这种报告可以帮助我们回顾过去的工作，找出问题并提出改进的方案。接下来，小编为大家整理了几份经典的述职报告范例，希望能给大家带来灵感和启发。
班干部年度工作述职报告
进入大学，我很荣幸成为班上的干部。转眼间，两个月过去了，我学到了很多东西，能够担任财会一班班的班干部，与全体同学一同学习、一同共事，我觉得很开心。作为副班长，我一定不辜负大家的期望，为大家服务，为咱们1班争光。在为同学们服务的过程中，我接触了许多的人和事，下面我将以述职的形式一一呈现出来。
第一：关于工作。
1，作为副班长，我主要辅助班长管理班上的相关事宜。协助班长开展班级综合测评。我的工作在综合测评方面有一些涉及，主要起协助班级综合测评小组开展相关的工作。这两个月组织了很多次活动，这个也是我们值得骄傲地方。在那几次活动中同学们都非常积极，取得了比较好的效果。班上的考勤、纪律、卫生等都是非常好的，一直在经管系名列前茅。
第二：关于学习。
目前很多同学还处在一个由高中到大学过渡的阶段，很多同学身上出现散漫不适应的现象，上课心不在焉，课后的复习非常差。所以接下来我们要重点抓学习，做好课前预习课后复习，我发现有些学科十分枯燥和高深，如果不认真学习，会逐渐被社会淘汰的。
第三：关于生活。
大学生活，丰富多彩，在此可能同学们深有体会，这一期间同学们参加了许多社团和学生会，这些活动锻炼了我们的知识增长了我们的能力，也能发现了自己身上的不足，从而得以丰富和完善自我。
以上是我对前两个月的总结，接下来说一下下一步的工作计划。
第一，在即将来临的优班评比中，带领班级同学发挥我们班级强大的团结凝聚力和公认的实力，争取在优班评比中争取到属于我们的荣誉。
以上就是我最近的工作和将要做的工作。谢谢辅导员和同学们对于我工作的支持，在接下来的.日子里我们一起加油.争取让我们财会一班越来越强大，越来越和谐，越来越温馨。
领导干部年度工作述职报告
今年以来，我分管的工作得了镇领导班子和同志们的大力支持和配合，工作中我认真贯彻党的路线、方针、政策，严格落实党风廉政责任制，认真履行职责，思想上积极进取，工作上奋发努力，作风上务实创新，生活上严格要求，坚持以身作则，较为圆满地完成了一年的工作。现结合自己分管的工作，述职述廉如下：
一、加强理论学习，不断提高思想政治素质。
社会在发展，形势在变化，知识在更新。要卓有成效地开展工作。唯有不断的加强学习，努力提高自身素质，结合本职工作开展的综合素质教育和实践科学发展观的活动，加强政治理论学习，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉以xx大精神和科学发展观武装自己，努力提高用新思维、新方法，观察、分析解决问题，增强了政治敏锐性和坚定性。在政治上、思想上、行动上始终和党委、政府保持一致，坚持加强业务知识学习，努力提高为社会服务的本领，平时工作再忙，都不断的坚持充实自己。按照缺什么补什么的原则，挤出时间学习业务，提高自身业务水平，坚持理论联系实际，不断提高实际工作能力，坚持学中干，干中学，勤于思考，勇于实践，学以致用，以提高自身的整体素质。
二、摆正位置，当好参谋助手。
在工作上我摆正位置、选准角度，认真履行职责，当好书记和镇长的助手，认真研究镇情，为党委政府提出了许多建设性的意见，积极为党委政府当好参谋。在实际工作中，做到制度之内不缺位，制度之外不越位，自觉维护集体利益和集体荣誉。宽以待人，公正办事，公平处事，敢于讲真话、讲实话，敢于负责任。遇到问题时放低姿态，主动沟通，注意通过做好思想政治工作来化解矛盾、消除误解。坚持言教与身教有机结合，用自已的行动来引导和创造一个和睦相处、人心思进、气顺心齐的环境。
三、立足本职，做好自身工作。
(一)机关事务实现既定目标。20xx年，在镇党委、镇政府坚强领导下，在镇直有关部门的大力支持下，我们以深入开展学习实践科学发展观活动为主线，围绕“提高管理水平，提升服务质量，增强保障能力，构建和谐后勤”为主题，以做好服务工作为重点，以加强机关干部队伍建设为抓手，强化机关廉政建设、作风建设和效能建设。按照相关规定和程序进行办公用品的采购，从严审核各项经费的支出;认真做好公务用车管理工作，严格按程序和标准，做好公务用车的购置、更新和处置等日常管理工作。此外，机关工会积极开展活动，丰富职工的业余生活。主动开展帮扶活动，慰问困难职工、困难党员和退休老干部。积极参与无偿献血等活动。在机关事务管理中，不仅要深入一线掌握第一手资料，还要清正廉洁，发扬勤俭节约的传统，把机关这个家管严管好，处处精打细算，反对铺张浪费。不论干什么工作，都要从政府的大局出发，去认识，去处理，去解决问题，保证做好每一项工作，踏踏实实地完成全年工作计划和镇党委、镇政府领导交办的各项工作任务。
(二)招商引资稳中有进。通过强化镇政府组织领导，对今年的招商引资活动高度重视，我们通过迅速动员部署，采取有力措施，狠抓工作落实。我们积极探寻招商引资线索，积极与商业成功人士沟通联络，加强感情交流，及时获得有价值的投资信息，积极寻找招商引资线索，与工商届人士交流，介绍我镇投资环境，推介招商引资项目，开展多领域合作。今年我镇共吸引包括巴东县农兴生态农业开发公司、巴东劝农生态农业开发公司及巴东县继杰服装厂等外界投资近四千万元，已建成核桃基地1.1万亩，优质白皮大蒜培育基地7500亩。为了鼓励外出务工者返乡创业，以创业带动就业，在政府相关部门和工作人员的帮助下，返乡创业人士陈永继所投资的继杰服装加工厂一期工程已投产。生态农业和服装制造业进驻本镇，为经济的发展又注入了新的活力，将会成为经济发展新的增长亮点。
(三)项目规划有序推进。20xx年结合我镇实际，积极谋划和争取项目，立足我镇资源优势和产业布局，按照符合我镇产业结构调整、培育优势主导产业的需要，计划并实施了包括街道改造、旅游、服装制造在内的9大项目。在这几大项目中，20xx年已完成老街下水道改造等项目投资240万元，并且已启动集镇主街道下水道改造工程，使得镇容镇貌得到了很大改观，也方便了镇民的出行。在利用本镇丰富生态资源及文化资源的基础上，提出了开发铁厂荒高山休闲渡假旅游区建设项目、石桥坪邓玉麟将军故居修建工程、核桃生态旅游观光园项目，经过精心的设计和施工，这些旅游资源将成为鄂西旅游圈新的亮点，也将会给*镇的经济增长注入新的活力。惠丰服装厂建设项目、继杰服装厂建设项目及天子湾饮食加工厂建设项目也正在逐步实施，这些项目将会提供一大批就业岗位，缓解我镇人民的就业压力。此外，大众客运物流中心在高速公路出口处新建二级客运站和配套物流货场的项目已完成立项审批及基建工程，项目的完成将会增加*镇作为鄂西门户的经济实力和货物吞吐能力，使成为巴东县乃至恩施州的一个物流集散中心。在发展新的产业的同时，我镇也积极投入力量对野三煤矿进行技术改造，现已完成技改目标49.8%工程进度，这一项目的实施给我镇煤矿开采的安全系数和经济效益提供了更为有效的保障。
(四)共青团工作开拓创新。首先，创新教育形式，力求在青少年思想政治教育工作方面取得新突破。20xx年镇团委继续以“xx大科学发展观”重要思想及和谐社会理论武装头脑，以科学发展观统领工作，用民族精神凝聚青少年，用社会主义荣辱观塑造青少年，用主题教育活动教育青少年，抓住香港回归13周年、建军83周年、建团88周年、“五四”、“七一”、“十一”、“元旦”等重要节日契机，着力开展各项活动，把握群众特点，立足岗位开展教育活动，使“科学发展，共创和谐”成为当代青年的共同追求。其次，创新服务内容，力求在青年服务党政大局方面取得新突破。积极开展农村青年精神文明创建活动，引导农村青年崇高科学、抵制迷信，在构建和谐家庭、和谐村镇、新农村建设中发挥了重要表率作用。此外，以优秀青年和优秀务工青年为龙头，积极引导青年创新创业，强化了青年创业能力培训，引导青年返乡创业，为*镇经济发展和繁荣作出了贡献。再次，创新培养模式，进一步加强团的基层组织建设，积极推进“六个一”工程，坚持五联模式，实施“三培两带”，坚持党建带团建，建立健全基层团组织，增强基层团组织活力。进一步加强团干部和团员队伍建设，实施好党员推优发展工程，真正使共青团“推优”工作成为发展青年党员的主要渠道，切实提高共青团工作效率和管理水平，使团的工作更趋规范化，科学化，推动团的工作更好运转。
(五)人口普查工作圆满完成。根据国家普查项目和周期安排的有关规定，国务院决定于20xx年开展第六次全国人口普查。这次人口普查的意义在于查清十年来我国人口在数量、结构、分布和居住环境等方面的变化情况，为科学制定国民经济和社会发展规划，统筹安排人民的物质和文化生活，实现可持续发展战略，构建社会主义和谐社会，提供科学准确的统计信息支持。20xx年9月，我镇人口普查工作启动以来，人口普查工作在镇党委、政府的正确领导下，成立了镇人口普查办公室，并围绕普查重点、难点问题对人普办工作人员进行了系统全面的培训。人普办工作人员在摸底阶段及正式入户登记阶段对全镇的普查工作人员进行了两次培训，帮助普查员掌握了人口普查的地图绘制、摸底、抽样、普查表填写细则、普查表审核等有相关业务知识。对实际操作过程中存在问题及困难积极地与县及其他乡镇普查办公室的人员进行沟通。这次人口普查历时近3个月，我镇按照上级人口普查办的要求，圆满完成了全镇77个村(居)人口普查工作任务。
四、廉洁自律，以身作则，做好表率。
作为一名政府干部，我严格遵守和执行各种规章制度，遵守国家法律法规，团结镇政府班子成员，抓好队伍建设，抓好机关的党风廉政建设工作，把党风廉政建设和反腐工作列入目标管理的重要内容来抓，我本人以身做则，在学习、工作、作风、生活等方面，首先带好头，做到洁身自好，为官清廉，严格、公正，不做有损于党、国家和集体利益的事，身体力行的带好队伍。一年来，我踏踏实实地做好本职工作，廉洁自律，取得了一定的工作成绩。这些都离不开各级干部和群众的共同努力和大力支持。在今后的工作中，我将继续发扬廉政勤政的作风，坚持立党为公、执政为民，以强镇富民为已任，真正做到权为民所用，利为民所谋，情为民所系。
领导干部年度工作述职报告
20__年_月我被聘任为__学校的副校长职务，协助校长分管学校人事、财务、后勤、办公室及工会工作，至今已近六年了。在李校长为首的学校领导班子的正确领导下，我积极开展各项工作，在工作中始终坚持饱满的工作热情，积极的工作态度，保证全方位地为学校教育教学服务、为全体师生员工服务，现将我的工作总结述职如下：
一、以深化学习钻研业务提高自身素质水平。
二、扩大教师的职业需要，从而提高教师的职业幸福感。
1、建立柔性的“指引制度”。我校以《__区现代学校制度实验方案》为指导，变刚性制度为柔性“指引”，引导教师的教学工作、生活学习，基本形成了“在__，工作有压力，但思想不压抑”的工作氛围，为教师专业发展营造宽松的成长环境。
2、建立固定的“学习制度”。我校固定“每周三晚上设立生命自觉讲堂”为教师培训时间，不但为教师提供各种类型的培训内容，还为教师提供免费的培训餐;坚持每周“校长读书推荐例会”制度，向教师推荐书目，分享校长读书心得，深入实施“教师读书工程”教学分享会等等形式，让全体教师通过读书认识到学习对促进自我提高和学校的可持续发展的深远意义。
3、建立公开的“竞争上岗制”。在进一步改善教师工作的外在条件以及物质待遇的.同时，我校通过“竞争上岗制度”为有志于献身教育事业的教师提供更多的能充分展示自己才华的创造空间、环境和机会。大到中层行政，小到一个京剧社团指导老师，都实行“竞争上岗”机制。如学校职位因人事变动有空缺时，决定实行“公选”方式推举，通过自愿报名、竞选演说、教师投票等程序让真正德才兼备的老师走上相应的管理岗位。
第三，提出“生命自觉教师三层级培养模式”，提高教师的职业能力。研究制定了《学校教师专业成长三年培训规划》和《校本培训指引》，形成“基础层级——发展层级——提升层级”的模式，以“基本功形成、新教师培养”为内容的基础层级、以“策略论坛”“教师分享会”为平台的发展层级、以“生命自觉讲堂”为高地的提升层级环环相扣，通过几年时间的实践探索，培养一批教师成为生命自觉教师文化建设、教育教学管理的排头兵和引路人，创造出教师“生命自觉”的生活状态与工作状态。
第四，科学规划建设现代化的学校育人环境。为了使学校各功能室设计项目能更切合实际使用，为了使基建工程的功能分区能更符合教育管理规律，为了使配套工程设备设施能同步及时投入到教学工作中，我亲自抓好教学装备工作，完善教学设备质量监管制度，为教师开展现代化教学提供了保障，也为学校在短短七年时间里被评为“__省绿色学校”、“__省教育现代化实验学校”、“宝安区优质化学校”“宝安区教师、家长双优学校”等等荣誉称号奠定坚实的硬件基础。
三、以严于律己、遵章办事作为自己的工作准则。
在学校财务管理中我不拿公家一分钱，不为自己办一件私事，严格遵章办事，严格履行学校行政干部的职责，自觉接受校内外各方面的监督，时刻做到自重、自省、自警、自励，做一个处事明明白白，为人清清白白的人。在财产、财务管理上，做到了“账物相符、账账相符”;在资金管理上，能根据轻重缓急的原则做到“量入为出、厉行节约”，学校每年的年度预算执行良好。
四、以为了学生的一切为己任，积极投身于教育教学改革和研究，提高学校教学质量。
我亲自挂点学校科学教研组工作，带领全体科学科组老师为落实科学课程理念，实施探究式的科学教育，通过引导学生体验科学探究过程，初步形成对科学的认识，从而有效地达到培养学生科学兴趣的目的。
市中小学科学示范学校展示交流活动在我校举行，我在会上以“种下一颗科学的种子”为题作__中小学科学教育及科学教研组开展的主题式科学体验教育介绍的专题发言，科学教研组开展的主题式科学体验教育正是引导学生体验科学探究过程，让学生在实践中积累科学知识、掌握科学方法、增强科学兴趣、培育科学精神，珍视学生的童年价值，从而真正提升小学生的科学素养、学习素养、生活素养，得到上级领导及兄弟学校高度认可，学校科学教研组被评为__市示范科组。
五、加强工会改革和组织建设，努力发挥工会作用。
在兼任学校工会主席期间，我时刻注意加强工会改革和组织建设，引导教职工自主管理和民主监督，不断增强教职工主人翁精神。
卫生干部年度工作述职报告
____年，全县卫生计生系统党建工作的总体任务是：深入贯彻党的____大，以巩固群众路线教育实践活动成果为抓手，以全面从严治党为主线，以深化作风建设为重点，以建设服务型党组织为载体，解放思想，务实创新，切实加强各级党组织和党员干部的作风建设、思想建设、组织建设、党风廉政建设，主动适应新常态、积极展现新作为，为深化医药卫生体制改革、推进计划生育服务能力建设，打造人民满意卫生计生提供坚强的组织保证。
一、深入推进思想政治建设，进一步提升党员干部政治理论素养。
1、，学习贯彻党的十八大以来中央和省、市、县委系列重大部署和要求，作为一项长期政治任务抓紧抓好。各支部要采取中心组领学、集中宣讲、专题辅导、个人自学、交流研讨、主题征文等多种形式，精心制定学习计划，集中学习不少于40学时，每名党员撰写一篇心得体会，全面准确领会精神实质，以党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。党员领导干部要作真学、真懂、真信、真用的表率。
2、积极开展“三严三实”专题教育活动。深入抓好以“践行两为要求、争做四有干部”为主题的“三严三实”专题教育活动，注重服从大局、注重班子团结、注重兴办实事。各支部要把“三严三实”作为党的群众路线教育实践活动的延展深化，制定活动方案。各级党组织书记要带头讲“三严三实”党课。各支部在“七一”前后，要召开一次“三严三实”领导班子专题民主生活会和组织生活会，主要负责人要带头列出“不严不实”问题清单，进行专项整治。局路教巡回督导组将“三严三实”专题教育纳入督导范围，全年督导不少于3次。
3、加强党员干部培训教育。充分利用党校培训、“黄梅大讲堂”、“干部周末学校”、中心组学习等平台，推进学习型党组织建设。各支部要落实中心组以及党员干部学习制度。按照要求每半年对本单位党员、入党积极份子、年轻骨干开展一次培训。局党组将协助组织部、县直机关工委对支部书记、党务干部开展培训，进一步加强政治理论学习，提高整体素质。
二、着力夯实基层基础，进一步严格党的政治生活。
5、开展“从严治党、依规治党”为主题的政治纪律、政治规矩教育。严明“十个从严、十个严禁、十个一律”、“五个必须、五个决不允许、四个服从”的政治纪律和政治规矩。一是加强党的政治纪律教育，以党支部为单位，成立“从严治党”领导小组，组织党员重学“党章”，重温“入党誓词”，认真学习关于党的政治纪律、政治规矩方面的会议精神、文件资料。坚持“四有”(有重点、有台账、有笔记、有成果)。在党员活动场所张贴“十个从严、十个严禁、十个一律”。7月份，深入开展一次“学党章、遵法律、守纪律、讲规矩”为主题的学习讨论活动。二是结合“三严三实”深入调研、制定方案。认真查找在执行党的政治纪律、政治规矩，抓卫生计生服务能力、惠民政策落实等方面存在的问题，党组织书记要亲自抓，严格落实管党责任清单和抓党建工作公开承诺。三是完善制度，建立长效机制。通过学习教育，各支部要制定出不少于3项“遵纪守法、讲规矩”行之有效的规章制度。
6、构建“3536”基层党组织建设体系。以增强“三个意识”、提升“五个基本”发挥“三个作用、完善“六个体系”为目标.树立“大党建”思维，局党组不仅抓好县直单位党建工作，还要指导全县卫生计生系统加强党建工作。筑牢基层组织网络，严格按照基层组织工作条例做好直属党委所辖支部组织换届工作。树立典型，表彰先进。开展庆祝建党94周年表彰活动，推荐表彰一批在党建体系建设中、在卫生计生事业发展中，能力突出、贡献突出的优秀党务工作者、优秀党员和先进单位。
7、规范基本组织生活制度。全面贯彻落实《条例》和《实施细则》各项规定，严格执行民主集中制，加强基层党支部规范化建设，强化党员日常管理。认真落实“三会一课”、领导班子成员参加双重组织生活、主题党日活动、民主评议党员、党性定期分析等制度，规范领导干部组织生活制度。严格按照《党员发展细则》发展党员，及时处置不合格党员。做好党员信息库的统计和完善工作。建立落实“党员向支部述职，支部对党员考评;支部向总支述职，总支对支部考评;总支对直属党委述职，直属党委对总支考评”的联述联评联考机制，11月份组织开展一次全系统党建工作专项考核,12月份召开基层党组织书记述职评议工作会议。
三、切实转作风促发展，进一步巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果。
8、抓好教育实践活动整改落实。认真按照县委关于巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果的要求，要紧盯整改任务，严格执行台账管理、整改销号，以“钉钉子”精神锁定问题持续发力，不折不扣抓好整改落实，全面贯彻落实医疗卫生行风建设“九不准”规定，深入推进阳光工程，坚决纠正办医行医、计划生育服务中损害群众利益行为，严防“四风”反弹。按照县委部署，局整改落实巡回督导组对二级单位进行3次督查。
9、开展“平庸懒散”“涉医”等专项整治。各单位要认真查找纪律作风方面问题，重点查服务质量、办事效率、服务重点项目建设情况，窗口单位行政审批事项、实施流程再造等情况。开展“四零”(零推诿、零积压、零差错、零投诉)服务，实行首问负责制、一次性告知和一次性办结制;公开办事流程、效率标准和服务规范，加大对不作为、慢作为、乱作为的查处力度，整治“吃拿卡要、庸懒散、生冷硬、顶横拖”等问题，抓好窗口行业作风建设;继续开展“涉医”专项整治，各单位要常态化对涉医服务收费、医药购销开展自查自纠，及时发现问题，及时整改。要建立长效机制，每季向局纪检组汇报一次纪律检查、涉医整治自查自纠方面情况，局纪检组将动态进行抽查暗访，并建立月通报制度。及时总结宣传好的典型，推广好的经验和做法，推动形成作风建设新常态。
四、以“忠诚、干净、担当”为目标，进一步推进党风廉政建设。
10、强化党员干部警示教育工作。认真落实中央、省市县委关于党风廉政建设和反腐败工作部署。以“忠诚、干净、担当”为目标，强化党员干部警示教育工作。扎实开展廉政文化进机关活动，结合第16个党风廉政宣传教育月，组织开展“三个一”活动，即：参观一次警示教育基地、收看一次廉政警示教育片、参加一次廉政教育课。加强教育的针对性，增强教育的警示作用。
11、持之以恒抓好中央八项规定精神贯彻落实。紧盯重要时间节点，聚焦突出问题，加大日常检查、查处力度，强化正风肃纪。认真落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》及相关配套制度，确保县委关于密切联系群众、改进工作作风、厉行勤俭节约各项要求落实到位、取得实效。
五、大力强化党群共建，进一步发挥群团组织的桥梁纽带作用。
12、发挥群团组织的桥梁纽带作用。深入开展“职工之家”创建活动，积极创造条件，创建“市级模范职工之家”1个。支持和指导工、青、妇利用“节日”开展各种活动。积极筹办20____年首届卫生计生系统职工运动会。
13、深入开展“双联”帮扶、党员进社区及“三万”活动和志愿服务。深入开展形式多样的“双联”帮扶、志愿服务和“送温暖、献爱心”活动，各基层党组织全年不少于2次到帮扶村、社区开展“送医送药送健康”活动，各单位“三万”工作队员要结合“万名党员、教师结对帮扶农村留守儿童”等活动，认真履行工作职责。在职党员要积极参与所在社区各种志愿服务，服从社区安排，真情实意帮助困难职工、困难群众和困难党员排忧解难。
街道民政干部年度工作述职报告
20xx年，我局社会管理综合治理工作在县委、政府和县综治委的正确领导下，坚持以党的十八大、十八届三中、四中全会精神为指导，牢固树立“发展是第一要务，稳定是第一责任”的工作意识，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，进一步加强领导，明确任务，强化责任，狠抓落实，为促进社会进步，维护社会稳定，推动经济持续、快速、健康发展作出了积极贡献。现就20xx年我局社会管理综合治理工作述职如下：
一、以促进和谐发展为目标，加强组织领导，夯实综治稳维工作基础。
稳定是压倒一切的关键，是构建社会主义和谐社会的基本要求。一年来，我们始终坚持综治工作早谋划、早研究、早安排，加强组织领导，健全工作机制，强化责任落实，夯实综治稳维工作基础。一是加强组织领导，明确工作任务。把“抓综治，促发展，保平安”做为第一政治责任，以打造“平安单位”为目标，建立健全社会管理综合治理领导责任制度，做到一把手负总责、亲自抓，分管领导具体抓、深入抓，各股室分工协作具体落实，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作局面，为综治工作的顺利开展提供强有力的组织保障。二是完善工作机制，落实工作责任。先后制定了《博罗县民政局综治突发事件处理预案》，《信访工作制度》、《领导接访制度》等多项制度，重点落实工作措施和保障机制，切实增强全局干部维护社会稳定工作的责任感和使命感。按照“属地管理”和“谁主管谁负责”的原则，明确各镇社会事务办、下属单位的综治工作主体责任，主动承担起排查摸底、强化措施的工作责任。明确各单位工作职责，通过层层分解任务，层层落实责任，确保各项工作落到实处。
二、以构筑防范体系为核心，加强制度建设，维护系统内部稳定。
一是建立健全各项制度。为了进一步落实社会管理综合治理责任制，我局制定出台了《博罗县民政局社会管理综合治理管理办法》、《下属单位综治目标管理责任制》、《安全生产责任制度》、《信访工作制度》等。做到了用制度约束行为，用制度规范行为，提升单位综合治理工作的整体水平。二是筑牢防范网络。初步形成了局机关、下属单位、具体工作人员为一体的三级防范网络。认真落实内部安全防范措施，切实做到“看好自己的门、管好自已的人，办好自己的`事”。定期、不定期检查、督促所下属单位执行相关法律法规和规章制度情况，有效防止重大事故的发生，通过抓单位、抓重点部位，推动了综治工作在全系统的有序开展。三是关注两大环节。我局着眼于安全防范工作的系统化、制度化，将其转变为经常性的工作制度。坚持抓住了以下二个环节：定期排查，坚持一季一排查，一季一汇总，对存在影响单位管理的突出问题进行重点整治。限期整改，对排查出的问题，实行专人负责，限期整改。通过抓好两大环节，进一步净化了单位管理环境。
三、以五项机制为突破口，落实责任，逐步开创综合治理工作新局面。
(一)建立健全信访接待机制。按照“统一领导、分级管理、归口调处、预防为主”的原则，建立健全信访工作机制。明确专人负责接待，努力践行“首问负责制”和“一次性告知制”，尽心尽力为群众排忧解难。对来访的群众实行了“六个一”工作法，即：一张笑脸相迎，一句热情问候，一杯茶水解渴，一把椅子让座，一次详细了解，一个明确答复。要求全局干部职工努力提高服务质量，对群众来访一定要详细记载，热情接待，真正做到矛盾不激化、不出局、不上交。同时，局领导、股室负责人主动变“上访”为“下访”，结合“群众路线教育实践”和“民主评议政风行风”等活动，深入部分镇、村(居)、小组、农户家中走访，并与信访人电话联系，倾听群众呼声，解决实际困难，消除了群众对政策的误解，及时化解了矛盾。20xx年，我局共接待来访人员余人，回复各级各类信访件70件，做到了接待上访人员热情、主动，解释政策耐心、准确，回复信访件及时、清楚。
(二)完善矛盾纠纷排查机制。按照“谁主管、谁负责”的原则，注重从源头上预防矛盾纠纷，深化“大调解”意识。对可能引发群体性事件的苗头，力争做到早发现、早报告、早解决。形成了局党组统一领导，下属单位协调配合，相关工作人员各负其责的工作格局和集中领导、反应灵敏、运转高效的应急机制。全年共排查各类矛盾15起，有效避免了事态的恶化，推动了信访工作的开展。
(三)实行综合治理一票否决制。定期对下属单位进行社会管理综合治理检查，对出现刑事、管理案件的相关单位实行一票否决，取消各种荣誉称号的资格;对负有责任的领导和直接责任人年终不得评为先进工作者、优秀党员、模范个人等各种荣誉称号，并在全局进行通报批评。
(四)落实基层单位“五有”机制。即：有综合治理领导办事机构和专职工作人员;有综合治理各项制度;有节假日值班人员，落实值班制度;有门卫值班工作室，落实24小时值班制;有综合治理法律宣传教育阵地，经常性开展法律宣传活动。
(五)加强党员干部道德教育机制。在抓好社会管理综合治理各项工作的同时，重点在干部职工中集中开展以社会主义核心价值观、荣辱观、道德教育、法制教育等为主要内容的教育活动，大力提倡移风易俗，制止黄、赌、毒等丑恶现象，提高干部职工的文明程度和遵纪守法意识，营造风清气正的工作环境。
民政工作是社会矛盾的化解剂，社会公平的助推器，社会稳定的减压阀。为进一步发挥民政职能作用，20xx年，我们紧紧围绕全县经济建设中心，围绕服务改革、发展和稳定的大局开展工作，进一步增强了民政工作的稳定工作功能，切实维护了广大人民群众各项权益，促进了全县社会大局稳定。
(一)社会救助体系进一步完善。实施低保兜底保障，低保标准由月人均430元提高至482元，开展低保家庭经济状况信息核查，现有低保对象5657户13810人，1-10月共发放低保补助金3712.26万元。按不低于我市上年度农村居民人均纯收入的70%确定我县五保供养标准，为每人每月819元，1-10月共发放五保资金20xx.18万元。继续完善“三无”人员的孤儿的供养机制，切实保障他们的基本生活。截至10月，全县医疗救助14839人次，其中直接救助611人次，资助参加医保14228人，医疗救助资金共支出318万元。
(二)社会管理有效创新。坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事的原则，全面完成全县331个村、35个社区“两委”班子的换届选举。约请公安、社保、计生、环卫等县直单位到义和社区、龙溪社区、龙华社区、园洲社区、福田社区共举行了5场社区约请县直单位现场办公会，使群众反映诉求的渠道更加畅通，问题得到更加有效解决。依法登记、简化社会组织的登记工作，放宽准入门槛，实行所有社会组织直接申请登记制度。
(三)优抚安置深入推进。发放义务兵家庭及现役士兵优待奖励金580万元、重点优抚对象恤补3651万元、退役士兵安置一次性补助1218万元，开展退役士兵职业技能培训。做好涉军群体稳控工作。投入147万元，为困难转业复员退伍军人烈军属办理住房、社保、公交、子女读书等优待工作。
(四)社会福利事业稳步推进。完善社会养老服务体系，计划与惠州市诺和置业有限公司合作兴办1间设施齐全、功能完备、服务规范的养老床位规模300张床位以上的综合性公办社会养老服务场所，力争在20xx年底前完成建设任务并开始运营。20xx年“广东扶贫济困日”活动共接收扶贫济困捐款738.4万元,支出344.8万元。
(五)社会事务管理再上新台阶。规范婚姻登记，至11月份完成结婚登记2531对，离婚登记536对，出具(无)婚姻登记记录证明1443份，登记合格率100%。落实殡葬基本服务普惠政策，至10月份，免除基本丧葬服务费358.4万元，惠及对象2240人。完善流浪乞讨人员救助网络，共救助各类求助对象3254人次，同时积极开展“接送流浪孩子回家”专项行动，共接收救助流浪未成年人13人次，其中送省少年儿童救助保护中心4人。优化行政区划设置，按照“科学规划，从容建设”的要求，初步完成了罗阳镇、龙溪镇改设街道办事处的调研和上报省政府工作。
一年来，在县委、县政府的正确领导和县综治委的具体指导下，民政系统综合治理工作取得了一定的成绩，未发生影响社会稳定的暴力性和群体性事件，也未发生过到省、赴京集体上访事件。但与综治委的要求还有一定差距，工作中还有一些亟待解决的问题。在今后的工作中，我们将紧紧围绕全县工作大局，按照县综治委的工作要求，进一步加强领导，拓宽思路，强化措施，努力开创民政系统社会管理综合治理工作新局面，为全县经济社会和谐稳定发展营造良好的发展环境。
班干部年度工作述职报告
这一年多来，作为班长，我学到了很多东西，尤其是在组织管理这个方面上获益非浅。我只有了解了底下所有同学们的想法，才能恰当的开展班级工作——组织和管理班级。从这个角度来看，我认为自己的表现是合格的。对于老师布置的工作，我都可以尽我所能的做好。
在这个学期中，班级的学习气氛非常浓厚。至开学以来，每星期一，我组织晚自习时，班级的纪律都较为可观，没有出现大吵大闹的现象，同学们都可以在科代表的安排下，好好完成作业，并认真的阅读课外书。但晚修时，走动的同学较多，理由多为讨论问题。但我希望这是勤学好问的好表现。(因为都是一些学习比较刻苦的学生)。
从我班长的本职工作来讲，这一学期中，我即看到了新的明天，但也有不好的苗头。首先我从日常的生活中看到，有些同学对小人书产生了兴趣，上课看，午休看，晚修也看，虽然看漫画虽不是坏处，但我认为，我们应该先在完成好学业的情况下，再利用漫画，在课余时间消遣一番。有效地做到劳逸结合。
现在有一批同学的学习态度错位严重：平时上课不认真，而到了大考时，才临时抱佛脚。并对成绩没有深刻的反思，有着60分万岁思想。在我看来，在这样一个竞争激烈的年代，60分的成绩能干什么?我希望，这些同学可以在老师的引导下，对明天有一个美好的憧憬。
另一个不容乐观的问题就是：大家对学校安排的活动抵触情绪比较严重，很多时候，同学们需要经过老师较长时间的说服才愿意去参加活动。例如在这次游泳、运动会的报名，其实很多同学的水平都非常的出众，就是没有一个集体荣誉感，对班级的奉献精神欠缺，还要老师一个个的强逼。这一点希望老师与我今日着重培养。
这是一学期来，我看到班级的不好的现象。在平时，我会对这些不好的现象进行系统的整顿。让5班突破，做到更好!
领导干部年度工作述职报告
尊敬的领导：
您好!
20____年，我担任公司总经理一职。回首一年来的工作，在董事会的正确领导下，带领公司全体同事，比较圆满的完成了既定的生产建设各项目标。下面是我的述职报告：
一、履行职责情况。
根据董事会年初提出的规划，公司管理目标定位为建设生产准备年。经过全体同事的共同努力，在产品结构调整、建章立制、工程建设管理、生产管理、经营管理等方面取得了一定的成绩。
1.认清形势、理清思路，积极探索，建立了健康的公司发展机制。
在企业建立、完善的过程中，对企业未来的发展道路和方向，进行了分析和思考。成为一个高水准、特色化、科技型的风电配套设备生产制造企业，是公司的目标。
2.建立健全内部管理制度。
为适应公司发展的需要，公司设立了相对合理的组织结构，建立了有效的管理体制，先后拟定并颁行关于生产管理控制、日常行政及目标责任管理等制度和办法共三十余项，逐步纳入规范化、标准化和制度化的管理轨道。建立了企业法人治理结构。并在企业运营的过程中，进一步的调整和完善。
通过不定期组织召开总经理办公会议及定期每周二组织召开总经理例会，严格执行“三重一大”决策机制，充分发扬民主决策。体现了公司和谐团结和群策群力的工作作风。
为提高企业形象、增强市场竞争实力。在软件上：企业通过统一服装，塑造良好的办公环境，加强区域卫生等日常管理。在硬件上，通过对厂区合理规划，划分生产、办公、生活区域，各区域相对独立，形成一个现代化企业面貌。
3.建立生产管理、质保体系。
对于生产及质量管理，我们从管理五要素：人、机、料、法、环出发，通过不断的完善生产各要素，逐步形成生产能力。
在____地区技术工人、专业技术人员紧缺的情况下。通过前期招聘时技术人员的储备，引进了不少年轻有干劲的技术人员。经过多方考察，公司引进了三个劳务分包队伍，从生产管理模式上我们也因地制宜作了调整，采用生产任务承包的方式，通过优胜劣汰，培养技术过关的队伍。
4.积极拓展市场，打造优质服务平台。
对于市场开发，我们从来不等不靠，从未因公司处于生产准备年而放松对市场的重视。我们积极与客户取得联系，协助马教授进行技术讲座，向客户作详细介绍和推广工作，使客户对我们的新型反向平衡法兰产品由不了解到熟悉、到信任，进而采用我们的产品。
5.改善外部经营环境，营造良好的经营氛围。
公司面临着巨大挑战。除了通过企业内部加强管理以外，力求取得当地政府部门的支持，从可持续经营发展的角度，也是我们努力的重点。通过与财税等各相关政府主管部门的联络沟通，打造良好的人际关系，顺利解决辽宁调兵山风电塔筒项目税务问题。为企业的发展创造了良好的环境。
6.人力资源状况。
公司拥有同事____人(临时工__人)，其中____%以上具有大专以上学历，中、高级技术人员占____%。为____%的同事交纳三险。公司本着“选贤任能、惟才是用”的人才观，努力塑造一支素质一流、稳固高效的团队。
目前公司组织架构、生产、经营、质保体系已经建立，具备了批量生产能力。
二、工作中存在的问题。
虽然取得了一些成绩，但是也清醒地认识到工作中还存在着很多问题，这些都有待于在今后的工作中加以解决和克服，具体有以下几个方面：
1.公司的思想和认识在同事内部还没有真正统一起来，观念没有真正转变过来。
同事的责任心和主观能动性不够强。下一步着重解决企业团队精神和思想作风建设，创建一个健康、和谐、团结向上、有所作为的企业团队。
2.基础管理工作起点不高，这方面要建立健全三级文件，把基础管理定在较高的基准之上，做到与现代企业形象同步。
3.优秀的管理、技术人才比较匮乏，这是当前公司面临的、也是亟待解决的一个重大问题，要拓宽思路，做到能者上，无作为者下。
4.在市场开拓方面，目前还只能依赖金风科技。这方面，还要拓宽思路、注重技巧和办法，利用一切有利于市场开拓的资源和条件，突破瓶颈。
5.在融资方面，由于没有灵活运用企业的资源，到目前为止，只能依赖大股东的借款。融资工作得不到落实，不能建立企业信用等级，无法享受政府贴息的优惠政策，给公司带来了经济上的损失。
三、下一年的工作初步打算。
新的一年又将是一个充满挑战的一年，前进的路上依然是困难重重，但我有信心在董事会的领导下，组成一个有凝聚力的团队，一起勇挑重担，带领公司同事渡过难关，走向辉煌。
1.调整公司的领导班子和管理人员，做到知人善用，发挥每一个人的特长，组建一支高效的管理队伍。实行目标责任管理，裁短管理链条，缩减管理层次，降低管理成本，提高管理效率。迎接新的挑战。
2.加强市场开拓的力度。20____年作为市场开拓年，力争全面把新型反向平衡法兰产品推向市场，利用网络、杂志、展览等各种媒体媒介，宣传我们的新产品和企业，提高企业的知名度。与潜在的客户进行接洽，使他们了解我们的产品，接纳我们的产品。
3.加大奖惩力度，在公司内部形成一个激励的机制，在外部营造一个良好的产品销售环境。
企业应该适应市场和社会环境的变化，不突破，企业难以发展。作为个人，也应该继续提升各方面素质，加强技术学习，提高思想觉悟、工作能力和管理水平，与公司领导班子一起带领全体同事解决目前存在的包括生产管理、经营开发在内的一系列问题，促进企业健康长远发展。
我有信心同公司全体同事一道，以更高的目标，更严格的要求，更饱满的工作热情和更加勤奋的工作精神，求真务实、开拓创新，为公司夺取新的成绩，为投资者创造满意的经济效益和社会效益!
最后，谨借此机会，对董事长及各位股东、监事、董事的关心与支持，表示衷心的感谢，并期待诸位今后继续给予支持。
此致
敬礼!
述职人：______。
20____年__月__日。
班干部年度工作述职报告
在这一学期的时间里，通过我们之间的交流和观察，我发现，我们班可以说是人才济济。每个人都有自己的特长，特别是各个班委，都能充分发挥自己的才能，出色的完成自己的任务。作为班长，与高中时期是大不相同的，所以，从担任班长这一职务开始，我就给自己定好位，作为班长，就要充分发挥好各个班委的作用，各负其责，而我负责的是统筹和安排工作。每个人都种好自己的“责任田”，加到一块，就会成为我们班的集体的收获。
举几个例子来说，上次我们参加的“拓展训练”活动，我接到通知后，就马上通知我们每位同学，动员我们每位同学参与这次活动，所以我们班无一人缺席。看到没位同学事前都认认真真地做准备工作，说实话，当时确实是挺高兴的。在这次活动中，展现出了我们班的团结，发挥了我们班的集体的力量。虽然出现过几点失误，也存在着一些不足，但是我们也顺利的完成了这次任务。
第二个，10月份的时候，我们在253教室，举行了以“团结”为主题的班会，同时，我们也制定出了“一一化三，我们是一个拳头”的响亮的口号，每位同学也都积极上台发了言，表达了自己的心声。我认为这是一次十分成功的主题班会。又一次使我们班的力量凝聚在了一起。
第三，上个月我们生化学院举行了舞台走秀活动，我没有做太多的组织，只是跟同学们通知了之后，吧任务全权交给了组织委员(刘飞)和文艺委员(吕静慧)，他们尽心尽力，最后也取得了较好的结果。
第四个，在周一晚上，在我的动员下，全班同学都积极参加了以“提高复习效率，迎接期末考试”为主题的班会。马上到了期末考，我们每个同学多少都会有些焦躁和紧张。所以，召开这次班会，是为了让大家讨论和交流一下学习及复习的方法，能更好地投入到复习阶段中去。会中，每位同学都谈了自己的看法，提出了自己的问题，积极讨论了应对考试地方法和策略，使同学们都能掌握良好的复习方法，积极应对期末考。
在以后的学习和生活中，我希望大家都能从我做起，把我们每个人的力量都用到集体中来，创建一个团结、和谐的班级。
最后，希望同学们在这学期的最后阶段，能够认真学习和复习，以一个良好的心态面对考试，希望每一位同都能取得优异的成绩。
领导干部年度工作述职报告
各位领导、同事们：
大家好!
20xx年，在上级领导的正确领导和细心指导下，在全单位同事的大力帮助和支持下，我按照年初总体工作部署和目标任务要求，认真执行上级工作方针政策，围绕中心，突出重点，狠抓落实，注重实效，在自己分管工作方面认真履行职责，较好地完成自己的工作任务，取得了一定的成绩。下面，根据上级领导的安排和要求，就今年的工作和廉政情况向上级领导和同志们做如下汇报，如有不当，请批评指正：
一、学习理论，提高政治思想觉悟。
今年来，我认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习党章，学习党的十九大精神，学习党风廉政建设的各项规定，用党的理论武装自己的头脑，提高政治思想觉悟，在思想上与企业保持一致，坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，树立全心全意为职工群众服务的思想，做到无私奉献。在工作上我有吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实的工作作风。我服从企业的工作安排，紧密结合岗位实际，完成各项工作任务。在实际工作中，我坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，认真对待每一件事，认真对待每一项工作，坚持把工作做完做好。
二、学习文化，提高业务工作水平。
我是一个喜欢学习的人，总觉得人的一生是学习的一生，特别在当今发展迅速的时代，学习就更加重要，一个人不学习，就跟不上时代的需要，必定被时代所淘汰。我在工作上除了学习党的理论知识外，重点是学习企业的方针政策和业务工作知识，还学习市场经济知识、社会管理知识、科技知识、法律知识等现代科学文化知识，做到学深学透，掌握在脑海里，运用到实际工作中，为自己做好工作提高科学管理、民主管理、依法管理的水平打下坚实的基础。通过学习，我熟悉和掌握了企业的工作方针政策和基本工作知识与技能，增强了履行岗位职责的能力和水平，做到与时俱进，增强大局观，能较好地结合实际情况加以贯彻执行，具有较强的工作能力，能完成较为复杂、繁琐的工作任务，取得良好成绩。
三、开拓创新，努力完成各项工作任务。
今年以来，我按照企业的工作方针与目标任务要求，以经济效益为中心，加强开拓外部市场和内部管理，带领班子成员齐心协力、努力难题，提高运行质量，巩固了市场基础，为企业进一步发展夯实了基础。
四、加强党风廉政建设，做到廉洁自律。
我深刻认识到党风廉政建设关系到人心向背，影响着各项工作的发展。做到廉洁自律既是企业的要求，职工群众的希望，也是我们当干部的每个人起码道德要求。我十分重视廉洁自律，始终把它当作一项重要工作来抓，努力提高自己各方面素质，在工作上，做到洁身自好，清正廉洁，决不跟腐败风气沾边。我在自己做到廉洁自律的同时，教育企业其他干部也要做到廉洁自律。20xx年，我企业执行廉洁自律情况良好，没有发生违纪违规现象。
五、存在的问题和不足。
1、学习有所欠缺。我虽然重视学习，但有时工作忙，放松了学习，没有学深学透。有时虽然学习了一些知识，但理论的深度和广度缺乏，对思想和灵魂的触动不够，通过学习指导实践不够。
2、工作创新不够。我对自己份内的工作能够尽心尽力，努力完成，但工作创新不够，创新意识不强。
3、工作作风上与职工群众联系不够密切。我与职工群众的联系、沟通还不够密切，有时了解情况不够全面。对职工群众布置工作多，要求完成任务多，就事论事多，贯彻管理意图多，征求意见听取建议少。
六、今后的努力方向。
一要勤奋学习，提高思想认识。作为一名领导干部，我要认真学好科学文化与业务知识，提高工作本领，切实做好各项工作。
二要提高素质，努力工作。我要改正以前工作中存在的问题，要从理论学习、业务知识培训上探索新思路和新方法，努力提高自身各方面素质，认真工作，努力把工作做完做好。
三要工作创新，完成各项任务。我要多学习别人的先进经验与成功做法，用求真务实的工作作风，创新发展的工作思路，真抓实干，完成新时期各项任务，作出自己的贡献。
我的述职报告完了，谢谢大家!
干部个人工作年度述职报告
来到工行分行工作已有五年，我的这五年是奋斗的五年，是成长的五年，是收获的五年。从20____年入行成为一名普通的柜员，到20____年竞争成为一名后备干部，这期间我经历了许多，也收获了许多。五年来，我取得了很多成就，这些成就都凝结了我的辛勤与努力，也都离不开工行领导的培养、支持和同事们的帮助。今天在这里，我要对大家说一声“谢谢”!
工行是一个广阔的大天地，他给了每一名员工翱翔的机会。初到工行的我只是一名小小的柜员，能发展到今天，成为一名后备干部，这不开我个人的辛勤努力，也在一定程度上取决于工行良好的工作环境及作风。我行始终坚持公平的竞争机制，鼓励、扶持有能力的人晋升，坚决不搞裙带关系。每次的竞争、选举都能坚持做到公开、公正、公平。这一点给我带来深远的影响，它不只是我成功地竞选为一名分行一级支行结算业务线副总经理级后备干部，更让我认识到只有实力才是真道理，只有提升自己的能力，才能够抓住机遇，在工行的天空中飞翔。
我能力的提高离不开自己的努力，更离不开工行这五年来的的培养。这些年来，我行为员工组织了多次、多形式的培训，这大大提高了我们的工作能力和水平。我行真正将“以人为本”作为自己的企业文化，渗透到工作的各方各面。对待员工一视同仁，不放弃能力低的员工，为能力高的员工提供更广阔的发展空间。在我行工作过的员工都能深深的体会到集体的温暖，都能在工作中增强自己的实力，而不是混日子。在员工收获工作的同时，也收获了成长，这种为员工计深远的企业才是真正的好企业。
“____五”时期我行在政策的指引下，在领导们的领导下，审时度势开展了轰轰烈烈的改革，并取得了辉煌的成绩，作为改革浪潮中的一员，我感到很骄傲。在“____五”的工作中，我的思想发生了很大变，我了解了很多新知识，收获了许多宝贵的经历。我认识到与时俱进是企业必须具备的优良品质，也是一个人要时刻关注的。在“十二五”的建设中，我与同事们时刻坚持工行人昂扬向上的精神风貌，面对困难不低头、不泄气，攻克了一个有一个难关，取得了很多成果。在共同奋进的过程中，我更加感受到工行是一个大家庭，工行人都有强烈的主人翁意识，这让我震撼、让我感动。
过去的五年是成长的五年，它使一个新手成为一名有经验的工作者;过去的五年是奋斗的五年，它让我披荆斩棘，在工行这片沃土中生根发芽;过去的五年是感恩的五年，没有工行给我的工作机会，没有领导的关怀与指导，没有同事们的支持与帮助，就没有今天的我。这些恩情让我在工作中不敢懈怠、不敢放弃，我要以我的实力回报大家，而现在我正走在这路上。
五年来工作、学习时间并不算太短，但回顾昨天，往事还在眼前。每当我回忆我成长的足迹，都会感慨万千。20____年我来到分行工作，20____年被提拔为网点外汇业务主管，20____被提拔为支行结算业务管理岗，20____年成功竞聘支行二级支行行长助理，20____年成功竞聘分行一级支行结算业务线副总经理级后备干部。这一路走过我收获了许多，成长了许多，感受到了许多。在我经过不懈努力，取得好的工作成绩时，我总会自问，这一切，要感谢谁?收获这一切要感谢的人很多很多，但今天我要感谢你们。感谢工行给了我工作的机会，感谢这五年来引导教育我的诸位领导，感谢这五年来陪伴左右、祝我成长的同事们。言语简单，但感情诚挚，平淡的工作中没有多少话语，但举手投足间都是情意。
感谢大家，这句话不只说在口中，也会印在心里。我会牢牢记住你们的恩情，将浓浓谢意投入到日后的工作中，以实际行动回报我们的工行，回报领导和同事。
中层干部年度工作述职报告
任现职以来，本人在学校党政的领导及各职能部门的支持下，以党的十九大精神为指导，围绕学校中心工作，以人为本，服务大局，务实创新，狠抓落实，积极营造优质服务平台，认真履行工作职责，努力完成各项工作任务。现将总结述职汇报如下：
xxxx年x月xx日到x月xx日，学校组织赴延安红色之旅学习，我和我的同事们一起近距离接触延安，感知延安精神。期间先后瞻仰了宝塔山、杨家岭革命旧址、枣园革命旧址、南泥湾大生产展馆、七大会址等地，通过会场教学、现场教学、展览图片、重温入党誓言等形式，使自己的灵魂得到了巨大的洗涤，党性得到锻炼升华，受益匪浅。
按照建设学习型政党的要求，学习习总书记的重要讲话，接受了一次全面深刻的思想洗礼，进一步坚定了中国特色社会主义道路自信、理论自信和制度自信。习总书记的两个重要讲话思想深刻、内容丰富、既是坚持和发展中国特色社会主义的政治宣言，也是加强党的建设的行动指南。我深深体会到，学习习总书记讲话关键要深入把握讲话的精神实质，深入学习，坚定不移地在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致。作为党员干部要落实到自己的实际工作中去。
结合时事发展和工作需要，向其他部门领导学习，向同事学习，向书本学习，积极开展自我学习,自觉加强对马克思主义理论中国化最新成果的学习。通过学习思考，掌握最新动态，形成工作思路，提高谋划和执行能力。深入学习贯彻党的十九大精神，围绕学校“十三五”重点任务，贯彻落实学校学生工作的精神，为学校在人才培养和学校管理中的全面提升贡献自己的力量。
xxxx年，建筑工程管理学院认真落实学工处、校团委的工作安排，积极落实建筑工程管理学院xxxx年度工作计划，按照计划节点顺利完成了各项工作。
日常学生管理工作的开展：围绕立德树人的目标，大力加强学生思想品德教育。继续做好学生文明修身工作，认真落实学校文明修身学分制。进一步加强学生党建工作，高质量完成下半年学生党员发展。加强学生干部队伍建设，完成学生干部队伍顺利换届。制定“自强梦”主题教育活动，在新生中积极看展。继续开展丰富多彩的社团活动。围绕学生自我管理成效，大力加强日常管理。完成建筑工程管理学院学生工作档案室的硬件建设和制度汇编。继续加强班级建设增强班级凝聚力，提高学生学习成效。完善资助保障体系，提高服务学生整体工作水平。建立健全学生心理健康工作网络以及相关制度，确保对学生的全覆盖，高度关注和保护重点人群，杜绝学生心理问题的极端事件发生。编制学生工作流程，明确分管教师职责，简化办事程序。培养学生职业精神，帮助学生实现准确职业定位。继续开展职业类讲座，邀请优秀校友、企业人力资源部经理、现场技术骨干来校作职业导引讲座。
以立德树人为目标，加强学生思想政治教育。一是通过实施学生党员培养质量提升工程，抓好优秀学生代表的思想教育工作。注重过程监控和作用发挥，为组织新培养了xx名品学兼优的学生党员。二是重视学生干部队伍建设，加大对分团委、学生分会、社联干部、班级干部的培养力度。组织x期学生干部培训班，强化对学生干部的思想政治教育。三是扎实落实学生文明修身学分制，加强对广大学生的教育引导。除此之外，全年开展xx多项各种主题教育活动，努力融入社会主义核心价值观教育。通过活动育人方式加强学生思想政治教育。
以管理创新为手段，促进学生自我健康发展。一年来，建筑工程管理学院狠抓学生工作管理创新。通过完善制度推进日常管理规范。通过创新管理，促进学生自我发展。以班级建设为抓手，以班风、学风建设为着眼点，以学生素质发展过程评测为手段。促进学生自我学习、自我发展和完善。一年来，建筑工程管理学院共有xxx人次获得校奖学金、xx人获得国家励志奖学金、x人获得国家奖学金、xxx人次获得校级荣誉、xxx人次获得市级及以上荣誉奖项、x个班级荣获校级先进称号。学生英语过级率、计算机过级率名列八个二级学院的前三名。
以完善资助为基础，提高学生生活保障水平。一年来，建筑工程管理学院积极推进学生的奖、助、贷、保、减、免、补的全面资助工作。继续实施假期“温馨到家”车票减免和贫困生家访。定期召开学生工作座谈会，了解学生对资助工作的改进意见。公平、公正地对待每位学生。积极发挥资助保障工作的兜底作用，确保不让一名学生因贫困失学，保障每位学生在校期间学习和生活的健康和顺心。实现了对xxx余名同学近x万元的资助。高度重视学生心理健康工作，认真落实上级工作部署，严格执行工作纪律，重视心理危机学生隐私保护。工作方法和工作技巧有了较大提升。杜绝了涉及学生心理问题的极端事件发生。
以服务学生为宗旨，提高学生就业择业能力。一年来，协助党总支书记全力做好就业工作。组织开展了第四届职业生涯规划大赛和第四届学生求职大赛，帮助学生接触和熟悉职业环境，设定职业目标，提高职业意识。开展了系列职业类讲座，邀请优秀校友、企业人力资源部经理、现场技术骨干来校作职业导引讲座，帮助学生明确职业定位，培养学生职业精神。大力加强学生社团工作，依托专业社团促进学生技能提升，依托兴趣社团促进学生综合素质培养，造价专业学生和房估专业学生在全国技能大赛中获得一等奖。依托学生发明创新协会，促进学生创新能力培养，建管学生在xxxx年获得x项国家实用新型证书，还有xx项在受理中。
xxxx年第五届大学生房地产经营管理大赛团体二等奖；
xxxx年第二届全国高等院校工程造价技能及创新竞赛三等奖。
坚决执行党员干部廉政准则的各项要求，拥护并严格遵守中央八项规定、党政机关厉行节约反对浪费条例等规定和学校相关管理规定，严于律己，勤俭节约，恪尽职守，勤勉工作。从自身做起，并带领建管学院学生管理工作转变工作作风。
存在的问题主要是理论。
学习。
不够，工作繁重时有急躁情绪，工作精细化程度有待提高。下一步，我将结合党的群众路线教育实践活动，进一步加强理论学习，提高自身修养，定期和及时深入建管学院。
学生。
当中，开展调研，提高工作。
设计。
规划水平，力争推动建管学院学生。
工作。
再上新水平。
领导干部年度工作述职报告
20xx年x月，我作为省委组织部选调生被分配到xx乡政府工作，20xx年x月参加全市公开选拔副科级领导干部考试成为一名乡镇领导干部，现任xx乡党委委员、武装部长、团委书记，负责武装、共青团工作，分管教育、卫生、民族宗教、民政、旅游、食品药品安全工作。
自进入乡领导班子以来，我始终坚持认认真真学习、踏踏实实做事、清清白白做人、堂堂正正为官，较好地完成了各项工作任务。现述职述廉如下：
一、思想坚定不动摇。
我始终坚持用马克思主义的基本立场、观点和方法来观察事物、明辨是非、处理问题，用正确的世界观、人生观、价值观和权力观来指导自己的学习、工作和生活。在思想上积极追求进步，坚持党的领导，政治立场坚定，政治方向明确，政治观点正确，有较强的政治敏锐性和政治鉴别力，始终以党员领导干部的标准严格要求自己，认真执行党的路线、方针、政策，深入学习实践科学发展观，全面落实创先争优活动要求，坚定理想信念，不断提高思想素质。
二、学习努力不放松。
我坚持边工作边学习，干什么学什么，缺什么补什么，持之以恒地加强学习，自身综合素质和工作能力得到提升。
一是学理论，明方向。我认真学习党的基本知识，十九大、十九届x中全会精神，中国特色社会主义理论体系，透彻理解党的路线、方针和政策，深刻领会科学发展观的科学、精神实质和根本要求，努力增强学习实践科学发展观的自觉性和坚定性，自身理论水平得到提高。
二是学业务，促工作。我认真学习各项业务知识，重点学习公文写作与处理、电脑知识和分管工作业务知识。在学习方法上做到在重点中找难点，在难点中找重点，抓住重点，突出难点，并结合自己所分管工作业务知识方面的不足，有针对性地加强学习，做到了干什么学什么、缺什么补什么，不断提高自身的业务水平。
三是学法律，守法纪。我坚持认真学习各种法律法规知识。结合自身实际，利用闲余时间，有选择性地进行学习，认真学习了公务员法、突发公共事件应对法、村民委员会组织法、信访条例和教育卫生民政方面的法律法规。通过学习，进一步增强了法律意识和法纪观念。
三、工作负责不懈怠。
自进入乡领导班子以来，我始终严格要求自己，勤奋努力，踏实工作，坚持为人民服务的宗旨和对人民负责的原则，深入贯彻落实科学发展观，立足本职岗位比奉献，较好地完成了各项工作任务。
1、武装工作。
民兵组织整顿工作顺利通过恩施军分区检查验收，得到了军分区朱志行的充分肯定。有效完成年度民兵训练任务，民兵军事素质得到提高。圆满完成20xx年度冬季征兵任务，全乡共输送新兵12人。
2、教育工作。
全乡基础教育步入了良性发展的“快车道”。教育教学质量显著提高。小学抽考取得较好成绩，多门学科在全市均居第一;中考成绩逐年攀升，上重点线人数20xx年达73人，20xx年达71人，重点高中升学率稳步提高，初中学业考评在全市连续多年蝉居一等奖。全乡教学条件不断改善，各种建设项目如期进行，校容校貌得到极大改善。学校食品及安全管理有序，校园周边环境良好，无一例校园安全事故发生。
3、卫生工作。
新农合制度平稳推进，全乡参合率达95%以上。国家基本药物制度5月31日起在乡卫生院全面实施，药品实行零实价销售，有效降低了群众的医药负担，缓解了群众看病难、看病贵问题。公共卫生服务全面展开，妇女健康行动顺利进行，对适龄妇女进行了免费体检，全乡居民健康档案建档率达20%以上。全乡卫生服务质量逐步提高，服务态度稳步改善，特别是硬件投入可喜可贺，乡卫生院综合楼和黄泥坝分院投入使用，全乡卫生水平跨上新台阶。
4、民族宗教工作。
全乡民族关系得到进一步理顺，宗教矛盾得到有效化解，及时向市民宗局上报宗教情况月报表，使民族宗族矛盾做到了情况清、底数明、排查早。结合全乡第六次人口普查，对全乡的民族成份进行了调查摸底。
5、民政工作。
组织专班对全乡低保进行了监察清理和核查扩面，低保供养得到规范。投资60万元的福利院院民楼工程全面完成，于20xx年10月份投入使用，全乡五保集中供养条件得到改善，努力打造五保供养的“恩施模式”。乡福利院院长在20xx年被评为湖北省第二届“十大孝老爱亲模范”，成为民政系统学习的楷模。乡民政办及时统计全乡灾情，并向上级部门作好汇报，救灾水平得到提高。临时生活救助资金按时发放，有效解决了困难群众的生活问题。
6、旅游工作。
近年来，通过积极争取政策、资金和项目，全乡已基本具备发展旅游的条件，古民居保护点初具规模，新农村特色民居改造工程全面推进。红三军英雄革命纪念碑、贺龙的脚印等革命遗址为发展红色旅游奠定了深厚的文化底蕴。全乡茶叶发展迅速，茶叶观光旅游在二三年可形成。一批有特色的农家乐初步发展，为发展乡村旅游打下了基础。
7、食品药品安全工作。
近年来，通过狠抓农村集体聚餐申报和学校食品安全两大重点，对药品进行规范化管理，部门大力配合，检查整治得力，形成了齐抓共管合力，全乡无一例食品药品安全事故发生，食品药品安全形势进一步好转。
8、共青团工作。
近两年来，全乡共发展团员474人，团员意识进一步增强。20xx年4月成功召开共青团xx乡第四次代表大会，选优配强了乡团委班子，增强了团组织的凝聚力和战斗力。积极支持大学生村官创业，为青年搭建干事创业舞台，帮助许智亮成功申报“扬帆计划”创业项目，在新阳村建立了全乡首个大学生村官有机茶示范基地。大力开展“五四”系列活动，增强团员青年的活力。
四、生活廉洁不变色。
本人自参加工作以来，特别是进入乡领导班子期间，不贪不占，不拿不要，树立务实、清正、廉洁的良好形象。力戒好大喜功，坚持艰苦奋斗;力戒奢移浪费，时刻牢记宗旨。把人民群众的利益放在心中位置，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，始终保持艰苦奋斗、清正廉洁、勤政廉政的本色。
自进入乡领导班子以来，我在各方面都取得了长足进步，同时也意识到自身还存在一些缺点和不足，如实际工作经历有所欠缺，处理问题不够成熟稳重，党性修养有待进一步加强。
在今后的工作中，我将努力克服缺点，充分发扬优点，以饱满的热情、昂扬的斗志和务实的作风创造性地开展工作，在本职岗位上奉献青春和智慧!
年度学生干部工作述职报告
尊敬的老师、亲爱的同学们：
大家好！
20__年x月，开始新学期学习生活的我，毅然加入了__院研究生学生会，并担任学习部部长职务。学习部是学生会的一个重要部门，在担任部长职务的这一年里，我一直本着以“一切为了同学，为了一切同学，为了同学一切”的宗旨为同学们服务，并随时总结经验，吸取工作中的教训，及时作了相应的改进。在本学期除了严格按照学校、学院的规章制度及相关要求开展日常工作之外，还成功举办了多次学生活动，参与学校组织的创新论坛，创办学院分论坛等，并取得了优异的成绩。
一、日常基本工作：
1、办理__级新生学生证及借书证。及时办理学生证、借书证等相关证件，给__级新生学习和生活带来了便利。
2、组织进行国家英语六级考试报名和广西自治区学位英语考试报名工作。国家六级考试和学位英语考试和同学关系重大，报名采集信息时不能有任何纰漏，在审查过程中，我都认真核对每一位同学的信息，保证同学们能够顺利进行考试。
3、做好学院和同学间的沟通。学院是我们了解学校各项制度与活动的中介，而我们学生会正是同学了解学院的桥梁。认识到这一点，我在日常工作中，及时向同学们传达学院的各项活动要求，同时，也及时向学院转达同学们遇到的问题，按照学校和学院的要求开展日常工作。
4、个人方面，树立积极向上的学习观念，以自己的实际行动营造了浓厚的学习氛围，带动身边的同学努力学习，积极解决同学们在学习方面遇到的各种问题。
二、活动：
1、__年10月25日，__大学“研究生创新论坛”正式启动。在这个__各高校学术思想和科研成果交流的平台上，组织我院同学参加了论坛开展的各个领域专家专场报告会、优秀论文交流会、学术沙龙等一系列学术活动，在我院掀起了一股研究生学术创新的热潮。
2、__年11月，开展了以“动物与人的健康”、“动物的发展战略”为主题的征文活动，号召全院研究生投稿，并邀请各学科带头人组成评定小组，评出了2篇优秀论文，并推荐到学校“研究生创新论坛”编集论文集，参与全校性的交流。
3、为了全力弘杨创新精神，启迪科学智慧，营造浓厚的学术氛围，拓宽学术视野，__年12月，在以校研究生会主办的研究生创新论坛为契机下，承办了我院的分论坛。不定期邀请学科带头人和教授做学术报告，同时，以实验室为单位，开展实验技能交流会，邀请研三师兄师姐为同学们介绍实验操作技术和操作心得，提升了同学们整体学术水平和实验技能。
4、为配合学校关于“学风建设”的方针，贯彻学校“党建带团建促学风”的精神，满足本科年级同学对考研信息的渴望，在本科生当中开展“考研促学风”系列活动，组织研究生为师弟师妹们解答有关考研的各种问题。不但促进了本科生的学习热情，同时加大了本科生与研究生间的交流。
5、为增进大家学习英语的兴趣，提高我院同学国家英语六级考试的过级率，在每次英语考试前，都邀请英语六级已经通过的同学与大家做经验交流，并不定期邀请我校的留学生及外教来与同学们交流。
此外，在迎新晚会，校运动会，农林动校园十大歌手比赛，篮球赛等各项活动中，也都尽了自己的一份绵薄之力。
回想我在学生会工作的这一年，“服务同学”的宗旨始终没有改变过，通过多次活动的开展，既锻炼了我的工作能力也提高了个人处事能力，我将在以后的学习和工作中继续努力，争取做得更好。
谢谢大家！
述职人：__。
20__年x月x日。
街道民政办年度工作计划
20xx年我街道民政工作以党的xx大精神和xx届四中全会精神为指导，认真学习贯彻落实科学发展观，牢固树立“以民为本、为民解困、为民服务”的服务意识，贯彻落实各级党委、政府对民政工作的要求，努力提高民政干部思想政治素质，加强政治、业务学习，结合街道实际，进一步改进工作方法，提高工作效率，确保各项工作顺利完成，特别解决群众，特别是弱势群众的基本生活问题，现将20xx年民政工作计划如下：
一、做好各类社会救助工作：
二、积极创新社会化管理：
第三、督促各村充分发挥监督委员会的作用。
三、落实双拥优抚安置工作：
(一)、认真做好退役人员的接收安置工作。
(二)、全面落实各项优抚安置政策，进一步完善和规范优抚对象管理;(三)、深化双拥宣传，丰富双拥活动形式。
四、发展老年人、残疾人事业：
首先，在居家养老服务站覆盖率达到100%的基础上，将居家养老服务落到实处，健全服务体系，壮大服务队伍。明年先在个别村、社区试点开展居家养老服务，后全面推行。其次，开展敬老月活动，做好为老维权工作。再次，开展老年人民乐、民安工程，为他们办理平安保险，平安保险参保率60%以上，组织老年人外出观光旅游。最后，开展重阳节尊老爱老活动，为90岁以上的老年人发放慰问品、并为他们办理一份平安保险。
五、加强基层政权和社区建设：
加强社区队伍建设：以换届选举为契机，组织新的村(居)委会班子成员进行业务培训;认真组织全国社会工作者职业资格考试，努力提高村(居)委会工作人员的业务水平。继续抓好村务公开民主管理规范化建设：加强村务公开民主管理规范化建设，民主管理创建实行动态管理，一年不少于2次检查，复查合格率100%，加强村民自治模范创建动态管理，复查合格率100%。积极开展农村和谐社区创建。
六、开展各项活动：
1、开展好全国助残日活动，一是对贫困残疾人走访慰问，二是开展一次残疾人趣味活动。
2、组织开展好一日捐活动。
3、开展八一建军节纪念活动。
4、组织召开几个座谈会：即：退役军人座谈会、烈军属座谈会、新兵家属座谈会、八一建军节重点优抚对象代表座谈会、民政、残联基层干部座谈会。
街道年度抓基层党建工作述职报告
1、全面加强思想政治建设。把党的政治建设摆在首位，深刻理解和准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想，以身作则引导党员干部将精力集中到学习贯彻党的十九大精神上来，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，以扎实的学风、务实的作风推动各项工作再上新台阶。着力在学懂弄通上下功夫、作示范，以实际行动推进党的十九大精神落实落地。
2、不断加强党员教育管理。严格按照十九大报告中提出的党支部职责任务，夯实基层战斗堡垒。充分发挥党支部作用，加强流动党员管理，增强党员队伍生机活力;坚持把政治标准放在首位，提高发展党员质量;以增强党性、提高素质为重点，扎实开展教育培训工作，提高党员队伍整体素质;健全党内激励关怀帮扶机制，增强党组织亲和力凝聚力，努力建设一支信念坚定、素质优良、结构合理、纪律严明、作用突出的党员队伍。
3、持续抓好“两学一做”学习教育。一是以认真开展十九大精神学习研讨为契机，继续深入推动“两学一做”学习教育常态化制度化，教育引导党员用党的创新理论武装头脑，把学习成果转化为政治素养，转化为工作能力。二是严格落实中央“八项规定”精神、防止干部不担当不作为现象发生，扎实开展党建领域问题专项整治，认真查缺补漏，确保组织系统专项整治问题整改到位。三是规范党内政治生活。精心组织好领导班子民主生活会，督促各党支部开好专题组织生活会、做好民主评议党员工作。
4、继续抓严基本制度。督促各基层党组织抓实抓严“三会一课”、“主题党日”、组织生活会、民主评议党员、党费缴纳、发展党员、党员联系群众等制度，确保组织生活经常化规范化。从加强教育、强化督查入手，抓好民主集中制这个重要制度保障，用好组织生活这个经常性手段，把“两学一做”纳入“三会一课”制度，推动党的组织生活严起来、实起来。
5、擦亮党的教育进楼院党建品牌。为抢占意识形态新高地，传播党建文化正能量。我们将以现有的文化广场和新建文化广场为阵地，以“红色记忆之旅”为主线，以弘扬红色文化为主题，建设红色主题广场，着力打造党建特色品牌。明年要完成河畔佳苑和园林小区2个红色主题文化广场建设，为广大居民在茶余饭后、休闲健身之余接受红色文化熏陶搭建平台，为党建宣讲进楼院创建载体。
6、推进党风廉政建设和反腐败斗争。认真履行管党治党主体责任，做到真管敢管，保证巡查时发现的问题得到有效整治，让纪律规矩更加严明。严格履行“一岗双责”严格落实八项规定，抓早抓小、防微杜渐。营造干部清正，政府清廉，政治清明的良好氛围。
作为街道党建工作第一责任人，我将进一步解放思想，勇于担当，努力开创我街党建工作的新局面，为建设“智慧文明美丽幸福”新白塔而做出应有的贡献。
街道民政办年度工作计划
20__年我街道民政工作以党的十八大精神和十八届四中全会精神为指导，认真学习贯彻落实科学发展观，牢固树立“以民为本、为民解困、为民服务”的服务意识，贯彻落实各级党委、政府对民政工作的要求，努力提高民政干部思想政治素质，加强政治、业务学习，结合街道实际，进一步改进工作方法，提高工作效率，确保各项工作顺利完成，特别解决群众，特别是弱势群众的基本生活问题，现将20__年民政工作计划如下：
一、做好各类社会救助工作：
二、积极创新社会化管理：
第三、督促各村充分发挥监督委员会的作用。
三、落实双拥优抚安置工作：
(一)、认真做好退役人员的接收安置工作。
(二)、全面落实各项优抚安置政策，进一步完善和规范优抚对象管理;(三)、深化双拥宣传，丰富双拥活动形式。
四、发展老年人、残疾人事业：
首先，在居家养老服务站覆盖率达到100%的基础上，将居家养老服务落到实处，健全服务体系，壮大服务队伍。明年先在个别村、社区试点开展居家养老服务，后全面推行。其次，开展敬老月活动，做好为老维权工作。再次，开展老年人民乐、民安工程，为他们办理平安保险，平安保险参保率60%以上，组织老年人外出观光旅游。最后，开展重阳节尊老爱老活动，为90岁以上的老年人发放慰问品、并为他们办理一份平安保险。
五、加强基层政权和社区建设：
加强社区队伍建设：以换届选举为契机，组织新的村(居)委会班子成员进行业务培训;认真组织全国社会工作者职业资格考试，努力提高村(居)委会工作人员的业务水平。继续抓好村务公开民主管理规范化建设：加强村务公开民主管理规范化建设，民主管理创建实行动态管理，一年不少于2次检查，复查合格率100%，加强村民自治模范创建动态管理，复查合格率100%。积极开展农村和谐社区创建。
六、开展各项活动：
1、开展好全国助残日活动，一是对贫困残疾人走访慰问，二是开展一次残疾人趣味活动。
2、组织开展好一日捐活动。
3、开展八一建军节纪念活动。
4、组织召开几个座谈会：即：退役军人座谈会、烈军属座谈会、新兵家属座谈会、八一建军节重点优抚对象代表座谈会、民政、残联基层干部座谈会。
领导干部年度工作述职报告
根据哈密地委的统一部署和要求，我就近一年来的工作进行述职，不妥之处敬请批评指正。
一、思想政治建设方面。
一年来，本人加强政治理论学习，尤其把深入学习党的精神、xx届六中全会精神、自治区第八次党代会精神、中央新疆工作座谈会、哈密地委委员(扩大)会议精神，作为一项重要的工作任务来对待。除了参加院党委的中心组学习外，还于今年9月，在地委党校参加了第二十九期县处级领导干部进修班，脱产学习了党的各时期各阶段的理论。在深入学习的同时，领悟会议精神，与医院的发展紧密联系起来，自觉主动地把解放思想、实事求是，与时俱进、务求实效的思想路线贯彻在医院的发展建设中，与班子成员同心同德，努力解决医院在基础管理、医疗安全、医疗质量等工作中存在的实际问题，有力地增强了驾驭全院的能力和客观决策能力。
同时，还加强党的方针政策，尤其是党的民族政策的学习，牢固树立“三个离不开”的思想，旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动，维护祖国统一和民族团结，在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致。通过不间断的政治理论学习，党性理念、党的宗旨都得到了进一步的升华。
二、组织领导能力方面。
本人通过认真学习《干部任用条例》，深刻领会其重要内涵。在具体工作中，对科级以上干部选拔聘任，遵循干部选拔聘任的各项原则，保证干部选拔当中群众的知情权、参与权和监督权，特别注重群众的民主推荐和测评，选拔公信度高的后备人选，基本实现了管理干部的科学合理配置。
在职称晋升中，严格把好审核关，按照政策和规定，对所有职称晋升人员进行审核、考核、晋升和全院聘用公示。20xx年聘用工作得到全院认可。
在对县处级后备干部的选拔方面，严格按照地委组织部门选拔领导干部的相关规定要求，按组织程序进行，做到公平、透明和公示，向组织推荐后备民族女干部一名。
三、工作实绩及重点工作完成情况。
年内按照“稳中求进”的工作总基调，以提升医疗服务质量为主线，以迎接等级医院评审为契机，巩固成果，完善制度，创新机制，推动工作再上新台阶。
(一)、积极开展等级医院评审工作。
根据地区卫生局相关要求，今年9月，我院向卫生局申报了迎接二级甲等综合医院评审的请示。根据医院实际情况，制定了《哈密地区第二人民医院迎接等级医院评审工作实施方案》和推进计划，于10月初组织全院干部职工召开了迎接等级医院评审动员大会。11月由院领导带队，选派科室主任和医疗骨干40余人分批次赴自治区人民医院参加等级医院骨干培训班学习，以保证医院等级评审工作科学、规范、有序进行。目前，我院等级医院评审工作正在平稳进行中。
(二)、认真开展医疗卫生机构管理服务年活动，抓好医疗质量管理各项制度的落实。
继续坚持以“三好一满意”活动作为推动公立医院改革的保障和动力，以“服务好”为基础、“质量好”为核心、“医德好”为准则，“群众满意”为出发点和落脚点。
健全落实医院规章制度，特别是核心制度，制定了《哈密地区第二人民医院加强绿色通道管理规定的通知》《重新调整医院医疗质量管理委员会组织机构及完善其职责的通知》《重申哈密地区第二人民医院医师外出会诊及邀请外院医师会诊制度通知》《重新修订病房、门诊各科室药品比例管理办法》等文件并下发各科室组织学习和执行。
积极开展临床路径工作，制定了符合我院实际的《临床路径工作计划》。医务科、护理部开发并投入使用的临床路径表单已涵盖13个病种，并编入医院his系统。
立项开展了新技术新业务28项，向地区科技局申报新业务3项并立项，向自治区卫生厅推荐青年科技人才科技项目两项，1项得到立项。
积极开展贫困家庭先天性心脏病患儿免费救治工程，做为先天性心脏病患儿免费救治筛查单位。每月向地区卫生局提供筛查名单，已上报33名。
开展贫困白内障患者复明工程，已为56名贫困白内障患者实施复明手术。
结合本院实际，出台了方便群众看病就医，改进医疗服务管理十项便民惠民措施。开展了预约诊疗服务;优化了门急诊服务流程;简化入院程序;加强了投诉管理;开通了两县一市新农合住院患者的即时结算信息系统;针对少数民族，特别是来自巴里坤、伊吾两县的哈萨克、维吾尔病患者，为他们设置民族导医、开通绿色快速通道等等。上述为民、便民、利民措施的实施，使患者享受到了温馨、舒适、便捷的人性化医疗服务。
(三)在河南援疆医疗专家的帮扶下，积极开展新技术、新业务，努力提高医疗技术水平。
今年，我院共有河南援疆专家9名。在河南援疆专家的带领下，我院积极开展各项新技术新业务。与河南省郑州大学第一附属医院放射科签署了《河南省对口援疆“友好协作科室”协议书》。在河南援疆专家的帮助指导下，成功开展了腹腔镜阑尾切除、结直肠癌手术、肝血管瘤和肝肾囊肿切除、胆总管切开取石、腹腔镜甲状腺手术、疝修补术、迷你(针形)腹腔镜手术、腰椎骨折内固定复位减压植骨术、腰椎间盘突出症内固定髓核摘除减压植骨术、腰椎间盘突出症髓核摘除术、老年性腰椎管狭窄症减压术、老年腰胸椎骨折椎体强化成型术。其中“腹腔镜疝手术”的开展填补了哈密地区的技术空白。成功开展了眼底激光、眼底造影术，其中开展的高难度的“玻璃体视网膜手术”，填补了哈密地区眼底疾病的技术空白。
(四)认真开展抗菌药物专项整治工作，落实处方点评制度，取得满意实效。
今年，加大对抗菌药物使用的管理、监督、考核力度，严格规范医生处方行为，以整治活动为切入点，促进合理治疗、促进合理用药，药占比得到有效控制。目前住院患者药占比控制在45%，全院总药占比控制在50%，比去年同期下降了8个百分点。
本人作为抗菌药物临床应用管理第一责任人，分别与临床科室负责人签订了《抗菌药物临床合理使用责任书》。并成立了“药事管理与药物治疗学委员会”，抗菌药物专项整治领导小组，重新修订完善了《抗菌药物分级管理办法及目录》、《处方、医嘱点评制度》、《抗菌药物处方监测和超常预警制度》、《抗菌药物专项整治活动实施办法》、《药品不良反应报告管理制度》、《中药注射剂临床使用管理规定》等文件。由于有制度、有实施，有落实，我院抗菌药物专项整治活动今年取得了较好效果，使用强度降至40ddd。
(五)、积极完成对口支援贫困地区、组派救灾医疗队等政府指令性任务。
1、继续落实就医济困减免政策。济困人员门诊就医和住院患者近千人，共减免金额7000余元。
2、坚持扶贫帮困，定期走访“一点五户”帮扶对象和帮困联系点，分别为他们出主意、想办法，拓宽增加经济收入的路子，确保他们生活条件得到改善，生活水平不断提高。
3、组织医疗队深入到哈密地区两县一市、乡镇卫生院、社区开展送医送药活动，一千多人得到了专家的诊疗;免费送药一万多元。
深入社区为社区居民提供医疗健康咨询和诊疗服务，并通过开展与社区“结对共建”活动，为辖区的贫困群众排忧解难。与新市区街道办事处加强合作，与天山北路居委会共驻共建，与北郊路社区结对共建，共同实施“彩虹工程”，切实解决了各族群众的实际困难。
4、继续加强对伊吾县人民医院的扶持，承担了对伊吾县人民医院医务人员的培训任务。为伊吾县医院培训麻醉师一名，目前，该麻醉师已能单独开展工作。协助伊吾县医院开展无痛胃镜检查工作。培训医生一名，在本院医师的指导下目前已能开展胃镜检查。上半年，派出医疗小组赴伊吾县医院做无痛胃镜检查36例。帮助伊吾县医院成功抢救该院第一例重度酒精中毒呼吸、心跳停止的患者。免费为伊吾县盐池乡卫生院做生化检查31000份，支援了盐池乡卫生院的发展，造福盐池乡的牧民。
5、密切军民关系，给长年坚守在边防一线的武警官兵提供医疗服务。今年的建军节，与哈密市公安边防大队重新签订了新的《军民共建协议书》，前往驻地，为官兵们送去了绿茶、西瓜等防暑品，进一步深化了军民鱼水之情。
(六)、提高职工待遇，改善工作环境。
根据医院工作性质，为倒班人员增加了夜班费;食堂重新装修承包，改善了职工就餐环境，提高了膳食质量。扩建中心药房和洗衣房晾场，修复了院内不平整的路面，逐步改善了职工工作环境。
(七)、扎实开展维稳和医院平安建设工作。
把“维稳”和“平安”当做工作中的重中之重，统一职工思想，提高职工认识，投入资金10余万元，抽调人员百余人次参与关键节点、敏感时期的值班安保工作，为医院创造了一个安定的政治局面和稳定的治安环境。
四、作风建设方面。
一年来，通过各种学习，我从思想认识上、党性观念上、工作作风上都有了不同程度的提高。我把职工队伍稳定作为头等大事来抓。要求院领导班子高度重视稳定工作，在科学发展观的指导下，力求把稳定建立在发展的基础之上，做到在发展中求稳定，以稳定来促发展。一是坚持以人为本，满足职工的合理需求，维护职工的合法权益;二是进一步转变工作作风，克服官僚主义，经常深入科室，走进群众，掌握群众的思想脉搏。考虑工作时，尤其是有关医院发展建设的计划、安排、方案，更加细化。安排布置工作时分工明确、有延续性。同时总结经验，树立典型，通过典型示范的作用带动了医院各项工作。三是坚决执行好民主集中制，自觉维护班子团结，努力做好工作。加强班子成员间沟通和谈心工作，交流思想，开展好批评与自我批评，相互支持，多做补台工作。对医院一些重大问题做决策时，征求各方面意见，做到了集思广益。
五、党风廉政建设方面。
在日常公务和社交活动中，我坚持约束自我，从严要求，慎用权力，做到讲政治、顾大局，对政策规定以外的东西，不存在任何非份之想;不弄虚作假，踏踏实实工作，以办实事为主，不搞形式主义。同时做到依法办事，严格规章制度，坚持院务公开制度。在涉及到有关经济问题的项目时，严格执行规章制度。在“五重一大”问题上，坚持集体研究、集体讨论、集体决定，不搞个人说了算，重大决策还广泛听取职工意见，杜绝了因个人说了算而导致的腐败现象和决策的失误。
目前，医院的设备、药品、耗材和高值耗材采购全部进入招标程序，均执行地区集中招标采购。在设备采购上坚持执行科室申报，医院科技委员会论证通过，医疗器械管理委员会论证立项，向上级主管部门报批，再由政府采购办集中招标采购的采购程序。在用人和分配制度上，民主、公平、透明，实行阳光工程。近两年，我院与中标单位或签订合同单位签订廉政承诺书达到了100%，尤其是中标药品履约率一直保持在90%以上，受到地区好评。
在资金使用上严格遵守规章制度，本着增收节支、先急后缓的原则把资金重点投在医院的硬件建设上，通过地区政府采购办招标采购了进口骨密度仪、ie33彩超、进口呼吸机等医疗设备。
六、存在的问题和薄软环节。
总结和回顾近一年的工作，虽然做出了一点成绩，但自身还存在一些问题。
1、精神松懈，上任伊始，思想准备不足，角色转变慢，岗位适应能力差，没能与二医院干部职工融合。
2、领导能力不足：主要表现在缺乏领导艺术，工作方法简单，
实践操作措施不得力，工作效果不理想。
3、政治理论水平亟待提高。
4、环境适应能力差，思维模式僵化。
在今后的工作中，我要认真总结经验，改正不足，做到坐言起行、缜密高效，为医院的发展进步做出更大的贡献。
以上是我近一年来思想、工作、学习及在岗位履行各项职责的情况，不足之处敬请上级领导批评指正。