促销方案是商家利用市场需求和消费者心理,在一定时间内设置特殊优惠,以增加销售量和市场份额。下面是一些著名品牌所采用的促销方案实践,可以作为我们制定策略的参考。
加油站营销活动方案
为提升加油站在服务区域范围内的品牌知名度,提升加油站整体业绩,增加进站用户量,增强用户粘性,结合实际情况,作以下建议方案。
一.站内活动。
用户进站加油百元以上,回馈相应礼品。举例:100元赠品(纯净水,毛巾,肥皂,抽纸,鞋刷,洗衣粉,碗等)、200元赠品(盆,洗洁精,垃圾筒,钥匙扣,餐具套合,钢丝球等),等等类似套餐礼品。
礼品以家居日用,生活用品为主,突出家庭必备,产品种类丰富,让用户感到有用有所值。让用户形成“家里缺家居用品,来荣庆加油就能免费赠送”的心理,从而产生良好的客性互动性和用户粘性。
二.公众号平台连推。
基于现有公众号平台,连推7-10加油站宣传方案。宣传文案加活动类型。
2.介绍油品专业知识,突出荣庆加油站石化公司油品,假一罚十五。
3.站内车主随访(为什么来荣庆加油站加油?油品怎么样?会不会介绍身边的朋友来本站加油?对本站有什么建议?)。4.荣庆加油站主题活动马上开启。5.活动开启。6.活动倒计时48小时7.活动倒计时24小时。8.活动返场。
三.快手直播加视频连推。
基于集团现在快手号,及活粉量,做出相应的优惠方案。1.检测线,驾校,汽服,二手车部门直播时,主播送优惠,老铁“送加油”秒92#汽油满100元减5元活动。或老铁送加油,加油满百送手持小风扇。
2.拍广告类视频上传快手号,留言畅享优惠或礼品。转发畅享优惠或礼品。
四.产业链内部嫁接活动。
1.汽服用户赠送车主20元加油卡,每次满百抵五元,30天内有效,过期作废。5座车主加油送精致洗车1次券一张(向城店,代村店,兰陵店,仲村店通用,15天内有效)。
2.检测线上线车辆赠送20元加油卡,每次满百抵五元。30天内有效,过期作废。
3.驾校教练私家车加油满百赠送精致洗车卡(向城店,代村店,兰陵店,仲村店通用,15天内有效)。
4.二手车市场商家和用户赠送20元加油卡,每次满百抵五元。30天内有效,过期作废。五.项目地推或平台购卡向城,尚岩,兴明常住居民加油满百送50元加油卡,每次满百抵五元,60天内有效,过期作废。以上区域内以集市,超市门口等车流量集中区域进行地推加油卡,或平台下单1元抵5元油券。
六.噱头营销。
加油1块钱买红牛。
噱头做的越足,口碑传播越快,受众群体越广。七.社群推广。
1.用户连续转发朋友圈3天,进站加油满百,赠送毛巾1条。2.用户连续转发朋友圈5天,进站加油满百,赠送塑料桶1个。3.用户连续转发朋友圈10天,进站加油满百,赠送不锈钢盆1个。
荣庆汽车服务平台。
2020.4.22。
加油站消防演练方案
冬季气候干燥,又是火灾的高发期,为切实做好xx分公司安全管理工作,为了强化加油站员工对扑灭初期火灾的认知和消防器材的熟悉掌握程度,公司将组织进行消防演练,具体活动安排如下:
一、演习时间及地点:
时间:2012年2月
地点:xx-x公里处
二、活动领导小组成员:
组 长:xx
副组长:xx
成 员:安全部人员、加油站经理、安全员,活动领导小组办公室设在安全部。
主 任:xx-x
其他人员具体分工如下:
活动指挥:xx-x (负责组织协调和安排消防演练项目) 活动摄影:xx-x (负责消防演练摄影工作)
活动筹备:xx-x(组织进行活动场地布置和物资供应工作)
活动进展:xx-x(负责安排人员按项目议程有序参加演
练,并发布“开始”口令接到火把组组长火势较旺哨音和摆旗示意信号后发出哨音或摆旗示意回应信号,然后向参加演练人员发布“开始”口令)
活动火把:xx-x(负责及时点火,点火完毕待火势较旺时向副组长摆手示意可以“开始”)
活动后勤:xx-x(发放手套等,加油站参加人员一人一双)
观摩人员:各加油站经理、安全员、兼职安全员、加油站工人和有关人员
二、活动项目安排
1、用消防毯灭火
2、8kg和二氧化碳消防器材灭火演练
3、35kg消防器材扑火演练
三、准备工作
由xx-x负责组织做好场地布置工作,活动后勤组配合。主要包括以下几个方面:
1、悬挂演练条幅(条幅由安全环保部制作)。
2、将消防器材运送到演练场地(35kg干粉灭火器4台,8kg手提干粉灭火器20具,消防毯2块,消防锹2把,消防桶4个)。
3、准备足够用的废木柴或废布生火。
4、演练场地准备10升柴油,10升汽油并由2个塑料桶
带至现场;制作两个点火火把(杆长不小于2米)。
5、现场准备两把大扫把,用于清理场地。
四、活动议程
(一) 安全部主任讲解活动议程
(二) 请消xx-x讲解灭火毯、消防器材的使用方
法和注意事项
(三) 消防毯的灭火操作演练
(四) 消防器材灭火演练
五、演练顺序
1、当工人发现有火灾发生,用干粉灭火器进行初期扑救,(要求工人排好队,站在上风口),体验灭火器的使用方法和扑救初期火灾的方法。
2、由xx-x和xx-x打开35kg灭火器一具保持警戒,若火势较大难以控制时,立即启用较大灭火器进行灭火。
3、xx-x和xx-x在演练结束时彻底扑灭火源,确保无遗留问题。灭火结束后进行现场清理。
4、现场总指挥xx-x宣布灭火消防演练结束。
六、消防大队领导做演练点评。
七、安全部做出消防演练的.评估报告
二0一二年二月
目的:
为认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全方针,进一步加强安全管理,一旦事故发生,立即组织施救。防止事故扩展,最大限度减少人员伤亡和国家财产损失,特制定本方案。
工作原则:
应急救援工作应遵循“先控制,后救灾,救人重于救灾”、“先重点,后一般”的原则;遵循下级服从上级,局部利益服从全局利益和团体协作的原则。
本加油站情况
1、本加油站位于__________,现有从业人员 名,安全生产管理人员 名。加油站主要经营:车用燃油(汽油93#、97#,柴油0#)、便利店销售(日用百货、车辆养护用品等)。
2、加油站24小时营业,共分三个班,实行两班倒工作,每天高峰时间全勤上岗,低谷时间轮流休息,实行弹性工作综合计算工时工作制。
应急组织机构与职责:
负责指挥:班长 组员:
分工:1 负责现场的总体协调指挥,2 负责拉闸断电,3 负责通讯、报警联络,4_______负责现场组织人员扑救或施救,5________负责执行现场指挥的调配,完成交办的任务。
演习经过:
员工_____为一夏利车加油时油箱起火,立即向班长报告,经过加油站班长_____确认险情后,即启动应急处置程序。防火应急预案战斗小组,按照分工进入临战状态。加油站站长(或值班班长)应当根据现场情况和事态的发展,命令通讯组向不同级别的上级领导报告。同时拨打火警电话119,并通知_______应急指挥中心。班长_____担任指挥,按照预案, _______立即到配电室切断电源,然后加入灭火队伍, 加油班长_______带领加油员_____________马上携带灭火器冲向起火地点,消灭加油机火情,队员们应用消防器材(如灭火器、灭火毯、灭火砂等等)进行紧张有序的灭火行动,用石棉被或其它覆盖物将油箱口堵严,窒息灭火。_________清理好财务帐目,根据站长_________命令,确定是否报警,然后迅速撤离至安全区域,营业员________整理好自己账目后,交到核算员_______手中,然后作为医疗组人员参与救护工作,在消防部门的大力配合下,终于将火灾成功的控制,没有造成人员受伤,火情完全消除。在经现场勘查后,站内的设备没有受到损失,防火预案演练的目的也达到了。站长________确认安全后,把用过的消防器材放回原处以备后用,然后宣布重新营业。
点评:
经过本次的演练,是全体员工进一步的了解预案演习的重要性和对突发事件应变能力的提高,做到了掌握消防技巧,临战不慌,灵活应用。总体来说这次演练比较成功。但是:员工______在使用灭火器时选择的风向有些偏差,日后应注意:员工_______反应迅速,能够及时的反映情况,唯一不足就是再联系消防部门时应注意着火部位、着火物质、火情大小,不能忘记,缺乏经验需要多加练习,员工___在现场是有些慌乱,应明白自己的任务,与大家一起奋斗在消防第一线。总之希望大家在原有的基础上多加练习,遇到突发事件不要慌张,将隐患消灭在萌芽之中,减少国家财产的损失。
加油站促销活动方案
为迎接20xx年“两节”的到,活跃员工精神化生活,陶冶思想情趣,凝聚企业力量,北京丰辰加油站工会将开展“员工显魅力丰辰育和谐”迎新年主题活动。
“员工显魅力丰辰育和谐”迎新年活动。
20xx年1月9日-1月12日,每天上午9:0-21:0。
丰辰工会全体会员。
1、会员通过手机下载安装“北京工会121”app,并通过本人工会会员互助服务卡注册并登录。成功注册的会员,通过手机扫描本次活动的二维码,即可成功参与本次活动,领取一份新年纪念品。
2、本次活动仅限手机app扫码参加。
联系人:王xx。
加油站双节促销方案
1、借端午节及儿童节之契机,扩大宣传,聚集人气,提高知名度,拉动淡季销量提升。
2、树立品牌形象,在消费者心目中建立良好的品牌形象和美誉度。加强武安地区客户对奇力能源的认知度。
3、拓展、建立长期服务关系,不断提升服务质量从而提高客户满意度。
迎双节,办卡有礼、加油抽奖。
1、5月13日-7月15日,确定活动方案,落实加油卡和积分卡广告宣传。
2、5月16日-5月31日,主要宣传进站加油办卡可抽奖活动,及活动当日奖项设置。
3、5月28日-5月31日,各站站长安排重点邀约客户。
4、5月25日,布展(条幅、奖品)到位,为活动造势。
5、活动举行(20xx年6月1日08:00——20xx年6月2日00:00)。
6、6月3日,统计奖品兑奖情况,奖品入库,统计活动销售额情况。
7、总站长及各分站长总结活动效果,书写报告。
1、凡是于20xx年6月1日前在奇力能源办理加油卡或积分卡的的车主,均可享受奇力能源的优惠活动(详见店内广告)。
2、凡是于20xx年6月1日前在奇力能源办理加油卡或积分卡的'的车主,均可参加20xx年6月1日--2日的大抽奖活动。
3、活动当日,单车单次进站加油满100元,持加油卡或积分卡即可参加抽奖,一次加油仅限抽奖一次,不累计抽奖。
4、奖项设置及奖品见附件。
5、喜获一等奖、特等奖的车主,各站站长负责拍照留念、登记信息。
1、各站于醒目处悬挂条幅(公司统一制作)。
2、加油员大力宣传抽奖活动,加快推进加油卡及积分卡的办理速度,为活动造势。
3、进行广告宣传,奖品提前陈列。
1.各站悬挂条幅:迎双节,办卡有礼、加油抽奖。30元*4条=120元。
2.报纸宣传:亚太广告半版。300元*10期=3000元。
4.网络宣传:
5.电话预约:
a潜在的客户电话通知购买。
b重点加油卡顾客,电话回访。
6.微信息消息推送。
1、活动总调度:
2、活动应急指挥:
3、活动策划组织:
4、活动营销宣传:
1确定活动方案,制作任务单。
2奖券、奖箱、拍照、网络宣传。
3落实加油卡和积分卡广告宣传。
4奖品采购、调度、盘点、入库。
5督促加油员大力宣传抽奖活动,推进加油卡及积分卡的办理速度,为活动造势。
6协调班长交接班奖品与奖券的统计,保证无偏差;保证奖箱始终位位于主监控下,位置不得移动;本站员工不得私自抽奖,一经发现立即开除。
7十处站活动期间白天需安排两名班长上班,维持秩序。
8广告宣传。(报纸、微信、短信、电视台等)。
9处理紧急情况和突发事件。
加油站隐患排查方案
为认真贯彻落实《国家安全监管总局办公厅关于进一步加强加油站安全生产工作的通知》(安监总厅管三〔20xx〕8号)及《岳阳市加油站安全专项整治工作方案的通知》(岳市安监函〔20xx〕17号)文件精神,扎实开展加油站安全检查和隐患整治,推动企业落实安全生产主体责任,严格执法检查和安全准入,严厉惩处加油站非法违法行为,规范加油站安全生产秩序,有效提升我市加油站安全管理水平,确保全市加油站生产经营安全。市安监局决定对全市范围内加油站开展专项整治工作,具体方案如下:
通过开展加油站专项整治工作,督促加油站落实设备、设施升级改造;完善加油站设备、设施的风险监控与事故处置能力,严格落实规范标准要求,切实整改存在的隐患和问题,严厉打击非法违法违规经营建设行为,强化加油站各项安全措施,有效遏制安全管理滑坡和松懈现象,全面提高从业人员对安全生产重要性的认识,进一步规范安全管理,提升企业本质安全条件。
本次整治的范围是全市辖区内所有加油站,检查的主要内容如下:
(二)安全评价报告与现场是否符合;
(六)主要负责人、安全管理人员到岗到位、履职尽责情况;
(七)卸油、加油、检修等重要环节安全管理制度和操作规程执行情况;
(八)加油站与周边建构筑物防火间距及站内设施设备布局是否符合规范要求;
(十)新建、改建、扩建加油站项目是否依法办理安全设施“三同时”手续;
(十一)防雷防静电是否按规定检测,油罐和加油机静电跨接以及卸油静电接地是否合格。
检查时间从3月底开始至12月底结束,分三个阶段进行。
(一)企业自查阶段(3月24日至3月31日)。
各加油站按要求进行全面自查,并将自查结果报市安监局;各镇(街道办事处)安监站要做好宣传动员和部署工作,并组织对加油站进行安全检查,对发现的问题要登记造册,确定整改时限等相关要求,并落实责任人员跟踪督促其整改到位。
(二)全面检查督促整改阶段(4月1日至4月30日)。
市安监局将组织专家对全市加油站进行全面检查,并会同相关职能部门进行联合执法,督促企业整改消除隐患。
(三)巩固提高阶段(5月1日至12月30日)。
(一)提高认识,加强管理。
各镇(街道办事处)安监站要督促加油站增强安全意识,将其各项制度、规定、操作规程落实到日常管理工作中,切实落实安全生产主体责任。
(二)严格执法,依法查处违法违规行为。
加油站专项整治行动中,如发现有下列行为之一的,一律责令限期整改,逾期未改正的,责令停业整顿并处罚:对安全管理人员未按规定考核合格的;特种作业人员未取得资格证书上岗作业的;未对安全设备依法依规进行维护、保养和定期检测的;隐患排查治理工作不力的;主要负责人、安全管理人员未到岗到位、未能履职尽责的。
有下列行为之一的,一律警告并处罚:违章指挥或违章作业的;拒绝或阻碍检查的;拒不执行监察指令的';提供虚假情况的。
有下列行为之一的,一律停产整顿并处罚:许可证到期未办理延期手续的;未取得危险化学品经营许可证的;改扩建项目未履行安全许可手续的。
有下列行为之一的,一律提请吊销危险化学品经营许可证:不具备安全生产条件且隐患难以整改到位的;提供虚假证明文件或采取其他欺骗手段,取得经营许可证的。
(三)总结经验,巩固提高。
各镇安监站于20xx年4月28日前将本次专项整治行动总结材料(含电子版)报市安监局危化股(联系人:xx;联系电话:xxx)。
加油站方案设计
3、拓展、建立长期服务关系,不断提升服务质量从而提高客户满意度。
1、5月13日-7月15日,确定活动方案,落实加油卡和积分卡广告宣传;。
2、5月16日-5月31日,主要宣传进站加油办卡可抽奖活动,及活动当日奖项设置;。
3、5月28日-5月31日,各站站长安排重点邀约客户;。
4、5月25日,布展(条幅、奖品)到位,为活动造势;。
5、活动举行(20xx年6月1日08:00——20xx年6月2日00:00);。
6、6月3日,统计奖品兑奖情况,奖品入库,统计活动销售额情况;。
7、总站长及各分站长总结活动效果,书写报告。
1、凡是于20xx年6月1日前在奇力能源办理加油卡或积分卡的的车主,均可享受奇力能源的'优惠活动(详见店内广告)。
2、凡是于20xx年6月1日前在奇力能源办理加油卡或积分卡的的车主,均可参加20xx年6月1日--2日的大抽奖活动。
4、奖项设置及奖品见附件。
5、喜获一等奖、特等奖的车主,各站站长负责拍照留念、登记信息。
1、各站于醒目处悬挂条幅(公司统一制作);。
2、加油员大力宣传抽奖活动,加快推进加油卡及积分卡的办理速度,为活动造势;。
3、进行广告宣传,奖品提前陈列。
1.各站悬挂条幅:迎双节,办卡有礼、加油抽奖30元*4条=120元。
2.报纸宣传:亚太广告半版300元*10期=3000元。
3.短信群发:主要针对会员客户,需找潜在客户资料。0.035元*1万条=350元。
短信内容:
4.网络宣传:
5.电话预约:
a潜在的客户电话通知购买。
b重点加油卡顾客,电话回访。
6.微信息消息推送。
1、活动总调度:
2、活动应急指挥:
活动策划组织:
活动营销宣传:
序号事项责任人。
1确定活动方案,制作任务单。
2奖券、奖箱、拍照、网络宣传。
3落实加油卡和积分卡广告宣传。
4奖品采购、调度、盘点、入库。
5督促加油员大力宣传抽奖活动,推进加油卡及积分卡的办理速度,为活动造势;。
6协调班长交接班奖品与奖券的统计,保证无偏差;保证奖箱始终位位于主监控下,位置不得移动;本站员工不得私自抽奖,一经发现立即开除。
7十处站活动期间白天需安排两名班长上班,维持秩序。
8广告宣传(报纸、微信、短信、电视台等)。
9处理紧急情况和突发事件。
加油站隐患排查方案
为全面加强全县加油站安全生产工作,有效防范和坚决遏制加油站事故发生,根据市应急局《关于在全市范围内立即开展汽车加油站专项整治的通知》(忻应急发〔20xx〕191号)要求,决定在全县范围组织开展加油站专项整治,现制定以下实施方案。
通过对全县加油站安全专项整治,加大执法力度,对加油站安全隐患进行全面排查治理;严格落实标准规范要求,严肃查处“三违”行为,堵塞管理漏洞,强化源头管理,切实提高加油站本质安全水平。
组长:
副组长:
成员:
领导组办公室,设在县应急局综合办公室,办公室主任由任昱亮兼任,负责全县加油站整治工作情况的收集、督促、汇总、梳理、上报等工作。副组长负责组织成员开展检查复查总结等工作。
本次整治的范围是全县辖区内所有加油站,检查的主要内容是:
(一)加油站是否开展安全标准化工作创建及运行情况;
(三)安全评价报告与现场是否符合;
(九)新建、改建、扩建加油站项目是否依法办理安全设施“三同时”手续;
采取企业自查、县检查复查的`方式进行,时间从10月19日至12月10日。县检查要全覆盖。具体步骤为:10月19日至10月30日为企业自查自改阶段,11月1日至11月20日为县全面检查和隐患整改复查阶段,11月21日至12月1日为“回头看”,12月2日至10日为总结阶段。
(一)强化组织领导,切实落实责任。检查组要落实加油站安全监管职责,坚决杜绝监管责任缺位、失位、不到位。通过这次专项整治推动加油站经营单位要切实履行安全生产主体责任,组织开展自查自纠,全面提高企业依法依规生产经营水平,确保整治工作取得实效。
(二)严格执法,依法查处违法违规行为。检查组对辖区内加油站逐一进行对标检查,并形成检查记录,对检查中发现的非法违法行为,要按照法定程序,依法严肃处理。对存在安全生产非法违法违规行为的企业,该罚的罚、该停的停、该关的关,推动企业安全生产主体责任落实。
(三)认真落实闭环监管工作制度。检查组对发现的隐患和问题进行整改和复查,每次检查都要详细记录检查时间、检查重点、发现的隐患、下达的执法文书内容、确定的整改时限和整改责任人,并由检查人员和被检企业负责人共同签字备查。
(四)及时报送检查信息。12月10日前,检查组将检查情况及专项整治工作总结报局综合办公室。
联系人:
联系电话:
联系邮箱:
加油站元旦营销方案
为深入贯彻落实路东办事处消防安全百日大检查专项行动实施方案文件精神,结合加油站易燃易爆的危险性,全面提升火灾自防自救能力的消防安全“四个能力”,特制定实施方案如下:
一、认真贯彻“预防为主,防消结合”的方针,组织全体员工认真学习和掌握消防安全的“四个能力”(即检查消除火灾隐患能力;扑救初级火灾能力;组织疏散逃生能力;消防宣传教育能力。)。
二、进一步完善消防管理制度,明确消防工作职责。
三、成立以站长为第一责任人的消防安全领导组。
四、进一步排查火灾隐患,确保消防设施完好,并对排查出的火灾隐患及时整改。
五、每月进行两次的消防安全知识培训,每年进行一次火灾应急演练。熟悉消防器材性能并熟练使用。
六、加强对外来人员的消防安全管理,禁止站内吸烟,打电话等不安全行为。
加油站元旦营销方案
绩效考核的直接目的是判断员工工作的优劣,并据此对员工的报酬以及调动乃至辞退提出客观依据。根据这些年来销售企业推行将加油站员工收入与工作绩效直接挂钩的“三联一挂”或“四联一挂”的经验,在实施油站员工绩效考核中应注意以下几点。
1、加油站员工的绩效考核应以定量考核为主要形式,采用联系经济指标和工作任务的计分考核法,考核要素包括加油量、销量完成情况、加油次数、安全生产、服务质量、出勤、临时性工作、参加公益活动等。
2、制定绩效考核方案要注意做到客观、规范、可操作。考核标准明确、尽可能量化,易于操作。制定考核细则要广泛征求员工意见,经员工讨论通过后再实施。考核过程要透明,考核结果要公开,才能起到促进员工改进工作和提高效率的作用。
3、绩效考核要程序化、规范化。绩效考核是一个完整的过程。现在一些企业对油站员工的绩效考核过程不规范、不完整,随意性较大,有的甚至存在员工表现由站长凭印象说了算的现象,影响了绩效考核的效果和职工积极性。绩效考核的程序一般应包括制定考核方案,明确考核标准,收集有关考核资料,分析评价,考核结果应用等完整的过程。在实际过程中,考核方案最好以表格的形式来体现,将考核的目的、对象、内容、时间及方法表述出来,力求一目了然。考核标准要注意绝对标准和相对标准的结合,不仅要有统一客观的考核标准,而是应根据同一站同岗位人员相互比作作出评价。考核资料要准确、全面、具体,主要是通过考勤记录,交班记录、检查记录、各类台账记录及考核细则等来获取资料。加油站经理根据以上资料,按照考核方案和考核标准,对员工进行综合性评定,在评定时尽量将评价要素和因素进行量化,再将项目的构成因素给定分值。
科学计算员工收入。
进行科学的绩效考核之后,根据兑现给加油站的工资总额,按照绩效考核结果对员工进行报酬兑现,本着全额工资兑现到人,不留余额,不留缺口的原则,把考核结果真正落实到每个员工头上,才能实现绩效考核的作用。但人们往往容易忽视,在考核之后,将考核结果换算成员工收入,可以有两种计算或者说是分配方法,这两种算法考虑了员工的工作效果、工作量、工作表现三个要素。
方法一:
方法二:
由于加油站的规模、班次安排、人员数、服务的`消费群结构有一定差异,因而在考核兑现时可因站而宜地应用计算公式。规模较大、消费群结构复杂、客观条件上能量化到人的站,可将计算公式中的三个要素全面应用,将工作效果、工作量、工作表现详细考核、以求公平、合理、量效兼顾。中等规模、人员较少、服务的消费群结构不太复杂的站,可应用公式中的第一要素和第三要素两个方面进行计算。规模小、人员少、以共同作业为主的加油站,根据各站自身特点,可选用公式中任一要素进行兑现到人。
采取灵活多样的分配形式。
由于不同地区和地段的加油站的具体情况差异很大,所以在将绩效考核结果与员工收入挂钩时必须考虑具体的情况,采取不同的形式,这样才能确保绩效考核和分配制度的有效激励作用。具体而言,目前在油站分配上主要有这样三种基本收入分配方式:
1、上封顶、下保底的分配方式。对于不确定性客观因素多,无前期比较数,难以准确核定任务基数的加油站,可采取这种方式,以减少客观因素对分配的不合理影响。
2、上不封顶、下不保底的分配方式。对于经营时间长,市场相对稳定,有前期比较数,能准确核定任务基数的加油站,采取这种方式有利于激发加油站员工发挥潜能,提高服务质量的积极性。
3、上不封顶、下保底的分配方式。由于油品消费市场波动很大,特别是有时因某种偶然的突变极大地影响了企业的经营,使油站陷入亏损的境地,如果采取不保底的分配方式,有可能使员工收入在短期陷入没有生活保障的境地,从而必将极大地影响员工队伍的稳定。所以多数企业都采取这种有最低收入保障的分配方式,这有利于稳定员工队伍,确保企业的长远发展。这种分配方式也可以采取部分工资同绩效考核挂钩和全额工资绩效考核挂钩两种形式。
加油站消防疏散演练方案
确保加油站安全运行,特制定木预案。
组长:陈贤。
副组长:陈贤。
安全员:王侨宝。
计量员:陈贤。
现场安全员:王侨宝。
现场人员:张所云。
王侨保。
防汛物资:防汛草袋(编制袋)、沙袋、铁锹、绳索、塑料布、沙土。
急救物资:急救箱及药品、绷带。
1.加油站人员落实各类救灾物资的配备及到位完好情况。
2.加油站防汛应急预案领导小组组长负责密切关注灾害信息。
3.安全员负责检查油罐密封情况,检查油站电气设施、检查排水设施是否畅通。
4.加油站现场人员采取措施,防止油罐上浮(如注水、压沙包)等采取措施防止雨水渗入油罐,副组长负责联系好消防车或抽水泵,随时做好抽水抢险,整理并转移重要设备和资料。
5.洪水来时,安全员立即切断电源,停止营业。
6.洪水过大时,加油站全体人员撤离加油站。
加油站冬季施工方案
当室外日平均气温连续5天稳定低于5℃或当日最低气温低于0℃时,就进入冬季施工。目前已进入冬季,给施工带来了很大的困难,常规的施工方法已不能适应该季节,为确保工程进度、质量和安全,减少不必要的经济损失,特制定如下施工方案以指导施工人员施工。
浙江商品城工程除a区有因拆迁问题而滞后的3#、4#、5#、6#南半段主体正在基础施工未封顶仍存在砼工程外,其余栋号包括b区已全部主体封顶,正在进行砌体及内外粉刷施工,因此本方案将对钢筋、砼、砌体、粉刷等工程方面冬季施工应注意的事项和必须做到的规定作阐述。冬季施工时,质量检查人员应认真把关,根据本方案及现行验收规范要求和规定进行质量监督与验收,以保证工程质量。
一、编制依据。
1、《建筑工程冬期施工规程》。
2、《工程建设标准强制性条文》。
2、有关安全生产文明施工的规定、规程。
3、《现行建筑施工规范大全》。
4、《建筑工程施工质量检查与验收手册》。
5、《施工现场临时用电安全技术规程》。
6、《建筑工程技术交底记录》。
7、《建筑机械使用安全技术规程》。
8、本工程施工组织设计。
10、公司质量体系管理与制度。
11、企业施工工法。
二、工程概况。
浙江商品城工程占地面积200多亩,位于江宁科学园,建筑面积20万平方米,由南京浙商投资有限公司投资开发,深圳市建筑设计研究总院设计,南京苏宁建设监理有限公司监理,土建工程由杭州建工集团有限责任公司承建,桩基由江苏华东建设基础工程总公司施工。本工程一期工程分为a区(精品街)、b区(批发市场),建筑面积约为12万平方米,总投资约1.2亿元人民币。
1.建立冬季施工组织机构,落实冬季施工各级责任制。2.关注每天天气预报,密切注视天气变化情况。
3.编制详细的冬季施工方案并向全体施工人员交底关于冬季施工的程序、方法及技术措施。
4.根据工程需要购足防冻型或早强型或防冻早强减水复合型外加剂及保温、防雨材料(塑料薄膜、草包等),易受冻受潮物品尽量放置到室内或另外搭设防护棚存放。
5.凡易受冻供水管道全部用环形泡沫板或草绳缠缚保温,避免水管冻裂、冰塞影响施工,疏通所有排水沟,保证排水畅通。
6.做好冬季施工掺外加剂、砂浆的配合比试配及原材料的检测检验工作。
7.人员对施工机械、电器设备、用电线路、给排水管网、安全设施等进行检查、维护、维修和保养。
8.按实计算施工用电变压器的容量,安置好现场用电。9.合理安排施工计划,制定提高工效措施,工作尽量安排在晴天、白天做,避免夜间低温施工。
10.按《中华人民共和国消防法》做好工地冬季防火工作。
1.钢筋焊接尽量采用加垫法焊接,注意避免焊接末次冷却接头接触冰雪等。
2.组织钢筋焊接人员学习冬季施工操作规程,掌握有关焊接参数(包括闪光对焊,电渣压力焊,电弧焊)。
1.普通砖、多孔砖、加气砼砌块等在砌筑前要清除表面污物、冰雪等,不使用遭水浸后冻结的砖和砌块。
2.上班前要除掉机械、脚手板和作业区内的积雪、冰霜,不起吊同其它材料冻结在一起的砌块和构件。
3.拌制砂浆用砂,不得含有冰块和大于10㎜冻结块。4.拌合砂浆宜采用两步投料法,水的温度不得超过80℃;砂的温度不得超过40℃。
5.石灰膏要有保温防冻措施,如遭冻结应经融化后方可使用,砂浆宜优先使用普通硅酸盐水泥拌制。
6.严禁使用已冻结的砂浆,不得用热水掺入冻结砂浆重新搅拌使用,不宜在砌筑时向砂浆内掺水使用。
砂浆的热量损失,适量加入外加剂降低砂浆的冰点,满足施工需要。
8.普通砖、多孔砖在气温高于+5℃条件下砌筑时,应浇水湿润;在气温低于、等于+5℃条件下砌筑时,可不浇水,但必须增大砂浆稠度。
9.现场施工中增加两组与砌体同条件养护砂浆试块,分别用于检验各龄期强度和转入常温28d的砂浆强度。
10.基土无冻胀性时,可以在冻结的地基上砌筑;基土有冻胀性时,应在未冻结的地基上砌筑。
1.优先选用硅酸盐水泥培植砼,并适量掺入外加剂(防冻型或防冻早强型或防冻早强减水复合型),经复试合格后使用,以改善砼的凝固环境,严格按试验室配合比进行施工,并派专人对外加剂掺入量进行过磅记录。
2.拌制砼时骨料必须清洁,不得含有冰雪等冻结物及易冻裂的矿物质。
3.拌制掺外加剂砼时,搅拌时间为正常搅拌时间的1.5倍。4.有条件的采用温水状态下施工,宜优先采用加热水的方法拌制砼。
5.砼在运输过程中,尽量缩短运输时间并适当采取有效保温措施以减少砼的热量损失。
6.砼浇捣尽量安排在白天进行,若雨雪天气或霜冻天气浇注砼,必须分专人先清除模板和钢筋上的冰雪,清理冰雪时间跟在砼浇注前置时为宜,梁槽内采用温水冲洗。
7.砼浇捣结束后,在砼表面要覆盖塑料薄膜再加一层草包,不可采用温水养护法。
8.砼浇捣时多做二组试块,在砼拆模前或撤除覆盖措施前试压,确保砼强度达到规定值之后方可拆模或去掉覆盖。
七、冬季装饰工程施工:
1.冬季抹灰要采取保温措施,砂浆中适量掺入适当外加剂降低砂浆冰点,外加剂掺量应按早七点半大气温度高低来调整其砂浆内外加剂的掺量,保证抹灰砂浆硬化初期不得受冻。
2.冬季施工为防止灰层受冻,砂浆内不宜掺石灰膏,为保证砂浆的和易性,可采用同体积的粉煤灰代替。
3.抹灰砂浆应使用热水拌和,并采取保温措施,涂抹时砂浆温度不宜低于+5℃。
4.室外抹灰应待其完全解冻后再抹,不得用热水冲刷冻结的成品墙地面(包括半成品墙面、地面等)或用热水消除墙面的冰霜。
5.墙面砖铺贴砂浆要掺防冻外加剂,气温太低最好不贴,确保铺贴时要有保温措施,以防气温回升后面砖脱落。
6.不得在基土受冻的状态下铺设灰土,土料不得含有冻块,应覆盖保温,当日拌合灰土,应当日铺垫夯完,夯完灰土的表面应用塑料薄膜或草袋覆盖保温。
7.本工程为水泥砂浆楼地面,冬季施工时,宜用425号硅酸盐水泥或普通硅酸盐水泥,室内应有保暖措施,使环境温度不低于+5℃,在砂浆内掺适量防冻外加剂,如含有氯化钠、氯化钙的盐,用热水拌合砂浆。
1.编制冬季施工安全方案,向工人进一步宣传“安全杭州建工集团有限责任公司。
人管理。
9.气温回暖,积雪融化后,及时检查脚手架、塔吊、人货电梯等大型机械设备,如有基础下沉,务必及时处理。
10.宿舍及生活区管理:经常保持宿舍卫生,注意安全用电;通道内的积雪、积冰及时清理,防止滑倒伤人。
11.对冬雨季施工的各个工种的人员,要进行书面安全交底。
1.严格按施工方案及规范要求控制及检查。
2.认真做好“三检一评”工作。“三检”就是班组自检、班组互检、专业人员检查;“一评”就是质量等级评定。
3.专业技术人员及专职质量管理人员具体对专业施工过程的质量实行监督与检查,使质量保证体系与工作机构一体化,确保质量体系与施工活动有效同步运转。
4.加强质量信息反馈,并针对具体问题拿出切实可行的质量保证措施。
5.施工技术员及时对各工种进行书面交底,各工种严格按交底要求施工。按“谁主管谁负责”的原则,对各自管理职责范围工作负责,层层落实,确保质量。
1、切实关心职工生活,改善职工劳动条件。
民工集体宿舍应做到能够防寒、防风、防雪,关心职工生活,采取有效措施及时发放劳动保护用品;职工食堂应切实保证职工吃到热饭热菜热汤,并注意饮食卫生,坚决杜绝食物中毒事件的发生。
2、严格值班制度,加强值班和保卫工作。
项目部要做好冬季日常的值班工作安排,加强元旦、春节两大节日期间的值班和保卫工作,针对年底职工思想波动大、思乡心切的状况,密切关注本班组职工不安全、不稳定因数,制定好处理各类突发事故的应急措施,同时做好民工返乡的交通安全宣传与教育工作。
私人加油站搞活动方案
加油站如何可快速完成加油操作,并且还能拿到返利……这种方便快捷的加油方式,在吸引大量车主使用的同时,也使很多游资进入“互联网+加油站”的蓝海,甚至一些大型油企也开始试水“互联网+”
我相信现在有很多加油站还有在做活动,送水,送纸巾,直接降价的!那么看看下图,其实他们家也在送,但结果就是这样!小礼送的顾客没感觉,大礼商家送不起!如果商家不变,市场就变!
市场分析:
私人加油站的数量在增加,中石油中石化的连锁直营店越来越多。市场竞争不断的激化。如何在保证利润的前提下,又能脱颖而出的打造品牌影响力?直入人心?加油站常规活动:送抽纸,矿泉水,手套等。实际操作:1.现金囤积赠品,货品单一。
1.直降0.6元/升——不清楚到底优惠了多少,感官价值不高。
降价容易、上调难。
2.送小礼品(水、纸巾、手套)——礼品单一,库存积压、无法送到顾客心坎里。
3.送洗车服务——部分车主不需要该服务,且运营成本高。
4.横幅、宣传单广告——成本高、覆盖面窄,几乎无转介绍。
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加油站促销活动总结,加油站安全月活动总结范文
反思以往零售促销活动开展过程中存在的问题:没有非常明确的目标;没有促销活动开展前后精准的数据(例如:日销变化、单笔交易量变化、提枪次数变化等)分析;宣传工作不到位以及员工促销品发放过程中存在的诸多问题等,最终带来的结果就是将促销演变成了客户答谢,严重时甚至还会出现客户纠纷!
在以往促销活动开展过程中中,以下问题是常见的:
1、促销活动的发起,往往是被动的。
由于加油站经理本身对促销的概念、意义、目标不清晰,没有一个积极的心态,影响了自己,也影响整个团队。往往从以下几个方面表现出来:“上级说搞,就搞呗。”“竞争对手那边开始加油送水了,咱也送吧。”“客户老说给送点手套,咱申请点促销品吧。”“搞不好,要接受公司的考核的。”
2、促销方案制作“想当然”。
“想当然”主要表现在4个方面:在选择促销品方面,想当然;赠送条件上,想当然;活动开展时间上,想当然;促销目的,提量目标,想当然。就是因为这些“想当然”,才没有促销动力、才没有评价、行动才不统一、才没有达到预期效果。
3、员工参与程度不够。
促销要见效,宣传先搞好,可加油站往往忽视了这一重要环节,表现在:宣传海报已经没精打采啦;配发的宣传单,未及时发送;进出站口没有牌子,怎么吸引客户进站?员工没有在加油前告诉客户,客户加够数量就拿赠品呗。原因还是对方案的理解程度不够,再加上没有阶段性的成效分析,班组比对,员工就更没有成就感,没有积极性。
4、促销品管理不当,甚至活动期间断档。
一天的促销品发放数量是多少?每天,每个班组促销品发放有登记吗?有交接吗?哪个促销品发放最快?现在库存还剩多少?这些促销品,能够保证用到活动结束吗?要知道,断了赠品的严重性等于断油,说不定会引起客户的投诉,好事变坏事!
5、促销结束=时间到了,促销品也发完了。
在市场需求持续增长,竞争环境日趋激烈的市场环境下,谁学会了促销,谁将占据市场主动权!在这种激烈的环境中,促销就成为一种手段,一种提升油站影响力和辐射力的有利措施,一种开发潜在市场客户的有利条件,也是一种虚弱竞争对手实力的良好时机。所以,我们更应当抱着学习的态度,吸收同行业的先进做法,运用于实践,积累经验,脚踏实步,以积极的心态让自己学会如何去搞好促销,因为它本身就是零售行业中一项必不可缺的技能!
加油站冬季施工方案
3.11冬期施工:
3.11.1冬期浇筑的混凝土掺负温复合外加剂时,应根据温度情况的不同,使用不同的负温外加剂。且在使用前必须经专门试验及有关单位技术鉴定。柱、墙养护宜采用养护灵。
3.11.2冬期施工前应制定冬期施工方案,对原材料的加热、搅拌、运输、浇筑和养护等进行热工计算,并应据此施工。
3.11.3混凝土在浇筑前,应清除模板和钢筋上的冰雪、污垢。运输和浇筑混凝土用的容器应有保温措施。
3.11.4运输浇筑过程中,温度应符合热工计算所确定的数据,如不符时,应采取措施进行调整。采用加热养护中,混凝土养护前的温度不得低于2℃。
3.11.5整体式结构加热养护时,浇筑程序和施工缝位置,应能防止发生较大的温度应力,如加热温度超过40℃时,应征求设计单位意见后确定。混凝土升、降温度不得超过规范规定。
3.11.6冬期施工平均气温在-5℃以内,一般采用综合蓄热法施工,所用的早强抗冻型外加剂应有出厂证明,并要经试验室试块对比试验后再正式使用。综合蓄热法宜选用425号以上普通硅酸盐水泥或r型早强水泥。外加剂应选用能明显提高早期强度,并能降低抗冻临界强度的粉状复合外加剂,与骨料同时加入,保证搅拌均匀。
3.11.7冬施养护:模板及保温层,应在混凝土冷却到5℃后方可拆除。混凝土与外界温差大于15℃时,拆模后的混凝土表面,应临时覆盖,使其缓慢冷却。
3.11.8混凝土试块除正常规定组数制作外,还应增设二组与结构同条件养护,一组用以检验混凝土受冻前的强度,另一组用以检验转入常温养护28d的强度。
3.11.9冬期施工过程中,应填写“混凝土工程施工记录”和“冬期施工混凝土日报”。
加油站促销活动总结,加油站安全月活动总结范文
安全生产月”我站积极响应公司开展的20xx年“安全责任,重在落实”为主题的安全生产月活动,采取有效措施,提高全员安全意识,并以此活动为契机,进一步推动安全工作,现将我站开展安全生产月活动总结如下:
1、我站紧紧围绕“安全生产月”活动为主题,认真做好动员、宣传工作。按照公司统一部署立即召开专题会议,会上对开展“安全生产月”活动的各项工作进行了目标落实,部署工作重点,同时还对此次活动提出了具体要求。认真做好安全生产月的宣传工作,此次活动的主题“安全责任,重在落实”同时紧密结合我站实际情况,利用“安全生产月”开展多种形式的“安全经验分享”和安全学习等各种有效形式,加强宣传教育。加油站悬挂宣传横幅、张贴宣传标语、发放宣传材料。活动月期间,我站员工利用每日例会组织员工学习安全知识,牢记岗位职责,反违章六大禁令,要求员工每隔两天都要进行抽查学习情况,研究解决活动中出现的问题,确保了我站安全工作再上一个新台阶。
2、深入开展员工再培训、再学习活动,提高全员的安全意识。我站利用安全教育培训等组织员工重新学习安全生产规章制度和规范,重新学习《加油站管理规范》和《hse管理体系的规范》,学习公司《关于开展“安全生产月”活动方案》,努力做到人人讲安全,事事从安全出发。对公司安全规章制度认真执行,如达不到我站要求,限期整改,直到合格为止,真正形成营造“安全责任,重在落实”的浓厚氛围。
3、认真做好自检自查,努力降低安全风险。我站安全工作员工对日常的安全生产管理工作做了全面的安全隐患自查及排查。在自查及排查中发现:个别员工劳保用品穿戴不整齐,个别电器开关固定不紧,等等,针对存在的问题,我们组织员工开展举一反三活动,让职工充分认识安全隐患的严重性,提高了防范意识,把"安全在我心中"落实在了自觉的行动上。
5、目前我们已进入暑期和汛期,为了确保生产安全,我站未雨先缪,负责落实责任,随时掌握气象信息。我站员工对所有高空物件和房屋等进行了一次检查。做好了安全生产工作的防范措施,建立健全防暑防汛应急方案,还成立了防暑防汛抢险队,以确保在防暑防汛期间的安全。
通过安全生产月活动,我站员工的安全意识大为增强,极大地推动了我站安全文化建设,普及了安全法律法规和安全知识,强化了员工的安全责任意识,生命价值意识和自我保护意识,为公司全年的销售和hse管理目标的完成及我站各项经营目标的实现起到了强有力的保证作用。
在今后的安全管理工作中,我站将努力提高员工的安全意识、规范安全生产的技术操作、规避习惯性违章违规行为,尤其还对所进站加油的车辆执行安全提示,他们的安全素养、充分地将精细化管理落实到安全管理中,切实在我站形成人人关注安全、人人渴望安全的良好势态,有效地避免安全事故的发生。
加油站白酒促销员心得体会
作为一名加油站的白酒促销员,我认为这项工作是一个综合素质很高的工作,需要具备多种技能和经验才能胜任。在这项工作中,我不仅学会了如何与客户进行有效沟通,更学会了如何根据客户的需求和偏好进行推销。以下是我的一些心得体会,希望能对那些想从事这项工作的人们有所帮助。
第二段:提高产品知识水平。
了解自己推销的产品是至关重要的。因此,我首先学会了对白酒的一些基础知识,例如白酒的品种、产地、酿造工艺、口感等等。除此之外,我还了解到了不同客户所偏好的白酒品牌和型号,以便更好地与客户沟通,并帮助他们选择适合他们口味的产品。
第三段:有效的推销技巧。
为了能够在白酒销售中有所建树,我还学会了一些有效的推销技巧。首先,我会通过介绍产品的优点、特点和出色之处等等来吸引客户的兴趣。其次,我会通过让客户品尝或者试饮产品来让他们了解产品的味道和质量,从而让客户产生购买的冲动。最后,我会针对客户的不同需求和预算,为他们推荐合适的产品,并提供优惠价格和礼品促销等等服务。
第四段:了解客户需求。
了解客户的需求也是推销员必须掌握的技能之一。通过与客户交流,我会询问他们的喜好、需求、口味和经济实力等等信息,以便更好地为他们提供个性化的服务和产品推荐。这样不仅能够建立良好的关系,也能够为客户提供最优质的服务。
第五段:总结。
作为一名白酒促销员,有效的沟通和推销技巧是至关重要的。只有掌握了这些技能,我们才能够在白酒销售中有所建树。同时,了解客户需求和品牌知识水平也是成为一名成功的销售员必须掌握的技能之一。希望这些心得体会能够对那些想从事这项工作的人们有所帮助,同时希望大家能够结合自身具体情况,不断探索和学习,成为一名更优秀的白酒促销员。
加油站监控工程方案
加油站是机动车“填饱肚子”的专门性经营场所,属于安全防范重点单位。目前很多加油站是现代化的大型连锁加油站,加油站防火等级要求也是很高的,必须是一级防火等级。加油站内车辆和人员的流动比较频繁,如果防火措施做不到位或有人故意纵火而造成火灾,后果不堪设想,而且先前也有这样的案例,给国家财产、人身安全造成重大损失。加油站内包含有大量的易挥发、易燃油品,这也是犯罪份子看中的一大特点。因此,很多油站决定利用现在高科技产品,为自己组建一层安全防范保护层,保护自己的人身安全和财产安全。从多个角度考虑,加油站可以从以前的人防升级为技防加人防。
一、概述
在站内共布置6—7个摄像机,棚内使用变焦一体化摄像机配合全方位球型云台对整个业务流程和安保情况进行全面巡视,实施重点监控。收银台、便利店和财务室采用定焦高清摄像机,考虑到室内美观的问题,可以使用高清半球型摄像机比较多,这样既美观,也可以对这些地方全景监视。油库则使用高清低照度摄像机,对油库进行全天候监视。在监控控制室布设一台嵌入式网络硬盘录像机,使用主机的菜单按钮对摄像机的监视范围进行调整,使之保持在最佳的监视角度。为了方便管理,一般情况下,可以将控制设备锁定在机柜里,通过内部局域网对主机进行网络访问,便可以进行监视。
二、系统组成
嵌入式网络硬盘录像机;
监控软件;
摄像机;
全球云台。
视频监控系统由变焦一体化摄像机、高清半球摄像机、高清低照度摄像机、全球云台和嵌入式硬盘录像机等主要设备组成,嵌入式硬盘录像机接入8路视频信号,视频信号进入录像机录像,经过压缩后通过网络接口传送到局域网,那局域网上的电脑就可以访问录像机了。局域网上的电脑能够实现多路视频的实时显示,云台控制和多路视频实时存储、回放等功能。
三、主要功能
1、局域网上的用户可直接实时观看录像机上每个摄像机所对应的场景,可以选择显示的画面,分别由1幅、4幅、8幅、9幅。
2、配备了全球云台,用户可以通过鼠标点击软件上的控制按钮的方式或用点击鼠标显示箭头方向的方式,控制前端的全球云台进行全方位的转动,也可控制摄像机进行变焦。
3、系统内的每路视频的录像都存储在硬盘录像机里,通过局域网访问录像机,可以将硬盘录像机里面的录像下载存储到电脑里,指定起止时间,就可以选择自己需要的'录像并下载。对于已经下载存储在电脑里的录像,可以任意选择其中之一进行回放,回放过程中也可进行截图。
四、电源配备及防雷
促销方案理发店促销方案
重要的节假日一般都是美发店做促销活动的重要时候。中秋节,美发店如何将促销活动做大呢?中国美容人才网认为,进行路演促销活动很有效。一方面可以尽可能吸引客源,另一方面也是对美发店品牌的宣传。
一、美发店中秋节路演促销活动的准备。
前期的预备:
1.促销活动为谁服务,要达到什么目的。.
2.明确为什么要搞促销活动。
3.活动的地点、时间、开展什么样的活动。
4.对活动地点进行了解和对小区相关部门进行沟通。
物料的准备:
1、圆形或方形玻璃桌一张,桌中心应贴上发廊标志(可以用丝印或贴不干贴),椅子3、4把。
2、需配备拉网展架或x展架针对活动做出形象展示,展架拉开时应注意天气的风向、大小,及时作好展架的固定工作。
3、路演促销中如果摆放了大型拱门,那么活动前应对活动地点进行查看,确定摆放地点,电源情况,检查拱门的好坏,鼓风机情况等等。
4、路演促销中有电视机及相关音影设备的话,应该在活动前对设备进行试用和调试,以确保活动的顺利进行。
5、路演促销针对客户群众须准备产品样品、演示道具、宣传资料、宣传单片、其各种展示板。
6、路演促销活动针对直接客户群,需准备好笔、纸、赠品、饮用水等小物品。
人员的准备:
1、一至两名商务人员(商务人员必须对产品和活动有一定的经验),加带2~4名促销小姐(a:一般为年轻女性,身高一般在162cm以上青春亲民为佳)。
2、商务人员一律得统一着装(一般是深色的西服,白色衬衣,深色皮鞋,胸卡);促销小姐穿着由发廊统一的促销服(注意:鞋须穿深色高跟皮鞋,一定要带公司统一的天使帽)。
3、活动前必须针对促销人员进行岗前培训(培训内容包括:促销目的、促销人员站位、促销相关礼仪、资料发送、美发知识讲解、顾客沟通、活动结束清场事宜)。
二、活动的`申报。
这是必经程序,区域活动应得到公司的批准后才能开展。
内容即方案和费用报批。
1.活动方案:背景分析;活动目的;活动时间、地点、活动人、主持形式、内容;活动操作控制;应急措施等。
2.费用:活动所需的,预算以内的费用。
3.小区活动。
产品陈列、如何吸引路人和固定居民参加、产品演示与咨询、预约登记。
说明:活动为了让发廊周边潜在消费群体在选择发廊消费时,认识发廊品牌,了解美发产品;活动传播重点是让观众了解美发知识和美发特点。
三、活动的开展。
1、活动开展时,首先应该注意人气的涨动及观众与促销人员之间的互动性。
2、注意资料发送的对象(有部分可能是对手发廊情报人员)及其重点对象。
3、注意控制场面的有序性及规范性,在发廊项目讲解宣传的过程中注意有兴趣和意向观众联系方式的收集。
四、活动结束。
当活动结束后,首先须进行场地的清场,这时应把宣传物资进行收拾、整理、包装以便下次利用。其次活动后着重进行活动的总结,分析及重点对意向客户的回访、跟踪服务。
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加油站活动实施方案
加油站是有车一族征途中必经的一站,更是传统流程根深蒂固的一个行业。我们希望借助微信支付的便捷性,为广大车主和加油站管理者提供一个高效便捷的方案,真正提高加油站的经营效率,让广大车主更方便加油。
行业痛点vs微信智慧加油站下车付费麻烦,排队,效率低vs无需下车,每个油机都是收银台,微信支付使资金流电子化,大幅提高效率门店陈列空间库存小vsvsvs虚拟货品墙、微信商城扩充门店商品种类运营渠道单一,用户无法触达通过微信轻松管理车主会员,微信消息精准触达业务向多元拓展受限微信提供异业连接能力,嫁接更多商业模式。
用户在加油站通过扫描加油机的二维码,输入相应油枪号即可准确匹配油枪和油品价格,随后输入加油金额即可完成付款。加油员凭加油机旁边悬挂的无线小票打印机打印的小票,确认车辆放行。
用户可通过加油站公众号充值油卡进行支付。充值成功后,可在加油站出示加油卡支付二维码或报卡号/手机号进行油费充值。
用户出示微信二维码,加油站收银员扫码收银。
给所有关注加油站公众号的车主精准的推送活动公告,做好车主会员体系,提高车主二次消费比率。
同时,微信营销信息的推送能很好的刺激油卡销售,及车主周边非油品商品的线上销售。
通过微信的社交传播能力,进行加油优惠券/充值卡的裂变传播,触达更多新用户,领取优惠的用户将成为加油站新增的消费用户。
油品作为主力消费后,获得当场在售商品促销信息,带动额外消费,增加营收。
顾客购买油周边商品时,可触达用户,结合运营将用户引流至实体油站。或借非油活动将车主吸引至油站消费。