精选为自己工作读后感(模板22篇)

时间:2023-11-08 06:32:11 作者:梦幻泡 精选为自己工作读后感(模板22篇)

读后感的写作可以促使我们反思自己的观点、情感与经历,并从中发现不足和提升自己的文学素养。以下是一些关于作品情感共鸣和个人成长的读后感,展示了作品对读者的影响和启示。

为你自己工作读后感

人生如戏,有喜有悲;商场如战场,有胜有负。然而悲剧总让我们拥有,惨败总让我们承受。无数个日夜,我们不止一次的扪心自问;无数个日夜,我们不止一次的苦苦追寻。同样的开始,不同的结局,是性格决定命运?或是细节决定成败?两者皆有,但都不是最终的答案。观念,观念决定人的命运,有什么样的观念就有什么样的人生,观念的力量是巨大的。

为自己工作,对工作充满热忱,尽最大的努力,追求卓越,永不满足。为自己工作,瞄准梦想,全力以赴,成就梦想。为老板工作、机械的完成工作,尽量少做,满足现状。为老板工作瞄准任务,只求完成,获得老板的薪水。不同的观念,不同的工作态度;不同的追求,不同的人生价值。自己的人生自己计划,自己的命运自己把握。做一个人主动出击的人,做一个自动自发的人,勤奋出色的工作,为了公司更为了自己。

一座大山,往往不会把你拌倒,但一个不经意的石块也许会让你倒下,永远站不起来。注意细节,以主人翁的精神关注公司的小事情,既使是再简单不过的工作,也要把事情做到完美极至。“千里之堤,溃于蚁穴”一次对公司不负责任的行为都可能给公司带来重大损失。为自己工作,把公司利益放在个人利益之上。从零做起,从小做起,历练自己的心境,沉淀自己的情绪,把自己的事情自己做到位,成为公司不可缺少的员工。

“没有完美的个人,只有完美的团队。”这一观点不止一次在《为你自己工作》一书中提到。今天,任何一个公司都不可能由一个人去完成所有的事情,员工与员工之间必须紧密配合,团结一致。为自己工作,做好自己本职工作,同时主动为别人减轻负担,帮助你周围的同事,这样你就拥有一个坚强的战斗团队,你就无往不胜。

很多人常常会发出这样的感慨:“我在公司这多年了,没有功劳也有苦劳啊?这么久还没有提拔,薪水也没有得到提升?”老板喜欢能够自己同舟共济的员工,但更喜欢成绩斐然的员工。如果你在工作的每一个阶段,总能找出更有效率,更有经济的办事方法,你就能提升自己在老板心中的地位,你将会被提拔,会被委以重任。松下幸之助说过“利润至上”是每个公司的原始推动力。如果最能为老板谋利益,那么你也会成为公司最优秀的职员,为自己工作,从公司利益出发,为梦想努力,成为公司中的no.1。

以上是我拜读完陈春东先生的《为你自己工作》一书的感受,希望与大家共勉。当我们渡过一个漫漫长夜之后,明天的我们将迎来一个完全不同的清晨,我们的人生也从那一刻与众不同。为自己工作,让我们投入工作并在工作中自得其乐,享受工作,享受人生。

为你自己工作读后感

再一次聆听了李强老师的“为自己工作”演讲后,我又一次感受颇多,我想以后要是有机会,我自己就会通过各种方式多学习李强老师的演讲,让李强老师的正确思想指引我以后的工作。

人生来就是为了工作,工作占据了我们生命中的大部分时间。我认为,工作有如运转自如的人生转轴,每一根弦都操纵着人的人生轴心,影响着人的一生,所以对工作的态度直接影响着对人生的态度,只有对工作认真负责的人才会赢得精彩的人生。

每一天我们都会听到有人突然间辞职、调换工作等,这样的人的确存在。但人们转换工作方向后,难道就更快乐了吗?原来我和一般人的想法一样,在公司就是为赚钱,为公司努力,但是后来我发现自己错了,工作不仅仅是为赚钱,更重要的是通过工作来调整自己的思想,端正自己的态度,从而更完美的实现人生价值。

虽然目前我只是公司所有员工中普通的一员,但是我的工作能让我历练心境,沉淀情绪,提高修养,锤炼意志,学到人生中不可或缺的宝贵知识,不断充实自己,并且,我的周围还有一群和我一样对工作充满热忱、追求卓越、积极向上的同事们,同时,我看到工作背后蕴藏着巨大成长和锻炼的机会,这些都是我人生最珍贵的财富,所以我对自己的工作充满热情和冲劲,我热爱我的工作,我会以主人翁的精神关注公司的小事情,注意细节,既使是简单的工作,也要把事情做到完美,从零做起,从小做起,积极努力工作,把自己的事情自己做到位,把公司利益放在个人利益之上,从工作中获取快乐与尊严,成为公司不可缺少的员工,实现我人生的价值和追求。

我认为,从平凡的工作中脱颖而出,一方面取决于个人的才能决定,另一方面则取决于个人的进取心。我为自己工作,不需要别人督促,自己主宰自己、监督自己、对自己负责、想办法完成自己的任务;不懒惰、不报怨、不消极、不怀疑、不马马虎虎、不推诿塞责、不投机取巧。收获只能在耕耘中,认真工作就是在为自己努力,在认真工作的过程中,我的品质、行为和精神得到很大的提高,这些都是我提高生存质量的宝贵经验和财富,我感谢公司和领导给了我一个展现自己的舞台,给了我一个发展自己的平台,将来我会更加努力工作,把自己定位于成长和快乐,让自己保持快乐的工作,细心体会工作带给我的无限乐趣和财富!

为自己工作读后感

人生如戏,有喜有悲;商场如战场,有胜有负。但是喜剧总让我们拥有,惨败总让我们承受。无数个昼夜,我们不止一次的抚心自问;无数个昼夜,我们不止一次的苦苦追寻。异样的开端,差别的了局,是性情决定命运?或是细节决定成败?两者皆有,但都不是最终的答案。看法,看法决定人的命运,有什么样的看法就有什么样的人生,看法的气力是宏大的。

一座大山,往往不会把你拌倒,但一个不经意的石块大概会让你倒下,永久站不起来。细致细节,以主人翁的精力关注公司的小事情,既使是再简单不外的事情,也要把事情做到完美极至。伤仲永读后感150字为自己而工作读后感“千里之堤,溃于蚁穴”一次对公司不负责任的举动都可能给公司带来重大损失。为本身事情,把公司长处放在个人长处之上。从零做起,从小做起,历练本身的心境,沉淀本身的感情,把本身的事情本身做到位,成为公司不可缺少的员工。

很多人并不晓得他们生活中真相需要什么。物质财富固然不是全能的,但人不克不及很好办理物质和生请安题,人生中很多梦想的实现就会打扣头或基础不克不及实现。

没有哪一个行业、没有哪一个单元、没有哪一个岗亭是绝对安全的。纵然是马路清洁工,你不想做了,后面肯定有好几个人等着做。唯一顺应的措施就是:改变、学习!

只有改变,才能顺应期间的潮水,只有改变,才能更好地生活!而改变要从看法开端,从自身开端。

我们不爱惜事情,就不会遵守事情规律和事情时间,就不会保质保量去完成事情任务,就不会去钻研业务和技术,一句话,就不会敬业。这样,事情上不仅会无所作为,还会在猛烈的竞争岗亭中不知不觉地丢失事情。

没有哪一个行业、没有哪一个单元、没有哪一个岗亭是绝对安全的。纵然是马路清洁工,你不想做了,后面肯定有好几个人等着做。唯一顺应的措施就是:改变、学习!

为你自己工作读后感

随着公司产能规模的迅速扩大和企业内部技术升级、业务拓宽及管理创新方面的不断完善。公司对各岗位员工在职业道德、职业本事方面的要求也在不断提升。从另一个角度看,公司在为员工供给酬劳的同时,还为员工们创造着个人成长与发展的舞台,而员工的素质增长又再次推动了企业的发展。在这样的背景下,如何使我的价值最大化的服务企业,成了我学习《为你自己工作》的一个重要目的。下头我就联系自己的实际谈谈我的心得。

一、工作为明天带来更多的可能。

一套适宜自身的个人愿景,既能够驱使我们履行职责、又能在实现目标的过程中为自己供给源源不断的思想动力,同时还能极大的引发我们对工作浓厚的兴趣。在现实生活中,我们都有过类似的体验,当内心对某件事物越是渴求时,行动上的动力也就更充足,包括拼搏的过程都令人感到愉快和兴奋。

饭店聘为餐饮部经理,实现了由一名服务员向职业管理人的蜕变。当我问她怎样做到的时,她是这样说“我的起点低,一开始是迫于生存先要养活自己,之后就想让自己的环境、收入变好点,在慢慢喜欢上了餐饮行业之后,劲头也越来越大,随着一个一个目标的不断实现,就有了今日的我”。之所以举小兰的例子,一方面是因为草根起点的小兰能够代表更多人的现状,另一方面小兰的奋斗史很鲜明的体现着个人发展与愿景的关联,而说穿了就是从愿景中分解出一个个连贯目标,再由目标的成就而激励出更强的事业心,直至实现自己价值成长的良性循环。

恰恰如同我们的企业座右铭“把简单的事情做好,你就不简单;把平凡的事情做好,你就不平凡”。工作为我们的明天带来更多的可能,为我们的生活带来了乐趣和成就感,或许在此刻我只是一名普通的技工、科员,但于内心中我却充实着成为技术专家或是职业管理人的愿景,享受着进取的工作带来的欢乐。

二、让实际本事大于岗位要求。

在《为你自己工作》第十章第三节中有这样一段话“如果不明白自己赖以生存、发展的知识和技能也会折旧,如果不继续学习,当自己的知识老化、跟不上公司发展时,就有可能被公司淘汰掉”。

自去年以来,一向感觉到自己工作的很辛苦,也尝试着找了原因。首先,我归结于是公司对日常工作的质量要求提高了。其次,上级组织频繁的周期性、季节性工作加重了工作处理量。可是,在真正读完《为你自己工作》后,我重新考量了自身的状况,并归纳了两个主观原因,一方面在公司管理体制的进一步完善下,自己的工作职责心增强了,对待工作的标准提高了,这个是值得肯定的提高。而另一方面,随着工作业务的变化,自己的本事与工作需要产生了偏差,导致了某些方面效率的降低。

质量的完成工作,才是体现岗位价值和自身价值的途径。

写到那里也该结束了,尽管这些想法还只是自己脑子中的未经梳理的粗浅认识,但得益于对《为你自己工作》的学习,总算对自己的工作又思考了一些,收获了一些。

为你自己工作读后感

近日,科室组织我们系统的学习了《为你自己工作》一书。通过学习,感触颇深。

汉代的陈藩曾说:“大丈夫处世,当扫除天下,安事一室乎?”用这句话来印证当代部分青年的心态,或许算是贴切。社会上日新月异的变化,文化上新旧理念的碰撞,物质生活上的突飞猛进的提高。让当下许许多多的年轻人,尤其是刚离开象牙塔迈进社会的年轻人,在自己的人生规划上有了一份大丈夫生当为人杰的豪迈气魄。治家理国平天下,最不济也要通过自己几年的奋斗,注册公司发展企业在提升自己生活水平的基础上改变社会回报社会。理想是美好的,而现实往往总是骨感的。经过社会的磨练,这部分人中的大多数发现在企业中找不到自己的位置。能力不被伯乐发觉,工作没有挑战性,经验得不到积累,薪金职位得不到提升等等等等。既然干多干少薪金一样,想多想少亦是没有机会。那么至于这么用心的为老板为公司工作么。这或许是部分年轻人在初进公司时都会遇到的困惑。

然而针对于上面的命题,早在20xx多年前陈藩的父亲就已经给出了解答。“一室不治,何以天下家国为?”

诚然,不想当将军的士兵不是好士兵,然而总是因为为老板工作而出工不出力,总是梦想着自己成为老板的员工,会是一个好员工么。答案显然是否定的。现代社会员工与企业的关系即是雇佣关系,也是培养关系。员工因为得到了企业的既得利益和学习技能的机会,从而为企业的发展牟利。

只有将每一份工作都当成为自己工作,为了自己的薪金工作,为了自己能学习技能工作,为了自己经验积累作,为了回报公司的培养而工作,为了感恩企业提供的机会而工作。只有当一个人心存感激,心存进取,那么他的工作才能高质量的完成,才能不断进步。从而不断迈向成功。

为自己工作读后感

前几天,公司组织我们学习了《为你自己工作》的演讲光碟,李强老师针对企业面临的种种问题,从员工心态入手,深入浅出,剖析答疑,为员工和企业共赢指明了一条通向成功之路。

李强老师的每一句话都给我带来了深刻的思考和启示,让我感同身受,从中感悟到很多。人的一生,工作占据了生命中的大部分时间。如果认为每天是在为老板打工,那么大错而特错!抱着这种心态工作,永远不会成长和发展,亦将永无“出头之日”,更谈不上干一番事业!

其实,我们每个人都是在为自己工作,当你拥有一份工作的时候,你正在体现你生命的价值,当你做好一份工作的时候,你正在使你的生命升值,只有懂得工作是为自己的人,才真正能懂得工作是多么的快乐,生命是多么的有意义。

蓦然回首,在公司这个大家庭里工作,我感到一切都那么惬意、那么和谐、那么温馨。一路向前,我获益良多,健康成长。不断发展了自己的技能,增加了自己的社会经验。在提升工作能力的同时,我完成了从员工到一名管理者的角色转变。

我深深地体会到,只要你点燃了自己工作的激情,敬重自己的工作,忠于职守,尽心尽责,和团队协调一致。在公司的发展和各项工作中发挥自己的作用,展示自己的才能,努力完成各项任务,就会获得最大的成功。

李强老师启发我们,该如何感恩生活,感恩公司,感恩领导。我要在工作中始终牢记“拥有一份工作,就要懂得感恩”的道理,带着一种感恩心情去工作。

我要按李强老师所说的:学会懂得在工作中收获永远比薪水更重要。学会要增强责任感,使之勇于承担责任,让自己成为不可替代的员工。学会要消除负面情绪,使之在工作中充满激情。学会要增强竞争意识、学习意识,让我们具有超强的行动力。学会要让我们员工改变不良习惯,更好的融入团队。学会要增强归属感和凝聚力,感谢生命中每个帮助过自己的人,以感恩的心面对工作。学会要建立良好的人际关系,塑造阳光的工作心态。学会要主动工作,把公司当作家一样经营,成为自动自发的人。学会让员工经常面对问题去思考。在思考中得到成长,在思考中找到工作的方法,在思考中明白工作,在思考中感到工作的快乐。

我相信努力就会有收获!让我们一起来努力吧!用行动来证明一切!

尊重自己的工作读后感

通过学习《尊重自己的工作》一书,我心中有一种豁然开朗的感觉,从中领悟了许多。

在竞争日益激烈的今天,在走向工作岗位的时候,在自己对工作产生消极应付的时候,请务必冷静下来,认真反问一下自己:“我是为谁工作?”然后,努力去做。

“我们到底在为谁工作?”这是在很多人心目中都曾有的疑问。有些人因为薪水少、工作时间长、工作环境差、任务繁多、人际关系不协调等原因而自卑、埋怨、发牢骚,把干工作当成一件十分苦恼的差事,应付了事。不能否认,在我们当中,当然也包括我在内,有时怕自己的工作得不到领导和同事们的肯定,有时会找几个理由将今天的事拖到明天再完成。只要不耽误事就行,有时因看不惯某个同事十分不情愿与其合作,想想看工作本身是没有任何情绪的,是人赋予了它一种积极或消极的心态。这样的工作心态,让大家活得并不开心,更严重的情况就是长期的郁闷使人的精神萎靡,失去了生活的信心,没有了精神支柱,整个人也就消沉了,更别谈实现自我价值了。

工作态度是一个永远讲不完的话题,因为我们会在工作中遇到各种问题,它们会影响我们的工作激-情。但不管怎样,如果希望获得成功,良好的工作态度是不可或缺的。

说起来容易,做起来难。要想实现人生目标,并不是一帆风顺的。能不能让自我价值得已实现,取决于工作的态度。在我看来,主要有以下几点最为重要:

第一,不管从事什么样的工作都要明白一点,那就是我们是在为自己工作。读了这本书以后我们就能更加清晰的明确是在为谁工作了。不是别人而是自己,你是实实在在的在为你自己而工作。只有工作才能满足我们的各种需要,物质需要和精神需要都只能通过努力工作才能实现的;有工作的机会,才能让自己充分发挥才智,有展示自己的机会,我们所做的一切,都是为我们自己实现目标而做的。所以说要珍惜工作机会,不能这山望着那山高,到最后只能像书上所说的:“今天工作不努力,明天努力找工作。”所以我们要认识工作,了解工作,努力工作,认真工作。

第二,认真工作才能让你不断的去思考、去学习、去总结经验,这是比物质更丰富的财富。人生本来就是一个积累过程,知识和经验积累得越多,才能战胜工作和生活中更多的困难。因为在工作中我们会发现很多机会,通过努力实践,才能更好的把握机会,实现理想。在生活、工作中会遇到失败,失败了不要紧,也不要找借口,自己总结失败的原因是什么,在往后的工作中失败率就会降低,在工作中要不断的进取,肯学习、肯吃苦,多总结、多思考、多问问题,要把工作当作是一种责任,把激-情当作是工作的灵魂,然后去点燃你的激-情,让它尽情的燃烧。

第三,对工作要充满热情,把工作当成一个使命来完成。有了工作,就必须尊重它。一旦我们从事了某种工作,就要全身心地去忠诚于自己的工作。忠诚不一定是对某一工作从一而终,而是一种职业道德。在这个社会里,工作变动、岗位流动是正常的,然而,变化的是工作岗位,不变的是自己对工作的忠诚,对工作的尊重。在简单劳动岗位上的员工,可能会认为自己的工作岗位不够体面,不值得尊重。但如果自己不尊重自己的工作,就没有人会尊重你。工作本身没有贵贱之分,无论一个人做什么样的工作,只要社会需要,只要有价值,都不会降低自己的人格,失去自己的尊严。

第四,对待工作应该像对待自己的生命一样,做到一丝不苟,尽心尽职。在工作中,要积极主动,不能死板,要有创造性的工作和学习,对待工作要像对待善恶一样。“不以善小而不为,不以恶小而为之。”不能认为迟到几分钟无所谓,就拖延时间;不能因为几张复印纸无关紧要,就随便浪费……事无大小,这也是一种责任和义务。竭力做好每一件事情,将会让我们活得更加有意义。

最后,也是很重要的一点就是,工作不是你一个人工作,是很多人在一起工作,那就是一个团队,工作的时候不仅仅是你把自己的工作做好,就算是完成了工作,还要配合好你的团队工作,要有团队协作精神。只有这样,你才会进步。

在以后的工作中,我将一如既往地尊重我的这份工作!()。

为你自己工作读后感

观李强老师的《为你自己工作》视频讲座,感触颇深,“心态决定一切。”一个人如果能拥有为自己工作的观念,那么命运将会给出他巨大的回报。

作为一名教师,我该怎样为单位贡献出自己的一份力量?首先应做到的是选择工作的心态:

1、努力学习,掌握一些实在的对工作有用的东西,无论是自己感兴趣的,还是与自己最终目标息息相关的,总之一些很实实在在的东西。

2、付出努力,不计回报的工作态度,我们要时刻提醒自己,我就是这个大家庭中的一员,我要认真工作,不能让学校的财物浪费与埙失,尽最大能力,贡献自己的微薄力量,校兴我荣,校衰我耻。

我们的工作很平凡,但有时候伟大正来源于平凡之中。在这个平凡的服务岗位上,也能涌现出许多感人的事迹,展示出我们不平凡的青春风采。

通过李老师的讲座,我觉得我们应一门心思把自己的本职工作努力做好、做出色在艰苦的工作中锤炼自己的意志。用心为自己工作,心在什么位置,那你的收获就在哪!让我们每个人都能重审自身意识,进一步改进完善自己。李强老师所讲的任何一句话对我们来说都是宝贵的财富,都是值得我们学习的。引用李强老师的一句话:今天听了多少,学了多少不为重要,说的、写的都没有用,重要的是明天能用多少于工作。让我们一起努力,用实际行动证明,让我们携手于一小一起创造更美好的明天!

为你自己工作读后感

细细品味一本名著后,你有什么体会呢?此时需要认真思考读后感如何写了哦。怎样写读后感才能避免写成“流水账”呢?以下是小编精心整理的为你自己工作读后感,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

按照公司的要求,认真阅读了陈春东老师的《为你自己工作》一书,只感觉字字珠玑,读来如醍醐灌顶,让我顿觉脑清目明,认识到了以前不曾想过的几个问题。

我认为,工作中心态最重要。曾听人说:不快乐也是过一天,快乐也是过一天,那倒不如天天都快乐着,才不枉度这短短的一生。快乐、乐观、积极、激情是一种心态,消极、抱怨、牢骚也是一种心态。当遇到困难的时候,明知道逃避不是办法,那就积极的去面对。就像那头掉到井里的驴子,如果只是一味悲鸣,消极对待填埋,那就等不到重见天日的时候。工作也是如此,只有不断用积极的态度去应对困难,困难才会变得无比渺小,当你再遇到时就不会再惊慌失措乱了阵脚,因为你已经有了处理这样问题的能力,那何惧之有?我想假如那头驴子再次掉到井中,他一定不会再悲鸣,它的主人也一定不会慌张,因为他们已经有了行之有效的营救办法。抱怨和牢骚只会浪费我们的生命,有这样的时间倒不如想个办法解决自己的困境。

一屋不扫,何以扫天下。现在的年轻人都熟读这句话,却不能很好的实践。其实反过来说,工作之中无小事。只用黄色线编织的修女不知道自己在织就圣婴的光环。伟大往往育于平凡之中,航天飞船的制成虽然离不开科学家们夜以继日的研究,但是一枚小小的螺丝钉也同样重要。从小事中可以看出一个人的品质和素养,那位出色但咄咄逼人的女孩最终没有进入麦肯锡公司。她的失败只是因为自己的言行。她经过那么精心的准备,却想不到自己会败在被自己忽略的这样小小的问题上。在每个公司中,人们总认为决策者很重要,掌握着企业发展的舵,却从不觉得清洁工很重要,因为清洁工有那么多,可是如若没有这些环境的美容师,我们就将在垃圾中做报表、打印文章、做工作。芸芸众生,平凡者多,杰出者少;想当领导的人多,领导的位置少;想出名的人多,出名的人少。我们只要在这平凡的岗位上,干出不平凡的业绩就能成为一个成功者。

这个世界上没有伟大的个人,只有伟大的团队。牛顿曾说:如果说我比别人看得更远些,那是因为我站在了巨人的肩上。如果离开了他人的帮助,谁能自己一个人成功呢?俗话说:三个臭皮匠能顶一个诸葛亮。一个人的能力总是有限,思维也被自己的经历和学识所羁绊,那么何不利用团队的`力量,集思广益总好过坐井观天。大多数时候,自己会为了一份报告一个材料而忙的焦头烂额,那么何不尝试一下分工合作?善于借力的人总是赢家。有问题,团队可以帮你;有困难,团队奋勇而上;有喜悦,团队一起分享。一个人的想法太单薄,大家一起想办法一定会有新鲜的点子和创意。萧伯纳说:“你有一个苹果,我也有一个苹果,而我们彼此交换,那么你和我仍然是各有一个苹果。但是倘若你有一种思想,我有一种思想,他也有一种思想而我们彼此交换这些思想,那么,我们每人将有三种思想。”团队是一个家,家是一个团体,相互学习,相互探讨,我们的团队将会共同进步,从而取得非凡的成就。永远不要把自己看得太重要,要知道,没有这片温和的土地,无人能敌的安泰也会失去力量。

公司的企业文化就是不断地建设学习型企业。再先进的知识也有落伍的一天,帕斯卡第一次发明出计算器时,他怎么会想到,他的这一发明后来会演变成现在的计算机呢?人类的每一项进步都伴随着某些技术的更新与淘汰。那么我们工作的年限如果是40年,40年的时间世界足够发生翻天覆地的变化,固步自封只会自断自己的前进之路。只有在工作中不断地向他人学习,向比自己在某一方面强的人学习,为自己充电,才能源源不断的放出光和热。在企业里,要让自己成为不可或缺的人,让领导意识到,你的存在是必须的,而不是可有可无的,你的工作只有你能够胜任,其他人是干不好的,即使能干下来,也要付出一大番心血才能做到和你一样的水平,这样才是你的成功之处。因此我们要崇尚学习,要把学习作为一种习惯并一直坚持下去,把学到的知识运用到工作中,为自己的工作增光溢彩,到那时收获也就随之而来。

归根结底,我们所做的一切都是为了自己,拥有积极的心态使自己每天心情愉悦;认真做好每一件小事提升自己处理琐碎事务的能力,锻炼自己的耐心;融入团队使自己有更好的发展机会,思维更开阔;不断学习充电使自己时时收获进步的喜悦,同时永不落伍;绝不找借口能够让自己的工作更完美。所以,我们不是为领导工作,为公司工作,为家人工作,更不是为了获得工资而工作,我们是在为自己工作。

人的一生所有的经历都是一笔财富,这些财富像是一粒粒的珍珠被我们装在脑海中,有一天我们老了,闲来无事就可以细数这些珍珠,我们不必失落,不必怨愤,因友了这些珍珠,我们可以自豪的宣布自己是一个多么富有的人。所以我们要认真谱写生命这首华章,为自己去努力工作,这样我们收获的珍珠才会更大更明亮!

为自己工作读后感

“羔羊跪乳,乌鸦反哺”。动物尚且如此,何况人呢?孝,不是刻意教孩子回家帮妈妈洗脚;不是逢年过节,大包小包步伐上的看望;更不是怙恃放手后,儿哭女嚎时,流给旁人看的眼泪……孝,是我们中华民族的美德。“百善孝为先”,它简洁,但意蕴深长;它清静,却有着不容质疑的笃定。千百年来,中华儿女对这句话的认可和推崇,使得“孝道”成为中华民族引以为傲的文明财产,它渗入渗出进平凡人的生存中,无时无处不闪烁着温暖的光芒。

“孝”,是会心字,是古人智慧的结晶,这个字上面是老字头,下面是子,说明老一代和子一代是融成一体的,便是孝。我们中华民族的祖先曾追求这样一种地步:神秘的女老师读后感“为天地立心,为生命立命,为往圣继绝学,为万世开平静。”统统善行皆从孝起。孝,是“立人之本”,“人伦之本”,是统统德行之源,中华伦理持续生长的内在基因,是中华文明之特征。孝是亲情之爱,是生生不断的爱心,是构成个品德行之泉源,“道由孝生”,孝乃“德之本”。

从每一位员工都要反思的人生观来看——“你在为谁事情”这一命题着手。使我得到教育和开辟,我在为企业事情的同时也在为本身事情,要高兴事情来到达目的。

事情是一个施展才气的舞台,我辛费力苦的事情,我的应变本领、我的决断本领、我的适应本领以及我的交际本领将会在这样一个舞台上展现。

孝,是我们中华民族的美德。“百善孝为先”,它简洁,但意蕴深长;它清静,却有着不容质疑的笃定。千百年来,中华儿女对这句话的认可和推崇,使得“孝道”成为中华民族引以为傲的文明财产,它渗入渗出进平凡人的生存中,无时无处不闪烁着温暖的光芒。

在读了“你在为谁事情”这本书后,我的思想深处有了更大的认识。感到本身还在和平凡人一样,在为工资而事情,“钱是万能的“可也不能做款项的仆从,不能为了工资的多少而抬高了本身事情的价值,对事情要有责任感和使命感。要有久远的生存目的,要有敬业爱岗、无私奉献的精神。要把本身的本职事情尽职尽责的做好,高兴进步本身的事情价值。创造更好的事情条件,为公司发扬更好的经济效益。

《为你自己工作》读后感

工作,是上天赋予我们的使命,为你自己工作读后感。把自己喜欢且乐在其中的事情当成使命一样去完成。

工作,就是付出努力达到所在的目的。一个人对工作所持有的态度和他(她)本身的性情以及做事的才能有着密不可分的关联。看一个能否成功,只需看其态度和精神即可。其中最重要的能保持一种积极的心态,即使在辛苦、枯燥的工作中,也能感受其价值的所在,当完成使命时,会发现成功之芽正在萌发!

为你自己工作,从表面来看,工作是在为自己所在的企业工作,为老板工作,事实上,我们是在为自己打工。在工作中,我们可以将自己所学的知识在工作中得到展示;在工作中,我们也可以学到很多,如,我们的应变能力、沟通能力、组织能力和协调能力等,这些都是有待提高。可以说这是一个自我体现和锻炼的平台。与此同时,公司也是我们一个成长的学校,新的工作能拓展我们的知识,新的.同事能培养我们的团结合作,在与顾客交流中能锻炼我们的沟通能力,等等。

“没有卑微的工作,只有卑微的工作态度”,而我们的工作态度完全取决于我们自己。为自己工作,对其工作充满热情,无论做任何事情,都须竭尽全力!在工作中,我们要以“主人般的责任意识”心系企业,与企业同命运、共荣辱树立爱岗敬业的责任感和使命感。在工作中,我们要时时怀着一颗宽容的心,想他人所想,急他人所急,细心品味工作带给我们的乐趣。

一滴水不伟大,伟大的是因为自己融入到大海里面。在现如今的社会中,无论你从事什么样的职业,处在什么样的环境中,都无法脱离其他人对你的支持而一个人去完成所有的事情。因此,我们在工作中应该从分的认识到团队精神的重要性,我们应自觉的服从团队的运作需要,依靠团队的资源去发挥个人的才能,培养自己团队意识和合作态度,这样才能使自己成长,变得优秀。

《为自己工作》的读后感

当认真看完一本名著后,相信大家都有很多值得分享的东西,为此需要认真地写一写读后感了。可能你现在毫无头绪吧,下面是小编为大家整理的《为自己工作》的读后感,希望对大家有所帮助。

拜读了李强老师的《为自己工作》后,受益匪浅。李强老师说了,“文凭并不等于水平,学历也不等于能力。”“所有的规章制度永远是你生存的工具。”李强老师所说的每一句话都记忆犹新,都让我感同身受。“为自己工作”一句多么动听的话,但真正能够做到的人有多少呢,什么才叫“为自己工作”,有人这样解释:在职业生涯发展的过程中,什么时候你的工作热情和努力程度不为工资待遇不高、不为别人评价不公而减少,从那时起,你就开始为自己工作了。”

李强老师教我们用感恩代替仇恨,因为正是鄙视你的人给了你奋斗的动力;用感恩代替抱怨,因为正是残酷的竞争提高了你的能力和实力;用感恩代替抱怨,因为正是重重磨难磨砺了你的意志……换个角度看生活,生活就是那么不一样:同样的境遇,有人悲观有人乐观,有人奋起努力有人抱怨消沉。烦恼的时候,想一想塞翁失马焉知非福的道理吧,想一想中学时代背得滚瓜烂熟的`那段话吧:“天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,增益其所不能……”现实生活中,越是这微不足道的差距,就是考验我们的试金石,到岗的时间可能只比别人晚三五分钟,听课的时候可能只比比人多说了几句闲话,接话的时候可能只比别人多了一点点的浮躁,领导交代的工作可能只比别人晚完成了一两天……可日复一日,就和别人拉开了决定性差距;年复一年,我们就和别人有了截然不同的人生。

一分耕耘一分收获,无论生活还是工作,用心与不用心“差之毫厘”,最后的结果就会“谬以千里”。道理再浅显不过,就是李强老师那个公式:态度决定行为,行为养成习惯,习惯形成性格,性格决定命运。用没用心,用心多与少,结果都会很不同。李强老师教我们把自己当做单位的主人,其实就是把工作当事业,“虚心学习,心态归零”,用主人翁心态和所学的专业知识,为单位的发展尽自己的一份力的同时自己也就得到相应的发展。

用心把事做好,心在哪,你的收获就在哪。不需要别人的督促,自己督促自己,自己对自己负责任,自己完成自己的工作任务。为自己工作,忠诚是为自己;敬业是为自己;服从是为自己;信用依然是为自己。努力做事,只能把事做对,用心做事,才能把事做好。

工作不仅仅是为了工资,同时也是为了成长,为了自己以及家人的快乐。心态决定一切,心态能改变我们每个人的命运。首先要从思想上改变,我们不是在为学校工作,而是在为自己,为家人工作。为自己工作,让我们投入工作并在工作中自得其乐,享受工作,享受人生。

自己读后感

在一个幸福的家庭出生的孩子,和一个不幸的家庭出生的孩子差的不止是一个幸福的童年,更可怕的是没有意识到原生家庭潜移默化灌输的错误观念,如果不是经历过很痛苦的蜕变,那就陷入了不幸家庭的轮回中难以自拔。

缺什么就会去寻找什么,不管是感情还是金钱,只是不要因为缺失而刻意回避令自己恐惧的事情,勇敢的面对,该来的自然会来,何不张开怀抱去面对那个骨子里的小我。

心理咨询师果然是一个强大的存在,作为一个负能量清洁器,首先得保证的是自己不被负能量给压垮,毕竟没人喜欢在一个负能量爆棚的环境中生活。

如果被负能量困扰太久,不妨移步可爱的咨询师寻求帮助,毕竟请一个专业的人指导真的可以避免摸着石头过河的痛苦阶段。

自己读后感

这几天广州一直在下雨,有时候是细雨蒙蒙,有时候是瓢泼大雨。无论哪一种雨,我都不是很喜欢。最简单的一个理由——我不喜欢鞋子湿湿的感觉。

前天早上,我望着外面的毛毛细雨忧郁了半个小时,终于鼓起勇气跑步,竟觉得有一种“浪漫”的感觉。昨天晚上,眼瞅着雨已经停了,跑步的时候居然下起了大雨。下雨就下雨吧,我不在乎在大雨里狂奔!

跑步的时候,耳朵里塞着耳机,脑袋里却在回味刘墉的《超越自己》——刘墉写给爱子刘轩的书!应该已经很多年了吧,我看的这本书的印刷时间是20xx年,之前!

虽然算是“老古董”了,但书中的内容和观点却一点也不过时。很多为人处世的道理,不仅仅适用于当初在史岱文森高中读书的刘轩,也适用于我们现在的生活和工作。

《超越自己》这本书中,我印象最深的一句话是:“你必须成功,因为你不能失败!”。

《自己》读后感

从事一项事情,先要决定志向,志向决定之后,就要全力以赴,毫不犹豫地去实行。

在巜我要做更好的自己》当中,令我记忆最深刻的一篇就是良心大于利益。这篇故事就是有关于林肯的。林肯日本出生在一个贫苦的农民家庭,由于家庭条件有限,没办法上学只能跟父亲在荒原上耕作,但林肯聪明,时常向人请教问题,每到休息的时候,他便一边津津有味地看着书,一边吃面包。长大林肯离开了家乡在外面打工,他做过很多工作,无论做什么工作,他都勤勤恳恳。

认真负责诚实守信,有一次一个客户多付了几分钱,他跑了十几粒路将钱退回,又有一次,他发现少给一个客户一些茶又跑了几里路将茶叶送到。他靠着自己诚实谦虚的性格每到一处都受到周围人的喜爱。林肯两年后,成为一名律师。他的口才非常好成为了一名优秀的律师很多人找他辩护,但使他挑选当事人有一个条件,就是当事人,必须是正义一方的有很多人没有付钱付给他律师费,但只要是正义的林肯都免费帮他们辩护。

读了这篇文章我收获到很多,良心是我们的心头哨,他在那里值勤站岗,监视着我们别做出违反的事情。

劳伦斯说过:“使人高贵的是人的品格。”

尊重自己的工作读后感

我渴望受到别人的尊重读后感有时,我们对别人随口说出的话会感到伤自尊。

是的,我们人人都有自尊,我们也应该尊重他人。我读了《我渴望受到别人的尊重》感悟十分大。作者因为生理上有着缺陷,她十分瘦,邻居,同学,亲人都嘲笑她她就像只丑小鸭一样,性格十分孤僻,当别人用词语行容她,嘲笑她时,她十分尴尬,她渴望受到别人的尊重。其实,我们每个人身边都没有十全十美人,那么我们岂不是天天嘲笑别人,和让人嘲笑。我们不应该太在乎每个人的生理缺陷,他们也不想自己很明显的生理缺陷,我们应该采取正当的方法帮助他们,关爱他们。尊重他人是中华民族的传统美德,我们应该尊老爱幼的确他们也有年轻体壮的时候,他们也曾尊老爱幼过,我们老后,也希望得到别人的尊重,如果别人不尊重你,你会自卑,想不开。我们应该在各个地方宣言。用真正的爱心传达到他们的心里,让他人感觉到爱在人间,爱在心田,我们也应该在别人遇困难的时候,帮别人一把,他就会很感激你。

在你遇困难时,你会得帮助。我渴望得到别人的尊重。

自己读后感

有人问古希腊哲学家泰勒斯:“你认为人活在这个世界上,什么事情是最困难的?”泰勒斯回答说:“认识你自己。”如何认识自己,做好自己,做最好的自己呢?李开复博士以他精辟的语言剖析了如何做最好的自己。读完这本书收益匪浅,感悟颇深。我明白了一个人要有所作为首先要做好自己,做最好的自己。

做最好的自己,需要有正确的价值观。如果一个人的价值观不正确,无论他怎样努力,都会像南辕北辙的赶车人那样离成功越来越远;如果一个人拥有正确的价值观,他就可以更好地完善自己的人格,端正自己的人生态度;如果一个人拥有正确的价值观,就意味着他可以在大是大非的问题上做出正确的抉择;如果一个人拥有正确的价值观,就意味着他是一个有道德、讲诚信、负责任的人,是一个值得信赖、值得托付的人。

做最好的自己,需要有正确的人生态度。态度是行动的前提,态度受价值观的指导,态度是为人处世的基本原则;态度是一个人所具有的核心价值观在现实社会和他人心目中的映射结果---如果一个人没有正确的核心价值观,他就不可能体现出这些正确的态度或品质来。现在社会需要积极向上、勇于参与、勇于挑战的人,只要拥有积极的态度,乐观面对人生,从小事做起;对自己负责,把握自己的命运。

做最好的自己,需要追求理想。我们在追寻事业成功的时候,要以勇气指导自己追寻理想、以自信培养兴趣、以积极的态度努力学习、以宽广的胸怀促进团队合作与相互沟通。我们要善于接受不同的思想和意见,善于吸取别人的优点,弥补自己的缺陷,善于从各种不同的思潮中汲取力量。我们要有勇气来改变可以改变的事情,有胸怀来接受不可以改变的事情,有智慧来分辨两者的不同,真正体现自我的价值。

作为老师,总是希望自己的教的学生是最好的,成绩最突出、品质最好,我把这些作为自己工作的目标,可是,在教育学生的过程中,每一个学生的发展不同,总是在智力、性格、品质等各方面有着不同的差异,我们不可能要求每一个学生都出类拔萃,不切实际的要求只能够让孩子们迷茫,甚至对自己失望。要求孩子超越自己,做最好的自己,那么无论每一个孩子的成长目标是什么,他都将是最棒的。

“尽量使你的期望合理化。()你可以要求他慢慢地做得比现在好一点,让他慢慢进步。如果看到不合理的或不可能的目标,孩子可能会放弃了。尽量把自己对孩子的要求转成对孩子的建议。当然这不是说要放任孩子自己去闯不去履行的约束权,而是尽量正确的引导。尽量不要把孩子和别人比。这样会培养孩子的竞争心理,有碍于以后步入社会需要的团队合作。”

我们追求卓越,那么就让我们做最好的自己吧!鼓励学生做最好的自己,鼓励孩子做最好的自己,更重要的是鼓励要求自己做最好的自己。做最好的自己以赢得精彩的人生,无悔的人生。

自己读后感

今天,我翻开一本书,偶然间看到了感动自己这篇文章,读后,我被感动了。

这篇文章讲的是一个女钢琴家在生命垂危时仍保持着真、善、美的精神,曾让一个盗贼改邪归正。盗贼被她感动了,他终于明白“天生我材必有用”的道理。然而我也被感动了。

那是在五年级的时候,我们班级组织去看电影,名字叫暖情。这是一个感人肺腑的故事,发生在一个清贫的家庭里:主人公——冬冬还在上幼儿园,他的父母都下岗了,冬冬也不能再上幼儿园了,随后冬冬的妈妈又离开了家,这对一个年仅7岁的孩子来说是多么残酷呀!再加上凄凉的音乐和演员演绎得惟妙惟肖,影片催人泪下。同学们都泪流满面。

同学们被感动了,我也被感动了。我们都被冬冬的天真无邪所感动了。感动自己,感动他人和为他人所感动,实际上是一种轮回。

感动是金,你挖掘它,它将会用自身来回报你。

感动是水,你节约它,它将会变成一片汪洋大海。

感动是火,你点燃它,它将会照亮你心中的灯。

自己读后感

一个人的真正成长意味着他可以融合两种相反的价值观。

估计我还不够格,因为我总是被两种价值观搞得矛盾不已,还得继续修炼。

当人们觉得自己充满信心,精力充沛,生活积极,个人极富魅力,那别人没有理由不会注意到这一点,并为你乐观的情绪所感染。别人对你的看法自然而然就会随着这种情绪倾向于正面的观感。假如你的装扮、教养、一举手一投足都表现出你对自己的满意程度,那么,别人同样没有理由不对你表示满意。他们会很容易信任你、接受你、佩服你。

自信点,快乐点,展现你的优点,变完美些,成熟些。

很多时候我们舍不得放弃的,并不是我们真的想要或是真的喜欢,只是因为我们已经习惯,有了依赖性。

舍不得又能怎样?总有人要离开你的世界,脱离你的旅途。那么,予以祝福。

故事之所以被称为故事就是它总在人们的想象之外横生枝节。

作者文笔很好,很细腻,不顾左右而言他,一件事一种理讲到底。

看下来,觉得自己有的观点太幼稚,理讲不通,凭着自己一腔“热情”理所当然认为应该做什么,不免被家长说上几句。

自己读后感

快乐的寒假就要结束了,我在寒假里读了三国演义这本书,虽然它的故事很精彩,但这个寒假读了最喜欢的书,我最喜欢的书是做最好的自己“。

《做最好的自己》是一本关于那些因为努力工作而获得巨大成功的人们的书。有些人因为疾病而生病,如失明、耳聋等症状,但他们不放弃学习,努力工作取得了巨大的成功。

这本书是我最喜欢的故事是:“一粒沙子”这个故事的主人公是出生在英国格洛斯特组,他的名字写威拉德。约翰,他出生后不久,他被诊断为患有“先天性震颤病”。小学毕业后,威拉德在类能力是最差的一个,他甚至没有一个很简单的.一句话,可以顺利完成。但他喜欢的雕塑,虽然他的手在颤抖,但他专注于雕塑,甚至颤抖着弱化。最后,他是这一努力的一部分,不仅雕刻好,但也刻在了沙滩上。最后,他成为了一个伟大的雕塑家。

这本书还有很多和这个问题相似的故事,这些中国故事发展都是要告诉我:如果没有坚持不懈地努力,就会取得一个成功。

爱上自己的工作读后感

子贡问曰:“有一言而可以终身行之者乎?”子曰:“其恕乎!己所不欲,勿施于人。”您能告诉我一字,使我可以终身实践,并且永久受益吗?如果有这么个字,那就是“恕”字吧。就是你自个儿不想干的事,你就不要强迫别人干。人一辈子做到这点就够了。

在现实生活中,如果因为别人欺骗了你,你也就用同样的方法去骗取别人,这种处世方法实在是不可取的。我曾经与财务经理说过,不能因为有客户不讲信誉,不按合同支付车款,一拖再拖,心中产生怨气,就对我们的供应商也采取同样的付款方法,也不讲信誉,将来公司如何生存呢?无论何时,都要诚信为本,这样企业才能做得长久啊!

所谓“恕”字,拓展一点说,“恕”字是讲你不要强人所难,不要给别人造成伤害。言外之意是假如他人给你造成伤害,你也应尽量宽容。现实生活中的我,到目前为止,我的人生中曾被两个所谓的小人伤害过,尽管他们两个人目前的处境不是太好,只是不知他们是否还象以前一样天天算计别人,曾经我在内心暗暗发誓,将来有一天我要报复,但随着锐意进取的学习和工作,心境不断地调整,时至今日,心境变迁,以往那种过激的想法已淡忘,甚至想不起来,但内心深处当时的痛楚还隐约记忆。

现如今拥有一份宽容,奉献一份真诚,执着一份情节,,把持一份矜持,回头再想想过去的思潮是十分的不成熟,但当时的处境所崩发出来的想法却是成长过程的真实写照。所以现在想想,毛泽东主席的讲话是很有哲理的:“人是在不断总结经验基础上日渐成长成熟起来的,”如果一个人不善于总结得失而一意孤行,必将走回头路,弄不好还会犯同样的错误的!

老师说,这很不错。但还不够。还有一个更高的境界,叫做“贫而乐,富而好礼者也”。

更高的境界是,一个人不仅安于贫贱,不仅不谄媚求人,而且他的内心有一种清亮的欢乐。这种欢乐,不会被贫困的生活所剥夺,他也不会因为富贵而骄奢,他依然是内心快乐、富足、彬彬有礼的君子。

对照起来,我是否也有相同之处呢,心灵相照的快乐的生活似乎离我不是遥遥无期了?

总以为孔子是离自己很遥远的古代圣贤,《论语》是学术家们才研究的历史文化遗产,从没有想到它会如此亲近地来到我们身边,读了于丹老师所写的《论语心得》,我深深地感受到了孔子这位圣人的朴素、平和、平易近人,以及他时时传递出的一种朴素、温暖的生活态度。

初读了《论语心得》时,心中生出一些困惑,因为书中所说的安贫乐道,现在看来颇有些让人不思进取的味道,细细读来,慢慢明白其中的深意。在这个竞争激烈的社会中,每个人都在努力发展着自己的事业,收入多少、职位高低,似乎成了一个人成功与否的标志。其实,高官厚职的,生活得不一定快乐。竞争越是激烈,越是需要调整心态,调整与他人的关系,倡导良性竞争而非恶性竞争。毕竟,这不是一个人的世界,不管多聪明、多能干的人,缺少他人提供的帮助,成功也是不可能的。一个人只是一叶“舟”,而众人才是既能载“舟”亦能覆“舟”的水!

于丹教授分析的《论语—心灵之道》,读过之后,让我懂得了许多道理。“每个人的一生中都难免有缺憾和不如意,也许我们无力改变这个事实,而我们可以改变的是看待这些事情的态度。”同样一件事情,看待的角度不同,心态会不同,心情也会不同。就像平时开车,同样是红灯前的第一辆车,有的人会想:真倒霉,别人都能赶在红灯前过,怎么偏偏我过不去,心情就会变得很糟糕;而有的人会想:我真幸运,下次变绿灯时,我能第一个通过,心态就会很平和。《论语心得》告诉我们,要用平和的心态来对待生活中的缺憾和苦难,要在最短的时间内接受下来,不要纠缠在里面,要尽可能地用自己所可以做的事情去弥补这个遗憾,用积极的心理暗示调整自己。

感触较深的还有于丹教授讲的《论语—交友之道》。朋友有好坏之分,良朋益友可以带来很多帮助,恶朋佞友却会带来许多麻烦,甚至引你走上邪路。什么样的朋友是好朋友?什么样的朋友是不好的朋友?书中说到的“益者三友”和“损者三友”,细细想来,颇耐人寻味。生活中,每个人都有很多的朋友,特别是那些身世显赫,家境优越的人,周围更是不乏与其称兄道弟的人,但是,当他们失去了这些优越的条件,或是当他们身处困境时,又会有多少真正站在他们身边,肯为其两肋插刀的人?怎样才能交上好的朋友呢?《论语》也给出了答案。要想交到好朋友,一要有仁爱之心,二要有辨别能力,都说多一个朋友,多一条路。有了一个好的朋友,人生便开启了一段美好的生活。

人活一世,草活一秋,能够快快乐乐、开开心心的过一生,这是每个人心中的梦。相信我只要踏踏实实地做人、认认真真地工作、以诚相待地交友;学会放弃、学会舍得、学会宽容、学会立志,就会让自己的心灵变得完美、强大,就会享受到生活的美满与幸福!

自己读后感

说到人的成长,我们总喜欢说是“领导的培养”。如果这里的“培养”指的是热情鼓励、真诚批评、提供平台、创造机会……那么,这“鼓励”“批评”“平台”“机会”对每一个人都是一样的,但并非每一个人都成长起来了。就像这地球上的空气、阳光和水无处不在,但并不是每一颗种子都能发芽,每一朵花儿都能结果。所以,成长与否全在自身。也正是从这个意义上,我说每一个教师的成长,都是自己培养自己的结果。

――李镇西。

这个寒假,我读到了李镇西老先生的《自己培养自己》。李老先生是一位受孩子爱戴也深爱着孩子的老师。全书汇集了李老先生有关年轻教师成长的随笔,每一个字都是从心里流淌出来的,是老先生从教几十年来自己成长的切身感受。他的经验和教导为身为青年教师的我指明了一条自我成长的教育之路。

苏霍姆林斯基曾说:“教育,首先是人学。”李老先生在书中就提到教育要有“儿童视角”,在课堂教学中要用孩子的眼睛去观察,用孩子的耳朵去倾听,用孩子的大脑去思考,用孩子的兴趣去探寻,用孩子的情感去热爱。

让我印象很深刻的是李老师讲授苏霍姆林斯基《致女儿的一封信》中所体现的教育智慧,这是一堂学生讨论“爱情”的语文课,李老师是针对学生的心灵需求而设计的教学问题,课堂上有精彩的思想碰撞,有感人的情感生成,最终孩子们明白了“只有以人的方式去爱的人,才成为真正的人。”他还将“日行千里的马”与“日行千里的驴”做了比较。通过语境解放心灵、唤醒自我、发展个性的“人学”。我们时常因高考指挥棒,把升学率第一位,忽视学生的语言素养、思想提升、情感需求和个性发展。这样的教学对提高人文素养、夯实文化底蕴起到了极大的反向作用,解构了教育人学的文化感知。“做一个幸福的人,只能是在你成为有智慧的人的时候。”凭着良知做事,凭着常识思考,就可以将很多炫目的东西揭示出最本真的质地来。教师上课,带班,找学生谈心,处理突发事件等等,都是在实践中见证教师成长。学生的成长也一样,我们要像爱护珍宝一样爱护学生对我们的信任,这份信任像一朵朵娇嫩的花,需要用心呵护,精心耕耘,从他们的角度多聆听思考从而记录诸多数据样本,不断掌握第一手资源,进而改进研究。

思考每一天的教育行为也很重要,知识分子以思考赢得尊重。生活细节蕴含着诸多的教育至理。“总统是靠不住的”这句话是李老师经常对学生说的。尊重学生心灵的自由,培养批判精神,破除迷信。这里的“迷信”主要是指学生长期以来形成的对教师的迷信,对名家的迷信,对权威的迷信和对多数人的迷信。

人的成长,需要他人的引导,更需要自己的努力。作为教师还需更多拓展自己的知识,不读书,无以教,无以活。李老师建议我们教师应该读四大类别的书籍:教育刊物,了解学科领域,同行的人在思考什么,可以促进自己思考;教育经典,比如读苏氏著作,就是很好的教育阅读开始;学生读物,这是了解学生的捷径,走进心灵的教育,才是真的教育。学生读物里感知儿童世界。人文书籍,对教育提高到了很高境界。教育,教学,到人文素养积淀。不必用堆叠的荣誉来证明教师的成功,教师的光荣就印刻在学生的记忆里。读一篇文章,就是走进一个时代,走进一个作家的心灵世界。读庄子,是领悟“大道无形”、“遗世独立”的`无穷智慧;读苏轼,是领悟他“回首向来萧瑟处,归去,也无风雨也无情”的豁达。

李老先生用一生的时间去寻找那个让自己惊讶的“我”。读完这本书后我对教书育人有了更深的认识。作为一名艺术学科的舞蹈教师,其实也承担着育人、树人的责任。“弟子不必不如师,师不必贤于弟子”,教师不是垄断真理的自居者,当我们和学生一起追求新知并肩前进共同学习时,我们会收获意想不到的惊喜,结出别样教育硕果,也可以成为现在所提倡的“全课程育人”的实践者。

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