人事管理需要建立科学的绩效评估体系，激励员工的表现，推动企业向更高水平发展。人事是指一个组织中负责管理与组织内人员相关的事务的部门或职能，它涵盖了招聘、培训、绩效评估、员工关系等方面的工作。在一个公司中，人事部门扮演着至关重要的角色，他们不但要确保公司拥有高素质的员工，还要处理员工的问题和关系，为公司的发展提供持续支持。以下是一些与人事相关的经典案例，通过学习这些案例可以帮助我们更好地理解人事管理的重要性，以及如何在实践中做出明智的决策。
人事行政专员个人简历表格
姓名：
性别：
女
民族：
汉族。
1993年10月7日。
证件号码：
婚姻状况：
未婚。
身高：
160cm。
体重：
52kg。
户籍：
广东湛江。
现所在地：
广东湛江。
毕业学校：
湛江技师学院。
学历：
中专。
专业名称：
人力资源管理。
毕业年份：
工作年限：
一年以内。
职称：
高级职称。
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
人力资源。
行政/后勤。
职位名称：
工作地区：
湛江市霞山区;湛江市赤坎区;湛江市麻章区;。
待遇要求：
元/月需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
普通话一般。
计算机能力：
一般;。
综合技能：
熟练wordexcel等计算操作，获取“中级计算机操作员证书”
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
9月-206月。
湛江技师学院。
中专。
9月-206月。
西连中学。
初中。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
其他信息。
自我评价：
性格开朗、适应能力强、具有良好的团队精神，能积极配合团员完成任务。
发展方向：
其他要求：
有住宿和就餐的'安排，有适当的休息天，
联系方式。
行政人事专员个人简历表格
行政人事专员个人简历表格，本文由大学生个人简历网（）提供，行政人事助理简历表格作为参考！建议求职者在写求职简历时以求职意向与个人介绍为重点，请参照下面这份人事专员文秘简历表格以写简历时为参考，为了能写出一份更有专业水平的个人简历本网站推荐人事专员个人简历表格为范文！
姓名：
性别：
女
民族：
汉族。
1981年6月18日。
证件号码：
婚姻状况：
已婚。
身高：
160cm。
体重：
60kg。
户籍：
广东湛江。
现所在地：
广东湛江。
毕业学校：
肇庆教师进修学院。
学历：
中专。
专业名称：
文秘。
毕业年份：
工作年限：
五年以上。
职称：
中级职称。
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
百货/连锁/零售服务-店员/营业员。
行政/后勤-图书管理员/资料管理员。
职位名称：
文员;行政文员;统计员。
工作地区：
湛江市霞山区;湛江市赤坎区;湛江市麻章区;。
待遇要求：
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
普通话标准。
计算机能力：
良好;。
综合技能：
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
6月-196月。
肇庆市教师进修学院。
中专。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司：
东莞市光辉商业贸易行。
时间范围：
公司性质：
私营企业。
所属行业：
纺织品业（服饰、鞋类、家纺用品、皮具）。
担任职位：
文员。
工作描述：
负责接单、下单、账目的.盘点和店面的摆设。
离职原因：
所在公司：
东莞市鸿越制衣厂。
时间范围：
公司性质：
私营企业。
所属行业：
纺织品业（服饰、鞋类、家纺用品、皮具）。
担任职位：
人事文员。
工作描述：
负责人事调动、清算工资。员工考勤。
离职原因：
所在公司：
广州市新兴贸易行。
时间范围：
1月-10月。
公司性质：
私营企业。
所属行业：
纺织品业（服饰、鞋类、家纺用品、皮具）。
担任职位：
经理助理。
工作描述：
负责对客户沟通并签订合同，
离职原因：
其他信息。
自我评价：
本人性格：热情大方、乐观开朗、成熟稳重；对工作：尽职尽责，力求创新，一贯处事原则：正直、公平、无私；对生活态度：执着、平凡中透露着高要求、高标准；能承受工作压力，沟通协调能力强，对人事行政总务工作有着丰富的实践经验及浓厚的兴趣爱好！
（本文由（）大学生个人简历网提供）。
发展方向：
其他要求：
联系方式。
人事行政专员个人简历表格
个人相片。
姓名：
性别：
男
民族：
汉族。
1985年9月24日。
证件号码：
婚姻状况：
未婚。
身高：
172cm。
体重：
62kg。
户籍：
广东湛江。
现所在地：
广东湛江。
毕业学校：
湛江广播电视大学。
学历：
本科。
专业名称：
工商管理。
毕业年份：
工作年限：
四年以上。
职称：
初级职称。
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
通信技术。
客服及技术支持-客服主管（非技术）。
职位名称：
客户经理;行政助理;会计助理。
工作地区：
湛江市;。
待遇要求：
可面议;不需要提供住房。
到职时间：
一周内。
技能专长。
语言能力：
计算机能力：
综合技能：
等办公软件。
2.比较全面掌握人事行政日常管理工作.
3.有良好的沟通协调能力和处理问题的能力。
4.有较强的文案写作水平，熟识《劳动法》的人员管理各项政策与人力资源管理工作技能。
5.普通话，粤语表达能力强。
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
9月-207月。
广州广播电视大学。
专科。
湛江广播电视大学。
本科。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司：
广州爱施德通讯实业。
时间范围：
公司性质：
股份制企业。
所属行业：
化工/生物/制药/医疗。
担任职位：
市场代表。
工作描述：
负责市场代表一职，跟踪区域内的中国移动服务厅3g产品的销售情况，（因此对移动通讯政策较为熟悉），并反馈店里销售讯息给上级，协助销售经理提高效益！
离职原因：
所在公司：
深圳天音科技有限公司。
时间范围：
209月-205月。
公司性质：
股份制企业。
所属行业：
化工/生物/制药/医疗。
担任职位：
售后主管。
工作描述：
驻移动服务中心点，负责协助受理移动3g手机售后,(包括手机物流，仓库管理等），处理售后投诉等等。
并负责服务中心的财务管理！
离职原因：
所在公司：
广州华智通信工程公司湛江分公司。
时间范围：
年6月-12月。
公司性质：
私营企业。
所属行业：
化工/生物/制药/医疗。
担任职位：
资源录入员。
工作描述：
公司是承接中国电信宽带网络工程的施工单位，本人负责电信资源系统的录入。
离职原因：
所在公司：
湛江中富（承远）容器有限公司。
时间范围：
201月-年5月。
公司性质：
合资企业。
所属行业：
五金/机械/设备/制造。
担任职位：
工作描述：
全面负责工厂的人事行政后勤整体管理工作。
1、负责组织起草、修改和完善公司管理制度和工作流程；
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
3、负责组织编写各部门职位说明书；
4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；做好人力资源的规划工作；
5、根据公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、培训激励体系并负责实施；
6、协助推动公司理念及企业文化的形成；
7、负责公司的后勤（宿舍、饭堂、车辆等）日常事务管理工作。
离职原因：
工作地点过远。
其他信息。
自我评价：
本人对工作热情，善于交际，注重团队精神，注重学习与社会实践，实践结合理论发挥，积极拓展知识面。在大学期间，系统的`掌握本专业的基本理论、基本知识、技能和方法，结合专业特点及工作实际，加强了专业的锻炼，为更好的从事工作，提高工作效率的质量打下了坚定的基础。在毕业后的工作过程中，学会了很多的处世待人之道，增加了社会的阅读能力和工作经验，为以后更好的发展作奠基！
发展方向：
1.我会把自己分内的事做好，我会用我所学的知识与平时积累的经验来认真对待工作中的问题。
2.我觉得自己的适应能力与组织能力比较强，对于行政之类的工作岗位，很有信心去尝试，相信会更上一层楼。
3.不管具体从事哪个方向的工作，都要争取向高端发展，要做专业和资深人士，为公司和自己创造更大的价值。
其他要求：
联系方式。
人事招聘专员个人求职简历表格
教育背景。
9月~7月南京农业大学/公共管理学院/人力资源管理专业。
主修课程。
爱好特长。
羽毛球。
英语水平。
一次性通过大学英语四六级，口语良好。
计算机水平。
熟练运用各种办公软件，如word、excel、ppt等。
在校实践经历。
1、201月至3月，上海市电器制造有限公司人力资源部实习，担任人事专员的工作。
2、8月至10月，广州有限公司商业销售部实习，担任行政专员的工作。
3、206月至7月，南京市雨润业有限公司比亚迪店实习，担任销售部经理助理的工作。
人力资源管理师三级证书、国家普通话二级甲等证书。
自我评价。
乐观自信，渴望通过自己不懈的努力实现自身价值；
待人诚恳，拥有良好的人际关系；
脚踏实地，有很强的责任心和团队精神；
积极进取，具有很强的创新意识和优秀的创造能力。
行政人事专员个人简历表格
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人事专员的求职简历表格
能够突出个人“魅力”的简历必然受到企业的高度认可。由于不同招聘单位对于员工要求不同，在确定具体竞争岗位之后，求职者必须掌握有效提高个人简历质量的方法，只有高质量的个人简历才能够引起招聘人员的注意，从而达到成功投递简历的目标。
个人简历的“魅力”主要体现在语言艺术方面。任何招聘单位由于需要接触到数以万计的求职者，单个求职者简历的阅读时间非常短，谁能够利用更好的语言，将自己的优势完美的展现，谁就能够赢得招聘单位的认可。语言表达能力较好的求职者，以更好的文字与图片方式，将个人的竞争优势完美展现，以此方式得到招聘单位的认可，以便获得更好的薪资待遇。
如果求职者的工作经历或者学历水平能够满足企业更高职位的需求，即便在招聘职位缺失的前提下，企业为积累丰富的人才，均会破格录取求职者。
个人简历不仅展现个人的“魅力”，同时展现求职者的竞争实力。能够制作优质的个人简历才能够帮助求职者获得更高的工作岗位，有效提高求职者就职后的薪资待遇水平。
基本信息。
个人相片。
姓名：
性别：
女
民族：
汉族。
1992年8月27日。
证件号码：
/jianli。
婚姻状况：
未婚。
身高：
162cm。
体重：
62kg。
户籍：
福建莆田。
现所在地：
福建莆田秀屿区。
毕业学校：
龙岩学院。
学历：
本科。
专业名称：
管理类 公共事业管理（财务管理方向）。
毕业年份：
工作经验：
一年以上。
最高职称：
初级职称。
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
服装/纺织/皮革/鞋业。
食品/包装/造纸/其他轻工。
职位名称：
会计/人事;。
工作地区：
福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田荔城区,福建-莆田秀屿区,福建-厦门市;。
待遇要求：
-3000元/月可面议;需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
英语六级;普通话标准。
电脑水平：
熟练使用电脑，office软件使用熟练。
教育培训。
教育背景：
时间。
所在学校。
学历。
9月-207月。
龙岩学院。
本科。
培训经历：
时间。
培训机构。
培训主题。
3月-206月。
兴隆驾校。
c1驾驶技能培训。
工作经历。
所在公司：
赛得利（福建）纤维有限公司。
时间范围：
年2月-年2月。
公司性质：
外商独资．外企办事处。
所属行业：
石油、化工业。
担任职位：
财务/审计/税务-出纳、会计。
工作描述：
1、根据公司相关规定，审核与销售相关的单据，确认销售收入。2、根据销售发货明细，开具相关内销和外销发票。3、跟踪应收账款回款进展。4、与客户对账等。5、每日对外报送与销售及收款相关的报表。6、熟练使用sap系统。7、对信用证和银行承兑汇票业务熟练。8、熟悉银行转账、收款查询等。9、制作现金日报表等。
离职原因：
所在公司：
莆田向阳坊食品有限公司。
时间范围：
2016年7月-2016年9月。
公司性质：
中外合营(合资．合作)。
所属行业：
快速消费品（食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒）。
担任职位：
工作描述：
1、人员招聘2、员工入职、离职办理3、合同签订4、其他上级领导交代行政工作。
离职原因：
其他信息。
自我评价：
本人性情温和、做事稳重，能够进行多方位的思考，不激进。我对待工作认真负责，善于沟通、合作与协调，有较强的团队精神。环境适应能力强，能很快熟悉工作且有志于长期从事会计相关工作。从实习至今有一年多的工作经验，抗压能力强，实际动手能力强。
行政人事专员个人简历表格
姓名：
性别：
男
婚姻状况：
未婚。
政治面貌：
团员。
民族：
身高：
体重：
最高学历：
大学本科。
职称：
毕业学校：
毕业时间：
特长概括：
认真。
户籍：
福建省泉州市惠安县。
现所在地：
福建省泉州市惠安县。
自我评价。
真诚专注好学。
责任心强适应能力强。
良好的团队意识。
求职意向。
工作岗位：
职位性质：
全职。
行业类别：
法律,专业服务(咨询，人力资源)。
工作地区：
福建省泉州市丰泽区,福建省泉州市洛江区,福建省泉州市晋江市,福建省。
到岗时间：
随时。
面议。
其他要求：
教育。
学历。
学校名称。
专业。
时间范围。
专业描述。
不限。
江厦学院。
法学类法学。
2008年9月-2011年7月。
不限。
厦门大学。
法学类法学。
2007年7月-2011年9月。
培训。
语言。
外语语种。
掌握程度。
工作经验。
技能专长。
较强的`组织，领导和协调能力。
逻辑严密、思维敏捷。
出色的人际交往和沟通能力。
优秀的学习能力。
熟悉各种办公工具，网络工具，中英文打字速度快。
联系方式。
将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印。
会计专员个人求职简历表格
姓名。
年龄。
25周岁。
政治面貌。
群众。
性别。
男
身高。
175厘米。
婚姻状况。
未婚。
民族。
汉族。
户口所在地。
山东。
目前所在地。
山东。
联系方式。
联系电话。
xxxxxxxxxxx。
电子邮箱。
xxx@。
通讯地址。
山东省xx市。
邮政编码。
xxxxxx。
教育背景。
最高学历。
大专。
毕业日期
普通话水平。
标准。
第一外语。
英语，一般。
第二外语。
毕业学校。
xx高等专科学校。
所学专业。
财务会计。
所获证书。
会计证。
职称。
会计师。
教育培训。
经历。
参加由公司总部组织的财务管理培训班。
参加每年由当地财政局组织的财会继续再教育。
求职意向。
职位类别。
财务总监/经理/主任或会计师。
面议。
求职方式。
全职。
希望工作地区。
山东。
行业。
不限。
工作经历。
工作经验。
3年。
职称。
中级。
工作经历。
山东省xxxx煤炭有限责任公司。
公司性质：股份制所属行业：能源。
公司简单描述：由两个股东投资的股份制企业，属煤炭生产与销售企业，兼营医院等第三产业。
209月---9月公司财务部部长助理。
直接上级：公司财务部部长；
工作职责：
全面配合公司财务部部长工作。
负责制定编制公司年度财务预算。
每月10日前将财务分析报告报公司财务部部长。
换岗原因：换个工作环境，激发工作热情。
自我评价。
协调能力、组织能力、适应能力比较强，能吃苦，对工作认真负责。
把工作作为自己的事业，用心来做。
诚信忠诚是财务管理人员最基本素质。
能熟练操作计算机，应用金蝶k3、浪潮国强等财务软件。
有驾照，会开车。
会计专员个人求职简历表格
个人相片。
姓名：
性别：
女
民族：
汉族。
1988年1月26日。
证件号码：
婚姻状况：
未婚。
身高：
160cm。
体重：
48kg。
户籍：
广东湛江。
现所在地：
广东湛江。
毕业学校：
东莞南博职业技术学院。
学历：
专科。
专业名称：
会计电算化。
毕业年份：
工作年限：
一年以内。
职称：
其他。
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
财务/审计/税务-会计。
职位名称：
会计文员;。
工作地区：
湛江市湛江市;。
待遇要求：
可面议;不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
英语一般;普通话标准。
计算机能力：
证书全国计算机等级考试一级;。
其他技能：
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
9月-206月。
东莞南博职业技术学院。
专科。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
年7月-2010年7月。
东莞正欣科技有限公司。
企业开票合格操作员证书。
2010年10月-2010年10月。
东莞岭南培训学校。
工作经历。
所在公司：
广东诚安信会计师事务所东莞分所。
时间范围：
7月-2010年8月。
公司性质：
私营企业。
所属行业：
咨询业（顾问、会计师、审计师、法律）。
担任职位：
一般会计员。
工作描述：
离职原因：
所在公司：
东莞格力空调有限公司。
时间范围：
201月-年1月。
公司性质：
集体企业。
所属行业：
批发零售(百货、超市、专卖店)。
担任职位：
导购、促销员。
工作描述：
元旦期间，在格力空调卖场销售空调的`兼职。
离职原因：
其他信息。
自我介绍：
本人性格随和，平易近人，有责任心、上进心，接受能力较强，有强烈的团队精神，以及能吃苦耐劳。本着认真做事，诚信，细致，踏实做人的人生态度，希望在工作中发挥自己所学，希望能得到更多的锻炼机会。参与各种社会实践活动，增加了我的应变能力与人际交往能力。作为一名将要毕业的学生，工作经验不多是事实，但我在平时的社会实践中积累了经验，我愿意一步一个脚印，踏踏实实做好本职工作。我渴望用自己所掌握的知识和技能为贵单位的蓬勃发展做出自己的贡献！
发展方向：
一般会计人员、会计助理等相关工作，更好发挥自己的专业才能，可以做到学以致用，运用在实际工作中以及实际与理论相结合，更好地为贵公司做贡献。
其他要求：
希望有更多的培训机会，让自己不断地去学习去提高自己的专业能力以及各方面的素质能力。
联系方式。
人事专员文秘简历表格
姓名：
大学生。
性别：
女
民族：
汉族。
1986年8月19日。
证件号码：
婚姻状况：
未婚。
身高：
164cm。
体重：
50kg。
户籍：
广东湛江。
现所在地：
广东湛江。
毕业学校：
湖南师范大学。
学历：
专科。
专业名称：
旅游管理。
毕业年份：
工作年限：
三年以上。
职称：
其他。
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
行政/后勤。
职位名称：
工作地区：
湛江市霞山区;湛江市赤坎区;湛江市开发区;。
待遇要求：
2500元/月不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
计算机能力：
综合技能：
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
9月-206月。
湖南师范大学。
专科。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司：
广州南沙大酒店。
时间范围：
年1月-2009年6月。
公司性质：
股份制企业。
所属行业：
旅游业。
担任职位：
前台接待。
工作描述：
实习。
离职原因：
所在公司：
广东金盈投资理财股份有限公司。
时间范围：
2009年7月-2009年12月。
公司性质：
股份制企业。
所属行业：
金融业（投资、保险、证券、银行、基金）。
担任职位：
工作描述：
因回家乡故辞工。
离职原因：
所在公司：
太平人寿保险有限公司。
时间范围：
公司性质：
国有企业。
所属行业：
金融业（投资、保险、证券、银行、基金）。
担任职位：
前台行政文员数据分析员单证管理员。
工作描述：
（本文由（）大学生提供）。
离职原因：
所在公司：
新华保险有限公司。
时间范围：
204月-203月。
公司性质：
国有企业。
所属行业：
金融业（投资、保险、证券、银行、基金）。
担任职位：
培训专员。
工作描述：
负责代理人从业资格证书考试相关培训。
离职原因：
其他信息。
自我评价：
本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。具有亲和力，平易近人，善于与人沟通。具有两年行政管理经验，能够处理日常办公行政以及人事管理工作，只要给予机会一定付以全力对待本职工作，为公司的发展付出。
发展方向：
希望从事人事，行政，文员，秘书等职业。
其他要求：
最好有五险一金及其他相关福利，国家法定假期，还有给予机会参加各类培训。
联系方式。
人事专员的求职简历表格
学历：大专。
工作年限：无经验。
工作区域：上海。
工作经历：
无
教育经历：
上海电视大学，行政管理，在校学生。
自我介绍：
我叫唐奇，来自上海。
工作上，我认真负责，细心主动，有较强的学习能力和处理问题的能力。
生活上，我的性格比较开朗活泼，人际关系也比较好。我喜欢旅游，喜欢交朋友，和朋友谈天说地。
学习上，我积极进取，喜欢思考问题、讨论问题。遇到问题时，我敢于出主意主动解决。我的身体状况很好，很适合这类工作。在遇到新知识时，我总是可以很快的学习。我对于本市的`环境非常的了解。我的沟通能力比较强。我做事一丝不苟，注意细节。我人缘好，有亲和力。我为人正直诚信，从不欺骗别人。我相信吃得苦中苦方为人上人。在遇到困难时，我会保持充沛的激情来解决。我是一个很有毅力的人。我有孩子，未来没有生育的压力。我对我负责的事情会一直坚持到底。
人事经理个人求职简历表格
婚姻状况：已婚民族：汉族。
户籍：湖南-衡阳年龄：29。
现所在地：广东-深圳身高：175cm。
希望地区：广东-深圳。
希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管。
寻求职位：人事经理、人事主管、高级专员。
待遇要求：可面议。
最快到岗：随时到岗。
教育经历。
-09～-09华南师范大学(在读)人力资源管理本科。
-09～-06湖南衡阳师范学院教育学大专。
培训经历。
工作经验至今7年1月工作经验，曾在3家公司工作。
公司性质：民营企业行业类别：快速消费品。
担任职位：人事经理岗位类别：人事经理/主管。
工作描述：1、人力资源规划：
根据公司年度发展战略组织拟订人力资源战略规划、组织规划、制度规划、人员规划、费用规划等，并监督、跟进实施。
2、招聘与配置：
(1)组织工作岗位分析和设计，整理编制岗位说明书;。
(2)规范招聘流程，拓展招聘渠道，参与关键岗位的面试筛选。
3、培训与开发：
(1)制订并实施年度培训计划，建立内部培训师队伍;。
4、绩效管理：
(2)管理考评文件，进行考评后的绩效改进、沟通及不合格员工的辞退;。
5、薪酬福利：
(2)组织提薪评审及晋升评审，确保稳定和激励员工队伍，合理控制人工成本;。
6、组织文化与结构：
(1)根据公司发展和行业特点，进行制度流程建设。
(2)组织业余活动，塑造、维护、发展和传播企业文化;。
7、劳动关系：
(1)依据公司的用人规定，负责员工劳动合同的签订和管理工作;。
(2)受理员工投诉，代表公司处理劳动争议、纠纷或进行劳动诉讼;。
8、部门管理：
(1)负责部门内的工作任务分工，指导员工制定阶段工作计划，并督促执行;。
(2)负责部门人员培训、考核;。
公司性质：外资企业行业类别：多元化业务集团。
担任职位：人事行政主管岗位类别：行政经理/主管。
工作描述：一、人事管理。
1、执行公司各项人事政策，协助上级进行人力资源的日常管理工作。
2、参与公司组织架构的制定。
3、负责招聘的计划、组织和实施。
人力资源招聘行政专员简历表格
姓名：
性别：
女
民族：
汉族。
证件号码：
婚姻状况：
已婚。
身高：
161cm。
体重：
48kg。
户籍：
四川成都。
现所在地：
四川成都。
毕业学校：
成都信息工程学院。
学历：
本科。
专业名称：
毕业年份：
工作年限：
一年以上。
职称：
初级职称。
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
行政/人事类-招聘专员。
职位名称：
工作地区：
成都市;。
待遇要求：
1000元/月可面议;不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
英语cet-4;普通话一般。
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
9月-207月。
遂宁市第二中学。
高中。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
年9月-2007年11月。
成都信息工程学院。
企业人力资源管理师三级。
(信息来源于大学生个人简历网http:///请注明)
工作经历。
所在公司：
乐山市井研县宝五乡人民政府。
时间范围：
年6月-2008年11月。
公司性质：
行政机关。
所属行业：
其他。
担任职位：
企业文职类-其它相关职位。
工作描述：
参与资料撰写、管理，接待来访等工作。
离职原因：
所在公司：
程度西部呈祥化工物流有限责任公司。
时间范围：
公司性质：
国有企业。
所属行业：
石油、化工业。
担任职位：
行政/人事类-人事助理。
工作描述：
主要从事绩效管理、薪资管理以及社保办理。
离职原因：
回家生宝宝。
其他信息。
自我评价：
乐观、热情，做事认真、细致、严谨、负责，有耐心。
发展方向：
只要有适合的工作做就好。
其他要求：
联系方式。
人事专员空白简历表格
姓名：
大学生个人简历网。
性别：
女
民族：
汉族。
1986年8月2日。
证件号码：
婚姻状况：
未婚。
身高：
160cm。
体重：
48kg。
户籍：
广东湛江。
现所在地：
广东湛江。
毕业学校：
顺德职业技术学院。
学历：
专科。
专业名称：
电子商务。
毕业年份：
2007年。
工作年限：
五年以上。
职称：
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
职位名称：
工作地区：
湛江市;。
待遇要求：
可面议;不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
普通话标准。
计算机能力：
精通;。
综合技能：
1、对人力资源六大模块较了解。
2、对相关劳动法律法规较了解。
3、电脑操作、数据分析及统计能力较强。
4、抗压能力强。
5、沟通能力、组织能力、协调能力、执行能力较强。
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
2004年9月-2007年7月。
顺德职业技术学院。
专科。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司：
建准电子有限公司。
时间范围：
2007年2月-2012年3月。
公司性质：
外资企业。
所属行业：
生产、制造、加工。
担任职位：
工作描述：
1、负责完善公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。
2、负责员工招聘管理：制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选。
3、负责人事档案管理。
4、负责员工入职、转正、异动、离职等管理。
5、负责员工考勤管理。
6、负责员工绩效管理。
7、负责员工加班费及薪资的`预估与分析。
8、负责制作人事相关报表。
9、负责完成上级临时交办的其它事项。
离职原因：
回湛江发展。
其他信息。
自我评价：
1、从事人事专员工作五年多（公司5000人左右），对人力资源各职能模块较熟悉。
2、曾一月内主导招进一千多名员工，公司给予记小功奖励。
3、曾六天内主导完成薪资流程（正常流程15天），公司给予记小功奖励。
4、使得各部门沟通更协调。
5、熟练使用office及人力资源相关软件。
6、了解劳动法相关法律法规。
发展方向：
其他要求：
联系方式。
人事专员的求职简历表格
姓名：
目前所在：白云区。
年龄：19。
户口所在：广州。
国籍：中国。
婚姻状况：未婚。
民族：
培训认证：未参加。
身高：160cm。
诚信徽章：未申请。
体重：
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向人才类型：不限。
应聘职位：人事专员，人事助理，文秘/文员。
工作年限：
职称：
求职类型：兼职。
可到职日期：三个月以后
工作经历：麦当劳。
起止年月：20xx-01～20xx-02。
公司性质：
所属行业：
担任职位：
工作描述：从事服务性行业让我了解到与人打交道是一门十分重要学问，从事基层工作更让我了解到基层员工的心理状况，上下级之间的关系对工作的影响。不同的人有不同的性格不同的观念，能与每个人和谐相处也是一种了不起的成就。
离职原因：学习需要志愿者经历。
教育背景。
毕业院校：广州工程技术职业学院。
最高学历：大专。
获得学位:。
毕业日期：20xx-09
专业一：人力资源管理。
专业二：
起始年月终止年月学校（机构）。
所学专业。
获得证书。
证书编号。
语言能力外语：英语一般粤语水平：优秀。
其它外语能力：
国语水平：良好。
人事专员文秘简历表格
姓名：
大学生。
性别：
女
民族：
汉族。
1986年8月2日。
证件号码：
婚姻状况：
未婚。
身高：
160cm。
体重：
48kg。
户籍：
广东湛江。
现所在地：
广东湛江。
毕业学校：
顺德职业技术学院。
学历：
专科。
专业名称：
电子商务。
毕业年份：
工作年限：
五年以上。
职称：
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
职位名称：
工作地区：
湛江市;。
待遇要求：
可面议;不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
普通话标准。
计算机能力：
精通;。
综合技能：
1、对人力资源六大模块较了解。
2、对相关劳动法律法规较了解。
3、电脑操作、数据分析及统计能力较强。
4、抗压能力强。
5、沟通能力、组织能力、协调能力、执行能力较强。
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
9月-207月。
顺德职业技术学院。
专科。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司：
建准电子有限公司。
时间范围：
2007年2月-3月。
公司性质：
外资企业。
所属行业：
生产、制造、加工。
担任职位：
工作描述：
1、负责完善公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。
2、负责员工招聘管理：制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选。
3、负责人事档案管理。
4、负责员工入职、转正、异动、离职等管理。
5、负责员工考勤管理。
6、负责员工绩效管理。
7、负责员工加班费及薪资的`预估与分析。
8、负责制作人事相关报表。
9、负责完成上级临时交办的其它事项。
离职原因：
回湛江发展。
其他信息。
自我评价：
1、从事人事专员工作五年多（公司5000人左右），对人力资源各职能模块较熟悉。
2、曾一月内主导招进一千多名员工，公司给予记小功奖励。
3、曾六天内主导完成薪资流程（正常流程15天），公司给予记小功奖励。
4、使得各部门沟通更协调。
5、熟练使用office及人力资源相关软件。
6、了解劳动法相关法律法规。
发展方向：
其他要求：
联系方式。