2023年干部培训结业的讲话稿(模板16篇)

时间:2023-11-29 21:38:02 作者:文轩

通过讲话稿的使用,演讲者可以更好地展示自己的才华和魅力,给观众留下深刻的印象。尊敬的各位嘉宾和亲爱的听众们,大家好!我想在这里与大家分享一些我在生活中的感悟和思考。

妇女干部培训班结业典礼领导讲话稿

同志们、姐妹们:

在大家的共同努力下,经过8天的紧张学习,全区第三期妇联干部培训班今天结业了。在这里,我代表自治区妇联向圆满完成学习任务的各位学员表示衷心地祝贺!向为办好本次培训提供大力支持和帮助的区党校表示诚挚地感谢!

本次培训区党委高度重视,区党多托亲临开班式并作了重要讲话。期间,区党校的老师作了理论辅导,区妇联两位副主席和部门4位领导结合妇联业务作了专题授课。大家普遍认为,各位老师和领导的讲课既有理论高度,又有较强的针对性,他们精辟的论述、独到的见解、深刻的剖析使大家深受启发,受益匪浅。各位参训同志正确处理了工作与学习的关系,克服了诸多困难,确保了各项培训任务的完成,达到了预期目的。

通过老师授课与实地参观考察,结合刚才学员的交流讨论来看,这次培训有这么几点值得肯定:一是主题鲜明。本次培训紧紧围绕全面学习领会xx届四中全会,努力提高基层妇联干部的整体素质和工作能力,推动妇联干部在“六个西藏”建设中发挥积极作用而展开,培训重点突出,效果明显。二是内容实在。这次培训班的教学安排,充分考虑了妇联干部的自身实际和妇联工作发展需要,多次修改课程内容,设置了形势教育、政策理论、女性健康、女性维权、综合业务等专题讲座,老师的讲解既有高度、深度和广度,又紧贴妇联干部的工作实际。同时安排学习交流、参观考察,进一步拓宽了大家的视野、丰富了大家的知识、提高了妇联干部的综合素质。三是气氛热烈。从课堂和课后表现来看,姐妹们的学习热情很高,做到了边学习、边思考、边交流、边提高。四是成效显著。尽管这次培训时间不长,但是不论是从事妇联工作多年的老同志,还是刚走上岗位的新同志,都十分珍惜这次学习机会。做到不无故缺席、不迟到早退、用心听讲、认真记录、积极思考、主动交流,培训课堂秩序良好、学习氛围浓厚、着实难得。大家这种求知若渴的学习精神,十分令人感动,为培训班的圆满结业提供了有力保证,特别是大家刚才交流了学习体会,也向我们提出了很好的建议,为我们办好下一期培训班提供了很好的经验,为今后更好地开展工作奠定了良好的基础。

在本期培训班即将结业之际,我向参加本期培训班的全体学员提几点要求和希望,与各位姐妹共勉。

一、要加强学习,不断提升自身素质。

从个人来讲,一个人要进步,要发展,学习是基础。只有刻苦学习,才能开阔视野,提升素质,增长才干,磨励出过硬本领。从时代发展来看,当今正处在知识经济时代,学习已成为竞争的源泉,成功的保障。再从我们妇联来看,妇联是党领导下的妇女群众组织,是以代表和维护妇女权益,促进男女平等为基本职能的社会团体,是党联系妇女群众的桥梁和纽带。可现实中,有少数妇女干部,还存在着重实践轻理论,重业务轻能力,知识面不够宽,基础知识还不够扎实,而新形势新要求,又明确了妇联干部要成为复合型人才的定位,使我们必须牢固树立终身学习的理念,增强学习求知的主动性,以时不我待的紧迫感,切实加强自身学习。各级妇联干部要不断紧跟形势,紧密联系妇联工作的实际,加强新知识的学习,加强新情况的研究,加强新问题的探索,掌握新形势下做好妇女工作的主动权,不断增强自身素质以适应时代发展的需要。

二、要勤奋敬业,努力做好本职工作。

新时期、新形势,给我们出了新课题,参加培训更重要的是如何将所学的知识运用到实际工作中去。大家都工作在第一线,要充分发挥优势,全面履行职能,组织动员广大妇女积极投身新西藏建设,为实现全面建成小康社会奋斗目标贡献力量。要进一步密切同广大妇女群众的联系,把竭诚为妇女群众服务作为工作的生命线,尤其要关心和解决好困难妇女群众的生产生活问题。要切实维护妇女群众的合法权益,敢于为她们说话,勇于为她们撑腰,善于为她们办事,真正成为广大妇女群众的贴心人,引领广大妇女群众创造新岗位、创造新生活、创造新业绩。要有强烈地事业心和高度的工作责任感,以守土有责的姿态立足本职,爱岗敬业,不断提高工作效率和水平。妇联工作是党的群众工作的重要组成部分,不认真工作就是对党的事业不负责任,作为妇联人,应把妇联工作作为一项崇高的事业,快乐的工作着、无私地奉献着。有的同志说,妇联没什么工作可干,其实不然,干与不干或有没有办法干,靠我们自己的主动性和责任心。妇联干部要成为妇女群众的代言人、妇女群众的知心姐妹,要以顽强的毅力推动工作,牢记“贵在有恒”。要以务实的作风落实工作,争创一流业绩。要以满腔热忱投身工作,把工作当成一种使命,干上步,想下步,努力提高工作效率,锐意推动工作创新,全力推进妇女工作再创佳绩。

三、要勇于创新,不断推动妇联工作再上新台阶。

创新是我们妇联工作不断发展的不竭动力。我们要明确妇联工作的定位是“党政有要求,妇女有需求,妇联所能够”,这就是围绕中心、服务妇女。各级妇联组织要以科学发展观为指导,创新服务方式与载体,围绕中心、服务大局,立足基层、服务妇女,努力当好党和政府团结妇女群众、促进社会和谐的好助手;要创新活动载体和内容,深入开展主体活动和公益活动,努力使更多需要帮助的妇女儿童得实惠、普受惠、长受惠;要以“最美家庭”、寻找“最美格桑花”等妇联品牌活动为总揽,创新运作方式,因地制宜地推进科学知识、文明风尚、法制宣传、节能环保进家庭活动;要进一步把服务妇女群众最关心、最直接、最现实的利益问题作为妇女工作的出发点和落脚点,创新并建立沟通与协同链条,积极主动承接政府有关职能,参与相关公共服务和社会管理;要以维护妇女群众合法权益为已任,创新妇女儿童维权机制,不断推进依法维权,切实为妇女儿童办实事、解难事、做好事,为维护改革发展稳定大局发挥作用。要巩固党群共建创先争优成果,建好用好“妇女之家”,积极拓展妇联工作的覆盖面和影响力,切实把妇联组织建设成为党开展妇女工作的坚强阵地和深受广大妇女信赖和热爱的温暖之家。

同志们,姐妹们,学习是为了更好地指导实践、推进工作。希望大家通过此次培训,认真消化所学知识,要把学到的政策理论、妇联业务知识用好,要向周围的妇女群众宣传介绍,让更多的妇女群众接受新知识。特别是村(居)两委换届后大部分妇代会主任业务不熟,妇联工作难以开展。要层层对基层妇联工作者进行培训,让她们了解妇联是做什么的、怎么做和如何做好妇女工作等问题。各地(市)要抓县(区)妇联干部的培训,各县(区)要抓乡(镇)、街道、办事处妇联干部培训,乡(镇)妇联要抓村(居)妇代会主任的培训,只有这样才能呈现上下联动、层层抓落实的局面,否则会出现上级妇联轰轰烈烈、热火朝天,基层尤其是村(居)妇代会冷冷清清、一事无成、发挥不了作用的局面,这样,妇联工作也形成不了合力。

希望大家回去后,要进一步加强彼此之间沟通与交流,取长补短,互相借鉴,切实做到学到新处、谋到深处、干到实处,进一步更新观念、振奋精神,在不同的工作岗位上,为全区妇女事业的不断发展和进步做出新的、更大的贡献。

最后,祝姐妹们一路平安,工作顺利,身体健康,家庭幸福!

谢谢大家!

干部培训班结业领导讲话稿精选_

科级领导干部是基层公务员队伍的中坚力量,他们作用发挥的好坏关系到本单位乃至整个区域工作的推进和完成质量。为了提高基层科技干部的工作水平和能力素质,必须加强对他们的培训。下面是x给大家整理的科级领导干部培训班上的讲话,仅供参考。

尊敬的浙江大学各位领导,同志们:

大家下午好!为期6天的科级领导干部高级研修班,在浙江大学的精心安排下,在大家的共同努力下,取得了圆满成功,今天就要结业了。刚才,浙江大学公共管理学院的领导为学员们颁发了结业证书,3位学员代表作了交流发言。在此,我谨代表区委向为我们创造良好学习环境的浙江大学公共管理学院的各位领导以及精心授课的教授、专家们表示衷心的感谢!向荣获结业证书的全体学员表示诚挚的祝贺!下面,结合这次研修班学习培训情况和下一步如何开展好工作,我再讲两点意见。

一、这次研修班的主要特点及成效。

体行动。虽然学习培训时间不长,但从会前与同志们的交流以及刚才学员代表的发言来看,大家一致感觉收获很大、受益匪浅,学到了知识,开阔了眼界,拓宽了思路,增强了能力,增进了友谊,达到了预期的培训目的。

一是培训层次高。在培训对象上,这次参加研修班学员为区四套班子有关领导、相关职能部门主要负责人以及各街道办事处主要负责人和相关负责人,是推动全区改革发展的中坚力量。在教学师资安排上,请来讲课的都是在各个领域具有很深造诣的浙江大学教授、专家以及丰富实践经验的杭州市地方领导。大家普遍感到,教授、专家们非常用心,课程内容设计新颖,有深度、有广度,讲课水平非常高。

到,知识上得到了充实和更新,理念上得到了冲击和提升。

三是培训效果好。这次研修班安排的非常紧凑,白天、晚上都安排了学习培训内容,大家平时工作都很忙,非常珍惜这次难得的脱产集中学习机会,以最快的速度调整好心态,集中精力投入到紧张而又活泼的学习之中,坐得住,听得进,记得牢,讨论深,提高了学习的实效性,真正做到了学有所思、学有所悟、学有所获。这些充分体现了我们的领导干部有一种强烈的求知欲望,有一种良好的学习态度,有一种刻苦的学习精神。同时,这次研修班也为大家搭建了一个相互交流的平台,增进了友谊,增进了团结。

二、几点希望和要求。

这次培训结束后,大家将投入到新一轮的“跨越发展、创先争优”的实践中去。就如何把这次培训作为新的起点、新的动力,在各自的领导工作岗位上更好锤炼自己、提升自己,做一名推动全区科学发展、跨越发展、和谐发展的带头人,我再提三点希望和要求。

必要的应酬,排除干扰,合理安排好学习时间,做到学习和工作两不误、两促进,努力使自己成为一名学习型、知识型领导干部,成为“眼界宽、思路宽、胸襟宽”领导干部,成为胜任本职工作的领导干部。

二是要学以致用,努力开创跨越发展新局面。学习的目的在于运用,在于解决实际问题。希望同志们回去后,充分运用所学的新知识、新理论,充分借鉴先进地区好的经验和做法,紧密结合本部门、本单位工作实际,以更广的视野、更高的定位来谋划发展的新思路、新举措,真正把学习的成果转化为推动跨越发展的强大动力。组织部门要做好学习培训的跟踪反馈工作,及时总结宣传各部门、各单位学习成果转化的实际成效。

三是要真抓实干,确保全面完成全年各项目标任务。当前,距离年底只有两个半月的时间。在座的大多是各部门的一把手,希望同志们回去后,认真对照全年各项目标任务,对标找差,强化措施,大干四季度,确保全面完成全年各项目标任务。特别是全市科学发展综合考核指标,处于领先的,要努力保持,能超则超,最大限度地增加贡献度;处于落后的,要攻坚克难,缩小差距,奋力追赶,确保我区在全市科学发展目标综合考核中取得好成绩。

同志们,我们正处在重要战略机遇期、跨越发展的黄金期、转变发展方式的攻坚期、各种挑战交织的矛盾凸显期,机遇与挑战并存。希望大家以更加饱满的政治热情、更加扎实的工作作风、更加良好的精神风貌,抢抓机遇,迎接挑战,锐意进取,奋发有为,为推动全区跨越发展作出积极贡献,不辜负组织的培养和重托。

最后,祝浙江大学的明天更加辉煌!

祝各位领导、同志们身体健康、工作顺利!

谢谢大家!

同志们:

在这秋高气爽、丹桂飘香的的美好时节,我们来到全国知名高等学府——浙江大学,借浙江大学这块宝地,举办科级干部培训班。刚才,包书记发表了热情洋溢的讲话,对我们来浙大学习培训表示了诚挚的欢迎,寄予了殷切的希望。在此,我谨代表区委和全体学员,向为我们精心设计培训课程,创造良好学习环境的浙江大学的各位领导和教授、专家们表示最衷心的感谢!

校,学习培训环境好,师资力量雄厚;另一方面,把大家集中到这里进行脱产学习,搞一次集中充电,既可以感受良好的学习氛围,又可以提高学习效能。在座的各位作为我区干部队伍的中坚力量,肩负着推动全区科学发展、跨越发展、和谐发展的历史重担和光荣使命,希望大家一定要珍惜这次难得的学习机会,静下心来,努力学习。下面,我讲三点意见,供大家参考。

面,才能化不利为有利、变被动为主动;只有不断学习新知识,增长新本领,才能在激烈的区域竞争中抢得先机、赢得主动,才能不断开创经济社会又好又快发展的新局面。希望大家以“书到用时方恨少”的危机意识,以对鼓楼事业高度负责的精神,把学习当作一项严肃的政治任务来对待,重视学习、崇尚学习,热爱学习、坚持学习。

二是要学有所思、学有所获。学习的目的在于增长本领、解决实际问题。这次高级研修班的规格很高,请来讲课的都是教授、专家以及杭州市地方领导,在各自的研究领域和工作实践都有很深的造诣和宝贵的经验;培训内容和课程安排的也很全面、很丰富,针对性、指导性很强,既安排了现代服务业发展、城中村改造开发、现代城市管理、突发事件应急管理与媒体应对、政府投融资、社会管理创新等方面最前沿、最热点的理论知识和实践案例,又安排了浙江传化物流基地、杭州钱江新城城市规划馆、宋城、西溪湿地等项目实地考察参观。希望同志们珍惜这次难得的学习机会,大力发扬理论联系实际的马克思主义学风,用心学习、用心思考、用心体会,带着问题学、结合工作学、联系思想学,力求多学一些、学深一些、学透一些,真正做到学有所思、学有所悟、学有所获,真正把学习成果转化为谋划发展的思路和推动发展的举措。

三是要端正态度、严明纪律。近年来,从中央到地方,各级党委更加重视学习,把领导干部教育培训作为一项长期的战略任务来抓。同志连续在中央党校几次开学典礼上发表重要讲话,系统阐述了领导干部加强学习的重要性和紧迫性。这几年,区委始终坚持把干部学习培训作为一项重要的政治任务来抓,努力打造“眼界宽、思路宽、胸襟宽”的“三宽型”干部队伍。每年通过举办各种层次、多种方式的培训,组织领导干部学习党的方针政策,坚持用最新理论成果武装各级干部的头脑。今年,在全区各项工作任务十分艰巨繁重的情况下,区委决定举办这期研修班,是下了很大决心的。课程的安排很紧凑,希望同志们端正学习态度,正确处理好工作与学习的矛盾,平时大家事务多、工作忙,在脱产学习过程中不可避免地会遇到一些工作、生活与学习的矛盾和困难。但是,既然大家来参加培训了,就要自觉遵守学习制度和规定,摒弃杂念、心无旁骛,投入全部的时间和精力,没有特殊事情不能请假,更不能无故旷课或迟到,确保学习取得实效。

同志们,我们正处在重要战略机遇期、跨越发展的黄金期、转变发展方式的攻坚期、各种挑战交织的矛盾凸显期,机遇与挑战并存,我们要倍加珍惜这次难得的学习机会,努力提高领导科学发展的能力和本领,为推动全区跨越发展作出新的更大的贡献!

最后,祝浙江大学的明天更加辉煌!

祝同志们在培训期间生活愉快,身体健康,学习进步!预祝本期高级研修班取得圆满成功!

谢谢大家!

同志们:

根据中央、省委关于认真抓好党员领导干部党的十七大精神培训工作的通知要求,按照市委安排,市直科级干部学习贯彻党的十七大精神轮训班今天正式开班了。这是我市学习宣传贯彻十七大精神的一项重大举措,也是保证市直广大科级党员领导干部理解透、把握透、掌握好党的十七大精神的有效学习形式。市直科级干部队伍庞大,据统计有5449名,其中实职3898名,非领导职务1551名。同时经市委组织部协调,高新区工委选派62名科级干部参训。这么大的培训规模,在市直历史上是没有过的。鉴于人数众多,且必须在年底前训完,只好采取在南阳影剧院上大课的方式。今天第一期开班,将连续举办6期。每天2天时间,都在这里上大课,由市委党校主讲。参加本期培训的有市直900多名科级干部,绝多数是实职,以及工委领导班子成员和机关干部。市委副书记贾崇兰同志原定来做开班动员,因上午临时有极特殊的公务,下午来为大家做专题辅导报告。

下面,就这次学习培训,我讲几点意见:

一、新形势新任务对我们提出了新的更高要求,迫切需。

要我们加强学习。

当今世界正在发生广泛而深刻的变化,国际社会的竞争、地区之间的竞争,越来越表现为综合实力的竞争,最终表现为人的素质的和本领的竞争。就我们的干部队伍来说,总体素质是比较好的,但从建设高素质干部队伍来看,从面临的新形势新任务来看,我们的一些党员干部,无论是在先进性作用发挥上,还是在知识水平、思想观念和执政能力、领导水平方面,都还存在着诸多不相适应的地方。要提升南阳的竞争力,就必须大力加强自身能力建设和先进性建设,这归根结底在于建设一支高素质的干部队伍,在于全市党员干部特别是每一位领导干部先进性作用的发挥和素质、本领的提高。领导干部要保持先进性、增强素质、提高本领,需要从多方面努力,而最主要的是加强政治理论学习。大家要把加强政治理论学习作为提高能力的根本来抓,不断用思想理论水平的提高促进领导水平领导能力的提高。在学习过程中,要特别注重把握好这样三点:一是坚持‚学以立德‛。要树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力关、地位观、利益观,不断提高思想水平,加强道德修养,做到理论上成熟,政治上清醒,立场上坚定。二是坚持‚学以培智‛。通过学习,使我们看问题的眼光更长远一些,视野更宽广一些,善于从宏观的、全局的和战略的角度冷静地去看待事物,去思考问题,减少工作中的盲目性、片面性、局限性,增强工作的预见性、主动性和创造性。三是坚持‚学以资政‛。要自觉地运用党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验来指导我们的工作实践,在实践中不断开创工作的新局面。

二、坚持学以致用,大力弘扬马克思主义学风。

学习的目的在于运用,运用是更主要的学习。我们学习贯彻中国特色社会主义理论体系和中央的一系列决策部署,既要体现在深入学习上,更要体现在贯彻落实上;既要有认识上的新提高,更要有运用上的新成果。我认为,大家作为一名党校学员,要着重在以下四个方面狠下功夫:

排部署,深刻领会以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的根本要求,把智慧和力量凝聚到落实党的十七大提出的重大战略部署和各项重大任务上来。

其次,要在联系新情况,解决新问题上狠下功夫。理论的价值在于指导实践。同志们在学习中,要从树立科学发展观,构建社会主义和谐社会的大局出发,坚持理论联系实际的学风,紧密联系全市改革开放和现代化建设的实际,联系本单位、本部门的实际,联系个人的工作思想实际,加深对理论的理解,增强运用理论指导实践的自觉性。要积极运用学到的基本理论和知识,对改革开放中的重大问题,工作中遇到的突出问题,群众关心的热点问题进行深入思考、科学分析,理清思路,提出对策。大家要充分利用这次到党校学习的机会,互相交流,启发思考,从而产生新的思想火花,使我们的思想更加解放,思路更加开阔,以后的工作中更加有新招,更加有成效。

坚持‘两个务必’,永葆共产党人的政治本色‛。在新的历史条件下,能不能坚持‚两个务必‛,能不能经得起权力、金钱、美色的诱惑,对于每个共产党员特别是党员干部,是一个很现实的考验。古人曾经说过:‚艰难困苦,玉汝于成‛;‚忧劳兴国,逸豫亡身‛。这两句话警示我们,艰苦奋斗能够成就我们的事业,如果生活上一味要求安逸享受,就会贻误我们的事业。因此,我们一定要深刻认识坚持谦虚谨慎和艰苦奋斗的重要性,在学习中紧密联系自己的思想和工作实际,搞好党性锻炼总结,从而使自己的思想觉悟得到升华,党性修养进一步增强,自觉坚持‚两个务必‛,永远保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,在单位和群众中树立起良好的形象。

第四要在抓好作风建设,保持和发展党的先进性上狠下功夫。先进性是马克思主义政党的生命所系、力量所在,要靠千千万万高素质党员来体现。今年是中国共产党诞生86周年。我们党依靠先进性取得了执政地位,并将依靠先进性继续长期执政。近两年来,通过以实践‚三个代表‛重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,党组织的创造力、凝聚力、和战斗力明显提高,党员的先锋模范作用也得到更好的发挥。但是我们还要清醒地认识到,在长期执政的历史条件下,我们党的执政环境发生了深刻的变化,担负的历史任务发生了深刻变化,党员干部队伍发生了深刻变化,在国际和国内、历史和现实、经济和社会、党内和党外各种因素综合作用下,领导干部身上滋生不正之风的现实危险性也在增加,在这种情况下,加强领导干部作风建设比以往任何时候都显得更加重要和迫切。因此,我们一定要从政治和大局的高度,深刻认识加强党员领导干部作风建设的极端重要性和现实紧迫性,切实增强抓好党员领导干部作风建设的政治责任感和工作紧迫感,切实达到理想信念进一步坚定,宗旨意识进一步巩固,道德修养进一步加强,作风建设进一步改善。实践先进性,保持先进性,使我们真正成为牢记宗旨、心系群众的先进分子。

三、就有关学习纪律再提几点要求。

一是希望大家实现好从工作到学习的转变。在座的各位都是市直单位政治理论素质较好,业务水平较高的科级干部,到党校来学习,没有了繁忙的事务缠身和工作压力,减少了迎来送往的外部干扰,大家要力争多读书,多学习,多思考,使自己对基本理论和必备知识有个整体的把握。同时,党校老师的授课和辅导,也能给我们提供更多的知识信息,实现学员的实践优势和教师的理论优势的互补,做到教学相长。二是希望大家实现好由领导干部到普通学员的转变。要严格要求自己,自觉约束自己,不管自己担任的是什么职务,进党校以后,都是一个普通学员,我们的任务只有一个,那就是学习知识,我们的目的也只有一个,那就是提高自己。

为了保证培训质量,市直工委组织部和市直党校认真安排了学习内容。可以说这次学习的内容既全面又具有针对性,既有认识论的研讨,又有方法论的讲解,所安排的课程,都是与当前的形势和工作任务密切相关的。在授课老师的选择上,我们挑选了市委党校深受大家欢迎的骨干教师,他们也都作了认真的授课准备。因此,大家一定要认真学习,积极思考,力争使自己学有所获,学有所成。三是希望大家遵守市直党校的规章制度,自觉服从党校老师和班主任的管理。关于培训班的纪律和要求,一会儿张校长还要专门讲,在这里我就不再多说了。我认为我们在座的各位都是单位的工作骨干,不管是担任领导职务,还是担任非领导职务,单位能够在业务繁忙的情况下安排我们脱产学习,这是对我们的器重和关爱,同时,参加这次培训对我们自己来说也是一个难得的学习机会。希望大家珍惜这次学习机会,认真学习理论知识,深入思考实际问题,使自己在思想上、政治上、理论上、作风上都有一个明显提高。

下面,欢迎市委党校副校长李英世教授给大家做专题辅导。

干部培训结业的讲话稿

各位带领,各位学员:

能够作为__的代表参加本次培训班的毕业典礼,我感触特别侥幸。

此次__电力的带领干部培训班共进行了六期,在清华大学进行两期,在__电力培训中间进行四期。我参加了扫数六期的传授活动,也作为__的一个办理人员,全程存眷着六期培训的教务构造和后勤保险工作。__电力的带领干部给我留下了深入的记忆:

1、酷好__、酷好电力奇迹。

__地大物博,对付国度成长和巩固极其紧张;同时也是地广人稀、天然前提艰苦。学员中有__籍的各民族同胞,有支边进步的后代,有支边青年,另有援疆干部。我作为一个有八年支边经历的人,深知你们的艰苦和付出的捐躯,可是我异国听到半句牢骚、牢骚,我能够感觉到的.只有你们对__的爱、对__人民的情、对__电力奇迹的责任感和任务感。

2、交易本领强、风格过得硬。

此次培训时候长、内容充裕、功课多、课题难度大,还安排了早操、晚自习等活动。参训的带领干部,以颓废的热忱、谦和的立场、茂盛的豪情,投入培训班的各项活动。刚才我们见证了第六期学员的课题报告请教,精准的见解、高雅的构造、高雅的演讲,给我留下了深入记忆。带领干部在培训班上的优秀表现,反应了__电力特别能吃苦、特别能战役的精神风采;反应了__电力夺目、能说、能写的交易本质;反应了__电力联合和谐的构造氛围;反应了__电力严厉办理、严厉要求的办理风致。

3、平易近人、勤奋好学。

大家都很感谢__电力党委安排的培训机遇,当真进修办理表面、自动交换办理心得。参训的带领干部知识面很广、交易程度很高,具有充裕的办理经验和人生经验,可是大家都能够以空杯心态,当真参加进修和钻研。对讲课讲师恭敬,对带班教授赞成,亮相了谦恭、质朴、纯厚、友爱的崇高品德。__电力有一批如许优秀的办理者,__电力的奇迹必将蒸蒸日上,走向告成、走向光辉!

同志们,与__电力互助,是__20__年交易开辟的一个亮点。此次互助首创了与国度电网省级电网周全互助的精良初步;此次互助适应了国度西部开辟、增援__的大好局势;此次互助满足了我们厚德紧张办理者和骨干讲师的西北情结和连续办事西北的美好欲望。此次带领干部培训,使得我们有机遇为你们办事、向你们进修。对此,我代表__和__总经理,向__电力公司表现衷心的感谢。

此次系列培训班获得了各位学员的承认。这是对我们最宝贵的反馈,是我们连续进步的动力。我们深知,学员的必定,在必定程度上存有你们的包涵。我们不会是以而自大,还要连续竭力。我们将在为你们办事的进程中进修和吸取__电力的宝贵经验,探讨__电力的实际题目,连续进步我们的传授和办事程度。在此,向六期全部参训学员表现衷心的感谢。

此次系列培训班的告成进行,离不开__电力培训中间带领和全部教职工的辛苦奋动。在全部项目互助中,我们密切无间、通力互助。中间带领全程办理,传授人员全程构造,后勤人员全程办事。我们的教师和工作人员,感觉到你们的热忱和关心入微的关怀。你们的优良办事,保险了培训的告成进行,获得学员的高度评价;你们身上表现的敬业精神、交易本质、办局势度和协作精神,令我们非常恭敬。在此次告成的互助中,也结出了丰富的结果,__与__电力培训中间已经签订了周全互助和谈。在此向__电力培训中间的全部同志们表现崇高的恭敬和衷心的感谢。

第六期培训班,在高温气候下进行。与高温气候比拟,更高的是第六期学员的进修热忱。第六期是最终一期,六期学员在班委会的细致构造下,过去方五期为榜样和标杆,在进修钻研、宣扬交换、集体活动、办理等方面干出了特点、造出了声势,将全部培训项目推向了高涨,到达了新高度,画出了美满的句号。请允许我代表__全部教职人员向你们表现强烈喧闹的庆贺和衷心的感谢。

感谢大家。

学生干部培训班结业典礼讲话稿

敬的各位领导、老师,各位同行:

大家早上好!

家和老师们对我们主持人的热情帮助与指导,一年来,你们高屋建瓴,引导我们以更开阔的视野,立足于新的高度,对教育的现象和本质进行了更深入的思考和探询,获得了更丰盈的收获;感谢跟岗培训的老师们,你们在专业上谦虚好学的刻苦钻研、不断寻求新的突破的进取精神,令我们钦佩,也鞭策我们不懈努力,加速向“卓越”的目标进发。同时也非常感谢培训中心给了我在此交流分享的机会,事实上,在坐的主持人和学员在完成这个项目中所作的努力,收到的成效、取得的经验都比我们多,都值得我们很好地学习和借鉴。我谨抛砖引玉,谈谈参与教师工作室工作以来的一点感受。

《广东省中小学骨干教师省级培训实施方案》将“中小学教师工作室”的建设目标,定位在“让骨干教师成名,名师更名”,进而全面提升教师队伍的整体素质和水平。一年来,有幸成为工作室主持人的我在参与这一培训活动的过程中,切实体会到了这种模式“双赢”的含义:它不仅实现了跟岗学习的骨干教师获得提升的目标,对于工作室的成员来说,更是一次难得的促使我们开阔视野,博采众长,切磋反思,共同提高的良机,也是推进学科组建设的有效举措。

以我校为例,铁一高中语文科一个以中青年教师为主的朝气蓬勃、团结进取的团队,曾多次被评为广州市的优秀科组,涌现了一批优秀的骨干教师。而随着教育形势和学校的发展,如何使这个科组的教师在专业化发展的路上走得更快更远,是我们一直在思考和探索的课题。一个教师从踏上教学岗位到能独自承担重任,从合格到优秀,只要付出努力,这不难做到,难的是如何保持充沛的激情,敢于突破职业“瓶颈”,不断拓展自身的生命境域,不断提升和超越自我,从优秀走向卓越,让自己的教育生涯时刻充满成长与收获的幸福和快乐,这不仅需要个人的努力,还需有一块能给其不断提供养分的土壤,培育名师的环境和平台。为此,我校近年来一直在实施教师“三格”培训工程,通过各种途径加速教师的专业发展,其中“同伴研修,合作学习,构建学习型的教师团队”是我校加强科组建设,使之成为培育名师的重要阵地的举措之一。而这次工作室的建立,特别是骨干教师跟岗学习的方式为我们的科组团队建设提供了一个良好的契机。

20xx年10月,来自省内各地的七位骨干教师到我校进行了为期21天的跟岗学习,我们按华师培训中心的要求进行了积极认真的准备,充实了工作室人员队伍,并要求语高组老师都要积极参与这项工作。我们提出了工作室成员要在师德规范上出样板,课堂教学上出精品,课题研究出成果,实现工作室成员、科组教师与跟岗教师共同成长的工作目标。在这21天里,我们以“有效教学的行为研究”为着力点,通过科组、工作室成员、跟岗教师相互听课、评课、研讨,网上交流等多种方式,开展学习交流。双方教师在自己的课堂中发现问题,拿出来集体会诊,共同备课商讨,在互动研修中更清晰地把握课堂教学的规律;在示范教学中共同感悟名师,提高执教能力;通过同题异教,切磋比较,展示了双方教师不同的教学风采;通过对教学热难点问题的讨论,在分享他人经验的同时反思自我,增长智慧。这个过程就是一个建立使个体经验升华为群体资源,取长补短,相互学习,共同分享的科组研修文化的形成过程。21天的时间不长,但双方教师都感触良多,跟岗教师认为:“幽深之中藏葱郁,开阔之中见高远,这就是广铁一中,一所有独特文化底蕴的学校······而这次跟岗学习使我在教育教学方面拓宽了视野,也促进了教育理念的不断更新和师德修养的提升,更让我充分的领略到专家们那份独特的魅力——广博的知识积累和深厚的文化底蕴。”“在今后的教育教学工作中,将会更有激情、更有动力去履行一位人民教师的职责和义务,去努力使自己更优秀、更卓越”。而我们的老师写道:“本次跟岗学习,我们与来自全省各地的高中骨干教师集体备课,互相听课,课后教师积极探讨,在交流和讨论中,碰撞出各种思维的火花。整个工作室的老师能够畅所欲言,能从不同的角度提出建设性的建议,使教学环节在争论中不断地得到完善。在这样一个充满活力的团队中,汇集着众多有激情和智慧的人。工作室的教师本着相互学习,相互促进的态度,形成了团结协作、和谐包容、积极进取、追求卓越的组内气氛,最大程度地追求着教师个人的发展。”可见收益是共同的。

由此,我们感悟到:

一、教师工作室机制有利于促进科组的建设与发展。它跳出了“师徒结对”的传统模式,从广阔的层面为教师的传帮带提供了更良好的途径,工作室的很多做法,也是科组可以借鉴学习的。由于工作室成员与跟岗老师来自不同学校、不同地区,因此更多管理是远程交流,开设工作室博客。这种开设交流平台(写博客)的做法,科组可以学习。同时跟岗学习环节,是对工作室成员的促进。跟岗学习不只是学员的学习,对工作室成员来说也是学习,通过相互上展示课、评课等环节,促进工作室成员发展,也就促进了科组的专业发展。

二、教师工作室机制促进了个人的突破提升,从优秀走向卓越。何谓卓越?卓越不仅是外在的业绩,更是一种境界,从优秀到卓越是一个积累、积淀的循序渐进的过程,也是一种永不停止追求的挑战。工作室的模式促使了我们的成员不断挑战自己,突破提升,从而推动整个学科团队的进步。

第一期的培训已落下帷幕,但我们对教育理想的追寻脚步并未停下。我们将继续努力,加强学习交流,不断完善工作室建设,为推动我省教育事业的发展,打造高素质的教师队伍贡献自己的力量!

领导在妇女干部培训结业讲话稿

妇女干部培训对于进一步加强妇女干部队伍建设,推动妇女工作不断开创新局面,必将产生积极的作用。下面就是本站小编给大家整理的领导在妇女干部培训结业。

讲话稿。

仅供参考。

同志们:

历时3天的全市女干部培训班,在大家的共同努力下,完成了既定的学习任务,今天就要圆满结束了。在此,我代表市委组织部,对大家顺利结业表示祝贺。这次培训班,虽然时间短,但效果明显,达到了预期的目标。回顾总结起来,主要有以下三个特点:

一是领导重视,组织周密。这期培训班是今年我市干部教育培训的第一个主体班次,市委非常重视,明确要求务必办出高标准、高水平,为今后的干部培训工作开好头、起好步、领好路。围绕这一目标,培训前市妇联、党校多次进行专题研究、周密安排,作了充分准备。潍坊市妇联柳主席专程出席了开班典礼,对培训工作提出了明确要求。培训期间,采取了专人靠班、定时点名、情况通报等措施,市委党校积极做好各项后勤保障工作,为大家创造了良好的学习环境,保证了培训工作顺利进行。

需求。在培训过程中,通过主讲老师精心细致备课,深入浅出讲课,再加之运用多媒体、案例研讨、实地考察等灵活的教学方式,学员们加深了对所学知识的理解,取得了明显的学习效果。

三是态度端正,学风浓厚。这次参加培训的都是我市女干部队伍中的骨干力量,整体素质高。培训期间,大家按照市委的统一要求,倍加珍惜学习机会,严格遵守各项。

规章制度。

态度端正学风严谨氛围浓厚绝大多数学员做到了不迟到、不早退、不旷课表现出了党员干部应有思想道德修养和组织纪律观念充分展示了我市女干部良好的精神风貌和扎实的工作作风。

下面,结合今后的工作和学习,我再讲三方面意见,与大家共勉。

一、强化学习意识,努力提高理论素养和水平。作为一名女干部,首先要强化学习意识。学习既是积累知识、增强本领、提高水平的重要手段,也是加强修养、陶冶情操、提高思想境界的重要途径。广大女干部要充分认识新形势、新任务对女干部素质的要求,把加强学习作为一种政治责任,一种精神追求,从适应新形势、迎接新挑战、解决新问题的角度,树立以学习为本、终身学习和学用结合的理念,养成边学边思,学以致用,用以促学,学用相长的良好学风。二要夯实理论基础。当前,首要的是要深入学习科学发展观理论。在学习中,要系统、全面、深入的学习,真正在学深学透、融会贯通上下功夫,真正了解和掌握科学发展观的精神实质和深刻内涵,用科学发展观武装自己的头脑,指导自己的工作。三要联系岗位工作学习。要坚持不懈地结合工作实际学习男女平等基本国策、应用文写作、法律法规、计划生育等知识,按时代发展要求改善知识结构,提高知识层次。

二、加强实践锻炼,不断提高工作能力和水平。加强实践锻炼,是丰富女干部工作经验的重要途径,是提高工作能力和水平的有效方法,也是加强自身修养、培养良好作风的必要措施。有些知识和能力,在课本上是学不到的,必须到实践中去,向群众学习,向老同志学习,向周围的同志们学习。学习他们解决矛盾、处理问题的工作方法和领导艺术,不断丰富自己的基层工作经验,提高分析问题、解决问题的能力。要立足本职岗位加强基层实践锻炼,进一步增强全局观念、大局意识和现代眼光,增强群众观念、公仆意识和服务意识。要善于总结,学会虚心、学会用心,善于琢磨、精于思考,在实践中不断总结积累经验,进一步提高独挡一面,做好工作的能力,以较高的组织协调能力和宏观驾驭能力,赢得组织和群众的信赖。

三、勇于改革创新,努力开创工作新局面。形势发展日新月异,妇女工作面临着许多新情况、新问题、新机遇、新挑战。科学发展观为大家准确把握新时期妇女事业创新发展的基本要求,推动解决妇女发展道路上的矛盾和问题,提供了科学的理论指导和行动指南。大家要抓住全市开展深入学习实践科学发展观活动的重大机遇,把妇女工作放在经济社会发展中去思考、去谋划、去推进,用科学发展的思维研究妇女面临的新情况,用科学发展的举措解决发展遇到的新问题,努力把科学发展观的根本要求创造性地贯彻落实到各项妇女工作中,促进妇女与经济社会和谐发展、男女两性协调发展,开创妇女工作新局面,为全市经济社会又好又快发展做出新的更大贡献!

谢谢大家!

各位同志们:

这期培训班,时间虽短,但由于大家配合协作,取得了较好的效果。经过这次培训班大家增长了知识,开拓了视野,提高了本领,结交了朋友。学习是永无止境的,各位同志们要把集中学习转为经常化学习,保持与时俱进的精神状态,继续深入学习,使自己具有深厚的理论功底和精谌的业务技能,顺利推进本地妇女的工作,实现培训学习的最终目标。为此,希望大家做到以下几点:

一、勤于学习、善于思考,争做学习求知的带头人。

在当今知识经济时代,学习已成为竞争力的源泉、成功的保障。因此,广大妇女干部必须把学习作为第一要务,紧跟时代和社会前进的步伐,树立终身学习的观念,珍惜大好时光,增强学习求知的主动性,做勤奋学习的表率;以时不我待的紧迫感,争取时间,在工作中学,在生活中学,在群众中学,做到勤学不厌,要有不进则退的危机感,不断开阔视野,优化知识结构,做到厚积薄发,游刃有余。广大妇女干部还要在学习中,着眼于马克思主义理论的运用,着眼于对实际问题的理性思考,着眼于新的实践和新的发展,从本职工作的需要出发,主动适应改革开放和全市经济社会全面发展的新形势,做到学用结合、学以致用。

二、弘扬传统、发扬优势,当好广大妇女的领路人。

“党有号召,妇有行动”是妇联组织的光荣传统。广大妇女干部要积极响应党的号召,充分发扬谦虚谨慎、不骄不躁的优良作风,引导好妇女、服务好妇女。

一要强化重任在肩的责任意识。责任感是妇女干部成熟的重要标志。党把我们放在引导妇女、服务妇女的重要岗位上,是对我们的信任和期待。因此,广大妇女干部要时时刻刻围绕党的中心工作,着眼于社会的需要和妇女的需求,把饱满的工作热情与严谨的科学态度很好地结合起来,把昂扬的创新精神和扎实的工作作风很好地结合起来,一步一个脚印地抓好工作的落实,推进事业的发展。

二要坚持求真务实的工作作风。要大力倡导脚踏实地、埋头苦干的工作作风。要经常深入到广大妇女群众中去,了解她们的思想,倾听她们的呼声,服务她们的需求。把妇女群众满意、党政满意作为工作的最高标准,多为妇女的事业、儿童的成长成才做贡献,在工作实践中实现自己的人生价值。

三要具备开拓进取的创新精神。随着经济社会的发展和改革的不断深入,妇女工作也面临着一些新的问题和挑战,广大妇联干部要坚持与时俱进、开拓创新,努力做到以新的视角认识妇女工作的新规律,解决妇女工作的新情况和新问题,使思想和行为更加符合形势发展和妇女需求,使妇女的事业始终保持旺盛的生机和活力。

三、围绕中心、明确使命,早日成为党的事业接班人。

“艰辛知人生,实践长才干”,这是古往今来成就事业的经验总结。对于广大妇女干部来说,要早日成长为党的事业接班人,扎实苦干是必由之路。这就要求广大妇女干部必须以最大的热情投入社会实践,以坚强的意志经受实践的考验,在实践中锤炼自我、成长进步。

一是必须把远大抱负与实干精神有机结合起来。一个人的目标要远,理想要大,但工作要实。无论在什么岗位上,都要以满腔热情和高度负责的精神,立足岗位谋发展、埋头苦干求创新、尽心尽职争一流。不能眼高手低,好高骛远,要真正做到干一行爱一行,真正做到组织满意、人民肯定。

二是必须把肩负的历史使命与人生的奋斗目标有机结合起来。在座的各位妇女干部都是来自全市各条战线的中坚骨干,你们代表着大安的未来,肩负着带领广大妇女投身经济社会建设主战场的重任。广大妇女干部一定要有艰苦奋斗、不计得失的思想,一定要有迎难而上、埋头苦干的精神,勇挑重担、奋力拼搏,努力在社会实践的广阔舞台上创造出无愧于时代优异成绩。

三是必须把妇女的工作与党的中心有机结合起来。广大妇女干部要紧紧围绕市委、市政府的工作中心,自觉服从和服务于全市改革、发展、稳定的大局,积极探索妇联组织服务大局、服务社会、服务妇女的有效途径,创造性开展妇女工作,把广大妇女的积极性和创造力最大限度地调动起来,推动全市妇女事业的持续健康发展。

同志们,妇女的工作岗位是学习的岗位、锻炼的岗位、大有作为的岗位。希望大家加倍珍惜这来之不易的机会,继承和发扬妇联的光荣传统,勤于学习、勇于实践,在构建全面实现小康社会的伟大征程中做出新的更大的贡献!

最后,衷心祝愿大家工作顺利、事业有成!

同志们:

这次培训班是根据市委干部培训计划的要求,由市委同意,市妇联筹备实施的,培训时间虽然不长,但学习内容很丰富。对于大家来说,这既是一次学习提高的机会,更是一个相互交流的平台,全市的妇女干部聚在一起,共同学习,共同提高。在此,我代表市委就本期培训班讲三点意见:

一、明确培训目的,充分认识提高自身素质的重要性。

党的妇女工作是党工作的一个重要组成部分。各级妇女干部是党的队伍中的重要力量,在推动经济社会发展,特别是在促进社会和谐工作中扮演着重要角色。加强妇联组织建设,培养一支高素质的妇女干部队伍,是妇联组织发挥党的桥梁纽带作用,更好地为广大妇女群众服务的前提和保证。

首先,全面提高妇女干部素质,是新时期、新形势对妇女干部队伍提出的客观要求。当前,妇联的工作环境、工作对象和组织依托都发生了深刻变化,妇女事业的发展正面临着前所未有的良好机遇和严峻挑战,这就在客观上要求妇联干部必须在理论素质和知识水平、思想境界和精神状态、工作作风和工作方法等方面与之相适应。广大妇女干部要牢固树立巾帼不让须眉的信心和勇气,不断增强战胜一切困难的实力和本领。

其次,全面提高妇女干部素质,是组织带领妇女群众在实现经济社会又好又快发展中发挥半边天作用的需要。市委提出兴市战略,号召全市上下深入解放思想,围绕全局问题谋求新突破,推动经济社会更好更快发展。加速崛起,实现经济社会又好又快发展离不开广大妇女的广泛参与和不懈奋斗,离不开广大妇女干部模范带头作用的有效发挥,这就需要各级妇联组织和基层妇女干部通过积极有效地工作,把广大妇女的工作积极性最大限度地调动起来,为三个文明建设做出积极贡献。

第三,全面提高妇女干部素质,是妇女干部自身发展的需要。妇联是妇女干部的摇篮,是培养输送妇女干部的基地。几年来,一些在妇联岗位上取得突出成绩的女干部先后被提拔到重要岗位,她们以饱满的热情投身到改革开放和经济建设的伟大实践中,自觉地把富市裕民与实现自身发展结合起来,树立自尊意识、增强自信精神、培养自立能力、倡导自强品格,以自己的聪明才智展示出了当代妇女的崭新风貌。实践证明,有作为才会有地位,而只有具备较高的素质,才能有所作为。所以说,提高素质就是提高生存和竞争能力,是实现自身价值的必要条件。

二、加强学习实践,努力塑造新时期妇女干部新形象。

妇女干部要通过学习锻炼,把自己培养成理论素养高、专业知识丰富、综合能力强又富有人格魅力的新型妇女干部,成为熟练开展妇女工作的复合型人才。

首先,要加强学习,不断提高理论知识和能力水平。学习本身就是自我充电、自我提高的过程。重视学习、善于学习,是一个人事业成功的重要法宝,作为妇女干部,加强学习,一是要学理论,克服思维不活的问题。当前,妇女干部一个带有普遍性的问题就是理论水平不高,想问题、办事情容易仅从感性认识出发,思路不宽、思维不活、敏感性不强,上升不到一定的理论高度。理论就是规律,学理论就是教会大家把握规律的方法,是抓住共性问题的钥匙,是增强政治敏感性和洞察力的前提。通过学理论提高辨别大是大非,去伪存真,抓住要义的能力。二是要学知识,克服见识不广的问题。掌握知识少,往往导致见识不广、眼界窄,解决矛盾和问题的方法不多、底气不足、能力不强等问题。知识决定修养,修养需要方方面面知识的融会贯通。妇女干部要善于从繁杂的家庭事务中解脱出来,多读一些书,多思考一些问题,多增长一些见识,从而提高增强新形势下搞好妇女工作的能力。三是要学他人,克服心胸不宽的问题。海纳百川,有容乃大。我们每一位妇女干部都要敞开心胸,向每种性格的人学习、借鉴,善于和敢于团结和自己观点不一致的人,取长补短,为我所用,营造一个有利于自身进步的良好环境。

其次,要加强实践锻炼,不断提高工作能力。实践锻炼是提高干部素质、增强工作能力的重要途径。各级妇联工作直接面向基层,面对群众,只有到实践中去锻炼,才能了解妇女群众的呼声和反映,才能创造出符合本地实际的特色工作。一是要在实践中树立目标。妇女干部要在协调好家庭关系的基础上,敢于实践自己的社会要求,树立一个远大的目标,开阔视野、强化动力、发现缺憾,寻找进步的突破口。二是要在实践中锻炼胆量。妇女干部要克服怕字当头,要走出家门,承担社会责任。做大事的胆量不是在书本上,不是想象,只有在实践中磨砺,在承担社会责任中锻炼。解决问题的过程就是练胆量的过程。遇问题不要怕、不能躲,要敢于去碰硬,直面矛盾和问题,这样才能积累经验、智慧和胆量。三是要在实践中提高能力。当前妇女干部需要提高五种能力,即:要提高对上级方针政策的理解能力,要提高对广大妇女群众的组织发动能力,要提高做好新形势下妇女工作的创新能力,要提高为经济建设作贡献的服务能力,要提高妥善处理家庭与事业关系的协调能力。

第三,要加强自我修养,树立良好的人格形象。妇女干部要有健康的心理,坚强的意志。对工作有强烈的事业心和责任感,能够面对坎坷和挫折,能够承受困难和压力,善于调节心理,磨炼意志。要正确对待社会的各种舆论、偏见和误解,认真审视自己的言行,有气度,有信心,有勇气,有耐力,不急不躁、不卑不亢;妇女干部要加强身心锻炼,提高身体素质,塑造良好的心理素质,才能以强健的体魄、充沛的精力、饱满的精神状态投入到工作生活中。同时要做到自重、自省、自警、自励,在群众中树立威望,以自己的人格魅力去赢得组织和群众的认可。

三、积极发挥作用,不断丰富和创新妇女工作。

全市各级妇联组织要坚持“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕市委市政府的中心工作,全面履行自己的职能,教育和引导全市妇女群众发扬“四自”精神,艰苦奋斗,开拓创新,在全市三个文明建设中做出突出贡献。

一是要组织和带领全市妇女群众在“加速经济新崛起、构建和谐新大安”的伟大实践中建功立业。各级妇女组织一定要紧紧围绕市委、市政府工作大局,落实科学发展观,深入实施兴市战略,进一步促进农村妇女群众调整农业产业结构,积极投入新农村建设;进一步支持妇女群众在参与社区服务和建设中创造新岗位、实现新发展;进一步引导妇女群众节约能源、节约资源、保护环境,在建设节约型社会中发挥作用;进一步带领妇女群众大力开展群众性精神文明创建活动,促进社会主义先进文化的发展;进一步帮助妇女群众不断提高自身素质,激发创造活力,增强创业能力,为加速经济新崛起、构建和谐新大安做出应有贡献。

二是要发挥职能作用,切实为妇女群众做好服务。群众工作是党的工作的重要组成部分。妇女群众工作开展得如何,服务大局、服务妇女、服务基层的成效如何,是检验妇联组织能力建设的重要标准。各级妇联组织要坚持把竭诚为妇女群众服务作为妇联一切工作的出发点和落脚点,要立足服务,在党政所急、妇女所需、妇联所能交汇点上开展工作。要服务大局,围绕促进发展,切实把党的路线方针政策贯彻到妇联的各项工作中去;要服务妇女,从妇女群众最现实、最关心、最直接的利益出发,强化服务功能,创新服务机制,提高服务水平。练就服务妇女群众的过硬本领,最大限度地把妇女群众团结凝聚在党的周围,更好地为维护社会稳定,构建和谐社会服务。

三是要拓宽工作领域,创新妇女工作新路子。面对新形势的挑战,妇联组织和妇女干部要从妇联工作实际出发,注重实效,做到思想上求实,作风上务实,行动上落实,力求在工作内容、工作方法、工作对象等方面实现新的发展和突破,探索一条符合实际的、有特色的妇女工作之路。要紧紧围绕党委政府工作中心,结合妇女特点和妇联工作实际,找准切入点,开展特色工作;要改进工作方法,拓宽工作领域;要面向社会,把妇女工作置于整个社会活动之中,取得社会各方面的支持,促进妇女工作社会化,扩大妇联在社会上的影响力;要注意理论与实践相结合,注重用理论指导实践,在实际工作中不断总结新经验,加强理论研究,提高妇女工作水平。

同志们,这次培训班时间虽短,但内容比较丰富,希望大家要静下心来,端正学习态度,遵守学习纪律,发扬良好的学风,使培训工作收到预期的效果。最后,祝大家学有所获,身体健康,培训班取得圆满成功!

妇女干部培训班结业典礼领导讲话稿

同志们:

历时3天的全县女领导干部培训班,在大家的共同努力下,顺利完成了既定的学习任务,今天就要圆满结束了。在此,我代表县委,对大家顺利结业表示热烈的祝贺!

这次培训班,虽然时间短,但效果明显,达到了预期的目标。回顾总结起来,主要有以下三个特点:

一是领导重视,组织周密。这期培训班是今年我县干部教育培训的一个主体班次,县委非常重视,明确要求务必办出高标准、高水平,为今后的女领导干部提高素质、干好工作、推动发展打下坚实的基础。围绕这一目标,培训前县委组织部、县委党校县妇联多次进行专题研究、周密安排,作了充分准备。县委书记多次过问培训班筹备情况,对培训工作提出了明确要求。培训期间,采取了专人带班、定时点名、情况通报等措施,县委党校积极做好各项后勤保障工作,为大家创造了良好的学习环境,保证了培训工作顺利进行。

二是内容丰实,效果明显。这次培训本着“实际、实用、实效”的原则,在培训内容上既兼顾共性安排了广西精神和营里精神解读,又针对女领导干部成长成才的需要安排了女领导干部心理健康与调适、女性修养与礼仪、基层女干部的素质提升、廉政教育课等内容,还针对如何做好妇女工作安排了全面贯彻新“两纲”,推动基层妇女全面发展、新时期妇女发展与妇女工作、妇女儿童权益保护案例分析等知识的学习,这既适应了大家当前开展深入学习实践科学发展观的需要,又符合大家工作的实际需求。在培训过程中,通过主讲老师精心细致备课,深入浅出讲课,再加之运用多媒体、案例研讨、学习交流等灵活的教学方式,学员们加深了对所学知识的理解,取得了明显的学习效果。

三是态度端正,学风浓厚。参加这次培训的都是我县女干部队伍中的骨干力量,整体素质高。培训期间,大家按照县委的统一要求,倍加珍惜学习机会,严格遵守各项规章制度,态度端正,学风严谨,氛围浓厚,绝大多数学员做到了不迟到、不早退、不旷课,表现出了党员干部应有思想道德修养和组织纪律观念,充分展示了我县女干部良好的精神风貌和扎实的工作作风。

下面,结合今后的工作和学习,我讲三方面意见,与大家共勉。

一、找准自身位置,明确职责创造性地开展工作。

在座的各位大部分都是新提拨到领导岗位不久的女领导干部,在工作中一定要找准位置,明确职责。在座的大多数同志都比较年轻,思想活跃,知识丰富,年富力强,接受新事物快,具有较高的工作热情和较强的开拓创新精神,大家在原来的岗位做出了很好的成绩,积累了一定的实践经验。但也必须清楚地认识到自己的不足,主要是:在思想上,缺乏对马克思主义理论的系统学习,缺乏对党的历史和优良传统的深入了解;在政治上,都是七、八十年代以后成长起来的,大多没有经过严格的党内生活、艰苦环境和基层群众工作的锻炼;在领导水平、工作能力上,面临着与发展市场经济的新要求,存有很大的差距。因此,大家要努力提高自身素质,特别是思想政治素质,不负历史重托,不负党和人民的期望。同时,要找准自己在领导班子中的位置,在领导班子中,各位扮演的是双重角色,即在整体工作上是助手,在主持或分工工作中是主管;在全局问题上是参与者,在局部问题上是决策者。正确认识这种特殊的位置、作用和特点,对于规范自己的领导行为,充分发挥好作用是十分重要的。为此,大家应该努力做到以下四点:即揽事不揽权,既要努力做好工作,又能自觉维护领导核心的权威;大胆而不鲁莽,既要保持奋发进取的精神状态,又要以大局为重,不急于求成,做表面文章;谦让而不阿谀,与班子成员相处特别与主要负责人共事,要宽容大度,相互理解、相互支持,又不放弃原则,降低人格;用权而不专断,既要积极大胆地行使自己职责范围内的权力,又不独断专行,越位争权。我们每个同志只有正确认识这些,才能既避免无所适从,无所作为,防止越权行政等不良现象的发生。

二、强化学习意识,努力提高理论素养和水平。

当前,科技进步日新月异,知识经济蓬勃发展,作为领导干部一定要有真才实学。一个人天资聪明不能代替后天的努力;职务的升迁不能带来智慧和水平的自然提高;较高的文化和专业知识水平,不能代替马克思主义理论水准。在座的各位大多有较高的学历层次和较好的文化功底,这是大家的优势,但文凭不等于水平,学历不等于学识,知识不等于能力,理论不等于本领,因此,千万不要自视过高,自我满足,而应倍加谦逊,永不懈怠,时刻保持我要学的危机感和紧迫感。一要强化学习意识。学习既是积累知识、增强本领、提高水平的重要手段,也是加强修养、陶冶情操、提高思想境界的重要途径。广大女干部要树立终身学习理念,充分认识新形势、新任务对女干部素质的要求,把加强学习作为一种政治责任,一种精神追求,从适应新形势、迎接新挑战、解决新问题的角度,养成边学边思,学以致用,用以促学,学用相长的良好学风。二要夯实理论基础。当前,首要的是要深入学习党的科学理论体系。在学习中,要系统、全面、深入的学习,真正在学深学透、融会贯通上下功夫,真正了解和掌握科学发展观的精神实质和深刻内涵,用科学发展观武装自己的头脑,指导自己的工作。三要联系岗位工作学习。要坚持不懈地结合工作实际学习相关业务知识,按时代发展要求改善知识结构,提高知识层次。要做到学以致用,关键是要把学与思、知与行结合起来,做到学用相长、融会贯通;关键是要坚持理论联系实际,不断提高自身的实际工作水平和具体操作能力;关键是要把学到的新理论、新知识、新技能充分运用到工作中,使学习转化成为生产力和创造力。

二、加强实践锻炼,不断提高工作能力和水平。

加强实践锻炼,是丰富女干部工作经验的重要途径,是提高工作能力和水平的有效方法,也是加强自身修养、培养良好作风的必要措施。有些知识和能力,在课本上是学不到的,必须到实践中去,向群众学习,向老同志学习,向周围的同志们学习。学习他们解决矛盾、处理问题的工作方法和领导艺术,不断丰富自己的基层工作经验,提高分析问题、解决问题的能力。要立足本职岗位加强基层实践锻炼,进一步增强全局观念、大局意识和现代眼光,增强群众观念、公仆意识和服务意识。要善于总结,学会虚心、学会用心,善于琢磨、精于思考,在实践中不断总结积累经验,进一步提高独挡一面,做好工作的能力,以较高的组织协调能力和宏观驾驭能力,赢得组织和群众的信赖。

三、勇于改革创新,努力开创工作新局面。

改革创新是推动发展的动力和源泉。当前,营里已经进入了赶超跨越发展的关键时刻,也进入了矛盾纠纷的凸显期、发展难题制约的瓶颈期,迫切需要我们进一步解放思想,采取创新的举措破除瓶颈、破解难题、赢得发展。我们要掌握工作的主动权,结合自己所承担工作的职能要求,熟悉掌握所分管工作的有关政策、规定、上级要求,经常分析所主持或分管工作的现状,有什么特色,存在哪些薄弱环节,急需解决哪些问题,进一步理清工作思路,有针对性地、创造性地开展工作。要统筹兼顾抓工作,学会弹钢琴,分清轻重缓急,集中精力想大事、议大事、抓大事,确保各项工作任务的完成。要强化执行力狠抓落实,对决定的事情要抓一件成一件,事情一旦决定,就必须立即去办,急事要急办,特事要特办,有的工作当天要完成的,就绝不能让他过夜,坚决反对工作标准不高的现象,坚决克服疲沓、拖拉、得过且过的现象。要把妇女工作放在经济社会发展中去思考、去谋划、去推进,用科学发展的思维研究妇女面临的新情况,用科学发展的举措解决发展遇到的新问题,努力把科学发展观的根本要求创造性地贯彻落实到各项妇女工作中,开创妇女工作新局面。

四、牢记党的宗旨,树立领导干部清正廉洁的良好形象廉洁从政,是一名领导干部的基本要求。我们要牢记党的宗旨,严格要求自己,履行反腐倡廉“一岗双责”的责任,树立领导干部清正廉洁的良好形象。一要做到为民。就是要坚持立党为公、执政为民,诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事,使群众不断从经济社会发展中得到更多的实惠。二要做到务实。就是要坚持实事求是,既勇于探索、敢于攻坚、善于创新,创造性地开展工作,又脚踏实地、埋头苦干、坚韧不拔,扎扎实实地落实党的方针政策和工作部署。三要做到清廉。就是要坚持以身作则,正确行使权力,保持清正廉洁。廉政这根弦对年轻干部一刻也不能放松。权力是柄双刃剑,正确行使权力,可以施展才华,造福于民;滥用权力,必然祸害群众,殃及自己。我们领导干部都应好好想一想,当干部应该做什么?将来身后应该留点什么?作为领导干部,大家一定要以实际行动回答好这些重大问题。一定要防微杜渐。勿以恶小而为之,勿以善小而不为。做到防微杜渐,关键是要保持良好的生活作风和生活习惯。领导干部有什么样的生活情趣、生活格调和生活品位,可以从一个侧面反映出他们的世界观、人生观和价值观。千里之堤,毁于蚁穴。事实证明,一些领导干部走上腐败犯罪的道路,大都是从不检点的生活作风和不良的生活嗜好开始的。这方面的教训很深刻,千万要吸取!一定要廉洁自律。古人云:公生明,廉生威。公正才能明察秋毫,廉洁才能威行四海。领导干部只有清正廉洁,才能在广大群众中树立威望。公者千古,私者一时。人的一生不过几十年,真正能为党和人民干事的时间更有限,在座的各位女领导干部一定要在思想上真正搞清楚这个问题。无论在任何情况下,都要稳得住心神,管得住身手,耐得住清贫,使自己的一言一行、一举一动与自己的身份、肩上的责任相一致。

同志们,新的形势对大家提出了新的要求。我们一定要以开展创先争优活动为动力,不断研究新情况,总结新经验,解决新问题,作出新贡献。我们应该坚信,只要我们把潜力和优势发挥出来,把积极性和创造性充分调动起来,振奋精神,埋头苦干,营里的前景一定会更加广阔,营里的未来一定会更加美好!

谢谢大家!

新一届居委会干部培训班结业仪式上的讲话稿

当前,我们正处于经济社会高质量发展的新时代,正确认清形势,既是开展好工作的前提,也是基层干部应有的基本素质。

从国际国内看,当前,我们正面临着百年未有之大变局,世界正经历前所未有的困难,几乎所有国家都受到新冠肺炎疫情的严重困扰,全球经济备受冲击,我国发展面临的挑战前所未有,我们要做好应对复杂局面的长期准备。

一要做好应对外部需求萎缩、产业链和供应链可能断裂的准备。

疫情席卷全球,一些国家保护主义和单边主义盛行,对外贸易受阻,原料供不上、产品运不出的现象激增。对xx处于产业链前端、大进大出的工业企业,也形成巨大的压力。

二要做好新冠肺炎疫情常态化、病毒与人类长期共存的准备。

目前,境外疫情扩散蔓延势头并未得到有效遏制,国内个别地区出现疫情反复。能否有效控制疫情继续发展,还有很多不确定因素。我们必须坚持外防输入、内防反弹不松懈,不断提升疫情监测预警和应急能力,健全重大疫情、公共卫生应急服务和救治体系。

三要做好应对暂时性困难的准备。

疫情发生以来,在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,全国上下统筹推进疫情防控和经济社会发展取得战略性成效,这体现了党中央、国务院综合施策的效果,凸显了中国经济的强大韧性和潜力。我们要密切关注政治经济形势,及时妥善应对困难挑战,坚定信心决心,坚持底线思维,做好在更加不稳定不确定的形势下谋求发展的思想准备和工作准备。

从xx来看,今年是落实“六稳”“六保”任务的攻坚期,是转型升级发展的关键期,是各项优惠政策的窗口期,也是机构改革、两委换届后的更新发展期。疫情冲击让不少领域长期积累的结构性风险隐患“浮出水面”,面临的困难和挑战依然很多。比如,实体经济面临困难较多,虽然xx多措并举积极扶持新型经济发展,经济运行形势总体上趋于好转,但实体经济运行困难增多,产业转型升级步伐较慢,新兴业态发展不足,楼宇经济发展不平衡,总体水平偏低,新的经济增长点还不突出,经济韧性还有待加强。财政收支矛盾突出。受疫情和减税降费政策等多重因素影响,财政收入面临前所未有的严峻形势,财政收入大幅下滑,与此同时,财政刚性支出不断增加,财政收支矛盾更加凸显。累积问题正在逐步显现,房屋租赁纠纷、企业劳资纠纷等增多,金融风险、债务风险上升,意识形态、安全生产、治理体系等领域风险也不容低估。这些问题和矛盾,哪一个方面、哪一个环节出问题,都可能引发连锁反应、造成不利影响。

如果我们不能正确及时地处理这些矛盾和问题,小事情可能会酿成大问题,影响经济社会稳定,影响居委会经济的发展,影响党在群众心目中的形象。直面问题才能行稳致远,把握机遇才能乘势而起。越是在当前这个时候,越需要我们广大党员干部保持昂扬斗志,跳出惯性思维,打破路径依赖,善于扬长避短、扬长补短,勇于争先进位,努力在危机中育新机、于变局中开新局,不断开拓新空间、实现新发展,在xx二次振兴、再拾辉煌的进程中争取主动、赢得未来。

新一届居委会干部培训班结业仪式上的讲话稿

当前,我们xx的工作目标就是以推动高质量发展为主题,实施“二区四战略”工程,发挥优势打好“经济转型、城市更新、文化产业、宜居宜商”四张牌,力争通过三至五年的努力,辖区面貌有个较大的改观,居民人均纯收入保持全市第一,建成两个大的城市综合体,实现辖区年经营收入增长50%以上,地方财政收入翻番。我们的任务,就是要紧紧围绕这个目标开展工作,大家要围绕这些方面进行认真思考、认真谋划。

(一)切实加强基层组织建设。

随着经济社会的不断发展,经济成份日趋多样化,利益主体呈现多元化,思想观念不断复杂化,尤其是以往部分居委会侧重于发展经济,忽视了群众,忽视了民生,往往是老问题未解决,新的矛盾又不断产生。实践证明,凡是发展得好、社会稳定、群众满意度高的地方,都是党组织力量强、领导班子强、带头人强的地方。xx作为换届试点,顺利完成了居委会“两委”换届选举工作,实现党组织书记和居委会主任“一肩挑”,任期也由三年改为五年,17年开始也逐步进行了居委会干部工资改革,大家的待遇得到了保障,大家肩负的责任,身上的担子也更重了。要切实加强居委会基层组织建设,重点要把握两个方面。

第一,要建设好一个班子。所谓好班子,就是贯彻执行党的路线方针政策要坚决,奋发有为,团结协作,具有较强的战斗力、凝聚力和创造力。要讲原则。这个原则就是民主集中制原则,作为一个领导班子,凡事都要大家商量决定,决不能搞“家长制”、搞“一言堂”,书记要努力成为一个民主型的班长,既要讲民主不要有权威,要从民主中树权威,用权威来推行民主。要把居委会党支部建成“战斗的堡垒”而不是“堡垒中的战斗”,进一步增强班子的合力,发挥班子的群体效能,更好地为群众服务。

第二,要建设好一支队伍。xx辖区党员干部队伍的整体素质是好的。在“五事争先”、无职党员设岗定责、疫情防控等工作中,党员干部干在先、走在前,充分发挥先锋模范作用,对居委会发展稳定作出了应有的贡献。但不可否认,xx辖区党员干部,尤其是部分居委会党员干部,老龄化、知识水平低等问题还不同程度存在。要实现居委会经济社会的快速发展,必须建立一支高素质的基层党员干部队伍。一方面要加强党员干部队伍的教育,努力提高党员干部队伍素养;另一方面要把好党员入口关,把那些有文化、重实干、会经营的新型居民发展成党员,改善党员队伍结构,不断为干部队伍注入新的活力。

(二)加快推进居委会经济建设。

在其位谋其政,任其职尽其责。组织和群众把我们推到这个岗位,既是充分信任,也是难得机遇。群众寄予厚望、拭目以待,我们就要忠于职守,履行应该履行的职责,承担应当承担的任务,干好应当干好的工作,以实实在在的工作业绩,不辜负组织和群众的期望,真正对得起自己的良心、对得起自己的岗位。各位要在干事创业和攻坚破难中体现自己的能力和水平,绝不能仅仅满足于不出事、不惹事,碌碌无为、浑浑噩噩,要比学赶超,从本辖区到周边、到全市、到外地市,大家都要经常进行横向比较,让有目共睹的成绩来证明大家有了新的作为。现在许多居委会面临着很好的发展机遇,关键是看你们如何把握住机遇。如果我们作为居委会的带头人不能认清形势、解放思想、转变观念,对股份制改革、对公司化管理抱有抵触情绪,那就只能落后了。特别是我们个别居委会的群众只要看着有项目来,有利可图,就想尽一切办法搞破坏,想多讹点钱,这些都只是看到眼前的利益,没有看到长远的发展,对这种影响项目落地推进、影响长远发展的现象要坚决打击,加大惩处引导力度,营造干事创业的良好氛围。目前我们xx个居委会拥有集体资产xx万元,年度总收入达xx余万元,这是一个可喜的数字,我们看看到20xx年底,能达到什么水平,哪个居委会增收了,哪个居委会落后了。

(三)大力推进旧城改造工作。

实现高质量发展,我们必须先从老城区、建成区入手。去年我们对部分老旧小区进行了改造,下一步,我们将以建设又富又美新xx为目标,按照分类实施、一居一策的原则,全面推进老旧小区改造、城中村改造,力争用3到5年时间,辖区所有老旧小区改造完毕,两个成熟的试点居委会城中村改造完毕。实现这一目标,是摆在同志们面前的头等大事。在推进这一过程中,一要因地制宜、突出特色。城中村改造的成功经验很多,但决不能照抄照搬,适合他们的路子我们不一定适用。要综合考虑自身优势,找准突破口,走适合本居委会发展的路子;要注重实效,不搞形式主义;要量力而行,不盲目比;要突出特色,一居一品,而不是千村一面。二要开放包容,扩大融资。要通过市场机制这只“看不见的手”来吸引社会资金参与。围绕“建设又富又美新xx”目标,注重对特色建筑的保护和地方特色文化内涵的挖掘,坚持规划先行,业态引领,宜商则商、宜居则居,根据各居委会不同情况,构建便捷、舒适居民生活圈,进行高标准规划;根据各居委会业态、位置、特色等,进行分类改造,不搞大拆大建,力争x个居委会改造成为一居一品、一居一景、一居一业。三要群策群力,广泛参与。群众是生产建设的主体,也是发展成果的享有者,要抓好宣传发动、群众同意、全民参与这三个环节,建立利益导向机制,让群众看到愿景、看到可操作性、可实施性。辖区原来部分老旧小区改造积极性不高,经过多方协商,出台奖补政策,详细解释了改造资金来源用途、改造成果后,群众普遍理解支持,老旧小区改造得以顺利推进。

青年干部培训班讲话稿

大家上午好!

今天xx市防疫系统群贤毕至!首先非常感谢这次培训的组织方xx市畜牧兽医站,使我们奋战在防疫一线的所有精英能够齐聚一堂!

本次培训班是我们xx防疫系统又一次关于重大动物疫病预防的大型培训,在本次培训组织方特邀全国著名的专家为我们授课。在此,我谨代表xx市畜牧兽医站祝本次培训班取得圆满成功。同时,向在百忙之中不辞劳苦,鼎力相助的各位老师表示衷心的感谢,并致以崇高的敬意。向风尘赴赴、专程前来参加培训的各位同仁表示热烈的欢迎!在即将逝去的一年里,我们xx市防疫系统上下协力,众志成城,战胜了各种困难,团结拼搏,创造了一次又一次好的成绩,这些骄人业绩的取得,离不开在座各位的辛勤付出和努力,你们是xx的宝贵财富。请允许我代表畜牧兽医站向你们致以最诚挚的谢意和最亲切的问候。

我们举办这次大型的培训班,其目的在于贯彻自治区对村级动物防疫员管理办法,加强全系统动物防疫员对动物重大疫病的认识,斩断禽流感等疾病对人的侵害,保护大家的人身安全。让大家能够以健康的体魄、愉快的心情更加安全、有序、高效的开展20xx年xx市秋季动物防疫工作。

在这里提几点要求:

其一:扎实充电:时间虽短,希望各位同仁积极地参与到学习中,全面并深入地掌握所授内容,达到全面提升的目的。

其二:相互交流:此次精心搭建的平台,使各位精英齐聚一堂,希望各位同仁相互交流,共同进步。

其三:总结实践:学习只是第一步,培训结束后,希望大家把学到的知识进行归纳总结,转化到实际工作中去,做到学以致用,引领集团蓬勃发展,创造新的辉煌!

最后,预祝此次培训圆满成功!

干部培训班讲话稿

培训班的各位学员们:

大家好!

正当全国上下深入学习贯彻十六届五中全会精神、全县上下深入实施“工业立县、特色发展”战略之际,第十四期全县基层妇女干部培训班开学了。这次培训班是根据县委干部培训计划的要求,由县妇联筹备实施的,培训时间虽然不长,但学习内容很丰富。对于大家来说,这既是一次学习提高的机会,更是一个相互交流的平台,全县的妇女干部聚在一起,共同学习,共同进步。在此,我代表县委就本期培训班讲三点意见:

加强组织建设,培养一支高素质的妇女干部队伍,是妇联组织发挥党的桥梁纽带作用,更好地为广大妇女群众服务的前提和保证。首先,全面提高妇联干部素质,是新时期、新形势对妇女干部队伍提出的客观要求。当前,妇联的工作环境、工作对象和组织依托都发生了深刻变化,妇女事业的发展正面临着前所未有的良好机遇和严峻挑战,这就在客观上要求妇联干部必须在理论素质和知识水平、思想境界和精神状态、工作作风和工作方法等方面与之相适应。广大妇联干部要牢固树立巾帼不让须眉的信心和勇气,不断增强战胜一切困难的实力和本领。其次,全面提高妇联干部素质,是组织带领妇女在全面建设小康社会中发挥半边天作用的需要。县委十届十二次全会明确提出了“工业立县、特色发展”战略,号召全县上下,团结一心,推动经济社会加快发展,努力把我县全面建设小康社会推向一个新阶段。全面建设小康社会,实现常山经济全面发展离不开广大妇女的广泛参与和不懈奋斗,离不开广大妇联干部模范带头作用的有效发挥,这就需要各级妇联组织和妇联干部通过积极有效地工作,把广大妇女的工作积极性最大限度地调动起来,为三个文明建设做出积极贡献。第三,全面提高妇联干部素质,是妇联干部自身发展的需要。妇联是妇女干部的摇篮,是培养输送妇女干部的基地。几年来,一些在妇联岗位上取得突出成绩的女干部先后被提拔到重要岗位,她们以饱满的热情投身到改革开放和经济建设的伟大实践中,自觉把富民强县与实现自身发展结合起来,树立自尊意识、增强自信精神、培养自立能力、倡导自强品格,以自己的聪明才智展示出了当代妇女的崭新风貌。实践证明,有作为才会有地位,而只有具备较高的素质,才能有所作为。所以说,提高素质就是提高生存和竞争能力,是实现自身价值的必要条件。

妇女干部要通过学习锻炼,把自己培养成理论素养高、专业知识丰富、综合能力强又富有人格魅力的的新型妇联干部,成为熟练开展妇女工作的复合型人才。

第一,要加强学习,不断提高理论知识和能力水平。

学习本身就是自我充电、自我提高的过程。重视学习、善于学习,是一个人事业成功的重要法宝,作为妇女干部,加强学习,首先要学理论,克服思维不活的问题。当前,妇女干部一个带有普遍性的问题就是理论水平不高,想问题、办事情容易仅从感性认识出发,思路不宽、思维不活、敏感性不强,上升不到一定的理论高度。理论就是规律,学理论就是教会大家把握规律的方法,是抓住共性问题的钥匙,是增强政治敏感性和洞察力的前提。通过学理论提高辨别大是大非,去伪存真,抓住要义的能力。其次要学知识,克服见识不广的问题。掌握知识少,往往导致见识不广、眼界窄,解决矛盾和问题的方法不多、底气不足、能力不强等问题。知识决定修养,修养需要方方面面知识的融会贯通。妇女干部要善于从繁杂的'家庭事务中解脱出来,多读一些书,多思考一些问题,多增长一些见识,从而提高增强新形势下搞好妇女工作的能力。再次要学他人,克服心胸不宽的问题。海纳百川,有容乃大。我们每一位妇女干部都要敞开心胸,向每种性格的人学习、借鉴,善于和敢于团结和自己观点不一致的人,取长补短,为我所用,营造一个有利于自身进步的良好环境。

第二,要加强实践锻炼,不断提高工作能力。

实践锻炼是提高干部素质、增强工作能力的重要途径。妇联工作直接面向基层,面对群众,只有到实践中去锻炼,才能了解妇女群众的呼声和反映,才能创造出符合本地实际的特色工作。一要在实践中树立目标。以一家为天下,动力来自于家,以社会为天下,动力来自于社会。动力不同,对自己的要求也会相应不同。以社会为天下来做事不是好高骛远,而是一个目标问题。妇女干部要在协调好家庭关系的基础上,敢于实践自己的社会要求,树立一个远大的目标,开阔视野、强化动力、发现缺憾,寻找进步的突破口。二要在实践中锻炼胆量。妇女干部要克服怕字当头,要走出家门,承担社会责任。做大事的胆量不是在书本上,不是想象,只有在实践中磨砺,在承担社会责任中锻炼。解决问题的过程就是练胆量的过程。遇问题不要怕、不能躲,要敢于去碰硬,直面矛盾和问题,这样才能积累经验、智慧和胆量。三要在实践中提高能力。当前妇女干部需要提高五种能力,即:要提高对上级方针政策的理解能力,要提高对广大妇女群众的组织发动能力,要提高做好新形势下妇女工作的创新能力,要提高为经济建设作贡献的服务能力,要提高妥善处理家庭与事业关系的协调能力。

第三,要加强自我修养,树立良好的人格形象。

妇女干部要有健康的心理,坚强的意志。对工作有强烈的事业心和责任感,能够面对坎坷和挫折,能够承受困难和压力,善于调节心理,磨炼意志。要正确对待社会的各种舆论、偏见和误解,认真审视自己的言行,有气度,有信心,有勇气,有耐力,不急不躁、不卑不亢;妇女干部要加强身心锻炼,提高身体素质,塑造良好的心理素质,才能以强健的体魄、充沛的精力、饱满的精神状态投入到工作生活中。同时要做到自重、自省、自警、自励,在群众中树立威望,以自己的人格魅力去赢得组织和群众的认可。

全县各级妇联组织要坚持“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕县委县政府的工作中心,全面履行自己的职能,教育和引导全县妇女发扬“四自”精神,艰苦奋斗,开拓创新,在全县三个文明建设中做出突出贡献。

一是组织和带领全县妇女在实施“两大战略”,全面建设小康社会的伟大实践中建功立业。各级妇女组织一定要紧紧围绕县委、县政府工作大局,落实科学发展观,牢牢把握实施“两大战略”,全面建设小康社会的主题,进一步促进农村妇女调整农业产业结构,积极投入“农家乐”开发,脱贫致富;进一步支持妇女在参与社区服务和建设中创造新岗位、实现新发展;进一步引导妇女节约能源、节约资源、保护环境,在建设节约型社会中发挥作用;进一步带领妇女大力开展群众性精神文明创建活动,促进社会主义先进文化的发展;进一步帮助妇女不断提高自身素质,激发创造活力,增强创业能力,为全面建设小康社会做出应有贡献。

二是发挥职能作用,切实为妇女群众做好服务。群众工作是党的工作的重要组成部分。妇女群众工作开展得如何,服务大局、服务妇女、服务基层的成效如何,是检验妇联组织能力建设的重要标准。各级妇联组织要坚持把竭诚为妇女群众服务作为妇联一切工作的出发点和落脚点,要立足服务,在党政所急、妇女所需、妇联所能交汇点上开展工作。要服务大局,围绕促进发展,切实把党的路线方针政策贯彻到妇联的各项工作中去;要服务妇女,从妇女群众最现实、最关心、最直接的利益出发,强化服务功能,创新服务机制,提高服务水平。练就服务妇女群众的过硬本领,最大限度地把妇女群众团结凝聚在党的周围,更好地为维护社会稳定,构建社会主义和谐社会,推进全面建设小康社会服务。

三是拓宽工作领域,探索一条具有常山特色的妇女工作新路子。面对新形势的挑战,妇联组织和妇联干部要从妇联工作实际出发,注重实效,做到思想上求实,作风上务实,行动上落实,力求在工作内容、工作方法、工作对象等方面实现新的发展和突破,探索一条符合常山实际的、有常山特色的妇女工作之路。要紧紧围绕党委政府工作中心,结合妇女特点和妇联工作实际,找准切入点,开展特色工作;要改进工作方法,拓宽工作领域;要面向社会,把妇女工作置于整个社会活动之中,取得社会各方面的支持,促进妇女工作社会化,扩大妇联在社会上的影响;要注意理论与实践相结合,注重用理论指导实践,在实际工作中不断总结新经验,加强理论研究,提高妇女工作水平。

同志们,这次培训班时间比较短,内容比较丰富,希望大家要静下心来,端正学习态度,遵守学习纪律,发扬良好的学风,使培训工作收到预期的效果。最后,祝大家学有所获,身体健康,培训班取得圆满成功!

班干部培训讲话稿

同学:

大家好。今天我们在这里召开今年第一次班干部会议,主要内容是有关班干部培养的话题。

我们知道,一个班级能否形成良好的学风、班风,能否成为奋发向上、团结友爱、人人称赞的集体,很大程度上取决于班干部的工作能力和模范带头作用。首先祝贺我们在座的第一轮就当上班干部的同学,你目前在你们班主任的眼里是属于可造之才,当然你能否胜任,还有待时间来检验。

说到这里,有上进心和高要求的同学就很迫切地想知道,那么如何做好一个班干部呢。如何做好一个毕业班的班干部呢。我认为,我们对班干部的定义更多的是:听老师的话,埋头苦干,这就是一个好的班干部。斗转星移,随着二十一世纪的到来,我们对一个合格班干部的看法已逐步发生了变化,现在我们需要的是新型的班干部,那就是认真负责、积极主动,充满热情、灵活自信的班干部。如何做好。具体而言,以下几个方面我们在座的做班级干部的学生一定要做到。

班干部不应把老师看成压迫你去干事的人,而应把老师当作帮助你成才的人。班干部是班主任的得力助手,要做好承上启下的桥梁和纽带作用。当班主任在传达某一个文件或布置某一项任务时,班干部要积极配合,及时宣传,及时组织,及时落实,并把落实的结果,同学们的态度和建议及时反馈给班主任,让班主任及时了解同学们对文件精神的领会情况,对所布置任务的执行情况,从而及时地发现问题并解决问题。可是我们也发现有很多班干部在上传下达的过程中把一些工作自说自话地精简了或是遗漏了。

班干部是从学生中来的,是班级中的一员。和同学们住在一起,学在一起,玩在一起,最了解班级中同学的想法和心态。随时知道同学们的动向,观察班内存在的问题,如果班干部能及时、准确、大胆地把这些信息都负责地传达给班主任,并为班主任出谋划策,就也为班主任做好班级工作赢得主动。

要说的是,班干部工作起来要大胆泼辣些,不能怕得罪人,更不能认为自己这样的把信息传达给班主任是打小报告。不管是谁,有优点,班干部就表扬,犯了错误就要进行批评教育,帮助他尽快改正。当然在这个过程中,难免要碰到一些问题,比如有的同学不服从管理之类的问题,但只要我们以理服人,相信问题总会迎刃而解的。怕得罪人我想只是有些不负责的班干部自己的思想问题,只要我们有责任心地以事实为根据来处理问题,客观、公正,对事不对人,相信同学们都是会理解的。

班干部要成为优秀学风和班风建设的表率和模范。我们已经有了明辨是非的能力,不会轻易相信和服从他人,所以要作为这种群体的带头人,无论在学习上、纪律上的行为都应当成为同学的表率,尤其是在自己所担任管理工作的那方面,其行为更要起一个表率作用,否则,不会让同学信服,也做不好管理工作。

大家知道,学生的天职是学习。学生以学习为主,本无可厚非,学好技能,掌握本领,只有你今天的学习态度才能更好地决定你明天的人生价值的高度。一个好的班级就要有一个良好的学风,要使班级的每个学生都懂得学习的意义,知道学习的目的,了解自己肩负的责任而都能自觉地学习,并且彼此之间互相帮助,互相促进,比学赶超,共同进步。要形成这样的学风,首先班干部要做学风的表率和模范,起带头作用。试想如果一个班级的班干部都不知道学习,那么怎么去要求别的同学学习。怎么会受到同学的尊重,老师的信任。班干部不仅要做学习的带头人,还要用自己的学习行为去影响班级的同学,去感染班级的同学,从而带动全班的`同学积极学习,使班级形成一种良好的学习气氛,创造一个优秀的学习环境。

当要处理好学习和工作的关系。但有些同学认为作为学生干部,工作多了,学习就会少些,所以认为成绩下降、学习精力分散是很正常的,无关紧要的,因此出现了工作强,学习弱的情况。这种现象对工作实际是极其不利的,这样的学生干部威信必将大大降低,所起的表率作用就达不到效果。我建议大家还是要提高工作、学习的效率,合理安排时间,有了努力学习的心,就能提高整个人的“战斗力”。一个优秀的学生干部在学习上一定也是好学生。

一个优秀的班级应该是团结协作,步调一致,班级具有强烈的凝聚力,人人以生活在这个班级感到骄傲和自豪;一个优秀的班级应该是有较强的集体主义观念。比如在学习上,人人不甘落后,没有人扰乱课堂秩序,影响教师正常教学;在早操上,人员整齐,口号响亮,步伐一致,没有人无故旷操;在劳动中,不怕苦不怕累,争先恐后,没有人偷懒,不积极完成任务;在集体活动中,互相配合,互相加油,共同拼搏,没有人借故离开,影响班集体;在遵纪守法方面,人人自觉维护班级荣誉,对有损班级荣誉的事不做等等。而要建设这样的班风,是离不开班干部的带头作用。只有班干部处处以身作则,事事争先,起好表率作用,表现出强烈自觉性,才会使一个班级成为团结向上,有凝聚力,有集体主义观念的班级,成为真正优秀的班级。

对自己负责的工作如果有一定的主动性,能够主动考虑工作的日常安排和管理方法条理,对老师即时布置的工作,能够主动想办法,提建议,组织同学完成,而不需要老师的再三催促,甚至让老师事必躬亲,这就能使自身的工作能力得到培养和锻炼,也能使班务工作按时或正常完成,优化班集体的建设。我认为班长特别要具有“独挡一面”的工作能力。

在班级管理中,班主任由于工作的关系,不可能整天都跟着学生。当班级发生突发事件的时候,班干部就要有独挡一面的工作能力和组织协调的能力,能够及时地阻止事件的发生或事态的扩大。班干部是阻止事件发生的最好力量,把一切可能发生的事件消灭在萌芽状态。当然班干部本人是不能参与并带头闹事的。除此之外,当班主任外出开会的时候,每位班干部都要各负其责,积极主动地组织好班级的一切活动,真正成为班主任的左膀右臂。

班干部首先是为班级服务的服务者,要具备服务意识,为学生和老师服务的意识。要时时事事为班级同学着想,有奉献精神。事实证明,班干部的道德品质、行为习惯影响着整个班级。在创建班集体过程中班级的好品德、好作风、健康的舆论、新型的人际关系,很大程度上是在班干部的带动下形成的。然而在实际中,我们经常能够看到这样一种现象:学生们往往一当班干部,就会产生这样的想法——“我是管别人的人”,于是指手画脚,一味行使“管别人”的职责,滋生“特权”思想,放松对自己的要求,不能公正处事。在班内,我们不能用学生干部的头衔在一旁指挥让其他人跑东跑西。有极少数学生干部,与老师关系很好,但与同学关系一般;成天围着老师转。更有甚者,个别学生干部误把老师对他的信任,作为指手画脚的权力,颐指气使,官腔十足,忘乎所以,影响很坏。这不仅有损老师的声誉,而且败坏学生干部在广大同学心目中的良好形象。这种学生干部,更是全体同学极其反感的。所以干部要平易近人和同学们打成一片,当然平易近人并不是阿谀奉承,哗众取宠,而是展现一种我为人人,人人为我的大好局面。因此,班干部平时要正确对待职位的看法。在加强思想教育的同时,还必须增强自我管理能力。做学生干部不能理解为做官,我们不能摆出官架子。平时有热情,能吃苦耐劳,乐于助人,尽力为同学排忧解难;谦虚好学,能倾听不同意见,团结同学;诚实可靠,能做到老师在场和不在场一个样;要善于和同学沟通,但不是采取强制措施。

同学们,“群羊走路靠头羊”,只要班干部以身做责,树榜样,带好头,就能创造一个具有良好学风和班风的优秀班集体。身在学生干部这个职位上,你们应当充分展现个人的潜力,更好的学会做人、做事和做学问。在学习中积累智慧,在工作中不断成长,积极进取,勤奋好学,坚韧豁达,竞争合作,请把充实的每一天都写进自己的生活。谢谢大家。

班干部培训讲话稿

各位同学:

大家好!

今天这么多的班干部在这里集中,其目的就是为了培训大家,在日常的学习中,如何做到模范带动。下面我开始讲这个话题,希翼同学们能够有所启示,有所匡助。

今天我将两个方面的问题:

一、如何做好老师的小助手;。

二、如何协调学习与管理的关系。

第一方面:如何做好老师的小助手。

首先明确一点:班干部不是官,学生也不是民。那末班干部和学生之间是没有上下级关系的。而是平等的关系。班干部是身负一定责任的学生,是所有学生中的代表,是学生中精英和骨干,是班级管理的重要人员。要想做好班干部,必须具备以下条件:

1、要做到自我约束,自我管理。在管别人之前,先看自己是不是做到了。惟独自己做到之后,那末才干够在这个基础上,去引导其他同学。自己做不到,如何去管理其他学生?举个例子:班内个别学生乱扔垃圾纸屑,班干部还把纸团仍在地上,其他同学就跟着你去做了。

2、要有坚定的思想支持。这是班干部基本要求。具有饱满的热情,不断提高自己明辨是非的能力,勇于去识别什么是进步与落后,什么是正确与错误,什么是真善美,什么是假恶丑。面对不文明现象,要勇于说不,敢于制止。

3、要有坚实的知识素质。知识是才干的基础。学习是学生的首要任务,学好知识,是衡量一个班干部的重要指标之一。对于班干部来说,要学好各门课程。在学习中要保持自己的水平,才能够在管理中做到得心应手。

4、服务意识。班干部必须全心全意为同学服务。好的领导者必须是好的服务者,如果没有为学生服务的思想,就不可能做好领导工作。对工作对付了事,再也不热心为同学服务,这样的干部最终会被同学所抛弃的。惟独自始至终把全心全意为同学服务的认识溶化在自己的行动之中,用自己的模范行动来体现热心为同学服务的思想,才干得到同学的拥戴和信任。

5、良好的人际关系。班干部能否与同学建立起良好的人际关系,将会直接影响其工作的效果。那末,班干部如何在实际工作中协调人际关系呢,具体原则如下:努力提高知识水平;待人处事抱有一种宽容的态度,不苛求于人;有基本的信任和尊重。第二方面:如何协调学习与管理的关系。班干部作为学生中的领导者,能否合理地安排与合理而充分运用时间,将直接影响其工作的效果。有的家长这么认为:孩子做了班干部,耽误时间学习。那末如何科学地管理时间,概括起来,主要有以下几方面内容:

1、制定时间使用计划表。要会安排时间,比如,在一天中,你有几件事是必须做的,每天的按照这个时间表去作息。中午吃过饭后歇息半个小时;早上起床后要读书十分钟;晚上要把作业完成后再做其他的'事情。

2、要适当地给自己施加压力。作为一个班干部,应该严于律己,把工作和学习搞好。才干在同学中树立起自己的威信,当以这样的要求作为自己的压力,可以推动自己奋进。

3、当日事当日毕。坚决不拖拉。特别是在学校内需要完成的,一定要完成。

4、作为班干部应当善于正确地使用手中的权利,惟独如此,才干充分调动周围其他同学的自觉性和主动性。减少自己不必要的时间去做相同的事情。

以上是关于如何做好班干部的方法。下面我在简单说一下班干部的要求:

1、使班级在全校树立良好的形象。

2、尽心尽责为同学办事,当好老师的助手。

3、甘于吃苦,乐于助人,以身作则,严以律己,文明礼貌。

4、班委成员齐心协力,言行一致,不推卸责任。

5、工作积极主动,认真细致,善于发现问题,解决问题。

6、及时传达任务,及时向班主任反映问题。

7、随时留心学校各种通告,并通知到位。

8、敢于接受同学的批评,建议,善于归纳工作得失。

9、每周召开一次班干部会议,回顾本周的得与失,计划下周的工作重点及相关措施,班长总主持,班委成员分别发言。

10、主持好每周一次的班队会活动,要求主题突出,参预者众,健康向上,形式多样,要有详细的计划,事后要作归纳分析。

结合我校的实际,班干部要具体做到:

1、管理好班级卫生,做好值日工作。

2、做好课间学生活动的引导工作。

3、做好课间操学生参预工作。

4、放学路队集合及排队行走要及时催促。

5、上学早到校要严格要求。

小学班干部培训讲话稿

老师、各位同学:

大家好!今天我们在这里召开今年第一次班干部会议,主要内容是有关班干部培养的话题。

我们知道,一个班级能否形成良好的学风、班风,能否成为奋发向上、团结友爱、人人称赞的集体,很大程度上取决于班干部的工作能力和模范带头作用。首先祝贺我们在座的第一轮就当上班干部的同学,你目前在你们班主任的眼里是属于可造之才,当然你能否胜任,还有待时间来检验。

说到这里,有上进心和高要求的同学就很迫切地想知道,那么如何做好一个班干部呢?如何做好一个毕业班的班干部呢?我认为,我们对班干部的定义更多的是:听老师的话,埋头苦干,这就是一个好的班干部。斗转星移,随着二十一世纪的到来,我们对一个合格班干部的看法已逐步发生了变化,现在我们需要的是新型的班干部,那就是认真负责、积极主动,充满热情、灵活自信的班干部。如何做好?具体而言,以下几个方面我们在座的做班级干部的学生一定要做到。

一、有责任心

当干部这一特殊名词被冠于某位学生时,则意味着一种责任,意味着他就有了不同于其他同学的使命。作为一名班干部,在班级这个活动“场”中要负担起应有的责任。人们说“做一天和尚撞一天钟。”我们是否也可理解为,做一天和尚,就有撞好那一天钟的责任。既然目前你是处在班干部位置上,那就关心的不仅仅是自己,而是要放眼于全班甚至全校。积极建设优秀的班风、学风,促进自己和同学的共同进步、工作要耐心、细致、有创意,这些都来自于责任心。

班干部不应把老师看成压迫你去干事的人,而应把老师当作帮助你成才的人。班干部是班主任的得力助手,要做好承上启下的桥梁和纽带作用。当班主任在传达某一个文件或布置某一项任务时,班干部要积极配合,及时宣传,及时组织,及时落实,并把落实的结果,同学们的态度和建议及时反馈给班主任,让班主任及时了解同学们对文件精神的领会情况,对所布置任务的执行情况,从而及时地发现问题并解决问题。可是我们也发现有很多班干部在上传下达的过程中把一些工作自说自话地精简了或是遗漏了。

班干部是从学生中来的,是班级中的一员。和同学们住在一起,学在一起,玩在一起,最了解班级中同学的想法和心态。随时知道同学们的动向,观察班内存在的问题,如果班干部能及时、准确、大胆地把这些信息都负责地传达给班主任,并为班主任出谋划策,就也为班主任做好班级工作赢得主动。

要说的是,班干部工作起来要大胆泼辣些,不能怕得罪人,更不能认为自

己这样的把信息传达给班主任是打小报告。不管是谁,有优点,班干部就表扬,犯了错误就要进行批评教育,帮助他尽快改正。当然在这个过程中,难免要碰到一些问题,比如有的同学不服从管理之类的问题,但只要我们以理服人,相信问题总会迎刃而解的。怕得罪人我想只是有些不负责的班干部自己的思想问题,只要我们有责任心地以事实为根据来处理问题,客观、公正,对事不对人,相信同学们都是会理解的。

二、有表率性

班干部要成为优秀学风和班风建设的表率和模范。我们已经有了明辨是非的能力,不会轻易相信和服从他人,所以要作为这种群体的带头人,无论在学习上、纪律上的行为都应当成为同学的表率,尤其是在自己所担任管理工作的那方面,其行为更要起一个表率作用,否则,不会让同学信服,也做不好管理工作。

大家知道,学生的天职是学习。学生以学习为主,本无可厚非,学好技能,掌握本领,只有你今天的学习态度才能更好地决定你明天的人生价值的高度。一个好的班级就要有一个良好的学风,要使班级的每个学生都懂得学习的意义,知道学习的目的,了解自己肩负的责任而都能自觉地学习,并且彼此之间互相帮助,互相促进,比学赶超,共同进步。要形成这样的学风,首先班干部要做学风的表率和模范,起带头作用。试想如果一个班级的班干部都不知道学习,那么怎么去要求别的同学学习?怎么会受到同学的尊重,老师的信任?班干部不仅要做学习的带头人,还要用自己的学习行为去影响班级的同学,去感染班级的同学,从而带动全班的同学积极学习,使班级形成一种良好的学习气氛,创造一个优秀的学习环境。

当要处理好学习和工作的关系。但有些同学认为作为学生干部,工作多了,学习就会少些,所以认为成绩下降、学习精力分散是很正常的,无关紧要的,因此出现了工作强,学习弱的情况。这种现象对工作实际是极其不利的,这样的学生干部威信必将大大降低,所起的表率作用就达不到效果。我建议大家还是要提高工作、学习的效率,合理安排时间,有了努力学习的心,就能提高整个人的“战斗力”。一个优秀的学生干部在学习上一定也是好学生。

一个优秀的班级应该是团结协作,步调一致,班级具有强烈的凝聚力,人人以生活在这个班级感到骄傲和自豪;一个优秀的班级应该是有较强的集体主义观念。比如在学习上,人人不甘落后,没有人扰乱课堂秩序,影响教师正常教学;在早操上,人员整齐,口号响亮,步伐一致,没有人无故旷操;在劳动中,不怕苦不怕累,争先恐后,没有人偷懒,不积极完成任务;在集体活动中,互相配合,互相加油,共同拼搏,没有人借故离开,影响班集体;在遵纪守法方面,人人自觉维护班级荣誉,对有损班级荣誉的事不做等等。而要建设这样的班风,是离不开班干部的带头作用。只有班干部处处以身作则,事事争先,起好表率作用,表现出强烈自觉性,才会使一个班级成为团结向上,有凝聚力,有集体主义观念的班级,成为真正优秀的班级。

三、有主动性

对自己负责的工作如果有一定的主动性,能够主动考虑工作的日常安排和管理方法条理,对老师即时布置的工作,能够主动想办法,提建议,组织同学完成,而不需要老师的再三催促,甚至让老师事必躬亲,这就能使自身的工作能力得到培养和锻炼,也能使班务工作按时或正常完成,优化班集体的建设。我认为班长特别要具有“独挡一面”的工作能力。

在班级管理中,班主任由于工作的关系,不可能整天都跟着学生。当班级发生突发事件的时候,班干部就要有独挡一面的工作能力和组织协调的能力,能够及时地阻止事件的发生或事态的扩大。班干部是阻止事件发生的最好力量,把一切可能发生的事件消灭在萌芽状态。当然班干部本人是不能参与并带头闹-事的。除此之外,当班主任外出开会的时候,每位班干部都要各负其责,积极主动地组织好班级的一切活动,真正成为班主任的左膀右臂。

四、有服务意识

班干部首先是为班级服务的服务者,要具备服务意识,为学生和老师服务的意识。要时时事事为班级同学着想,有奉献精神。事实证明,班干部的道德品质、行为习惯影响着整个班级。在创建班集体过程中班级的好品德、好作风、健康的舆-论、新型的人际关系,很大程度上是在班干部的带动下形成的。然而在实际中,我们经常能够看到这样一种现象:学生们往往一当班干部,就会产生这样的想法——“我是管别人的人”,于是指手画脚,一味行使“管别人”的职责,滋生“特权”思想,放松对自己的要求,不能公正处事。在班内,我们不能用学生干部的头衔在一旁指挥让其他人跑东跑西。有极少数学生干部,与老师关系很好,但与同学关系一般;成天围着老师转。更有甚者,个别学生干部误把老师对他的信任,作为指手画脚的权力,颐指气使,官腔十足,忘乎所以,影响很坏。这不仅有损老师的声誉,而且败坏学生干部在广大同学心目中的良好形象。这种学生干部,更是全体同学极其反感的。所以干部要平易近人和同学们打成一片,当然平易近人并不是阿谀奉承,哗众取宠,而是展现一种我为人人,人人为我的大好局面。因此,班干部平时要正确对待职位的看法。在加强思想教育的同时,还必须增强自我管理能力。做学生干部不能理解为做官,我们不能摆出官架子。平时有热情,能吃苦耐劳,乐于助人,尽力为同学排忧解难;谦虚好学,能倾听不同意见,团结同学;诚实可靠,能做到老师在场和不在场一个样;要善于和同学沟通,但不是采取强制措施。

同学们,“群羊走路靠头羊”,只要班干部以身做责,树榜样,带好头,就能创造一个具有良好学风和班风的.优秀班集体。身在学生干部这个职位上,你们应当充分展现个人的潜力,更好的学会做人、做事和做学问。在学习中积累智慧,在工作中不断成长,积极进取,勤奋好学,坚韧豁达,竞争合作,请把充实的每一天都写进自己的生活。谢谢大家!

尊敬的老师、亲爱的同学们、大家好:

我是二(3)班的学生,我叫李月华,我是一个性格活泼、开朗的小女孩,虽然是第一次站在讲台上参加竞选,但我很有信心,我很有勇气,我很兴奋,我也很紧张。

如果我被选上了班长,我会好好管理二(3)班,我们二(3)班是一个集体,我会和大家好好相处。我的手指很灵巧,我会帮助老师布置我们的教室。我了解很多同学的优点,在需要的时候,我会请你们帮助我。

我知道每个人都有缺点,当然我也有缺点,我的缺点就是没有毅力,我想我一定会改的,就凭我的学习和水平一定能成功的,好了,我已经说了很多了,我希望大家能给我一次当班长的机会。请为我投上你们最真心的一票吧。

谢谢大家

大家好,我是二(5)班的又是一个新的学期的开始,我们又迎来了一次新的班干部竞选,我第二次站到这里我很有自信,能干好这项工作,我珍惜集体每一份荣誉,愿意为大家服务。我尊重师长刻苦学习不管有没有选上我也会努力学习天天向上,轻大话支持我信任我,请你们投上神圣的一票吧。

我希望我能当上我们班上学习委员。因为我上课又是说话,我会改正,不睡觉,不被老师批评只会被老师表扬,不打架,会热心的帮助同学,我的成绩不是很好,我会改正。我希望同学们投我一票吧。

亲爱的老师,同学们好,我想当语文科代表。我觉得要学好语文,经常朗读课文很重要。我的语文朗读水平很高,我能够认真地带领大家朗读课文,对提高同学们的语文成绩有帮助。我当选后,一定认真地履行自己的职责。请大家多多支持!投我一票吧!

大家好!我是,我性格开朗,活泼,喜欢交朋友,热爱集体生活,愿意为大家服务。但我有一点小毛病,就是太自由散漫,我会认真改正的我想通过竞选班长来提高自己,锻炼自己!希望大家能投我一票。谢谢大家!

尊敬的老师,亲爱的同学们,大家早上好。我想竞选班长,我想当老师的小助手,为班级做贡献。虽然我人小,声音小。但是时我会用讲道理的办法来管理班级的。希望大家支持我。

我是,大家叫我淘淘,今天我想竞选路队长。我有好多优点的哦!1.积极举手回家老师的问题2。跟朋友交流的很好3。很积极帮朋友4。我能做饭给妈妈吃。但我有缺点:1。我的成绩不够拔尖,但我会努力当好路队长。请大家支持我!谢谢!!

老师同学们好!我是,我今天竞选的班干部是班长我是一个诚实的男孩,喜欢画画和打羽毛球,现在我还在学钢琴,我非常喜欢我们班的老师和同学们,请大家投我的一票,谢谢大家!

我今年决心竞选少先队员,首先,要认真学习听老师的话和长辈的话做一个好孩子。

各位老师、同志们:

从今天开始,我们将组织进行为期8天的全县中小学班主任培训。借此机会,我就这次班主任培训工作讲两个方面的意见。

一、必须高度重视

班主任作为教师队伍的重要组成部分,是班级工作的组织者、班集体建设的指导者、学生健康成长的引导者,是学校教育教学工作中的骨干,是沟通家长和社会的桥梁,是实施素质教育和德育教育的重要力量。班主任不仅在学校管理中起着重要作用,更为学生的健康成长和全面发展提供了有力保障。

第一,班主任是学生安全的第一责任人。每一个班主任都是学校教学班集体的领导者、组织者、决策人和责任人,承担着全体学生人身安全、生活照顾的责任;学生心理健康、精神关怀的责任;尊重学生个性、促进学生全面发展的责任;保障学生合法权益的责任;辅助学生完成课业与升学的责任。尤其是班主任对本班学生的安全有直接的、不可推卸的责任,切实做好本班学生安全教育、安全隐患排查和安全问题处理工作是班主任的第一要务,第一责任。

第二,班主任是教育教学中的多面手。班主任是学校最基层的管理者,是国家教育方针、学校办学思想和各项规章制度的操作者、执行者、落实者;同时,又是班级教师团队的组织管理者、协调者。要管理好一个班集体,班主任要做大量的工作,包括思想教育、安全监护、教学协调、质量监督、班级活动、个性关怀、家访校访、意见沟通、事故处理等等。同时班主任还是学科教学的骨干,和其他教师一样要承担相应的教学任务,甚至更多的教学任务。

第三,班主任是骨干教师的排头兵。班主任必须具有班级组织管理的基本功,通过有效管理班集体,形成正常的教育教学秩序,形成强大的凝聚力和工作活力。班主任必须成为班级教育力量的协调者,实现班级教育教学质量的整体提升。班主任工作最能体现教师职业道德本质,是德育的示范者,是师德建设的榜样,既要做学生的表率,也要做教师的表率。班主任作为班级教师团队的排头兵,其专业发展水平必须高于一般教师,必须成为一般教师专业发展的领头人。

第四,班主任是学生成长的引路人。班主任是德育教育工作的核心,对学生的影响最直接、最深刻、最持久,甚至是终身的。班主任要体现以人为本的教育本质,要千方百计丰富学生的精神生活、提升学生的生命价值、激活学生的生命活力、助力学生的心智发展。班主任对班级中每个学生的成长担负着责无旁贷的指导责任,要更加注重关心班级中的弱势群体,学习上的后进同学,做学生成长的引路人。

第五,班主任是沟通学校与家庭的桥梁。学生家长主要是通过班主任认识和了解学校,家庭对学校的满意度主要取决于对班主任的信任度。凡是认同、支持班主任工作的家庭,也认同、支持学校的工作。因此,班主任除了做好班级建设与管理工作外,还要善于做沟通家庭与学校的知情人、协调人,促进学校教育与家庭教育的双向交流,形成教育合力。

目前,我县共有中小学班主任xx-x名。长期以来,各级学校重视班主任队伍建设,积极发挥班主任独特的教育作用,积累了一定的工作经验,形成了有效的工作机制。全体班主任兢兢业业、无私奉献,做了大量教育管理和教书育人的工作,为促进学生的健康成长和学校的安全稳定作出了重要贡献,得到了师生的认可和社会的认同。但是,我们必须清醒地认识到,当前各级学校班主任工作还存在一些不容忽视的问题。

一是工作热情不高。由于班主任工作辛苦、琐事多、压力大、劳动的付出与经济回报不成正比等原因,一些奉献意识不强的教师嫌累怕苦,不愿意从事班主任工作。一些学校没有人愿意当班主任,只能搞轮流,有的则把担子压到刚走上工作岗位、参加工作时间较短、缺乏教育经验和管理能力的年轻教师身上,班主任工作的整体水平不高。

二是专业能力不强。一部分班主任不善于学习教育新思想,不善于掌握管理新方法,缺乏基本的组织领导能力、班级管理技能和德育教育能力,跟不上教育改革发展和学生心理变化的新形势,岗位胜任能力不强。一些班主任师德素质不高,个人威望低,师表形象差,不能有效发挥示范引领作用,班级凝聚力、向心力不强。一些班主任忙于应对教学工作,没有全面掌握学生基本情况,不能深入研究学生个性发展特点,积极探索学习班主任工作方法,专业学习不够,专业能力不强,专业素质不高。

三是履职尽责不够。一些班主任对本职工作缺乏深刻认识,在了解掌握学生思想、心理、学习、生活状况,开展德育教育方面不够全面、深入;在关心爱护学生、平等对待学生、尊重学生人格,促进学生健康成长方面不够细致、公平;在班级日常管理、班队活动组织、学生综合评价方面不够精细、科学;在沟通协调科任教师、联系家长、社会、召开家长会,宣传教育政策,争取家长理解支持,凝聚教育合力方面不够积极、主动;在学生安全管理教育、安全隐患排查和安全问题处理方面不够重视、扎实。个别班主任工作作风不实,得过且过,履职尽责不到位。特别是近年来部分学校接连-发生的一些安全事件和信访问题无不折射出班主任工作的缺位和缺失。

基于班主任在学校教育中的地位与作用,基于班主任工作中存在的问题,基于教育改革发展的新形势,结合我县实际,我们必须高度重视班主任队伍的专业化建设,切实搞好班主任培训,努力提升班主任的综合素质和专业水平,建设一支专业化的班主任队伍,为提高教育教学质量,促进学生全面健康发展提供坚强的保证。

二、必须加强学习

班主任在学生素质发展中的地位与作用日益受到人们的关注。新时期、新形势、新课改下,对班主任的要求也越来越高,班主任工作不再是“人人可为、人人能为”的工作。一名合格的班主任应该具备以下四方面的基本素养:

一是要有高尚的师德素质。高尚的师德是班主任的根本。在学生心目中,班主任是遵守社会规范和道德规范的楷模,班主任的人格作为师德的有形表现,能够产生身教重于言教的良好效果,是任何教科书、道德箴言,任何奖励和惩罚措施都不能替代的一种教育力量。作为班主任,必须热爱教育事业和本职工作、具有强烈的事业心和奉献精神,必须有科学的世界观和积极向上的人生态度,有强烈的责任感和对学生的尊重、关心和爱护,要时时刻刻遵守师德规范,时时处处为人师表,以身作则,教书育人,充分发挥表率作用,树立良好的个人形象、教师形象和教育形象。

二是要有精神关怀的理念。班主任最根本的教育理念、最重要的教育品质就是对学生的精神关怀,能与学生心灵沟通。关心、理解、尊重、信任是关怀情感的基本表现,是学生基本的精神需求,是班主任专业劳动的基本内容,也是对班主任专业化的必然要求。班主任掌握与学生的沟通艺术十分重要,要在不断地学习教育理论、反思自己和他人的教育实践中去领会、去感悟。一个优秀的班主任,只要学会精神关怀,在关心、理解、信任、尊重学生的前提下向学生、向班级提出期望,实施管理,才会带来学生愉快的体验,才会获得班主任工作的幸福感。

三是要有学习探究的精神。当前,社会环境不断发生变化,特别是独生子女、留守儿童、单亲学生在不断增加,学生早熟、迷恋网络等现象也越来越普遍,新的社会思潮对学生的影响也越来越大,教育中的新问题层出不穷。作为班主任,要把学习作为终生的追求,时刻关注社会变化和教育发展动态,深入学习新的教育思想、模式、理念,积极探索创新班级管理模式和学生教育方法,做新时期班主任工作的行家里手。要把班集体作为自己的实验室,以学生为自己的研究对象,积极参与教育科学和管理方法研究,广泛收集班级建设与管理的相关研究成果和资料,摸索掌握独生子女、留守儿童、单亲学生、早熟学生、网瘾学生教育的有效方法,切实提高班主任工作能力和水平。

四是要有反思合作的意识。在工作中进行反思会使人养成对日常工作与学习的一种敏感和探索习惯,保持一种积极探究的心态,不断改进自己的工作并形成理性的认识,促进专业成长和发展。每一位班主任都要及时反思自己在学生管理和教育教学工作的成败得失和经验教训,尤其要认真反思,面对新的教育形势,面对不断发展变化的学生群体,面对家长社会的要求,班主任如何适应新的环境,如何改进管理方法,如何教育好每一名学生。通过不断反思、总结,进一步提高班主任工作水平。同时,要牢固树立集体意识和合作意识,加强沟通交流,互相学习提高,共同铸就一支团结奋进的专业化班主任队伍。

一名合格的班主任必须具有三心——爱心、细心、耐心:

一是要有爱心。没有爱就没有教育,爱心是做好班主任工作的基础。班主任不仅要爱事业,爱工作,更要爱每一名学生。爱学生要体现在以真诚、平等、信任的态度对待学生,真心实意地热爱、尊重和关心每一个学生,设身处地地为学生的安全、学习、生活着想。要把学生当成自己的孩子或者兄弟姐妹,既要做学生的“大家长”,也要成为学生的知心朋友,要将心比心,以心换心。尤其在批评教育学生过程中,要有善良的出发点,都要本着对学生爱的精神和负责的态度,善于发现学生的闪光点,重表扬,重激励,少指责,少批评。决不能不能用侮辱性的语言,作出歧视、体罚或变相体罚的行为。有些老师图一时口舌之快或暴躁冲动,批评教育不顾及学生的感受,伤害学生的自尊心,给学生的成长留下阴影,这是极不应该的。当然,对学生的爱不是无原则地溺爱与迁就,而是严格要求,真正做到严与爱的有机结合。

二是要有细心。精心、精细是做好班主任工作的根本。班主任要精心计划班级工作,周密考虑班级管理中的各种问题,精益求精地做好学生教育的每一件事情。要通过开展家访、召开家长会等途径,深入了解每个学生的基本情况、家庭信息,全面掌握学生的思想动态和学习、生活情况。要根据不同学生的不同情况实施“单果管理”,区别对待,因材施教,因人而异,绝不能搞“齐步走”和“一刀切”。要及时发现班级中出现的苗头性、倾向性问题和学生中的具体问题和特殊问题。对个别学生迟到、早退、缺课等情况,班主任要在第一时间主动和家长取得联系,通报情况,查明原因。对特异体质和存在心理问题的学生,要与家长签订安全责任书,明确学校、班主任和家长的责任,要密切关注学生的身体状况和心理变化,注重细节,跟踪管理。要有悟性,发现问题要早报告、早介入、早处理。希望大家认真学习教育部发布的《学生伤害事故处理办法》,在处理意外发生的学生伤害等事故中,第一时间与家长等相关人员沟通,争取主动,妥善应对,严格按程序办理。各位班主任要切实加强对学生的心理健康教育。前一阶段,我县发生的两起学生意外事故,有一个共同点就是学生心理健康方面存在严重问题。我们必须认真吸取惨痛教训,今后在做好各项安全常规工作的同时,高度关注学生心理动态,准确把握当今社会学生越来越早熟但心理越来越脆弱的变化趋势,深入了解个别学生家庭温暖和关爱缺失的现状,切实加强学生心理健康教育。今年3月,县局根据教育部《中小学心理健康教育指导纲要(2012年修订)》,制定了《关于进一步加强中小学心理健康教育的实施意见》,希望全体班主任切实抓好贯彻落实。要充分利用学校现有的图书、仪器和设施设备,定期组织开展学生读书会、座谈会、主题班会以及丰富多彩的课外活动、兴趣活动,努力营造轻松、和-谐的学习环境,舒缓学生的心理压力。

三是要有耐心。少年儿童的心理特点决定了他们的意志力薄弱,必须反反复复对他们进行教育,使他们逐步养成良好的学习和生活习惯。班主任是对学生最持久最直接的教育者、管理者,必须耐心教导每一名学生。特别是在问题学生的管理教育中,要心平气和、循循善诱,动之以情、晓之以理,推心置腹地施教,决不能心浮气躁,操之过急,希望一步到位,或“一劳永逸”。要正确看待学生中的问题,允许问题的反复出现,并在反复中耐心地进行启发、引导、教育。在教育问题学生的过程中要有足够的思想准备,做到宽严相济,持之以恒,耐心细致,决不能对他们揭老底,算旧账,甚至全盘否定,放弃不管。班主任要和学生多谈心、多交流,敏锐地观察学生的心理动态;要和家长多沟通,多了解,全面掌握学生的心理状况,及时疏导化解一些学生的逆反心理,打开他们的封闭心灵,缓解他们的精神压力。班主任要时时留心、处处留意,随时关注学生的各种动向和变化,积极作出分析处理和正确引导,防微杜渐,把矛盾和问题消除在萌芽状态。

班主任工作既是一门科学、也是一门艺术,需要各位班主任、各位老师静下心来,集中心思去学习、去思考、去探索、去交流。育人必先育己,本次培训,目的就是为大家提供一个静心思考的空间、专心学习的机会、交流经验的平台。希望各位参训人员能通过学习思考、探索交流,进一步转变对班主任工作的认识,分享学习班级管理的经验,努力提升班主任工作水平。

一要认真学习。本次培训县局特意聘请了陇东学院4位专家教授,他们都有着深厚的学识理论,丰富的实践经验。希望大家珍惜与名家对话,与大师零距离接触的机会,认真聆听课程内容,及时记下所听、所看、所思,积极参与互动交流,将学习到的理论与经验尽快内化吸收,形成专业能力。

二要学以致用。培训学习是一个“充电”的过程,而“充电”是为了更多地“放电”。通过这次学习,大家一定要把学到的知识运用到班主任管理实践中去,积极对照反思,剖析改进,力争在班主任工作中实现创新和突破,进一步提高工作水平和管理实效。培训结束后,每名学员都要形成1篇培训报告,并积极承担起本校(区)班主任和教师培训的任务,切实发挥培训活动的示范、带动效应。

三要遵守纪律。这次培训,时间虽短,但学习内容非常丰富。全体参训学员要真正做好从教师到学员的转变,做到善于学习、善于交流、善于思考。要摆正位置,转变角色,静下心来,扑下身子,自始至终完成学习任务。培训期间,没有特殊原因不准请假,要做到不迟到、不早退、不旷课,按时参训,认真听课,服从管理,确保培训质量。

干部培训学员讲话稿

尊敬的各位领导、各位学员:

大家好!市教育局学习贯彻教育工作会议精神科级干部培训班今天正式开学了。首先请允许我代表在座的47位学员,向给我们提供了这次宝贵学习机会的局领导表示诚挚的谢意!向精心组织、辛勤筹备此次培训工作的组织处领导以及党校领导老师表示衷心的感谢!

伴随着新世纪以来的第一次全国教育工作会议的召开以及《国家中长期教育改革和发展规划纲要》的颁布实施,我国的教育改革又站在了新的历史起点上。全面深入地学习领会纲要精神,把握教育发展的趋势和要求,全面提升自身综合素质和教育工作的水平,是摆在我们每一位教育工作者面前的一项紧迫而重要的任务。组织上在全国和山东省教育工作会议结束之时,就安排了这次科级干部培训班,对我们中层管理者来说可以说是一场及时雨,十分的难得和必要。

在看到这次培训班的学习课程安排表之后,我想大家应该和我一样有一种强烈的感觉:此次培训内容丰富,针对性强,每一个专题都是为我们“量而定做”的,都是我们干部当前成长最急需提高的素质。这其中既有干部理论、思想境界、党性修养的提升,又有干部领导艺术和解决实际问题能力的培养。既有党校专家教授的专题辅导,又有知名校长的经验分享,更有局里主要领导的亲自面授,充分体现了局领导对我们的重视和期望,在此我们既感到十分的高兴和自豪,也感到了沉甸甸的压力和责任。我相信,我们全体学员一定会倍加珍惜这次难得的集中脱产培训机会,以饱满的热情、勤恳的作风投入到学习之中,不断提高自身综合素质,圆满完成这次学习培训任务。为此,我们将自觉做到以下四点:

第一,确立目标,履行责任。黑格尔说:“没有目标,一切行动都没有价值。”我们深知,短短七天,稍纵即逝,只有确(欢迎访问http://,范文大全)立了一个明确的学习目标,沉下心来,尽快实现从管理者到学员的角色转变,充分利用好每一天,我们才能倾听到每一位干部“如同雨后春笋般”拔节生长的声音,才能不辜负局里领导和学校领导的期望,才能更好地担当起管理育人的神圣职责。

第二,潜心求学,全面提升。学习是提升一个人思想力、创新力和执行力的主要途径。这次集中学习,我们会充分发扬求真务实的精神,努力做到如饥似渴主动学、勤于思考深入学、学以致用务实学,深入思考干部素质提升、教育改革和学校管理的重大课题,努力提高解决实际问题和处理复杂问题的能力,全面锤炼自己,确保学有所获,确保综合提升。

第四,精诚团结,增进友谊。这次短期培训,也为我们市直单位中层干部的交流提供了一个新的平台,我们会努力把握这次机会,充分交流在思想、工作、学习等各个方面的心得体会,相互借鉴,取长补短,共同提高。我们会在交流中加快了解,在关爱中增进友谊,在合作中增强团结,为我们今后在工作学习中的深层次交流与学习奠定良好的基础。

各位学员,未来不是我们要去的地方,而是需要我们共同创造的地方。请各位领导放心,我们一定会提高认识,着眼于济南教育发展的大局,切实加快自身的成长,努力取得经得起今后工作实践检验的丰硕的培训成果。

最后,祝各位领导、老师们、同学们工作顺利、身体健康、心灵畅达!谢谢大家!

各位(领导)同志们:

同志们,大家好。我镇2011年村(社区)“两委”的换届工作已基本完成,产生了新一届村(社区)“两委”班子,新一届班子中连选连任的干部达95%,新当选的干部占5%。新一届村(社区)班子在年龄、文化、知识结构上比上届都有了较大提高,但是我们还应看到自己还存在这样或那样不足,比如发展的信心不足、抓发展的能力水平不高、开拓精神不够、业务水平不高等。根据上级的要求和实际工作的'需要,经镇委研究决定,举办此次村干部学习培训活动,目的是进一步提高村干部的文化理论水平和业务水平,增强做好新时期工作的本领。因此,认真搞好这次培训班,对加强我镇村干部队伍建设具有重要现实意义。下面我想就此次培训班讲三个三:即三点意义,三点要求以及三点希望。

第一、举办这次培训班的三点意义。

一是提高科学发展能力,加快建设“富民强镇、幸福新洲”需要。 三月初,在我镇人大十五届六次会议上,我镇在“十二五”规划中明确提出建设“富民强镇、幸福新洲”的发展目标,大力推进新型工业化、特色城镇化、农业产业化和生态旅游业发展。今年我镇在经济社会发展的主要预期目标是:工农业生产总值7.2亿元,增长12.5%,其中工业总产值3亿元,增长20%,农业总产值4.2亿元,增长7%;农民人均纯收入6947元,增长8%,人口自然增长率控制在7.5‰以内。要实现这个宏伟的目标,需要在坐的新一届村两委成员的上下同心、共同努力。对于在坐的各位村干部来说,当前最重要的就是全面提高自身整体素质,切实做好基层工作;就是要树立信心,下定决心,凝聚民心,全面、认真、扎实地完成镇党委、镇政府下达的各项工作任务。

富能力强、带领群众致富能力强型的村级班子。

三是加强精神文明建设和民-主法制建设,加快我镇新农村建设的需要。

近年来,我镇精神文明建设取得显著成绩,但也存在不少问题,一些村的黄赌现象时有发生。在民-主与法制建设方面,存在一些薄弱环节,社会治安尚不尽人意,有的村干部民-主意识不浓,法制观念淡薄,因而严重挫伤了群众的积极性,影响了党群干群关系。要彻底改变这一状况,必须加强对村干部的教育培训,加强政策法制教育,全面理解领会各项方针政策和法律要求,进一步增强执行政策和法律的自觉性和严肃性,从而发挥村居干部的模范带头作用,促进社会风气的好转,为我镇的改革和发展创造良好的环境。

第二、对培训班提出的三点要求。

一是统一思想,提高认识。村官既是干部又是农民,是党的方针政策的宣传者、组织者,是农村各项事业的骨干力量,村官素质的高低在很大程度上影响着农村各项事业的发展,这就要求我们在思想上要高度重视,不断加强学习,不断提高自身的素质。这也是农村村干部培训的出发点和立足点。

二是要端正学习态度,明确学习目标。我们要树立“在工作中学习,在学习中工作”的学习理念,形成了“工作就是学习,学习就是工作”的全新理念。各村委会干部要端正自己的学习态度,结合各自实际,研究制定学习培训方案,明确学习培训目标任务、学习内容、方式方法和实施步骤,营造了人人皆学、时时能学、处处可学的浓厚氛围,广大村干部的学习能力、实践能力和创新能力要得到进一步提高。

三是要注重学习,学以致用。在学习方面,我们要带着问题去学习、去思考。例如:新农合是怎样收取的?党员是怎样发展的?只有结合自身的实际,带着问题去听取授课教师的讲课,才能更好地学到所需要的知识,从而提高处理各种问题的能力。

最后,对此次培训班提出三点希望。第一,珍惜时间,集中精力认真学习,听好课,做好笔记;第二,认真遵守课堂纪律。第三,发扬理论联系实际的学风,结合当前和自己思想实际,回去深刻领悟学习内容并运用于实践当中。

同志们,我们广大村干部在社会主义新农村建设中做了大量的工作,并在工作中积累了丰富的经验,我相信,通过这次培训学习,我们的理论和工作水平将得到更大的提高,从而促进我镇整体工作跃上一个新的台阶。

最后,我祝大家在学习、工作中取得更大的进步!谢谢大家。

干部培训讲话稿

亲爱的全体学生干部:

晚上好!字典中干部的含义是领导,是“官”,班干部是班级的领导,是班级的头儿。“火车跑得快,全靠车头带”,班干部就是班级的火车头。你们在班主任的指引下,带动全班同学共同前进。班干部是班主任的助手,在同学和班主任之间发挥桥梁和纽带作用。学生时期是人一生中最美好的时期,在此时期若有一段当班干部的经历,未来人生将受益无穷。但中小学生由于人生阅历不足,经验缺乏,对“怎样当好班干部”充满了困惑和不解。今天的培训就是针对广大学生干部中间存在的这种问题,为大家答疑解惑,提出指导。

一、班干部是班级管理工作的骨干。

骨干,是指在团体中起主要作用的人。班干部是班级中积极进取、学习优秀、活动能力较强的一部分学生。他们的骨干作用主要体现在以下四个方面。

1、班干部的组织领导作用。

班干部是班级各项工作的领导者和组织者。他们在班主任的领导下,以学习为中心,以提高学生综合素质为重点,根据学校有关工作要求和本班学生特点制定的工作计划,生动活泼地开展思想性、教育性、知识性较强的活动,带领学生“创先争优”,全面提高各项素质。

2、班干部的桥梁纽带作用。

班干部的桥梁纽带作用是指班干部通过一定的途径,把学校的有关政策、要求和信息及班主任的指示和要求传递给同学们,同时,又将同学中的问题、意见和建议向学校和班主任反馈。班干部是班主任、各位老师与学生之间的桥梁和纽带,起着上情下达和下情上传的作用。班干部经常与班主任和学校有关部门的领导接触,比较了解学校的各项工作部署及其他信息,可以及时向同学们传递学校的意图,并组织同学们贯彻执行。同时,他们又可以将班内学生的思想、学习、生活状况和意见、要求、建议,及时向学校有关领导及其职能部门反映,为学校领导和老师的正确决策和改进学校教育管理工作提供有效信息。

3、班干部的“三自一助”作用。

“三自一助”,是指班级学生组织开展自我教育、自我管理和自我服务活动,在学校教育管理中充分发挥助手作用。班干部是学生,与其他学生朝夕相处,最了解学生们真实的思想和表现,具体的疾苦和困难,迫切的要求和心愿,教师的教育工作要取得较好的绩效,往往离不开班干部的帮助和支持。因为教师无论怎样与学生打成一片,都难以全面、彻底地了解学生的实际情况,教师要更有针对性地做好学生工作,为学生及时地排忧解难,充分满足学生的合理要求和心愿,必然需要班干部提供学生们的真实情况。从而能够及时发现、及时处理学生中存在的问题,把事件处理于萌芽状态,有利于问题的迅速控制和解决。

4、班干部的榜样示范作用。

班干部是通过同学、教师推荐或自荐竞选产生的。班干部虽然担任一定的职务,但是,你们毕竟是学生,你们的威信不是通过职务和权力树立的,而是通过自己的模范带头作用和良好的形象建立的。班干部要很好地履行自己的职责,必须严格要求自己,时时处处率先垂范,要求其他同学做的,必须自己首先做到;要求其他同学不要做的,自己坚决不做。这样,才会得到同学们的拥护和支持。班干部的榜样示范作用在学生中具有很大的影响。班干部率先垂范,能把广大同学团结起来,形成一个团结、健康、奋发向上的群体,有利于学生的德智体全面发展,有利于良好的学风、班风、校风的建设。但是,如果班干部不能以身作则,将产生极坏的影响,甚至把同学们引向邪路。

以上四方面表明,班干部是学校教育管理系统中的重要角色,其重要作用决定了你们在学校教育管理系统中的骨干地位。

二、班干部是班内同学的“勤务员”。

班干部不是一种职业,而是一种学习岗位;他们在上岗前未经过专业训练,而是在实践中边学边干,在实践中增长才干;班干部以完成学业为主要任务,兼任一部分班内工作;班干部的劳动是义务性质的劳动,没有任何报酬;你们的角色定位为班内同学的“勤务员”。这种定位就要求班干部必须牢记以下四点。

1、班干部首先要成为优秀学生。

这是建立威信的第一步。凡是要求同学做的各种规定你们要率先做到,诸如学习要优秀,诚实认真等等,只有在众多的学生中能脱颖而出,你才有资格当班干部,这也是最基本的要求。

2、班干部要严格要求自己。

应时刻告诫自己“你不再普通”,“你不应流于一般”,这意味着提高标准。当你明确了你的追求,就该无怨无悔地对自身“高标准,严要求”。这样你才会真正进步,充分得到磨练。

3、班干部要从头学起。

尽管你成为佼佼者,必定有过人之处,但是,并不说明你事事可以应付自如,因为你经历的事还很少,即使经历也未必成为经验。你不可能把微不足道的一点体会当做资本,这也是不现实的。所以只有学习,再学习;实践,再实践。学习和实践的不断积累,才能成为成长过程中的财富。

4、班干部要扎根集体。

班干部做得最不成功的莫过于游离于集体之外。有人认为好歹这是个官儿,于是打官腔,摆官架,显官形,带官样。这种沾染世俗迂腐的风气在校园是不相宜的,因为,班内管理是学生自己管理自己,是一个相互促进的过程,应注重群众性,强化参与意识,要提高整体素质,增强青春活力,提倡集体主义,而不是自由主义和个人英雄主义。

三、班干部的具体职责。

1、进行日常管理。

实现对班级的日常管理,必须建立一支负责的、有效的班干部管理队伍,逐步实现学生的自我管理。除了采用班干部民主差额选举,定期轮换的方法外,还应以班规、班训作为这个管理的工作目标和原则,以“班集体的利益为先,个人利益服从班集体利益”作为自己工作的动力,你们应独立自主地大胆工作,发挥学生参与。这样,班主任就可以从复杂的事务中解脱出来,省出更多的时间和精力研究落实日常行为规范的途径和方法。

2、落实班规班纪。

良好的制度、纪律既是形成良好班集体的根本保证,也是衡量一个优秀班集体的主要标志之一。班级制度和纪律要以学生守则与教育目标为指导,以班级特点和学生情况为依据。在形式上,既要有具体的条文规定,也要有一般的方向性指导。班干部要时刻密切关注制度纪律的执行与遵守情况,认真贯彻落实,同时要引导学生进行自我监督和相互督促,公正无私,奖惩分明。只有这样才能保证制度落实。

领导干部培训的讲话稿

写培训讲话稿时,除了大型的场合、总结工作、部署任务等需要较大的题目外,其他讲话题目都不宜太大。写好培训讲话稿,需要不断摸索方法,不断更新思路。你是否在找正准备撰写“领导干部培训的讲话稿”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!

各位尊敬的领导、各位新同事,大家上午好!

时间过得很快,为期一周的卫生系统新职工岗前培训已经接近尾声了。在这里,首先感谢卫生局的领导为我们紧张而丰富的培训日程做了精心的准备;感谢各位专家、教授从不同的角度、在各个内容层面上给我们做了细致、精彩的演讲;也感谢我们的组长给了我这个机会,能和大家一起交流这一个星期的学习体会。

通过几天的学习,我了解了医疗行业的相关政策法规、医院的各项规章制度;知道了如何在新的环境里重新给自己定位,摆正心态,树立新的目标,完成一个角色的转换;更重要的,让我认识到做为一名医务工作者责任的重大,明白了在今后的行医生涯中要爱护病人,尊重同行,终身学习,不断完善自我的必要性。另外,医患关系的紧张,医疗纠纷和事故,反商业贿赂等内容,对于我一个普外科医生来说更加有很好的警示作用,让我受益匪浅。

印象比较深刻的是市委宣传部的高部长给我们介绍的苏州基本情况和未来的发展计划。我是个土生土长的苏州人,99年离开家乡去南京求学,大学期间回家的时间有限,来去匆匆,所以已经整整7年没有好好看一看苏州。而就是这个7年,苏州经济突飞猛进,城市建设日新月异,以致于回家的时候对这个城市居然产生了些许陌生。所以从某些意义上讲,我也应该算是半个新苏州人吧。然而,高部长精彩生动的演讲让我看到了一个全新的苏州城市,让我作为一名苏州人而感到自豪,让我为我选择回苏州工作而感到幸运,也让我坚定了努力工作,为家乡建设贡献自己一份力量的决心。

另外值得一提的是昨天苏大一附院普外科陈易人教授的演讲。陈易人教授可以说是苏州乃至江苏省普外科领域德高望重的老前辈,以前在外科年会、学术报告、专题讲座中也已经多次听过陈老的授课。虽然昨天我坐在最后一排,陈老的演讲也没有非常出彩之处,但我听得很仔细,他语重心长的教诲,我想会影响我很深。和以往讲外科专业内容不同,这次陈老讲了最基本的做一名医生、尤其是做一名外科医生的必备素质。怎样去学好做人、做事、做学问。一个个平平淡淡的事例,陈老用自己几十年的行医经验,为我们上了最生动的一课,也让我更深刻地体会到外科医生的责任重大,懂得了在以后的工作中怎样去更好地关心病人,怎样去更好地锻炼自己的手术技术,怎样让自己成长为一名合格的医学人才。

刚从医学院校毕业的那一天,大家也许和我一样,对将来的工作充满美好的想象。曾经希望自己能有很精湛的手术技术,很丰厚的工资待遇,很舒适的工作环境,还有很显赫的社会地位;也曾经对于日益紧张的医患关系、日益增长的医疗纠纷和医疗事故嗤之以鼻,把所有的问题归咎于病人对医学的无知,归咎于政府的政策导向,归咎于媒体的兴风作浪……但是现在我开始慢慢地理解,不管社会舆论对医疗行业评价如何,医生作为治病救人的职业始终是崇高的,除了自己的收入和地位,我们还是应该更看重做一名医护人员最基本的职业道德。虽然导致现在医疗环境令人堪忧的外在原因很多,但不能否认,几十年前我们的老专家一辈行医的年代对医生的要求远比现在要高,所以我们不应该把这些作为放松对自己要求的理由,一味地怨天尤人。

健康所系,性命相托。自踏入医学院的第一天起我就记住了这句神圣的誓词,我想以后它还会指引我在接下来的工作生涯中一步步前进。

我现在所在的苏州市立医院东区,正是25年前我出生的地方。我想能回这里工作也可以说是一种缘分,我会把高度的热情投入到工作中去,为市立医院的发展,为苏州卫生事业的进步贡献自己的力量。

与大家共勉。谢谢!

尊敬的各位老师、各位学员,大家上午好!

我是上海商学院辅导员刘俊,今天我非常荣幸能够作为学员代表之一在这里发言。首先请允许我代表培训班的所有学员向上海市教委、上海大学的领导和老师们表示感谢,谢谢你们为我们创造了清雅的培训环境,精心设置了高质量的培训内容,提供了细致周到的后勤保障服务,谢谢你们!

通过此次上海大学辅导员培训基地举办的辅导员岗前培训,我明白了辅导员的岗位职责和工作内容,懂得了辅导员开展工作需要讲究艺术,更理解了辅导员工作的根本是以学生为本,引导学生成长长才。5天的培训中,我们聆听了鲁雄刚、樊春妹、赵小青等12位上海大学老师的精彩课程,他们不仅从总体上阐述了辅导员的工作职责和工作艺术,让我们对辅导员工作有了一个总体架构和认知,还从大学生心理健康、职业生涯规划、学生党团建设、网络思想政治教育等9个专题向我们展示了辅导员工作的方方面面,不仅让我们了解了开展大学生工作的流程,也提前告知了在工作中可能遇到的困难和面对困难的态度以及解决问题的方案。通过培训让我明白,作为辅导员,我们要用真心去关爱学生,用真爱去温暖学生,用真诚去感动学生。要树立”以学生为本“的服务意识,成为学生思想上的”指路人“、学业上的”引导者“、情感上的”守护神“和生活上的”勤务兵“。

感谢五天的培训,让我体会到了辅导员工作的光荣,感受到了追逐梦想的激情,更让我学习到了履行辅导员神圣使命的知识与技能。学无止境,在即将开始的辅导员工作中,在教育学生辨别善与恶,美与丑,有所为与有所不为的同时,我们也会努力修正自己的行为,完善自身的道德标准与价值体系,纵横求和,笔直做人。学高为师,身正为范。

我是辅导员,我光荣——这是发自内心的呼喊。我承诺,在辅导员的岗位上,我会牢记使命,让学生满意,让家长放心,让学校满意,让社会放心。

最后祝各位老师身体健康,各位同仁工作顺利,开心美满。谢谢!

尊敬的各位领导,各位同仁:

上午好。非常荣幸能在这里作为班主任代表发言。衷心感谢区教体局领导为我们提供了这次培训学习的机会,给我们搭建了这样一个难得的学习和交流的平台。

作为淄川一中一名普通的班主任教师,工作中,我怀着对事业的忠心、学生的爱心和对工作的进取心,扎扎实实、勤勤恳恳做好班级管理工作,在促进学生全面发展的同时,自己也取得了较好的工作成绩。多次被评为“市、区优秀班主任”。2010年6月,作为全国30名一线优秀班主任团队成员之一,参加了教育部知行中国远程班主任培训;8月应邀参加全国首届班级自主化教育管理论坛;2010年,两次在中国教师研修网视频会议室做专题讲座。

随着社会的不断进步,教育形势的不断发展,教育对象日趋复杂,传统的教育方法和管理模式已远远不能适应时代的要求。作为一名新时期的班主任教师,应该进一步加强学习,更新理论知识,强化道德素养,提升业务能力,这既是个人素质提升的必然要求,更是学校、学生及社会各界的迫切需要。为进一步更新教育理念,锤炼业务能力,提高管理水平,在此,我代表全体班主任决心做到:

一、提高认识,圆满完成培训任务。珍惜这次来之不易的学习机会,明确培训要求,严守培训纪律,以优秀班主任为榜样,专心听讲,虚心学习,做到学有所得、学有所获,确保自身在师德修养、理论水平、工作能力等方面实现新的提高。

二、转变角色,提高班级管理水平。不断适应教育形势发展需要,实现班主任工作的四个转变,即由“偏爱型”转变为“博爱型”;由“专制型””转变为“民主平等型”;由“简单粗暴型””转变为“细致耐心型”;由“限制型””转变为“开放型”,在做好班级工作组织管理的基础上,积极探索班级管理新模式,创新班级管理新方法,争做宽容智慧的班主任,提高工作水平,促进学生全面发展。

三、奉献爱心,不断提升育人效果。爱心是做好班主任工作的支点和灵魂。在具体工作中,积极发扬“耕耘三尺讲台、坚守心灵乐土”的奉献精神,带着感情投入工作,带着爱心管理学生,充分信任学生、尊重学生、理解学生、鼓励学生,做到为人师表、以身作则,用真挚的情感去感染学生,以高尚的情操去熏陶学生,不断提升育人实效。

班主任是沉甸甸的责任,它重于泰山,寄托着社会的希望和家长的信赖,承载着继往开来的光荣使命。各位同仁,骏马自知千里志,无需扬鞭自奋蹄。让我们以本次培训为契机,以更加饱满的热情,更加高昂的斗志,认真学习、努力工作,用青春和汗水为淄川区的教育事业拓展新的篇章!

最后,预祝本次培训活动圆满成功!祝全体班主任老师工作愉快,学有所得!

谢谢大家!

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