部门相对独立，负责特定的职能和任务，在整个组织中各司其职，共同协作。以下是小编为大家汇总的部门工作总结，希望大家认真学习和借鉴。
公司部门中秋聚餐通知范文
鉴于今年中秋节正值生产任务的紧张关头，公司经考虑决定，将本年度的中秋活动押后与公司五周年庆典活动相合并;但为了庆祝中秋佳节的到来，同时庆贺公司月产量突破900台梯，特别为了答谢员工的辛勤劳动，公司组织了名为“庆中秋佳节贺产量新高”的集体聚餐活动，本次活动的详情及注意事项如下：
1.聚餐时间：20xx年9月14日(本周三)，下午17:00下班后;。
2.聚餐地点：xx大酒店;。
3.参与人员：公司全体员工(包括食堂、保洁、保安、物流等人员);。
4.交通线路：当天下班后听从总经办安排，17:20准时发车集体乘坐班车前往。
5.注意事项：请相关部门安排好当天的值班事宜。
公司部门中秋聚餐通知范文
公司全体同仁：
大家好！
一年一度的中秋佳节即将来临，为欢庆中秋佳节，公司定于明日于xx举行中秋聚餐，欢迎公司全体同事参加。具体事宜如下：
一、明日（9月x号）北京时间早上10：00于公司楼下集合。
二、注意事项。
1、此次聚餐为户外活动，请参与人员务必准备好合适服装、鞋袜、相机以及必要的日常用品。建议各位不要带太多物品。
2、提醒全体人员出发前手机充足电，出游全程保持手机处于开机状态，方便联系。
3、必须严格遵守时间规定，并准时到达集合点，服从负责人的管理和安排。期间出现任何突发情况时，要及时上报负责人，负责人及时处理好应变工作。
4、在聚餐游玩期间，注意安全，要尽量结伴而行；行为举止大方得体，不乱扔垃圾，破坏公物，破坏环境。
5、请保管好自己的物品。特别是手机、钱包及其他贵重物品。并时刻提醒自己不要遗忘物品。
在此，预祝全体员工中秋节快乐，万事如意！阖家幸福！特此通知！
行政管理部。
20xx年9月xx日。
公司部门聚餐通知模板
各处室：
__年元旦即将到来。回首__年，我们一起走过风风雨雨、坎坎坷坷，我们精诚团结、密切合作，成绩中有我们辛勤的汗水，荣誉中有我们忙碌的身影，我们用感情和智慧铸就了__年成功的丰碑。在这无比喜庆的时刻，让我们相聚在一起，共同祝福美好的未来。办公室拟于1月1日元旦组织聚餐活动。现将有关事项通知如下：
一、活动时间：
二、活动地点：
员工食堂。
三、参加人员：
全体员工及集团驻派人员。
四、活动内容：
聚餐。
2、可携带家属和朋友参加聚餐活动，饮酒过程中不劝酒、不酗酒。
__办公室。
__年十二月三十一日。
公司部门会议通知
“这次活动太精彩了，不仅丰富了我们的课外文化知识，开阔了眼界，更加增强了我们安全自护的意识能力，我喜欢这里。”11岁的林茹韵是三门六熬中心小学5年级学生，昨天她在三门蒲西边防派出所度过了一个愉快的上午。
昨天上午，蒲西边防派出所联合三门团县委、妇联、青少年活动中心和健跳镇六敖小学等多部门开展“美丽三门，幸福童年”青少年平安自护教育体验活动，35名外来农民工子女及留守儿童走进警营参观学习和体验互动。
活动期间，蒲西边防派出所借助“阳光假日小屋”这一平台，积极发动社会各界资源力量，青少年们通过参观边防派出所警营、边防官兵自护教育演示、安全情景剧表演和“美丽庭院”创意制作等形式，向外来农民工子女及留守儿童宣传学生寒假、春节期间安全防范的相关内容，激发孩子们的学习动力和生活热情。
近年来，留守儿童、外来务工人员子女的教育成长逐渐成为社会关注问题。三门县健跳镇六敖片区共有200多名外来农民工子女和留守儿童，仅蒲西边防派出所辖区7个村就有60多名外来农民工子女和留守儿童。
20xx年，蒲西边防派出所的战士们创建了“阳光假日小屋”。5年来，官兵们在学习、情感、安全等方面，给予孩子们持久的关爱。“阳光假日小屋”成了孩子们的快乐天堂，官兵们成了他们嘴里可亲可爱的“边防大叔”。
三门县边防大队政委于春亮说:“春节、寒假将至，留守儿童即将离开校园，我们通过联合社会各部门开展此次活动，希望增强青少年学生的安全防范意识，共筑阳光、和谐、美丽、幸福家园。”目前，“阳光假日小屋”以“阳光周末课堂”、“阳光公益行动”等系列活动为主要载体，为民工子弟和留守儿童打造了一个温暖的家，200余名民工子弟和留守儿童将在寒假期间开心地生活在这里。
公司部门聚餐通知模板
为了丰富公司员工的娱乐生活，加强公司的文化建设，提高公司凝聚力，公司决定借假期来临之际，组织一次全体员工的集体聚餐活动，现将有关事项通知如下：
一、时间：暂定20__年x月x日x午x点整开始。
二、地点：__。
三、参与单位(部门)：x(部门)全体员工，欢迎各位员工携带家属参加;。
四、要求：
各x(部门)须于x月x日前将参加活动的人员名单、家属名单报到办公室x处;。
五、形式：唱歌、跳舞、讲故事、讲笑话等等，无表演形式限制;希望每一个员工都能积极参与，更期待有表演才能的员工踊跃参加，以自己善长的各种方式来展现自己的才艺。
__有限公司。
二o__年x月x日。
公司部门聚餐通知模板
公司领导及全体员工：
__年将至，喜迎新春！在这辞旧迎新之际，为了感谢各位员工在__年的辛勤付出，公司决定于__年1月26日举办年终聚餐总结会，现将有关事项通知如下：
1、芙蓉酒店（大街铁道大厦旁）12:00。
2、快乐迪音乐厅（能源中心）2:00。
1、__年终聚餐总结会。
2、ktv联欢会及抽奖活动。
1、活动期间，不得擅自离开团队，有事者必须向所属领导请假，并告知组织。
人员；
2、聚餐期间，请各自保管好自己的财务，注意出行安全。
3、各部门的节目1月24日15:00前尽快报至办公室。
预祝大家新年快乐！
行政部办公室。
__年1月24日。
公司部门聚餐通知模板
为了丰富公司员工的娱乐生活，加强公司的文化建设，提高公司凝聚力;公司决定周年庆来临之际，组织全体员工集体聚餐活动，现将有关事项通知如下：
一、时间：
20__年x月x日下班后。
二、地点：
__村。
三、参与人员：
全体员工。
四、流程：
2、ktv唱歌活动。
备注：希望大家踊跃参与，若特殊情况下，可提早离场。
__x公司行政部。
日期：
公司部门聚餐通知模板
尊敬的全体员工：
为庆祝公司今年厂庆，特邀请全体员工参加公司的聚餐活动，具体安排如下：
时间：20__年3月20日（即明天星期三）下午18：00地点：__酒家2__号房间（即去年年底全体员工聚餐的地点）活动重要，望全体员工准时参加，如有特殊情况无法参加的员工，请提前告知厂长，或致电告知：123789654，谢谢。
__公司。
20__年x月x日。
公司部门刻章通知范文
1、党章一律为圆形，中央刊镰刀、锤子，直径为，圆边宽为，镰刀、锤子外刊党组织名称，自左而右环行，印章使用简化的宋体字。
党章2、工会章一律为圆形。直径为，外边为双边，外边为粗边，边宽为，内边为细边，边宽为.上弧为单位名称，自左而右环行，印文使用简化的宋体字。
工会组织公章3、国有企业、国营股份制企业等公章（包括公司章、部门章）一律为圆形，直径为，中央一律刊五角星，星尖直径为，圆边宽为，五角星外刊单位名称，自左而右环行，或者名称的前段自左而右环行、后段自左而右横行，即单位部门名称放在星下方作横排，印文使用简化的宋体字。国营企业公章4、专用章一律为圆形，中心部位一律为空白，直径为，圆边宽为，上弧为单位名称，自左而右环行，专用章内容放在章的下边作横排，印文使用简化的宋体字。
5、其他企业所属部门及个体、私营企业的印章规格为圆形，直径为，圆边宽为，中央刊五角星，印章上刊刻营业执照上核准的企业名称，自左而右环行，印文字体一律使用简化的宋体。6、工商企业合同专用章不论何种经济成分一律为圆形，直径为，圆边宽为，上刊企业名称，自左而右环行，中央不刊五角星，企业开户银行、银行帐号、电话号码及企业地址，自上而下横排，如刻多枚合同专用章，印章下端应加刻编号，印文使用简化的宋体字。
7、有限责任公司印章一律为圆形，直径为，专用章和公司所属部门印章直径为。股份有限公司印章一律为圆形，直径为，圆边宽为，专用章和公司所属部门印章直径为。
圆边宽为：，中央刊五角星，五角星外刊企业名称，自左而右环行，或者名称前段自左而右环行，后段自左而右横排，印章使用简化的宋体字。9、中外合资（合作）、外商独资经营企业的印章规格为椭圆形，横径为，竖径为，中央不刊五角星（要求刻企业标志可准予），企业名称自左而右环行，或自左而右横排，根椐用章单位的要求，可刻制钢印和中英文印章。
10、地方性社会团体的印章规格为圆形，直径为，中央刊五角星，五角星外刊社会团体名称，左而右环行，印文使用简化的宋体字11.发票专用章发票专用章尺寸规定：一、形状为椭圆形，尺寸为40*30(mm)；二、边宽1mm；三、中间为税号，18位阿拉伯数字字高，字宽位阿拉伯数字总宽度26mm（字体为arial）；四、税号上方环排中文文字高为，环排角度（夹角）210-260度，字与边线内侧的距离（字体为仿宋体）；五、税号下横排“发票专用章”文字字高，字宽3mm，延章中心线到下横排字顶端距离（字体为仿宋体）；六、发票专用章下横排号码字高，字宽，延章中心线到下横排号码顶端距离10mm（字体为arial），不需编号时可省去此横排号码：合同专用章，尺寸：58mm，可选材料：木头，胶印，，牛角，机雕印，光敏印。个体户公章，尺寸：38mm，可选材料：木头，红胶，牛角，机雕印，光敏印。
内资公司公章，尺寸：有限公司为40mm，国营，股份制有限公司为42mm可选材料：木头，红胶，牛角，机雕印，光敏印。三资企业中文公章，尺寸：45x30mm，可选材料：木头，红胶，牛角，机雕印，光敏印。
公司部门会议通知
会长、各副会长、监事：
定于9月29日(星期四)召开20xx年三季度会长办公会，本次会议由顺泰建设股份有限公司承办。现将有关事项通知如下：
一、会议时间。
二、会议地点。
三、参会人员。
会长，副会长和监事。
四、会议主要内容。
(一)20xx年三季度主要工作汇报;。
(二)审议、通过：
1、武汉建筑业协会新办公楼购置方案;。
2、武汉建筑业协会章程(修改案);。
3、关于成立武汉建筑业协会法律服务专业委员会的议案;。
4、关于核准20xx-20xx年度武汉地区建筑业“四优”初评结果的议案。
(三)座谈交流：在当前宏观经济背景下，建筑企业转型升级的现状及展望。
五、其他事项。
1、请各参会单位填写参会回执(见附件1)，于9月28日(星期三)17:00前将参会回执发至邮箱(346****4***@)。
2、要求各位副会长、监事本人参加，如确有冲突，可征得会长或秘书长同意后派班子成员代替参加。
3、会议联系人及联系方式：
附件：
1、参会回执;。
2、会议地址路线图。
武汉建筑业协会。
20xx年9月26日。
公司部门会议通知
各颜料企业及相关单位：
xx年是我国“”规划开局的第一年。如何在新的一年乃至整个“”期间进一步落实科学发展观，优化产业结构，合理调整产品结构，把握市场定位，改变经济增长方式，保持颜料工业健康有序的向前发展，是整个颜料行业当前亟待解决的重要课题和任务。为促进国内颜料企业在新时期有更大的进步与发展，从整体上提高行业自主创新能力和水平。
工业协会研究决定xx年5月25日在成都召开xx年全国颜料行业经济工作会议。会议由工业协会和颜料各专业分会联合主办。会议的主题是“引领颜料行业走向未来”。此次会议将邀请政府有关职能部门、科研院所、专业协会以及在颜料应用领域潜心研究的专家、学者进行有针对性的专题讲座和报告。
现将会议的有关事宜通知如下：
一、会议的主要内容。
1、大会会议议题(一天)。
(1)加强行业自律，提高责任关怀意识，提升行业环境保护整体水平;。
(2)xx年我国无机颜料主要行业经济运行情况及发展趋势;。
(3)我国有机颜料工业的现状与发展;。
(4)国内主要矿产资源储量及配置;。
(5)颜料在工业应用领域中的品质要求和发展趋势;。
(6)应对欧盟贸易壁垒的主要方法和措施;。
(7)汇率变动与对外贸易;。
(8)颜料工业的环境治理与工业卫生;。
(9)颜料产品现行标准与国际标准差距对比;。
(10)颜料用矿产品进口税则、税率亟待调整的相关情况。
2、分会年会议题(一天)由各分会自行安排。
二、会议时间及日程安排xx年5月24日全天报到，25~26日两天会议(内容安排详见日程表)。
三、参会人员颜料生产企业、配套企业、科研院所、科工贸公司及相关企业的主要领导和专业人员。
四、会议地点及乘车路线。
1、会议地点：安蓉大酒店(挂牌三星，成都市茶店子正街132号)。
2、乘车路线：火车北站：乘86路、511路至茶店子站即到。乘的士约13元。飞机场：乘303大巴至天府广场转4路或98路至茶店子站即可。乘的士约70元。
五、其他。
1、会员单位会务费*元/人，非会员单位会务费*元/人(住宿费自理*元/人·天，包间*元/天·间。需要包间者请在回执中注明)。
2、会议期间将组织两天考察，考察费用为500元/人。(请参加考察的代表务必在回执备注栏中注明，并将考察费用与会务费一并汇入中涂协)。请各单位收到通知后认真组织人员参会。并将回执于xx年5月15日前传回中涂协。(会务费在5月20日前汇入工业协会的单位，会员单位按*元/人优惠，非会员单位按*元/人优惠)。
联系人：
联系电话：传真：
宾馆联系电话：(总机)。
户名：工业协会。
开户行：工商行六铺炕分理处。
帐号：
工业协会。
xx年4月25日。
公司部门会议通知
强企业文化和内涵，全面展现x公司“团结、拼搏、和谐、诚信”的发展理念，公司历年均在新春之际举办“喜迎新春、促进团结”为主题的春节晚会。有效地提高了员工团结拼搏的激情和意识，同时也提高了公司的知名度和公信度。x年即将进入尾声，为了更好办好今年的晚会活动，特制定本方案：
喜迎新春、团结拼搏、共创和谐。
x年1月10日全天钣金车间。
各单位提高思想认识，把该项工作当做重要的事情来执行和落实。
各单位及人员必须以“安全”为前提，增强安全意识，确保安全顺利地完成该项工作任务。
提前准备，事先预想，以保证晚会的质量和效果;事后进行总结和分析，以获得宝贵经验。
分工明确，责任到人，按时按量完成，以保证各项活动顺利进行。
参赛单位分配：钣金车间、喷涂车间、职能部门、联合团队，各参赛单位及个人自行准备光盘和cd。(保温板车间+天花车间+机修组)。
活动总顾问：罗董事长。
活动总监制：姚副总经理。
活动策划及执行检查：杨渊。
4、钣金车间：负责协助表演单位进行晚会舞台的搭建工作，并与表演单位进行晚会保障工作，灯光、电源由设备机修组协助完成。
5、喷涂车间：竞技比赛场地准备、设置、安全保障工等全面工作。
6、保温板车间及天花车间：会餐活动的保障工作。
晚会内容8:30——22:00。
歌咏比赛部分(比赛规则见附1、节目清单见附2)。
钣金车间。
喷涂车间。
联合团队。
职能部门。
竞技比赛部分(比赛规则见附1)。
拔河比赛(厂区形标路拔河场，12:40—13:20，裁判：牟海春、李绍儒)。
兵乓球比赛(员工宿舍兵乓球室，时间：8：30—9:30，裁判：姚志杰、许洪均)。
4*100米接力赛(厂区形标路跑步场，13:20—14:00，裁判：焦玉军、杨渊)。
会议部分(主持人进场)。
时间：16:00——18:00，地点：钣金车间文艺表演场地。
1、竞技/歌咏比赛结果公布及颁奖仪式(牟海春)。
2、x年年度先进个人颁奖仪式(姚副总)。
《先进个人代表发表获奖感言》(颁奖人员：董事长)。
3、x年年度特别贡献奖颁奖仪式(董事长)。
《特别贡献奖代表发表获奖感言》(颁奖人员：董事长)。
4、x年年度工作总结及x年发展规划的讲话(董事长)。
5、x年新年贺词/宣布晚会及会餐正式开始(姚副总)。
6、主持人进场(主持词进……会议结束)准备进行会餐!
文艺表演部分/会餐部分。
a:主持人进场…….(音乐、舞台、灯光、第一个表演单位准备………)。
(节目清单见附3，12月10日完成上报)。
b:主持人进场致词(音乐：难忘今宵起!全场举杯恭贺新年!)。
c:晚会结束!
d:场地清理和后期工作。
公司部门工作考评通知范文
以目标管理方法为指导，进一步加强目标制定的细化和深化，推动全员目标管理，将企业的整体目标逐层分解到部门和每个岗位，确保目标和措施落地，实现人人肩上有担子、人人心中有目标，通过全体员工共同努力，促进企业年度目标的达成。
1、制定企业一级目标。
根据企业战略目标、行业优秀工厂目标和考核目标，确定企业中、长、短目标，并制定完成目标的标准，以及达到目标的方法和完成这些目标所需要的条件等多方面的内容。
2、目标层层分解和下达。
目标管理的实质是将目标层层分解到部门和岗位，将目标任务向下细分和转化，构成一种锁链式的目标体系，上下级目标之间形成“目的—手段”的关系。
3、过程管理。
目标责任部门按确定时间进度和关键事件要素组织实施。
4、检查实施结果及奖惩。
对目标按照制定的标准进行考核，检查和控制目标的执行情况和完成情况，看看在实施过程中有没有出现偏差。
5、信息反馈及处理。
信息反馈及处理贯穿目标管理各个过程，从目标制定、过程检查都要信息反馈及时，对出现异常及时处理，形成闭环管理。企业目标管理流程图见下图：
图1—1目标管理流程图。
1、目标管理领导小组。
组长：厂长。
副组长：企业领导班子副职。
成员：各部门负责人。
2、目标管理专项工作组。
组长：分管企管副厂长。
副组长：企管科科长。
组员：目标管理考核员及相关专项工作推进组。
3、各部门负责做好本部门的目标制定和分解工作，包括部门指标分解、沟通、绩效数据收集、自我总结等。
企业目标等级分为三级，一级目标为企业战略目标的年度分解、中烟公司下达的企业考核目标及企业年度重点专项等；二级目标为企业各部门、公司目标，主要包括一级目标分解及部门职责等相关内容；三级目标为实现二级目标制定的员工岗位目标。
1、企业年度总体目标（一级目标）。
根据企业远景规划、年度工作思路及中烟绩效考核要求，构建一级（即企业级）目标体系，包括生产指标、质量指标、财务指标、内部运营指标、学习与成长指标等。明确指标类型、指标目标值、考核周期及责任主体，经企业目标管理考核领导小组审批同意后下发。
2、二级目标指标体系。
二级目标为企业各部门、公司的目标。各部门结合部门职责要求落实分解一级目标体系，构建二级（即部门级）考核指标体系，要求全面覆盖部门承担的一级目标和部门职责。工作目标分解应该清晰、明确，可实现性强，由各部门负责人与部门分管领导协商确定，目标管理考核实施小组初审，企业目标管理领导小组批准后与各部门、公司签订。
3、三级目标指标体系。
各部门根据部门二级目标，结合部门人员职责分工，将部门目标落实到具体人员，构建企业三级目标指标体系（员工级），做为员工绩效考评的依据，同时将三级目标指标体系报人力资源科备案。
1、年度目标制订：各部门每年12月份编制部门目标计划，并将目标计划表报送分管领导审核、完善后，于12月25日前报企业目标管理考核小组，目标管理考核小组在公司及企业的年度工作会议召开后，组织制定年度目标。
2、半年度目标修订：各部门每年6月份梳理上半年目标完成情况，针对不适宜的目标提出优化意见，报分管领导审核后，6月25日前报企业目标管理考核小组。
1、各目标实现单元要围绕企业目标和本组织目标，认真制定工作计划，并组织实施。
2、明确的时间进度和路线图是目标实现的关键，对重点工作实施项目化管理可以确保各级目标的实现。
3、目标责任人要建立目标管理卡，将每项目标的展开情况，实施过程中的计划、协调、检查、调整等情况登记在案，逐步达到方针目标管理标准化。
1、开展方针目标诊断是保证企业方针目标实施的主要手段，企业一级目标主要承担部门应当切实承担责任，组织有关人员对企业方针目标实施情况定期进行诊断，并及时解决实施中存在的问题，企业通过月度例会组织通报企业重点目标完成情况。
厂部在每半年和12月中旬组织进行厂级目标诊断，在诊断前一周，各部门自行检查对照，收集情况，形成书面调查记录，做好诊断前的准备工作。
3、企业目标考核按月度、季度和年度组织实施，具体考核方案见本文件第二部分。
1、理解目标管理的真正内涵。
目标管理只是一个管理工具，并非包治百病的灵丹妙药，它只有在企业真正知道自己的目标时才会发生作用，如果一个领域没有目标，这个领域的工作必然被忽视，目标管理通过专门设计的过程，将组织的整体目标逐级分解，转换为各单位、各员工的分目标，从组织目标到经营单位目标，再到部门目标、最后到个人目标，只有每个人完成了自己的分目标，整个企业的总目标才有实现。
2、全员参与、上下同欲。
目标管理的实质通过上下沟通协商，构建清晰的工作方向，促进自我管理，提振工作积极性和创造性，如果没有主动参与和管理承诺，目标管理会变成行政摊派，目标达成的质量会受到影响。
3、重视成果、考核到位。
公司部门工作考评通知范文
1.工作认真刻苦，服务态度非常好，使经理在_____的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到，有一定的领导能力，专业技能业务水平优秀，业务水平也在不断提高，关心每一位合鑫人，是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作，爱岗敬业乐于助人，与同事相处融洽，服从整体安排，对本职工作兢兢业业，锐意进取，起榜样作用，为我们树立良好形象。
2.工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑，能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。
3.工作认真负责，爱岗敬业，服从整体安排，形象良好;对本职工作兢兢业业，锐意进取，乐于助人，关心同事，与同事相处融洽，善于合作，起带头作用。
4.优秀的业务水平，为公司创造出较好的企业效益，与同事相处和谐。
5.工作认真负责，积极主动，能完全胜任本职工作，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，善于合作。
6.对本职工作兢兢业业，锐意进取，起到带头作用。
7.徐群华：作为一名普通的辅助工，你没有因工作的琐碎而埋怨。做好本职工作，更与其他员工配合默契。你的积极肯干让平凡的人生闪烁着光辉。
8.楼雪松(临安)工作认真细致，有责任心，带领团队取得了较好的招生业绩。
9.陈秋妹(福州)负责人大项目整体工作，从接待学生咨询到毕业送出学校，工作难免琐碎。但面对学生始终热情周到以诚相待，受到学生的广泛好评。
10.杨望中：塑料件检验产品复检三包件检验产品测试，你不因繁杂细小而不为，以你的专注将工作开展的得心应手游刃有余。
12.工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑，能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。
13.该同志拥护中国_的的正确领导，坚持四项基本原则，拥护党的各项方针政策，热爱社会主义，积极参加政治学习，关心国家大事，自觉维护集体利益，尊重领导，团结同志，具有良好的道德品质和师德修养。遵守劳动纪律，教育目的明确，态度端正，钻研业务，勤奋刻苦;工作认真负责，关心学生，爱护学生，为人师表，有奉献精神。
15.良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，为公司业务创造更多机会和效益，受公司客户及合作企业好评，为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，业务知识扎实，业务水平优秀，能带动东区的给为同事积极工作，胜任东区大区经理工作;工作出色，业务熟悉，为我们成立起榜样。
公司部门会议通知
各颜料企业及xx相关单位：
xx年是我国“十一五”规划开局的第一年。如何在新的.一年乃至整个“十一五”期间进一步落实科学发展观，优化产业结构，合理调整产品结构，把握市场定位，改变经济增长方式，保持颜料工业健康有序的向前发展，是整个颜料行业当前亟待解决的重要课题和任务。为促进国内颜料企业在新时期有更大的进步与发展，从整体上提高行业自主创新能力和水平。
xxxx工业协会研究决定xx年5月25日在成都召开xx年全国颜料行业经济工作会议。会议由xxxx工业协会和颜料各专业分会联合主办。会议的主题是“引领颜料行业走向未来”。此次会议将邀请政府有关职能部门、科研院所、专业协会以及在颜料应用领域潜心研究的专家、学者进行有针对性的专题讲座和报告。
现将会议的有关事宜通知如下：
一、会议的主要内容。
1、大会会议议题(一天)。
(1)加强行业自律，提高责任关怀意识，提升行业环境保护整体水平;。
(2)xx年我国无机颜料主要行业经济运行情况及发展趋势;。
(3)我国有机颜料工业的现状与发展;。
(4)国内主要矿产资源储量及配置;。
(5)颜料在xx工业应用领域中的品质要求和发展趋势;。
(6)应对欧盟贸易壁垒的主要方法和措施;。
(7)汇率变动与对外贸易;。
(8)颜料工业的环境治理与工业卫生;。
(9)颜料产品现行标准与国际标准差距对比;。
(10)颜料用矿产品进口税则、税率亟待调整的相关情况。
2、分会年会议题(一天)由各分会自行安排。
二、会议时间及日程安排xx年5月24日全天报到，25~26日两天会议(内容安排详见日程表)。
三、参会人员颜料生产企业、配套企业、科研院所、科工贸公司及xx相关企业的主要领导和专业人员。
四、会议地点及乘车路线。
1、会议地点：安蓉大酒店(挂牌三星，成都市茶店子正街132号)。
2、乘车路线：火车北站：乘86路、511路至茶店子站即到。乘的士约13元。飞机场：乘303大巴至天府广场转4路或98路至茶店子站即可。乘的士约70元。
五、其他。
1、会员单位会务费*******元/人，非会员单位会务费*******元/人(住宿费自理*******元/人·天，包间*******元/天·间。需要包间者请在回执中注明)。
2、会议期间将组织两天考察，考察费用为500元/人。(请参加考察的代表务必在回执备注栏中注明，并将考察费用与会务费一并汇入中涂协)。请各单位收到通知后认真组织人员参会。并将回执于xx年5月15日前传回中涂协。(会务费在5月20日前汇入xxxx工业协会的单位，会员单位按*******元/人优惠，非会员单位按*******元/人优惠)。
联系人：xxx。
联系电话：xxxxxxxxxxxxx传真：xxxxxxxxxxxx。
宾馆联系电话：xxxxxxxxxxxxxx(总机)。
户名：xxxx工业协会。
开户行：工商行xx六铺炕分理处。
帐号：xxxxxxxxxxx。
xxxx工业协会。
xx年4月25日。
公司部门工作考评通知范文
1.该员工工作努力认真，成果显著，工作态度端正并能及时完成工作任务，深受领导好评!
2.该员工积极向上，配合度好，平时工作表现很努力，在工作时能以认真仔细负责的心态做好自己的工作。
3.该员工积极向上，平时工作表现很努力，在工作时能以认真仔细负责的心态做好自己的工作，与同事和睦相处。
4.xxx在我司工作期间，严格遵守我司的各种规章制度，积极主动向同事请教工作的各种知识，服从安排，踏实肯干，开拓视野，丰富了工作经验，为我司创造了更多的价值。望在以后的工作学习中更加的努力。本人工作认真细心且具有较强的责任心和进取心，乐于他人沟通，很快融入了新的团队，一直从事安防工作，因此在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况，马上进入工作。在工作中，我会更加严格要求自己，不断完善自我，使工作能够更快更好的完成。成为优秀的鑫泰人中的一份子，不司的发展竭尽全力。辜负公司和领导对我的期望。
5.领导经常吃住在基层，公而忘私，其家庭作出了很大的牺牲。领导的不足在处，领导工作的平台过于狭窄，难以体现其才能。下属的心愿：希望给领导一个更大的发展空间，可以充分发挥领导更大的潜能。
6.领导为人随和，团结同事，关心同志，能充分调动大家的积极性，具有很强的亲和力。
7.工作认真负责，爱岗敬业，服从整体安排，形象良好;对本职工作兢兢业业，锐意进取，乐于助人，关心同事，与同事相处融洽，善于合作，起带头作用。
8.该员工平时积极向上，不仅配合度较好，且平时工作表现也很努力，在工作时能以认真仔细负责的心度去做好自己的工作。
9.领导思路清晰，职责到人，部署到位，驾驭全局的能力较强。
10.在领导的带领下，大家各司其职，互相配合，充分发挥了合力，体现了较强的战斗力。
11.工作成绩进步大，悟性较强，能很快适应新的岗位，能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注重个人成长，能有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果。
12.办事方法有改进，工作有进步，该员工做事情踏踏实实做人本分，能够虚心接受市场招商经理的建议，努力学习不足之处;大力开发所负责区域的空白品种，并积极和经理进行各种环节的沟通;在xx年x月份进步异常迅速;对待工作兢兢业业，处处为公司考虑，不记个人得失。
13.该员工平时工作能将自己的能力充分发挥出来，不仅工作认真做事效率好，而且上班的纪律也很好，值得各位同事学习，望各位同事以以上人员为榜样，在今后的工作中，把自身的发展与公司的发展有机的结合在一起，一起创造什么什么公司辉煌的明天!
15.工作上，本人认真负责，踏实肯干，讲求实效，强化为人民服务宗旨意识，端正工作态度，做好本职工作，充分利用自己所学知识，拓宽自己的业务知识，发挥其所长。努力学习知识，紧跟时代前进步伐，学用结合，能够在工作中切实做到为群众排忧解难，不断增强为人民服务的本领，更好地服务于人民。
公司部门会议通知
经领导班子研究决定，于x6年**月**日(星期一)下午14：00时，在中心二楼会议室召开x6年度工作总结大会，部署x6年度相关工作，为确保本次会议的成功召开，现就有关事项通知如下：
一、本次会议届时有领导参加。
二、中心领导班子成员在会议上分别汇报各自的分管工作，要求结合实际重点汇报x6年度相关工作。
三、部门负责人在会议上要结合实际情况汇报x6年度的重点工作。
四、所有参会人员必须提前十分钟到达会场进行签到，14时将准时召开会议。
五、要求参会人员必须做好本次会议记录，会后部门负责同志要及时将会议内容传达给部门人员。
六、中心部门负责人(含)以上领导不得缺席本次会议，汇报工作时要求必须有书面汇报材料。各自书面汇报材料于1月25日上午9时前送交办公室进行复印。
七、会议汇报工作程序：副主任——财务主管——客服主管——维修部——绿化保洁部——保安部——锅炉班——常务副主任。
八、由于会议场所较小，本次会议共计划25人参加，其中中心领导班子5人，部门负责人4人，办公室2人，党员2人(、)，维修部2人，客服部3人，保安部2人，财务部1人，绿化保洁部1人，锅炉班1人，管委会领导2人。部门负责同志按照计划人数各自安排本部门人员参加会议。
九、各部门安排人员参加本次会议时尽量考虑业务骨干、技术能手参加。
十、部门负责人在**月**日上午10：30协助办公室一块布置会场。
特此通知。
x6年**月**日。
公司部门工作考评通知范文
1. __能够脚踏实地，潜心做事。能够把发展的激-情与务实的态度结合起来，做到开拓进取而不因循守旧，扎实工作而不图虚名，立足实际，从点滴做起，积跬步至千里，积小胜为大胜。
2.在实习期间工作认真，勤奋好学。踏实肯干，虚心好学，善于思考，能举一反三，能将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去，保质保量完成工作，并能与公司同事和睦相处，与其一同工作的员工都对该生的表现给与肯定。
3.该员工在工作期间，表现良好，同事之间相处比较融洽，乐意服从上司的任何安排，对于工作上的不懂的地方就问，并能主动提出自己的见解，这位员工我很满意。
4. __同学暑假期间在我单位实习了__职位，工作期间任劳任怨，尊师重教，能够较好的领会并贯彻实施___(你实习职位的领导)部署的任务。虽有不足之处，但能较快改正。在职期间虚心好学，能将其所学知识运用到实务操作中，针对公司存在的问题提出操作性很强的整改建议。对于一名实习的在校大学生，我们认为他还是很不错的。
5.部门鉴定实习期间，态度端正，学习踏/实，工作认真，注重理论和实践相结合，将大学所学的课堂知识能有效地运用于实际工作中，在我部“重庆热线”实习时能创造性建设性地并能独立开展工作;能吃苦耐劳，工作责任心强，注重团队合作，善于取涨补短，虚心好学，具有一定的开拓和创新精神，接受新事物较快，涉猎面较宽，在计算机通讯领域不断地探索，有自己的思路和设想。
6. __同学谦虚谨慎，勤奋好学。注重理论和实践相结合，将大学所学的课堂知识能有效地运用于实际工作中，认真听取老同志的指导，对于别人提出的工作建议，可以虚心听取。表现出较强的求知欲，并能够仔细观察切身体验独立思考综合分析，灵活运用自己的知识解决工作中遇到的实际困难。
7. __同学积极主动，态度端正。实习期间，她主动要求到各部门了解学习，努力从多方面开拓自己的眼界。她先后去了财务管理科招标办公室计划财务部人力资源部办公室法律事务部设备管理科_公室等主要业务部门。通过学习书面材料和与各部室人员的交流，她比较全面地了解了我单位科室的主要职能和重点工作，还协助完成了一些她力所能及的行政事务工作。这种积极主动的工作态度获得了各科室人员的一致好评。
8. __同学踏实肯干，吃苦耐劳。有创造性建设性地独立开展工作的思维;具有一定的开拓和创新精神，接受新事物较快，涉猎面较宽，在工程计算领域不断地探索，有自己的思路和设想。能够做到服从指挥，认真敬业,工作责任心强，工作效率高,执行公司指令坚决。在时间紧迫的情况下，加时加班保质保量完成工作任务。
9.总体上综合素质较好，业务能力较强，政治表现良好，法纪观念充实，服从安排听指挥，与同事友好相处，短短实习工作期间，能够做到爱岗敬业，认真负责，相信会在今后的工作中取得出色的成绩。希望林源同志继续积极参加各种社会活动，不断总结提高，为毕业后投身祖国建设打下扎实基础。
10.该同事今年工作成绩进步大，工作认真，业务知识扎实，业绩发展迅速，工作态度端正，遵守公司规章制度，能积极完成公司的任务。
12.工作上勤勤恳恳，任劳任怨，认真负责，业务水平也在学习中不断提高，关心同事，非常值得大家学习，新晋社会如此努力难能可贵。
13.工作成绩进步大，悟性较强，能很快适应新的岗位，能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注重个人成长，能有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果。
14.工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，业务知识扎实，业务水平优秀，与北区各位经理相处融洽，树立榜样，胜任北区大区经理工作;人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效指导，并提出建设性意见;高度敬业，表现出色。
15.工作认真负责，爱岗敬业，服从整体支配，形象良好;对本职工作兢兢业业，锐意进取，乐于助人，关心同事，与同事相处融洽，擅长合作，起带头作用。
16.为人作风__同志待人诚恳，作风朴实。该学生严格遵守我单位的各项规章制度，实习期间，未曾出现过无故缺勤，迟到早退现象，并能与单位同事和睦相处，交流融洽，善于取长补短，虚心好学，注重团队合作。
17.对待工作__同志踏实肯干，吃苦耐劳。有创造性建设性地独立开展工作的思维;具有一定的开拓和创新精神，接受新事物较快，涉猎面较宽，在工程计算领域不断地探索，有自己的思路和设想。能够做到服从指挥，认真敬业，工作责任心强，工作效率高，执行公司指令坚决。在时间紧迫的情况下，加时加班保质保量完成工作任务。
18. __同志于__年起在我单位实习，实习期为一个月。实习期间，她的突出表现得到了领导和同事们的一致称赞和肯定。短短实习工作期间，能够做到爱岗敬业，认真负责，相信会在今后的工作中取得出色的成绩。
19.该员工平时工作仔细认真负责，不但执行力强，且工作配合度也好，有积极向上的工作心态，能主动协助其他同事工作，并且能按时完成上级领导安排的相关工作!
20. ___在我司工作期间，严格遵守我司的各种规章制度，积极主动向同事请教工作的各种知识，服从安排，踏实肯干，开拓视野，丰富了工作经验，为我司创造了更多的价值。望在以后的工作学习中更加的努力。