事迹材料的撰写应注重表达的客观性和真实性，并兼顾情感的表达和共鸣的引发。以下是一些精选的事迹材料范例，愿能对大家的写作提供一些参考和帮助。
银行基层党组织先进事迹材料[]
xx农商银行机关第一党支部共有党员11名，其中在职党员6名，支部主要由党委书记、零售业务部、审计部党员组成，机关第一党支部设支部书记1名，支部委员2名。在行党委的坚强的领导下，支部积极参与xx农商银行“凝心聚力建家园党建赋能亮底色”五大家园创建评选活动，从“博学、慎思、笃行”三个方面打造“学习型”党支部，培育“有涵养”的共产党员，以学习带动党性修养提升，以党性修养提升带动综合素质提升，以综合素质提升带动工作成效提升，打造成为全体党员不断学习、不断提升的学习家园，为我行各项工作高质量发展贡献应有的力量。
银行党支部先进基层党组织先进事迹材料
材料,供大家参考。
各位领导、同仁：
上午好！
西岭党支部所辖四个支行：西岭支行、双安支行、白沙支行、阳加支行；现有在职员工27人，其中正式党员8人，预备党员1人，入党积极分子1人，占职工总数的39％。西岭党支部拥有一支热爱金融事业、团结向上，具有较高政治素质和业务素质的党员队伍。党的十八大以来，西岭党支部在总行党委的领导下，围绕中心、服务大局，积极配合总行党委开展各项工作，以“三个代表”重要思想为指导，树立科学的发展观，践行党的群众路线教育，以党的标准衡量自己，结合四个支行工作实际，牢记为人民服务的宗旨和使命，践行党的群众路线，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
一、强化组织领导，狠抓班子建设。
到“两学一做”是党的群众路线教育实践活动的延伸，是“三严三实”专题教育的延续，是党员干部增强党性修养的基石和途径，是当前政治思想工作新常态。支部按照总行“两学一做”
学习。
教育。
工作要求成立了领导小组，召开了动员会，制定了学习。
计划。
明确了学习时间、学习内容、学习目标。使全体党员的思想到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范从而更好地做好本职工作立足岗位作贡献。
二、充分发挥党员的先锋模范作用，努力塑造一支好的党员队伍。
西岭党支部每个党员坚持从我做起，党员带头，身体力行，充分发挥党员先锋模范作用，树立一个党员就是一面旗帜，一个支部就是一个战斗堡垒，坚持从塑造全新形象，创一流业绩着手。每个党员要摆正自当前隐藏内容免费查看己的位置，从营业窗口抓起，以“优、诚、新”为标准，努力为顾客创造一流的服务，注重发挥党员的模范作用，树立崭新的形象，自我加压，负重奋进。连续几年来，西岭党支部所辖四个支行（西岭支行、白沙支行、阳加支行、双安支行）党员发挥党员的先锋模范作用，本着强化经营管理的宗旨，加强内控机制，狠抓增存工作，强化贷款管理，化解信贷风险、清收和盘活不良贷款，努力增收节支。西岭支行、双安支行连续三年存款翻倍完成任务，截止5月31日四个支行存款余额突破6个亿；白沙支行、西岭支行清收和盘活不良贷款取得了显著的成绩，白沙支行连续一年经营等级名列前茅。
三、加强建党积极分子的培训教育，不断壮大党员队伍。
党员是工人阶级的先进代表，是开展各项工作的主力军。西岭党支部现有职工27人，其中正式党员8人，预备党员1人，占职工总数的33％。为壮大党员队伍，认真组织员工学习，争取把思想硬、作风实的员工吸纳到党组织队伍中来，对他们的思想、工作、生活情况勤了解、多关心、严要求。通过学习和鼓励，现又吸纳1名入党积极分子，为培养出新的、合格的中国******党员创造了条件。
班子以强烈事业心和责任感发挥******员的先锋模范作用，带领全体职工敢于拚搏，不畏艰难，使各项业务上了一个新台阶，助推常宁农商银行健康发展。
银行支行党支部先进基层党组织事迹材料
汇东支行林堂分理处支部和许许多多基层单位一样平凡而又普通，由于林堂支部坚持以江总书记“三个代表”重要思想为指导；各项业务取得了长足的发展，近年来，林堂支部始终把贯彻落实党的基本任务同本所的实际工作紧密结合起来，以业务促进党建工作，以抓好党建工作推进业务发展，充分发挥支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，赢得了社会的广泛赞誉，这一切都源于林堂支部这一战斗集体，源于支部把党的工作与业务经营紧密结合的结果。
模范带头创造一流业务。
江总书记曾经提出“严格要求，严格管理，严格监督，自重、自省、自警、自励”要求，林堂支部每个党员坚持从我做起，党员带头，身体力行，充分发挥党员先锋模范作用，树立一个党员就是一面旗帜，一个支部就是一个战斗堡垒。曾有人戏说现在的林堂分理处所有员工都当过主任，其中就有80%是党员，可谓党员所、主任所，主任管理难，难管理，针对这种说法，支部及时调整工作思路，坚持从塑造全新形象，创一流业绩着手，首先每个党员都要摆正自己的位置，从营业窗口抓起，以“优、诚、新”努力为顾客创造一流的服务，注重发挥党员的模范作用，树立崭新的形象，自我加压，负重奋进。近年来由该所主任倡导，党员带头，开展了声势很大的劳务汇兑储蓄的活动，通过活动的开展，培植了新的储源。特别是“新一代”的成功切换，*年实现存款净增570万元，实现利润43万元，成绩的取得，凝聚着林堂支部全体党员的辛勤汗水，也离不开党员的模范带头作用。陈辉祥，一位有着多年党龄的老同志，在他担任储蓄岗位期间，上班时间利用柜面服务向储户宣传有关银行业务知识，推广金融产品，特别是像他这么大年纪在没有经过正规学习和培训的情况下，硬是通过自己的努力，把“新一代”业务吃透，*年经他之手发出去的储蓄借记卡就达600多张。
以人为本，造就一流的队伍。
针对当前金融经营形势的恶劣环境和市场经济条件下出现的新情况和新问题。林堂支部把以人为本，加强管理工作作为重要基础和主要手段来抓，始终致力于“工作为重，员工第一”的经营理念。尊重人，理解人，关心人，人与人之间平等相处，亲如一家。汇东支行林堂分理处由于地处偏远山区，交通不是很方便，加上前两年任务和各项工作开展的不够理想，员工的情绪不稳定，通过支部抓员工第一的经营理念，把以人为本的企业文化融入到工作当中，时时关心员工的利益，及时掌握员工的心里动态。使广大党员和员工对汇东支行林堂分理处充满的信心，积极性充分调动起来。人气聚，士气高，工作热情倍增，近两年，林堂分理处的各项存款都是以年净增几百万的速度递增，特别是*年净增570万元，一举成为林堂区存款市场份额最多，上升幅度最快的金融机构。同时支部也充分认识到，一个对自己工作单位环境满腹怨气，牢骚不断，看哪儿都不顺的人，他不可能对客户投以真情和真诚和微笑和，不可能热情周到地为客户服务，要想顾客在三尺柜台前得到的微笑和满意的服务，就必须首先要让员工感到舒心，心平气顺，要想处处让客户得到尊重，必须首先尊重员工，这是一个以心换心的这程，林堂支部正是这么做的，充分表现了以人为本的经营理念。曾记得有一位同志刚从其他所调到水南工作，所里安排他做出纳，当时他觉得非常委曲，面子上过不去，认为自己当过主任，信贷员，又是中专毕业生，到这里干最不起眼的工作，真是曲才，因此对待工作采取消极的态度，工作中不热情主动，而是带着一处成见，曾几次与客户因业务产生不愉快，对外造成了一些不良影响，支部针对这一情况，及时对他进行了帮教，找他谈心，并从思想上找原因，同时积极帮助他解决一些实际困难，使他从思想上转变了观念，工作态度也不了根本的好转，对出纳工作也不抱成见，积极性、主动性分调动起来，支部对他的工作态度给予了充分的肯定。
真情奉献，树立一流的形象。
*年元月份林堂区遭遇了百年不遇的洪涝灾害，林堂支部每次在党员学习或“”学习时，都要讲到国家民族的利益高于一切，使每个党员都能在危急紧要关头首先想到国家的利益，正是有了这样的观念，因此在这次洪涝灾害中涌现出了一幕可歌可泣的感人事迹。6月16日连续几天的暴雨，使林堂区陷入了一片，在洪水来临之前，支部书记黄群雄、委员周金华（当时只有他们两个人在单位）站在困难的最前面，他们没有被洪魔所吓倒，而是以一个共产党员的身份真情奉献，面对洪水可能造成的威胁，他们首先想到的是国家财产不能受到损害。在这次人与洪水的搏斗中，充分展现了共产党员的崇高境界和高尚的品格。周金华家住林堂区河边，在洪水来临之前到家中安排一下，就急匆匆地返回到单位，直到洪水退却，那种舍小家顾大家的精神，深深感动了所里的每一个党员、员工，激励着该所战胜洪魔的决心，在洪水退却的当天支部所有党员及时清洗被洪水浸泡过的地方，并在最短的时间内对外营业，在这里特别值得一提的是，当该所向支行党委汇报洪涝情况后，行长肖功经患病带领支行办公室、监保部成员冒着生命危险，涉水给该所及时来了救灾物资，并指挥抗洪救灾，之后还留下刘冬生经理与该所员工一并参与抗洪抢险。次日市分行党委书记、行长江立新得知情况后，及时赶赴水南亲自视察灾情，并带来了市分行党委的亲切慰问，所有这些极大地鼓舞了该所同志们的士气，使该所深深的体会到了党的关怀和温暖，更增了该所战胜洪魔的决心和信心。在这次抗灾中，该所支部的每个党员充分发挥党的先锋模范作用，同心协力，发挥不怕苦，不怕累的精神，三天三夜在抗洪前线，该支部党员没有一个退缩，坚持24小时轮流值班，使国家的财产没有遭受损失。在这场百年未遇的洪涝灾害中，林堂支部用实际行动贯彻落实“三个代表”的重要思想，也体现了林堂支部的凝聚力和战斗力。
银行先进基层党组织事迹材料集合
位于浙江省东南沿海是市下辖的县级市是中国市场经济发育最早的地区之一1993年跨进全国农村综合实力百强县(市)行列。乐清是“温州经济模式”的最先探索地率先推行股份制经济到底股份合作制企业产值占全市工业总产值的95%。这里有中国著名的民营企业正泰集团和德力西集团有“东方电器大都会”之称的柳市镇有国家级风景名胜雁荡山。与市经济同呼吸、共命运共同跳动着发展脉博的中国农业银行温州市支行凭借改革的东风在市场经济大潮中扬帆追浪抢占先机迅速发展壮大。在竞争白热化的当地金融市场各项业务发展均遥遥领先独占鳌头成为全国农行系统中的一个知名品牌。先后荣获“全国农行优秀支行”、“全国金融系统群体达标先进单位”、“全国农行信贷管理先进单位”、“全国农行资金组织先进单位”、“全国金融五一劳动奖状”、“浙江省文明单位”、“浙江省金融行业最大企业”和“浙江省十佳企事业存款单位”等光荣称号。农行是乐清市民营经济蓬勃发展的助推器。一批批民营企业在他的大力扶持帮助下茁壮成长从昔日的家庭作坊发展到今日的集团公司。乐清农行在发展企业的同时也发展了自己。抢市场独占半壁江山至8月底农行人民币各项存款余额达43.2亿元;各项贷款余额达26.9亿元存、贷款余额在当地四大国有商业银行中的占比分别为46.52%和52.36%用当地人的。
话说，农行独占半壁江山。上年实现利润5018万元，全省农行排名第3位，全国农行排名第30位，人均创利10.8万元。综合业绩全省第一。把先机大胆扶持民营经济针对乐清民营经济占主导地位、市场经济发达的实际情况，乐清农行审时度势，及早转变观念，在80年代国家还没有明确民营经济在国民经济中的地位时，敢于打破条条框框，突破政策束缚。信贷资金投放不唯“姓资姓社”成份论，不看出身看效益，大胆支持当地个私经济。先后制订《关于加大信贷力度，促进中小型企业发展的若干意见》、《进一步完善对中小企业金融服务意见》等办法，明确把民营企业作为信贷资金重点支持对象，对中小股份制企业、个体、私营企业，产品有市场、经济效益好、综合还贷能力强、技术含量和管理水平高、有发展前景的企业都进行大力支持。正泰和德力西两大集团的发展壮大，乐清农行倾注了大量心血。在其发展期间向这两家企业共注入资金累计10多亿元，贷款授信额达1.7亿元。17年的银企精诚合作，使乐清农行与正泰集团、德力西集团结下了深厚的友谊，正泰和德力西成了乐清农行的忠诚客户。创新信贷管理紧守银行生命线这是一组令金融界惊叹和折服的。
数字：去年乐清支行累计发放贷款38.8亿元，各项贷款余额23.5亿元，不良贷款占比仅为2%，低于全省乃至全国同业平均水平。表内利息收回率达100.68%，贷款综合利息收回率达98.85%。信贷资产质量在全省农行系统中名列第一，是全国农行信贷管理先进单位。乐清农行视资产质量为银行生命线，坚持依法管贷，规。
范信贷运作机制，严把信贷风险防范关。在信贷资产质量管理上，全国农行系统首创“六要素”管理法，重点突出企业法人代表的品行、企业自有资金比例、企业货款归行率、企业的日均存款余额、企业的销售纳税额、企业固定资产规模的管理。建立授信和授权相结合的贷款管理办法，取消6个分理处贷款审批权限。实行审贷分离，明确岗位职责。建立责、权、利相结合资产质量岗位责任制，全国农行系统第一个制订《资产质量奖惩办法》、《信贷员目标责任制考核办法》等一系列规章制度，明确不同岗位信贷人员承担经济责任的量化指标。严格监督考核措施，坚持“按季考核、年度考评、划分责任、处罚到人”。建立部门及个人清收不良贷款责任制，把信贷资产质量指标分解落实到分理处信贷员，支行业务部门与基层单位挂钩考核，形成全行上下一条心，紧密配合，共同构筑资产安全区。推“三大超越”服务心系每位客户“超越柜台、超越时空、超越服务内容”三大超越服务是乐清农行围绕市场，围绕客户，在实践工作中长期坚持的一大服务特色，是他们在市场竞争中的制胜法宝。超越柜台就是对客户的服务不仅仅局限在柜台内，不受三尺柜台的约束，走出柜台，为客户提供上门服务。如上门为企业办理贷款手续，为学校上门代收学费，为企业代发工资，为存款大户代办票据和存取款接送服务等等。这一系列上门服务措施，拉近了银行与客户之间的距离，也缩短了存款归行的时间。超越时空就是服务不受时间和空间的限制，即不受8小时工作时间和地理区域的限制。
对乐清虹桥分理处的员工们来说，在单位共进大年三十年夜饭已成了惯例，因为每年的除夕夜营业时间都要到晚上8点才能结束。让职工们倍感温暖的是，每顿年夜饭，支行一把手都亲自作陪。在这里没有午休和双休日，客户随到随办，每天送走最后一位顾客的时间方为下班的时间。“让客户满意”成了每个乐清支行员工的服务准则。此外，乐清农行坚持“立足乐清，走向全国”的经营方针，把服务撒向全国各地。只要有乐清人集中经商的地方，就有乐清农行提供的汇兑、结算等系列金融服务。把在外经商的乐清市民的存款从千里之外汇聚到乐清农行。超越服务内容是指服务不仅仅停留在银行的业务范围，大到为客户经营出谋划策，小到为客户帮忙处理家庭琐事，只要是客户的需要就是他们的服务内容。如一些在外经商的客户，无暇照顾家中老小，他们就经常上门看望、关照，使这些身在异乡的客户深受感动。一些企业在申办手续碰到困难时，他们利用自己信息灵、接触面广等特点，主动为企业咨询，甚至代为奔走、操办。在企业需要帮助的时候，都能及时予以大力支持，排忧解难。抓精神文明树一流社会形象在各项业务快速发展、物质文明喜获丰收的同时，乐清支行的精神文明建设也丝毫不逊色。在这里，有全国农行精神文明建设示范窗口、浙江省农行系统先进单位虹桥分理处，有浙江省农行系统文明警队，有浙江省农行系统先进党支部，有浙江省农行系统行风建设先进单位柳市分理处，有浙江省农行系统优秀共产党员、浙江省农行系统先进工作者、浙江省精神文明建设标兵刘金宣。在。
这里，支行领导班子勤政廉政，处处以身作则、率先垂范。员工们精神焕发、斗志昂扬，以行为家、敬业爱岗精神蔚然成风。政治思想工作、职业道德教育和素质教育常抓不懈，在员工中掀起讲学习、讲政治、讲正气的良好风气。以“铸造行魂”为核心的企业文化建设开展得有声有色，为员工树立起正确的人生观、世界观和价值观，营造“团结、敬业、进取、务实”的企业精神。特别值得一提的是，这里有一支训练有素、技艺精湛的职工业余篮球队。球队队员都是支行每年在接收的大中专毕业生、部队复退军人时，特意挑选的具有体育特长特别是篮球专长人员，有一位还是从市体委挖过来的体校毕业生，还有几位是支行出资委托乐清市少年体校、温州市体校代为培养的体育特长生。这支球队在当地组织的各项赛事中，攻无不克，战无不胜，堪称无敌先锋。打出了士气，打出了名气，鼓舞了人心，鼓舞了信心，振奋了精神，凝聚了合力。成了乐清农行在当地的形象代言人和流动风景线。在新的世纪，农行乐清支行将迎来两个文明建设的新春天!
银行支行党支部先进基层党组织事迹材料
工商银行先进基层党组织党支部事迹材料党的基层组织，是党的全部工作和战斗力的基础。党的领导能不能得到加强和改善，从严治党的方针和干部的队伍建设能不能落到实处，归根到底取决于党的基础组织建设状况。
工商银行东顺支行党支部拥有一支热爱金融事业、团结向上，具有较高政治素质和业务素质的党员队伍。现有正式党员8人，占支行人数的65%。自2018年新一届支部班子组成以来，在总行党委的正确领导下，在上级部门的关心支持下，始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，按照创建“五好”基层党组织要求，从抓支部党组织建设入手，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，带领全体员工抢抓机遇，锐意进取，各项工作取得显著成绩。
截止2021年6月，各项存款余额达到xxx万元，较年初新增xxx万元，完成年度计划的xxx%，实现利息收入xxx余万元，各项考核指标均居全县各支行前列。2020年、2021年二次被xxx工商银行授予“先进支行”，2020年-2021年度“先进党支部”，先后有6人次获得“优秀共产党员”等荣誉称号;支部书记xxx同志获得xx监管分局“2020年度信贷支农先进个人”、多次获得xx工商银行“优秀共产党员”及2020年、2021年度“优秀支行行长”等荣誉称号。
团队。自组建以来，始终坚持党建与业务经营工作两手抓，两手都要硬的指导方针，带头认真执行党的各项路线、方针政策和上级行党委的工作指示、要求，在思想上、政治上和行动上与上级行党委保持高度一致，班子成员团结奋斗、开拓进取，坚持民主集中制和贯彻群众路线，讲学习、讲政治、讲正气，清正廉洁，公道正派，紧紧围绕支行的中心工作，创造性地开展党的工作，在党员和群众中具有较高威信。为提高自身综合素质，增强党务工作能力，班子成员利用业余时间系统地学习了《党章》，较系统学习掌握了党务工作有关知识和工作技巧，为开展各项党务工作奠定了良好基础。
均较好的完成了各项工作任务，得到了单位员工和广大客户的满意和认可。
三、完善工作机制，强化内控管理，增强服务意识为确保党支部工作落到实处，xx支部把制度建设作为党支部工作的一项重要内容抓实、抓好。结合工作实际，认真坚持“三会一课”、民主评议党员、支部工作目标管理、党员目标管理、党员鉴定、党员活动日等一系列组织生活制度，把制度落实到对党员的教育、管理、监督等各个环节当中，并通过处我评价与群众监督相结合、定期考核与不定期抽查相结合、定量考核与定性考核相结合的方法，将各项制度的落实情况与提拔聘用、评先创优等挂钩，变制度约束为党员、员工的自觉行动。不断强化员工的服务意识，改善服务环境，积极践行“以客户为中心”的理念。要求职工时时刻刻做到行为规范、语言规范，操作规范，努力为客户提供文明、热情的贴心服务，使客户来到东顺支行就有一种宾至如归的温馨。号召员工树立“以市场为导向，以客户为中心”的理念，真正认识到服务出品牌、服务出形象、服务出效益的重要地位和作用。充分发挥大堂经理的作用，在做好客户引导分流的同时积极主动提供业务咨询及其他服务。
每月不少于一次内控执制方面的检查，对存在的问题，实行月考扣分处理，有效地防范了操作风险的发生。二是规范信贷操作流程，切实实行贷款“三查”制度，防范信贷操作风险和道德风险的再度发生，经过严格创建，于2021年顺利通过“一级标准基层行社”验收，成为xx工商银行第四个获得“一级标准基层行社”的支行。
四、勇创一流业绩,确保支行各项经营指标全面发展通过深入扎实开展党员先进性教育和创先争优活动，东顺支行党支部全面剖析总结近年来业务发展的得失，形成了加快有效发展的共识，决心通过业务经营战略转型，有效地推动了支行资产质量、存款规模、经营效益、内控外防和组织建设以及思想政治工作，实现各项业务又快又好的发展，以良好的经营业绩体现新时期党员和党组织的先进性。
一是存款连年增长，四年实现翻三番。二是资产质量显著提高，截止2021年4各项贷款余额xxx万元，其中抵质押、担保贷款余额xxx万元，占比xxx%，抵质押贷款占比位居全县前列;三是真实反映不良贷款，至4月未占比为2.1%，超额完成总行核定的压降控升指标。四是盈利水平、经营效益稳步增长。2021年实现总收入xxx万元，实现账面盈余xxx万元。2021年东顺支行各项经营指标考核得分xx7.5分，名列全县第一名。
在工作上身先士卒，敢为人先，不管是新业务的拓展攻关，还是老不良贷款的清收，哪里有急难险重的任务，哪里就有支部一班人的身影，为支行职工作出了很好的榜样。三是坚持以人为本，关注、关心员工工作、家庭、生活上的实际困难，急其所急，想其所想，提供力所能及的帮助，体现组织的温暖和关怀。近年来支行向心力和凝聚力逐步增强，党群关系、干群关系融洽，单位工作氛围和谐，支行党支部在员工中有较高威信。四是加强党风廉政建设，努力践行xx“打铁还需自身硬”的工作理念，同所有党员同志一道，切实改进工作作风，密切联系群众，通过脚踏实地的工作，不断将支部班子“团结协作、公道正派、清正廉洁”的形象更加深入人心，让党群关系更加密切，让支部班子的工作能更好的得到所有党员和建立群众的拥护，从而更好的树立工商银行党委的良好形象。
银行先进基层党组织先进事迹材料字【】
工匠精神对于个人是精益求精的专业素养；对于企业是开拓创新的园丁情怀；对于社会是勇于担当的共产精神。而对于xxx而言，工匠精神意味着一名优秀的建行员工，一个出色的管理人员，一位伟岸的共产党员。她以一人之力带动多人，以一人之行惠及全体，她讲细节、重纪律、严落实，在壮大自己的道路上高歌猛进，在延伸自己的征途中诲人不倦，在充盈自己的过程里一马当先。2021年7月1日，被授予建设银行总行“优秀共产党员”荣誉称号。
千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。
xxx，女，1988年出生，中共党员，硕士研究生，2013年7月进入建行xxxxxx支行工作，先后担任xxx支行柜员，挂职副行长，副行长，xxx分行个人金融部副总经理岗位，现任建行xxx中华路支行副行长（代为履职），她勤学善思，吃苦耐劳，融化绩效考核寒冰；她勇于担当、敢于突破，研磨营销数据真经；她善闻善探，知重负重，破获信用卡营销巧计。也正是凭着拼搏向上的精神，她先后荣获市分行级奖项3项，省分行级奖项14项，总行级奖项2项。几年前，任xxx支行绩效考核人员的她，每逢考核都要耗费3到5个夜晚手工制作多个表格，在历经多个季度的挑灯夜战后，她知痛而治痛，决定用自己7年计算机教育经历所学为绩效考核根治痛点，为基层考核融化寒冰。但是随之而来的难题是：有人、有技术、有想法、没时间。在克服重重困难，费尽种种口舌后，她终于将自己的一群校友和一帮同事拉进了这个融寒冰、治痛点的项目，用3个月“白天上班，晚上加班”的艰难时光换取一个自动化考核系统的诞生，该系统于2018年年底成功上线，在基于新一代员工业绩计量深度应用下，将网点考核绩效工资的时间由原来的3天缩短到了半天，不仅提高了考核人员的工作效率，还解决了网点绩效考核“最后一公里”，后该项目由总行人力部牵头立项，于2020年12月在全国上线推广，她的匠人精神也随之渗入全国建行。
随风潜入夜，润物细无声。
xxx同志2018年担任xxx支行挂职副行长，2020年以xxx支行副行长的身份调离xxx支行，在两年时间里，有无数个日夜都是在xxx支行的大楼里度过的，白天忙于网点运营安排，晚上陪着青年员工加班。为了创新项目的移植、数字化经营团队的建设、营销商机的处理、员工绩效的考核、工作问题的探讨，她用日与夜的累积为个人和团体换来荣誉；为实现“三大战略”和数字化经营转型在基层落地，省行个人金融部牵头，邀请xxx作为主要编写人参与本站编写《基层支行金融科技应用手册》，目前该手册已在企业号上线，为三大战略在基层行落地生根打下了坚实的基础；为提高营销效率，她通过学习行为学方面的书籍对客户行为进行科学的判断，以此从精准营销模型中挑选出的商机数据比初始商机数据的营销成功率提升了9倍，也因此获得了省分行“大数据应用先进个人”荣誉称号。还作为主讲人参与《智慧乡村》，斩获省行马拉松一等奖，牵头项目《豫建农洽会》荣获省行马拉松二等奖。从基层中来，到基层中去，xxx同志揣着基层工作人员的心，走着管理工作人员的路，以一个工匠的情怀培育着一个企业开拓创新的文化，带领青年员工穿梭在日与夜的耕耘里，她用言传身教的工匠艺术和硕果累累的工作成就为青年员工树立起一座匠人丰碑，用师者的魔力为青年员工建立恪遵可循的团队准则，为xxx支行的发展添砖加瓦书新篇，为建行xxx分行注入匠人血脉。
天下苍生天下谋，为民欢喜为民忧。
2020年春节假期开始后，xxx陪爱人前往新乡探亲，借着春节假期回去见见因为工作繁忙而疏于陪伴的公婆，但随着疫情形势的严重，她匆忙赶回xxx对xxx支行的防疫工作进行安排落实。作为国有大行建行的一份子，同时也是一名共产党员，她秉持着对党、对人民的忠心，在疫情形势严峻的情况下毅然决然地离开家门，参与自助设备的加钞工作和疫情期间特殊企业紧急金融需求的承接工作，她还像一位天使游走在各家各户的门前屋内，为小区住户张贴防疫宣传公告、测量体温，她用她的实际行动向社会大众展示出党员同志不畏险阻、勇于担当的奉献精神。而后，随着国务院对企业复工复产工作的推进，建行xxx分行开始了复工复产准备，身为xxx支行主管行长的xxx义不容辞地承担起复工复产的准备工作，她用两天一夜准备出100多页文件，其中包括：员工体温登记簿、客户体温登记簿、消毒登记簿、员工活动轨迹排查表、内部食堂运营防控情况、营业网点疫情防控方案、疫情防控宣传和培训工作汇报、疫情防控工作小组的排班及职责分配、网点疫情防控应急处置预案。事无巨细，xxx同志在疫情期间积极主动的承担起金融职责，用实际行动向社会展示建设xxx的金融担当，用快速行动向社会展现建设xxx的金融速度，用积极行动向社会展开建设xxx的金融服务，在她跟行内其他同事的协作中，疫情期间xxx支行以优惠利率向多家当地企业发放抗疫信贷，为建行xxx分行在防疫相关企业融资投放总量上位居同业第一贡献了xxx之光，浇筑了金融匠心。
银行党委参评先进基层党组织事迹材料年
委员，为进一步做好工作奠定了基础。目前xx银行有员工368人，党员97人，团员106人，党员大都已成为业务骨干和各级管理人员。
一、党委认真贯彻落实科学发展观，较好地发挥了政治核心作用和业务引领作用。党委紧密结合行业特点和业务发展加强党建工作。一是正确贯彻执行党的路线、方针、政策，积极拥护和支持市委的重大决策部署，把握好发展方向，协调好发展的规模、速度、质量与效益关系，实现科学稳健发展；二是支持企业积极研究金融产品创新，增加投资效益和社会效益；三是协助企业提高管理水平，提升服务质量，全面为客户提供安全、优质、高效的服务；四是加强廉政建设，坚持学习教育、制度约束、监督处罚并重，高度重视风险控制和防范，确保资金安全、财产安全、干部员工安全。确保企业依法经营，为企业健康发展提供坚强的政治思想保证和法纪支持。
二、党委高度重视党建工作，采取十项措施提升党建工作上水平。设立党办，配备专人，全力负责党建工作；对“公推直选”兼任的5个党支部的书记、委员，根据考核情况，每人每年给与5000—20000元的工作补贴，充分调动抓党建工作的积极性；对党建经费给予足额保证，对党建活动给予全力支持，提升党建工作水平；对党建工作实行目标管理，党委委员、支部委员分工明确，各负其责，每个党委委员联系一个党支部，指导并参加支部活动；党委制定党建工作、党风廉政建设工作安排及考核细则，将党建、党风廉政建设工作任务分解细化，具体工作落实到支部；每月编发一期党建理论学习专栏，印发各党支部，指导支部的学习教育活动；按照“双培”要求，把业务骨干培养发展为党员，把优秀党员培养提拔到各级管理岗位上；建立领导点评制度，每季度召开一次支部书记会议，听取支部书记汇报，领导重点对创先争优活动进行点评，提出要求；半年对支部工作重点是创先争优和学习教育活动进行一次检查考核，实行积分制；1年终在支部书记述职的基础上对各党支部的工作进行全面考核，并进行一次评先评优活动，兑现补贴。通过扎实有效的工作，使党建各项工作任务落到实处，形成抓党建工作的长效机制。
三、认真组织开展创先争优活动，把最好的服务和效益展现给社会。行党委以“建设具有品牌特色的国内一流银行”为主题，以“铸坚强堡垒，树先锋形象，促科学发展”为载体，紧紧围绕银行业务发展，在全体******员和员工中广泛开展了“比业绩、看贡献大小；比服务、看客户满意度；比技能、看工作效能；比合规、看工作质量；比创新、看带动效益”的“五比五看”和争做“五项标兵”活动，组织全体党员积极参与争创优秀业绩劳动竞赛，先后推出业务技能大赛、服务窗口树形象、机关当前隐藏内容免费查看工作有作为、业务部门比发展等创先争优活动平台，充分调动广大党员和员工比、学、赶、帮、超的积极性，把最好的服务展现给社会、展现给客户，把最好的业绩奉献给xx银行，使银行经营业务取得了新业绩。2010年末，全行各项存款余额112.78亿元，比年初增加45.78亿元，增幅68.33％。实现利润2.81亿元，净利润1.83亿元，增幅达97％，资本利润率达31.87％，资产利润率达1.68％，全年缴纳税金1.1亿元，各项指标位列西北各商业银行前列。
四、围绕服务民生创先争优，积极履行社会责任。在创先争优活动中，充分发挥金融服务功能，深入推进创业带就业，积极发放小额创业担保贷款，累计向下岗失业人员发放小额创业担保贷款1750笔，金额9870.1万元。积极支持全区扩大社会保障覆盖改革工作，为995户低保人员累计发放“养老金贷款”1876万元。深入开展“扶贫帮困”工作，近年来，先后捐资助学、助残、帮困1500万元，体现了以人为本、服务民生、回报社会的宗旨。
在市创先争优。
领导。
小组制作的专题片中作为典型进行了介绍。3月16日市创先争优活动领导小组第123期信息简报对“xx银行建立长效机制、制定十项措施深化创先争优活动”进行了专题报道。近年来先后获得xx市委、政府“支持地方经济发展贡献奖”、“年度纳税先进信用单位”、“创业富民工程先进集体”、“捐资助学先进单位”、“xx市服务业发展突出贡献奖”，2010年获“xx市第二届二级功勋。
企业。
称号”、2009年度《银行家》评选最具竞争力城市商业银行、2010年度中国金融营销奖“最佳企业形象奖”等荣誉称号。
银行先进事迹材料
近几年来，中信银行南京分行国际业务部始终坚持“文化领航、制度保航”的方针，坚持以人为本抓教育，围绕经营中心抓管理，努力弘扬绩效文化、团队文化、创新文化、学习文化、奉献文化，全面充实中信银行南京分行国际业务品牌内涵，打造品牌效应，在两个文明建设中取得了令人瞩目的成果。截止20xx年底，在各级领导的关心和指导下，连续4年保持业务增长和收益增长都在45%以上，20xx年实现收付汇总量20多亿美元，实现中间业务收入和贸易融资利息收入双超3000多万元的成绩，与此同时还带动了公司业务和零售业务的发展。南京分行国际业务部先后获得“江苏省青年文明号”、中信银行“青年文明号”、江苏省外汇管理局国际收支申报“优秀集体”等荣誉称号；同时，还涌现出“全国优秀共青团员”、“国际信用证专家”、“青年岗位能手”、“审单能手”等一大批先进个人。
近年来，随着银行业竞争的不断加剧，经营模式和赢利模式的不断调整，国际业务已经成为越来越多银行重点发展的业务，市场压力越来越沉重，为此，中信银行南京分行国际业务部不仅制定了短期的经营目标，还制定了长期的目标体系：以“学习”为龙头，以“创新”为动力，充分挖掘和发挥员工的主观能动性，提高员工的综合业务水平，提升对外的服务质量，从而达到“争创一流国际业务品牌，在服务和促进地方经济发展的过程中实现自我超越，与客户共成长，让员工与部门在共同成长的过程中贡享部门的经营成果”的共同愿景。据此，制定了相关的实施办法，例如：在各岗位间实行轮岗制，不同的岗位提供相关的培训机会，鼓励员工的再学习，激励员工参加相关资格证书的学习等等，保持了“国际信用证专家”和“国际保理专家”资格通过人数始终排在同业和本系统中的前列；在业务操作中，倡导员工打破旧的思维惯性，通过学习，达到创新的目的，已经有多个系统创新被中信银行或其他兄弟分行吸收采纳。
多年来，南京分行国际业务部十分重视学习型团队组织的建设，在政策和资源上有所倾斜，积极鼓励员工参加各种形式的学习和职业资格培训、考试，每年都会选送优秀的员工参加icc的培训，南京分行国际业务部通过全球信用证专家资格的考试人数就有13位，通过人数位居系统前列，还有多人通过了保理资格认证考试等等。南京分行国际业务部内部每条业务主线都定期举办业务讨论会，在讨论中进一步加深对业务基本知识的理解和同业的新动态。南京分行国际业务部还积极地推动轮岗制度，既给员工提供更为广阔发展空间，又增进了岗位间的理解和互助。针对南京分行国际业务部工作的特点和各岗位的贡献度，南京分行国际业务部制定了较为科学的内部奖惩机制，积极推行“以激励机制为核心”的内部考核制度。
分行的客户结构调整，特别是在开发国际性大型三资企业客户中发挥了良好的优势。在中信银行南京分行已经完成了作为新业务拓展市场的使命，纳入到常规的业务品种。20xx年更是将it技术和产品创新相结合，相继推出了电话银行、网上开证、小客户短信通等业务，创造了高效、便捷、个性化的服务产品，增进了银企之间的关系，创造出新的利润增长点。其次是管理手段和业务操作上的创新。在新时期，南京分行国际业务部重视新技术的应用，特别是it技术的应用，自主开发了贸易融资管理系统，结售汇统计辅助系统-cms。此外，在中信银行的系统中不断地融入新的政策和新的需求，在不断创新中优化流程、提高效率、降低成本。
先进党组织事迹材料
20__年实现充分再就业率达98%；20__年被评为金牛区“十佳文明社区”和金牛区绿化先进单位；20__年分别荣获人民调解工作先进集体、先进基层团组织、x省小公民道德建设优秀示范基地等荣誉称号。
在开展先进性教育活动期间，党总支成员带头送教上门，特殊情况个别辅导等形式，保证了先进性教育活动覆盖面达100%；通过开展访贫助困、走访慰问生病的老党员等活动，解决了一些群众关心的实际问题，如一名40多岁的女同志（是单亲家庭，有一个孩子在上学），她下岗失业了生活发生了困难，社区党总支积极为他想办法，与驻区单位联系，在第九幼儿园帮她解决了就业岗位，解决了她一家的生活困难。进一步增强了党组织在群众中威信，密切了党群关系，增强了党组织的凝聚力和战斗力。
在开展先进性教育活动期间，社区党总支曾多次代表金牛区迎接市委先进性教育活动第一督导组的检查指导，获得他们肯定和好评。二是结合党员先锋工程，抓好党务公开工作，开展了“四个一”活动，即建一支党员志愿者队伍，为社区提一条合理化建议，与驻社区单位党组织、社区困难家庭结一个对子，发掘树立一个先进典型的活动，开展了“双带一帮”活动，即党员带头实现再就业，党员带领实现再就业，党员帮助群众实现再就业和党员志愿者定岗定责定人“三定”活动，“社区党员接待日”活动，“在职党员社工一日岗”活动。
将党员参与“四个一”活动、“双带一帮”活动、志愿者“三定”活动、“社区党员接待日”活动、“在职党员社工一日岗”活动的情况予以定期公开，既调动了广大党员参与党务工作的积极性，又调动了群众参与对党员先进性作用发挥情况的监督作用。将党务公开工作与社区居务、财力公开有机结合，三者互补，真正把党务公开工作的落脚点放在加强基层党建和推动基层民主政治建设上，使党务公开的内容更丰富、更实在，党务公开的实效更明显、更突出。如社区一名老党员经常借口家庭困难（实际不困难）不交党费，党务公开将党员交纳党费的情况、学习情况、参加社区活动等公开后，这位党员不仅按时交纳了党费，而且还成为了社区工作的骨干。说明实行党务公开后，对党员自觉履行党员义务、严格要求自己，发挥好带头作用起到了较好的监督作用。
又如党务公开后，消防了一些误会，加深了对党组织的认识和理解，社区中积极要求进步，向党组织递交入党申请书的人也越来越多了，仅20__递交入党申请书就有2人，其中一名是60多岁的老人，向党组织递交入党申请书的同时，主动提出为社区图书室当义务管理员，为群众服好务。20__年我们总支发展了一名新党员。三是加大整体活力度，美化社区环境。我们立足于社区建立较早、环境较差这一实际，从社区群众的需要出发，在街道办事处的大力支持下，多方筹措资金，广泛发动群众，对社区环境进行了综合整治。我们先后投入10万余元，对社区内2个院落环境进行了整治，修建花台2376平方米，种植植物578株，新增绿化面积1235平方米，建垃圾房5个。
社区出资聘用了9名清洁员专门负责环境清扫、保洁，加社区党组织不定期组织志愿者开展爱护环境义务劳动。在加大社区环境综合整治和管理力度的基础上，社区投入资金4万余元建立了面积达240㎡的多功能活动室3个，将读书阅览、健身等活动集于一体。积极争取上级部门的支持，修建了3条健身路径。为加强社区院落的治安环境，社区投资了2万余元安装了防盗叉、防盗伞，街道办事处也出资安装了防盗门、灭火器材等，通过努力，社区的治安环境得到了极大的改善，党员群众满意，赞扬声一片。
先进党组织事迹材料
黄山区新城街道**社区位于城区东北侧，辖区面积1.5平方公里，内含**、龙南、一中、二中、千祺大厦、圣泉家苑等15个住宅小区，有居民2815户，常住人口8765人。8月，**社区通过“两推一选”成立党委。目前，在册党员为214名，下设10党支部。社区在职10人，其中第一书记1名、书记兼主任1名、副书记兼组织员1名、副主任1名、其它工作人员6名，党员阵地活动室1间，能组织50人开展学习活动，配远程教育设备1套、投影设备1套。
近年来，**社区党委，在区委组织部的关心指导下，在街道党工委、办事处的坚强领导下，以科学发展观为统领，坚持在发展社区特色文化中创先争优，并按照“打造一居一品”的思路，创新建立了特色党建项目“社区服务新干线--四社两阵地”工程，“四社两阵地”主要是依托已逐步构筑的利益共存、资源共享、双向服务、双赢共进的社区建设共驻共建工作格局。围绕该工程，我们组织党员、居民和共建单位开展了一系列丰富多彩的活动、以党建品牌项目推动了现代人文、和谐的创建。先后获得了多方面的荣誉和鼓励，国家级的有全国少工委授予的“少年儿童平安行动先进单位”、“全国妇女基层组织建设示范社区”；省级的有“省全民健身示范点”、“全省群众体育先进单位”、“志愿服务工作先进集体”“省文体俱乐部”“全省优秀妇女之家”；市级的有：“黄山市第一届文明社区”、“文王杯黄山市全民健身优秀项目示范一等奖”、“生态文明社区”“市级和谐社区”；区级的有：“先进基层党组织”“平安社区”、“先进社区”、“文明社区”等称号。
我们的做法是：
一、创新服务机制、完善服务功能。为更好的实现“服务党员、服务群众、服务社会”的目标，紧扣构建现代人文和谐社区发展这一主题，完善社区服务功能。**社区党委创新建立党建特色项目“社区服务新干线--四社两阵地”工程。“四社”：即先锋社，加强党员理论学习，加强党员思想教育，建立完善党员教育管理服务机制；文体社，充分挖掘文化资源，打造社区品牌特色，开展以社区志愿者为主体的各类文化、体育活动；读书社，以“倡导读书、传播知识、推动社会文明与进步”为主旨，全面提高社区居民的`知识面；连心社，充分利用“共驻共建”平台，社区牵头，以共建单位和志愿者等为主体，帮助社区弱势群体；“两阵地”：即春蕾阵地，挖掘青少年德育教育资源，社区利用暑假、寒假多渠道为青少年提供社会实践活动，培养青少年和学生的优良品质，教育青少年树立远大理想，树立正确的人生观和世界观；夕阳阵地，以关爱和帮助老人为主旨，使他们感受大家庭的温暖，安享天伦之乐。以社区居委会活动中心为依托，组织老人参加运动健身、打球、舞蹈、老年人生活知识讲座等活动，丰富老人们的文化娱乐生活。
“四社两阵地”工程，通过创建年、提升年和今年的成果展示年三年的建设和实施，**社区在以社区党委为核心的带动下各项工作有了全面的提升，建立完善了社区服务功能和服务体系，得到了上级肯定，受到外省兄弟单位的关注。20上半年，社区党组织作为先进集体参加黄山市基层党建工作座谈会。204月，河北沧洲南大街街道社区党委一行人来到**社区参观学习，亲眼目睹社区工作，无不啧啧称赞。
二、创争人文社区、繁荣社区文化。
**社区以“在创建现代人文和谐社区中创先进争优秀”为主题，从四个方面大力发展社区特色文化。
（1）坚持三个贴近，创造有利于社区文化建设环境。将创建社区特色文化活动列入创先争优活动工作计划，按照“贴近实际、贴近生活、贴近群众”的“三贴近”原则，立足社区实际，加大实施力度。一是成立社区文化活动领导小组。由社区第一书记任组长，社区两委干部为成员，挑选热心社区文化活动并有一技之长退休老干部、在职干部为成员参与领导小组。二是制定完善规章制度。先后出台工作职责、会议制度、组织建设和活动点章程及档案管理规定等制度，并根据需要对各项制度不断完善。三是抓好计划的落实……定期召开领导小组会议，按照突出重点、协调发展、稳步推进的原则，研究部署活动开展。
（2）建设两个阵地，打造社区文化活动平台。重点抓好室内室外两个阵地。一是改建200多平方米的社区文化活动中心。内设多功能厅、健身房、棋牌室、阅览室、乒乓球室，并制定了活动中心管理办法，落实专人管理和服务。活动中心，既为文体教活动提供了固定的阵地，也极大的方便了居民到社区集中开展各类文体教活动。二是利用区中通广场，拓展了文体室外场所。社区健身文化广场位于区中心地段的中通文化广场东侧，占地面积达500多平米，共建单位区亮化处为社区文化广场架设了照明灯，接通了电源，为发展社区文体活动提供场所。
（3）组建两个协会，壮大社区文化活动群体。注重社区文体队伍建设，先后成立了社区文艺者协会和社区体育者协会。目前，两个协会已经拥有了自己的稳定的活动队伍和群体。社区文艺者协会已组建了社区舞蹈队、社区腰鼓队，协会创作编排的喜庆腰鼓、花棒舞、单扇舞和大头娃娃舞等已成为我区节庆日宣传的首推节目；社区体育者协会组建了社区男子、女子蓝球队、社区青年男子足球队以及门球队。极大地繁荣了社区文化体育活动。
（4）丰富多项活动，展现社区文化勃勃生机。紧扣“创现代人文社区、争和谐**标兵”这一主题，组织社区党员、居民与共建单位开展了一系列丰富多彩的文化体育活动，展示了社区文化发展的勃勃生机。一是社区协办了黄山区“人口计生杯”第四届六人制室内足球赛；二是以隆重纪念“三八”国际劳动妇女节100周年为契机，开展了“五好文明家庭”、“平安家庭”、“好媳妇”评选表彰活动，有4户家庭、9个好媳妇受到表彰，激励了社区广大家庭及妇女创争先进、锐意进取。三是举办庆五一劳动节者之歌大型广场文艺晚会；四是与黄山学院举行了“迎八一创和谐”女子篮球友谊赛；五是社区文艺队报送了多个节目参加了“天都华庭杯”爱国歌曲大家唱等大小各类活动70多场，参加活动党员、居民达1多人次，通过开展一系列活动，极大丰富了社区创先争优活动内涵，提高了社区居民文化和精神生活质量，展示了在社区党建为龙头下社区特色文化发展新成果，居民对社区的认同感加强了，“文化社区”的氛围更浓了。
三、发挥共建优势、开展结对帮扶。社区党委和共建单位组织利用“春节”与“七一”等节日走访社区贫困党员群众，组织党员、青年志愿者帮助、慰问空巢老人，深入开展各类志愿服务活动，倾听社区居民的心声，了解贫困党员的思想、工作、生活状况，帮助困难党员群众解决了实际困难。每年为贫困家庭捐款都达10000多元，通过与辖区单位开展结对共建和“社区双关爱”活动，对加强社区党建，完善社区机制，打造和谐社区起到积极作用。
四、强化作风建设、落实党风廉政。社区自年初就召开了工作会议，要求社区干部按照“收心、鼓励、发展”的要求，围绕工作思路和目标任务谋求新发展，做好社区各项工作，进一步细化和落实各项举措，全面投入工作。以深入学习实践创先争优活动为契机，扩大科学发展观活动成果，通过上户发放创先争优暨“人人有激情、时时在状态”活动征求意见表，广泛征求社会各界意见和建议；开展“学习廉政准则、规范从政行为、促进科学发展”主题教育相结合，以社区党员干部为主体，以推进廉政建设和效能建设为目标，采取专题学习、警示教育、社区领导上党课、专题民主生活会等方式，推进社区党风廉政建设。同时进一步完善了社区党风廉政建设责任制，推进党务、居务、财务公开，及时处理群众来信来访。**社区党务每两个月公开一次，接受来自社区居民的监督；进一步强化了社区工作作风，切实履行了社区党风廉政各项制度，开创了社区党建工作新局面。
目前，我们正围绕“突出实践特色，打造一居一品”的思路，扎实推进创先争优活动第二阶段工作。我们将以学习实践活动为契机，以充分发挥社区党组织作用为保障，以落实“三保”相关措施为重点，紧扣“在创建现代人文和谐社区中创先进争优秀”活动主题，在发展社区特色文化中创先争优，进一步以党建的品牌项目推动现代人文、和谐社区的建设，进一步解放思想，实事求是，科学发展，为构建平安、文明、进步的现代人文和谐社区不懈努力！
**社区党委。
2011年4月20日。
银行先进事迹材料
丹东分行营业部始终践行“客户至上，合规高效”的服务理念，积极推动各项公众教育工作流程化、制度化和规范化，通过各类公众教育活动来履行我行社会责任并打造良好品牌。始终以完备的宣传规范为准则，打造一流的公众教育团队；以完备的设施为基础，打造一流的宣传教育环境；以创新的宣传理念为动力，提升公众教育内涵。网点实施全面科学管理，合理规划，能为不同层级的客户提供差异化，个性化的服务。我行在不断提升管理，服务，员工综合素质等始终求新，求变，在当今复杂的金融环境中积极发展。
无论从领导班子成员，中层管理人员，到临柜一线员工，都是以充满朝气的青年员工占比较大的集体。在当前复杂多变的金融市场背景下，营业部坚持可持续发展的经营理念，在力争打造丹东银行，精品“旗舰”网点的核心目标下，资产与负债业务稳步发展，着力打造特色服务品牌，员工上下一心，内强素质，外树形象，在强化管理效果，提高服务质量的过程中，展现了年轻集体的风采。行长王20xx年“优秀内控合规团队奖”，第四届金融服务节“优秀组织奖”，20xx年“丹东市青年文明号”，总行“三八红旗集体”称号，第五届金融服务节“存款营销精英奖”、“对公贷款营销优秀团队奖”、“理财营销先锋奖”等等众多奖项。
在营业部管理上，行领导始终坚持稳健经营，合规发展的基本理念，部门之间的自查，互查，整改从未间断，一丝不苟，也正体现了审慎，严谨的工作作风。恪尽职守的工作态度，奋发向上的良好风气，与时俱进的前卫思路，稳重细心的工作作风，正是我行用来适应金融体制改革，经济市场波动的必须品格。
营业部是一个年轻的集体，一个充满朝气的团队，而其中这些优秀的领导干部及员工更是我们不断发展壮大的先导力量，她们把握契机，同心同德，打造一流的团队，铸就精品的服务，致力高效的管理，创造丰厚的效益。
先进党组织事迹材料
本文目录。
xx镇xx社区于xx年5月份正式挂牌成立。辖区有x户，居民人口x人。社区党支部现有党员6名，其中大学学历3名，高中学历3名。三年来，社区党支部始终坚持以党建工作为核心、以服务居民为重点、以精细化管理为抓手、以维护稳定为基础、以建设居民满意社区为目标，大力开展“创先争优”、“五个基本建设”等活动，形成了以党建强管理、以党建促服务、以党建赢民心的工作格局，社区党组织服务群众、凝聚民心、构建和谐、推动发展的作用得到全面发挥。社区党支部也先后多次被镇党委评为“先进基层党支部”、“先进工作单位”；xx年被xx市委组织部授予“xx市党员干部远程教育示范站点单位”。
抓党建强基础。社区党支部在工作中采取强化管理、创新载体等方式，不断激发党员参与社区服务的热情。一是抓好党员集中学习。在学习上从不放松要求，每月定期组织党员学习各种文件和会议精神，利用远程教育每月至少组织党员干部观看远程教育一至二次。严格执行“三会一课”制度，做实党员履职承诺，对党员按实际情况设岗定责，划分责任区，使他们充分发挥党员示范作用；二是抓好党员。
思想汇报。
工作。要求党员每半年向组织汇报一次思想，及时发现并解决党员认识上存在的问题；三是强化党员评议制度。按计划开展党员评议，进行批评与自我批评，肯定成绩，指出不足，确保党员及时整改自身存在的问题；四是搭建活动平台，丰富活动内容，积极开展“我是党员我光荣、我是义工我奉献”活动，教育党员义工积极参与社区各种公益活动，充分发挥他们在社区扶贫帮困、卫生保洁、义务宣传、信息反馈、纠纷调处等方面的作用，通过系列活动的开展树立党员在群众中的良好形象。为更好地发挥党支部在社区建设中的战斗堡垒作用，党支部按照“便于管理、任务相当、界定清晰、包户集中、全面覆盖”的原则，建立“四知四清四掌握”工作机制，对干部实行分片包户片区负责，将社区合理划分为七个片区，形成了社区—“片区”—楼栋三级管理体系，基本实现了有群众的地方就有党的工作，有党员的地方就有党的组织，形成了全覆盖的工作格局。根据上级文件精神，党支部及时召开“创先争优”动员会，积极开展座谈讨论活动，要求党员公开承诺，切实提高党员参与创先争优活动的自觉性和主动性，推动学习实践科学发展观活动向深度和广度发展，激励全体党员进一步增强先锋意识，树立先锋形象，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，目前党员公开承诺达到100%。
抓服务赢民心。三年来，社区党组织以实现好、维护好、发展好居民群众的根本利益为出发点和落脚点，坚持上为政府分忧，下为群众解愁的原则，切实解决居民群众生活实际困难。一是高度关注关怀弱势群体，提高居民群众生活水平，着力提升社区服务能力与水平。社区依托劳动保障工作站，对无业人员进行摸底、清查、登记、建档，通过组织参加人才招聘会、职业技能培训、定期送上用工信息，帮助xx名无业人员实现了就业，为3名新毕业的大学生联系用人单位。二是倡导健康向上的生活方式，丰富居民的精神文化生活。社区成立文艺队1支，在办公条件有限的情况下为其提供排练节目场所，组织开展演讲、知识竞赛、晚会等各种社区文化活动10多场次，形成了四季有歌声、活动不间断的局面。三是关注弱势群体，积极解决民生问题。积极开展“进百家门、知百家情、解百家难、帮百家困、暖百家心”的“五百”工程和“六助”活动。针对困难家庭进行结对帮扶，为6户困难家庭办理低保，针对辖区xx名留守儿童、29名空巢老人、42名残疾人，社区落实专人定期上门走访，与他们解决生活中存在的困难，符合政策的及时把他们纳入城市低保，组织在职党员、居民党员和志愿者积极实施困难救助，每年为xx户因灾、因病困难家庭救助大米袋、食用油40壶，6名党员与困难家庭结成帮扶对子。四是完善服务体系，构建服务平台。社区党支部坚持以“强化社区服务，构建和谐社会”为工作目标，积极拓宽服务领域，不断完善服务功能，健全和完善社区服务体系，为社区居民提供的“一站式”服务，对每一件居民申办的事项，随时受理，快捷承办，限时办结。社区采取入户走访、召开居民会议等方式，为群众大力宣传代办服务的工作的内容、程序和工作方法。设立了为民代办服务大厅，安排了2名代办服务宣传员，负责宣传代办服务受理事项。截止目前，社区共办理各种便民服务事项共计867件次，其中代办服务80余件，办结率100%，居民群众满意率在95%以上。
抓管理促规范。通过狠抓“三项共建”，深化部门包扶社区、机关干部进社区工作，促进社区日常管理上台阶。一是维稳共建。社区定期召开党建工作联席会，与武钢铁矿共同研究社区建设中的新情况、新问题，对辖区的重点人口、流动人口、出租房屋进行详细摸排，采取有力措施排查化解各类矛盾纠纷，在值班、巡逻、清查、入户宣传、夜间大清查等方面做了大量的工作，走访入户宣传覆盖面达到100%；二是文化共建。社区党组织积极联系武钢铁矿共同开展多种形式的文化活动，不断丰富社区居民的业余文化生活，创造了社区团结向上的良好氛围；今年年初争取武钢铁矿支持，投入资金x余万元，建设社区文化休闲广场，并对社区办公场所进行全面扩建装修。三是环境共建。围绕创建省级卫生镇目标，党支部多次组织武钢铁矿开展“卫生集中整治，共建美好家园”活动，给居民创造了良好的人居环境。同时，积极争取武钢铁矿在帮助社区解决实际困难方面结合实际对社区进行经济上的支持，为社区解决办公费用、工作经费、人员工资。通过实施“共驻共建”活动，形成了“资源共享、难题共解、文明共创”的良好局面。
创建安全和谐的居住环境既是社区的职责更是居民群众的期望。我们针对社区实际按照人口分类管理的要求，全面掌握辖区各类人口的情况，研究解决存在的问题，对重点管理人口实行包保责任制管理，定期上门走访，实行跟踪管理。坚持人防、物防、技防并举，建立以社区警务室为依托、以综治巡逻队员为主体、以党员志愿者为骨干、以社会力量为补充的社区群防群治网络，成立由30余人组成的“党员群众义工巡逻队”，大力推行邻里治安守望，广泛发动居民群众参加经常性义务治安巡逻活动，辖区各类案件发案率逐渐下降，居民群众安全感明显提高。
加强计划生育和流动人口管理是社区工作的“重头戏”。近年来，社区“两委”把计划生育工作列入重要议事和考核内容，不断强化措施，狠抓落实，使社区人口增长继续得到有效控制，对社区1238名计生对象实行“亲情化服务、人性化管理”。一是与计生对象签订责任状；二是认真做好流动人口清理登记，免费发放避孕药具；三是做好孕情跟踪服务，定期为他们查环、查孕、查病；四是每月与公安部门联系，及时掌握人口变动信息，杜绝计划外怀孕和生育情况发生；五是对独生子女户及时发放独生子女费，并每年组织他们开展一次有意义的集体活动。社区连续三年被镇政府评为计生先进单位。
过去三年，社区办公条件不断改善，服务功能日益提升，基层组织建设逐步规范，这是镇党委、政府正确领导、武钢铁矿大力支持和社区“两委”团结带领广大居民群众共同努力的结果，今后我们将坚持以人为本，以构建和谐社区、平安社区为目标充分发挥社区党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，为社会、经济持续快速健康发展做出新贡献。
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对于党员来说，理论上的清醒和坚定是政治上清醒和坚定的前提。一个党员若在社会主义现代化进程中出现摇摆、迷茫，则往往源于理论上的模糊不清;而政治上的坚定、实践上的进取，则往往得益于理论上的清醒坚定。针对于此，学校党委克服了其他一些基层党支部在理论学习上重视不够、抓得不紧、要求不严、态度不端、浅尝辄止、敷衍应付、理论学习不能联系实际等缺点与不足，创新思维，开拓性地开展了党员理论学习活动，把党的思想建设放在首要地位，在全校党员和积极分子中掀起学习《中国共产党章程》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、“三个代表”等重要思想的高潮，并推动学习向广度和深度发展。对教育学习活动内容、方法、步骤和时间进行了统一安排。坚持学用结合，要求全体党员既用理论改造客观世界，同时又用理论指导改造主观世界，不断增强党性，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。
校党委建立了一套完善的。
规章制度。
认真执行党章及中央下发的各项条例结合实际制定了具体的工作制度和实施办法使党的生活和组织建设有章可循以规范和制度来保证党建工作和党组织作用的发挥。一是加强支部班子建设选配好支部书记。把思想政治素质高熟悉全校学生情况业务能力强群众信任热心党务工作具有奉献精神和牺牲精神的同志选出来担任支部委员。二是建立“推优”制度充分发挥团组织的作用做好“推优”考察工作。每学期1-2次向党支部推荐表现突出的优秀团员作为培养考察对象充分发挥团组织在学生党员发展和培养中的作用认真听取他们的推荐考察意见使校党委能够了解真实情况提高发展质量也促进了团委工作开展。建立入党积极分子的培养、教育和考察制度做好发展党员的基础工作。校党委在入党积极分子培养教育方面学校每学期举办一期业余党校学习班。
1、加强学校领导班子政治理论学习。坚持政治学习制度，积极开展民主集中制学习教育活动，使党员干部认真系统地学习了“三个代表”重要思想，重要讲话等理论文章，深入开展批评和自我批评。提高了班子成员理论修养和道德修养，增强了事业心、责任感。使班子成员能紧紧围绕学校的中心工作，尽职尽责，尽心尽力，互相尊重，互相支持，团结向上，起到了模范带头作用。
2、加强对干部的教育与管理。
按照《党政领导干部选拔任用条例》的要求，校党委认真做好领导干部的教育与管理工作。组织领导干部学习xx大精神，加强警示教育。在领导干部管理方面，每年对领导干部进行一次年度考核。通过民主测评和个别谈话，了解领导干部在政治思想素质、业务能力、团结协作、工作政绩等方面的内容，并注重对领导班子的情况进行分析。
党风体现着党的性质和宗旨，是党的世界观在行动中的具体表现。无疑，党风的好坏将直接影响着党的性质和宗旨，影响党的路线方针政策的制定、执行和党的领导的实现。党风问题是关系到党的生死存亡的大问题。在社会主义市场经济新形势下，加强党的作风建设，根本的是坚持全心全意为人民服务的宗旨，充分发挥党密切联系群众的优势。
党的纪律建设是党的作风建设的重要保障。党的纪律是无产阶级政党性质的重要体现，是党性的重要内容，是维护党的团结统一，完成党的各项任务，保持党的先进性和纯洁性的重要保证。从严治党，是我们党加强自身建设的优良传统、宝贵经验和一贯方针，是党的性质和宗旨决定的。我们党能否保持党的先进性和纯洁性，能否实践党的根本宗旨，在很大程度上靠的是从严治党，严肃执纪。只有严格执行党的纪律，才能规范党员和党组织的行为，保持党的优良传统，维护人民群众的利益，只有严肃执行党的纪律，查处违纪者才能密切党群关系，提高党的威信，保持党的性质，坚持党的宗旨。
工会组织加强自身建设，按照《中国工会章程》规定按期换届，教职工入会率达95%以上，学校工会健全各项工作制度，成立工会活动小组，定期开展工会活动。建立和完善了教职工民主管理和民主监督机制，推进了学校民主管理工作制度化、经常化、规范化进程，认真落实教育局下发的《关于在教育系统开展民主管理质量年。
活动方案。
》，深入开展校务公开工作。
认真做好关工委和老干部工作。认真落实老干部的各项政治待遇和生活待遇，关心老干部的生活，积极组织老干部开展活动，充分发挥老干部的余热。
进一步加强中小学生的法制教育，开展了禁毒知识讲座及《中华人民共和国预防传染病防治法》等法制教育活动，通过聘请法制副校长和法制辅导员对学生进行专题法制讲座。注重做好后进生的转化工作，大力开展青少年心理咨询活动。继续做好校园周边环境整治工作，加强自我管理，加大力度整治学生进网吧等现象，注重搞好警民共建活动，加强对学生的安全教育和学校的安全工作检查，做好学校的安全工作。
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5
质监分局紧紧围绕服务发展地方经济的大政方针，以科学发展观和党的xx大精神为指导，努力加强党建工作，不断强化基础建设、思想建设、组织建设和作风建设，促进全局职工提高综合素质，切实发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。在党建、精神文明建设等各项工作中取得了显著成绩。
一
狠抓机关党的思想建设和组织建设。
局机关党支部把组织建设、班子建设和廉政建设作为重点，加强党的组织建设，完善党的组织制度，坚持民主集中制原则，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员模范先锋作用。
（一）进一步促进党员干部认真学习政治理论。抓好以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为主要内容的理论武装工作。结合党员干部思想实际，突出立党为公、执政为民、社会主义法治理念和“八荣八耻”社会主义荣辱观教育。加强思想政治工作，引导党员干部进一步解放思想，更新观念，牢固树立和落实科学发展观，拓宽发展眼界，增强发展意识，全面实践“三个代表”重要思想，有效服务中心工作。
（二）组织党员干部认真学习贯彻党章。全体党员贯彻落实在中央纪委第六次全体会议上发表的重要讲话精神，把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章与研究新的形势下机关党组织的定位、职能、工作方法，增强党建工作的实效性；围绕提高服从服务大局的能力、服务基层的能力、沟通协调的能力、解决问题的能力，加强对我局党建工作融入中心工作、服务中心工作的研究。
（四）重视党员教育，创造性地开展党建工作。提高党员的思想政治素质是支部工作的首要任务，今年，局党支部以学习实践科学发展观为契机，认真组织实施，制定计划，专人负责落实。一是组织党支部成员学习。坚持每月组织两次支部成员学习，由支部书记备课、授课。二是组织全体党员学习。每月组织全体党员进行1次集体学习，通过集体学习，让党员及时了解相关的业务信息和理论知识，互相交流经验和进行总结。坚持三会一课制度。
二、抓党风廉政建设，提高广大干部职工拒腐防变能。
“围绕大局，服务经济，积极探索质监工作规律，努力提升党风廉政和行风建设工作，为了把党风廉政和行风教育深入地开展下去，制定了全年全局党风廉政与行风建设规划，有学习教育方案，工作实施办法，做到每季有计划、每月有安排。
（一）加强学习，提高政治素养。
结合本局实际，开展以思路道德建设为核心，以廉政行风建设为重点，把握地方经济发展变化规律，以区委区政府的总体工作思路，按计我们根据全市质监系统的总体布置，按计划和实际工作相结的原则安排学习内容。如在元旦春节之际重点是廉政建设教育，接着是邀请纪委的同志，做党风廉政和反腐败专题报告，请有关人作预防职务犯罪报告，在全体党员干部大会中播放一部警示教育片，做到反腐倡廉工作常抓不懈。为提高教育效果，在实施教育时不拘一格，力求教育活泼生动。我们结合革命传统教育和用一些典型案例进行分析，讨论、写。
心得体会。
（二）从严治党，落实党风廉政建设责任制。
2、严格制度执行。认真落实上级行政审批项目规范规定，对行政许可审批项目、备案项目进行重新清理，坚决杜绝私设项目问题；落实政务公开，实行阳光操作，将法律法规，办事程序，处罚依据及部分收费依据和标准及相对人权利，及工作人员纪律公布上墙；把制度执行纳入考核，作为评优评先条件，加强检查；严肃处理违规违纪人和事，筑起一道作风建设铜墙铁壁。
（三）加强监督，发挥模范作用。
一是强化监督和管理通过建立完善干部管理教育机制，狠抓干部职工的管理教育和思想道德教育干部职工在质量技术监督管理工作中正确用权，廉洁从政，坚决克服“四难”现象，杜绝吃、拿、卡、要、报等问题。通过完善领导干部民主生活会制度，强化了内部的相互监督作用，凡涉及重大决策，重大事项安排和大额度资金的使用，都能通过集体讨论决定。主动做到廉政承诺，自觉接受群众监督；坚持全心全意为人民服务的宗旨。
二是强化干部监督，加强对权力的监督，对干部用车、公务接待实行报批制度，重视8小时以外的监督，党员干部要定期向党干部汇报思想，坚持以身作则，以自身的行为为抓工作带队伍。
三是加强执法监督，执法工作是我们质监部门履行职能的重要手段，采取必要的监督手段，以达到执法的公正性，全年无行政复议和行政诉讼案件。
三、选体裁、抓创建，质监文化建设。
质监文化建设是构建和谐质监的有。
效平台，我局在深入贯彻落实开展质监文化建设的基础上，将质监文化建设贯穿于干部职工的日常工作和生活中，使质监文化建设更加富有生气。质监文化核心价值、基本理念、五讲五崇尚等内容在宣传橱窗构建质监文化建设平台（每人撰写一篇体会文章；每周开展学习活动；每月选读一册益智好书；每节开展一项文体活动；每年推出一批先进典型），出台了关于进一步加强政治理论学习的规定，使质监文化建设持之以恒。通过创建质监文化，促进了我局各项工作的开展。
一年来，我局把党建工作与行政工作的各项业务有机地统一起来，从思想、组织、队伍、作风等方面，加强组织建设，以党的建设带动队伍建设，虽然我局的党建工作还存在一些不足之处，我们有信心的决心克服缺点和困难，保证我局各项工作任务的圆满完成。
银行先进事迹材料
从一名普通柜员做到大堂经理，一路走来，始终凭着热情真诚的服务态度，坚持“干一行、爱一行、钻一行、精一行”的工作态度和职业精神，以饱满的热情、甜美的微笑、精湛的技能迎接每一位客户，谱写了一首“爱岗敬业，优质服务”动人之歌。先后荣获省分行“十佳大堂经理”、“优质服务明星”，分行“优秀大堂经理”、“优质服务标兵”等。近日，又被总行授予“优质文明服务先进个人”荣誉称号。
在工作的分行营业部广为流传着这样一个故事。那是一个清晨，一位50多岁的女客户气冲冲地来到营业厅要投诉。同志立即微笑着迎上去，并递上一杯水让其缓缓气，耐心听其倾诉。原来，因客户把存单日期看错，结果5万元的三年定期存款提前一天支取了，而柜员一时大意也没有发现和给予提示。就这样，客户的三年定期存款，因一天之差只能按活期息率结算利息。
客户的损失显而易见，心情自然也不用说。详细了解情况后，一面对客户进行安抚，一面留意其在言语中透露出的信息，思考着解决问题的办法。当她得知该客户这笔存款是三年前因为想在本行购买国债，没买到才存的，另外还有50万元存款存在本行时，她心想：解决问题的办法有了！
先是向该客户诚恳致歉，之后又不失时机向该客户介绍，行的理财金卡不仅可以优先购买国债和本行的人民币理财产品，还有专职的理财经理可以提供一对一的理财服务，提高资金收益率等优势，以最大限度弥补损失。客户听了介绍后，承认自己也有过失，并接受了她的建议，开立了理财金账户，陆续购买了国债、稳得利、基金等理财产品，不久就弥补了损失，还赚了一大笔。现在，这位客户已成了同志所在网点的铁杆客户。
俗话说，一句好话说得笑，一句歹话说得跳。在柜面上，客户有时说“你态度不好，要投诉你。”往往就是由于我们言语不当引来的结果。而多一些微笑、多一些耐心、一些关爱、一些歉意，不过分强调制度规定、客户的过失等，“把对让给客户”，加之全面、娴熟的专业知识，晓之以理，动之以情，设身处地为客户着想，就可以温暖客户的心，就什么矛盾都能化解。
8月的一天，储户李某急需4万元现金，正赶上网点封包结帐。储户一看不给取款，没等解释就破口大骂：“你们什么银行？只给存不给取，什么下班了……。天还亮着呢，你们就下班了……。你们坐在里面，开着空调还挺快活的，我们大热天的，紧赶慢跑来到这里你们能体会到吗？”看到储户满脸的汗，想到客户拿不到现金，做不好解释工作，就可能影响到本行声誉，及时上前，一面组织同事稍停结帐办理提款手续，一面稳定客户情绪。最后虽然推迟了结帐，但解了客户的燃眉之急，提升了客户满意度，展示了行的良好形象。
像这样的事还有许多，的服务更体现在日常繁琐而平凡的工作中。正是有了一个个这样的贴心之举，仅，个人就营销储蓄存款余万元、人民币理财产品3000余万元、基金200万元、达标理财金卡86张、e时代灵通卡1200张、牡丹信用卡500张、个人网上银行450户、个人手机银行200户、wap手机客户20户，代理保险300余万元。
“愿化春雨细无声，甘为蜡炬尽燃烧”。在自己平凡的岗位上，通过多年的工作经验了解到，要作好大堂经理，首先要赢得客户的信任，而要获得客户的信任，就必须对待客户热情、耐心、细致，只有付出了，才能得到回报。经常对身边的同事讲，我们的工作就是这样：“没有休息日，没有节假日，为客户服务就是为我们服务。”
记得有一次，跟客户说要给他办理一张牡丹灵通卡，可当她利用休息时间去取资料时，天公偏偏不作美，下起了鹅毛大雪，路上能见度很低，郊区道路泞泥，家人劝她不要去了，可她说：“不行，就是下刀子也要去，已经跟客户说好了，我们不能失信于客户。”最后她还是冒着大雪走了。她的行为深深感动了客户，本来不打算办理此项业务的这位客户二话没说，就接受了银行的此项产品，并发展成为该行的长期可户。
今年新年开始的第一天，也是全家大喜的日子――医院检查结果显示怀孕了。但因年底劳累过度有点先兆流产，需要在家休息，这就意味着一待就要至少半个月。而与此同时，许多从外地回来的客户早就打电话咨询如何投资他们的年终奖金。顾不上自己和孩子的安危，顾不了家人的反对，毅然来到单位为客户提供咨询办理业务。而在生小孩的10几天，面对自己的病情，面对春节将至已从他乡回来客户如何投资自己一年来收入的等待，为自己焦急的同时更为客户焦急。最后，没满月的终于等不急提前上班了，而就是养病期间，同志仍然完成储蓄存款350万，兼业代理保险40万，理财150万。
深知知识是智慧的海洋，是技能与艺术的沃土。在上班之余，她总要抽出大量的时间学习理财知识，用她的话讲就是：“只有自己知道的多了，才能给客户提供全方位的服务”。是这么想的，也是这么做的。
勤奋学习、虚心求教，不仅积极参加市行相关业务培训和竞赛活动，而且长期坚持自学。不断从书本中、文件中、操作中、探索中和同事那里汲取知识、熟悉产品、提高素质、增强技能，在学习中不断充实和完善自我。通过不懈努力，先后取得了会计从业资格证、保险从业资格证等岗位资格证书，并在省市行大堂经理和个人客户经理业务技能比赛中取得了优异成绩，被省市行授予多项荣誉称号。在她渊博的理财知识吸引下，许多人都成了她的高端客户，她学习的理财知识也为这些客户资金的合理利用和安排发挥了很大作用。
12月的一天，同志在大厅值班时观察到一对中年知识分子模样的人在宣传栏前伫立许久，便主动上前询问，得知他们有三张存单到期，想看看有没有安全性较好的金融投资产品。想到他们的安全需求，她首先介绍了本行正在发售的债券型基金。见他们有意，又引见了理财经理与之详细介绍。这对夫妇不但购买了债券型基金还买了国寿分红保险10万元。
“洁身自好勤耕耘，真情奉献品德高”。金融机构的大堂经理是一个外延极具伸缩性的岗位。面对这个岗位，不是被动对待，机械死守，而是积极主动满腔热忱。
有一个做房地产投资的客户在所在网点有五六百万的存款，而这位客户虽然是当地人，但其本人和家人都长期在国外，只有逢年过街才回来。去年底这位客户回当地投资了一栋商用楼，因为在国内待的时间较短，走的时候商用楼的后续安排就成了问题。出于信任，该客户把其商用楼的招租直接委托处理，为了不辜负客户的期望与重托，同时也是为了彰显行的服务理念和“诚信、人本、稳健、创新、卓越”的核心价值观，想客户之所想，急客户之所急，做了一次非常合格、不仅没有任何回报，还自己拿倒贴的“经纪人”。
先是在当地方最知名的网站代其发布商用楼的招租信息。在网站发布信息虽然无需费用，但要不断更新。因为长时间不更新，相关信息就会因为“下沉”而不容易被点击和浏览。鉴于此，每天晚上除要与咨询和有意向者及时沟通外，还要关注信息所在位置并视情况适时“顶贴”或更新，每次都是由事先和有意向的人联系好了后再向该客户反馈，最后才由客户和跟租房人联系。
要与常在新加坡或马来西亚的客户取得联系，就需要打国际长途。而打国际长途，除每分钟8.3元的高昂资费外，开通国际长途还得预存1000的话费。精诚所至，金石为开。经过一段时间的不懈努力，该客户的商用楼最终得以成功招租，而与之相伴的是，在成为“网聊和顶贴高手”的同时，还自掏了1500国际长途。
事实上，平常而又不平凡的事迹远不仅这么几件。同志就这样每天在自己平凡的岗位上，为银行的金融事业默默奉献着、勤恳工作着；为银行的广大客户真情服务、无私关爱着。她无愧是银行的优秀员工，无愧于“优质服务标兵”的荣誉称号，以自己的一言一行谱写着“爱岗敬业，优质服务”绚丽篇章。而在本人看来，这一切既是她应该做的，也再平常不过，因为她始终认为，追求优质服务无止境，银行服务工作没有最好，只有更好。
银行先进事迹材料
xx于进入农业银行工作，在农行xx支行营业部担任个人业务柜员，参加工作近8年以来，xx兢兢业业、任劳任怨、一丝不苟，始终以“踏实工作，真诚待客”为人生信条，从每一件小事做起，从点点滴滴做起，在平凡的岗位上忠实践行“合规操作”的制度规定。特别近两年来，农行合规经营的号角吹响以后，xx更是信心百倍地投入到日常工作之中，用自己的踏实工作态度为农行xx支行的发展做出了自己的贡献，受到行领导和同事一致好评。
银行一线柜面的业务操作看似简单，好像每天每笔都重复着一样的业务，其实这是一个系统、有机而又复杂的运作过程。中国农业银行和xx支行为此制定了一系列基本制度和操作规程，对于进一步规范业务操作、防范操作风险起到了积极的作用。如果不学习这些制度和操作规程，怎么能适应日新月异的工作发展需要呢?为此，xx在繁忙的工作之余，挤出时间，对其进行了认真学习和钻研，掌握了基本内容和精神实质，为做好农行柜面各项工作奠定了基础。在xx支行历年组织开展的业务操作技能测评连续名列前茅，这是她平时刻苦练习的结果，娴熟的业务知识，为做好日常工作提供了有力的技术支撑。
众所周知，营业部是农行xx支行的窗口和形象，更是全区多个农行网点的表率。因为在这里，每天接触的客户最多，发生的'交易量最大。面对着形形色色的人，稍不留意，一个细节上的疏漏，就会影响农行的声誉、形象和威信。xx对此有着深刻的认识。在日常工作中，她总是严格说好文明用语，用好规范服务行为，做到客户来时有问声，合作时有谢声，走时有送声。坚持按规定着装，戴好工号牌，始终做到谈吐优雅，举止端庄大方，解释细心、耐心、真情暖人心，时时处处向外界传播农行文明的企业文化。
一个经常到柜面存款的老年人急急忙忙到柜台存钱，。当时，xx热情接待了这位顾客，耐心地询问事情进过后。这位顾客感动得说：“你们农行人真好，又热情又安全，我在农行办理业务感到很放心，我以后就常到你们这里来存钱。”
在工作中严格要求自己，不怕苦、不怕累，每天提前半小时到单位打扫柜面的清洁卫生，营业部的代发工资企业有个，每个月的5、15、25号企事业单位代发工资时身为一线柜员，发扬牺牲奉献精神，认真做好柜台业务，为了又不让柜面客户等待时间过长，利用中午吃饭时间、下班时间进行企事业单位的代发工资业务，，在那几天xx总是头顶着点点星星回家。
每当收到企事业客户要求批量开卡时，总是默默的在下班后做好联网核查工作，当领导询问她是否需要帮忙时，她总是笑笑说“我比较熟悉就由我来做吧，你们也佷忙的，我下班晚些不要紧的”，她就是这样兢兢业业地做好各项工作。
在一线柜台积极做好高端客户信息采集工作，及时向领导反馈，提出建议和意见为领导决策作参考;根据节假日期间业务特点，向领导提出对客户进行细分，整合柜台优势，实行差异化服务，保证了柜面业务工作的顺利开展，提高了网点的整体效益。
有一份耕耘，就有一份收获;有一份付出，就有一份回报。xx年被xx支行评为“先进个人”;并多次代表xx支行参加了上海市分行组织的技术比赛。在这些荣誉中，浸透着xx多少心血和汗水!xx正在用激扬无悔的青春，为亮丽的人生乐章谱就着最强的音符!