税务执法演讲稿(优质17篇)

时间:2023-12-17 16:12:06 作者:雁落霞

税务体系包括税收法规、税收制度、税收政策等多个方面,是国家税收管理的基础。以下是小编为大家整理的税务管理经验分享,希望对大家有所帮助。

税务执法演讲稿范文

尊敬的各位领导:

2001年5月1日,新的《_税收征收管理法》开始正式实施,这是我国税收法制建设的又一个里程碑,是我国社会主义市场经济体制建立过程中的一件大事,更是我们税收战线的一件大事。现将我局对新税收征管法的宣传、贯彻和实施情况汇报如下:

一、主要做法。

(一)强化领导,坚持学法、用法和宣传新税收征管法。

1、抓认识,理思路。新《征管法》的颁布实施,对于保障国家税收收入,整顿和规范市场秩序,促进经济和社会发展,调节收入分配差距,增强地税干部职工做好本职工作的信心,都具有重要的意义。按市局统一部署,我局于去年5月初,成立了“一把手”任组长、班子成员任副组长、科室负责人和分局长为成员的学习宣传贯彻新税收征管法领导组,制定实施方案,拨出了专项活动经费。2001年8月我们结合“四五”普法规划,把新税收征管法的学习宣传和贯彻执行作为其中一项重要内容统筹安排,力争通过新法的实施,营造一个良好的治税环境。

2、抓学习,明法理。在学习、宣传和贯彻落实新征管法工作中,我们重点加大对广大税干自身的学习和教育培训力度,开展了形式多样、内容丰富的学习培训活动。一是自学活动普遍化。新税收征管法颁布伊始,全县地税干部职工都认真开展自学活动,并做到“四结合”。即:将新旧税法对照相结合,着重掌握新法增加和修改的条款;将新税收征管法原文与辅导材料的学习相结合,着重加深理解;将新税收征管法与有关法律、法规的学习相结合,力求做到融会贯通;将税收征管法的学习与自身工作相结合,做到学以致用,形成了比较浓厚的学法用法氛围。二是培训工作全面化。在鼓励广大税干自学的同时,我局全面开展了新税收征管法的教育培训工作。如:2001年6月份组织全体税干观看由国家_李立凤博士主讲的税收征管法光盘;积极参加市局组织的中层干部学习《税收征管法》的培训,利用这一地税队伍的“排头兵”的号召力和影响力,以点带面,充分发挥他们在税收执法工作中的先锋模范作用。三是业务考试制度化。为强化对新《税收征管法》的学习,提高税务人员的法律素质和依法治税水平,我局规定,凡是系统内组织的培训,都必须经过考试,以考促学,对学习优秀者给予一定的精神和物质奖励。

3、抓宣传,治环境。税收执法过程是需要征纳双方来共同完成的,有了一支合格的执法队伍,还需要一个良好的外部环境。我们在组织税干培训自学的基础上,通过多种形式,多种渠道,广泛开展新税收征管法宣传,使社会各界了解、理解、支持地方税收工作,逐步改善治税环境。一是充分利用广播、电视、电信等各种媒体有针对性地进行新《税收征管法》的宣传。如在县电视台每晚打滚动字幕宣传;通过wt短信平台通讯工具进行宣传,由**县移动公司每星期向所有的全球通手机用户发1至2次宣传新《税收征管法》的短消息;``分局在镇广播站开辟了《地税之声》专栏,采取问答方式宣传税收征管法。另外,我们通过办税服务厅的办税窗口、黑板报、公告栏等宣传阵地,无偿为纳税人提供咨询服务。二是积极开展针对社会各界的新《税收征管法》宣传活动。印制1000余本新《税收征管法》小册子,由分局税干送到各企业、行政事业单位的领导手中,进行宣传、讲解;随后请县政府出面召集工商、财政、审计、公安、检察、法院、司法、银行、_等相关部门学习新《税收征管法》座谈会,广泛征求各部门的意见,共商协税护税大计;在党校定期对县、乡、村级干部培训时,我们安排新《税收征管法》专题讲座;召开个体私营老板学习新《税收征管法》座谈会,并结合日常征管工作进行纳税辅导,还就当前我县典型违法税案进行了讲解,开展以案释法等活动。

(二)强化依法治税,保护纳税人合法权益。

监督作用,共纠正工作中发生的执法程序错误84起,收集证据不充分、不确定问题48起,引用法律条文错误72起,执法主体错误12起,行政处罚不适当问题68起,从而将大量的执法隐患消灭在萌芽状态,为保护纳税人的合法权益,规范税收征管和维护税法的严肃性,做出了突出贡献。

行政处罚既是地税部门一项重要的权力,也是容易引起行政复议和行政诉讼的导火线。为此,我们建立了地税治安办、非诉执行室等执法保障体系,今年全局共采取税收保全措施8起,税收强制措施15起,作出行政处罚167例,罚款万元,从执法主体到执法程序,从违法事实到处罚依据等各个环节上严格把关,竟无一例引导起行政复议和行政诉讼,有效地维护了税收秩序。

二、几点体会。

(一)政府的正确领导和支持是依法治税的保障。

近几年来,我们县政府坚持“解放思想,富民强县”和“推动旌德经济融入苏浙沪经济圈”的战略,积极招商引资,推进现有企业改制,发展个私经济和地方特色经济,大力培植税源,发展税基,使我县经济成功地走出低谷,迈向繁荣。对我们地税工作更是予以正确领导和大力支持,不仅不干涉、不阻碍我们日常的依法治税,还经常深入税收征管一线,为我们出谋划策、排忧解难、撑腰壮胆。正是有了这个依法治税的“保护伞”,才使得我县实现了经济和税收的双丰收、互促进的良性循环。

(二)要正确处理好依法治税与组织收入的关系。

依法治税是组织收入的前提,税收是在依据税法的前提下组织入库的;组织收入是依法治税的综合体现,是增强国家宏观调控能力的经济保障。通过我们的努力,依法纳税意识逐步深入人心,每到征期纳税户主动到办税服务厅申报纳税。今年1-8月,地方税收入达到万元,比上年同期的万元增长,基金、费收入达到万元,比上年同期的万元增长。

(三)要正确处理好依法治税和发展经济的关系。

高更深的层次发展。另一方面,国家在宏观上制定的税收优惠政策,必须落实到位,依法征税和依法减税都是依法治税的体现。一年来,我们按政策规定对````胶囊有限公司核销坏帐损失130万元,购买国产设备享受抵免企业所得税199万元;对残疾人、下岗职工减免税收92户,金额达60201元;军转干部自主择业减免税4000元;石油公司消防用地政策减免4232元。

(四)要正确处理好依法治税和加强征管的关系。

依法治税始于税收立法,体现于征纳双方的权利义务关系,完成于税收征管过程。加强征管表现于执法的过程与结果,是执法必严、违法必究这一重要原则在税务行政执法中的具体体现,是税务机关依法行政的重中之重。加强征管是实现组织收入的有效手段,通过加强征管,突出执法刚性,加大处罚力度,杜绝以刑代罚,以补代罚以及不按程序执法等现象,保证应收尽收,体现了执法必严的依法治税要求;通过加强征管促进了内部监督制约机制的健全和完善,为内防不廉、外防偷漏提供了制度保障,为加强行政执法权、行政管理权的监督制约创造了有利条件,促进了依法治税。

(五)要正确处理好依法治税和从严治队的关系。

税务执法演讲稿范文

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

我叫,今年岁,_党员,大学本科学历。以竞争上岗的方式公开选拔干部在我局以不是第一次了,但对我来说是第一次踏上这一块神圣、庄严的竞选舞台。是紧张、是激动、还是喜悦、兴奋。也许任何词都无法贴切地形容我此刻的心情。之前我做了好长时间的思想斗争,面对各位领导和同志们的真诚目光。我最终还是决定竞争,理由是我出于“三个忠诚”:对我所热爱的人生的忠诚、对我所热爱的县地方税务局的忠诚、对我所热爱的税收事业的忠诚。但归根结底,我所有的信心和勇气都来自在坐的各位,是你们多年的关心、培养、支持和帮助才使我越来越成熟,越来越懂得追寻人生的真谛。

我是年被分到县地方税务局,先后到所、所、所所和现在的分局工作,无论是部队还是参加工作,我都是一个很耿直的人,做事光明磊落。但还是放不开自己,也错过了好多机遇。但是人的心态是随着年龄的变化而变化。现在我时常感叹:人生苦短,机遇是不常光顾的,唯有珍惜才不枉活一回,惟有拼搏才能忠诚与宝贵的生命,所以我选择勇敢的接受所长竞选的挑战而做好以下工作。

二、率先垂范,扎实工作,努力完成领导交办的各项任务。我一定会已“思想好、作风正、业务精、工作优”为工作总则,以身作则,率先垂范。团结和带领所室员工认真按时、按质、按量完成上级和局领导各项工作任务。

三、加强团结,融洽关系,竭力营造良好的工作环境。我会首先妥善处理好与局领导和所领导之间的关系,明确职责,摆正位置,当好配角。其次处理好与相关所室之间的关系,与局里其他所室建立兄弟般的感情和友谊,分工不分家,做到团结协作,互通信息,互相支持。

四、加强学习,提高素质,不段增强工作驾驱能力。进一步加强学习,发扬优点,克服不足,全力提高自己的政治素质和业务素质。

各位领导、同志们,多年来的税收工作的我也有过或多或少的失误和错误,自身水平也很有限。但是,太多的经验告诉我只要肯努力、肯学习、肯接受批评、肯承担责任、肯虚心接受意见和建议我一定能把税收工作做的更好更出色。不管竞选是否成功,我都会热爱我的税收事业,为我所热爱的地税增光添彩,为领导和同事默默祝福!当你们有一天走进“我们家”的大门,不要忘记在这个家的某一个位置,还有我这样一位同志每天在平凡的工作岗位上认真地做着每一件简单的工作,还有我这位朋友每天祝愿大家平安、健康、快乐幸福。

我的演讲结束了,谢谢大家!

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尊敬的各位领导、各位评委、大家好:

他们都是祖国前进交响乐中一个个跳动的音符,奏出了共和国繁荣与发展这个主旋律的最强音!

有人可能会说:别唱高调了,税收不就是伸手向别人要钱吗?不,这样的理解太狭隘了,税官们的使命决不仅仅是要钱,我们不曾为火箭的升空而埋头设计,也没有为大桥的建成而搬运钢材,但是,当我们看到那火箭“扶摇直上九万里”,当我们看到“一桥飞架南北,天堑变通途”的时候,我们就会为自己所从事的税收事业而感到无比的自豪,因为我们每时每刻正以青春的画笔在祖国繁荣昌盛的宏伟蓝图上描绘着五彩斑斓的色彩!

也有人可能说:税收工作不就是夹着公文包,撕撕_吗?太平静了,平静得像一湖水;

把这共和国的太阳装扮得更加灿烂,更加明亮,更加辉煌!也正是因为有了我们一个个税官的辛勤劳动,才支撑起国家经济建设的大厦,推动了社会的发展和进步,为此,我高呼:“我自豪,因为我是一名共和国的税官,这就是我无悔的追求!”

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尊敬的领导们:

大家好!

服务是银行最根本属性,在金融同质化竞争加剧、金融消费层次不断提升的新形势下,服务越来越成为现代银行业核心竞争力不可或缺的重要组成部分。对如何在服务价值提升年中发挥我们巾帼建功示范单位的作用我认为我们要注意一下几个方面:

一、统一思想,提高意识。

面对新形势、新任务,自加压力,从思想上提高认识,进入状态。同时,要进一步树立优良的思想作风,扎实的工作作风,严以律已,业务精通。首先要时刻树立服务意识、专业意识,勇于争先创优,敢于创新拼搏,从自我做起,吃透讲话精神,遇事求实、务实、抓落实,努力完成好各项工作任务。其次,在日常工作中,对内要多一点理解沟通,少一点埋怨,多一点配合协调,少一点互相推诿,对外要做到热情周到。

二、学习上提高。

随着形势的不断变化,业务上面临的新问题也越来越多,我们要有业务知识是“逆水行舟,不进则退”的思想,不断加强知识、业务学习,做到勤学深学,学出成效,学出成果。

我们服务价值提升年纳入单位文明建设规划,经常组织全体妇女员工学习上级有关服务年的宗旨、目标和意义,进一步明确创建主题、标准和要求,充分发挥妇女员工的积极性和主动性。在业务部中掀起创一流业绩、树窗口形象的“比、学、赶、帮、超”热潮,形成浓厚的工作氛围。氛围的形成,离不开良好、舒适的办工环境。为此,我业务部要时刻保持环境卫生整洁,各种办公设施及资料摆放整齐、有序,努力创造一个良好的办工环境,时刻以宽敞、明亮、干净的厅容厅貌迎接客户的到来。

三、规范管理,建设一流服务。

我们业务部女工要按照巾帼文明示范单位严格要求自己,优化内部管理机制,制定相应的奖惩机制,加强督促检查,使服务年活动沿着一条稳步的轨道进行。在业务部悬挂巾帼文明岗牌匾、服务意见箱、监督电话、承诺服务内容及各项制度公开醒目上墙,使之程序化、公开化,方便群众办事,自觉接受社会和群众监督,创岗以来没有投诉现象发生,定期开展客户满意度问卷调查。规范业务部的岗位设置及职能,统一设置综合服务窗口,优化征管流程,实行“一窗式”服务,使客户在业务部服务厅可以办理所有的事宜。同时我们要转变服务观念,注意公务礼仪,努力在服务上下功夫,把客户来办事方便不方便、快捷不快捷、满意不满意作为服务标准,要求全体人员在工作中必须做到细心,责任心,努力提高服务水平和服务质量。

当新的时期,面临新的任务的时候,摆在我们__支行女工人面前的是两种选择:一是完善自我、努力拼搏、自强不息、接受挑战;或者依赖他人、寻求安逸、不思进取。而后者绝不是我们所要选择的。20__服务价值提升年我们已经做好了准备!

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尊敬的各位领导、同学们:

大家好!

第一次认识“税”,是在街上的一个宣传橱窗上,从那里我知道了税收有个人所得税、增值税、消费税等十几种,可当时我并不了解它们真正的含义,直到我亲历了关于税收的一件小事后,才有了更深刻的理解。

每逢过年时,我都有许多压岁钱,原来都是由妈妈替我保管。去年我对妈妈说,“妈妈,我把这些钱存入银行,以后开学就用它交费。”妈妈同意了。于是,我把压岁钱都存入了银行。开学时我和妈妈去取钱,我发现回执单上“利息税”一项,这是怎么回事呢?我诧异地问妈妈:“利息税是什么呀?”妈妈一脸平静地说:“利息税就是你在存钱所得到的利息中,拿出一部分交给国家。”“妈妈,我还是小孩子,为什么也要纳税?”我再次好奇地问道。“不光大人,小孩也要交税。”原来是这样呀!我感到十分自豪,因为居然我也是纳税人!

这件事让我对税收的认识越来越清晰:依法纳税,是每个人应尽的责任和义务。可在现实生活中,却仍存在不少偷税漏税的人和事。我曾在报纸上看到刘晓庆因偷税漏税被抓一事,心里甚是愤慨——身为明星人物,理应做公众的表率,怎么能偷税漏税呢?对这样的现象要予以坚决且严厉的打击!同时,我们也应该加大税法宣传的力度,让“纳税光荣,偷税犯法”成为人们的共识。

大家仔细想一想,如果你不缴税,我也不缴税,那么国家就会失去经济上的保障。税收是国家的血脉,是国家财政收入的主要来源。税收取之于民,用之于民。正是税务人员的辛勤劳动,点点滴滴的税款才能万涓成河,大大小小的税款才能积沙成塔。有了税收,一座座大桥才能横跨江面,一幢幢高楼大厦才能拔地而起,一颗颗人造卫星才能飞上太空„„税收为国家的改革、社会的建设与经济的腾飞提供了充足的资金保证。

我的演讲完毕。谢谢大家!

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各位领导、企业同仁:

很高兴参加这次座谈会。近几年**的发展很快,企业也再不断增多。更多的企业愿意扎根**,做大、做强。企业发展强了、发展大了,地方经济才能更上一个台阶。而企业的发展离不开社会各界的支持,特别是税务部门对企业税收工作的指导与帮助。

**市国家税务局通过不断推进依法治税进程,深化税收改革,强化精细化科学管理,加强队伍建设,提高服务水平。在广大的纳税户中树立了良好的国税形象。总结过去我们与税务部门的合作关系,主要亮点:把严格执法和优化服务相结合,提升了文明执法新形象,促进了企业依法诚信纳税意识。针对企业经营管理中存在的问题,能积极为企业提出改进建议。紧紧围绕税收工作中心,牢固树立服务社会全局的理念,认真落实各项规章制度,严格抓管理,扩展服务项目,不断增强为纳税人服务的意识,提高了管理水平和服务质量,给企业创造了良好的经营环境,全面提升了税务部门的办税效率。正确处理改革、发展、稳定的关系,在工作中既能准确把握政策要求,严格遵守制度规定,又能在政策允许的范围内,积极主动热情地解决企业经营管理中存在的困难。对于企业提出的一些超越政策规定的要求,征税人员都能耐心细致地做好解释工作,化解矛盾。不断优化服务手段和领域。凡涉及到企业利益的各项管理制度和措施的制定,都能广泛征求纳税人的意见,不断提高工作效率和服务水平。推进税务文化建设,强化职业道德教育。广大税务干部恪尽职守,忠实履行职责,满腔热情地为纳税人服务。他们忠于职守、忠诚服务的团队精神和税务文化建设为我们管理企业,提供了许多可以借鉴的经验和办法。

提出的建议:

1、对于企业真正的偷税漏税,税务部门应该按照法律法规严格惩罚,而对于企业在有些政策把握不到位,主观上不是逃税的行为,且涉税金额不大的,希望能给于税收政策讲解指导,不要以罚为主。

谢谢!

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尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我来至____部门,我叫______,我今天演讲的题目是《站得直腰杆,挺得起脊梁》。

职业道德作为华夏儿女五千年的历史遗产,源远流长的智慧涵养,代表着最宝贵的精神财富之一,在这波澜壮阔的历史长河中浮沉,靠着一代又一代的中国人传承着,如今交接到我们手中时,是否还是原来的摸样?当有识之士呼吁把提高公务员职业道德上升到国家战略层面的时候,当文化的力量推动公务员职业道德愈来愈受到重视的时候,我们在中华五千年的历史河流中,恍然醒悟,开始关注身边的人和事。当一件又一件贪污事件、暴力事件等曝光时,其中涉嫌的那些公务员们他们是如何想的,或许他们悔恨万分,也或许他们感觉此生无悔,但是他们的事件却提醒了我们,作为公务员我们应该用行动重塑职业旗帜,真正做到为民办事,为民服务,做一个站得直腰杆,挺得起脊梁的公务员。在这浮华的`社会里,物欲横流,身处公务员这个要职,我们要抵得住诱惑,撑得住信念,守得住清贫,耐得住寂寞!其实就意味着成熟、责任、担当,这是大智慧的象征。

古语有云:“心生而言立,言立而文明”。古人认为万物自有天地之道,人能够靠自己的内心去感知这个世界。当我们的内心感悟到了一定的程度时,所展现的行为、言语也就不再统一而论。在《国家公务员暂行条例》中,明确指出国家公务员职业道德的核心是全心全意为人民服务,以依法执行公务、服务群众、奉献社会为主要内容,树立良好的公仆形象,做人民满意的公务员。不知道还有多少人记得这句话,而这句话向我们述说着,我们要始终坚信,我们的权利是人民和国家赋予的,我们是人民的公仆。为此,我们必须树立一颗公仆心,保持一份为民服务、为国服务的高境界,让心指引我们的行动,带着这份信念,我相信未来的一切困难,都不能够阻挡我们前进。

有人说舞剑当需自身硬。廉洁奉公,我相信这个词汇大家都不会陌生,可以说这是我党永远在追求的话题,而这四个字也深深地刻在了历史的每一个进程中,彰显着它的重要性。我们手中握有的权利,如同长生不老药一般引来无数人的窥视,自然而然地引来不法分子,而这些不法分子为了获得金钱利益,旁门左道是他们管用的手法,金钱诱惑、美色的诱惑是他们的武器,在这些诱惑面前,我们应该深深的明白,利用不法手段获得的利益,以身试法的人,终有一天是会以更大的代价来换取,甚至包括生命。保持廉洁作风,正确处理国家、集体和个人三者关系,以人民利益作为一切工作的根本出发点和落脚点,以崇高的职业道德严格约束自己,规范自己行为,把好权利关、人情关和金钱关,树立“一尘不染光荣,以权谋私可耻”的良好道德风尚,为自己打造一个清廉的人生。

“长路奉献给远方,江河奉献给海洋。和谐奉献暧人心,积极奉献干劲增。”回首我们走过的每一步,曾经艰难跋涉,曾经风雨兼程,奉献国家,回报社会,敬业爱岗,无愧时代。维有地税人始终用甘洒热血写春秋的激情忘我工作,用舍小家顾大家的精神高歌奉献,用真诚、真心、真情的服务对待每一项工作。为未来的征程中,让我们用良好的操守成就我们的事业,以优异的品质铸就人生的辉煌。做高尚职业道德的践行者、优秀职业道德思想的传播者,做一个“站得直腰杆,挺得起脊梁”的公务员。让公务员职业道德如长江流水,绵延悠长!让公务员职业道德之韵如雁塔晨钟,长鸣于天地之间.

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各位领导,各位朋友:

大家好。我演讲的题目是税徽,在奉献中闪光。

大家可能听说过这样一句话“人来到世上,有两件事是逃不掉的。一件是死亡,另外一件就是纳税。”纳税,是我们每个人与生俱来的义务,而对于税务工作人员来说,收税,则是我们的天职。今天,我就要在在座的诸位纳税人面前,讲一下我身边几个“收税人”的故事。

有人说,你们税局的人工作多舒服啊,坐在开着空调的房间里,面对着电脑,手指轻轻动几下,一切就轻松搞定了。的确,现在的纳税人到国税办税,已经全部实现了电子化,原来申报时需要填制十几页、甚至几十页的各种报表,现在一个软盘就行了,原来需要几十分钟才能办完的事,现在只需要几分钟就可以了。但在座的各位恐怕不知道,为了促进税收信息化水平的提高,实现办税的“先进性“,国税人在其中付出了多少艰辛。

正是有了他们无怨无悔的付出,才有了今天国税信息化建设的成就,正是有了他们实实在在的苦干,才有了咱们纳税服务的方便和快捷。

有人说,国税人员苛刻,不知道体谅人。或许他们说的有理,申报纳税,哪怕少了一分钱,前台的服务人员也不会让你过关。但我要说,他们其实最容易说话,最懂得体谅。那是发生在去年三月的一件事情,一个春光明媚的上午,南海国税小塘分局征收股的吴俭明同志与她的未婚夫约好当天一起去登记结婚,因为忙于工作,她迟到了整整一个小时。当未婚夫终于等到姗姗来迟的心上人,一起来到镇政府门口时,吴俭明的手机又响了,原来是一名纳税人正在等她回去开具出口专用缴款书。接到电话,吴俭明几乎想都没想就回答说:“好,你等等,我马上回去。”回过头来,看到身边正满怀憧憬,充满对幸福的渴望的未婚夫,她只好抱歉地说,“对不起,局里有事,我们换个时间来办吧。”_让纳税人高兴而来,满意而归是我最大的心愿。_,这是吴俭明经常挂在嘴边的一句话,她是这样说的也是这样做的。

还有人说,国税的干部很无情。少交一点税,稽查的就会揪住你不放,一点人情面子都不讲。但又有多少人知道,在这无情的背后,饱含着多少对国家税收事业的忠诚,他们又做出了多少牺牲。李嘉颖,是南海区国税局稽查局的一名普通干部,在他从事稽查工作将近十年里,先后参与查处了各类涉税案件400余起,为国家挽回经济损失达8000多万元,无处不闪耀着稽查“尖刀”的夺目风采。去年6月,他被抽调到茂名查处偷税案件,家里怀孕多月的妻子只好派托大哥照料。由于工作需要,他一连4个月没回家看望妻子,虽然心里牵挂,但仍全身心投入案件查办中。随着深入调查取证,案件逐渐水落石出。直到一天下午在外出调查的路上,他接到妻子已经送医院临产的电话,同事都权他赶回去照看妻子,他却硬下心来等办完事情再说,等他驱车赶往医院的时候已经是傍晚了。眼看着孩子就要诞生了,将为人父的李嘉颖心里着急啊,恨不得插上翅膀飞到妻子身边。等见到妻子时,可爱的小男孩已躺在妈妈身边憨憨入睡。李嘉颖一手搂着妻子,说不出话来……李嘉颖心里愧疚啊,妻子却温柔地安慰着他,熨烫着他内心的波澜。第二天一大早,李嘉颖又登上了去茂名的车,心里那份对妻子的感激让他再次投入到为国家税收保驾护航的稽查工作中。

就是这样的税务党员干部,他们没有豪言壮语,只有朴实无华的言行;没有光辉的事迹,只有平凡普通的工作,没有英雄的形象,只有忙碌的身影。但是,“一滴露珠也能折射出太阳的光辉”,平凡的岗位对于每个_员来说都是一个不平凡的大舞台,他们立足本职岗位,从一点一滴做起,在平凡中见先进,在平凡中见伟大,在平凡中见辉煌!

仔细地看一下税徽,恰似一双双手托举着一个金色的税字。在我们的眼中,这个税字代表着共和国的税收事业,代表着千千万万纳税人的利益。每一天,税务党员干部都在自己的岗位上默默的奉献;每一刻,税徽都因为他们的奉献在灼灼闪光!

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同志们:

分局今年的党风廉政建设工作会议,主要任务是深入贯彻落实党的_和市局党风廉政建设工作会议精神,进一步动员和调动全局干部职工,继续推进我局的党风廉政建设和反腐败工作的一次重要会议。刚才,*同志代表分局班子所做的工作报告,回顾和总结了过去一年的工作情况,并对今年分局的党风廉政建设和反腐败工作做出了具体安排和部署,我完全同意,会后希望各科室(所)认真开展讨论,并贯彻落实好。

下面,我就进一步做好今年的党风廉政建设和反腐败工作,讲三点意见:

一、全面贯彻党的_会议精神,深入开展党风廉政建设和反腐败工作。

党的_是一次继往开来、与时俱进的大会,对做好党风廉政建设和反腐败工作都提出了新的要求。党的_强调,坚决反对和防止腐败是全党一项重大政治任务,加强社会主义政治文明建设,促进物质文明建设、政治文明和精神文明协调发展,是实现小康社会目标的重要标志。不坚决惩治腐败,党同人民群众的血肉关系就会受到严重损害,党的执政地位就有丧失的危险。这就把党风廉政建设和反腐败工作的重大意义,非常鲜明地提到了全党同志的面前。我们要从巩固党的执政地位的高度,充分认识做好党风廉政建设和反腐败工作的极端重要性。准确把握时代特点和当前的工作形势,结合税收工作实际,增强做好党风廉政建设和反腐败工作的紧迫感和责任感。

在过去的一年里,我们以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实上级局确定的党风廉政建设和反腐败工作的指导思想、基本原则、领导体制和工作格局,坚持“两手抓、两手都要硬”的工作方针,扎实有效地开展工作,取得了一定的成绩。一是党风廉政建设责任制得到有效落实;二是干部廉洁自律意识得到进一步深化;三是部门风纪明显好转,“双评”活动连续四年名列最佳单位行列,树立了地税良好形象;四是开展了形式多样、主题鲜明的宣传教育活动,使广大干部的政治素质显著提高。总结成绩的同时,我们也要清醒地看到,我们在党风、政风、行风等方面还存在着许多不尽如人意的地方。例如,个别同志在办税时对纳税人语言粗鲁、态度蛮横,工作简单粗暴,不讲方法;有的同志利用手中权力以权谋私、以税交友,说人情话、办关系税;还有极个别同志严重违反工作制度,对查出来的偷逃税问题随意放水。类似这样的事情和现象,都是我们廉政工作中的隐患,不能掉以轻心,麻痹大意,否则,任其发展下去,不但会丧失所取得的成绩和荣誉,还会给党和人民事业造成无法弥补的损失。因此,我们要有居安思危的意识,要保持清醒的头脑,牢固树立廉政、勤政观念,从防微杜渐的角度提高认识,加强学习,自觉增强抗腐蚀能力,为税收中心工作提供有力保证。

二、加强学习、提高认识,结合税收实际工作切实解决党风廉政建设中存在的问题。

在中纪委二次全会上,胡*锦~涛_在总结我们党反腐倡廉工作经验的基础上,强调了做好今后反腐倡廉工作的“六个必须”,即:必须以“三个代表”重要思想为指导;必须坚持党委统一领导、各方面齐抓共管的领导体制和工作机制;必须围绕发展这个党执政兴国的第一要务来进行;必须贯彻党要管党、从严治党的方针;必须坚持标本兼治、综合治理;必须依靠人民群众的支持和参与。这是对我们党多年来反腐倡廉工作规律认识的深化和科学总结,是我们今后工作的指导方针。我们要认真学习,深刻理解、全面把握。

首先,要加强学习,提高认识,培养干部牢固树立廉洁勤政的工作意识。要继续坚持“立足教育、着眼防范”的工作方针,深入开展以预防职务犯罪为重点的党风廉政教育,施教于先,未雨绸缪,使党员干部自重自警,身体力行,经受住市场经济条件下腐败与反腐败的严峻考验。结合“_”和“三个代表”重要思想的学习,特别是结合学习胡*锦~涛_在西柏坡学习考察时的重要讲话精神,引导干/6部正确认识和处理奉献精神和利益原则、党的事业和个人价值、全局利益和局部利益这三个关系,增强党性修养,提高拒腐防变能力。要结合税收工作实际,在干部中广泛开展发扬党的优良传统的教育,尤其是要进行“两个务必”教育,使广大党员和干部越是面对日益复杂的国内外环境,越要保持清醒的头脑;越是改革开放和发展社会主义市场经济,越要弘扬艰苦奋斗的精神。要正确看待手中的权利,牢记为民之责,恪守为政之道,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,在思想上筑牢拒腐防变的堤防,自觉抵制各种不正之风的侵蚀和利益的诱惑,以共*产*党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,打牢思想根基。

其次,要增强制度的约束力,强化对权力运行的监管机制。随着税收地位的提高和税收作用的逐渐加强,税务人员的执法环境也日趋复杂,有些纳税人为达到不交税或者少交税的目的,总是千方百计地拉拢和腐蚀我们税务干部,尽管我们搞了很多教育工作,但教育不是万能的,对于那些在利益诱惑面前心存侥幸心理,以身试法的个别干部,我们要本着不姑息、不包庇的态度一查到底,决不能心慈手软。只有这样,才能使干部谨慎从事,不敢存在违法违纪的侥幸心理,达到以儆效尤的目的。防止和治理腐败,教育是基础,执纪是关键,制度和措施是保证。要在总结以往经验教训的基础上,不断完善党风廉政建设责任制,努力建立一套科学、合理、严谨、求实的管理制度,形成执法有依据、操作有程序、过程有监控、责任有追究的工作格局,不给腐败分子留有余地,使他们面对严格的制度望而生畏,面对腐败不能为。

三、明确责任、完善措施,推动分局党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶。

“空谈误国、实干兴邦”。加强党风廉政建设和反腐败工作,关键在党,根本在人。我们必须以高度的政治责任感和使命感,旗帜鲜明、坚定不移地抓好党风廉政建设和反腐败工作。

首先,自己作为班长要担负起第一责任人的责任,班子成员也要各负其责,严格按照党风廉政建设责任制的要求,管理好自己的责任区,切实担负起反腐倡廉的职责,形成齐抓共管的合力。班子成员要带头执行领导干部廉洁自律的各项规定,要从自身做起,清正廉洁,当主帅、做表率。要以克己奉公、一视同仁的工作标准关心干部、爱护干部;以严于律己、宽以待人的科学态度说服干部、团结干部;以言行一致、身体力行的表率作用影响干部、教育干部。率先垂范地抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作,自觉地接受社会和群众监督。

其次,要认真落实党风廉政建设责任制,保证今年工作取得新成效。推进党风廉政建设和反腐败斗争,必须健全**制度,改革监督机制,完善党风廉政建设责任制,从决/6策和执行环节上加强对权力的监督和制约。根据形势的发展和实际工作的需要,今年重新修订和完善了党风廉政建设责任制,要从狠抓制度落实入手,全局干部职工要严格遵守分局制定的各项廉政制度,自觉地同各种违反纪律特别是违反廉政纪律的行为作斗争。要加强对遵守和执行纪律情况的监督检查,维护纪律的严肃性,对有令不行、有禁不止、各行其是等严重违反纪律的行为,必须坚决查处,保证政令畅通。同志们,党风廉政建设和反腐败工作任重道远,光荣而艰巨。让我们要高举_理论伟大旗帜,认真实践“三个代表”重要思想,全面贯彻落实上级党风廉政建设工作会议精神,开拓创新、与时俱进、真抓实干、狠抓落实,推进我局党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶,为确保税收各项任务的圆满完成,做出新的贡献!

税务执法演讲稿范文

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

时光如梭,来锅检所转眼就是一年零八个月。这一年零八个月中,有苦有酸也有甜,有泪有埋怨也有欣慰。20__年12月刚进锅检所,就进入紧紧张张的资格换证工作,得到一个体会,这就是:工作太累。第一年分配在所谓是办公室也不单是办公室的工作,负责通信报道、驻厂监检和繁杂的事务,得到一个认识,这就是:锅检所所有人员必须是全才。__年开始,跟随老师傅无星期天、节假日的辗转于各个制造单位进行监督检验,晚上出具检验报告,得到了一个体验,这就是:没有很强的专业知识,难以适应锅检所的工作。驻厂监检的第一天,我本想穿着裙子去,却受到老检验员师傅的批评,得到一个启示,这就是:锅检所的男女同志,别想“臭美”。20__年6月18日,首次参加省局锅炉检验员的取证学习考试,得到第一次感受,这就是:太难了。像以上第一次的感受的“东西”太多了,但得到的收获也太多了,这首先感谢我们的领导,感谢我的“老师傅”,感谢进入了锅检所这个大家庭。一年零八个月的实践,自己认为主要有三个方面的体会。

1、要爱岗敬业,做一个拼搏实干,无私奉献的特检人员。

我刚参加工作不久,周主任问过我的一句话:“工作累么?”,我说:“还行”,他听后只是轻轻说了一句:“以后你就知道了”,当时我是在感觉到了累,但不能说累的情况下回答的,现在我知道了,苦、累、脏、险、难全体会到了。我第一次跟着老师傅去现场监检,正是天热的时候,师傅告诫我:“去厂子不要穿凉鞋,要穿长裤子、要穿平跟鞋”。当时还感到好笑,心里想:“至于么?30多度的天气,不穿裙子、不穿凉鞋,穿长裤子、不热死人?”。半听半不听的,自作主张穿了八分裤和凉鞋。到了现场,制造厂车间内到处都是遍地的铁屑和飞溅的火花,师傅凑到焊工身旁进行监督指导,我也跟着凑了上去,直觉的脚心一疼,小腿剧烈炙烧,大叫一声,原来是锋利的铁屑穿透鞋扎在脚心上,飞溅的火花落在小腿上,这时候才知道自己错了。师傅回头关切的问我“没事吧?”,我说“没事”。实际上我的脚和腿在钻心的疼,脸发烧的低下了头。从那以后,我再也没有犯过这种小儿科的错误。

几个制造单位转磨式的监督检验,大量的监督检验报告要出具,根本没有星期天和节假日。繁杂的事务搞的天昏地暗、脚不着地,其他的检验员累死累活、无力帮忙,再加上又兼任宣传任务工作,有时累得筋疲力尽。加班出具完检验报告后,回家再加班撰写稿件,有时忙到凌晨一、两点钟,因为怕耽误第二天的工作。在这种情况下,自己灰心丧气过,疑惑过,也想撂挑子不干过。当想一想所领导的辛苦,老同志的劳累,检验人员疲惫的身影,锅检所哪一个同志不是在拼命的工作时,自己又坚持了下来。一年零八个月的思想斗争,一年零八个月的考验,一年零八个月的坚持,自己感觉成熟了,长大了,适应了,无怨无悔了。

2、要努力钻研,做一名勤奋刻苦,探索不止的特检人员。

特种设备检验工作是一项专业性、知识性、技术性很强的工作,没有扎实的理论基础、丰富的实践经验就很难完成任务。一年零八个月的实践,我体会到了“工欲善其事,必先利其器”的道理。开始和师傅一块进行监督检验时,不敢说,不敢下定义,只是听、看、想,带着疑问和问题,回办公室查《规则》、《规程》、《标准》和资料,向老师傅请教,一点一点的学习,一点一点的进步。随着时间的推移,在眼到、嘴到、腿到、手到和工作到的前提下,我惊奇的发现,自己工作得心应手了,业务知识精进了,工作也大胆了。特别是今年6月18日第一次参加省里组织的锅炉检验员学习,15天时间要学会14本书的内容,难么?确实很难,苦么?也确实很苦,内心呢?却感到很充实。我很珍惜单位给的这次机会,每天都学习到凌晨一、两点。累了,起来活动一会儿,困了?便将空调调到最低,驱赶自己的困意,为什么?因为我要做一名合格的检验员,做一个称职的特检人。半个月,我是靠着这样的信念坚持下来的,虽然整整掉了7斤肉,可自己心里高兴。

3、要心系企业,做一名高质高效服务的特检验人员。

我们是干什么的?开始理解的并不深刻。当通过我们严格的监督检验,合格产品的出厂,给企业创造了经济效益,受到企业的赞扬时,才明白了心系企业、高质高效服务的收获。为了完善企业的质保体系,为了解决企业的疑难问题、技术问题,为了让企业少走弯路,自己在日常工作中,多留意一些新的标准、技术要求,和企业共同研究、探讨,提高企业的技术水平和技术能力,把自己放在一个合理的位置,帮企业所帮,为企业所需,高质高效地为企业服务。记得有次去厂子里,把准备好的标准让企业拿去复印一份的时候,看到那个整理资料的姑娘手拿那本标准表现的那种高兴的样子,自己突然感到很愉悦。交流,原来就这么简单,多帮帮人家,设身处地为人家着想;服务,也不是难事,只要心系企业,多想想企业。

做为一名年轻的质监战士,需要学习的东西太多了,我将认真总结其他同志好经验,有针对性的运用到自己工作实践中去,使自己的工作再上一层楼。

税务执法演讲稿范文

各位老师、各位同学:

大家好。今天我国旗下讲话的题目是:中国梦,我的梦。

代表_提出实现中华民族伟大复兴的“中国梦”,那么什么是中国梦?中国梦是人民的梦,每个中国人都是“梦之队”的一员。

时间的转轴,飞一般的回拨,回到那振奋人心的百年追梦史。在中华民族一百多年的追梦历程中,有戊戌变法六君子们敢于在闭关锁国的困境中向往“开放中国”、有梁启超先生敢于在风雨如磬的旧社会呼唤“少年中国”、有国父_在血雨腥风中为之奋斗的“人民中国”、有在天安门城楼上气壮山河地宣布“中国人民从此站起来了”、更有面对铁娘子_夫人时的一句“主权问题是不能够谈判的”。回顾历史,我们明白:只有坚持民族复兴这个最伟大的梦想矢志不移,我们的民族才能走上振兴中华的大道。

中国梦应该是每个人的一个个小梦汇聚成的大梦,中国梦是美好的,但是中国梦的实现是一个长期的过程,我们少先队员作为明天中国的建设者和接班人,实现中国梦的接力棒将传到我们这一代少先队员手中。这就需要我们保持清醒头脑,冷静思考,脚踏实地行动,从现在起,让我们为实现中国梦做好全面的准备:

我们要志存高远,树立远大的理想和志向,我们要增长知识,坚持阅读,善于思考,好好学习练就本领,有梦想,有机会,有奋斗,一切美好的东西能够创造出来。我们要锤炼意志,把中国梦的蓝图变成现实需要付出艰苦的努力,让我们从克服学习和生活中的一个个困难开始,遇到困难不退缩,碰到失败不泄气,做事情不拖拉,劳动不偷懒,锻炼身体不怕苦。

让我们持之以恒,不懈奋斗,去实现属于你的梦想、我的梦想、我们的梦想、中国的梦想!

谢谢大家!

执法局演讲稿

开展基层述职述廉工作是国家工商总局在深入调查研究、总结各地在开展此项活动经验的基础上,经过反复论证推出的一项重要制度。这项制度是国家工商总局贯彻落实惩治和预防腐败体系《实施纲要》,完善监督机制,加强社会监督特别是监管服务对象对工商一线执法人员执法监督的一项重要举措,也是加强全国工商系统基层全面建设的一项重要内容。开展这一活动不仅能够促进基层工商执法人员廉洁自律、行为规范、提升形象,而且能够为实现总局党组提出的“四个统一”、建设“三个过硬”的工商队伍和省局党组提出的做到“三个到位”、建设“六个好”的目标提供有力保证。为此,××县工商局站在全局的高度,从有利于加强基层工商队伍建设和改善执法环境的角度出发,充分认识开展基层述职述廉活动的必要性和重要性,为开展好此项工作奠定了坚实的基础。

二、加强组织领导。

为确保此项工作落在实处,真正取得实效,县局成立了大理州××县工商行政管理局述职述廉工作领导小组,组长由党组书记、局长××同志担任,副组长由党组成员副局长××、纪检组长××担任,成员由各股室、分局所领导组成,领导小组下设办公室在县局纪检监察室,由纪检组长××同志兼任办公室主任,具体工作由县局纪检监察室、行政办公室、人教股和分局所办理。述职述廉工作,在我局真正形成了“主要领导负总责、分管领导具体抓、各职能股室集中精力抓落实”的工作格局。三、注重工作实效按照上级主管部门的工作安排和要求及我局制定的实施方案,在去年全面开展此项工作取得成效的基础上,我局出于____年_至_月在全局开展了此项工作。各分局所严格工作程序,有计划、分步骤地开展了此项工作,全局_个分局所共邀请___名测评代表,其中:个体工商户代表__名,企业代表__名,地方党委政府领导__名,人大代表_名,政协委员_名,纪委监察机关领导_名,义务监督员代表__名,其他代表_名。通过领导小组办公室对各分局所的社会测评,各分局所召开述职述廉大会进行民主测评,_个分局所及全体执法人员测评满意率均为___,共收集征求到的意见和建议__条。结合整个述职述廉工作情况及收集到的意见和建议,各分局所制定了整改措施,进行了认真的整改,取得了明显的成效。

总之,在上级主管部门的正确领导下,通过全体干部职工的不懈努力,我局述职述廉工作取得了一定的成绩和经验,但我们也清醒地认识到,此项工作离上级主管部门和县委、县政府、县纪委的要求还有一定差距,工作中还有问题和不足。我们将进一步统一思想,认真谋划,合理安排,周密组织,积极开展好今后几年的述职述廉工作,努力搭建一个让社会各界人士特别是监管服务对象了解工商、理解工商、关心工商、支持工商、宣传工商的平台,努力营造一个良好和谐的执法环境。

税务竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、评委和同志们:

首先请允许我自我介绍,名叫吴xxx,汉族,系凌云县人,大学本科毕业,1956年11月出生,1974年5月在凌云县中学入党,同年8月参加工作,历任代课老师、村党支部书记、乡党委组织干事、县商业局政秘股股长、县食品公司经理、县税务局秘书股股长、副局长、百色地区国家税务局《百色国税》编辑、百色地区国家税务局调研宣传科副科长等职。国税系统机构改革,调研宣传科合并到办公室,《百色国税》和科研等工作也由办公室负责。编报纸和搞科研是我一生的梦想,我对写作有一种特殊的感情,有7年多的编审经验,论文近30篇,部分论文荣获全区国税系统优秀科研成果一、二、三等奖。因此,我志愿参加办公室副主任职位的竞选。

大家都知道,办公室是机关的信息中心、服务中心、参谋中心,这些职能的发挥要靠办公室的全体人员的共同努力,要在主任的统率下,积极完成分管的任务和交办的事项,如果竞聘副职成功,我会竭尽全力向主任献计献策,当好主任的参谋。

一、摆正位置当配角,正确处理好与主任的关系在办公室,副职只是偏裨之将,其权力、地位和作用都逊于正职。

但是,正职与副职又是相互依存的关系,只有副职支持、配合正职工作,才能形成完整的有战斗力的统一体。我坚持三条原则:

1、确立“绿叶意识”,不争。办公室是一个正常有效的运行系统,作为副职一定要树立和维护正职的权力和威望,不论在什么场合都要十分注意突出正职的地位和作用,不争“主角”,不抢“镜头”,甘当“绿叶”扶“红花”;即使对全盘工作胸有良策,也应十分注意政由“正”出,戒绝政出多门。

2、找准自己位置,不推。就全部工作而言,副职是配角;而就分管工作而言,副职又是主角,作为副职既要当好助手,同时又要具有主角的意识,才能在自己分管的工作上独当一面,承担起相应的责任,使自己分管的工作与全局工作合拍,在全局工作上要当好“二传手”,在自己分管工作上要当一名合格的“主攻手”。

3、要当好正职的参谋。副职不能把自己等同于一般人员,工作上要更主动、更积极地为正职出主意、想办法、解难题。在正职处于矛盾焦点一时难以解脱时,副职要主动出面,勇于接触矛盾,承担责任,为正职“挡驾”,排忧解难。特别是副职在工作上对正职服从而不依赖,做到该请示汇报时,坚决请示汇报;该商量的一定一起商量;对自己分管的工作,属于责权范围内的事,则一定要果断处理,充分发挥自己的`主观能动性和创造性,决不能当“传声筒”,等待、依赖,更不要遇到矛盾绕道走。

4、主动不越位。作为副职要积极完成好分管的工作和正职交办的任务,在自己分管的工作出了问题,要敢于负责,千万不能往正职身上推,要把烦事、琐事担当起来,使正职有更多的时间考虑大事。在工作中不该说的话坚决不说,不该表态的不能乱表态。

5、服从不偏位。正职是办公室的负责人,由此决定了正职在办公室工作中的主导作用和主角地位。副职是助手、参谋,是配角,在工作上这就要求副职既要有独立思考问题、处理问题的能力,又要把自己置身于服从、服务的位置,不能有任何偏位的思想。

6、副职一定要坚持“三要”。一要会揽事不揽权;二要会谋事不谋虚:三要会干事不误事。这就要求副职正确处理好整体与个人负责的关系。

7、团结一般人一道工作,作为副职在服从、服务于正职的同时,一定要与其他副职和下属搞好团结,对一些小事应采取不细究、不计较的态度,严于律己,宽以待人,谦和忍让,豁达大度。副职应经常与大家沟通思想,建立和谐的感情氛围。在工作上大家要团结协作,相互支持,相互尊重,相互学习,相互关心,同心同德,步调一致,才能较好地去完成工作任务,提高工作效率,充分体现团结就是力量的哲理。

如果主任让我分管《百色国税》和科研通讯工作,我会尽心尽力把分管工作做好,特别是《百色国税》和科研工作,因为我有办报和搞科研的爱好与兴趣,同时我又有七年多来的办报和搞科研的一些经验,所以我有决心和信心把两项工作做好。

1、把国税“窗口”建设好。《百色国税》是百色地区国税局的“窗口”,是宣传党的路线、方针、政策、税收法规、宣传国税重大决策、先进典型、纳税模范的阵地,此报办得好与不好代表着百色地区国税形象,因此,我要大胆负责,善于创新,不断提高质量,就要做到:

一是深入基层采访,及时报道;

二是加强通讯员队伍的建设和培训,提高稿件质量;

三是完善和健全通讯考核办法,调动广大国税干部积极写稿投稿的积极性;四是丰富版面内容;五是加强业务学习,不断提高办报质量。

2、尽一切努力出色完成区局税研所每年下达的科研课题任务,有针对性地调研税收工作遇到的新问题、新情况,搞好调査研究,不断提高科研成果的使用价值。特别是对百色地区国税系统加强物质文明和精神文明建设所取得的巨大成就进行总结推广,把百色地区的精神风貌和科研成果展现在全区国税系统面前。

3、努力抓好通讯报道工作。

一是抓好通讯员的培训,提高他们的写作基础知识;

四是要不折不扣地完成《广西税务》杂志社下达的上稿、征订发行、广告等各项任务。

各位领导和同志们:我有决心和信心在办公室主任的带领下,竭尽全力去做好工作,完成领导交给的各项任务。总之,独木不成林,我一个人的能力是有限的,必须依靠办公室全体同志的支持、帮助,还有全局各科室的干部职工的鼎力相助,我分管的工作会有新的起色、新的进展、新的飞跃,请领导、主任和同志放心。谢谢!

税务执法心得体会

税务执法是维护国家税收秩序、推动经济发展的关键环节,我作为一名税务执法人员,在多年的工作中积累了一些心得体会。税务执法不仅需要熟悉相关法律法规,还需要具备扎实的专业知识和高超的执法技巧。通过实践经验和思考总结,我意识到,税务执法不仅是一项工作,更是一种责任,需要有高度的敬业精神和责任感。下面,我将结合自身经验,对税务执法进行总结和反思。

首先,税务执法要坚守法律底线。税务执法涉及的范围广泛,常常会遇到复杂的案件,这就需要我们具备对法律的准确理解和正确运用。税务执法人员不仅要熟悉税收法律法规,还需要了解相关政策和文件,保持与时俱进。在执法过程中,我们要始终坚守法律底线,严格按照法律程序进行执法,不能越权执法,更不能滥用职权。只有遵循法律规定,保证税务执法的合法性和公正性,才能得到纳税人的信任和尊重。

其次,税务执法要注重技巧应对。税务执法不同于常规执法工作,其操作性要求更高,对执法人员的主观能动性提出了更高的要求。在实际执法中,我意识到,要灵活运用各种执法方式和手段,根据案件具体情况采取不同的执法策略。有时候需要采取硬招,通过强制措施迫使纳税人履行义务;有时候需要采取软招,通过疏导引导的方式帮助纳税人规范纳税行为。只有根据实际情况灵活应对,才能取得更好的执法效果。

第三,税务执法要善于发挥团队合作的力量。税务执法工作涉及面广,难度大,一个人很难包办所有执法任务。团队的力量是不可忽视的。作为税务执法人员,我们要加强团队建设,改善协作机制,充分发挥团队各成员的优势,形成工作合力。在执法过程中,要及时交流和分享心得体会,相互协助解决难题,提高工作效率。只有明晰分工,形成合力,才能有效地完成各项任务。

第四,税务执法要坚持依法行政。税务执法是依法进行的行政行为,我们要始终坚持“依法执法、公正执法”的原则,杜绝任性执法、武断执法的行为。在处理案件时,要坚持客观公正的原则,尽量减少主观意识对执法的影响。只有做到公正执法,才能有效地维护国家税收利益,树立税务执法的良好形象。

最后,税务执法要注重教育指导。税收是国家的重要财政收入来源,税务执法既要保障国家税收利益,也要维护纳税人的合法权益。在执法过程中,我们要注重教育指导,帮助纳税人加强税法意识和纳税信用。通过宣传教育,提高纳税人的税法素质,增强他们的遵法意识和自觉纳税意识。只有加强纳税人的教育指导,才能减少纳税人的违法行为,实现税收稳定增长。

综上所述,税务执法是一项充满挑战和责任的工作,我们要始终坚守法律底线,注重技巧应对,发挥团队合作的力量,坚持依法行政,同时注重教育指导,不断提高自身的执法水平和综合素质。只有这样,我们才能更好地履行职责,为国家税收事业做出积极贡献。

执法局演讲稿

同志们:

新春伊始,万象更新,在认真贯彻落实全区四干会议精神和市局开展构建人民群众满意城管品牌活动之际,我们在这里隆重召开全区城管执法工作会议,总结09年工作中取得的成绩,部署20**年工作任务。对09年度涌现出的先进中队和个人进行隆重的表彰动员,动员全体执法队员明确目标、坚定信心,为全面完成10年目标任务做出更大的贡献。20**年,长清区城管行政执法局在区委、区政府和市执法局的正确领导下,按照年初制定的任务目标,以“以人为本、和谐城管”为理念,以“保民生、保稳定、保增长、保两会”为指导,紧紧围绕“全运会”和“园博会”开展了一系列的卓有成效的工作,实现了综合执法工作的重大突破,在拆除违法建设、清理占道经营、整治门头牌匾等方面做出巨大的贡献。今天我们荣幸地邀请了市执法局党委书记、局长宋永祥同志,区政府韩军副区长、区建委张殿义主任前来参加会议,在这里让我们以热烈的掌声欢迎各位领导的到来。参加今天大会的还有各街道、乡镇、景区分管领导,乡镇、景区城管中队全体人员、执法局全体人员,以及城管老年志愿团的领导、优秀分队优秀志愿者。

大会共有五项议程,

第一项:秦成国同志宣读表彰决定。

第二项:主持人宣布向先进单位和个人颁奖。

第三项:请长清执法局党组书记、局长魏化章同志做城管工作报告,大家欢迎。

第四项:请市执法局党委书记、局长宋永祥同志做重要讲话。

第五项:请长清区人民政府韩军副区长讲话。

同志们,大会表彰了20**年优秀城管中队、优秀城管队员,魏局长总结了我局09的各项工作,对10年的工作进行了部署,宋局长做了重要指示,副区长韩军同志做了重要讲话,他们的讲话高瞻远瞩、语重心长,为我们的工作指明了方向、鼓足了干劲、树立了信心,我们要认真学习贯彻落实宋局长的指示和韩区长的讲话,要把讲话精神落实到今后的工作中去。下面我就这次会议的贯彻落实,再讲以下几点意见:

一、统一思想,提高认识。统一思想就是要求把思想统一到区委、区政府和市局的工作中心上来,统一到加快长清的经济建设上来,统一到构建人民满意的城管品牌暨解放思想大讨论活动上来。通过解放思想大讨论这一方式,统一思想,提高认识,提升境界,实现干部职工受教育,城管工作上水平,人民群众得实惠的目标。工作中我们要紧紧抓住加快经济发展方式转变这个中心,牢牢把握构建人民满意城管品牌活动这一契机,深刻领会魏局长讲话主题和韩区长的讲话精神,深入开展“十导十动、十大活动”,特别是要通过开展“大交流、大谏言、大谈心、大调研、大拜访、大动员、大培训、大座谈、大延伸、大练兵”活动,不断完善制度、加强纪律、内强素质、外树形象。要坚持高效能管理、高标准要求,切实把这次大会精神落实到10年的各项工作中,以推动城管执法工作再上新水平。

二、加强领导,强化管理。魏局长在报告中提出20**年要搞好“两项建设”:一是加强党的建设、二是队伍建设。在加强党的建设方面重点是加强局党组的建设。首先要加强自身建设,强化学习,提高素质,要先进的理论武装头脑,用先进的理论指导工作。其次要靠前指挥,一线执法,大胆负责。第三要认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,严格执行准则,自觉维护准则,用党员吃苦在前、享受在后的行动,抓班子带队伍。在队伍建设方面我们要在队伍大练兵上做文章,因为我们代表的是政府的形象、法律的尊严,很难想象一支作风邋遢、依着不整、纪律涣散的队伍,能够完成人民交给我们的任务,因此,我们要严格按照市局的指示积极开展大练兵活动,通过大练兵活动,培养我们严肃的纪律、过硬的作风,内强素质、外树形象。

三、加强督查,落实责任。各中队、科室要根据魏局长讲话精神,结合单位实际,认真总结09年工作经验,统筹安排10年的工作,制定详实可行的工作计划,科学细致的分解城管执法任务,使每个城管人员人人有责任、个个有担子、时时有压力。督查中队要加强督查,严格考核,强化落实,督促整改。通过考核真正解决干与不干一个样、多干少干一个样的吃大锅饭的问题,充分调动广大执法队员的积极性,真正形成“凭本事吃饭、靠能力竞争、靠贡献进退、凭实力晋级”的良好氛围。

同志们:城市管理的大幕已经拉开,战斗的号角已经吹响,让我们抖擞精神、鼓足干劲,在市区党委政府和市局的领导下,坚持以经济建设为中心,以构建人民满意的城管品牌为指导,精诚团结,负重拼搏,为济南新区长清新一轮的发展而努力奋斗!

大会到此结束。

执法局演讲稿

20上半年,在市委、市政府的正确领导下,执法局以党的十六大和十六届三中、四中全会精神为指导,落实科学发展观,进一步弘扬“公正文明、执法为民”的执法理念,坚持以人为本,提升执法能力,按照《二00五年工作要点》及《工作事项责任分工意见》,抓基层、打基础、抓完善、促发展,全面履行各项执法职能,积极探索综合执法长效机制,认真开展保持共产党员先进性教育活动,大力加强制度建设和执法队伍建设,保持了全市综合行政执法工作健康有序发展。

一、认真履行执法职能,综合执法工作全面展开。

上半年,执法局紧紧围绕市委市政府的中心工作和各项重大活动,每月排出工作重点,先后开展了迎“两会”、迎春节城市环境综合整治、规范夜市早点、打造示范街道、规范门头牌匾、清除门贴玻璃贴、对不具备经营条件的小饭店小餐馆专项整治、综合执法进社区、迎“五一”城市环境专项整治、迎接创建文明城市检查考核专项整治、高考中考环境专项整治等活动,认真履行各项职能,综合执法工作全面展开。

(一)市容环境执法取得新成效上半年,把市容环境的执法作为今年综合执法工作的首选和重点,先后制定了《迎“两会”、迎春节城市环境综合整治实施意见》、《规范夜市早点的实施意见》、《综合执法示范街道示范小区标准》、《关于规范门头牌匾的实施意见》、《户外广告管理办法》、《迎接文明城市考评实施方案》等执法方案和标准规范,结合打造综合执法示范街、示范小区活动,每个大队、中队都分别确定示范街、示范小区,按照统一标准,综合治理“八乱”行为和门前秩序,重点开展了市容环境的专项执法。强化了对占道经营的执法。

针对城区占道经营反复性大,时常反弹、回潮的特点,采取疏堵结合的办法,将占道摊点疏离主干道,按照“六定”标准,统一进入到市场和社区指定地点进行规范经营。一是开展了早点、夜市集中整治。通过摸底调查、现场查看,在城区相应位置划定临时摊点群,督促违规占道夜市、早餐摊点入室、进院,划片设置了15个夜市、39个早餐摊点群。二是严格查处市场外溢、超门头经营。采取设置固定岗等措施,加大执法力度,着重整治重点路段、重点部位、重点区域的市场外溢和超门头经营。对主次干道、重点街区违法占道摊点进行全面清理,共整治占道摊点2.1万余处,超门头经营及门前堆物1万余处。三是规范各类商亭、冷饮摊点。

实施意见》,对城区道路两侧及可视范围内和重点部位、主要社区的各类门头牌匾和户外广告进行了全面整治(点工作善考核机制、作,一手抓执法业务工作,较好地完成了各项工作。要求沿街商业门头牌匾的设置统一规划,尺寸、式样、色彩应与周围环境、街景相协调,做到整齐统一,整洁美观,文字书写规范,字迹清晰。开展了对门头牌匾以下玻璃贴、门贴和门面容貌的综合整治活动,清除建筑物玻璃门窗、墙壁上张贴的文字图案。

各大队都确定了重点整治路段,执法三大队九中队将车站东路沿街业户木质门头牌匾统一换成铜牌,整治玻璃贴、门贴行动快,效果好,八中队下大力气整治建设路,提高了路段标准。上半年共整治道路40余条,清除玻璃贴3万余个,查处乱设门头牌匾887处、乱设户外广告387处,清理各类横垂调幅1650条,市区门头牌匾、户外广告整治收到阶段性成效。加强了对乱贴乱画的执法。继续采取“呼”“抓”“奖”“包”“清”五项措施,对城区乱贴乱画现象进行专项治理。着重提高“清”的质量,执法范围由主次干道向背街小巷延伸。

上半年共清理乱贴乱画49694余处,追呼系统累计追呼非法小广告电话1595部,追呼停机730部,行政处罚125人,公安机关拘留8人,有效遏制了城区的乱贴乱画蔓延势头。规范建筑施工工地、拆迁工地挡墙。对新开建筑工地、拆迁工地,设置大型高档次广告牌进行遮挡,城区工地挡墙的档次和水平明显提高,许多挡墙成为城区一景。对残墙断壁、破旧墙体进行整治、复新、粉饰,共粉刷墙壁8万平方米。许多地方焕然一新,改变了面貌,扮靓了城市。

(二)规划执法有了新突破按照市委、市政府主要领导的要求,增强规划执法的刚性,加大对违法建设的查处力度,维护城市规划的严肃性。一是完善制度,完成了对违法建设的调查摸底。修订完善了《关于规范违法建设处罚程序暂行办法》和《济宁市综合执法局行政执法案卷管理规定》等文件,完成了对市区现存违法建设的调查摸底,掌握了第一手资料。二是加强了对在建工程的执法。制作《在建工程汇总表》、《在建工程检查登记表》,对建设项目从立项到竣工实施全过程监控,建立在建(待建)工程跟踪检查台帐,收集在建项目“三证一书”等有关资料登记备案,进行对照检查,严查擅自改变使用性质、增加面积、改变造型等违法建设行为。

实行重大违法建设案卷会审制,将一些难以定性的违法建设案件及时会同市规划局协商,一起查看现场,商议定性意见。三是严格查处违法建设。与中区政府配合,组织100余人的执法队伍对中区开发区内违法建设进行查处;配合市国土资源局等部门,集中拆除了开泰花园1100余平方米的两处违法建设。加大巡查、立案查处力度,严格控制南池水景园规划区抢建、扩建,小北湖北堤东石佛村宅基地擅自动工建设,济曲快速干道、日东高速连接线两侧等重点、敏感区域的违法搭建等违法建设行为。加强对城区内乱搭乱建的监控查处,共发现拆除各类乱搭乱建310处,依法拆除了27处主次干道两侧可视范围内的残墙断壁。上半年共立案查处违法建设案件251起(建筑面积6.3万平方米),其中处罚223起,正在办理中的28起。依法拆除违法搭建77起(建筑面积1.842万平方米),罚款30余万元。

控,为考生提供了一个良好的学习考试环境,赢得了群众的支持和赞扬。三是针对三夏期间易发露天焚烧秸秆、占用城区公路打场晒粮现象,突出教育宣传,加大日常巡查,及时发现、及时制止、及时查处,控制各类焚烧产生的烟尘污染。

(四)环境卫生执法有了新进展首先对主次干道两侧不具备经营条件的小餐馆、小饭店进行专项整治,对无上下水和无污水、垃圾处理设施的限期整改,对确不具备经营条件的坚决予以关停,执法一大队二中队对仙营西路外经贸委对过的15家小餐馆,加大力度一举取缔,收到了良好效果。上半年,共取缔小餐馆、小饭店63户,整改335户。主次干道两侧的小餐馆、小饭店整治达到80%。二是严查车辆抛洒滴漏、带泥上路和洗车点、修车点污染路面等行为。实行综合执法进工地,关口前移,监督施工单位提前采取措施,硬化路面,冲刷车轮,控制污染。督促各洗车行、修车点采取棚布覆盖等办法,防止污染路面。三是加大对乱倒垃圾行为的监管,探索“门前三包”责任制,与环卫部门、社区居委及市民群众联手清除垃圾和卫生死角,严格查处乱倒垃圾、乱泼污水行为。

(五)水务河道执法有新局面上半年,与供水集团建立协管机制,共同制定了城区河道执法工作方案,对城区河道和供排水管网实现了网格化全覆盖监督执法,建立了信息相互通报制度,制定了河道执法24小时应急预案。严厉查处在河道两侧乱搭乱建、乱堆乱放、破坏河道设施等行为,清除沿河垃圾30处40余立方米,堆放物40处100余立方米,拆除沿河两岸违法广告牌5块,协助水利执法部门封填自备井70眼。

(六)城市绿化执法成效明显各执法大队对市区各绿地进行了拉网式检查,依法查处在绿地内乱搭乱建、摆摊设点、损坏绿化设施等行为,加大机动巡查,严厉查处在人行道绿化树木上拉挂、缠丝、砸钉及折枝毁绿等行为。较好地维护了城市绿化环境和设施。

(七)市政设施执法有新成就积极协调市政管理部门,从严查处损坏市政公用设施的行为,规范道路施工现场,查处违章占压41处,违章挖掘2处,通知相关单位修复市政设施11处。城区内市政设施基本无残破缺损现象。

(八)道路交通执法有新办法通过开展试点、典型引路、示范带动,积极探索道路交通执法法。在共青团路、太白中路开展道路两侧车辆规范停放试点,统一车辆停放标准,将沿街单位门前车辆停放纳入“门前三包”范围,积极引导车主按要求停放车辆,调派协管员进行现场管理,收到了较好的效果。为下一步全面推广奠定了基础。

(九)配合市里各项重大活动开展综合执法取得新成绩充分履行职能,配合搞好春节和“五一”期间的整治活动、亮灯工程和“平安济宁”建设、学校周边环境整治、爱国卫生、环境卫生专项整治,特别在文明城市考评检查中,我局围绕承担的三项牵头和七项配合任务,圆满完成了创建文明城市各项任务目标。并把文明城市创建当成促进和提升综合行政执法工作的机遇和动力,抓机遇、借东风,解决平时难以解决的热点难点问题,执法二大队十中队克服新组建、人员少的困难,下定决心,强势推进,彻底解决了红星小区及小区周边和海关路、科苑路、赛码特等地长期以来严重违章占道,超门头经营的问题,并靠上工作,巩固提高,避免了反弹。为我市顺利迎接文明城市验收作出了积极贡献。二大队五中队在解决批转网通公司群众来信中,在局分管领导的直接带领下,工作细致,作风扎实,措施得力,解决问题迅速彻底,文字回复有质有量,为解决此类问题做出了表率。

二、积极探索长效机制,新机制运行不断深化完善。

上半年全局上下继续巩固新的运行机制,探索实现长效执法的途径和方法,不断丰富和发展新机制的科学内涵,新机制得到进一步深化和完善。

(一)网格化执法运行机制得到进一步深化上半。

年,各执法大队在规范深化网格化执法方面进行了新的探索,各大队结合工作实际和队伍特点,克服队员少,任务重的困难,探索网格化执法与专项整治、与开展和配合各项重大活动、与集中突击治理的关系,在人员、时间和工作任务上做好统筹安排,在错时上下班上更科学合理,在定岗定点、徒步巡查、车辆巡查,等“点、线、面”执法手段上结合更加紧密,在分头巡查、集中执法,集分结合、协调行动,执法支援,跨辖区配合上有了新进展,不仅确保了各执法大队、中队日常执法正常运转,而且能确保在重点路段整合力量重点整治上见成效,做到了合的上、分的开,切实保证了执法实效。

(二)综合执法社区联动机制进一步推进上半年,制定了《综合执法进社区工作规范》,综合执法进社区试点工作迅速展开。四月份召开了综合执法进社区现场会,总结并推广了二大队四中队整治樱花园小区的经验做法。制定了“十个一”综合执法进社区工作规范,10个中队分别选择了一个社区作为试点,借鉴经验,探索社区联动机制,活动中,各中队充分发挥辖区政府、镇办、村居及居民的积极性,工作各有特色,一大队一中队按照综合行政执法进社区的要求,在邮电新苑设立综合执法办公室,建立工作台帐,了解社情民意,与居民群众联谊联欢,对综合执法进社区又有新的发展和提高,受到小区居民的称赞和好评。

(三)层级考核和督导保障机制进一步完善对《目标管理考核办法》内容进行修订,不断加大考核的广度和深度,增强考核的科学性、针对性和可操作性。局里每月确定考核重点,科学制定考核方案,选定考核路线,严格按照考核标准进行考核,做到每月一讲评。除坚持正常考核外,实行了局领导周一至周日轮流值班检查考核制度,每天有一位局领导分早、晚两个时段进行检查考核。同时大队对中队,中队对队员的考核也日臻完善。上半年,各大队分别确定了一个中队进行试点,与队员、协管员签订《考核奖惩责任书》,把考核结果和人员使用、评先树优、经济利益挂钩,实施奖惩兑现,奖优罚劣。局考核领导小组及督查处及时反馈、督促整改,通过督查共发现问题420余件次,提出整改建议260余条,督查针对新闻媒体曝光问题96件次和群众投诉问题93件次,上半年共下达限期改正通知书189件,层级考核和督导检查工作有力地促进了执法水平的提高。

(四)公安保障机制进一步强化加强了警察大队内部管理,完善备岗备勤、巡逻巡查制度,进一步细化《应急预案》,强化培训,加强了干警快速接出警和处理突发事件的能力,不断完善警力配置和工作运行机制,新配了部分取证器材,提高了工作效率。上半年,警察大队巡逻巡查266次,接出警68起,配合执法116次、调解执法纠纷61起,制止阻碍执法107起,为综合执法工作提供了有力的保障。

(五)综合执法外部协调机制进一步加强积极沟通建设、规划、工商、交通、法院、公安、环保等有关部门,进一步完善了与有关部门的工作例会、告知备案、配合协作、文件会签、案件会审等制度。四月份协调建委、市工程造价站提供工程造价标准,协调规划局联合制定规划执法协调机制文件,六月份协调市环保局建立噪声扰民取证联动机制。参加市规划局建设工程项目审核会,加强与市中院、法制办等部门的协调,组织了执法局与市中级人民法院的联席会议,就行政审判工作的最新动态及要求、综合行政执法工作中法律法规的适用、非诉案件的执行情况等问题进行了交流探讨。与中院行政庭就非诉案件执行上的审核、标准、程序等问题进行协调,与市法制办一直保持的良好沟通和联系,在法律适用、疑难解答、文件把关、学员培训、领取执法证、领取听证主持人证等方面争取了市法制办的支持。

三、扎实开展先进性教育,党的建设和队伍建设成效显著。

根据市委的安排部署,执法局是全市第一批开展保持共产党员先进性教育活。

动单位,局党委高度重视,精心组织,在市委督导组的帮助下,从二月份到六月底,圆满完成了先进性教育活动学习动员、分析评议、整改提高三个阶段的各项任务目标,以保持共产党员先进性教育为契机,全面加强了党的建设和队伍建设,有力地推动了综合执法工作的全面展开。

(一)党的建设进一步加强党委班子建设得到加强。在先进性教育活动中,对于重大问题,局党委始终加强民主集中制,坚持集体领导,严格执行党委会议事制度,科学决策。在先进性教育的各个阶段,局党委班子成员更是处处以身作则、率先垂范,带头学习、带头查摆问题、带头整改,局党委举办中心组学习活动3次,召开领导班子专题民主生活会1次,每名党委委员都深入联系点指导工作、调查研究。通过先进性教育这个实践活动,使党委班子成员加强了党性修养,增进了团结,完善了各种议事制度、学习制度。

基层组织建设得到加强。各大队党支部,在先进性教育活动中,紧紧围绕局党委的工作部署,严密组织本单位的教育活动,一手抓执法工作,一手抓教育活动,做到两促进、两不误。各支部从基础建设开始,坚持“三会一课”,建好“四簿一册”设立学习园地,开辟专栏,把落实先进性教育活动要求同支部自身建设和履行岗位职责结合起来,以党小组为单位开展“一对一”和“多帮一”活动,各支部结合群众评议意见和支部实际,深入研究剖析,制定整改措施,理顺各种关系,完善各项制度,发挥了党的基层组织的战斗堡垒作用。党员队伍建设得到加强。

在先进性教育活动中,精心组织党员进行理论学习,以集中学习、集中辅导、集中交流为基本形式,举办知识竞赛、读书笔记展览、专题辅导报告会、撰写心得体会、开交流会等学习活动,增强了学习学习效果,每个党员在学习培训期间的笔记和心得都达到了1万字以上。每个党员结合征求到的意见建议,紧密联系个人思想和工作实际,撰写了3000字以上党性分析材料。通过先进性教育活动,每个党员严格按照程序步骤,普遍接受了一次较为深刻的马克思主义理念教育,党员的素质有了明显提高,纪律观念得到了明显增强,在执法实际工作中,广大党员吃苦在前,加班加点,充分发挥了共产党员的先锋模范作用。党风廉政建设得到加强。3月份完成了局与各处室、大队,大队与中队层层签订党风廉政建设责任书,实行廉政承诺,增强了各级干部的责任心。

规章制度。六月份开展了为期一个月的“规范执法、队容风纪和车辆管理专项执法”行动,对规范执法、队容风纪和车辆管理进行明查暗访和随机检查,严格队容风纪,规范执法行为,树立了良好队伍形象。

(二)执法队伍整体素质不断提高执法理念得到强化。在先进性教育活动中,开展了“结穷亲、解民忧、受教育、促发展”主题实践活动和“接受传统教育、结对联谊共建”,参观淮海战役革命纪念馆活动,组织收看了反映党员先进事迹的影片《信天游》和歌舞情景剧《生命之火》,加强了对执法队员的经常性思想政治教育,了解和掌握队员的思想状况,分析存在的问题。通过这些活动的开展,广大执法队员更加坚定了“公正文明、执法为民”的'执法理念,从内心深处解决了“如何执法,为谁执法”的问题,执法理念得到了进一步的加强,以更加饱满的热情投入到了综合执法工作中去。执法作风进一步转变。在先进性教育活动中,共向36个单位发放征求意见函,召开了12个座谈会,征集意见建议39条,制定整改措施130多条,已解决问题110多项。

通过先进性教育活动,广大执法队员牢牢把握了综合执法的正确方向,结合专项执法活动,在转变执法作风上下功夫,实现由处罚型向服务型转变,队伍作风明显好转,广大执法队员在执法中始终把执法理念铭记于心,严格执法与热情服务紧密结合,体现了人性化执法的宗旨。在执法过程中,无论遇到什么样的情况,都保持冷静,耐心的向执法对象讲解法律法规,甚至在被相对人辱骂、殴打,仍坚持“打不还手,骂不还口”,继续保持了良好的个人素质,维护了队伍形象。高、中考期间,大力整治学校周边环境的同时,在考点附近设立服务站,为广大考生及家长提供服务,受到学校和社会好评。执法一大队三中队急送学生到考场的事情被多家媒体,得到广泛赞颂,体现了执法队伍全心全意为人民服务的良好形象。

执法能力不断提高。执法局行使的8个方面109项行政处罚权,涉及几十部法律法规,针对年轻执法队员较多且大多不熟悉执法业务的实际,把业务培训作为加强队伍建设的首要任务,制定了详细的培训计划。通过走出去参观、请进来授课,集中培训与经验交流,以案释法等形式开展系统的专业培训学习,狠抓法律法规、执法程序等业务知识的学习培训,建立了综合执法法制员制度,四月份进行了首次法制员业务培训,综合执法工作有了法律“把关人”。各执法大队经常邀请综合处、法制处的同志与队员授课座谈,每位执法队员认真钻研业务知识,在实践中熟悉业务,积极撰写理论文章,执法水平有了质的提高,执法能力得到了进一步加强,迅速适应了综合执法的需要。

执法形象逐步提升。经过对“公正文明、执法为民”执法理念的教育灌输,新理念已经成为广大执法队员的基本思维模式和行为模式,成为了综合执法衷心认同和共有的核心价值。广大执法队员牢牢树立了执法就是服务的理念,执法中做到态度和蔼,行为规范,举止端正,敬礼在先,优化发展环境,提供执法服务。综合执法战线上也涌现出了像范为民等一大批先进典型人物,他们就像一面面旗帜,不断激励着全局300多名执法队员为综合执法事业增光添彩。广大人民群众对我们这支队伍经历了一个从观望,到理解,再到拥护的过程,综合执法队伍的整体素质得到质的提高,队伍形象进一步提升,综合执法工作逐步得到了市委、市政府的肯定、社会各界的认可和人民群众的满意。

四、大力加强规范化建设,为综合执法提供保障和服务。

宁市城区“门前三包”责任制考核办法》、《综合行政执法法制员制度》《济宁市综合行政执法局执法质量评议考核制》(试行)、《执法责任人制度》、《济宁市综合行政执法局首问负责制》(试行)、《行政处罚办案程序》、《听证制度》、《公文处理办法》等制度,对现行的《运作机制工作细则》、《考核办法》等业务规范进行了修订完善。各大队也结合各自实际,不断摸索,逐步制定完善了业务工作、人员管理、内务管理、组织纪律、学习培训等各项内部规章制度。通过制度建设,形成了科学完善的综合行政执法制度体系,保证了综合执法活动的合法、及时、有效,提高了依法行政水平,为综合行政执法工作的顺利开展提供了制度保障。

(二)积极开展规范化建设和文明创建活动起草制定了《关于开展文明处室、大队和文明执法队员的创建的实施方案》,研究制定了创建标准,为开展创建活动做好了准备。积极探索规范化中队建设,深入各中队进行调研,确定了试点中队,制定了《中队规范化建设标准》初稿,做好试点前的各项准备。开展了丰富多彩的文体活动,与市邮政局联合举办了庆祝中国共产党成立84周年“永远跟党走”演唱会,举办了以“党在我心中”为主题的演讲活动,丰富了广大队员的文化生活,歌颂了党的丰功伟绩。各大队中队积极开展了健康向上的演讲比赛、文艺联欢会、篮球比赛等文体活动,营造了团结紧张、严肃活泼良好的文化氛围。

(三)认真做好人大代表、政协委员意见、提案办理及各种信访案件的处理上半年共承办人大代表、政协委员建议、提案15件,已按要求和时限全部回复完毕。办理公文1000余份,承办市委、市政府督查件起,接受群众来访、来信和电话投诉五十余起,全部按规定进行了回复。

(四)加强舆论宣传,营造良好氛围上半年刊发《综合执法信息》36期,《都市建设报》18期,共在中央、省、市级报刊、电视台等各类新闻媒体发表宣传稿件260余篇,各大队继续办好各自刊物,扩大了综合执法的社会影响力,营造了良好的舆论氛围。

(五)加强后勤保障建设协助财政局完成了部门年度财务收支预算。配备了执法取证设备,换发了夏季执法服装,增发了执法队员考勤增资奖。五小工程建设全面启动,三大队九中队因地制宜,基本按要求建齐了五小工程。利用一个月的时间完成了原支队宿舍水电表改造。执法局筹建的各项工作也基本准备就绪。上半年,我们坚持“公正文明、执法为民”的执法理念,按照年初制定的任务目标,重点工作和日常工作都有了新的进展。这些成绩的取得主要得益于局党委发展思路清晰明确,采取的措施切实有效,同时也有赖于全局上下的团结一致,共同努力,这些都需要在下步工作中继续保持和发扬。

委、市政府的工作部署,圆满完成各项工作任务,全面推进综合执法再上新水平。一是对上半年没完成的工作,特别是在打造示范街、示范小区上,在规范门头牌匾、玻璃贴上,继续下大气力抓出成效。力争在道路交通执法上有新突破,在规划执法上要有新举措,特别是在查处违法建设上要快速果断,力求实效,推动城市规划执法检查向纵深开展。二是新机制运行要更规范、再深化。

网格化执法要全面落实到位,综合执法进社区大见成效,特别是在考核奖惩兑现机制上要有新进展,落实考核与用人挂钩,与奖励挂钩,用人的质量的提高促进工作质量的提高,进一步激发执法队员的工作积极性。三是全面强化执法队伍建设。以队伍建设促规范执法,系统地组织专业培训,努力打造一支高素质、高水平,能冲得上、打得赢的执法队伍,保持和继续提升队伍形象。四是积极协调,克服困难,理顺关系,争取执法局编制、机构、人员、职能等权事划分更加科学合理,内部机制运作更加协调高效,实现综合执法工作健康长效稳定和谐发展。

执法演讲稿

尊敬的各位领导、同志们:

大家好,能站在这里演讲我感到十分荣幸,今天我演讲的题目是《为民监管,执法为民》。

近几年,我们国家的经济发展突飞猛进,人民的生活水平有了显著地提高,最近关注新闻的同志们知道,据日本媒体称,我们国家已经超过日本,成为世界第二大经济体,虽然这则新闻的可信度值得质疑,但是从一个侧面说明了我们国家近几年在经济建设方面的进步。但是与此同时,我们在食品药品安全方面也经历了太多的不平静:20xx年的“红心咸鸭蛋事件”、20xx年的多宝鱼事件、20xx年的三鹿、20xx年的假鸡蛋、毒餐具事件、20xx年遭到广泛关注的地沟油事件等等等等------。“民以食为天,食以安为先”,食品安全问题已成为社会关注的焦点,经常听到老百姓悲叹:我们还能吃什么?大家还记得20xx年的“鱼腥草”、“齐二药”事件吗?还有20xx年的“刺五加”、“茵栀黄”事件,20xx年的`“双黄连”、“问题狂犬疫苗事件”,药品的不良反应不仅使患者深受其害,更震惊了国人。多少病人高呼:我们还能用什么药来治病?食品药品安全事故的频发,使我们损失惨痛。就在此时,我加入了这个队伍,成为新时期食品药品执法者的一员。面对人民的期盼和时代的呼唤,我该如何肩负起执法者的重任?怎样做才能对得起食品药品监督管理者这一称号?在全系统掀起的“如何监管、怎样监管”专题教育活动中,我终于找到了答案,那就是:“为民监管,科学监管”。

何谓“为民监管”?就是要求作为食品药品执法者的我们,应该时时刻刻心系群众,事事以民为本。须知我们的工作任重道远,责任重于泰山。记得去年夏天,我们上午在对医疗机构进行监督检查时发现一家医疗机构有十余种自制制剂,包括口服制剂和外用膏药共5箱。问讯中我们得知他配制的制剂没有取得《医疗机构制剂许可证》,只是按照自己的临床经验和一些书本上的药方,自己配制,然后自己再给这些药品起名叫。按照法律规定,我们要当场查封扣押这些大输液,药贩子先是傲慢骄横爱答不理,一会又笑脸相加说请吃饭,交个朋友;面对我们的拒绝他恼羞成怒,扬言黑道白道上都有人,不想混了就试试看,而且招集了众多亲戚朋友和邻居围观,企图暴力阻挠执法。面对他的威逼利诱,我们没有暴跳如雷,也没有懦弱胆小,而是从容镇静,依法办事,对围观群众讲明了非法倒卖药品的危害,及时疏散了群众,然后对药贩子讲清了相关法律条款及触犯的法律后果,晓之以理动之以情。最终他乖乖的配合了我们的执法。回想当时的情景,面对他的暴力企图和威胁,最初我还真有点胆怯,可是当我想到,我们就是人民药品安全的第一道关卡,我们有责任为人民群众消除药品安全隐患时,我就有了斗争的勇气和信心。任何想坑害广大群众的违法分子,必须先过我们这一关,否则,我们将愧对父母的目光,愧对人民的期待,愧对国家的信任,愧对执法者这一光荣称号!

“执法为民”使我们时时刻刻心里都装着群众,任何时候都把群众的利益摆在第一位!但是在执法的过程中,我们更要注意“文明执法”。有位同事讲过曾经发生在他身上的一件事,让我感触颇深:在一次全县药品市场专项整治期间,他和同事到一家乡村诊所检查,发现了数千元的违规药品。同事非常生气,这么多的违规药品是多么大的安全隐患啊!一旦销售出去,后果将不堪设想。同事越想越气,因此在执法过程中措辞比较严厉,表情也非常严肃。结果赤脚医生心情紧张,压力猛增,多年没犯的心脏病突然犯了,幸好抢救及时,脱离了危险。同事当时也吓出一身冷汗。“前人之鉴,后事之师”,通过这件事,我有一天,不会有人再面对琳琅满目的食品不敢下口,我希望,每一个病人面对所用的药品都信心百倍。我希望,食品药品的安全问题不再是国人忧心忡忡的难题。

四季花开花落,岁月匆匆逝去,在严冬的雪地上,留下了我们食品药品监督管理执法工作者坚实的脚印,在喧嚣的人群中,总能看到我们忙忙碌碌来去匆匆的身影。朋友们,人无责任无以为人,国无发展难以强国。是小草就要吐出新绿,是雄鹰就要搏击蓝天,是执法者就要执法为民、文明执法。在推进科学发展的号角震撼千年国度的今天,在千帆远航万物竟发的璀璨时代,让我们肩负责任,增强信心,努力争当执法为民、文明执法的排头兵,从你做起,从我做起,从一点一滴做起,在各自的岗位上尽情地抒写新时期执法者晶亮奇彩的人生吧!

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