教育科学研究院工作总结大全(16篇)

时间:2023-12-12 23:30:12 作者:书香墨

每次的月工作总结都是一个机会,让我们反思、汲取经验教训,为接下来的工作更好地铺垫。写月工作总结需要我们有一定的写作技巧和经验,以下是小编为大家整理的一些范文,供大家参考和学习。

教育科学研究院工作总结

现就这半年来的主要工作完成情况,以提纲形式简要汇报如下:

1、根据年初工作安排,现已将《××市十一五环境保护和生态建设规划》修改完毕。规划文本和电子稿已正式上报计财处。

2、开展了《××市创建国家环境保护模范城市总体规划》的编制工作,由于国家将十一五环保模范城市的考核指标进行了调整和修改,目前规划整体也随之进行修改,预计在7月底能够完成初稿。

3、5月底接到局生态办编制《××市生态市建设“十一五”规划》的工作任务,目前该规划正在向各业务处室征求信息,规划主体已基本完成,预计6月底完成规划初稿。

4、6月8日接到局下达的《××市“十一五”工业固体废物综合利用规划》,该规划是我市创建节约型社会的专项规划,编制好此规划,可以做到物尽其用、变废为宝,使环境建设和工业废弃物产业化开发有机地结合起来。此规划正在组织编写过程中,预计7月底之前能够完成初稿。规划工作已按照目标完成70。

5、完成了《××松江铜业(集团)有限公司五道岭钼矿尾矿废水污染事故环境影响技术评估报告》,该报告是由我院牵头,联合市疾病预防控制中心和市农业科学院共同完成的。通过现场采样、科学分析,该报告将五道岭钼矿水污染事故造成的对环境的影响、对人群健康的影响、对土壤、水稻以及牲畜的影响,进行了深入的评估,经过专家论证,得出了科学可信的结论,给阿城市政府以及当地的居民递上了一份满意的答卷。

6、开展了《××市道里区环境质量评价》工作,目前该评价正在积极编写中。

二、环评工作。

1、规划环评:我院与××工业大学共同承担了《群力新区规划环评》工作,目前我院已对新区进行了公众参与、社会现状现场踏查和噪声现状监测,下一步进行规划环评的编制工作。

2、建设项目环评:截止到6月上旬,我院共承担环评工作任务13项,现已完成10项,约占全年目标的50。其中国家、省、市重点工程项目6项,包括《××市道外二十道街松花江大桥及引道工程》、《加格达奇区城市垃圾综合治理工程》、《黑龙江大通市政建筑材料有限公司建设项目》、《阿城市城市环路及相关配套的土地整理基础设施项目》等建设项目环评。

三、队伍建设。

上半年,结合党章学习和荣辱观教育,全面加强了思想建设工作力度,开展了以提高业务能力和工作效率为主题的'业务培训和思想整顿工作。经过努力,干部、职工思想素质和工作作风有了明显好转,工作效率也有了明显提高。

在抓业务素质提高方面,突出了“与时俱进、创新发展”的思想。教育及培训也始终把视线投向于当今时代的前沿。上半年,我院自发组织业务人员进行内部培训,年轻同志尤其是新参加工作的大学生更是受益匪浅,业务水平有了一定的提高。与此同时我院还斥资5万多元,组织院科研技术骨干9名同志参加了国家注册环评工程师培训、环评上岗培训等。培训工作完成目标的180。

四、其它工作。

继续深入开展文明单位创建工作。目前,我院正在积极争创省级文明单位和省环保系统文明单位标兵工作。

20xx年六月二十日。

教育科学研究院工作总结

王善迈《公共财政框架下公共教育财政制度研究》经济科学出版社.

应用心理硕士心理学专业综合《普通心理学》.彭聃龄著.北京师范大学出版社..。

《心理与教育测量》.戴海崎等著.暨南大学出版社..。

《现代心理与教育统计学》.张厚粲,徐建平著.北京师范大学出版社.2004.。

《实验心理学》.郭秀艳著.人民教育出版社.2004.。

《发展心理学》林崇德人民教育出版社。

《心理咨询与心理治疗》钱铭怡北京大学出版社。

《临床心理学》・王登峰著人民教育出版社。

《变态心理学》钱铭怡北京大学出版社。

《管理心理学》朱永新高等教育出版社。

《社会心理学》,乐国安,中国人民大学出版社。

《人格心理学》许燕北京师范大学出版社。

陈孝彬、高洪源《教育管理学》(第三版),北京师范大学出版社20;

复试教育学原理教育学原理《教育学原理》叶澜主编人民教育出版社。

《教育学原理》王道俊扈中平主编福建教育出版社20。

《教育法学:原理、规范与应用》,申素平,教育科学出版社。

《认知神经科学教程》,罗跃嘉主编,北京大学出版社;

〈认知心理学〉,王d,汪安圣,北京大学出版社。

《实验心理学》,朱滢,北京大学出版社。

心理学史叶浩生主编,心理学史,华东师范大学出版社教育学中英文写作无教育研究方法无

北京关心下一代教育科学研究院章程

第一条本团体的名称:00市00镇00社区关心下一代协会第二条本团体的性质:本团体由社区牵头,社区关公委负责,邀请关爱青少年的人员参加,协会人数10人。属非营利性社会组织。

第三条本团体的宗旨:遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚,培育引导社区青少年健康成长,积极开展多种形式的义务教育,促进青少年树立正确的世界观、人生观、价值观。

第四条本单位的备案管理部门是00市民政局;业务指导单位是00镇人民政府和上级关心下一代工作委员会。

第五条本团体的活动场所:00镇00社区永康路67号。第六条本团体的业务范围:

(一)配合学校建立社区青少年社会实践教育基地;

(二)组织青少年积极参加社区文体活动,促进青少年德、智、体全面发展;。

(三)对青少年进行法制教育,组织青少年参加社会实践,参加社区建设。

第七条会员享有下列权利:

(一)本团体的选举权、被选举权和表决权;

(二)参加本团体的活动;

(三)获得本团体服务的优先权;

(四)对本团体工作的批评建议权和监督权;

(五)入会自愿、退会自由。第八条会员履行下列义务:

(一)拥护本团体的章程;

(二)执行本团体的决议;

(三)维护本团体的合法权益;

(四)完成本团体交办的工作;

(五)向本团体反映情况,提供有关资料。

第九条本团体的最高权力机构是会员大会,会员大会的职权是:

(一)制定和修改章程;

(二)推选负责人;

(三)审议负责人的工作报告和经费使用情况;

(四)决定会员入会;

(五)决定终止事宜;

(六)决定其他重大事宜。

第十条本团体负责人必须具备的条件:

(一)政治素质好;

(二)热心为会员服务;

第十一条会员大会须有2/3以上的会员出席方能召开,其决议须经到会会员半数以上表决通过方能生效。

第十二条对本团体章程的修改,须会员大会审议通过。第十三条本团体完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要申请撤回的,须经会员大会表决通过,会员大会通过申请撤回决议后30日,向备案管理部门办理撤回备案手续。

第十四条本团体经备案管理部门办理撤回备案手续后即为终止。

第十五条本团体终止后的剩余财产,在街道办和社团备案管理部门的监督下,按照国家有关规定,用于发展与本团体宗旨相关的事业。

教育科学研究所工作总结

按照《2020年xx市教育工作总结》安排和《xx市2020年中小学课堂教学(优质课)讲赛活动规程》安排,今年的课赛涵盖幼儿教育、义务教育(含小规模学校复式教学和个性化教学)、普通高中教育和职业教育四个层次五个学段。

5月8日至5月12日,幼儿园语言、科学探究、社会科学和健康等4个学科的课堂教学(优质课)讲赛活动在市幼儿园、市二幼、崆峒区实验幼儿园和朝阳幼儿园举办,来自七县区的57名幼儿园教师分别参赛。

10月9日至16日,中等职业学校课堂教学讲赛活动在xx市信息工程学校举办,讲赛共分两个赛段5各学科,来自全市六县职业教育培训中心和xx信息工程学校、xx职业技术学院的56名参赛选手分语文、数学、英语、物理、化学五个学科讲赛。

11月12日至17日,高中语文、初中语文和小学语文课堂教学讲赛活动分别在静宁二中、静宁三中和静宁阿阳小学举办,来自七县(区)的61名参赛选手参加了讲赛活动。11月19日至11月24日,高中数学、初中数学和小学数学课堂教学讲赛活动分别在xx一中、xx四中和xx市实验小学举办,来自七县(区)的60名参赛选手参加了讲赛活动。11月26日至12月1日,高中英语、初中英语和小学英语课堂教学讲赛在崇信一中、崇信二中和崇信城区一小分别举办,来自七县(区)的59名参赛选手参加了讲赛活动。12月3日至12月l6日,高中物理、高中化学、初中物理、初中化学课堂教学讲赛分别在泾川一中和泾川二中举办,来自七县(区)的56名参赛选手参加了讲赛活动。12月10日至12月13日,小学管理组、初中管理组、高中管理组、小学校长组、初中校长组课堂教学讲赛分别在庄浪一中、庄浪三中和庄浪县实验小学举办,来自七县(区)的63名参赛选手参加了讲赛活动。

2020年全市课堂教学讲赛活动共有430名教师参赛,抽组108名评委,观摩评课430节次,观摩教师达18000多人次,教科所全体成员全程组织,召开27场总结会,形成了较高质量的课赛工作总结,针对各学科充分肯定了课改取得的成功经验,课堂教学中的不足和提出了改进意见和建议。讲赛充分展示了全市学前教育、义务教育、高中教育、职业教育各阶段“xx好课堂”的基本风貌,一批课堂教学拔尖人才脱颖而出。由今年讲赛确定的幼教语言、健康、科学3个学科的第一、二名,在6月份代表我市赴兰州参加甘肃省“龙杯”教育精准扶贫项目暨甘肃省第五届幼儿园教师教学技能大赛,取得了三个省级一等奖、两个省级二等奖,一个省级三等奖的佳绩。

教育科学研究院工作总结

1、成立xx市健康教育志愿者联合会。计划于4月7日正式成立,会员达65人以上,有办公场所,有起码的'活动经费。

2、初步成立一家乡镇协会(或者工作站)。初步计划在古桥街道或者华龙街道建立分会或者支分会。

3、开办一家养生文化宣传饭店。地点在城南,规模小型,容纳顾客100人以内,主要提供药膳食疗香草茶以及保健食材,结合开展健康宣传公益服务。

4、逐渐规范和完善两个协会的建设与管理。主要是理事会负责人、办公场所、活动经费、会员活动、登记注册等方面。

5、采取多种形式大力宣传健康知识、发展会员。逐步举办健康讲座和摆摊设点宣传,大力鼓励日常自主宣传,积极探索会员发展会员模式。

6、继续呼吁和建议请求国家立法。上半年和下半年各一次。

7、加强对外宣传,提高社会影响力和知名度。

8、组建成立临时党支部。根据具体情况成立一个或者两个。

9、编印《xx大众健康教育报》。初步计划为双月报,赠送给有关部门和有关人员。

10、其他有关工作。包括召开协会会员大会例会等。

二、工作规划要点。

1、创办xx市科学养生文化传播公司。

2、再开办1――2家县级协会和饭店。

3、正式成立1――2家乡镇协会和村居分会。

4、正式成立协会党支部或者公司总支部。

5、巩固完善“三项建设”,发展壮大本团体组织。

6、继续呼吁和建议国家立法。

7、编著发行一本大众健康教育图书或者小册子。

8、继续全面深入宣传和大力发展会员。突出对外健康讲座和健康咨询。

9、培育业务骨干和健康教育师。计划重点培育2――3人。

10、力争在全省全国产生一定的影响和名气。

11、着手准备建立固定的基地。主要是开始策划和筹备。

12、其他有关工作。

教育科学研究所工作总结

继201x年全体教研人员赴华东师范大学全国教研员研修中心参与高端研修活动后,新年伊始即召开了全市教研工作会,会议安排部署了全年教研工作,并对教科研队伍建设提出了指导思路。

2月13日,市教科所全体人员应宁夏泾源县教育局和泾源县教师发展中心邀请前往泾源县教育管理干部培训班开班仪式并聆听西北师范大学教育教育学院李瑾瑜教授讲座。

3月24日至26日,我市七县区的教研人员、校长代表、教师代表和市教科所代表共计19人全程参加了由21世纪教育研究院、青豆教育(青童教育学院)、南京化工园区教师发展中心、中国南方营地教育联盟、搜狐教育、中小学管理杂志社、《优教育》杂志联合在南京举办的“21世纪基础教育课程改革国际论坛核心素养专场”培训。我市静宁三中的何轲校长作为西部基层中学校长代表参加“学校的开放和创新”环节的沙龙交流,对近年来静宁三中在发展学生核心素养方面的一些具体做法做了汇报发言,得到了来自美国、英国的专家学者和我国多个省市的教育专家、学者、教研人员、中小学校长、教师、公益机构和听众的普遍认可。

4月22日,借着我市创办陕西师范大学xx实验中学的重要契机,200多名来自陕西师范大学锦园国际学校和万科中学的骨干教师与xx城区15所学校的优秀教师同上一堂课,同评一堂课,立足课堂教学展开深入广泛的研讨交流,是一次充分发挥跨区域教研优势的创举。研讨通过两市优秀教师的优质群体资源碰撞,搭建了合作教学研究的平台,分享不同区域的成功经验和优秀教师的教学智慧,探索学科课堂教学转型与变革,促进学校内涵发展。

7月22日至28日,xx市农村小规模学校个性化教学骨干教师高级研修班在市教育培训中心举办。来自全市2020年农村小规模学校个性化教学试点学校的125名校长、教师参与本次高效研修学习。研修班紧紧围绕个性化教学指导,积极建设适应个性化需要的学校管理模式与运行机制;探索设计个性化教学培养方案,积极倡导和推进参与式、启发式、讨论式、探究式教学,创新学校个性化教学课堂教学模式;整合学科课程和实践课程,构建有特色的个性化教育课程体系和个性化课堂教学机制;推行作业的个性化设计、个性化批阅、个性化反馈,探索形成多形式、人本化教育评价制度;以常规教学为依托的研、教、训融合机制,构建基于个性化教学试点的多样化教研机制。通过专题讲座、分享交流、自主建构、实践探究等形式进行系统研修。采用多样化小组学习,包括自我探索、小组讨论、论坛沙龙、游戏体验、案例分析和课程设计等丰富多彩的探究活动,整个研修突出了参与性、互动性和可操作性等方面开展研修活动。

10月中旬,为进一步提高广大农村中小学英语教师的专业化水平,甘肃省教育科学研究所联合北京东方时代教育科技发展有限公司拟面向全省部分县开展“送培到县、科技助教”活动。

11月8日,甘肃省2020年人教社初中英语学科外教送教活动在华亭县皇甫学校开展。本次活动是由人民教育出版社和读者出版集团主办,xx市教育科学研究所协办,邀请了美籍英语教学专家jonnathanlouisdworkin,活动包括他的英语授课、英语专题讲座和现场与英语教师的对谈等活动,来自华亭县各中小学英语教师约170人参加活动。

此外,教科所承担组织了全市各县区的语文、历史等多个科目教师参加2020年部编教材视频培训会。7月3日,与北京师范大学出版社联合举办的2020年中小学《书法练习指导》教材解读培训班。

在教师和教研队伍建设的培训中,教科所借助外部科研力量,研究确定培训内容和方式,制定并实施了针对xx市村小教师实际需求的“定制培训”。为确保培训方案具有针对性,相关部门采用问卷、访谈和现场视察等方法,对xx市村小的教育教学基本状况、教师培训需求进行调研。综合各方需求确定了村小校长、教师培训的实施框架:认同感培训,以初步改善校长、教师的精神状态为基本目标,通过相应的团队建设活动、自我探索、职业成长规划等课程,通过优秀校长、教师现身说法和行动示范,唤醒其职业价值感、认同感;通识培训,包括情绪管理、沟通艺术、教育创新和“以学生为中心”“以学生为本”的教学理念与实践;专项培训,对不同受训主体进行专业能力和素养培训。“定制培训”紧紧围绕提升教研员教研能力、助力教师专业成长高效开展。

教育科学研究方法名词解释

教育科学研究:2指是运用一定的科学方法,遵循一定的科学研究程序,通过对教育现象的解释,预测和控制,探索教育规律的一种认识活动。

教育科学研究方法:4是按某种途径,有目的,有计划地系统地进行教育研究和构建教育理论的方式。

基础研究:17指的是为了探索和创新知识,扩展和完善理论的研究。

应用研究:18指的是为了应用基础研究成果或有关理论解决教育中实际问题的研究。 预测研究:18指是对教育未来发展的前景与趋势的研究。

文献:47指记录有知识的一切载体,是传递交流知识和研究成果的重要渠道和形式。 总体:74即研究对象的全体,是一定时空范围内研究对象的全部总和。

取样:74是遵循一定的规则,从总体中抽取一定数量的有代表性的个体进行研究的过程。 教育科学有历史研究法:83是通过搜集某种教育现象发生、发展和演变的历史事实,加以系统客观的分析研究,从而揭示其发展规律的一种研究方法。

外部评论:93主要确定资料的真为或真实性,即“辨为”和“证真”

内部评价:93主要确定史料的客观性、可靠性,即确定文献资料本身的意义、价值和准确可靠程度。

教育观察研究:98教育观察研究是教育研究人员通过感官或借助于一定的辅助仪器,在一定时间内有目的、有计划地对处于自然状态下的客观事物进行感知、考察收集资料的一种科学研究方法。

观察记录代码系统:118是研究者将行为或事件分为有意义的、可能观察和处理的类别,将大的行为单位分为小的行为单位,并为观察、记录和随后分析处理的方便而制定出整套符号系统。

教育调查研究:121教育调查研究是在科学方法-论和教育理论指导下,围绕一定的教育问题,运用问卷、访谈、测量等方式,有计划,有目的地搜集腾的事实材料,从而作出科学分析并提具体工作建议的一系列教育实践活动。

问卷调查:127是研究者把研究问题设计成若干具体问题,按一定的规则排列,编制成书面的问题表格,交给被调查者进行填写作答,然后收回整理、分析,从而得出结论的一种研究方法。

访谈调查:135是调查者通过与被调查者面对面的交谈,以口头问答的形式来了解某人、某事、某种待业和某种态度的调查方法。

教育实验研究:162是研究者研究目的,合理地控制或创设一定条件,人为地变革研究对象,从而验证假设,探讨教育现象因果关系的一种研究。

自变量:165即变化的措施、条件。

历史—逻辑方法:207-208摒弃事物发生、发展的历史过程中的各种细节及偶然因素,通过一系列概念范畴,以纯粹的理论形态来揭示历史发展的规律从而建立科学理论体系的方法。 教育实验设计:172是指在确定研究课题的基础上,研究者对教育实验进行过程的一系列活动及其内容和方法所进行的科学的确定和描述。

教育科学的理论研究:192是在已有的客观现实材料及思想理论材料的基础上,运用各种逻辑的和非逻辑的方式进行加工整理,以理论思维水平的知识形式反映教育客观规律的一种研究。

教育命题:201明关教育判断的语句,是对教育活动所做出的肯定或否定的思想。

定性分析:214是研究者在对所搜集到的文字、声音、图片等资料进行系统审查、汇总、归类的基础上进行逻辑和意义分析,从而揭示出事物内在特性的过程;它是一个对资料的分类、描述、归纳、抽象的过程。

够实现其目的的程度。

点估计:247用一个特定值作为总体的参数估计值。

区间估计:247用数轴上的一段距离或一个数据空间表示总体参数的可能范围。 集中量数:241代表集中趋势的量数。

差异量数:241表示一组数据的差异情况或离散程度的量数,它反映数据分布的离中趋势。 研究假设:249也称备择假设,也这相对的假设是虚无假设,也称零假设。

假设检验:249是研究者通过对虚无假设进行检验,通过拒绝和接受虚无假设来作出接受和拒绝研究假设的决定。

小概率事件:250在假设检验时,通过把概率小于0.05和0.01的事件称为小概率事件。 方差分析:218协方差分析量种统计控制和方法。其功能是利用直线回归法,将足以影响实验结果却无法用实验方法加以控制的有关因素方差中剔除,再经过调整后,求出方差的无偏估计量。

教育科学研究:是运用一定的科学方法,遵循一定的科学研究程序,通过对教育现象的解释,预测和控制,探索教育规律的一种认识活动。

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浙江省教育科学研究院年事业单位招聘条件及时间

浙江省教育科学研究院为浙江省教育厅下属公益二类事业单位,机构规格相当于县处级,预算形式为财政适当补助。办公地点位于杭州市西湖区学院路35号。主要承担教育政策研究;教育科研课题管理及成果评审推广;各级各类教育咨询和培训服务;各级各类教育课程及教材的研究与开发、教法改革与指导;质量监测与评估;编印及出版教育类学术成果与学术期刊等机构编制规定明确的内容。

本次招聘1个岗位共1人,具体要求详见招聘计划表。

招聘对象范围不限,凡符合岗位报名条件者均可应聘。

应届毕业生和留学归国人员取得学历、学位证书(含学历、学位认证书)的时限要求为2023年7月底前。

应聘人员应符合下列条件:

1.遵纪守法,品行端正,愿意履行事业单位人员的义务;

2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;

3.具备适应岗位要求的身体条件;

4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;

5.能在岗位用人时限内及时入职;

6.具备岗位所需要的其他条件。

对专业条件的要求,将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。对于未列入目录的专业,按专业方向基本一致的原则进行把握,以招聘单位审核结果为准。

对思想政治素质和道德品质的要求,主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。

对身体条件的要求,主要根据招聘单位采用的体检标准,委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用公务员录用体检标准。

工作经历按劳动(聘用)合同或招聘单位认可的其他相关证明材料认定,时间按足年足月计算到报名截止时。

(四)岗位待遇。

招聘岗位性质为事业编制内用人,实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

1.电子邮件报名。应聘人员应于2023年5月17日起至2023年5月30日24:00前(以应聘邮件发送时间为准),将报名表(样式见附件2,excel格式),本人近期免冠彩照(pdf或jpg格式);身份证(电子版,pdf格式,二代身份证需提供正、反面);学历和学位证书、专业技术资格、职业资格证书以及劳动(聘用)合同、社保缴费记录、工作经历证明和有关政府机关任命文件等材料(电子版,pdf格式)发送到电子邮箱:[email protected]/*。

=128)o=(parseint(m)。

1)break;e+='%'+m;}echild(textnode(decodeuricomponent(e)),c)}child(t)}}catch(u){}}()/*]]>*/(邮件主题设为“应聘教育科研岗位+姓名”,并及时查看邮件状态是否发送成功),逾期报名无效。

2.资格初审。报名结束后,根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审,初审结果将于6月10日以前在浙江省教育科学研究院网站上公布,供报名人员查询。

通过资格初审的报名人数应不少于计划招聘人数的3倍,否则取消招聘计划。

对应聘人员的资格审查工作贯穿公开招聘全过程,资格初审结果不作为确定复核应聘条件的最终依据。凡在各环节发现报名人员不符合报考资格条件的,均可取消人员考核、聘用资格。

3.应聘资格的取得。符合组织考试条件的岗位,招聘单位确定考试有关安排,向通过资格初审者发放准考证后,报名人员取得应聘资格。

考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分,并分别按笔试分占40%、面试分占60%计算总成绩。

1.笔试。初定于2023年6月在杭州市内举行。具体安排以浙江省教育科学研究院网站发布的通知为准。

笔试要求:采取闭卷方式,内容为招聘岗位工作相关的综合业务知识(不指定具体参考书籍或资料)。考试时间2小时。

笔试后,根据笔试者成绩从高分到低分,按1:5的比例(实际参加面试人数不足5人按实际人数)确定入围面试人员名单。

2.面试。资格复审和面试有关安排另行在网上通知。

应聘人员应携带报名相关的原件和复印件,按指定时间、地点参加资格复审。涉及工作经历条件的,要求提供劳动(聘用)合同、社保缴纳记录证明、有关政府机关任命文件等(其他材料可供招聘单位参考)。

面试方式:采用结构化面试。主要测评要素包括岗位认知、适应能力、专业水平和语言表达、沟通协调、应急应变等综合素质。

面试合格分数线为60分,低于该成绩的人员不能入围下一环节。

考试完毕,根据确定的办法计算总成绩(总成绩相同的,笔试成绩高者优先入围),按总成绩从高分到低分按招聘人数1:1的比例确定体检、考察对象。

体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行,体检、考察均以招聘单位认定意见为准。

经体检、考察均合格的人员,招聘单位确定为拟聘人员,并在网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

受聘人员与招聘单位签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。试用期满后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考察中出现不合格的,招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的,根据考试成绩从高分到低分依次进行。

(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布:

2.浙江省教育厅网站(http:///,公告公示);

3.浙江省人力资源社会保障网(http:///,专题专栏/事业单位招聘)。

招聘过程相关信息(资格审查、笔试、面试结果,及有关工作安排通知、递补信息等)一般仅在浙江省教育科学研究院网站公布,请应聘者自行留意。

(二)对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向监督机构反映,以便及时研究处理。

监督电话:0571—88008852(省教育厅人事处),88008963(厅直属机关纪委)。

(三)对应聘违纪违规行为的认定和处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(四)有关本次招聘工作具体问题,请向招聘单位直接咨询。

咨询电话:0571—88089867,87757316(曹老师、陈老师)。

教育科学研究名词解释

教育科学研究:2指是运用一定的科学方法,遵循一定的科学研究程序,通过对教育现象的解释,预测和控制,探索教育规律的一种认识活动。

教育科学研究方法:4是按某种途径,有目的,有计划地系统地进行教育研究和构建教育理论的方式。

基础研究:17指的是为了探索和创新知识,扩展和完善理论的研究。

应用研究:18指的是为了应用基础研究成果或有关理论解决教育中实际问题的研究。 预测研究:18指是对教育未来发展的前景与趋势的研究。

文献:47指记录有知识的一切载体,是传递交流知识和研究成果的重要渠道和形式。 总体:74即研究对象的全体,是一定时空范围内研究对象的全部总和。

取样:74是遵循一定的规则,从总体中抽取一定数量的有代表性的个体进行研究的'过程。 教育科学有历史研究法:83是通过搜集某种教育现象发生、发展和演变的历史事实,加以系统客观的分析研究,从而揭示其发展规律的一种研究方法。

外部评论:93主要确定资料的真为或真实性,即“辨为”和“证真”

内部评价:93主要确定史料的客观性、可靠性,即确定文献资料本身的意义、价值和准确可靠程度。

教育观察研究:98教育观察研究是教育研究人员通过感官或借助于一定的辅助仪器,在一定时间内有目的、有计划地对处于自然状态下的客观事物进行感知、考察收集资料的一种科学研究方法。

观察记录代码系统:118是研究者将行为或事件分为有意义的、可能观察和处理的类别,将大的行为单位分为小的行为单位,并为观察、记录和随后分析处理的方便而制定出整套符号系统。

教育调查研究:121教育调查研究是在科学方法-论和教育理论指导下,围绕一定的教育问题,运用问卷、访谈、测量等方式,有计划,有目的地搜集腾的事实材料,从而作出科学分析并提具体工作建议的一系列教育实践活动。

问卷调查:127是研究者把研究问题设计成若干具体问题,按一定的规则排列,编制成书面的问题表格,交给被调查者进行填写作答,然后收回整理、分析,从而得出结论的一种研究方法。

访谈调查:135是调查者通过与被调查者面对面的交谈,以口头问答的形式来了解某人、某事、某种待业和某种态度的调查方法。

教育实验研究:162是研究者研究目的,合理地控制或创设一定条件,人为地变革研究对象,从而验证假设,探讨教育现象因果关系的一种研究。

自变量:165即变化的措施、条件。

历史—逻辑方法:207-208摒弃事物发生、发展的历史过程中的各种细节及偶然因素,通过一系列概念范畴,以纯粹的理论形态来揭示历史发展的规律从而建立科学理论体系的方法。 教育实验设计:172是指在确定研究课题的基础上,研究者对教育实验进行过程的一系列活动及其内容和方法所进行的科学的确定和描述。

教育科学的理论研究:192是在已有的客观现实材料及思想理论材料的基础上,运用各种逻辑的和非逻辑的方式进行加工整理,以理论思维水平的知识形式反映教育客观规律的一种研究。

教育命题:201明关教育判断的语句,是对教育活动所做出的肯定或否定的思想。

定性分析:214是研究者在对所搜集到的文字、声音、图片等资料进行系统审查、汇总、归类的基础上进行逻辑和意义分析,从而揭示出事物内在特性的过程;它是一个对资料的分类、描述、归纳、抽象的过程。

够实现其目的的程度。

点估计:247用一个特定值作为总体的参数估计值。

区间估计:247用数轴上的一段距离或一个数据空间表示总体参数的可能范围。 集中量数:241代表集中趋势的量数。

差异量数:241表示一组数据的差异情况或离散程度的量数,它反映数据分布的离中趋势。 研究假设:249也称备择假设,也这相对的假设是虚无假设,也称零假设。

假设检验:249是研究者通过对虚无假设进行检验,通过拒绝和接受虚无假设来作出接受和拒绝研究假设的决定。

小概率事件:250在假设检验时,通过把概率小于0.05和0.01的事件称为小概率事件。 方差分析:218协方差分析量种统计控制和方法。其功能是利用直线回归法,将足以影响实验结果却无法用实验方法加以控制的有关因素方差中剔除,再经过调整后,求出方差的无偏估计量。

职业教育科学研究综述

一、基本建成可供实施高等职业教育的教学平台。

在发展高等职业教育的学校中,有原来的高等专科学校、职业大学,也有普通高校的二级学院,他们以原来各自的教学环境为起点,按照高等职业教育的特征,建设了一个新的教学平台,具体体现在以下几个方面:

1.基本建成可以运用现代教育技术进行教学的教学环境。包括可以运用多媒体技术实施教学活动的多功能教室、网络教室、远程教学教室等。有的学校还采用了更能体现学生主体地位、适应职业教育需求的教室布局,这些教学设施为探索高职教育的课程模式改革和教学方法改革提供了必要的物质条件。

2.基本建成适应现代高等职业教育的实践教学环境。主要包括建设校内实训基地、校外实习基地和对传统实验室进行改造等内容。各高职院校的校内、校外实训基地在培养―线技术应用型人才方面发挥了重要的作用,教育部和各省市教委重点建设的高职实训基地已经成为展示我国高等职业教育的特色窗口之一。

3.产学合作教育成为高职院校重要的办学形式。十年来,高等职业教育学校及相关部门主动进行多方探索,通过建立校外实训基地、合作培训中心、在教学中引入职业资格和技术等级证书培训等活动,形成了多种较为稳定的产学结合、合作办学的形式。产学合作已经成为我国高职院校办学的.重要途径。

4.教师队伍建设成为发展高等职业教育的重中之重。专业带头人、骨干教师和双师型教师为主体的教师队伍建设是高等职业教育教师队伍建设的重点。在过去的十年中,教育部和各省市教委分别建立了―批师资培训基地,为提高现有教师队伍的双师素质发挥了重要作用;各级教育主管部门开展针对专业带头人、骨于教师及骨干管理人员的培训。为树立正确的高职教育观念、促进我国高等职业教育的发展奠定了基础。

5.积极进行教学管理的改革和建设。高等职业教育与普通高等教育同属高等教育范畴,在教育管理方面有很多相通之处,但作为一种特殊的高等教育类型也必然有其自身特点,因此需要建立符合高等职业教育特点的教学管理制度,创新教学管理模式。近十年来,各高职院校主要在对学生学业的管理、评价以及科目课程的考核方法改革方面取得了成绩,并在师资管理方面也取得了―定的成效。

6.出版了一批适合高等职业教育的教材。发展高等职业教育,教材改革是关键。教育主管部门做出了“高等职业教育不能使用普通高等教育教材”的决定,积极推动和组织编写适应高等职业教育的教材。教育部和各省市教委拨专款支持各高职院校开发高职教材,同时通过精品课程、精品教材的评选和推广,鼓励、引导开发运用现代教育技术的、立体化的教材。

二、以教学平台建设为支撑,深入开展高等职业教育课程改革。

十年来,高职课程改革主要体现在专业设置的改革和课程模式的改革两个方面。

(一)专业设置的改革。

高等职业教育的专业设置必须面向经济社会发展的第―线,面向产业、贴近市场,为地方的经济发展服务,因此必须改变高等职业教育按普通本科专业目录设置专业的局面。在高等职业教育的专业设置方面,各级教育主管部门给予高职院校许多不同于普通本科院校的自主力、空间,各高职院校以面向社会、面向地方经济建设为基本原则,在建设教学平台的同时,积极创建适应地方经济建设的新专业,改造已有的专业。日前,全国已经涌现出一大批面向地方支柱产业,面向新兴产业生产、建设、服务第一线的技术或职业岗位(群)设置的新型高职专业,基本上改变了按传统学科设置专业的局面。

(二)课程模式的改革。

按照课程论的观点,课程观决定课程范型,课程范型决定课程模式,课程模式又决定课程方案设计。多年来,我国高等教育中多采用“学科范型”为主的课程模式设计教学方案,在大学专科教育中也基本运用这―模式,造成专科层次人才培养定位不清、规格与职业需求不符的情况。在过去的十年中,无论是发展高等职业教育还是改革专科教育,都力求突破这种以学科教育为基础的课程模式。各级教育主管部门和高职院校纷纷借鉴世界先进的职业教育课程模式及开发模式,初步开发了一些适应我国职业教育的、以培养能力为对象的课程模式及课程开发模式,在理念上突破了以学科教育为基础的课程模式。但从总体上看,还缺乏真正适合我国高职教育特色的、深入课程实施环节的经验。

三、初步形成适合我国高等职业教育学校和专业的质量评价标准。

高等职业教育的质量评价标准包括学校评价标准、各种教学环境评价标准、课程评价标准、学生评价标准等。目前,教育部已经颁发了《高职高专院校人才培养工作水平评估方案(试行)》,同时,在全国高职院校中开展了对学校的评估工作。高职专业的评价标准已经从研究阶段步入试验阶段,专业剖析工作已经纳入高职院校人才培养工作水平评估的工作程序,并在至的高职院校评估中取得了良好的效果。

由于标准问题必须在一定的理论和实践基础上制定,而且高等职业教育的质量标准需要教育部门和劳动部门、学校与行业以及企业共同制定,因此这方面工作还属于刚刚起步阶段,还需要继续深入研究和实践。

四、在积极发展高等职业教育的同时,大力开展高等职业教育的研究。

近十年来,在我国高等教育研究的基础上,高等职业教育的研究取得了积极的进展和丰硕的成果。研究内容主要集中在我国发展高等职业教育的历史背景、现实动因,高等职业教育的基本特征、培养目标、人才规格,高等职业教育的国际比较研究、引进国外典型高等职业教育课程模式,高等职业教育课程的理论与实践研究,高等职业教育质量评价标准等方面。

高等职业教育基本特征的研究对学校正确认识高等职业教育人才培养目标、人才规格发挥了重要的指导作用;在高职院校开展课程体系与教学内容改革阶段,国外典型高等职业教育课程模式研究和高等职业教育课程的理论与实践研究为促进高等职业教育课程改革的科学化发挥了重要的引导作用;在高职教育迅速扩大办学规模的阶段,高等职业教育质量评价标准的研究对引导高职院校认识、遵循高等职业教育规律,走内涵发展道路发挥着重要的导向作用。

综上所述,过去的十年是我国高等职业教育快速发展的十年,十年来教学改革的成果为我们今后坚持科学发展观,推进职业教育快速、持续、健康地发展奠定了良好的基础。

幼儿教育科学研究方法

满分100分。

一、名词解释题(每小题5分,共30分)1.课题论证。

集中量数是用来描述数据分布集中趋势的统计量。3.实验观察法。

结构访谈又称标准化访谈,指按照统一的设计要求、按照有一定结构的问卷而进行的比较正式的访谈。

二、简答题(每小题8分,共40分)1.简述文献阅读的三种方法及其各自的含义。研究文献阅读的方法主要有浏览、粗读、精读三种。

浏览是将搜集到的研究文献粗略地翻阅一遍。通过浏览研究者可以对搜集到的研究文献的内容、价值有个初步的认识和判断,并据此确定是否需要对该文献进行更深入的研读。

粗读是了解一篇文章的基本观点,搜索文献引用的主要事实或数据的一种鸟瞰式阅读方式。精读是在粗读的基础上进行的一种求深、求通、求精、求透、求创新的阅读方式。2.教育研究文字资料的汇编要注意哪些问题?教育研究文字资料的汇编要注意以下几点:

(1)根据研究目的、要求和研究对象的客观情况,确定合理的逻辑结构,汇编后的资料既能反映研究对象的真实情况,又能说明研究所要说明的问题;(2)对分类资料进行初次加工;(3)汇编的资料要做到完整、系统、简明和集中。

实事求是就是一切从实际出发,遵循客观规律。这是学前教育科学研究的最基本准则。在此基础上,应该注意遵循以下准则:(1)发展性(2)自然性(3)适宜性(4)准确性(5)可行性4.简述临床法的实施步骤。

(1)观察个案行为;(2)明了当前情况;(3)了解过去历史;(4)设计处理方案;(5)判别处理方案;(6)实施并检验方案。

5.教育调查研究的基本步骤有哪些?

确定课题、拟定计划、选择对象、确定内容,然后实施调查,最后整理资料、分析结果和撰写调查报告。

三、论述题(每小题15分,共30分)。

1.试论教师在行动研究中应如何进行反思改进?

行动研究的不同理论背景使得行动研究有了许多模式,由于每一种模式理论上的假设不同,关注的问题也就不同,在实施行动研究的步骤上也有一些差异,但在基本操作方面却是一致的。它遵循着一个问题研究的程序,即发现问题—解决问题的一个基本过程,包括计划—行动—观察—反思四个基本阶段。

计划是行动研究的第一个阶段,计划始于解决问题的需要。所以,计划的每一项工作就是理清行动研究者的困境,提出明确的研究课题,计划指的是解决问题的一种方案、设想、构思、策划。计划意味针对问题,提出假设。任何假设都具有假定性、科学性和预见性,因此,假设决定了研究的探索性。但是假设又并非臆断,它以科学理论为导向、以经验事实为根据,又经过研究者的论证和交流,因此,假设又具有科学性,正是科学性避免了研究的盲目性。假设也是一种走在行动之前的思想、一种先于事实的猜想,是研究者从思想观念上对未来的洞察和把握,所以它以能使行动研究活动更具有预见性。

行动是计划方案付诸实施的过程,对教师而言,行动意味着改革、改进和进步。它具有以下特性:第一,验证性,检验计划方案的可行性。所有计划在行动之前都只是一种假设,它的科学性、有效性是需要实践来检验的。以这个角度来说,教师作为研究者尽量按原计划行动,否则,检验也就无从谈起,研究的科学性也就无从保证。

第二,探索性,发现和寻找各种新的可能性。行动绝不是按图索骥、按部就班的机械活动,而是一种积极寻找和探索解决问题,以求达到目的的最佳途径和最佳策略的过程。这意味着教师在行动时,不能拘泥于事先的设计,要根据实际情况,随时对设计进行有根据的调整、变更。反映在课堂上,不是执行教案而是教案再创造的过程。反映在教师上,不是教教材,而是用教材教;不是把心思放在教材、教参和教案上,而是放在观察学生、倾听学生、发现学生身上;不是把学生当作一种对教的配合,而是把学生看成学习的真正主体和运行教学过程的不可缺少的重要组成部分。

第三,教育性,服从、服务于学生的成长和发展。任何行动都应该无一例外地遵循人道主义原则,体现教育活动的价值导向和人文关怀,无条件地有利于所有学生的成长和发展,这是行动的最高原则。验证和探索只有在完整地关注学生的全面成长的前提下进行才是有价值的、符合教育道德的。

一位教师要成为一个研究者,需要一种民主讨论的气氛。中小学教师的研究一般就是自己教育教学工作所开展的应用问题进行研究。理想的研究状态是:研究的课题正是教育教学中的难点,研究正是教学的过程中展开的,研究的结果也就是教学工作的结果。研究者成果的不断丰富,同时也意味着教师教学能力和教育水平的不断提高。教师要成为一个研究者,需要凭借自己的经验及观察力,能发现实际中存在的问题,并能确认这些问题,比如,教学情景中发生了什么问题?这些问题对教学、对学生、对教师的重要性如何?这些问题必须解决吗?不解决行吗?如必须解决,应以什么为突破口?只有当教师明确了问题以后,才能对这些问题进行研究。按照我们以往的实践以及认识,理论能够有效地指导实践,然而现实的调查发现,不少教师会以种种理由来拒绝理论的学习,“没有时间”,“看不懂”,“用处不大”等等。但是在本课题进行的过程中,我们又进一步作了调查,结果许多老师都认为,课程教学理论是最缺乏的,指导教学要避免盲目,必须钻研专业理论。行动研究以课例为载体,有利于扩展教师的视野和激发创造性,激发教师深入地在行动基础上反思:可以根据在行动中观察理论的机会,有利于提升案例讨论的理论水平和教师思考的深度。2.结合实际,谈谈幼儿教育科学研究的重大意义。

1、为了更好地贯彻教育方针,通过科研更好地掌握幼儿教育的规律,有效地促进幼儿德、智、体、美全面和谐发展,在幼儿阶段为儿童的发展打下良好基础,“早出人才,多出人才”。

2、发展学前教育科学,建立和逐步完善学科知识体系。

3、提高教育和研究工作者的研究意识和从事科研能力。

1、用科学的方法,探索中华民族儿童心理发展现律。

2、建立推行中国化、科学化幼儿教育的—个实验基地。

3、陈氏幼儿园课程的十大原则。

1、研究情景的生态化2.研究思路的综合化3.早教研究日益受到重视4.研究方法的引进、移植与数学化。

3、选题是衡量教育科学研究者研究水平的重要标志选题的来源?

1、从社会发展的需要出发提出课题。

2、教育实践中提出的实际问题,尤其是在学前教育改革中反映出来的种种矛盾。

3、从日常观察中发现问题。

4、根据自身的特点和兴趣进行选题。

5、从不同学科之间的交接点找问题。

6、从当前国内外信息的分析总结中提出课题。

7、从各级课题指南及课题规划中选题选题的条件与原则正确选题应具备的条件。

(一)广博的知识是选题的前提。

(二)善于质疑的精神和独立思考的能力是选题的必要条件。

教育科学研究方法心得体会

20xx年x月21号,在县人劳局和县教育局的联合安排下,我校26名教职工全部参加了20xx年度《科研方法与论文写作》学习班,全校老师认真学习,针对自己工作中的不足找原因,掀起了学习科研方法和论文创作的高潮。现将本人的心得体会总结如下。

常老师给我会讲课长达6小时,通过这次学习,我受益匪浅。我们进一步了解到了一些以前从没有知道的内容和好处,了解到在中小学进行教科研的意义,特别是在邓涛教授的引领下,我从思想上打破了“教育科研是专家的事,研究人员的事,与我们这些普通教师无关”的认识,认识到课题研究就是以教育科学理论为武器,有目的、有计划地用科学的态度认识教育现象提炼教育经验,探索教育规律的一种创造性实践活动。即用先进的教育思想,教育理论总结工作,找出一条有利于提高教育质量培养合格人才的科学方法。

教师参与教育科研,可以提高自身的研究能力和教学业务水平。整个课题研究的过程,实际上是一种学习理论进行研究实践的过程,在这个过程当中,教师可以提高分析问题和发现问题的能力,收集文献资料和筛选信息整理资料的能力,归纳和概括研究资料的能力,等等。这些能力,对于新的教学任务是十分必要的。同时,教师开展教育科研也是我们教师自身专业化的急需。历来人们都把教师当作一种职业,认为只要有点文化知识就能够做教师。不认识也不认可教师的专业地位。教师参与教育科学研究,提高了自身的专业素养和研究能力,适应社会发展对教师的专业要求。专家精辟独到的分析,使我意识到在改革开放的今天,要做一个优秀教师,至少应做到以下几点:

要教好书,必须得有扎实的教育教学理论来支撑,在教学业余时间,要多阅读有关教育理念的书籍、报刊,多向有经验的老教师请教,还要多上教育网,多看教育频道,吸取其精华,以此提高自身的专业水平。正如培训中老师提到的,要教到老,学到老。

要向四十分钟要效率,就得改掉传统的灌输式教学,而采用今天的“探究式”、“小组合作式”教学,把“一问一答式”改为今天的“师生互动”、“生生互动式”。在教学中,尽可能的做到以学生占主体地位,以此提高教育教学质量。

“学生能做的就不要重复,我们要解决学生不能解决又急需解决的问题”。做教师的要善于在学生大声的“我会答”、“我能行”中发现快乐。在教学中,要努力营造一种轻松、愉悦的气氛,多以游戏式教学为主,让学生愉快学习,健康的成长。

我们要尽最大的努力做到课堂教学与新课程教学理念相结合,没有目标的教学正如一盘散沙。每天都要做到反思学生、反思课堂设计、反思自己。

撰写学科论文,是每个教师的一种追求。因为通过撰写论文,能促使教师去总结教学经验,探索科学的教学规律,寻找最佳的教学方法,从而提高自己的教学能力和教学质量。但要撰写一篇有价值的'论文,却让我感到困惑:自己从事了八年的教育教学工作,在教学中做了大量的工作,也获曾经获得荣誉,但要写成论文就感到无从下手。听了周萍老师的课,使我明白了造成这些问题的原因有很多,但其中有一点是我没有掌握撰写论文的一般要求、方法和规律。要想写出有好的论文离不开两点:一是对教学进行深入研究、思考,并在研究和思考中有所感悟;二是掌握论文写作的要求和方法。

常老师告诉我们,论文写作应抓住一个选题进行深入研究和思考,在这个选题上写深写透,这样才可能写出有价值的论文。选题也就是选择课题,包括选择教育科研课题和论文题目。这两者有时是一致的,有时又有区别。论文写作一般是在教育科研课题完成之后进行的,论文可以以整个研究课题的成果作为题目,这时科研课题和论文题目是一致的;论文也可以以研究的部分成果作为题目,这时科研课题和论文题目是整体和部分的关系。因此,科研课题的选择制约着论文题目的选择,选定了科研课题,也就确定了论文的题目和大致内容。听了常老师的课,对于选题,我有了一定的认知。教育科研课题来自于教育的问题。教育问题大致分为两类:一是教育实践中的问题;一是教育理论问题。当然,理论问题和实践问题不是截然分开的,只是研究时有所侧重而已。对于教师来说,在教育实践中选择课题进行研究,可以扬长避短;然后再逐渐向理论深度发展。一旦确定选题后,接下来的工作是查阅收集与课题相关的资料,这是研究的基础,也是论文写作的基础。

总之,教师要顺应时代的需要,从学习基本的教育科研方法和论文写作入手,切实有效地开展教育科研,在研究教学中锻炼自己,发展自己,创造新生,走向成功。

教育科学研究方法心得体会

选择自己感兴趣的课题,在轻松的学习氛围中进行探究,摆脱“纸上谈兵”式的学习,这是我一学期上教育研究方法这门课最深的体会。我们小组选的课题是《大学生兼职现状调查》,下面我就联系我们小组实际研究情况,具体谈一谈在研究过程中的心得体会。

在研究过程中有收获但也有不足,主要有以下几点问题。

2、成果展示的时候很多组存在相似的问题。例如,用比较局限的数字去分析整体,代表大的研究结果;在制作展示ppt时,没有全面地展示自己的成果;数据分析的.部分,图表的字体较小;建议部分,给出的建议大都是比较空泛模糊的建议,没有很具体操作性很强的建议。

在写报告之前,我看了许多关于兼职的文献,很多文献研究大学生兼职现状并对学校、大学生、教师、政府、社会等都提出了相关的建议。例如,李莉环在《西部地方师范院校学生兼职现状调查研究———以陇南师范高等专科学校为例》中对政府提出“完善相关法规,使学生兼职权益‘有法可依’;李亚玲,廖晓文在《在校大学生兼职现”

状调查研究———以河南科技学院为例》对社会提出“立法部门要完善大学生兼职立法工作社会在高速发展,现行的《劳动法》已不太适应现实需要,应作即时的修改和补充”。几乎每篇文献都会针对大学生在兼职过程中出现的侵权问题对法制建设提出建议,但至今国家并没有颁布关于兼职的法律,希望国家能够重视并保护大学生在兼职过程中遇到的侵权问题。

教育科学研究方法之名词解释

教育科学研究方法 研究是指有目的、有计划地根据科学的方法与程序,对研究对象进行系统地收集、分析资料,获取新知的过程。 教育研究是用教育理论去研究教育现象,以探索教育规律的创造性活动。 教育研究的效度:结论是基于事实或证据,能够被证明的是有效的。 内在效度:指研究结果能被有把握地准确解释的程度(即研究本身的真实性)。 外在效度:指研究的结果能被推广到更大人群的程度(即研究的推广性)。 教育研究的信度:指研究的方法、条件和结果是否可重复,是否具有前后一贯性,即研究的可靠性。

内在信度:在给定的相同条件下,资料搜集、分析和解释在多大程度上保持一致(即研究的一致性) 外在信度:研究者能否在相同或相似背景下重复研究并得到相同或相近的结论。(即研究的重复性)

信度与效度的关系:

信度是效度的保证,如果一项研究没有可信度,那么我们就根本谈不上效度的问题。因此,从本质上说,信度和效度共同构成了研究的可靠性。

内在效度高的实验,外在效度也一定高。

错误

内在效度是自变量与因变量的因果联系的真实程度,即研究的结果。外在效度涉及教育实验研究结果的概括化、一般化和应用范围问题,表明实验结果的可推广程度,研究结果是否能被正确地应用到其他非实验情境、其他变量条件及其他时间、地点、总体中去的程度。内在效度是外在效度的必要条件,但内在效度的研究结果不一定具有很高的外在效度,而且内外效度有相会互相影响。 没有信度就没有效度。

正确。

因为一个项研究不可能没有信度却有效度。如果一项研究是不可靠的,我们就不可能有信心去解释结果,并将它推广到其他的人群和条件中去。 基础研究的基本目的是扩展知识; 应用研究的基本目的是解决当下的实际问题。 定性研究是用文字来描述现象,而不是用数字和量度; 定量研究是用数字和量度来描述对象,而不是用语言文字。 描述性研究是对客观事物予以考察,努力反映其客观状态,回答是什么、怎么样、为什么的问题。 干预性研究着力于对客观事物施加可能引起改变的影响。 文献原意是指有参考价值的图书资料,现在泛指有参考价值的记录知识或保存信息的一切载体。

全及专题研究报告等。

文献综述的定义:

(1)把收集到的反映某一学科、某一专业或某项课题、某项研究在某一时期内的研究发展状况、研究成果的文献资料进行系统的归纳、整理、分析而写成的综合叙述。它的特点是“述而不评”。

系统随机取样又叫等距抽样、机械抽样。 常量:一个研究中所有个体都具有的特征或条件。 变量:一个研究中不同的个体具有不同价值或条件的特征。 自变量(independent variable)是由研究者主动操纵而变化的变量,是能独立地变化并引起因变量变化的条件、因素或条件的组合。

因变量(dependent variable)是由自变量的变化引起被试行为或者有关因素、特征的'相应反应的变量,它是研究中需要观测的指标。

自变量和因变量是教育研究中广泛采用的变量描述术语。自变量可影响因变量。在某种意义上,因变量取决于自变量。(课本p23)

控制变量(control variable)是与某特定研究目标无关的非研究变量,所以又叫无关变量(irrelevant variable) 操作性定义是一种规定,它使被确定的需要定义的变量和条件的操作或特征的具体化。 研究方案也称课题研究方案或课题研究计划,是研究的施工蓝图和工作计划。它是对某一研究课题从提出课题、实施研究到全面完成课题研究这一动态过程的系统、具体的设计规划。 实验研究:是为了阐明某种现象,合理地控制和创设一定的条件,从而验证假设、探究现象成因的一种研究方法。

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职业教育科学研究综述

20,立项总量422项。职业教育立项33项,其中国家重点1项、国家一般1项、国家青年4项、教育部重点15项、教育部青年8项。

立项总量440项。职业教育立项30项其中国家重点1项、国家一般7项、国家青年3项、教育部重点14项、教育部青年5项。

从近两年全国教育科学“十二五”规划课题的立项情况来看,普通高校和职业院校是职业教育科学研究的主力。

1.20,中国现代职业教育质量保障体系研究,北京师范大学,赵志群;

2.2014年,现代职业教育治理体系和治理能力现代化研究,天津大学,肖凤翔;

3.年,职业教育现代学徒制理论研究与实践探索,华东师范大学,徐国庆;

(一)成果申报情况。

符合申报要求成果418项,其中决策咨询类59项、理论创新类146项、实验推广类213项。

(二)申报与获奖机构情况。

(三)获奖成果区域分布情况。

东北三省申报成果最多,其次为华东地区,东部申报成果是西部地区的近三倍。

(一)2015年学术期刊论文数量与质量。

2.学术论文数量与质量趋势。

2015年论文总量是十年前的7倍多,核心期刊论文也保持相应增长。

(二)职教学术期刊影响力概况。

1.中国职业技术教育(复合影响因子0.696、综合影响因子0.547);

2.职业技术教育(复合影响因子0.411、综合影响因子0.309);

3.职教论坛(复合影响因子0.411、综合影响因子0.309);

4.教育与职业(复合影响因子0.411、综合影响因子0.309);

5.职教通讯(复合影响因子0.208、综合影响因子0.151);

6.职业教育研究(复合影响因子0.199、综合影响因子0.153);

(三)2015年学术研究热点。

2.地方本科向应用技术型转变研究;

6.产教融合、校企合作研究;

1.职教作用、青年就业、技能不匹配矛盾(社会学、经济学);

2.完善双元制(管理学);

3.办学趋势:学术导向vs职业导向,专业细化与综合化(教育学、管理学);

4.经济形势与职校招生的'关系(社会学、经济学);

5.资格认定,学历相互渗透(管理学、经济学);

(二)国外职教重要政策走向。

1.2015年4月《联合国教科文组织通过改变职教来释放潜力》报告;

2.2015经合组织技能展望;

3.2015年5月仁川宣言;

4.2015年卡塔尔世界教育革新峰会;

未来方向:技能匹配、学历与资格融通、全民终身学习和社会平等、融合将是主流。

五、新形势下全国职业教育科研工作的挑战与展望。

(一)问题与挑战。

1.跟风研究多,原创研究少;

2.校本研究多,合作研究少;

4.经验性研究多,理论性研究少;

5.低水平重复研究多,高水平创新、有效研究少。

(二)存在问题的原由。

1.观念滞后;

2.定位偏颇;

3.能力不足;

1.聚焦本质,探究规律;

2.关注新域,服务发展;

3.加强合作,协同创新;

4.问题导向,彰显效果;

5.对话国际,超越自我;

(四)需要重点关注的研究方向。

1.全面建成小康社会所需的人才结构、教育结构和职业教育的作用研究;

2.“提高技术工人待遇”的政策与效果研究;

4.普及高中阶段教育背景下保持中职和普高大体相当的必要性和保障机制研究;

5.引导部分地方普通本科高校向应用型转变的研究;

6.推进现代学徒制的体制机制突破和实践探索研究;

10.“大众创新、万众创业”背景下的职业教育创新创业实践探索研究;

12.职业教育服务“中国制造2025”、“一带一路”和企业“走出去”战略研究。

《幼儿教育科学研究方法》练习题

1.教育科学研究2.有意抽样法3.三次文献4.间接观察法5.课题论证。

二、简答题。

2.确立研究课题的原则有哪些?

3.简述课题名称表述的注意事项。

4.使用事件取样法应注意哪些问题。

5.简述文献在教育研究中的作用。

三、论述题。

1.依据不同的标准,教育观察可以划分为不同的类别。请你列举出三种分类方法,并说出每种具体方法的含义。

1.结构访谈2.行动研究3.作品分析法4.差异量数5.追踪法。

二、简答题。

1.简述经验总结后的推广形式。

2.教育调查研究的基本步骤有哪些?

3.撰写摘要的要求有哪些?

5.简述教育调查研究的一般特点。

三、论述题。

1.结合实际谈谈教师在行动研究中应如何进行反思改进?

2.请根据问卷的基本结构及其各部分设计的基本要求与注意事项,自选一个有关学前教育领域的课题,编制一份调查问卷。(要求:问卷内容必须包括四个基本组成部分,正文部分的问题应包含封闭式问题、开放式问题、半封闭式问题,总共不得少于10个问题。)。

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