公司是一个组织形式,它可以提供商品和服务,创造价值。公司是指一个具有独立法人资格,由两个以上股东共同出资设立,共同承担风险、共享经营成果的经济组织。在现代社会中,公司在经济发展中发挥着重要的作用。公司的成立需要经历一系列的流程和手续,并且需要符合相关法律法规的规定。公司的目标是通过经营活动获得利润,并为股东创造价值。在公司中,股东是拥有所有权和决策权的重要角色。公司的组织结构包括董事会、监事会和经营管理层等部门。公司的经营活动包括生产、销售和服务等各个方面。公司需要进行市场竞争,并且需要适应市场的变化和需求。公司在经营中需要注重合规和风险控制,确保经营的稳定和可持续发展。公司还需要履行社会责任,参与公益慈善和环境保护等活动。如何建立一个成功的公司是每个创业者都需要考虑的问题。公司的管理要注重团队合作,有效地分配资源和任务。欢迎大家浏览下面的公司介绍和经营理念,了解他们的成功之道。
区党建工作交流发言材料全文
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
积极搭建服务平台,为各类党员教育管理提供保障,进一步增强党员的归属感。依托社区“三社联动、四位一体”服务体系建设,统筹规划社区服务设施建设,以党建为引领,建立集社区党组织、社区居委会、物业管理、社会管理和生活服务于一体的社区公共服务中心,为居民群众提供“一站式”服务。今年以来,各社区共受理服务事项×项,办结×项,群众满意率达×%。依托市×党建平台和区党员数据库、“三社联动四位一体”综合信息平台、党建网、微信公众号等现代媒体和信息网络技术,大力推进网络服务平台建设,努力实现党组织和党员管理信息化,志愿互助服务制度化。今年以来,先后通过各种平台发布党建、服务信息×万余条。本着联建联管联用原则,通过整合机关、办事处、社区、国有企业、“两新”组织等各类资源,着力打造基础型、红色型、公益型、科技型等不同类型的开放式组织生活基地,为基层党组织开展活动提供有力支撑。自去年×月份基地开放以来,先后有×批×余名党员到基地开展了组织生活,提高了党员参加党内政治生活的自觉性和实效性,增强了基层组织的活力。
公司党建工作务虚会发言汇报材料
近年来,公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻“十九大”,秉承“抓党务促业务强服务”,内强素质、外树形象,以点带面、全面抓建,夯实了党建工作基础,树立了企业良好形象。
党总支由x名委员组成,下设x、x共5个党支部,支部委员各由x名委员组成,并在、分别组建了x个党小组。现有正式x名,预备x名,平均年龄x岁;本科及以上文化程度x名,占总数的x%;设专职党群专责x名。近年来,先后荣获“全国青年文明号”,中央企业“青年文明号”以及“先锋党支部”、“五四红旗团支部”、“企业文化建设示范点”、“优秀员服务队”等多项荣誉称号。
一是铸魂育人抓党建。
近年来,党总支以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九大,以推进“两学一做”学习教育制、常态化为抓手,抓班子带队伍、抓学习强思想、抓制度重落实、抓作风促养成,全面加强支部工作,提升团青工作活力,较好发挥了支部战斗堡垒作用和模范带头作用。
挥组织能动作用,“问效”着力检验工作成效;针对,重在“三个互助”,即互助工作、互助学习、互助生活,以此帮助解决问题,促进干群关系融洽,不断提升基础管理、安全运行、经营管理等方面工作水平。在各窗口设立“我是,攻坚克难,从我做起”展示板,将照片、姓名在醒目集中公示,促使在完成急难险重任务中影响和带动身边群众。
三是表率引领抓党建。
深化“优质服务我先行”活动,引导人员熟知制度、规范言行,提高服务风险防范意识,不断提升优质服务水平;充分发挥“服务队”引领示范作用,设立“示范岗”,开通“一站式服务”、“预约服务”等绿色通道;以创建“先锋党支部”为契机,引导结合岗位工作践行承诺,不断提升工作质量和水平;组织员工认真学习廖俊波和黄大年先进事迹,组织参加“服务明星”和“优秀”评选,树立了创先争优的导向。
四是温情连心抓党建。
以关注员工微心理变化为前提,通过建立“特情、特困、特优”的特需员工档案,了解掌握思想动态和困难状况,及时反映群众合理,研究提出对策。采取“走下去”、“请进来”等方式,员工“说话”的渠道;积极开展“我对组织有话说”和“我对有话说”活动,通过支委对党总支、群众对提意见,深入查找党组织和存在的不足,营造和谐稳定的内部。通过面对面、心贴心、实打实地为员工解决难题,认真细致做好一人一事思想工作。组织“夏季送清凉”、“七一送关怀”活动,传递党组织的关怀和温暖。
**年,公司要大力加强党建和思想工作,深化企业文化和文明建设,狠抓党风廉政,持续转变作风,打造“四优”队伍,提升团青工作活力,为保障公司建设发展提供坚强。具体讲,要当好“五个人”。
(一)当好“举旗人”,促进上级落地生根。
当好“举旗人”,就是党的声音落地、上级落实、工作任务完成。一是高举贯彻落实“十九大”这面旗。采取集体学习、专题培训、报告宣讲等形式,学习贯彻十九大的新观点、新理论、新思想,组织“十九大”大讲堂、“体会”大家评、知识要点“小竞赛”,深入推进贯彻落实。二是高举“不忘初心牢记”这面旗。按照上级安排部署,积极开展“不忘初心牢记”主题教育,确保取得教育实效。三是高举党建窗口这面旗。充分发挥党建工作的“窗口”作用,巩固“文明单位”、“企业文化建设示范点”,在员工中大力开展“创新党建我有责”活动,扩大党建工作的影响力。
计划和学习情况报告。三是积极创新学习方式,深入开展学习讨论,建立研讨式学习模式,重视学前调研,提高发言质量,增强学习效果,推动学习型党组织建设,进一步增强内部凝聚力和向心力。
(三)当好“领头人”,促进党建工作开拓创新。
当好“领头人”,就是当好公司基层党建工作的“领头人”。系统总结近年来党建特点规律,持续深化“量化管理”、“二十四节气”等现有,积极创新党建工作载体,拓展应用“互联网+”教育模式,搞好在线学习、研讨交流,拓宽教育渠道、正能量,增强教育广泛性、鲜活性和吸引力。上半年前,创办《公司工作快报》,传达上级、浓缩知识要点、推荐美文鉴赏、综合反映工作。持续推进“两学一做”学习实践活动的制和常态化,采取体会展评、知识竞赛、读书等形式,深化“两学一做”效果,通过创新党建载体,促进党建质量提升。
大会的形式,开展自查自纠,同步开展“作风建设我先行”活动,切实转变工作作风、激发党建活力。三是加强监督管理。严格执行领导干部报告个人有关事项、述职述廉、三项谈话、函询等监督制度,每月开展谈心交心活动,按照程序,至少召开一至两次专题组织生活会,强化约束管理。
(五)当好“引人”,促进团建水平大幅跃升。
当好“引人”,就是当好团员青年的领人。一是大力推进从严治团。党管青年原则,进一步从严管理团干部、团员、团组织,深入开展“学习总讲话做合格共青团员”主题教育实践活动,不断增强团组织的性、先进性和群众性。二是深化“关怀成长”活动。深入开展“为青年办实事”活动,了解掌握青年需求和,协调解决实际困难,做好释疑解惑,关注青工心理健康。广泛开展团青文体活动,增强团青队伍活力。5月初,召开“青春展风采”主题团日座谈会。三是深入实施“一团一品”工程。加强青年志愿服务工作,深入开展“安全生产,青年有责”活动,组织团员青年广泛开展创新创效活动,推动优秀应用,持续激发青年立足岗位、创新创效的工作热情。
【篇二】。
各位领导、同志们:
根据会议安排,我作如下发言。
一、xx。
年主要工作情况一是强化部门职能作用发挥。把着力点放在各支部,让党委的工作在支部生根开花,把合力点放在机关部门,寻求更加顺畅、有效的推进党政工作部署的落实,把关键点落在部门成员身上,重点强化了部门的服务指导、督导提示、创新合作的意识与能力建设,树立保二争一目标,进一步提升部门的责任意识、合作意识、服务意识、创新意识。
二是扎实推进党团基础工作。
抓基础,强基层,重点加强对支部党团基础工作与党建资料档案化管理同步推进,力推基层工作执行与资料印证相统一,注重日常提示提醒、检查督办、过程考核,促进支部工作责任落实;扎实宣传基础,鼓励、发掘基层宣传人员写稿,明确了公司三个宣传媒介的定位,网站为即时信息发布,微信公众号服务市场开发、立足行业角度展示项目风采、掌中学习的平台,《企业资讯》为记录公司发展史实、专业理论与企业文化展示的平台。
三是探索实践“互联网+党建管理”。
持续实施党建资料云盘在线管理方案,改版升级了公司网站、建立了公司层级微信群和党建工作微群,优化运用了新视频会议系统,设计制作了信息稿件上报、党员安监员、工团、五好部室考核5个流程,进一步推进了党建工作规范化、流程化、信息化管理。
四是融入实际创新工作思维。
规划组织了手抄党章活动、书画摄影展、革命传统主义教育和党风廉政警示教育参观学习,保证了公司领导班子学习教育工作有序进展,确保了公司“两学一做”学习教育顺利推进;把形势任务教育与公司实际需要相结合,开展了“三个怎么办”大讨论活动;组织召开了“五四”表彰大会、举办了首届“青年价值认同与体现”主题论坛;确保了部门主题工作有形式、有内容、有效果。
二、当前面临的新形势。
一是习总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的讲话,定位了国有企业的新高度,是企业党的建设的新机遇,如何迎接新的时代环境下的挑战和压力,担当历史的责任,是我们基层党务工作者要承接的新任务和思考的新问题。二是xx年我们经历了持续的寒冬,xx年市场竞争更加复杂,在严峻的经济形势下,企业如何抓住xx年中央对实力经济发展的政策机遇,支部和基层党务工作者如何在新的一年稳思想、稳人心、稳队伍、促发展,凝心聚力,渡危求进,十分关键。三是党的领导核心作用如何发挥,停工或收尾项目支部党建工作如何抓,“业务忙、不党建,无业务、不党建”的思想根源如何剔除,如何最大限度地激发支部的生机活力,以党建促发展,以发展强党建,等等都是我们要解决的课题。
再提升。标准:即部门工作与管理建章立制,日常工作有标准,流程化,可考核;互联网思维:即推进“互联网+党建管理”,打造智慧党建,持续创新工作方式,改进工作方法,通过线上策划、线下执行,节约成本、提升工作效率;文化:要以庆祝建企60周年为契机,打造企业文化品牌,树立企业优良形象;责任与担当:即注重强调党群人员“在其位,做其事,担其责”的管理思路,部门人人承担责任,担当处处落实于行,做“有责任、勇担当、出业绩”的党务工作者,努力让大家在工作中实现自我价值,看到自我成长,创造业绩,拥有工作的成就感与成熟感。
四、对公司党委。
xx年工作建议一是持续抓基础,强基层,从严治党,不只在纪律,还应在党建,应进一步优化党建资源,强化公司党委对基层党建工作的指导和引领作用;二是充分利用互联网技术,创新工作方法,推进基层支部工作融入中心工作,发挥支部成在项目建设中的关键作用力;三是完善培养党群干部的长远规划,让党建工作后继有人,承接有力。
一年来,党群工作得到了大家的关心与帮助,在此,我代表部门全体同事,向一直以来关心、支持、帮助我们部门进步与发展的各位领导和同事们表示衷心的感谢。
我的发言完毕,谢谢大家!
【篇三】。
**年,支部各项工作圆满完成,得益于分公司党委的正确领导,得意于支部同志们的共同付出。为更好的完成**年公司党委交予的各项任务,支部总结往年先进工作经验和不足,做以下工作简述和展望。
一、**年工作小结:
回顾**年,我们在以下几个方面取得了较好的成绩:
1、今年以来,支部共召开支委会。
12次,支部大会6次,党小组会12次,党课学习会议4次,领导班子组织生活会1次,民主评议党员1次。发展党员1名。严格按照了公司党委的要求,认真讨论并落实了每一项规章制度与会议精神。
2、党建基础工作更加扎实规范。
“三会一课”制度是党组织生活的基本制度。支部通过扎实开展“三会一课”制度,组织党员学习了党的路线方针政策,很大程度的提高了党员的理想信念、政治觉悟和工作水平,从而适应新形势的要求,更好的完成了党的各项任务和生产的各项工作。
3、各类主题活动优质完成。
遵照分公司党委的统一部署,结合本支部的行业特点,组织开展了“一帮一技术党课”特色活动。活动包括两个方面的层次:一是关心职工疾苦,为职工办好事,办实事,解决职工生产生活中最迫切的实际困难和问题,切实维护了职工利益。二是对本职工提供技术服务。通过政治理论、党的路线方针政策与生产相结合,精细化完成了各项党建工作与生产检修工作。
二、党建工作存在的问题:
1、**年**18。
日电仪党支部与**党支部合并成立热源二党支部后,支部的党建管理水平不均衡,支部党员分散广,各类宣传、在线指导、集中学习工作不容易开展。
2、个别党员思想认识不到位。
支部党建工作不同程度地存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象;部分党员重业务轻党建的思想还未纠正,党建工作摆不上应有的位置,即使抓党建工作也是被动应付,缺乏搞好党建工作的责任和激情。
三、**年党建工作重点:
1、梳理规范、贯穿全局。
继续推进党建工作制度化,深化政治理论学习教育,抓好支部党员及群众对十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神的学习,规范“三会一课”制度,严格贯彻执行“三会一课”与灯塔app相结合的工作模式,坚持至少每季度召开一次全体党员大会,每月召开一次支部委员会,每季度上一次党课,同时做好支部会议记录、影像记录和党员学习笔记,做到会前灯塔app中的签到,会后记录本中签到。
2、属地管理、化散为聚。
提高党建工作管理水平。热源二党支部成立两个党小组,电仪党小组和**党小组,设立各自的党小组长。完成每月按时规定的会议后,将本支部的支委会由每月1次增加到每月2-3次,通过增加支部管理人员的沟通时间,从而达到各类宣传、组织工作落实到位。
3、发动全员、博采众议。
提高每一位党员的认识,创新党建工作的思想观念。党建必须坚持以科学发展观为指导,以改革创新的精神全面推进。一是深刻认识基层党建工作服务中心的重要作用。体现在各项生产工作的落实上,形成与生产工作相互渗透、互相促进的局面;二是深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求。要克服“党建工作任务较软,内容较虚、中心、业务工作为主,党建工作为辅”的思想,要充分认识基层党建工作的重要性和党务干部的重要职责,树立“理直气壮抓党建、尽心尽职抓党建”的思想,不断增强党组织的亲合力与感召力。
总之,**年,支部要紧跟分公司党委的步伐,不忘初心、牢记使命、撸起袖子加油干,认真及时的执行并完成好分公司党委交予的各项任务。
年X公司党支部党建工作交流发言材料完整
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
一、主要做法。
二、取得成效。
三、探索与启示。
扎实开展党员教育培养,注重把业务骨干培养成党员、把党员培养成业务骨干、把党员骨干培养成管理人员,不断提升党员干部能力素质,才能提高互联网企业党建工作水平。
X公司党委党建工作交流发言材料【精选】
x精工装备有限公司是一家研发制造智能化、自动化高端精密装备和机械核心零部件的民营企业,公司产品在国内高端金属板带生产线中约占x/x的市场份额。近年来,公司党委围绕发展抓党建、抓好党建促发展,充分发挥党组织的政治引领和政治核心作用,把党的政治优势转化为推动企业转型升级的发展优势,实现了党建与发展互促双赢。
一、建强堡垒,引领企业成长。
发放人均×万元的绩效奖励,强化党组织成员的责任担当。三是参与议事决策。制定《×党委议事决策制度》《×维稳工作制度》等×项党务工作制度,党委直接参与企业发展战略、经营目标的制定并负责贯彻落实,参与企业的重大决策、人事任用,做到在行政领导上当好“核心”,在决策发展上当好“参谋”,在生产经营中加强“监督”,在内部管理上当好“后盾”。
二、
党建。
铸魂,塑造x精神。
对党员开展全方位教育。三是建设和谐企业。坚持让企业员工充分享受发展红利通过开展“拉、帮、带”活动以实际行动为困难员工分忧解难改善了员工交通、午餐补贴解决×名外地员工住房问题和×名员工户口问题为×家贫困家庭送去温暖为重病患员工家庭捐款×元为员工解决小孩上学难等问题。积极履行社会责任×年在对口扶贫、捐助公益事业方面投入×万元解决×名残疾人就业问题被市政府授予“爱心单位”荣誉称号。
三、凝心聚力,助推转型发展。
创新工作室”,为全体员工树立了榜样。二是建言献策助力转型。通过组织广大党员、员工开展岗位竞赛、技术攻关、提合理化建议、科技创新等活动,助推企业转型,形成“党委。
领导。
行政支持工会组织劳模挂帅职工参与”的创新格局。×年以来,公司党员共提出合理化意见建议×条,创造价值×多万元,为公司节约成本近×万元。三是公司发展逆势而上。×年,党员员工在止损。
安全。
发展等。
工作。
中勇于带头、敢于承担,不仅扭转了困局,而且经济收入比×年增长了×%,利润增加×多万元。×年,在宏观经济形势十分严峻的。
情况。
下,截至×月底,公司经营收入同比增长×%,前×个月缴纳的税收、取得的利润均达到了×年全年总和,公司员工人均工资收入同比增长×%。
金牛奋舞腾飞梦,党建铸就发展魂。×精工有限公司在党组织的正确引领下,正以崭新的姿态和矫健的步伐,披荆斩棘,迈向新的征程。
公司党建工作经验发言材料
近年来,公司党委围绕发展抓党建、抓好党建促发展,充分发挥党组织的政治引领和政治核心作用,把党的政治优势转化为推动企业转型升级的发展优势,实现了党建与发展互促双赢。
一、建强堡垒,引领企业成长。
公司党委始终坚持狠抓“内治”,致力于自身建设和服务企业发展,提出“围绕中心、服务大局、参与管理”的工作定位。一是优化组织体系。坚持把思想好、能力强的年青党员选拔为公司党委成员,×名党委成员中×人为×岁以下,让党委班子充满青春活力和创新动力。积极调整党组织设置,按年龄段划分×个党支部,充分利用同龄人思想相近、志趣相投的特点,发挥模范带头作用。二是建强骨干队伍。大力实施“双培”工程,把优秀党员员工培养成为企业骨干,把企业骨干培养成为党员。目前,公司×%的党员已成为业务骨干,其中×名优秀党员进入了公司中层以上管理岗位,×名公司高管在党委的培养下发展为党员。公司在经营收入之外,每年为党委成员、党支部书记发放人均×万元的绩效奖励,强化党组织成员的责任担当。三是参与议事决策。制定《×党委议事决策制度》《×维稳工作制度》等×项党务工作制度,党委直接参与企业发展战略、经营目标的制定并负责贯彻落实,参与企业的重大决策、人事任用,做到在行政领导上当好“核心”,在决策发展上当好“参谋”,在生产经营中加强“监督”,在内部管理上当好“后盾”。
二、党建铸魂,塑造x精神。
按照以人为本理念,公司党委将党的先进文化融入企业经营管理之中,塑造了“诚信、创新、人和、发展”的×精神,铸就企业之魂。一是创办“×学院”。依托党员活动室,每年投入×多万元,经常性组织党员和员工学政治、学经营、学管理、学技术。公司党委创办的内部刊物《×园》,充分展现×形象和员工风采,已经成为企业文化生活的一部分。二是严格党内生活。结合企业实际,深入组织开展以“忠诚、责任、干净”为主题的“假如我是服务对象”大讨论活动和社会主义核心价值观教育。强化“三会一课”,公司党委委员和党支部书记每年至少讲一次党课,对党员开展全方位教育。三是建设和谐企业。坚持让企业员工充分享受发展红利,通过开展“拉、帮、带”活动,以实际行动为困难员工分忧解难,改善了员工交通、午餐补贴,解决×名外地员工住房问题和×名员工户口问题,为×家贫困家庭送去温暖,为重病患员工家庭捐款×元,为员工解决小孩上学难等问题。积极履行社会责任,×年在对口扶贫、捐助公益事业方面投入×万元,解决×名残疾人就业问题,被市政府授予“爱心单位”荣誉称号。
三、
凝心聚力,助推转型发展。
公司党委把“为党旗争辉、为企业增效、为职工代言、为股东分忧”作为工作出发点和落脚点,创新活动方式,彰显党建工作的强大生机与活力。一是引导党员创先争优。结合非公企业党建“五强创示范”集中推进年活动,深入开展“叫响我是共产党员,争做三种人”活动,促使党员争做市场开拓的先行者、企业文化的带头人、关心员工的贴心人,让每名党员成为一面旗帜。大力实施党员先锋工程,开展“亮身份、践承诺、比奉献、促发展”活动,划分党员责任区、设立党员示范岗,用实际行动带动广大员工创先争优。公司销售区域的拓展、新产品的开发、销售业绩的纪录,×%由党员创造。优秀党员张亚珍×年被全国总工会授予“五一劳动奖章”,创立了“劳模创新工作室”,为全体员工树立了榜样。二是建言献策助力转型。通过组织广大党员、员工开展岗位竞赛、技术攻关、提合理化建议、科技创新等活动,助推企业转型,形成“党委领导、行政支持、工会组织、劳模挂帅、职工参与”的创新格局。×年以来,公司党员共提出合理化意见、建议×条,创造价值×多万元,为公司节约成本近×万元。三是公司发展逆势而上。×年,党员员工在止损、安全、发展等工作中勇于带头、敢于承担,不仅扭转了困局,而且经济收入比×年增长了×%,利润增加×多万元。×年,在宏观经济形势十分严峻的情况下,截至×月底,公司经营收入同比增长×%,前×个月缴纳的税收、取得的利润均达到了×年全年总和,公司员工人均工资收入同比增长×%。
金牛奋舞腾飞梦,党建铸就发展魂。×精工有限公司在党组织的正确引领下,正以崭新的姿态和矫健的步伐,披荆斩棘,迈向新的征程。
公司党建工作务虚会发言汇报材料
2017年我处继续贯彻集团一届二次职代会和公司十届二次职代会精神,扎实开展各项工作,重点,抓好以下八个方面:
一、加快推进和茂项目按期完工。
2017年1月项目前期开工条件全部齐全,施工单位确定经协商工程将按期开工建设,同时将智能化、消防等附属项目编制清单和拟招标文件。
二、节日2月主要完成工作。
1、及时组织设计、监理、施工单位进行图纸技术交底。
2、对施工组织设计和各项专项方案进行论证和通过。
3、及时开挖基础槽及验槽进行基础施工。
三、3月—4月需要完成计划和任务。
1、安排人员对设备进行考察和采购。
2、按施工狠抓进度和工程质量。
3.同时对施工安全和文明工地进行监理和检查。
4、进行相关的分项工程招投标工作。
四、5月—6月应完成任务和工作。
1、进行项目内外装饰和水电安装和调试工作。
2、完成相关工程验收和投入使用所需的资料。
3、组织相关施工和开业前准备。
4、开业收购夏粮。
X区党建工作交流发言材料全文
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
面对社区党组织与辖区单位党组织资源难以整合、优势难以互补,严重制约社区整体服务功能提升的新问题,区在认真调查研究的基础上,立足实际,从体制机制改变党组织设置模式,成立社区“大党委”,广泛吸纳辖区机关事业单位、国有企业、“两新”等党组织负责人进入社区党组织班子,建立以社区为基础,以辖区单位为依托,以健全和完善共建协作机制为关键,以共同利益、共同需求为纽带的社区党建工作模式,构建了“条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建”的区域化党建新格局。目前,区在个社区成立“大党委”,参与共驻共建党组织个,吸纳兼职委员名,联络员名。
一、抓机制,实现共驻共建全覆盖。
创新工作机制,积极与驻社区单位对接和互动,形成社区建设管理的合力。一是完善协调议事机制。按照“大事共议、实事共办、要事共决、急事共商”的议事原则,每月召开次“大党委”会议,每季度召开次党建联席会议,共同协商解决社会性、群众性、公益性事务。去年以来,个社区共召开“大党委”工作会议次,党建联席会次,研究解决共驻共建问题个。二是完善资源共享机制。立足社区、驻社区单位及社区党员的服务需求,与辖区单位签订双向协议书,列出承诺事项,通过契约式管理,使驻社区单位充分发挥在人才、场地、宣传、教育和健康医疗等方面的资源优势,先后实现共享的场地、物资等资源个(处),认领服务项目项,促进了资源和服务共享。三是完善联抓联管机制。将社区内的“两新”及驻区单位党组织,全部纳入社区“大党委”管理,对无上级主管单位的“两新”党组织的党员实行全责管理;对有上级主管单位的辖区单位的党员采取双重管理;对流动党员实行跟踪管理,确保党员发挥作用。截至目前,参与共驻共建机关事业单位党组织个,国有企业党组织个,“两新”组织党组织个,到社区报到的在职党员人数达余人。四是完善监督考核机制。将各街道党工委所属党组织落实社区“大党委”工作机制情况,作为党建工作考核、党组织书记述职的重要内容,并根据在职党员参与社区活动次数、参加活动类型、参加活动方式等情况,建立在职党员社区表现反馈卡,并将反馈情况作为党员个人评先评优、奖惩的重要依据,评价结果达不到优秀的不能作为表彰对象。
二、抓基础,实现基层组织全覆盖。
突出“党建”这个核心,充分发挥各级各类党组织的作用,夯实基层基础建设。一是构建三级组织网络。成立了社区“大党委”,吸纳辖区内机关、企事业单位、物业公司党组织主要负责人等进入“大党委”任兼职委员,同时划分区域网格,成立若干网格党支部,在居民楼院成立楼院党小组,构建起由“大党委”、网格党支部、楼院党小组组成的三级组织网络,实现了社区党建纵向管理,上下贯通。二是打造横向管理格局。通过整合社区党组织资源,组建了社区大党委会、党建联席会,本着“党建共商、事务共管、资源共享、难题共解、活动共办”的原则,群策群力抓好社区党的建设,打造社区党建广泛参与、横向管理的工作新格局。三是拓展基层组织领域。通过广泛开展非公企业党建、团建、工建活动,将党建触角延伸至辖区非公企业、新社会团体,不断推动基层组织扩展蔓延,实现党的组织全覆盖。
三、抓载体,实现为民服务全覆盖。
不断创新工作载体,为共建单位党组织发挥作用提供“舞台”,不断强化社区“。
当前隐藏内容免费查看大党委”的服务功能。一是构建“1+3”服务网络。社区“大党委”通过与辖区内机关事业单位、国有企业、“两新”党组织签订社区服务合作协议,明确为社区居民群众服务的目标和任务,充分发挥自身优势,帮助社区解决“急、难、愁”问题。2020年,共明确承诺事项项,截至月份已完成项。二是组建“1+3”服务团队。注重区域内各层面管理服务资源的集中整合,通过建立党群综合服务中心,并根据区域内行业特点成立惠民服务团,根据区域网格内职能特点建立便民服务组,结合职业特点和个人特长建立在职党员志愿者服务队,主动为社区建设与发展出谋划策。截至目前,共建立党员志愿者队伍支,开展各类服务活动余次。三是开展“1+3”特色服务。通过社区“大党委”进一步完善权责管理、事务协调共商、资源共建共享机制,在实行“一站式”便民服务的基础上,推行菜单式、预约式、关爱式项特色服务,探索出了一批符合社区实际、群众满意率高的服务载体。重等特色品牌被《日报》宣传报道。
四、抓平台,实现服务管理全覆盖。
积极搭建服务平台,为各类党员教育管理提供保障,进一步增强党员的归属感。一是搭建实体服务平台。依托社区“三社联动、四位一体”服务体系建设,统筹规划社区服务设施建设,以党建为引领,建立集社区党组织、社区居委会、物业管理、社会管理和生活服务于一体的社区公共服务中心,为居民群众提供“一站式”服务。今年以来,各社区共受理服务事项项,办结项,群众满意率达%。二是搭建网络服务平台。依托市党建平台和区党员数据库、“三社联动四位一体”综合信息平台、党建网、微信公众号等现代媒体和信息网络技术,大力推进网络服务平台建设,努力实现党组织和党员管理信息化,志愿互助服务制度化。今年以来,先后通过各种平台发布党建、服务信息万余条。三是搭建共享服务平台。本着联建联管联用原则,通过整合机关、办事处、社区、国有企业、“两新”组织等各类资源,着力打造基础型、红色型、公益型、科技型等不同类型的开放式组织生活基地,为基层党组织开展活动提供有力支撑。自去年月份基地开放以来,先后有批余名党员到基地开展了组织生活,提高了党员参加党内政治生活的自觉性和实效性,增强了基层组织的活力。
公司党支部党建工作交流发言材料
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魅力无限创新先行不断提升互联网企业党建工作水平。
网络信息服务有限公司创建于年月,拥有职工人,旗下设有家居、购物、汽车、亲子、旅游、美食等多个垂直行业子频道,提供给广大市民流行、便捷的资讯信息和活动服务,是一家以经营新媒体及相关产品为主的互联网企业。企业负责人高度重视党建工作,于年月成立党支部。自成立以来,企业党支部深入贯彻落实党的十九大和***二中、三中、四中***精神及******系列重要讲话精神,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,紧紧围绕提升党员理论素质、增强党性修养,扎实有效地推进党员队伍的思想、组织、作风建设,使公司员工整体素质不断得到提高,各项工作取得了明显成效。
一、主要做法。
自成立之初,企业领导就深刻认识到非公企业的发展必须有党的引领,才能调动一切积极因素,促进企业不断发展壮大。年月,在得知企业党员人数符合成立支部条件时,企业积极向上级党组织申请成立党支部。企业采取交叉任职的形式,由中层领导担任党支部书记。党支部成立之后,大力宣传党的路线、方针、政策,积极为企业生产经营出谋划策,组织党员职工开展丰富多彩的党建活动,有效发挥了基层党组织的战斗堡垒作用,促进了企业的健康发展。
企业党支部始终把党的思想建设放在首位,组织企业党员学习党的基本理论、基本路线及党的方针、政策,严格落实“三会一课”等基本制度,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,开展“亮身份、当先锋”活动,设置“党员示范岗”“党员责任区”,引导党员亮身份、比贡献,做表率,充分发挥了党员的先锋模范作用。同时,企业积极发展党员,开展“双培养”活动,努力把党员培养成骨干,把骨干培养成党员,激发企业员工的内在活力,建立一支素质高、作风好、业务精的党员队伍。
魅力网络公司员工大多为后、后,职工队伍年纪轻、活力足。企业党支部紧紧围绕互联网企业的主业、围绕员工实际,创新党建活动载体,采取年轻人易于接受、喜闻乐见的方式开展党的活动。同时,以党建带团建,为引导广大团员听党话、跟党走,把广大青年员工凝聚在党组织的周围,不断提高员工对党的认识,自觉支持党的工作,促进企业持续健康发展。下一步,企业党支部将充分发挥互联网企业优势及影响力,等开展“网红微党课”,利用平台直播技术对省、市、区党组织活动进行直播互动,提高党员碎片时间利用率,提高党建工作的影响力。
二、取得成效。
网络信息服务有限公司员工年纪轻、思想不稳定、没有形成统一的价值观,企业党支部通过开展“亮身份、当先锋”活动,号召党员立足自身岗位,履职尽责,创先争优,积极为企业发展出谋划策,营造了浓厚的党建氛围,党员的先锋模范作用被充分激发,引导和带动企业广大职工积极向党组织靠拢、向党员模范看齐、为企业发展添砖加瓦。
网络信息服务。
当前隐藏内容免费查看有限公司党支部充分发挥基层党组织的政治核心作用和思想政治优势,找准党建工作的切入点,把党建工作扎根于企业文化当中,以党建促发展,以发展强党建,团结一切可以团结的力量,凝聚人心,鼓舞斗志,为企业发展注入了生机和活力,进一步增强了企业的向心力和凝聚力。
企业党支部利用自身的组织优势和政治优势,为企业与党委政府加强联系发挥桥梁纽带作用,网络信息服务有限公司利用领导干部联系企业、走访调研等机会,加强与相关部门的联系,争取优惠政策,反映和解决实际困难。同时,借助互联网企业自身优势,宣传党的建设,弘扬正能量,既扩大了党建的影响力,也提高了企业的美誉度、竞争力,达到了双促双赢的效果。
三、探索与启示。
党组织必须紧扣企业生产经营,找准党建工作与互联网企业发展的结合点,在服务企业决策,开拓市场,革新技术,提高效益等方面发挥作用,将党的组织优势转化为企业的发展优势,将组织活力转化为企业的发展动力,以党建促发展,以发展强党建,才能实现企业发展与党建工作的互动双赢。
非公企业党组织要以人为本,突出党员的主体地位,发挥互联网企业的自身优势,创新组织生活载体,增强党内活动对党员的吸引力,要切实发挥党组织的政治核心作用,帮助党员群众解决实际困难,化解矛盾纠纷,维护合法权益,增强党员的归属感,才能提高党员支持和参与党建工作的积极性。
火车跑的快,全靠车头带。基层组织建设要想坚强有力,队伍建设是关键,要切实抓好党组织书记、党员队伍建设。要坚持标准,选优配强企业党组织书记,选拔守信念、重品行,懂经营、善协调,热爱党务工作和熟悉群众工作的优秀党员来担任党组织书记;扎实开展党员教育培养,注重把业务骨干培养成党员、把党员培养成业务骨干、把党员骨干培养成管理人员,不断提升党员干部能力素质,才能提高互联网企业党建工作水平。
园区党工委党建工作交流发言材料
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结合园区实际,开展“双亮、双比、双看”活动,扎实巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,把学习教育的任务具体化、精准化、差异化。探索“互联网+党建”×新模式,借助“互联网+智慧2.0”平台和“互联网+”大数据平台,组织景区各级基层党组织针对不同地域、不同年龄的消费需求和旅游习惯,开发人性化服务项目,通过“×景区”微信公众号,公开党组织和党员公开承诺事项,开展“服务型”党组织创建,切实提升景区管理服务质量,向国内外游客展现共产党员的良好形象。把目标考核机制引进“两学一做”学习教育常态化制度建设,将政治理论学习、党支部自身建设、严肃党内政治生活、党风廉政建设、工作作风纪律、工作实绩等情况作为责任目标内容,采取确定权重、量化打分、综合评价的办法,以签订目标责任书的方式,具体到支部、到部门、到党员。把游客群众认可作为检验“三双”活动效果的重要标准,采取测评、听取意见与综合分析研判相结合的办法,对各级党组织形象和党员干部口碑进行客观公正评价,划分优秀、良好、达标、不达标四个档次,推动各基层党组织塑造好形象、展示好作风、争创好业绩,使“比、学、赶、超”成为党建工作新常态。
年公司党支部党建品牌创建工作交流汇报材料
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今年以来,在xx公司党委的正确领导下,xx公司党支部不断适应新形势下对党的建设提出的新要求,按照xx公司党委“一单位一品牌、一支部一特色”文件要求,紧紧围绕党建工作的中心任务和生产经营中心工作,积极开展了“三园一创”党建品牌创建工作,扎实推进“品牌”党建工作落地见效,有力的推动了整体工作,取得了明显成效。现将推进情况简要汇报如下:
一、背景介绍。
为深刻把握党的十九大对党的建设提出的一系列新目标新要求,不断提高新时代党的建设质量,进一步发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,同时为积极响应xx公司党委提出的“一单位一品牌、一支部一特色”党建工程创建要求,进一步夯实基层党建工作基础,全面推动党建融入生产经营的全过程,进一步统一思想、凝心聚力,为完成重点工作和实现发展目标,提供坚强的政治、思想和组织保证。光电公司党支部提出并扎实开展“三园一创”党建品牌创建,是加强和改进党建工作、推进党建工作创新发展的有益探索,又是新时代改革创新、勇于担当具体体现,对于激发党建工作的内在活力具有积极作用。
二、品牌基本内涵。
“三园一创”:聚力攻关家园、创新创效家园、爱心服务家园,争创过硬党支部。
内涵:结合xx光电公司实际和党员队伍特点,围绕“杨帆号”动车党建工程,党支部提出“三园一创”党建品牌。品牌logo紧紧围绕党的建设中心任务和公司生产经营工作而创立,由党旗、三个交叉圆环及xx光电党支部组成;党旗代表的是党组织,三个交叉圆环代表“三个家园”。旨在让广大党员干部牢记第一身份,在践行党员宗旨中担当责任中,在品牌党建活动中成为推动xx光电公司高质量发展的领头雁和排头兵。
三、具体做法。
崇学聚力,科技攻关,创建“聚力攻关家园”。以生产车间党员为主,结合生产经营中心工作目标,积极钻研业务,学习新技术,主动担当作为,聚力攻关60kg级工业蓝宝石晶体突破和45kg级工业蓝宝石晶体提质达效工作,使生产车间党员成为“聚力攻关家园”的阵地。
技术创新,优化创效,创建“创新创效家园”。以加工车间党员为主,结合生产经营中心工作目标,积极开展技术创新活动,进一步优化加工工艺,做到物尽其用,实现零废料,将晶体加工车间打造成为“晶体加工利润中心”,使加工车间党员成为“创新创效家园”的阵地。
奉献爱心,真诚服务,创建“爱心服务家园”。以机关党员为主,建立公司职工基本信息档案,对困难党员、困难职工、单亲家庭等建立“爱心档案”,以帮扶活动、献爱心等多种活动方式,切实解决职工的实际困难,同时,做好职工关心的宿舍楼、浴室、餐厅等的定期清洁工作,为职工创造良好的工作、生活环境,使机关党员成为“爱心服务家园”的阵地。
四、推进情况及工作成效。
一是制订了全面的工作方案。按照xx公司党委文件要求,制定了“三园一创”党建品牌创建工作实施方案,明确了党建品牌创建工作的意义、任务、条件和要求,同时结合工作实际和党员岗位情况,明确了创建“聚力攻关家园”、“创新创效家园”、“爱心服务家园”的目标和责任范围,做到了党员、活动有范围、创建有方向、深化有目标,为品牌党建创建工作的稳步开展打下了良好的基础。
二是进行了广泛深入的宣传动员。为推动品牌党建创建工作的深入开展,扩大品牌党建的典型带动效果,我们采取了多层次的宣传动员措施。首先党支部专门召开了品牌党建创建工作动员会,布置了任务,确立了目标,统一了思想。其次营造浓厚创建氛围。制作牌板、横幅等12块,大力营造创建氛围,为创建工作加压增势。同时,我们还利用新闻媒体宣传报道示范点的先进经验和做法,扩大和深化了品牌党建创建工作的影响力。
三是建立了创建工作领导责任制。党支部建立了支部委员包挂责任制,党支部书记吴庆华包挂“爱心服务家园”,总经理宋旭波包挂“创新创效家园”,支部委员杜迎虎包挂“聚力攻关家园”,每周支委召开碰头会,交流分管品牌党建创建情况,形成了环环相扣、层层落实的工作格局,确保了品牌党建创建工作的顺利推进。
四是狠抓了创建工作任务的督促落实。对创建工作的进展情况,党支部实行了跟踪管理和定期督查制度,支部委员每月向党支部全面上报创建工作的进展情况,党支部不定期组织巡查和抽查,对督查中发现的问题及时通报,确保创建工作力度不减少、要求不放松,促使创建工作圆满实现预期目标。
通过近上半年的努力创建,品牌党建创建取得了较好成效,影响和带动了党组织建设的发展进步。主要成效:
一是先争优意识明显提高,破解了重点难点问题。生产车间积极围绕生产车间达质达效主线,以“提高晶体质量,提高生产效率、精益改进创新”为目标,自发开展了“龙虎榜”质量竞赛活动,每月分数最高的党员评为月度“引晶冠军”,党员杜迎虎、曲邵兵多次被评为“引晶冠军”,激发了全体党员和职工学技术、学业务的热情,塑造了良好的党员形象,形成了比学赶帮超的浓厚氛围;生产车间党员刘海波在党支部开展的“弘扬五四精神争做时代先锋”活动中,他主动提出月底提高45kg级晶体a级率8个百分点,为公司的高质量发展贡献力量,为生产车间职工树立学习榜样,彰显了党员勇于担当、甘于奉献的良好形象,受到了广大党员的一致赞扬;同时还主动开展了党员技术攻关小组,结合集团公司年度重点工作,他们主动组成了技术攻关小组,聚力攻关大尺寸晶体质量稳产达效项目,60kg级晶体通过调整水温,改善生产工艺,晶体质量有所提高,为晶体合格率有实质性进展奠定了基础。增强了竞争力、凝聚力和战斗力,提高综合素质,推动公司高质量发展。
二是创新创效效果。
当前隐藏内容免费查看显著,提高了公司经济效益。加工车间党员结合生产经营中心工作目标,积极开展技术创新活动,进一步优化加工工艺,灵活调整生产计划,保证订单按期交货,党员王平结合“晶体闭环管理”用数据分析工序环节,找到了降本渠道,单线留的尺寸余量小了,平磨的加工量就会降低,从整体上提高加工效率,降低成本,五月份晶体利用率同比提高%。同时,用数据核定绩效工时,调动了员工工作的积极性,多劳多得,童叟无欺,公平公正。车间做到了物尽其用,实现零废料,加工车间真正打造成了“晶体加工利润中心”,使加工车间党员成为“创新创效家园”的阵地。
三是服务意识明显提升,塑造了良好党员形象。以机关党员为主,建立了公司职工基本信息档案,对困难党员、困难职工、单亲家庭等建立“爱心档案”,以帮扶活动、献爱心等多种活动方式,切实解决职工的实际困难。机关党小组建立了党员志愿者服务队,在各车间公开了机关党员的电话号码,遇到困难,职工群众在任何地点随时都可拨打电话进行求助,上半年,机关党小组为职工解决实际困难7次,有电动车补内胎、缝补工作服、搬宿舍等等。五一前夕,义务植树121棵,为职工群众义务洗床单、被罩13次等等,充分发挥了党员带头模范作用。此外,机关党小组和机关干部还自发开展“党员奉献日”、“工青妇活动日”等活动,组织党员、共青团员和女工修剪树木、绿化带拔草等7次,营造了优美的工作环境。
四是精益水平显著提高,推动了高质量发展。品牌党建明确了党员的责任范围和工作标准,党员先锋岗、党员示范岗、党员责任岗制定了考核标准,通过党员的示范作用,实现了以点带面,全面促进了精益管理工作迈上新的台阶,强化了党建工作促进经济发展的作用。
五、下一步工作措施。
结合实际,紧扣中心,不断拓展品牌的内涵和外延。
创建党建品牌,其根本目标是服务企业发展,所以一定要围绕发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用这一主题来展开,围绕光电公司生产经营中心工作这一角色做好定位,才能确保党建品牌创建工作始终沿着正确的方向推进,真正做到紧扣中心、服务大局,彰显品牌影响力和推动力。同时,要不断丰富和拓展党建品牌,通过广泛征求党组织、党员、干部职工的意见建议,使品牌创建和完善的过程成为统一思想、形成共识、凝聚人心的过程,激发内在动力和活力,使创建活动保持稳定性、连续性,不断提高党建品牌的辐射和带动效应。
彰显特色,突出亮点,因地制宜开展党建品牌创建。
党建品牌创建要密结合生产经营实际,因地制宜地开展创建工作。要住重把握好“三个点”,即“找准重点、突出特点、展现亮点”,不断增强品牌创建的针对性和实效性,着力提升自身的品牌价值。并且要尊重党员的首创精神,充分调动和发挥广大党员干部和群众的积极性、创造性,不断探索和创新党建品牌创建的实践载体,不断激发出了新的生机与活力。
打牢基础,动态管理,深入推进党建品牌创建。
党建品牌创建是一项需要常抓不懈的系统工程,要从抓基础入手,从抓落实下功夫,通过搭建创建载体,强化创建措施,完善创建机制,实实在在地创建、培育和打造品牌,不断扩大品牌影响。同时要加强对党建品牌创建工作的每个阶段的动态管理,通过定期和不定期的督促检查,断提升党建品牌质量,始终保持党建品牌强大的生命力和影响力。
立足长远,健全机制,不断扩大党建品牌的影响。
党建品牌创建是一个持续培育和提高、不断接受党员和群众检验的过程,与推进“两学一做”学习教育常态化制度化是相辅相成的,品牌创建工作也要常态化、制度化,保障党建品牌创建工作深入有序开展,要与时俱进地研究党建工作面临的新形势、新问题,为品牌创建注入新的生命和活力,努力提高基层党建工作的科学化水平,进一步扩大党建品牌影响和带动力。
党校机关党建工作交流发言材料
x市委党校坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,始终把政治建设摆在首位,聚焦“围绕主责主业强队伍”的职责定位,切实推动机关党建工作全面开展、全面提升。
一、聚焦党性锤炼,切实履行党委党建职责。
党校是政治机关、政治学校,增强党性修养是党建工作的根本任务,是培根铸魂、强筋健骨的关键所在。学校校委会、机关党委以切实增强全体党员干部党性锤炼为抓手,自觉把党建主体责任记在心上、扛在肩上、落实在行动上。
一是加强政治领导。长期将机关党建工作纳入学校重点工作内容,同时每年专门印发学校机关党建和党风廉政建设工作要点,坚持将党建工作与中心工作同谋划、同研究、同部署、同督导、同考核。组织教职工及时学习贯彻系列重要讲话精神,持续推进“两学一做”、“不忘初心、牢记使命”学习教育,扎实开展ds学习教育。结合学校实际,安排开展“学党章强党性”“作风教风学风整顿”等主题活动,督导开展“对照党章找差距践行初心讲担当”“坚持党校姓党建设政治学校”等专题讨论。推动党员干部深刻领会新时代中国特色社会主义思想和系列重要讲话精神及中央、省委、市委重要会议精神、决策部署,铭记党章党规要求,用党的创新理论武装头脑,树牢“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”,切实增强党校人的责任意识和使命担当,在思想上政治上行动上始终同以同志为核心的党中央保持高度一致。
二是加强思想领导。组织全体党员干部认真学习中央重大战略部署和省委、市委工作要求,完善以新时代中国特色社会主义思想为核心的“1+n”学习内容体系,健全中心组领学、机关党委督学、党支部促学、党小组带学、党员自学的学习机制,深入开展形势教育,搭建每周二教职工学习日、党校大讲堂、专题讲座、读书分享会等学习平台,用好用活“网上党校”、学习强国等网上学习资源,常态化开展中省市全会精神、党建知识等方面学习测试,教育引导机关党员干部做到对党绝对忠诚,在大是大非面前头脑清醒、立场坚定,自觉服从大局、服务大局。
三是加强组织领导。坚持党管干部原则,充分发挥校委会在选人用人上的把关作用,坚持由党性强、能力强、热心党务工作的部门负责人担任党支部书记和支部委员,优先考虑优秀党员担任班主任和课题组组长。在党校机关增设党建工作办公室,明确2名党性强、业务熟的同志专职从事党建工作。配强机关党委委员,增设机关纪委,配齐配好支部委员,为更好指导和服务党支部工作提供有力保障,努力建设一支政治强、业务精、作风好的机关党务干部队伍。
二、聚焦服务中心,提升党建服务大局能力。
始终坚持紧贴中心、服务大局,做到学校的中心工作推进到哪里,机关党建工作的保障就跟进到哪里。
一是增强大局意识。自觉把机关党建放到聚焦党委、政府中心工作,助推x经济社会发展,充分发挥党校作用中去思考、去谋划、去推进。在干部培训中,将新时代中国特色社会主义思想、中央、省委、市委重要会议精神、重大决策部署和党章党规党纪等作为主体班必修课,充分利用红色资源加强学员党性教育。在科研资政上,聚焦党委、政府中心工作和社会热点难点问题,开展课题调查研究,组织党员课题公关组,深入基层一线开展资政调研,近两年来,有10余篇咨政报告获市领导批示。
二是增强服务意识。坚持重心下移、力量下沉,紧盯基层、服务基层。领导班子带头,组建党员调研小组,多次深入到对口帮扶村与村干部交流、与老百姓面谈,充分了解实际情况,“对症下药”制定帮扶措施,帮助解决服务群众“最后一公里”问题。选派3名干部长期驻村担任第一书记和驻村工作队队员,全脱产开展驻村帮扶工作。积极开展“党建城乡结对共建”,学校在职党支部先后与3个帮扶村党支部结对共建,通过举办普法教育、乡风文明培训、种养技能培训、联合开展主题党日活动等形式扎实开展结对共建活动,着力提升帮扶村政治能力、乡村振兴发展能力,帮助建强帮扶村党组织。深入开展“党员结对帮扶”行动,学校选派x余名党员干部结对帮扶x余户贫困户和脱贫户,持续开展“智志双扶”工作,充分发挥学校党员在脱贫攻坚、乡村振兴中的积极作用。
三是增强主动意识。切实做到“党委有号召,党校有行动”。组建党的理论义务宣讲队,组织机关党员干部、专家教授走进机关单位、乡镇街道、村社区、学校企业等宣讲中央、省委、市委重要会议精神、重大决策部署。深入开展“双报到”活动,与所在社区联合,组建党员志愿服务队,到社区、农村开展文明城市创建、法治宣讲、疫情防控、金秋助学等志愿服务,近两年来,义务宣讲60余场,志愿服务10余场次,让广大人民群众深切感受到党校党建工作具体行动。
三、聚焦纪律规矩,全面加强党员队伍建设。
做到教育机关党员干部讲规矩守纪律常态化,着力打造一支作风优良、纪律严明的高素质党员干部队伍。
一是严肃政治生活。严格落实“三会一课”制度,坚持民主生活会、组织生活会和民主评议党员制度,认真落实校领导联系党支部制度、双重组织生活制度、谈心谈话制度等,让每一名机关党员干部都受到严格的党内生活锻炼。
二是严明纪律教育。加强思想理论教育、法纪教育、警示教育和先进典型教育,组织观看《背叛之殇》《越界》《叩问初心》等警示教育专题片,组织学习典型案例通报,开展学学法纪考法纪活动,落实分管领域党风廉政建设主体责任,制定《廉政风险防控管理办法》等相关内控管理制度并严格执行。
三是严格作风建设。持之以恒纠四风转作风,持续推进中层干部轮岗交流,深入开展“不作为、慢作为、乱作为”专项整治和作风学风教风整顿,印发《学风教风作风整顿工作方案》,编印《学风教风作风整顿学习资料汇编》,开展“坚持党校姓党,端正学风教风作风”等专题讨论,努力营造清风扑面、风清气正的良好氛围。
四、聚焦标准规范,大力提高党建规范化水平。
始终坚持以标准化引领规范化,提高机关党建制度化和科学化水平。
一是突出标准规范的重点。机关党委突出基本组织、基本班子、基本队伍、基本制度、基本活动、基本保障、党组织换届等七个方面的重点,对文件要求、政策规定的内容进行分类梳理、形成体系,做到一目了然。围绕党建责任落实、党建助推主业等难点问题,制定我校党建工作要点,拟定工作清单,明确任务、明确时限、明确责任人。
二是严格标准规范的执行。推动机关党委和下属党支部依据标准履职,统一机关党建各项具体任务的时间要求、实施步骤、文书表格,依照标准开展督查考核,对党员的理论学习情况,组织生活会发言情况、党小组讨论发言情况等进行动态核查。
三是把握标准规范的方法。坚持把常态的工作上升为标准、把严密的程序固化为标准、把探索的经验提炼为标准,坚持校领导联系党支部、校领导带头参加组织生活,强化监督指导,确保支部党内制度标准化落实,切实提高党支部工作标准化规范化水平。
新时代、新使命、新征程。x市委党校将在市委的坚强领导和省委党校的悉心指导下,继续保持一往无前的奋斗姿态,深刻把握党建工作的政治性、科学性和时代性,在思想引领、服务中心、党风廉政、制度规范、强健队伍上下功夫,在推进全面从严治党上下功夫,着力打造一支信仰坚定、忠诚担当、纪律严明、奋发向上的党校队伍,在推进x经济社会和党校事业高质量发展中贡献应有力量。
社会组织党建工作交流发言材料
我局社区党建工作队进驻沙市区解放街办**社区后,以当参谋、当帮手、当朋友的角色定位和帮扶原则,与社区基层组织友好相处、密切协作,针对主要问题,抓住薄弱环节,解决实际困难,积极探索社区党建及其他相关工作的有效途径,取得了一些初步效果。
派驻社区党建工作队既是党和政府联系基层、密切群众关系行之有效的工作方法,也是进一步夯实城市社区党建工作的基础性工程。市委和市委组织部挥动大手笔、推出大举措,实现了中心城区党建工作队对社区的全覆盖。局党组认为派驻社区党建工作队不仅是一项市委布置的任务,更是我们直面基层、延伸职能、拓展空间的好时机。我们要认真领会市委意图,忠实履行市委确定的党建工作队的职责任务。同时,我们必须清醒地认识到,工作队不是“钦差大臣”,我们不能“颐指气使”,要找准自己的位子,放下架子、扑下身子,为社区实实在在做点事、排点忧。在下派前的党组会上,我们就确定,派出得力干部,全脱产做好社区党建工作;同时,定下“调子”,充分依靠基层组织、热情服务基层群众,在当参谋上多动脑筋。4月24日上午全市城市社区党建工作队动员培训会举行,当天下午,我局主要负责人就带领党建工作队的"同志到**社区,与社区居委会负责人见面对接,听取情况介绍,熟悉社情民情,征求意见建议,与他们共商社区局长设想。在后来的工作中,工作队的同志主动深入社区熟悉环境,调查研究,先后与数十名党员和居民进行座谈交流,比较真实地掌握了基本情况。随后,工作队的同志又与基层党组织负责人沟通交流,并就基层党建的重点、难点和工作打算提出了意见和建议。在参与社区“大接访”和组织开展了“法律进社区”活动后,工作队的同志及时建议在建党87周年之际,开展一次党员教育互动活动。6月27日,我们与社区共同举办的党员抗震救灾先进事迹报告会在我局举行。受我们的邀请来局的社区党员和局机关的党员共100多人,汇聚一堂,认真聆听了赴川参与抗震救灾的俩名同志所作的事迹报告。局主要领导和党建工作队长、解放街办党工委书记、**社区主任还分别在会上就学习抗震救灾英雄和深入开展机关党建、社区党建工作谈了体会,就进一步做好社区党建工作提出了设想。此次活动既丰富了社区党员生活,又使党员受到了一次特别的党课教育,受到了一次心灵的震憾。
**社区是一个厂居型社区,有面积0.06平方公里,楼房21幢,居民768户,常住人口2704人;有社区直管党员202人、协管党员3人。社区居民均为711厂职工及其子女,整体素质较高;社区实行全封闭管理,卫生状况较优,居住环境良好,安全防范措施到位,人防物防技防落实。然而,最大的不足是社区办公条件很差、服务场所很校社区会议室、办公室一共只有30来平方米。由于场所狭小,他们获得的多种奖牌无处悬挂,只能放置在沙发靠背上。也由于场所狭小,20人以上的会议无法召开,稍大一点的活动无法举行。社区道路旁、树荫下,到处是娱乐和观战的人群。一句话,社区的硬件设施与上级要求、与有些好的社区相距甚远。
局党组在掌握这些情况后,决定从不了解阵地建设这一社区最大的难点问题入手,与社区主管单位711厂一道,认真谋划改善硬件设施的良策。局主要负责人多次带领工作队员、社区负责人与711厂领导协商,厂领导也表示支持,沙市区委组织部长李力、解放街办党工委书记朱翊、主任马盟等同志也多次到社区查看,帮助出主意、想办法。我们先是考虑对该社区内一栋停办的学校教室进行改建,但后来还是因为能提供的场所只有100多平米,达不到要求而作罢。后来又反复查看、反复协调,最后达成一致意见,将711厂闲置多年的原职工食堂改建为社区服务站和党员活动阵地。为保证基建工程具有较好而实用的功能,6月18日,局主要领导带领社区工作队和社区居委会的同志,以及建筑施工人员,实地考察了沙市区**河和**桥两个社区的建设情况。在此基础上,我们按照《**省社区服务设施建设若干指导意见(试行)》关于规范化社区服务站建设的要求,广泛征求意见,对社区服务大厅、党员活动阵地按照“一厅一校七室一点”进行了设计和建设。“一厅”,即包括公共服务、代理服务和互助服务的社区事务综合服务大厅;“一校”,即集党员和居民学习、议事、培训教育、集会等多功能于一体的党员和居民学校(又称大会议室,可供100余人活动);“七室”,即社区办公室、小会议室、文体活动室、图书阅览室、维权咨询室、警务室、档案室;“一点”,即社会捐赠接收发放点。其办公场所的总面积达500平方米,且办公服务区与文体活动区相对分设,互不干扰。为了办好这件实事,局党组的同志和工作队员帮助搞设计,多方求支持,监督搞施工。工程建设很顺利,预计在9月上旬可以竣工。我们的目标是,力争将此处建成为目前**城区面积最大、功能最全的社区服务站和党建活动阵地。
党建工作队进驻社区后,主动与社区干部群众打成一片,局领导每周如无特殊情况必到社区去1次以上。工作队员经常在社区召开座谈会,走访老党员,倾听居民呼声。在“七一”前夕,局主要负责同志还带着队员走访慰问社区3名特困党员,送去慰问。
党校机关党建工作交流发言材料
x市委党校(x行政学院)始终坚持党的领导、加强党的建设,以新时代党的建设总要求为基本遵循,把党校姓党根本原则贯穿于机关党建工作始终,努力推进党建与业务工作深度融合,以高质量党建引领党校事业发展。
一、以政治建设为统领,加强思想理论武装,充分发挥党的领导核心作用。
一是突出党的政治建设,毫不动摇坚持和加强党的全面领导。校(院)坚持把落实“两个维护”作为首要责任,把党的政治建设摆在首位,坚定执行党的政治路线,严守党的政治纪律和政治规矩,严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,认真履行《中国共产党重大事项请示报告条例》。大力推进党的领导体制机制建设,修订校(院)委会会议议事规则,严格落实校(院)委会“把方向、管大局、保落实”的领导作用,切实发挥以上率下的“头雁作用”,把“党校姓党”体现在坚决贯彻落实党中央和省委、市委决策部署的行动上,体现在履职尽责、做好本职工作的实效上,体现在党员、干部的日常言行上。
二是扛起政治责任,抓实抓好ds学习教育。坚持把开展ds学习教育作为重大政治任务,牢牢把握总目标和总要求,一体贯穿、精准聚焦、认真组织,推动校(院)高标准高质量开展ds学习教育。切实加强理论学习,先后组织中心组专题学习会x次、举办专题讲座x次,开发ds课程x门,录制微党课x讲,《党领导下的x百年辉煌奋斗史系列微党课》在全市党员教育电视片观摩交流活动中荣获三等奖。发挥主阵地主渠道作用,选派x位教师参加市委宣讲团宣讲,开展基层宣讲x余场(次),线下举办学习贯彻党的十九届五中全会精神暨ds学习教育专题培训班x期,培训x人,同时在区(市)县设x个分会场同步直播学习,实时转播x场次培训x人次;线上开设专题轮训等培训班以及相关学习专栏,采购相关网络课程x门,专题网络培训班培训学员x万余人次。注重科研决策咨询,召开理论研讨会x次,举办教学培训研讨活动x次,x个项目立项;围绕学习贯彻“七一”重要讲话精神,校(院)领导和教师代表撰写的心得体会x篇发布在校(院)官网与微信公众号平台,校(院)主要领导与x位教师的论文入选x市庆祝中国共产党成立100周年理论研讨会,充分发挥党校在ds学习教育中的重要作用。
三是强化政治功能,持续跟进学习党的理论创新成果。始终坚持以党的理论创新成果武装头脑、指导实践、推动工作,党的十九届六中全会召开以来,校(院)先后召开专题学习会x次,专题研讨会1次,理论学习中心组署名文章《从百年ds中汲取奋进力量》在《x日报(理论周刊)》刊载,校(院)领导撰写的理论文章《从方法论视域把握决议的深刻意蕴》被《学习时报》、理论网和《党校(行政学院)通讯》刊发采用,教师作为《新天府会客厅》主讲人深入解读党的十九届六次全会精神,校(院)领导、学术专家、相关专业教研人员共x余人次接受x电视台、x日报等相关媒体的采访,x名教研人员选派进入市委宣讲团、x名教研人员入选市委宣讲专家库,做到了在重大会议节点及时发出党校声音,实现了让党建优势转化为推动党校事业的最大发展优势。
二、坚持问题导向,不断强化责任落实,全面提升党的建设水平。
一是大抓基层党建,推动基层党组织全面进步全面过硬。不断健全党建工作体制机制,完善领导班子党建考核和支部书记抓党建考核机制,压实主体责任;突出“关键少数”的表率作用,认真贯彻执行《党支部工作条例》,按照规定比例配备专职党务工作者,按要求指导党支部认真开展新一届换届选举工作,选优配强党支部的骨干力量,筑牢党的组织基础。持续打造“让党的旗帜高高飘扬”机关党建品牌创建,年内共2名党员获评市直机关优秀共产党员、1个党支部获评市直机关先进基层党组织,1个党支部获市委组织部通报表扬、被评为在近期疫情防控斗争中担当作为的先进基层党支部;在建党百年之际,校(院)共评优表扬优秀共产党员x名、优秀党务工作者x名、先进党支部x个,充分发挥了基层党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
二是坚持以学促用,推动机关党建工作展现新局面。坚持校(院)领导带学、支部书记领学、教研人员深学、机关党委督学的学习机制,规范好“三级书记”讲党课、专题组织生活会、“三会一课”、主题党日等活动,运用好“学习强国”x学习平台、“蓉城先锋党员e家”、ds教育基地等资源开展形式多样的学习活动,今年先后组织校(院)中心组(扩大)赴x市烈士陵园开展“缅怀革命烈士,传承红色基因”主题活动、公园城市示范区建设主题实践教育,组织教职工开展ds知识竞赛工会活动、x市党校系统庆祝中国共产党成立100周年文艺汇演、书画作品展、主题荐书、球类联谊赛等各类主题活动20余项,不断引领党建向上的党内生活内容,切实提升党员领导干部的政治素养,坚定党员领导干部理想信念。
三是注重党建带群建,用关心关爱激发机关党建活力。注重将政治文化、职业文化、法治文化、本土文化等融入校园文化建设,积极打造具有鲜明党校特征的校园文化,凝聚团结奋进的共同价值追求。今年开设的“庆祝中国共产党成立100周年”与“ds学习教育”宣传专栏目前已发布相关信息x余条,公众号发布相关推文x余篇。注重氛围营造,使用校内led显示屏播放ds宣传视频,及时制作更新教学楼“x发展战略文化墙”“办学成果展”等多个点位宣传展板,实现重大战略部署天天见、常常新、时时热。在培训综合大楼内围绕关于党校办学治校系列重要指示精神与x本土文化和城市发展成果进行文化墙改造,让学员与教职工在浓厚的文化氛围中提振精气神。在教学楼外打造党员宣誓墙与公职人员宪法宣誓墙,通过党性教育小场景的打造让仪式感融入学习工作的日常。
三、深刻领会机关党的建设主责主业,增强责任感使命感,全面推进从严治党。
校(院)坚持从政治的高度深刻理解和把握新时代全面从严治党的重要意义,突出严肃党内政治生活和加强党风廉政建设,严明党的各项纪律和规矩,扎实履行主体责任和监督责任,教育引导全体党员干部知敬畏、明戒惧、守底线,筑牢崇廉拒腐的思想根基。
一是四责协同抓好组织部署。落实党组主体责任、纪委监督责任、校(院)主要领导第一责任和班子成员“一岗双责”,加强“四责”主体的贯通联动、协同发力和系统落实。积极推动机关党建工作和校(院)中心工作同部署、同落实、同考核,校(院)委会在重大事项决策、重要项目安排上严格按程序、守规矩,始终坚持“三重一大”集体研究、民主评议决定。班子定期召开会议对校(院)政治生态进行分析研判,有针对性地查摆问题、提出整改意见,并形成《校(院)年度政治生态分析研判报告》。每年针对全面从严治党主体责任进行任务分工,分层制定主体责任清单,做到目标明确、任务量化、各负其责,切实推进“一岗双责”落实到位,层层传导压力,形成一级抓一级、层层抓落实的格局。选优配强“两委”及各支部领导班子,每年组织召开党支部书记抓党建述职评议考核大会、领导干部述责述廉专题会,形成大抓党建、常抓不懈、狠抓落实的体制机制。
二是正风肃纪推进党风廉政建设。始终把纪律和规矩挺在前面,强化机关纪委监督执纪问责,突出对党员干部遵守政治纪律、履行管党治党政治责任情况的政治监督,加强对政府采购招投标比选、评先评优、出国交流、党费和工会经费使用管理等事项的重点监督,做细做实对教职工纪律监督检查的日常监督,综合运用监督执纪“四种形态”,特别是第一种形态,抓早抓小、防微杜渐,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,切实加强党员领导干部讲政治守纪律守规矩的思想自觉和行动自觉。
三是做实以案促改和警示教育。结合党员干部违纪案例,认真组织学习警示教育读本和观看警示教育片,每年有针对性的开展专题警示教育不少于2次,开展政治纪律政治规矩教育不少2次,会前学法不少于4次,定期开展领导干部及时报告个人有关事项专题培训会,在中秋、国庆等重要节点及时提醒全体教职工落实好各项廉政制度和要求,坚决杜绝“节日腐败”。更新完善与市纪委监委共同打造的教学楼廉政文化长廊,营造崇廉尚洁的良好氛围,将纪律要求传达到每一位党员干部,做到全知晓、全覆盖。
社区党委书记党建工作汇报发言材料年
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
为深入学习贯彻加快x副中心城市建设工作推进会精神,持续推进“x党建计划”,进一步深化拓展党建引领、“三治”并进、服务进社区,全面提升社区治理能力,全力打造“崇德、明理、和谐”的魅力新社区,x社区党委组织开展了一系列学习和活动。现将第二季度情况汇报如下:
社区党委书记认真履行党建工作“第一责任人”职责,通过强化政治引领、思想引领、组织引领、作风引领,不断加强党的先进性和纯洁性建设,在每周办事处例会后,结合社区情况,召开“两委”工作会议,工作逐项部署,问题事项责任到人。
社区书记以“提高站位强使命,解放思想找差距,开放引领明举措,立足本职勇担当”为主题,为在职党员上党课,以学习、讨论的形式组织开展“强使命、找差距、明举措、勇担当”活动,要求社区党员围绕克服“自满、等靠、安逸”三种心态,贡献自己的力量,担起自己的责任。各支部通过党员微信群发送学习要求和学习资料,学习加快x副中心城市建设会议精神。各支部还开展了“话担当、比作为”主题党日,激励社区党员干部勇于担当,善于作为,把社区发展融入x副中心城市建设的大格局中。
x年开年,突如其来的新冠疫情让全国人民都陷入紧张之中,社区党委坚持党建引领,由社区书记带领全体在职党员坚持奋战在一线,充分体现模范带头作用。辖区党员、年轻志愿者们也纷纷捐款捐物,协助站岗、宣传,进行环境消杀,积极参与社区疫情防控。疫情得到基本控制后,辖区个体、企业纷纷复产复工,党员志愿者们又逐一排查、宣传复产复工要求,协助商户办理相关手续。与此同时,社区自治工作也在有序进行中,集体经济改制工作正在按要求逐步完成。x月中下旬,社区运用“四议两公开”工作法召开村民代表大会,表决通过了x社区《村民资格认定办法》《x集体产权制度改革成员身份确认工作实施方案》。以x月x日为基准日,对x社区具有村民资格的人员进行了身份确认,并张榜公布。目前已按时间要求公布第二榜,期间遇到的所有问题都由各村民组的村民代表会议协商解决,从而达到公平、公正、公开。
社区组织各服务驿站的志愿者们进行义务劳动,对辖区各街道进行清扫整理、垃圾集中清运。x月,组织各服务驿站的党员志愿者们宣传国家安全、消防安全、安全生产、医疗保险等,各服务驿站的志愿者们还上门为退休居民以及x岁以上老人进行生存认证。x月,社区组织各服务驿站志愿者们对辖区道路进行大扫除,清理各类沿街小广告、卫生死角,清理生活、建筑垃圾x车。x月,对辖区x户病残儿家庭进行了慰问,给孩子们送去书包、书籍等;针对辖区新发现的重度残疾人进行入户评估,争取使他们得到政府的关怀与救助;针对辖区餐饮商户宣传“倡导公筷、公勺”好习惯;向辖区妇女宣传“两癌”筛查和产前优生优育病残儿筛查;向辖区居民宣传征兵政策。社区党委用实际行动将居民最需要的、最想要的服务工作做到实处,得到广大党员和居民群众的认可。
目前社区经济发展有了进步,社区两委正在积极努力争取将经济稳定更进一步,社区党委在抓党建和抓经济上出现了顾此失彼,没有做到党建工作与社区经济发展相结合,缺少有效的方式方法。今后要拓宽思路,广求意见,引进人才,引领社区全面发展。
今年受新冠疫情影响,社区各类活动都以安全第一而停止,现有已经开展的活动,多以清洁家园、宣传政策为主。活动形式、内容单一,缺乏创新,难以发挥堡垒作用,难以促进基层党员自身素质的提升。
健全组织体系,增强服务功能;强化骨干带动,激活服务主体;创新服务方式,满足群众需求;整合服务资源,强化支撑保证;完善长效机制,推动常态落实。
紧紧围绕以党建为中心,引领各项工作全面发展,服务大局,在自治、法治、德治“三治并进”的基础上,激发广大党员积极参与社区建设,奋发进取、干事创业的精神,为社区的发展提供坚强组织保证。
借助防疫期间党员志愿者们的优秀表现,充分宣传、倡导和发挥党员先锋模范作用,使党员们树立主人翁精神,积极参与社区发展和社区治理,为组织建设贡献力量。
今后社区党委将依照“x省委省政府加快x副中心城市建设工作推进会”会议精神,全面落实各项工作,积极带领社区广大党员干部,从本职工作做起,从影响市容市貌、群众反映强烈的突出问题入手,推进城市建设管理和环境卫生改善。增强干事创业的使命感,切实发挥党的基层组织战斗堡垒作用,以实干实绩推动新时代社区发展。
年X区党建工作交流发言材料完整文档
面对社区党组织与辖区单位党组织资源难以整合、优势难以互补,严重制约社区整体服务功能提升的新问题,区在认真调查研究的基础上,立足实际,从体制机制改变党组织设置模式,成立社区“大党委”,广泛吸纳辖区机关事业单位、国有企业、“两新”等党组织负责人进入社区党组织班子,建立以社区为基础,以辖区单位为依托,以健全和完善共建协作机制为关键,以共同利益、共同需求为纽带的社区党建工作模式,构建了“条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建”的区域化党建新格局。目前,区在个社区成立“大党委”,参与共驻共建党组织个,吸纳兼职委员名,联络员名。
一、抓机制,实现共驻共建全覆盖。
创新工作机制,积极与驻社区单位对接和互动,形成社区建设管理的合力。一是完善协调议事机制。按照“大事共议、实事共办、要事共决、急事共商”的议事原则,每月召开次“大党委”会议,每季度召开次党建联席会议,共同协商解决社会性、群众性、公益性事务。去年以来,个社区共召开“大党委”工作会议次,党建联席会次,研究解决共驻共建问题个。二是完善资源共享机制。立足社区、驻社区单位及社区党员的服务需求,与辖区单位签订双向协议书,列出承诺事项,通过契约式管理,使驻社区单位充分发挥在人才、场地、宣传、教育和健康医疗等方面的资源优势,先后实现共享的场地、物资等资源个(处),认领服务项目项,促进了资源和服务共享。三是完善联抓联管机制。将社区内的“两新”及驻区单位党组织,全部纳入社区“大党委”管理,对无上级主管单位的“两新”党组织的党员实行全责管理;对有上级主管单位的辖区单位的党员采取双重管理;对流动党员实行跟踪管理,确保党员发挥作用。截至目前,参与共驻共建机关事业单位党组织个,国有企业党组织个,“两新”组织党组织个,到社区报到的在职党员人数达余人。四是完善监督考核机制。将各街道党工委所属党组织落实社区“大党委”工作机制情况,作为党建工作考核、党组织书记述职的重要内容,并根据在职党员参与社区活动次数、参加活动类型、参加活动方式等情况,建立在职党员社区表现反馈卡,并将反馈情况作为党员个人评先评优、奖惩的重要依据,评价结果达不到优秀的不能作为表彰对象。
二、抓基础,实现基层组织全覆盖。
突出“党建”这个核心,充分发挥各级各类党组织的作用,夯实基层基础建设。一是构建三级组织网络。成立了社区“大党委”,吸纳辖区内机关、企事业单位、物业公司党组织主要负责人等进入“大党委”任兼职委员,同时划分区域网格,成立若干网格党支部,在居民楼院成立楼院党小组,构建起由“大党委”、网格党支部、楼院党小组组成的三级组织网络,实现了社区党建纵向管理,上下贯通。二是打造横向管理格局。通过整合社区党组织资源,组建了社区大党委会、党建联席会,本着“党建共商、事务共管、资源共享、难题共解、活动共办”的原则,群策群力抓好社区党的建设,打造社区党建广泛参与、横向管理的工作新格局。三是拓展基层组织领域。通过广泛开展非公企业党建、团建、工建活动,将党建触角延伸至辖区非公企业、新社会团体,不断推动基层组织扩展蔓延,实现党的组织全覆盖。
三、抓载体,实现为民服务全覆盖。
不断创新工作载体,为共建单位党组织发挥作用提供“舞台”,不断强化社区“当前隐藏内容免费查看大党委”的服务功能。一是构建“1+3”服务网络。社区“大党委”通过与辖区内机关事业单位、国有企业、“两新”党组织签订社区服务合作协议,明确为社区居民群众服务的目标和任务,充分发挥自身优势,帮助社区解决“急、难、愁”问题。2020年,共明确承诺事项项,截至月份已完成项。二是组建“1+3”服务团队。注重区域内各层面管理服务资源的集中整合,通过建立党群综合服务中心,并根据区域内行业特点成立惠民服务团,根据区域网格内职能特点建立便民服务组,结合职业特点和个人特长建立在职党员志愿者服务队,主动为社区建设与发展出谋划策。截至目前,共建立党员志愿者队伍支,开展各类服务活动余次。三是开展“1+3”特色服务。通过社区“大党委”进一步完善权责管理、事务协调共商、资源共建共享机制,在实行“一站式”便民服务的基础上,推行菜单式、预约式、关爱式项特色服务,探索出了一批符合社区实际、群众满意率高的服务载体。重等特色品牌被《日报》宣传报道。
四、抓平台,实现服务管理全覆盖。
积极搭建服务平台,为各类党员教育管理提供保障,进一步增强党员的归属感。一是搭建实体服务平台。依托社区“三社联动、四位一体”服务体系建设,统筹规划社区服务设施建设,以党建为引领,建立集社区党组织、社区居委会、物业管理、社会管理和生活服务于一体的社区公共服务中心,为居民群众提供“一站式”服务。今年以来,各社区共受理服务事项项,办结项,群众满意率达%。二是搭建网络服务平台。依托市党建平台和区党员数据库、“三社联动四位一体”综合信息平台、党建网、微信公众号等现代媒体和信息网络技术,大力推进网络服务平台建设,努力实现党组织和党员管理信息化,志愿互助服务制度化。今年以来,先后通过各种平台发布党建、服务信息万余条。三是搭建共享服务平台。本着联建联管联用原则,通过整合机关、办事处、社区、国有企业、“两新”组织等各类资源,着力打造基础型、红色型、公益型、科技型等不同类型的开放式组织生活基地,为基层党组织开展活动提供有力支撑。自去年月份基地开放以来,先后有批余名党员到基地开展了组织生活,提高了党员参加党内政治生活的自觉性和实效性,增强了基层组织的活力。
党校机关党建工作交流发言材料
加强和改进新形势下党的建设,是推进各项事业的根本保证。20xx年,城中街道党工委以“党组织建设年”为契机,以落实“十大党建工程”为抓手,紧紧抓装三大主题”进行实践和探索,不断提升基层党组织的执行能力和基层党建的科学化水平。我们的主要做法是:
新时期社区工作呈现出许多新特点、新变化,我们以“学习创新工程”为指导,创新工作思路,完善工作模式,尤其根据各社区的不同特点,给予分类指导,特色和谐社区创建显成效。
一是发挥组织资源优势,打造“楼宇经济社区”。根据龙城社区商厦林立、商家云集的特点,街道党工委把党建工作向“两新”组织扩展,把龙城社区打造成为楼宇经济型社区。通过成立社区“党建联席会”,建立健全非公经济企业党建工作联络员、指导员制度,促进各项工作开展。拓宽党员培养发展途径,将触角延伸到了非公有制经济组织和新社会组织,先后培养茂昌眼镜、五一路地下商业街等非公企业的6名同志加入党组织。注重组织引导非公企业参与到全国文明城市和“百城万店无假货”示范街(店)创建工作,引导非公企业主树立良好社会形象。
二是发挥人力资源优势,打造“温馨文化社区”。根据五星社区河堤文化场地好,文艺团队多的特点,街道党工委把党建工作向“群众文化”拓展,把五星社区打造成群众文化型社区,有1260多名居民群众分别加入到社区的22支社区文艺团队,并经常性开展各类文艺宣传活动,既充分调动了居民群众参与和谐社区建设的积极性,满足了人民群众的生活文化需要,促进河堤文化活动经常性开展。
三是发挥科技资源优势,打造“科普教育社区”。根据东门社区科技阵地坚,科技资源丰富的特点,街道党工委把党建工作向“科技教育”发展,把东门社区打造成科技教育型社区。党工委指导社区充分利用好“青少年科技工作室”,为青少年提供科普教育,同时还利用该工作室免费开办中老年人电脑学习班、书画班、知识讲座等,深受了广大居民和青少年的欢迎。
非公企业和民营经济在鼓励全民创业、缓解就业压力、繁荣城市经济等方面具有非常重要的意义,服务和引导好这些企业和经济主体,是街道基层党组织的重要职责。20xx年,我们以“党组织建设年”为契机,努力扩大覆盖面、增强凝聚力,对辖区“两新组织”党的建设工作进行了有效探索。
一是用诚心感化业主,增强企业主对党建工作的理解力,破解业主不够重视党建工作的难题。在实施过程中我们以诚心作为敲门砖,叩开了党建工作入企的大门。一是主动亲近。我们联合区“两新组织”党工委成立专门的工作组,变“在家等客”为“出门寻客”,用3个月时间对辖区企业逐家上门走访,主动与企业主座谈交流,了解企业生产经营的现状,摸清企业党员的底数,建立党建信息库,并就组建党组织和开展党建工作与企业主做好宣传,相互交换意见,尽量达成共识;二是积极帮扶。对企业在生产经营中遇到的困难,及时组织协调城区有关职能部门帮助解决,同时派驻1-2名党员干部挂点企业开展联络帮扶,用实际行动感化企业主。街道社区共有34名党员干部与26家非公企业结成联系帮扶对子;三是全力说服。对一些企业主一时思想不通的,除了主动接触、积极帮扶外,还抓住企业庆典、企业主生日、“七一”和传统节日等时机,上门进行慰问和庆贺,给他们送去党组织的关爱和温暖,不遗余力地做通企业主的思想工作,实现了“要我建”到“我要建”的认识转变。
二是用精心设置组织,扩大党建工作的渗透力,破解党组织覆盖面不广的.难题。针对非公企业从业人员成分复杂,居住分散,流动性大等特点,我们通过创新组织设置,来扩大党组织的影响力。一是“独建”。凡有正式党员3人以上的非公有制企业,通过宣传教育,帮助建立党组织。如蒙牛乳业公司、城中交-警大队管员中队、昊天通讯、柳州盛添贸易有限公司、王者通讯等今年先后都成立了党支部;二是“联”建。对不具备单独成立党组织的,在地域相邻的几个非公企业中进行联合建立党支部。三是“派建”。对辖区规模以上党员人数不够的非公企业从街道社区下派一定数量的党员,连同组织关系一并转入企业党组织,驻企担任党建工作指导员,直到企业完全具备组建党组织条件。去年,辖区13家规模以上非公企业12家建立了党组织,规模以下两新组织成立5家,柳州蒙牛乳业销售有限公司和龙城社区结为“社企党建联建示范点”。