文体局年度工作计划(优质16篇)

时间:2023-12-07 16:04:08 作者:BW笔侠

年度总结不仅可以帮助我们发现问题和不足,还能为下一年的规划和目标制定提供参考。总结是一种学习和成长的过程,通过阅读别人的年度总结,我们也能找到一些自身的不足和提升的方向。

年度工作计划

在期待中向我们走来,新的学年带给我们新的希望,对幼儿园的发展我们有更清晰的目标。我们需要坚持“和谐与发展”的主旋律,要关注幼儿园内部的和谐与外部的和谐,要关注幼儿的发展、教师的发展和幼儿园的发展;我们需要坚持“习惯加特长”的大方向,要关注幼儿习惯的养成,要关注班级特色课程的开展。在《规程》与《细则》的指导下规范并创新我们的工作。

一、工作目标。

(一)幼儿发展目标。

孩子们愿意并喜欢上幼儿园,能充分感受到爱和自由,能大胆表达自己的意愿,学习和同伴友好相处,并学习照顾自己,照顾周围的环境,愿意学习新的知识,并敢于尝试,不怕失败。养成良好的卫生习惯、文明礼仪、行为规范。

(二)教师发展目标。

让每一位教师拥有健康、平和、阳光、积极的心态,关爱每一个孩子,关心每一位同事,关注每一名家长,在工作中体验快乐;让每一位教师在工作中提升自己的专业素养,在学习中进步,在工作中发展。

(三)幼儿园发展目标。

管理规范、服务到位、质量提升,让幼儿快乐、家长满意、社会赞誉二、工作措施。

(一)重点工作。

1、改革教师备课方式,成立学科备课小组,通过集体备课整合教学资源、拟订教学方案,在二次备课的基础上实施教学,并写好教学反思,提高集中教育活动的有效性。

2、强调幼儿园活动以游戏为主要方式,让幼儿在快乐的活动中学习。

3、各班根据本班实际拟订班级养成教育计划,确定教育目标与具体措施,抓好幼儿良好习惯的培养。

4、继续抓好班级特色课程的开展,4月底开展全园特色课程展示活动。

5、开展好“六一”庆祝活动。

6、切实搞好幼儿典礼。

(二)常规工作。

1、抓好幼儿园安全管理工作。建立安全管理责任制,落实安全护导制;定期检查园内各项设施,并做好记录;加强班级安全管理,认真做好交接班工作,杜绝恶性事故和责任事故的发生;加强幼儿安全教育,培养幼儿的自我保护意识和能力。

2、切实做好保育工作。搞好园内清洁卫生,坚持消毒工作,并作好记录;按照《细则》要求做好一日活动各环节的保育工作;建立特殊儿童专项档案,并加强照顾与护理;多形式开展卫生保健知识宣传活动。

3、加强教师队伍建设,继续开展教师读书活动,做好读书笔记,写好读书心得;坚持每周一篇教育随笔;坚持在日常保教活动中练好基本功;开展教师听评课活动;组织相关培训活动;积极参加学校组织的其他活动。

4、采用多种方式加强家园联系与沟通;多渠道、多形式开展家教宣传活动;开好每期一次的家长会。

5、充分利用学校资源,开展好幼小衔接工作。

6、添置幼儿玩具与部分设备,不断完善办园条件。

7、幼儿发展预设目标:

健康领域发展:

1、积极参加走、跑、跳的游戏活动,动作协调较灵活。

2、正确地跑步能自然地闭嘴用鼻呼吸。

3、在跳跃时,能屈膝安全着地,学会跳跃后的缓冲动作。

4、在运动时能及时减少衣服、自觉使用汗巾拭汗。

5、知道手脏了要及时洗手,自觉地完成在进餐前后、大小便后的个人卫生。

6、知道挑食有损身体发育,乐于听道理,改进挑食、偏食的习惯。

7、喜欢参加各项卫生保健活动与讲座,培养初步的保健意识。

8、喜欢集体生活并熟悉班的日常生活、活动程序。

语言领域:

1、能在一定时间内(10~15分钟)安静地听他人讲话。

2、能听清楚他人的讲话与提问,作出相应的回应。

3、听懂并积极学习使用普通话。

4、喜欢操作实物、图片等进行讲述,并在成人的帮助下提升语句的条理性。

5、乐于参与阅读,学会正确有序地翻看书本,知道要爱护书本,不撕破。

6、能选取图书阅读,能记住其中的自己喜欢的词语、句子、儿歌。

7、能大胆与人交流,乐于表达自己的意见、想法。

8、学习量词个、条、只、棵、朵,喜欢参与量词的学习游戏。

科学领域:

1、能正确认别数字1—10,独立完成数与物的对应操作。

2、正确区分前后、左右、上下、里外等空间方位,完成相应的操作游戏。

3、认识早上、中午、晚上等时间概念并对应相关的生活活动。

4、乐于到班环境区角内去观察并发现其不同变化,乐与老师同伴分享发现。

5、学习简单的以涂画为主的方法完成简单的观察或操作记录,大胆创作,丰富自己的记录方法。

6、乐于亲近周围的自然环境,认识其中的新变化及其对人生活带来的好处。

7、认识垃圾筒(箱)的用处,不随意往地面乱扔垃圾,有初步的环保意识。

8、大胆操作班内的各类的科学游戏操作材料,尝试不同的操作方法。

社会领域:

1、大胆参加各项集体活动,能高兴地完成活动。

2、能完成简单的日常生活自理劳动,喜欢参与值日生劳动的学习。

3、熟悉日常礼貌用语,能在生活中加以运用,有基本的礼貌习惯。

4、积极参与简单的评价活动,并能对自己的行为进行初步简单的评价。

5、能根据自己的意向参与自由活动,并能投入地活动。

6、爱护身边的各种游戏操作材料,能与同伴共同游戏,分享材料。

7、能正确清楚地介绍自己的所在的幼儿园、班级的名称,乐于向他人介绍自己及老师、好友,熟悉自己父母的名字及其工作单位。

艺术领域:

1、喜欢参与各美术游戏活动,大胆使用各种操作材料并能爱护收拾好。

2、能熟练、安全地使用小剪刀进行各类剪纸练习。

3、在进行美术活动时能注意保持自身与同伴及周边环境的卫生清洁。

4、大胆评价作品的好与美的所在,积极发表自己的意见。

5、喜欢歌唱、律动、舞蹈、打击乐、音乐游戏等活动,在活动中能学习安静倾听及简单的合作。

6、喜欢创造不同的身体动作表现欢快的音乐。

7、区分快慢的节奏与高低音,能完成相应的动作表现。

黄金记忆:

1、三字经、百家姓。

2、古诗词。

3、安全教育儿歌。

4、一日常规儿歌。

5、英语字母日常单词。

本学期主要以主题教学完成幼儿的教育教学,其主题网络预设如下:

1、帮助个别小朋友认识家园教育同步的意义与对幼儿成长的重要性,以促使这些家长能配合幼儿园完成相关的教育工作。

2、增强班上的社会网建设,增加教育教学的动向宣传,鼓励家长积极关注幼儿园、班的教育教学进程,乐于提供教育教学新信息,关注幼儿的学习生活。

3、继续开展家长老师的系列活动。

4、突出以“教育信息(资料)”的收集,开展家园教育合作。

环境设置:

1、保留原有的“我们都是一家人”的娃娃家角色游戏区域。

2、创设以“车”为主题的语言、建构、数学、美工、科学等动手操作的实践区域及“小小车专卖店”的角色游戏区域。形成主题系列特色活动区。

3、树立良好的档案意识,做好园内档案资料的收集、整理与保存。

文体局年度工作计划

xx年,我局以三个代表重要思想和十x大精神为指导,认真贯彻落实双拥工作的各项方针政策,充分发挥文化体育部门的职能优势,积极创新拥军载体,认真做好拥军工作,为我区创建“双拥”模范城活动发挥了应有的作用。主要有:

一、建立长效机制,落实拥军措施。

1、建立拥军领导小组。

自xx年我局成立,就立即建立了以局长为组长的“双拥”工作领导小组。

2、落实分管领导。

在双拥工作领导小组中,落实一名副局长具体分管双拥工作。目前,我局主要由尚冬生副局长分管。

3、明确责任人和联系人。

除分管领导外,我局办公室具体负责双拥工作的联系与落实工作,使双拥工作做到分工明确,责任到人,落实到位。

二、开展文体活动,谱写联欢新曲。

我局根据自身的实际情况,把双拥工作结合到平时的工作中去,认真落实文化拥军工作。在我局举办、承办的各类大型文化、体育活动中,我们都积极邀请部队官兵参与。每年的新年音乐会等大中型文艺活动,都邀请部队组成方阵前来观看,组织各类体育比赛也邀请部队组成参加。每年的“八·一”或中秋,我局都组织人员与驻路部队官兵举行“联欢晚会”或篮球、乒乓球军民友谊赛,与驻路部队官兵们同台演出、同台竞技,丰富他们的军营生活。

在我们举办过两届的商都文化艺术节中,都有军营文体系列活动的内容。近几年来共送戏进军营20多场,每逢节日,我局都组织人员,送演出进军营,丰富部队官兵的节日生活。

我局还积极帮助部队排忧解困在每年“八·一”、中秋前夕,组织人员慰问驻路部队,先后帮助九琅山部队解决了部队宿舍床上用品和电视机缺乏、更新台球桌和篮球架、草坪绿化经费等实际困难,深受部队欢迎。

三、贴近官兵需求,铺就拥军新路。

我局根据部队官兵的实际需求,不断创新拥军载体,丰富拥军形式。针对部队官后音乐、体育爱好者很多,但专业人才缺乏、辅导力量不足的困难,我局组织举办了1期军民两地作词、作曲音乐培训班和1期的篮球裁判员培训班,培训人员近200人,受到了广大官兵的热烈欢迎。部队还向我们表达了希望能继续举办田径裁判员知识培训的要求。

针对军营内无法上网,文化活动和图书数量偏少的实际情况,下一步,我局将准备筹建军营流动图书馆,即帮助部队在军营内建立图书室,图书数量在1万册以上,并通过区图书馆的中心书库,每半年更新一次。从而能长期稳定地给部队官兵提供精神食粮,满足部队官兵长期的文化需求。

我局还坚持送培训进军营,派文艺骨干和体育骨干为部队中的文艺爱好者和体育爱好者进行有关文艺创作、摄影、识谱、体育比赛规则等知识培训。

同时,我们除了要求各镇、街道文化站在宣传栏里增加对双拥工作的宣传外,还在每年的“八·一”节前夕制作拥军宣传专刊,并在区政府一楼大厅内举行双拥图片展,不断提高全民拥军意识。

“拥军优属,拥政爱民”是我党我军在长期革命和建设实践中形成的一项优良传统。20xx年,为继续掀起双拥工作的新高潮,唱响军民“同呼吸,共命运,心连心”的主旋律,不断巩固和发展军民团结的大好局面,计划安排如下:

1、加强领导,提高认识。

继续加强以局长为组长,以几位副局长为副组长,各科室和直属单位主要负责人为主要成员的双拥工作领导组,形成主要领导亲自抓,各单位分工负责的齐抓共管、全面参与的良好局面。双拥工作小组要从讲政治、讲大局、讲稳定的高度,认识到在新的形势下,做好双拥工作的重要性和必要性,努力把双拥工作与当前的经济发展、社会发展结合起来,营造一个繁荣而稳定的发展环境。

2、加强宣传,营造氛围。

局领导要把双拥工作作为一项政治任务,纳入到年度宣传计划中去。

在征兵日、“八一”建军节、“元旦”等特殊日子里,利用各种宣传工具和媒介,开展形式多样的拥军爱兵宣传活动。同时要及时报道本单位和社会上在双拥工作中表现突出的先进人物和先进事迹,营造“争双拥、争先进”的舆论,从而形成浓厚的双拥氛围。

3、加强联系,开展活动。继续组织开展丰富多彩的军民联谊活动。

除了平时经常性的定期送经色经典电影和时下热播的电影、戏曲进军营外,还要利用“八一”建军节、“元旦”和春节等有纪念意义的日子,积极主动地联系部队,共同举办军民互助文艺汇演、军民体育友谊赛。通过军民互动,丰富战士们的业余生活和军营文化生活,提升战士们的文艺欣赏水平和文艺素养。定期到部队了解情况,倾听部队反映部队建设和官兵工作、生活的困难和问题,立足创新,拓宽思路,尽力帮助部队搞好建设。

4、落实政策,解决问题。要重视双拥工作政策在实际问题上的具体落实,积极主动地对系统内的革命伤残人员、现役军人家属解决工作、生活、学习中的困难,对存在的突出问题要协同各单位共同解决,为双拥工作办实事办好事。在春节、建军节期间要做好军属、烈军属和革命伤残人员的慰问工作,为军人带来温暖。

文体局年度工作计划

20xx年,xx区文广局紧紧围绕构建完善的公共文化服务体系这一任务,服务大局,转变作风、真抓实干,推进全区文化事业的繁荣发展,荣获国家级奖项2个,省级奖项11个。现就20xx年重点工作情况总结如下:

一、强服务,铸品牌,丰富公共文化服务体系内涵。

(一)精品文化创作实现突破。群舞《青青竹儿》、宁波走书《兵站故事》两个作品在第十届中国艺术节上双双荣获我国群众文化艺术最高奖——群星奖,是今年浙江省唯一有两个作品获奖的单位,此次获奖也成为北仑自建区以来获得的政府社会文化最高奖项。歌曲《蓝》获浙江省第十二届音乐新作大赛金奖,群舞《游子吟》获浙江省社区居民舞蹈比赛金奖,排舞《水》获20xx“温州开发杯”浙江省开发区排舞大赛金奖,排舞《玛丽亚》获20xxxx市排舞大赛青年组金奖。双人舞《一条红领巾》、群舞《向天歌》在20xxxx市舞台舞蹈大赛中分获金、银奖。圆满承办第六届中国宁波农民电影节开幕式,提升了我区文化品位。

(二)示范项目创建成绩显著。以第一名的成绩成功通过首批浙江省公共文化服务体系示范项目国家级专家答辩验收工作,xx区“基层群众文艺团队建设机制”成功获得命名。海晨(业余)艺术团荣获省“十佳群众文艺示范团队”称号。同时,积极组织优秀文艺团队开展文化走亲,激发了文艺爱好者参与文化活动的热情。文化理论探索取得新进展,《繁荣民族文艺,促进民族团结》入选北京师范大学出版社出版的《群众文化案例选编》,《培育和发展社会性公益组织——加强经济发达地区村级文化建设的有效途径》获全国群众文化“村级文化建设与公共文化服务体系构建”论文一等奖。

(三)基础设施建设稳步推进。港口博物馆本着打造我国规模最大、等级最高的大型港口专题博物馆的目标积极推进各项工作,目前,已累计完成实际投资约4.45亿元,完成总工程量的63%,其中主体结构顺利通过验收,进入装修阶段,预计20xx年10月可正式开放。完成现代港口知识馆、“数字海洋”体验馆等6个展厅展陈设计。国家文物局、交通部等发文支持文物征集工作,文化局局长励小捷、交通部领导等也亲临现场进行调研指导。截至当前已向全国22个重点港口及城市征集文物1000余件,并与国家博物馆、湖北、上海、广州等地博物馆建立文物借展、复制合作关系。北仑图书馆在第五次全国文化部对县市级图书馆评估定级中被定为一级馆。新图书馆馆舍建设及内部装修全面完工,进入局部整改及设备设施调试检测移交阶段,新馆图书的采购编目任务全面完成。新碶街道多功能文体活动中心改建完成,梅山乡综合文体活动中心正式投入使用。梅山乡被评为浙江省文化强乡镇。

(四)惠民服务取得新突破。创新服务机制,在全省首推“文化加油站”服务平台,以网上菜单预约或电话预约形式免费向基层群众提供培训、展览、讲座、演出等公共文化服务,做好了“要文化”和“送文化”的匹配,被《中国文化报》等多家媒体报道。

文化馆、图书馆、博物馆公益性服务日益提升,搭建了网上文化资源共享平台,推出图书自助借还机和24小时自助图书馆,方便群众借阅;全年开展第四届外来建设者文化艺术节、全区排舞比赛等海享演出345场,举办讲座100场,开展文化走亲30次。针对新商业广场人气不旺的实际,举办购物节系列活动,全年投入百万元,开辟富邦广场海享大舞台,为商圈集聚人气。实施文化部“春雨工程”,新建全国“春雨工程”培训基地,承办全国边疆少数民族地区钢琴调律师培训班。

(五)亲民乐民促进社会稳定。积极发挥文化活动在和谐社会建设中的作用,本着“工作指导倾斜、日常活动倾斜、活动经费倾斜”,将文化活动触角延伸至重点村、难点村,将服务平台搭建在群众的家门口。通过“送文化”与“种文化”相结合方式,开展送戏下乡500场、电影下乡1300场等文化活动,将群众的注意力转移到了参与文化建设、享受文化成果上来,维护了重点村、难点村的和谐稳定。

二、深挖掘、重推广,加大文化遗产保护传承力度。

(一)文物保护稳步实施。第一次全国可移动文物普查顺利完成第一阶段工作,普查单位589家,登记有文物收藏单位5家。完成“xx区-宁职院共建浙东古建筑文化院”设计方案编制及包氏宗祠、苏家大屋科学拆移工程。完成宁波首例考古遗址“五代馒头窑址”整体搬迁保护工程。结合爱国主义教育基地打造,启动建设穿山半岛海防遗址历史文化线路,发挥烽火台遗址的文化价值。核定公布云雩庙后大殿、慈岙烽火台等2批6处区级文物保护点。完成东岙山徐桴故居、新浦老屋、云雩庙后大殿、蔚斗小学旧址、瑞岩禅寺藏经阁的修缮工程。开展灵峰禅寺旧址、柴桥lng管道、xx市轨道交通1号线二期工程、小港姚墅郑家湾山、凤凰山古墓群考古调查、勘探及抢救性发掘项目。北仑小港李氏家族纪念馆、张人亚事迹陈列室开馆,塔峙圃票证博物馆即将建成。

(二)非遗文化传承发展。举办郭巨元宵踩街大型民俗文化活动,有3万余群众参加活动,被评为“xx市20xx年优秀传统节日文化活动”,并成功申报浙江省传统节日保护基地。并与宁大合作建立灵峰葛仙翁信俗项目非遗文化研究中心。6人成功申报为第二批“浙江省优秀民间文艺人才”。xx区文化馆被评为xx市首届阿拉非遗汇先进集体、20xx年xx市“非遗课堂”先进集体。郭巨非物质文化遗产陈列馆、“柴桥老味道”传统小吃体验馆建成并对外开放。

三、重繁荣、谋发展,完善文化市场管理长效机制。

(一)规范行政审批,强化市场监管。结合市局今年下放的17个行政审批项目,重新梳理文化、广电、新闻出版、文物等行政审批标准文本,精简数量提高质量,全年受理行政审批768件,印刷企业接受委托印刷境外其他印刷品事前备案684批(次),均按时办结。依托文化行业协会强化行业自律,指导文化行业经营者开展经常性的查纠活动,建立经营单位档案,对违规经营单位做好登记、跟踪指导工作。本年度共开展消防安全等自查自纠活动28次,查纠面达100%,查纠参与率达96%以上。按照“争先创优”标准,全年评选出20xx年度“规范经营诚信服务”等先进单位共62家,促进了文化市场健康发展。文化行业协会先后荣获浙江省基层党组织“闪光言行之星”、xx市“先进社会组织”、“xx区模范集体”等荣誉。

(二)积极开展“打黄扫非”等专项整治工作。按照上级统一部署,认真开展“净网”、“清源”、“秋风”三大专项治理行动。有针对性开展区内网吧“净网先锋”技术监管问题整治,通过整治,终端安装率和服务器在线率均达到90%以上。积极开展“文明城市”创建、校园周边非法图书、音像制品经营行为清查。强化对印刷复制企业的监管,开展整治印刷企业印刷非法出版物、超范围经营、五项制度不全等违法违规经营行为。全年累计检查文化经营单位1751家(次),联合公安、工商等部门开展执法行动5次。同时,加强执法透明力度,将案件办理信息实时录入省文化厅oa系统和区纪委网上行政执法暨电子监察系统,接受监督,实现了行政执法公平、公正、公开。

(三)促进文化产业繁荣发展。探索建立了“脚手架”服务机制,循序渐进地开展服务工作,促进重大文化产业项目建设有序推进。中青创文化广场截止10月底已投入约6.5亿,完成总投资的21%;贝发集团建成“中国文具供应链运营服务平台”,通过平台销售文具近4亿,并获得国家文化产业专项补助资金1000万元;投资2亿的海伦钢琴股份有限公司新厂区顺利落成并投入使用等。体育彩票销售接近1.5亿,完成率居全市第一。浙江天狐网络科技有限公司在我区成功注册,专门提供网络游戏平台,填补了我区此类文化产业空白。

四、抓队伍、强培训,实现机关干部作风转变。

(一)强化学习教育,把提高机关干部职工工作能力放在突出位置,通过学习党的十八大精神、党的群众路线等理论知识,开展新技能培训,不断开阔广大干部的眼界,拓宽知识面,提高综合素质和工作本领,保持追求高效率、高质量、高水平的工作状态,不断适应加快发展的需要。

(二)完善机关作风建设长效机制。制定下发《区文体局贯彻落实改进工作作风密切联系群众有关规定的实施办法》,狠抓作风转变,加强单位执政能力建设。完善健全局系统原有各项制度体系,进一步形成以制度管人、管事的管理机制。

工作思路。

20xx年,将紧紧围绕打造“幸福宜居文化之城”的目标,以深化公共文化服务体系为重点,全力推动全区文化体育事业取得新进展。

一、抓大型活动,提升北仑文化强区综合形象。

(一)做好第四届中国(宁波)港口文化节,改革开放北仑建区30周年文化系类活动,力求活动内容、载体、样式富有新意,形式亲民、惠民。

(二)举办我们的节日系列活动。根据财政实际,拟组织“万马奔腾”xx区民间文艺大巡游、三月三放风筝、端午七天乐(赛龙舟、品粽子、做香袋、端午诗会、江南丝竹音乐会、市民民谣比赛、传统体育游戏比赛)、中秋歌会等传统节日大型群众性文化活动。

二、抓公共文化服务,助推群众文化活动蓬勃开展。

(一)突出重点项目建设。做好新图书馆开馆前的准备工作。建成中国港口博物馆、国家水下文化遗产保护宁波基地,做好文物展品征集、运营管理制度制定、机构人员完善、“国字号”审批以及布展工作。改造维修北仑影剧院,并着手开展宗瑞图书馆改造xx区少儿图书馆工作。

(二)加强文艺精品创作。以推出精品、提升内涵为主线,以迎接三年一届的市音舞节、五年一届的全国美展为契机,力求创作优秀的、具有北仑地方特色的作品,争取再创佳绩。

(三)进一步实施文化惠民工程。坚持多一点“家乡味”、多一点“泥土气”,把群众要文化和我们送文化匹配起来。继续实施送戏、送电影、送书下乡工程,全年计划送戏450场、送电影1000场、送书2万册。同时抓好以“海享大舞台”、“快乐戏台”为主的文化乐民平台、以“九峰讲坛”、“仑博展台”为主的文化惠民平台,计划全年开展海享舞台345场、快乐戏台24场,九峰讲台12次、仑博展台6次,四台同转,丰富活跃广大人民群众精神文化生活。

(四)开展“草根文化”系列活动。在海享点及市民文化广场开展三个一活动(第一次登台、第一次展览、第一次获奖),同时在市民广场推广灵峰健康养生操,从而激发群众自觉参与文化活动的热情,提高文化活动参与面。组织基层业余文艺团队展演。

(五)开展“专题文化”系列活动,积淀文化品牌。拟举办第三届农民艺术节、第二届“舞比快乐”街舞大赛、第二十届群文调演(音舞)、第九届金莺声乐大赛、第四届企业文化俱乐部展演、摄影季赛、xx区漆艺展、区书法联展等。

(六)提升公共文化服务品质。深化“文化加油站数字化服务平台”功能,拓展基层站点,完善资源配置,激活站点服务,提高数字化服务水平。真正实现你点我配,你要我送,贴近群众、面向基层、零距离、数字化的服务形式,提高服务质量和效益。强化图书馆的服务和辅导工作,结合文化信息资源共享工程建设,举办第五届xx区未成年人读书节活动。努力推进图书馆的自动化、网络化建设进程,提高图书、文献、信息资源的利用率。

三、抓传统文化,形成文化遗产传承发展良好局面。

(一)弘扬优秀本土文化,积极宣传推介富有北仑特色的民间艺术,扩大宣传,形成以白峰、柴桥为主的民俗文化展示基地和传统手工艺展示基地,发挥文化遗产的经济价值。积极推进非遗保护。继续做好市“三位一体”保护综合体(示范体)申报创建工作。出台《非物质文化遗产代表性传承人、传承基地考核补助暂行办法》。

四、抓文化产业,促进文化市场健康繁荣发展。

(一)创新文化市场管理体制。进一步规范文化市场委托模式,切实提高管理实效,逐步建立以市场管理科为龙头,执法大队为保障,行业协会为基础的“三位一体”文化市场服务管理体制。

(二)严格依法行政,加大执法队伍建设。开展“青蓝行动”,采取走出去全景式学习和请进来针对性指导相结合,不断提高执法队伍水平;同时聘请专职律师为常年法律顾问,为依法行政提供有力保障,确保全年行政执法“零错案”。推进执法管理信息化、数字化建设,提高先进设施设备的使用。配足配强基层文化市场协管员,完善基层监管网络建设,确保文化市场监管有序。

(三)积极构建文化产业服务平台。建立双向信息同步沟通机制,提高服务水平。切实加强对重大文化产业联系制度,按计划进度完成中青创文化广场项目建设。争取出台xx区扶持文化产业发展政策,促进文化产业有序发展。

文体局年度工作计划

20**年,我局将坚持把双拥、国防教育纳入全民国防教育体系,利用文化宣传优势,积极开展“双拥周”、“双拥月”活动。并结合年的双拥工作经验,采用多种形式,有计划地组织对广大在职干部进行国防教育,积极开展文化拥军活动。在新的一年里,我局要做好以下工作:

(一)坚持双拥活动经常化。广泛动员和组织各级干部、党、团员开展“一助一”帮扶活动,要找准项目,作好规划,注重实效。在“元旦、春节”期间要开展走访慰问优抚对象的活动;今年我局窗口服务也将一如既往地对优抚对象按上级政策精神优先优待服务,积极帮助优抚对象解决“三难”问题,想方设法帮助困难优抚对象排扰解难办实事。

(二)认真贯彻执行党和国家的拥军优属政策法规,依法履行应尽的拥军优属职责和义务。积极开展警民共建活动,坚持做到持之以恒、内容丰富、形式多样、寓教于乐。不断扩大双拥的群众基础,努力形成双拥工作整体合力,促进双拥工作的落实和各级任务的.完成。

(三)为迎接八一建军节的到来。我局计划在人民广场举办八一专场,为驻沾官兵送去节日的礼物。

(四)紧密结合“六五”普法宣传教育活动。大力宣传《国防法》、《兵役法》、《国防教育法》等法律法规以及有关双拥和优抚安置的政策法规,宣传有关拥军优属的各项优惠服务措施。

(五)开展免费发放一批“借阅证”到驻沾部队活动。今年县图书馆馆实行联网,推出图书“通借通还”、数字资源共享等服务。

(六)开展送科技书籍到连队活动。充分利用连队图书室功能,在“七一”、“八一”期间集中开展送科技书籍到连队活动,完成流通图书替换工作。

文体局年度工作计划

继续围绕传统节日和重大节庆组织开展好群众文化活动,落实《关于开展兵团团场团歌比赛的活动的通知》要求,做好师市新年团歌演唱活动相关工作。对乡镇文化站和团场文化活动中心检查指导。加强文化馆、图书馆、乡镇综合文化站规范化建设。继续开展公共文化服务进街道社区工作。继续推进图书馆、博物馆、文化馆免费开放工作。继续实施“舞台艺术三下乡”演出活动。

(二)加强专业艺术生产和重点文化项目提高。

在前期工作的基础上,认真做好《兵团记忆》文化项目剧目的.展演和巡演工作,争取取得国家文化部和国家博物馆的支持,把兵团精神向全国人民展现,让石河子在全国闻名。

(三)进一步加强文化市场综合执法。

(四)加强文物征集和保护工作力度。

拓宽藏品的征集领域和途径,筹划上海知青方面文物征集工作,同时与北京、天津、武汉、山东、河南、大连的对接谈巡展事宜。积极申报争取国家、自治区、兵团扩建-3000平方米临时展厅项目。充分利用文物普查成果,启动编制石河子市文物保护规划,确保文物保护单位有固定的经费进行日常维护、维修,保证文物的完好与安全。继续与各有关单位协调,加大宣传力度,拓展博物馆藏品的征集领域和途径,做好社会收藏群体的公关工作,提高保护利用效率。

(五)提高全民健身和竞技体育水平。

利用“全民健身日”等重大节点,广泛组织开展健身活动;加强社会体育指导员队伍建设,健全各级、各类体育群众组织;发挥各体育单项协会自身优势,积极开展形式多样的群众体育赛事活动。加强体育基础设施建设,完成体校田径场、综合楼改扩建工程准备工作,做好社区街道和农牧团场全民健身器械的维修工作。继续组织举办足球、篮球、乒乓球、速度滑冰等系列青少年体育赛事活动。抓好业余体校和体育传统项目学校的业余训练工作,培养和发掘优秀体育苗子,组团参加**年兵团青少年体育运动会。进一步拓宽、激活体育市场,引导群众文明健身的消费理念,适时举办1-2次群众需求、观赏性强和品位高的体育表演和赛事活动。组队参加自治区体育大会。完成好体育彩票全年销售工作任务,为体育事业可持续发展提供强有力的经济支撑。

年度工作计划

时光荏苒,2xxx年已经过去,在我院领导和校团委的指导和帮助下我院团总支的顺利完成了上学期的工作。然而,在这个过程中,我们认识到我们在工作中表现出的不足,在细节上的不够慎重、细心。

在新的学期里,我们任重道远,在总结以前的经验和教训的前提下,不断开拓创新,办出更有特色的活动,使我们团总支的工作能在热情与团结中走上一个新台阶!

新的学期,新的开始,新的期待,新的篇章.我们团总支也制定了新的工作目标与计划,我们将一同努力,再创精彩与辉煌!

(1)明确各部门的各项工作职责,规范管理,协调各部门的分工协。

作。

(2)加强的团总支干部工作能力的培养,完善各项规章制度.

(3)提高学生工作的质量,加强对活动材料的管理,不紧要求有活动,更要求做的活动精。

(4)将工作做到实处,使各项活动健康地发展,同时,在活动开展过程中做好管理工作,做到工作有计划,有总结,有存档。

(5)以团结、高效、规范、创新为工作理念,坚持团总支常务工作的稳定性,提高团总支的工作效率。

(1)与学生会一起努力作好我院开学后的各项工作;

(2)组织收集寒假调查报告,统一评比后将优秀作品上交到校团委参加评选;

(3)组织各班团支书作好思想宣传工作及工作计划,召开工作例会,倾听基层的呼声,集思广益,为以后的工作奠定良好基础。

(3)组织我院学生参加学校第四届“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛。

(4)鼓励广大青年团员撰写入党申请书、思想汇报,积极向党组织靠拢。

(3)毕业班的团籍转出工作。

(1)科技节即将到来,我院团总支学生会将筹备并举办cai课件制作大赛,联合我院网络与多媒体协会承办的多项比赛活动,如:“网页制作大赛”,“flash制作大赛”。

(2)结合“增强团员意识主题活动”组织并配合团委开展“五四”期间各种形式的活动;

(4)五月份的母亲节和六月份的父亲节举办感恩主题活动,感恩父母、感恩学校、感恩社会,把感恩的心转化为自己的实际行动回报父母、回报学校、回报社会。

(5)协助学生党支部召开党支部大会。

(1)与学生会共同组织好期末考试准备工作;

(2)做好本学期党团工作总结;

(3)做好20xx年暑假社会实践调查的准备工作。

不管曾经是坎坷不断还是一帆风顺,我们都坚定信心,我们会更加努力,更加坚定地把团总支的工作做好。同学们的积极参与和学生会的有力支持也是我们奋力前进的动力,在此过程中我们会积极响应院乃至校的号召,不懈努力,不断创新,站在时代的前端,在飞逝的时间中,我们将奋力翱翔,为实现湖北师范大学的目标添砖加瓦!

年度工作计划

20xx年,我镇旅游工作认真贯彻落实省、市、区旅游发展大会精神,紧紧围绕市委、市政府提出的积极打造现代国际旅游城市目标,积极克服因雪灾、假日调整、全球经济影响等因素,开拓创新,强抓机遇,进一步将旅游与文化深度结合,加大规范旅游市场力度,继续保持了旅游发展的良好态势。

一是举办情人节活动打造品牌。结合北京奥运会,与奥运旅行社合作,继续举办了第二届中国黄山七夕情人节,在全国30个城市投放广告,在北京举办了新闻发布会,通过奥运知识问答、趣味登山运动、摄影比赛等丰富了情人节活动内容,进一步提升了翡翠谷“情爱”文化品牌。在“坟川”地震期间,中秋节开展“万水千山粽是情”献爱心活动。在“中国首届旅游商品设计大赛”中,组织松神、味特佳、春茗、品行、景泰龙茶厂等5家单位和个人参赛,其中松神设计的商务礼品荣获银奖。

二是走向全国营销扩大影响。组织景区、酒店、旅行社奔赴东北三省、北京、武汉、合肥、广东、河南、长三角等主要客源地参加旅游推介会,积极国际国内旅游交易会等,发放宣传品6万余份,引起了各地旅游市场的广泛关注。

三是邀请媒体活动组团走“xx”。翡翠谷景区邀请韩国旅行社踩踩“xx”,“情爱”品牌已占领全韩国市场,风光片在韩国电视台每天播放。两个4a景区在合铜黄高速、徽杭高速架起8块高炮广告,展示xx旅游企业形象。多次邀请《安徽日报》、《黄山日报》、《中华旅游报》、《经济日报》《新浪网》、《新华网》《人民网》等主流媒体看“xx”,翡翠谷在浙江卫视、江苏等主要客源地的黄金栏目的重点宣传。热情接待了世界遗产保护组织考察团、徽商大会、红色故土.安徽行、中国音协“田野的春天”等考察团来xx镇考察,接待“安徽省乡村旅游推进会暨农家乐宣贯大会”与会人员。编印了第2版本《旅游指南》,进一步提升了xx镇的知名度和美誉度。

一是项目投入进一步加大。全年旅游在建项目共有30个,总投资20亿元,共完成投资13.4个亿;嘉华国际公审成功落户xx,并完成投资1750万元。香溪漂流项目规划通过评审,现正在加紧投入施工,力争年内基础工程完工。二是在建项目速度加快。纳入管理的30个旅游项目进展顺利,华艺、宾馆、汤镇大酒店已试营业,黄山国际大舞台成功演出。xx印象(二期工程)正在施工,购物中心已投入使用。通过提升服务水平和管理水平,海洲国际大酒店成功申报4星,原野旅行社进入国内百强社,旅游“六要素”服务功能进一步完善。启动《xx镇旅游规划修编》工作,科学决策xx镇未来几年旅游的发展。

一是启动了“虚拟xx游”网站建设,建立全镇旅游行业数据库,通过数字地图和影象地图实现互联网快速发布,提供游客基于网络电子地图的全面网上旅游综合服务。全国各地游客在互联网上轻点鼠标即可游览xx镇各大景区优美风光。

二是启动了“数字景区”建设,完成了三大景区户外电子屏发布系统、数字视频监控系统,升级改造翡翠谷景区、实施九龙瀑景区电子门禁系统工程建设。启动了多媒体系统工程建设。通过信息化建设,xx镇的农家乐也实行了网上营销功能。

一是强化日常管理,给游客创造一个满意环境。随时清除乱堆乱放,坚决拆除乱搭乱建,有效遏制乱涂画、乱张挂,还游客一个自然清新的xx。坚决打击“黑社、黑导、黑店、黑车”,规范旅游市场,减少旅游投诉。

二是继续加强旅游市场的管理与检查。为确保旅游安全,保证旅游质量,规范旅游秩序,提升旅游效益,今年在区旅游局、安监局、卫生局、交通、烟草、物价等8个单位的指导下,在“徽商大会”、“十一”黄金周和周末对宾旅馆、景点、旅行社进行了突击抽查,整治旅游市场秩序。对翡翠谷、九龙瀑等景区(点)开展环境整治,特别是今年“十一”黄金周创历史新高的接待水平水平下,、确保了“安全、秩序、质量、效益”四统一目标的实现。

三是高度重视旅游投诉工作。今年共接待旅游投诉48起,按照《安徽省旅游管理条例》,认真依法处理,确实保护游客的合法权益,以游客满意为目标。

四是继续强化旅游安全责任意识。在主要景区(点)增设旅游区公共信息标识牌、景区介绍牌、安全警示牌。重点督促了旅行社建立安全机构安全管理制度、签订安全责任状、加强直通车的管理。一年来没有一起安全事故。

五是加强了从业人员的培训工作。针对韩国市场举办了星级酒店、4a景区、国内百强社负责人参加韩国旅游市场研讨班。针对景区、旅行社、宾旅馆管理人员水平就市场营销、怎样当好企业老总等邀请科大教授授课,举办暑期培训班,提高管理水平。针对农家乐人员服务水平,邀请黄山区旅游学校来镇开展农家乐服务礼仪培训班。六是帮助景区降低风险能力。由镇统一招标办理《风景名胜区责任保险》,降低和化解景区风险能力。

在全镇企业中开展标准化服务工作,确定了旅游“六要素”六个行业,16家企业和一个村为试点单位,扎实推进旅游服务标准化建设工作,规范服务行为,提升服务水平,全面提升xx镇旅游管理和服务水平。

文体局年度工作计划

机关各科室、局属各单位:

为支持部队建设,密切军民关系,切实做好新一轮双拥工作,根据上级要求,结合本局实际,特制定《海盐县文化广电新闻出版局(体育局)双拥工作计划》,现将其印发给你们,请结合实际认真贯彻执行。

海盐县文化广电新闻出版局(县体育局)。

日期

海盐县文化广电新闻出版局(县体育局)。

拥军优属,拥政爱民,是我党我军的光荣传统,是加强国防建设的重要内容,它关系到国家安危,人心安定,社会稳定和经济发展。20我局的双拥工作将以省级双拥模范城(县)创建为主线,以庆祝建国65周年和建军87周年为契机,按照“高举旗帜、科学发展,围绕中心、服务部队,创新创优、全面提升”的工作思路,注重打基础,求规范,严制度,抓落实,常互动,促和谐,不断推进我局双拥创建工作的新发展。

一、指导思想。

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以***理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真学习贯彻党的十x大和十x届三中全会精神,紧紧围绕省级双拥模范城(县)创建这条主线,认真贯彻《双拥创建工作目标任务分解方案》精神,立足本系统的职责及特点,切实抓好各项工作落实,创新思想,拓宽领域,发挥优势,丰富载体,推动我局双拥工作的深入开展。

二、工作目标及任务。

(一)积极开展文化拥军活动。

1.文艺拥军。

县文化馆与有关镇文化站,要以共建联谊的形式,制度化经常化地与驻军开展文艺联欢活动。特别是重大节假日期间,广泛深入地开展双拥共建活动,创作以拥军爱民为主题的各类作品,进行慰问演出。此外,以培训班的形式,为驻军进行各类文艺辅导,丰富官兵的业余文化生活,满足战士们日益增长的精神文化需求。根据县双拥领导小组安排,7月下旬将举办军民庆八一广场文艺晚会,县文化馆要做好相关演出事宜。文化馆要继续与武警滚灯队合作,编排滚灯精品节目,进一步发扬“海盐滚灯”这一文化共建品牌。

2.图书拥军。

张元济图书馆要继续开展送图书进军营活动。并充分发挥武警嘉兴支队秦山二中队、武警嘉兴支队海盐消防中队两个图书流通点的作用。根据部队的需要,实行点单制,送理论、送形势报告进军营,协助驻盐部队进一步加强政治理论建设,用科学理论武装官兵的思想,坚定听党指挥,服务人民的政治信念。

3.电影拥军。

县时代电影有限公司要挑选双拥题材的优秀电影,开展送电影下军营活动,并不定期地组织驻盐部队官兵进电影院观看电影,进一步丰富战士们的业余文化生活。

(二)加强联系,加深鱼水深情。

局属各单位要与共建单位加强联系。在“八一”节和老兵退伍日期间与共建单位组织开展文艺演出和共建联谊活动,并为官兵送去慰问礼品。各单位要从官兵的实际需要出发,解决实际困难。各公共服务窗口单位要对军人及军属继续实行优抚政策。

(三)深入宣传,形成共建氛围。

充分利用宣传栏、宣传横幅等各种宣传阵地,采取多形式、多层次的双拥宣传活动,形成大力弘扬拥军优属的社会风尚。始终坚持把双拥宣传作为提高干部职工拥军意识的系统工程,为部队办好事、办实事。利用春节、“八一”建军节、国庆节等重大节日开展文艺进军营、图书进军营、电影进军营等宣传教育活动,创建起“军爱民、民拥军”的社会氛围,军民共同推动社会和谐发展。

三、工作要求。

(一)加强组织领导。

议,解决驻军部队和优抚对象生活中遇到的困难;落实双拥工作经费,调动各方面积极性,不断为双拥工作创造条件。

(二)完善双拥工作制度。

制定双拥工作制度,做到年初有计划,年底有总结,有目的、有内容、有措施地开展活动,使双拥工作计划完整、基础扎实、活动经常、富有成效;健全双拥工作台帐。及时对双拥工作资料进行收集、整理,作好工作台帐,做到会议有记录、活动有资料照片,客观、真实、准确地反映局双拥工作的整体工作情况。

(三)加强双拥工作队伍自身建设。

建立本单位双拥领导小组,明确双拥工作联络员。一是要进一步增强使命感和责任心。开拓工作思路,加强组织协调,做好基础工作;二是要热爱本职工作,加强政策学习,熟悉业务知识,增强工作本领,不断提高工作水平。

文体局年度工作计划

我局高度重视双拥工作,始终把双拥工作作为年度重要工作来抓,做到有明确的任务,有具体的实施计划。专门成立了由双拥工作领导小组,并安排人员担任双拥工作联络员。明确“一把手”为第一责任人,主管领导为直接责任人,为双拥工作的全面、深入开展提供了有力的组织保证。使我局拥军优属工作进一步规范化、制度化,形成“主要领导亲自抓,分管领导具体抓,相关科室抓落实、专人联络促反馈”的工作机制。

二、加强宣传教育,增强国防观念和双拥意识。

提高认识,自觉增强拥军工作责任感,“八一”建军节前后,局领导与干部职工一同学习《国防教育法》,推进拥军优属活动。通过学习和活动促使广大干部职工充分认识双拥工作在维护社会稳定、推动社会进步方面的重要作用,进一步增强国防观念和履行国防义务的自觉性,增强拥军工作的责任感,积极主动为人民子弟兵办实事、办好事,形成爱国拥军的良好氛围。

同时我局充分发挥文化部门优势,主动把国防教育纳入日常文化工作中,广泛开展宣传教育活动,有效地增强了群众的爱国热情、国防观念。2月份到新明乡开展“三下乡”活动,现场发放相关宣传资料300余份,举办了一场文艺演出,穿插了双拥知识问答等趣味活动。

4月份,结合文化保护和文化市场管理工作宣传,发放了国防、双拥相关宣传资料。汶川大地震发生后,人民子弟兵为抗震救灾工作做出了巨大贡献,我局立即有针对性地开展了宣传工作。在举办的广场文艺演出、大众健身拔河比赛、“迎七一”社区文化展示会等多项活动中积极宣传部队所作的贡献和我军不可战胜的“军魂”。此外,我局1—10月份开展送电影下乡活动,放映军旅题材电影90余场次,通过屏幕播放、现场悬挂等方式,展出标语17条次,起到了较好的宣传教育作用。

三、积极开展活动,推进文化拥军工作。

区博物馆做到对现役军人和残疾退役军人免费开放。今年主办的各项文化体育活动,都邀请驻区部队参加和观摩,春节期间举办的全区文艺汇演、第三届黄山太平元宵灯会给驻区部队官兵送去了节日的问候。

此外社区文化展示会、羽毛球赛、乒乓球赛、篮球赛等活动也都向驻区部队发出了邀请。为加强军地友谊,促进部队文化建设,丰富官兵文化生活,5月份举办了迎奥运“龙升”杯拔河大赛,邀请驻区部队参加。

建军节期间,与甘棠镇联合举办了庆八一系列文体活动,开展了军地篮球友谊赛、“双拥杯”乒乓球赛等活动。

同时我局积极做好退伍士兵慰问工作,召开拥军优属座谈会,邀请本系统局转业、复员军人及家属和全局干部职工一起座谈,把党和政府的温暖送到他们心坎里。

大家一起畅谈我军建军以来的辉煌历程、军民鱼水情和新形式下的双拥工作,并联系文化工作实际,积极思考如何将部队的光荣传统带到地方,在地方发扬光大。我们始终把拥军爱国作为开展军民共建活动的主要内容,结合春冬季征兵、八一建军节等活动,积极鼓励职工适龄子女参军。多种形式推动了军民共建的进一步开展。

年度工作计划

认真学习市教委中高年段“基于课程标准评价指南”,贯彻落实学校xx学年工作要点。以《数学课程标准》为依据,以学生的发展为本,以课堂教学研究为抓手,结合数学教研组的实际,以“小学数学课堂小组合作学习评价策略与实践的探索”为研究重点,通过组内成员间的共同备课、说课、观课、评课,认真进行课堂实践的研究,立足课堂教学,积极开展教研活动,不断提高教学质量。

1、以基于标准的教学为要求,切实落实市教委制定的各年段数学学科《基于课程标准的教学与评价的实施方案》,研究有效地评价方式,优化评价手段,在中高年段尝试基于标准的评价目标叙写,低年段尝试运用新技术、新评价工具进行作业评价,进一步完善评价机制。

2、在备课组开展教材研究工作,充分发挥骨干教师的作用,加强教师间的交流与协作,对教学目标的把握,教材重、难突破进行研讨,提高青年教师的业务素质和教研能力。

3、发挥教研群体作用,有研究主题,切实提高教研活动的实效性,提高课例研究的质量;积极参与“为课件制作做减法”的教研组课例分析活动,提高教师的研究能力,营造浓厚的教研氛围。

4、严格执行课程计划,细化、优化各项教学常规工作。

(一)教研主题。

“小学数学课堂小组合作学习评价策略与实践的探索”

1、研究如何改善小组合作学习的状况,促使学生学会“合作、互动、交流”,特别是组织学习能力差异非常大的学生在一起的小组合作学习,让每一个学生的脑子和手都动起来,促进学生形成主动学习的愿望和积极参与的意识,成为真正的学习主体,将小组合作学习真正落到实处。

2、学习有困难的学生没有真正的参与到学习过程中去,成为了教学的旁观者。继续通过课例研究,共同研讨如何通过有效的评价让这些学生能积极参与小组合作学习,提高他们的学习兴趣。

(二)常规工作。

1、发挥教研群体作用,提高教研实效,营造浓厚的教研氛围。

(1)继续加强《数学新课程课程标准》解读,《小学数学教师》、《小学数学教育》、《现代教学》的宣传与学习。

(2)认真开展教研组活动,做到寻找弱点,突破创新,本学期重点解决两个问题:提高教师练习设计的能力,特别是命题的质量,围绕课程标准,尝试运用双向细目表进行命题。关注学生的学习方法,特别是调动班级学困生积极参与学习,通过有效的评价调动学生学习的积极性,提高学习兴趣,并能适当提高学习质量。

(3)通过课例对教研主题进行研究,课前的集体备课落实要到位,能在每次的课例研究前根据教学内容调整“课堂观测表”,重点对班级学困生进行观测,并通过研究讨论找到一些有效提高学困生学习动力的措施。

(4)有效落实每月的教学流程管理,做细、做实,针对上月检查有问题的学科、任教教师在下月的流程管理再次进行跟踪检查,落实到位。

2、聚集课堂,关注差异,让课堂教学适应学生发展。

(1)钻研教材,明确教学内容在课标中的要求。

通过对现有资源的研究,让教师对知识点整合的意图能有所领悟,特别是研究每个知识点在各年级教学中应达到的目标,并针对班级学生的实际能力,重点围绕“单元教学内容的知识结构、学生学习困难分析和经典习题分析、常用教学方法的介绍”,使每位教师都能专业地读懂教材、理解教材,创新地使用教材,切实提高课堂教学的实效性。

(2)探索教学设计与作业设计的.适切性,严格作业管理。

作业的布置要规范,用好现有的补充习题、练习册,与课堂教学巧衔接,合理安排各项作业的完成时机,培养学生认真的学习态度,良好的学习习惯,提高自主意识,注意书写质量。鼓励教师有个性作业弹性设计,即作业要求仅针对一部分学生;作业的时间和地点也相对不固定。如查阅资料、实施调查活动、研究活动等。及时、规范地批改各项作业,及时反馈,努力做到培优补差。

(3)教学与评价结合,追求课堂教学效益的最大化。

课堂是实施素质教育的主阵地,课堂教学改革是教学永恒的主题。我们要不断更新教育观念,不断改进教学方法,积极探索“学、教、练”三者的关系,努力构建科学、实用、高效的课堂教学模式,做到上课要“活”,根据学生的实际情况,适时调整教学方法和手段,优化评价手段,努力提高学生学习兴趣。并重视教后反思,及时捕捉教学中的成功与失败,逐步提高反思能力,形成反思习惯,学期结束写一篇高质量的教学反思。

3、关注学困生,切实提高各年级数学教学质量。

(1)根据上学期期末质量监控情况,进一步加强执教教师间的经验交流,减少班级之间的差距,继续消灭各班的不及格率。

(2)根据学生基础参差不齐的特点,做好抓差补缺工作,制定补缺补差措施,注重心理辅导方法的引入及耐心、细致、有效地做好工作。努力培养学习困难学生的学习习惯,提高学习困难学生的学习能力。

(3)通过两周一次的计算训练,切实提高学生的计算能力,特别是学困生的成绩在原有基础上有所提高,提升学习信心。

4、做好四年级学业水平测试的准备工作。

十一月份,四年级学生将参加xx市学业水平测试,相关备课组重视对以往监测中学生暴露出的薄弱环节和存在问题,认真加以分析和改进,并做好学生测试前的各项培训,如答题卡的使用等。

(三)教研组建设。

1、每位教师至少在组内公开一堂教学,通过共同备课、说课、观课、评课,加强交流互动,创设和谐融洽、互相信任、敢于交换意见的良好教研氛围。

2、根据学校对优秀教研组的要求,搭建实践平台,加强课堂教学的实践研究,通过教研组研讨、教研活动公开展示、课例研究等形式,认真进行课堂教学的研究,提升教师的教学能力、教研组的教研合力。

3、加强见习教师的培养工作,形成强大的数学教师队伍。本学期师徒结对由史伟带张信彦、纪建英带季如双,做好见习教师的自培工作,做到有目的,有成效,帮助他们尽快吃透教材;带教教师应多听见习教师的课,听后及时反馈,指出不足之处;组内创造更多的机会让见习教师展现,力争使他们在最短的时间内适应教育教学环境,使自己的教学水平逐渐提高。

4、推荐优秀教师拍摄“微课”、“精品课”、“一师一优课”等主题资源包,积极参加区、市网上教研活动,进行观课、网上话题的研讨。

年度工作计划

新的一年,新的风貌,新的激情,新的挑战,新的希望。过去一年,在服务队英明领导下,惠大分队上下一心,服务士气高昂,成绩骄人。新的一年,我们将总结上年的'经验,吸取上年的教训,以全新的风貌,更饱满的激情向社会群体,学生群体宣传无偿献血知识和志愿服务精神。

惠大分队每一个成员以积极的态度投身志愿服务工作中,我们要努力发展自己的优势,做到队长正确统筹,助理正确引导,组长正确安排,各小组形成竞争上岗的新趋势,力争让每次活动都做的完美。新的一年新的计划,今年惠大分队将主要开展以下几个活动。

1、抓好常规性志愿服务,组织好队员日常上岗服务,保持工作激情。一学期服务工时不少于30小时。

2、每半月进行一次骨干交流,每月开展一次集体会议。

3、督促好各小组组内交流,形成由组长带动服务到组员自主参与上岗服务的跨度。

4、副队长,助理调配好日常定点服务、单车宣传、跟车下工厂、徒步宣传的人手。

5、定期联谊活动,增加队伍间的熟悉程度,默契程度。

1、协助献血车进入校园集体采血。

惠州学院拥有学生一万六千人,是惠州市的活血库,献血车进入校园,集体采血的同时,有助于普及学生无偿献血知识,宣传无偿献血爱心奉献精神,进一步提高学生参与献血的意识。同时,有助于提高无偿献血惠大分队在惠州学院的知名度,让更多的学生加入到志愿服务队伍中来。

血站与学校领导沟通好时间后,开会安排好人手,提前一个星期在学校进行海报张贴,论坛微博宣传。同时,由副队长向学校团委提交申请,确保血车顺利进入校园。组长提前一天通知组员,安排到场服务人员,做到井然有序。

2、联谊阳光探访队慰问孤寡老人。

为了更全面培养惠大分队成员志愿精神,丰富志愿服务生活,同时,加深与友好服务队之间的联系。特联系阳光探访队举行活动。

本次活动参与志工统一穿红色马甲,戴志工牌。协助慰问困难户,搬运慰问物品,拍照,写博文记录过程。活动所需费用采取aa制。

4、五月一号劳动节骑行宣传无偿献血。

计划5月1号由单车队长李鑫带领名志工绕城骑行宣传。

时间:早上8点校门口集合,9点准时从中心血站出发。

路线:中心血站——合生大桥——朝京门——平湖门(停留宣传)——滨江公园——人人乐——惠州汽车总站——惠州市人民医院——圆通桥——西湖丽日——朝京门——合生大桥——中心血站。全程约13公里。

5、五月上旬,校园登山宣传无偿献血。

时间:五月上旬周末。

地点:惠大后山。

人员:邀请服务队正副大队长,湛玉武通讯员,各分队成员。

形式:参加全体志工统一红色t恤,手拿宣传单,从惠州学院服装楼旁上山。沿途向路人发放宣传单,解答疑惑。到达山顶后停留半小时,发放宣传单,合照留念,之后下山结束活动。

a、提前五天规划好路程,各组长安排好参加组员。

b、提前三天通知正副大队长,湛玉武通讯员及其他分队成员。

c、提前三天准备好活动物资,宣传单,队旗,照相机,饮用水后期安排:做好记录活动过程,收集图片,发博文,微博等工作。

6、参加并协助6.14世界献血日晚会表演。

7、5月底6月初进行惠大分队第四次换届选举,选出服务队新。

年度工作计划

指导思想:按照区委区政府“月月有展会、天天可时尚”的战略思路,积极谋划、乘势而为,提升标准、发挥优势,把会展经济作为发展开放型经济、助推纺织产业转型升级、优化产业结构的战略举措来抓,积极提升和丰富“一展多元”会展新格局、“文体共融”场馆新生态,搭建大平台,发挥大作用,为“两个高水平”建设发挥会展中心、体育中心应有的作用。

以办精办特20xx春秋两季纺博会为落脚点,充分发挥纺博会作为柯桥龙头展会的引领作用和发展开放型经济的功能,进一步巩固纺博会在国内纺织产业展中的领先地位,推动中国轻纺城和柯桥纺织产业转型升级。

1.加强产业引领。进一步深化“覆盖全局产业链,参展商也是采购商”的办展理念,延伸纺博会在纺织产业上下游的覆盖面,扩大纺博会参展产品种类及展会规模,邀请更多国际国内一流的品牌企业赴纺博会现场采购,提升纺博会的展会档次和实效。

2.注重科技引领。加强各类专业配套活动的引进及举办,注重活动的实效性及专业性,吸引更多新产品、新趋势、新应用在柯桥纺博会现场发布,为本地纺织企业在产品开发、技术创新上提供借鉴,提升企业的核心竞争能力。

3.提升时尚引领。充分利用柯桥“城市、市场、展会”三者联动发展优势,加强与时尚周、中国轻纺城市场的联动运作,致力打造集品牌推广、渠道建设、创新展示、市场开拓、资源分享为一体的国际化合作平台,不断增强纺博会在纺织行业中的时尚话语权。

深入践行“月月有展会、天天可时尚”发展目标,按照“一展多元”的会展产业发展思路,深入挖掘柯桥优势传统产业,积极培育新兴产业类展会,扶持壮大消费类展会,做大柯桥会展业体量,力争全年举办会展项目24个以上,其中产业类展会12个以上,加快把柯桥打造成为国内外有较高知名度的纺织类展举办目的地和长三角地区有较大影响力的综合性会展城市。

1.做大会展体量,在展览的数量上争突破。对外注重招商宣传,赴国内会展业发达城市积极对接会展企业及人才,引进培育新兴会展项目在柯桥落地。对内积极借助行业主管部门、协会、商会等力量引进举办产业类会议、论坛、展览等活动,形成整体引进、自我培育、联合发展齐头并进的快速发展态势。更要在非纺织产业类活动上下功夫,加快建设政府主导型、协会主办型、企业自办型三级办展体系,先从数量上求突破,培育一批具有柯桥特色的标识性品牌会展活动。

2.积极主动参与,在办展的模式上做文章。以现有场馆资源为基础,绍兴市新国际会展中心建设为契机,通过“自己办、合作办、请人办”三种模式,主办承办各类展览、会议、重大活动在会展中心举办,打造标准更高、措施更实、服务更优的重大活动保障机制。大力发展会议产业,加速形成“展、会同步,交叉办展”的良性发展格局,推动会展产业蓬勃有序发展。

3.科学管理规划,在展览的品质上下功夫。加强管理服务,建立完善的会展业管理服务体系。做好机构调查摸排,会展项目的方案审核、项目审批等管理工作,逐步淘汰社会效益、经济效益差的展会。深化国际交流合作,主动融入“一带一路”,加强与权威会展组织,会展集团的联系,吸引更多外商参加柯桥展会,引导展会更加国际化,更好发挥会展业在对外开放上的桥梁纽带作用。

积极对接引进重大国际国内文化体育赛事、演艺活动到轻纺城体育中心举办,力促文化大型活动常态化,进一步提升和完善“文体共融”的场馆生态到更新更高的层次,更好发挥大型活动的集聚效应、辐射能力和对城市经济的拉动作用。力争全年举办各类文化演出、体育赛事活动20场以上。

1.加强文化活动的引进举办工作。加强与各级文化管理机构和文化企业的联系对接,引导企业和社会力量到体育中心举办文化演出及多元化活动。做好安排在体育中心的各级政府部门主办的文化活动的服务保障工作。通过一系列高社会关注度、高规格的文化活动激发城市活力,丰富市民精神生活,全方位提升城市品质和竞争力。

2.加强体育赛事的引进举办工作,利用亚运会保障工作的契机,主动对接体育主管部门、协会和相关企事业单位,在保障好足球联赛主场比赛的同时,争取再引进多个有一定群众基础和较大影响力的体育赛事到体育中心举办,活跃柯桥体育市场,为柯桥区“两个高水平”建设增添发展动力。

3.加强其它活动的引进举办工作。要敢于创新,敢于担当,积极探索新车发布会、广告拍摄、节目录制、草坪婚礼等各类综合性活动在会展中心、体育中心举办的可能,最大化地发挥场馆服务社会的功能,实现经济效益和社会效益双丰收。

以更高的要求、更新的标准提升会展中心、体育中心场馆管理服务水平,努力将会展中心和体育中心打造成为柯桥及周边地区集会议展览、文化演出、体育赛事、运动休闲等诸多功能于一体的主平台,为丰富市民生活、打响柯桥品牌提供新的动能,力争会展中心、体育中心全年总收入突破3000万元,全年接待观众及体育爱好者超过30万人次。

1.打造主场“绿茵地”。按照足球联赛的赛程安排和场地要求,全面做好毅腾轻纺城队主场草坪、设施、器材、水电、物业等场馆保障服务工作,确保主场比赛能顺利举行。

2.打造群众健身“集聚地”。全面做好训练场、游泳馆、体育馆等场所全民开放工作,进一步丰富文化体育项目及设施,加强员工管理、强化技能培训、提升服务品质,满足群众健身需求。

3.打造场馆运营“示范地”。探索队伍建设及管理模式新道路,促进场馆运营更加安全、高效、节能,打造大型会展、体育场馆自给自足的柯桥样板。

切实加强作风建设和团队精神的培养,以“创新、担当、务实、高效”为工作准则,在干部职工中大力倡导“积极向上、敬业奉献”精神。

1.唱响精细化管理的旋律。深化“细节决定品质、管理提升形象”管理平台的运作。人人都是参与者,人人都是监督员,发动单位全体干部职工参与单位的环境、纪律、作风、廉洁等工作建设,增强团队凝聚力和战斗力,推进单位各项工作走在前列。

2.形成“我是主人翁”的觉悟。发挥干部职工的积极性,引导广大干部职工树立主人翁意识,强化事业心和责任感,使每位员工都能把会展中心和体育中心作为自己的家来建设,把发展会展产业和体育产业作为自己的事业来推动,主动拉高标杆,提高履职能力,推进单位工作开展。

3.坚持“奖罚分明”的宗旨。发挥混岗使用的管理体制优势,强化岗位目标考核的作用,坚持“职责挂钩”、“量化考核”原则,进一步优化用制度管人、用制度管事的管理格局,突出“多劳多得、奖勤罚懒”激励机制,拉开收入分配差距,提高员工的工作质量与效率。

年度工作计划

积极配合xx城市建设投融资体制改革,推进公司融资平台的完善,争取政府提供相适应的资金安排和措施,建立新的还本付息保障机制,培育新的融资能力,多方位、多渠道拓展新的筹融资渠道,推动城建投融资建设的可持续发展。

多方位融资,分散风险,解决xx年项目配套资本金问题,拟发行企业债券28亿元,通过直接融资降低融资成本和政策性风险。

把握当前的国家政策走向,积极应对金融形势的变化,继续与各银行建立良好的银企合作关系,按照xx市城建固定资产投资计划的安排,认真做好新增项目的贷款工作及贷款还本付息工作。

进一步完善融资和资金拨付的管理,加强资金的计划性和风险性管理,积极将提款、拨款工作做得更细、更好,既保证项目建设资金的及时到位又尽量降低成本。

继续推进公司历史遗留问题的解决。从工程结算和形成资产入手,清理好我公司未结算项目,切实解决因工程项目迟迟不结算而导致的超概、利息分摊等历史遣留问题。

全力推进工程项目建设,确保公司承担的建设工程按计划全面推进。各个工程项目要认真总结项目建设和管理的经验教训,通过树先进,抓典范,在工程建设中出人才、出业绩、出经验、出成果、出品牌。

继续探讨多种运营管理模式。新电视塔公司按确定经营模式推进工作,为实现建设期向经营期过度的“无缝接轨”创造条件;复建公司做好仓边路等项目由建设期转入商业运作的经营管理工作,积极探索独具特色的商业运营模式;新光一期项目要进一步加强运营管理,提高车流量和通行费收入,降低运营成本。

继续推进建立学习型、节约型公司建设。加强财务和预算管理。改革公司的人事管理制度,建立适应公司实际的职务晋升、薪酬激励机制。

在办公自动化系统及资金拨付系统投入使用基础上,推进工程管理和资产管理系统的开发,推进与下属公司的计算机连网工作,努力推进无纸化办公,提高公司工作效率。

理顺对下属公司的管理关系,加强对下属公司工作的监督和指导。建立有效的激励考核制度和切合实际管理办法。

要找出这些方面工作中的问题与不足,及时解决,把工作做实。

年度工作计划

在服从单位整体安全目标的基础上,结合本部门自身工作实际,坚持“安全第一、预防为主”,增强车队驾驶员安全行车责任意识,确保单位车辆和人身财产安全,为保证安全工作的顺利完成,特制订特制订20xx年工作计划。

(1)继续保证每次出车详细登记,仔细核算。

(2)坚持安全检查工作,保证无火险现象发生。

(3)安排好每天的固定工作,调整好临时出车任务。做好车辆相关的管理工作:

1、做好车辆日常保养工作,

3、做好车辆各种证件的办理工作和管理工作。

(1)贯彻执行安全生产的方针政策和法规,宣传贯彻运输中心各项安全生产规章制度,并监督检查执行情况。

(2)协助领导组织本单位安全生产活动,宣传安全生产法规,提高全体职工的安全生产意识。

(3)针对运输中心安全工作的薄弱环节,加强安全防范工作,继续坚持定期和不定期的安全排查、防范制度,确保安全工作万无一失。安全生产检查中,遇有发现重大事故隐患或违章指挥、违章作业时,有权制止违章,停止作业,并及时向上级报告。

(4)掌握安全生产信息,预防、预测事故发生的可能性,提出防范措施。

(5)及时为安全负责人、安全生产管理人员改进安全生产和操作方法提供资料信息,及时解决安全存在问题。

(6)参加伤亡事故的调查,进行事故统计、分析,按规定及时上报,对伤亡事故和未遂事故的责任者提出处理意见。

(7)遇有特殊紧急的不安全情况时,有权指令先行停止生产并且立即报告领导研究处理。

(10)重点做好“春运”“五一”“十一”等重要时期安全工作,严格排查按要求配齐消防设施,并保证能有效使用,严格按要求规范、妥善保管。

(11)结合季节特点开展各类安全演练。

年度工作计划

每当岁末年初,在公司业务盘点之际,职场中人也大多会审视一下自己这一年的职业经历、是非功过、是否有所突破和飞跃……而且每逢年末,许多公司也会要求员工拟下一年度的工作计划。

在我们身边有些人从来不制订职业计划,他们随遇而安、安于现状,有了机会就见机行事,没有机会也不会强求发展。于是,在外力面前,胡乱应付者大有人在,半天之内,千字计划能信手拈来。当然,认真对待者也很多,他会心血来潮、信誓旦旦,制订一份详细的计划书,为下一年的“有所作为”建立一个好的开始。但是,无论计划书多么切实详细、志向远大,在崇尚“执行力至上”的年代,坚持行动才是最重要的。往往两三个月过后,被动且繁忙的工作、自身的惰性、执行中遇到的障碍,或是其它冒出来的各种理由,常常让年初计划变成一纸空文。

一般说来,计划制订完成后,有10%的人不会执行,因为在执行前他先想到了可能遇到的种种变数,于是就纵容自己放弃;对于开始执行计划者来说,前两个月是道坎。开始时必定会遇到各种困难,计划与实施的误差、时间的不合理安排、各种突发事件的羁绊,因此,一两个月后,50%的人便放弃了。最终,年度工作计划十之八九中途流产。

上海观普管理咨询公司执行董事熊戈先生长期从事职业生涯指导,就如何实施年度工作计划,他提也了以下两点建议:

将公司目标和个人目标结合起来,从职位本身的定位来明确一年的工作计划。比如对于公司中层以上的领导,应该关注公司发展战略,从宏观层面上找到自己的切入点;一个销售经理可以考虑下一年度如何提升公司品牌;而对于底层职员,就可以从小处出发,从岗位上谋发展。你应该建立人生发展的每个阶段的最低目标和最高目标:最低目标是指超越曾经达到的业绩,而最高目标就是指大跨步的飞跃。这时候,你一方面需要做一下上年度的工作总结,另一方面可以回忆自己职业发展中的一两个亮点,很能从中受到启发。然后你要花时间想清楚自己下年度的成长重点,是学习?是加薪?还是发展另一项技能或是转行、调换部门?然后分析每一项目标的通路———学习时间如何安排、如何突破瓶颈提升业绩、升迁管道是否畅通等。以上各方面可以归结为三个步骤:

1、计划多面化:制定计划时要和主管、周围能帮助你的朋友多方沟通,明确计划是否最大限度地发挥了你的潜能,避开了以往的过失。

2、目标数字化:计划描述中应该将内容数字化,而不是一些粗糙的形容。

3、行动具体化:拟定具有可行性的策略,在行动遇到阻碍的时候,要不断根据环境调整计划,而不是规避计划。调整来源于你的分析,也可来源于身边前辈的指点。随时的修改和调整也是一种无形的鼓舞和督促。

制订完了计划,关键是下一步———实施,这时90%的成功来自心态。无论受到何种挫折,你都要有不断调整心态的能力。这里有两类人:前者有毅力,有激情,能始终处于积极、热情的状态中,只要有一个关键因素的推动,必定能有始有终地完成计划;后者有很好的潜质,但是不足的是,他们很容易受周围人的影响,他需要别人的督促、提醒、支持、帮助。而且最好公司或者家庭中有良好的氛围,能提供诸项要求他积极上进的动力,比如公司有朝气蓬勃的企业文化、有关心他职业发展的人事主管、家中有亲人的帮助提醒……总之,只有在别人的推动下,他才能大踏步前进。

相信我们周围有相当一部分人会属于后者,然而环境往往不能如愿,这时你需要有“无中生有”的能力,为自己营造氛围,充实各方要素。比如你可以有选择地建立人脉,定期找你的主管聊天,让你的个人计划和公司的目标结合;和志向相同的朋友结交,这样你就不会闭门造车,互通信息、互相勉励是十分重要的;向和你有相似经历的前辈请教,让他的经历给你指明一条努力的捷径,而且当你看到自己的理想曾经在前辈身上得到了实现,而你们当初的境况又如此相似,这也是一种有效的动力;将你的规划告诉家人,让他们随时对你督促、提醒和帮助。

当你为自己寻找到了诸多的“支点”,你的年度计划的实行,不成功也难!

年度工作计划

1、理顺单位宣传报道网络,加强领导和管理,使宣传内容更加丰富,贴近员工,提高《xx新闻》的水平。

2、结合单位实际,强化单位形象宣传工作。重点理顺单位内部的标语、宣传口号、标牌、宣传栏、公告栏等使用单位统一色、统一尺寸等。

3、通过专业协会和其他媒体等渠道做好产品、小学教科室工作计划企业形象宣传工作。

4、配合单位其他部门做好宣传报道工作。

如:单位重大活动、题材的新闻报道策划;联络、接洽单位外新闻单位来单位采访、选材;归口管理各部门对外宣传报道的宣传口径等。

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