村级换届选举讲话稿(汇总19篇)

时间:2023-11-30 12:59:42 作者:温柔雨

撰写讲话稿时,需要明确目标受众、主题和节奏,以确保演讲的效果和效果。演讲者在运用讲话稿时,应该根据具体情况适时增删或调整内容,以使其更贴切和有效。

农村换届选举支部讲话稿

为切实做好公司2012年任期届满党支部的换届选举工作,根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定,公司基层党支部已任期届满,应如期换届,公司党委研究决定,于9月上旬进行支部换届选举工作,现结合公司实际情况,制定如下实施方案。

一、指导思想。

确定的打造“中国硅都、世界红山、宜居古城”的奋斗目标提供坚强的组织保证。

二、任职基本条件。

(一)具有较高的思想政治素质。中共正式党员,原则上应为组织关系在本村的党员;能够认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,严格遵守党纪国法,法制观念较强,没有违反计划生育政策法规或处理到位限制期已满,有强烈的责任心、事业心和奉献精神。

(二)具有履行岗位职责所需要的政策水平和工作能力。能够认真贯彻党的路线、方针、政策,带领农民群众增收致富、共同致富,工作思路清晰。身体健康,具有较强的组织领导能力、执行政策的能力、推动科学发展的能力、服务群众的能力、依法办事的能力和解决自身问题的能力。

支部书记、村委主任“一肩挑”和支村两委干部交叉任职,鼓励村民委员会换届选举中当选的党员村委会主任,积极参加党组织的换届选举,通过党内选举担任党支部书记,实现党支部书记、村委主任“一肩挑”;鼓励当选的党员村委会成员,积极参加党组织的换届选举,通过党内选举兼任党组织成员,实现支村两委干部交叉任职。“一肩挑”和交叉任职的比例不得低于上届的比例。

四、工作步骤和时间安排。

村级党支部的换届选举工作于2011年12月20日前结束。换届选举工作分为三个阶段:

(一)准备工作阶段。

1、排查整顿。要对所有村级党支部进行调研摸底,并形成专项调研报告;对可能影响换届选举的问题,制定工作预案,进行集中整顿;对村级财务进行专项审计,及时公布审计结果,接受群众监督;将村级公章、账务收回乡镇进行集中管理,为换届选举工作顺利进行打好基础。

按照扩大党内基层民主的要求,农村党支部换届选举全面实行“两推一选”的办法,扩大“公推直选”的范围。条件成熟的地方,可以先行进行党支部换届选举再进行村民委员会换届选举,要注重从政治素质好、带富能力强、群众公认的农村专业大户、复转军人、专业协会负责人、农村经纪人、外出务工经商返乡人员中推荐候选人。要引导大学生村干部党员积极参加选举。本村一时无党支部负责人合适人选的,乡镇党委要采取下派干部、跨村任职等方式选派得力的党员干部到村任职。

2、认真组织考察。乡镇党委按照德才兼备的原则,根据党员和群众推荐情况以及农村党支部意见,兼顾推进村党支部书记、村委主任“一肩挑”和两委干部交叉任职工作要求,确定考察人选,认真进行考察,真正把那些思想好,作风正,有文化,有本领,真心实意为群众办事,群众拥护的党员确定为党支部委员候选人,把思想政治素质好、带富能力强、协调能力强的“一好双强”优秀党员确定为党支部书记候选人,坚决杜绝将村痞村霸、庸人懒汉、能力不强、身体不好、常年外出不在村的党员确定为村党支部班子成员候选人。

3、召开党员大会进行选举。党的支部委员会候选。

“四议两公开”等各项工作制度,把发扬党内民主同完善村民自治结合起来,建立健全党支部领导下的村民自治运行机制,使农村各项工作走上制度化、规范化轨道。

五、加强组织领导。

(一)加强领导,精心组织。农村党组织换届选举是基层党组织建设的一项基础性工作,关系到我县农村社会的发展稳定和党在农村的执政基础。乡镇党委要把村级组织换届选举工作作为近段时期内的一项重要工作,抓紧抓好。要做到思想上高度重视、精力上高度集中、组织上措施到位,做到程序不变通、标准不降低、时间不拖延,确保换届选举工作顺利进行,确保新选任的村级党组织班子结构更优、素质更高、能力更强。

各种表格,均要分类装订成册,分别由乡镇、村妥善保管,同时要认真搞好。

总结。

并将总结材料上报县委组织部。

二〇一一年十一月一日。

中共黎城县委组织部办公室。

2011年11月1日印发。

共印50份。

村级换届选举讲话稿

根据县委组织部《关于认真做好村(社区)党组织换届选举工作实施办法》文件精神,我镇党委高度重视,结合自身实际,研究下发了《xx镇关于村(社区)党组织换届选举的实施方案》。根据实施方案,我镇严格程序,分类指导,严格按照“公推直选”的要求,于11月25日之前对全镇10个村(社区)党组织进行了集中换届,全面完成了换届选举各项任务,现将换届选举工作开展情况汇报如下:

一、基本情况。

xx镇总人口人,全镇共有个村(社区)党组织,名党员。个村(社区)党组织换届后共产生党组织班子成员名,其中书记名,副书记名,委员名;女性名,占%;35岁以下人,占%;36-45岁人,占%;46-55岁名,占%,56-60岁人,占%(其中村支部书记年龄在55岁及以下的有人,56周岁以上的有人)。大专以上文化程度人,高中及中专文化程度人,初中文化程度人。

村(社区)党组织班子成员中,新任的支部书记有名、支部副书记名、支部委员名。换届选举后,党组织班子成员文化程度、年龄结构均有较大的改善,一批政治素质好、带富能力强、协调能力强、廉洁自律强的优秀人才进入了村党组织领导班子,提高了党组织班子的整体素质和战斗力,进一步巩固和加强了村级党组织在村民自治中的核心领导地位。

二、具体工作措施。

(一)开展调查摸底,做好准备工作。

为确保下半年村级党组织换届选举工作的顺利进行,我镇精心组织,认真开展调查摸底,从20月日至月日对全镇名村(社区)干部采取召开座谈会、入户走访、问卷调查、个别谈话等方式,进行摸底调查,并形成《调查摸底专题报告》,做到了底子清,情况明;为准确掌握村(社区)干部任期内经济责任履行情况,年月日镇纪委、财政所和党政办抽调部分人员组成审计组,进驻各村,对个村(社区)干部进行经济责任专项审计,出具了份《村(社区)干部任期经济责任专项审计的情况报告》,并未发现任何违规违纪问题,切实维护好了村级集体经济利益和群众的合法权益;同时,组织现任村(社区)干部特别是主要负责人公开述职,接受党员群众民主评议,并公布了评议结果。

(二)强化领导责任,健全工作机制。

在接到县委组织部相关文件后,我镇结合实际,制定了《xx镇关于村(社区)党组织换届选举的实施方案》和日程安排,成立了以党委书记为组长的换届选举工作领导小组,抽调名干部组成个包村指导小组,明确了各村党组织换届选举工作的联系领导、联系村的指导员和工作人员,进一步夯实了责任,确保了村级党组织换届选举有序推进。

(三)加强宣传培训,提高认识水平。

为切实搞好此次村级党组织换届选举工作,镇党委加大宣传力度。先后组织召开了各村五职干部换届选举工作动员大会,利用驻村干部下村指导等方式进行了广泛宣传,同时要求各村在村务公开栏与重要路口、村民聚居点张贴党组织换届选举工作宣传资料与标语,先后印发宣传资料份,宣传标语条,使得整个换届选举工作家喻户晓、人人皆知,充分调动党员、群众的参与积极性。为切实提高村指导组成员依法按章办事和解决实际问题的能力,我镇于10月24日专门召开了全体指导组干部培训会议,对村级党组织换届选举相关政策进行了业务培训。让他们掌握了具体的操作办法,明确了各项步骤程序。同时镇党委根据不同的.阶段、不同的工作任务、不同的环节和不同的要求对相关工作人员进行培训、指导,要求工作人员对每个阶段的工作情况和工作安排部署及时进行汇报,相互交流,使工作人员都能对选举的整个操作程序做到心中有数、任务明确,确保选举严格按程序执行。

(四)明确任职条件,公开民主推荐。

我镇本次村(社区)党组织班子成员由人组成,其中书记名、委员名,总人口数在人以上的xxx社区设党组织专职副书记名。结合当地实际情况和上级政策相关要求,本着选优配强村级党组织班子的原则,对村级党支部书记和委员从政策素质、能力水平、作风纪律、身体状况、文化程度和年龄要求等方面提出了严格的任职条件,并将任职条件在各村村务公开栏发布公告。

(五)严格规范程序,确保选举圆满。

在整个村级党组织的换届选举过程中,我镇严格按照《中国共产党党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》相关规定。在具体操作上,严格把握“三关”:一是严把人选确定关。通过采取党员个人自荐、党员与群众10人联名推荐、村党组织以及镇党委组织推荐三种形式,全镇共有人报名。11月16日,经镇党委资格审查与统一素质能力测试后,共有84人符合初步候选人条件,真正做到公开、公平、公正,既尊重了党员群众意愿,又体现了组织意图,确保群众满意、组织放心。二是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时,积极创造宽松严肃的环境,设立秘密填票处,确保每个参加选举的党员和群众都能充分行使个人的民主权利。三是严把唱票计票关。所有的选票都在镇党委工作组的指导下,在党员群众代表的监督下进行公开唱票、计票,不搞暗箱操作。

(六)签订目标承诺书,组织集体谈话。

按照《xx镇关于村(社区)党组织换届选举的实施方案》,在选举结束后对村级党组织选举结果进行了公示,公示期满无异议后,由镇党委统一批复任职。另外,镇党委与个村(社区)党组织分别签订-任期目标责任书,同时组织新一届的村级党组织班子成员人进行集体谈话。

三、经验总结。

此次村级党组织换届选举工作取得了圆满成功,总结出了如下几条经验:

一是领导重视,认识到位是换届选举成功的前提。在这次选举过程中,我们针对各村党组织换届选举工作中暴露出来的一些问题,有针对性对每个村基本情况进行深入调查摸底,逐个进行分析,掌握实情。为搞好村(社区)党组织的选举工作,镇党委专门成立了工作组,深入党员、群众中,走访座谈,真正掌握实情,使换届选举工作顺利进行。在整个选举过程中党政班子成员和各村指导组成员经常是不分白天黑夜开展工作,督促工作落实情况,在全镇同志的共同努力下,整个选举非常平稳。

二是坚持全程公示制度,保证选举工作公开透明进行。在每一个环节中,我们都及时公示,准备阶段将党组织班子成员任职条件、初步候选人及其竞职主张、外出党员参会情况及参会党员、群众、公推和直选时间、选举结果等进行了公示,整个换届选举工作在公开透明的情况下进行,充分保障了广大党员和群众的知情权和参与权。

三是认真解决社会矛盾,做好信访接待稳定群众情绪。在整个换届选举过程中,我们认真做好群众来信来访工作,安排专人接待、专人受理信访事件,并针对群众反映的问题安排专人下村核实调查,对存在矛盾和问题的村由驻片领导和驻村干部组成工作组协调解决矛盾,给党员和群众做思想工作,争取群众的理解和信赖,将矛盾和问题化解在萌芽状态,从而确保选举工作平稳顺利进行。同时积极引导广大党员群众把握好手中的民主权利,保证了党委的主张变成广大党员的意志,选出了组织满意、群众拥护的新一届村党支部班子。

四是严格依法办事。我镇严格按照法律法规和政策的规定,规范操作,不指派、不明确候选人,保证广大群众和党员都依法行使自己的选举权利,确保真正把素质好、能力强、作风硬的党员干部选进村级党组织队伍中来。

总之,在村级党组织换届选举工作中,我镇高度重视,严格程序,扎实推进,各村党组织都严格按照要求,顺利产生了新一届党组织,为我镇经济社会全面进步提供了强有力的组织保证。

村委换届选举讲话稿

各位领导、全体党员、村民代表:

大家好!

作为我们xx村新xx届村委会班子成员的候选人,今天能够在这里做竞选村委会主任的竞选演讲,我的心情既感到荣幸激动,又感到责任沉重。

在今天这样一个严肃的场合,我不敢慷慨激昂地做什么竞选演讲,因为,作为一名普通的xx村人,此前我还没有为养育我的家乡以及关心、支持我的父老乡亲做更多值得说的事情。我同时不想冠冕堂皇地做多少任期内的.,因为,面对全村老少的信任和期望,我只有满腔的工作热情,时刻准备着为我们村的长远发展付出实实际际的行动。

这次能够得到绝大多数群众的推选,我确确实实地感到心潮澎湃,感慨万分。在今天这样一个神圣的时刻,我只想把我的心里话说出来,把我甘愿为全村父老乡亲们做些事情的心愿讲出来,希望能够得到大家更多的理解和更大的支持。

同志们,如果能够当选,我想着重从以下几个方面入手开展工作:

一、抓稳定,创建和谐氛围。我会主动地向老干部们学习请教,充分听取广大群众的意见和建议,广开言路,了解民情,体察民意,取长补短,不断充实、调整、完善和提高自己。要把全村干部群众团结起来,思想认识上形成共识,行动上形成一致,营造一种和谐向上的氛围,按照法制、有序的轨道开展各项工作,村干部身先士卒、一心为公,干部群众心往一处想,劲往一处使,共同把我们xx村建设得更加美好!

二、做表率,建设务实班子。在思想上、行动上与上级党组织保持高度一致,一切工作以广大群众的根本利益为出发点,想村民所想,急村民所急,办村民所需,当好广大村民的代言人和带头人,建设一个凝聚人心、务实求真的坚强班子。

三、抓公开,打造透明村务。在村党支部的领导监督下,在全体村民的支持和监督下,进一步地规范和完善村民自治组织的各项规章制度,推行并真正落实好以财务公开为主要内容的村务公开制度,用干部自身的清白,给百姓一个明白。

各位领导,同志们,我不想做许多不切合实际的口头,也没有目标把自己塑造成一个什么样的村干部,我只想努力去做好每一件事,只希望用实际行动把自己的愿望变为现实。最后,我只想向全体村民说一句话,那就是:给我一次机会,还您一个满意。

谢谢大家!

村委换届选举讲话稿

(一)xx村地处清苑县城以西3公里处,交通便利,全村经济以种植业为主。全村共有人口2390人,户数599户,耕地3700亩。本村特色产业为蔬菜种植,主要种植西葫芦、茄子及各种蔬菜等。现全村共有党员67名;村民代表12人。村党支部成员6人(大学生村官选为村党支部副书记)。村主任1名,副主任1名,委员1名。(二)xx村在因工业项目建厂进行征地,由于部分村民对国家的征地条款理解不够深刻,对赔偿的金额要求数量过大,不符合国家的赔偿限额,从而导致部分村民对我镇政府和村两委班子产生抵制情绪,不能积极配合村委会换届选举工作。

二、主要做法。

(一)加强领导,广泛宣传。

镇党委精心谋划,对此次换届工作高度重视,成立了以党委书记xxx为组长,镇长xxx为副组长的xx村村两委换届工作领导小组,做到了主要领导亲自抓,分管领导具体抓。我镇包村干部深入到群众中去,为农民群众讲解国家征地的相关条例,使农民群众能够清晰明了的了解国家征地的规定和赔偿金额,平息农民群众的激动情绪,以确保村委会换届工作扎实稳步推进。并且加强对工作人员进行培训,严明工作纪律,切实要求依法、按程序办事。保证严格规范的进行选举,对换届的各个环节准确把握,严格程序,按章办事。并通过标语、发放宣传单,利用公开栏等形式,广泛宣传,营造氛围。

(二)严格程序,规范操作。

镇党委在换届选举之前对xx村进行专门的摸底调查在充分了解情况的基础上,针对针对xx村独特的村情和民情,制定适合本村的选举办法即自荐直选的方式进行选举。村民进行踊跃报名,我镇经过多方面考察,确定村委会候选人x名,并于2月15日进行选举。选举当天,镇党委书记xxx亲自带队坐镇指挥,各副职干部各负其责,严格按照选举程序进行,按章办事,并且依靠已选举出的村党支部人员对部分情绪激动群众进行安抚,防止过激行为发生。经过严格有序的程序,镇党委一举成功的选出了xx村村委会班子,在选举过程中没有出现任何突发事件,选举工作取得圆满成功。

(三)做好后续工作。

xx村村委会选举工作完成后,镇党委,镇政府分别同落选同志进行谈话,引导他们从发展的角度,正确认识。对待选举工作,支持新班子处理好遗留问题,做好新旧干部的交接工作同时是加强对村“两委”干部的教育和培训并做好“一定三有”工作,签订目标责任书。

三、体会和启示。

此次xx村的换届选举对乡、村两级党组织战斗力强弱的一次检验,总体上看,我乡村党支部内部团结,战斗力强,即使村情比较复杂,也能够依法顺利完成选举,并且选举结果也比较理想;就证明了我乡的农村基层组织战斗力是强的,是有群众基础的。

其次,这次村两委会换届选举工作,总的可以概括为“加强了党的领导,全过程依法进行选举,全过程发扬民主,选举结果真正地达到了群众满意、组织满意”。在这次选举中,因为我们相信了群众,依靠了群众,尊重了群众的意愿,一大批人才被群众推上了xx村领导岗位。我们首先尊重了群众的意愿,群众的选择,最终选出了能够发展农村经济、带领农民致富、让群众满意、组织满意的村委会领导班子,使我们党的利益同群众的利益达到了真正的一致。

村委换届选举讲话稿

我镇第七届的村委会换届选举工作,以党的17大会议精神,加强党的执政能力建设,加强农村基层民主政治建设精神为指导,在上级部门的正确领导下,根据《村委会组织法》及省《实施办法》的有关规定依法进行。5月18日,22个行政村一次选举成功,实现了预期目标。

一、基本情况。

第七届村委会登记选民12670人,参加正式选举的选民9700人,参选率为90%。

全镇其选出村委会成员66人,其中男性44人,占70%,女性22人,占30%;党员57人,占88%;50岁以下的有55人,占83%;高中以上学历有41人,占62%;连续任职的有50人,新当选的16人。

镇村委会换届选举工作是顺利的,成功的,可以概括为三个方面:

一是全镇22个村委会按期进行了换届选举,获得了成功,成功率达到了100%。

二是党支部书记全部进入选举委员会,保证了选举工作依法按程序进行。

三是农村基本稳定。

二、主要特点和作法。

第七届村民委员会换届选举既有严格的法律要求,同时也有科学的组织秩序。纵观整个过程,我镇选举工作有以下特点:

1、党委重视、制度保障。为了搞好本次村委换届选举,镇党委成立了以党委书记熊进武为组长的修梅镇第七届村委会换届领导小组,联村干部下到各自联系村担任联络员,指导和协助村里搞好村委会换届工作,确保换届选举工作顺利进行。

2、广泛宣传,积极动员。充分利用广播、板报、标语等群众喜闻乐见的媒体形式,大张旗鼓地宣传《村委员会组织法》,印刷对广大选民的一封公开信20000份分发到各村,保证每个选民一份,做到家喻户晓,人人皆知,使广大群众真正了解掌握和正确运用法律,提高村民的民主意识,广大村民表现出较好的参与热情。

3、统一安排各阶段进度,稳扎稳打,依法推进。为确保换届选举顺利进行,我镇在摸清各村情况的基础上,统一确立各阶段的工作任务、工作时间和工作要求。统一确定选举日,保证各阶段工作有序稳步进行。由于前期工作准备充分,22个行政村顺利按计划完成任务,为正式选举奠定了良好的基础。

4、正式选举中,严格程序,重点分类指导。根据各村的经济发展和社会稳定等综合因素,具体分析,分类指导。如白土村、罗仙村、范家村是我镇的老大难村,此次换届镇指导组多次深入到这几个村了解民情,做群众的思想工作,制定应急预案,严格把握选举程序,使这几个老大难村一次选举成功。

5、充分发挥农村党支部领导作用。此次换届选举,全镇22个村的村支部书记工作积极性高,全部进入选委员,充分发挥了领导核心作用和战斗堡垒作用,从而保证了村委员换届选举的有效领导,确保选举产生一个政治上强,作风上硬,办事公道,致富和带富能力强的村委会领导班子。

6、领导深入基层,现场指导,工作人员认真负责,确保换届选举的成功。一是主要领导每个村选举都亲临现场,具体指导、协调、解答工作中遇到的各种疑难问题。由于领导高度重视,保证了村委会换届选举工作全面顺利地进行。二是包片领导干部分包到村,责任到人,保证每个选举区投票时都有镇联络员和工作人员同时工作,各村选举时,都自始至终守在现场,细心指导每个环节步骤,确保选举程序合法。

三、今后工作打算。

村委会换届工作的结束,为我镇今后一个时期加强基层组织建设,全面提高村民自治水平奠定了良好的基础,今后重点做好以下几项工作:

1、进一步加强以村党支部为核心的村级组织建设,新的村委会已经选举产生,下一步就是如何加强村委会班子建设,加强团结村委会成员的监督管理。关键的一点就是要加强团结,以党支部为核心的村级组织建设。一是加强党支部自身建设。二是加强村委会成员的教育。三是处理好两个关系,即:坚持党的领导和村民自治的关系、党支部与村委会的关系。

2、加强对村委会成员的教育、培训工作,提高自身素质和工作水平。这次新产生的村委会成员,虽然在政治、文化结构上有较大变化,但从目前的情况看,干部素质特别是原来没有当过村干部成员的素质亟待提高。镇党委将对新一届村委会成员进行培训,通过培训,切实提高村干部的思想政治觉悟、文化知识水平和工作能力。

3、和村务公开活动相结合,进一步提高村民的参与意识。参政意识和监督意识,提高村务工作透明度,新一届村委会应继续关于村民切身利益的财务、计划生育、征地和宅基地审批、农民负担、水电费、民政福利、集体经济的承包经济活动、村干部目标等八个方面搞好村务公开,做到统一公开时间,固定公开地点,突出公开热点,规范公开程序,还要根据村民的意见建议的要求,随时公开其它需要公开的内容,使村务公开规范化、制度化、程序化、动态化。

换届选举晚会讲话稿

同志们:

根据的统一部署,今天我们组织召开村级组织换届选举动员大会,目的就是认真贯彻上级关于村级组织换届选举有关会议精神,安排部署全镇村级组织换届有关情况,选出素质优良、结构合理、群众公认的新一届村党组织和村民委员会班子,为建设“生态田园新城、工业商贸富城、历史文化名城”,打造宜居宜业宜游幸福小城市提供坚实的组织保障。

下面我就如何搞好这次换届选举工作,谈三点意见。

村级组织换届选举工作,是我镇基层组织建设和基层民-主政治建设的一件大事。搞好这次村级组织换届选举工作,对于巩固党在农村的执政基础,提高基层党组织凝聚力、战斗力,全面推进我镇新农村建设,都具有十分重要的意义。我们一定要从战略和全局的高度来正确认识和看待这个问题,以强烈的政治责任感和历史使命感,做好换届试点工作。

(一)抓好换届选举,对于促进我镇基层组织建设意义重大。基层组织的凝聚力、战斗力、创造力强不强,能不能发挥好作用,关键在两委干部。总的来看,我镇村居干部在推进城乡发展、服务群众、维护社会稳定等工作中担当重任,较好地发挥了作用。但是,我们也要看到,当前我镇农村基层干部队伍中,依然存在着不少问题,比如,行政村之间发展不平衡,队伍结构还不尽合理,整体文化程度不够高;一些干部“双带”能力和服务群众的能力不强;个别村“两委”班子还不够协调,缺乏战斗力。这些问题,在很大程度上影响了基层组织作用的发挥,影响了全镇经济社会的协调发展。这次换届选举,是我们解决这些问题、进一步优化基层班子、强化基层队伍、夯实基层组织的一次难得契机。抓好换届选举工作,把一大批政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群众中有威信的干部充实进基层班子、吸纳进基层队伍,对于加强基层组织建设、提升基层组织凝聚力、战斗力和创造力,具有十分重要的现实意义。

(二)抓好换届选举,对于促进基层民-主政治建设意义重大。近年来,广大群众的民-主法治意识明显增强,参与民-主选举、民-主决策、民-主管理、民-主监督的积极性、主动性以及能力水平,都有了明显的提高。但我们也要清醒认识到,在土地征用、专项补贴发放、集体财务收支等重大事项和敏感事项上,民-主决策、民-主管理、民-主公开还需进一步加强。而换届选举,又是村(居)民参与最广泛、最实际、最生动的一次民-主法制教育和民-主实践活动,做好这项工作,对于保护和引导好广大干部群众的民-主热情,培育他们的民-主意识,形成浓厚的民-主氛围,促进基层民-主政治建设,都具有非常重要而深远的意义。本次党支部换届选举采取“两轮-公推,差额直选”方式,让村干部、党员、村民代表、村民小组长等能充分发扬民-主,表达广大群众的意愿,共同参与候选人的推荐,以党内民-主带动和促进农村的整个民-主政治建设;村委会换届选举采取“海推直选”和“自荐直选”两种方式,把广大农民群众当家作主的积极性、主动性进一步激发调动起来,有利于选出群众满意的“当家人”,从政治上尊重农民的民-主权利,培养和提高发扬民-主、依法办事的能力,促进农村基层民-主政治建设的进一步发展。

(三)抓好换届选举,对于促进新市发展改革稳定意义重大。随着发展改革步入深水区,小城市培育试点的扎实推进,我镇将面临更大的矛盾、压力与挑战。尤其在解决经济发展结构性矛盾、转变发展方式、城市建设、保障改善民生等方面的任务将更加艰巨。比如今年的三改一拆、四边三化、治水工作是难啃却一定要啃的骨头,解决落实好这些难点热点问题,需要一支思想政治素质好、带富能力强、协调能力强的村班子队伍作为强有力的组织保证。通过这次选举,选出“双带”能力强、善于做群众工作的“两委”班子,进一步理清发展思路,促进农村发展、农民致富具有十分重要的意义。

在深刻认识换届选举重要意义的同时,我们需要对面临的新情况新问题进行认真的思考。前段时间,镇党委组织人员对村级组织班子现状进行了详细的调研摸底,对各村存在的问题也有了比较客观的了解。总的来讲,现在村级组织的基本面是不错的,对我们搞好换届选举有许多有利条件。这次换届选举也存在不少隐患和问题,比如村主职干部调整多,个别村竞争激烈,存在不正当拉票、背后操作导致票数不过半等情况也有可能发生。对于这些可能发生的情况,需要引起大家足够的重视,时刻保持清醒的头脑,切切实实把这次村级组织换届选举的困难想得更多一些,把情况摸得更准一些,组织工作做得再细一些,以高度的责任感和使命感来做好换届选举工作。

换届选举是一项法律性、政策性和政治性都很强的工作,也是党内民-主、人民民-主在城乡基层的重要实现形式。要严格依照法律法规办事,使党员群众的民-主权利得到充分的尊重和保障,不断提高换届选举工作的质量和水平。在这里,我着重强调几点:

(一)统领全局,把握要点。一要把握时间节点。本次村级组织换届选举工作按先村党组织后村民委员会,再进行村务监督委员会和村经济合作社组织换届的顺序进行,其中11月22日前完成村党组织换届选举,12月25日前完成村民委员会换届选举。为确保此次村级组织换届选举工作顺利完成,我们必须明确目标,把握原则,抓住关键,镇村联动、密切配合,做到思想到位,组织到位,措施有力。二要做好规范引导。严格按照规定做好候选人提名,对候选人应当具有的政治素质、工作能力、道德品行等提出明确要求,并向党员、群众讲清楚,引导其把政治素质好、“双带”能力强、办事公道、廉洁奉公、遵纪守法、热心为群众服务的人提名为候选人。争取村两委班子中懂经营、会管理、具有“双带双创”能力的成员比例要明显提高,年龄结构、文化结构要比上届有明显改善,班子成员中“双带双创”型干部要力争达到80%以上,其中村党组织书记、村委会主任力争达到100%以上,整个领导班子创造力凝聚力战斗力明显提高。三要规范选举秩序。规范候选人的竞争行为,严格制止和查处不正当竞争行为。成立换届选举纪律监督检查组,对于涉嫌不正当选举行为的人员,采取经济、法律等各种手段进行综合查处,增强查处的震慑力和实效性。同时,要做细预防工作,及时掌握各类影响选举的`不安定情况和倾向性苗头,及时劝导教育,及时遏制化解,为村级组织换届选举工作营造良好的环境。

(二)严格程序,严把六关。一要严把村民代表关。积极引导村民把作风正派,办事公道,身体健康,在村民中有较高的威信,有一定的参政议政和决策能力的村民选为村民代表。倡导投票选举产生,确保村民代表具有广泛的代表性。二要严把村民选举委员会成员关。规范村民选举委员会产生程序,使其成员依法由村民代表会议推选产生。通过引导,积极把村党组织成员和党员村民代表推选为村民选举委员会成员。村党组织负责人经推选担任村民选举委员会主任,主持村民选举委员会工作,发挥村党组织的领导核心作用。村民选举委员会成员自荐竞职的,退出村民选举委员会。三要严把执行选举办法关。各工作指导组要引导村民选举委员会结合本村实际依法制定具体的、操作性较强的村选举办法,并经村民代表会议讨论通过后公告。村选举办法应对村干部职数和任职条件、选举方式和程序等重要内容进行明确,对选民认定、委托投票、不当或非法选举行为裁定、争议选票认定等容易出现争议的问题进行界定,并就保证秘密写票、严格委托投票和严控流动票箱等方面加强规范。四要严把选民登记关。选民必须在户口所在村进行资格确认、审核、登记,把好年龄关和进出关,做到不错登、重登、漏登,坚决保障每一个选民的选举权和被选举权。五要严把选举程序关。要在加强培训指导的基础上,严格按照程序依章依法、周密细致完成人选推荐、候选人预备人选及正式候选人公示、选民登记、选民榜公布、委托投票审核公告、投票选举等程序性工作,确保投票选举程序合法合理。六要严把选举大会关。认真研究策划召开选举大会的方案,周密部署,精心组织,对会场的安排、投票站投票箱的设置,以及写票、投票计票、公布结果等每一个环节,都要做过细的考虑,确保每一个环节都严格按照规定进行。特别是对选举隐患较多的村(居),要注意组织力量,做好维护会场秩序的安排,防止有人寻机滋事闹-事,确保选举大会顺利进行。

(三)创新举措,探索经验。一要实施“3+x”分类定事选人法。完善依事选人制度,按照“先定事、后选人”的要求,把注意力从“选什么人当官”引导到“选什么人干事”上来。在村党组织和村民委员会选举前,根据本村实际,认真制定新一届班子发展目标和具体工作任务并张贴公示。村“两委”班子候选人(自荐人)开展“3+x”竞职承诺,围绕3项基本内容和创业创新等x个自主项目提交竞职承诺书。符合任职条件的参选人员公开与党员群众见面,围绕“3+x”重点内容进行竞职演说、答复党员群众询问。二要实行“一员二谈三课”防止贿选。各村全面建立换届选举观察员队伍实行实时监督;全面推行镇党委与候选人(自荐人)集体谈话、镇工作指导组与候选人(自荐人)家属约谈制度,在选举前与候选人(自荐人)集体谈话,约谈候选人(自荐人)家属,并与候选人(自荐人)及其家属签订纪律承诺书。组织换届工作人员、村“两委”班子成员、候选人(自荐人)及家属上好纪律课。三要实施“1+6”选情分析制度。建立由镇党政联席会议成员和纪委、组织、综治、民政、农业分管领导组成的“1+6”选情分析小组,重点对班子信任情况、宗族派系情况、群众信访情况、参选对象情况、村民纠纷情况进行动态分析评估,并逐村建立村情选情台帐,全面掌握情况。

这次村级组织换届选举工作时间紧、任务重、要求高,而且临近年关,各项工作任务重,有利条件和困难因素并存。我们一定要在领导下,县工作指导组指导下,科学安排,精心组织,切实把换届选举工作做实做细做好。

(一)加强组织领导不动摇。村级组织换届要充分贯彻党管干部原则,每一个重点环节都要体现和落实党的领导,要清醒看到,村级组织换届涉及面广、选情复杂、竞争激烈,绝不能掉以轻心、麻痹大意。镇领导力量要往下压,各指导组组长是“第一责任人”,必须亲自研究把关、指导组成员必须全力以赴、联村干部精力必须全部到位。村党组织要在村级组织换届工作中发挥领导核心作用,新的村党组织选出之后,要迅速形成战斗力,依法依规加强对其他村级班子换届工作的领导。要通过法定程序,把村党组织负责人推选为村民选举委员会主任,主持村民选举委员会工作,牢牢掌握主动权。镇、村必须全方位联动互动,确保整个换届工作规范有序、健康平稳。要掌控选情,做到底子清,特别是重点村,有历史遗留问题、上次换届不稳定的、存在隐患等情况,都要牢牢掌握在手中,做到有预案。

(二)明确人选标准不妥协。“选好一届,受益三年,选好一人,受益全村。”村级组织换届最终目的是要确保选出组织信任、群众拥护的“两委”班子。要拓宽选人视野,加强“双强”人选排摸。鼓励引导农村致富能手、专业合作组织负责人、回乡大学生、外出务工经商人员、复转军人中的优秀分子参加村级组织班子竞选。对少数无合适党组织书记人选的村,要加大能人回请、选派机关干部等到村任职的力度。对能力平平、表现一般、推进工作不力的村干部,要以“长痛不如短痛”的决心加大调整力度,畅通流转渠道。要明确“5个好、5不得、n不宜”人选标准,从源头上把好村干部入口关。要关注重点村选举,以选优配强促转化,防止把不同心、不在岗、不作为的“三不干部”选上来。

(三)严格规范操作不含糊。要准确把握、认真执行各项政策法规和程序要求,一定要做到法定程序一步不漏、规定环节一个不少、工作标准一点不低。要扩大党组织推选中的群众推荐范围,规模较小的村推行户代表推荐,规模较大的村在村民代表推荐的基础上适当增加群众数量。要全面落实“三项承诺”,规范竞职演说,可根据实际情况通过书面印发竞选材料、走访选民等形式确保选民充分知晓。要加强选举流程的精细管理,明确规定选民资格认定、委托投票方式、有效选票认定等容易引起争议的环节。要严格落实公示制度,通过提高透明度来增加公认度。要加强业务培训,要采取“一环节一培训”的办法,确保具体操作时细、实、严,提高组织实施水平。

(四)严肃换届纪律不手软。换届试点一开始,省里就下发严肃换届纪律通知和查处贿选办法等文件,通报了各地查处的28起典型案例,始终保持高压态势。从我们掌握的情况看,今年换届工作整体上纪律是严的,风气是好的,但个别地方出现的违法违纪案件提醒我们,绝不能掉以轻心,要采取正面宣传和反面警示结合方式,引导公平参选。要旗帜鲜明地推选宣传一批服务能力强、带富能力强的“双强”型干部,大力宣传相关事迹,提高群众知晓率,引导党员群众将“双强”型优秀人员选进村级组织班子;要大力宣传换届纪律,要坚决执行“十条禁令”的纪律要求,对“九种贿选”行为严厉查处打击,建立应急处置工作机制,对反映贿选的举报,要高度重视,坚持“有报必查、露头就打”,保持从严打击的高压态势,只有下狠劲,才能把不正之风压下去。

(五)强化工作职责不松懈。村级组织换届工作是一个有机统一整体。要树立“一盘棋”思想,加强统筹谋划,落实领导责任,形成整体合力,对下指导一个声音。领导小组要统筹换届工作的推进,组织口要承担起牵头组织的责任,纪委、民政、农业等部门要充分发挥职能作用,认真抓好换届指导和监督检查;宣传、农办、综治、派出所、司法、计生、信访、团委、妇联等有关部门和单位要积极参与,主动配合,形成密切配合、齐抓共管的工作合力。领导小组办公室成员要根据职责要求,做好相关工作。镇指导组要提高认识,研究政策,合理安排好工作,主动联系、主动服务,结合换届关键节点,重点加强对工作方案、换届程序、选举办法、突发事件处置等督查指导,确保精力到位,指导到位。特别是班子成员,要亲自带队,全程参与指导换届工作。对矛盾突出、软弱涣散的问题村,要配强指导力量,派驻工作组,坚决啃下“硬骨头”。

同志们,做好这次换届选举工作,意义重大,影响深远。我们一定要按照的统一部署,进一步解放思想,振奋精神,以高度的责任感和使命感,务实的工作作风和工作态度,圆满完成领导和组织交给我们的任务。我相信,通过县领导和县工作组的精心指导和关心支持,通过全体党员干部和广大群众的共同努力,我镇换届选举工作一定能圆满完成!

村级换届选举讲话稿

____:根据全区村“两委”换届选举工作动员会议精神及工作安排,镇党委研究决定,今天召开全镇村级党组织和第七次村民委员会换届选举工作动员会。会议的主要任务是贯彻落实省、市、区有关精神,安排部署全镇村“两委”换届选举工作。今天的会议,既是一次换届选举工作的动员会,也是一次工作的部署会。刚才,章部长宣读了《关于成立全镇村“两委”换届选举工作领导小组的通知》《关于在村“两委”换届选举工作中实行领导包村工作、责任制的通知》和《关于做好全镇村级党组织和第七次村民委员会换届选举工作的实施方案》,希望大家认真学习领会,切实抓好贯彻落实。

下面,我讲三点意见。

一、统一思想,统一认识,统一行动 。

第一、统一思想。村“两委”换届选举是农村基层党内民主和人民民主最为广泛的实践。在新的形势下,切实加强党的基层组织建设,全面推进村民自治,广泛实行“民主选举、民主决策、民主监督、民主管理”,这四个“民主”中,“民主选举”是第一位的,是广大农民党员、群众最基本的民主权利。做好村“两委”换届选举工作,是调动农村党员和农民群众政治参与积极性,增强民主法制意识,提高民主素质,促进社会主义民主政治健康发展的需要,事关农村改革发展稳定的大局,对于夯实党在农村的执政基础,提高村级班子的整体素质,推进石羊河流域重点治理具有十分重要的意义。第二、统一认识。村“两委”换届选举是农村政治生活中的一件大事,大家一定要从政治和全局的高度充分认识这次村“两委”换届选举工作的重要性。村党支部是党在农村的战斗堡垒,是党联系农民群众的桥梁和纽带。做好村“两委”换届选举工作,推进以村党组织为核心的村级组织配套建设,健全村党组织领导的充满活力的村民自治新机制,是巩固党在农村的执政基础、把党管农村工作原则落到实处的重要保证。各村要抓住这次村“两委”换届选举的有利契机,依法把村干部选好配强,把村级班子建设成为朝气蓬勃、公道正派、奋发有为的战斗集体,进一步加强农村基层组织建设,推动创先争优活动取得新的成效。第三、统一行动。镇已成立了全镇村“两委”换届选举工作领导小组,各村也要依照程序相应成立村“两委”换届工作机构,明确工作责任制,做好换届选举的宣传发动和组织准备工作。要通过强势宣传,为换届选举工作打下良好的思想基础,营造良好的社会氛围。会后,各村“两委”要及时召开有关会议,积极宣传,广泛动员,利用黑板报、标语、村务公开栏、会议等多种形式进行宣传动员,以提高广大群众对换届选举工作的认识,动员广大群众积极参与选举活动。在选举之前,要大力宣传有关法律法规和政策,使广大干部群众了解村“两委”换届选举的重要性及一系列政策措施;在选举期间,则要重点宣传村“两委”选举委员会成员的推选程序、村民委员会成员候选人提名确定的方式、条件以及具体投票程序;而在选举后,不仅要教育当选人树立正确的权力观,更要做好落选人员的思想工作,并教育和引导村民特别是党员和小组长积极支持村“两委”开展工作。

二、规范程序,把握重点环节。

村“两委”班子是引领农村科学发展的核心力量,建设坚强有力的村“两委”班子是加强村级组织建设的重中之重。我们要抓住这次换届选举的有利时机,严格程序,强化措施,着力选优配强村“两委”班子。第一,要坚持选人用人标准。选什么样的村班子、村干部,从一定程度上决定着一个村的发展能力和发展水平,也关系到一个村的和谐与稳定。区委已对村“两委”成员候选人应当具备的资格条件等提出了明确要求,镇党委要严格标准要求,向党员群众讲清楚应该选什么样的人、不应该选什么样的人,真正把政治素质好、“双带”能力强、想干事、会干事、能干成事和一心为民、廉洁奉公的人提名为候选人。要鼓励农村致富能手、复转军人、外出务工经商返乡农民、回乡大中专毕业生、大学生“村官”、乡镇机关和企事业单位提前离岗或退休干部职工积极参选,扩大选人视野,拓展荐贤渠道。第二,要注重优化班子结构。在年龄结构上,要力争形成以45岁左右为主体的村干部队伍,原则上不超过55周岁,55周岁以上、特别优秀的,由镇党委严格把关,超过60周岁或初中以下文化程度的,不列为村“两委”成员候选人;在文化结构上,大专以上学历村干部的比例要有明显提高。同时,要注意选拔妇女干部,村“两委”成员中至少要有一名女性成员。要通过这次换届,真正选出结构合理、素质优良、充满活力的村级班子。这次村“两委”班子配备职数,《实施方案》作出了明确规定。总的要求是,村干部职数原则上不能突破上届村级组织换届的职数规定,要和财政核拨工资报酬人员相一致。第三,要全面推行“公推直选”本次村党支部换届选举原。则上全面推行“公推直选”,先选举产生书记,后由书记主持召开党员大会选举产生党组织委员会委员。“公推直选”在过程中,要注意严把“资格审查、民主推荐、党员直选”三个重要关口,在候选人提名、推荐、选举上充分尊重党员、群众意愿,真正把提名权交给群众、把选举权交给党员。

三、明确责任,确保全过程透明。

镇领导小组、各村要严格按照镇党委及《实施方案》的要求,认真研究部署,精心组织实施,确保换届选举工作顺利圆满。第一,要抓好责任落实。要把搞好村“两委”换届选举工作做为检验我镇领导班子执政能力强弱的一个具体标准来衡量,在镇党委、镇政府的统一领导下,集中力量抓部署、抓指导、抓落实,特别是各包村领导要认真履行第一责任人职责,要亲自抓好调查研究、方案制定、宣传引导、组织实施等各个环节的工作,及时发现并认真解决工作中出现的问题,确保换届选举顺利进行。第二,要解决好重点、难点问题。我镇重点村、难点村虽然数量不多,但影响很大,镇换届领导小组要把做好重点村、难点村的换届选举工作摆在突出位置,派得力干部驻村指导。要深入调查摸底,掌握好重点村、难点村名单,逐个分析村情,有针对性地制定工作预案,实施“一村一策”。对党组织软弱涣散、干群矛盾比较突出、以往选举中出问题比较多的村,要先进行组织整顿,解决群众反映强烈的问题,化解矛盾纠纷,理顺群众情绪,为换届选举打好基础。第三,要坚决制止不正当竞争行为。第三,要坚决制止不正当竞争行为。近年来,随着村级岗位吸引力和农村党员、群众民主参与换届选举积极性的不断提高,农村选举的竞争性明显增强。这促进了优秀人才脱颖而出,同时也带来了拉票、贿选等问题。拉票、贿选严重干扰换届选举的正常秩序,严重损害农村党员、群众的民主权利,已成为党员、群众反映最强烈的一个问题。这个问题不解决,农村基层民主政治就不能健康发展。对此,镇换届领导小组、各村要采取有效措施,坚决制止和查处拉票、贿选行为。要严密防范、露头就管,做到发现一起、查处一起。对参与或指使他人以暴力、威胁、欺骗或恶意造谣、伪造选票、虚报选举票数等手段破坏选举或妨碍选举的,要依法依纪严肃追究责任。对以不正当竞争手段参与选举的,一经发现取消参选资格,已经当选的当选无效。尤其要依法严肃查处、严厉打击利用宗教、宗族和黑恶势力干扰破坏选举的活动。要畅通民主监督渠道,加大民主监督力度,确保全过程公开透明,做好来信来访调处工作,及时发现和解决换届选举中出现的苗头性、倾向性问题。

四、跟踪监督,做好后续工作。

做好换届选举后续工作,保证新当选的村“两委”班子顺利开展工作,是换届选举的重要一环。换届后,镇党委组织人员对各村“两委”选举工作进行全面检查,发现问题及时纠正。同时,各村要认真做好换届后材料的整理和归档。凡有关换届工作的文件、材料、选票、各种表格,均要分类装订成册,分别由镇、村妥善保管。镇党委、政府要组织好村“两委”新老班子的交接工作,抓好新任村干部的教育培训,提高他们履行职责、服务群众的能力。要指导村“两委”班子健全党务、村务公开和民主管理制度,制定任期目标和工作计划,认真兑现对群众的公开承诺。要深入细致地做好落选人的思想工作,教育他们积极支持新班子工作,形成团结和谐的干事氛围。们,全镇村级党组织和第七次村民委员会换届选举工作即将全面展开,做好这项工作使命光荣,责任重大。希望大家回去以后,按照这次会议的内容和要求,精心组织,周密部署,扎实工作,圆满完成这次村“两委”换届选举任务,为加快推进石羊河流域重点治理和新农村建设提供坚强的组织保证。

我的讲话完毕,谢谢大家!

村级换届选举演讲稿

按照县委部署,我们今天在这里召开村级组织换届选举试点工作进点动员会。从今天到会的领导也可以看出,县委对在乡开展的试点工作是刚才,乡*书记对试点工作作了具体部署,春梅、樟明、建龙同志也分别作了讲话,都已经讲得很清楚了。特别是*同志本身就是土生土长的人,他的讲话晓之以理、动之以情,讲得很诚恳。下面,我简要地再讲几点:

一、乡全乡上下要统一思想、高度重视,全力以赴抓好村级组织换届选举试点工作。

换届选举动员会讲话稿

为全面贯彻省市县有关会议精神,安排部署全镇村“两委”换届选举工作。2011年12月18日,宜安镇召开了农村两委换届选举工作动员会,××镇包村组长以上领导干部、农村两委换届选举领导小组、各村党支部书记、党支部副书记、村委主任参加了会议。

镇长×××主持了会议,会上党委副书记×××传达了鹿泉市农村两委换届选举会议的精神,组织委员×××宣读了宜安镇农村党支部换届选举实施方案,副镇长李志刚宣读了村委会换届选举实施方案。

会上,镇党委书记×××就切实做好换届工作提出意见:一是提高认识,统一思想;二是依法办事,和谐换届;三是严明纪律,风清气正。村“两委”换届选举,是基层政权建设的一件大事,事关农村改革、发展和稳定大局。要充分认识村“两委”换届选举工作的重要意义,切实把思想和行动统一到省、市、县委的要求和部署上来,精心组织,周密安排,确保村“两委”换届选举工作有计划、有步骤、扎实顺利向前推进。

抓好“难点村”、后进村的换届选举工作,切实维护安定和谐的换届工作局面。要采取多种方式,广泛宣传村两委换届的各项纪律要求,做到家喻户晓。要加强对竞选人员的教育,镇党委要与竞选人员集体谈话,签订纪律承诺书,督促他们严格遵守换届纪律,自觉抵制违纪违法行为。要畅通监督渠道,健全监督机制,针对推选村民选举委员会、选民登记、候选人推荐和提名、候选人参与竞争、选举投票等各个环节,实行全过程跟踪监督。

会后,农村两委换届选举领导小组、各村书记、副书记、村主任共同参加村“两委”换届工作业务培训。

协会换届选举领导讲话稿

各位代表、同志们:

今天,××乡(镇)计划生育协会第次会员代表大会在这里隆重召开,这是××乡(镇)人口计生工作和协会工作的一件大事。在此,我谨代表县计划生育协会向刚刚产生的新一届全体理事、常务理事、正副会长、秘书长表示热烈的祝贺!向与会的全体代表以及在这次大会上受表彰的先进单位和先进个人致以崇高的敬意!向多年来关心支持计划生育协会工作的乡(镇)、村党政领导、各有关部门的同志和各界人士表示衷心的感谢!并通过你们,向全乡(镇)人口计生和协会工作者、志愿者表示诚挚的问候!

××乡(镇)计划生育协会在乡镇党委、政府的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的xx大、xx大和《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》精神,树立和落实科学发展观,紧紧围绕稳定低生育水平,提高出生人口素质的目标,按县委、县政府关于加强计生工作的部署和市、县计生协会的工作意见,以开展“三联创”“三比四评”活动为载体,动员和依靠广大会员群众,健全制度强化培训,加强基层组织建设和自身建设,参与人口计生重难点工作整治,多形式开展宣传教育,不断拓宽服务领域,竭诚为育龄群众服务,各项工作上了一个新台阶,为推进乡(镇)人口与经济、社会的协调发展作出了积极贡献。

下面,我提三点希望,与全体代表共勉:

一要统一思想,进一步认识做好计生协会工作的重要性。在统筹解决人口问题的新时期,中央《决定》赋予计生协会新的历史定位,担负着“生力军”的重要角色。是协助党和政府做好人口计生等各项中心工作的一支群众骨干队伍,而且,随着基层民主、法制建设进程的进一步加快,计生协会这一群团组织的作用必将得到进一步发挥,做好协会工作责任重大,意义也十分重大。

二要把握机遇,进一步加强队伍自身建设。当前计划生育协会组织迎来了发展的历史性机遇,中央对计生协会组织的性质进行了明确定位,把计生协会定为群众团体,并下发了“入序列”、“参照国家公务员法管理”的有关文件。各级计生协会组织要进一步增强机遇意识,把握好当前重要的机遇,坚持科学的发展观,切实加强自身队伍建设,努力提高整体素质,扎实做好各项工作。

三要强化服务,不断增强协会组织的生命力和凝聚力。“协会的生命力在于活动、凝聚力在于服务”,这是对协会工作经验的科学总结和概括。协会工作水平的高低、作用的大小,一要看是不是经常活动,二要看有没有良好的服务。所有搞得好的基层协会,都是紧紧抓住这两条。抓住了这两条,才能充分发挥协会的优势和特长。在基层,计划生育协会围绕计划生育做群众工作,有明显的优势。一是群体优势。分会会员众多,又有联结家家户户的组织网络,只要开展活动和服务,就能形成“多数人做少数人工作”的良好局面,不但可以推进计划生育,而且包括与此相关的群众生产、生活问题,家庭和近邻的种种纠纷等等,都可以迎刃而解。二是知心交心优势。会员都是来自群众的积极分子,生活在群众之中,他们对各家各户的情况最了解,关系也最密切,而且会员与群众又是地位平等、不存在“管与被管”的关系,由他们去做群众工作,最容易交心沟通,随时随地就把工作做了。这种优势,是许多基层干部所不具备的。三是技术知识优势。会员不乏有文化科技、生殖健康知识和致富经验,发挥他们的一技之长,由他们向群众传播知识,帮助群众搞好计划生育、优生优育、脱贫致富、创建文明幸福家庭,是很见成效的,能够起到推动基层两个文明建设的作用。四是奉献和服务优势。会员只讲服务,不取报酬,无私奉献、助人为乐,不但说话有人听,办事有人帮,新的形势对计划生育协会提出了新的更高要求。在今后的工作中,各级计划生育协会应当根据群众不断增长的各种需求,更好地发挥优势、特长,扩大活动范围,拓展服务领域。如在计划生育工作中,要坚持以人为本,向育龄群众提供生殖健康的信息和服务上有所作为;在精神文明建设中,动员组织群众学政治、学科技、学文化、学法律,互教互学,移风易俗,在引导群众奋发向上、团结和睦、维护社会稳定上有所作为;在基层民主法制建设中,积极参与村(居)民自治和民主建设,在民主管理、民主监督、维护群众的合法权益上有所作为。只要紧紧抓住“活动”和“服务”这两个关键,协会就能保持旺盛的生命力和强大的凝聚力,就能在人口与计划生育工作中大有作为。

同志们,××乡(镇)计划生育协会第次会员代表大会的召开,是一次承上启下的重要会议,对推动全乡镇人口计生工作和协会工作必将起到有力的作用。我们衷心希望××乡(镇)、村协会在党委、政府的领导下,在县、乡(镇)计生行政部门的指导下,以这次会议为新的起点,进一步解放思想,更新观念,发扬“心系国策,真情服务”的协会精神,带领全乡(镇)广大会员团结奋斗,扎实做好人口计生工作和协会工作,为建设社会主义新农村、为促进社会和谐和全面建设小康社会做出新的更大的贡献。

谢谢大家!

换届选举动员会讲话稿

(2011年8月26日)。

同志们:

根据县委全县换届工作动员会的安排,由我在这里就我县县镇两级人大换届选举工作发言,主要是传达省市人大换届选举工作有关精神,安排部署我县人大换届选举工作。县镇人大换届是整个换届工作中的重点,县委对这次人大换届选举工作高度重视,7月中旬县委常委会专题听取了上级人大换届选举工作有关精神汇报,并就成立县换届工作领导小组和选举委员会、换届选举工作方案、人大选举工作经费安排等问题进行了研究,并提出了明确要求。在全省县乡两级人大换届选举工作培训班后,县人大常委会组织开展了大量的调查研究,提出了县镇两级人大换届选举工作初步方案,县人大常委会37次会议作出了县镇人大换届选举工作的有关决定,县选举委员会第一次会议通过了新一届县代表名额分配、代表选举日期、选举工作日程、选举经费预算等方案,这都是做的一些准备工作。今天的会议,标志着全县县镇两级人大换届选举工作全面启动。下面,我根据上级精神和县委常委会有关要求,就全县县镇两级人大换届选举工作讲三点意见。

一、认真学习,深刻领会,明确这次人大换届选举工作的重大意义、指导思想和基本原则。

5月21日至22日省人大常委会办公厅会同省委组织部、省委宣传部在武汉举办了全省县乡两级人大换届选举工作学习班。1各市、州、县人大常委会、党委组织部和宣传部,以及相关省直机关、新闻单位负责同志共计460多人参加了学习,以训带会。省委书记、省人大常委会主任李鸿忠,省委常委、省人大常委会常务副主任苏晓云,省人大常委会副主任刘友凡、省委组织部副部长梁伟年、省委宣传部副部长陈年生分别作了重要讲话,省人大常委会副秘书长王亚平作了辅导报告。特别是李鸿忠同志的重要讲话,深刻阐述了做好县乡人大换届选举工作的重大意义、指导思想和基本原则,对加强组织领导和换届选举纪律提出了具体要求,具有很强的针对性和操作性。我们要认真学习好、深刻领会好会议精神,进一步明确换届选举工作的重大意义、指导思想、基本原则和工作要求,把思想认识统一到省委文件和讲话精神上来,确保全县换届选举工作圆满成功。

一是要明确这次换届选举工作的重大意义。这次县镇两级人大换届选举,正值“十二五”计划的开局之年,又是选举法修改后首次实行城乡按相同人口比例选举人大代表,也是涉及全县选民参加的直接选举,是全县人民政治生活中的一件大事。做好这次人大换届选举工作,是推动经济社会科学发展的强大力量,是坚持和完善人民代表大会制度的必然要求,是保证人民当家作主、推进社会主义民主政治建设的重要实践,对于加强基层民主政权建设,巩固党的执政地位,推动我县经济社会又好又快发展、促进社会和谐具有十分重要的意义。

二是要明确换届选举工作的指导思想。这次全县县镇换届选举工作的指导思想是:全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,2深入贯彻落实科学发展观,坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一,坚持和完善人民代表大会制度,扩大社会主义民主,全面落实依法治国的基本方略,加快建设社会主义法治国家,进一步巩固国家基层政权,推动我县科学发展、跨越式发展,促进社会和谐进步。

三是要明确换届选举工作的基本原则。这次县镇人大换届选举工作,必须坚持以下原则:一是坚持党的领导。换届选举工作全过程都要在县镇党委统一领导下进行,善于运用法律实现对换届选举工作的领导权和主动权,保证换届选举的正确方向。二是发扬人民民主。扩大公民有序政治参与,保障人民的知情权、参与权、表达权、监督权,调动选民积极性,最广泛地动员选民参加选举。三是严格依法办事。要按照宪法、选举法、地方组织法和湖北省县乡两级人民代表大会代表选举实施细则等法律、法规的规定开展各项工作,确保换届选举严格依法进行。

二、抓住关键,统筹安排,把握好这次人大换届选举工作中的重点问题。

这次县镇人大换届选举,是选举法修改后首次实行城乡按相同人口比例选举人大代表。与以往换届选举相比,面临着许多新情况、新问题,修改后的选举法和中央文件对人大换届选举工作也提出了很多新的要求。这就要求我们抓住关键,准确把握这次人大换届选举工作中的重点问题。

(一)关于我县县镇两级人大换届选举时间与步骤安排的问题。

省人大常委会已就这次全省县乡两级人民代表大会代表选3举时间依法作出了决定,要求全省县乡两级人大换届选举工作在今年十一月底前完成,在这之前两个月内完成县乡人大代表选举工作。省委、省人大要求,各地应当统筹考虑县乡两级人大代表换届选举时间,做到同步进行,实行选区划分、选举过程、选举日期同步实施。我县县选举委员会第一次会议决定,10月18日作为全县县镇人大代表统一选举日,各地要以此时间为基点,统筹安排好选举各阶段的工作。按法定要求,10月10日前公布代表正式候选人,9月30日前公布代表初步候选人名单,9月20日前,公布选民名单。从现在开始的25天内,要做好宣传发动、培训骨干、选区划分、选民登记等工作。整个换届选举工作共分为五个阶段进行,第一阶段,动员准备(9月4日前)。主要任务是:成立选举机构;制定选举工作文件、工作方案和工作日程;召开选举工作动员会议;培训选举工作骨干;确定宣传工作方案、宣传提纲和宣传标语、宣传口径,开展宣传发动并将宣传贯穿于整个选举工作的始终;分配代表名额等。第二阶段,划分选区、选民登记(9月4日—9月20日前)。主要任务是:划分选区;培训选民登记员,印制选民登记名册和选民证;按选区以选民小组为单位进行登记,复核选民变动情况;公布选民名单和补正名单,颁发选民证;处理选民资格申诉等。第三阶段,推荐协商确定代表候选人(9月21日—10月10日前)。主要任务是:提名推荐代表候选人;汇总、审查和公布代表候选人名单;组织选民协商确定正式代表候选人,并予以公布;运用多种形式介绍代表候选人等。第四阶段,投票选举(10月11日—10月18日)。主要任务是:做好投票选举前的准备工作;组织选民参加投票;搞4好计票工作;确认并公布选举结果;代表资格审查,确认代表资格有效后颁发当选证、制发代表证等。第五阶段,召开县镇人民代表大会(10月19日—11月底前),主要任务是:做好人代会的各项筹备工作,在大会主席团的领导下,听取审议各项工作报告,选举县镇新一届地方国家机关领导班子等。县新一届人大一次会议在11月底前召开,各镇新一届人大一次会议在10月底前召开。

(二)关于选举委员会组成人员的问题。

依照有关法律规定,县、乡两级选举委员会在县级人大常委会领导下主持县、乡人大换届选举各项工作。选举委员会组成人员为代表候选人的,应当辞去选举委员会的职务。中央4号文件提出,拟提名推荐的代表候选人一般不作为选举委员会成员。省委文件提出,选举委员会应由不是代表候选人的党委、人大、政府等相关单位和部门有一定选举工作经验的人员组成。如果县乡领导干部确因选举工作需要参加选举委员会或者必须担任选举委员会主要负责人的,其后又被提名推荐并依法确定为正式候选人的,可以“先进后退”,即先行工作,在选举委员会的实际工作基本完成后,再依法辞去选举委员会职务,这时县镇换届选举除投票以外的工作已经基本完成,不会影响换届选举的整体工作进程。我县根据县委提名,京山县选举委员会已经县人大常委会37次会议审议依法成立,县选举委员会主任由董烈宏同志担任,副主任由严欣友、吴天文、朱秋娣、熊德芳等同志担任,委员由夏朝阳、官书云、戴世发、陈明金、黄德华、王才富、邱承凯、廖传文、郭立军、张济生等同志担任,委员会下设办公室,办公5室主任由戴世发同志兼任。各镇选举委员会主任由镇党委书记担任,副主任由人大专职副主席候选人、组织委员担任,成员由党政办主任、派出所长、财经管理所所长、人大干事等担任。各镇选举委员会组成人员待镇级班子调整到位后,由各镇党委提名,提交县人大常委会依法任命。

(三)关于代表名额分配的问题。

人大代表名额的分配,是确保换届选举工作顺利开展的一项基础性工作。修改后的选举法和湖北省县乡两级人民代表大会代表选举实施细则及省人大常委会有关决定,对人大代表名额分配作出了明确规定,落实到我们县主要体现在以下几点:一是县镇人大代表的总名额。根据选举法和省人大的有关规定,我县县人大代表总名额仍按1997年9月省八届人大常委会第三十次会议通过的《关于省辖市、自治州、直管市、神农架林区、县、自治县人民代表大会代表名额的决定》执行,不再重新确定。按照规定,不设区的市、市辖区、县、自治县的代表名额基数为120名,每五千人可以增加一名代表,我县新一届县人大代表总名额确定为274名,已由省人大常委会作出决定。乡镇的代表名额基数为四十名,每1500人可增加一名代表,代表名额不得超过160名,我县除新市镇可适当增加名额外,其它各镇维持不变,经征求新市镇党委和镇人大意见,其代表名额也不再增加。县人大常委会37次会议已就各镇代表名额作出了决定,确定我县新一届镇人大代表总名额为982名。二是县镇人大代表的名额分配。县镇两级人大代表名额,由本级选举委员会根据各选区的人口数,按照每一代表所代表的城乡人口数相同的原则,以及保证各地区、各6民族、各方面都有适当数量代表的要求分配到各选区,县选举委员会已将县代表名额分配到各镇、屈家岭和县直选举工作组。三是确定县镇人大代表名额的人口依据。为了更好地反映各行政区域人口分布的实际状况,各地确定和分配代表名额,以所辖行政区上一年底户籍人口数为基础,也可结合人口普查统计数据进行分配。

(四)关于做好县镇人大代表换届选举各个环节工作的问题按照中央、省委有关文件和修改后的选举法及我省选举实施细则的规定,重点是抓好五个环节的工作。一是选区划分。实行城乡按相同人口比例选举人大代表,对选区划分将产生直接影响。具体来讲,要按照本行政区域各选区每一代表所代表的人口数应当大体相等的原则划分选区,每一选区按选举1-3名代表划分,与过去相比,选区相应有所调整,城镇选区数量将有所减少,每个选区人口相应增加;农村选区数量将有所增加,单个选区人口相应减少;一些原来单独划分选区的机关、单位需合并到附近的选区参加选举。因工作需要安排的人选,也要适当地安排到农村选区参选。各地要周密安排,做好细致工作。二是选民登记。客观来讲,随着城镇化的推进、流动人口的规模逐步增加,加大了选民登记工作的难度。要采取选举机构主动登记和选民主动登记并举的方法,力求做到不漏登、不错登、不重登。要做好流动人口登记参选工作,我省选举实施细则明确规定,外地户籍的选民,在现居住地居住满一年以上的,在取得原选区的选民资格证明或者由现居住地的选举机构确认其选民资格后,可以在现居住地的选区登记。已经参加过现居住地上一届选举的,经核对资格7后,可以不再开具选民资格证明,继续在现居住地参加选举。三是提名、确定代表候选人。要把好代表的入口关,把模范遵守宪法和法律、密切联系人民群众、自觉遵守社会公德、廉洁自律、公道正派、具有一定履职能力的人选推荐上来。要优化代表结构,针对目前人大代表结构上存在的“三多三少”(党政干部多,普通群众少;企业老板多,工人农民代表少;男性多、女性少)现象,中央有针对性地提出了“两升一降一保证”的要求,即基层代表特别是一线的工人、农民和专业技术人员代表的比例要比上一届有所上升,妇女代表的比例要比上一届有所上升,党政干部担任人大代表的比例要比上一届有所降低,对少数民族代表和归侨代表要按照法律规定予以保证。在分配代表名额、酝酿推荐和确定代表候选人时,各方面代表的比例按照中共党员代表不超过65%、干部代表低于25%、妇女代表比例应占30%以上来掌握,最终以选举结果为准。对积极参加代表活动,具有较强执行代表职务能力、作用发挥较好的现任代表,在本次换届时要适当保留,连任的代表要占一定比例。要减少本级人大代表与党代表、本级人大代表与上级人大代表的交叉,同级人大代表和政协委员一般不交叉。四是组织投票选举。选举法以及我省实施细则针对实践中投票站的设立不够规范、流动票箱使用过多过滥等问题,对投票方式作了细化规定。根据规定,设立投票站是最主要的方式,特殊情况下流动票箱投票是辅助方式。农村选区可以以自然村或者村民小组为单位设立投票站,方便选民就地就近投票。选民比较集中的选区,如县直单位选区,可以直接召开选举大会进行选举。流动票箱由于监管难度较大,要严格按照法律法规规定使用,8不能扩大范围,使用时应当有3人以上负责,其中应当有2名以上监票人。选民如果在选举期间外出,经选举委员会同意,可以书面委托其它选民代为投票。要严格掌握委托投票,每一选民接受的委托不得超过三人,并应当按照委托人的意愿代为投票。被委托投票的选民应当在签名簿上签上委托者及本人的姓名。五是开好新一届人代会。县镇两级人大换届不仅要选举新一届的县镇人大代表,而且要在人大代表选举完成后的两个月内,召开新一届人大第一次会议,听取审议和批准各项工作报告,选举产生新一届国家机关领导人员等。因此,既要选好代表,又要选好领导班子,还要通过起草、审议各项工作报告,实现科学决策、民主决策、依法决策,为本届工作开好头、起好步。

三、

加强领导,精心组织,确保人大换届选举工作圆满成功这次县镇两级人大换届选举工作涉及面广、工作量大,政治性、法律性、程序性很强。各级党委要充分认识这次换届选举工作的重要性、复杂性和艰巨性,我们要高度重视,切实加强领导,强化责任,精心组织,统筹安排,按要求和程序把换届选举各项工作抓实抓好,确保人大换届选举工作的圆满成功。

一是要吃透精神,把握要求。各级领导干部尤其是负责换届选举工作的同志,一定要认真学习,提高认识,统一思想。要深入学习领会中央、省委有关文件精神,全面准确地把握关于做好这次人大换届选举工作的指导思想、原则、部署和要求。要认真学习掌握宪法和选举法、代表法、地方组织法以及我省选举实施细则等相关法律法规规定,尤其要把法律法规新修改的内容和精神吃透。下午我们还要对大家进行专门培训,回去后,各地、各9单位也要层层举办学习班、培训班,并及时召开换届选举工作动员会。这次人大换届选举时间紧,任务重,各镇及县直单位必须在一周内完成选举骨干业务培训任务,尽早启动人大换届选举工作。

二是要加强领导,强化责任。按照中央、省委的要求,要切实加强党委对人大换届选举工作的领导,把党的政治领导、思想领导和组织领导统一起来,贯穿于人大换届选举工作的全过程。各镇党委、县直单位党组织要把人大换届选举工作列入重要议事日程,成立由党委党组负责同志担任组长的人大换届选举工作领导小组,负责对人大换届工作的统筹协调,及时研究解决选举中的重大问题,领导和组织本地区、本系统换届选举工作。各镇换届选举工作领导小组、选举委员会和各选举工作组要切实负起责任来,扎实工作,集中精力抓好这次人大换届选举工作。

三是要制定方案,稳妥推进。我县县镇人大换届选举工作方案已经县选举委员会第一次会议讨论通过,县委也进行了批转,现印发给大家,请各地各单位负责同志认真学习领会,并结合本地本单位的实际制定可操作性强的具体实施方案。在选区划分、代表名额分配、选民登记、候选人推荐、选民投票等各个阶段、各个环节,精心安排,严格依法按程序办事,稳妥推进换届选举的各项工作。要制定应对和处臵突发事件的预案,及时发现和处理选举期间出现的各种问题和矛盾,严厉查处干扰破坏选举的违纪违法行为,维护和谐稳定,为人大换届选举工作提供良好的社会环境。

四是要加强舆论引导,搞好宣传。换届选举工作涉及我国的10根本政治制度、事关国家政权建设,许多问题十分敏感。要以中央文件精神为指导,以宪法、选举法、地方组织法和我省实施细则为依据,做好换届选举宣传报道,严格宣传纪律,确保正确舆论导向。要充分发挥主流媒体的导向作用,加强正面宣传,开辟专栏,运用报纸、电视、网络等影响力大的优势和群众喜闻乐见的形式,大力宣传人大换届选举工作的重大意义、方针政策、相关法律法规和主要工作进展情况,宣传换届选举中的好作法、好经验等,着力宣传各地经济社会发展成就和群众行使民主权利中的新变化、新思想,为换届选举工作营造良好舆论氛围。县直各参选单位要着眼于居民日益增长的民主需求,多形式、多渠道广泛宣传,激发和调动居民主动参与选举的积极性。各镇、村及各选区要把宣传贯穿于换届选举工作始终,采取办专栏、拉横幅、张贴标语、开动流动宣传车等形式,大张旗鼓地进行宣传,对各个阶段的工作任务,要有重点地进行宣传,引导群众正确行使自己的民主权利,参与和支持选举工作。

五是要分析排查,妥善应对。要认真分析排查本地区换届选举中可能出现的各种情况,主动查找容易引发社会矛盾的各种潜在性、苗头性、倾向性问题,努力从源头上预防和减少不稳定因素,把化解矛盾、解决问题的关口前移。要对干扰破坏换届选举行为保持高度警惕,一旦出现异常情况要及时处理。要密切关注媒体尤其是网络、手机等新型媒体的相关信息,防止不实信息和谣言传播蔓延,防止恶意炒作。同时,注重区分情况,外松内紧,妥善应对,增强工作的前瞻性、主动性和有效性,还要对选举结果的确定及其后续工作以及可能出现的情况进行正确研判,提出11应对预案。

同志们,这次县镇两级人大换届选举,任务艰巨,责任重大,使命光荣。我们要在县委的坚强领导下,同心同德,扎实工作,圆满完成我县县镇两级人大换届选举工作,为坚持和完善人民代表大会制度,进一步巩固我县基层政权、推动我县经济社会科学发展、和谐发展、跨越式发展作出新的更大的贡献。谢谢大家!

换届选举动员讲话稿

同志们:

今天召开2015年村(居)民委员会换届选举工作动员大会,主要目的是及早部署、及早动员,确保本次村(居)换届选举工作规范有序、顺利完成。刚才,灿华同志对有关工作作了具体部署,讲得很到位、很细致,请大家认真抓好落实。下面,我再强调三点意见。

第一,切实增强抓好本次村(居)换届选举工作的责任感。

本次村(居)换届选举工作,是在党的十八届三中全会胜利召开新形势下举行的,事关全区发展全局,我们必须清醒认识抓好这次换届选举的重大意义,以强烈的责任意识全力以赴抓好换届选举各项工作的落实。会前我了解到,村(居)委会的换届选举已经有四、五届了,各镇街、各村(居)对换届选举工作都非常熟悉,可以说都是行家里手。但我仍要强调的是,村(居)换届选举工作能否做好,直接关系到全区经济社会发展,直接关系到人民群众的日常生活,我们千万不能掉以轻心。在11月14日专门召开了全省村(居)换届选举电视电话会议,书记胡春华同志,、组织部长李玉妹同志分别作了讲话;xx市在省会议后也召开了有关会议,书记李贻伟同志作了讲话,进一步强调了做好本次村(居)换届选举工作的重要性,并提出了具体的要求。我们要按照省、市会议的有关部署要求,抓好各项工作落实,确保换届选举工作顺利完成。尤其是这次换届选举是在十八届三中全会胜利召开背景下进行的,做好换届各项工作,对贯彻落实好十八届三中全会精神,具有迫切的现实意义。十八届三中全会提出全面深化改革的总目标,要实现这一目标必须发挥好基层党组织的领导核心和战斗堡垒作用,巩固党的执政基础。因此,做好这次换届选举是贯彻落实好十八届三中全会精神、确保基层和-谐稳定的一项基础工作,如果我们连基础工作都做不好,就更谈不上改革发展了,这要求我们必须树立全局观念,高度重视这次换届选举工作。要通过换届选举,选好领头人,选出亲民、为民、富民的好班子,才能更好地贯彻落实十八届三中全会精神,才能带领广大群众发家致富,更好地建设和-谐、文明社会。

第二,切实把握本次村(居)换届选举工作的新要求。

为更好地发挥基层党支部的核心作用,更好地推进民-主管理、公开管理、规范管理,本次村(居)换届选举工作,省、市提出了不少新要求,我们要把握重点,抓好落实。

一是必须保证交叉任职的比例。省明确提出本次村(居)换届选举,要推动书记、主任“一肩挑”及“两委”交叉任职。我们要主动而为,采取各种有效的举措,确保交叉任职的比例,让书记、主任 “一肩挑”,更好地减少村(居)班子内部的内耗扯皮,更好地凝聚干事创业、引领发展、服务群众的合力。提出“一肩挑”和交叉任职目标,是省、市通过过去几届的运作,掌握了实际,了解了实情,认为这样的组织结构能为村(居)发展带来更多便利,推进各项工作也会更到位。尤其是我区的村(居)委会,主要以社会服务为主,对做好“一肩挑”和交叉任职有一定的优势。我们要确保达到市提出的交叉任职要求,体现我们的执行力。

二是设立村务监督委员会。本次换届选举工作要求各村(居)均要设立村(居)务监督委员会,负责对村(居)务工作的全面监督、包括公开情况、村(居)领导班子履职情况、决策情况、财务资金使用情况等,这对进一步加强村务、财务的公开监管具有重大意义。各镇街要将设立村务监督委员会作为发展基层民-主、拓宽基层监督途径的重大举措,认真抓好宣传、组织、选举、运行等各方面工作,使之更好地发挥作用。

三是要将法治思维贯穿于村(居)换届选举的全过程。要严格依法依规推进换届选举全过程,严格按照法律法规规定,制定完善各级选举方案,保证选民登记、村(居)委员选举各环节合法合规;对各种选举争端,坚持依法解决;对各类矛盾纠纷,坚持依法化解;对各类违法行为,坚决依法打击,用我们的实际行动,体现依法治理的信心和决心,确保选举程序的合法性、选举结果的有效性。

第三,切实加强村(居)换届选举的组织领导工作。

本次村(居)换届选举,时间安排紧凑,明年3月务必全面完成。全区各级各部门要对照选举方案的时间安排,认真抓好各项工作落实,保证选出好班子,圆满完成换届选举工作任务。

一是抓好换届选举工作责任的落实。做好本次村(居)换届选举工作,关键是主要领导要亲自挂帅,落实好各项工作责任。书记胡春华同志在全省村(居)换届选举电视电话会议上强调,要坚持一把手负总责,加强对换届选举工作的领导,各市、县党委书记要亲自抓、负总责,书记是主要责任人,县(市、区)委书记是第一责任人,乡镇(街道)党(工)委书记是直接责任人。春华书记还明确要求,每个县(市、区)都要有地级以上党政领导班子成员联系指导换届选举工作;每个乡镇(街道)都要有县(市、区)的党政班子成员挂钩指导换届选举工作。市里已安排了高明的老书记冯德良同志,联系我区村(居)换届选举工作,这几天都一直跟我们沟通了解相关情况。区里也安排了六位区领导,分别挂钩联系和指导督促各镇街的换届工作,具体是:苏宇同志和余明开同志挂钩联系荷城街道,温俊勇同志和罗伟平同志挂钩联系杨和镇,赖剑文同志挂钩联系明城镇,赵灿华同志挂钩联系更合镇。会后,各个镇街也要成立村(居)换届领导小组,并落实每个村(居)委会都要有镇街班子成员挂钩指导换届选举工作。各挂钩领导之间要分好工、抓好落实,按照春华书记的要求,全力以赴、投入足够时间和精力,高质量完成换届选举工作。

区委社工部作为牵头单位要切实负起统筹协调职能,区委组织部要协助做好组织工作,共同促进各镇(街)、各部门密切配合,按照时间表推进换届选举。区各有关部门也要落实联点挂钩工作机制,负起协调指导的职责,认真指导、协助挂钩村的换届选举工作,共同落实好相关责任。

二是抓好“一村一策”的落实。以往因为一些村(居)矛盾纠纷突出,影响换届选举工作的进行。为保证本次村(居)换届选举工作的顺利推进,要对重点难点村采取“一村一策”措施加以推进。全区各级各部门要落实分类指导,对矛盾突出的重点村(居),及早调研、及早排查,分清矛盾种类、剖析矛盾根源,争取及早化解、及早处置,千万不能等到换届选举推进不下去才重视、才化解,尤其是要坚决杜绝借换届选举之机肆意炒作矛盾、扩大矛盾、谋取不当利益的违法违规现象,该处理的坚决处理、该追究责任的坚决追究责任。

三是抓好村(居)换届选举基础工作的落实。各镇街要参照区的方案,根据各自实际,制定本镇街村(居)换届选举工作方案,并指导各村(居)制定出切合实际的村(居)实施方案,为换届选举工作作出明确的规范和指引。要提高对换届选举工作的预见性和前瞻性,坚持运用法治思维和法治方式,依法依规解决好各类选举争端问题,对各类违法违规行为,坚决予以严惩,尤其是对暴-力、威胁、贿选,以及利用宗族、黑恶势力破坏选举的,坚决从严打击。

四是抓好换届选举宣传发动工作的落实。本次换届选举工作,是在党的十八届三中全会胜利召开以及《广东省实施〈中华人民共和国村民委员会组织法〉办法》进行了新修订的背景下进行的,当中有不少新精神、新要求,需要我们向社会、群众讲清楚、讲透彻,需要各级领导干部真会真懂真用。为此,我们必须抓好宣传教育工作,对各级领导干部,加大培训指导力度,将发展基层民-主、规范基层管理真正融入本次村(居)换届选举中;要加大媒体的动态宣传报道力度,通过宣传本次换届选举的新精神、新政策,让广大群众自觉参与到村(居)换届选举中来,当好实践者和监督者。同时要密切关注舆情动态,抓好正面的舆-论引导工作。

同志们,本次村(居)换届选举工作事关全区改革发展大局,也是对基层党组织发挥领导核心作用的一次考验,希望全区各级各部门切实增强工作的紧迫感、责任感,振奋精神、全力以赴抓好各项工作落实,确保换届选举顺利完成,促使高明经济实现大发展、社会管理创新实现新提升,加快建设和-谐幸福高明。

同志们:

根据的统一部署,今天我们组织召开村级组织换届选举动员大会,目的就是认真贯彻上级关于村级组织换届选举有关会议精神,安排部署全镇村级组织换届有关情况,选出素质优良、结构合理、群众公认的新一届村党组织和村民委员会班子,为建设“生态田园新城、工业商贸富城、历史文化名城”,打造宜居宜业宜游幸福小城市提供坚实的组织保障。

下面我就如何搞好这次换届选举工作,谈三点意见。

村级组织换届选举工作,是我镇基层组织建设和基层民-主政治建设的一件大事。搞好这次村级组织换届选举工作,对于巩固党在农村的执政基础,提高基层党组织凝聚力、战斗力,全面推进我镇新农村建设,都具有十分重要的意义。我们一定要从战略和全局的高度来正确认识和看待这个问题,以强烈的政治责任感和历史使命感,做好换届试点工作。

(一)抓好换届选举,对于促进我镇基层组织建设意义重大。基层组织的.凝聚力、战斗力、创造力强不强,能不能发挥好作用,关键在两委干部。总的来看,我镇村居干部在推进城乡发展、服务群众、维护社会稳定等工作中担当重任,较好地发挥了作用。但是,我们也要看到,当前我镇农村基层干部队伍中,依然存在着不少问题,比如,行政村之间发展不平衡,队伍结构还不尽合理,整体文化程度不够高;一些干部“双带”能力和服务群众的能力不强;个别村“两委”班子还不够协调,缺乏战斗力。这些问题,在很大程度上影响了基层组织作用的发挥,影响了全镇经济社会的协调发展。这次换届选举,是我们解决这些问题、进一步优化基层班子、强化基层队伍、夯实基层组织的一次难得契机。抓好换届选举工作,把一大批政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群众中有威信的干部充实进基层班子、吸纳进基层队伍,对于加强基层组织建设、提升基层组织凝聚力、战斗力和创造力,具有十分重要的现实意义。

(二)抓好换届选举,对于促进基层民-主政治建设意义重大。近年来,广大群众的民-主法治意识明显增强,参与民-主选举、民-主决策、民-主管理、民-主监督的积极性、主动性以及能力水平,都有了明显的提高。但我们也要清醒认识到,在土地征用、专项补贴发放、集体财务收支等重大事项和敏感事项上,民-主决策、民-主管理、民-主公开还需进一步加强。而换届选举,又是村(居)民参与最广泛、最实际、最生动的一次民-主法制教育和民-主实践活动,做好这项工作,对于保护和引导好广大干部群众的民-主热情,培育他们的民-主意识,形成浓厚的民-主氛围,促进基层民-主政治建设,都具有非常重要而深远的意义。本次党支部换届选举采取“两轮-公推,差额直选”方式,让村干部、党员、村民代表、村民小组长等能充分发扬民-主,表达广大群众的意愿,共同参与候选人的推荐,以党内民-主带动和促进农村的整个民-主政治建设;村委会换届选举采取“海推直选”和“自荐直选”两种方式,把广大农民群众当家作主的积极性、主动性进一步激发调动起来,有利于选出群众满意的“当家人”,从政治上尊重农民的民-主权利,培养和提高发扬民-主、依法办事的能力,促进农村基层民-主政治建设的进一步发展。

(三)抓好换届选举,对于促进新市发展改革稳定意义重大。随着发展改革步入深水区,小城市培育试点的扎实推进,我镇将面临更大的矛盾、压力与挑战。尤其在解决经济发展结构性矛盾、转变发展方式、城市建设、保障改善民生等方面的任务将更加艰巨。比如今年的三改一拆、四边三化、治水工作是难啃却一定要啃的骨头,解决落实好这些难点热点问题,需要一支思想政治素质好、带富能力强、协调能力强的村班子队伍作为强有力的组织保证。通过这次选举,选出“双带”能力强、善于做群众工作的“两委”班子,进一步理清发展思路,促进农村发展、农民致富具有十分重要的意义。

在深刻认识换届选举重要意义的同时,我们需要对面临的新情况新问题进行认真的思考。前段时间,镇党委组织人员对村级组织班子现状进行了详细的调研摸底,对各村存在的问题也有了比较客观的了解。总的来讲,现在村级组织的基本面是不错的,对我们搞好换届选举有许多有利条件。这次换届选举也存在不少隐患和问题,比如村主职干部调整多,个别村竞争激烈,存在不正当拉票、背后操作导致票数不过半等情况也有可能发生。对于这些可能发生的情况,需要引起大家足够的重视,时刻保持清醒的头脑,切切实实把这次村级组织换届选举的困难想得更多一些,把情况摸得更准一些,组织工作做得再细一些,以高度的责任感和使命感来做好换届选举工作。

换届选举是一项法律性、政策性和政治性都很强的工作,也是党内民-主、人民民-主在城乡基层的重要实现形式。要严格依照法律法规办事,使党员群众的民-主权利得到充分的尊重和保障,不断提高换届选举工作的质量和水平。在这里,我着重强调几点:

(一)统领全局,把握要点。一要把握时间节点。本次村级组织换届选举工作按先村党组织后村民委员会,再进行村务监督委员会和村经济合作社组织换届的顺序进行,其中11月22日前完成村党组织换届选举,12月25日前完成村民委员会换届选举。为确保此次村级组织换届选举工作顺利完成,我们必须明确目标,把握原则,抓住关键,镇村联动、密切配合,做到思想到位,组织到位,措施有力。二要做好规范引导。严格按照规定做好候选人提名,对候选人应当具有的政治素质、工作能力、道德品行等提出明确要求,并向党员、群众讲清楚,引导其把政治素质好、“双带”能力强、办事公道、廉洁奉公、遵纪守法、热心为群众服务的人提名为候选人。争取村两委班子中懂经营、会管理、具有“双带双创”能力的成员比例要明显提高,年龄结构、文化结构要比上届有明显改善,班子成员中“双带双创”型干部要力争达到80%以上,其中村党组织书记、村委会主任力争达到100%以上,整个领导班子创造力凝聚力战斗力明显提高。三要规范选举秩序。规范候选人的竞争行为,严格制止和查处不正当竞争行为。成立换届选举纪律监督检查组,对于涉嫌不正当选举行为的人员,采取经济、法律等各种手段进行综合查处,增强查处的震慑力和实效性。同时,要做细预防工作,及时掌握各类影响选举的不安定情况和倾向性苗头,及时劝导教育,及时遏制化解,为村级组织换届选举工作营造良好的环境。

(二)严格程序,严把六关。一要严把村民代表关。积极引导村民把作风正派,办事公道,身体健康,在村民中有较高的威信,有一定的参政议政和决策能力的村民选为村民代表。倡导投票选举产生,确保村民代表具有广泛的代表性。二要严把村民选举委员会成员关。规范村民选举委员会产生程序,使其成员依法由村民代表会议推选产生。通过引导,积极把村党组织成员和党员村民代表推选为村民选举委员会成员。村党组织负责人经推选担任村民选举委员会主任,主持村民选举委员会工作,发挥村党组织的领导核心作用。村民选举委员会成员自荐竞职的,退出村民选举委员会。三要严把执行选举办法关。各工作指导组要引导村民选举委员会结合本村实际依法制定具体的、操作性较强的村选举办法,并经村民代表会议讨论通过后公告。村选举办法应对村干部职数和任职条件、选举方式和程序等重要内容进行明确,对选民认定、委托投票、不当或非法选举行为裁定、争议选票认定等容易出现争议的问题进行界定,并就保证秘密写票、严格委托投票和严控流动票箱等方面加强规范。四要严把选民登记关。选民必须在户口所在村进行资格确认、审核、登记,把好年龄关和进出关,做到不错登、重登、漏登,坚决保障每一个选民的选举权和被选举权。五要严把选举程序关。要在加强培训指导的基础上,严格按照程序依章依法、周密细致完成人选推荐、候选人预备人选及正式候选人公示、选民登记、选民榜公布、委托投票审核公告、投票选举等程序性工作,确保投票选举程序合法合理。六要严把选举大会关。认真研究策划召开选举大会的方案,周密部署,精心组织,对会场的安排、投票站投票箱的设置,以及写票、投票计票、公布结果等每一个环节,都要做过细的考虑,确保每一个环节都严格按照规定进行。特别是对选举隐患较多的村(居),要注意组织力量,做好维护会场秩序的安排,防止有人寻机滋事闹-事,确保选举大会顺利进行。

(三)创新举措,探索经验。一要实施“3+x”分类定事选人法。完善依事选人制度,按照“先定事、后选人”的要求,把注意力从“选什么人当官”引导到“选什么人干事”上来。在村党组织和村民委员会选举前,根据本村实际,认真制定新一届班子发展目标和具体工作任务并张贴公示。村“两委”班子候选人(自荐人)开展“3+x”竞职承诺,围绕3项基本内容和创业创新等x个自主项目提交竞职承诺书。符合任职条件的参选人员公开与党员群众见面,围绕“3+x”重点内容进行竞职演说、答复党员群众询问。二要实行“一员二谈三课”防止贿选。各村全面建立换届选举观察员队伍实行实时监督;全面推行镇党委与候选人(自荐人)集体谈话、镇工作指导组与候选人(自荐人)家属约谈制度,在选举前与候选人(自荐人)集体谈话,约谈候选人(自荐人)家属,并与候选人(自荐人)及其家属签订纪律承诺书。组织换届工作人员、村“两委”班子成员、候选人(自荐人)及家属上好纪律课。三要实施“1+6”选情分析制度。建立由镇党政联席会议成员和纪委、组织、综治、民政、农业分管领导组成的“1+6”选情分析小组,重点对班子信任情况、宗族派系情况、群众信访情况、参选对象情况、村民纠纷情况进行动态分析评估,并逐村建立村情选情台帐,全面掌握情况。

这次村级组织换届选举工作时间紧、任务重、要求高,而且临近年关,各项工作任务重,有利条件和困难因素并存。我们一定要在领导下,县工作指导组指导下,科学安排,精心组织,切实把换届选举工作做实做细做好。

(一)加强组织领导不动摇。村级组织换届要充分贯彻党管干部原则,每一个重点环节都要体现和落实党的领导,要清醒看到,村级组织换届涉及面广、选情复杂、竞争激烈,绝不能掉以轻心、麻痹大意。镇领导力量要往下压,各指导组组长是“第一责任人”,必须亲自研究把关、指导组成员必须全力以赴、联村干部精力必须全部到位。村党组织要在村级组织换届工作中发挥领导核心作用,新的村党组织选出之后,要迅速形成战斗力,依法依规加强对其他村级班子换届工作的领导。要通过法定程序,把村党组织负责人推选为村民选举委员会主任,主持村民选举委员会工作,牢牢掌握主动权。镇、村必须全方位联动互动,确保整个换届工作规范有序、健康平稳。要掌控选情,做到底子清,特别是重点村,有历史遗留问题、上次换届不稳定的、存在隐患等情况,都要牢牢掌握在手中,做到有预案。

(二)明确人选标准不妥协。“选好一届,受益三年,选好一人,受益全村。”村级组织换届最终目的是要确保选出组织信任、群众拥护的“两委”班子。要拓宽选人视野,加强“双强”人选排摸。鼓励引导农村致富能手、专业合作组织负责人、回乡大学生、外出务工经商人员、复转军人中的优秀分子参加村级组织班子竞选。对少数无合适党组织书记人选的村,要加大能人回请、选派机关干部等到村任职的力度。对能力平平、表现一般、推进工作不力的村干部,要以“长痛不如短痛”的决心加大调整力度,畅通流转渠道。要明确“5个好、5不得、n不宜”人选标准,从源头上把好村干部入口关。要关注重点村选举,以选优配强促转化,防止把不同心、不在岗、不作为的“三不干部”选上来。

(三)严格规范操作不含糊。要准确把握、认真执行各项政策法规和程序要求,一定要做到法定程序一步不漏、规定环节一个不少、工作标准一点不低。要扩大党组织推选中的群众推荐范围,规模较小的村推行户代表推荐,规模较大的村在村民代表推荐的基础上适当增加群众数量。要全面落实“三项承诺”,规范竞职演说,可根据实际情况通过书面印发竞选材料、走访选民等形式确保选民充分知晓。要加强选举流程的精细管理,明确规定选民资格认定、委托投票方式、有效选票认定等容易引起争议的环节。要严格落实公示制度,通过提高透明度来增加公认度。要加强业务培训,要采取“一环节一培训”的办法,确保具体操作时细、实、严,提高组织实施水平。

(四)严肃换届纪律不手软。换届试点一开始,省里就下发严肃换届纪律通知和查处贿选办法等文件,通报了各地查处的28起典型案例,始终保持高压态势。从我们掌握的情况看,今年换届工作整体上纪律是严的,风气是好的,但个别地方出现的违法违纪案件提醒我们,绝不能掉以轻心,要采取正面宣传和反面警示结合方式,引导公平参选。要旗帜鲜明地推选宣传一批服务能力强、带富能力强的“双强”型干部,大力宣传相关事迹,提高群众知晓率,引导党员群众将“双强”型优秀人员选进村级组织班子;要大力宣传换届纪律,要坚决执行“十条禁令”的纪律要求,对“九种贿选”行为严厉查处打击,建立应急处置工作机制,对反映贿选的举报,要高度重视,坚持“有报必查、露头就打”,保持从严打击的高压态势,只有下狠劲,才能把不正之风压下去。

(五)强化工作职责不松懈。村级组织换届工作是一个有机统一整体。要树立“一盘棋”思想,加强统筹谋划,落实领导责任,形成整体合力,对下指导一个声音。领导小组要统筹换届工作的推进,组织口要承担起牵头组织的责任,纪委、民政、农业等部门要充分发挥职能作用,认真抓好换届指导和监督检查;宣传、农办、综治、派出所、司法、计生、信访、团委、妇联等有关部门和单位要积极参与,主动配合,形成密切配合、齐抓共管的工作合力。领导小组办公室成员要根据职责要求,做好相关工作。镇指导组要提高认识,研究政策,合理安排好工作,主动联系、主动服务,结合换届关键节点,重点加强对工作方案、换届程序、选举办法、突发事件处置等督查指导,确保精力到位,指导到位。特别是班子成员,要亲自带队,全程参与指导换届工作。对矛盾突出、软弱涣散的问题村,要配强指导力量,派驻工作组,坚决啃下“硬骨头”。

同志们,做好这次换届选举工作,意义重大,影响深远。我们一定要按照的统一部署,进一步解放思想,振奋精神,以高度的责任感和使命感,务实的工作作风和工作态度,圆满完成领导和组织交给我们的任务。我相信,通过县领导和县工作组的精心指导和关心支持,通过全体党员干部和广大群众的共同努力,我镇换届选举工作一定能圆满完成!

同志们:

今年是我县村党支部委员会和第八届村民委员会换届选举年,按照自治区、呼市村“两委”换届选举有关文件精神,、县政府决定从7月份开始到10月底,组织开展全县村“两委”换届选举工作。刚才,张志林同志宣读了《xx县村党支部委员会和村民委员会换届选举工作实施方案》,明确了村“两委”换届选举工作的目标要求、职数设置及人选条件、方法步骤等,是这次村级组织换届选举工作的指导性、纲领性文件,具有很强的操作性和针对性,希望大家认真学习领会,并结合镇村实际,抓好贯彻落实。下面我就做好全县村“两委”换届选举工作讲三点意见。

一、统一思想,提高认识,切实增强做好村“两委”换届选举工作的紧迫感和责任感

村“两委”换届选举是农村政治生活中的一件大事,是一项“民生、民-意、民心、民权”工程。认真做好换届工作,选优配强村“两委”班子,对于巩固党在农村的执政地位、促进农村和-谐稳定、加快社会主义新农村建设,都具有十分重要的意义。应该看到,这次村“两委”换届选举与往届相比,面临的形势任务、所处的时代背景、适用的法律法规,都有所不同。从形势任务看,今年选举产生的新一届村“两委”履职时间正处在落实县第十三次党代会、实施“十二五”规划的关键时期。平稳顺利地完成村“两委”换届选举,选好配强村级班子,对于确保农村稳定发展,对于确保县第十三次党代会精神和“十二五”规划在农村的落实,加快推进富民强县进程都具有十分重要的意义。从时代背景看,当前时代背景对换届选举工作带来了许多不确定因素:农村青年劳动力持续向城镇转移,选拔高素质村“两委”成员难度加大;社会各界对村“两委”换届的关注度越来越高,网络媒体信息传播速度快,舆-论引导的压力不断加大;有些农村宗族派性复杂,各种利益冲突和矛盾问题往往容易在换届期间集中爆发,致使换届选举竞争更加激烈;村民思想多元化、社情复杂化、“贿选”现象隐蔽化等等,都增加了换届选举的难度。从落实法律法规看,换届选举政策法规有了新变化,2015年10月国家修订出台了《村民委员会组织法》,自治区也相应制定了《实施办法》,在村民委会选举、村民会议制度、民-主管理、民-主监督等方面进行了规范和创新,特别是对如何依法组织开展村委会换届选举,提出了新的更高要求,需要我们认真把握,加以落实。从农村基层的实际情况看,当前和今后一个时期,在发展现代农业、建设社会主义新农村、加强和创新社会管理等方面对农村基层组织建设工作提出了新任务、新要求,做好这些工作就必须有坚强有力的基层组织和高素质带头人队伍。近年来,我县农村基层组织建设工作取得了较好的成效,但我们也清楚地认识到,农村基层组织建设,特别是村“两委”班子建设方面的任务仍然比较艰巨,有的村级领导班子软弱涣散,农村干部带头致富能力、带领群众致富能力不强;村级集体经济薄弱,村干部待遇不高,选拔晋升机制尚未建立,村干部岗位吸引力不强;一些村干部思想观念、领导方式和工作方法陈旧,不能适应新的形势和任务要求。做好换届工作,使一批政治素质好、引领能力强、协调能力强的人才进入村“两委”班子就显得尤为紧迫和重要。对此,我们要从全局和战略的高度,充分认识和把握这次换届的重要性、复杂性和特殊性,进一步增强做好这项工作的紧迫感和责任感,周密部署,精心组织,切实把换届这件大事抓紧、抓好、抓出成效。

二、突出重点,强化措施,稳步推进村“两委”换届选举工作

村“两委”换届选举具有很强的政治性、政策性、程序性。所以,我们一定要严格贯彻执行中央和自治区、市有关要求和法律法规规定,认真落实相关文件精神,突出工作重点、把握关键环节,确保换届选举顺利完成。

(一)精心安排部署,加快推进选举前的准备工作。主要抓好四项工作:

一是深入开展调查摸底。4月份,我们对全县120个农村基层党支部进行分类等级评定。从定级结果来看,先进38个,占到农村党支部总数的31.67%;一般70个,占58.33%;后进的12个,占10%。下一步,各镇要结合分类定级情况,组织专门力量,采取座谈、入户走访等形式,深入开展调查摸底,逐村研究选情,及时排查可能影响换届选举的各种因素。特别是对宗族派系严重、班子软弱涣散、矛盾纠纷突出以及上届“两委”换届选举不成功的重点村和难点村,镇党委、政府的主要领导要亲自分包,并有针对性地制定工作方案和预案,确保村“两委”按期换届选举率达到100%,村级党组织一次成功率达到100%,村委会一次成功率达到95%以上。

二是考核评议。选举前,各镇要根据调查摸底情况,可以采取先述职后测评的方式,对现任村“两委”班子任期工作情况,重点对村级组织和干部任期创业承诺目标进行全面考察。要把考核评议结果作为审核确定候选人的重要依据,对原班子成员任职期间,政绩平平,原则上测评中不称职票达到50%以上的,不宜推选为村“两委”候选人。

三是加强宣传引导。要把加强教育引导贯穿换届选举始终,充分利用公示栏公示、印发传单和换届知识手册、悬挂条幅、粉刷标语和谈心谈话等手段,搞好宣传发动工作,确保政策宣传和工作宣传到村入户。广泛宣传村“两委”选举的有关法律、法规和政策,把选举的目的意义、方法程序和候选人资格条件,让群众知道选人用人标准,使广大选民明白该选什么人,不该选什么人,如何选好人、选能人,引导党员群众把参与换届选举的过程,变成正确行使民-主权利、维护自身合法利益的过程。

四是培训业务骨干。要切实加强对选举骨干的培训。通过培训,强化纪律要求,增强程序意识,帮助他们熟悉换届的基本知识和政策法规,掌握换届选举的操作规程,提高依法按章办事的能力。下午,村“两委”换届选举工作领导小组办公室还要对大家进行业务培训,希望大家领会好、把握好、应用好。会后,各镇要重点组织包村干部、各村“两委”换届选举工作领导小组成员及村民选举委员会成员,采取以会代训等行之有效的形式,对村“两委”换届选举工作的基本知识、政治法规、操作规程和工作要求等业务知识进行培训,确保换届选举工作高标准、高质量有序开展。

(二)严格标准,扩大视野,选好配强“两委”班子。解决基层存在的问题,核心是班子问题。班子强,其他问题就容易解决。实践也证明了这一点。所以我们一定要抓住这次换届的有利时机,把“两委”班子,特别是村支书、村主任选好,把基层组织建强,进一步巩固党在农村的执政基础。在具体工作中要把握好三点:

一是明确选人标准。要坚持德才兼备、以德为先的原则,做到好中选优、优中选强,切实把那些政治上靠得住、工作上有本事、群众中有威信的优秀党员和带头致富能手选进“两委”班子。这次换届,我们分别对村党支部和村委会委员人选进行了具体明确。这就要求各镇要引导党员群众正确开展推荐,确保能够把执行党的政策的“引路人”选上来,把带领群众发家致富的“带头人”选上来,把识大体、顾大局、依法办事的“明白人”选上来,把关心群众疾苦、乐于为老百姓办事的“热心人”选上来,把“廉洁奉公、作风正派的“公道人”选上来。特别需要强调的是在推选“两委”候选人时,要认真把好资格审查关,坚决防止不符合条件的人进入村干部队伍。

二是扩大选人视野。实事求是地讲,现在我们在村干部人选上,确实还不同程度地存在“矮子里拔大个”的现象。这次换届,我们一定要在扩大视野、拓宽渠道上多下些功夫,比如,我们可以支持干得好的村支书、主任连选连任;也可以从村里的致富能手、专业合作组织负责人、复转军人、回乡大学毕业生、大学生村官、村级后备干部等优秀人才中选任;再可以从外出务工经商的能人中往回引;还有从机关、企事业单位退居二线的党员干部中往村里聘等等。在大学生村官推荐选拔方面,各镇要制定具体措施,积极引导推荐大学生村官,特别是我县自主培养的已在村“两委”挂任职的本土大学生村官参加村“两委”换届选举。总之,要通过这些有效途径,真正把本村的优秀人才“选出来”,把外出务工经商的能人“请回来”,把大学生村官和离岗退休的干部“用起来”。

三是优化班子结构。这次换届,在人员结构上,我们定了一个总的目标,就是实现“三个提高、两个确保”,也就是村、村委会主任“一肩挑”比例有所提高;村“两委”成员交叉任职比例有所提高;村委会主任中党员比例有所提高;确保村民委员会中至少要有1名妇女干部;确保每个镇都要有1至2名大学生村官进入村“两委”班子。同时,对班子的年龄、文化结构也有具体规定,也就是70%以上的村干部达到高中以上文化程度,形成45岁左右为主体,35岁左右占一定比例的梯次配备。这些要求,不仅是这次换届工作的“硬杠杠”,也是加强基层组织建设的硬指标,需要各镇认真抓好落实。

(三)严格选举程序,依法组织好村“两委”换届选举工作。严格选举程序,就是坚持依法、依规、依程序进行选举,该给党员、群众的权利不能留,该走的程序不能少,规定的步骤不能减。既不怕麻烦、图省事、也不能搞形式、走过场,切实做到法定程序不能变、规定步骤不能少、法定时限不能改,做到依法有序稳步推进。这次村“两委”换届选举只有4个月时间,按程序党支部换届选举要在村委会换届之前进行。为此,各镇要统筹谋划,合理安排党支部和村委会换届选举的时间及进度。这次村党支部换届选举要全面实行“两推一选”,具体工作中要把握好“推”和“选”两个环节。在推荐新一届党支部委员会初步候选人时,要采取党员推荐和群众推荐相结合的方式;在正式选举中,可以采取两种方式:一是党员大会选举产生支部委员会,支委会选举产生支部书记;二是党员大会直接选举产生支部书记、支部委员。镇党委可以根据各村具体情况自行确定,准备采用直接选举的村要事先xx组织部沟通。不管采取何种选举方式,都要按照公开报名、资格审查、推荐初步候选人、公开创业承诺事项、群众测评、确定正式候选人、党员大会选举、选举结果审批的程序进行;村委会换届要在新一届村党支部的领导下进行,切实把好村民选举委员会推选、选民登记、候选人提名、选民投票等关口,动员组织广大选民积极参加投票选举,有效提高参选率。

(四)做好后续工作,巩固换届选举成果。换届选举结束后,要及时做好以下几项工作:一要认真做好离任、落选人员的思想工作。在依法做好村“两委”新老班子工作交接的同时,要关心爱护退职村干部,继续坚持农村干部养老保险制度和正常离职老支书、老主任生活补贴制度,引导他们顾全大局,积极支持新班子的工作,努力维护农村社会安定团结的局面;二是坚持和完善创业承诺责任制。进一步健全村级组织和干部任期创业目标承诺制和践诺奖惩制。换届选举结束后,及时组织新一届村“两委”班子及成员充实完善任期目标,签订责任书,严格任期考核管理,把创业承诺目标完成情况与村干部政治待遇和补贴报酬相结合,严格兑现奖惩,充分调动村干部干事创业、勤政为民的积极性和主动性。三是抓好对新一届村“两委”成员的培训。换届后,各镇要分层次开展新一届村“两委”班子成员,特别是新当选的村“两委”班子成员的培训。通过培训,教育他们增强民-主法制观念,学会开展农村工作的方法,提高带领群众致富的能力。四是健全完善村务公开和民-主管理制度工作。在村党支部领导下,按时选举产生调解、治保、妇女、民兵等配套组织,以及村民组长、村民代表、民-主理财小组、村务监督机构。要指导村“两委”班子健全村务公开和民-主管理制度,理顺村级各类组织的关系,并依照法律法规和章程创造性地开展工作,全面推进村民自治制度化、规范化、程序化。

三、强化领导,明确责任,确保村“两委”换届选举工作顺利进行

搞好村“两委”换届选举,加强党的领导是关键。特别是镇党委要发挥领导核心作用,确保村“两委”换届选举工作沿着正确的方向顺利推进、圆满成功。

一要建立健全领导机制和责任机制。搞好村“两委”换届选举,镇党委书记是直接责任人。村“两委”换届是否顺利、是否成功,是评价镇党委、政府执政能力和领导水平的重要依据,更是检验镇党委书记统揽能力强不强、在当地威信高不高的重要标尺。各镇要把村“两委”换届选举工作列入重要议事日程,镇党委书记要认真履行“第一责任人”职责,领导班子成员要实行分片包干,加强具体指导。各领导小组成员单位要按照刚才宣读的工作职责,充分发挥各自的职能作用,加强部门之间的协调配合,形成工作合力,保证村“两委”换届选举工作顺利进行。要把村“两委”换届工作作为今年农村基层组织建设考核的重点,对换届无序、或因换届选举出现重大问题的,要实行“一票否决”。

二是切实加强信息沟通和督查指导。村“两委”换届选举涉及到方方面面,基层干部群众的关注度和敏感度非常高。各镇村“两委”换届选举工作领导小组要建立定期召开协调会议制度、重大问题报告制度、情况通报制度和责任追究制度,及时交流情况、沟通信息。要提高政治敏锐性,关注选前民情动向,解决好带有苗头性和倾向性的问题。对工作中出现的问题,要及时解决;不能解决的,要及时向县领导小组办公室汇报。对出现问题汇报不及时,解决不得力,造成严重后果的,要追究有关人员的责任。县指导组实行组长负责制,指导组全体成员要参加所联系镇的换届动员会、培训会,指导协助各镇抓好换届工作的具体组织实施,特别要在换届工作的重点环节和关键部位上严格把关定向。县镇两级包村干部要全程参与村“两委”换届选举工作,党建工作指导员要驻村蹲点,帮助各村顺利完成任务。

三要严肃换届工作纪律。各镇要结合实际,采取有力措施,认真贯彻落实要认真贯彻落实中纪委、中组织部、民政部《关于认真解决村级组织换届选举中“贿选”问题的通知》精神。具体工作中,要突出“三个强化”:一是强化教育。坚持教育在先、警示在先,通过广泛宣传村“两委”换届的各项纪律要求,教育引导参选人增强民-主法制意识,正确对待换届选举,依法有序参与竞争,自觉抵制拉票贿选等各种干扰破坏换届选举的违法违纪行为。二是强化监督。可以采取设立选举监督委员会,或邀请“两代表一委员”等担任社会监督员等措施,发挥好组织监督、群众监督、社会监督的重要作用;要健全信访、电话和网络“三位一体”的举报平台,建立健全咨询服务和选举工作信息报告制度,完善来信来访接待和限时办结制度,保证换届选举任务顺利完成。三是强化查处。坚持“有报必查”的原则,对换届选举工作中的违法违纪行为、特别是贿选行为,做到发现一起、查处一起、通报一起,情节严重触犯法律的,移交司法机关处理,决不手软,切实起到震慑作用。

同志们,做好这次村“两委“换届选举工作,任务艰巨、意义重大、影响深远。我们一定要以高度的政治责任感,科学谋划、有序推进,高标准、高质量地完成好村“两委”换届选举任务,为推动全县经济社会各项事业实现跨越式发展,建设富裕、文明、和-谐的新农村提供坚强的组织保证,以优异的成绩迎接党的胜利召开!

换届选举动员会讲话稿

同志们:

根据《党章》和《地方组织法》的规定,今年底至明年初,区委、人大、政府、政协领导班子将陆续进行换届。做好这次换届工作,加强我区领导班子建设,按照“五个统筹”的要求和“五个坚持”的原则,加快我区全面建设小康社会进程,具有十分重要的意义。我们一定要从战略和全局的高度,严格按照省市委的要求,以严肃认真的态度和严谨细致的作风完成换届的各项任务,努力把新一届区领导班子建设成为立党为公、执政为民、开拓创新、善谋发展、团结务实、廉洁高效的战斗集体,为加快推进我区改革开放和现代化建设提供坚强的组织保证。下面,我就做好这次换届工作讲四点意见。

一、要全面贯彻德才兼备原则,严格履行干部选拔任用工作程序。

《干部任用条例》规定的关于党政领导干部应当具备的六项基本条件,充分反映了新时期选拔任用干部的新要求。这次换届工作中,要严格按照《干部任用条例》规定的条件选拔任用干部,注重看干部的思想政治素质,注重看干部的作风,注重看干部的工作实绩,注重看干部的群众公认程度。要真正把那些认真贯彻执行党的路线方针政策、开拓进取、实绩突出、清正廉洁、群众拥护的干部推荐、选拔进领导班子,努力把区领导班子建成为团结战斗的领导集体。前一阶段,区委按照省市委的统一安排部署,根据《干部任用条例》规定的程序,对我区新一届领导班子人选进行了全额定向民主推荐,并在充分酝酿协商、广泛听取意见的基础上,经区委集体讨论、投票表决决定,向市委推荐、提名了换届人选。下一步,要继续认真贯彻省市委关于换届工作的要求,严格程序,依法办事,确保换届的各项工作都顺利推进到位。

二、切实履行党委工作职责,把加强党的领导贯穿于换届工作的全过程。

党对换届工作的领导,主要是政治领导、思想领导和组织领导。实现党对换届工作的领导,主要是通过法定程序,把党的主张变成国家意志;通过党组织的活动、党员的模范带头作用、周密的组织协调和深入细致的思想政治工作,把党的路线方针政策和人事安排意见变成代表、委员的自觉行动。具体地讲,就是要认真贯彻中央、省委和市委关于换届工作的指导思想、方针政策,制定周密细致的换届选举工作方案,把党在换届工作中的活动建立在广泛发扬民主和严格依法办事的基础上,充分发挥党的思想政治优势和组织优势,在法律允许的范围内积极开展工作,使换届工作在区委的统一领导下有条不紊地进行。

同志们:

今天把大家召集来,主要是了解一下全区村“两委”换届选举工作进展情况,对下一步的工作进行研究部署。刚才,听取了各乡镇办党委的工作汇报。总的认为,全区村“两委”换届选举工作进展健康顺利,主要有这样几个特点:一是各乡镇办党委比较重视,切实把村“两委”换届选举作为当前重中之重的工作来抓。调动一切手段,采取多种形式,宣传工作做到了高覆盖、高频率、高密度。选举工作中,严格程序,依法办事,规范操作,没有出现大的纰漏和问题,保持了农村的社会稳定。二是群众参与率高,竞争激烈。从完成换届的村来看,广大群众认真行使民主权利,积极参与选举和竞争,参选热情高涨。党员和原村班子成员积极参与新一届村“两委”成员竞选,竞争激烈。三是各指导组深入乡镇办,指导有力。指导组的同志能够正确地处理好单位工作与指导工作的关系,深入乡镇办和村居,进行面对面的指导,及时解决选举中出现的一些矛盾和问题,保证了换届选举工作的顺利进行。目前,全区已完成村委会换届267个,村支部换届54个,“两委”换届全部完成的村45个,书记、主任“一人兼”的44个,达97.8%。在看到好的方面的同时,我们也要注意工作中存在的一些不足:一是各乡镇办工作进展不平衡,有的单位已大部分完成任务或已全面推开,而有的尚未开始或刚刚开始。二是有的对选前准备工作做的不够充分,宣传不到位,缺少“明白人”和工作预案,影响了选举工作的质量。三是少数村在操作上还不够规范,甚至由于工作疏忽和麻痹大意引发群众上访等。对以上问题,各乡镇办要逐一对照检查,认真加以解决。下面,我就今后工作讲几点意见。

一、思想认识要进一步统一。

村“两委”换届选举是目前我区的重要政治任务。换届选举工作能否搞好,能否选好配强村“两委”班子,不仅直接关系到当前农村的稳定,也关系到今后三年乃至更长时期农村的长远发展和稳定,影响到实现我区经济的超常规跨越式发展的进程和党在农村执政基础的巩固,意义非常深远。前段时间,市委孙德汉书记专门对换届选举工作作出批示指出:这次村“两委”换届选举,不仅是对乡镇办党委驾驭水平和执政能力的一次实际检验,更是对乡镇办党委书记理解力、创新力、执行力的一次实际考验。为此,大家要从战略和全局的高度来认识和看待这个问题,真正把这次村“两委”换届选举工作作为各项工作的基础性工作来抓,作为当前工作的重中之重来抓,切实抓紧、抓好。

二、工作重点要进一步明确。

(一)要坚决完成“两个比例”。省、市委规定换届选举后,村“两委”交叉任职和书记、主任“一人兼”的比例分别达到70%和80%以上,我区规定为75%和85%以上,这两个比例是底限而不是最终目标。大家不要再有等待观望思想,在实现“两个比例”问题上,孙书记批示,“没有半点条件可讲”,必须在严格程序、确保稳定的基础上,千方百计完成任务。从前段换届选举情况看,我市邹平县的青阳镇、无棣县大山镇已顺利完成换届任务,“一人兼”比例分别达到92%和100%,“两委”交叉比例分别达到88%和92%。我区市中办事处已完成换届任务,“一人兼”为100%,“两委”交叉达82%。实践证明,只要各级党组织强化责任意识,高度重视,超前谋划,精心组织,选举工作就一定能够实现预期目标。各乡镇办要认真。

总结。

试点经验,从讲政治的高度,以强烈的政治责任感和历史使命感,继续扎实工作,确保圆满完成村“两委”换届选举工作任务。

(二)要全面推行目标承诺制和践诺奖惩制。推行目标承诺制和践诺奖惩制是本次村“两委”换届的一个重点,是实现用目标选干部、用目标管干部、用目标促干部的基础、关键和保证,是对今后农村干部谁来当、怎么当的一种导向。目的就是通过改革竞职办法,规范演说内容,实行目标管理,把干部选前承诺与选后管理有机结合起来,有效解决以往换届中存在的选前乱承诺、乱许愿和选后不作为、乱作为等问题,努力把群众的注意力从向后看引导到向前看,从把不满意的干部赶下去,引导到把好的干部选上来,维护好选举秩序,保证选举成功。同时,促使村干部进行深入思考,理清工作思路,明确任期重点,知道任期内干什么,怎么干,干到什么程度,采取什么措施,真正做到干有方向、有目标,让干部始终有压力、有动力,积极开展好各项工作。对此,各乡镇办党委要提高认识,真正把推行目标承诺制和践诺奖惩制作为此次换届选举工作的一项重点,摆上位置,认真研究,抓实抓好。

(三)要大力选拔“双高双强”型干部。大力选拔“双高双强”型干部,是此次换届选举的一项重要任务。这既是新形势、新任务的客观要求,也是落实科学发展观,坚持以人为本,解决农村一切问题的根本。近年来,随着农村改革的深化和市场经济的发展,农村情况越来越复杂,工作压力越来越大,对农村干部的要求也越来越高。我们虽然围绕选拔高素质的农村干部进行了积极探索,做了大量工作,取得一定成效,但是由于我们的农村干部“管家型”、“维持型”居多,管事的层次和水平还不够高,尤其在发展农村经济,增加农民收入,驾驭复杂局面,解决棘手问题等方面,缺点子、少办法、无思路,还有的思想僵化,观念陈旧,缺乏市场意识和经济头脑,不敢想,不敢干。有的想干事,但能力不强、素质不高,甚至连自身致富都没解决好,家庭收入在村里处于较低水平,与新形势、新任务的要求极不适应,与群众想富、盼富、求富的愿望有较大差距,制约了农村经济发展,影响到农村党组织凝聚力和战斗力的发挥。要解决以上问题,根本就是选拔“双高双强”型人才,把选“能人”当村官,作为农村各项工作的关键措施。各乡镇办要以这次换届选举为契机,最大限度地把条件成熟的“双高双强”型人才选进村级班子,推动农村各项工作的深入开展。

三、工作力度要进一步加大。

(一)要继续加大宣传工作的力度。前期的选举工作开展健康顺利,得益于宣传力度大,宣传广泛、到位。今后,宣传工作要继续做到高密度、高覆盖、高频率,要突出重点,突出特点,向群众广泛宣传交叉任职和书记、主任“一人兼”的好处,宣传选拔“双高双强”型人才的好处,宣传候选人的任职资格条件,让群众明确什么人能当选、什么人不能当选,从而形成共识,推进换届选举工作的顺利开展。

(二)要严格依法进行选举。无论是党支部换届还是村委会换届,都有严格的程序,程序不合法,结果必然不合法。选举程序上出现一个小纰漏、小疏忽,就可能导致整个选举失败。尤其是本次换届选举,与以往相比有许多新要求,群众的关心程度也比过去增强了,这就更加要求我们要严格按法定程序办事。否则,就会引起群众不满,甚至上访,给我们的工作造成被动。对此,大家要有足够的认识,要以强烈的责任感和扎实的工作作风,时刻警惕换届选举中出现的每一个细小问题,坚决做到该走的步骤一步也不能少,应走的程序一步也不能减,坚决做到严格程序,依法办事。

(三)要加快工作进度。各乡镇办要在严格程序,保证质量的前提下,加快工作进度,先进行村委会换届的,不要等到全部完成后,再进行党支部换届,要压茬进行,确保在元旦前完成换届选举工作任务。同时,要注意做好后续工作,各乡镇办换届一旦结束,要抓紧健全村级下属组织,将目标进行分解,落实好任期目标承诺制,层层签订责任书,制定考核办法严格进行考核。要抓紧对新当选的村班子成员进行培训,并采取多种措施做好落选干部的工作,化消极因素为积极因素,推动工作开展。另外,换届结束后,根据选举结果,还要反思一下农村干部队伍建设方面有些什么经验教训,这非常有必要,为什么一些培养多年的干部落选了?为什么一些新人被群众选上来,而我们以前没有发现?下一步在培养干部的问题上应该怎么办?我们说要提高党的执政能力和水平,选拔和培养干部的问题,就是提高执政能力的重要方面。现在当选的干部,大多数是经过多年精心培养的,将来的干部,也应从现在开始着手培养。否则,提高党的执政能力的问题,就无从谈起。

四、工作责任要进一步加强。

这次村“两委”换届选举,区委与各乡镇办党委,与各驻乡镇办指导组都签订了责任状,乡镇办党委也与各工作片负责人、各包村干部签订了责任状,要抓好责任落实,做到层层有压力,人人有担子,充分调动方方面面的工作积极性,尤其是党委书记,要认真履行“直接责任人”的责任,近一个月内,没有特殊情况不得外出,全力抓好换届选举工作。

区委派驻乡镇办的换届选举工作指导组要盯上、靠上做工作,帮助分析情况,解决问题。区换届选举办公室要加强检查,巡回督导,及时掌握工作进展情况,针对出现的问题,研究提出对策和措施,推动面上工作的开展。

感谢上海市政府和上海市教委对我的关心和支持。听到成立工作室这个消息后我曾作过几次努力,希望删去“大师”这两个字,但没有成功。这是教委的一种架构性的设计,要改动有一定的难度。后来我想,比“大”字等级更高的是“老”字,一个人先成“大人”才能成为“老人”,那么,既然我已经做了大半辈子的“老师”,那就后退一步叫叫“大师”也可以吧。

这个工作室的成立,以及几个月前以我的名字命名的一项文化教育基金的启动,标志着今后我会把工作重心重新挪回上海。

我是在十七年前正式辞去上海戏剧学院院长的职务离开的。离开后独自走向西北高原开始大规模地考察中华文明和世界文明。当时我无法把离开的原因讲得很清楚,但到今天,我却可以用三言两语讲明白了。

在离开前,我在上海以十几年的时间参与了文化教育领域披荆斩棘的拓荒工程,与同事们一起改变了学科残缺、教材稀少,观念陈腐的状况。这是一段激动人心的岁月,但是我却预感到,在全民投向经济建设、融入世界潮流的时候,中华文化的灵魂需要重新找回。这种找回不是找出一本本老书炒冷饭,而应该用现代观念一步步踏访,一点点考察。不仅要走遍中国,而且还要走遍世界,进行反复对比;不仅要一路作出思考,而且还要快速传播,获得海内外同胞的反馈和共鸣。这显然是一个极其艰苦的旅程,因此我把它说成是“文化苦旅”。

么多年,现在,“苦旅”可以告一段落了,我可以回来了。

工作室是我的一个休憩和总结之地。当然,也可以在这里静静地传授一些中国文化史的课程,重新梳理我搁置多年的艺术美学,包括城市美学。

感谢我的母校上海戏剧学院一如既往为我提供温暖的环境和行政业务上的具体支持。感谢上海市静安区人民政府慷慨援助修建工作室的办公用楼。感谢上海各新闻媒体、文化部门领导的光临。今后,工作室只有在你们的爱护和指导下才能正常运行。

大家好!今天,世界卫生组织将老年友好型城市的殊荣授予齐齐哈尔市,这是我们这座城市和全体市民的荣耀,也是世界卫生组织赋予齐齐哈尔市的神圣使命。作为在任市长我感到十分荣幸,并为生活在这个城市感到自豪。在此,感谢民政部和全国老龄办的多年支持,感谢世界卫生组织,特别是比尔德先生对我们工作的肯定和信任。

天,这种文化传承已经化作我们这座城市十分宝贵的精神财富。

齐齐哈尔有个叫易连军的女人,xx年她的母亲患上了脑梗塞,卧床不起。由于易连军是个护士,护理任务自然落在她的肩上。在护理母亲的过程中,她切身感受到一个失能老人生存的艰难。于是,她租了一间房子,办起了一个只有8张床位的托老所。每天帮助这些老人擦洗身子,清洗衣物,保持清洁,消除异味。并且提供最可口的饭菜,收取最低廉的费用。排便是失能老人的最大难题,为了避免老人身体受到伤害,多年来都是易连军自己亲手来做。专业、贴心的服务,使得这些老人已经离不开她,用这些老人的话讲,易连军比自己的亲女儿做得还好。由于收住的老人越来越多,丈夫也提前退休,每天四次帮助已经成植物人的老人打“鼻饲”,现在已经满手老茧。尽管母亲已经病逝,但易连军并没有停办她的托老所。到今年10月份,她的托老所已发展到56张床位,累计收住失能老人330人次。李立国部长、陈传书副主任、孙永波副省长等领导都曾亲临这个托老所考察指导。前不久,我市的建华区政府专门投资580万元购买一座1861平方米的三层楼房,委托易连军经营。易连军曾在自己的托老所的门前写下这样两行字,“孝亲敬老是我们的责任,把特殊的爱给特殊的老人”。她用感人的行动兑现了自己的承诺,延续着“老吾老以及人之老”的中华传统美德。易连军仅是齐齐哈尔关爱和服务老人的一个代表,正是这些人的行动感召着人们的心灵,传承着孝亲敬老的文化,她使得我们地方政府更有充足信心,并愿意投入更大的力量把老龄工作做得更好。

目前,我市老龄人口已达到80万,占总人口的14%,是中国较。

中为目标,不断创新办学理念,加强学校管理,深化教育。

教学。

改革,走出了一条富有淮阳中学特色的高中发展路子。学校工作年年呈现新亮点,尤其是高考成绩逐年攀升,得到了社会各界的认可。淮阳中学已成为周口高中教育的一面旗帜,走在了全市的前列,为淮阳县委、淮阳县政府和全县人民争了光、添了彩。

队,是按照上级公安部门的要求,由公司原经济民警队整体改革而来。在过去的一年多时间里,这支队伍在维护企业稳定、弘扬企业正气、促进公司生产经营发展上,发挥了应有的积极作用。去年,被xx集团和公司分别评为模范班组。

这次将经济民警队改革为企业护卫队,这是完善社会主义市场经济体制、建立现代企业制度和适应依法治国、全面推进政府依法行政的需要,也是认真贯彻和严格执行《企业事业单位内部治安保卫条例》的要求。她的实施,必将进一步明确和强化公安机关对企业内部治安保卫的监督和指导职能,全面落实各项工作,充分发挥职能作用,确保企业安定,促进整个社会的和谐稳定。

今天的授牌,标志着我公司经济民警队改革的圆满完成,同时也标志着我公司护卫队开始了崭新的一页。授牌之后,护卫队要进一步细化和完善管理工作,不断提高广大队员的军事业务素质;全体护卫队员要承续并进一步充分发挥经济民警队的风格和作风,要以强烈的使命感、责任感,爱岗敬业,切实为企业的稳定、社区的平安作出贡献。

职工群众们:大家好!

今天,我们在这里举行“生育文化示范单位”授牌仪式,目的就是进一步加强社会主义新型生育文化建设,促进具有特色的生育文化示范单位活动进一步开展,切实为“婚育新风进万家”活动的健康、和谐发展做出积极的贡献。在此,我代表党委向受到表彰的*所表示热烈的祝贺!

近几年来,*所积极开展创建“生育文化示范单位”活动,倡导了先进的生育文化,引导全所的职工群众进一步认识计划生育的重要性,使其逐渐冲破了传统的生育观念束缚,更好的树立起了具有林区特色、符合群众需求的社会主义新型生育文化;对全局生育文化活动的蓬勃开展起到积极的促进作用,党委和局对此是满意的。

同志们,成绩代表过去,未来更须努力。党委对*所寄予了殷切厚望,希望广大职工群众继续深入开展“婚育新风进万家”活动,深刻地移风易俗,坚持以人为本,追求人的全面发展,在“新、活、实”上下功夫,在群众参与、形式多样、因地制宜、突出特色上求实效,尽力满足群众求知、求富、求美、求乐的需求特点,创出具有自身特色的生育文化品牌,积极推进新林区社会主义精神文明建设。

最后,祝*所的全体职工群众家庭幸福,事业兴旺,万事如意,谢谢大家!

工会换届选举讲话稿

各位工会会员代表、教职工代表:

晚上好!

今晚按时按程序完成了工会主席、副主席及委员换届选举工作和教师代表大会的换届选举工作。首先对本次选举工作的顺利进行表示热烈祝贺!向全体工会会员代表和教职工代表表示衷心的感谢!同时,也向今天当选的新一届工会主席、副主席及各位委员同志表示热烈祝贺!

几年来,我校工会在岑巩县委、县人民政府和教育主管部门的正确领导下,在上级工会的有效指导和支持下,与学校行政密切配合,团结全体教职员工,强化常规管理,改善学校办学条件,优化育人环境,使学校的教育质量、办学声誉不断提高,做出了很大贡献。下面,针对工会工作简要讲几点意见。

一、努力加强自身组织建设。在上级工会和学校党支部领导下,抓好学校工会班子成员培训,提高服务意识和能力,主动地、创造性地开展工作。领导、组织好教职工代表大会的召开,加强活动阵地的硬件和软件建设,广泛开展教职工喜闻乐见的`文体活动,努力提高工会的整体服务功能。

二、要充分发挥桥梁纽带作用。需要积极配合学校发展的需要,加强教职员工思想建设,团结全体教职员工,激发教职员工的主人翁精神,发挥教职员工的积极性和创造性,为学校的整体发展献计献策,推动学校各项工作的开展。在教代会闭会期间,加强与教师代表的联系与沟通。

三、积极维护职工合法权益,关心职工生活,为职工办实事、办好事。在涉及到职工利益的重大决策时,工会要始终站在群众合法利益角度,监督重要事件的决策、实施。同时也使全校职工能。

够及时准确地理解学校的重要决策,齐心协力地做好各项工作。

总之,我相信,在新一届工会委员会的带领下,有广大教师代表的支持和全体教职工的信任,通过扎实工作,开拓创新,一定能为我校教育改革发展和稳定做出新的更大的贡献。

人大换届选举讲话稿

人大换届选举,对于一个选民来说,只要掌握好自己庄严的一票就可以了,但是,对于组织者来说,如何做好新形势下的换届选举工作,就是应该认真研究的课题。本人就此问题进行了广泛的调查,现将调查情况综述如下:

县、乡人大换届选举工作,在新的历史条件下,出现了一些新的问题,主要有八个方面:一是选民不是很积极。关心民主政治建设,珍惜自己的民主权利,积极支持、参加选举是广大人民群众的思想主流。但同时也存在着一些不容忽视的模糊认识,有的认为,搞市场经济,赚到钱是真的,搞生产是硬的,搞选举是软的,参不参加选举与自己关系不大;有的认为,选代表是村上的事,选乡长是上面的事,设法过好日子才是自己的事。因此,对换届选举持冷漠态度。

二是基层干部热情不高。一些基层干部认为,换届选举工作法律规定严,上面要求标准高,在实际工作中,选民群众难发动,工作担子重、压力大,出力不讨好,因而对换届选举工作持应付或观望态度。一些乡镇领导干部中存在着“一年看,二年干,三年等着变”的错误思想,关心人事变动多,考虑个人升迁去留多,工作缺乏主动性和责任感。

三是人口流动越来越大。流动人口不断增加,人户分离情况复杂,选民登记工作难度加大。一方面是本地劳动力流向外省市打工,这些人分布面广,流动性大。另一方面是外省人员婚嫁到本地。这些情况给选民登记工作带来不少困难,造成漏登、重登的现象。四是代表名额不好分配。由于代表名额有限,选区难划分,代表名额难分配,代表结构难掌握。受代表名额限制,选区划分较过去要大一些,;农村出现两、三个村联片划一个选区的情况,这就容易出现两个问题:一个是“大吃小”,大村的人易于当选;再一个是妇女代表候选人难以当选。

五是竞争日趋激烈。争当人大代表、竞选乡镇政府领导的人员明显增加。在近几年的选举、补选中,个体业主、经济效益较好的私营企业厂长、经理等,争当人大代表和竞选乡镇政府领导人员的情况较普遍。究其原因,一方面,这些人在经济建设方面是当地的头面人物,当了致富的带头人,民主政治意识也随之加强;另一方面,一些人认为,当了人大代表对自己搞经济活动有好处,会带来效益。因此,其中一些人找路子、拉关系、请吃送礼拉选票。

六是有些选举环节衔接不紧。有些地方党委推荐候选人工作滞后,影响换届选举工作按计划进行。推荐候选人的工作滞后,往往会带来两个问题:第一个是党委经过考核推荐的候选人,虽然是较优秀的干部,但由于候选人到位晚,代表和人民群众对其缺乏了解,党委的意图难以通过法定程序得到体现;第二个是因人事方案定不下来,使已经确定的乡镇人民代表大会不能按期召开,显得工作既被动,又不严肃。

七是违规操作时有发生。现在村里开会都很难,没有会场,村民也难集中。有的组织选举的工作人员利用部分选民的厌选情绪,工作中图省事、走捷径,导致违法现象发生。如在投票选举代表时,不把选票发到选民手中,而是由一两个人填写一个村、一个单位、一个学校的全部选票。随着流动票箱的增多,有的工作人员怕麻烦,不是走家串户为年老体弱有病的选民提供方便,而是自己代写选票凑数。在乡镇人代会的选举中,也存在着违法的现象。《地方组织法》明确规定,人民政府正职领导人员的候选人数一般应多一人,进行差额选举,如果提名的候选人只有一人,也可以等额选举。在实际工作中,有的乡镇在大会选举办法中明确规定乡镇长的选举采取等额选举,这是明显违法的。有的乡镇为了等额选举,反复做工作不让代表另提乡(镇)长候选人,或不给代表留联名提候选人的时间;已经提名的,或做工作让代表撤回提名,或做工作让被提候选人不接受提名。

八是人代会会议安排不规范。从时间上看,有的乡镇人民代表大会的第一次会议只安排一天时间。从大会议程看,有的安排听取审议四个报告(政府工作报告、上年财政预算执行情况和当年预算的报告、人大主席团工作报告、代表意见和建议办理情况的报告)和选举事项,有的只安排听取审议政府工作报告和选举事项。政府工作报告应当由政府领导人员来作,实际上有些乡镇的人代会上往往出现无合法人作政府工作报告的情况。主要是乡镇干部届中调整频繁,在原选举单位任满一届的乡镇干部很少。

针对乡镇换届选举工作面临的新情况,今后应在这些方面加大工作力度,注意解决以下问题:

一、把换届选举工作切实列入党委的重要议事日程。一是确定一名分管书记用主要精力考虑此项工作,协调处理有关问题;二是要支持人大工作,及早批转人大常委会党组关于换届选举的意见;三是要把考察领导班子人选的工作做在前面,使拟任对象在选举前到位工作一段时间,让人民群众对其有个了解过程,选举后要保持相对稳定,不要轻易变动;四是要依法办事,防止发生以言代法、以权压法的现象;五是对乡镇换届中的违法问题,要支持有关部门依法查处。

二、从人大角度来讲,换届选举工作中要坚持和依靠党的领导,取得党委的支持,关键是提出的意见要于法有据,客观准确。这就要求在人大工作的同志要熟悉有关法律规定,正确把握其内涵;熟悉有关政策文件,吃透其精神;熟悉当地的实际情况,提出可行的意见。只有这样,才易于与党委达成共识,得到党委的支持。人大常委会办事机构要立即着手进行人大代表资源和民意调查,拿出初步意见。既要防止出现“包办内定”的现象,又要克服撒手不管的“大民主”倾向;既要搞好组织推荐,又要充分发扬民主,选举出人民群众信任、满意的人大代表和国家机关工作人员。

三、换届选举中的宣传教育工作,既要有声势,更要增强针对性,讲求实效。要围绕换届选举工作各阶段的任务,有针对性地开展宣传动员工作。在选民登记阶段,重点宣传选民的条件和登记方法等;在提名、酝酿、确定代表候选人阶段,重点宣传公民如何行使提名权,如何把握代表素质等;在投票选举阶段,重点宣传选民如何投票、如何委托投票等。

大批工作骨干。这些骨干的法律意识强不强,工作水平高不高,工作态度好不好,对换届选举工作的质量起着至关重要的作用。在过去的换届选举工作中,许多地方都把培训骨干作为一个重要环节来抓,采取以会代训的方式,层层培训骨干,使每个选区保证有一至二名工作骨干,二至三名工作人员。

五、换届选举工作,既要周密安排部署,更要加强检查指导。换届选举中,县级人大常委会的作用十分重要。许多县(市、区)人大常委会在安排部署换届选举工作的同时,统一印发“选民名单”、“代表候选人名单”、“选票”、“选民投票委托书”、“选区主持人委派书”、“选举大会主持人主持词”等文书式样,供乡镇选举委员会和各选区参考,既为基层提供了方便,又规范了各个环节的工作;还采取分片包干的办法,加强对换届选举工作的检查指导,发现问题及时指导纠正,避免和减少违法现象的发生。这些做法值得推荐。

六、选区划分应遵循人口比例原则,便于组织选举和选民参选。城乡各选区每一代表所代表的人口数应当大体相等,农村各选区每一代表所代表的人口数应当大体相等。要便于选民参加选举活动和选民的组织工作,便于选民了解代表和代表联系选民,便于选民行使对代表的监督和罢免权。选举县级人大代表时,农村可以几个村民委员会联合划一个选区,人口少的乡或者人口多的村民委员会也可以单独划分选区;城镇一般按照街道或者居民委员会划分选区,人口多的生产单位、事业单位、工作单位也可以单独划分选区。县、乡两级换届选举同步进行时,注意既要把选举县级人大代表的选区和选举乡级人大代表的选区区别开来,又要注意把二者结合起来考虑,可以在能产生1~3名县级人大代表的选区内,再划分为若干能产生1~3名乡级人大代表的选区,以便在投票选举县级人大代表的同时,既便于选举乡级人大代表,又避免交叉重叠。

七、应注意代表资源的分布。在自然单位中,代表资源的分布是不均匀的,如果将代表资源集中的几个单位划在同一选区,势必使一些具备代表条件的人不能当选。如果将代表资源缺乏的单位划在同一选区,又会因缺少理想的人选而降低当选代表的标准。所以在划分选区时不能简单地把某些地区或单位划成几片,而要注意到可能成为候选人的人员的分布情况,把这些人员集中的单位和地区分别划入不同选区,避免他们出现撞车。

八、选民登记要严格依照法律规定,按工作程序搞好选民登记。第一步,培训骨干,建立责任制。选民登记需要和广大选民直接见面,要有一支得力的登记员队伍,并要搞好培训。通过培训使他们明确:选民登记的概念及其重大意义;选民登记的作用;选民登记的基本原则;选民登记的法律、政策规定;登记员的工作任务与责任。第二步,摸清选民底数,进行填表预登。摸底应该做到,派出所年终户口数要清,总人口数要清,总选民数要清,不能行使或停止、剥夺权利的数要清,动迁和空挂户数、人数及去向要清,集体户口人数要清。第三步,进行选民资格审查。把好年龄关、病情关、政策关。审查之后,由审查小组向选区写出选民资格审查报告。第四步,填写正式选民登记表或选民证。登记结束后,选区办事处要进行检查验收,并写出书面验收报告,报送选举委员会或领导小组审查。第五步,书写选民榜,公布选民名单,发放选民证。选民名单必须在选举日前20日,以选区为单位张榜公布。选民名单公布后,要及时组织选民进行审查,听取对选民名单的意见,并及时向上反映,如果选民对公布的选民名单有意见,可向选举委员会和人民法院提出申诉。发放选民证时,要向选民讲清楚,注意保管,持证参加选举。以上这“五步”都是选民登记中必须按顺序去做的工作程序,不能前后颠倒,防止走弯路。

九、代表的构成比例要充分体现广泛性。推荐代表候选人要注意人大工作的连续性、人大代表的广泛性和代表性,既要保证代表结构,又要注意代表质量,要尊重选举结果,尊重选民和代表的民主权利,代表构成比例在原有的基础上要多一些明白经济工作的代表,适当提高一些民营科技企业的创业人员和技术人员、知识分子、私营和个体经营者、自由职业人员、社区工作者、农民工等的代表比例。在分配代表名额和考虑代表人选时既要注意代表的知识结构、文化结构、年龄结构,也要注意代表的连续性,以保证在审议和决定重大事项时能反映和考虑各方面的意见和要求,体现人民群众的利益。另外,代表构成比例应该有灵活性,要根据各地不同的实际情况来确定。

十、代表结构要克服“官化”。保持各阶层代表在各级人大中的适当比例,是正确体现我国国体和政体所必需的,是人大代表特有的人民性和广泛性的重要反映。这就要求,人大代表不应由一种人组成,而是既要有“官”,又要有“民”。要克服把代表作为荣誉职务照顾安排的做法。对县区党委常委是否安排为代表要有统一规定,最好是党政一把手、副书记之外一律不考虑(离退休老干部的比例也应该明确)。比例应该服从质量,有的是按比例上来的,但是议政能力差,几年不说话,没有发挥的作用。

十一、按照选举法的规定,将代表候选人的介绍、代表候选人的预选、组织代表候选人与选民见面等问题把握好。有条件的地方,可以运用电视、广播、板报等形式,将代表正式候选人与选民见面的情况作公开报道,加大代表候选人的知名度,使选民对代表候选人有全面的深入的了解,以便在投票时做到好中选优。尤其是对党委推荐的代表候选人,应向广大选民认真介绍他们的情况,使选民更多地了解他们,并能理解党委的意图,树立全局观念,以对党和对人民负责的态度,来更好地行使选举权利。要注意防止主观武断和简单化的工作方法,防止由选举的组织机构和个人包办代替的现象发生,任何组织或个人限制选民依法联名提名的权利,都是违反法律的行为,必须予以制止和纠正。

十二、根据实际情况决定投票形式。投票形式由选区领导小组根据选民的分布情况,本着有利于生产、方便选民参加选举的原则决定,可以召开选民大会投票选举,也可以设立一个或几个投票站,进行投票选举。对于选民流动性大、分布面广的选区或者因老弱病残不能到投票站投票的选民,可以在流动票箱投票。在监狱关押的选民和被劳动教养的选民可以在流动票箱投票,也可以在执行机关驻地单独设立投票站进行投票。在同一选区内采取选举大会、投票站和流动票箱几种选举形式的,都必须安排在选举日内进行。由于要统一计算参加选举的人数和统一检票、计票,所以投票站和流动票箱的投票工作要先于选举大会进行。

处。党委提名也可以突破应选名额,这样既能充分发扬民主,又有利于贯彻党的意图,保证党委提名的人选大多数当选。

人大换届选举是大事,在工作当中要克服可能出现的问题,解决问题要做全,做好,做细,确保公平、公正、公开,严厉打击选举工作中的违法违纪行为,确保县、乡两级人大选举工作的顺利举行。

企业工会换届选举讲话稿

各位工会会员代表、教职工代表:

晚上好!

今晚按时按程序完成了工会主席、副主席及委员换届选举工作和教师代表大会的换届选举工作。首先对本次选举工作的顺利进行表示热烈祝贺!向全体工会会员代表和教职工代表表示衷心的感谢!同时,也向今天当选的新一届工会主席、副主席及各位委员同志表示热烈祝贺!

几年来,我校工会在岑巩县委、县人民政府和教育主管部门的正确领导下,在上级工会的有效指导和支持下,与学校行政密切配合,团结全体教职员工,强化常规管理,改善学校办学条件,优化育人环境,使学校的教育质量、办学声誉不断提高,做出了很大贡献。下面,针对工会工作简要讲几点意见。

一、努力加强自身组织建设。在上级工会和学校党支部领导下,抓好学校工会班子成员培训,提高服务意识和能力,主动地、创造性地开展工作。领导、组织好教职工代表大会的召开,加强活动阵地的硬件和软件建设,广泛开展教职工喜闻乐见的文体活动,努力提高工会的整体服务功能。

二、要充分发挥桥梁纽带作用。需要积极配合学校发展的需要,加强教职员工思想建设,团结全体教职员工,激发教职员工的主人翁精神,发挥教职员工的积极性和创造性,为学校的整体发展献计献策,推动学校各项工作的开展。在教代会闭会期间,加强与教师代表的联系与沟通。

三、积极维护职工合法权益,关心职工生活,为职工办实事、办好事。在涉及到职工利益的重大决策时,工会要始终站在群众合法利益角度,监督重要事件的决策、实施。同时也使全校职工能够及时准确地理解学校的重要决策,齐心协力地做好各项工作。

总之,我相信,在新一届工会委员会的带领下,有广大教师代表的支持和全体教职工的信任,通过扎实工作,开拓创新,一定能为我校教育改革发展和稳定做出新的更大的贡献。

谢谢大家!

党委换届选举领导讲话稿

今年,是市、乡、村班子换届之年,也是“十三五”规划的开局之年,严肃换届纪律,选出“敢担当、能干事、干成事”的好干部,为扎实推进未来五年的工作,打造坚实的组织堡垒事关重要!按照省委《关于认真做好市县乡领导班子换届前专题民主生活会的通知》要求,通过认真自查自身问题,结合收集到的意见和建议,本人就廉洁自律及严肃换届纪律和平时工作等情况进行了反思,并认真剖析自身问题,希望在座各位领导和同志们给予中肯的批评指正。

一、存在的主要问题。

1、在遵守廉洁自律方面。偶尔还有偏差,存在超标准接待上级来人来客,还有打包包烟、不吃碗碗饭的情况,觉得上级领导对我们千佛的发展和各项工作支持很大,不接待好心理过意不去。

2、在换届选举工作方面。一是思想认识还不到位,没有引起做够的重视,认为换届选举届届在搞,选举步骤和程序都知道;二是宣传还不深入,还没有做到家喻户晓,人人皆知。

3、在平时工作方面。一是循规蹈矩,创新意识不强。认为自己工作或多或少地积累了一些经验,也正因如此,在工作中表现出了因循守旧,凭经验做事的迹象,认为自己现在做工作就是驾轻就熟,轻车熟路,不需要进行深入的思考、认真的研究,逐渐养成了墨守成规的习惯,只满足于维持现状,不求提升工作质量和水平。满足于完成日常工作事务,不想去思考开拓创新的问题,导致工作上循规蹈矩,按部就班,一直局限在老方法,老套路之中,很少有意识地去针对具体问题改进工作方法,工作上缺乏新意。

二是情绪消沉,竞争意识不强。工作中存在一定的消极思想,认为在乡镇人大工作也是到顶了,没有奔头了。因而在工作中对自己要求不是很高,工作中只求本职工作完成好。本职以外的工作,领导不安排的主动过问的少,进取意识淡化,“创”和“争”的意识不强,进取意识不强。

三是监督工作没有做到家。认为人大工作是“二线”工作,存在消极松劲情绪;认为主席团对政府监督多了不利于团结,影响政府工作正常开展,同时由于人大代表经费不多,组织代表活动少。

二、整改措施。

针对自身存在的问题,在今后的工作中,我将不断加强学习,努力提高服务能力和水平,认真履行好自己的职责。

1、加强学习,提高思想认识。只有不断学习,才能不断获得新知识,适应新形势、新的任务需要。在今后的工作中,要加强对政治理论及《廉政准则》的学习,加强法律法规及相关业务知识学习,不断用新的知识和理论武装自己的头脑,增强党性原则,增强法制观念,增强服务水平和创新能力。

2、强化自律意识,提高拒腐能力。换届之年,对自身严格要求,注意自身修养,加强人生观、世界观、价值观的改造。进一步增强执行廉洁自律各项规定的自觉性。坚持党性原则,严格执行廉政建设各项规定,坚决做到违规的事不做,违规的话不说,违规的活动不参加。

3、树立创新争优意识,提高工作标准。在今后的工作中,我将严格要求自己,解放思想、大胆创新、开拓进取,坚持原则,遵纪守法,心系群众,强化服务,勤于奉献,努力将人大各项工作做好。

三、个人对换届工作的承诺。

换届是对每一位领导干部党性观念的一次考验。在这次换届中,我坚决做到以下三点:一是坚决严格执行中央、省委、市委换届纪律要求,以身作则,严守纪律,坚决贯彻执行“九个严禁、九个一律”的纪律规定,自觉做到绝不拉票贿选,绝不买官卖官,绝不跑官要官,绝不干扰换届,坚决服从组织安排,坚决抵制不正之风。二是在换届期间自觉加强党性修养,正确对待组织,正确对待群众,正确对待同志,正确对待自己。要心静如水对待换届,要心存感恩对待组织,要心满意足对待自己,要心宽如海对待同事,要心齐气顺对待工作,以良好心态对待换届工作,坦然面对个人的职务变动和进退留转,正确面对选举结果。要本着对党负责、对发展负责、对群众负责、对干部负责的态度,坚持讲真话、说实话,出于公心,公道正派,实事求是地评价自己,客观公正的评价他人,严肃慎重地推荐干部,真正把那些能干事、干成事、不张扬、敢担当的干部选出来,坚决抵制不正之风,自觉维护换届纪律!三是在换届期间自觉做到思想上不波动,精神上不滑坡,工作上不松劲,尽职尽责做好工作,以实际行动支持换届工作。

以上发言,如有不妥,敬请领导和同志们批评指正。

团委换届选举讲话稿

各位领导、各位师傅,大家好:

我叫**,是今年大学毕业刚刚参加工作的*****公司的一名新员工,现在输变电工区实习。能够参加这个竞选团干部的会议,我很高兴,也很珍惜这个机会。高兴的是有这样好的机会来向大家学习,同时也感谢分公司党委和领导给了我们年轻人一个这么好的展示自己的舞台。

我毕业于*****。我在大学期间做了四年的团学工作,曾担任班级团支部书记、系分团委宣传委员、大学生实践工作室主任以及系网络工作室主任等职务。四年的团学工作实践,使我初步掌握了共青团的基础理论,学到了许多好的团学工作方法,也积累了一定的共青团工作的经验。所以我有一种自信,如果分公司团组织和青年朋友选择我做团青工作,我会用我掌握的团青工作理论和经验胜任这项工作的。

新世纪新阶段,团结带领全国亿万青年投身全面建设小康社会的伟大实践,为实现我们党的三大历史任务,在中国特色社会主义道路上实现中华民族伟大复兴而奋斗,是历史和时代赋予共青团的光荣使命。共青团要肩负起这样的使命,最根本的就是要全面贯彻“三个代表”重要思想,紧跟党走在时代前列。

作为一名青年党员,特别是作为一名电力企业的新员工,我感觉自己有一种强烈的责任感和使命感。每一名共产党员都要按照党中央的要求努力践行“三个代表”重要思想。实践“xx-xx”。不同的职业有不同的要求;不同的阶段也有不同的要求。在学校时,团学工作者经常讲的一句话就是:什么是为社会主义现代化建设做贡献?搞好自己的学习,打好理论-功底,就是为社会主义现代化做贡献。而在企业里什么是为社会主义现代化建设做贡献?那就是为企业的发展做贡献,努力做好自己的本职工作,就是要开拓性地、创造性地完成企业分配给自己的各项生产任务。企业的团青组织是企业的重要组成部分,企业党组织在企业要发挥政治核心作用,而企业团青组织要以自己独特的工作方式,协助党组织将广大青年团员团结在党组织周围,围绕企业的生产经营开展特色活动,以促进企业的健康发展。

学校团学工作有两个着力点,一是服务学习,二是服务青年。现在要做好分公司的团青工作,我想也应该是两个着力点,其一是服务企业的中心工作,其二是服务广大青年职工。

服务企业的中心工作,就是要围绕着企业生产经营的难点和重点开展团员青年的主题活动,特别是要围绕着企业的安全生产多做工作。因为我们电力企业的生产安全不仅直接关系到企业的经济效益,同时也关系到社会的安定。比如说我们变电工区,企业效益在我们工区最直接体现就是安全生产,是设备和线路的安全运行。一旦我们这出现了安全生产事故,就会直接损害到分公司的经济效益,进而危害到社会的整体效益。我们变电工区的团青工作就要结合安全生产、以及公司提出的优质服务、挖潜增效、数字化企业建设等各项企业中心工作,充分发挥青年突击队的作用,为企业领导分忧,为企业党组织争光。因此,我认为分公司共青团工作一个重点,就是要加强青年职工的职业道德教育,增强大家的安全生产意识和文明服务意识。僻如开展青年安全生产示范岗和青年优质服务示范岗活动,积极创建“青年文明号”,评选企业青年最佳贡献奖,企业青年岗位标兵;创办青年工作网站,组建青年职工体育社团等等,充分调动起广大青年员工为企业做贡献的积极性和创造性。

服务青年,就是要依靠企业党组织和行政领导,充分发挥团组织的凝聚作用,多为青年的工作、生活、学习、进步和成才提供有利的条件和舞台。青年是一个极富活力和创造力的群体,现代青年具有许多新时代的特点,对新事物的接受能力比较强,有强烈的社交愿望和良好的社交能力,有较高的计算机使用水平,我想,咱们***公司也是拥有许多这样的青年人才的,如果能广泛地调动大家的积极性,使大家能够将自己的才华学以致用,肯定会成为企业发展的一支强有力的骨干突击队伍。

说到我自己,我是刚出学校门走上工作岗位的,我深知课本上学的东西和实际工作是有很大的差距的,我现在在变电工区的操作队工作,那里的老师傅们都有相当丰富的变电工作经验,在平时的工作中他们耐心地给我讲解实际操纵中的`要点和注意事项。我也利用工作之余努力补充相关的理论知识。我深深地明白,打铁需要自身硬,要想当一名合格的团青工作者,首先必须要做一名合格的好员工,要有过硬的工作本领,才能成为青年的带头人。我要刻苦学习电力生产知识,积极参加生产实践,努力提高自身的工作理论水平。我也要不断学习“三个代表”重要思想,学习党在新时期建设的新理论,学习共青团工作的新知识,如果我能有机会从事团青工作的话,我一定以身作则,促进和带动广大青年职工们共同学习,共同提高,不辜负党组织和广大青年朋友的期望。

请大家相信我,投我一票。

最后我予祝咱们新一届的团委服务生产有新贡献,服务青年有新作为,团的建设有新发展,不断开创公司青年工作新局面。

谢谢大家!

尊敬的各位领导,亲爱的同学们:

大家好!

我已经在文艺部工作了很长一段时间,从工作中,我学到了化解矛盾的方法,为人处世的准则,待人接物的态度,懂得“少说空话,多做事”的重要。这一切的一切都证明,我有能力承担起学校委予我的重任。

对于副书记的具体工作,我虽未涉及过,但我认为任何事都要经历从“不会到会”的阶段,通过以上的经验,我具备了一定的能力,我知道能否胜任这工作,主要是看当事人如何去学习,去把握,去运用,我相信自己可以做到,所以,我敢站在这庄严的讲台上。

假如我竞选上了学生会团委会副书记,首先,我会对宣传部的各部门作一次深入的调查了解,找出不足和优势,将不足改善,让优势发扬。

假如我竞选上了学生会团委会副书记,我会努力调整《晨曦报》的版面,使同学们可以更尽兴地欣赏“校园作家”的才华;我也会修正《旭日》发行期,让同学们可以更快地领略到“校刊”的丰富多彩,我当然也会加强对广播台“通知单” 的统一管理,让这神圣的“表扬单”不再成为部分同学手中“儿戏”的工具;同时,我也会 重整《欣欣周刊》,使它成为校园中一道亮丽风景线,同学们透视时事,娱乐身心的窗口和基地。

假如我竞选上了学生会团委会副书记,我会正确地使各社团联合,使宣传部成为一个团结的集体,同时,宣传部也会同各部门协作,将学生会办得更好,真正成为同学们和学校交流的对讲机。

在对各班的量化评分中,我会坚持“公平、公正”的原则,而且做到“有疑必答,有误必纠 ”。

我会从身边做起,注意自己的一言一行,提高自身素质。做到学习、工作双管齐下,两不耽误,同时也在班级中起好带头作用,让高一(16)班走在年级的前列,成为带动年级前进的龙头。

是金子就要发光。希望以上所说,能让大家对我有更多了解,也希望各位评委能够支持我,投上您宝贵的一票。

谢谢大家!

换届选举领导讲话稿

各位领导、各位代表、同志们:

你们好!

首先,我代表中共西南街道党工委、办事处对新当选的第三届社区居委会班子成员以及本次社区换届选举大会的圆满成功表示热烈的祝贺!对在百忙中来参加本次大会的各位领导和社区成员代表们表示真诚的欢迎和最衷心的感谢!

同志们,进一步推进基层民主政治建设,是党的十七大。

报告。

提出的一项重要任务,是改革开放和社会发展的必然要求,是深入贯彻落实科学发展观的具体体现。做好社区民主政治建设是关系到辖区居民生活质量和文明程度的一件大事,新时期的社区承担着千头万绪的工作,是政府联系群众、服务群众的重要纽带。选出一届好的社区班子就成为了关系到社区的发展以及广大居民切身利益一件大事,今天,我们在这里齐聚一堂,成功选出了我们信任的社区班子,共同商定了今后社区的发展方向,所以今天的大会是一次前瞻性极强的大会、是一次重要的大会,一次成功的大会。

社区居委会到目前已经是第三届了,×××社区第二届班子成员任职三年以来,在工资待遇较低、办公条件较差的情况下,始终坚持不计较个人得失、无私奉献的高尚情操,爱岗敬业、一心为民,以全情的投入和全心的付出,为社区居民办实事、办好事、解难事,经过他们三年的努力,本社区的政治建设、文化建设、环境建设都有了巨大发展,社区居民生活水平逐步提高、生活质量逐渐改善。在这里,我谨代表街道党工委、办事处向他们表示最衷心的感谢和最崇高的敬意!

随着本次大会的召开,新一届社区班子承载着广大居民的信任与希望、肩负着党和政府的重托应运而生。面对新的发展趋势,你们的工作任重而道远,在这里,我代表街道党工委、办事处对新一届社区班子及成员提出以下几点希望和要求:

社区干部作为为民服务的主体,首先的一点就是要心系群众,人民的利益高于一切,重于一切。你们是居民的希望,在今后的工作中,你们要时时刻刻坚持以人为本,扎扎实实开展为民服务,要通过全心的付出来凝聚人心,促进和谐。要始终坚持以科学发展观指导社区工作,扎扎实实的办几件群众期待的实事、群众满意的好事。新任的社区干部要带着深厚的感情,切实帮助群众解决生活困难,进一步增强自身的责任感和使命感,切实行使职责,不可辜负人民的厚望。

面临新形势、新任务,社区干部要不断提高自身政治意识,责任意识,牢牢把握团结和民主两大主题。20**年是推动党的事业实现新发展的关键之年,“发展、稳定”任务十分繁重。社区要将和谐稳定作为促进社区发展的头等大事来抓,立足当前、着眼长远,广泛综合各方面智慧,把科学服务和规范管理结合起来,着力化解“不和谐、不稳定”因素,采取得力措施,狠抓工作落实。新一届社区班子要紧紧围绕大局、紧紧抓住中心,本着对党负责、对人民群众负责的态度,关键时刻要顶得上去、出得上力、帮得上忙,扎扎实实为党分忧。

民生是国之根本,社会工作的主体是人民。坚持正确的方向,是做好服务人民工作的根本。广大社区干部在为民服务的实践中,要充分依靠人民群众,倾听民众声音、汲纳民众智慧,要通过建立一个畅通的信息通道,进一步推进政策共享机制,要在深化计生服务、促进全民就业、解决群众困难、提高居民生活质量等方面下功夫,在走街入户的同时,注重掌握情况;在解决困难的同时,注重凝聚人心;在推进发展的同时,注重和谐稳定。做好新时期社区工作,要不断创新方式、探索服务,全力以赴做好保发展、保民生、保中央政策落实,帮助解决突出问题,扎扎实实为民解难。

同志们,你们作为广大居民群众的代表,在万众瞩目中,你们用信任的一票选出了居民心中的社区班子,希望在今后的工作中,你们能够一如既往的支持和帮助社区的工作,只有有了你们的帮助和我们广大社区干部的共同努力,我们的社区才能更加和谐稳定,社区的人民才能更加幸福安康,社区的事业才能实现跨越、腾飞!一起努力,社区明天会更好!

谢谢大家!

相关范文推荐

猜您喜欢
热门推荐