乡镇报送函优选大全(19篇)

时间:2023-12-14 11:11:38 作者:飞雪

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乡镇信息报送范文

村信息联络小分队队长在接到相关预警信息后,报村应急协调小组组长,并且经同意后发布,通知相关的小分队和村居民做好防暴雨、防汛准备。村后勤保障小分队需要按要求准备好食品、药品和有关物资器材设备。村保安巡逻小分队要再次进行隐患排查,及时查漏补缺,确保万无一失。

2、信息报送村信息联络小分队队长在获知相关预警信息后,必须在第一时间报告村应急协调小组组长,根据组长指示,将此信息迅速通报给辖区信息联络员,并在30分钟内将布置落实情况报镇乡镇急办。

1、灾前村应急协调小组组织应急救援力量进入应急工作状态。按照村应急管理责任分工,分区负责各楼道、各户排除安全隐患。

村后勤小分队负责对抢险物资、工具、用品进行详细检查,确保备足和性能良好;对生活物资进行购置和清点,确保村居民吃、穿、住等必要生活条件得到保障。

村抢险救灾小分队负责检查和关闭所有门窗,疏通沟渠、地漏等排水设施,检查、消除各类建筑物、场所安全隐患,确保居民生命财产安全。对灾害可能威胁居民生活的,必须组织转移安置。

村保案巡逻小分队进行警戒巡逻,维护村生活秩序。

村应急协调小组立即研究部署救灾工作和应急措施,经确定后协调有关部门迅速实施。

2、灾中村抢险救灾小分队和保安巡逻小分队在保证安全情况下进行巡查,随时救援危险境地人员。

3、灾后村各小分队立即检查、核实受灾情况,统计、汇总相关信息,及时上报村应急协调小组组长。

村信息联络小分队根据村应急协调小组要求,按损失大小、困难程度、救助情况分门别类登记造册,如实向乡镇应急办报告灾情。

村医疗服务小分队负责对伤亡人员进行初步抢救和处置,并做好卫生防疫工作,防止疫情发生。

村后勤保障小分队负责组织救灾款物,随时发放救灾物资,确保及时到位。

村保安巡逻小分队负责设置警戒区域,加强巡逻执勤,维护现场秩序。

村抢险救灾小分队负责对受损建筑物和相关设施进行紧急抢修。

1、善后处理接到上级防汛应急结束信息后,村应急行动响应结束。村应急协调小组及时组织村居民和有关群众恢复生产、生活秩序:对村环境卫生进行清理打扫;对受灾地域进行消毒防疫;组织疏散居民安全返回;对村树木、临时设施、电源线路和排水系统等进行检查,排除存在的险情或隐患;逐户上门进行受灾情况登记,统计汇总,经村书记签发后上报乡镇政府。

2、调查评估由村后勤保障小分队负责对暴雨、洪灾造成的人员伤亡和财产损失进行调查统计,交村信息联络小分队,根据要求逐级上报。同时,村居委会负责对事故的预防预警、组织指挥、应急求援等处置工作进行全面总结评估,并结合实际工作提出对预案的修订意见和要求。

乡镇信息报送范文精选

1、大力发展壮大村级集体经济,创建“五好”基层党组织。为确保实现村集体收入达到5万元以上,我镇按照“摸清家底、因村施策、盘活资源、合理开发、县镇联动、共同扶持”的思路,以基地建设为依托,不断发展壮大村集体经济。

一是加强领导,县镇共扶,助推帮扶指导村集体经济发展。成立了领导小组,建立了班子成员包村联系制度,制定了实施方案,加强了与县帮扶单位的联系。

二是积极调研,综合分析,帮助各村找对集体经济发展路子。通过走村串户、召开座谈会等形式,深入研究,摸清各村集体经济发展现状。针对我镇普遍存在的荒山、荒田、荒地等“三荒”现象,提出了“盘活闲置资产,创办农业基地”的发展思路。如浯一、太岭等村通过退林还耕,新开垦的3000余亩田地,目前已多家有实力企业过来洽谈了相关项目。

三是依靠优势,立足产业发展,拓宽村集体经济发展路径。对有农业产业的村,采取以集体、农户土地、山林等资源或者体力投入等入股方式,吸引集体和村民加入到产业化发展的道路上来。目前,浯一村的几百亩的莲籽基地、甘蔗基地,石江村的瑞湾果业基地,太岭村的生猪基地已经吸引了村集体和农户的加入。

3、挖掘历史文化资源,打造党建品牌。按照县委提出的,充分利用莲花厚重的人文历史和丰富的红色资源优势,着力建设一村一室的具体要求,我镇通过组织专人广泛考察调研,对全镇的历史文化资源进行梳理,我镇升坊村安成候的发现,并有着千年古渡历史文化之称,确定升坊村为党建示范点。目前,该村通过古韵升坊陈列室、文化站、龚全珍工作室为一体化的建设,充分展示了升坊过去的辉煌和历史文化,让人看到了很好的发展前景,在让干部群众接受教育的同时,也激发了他们干事创业的热情和干劲,同时也为村民提供了一个办事的服务平台。

4、加强非公有制企业党支部的管,树党员新风。

一是要通过这个平台,利用自身的优势,进行有效的沟通,促进经济的健康发展;。

二是支部党员要起到模范带头的作用,具体体现在诚信经营、守法经营中。

一年来,我镇党建工作在县委组织部的具体指导和大力支持下,取得了一定成效,但还存在一些不足。

二是村级集体经济薄弱,部分村还比较落后,村级场所规范化建设还有差距;。

四是农村基层干部待遇偏低,工作压力大,教育管理方法陈旧落后,缺乏吸引力,难以保持队伍的稳定。

下一步,我们将解放思想,开拓创新,转变作风,努力开创我镇各项事业的新局面。同时我们将着重做好以下几方面工作。

一是以“争做龚全珍式好干部”为载体,继续抓好党员的学习教育工作;。

二是加强干部作风、效能、廉政建设;。

三是加大非公有制企业党建工作力度,打造一个非公企业党建工作亮点。

四是继续开展好党的群众路线教育活动,并建立长效机制;。

五是抓好村委换届选举工作,为村级经济得到更好的发展配强、配好班子。

六是深入探索基层组织建设的新办法、新机制,巩固党在基层的执政基础,为升坊经济快速发展和社会全面进步提供坚强的组织保证。

乡镇出纳工作总结

现将20xx年来取得的成绩和存在的不足总结如下:

一、认真实践“三提”,职业操守有了质的`飞跃。

今年以来,按照县委、县政府的统一安排和部署,我们财政局系统深入开展了“三提”活动,即“提振精神、提升形象、提高执行力”。在局领导、所领导的精心组织下,我认真学习了_、省市相关资料和政策,学习了周局长在全局集训会关于“三提”活动的讲话精神,并按照局长所提的基本目标要求,在实际中认真领会,把握关键点,着力提升形象、提高执行力,瞄准一流标准,虚心学习思考,努力把学习活动成果真正转化为具体工作实绩。

半年来,我遵守劳动纪律,按时出勤,出满勤,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证了各项工作能按时完成。另外,通过近两个月的脱产学习,我的职业操守有了质的蜕变,爱岗敬业意识增强了,责任感和事业心变得强烈了,工作更积极了,总能认真负责地对待每一项工作,并努力去做、尽力去做好。

二、努力搞好村务管理,当好“管账婆”。

我的工作岗位是农村双代管会计,分管的村账由九个村增加至十三个村。我本着“把工作做的更好”的目标,发扬开拓创新精神,扎扎实实干好本职工作,圆满地完成了半年来的各项任务:

1、与各个村做好20xx年度的财务报帐,为迎接省的税改验收把好关。

当新年的鞭炮声还没结束时,我们全部员工就投入到新的工作日程中,为迎接省税改验收,我们各就各位,加班加点,对所辖各村的财务收支进行督促报账,对每笔收支认真审核,对于各项专项建设资金如通村公路,村部建设等做到专项专用,对不正规的发票坚决不予授理,认真执行有关财务政策,收支合理规范化。通过一个月的大力奋战,我们全面地理顺了各村xx年度的财务收支及债权债务情况,通过省级的验收。

2.不遗余力做好三资清理。

五月份,按照镇政府的统一部署,我们对全镇各村的资金、资源、资产进行了全面清理,对所有农户的债权债务从发生时间、性质,用途进行全面统计,这项工作繁琐而复杂,工作量大,仍在进行中,虽然我被抽去脱产学习,但我仍利用休息时间回所打理填写各种资料,保证所在各村的工作进度。业务素质和思想政治方面都有了更进一步的提高。

乡镇政务信息报送范文

以召开面对面板凳会为载体,丰富议事形式。

^v^政府信息公开条例》于20xx年5月1日起正式施行。《条例》的实施,对于推进社会主义民主、完善社会主义法制,深化行政管理体制改革、加快政府职能转变,都有重要意义。按照县政府的统一部署,结合我镇实际情况,特制定南通镇政府信息公开工作实施方案。

一、组织。成立以镇长为组长的政府信息公开工作领导小组,确定党政办、经济发展办、计生办、农业服务中心、社会事务办、村镇建设规划服务中心等部门为重点公开责任部门,领导小组下设办公室,挂靠党政办。

二、内容。政府信息指行政机关在履行职责过程中制作或者获取的,以一定形式记录、保存的信息。按照“谁制作,谁负责梳理”原则,合理确定已经形成的政府信息主动公开、依申请公开、不予公开的属性。镇政府应当主动公开的信息类别:

机构设置、主要职能、办事程度和办事指南;。

贯彻落实国家关于农村工作政策的情况;。

财政收支,各类专项资金的管理使用情况;。

土地利用总体规划,宅基地使用的审核情况;。

征收或者征用土地、房屋拆迁及其补偿、补助费用的发放,使用情况;。

债权债务,筹资筹劳情况;。

抢险救灾、优抚、救济、社会捐助等款物的发放情况;。

集体企业及其他经济实体承包、租赁、拍卖等情况;。

执行计划生育政策的情况;。

行政处罚、行政复议、行政执法检查、行政强制措施等具体行政行为情况;。

应主动公开的其他信息。

三、公开方式。

(一)主动公开政府信息的方式。

尊敬的家长:

您好!为了减轻学生过重课业负担,保证学生身心健康,推进素质教育的实施,现将学校课业负担情况向家长进行说明,一是让家长对孩子在校学习的安排等情况有一个了解,二是希望家长监督我们的工作,提出宝贵的意见和建议,促进学生的成长和学校的发展。感谢您对我们工作的理解和支持!

关于到校时间。

我校要求学生早晨到校时间为7:50,符合省规定的到校时间不早于7:30的要求。

关于学习时间。

我校上午上学时间为7:50,放学时间为11:55,下午上学时间为13:30,放学时间为15:05,全天在校学习时间小时,在正常上学期间,一般每天上6节课。符合省规定的小学在校学习时间不超过6小时的要求(学校组织的各种社团活动、实践活动等和学生自愿在校的自习、活动等时间不包括在内)。

关于睡眠时间。

按照规定,小学生每天的睡眠时间应不少于9小时,建议家长督促孩子养成良好的睡眠习惯。

关于阳光体育。

学校在学生没有体育课的当天安排一节体育活动课,以保证学生每天至少一小时的体育锻炼。

关于周末、节假日放假。

学校节假日、周末、寒暑假均按照省、市统一规定时间放假,不统一组织学生到校上课或集体补课。

关于考试。

学校每学期进行一次期末考试,没有周考或月考,学校不公布学生成绩,不排名次。

关于作业量。

学校一、二年级不布置书面作业,三到六年级除语文、数学外不留书面作业,书面作业总量不超过1小时。

政务信息是领导科学决策的重要依据,是联系上下、沟通左右,及时反映工作情况的有效途径,是传达政令,指导工作的重要手段,也是一个地区、一个部门工作水平、工作质量的综合反映。20xx年,地区xxx领导带头,全员参与,积极围绕地区领导关注、群众关心的热点、焦点问题,认真撰写各类政务信息,在信息采集、审核、编发等环节上下功夫,进一步提高统计政务信息质量,确保信息质量与数量的双提高,全年完成年度统计政务信息260篇。回顾一年来的信息工作,我们的主要做法是:

乡镇品牌范文优选

为更好发挥党建品牌的辐射带动示范作用,发挥机关党组织和党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用,坚持“把党建强魂摆在首位,将工业强市进行到底”的理念,打造“真情惠企业,满意在娘家”特色党建品牌,市经信局成立以党委书记为队长的党员惠企先锋队,努力发挥党建统领工作全局的作用,形成了党建和业务两手抓、两促进的良好局面。

三步法。

形成“真情惠企业,满意在娘家”党建品牌共识。把品牌创建作为关系全局的重点工作精心安排部署,通过“全部党员建言献策、支部会议讨论研究、党委会议决策把关”三步法,建立了由“党委书记亲自抓、支部书记具体抓、全体党员助配合”的制度,落实创建工作任务,形成上下齐抓共建的工作机制。

三步走。

明确“真情惠企业,满意在娘家”党建品牌路径。市经信局通过“党建品牌创建年、党建品牌拓展年、党建品牌提升年”三步走的“三年行动计划”,建立品牌建设的长效机制,推动工作创新发展,不断增强品牌竞争力和影响力。2019年作为党建品牌创建的初始之年,经信局全体党员积极践行,做到将业务工作与党建工作有机融合到一起,有效促进党员先锋模范作用的发挥和岗位管理水平的提高,逐步形成科学规范的品牌创建运行机制,营造良好的品牌创建氛围。今年,通过开展党员素质提升行动、“机关党建+重点企业党建”联建活动、“五问五心入企”专项活动,不断完善品牌内涵,着力推动“真情惠企业,满意在娘家”党建品牌的创建。

三部曲。

乡镇品牌范文优选

分行机关第xxx支部由分行综合管理部、计划财会部、风险管理部等中后台部门组成。一颗红心,既是一颗不忘初心的“初心”,也是一颗齐心协力的“齐心”,还是服务与保障分行前台业务发展的“真心、细心、贴心、用心、尽心”。寓意在分行党委的领导下,机关第xxx支部不忘初心、牢记使命,齐心聚力、团结一心,为前台各项业务发展保驾护航,为分行高质量发展的提供坚实保障。

筑牢党建“圆心”,分行机关第二党支部打造“金融惠民”党建品牌。

机关第二党支部由公司业务部、个人金融业务部、小企业金融部等前台业务部门组成。一直以来,青岛分行坚持党建引领,以“党建”为圆心,发挥各条线部门层层向心的圆环作用,对内坚持各方团结合作共谋发展;对外创新服务模式,以“心”为本,将党建工作融入生活,实现品牌建设赢得新效应;从“新”出发,将党建工作融入业务,力争业绩上取得新突破。

关爱“特殊人群”,分行营业部党支部打造“敬老助残”党支部。

青岛分行成立以来,不断关心关爱老年人,逐步打造了“敬老银行”品牌。2016年成为青岛养老服务协会首家“敬老银行”,2017年荣获青岛市“敬老文明号”荣誉称号,2018年荣获“省级敬老文明号”荣誉称号。2019年,青岛分行“敬老银行”品牌再升级,全新打造青岛市首家助残服务银行。通过创新助残便民设施建设,配备轮椅、增设盲道、优化盲文版业务指南、开辟绿色窗口、提供上门延伸服务等方式,广泛参与支持残疾人公益活动,全新打造青岛市首家助残服务银行,被青岛市残联授予“阳光之家”。

分行营业部党支部通过创新助残便民设施建设,配备轮椅、增设盲道、优化盲文版业务指南、开辟绿色窗口、提供上门延伸服务等方式,广泛参与支持残疾人公益活动,用实际行动擦亮“敬老、助残”服务品牌。

关爱“青少年成长”,胶州支行党支部打造“书香”党支部。

为深入贯彻xxxxxx《中国梦与当代青少年发展》的重要讲话精神,积极响应《跟xxxxxx学读书之道》倡导的“多读书、读好书”,培根铸魂、以文化人,用好书引领阅读,胶州支行党支部依托历史悠远、文化灿烂的金胶州,打造“书香”党建品牌,并创建服务青少年群体的公益书吧—“金少年”书吧。

贯彻落实乡村振兴战略,黄岛支行、平度支行党支部打造“惠农”服务党支部。

认真落实总行关于乡村振兴发展战略要求,平度支行深化“惠农利农,党建先行”党建品牌建设,普及金融知识,协助村委开展防范电信诈骗和非法集资等宣传,针对村内老人办理业务提供车接车送服务和上门服务,打通基层金融服务的最后一公里。

黄岛支行“惠民”党支部品牌也在“金融惠民·志愿先锋”上持续发力,推进“一村一站”目标的实现,扩大银行金融惠民服务范围。

围绕“优质服务”,开发区支行、即墨支行打造“千佳服务党支部”

乡镇政务信息报送范文

二是积极组织招聘。

四是免费开展送工。

乐安镇“三举措”做好政务信息公开工作。

为提升服务群众水平,增强政务工作透明度,加强民主监督管理力度,保障群众对政府工作的知情权,三台县乐安镇采取三项工作措施,深入推进政务信息公开工作。

严明责任主体,健全组织领导。根据政务公开工作要求,结合本镇工作实际,成立政务公开领导组,研究制定政务公开制度,形成“主要领导亲自抓,分管领导具体抓,职能部门抓落实”的工作机制,明确政务公开信息发布员、审核员,做到有领导分管、有工作机构负责、有专人承办。

严格人员培训,提高思想认识。严格教育培训,召开专题工作会议,进一步加深全镇干部对工作重要性的认识。强化业务培训,使具体负责人员熟练掌握相关技术。加强经验学习,组织负责人员到县政务服务中心和兄弟乡镇学习实践中积累的好做法和经验,加强业务交流,启发工作思路。

严把公开内容,强化保密意识。乐安镇对政务信息公开的范围、内容、制度等进一步明确。突出公开重点,坚持把群众最关心、最想了解的事项和社会最关注的热点难点问题作为政务信息公开的重点。严把信息安全关,对保密信息进行分类,进一步把握“公开”与“保密”的尺度,不断提高政务公开工作的水平。

霍山县太平畈乡认真做好政务信息公开工作。

不断更新完善政务公开栏。选取群众关心关注的民生类信息、惠农资金类信息和申报低保、新农合报销流程等内容,制作成固定公开栏长期公开,全年累计更新3次。

确保乡政府信息公开查阅点正常使用。查阅点设在乡服务大厅,悬挂县政府办统一制作的牌匾,配置有纸、笔和桌椅板凳,便于社会公众查阅。

黄泥岗镇全面提升政务公开水平。

为积极推进政务公开和办事示范点建设,进一步提升政务公开整体工作水平,黄泥岗镇高度重视,近日迅速开展信息公开机制完善工作,以全面提升政务公开工作水平。

该镇强化组织保障,明确分管负责和具体经办人员,将政务公开工作列入议事日程,定期研究和解决工作中存在的问题。健全完善政务公开各项制度,严格按照规章制度对政府信息进行公开,接受群众监督。

突出公开重点,将群众普遍关心的财政信息、公共服务信息、民生信息等作为政务公开的重点,加强公开力度,积极推进权力公开透明运行。

xxxx年,xx镇政务信息化工作情况总结如下:

乡镇政务信息报送范文

1、抓考核促提高。一是把政务信息公开工作纳入干部考核的重要内容,积极鼓励职工多写信息,写出高质量信息,切实抓紧抓好政务信息公开工作。二是把政务公开纳入评议政风、行风的范围。三是加大责任追究力度。在明确职责的基础上,对工作不力、搞形式主义的要严肃批评,限期整改;对不履行主动公开义务、弄虚作假、侵犯群众民主权利、损害群众合法利益、造成严重后果的要追究责任,严肃查处。

2、抓制度促规范。进一步健全和完善政务信息公开制度,规范公开内容,提高公开质量。重点抓好公开形式、公开实效等规范化建设和建立健全“四项制度”,即定期公开和临时公开制度;政务公开评议和考核制度;政务信息公开责任追究制度;政府信息公开情况统计报告制度,促使我镇政务信息公开工作朝规范化、制度化方向发展。

4、抓重点促深化。一是突出政务公开的重点。在深化完善和巩固提高上下功夫。同时,要求按照有关规定,根据市公开办有关要求,进一步公开办事程序、办事标准、办事结果,并在工作质量、态度、时效等方面作出承诺,不断增强工作透明度。二是突出政务公开的重点环节。继续优化办事服务,对各项信息公开进行进一步细化。使我镇的政务公开工作得到进一步深化。

北京市xxxx信息报送管理办法。

一、工作职责。

按照“谁主管谁负责,谁发布谁负责”的原则,各科室应根据职责分工,做好信息报送工作。涉及到多个科室合作完成的工作,由牵头科室负责政务信息报送或者共同报送。

办公室负责全站报送情况的汇总、审核、提交、统计与报送情况通报等。负责“单位简介”等总站固定信息的维护;负责局相关处室批转的政务信息报送工作。

各科长××××。

二、报送内容。

应符合市局和我站机构职能,积极反映业务工作特点和行业动态,符合局信息宣传工作和全市工作需要,能够体现总站工作风貌。

—1—。

三、报送流程。

内部流程oa。

四、质量和时限要求。

按照“全面性、规范性和时效性”的原则,确保报送保质保量。

五、报送情况通报。

按照局年度绩效考评工作总体时间安排。

三、考评内容。

今年上半年以来,我站政务信息工作在市农委的正确领导和具体指导下,紧紧围绕市种子站中心工作,充分发挥信息工作的参谋助手作用,针对重点、热点、难点、农民关切的问题,积极有效的开展各项工作,及时报送有价值的政务信息,为领导及时掌握情况发挥了积极作用,信息工作质量和水平有了一定的提高,并取得了明显成效。现将我站上半年信息工作有关情况总结如下:

乡镇府工作总结优选

20_年我局党务工作在市规划委和区委、区政府的领导下,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的_及十六届四中全会精神,紧紧围绕“三化四区”目标和“优化发展环境、优化空间布局、优化产业结构”三大战略任务,以奋发的精神,创造性的开展工作。全面加强我局党的思想建设、组织建设、作风建设,深化改革、理顺机制。领导班子团结、务实、廉洁、创新,干部队伍思想过硬、业务精通,为圆满完成机关的各项工作任务提供了强有力的思想和组织保证,为朝阳区各项事业的发展做出了贡献。

1、进一步抓好理论中心组学习,提高领导水平。

局领导班子非常重视理论学习,利用理论中心组学习和扩大理论中心组学习,把学习党的理论作为一项基础性的工作,以武装头脑,做政治上的强者。今年以来,局理论中心组学习和扩大理论中心组先后学习了《中国_党内监督条例(试行)》和《中国_纪律处分条例》、党的十六届四中全会精神、《_中央关于加强党的执政能力建设的决定》,以及市规划委、区委区政府有关文件等。通过学习,使大家对深化改革的重要性和紧迫感认识更深刻,对改革理解的更加透彻,思想上有了很大提高。通过加强政治理论的学习,统一了思想,使各项工作争取了主动,取得一定的成绩。

2、及时组织政治和业务学习,提高全员综合素质。

今年《中国_党内监督条例(试行)》和《中国_纪律处分条例》颁布实施,为此我局与西城、房山两个分局一起举办了学习贯彻两个条例培训班,在培训班上,我局党组书记赵莉同志从学习贯彻两上条例的重要意义和_员在工作中如何起到先锋模范作用两个方面做了深刻而生动的培训动员,直到了很好的作用。培训班上,大家还进行了分组讨论,所有党员和积极分子都发了言,畅谈学习体会,查找自身存在问题,表示了自己的决心。会后,许多积极分子纷纷向党组织递交了思想汇报。

党的十六届四中全会召开后,我局党组及时组织全局干部职工进行了学习讨论,通过学习,使全体党员干部统一了思想,提高了认识,纷纷表示:加强党的执政能力建设问题,是关系中国社会主义事业兴衰成败、关系中华民族前途命运、关系党的生死存亡和国家长治久安的重大战略课题。只有不断解决好这一课题,才能保证我们党在世界形势深刻变化的历史进程中始终走在时代前列,在应对国内外各种风险和考验的历史进程中始终成为全国人民的主心骨,在建设中国特色社会主义的历史进程中始终成为坚强的领导核心。

3、认真听取干部职工意见和建议,及时制定整改措施。

为了增强凝聚力,营造良好的工作氛围,局党组要求全局职工给领导班子提意见。局党组对大家提出的意见和建议,在民主生活会上进行了认真的分析研究,制订了详尽的整改措施。赵莉书记代表局党组向全体职工进行了反馈。对于大家提出的关于“开展多种形式的政治思想工作,加强对党员干部的管理,不断提高全员综合素质,增强凝聚力。”的建议,党组决定:今后要将政治思想工作纳入党组工作计划,班子成员要加强与普通干部职工的沟通,开展多种形式的思想工作,创造条件,提供机会,加强全局各科室之间的沟通,例如多组织一些活动,活跃气氛,充分调动大家的积极性,增强我局的凝聚力。针对大家提出的“强化终身学习理念,定期组织专家学者讲座,到有关部门培训,不断提高业务素质。”的建议,党组决定:今后要多安排大家外出考察,开阔眼界,继续坚持出国考察和外出考察后的汇报制度,组织全局性的业务学习和培训,提高全体人员的综合素质。

1、加强思想建设,培养一支高素质高的干部队伍。

局党组坚持以人为本,开展深入细致的思想政治工作。及时掌握干部职工的思想状况,班子成员挤时间,紧密结合机关中心工作和党员干部的思想实际,开展谈心活动,凝聚人心,化解矛盾。

今年6月份,为纪念建党83周年,我局与西城、房山分局联合举办了主题教育活动。邀请原市委组织部副部长韩铁城以“弘扬求真务实作风,做到权力为民所用”为题为三个分局的全体党员和入党积极分子讲了一堂生动的党课。使大家深受教育,一致表示要坚持不懈地学习,提高政治素质;要树立大局观,要本着服从领导,服从工作,服从经济发展,服从党组织的原则,做到执政为民和权力为民所用,更好的为党工作,要树立美好的信念和献身精神,要珍惜和利用有限的时间为党工作,在各自的岗位上取得优异的成绩。

2、重视组织建设,发挥先锋模范作用。

在中国_建党83周年前夕,我局机关党支部组织党员和入党积极分子到位于西郊的_陵园进行了革命传统教育活动。同志们深受教育和鼓舞,大家深刻认识到,中国_在83年波澜壮阔的奋斗历程中,领导全国人民建立了新中国,取得了社会主义建设的伟大胜利,走出了一条建设有中国特色社会主义的光辉道路,为中华民族的发展写下了壮丽的篇章。同志们表示,面对新形势和新任务,要不断增强责任感、紧迫感和使命感,为国家的繁荣和民族的富强再立新功。在_墓前,局党组对本年度优秀_员进行了表彰。参加会议的党员和预备党员还面对党旗举行了庄严的宣誓仪式。最后,党组书记赵莉同志讲了话,她勉励优秀党员要再接再励,争取更大进步,并希望全体党员以“三个代表”重要思想为指导,学习革命先烈们为民族的繁荣和富强不惜牺牲个人利益乃至自身生命的伟大精神,以始终保持党员先进性的实际行动实实在在的为人民服务。

3、加强作风建设,为提供优质服务创造必要条件。

为落实区直机关工委要求,今年我局在党组织和党员中开展了“三服务”主题教育活动,通过为基层组织服务,为广大党员服务,为群众服务的服务主题教育,强化党员干部的服务意识,转变工作作风,提高工作效率。认真贯彻落实“全程办事代理制”,建立了高效的与市规划委运转协调的规划审批机制。今年7月1日,《_行政许可法》正式实施,为此,我局多次组织学习辅导,并参加了北京市公务员行政许可法测试。为进一步优化朝阳区投资环境,提高服务质量,深入贯彻“阳光规划”和落实为民办实事的精神。我局利用先进的信息技术,建设并推出了朝阳区规划信息查询展示系统。目前,该系统设置在我局办公大厅触摸屏上,拱前来办公及咨询的人员自由查询。为使该系统不断完善,我局还设置了意见簿。

结合“两个条例”的学习,我局开展了党风廉政建设宣传教育月活动,为了提高学习效果,做到四个结合,一是把学习和宣传月活动与学习贯彻党的_、十六届三中全会和区第九届党代会精神结合起来;二是把学习和宣传月活动与培养和增强广大党员科学的发展观和正确的政绩观结合起来;三是把学习和宣传月活动与“创造新优势、奥运促发展”思想大讨论结合起来;四是把学习和宣传月活动与加强领导班子建设结合起来。具体措施是:

1、组织观看市纪委两个反面典型录像片,进行党纪教育;。

乡镇招商工作总结优选

20xx年,招商引资工作将以绿色生态发展观为指导,深入实施生态立市发展战略,围绕着建设浙江省生态功能屏障区和新经济增长极的两大目标,积极开展招商引资工作,科学落实引资工作,努力做好以下几个方面工作:

一是强化组织领导,深化“五化”建设。继续加强招商引资委员会、招商局、七个专项产业招商组、七个专业谈判组的建设,充分发挥招商委决策、招商局组织协调、专项招商组牵头、责任单位具体落实的“四层工作体系”,提升招商专业化水准,提高招商效率。深化具有龙泉特色的招商引资考核激励化、要素信息公开化、信息捕捉全民化、项目洽谈专业化、决策论证制度化的“五化”建设,以考核扛杆作用和绩效奖励作用激发广大干部开展招商的积极性,以个性化考核加分让部门可根据自身优势服务于招商引资工作,形成全民捕捉信息、专业小组洽谈、准入门槛集体论证、项目质量严格把关合力招商的良好格局。

二是抓好“四库”建设,突出精准招商。把抓好“四库建设”作为实施精准招商的基础保障,重点做好重大浙商信息库、招商项目库、外来投资企业库、目标引进产业全国领军企业目录库“四库建设”,以此为基础,依托17个驻外商会人脉优势,向长三角、珠三角等核心地区进行招商拓展,特别是瞄准国企、央企、名企进行精准招商,力争引进国际顶新、修正药业等大企业、大集团来龙投资,积极谋划引进亿元以上制造业类大项目。

三是加快“腾笼换鸟”,突破要素瓶颈。抓好“1+5+x”工业发展平台建设,加大工业发展空间拓展和园内闲置厂房、土地的清查整合力度,充分消化利用现有储备土地、积极盘活低效用地,实现“腾笼换鸟”,严格项目准入,着力引进投资强度大,产出效益高的项目,努力提高土地集约利用水平。与此同时,紧抓我市列入低丘缓坡开发试点的机遇,充分利用省级生态集聚区、省山海协作产业园、省支持浙商创业创新等政策,争取更多土地指标,同时提高低丘缓坡工业用地的集约利用水平和投资强度,合理规划利用宝贵的土地资源。

四是把好项目“五率”,践行生态招商理念。践行“绿水青山就是银山”的招商理念,严把招商引资项目的“投资率、产出率、税收率、能耗率、减排率”,按照《实施xx市生态工业发展负面清单制度》要求,结合龙泉主导产业发展需求,严把项目的“五率”,大力引进环境影响小、投资强度大、产出效益高的优质项目。

五是夯实产业园建设,扩大山海协作成效。进一步夯实龙泉—萧山山海产业园以及龙泉与嘉兴、宁波、杭州等县市区合作共建的基础,进一步扩大资源要素等方面合作,将合作领域从产业配套联动为主向农业、旅游、人才、科技等多领域拓展,实现全面合作、共赢发展。着重推动龙泉的资源、劳动力、生态、文化等优势与萧山的资金、技术、人才、区位、市场等优势有机结合,在优势互补、合作共赢中实现互动发展。推进龙泉、萧山两地展开资源领域合作的新探索,引导萧山企业积极投资龙泉城市建设、旅游景区开发、社会事业项目、农业基地建设等领域。

乡镇民政工作计划优选

20xx年永红社区民政工作计划以xxx理论和xxx三个代表xxx重要思想和党的xx大所提出的经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设五位一体的社会主义现代化建设总体布局精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,完善社区管理体制,健全服务体系,发展福利服务,构建社区救助体系,推进社区助残服务,深化社区优抚工作,开发社区就业岗位,为构建特色社区,绿色社区,文体品牌社区,创一流社区而努力奋斗。

一、基本指导思想和工作任务。

坚持以民为本的民体思想,把解决基本民生问题这条主线贯穿在民政工作始终,进一步完善居民最低生活保障制度,切实保障社区困难群众的基本生活,要规范社区低保范围,适当扩大低保救助面,将符合条件的困难群众全部纳入低保范围,切实做到动态管理下的应保尽保,努力实现社区救助工作的规范化。

二、深化落实居民医疗保险、医疗救助工作。

着力加快实施社区居民的医疗保险和医疗救助,帮助困难群众缓解xxx医疗难xxx问题,操作规范化的社区医疗救助制度。

进一步落实抚恤补助标准,在抓好常规性优抚工作的同时,要面向优抚对象弱势人群优先提供社区社会救助,体现国家和社会对他们的特殊照顾,要面向优抚对象提供社区就业服务,要面向社区军烈家属继续开展拥军活动。

三、加强社区防震减灾培训和宣传工作。

一是完善应急预案,二是坚持齐抓共管,三是加强实战演练,四是扩大宣传,确保防灾减灾意识深入人心。

把综合减灾作为构建和谐社区、平安社区的重要工作内容,统一规范、全面部署,进一步夯实社区综合减灾工作基础,提高防震减灾工作水平。

四、大力开展社区为老服务,要围绕xxx六个老有xxx既:老有所养,老有所医,老有所教,老有所学,老有所为,老有所乐的工作目标,扩大老年工作内容,积极解决特困孤寡老人养老问题。

五、增强信访稳控,建设和谐社区。

坚持严格按照《信访条例》的要求,认真倾听群众呼声,反映群众诉求,维护群众合法权益,努力化解各类矛盾纠纷,维护社区的和谐稳定。

加强矛盾纠纷排查化解,把问题解决在萌芽状态排查调处、督查督办是新时期信访部门的一项重要职能,信访工作只有把问题想在前面,把工作做在前面,才能赢得主动权。特别是敏感时期和重大节日前及时召开维稳工作或信访工作会议,重点排查,专门部署。今年以来,永红社区结合工作实际,针对社区工作的实际情况,全部落实区领导包保措施,明确责任单位和责任人,努力将问题化解在萌芽状态,化解在本社区内。

六、提倡殡葬改革,移风易俗改变观念。

充分利用社区广告栏、宣传栏、电子屏、宣传单等多种形式,对辖区居民进行殡葬改革宣传工作,依靠群众,积极推行火葬,改革土葬,破除旧的丧葬习俗,节俭办丧事,建设社会主义精神文明。改革旧的殡葬礼俗,主要是破除看风水、选坟地、搭灵棚、摆路祭、出大殡、打幡摔盆、烧香化纸、收送挽幛等迷信和铺张浪费现象,大力提倡文明、俭朴、节约办丧事的殡葬礼俗。

在新的一年里,我社区有信心进一步增强责任意识,职业意识和服务意识,创新思路,转变作用,用一流的精神状态做一流的工作,用一流的工作标准,创一流的工作业绩,促进社区民政工作创新发展做出新的贡献。

乡镇年工作总结优选

至20xx年7月接手专职扶贫干部工作以来,在乡党委、政府的领导下,在分管领导的具体指导下,结合自身实际,对该项工作开展进行了一些有益的探索,提高了业务水平,取得了一些成绩。

一、对全乡低收入户(年收入在2500元以下)进行排摸,掌握了第一手资料,为下步实施低收入奔康工程打下基础。xx年2月份,全乡20多名驻村干部深入各村,对低收入户进行排摸,数据显示全乡年收入2500元以下的低收入户共544户,1913人,其中年收入1500元以下的56户,20xx年人均纯收入1769、94元,分析出自然条件差、社会保障薄弱、劳动力素质低等为其致贫原因;提出了制定积极有效的政策措施、加大社会帮扶力度、完善社会保障体系、引导农民更新观念等具体的脱贫措施和建议。

二、深入实施万名农民素质工程。从大方面来讲,_、_对农民素质培训工作高度重视,20xx年中央1号文件提出了人才智力支撑。我乡的万名农民素质工程工作在县农办的指导下,也取得了一些成绩。xx年万名农民素质工程全年培训任务数266名,目前已培训297人次。其中:新型农村技能30名,目前完成13名;农村实用技术培训任务数27名,已完成27名;困难群体就业技能培训任务23名,已完成23名,其他培训任务186名,已完成208名。

三、特色产业发展形成一定规模,适度规模经营初见成效。农业产业化、规模化经营是新时期农业发展方向,我乡的一些传统产业如山地西瓜、高山蔬菜等现已形成一定规模。xx年全乡西瓜种植面积4000亩,大棚西瓜20亩。xx年由于油价上涨,交通成本上升及xx大地震,国际经济大环境影响等多种因素,我乡的西瓜销售经历寒冬,乡党委、政府通过发挥农业专业合作社产、供、销服务及农技110发布供求信息等多种方式,拓宽了销售渠道,保障了瓜农利益。xx年培育蚕桑基地267亩,其中西坞村就达208亩,高山蔬菜基地1200亩,宋村村高山蔬菜基地发展山地辣椒270亩,产值79、6万元,亩均2950元。还发展了75亩黄瓜,总收入20、5万元,亩均3273元。发展名茶150亩,全乡名茶面积达3493亩,户均1、9亩。

四、下山脱贫、异地搬迁取得实绩。近年来完成同丰、胡坑、宋村52户,191人的下山脱贫搬迁,安置点在城关、华埠、岙滩、外胡坑等,发放补助金297000元。xx年完成胡坑村棚里自然村8户、30人的下山脱贫,安置点在胡坑口,总用地规模3亩,总投资50万元。

五、结对帮扶工作取得一定成绩。xx市科技局多次深入我乡宋村村,了解具体情况,从实际出发,帮助理清发展思路,通过发展高山蔬菜,茶叶,蚕桑及养殖业等,在技术、信息、资金上给予支持,帮助尽快脱贫致富。

一、理论和实践结合度不够。因为工作安排等各种原因,很少真正深入低收入户集中村进行实地勘察,对农村生产生活现状没有较为切深的体会,没有经过实践磨练便很难真正因地制宜的谋划总体发展规划。在具体操作过程中会有盲目性,现在的农业综合补助资金往往投入到开发性农业项目较大,规模化经营体制较完善的地方,这就导致地方政府为争取资金补助,不注重因地制宜,盲目的进行规模化经营,在制定发展规划中注重“量”的增大,而忽略了“质”的提高,很少考虑到在“量”的增大的同时,基础设施建设是否能够跟进,配套服务、销售渠道能否拓展等因素。

二、扶贫工作经验不足,工作积极性不大。形成工作积极性不够的原因既有主观的也有客观的。主观上:因农村工作经验不足,专业不对口,难以运用知识储备帮助理清发展思路,在实施农民素质工程中缚住手脚,难以起到立竿见影的成效。客观上:由于当前在实施万名农民素质工程中,培训资源整合度不够,政府部门很少有专项资金投入,导致农民培训课程难以真正开展起来。现在看来单靠政府、企业、社会培训机构“三位一体”实施这项工程。仿效长三角地区企业为缓解民工荒实施的由企业、社会培训机构介入的新型培训机制,实施订单培训、定向培训模式。

以上为个人粗见,回顾一年工作感触良多,下步将进一步调整心态,转变思路,全身心投入工作。

乡镇府工作总结优选

镇根据《_政府信息公开条例》,以加强政府信息主动公开和依申请公开为抓手,对照政府信息公开工作要点,高度重视,扎实工作,努力创新,进一步建立健全公开机制,规范完善公开内容,全力推进我镇政府信息公开工作上新台阶。现将我镇信息公开工作情况报告如下:

一、开展工作情况。

(一)加强组织领导,完善工作机制。加强政府信息公开工作,营造良好的政务环境,有利于提高我镇行政行为的透明度和办事效率,有利于充分发挥政府信息对人民群众生产、生活和经济社会活动的服务作用,有利于管理我镇在履行职责过程中制作或者获取的以一定形式记录保存的信息。因此,我镇领导班子对我镇政务公开工作高度重视,成立了以党委书记陈文刚、镇长张勤为组长,副镇长景正芾、钟定鹏、勾如龙、江绪斌为副组长、各大办公室主任为成员的镇政府信息公开工作领导小组。由党政办主要负责整体工作的推进、指导、协调、监督和检查,各部门确定具体工作人员定期按时报送部门信息,并将信息报送情况纳入部门年终考核。,我镇政府信息公开任务圆满完成,共公开信息482条,完成目标任务的。

(二)加强制度规范,制定政务公开工作管理规定。

(三)加强人员配备,实行信息员制度。

为保障政务公开工作各类信息内容的及时报送与发布,我镇要求各部门指定一名信息员负责承担本部门相关栏目的内容信息的采集和报送工作。各部门信息员要求具备良好的业务素质、高度的责任感以及高度的政治敏锐性,以确保政府的正面宣传,树立政府的良好社会形象。各部门负责信息报送工作的工作人员具体负责落实信息的收集与提交,及时提供和更新政府工作信息,层层审核把关,确保政务公开工作顺利运行。

二、存在的问题。

我镇政府信息公开工作在加大公开力度,完善政府信息公开配套工作,加强政府信息公开基础性工作等方面都取得了新进展,同时存在着有待进一步完善的地方:

(一)信息公开的内容有待充实完善。

(二)部分工作信息更新还不够及时。

三、20xx年政务公开工作思路。

(一)深化公开内容,以社会关注度高,公开利益大的政府信息作为突破口,落实责任,及时收集公开,努力做到所公开的信息透明度高、内容涉及广、强度大、形式多样。

(二)强化政务公开对人民群众切身利益的保障功能。做好政务信息主动公开和依申请公开的日常运行工作,逐步加大政务公开力度,推进信息公开和行_力行使公开,把人民群众普遍关心、涉及人民群众切身利益的问题作为重点,依法及时地公开,引导和保护好群众参与政务公开的积极性,提高政务公开的服务性和针对性。

(三)进一步学习业务知识,提高信息报送工作人员的业务水平,严格按照要求,及时更新上传信息,做到公开信息全面、准确、及时。

乡镇稳定工作总结

20xx年第一季度以来,我牢记服务领导、服务机关、服务群众的工作职责,不怕困难、团结协助,较好地完成了各项工作任务。现将这几个月来的工作总结如下:

每个工作日上报《顺河乡重点信访隐患人员排查登记表》(零报告)至_;

每周五上报《顺河乡领导干部接待群众来访周统计表》至_;

3月份每周五上报《顺河乡重大不稳定问题清单》至区综治办。

2月份对于区_交办的王淑玲、王长安、陈迎利三人的交办单,制定重点信访人员包保稳控措施及包案领导小组汇报材料上报至区_。2月份及3月份_王兵局长及区纪委联合_的督查组对两会期间重点信访人员的包保稳控措施来我乡进行督查。

3月10日区综治办召开严重精神病危险程度3-5级的患者监护管理补贴的认定申领会议,会后我乡综治办牵头,利用一周时间,联合派出所、民政所、卫生院对于全乡31户登记在册的严重精神病危险程度3-5级的患者进行逐户入户核查信息,填报申请表、监护管理责任书、审核表等材料,并附件身份信息粮补卡上报至区综治办。

3月份开展综治宣传月集中宣传活动,召集派出所、司法所、社保所、林业站、农技站等等综治委成员单位在司法所门口拉横幅、发宣传材料进行重点综治宣传并上报图文信息至区综治办。

农业普查工作:

负责鹤山村770户农户的pda及70户王垅村农户的pda录入,整个一季度完成整村数据录入、不断修改至完全没有强制性错误。

以上是我一季度工作要点总结,工作较为繁琐的任务不再一一赘述。

乡镇出纳工作总结

今年上半年,本人在各级领导的正确领导下,在同事们的团结合作和关心帮助下,较好地完成了上半年的各项工作任务, 文章对一年的工作进行了两方面总结,以下就是为您提供的乡镇出纳个人年终工作总结。

现将半年来取得的成绩和存在的不足总结如下:

一、认真实践“三提”,职业操守有了质的飞跃。

今年以来,按照县委、县政府的统一安排和部署,我们财政局系统深入开展了“三提”活动,即“提振精神、提升形象、提高执行力”。在局领导、所领导的精心组织下,我认真学习了_、省市相关资料和政策,学习了周局长在全局集训会关于“三提”活动的讲话精神,并按照局长所提的基本目标要求,在实际中认真领会,把握关键点,着力提升形象、提高执行力,瞄准一流标准,虚心学习思考,努力把学习活动成果真正转化为具体工作实绩。

半年来,我遵守劳动纪律,按时出勤,出满勤,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证了各项工作能按时完成。另外,通过近两个月的脱产学习,我的职业操守有了质的蜕变,爱岗敬业意识增强了,责任感和事业心变得强烈了,工作更积极了,总能认真负责地对待每一项工作,并努力去做、尽力去做好。

二、努力搞好村务管理,当好“管账婆”。

我的工作岗位是农村双代管会计,分管的村账由九个村增加至十三个村。我本着“把工作做的更好”的目标,发扬开拓创新精神,扎扎实实干好本职工作,圆满地完成了半年来的各项任务:

1、与各个村做好xx年度的财务报帐,为迎接省的税改验收把好关。

当新年的鞭炮声还没结束时,我们全部员工就投入到新的工作日程中,为迎接省税改验收,我们各就各位,加班加点,对所辖各村的财务收支进行督促报账,对每笔收支认真审核,对于各项专项建设资金如通村公路,村部建设等做到专项专用,对不正规的发票坚决不予授理,认真执行有关财务政策,收支合理规范化。通过一个月的大力奋战,我们全面地理顺了各村xx年度的财务收支及债权债务情况,通过省级的验收。

2.不遗余力做好三资清理。

五月份,按照镇政府的统一部署,我们对全镇各村的资金、资源、资产进行了全面清理,对所有农户的债权债务从发生时间、性质,用途进行全面统计,这项工作繁琐而复杂,工作量大,仍在进行中,虽然我被抽去脱产学习,但我仍利用休息时间回所打理填写各种资料,保证所在各村的工作进度。

乡镇工作总结优选

我乡团委在乡党委、政府和团县委的坚强领导下,以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的“十七届六中全会”和团的“_”会议精神,深化团内目标管理,创造性地开展团的各项工作,使团组织的号召力和战斗力得到进一步增强,团组织密切联系服务青年的能力得到提高。

一是组织建设为了提高班子成员的政治觉悟和素养树立大局观念和意识,乡团委组织并安排了青少年学习“_”和团的“_”主要精神并结合实际,按照乡党委“党建带团建”的统一部署,制定了切实可行的实施方案,要求各团支部在党支部的领导下,抓好各村团员工作并结合各种活动,推优入党,就业指导等有效手段,加大宣传,努力增强团员意识,提高团队建设水平。二是制度建设我们从团员管理制度、团员活动制度、团内工作制度建设抓好,使团的工作向制度化正常发展。三是团队建设乡团委认真吸取管理工作的先进经验,积极参加团县委组织的各种培训学习,把所学经验与自身实际结合起来,探索切实有效的管理方法。

乡团委充分发挥团组织的优势,认真抓好团员青年的思想教育工作,开展了丰富多彩的系列活动,也收到了良好的效果。一是加强青少年思想政治教育,充分利用黑板报等有效手段对团员青年进行爱国主义教育、法制教育、团知识教育等,坚持用正确的理论引导青少年,引导青少年将理论学习、文化活动、社会实践、岗位建设有机结合起来,不断增强政治意识、组织意识、模范意识,发扬“党有号召、团有行动”的光荣传统。二是加强青少年法制理念教育。联合乡司法所、派出所在中、小学开展“法在我心中”活动,广泛宣传《预防青少年违法犯罪法》、《未成年人保护法》等法律、法规,有效地预防和减少青少年违法犯罪,为青少年的成长创造良好的环境。三是加强青少年道德风尚教育。

我们不仅锻炼了我们组织成员,而且加强基层组织建设,提高服务群众能力。

为了能够使贫困户早日脱贫过上小康生活,我们团支部借助贫困户的劳动优势与青年资金、技术优势牵头成立了泗阳县民富农业发展有限公司和泗阳县邵道生态养殖转和合作社。

泗阳民富农业发展有限公司位于三庄乡邵道社区境内,由三庄乡大学生村官投资创办,计划总投资80万元,其中大学生村官投资40万元,于20xx年8月注册成立,采取“大学生村官+公司+基地+贫困户”的模式运作。公司计划流转土地xx0亩,已投入30多万元,流转土地50亩,全部种植万年青,另50亩土地正在流转中。项目全部投产后,可正常带动30名贫农村劳动力进园务工,年增收4500元。

泗阳县邵道生态养殖合作社,由我乡大学生村官投资创建,基地占地xx00余平方米,投产于20xx年8月,预期总投资40万元。养殖基地主要分为三个部分,兔类养殖区,鱼类养殖区,果蔬种植区。可吸收15名贫困户到基地内就业,每人增加年收入6000元。

通过这些创业平台我们不仅扩大了团组织的影响力,而且有效的增加了贫困户的收入,并且锻炼了青年人才。

乡镇出纳工作总结

实习期的工作可以分以下三个方面:

一、费用成本、客户往来方面的管理。

2.在集团财务制度的基础上规范了华品成本费用的管理,明确了成本费用的分类,重新整理了科目,为加强了项目管理,分门别类的计算实际消耗的费用项目,真实反映当期的成本。为绩效管理提供参考依据。

3.规范商业公司财务帐套布局设置,根据商业公司特点,设置相应帐套,通过辅助帐中客户、仓库模块的核算使博科软件充分发挥出作用,能够及时有效的反映财务数据,满足未来经营管理的需要。

二、会计基础工作。

(1)认真执行《会计法》,进一步加强财务基础工作的指导,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核,强化会计档案的管理等。

(2)根据集团的指示,对华品公司会计电算化情况进行了备案,使财务工作符合财政部的需要,更加规范化,为不断提高财务工作质量而努力。

(3)按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表,及时申报各项税金。

三、财务核算与管理工作。

(1)按公司要求对商业公司包租的商业地产进行登记、分析,对各项收入监督、审核,制定相应的财务制度。统一核算口径,日常工作中,及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见,与各分公司、集团财务管理部建立了良好的合作关系。

(2)正确计算各项税款及个人所得税,及时、足额地缴纳税款,积极配合税务部门新的税收申报要求,及时发现违背税务法规的问题并予以改正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与指导。

(3)在紧张的工作之余,加强财务部团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。作为一个基层财务工作管理者,注意充分发挥财无部其他员工的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。

(4)作为基层管理者,我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者,是集团财务管理部对外的一个窗口。要想做好财务工作,除了熟悉业务外,还需要负责具体的工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在目前的情况下,大家都能够主动承担工作。

针对这次会议的主题,我从小处谈,对自己进行一次剖析。我是从外地来到上海寻求发展,之所以来,就是在当地有一种强烈的危机感,由于当地经济的落后,不知自己的前途在哪里。自从来到大华,依靠大华的飞速发展,我也成了一个新上海人。由于房产行业的升温和发展,公司又做得如此成功,让我感到一种相对的稳定。自己内心的那种紧迫感和奋发向上的精神在一点点的消褪。公司领导的这次会议主题很及时,让自己又一次认识到自身在工作中、在意识上都存在许多不足。基于这个目的,回想这一阶段工作,再和其他财务经理相比,还存在许多的问题,希望在的工作中能够不断改进,不断提高,努力做到适岗。

第一.财务工作距财务管理的要求还有很大的差距。

阳城的财务工作更多的还是会计工作,仅仅停留在事中记帐、事后算帐,对事务发展的预见性不够,不能将工作做在前面,往往是碰到问题解决问题,而不能做到防患于未然;另外,作为财务负责人对企业经营活动的参与不够主动,不能深入的掌握其经营活动的特性,只能是按照公司或领导的要求报送数据、资料,在对企业经营进行分析时往往会将企业实际丢在一边,只是按照理论上的指标去计算、去解释。所以这方面的工作距领导的要求还相差太远。

第二.会计工作中仍有许多待改进之处。

乡镇优抚工作总结

为深入贯彻落实^v^^v^关于加强退役军人服务保障工作的重要指示精神和新洲区关于退役军人服务体系建设相关要求,我街统筹安排,精心策划,确保三店街退役军人服务保障体系完成了全覆盖。现将三店街退役军人服务站体系建设工作总结如下:

我街高度重视退役军人服务工作,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,七月四日街道各级领导组织召开创建全国示范型街镇退役军人服务站专题会议,指定街退役军人服务站统筹协调,69个村(社区)指定一名两委成员具体负责退役军人服务工作,形成一级抓一级,横向到边,纵向到底“全覆盖”的服务体系,确保各项工作要求落到实处。

同时街道分管领导还健全了考核问责体系,将退役军人服务管理工作纳入街,总支和村两委班子考核和年度目标管理考核,严格考核结果运用,对不担当、不尽责、不作为的部门,严肃追查问责,确保工作到位。

街道党委领导非常重视退役军人服务站人员配备工作,确保在编到岗人员遵纪守法,品行端正,具备岗位所需专业知识和业务能力。街道退役军人服务站按照区编办核定事业编制2名,目前到岗二名,指定袁金才同志全面负责退役军人服务站工作,另外通过政府购买服务的方式配备服务专干一名,街道还分配一名退役志愿兵到服务站工作,壮大了部门服务体系,提高了工作效率,各总支(社区)和村退役军人服务站指定一人专门负责退役军人事务工作。退役军人服务站经费纳入财政预算。

我街退役军人站按要求挂牌成立以后,积极开展工作,实现良好开局:

(二)是疫情防控工作。三店街退役军人服务站为了抗疫备战,做好三店街防疫抗疫相关工作,负责人与街道相关领导协商后,立即将服务站整理腾空出来,作为三店街抗击疫情物资的仓库及发放地,确保抗击疫情工作的顺利开展。2月2日退役军人服务站接街道通知深入南桥村,开展疫情防控工作,排查10多个村湾,宣传防疫指南以及发放防疫相关手册,关心关爱村民的疫情生活状况,服务站负责人在得知各小队都急缺消毒液的情况下,通过自己的人际关系,调动购买防疫物资,亲自到各村湾发放消毒液,同时传达并督促各村湾相关人员落实上级文件精神,认真做好疫情防控大排查,确保不露一人。2月19日得知和平二中隔离点缺防疫工作人员,三店街退役军人服务站负责人立即请战前往隔离点,每天为隔离点的50多位隔离人员定时定点的量体温、送饭,同时做好日常的垃圾处理、环境消毒,填表上报等关键工作,即使在隔离工作期间确诊了几例新冠肺炎患者,但作为一名退役军人的他,始终奋战在抗疫一线,永不退缩,很好地履行一名退役老兵的初心和使命。疫情期间,为响应习主席和^v^的号召,组织退役军人管理保障机构,维护军人军属合法权益,让军人成为全社会尊崇的职业。三店街退役军人服务站从细节做起,做好防疫布控的同时,合理规划、统筹安排,慰问参加抗疫武汉一线军队医护人员家属。3月6日,三店街李旻村书记、三店街退役军人服务站负责人一行,抽出隔离工作时间来到中部战区总医院护师李桂花家中,给家属送去防疫急需的酒精、口罩、食用油、水果等物资,并向军人家属表示崇高的敬意,党和各级组织都很关心军人家属生活情况,让军人家属感到党和政府的温暖。

(三)是疫情过后迅速开展各项服务工作。建站以来共接待退役军人政策咨询,信息采集,优抚申报,生活补贴到账查询,特困登记,信访接待,思想疏导等各类人员300余次。比较大型的活动有:1.新洲区零散烈士墓维护工作。我街有临散烈士墓61座,分散广,工作人员少,任务重,为此,分管领导专门集中各总支和村负责人员进行了维护研讨会,包干到人,并建立一户一卡档案,较好完成了烈士墓维护工作。2.开展三店街关爱退役军人“慈善一起捐”活动。我站精心组织实施,积极引导本单位干部职工组建爱心传播战队,通过qq,微信等新媒体扩大捐款方式和影响面,街道关爱退役军人“慈善一起捐”活动协调小组成员单位带头示范,发挥引领作用,捐款金额达到近2万元。3.组织烈士亲属参加区2020年烈士纪念日公祭活动。结合9月30日烈士纪念日,做好褒扬纪念工作,在全社会形成崇尚英雄,缅怀先烈的良好风尚。4.为烈属,军属和退役军人等家庭悬挂光荣牌。建站以来共上门悬挂光荣牌60余家。保证了悬挂在大门的适当位置,保证醒目,协调,庄严,得体,我站将在下阶段继续完善好这一工作。5.开展区退役军人事务局“迎大庆,保军运”平安稳定工作活动。每日上报重点人员情况,了解其动向,包办到各个负责人,确保了军运期间退役军人上访率为零。6.参加“武汉楷模.最美退役军人”评选活动。我街施庙村总支部书记张月波成功入围最美退役军人候选人,他退伍不褪色,永葆军人本色,扎根农村几十年,不忘初心,牢记使命,不怕苦不怕难,一直为发展集体经济谋求乡村振兴而努力奋斗,是街道退役军人的典型代表和学习的榜样。7.组织街退役军人参加“武汉市退役军人就业创业服务季”3场大型招聘会。通过招聘活动加强宣传,做好报名咨询工作,为我街退役军人就业提供了有力保障,达成就业人员六人。另外我们通过各种渠道摸清了辖区退役军人待业人员底数,并为他们建档立卡,为以后帮扶就业提供信息保障。

(四)是完成了全街2027名退役军人,烈属和现役军人家属的建档立卡和信息采集更新工作。做到了应采尽采、准确完整、一人一档和常态化采集更新并建立退役军人基础信息库和一人一档电子台账。同时较好地完成了全街764名优抚对象的年审工作,根据上级工作需要,及时报送情况。

(五)是通过走访、慰问、主动询问等方式建立培训需求、创业就业、来信来访、困难退役军人等台账,分类施策,一户一卡,为退役军人提供教育、就业、政策落实,权益维护、帮扶救助等方面的指导和帮助。

(六)是较好地完成了矛盾化解工作。协助及时办理上级转送、交办、督办和本地自行排查的信访事项,无超期未办结信访事项。贯彻落实“枫桥经验”,做到了小事不出村(社区),大事不出街,矛盾不上交,建站以来无越级上访、集体上访。

我街退役军人服务站成立时间短、经验少,工作中存在着许多不足之处。如退役军人信息采集工作还需要在下一步的工作中继续努力完善,加强与在外务工人员的沟通,确保信息采集工作不漏一人;部分退役军人困难诉求较多,目前优抚帮扶资金有限,对基层退役军人困难诉求的解决造成一定难度,随着国家对退役军人工作的加强,优抚待遇的逐年加大,困难退役军人帮扶工作一定会得到相应改善。当前社会上对退役军人工作的认识在逐步提高,广大群众也渐渐改善了以前当兵无用,当兵白当的认识。为我们基层退役军人工作的开展减少了阻力,提供了保障。我们也将在今后的工作中认真总结经验,提高工作效率,继续用一张笑脸、一声问候、一杯热水、一把椅子、一站服务、一办到底的工作态度,更好地服务退役军人和现役军人,为国防建设做好保障。

1、狠抓政策落实,着力提升退伍军人的获得感、幸福感和满意度,让退伍军人真切感受到党和政府的温暖。

2、建立健全服务机制和保障体系,着力提升退伍军人就业能力,激励他们继续在各行各业各条战线建功立业。

3、把退伍军人管理服务摆在突出位置,不断提升工作的效能和服务水平。就地就近服务退伍军人,排忧解难办实事。

乡镇出纳工作总结

认真贯彻落实党的十七届三精神,全面落实科学成长观,对工作兢兢业业,对人民热心帮助,想人民之所想,急人民之所急,关心人民疾苦,永远树立万事民为先,利为民所谋,心为民所系,现将半年来的工作总结如下:

具体工作情况。

(一)踏踏实实搞好远程教育。

为推动农村党员干部远程教育的有序开展,半年来,认真履行市、县远教办交办的各项工作,认真组织开展各项工作,积极开展对各站点操作人员的技能培训,保持每月不少于1次,认真召开群众培训会,每月不少于2次,并按季度对各站点开展督导检查,找出问题,规定及时整改,上交自查报告。

(二)认认真真搞好宣传。

官仓是个旅游资源丰富的地方,为了加大对旅游资源的宣传与合理开发,我深入风景前线了解情况,丰富自身文化素质,加大对外宣传。同时,我参加通讯员培训两次,坚持每月书写2至4篇新闻稿件,并且多篇文稿在娄山关报、调研前线等报刊上刊登,加大了对官仓的各项工作有力宣传,起到了一个纽带的作用。

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