政府办秘书科述职述廉报告(精选17篇)

时间:2023-12-10 13:25:25 作者:QJ墨客

述廉报告是领导干部自身廉政形象的展示,也是一种对党和人民负责的表现。以下是一些成功的述廉报告范例,希望能够为大家提供一些思路和参考。

政府办领导班子述职述廉报告

2015年,市安监局领导班子在市委、市政府的正确领导下,严格落实党风廉政建设主体责任,切实增强红线意识、责任意识。突出抓好安全生产责任落实、安全监管执法规范、隐患排查治理“标准化”、“数字化”建设等工作。认真履职,扎实工作,较好地完成了市委、市政府部署的各项工作任务。1-11月,全市共发生各类事故32起,同比下降3.03%;死亡20人,同比下降20%;受伤5人,同比下降61.54%;直接经济损失208.85万元,同比下降51.39%,事故数、死亡人数、受伤人数、直接经济损失实现“四下降”,取得党风廉政工作与安全生产工作双丰收。现将相关工作情况汇报如下:

一、加强党风廉政建设,落实党组主体责任。

(一)强化组织领导,狠抓责任落实。一是将党风廉政纳入全局工作。局党组把党风廉政建设责任制作为全年工作的主线,结合安监局实际研究制定了党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施,召开了党风廉政建设专题会议,及时调整了单位党风廉政建设领导小组,并对党风廉政建设重点工作进行了责任分解,各司其职,把党风廉政建设责任制工作列入单位目标管理考核、融入到业务工作之中,形成了党组全面负责,主要领导亲自抓、班子成员全力抓、各科室负责人配合抓的分工格局。二是严格执行相关工作制度。认真执行党风廉政建设责任制,党组书记代表局党组与其他3名班子成员签订了《枝江市安全生产监督管理局2015年党风廉政建设目标责任书》,班子成员也按照职责分工与科室负责人签订了目标责任书,逐级分解落实任务和责任。此外,严格贯彻党风廉政党组主体责任报告制度,每年2次向纪委报告落实情况,认真做好党风廉政建设责任制履责手册和工作台账的记录,定期与班子成员开展廉政约谈,经常提醒和督促班子成员牢固树立廉洁从政意识。

(二)强化作风建设,转变工作作风。一是全面落实作风建设工作制度,围绕“三公”经费管理,结合我局工作实际出台了《机关财务管理制度》、《机关公务用车管理制度》、《机关公务接待制度》等,从源头上遏制三公经费的增长,今年以来局机关共支出“三公”经费182565元,同比下降12.7%;围绕改进文风会风,我局出台了《市安监局会议文件制度》,把整治文风会风作为整治工作作风不实的突破口,严格公文审核把关,提高公文办理时效,倡行“清新简明”的文风,做到文字精炼、篇幅简短、内容充实、管用有效,压缩文件数量,可发可不发的文件一律不发,对上级有明确要求未提出具体贯彻落实意见的公文不再拟文转发。发文数量比上年减少五分之一。二是以落实中央八项规定、省委六条意见和宜昌市委二十四条意见、枝江市委八项规定为抓手,制定了《枝江市安监局开展“四风”突出问题专项整治工作实施方案》,明确了整治内容、整治时限、目标要求、方式方法、责任领导等,为改变工作作风提供了制度约束。三是积极做好政风行风受理工作,我局开通了电子邮箱、电话、网站多个渠道,及时、快速、便捷受理群众申诉,对待群众的申诉、举报及咨询,坚持做到事事有回音,件件有着落。今年以来受理群众投诉举报21件,均按要求及时查处并将结果反馈投诉举报人,切实保障了人民群众的生命财产安全。

(三)强化源头防腐,筑牢思想防线。一是认真落实责任分解,根据市委《贯彻落实市直单位任务分解方案》,结合我局实际制定了相应的分解方案,明确了工作内容、责任领导、责任科室和完成时限。二是结合第十五个党风廉政建设“宣传教育月”活动全面加强廉政教育,局党组以“深入学习党章,严明党的纪律”为主题,以切实转变作风,筑牢党员干部拒腐防变思想防线,促进事业健康发展为目标,认真组织单位党员干部到看守所开展警示教育,组织党员干部观看《焦裕禄》,编辑党员干部廉洁从政警示短信,定期发送到干部手机上,做到警钟长鸣,提醒大家时刻不忘廉洁自律。三是9月15日组织全局党员干部学习《中共枝江市委关于落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任的实施办法(试行)》,提升了班子成员对党风廉政建设重要性的认识。

(四)强化履职尽责,夯实廉政基础。局领导班子和领导干部严格落实党风廉政的“一岗双责”,坚持党风廉政建设工作与业务工作目标任务同部署,同落实,同考核。每季组织召开党风廉政专题会,每半年进行检查考核,形成责任共保机制。组织开展领导干部民主生活会、党员民主评议工作,进一步促进了党风廉政建设目标责任的落实。认真落实领导干部重大事项报告和收入申报制度,局领导班子都能对经济收入、个人及家庭一些重大事项及时向组织报告,主动接受监督。在落实党风廉政建设责任制过程中,坚持“一把手”负责制,党组书记带头落实党风廉政建设责任制,严格执行领导干部个人重大事项报告、述职述廉、检查考核、廉政约谈等制度。其他班子成员也认真落实分管职责,对党风廉政建设工作任务进行责任分解,并按照计划推动落实,明确一名副职分管党风廉政建设和纪检监察工作,切实加强干部职工廉政教育和日常监管,确保党风廉政建设有人管、管到位。强化工作指导,按照职责分工对具有行政审核、行政处罚权的重点科室及其重点岗位人员实行重点监督,发现苗头问题,及时进行廉政谈话,遏制其发展趋势。

2015年,我局把党风廉政建设责任制的落实与安全监管工作紧密结合起来,建立健全了党风廉政建设领导体制和工作机制。按照“谁主管谁负责”的原则全面开展工作,做到有计划,有安排,有检查落实。坚持标本兼治、综合治理的方针,紧密结合安监工作实际,着眼安监特点,抓住责任主体,实施有效监督,从“人、财、物”等方面构建防范机制,使全局党风廉政建设与安全生产监管工作相互促进,和谐发展,各项工作取得显著成效,工作作风进一步转变。

二、认真履行工作职责,着力保障生产安全。

(一)抓安全责任目标管理,监管责任得到有效落实。

一是高度重视,完善安全生产目标管理制度。年初安监局制定下发了安全生产工作要点、执法计划、教育培训计划等文件,对年度安全生产指标控制、监管执法、宣传教育培训等工作进行分解落实。二是分类签订安全生产目标管理责任书。根据镇(街道)和部门实际,把安全生产目标责任逐项进行量化、分解,与各镇(街道)和市直有关单位分类签订目标责任书。三是落实安全生产例会制度。坚持每月初召开安全生产例会,听取上月安全生产工作情况和本月工作安排汇报,认真研究解决工作中出现的新情况、新问题,制定详实的月度工作计划。

(二)抓专项行动开展,专项整治取得明显实效。

一是“打非治违”深入推进。制定并下发了“六打六治”专项工作方案及危险化学品和烟花爆竹“打非治违”工作方案,开展了危险化学品和烟花爆竹领域打非治违专项行动。组织拆除了力能公司非法经营的加气站,完成了华山渔业和得心气体氧气站拆除的督办工作,对山水公司违法建设项目进行了处罚,对安福寺红星食品烟囱、顾家店镇违法建设烟囱进行爆破,查处了安福寺镇一家从事酒精加工的非法违法企业。协调做好了全市粘土砖瓦厂关停的督办工作。二是开展安全生产大检查“回头看”。组织开展了节假日安全大检查“回头看”工作。在春节、“五一”等节假日,市安全生产委员会办公室组织公安、安监、住建、交通、教育、质监、药监等部门开展了安全大检查“回头看”,对全市8个镇(街道)和有关生产经营单位安全隐患进行了现场整改并督办,确保了节假日期间安全生产。

(三)抓隐患排查治理,“两化”体系建设成效明显。

作为创新隐患排查治理的新机制,今年我市“两化”体系建设全面推开。目前,我市共调查摸底生产经营单位2071家,完成分类分级647家。按照宜昌市要求,全市所有高危企业、规模以上企业、具备资质的建筑施工企业已全部纳入“两化”管理系统。初步形成生产经营单位覆盖广泛,行业架构完整的管理体系。7月中旬,全省“两化”体系建设上,我市做了经验交流。9月12日宜昌市“两化”体系建设现场会在我市召开,受到各兄弟县市的一致好评。

(四)抓规范执法,严格依法行政。

一是突出重点,深入开展重点时段安全执法。重点加强春节、五一等节假日及国家重要会议等期间安全管控,我市在重点时段组织安全生产执法检查30多次,共检查生产经营单位1784个,下发整改通知书258份,责令现场整改隐患2194处。二是注重长效,扎实开展日常安全生产执法。各镇街道、各相关安委会成员单位根据各自分管行业、领域特点,制定年度执法计划,并严格按执法计划开展日常执法检查行动。三是部门联动,开展重点行业(领域)执法。我市不断加大安全生产执法检查的频次及力度。由市公安交警、交通运输等部门联合各镇街道加大了道路安全隐患排查的力度和密度。由市经信、住建、安监、质监、交通运输等部门联合各镇街道对工矿商贸、建筑施工、危险化学品、轮渡码头等重点行业和部门的安全隐患进行拉网式排查,全市共查出责任制不落实、安全管理不到位等安全隐患210多处;四是严肃问责,进一步强化督查督办力度。为加强我市安全生产督办落实力度,市安办成立安全生产专项督查组,对各镇街道、重点安委会成员单位的安全监管工作履职情况进行专项督查,对不认真履行监管职责的部门、单位,严肃问责督办,确保安全监管工作落实到位。今年,我们对炬凯纸业等4家发生安全生产事故的企业进行了调查,并将调查结果公示,对相关责任单位及个人进行了严肃处罚。

(五)抓基层基础工作,夯实安全监管责任。

一是健全安全生产监管机构。2015年初,市委市政府成立“两化”体系建设办公室,增加安全监管人员编制2名。住建、交通运输等12个重点安委会成员单位也相应成立了安全监管机构,配齐工作人员。各镇(街道)也落实2-3名专职安全监管人员,具体负责安全监管工作。二是进一步完善规范安全生产基础文件。3月,市委会专题研究安全生产工作,出台《关于进一步加强安全生产工作的意见》,把安全生产工作进一步向乡镇延伸、倾斜,同时,明确要求在人员、经费、设施设备等方面给予保障。8月,我市出台《枝江市安全生产工作责任目标考核办法》。规范了我市安全生产工作的考核程序和考核结果的运用,促进了安全生产责任的进一步落实。三是明确各安委会成员单位的职责。4月,市委、市政府出台了《枝江市安全生产委员会成员单位安全生产工作职责规定》,对质监、药监、卫生和计生等37个安委会成员单位的职责重新进行调整,将商务局、经济信息化局、卫生和计划生育局、食品药品监督管理局、文化体育旅游局等五个单位纳入重点安委会成员单位,安委会重点成员单位增加到13个。四是加大基层安全生产投入。自2015年起,每年安排48万元作为各镇街道安全生产专项补助经费,并对市安监局等13个市重点安委会成员单位每年再追加5万元安全生产专项工作经费,统一落实安全监管人员执法服装,为安全监管执法工作提供有力保障。

三、下一步工作打算。

(一)认真落实党风廉政建设责任制,严格权力运行的监督制约。一是全面落实局党组主体责任和“一岗双责”要求,充分发挥示范引领作用。坚决贯彻中央、省委、宜昌市委和上级纪委关于党风廉政和反腐败工作部署,努力提高领导干部廉洁自律意识,促进机关工作作风的转变。二是坚持以决策和执行为重点环节,以领导干部特别是主要领导干部为重点对象,以干部选拔任用、财政资金使用、资产经营管理、物资采购为重点,加大监督力度。三是重点围绕集体领导和分工负责、重要情况通报和报告、述职述廉、民主生活会等制度,建立健全决策权、执行权和监督权,形成既相互制约又相互协调的权力运行机制。四是突出人、财、物等重点领域和关键环节,逐步建立起与反腐倡廉要求相适应的内部管理制度体系。

(二)深入推进安全生产“四化”建设,创新安全生产监管方式。一是全面推进标准化创建,提升企业本质安全。按照《国务院安委会办公室关于深入开展全国冶金等工贸企业安全生产标准化建设的实施意见》(安委办〔2011〕18号)要求,深入推进安全生产标准化工作向规模以下冶金等工贸企业延伸和覆盖,确保2015年底前所有规模以上工贸企业实现安全达标。二是扎实推进“两化”体系建设,建立隐患排查治理新机制。按照2015年“两化”系统全面运行的时间要求。市“两化”办公室将加强对“两化”建设工作的指导、检查、监督。要将本年度“两化”体系良好效果延续下去,在保证质量的前提下,突出特点,在全市实施全行业、全覆盖常态化管理。三是全力推行安全生产网格化监管,提高安全生产保障能力。2015年,实现安全生产网格管理与全市城乡网格化管理体系融合,全面建立安全生产监管“网格化”体系。与企业隐患排查治理“两化”体系相互补充,实现安全监管“网”与“点”的时时监控,确保日常监管不留盲区、隐患排查不留死角、应急救援及时有效,降低事故总量。四是打造安全生产宣传教育培训常态化,提升全民安全生产意识。以贯彻落实《湖北省安全生产党政同责暂行办法》及宣贯新《安全生产法》为契机,分级开展行政事业单位安全教育培训;分层开展企业安全教育培训,重点开展“三项岗位”人员(企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员)培训。全面加强安全生产工作。进一步监督企业落实安全生产主体责任,形成工作合力。

2015年,我市安全生产工作虽然取得了一定的成果,为全市社会稳定、经济发展做出了贡献,但也面临着一些困难和问题,主要表现在安全生产综合监管创新上任重道远、在作风建设上存在整改不彻底等问题。在今后的工作中,我们将进一步加强学习,不断总结经验,对自己提出更高的要求,不断加强锤炼,努力成为政治坚定,团结务实,勇于创新,高效廉洁的领导班子,为保障全市人民生命财产安全作出更大的贡献。

政府办主任述职述廉报告范文

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

xxxx年x月,组织安排我任县政府党组成员、政府办公室主任、党组书记。在自治县委、县人民政府的领导和政府办公室各位副主任的大力支持下,团结和带领全体办公室人员,认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十八大及其五中、六中全会精神,坚定不移地执行党的各项方针政策和法律法规,认真贯彻执行自治县委、县人民政府的各项决定和决议,团结一心,求真务实,圆满完成了各项工作任务,为保证县人民政府及办公室的正常运转作出了积极的贡献。现将一年以来履行职责情况和廉洁从政情况报告如下:

(一)抓学习教育,提高自身素质。

当今世界正发生着有史以来最为迅速、最为广泛、最为深刻的变化。我深刻意识到,不学习就会落后,不学习就赶不上时代潮流,不学习就会被淘汰。政府办公室作为县人民政府的综合部门,运转是否正常直接关系到县人民政府决策的贯彻落实,直接关系到县人民政府的形象。要完成好各项工作任务,必须加强学习,努力提高政治素质和业务能力,才能胜任工作,才能为领导服好务,才能为科局服好务,才能为群众服好务。针对当时政府办公室的具体情况,个别同志不思进取,不求有功,但求无过。产生这种现象,固然有客观因素影响,但与我们平常学习不够有直接关系。针对这种状况,我从提高干部职工政治素质入手,加强党性教育,增强理想信念。为提高学习效果,我制定、完善了办公室人员学习制度。采取不定期集中学习和平时自学相结合的方式,学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十八届五中、六中全会精神、中央经济工作会议精神,学习法律法规和办公室业务知识。我坚持带头学习,联系实际学习,从而在办公室营造出一种良好的学习氛围。

通过学习,使大家都认识到:必须好好工作,不好好工作就不能正确体现自己的人生价值。通过学习,也进一步提高了自己的政治素质和业务素质,做到始终以大局为重,以工作为重,以团结为重;大事讲原则,小事讲风格;严于律已,宽以待人;只琢磨事,不琢磨人;既团结同志,又严格要求。在干部职工之间,营造出一种相互信任、相互谅解、相互关心、相互支持的良好氛围;建立了健康向上、宽松和谐的同志关系;在思想上树立廉政勤政观念,做到不利用工作之便谋私利,洁身自好;在工作上坚持原则,摆正位置,当好助手,带好班子,带好职工;遇大事不擅自作主,坚持先研究,再汇报,后工作,做到了工作到位而不越位。办公室经常需要加班加点工作,自己和办公室人员都始终任劳任怨,无怨无悔。干部职工工作作风扎实,精神状态良好,人人争事干,个个思进取。

(二)抓制度建设,鼓励争创一流。

办公室主任是一个特殊岗位。既是领导的参谋助手,又是领导的服务人员;既是政府决策的参与者,更是政府决策的执行者。要从千头万绪的工作中理出头绪,就必须充分调动干部职工的工作积极性。毛主席说过:政治路线确定之后,干部就是决定因素。工作能否上得去,关键在于一把手。从这个意义上讲,一把手的水平有多高,工作的成效就会有多大。我提出政府办公室要“争同行一流、创历史辉煌”的目标,从抓建章立制着手,建立了有效的激励机制和竞争机制,充分调动了干部职工积极性和创造性,推动了整体工作有序开展。一是加强制度建设。我组织办公室人员修改完善了《政府工作规则》、《公文运转程序》及其它制度,以制度建设促行政管理,保证了县政府及其办公室工作的正常运转。二是规范办理公文。认真把握公文入口关、运行关和出口关,努力提高办文质量,保证公文的规范性、政策性和严肃性。三是认真督查督办。针对上级有关工作的安排部署、县政府重大决策的贯彻落实和人大代表、政协委员建议、意见、提案的办理,切实开展督查督办,做到了件件有着落,事事有回音。四是做好接待、会务、信访、保密等工作。在会务上,从公文起草、领导讲话、食宿安排、会场布置等各方面,我做到早思考、细安排、亲自参与,确保了会议效果。在群众来信来访上,做到随时关注群众关心的热点难点问题,协调有关部门及时化解群体性事件,保证了全县政治安定和社会稳定。在接待上做到既热情、又节省,接待费用大幅下降。保密工作扎实有效,没有发生泄密现象。切实关心干部职工,既严格要求,又大胆放权,让大家感觉到既有压力,又有动力。同时着力培养干部职工,近两年来政府办公室先后有5位同志加入了中国共产党,有4位同志走上了领导岗位。办公室人员有序流动更激发了干部职工的工作激情。无论是县政府系统总支部委员会、政府办公室支部、四在农家的创建、捐资助学、社会治安、扶贫帮困、计划生育、文体活动及工会、妇女工作等方面,都组织办公室人员积极参与,获得了社会各方的一致好评。

(三)抓调查研究,积极献言献策。

新的历史时期,我们既面临着历史机遇,也面临着严峻挑战。道真作为一个典型的山区农业县,“三农”问题是一切工作的重中之重。为给县领导提供决策参考,我组织办公室人员针对全县畜牧养殖业、扶贫开发工作等方面深入开展调研。《五包五制推动道真生态畜牧业大发展》、《道真创新小额信贷发放模式》等调研文章,分别被省政府办公厅、省农办等部门向全省转发。我县成功探索出通过信用社发放小额信贷、促进农民增收的模式,在全省小额信贷专题会议上作了交流发言。

我常思人民的养育之恩,常想集体的扶助之恩,常念组织的培养之恩。做到用好手中的权,不谋非分之利;管住自己的手,拒收不义之财;管住自己的腿,不进是非之地。我认真落实党风廉政建设责任制。首先从自己做起,从小事做起,教育和引导干部职工以办公室为家,从一点油、一滴水、一度电、一张纸上做起,接待不铺张、用物要适量,使办公经费大幅下降。我一贯注重集中群众智慧,先广泛听取干部职工意见,召开主任办公会集体研究并向县政府领导汇报后贯彻执行,从不搞一言堂,从而有力地增进了团结。

在工作中,我自觉抵制公款旅游等违纪违规行为,拒收礼金、礼品和有价证券等,婉拒亲朋请托,做到了廉政勤政,洁身自好;同时以自己言行感染身边工作人员,自觉强化廉政教育,执行廉洁自律有关规定,做到了“常教育、严督促”,身边工作人员无“吃、拿、卡、要”等违纪违规行为,无假借领导名义办私事等现象。

在生活中,我经常以反腐败斗争案例教育家属,争取家属的理解和支持,督促家属按照《领导干部廉洁从政若干准则》规定,严格要求自己,支持、督促我搞好廉政建设,不干政,不“吃、拿、卡、要”,争做“廉内助”,帮助家属较好地树立了廉政意识,较好地执行了廉政建设有关规定。家人及办公室工作人员奉公守法,勤于工作学习,没有发生党风廉政建设方面的责任事故。

辛勤的汗水换来了丰收的喜悦。近年来,县政府办公室各项工作收到了明显成效。一是业务能力明显提高。道真政府网站在全省县级政府网站中名列前茅;在遵义市政府办公室信息年会上获调研文章二等奖、政务信息工作三等奖;20xx年有32条政务信息被省政府办公厅《省府信息》采用,20xx年达到80条,分别是20xx年的3倍、8倍;政府办公室的外宣作品被《中国绿色时报》、《贵州日报》、《遵义日报》等媒体采用的达70余件。二是党务工作得到加强。政府支部先后获20xx年度先进基层党组织、20xx年度党务工作先进集体等称号,我个人也被评为20xx年度党务工作先进个人。三是综合能力不断增强。政府办公室先后获得20xx年度县直机关目标考核第一名、20xx年度县县直机关目标考核优秀奖、政协20xx、20xx两年均获提案办理工作先进单位、20xx年邮政杯篮球乙级联赛组织奖。获20xx年党建工作先进单位,获20xx年计划生育“三结合”帮扶先进单位。

回顾自身存在的不足,我认为主要有三点:一是理论学习还不够,缺乏系统性。组织干部职工集中学习坚持得不好,虽有客观原因,但主观上的努力也不够。二是思想不够解放,创新还不足。工作中的一些新思路,虽然作了一些探索,但由于客观因素束缚和主观原因制约,执行得不够好。三是对职工要求太严格,方法有时欠妥。产生这些问题的根源在于自己学习还不够,世界观、人生观、价值观有待更进一步提高。

在今后的工作中,我将更进一步以求真务实的精神,以热情诚恳的态度,认真做好每一项工作,不辜负群众信任和组织重托。以忠诚之心对待组织,以平常之心对待名利,以奉献之心对待事业。在奋斗中体现锐意进取的精神风貌,在自律中体现公而忘私的道德操守,在奉献中体现重事业、薄名义的崇高境界。我将从以下方面努力:一是进一步解放思想。我将继续求实创新,倍加顾全大局,倍加珍视团结,切实维护政府办公室形象。二是进一步加强学习。我将继续积极参加各种理论学习,不断提高理论水平,深入实际调查研究,为领导决策当好参谋,为道真经济社会发展做出贡献。三是进一步廉洁自律。我将继续以共产党员的标准严格要求自己,廉洁自律,不搞权钱交易,不利用职权谋私利,不干有损于国家、集体和人民的事情。堂堂正正做人,清清白白做官,扎扎实实做事,勤勤恳恳为民。

谢谢大家!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

政府办主任述职述廉报告范文

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

20xx年是全面开展“十三五”开局之年。一年来,在区委、区政府的正确领导下,在分管领导的支持帮助下,区政府办全体同志紧紧围绕全区中心工作和区政府的重要部署,以践行党的群众路线教育实践活动为抓手,全面加强自身建设,进一步强化服务意识,完善工作制度,规范工作流程,尽职尽责,务实创新,圆满完成了各项工作任务。按照目标责任制考核要求,现将本年度学习、工作情况向区委考核组汇报如下:

坚持围绕中心,务实创新,认真履行“参与政务、管理事务、综合服务”的基本职能,服务全区和谐发展。

一是严格程序精心办文。认真执行机关公文处理条例,规范办文程序,全年接收上级来文1621份、机要文件2003份、区级文件382份,都做到及时办理,无一遗误。在编发文件方面,我们严格落实中央八项规定,大力精简文件,严格行文程序,严把政策关和质量关,全年编发政府文件50份、政府办文件88份、函件132份,政府文件同比减少75%,且无一错漏。落实用章制度,严格用印程序,保证了公章的严肃性。

二是认真开展调查研究。围绕全区重点工作,全年协助区领导开展重点工作、安全生产等各方面的调研500多次,编发政务信息300余条。组织人员紧扣城中村改造、省中小企业创业示范基地、xx区乡村农耕文化保护工程等全区重点工作,深入基层了解第一线情况,为区领导决策提供了必要依据。

三是提升会务组织水平。按照中央八项规定要求,着力压缩会议,提高会议质量,从办会的各个环节上进行了改进、完善,会前布置、会中服务、会后督办。全年先后组织全区性工作大会11次、政府常务会议10次(4次与其他会议合并)、专题会议131次、电视电话会议51次。全区性工作大会同比减少16%。

四是积极推进民主法制建设。以全面推进依法行政为主线,认真开展行政执法证件审核注册工作,深入开展行政执法专项整治工作,保证各项工作依法规范运行;进一步完善规范性文件合法性审查机制和程序,审查规范性文件4件;受理并办结2起工伤认定复议案件,化解行政争议和矛盾纠纷3起,接待前来咨询法律问题的群众20余次,为加快我区各项事业发展提供了良好的法制环境。

五是加大政务督查力度。政务督查是政府办的重要职能,区委、区政府的一系列决策部署能否顺利实施,效果如何,都需要督查人员随时掌握情况,并向领导反馈。我们积极与区委督查室、区监察局等有关部门开展了形式多样的联合督查,促进了区委、区政府重点工作的顺利完成。全年针对护林防火、安全生产、工作纪律、土小燃煤设施、城中村改造、环保、信访、防汛、应急值守、校车安全等领导和群众关心的重点工作,进行了50余次专项督查,切实做到了监督到位、协调到位、落实到位。同时,认真执行区人大及其常委会的决议、决定,依法向人大及其常委会报告工作,积极支持人民政协履行职能,认真办理人大代表建议66件,政协提案133件,答复率为100%。

六是全面强化应急管理。紧紧围绕维护社会稳定大局和保障经济社会健康发展的目标,加强以应急办为主的应急管理体系建设,充实应急物资储备,强化预案动态管理,督促各有关部门针对全区专项预案进行修订,新增5部专项预案。完善临时避难场所,在30个临时避难场所树立应急避难场所标志牌。坚持24小时值班制度,高效有序开展协调调度、通讯及后勤保障等各项工作,防范和处置各类突发公共事件的能力得到了进一步提升。

七是积极提升热线服务水平。“12345”便民热线电话一头连着党和政府,一头连着千家万户,责任重大。我们在上为政府分忧、下为百姓解愁等方面积极工作,全年共处理各类便民热线1160件,接听处理市民电话2000多件次,每月排名均位列全市前茅。同时,多种渠道解决群众关心的社会热点问题,全年共解决各类群众反映的网民留言75个,区长信箱15个,有效维护了政府为民办实事、办好事的良好形象。

八是继续提高政务服务能力。区政务服务中心紧紧围绕“便民、高效、廉洁、规范”的服务宗旨,以“两集中、两到位”优化政务发展环境为目标,积极推行电子审批、四级政务体系延伸和行政审批制度改革等工作。目前,进驻中心的部门为23个,入驻项目总数为119项。区政务服务中心加强管理,制定了窗口工作人员“双十”工作标准,全年共办理各类行政审批及服务事项13269件,窗口服务水平和政务服务能力得到了不断提高。

九是进一步强化后勤保障。一是提升机关食堂服务,进一步强化机关食堂卫生管理和日常监督,丰富菜系品种,较好地满足了机关职工就餐及日常接待需求;二是加强政府大楼管理,对供热管道、楼顶等进行了维护修缮,协助区人武部严格门卫管理,大大减少了扰乱办公秩序的现象,为职工提供了良好的办公环境。此外,更换2辆接送车,对区政府接送车辆坚持每天例查、每月月检、按时年检、定期维护,为干部职工上下班提供了安全周到的接送服务。

十是治超工作得到进一步巩固。紧紧围绕省市重点工程建设,加大短途超限超载治理力度,强化源头监管,加强路面巡查,提升科技治超能力,全年共出动执法人员7000余人次,出动治超执法车辆1300余台次,超限超载率控制在0.02%以内,治超成果得到了进一步巩固。

十一是数字城管中心高效运行。20xx年,区数字城管中心充分发挥二级平台协调上下的作用,实施网格化管理,目前数字城管网格总数2732个,覆盖全区六镇街。日常工作中,区数字城管中心认真对待每一个案卷,妥善处理每一个问题,全年出动现场190余次,共接收监督员上报案件10万余条,均及时派遣至有关部门处理,结案率为99%以上,综合考评跃居全市前列。

十二是积极完成领导交办的其他工作。领导交办的非常规、临时性工作很多,需要办公室迅速反应,周密安排,保质保量按时完成。为确保工作的完成,全体人员人人争先、个个带头,兢兢业业,辛勤工作,圆满完成了各项任务。

办公室是一个综合服务部门,是政府工作的枢纽机关和司令部,承担着上传下达等各项职责,全体干部职工深知办公室工作的重要性,始终坚持大局意识、责任意识和服务意识的工作意识,在主观上牢固树立服务领导、服务群众、服务工作部门的服务理念,保障了区委、区政府各项工作的高效运转。

在综合协调方面,积极协助区领导办理事务,参与、组织各项重大活动、重要任务,协调有关部门推进各项工作。根据工作的轻重缓急,合理、精心组织安排,及时协调解决各种矛盾,充分发挥了协调、服务的作用。在打击私挖盗采、护林防火等重要工作中,区政府办人员随时待命,一旦需要迅速集结,始终冲锋在第一线,坚守岗位,全程参与;在保障重点工程建设过程中,无论是发文、用章,还是会议通知,办公室全体人员都能主动放弃休息,不让工作因自己耽误一分一秒,有力地推动了各项工作顺利实施、圆满完成。

办公室工作无小事。在日常工作中,我们时时处处注意服务质量,扎扎实实、默默无闻地做好工作。对群众的来电来访,正确理解群众抱怨,认真倾听群众诉求,耐心安抚群众情绪,热情为群众解疑答惑,及时协调解决群众困难;对上级的会议通知、领导调研、现场办公等工作,都高度负责,周密安排,提前准备,有条不紊、忙而不乱,保证了各项工作的圆满完成。

我们始终把政治上的忠诚坚定作为最重要的品格,把工作尽职尽责作为最基本的要求。围绕建设一支政治坚定、业务精通、清正廉洁、作风优良的团队,我们以开展党的群众路线教育实践活动和“学习讨论落实”活动为契机,强化学习教育,狠抓内部管理,严明工作纪律,打造了一支团结战斗、务实高效、成绩突出的队伍。

(一)持之以恒抓学习,学习型机关创建成效明显。

我们结合党的群众路线教育实践活动和“学习讨论落实”活动,进一步健全学习制度,坚持做到活动向前推进、思想武装同步跟进,着力增强全体干部的理想信念和宗旨意识。我们采取了个人自学、集中学习、主题交流、专家辅导等方式,组织全体干部集中学习20次,授党课2次,邀请专家导学3次,认真学习了新党章、群众路线教育读本、党的十八大、十八届五中、六中全会精神,特别是习近平总书记系列重要讲话及省市区主要领导讲话、重大会议和文件精神。在认真学习政治理论的同时,加强了全区工作动态以及经济、社会、法律等知识的学习。20xx年,共组织全体干部集体交流心得3次,组织观看了《焦裕禄》等9部专题影片等。通过持续深入的学习,全体干部的宗旨观念得到了升华,思想作风得到了锤炼,改进作风、密切联系群众的思想更加自觉、行动更加坚定、氛围更加浓厚,整个单位呈现出朝气蓬勃、争先争上的良好精神面貌。

(二)深入开展两个活动,干部作风明显改善。

按照党的群众路线教育实践活动的要求,区政府办严格遵循第二批党的群众路线教育实践活动的指导思想、基本原则和目标任务,认真贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕“为民、务实、清廉”主题,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,高起点谋划、高标准开展各项工作,较好地完成了教育实践活动要求的学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制等各个环节的工作任务。活动中,我们提出并完成了16项整改任务、5项专项整治任务及17项制度建设任务。在解决领导干部的个性问题方面,每位班子成员都以“四个回应”作为方向,全部列出个人整改清单,提出个人整改措施78项,做到了即知即改、真查真改。同时,按照全区统一安排,扎实开展了“学习讨论落实”活动。我们紧紧围绕活动主题,认真组织学习,深入开展讨论,查找重要岗位、关键时段、关键环节等各方面存在的突出问题,在思想层面、制度层面、领导层面进行了深刻剖析,明确了今后努力的方向。通过党的群众路线教育实践活动和“学习讨论落实”活动,区政府办全体工作人员进一步坚定了理想信念密切了与群众的联系,改进了工作作风,更打造了一支纪律严明、作风过硬、能打胜仗的团队。

(三)加强支部建设,廉洁高效型机关建设成效明显。

一是把支部工作与“三服务”(服务领导、服务群众、服务部门)工作有机结合起来,充分发挥党员干部的模范带头作用,有力地促进了办公室整体工作的持续提升。深入所联系北河下村、北邵村开展调查研究3次,前往新城社区、实验幼儿园义务劳动、慰问社区困难家庭多次,组织开展了学习宣传“最美身边人”活动,组织全体党员干部前往黄坡烈士陵园,引导全体党员干部认清“四风”的实质和危害。积极开展了“弘扬焦裕禄精神、践行三严三实”主题交流、“服务群众标准”大讨论、党员干部进农村、进社区、进学校,慰问帮扶困难家庭等活动。二是深入贯彻中央八项规定和省、市、区相关要求,紧密结合本部门工作实际,认真落实党风廉政建设责任制,坚决反对“形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风”,减少会议数量,合并会议内容,减少发文数量,提高发文质量,充分利用机关食堂,大力推行勤俭接待;在日常工作中,坚持领导带头节约,坚持物尽其用,想方设法节约每一度电、每一张纸,在创建廉洁型机关上取得了新成效。

一年来,区政府办公室全体同志团结一致,密切配合,忠于职守,勤奋努力,全面完成了各项工作任务,得到了领导和群众的认可。在取得成绩的同时,也存在理论学习不够全面,深入基层调查研究时间少,业务素质还有差距等问题,需要我们采取更加有力的措施,认真及时地加以解决。

在新的一年里,我们要在区委、区政府的坚强领导下,深入贯彻党的十八大、十八届五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,以只争朝夕的精神,积极进取,真抓实干,不断开创办公室工作新局面!

以上述职,不妥之处,请批评指正。

谢谢大家!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

政府办主任述职述廉报告范文

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

任现职以来,我紧紧围绕县委、县政府中心工作,充分发挥职能作用,大胆创新,不断改进工作方法,提高工作效率,较好地完成了各项工作任务。现将一年以来履行职责情况和廉洁从政情况报告如下:

(一)、坚持学习,提高自身素质。

为完成好办公室交办的各项工作任务,我始终把加强学习作为提高素质和能力水平的手段。采取集中学习和个人自学相结合,学习与撰写心得体会相结合的方法,系统地学习了“三个代表”重要思想、十八大精神以及省市关于廉政建设的有关规定,提高了自己的思想政治素质。一年来,通过认真学习,进一步提高了贯彻党的路线、方针、政策和落实党风廉政建设目标责任制的自觉性,为做好各项工作打下了坚实的基础。

(二)开拓创新,理清工作思路。

我始终坚持实践第一的观点,牢固树立创新观念,强化不断创新办公室工作思路。一是抓调研,提供决策参考。我坚持不定期深入基层或通过电话办法,积极主动地把调查研究工作做在前面,切实掌握涉及全县重大问题及制约全县发展的因素,为领导出谋划策、拾遗补缺。一年来,先后组织开展了城乡一体化发展、产业化发展情况等4次专项调研,并分别形成了调查报告,提出各类合理化建议20多条,切实为领导科学决策提供了可靠依据。二是抓服务,树立工作新形象。我坚持从小事做起,从大事着眼,努力提高服务水平。第一,围绕中心,为领导服务突出超前性。牢固树立为领导服务的超前意识,全面把握领导的思想脉搏,正确贯彻领导的意图,当好参谋和助手。第二,搞好配合,为科室服务突出主动性。对各科室进行有效服务,变部门行为为政府整体行为,形成合力,提高整体工作水平。第三,体察民情,为群众服务突出积极性。认真接待群众来信来访,对群众反映的问题及时登记,归口转办处理,使每次反映的问题都能得到圆满答复。

(三)、求真务实,开创工作局面。

在日常工作中,我注重把握根本,坚持抓大事、抓关键,推进办公室工作上台阶。一是认真办文。凡是发文,我都亲自审查,从严把关,保证了行文的严肃性,提高了公文质量。一年来,共组织起草县政府和政府办文件80多件,处理省、市、县各类文件200多件,无一件出现问题。二是严格办会。两年来,先后筹备组织了政府全体会议、常务会议、县长办公会议大中型会议8次。参与组织了党代会、人大会、政协会3次。无论哪次会议我都发挥带头作用,摆布好工作的各个方面和环节,注意调动各方面的力量,有效的落实领导的安排部署,保证了政府工作的顺利进行,也赢得了各方面的支持和好评。

(四)、强化建设,树立一流形象。

我坚持严格要求自己,注重以身作则,讲奉献、树正气、不摆架子、以诚待人,树一流形象。一是锤炼作风讲团结。我坚持把自己定位在甘当配角、积极参政上,充分发挥参谋助手作用,全力配合主任开展工作,遇到问题及时请示汇报,积极维护集体意志和决策,在思想上、政治上、行动上与班子保持高度一致,以自己的一言一行维护办公室的形象。二是爱岗敬业讲奉献。正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,一年来,我坚持做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。

任现职以来,我自觉遵守党的纪律,自觉增强法制观念,常思人民的养育之恩,常想集体的扶助之恩,常念组织的培养之恩,在思想上筑起拒腐防变的钢铁长城。具体做到了:一是廉政自律。规定不准做的我绝对不做,要求达到的我力争达到,不违章、不违纪、不违法。二是经住了考验。管住了自己的手、嘴、腿,不以领导身边的人自居,不该去的地方不去,不该拿的东西不拿。三是爱岗敬业。始终坚持“一心只为做好事”的工作信念,在默默工作和无私奉献中实现自身的价值。四是力争做表率。始终努力实践“三个代表”重要思想。时时事事,处处胸怀大局,常怀报国之志,常思食民之禄,严格自律,清正廉洁,一心为公,珍惜党和人民给予的荣誉和权力,为同志们带好头、做好榜样,以实际行动维护机关党委和办公室的形象。

两年来的工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足:一是思想解放程度还不够,政治学习抓的不紧,缺乏系统性。二是对新形势下如何进一步做好办公室工作研究不够。在今后的工作中,我将更进一步以求真务实的精神,以热情诚恳的态度,认真做好每一项工作。一是进一步加强学习。我将继续积极参加各种理论学习,不断提高理论水平,深入实际调查研究,为领导决策当好参谋,为木兰经济社会发展做出贡献。三是进一步廉洁自律。我将继续以共产党员的标准严格要求自己,廉洁自律,堂堂正正做人,清清白白做官,扎扎实实做事,勤勤恳恳为民。

谢谢大家!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

政府办领导班子述职述廉报告

各位领导、各位同志:

去年区政府领导班子在市委、市政府和区委的正确领导下,在区人大、区政协的监督、支持下,团结带领全区各族人民,积极应对百年大旱、繁重债务及金融危机带来的困难和挑战,坚持把发展作为第一要务,高度重视党风廉政建设和反腐败工作,圆满完成了经济社会发展的各项目标任务,为“xx”开局奠定了一个坚实的基础。现将xx年区政府班子履行职责情况和廉政建设情况报告如下:。

一、履职尽责,求真务实谋发展。

一年来,区政府以科学发展观为统领,认真贯彻执行中央、省、市和区委的各项决策部署,解放思想,埋头实干,抢抓机遇,奋力拼搏,全区经济社会保持平稳较快发展。全区生产总值预计完成752168万元,同比增长14.5%。财政总收入预计完成81075.6万元,同比增长17.8%。地方财政收入完成43580万元,同比增长18%。全社会固定资产投资预计完成836800万元,同比增长32%。工业总产值完成555000万元,同比增长14.1%。城镇居民人均可支配收入预计完成16312元,同比增长10.3%。农民人均纯收入预计完成5956元,同比增长12%。社会消费品零售总额预计完成190380万元,同比增长18.6%。招商引资(市外)实际到位资金完成130077万元,同比增长23.8%。实际利用外资655万美元,同比增长17.8%。

(一)抓项目投资,经济建设取得长足发展。

抓住国家扩大内需、增加投资的机遇,千方百计争取国家和省、市发展资金,共争取到中央扩大内需项目39个,项目总投资49660万元。8件实事项目中,已完工项目7个,螃蟹井片区环境整治项目现已开工建设。花溪国家级城市湿地公园、燕楼循环经济工业示范园、金石石材工业园、贵阳地利农产品物流园、高校集聚区、贵大改扩建等重点项目建设全面展开。同时,全力配合抓好南郊城市生活垃圾卫生填埋场、南部污水处理厂、南部自来水厂、改貌货运中心、开发大道三期、花溪大道景观环境综合整治等重大市政建设项目。

(二)抓“三创一办”,城市形象稳步提升。

全力开展国家环境保护模范城市创建工作。完成花溪水库集中式饮用水源应急处理体系建设,青岩河河道整治、花溪污水管网配套工程以及青岩水泥厂、花溪水泥厂、贵溪水泥厂三家传统水泥企业的环保技改工作;取缔花溪水库一、二级保护区排污口,严格控制水源保护区各类建设项目;南郊城市垃圾卫生填埋场建设项目有序推进。全年未发生水源地污染事故、未发生由环境污染问题产生的群体性事件,全年全区地表水基本达到相应功能区水体要求,所有重点工业企业污染物稳定达标排放。

全力开展国家卫生城市创建工作。城区绿化覆盖率达到45.2%;绿地率为43.8%;人均公共绿地面积为9.5平方米。全区未发生重大食品安全事故,未发生甲、乙类传染病疫情,无院内感染引起的重大疫情或导致的死亡事故;全区居民对卫生状况的满意率达到98%。城区干道内路灯亮化率达到100%;全区城市生活垃圾、粪便无害化处理率达到100%;食品卫生量化分级管理达97.62%;儿童计划免疫单苗、四苗及乙肝疫苗全程接种率均大于95%;新建3座垃圾台,4座公厕;完成农村改厕xx座;新建清洁间89个,改建19个;完成合力超市、竹林村农贸市场、3537农贸市场、浪风关农贸市场、孟关乡集镇农贸市场5个农贸市场升级改造任务。

全力开展全国文明城市创建工作。组织召开全区“三创一办”动员大会、制定《花溪区创建工作“六加一”计划携手万名干部进万家行动工作方案》。做好创建资料的收集建档工作。截至目前,全区111项创建文明城市指标全部达标,达标率达到100%。

全力协办好20xx年九届全国少数民族传统体育运动会民。配合做好九届全国民运会大型活动的方案设计及组织实施工作,推选花溪农合行珍珠球队参加民运会项目比赛,完成900多名社会体育指导员培训上报工作。同时,花溪公园维修改造工作顺利推进。

(三)抓产业结构优化,生态产业建设全面推进。

农业产业结构调整步伐进一步加快,农业产业继续保持良好的发展势头。按照“一环、两线、三基地”的都市农业格局,打造开心农场试点,以绿色、高科技、优势产品为主要产品建成一批无公害、优质的蔬菜果品基地;“高坡红米”、“高坡黑毛猪”、“党武辣椒”三大特色农产品研发项目进展顺利,生态产业初具规模。

调整优化工业结构和布局。建立完善县级领导联系重点工业企业工作制度,强力推进红阳密封件公司密封条生产线改造、高原矿山机械有限公司改扩建项目、一汽贵州配件厂搬迁项目等一批省市重点工业项目。抓紧规划建设六个工业园区管网、道路等基础设施,加大园区招商引资力度。对“两湖一库”周边重点污染源加大治理,关闭了一批不符合产业政策、生产工艺落后的企业,淘汰落后生产工艺和设备,各项主要污染物排放消减率均超额完成国家确定的每年2%的目标。同时,积极推进企业节能减排,支持企业技改,鼓励企业开发名优新产品和管理体系认证,积极引进支持企业发展节能环保型、绿色低碳型、资源循环型的生态工业产业项目。

第三产业发展进一步加快。围绕“发展大旅游,建设大产业”的思路,争创天河潭国家5a级风景区、青岩古镇成功申报为4a级旅游区,花溪已入选为“贵州十大影响力风景名胜区”。将花溪国家城市湿地公园、高坡云顶草场等风景区作为重点生态项目建设。

(四)抓规划编制,经济社会发展的定位、格局更加明晰。

按照花溪“生态、旅游、文化、宜居”的定位,启动新一轮《贵阳市花溪区控制性详细规划》、《花溪城市设计》修编工作;完成《小河—孟关装备制造业园区花溪主导开发片区控制性详细规划》、《花溪区风景名胜区总体规划》、《十里河滩修建性详细规划》的编制工作和《平桥景区整治规划》方案规划设计工作;全面启动《花溪区国民经济和社会发展“xx”规划》工作;启动党武乡、燕楼乡“生态文明示范乡镇建设规划”和青岩镇“控制性详细规划”工作。

(五)抓环境治理,城乡生态环境保护和建设进一步加强。

组织实施拆违攻坚战、母亲河保卫战、环境综合整治战“三大战役”,进一步加大城市管理工作力度。依法拆除一、二级水源保护区、城市主次干道和重大项目区内违法建筑;重点抓好十里河滩、花溪水库、阿哈水库、松柏山流域的综合治理;重点实施规范门面门头、清洁能源替代供能工程、取缔城区及景区经营性燃煤装置专项工作等,加大对城市环境综合整治力度。

(六)抓民生改善,各项社会事业协调发展。

深入实施“学有所教”行动计划,完成花溪六中、青岩贵璜中学、麦坪中学三所标准化学校改造续建工作,全面落实农村义务教育阶段“两免一补”政策,免除义务教育阶段所有学生学杂费,全面完成公办学校进城务工人员子女提供免费教科书工作,为在民办学校就读的进城务工人员子女提供生均公用经费和免费提供教科书。

深入实施“劳有所得”行动计划。全年城镇新增就业人数1957人;城乡统筹培训2318人;完成失业保险扩面3080人;工伤保险扩面3844人;生育保险扩面2607人。按照农民最低生活保障标准不低于1500元的标准,全年为9210户次、21988人次,发放低保金352万元。继续做好大学毕业生就业和返乡农民工就业(创业)工作。

深入实施“病有所医”行动计划,全区所有卫生院以及村卫生室均已实行药品零差率销售;巩固完善新农合制度,农业人口参合率达96.04%;建成清溪社区卫生服务中心和溪北社区卫生服务中心。同时,严格按照规范要求,设置社区卫生服务机构,配齐必要设备和相关人员。大力开展惠民医疗服务,实现惠民医疗政策覆盖全区所有乡镇;花溪区人民医院扩建项目加快建设,外科综合大楼已完工。

深入实施“老有所养”行动计划。完成养老保险扩面3602人;新型农保参保人数完成68556人,落实社会救助和养老惠民政策,新增贵阳市花溪区康寿老年公寓和山水情老年公寓两家社会办养老服务机构;新增麦坪乡敬老院1家国办养老服务机构。

深入实施“住有所居”行动计划。向941户廉租住房租赁补贴保障对象发放补贴213.22万元;贵州花溪机械厂廉租住房建设项目、贵阳市花溪区电杆厂廉租住房建设项目、洛平片区集中安置点和溪北片区集中安置点建设有序推进。

深入实施“居有所安”行动计划。深入实施“平安花溪”工程,深入开展“严打‘两抢一盗’,保卫百姓平安”专项行动,保持严厉打击各类刑事犯罪的高压态势,切实抓好禁毒工作,社会治安进一步好转,群众安全感满意率明显提高。严格落实安全生产包保责任制,事故起数和保持“双降”,安全生产形势持续稳定好转。

人口和计划生育工作成效明显,低生育水平保持稳定,出生人口素质不断提高,符合政策生育率95.89%;流动人口符合政策生育率99.64%;人口出生率控制在9.98‰以内;人口自然增长率控制在4.3‰以内;性别比为107\100(男\女)。同时,民族、宗教、人事劳动、外事、侨务、人防、统计、档案、民政、老龄、民兵建设、“双拥”工作等其他各项社会事业不断取得新成绩。

二、廉洁从政,树立政府良好形象。

(一)加强领导班子建设,努力提高班子素质。

加强理论学习。全面学习党的xx届五中全会、省委十届十次全会、市委八届十次全会及区委九届七次全会精神,深入学习科学发展观、“三创一办”有关书籍、文件和讲话,通过学习,领导班子的理论素质进一步提高,开拓创新,驾驭复杂局面的能力进一步提升。

坚持民主集中,科学民主依法决策。建立健全领导、专家、群众相结合的决策机制。重大决策前,广泛征求意见,自觉接受人大、政协和群众监督,重大事项由区政府全体会议或常务会议讨论决定,科学决策、民主决策、依法决策,有力地推动了全区各项工作的顺利开展。

(二)依法行政,切实转变政府职能。

认真贯彻国务院《全面推进依法行政实施纲要》和《关于加强市县政府依法行政的决定》,按照《纲要》和《决定》的要求,积极开展工作。深入开展法制宣传教育和“法治花溪”创建活动。严格执行行政执法责任制和过错责任追究制,强化行政执法监督,规范行政执法行为,依法治区工作有序推进。全年办结省市人大代表批评建议和政协委员提案共34件,办复区人大十四届五次会议代表建议共143件,区政协七届三次会议委员提案95件。全年受理群众申请复议案件2件,经审查,立案2件,办结2件。深入推行党务公开、政务公开、厂务公开、村务公开以及公用企事业单位办事公开。深入开展“整治发展软环境,建设服务型机关”专项工作,坚决纠正损害群众切身利益的不正之风,行政效率和公共服务水平进一步提高。

(三)严守廉洁自律有关规定,狠抓廉政建设。

认真贯彻落实中纪委xx届五次、省纪委十届五次以及市纪委八届五次全会精神,大力推进党风廉政建设和反腐败工作。深入贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和《建立健全惩治和预防腐败体系xx—xx年工作规划》。全面落实党风廉政建设责任制,进一步增强党风廉政建设“第一责任人”的责任意识。

全力查处腐败案件。全年依纪依法查处各类违纪违法案件共14件,处理24人,免处3人(正科级2名、副科级1名),其中党员23人,其他党派1人;正科级干部5人,副科级干部5人,一般干部6人,农村党员干部8人,收缴违纪款35万余元。

开展专项整治,狠刹行业不正之风。以开展查处教育乱收费、医药购销和医疗服务中的不正之风为重点,深入开展纠风工作,不断建立健全遏制不正之风的管理体制和工作机制,纠正损害群众利益的不正之风。

坚持廉洁自律和廉洁从政。全体班子成员严格遵守领导干部廉洁从政若干准则和党风廉政建设责任制的规定和要求,带头廉洁从政,认真履行“一岗双责”,不该做的不做、不该拿的不拿。没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动;没有在行使行政审批权和分配使用财政资金过程中搞权钱交易,为个人和小团体谋取利益;没有收受与行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证等;没有私自从事营利活动,个人经商、办企业,违反规定在经济实体中兼职或者兼职取酬,以及从事有偿中介活动,违反规定买卖股票,个人在国(境)外注册公司或者投资入股,没有借节假日和婚丧喜庆等敛财的违纪行为。加强对自己配偶、子女以及身边工作人员的教育和管理,没有默许或授意他们凭借自己的职务以权谋私。坚决反对和禁止各种奢侈浪费行为,下乡出差,做到轻车简从,接待上级来人,坚持按接待标准办事,坚决反对大吃大喝。精简会议,从严压缩会议费、招待费和出国(境)考察等一般性支出。严格把关,禁止以开会、考察、招商、研讨、培训等名义变相公费旅游。

20xx年,区政府领导班子较好地履行了政府职能,为全区经济社会发展做出了积极贡献。但在肯定成绩的同时,也要清醒的看到,当前我区经济社会发展还面临许多困难和问题,政府工作还存在一些不足和薄弱环节,集中表现为:一是投资工作形势依然严峻,特别是固定资产投资,受重大项目开工不足等因素的影响,进一步加大了投资拉动经济快速增长压力。二是产业结构调整的任务相当艰巨。产业开发水平还比较低,结构调整还不到位,在发展生态都市农业、生态工业、旅游服务业三个主导产业方面,尚未形成完善的工作机制和完整的产业体系。三是城镇基础设施建设的任务较重。因资金等问题,基础设施建设欠帐非常大,道路路网不完善,市场、排水排污等公共设施比较滞后。四是债务负担繁重,增加了保投入、保民生的难度。五是政府机关工作作风、服务意识仍需进一步转变。对于这些困难和问题,我们将积极正视,迎难而上,认真梳理,逐项进行研究,采取有力措施,认真加以解决。

述职人:xxx。

20xx年x月x日。

政府办主任述职述廉报告

尊敬的各位领导、同志们:

我叫**,男,1973年1月,中共党员,本科文化程度,现任区政府办公室副主任、应急办主任、城改办主任,主持**中路街道党工委、办事处全面工作。回顾几年来的工作经历,基本上可分为三个阶段:一是作为政府办副主任,综合协调各项事务,从事综合文字材料工作,方方面面沟通交流,深化对区情的了解。二是从主持政府办工作到担任应急办主任、治超办主任、城改办主任、企业改制协调组组长,更多的是在一线冲锋陷阵,直接面对群众,丰富了同群众打交道的能力和办法,增长了实践能力。三是主持街道工作。街道工作是一项既细致入微,直接服务群众,又是一项富有挑战力的工作。尽管自己是一名新兵,但我感觉到街道工作大有作为,发展的潜力很大。主持英中街道工作虽然未满一个月,但我在同大家的沟通交流中,在安全生产工作的研究思考中,我感到自己已经融入了街道,大家也正在接纳我。

今年来,无论工作岗位如何变换,自己始终坚持“打铁先须自身硬”的工作理念,从严要求自己,坚持干一行、爱一行、钻一行,抱着不达目的誓不罢休的韧劲和狠劲,先后解决了一批制约发展的困难和问题。在独立文字材料上,除了自己勤学善思外,还多次组织全区政府办系统人员培训,提高了全区文秘人员的写作能力。在应急工作上,紧紧抓住信息报送、预案、编制、应急资源、机构队伍等重点,从事应急工作6年来,未发生一起迟报、漏报、瞒报事件,并协调处理了紫金西街触电伤亡、南石槽动物疫情、森日春天堵路等突发事件。在企业改制上,圆满完成红旗针织厂、红旗蜡纸厂、企业改制工作并对圣农三联食品厂、华美医用器械有限公司破产案件进行了协调。在城改工作上坚持政策先行、利益引导,细化拆迁补偿方案,创新社会保障,打开了城改工作局面,涌现了南石槽、马坊头、桃园、李家庄、新华北关等集中联片拆迁的典型村,两年累计拆迁一百万平方米,在全市观摩中受到好评,去年名列全市第三。

之所以能取得以上成绩,是因为在工作中坚持了精心履职,守土有责,求真务实,服务人民的理念,在德、能、勤、绩、学、廉等方面充实和完善了自我。

一、不断创新学习方法,增强工作的创造性、主动性。

学习是领导干部的起码要求。只有学深一步,超前思考,才能胜任工作,找。

到克服困难的路径和方法。近年来,先后系统的学习了党的十七大、十八大精神及党的路线、方针、政策,同时认真学习了应急管理、企业改制、征收补偿、街道社区建设各方面的法律法规。在实践中,特别注意向有经验的同志和群众学习,避免少走弯路。

二、时刻理清思路,找准工作的突破口。

不论到哪个岗位,没有清晰的、切合实际的工作思路不行。到英中街道主持工作以来,在较短的时间内,我和班子成员认真审视街道的优劣,分析当前的形势和街道的出路,初步理清了街道的工作思路。会后我们就是要以打造“宜商文化中心街、宜容生态文明街、宜居美丽和谐街”为工作目标,突出阵地建设、小区管理、拆墙透绿(拆危建新)、棚户区改造、服务居民、社区党建六大重点,每年办几件看得见、摸得着的实事,尽快使英中街道迈入第一方阵,重振英中雄风。

三、改进工作作风,保持同群众的密切联系。

担任街道职务以来,特别是到街道工作以来,坚持深入细致、求真、务实的工作作风,对复杂的、疑难的事关社会稳定和群众切身利益的问题,能够多问、多想、多思考,并能够深入群众、深入实地了解掌握情况,为制定政策提供一手依据,为解决**台商场八、九、十号楼消防隐患和重点稳控对象路宝英问题,我街道按照上级属地管理要求,全部采取了针对性措施,取得了初步成效。

四、廉洁自律,增强拒腐防变能力。

党的作风关系民心向背,一是加强班子建设,自觉服从区委领导,与班子成员坦诚相待,支持各位领导放手开展工作,坚决执行民主集中制,对人、财、物方面的重大事项集体研究实行科学民主政策。二是自觉落实党风廉政建设责任制,坚持把党风廉政建设与街道发展和社会稳定同安排、同部署、同落实。三是坚持以身作则,廉洁从政。自觉执行党风廉政建设的有关规定、要求,坚持按原则办事,日常工作中注重小节,坚持勤俭节约、精简办公,反对铺张浪费。

比较急,增加了同志们的压力,有时为工作批评一些同志,场合欠注意,可能伤害了这些同志的热情,这些都需要改进。真实、真诚、进取是我的本色,我仍将保持。下阶段,我将坚持“为民、务实、廉洁”,在区委的领导下更好地履行职务和职责,带领党政班子更好地服务于民。

以上述职,如有不当之处,敬请批评指正。

谢谢大家!

政府办秘书科述职述廉报告精选_

任职试用期一年来,按照市政府办公室工作的总体安排,在秘书长和分管领导的领导带领下,在同志们的支持帮助下,与科里同志齐心协力,务实苦干,较好地完成了年度目标和领导交办的各项工作任务。

现将情况作述职报告如下:一、加强学习,不断提高自身工作能力形势在不断发展变化,我们所做的工作也在随着形势的变化而变化。

特别是设市以后,随着形势的变化、角色的转换及工作重点的转变,我深知要适应工作需要,唯一的方式就是加强学习,只有通过学习才能时刻保持思想上的清醒和政治上的敏锐。

为此,一年来,一是加强政治学习。

特别是结合共产党员先进性教育活动,系统地学习了三个代表”重要论述、社会主义和谐社会等理论,接受了一次系统的马列主义教育和洗礼,一方面更加坚定了共产主义信念,增强了不断改造世界观、人生观和价值观的自觉性,另一方面使自己对党的方针政策有了更深刻的理解,对市委、政府各项政策有了更准确的把握,提高了个人分析解决问题的能力。

二是加强业务学习。

坚持以领导为师、以同事为师、以实践为师,挤出时间自学社会主义市场经济理论、人文科学和自然科学等方面的知识,特别是对有关政务督查、政务信息方面的业务知识,认真学习,仔细研读,尽快进入角色,更好地胜任本职工作,确保在思想上、行动上紧跟时代步伐,在工作中不掉队、不落伍,不断提高了服务工作的主动性、自觉性和科学性。

二、勤勉敬业,踏踏实实做好岗位工作信息及督查工作是政府工作的窗口,也是落实重大决策、提供决策依据、促进工作全面发展的助推器”。

一年来,在分管领导的带领下,与办公室各科室紧密配合,共同努力,完成了各项工作任务,较好的履行了岗位职责。

在政务督查工作上,按照实事求是,及时跟进,讲究时效,务求落实”的要求,紧紧围绕市委、政府重大决策、重要工作部署、强化责任意识,创新督查方式,加大工作力度,确保各项工作落到实处。

具体工作中,注重突出两线”抓督查。

一是突出主线抓督查。

根据市一届人大一次和二次会议提出的目标任务和政府工作要点,将重点工作分解立项,明确市级分管领导、责任单位、责任人和完成时限要求,对政府常务会议、市长办公会议、市长专题会议决定的各类重大事项按月督查。

截止目前,共完成《*市政务督查》*期,有效地推动了各项工作,确保了政府重大决策的顺利实施,维护了政府决策的权威性。

二是突出重点抓督查。

与市委督查室等部门相互配合,对山区抗旱保苗、硒砂瓜产业发展、设施农业落实、禽流感疫情预防、乡镇重点工作、招商引资、城市建设、劳动纪律等重点工作,进行了专项督查,确保了各项工作的落实。

在政务信息工作上,按照客观准确,注重时效,突出创新,促进工作”的要求,注重抓了三个提高”:一是提高信息工作的可操作性。

坚持服务领导、服务基层、服务群众”的信息工作宗旨,做到既报喜又报忧”。

结合今年抗旱保苗、企业改制、社会保障工作,及时报送信息,反映情况,为争取专项资金,促进工作起到了积极的促进作用。

二是提高信息工作的时效性。

县政府办公室副主任述职述廉报告

一年来,在办公室领导的正确领导下,在同事们的大力支持下,我坚持立足岗位,结合工作实际,认真履职,扎实工作,开拓进取,各项工作取得一定成效。现将2020年个人勤政廉政情况报告如下:。

一、加强学习,提高自身修养。

坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。在工作中,紧紧把握“理论联系实际”这一主线,努力把知识用到工作实践当中,丰富阅历,扩展视野,着力从办公室工作的实际特点出发,坚持以服务为宗旨,不断加强自身的素质。一方面,在干中学、学中干,不断掌握方法积累经验,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快的学习新知识,完成工作任务。另一方面,向书本、向同事学,虽然请假在家,我还是坚持积极从网络、电视、新闻中获取新思想、新知识,深入学习党的十九届四中全会精神和习总书记系列讲话精神和各级重要会议精神,不断适应新形势需求,准确判断发展的阶段性特征以及面临的新挑战。通过学习、思考、实践,自己的修养素质、工作能力都得到了明显的提高。

二、爱岗敬业,完成工作任务。

办公室是全县上情下达、下情上报的桥梁,做好办公室工作,对全县工作的正常运转起着重要作用,作为办公室一员,我肩负着领导助手的重任,不论在安排工作还是处理问题时,都要慎重考虑,做到独挡一面。牢固树立“办公室无小事”的思想,尽职尽责,努力工作,做到六个不让,即;不让领导布置的工作在我手中延误,不让正在处理的公文在我手中积压,不让各种差错在我身上发生,不让联系工作的同志在我这里受到冷落,不让任何小消息从我这里传播,不让办公室的形象在我这里受到损害。摆正好自身位置,带头维护领导权威,带头维护机关形象,带头维护班子团结,带头维护整体效能,虚心向领导学习,以领导为表率,注重学习领导解决问题的思路和方法,不断提高自己的工作能力,做到了既积极谏言献策,又谨慎从事,工作不越位,没有做对单位和领导有不良影响的事情。充分发挥参谋助手作用,树立服务大局的意识,加强与联系部门的沟通协调,及时请示汇报工作,及时为领导决策想办法、出思路、提建议;严格把关对口文件、材料的文字关、格式关、程序关,做好会务服务,及时做好会议材料整理印发和会议纪要起草;加强科室的管理,强化政务信息工作的制度化、科学化建设,及时准确地向省、市信息处报送信息,提供有参考价值的信息。

三、

廉洁自律,加强自身建设。

始终把廉洁自律作为最基本的要求,把加强廉洁自律教育作为必修课和抓好相关工作的基础,一刻也不放松党性要求,自觉搞好自身的廉洁自律,自觉接受领导、同事和群众的监督。严格按照党章、《廉政准则》和廉洁从政的各项规定严格要求自己,认真践行“八项规定”,自觉端正思想作风、学风、工作作风、生活作风,模范遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律,认真落实中央提出的各项规章制度。一直以来,没有出现过利用职权和职务上的影响谋取不正当利益,私自从事各种营利性活动,违反公共财物管理和使用的规定,利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益,讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费的行为,脱离实际,弄虚作假,损害群众利益和党群干群关系的现象。时刻保持清醒的头脑,提高自我教育、自我约束的能力。始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。从小事做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。自觉接受群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。

四、个人有关事项报告及其他需要报告的事项。

(一)个人收入情况。本人2020年1—10月工资收入元,年终一次性奖金元,带薪年休假应休未休工资报酬元,2019年目标考核奖元,没有违规在外兼职和领取报酬的情况。

(二)办公用房、公务用车、出国(境)、职务消费、秘书工作人员配备及在社会组织、企业兼职情况。本人办公室位于县政府三楼,面积平米,未超标。在公务用车、出国出境、职务消费、秘书配备等方面,以及在社会组织和其他经济组织方面,没有违反规定的行为。

(三)配偶、子女及其配偶经商办企业的情况。丈夫在寻甸县公安局上班,没有从事第二职业、经商办企业的情况,大女儿上小学三年级,小女儿未满1岁。

五、存在问题和整改措施。

一年来,本人虽然做了一些工作,也取得了一定成绩,但也还存在一些问题和不足,主要表现在工作上有时不够大胆,具体工作中还存在不够细心,对自己分管的工作有时还存在督促不及时等现象。在下步工作中,本人将从以下几方面努力。一是加强对政治理论和业务知识的学习,不断增强自己的宗旨观念,努力提高服务本领;二是大胆开展工作,严谨细致办事,确保工作不出错或少出错;三是对自己分管的工作要经常过问,切实抓好督促检查。更加严格要求自己,刻苦钻研,提高业务能力,使自己能够更加准确地把握工作的发展方向,更好地找准工作定位,创新工作思路,不断开创工作新局面。

政府办个人述廉述职报告精选_

(2010年12月4日)。

述职人:代忠义,男,土家族,1973年8月出生,现年37岁,研究生学历,1992年7月加入中国共产党,1992年8月参加工作,历任峨岭镇人民政府副镇长、常务副镇长、杨柳乡人民政府乡长等职务,2007年7月调任沙子坡镇党委书记、人大主席,2009年12月调任自治县人民政府办公室主任。根据组织安排,现将本人近三年来履职等情况汇报如下:

一、持之以恒,勤奋学习,提高了自身素质。

分繁杂,但自己却从未放松学习,坚持处理好工学矛盾,千方百计挤时间加强对政治理论、法律法规、行政管理等知识的学习,不断提高自己的政治理论水平和综合协调能力。在学习过程中,注重学习与思考相结合,学习与具体工作相结合,做到了学有所得、学以致用。通过加强学习,进一步树立了正确的世界观、人生观、价值观,增强了贯彻执行党的基本路线和方针政策的自觉性和坚定性,思想与行动始终与党的路线、方针、政策保持一致。

二、理清思路,狠抓落实,取得了显著成效。

协调能力、提高督办落实能力、提高服务保障能力)、“一创建”(即创建务实高效服务型机关)的总体思路。在理清思路的同时,我更加注重任务的落实,建立了科学的考核奖惩激励机制,积极营造想干事、能干事、干成事的良好氛围,确保了各项工作的顺利推进。在沙子坡镇任职期间,全镇保持了基础不断夯实、活力明显增强、民生逐步改善、社会和谐稳定的良好局面。经过自己在政府办近一年来的努力,办公室管理更加规范,办文、办会、办事的能力和水平有了较大提升。

三、转变角色,创新方法,提高了服务水平。

系秘书每月对县人民政府常务会议、县长办公会议和专题会议议定事项和县政府领导批示件进行督办,并将督办结果按月向领导报告。对一些需要督办的重大事项,临时抽人组成督查组,采取实地查看等方式进行督查,切实做到了有决策必有督查,有督查必有信息反馈,确保了政令畅通、任务落实。

四、发扬民主,集思广益,增强了班子凝聚力。

我始终把贯彻执行民主集中制原则,作为正确决策、凝聚力量、做好工作的重要前提。坚持将工作任务和目标进行明确分工,团结协作,统揽不独揽。对重大问题的决策,充分发扬民主,严格执行议事决策程序规定,广泛听取意见,集思广益,形成共识,集体决策,分头落实,不搞一言堂。注重加强班子团结,坚持班子成员间互通情况、沟通思想,勇于开展批评与自我批评,做到了相互信任、相互支持、相互关心。注重调动班子成员积极性,支持班子成员行使自己的职责,经常与班子成员交心谈心,尽心竭力帮助班子成员解决一些工作和生活中存在的具体困难。不论自己在什么岗位任职,都保持了班子的团结,做到班子成员“合心、合手、合力”,形成了团结一致干事业、齐心协力促发展的良好氛围。

五、建章立制,规范管理,带好了干部队伍。

职期间,组织制定了《干部请销假制度》、《会纪会风制度》、《镇机关财务管理制度》、《镇干部绩效考核制度》、《村干部年度目标考核细则》等十多项工作制度,杜绝了个别干部作风漂浮、办事拖拉的现象,树立了党委政府良好形象和领导个人威信。到政府办任职后,建立和完善了办公室管理工作制度。一是建立了办公室《学习制度》和《例会制度》,每月组织办公室同志集中学习一次,每两周召开一次例会。二是出台了《文字创作激励办法》,要求办公室文秘人员每月创作一篇文章(题材不限),每季度撰写一篇调研文章,并按月进行评比和奖励,同时将创作任务完成情况纳入年度考核,作为评先选优的重要依据,以此推动文秘人员写作水平的提升。三是进一步建立和完善了公务接待、车辆管理等制度,严格财经纪律,杜绝乱赊乱挂,严禁公车私用。在建立和完善制度的同时,自己更是以身作则,始终用自己的一言一行带动和感染干部职工。在沙子坡镇工作时,为了狠刹干部“走读风”,自己坚持住单位,带头不走读。在政府办工作期间,自己始终严格执行办公室各项管理制度,起到了模范带头作用。

六、严于律已,率先垂范,搞好了廉政建设。

工作纪律和群众工作纪律,不滥用职权、玩忽职守,不任人为亲、营私舞弊,不奢侈浪费、贪图享受,不弄虚作假、与民争利。始终保持积极向上的工作热情,踏踏实实工作,勤勤恳恳干事,堂堂正正做人。坚持在学习中不断提高自己,在工作实践中不断总结反思自己,在工作方式方法上不断改进完善自己。认真落实党风廉政建设责任制,不断加强思想作风、工作作风和生活作风建设。在思想上,主动加强世界观、人生观、价值观的改造,强化立党为公、执政为民意识。在工作中,严格遵守各项规章制度,照章办事,依法行事,坚决做到不该吃的不吃,不该喝的不喝,不该拿的不拿。在生活上,情趣健康,作风正派,不搞个人特殊,不搞铺张浪费。

三年来,自己始终尽职尽责、勤恳干事,取得了一定的成绩,但通过自己认真反思,仍然还存在一些不足。一是学习面不够宽,学习不够系统和深入;二是与干部职工交心谈心较少,对干部职工关心不够;三是到政府办工作后,下乡调研的时间较少,对基层的情况了解不多;四是工作主动性和前瞻性不强,服务水平有待进一步提高。在今后工作中,我将进一步严格要求自己,努力改进不足,踏踏实实做好各项工作,力争取得更大的成绩,决不辜负组织的培养。

—6—。

区政府办公室述职述廉报告

一年来,县委办公室在县委的正确领导下,积极适应新形势、新任务的要求,紧紧围绕“工业强县、畜牧大县、旅游名县”三大战略,强化参谋职能,搞好综合协调,团结务实,开拓创新,实现了办公室各项工作的新突破,圆满完成了县委下达的各项目标任务。20xx年,分别荣获省信息调研工作先进单位、省督查工作先进单位、省机要工作先进单位、市政研工作先进单位等11个省市先进荣誉称号。现将一年的工作简要述职如下:

一、狠抓自身建设,推动办公室工作走上规范化、制度化、科学化轨道。

(一)抓学习教育,提高干部队伍的整体素质。今年以来,办公室以建设学习型、军事型、团结型机关为目标,把学习作为提高素质、搞好服务的重要前提,采取有效措施,长抓不懈。一是注重学习内容的多样性。认真学习马列主义、毛泽东思想、理论、“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届三中、四中全会精神,及省、市、县的一系列重大政策文件。同时,狠抓了办公室业务知识的学习。全体同志在熟练掌握本科室基本业务的基础上,认真学习公文写作、信息收集、调查研究等技能,成为能够适应不同工作的“多面手”。同时还广泛学习历史、法律、现代科技、市场经济等方面知识,博闻强记,不断更新知识,拓宽知识面。二是注重学习方式的灵活性。坚持集体学与自已学相结合,定期学与平时学相结合,开研讨会与办公室班子成员授课相结合,通过举办各种类型的读书班、演讲会等形式,激发同志们的学习热情。同时还坚持深入基层,深入群众,虚心向群众学习,向实践学习,从群众中汲取营养,在实践中获得真知。三是注重学习效果的实效性。通过制定学习计划、保障学习时间、检查学习心得等措施,确保学习收到良好的效果。目前,办公室内部学理论、学业务、学现代科技蔚然成风,工作人员整体素质不断提高。

(二)抓建章立制,促进各项工作规范运行。在总结办公室工作规律和经验教训的基础上,通过各科室认真讨论,多方征求意见,制定出台了《县委办公室工作规范》,使办公室各项工作便于操作,有章可循。一是划分科室,明确职责。对办公室实行了层次管理和系统管理,领导体制分为主任、副主任、科长、副科长四个层次,工作分为业务、政务、事务三块,对各个科室、各个岗位的职责任务、目标要求,进行量化分解,责任到人,切实做到分工明确,任务具体,各尽其职,各负其责,从而较好地解决了职责交叉、分工不清、都管都管不好的问题。二是规范工作程序。对会务、行文、调研、督查、机要、接待等工作都制定出详细的规范,避免了工作的随意性和盲目性。三是健全规章制度。出台了会议、值班、财务管理、车辆管理等十余项工作制度,同时推行百分考核制度、科室人员轮岗制度和各项工作月计划、周安排、日记载制度,在业务工作、纪律规范、环境卫生、集体环境等方面对各科室和个人提出了明确要求,使办公室各项工作都高效运转。

(三)抓干部培养,营造创业育人的工作氛围。一方面大胆使用年轻干部,主动给他们出题目、压担子,提高其在工作中挑大梁、独挡一面的能力。另一方面,积极向组织部门推荐条件成熟的干部,争取早日走上领导岗位。对因种种原因而暂时不能走上领导岗位的同志,通过做耐心细致的思想政治工作,引导大家摆正自身位置,淡化升迁意识,正确对待个人进步,使走的顺心,留的安心。通过这些真心实意、扎实有效的工作,进一步凝聚了人心,调动了干部职工的积极性,使办公室内部形成了不计名利、任劳任怨、奋发向上、争创一流的浓厚氛围,在全县树立了党委办公机关的良好形象。

二、紧紧围绕县委中心工作搞好政务服务,充分发挥办公室的参谋助手作用。

(一)准确把握领导意图,做好文字起草工作。在工作中,我们把握这样几项原则:把握工作热点、难点和重点,掌握情况;把握领导的思路,协助完善;把握领导思想的闪光点,加以深化;多角度捕捉领导意图,综合归纳。在文稿起草中,敢于创新,做到立意新、体式新、语言新,力求使综合文字材料真正体现领导的最新思想和最高水平,体现对基层的针对性和指导性。先后起草了县三级干部暨经济工作会、县委十届二次全会等大型会议材料和文件60余个,撰写各类材料30个,较好地贯彻了县委的决策思想。

(二)强化调查研究职能,为县委决策提供科学依据。工作中,我们始终把握领导的决策意图,找准决策需求点,创造性开展调研活动,及时捕捉对中心工作具有指导意义的典型经验。全年共开展较大规模的调研活动20余次,组织基层单位撰写调研文章80余篇,在市级以上调研刊物发表有份量的调研文章10余篇,先后撰写出《关于我县招商引资工作的调查与建议》、《关于我县城市建设管理工作的调查与建议》、《关于我县商品交易市场发展的调查与建议》等调研报告15篇,有些直接进入了县委决策,特别是《关于应对禽流感影响迅速恢复畜牧业生产的调查与建议》被市委《工作信息》印发后,迅速得到市委领导的批示,给予了充分肯定。

(三)准确把握领导关注点,全方位搞好信息服务。一是加强网络建设。根据乡镇班子调整后的情况,在全县8个乡镇和县直主要部门建立了专兼职信息员,继续加强对全县175个行政村“知民情、察民意、解民忧”信息网络的管理,形成了一个覆盖全县、反应快捷的信息网络。二是狠抓队伍建设。坚持跟班学习制度,加强对基层信息人员的经常性培训。11月份,邀请省市有关领导对全县党委办公室系统人员进行一次封闭式培训,切实提高了信息人员的业务能力和写作能力,提高了信息队伍的战斗力。三是注重开发深层次、高质量信息,不断拓宽服务领域。我们紧贴党委中心工作,围绕热点、难点问题,积极报送苗头性、倾向性、预测性信息和带有全局性的综合信息,努力为党委决策提供全方位、多领域、多角度的信息服务。截止目前,共上报省、市信息150余条,其中省采用14条,市采用132条,市主要领导批示1条;印发《领导参阅》、《情况反映》及各种《工作信息》供计91期,领导批示3期;大学生村官报送基层信息40余条,其中被县委领导批示1条。通过全方位的信息服务,为领导了解政治、经济动态和进行决策提供了可靠的依据。

(四)强化督促检查职能,确保县委重大决策落实见效。一是创新督查方法,努力提高督查的质量和效果。根据工作需要和形势的发展,按照领导安排,我们成立了由县委常务副书记任主任的督查委员会,整合县委督查室、县政府督查室、县纪委效能监察室和县委组织部干部监督科的力量,成立了督查中心,实行“四室联动”,有效促进了各项工作的落实。二是围绕党委的重大决策和重大工作部署开展重点督查。紧紧围绕全县工作大局,对县委经济工作会和县委常委会安排的工作分解立项,制定督查预案,贯穿全年;把六项重点工作作为督查重点,适时开展督查,跟踪问效,及时向县委领导反馈工作落实情况并通报全县,表扬先进,督促后进,有力推动了各项工作的落实。三是围绕领导和群众关心的热点、难点问题,搞好专项督查。截止目前,共组织大的督查活动20多次,承办市、县领导批示件234件,上报《督查专报》9期,下发督查通知单46期,印发《督查检查情况》28期,反馈《督查情况反映》56期,保证了县委决策的有效落实。

三、充分发挥综合协调作用,促进县委日常工作有序高效运转。

(一)精益求精地做好秘书和公文处理工作。文秘人员以提高办文、办会质量、办事效率为目标,不断加强学习,努力提高自身素质和业务水平。进一步规范了公文运转程序,改进和完善了公文的报送、处理和审批制度,公文处理工作进一步正规化、规范化,做到了安全、及时、准确。会务工作制定和完善了会议工作流程,对各种会议能迅速制定出周密的会务预案。全年共把关出台各类文件280个,高标准完成110个大小会议的会务工作,组织参加市委工作会议30余次。全年出台的文件没有发生一起重大差错,赢得了县委机关各部门的好评。

(二)慎之又慎地做好机要工作。在密码通信、内部传真、机要文书“三位一体”的基础上,继续严格实行首知责任制、“节假日特事特办制”和“集体交接班制”。狠抓了电报译传办理工作,坚持专人负责制,建立《密码电传办理流程登记薄》,详细记录办理情况,电报收发严格履行登记签发手续,确保密件绝对安全,切实提升了电报办理时效和质量。全年共收发办理密码电报92份;明传电报95份;收发办理中央、省、市文件34000余份,回收清退领导和部门20xx年度机要文件16000余份,建档72个,为领导和部门提供查档170余人次。同时还积极主动地为领导、部门和基层提供技术服务50余次。

(三)稳妥慎重地做好保密工作。以《保密法》实施15周年为契机,积极开展保密宣传教育。按照省市委保密委的要求,认真做好了保密要害部门、部委确定的工作。对已确定的保密要害部门、部位,认真进行管理督查。加强对全县各部门的现公机具的使用管理,防止新形势下泄密事件的发生,确保国家秘密安全。认真做好了20xx年高(中)招的保密工作,受到领导和社会各界的一致好评。

(四)积极主动地搞好后勤服务工作。紧紧把握党委工作的特点和需要,不断增强后勤工作的主动性、前瞻性。司机班同志、炊事班同志等后勤人员在本职岗位上高标准、严要求,较好地完成了各自的工作。在接待工作方面,本着热情、周到、满意、节俭的原则,今年办公室建立健全了一整套的接待规章制度,进一步划分接待范围,详细制定接待预案,严格接待标准,规范接待程序,圆满完成了60多次对上级领导和外市县来淇的接待工作,树立了我县廉洁、高效、务实、创新的良好形象。

(五)扎实有效地做好党建工作。狠抓了全体党员的思想、组织和作风建设,坚持“三会一课”制度和民主评议党员、干部制度及党建目标管理责任制,并在全体党员中组织开展了树立“四大形象”(一流水平、一流效率的机关形象;勤政廉政、争当公仆的干部形象;吃苦在前、无私奉献的党员形象;敬业爱岗、遵纪守法的.职工形象)活动,使办公室树立了良好形象,凝聚力、战斗力也明显提高。

(六)统筹兼顾地做好综合治理、计划生育和其它工作。按照“强化领导、突出重点、抓住关键、注重实效”的指导思想,采取有力措施,狠抓工作落实,全年县委机关内部和家属楼院治安秩序良好,干部职工无一例违法违纪现象,无刑事案件和治安案件的发生;同时认真贯彻了计划生育的有关方针政策,干部职工中没有任何违反计划生育政策的现象;严格执行县委有关老干部工作的各项制度,充分发挥老干部支部的作用,定期组织老干部学习党的路线、方针、政策,积极为老干部办实事,办好事,受到了老干部的好评。同时,还圆满完成100万元的招商引资任务。

四、夯实基础,严格自律,扎实推进党风廉政建设的顺利开展。

一年来,县委办按照市纪委党风廉政建设责任制的具体要求,狠抓了党风廉政建设责任制的落实和办公室人员的的教育、管理和监督,有力推进了党风廉政建设的顺利开展。

(一)强化学习,提高素质,不断提高办公室的廉洁自律意识。搞好党风廉政建设,思想教育是基础。20xx年,我们始终牢牢抓住思想教育这条主线,把加强理论学习作为增强党员干部拒腐防变能力的中心环节。组织全体干部职工认真学习总书记在中纪委五次全会上的讲话和省、市纪委四次全会精神,及《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、“两个条例”和市、县委关于党风廉政建设方面的一系列文件、规定,认真学习和领会了中央党风廉政建设责任制电视电话会议精神;在学习方法上,办公室每月都制定了详细的学习计划,每周都有新的学习内容,并科学安排学习时间,保证学习、人员、时间“三集中”和人员、时间、内容、效果“四落实”;在学习形式上,采取了会前自学、会中提问、会后布置思考和记笔记、写心得、讨论发言等形式,充分调动了办公室人员学习的积极性。通过学习,提高了干部职工的整体素质,构筑了坚固的思想防线,增强了防腐拒变的能力,都能够时时处处严以律已,没有发现不不廉洁行为和问题。

(二)严格制度,强化落实,高标准完成各项党风廉政建设责任目标。一是坚持定期召开支委会、民主生活会和支部党员大会,认真研究和检查党风廉政建设方面的文件、制度、规定的贯彻执行情况,认真检查执行党的政治纪律、工作纪律、经济纪律和群众纪律情况,真正做到自查自纠。二是加强对机关人员的教育和管理。凡下基层检查工作、调查研究,要求办公室人员,能及时返回的尽量返回,确实不能返回的,要坚持做到“同城不吃饭,下乡不喝酒,下村吃派饭”。三是严格执行公务接待标准。凡上级或外单位来客,一律在指定的饭店就餐,并严格执行食宿接待标准,不搞超标准接待,杜绝了用公款大吃大喝、挥霍浪费的现象。四是严格执行财务、政务公开制度。认真执行购车、建房、配备通讯工具审批制度和话费限额报销制度。凡支出事项都由理财小组长签字。重大问题坚持集体研究决定,提拔中层干部或向县委推荐科局级干部,都严格按照选拔任用干部的程序进行,做到了群众拥护、民主推荐、支委会集体研究决定,并做好会议记录。五是坚持了个人重要事项报告制度。要求班子成员要带头执行廉洁自律规定,并加强对分管科室工作人员和配偶子女的教育和管理,全年内没有以领导名言谋取私利的违纪行为。

20xx年,尽管我们取得了一定的成绩,但与县委领导的要求相比,还有一定的差距。在新的一年里,办公室将在县委的正确领导下,紧紧围绕全县工作大局,与时俱进,开拓创新,扎实工作,不断开创工作新局面,为我县的改革开放和经济建设作出贡献。

区政府办公室述职述廉报告

尊敬的各位领导,同志们:

下面,我代表区政府办向大会述职。按照区委的统一部署,从今年1月份开始,政府办和高新区行政办合署办公,除督查、机关后勤保障、政府采购、外事四项职能划出外,办公室承担了区政府办和高新区行政办全部职能。合署后,全办紧紧围绕全区中心工作,以“创新、效能”为主线,主动服务,扎实工作,圆满完成各项工作任务。

一、认真抓实三个主业。在以文辅政方面,充分发挥了参谋助手作用。共起草综合材料264个120万字,三区合并后第一个政府工作报告得到区领导和人大代表肯定;编发《昨日要情》116期、《每日会议安排》112期;搜集信息1050条,编发《政讯》12期375条,被上级采纳25条,列全市前位。在公文处理方面,共接收各类文件2547件,送阅文件1.7万余次,制发公文323件;为1125件重要请示件和文字繁多的报告精练了内容摘要,在“三区”合署后文件传阅量倍增的`情况下,有力地辅助了区领导提高阅文和决策速度,受到好评。在政务活动方面,承办政务接待122次,出色完成了温总理视察、政高省长调研等活动的协调组织;承办各类会议、项目奠基、签约仪式309次;承办人大和政协视察活动15次;安排区领导调研、视察活动240次;收发各类通知2400余件,安排会议室700余次,接打电话12.5万余次。

政府办和高新办合并半年来,优势互补的叠加效应显现,工作热情和工作效能大幅提升,因工作需要,秘书科等重点科室几乎天天加班加点,综合科有时加班到后半夜,绝大多数同志都有加班记录,初步统计,上半年,全办平均每天撰写文稿近万字、接打电话传近千个、处理公文22件次、承办活动5个。

二、统筹抓好四个专项。在政务公开方面,合并了**、**政务信息网,更新信息500余条;接听“114政务服务热线”230余次,解答问题130余次。在政府法制方面,承办各类行政复议、诉讼案件47件;清理审查30个部门行政职能1700余项,有效规范政府行政权力;审查重大涉法合同、协议5件,积极推进律师介入机制,修改和规范各项协议和合同条款。在应急管理方面,重新组建了应急管理委员会,修订了突发公共事件总体应急预案;协调协助有关部门妥善处理群众到机关集体访25次、个体访30人次。在区志编纂方面,我区成为全市唯一完成第二轮修志任务的单位,经验在全市推广。

政府办承担的四个专项工作涉及面广、影响度深,事关政府公信力。上半年,仅在承办的各类案件中,为政府挽回国家赔偿损失约2132万元,修改规范协议中合法合理避税余万元。

三、突出抓活三个创新。一是流程创新。将重复性高、规范性强的工作全部流程化、图表化,实现了工作路径清晰、节点明确,确保了各项工作不落环节、不出纰漏。()二是分工创新。强化一盘棋和大综合思想,实行办公室副主任ab角和半年分工交流制,并增加协助分管副区长、协调部门职责,使“专线分管”变为“全能分管”;科室人员“一人一职”变为承担“牵头负责和兼职辅助”职能,为年轻干部提供了多岗位磨练平台,协同效应初现。三是载体创新。结合办公室工作实际,开发尝试了3a指尖办公系统,试运行了部门工作计划网上直报系统、语音短信群发系统、网络传真系统,并要求每个工作人员都要熟练掌握现代化的办公技能,全办的办公自动化水平显着提升。

通过创新,充分发挥了政府办的综合协调作用,推广了电子和网络的应用,培养了全能型人才,减少了工作失误的机率,提高了工作效能。

上半年,政府办的各项工作得到区领导和兄弟部门的大力支持和帮助,在此,我代表政府办向大家表示深深感谢。下半年,我们将继续把“扎实负责、主动服务、勤于创新、乐于奉献”的工作理念贯穿于全部工作,充分发挥办公室作为全区行政中枢机构的综合协调作用,同时,在上半工作的基础上,重点在全区范围内深入推行电子政务,建立和完善涉诉工作机制,为全区经济社会实现又好又快、好中更快的发展做出新的更大贡献。

区政府办公室主任述职述廉报告

过去的一年,是我在区政府办公室履行主任职责的第二年。在区委、区政府的正确领导下,在人大及其常委会的监督支持下,我团结班子成员,紧紧依靠办公室的全体同志,立足本职岗位,认真履行办公室工作职责,努力发挥参谋助手作用,较好地完成了本职工作。现述职述廉如下,请予审评:

一、不断学习,提高政治素养和履职能力。

办公室工作涉及各个方面,又担负着区政府的运转枢纽的作用,责任重大。需要有很好的政治素养、较高的知识水平,才能真正担负起履行职责的任务。故此,我经常抓住机会学习:一是抓住会议、培训、讲座等机会学习。凡此,我都能积极参加,认真学习做好笔记;二是抽时间自学,先后学习了《十六大报告》、《国务院贯彻依法行政纲要》、《中华人民共和国行证许可法》及培训教材和人文管理学专著等十余本,增长了知识、开阔了视野;三是向同事、同行和领导学习,学习他们好的工作方法、处事能力、创新思维和对复杂工作的解决思路和办法。通过向各方学习,提高了自己认识事物的政治敏感度,处理事务的正确能力,获益匪浅。

二、廉洁自律,规范做人言行和做事准则。

作为办公室的主要负责人,我常常提醒:自己的言行影响着同事们,全体成员的言行又关系到政府的形象,事关重大。在公务活动和单位交往过程中,本人没收送礼金、有价证券和支付凭证等现象;从未有过跑官要官情况,也没用公款支付属于私人消费的娱乐活动;个人及家庭成员的喜事活动,从未邀请过同事、上下级单位参加;本人及家庭成员没有子女就业和经商办企业情况,也从未参与各种经济、经营性中介活动以谋取私利;从未参与过赌博,也没在“住房、公务用车、通信工具”等方面超标准。总之,本人能经常对照“两个条例”检讨自己,规范自己做人言行和做事准则。

三、勤勉工作,团结同事依法履行职责。

1、正确把握定位,认真履行职责。办公室处于承上启下、联系左右、协调各方的重要地位,担负着参与政务、管理事务、综合服务的重要职责,在协助政府职能过程中发挥运转枢纽和参谋助手作用。作为办公室主任,我身感责任重大,不敢懈怠。首先,我进一步熟悉办公室的三定方案和各项规定,积极主动学习上级对办公室工作要求的文件、报告和讲话,学习先进地方和部门做好办公室工作的经验,在实践中深刻领会办公室的职责、定位和作用,树立好三种意识,即大局意识、发展意识和服务意识,把握好在领导面前的参谋辅政和部门之间的协调服务的定位以及单位内部的工作领班的定位。其二,抓好班子建设,发挥团队精神。班子是团队的核心,是实现团队战斗力的中坚,为此,我着重抓了二件事:一是党总支和党支部的建设,重新配齐了副书记、委员,明确了分工和职责。因为,办公室人员中90%以上是中共党员,抓好党建有利于发挥全体党员的积极性,促进各项工作的开展;二是总支分工与主任行政分工相结合,有利于发挥团队精神,相互支持。其三,对于办公室工作中遇到的难点和重点问题,都能主动担负起来,深入实际、调查研究、协调各方妥善解决。

2、营造和谐氛围,提高工作效率。办公室工作涉及社会的方方面面,要正确地履行好自己的职责,不努力掌握各种知识是不行的。因此,我分别从软、硬件“两方面入手”,抓好建设、提高办事效率。一方面,无论是总支还是在主任办公会上都强调学习,不断进取,营造崇尚学习,鼓励创新,积极向上的文化氛围。如有利于工作的学习和培训鼓励和支持参加;有助于提高素质的书和报刊单位订购;大力支持同事间的学习、座谈和交流活动,提倡新老同事间的学习互助;班子成员间的分工负责、相互支持、相互补位已成风尚。另一方,加强财务管理,充分利用资金,完善办公设备,提供高效的工作条件。我利用电脑财务软件,记录办公室的每一笔开支,掌握支出状况,及时分析问题,节约不必要的开支,使全年的预算支出尽可能地保障办公支出和设备的更新、完善。通过这些努力,办公室的信息传递速度加快,自动化提高,办公条件大为改善。

班子成员、团结一致,心想一块、劲使一处,带领团队,齐心协力,办公效率大为提高。

3、加强制度建设,重抓督查落实。制度是保障工作正常运转的前提,督查是确保工作具体落实的关键。在我的主持下,办公室制定完善了印章管理、收发文件等数项规定和制度、规范了工作程序;建立健全了内部科室工作职责和管理办法;制定了工作职责督察考核办法等。全办上下形成了踏实工作,有序运转,事事有督察,件件能落实的良好局面。

过去的一年,如果说取得了一些成绩也是在领导的关心和帮助、全体同事的共同努力下取得的,本人只是做了应该做的本职工作,距离党和人民的要求还有较大差距。在新的一年里,认真贯彻落实上级党委、政府的各项方针、政策和任务,积极践行“三个代表”重要思想,进一步完善监督和督查机制,通过更加努力学习和工作,更好地完成本职工作.

政府办主任述职述廉报告

尊敬的领导、同志们:

今年以来,我在分局党组的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照局党风廉政建设工作会议精神,坚持以做好参谋助手为主题,以搞好服务保障为主线,始终掌握工作的主动权,在抓好办公室工作的同时不放松党风廉政建设,全面落实党风廉政建设责任制的各项规定,抓个人,带队伍,坚持把教育、管理、监督相结合,切实负起了党风廉政建设的责任。

一是强化自身素质,提高“防腐”免疫力。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,浓厚学习氛围,搞活学习形式,扩大学习范围,增强学习效果。开展理论学习,坚定理想信念,开展条规教育,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,浇注“防腐剂”。今年以来,相继观看反腐败电教片、收看十九大报告会及学习讨论活动等,通过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,使我树立了正确的权利观、地位观、利益观,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力,积极做“三个代表”的忠实实践者。

二是着眼大局稳定,积极做好办公室工作。认真对待群众来信、来访,及时妥善处理干部反映的问题,做到了热情接待,耐心疏导,真诚服务。保证了分局的正常办公秩序和后勤保障。

为切实搞好廉政建设责任制工作,我站在讲政治、讲大局的高度,充分认识廉政建设责任制及反腐败斗争的重要性,始终把廉政建设责任制工作当作大事、要事来抓。我把廉政建设责任制摆在了重要议事日程,多次召开办公室会议,研究、部署廉政建设工作,做到早研究、早部署。平时,在不同地点、不同场合不失时机地利用正反两方面的典型,对廉政问题经常讲、多次讲、反复讲,找原因、说危害,教育干部要从身边人、身边事中吸取教训,耳边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线;同时,还定期组织检查、指导、办公室各项工作部署和落实情况,听取工作进展情况汇报,了解目标落实情况,查漏补缺,采取措施,加大工作力度,促进廉政建设顺利开展。

实行廉政建设责任制,根本在落实,关键在行动。在认真分析、研究责任目标的基础上,我提出了“抓深入、抓规范、抓提高”的工作思路,不断加大工作力度,真正在落实上下工夫,靠实际行动求成效。

一是对办公室工作详细进行分工,推进落实。根据分局下达的廉政建设责任制目标,本着“谁主管谁负责”的原则,认真履行“第一责任人”的职责。做到了“千斤重担大家挑,人人肩上有目标”,明确了岗位职责,保证了政令畅通,切实做到了有方案、有措施、有落实、有检查,实现了廉政建设工作任务由虚变实,由软变硬,由模糊变清晰。

二是建章立制,确保落实。先后完善了《机动车辆管理制度》、《消防管理制度》、《大宗物资采购制度》、《食堂管理制度》、《接待管理制度》、《固定资产管理制度》等一系列制度,进一步规范领导干部的从政行为,强化干部权力运用的约束,从根本上铲除滋生腐败的土壤。

三是加大管理力度,全面落实。在完善规范、强化管理、严肃执纪上下工夫,完善了集中采购相关制度和办法,使“同质比价,同价比优,同优比服务”的标准和“管办分离,相互制衡”的原则、“采购(招标)、验货、付款”三分离的运行机制得到了认真落实。确保了公平、公正、公开原则在工作中的落实。

在工作中,我以身作则,严格维护和遵守政治纪律,严守党的机密,不信谣,不传谣;在工程立项及招投标、资金分配使用、物资采购方面都坚持原则,严守纪律,不以任何方式向有关方面和个人施加影响;生活中遵纪守法,无违反规定经商办企业行为;不利用公款大吃大喝或到歌厅、夜总会高消费;不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游、和公款出国旅游的问题;未发生需要申报的重大事项;在配备通讯工具、交通工具及个人住房方面,严格按国家有关规定执行。身体力行,对党风廉政建设责任制工作的落实起到了很好的促进作用。

年市政府办述职报告

月份以来,在市委、市政府的正确领导下,市政府办公室班子团结带领全办干部职工,深入学习实践科学发展观,紧贴中心,服务大局,积极参与政务、管理事务、搞好服务,较好完成了各项工作任务。现将履职情况报告如下:

一、在当好市政府领导参谋助手方面有新作为。

市政府办公室是市政府的参谋部、执行部、协调部。一年来,办公室领导班子围绕“四大一新”发展战略,紧扣市委、市政府中心工作,积极思谋,务实操作,狠抓落实,在决策服务、组织协调、督查督办、应急处置等方面发挥了较好的参谋助手作用。

“多提好建议,不出馊点子”,是办公室为领导决策服务始终遵循的基本原则一年来,我办坚持从全市工作大局出发,加强形势研究和市情分析,先后围绕农村改革发展、世界铜都建设、物流产业发展、夏埠新区开发等重点工作进行了深入调研,认真做好了《关于推进农村改革发展若干重大问题的实施意见》、《关于提高利用率鼓励在夏埠新区建高层建筑的若干意见》等一系列文件的起草、审核工作为应对金融危机,我办倾力协助市政府领导深入企业调研,掌握实情,与相关职能部门一道,在调整企业税收政策、优化现有产业结构、努力保障企业运行等方面积极建言献策,起草了《关于保增长保民生保稳定,促进经济社会平稳较快发展的实施意见》等一系列政策措施,为增强企业抗风险能力,克服金融危机不利影响作出了应有的努力在注重起草政府文件服务领导决策的同时,我办还努力提高其他文稿服务领导决策的水平一年来,累计完成《政府工作报告》等各类领导讲话、综合性汇报材料

100。

余万字,编发《调研参考》。

32。

期,刊发《政务汇要》。

57。

期,取得了较好的辅政效果。

协调服务是我办的一项重要职责,班子全体成员在这方面投入了大量的时间和精力“协调利益不偏心、协调矛盾不烦心、协调问题不粗心”,是班子对每位成员提出的总体要求一年来,围绕服务“四大一新”、推进重点工程和各项中心工作,班子成员做了大量的协调工作,付出了艰苦的努力,也取得了较好的成效尤其是金融危机爆发后,我们紧扣保增长、保民生、保稳定,促进经济社会平稳较快发展这根主线,主动跟进,加强协调,有力推动了政令畅通、责任到位、工作落实围绕保增长,为促进市委、市政府帮助企业“保运行、保市场、保队伍”的一系列措施的贯彻落实,我办深入基层和企业,加大跟踪协调力度,切实帮助企业解决生产经营、生存发展中遇到的实际困难,努力做到“想方设法为企业思谋,真情实意替企业说话,心甘情愿帮企业跑腿”为加快推进市污水处理厂建设,我办一名班子成员长驻施工现场,及时协调施工中遇到的困难和问题,与相关部门一道,奋战

100。

天,如期完成了建设任务。围绕保民生,我办定期协调调度,综合情况通报,及时上报进度,有力确保了民生工程各项指标的顺利推进。为做好七项考核体系评估工作,我办及时协调工作中的新情况、新问题,积极调度工作进度,并先后两次赴省政府办公厅汇报情况,提出完善考核评估的建议。围绕保稳定,我办与相关职能部门一道,就改制企业职工医保、四冶政策性破产、夏埠新区征地拆迁、城区管道天然气建设业主变更、鹰雄大道施工环境等一系列事关稳定大局的问题,做了大量艰苦细致的协调工作。在信访工作中,按照“协调解决合法的、帮助办成合理的、明确拒绝无理的”这一原则,班子成员按职责分工,妥善化解和调处了一大批事关群众切身利益的矛盾、问题和纠纷。一年来,班子成员通过积极主动和富有成效的协调工作,为推进全市中心工作、重点建设和维护社会稳定作出了不懈努力。

为确保市委、市政府各项决策部署落到实处,我们提出“不管你的办法、跟踪你的进度、督促你的落实、检查你的成效”这一原则,进一步加大了对重点工作、重大建设、重要事项的督查督办力度对市委、市政府出台的各项政策落实情况,尤其是在工业经济、招商引资以及民计民生等方面的政策,坚持通过严格的督查督办,确保兑现到位,取信于民对市政府常务会议、市长办公会议形成的议决事项,特别是政府工作报告提出的为民办实事项目,坚持按月督查,按月通报,确保达到进度要求一年来,我办共组织专项督查

17。

次,编发《政务督查》。

19。

期,完成督办省政府工作报告、市政府工作报告及全市经济工作会议提出的工作任务。

127。

项,跟踪督办市政府常务会议决议事项。

96。

项,协办省人大代表建议。

2

件,办理市人大代表建议和市政协委员提案共。

184。

件。

进一步完善了应急管理体系,基本完成应急预案进农村、进社区、进企业、进学校等“四进”工作,进一步健全了市县两级应急管理办事机构,进一步落实了突发公共事件信息网络和应急联动机制在婴幼儿问题奶粉事件、贵电燃油泄漏事故、山背小区火灾、“

2

·

12。

”森林火灾等突发事件发生后,我办迅即进入应急处置状态,及时协助市政府领导指挥调度,积极会同有关部门共同应对,确保应急处置有条不紊、紧张有序,并按要求将处置情况协调统稿后及时报送上级应急部门。

二、在推进机关工作高效运转方面有新成绩。

一年来,我办始终按照“工作要实、节奏要快、程序要到、效果要好”的要求,立足政务提效能、事务强管理、服务上水平,坚持既按规矩办事、按程序操作,又做到加快速度、提高效率。

为加强制度管理,我办根据市政府主要领导指示,修订了《市政府日常工作规则》,从会议制度、公文处理制度、督查督办制度、领导公务活动、工作纪律等五大方面,逐条逐项予以完善,促进了工作的规范化、制度化、科学化同时,为加强办公室内部管理,我们结合工作实际,在巩固去年管理成效的基础上,进一步完善了首问责任制、承诺服务制、岗位责任制、限时办结制等十项工作制度,做到按制度办事,依程序操作,基本形成了“班子管制度、制度管人员、人员管工作”的良性机制一年来,我们紧紧围绕转变作风、优化环境、提升效能这一主题,扎实开展了“民主评议政风”和“机关效能年”活动。认真组织开展学习大讨论,广泛征求基层和群众的意见建议,对照标准找差距,联系实际抓整改。通过开展“民主评议政风”和“机关效能年”活动,一些影响工作的薄弱环节得到改进,一些妨碍工作进展的梗阻部位得以消除,政务环境进一步优化,服务意识进一步增强,办事效率进一步提高。

2008。

年,我办的评议政风工作在全省政府办公室系统排位第五。

一是办文讲规范进一步规范了办文程序,准确、及时、安全地做好各种文电处理工作始终坚持公文处理“一个口子进出”的原则,严格按照“不在自己手上滞留”的要求,切实做到即时收文、及时办理、按时督办、限时办结同时,坚持每月进行一次公文督办,有效提高了办文效率一年来,共处理各类来文

3948。

件,办结率达。

99%。

**。

2008。

政银企对接活动、中国铜产业基地授牌仪式,龙虎山(龟峰)申报世界自然遗产动员大会等。

30。

20。

余次重大接待工作中,既做到周密、规范,又体现热情、节俭,圆满地完成了各项服务保障任务。

三、在加强机关自身建设方面有新进步。

一年来,办公室班子始终坚持以服务领导、服务基层、服务群众为根本出发点和落脚点,强化教育与管理,着力提高干部理论修养和业务素质,努力打造效能型机关、建设务实型班子、锤炼事业型团队。

在班子建设方面,强调团结产生凝聚力,协作提高战斗力认真执行民主集中制,实行大事集体议决制,小事分工负责制;在大局意识下,在原则问题上,班子成员都能够做到精诚团结、意见一致职责上分工、工作中协作,已成为班子每一位成员的共识,特别是在班子成员没有配齐和遇到班子成员出差在外的情况下,班子其他成员能够服从调配、积极补位;在遇到急事要事和综合性强的工作时,班子成员能够主动配合、密切协作,体现出良好的团队精神与和谐相处、融洽共事的浓厚氛围一年来,通过开展民主评议政风、机关效能年建设和深入学习实践科学发展观活动

3

次派人外出专题学习考察,派出。

4

人参加上级机关的业务培训,有。

2

名干部取得优异成绩,进入考察阶段。

在办公室内部,加强党风廉政建设各项制度规定的学习教育,提高思想认识班子成员坚持定期、不定期与干部交流谈心,履行好党风廉政建设责任制认真执行各项规章制度,在经费管理、公务接待、办公设备采购以及办公用房维修等方面,严格按规定办事,规范程序和手续按照市委有关加强领导身边工作人员教育管理的要求,强化日常监管一年来,办公室没有出现违法违纪案件,没有发生机关干部借领导机关或领导个人的名义搞特殊化,谋取私利的现象

50。

余万元,办成了硬化道路。

3500。

米、平整空地。

3000。

平方米等。

15。

16。

7+2。

2+5。

”垃圾处理模式,使挂点村卫生环境有了明显改观。

办公室的工作琐碎、繁杂,但“办公室工作无小事,必须细之又细、慎之又慎”。一年来的工作,让我们看到了进步的一面,但离领导的要求,离基层和群众的期望还有较大的差距。科学发展观学习实践活动,使我们更加清醒地认识到存在的突出问题:一是为领导提供决策服务的水平还不够高,参谋助手作用发挥得不够充分;二是工作中有时还存在个别拖拉现象,办事速度和质量有待进一步提高;三是结合新形势学习专业性的业务和分析研判工作的氛围还不浓厚。

对此,我们将以深入学习实践科学发展观活动为动力,以这次公开述职考评为契机,以各位领导和同志们的评议评价为鞭策,下大力气抓学习、强素质,抓效能、促服务,抓管理、带队伍,认真履行“三服务”职责,努力把办公室整体工作提升到一个新水平。一是强化中心意识。围绕全市改革发展稳定大局,继续扎实开展深入学习实践科学发展观活动,不断提高理论素质和业务水平,深入调查研究,强化协调调度,推动各项工作落实。二是加强效能建设。认真整改机关自身存在的问题和不足,进一步改进工作作风,不断提高服务质量,高标准、高效率、快节奏地完成市委、市政府交办的各项工作任务。三是严格内部管理。重点在振奋精神面貌、端正工作态度、增强事业心责任感以及规范化建设方面取得新成效,以实实在在的工作业绩,为推进“四大一新”发展战略,实现我市经济社会平稳较快发展做出自己应有的贡献。

政府办主任述职述廉报告精选_

人民政府的各项决定和决议,团结一心,求真务实,圆满完成了各项工作任务,为保证县人民政府及办公室的正常运转作出了积极的贡献。现将一年以来履行职责情况和廉洁从政情况报告如下:

一、职责履行情况。

(一)抓学习教育,提高自身素质。

当今世界正发生着有史以来最为迅速、最为广泛、最为深刻的变化。我深刻意识到,不学习就会落后,不学习就赶不上时代潮流,不学习就会被淘汰。政府办公室作为县人民政府的综合部门,运转是否正常直接关系到县人民政府决策的贯彻落实,直接关系到县人民政府的形象。要完成好各项工作任务,必须加强学习,努力提高政治素质和业务能力,才能胜任工作,才能为领导服好务,才能为科局服好务,才能为群众服好务。针对当时政府办公室的具体情况,个别同志不思进取,不求有功,但求无过。产生这种现象,固然有客观因素影响,但与我们平常学习不够有直接关系。针对这种状况,我从提高干部职工政治素质入手,加强党性教育,增强理想信念。为提高学习效果,我制定、完善了办公室人员学习制度。采取不定期集中学习和平时自学相结合的方式,学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六届三中、四中全会精神、中央经济工作会议精神,学习法律法规和办公室业务知识。我坚持带头学习,联系实际学习,从而在办公室营造出一种良好的学习氛围。

通过学习,使大家都认识到:必须好好工作,不好好工作就不能正确体现自己的人生价值。通过学习,也进一步提高了自己的政治素质和业务素质,做到始终以大局为重,以工作为重,以团结为重;大事讲原则,小事讲风格;严于律已,宽以待人;只琢磨事,不琢磨人;既团结同志,又严格要求。在干部职工之间,营造出一种相互信任、相互谅解、相互关心、相互支持的良好氛围;建立了健康向上、宽松和谐的同志关系;在思想上树立廉政勤政观念,做到不利用工作之便谋私利,洁身自好;在工作上坚持原则,摆正位置,当好助手,带好班子,带好职工;遇大事不擅自作主,坚持先研究,再汇报,后工作,做到了工作到位而不越位。办公室经常需要加班加点工作,自己和办公室人员都始终任劳任怨,无怨无悔。干部职工工作作风扎实,精神状态良好,人人争事干,个个思进取。

(二)抓制度建设,鼓励争创一流。

办公室主任是一个特殊岗位。既是领导的参谋助手,又是领导的服务人员;既是政府决策的参与者,更是政府决策的执行者。要从千头万绪的工作中理出头绪,就必须充分调动干部职工的工作积极性。毛主席说过:政治路线确定之后,干部就是决定因素。工作能否上得去,关键在于一把手。从这个意义上讲,一把手的水平有多高,工作的成效就会有多大。我提出政府办公室要“争同行一流、创历史辉煌”的目标,从抓建章立制着手,建立了有效的激励机制和竞争机制,充分调动了干部职工积极性和创造性,推动了整体工作有序开展。一是加强制度建设。我组织办公室人员修改完善了《政府工作规则》、《公文运转程序》及其它制度,以制度建设促行政管理,保证了县政府及其办公室工作的正常运转。二是规范办理公文。认真把握公文入口关、运行关和出口关,努力提高办文质量,保证公文的规范性、政策性和严肃性。三是认真督查督办。针对上级有关工作的安排部署、县政府重大决策的贯彻落实和人大代表、政协委员建议、意见、提案的办理,切实开展督查督办,做到了件件有着落,事事有回音。四是做好接待、会务、*、保密等工作。在会务上,从公文起草、领导讲话、食宿安排、会场布置等各方面,我做到早思考、细安排、亲自参与,确保了会议效果。在群众来信来访上,做到随时关注群众关心的热点难点问题,协调有关部门及时化解群体性事件,保证了全县政治安定和社会稳定。在接待上做到既热情、又节省,接待费用大幅下降。保密工作扎实有效,没有发生泄密现象。切实关心干部职工,既严格要求,又大胆放权,让大家感觉到既有压力,又有动力。同时着力培养干部职工,近两年来政府办公室先后有位同志加入了中国共产党,有位同志走上了领导岗位。办公室人员有序流动更激发了干部职工的工作激情。无论是县政府系统总支部委员会、政府办公室支部、四在农家的创建、捐资助学、社会治安、扶贫帮困、计划生育、文体活动及工会、妇女工作等方面,都组织办公室人员积极参与,获得了社会各方的一致好评。

(三)抓调查研究,积极献言献策。

室人员针对全县畜牧养殖业、扶贫开发工作等方面深入开展调研。《五包五制推动道真生态畜牧业大发展》、《道真创新小额信贷发放模式》等调研文章,分别被省政府办公厅、省农办等部门向全省转发。我县成功探索出通过信用社发放小额信贷、促进农民增收的模式,在全省小额信贷专题会议上作了交流发言。

二、勤政廉政情况。

我常思人民的养育之恩,常。

想集体的扶助之恩,常念组织的培养之恩。做到用好手中的权,不谋非分之利;管住自己的手,拒收不义之财;管住自己的腿,不进是非之地。我认真落实党风廉政建设责任制。首先从自己做起,从小事做起,教育和引导干部职工以办公室为家,从一点油、一滴水、一度电、一张纸上做起,接待不铺张、用物要适量,使办公经费大幅下降。我一贯注重集中群众智慧,先广泛听取干部职工意见,召开主任办公会集体研究并向县政府领导汇报后贯彻执行,从不搞一言堂,从而有力地增进了团结。

在工作中,我自觉抵制公款旅游等违纪违规行为,拒收礼金、礼品和有价证券等,婉拒亲朋请托,做到了廉政勤政,洁身自好;同时以自己言行感染身边工作人员,自觉强化廉政教育,执行廉洁自律有关规定,做到了“常教育、严督促”,身边工作人员无“吃、拿、卡、要”等违纪违规行为,无假借领导名义办私事等现象。

在生活中,我经常以反腐败斗争案例教育家属,争取家属的理解和支持,督促家属按照《领导干部廉洁从政若干准则》规定,严格要求自己,支持、督促我搞好廉政建设,不干政,不“吃、拿、卡、要”,争做“廉内助”,帮助家属较好地树立了廉政意识,较好地执行了廉政建设有关规定。家人及办公室工作人员奉公守法,勤于工作学习,没有发生党风廉政建设方面的责任事故。

辛勤的汗水换来了丰收的喜悦。近年来,县政府办公室各项工作收到了明显成效。一是业务能力明显提高。道真政府网站在全省县级政府网站中名列前茅;在遵义市政府办公室信息年会上获调研文章二等奖、政务信息工作三等奖;年有条政务信息被省政府办公厅《省府信息》采用,年达到条,分别是年的倍、倍;政府办公室的外宣作品被《中国绿色时报》、《某省日报》、《遵义日报》等媒体采用的达余件。二是党务工作得到加强。政府支部先后获年度先进基层党组织、年度党务工作先进集体等称号,我个人也被评为年度党务工作先进个人。三是综合能力不断增强。政府办公室先后获得年度县直机关目标考核第一名、年度县县直机关目标考核优秀奖、政协、两年均获提案办理工作先进单位、年邮政杯篮球乙级联赛组织奖。获年党建工作先进单位,获年计划生育“三结合”帮扶先进单位。

三、工作中存在的不足。

回顾自身存在的不足,我认为主要有三点:一是理论学习还不够,缺乏系统性。组织干部职工集中学习坚持得不好,虽有客观原因,但主观上的努力也不够。二是思想不够解放,创新还不足。工作中的一些新思路,虽然作了一些探索,但由于客观因素束缚和主观原因制约,执行得不够好。三是对职工要求太严格,方法有时欠妥。产生这些问题的根源在于自己学习还不够,世界观、人生观、价值观有待更进一步提高。

四、今后努力的方向。

在今后的工作中,我将更进一步以求真务实的精神,以热情诚恳的态度,认真做好每一项工作,不辜负群众信任和组织重托。以忠诚之心对待组织,以平常之心对待名利,以奉献之心对待事业。在奋斗中体现锐意进取的精神风貌,在自律中体现公而忘私的道德操守,在奉献中体现重事业、薄名义的崇高境界。我将从以下方面努力:一是进一步解放思想。我将继续求实创新,倍加顾全大局,倍加珍视团结,切实维护政府办公室形象。二是进一步加强学习。我将继续积极参加各种理论学习,不断提高理论水平,深入实际调查研究,为领导决策当好参谋,为道真经济社会发展做出贡献。三是进一步廉洁自律。我将继续以共产党员的标准严格要求自己,廉洁自律,不搞权钱交易,不利用职权谋私利,不干有损于国家、集体和人民的事情。堂堂正正做人,清清白白做官,扎扎实实做事,勤勤恳恳为民。

政府办个人述廉述职报告精选_

今年来,在县委、县政府的正确领导下,我办领导班子坚持以科学发展观为指导,根据“一城三区、三区联动”的主战略,围绕县委、县政府的中心工作,发扬“潜心谋事,扎实干事,努力成事”的优良作风,创造性地开展工作,充分发挥了政府办参政辅政、服务领导、协调各方的作用,各项工作都取得一定的成绩。

一、开拓创新,积极有为,我办工作。

呈现新气象。

我们始终以时不我待的紧迫感、责无旁贷的使命感,求真务实,开拓创新,真抓实干,开创了办公室各项工作的新局面。主要表现在以下几个方面:

(一)综合协调职能有所提升。

一是树立全局观念,从政府和领导角度出发,去思考、筹划、安排和处理问题,积极统一部门思想,调动部门的积极性,相互支持、配合,形成工作合力,努力做到科学、规范、有序。二是坚持客观、公平、公正的原则,从实际出发,不感情用事,不简单从事,做到既符合上级政策,又符合实际,既实现领导意图,又尊重各方意见,把问题圆满解决。三是积极主动,全面服务。首先是为领导服好务,处理好主动服务和被动服务的关系。其次是真心实意为乡镇、部门和群众服务。再次是做好拾遗补缺工作。对那些职责不明、无人负责的事,自觉负起责任来,为领导补台,为乡镇、部门补缺,争取不出纰漏。

(二)政务督查工作有所起色。

一是学习风气更加良好。每年年初制定了年度学习计划,建立了定期学习长效机制。每周例会制度,保证了我办各项工作的有序开展,同时不定期组织办公室秘书以讨论、座谈会的形式进行集中学习,每位秘书撰写调研文章,共计20余篇,并通过集中讨论、交流、点评,不断完善,为领导的科学决策提供了一定的依据。通过开展集中学习活动,办公室形成了良好的学习风气,各科室、各位秘书自觉学习、相互交流的氛围已经形成。二是公文质量大幅提升。在公文制作上,除加强文秘人员的培训外,严把公文草拟、审核、校对、出口等关口,严格奖惩,有效减少了公文的出错率。一年来,共接收中央、省、市公文950余件,发文850余件,未出现过重大失误。三是政务信息工作不断前进。按照政务信息为经济社会发展服务、为领导科学决策服务的要求,突出政务信息“及时、准确、全面、真实”的特点,组织秘书全面搜集、认真总结,挖掘深度,体现特色,充分展示我县经济社会发展的亮点,严格落实文秘人员责任,注重总结经验,挖掘亮点和特色,取得了一定的成绩。,我办全年编辑并向市政府办上报信息434条,被采用信息65条。四是督查工作取得突破。为全力推动政府决策落实,我们始终把督查作为落实工作的重点来抓,围绕中心工作,强化重点督查,围绕人大建议和政协提案的办理,强化专项督查,围绕县委、县政府重大决策部署和中心工作,突出“实”、“敢”、“深”、“精”四个字。对相关工作采取下乡实地督查、书面督查、电话催办等形式开展督促检查,及时准确地反映重大决策的贯彻落实情况,确保了政府工作有部署、有落实、有回音。,印发督查通报共计45期。五是电子政务工作有序推进。积极响应上级要求,以建设功能齐全、内容丰富、更新及时、服务到位、制度健全、考核机制完善的统一平台为目标,开展政府门户网站的升级改版工作,有效地推进政务信息公开,让广大群众及时知晓政府各项工作的开展情况,最大限度地行使公民的知情权和参与权。六是应急管理逐步规范。突出预案编制、修订,应急管理宣传、培训,应急物资储备和队伍建设四项重点,协调开展了公务员民兵应急连演练,应急管理能力进一步增强。

(三)后勤服务工作不断优化。

一是接待服务质量不断提升。树立接待就是生产力的思想,把接待服务工作作为推动经济发展、树立机关形象的重要工作来抓,把“住得舒适、吃得安逸,喝得舒心,玩得高兴”作为接待服务的准则,把客人“高兴而来,满意而归”作为接待服务的目的,圆满完成各大中小接待,得到上级领导和来宾的好评。二是协调服务质量不断提升。加强与市政府、乡镇和部门的纵向和横向沟通联系,摆正位置,加强协调,科学处理好对外与对内的关系,加深了与上级部门、县直部门和乡镇的了解,增进了感情。三是政府机关形象不断提升。严格考勤管理,严肃办公室上下班纪律,强化机关作风建设,在接待签单、物资采购上,落实专人负责,杜绝公务经费跑冒滴漏。四是车辆管理更加规范。加强对公务用车的管理,实行办公室用车统一调度、车辆修理申报、车辆加油审核等制度,进一步规范了车辆管理,减少了行政运行成本。

(四)民生民意渠道确保畅通。

政府办主任述职述廉报告精选_

2008年,不论是在国际经济发展史,中国经济社会发展里程,还是××*改革发展的社会进程,注定会成为刻骨铭心的一页。在这样的历史背景下,新一届市政府开启了新的征程。一年来,在市委、市政府的正确领导下,我不断解放思想,努力践行科学发展观,坚持勤政廉政,自觉履行职责,经过办公室全体同志的勤勉努力,较好地完成了各项工作任务。

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一、围绕改革发展大局,主动发挥参谋助手职能。

二、围绕提高办公室整体功能,营造科学发展、和谐事业境界。

营造科学发展、和谐事业的工作氛围是一级组织、一个部门和单位的应担之责。这样的工作环境不仅是追求和向往的目标,也是一种境界。办公室严格坚持民主集中制的组织原则,按照工作规范和程序,坚持集体领导,重大问题集体讨论决策,分工工作各自负责,互相尊重、互相理解、互相支持,做到感情上多沟通,思想上多交流,工作上多商量,形成工作合力,发挥整体功能。对办公室建设中的问题,注意听取和征求多方面意见,集思广益。高度重视维护班子成员、集体与个体、个体与个体之间的团结,大家倍加珍惜走到一起合作共事的机会和缘分,力促“五湖四海”,坚决杜绝“小圈子”。办公室班子和办公室集体相互信任、相互配合、相互谦让、相互宽容,坦诚相见,和衷共济。我在工作中尤其感受深刻的是,我们班子中的各位成员和办公室的全体同志对我的工作给予了无私的支持和帮助。办公室努力从政治上、工作上、生活上关心同志,创造条件,充分发挥每位同志的工作积极性和创造性,力争为更多同志提供政治上进步的平台和施展个人能力及抱负的机会。关心办公室同志的切身利益,尽可能改善工作生活条件,帮助解决实际困难。办公室致力于形成一个既有集中又有民主、既有纪律又有自由、既有统一意志又有个人心情舒畅、生动活泼的局面。

三、围绕坚定正确的理想信念,加强自身建设。

加强自身建设,是每一位领导干部、办公室工作人员的应有之义。市场经济条件下,决策主体分散,价值取向多元,情况复杂多变,保证党的路线方针政策在一个部门、单位的贯彻落实,是一级组织的守土之责。办公室把加强政治理论素养作为履行职责的第一需要,不论是布置工作,还是平时交流,一贯强调加强学习,努力提高政治理论修养和执行政策水平。一定要始终保持政治上的坚定,围绕市委、市政府的中心工作思考问题,把握工作大局。自觉地将加强学习作为提高服务能力的重要途径,完善自我的迫切需要。认真参加理论中心组学习,利用时间自学,做好学习笔记,注意思考问题,写好体会文章。清正廉洁,是从政的基本要求。牢记“两个务必”,严格执行党风廉政建设责任制的各项规定,注重加强党性修养和品德修养,追求积极向上的生活情趣,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观,坚决抵制各种腐朽思想和生活方式的侵蚀,从思想上筑牢拒腐防变的防线。注重加强办公室队伍建设,高度重视廉洁自律教育,着力规范办公室工作人员的言行,树立办公室的良好形象。

初略回顾一年来的工作,我深感还存在着诸多欠缺和不足。如满足于工作正常运转,创新性工作举措不多;疲于应付,主动深入调查研究不够;重于工作交流,与办公室同志主动交心不够。我将不断自省与改进,并期待组织和同志们的批评和监督。

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