农办工作总结及工作思路(精选14篇)

时间:2023-12-11 00:28:31 作者:GZ才子

月工作总结是对过去一个月工作的一次回顾与总结,通过梳理工作内容和成果,帮助我们发现问题并制定下一个阶段的工作目标。以下是一些优秀的月工作总结范文,这些范文覆盖了不同行业和领域,希望能够给大家提供一些借鉴和思路。

工作总结和工作思路

(2008年3月25日)。

各位领导、各位理事:

我受理事会委托就去年知联会的工作作简要回顾,并提出今年的工作要点,请大家审议。

一、2007年的工作回顾。

一年来,我会在市委、市政府的领导和市委统战部的关心、支持和指导下,在全体理事的共同努力下,围绕自身宗旨,按照章程和年初制定的工作要点,振奋精神,积极进取,努力工作,夯实了基础,加强了联系,扩大了影响,知联会各项工作有了一定的发展。

(一)参政议政,增强民主参与能力。

—1—会和各民主党派、工商联负责人的意见,较好地发挥了参政议政的作用。

(二)发挥知识优势,围绕中心工作开展活动。

知联会集中了全市各个领域、各个专业的一批高学识、高资历、高层次的知识分子,具有智力密集、科技密集的特点,如何充分发挥知识分子联谊会人才智力优势,做足知识文章,发挥知识效益一直是知联会开展工作的重点。我们积极引导各位理事立足本职,围绕台州社会、经济发展中的热点、难点、焦点问题积极撰写社情民意和调查报告,为领导决策提供依据,受到单位领导好评。

(三)立足本职,开展公益活动。

积极开展和参与各种形式的社会公益活动,我们进一步凝聚会员力量,扩大组织影响。知联会成立后,主要开展了以下活动:

—2—校活动中,我们发现接受体检的学生有30%存在营养不良现象,主要原因是学生的饮食结构不合理,营养不均衡。省、市新闻单位对此作了报道。台州市教育局高度重视,并已积极研究相关解决办法,拟进一步开展调查和指导。同时,也得到了社会各界的支持,例如,今年“三八”妇女节,椒江国税分局妇委会成员到我市民工子弟学校开展送“营养费”活动。

2、走访企业,服务会员。去年下半年,我们先后到会员企业中国玉宏房地产集团、浙江双鸽贸易有限公司、浙江利欧股份有限公司和杰克缝纫机股份有限公司开展走访调研活动。通过走访,努力推动日常联系与沟通,了解会员的工作、思想和需求,征集会员企业的意见和建议,尤其是当前民营企业发展所面临的困难与问题,综合情况,及时反馈,积极向党委政府及有关政府部门反映,建言献策。同时,帮助会员企业解决在实际生产经营中碰到的一些实际困难。

(四)加强自身和组织建设,增强凝聚力和向心力。市知联会自成立以来,一直把加强自身和组织建设、健全工作制度作为本会长远发展的基础工作来抓。在自身和组织建设方面,我们主要做了以下工作:

—3—实用科学发展观指导知联会的各项工作。征订《中国统一战线》刊物,每位理事人手一份,便于大家学习理论和业务知识。

2、学习考察与联谊活动。为学习兄弟市党外知识分子联谊会工作的做法和经验,加强同各市知联会的联系,去年10月17日-19日,我们组织部分副会长以及台州市已成立知联会的黄岩区、路桥区、临海市和三门县知联会的会长、副会长一行16人,专门赴杭州和温州知联会考察。这两个市建会比较早,积累了一些成功经验,影响力比较大。通过这一次学习考察和双方之间的交流,对我们的工作启发很大。事后,我们考察团18位成员还进行座谈交流,畅谈感想,效果非常好。

3、建立健全县级知联会组织网络。去年,市知联会积极指导天台、椒江和仙居知联会相继成立,并到会祝贺。目前,台州市除温岭市和玉环县外,其他县市区都已成立了知联会,组织网络不断健全。我会加强与县市区知联会的联系沟通,整合资源,实现市县二级联动,共同做好知联会各项工作。特别是临海市的知联会工作,最有成效,社会影响最大。去年11月份,全省党外知识分子工作现场会在临海召开,受到省委统战部、省知联会的肯定。

—4—制度的建立一方面增强了民主决策,另一方面也提高了办事效率。其次配备专职工作人员,充实了力量。由于知联会是一个群众组织,所有会员理事均是兼职人员,大家的工作比较繁忙,知联会日常工作的开展受到较大的制约,知联会因此通过市人事局人才网站招聘了一个专职工作人员。第三,编印通讯录,便于大家联系;编印知联会简报六期,及时交流信息。

一年来,知联会的工作在市委统战部的领导下,在理事们的努力下,有了一定的进展,有的工作还得到了上级部门的肯定,但是我们也应该看到,还有很多不足和问题,一是活动的内容和形式有待进一步探索,个别理事因工作繁忙或思想认识方面的问题,参加活动的积极性不高;二是知联会的影响力有待进一步提高,我会的智力优势和参政议政的热情还未充分挖掘和发挥;三是有效的工作机制还需要进一步探索建立,由于知联会的组织是松散型的,尚未建立一套符合我们知联会实际需要的,有知联会特色的工作机制。这些欠缺和不足有待于我们在今后的工作中逐步加以完善和提高。

—5—重点,以组织开展活动为平台,以扩大社会影响为目标,落实市委、市委统战部对本会工作的各项要求,充分发挥本会作为党和政府联系党外知识分子的桥梁、纽带作用,围绕中心,服务大局,求真务实,努力完成各项工作任务。

(一)参政议政,努力扩大本会的社会影响。

要围绕党的十七大精神、省委“创业富民、创新强省”总战略,围绕市党代会确定的全面实施“内生台州、海上台州、市外台州”战略的重大决策,把“创业服务年、创新推进年”作为全年工作的总抓手,开展广泛的调查研究:一是充分利用市“两会”这一参政平台,每位人大代表和政协委员都要提交一至两份高质量的议案或提案。所提议案或提案都要进行充分的调查研究,要有分析、有建议,所提建议要具有可操作性;二是每年要组织有关会员围绕全市或县(市、区)经济、政治、文化、社会建设开展专题调研,并向同级党委政府提交二至三份有分析、有思想、有建议、可操作的议政调研报告;三是做好反映社情民意工作。要注重拓宽信息渠道,充分发挥知联会会员联系面广、群众基础好的特点,及时了解社会生活中的重要情况和群众关注的热点问题,积极开展建言立论,努力为党和政府决策提供有见解、有分量的意见和建议。

要精心组织好参政议政调研工作以及提案撰写工作,不断提高参政议政的水平。在工作中要充分发挥知联会人才智力优势,—6—强调突出特色,注重全局性、前瞻性问题的研究。注意创新参政议政的形式和途径,不断总结新经验,使参政议政工作再创新佳绩。

(二)组织活动,加强理事之间的联谊与沟通。

在会务活动方面做到“四个一”。一是今年拟计划组织理事外出学习考察活动,取长补短,学习取经。二是开展理事之间联谊活动。三是指导各小组开展一次以上活动。我们已对市知联会全体理事进行分组,市直单位理事分成3组,其他县市区理事按地域自然成组。今后知联会小型活动多以小组为单位开展。四是不定期地组织一些休闲、娱乐活动。这样既能缓解理事平常的工作紧张、疲惫,促进他们的身心健康,又能增进会员相互交流,增强组织的凝聚力,营造我们知联会组织和谐、民主、团结的活动氛围,吸引优秀的无党派人士加入知联会。

(三)夯实基础,切实搞好本会的自身和组织建设。

1、加强学习,不断提高自身素质和工作能力。加强学习是提高素质,适应形势发展和开展工作的需要。根据市委统战部的统一部署,在无党派人士中开展以“自觉接受中国共产党的领导,坚持走中国特色社会主义道路”为主题的政治教育活动。本会还将积极创造条件,采取多种形式,为理事提供学习、提高的机会。同时要求全体理事积极参加本单位组织的各类政治、业务的学习、培训,结合在岗自学,努力提高自身政治理论素质和工作能力,—7—为推进“三个台州”建设作贡献。

2、发展会员,规范推进新会员发展工作。继续争取市委统战部的支持,积极稳妥地做好组织发展工作,通过规范的程序,将政治素质好,社会责任感强,具有一定的参政议政能力和热心知联会工作的无党派人士,及时吸纳入会,增添新鲜力量。发展会员的程序为:由本人提交入会申请书,并经所在单位党组织或工作所在地党委统战部或本会会员推荐;经驻会会长议事成员集体研究;理事会审议表决通过;报市委统战部备案。我会成立之初没有发展会员,07年也没有发展会员,所以今年拟发展会员数量为现有理事成员比例的20%,即18名。

各位领导、各位理事,台州市党外知识分子联谊会工作正处在一个新的历史起点上,做好知联会工作任重道远。我们要学习贯彻党的十七大会议精神,以科学发展观为指导,扎实工作,开拓进取,服务创业创新,深入实施“三个台州”战略,为台州经济社会再上新台阶作出新的贡献!

最后,祝大家工作顺利、身体健康、万事如意!谢谢大家!

—8—。

工作总结和工作思路

自2009年正式启动杭州市区老旧小区物改工程以来,在市区政府及古荡街道等相关组织的共同努力下,杭州同诚物业秉承“创新思路,构建和谐社区”的宗旨,于2010年5月进驻古荡新村。半年来,古荡新村管理处以“沟通你我共创和谐社区,以人为本构建和谐社会”为工作主题,紧紧围绕“以服务求生存,以管理求效益,以贡献求支持”的战略思想,在各级党组织的关心支持下,不断改革创新,开拓发展,很好地完成了社区化准物业的进驻前期工作。截止今年11月底,已通过准物业热线电话,完成社区大小维修千余件,解决社区居民急难问题300余件,已有古东、古南、古北三处老旧小区初享社区化准物业之便利、快捷,其中房屋137幢,受惠住户达万余户。通过这半年的工作实践,古荡新村的各项管理已初显成效,社会反响较好,众多居民对准物业管理模式进驻社区给予了较高的评价。以“社区化准物业管理”为载体,物业及社区相配合的具有杭州特色的老旧小区长效管理体系正在得以顺利推行。下一步,我管理处将因地制宜,整合社区优势资源,配合社区特色开展“特色社区”创建活动,不断激活社区群众的参与热情和创造精神,打造个性化社区的服务品牌,进一步深化特色社区的魅力,努力实现一社区一特色的目标,更好地为社区居民提供服务。

一、扎实推进准物业管理工作,进一步强化房屋安全管理。

1、通过“平改坡”及旧小区整治的后续工作,在保障社区居民住用安全的前提下,创新房屋安全管理模式,推出“房屋健康体检”活动,建立房屋健康档案,形成房屋安全管理网络。

2、采取措施,切实解决社区居民住房特别是共用部位设施设备维修难问题,把当前矛盾比较突出的共用部位、公用设施设备维修纳入应急维修途径,实施先应急维修,后向受益市民分摊收取费用的做法,对确有困难的家庭经社区证明予以减免服务费,来确保准物业维修工作的人性化。

二、创新准物业服务方式,突出以民为本,服务高效。

1、以|“贴近社区、贴近居民”为理念,开展“零距离服务”活动,定时定点设立“物业接待日”,把办公室移至生活区,把办公桌搬至居民楼房头,面对面听取居民意见,当场安排人员现场服务。优化办事流程,为居民提供最快速、最便捷的服务。

2、提高社区与准物业为一体的信息化水平,构建“物业sos”电子管理平台,创建信息化报修、投诉、咨询等受理中心,实现对社区准物业包括工程、绿化、保洁、次序维护等各方面的有效联动,实现物业同社区及居民的有机结合,增强准物业的长期高效管理机制。

三、高起点规划,高水平管理,创建和谐优美人居环境。

1、在小区环卫方面实现社区环境优美化,严格落实“六净”、“八无”标准,坚持全天保洁,垃圾日产日清,确保居住环境卫生整洁。在绿化美化方面,立足“新、美、靓、优”,按照“精细化、层次化、全覆盖”的绿化标准,制定绿化方案。预计与社区一起开展“认养一片绿地”活动,在中小学生中开展“我和小草同成长”活动,以签订绿地认养协议书等形式,联合小区内热爱花草等居民,协助准物业自育、移栽及养护绿地,使小区绿化有图形、美化有造型、亮化有特点,从而提高社区绿化品位。

2、老龄服务亲情化。准物业管理处对“空巢”老人、生病卧床的离退休职工等高龄人群,实行分片包干。进楼院,到床头,推行“一门式”服务窗口,让他们办事少走路,有针对性的做好服务。做到“电话一声响,办好几件事”,切实做到优质亲情服务老同志。

四、努力建设平安社区,创造平安生活环境。

针对社区地域广、人口多、大门多的现行特点,启动防盗窃、防诈骗、防刑事案件等预防机制。在综合治理上强化措施,落实责任。以技防与人防相结合,在保安队伍中开展标准化、制度化、信息化、目标化建设,层层签订治安防范目标责任书。开展保安队员专业知识与技防系统操作比赛,提高保安队员的整体素质。同时不断完善保安队员与公安民警、民兵应急小分队及老年义务巡逻队的“四位一体”防范体系,与社区共同开展“我守我家、我护我家”活动,有效维护小区治安秩序,为居民创造平安的生活环境。

一份汗水,一份收获,古荡新村准物业管理处全体员工在默默无闻奉献的同时也在逐步积累着社区和居民的满意。新的一年即将到来,我们将继续以人为本,展开各项工作,提升员工的综合素质和凝聚力,使全体工作人员在管理服务工作中走向积极主动的方向,使社区化准物业的模式得以良性的发展。请市区政府及街道各级组织相信我管理处在公司各级领导的正确带领下,将在2011年的工作中谱写出新的篇章。

古荡街道准物业。

杭州同诚古荡新村管理处。

2010年11月28日。

上半年农办工作总结

按照年初确定的目标,x—x月份农业主要做了以下几方面工作:

完成了x。x公里的灵南标准海塘维修加固,和x。x公里的峙前塘维修加固工程,完成投资xxxx万元。全面开展面上水利工程建设,完成山塘、水库除险加固xx座,河江整治、清淤xxxx米,小流域治理xxxx米,修复水毁工程x处,修理闸门x座,修理渠道x公里。大力开展绿化、美化家园活动,开展“爱我家乡、美我家园”活动,村村户户进行植树绿化活动,庭院、村落植树xxxx株,村道绿化xxxx米、河道绿化xxxx米、墓穴绿化xxx穴。

全镇xxxx亩海水围塘养殖,全面开展清淤整修,新改造标准化海水养殖池塘xxx亩,并经验收合格。加强对浅海牡蛎养殖控制指导。完成经济林造林xxx亩。积极建设杨梅观光园,新修建道路xxx米,整理场地xxx余亩,高接新品种xx余亩。加大宣传招商、政策扶持,推行优质优价,顺利完成杨梅销售。引进新品种、新技术,做好服务,克服柴油对农业生产的影响,完成水稻种植任务,推行机械插秧xxx亩。推进农业政策性保险,保险水稻种植大户xx户xxx亩。推行“马铃薯(春)—花生—马铃薯(秋)”三熟制经济作物栽培模式,提高土地产出率和经济效益。推行农业无公害标准化生产,组织申报x个无公害基地。

完善技术人员联基地、联品种、联技术制度,新引进新技术、新品种、新技术x个。提升农民综合素质,培训农民xxx人次。完善村级农业推广网络,扩大农民信箱覆盖面,积极实施x省农民信箱“万村联网”工程。发展循环农业,建设畜牧养殖区,建成沼气池xx座。做好关系千家万户的渔业、粮食生产的农资直补、生态公益林资金补助工作,发放补助资金xx万元。安排低收入户住房xx户,完成xx户,完成低收入农户生产扶持xx户。

一是抓重点,推进实事工程建设。启动灵南片联网供水工程,完成xx户低收入户住房救助工程,基本建成两个生态畜牧小区建设,抓好xx溪坑x—x道拦蓄水坝建设。

二是抓基地,推进农业经济发展。继续抓好杨梅基地、水产养殖基地、马铃薯基地、草莓基地、畜牧养殖等基地的建设,搞好技术服务、信息服务、政策服务、标准化生产和产品包装促销工作。

三是抓基础,提高农业保障能力。搞好水利等农业基础设施建设,进一步加强防汛防台抗旱、森林防火、动植物疫病防治工作,建立牢固的农业保障体系。

农办年工作总结及年工作思路

一是创建美丽庭院示范村。把美丽庭院示范村、户的创建作为美丽乡村建设的一项重要内容,大力开展绿化美化,打造庭院深深、绿树荫荫、村在林中、人在绿中的乡村环境,累计已创建美丽庭院示范村76个,美丽庭院470户、“最美庭院”184户。今年新评选“最美庭院”50户。全面开展“十佳最洁美村庄”评选活动,今年的评选以“建设洁美家园,共享美好生活”为主题,通过对我县经济发展美、文化生活美、环境风光美、和谐乡风美的“四美”村庄进行选拔,进一步巩固农村环境卫生整治工作成果,充分展示我县美丽乡村面貌,不断提升群众生活品质与幸福指数。

二是普惠一事一议项目。以一事一议村级公益事业项目为依托,大力普惠农村基础设施提升,以小金额撬动大环境改变。全年新增73个小项目,涉及道路、河道、居家养老、文化礼堂、村庄亮化美化等不同建设类别,极大地提升了村庄公共基础环境,美丽乡村建设氛围愈加浓厚。

三是构筑文明示范线。以“斑斓西沪”文明示范线为样板,把文明示范线建设作为美丽乡村建设的新载体、新手段。灵活运用美丽庭院、文明示范村、洁美村庄等示范引领的作用,串珠成线、连线成片,在全县18个镇乡街道中全面开展县级文明精品示范线建设。在全域开展“文明精品示范线”建设中涌现了“田园定塘”“风情茅洋”“山海泗洲头”等环境洁美、生态优美、生活甜美、乡风和美的美丽乡村。

农办年工作总结及年工作思路

一是美丽乡村建设新进展。创建市级美丽乡村示范镇乡2个、示范村6个、提升村8个、风景线3条,县级特色村15个,认定美丽乡村合格村50个以上,启动新一轮美丽乡村分类创建工作。创建a级以上景区化村庄30个,其中3a级5个。以乡镇为单位推进农村垃圾分类处理,至年底全县分类处理行政村覆盖率达到80%以上。加快农村标准化公共厕所建设。

二是涉农改革新突破。探索建立农村基础设施投融资体制机制,拓宽投融资渠道,优化投融资模式,加大建设投入,完善管护机制,全面提高农村基础设施建设和管理水平。谋划启动实施一批涉农改革项目,新启动改革项目5个以上,将改革创新贯穿于推进乡村振兴战略的全过程。

三是农村基层基础新增强。加大农业农村基础设施建设,健全农村水、电、路、绿、信息等网络。加快农村文化礼堂建设,推进移风易俗,弘扬文明新风,促进农村文化繁荣发展。推广“村民说事”制度,加快“三治”融合,农村治理体系进一步完善。

农办年工作总结及年工作思路

1、制定实施乡村振兴战略三年行动方案。一是加强顶层设计,以建立健全城乡融合发展体制机制和政策体系为目标,谋划出台实施乡村振兴战略三年行动计划,明确总体要求、具体任务和保障举措。二是创新城乡融合发展新模式。以城乡融合为主线,加快“三生”(生产、生活、生态)、“三业”(一二三产业)、“三农”(农业、农村、农民)、“三治”(自治、法治、德治)、“三变”(效益变革、结构变革、动力变革)和“三建”(建村、建房、建景)融合。三是以项目化为抓手,培育打造一批农业园区,培育一批农业龙头企业,建设一批农村基础设施项目,创建一批美丽乡村精品线。四是体现创新引领,加快构建资本、人才等要素向农村集聚、实现农业农村优先发展的体制机制。

2、推进美丽乡村提质扩面。一是提升农村人居环境。统筹“建房、建村、建景”三大建设,以景区化理念来指导美丽乡村建设,按照“面上整治、点上示范、线上靓丽、区块精致”要求,从点、线、面、块四个不同层面梯度推进分类创建,优化美丽乡村全域规划,加强分类指导和分级服务管理,深入打造美丽乡村建设升级版。坚持培育示范典型,继续打造一批具有xx半岛特色的美村、美镇、风景线。二是推进乡村环境综合整治。开展“两园一院”(美丽田园、美丽庭院、美丽菜园)示范创建活动,加大“一户多宅”梳理改造清理力度,推进村落景区化建设,深化农村“三居”改造工程,继续实施相对欠发达地区村庄整治提升工程,由表及里提升美丽乡村建设水平。三是推进重点项目建设。分级分类抓好涉及农村环境整治、污水治理、道路交通、绿化彩化及水电气基建等项目的实施。

3、推进农旅文融合发展。一是积极推进“产区变景区”“田园变公园”“产品变商品”“农房变客房”试点,加强农房管控和风貌引导,培育创建民宿集聚区、产业融合示范区、美丽田园景观区、“山海印象”特色民宿项目。二是实施“品牌产品+互联网”战略。积极对接县品牌办,针对xx名特优农(渔)副产品,通过策划+文创+故事+代言+软文形式,开发具有休闲性、参与性的休闲农业产品,提升附加值。积极推进xx农家点心品牌建设,以xx米馒头入选浙江省十大特色小吃为契机,组织策划2020全县十大农家特色点心小吃评选活动,建立xx农家点心区域公共品牌,整体包装策划,推出xx旅游农家小吃伴手礼。三是拓展农民增收渠道。大力发展农村旅游经济、生态经济、电商经济、文创经济、养生经济等。坚持以创业带动就业,提高农民就业层次。

4、推进农村生活垃圾分类处理体系建设。一是理顺工作推进机制。围绕创建全国农村生活垃圾分类和资源化利用示范县目标,进一步理顺部门职能和体制,着力构建城乡一体的农村生活垃圾分类处理机制,全县行政村垃圾分类覆盖率达到80%以上。二是加强终端处理设施建设。合理布局和改造农村生活垃圾分类处理资源化站点,创新农村餐厨废弃物终端处置模式,探索农村垃圾分类市场化机制及第三方服务管理。三是强化再生资源回收利用。建设集分类、回收功能兼具的交投点和中转站,构建回收网络,提高利用水平。四是强化宣传发动。对接县教育局、妇联、团委、工会等部门,实现垃圾分类进校园,列入中小学德育教育课程,成立巾帼志愿者服务队、宣讲队,加强对垃圾分类的指导、宣传、督查考核。

5、推进涉农综合改革。一是推进实施一批涉农改革项目。重点推进农村生活垃圾分类处理体系、乡村“村庄、农房、景区”融合建设模式、水域滩涂流转制度改革、“品牌农业+互联网”推进机制等涉农改革项目。二是谋划探索一批新的涉农改革重点项目。启动美丽乡村建设投融资体制机制、小农户与现代农业衔接机制、农村宅基地退出与补偿机制等涉农改革项目的前期调研。

6、实施乡村人才提升计划。一是提升农民综合素质,加强村级致富领头人、农村电子商务典范户、民宿经营示范户、新型农业经营主体带头人及转岗技能人才等培训,推进农村专业人才队伍建设,引进和培育农创客队伍,着力培育职业农民。二是加大引智引资力度,引导乡贤人员、乡土人才回归乡村,积极发挥农村第一书记、农村工作指导员作用,推进建立“三农”智库,为“三农”发展提供组织和智力保障。三是鼓励引导工商资本参与乡村建设,形成社会各界人士投身支持参与乡村建设的浓厚氛围。

7、实施农耕文明传承行动。一是注重历史文化村落保护,推进东门渔村、儒雅洋、溪里方、樟岙等文化村落建设,探索古宅回收利用有效途径,做到村落结构保护与山水格局保护并重,保护自然形态风貌,留下乡愁,做出乡味。二是挖掘乡村优秀传统文化,提炼乡村人文精神,使其成为美丽乡村的根与魂,同时梳理乡村民俗节庆活动,建立数据库,分地域分时间贯穿全年全域。三是支持乡村非遗传习中心建设,吸引非遗传项目传承人、民间工匠回馈乡梓,建立工作室,让农村成为“记得住乡愁”的心灵家园。

工作总结和工作思路

2011年是“十二五”规划的开局起步年,也是上海进一步深化改革,加快转变发展方式,实现又好又快发展的关键一年。今年以来,区***局在市公司的正确领导下,紧紧围绕“坚持科学发展、鼓励创新发展、推动快速发展”这一中心,主动融入地方经济发展,认清形势增干劲,突出重点抓经营,求真务实谋发展,攻坚克难促转型,创先争优赢满意,各项工作统筹兼顾,同步发展。在全局干部员工的共同努力下,全局经营、管理、服务、队伍建设、文明创建等方面均取得了一定的进步。

一、2011年1-11月份各项目标任务完成情况:

业务总收入:截止11月30日,区局累计考核完成收入15103万元,完成市公司下达的收入计划16278万元的92.78%。与去年同期完成13225万元相比,绝对值增长1878万元,同比增长14.2%。

期增长了12.97%;

**专业全年基本收入计划为206万元,累计完成160万元,完成全年计划的77.67%,占区局业务收入的1.06%,较去年同期下降了15.79%。

(一)坚持以宣传教育为先导,更加注重思想建设,科学发展再添新动力。

1、抓好班子层面的宣传教育,领好路。

2、坚持抓好干部层面的宣传教育,带好头。

3、坚持抓好员工层面的宣传教育,鼓好劲。

(二)坚持以效益为核心,更加注重科学发展,发展方式实现新转变。

(三)坚持以市场为导向,更加注重能力提升,营销体制改革取得新进展。

1、加强营销队伍建设。

2、加强营销基础管理。

3、加大大客户开发和维护。

4、开展三大“营销战区”擂台赛。

(四)坚持以质量为保障,更加注重降本增效,企业管理再添新举措。

1、围绕中心工作,加强财务管理。

2、加强质量管理,优化内部作业流程。

3、加强安全生产管理,打造平安区局。

(五)坚持以创新为动力,更加注重深化改革,内部体制迸。

发新活力。

1、推进三项制度改革,调动干部员工积极性。

2、调整机构编制设置,优化人力资源配置。

3、深化改革模式,优化服务方式。

(六)坚持以素质提升为根本,更加注重队伍建设,服务水平迈上新台阶。

1、加强技能培训,坚定不移走人才强企之路。

2、服务质量常抓不懈,树立良好形象。

(七)坚持以创先争优活动为抓手,更加注重作风建设,党建工作呈现新面貌。

1、落实党务公开工作。

2、加强党风廉政建设。

3、加强机关作风建设。

4、开展创先争优活动。

5、抓好党员发展。

(八)坚持以价值为灵魂,更加注重和谐稳定,文明创建再创新局面。

1、加强文明创建工作。

2、深化凝聚力工程建设。

第二部分:工作体会和不足。

总结经验的同时,我们也认真查找了工作中还存在的一些不适应、不符合科学发展观的突出问题。主要体现在以下几个方面:

一是部分干部对科学发展观的认识还不深不透,发展思路不宽,发展办法不多,工作措施不实,创新精神不足,责任意识不强。

二是经济增长方式转变速度慢,经营基础不够扎实,业务结。

构不合理。

三是营销体系建设还未真正走上正轨,营销工作上缺少有效的方法,思路不新,力度不大,全局营销力量、营销理念还比较薄弱。

四是对员工的宣传教育力度还不大,员工主人翁意识还不强,队伍整体素质不高,没有发挥出全局员工的潜力和作用,员工尚未牢固树立起与企业同呼吸、共命运的思想。

五是品牌建设有待于进一步加强。

2012年,上海***将实现进一步的高速增长,因此,我们###***必须要进一步加快转型,加快发展,创新突破,提高经营质量和企业效益,实现“双保”(保增长,保增效)。区局将认真学习和贯彻落实党的十七届六中全会精神,坚持科学发展为第一要务,进一步统一思想,凝聚力量,进一步完善机制,深化改革,进一步调整结构,拓展市场,进一步加强管理,从严治局,进一步抓好服务,提升形象,带领全局干部员工以更加高昂的斗志、更加饱满的精神、更加充足的干劲,投入到新一年的改革发展中。

2012年###***工作的指导思想:

2012年###***主要工作目标:

1、2、3、为实现上述工作目标,必须着重做好以下个方面的工作:

一、紧紧围绕“三个发展”这一主题,转变观念,创新思路,重点加强“三大建设”。

思想支配行动,思路决定出路。面对复杂多变的市场竞争和。

艰巨繁重的目标任务,必须要牢固确立“坚持科学发展,鼓励创新发展,推动快速发展”工作方针,紧抓理论学习和思想教育,统一思想形共识,唱响发展主旋律。

1、加强思想政治建设,铸就精神支柱。

2、加强宣传阵地建设,营造良好氛围。

3、加强能力和作风建设,提高工作效率。

二、牢牢把握地方经济快速发展这一机遇,调整结构,拓展市场,重点推进“三个深化”。

1、深化业务结构调整,提升综合竞争力。

2、深化营销体系建设,提高营销贡献率。

3、深化管理体系建设,提升经济运行质量。

三、紧紧扣住“服务促发展”这一主线,内强素质、外树形象,重点推进“两项工程”。

1、推进员工素质工程,以“强素质”来“强服务”。

2、推进***形象工程,以“好形象”出“好服务”。

四、牢牢坚持“以人为本”这一原则,抓好党建,构建和谐,重点实现“三个发挥”。

为了促进区局和谐发展,必须抓好党建、文明创建等工作,增强企业凝聚力、向心力和战斗力。

1、坚持抓好基层党建工作,发挥党组织核心保障作用。

2、加强文明创建工作,发挥市文明单位示范作用。

3、关心员工生产生活,发挥党政工团组织作用。

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。新的一年,我们将迎来新的机遇和新的挑战。机遇靠我们去把握,市场期待我们去拓展。###***将在市公司党委的坚强领导下,抢登地方经济发展高速列车,以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,进一步理清发展思路、创新发展模式、提高发展质量、夯实发展基础、增强发展后劲,克服一切困难,应对各种挑战,发展中国特色***事业做出我们应有的贡献。

###区***局。

农办上半年工作总结

新农办工作在乡党委、政府的领导下,在县委农工部有关部门的指导下,按照县委、县政府新农村建设工作的要求,以清洁工作为基础,以新农村建设为重点,以打造亮点为突破,狠抓制度建设和工作创新,强化监督检查,注重责任落实,农村人居环境得到有效改善,新农村建设稳步推进,现将上半年工作简要如下:

1、注重协调,抢争项目。新农办与相关部门密切配合,与各村沟通联系,加强督促检查,逐步建立有效的工作协调机制,共同加强和深化新农村建设。迎接了20xx年度的省新农村建设检查工作并获得好评。乡新农办与领导到各村了解情况,根据各村实际情况作好采点工作,通过领导争取到了20xx年新农村建设点18个。

2、领导重视,狠抓政绩,强化检查。县农工部对我乡新农村建设工作情况实地考核,对各村点的新农村建设工作进展进行了检查,乡领导高度重视,根据检查情况采取措施,下发相关文件懂啊各村,督促各村落实新农村建设工作,加强监督检查,确保新农村建设工作有序进行。

3、乡新农村建设发展不平衡,各村进度不稳定。田心村改水基本完成,入户路和改厕60%以上,改房也在稳步推进中,石源村、镜山村、楼下村新农村建设工作基本都在进行中,改水、改厕取得了一定的成效,部分村改水改厕还没有行动起来,各村总体效果明显,差距大,还需加大投入力度,明确政策,狠抓落实,确保新农村建设工作更快更好的发展。

1、注重学习,加强培训,大力宣传。乡党委、政府主要领导亲自带领各村党支部书记、主任到浏阳大瑶南山村、汇丰社区参观学习,举办了保洁员培训班,对清洁工程工作做的好的村予以宣传,通过开展了清洁工程督察宣讲报告会和和清洁工程观摩会,以提高各村的积极性和工作热情。

2、根据实际情况,制定,强化监督检查。通过下村检查,根据检查情况和存在的问题和不足,新农办制定了东源乡清洁工程的实施经党政班子会议通过后以党委政府的名义下发至各村、机关及驻乡单位,并对上半年清洁工程工作做了检查通报。

3、各村清洁工程工作总体较好,石源村清洁工作落实到位,配备了三百多垃圾桶,有理事会和理事会场所,投入力度大,清洁卫生得到有效改进。但村民环保意识不够强,保洁观念落后,要把全乡清洁工作都做好还需一定的时间。部分村领导没有把清洁工程建设工作落到实处,没有建立相应的理事会,没有配备必要的洁扫工具,监督不严,宣传不到位。

4、各村相应成立“一事一议”领导小组和办公室,具体工作由乡新农办负责并抓好村、组干部培训工作,对各村村民进行宣传动员,形成一级抓一级,层层抓落实的工作局面。乡领导召开了多次会议,举办了两次培训班,县里领导亲自到我乡授课,各种硬件配备齐全。迎接了省、市领导对我乡“一事一议”工作的检查和指导,使我乡“一事一议”工作得到全面的发展。

农办工作总结

回顾今年的工作,我们感觉有突破的地方也有不足,在此做一总结,有不足之处还希望得到领导的指正和帮助,力争在明年取得新成绩。下面我将农机系统2015年的工作总结如下:

在上级领导的正确指导下,在局党组的关心指挥下,农机系统全体干部职工充分发挥主人翁精神,尽职尽责,圆满完成了上级下达的各项工作任务。

安全生产重于泰山,抓好农机安全生产是农机监理部门的第一要务,我们严格依法行政,照章办事,全面落实农机安全生产责任制。一是大力开展农机安全生产宣传活动,利用报纸、宣传车、标语等宣传手段,大力宣传《道交法》、《安全生产法》等法律法规,通过宣传提高了广大机手的法律意识和农机安全生产意识,进一步优化了农机安全生产的社会环境。二是开展拖拉机及联合收割机安全生产集中整治活动。为维护农机安全生产正常秩序,在节假日以及年检前后时间积极开展了拖拉机及联合收割机安全生产集中整治活动,重点查处无牌无证驾驶、酒后驾驶、违章载人等严重违法行为,有效地预防和减少了农机事故的发生,保护了人民群众的生命财产安全。三是积极开展“创建平安农机、促进新农村建设”活动,继续做好“农机安全村”示范建设工作,将创建平安农机工作落到实处,取得了较好的工作效果。

通过全体同志的努力,监理业务在2015年共完成了如下工作:拖拉机检验65台,安全教育17人次,联合收割机检验18台,免费发放跨区作业证2张。

在农机推广工作中,我们积极贯彻落实农机购置补贴这项利国利民的政策,结合我区2015年农业及农业机械化工作实际,制定了《xx市xx区20xx-20xx年农业机械购置补贴实施指导意见》,鼓励和扶持农民对农业机械的投入。在区委、区政府的大力支持及各级各部门的协调帮助下,经过全体干部职工努力不懈的工作,农机购置补贴工作正在有条不紊的开展之中。

1、做好前期宣传工作。

今年春季,在农机补贴工作开始之前,我们积极做好前期宣传工作,利用村广播、印发宣传单等方式向广大农民朋友宣传补贴政策,使这项惠农政策宣传到位,做到人人皆知。

2、规范操作、严格监管。

严格按照农业部、财政部印发的《2015-2017年农业机械购置补贴实施指导意见》和《河北省2015-2017年农业机械购置补贴实施指导意见》(冀农计发【2015】51号)等有关文件的精神和要求,规范操作,严格管理,做好组织和落实工作。

1、公平公正确定补贴对象。

严格执行补贴对象公示制度,在村公示不少于7天,无异议后,主管部门给农民办理补贴指标确认通知书,经与财政部门联合确认后,交给申请购机的农户。

2、对省内外生产企业一视同仁。

农办上半年工作总结

认真调查研究,提出解决“三农”问题的建议,是农办的一项重要工作职责。我办着重在调查研究、摸清实情、出台政策上下功夫。一是密切关注“三农”发展动态,搞好农村形势分析,根据农村经济社会发展的特点和问题,提出相关对策措施,为领导决策提供参考意见。二是认真调研和开展政策研究,为区委、区政府制订《加快推进新农村建设若干意见》、《“百村百企”结对共建新农村活动的实施意见》等政策措施提供具体政策建议。同时,对我们新农村建设政策进行收集汇编,使大家系统地了解新农村建设的目标、任务、措施,受到普遍好评。三是从黄岩实际和战略发展的需要出发,积极开展调研,着手编制《黄岩区20xx—20xx年社会主义新农村建设规划纲要》。

(二)大力推进“十百工程”,加快农村新社区建设。

按照确保完成今年新建5个示范村、42个环境整治村的建设任务,扎实推进“十村示范、百村整治”工程建设。在区委、区政府高度重视下,通过召开全区农村工作会议、区社会主义新农村建设会议、专题会议等明确目标、深入动员。现已拆除旧房0.6万平方米,建设新房1.72万平方米;新增道路面积4.2万平方米,新增通村公路里程6公里;新增河道建设长度1.8公里;新增绿化面积1.6万平方米;新增公共厕所4座;新安装路灯60盏;消除露天粪坑72只。

结合“十百工程”,加快实施“安迁工程”。全区有21个地质灾害隐患点,涉及高山移民的有8个点219户,到目前已落实安迁建房即可入住的有80户89间。

(三)点面结合,加大农村劳动力素质培训“整村推进”实施力度。

区委办公室、区政府办公室联合发文,下达了《关于开展整村推进农村劳动力素质培训工作的实施意见》,明确了总体目标和工作重点。5月12日,区委副书记董服标对我区今年十万农村劳动力素质培训任务作了重点部署。区农科教协调领导小组办公室下达《关于加强农村劳动力培训转移进度月报工作的通知》,进一步完善农村劳动力素质培训转移进度月报。

切实加大投入力度,培训资金总投入126.02万,其中财政资金投入84.3万。加强对各乡、镇、街道之间的联系,做好相关业务的指导与服务工作。目前已完成了整村推进农村劳动力培训调查摸底工作。截止5月20日,全区共培训农村劳动力1262名,其中农业专业技能培训206名,农民转移就业技能培训和务工农民岗位技能培训目标任务分解已经到位,区人劳社保局和区经贸局正在抓紧实施当中,农村后备劳动力培训1056人。完成年度计划7.36%。

(四)顺利启动“百村百企”共建新农村活动。

今年是“百村百企”共建新农村活动的起步之年,这项工作要全面启动,村企结对数120个,启动合作项目120个,合作资金要达到3600万元,其中无偿捐助资金达到1200万元,安置农村劳动力就业1200人。

我办在全面排摸当前村企结对现状,分析问题的基础上,层层分解任务,下达任务指标,落实责任,为使结对工作更加有效,由乡、镇、街道充分征求企业和结对村意见。并会同西部扶贫委,为中西部欠发达地区村内无企业又缺少外出企业家的村庄,牵线搭桥、穿针引线,帮助寻找东部企业建立结对关系。现按照计划已初步分配数排出一批结对企业、共建村。

(五)以“两清两改”为主要内容的农村环境卫生综合整治工作有特色有亮点。

今年区财政安排了700万元,采取以奖代补的方式对垃圾一体化的建设和运行经费进行补助。在此基础上,各乡、镇、街道的投入力度也明显增强,今年各地计划投入“两清两改”专项资金共2687.05万元,现已投入479万元,为整治工作提供了有力的资金保障。建立督查考核制度,实施长效管理。区委区政府出台了新农村建设督查指导制度,成立了新农村建设督导组,其中“两清两改”专项督导组专门就各乡、镇、街道的“两清两改”进展情况,每半个月进行一次督查指导,并将督导结果和建议意见及时予以通报。督导制度的建立,为农村环境卫生综合整治工作的健康发展提供了强有力的保障。现全区已建垃圾收集点1460个,到位保洁人员461人,疏浚农村河道71.8公里,清淤55.33万立方,有效地改善了农村的环境卫生质量。

(六)实施好“连心工程”,继续认真做好农村指导员工作。

会同组织部门切实做好了第二批指导员的考核和第三批农村工作指导员的选派、培训和交接工作,区委区政府召开了农村工作指导员会议,对第二批农村工作指导员进行了总结表彰,对第三批农村工作指导员工作进行了部署。并着重抓好新任指导员指导新农村建设的培训工作。现在129名省、市、区派第三批农村指导员已全部进驻入村。调整农指办工作,进一步加强管理,完善指导员工作制度,促使指导员工作的规范化。

(七)农村工作体系进一步完善,队伍建设得到加强。

新组建的农村工作办公室,是“三农”工作的综合牵头部门,承担全区“三农”工作和统筹城乡发展重大问题的调查研究、检查监督、综合协调、指导服务职能。区农办在较短的时间内,建立起了一支素质较高的工作队伍,迅速转入正常运转。我们根据区委区政府的要求和自身工作定位,充分发挥调研、协调、督查、指导等职能,积极开展工作,经过半年的努力,取得了较好的工作业绩,打开了新的工作局面,树立了新的形象。建立健全了党支部、工会等组织;加强信息工作,创办了《农村工作》简报,及时反映农村工作动态,指导面上工作,得到了区委、区政府领导的关注和肯定。

虽然今年上半年的工作取得了一定的成绩,但是也要看到当前社会主义新农村建设工作中还存在不少困难和问题,如农办与各有关部门的工作关系尚未完全理顺,工作职责和工作分工有待进一步明确;在一定程度上,存在新农村建设工作“上面热,基层冷”的现象,一些乡、镇、街道的新农村建设工作的领导力量没有到位,工作分工和职责不明;“十百工程”、“劳动力素质培训”整村推进工作滞后等。从农办自身工作来看,也存在一些不足,比如区农办刚刚组建,角色转换还有一定差距,思路、知识和工作方法等还不适应,调查研究比较薄弱,工作亮点不多等等。这些,我们都要引起高度重视,在今后的工作中予以认真研究解决。

今年下半年,在各项重点工作的工作目标和任务已明确,且面上工作已顺利铺开的情况下,要抓住时机,乘势而为,狠抓落实,开拓进取,力争在重点工作上实现突破和创新,形成工作的新亮点,具体抓好以下六个方面:

(一)切实加强政策调研和综合协调,提出解决制约和促进新农村建设的新措施。

一是关注“三农”发展趋势,及时研究新情况、新问题,并提出对策措施。二是认真开展统筹城乡发展和“三农”工作重大课题、重要政策的调查研究,提高农办机构的谋事能力和政策水平。当前要着重研究:如何搞好社会主义新农村建设的规划问题,特别是城乡一体化的建设规划和落实村庄规划;如何整合各方面力量,合力推进社会主义新农村建设;如何建立社会主义新农村建设的多元化投入机制等问题。三是切实履行好党委政府赋予我们农办的综合协调、检查督促职能,更好地推进社会主义新农村建设中遇到的问题和矛盾的协调解决。四是制定社会主义新农村建设考核办法,并牵头组织好考核工作。

(二)提高产业化水平,发展生态高效农业。

要围绕农业增效、农民增收这个主题,按照市场经济规律和可持续发展要求,把发展生态高效农业作为主攻方向,构筑产品精品化、农民组织化、经营品牌化、产业外向化、发展持续化。一是要加大基地建设的力度,做大做优我区已形成水果、蔬菜等特色产业;二是要继续实施“强龙工程”,充分发挥内联农户外联市场的作用,使农业龙头企业带动能力进一步增强;三是大力发展和规范农民专业合作社,提高农民组织化程度;四是发展绿色安全农产品生产,提高农产品质量,综合治理农业面源污染;五是继续实施品牌战略、标准化生产,提高农业效益;六是开展生态休闲农业建设,打造生态村镇,做好“农家乐”项目的调查摸底工作,积极引导项目所在乡、镇和村利用当地的旅游资源,开发“农家乐”,培育好几个有一定规模和档次的“农家乐”。

(三)以“百村示范、千村整治”工程为抓手,加强城乡基础设施一体化建设。

下半年必须继续把“十百”工程作为工作的“重中之重”,加大力度,切实抓出成效,具体工作做好以下几个方面:一是抓紧制订《新农村建设“十一五”规划》。会同有关部门继续抓好村庄布局规划和村庄建设规划,并协调做好与土地利用总体规划的衔接,尽力做到“二图合一”。起草出台《推进村庄建设的实施意见》,通过以建设用地复垦获取“启动指标”的方式解决村庄建设土地指标紧缺难题,并在每个乡、镇、街道确定一到两个村进行试点工作。二是点线面结合推进村庄整治建设。在落实已建成示范村、整治村长效管理机制的同时,确保完成今年新建5个示范村、42个环境整治村的建设任务。四是积极配合有关部门推进“康庄工程”、“千里清水河道工程”、生态村建设、基层文化俱乐部等配套工程建设,把农村基础设施、公共服务体系和文化建设与村庄整治结合起来。

(四)以“百万农村劳动力素质培训”工程为载体,加速农村劳动力的就业转移。

按照既保数量,更要保质量的要求,重点抓好下山移民和农村富余劳动力以及后备劳动力的职业技能培训,促进农村劳动力转移就业,今年计划完成1.73万人农村劳动力培训任务,其中农业专业技能培训0.2万人,农民转移就业技能培训0.6万人,务工农民岗位技能培训0.93万人,后备劳动力培训0.07万人。下半年要加强培训转移的指导和服务,充分发挥各培训学校的作用,加强就业推介,鼓励民营企业接收农村劳动力,争取财政部门加大对培训的资金投入力度,进一步加大对培训督查和考核力度。

(五)完善农村工作指导员工作制度,充分发挥农村指导员在新农村建设的积极作用。

农村指导员工作要以创新机制为特点,着重抓好五个方面:一是完善教育管理新机制,加强走访督查,对不能胜任工作的指导员实行召回重派。二是完善工作指导新机制,创新问题交办机制,构建交流平台,建立工作组长列席有关会议制度。三是完善长效工作机制,加强专职指导员队伍建设,研究推广乡、镇、街道驻村指导员工作新机制。四是完善服务“三农”工作新机制,强化部门结对帮扶。五是完善激励导向机制,开展评优工作,完善考核体系。

(六)加强自身建设,切实履行好职责。

社会主义新农村建设,在新的形势下有新的内涵,是一项非常复杂的系统工程。而我们农办是新成立的单位,工作人员又大多是农村工作的新兵,这就要求我们不但要有强烈的使命感和责任感,还要不断加强理论和业务学习,全面加大自身建设力度,提高农办队伍的整体素质,真正成为善于谋事、真抓实干的参谋部门和综合工作部门。并且要加强与各部门的联系与沟通,及时交流和借鉴先进经验,增进感情,促进工作;要加强廉政建设,贯彻落实各项规章制度,形成干净干事、敬业爱岗的工作氛围。

农办工作总结

2022年,我办党支部在县委组织部、县直机关党委的正确领导下,坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕改革、发展、稳定大局和新农村建设工作目标任务,突出重点,狠抓落实,加强和改进党的思想、组织和作风建设,进一步提高了党支部的凝聚力和战斗力,较好地发挥了党员干部的模范和表率作用,为实现各项工作目标,提供了强有力的政治保证。现将2022年度我办党支部工作总结如下:

一、健全组织、加强领导,落实党员目标管理。

根据《党章》规定,我办有党员7名,可成立党支部委员会。于5月5日召开党员会议研究,决定成立新农办党支部委员会,报经县直机关党委批准,于5月26日召开党员大会,按照选举程序,选举产生了党支部委员会委员3名和支部书记1名,并进行了分工,明确了责任,制定了工作计划。一是建立制度。完善制定了《_____县新农办内部管理制度》,做到用制度管人,用制度治人。二是落实制度。认真贯彻执行上级党组织的决定决议,贯彻民主集中制原则,坚持重大问题集体讨论决定,坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度。从思想上关心、工作上支持、生活上照顾好干部职工,在工作中坚持下任务、压担子,为干部职工提供锻炼、成长的机会和平台。三是抓好落实。新产生的支部委员会坚持把团结放在首位,相互学习,共同提高,保持团结、务实、高效、廉洁的班子传统。带头深入到职工中间了解职工的思想动态,广泛听取采纳职工对工作中的意见和建议,统筹安排、正确决策。

二、加强学习、搞好团结,促进基层党建工作。

学习是提高工作效率,解决问题的捷径,组织好干部职工的学习是一项重要工作。一是抓理论学习工作。我办制定了学习制度,明确由支委中的宣传学习(纪检)委员负责组织,坚持每周一组织一次学习。学习内容以政治理论、市场经济和业务知识为主,采取的集中学习和个人自学的方式,加强学习,提高自身素质和党性修养。全年,多次深入学习宣传贯彻了党的_精神和科学发展观。通过学习,提高了党员干部的政治理论水平,做到了学以致用,达到统一思想提高认识使理论学习不留于形式的目的。同时,征订了一系列党报党刊,为党员干部学习党的理论知识提供了保障。二是抓党风廉政教育。支部书记参加了县委办在保山市预防职务犯罪警示教育基地(保山_)开展的警示教育活动,撰写了心得体会,筑牢了拒腐防变的思想防线。组织党员干部观看了《为民模范周国知》、《王怀忠犯罪警示录》教育片和其它高级干部违纪犯罪的重大典型事例案件对全办所有党员干部进行了警示教育,使干部职工从思想上把握住防线,从感情上把握住原则,从生活上把握住小节,自觉维护和严格执行党的纪律,经受往权力、金钱、美色的考验。同时,抓好新农村建设指导员的党风廉政教育,组织各级新农村建设指导员深入农户广泛宣传等方式,把廉政文化建设与创建文化村寨、人文村寨、和谐村寨结合起来,与创建文明村寨、“十星级”文明户评选、普法教育、党务政务公开等结合起来,纳入农村精神文明建设范畴,统一规划,统一检查,统一部署,形成了廉政文化人人抓、人人建的良好局面。在龙新乡勐冒村徐家寨创新的开展廉政文化进农家活动,使村干部逐步做到“十要、十不准”,村民做到“十讲、十无”,促进农村乡风文明建设。三抓《党章》学习。认真学习领会《党章》,撰写学习心得体会,帮助党员干部树立正确的权力观、地位观和利益观,增强拒腐防变能力。

三、突出重点、把握难点,努力使“三力”建设抓出成效。

按照县委《关于在全县各级领导班子中开展“执行力、创新力、凝聚力”建设主题实践活动的实施意见》(龙发〔2022〕33号)文件要求,我办高度重视,及时成立了领导小组,明确了专人负责,征求了各级对本单位的各种意见建议,进行了深入分析,找准了单位对“三力”建设中存在的问题及需要整改提高的地方,找到了有效的解决办法,结合文件要求和解放思想大讨论活动,制定了我办的“三力建设”实施方案,明确了目的任务,提出了措施,并经过开展实施,收到了较好的效果。一是抓民主评议工作。全年召开领导干部民主生活会2次,党员民主生活会1次。每次会议都按照《党章》规定和上级党委要求,采取会前广泛征求意见,撰写发言提纲,报请上级党委到会指导;会上认真开展批评与自我批评,会议达到了沟通思想、团结同事、取长补短、共同提高的目的,进一步增强了班子团结和统一,提高了班子的凝聚力和战斗力;会后认真制定整改措施,并将民生活会情况和整改措施及时在一定范内通报。二是抓党员示范岗工作。建立党员无职示范岗,充分发挥党员的先锋模范作用,进一步加强党员的党性锻炼,让党员严格要求自己,高质量地完成本职工作,充分发挥其为建设社会主义新农村出谋划策的参谋作用和对各项工作的管理及模范作用。团结周围的群众,以自己的突出工作影响群众、带动群众,让党员开展爱岗敬业、乐于奉献,真正做到一名党员一面旗帜。组织支部党员干部积极参与捐资助学活动,党员干部共完成捐资助学任务8900元,汶川地震后党员干部两次共捐款6800元。三是抓指导员开展党建工作。结合指导员出“点子”工程,共出加强基层党组织建设的“点子”10多个,在“点子”指导下,要求新农村建设指导员驻村开展好基层党建工作,逐渐在全县形成“依托基层党支部,联合其他部门,依靠群众支持和参与,以新农村建设指导员为主体、齐抓共管,各负其责”的工作机制,不断推进全县基层党组织建设工作。在碧寨乡摆达村、龙山镇白塔社区创建了党建示范点。四抓党组织的常规工作。明确由一名支委中的组织委员具体负责党务工作的日常事务工作,作好党员信息登记管理、党费的按时收缴等工作。

四、抓住载体、创新方法,用党务工作推动本职工作。

我办紧紧围绕“用党务工作,提班子建设,促工作开展”的思路,一直把党建工作放在首位,用党务工作来推动本职工作的开展,并取得了明显成效。一是抓科学规划,突出当地特色。按照“因地制宜、因村定策、量力而行、尽力而为”的原则,坚持“规划先行、分步实施、稳步推进”的工作思路,认真做好2022年度实施的56个新农村建设试点规划工作。二是抓试点示范,探索建设路子。xx年/2022年度,坚持“因地制宜、分层次推进和务求实效”的原则,运用典型引路的办法,共建设社会主义新农村建设示范点24个,共完成总投资万元,三是抓产业发展,培育经济支撑。从试点村抓好产业发展的示范带动,做好产业布局分工为着力点,以创新产业发展模式为载体,投入资金438万元在试点村发展产业。等等。

农办上半年工作总结

上半年主要实施完成20xx年土地治理项目,范围为xx等3个乡镇,涉及40个行政村。共有单项工程44个,目前已竣工并验收单项工程42个,其中:机耕路22个,提灌站8个,小型蓄排水8个,技术培训1个,梯田埂3个。未竣工正在收尾单项工程2个,其中多屋围机耕路1个,果园节水滴灌1个。

20xx年度土地治理项目计划总投资1575万元,其中财政资金1470万元,拨入农发专帐财政资金1470万元,财政资金到位率100%。截止6月16日,财政资金使用到项目1049万元,占到位资金1470万元的71.4%。

我办在项目实施时严格执行项目公示制、项目招投标及项目工程监理制。在项目财政资金管理上,执行资金县级报账制。较好地保证了工程质量和资金使用效率。

(二)产业化经营项目。

产业化经营项目完成20xx年贷款贴息项目2个,即:杨氏果业股份有限公司5万吨脐橙加工项目中央财政贴息80万元,省润垚投资有限公司2.5万亩红心杉种植基地新建项目中央财政贴息25万元。我县20xx年度产业化经营项目计划总投资105万元,实际到位使用资金105万元,占计划的100%。我办已将105万元分别拨付给两个公司。

(三)党的群众路线教育实践活动。

自活动开展以来,我办能按照县委统一安排,在县委督导组的精心指导下,周密部署,把党的群众路线教育实践活动摆在重要位置,成立了农发办群众路线教育实践活动领导小组,由吴翠洲主任任组长。扎实开展学习教育,广泛征求意见,突出边学边查边改。随着活动的深入开展,我办党员干部更加自觉提高思想认识,投入到这次教育实践活动中来;更加自觉查找身上存在的“四风”的问题,及时改进不足;更加自觉把活动中迸发出来的政治热情和进取精神转化为做好工作的强大动力。干部职工的工作作风有了明显改进,密切联系群众的渠道得到拓宽,业务工作水平得到明显提高。

(四)“三送”工作。

按照县委“三送”工作要求,扎实开展“三送”工作,切实解决群众生产生活的实际问题。一是修复水心寨圳陂1座,新修环村水泥路1条,投入资金近50万元;二是协助支部做好“1893”工程,做好党员发展工作;三是协助村里做好土坯房改建;四是做好矛盾纠纷调、产业发展规划、柑桔黄龙病防控、为群众办理各项工作。受到所挂点村广大群众的好评。

(五)招商引资工作。

目前正在与新型农业有限公司洽谈引进建设内容为休闲、观光、度假的“态丰台商新型农业发展”项目,预期投资1000万元,项目进展顺利。

(六)协助省农发办做好扶贫挂点村工作。帮助解决省农发办定点包扶贫困村——乡村,做好灌区和乡村道路等一批制约农业发展的基础设施建设问题,发展优势主导产业,加快当地农民脱贫致富。在2014年农业综合开发项目资金中安排93万元,续建渠道1.85公里,加强通村小组道路硬化建设,在下粜米岗扩建硬化道路1.48公里。

1、工作任务繁重,人员编制少。特别是技术人员少,体现在项目的前期选点、立项、测量以及已批复项目的扩初设计都显得精力不足。

2、重“硬件”建设,轻“软件”建设,重工程建设,轻工程管护的现象较为普遍。

1、继续实施好20xx年土地治理项目,完成好验收结算、项目审计、内业档案、工程管护等工作,确保资金和项目管理通过省农发办检查验收。

2、做好20xx年土地治理项目扩初设计、招投标、项目施工等工作。

3、做好20xx年土地治理、产业化经营项目踩点选项工作,编制好可行性研究报告、项目计划、申报书等材料及向上申报工作。

4、完成好县里下达的“三送”、招商引资、计划生育等中心工作,搞好党的群众路线教育实践活动,协助做好省办扶贫挂点工作。

(二)工作措施。

二是明确人员分工,建立考核考评制度。按照目标管理责任状分工分解到各股室,各个人头,做到既分工又合作,使人人肩上有担子,个个身上有压力。

三是健全规章制度,加强党风廉政建设,重大问题集体研究,民主决策,在项目资金管理方面,严格执行工程项目招投标制,项目公示制、县级报账制和资金审批制度。

四是注重发挥领导干部的党员先锋模范作用,激励党员同志围绕全办的中心工作,吃苦耐劳,脚踏实地,使全办扭成一股绳,做到心往一处想,劲往一处使。始终保持向上的精神和高昂的斗志,再创农业综合开发工作新局面。

农办上半年工作总结

半年来,区农办妇儿工委认真履行工作职责,积极开展妇儿工作,全面实施《两纲》、《两规划》,强力推进指标任务的完成,在农口各职能部门的自觉行动和共同努力下,农村妇女取得技术职称的队伍逐渐庞大,参与技能培训比例逐年提高,示范带动作用更加明显。根据妇女儿童编制规划发展纲要万州区在20xx年前实现各村有1—2名女技术人员的要求,按照万州区农村女技术人员发展规划进度安排,到2009年底前各行政村有女技术人员达到95%指标任务,目前已完成指标任务85%以上。现将工作开展情况总结如下:

区农办领导高度重视妇女儿童工作,将妇女儿童工作纳入重要议事日程。根据农办领导班子成员的变动和科室职能的变更情况,及时调整了农口妇女儿童工作领导小组,由农办党组成员、纪检组长王远树任组长。领导小组下设办公室在农办宣传科教科,配备了一名专职工作人员开展此项工作。农办不定期召开农口妇委会主任、妇女小组长会议,研究部署实施规划工作,解决农办口妇女儿童工作的重大问题,学习传达各级妇女儿童工作的有关精神,按排实施《两纲》《两规划》具体工作,交流工作的开展情况和取得的成效,有效促进了农口妇女儿童工作的进步。

为了帮助广大农村妇女做“四自”新女性,区农办广泛开展了针对农村妇女实施的实用技术和就业技能培训,通过科技下乡、专题技术讲座、阳光工程和绿色证书发放等措施,免费培训农村妇女2万人次,取得初级以上技术职称的有20人,其中中级职称3人,新增外出转移农村女劳动力3000余人。农办还大力开展了送科学技术、滤布农村政策、法律知识下乡活动。积极支持和培养农村妇女参加农民技术职称评定,并在技术指导、人才使用、事迹宣传等方面予以大力倾斜,引导和扶持农村妇女富余劳动力向非农产业转移,使农村妇女在促进农业增效,农民增收,农村稳定中的作用更能充分发挥。

农村妇女通过实用技术培训和劳动技能培训,都能熟练撑握一种或两种以上的种植、养殖、加工型技术或到企业就业的技能,并涌现出了一部分女能人。她们通过自己的诚实劳动和勤学苦练,终于找到了适合自己的发展门路,有的当起了企业车间班组长,有的创办了自己的企业,还有的`成了种养专业户。五桥街道的何洪轩女士就是一个成功的典型,她参加过阳光工程的培训、种养殖实用技术的培训、外出打过工,在不断的摸索中终于找到了一条成功的路子—养殖鹌鹑。在开始阶段有初步成功的喜悦,有失败的痛苦,但她不气妥,不放弃,她继续钻研,学习书本,请教老师,最后她终于成功了,她的鹌鹑养殖数量增多,规模扩大,为家庭增收,为社会增效,同时按排了五名女同志就业。她致富不忘挖井人,一人富不算富,要全体姐妹都富裕了才叫富,她免费传授养殖技术,并指导本村的妇女同志学习其他技术。象何洪轩这样的女能人全区现已涌现出了很多,她们以自己的实际行动报效社会,改变着家乡、家庭的落后面貌,她们不依不靠,用自己的智慧和双手向着自立、自强、自尊、自爱方向努力。

区农办妇女儿童工作按照《两纲》、《两规划》的要求,在维护妇女儿童合法权益、充分发挥妇女半边天作用等方面取得了一定成绩。在今后一年半的时间中,我们将全力推进妇儿工作,确保终期指标任务的全面完成。

农办工作总结

本文目录。

一、上。

(一)深入开展调查研究,为制定“三农”重大政策提供依据。

认真调查研究,提出解决“三农”问题的建议,是农办的一项重要工作职责。我办着重在调查研究、摸清实情、出台政策上下功夫。一是密切关注“三农”发展动态,搞好农村形势分析,根据农村经济社会发展的特点和问题,提出相关对策措施,为领导决策提供参考意见。二是认真调研和开展政策研究,为区委、区政府制订《加快推进新农村建设若干意见》、《“百村百企”结对共建新农村活动的实施意见》等政策措施提供具体政策建议。同时,对我们新农村建设政策进行收集汇编,使大家系统地了解新农村建设的目标、任务、措施,受到普遍好评。三是从黄岩实际和战略发展的需要出发,积极开展调研,着手编制《黄岩区xx—xx年社会主义新农村建设规划纲要》。

(二)大力推进“十百工程”,加快农村新社区建设。

按照确保完成今年新建5个示范村、42个环境整治村的建设任务,扎实推进“十村示范、百村整治”工程建设。在区委、区政府高度重视下,通过召开全区农村工作会议、区社会主义新农村建设会议、专题会议等明确目标、深入动员。现已拆除旧房0.6万平方米,建设新房1.72万平方米;新增道路面积4.2万平方米,新增通村公路里程6公里;新增河道建设长度1.8公里;新增绿化面积1.6万平方米;新增公共厕所4座;新安装路灯60盏;消除露天粪坑72只。

结合“十百工程”,加快实施“安迁工程”。全区有21个地质灾害隐患点,涉及高山移民的有8个点219户,到目前已落实安迁建房即可入住的有80户89间。

(三)点面结合,加大农村劳动力素质培训“整村推进”实施力度。

区委办公室、区政府办公室联合发文,下达了《关于开展整村推进农村劳动力素质培训工作的实施意见》,明确了总体目标和工作重点。5月12日,区委副书记董服标对我区今年十万农村劳动力素质培训任务作了重点部署。区农科教协调领导小组办公室下达《关于加强农村劳动力培训转移进度月报工作的通知》,进一步完善农村劳动力素质培训转移进度月报。

切实加大投入力度,培训资金总投入126.02万,其中财政资金投入84.3万。加强对各乡、镇、街道之间的联系,做好相关业务的指导与服务工作。目前已完成了整村推进农村劳动力培训调查摸底工作。截止5月20日,全区共培训农村劳动力1262名,其中农业专业技能培训206名,农民转移就业技能培训和务工农民岗位技能培训目标任务分解已经到位,区人劳社保局和区经贸局正在抓紧实施当中,农村后备劳动力培训1056人。完成年度计划7.36%。

(四)顺利启动“百村百企”共建新农村活动。

今年是“百村百企”共建新农村活动的起步之年,这项工作要全面启动,村企结对数120个,启动合作项目120个,合作资金要达到3600万元,其中无偿捐助资金达到1200万元,安置农村劳动力就业1200人。

我办在全面排摸当前村企结对现状,分析问题的基础上,层层分解任务,下达任务指标,落实责任,为使结对工作更加有效,由乡、镇、街道充分征求企业和结对村意见。并会同西部扶贫委,为中西部欠发达地区村内无企业又缺少外出企业家的村庄,牵线搭桥、穿针引线,帮助寻找东部企业建立结对关系。现按照计划已初步分配数排出一批结对企业、共建村。

(五)以“两清两改”为主要内容的农村环境卫生综合整治工作有特色有亮点。

今年区财政安排了700万元,采取以奖代补的方式对垃圾一体化的建设和运行经费进行补助。在此基础上,各乡、镇、街道的投入力度也明显增强,今年各地计划投入“两清两改”专项资金共2687.05万元,现已投入479万元,为整治工作提供了有力的资金保障。建立督查考核制度,实施长效管理。区委区政府出台了新农村建设督查指导制度,成立了新农村建设督导组,其中“两清两改”专项督导组专门就各乡、镇、街道的“两清两改”进展情况,每半个月进行一次督查指导,并将督导结果和建议意见及时予以通报。督导制度的建立,为农村环境卫生综合整治工作的健康发展提供了强有力的保障。现全区已建垃圾收集点1460个,到位保洁人员461人,疏浚农村河道71.8公里,清淤55.33万立方,有效地改善了农村的环境卫生质量。

(六)实施好“连心工程”,继续认真做好农村指导员工作。

会同组织部门切实做好了第二批指导员的考核和第三批农村工作指导员的选派、培训和交接工作,区委区政府召开了农村工作指导员会议,对第二批农村工作指导员进行了总结表彰,对第三批农村工作指导员工作进行了部署。并着重抓好新任指导员指导新农村建设的培训工作。现在129名省、市、区派第三批农村指导员已全部进驻入村。调整农指办工作,进一步加强管理,完善指导员工作制度,促使指导员工作的规范化。

(七)农村工作体系进一步完善,队伍建设得到加强。

新组建的农村工作办公室,是“三农”工作的综合牵头部门,承担全区“三农”工作和统筹城乡发展重大问题的调查研究、检查监督、综合协调、指导服务职能。区农办在较短的时间内,建立起了一支素质较高的工作队伍,迅速转入正常运转。我们根据区委区政府的要求和自身工作定位,充分发挥调研、协调、督查、指导等职能,积极开展工作,经过半年的努力,取得了较好的工作业绩,打开了新的工作局面,树立了新的形象。建立健全了党支部、工会等组织;加强信息工作,创办了《农村工作》简报,及时反映农村工作动态,指导面上工作,得到了区委、区政府领导的关注和肯定。

二、存在问题。

虽然今年上半年的工作取得了一定的成绩,但是也要看到当前社会主义新农村建设工作中还存在不少困难和问题,如农办与各有关部门的工作关系尚未完全理顺,工作职责和工作分工有待进一步明确;在一定程度上,存在新农村建设工作“上面热,基层冷”的现象,一些乡、镇、街道的新农村建设工作的领导力量没有到位,工作分工和职责不明;“十百工程”、“劳动力素质培训”整村推进工作滞后等。从农办自身工作来看,也存在一些不足,比如区农办刚刚组建,角色转换还有一定差距,思路、知识和工作方法等还不适应,调查研究比较薄弱,工作亮点不多等等。这些,我们都要引起高度重视,在今后的工作中予以认真研究解决。

今年下半年,在各项重点工作的工作目标和任务已明确,且面上工作已顺利铺开的情况下,要抓住时机,乘势而为,狠抓落实,开拓进取,力争在重点工作上实现突破和创新,形成工作的新亮点,具体抓好以下六个方面:

(一)切实加强政策调研和综合协调,提出解决制约和促进新农村建设的新措施。

一是关注“三农”发展趋势,及时研究新情况、新问题,并提出对策措施。二是认真开展统筹城乡发展和“三农”工作重大课题、重要政策的调查研究,提高农办机构的谋事能力和政策水平。当前要着重研究:如何搞好社会主义新农村建设的规划问题,特别是城乡一体化的建设规划和落实村庄规划;如何整合各方面力量,合力推进社会主义新农村建设;如何建立社会主义新农村建设的多元化投入机制等问题。三是切实履行好党委政府赋予我们农办的综合协调、检查督促职能,更好地推进社会主义新农村建设中遇到的问题和矛盾的协调解决。四是制定社会主义新农村建设考核办法,并牵头组织好考核工作。

(二)提高产业化水平,发展生态高效农业。

要围绕农业增效、农民增收这个主题,按照市场经济规律和可持续发展要求,把发展生态高效农业作为主攻方向,构筑产品精品化、农民组织化、经营品牌化、产业外向化、发展持续化。一是要加大基地建设的力度,做大做优我区已形成水果、蔬菜等特色产业;二是要继续实施“强龙工程”,充分发挥内联农户外联市场的作用,使农业龙头企业带动能力进一步增强;三是大力发展和规范农民专业合作社,提高农民组织化程度;四是发展绿色安全农产品生产,提高农产品质量,综合治理农业面源污染;五是继续实施品牌战略、标准化生产,提高农业效益;六是开展生态休闲农业建设,打造生态村镇,做好“农家乐”项目的调查摸底工作,积极引导项目所在乡、镇和村利用当地的旅游资源,开发“农家乐”,培育好几个有一定规模和档次的“农家乐”。

(三)以“百村示范、千村整治”工程为抓手,加强城乡基础设施一体化建设。

下半年必须继续把“十百”工程作为工作的“重中之重”,加大力度,切实抓出成效,具体工作做好以下几个方面:一是抓紧制订《新农村建设规划》。会同有关部门继续抓好村庄布局规划和村庄建设规划,并协调做好与土地利用总体规划的衔接,尽力做到“二图合一”。起草出台《推进村庄建设的实施意见》,通过以建设用地复垦获取“启动指标”的方式解决村庄建设土地指标紧缺难题,并在每个乡、镇、街道确定一到两个村进行试点工作。二是点线面结合推进村庄整治建设。在落实已建成示范村、整治村长效管理机制的同时,确保完成今年新建5个示范村、42个环境整治村的建设任务。四是积极配合有关部门推进“康庄工程”、“千里清水河道工程”、生态村建设、基层文化俱乐部等配套工程建设,把农村基础设施、公共服务体系和文化建设与村庄整治结合起来。

(四)以“百万农村劳动力素质培训”工程为载体,加速农村劳动力的就业转移。

按照既保数量,更要保质量的要求,重点抓好下山移民和农村富余劳动力以及后备劳动力的职业技能培训,促进农村劳动力转移就业,今年计划完成1.73万人农村劳动力培训任务,其中农业专业技能培训0.2万人,农民转移就业技能培训0.6万人,务工农民岗位技能培训0.93万人,后备劳动力培训0.07万人。下半年要加强培训转移的指导和服务,充分发挥各培训学校的作用,加强就业推介,鼓励民营企业接收农村劳动力,争取财政部门加大对培训的资金投入力度,进一步加大对培训督查和考核力度。

(五)完善农村工作指导员工作制度,充分发挥农村指导员在新农村建设的积极作用。

农村指导员工作要以创新机制为特点,着重抓好五个方面:一是完善教育管理新机制,加强走访督查,对不能胜任工作的指导员实行召回重派。二是完善工作指导新机制,创新问题交办机制,构建交流平台,建立工作组长列席有关会议制度。三是完善长效工作机制,加强专职指导员队伍建设,研究推广乡、镇、街道驻村指导员工作新机制。四是完善服务“三农”工作新机制,强化部门结对帮扶。五是完善激励导向机制,开展评优工作,完善考核体系。

(六)加强自身建设,切实履行好职责。

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xx年来,在区委、区政府的正确领导下,在上级业务主管部门的具体指导下,在区人大和区政协的监督下,我办紧紧抓住“环湾保护、拥湾发展”的机遇,围绕区委区政府中心工作,结合我区农林水工作实际,明确工作思路,制定发展规划,积极开展各项业务职能工作,圆满完成了各项工作的既定目标,现将具体工作情况汇报如下:

1、植树工作。在我区毕家上流社区百果山风景区成功开展了全市规模的“3.12”植树节活动。省委常委、市委书记李群等市党政军系统领导,区四大班子领导及市、区机关干部、青年志愿者等共1500余人参加,现场植树面积150余亩,共栽植雪松、黑松、五角枫、银杏、榉树、小叶朴、香花槐、樱花等4000余株。

2、山体补绿工作。完成荒山和过火山头的绿化任务500亩,其中包括毕家东山、老虎山、卧龙山,共栽植树木33000余株,现已完工。

3、病虫害防治工作。山林病虫害防治工程3月20日已经全面完工,比计划工期提前3个月。

4、虎山、长涧、毕家柳木网防火通道建设。计划新建防火通道xx米,目前正招标工作已基本完成,争取12月底完工。

5、山林防火工作。

四是抓重要节假日环节,确保我区不发生大的山林火灾。先后多次召开工作会议,层层签订责任状,层层落实责任,实施街道相关领导包社区、社区干部包片、护林员负责包山头的“三包”制度,确保了每片山林都有人管。

二、年。

工作计划。

年我办将继续围绕“拥湾枢纽、生态商都”的发展定位和“一极两轴三区四带”的战略布局,本着全面、协调、可持续发展理念,发扬“三上”工作精神和“三要”工作效率,结合我办工作实际,积极开展山林防火、山林绿化及病虫害防治工作。

1、认真做好山林防火工作。

二是加强宣传,切实提高森林防火意识;三是加大投入,进一步完善防火基础设施建设,计划争取资金支持260万元,在毕家、长涧、石沟新建防火通道1500余米,加强物资储备;四是强化队伍,发挥护林管护队员的积极作用。

2、认真做好山体绿化工作。

积极争取明年全市党政军3.12义务植树活动落在我区;计划争取市级资金支持1300万元,对世园会周边山林、毕家东山、卧龙山、老虎山、花椒山等山林进行荒山、过火山头等进行绿化;对部分采石场进行回填绿化。

3、认真做好雨季防汛工作。

修订完善防治洪涝灾害。

应急预案。

计划争取资金支持600万元(中央、市财政、区财政按1:1:1进行资金分配)建立现代化山洪预测预警监控系统提高抗洪减灾能力;对全区确定的病险水库进行加固、整治确保水库、塘坝安全度汛。继续开展水库整治加强节能减排改造生态环境。

4、做好病虫害防治工作。

按照“预防为主,综合治理”的森保方针和“治早、治小、治了”的防治原则,计划争取资金支持80万元,认真做好我区山林病虫害防治工作。

5、做好重大动物疫病防控工作。

继续抓好动物重大疾病的防控工作,完成市目标责任制,做好我区宠物犬、鸽子等的疫病防控工作。

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一、健全组织、加强领导,落实党员目标管理。

二、加强学习、搞好团结,促进基层党建工作。

三、突出重点、把握难点,努力使“三力”建设抓出成效。

四、抓住载体、创新方法,用党务工作推动本职工作。

一年来,我办党支部工作取得一定成绩,但与上级党委的要求还存在一定的差距,主要表现在:支部活动少、内容单一、党务工作者对创造性地推进党务工作缺乏深入的思考和探索、党务工作的方式和方法在创新上力度还不够大。在新的一年里,我办党支部将认真总结经验,再接再厉,争取更大的成绩。重点从几个方面入手:一是继续加强全体党员的思想政治理论学习,努力实践“三个代表”重要思想。二是继续认真做好党的组织建设,壮大党组织。三是开展形式多样的支部活动,增强党的凝聚力。四是以“五句话,二十方针”为指导,进一步统一思想、加强领导,完善制度、强化责任,发挥党员先锋模范作用,用党务工作推动全县新农村建设工作创。

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