通过分析范文,我们可以学习到一些常用的写作套路和手法。以下是小编为大家收集的一些精选总结范文,希望可以帮助大家提升写作水平。
乡镇信息报送范文精选
1、大力发展壮大村级集体经济,创建“五好”基层党组织。为确保实现村集体收入达到5万元以上,我镇按照“摸清家底、因村施策、盘活资源、合理开发、县镇联动、共同扶持”的思路,以基地建设为依托,不断发展壮大村集体经济。
一是加强领导,县镇共扶,助推帮扶指导村集体经济发展。成立了领导小组,建立了班子成员包村联系制度,制定了实施方案,加强了与县帮扶单位的联系。
二是积极调研,综合分析,帮助各村找对集体经济发展路子。通过走村串户、召开座谈会等形式,深入研究,摸清各村集体经济发展现状。针对我镇普遍存在的荒山、荒田、荒地等“三荒”现象,提出了“盘活闲置资产,创办农业基地”的发展思路。如浯一、太岭等村通过退林还耕,新开垦的3000余亩田地,目前已多家有实力企业过来洽谈了相关项目。
三是依靠优势,立足产业发展,拓宽村集体经济发展路径。对有农业产业的村,采取以集体、农户土地、山林等资源或者体力投入等入股方式,吸引集体和村民加入到产业化发展的道路上来。目前,浯一村的几百亩的莲籽基地、甘蔗基地,石江村的瑞湾果业基地,太岭村的生猪基地已经吸引了村集体和农户的加入。
3、挖掘历史文化资源,打造党建品牌。按照县委提出的,充分利用莲花厚重的人文历史和丰富的红色资源优势,着力建设一村一室的具体要求,我镇通过组织专人广泛考察调研,对全镇的历史文化资源进行梳理,我镇升坊村安成候的发现,并有着千年古渡历史文化之称,确定升坊村为党建示范点。目前,该村通过古韵升坊陈列室、文化站、龚全珍工作室为一体化的建设,充分展示了升坊过去的辉煌和历史文化,让人看到了很好的发展前景,在让干部群众接受教育的同时,也激发了他们干事创业的热情和干劲,同时也为村民提供了一个办事的服务平台。
4、加强非公有制企业党支部的管,树党员新风。
一是要通过这个平台,利用自身的优势,进行有效的沟通,促进经济的健康发展;。
二是支部党员要起到模范带头的作用,具体体现在诚信经营、守法经营中。
一年来,我镇党建工作在县委组织部的具体指导和大力支持下,取得了一定成效,但还存在一些不足。
二是村级集体经济薄弱,部分村还比较落后,村级场所规范化建设还有差距;。
四是农村基层干部待遇偏低,工作压力大,教育管理方法陈旧落后,缺乏吸引力,难以保持队伍的稳定。
下一步,我们将解放思想,开拓创新,转变作风,努力开创我镇各项事业的新局面。同时我们将着重做好以下几方面工作。
一是以“争做龚全珍式好干部”为载体,继续抓好党员的学习教育工作;。
二是加强干部作风、效能、廉政建设;。
三是加大非公有制企业党建工作力度,打造一个非公企业党建工作亮点。
四是继续开展好党的群众路线教育活动,并建立长效机制;。
五是抓好村委换届选举工作,为村级经济得到更好的发展配强、配好班子。
六是深入探索基层组织建设的新办法、新机制,巩固党在基层的执政基础,为升坊经济快速发展和社会全面进步提供坚强的组织保证。
乡镇信息报送范文
村信息联络小分队队长在接到相关预警信息后,报村应急协调小组组长,并且经同意后发布,通知相关的小分队和村居民做好防暴雨、防汛准备。村后勤保障小分队需要按要求准备好食品、药品和有关物资器材设备。村保安巡逻小分队要再次进行隐患排查,及时查漏补缺,确保万无一失。
2、信息报送村信息联络小分队队长在获知相关预警信息后,必须在第一时间报告村应急协调小组组长,根据组长指示,将此信息迅速通报给辖区信息联络员,并在30分钟内将布置落实情况报镇乡镇急办。
1、灾前村应急协调小组组织应急救援力量进入应急工作状态。按照村应急管理责任分工,分区负责各楼道、各户排除安全隐患。
村后勤小分队负责对抢险物资、工具、用品进行详细检查,确保备足和性能良好;对生活物资进行购置和清点,确保村居民吃、穿、住等必要生活条件得到保障。
村抢险救灾小分队负责检查和关闭所有门窗,疏通沟渠、地漏等排水设施,检查、消除各类建筑物、场所安全隐患,确保居民生命财产安全。对灾害可能威胁居民生活的,必须组织转移安置。
村保案巡逻小分队进行警戒巡逻,维护村生活秩序。
村应急协调小组立即研究部署救灾工作和应急措施,经确定后协调有关部门迅速实施。
2、灾中村抢险救灾小分队和保安巡逻小分队在保证安全情况下进行巡查,随时救援危险境地人员。
3、灾后村各小分队立即检查、核实受灾情况,统计、汇总相关信息,及时上报村应急协调小组组长。
村信息联络小分队根据村应急协调小组要求,按损失大小、困难程度、救助情况分门别类登记造册,如实向乡镇应急办报告灾情。
村医疗服务小分队负责对伤亡人员进行初步抢救和处置,并做好卫生防疫工作,防止疫情发生。
村后勤保障小分队负责组织救灾款物,随时发放救灾物资,确保及时到位。
村保安巡逻小分队负责设置警戒区域,加强巡逻执勤,维护现场秩序。
村抢险救灾小分队负责对受损建筑物和相关设施进行紧急抢修。
1、善后处理接到上级防汛应急结束信息后,村应急行动响应结束。村应急协调小组及时组织村居民和有关群众恢复生产、生活秩序:对村环境卫生进行清理打扫;对受灾地域进行消毒防疫;组织疏散居民安全返回;对村树木、临时设施、电源线路和排水系统等进行检查,排除存在的险情或隐患;逐户上门进行受灾情况登记,统计汇总,经村书记签发后上报乡镇政府。
2、调查评估由村后勤保障小分队负责对暴雨、洪灾造成的人员伤亡和财产损失进行调查统计,交村信息联络小分队,根据要求逐级上报。同时,村居委会负责对事故的预防预警、组织指挥、应急求援等处置工作进行全面总结评估,并结合实际工作提出对预案的修订意见和要求。
乡镇政务信息报送范文
我站将信息工作考核纳入对各业务科室年度考核的一项重要内容。一是定期统计信息报送和发布情况,既有量的增加又要有质的保证,鼓励先进,鞭策后进;二是建立奖惩机制,以各科室为单位列入综合考评,年终对各科室信息工作进行计分考核,对信息工作成绩突出的给予表彰奖励。
各中小学、幼儿园:
根据有关文件要求,全县所有学校要全部实施政务信息公开。为确保学校政务公开工作按时保质完成,结合我县教育工作实际,现就做好学校政务信息公开工作通知如下:
一、充分认识政务信息公开工作的重要性。
政务信息是指行政机关或公共事业单位在履行职责制定或获取的、以一定形式记录、保存的信息。政务信息公开就是要把这些信息面向社会公众公开。做好这项工作,有利于提高政府和公共事业单位信息管理水平,有利于依法保障广大公民、法人和其他组织的知情权,有利于社会公众对行政机关和公共事业单位的监督。对于建立行为规范、运转协调、公开透明、廉洁高效的行政管理体制具有积极的推动作用。
二、政务信息公开内容。
对符合下列基本要求之一的政务信息应当主动公开:
(一)涉及公民、法人或者其他组织切身利益的;。
(二)需要社会公众广泛知晓或者参与的;。
(三)反映本单位机构设置、职能、办事程序等情况的;。
(四)其他依照法律、法规和国家有关规定应当主动公开的;。
(五)与群众密切相关的其它重要信息。
1
在县委县政府的领导下,我局以党的十八大精神为指导,全面贯彻^v^四中全会^v^重要思想,认真落实xxx办公厅《当前政府信息公开重点工作安排》《关于进一步加强政府信息公开回应社会关切提升政府公信力的意见》及省市县政务公开工作联席会议精神,紧紧围绕增强工作透明度,加强民主监督,密切与人民群众的联系,促进依法行政优质行政廉洁行政的目标,进一步巩固政务公开成果,规范政务公开内容,创新政务公开形式,突出政务公开重点,提高政务公开水平,有力地促进了各项工作的开展,取得了明显的效果。
2
按照全县2018年政务公开业务培训会会议精神,县民宗局认真对照《xx政务公开测评问题明细》等文件内容,仔细梳理总结我局上半年政务信息公开各项工作,查漏补缺对照整改,现将我局自查整改情况汇报如下:一2018年上半年政务工作开展情况,(一)加强组织领导,完善政务信息公开工作机制,为确保我局政务公开工作和政务服务工作落到实处,我局继续坚持政务公开和政务服务工作领导小组制度,由朱多良局长任组长负责政务公开工作的全面组织实施,副主任科员王宏兵任副组长负责政务公开工作的协调指导二级机构负责人为成员。
为进一步加强龙潭镇20xx年度政务公开工作,提高政务工作透明度,保障公民、法人和其他组织依法获取政务信息,有效发挥其对人民群众生产、生活和经济社会活动的服务作用,根据《xxx政府信息公开条例》、安徽省和霍邱县关于政务公开政府信息公开工作的有关要求,结合我镇实际,着力推进政务公开、政府信息公开和办事公开,规范政务公开内容,创新政务公开形式,突出政务公开重点,提高政务公开水平,有力地促进了中心各项工作的开展,取得了积极成效。现将我镇政务公开工作的做法和特点总结如下:
乡镇品牌范文优选
分行机关第xxx支部由分行综合管理部、计划财会部、风险管理部等中后台部门组成。一颗红心,既是一颗不忘初心的“初心”,也是一颗齐心协力的“齐心”,还是服务与保障分行前台业务发展的“真心、细心、贴心、用心、尽心”。寓意在分行党委的领导下,机关第xxx支部不忘初心、牢记使命,齐心聚力、团结一心,为前台各项业务发展保驾护航,为分行高质量发展的提供坚实保障。
筑牢党建“圆心”,分行机关第二党支部打造“金融惠民”党建品牌。
机关第二党支部由公司业务部、个人金融业务部、小企业金融部等前台业务部门组成。一直以来,青岛分行坚持党建引领,以“党建”为圆心,发挥各条线部门层层向心的圆环作用,对内坚持各方团结合作共谋发展;对外创新服务模式,以“心”为本,将党建工作融入生活,实现品牌建设赢得新效应;从“新”出发,将党建工作融入业务,力争业绩上取得新突破。
关爱“特殊人群”,分行营业部党支部打造“敬老助残”党支部。
青岛分行成立以来,不断关心关爱老年人,逐步打造了“敬老银行”品牌。2016年成为青岛养老服务协会首家“敬老银行”,2017年荣获青岛市“敬老文明号”荣誉称号,2018年荣获“省级敬老文明号”荣誉称号。2019年,青岛分行“敬老银行”品牌再升级,全新打造青岛市首家助残服务银行。通过创新助残便民设施建设,配备轮椅、增设盲道、优化盲文版业务指南、开辟绿色窗口、提供上门延伸服务等方式,广泛参与支持残疾人公益活动,全新打造青岛市首家助残服务银行,被青岛市残联授予“阳光之家”。
分行营业部党支部通过创新助残便民设施建设,配备轮椅、增设盲道、优化盲文版业务指南、开辟绿色窗口、提供上门延伸服务等方式,广泛参与支持残疾人公益活动,用实际行动擦亮“敬老、助残”服务品牌。
关爱“青少年成长”,胶州支行党支部打造“书香”党支部。
为深入贯彻xxxxxx《中国梦与当代青少年发展》的重要讲话精神,积极响应《跟xxxxxx学读书之道》倡导的“多读书、读好书”,培根铸魂、以文化人,用好书引领阅读,胶州支行党支部依托历史悠远、文化灿烂的金胶州,打造“书香”党建品牌,并创建服务青少年群体的公益书吧—“金少年”书吧。
贯彻落实乡村振兴战略,黄岛支行、平度支行党支部打造“惠农”服务党支部。
认真落实总行关于乡村振兴发展战略要求,平度支行深化“惠农利农,党建先行”党建品牌建设,普及金融知识,协助村委开展防范电信诈骗和非法集资等宣传,针对村内老人办理业务提供车接车送服务和上门服务,打通基层金融服务的最后一公里。
黄岛支行“惠民”党支部品牌也在“金融惠民·志愿先锋”上持续发力,推进“一村一站”目标的实现,扩大银行金融惠民服务范围。
围绕“优质服务”,开发区支行、即墨支行打造“千佳服务党支部”
乡镇政务信息报送范文
1、抓考核促提高。一是把政务信息公开工作纳入干部考核的重要内容,积极鼓励职工多写信息,写出高质量信息,切实抓紧抓好政务信息公开工作。二是把政务公开纳入评议政风、行风的范围。三是加大责任追究力度。在明确职责的基础上,对工作不力、搞形式主义的要严肃批评,限期整改;对不履行主动公开义务、弄虚作假、侵犯群众民主权利、损害群众合法利益、造成严重后果的要追究责任,严肃查处。
2、抓制度促规范。进一步健全和完善政务信息公开制度,规范公开内容,提高公开质量。重点抓好公开形式、公开实效等规范化建设和建立健全“四项制度”,即定期公开和临时公开制度;政务公开评议和考核制度;政务信息公开责任追究制度;政府信息公开情况统计报告制度,促使我镇政务信息公开工作朝规范化、制度化方向发展。
4、抓重点促深化。一是突出政务公开的重点。在深化完善和巩固提高上下功夫。同时,要求按照有关规定,根据市公开办有关要求,进一步公开办事程序、办事标准、办事结果,并在工作质量、态度、时效等方面作出承诺,不断增强工作透明度。二是突出政务公开的重点环节。继续优化办事服务,对各项信息公开进行进一步细化。使我镇的政务公开工作得到进一步深化。
北京市xxxx信息报送管理办法。
一、工作职责。
按照“谁主管谁负责,谁发布谁负责”的原则,各科室应根据职责分工,做好信息报送工作。涉及到多个科室合作完成的工作,由牵头科室负责政务信息报送或者共同报送。
办公室负责全站报送情况的汇总、审核、提交、统计与报送情况通报等。负责“单位简介”等总站固定信息的维护;负责局相关处室批转的政务信息报送工作。
各科长××××。
二、报送内容。
应符合市局和我站机构职能,积极反映业务工作特点和行业动态,符合局信息宣传工作和全市工作需要,能够体现总站工作风貌。
—1—。
三、报送流程。
内部流程oa。
四、质量和时限要求。
按照“全面性、规范性和时效性”的原则,确保报送保质保量。
五、报送情况通报。
按照局年度绩效考评工作总体时间安排。
三、考评内容。
今年上半年以来,我站政务信息工作在市农委的正确领导和具体指导下,紧紧围绕市种子站中心工作,充分发挥信息工作的参谋助手作用,针对重点、热点、难点、农民关切的问题,积极有效的开展各项工作,及时报送有价值的政务信息,为领导及时掌握情况发挥了积极作用,信息工作质量和水平有了一定的提高,并取得了明显成效。现将我站上半年信息工作有关情况总结如下:
乡镇品牌范文优选
本学年轻云双语学校党支部在上级党委的正确领导下,在全部党员和同志们的共同努力下,紧密围绕“两学1做”工作要点,深入展开风格建设年活动,进1步解放思想、转变观念、务实创新,牢固建立服务教育、服务师生的思想,坚持政治理论学习,打造“3红”党建品牌,全面贯彻党的教育方针、保证社会主义办学方向、落实立德树人根本任务、办好人民满意的教育。
1、以“3红”党建品牌为引领,落实立德树人根本任务?
没有响亮的党建品牌为引领,党员干部就很难发挥示范带头作用。学校以“建强党组织筑‘红色堡垒’、‘党员争当红烛先锋’、‘学生争做红心少年’”“3红”党建为品牌,引领广大党员干部务实创新、干事创业,全面贯彻党的教育方针、保证社会主义办学方向、落实立德树人根本任务。
1是筑牢党组织“红色堡垒”。学校党组织始终坚稳重大事项民主评议、定期展开“3会1课”、深化“两学1做”等制度,以制度建设作为提升教学质量的条件和保障。学校前后被潍坊市委组织部评选为“潍坊市党建带工建示范校”,被安丘市委组织部评选为“安丘市先进基层党组织”,被安丘市总工会评选为“安丘市工人先锋号”等荣誉称号。并成功入围“潍坊市两新组织党建示范点”和“潍坊市党建示范校”评选。
事业,从未因个人家庭杂事和身体缘由给学生耽误1节课,教学、班级成绩突出,连续多年被评为优秀教师;青年教师姜浩同志,为全力做好初3毕业班工作,决然推延婚礼日期,为全校青年教师做出了榜样。
3是学生争做“红心少年”。学校党支部在全校所有学生中展开“5个1工程”,即每天展现1个红色故事,每周宣扬1个红色案例,每个月观看1次红xxx,每学期召开1次以“长征”等为主题的红色教育活动,每一年举行1次军训活动,让学生在红色教育中成上进步,在争创活动中健康成长。
2、以活动展开为平台,力促教育教学成果全面开花?
1是展开主题实践教育活动,培养学生良好学风。为充分发挥和调动学生的积极性和创造性,在党支部领导下,由学生会、团委等自主举行了学校运动会、“舞动青春”校园广播操比赛等活动;学校举行了优秀毕业生报告会、“爱我故乡环保行”远足等活动,丰富了学生的平常生活,构成良好的学习风气。良好学风结硕果,在全国中小学生环境作文大赛中,8年级学生马利鸿和9年级学生周心如分获23等奖;在潍坊市中小学生安全知识比赛中我校选送的鞠璐阳等3名选手为我市赢得了2等奖的好成绩;在安丘市中小学师生体育联赛足球比赛中,学校男女队均获冠军;在安丘市“庆51·组歌传唱”合唱大赛中,学校获1等奖。
进1步增强教师教书育人的荣誉感和责任感,体现了尊师重教的良好风尚。另外,学校党支部实行名师引领工程,评选部份“功劳教师”和“教学新秀”,将学校名师打造成“安丘名师”、“潍坊名师”乃至“山东省名师”,整体提升教师业务能力水平。目前,学校已评选出61名名师,辐射带动122名青年骨干教师。其中,王永娟、王春艳老师制作的微课获全国微课创作2、3等奖,张晓波、陈洁两人取得潍坊市优良课,另有20人为全市教学观摩提供公然课。
3是大力推动“双转业动”,努力提高教学质量。学校党支部牢牢捉住上级课改精神,深入实行素质教育,努力提高教育教学质量。今学年,前后承当第8届全国中小学数学建模教学研讨会等大型会议、潍坊市初中双转业动研究现场会、潍坊市初中“浏览提升工程”名著浏览教学培训会、安丘市教育教学表彰会等大型会议、,全面提升了学校的教育教学质量。2017年,学校中考成绩再创光辉,9科统考科目中,7科获得全市第1名,ab率综合突破54%。其中,文化课全a学生到达28人,总评全市第1,2017年综合督导成绩全市第1。先进的教学模式和过硬的教学质量,吸引4川省广安市、潍坊市等省内外考察团到校考察学习,进1步扩大了学校办学知名度。
3、以建立长效机制为目的,确保党风廉政建设落到实处?
价制度、物业管理社会化制度等。这些制度的制定和实行,有效地融会了各方面之间的关系,构成了干群关系和谐、人人争先树优的大好局面。
乡镇品牌范文优选
一、品牌名称我局创建党建品牌名称为“初心引航·兴农建功”。
二、指导思想以党的十九大报告和xxxxxx关于新时期机关党建工作系列重要讲话精神为指导,以“两学一做”学习教育为重要载体,从服务中心、服务“三农”着手,围绕产业振兴,积极开展“初心引航·兴农建功”品牌创建活动,用品牌建设的理念、方法和机制,提升党建工作效能,不断激发局属各党支部和党员队伍的创造力、凝聚力、战斗力,为实现农业和农村经济全面、高质量发展,提供强大的精神动力和组织保障。
三、创建目标创建“初心引航·兴农建功”党建品牌:
局党委和基层支部层面:在意识形态、党委理论中心组学习和统筹谋划基层党的建设等方面用功发力,使基层党支部的战斗堡垒作用得到充分发挥,保障各项重点工作任务的完成;2.局领导班子和支部成员层面:全面落实“一岗双责”,自觉践行宗旨,成为组织信赖、群众拥护、以上率下,廉洁勤政的典范;3.一般党员干部层面:时时处处讲党性、重品行、作表率,爱岗敬业,锐意进取,勇于担当,甘于奉献,成为岗位服务的表率。总之,通过开展建党品牌创建活动,努力打造一支“懂农业、爱农村、爱农民”“三农”工作队伍和“拿起笔能写、张开嘴能说、撸起袖子能干”的新时代复合型农业干部队伍。
四、创建载体党建品牌创建工作政治性强,事关长远,不可能一蹴而就,更不能搞“一阵风”。因此,具体工作中,必须立足工作实际,“虚功实做”,扎实推进,重点做好以下结合文章。
(一)创建品牌与“两学一做”常态化学习教育紧密结合。
一是深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化扎实开展“x”教育,夯实党员干部思想政治基础。
二是积极实施“党建+标准化”工程选优配强基层党组织班子,健全优化党建工作制度,推进实施党员和支部量化考核,每年组织一次党务人员业务培训,推动党建做有规范、考有标准、干有成效。
三是抓好典型示范按照“一个好班子、一条好思路、一套好制度、一批好党员”的标准,在农业系统内开展评比表彰,树立党建标杆,形成比、学、赶、帮、超氛围。定期开展“党员示范岗”“党员志愿服务队”“机关党员下基层”等系列活动,凝聚党员队伍力量,发挥先锋模范作用。
(二)创建品牌与创建学习型机关紧密结合大兴学习之风,以“专家型干部”和“教师型专家”为基本标准,提升党员队伍整体素质。
一是注重学习引领组织党员干部重点学习中央和省、市政策部署,普遍学习专业知识、岗位技能,倡导学习党史理论、经典著作。组织开展“三个一”活动,即“每周一次集体学习,每月读一本好书,每年上一次机关讲堂”,党员干部人人参与,相互促进,共同提高。
二是注重实践锻炼有计划组织年轻干部到镇村挂职锻炼,争取选派优秀干部参加相关培训班,鼓励和支持年轻干部参加“周六学校”,加强对年轻干部的教育培养,使之既有“常项”,又有“长项”,逐步将每名党员干部锻造成“专家型的干部”“教师型的专家”。
三是注重调查研究持续推进“x”活动,结合年度工作重点,每年深入基层开展一次集中调研活动,形成上级政策学懂、基层情况摸清、业务工作做实的良好局面。
(三)创建品牌与建设廉洁型机关紧密结合以党建文化为抓手,狠抓廉洁机关建设,实现行业特色与廉洁文化有机融合。
一是抓廉洁教育各支部每季度举行一次廉政形势分析会;局党委每半年召开一次党风廉政专题会;局里每年邀请专家开展一次党风廉政主题大讲堂,通过正面教育引导,筑牢党员干部廉洁从政的思想防线。
乡镇品牌范文优选
为更好发挥党建品牌的辐射带动示范作用,发挥机关党组织和党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用,坚持“把党建强魂摆在首位,将工业强市进行到底”的理念,打造“真情惠企业,满意在娘家”特色党建品牌,市经信局成立以党委书记为队长的党员惠企先锋队,努力发挥党建统领工作全局的作用,形成了党建和业务两手抓、两促进的良好局面。
三步法。
形成“真情惠企业,满意在娘家”党建品牌共识。把品牌创建作为关系全局的重点工作精心安排部署,通过“全部党员建言献策、支部会议讨论研究、党委会议决策把关”三步法,建立了由“党委书记亲自抓、支部书记具体抓、全体党员助配合”的制度,落实创建工作任务,形成上下齐抓共建的工作机制。
三步走。
明确“真情惠企业,满意在娘家”党建品牌路径。市经信局通过“党建品牌创建年、党建品牌拓展年、党建品牌提升年”三步走的“三年行动计划”,建立品牌建设的长效机制,推动工作创新发展,不断增强品牌竞争力和影响力。2019年作为党建品牌创建的初始之年,经信局全体党员积极践行,做到将业务工作与党建工作有机融合到一起,有效促进党员先锋模范作用的发挥和岗位管理水平的提高,逐步形成科学规范的品牌创建运行机制,营造良好的品牌创建氛围。今年,通过开展党员素质提升行动、“机关党建+重点企业党建”联建活动、“五问五心入企”专项活动,不断完善品牌内涵,着力推动“真情惠企业,满意在娘家”党建品牌的创建。
三部曲。
乡镇出纳工作总结
现将20xx年来取得的成绩和存在的不足总结如下:
一、认真实践“三提”,职业操守有了质的`飞跃。
今年以来,按照县委、县政府的统一安排和部署,我们财政局系统深入开展了“三提”活动,即“提振精神、提升形象、提高执行力”。在局领导、所领导的精心组织下,我认真学习了_、省市相关资料和政策,学习了周局长在全局集训会关于“三提”活动的讲话精神,并按照局长所提的基本目标要求,在实际中认真领会,把握关键点,着力提升形象、提高执行力,瞄准一流标准,虚心学习思考,努力把学习活动成果真正转化为具体工作实绩。
半年来,我遵守劳动纪律,按时出勤,出满勤,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证了各项工作能按时完成。另外,通过近两个月的脱产学习,我的职业操守有了质的蜕变,爱岗敬业意识增强了,责任感和事业心变得强烈了,工作更积极了,总能认真负责地对待每一项工作,并努力去做、尽力去做好。
二、努力搞好村务管理,当好“管账婆”。
我的工作岗位是农村双代管会计,分管的村账由九个村增加至十三个村。我本着“把工作做的更好”的目标,发扬开拓创新精神,扎扎实实干好本职工作,圆满地完成了半年来的各项任务:
1、与各个村做好20xx年度的财务报帐,为迎接省的税改验收把好关。
当新年的鞭炮声还没结束时,我们全部员工就投入到新的工作日程中,为迎接省税改验收,我们各就各位,加班加点,对所辖各村的财务收支进行督促报账,对每笔收支认真审核,对于各项专项建设资金如通村公路,村部建设等做到专项专用,对不正规的发票坚决不予授理,认真执行有关财务政策,收支合理规范化。通过一个月的大力奋战,我们全面地理顺了各村xx年度的财务收支及债权债务情况,通过省级的验收。
2.不遗余力做好三资清理。
五月份,按照镇政府的统一部署,我们对全镇各村的资金、资源、资产进行了全面清理,对所有农户的债权债务从发生时间、性质,用途进行全面统计,这项工作繁琐而复杂,工作量大,仍在进行中,虽然我被抽去脱产学习,但我仍利用休息时间回所打理填写各种资料,保证所在各村的工作进度。业务素质和思想政治方面都有了更进一步的提高。
乡镇政务信息报送范文
二是积极组织招聘。
四是免费开展送工。
乐安镇“三举措”做好政务信息公开工作。
为提升服务群众水平,增强政务工作透明度,加强民主监督管理力度,保障群众对政府工作的知情权,三台县乐安镇采取三项工作措施,深入推进政务信息公开工作。
严明责任主体,健全组织领导。根据政务公开工作要求,结合本镇工作实际,成立政务公开领导组,研究制定政务公开制度,形成“主要领导亲自抓,分管领导具体抓,职能部门抓落实”的工作机制,明确政务公开信息发布员、审核员,做到有领导分管、有工作机构负责、有专人承办。
严格人员培训,提高思想认识。严格教育培训,召开专题工作会议,进一步加深全镇干部对工作重要性的认识。强化业务培训,使具体负责人员熟练掌握相关技术。加强经验学习,组织负责人员到县政务服务中心和兄弟乡镇学习实践中积累的好做法和经验,加强业务交流,启发工作思路。
严把公开内容,强化保密意识。乐安镇对政务信息公开的范围、内容、制度等进一步明确。突出公开重点,坚持把群众最关心、最想了解的事项和社会最关注的热点难点问题作为政务信息公开的重点。严把信息安全关,对保密信息进行分类,进一步把握“公开”与“保密”的尺度,不断提高政务公开工作的水平。
霍山县太平畈乡认真做好政务信息公开工作。
不断更新完善政务公开栏。选取群众关心关注的民生类信息、惠农资金类信息和申报低保、新农合报销流程等内容,制作成固定公开栏长期公开,全年累计更新3次。
确保乡政府信息公开查阅点正常使用。查阅点设在乡服务大厅,悬挂县政府办统一制作的牌匾,配置有纸、笔和桌椅板凳,便于社会公众查阅。
黄泥岗镇全面提升政务公开水平。
为积极推进政务公开和办事示范点建设,进一步提升政务公开整体工作水平,黄泥岗镇高度重视,近日迅速开展信息公开机制完善工作,以全面提升政务公开工作水平。
该镇强化组织保障,明确分管负责和具体经办人员,将政务公开工作列入议事日程,定期研究和解决工作中存在的问题。健全完善政务公开各项制度,严格按照规章制度对政府信息进行公开,接受群众监督。
突出公开重点,将群众普遍关心的财政信息、公共服务信息、民生信息等作为政务公开的重点,加强公开力度,积极推进权力公开透明运行。
xxxx年,xx镇政务信息化工作情况总结如下:
乡镇出纳工作总结
认真贯彻落实党的十七届三精神,全面落实科学成长观,对工作兢兢业业,对人民热心帮助,想人民之所想,急人民之所急,关心人民疾苦,永远树立万事民为先,利为民所谋,心为民所系,现将半年来的工作总结如下:
具体工作情况。
(一)踏踏实实搞好远程教育。
为推动农村党员干部远程教育的有序开展,半年来,认真履行市、县远教办交办的各项工作,认真组织开展各项工作,积极开展对各站点操作人员的技能培训,保持每月不少于1次,认真召开群众培训会,每月不少于2次,并按季度对各站点开展督导检查,找出问题,规定及时整改,上交自查报告。
(二)认认真真搞好宣传。
官仓是个旅游资源丰富的地方,为了加大对旅游资源的宣传与合理开发,我深入风景前线了解情况,丰富自身文化素质,加大对外宣传。同时,我参加通讯员培训两次,坚持每月书写2至4篇新闻稿件,并且多篇文稿在娄山关报、调研前线等报刊上刊登,加大了对官仓的各项工作有力宣传,起到了一个纽带的作用。
乡镇府工作总结优选
20_年我局党务工作在市规划委和区委、区政府的领导下,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的_及十六届四中全会精神,紧紧围绕“三化四区”目标和“优化发展环境、优化空间布局、优化产业结构”三大战略任务,以奋发的精神,创造性的开展工作。全面加强我局党的思想建设、组织建设、作风建设,深化改革、理顺机制。领导班子团结、务实、廉洁、创新,干部队伍思想过硬、业务精通,为圆满完成机关的各项工作任务提供了强有力的思想和组织保证,为朝阳区各项事业的发展做出了贡献。
1、进一步抓好理论中心组学习,提高领导水平。
局领导班子非常重视理论学习,利用理论中心组学习和扩大理论中心组学习,把学习党的理论作为一项基础性的工作,以武装头脑,做政治上的强者。今年以来,局理论中心组学习和扩大理论中心组先后学习了《中国_党内监督条例(试行)》和《中国_纪律处分条例》、党的十六届四中全会精神、《_中央关于加强党的执政能力建设的决定》,以及市规划委、区委区政府有关文件等。通过学习,使大家对深化改革的重要性和紧迫感认识更深刻,对改革理解的更加透彻,思想上有了很大提高。通过加强政治理论的学习,统一了思想,使各项工作争取了主动,取得一定的成绩。
2、及时组织政治和业务学习,提高全员综合素质。
今年《中国_党内监督条例(试行)》和《中国_纪律处分条例》颁布实施,为此我局与西城、房山两个分局一起举办了学习贯彻两个条例培训班,在培训班上,我局党组书记赵莉同志从学习贯彻两上条例的重要意义和_员在工作中如何起到先锋模范作用两个方面做了深刻而生动的培训动员,直到了很好的作用。培训班上,大家还进行了分组讨论,所有党员和积极分子都发了言,畅谈学习体会,查找自身存在问题,表示了自己的决心。会后,许多积极分子纷纷向党组织递交了思想汇报。
党的十六届四中全会召开后,我局党组及时组织全局干部职工进行了学习讨论,通过学习,使全体党员干部统一了思想,提高了认识,纷纷表示:加强党的执政能力建设问题,是关系中国社会主义事业兴衰成败、关系中华民族前途命运、关系党的生死存亡和国家长治久安的重大战略课题。只有不断解决好这一课题,才能保证我们党在世界形势深刻变化的历史进程中始终走在时代前列,在应对国内外各种风险和考验的历史进程中始终成为全国人民的主心骨,在建设中国特色社会主义的历史进程中始终成为坚强的领导核心。
3、认真听取干部职工意见和建议,及时制定整改措施。
为了增强凝聚力,营造良好的工作氛围,局党组要求全局职工给领导班子提意见。局党组对大家提出的意见和建议,在民主生活会上进行了认真的分析研究,制订了详尽的整改措施。赵莉书记代表局党组向全体职工进行了反馈。对于大家提出的关于“开展多种形式的政治思想工作,加强对党员干部的管理,不断提高全员综合素质,增强凝聚力。”的建议,党组决定:今后要将政治思想工作纳入党组工作计划,班子成员要加强与普通干部职工的沟通,开展多种形式的思想工作,创造条件,提供机会,加强全局各科室之间的沟通,例如多组织一些活动,活跃气氛,充分调动大家的积极性,增强我局的凝聚力。针对大家提出的“强化终身学习理念,定期组织专家学者讲座,到有关部门培训,不断提高业务素质。”的建议,党组决定:今后要多安排大家外出考察,开阔眼界,继续坚持出国考察和外出考察后的汇报制度,组织全局性的业务学习和培训,提高全体人员的综合素质。
1、加强思想建设,培养一支高素质高的干部队伍。
局党组坚持以人为本,开展深入细致的思想政治工作。及时掌握干部职工的思想状况,班子成员挤时间,紧密结合机关中心工作和党员干部的思想实际,开展谈心活动,凝聚人心,化解矛盾。
今年6月份,为纪念建党83周年,我局与西城、房山分局联合举办了主题教育活动。邀请原市委组织部副部长韩铁城以“弘扬求真务实作风,做到权力为民所用”为题为三个分局的全体党员和入党积极分子讲了一堂生动的党课。使大家深受教育,一致表示要坚持不懈地学习,提高政治素质;要树立大局观,要本着服从领导,服从工作,服从经济发展,服从党组织的原则,做到执政为民和权力为民所用,更好的为党工作,要树立美好的信念和献身精神,要珍惜和利用有限的时间为党工作,在各自的岗位上取得优异的成绩。
2、重视组织建设,发挥先锋模范作用。
在中国_建党83周年前夕,我局机关党支部组织党员和入党积极分子到位于西郊的_陵园进行了革命传统教育活动。同志们深受教育和鼓舞,大家深刻认识到,中国_在83年波澜壮阔的奋斗历程中,领导全国人民建立了新中国,取得了社会主义建设的伟大胜利,走出了一条建设有中国特色社会主义的光辉道路,为中华民族的发展写下了壮丽的篇章。同志们表示,面对新形势和新任务,要不断增强责任感、紧迫感和使命感,为国家的繁荣和民族的富强再立新功。在_墓前,局党组对本年度优秀_员进行了表彰。参加会议的党员和预备党员还面对党旗举行了庄严的宣誓仪式。最后,党组书记赵莉同志讲了话,她勉励优秀党员要再接再励,争取更大进步,并希望全体党员以“三个代表”重要思想为指导,学习革命先烈们为民族的繁荣和富强不惜牺牲个人利益乃至自身生命的伟大精神,以始终保持党员先进性的实际行动实实在在的为人民服务。
3、加强作风建设,为提供优质服务创造必要条件。
为落实区直机关工委要求,今年我局在党组织和党员中开展了“三服务”主题教育活动,通过为基层组织服务,为广大党员服务,为群众服务的服务主题教育,强化党员干部的服务意识,转变工作作风,提高工作效率。认真贯彻落实“全程办事代理制”,建立了高效的与市规划委运转协调的规划审批机制。今年7月1日,《_行政许可法》正式实施,为此,我局多次组织学习辅导,并参加了北京市公务员行政许可法测试。为进一步优化朝阳区投资环境,提高服务质量,深入贯彻“阳光规划”和落实为民办实事的精神。我局利用先进的信息技术,建设并推出了朝阳区规划信息查询展示系统。目前,该系统设置在我局办公大厅触摸屏上,拱前来办公及咨询的人员自由查询。为使该系统不断完善,我局还设置了意见簿。
结合“两个条例”的学习,我局开展了党风廉政建设宣传教育月活动,为了提高学习效果,做到四个结合,一是把学习和宣传月活动与学习贯彻党的_、十六届三中全会和区第九届党代会精神结合起来;二是把学习和宣传月活动与培养和增强广大党员科学的发展观和正确的政绩观结合起来;三是把学习和宣传月活动与“创造新优势、奥运促发展”思想大讨论结合起来;四是把学习和宣传月活动与加强领导班子建设结合起来。具体措施是:
1、组织观看市纪委两个反面典型录像片,进行党纪教育;。
年乡镇工作总结优选
6、加大各项民生工程建设进度,规范民生工程资金管理和涉农资金社会化发放;。
9、完成龙潭姚畈中心村建设任务,打造美好乡村新亮点,确保通过省、市、县验收,并实现争先;启动象形村象形地中心村美好乡村建设。
10、深化“三线三边”环境整治行动,确保文明创建工作实现争先进位。
乡镇出纳工作总结
今年上半年,本人在各级领导的正确领导下,在同事们的团结合作和关心帮助下,较好地完成了上半年的各项工作任务, 文章对一年的工作进行了两方面总结,以下就是为您提供的乡镇出纳个人年终工作总结。
现将半年来取得的成绩和存在的不足总结如下:
一、认真实践“三提”,职业操守有了质的飞跃。
今年以来,按照县委、县政府的统一安排和部署,我们财政局系统深入开展了“三提”活动,即“提振精神、提升形象、提高执行力”。在局领导、所领导的精心组织下,我认真学习了_、省市相关资料和政策,学习了周局长在全局集训会关于“三提”活动的讲话精神,并按照局长所提的基本目标要求,在实际中认真领会,把握关键点,着力提升形象、提高执行力,瞄准一流标准,虚心学习思考,努力把学习活动成果真正转化为具体工作实绩。
半年来,我遵守劳动纪律,按时出勤,出满勤,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证了各项工作能按时完成。另外,通过近两个月的脱产学习,我的职业操守有了质的蜕变,爱岗敬业意识增强了,责任感和事业心变得强烈了,工作更积极了,总能认真负责地对待每一项工作,并努力去做、尽力去做好。
二、努力搞好村务管理,当好“管账婆”。
我的工作岗位是农村双代管会计,分管的村账由九个村增加至十三个村。我本着“把工作做的更好”的目标,发扬开拓创新精神,扎扎实实干好本职工作,圆满地完成了半年来的各项任务:
1、与各个村做好xx年度的财务报帐,为迎接省的税改验收把好关。
当新年的鞭炮声还没结束时,我们全部员工就投入到新的工作日程中,为迎接省税改验收,我们各就各位,加班加点,对所辖各村的财务收支进行督促报账,对每笔收支认真审核,对于各项专项建设资金如通村公路,村部建设等做到专项专用,对不正规的发票坚决不予授理,认真执行有关财务政策,收支合理规范化。通过一个月的大力奋战,我们全面地理顺了各村xx年度的财务收支及债权债务情况,通过省级的验收。
2.不遗余力做好三资清理。
五月份,按照镇政府的统一部署,我们对全镇各村的资金、资源、资产进行了全面清理,对所有农户的债权债务从发生时间、性质,用途进行全面统计,这项工作繁琐而复杂,工作量大,仍在进行中,虽然我被抽去脱产学习,但我仍利用休息时间回所打理填写各种资料,保证所在各村的工作进度。
乡镇优抚工作总结
为深入贯彻落实^v^^v^关于加强退役军人服务保障工作的重要指示精神和新洲区关于退役军人服务体系建设相关要求,我街统筹安排,精心策划,确保三店街退役军人服务保障体系完成了全覆盖。现将三店街退役军人服务站体系建设工作总结如下:
我街高度重视退役军人服务工作,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,七月四日街道各级领导组织召开创建全国示范型街镇退役军人服务站专题会议,指定街退役军人服务站统筹协调,69个村(社区)指定一名两委成员具体负责退役军人服务工作,形成一级抓一级,横向到边,纵向到底“全覆盖”的服务体系,确保各项工作要求落到实处。
同时街道分管领导还健全了考核问责体系,将退役军人服务管理工作纳入街,总支和村两委班子考核和年度目标管理考核,严格考核结果运用,对不担当、不尽责、不作为的部门,严肃追查问责,确保工作到位。
街道党委领导非常重视退役军人服务站人员配备工作,确保在编到岗人员遵纪守法,品行端正,具备岗位所需专业知识和业务能力。街道退役军人服务站按照区编办核定事业编制2名,目前到岗二名,指定袁金才同志全面负责退役军人服务站工作,另外通过政府购买服务的方式配备服务专干一名,街道还分配一名退役志愿兵到服务站工作,壮大了部门服务体系,提高了工作效率,各总支(社区)和村退役军人服务站指定一人专门负责退役军人事务工作。退役军人服务站经费纳入财政预算。
我街退役军人站按要求挂牌成立以后,积极开展工作,实现良好开局:
(二)是疫情防控工作。三店街退役军人服务站为了抗疫备战,做好三店街防疫抗疫相关工作,负责人与街道相关领导协商后,立即将服务站整理腾空出来,作为三店街抗击疫情物资的仓库及发放地,确保抗击疫情工作的顺利开展。2月2日退役军人服务站接街道通知深入南桥村,开展疫情防控工作,排查10多个村湾,宣传防疫指南以及发放防疫相关手册,关心关爱村民的疫情生活状况,服务站负责人在得知各小队都急缺消毒液的情况下,通过自己的人际关系,调动购买防疫物资,亲自到各村湾发放消毒液,同时传达并督促各村湾相关人员落实上级文件精神,认真做好疫情防控大排查,确保不露一人。2月19日得知和平二中隔离点缺防疫工作人员,三店街退役军人服务站负责人立即请战前往隔离点,每天为隔离点的50多位隔离人员定时定点的量体温、送饭,同时做好日常的垃圾处理、环境消毒,填表上报等关键工作,即使在隔离工作期间确诊了几例新冠肺炎患者,但作为一名退役军人的他,始终奋战在抗疫一线,永不退缩,很好地履行一名退役老兵的初心和使命。疫情期间,为响应习主席和^v^的号召,组织退役军人管理保障机构,维护军人军属合法权益,让军人成为全社会尊崇的职业。三店街退役军人服务站从细节做起,做好防疫布控的同时,合理规划、统筹安排,慰问参加抗疫武汉一线军队医护人员家属。3月6日,三店街李旻村书记、三店街退役军人服务站负责人一行,抽出隔离工作时间来到中部战区总医院护师李桂花家中,给家属送去防疫急需的酒精、口罩、食用油、水果等物资,并向军人家属表示崇高的敬意,党和各级组织都很关心军人家属生活情况,让军人家属感到党和政府的温暖。
(三)是疫情过后迅速开展各项服务工作。建站以来共接待退役军人政策咨询,信息采集,优抚申报,生活补贴到账查询,特困登记,信访接待,思想疏导等各类人员300余次。比较大型的活动有:1.新洲区零散烈士墓维护工作。我街有临散烈士墓61座,分散广,工作人员少,任务重,为此,分管领导专门集中各总支和村负责人员进行了维护研讨会,包干到人,并建立一户一卡档案,较好完成了烈士墓维护工作。2.开展三店街关爱退役军人“慈善一起捐”活动。我站精心组织实施,积极引导本单位干部职工组建爱心传播战队,通过qq,微信等新媒体扩大捐款方式和影响面,街道关爱退役军人“慈善一起捐”活动协调小组成员单位带头示范,发挥引领作用,捐款金额达到近2万元。3.组织烈士亲属参加区2020年烈士纪念日公祭活动。结合9月30日烈士纪念日,做好褒扬纪念工作,在全社会形成崇尚英雄,缅怀先烈的良好风尚。4.为烈属,军属和退役军人等家庭悬挂光荣牌。建站以来共上门悬挂光荣牌60余家。保证了悬挂在大门的适当位置,保证醒目,协调,庄严,得体,我站将在下阶段继续完善好这一工作。5.开展区退役军人事务局“迎大庆,保军运”平安稳定工作活动。每日上报重点人员情况,了解其动向,包办到各个负责人,确保了军运期间退役军人上访率为零。6.参加“武汉楷模.最美退役军人”评选活动。我街施庙村总支部书记张月波成功入围最美退役军人候选人,他退伍不褪色,永葆军人本色,扎根农村几十年,不忘初心,牢记使命,不怕苦不怕难,一直为发展集体经济谋求乡村振兴而努力奋斗,是街道退役军人的典型代表和学习的榜样。7.组织街退役军人参加“武汉市退役军人就业创业服务季”3场大型招聘会。通过招聘活动加强宣传,做好报名咨询工作,为我街退役军人就业提供了有力保障,达成就业人员六人。另外我们通过各种渠道摸清了辖区退役军人待业人员底数,并为他们建档立卡,为以后帮扶就业提供信息保障。
(四)是完成了全街2027名退役军人,烈属和现役军人家属的建档立卡和信息采集更新工作。做到了应采尽采、准确完整、一人一档和常态化采集更新并建立退役军人基础信息库和一人一档电子台账。同时较好地完成了全街764名优抚对象的年审工作,根据上级工作需要,及时报送情况。
(五)是通过走访、慰问、主动询问等方式建立培训需求、创业就业、来信来访、困难退役军人等台账,分类施策,一户一卡,为退役军人提供教育、就业、政策落实,权益维护、帮扶救助等方面的指导和帮助。
(六)是较好地完成了矛盾化解工作。协助及时办理上级转送、交办、督办和本地自行排查的信访事项,无超期未办结信访事项。贯彻落实“枫桥经验”,做到了小事不出村(社区),大事不出街,矛盾不上交,建站以来无越级上访、集体上访。
我街退役军人服务站成立时间短、经验少,工作中存在着许多不足之处。如退役军人信息采集工作还需要在下一步的工作中继续努力完善,加强与在外务工人员的沟通,确保信息采集工作不漏一人;部分退役军人困难诉求较多,目前优抚帮扶资金有限,对基层退役军人困难诉求的解决造成一定难度,随着国家对退役军人工作的加强,优抚待遇的逐年加大,困难退役军人帮扶工作一定会得到相应改善。当前社会上对退役军人工作的认识在逐步提高,广大群众也渐渐改善了以前当兵无用,当兵白当的认识。为我们基层退役军人工作的开展减少了阻力,提供了保障。我们也将在今后的工作中认真总结经验,提高工作效率,继续用一张笑脸、一声问候、一杯热水、一把椅子、一站服务、一办到底的工作态度,更好地服务退役军人和现役军人,为国防建设做好保障。
1、狠抓政策落实,着力提升退伍军人的获得感、幸福感和满意度,让退伍军人真切感受到党和政府的温暖。
2、建立健全服务机制和保障体系,着力提升退伍军人就业能力,激励他们继续在各行各业各条战线建功立业。
3、把退伍军人管理服务摆在突出位置,不断提升工作的效能和服务水平。就地就近服务退伍军人,排忧解难办实事。
乡镇年工作总结优选
至20xx年7月接手专职扶贫干部工作以来,在乡党委、政府的领导下,在分管领导的具体指导下,结合自身实际,对该项工作开展进行了一些有益的探索,提高了业务水平,取得了一些成绩。
一、对全乡低收入户(年收入在2500元以下)进行排摸,掌握了第一手资料,为下步实施低收入奔康工程打下基础。xx年2月份,全乡20多名驻村干部深入各村,对低收入户进行排摸,数据显示全乡年收入2500元以下的低收入户共544户,1913人,其中年收入1500元以下的56户,20xx年人均纯收入1769、94元,分析出自然条件差、社会保障薄弱、劳动力素质低等为其致贫原因;提出了制定积极有效的政策措施、加大社会帮扶力度、完善社会保障体系、引导农民更新观念等具体的脱贫措施和建议。
二、深入实施万名农民素质工程。从大方面来讲,_、_对农民素质培训工作高度重视,20xx年中央1号文件提出了人才智力支撑。我乡的万名农民素质工程工作在县农办的指导下,也取得了一些成绩。xx年万名农民素质工程全年培训任务数266名,目前已培训297人次。其中:新型农村技能30名,目前完成13名;农村实用技术培训任务数27名,已完成27名;困难群体就业技能培训任务23名,已完成23名,其他培训任务186名,已完成208名。
三、特色产业发展形成一定规模,适度规模经营初见成效。农业产业化、规模化经营是新时期农业发展方向,我乡的一些传统产业如山地西瓜、高山蔬菜等现已形成一定规模。xx年全乡西瓜种植面积4000亩,大棚西瓜20亩。xx年由于油价上涨,交通成本上升及xx大地震,国际经济大环境影响等多种因素,我乡的西瓜销售经历寒冬,乡党委、政府通过发挥农业专业合作社产、供、销服务及农技110发布供求信息等多种方式,拓宽了销售渠道,保障了瓜农利益。xx年培育蚕桑基地267亩,其中西坞村就达208亩,高山蔬菜基地1200亩,宋村村高山蔬菜基地发展山地辣椒270亩,产值79、6万元,亩均2950元。还发展了75亩黄瓜,总收入20、5万元,亩均3273元。发展名茶150亩,全乡名茶面积达3493亩,户均1、9亩。
四、下山脱贫、异地搬迁取得实绩。近年来完成同丰、胡坑、宋村52户,191人的下山脱贫搬迁,安置点在城关、华埠、岙滩、外胡坑等,发放补助金297000元。xx年完成胡坑村棚里自然村8户、30人的下山脱贫,安置点在胡坑口,总用地规模3亩,总投资50万元。
五、结对帮扶工作取得一定成绩。xx市科技局多次深入我乡宋村村,了解具体情况,从实际出发,帮助理清发展思路,通过发展高山蔬菜,茶叶,蚕桑及养殖业等,在技术、信息、资金上给予支持,帮助尽快脱贫致富。
一、理论和实践结合度不够。因为工作安排等各种原因,很少真正深入低收入户集中村进行实地勘察,对农村生产生活现状没有较为切深的体会,没有经过实践磨练便很难真正因地制宜的谋划总体发展规划。在具体操作过程中会有盲目性,现在的农业综合补助资金往往投入到开发性农业项目较大,规模化经营体制较完善的地方,这就导致地方政府为争取资金补助,不注重因地制宜,盲目的进行规模化经营,在制定发展规划中注重“量”的增大,而忽略了“质”的提高,很少考虑到在“量”的增大的同时,基础设施建设是否能够跟进,配套服务、销售渠道能否拓展等因素。
二、扶贫工作经验不足,工作积极性不大。形成工作积极性不够的原因既有主观的也有客观的。主观上:因农村工作经验不足,专业不对口,难以运用知识储备帮助理清发展思路,在实施农民素质工程中缚住手脚,难以起到立竿见影的成效。客观上:由于当前在实施万名农民素质工程中,培训资源整合度不够,政府部门很少有专项资金投入,导致农民培训课程难以真正开展起来。现在看来单靠政府、企业、社会培训机构“三位一体”实施这项工程。仿效长三角地区企业为缓解民工荒实施的由企业、社会培训机构介入的新型培训机制,实施订单培训、定向培训模式。
以上为个人粗见,回顾一年工作感触良多,下步将进一步调整心态,转变思路,全身心投入工作。
乡镇年工作总结优选
为规范廉租住房保障工作管理,明确工作职责,严格廉租住房保障申请审批程序,结合辖区特点,本着公平、公正的原则,我社区廉租房工作有序开展,现将今年廉租住房工作开展情况总结如下:
成立领导小组,组织社区干部认真学习廉租住房审批流程和相关政策,使社区干部充分认识到廉租住房摸底调查的必要性和重要性。认真做好宣传,通过悬挂横幅、发放宣传单、针对特殊群体进行走访入户等形式,大力宣传关于廉租住房保障有关政策,使廉租住房惠民政策深入人心。对符合政策的保障对象,仔细认真的做好政策讲解工作,对不符合政策的,做好耐心细致的政策说明工作,不断提高市民的政策知晓率。
1、结合社区管理,严把准入关。根据群众服务需求,在受理廉租房申请过程中积极走访调查,了解申请人家庭情况,将申请人家庭的住房情况、就业情况、收入情况、婚育情况等基本信息掌握,这样就能做到“弄清一户,审核一户”,避免将一些不符合条件的居民纳入到保障范围。
入等基本情况的汇报,对吃不透,拿不准的问题,重新入户核查,再进行研究商定,集体把关审定,确保集体研究,集体决定。杜绝人情关、面子关、蒙混过关,弄虚作假现象的发生。
3、严格公示程序。为了使廉租住房保障工作公开、公平、公正,真正使困难群体享受到国家的优惠政策,充分利用社区公示公告栏,对通过审核的廉租住房保障户进行三榜公示,广泛接受居民的监督。
4、建档立册,规范管理。结合各社区的实际情况,加强档案的建立、完善和指导。对符合条件的廉租住房申报人员建立表册,实行一户一档,动态管理,实行廉租住房档案专柜专人管理,确保档案材料规范有序。
20xx年,在街道和社区的共同努力下,我社区廉租住房保障工作取得了一定成绩,但还存在一些突出困难和问题:一是廉租住房房源供不应求。辖区急需廉租房的低收入住房困难家庭较多,我社区辖区大居民多,企业厂房占地面积大,无法解决辖区残疾人和老年人的住房问题;二是城市低收入家庭确认制度亟待完善。低收入家庭的确认尚未出台界定的办法,直接影响到低收入家庭经济状况及住房状况调查工作的准确性;三是对已享受廉租住房补贴户入户核查率低,不能及时掌握其家庭住房和收入的变动情况;四是对社区干部的业务知识培训不及时,致使社区专干不能及时掌握新的政策规定。
20xx年我们将进一步提高认识,切实落实廉租住房保障工作责任,继续做好辖区住房困难的低收入家庭摸底调查,加大入户核查力度,定期开展业务知识培训,一如既往做好廉租住房工作,严格遵照规范的申请、审批和补贴发放程序,切实解决低收入住房困难家庭住房问题的要求,切实把辖区群众最关心、与居民切身利益最直接、最渴盼的廉租房工作做实做好。
乡镇信息报送范文
我局积极贯彻实施《条例》、《规定》,按照县委、县政府要求,认真落实《政府信息公开工作要点》的工作部署,进一步强化工作基础,规范有序公开政务信息和医疗卫生机构信息。20xx年,我局卫生信息和政务公开整体工作有序运行,并取得新进展。一是进一步完善工作机制。文件公开属性认定、保密审查、发布协调等方面工作得到进一步加强;明确了卫生局卫生信息公开工作的具体要求。二是加大重要信息发布工作力度。在着重做好医改等重点工作信息公开的基础上,及时发布重要卫生工作动态、疾病预防控制等重大事项的卫生相关信息。三是推进医疗卫生机构信息公开。下发相关文件,强化我县医疗卫生机构信息公开的组织领导、制度建设,以及公开内容和形式等具体要求,并将信息公开工作纳入对医院评审管理和考核范围。
一、加强领导。
卫生局高度重视政府信息公开工作,把此项工作纳入到年度工作计划,摆上重要议事日程,切实加强组织领导。成立了由党委书记、局长任组长、分管领导任副组长的信息化工作领导小组,明确了一名信息公开工作联系人。
二、注重实效。
我局在县委、县政府的正确领导下,紧密围绕建设服务型政府目标,认真贯彻、落实《^v^政府信息公开条例》的相关要求,认真开展政府信息公开工作,主动公开政府信息,认真办理完成相关工作任务,为公众提供快捷、方便的服务,全面提升了政务公开工作水平。现将20xx年度信息公开工作报告如下:
一、领导高度重视,组织保障有力。
为加强对公安机关警务信息公开工作的领导,20xx年,我局成立了由局长为组长、政委为副组长、机关科室负责人为成员的政府信息公开工作领导小组和政府信息公开保密工作领导小组,下设办公室。明确政治处牵头政府信息公开工作,具体负责政府信息公开内容上报、更新、维护、组织协调等日常工作,同时要求信息维护人员要在拓宽信息渠道、加快信息更新速度及服务群众等方面下功夫,按照综合性、经验性、时效性、多样性、便民性、服务性的要求,力求所发布的信息能够多层次、多角度地反映出本地区公安工作动态和队伍建设情况。
二、形式多种多样,内容更新及时。
(二)开展宣传活动进行信息公开。
交警、治安、出入境、消防等警种不断拓展公开渠道,通过led电子显示屏、召开征求意见座谈会等方式,主动向广大群众公开和群众息息相关的业务工作流程、行政审批流程等信息和查询服务,节省了群众办理业务的时间,提高了工作效率,增进了与群众的互动交流,方便了群众办事和监督。
(三)通过各种媒体主动公开政府信息。
我局通过电视、报纸、广播等其他媒体形式,进一步扩大公安宣传工作阵地,搭建警民沟通的新渠道,公开各类警务信息,净化了社会环境,震慑了违法犯罪。
三、已申请公开政府信息和不予公开政府信息的情况。
20xx年,我局没有发生一例因政府信息未公开或者公开不及时而造成的事故或群众投诉案件,实现了无举报、无投诉和无失泄密。
四、存在的主要问题和改进措施。
乡镇府工作总结优选
今年以来,两城镇按县政府“政务公开政务服务年”活动要求,认真落实政务公开的各项内容,依法行政,努力构造阳光型政府,具体情况如下:
一、加强组织领导,健全工作机制。
成立了以镇长李发彬任组长,分管常务副镇长殷允善任副组长,相关部门负责人为成员的两城镇政务公开工作领导小组,专项负责全镇政务公开工作的组织领导。领导小组下设办公室,并落实工作人员,专项负责我镇的政务公开具体事项。按上级政务公开工作要求,我们制定了《两城镇政务公开工作实施意见》、《两城镇企事业单位政务公开工作制度》,明确责任领导和相关职责,做到责任落实到岗,工作落实到人。
二、全面落实公开内容。
3、因地制宜,向群众开展政务公开。在城乡统筹医疗保险和社会保险办理等群众关注度高的工作中,我们也加大了信息公开力度,向广大村民发放宣传资料和办理指南,使各项惠民政策及时传达到群众中去。在明年的村支部和村委会换届工作中,我们也将印制公告,在全镇各村、社张贴,并逐户发放《致村民的一封信》,将两委换届工作向全体居民公布,真正做到家喻户晓,实现公开、公平、公正,增强政府工作透明度和公信力。
4、规范便民服务中心运作。按规范化服务型政府要求,我们配套完善了便民服务中心的软硬件设施,加强对服务人员的培训和管理,公开办理事项和办事流程,印发办事指南,让群众和服务对象对提供的服务和办理事项有充分的了解和认识,做到公开、公平、公正。同时,我们加强对各村的指导监督,规范办事流程,使政务公开工作延伸至村,正直实现亲民、利民、便民、为民。今年,我镇便民服务中心正式建成投入使用,我们相信今后的政务公开和群众接访工作将更上新的台阶。
在落实政务信息公开的过程中,我们严格执行保密审核制度,在信息公开前,都要经过专职信息员、分管领导的审核批准。一年来,未发生超越公开范围和内容失实的信息公开情况。
三、存在的问题和不足。
1、部分镇、村干部对实行政务公开的重要意义认识不足,对政务信息公开理解还存在偏差。
2、工作不持续,力度尚不够大。部分村和部门对政务公开工作的开展缺乏持续性,政务公开的力度也不够大,进展不快,不能适应构建阳光型政府的工作要求。
3、有的公开内容不规范。少数村和部门公开的内容不具体,重点不突出,对群众关心的热点问题等应该公开的未能做到全部公开,使群众难以了解全貌;许多应事前公开的内容变成了事后公开;有的公开内容长期不更新或缺乏动态内容,失去了公开的意义;存在对公开的内容避实就虚现象,只注重对办事依据、程序的公布,却对办事结果不公开或少公开,群众无法实施监督。这些问题都需要我们认真研究,切实解决,不断把政务公开工作推向深入。
四、下一步工作打算。
1、进一步加强政务公开工作的组织领导,增强政务公开意识,进一步健全和完善政务公开制度,规范公开内容,提高公开质量。
2、加强人员培训,提高工作效率。对政务公开工作人员进行专职培训,使其掌握相关的法律法规和办事流程,确保政务公开工作的时效性。
3、借助现代媒介,有力推进政务公开工作。完善两城镇,加大政务公开工作。
4、强化监督管理,有序推进政务公开工作。建立行之有效的监督管理制度,定岗定责,确保政务信息的及时公开和上报。