在局机关干部大会讲话(优秀15篇)

时间:2023-12-02 17:32:04 作者:纸韵

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机关干部大会讲话稿

同志们:

按照春季干部作风整训动员会议安排,机关召开这次全体干部职工会议,主要目的是安排部署人大机关的春训工作,进一步动员机关全体人员寻找差距,转变作风,坚定信心,扎实工作,以崭新的精神风貌,务实的工作态度,迅速投入到新一年工作中。下面,我就春训工作和机关作风建设讲三点意见。

一、高度重视、正视差距,进一步增强做好人大工作的责任感

刚刚过去的一年,是县人大会各项工作取得新进展的一年。一年来,在全体干部职工的共同努力下,各项工作取得了新的成效,特别是换届以来,大家充分发扬团结协作、顾全大局的工作作风,以高度的政治责任感和事业心,紧紧围绕会的中心工作,各司其职、尽职尽责地完成了各项工作任务。一是圆满完成了县乡人大换届选举工作任务;二是积极建议献策,修订完善了会、各工委及办公室各项规章制度,为今后做好人大工作奠定了良好的基础。三是坚持高标准、高质量,扎实认真完成了会、人代会、主任会的筹备和服务工作,成功召开了两次会、两次人代会和3次主任会,为新一届会工作开了好头。四是强化了对会委员和县人大代表的学习培训,进一步加强了人大及其会的自身建设,为开创人大工作新局面,打下了坚实的基础。这些成绩的取得,是全体干部职工团结奋斗、扎实工作的结果。实践证明,人大机关干部是一支政治合格、作风过硬的干部队伍。但是,也必须清醒看到,面对新形势、新任务、新要求,我们干部作风确实还存在一些不容忽视的问题,有的问题还相当严重,突出表现为:有的人纪律松驰,**散漫、上班迟下班早,想来就来,想走就走;有的人宗旨意识淡薄,责任心不强,对工作标准不高、要求不严、矛盾上交、责任下推、难题后退,工作敷衍塞责,虚于应付,得过且过;有的人缺乏进取和创新,精神颓废,意志消沉,因循守旧,不思进取;有的人不读书、不看报、不学习,对政策法规和业务知识一知半解,工作靠老方法,不用心汲取新知识,不深入思考新问题。这些不良现象,虽然只表现在少数干部职工身上,但严重影响了工作的顺利开展,损害了人大机关的形象。因此,机关干部职工要从思想上高度重视这次春训活动,正视工作作风方面存在的问题,自觉纠正不良风气,充分认识做好新形势下人大工作的重要意义,进一步增强责任感和使命感,努力完成今年的各项工作任务。

二、转变作风、强化服务,推进机关各项工作顺利开展

2011年是实现率先突破发展至关重要的一年,也是县十六届人大会履职的第一年。我们要紧紧围绕全县工作大局,以经济建设为中心,以加快发展为第一要务,以突破发展为奋斗目标,以构建和-谐城固为共同任务,以这次春训会为契机,不断加强作风建设,以饱满的工作热情和求真务实的工作态度努力做好今年的各项工作。首先要转变学风。大家要牢固树立终身学习的理念,自觉把学习做为一种追求,不断用新知识、新理论武装头脑,充实自己,提高自己。学理论,始终坚定理想信念;学政策,不断熟悉上情,掌握下情,推动工作;学法律,严格依法办事。从今年起,县上每年要组织一次干部职工时事政治考试和业务知识考试,并把考试结果作为考核评优、交流提拔的重要依据。因此,大家除了参加机关组织的集体学习外,必须坚持每天不少于半小时的学习时间,认真做好学习笔记,撰写心得体会。二要转变工作作风。求真务实、扎实过硬的工作作风,是干好各项工作的首要前提和重要保证。作为我们人大工作的同志,一定要牢记党的宗旨,深怀爱民之心,恪守为民之责,多办利民之事。群众来访要热情接待,有问必答,及时办理,决不允许推诿。全体机关干部都要经常、及时反映群众和人大代表的呼声、愿望,切实为群众、为代表服好务。第三要团结协作。团结是做好人大工作的基础,团结就是力量,团结就是形象,真正的团结,来自工作上相互帮助、相互体谅。大家在一起工作是一种缘份,要珍惜这种缘份,年长的要对年轻的传帮带,年轻的要虚心向年长的学习。大家要以工作为重,以党的事业为重,以人民利益为重,看轻、看淡个人利益,不斤斤计较,多干工作少争利,多做奉献少索取,坚决克服干工作讲条件、要报酬的不良风气。

各工委要依照《监督法》的.要求,按照会2015年工作要点的安排,认真履职、扎实工作、狠抓落实,确保全年各项工作顺利完成。办公室要充分发挥职能作用,进一步强化管理,增强服务意识,加强协调沟通,确保机关各项工作顺利开展。具体讲,就是要抓好以下三方面工作:一是加强管理。纪律是做好工作的前提。办公室要按照“制度管人、制度管事”的原则,严明纪律,严格管理,大胆管理,使机关干部职工的行为置于有效的制度约束之中。制度已经制定,但更重要的是要严格遵守,认真执行。大家要牢记自己是人大的一名工作人员,要自觉维护人大机关形象。我们的工作要对得起你拿的俸禄,要对得的起我们的事业,要对得起党和人民群众。办公室要认真抓好各项规章制度的贯彻落实,不讲情面,不讲特殊,对于不服从领导的,该批评的批评,该教育的教育。对于违反制度不服从领导的要严肃批评教育,限期整改,情节严重的要坚决处理,决不姑息迁就。对于决定了的事情,布置了的工作,必须严查,认真检查到底干了没干,干到什么程度,干的好还是坏。通过督促检查,使每项工作都有布置、有检查、有考核,从而促进各项工作真正落到实处,见到实效。严管还须严明奖罚,否则,干好干坏一个样,干与不干一个样,不但不能调动干部职工积极性,而且会助长歪风邪气,机关要对工作出色的同志给予大力表彰。二是强化服务。办公室要从大局出发,做好“三个服务”,即为领导服务,为机关服务,为群众服务。无论是会议的筹备,还是机关日常的伙食、车辆管理,无论是会组织的视察、检查活动,还是上级安排部署的重要工作,都要做到责任到位、措施到位,以优质的服务调动大家的工作积极性。三是做好协调。机关工作能否正常运转,关键在于办公室的协调。办公室一定要在协调各方关系上下功夫,既要处理好与各部门之间的关系,又要处理好与各工委之间的关系。要积极想方设法办理好领导交办的工作,尽可能地创造一切条件,解决同志们工作、生活上的困难和问题,增强机关工作活力。在此,对办公室要求的较多,但各工委也要按照工作职责,讲纪律、讲团结、讲协作,积极开展工作,认真完成任务;严格要求自己,遵守规章制度,相互协调配合,团结共事,使我们十六届人大会取得更大的成绩。

三、加强领导、精心组织,确保干部作风整训取得实效

按照县上统一安排,从日至日利用半个月时间进行集中作风整训。因考虑到同志们筹备人代会很紧张,也很辛苦,过完春节都还没有休假,所以,把机关的春训会按排到本周一,今天是号,距春训工作结束,还有天时间,今天会后,机关要利用三天时间进行集中整训,为确保这次春训工作取得实效,我提四点具体要求:

一要认真学习。大家要按照县上的要求,认真学习十七大报告、县十三届五次全会文件和王书记在春训会上的讲话精神,记写学习笔记,撰写学习体会,努力做到学有所思、学有所悟、学有所得。

二要严格自查。每个人都要对照前面讲的,认真查找自己思想、工作、纪律、生活作风等方面存在的问题,并有针对性的制定改进办法和措施,形成书面材料,交由分管领导审查。

三要开好对照检查会。本周五,要召开全体机关干部职工会议,在会上自查、帮查,开展批评与自我批评,采取自己找、领导点、大家评、互相帮的方式,使每个干部都进行一次思想洗礼,行为检查。

四要扎实整改。对查摆出的问题要认真进行梳理归纳,逐条逐项制订切实有效的整改措施,严格落实整改责任和时限。要做到边查边改,立查立改,对整改不力的,要严肃批评教育,对顶风违纪的,要从严处理。

通过这次作风整训,机关全体干部职工,都要在思想上有明显改进,纪律上有明显加强,作风上有明显转变,工作上有明显起色。这是我们贯彻春训工作会议精神的具体体现,也是我们这次整训工作的基本要求!希望大家以这次会议精神为动力,切实转变工作作风,把各项工作提升到一个新的水平。

公安部召开直属机关干部大会传达学习X重要讲话和全国两会精神

会议充分肯定了全国公安机关和广大公安民警全力以赴做好各项安保维稳工作,为确保xx、全国两会安全和北京冬奥会、冬残奥会顺利进行作出的重要贡献。会议强调,学习贯彻xxx重要讲话和全国两会精神,关键是要立足公安机关担负的职责任务,清醒认识当前维护安全稳定面临的风险挑战,坚持稳字当头、把握规律特点、忠实履职尽责,从严从实从细抓好今年特别是第二季度防风险、保安全、护稳定各项措施的落实,努力为党的二十大胜利召开创造安全稳定的政治社会环境。会议要求,要始终把防范政治安全风险置于首位,严密防范、严厉打击境内外敌对势力渗透颠覆捣乱破坏活动,坚决捍卫国家政权安全、制度安全、意识形态安全。要依法严厉打击暴恐分裂活动,扎实做好民族领域维护稳定工作,坚决维护国家安全和民族团结。要着力防范化解重大涉稳风险,坚持和发展新时代“枫桥经验”,推动各地严格落实属地管理和多元化解机制,在党委和政府统一领导下,最大限度地把矛盾和问题解决在早、化解在小,严防小矛盾引发大问题、小事件酿成大事端。会议要求,要全力维护社会公共安全,坚决确保社会治安大局持续稳定。要深化推进各项专项打击整治行动,持续加大对黑恶势力、涉枪涉爆、电信网络诈骗、跨境赌博和黄赌毒、盗抢骗等违法犯罪打击治理力度,依法严厉打击侵害妇女儿童和老年人、残疾人等合法权益的违法犯罪行为,全面加强农村地区安全隐患排查整治,不断增强人民群众安全感。要加强对重点地区、重点部位和校园、医院等重点场所的安全防范,严防发生恶性刑事案件、个人极端暴力案事件。要依法严厉打击食药环违法犯罪,切实维护人民群众生命健康安全。要深化道路交通事故预防工作,加强铁路、民航、港航和地铁、公交等安全防范,严防发生重特大安全事故。要紧盯疫情形势变化,严密出入境签证审批和口岸边境管控,严格落实公安监所等场所安全管理和疫情防控措施,切实把“外防输入、内防反弹”的防控要求落到实处。会议要求,要深化推进公安改革创新,着力提升警务运行质效。要加大重点攻坚项目推进落实力度,力争在一些制约公安工作整体效能和核心战斗力的关键环节上取得新的突破。要深化警务运行机制改革,加快构建完善贯通部省市县四级公安机关的“情报、指挥、勤务、舆情”一体化实战化运行机制。要深化执法监督管理机制和执法责任体系改革,加快市县两级公安执法办案管理中心建设,不断提高执法办案水平和执法公信力。要大力推进“两队一室”和“一村(区)一警”等警务改革,着力提升基础防范和基层治理水平。要聚焦实施国家重大战略和人民群众急难愁盼问题,继续在移民出入境、治安户政、道路交通管理等方面推出新的便民利企政策举措,推进落实高频政务服务“跨省通办”、身份证电子化等措施,进一步增强人民群众获得感。会议强调,要加强组织领导,确保各项工作措施落到实处、取得实效。要提高政治站位,胸怀两个大局、心系“国之大者”,始终站在政治和全局的高度想问题、办事情,确定工作思路、工作部署、政策措施都要自觉同党中央大政方针对标对表,确保不偏向、不变通、不走样,切实把“两个维护”落实到行动上。要深刻认识做好今年维护安全稳定工作的特殊重要性,充分发扬历史主动精神,勇于担当、敢于斗争,集中精力抓部署、抓推动、抓落实,努力在维护安全稳定实践中展现新担当新作为。要树牢底线思维,增强忧患意识、克服麻痹思想,始终把工作基点放在有效防控和应对各类安全风险上,注重摸索规律、下先手棋、打主动仗,牢牢把握工作主动权。要牢固树立正确政绩观,发扬“细致、精致、极致”的工作作风,真抓实干、善作善成,力戒形式主义、官僚主义。要加强对工作落实情况的督促、检查和指导,确保各项部署要求高标准、高质量落到实处。要严格队伍管理,全面彻底肃清xxx政治团伙流毒影响,坚决打好铁腕治警、正风肃纪攻坚战持久战,不断巩固深化党史学习教育和队伍教育整顿成果。要加强干部日常管理,强化监督执纪问责,严格执行各项警纪警规警令。要坚持严管厚爱结合、激励约束并重,关心关爱民警,科学调整警务部署,合理安排使用警力,确保队伍始终保持高昂的斗志和旺盛的战斗力。

“讲政治敢担当改作风”在机关干部作风整顿大会上的讲话

省委书记胡和平在全省“讲政治、敢担当、改作风”专题教育动员视频会议上强调,要深入学习贯彻习近平总书记关于秦岭北麓西安境内违建别墅问题的重要指示批示,巩固专项整治成果,扎实开展专题教育,推动全面从严治党向纵深发展。这是我省切实加强党的政治建设、牢固树立“四个意识”、坚决做到“两个维护”的具体行动,是克服形式主义官僚主义、激发担当作为勇气的重要举措,体现了省委不断夯实管党治党政治责任,推动全面从严治党向纵深发展的坚定决心和使命担当。

“讲政治、敢担当、改作风”专题教育以来,通过系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,学习习近平总书记视察陕西时的重要讲话以及关于秦岭北麓西安境内违规建别墅、严重破坏生态问题的重要指示批示精神,深刻感悟到了以习近平总书记为核心的新时代中国共产党人“革命理想高于天”的坚定信仰和“苟利国家生死以”的革命意志、感悟到了以习近平总书记为核心的新时代中国共产党人“敢叫日月换新天”的时代情怀和“只留清气满乾坤”的真理力量,同时也感悟到了我们中国共产党人只有时刻把忠诚刻在心上,把担当扛在肩上,把落实抓在手上,才能不负党不负人民的历史重托。

讲政治就是讲党性、讲规矩、讲纪律,核心是对党忠诚,这是党员干部的首要政治品质和政治生命线,也是共产党人的政治灵魂。古人云:“忠诚之心,人之大德”,做人实不实,关键看为人忠不忠。我们每一名党员在入党时都宣誓:对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。习近平同志在党的十九大报告中指出:“全党同志特别是高级干部要加强党性锻炼,不断提高政治觉悟和政治能力,把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当,永葆共产党人政治本色。”我们党是中国特色社会主义事业的领导核心,党之所以坚强有力,关键在于全体党员始终讲政治,做到了对党忠诚。革命战争年代,如何走艰难凶险的长征?邓小平曾坚定地回答“跟着走”,党的旗帜、党的方向、党的意志就是前进的“方向”,这是老一辈无产阶级革命家不变的政治信仰。“天下至德,莫大乎忠”。对于党员领导干部来讲,就是要始终忠诚于核心,在增强政治定力、强化政治担当,把牢政治方向上用心上心,义无反顾地紧跟新时代中国特色社会主义伟大旗帜,紧跟党的理论和路线方针政策,紧跟以习近平同志为核心的党中央走,校准政治思想“航向标”,夯实理想信念“压舱石”,在前进的道路上始终保持坚强的政治定力和战略定力。要把对党忠诚牢记心中,带头树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,始终以忠诚于党、忠诚于人民的政治自觉,坚决维护习近平同志核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。要深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,继续在学懂弄通做实上下功夫,全面领会其精髓要义和实践要求,切实把思想向高处提领、把工作向纵深推进,努力成为习近平新时代中国特色社会主义思想的引领者、实践者、推动者。要带头贯彻落实党中央和省委决策部署,从全局谋一域、以一域部全局,在战略部署上扣扣子,在责任履行上担担子,在任务落实上钉钉子,一个方向、一个步调,从严从细执行党中央决策部署,以对党的绝对忠诚向以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

习近平总书记强调,干部就要有担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。他还强调:“说到底,无私才能无畏,无私才敢担当。心底无私天地宽,担当就是责任,好干部必须有责任重于泰山的意识,坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一,敢于旗帜鲜明,敢于较真碰硬,对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成”。党员领导干部敢于担当,靠的是信念,讲的是原则,比的是付出,拼的是智慧。“靡不有初,鲜克有终”。当前,正值全面决胜小康社会的关键期,打赢三大攻坚战也处在收关验收的冲刺期,若在这个关键节点败下阵来,“最难的山头”攻不下,“最硬的骨头”啃不动,“最紧的钉子”拔不出,必将留下干事创业最大的遗憾。作为领导干部就是要充公发挥“头雁”效应,以敢涉险滩、破深冰、啃硬骨头的精神,全力推动中央、省委各项决策部署落地落实。要坚持干在工作一线,深入践行“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,高举改革开放大旗,秉持发展是第一要务,民生是第一目标,脱贫攻坚是第一大事的工作理念,始终以锐意进取、永不懈怠的精神状态和敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态,开拓进取、迎难而上、扎实工作。要勇于担当作为,不回避挑战、不推脱问题、不畏惧挫折,积极应对新形势新挑战,善于攻坚克难,狠抓工作落实,全力做好稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定各项工作,以只争朝夕、夙夜在公的精神状态履行好党和人民赋予的政治责任。要俯下身子、撸起袖子加油干,细思远谋落实习近平总书记视察陕西时的讲话精神,以“案无积卷、事不过夜”的工作状态,在狠抓落实上见成效,在推动民生民政工作高质量发展上见成效,让习近平总书记放心,让党中央放心。

上心”

党的作风是党的形象,关系人心向背,关系党的生死存亡。习近平总书记指出,新形势下我们党面临着许多严峻挑战,党内存在着许多亟待解决的问题。尤其是一些党员干部中发生的贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题,必须下大气力解决。近年来,党中央从八项规定到党的群众路线教育实践活动,从“三严三实”专题教育到“两学一做”学习教育,以及学习教育常态化制度化,稳扎稳打,步步为营,党的作风建设从立规、践行、推向纵深发展,党风政风为之一新,党心民心空前凝聚。但我们应当清醒的认识到,经过这六年多的持续整治,“四风”中的享乐主义、奢靡之风基本刹住,但形式主义、官僚主义在个别地方仍然顽固存在,成为亟待破解的作风“顽症”,仍需我们下大气力解决,当然这更需要我们领导机关和领导干部身体力行作表率、以上率下作示范,使“唯实、务实、落实”的工作作风成为一种行动自觉。要坚持问题导向,加强调查研究,查清摸准本单位在作风建设方面存在的突出问题、具体表现,拿出管用的办法,精准施策,确保广大干部把时间精力用在抓作风建设促民生民政工作发展上,用在服务基层、服务群众,及时发现和解决基层干部群众的困难和问题上,用在破解难题提升工作成效上。要大力倡导雷厉风行、立决立行、马上就办的工作作风,发扬“钉钉子”精神,紧盯我省追赶超越目标,践行“五个扎实”要求,落实“五新”战略任务,认真履行“两个责任”,确保中央、省委决策在本系统内不折不扣贯彻落实。要严格监督执纪,巩固拓展落实中央八项规定精神成果,强化日常教育管理和监督检查,持之以恒正风肃纪,准确把握和运用监督执纪“四种形态”,助推党的作风建设严起来、紧起来、硬起来、实起来,鞭策广大党员领导干部以求真务实的作风,矢志追赶超越,实现全省民生民政工作发展新的跃升。

在市教育局机关干部大会上讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

同志们,加强全市教育系统纪律作风建设,创建“五型”机关,是办人民满意教育的重要抓手,事关教育工作在人民群众中的威望和形象,全市教育系统广大干部和教职工一定要围绕“创一流工作业绩,办人民满意教育”的目标,大力发扬“树正气、讲奉献、争一流、求发展”的优良作风,统一思想、坚定信念,真抓实干、创新进取,倾力打造行业作风好、服务效能高、工作业绩优、人民满意的教育教学队伍,推动全市教育高质量发展,为建设教育强市做出新的更大贡献。

办公室副主任在机关干部大会上的讲话

局长在办公室主任会议上的讲话我到14上任7个多月,今天第一次来参加全市公安机关办公室主任会议,感到很高兴。我在省厅办公室岗位干了23年,对办公室的同志很有感情,省厅的同志说我有办公室情结,在办公室干了这么长时间,确实有这样的情结。我这里说的办公室指的是大概念的办公室,包括各单位的办公室、综合处、秘书科,还有基层所队内勤。由于在办公室工作的时间长,我对办公室工作比较熟悉,也比较理解。刚才陈克俭主任所作的工作报告,我完全赞同。

我重点讲三个问题:

一、对全市公安机关办公室的工作应该给予充分肯定我到任7个多月来,感觉到全市公安机关办公室系统在参与政务、管理事务、服务公安中心工作等方面做出了很多努力、很大贡献,比较好地完成了办公室的工作任务。

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有不足就解决。各个分局、各个部门存在的问题不太一样,但有一个共同问题,就是在省厅办公室综合考评中排名不靠前。办公室的工作上不去,也会连带影响全市公安工作。我已经就如何加强办公室工作的问题同办公室的领导作了研究,大家要共同努力,提升在全省的名次。

二、充分认识公安机关办公室工作的重要性这个重要性不光是从事办公室工作的同志要充分认识,更重要的是各级领导要充分认识。办公室是公安机关的参谋部和枢纽,这样讲一点也不过分。办公室涉及到全局工作的方方面面,有的部门可以关门,但办公室的门一天都不能关。办公室的同志不要自己看低自己,要有职业荣誉感。

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学习公安业务知识,了解掌握辖区治安情况、工作情况。公安业务工作在不断发展,对新的东西要注意学习掌握,如市局党委提出今年及今后一个时期的工作重点是推进“四化一机制”的落实,对于“四化一机制”的内容,办公室的同志就要去学习、去研究。四是学习科技常识。要学科技、用科技,特别是要学习掌握电脑技术。我每天都会上,了解工作动态和治安形势,也会去浏览市局主页“公安工作大家谈”栏目和政治部站留言版,从中可以了解到很多信息。所以加强学习非常重要,不学习就要落后,就不能适应新形势。

二要善于思考。学习的目的是什么?就是为了更好地开展工作。办公室的工作主要是三个服务:服务领导、服务机关、服务基层。怎么服务?就要开动脑筋,认真思考一些东西。不同的领导要求不太一样,有的领导要求办公室先拿意见,办公室就要认真思考,出谋划策;有的领导比较有思路,自己提出想法,办公室就要去认真领会,思考如何去完善、去落实领导意图。最近市局办公室研究室主动思考问题,提出建议,这很好。

办公室的领导不善于思考是没有前途的,各部门、各分局办公室要多提一些有参考价值的好建议、好点子,为领导决策提供参考。

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第3页共4页。

三要有为有位。办公室在公安机关要有地位,要形成威信,就要有所作为。主动多做一些工作,虽然增加了工作量,但全局的工作质量提高了,办公室与各部门的互动增强了,办公室的重要性和地位也就提高了。

四要乐于奉献。办公室的工作确实很辛苦,也很清苦,整天与文电打交道,加班加点多,没有奉献精神是很难做好的。办公室的民警要吃得了苦、安得下心,才能把工作做好。很多民警不愿意到办公室来,14这个现象似乎也很突出,原因是多方面的,主要还是缺乏奉献精神,吃不了苦。没有乐于奉献、甘于清苦的精神,就不要到办公室来,来了也干不好。

五要加强领导。各级公安机关的领导要加强对办公室工作的领导。目前市局办公室的机构设置不尽合理,关系不是很顺,人员也比较少。下一步,要逐步理顺机构,调整人员,不断加强。办公室系统要建立激励机制和人员正常流动机制,在办公室干得很好、确实很优秀的干部,在一段时间后该提拔的要提拔,该流动的要流动,形成有盼头、愿意干的良性机制。

对于办公室存在的保障方面的问题,该解决的也要尽力给予解决。

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篇二:

这次全市办公室主任会议的主要任务是贯彻落实国务院、省、市政府关于加强政府自身建设推进政府管理创新电视电话会议和省政府系统秘书长、办公厅(室)主任会议精神,安排部署我市办公室工作。唐勇、永东同志都讲了很好的意见,我表示完全赞同,张剡副书记还要作重要讲话,请大家认真学习领会,狠抓贯彻落实。下面,我对办公室工作讲几点意见。

一、服务党委政府中心工作办公室承上启下、沟通内外、联系八方,是党委、政府行使职能的工作枢纽,是领导进行决策的参谋助手,也是了解基层、联系群众的桥梁,地位和作用十分重要。办公室工作要始终围绕党委、政府的中心工作去思考和处理问题,以长远的目光审时度势,力求赢得工作上的主动。办公室的工作如果偏离了中心工作,就会失去目标和方向,甚至会产生副作用。

今年是实施“十一五”规划的开局之年,全市经济社会发展形势较好。1—9月,我市完成gdp164.09亿元,增长12.2%。1—9月,全市规模以上工业增加值增长32.0%,增速居全省第五位;1—10月,全市规模以上工业企业实现增加值43.5亿元,同比增长32.4%,增速跃居全省第4位。1—9月,全市社会消费品零售总额增长14.9%;全市地方财政收入5.44亿元,增长32.4%,全社会固定资产投资74.68亿元,增长38.7%,增速居全省第五位;9月末,全社会各项存款余额239.44亿元,比年初增长11.7%;全市工业经济效益综合指数达到175.7点,比上年同期提高16.7点;农民人均现金收入2231元,比上年同期增加258元,增长13.1%,比全省平均水平高1.8个百分点。这些成绩的取得,都凝聚着办公室同志的心血和汗水。办公室工作非常辛苦,在此,我代表市政府向大家表示亲切的问候。向你们付出辛勤劳动表示衷心的感谢!引起我市前三季度gdp回落的原因主要是由于我市遭受建国以来罕见旱灾,大春粮食、大春油料和大春蔬菜大幅度减产。按照目前的发展势态,预计全年全市经济运行情况总体仍然较好,农业减产的影响将减弱,第一产业的减幅将保持在0.5%左右,工业增速仍在30%以上,固定资产投资增幅将超过30%,全年gdp增长13%左右,能够完成省政府下达我市gdp增长10%的目标,但要完成市委市政府提出的全年经济“保12争13”的预期目标,还要加倍努力。所以,大家既要充满信心,又要保持清醒的头脑。要在落实市委、市政府的部署上狠下功夫,认真实施工业强市战略,扎实推进社会主义新农村建设,继续抓好“项目年”工作,切实抓好以旅游为重点的第三产业,不断增强消费对经济增长的拉动作用,确保完成全年目标任务。

二、争创一流政务环境政务环境是诸多环境中的第一要素。政务环境的实质就是政府的行政能力。政府的行政能力主要体现在成本和效能比上。低成本低效能不行,高成本高效能也不行,高成本低效能更不行,一流的政务环境应该是:高效率的行政效能,低成本的行政服务。这就是政府的核心竞争力。

为企业排忧解难,主动为群众多办实事。

要切实转变政府职能,不断加强政府管理创新。全市各级政府办公室要加大力度,在行。

政管理体制改革,创新管理体制、机制等方面不断探索创新。一是规范办事程序。近年来,市政府按国务院、省政府的规定,修订了政府工作规则,规范了政府全体会议、常务会议制度,取消了办公会议,政府行政行为不断规范。实践证明,这样能更好地依法行政,体现民主集中制,提高会议质量。全市各级政府办公室要按照政府工作规则要求不断规范办事程序。

在深化行政审批制度改革中要进一步减少和规范行政审批行为,但减少审批事项并不等于放手不管,而是主要运用经济、法律手段并辅之以必要的行政手段管理。二是降低办事成本。

目前,办事环节多、会议多,一些地方形式主义、人浮于事的现象比较突出,特别是办事难问题还没有得到彻底解决,行政成本高,企业意见很大。要努力建设节约型政府,降低办事成本,营造良好的发展环境。三是提高办事效率。降低办事成本与提高办事效率相辅相成、息息相关,如果办文、办会质量不高,就会增加办事成本。要认真解决政府“越位”、“缺位”和“不倒位”的问题,着力提高办事效率。经济的竞争实际上是环境的竞争。过去可以通过减税让利招商引资、调动企业的积极性,现在要靠营造公开公平的好环境、创新创业的好环境、对外开放的好环境,才能增强竞争力。同东部沿海地区相比,我们办事环境、交通环境还不如别人,但我们有一个比较大的优势,就是生态环境比较好,一定要把生态环境保护好,以优美的环境增强竞争力。

三、不断完善应急机制近年来,我市把应急管理工作摆到重要位置,初步建立了突发公共事件应急体系,形成了一个好的机制,积累了一定的经验。这对于政府行使职能,特别是抓好经济调节、市场监管,加强社会管理、公共服务是一项重要举措,具有重要的意义。要建立健全公共服务的应急机制和保障机制,把财力物力等公共资源更多地向社会管理和公共服务倾斜,把工作精力更多地放在推进社会发展和解决民生问题上。今年气候异常,灾多灾重,如何确保公共安全,确保人民群众生命财产安全是各级人民政府面临的一个重要任务,也是对政府应急处置能力的一种考验。当前我市改革、发展、稳定的任务十分繁重,既是发展机遇,也是矛盾凸显期,大量的人民内部矛盾需要处理,处理不好就会激化矛盾,影响社会稳定。有效预防和处置各类突发公共事件,关系人民群众的生命财产安全,关系社会稳定,关系经济社会发展全局。

目前,全市各级政府和市级部门处理公共突发事件的能力还有待提高,要着力建立一套快速反应机制。要搞好统筹协调,增强公共事件应急处置能力。要进一步完善体系,健全机制,统筹协调,整体联动,快速反应,形成合力,及时妥善处置每起突发事件。各级人民政府及办公室要进一步明确责任,建立行政责任制、问责制和责任追究制,对失职渎职行为要依法依纪严肃追究责任。

四、切实加强自身建设加强政府自身建设和改革创新是当前一项重要的政治任务,也是加快发展的迫切需要。

我们一定要站在突破政府管理对经济发展的瓶颈制约的高度,进一步抓好政府自身建设,推进政府管理创新。近年来,我市深入开展“效能革命”活动,政府自身建设成效明显。全市大力精简行政审批事项,市政务服务中心现场办结率达到55%;大力推进全市水电气、学校、医院等公用事业单位办事公开,群众关心的急难问题得到有效解决;认真落实行政许可和行政执法责任制,部门执法行为更加规范;实施听证、公示和专家咨询等制度,政府决策更加科学民主;充分运用纪检、监察、审计等手段加强监督检查,政府系统党风廉政建设不断加强。但是,我们必须清醒地看到,我市各级政府还不同程度地存在职能不顺、机制不活、人员不精、服务不优的问题,必须认真加以改进和提高。

篇三:

任职讲话。

各位领导、同事:

经管理层领导审议任命我为办公室主任,这是董事长及各位领导。

此,工作中必须勤奋敬业,恪尽职守,用优异的工作业绩来报答公司领导的关怀及同事们的支持。

当前,宏光集团在董事长的正确领导下,正处于迅速发展的关键时期,此时就任办公室主任一职,我深感肩负的责任光荣而艰巨。为不辱使命,不负重托,在今后的工作中,我将紧紧依靠董事长、各分公司总经理领导,自觉接受各部门的监督指导,认真履行办公室主任的职责,务实求实,开拓创新,尽心竭力把办公室的各项工作抓实、抓好、抓出成效。

堂堂正正做人,勤勤恳恳干事,是我恪守的行动准则。为此,我将严格遵守公司各项有关规定,坚持“自重、自省、自警、自励”,保证在工作中起带头的作用。在严于律己的同时,我还要宽以待人,与各部门成员多沟通,多商量,多交心,依靠集体的智慧和力量,全力开创办公室工作的新局面。

各位领导、同事,是宏光集团给了我这个发挥自我才能的舞台,我将用我全部的聪明和智慧,用我满腔的赤诚和热忱,回报公司的厚爱,领导的信任,为宏光集团的加快发展贡献出自己的一份力量。

篇四:

同志们:

__办公室主任会议经过积极的筹备,今天胜利召开了。借此机会,我代表__向与会的同志们问好!并通过你们向在办公室工作岗位上的全体同志致以亲切的问候:你们辛苦了!自上一次办公室主任会议至今已有两年多的时间了。两年多来,__办公室系统在各级组织的领导下,认真落实第一次办公室主任会议的工作部署,紧紧围绕经济__和本单位的中心工作,坚持“两个结合”的工作方法,以信息和政策法规调研、督促检查、保证日常工作正常运转为重点,切实加强办公室思想、组织、业务、作风__,充分发挥办公室的职能,积极参与政务,主动管理事务,努力搞好服务,做了大量深入细致、卓有成效的工作。办公室的全体同志兢兢业业,任劳任怨,默默奉献,队伍素质有了较大的提高,为__的改革与发展作出了应有的贡献。

遏制,__价回升,__企业生产经营状况明显改善。

由此,我们可以判断:一是由于我国经济的快速发展、经济。

运行质量的提高和__规模的持续扩大,在二十一世纪的前十年与我们相关的市场继续保持较大的空间;二是__行业在度过困难时期后,__基本__将逐步有所回升,并保持稳定发展;三是加入wto使我国__国际竞争加剧,可能会对我们的国内市场形成一定的冲击,但由于__在__矿__施工上具有技术、速度、造价等方面的国际竞争优势,核心能力强,我们会更大规模地进入国际市场,有条件在更大范围内和更深层次上参与国际竞争;四是能源结构的调整和环保事业的发展将给我们的__、__、__等项目的发展带来新的契机。

未来的经济形势有利于我们进入国际__市场,有利于介入有外资投入的国内__项目,有利于__产业结构的调整和经营层次的提高,有利于保持__的优势地位。所以,从总体来看,对我们来说是希望与困难同在,机遇与挑战并存。面对新的形势,新的任务,对我们办公室的工作也提出了新要求。下面,我就新形势下的办公室工作提几点要求和希望。

围绕发展当参谋,以创新务实的精神,努力提高办公室工作的有效性。

办公室作为各单位决策服务的参谋部,首要任务是要牢牢把握中央的精神,紧紧围绕__的中心工作,出大主意,谋大思路。

紧紧围绕发展的主旋律,进一步解放思想,更新观念,强化创新务实的思想意识。要认真组织全体同志深入学习贯彻党的__届四中、五中、六中全会精神,深刻领会其精神实质,紧紧围绕抢抓机遇、加快发展这个主旋律,解放思想,更新观念。

当前,要着力在提高为领导决策服务的有效性上下功夫,冲破旧的传统思维定式的束缚,强化创新务实的意识,一是要坚持以“__”重要思想为标准,针对改革开放中遇到的新问题,提出有创新意义的新思路、新方法和新途径。二是善于把上级的要求与本单位的实际结合起来,为本单位领导创造性地开展工作多提好的决策参考依据。

争当“五型”干部,走好“必由之路”在机关干部大会上讲话精选文档

同志们:

习近平总。

书记。

中国特色社会主义是实现中华民族伟大复兴的必由之路;

团结奋斗是中国人民创造历史伟业的必由之路;

贯彻新发展理念是新时代我国发展壮大的必由之路;

全面从严治党是党永葆生机活力、走好新的赶考之路的必由之路。“五个必由之路”进一步深化了对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识,是具有方向性、根本性、全局性、战略性的重大论断,既为我们弄清楚“过去我们为什么能够成功”的内在逻辑提供了科学答案,也为“未来我们怎样才能继续成功”指明了前行方向。那么,作为年轻干部,如何走好“必由之路”呢?下面,我从以下几个方面和大家谈谈我的一些理解和认识。

新中国史和改革开放史,弘扬党的优良传统和作风,从中国革命建设改革历史中汲取精神力量。要。

学习。

党章党规,遵守党章党规,用党规党纪支撑理想信念。要系统掌握马克思主义基本原理,要读原著、学原文、悟原理,尤其是要学深悟透做实习近平新时代中国特色社会主义思想,学会运用贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法观察和解决问题,指导观察当今世界和当代中国的发展大势,深化共产党人对初心和使命的认识。要在学思践悟中坚定理想信念,让理想信念成为指引我们前进的“明灯”。三要在实践锻炼中坚定理想信念。理想信念既是思想问题,更是实践问题。习近平总书记强调:“坚定理想信念,必先知之而后信之,信之而后行之。我们年轻干部作为党和国家事业发展的生力军,必须深刻认识到理想信念不是拿来说、拿来唱的,更不是用来装点门面的,只有见诸行动才有说服力。坚定理想信念不是一阵子而是一辈子的事,要常修常炼、常悟常进,无论顺境逆境都坚贞不渝,经得起大浪淘沙的考验。

二、走好“必由之路”,必须坚持奋勇争先,争当攻难克坚型干部。习近平总书记强调,担当和斗争是一种责任,敢于负责才叫真担当、真斗争。作为年轻干部,我们既要有破解难题的高招,更要有冲锋陷阵、身先士卒的担当,面对挫折永不气馁、面对挑战永不退缩,敢闯敢干、善作善成。一要乐于担难。干部干部,干是当头的,既要想干愿干积极干,又要能干会干善于干,其中积极性是首要的。要始终保持一股想干事的热情、要干事的激情、能干事的豪情,把勇于面对困难当快乐,把攻克困难时积累的经验教训当快乐,全力克服难题、跨越障碍、勇攀高峰,努力竞进作为、实现人生价值。二要敢于担难。坚持遇事不推、遇难不躲、遇险不避,做到“一个人就是一支队伍”“领导在,我就是部下,领导不在,我就是领导”,始终保持工作激情、干事拼劲,敢接最烫手的山芋、敢碰最硬的钉子,特别是面对重大事件、重大改革、重大项目时,敢于打头阵、当主攻、做先锋,以敢打必胜的状态推动工作取得实效。三要善于担难。担难不是蛮干,必须讲究方法。要善于用历史视野观时事、用战略思维抓统筹、用时代眼光谋发展、用人民立场作决策、用辩证方法推工作,强化“作为”意识,提升“能为”本领,找准“善为”路径,以求变的心态、应变的举措,推动工作能级提升,努力把更多地“可能”变成“可行”、更多地“可为”变成“作为”。四要勤于担难。要结合“我为群众办实事”活动,进万家门、知万家情、解万家忧,深入了解群众反映强烈的痛点堵点,什么事“烦”就列入攻难范围,什么事“难”就纳入克坚范畴,少些“纸上谈”,多些“现场干”,努力把“呼声”“哭声”“骂声”变成“掌声”“笑声”“喝彩声”。

三、走好“必由之路”,必须坚持实干当先,争当扎实苦干型干部。习近平总书记指出,业绩都是干出来的,真干才能真出业绩、出真业绩。我们年轻干部干工作要厚植情怀、厚植责任、厚植担当,绝不能做不拨不动、消极应付的“算盘珠干部”“复印机干部”。一要树立“快”的意识。要增强“一日无为、寝食难安”的责任感,“时不我待、只争朝夕”的紧迫感,“逆水行舟、不进则退”的危机感,保持目标定力、战略定力、路径定力,抢抓机遇、抢滩风口、抢占先机,拿出“开局就是决战、起跑就是冲刺”的劲头,风风火火、大干快干。二要强化“拼”的状态。要克服认输心态、中游心态、平庸心态,要激发你追我赶、不甘落后、争创一流、竞相发展的干事创业热情。三要营造“实”的氛围。说一千道一万,干事最重要、落实最关键。要守朴拙、戒机巧,守笃实、戒虚浮,做到真干不空论、快干不争论、实干不议论,一切奔着问题去,奔着解决问题去,奔着实现目标去,确保取得实实在在的成效。

四、走好“必由之路”,必须坚持人民最先,争当为民造福型干部。习近平总书记强调,共产党人必须牢记,为民造福是最大政绩。我们年轻干部要自觉践行以人民为中心的发展思想,时刻保持“我将无我、不负人民”的崇高境界和为民情怀,始终把人民群众放在心中最高位置,不断满足人民群众日益增长的美好生活需要。一要常问“我是谁”。要深刻认识到组织给了我们干事创业、施展才华的平台,就是给了我们为民干事、为民服务的机会,必须自觉当好“全心全意为人民服务”的勤务员,当好“心里装着老百姓”的人民公仆,用自己的“辛苦指数”换取公众号请搜索:办公室码字员人民群众的“幸福指数”。二要常问“为了谁”。要坚持人民利益高于一切,以群众呼声为第一信号、群众需要为第一选择、群众满意为第一标准,扎扎实实办好民生实事,动态解决群众的“急难愁盼”问题,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感、认同感。三要常问“依靠谁”。要坚持问需于民、问计于民、问政于民、问效于民,走好新时代党的群众路线,用民心评判得失、用民主激扬力量、用民智推动发展,让一切创造社会财富的源泉在湖州大地竞相迸发、充分涌流。

等方面,渗透于宏观自省、阶段性自省、微观自省之中。通过自省发现不足、知错即改、提升自我,永葆共产党人的政治本色。三要懂得知止。朱熹有言:“止者,所当止之地,即至善之所在也。知之,则志有定向。”知止,守住道德底线,不越法纪红线,便可以筑牢反腐的围墙。观看警示。

教育。

片可以发现,那些被查处的腐败分子说得最多的就是“悔不当初”。这些人在刚走上。

领导。

岗位,面对群众进行廉政宣誓时也曾信誓旦旦,表示要做一个清正廉洁的好干部。然而在公与私、义与利、是与非面前,他们迷失了自我,在诱惑和利益面前不知止,最终跌入违法犯罪的深渊。知止的关键在于心中要有“界”与“戒”,哪些事情该做,哪些事情不该做,心中一定要十分清楚和明白,行动一定要十分果断和坚定,谨防“一失足成千古恨”。四要注重慎微。古人有“堤溃蚁孔,气泄针芒”“不虑于微,始成大患”的告诫,民间有“小洞不补,大洞叫苦”“从小偷针,长大偷金”的俚语,都说明“不矜细行,终累大德”的道理。如果小事不注意影响,小处不讲德行,贪图蝇头小利,积小成大、积少成多,最终难免铸成大错。作为党员干部,既要从优秀传统文化中获取丰富养料,又要从身边正反典型中吸取经验教训,学会用“放大镜”“显微镜”看问题,注重从小事小节上加强修养,在一点一滴中完善自我。

同志们,今年将召开党的二十大,是党和国家事业发展进程中十分重要的一年。我们年轻干部一定要牢记习近平总书记的谆谆教诲,进一步学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,切实转化为坚决做到“两个维护”的高度自觉,转化为奋进新征程、建功新时代的强大动力,埋头苦干、勇毅前行,走好“必由之路”,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

机关干部讲话

同志们:

这次全体机关干部会,是落实全年工作目标,部署当前工作的关键时期召开的一次重要会议。会议的目的是结合全镇的发展要求,进一步统一思想、明晰思路、明确任务。 下面,我就松江镇的发展前景,重点工作及机关建设等方面讲三点意见:

一、松江正处于加快发展的关键时期,前景光明,任务艰巨

今年是十一五规划的第二年,也是各项目标和规划的实施

年和推进年。2007年在全镇党员干部群众的共同努力下,圆满地完成了各项工作目标,在项目建设、城镇化建设、产业化建设及新农村建设上都取得了良好的成绩,使全镇的经济和社会各项事业跃上一个新台阶。同时也为今年各项事业的发展奠定了坚实的基础,因此今年我们要创新机制,狠抓落实,力争在城镇化建设、重点项目建设上实现新突破。

1是在求新求精上做文章,实现城镇化建设上新突破。

2008年作为城镇化建设的全面实施年和城镇环境的综合整治年,按照城镇建设规划总体要求,围绕道路、排水、垃圾处理等基础设施建设,把“整洁、大方、生态、文化”作为城镇化建设的重点方向,强化基础设施和提高管理服务水平,加快“老县城”向“新城镇”的转变。

整洁: 计划投资110万元,在主街道两侧铺设条石1 600米,并统一对主街道两侧铺设彩砖,涉及到镇内760米路段,铺设面积达17 000平方米。主街道两侧统一铺设彩砖后,不仅美化街区,而且能从根本上改变道路卫生状况。同时计划投资20万元,对三个镇区出入口的高压线路实施架空改地工程,清理空中网络线路,实现镇区立体整洁。

大方: 在2007年完成动迁、地下排水和路基拓宽的基础上,协调省公路管理局对镇区南北出入口3500延长米进行路面铺设沥青,由原来9米拓宽到16米;完成两侧明排工程5 000延长米。同时借助路面铺设工程的时机,对镇内中心路等主街道的路面进行重新铺设,使镇内主街道的路面整体实现感观大方得体。

生态 :计划投资45万元,对镇区主干道两侧实施3 200延长米的绿化工程。通过绿化设计在主街区形成一条绿色景观带,提高镇容镇貌的整体效果,增加“绿色、生态”的直接体现,与现有的休闲广场形成生态绿化带,共同打造城镇新景观。

文化 :计划投资45万元,增设彩灯100盏、延长夜明道路5 000米,进一步扩大镇区夜间照明面积,为居民夜间文化生活提供方便。以长白山文化来丰富休闲广场的文化氛围,通过街区和休闲广场的灯光景观,打造松江夜景。

2是在优化环境、优势产业上做文章,实现重点项目上的新突破。

优化环境加大招商引资力度,促进项目建设快发展。为在建项目做好服务,进一步创新工作制度,提高服务意识,积极创造宽松的投资环境。协调省、州、县相关部门,解决项目建设中的实际困难,努力营造引商、亲商、爱商的良好氛围。

挖掘资源,加大项目储备。进一步完善75个储备项目简介、项目建议书、项目可行性研究报告的包装,为招商引资工作打下基础。对已开工在建项目加大帮助扶持力度,通过优惠的政策和良好的服务,为项目建设解决实际困难,使黄泥铁矿早日达产达效,松江星级宾馆早日开业。

加强重点项目招商力度,逐步形成产业支撑,扩大经济总量。2008年重点加大对矿泉水、旅游、矿产三个产业五个项目的开发,项目总投资预计47500万元。一是药泉水、矿泉水产业。计划招商对日流量100吨以上的松江镇三道白河药泉水项目和日流量150吨以上沙金沟天然矿泉水两个项目进行开发。二是旅游产业。计划招商15000万元,建设开发长白山历史文化园工程。项目占地面积10万平方米,建筑面积3.5万平方米,景区主要由长白山历史文化演绎园、长白山民俗文化园,长白山人参文化园和娱乐服务区构成;计划招商开发松江镇小沙河渔村、三道白河度假村旅游区项目,完成项目建设的前期报批和相关手续的办理工作。三是矿产产业。计划招商对总储量为1551.40万吨的杨木陶粒页岩项目进行开发。

二、加强和改进机关作风建设,形成合力促进工作。

良好的机关作风,团结向上的机关氛围是干好工作的前提和基础。自从乡镇合并以来,我们在机关中一直积极推行和谐向上的工作氛围,努力形成团结干事的干部集体。绝大多数机关干部都做的很出色,没有什么不团结,不和谐的声音。但在总结去年的工作中,我还是感觉在机关中存在着一定的潜在的矛盾,在机关作风建设中还存在着一定的共性问题,借此机会我想提出来与大家共勉。

1、全局意识、大局观念有待于加强。树立全局观念、大局意识是我们机关干部必须具备的基本素质,也是抓机关作风建设的重点。我们松江镇在全县可以说是大乡镇,机关干部多,在平时的工作和生活中难免有一些小的'矛盾和问题。在解决这些矛盾和问题时要多一些理解和沟通,不能因为谋一种个人矛盾,而在背后整事,搞小动作,将矛盾激化扩大。更不能因为这些事情破坏机关的整体氛围,影响全镇的整体工作。在去年的班子测评和机关站办所行风测评中,我们松江排在全县最后,并且被县委在全县通报批评。我不知道为什么,也很难理解。面对这样的结果,作为一名机关干部难道脸上有光吗?在今后的工作中我希望不再发生这样的事,也不允许发生这样的事。如果有问题可以直接提出来,我们关起门来沟通解决。在矛盾问题面前要把整体利益摆在前面,只有这样才能形成一个团结向上的工作氛围。

2、整体上缺少积极向上的工作氛围。从全镇上下的整体工作氛围上,存在着工作积极性不高,工作作风松散,不求上进。对待本职工作推着干,对待中心工作拖着干,对待领导交办的工作应付着干。大家都清楚我们松江镇目前面临着诸多发展机遇和发展优势,既是省十强镇试点,又是社会主义新农村建设省、州级试点镇,同时县委县政府把松江做为“兴两点、带一线”发展战略的一个支撑点来重点打造,面对这些机遇和优势,如果我们没有一个良好的工作氛围,积极的工作态度,还是以一种不思进取的惰性思维去开展工作,如何能抓住机遇,发挥优势,实现经济的跨越式发展。

3、机关纪律松驰,机关风气有待于加强。目前在机关作风建设上,还存在着工作全凭个人自觉性,缺乏制度的约束的现象。一些不自觉的人,上班时两头在、中间不在,工作期间溜出去办私事;有的坐在办公室不办事,整天串岗谈天,大声说笑;有的办事拖拉,一天的事情几天办,群众来办事推三拉四,今天推明天,明天推后天,松松垮垮,效率低下。另还存在外忙闲不均的现象。有部分人对自己的职责不清楚,造成形成了闲的看忙的干,没事干的评论埋头苦干的,会干事的加班加点,不会干事的整天无所事事。

有的机关工作人员长期不干工作,工资、奖金、补贴照拿。由于工作职责不明,干多干少一个样,挫伤了部分同志的工作积极性,不干事的带坏了肯干的、会干的。上述问题,虽然是个别现象,但影响极坏,到了下决心解决的时候,这些问题如不解决,机关不可能形成凝聚力和号召力。因此,我们今年要加强机关“十项制度、五项禁令”的执行监督力度,强化措施,进一步明确职责,加大奖罚力度,将各部门的工作进行细化量化,并签订考核责任状进行层层落实,年末我们就按责任状完成情况论英雄。

三、狠抓落实,确保各项目标任务落到实处。

今年各项任务极其繁重,能不能顺利推进,关键在如何抓落实,对此我们一定要转变作风,狠抓具体工作的落实。

(一)狠抓落实要抓重点。抓重点是领导干部的基本功。重点往往也是难点,重点工作突破了,就能带动其他的工作。面对新的形势和繁重的任务,如果工作不分主次、不分轻重,事无巨细,整天忙碌无序,眉毛胡子一把抓,就可能什么也没有抓好,也抓不出大的成效来。结合我镇的实际情况,今年工作的重心有三点:工业抓招商,城建抓项目,农业抓产业。因此,镇村两级干部必须坚定不移地把招商引资、城镇化建设项目和农业产业发展作为重中之重来抓,力争招商引资有大突破,城市建设有新亮点,农业发展有新产业。通过抓重点,真正使经济有所发展,农民有所增收,整体推进社会主义新农村建设工作。

(二)狠抓落实要抓服务。实践证明,良好的发展环境对外是竞争力,对内是亲和力机关领导干部要进一步强化服务意识,发展意识,善于从群众和投资者反映最强烈的问题抓起,从影响发展的重点问题抓起,进一步创新经济发展的环境。机关干部一定要增强责任感,增强服务意识,认真履行职能,在全镇工作大局中找到自己正确的定位,看到自己的责任,把自己业务工作的成效主要体现在为基层服务上,体现在为全镇经济社会发展服务上。

(三)狠抓落实要抓考核。今年我们继续实施目标管理责任制,不断完善目标责任制,把考核的重点放在能否开拓创新和抓工作落实上。进一步强化绩效考核的内容和措施,使《绩效考核办法》更科学,更有可操作性。通过考核,真正考出动力、考出压力、激发活力,在全镇形成一个主动加压、不甘落后、竞相发展的生动局面。

同志们,“一年之计在于春”。春天是充满希望的季节,也是需要辛勤耕耘的季节。这次会议的召开,标志着节后工作的全面启动。让我们立即行动起来,从自身做起、从现在做起、从本职工作做起,同心同德,群策群力,务实苦干,为确保全年各项目标任务的顺利完成而努力奋斗!

在机关干部会上的讲话

同志们:

今天我们召开这次会议,主要任务是按照常委会党组的研究决定,正式启动机关干部“大讲坛”活动。关于组织开展这项活动,主要是从常委会党建和业务工作两个方面统筹考虑出发的,其主要目的就是通过“三级联动”的团队学习形式,把机关学习的载体、领域、氛围和成效,再提高一个层次,全面促进人大常委会机关全体干部修品德、强素质、增本领,切实成为一支政治坚定、业务精通、素质过硬的队伍。下面,就开展好此项活动,我讲三个方面意见。

一、要提高站位,抓住关键,充分认识开展机关干部“大讲坛”活动的重要性和必要性。

(一)学习是增智强能的有效途径。首先一条就是要增强学习本领,在全党营造善于学习、勇于实践的浓厚氛围,建设马克思主义学习型政党,推动建设学习大国。一是加强学习是时代所需,是任务所迫;二是党中央提出的学习要求,不仅是对中共党员,也是对所有党和国家工作人员的要求;三是党中央在这方面已经作出榜样,我们也要做学习的模范;四是常委会要坚持向党中央和省、市委看齐,首先就要把加强学习贯穿始终,努力建设学习型人大常委会。

(二)学习是破解难题的有效途径。从推动常委会机关工作的层面来看,今年年初召开的人大会上,对2021年工作已进行了全面部署。前段时间,我们又制定印发了常委会今年的工作要点,对各项重点任务,作出了进一步细化明确。应该说,这些已基本解决了“干什么”的问题。目前,我们各项工作已陆续启动,下一步重点就是要解决好“怎么干”的方式方法问题。这个问题不解决,大家工作不得要领、没有章法,往往有工作激情却事倍功半。因此,经党组会议研究决定,组织开展了机关干部“大讲坛”活动,就是要给大家集中充电,重点提高大家的履职能力和业务水平。

(三)学习是创新工作的有效途径。从加强常委会机关建设和干部队伍建设的层面来看,对于常委会机关来说,加强学习、增强本领,是坚决贯彻党中央决策部署的重要体现,是依法履行职责、做好人大工作的必然要求,也是一项基本功。目前,我们机关里的许多同志都是刚刚走上人大工作岗位,迫切需要加强学习,尽快熟悉人大情况,掌握履职所需知识,适应人大工作需要。同时,即使原来就在人大工作的同志,也有重新学习、更新知识、深化认识的任务。这就要求我们必须要按照习近平总书记提出的“大兴学习之风”的要求,把学习作为一种追求,以求知若渴的欲望、刻苦钻研的精神、永不懈怠的态度投入到新的学习中,为做好新时代人大工作筑牢思想基础、提高能力水平。

人大工作是党和国家事业的重要组成部分,政治性、法律性、程序性都很强,还具有专门化、专业化、精细化的特点。我们要按照习近平总书记的要求,全面地、系统地、富有探索精神地学习,既要结合常委会中心工作突出学习重点,又要有意识地拓展学习领域,全方位提升理论水平和能力素养。

一是要通过学习,全面提高政治素质。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,这是我们做好人大工作的根本政治要求和思想保证。习近平新时代中国特色社会主义思想是马克思主义中国化最新成果,是党和国家必须长期坚持的指导思想,是新时代坚持和发展中国特色社会主义的科学指引和行动指南。特别是习近平总书记关于全面加强党的领导、关于社会主义民主法治、关于人民代表大会制度的思想,为坚持和完善人民代表大会制度、做好新时代人大工作指明了方向、提供了遵循。我们要持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚决维护习近平总书记权威和核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,确保党的基本理论、基本路线、基本方略和党中央决策部署在人大工作中得到全面落实。

二是要通过学习,全面提升履职能力。习近平总书记强调指出,党员干部如果不加强读书学习,知识就会老化,思想就会僵化,能力就会退化,就难以做好工作,就会贻误党和人民的事业。当前,面对全面推进中国特色社会主义民主法治的新局面,面对不断推进人大工作与时俱进的新要求,人大干部的本领恐慌日益凸显。对此,我们设计开展了此项活动,既是贯彻落实习近平总书记要求的具体举措,也是新时代新形势下做好人大工作一项重要而紧迫的任务。希望大家要把学习作为提高综合素质的第一要务,不断提升常委会机关工作的整体水平。特别是在业务工作学习方面,要认真学习以宪法为统帅的中国特色社会主义法律体系,特别是立法法、监督法、选举法、代表法、地方组织法等与人大工作密切相关的法律,严格依照法定权限、规则、程序行使权力、履行职责,提高运用法治思维和法治方式推动工作的能力,这也是我们今年确定的机关干部“大讲坛”活动的重点主题。

三是要通过学习,全面增强综合理论素养。人大工作涉及经济、政治、文化、社会、生态文明建设等方方面面,单凭固有的知识结构和过去的工作经验是不够的。当今时代,知识总量成倍增长,更新周期大大缩短,各种新知识、新情况、新事物层出不穷。一旦放松了学习,就有迷失方向、落后于时代的危险。我们要有加强学习的紧迫感,要有本领不够的危机感,主动广泛学习各方面知识,加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界和视野,跟上时代前进步伐。在博学广识的基础上,还要注意提高学习的针对性,重点学习掌握那些与做好人大工作、履行岗位职责密切相关的知识,干什么学什么、缺什么补什么,不断提高自身的知识化、专业化水平,使自己真正成为行家里手、内行领导。此外,还要多学习了解一些哲学、历史、文学以及科学技术、信息网络等方面的知识,学习感悟优秀传统文化,学习把握新鲜事物,以学益智、以学修身,培养高尚的道德情操和生活情趣。

三、要强化机制、创新落实,不断将机关干部“大讲坛”活动引向深入。

学习追求是无止境的,但人的精力是有限的。可以说,大家平时的工作确实都很繁忙,除了常委会常规的“三会”和“三查”工作,还要承担着很多日常其他方面的重要工作。这里就有一个端正学习态度和讲求学习方法的问题,既要勤于学习、刻苦钻研,又要善于学习、提高效率,力争在有限的时间内取得最佳的学习效果。

一是要坚持学习的正确方向。没有正确方向,学习就容易陷入盲目状态。我们在学习中要始终坚持马克思主义方向,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚定理想信念宗旨,不忘初心、牢记使命,始终保持对远大理想和奋斗目标的清醒认知和执着追求。要通过学习提高把握政治大局和政治方向的能力水平,坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,坚定人民代表大会制度自信,确保人大工作正确政治方向,紧紧围绕全市工作大局,谋划和推进人大工作。

二是要坚持学习与思考统一。学习和思考是相辅相成的,书本上的知识是死的,要把它变为活的,为我所用,离不开思考。读书学习的过程,实际上是一个不断思考、加深认知的过程。如果只是机械地学习、被动地接受,没有思考,人云亦云,再好的知识也难以吸收和消化。常委会机关的很多同志知识和阅历都很丰富,独立思考能力比较强,要带着问题学习,养成边学习边思考的习惯,在广泛深入学习的基础上,对立法、监督、调研等工作中发现的问题进行深入思考,联系实际、开动脑筋,触类旁通、举一反三,形成更多加强和改进工作的真知灼见。

三是要坚持学用结合。“学习的目的全在于运用”。要坚持问题导向,把学习的过程变成研究工作、解决问题的过程。我们要发扬理论联系实际的马克思主义学风,立足人大工作定位和特点,把学习的着眼点聚集到研究和解决实际问题上,做到学以致用、用以促学、学用相长。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,就要在学懂弄通做实上下功夫,把习总书记的重要思想和指示要求落实到人大工作的全过程和各方面,运用习总书记教授的认识论、方法论解决问题和矛盾。学习宪法法律和各方面知识,就是要在履行职权时,多想想是否符合法律规定和程序要求,确保在法治轨道上推进工作,在调研、审议时,发挥知识和经验丰富的优势,提出有价值有分量的意见建议。要把加强调查研究摆在突出位置,作为学用结合的重要抓手,放下架子、扑下身子,深入基层、深入实际,向人民学习、向实践学习,汲取人民智慧,反映人民意愿,努力做到民有所呼、我有所应。

四是要坚持以上率下。首先,班子成员要发挥表率作用,要把各项政治理论、业务知识、法律法规纳入理论中心组学习的重要内容,在深学细悟上下功夫,并在具体工作实践中严格执行,发挥好示范引领作用。同时,班子成员要带头学得更多一些、更深一些,要求更严一些、标准更高一些。要将学习内容内化于心、外化于行,密切联系实际,切实发挥既“领”又“导”的作用,做到在管理和业务上“双精通”。其次,各委办室主任要带头。应该说,对于常委会的各项履职工作,各委办室均处在一线、掌握第一手信息、发挥关键作用,对于各位委办室主任,特别是专委会主任,既要带头学习,更好的带头推动执行落实;也要组织好专委会和部门的团队学习,切实提高部门的整体工作能力。最后,机关党委要抓好推动落实。要把机关干部“大讲坛”活动,切实作为机关党建工作的一项重要内容,特别是在课题设计、课程安排、活动组织等方面,要系统研究制定具体制度措施,切实拿出一些切实管用的办法,确保此项活动能够常态化、深入化、规范化推进和延续下去,绝不能虎头蛇尾。对于今后的学习活动组织工作,希望大家能够珍惜难得的学习机会,严格遵守学习纪律,共创良好学习氛围。在坚持集体学习的同时,还希望大家通过多种方式自主开展学习,发扬挤劲、钻劲和韧劲,锲而不舍、持之以恒,一刻不停地增强本领,为推动新时期全市人大工作创新发展,做出新的贡献。

在组织部机关干部会议上讲话年

同志们:

刚才,部务会成员从分管的角度作了汇报,大家既谈工作进展,又谈存在问题和下一步重点。总的看,今年恰逢大庆之年、换届之年,在xx省委的正确领导下,我们兢兢业业推动各项工作有序铺开,展示出了xx新时代组工人的时代风采,成绩值得肯定,作风值得发扬。要继续鸣响“冲锋号”,不喊“空口号”,不提“新口号”,按照既定工作格局,分工不变、任务不变,久久为功、善作善成,全力以赴推动各项任务落地落实。今年全市组织工作大事多、要事多、急事多,任务繁重,工作量大,今天的会议是我们今年第一次部机关干部会议,即是我们全年的总结会也是明年工作的务虚会。主要目的是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,对标对表党中央决策部署和中组部、xx省委工作要求,进一步统一思想,明确要求,对重点任务、重点工作进行梳理和研究谋划。因为下一年度工作xx常务副部长已经宣读,下面,我就将几点要求:

习近平总书记强调,“对组工干部来说,第一位的是政治上绝对可靠、对党绝对忠诚”;

“组织部门和领导干部在选人用人上要出以公心,坚持原则、实事求是、敢于负责、公正无私”。我们一定要提高政治站位,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把习近平总书记关于党的建设和组织工作的重要指示批示精神落到实处、见到实效,认真践行忠诚干净担当,锻造政治上绝对可靠、对党绝对忠诚的组工干部,建设政治上绝对可靠、对党绝对忠诚的模范部门,以对党绝对忠诚之心选对党绝对忠诚之人,以从严治部、从严律己部风彰显清正廉洁党风,以坚持原则、公道正派操守提振干部队伍担当作为士气。

要表里如一、老老实实,绝不搞变通、打折扣,不当“两面人”,在坚决反对形式主义、官僚主义上走前列。今年以来,我们坚持用好正反两方面典型特别是身边典型,先后开展“讲政治、重规矩、作表率”及“讲忠诚、严纪律、立政德”x项专题警示教育,党史学习教育中集中开展“对照党章党规找差距”活动,在教育引导党员干部提升思想境界、筑牢政治忠诚上取得好成效。

梳理组织工作廉政风险点,逐一制定并落实预防措施,督促组工干部严守红线、严于律己,以组工干部自身过硬,着力匡正选人用人风气。

要聚焦部分干部作风不硬、担当意识不强等现象,在全市党员干部中深入开展“敢担当、有作为”集中教育,梳理出“等靠”“守摊”“不敢大胆拍板”“不敢创新突破”等共性问题,查摆具体问题,制定整改方案,销号抓实整改。

由于人事调整,这段时间工作有个衔接过程。这个过程,对每个干部、每个党员、每个同志都是一次考验。在这期间,请大家务必遵守政治纪律、组织纪律和工作纪律,把思想行动统一到xx省委的决策部署上来,把精力集中到当前重点工作上来,按照年初确定的目标任务,保持思路不变、标准不降、力度不减,认认真真履行好自已的岗位职责。

许勤机关干部讲话心得体会

近日,我有幸参加了一场由许勤机关干部主持的讲话,这场讲话给我留下了深刻的印象。许勤机关干部的讲话恰如其名,既有力度又有温度,教给了我很多宝贵的经验和教训。在这篇文章中,我将分享我对许勤机关干部讲话的体会和感悟。

机关干部讲话的重要性在于它直接关系到机关党风廉政建设和干部队伍的作风建设。一场有针对性的讲话,能够有效地引导和激励干部们在工作中廉洁自律,勤政为民。通过讲话,干部们能够更好地明确工作方向和目标,增强团队的凝聚力和合作意识,提升整体工作效能。因此,我们每个人都应该重视机关干部的讲话,积极参与其中,吸收其中的营养。

许勤机关干部讲话的特点是突出问题导向,既有着明确的目标,又有独具特色的解决问题的思路和方法。在讲话中,许勤机关干部总结了以往工作中的成功经验和失误教训,深入分析了当前存在的问题和困难,提出了解决问题的对策和措施。许勤机关干部的讲话鞭策了广大干部们,唤起了大家的紧迫感和使命感,引发了积极的反响和广泛的共鸣。

第三段:引发思考和行动的讲话内容。

在许勤机关干部的讲话中,他向我们清晰地展示了思考问题和行动解决问题的重要性。许勤机关干部通过对过去工作中的成败经验的总结,引导我们认识到,解决问题的关键在于深入思考,分析问题的根源和关键因素。只有找准问题所在,明确解决问题的路径和措施,才能真正解决问题并提高工作效能。许勤机关干部通过实例教育我们不仅要有责任担当和积极行动的精神,还要善于倾听和反思,及时纠正自己的错误并改进工作方式。

第四段:倡导全面从严治党的关键。

在许勤机关干部的讲话中,他强调了全面从严治党的重要性,并给出了实施全面从严治党的具体方案和步骤。他指出,要通过建立健全的制度和规范来加强党风廉政建设,增强党员干部的党性修养和自律意识。他还提出了要加强党风廉政教育和纪律执行力,严肃查处违法违纪的行为,并在讲话中明确要求机关干部要做到廉洁奉公、勤勉为民。这些观点使人深感让全党全军和全国人民倍感责任重大,必须有所行动,积极落实而不是空洞挂在嘴边。

通过参加许勤机关干部的讲话,我深感到我们每个人都应该对自己的工作负起更多的责任和义务。我们要加强自身的学习和提升,不断完善自己的工作能力和水平。同时,我们还要时刻保持对党忠诚和对人民的承诺,始终把人民的利益放在首位,真心实意地为人民服务。只有这样,我们才能为党和人民交出一份满意的答卷。

总的来说,许勤机关干部的讲话给我留下了深刻的印象,让我重新审视了自己的工作和角色。我将以更加积极的态度,更加深入的思考和行动,投身到新时代改革发展的伟大事业中去。同时,我也会将许勤机关干部的讲话带回单位,与同事们一起学习和交流,共同提升团队的凝聚力和工作效率。我相信,只要我们牢记许勤机关干部讲话的教诲,我们一定能够在工作中取得更大的成绩,并真正实现为人民交出一份满意的答卷的目标。

在机关干部座谈会上讲话

这一个月以来,我通过各种方式深入了解了我们干部的精神面貌、工作状态和作风秩序,针对存在的问题,我提几点要求:

一、始终牢记心中有责。

其次要尽责,尽力负起责任,全心投入工作,不能马虎、懈怠。

就会倍加珍惜自己的岗位,并抱着知足、感恩、努力的态度,把工作做得尽善尽美,从而,能够创造更好的工作成绩,能够获得更多的发展机会,赢得更大的发展空间。那种在岗位上得过且过,在任务面前拈轻怕重,在利益面前斤斤计较,整天牢骚满腹、怨天尤人,出了问题敷衍塞责的人,注定做不成大事。

二要忠于职守。忠于职守是最基本的职业道德,也是对工作的一个最起码的标准,要忠诚地对待自己的职业岗位,尽力地遵守自己的职业本分。要从现实做起,从自己做起,勇于主动承担工作责任,既然选择了这份事业,就要时刻想到自己所处的位置,时刻想到群众一直在盯着我们,时刻想到我们肩上担负的责任,勤勤恳恳、踏踏实实地做好本职工作。如果认为现在的工作枯燥乏味、身心疲惫,那么我劝你还是早点离开。

三是要各司其职,各尽其责。个人离不开集体,同样集体也要依靠每一个人,个人和集体是相辅相成的。我们是一个团队,就如一支乐队一般,如果各弹各的调,各唱各的词,肯定会乱作一锅粥,只有统一指挥,各司其职,各尽其力,才能演奏出美妙的乐章。每个人在做好自己本职工作的基础上分工再合作,千万不能出现“多我一个不多,少我一个不少”等袖手旁观、敷衍了事的想法,不能助长过日子、守摊子、撂挑子的不良风气。

二、始终尽心尽力履职。

我们这支干部队伍主流是好的,能够适应事业发展需要,但毋庸置疑,也有少数干部不想事、不谋事、不干事,工作消极应付、漠然置之。希望大家切实转变工作作风,积极开动脑筋,开拓思维,尽心履职干好每一天,全力以赴做好每件事。

一个人最大的资本是努力工作,努力奋斗,努力才能施展能力才华;

才能获得丰厚回报;

才能实现人生价值。大家要记住,努力一定比不努力强,千万不要在该努力的时候选择庸碌,在该奋斗的时候选择了安逸。

政治上,要服从上级和领导安排,要有集体荣誉感,不能人浮于事、各自为政;

行为上,要遵规守矩、严于律己,不能有令不行、有禁不止。

关键在“行”,要付诸行动,要真抓实干,坚持一张蓝图绘到底,久久为功,善做善成,要脚踏实地,树立实干作风,只争朝夕,提高执行力度。凡事立足一个“早”,落实一个“快”,抓紧时机、加快节奏、提高效率,坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。

目标决定高度,高度决定成就,目标其实就是一种观念,它是行动的根源,决定人们的态度和行为。在工作中也是如此,从2015年11月我到××局任职后,就严格要求全体干部要处处争优创先,一开始有的同志也觉得目标高、压力大,但是在大家的共同努力下,这几年××局的各方面工作都取得了优异的成绩。所以大家在工作中要有高远的目标,长远的眼光,不要认为无论怎么干也走不到前头,这完全是错误的思想在作祟。

三、始终笃行务实担当。

务实就是讲究实际、实事求是,就是说实话、办实事、就是付诸实践、见诸行动、取得实效。担当,就是承担并负起责任,在职责和角色需要的时候,毫不犹豫,责无旁贷地挺身而出,全力履行自己的义务,务实是态度,担当是责任,作为新时代干部,必须务实担当、积极作为。

大力发扬求真务实的工作作风,树立实干导向,撸起袖子、放下架子、扑下身子,深入基层、深入群众,重实干、求实效,改进工作方式和工作方法,坚决反对形式主义和官僚主义,做到对上讲真话、报实情,对下出实招、办实事。

也不能打“太极”、推上推下;

更不能转“陀螺”,滑滑溜溜、抽抽转转。

要积极主动作为,避免消极被动,在其位、谋其政、干其事、求其效。要把履职尽责作为职业标准、价值追求和行为习惯,自觉履行好应当履行的使命,承担好应当承担的任务,做好应当做的工作。上级部署的任务,要积极主动认领,加紧落实执行,确保高质高效完成。切实扭转多一事不如少一事的思想,坚决杜绝消极懈怠、敷衍了事、拈轻怕重的行为。

四、始终维护精诚团结。

一要讲团结。团结就是力量、团结就是形象、团结就是方向,懂团结是大智慧,会团结是大本事,大家在一起共事,是一种难得的缘分,每个人都要要讲团结、讲奉献,在工作中多协调,多沟通,互相帮助,共同提高,既要充分发扬民主调动积极性,又要搞好集中形成战斗力,从而营造和谐、融洽的氛围。

二要顾大局。“不谋全局者,不足以谋一域。”大家要有集体荣誉感,树立“单位兴则个人兴,集体荣誉高于一切”的思想认识,做到胸中有大局,在思想认识上形成“一条心”,在实际行动中形成“一盘棋”,“识大体,顾全局”“舍小我,顾大局”,主动适应发展新常态,协调推进全局工作。

五、始终践行遵纪守法。

古人说:“欲知平直,则必准绳;

欲知方圆,则必规矩。”守纪律、讲规矩是对我们工作的基本要求,守纪律是底线,讲规矩靠自觉,大家要切实保持定力、守住底线、把好关口,自觉规范自己的言行,自觉做到人前人后一个样、八小时内外一个样、有没有监督一个样。

要规范请销假审批,确实有事要请假的,应按照规定,严格履行审批手续,并按时销假;

最后是要认真落实岗位职责、按时完成领导交办的各项工作任务,不得出现无故推诿,布置的任务不落实或者推一下、动一下甚至推而不动的行为。(讲到这个问题,我要特别说明一下,以后如果有哪个干部不服从领导和工作安排,叫你做你不做或者没有利益就不做的,讲价钱、打折扣的,局党组一定会严厉处理)。

要懂规矩,懂规矩就是要严格按照原则办事,严格按照政策办事,严格按照程序办事,时刻用规矩来约束自己,不明知故犯也不心存侥幸,做工作上的老实人。

二要遵守廉洁纪律。要耐得住清贫,树立正确的利益观;

要抗得住诱惑,坚持自重、自省、自警、自励;

要坚持原则、公私分明;

特别要严格自律,经常算算廉政账,做到慎独、慎微、慎行。同时,要牢记法律红线不可逾越、法律底线不可触碰,遵守法律、执行法律,带头营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境,做尊法学法守法用法的模范。

在市委宣传部机关干部会上讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

下面,结合市委、市政府主要领导的指示要求,根据近期的工作实际,我就当前几项重点工作作以简要安排。

一是筹备召开创建全国文明城市动员大会。此项工作,文明办提早着手,提早准备,做了大量基础工作,近期,机关干部全员上手,人人参与,都在加班加点筹备会议,大家都很辛苦,目前各项前期工作基本就绪,还有一些文件、方案、意见等,需要进一步修定完善。按照初步安排,市文明委会议拟于本周五前召开,讨论通过创建全国文明城市实施意见、未成年人思想道德建设实施意见等文件,安排创建活动有关具体工作。创建全国文明城市动员大会拟于x月底前召开,对全市创建工作进行动员部署,全面启动创建工作。近期,大家都要把创建活动作为当前的头等大事,集中时间,集中精力,全力以赴抓好各项工作,确保动员大会能够高质量、高标准召开,确保创建活动能够强势开局、取得实效。同时,要以创建活动为契机,进一步抓好xx文明行为“十要十不要”、“xx宣传用语”的征集遴选工作,继续抓好“360°美丽xx影像大赛”活动的组织工作,通过活动的开展,进一步增强社会各界和人民群众参与创建文明城市、共同提升xx形象的积极性、主动性,推动创建活动和全市精神文明建设深入开展。

三是筹备全市社区宣传文化建设现场推进会。全市社区宣传文化建设现场推进会拟于x月中旬召开,对社区宣传文化建设成果进行交流观摩,安排全市社区宣传文化建设工作各项任务。最近,文教科正在抓紧筹备此项工作,作了很好的调研,吸收了一些好的经验,也想了很多好办法、好点子,下一步要抓紧时间,及时拿出会议的活动的方案,精心筹备好、召开好全市宣传文化建设现场推进会。要以现场推进会为契机,全面推进社区文化、广场文化、村镇文化、企业文化、校园文化、行业文化等工作,进一步动员、引导和组织群众广泛开展广场舞、诗歌会、书画展、健身赛等文化体育活动,不断丰富人民群众的精神文化生活,进一步打响“文化惠民”的响亮品牌。

四是抓好各项重点工作的新闻宣传。邀请主流媒体,重点围绕“千帮千”、推进不忘初心、牢记使命常态化制度化、领导干部包抓重点项目、重点案件、统筹城乡发展、重大项目建设、招商引资、就业再就业、城市容貌大提升、农村环境大整治等重点工作,高密度、分时段进行宣传报道。此项工作中,大家最近非常辛苦,做了大量卓有成效的工作,在中省主流媒体发出很多有份量、有影响的报道。下一步要继续围绕重点工作,加大“攻大报、上头条”的力度,在主流媒体多宣传、多发声、多交流、多推介,努力营造良好的舆论声势,全面提升对外宣传的影响力。同时,要全面加强新闻通讯员、网络信息员、新闻发言人三支队伍建设,及时筹划举办新闻宣传报告会、培训班,加大培训力度,强化实践锻炼,切实提升各级领导干部、宣传干部和新闻工作者引导舆论、掌控舆论、驾驭复杂舆论环境的能力、本领和水平。

五是不断完善新闻发布机制。近期,我们以市委宣传部、外宣办、市政府新闻办名义,围绕全市经济社会发展情况、亮点工作进展情况,相继召开两次新闻发布会,邀请主流媒体集中采编、集中报道,效果非常好,影响非常大,市委、市政府给予了充分肯定和高度评价。下一步,新闻科、外宣办要继续抓好新闻通报会、发布会的组织筹划工作,立足全市改革发展的大局,围绕一个时期的工作重点、要点、特点和亮点等,定期不定期以市委宣传部、市委外宣办、市政府新闻办名义召开新闻通报会、通气会、发布会,安排主要经济部门、综合部门和各县市区,每个部门每个县区逐一发布工作重点、亮点、特色和成效,推动新闻发布实现常态化、规范化,横到边、纵到底、全面营造舆论声势。

六是要着力加强舆情监测和媒体监管。在舆情监测方面,最近一段时间,网信办能够克服人员少、设备差等诸多困难,不分昼夜、加班加点,及时、准确、全面排查网络舆情,每天形成《舆情快报》,第一时间呈送市委市政府主要领导和有关方面。特别是xx同志,能够充分发挥自身优势,时时处处留心舆情信息、关注网络动向,对一些始发的、未发的苗头性问题,能够及时发现,及时汇报,编写的《舆情快报》有分析、有判断、有思路、有见解,《舆情快报》已经成为第一时间反映舆情、引导舆情的有效载体,市委xx,多次在《舆情快报》上作出重要批示,对此项工作给予充分肯定。(今后,各科室、各分管同志都要立足工作实际,认真履行职责,各项工作都要有思路、有分析、有见解、有措施,主动性、创造性地开展工作)。下一步,要一如既往地抓紧抓好舆情监测,编发好《舆情快报》,不仅要及时反映舆情,也要准确判断舆情,更要提出切实可行的应对措施。要抓好突发事件、群体事件和热点问题的舆论引导,做到主动出击,疏堵结合,充分发挥主流媒体主渠道的作用,力争让更多的正面信息、主流舆论上网。

八是要加强信息报送工作。宣传部门是搞宣传的,我们经常强调对外宣传,也做了大量富有成效的工作,形成很多好的经验和亮点,但我们的信息报送工作却在全省地市排名中严重滞后。此项工作,分管领导有责任,秘书科有责任,各相关科室和机关干部都有责任。秘书科要制定切实可行的考核办法,严格执行奖惩制度,把网站信息、报省信息的数量、质量,作为考核各科室、考核每名干部的一项重要依据,专人负责日常考核,每周一汇总、每月一通报、每季一讲评、半年一考核,迅速扭转被动局面,不断提升信息宣传的影响力。

以上工作,请各分管领导、各有关科室、机关全体干部,认真思考、认真落实。同时,借此机会,我对大家提几点要求:

第一,要坚定信心,开拓奋进。习近平同志在全国宣传工作会上发表了重要讲话,对做好新形势下的宣传思想工作提出很高的要求。市委姜书记、乔书记都对宣传工作作出重要指示,要求我们进一步抓好宣传思想领域各项工作。当前,我们宣传工作的大形势、大环境是非常好的,任务是非常明确的,宣传战线队伍建设也在不断加强,工作氛围不断优化。可以说,成就一番事业,我们正当其时。面对新形势新情况,宣传干部必须炼就良好的思想政治素质,把围绕中心、服务大局,作为立足岗位的第一职责,把加强学习、提升素质,作为推动工作的基本前提,把有所作为、有所建树,作为干事成事的不懈追求,不断地解放思想、提升境界、坚定信心、锐意进取。要结合实际,针对网络舆情、新兴媒体、文化建设、精神文明等工作中遇到的问题,积极主动地出主意、想办法、定目标、议措施,高点定位,开拓创新,推动各项工作深入开展。

第二,要勇于担当,真抓实干。宣传工作关系意识形态建设和经济社会发展,绝不是虚的、软的,更不是可有可无的。要牢固树立宣传工作也是生产力的意识,千方百计把工作做实、做细。要胸怀全局、把握大势、着眼大事,找准工作的切入点和着力点,做到因势而谋、应势而动、顺势而为。要大力倡导求真务实之风,牢固树立责任意识、作为意识,用心谋事,用心干事,全力成事。对待每一项工作、每一项任务,都要全力以赴抓落实,决不能因工作棘手、矛盾复杂而敷衍塞责、退避三舍。要勇挑重担,敢于负责,敢于亮剑,任务面前不摆困难、不讲条件,确保关键时刻能够挺身而出、豁得出来。要坚持高标准、严要求,每一项工作都要创一流、争第一、追求卓越,努力在创建文明城市、加强对外宣传、强化舆论引导、打造文化品牌等重点工作上,多出好经验、多出新亮点、多出好成绩,力争使我们的每一项工作能够在全市、全省、乃至全国叫得响、有位置。

第三,要雷厉风行,以快致胜。宣传战线紧事多、急事多,特别是网络舆情、对外宣传、媒体监管等方面的突发事、棘手事非常多,不容迟疑、不容犹豫、不容耽误。工作中,对关系经济发展、社会建设、民生工程等方面发现的问题,以及舆情监测、网络监管等方面发现的一些苗头和倾向,要快速反应,迅速上手,抢占时间点,抢占话语权,做到迅速发声、及时化解、以快取胜。同时,对于各项重点工作、重大部署,如贯彻落实中省宣传会议精神、宣传“中国梦”、创建全国文明城市、社区宣传文化建设、网络舆情的监测引导、对外宣传“攻大报、上头条”、新闻通报会、三支队伍培训等,都要加班加点,不等不靠,风风火火,干净利落,千方百计地把工作往前赶,把事情往前做,决不能慢慢腾腾、拖拖沓沓,努力使我们的各项工作全面推进。

第四,要加强团结,严明纪律。作为宣传干部,我们处于舆论宣传的风口浪尖,是大众媒体和老百姓高度关注的一支队伍,时刻都要保持清醒的头脑,保持良好的形象。要切实加强纪律作风建设,规范工作程序,强化机关管理,严明工作纪律、考勤纪律、上下班纪律。(最近,上班迟到早退现象时有发生,有人9点才来上班,有人没下班就找不见人了,这里就不点名了。现在,媒体对此非常关注,我们作为管理媒体的队伍,这一方面决不能出问题)。对于子女考学、就业、婚庆、乔迁、红白事的操办等,都要严格执行有关制度,决不能违反规定、违反纪律。要管好工作、管好生活、管好细节,管好一切关乎纪律、关乎形象、关乎风气的大事、小节,发挥宣传部门、宣传干部应有的示范作用。同时,要切实加强内部团结,我们每一个人都要珍惜缘分、看重感情,相互信任、相互支持,决不能以人划线、以地域划线,搞亲亲疏疏、团团伙伙的不良作风,努力塑造良好的队伍形象。

最后,我要强调的是,作为机关干部,人人都有成长进步的良好愿望,这也是每一名干部赢得组织认可、实现自身价值的体现。当前,我们面临的形势非常好,大环境非常好,宣传干部的锻炼成长有着良好的机遇和广阔的平台。只有踏踏实实干工作,干出了成绩和影响,才能多出干部、快出干部。作为干部个人,要牢固树立“功夫下在平时,命运掌握在自己手中”的意识,立足岗位、脚踏实地,把时间花在学习上,把心思放在工作上,把精力投在干事上,在实践中加强历练、提升能力,在岗位上埋头苦干、奋力作为,努力使自己成为精通业务的能手、独当一面的骨干、善打硬仗的战士,只有付出努力,作出奋斗,才能真正地推动各项工作,才能赢得组织和群众的认可。作为组织,要坚持凭实绩论英雄、看贡献排位次,把干部的选拔、使用与工作实绩结合起来,注重干部的一贯表现和全部工作,打破论资排辈的传统观念,在实践中识别干部、培养干部、选拔干部,让想干事的有机会、能干事的有舞台、干成的事的有地位、不干事的丢位子。不管是谁,不管是什么岗位,只要干出成绩、作出贡献,个人的成长和进步,组织上都会及时考虑,公平公正地选拔干部,千方百计为大家创造条件。下一步,我们还将成立社科联、升格外宣办、加强网络办,就要是为大家创造环境、搭建平台,努力形成良好的干部成长氛围和选拔使用机制,让宣传部门多出干部、出好干部,让大家在宣传战线这一广阔舞台上展现才华、实现价值。

总之,大家一定要倍加珍惜目前这种团结进步、干事创业的浓厚氛围,进一步把思想和行动统一到市委的各项决策部署上来,统一到搞好宣传工作、推动跨越发展的重大战略要务上来,齐心协力、开拓创新,锐意进取、真抓实干,不断推动我市宣传工作再上新的台阶。

谢谢大家。

政协机关干部会议讲话

政协机关的工作定位就是服务。机关干部职工素质和业务能力如何,工作态度和服务质量如何,机关建设水平和工作效率如何,直接关系到政协工作整体水平,关系到政协的社会影响。下面就是本站小编给大家整理的政协机关干部会议讲话,仅供参考。

同志们:

今年的自治区“两会”在春节后召开,机关全体干部职工都要迅速把精力投入到自治区政协十届五次会议筹备工作中来。任亚平主席、云峰副主席和各位领导对开好“两会”和做好今年工作十分重视,节后一上班就对各项工作做出了指示和部署,所以我们今天召开政协机关全体干部职工大会,进行收心和动员,目的就是让大家尽快地把节日的节奏转入工作的节奏,把主要精力转到工作上来,使今年的工作有个良好开端,并取得新的成绩。

20xx年,自治区政协机关在政协党组和主席会议领导下,以争创“三个一流”和建设“五型”机关为载体,认真做好政务、事务、后勤保障等服务工作,充分发挥了参谋、组织、联络、协调、服务的作用,完成了为主席会议、会议、全委会议和全体政协委员服务的各项工作任务,机关建设进一步加强,取得了可喜成绩。我在去年10月31日自治区政协传达学习中共xx届六中全会精神大会上,已就20xx年前10个月的工作向大家作了汇报,过几天办公厅还要在机关干部职工大会上作述职。

述廉报告。

在这里我就不再总结了。下面我就做好今年机关工作讲几点意见。

一、突出重点,推动各项工作再上新水平。

20xx年,政协机关要在党组和主席会议的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照即将召开的自治区政协十届五次会议的总体要求,紧紧围绕自治区党委、政府的中心工作,创新工作方法,突出工作重点,全面做好组织、协调、服务工作,力争在以下七个方面再上新水平。

一是为全区工作大局服务再上新水平。十届政协以来,我们围绕中心、服务大局,紧紧抓住自治区经济社会发展中的重大问题、人民群众关心的热点难点问题履行职能,在草原生态保护和建设、畜牧业发展和牧民增收、绿色清洁能源基地建设、向北开放、建设和谐内蒙古等方面积极向国家、自治区及有关部门建言献策,取得了明显成效。

自治区第九次党代会描绘了我区今后五年的发展蓝图,全区经济工作会议对今年的经济工作作了全面部署。建设更加繁荣富裕、和谐美好的内蒙古是全区人民的热切期盼,是全区的中心任务,也是各级政协工作的主要目标。自治区政协机关作为自治区几个首脑机关之一,在工作方向、思路、目标、步调上要始终与自治区党委保持一致,今年要继续把科学发展、富民强区,关注民生、关心群众,维护团结、促进和谐作为政协机关工作的着力点,不断提升政协履职的能力和水平。

二是为自治区政协重要会议服务再上新水平。会议是政协履行职能的一个重要形式。自治区政协机关每年从会务、文件起草、组织人事、提案、信息、宣传、翻译、接待、后勤保障等方面为自治区政协各种会议提供服务,受到各级领导、广大委员和有关方面的充分肯定。今年,自治区政协机关承办的重要会议比较多。首先是即将召开的自治区政协十届五次会议。全委会议是政协履行职能、参政议政的最高形式,这次会议也是本届政协最后一次全体会议。任亚平主席、云峰副主席对开好这次全会十分重视,要求周密部署、认真筹备、确保会议顺利召开。我们要举全机关之力做好筹备和服务工作,确保会议圆满成功。除了全委会议外,按政协章程规定,今年要召开四次会议。年内,我们还要承办京津冀晋蒙政协区域发展论坛,承办部分省区市政协参加的联席会议。机关要统筹安排人力、财力,为开好这些会议做好服务工作。

三是为政协委员视察、调研活动服务再上新水平。近几年,办公厅和各专门委员会组织广大委员深入基层、知情明政、体察民情、建言献策,形成了一大批很有分量的视察报告、调研报告,得到自治区党委、政府的重视和采纳。为贯彻落实自治区第九次党代会精神和全区经济工作会议精神,今年自治区政协将围绕经济发展、社会和民生事业确定重点视察、调研课题,各专门委员会根据各自实际也分别安排了调研课题。搞好这些视察、调研工作,是提高参政议政水平的前提和基础。办公厅将按照党组和主席会议的安排部署,做好视察、调研的统筹协调工作,抽调有关人员参与,做好经费预算,确保这些视察调研活动取得实效。

四是为政协经常性工作服务再上新水平。提案是政协具有全局性重要意义的工作;文史资料是最具有政协特色的工作;联谊交往和外事工作是政协发挥优势、增进大团结大联合的重要途径;反映社情民意信息是政协联系各界、联系委员、联系基层,向党委反映情况、建言献策的重要渠道;新闻宣传是扩大政协工作社会影响的重要形式,这些工作在政协整体工作中都具有相当重要的位置。多年来,机关各部门的同志充分发挥积极性、主动性、创造性,各尽其职、各负其责,各项经常性工作都取得显著成效。今年,机关要积极创新开展经常性工作的形式、方法,推动这些工作在原有基础上取得新进展、收到新成效。

五是为专门委员会和委员服务再上新水平。办公厅和专门委员会同是政协的工作机构,相当于并行的两个“轮子”,缺一不可。但办公厅更多地承担组织、协调、服务、保障的职能,专门委员会则承担政协工作的基础职能,在履行政协职能中发挥着基础性作用。办公厅有责任为专门委员会开展工作提供服务和保障。年前召开的秘书长和专委会主任联席会议上,各位主任已经介绍了专委会今年的主要工作安排,机关各处室和同志们要从各个方面积极配合专委会完成好今年的各项工作任务。政协委员是政协工作的主体,完成今年的视察、调研任务,搞好建言献策,开好各次会议,都需要委员的积极参与。无论是办公厅还是专委会,都要积极为委员履行职责创造条件,把为委员服务的工作做得更好。

六是为机关全体干部职工服务再上新水平。近几年,我们在政协领导和有关部门的支持下,不断更新和完善机关的各项硬件设施,先后增建了办公附楼、会议综合楼、主席会议厅、机关大门及门房,实施了办公楼内部装修改造,分期分批增加了公务用车,更换了办公桌椅、办公电脑等,同时积极创造条件,改善干部职工的住房、就餐、健身等生活条件,得到了广大干部职工的充分理解和大力支持。大家共同努力,改善了办公条件,改变了机关环境和面貌。今年,我们要继续争取各方面的重视和支持,完成住宅小区配套设施建设,加快推进二期工程,加快办理相关手续,尽快实施办公楼外观改造和接建信息中心工程。总之,要在机关建设上投入更大力量,为大家创造更好的工作、学习和生活条件。

七是加强机关建设再上新水平。加强机关建设是做好政协工作的保证。近几年,机关始终重视抓好学习,通过不同形式组织大家学习,不断提升干部职工综合素质和工作能力;深入开展创先争优活动,不断加强党的思想组织、作风、制度建设;加快推进机关工作制度化、规范化、程序化;坚持每年开展干部职工运动会、庆七一表彰先进和文艺表演、迎春团拜等集体活动,为和谐机关建设营造了良好氛围;注重靠制度管钱管物,积极开源节流,加强廉洁自律,推动了节约型机关建设。新的一年,我们既要继续发扬好传统、坚持好做法,又要采取新形式、新方法,把机关建设不断向前推进。

二、求真务实,促进争创“三个一流”活动取得新进展。

20xx年以来,我们提出了争创“三个一流”、建设“五型”机关的奋斗目标,以此统领机关的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和廉政建设。几年来,机关建设扎实向前迈进,各项服务工作卓有成效,机关面貌不断发生变化,干部职工的凝聚力、创造力不断增强,保证了机关高效有序运转,为自治区政协事业发展做出了贡献。20xx年,我们要继续深入开展争创“三个一流”活动,努力在建设学习型、创新型、服务型、节约型、和谐型机关上取得新进展,进一步激发大家的积极性、主动性,确保顺利完成全年工作任务。

(一)进一步加强学习,努力在培育一流干部队伍上取得新进展。

加强学习,是一个经常性话题。任亚平主席十分重视机关的学习,要求我们要树立终身学习的理念。关于学习的重要性我们几乎逢会必讲,但是真正能够长期坚持、系统学习确实很难,迫切需要我们在学习上保持一个劲头、树立一种学风、取得一定效果。

所谓保持一个劲头,就是要在学习上使劲、较真、下功夫。马克思写《资本论》,读了1500多种书,写了100多本笔记;毛主席读《二十四史》,几乎页页都有批注。毛主席是终身学习的模范,他曾说过:“饭可以一日不吃,觉可以一日不睡,书不可以一日不读。”他一有时间就开卷学习,直到临终之前,也未放弃对书本的钟爱和对学习的坚持。不下这样的苦功夫,很难学到真东西、掌握真本领。只有在学习上有追求,有劲头,才能使学习真正成为自身的生活方式,才能使身上少一点俗气,多一点书香;使工作少一点浮躁,多一点扎实。

所谓树立一种学风,就是坚持学习与深入思考相结合,把学习的过程当作一个不断思考认知的过程,用先进的理念来审视现实,达到学有所得;坚持学习与研究问题相结合,着眼于解决本部门本单位发展中的矛盾和问题,对重大理论和现实问题进行对照研究,形成的正确的工作思路;坚持学习与实践相结合,实践出真知,实践长才干,具体到我们政协机关,要善于结合政协工作实际分析问题、掌握规律,提高解决实际问题的本领。

所谓取得一定效果,首先要看党性修养、理论素养、辩证思维能力是否有所增强,在理解、贯彻、执行党的路线、方针政策上是否有所提高。其次,要看个人品格修养是否更加完善,按照德才兼备、以德为先的要求,对干部德的考察包括社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德,而学习的一个重要目的就是修身,要从古今中外志士仁人的优秀思想和精神品格中汲取营养,完善自己的道德情操和精神品格。第三,也是最显而易见的,要看个人本领是否有所提高,政协机关的干部职工,要努力在学习实践过程中锤炼四种能力,即开口能说,提笔能写,有事能办,遇事能思。作为领导干部,还要着重锤炼解决重大问题、复杂问题、疑难问题的能力。如果大家在学习中都能带着这个劲头、树立这种学风、取得这样的效果,我们的干部职工整体素质就会大大提高。

(二)进一步强化服务,努力在树立一流作风上取得新进展。

政协机关的工作定位就是服务。机关干部职工素质和业务能力如何,工作态度和服务质量如何,机关建设水平和工作效率如何,直接关系到政协工作整体水平,关系到政协的社会影响。为了进一步搞好服务,从办公厅领导到各个处室的同志,都要不断强化服务意识,刻苦练就服务本领,努力提高服务技能,全面提升服务水平。

一是要树立规范严谨的作风。工作是否规范和制度建设相关,也和工作作风相关。目前政协机关各项工作规则和制度比较健全,下一步,我们要切实加强制度的执行力度,凡事要遵守规则,用制度管人、管事,增强规范化,减少随意性。在具体工作中,要增强规范化意识,在办文、办会、办事过程中,服从规范敬畏制度,注意每一个细节,做到百密无一疏,使机关的工作更加高效、严谨、规范、有序。

二是要树立勇于争先的作风。没有创先争优精神、没有积极进取态度,机关建设就会失去活力。结合我们正在开展的创先争优活动,各个处室在学习和工作中要发扬三种精神,人人争先,处处创优:要发扬积极向上的精神,以满腔热情和正确的态度对待工作和学习,不能得过且过,无所追求;要发扬精益求精的精神,各项工作不满足于完成任务就行、差不多就可以,凡事要追求做到更好;要发扬“钉子”精神,立足本职岗位,恪尽职守,通过每个人的出色工作形成机关整体工作的新气象。

三是要树立雷厉风行的作风。从办公厅班子成员做起,坚决贯彻执行党组、主席会议重大决策和决定,切实维护党组在政协工作中的领导核心地位。办公厅和各处室负责同志带头,认真遵守机关各项制度和规定,树立一盘棋思想,形成机关工作的整体合力。广大干部职工人人都要遵守机关考勤、请假规定,遵循请示汇报工作程序,在靠制度管人、管事的同时,积极倡导干部职工加强自律。机关全体党员应时刻牢记党员责任和义务,以强烈的政治荣誉感和责任感,身体力行地执行党组和主席会议做出的决定,做“五型”机关建设的组织者、推动者、实践者,带动广大干部职工共同开创机关工作新局面。

四是要树立团结和谐的作风。团结是一切事业胜利的保证,也是我们政协机关开展各项工作的保障。我们一定要发扬团结协作的优良传统,像爱护眼睛一样爱护团结,像珍惜生命一样珍惜团结。要勇于沟通、主动沟通、善于沟通,通过沟通来畅通言论,达成共识,〖jp3〗共建和谐,使大家在政协这个大家庭里更加愉快的工作、学习、生活,把我们的机关建设得更加和谐美好。

(三)进一步抓好落实,努力在创造一流业绩上取得新进展。

政协机关是为政协履行职能服务的工作机构,其工作方式、特点有别于党政机关,具有不同于党政机关的政治性、统战性、程序性和服务性,很大程度上决定着政协履行职能的能力和水平。我们提出创造一流业绩,是希望大家按照政协党组和主席会议要求,按照办公厅和各专委会的工作部署,从各部门的实际出发,花更多的心思、投入更大的精力抓好各项工作的落实,在各自的工作岗位上做出不平凡的业绩。

抓落实必须抓具体。这是发扬求真务实、真抓实干、优良作风的必然要求。机关的厅级干部、处级干部,都不能认为自己的任务只是抓大事、管宏观,习惯于在办公室打个电话、部署一下,而不愿意去抓所谓“小事”、“琐事”,这种认识和做法是不全面、不恰当的。伟大事业是由无数具体工作成就的,任何工作只有具体才能深入。从具体事情抓起,就是把原则要求变成可操作的具体措施,把目标任务变成实实在在的工作项目。每项工作任务都要有方案、有要求,明确责任主体、明确时间进度,一项一项分解,一件一件落实,这样才能全面落实。

抓落实必须抓重点。要善于抓大事、议大事,突出重点,破解难点,解决主要矛盾,牵住“牛鼻子”。重点抓住了、抓好了,全局工作才能搞活、出彩。这是做好工作的重要方法,也是一条成功经验。前面讲到的七个方面,都是我们政协机关服务工作的重点。与此同时,抓重点也要兼顾其它方面,服务工作的特点是千头万绪,涉及方方面面,从中既要看到主要的,抓住主要的,也要关心小事琐事,关注点点滴滴。

抓落实必须抓出成效。干工作、抓落实,最终目的是要见成效。见不到成效,形不成亮点,就好比竹篮打水,劳而无功。抓落实,一定要防止虎头蛇尾,要知难而进,锲而不舍,咬定青山不放松,不达目的不罢休,一级抓一级、层层抓落实,力求取得最好的效果。我们全体干部职工,不论职务高低、不论在哪个岗位,都要清醒地认识到自己承担的职责,认识到肩负着组织的信任和群众的期望,必须以饱满的热情投身工作,永葆蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,自觉盯着榜样找差距,对照先进学经验,努力争创一流的业绩。

为了使我们的工作真正做到再上新水平,再有新进展,我想强调一下,我们作为政协机关工作人员,还应该做到牢记“一个宗旨”:就是全心全意为人民服务;恪守“两条原则”:就是参谋不参政,管家不当家;坚持“三个加强”:就是加强学习提高服务水平,加强修养维护领导形象,加强自律增强反腐意识;执行“四个要求”:就是忠诚可靠、任劳任怨、默默无闻、全心奉献;做到“五个必须”:必须政治坚定,必须服务大局,必须开拓创新,必须勇于争先,必须维护团结。大家相融相亲、相互理解、相互给力,真正建立起一支政治坚定、作风优良、学识丰富、业务熟练的政协工作队伍,让我们以积极的姿态、勤奋的工作、出色的成绩书写好在政协机关工作的这段历史,谱写出无愧于时代、无愧于社会、无愧于自己的人生乐章!

三、集中精力,完成好近期几项重点工作。

一是要集中精力做好自治区政协十届五次会议筹备工作。自治区政协十届五次会议定于2月14日上午开幕,2月19日上午闭幕,会期5天半。春节前我们听了各个工作组的汇报,总的看,各项筹备工作进展顺利。这次会议之后,请各位分管秘书长、主任和各个工作组,分头召开会议,逐项排落实。所有会议工作人员都要立即把主要精力投入到全会筹备工作上来,确保会议如期召开,取得圆满成功。

二是要安排部署好全年的工作。办公厅和各专门委员会要抓紧修改完善今年的工作要点,适当时候向主席会议汇报。

三是做好参加全国“两会”的准备工作。自治区“两会”一结束,马上就要准备参加全国“两会”。要提前做好委员提案准备工作。相关处室要为委员赴京参会做好服务。

四是做好京津冀晋蒙区域发展论坛协调会的准备工作。京津冀晋蒙区域发展论坛已经举办了四届,今年由我区承办。按照惯例,每年全国“两会”期间,论坛承办方要在北京召开一次协调会,就论坛主题、日程安排等交换意见。近期,办公厅和经济委员会要抓紧做好相关准备工作。

五是做好年度考核工作。根据党委统一安排,政协办公厅要接受自治区党委的考核。近期要抓紧起草办公厅班子工作总结,适当时候再开一次机关全体干部职工大会,由办公厅领导班子作述职述廉报告。干部年度考核要同时进行,请大家抓紧提交个人。

述职报告。

和考核登记表。

六是抓好集中学习。春节过后,除了筹备十届五次会议,其它工作不太多,请机关党委抓紧提出。

学习计划。

安排好集中学习特别是全国“两会”期间的集体学习。

同志们,今年是自治区发展进程中具有特殊重要意义的一年,也是十届政协履职的最后一年,做好今年的政协机关工作十分重要。让我们在政协党组和主席会议领导下,深入贯彻落实科学发展观,同心同德,开拓进取,为开创政协工作新局面,促进自治区经济社会又好又快发展做出新的更大的贡献。

同志们:

今天,市政协机关召开党风廉政建设干部大会,主要是传达贯彻中纪委六次全会和全市党风廉政建设干部大会的精神。我想就政协机关如何深入学习贯彻落实会议精神,谈几点意见。

一、20xx年市政协党风廉政建设的回顾。

20xx年,在市委的领导下,市政协党和机关党委组坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻中央和市委反腐倡廉的总体部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以。

先进性教育。

为重点,开展组织建设、作风建设和思想建设,在党风廉政建设方面取得新进展。

(一)重视学习,从源头上加强党风廉政建设的教育。

政协党组始终把加强党风廉政建设作为机关建设的一项经常性重要工作坚持从根本抓起,从源头抓起,从理想信念上抓起,特别是通过先进性教育活动,坚定了信念,振奋了精神。政协党组认真组织机关党员干部学习党的xx大和xx届四中全会精神,学习市委八届六次、七次和八次全会精神,学习贯彻中纪委五次全会和市一年两次的党风廉政建设干部大会精神,学习《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》和中央颁发的《建立、健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。通过学习、引导教育党员干部在思想上牢牢筑起拒腐防变的长堤,切实做到遵守党纪不动摇,执行党纪不走样。

(二)健全规章,从制度上保证党风廉政建设的落实。把先进性教育活动中总结和概括出的一些好的办法,进一步健全和规范,建立长效机制。一是根据新形势提出新要求,政协党组修订了《市政协机关党风廉政建设责任制实施办法》,建立了党员标准六条,进一步明确机关各级组织、各级领导在加强党风廉政建设中应履行的职责和应负的责任,要求各级领导干部和全体党员严格执行中央的“四大纪律、八项要求”以及市委规定的“三条高压线”。二是根据不同事项健全有关制度。建立个人重大事项申报制度,每年结合年终述职述廉进行,建立礼品、礼金上交、使用登记制度。三是抓实际工作,通过财务、审计制度促进廉政工作。在机关会议厅装修工程中,为能保证工程优质按期完成,又要确保在廉洁自律方面不出现任何问题,办公厅专门制定了《廉洁自律制度》10条,成立了廉洁自律监督小组,纪委书记与施工单位签订了《廉洁协议》,做到在历时三个月的施工过程中,负责工程项目的机关干部和相关人员没有接受过一次施工方的宴请以及任何礼品、礼金,真正做到了工程优质按期完成,没有一人违规违纪,被市政府机管局特立为廉政工程。

(三)寓教育于活动之中,确保党风廉政建设落到实处。机关党委、纪委在平时的教育过程中,注重运用正反两方面典型,对机关干部进行经常性教育收到很好效果。如上半年结合先进性教育活动的开展,组织党员赴一大会址--开展重温。

入党誓词。

活动,进一步增强党员意识;组织党员观看牛玉儒同志先进事迹录相,进一步增强群众观念;组织党员参观提篮桥监狱,对他们进行警示教育。机关党委组织的这些活动,生动活泼,把先进性教育寓于活动之中,收到很好成效,希望这些活动不要虎头蛇尾,要长期坚持下去。

(四)坚持警钟长鸣,狠抓机关作风建设。

机关党委按照新形势对政协机关提出的新要求,发挥全体党员智慧,将××城市精神和机关党委提出的“严谨、务实、团结、高效”的作风和“团结民主,求实创新,内刚外柔,廉洁高效”的机关精神作为机关建设的努力方向,经过大家的共同努力,机关上下逐步形成了风正、气顺、人和的和谐氛围。通过先进性教育活动,机关干部的工作能力、战斗力又上了一个新台阶。特别是这次两会的圆满成功,展现了全体机关干部的良好的精神面貌和过硬的工作作风。

从总体上看,20xx年市政协机关的党风廉政建设总体上是好的。但是我们必须清醒的看到,党风廉政建设仍存在一些薄弱环节,如组织生活有待进一步加强,同事间好人主义现象还存在,不注意团结、个人主义,患得患失的情绪存在,在机关内部开展批评与自我批评还不够,一些制度还不严,这些都要进一步加强。要健全组织生活,各处室要多查一查,多照镜子,要把好的意见和做法规范化、制度化,坚持下来,始终保持廉洁的政风,保持过硬的形象。

二、今年市政协党风廉政建设工作的主要任务。

(一)学习党章,抓好思想建设。

在机关干部会议的讲话

同志们:

春节刚过,市委、市政府召开这次会议,主要是对去年工作进行总结表彰,对今年“招商引资年”和“项目推进年”工作进行部署,对机关效能建设提出要求,希望大家在新的一年里,以新的精神风貌努力开创各项工作新局面。在此,我代表市委、市政府,向大家拜个晚年,祝大家在新的一年里工作顺利,事业进步!

过去的一年,我市经济快速发展,社会全面进步,人民安居乐业,精神文明建设、政治文明建设和党的建设取得了新成效,全市上下心齐、气顺、劲足、实干的局面进一步形成。去年的工作,可以用几句话概括!

第一,发展快。全市上下深入实施工业立市和借力发展两大战略,扎实开展“招商引资年”和“项目推进年”活动,克服了非典、限电和多年未遇干旱的影响,经济保持了快速增长。工业经济增势强劲,规模以上工业产值增长31.8%,销售收入超亿元企业达26家。接轨上海和山海协作势头良好,招商引资取得重大突破,全年实际到位市外资金45.5亿元,其中引进投资亿元以上项目22个,已开工建设12个,元立、光宇、嘉禾、凯圣等大项目落户衢州。项目推进步伐加快,“四个一百”项目全面实施,重点建设项目完成投资48.5亿元,超年度计划的38%。尤为可喜的是,我市实现gdp增14.6%,人均gdp达到1150美元;全社会固定资产投资160亿元,增长45.8%;财政总收入达到23.2亿元,增长25.6%,为我市新一轮发展创造了条件,奠定了基础。

第二,变化大。去年,我市城乡面貌又发生了新的变化。中心城市建设力度进一步加大,旧城改造、西区、衢江新区“三大板块”整体推进,市区建成区面积扩大到32平方公里。各县(市)城镇化步伐加快,经济强镇建设、“千村整治、百村示范”工程、康庄工程进展顺利,推动了城乡一体化进程。基础设施配套建设加快推进,杭金衢高速公路全线贯通,浙赣铁路衢州段改造工程准备就绪,白水坑水库、衢州污水处理厂、龙游220kv输变电工程等顺利完成。

第三,亮点多。去年,我市按照统筹城乡发展的要求,提出换个思路奔小康,以提高农民素质和就业竞争力为重点,加快农村人力资源开发,大力实施“万名农民素质工程”,全年培训农民11.7万人,新增有组织劳务输出5.54万人,累计劳务输出36.53万人,占全市农村劳动力的31%。中农办来衢调研后,认为这是新时期的农民讲习所,省委省政府充分肯定了这一做法,并在全省推广。按照统筹人与自然和谐发展的要求,加快生态资源开发,在全省率先提出了创建生态市目标,成为全国第一个通过生态市规划纲要论证的市,大力发展生态农业、生态工业、生态城市、生态旅游,营造了发展新优势。积极推进信息化,衢州农技110信息服务体系被国家人事部推荐申报“联合国公共服务奖”。扎实开展双拥工作,获得了全国双拥模范城市称号。

第四,老百姓得实惠。去年,我市城乡居民收入继续保持较快增长,城镇居民人均可支配收入达到10079元,增长8%;农民人均纯收入3980元,增长10.7%,增幅列全省第二。城乡居民年末储蓄余额157.3亿元,比年初增25.7亿元。全市开展了“创业富民”活动,激发了广大群众和经济主体创新创业的积极性。在全省率先开展了农村社会救助体系建设,农村最低生活保障、新型农村合作医疗、孤寡老人集中供养、低保对象子女基础教育免费入学、失地农民基本生活保障等五项改革稳步推进。实施欠发达乡镇奔小康工程,帮助山区、库区群众下山异地脱贫。实施农村学校改水工程,全市近20万农村师生喝上了“放心水”。把就业再就业工作列为“一把手”工程,深入开展扶贫济困送温暖活动,使广大群众感受到了社会主义大家庭的温暖。

这些成绩的取得,是省委、省政府正确领导的结果,是全市党员干部和人民群众同心同德、和衷共济、团结拼搏的结果,也凝聚着各县(市、区)和市级机关各部门广大干部的心血和汗水。刚才,我们表彰了一批先进单位和个人,就是其中的代表。借此机会,我代表市委、市政府,向受到表彰的部门和个人表示热烈的祝贺!向为衢州发展付出辛勤劳动的各县(市、区)和市级机关全体同志表示衷心的感谢!

20xx年是深入贯彻党的xx大和xx届三中全会精神,推进衢州跨越式发展非常重要的一年。春节前召开的市委四届十一次全会,在总结去年工作、分析当前形势、把握发展阶段的基础上,对新一年工作作了全面部署。全市上下要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻xx大和xx届三中全会精神,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观、人才观、群众观,紧紧围绕培育成为全省新的经济增长点、与全省同步提前基本实现现代化目标,始终坚持“八个坚持、八个加快”,深入实施工业立市和借力发展两大战略,深化市场经济体制改革,推进城乡统筹发展,加快人力资源和生态资源开发,大力弘扬衢州精神,加强社会主义政治文明和精神文明建设,把握主动,立足创新,统筹发展,勇于争先,努力争取提前完成“十五”计划,提前实现现代化建设第一步战略目标。

市级机关在全市现代化建设中处于中枢地位。能否做好新一年工作,巩固和扩大我市发展的良好势头,市级机关全体同志特别是领导干部,负有十分重要的责任。在今天的大会上,我着重强调三个问题,希望大家在新的一年里,在统一认识上有新高度,在狠抓落实上有新成果,在为民务实上有新作为,以表率作用团结全市人民全面建设小康社会,努力开创现代化建设的新局面。

一、在统一认识上有新高度,努力推动衢州新一轮发展。

要做好新一年工作,首先是统一认识。把思想和行动统一到党的xx届三中全会、中央经济工作会议和省委十一届五次全会精神上来,把人心和力量凝聚到落实市委、市政府的决策部署上来。当前,要着重从五个方面统一思想认识!

第一,统一对科学发展观的认识。党的xx届三中全会从全局和战略高度,深入分析了国际国内形势,对今后一个时期我国改革与发展作出了新的部署,并深刻论述了一系列重要的思想和观点,把全党的认识提升到一个新的高度。特别是提出了坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的科学发展观,对于提高党领导经济工作的水平和驾驭全局的能力,实现全面建设小康社会的目标至关重要。这既是经济工作必须长期坚持的重要指导思想,也是解决当前经济社会发展中诸多矛盾必须遵循的基本原则;既是对经济增长方式转变提出的新要求,也是对领导方法、行政方式转变提出的新课题。可以说,这是xx届三中全会的最大贡献。对此,我们一定要深刻领会、全面把握,以科学发展观统揽全局。科学发展观,是全面的发展观,必须在加快物质文明建设的同时,加快精神文明、政治文明建设,形成三个文明相互促进、共同发展的格局。科学发展观,是协调的发展观,必须统筹城乡发展、统筹区域发展、统筹经济社会发展、统筹人与自然和谐发展、统筹国内发展和对外开放,做到统筹兼顾、协调推进。科学发展观,是可持续的发展观,不仅要尊重经济规律,还要尊重社会规律和自然规律,坚持速度与质量、结构、效益相统一,经济发展与人口、资源、环境相适应,走生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展之路。科学发展观,是以人为本的发展观,必须把人力资源作为重要的战略资源来开发,把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益,作为发展的出发点和归宿,努力促进人的全面发展。从衢州实际出发,要把科学发展观落到实处,必须始终坚持“八个坚持、八个加快”,不断探索促进全面、协调、可持续发展的新途径,为提前同步实现现代化打下坚实基础。这几年,我们坚持走新型工业化道路,大力发展生态经济,开发农村人力资源,实施万名农民素质工程,建立农村社会保障制度,开展创业富民活动,创建学习型城市、文化名市、文明城市、双拥模范城,都是对科学发展观的不断探索和体现。

发展观与政绩观紧密相关。要落实科学的发展观,必须树立正确的政绩观,以科学的发展观引导正确的政绩观,以正确的政绩观实践科学的发展观。要正确看待政绩,坚持按客观规律办事,不图虚名,不务虚功,不提脱离实际的高指标,不喊哗众取宠的空口号,不搞劳民伤财的假政绩。要科学衡量政绩,既要看经济增长,又要看社会进步;既要狠抓发展,又要关注民生,让老百姓能享受到改革开放成果,如果民不聊生,发展再快再好又有什么意义?既要重视显性政绩,又要关注隐性政绩,注重为长远发展夯实基础,打基础也是政绩。发展观与人才观相互联系。发展靠人才支撑,靠人才创造。必须树立人才资源是第一资源、人人皆可成才、人才存在于人民群众之中的人才观,大力实施人才强市战略,特别是注重培养企业家和本地各类人才,努力开创人才辈出、人尽其才的新局面。发展观与群众观内在统一。发展是为了人民群众,也要相信和依靠人民群众。必须树立权为民所用、情为民所系、利为民所谋的群众观,切实把群众利益实现好、维护好、发展好。我们要牢固树立科学的发展观,正确的政绩观、人才观、群众观,并用以指导我们的行动,不断把衢州现代化建设的各项事业推向前进。节后市县党委中心组学习会要集中安排学习科学发展观和正确的政绩观、人才观、群众观。

第二,统一对衢州所处发展阶段的认识。去年,我市人均gdp突破1000美元,标志着衢州经济迈上了一个新的发展平台。国际国内经济发展经验表明,人均gdp达到1000美元,是一个重要的战略起飞点,经济将进入快速增长阶段。在这一阶段,工业持续快速增长,城市化进程加快,第三产业比重不断上升,消费结构和产业结构升级步伐加快,步入大投入、大调整、大发展时期。全省人均gdp从1000到20xx美元,平均用了6年时间。我们测算,只要抓住新一轮发展机遇,保持gdp年均增长12.5%的势头,通过5年努力,就能实现这一跨越。为此要争取做到“三个翻番、四个明显提高”,即gdp、全社会固定资产投资、财政收入翻番,市场化程度、工业化水平、城市化水平和城乡居民收入明显提高。这是对我市实现现代化“三步走”目标的进一步深化、具体化。同时,我们也要清醒地看到,在人均gdp1000-20xx美元这个阶段,往往是比较优势逐渐丧失,产业结构加速调整,社会格局剧烈变动,利益矛盾不断增加的时期,如果处理不当,也可能造成经济停滞。我们还要看到,人均gdp1000美元仅相当于1996年全省平均水平,无论是与人均4000美元的杭州、宁波,还是与人均3000美元的绍兴,以及与人均20xx美元的金华相比,差距还很大。目前,全省已进入了人均gdp20xx美元向3000美元迈进的新阶段,衢州与全省发展的差距仍有拉大的可能。形势逼人,不进则退。我们既要看到实现新跨越的可能性,坚定发展的信心;又要看到实现新跨越的艰巨性,保持清醒头脑,迎难而上,经受住各种风浪的考验。

第三,统一对克服当前困难的认识。我市这几年发展势头很好,对内增强了凝聚力,对外扩大了影响力,干部群众对衢州发展的信心很足、期望很高。但在发展中也面临许多困难和问题,突出表现在经济快速增长与要素供给瓶颈的矛盾,总量扩张与结构调整的矛盾,社会转型与各种利益冲突的矛盾,以及行政管理中的体制性障碍。同时,国家宏观政策作了适度调整,实行了严格保护耕地制度,清理整顿开发区,改革出口退税体制,调控货币信贷投放等一系列政策,将对今年经济走势产生一定影响。我们要正视困难,积极应对,努力化挑战为机遇,变压力为动力,保持良好的发展势头。尤其是要高度重视并着力解决电力、土地、资金、供水、人才等生产要素制约。电力方面,预计今年全市最高电力负荷为100万kw左右,省分配电力指标为50-55万kw,我市最高电力负荷缺口约为35万kw,用电量缺口在20亿度左右。电力紧缺已成为制约我市经济发展的主要瓶颈。这方面除了积极向上争取用电指标,主要靠小水电和企业自备电源,在正常用量前提下电力供应满足13%增长速度是没问题的,但用电结构必须调整。土地方面,预计今年全市建设用地4万亩,其中2.4万亩是需要省里下达用地指标的,预计省计划用地指标为3千亩,正常情况下用地指标缺口2.1万亩。主要借助扩大土地整理和列入省重点建设供地盘子来解决。资金方面,预计今年全市需要信贷资金100亿元左右,本市金融机构可新增贷款50亿元,加上外地金融机构对我市贷款20亿元,实际信贷资金缺口达30亿元左右。将采取向上争取和盘活存量几个渠道来解决。供水方面,预计今年全市需水量17.1亿立方米,可供水量不超过16亿立方米,缺口1.1亿立方米,市区工业园区缺水问题将成为新的矛盾。这主要靠加强水资源管理,处理好发电与供水关系,提高水利用率。人才方面,我市专业技术人才少,工业方面的高素质人才缺乏,熟练工人日趋紧缺。要通过大力加强万名农民素质工程和扩大职业技术教育来解决。此外,还有运力紧张、能源和原材料价格上涨过快等问题,这些都必须引起我们重视。总之,这些困难和问题,从根本上说是前进中出现的,要用发展的眼光来对待解决。困难是压力,是挑战,困难中往往也蕴藏着机遇,这种情况下谁能知难而进,谁就胜出一筹,争得发展先机。对此,我们要未雨绸缪,谋划在前,工作提前。各级各部门要把解决生产要素瓶颈制约作为当前的突出任务,坚持加快建设速度、加大协调力度、加强需求管理多管齐下,千方百计破解要素供应紧张的难题,努力保持经济持续健康发展的好势头。

第四,统一对实现“两个提前”目标任务的认识。市委四届十一次全会提出,今年要力争提前完成“十五”计划,提前实现现代化第一步战略目标。我们通过测算分析,认为实现“两个提前”目标是完全可能的。一是按照市委市政府确定的20xx年全市经济社会发展主要调控指标,对照“十五”计划提出的指标,其中gdp、全社会固定资产投资、财政总收入、农民人均纯收入、城镇居民可支配收入等均可在今年提前超额完成,其它一些指标也可以基本完成。二是对照市委四届九次全会提出的现代化建设“三步走”的第一步目标,即到20xx年全市人均gdp超过1200美元,由工业化初期步入工业化中期,只要今年我市实现gdp增长13%,人均gdp就能达到1330美元,从而提前实现现代化建设的第一步战略目标。对此,全市上下要坚定信心。春节前,省长吕祖善同志来衢参加市委民主生活会,在充分肯定衢州近年来工作的基础上,对今后发展提出了新的更高要求,希望我们始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,努力使衢州成为全省新的经济增长点。全体机关干部特别是领导干部,要紧紧围绕实现“两个提前”的目标,进一步统一认识,振奋精神,抢抓机遇,实干创业,推动衢州新一轮发展,力争早日成为全省新的经济增长点。

第五,统一对深化“两年”的认识。在去年招商引资年、项目推进年取得明显成效基础上,市委市政府决定,今年继续在全市开展招商引资年、项目推进年,这是深入实施工业立市和借力发展两大战略、加快培育全省新的经济增长点的战略举措,是调动各方面积极性、营造一流服务环境的必然要求。“两年”是深入实施两大战略的主抓手。工业立市、借力发展关键是坚持增量推动,狠抓投入,这其中招商引资是重要途径,项目推进是重要支撑。我市经济总量小,经济主体原始积累有限,加快发展必须坚持增量推动,以大开放带大投入,促大发展。我市有自然资源、人力资源、生态资源、旅游资源等优势,但如果不依托项目,没有足够的资本投入,资源优势就难以转化为资本优势。今后五年我市要实现新一轮发展,gdp保持12.5%以上的增长速度,全社会固定资产投资实现翻番,根本的有赖于加大投入,这就是招商引资、项目推进的目的所在。“两年”是机关干部熟悉经济、参与经济、服务经济的主载体。招商引资、项目推进不是几个人、几个部门的事情,需要群策群力,全社会参与。开展“两年”,就是营造浓厚的发展氛围,调动一切积极因素发展经济。从去年情况看,广大机关部门通过参与“两年”活动,主动介入招商引资和项目推进,为投资者和项目业主搞好服务,增强了大局意识、中心意识,提高了对市场经济的熟知程度和服务水平。“两年”是一项打基础的工作,各级各部门都要把“两年”作为长期任务,坚持不懈抓下去。

二、在狠抓落实上有新成果,扎实推进招商引资年、项目推进年。

新的一年,是狠抓落实年。完成新一年的任务,要靠一步一个脚印地扎实工作。市委市政府重点工作分工抓落实安排已经公开见报。全市各级各部门要认真按照市委、市政府工作部署,全面推进“八个坚持、八个加快”,在深入实施两大战略上迈出新步子,在统筹城乡发展上有新变化,在加快两个资源开发上有新进展,在推进改革创新上有新突破,在坚持以人为本、发展文化力上有新成果,在推进依法治市、维护社会稳定上有新举措,努力实现“两个提前”目标。

招商引资与项目推进是抓落实的重头戏。各级各部门都要按照今年招商引资年、项目推进年活动实施方案,扎实推进“两年”工作。“两年”的总体要求是:认真贯彻市委四届十一次全会和市政府四届十次全体会议精神,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观、人才观、群众观,围绕培育成为全省经济新的增长点、与全省同步提前基本实现现代化目标,深入实施工业立市和借力发展两大战略,以更加积极的姿态接轨上海、融入长三角经济圈,深化山海协作工程,以大开放带大投入、促大发展,力求招商引资取得新突破,项目推进取得新成果。主要目标是:“四个一百、四个五”和两个70%:即抓好100个重点建设项目,实施100个投资千万元以上重点技改项目,落实100个投资千万元以上的招商引资项目,推进100个重大前期项目;全市重点建设项目投资50亿元,企业技改和新上工业项目投入50亿元,引进市外投资实际到位50亿元,利用外资协议金额5000万美元。其中,招商引资实际到位资金中,工业项目占70%,山海协作项目占70%。这里,我就“两年”强调五点。

(一)“两年”要紧紧围绕两大战略来展开。

加快工业化进程是我市培育成为全省新的经济增长点的必由之路,是经济工作的重中之重。无论是招商引资,还是项目推进,都必须突出主攻工业,千方百计引进工业项目,大力推进工业园区建设,集中抓好重点技改项目实施,不断加大工业投入,实现总量新扩张。针对当前发展中的要素供给瓶颈,“两年”要突出配套建设,把配套建设放在项目推进最重要的位置,及早研究确定生产要素配套规划,综合考虑并大力实施全市电力、交通、供水、物流等配套建设,具体落实到年度项目盘子,以努力缓解瓶颈制约。“两年”不仅要引进资金、项目,很重要的还要开拓市场,输出产品,引进技术、人才、信息等要素,发挥市场在资源配置中的基础性作用。要坚持接轨上海、融入长三角,主动参与产业分工,承接加工订单,大力发展配角经济,搞好配套协作。接轨上海,融入长三角要立足市情,找准自己的优势和卖点,集中打好生态牌,加强农业、旅游和劳务对接,使衢州成为上海及长三角的绿色农产品基地、旅游休闲"后花园"和优质劳务输出基地。

(二)招商引资要保持强劲势头。

当前,由于受生产要素瓶颈制约,招商引资的难度在加大。同时,上海推出了“173”计划,我省加快发展环杭州湾产业带,招商引资的竞争进一步加剧。在这种情况下,招商引资的力度不能减,要通过我们的艰苦工作,努力保持招商引资的强劲势头。一要发挥比较优势,增强招商引资吸引力。衢州是全省资源相对丰富地区,人力资源、矿产资源、旅游资源尤为明显,我们要充分运用资源优势,有选择地开展资源招商,推进资源有序开发和利用。我市化工、机械、建材、金属制品、造纸、食品加工等产业有较好基础,且发展势头强劲,要立足现有产业基础,加强产业招商,推进产业集聚,努力做强传统产业、做优高新产业、做精特色产业,不断提高招商引资的实效。和省内经济发达地区相比,我们面临的生产要素瓶颈制约相对要好一些。拿电来说,现在永康是停四开三,义乌是停三开一,非常严峻,而在我们这里可以基本保证70%的用电量。特别是我市土地和水资源相对宽裕,这是我们招商引资相对有利的条件。二是注重抓大项目和外资项目。去年我市大项目招商取得明显成效,今年要继续在大项目上努力,统筹各部门招商力量,联手推进大项目招商,争取引进一批投资规模大、科技含量高、集聚效应强的大项目。对意向项目要紧盯不放,专人跟踪,组织小分队重点洽谈,以情感人,以诚动商。加强外资招商,特别是东引台资,要抢抓机遇,主动出击,加强联络,邀请客商来衢洽谈,促使东引台资取得实际效果,力求吸引外资取得突破。2月份市里将组织赴港澳开展招商推介活动。三是全面推进山海协作。紧紧围绕“两个转移”,率先制订山海协作规划,挖掘一批山海协作项目,全面加强与省内发达地区对接,积极参加各种展销会、洽谈会,进一步搭好山海协作平台。狠抓山海协作已签约项目的服务、督查、落实,提高履约率、到资率、开工率和投产率。与绍兴市合作的衢州市山海协作促进中心、与杭州市合作的在杭建设项目等都要加快落实。四是加强组织领导。继续实行招商引资目标责任制,加大考核力度,进一步营造抓发展的浓厚氛围。各级领导要切实加强招商引资工作领导,重要项目亲自过问,重要客商亲自接待,重要问题亲自解决。各部门要进一步明确分管领导和专门招商员,抓好招商任务的落实。精心组织招商活动,重点是办好接轨上海系列活动、孔子文化旅游节、20xx中国衢州工业科企合作洽谈会等节会,积极参加浙洽会、厦交会、义博会等经贸活动,广揽信息、广辟资源、广邀客商、广交朋友。

(三)项目推进要加大力度。

坚持经济工作项目化,进一步树立抓项目就是抓机遇、抓投入、抓发展的意识,不断提高项目工作的自觉性和水平。一是抓规划。规划出项目,没有规划项目就是无源之水、无米之炊;项目是支撑,没有项目规划就是纸上谈兵、画饼充饥。规划要体现超前,特别是基础设施等要素配套规划,不能满足于与经济发展同步,否则就会造成被动,影响发展。当务之急是参与制定和实施我省金衢丽产业带规划,率先编制好山海协作规划。二是抓培训。在全市组织实施好项目员、招商员、联络员培训,帮助掌握有关政策、业务知识,熟悉工作程序,适应各方面要求,建设一支过得硬的项目员、招商员、联络员队伍。三是抓前期。各级各部门都要把前期工作作为项目工作的重点来抓,善于发现项目、培育项目、捆绑项目,抓好项目包装和策划,增强项目吸引力。要敢想敢为,围绕加快工业化、城市化、农业产业化、信息化和生态市建设,结合国家、省有关政策,抓好一批重大探讨性项目的前期工作,加快项目库建设,同时抓紧项目报批工作,报批环节也是前期工作。四是抓实施。对在建项目要加快进度,尽早投产达产。特别是元立、光宇、硅峰、嘉禾等一批大项目,各级各部门要高度关注项目建设进度,及时协调处理好建设中出现的问题和矛盾,促其早建成、早投产、早出效益。五是抓重点。立足全局,统筹安排,全力抓好一批事关我市经济社会长远发展的项目、一批为工业园区配套的基础设施项目和一批改善农民生产生活条件的项目,500千伏九龙输变电工程、衢南高速、杭新景高速龙游支线、龙丽高速公路、浙赣铁路衢州更改线等项目要在年内开工,九景衢铁路、龙游火力发电厂等重大项目的前期工作要尽量往前赶,千万农民饮用水工程、乡村康庄工程和千村整治、百村示范工程等都要尽快实施,确保到位。

(四)工业园区建设要提速提升。

工业园区是“两年”的主平台。工业园区要积极对待,把清理整顿作为促进园区健康发展的有利时机,坚持高起点规划、高强度投入、高标准建设、高效率管理,力争在集聚企业、项目推进和投入产出等方面取得新成果。全年工业园区基础设施投入要达到10亿元,新开发土地10平方公里,园区工业产值在全部工业中的占比提高5个百分点,应交税金增长15%。一是基础建设要提速。坚持规划抓起,基础先行,加快基础设施配套,抓紧前期土地平整和设施配套,争取招商引资主动权,使项目招得进,早落地。着力突破瓶颈制约,在资金调度、电力供应、土地储备等方面对工业园区进行优化配置,力保园区需求。二是在建项目要加快。园区在建项目要加大推进力度,及时协调解决项目建设中的问题,提高入园企业项目的资金到位率、项目开工率、建成投产率、投入产出率。三是园区功能要提升。按照园区整顿和长远发展的要求,抓紧进行规划整合,相对集中布局,形成规模,营造特色,提升品位,集中力量做大做强。提高入园项目的投资密度,每亩投资密度不得低于65万元,切实节约用地,严防圈地。四是园区力量要加强。市里将专门召开工业园区工作会议。市县都要抽调一批后备年轻干部到园区挂职,并形成制度。开发区的力量要往一线压,工作重心下移,进一步为项目建设提供优质服务。计委、经委、招商局等部门要更紧密介入开发区工作,集中力量支持配合开发区工作,进一步创新运行机制和服务方式,努力把开发区建成商务成本的洼地、政府服务的高地、投资创业的宝地。

(五)创业环境要争创一流。

环境就是竞争力。良好的创业环境是“两年”能否取得成效的根本保障。全市上下要进一步统一思想,提高认识,集中各方面资源,调动一切力量,狠抓软环境建设,努力营造一流的衢州速度、一流的衢州效率,一流的衢州环境。继续深化行政审批制度改革,实行审批减项、放权、授权三管齐下,促进审批权限下放、工作力量下移。在各级行政服务中心、开发区以及市高新技术园区、西区实行行政审批事项一审一核制,减少审批环节,明确审批责任,提高运行效率。《浙江省民间投资登记备案管理办法》已经出台,要结合省里要求积极推行。进一步完善创业绿卡制度,扩大绿卡企业范围,为企业发展设立防护墙。坚持发扬“四通”精神,只要有利于发展就要敢于变通办事。强调变通,主要是针对按部就班,不是可以乱来,也要讲规范、走程序。严格控制各类检查活动,有效遏制乱检查、乱罚款问题,进一步减轻企业负担。完善项目服务联系制度,重大项目都要实行领导联系责任制。对投资千万元以上项目设立联络员,亿元以上的项目配备专门工作班子。市委市政府决定,在全市组织实施创业素质工程,按照企业家、高级经理人员、科技人员、新办个私业主、技术蓝领等五个层面开展素质培训,全面提升创业者的综合素质,促进我市民营经济创业发展,这项工作要在2月份启动。各级党政领导要切实把“两年”作为一把手工程,确保认识到位、责任到位、精力到位。要按季度排出计划抓落实,特别是狠抓项目招商、项目前期和重点建设、园区建设,近期抓一批新开工项目。进一步加大宣传发动力度,在全社会形成关心、参与、支持招商引资和项目推进的良好局面。

三、在为民务实上有新作为,大力加强机关效能建设。

市级机关是全市现代化建设的参谋部、指挥部和作战部,地位作用十分重要。完成新一年我市改革发展的目标任务,需要市级机关全体干部共同努力,发挥引导和表率作用。市委市政府决定,今年要在全市各级加强机关效能建设,这次会议也是动员会。市级机关要以此为契机,按照提出的“为民、务实、清廉”的总要求,大力加强机关效能建设,不断提高自身政治、思想和业务素质,改进机关作风,提高机关工作效率和服务水平,增强队伍的战斗力。

为民,要求我们坚持立党为公、执政为民,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。要正确看待和运用手中权力,用人民赋予的权力服务于人民、造福于人民,绝不以权谋私;要密切与人民群众的血肉联系,心里装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众,绝不脱离群众;要始终把人民群众的利益放在首位,牢记群众利益无小事,努力把群众的利益实现好、维护好、发展好,绝不与民争利。

务实,要求我们坚持实事求是,大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风,重实际、办实事、求实效。既要勇于探索、善于创新,创造性地开展工作,又要脚踏实地,埋头苦干,敢于触及矛盾,勇于解决问题,尤其要研究解决衢州改革发展稳定中的重大问题、群众生产生活中的紧迫问题和党的建设中的突出问题,扎扎实实地做好各项工作,经得起群众、实践和历史的检验。

清廉,要求我们严于律已,廉洁奉公,时刻把党和人民的利益放在首位,严格遵守党纪国法,坚持高尚的精神追求,永葆共产党人的浩然正气。各级干部特别是领导干部要增强反腐倡廉的自觉性,筑牢思想道德和党纪国法两道防线,慎小事,拘小节,切实做到拒腐蚀、永不沾。

机关作风是党风的重要体现,机关作风建设是党的建设的重要内容。近年来,各级党政机关通过开展创业富民活动,创建学习型机关,组织机关干部深入基层蹲点调研,为企业解难题办实事等,转变了机关作风,得到了群众欢迎。刚才,对去年"满意不满意单位"评选结果进行了通报。评选结果表明,广大干部群众对市直机关作风是肯定的,绝大多数单位满意度都比较好,92个单位总体满意度为81.44%。市级机关要高度重视这次评选活动中提上来的意见和建议,从群众满意的地方做起,从群众不满意的地方改起,查找不足,找准原因,立说立改,并举一反三,推动机关作风的进一步转变。

根据全省的总体部署,结合我市实际,当前机关效能建设要重点在“七少七多”上下功夫:一是少应酬,多学习。现在,有些机关干部,热衷于打“红五”、泡茶吧、吃吃喝喝、不务正事。过多的应酬,浪费了时间,荒费了学习,影响了工作,损害了机关形象。广大机关干部尤其是领导干部要从应酬中解脱出来,腾出更多的时间和精力用于学习。许多经济主体反映,不少机关干部服务企业的能力不强,有的一问三不知,有的态度虽好,但解决不了实际问题。机关干部的能力素质已成为影响行政效能的突出问题。选择学习就是选择进步。各部门要以创建学习型机关为载体,广泛开展学习日、学习论坛、读书活动,树立学习工作化、工作学习化和终身学习等理念,建立机关干部经常性学习教育制度。广大机关干部都要勤于学习,终身学习。学习要有正确的动机,不能单为文凭,要重在提高思想道德素质、理论政策水平、科学文化水平和工作创新能力。学习的目的全在于运用,要着眼于马克思主义的运用,着眼于对现实问题的理论思考,着眼于新的实践和发展,切实解决实际问题。要运用科学的学习方法,善于思考,善于总结,使学习富有成效。学习不在“一时”更在“一世”,要持之以恒,活到老、学到老、改造到老。二是少空谈,多实干。现在,有些部门和干部作风漂浮、华而不实的问题仍然存在。以会议落实会议,以文件落实文件,满足于一般性布置,抓工作浮光掠影,搞调研蜻蜒点水,不少工作在一片落实声中落了空。空谈误国,实干兴邦。不管蓝图描绘得多么美好,措施制订得多么完善,思路多么清晰,如果不能落到实处,就等于一句空话。今年,抓落实要着力在"三个减少、三个加强"上取得新进展。"三个减少"就是要减少事务性活动,减少一般性会议,减少领导活动的报道,把主要精力用于狠抓工作的落实上。"三个加强"就是要加强调查研究,深入基层,深入群众,深入一线抓落实;加强工作责任制,保证任务到人、目标到岗、责任到位;加强工作督查,对抓落实不力的单位、作风不正的干部要严肃批评,促其整改。三是少坐班,多下乡。始终保持同人民群众的血肉联系,是机关作风建设的根本。广大机关干部必须从办公室走出来,到农村去,到企业去,到基层群众中去,深入调查研究,了解真实情况。县处级以上干部每年要保证两个月以上时间开展调研,并自己动手撰写有情况、有分析、有见解的调研报告。对群众提出和反映的问题,必须满腔热情地加以处理,切实帮助解决,绝不能漠然置之,更不能粗暴对待,激化矛盾。到基层去,要有眼睛向下的决心和精神,既要“身入”,又要“心入”。近几年,我们连续开展了干部“驻村蹲点”、“四访四送”等活动,各级干部下农村,与农民群众同吃同住,交朋友,拉家常,了解了许多第一手材料,解决了一批群众关心的热点、难点问题,深受群众好评,这种做法要继续坚持。市委决定,从市县乡三级机关挑选2500余名党员干部下农村,基本实现全市每个行政村都派驻一位农村工作指导员,这项工作要在今年上半年启动。要坚持市领导联系“六个一”、下访群众、与基层党员约谈等制度,深入开展“万名党员社区共建”活动,努力解决基层和群众的实际困难,以改进工作作风的实际行动取信于民。四是少说“不”,多说“行”。现在市级机关部门的服务意识已有明显增强,但仍有经济主体反映,有些职能部门在执行政策上墨守成规,言必问典,行必有据,照搬照抄上级文件。一些部门的科长、办事员,以“不求有功,但求无过”、“按规定办事谁也拿我没办法”的态度对待工作,“中梗阻”现象仍有发生。群众还是觉得办事环节多、手续繁、节奏慢,认为“门难进、脸难看、话难听”有所好转,但“事难办”依然存在。对此,市级机关部门都要进行反思,坚持弘扬“四通”精神,少说“不”,多说“行”。要做好上级政策与本地实际结合的文章,创造性地开展工作,这样政策才能发挥应有的威力。过去我们说放开群众手脚,往往象孙悟空划了一个圈,局限在圈内活动;再进一步,也只是把圈子慢慢放大了一些;现在,要把人和圈倒过来,人在圈外,除了那个圈不能进去,圈外可以自由活动。要做到“四通”,首先是要想通。要充分尊重群众的首创精神,思想上放心、放胆,政策上放宽、放活,工作上放手、放开,充分发挥好群众的积极性、创造性。正确处理“为”与“不为”的尺度,转变职能和角色,由过去要基层、群众怎么做,转变为基层、群众需要我们怎么做,我们就怎么做。凡市场能办的事大胆让市场去办,凡基层能做的事大胆让基层去做,凡群众能干的事大胆让群众去干。五是少回避,多挑担。现在有些单位和领导干部中,放弃原则,息事宁人,软弱涣散的状况还不同程度地存在。有的甘当“太平官”,不敢做得罪人的事,不愿做挑担子的事,不想做担风险的事,向上级反映情况报喜多,当着领导的面“拥护”多,同志之间恭维多,遇到矛盾绕道多;有的奉行“好人主义”,多栽花、少种刺,恪守留着人情好办事,该提醒的不提醒,该批评的不批评,该制止的不制止,该主持公道的不主持,该明断是非的不明断。领导干部不能负责任,说到底是怕丢选票,怕丢“乌纱帽”。如果这种风气盛行,我们党就会丧失生机和活力,社会就会丧失公正和正义,工作就难以真正落到实处。作为领导干部都要丢掉私心杂念,放开个人得失,有敢当“黑脸”的勇气,敢于“豁出去”的气概,敢丢“选票”的思想准备。对班子内部的不良现象以及干部身上的缺点错误,要敢于站出来,开展正确的而不是歪曲的、认真的而不是敷衍的、公正的而不是偏袒的批评和自我批评;对工作中的失误,也要敢于承担责任,努力弥补。我们都要讲真理不讲面子、讲原则不讲关系、讲党性不讲私情。只要出以公心,市委就会支持你,群众就会拥护你。我们要进一步形成鼓励干事的、批评混事的、处理捣蛋的、惩处腐败的良好风气。各部门都要增强全局意识,确保政令畅通。工作中要多商量沟通,少相互指责;多承担责任,少推诿扯皮;多配合支持,少互相拆台,更不能故意刁难,从中作梗,以进一步形成抓发展的强大合力。

六是少谋人,多谋事。要看到,我们的干部绝大部分有强烈的事业心,工作勤勤恳恳、兢兢业业。但也有少数同志主要精力没有放在谋事上,而放在谋人上,热衷于搞团团伙伙,编“关系网”,甚至“跑官要官”。有进取心固然是件好事,但要认真干事业,不能一心想做官、图升职。当干部是一种权力,更是一种义务、一种责任。要立志干事业,不要立志做大官。应当看到,我们走上现在的领导岗位,完全是组织的培养、组织的安排、组织的关心。我们一定要在岗位上多为衢州的发展出力,多为群众的幸福出力,千万不要这山望着那山高,当了皇帝想成仙。在一个岗位上工作没有几年,就想到更高的位子。这种“谋官”的心理,导致有的人心里老是不平衡,头脑越来越空虚,精神越来越痛苦。明年市级班子要换届,各级干部尤其要安心本职工作,做到思想不松、工作不乱、发展力度不减。在哪个岗位上工作,担任什么职务,这是组织上考虑的事情。只要踏踏实实工作,组织就会给予肯定,优秀的就会给予提拔。我们绝不让埋头苦干、不事张扬的人吃亏,也绝不让只谋人、不谋事的人得利。

七是少享乐,多奉献。当前,确有少数干部受到了享乐主义的侵蚀,表现在精神状态上,不是奋发向上,而是贪图安逸,不思进取;在价值取向上,一切以个人为中心,事情多做一点觉得吃亏,待遇稍差一点满腹牢骚;在工作态度上,怕苦怕累,逃避责任,回避矛盾;在公务活动中,讲排场、比阔气、铺张浪费;在生活方式上,沉湎于灯红酒绿。一些部门特权思想严重,依仗其垄断特权,对企业进行高价服务和乱收费,“三乱”和“吃拿卡要”现象仍然存在。群众对此深恶痛绝,严重损害了党群、干群关系。历览前贤国与家,成由勤俭败由奢。机关干部的生活作风绝不是小事。程维高、王怀忠等人走向腐化堕落、违法犯罪的道路,都是从贪图安逸、追求享乐开始的。我们都要明白一个道理:薪水如泉水,虽然不多,但可终身受用;非法谋取的是肥水,肥水如洪水,虽然多,但非常危险。明白泉水与洪水这个道理,心中就会清气常留。在廉政问题上,领导干部一定要时刻牢记“两个务必”,自重、自省、自警、自励。最近,在中纪委三次全会上对推进反腐倡廉工作进行了强调,中纪委公布了今年反腐倡廉的六大措施。我们要严格落实这一系列精神和要求,自觉按照党的原则和要求行事,防止享乐主义思想的膨胀,防止以权谋私行为的发生,防止在腐败问题上中弹落马。对腐败分子,发现一个要坚决查处一个,绝不姑息,绝不手软。

机关作风建设是一项系统工程,需要全市各级各部门积极参与,需要广大机关干部共同努力。市直机关工委要牵头负责集中抓,切实加强组织协调。各部门都要对照“七少七多”进行自查,有的放矢地开展整改,解决存在的突出问题,推动机关效能建设上新水平。一个地方干部作风好不好,风气正不正,形象好不好,靠班子带,靠班长带。我作为市委的班长,一定以身作则,并切实负起带好队伍的责任。我们一定要大力弘扬求真务实的精神,大兴求真务实之风,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,在统一认识上有新高度,在狠抓落实上有新成果,在为民务实上有新作为,为实现衢州跨越式发展、与全省同步提前基本实现现代化作出新的贡献!

在机关干部会议的讲话

在建国周年之际,在全国人民认真学习贯彻党的十六届四中全会精神,加强执政能力建设的热潮中,我们今天召开机关干部大会,意义重大。希望机关各部门以加强党的执政能力建设为重点,团结协作,脚踏实地,开拓创新,努力开创各项工作的新局面。

长期以来,机关广大干部始终紧紧围绕党委的中心工作和不同阶段的重点任务,发挥职能作用,积极参与政务、管好事务、搞好服务,当好参谋,确保了党委、行政工作的正常有效运转,有力地推动了全经济社会的发展。由于体制的特殊性和历史原因,机关各部门大都是一套机构,挂几块牌子,承担着大量艰巨繁重的任务,人员编制十分紧张,许多部门严重缺员,给工作的正常开展带来了诸多困难。因此,机关很多部门的同志经常加班加点,牺牲了大量的休息时间和节假日,一些同志还长期带病坚持工作。他们这种默默无闻、任劳任怨、无私奉献的可贵敬业精神,非常值得总结推广,发扬光大。在肯定成绩的同时,我们也应该清醒地认识到机关工作还存在一些不容忽视的问题,比如说苦乐不均的问题、纪律松驰的问题、推萎扯皮的问题、行政行为不规范、政令不畅的问题、闹不团结的问题、工作拈轻怕重的问题、阳奉阴违的问题等等,这些问题或多或少都不同程度地存在,甚至在个别部门、个别干部身上表现得还比较突出,这些问题与机关所承担的重要使命极不相适应,必须引起高度重视。党的十六届四中全会为机关建设赋予了新的内容,加强党的执政能力建设的决定,给机关工作提出了新的更高的要求。下面,我就全面贯彻党的十六届四中全会精神,适应新形势、新任务的要求,全面做好机关的各项工作讲四点意见。

一、认真贯彻落实四中全会精神,切实加强执政能力建设。

党的十六届四中全会是在我国改革发展处于关键时期召开的一次具有重大意义的会议。全会审议通过的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,是加强党的执政能力建设的纲领,也是我们推进党的建设新的伟大工程和中国特色社会主义伟大事业的指南。全面贯彻落实党的十六届四中全会精神,结合我实际,特别是机关的工作实际,需要从五个方面着力:

(一)加强执政能力建设,必须以“三个代表”重要思想为指导,把思想理论建设放在首位。作为我的首脑机关,机关干部必须首先深入学习贯彻“三个代表”重要思想,学在前,走在先,不断提高马克思主义理论水平,不断深化对共产党执政规律、社会主义建设规律和人类社会发展规律的认识,通过自身素质的提高,来指导基层的各项工作。这是加强执政能力建设的根本性问题。思想政治建设是干部队伍执政能力建设的灵魂,思想水平和理论素质是其它一切能力的基础。提高干部队伍的执政能力,必须把提高干部队伍的思想和理论素质放在首位,坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装机关领导干部的头脑,把提高理论素质、坚定理想信念、增强党性修养作为核心内容,着力提高理论思维、战略思维和运用科学理论解决实际问题的能力。

(二)加强执政能力建设,必须坚持和健全民主集中制,不断增强团结统一。机关实行部局长负责制,部门副职必须对正职负责,部门必须对党委负责,要做到这一点,就必须加强民主集中制建设,充分发扬党内民主,积极维护党内民主,保障党内各项权利。各部门必须按照四中全会的要求,加强对党内民主各项制度的自我完善和执行情况的监督检查,逐步推进党务公开,使本部门的党员干部更好地了解和参与党内事务,充分行使知情权、参与权、选择权和监督权。坚持和健全民主集中制,要不断完善并严格执行部门内部的议事规则和决策程序,建立决策失误责任追究制度,保证决策的科学化民主化。要坚决防止个别部局长在大是大非和重大问题上不与副职协商共事,不懂也不会发挥副职的作用,在部门内独断专横,唯我是尊。要加强党内生活的原则性,认真开展批评和自我批评,提高解决自身问题的能力。在部门内要积极营造民主团结、和谐向上的良好氛围,不断增强生机与活力,为的经济建设和社会发展做出应有的贡献。

(三)加强执政能力建设,必须大力加强干部队伍建设。执政能力是整体素质的体现,干部队伍素质如何,决定着我们的领导水平和执政水平。要提高执政能力,必须着眼于提高全体党员干部的素质,培养、锻炼大批干部。一是要突出提高“五种能力”,建设一支高素质的干部队伍。提高“五种能力”,是党的十六大对加强干部队伍执政能力建设提出的要求,各部门要紧密结合实际,认真落实这一要求。要突出能力建设主题,着眼干部队伍能力素质方面存在的问题,本着“缺什么、补什么”原则,在政治理论培训同时,狠抓知识更新和业务培训,帮助干部掌握更多新知识、新技能、新本领。二是要结合“两级联创”切实增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,夯实执政基础。基层组织是我们联系职工群众的桥梁和纽。

带,是执政能力得以发挥的重要组织载体。要以、连队、企业和社区为重点,扎实推进基层党建“两级联创”,积极探索党员动态教育管理的新途径,不断提高基层党组织的“三力”。三是要贯彻党管人才原则,加强人力资源开发,把各类优秀人才聚集到屯垦戍边事业中来。党管人才是提高执政能力、改进执政方式的重大举措。各部门特别是组织部门要牢固树立“第一资源”的观念,把党员队伍特别是党员领导干部队伍建设成为优秀人才高度聚集的群体,把各类优秀人才聚集到我改革开放和现代化建设的各项事业中来。四是要不断深化改革,实现干部人事工作的科学化、民主化和制度化。要适应执政能力建设需要,整体推进我干部人事制度改革。以扩大民主为基本方向,以建立健全选拔任用和监督管理机制为核心,加大探索力度,争取在解决重点难点问题上有新的突破。五是要突出实践锻炼,提升解决实际问题的能力。要加大干部交流的力度,采取挂职、交流、外派等形式,让年青干部有机会到基层工作,经受锻炼,积累经验,增长才干,在实践中不断提高发现问题解决问题的能力。尤其要通过培训和锻炼,使机关干部学会用发展的思路、改革的办法解决前进中的问题,学会按市场规则和国际惯例发展经济、处理问题,学会综合运用经济、行政、法律和思想政治工作的手段化解各种矛盾,切实提高自身素质和能力。

(四)加强执政能力建设,必须同加强和改进党的作风建设结合起来,着力解决思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风方面的突出问题,恪守公道正派的职业道德。要进一步密切同职工群众的血肉联系,坚持马克思主义群众观点,把维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益,作为执政能力建设的出发点和落脚点。要认真贯彻“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求,坚持正确的政绩观,大兴求真务实之风,坚决反对脱离实际、脱离群众的形式主义和官僚主义。要坚决反对弄虚作假、急功近利;大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,坚决反对贪图享受、挥霍浪费。要发挥各部门的职能作用,调动各方面的积极性,增强反腐倡廉的合力。要进一步健全机关干部联系职工群众的制度,结合千名干部帮扶畜牧业空白户和扶贫挂钩工作,深入基层,尽心尽力解决职工群众关心的热点难点问题。

(五)加强执政能力建设,必须大兴学习之风,努力建设学习型机关。提高执政能力,从根本上讲是提高执政者的执政能力。机关的领导干部综合素质如何,将最终决定基层单位的发展,也将决定我经济建设和社会发展速度的快慢和质量的高低。建设学习型机关是加强执政能力建设的重要途径。要加大学习培训力度,规范培训制度,多渠道多方式开展干部培训,重点加强市场经济、法律、科技、领导科学等知识的学习培训,通过学习培训丰富各级干部队伍特别是机关领导干部的知识积累,开阔视野,更新观念,从而达到提高思想理论水平的目的。要强调自觉学习、主动学习,不能为完成任务而学习。强调理论联系实际,做理论的实践者,不能为学习而学习。强调在实践中进行理论思考和运用,重视理论创新,不断提高自身素质。要改进干部培训方式,围绕实际工作的重点难点和热点问题展开培训,做到学以致用。

二、提高认识,增强做好机关工作的责任感和使命感。

机关是党委的领导机关,是承上启下、协调各方的枢纽,是确保政令畅通、保证党委工作正常运转,促进全经济社会发展的领导机构和综合服务机构,是党委、领导联系职工群众的桥梁和纽带。机关职能发挥得如何,直接关系到党的各项方针政策和兵党委决策的贯彻落实,关系到的工作大局,关系到党委在职工群众中的威信和形象。因此,做好机关工作至关重要。做好机关工作,必须把讲政治摆在首要的突出位置,具备坚定正确的政治方向、政治立场,鲜明的政治观点,严明的政治纪律,高度的政治鉴别力和政治敏锐性。

(二)强化宗旨意识。党员干部、机关工作人员,都是人民的公仆,我们手中的权力来自于人民。共产党执政的宗旨,就是全心全意为人民服务,实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。“三个代表”重要思想的本质要求,就是立党为公,执政为民。这些基本的道理,要向机关干部经常讲、反复讲,入脑入心,融会贯通,使之成为机关干部清醒的认识和自觉的行动。只要在党政机关工作,不论是什么样的岗位,都要始终牢记自己是人民的公仆,必须真心实意地为人民服务。只有思想认识到位了,能力和水平才能得到真正的提高。要坚持典型引路,把先进典型的示范作用引导好、发挥好,激励更多的机关工作人员真正做到全心全意为人民服务。

(三)强化责任意识。责任意识就是角色意识,就是要清楚自己这个部门、这个岗位、这个环节,在党委整体工作中所处的位置和所起的作用,从而更加自觉地做好职责范围内的事。责任意识是事业的集中反映,是一种思想境界和精神状态。机关所处的地位和所承担的重要职责,决定了机关系统的每个岗位、每个同志工作的责任都十分重大。不论是辅助决策的大事,督查决策实施的实事,还是接一个电话、校对一篇材料、接待基层同志的琐事,每一件事都可能牵动着大局,关系着领导、机关正常工作的开展和党委、领导在职工群众中的形象。所以,机关不论是部门领导还是一般同志,人人都必须牢记“机关无小事”,“责任重于泰山”的思想,都必须报着对工作负责、对党的事业负责、对职工群众负责的态度,全身心地投入到平凡而神圣的工作中去。

(四)强化团结意识。团结出凝聚力,团结出战斗力。只有团结才能步调一致、行动统一,才能真正把工作搞上去。因此,团结是一个重要的政治问题。机关各部门必须确立一盘棋的思想,自觉地搞好上下级之间、部门与部门之间、同志与同志之间的团结,搞好上下左右的配合协作,还要注意维护党委、领导班子的团结。机关干部要真正做到思想上同心,行动上同步,大事讲原则,小事讲风格、识大体、顾大局,互相支持,密切配合,形成和谐的工作氛围。沟通协调是搞好团结的一个重要方法,不仅部门内部要加强沟通,部门之间也要多沟通、多协调。

(五)强化纪律意识。纪律意识强不强,能否严格遵守各项纪律,是衡量一个人政治上、组织上是否合格、是否成熟的一个重要标志。对机关工作人员来说,要求更高、更严。要加强政治纪律,自觉维护党委的权威,在任何情况下都不允许有与党委相悖的言行;加强组织纪律,坚持民主集中制的原则,勇于开展批评与自我批评,反对自由主义、无政府主义和极端个人主义;加强工作纪律,摆正位置,按程序、按规定办事,不越权不越位;加强保密纪律,不该问的不问,不该听的不听,不该说的不说,不该记的不记,不得传播、泄漏领导同志在工作过程中的各种意图和尚未正式作出决定的问题,还要严格遵守其它各项保密规定,不要因为知道的事情多一些,就到处发议论、谈观点、讲内情,不能借假领导的旗号,发号施令,写条子,办私事。要自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义,坚决顶住各种诱惑,做到政治上防渗透,思想上防庸俗化,工作上防随意性,经济上防贪占,以实际行动维护党委领导机关的良好形象。

(六)强化忧患意识。忧患意识是一种居安思危、深谋远虑的前瞻性思维。做好机关工作没有忧患意识不行。机关工作的忧患意识包含两个层面的内容。从大的方面讲,要站在党委的高度,胸怀发展的忧患意识,哪些是制约改革、发展、稳定的问题,根源是什么,怎样解决,应当做到心中有数,工作中要主动在这方面多留意,多研究,多思考,及时为党委当参谋提建议,促进这些问题的及早解决。从小的方面讲,各部门的同志要对自己的长远发展有一种忧患意识,随着经济社会的快速发展,机关工作对个体素质要求越来越高,因此同志们都要增强忧患意识,不断更新知识,优化知识结构,力争成为博学多识的“通才”和“杂家”。只有这样才能使自己更好地胜任本职工作,成为出色的公务员。

三、转变作风,提高服务质量和工作效率。

做好服务工作是机关的一项重要职能。机关干部要进一步。

转变工作作风,明确服务方向,改进服务手段,拓展服务空间,提高服务质量,以良好的精神状态和优质高效的服务水平,更好地适应新形势对机关工作的新要求。

(一)围绕中心,服务大局。机关全体工作人员都要牢固树立中心意识。党委的中心工作就是机关的中心工作,在任何时候、任何情况下,机关都要紧贴党委的中心工作,紧贴党委的工作思路、紧贴党委的工作部署,突出为党委领导服务、为党委中心工作服务、为全局服务这个主旋律。要坚持与时俱进、不断开拓创新、积极探索机关工作的规律,大胆突破传统的思维定势和工作方式,努力做到在思想观念和工作思想上有新的转变,在工作领域上有新的拓宽,在综合服务质量上有新的提高,在政策把握的能力上有新的增强。要着力推进三个转变,即:一是由注重办好具体事务向既办好具体事务,又善于抓大事、谋全局、当高参转变;二是由注重做好当前工作向既能做好当前工作,又善于从实际出发搞好超前服务转变;三是由注重完成领导交办的任务向既能优质高效完成领导交办的任务,又善于自觉开动脑筋,主动服务、创造性服务转变。

要大力倡导新思维、新标准、新举措、新理念。所谓“新思维”就是思想要活跃,思路要开阔,要实干中勤于思考,在忙碌之余善于总结,使机关工作在实践中得到改进。“新标准”就是根据新形势和新任务的要求,不断为机关工作树立新的标杆,严格要求自己,不断提高工作水平;“新举措”就是准确把握工作中的新情况,并提出有效解决问题的新点子、新办法;“新理念”就是反映要快、思考要快,工作节奏要快,各项工作都要高效运转,努力适应住处时代的新要求。

(二)牢记宗旨,心系群众。人民群众是力量之源,胜利之本,离开了人民群众,我们将一事无成。因此,要把为人民群众谋利益,作为机关一切工作的出发点落脚点。要切实转变工作作风,不能“以会议落实会议,用文件落实文件”,机关要从文山会海和过多的应酬中解脱出来,坚持重心下移,把主要精力放在深入基层、调查研究、解决问题、推动工作上。领导每年用两个月以上的时间深入基层进行调查研究,部局领导也要拿出相当精力,深入基层和群众,要带着问题下,带着感情下去,带着责任下去,对职工群众反映强烈的突出问题,要认真梳理,拿出决策,责任明确到人,认真加以解决,增强群众的信任感。要把群众的呼声作为改进机关工作的第一信号,凡是职工群众拥护和欢迎的,要抓紧去做;凡是职工群众反对的,要坚决制止和纠正;凡是职工群众要求而一时做不到的,要向职工群众解释清楚。要继续抓好千名副连以上干部帮扶畜牧业空白户和扶持畜牧业大户工作,并把它作为改进工作作风、密切联系群众、增加职工收入、稳定职工队伍的一项重要举措,抓紧抓好、抓出实效。要特别重视做好困难群体工作,认真做好下岗再就业工作、低保工作,保证困难职工基本生活有着落。

(三)雷厉风行,狠抓落实。抓落实,必须真抓实干。再好的发展思想和政策措施,如果光喊口号,不抓落实,把工作停留在表面,把政策停留在纸上,只能一事无成。抓落实,首先要在强烈的自觉意识和责任意识,从我做起,从现在做起。凡是党委形成的决议、做出的决策、安排部署的各项工作,都必须义无反顾、不折不扣地认真贯彻落实。各部门都要建立相应的责任制、分解指标,落实任务,制定措施,一抓到底、抓出成效。绝不允许搞上有政策、下有对策。抓落实,必须振奋精神,高效率地开展工作,不能等,不能靠,不能拖,要雷厉风行,敢闯敢干,干就干好,干就干出一流,干出成效。务实高效,是我们抓落实的根本途径;务求实效,是我们抓好落实的目的和标准。机关全体干部,要立即行动起来,紧张起来,少说空话,多做实事,以求真务实的作风和锐意进取的精神,迎接新挑战,创造新辉煌。

四、廉洁自律,做反腐倡廉的表率。

机关干部在政治上是否坚定、干群关系是否紧密、思想和行。

为是否规范,对全思想道德建设、党风廉政建设具有举足轻重的作用。机关干部要认真学习贯彻中纪委三次全会和第二次国务院廉政建设工作会议精神,增强自律意识,自觉做到自重、自省、自警、自励、做反腐倡廉的表率。

(一)始终牢记“两个务必”,发扬艰苦奋斗精神。艰苦奋斗是我们党保持同人民群众血肉联系的一个重要法宝,也是人的光荣传统。我经济基础薄弱,广大职工群众生活水平还不高,经济发展水平与全国、相比还有一定差距,还需要我们进一步发扬艰苦奋斗的优良传统,更需要我们保持清政廉洁的作风。机关干部要自觉做到吃苦在前,享受在后,与人民群众同甘苦。想问题、办事情一定要立足实情,量力而行,坚决反对讲排场、比阔气、铺张浪费,要精打细算,厉行节约,把有限的财力、物力用在基层群众最迫切需要解决的问题上来,用在解决困难职工群众的生产生活问题上来,以艰苦奋斗的优良作风和人格力量影响和带动广大基层群众,共同全面建设小康社会。

(三)树立正确的权力观、利益观。面对大千世界的各种诱惑,机关干部要不断加强世界观的改造,树立正确的权力观、利益观、淡泊名利,无私奉献,定政策、办事情要从职工群众的利益和愿望出发,把职工群众的利益维护好、保护好,把职工群众的积极性引导好、发挥好,真正做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”。要正确对待个人名、权、利,把事业看重一点,把得失看轻一点,把名利看透一点。要勤奋敬业,严谨细致,坚决克服和注意纠正少数干部中存在的不思进取、安于现状、无所作为、消极等待的思想状态,经对党、对人民高度负责的精神,坚持事业高于一切;以执着的敬业精神,以干不好工作就食不甘味、寝不安席的态度,兢兢业业、踏踏实实地完成每一项任务。

(三)进一步落实廉洁自律规定,规范从政行为。机关全体干部特别是领导干部在公务活动和社会活动中,都要不折不扣地遵守中央关于廉洁自律的各项规定,加强政风建设,坚持防止和克服形式主义、官僚主义,坚决反对各种奢侈浪费行为,要进一步认真贯彻落实温家宝总理在第一次国务院廉政建设工作会议上提出的“四个不准”、“五个严禁”、“四个严格控制”和“四个坚决制止”的要求。要认真执行党风廉政建设责任制,加大从源头预防和解决腐败问题的力度,各部门要经常开展廉洁从政教育,做到防范在前,警钟长鸣。必须下大决心狠刹用公款吃喝之风。经济管理部门、行政执法部门和事业单位要继续抓好纠正部门和行业不正之风工作,解决群众反映强烈的突出问题。要依法行政,强化对行政权利的制约和监督,建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制。要以贯彻实施《中华人民共和国行政许可法》为契机,切实转变职能,大幅度减少行政审批事项,简化审批程序,提高办事效率,方便基层和群众办事。加大案件查处力度,对所有违纪违法案件都要一查到底,对任何腐败分子都必须彻底查处、严惩不贷。

同志们,机关作为党委、领导联系群众的桥梁和纽带,肩负着十分重要的责任。大家一定要进一步增强政治意识、大局意识、责任意识,继续发扬机关的优良传统和作风,高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻党的十六届四中全会精神,身体力行“三个代表”重要思想,为实现我全面建设小康社会的宏伟目标,做出新的更大的贡献。

带,是执政能力得以发挥的重要组织载体。要以、连队、企业和社区为重点,扎实推进基层党建“两级联创”,积极探索党员动态教育管理的新途径,不断提高基层党组织的“三力”。三是要贯彻党管人才原则,加强人力资源开发,把各类优秀人才聚集到屯垦戍边事业中来。党管人才是提高执政能力、改进执政方式的重大举措。各部门特别是组织部门要牢固树立“第一资源”的观念,把党员队伍特别是党员领导干部队伍建设成为优秀人才高度聚集的群体,把各类优秀人才聚集到我改革开放和现代化建设的各项事业中来。四是要不断深化改革,实现干部人事工作的科学化、民主化和制度化。要适应执政能力建设需要,整体推进我干部人事制度改革。以扩大民主为基本方向,以建立健全选拔任用和监督管理机制为核心,加大探索力度,争取在解决重点难点问题上有新的突破。五是要突出实践锻炼,提升解决实际问题的能力。要加大干部交流的力度,采取挂职、交流、外派等形式,让年青干部有机会到基层工作,经受锻炼,积累经验,增长才干,在实践中不断提高发现问题解决问题的能力。尤其要通过培训和锻炼,使机关干部学会用发展的思路、改革的办法解决前进中的问题,学会按市场规则和国际惯例发展经济、处理问题,学会综合运用经济、行政、法律和思想政治工作的手段化解各种矛盾,切实提高自身素质和能力。

(四)加强执政能力建设,必须同加强和改进党的作风建设结合起来,着力解决思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风方面的突出问题,恪守公道正派的职业道德。要进一步密切同职工群众的血肉联系,坚持马克思主义群众观点,把维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益,作为执政能力建设的出发点和落脚点。要认真贯彻“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求,坚持正确的政绩观,大兴求真务实之风,坚决反对脱离实际、脱离群众的形式主义和官僚主义。要坚决反对弄虚作假、急功近利;大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,坚决反对贪图享受、挥霍浪费。要发挥各部门的职能作用,调动各方面的积极性,增强反腐倡廉的合力。要进一步健全机关干部联系职工群众的制度,结合千名干部帮扶畜牧业空白户和扶贫挂钩工作,深入基层,尽心尽力解决职工群众关心的热点难点问题。

(五)加强执政能力建设,必须大兴学习之风,努力建设学习型机关。提高执政能力,从根本上讲是提高执政者的执政能力。机关的领导干部综合素质如何,将最终决定基层单位的发展,也将决定我经济建设和社会发展速度的快慢和质量的高低。建设学习型机关是加强执政能力建设的重要途径。要加大学习培训力度,规范培训制度,多渠道多方式开展干部培训,重点加强市场经济、法律、科技、领导科学等知识的学习培训,通过学习培训丰富各级干部队伍特别是机关领导干部的知识积累,开阔视野,更新观念,从而达到提高思想理论水平的目的。要强调自觉学习、主动学习,不能为完成任务而学习。强调理论联系实际,做理论的实践者,不能为学习而学习。强调在实践中进行理论思考和运用,重视理论创新,不断提高自身素质。要改进干部培训方式,围绕实际工作的重点难点和热点问题展开培训,做到学以致用。

二、提高认识,增强做好机关工作的责任感和使命感。

机关是党委的领导机关,是承上启下、协调各方的枢纽,是确保政令畅通、保证党委工作正常运转,促进全经济社会发展的领导机构和综合服务机构,是党委、领导联系职工群众的桥梁和纽带。机关职能发挥得如何,直接关系到党的各项方针政策和兵党委决策的贯彻落实,关系到的工作大局,关系到党委在职工群众中的威信和形象。因此,做好机关工作至关重要。做好机关工作,必须把讲政治摆在首要的突出位置,具备坚定正确的政治方向、政治立场,鲜明的政治观点,严明的政治纪律,高度的政治鉴别力和政治敏锐性。

(二)强化宗旨意识。党员干部、机关工作人员,都是人民的公仆,我们手中的权力来自于人民。共产党执政的宗旨,就是全心全意为人民服务,实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。“三个代表”重要思想的本质要求,就是立党为公,执政为民。这些基本的道理,要向机关干部经常讲、反复讲,入脑入心,融会贯通,使之成为机关干部清醒的认识和自觉的行动。只要在党政机关工作,不论是什么样的岗位,都要始终牢记自己是人民的公仆,必须真心实意地为人民服务。只有思想认识到位了,能力和水平才能得到真正的提高。要坚持典型引路,把先进典型的示范作用引导好、发挥好,激励更多的机关工作人员真正做到全心全意为人民服务。

(三)强化责任意识。责任意识就是角色意识,就是要清楚自己这个部门、这个岗位、这个环节,在党委整体工作中所处的位置和所起的作用,从而更加自觉地做好职责范围内的事。责任意识是事业的集中反映,是一种思想境界和精神状态。机关所处的地位和所承担的重要职责,决定了机关系统的每个岗位、每个同志工作的责任都十分重大。不论是辅助决策的大事,督查决策实施的实事,还是接一个电话、校对一篇材料、接待基层同志的琐事,每一件事都可能牵动着大局,关系着领导、机关正常工作的开展和党委、领导在职工群众中的形象。所以,机关不论是部门领导还是一般同志,人人都必须牢记“机关无小事”,“责任重于泰山”的思想,都必须报着对工作负责、对党的事业负责、对职工群众负责的态度,全身心地投入到平凡而神圣的工作中去。

(四)强化团结意识。团结出凝聚力,团结出战斗力。只有团结才能步调一致、行动统一,才能真正把工作搞上去。因此,团结是一个重要的政治问题。机关各部门必须确立一盘棋的思想,自觉地搞好上下级之间、部门与部门之间、同志与同志之间的团结,搞好上下左右的配合协作,还要注意维护党委、领导班子的团结。机关干部要真正做到思想上同心,行动上同步,大事讲原则,小事讲风格、识大体、顾大局,互相支持,密切配合,形成和谐的工作氛围。沟通协调是搞好团结的一个重要方法,不仅部门内部要加强沟通,部门之间也要多沟通、多协调。

(五)强化纪律意识。纪律意识强不强,能否严格遵守各项纪律,是衡量一个人政治上、组织上是否合格、是否成熟的一个重要标志。对机关工作人员来说,要求更高、更严。要加强政治纪律,自觉维护党委的权威,在任何情况下都不允许有与党委相悖的言行;加强组织纪律,坚持民主集中制的原则,勇于开展批评与自我批评,反对自由主义、无政府主义和极端个人主义;加强工作纪律,摆正位置,按程序、按规定办事,不越权不越位;加强保密纪律,不该问的不问,不该听的不听,不该说的不说,不该记的不记,不得传播、泄漏领导同志在工作过程中的各种意图和尚未正式作出决定的问题,还要严格遵守其它各项保密规定,不要因为知道的事情多一些,就到处发议论、谈观点、讲内情,不能借假领导的旗号,发号施令,写条子,办私事。要自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义,坚决顶住各种诱惑,做到政治上防渗透,思想上防庸俗化,工作上防随意性,经济上防贪占,以实际行动维护党委领导机关的良好形象。

(六)强化忧患意识。忧患意识是一种居安思危、深谋远虑的前瞻性思维。做好机关工作没有忧患意识不行。机关工作的忧患意识包含两个层面的内容。从大的方面讲,要站在党委的高度,胸怀发展的忧患意识,哪些是制约改革、发展、稳定的问题,根源是什么,怎样解决,应当做到心中有数,工作中要主动在这方面多留意,多研究,多思考,及时为党委当参谋提建议,促进这些问题的及早解决。从小的方面讲,各部门的同志要对自己的长远发展有一种忧患意识,随着经济社会的快速发展,机关工作对个体素质要求越来越高,因此同志们都要增强忧患意识,不断更新知识,优化知识结构,力争成为博学多识的“通才”和“杂家”。只有这样才能使自己更好地胜任本职工作,成为出色的公务员。

三、转变作风,提高服务质量和工作效率。

做好服务工作是机关的一项重要职能。机关干部要进一步。

转变工作作风,明确服务方向,改进服务手段,拓展服务空间,提高服务质量,以良好的精神状态和优质高效的服务水平,更好地适应新形势对机关工作的新要求。

(一)围绕中心,服务大局。机关全体工作人员都要牢固树立中心意识。党委的中心工作就是机关的中心工作,在任何时候、任何情况下,机关都要紧贴党委的中心工作,紧贴党委的工作思路、紧贴党委的工作部署,突出为党委领导服务、为党委中心工作服务、为全局服务这个主旋律。要坚持与时俱进、不断开拓创新、积极探索机关工作的规律,大胆突破传统的思维定势和工作方式,努力做到在思想观念和工作思想上有新的转变,在工作领域上有新的拓宽,在综合服务质量上有新的提高,在政策把握的能力上有新的增强。要着力推进三个转变,即:一是由注重办好具体事务向既办好具体事务,又善于抓大事、谋全局、当高参转变;二是由注重做好当前工作向既能做好当前工作,又善于从实际出发搞好超前服务转变;三是由注重完成领导交办的任务向既能优质高效完成领导交办的任务,又善于自觉开动脑筋,主动服务、创造性服务转变。

要大力倡导新思维、新标准、新举措、新理念。所谓“新思维”就是思想要活跃,思路要开阔,要实干中勤于思考,在忙碌之余善于总结,使机关工作在实践中得到改进。“新标准”就是根据新形势和新任务的要求,不断为机关工作树立新的标杆,严格要求自己,不断提高工作水平;“新举措”就是准确把握工作中的新情况,并提出有效解决问题的新点子、新办法;“新理念”就是反映要快、思考要快,工作节奏要快,各项工作都要高效运转,努力适应住处时代的新要求。

(二)牢记宗旨,心系群众。人民群众是力量之源,胜利之本,离开了人民群众,我们将一事无成。因此,要把为人民群众谋利益,作为机关一切工作的出发点落脚点。要切实转变工作作风,不能“以会议落实会议,用文件落实文件”,机关要从文山会海和过多的应酬中解脱出来,坚持重心下移,把主要精力放在深入基层、调查研究、解决问题、推动工作上。领导每年用两个月以上的时间深入基层进行调查研究,部局领导也要拿出相当精力,深入基层和群众,要带着问题下,带着感情下去,带着责任下去,对职工群众反映强烈的突出问题,要认真梳理,拿出决策,责任明确到人,认真加以解决,增强群众的信任感。要把群众的呼声作为改进机关工作的第一信号,凡是职工群众拥护和欢迎的,要抓紧去做;凡是职工群众反对的,要坚决制止和纠正;凡是职工群众要求而一时做不到的,要向职工群众解释清楚。要继续抓好千名副连以上干部帮扶畜牧业空白户和扶持畜牧业大户工作,并把它作为改进工作作风、密切联系群众、增加职工收入、稳定职工队伍的一项重要举措,抓紧抓好、抓出实效。要特别重视做好困难群体工作,认真做好下岗再就业工作、低保工作,保证困难职工基本生活有着落。

(三)雷厉风行,狠抓落实。抓落实,必须真抓实干。再好的发展思想和政策措施,如果光喊口号,不抓落实,把工作停留在表面,把政策停留在纸上,只能一事无成。抓落实,首先要在强烈的自觉意识和责任意识,从我做起,从现在做起。凡是党委形成的决议、做出的决策、安排部署的各项工作,都必须义无反顾、不折不扣地认真贯彻落实。各部门都要建立相应的责任制、分解指标,落实任务,制定措施,一抓到底、抓出成效。绝不允许搞上有政策、下有对策。抓落实,必须振奋精神,高效率地开展工作,不能等,不能靠,不能拖,要雷厉风行,敢闯敢干,干就干好,干就干出一流,干出成效。务实高效,是我们抓落实的根本途径;务求实效,是我们抓好落实的目的和标准。机关全体干部,要立即行动起来,紧张起来,少说空话,多做实事,以求真务实的作风和锐意进取的精神,迎接新挑战,创造新辉煌。

四、廉洁自律,做反腐倡廉的表率。

机关干部在政治上是否坚定、干群关系是否紧密、思想和行。

为是否规范,对全思想道德建设、党风廉政建设具有举足轻重的作用。机关干部要认真学习贯彻中纪委三次全会和第二次国务院廉政建设工作会议精神,增强自律意识,自觉做到自重、自省、自警、自励、做反腐倡廉的表率。

(一)始终牢记“两个务必”,发扬艰苦奋斗精神。艰苦奋斗是我们党保持同人民群众血肉联系的一个重要法宝,也是人的光荣传统。我经济基础薄弱,广大职工群众生活水平还不高,经济发展水平与全国、相比还有一定差距,还需要我们进一步发扬艰苦奋斗的优良传统,更需要我们保持清政廉洁的作风。机关干部要自觉做到吃苦在前,享受在后,与人民群众同甘苦。想问题、办事情一定要立足实情,量力而行,坚决反对讲排场、比阔气、铺张浪费,要精打细算,厉行节约,把有限的财力、物力用在基层群众最迫切需要解决的问题上来,用在解决困难职工群众的生产生活问题上来,以艰苦奋斗的优良作风和人格力量影响和带动广大基层群众,共同全面建设小康社会。

(三)树立正确的权力观、利益观。面对大千世界的各种诱惑,机关干部要不断加强世界观的改造,树立正确的权力观、利益观、淡泊名利,无私奉献,定政策、办事情要从职工群众的利益和愿望出发,把职工群众的利益维护好、保护好,把职工群众的积极性引导好、发挥好,真正做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”。要正确对待个人名、权、利,把事业看重一点,把得失看轻一点,把名利看透一点。要勤奋敬业,严谨细致,坚决克服和注意纠正少数干部中存在的不思进取、安于现状、无所作为、消极等待的思想状态,经对党、对人民高度负责的精神,坚持事业高于一切;以执着的敬业精神,以干不好工作就食不甘味、寝不安席的态度,兢兢业业、踏踏实实地完成每一项任务。

(三)进一步落实廉洁自律规定,规范从政行为。机关全体干部特别是领导干部在公务活动和社会活动中,都要不折不扣地遵守中央关于廉洁自律的各项规定,加强政风建设,坚持防止和克服形式主义、官僚主义,坚决反对各种奢侈浪费行为,要进一步认真贯彻落实温家宝总理在第一次国务院廉政建设工作会议上提出的“四个不准”、“五个严禁”、“四个严格控制”和“四个坚决制止”的要求。要认真执行党风廉政建设责任制,加大从源头预防和解决腐败问题的力度,各部门要经常开展廉洁从政教育,做到防范在前,警钟长鸣。必须下大决心狠刹用公款吃喝之风。经济管理部门、行政执法部门和事业单位要继续抓好纠正部门和行业不正之风工作,解决群众反映强烈的突出问题。要依法行政,强化对行政权利的制约和监督,建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制。要以贯彻实施《中华人民共和国行政许可法》为契机,切实转变职能,大幅度减少行政审批事项,简化审批程序,提高办事效率,方便基层和群众办事。加大案件查处力度,对所有违纪违法案件都要一查到底,对任何腐败分子都必须彻底查处、严惩不贷。

同志们,机关作为党委、领导联系群众的桥梁和纽带,肩负着十分重要的责任。大家一定要进一步增强政治意识、大局意识、责任意识,继续发扬机关的优良传统和作风,高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻党的十六届四中全会精神,身体力行“三个代表”重要思想,为实现我全面建设小康社会的宏伟目标,做出新的更大的贡献。

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