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单位离职的证明书篇一
甲方:(单位名称)
乙方:
身份证号:
乙方原为甲方xxx(部门)的xx(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章):
乙方签字:
甲方代表签字:
单位离职的证明书篇二
甲方:(单位名称)
乙方: 身份证号:
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年08月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章): 乙方签字:
单位离职的证明书篇三
_______先生/女士/小姐自_______年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务,至_______年06月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)_______
____年__月__日
单位离职的证明书篇四
兹证明_______先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员,在职时间为_____年01月01日至_____年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)_______
_____年xx月xx日
单位离职的证明书篇五
,男(女),身份证号码:_________,自_________年_________月_________日入职我公司担任x部一职,至_________年_________月_________日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。因未签订相关保密协议,遵从择业自由。特此证明。
xx部经理(签名)
xx公司盖章
日期:年__________________月_________日