规章制度是为了维护组织和团队的利益,保证每个成员都参与到共同目标的实现中。规章制度的范文应根据实际需求进行调整和修改,以适应组织的具体情况。
班级管理制度
1.迟到扣1.5分/次,早退扣1.5分/次,旷课4分/节(包括早晚自习、正课、校、院开展的活动)。
2.事假、病假扣0.5分/节。事假需要提供假条,病假需提供医务室或医院证明,否则视为缺旷。
3.请假必须经过班主任(三天内)、分院领导(三天以上)签字同意,并按学校审批假制度履行手续后方为有效请假。
4.扰乱课堂纪律,影响正常学习和上课者扣5—10分/次,情节严重者严肃处理。
5.参加学校活动或集会不遵守纪律者扣5分/次,如严重损害集体荣誉的至少扣10分/次。
6.打架斗殴、造谣起哄、煽动闹事等行为,除上报学院进行处分外还要扣30分。
8.凡参加违法犯罪、破坏社会秩序的活动,一律上报学校并知会家长,配合公安机关进行严肃出处理。
1.过四、六级(或同等级其他语种考试)加10分,并且只要通过四、六级考试,以后每学期都加10分。已通过四六级考试的学生以帮扶、传授经验等方式帮助其他同学复习四六级考试的,加5分。大二学年不参加四六级考试的扣5分(注:四级考试过级成绩为425分)。
2.大二初次参加四级考试达385分以上的加5分;再次参加成绩进步的每进步15分加5分,直到通过四级考试。
3.在校团委《青春师院》上发表文章的同学每一篇加8分。
4.投稿被校播音室或班刊采用的加2分,被校刊物采用者加4分,被市级刊物采用者加6分,被省级刊物采用者加8分。
5.获得学校黑板报,班刊(黑板报)评比获前三名的加6分/人,4—7加3分/人,8——10名加1分/人。10名以后每人扣1分。
6.过计算机一级加2分,二级加4分,三级加6分。
7.作业一次不交扣3分,抄袭等被视为学习态度不端正的现象的扣5分。
8.参加相关竞赛获得省级或省级以上的表彰,一等奖加8分,二等奖加6分,三等奖加4分,凡参赛者加2分。
9.获得“优秀干部”“三好学生”等称号的加5分。
10.挂科者挂按一科15分扣除;考试作弊者,除上报学院进行处分外,一次扣30分;并且不得参与评优评奖。
1.不参加劳动的扣5分/次。值日时原则上不得请假,如有特殊情况需找同学代为保质保量完成,否则视为未参加。
2.无故损坏公物,丢失劳动工具照价赔偿外扣5分/人次。
3.自觉保持教室清洁,破坏劳动值日生劳动成果且不予以补救的一次扣4分。
4、卫生打扫完成后值日生应该留下一名同学等待检查。
5.参加义务劳动的每人加3分/次。
1、热爱集体,维护集体荣誉,积极参加集体活动,不服从班主任或班干安排造成一定不良后果或由此损害了班级利益视情况扣5-8分每次。
2.尊重老师、尊重校内工作人员(清洁工、宿管阿姨、门卫等),尊重同学,羞辱、谩骂教职工和同学的,一次扣10分。
3.助长歪风邪气者,一次扣10—20分
4.遵纪守法,不参加传销,诈骗组织或其他非法组织。如有涉及其他犯罪,如实上报学院和公安部门,绝不姑息。
1.积极参加班级、院、学校活动的,每次加2分。
2.在班级文体活动中获得一等奖加5分,二等奖加3分,三等奖加2分,凡参加者加2分(比赛获奖人数不得超出班级学生总数百分之15)。(曾加一个获奖级别对应分数分别增加3、2、1)
4.无偿献血一次加5分、参加义务支教及其他社会公益活动等,(需提供证明),一次加5分(由院上组建暑期“三下乡”团队不加分)。
1.损坏公物照价赔偿,视情节轻重扣5-10分。
2.在校期间通过任何方式进行赌博(麻将,斗地主等)、违反校规校纪(例如使用大功率电器、持有管制刀具等)一旦被查出,并按照校规校纪进行处分,扣40分,其他成员扣10分、没有查出前揭发检举情况属实的同学加10分,。
因违规用电造成寝室发生火灾的,除上报学院进行处分外,每人扣10分,并不得参与本学年奖助学金的评比。
3.饮水机,劳动工具等,值日生负责管理,要及时清洁,若发现破损应及时报告,乱扔垃圾,倒水一次扣5分,引起纠纷的加倍扣分。
4.自觉爱护教室、寝室的一切文化布置,培养良好的文化氛围。
所有干部、学生工作助理每学期根据学校相关部门对我院学生工作的评价位次加相对应分数:
1.学校评价前三名:团学干部主席团成员加3分,部长及班级核心干部加2.4分,干事及班级委员加1.8分;学校评价4—7名:干部按60%计分;8—10名:干部按30%计分,10名以后不计分。(学期素质评定总30分里面加)2、班团干,入党积极分子,预备党员和党员带头违纪加倍处分(挂科干部自动辞职不在加分并取消所有平优评先资格)。
1.遇到未列入情况由班委讨论报班主任老师后决定加减分。
2.以上条款除公假外。
3.入党积极分子期末操行分不达80分或有违纪行为原则上在当期不予以推荐,有对学院作出特别贡献者除外。
4.操行分上限100分,加满不再加。
该条例从20xx年x月x号起正式实施。
班级管理制度
一年级小学生纪律观念不强,经常违反学校的纪律,给班级工作带来很大困难,所以本学期我要在班级常规管理方面狠下功夫,具体方案如下:(每1分表现为一朵小红花)
要求学生按时上学、放学、打扫卫生,有事、有病不能到校学习要及时请假。
1、迟到、早退一次扣0.2分。(上午、下午第一节课为第一次铃为准)合计5次满1分。
2、旷课每节扣1分,每天扣3分。
要求仪表端正,穿戴整齐。
1、学校举行大型活动不着校服,不佩戴红领巾,每次扣0.2分。在公共场合下违反纪律每次扣0.2分。
2、注意个人卫生,不留长指甲,经常洗手,否则每人次扣0.2分。
1、课外:
(1)追打、玩危险性游戏、凶器等,每次扣0.4分。
(2)打架、半殴违反课间纪律被安全小卫士扣分的,每次扣1分。
(3)偷盗、敲诈钱物每次扣0.4分。
(4)以强欺弱、以大欺小每次扣0.4分。
(5)违反音、体上课(途中)纪律,每次扣0.5分。
(6)集队集会做到快静齐,否则每人次扣1分。
2、上课:
(1)课堂内骂架、搞恶作剧等每次扣1分。
(2)高声喧哗、吵闹每人次扣1分。
(3)做与课堂无关的事,故意与科任教师作对的,每人次扣0.4分。
(4)被老师点名批评一次扣0.4分。
3、路队(含校外)
(1)上学放学路上打架斗殴,每次扣1分。
(2)擅自离开队伍(含购物)每次扣0.2分。
(3)排队动作不迅速,你推我拉扣0.2分。
1、乱倒垃圾(倒入公共区、卫生间或垃圾箱)扣1分。
2、乱丢、乱扔果皮纸屑、乱吐每次扣0.4分。
3、卫生区打扫不干净每次扣1分,未倒垃圾每次扣0.4分,卫生区未打扫的每次扣1分,教室打扫不干净每次扣0.4分。
4、教室摆放不整齐每次扣0.4分。
5、导致班级常规检查扣分者,学校扣班级多少分,班级扣该生两倍分。
1、课间操队伍集会太慢、不整齐、打打闹闹,扣0.4分。
2、做操不认真或不做或不正确扣0.4分。
1、积极参加校内外各种比赛,参加者加0.2分,获校级、市级、省级、国家级,分别加2分、4分、6分、8分。
2、为校广播站投稿1次加0.4分。
3、好人好事一次0.4-5分。
4、每周进行班务总结,本周守纪律加0.4分,上课积极举手发言加1分。
5、主动帮助他人,做班级杂务加0.4分。
6、受到课任老师表扬1次加1分。
1、统计方法:每月最后一天,所有持登记本的班级干部围坐一起,进行当月操行分计算,然后公布”综合素质评价表”中。
2、奖励措施:每月评出前五名,进行适当奖励;期末评先评优与此挂钩,满80分者方能参加”三好学生”,”优秀干部”评选。
班级管理制度
为了搞好班级管理,树立良好的班风学风,根据年级的高低,每月进行一次文明班级评比活动:学前班、一年级、二年级设文明班极指标一个,三至五年级设文明班级指标一个,另视全体班级管理情况全段加设一个文明班级。
1、开学初,班主任必须组织全班学生民主选举班干部,建立由班长、副班长、学习委员、文艺委员、体育委员、劳动委员组成的班委会。
2、确立班训和奋斗目标,建立健全班规,持之以恒地建设良好的班风与学风。
3、按日期安排班干部值勤,记录当天学生出勤情况、纪律表现、好人好事、教室与卫生区卫生情况等。
4、经常召开班委会,针对本班实际情况,逐步改进本班管理工作。
1、教室前面黑板上方正中挂国旗。
2、劳动、卫生等方面的工具一律摆放在教室后内墙角。
3、奖状、锦旗一律挂在教室后面黑板上方,做到整齐、美观。
4、“三表三册”——课程表、作自时间表、值日生表、留守学生花名册、教师安全教育对象分管花名册、学生出勤花名册等贴在规定位置。墙壁、讲台、课桌等不得乱贴、乱画。
5、教室黑板报、校园宣传栏的内容必须按教导处规定的主题,每月更换一次;南北两边墙壁的学习园地内容要求丰富多彩,版面设计要求有特色和创意,讲究艺术美。
6、教室保持良好的通风和整洁。
1、公物保管由班主任负责,登记后张贴上墙。
2、公物领借、归还应及时主动,并能严格按制度办事,不任意挪用其它班、室公物。
3、班级公物师生应节约使用、安全运作,不损坏、勤擦洗。
4、公物应安放整齐、协调和谐、清洁美观、有条不紊。
5、公物有损坏应及时报告总务处,按有关规定处理。
6、学校替各班添置的公物,一律包管到教室,按规定存放。
7、每学期由总务处定期与不定期组织抽查。
1、上课预备铃响后,学生必须迅速进行教室,准备好课堂所需课本和文具,文娱委员带领全班同学唱歌。
2、上课铃响后,学生保持安静,等待教师上课。
3、教师因故未能及时到课堂,学生必须认真进行自习,严禁哄闹、高声喧哗、打架斗殴。
4、早晚自习课上,班干部要带领全班同学认真自主学习;发现教师未进入教室,班干部要及时主动提醒。
1、中队辅导员(班队课程任教者)于开学初,必须在全体队员的选举或推荐下,成立由中队长、小队长(每10名学生选举1人)组成的少先队中队委员会。
2、中队委员每天必须提醒本班少先队员,进入校园,必须佩戴好红领巾。
3、任教“班队”课程的教师,要有计划地对学生进行理想道德教育、安全健康教育、法制教育及心理健康教育,并要求写简完案;每学期必须组织本班学生开展一次主题班队会,活动要求有计划、有过程、有记录、有效益。
4、按照少先大队的布置,精心组织,充分准备,积极参加相关活动。
班级管理制度
:以健全的道德制度推动班级管理,是班级管理制度重要的教育因素,它能够为班级管理活动提供重要的价值导向,也可以促进学生道德认知的发展,对提高学生的品德品质具有重要的导向、规范、调节作用。文章从现阶段高中班级管理制度存在的缺陷出发,深入探讨基于正向德育功能的高中班级管理制度的实现路径,从而真正实现班级管理的重要目标。
:班级管理;正向德育;缺陷;实现路径
随着教育体制改革的不断深入,中小学生群体出现的道德失范现象引起了全社会的广泛关注,学生无故旷课逃学、不尊重师长、自私冷漠现象比比皆是,这对塑造学生健全人格和培养学生正确的价值观形成了极为不利的影响。诚然,学校教育在塑造学生人格方面发挥着不可替代的重要作用,但家庭教育和社会教育的重要性也不可忽视,只有社会、家庭和学校共同参与进来,提倡“管理育人”等德育理念,并将其渗透到班级管理制度中,才能真正实现通过管理制度培养有道德的人的重要目标。
班级管理制度在班级管理过程中发挥着非常重要的作用,它可以为班级管理活动的开展提供科学的指导,确保班级管理活动顺利开展。但从我国现阶段高中班级管理情况可以看出,班级管理还存在诸多问题,如管理制度不健全等,这些问题的存在直接影响了班级管理活动的顺利开展。1.缺乏健全的班级管理制度班级管理制度应该是根据班级实际情况制定的符合班级发展需求的管理制度,但当下高中班级基本采用统一的班级管理制度,其制度规范并没有针对性,使得班级管理过程频繁出现问题,给班级管理活动的开展带来了极为不利的影响。2.班级管理制度缺乏德育功能的渗透班级管理的目的,一方面是维护班级秩序,为开展更加高效率、高质量的教学活动提供充分的保障;另一方面,则是解决学生学习、生活、心理上的问题,促进学生身心健康发展。班级管理制度的内涵充分体现出了德育功能。通过良好的班级管理,加强对学生的德育,不断提高学生的道德品质和综合素质。但具体实践过程中,班级管理制度德育未能与德育功能进行渗透,对班级管理目标的实现产生了巨大的阻碍。
班级管理制度可以有效调整师生间的关系,营造良好的班级秩序,促进学生的全面发展。班级管理制度可以分为三个部分:一是国家教育部门制定的各种制度,二是依据国家教育行政部门制定的校内规则,三是依据班级实情制定的各种管理制度。班级管理制度与德育在内容上相互渗透,在功能上相辅相成。一方面,班级管理制度的基本目标是促进学生品德发展。班级管理制度体现的是社会生活的价值追求,合理的班级管理制度可以促进学生的自由、全面、平等发展,提高学生的道德水平;另一方面,学生品德发展是素质教育的基本要求,打造高质量班级,推动教学改革,必然要实现对班级管理制度的优化。从上我们可以看出,班级管理制度与德育存在密切的关系。
实现对班级管理制度的优化和创新,加强班级管理,是实现教学改革目标的关键。尤其是在素质教育背景下,要提高学生的道德水平和综合素质,促进学生的全面发展,就必须在优化班级管理制度中渗透正向德育功能,以德育潜移默化地培养学生的品德,从而真正实现班级管理的目标。1.以团结合作切入,体现班级管理制度的德育功能一个班集体的教学整体水平受多个因素的影响,其中班级凝聚力是影响教学水平的重要客观因素之一。以往高中教育教学中,教师围绕提高升学率展开教学活动,在班级管理中更加强调学生学习的纪律性。为了提高升学率,教师会更加关注成绩优秀的学生,漠视学习成绩差的学生,忽视了团队整体在学习中的重要作用。在这种教学环境下,学生的自我意识强,班级像一盘散沙,缺乏凝聚力。随着素质教育的全面开展、德育在教育教学中的渗透,要促进高中教育教学改革,就必须从优化班级管理制度切入。因此,教师应将增强班级凝聚力作为出发点,增强学生间的团结合作。教师可组织学生进行拔河比赛,以班级为单位进行拔河比赛,为了获得较好的成绩,学生们“心往一处想,劲往一处使”,无论比赛的结果是输是赢,都会让学生对“团队”“团结”形成进一步的认识,学生的这种认识也充分体现出班级管理制度的德育功能作用。2.以生为本,实现班级管理的德育功能作用新课程标准下,倡导构建生本课堂,即充分体现出学生在课堂学习中的主体地位。以往高中班级管理与教学都围绕应试教育展开,不仅增加了学生学习的压力,也不利于学生的身心健康发展,使得教育管理效果大打折扣。为此,现阶段高中班级管理中,教师必须遵循“以生为本”的基本原则,构建和谐的师生关系,让学生在情感教育中潜移默化地提高品德素质。教师在班级管理中可以根据学生的个性特点开展班级管理活动。例如有的学生学习成绩差,但号召力比较强。对于这样的学生,教师可以让他们兼职班长等岗位,让他们充分发挥出自身的优势,在班级中找准自己的定位,实现自身价值,也可以为开展班级管理活动提供充分的保障。而对于学习好、乐于助人的学生,教师可以让他们兼任学习委员的岗位,与班长、各科课代表协调配合,实现对学困生的转化,让更多学生参与到班级管理和学习活动中,不断提高班级管理水平。最重要的是要围绕“以生为本”基本原则展开班级管理活动,实现对班级管理制度的优化,更能体现出德育的重要意义,对发挥班级管理制度中的德育功能具有非常重要的作用。所以,实现高中班级管理制度的正向德育功能,必须遵循以生为本基本原则,在班级教学管理中渗透德育,只有这样才能真正实现班级管理的重要目标。
综上所述,高中班级管理过程中体现班级管理制度的正向德育功能作用,对提高班级管理水平和班级教育教学水平具有非常重要的作用。所以,现阶段班级管理中,必须充分体现出班级管理制度的正向德育功能。
[1]陈镜全.德育为先,育人为本——论德育管理中人性化管理对班级管理的作用[j].时代教育,20xx(2):204.
[2]张波.小学班主任班级管理中的德育功效之研究——诗文育人与德育管理的巧妙结合研究[j].课程教育研究(新教师教学版),20xx(5):102.
[3]刘文权.狠抓班级管理培养学生品德——浅谈德育在班级管理中的渗透[j].教师,20xx(6):23.
[4]郭颖.引经典之源润德育之株——浅谈《弟子规》在小学低段班主任工作中的运用[j].小作家选刊,20xx(34):220.
[6]李斯伦.谈如何提高职业学校的班级德育工作实效——以广东省旅游职业技术学校班级德育工作为例[j].广东教育(职教版),20xx(12):124-125.
班级管理制度
班长:负责班级全面工作。每月召开一次班委会,制订工作计划草案。做好班委会会议记录。
副班长:协助班长做好工作,做好课堂考勤工作和学校以及学院活动的考勤。
学习委员:负责沟通师生之间的信息交流,向有关部门反映学生对教学的意见,组织班级学生开展各类学习活动和基本技能训练。
劳动委员:负责班级职责区群众劳动的安排及监察并及时反馈信息。
体育委员:负责开展经常性的体育活动及组织参加各种体育比赛。组建并管理修改体育队伍。
文娱委员:负责开展班级的文艺活动,丰富课余生活。(文娱委员每学期务必组织一次班级文艺活动)
宣传委员:做好班级活动及黑板报的宣传工作,并及时宣传时事信息。
二、学生课堂常规
1、课前认真做好上课准备,学习用品要整齐安放在课桌指定的位置。
2、听见上课的预备铃后,尽快安静有秩序地进入教室,在自我的座位上静候教师上课。教师走进教室,宣布上课后,班长发出"起立"口令,师生相互问好,在教师示意下,学生方可坐下。
3、迟到的学生在教师同意后,应轻手轻脚走进教室,不得妨碍同学上课。
4、上课时,精神饱满,坐姿端正,自然挺胸,两手放在规定的位置,不做小动作,未经老师许可,不能随便离开座位和教室。
5、上课时要专心听讲,用心思考问题。读书做到心到、眼到、口到。努力掌握正确的学习方法,勇于提出问题,用心参加讨论。发言、提问,要按规定的姿势举手,在教师指名后才能发言,发言时要姿势端正,说普通话,声音响亮,语句完整,并注意礼貌礼貌用语,发言完毕即自动坐下。
6、对教师布置的作业要认真、独立完成,遇到困难时,如果经过思考还是不懂,要主动请教师辅导。作业要整洁,格式贴合规范,做到按时交。
7、写字要严格持续"眼离书一尺,胸离桌一拳,握笔手指离纸一寸"的正确姿势。
8、下课时,教师宣布"下课",班长发出"起立"口令,在教师招呼后,学生方可平静有序地走出教室。
9、值日生应督促全体同学持续教室整洁,一下课就帮忙教师整理教具,擦净黑板。
三、班级环境管理制度
1、班级环境要求
(1)、教室前黑板上方正中挂国旗。
(2)、劳动、卫生等方面的工具一律摆放在教室后内墙角。
(3)、奖状、锦旗一律挂在教室后黑板上方,做到整齐、美观。
(4)、“课程表”、“作息时间表”、“值日生表”等贴在规定位置。墙壁、讲台、课桌等不得乱贴、乱画。
(6)教室持续良好的通风和整洁。
2、值日班长(生)职责
(1)监护班级各项环境设施、设备。
(2)开启和关掉教室里的灯、电扇和门窗。
(3)督促同学摆好课桌椅、持续整齐排列,负责讲台的清洁卫生,做到每节课后讲台持续洁净。
(4)认真记录值班状况,并送班主任审阅。
(5)值日班长(生)交接时,要认真阅读有关记录和班主任意见。
四、班级公物保管制度
(1)公物保管由班主任负责,登记后张贴上墙。
(2)公物领借、归还应及时主动,并能严格按制度办事,不任意挪用其它班、室公物。
(3)班级公物师生应节约使用、安全运作,不损坏、勤擦洗。
(4)公物应安放整齐、协调和谐、清洁美观、有条不紊。
(5)公物有损坏应及时报告总务处,按有关规定处理。
(6)学校替各班添置的公物,一律包管到教室,按规定存放。
(7)每学期由总务处定期与不定期组织检查。
五、优秀班群众的评选条件
1、政治思想班群众有坚定正确的政治方向,树立“勤奋、严谨、团结、创新”的良好班风。用心开展班队活动,形式新颖,效果良好,班会每月不少于一次。全班同学在思想、学习、生活上互相帮忙,班群众凝聚力强。
2、班级管理班干部以身作则,有号召力,善于管理,班级管理制度健全,班级工作有目标,有计划,有措施(务必有班务日志等书面材料);用心参加学校组织的各项活动,并取得必须的成绩。
3、学风建设班级学风严谨,同学学习目的明确,学习态度认真,学习气氛浓厚,能较好地完成各项学习任务。
4、基础礼貌全班同学注重基础礼貌建设和个人品德修养,维护社会公德,尊敬师生,团结友爱;有良好的卫生习惯。
5、组织纪律班级纪律严明,全班同学自觉遵守学校各项规章制度,自觉维护公共秩序、教学秩序和生活秩序。
6、校园文化活动用心参加校园文化艺术活动,用心开展各项文体活动及科技创新活动。
班级管理制度
1、遵守校规校纪,爱护学校设备,花草树木和一切公共财物,损坏公物要赔偿。
2、严禁顶撞任课老师和班委。违者回家反思1天,严重者回家3-7天。
3、遵守作息时间,早上7:20到班,中午14:10到班。到班后,即进入学习状态,严禁下楼打球等与学习无关的活动。
4、未经老师许可,不得随意串班、串年级。
5、禁止以大欺小,持强凌弱。不打架、骂人、吵闹、起哄。不说脏话,不随地吐痰,不乱丢纸屑果皮。
6、严禁偷窃和用不正当的手段侵占他人财物,不动用他人的东西。
7、各种集会要准时出席,服从指挥,坐姿正确,安静听讲,不说话,不打闹,不做与会无关的事情。
8、在校期间,不准吃小零食、随意到小卖店买东西。
9、因病事不能按时到校必须由家长向班主任请假。不准随便出校门,有事外出要向班主任书面请假,班主任批准后方可离校,未经班主任许可不准接见不熟悉的人。
惩罚:
违反以上规定者扣1分。并罚抄所学单元所有语文课后生字词5遍,情节严重者回家反思一天。
1、听到上课铃声必须跑步回教室,不迟到、不早退、不旷课,。
2、课前必须准备好当堂书本等学习用具,爱护自己和他人的学习用具。
3、上课专心听讲,积极思考,认真举手回答老师的提问。每人每天回答问题数应多于5个。
4、不得违背课堂常规,服从任课老师的管理和教育。如上课期间被点名,扣一分。
5、上课期间,禁止随意说话,传纸条,私自换座位、私自离开位置和互相打闹等行为。
6、按时完成作业,不得抄袭。遵守考试规则,不准作弊。
惩罚:
违反以上规定者扣1分。并罚抄所学单元所有英语单词5遍,情节严重者回家反思一天。
1、尊敬师长,见到老师要问好;进办公室要喊报告,未经许可不得入内;使用文明用语,不说脏话、粗话。
2、尊敬父母,不与父母吵闹,多体谅父母,帮助父母做家务事。
3、尊重社会各行各业人员,不起哄,不与他人打骂争吵,不侮辱他人的人格。
1、搞好个人卫生,保持衣服整洁。
2、着装、发型和发饰符合学校要求。不烫发、不染发。男生不留长发,女生不穿高跟鞋,不化装,不留长指甲,不染指甲等。不穿背心、拖鞋进入教室上课,运动场上不赤背。
3、不在身上刺刻,不戴墨镜、戒指、手链、脚链、项链、怪形帽等饰品。
惩罚:
违反以上规定者扣1分。违者罚抄所学单元所有英语单词5遍,情节严重者回家反思一天。
1、积极参加卫生大扫除,按时完成任务。
2、按照班委和小组长的要求打扫卫生,保持教室卫生整洁,要求地面、门窗、玻璃、墙壁、黑板、走廊干净,桌椅整齐,卫生用具摆放整齐。
3、室内值日生晚上值日完后,由卫生委员检查后方可离校。
惩罚:
违反以上规定者扣1分。违者罚抄所学单元所有英语单词5遍,情节严重者回家反思一天。
奖励:
1、积极参与班级活动,为班级出谋划策;
2、在班级内,做好人好事。
3、上课得到老师的表扬。
4、自愿参加学校或者班级组织的活动。
有以上行为者,加一分。每周进行评比积分,每月评选一次最佳表现奖,给予奖状鼓励。
班级管理制度
1.同学们进餐排好队,不要与人人大声喧哗,发现后将扣1分。
2。 同学们要注意文明进餐,不要在进餐时和其他人打闹,如发现则扣1分。
3. 同学们进餐中,要做到“谁知盘中餐,粒粒皆辛苦”,不要浪费粮食。如有人浪费,将给予惩罚扣2分。
4. 同学们要按照自己的班级选择指定班级坐下。
5. 同学们餐后主动清理遗留物,如不遵守扣2分。
牛奶管理制度
1.领牛奶时一定要排好队,排好之后就可以领牛奶。
2.牛奶管理员要督促同学们把牛奶喝完,不要剩牛奶。
3.牛奶管理员要督促大家在上课前全部领完牛奶,如果没有拿完,每次扣1分。
4.请同学们喝牛奶时,尽量在原地喝完,把空盒子丢进牛奶箱里,这样能让同学们不乱扔垃圾。
5.如不能在原地喝完,同学们要把垃圾丢进垃圾桶里。
班级管理制度
科学、民主、健全的班级管理制度是班级文化核心之所在,是班级凝聚力和活力的源泉,它在潜移默化中影响着每个班级成员的思维和行动。为充分调动学生参与班级管理的积极性,塑造健康向上的班级精神,培养学生创新精神和组织管理能力,激发学生学习动力,营造和谐融洽的班级文化氛围,经研究决定,学校将在全校范围内推行“值日班长”班级管理制度。
设立“值日班长”,旨在让每个学生通过“角色体验”,参与班级管理,处理实际问题,体验管理的难处与不易,学会换位思考,增强责任感,激发学习动力,促进个人素养的提高和综合能力的提升。
“值日班长”原则上按座次轮流担任,全面负责当天的班级事务,尽职尽责、严格公正地做好当天的班级常规管理工作。
具体做法:在早自习前5分钟内,当天的值日班长要推荐一句励志语给全班同学,写在黑板的最右侧,并结合班级实际,将理顺好的当天工作设想在全体同学面前做“上任”演讲,使一天的工作有“章”可循。工作设想必须经班主任审批。
具体职责:认真做好当天班级考勤、着装、安全、卫生、课间操、自习纪律等常规事务的检查、落实和反馈,发现问题及时解决,发现好人好事及时表扬,认真填写《班级管理日志》。
具体做法:每天晚自习第三节下课前5分钟为值日班长交接时间,先由当天值日班长进行简要述职(宣读已写在《班级管理日志》上的工作感悟),然后将《班级管理日志》交予次日值日班长。
具体做法:晚自习下课前2分钟,由常务班长就当日“值日班长”任职情况做简要点评。
(一)“值日班长”班级管理制度是我校落实学生自我管理、自我服务、自我完善的一项重要举措,学校力争将其做成班级管理的一个特色,通过特色发挥导向作用,目前,学校已将“值日班长执行情况”纳入班主任班级管理工作绩效考核,希望各教学部、班级要统一思想,提高认识,扎实有效地执行“值日班长班级管理制度”,让“值日班长”真正发挥其积极作用。
(二)值日班长是当天班级的主要责任人,在执行管理职权、处理当天的班级事务过程中,必须秉公办事,处理问题要公平、公正,不可滥用权力,徇私作弊;要与班委会各成员紧密配合,同心协力,做好班级工作;要虚心听取同学的意见和建议,不断改进工作方法,努力把自己的工作做得更好。
(三)正确处理“值日班长”与班主任、常务班长之间的关系。班主任和常务班长要对值日班长的工作加强指导和监督,“值日班长”须在班主任和常务班长的指导下开展一天的工作,任课教师、全班同学对值日班长一天的工作有监督、建议和检举的权利。
(四)值日班长的评价:
每周班会时间,由班主任对当周“值日班长”任职情况集中进行点评,全班同学采用无记名投票方式评选当周“最佳值日班长”,学期末学校组织校级“最佳值日班长”评选。“值日班长”班级管理制度是我校实现学生自我管理、自我服务、自我完善的一项重要举措,因此,每个学生“值日班长”任职情况将纳入学生综合素质评价。
班级管理制度
1、不迟到,不早退,不旷课,有事先请假。
2、课间不能追跑打闹,大声喧哗,应配合值日生的工作。
3、在*时要求听从指挥,不能随便说话、克制小动作,要做到站如松、坐如钟。
4、每位同学都要配合组长和班干部的工作,做到积极配合、不说长道短,有什么情况直接向老师反映,不得顶撞。
5、在学校见到老师要主动问好,团结同学,不搞小团体,积极配合老师的教育教学工作,并为老师提建议。
6、在校园内使用普通话,使用文明语言,做一个文明的学生。
7、认真做好操,出操时要做到快,静,齐。
8、上课认真听讲,不讲小话,不玩小动作,积极回答问题。
9、下课不在教室里追赶吵闹。
10、按时独立完成老师布置的作业,做到错题当天改完,有不明白的及时问老师或同学,不能抄作业。
11、早读时声音要洪亮,有感情。
12、周一到校后的.第一件事就是将家庭作业交给组长,组长要做好作业的检查工作和将未完成作业的同学名单上交学习委员。
13、注意卫生,做到不乱扔、不乱画,桌椅摆放要整齐。桌子里不能存放垃圾,桌面学习用品的摆放要整齐。
14、班干部及组长和相关负责人要认真履行自己的工作职责,除管理好班级以外,还要给事事给同学们做榜样。
15、小组的同学要相互帮助,相互监督,共同提高。
16、着装要规范,注意个人清洁卫生,勤洗头,勤换衣服,勤剪指甲。
班级管理制度
1.班委在通知群里发布的各种作业和任务要求,请务必在规定时间内完成。如有事不能按时完成的,请亲自和该班委沟通并说明原因,未完成而又未说明的,在通知群和班群里点名批评,并给该班委写一份200字以上的检讨书!(如果不交检讨书,以后的作业自己交给老师)
2.各类班级活动务必正常出勤,如有事需找班长请假并交代清楚不能出席班级活动的原因且提供相关证据!此外,每个学期的班级活动请假次数不能超过两次(班长登记在册,每次活动之前公布一次,包括升旗、级会),请假每超过一次,按时在群里发一次拼手气红包(个数:10;金额:6.66)。
ps:被惩罚者不能点击打开自己发出的红包,否则惩罚加倍
3. 新的班级网盘近日将建成,以后希望同学们能够积极上传各种
学习资料、课件,也可以上传班级照片,电影,推荐书目等等,大家一起共享。
1. 班级的宿舍文化墙中会设置一个小信箱,同学们可以把自己对班委、班级建设等各种意见和想法投进去,班长每周会查看一次。
2.每半个月安排两个班委下宿舍对同学们进行生活、学习上的关怀。
3.如果班委犯错,惩罚双倍。
1.每周四晚固定举行一次“跑内环活动”,有需要的同学请留意体委发布的通知。运动过程中务必跟随队伍,避免落队。
1. 宿舍之间应该保持沟通联系,坚持一个集体的原则。积极倡导由宿舍长带头,宿舍之间联谊举行外出活动。宿舍长在票圈打卡并@班长,有实质性的奖励!
班级管理制度
我们的口号:我行,我能行,我一定行。
做最好的自己,创优秀班级。
班长:负责班级全面工作。每周召开一次班会,制订工作计划。做好班会记录。
学习委员:负责沟通师生之间的信息交流,向有关教师反映学生对教学的意见,组织班级学生开展各类学习活动。
卫生委员:负责班级责任区集体劳动的安排及监察并及时反馈信息。
体育委员:负责开展经常性的体育活动及组织参加各种体育比赛。
文娱委员:负责开展班级的文艺活动,丰富课余生活。(文娱委员每学期必须组织一次班级文艺活动)。
一、每天按时上下学,不迟到、不早退,有病有事要请假,请假需书面假条或有家长亲自打电话。
二、早上到校就进教室,交作业、早读,不在教室打闹、走动。尊重小干部的督促。
三、每天的清洁扫除认真、迅速,在规定的时间内完成。虚心听取值日干部的意见。
四、着装整洁大方,个人卫生保持好。每天佩带好红领巾。接受值日生的监督。
五、上课铃一响后,10秒钟内在位置上静息好,如果上课铃二响后老师没来,课代表去叫,其他同学认真静息,纪律委员记录人名。
六、上课专心听讲,积极开动脑筋思考问题,积极发言、不插话,发言要举手。
七、碰见老师同学主动问好。主动关心帮助老师和同学。
八、保持自己课桌的清洁和自己座位下小区域的清洁。
九、认真负责地做好岗位份内事。虚心接受值日干部和同学监督。
十、出操、升旗、集会以及放学排队都应做到快、静、齐,严禁拖拉、推搡、打闹、喧哗。
十一、课间和午间不做危险游戏。上下楼梯靠右行,不在楼道、教室追逐打闹,爬课桌凳,攀窗户,严禁把楼梯扶手当滑梯!
十二、课堂作业抓紧时间完成,未完成就自觉完成了再离校。
十三、放学时不乱跑、不疯打,不在学校和街边逗留﹑玩耍,不到同学家串门。
十四、下课时,教师宣布。
十五、虚心接受老师批评,严禁与老师顶撞,有错误应积极改正。
十六、对于老师安排的任何事都不能推诿、拖拉,应积极服从安排。
十七、每周周末做好个人卫生(洗头、洗澡、剪指甲)。
十八、注意维护班级的形象,时刻严格要求自己,做到清、静、美。
1、班级环境要求。
(1)、教室前黑板上方正中挂国旗。
(2)、劳动、卫生等方面的工具一律摆放在教室后内墙角。
(3)、奖状、锦旗一律挂在教室后黑板上方,做到整齐、美观。
(4)、“课程表”、“作息时间表”、“值日生表”等贴在规定位置。墙壁、讲台、课桌等不得乱贴、乱画。
(5)、教室黑板报内容每月更换一次,围绕当月主题。
(6)教室保持良好的通风和整洁。
2、值日生责任。
(1)监护班级各项环境设施、设备。
(2)开启和关闭教室里的灯和门窗。
(3)督促同学摆好课桌椅、保持整齐排列,负责讲台的清洁卫生,做到每节课后讲台保持洁净。
(4)值日生交接时,要认真阅读有关记录和班主任意见。
(1)公物保管由班长负责,登记后张贴上墙。
(2)公物领借、归还应及时主动,并能严格按制度办事,不任意挪用其它班公物。
(3)公物应安放整齐、协调和谐、清洁美观、有条不紊。
此方案自公布之日起实施,希望同学们严格遵守,认真履行,争做一名优秀的小学生。从而为自己争光,为班级争光,为学校争光,为家庭争光,为社会争光。
中心小学四年级班委会。
20xx年03月12日。
班级管理制度
为营造一个温馨、团结、文明、向上的班级氛围,根据本班班情制定班级公约,望全班同学自觉遵守。
1、准时到校。到教室后自觉参加早读。迟到同学站到教室后边早读,迟到超过5分钟安排打扫卫生;迟到超过十分钟,女生擦黑板一周,男生换水一周,另外安排打扫卫生。
2、认真按时完成作业,不抄袭,考试不作弊。不交作业者,课代表监督其完成三倍的作业,内容为练习册上的习题等。不听劝告者交由班主任处罚。
3、自习课遵守纪律,认真学习,不吵闹,不交头接耳,不随意调位置,不随意走动,无故不出教室,保持教室安静。由班干部轮流值班,并做好记录,对吵闹者进行处罚,当众检讨,安排打扫卫生。
4、上课认真听讲,不睡觉,不吃零食,不看与学习无关的书籍,不准将与学习无关的书籍带入教室。禁止看武侠、玄幻、网络、穿越等各类小说,发现没收书籍,写1000字检查。
5、认真做好早操和眼保健操,动作规范到位,自觉服从体育委员的安排。
6、下课活动注意安全,不在教室、楼道追逐打闹。
7、不损坏公物(教室里如窗门、桌子、凳子、日光灯等),损坏2倍赔偿。
8、不吵架,打架。在班级、校内、校外不拉帮结伙,戏弄同学。不对班干部或同学打击报复、威胁。有打架现象,20xx字检查,家长领回家。
9、不许在教室内吃零食或嚼口香糖,早餐时间不能将泡面、面皮带入教室,违反者请全班同学吃早餐。不随手乱丢垃圾(包括扔到窗外和他人保洁区等),在班里看到身边有垃圾要随手捡起来,扔到纸篓里!
10、不能吸烟,也不能喝酒(包括啤酒)。违反者20xx字检查,按学校规定处理。
11、不能出现早恋现象。如有违反,20xx字检讨,家长领回家教育。
12.、不在教室内玩篮球、足球。
13、不能和各个任课老师发生冲突,如有顶撞老师现象,一式三份20xx字检讨,取得老师原谅后方可进入教室,罚站三天。
13、不带手机、随身听(或mp3、mp4、mp5)进校,发现没收,写检查,毕业后返还。不买(或看)与学习、生活无关的'报纸、杂志。
1、遵守班级值日制度,及时参加,认真打扫。(不拖拉,不敷衍了事。教室早中晚打扫三次,走廊、教室后边不能有垃圾,清洁区早上认真打扫,一天内要维持干净)。
2、每周大扫除,安排的小组认真打扫。卫生评比第一次免去打扫,卫生评比最后一名罚继续打扫。
3、做好个人卫生,保持自己座位四周的洁净,养成良好的卫生习惯,不乱扔垃圾。
4、住校生认真做好寝室值日工作,遵守寝室的规章制度,寝室长负责督促和监督。
1、自觉遵守交通规则,不乱闯红灯,不逆向行驶,不骑车带人。
2、不串寝,不随意进入他人班级,自己的财物自己妥善保管。
班级管理制度
随着时代进步和社会整体文化素质的提高以及全球对学前教育关注度的提高,我国近些年来重新审视学前教育的价值,加大对学前教育的投入。学前教育教师队伍建设是学前教育健康可持续发展的关键,当前我国学前教育教师队伍建设面临着数量短缺和质量不高的双重困境。为全面提高学前教师质量,建设一支高素质善保教的教师队伍,逐渐形成了以国家教师教育基地为引领的自上而下的国培计划、省培计划、市培计划及县区培计划的层级培训体系。学前教育师资培训规模日益扩大,教师的学习机会也越来越多,但接踵而来的是培训质量的提升。
学前教育教师培训者的专业化程度直接影响着培训质量的提升,培训班班级管理是否科学有序是师资培训者专业化的直接体现。
(一)学前教育师资培训者。
学前教育教师培训者是指接受过长期系统的专业教育和专门训练,掌握教育科学知识和专业培训技能,能够运用现代教育的培训理念和方式,在学前教育教师教育机构中从事教师培训的需求分析、培训方案设计、培训课程开发、培训教学组织、班级管理服务、培训咨询等培训与管理活动的专业人员。
师资培训班班级管理是一个动态的循环过程,是培训者根据一定的培训目的和要求,运用一定的方法,引导全班参训学员对班级中各种资源进行计划、组织、协调和控制,以实现培训目标,保证培训的实效性和质量。
学前教育师资培训班具有学习时期长短不一(例如幼儿园名师名校长培训一般需要三年、幼儿园班主任培训班一般需要一周)、人数多少不等、学员情况各异、师资资源多样化等特点,与全日制教学班级在班级管理上具有自己的特点。笔者为学前教育培训教师,近些年来组织过不同层次、不同类型的教师培训班,现结合自己的工作和研究,谈谈学前教育师资培训班班级管理的策略。
师资培训班班级管理制度是体现师资培训单位与参训学员在共同学习、生活中所必须遵守的行为规范,保证师资培训班各项活动有序、有效地开展,高质量地达成培训目标。为确保班级管理制度的科学性和实效性,培训单位在遵循合理性和人本性、全面性和具体性的原则下,完善班级管理制度。
1.制度的合理性和人本性。
师资培训班班级管理制度的制定既要反映国家、地方在法律、法规等方面对教师队伍建设的总体要求,又要符合现代班级管理和尊重教师专业成长规律。参训学员在培训期间的学习活动(课堂纪律、考勤、培训考核、人身安全、财产安全等)需要合理的制度来约束,但在制定制度时还需要考虑参训学员的需求,体现人本化的管理,例如培训期间会因为园所工作、家庭紧急事务等原因请假,班主任要根据培训天数规定请假的天数。
2.制度的全面性和具体性。
师资培训班级管理涉及班委的选任、课堂纪律、学员考勤、入园跟岗或观摩、培训工作考核评价等方方面面的工作,体现了班级管理工作的全面,又凸显了班级管理工作的具体和细致。因此,班级管理制度制定时既要考虑全面性,又要考虑具体性,在宏观的指导下将制度细化,落实到各项工作的实处,如《班级管理制度》《教务管理制度》《班主任工作职责》《班委工作职责》《学员考勤制度》《下园观摩或跟岗登记表》《培训工作考核评价制度》及《网络研修学习制度》等相关规章制度,各项工作做到有章可依,学员做到有章可循。
(二)建立班级学习共同体。
师资培训班班级学习共同体是一个由参训学员及班主任、授课教师等成员共同构成的团体。这个团体拥有共同的培训目标和兴趣,在相同文化与精神支持下的班集体环境中,将日常的生活和学习活动作为基础任务,通过班级团建活动、主题沙龙、专题讲座、微信群等形式和资源相互影响、相互促进。
1.多种方法熟悉学员,密切班主任与学员的关系。
师资培训班时间长短不一,学员水平差异性较大,班主任就不能按照全日制学校班级管理的方法熟悉学员,而需要“因班制宜”。首先,通过收集参训信息熟悉学员。及时整理参训学员报名信息表,了解其区域、性别、单位、教龄、职称等基本条目,初步判断其专业发展情况,对参训学员建立起最初的印象。其次,通过建立班委会熟悉学员。师资培训班班委会主要有班长、学习委员、小组长组成,经常与班主任就学员生活、学习等问题进行沟通,班主任能及时了解学员需求并进行班级管理策略的调整,有利于建立互动友好的“师生关系”。最后,通过日常考勤与交流熟悉学员。班主任每天课前、课后通过全点、抽点、签到等形式进行考勤,尽量记住学员的姓名,并通过参与小组研讨活动、课后交流等形式进一步了解学员,增强培训班的凝聚力,营造良好的班级学习氛围。
2.开展班级团建活动,密切学员与学员的关系。
每个师资培训班需要开展开班仪式和团队建设活动,为班主任与学员之间、学员与学员之间搭建一个相互认识、相互了解的平台,便于班级学习共同体的形成。开班仪式通常由培训单位领导致辞、培训项目负责人解读培训方案、学员代表发言等主要环节,让参训学员感受到此次培训的重要性。开班仪式结束后就需要由班主任带领参训学员开展破冰活动,引导学员相互介绍自己、相互认识,自然而然地组建小组,小组成员共同协商,一起研讨组名、组旗、组呼、组歌等团队标志。多样性、趣味性的班级团建活动能够让学员快速熟悉同伴,认识同伴,形成团队,共同体验一段团队形成的历程,感悟团队凝聚的要素,密切了学员之间的关系。
3.实行评学评教,密切授课教师与学员的关系。
授课教师与参训学员是师资培训班的两大主体,是影响培训实效性最关键的因素。实行评学可以引導授课教师关注参训学员是否遵守课堂纪律,是否专心听讲,是否积极参与互动等,便于督促参训学员尽快转化角色,深入学习之中,获得授课教师的肯定。实行评教可以引导参训学员对授课教师的教学内容、教学方法、教学态度等进行评价,便于授课教师及时关注参训学员需求,调整教学策略,获得参训学员的好评。
(三)优化班级学习环境。
师资培训班班级学习环境是指保障培训各项活动顺利进行的物质条件,包括食宿、培训场地、多媒体设备、培训材料、入园考察学习园所和交通工具等的协调与安排。
1.做好与后勤服务的衔接。
承办学前教育师资培训班的单位主要是本科院校、高职院校及教师进修学校,一般都会有配套的或直属的后勤服务部门。班主任需要与后勤服务部门就食宿人数、食宿要求、培训场地及多媒体设备等事宜进行沟通,确保参训学员的安全与愉悦学习。如果培训单位需要将“后前外包”,班主任则需要与酒店就相关事宜签订合作协议,防止食品安全或治安安全事件等的发生。
2.做好充足的材料准备。
培训材料一般有培训手册、阅读书籍、继续教育学时证明及结业证书等。班主任在培训班没有开始前,需要根据参训学员人数准备充足的培训材料袋、培训手册、阅读书籍、笔等学习用品,便于学员报到时能及时发放。同时,班主任及时与主管教育行政部门衔接,确定培训学时数与证书盖章单位等事宜,便于培训结束时发放给学员。
3.做好与培训实践基地的衔接。
培训实践基地为培训班学员提供了进入幼儿园观摩生活活动、教学活动、游戏活动、环境创设、园本教研等生动活泼的现场,深受参训学员的喜欢。班主任需要根据培训课程的安排要提前与培训实践基地进行联系,确定入园观摩活动安排表,告知参训学员入园观摩须知并要求遵守幼儿园的要求等事宜。
4.做好培训资料的整理与经验总结。
学前教育师资培训班一般为短期或阶段性培训,每一个培训班结束时,班主任需要做好以下事宜:
(1)要及时撰写报道稿在相关网络平台进行发布;。
(3)撰写培训班工作总结,包括工作成效、存在的问题及改进意见三大部分,为下一次开展培训提供经验。
培训班班主任作为专业的培训管理者在掌握班级管理基础上,结合学前教育发展趋势和班级管理实践,创新班级管理策略,关注培训的针对性和实效性,提高学前师资培训的质量。
班级管理制度
课室是供教学和学生学习的主要场所,为维护课室公共场所的正常秩序,营造良好的教学和学习氛围,特制定本规章制度。如下:
一、按照学校作息表,按时到校,认真做“两操”;按时就座等候上课。
二、遵守课堂纪律,不迟到、早退、旷课,依照教师的安排进行课堂活动,做好应做笔记,不随意走动、闲谈,并按时完成作业。
三、课间时间不要大声喧哗、吵闹、追逐;用语文明,举止、言语有分寸,尊重和维护他人的正当权益;不在教室内打牌或进行其他影响他人正常活动的行为。
四、爱护公共环境和公共财物,不乱抛垃圾,不乱涂乱划/画、不乱张贴。
五、要互助互爱,共同学习,不随意占位,妨碍他人;在安全有序地进出课室,不要拥挤冲撞,以免发生意外。
六、劳动积极,依照安排各自完成应尽义务。(每日的清洁工作包括清扫卫生区、清扫教室、擦黑板、抹走廊栏杆、摆正桌椅,并把清洁工具摆放整齐等。)值日生要做好当天的保洁工作。
七、自觉维护班集体利益,离开教室,如做早操、上体育课或到专用教室上课,要将灯、电风扇全部关闭,做到人走电停;不得出现教室内开无人灯、无人电风扇,或只有个别学生在教室而电器全部打开的浪费现象。放学离开课室前,要关好电灯、电风扇,锁好门窗,做好安全保卫工作。
班级管理制度
为了更好的做好班级工作,使班级工作能够正常有序进行、使机自102成为一个团结优秀的集体,拟制定《机自102班班级管理建设制度章程》。
第一条对班委成员总的要求:
班委要有高度的集体荣誉感和责任感,能够广泛的团结同学,密切联系同学,积极反映同学的意见和要求。有一定的工作能力,能独立开展活动,是同学的表率。工作积极肯干,责任心强。学习态度端正,学习目的明确,工作态度认真、严谨,全心全意为同学着想。吸收和借鉴高年级班委的长处,及时总结工作经验,积极思考工作思路,虚心听取建议和意见,改进工作方法。班委之间要紧密团结,彼此协调,互相配合。要协调好老师与同学之间的关系。注意发掘班级内部潜力,调动每个同学的积极性和创造性,充分发挥其特长。开展有特色的、大家喜闻乐见的活动,使机自102班成为一个和谐的大家庭。
第二条班委职责。
1、班长职责。
1)、负责制定并组织落实本班工作计划,做好月末、期终总结,对班委会全面负责。
2)、检查班委成员履行职责情况,督促其完成各项工作。审定班级机构的编制。
3)、时刻了解掌握全班同学各方面的状况,坚持定期和随时向辅导员汇报。
4)、负责组织评先评奖工作。
5)、定期组织召开班委会及班会,落实班委会的决议。
7)协调好所有班委。
8)负责收集和整理班级班委工作成果以及同学取得的荣誉,制定班级资料库。
2、团支部书记职责。
2)、负责主持和组织政治学习和团日活动。
3)做好团的日常工作。
3、副班长职责。
1)、参与组织策划班级各种工作。
2)、协助班长做好各种事宜。
3)、收集班内成员意见,看法,问题及时与其他班委沟通。并在得到结果后及时反馈。
4、学习委员职责。
1)、督促和检查收发作业情况,通知考试相关事宜。
2)、负责会议考勤。
3)、做好年度德,智,体综合测评工作。
4)、负责班上领发教材和学习费用的收取。
5、宣传委员职责。
1)、协助年级办,分团委,团支书,文艺委员开展班级团学活动,文艺活动。
2)、做好学校或学院以及团支部的重大活动的宣传工作。
3)、负责记录各种大型活动和班级活动的出勤记录工作。
4)、负责协助组织本支部学生参加各级各类比赛活动,如演讲赛、书法绘画比赛等。
6、生活委员职责。
1)、负责班级信件收发。
3)、确保补贴及时、准确的发放到每位同学手中。
4)班费由生活委员统一收取和管理,具体收支都应记录在案,班级账务需公示。
7、文艺委员职责。
1)、发动和组织全班同学积极参加课余文化娱乐活动,丰富同学们的课余文化活动。
2)组织举办各种文化娱乐活动,如晚会、舞会、联欢会等,搞出我班有特色的活动。
3)、发现班级文艺骨干,鼓励有特长的同学积极参加各种表演、比赛。
8、体育委员职责。
1)、做好运动会相关事宜。
3)、根据校、院的安排组织班内的体育活动。
4)、组织班级同学进行适当的体育锻炼,提高全班同学的身体素质,搞好运动会的后勤工作。
9、组织委员职责。
1)、对当前各项政策和形式认识清楚,组织写好策划书。
2)负责通知各种活动的事宜给班级同学。
3)、组织或协助年级办,分团委,团支书,文艺委员开展班级团学活动,文艺活动。
4)、提出有新意的活动。
10、安全委员职责:
类同与副班长全面做好班级工作,协助副班长做好工作。
每两周定期召开班委会一次,特殊情况下加开班委会议。每次班委会议都应作好记录,并认真存档。会议由班长主持。每个班委会成员都要发现班级内的问题,并要提出解决方法,学习委员做好会议记录,并负责考勤。
一个月定期召开由全体同学参加的班会,特殊情况下可以加开班会。进行班级活动的布置和总结,并且陈述班级其他的相关事情。会议记录由专人负责,学习委员进行班会考勤。必要时邀请辅导员参加。
一、对班委的监督评议。
班委会成员的原则是民主随意,定期考核,经审核后生效。审核包括班委会,全体同学及辅导员的意见。意思就是班委工作可以更换协调。
二、对全体同学的监督评议。
1、班级、团支部开展的各种活动,须积极参与,有事需及时请假,不请假者按缺勤记入考勤簿,出勤率将纳入年末个人考评。
2、无故迟到,缺席,早退,对于无故迟到,缺席,早退次数多者,班委内部决定处罚。
本班班费由生活委员统一收取和管理,具体收支都应记录在案,班级账务需公示,每学期进行一次大总结。涉及班级复印由专人统一复印报账。
由班费购进、学校发放等划归班级施用的物品均属班级财产,班级财产属全体同学,由体育委员负责保管。班级财产如因当事人过失等造成物品损坏,应由当事人举行赔偿。
1、班委应各准备一本自己的班级日常工作安排记录,记录自己的日常工作。
2、班级日志,由值日班委负责。
3、班级档案记录班级各项活动,包括班、团活动及各项要求存档的文字材料、照片等由班长负责,分类归档注意保存。
4、班长负责收集和整理班级班委工作成果以及同学取得的荣誉,制定班级资料库。
让班级充满青春活力,充满人情味,充满昂扬向上、积极进取的文化氛围,让班级成为每一个学生温暖的家。让大学生活更加丰富多彩。
1、组织全体同学找时间设计班徽,班旗,班牌,班级口号等,选定班歌。
2、定期征集作文、美术、书法等作品,在班上展示,供大家欣赏,学习。
3、有想法请积极向班委会提议。
4、各宿舍制定好文明公约。宿舍内可以根据宿舍风格进行宿舍文化丰富。
1)优、评先依据《学生手册》进行评选。
2)推荐党校学员采取民主与集中相结合的原则进行评选。
3)因个人原因使班级受到院级以上(包括院级)通报批评的个人或团队,取消其本学期评优、评先及参选的优先权。
4)对有重大错误,影响班级荣誉的同学可考虑取消其助学金等各项资助的资格。
该条例有不足之处望各位同学见谅,希望大家给以宝贵意见或建议。我将尽量更改完善。以使我们的班级工作更加顺利。
班级管理制度
1、建设班级图书角。每位同学必须为班级捐出至少一本有益图书,鼓励同学们利用课余时间在教室静心阅读。学习委员做好对图书的登记管理及日常养护工作。
2、成立学习兴趣互助小组。各主要学科由科代表牵头,成立学习兴趣互助小组,就学习中的疑难问题、学习方法等方面定时组织交流活动,优秀带后进,共同提高。
3、加强日常作业收发管理,督促同学们从严要求,养成良好学习习惯。科代表每天早读课前必须收齐当天应交作业,早读开始后再交者视为迟交作业(-1),当天未交者视为缺交作业(-2分)。抄袭作业者,双方各扣1分。作业批阅中被老师评为优秀(含听定、默写、背诵表现优秀,作文作为范文讲评表扬等)由科代表经任课老师确认登记,可酌情加1-2分。
4、表彰各类考试中表现优秀和进步显著同学,杜绝考试违纪现象。每次考试进入年级前50名者加6-10分,进入前100名者加1-5分,进步显著者酌情加1-5分。单科班级第一名加2分。参加其他各级各类竞赛视情况加1-5分。学校和年级组织的考试,不能无故缺考,否则缺考一科扣2分。考试中出现违纪舞弊等现象,班级个人积分扣10分,并交由学校教育处处理。
【出勤】。
1、每天早晨必须在7:45之前到教室,下午必须在第五节课预备铃响之前到教室。迟到扣1分一次,如有特殊情况请提前向班主任或班长请假。
2、按时上好每一堂课(含体育、美术、自习课等),未向老师请假缺课一节扣2分。
【仪表】。
1、遵守学校对学生的仪容仪表要求,有佩戴首饰、女生长发披肩、男生留长发等行为每次扣1分。
2、在校期间着校服校裤,佩戴校牌团徽,违者扣1分一次。
(该项以班干部督促提醒为主,尤其周一升旗仪式前和每日课间操时间要认真落实到人。经提醒仍不改正或在学校检查中被记录再扣分)。
【课堂纪律】。
1、课堂活动积极参与,大胆发言,表现突出者经科代表提名,每周可评选课堂学习积极分子,个人积分加1-3分.
2、如有上课睡觉、吃零食、玩手机、讲小话等违反课堂纪律行为,扣1分一次。
【卫生】。
1、每日卫生按小组(具体见轮值表)轮流。组长负全责,卫生任务责任到人,每周经小组长反馈、卫生委员确认,对卫生表现积极同学可加1-2分。卫生轮流时擅自逃跑者扣1分一次,并个人全部负责第二天的卫生打扫。
2、大扫除时责任到人,分工协作,经卫生委员检查合格后方可离开,卫生委员需在学校检查完成后方可离开。每次表现突出者经卫生委员提名可加1-2分,检查不合格者扣1分,擅自逃跑者扣2分一次。
【两操】。
1、课间操按时按质完成,有事需提前写好书面请假条交班主任或体育委员处,无故缺席一次扣2分。做操时质量不合格被学校检查人员记录,每次扣1分。
2、眼保健操在规定时间、按规定动作认真做好,无极其特殊情况必须遵守规定。班干部每天督查提醒,经提醒后仍不做或被学校检查人员记录每次扣1分。
【寄宿生管理】。
2、在学校寝室卫生纪律检查、午休、晚自习检查等方面被扣分者,班级个人积分扣2分。
【午休管理】。
1、凡属不在家午休、不在寝室午休同学都需在教室午休,在校午休同学必须在班长处登记,并按要求轮流搞好教室卫生。
2、午休无故缺席、午休时间吵闹喧哗等在学校检查中被记录每次扣2分。
【值日生制度】。
1、值日生每天按学号轮流,并在放学后做好交接工作,移交给下一位同学。
2、主要负责事项:每堂课负责喊“起立”;在黑板上写好当天课表、卫生轮值小组姓名;填写好《课堂日志》;每节课后擦好黑板,擦干净讲台,在两操时打扫教室卫生清倒垃圾。(以上各项由班长负责督促检查,表现优秀者可加1分,未尽职尽责同学扣1-2分)。
1、组织好每次班团活动,包括主题班会、志愿者活动等,认真做好发动准备工作,记录活动情况,对在活动中表现积极优秀的同学进行记录表扬,可视具体活动加1-3分。
2、组织好每位同学的生日庆祝活动,增强班级凝聚力。
3、做好教室布置美化工作,出好每一期黑板报。在每期黑板报出刊中表现积极同学可加1-2分。
4、积极参加学校和年级组织的校运会、雅礼杯等各项体育活动。在活动中表现突出,为班级争光者,由体育委员提名,班委会商议,可酌情加1-5分。
1、设计积分表,每人每期操行积分基数为100分,每周根据以上各项记录在此基础上加减。
2、根据积分情况,每周班会课时间进行一次小结。每月进行一次总结,对积分在前五名的同学进行表彰奖励。
3、所有积分在期末进行总评,根据积分多少,班级评优表彰,并作为学校评优的最主要依据。
4、每周小结时,每扣1分,默写语文必背篇目一篇或英语单词一课。一周扣分累计达3分,购买一本图书捐至班级图书角。一月累计扣分达10分,捐五本图书至班级图书角,并请家长来校协助教育。
1、班委会、团支部:实行分工协作,轮值管理(见轮值表)。各位班团干部在认真完成本职工作基础上,要有大局意识,主人翁意识。班干部如有违纪情况,个人积分扣分以双倍计算。每月对积分前十名的班干部进行表彰奖励,并作为期末评选优秀班干部的主要依据。
2、科代表:每天必须在早读课前收齐作业至老师办公室并登记作业情况,科代表未按时收作业扣个人积分1分。经学习委员观察调查并提名,任课老师确认,每月评选优秀科代表2人,各加1-3分。在学习兴趣互助小组建设方面工作突出的科代表亦可酌情加1-3分。
班级管理制度
一、 “净”。即学习环境(教室、寝室、卫生区)要保持干净。及时清扫,时时保洁。
二、 “静”。即学习过程中要保持安静。少说多做。晚自习要保持绝对安静,中午要保持相对安静。
三、 “竞”。即学习过程中要树立目标,勇于挑战,敢于超越。
四、 “敬”。即学习过程中要相互学习、相互帮助,共同进步。
1、学校周日上午安排在教室上自习,周日下午自由活动。
2、倡导同学们周日下午在学校过校园生活,如果确有需要,路近的同学按照请假程序请假原则上同意。
3、请假程序如下:
周六中午12:30以前将请假条交给班长,
班长汇总后在《周末请假登记表》上登记,
经班主任宣读后周日上午上完所有自习后可以回家,
必须在当天晚自习之前回到学校。
4、周六请假回家原则上不同意,特殊情况必须向班主任请假。
5、平时因病、因事不能上课、上自习、上操必须向班主任请假,紧急情况也要委托同学在第一时间与班主任取得联系。
1、为了使同学们有一个安静、有序的学习环境,特制定本条例。
2、中午教室要保持相对安静,晚自习保持绝对安静。
3、中午可以小声讨论问题,但不可以大声喧哗、随意走动。
4、晚自习预备铃响后教室要迅速安静下来,不允许晚自习以任何理由讲话,包括讨论问题等。
5、课间不许在教室大声喧哗、追逐打闹,也不要三五成群到阳台谈心、欣赏风景。
6、严禁使用手机、小灵通、mp3、mp4等电子通讯设备。
7、严禁看大部头小说,严禁在课堂、自习时间看课外书籍。
8、严禁下河洗澡。
9、严禁谈恋爱。
10、严禁吸烟。
11、严禁上网。
12、严禁吸烟,利用生日等时机请客吃饭、饮酒。
13、严禁携带管制刀具。
14、严禁骑摩托车到学校。
15、以上各条如有违反,按照校纪班规处理,其中违反严禁条款从快从重处理。
1、做操要做到“快、齐、静”
2、没有急事切勿迟到
3、有急事可以向体育委员请假。事后必须向班主任说明。
4、在站队时候保持队列在一条直线上。
5、由排头控制好与左右两队的距离,前后同学应保持好距离,整队时候不允许与周围人说话,不允许站得东倒西歪。
6、在做操时一定要做的齐,不允许不做,与别人谈话
8、若有领导在台上讲话时候,下面的同学们不应与周围人群攀谈,在讲完后应鼓掌。
9、退场时要有秩序,不能随意乱走(由操场至老食堂二楼)
10、切勿把篮球等物品在早操时候带入操场
罚:若有违反上述中“与别人交谈”“不做操”“不自觉调整队形的”,情节较轻的先有体育委员监督改正,情节严重的报告班主任处理。希望大家认真做操。
1、当上一节体育课应主动到操场集合,听候安排。
2、在体育课时间内不准越过篮球场的边线。
3、体育课上所借的器材在下课前应归还,并做标记
4、有急事向体育委员或别的同学转告(在老师来之前)
5、整队中不许讲话,直至老师说解散。
1、做早操之前、中午时间严禁进行剧烈体育活动,如打球等。
2、课外活动时间、体育课时间、周日下午可以进行体育活动。
一、寝室长职责:负责寝室内部管理,包括卫生打扫、寝室布置、打水、安全、作息、物品管理、班级通知;同学生活的照顾和关系的协调;及时向班主任反映寝室内部出现的有关情况。
二、安全:贵重物品要小心摆放;不得留宿非本宿舍人员;出门要锁好门;寝室内不得摆放酒精、汽油等易燃易爆危险品;不得私拉电线和使用大功率电器,寝室内禁止在蚊帐内点蜡烛。
三、作息:寝室熄灯后全体人员必须停止一切活动,及时就寝。
四、布置:寝室内本着“高雅、舒适、美观、整洁”的 布置,不准乱贴乱画,严禁带有暴力、色情以及反动色彩。
五、风气:同学之间和睦相处,互相尊重,不得拉帮接派。
六、卫生:由寝室长负责安排寝室成员轮流打扫卫生,各人床铺各人每天负责整理,各人物品摆放整齐。
一、卫生打扫的顺序:从男生寝室到女生寝室,依次打扫教室、卫生区一周。
二、打扫时间:从上周五到下周四,每天教室卫生在下晚自习后打扫,每周一早读前进行大扫除。
三、卫生打扫的程序:
1、教室:先将教室里的椅子倒放在桌子上,再用扫帚将地面扫干净,然后用拖把把地拖干净。教室黑板每天安排一位同学擦。
2、卫生区:先用大扫把将地面扫干净,再用小扫帚将地面杂物清扫干净。
四、卫生打扫标准:教室里地面要保持整洁、干净,讲台上物品要摆放整齐,黑板要干净。
五、不打扫的后果:如果没有及时打扫卫生,那么罚扫一周。
六、在卫生检查中,由于某个寝室卫生不好以及其他原因而影响班级扣分,那么这个寝室将被打扫教室、卫生区一周。
班级管理制度
班级管理的基本原则是我们在班级管理中必须遵守的基本指导思想和要求。按照绿色成长计划的要求,我们设计班级管理的基本原则,目的在于指导自主参与型的班级管理实施。
在班级管理中,根据“学生守则”“教学常规”“行为规范”的要求,建立完善的班级管理制度,通过制度化管理,强化学生的法规意识,培养学生良好的行为习惯,制度管理,要力求科学。除其之外,要处理好制度管理与班级管理体制创新的关系,逐步建立一种新的班级管理体制和运行机制,以构成动态的班级管理系统。
班级管理要“两手抓”,一方面完善管理制度,另一方面要着手创立良好的班级文化。班级文化象“水”,学生象“鱼”;学生在、平等、健康的班级文化氛围中,会表现出一种愉快的心情、积极进取的精神。创设平等和谐的`教育氛围,提倡师生之间互相尊重,培养学生的精神是班级管理中的一项重要任务。
在班级管理中,不仅强调班主任在管理中的主导作用,更需让全体学生参与到班级管理中去,成为班级管理的主体。倡导把教室还给学生。
(一)模式之一实施“三制”班级管理。
“三制”即值日班长制、班轮值制、人人岗位责任制。
值日班长制,就是按学号人人轮流当班长。值日班长的主要职责是:
1、负责一切班务工作。
2、早晨提前到校打开门窗,打扫走廊。
3、课间擦净黑板,检查课前准备,维持课间纪律。
4、领队并检查做操情况。
5、放学后,督促检查清洁工作,填好班级日志。
班轮值制就是学生自由组合,组成班,轮流值周。班由值周班长和员若干人组成,其主要职责是:
2、负责搞好一次班队活动课;。
3、出一期黑板报;。
4、组织一次有益于学生德、智、体、美、劳和谐发展的有益活动;。
5、周未写好简单的总结。
人人岗位责任制就是人人是班级的管理者,每个学生在集体中负一定的责任,既管理别人,又被别人管理,以加强学生的主人翁责任感和集体荣誉感。
(二)模式之二一一一班级校园值周制。
即各年级轮流由一个班来全面管理校园,其工作职责是:
1、值周前一天,队部组织召开值周动员会议,明确分工,领取值勤标志、授带。
2、每天提前半小时到校。部分同学在校门口检查学生到校情况和红领中、校徽佩戴情况。
3、周一组织全校同学参加升旗仪式,听升旗讲话。
4、成立卫生、做操、爱护公物、守纪四个检查小组,每天检查记载。另外,成立“服务小组”专门助低年级学生或老师打扫卫生。“接待小组”负责接待来客人,介绍学校情况。“宣传小组”负责每天更换校黑板报的“常规管理一日谈”,留好底稿。
5、周未配合医务室检查学校扫除,评分记载。
6、评选讲究卫生、认真做操、爱护公物、遵守纪律的优胜班级,颁发流动红旗。
7、准备好周五上午“红领中广播台”播音,汇报一周心得、体会。
8、周未做好各项工作的交接工作。
(三)模式之三一一一“自主发展”模式。
1、建立轮流“执政”的班干制度。
班干部采取自愿报名形式,通过竞选产生,班长、班每学期更换一次,不能连任。
2、组建宜于竞赛的小组结构。
每一个小组都由五六名学生组成有利于全面竞赛的综合性小组;它既是学习小组,又是劳动小组、体育小组、文娱小组,考虑到各种人才的和谐搭配,尽可能水平相当。
3、组建发展个性的兴趣小组。
为发展个性,培养多种能力,还组建课外兴趣小组,这些课外兴趣小组采取同学自愿报名形式组成。活动时间一般都在周未。如:“假日小队”、“集邮小队”、“红枫叶美术小队”、“百灵鸟音乐小队”、“蓓蕾足球小队”、“雏鹰文学小队”、“小记者小队”等。
4、共同保管、爱护集体财物。
班级有一些师生创设的共同财物。如小图书角、卫生角、盆花等,除清洁扫除由小组轮流做外,班中的其他服务性工作都让学生自愿承担。
5、立主编、自办小报。
每周由一个同学轮流当主编,按时出一份手抄报。
自办手抄报统一要求是:
1、统一四开小。
2、有新颖的报头、主编姓名、期数、出版日期。
3、手抄报内容必须有一篇文章为自己所写,其他的可以做些摘记。
4、排版、抄写、美工等工作需由主编一人立完成。出好的报纸贴在教室里的墙壁上供同学们阅读。
6、记载班史的班级日记。
每天由值日生写班级日记。有两条要求:一是认真按时完成,不缺漏;二是真实记下各项成绩,存在的问题以及当天发生的事情。
班级管理制度
维护责任人为本班班主任。班级可指定一名学生作为电教设备管理员进行协助管理。要采取定期汇报与查询制度,使设备的故障率降到最低,缩短故障暂存时间。
(1)对硬件的数量、运行情况的检查。
(2)设备除尘保养。
(3)计算机软件维护及杀毒软件的及时升级和查杀毒。
(4)每天放学后、星期天、节假日、雷雨天及时关闭电源。
(5)学科资料的整理,操作系统桌面不放重要资料。
此制度包括三个方面的汇报内容:
(1)设备的丢失。
(2)设备的损坏。
(3)学期初、学期末情况统计。
对于设备的正常及非正常损坏,需要维修的,按照下列原则进行维修:
(2)计算机、网络等软件及相关附属设备有问题时,均需上报相应部门,填写报修单,及时进行维修处理。
做好使用记录的填写和保管,使用记录作为学校电教档案的一个组成部分,必须保管好。它将作为学期间交接的一项内容。
合理使用多媒体设备。学科教师应尽快掌握各多媒体设备的使用方法和技巧,使各设备发挥其应有的作用。并及时填写使用记录,作为电教备课检查的参考依据。
教师和学生都不可利用多媒体设备玩游戏、播放不积极不健康的音像资料,宣传与教学无关的内容。
禁止教师和学生利用多媒体设备访问与教学无关的、甚至不健康的网站。教师不得在课上或监考等类似时间进行与工作无关的操作。
注意保持班级清洁卫生,做好班级多媒体设备的安全防范工作。
教师在使用u盘等移动存储设备时,应确保无计算机病毒,否则送网络中心查杀后再使用。
班级管理制度
为培养良好的班风、学风,形成尊师守纪、积极向上的班集体,结合我班实际情况,经过全班同学讨论,制定此班级管理条例,包括安全自护,遵规守纪,勤学好问,卫生保健,活动礼仪,团结合作六个方面,与班务日志结合、由班委会考核,同学监督,班主任抽查,对每位同学每天进行,每周五公布。
1、每个学生都要争取德智体美和谐发展。
2、同学之间相互帮助和谐相处。
3、各科目学习要均衡发展,遵守纪律。
4、安全自护,遵规守纪,勤学好问争取做个好学生。
1、班级大会,班级大会解决班里大事。
2、班委会是班级事务的管理者。
3、班委会设班长,副班长,劳动委员,学习委员,体育委员小组长。班委会成员管理班里工作。
1,按要求完成的同学奖励。
2,违反的同学受批评。
具体要求。
一、安全自护。
奖励。
1、周内无不安全事故。
2、积极督促他人注意安全。
3、发现不安全隐患及时上报。
批评。
1、按时上下学,不在路上逗留、玩耍,不闯马路。
2、听从过路值日老师的指挥,不闯马路。
3、遵守交通规则,不骑各种车辆,不追车、不扒车。
4、不玩水、火、电;不到海里、小河、洗澡。
5、不攀爬树木、护栏、篮球架等,不拿不玩有危险性的玩具。
6、注意饮食卫生,严谨买零食。不进网吧。
二,遵规守纪。
奖励:
1、连续三周此项奖励该组一面小红旗。
2、严格要求自己,并督促他人遵守校纪校规2。
批评:
1、楼内做到:走路轻、说话轻、关门轻、搬动桌凳轻。
2、集合,三操(早操、课间眼操操)做到快、静、齐。
3、言行文明,不说脏话,不撒谎骗人,不骂人,不打架。
4、桌凳、学习用具,抽屉摆放整齐。严禁到处乱涂乱画。
5、自觉遵守学各项规定,不欺负小同学。
6、有事、有病要做到书面请假,或电话请假。
三,勤学好问。
奖励:
1、本周内无不完成家庭作业的现象。
2、各项作业完成质量好。
批评:
1、认真上好早读课、不说话、不吵闹,不浪费时间。
2、上课专心听讲,勤于思考,大胆发言,并做好笔记。
4,不懂、不会主动请教老师。
5、及时纠正各类作业中的错误,不拖拉。
班级管理制度
九年级班级管理制度为加强班级建设,发挥班委会的核心领导作用,各负其责,各尽其能,调动工作的积极性,使班级工作有条不紊的进行,特制定以下工作职责。
首先做到:“一个中心”“三个会”以中考为中心,学会做人,学会做事,学会学习。具体细节如下:
1:上课说话、不听讲、搞小动作、睡觉、借东西、照镜子、看小说等一次扣2分,带手机,发现一律交班主任保管到中考。
2:迟到、早退一次扣2分,旷课一次扣5分,请假不按时返校者扣5分,如有特殊情况的需家长续假。
3:课间、午休及自习时间,在走廊大声说话、追逐、打闹、串位,特别是晚自习过后一定不能大声喧哗。
4:作业要按时交送,否则扣课代表1分。本人2分。
5:每次考试到数10名者一次扣10、9、8、7、6、5、4、3、2、1分,前10名一次加分10、9、8、7、6、5、4、3、2、1分。进步最快的选10名一次加相应的分数。
1:教室卫生清扫不彻底。当天值日生每人扣1分,组长扣2分。
2:值日生不按要求完成值日工作,组员扣1分,组长扣2分。
3;座位周围有纸屑等杂物的每次扣2分,
1:打架斗殴纠集校外人员打架一次回家反省,,时间长短有情节轻重及本人认识态度班主任与班委会商量决定。
2:起哄、怪叫、吹口哨、骂人等影响班级形象的一次扣2分。
3:故意损坏公物的出照价赔偿外每人扣5分。
4;学校公共活动扣集体分的个人在班内加倍扣分。为集体加分的小组个人班内加倍奖分。
5;积极参加集体活动并赢得荣誉的小组及个人,班内加倍奖分。(包括板报)。
批评一次每人扣2分。寝室长4分,就餐要及时,不得站着吃饭,大声喧哗。
班级管理制度
1、计算机机房是学校开展计算机教学的主要场所,未经允许不得私自带入他人进入机房或挪为它用。
2、机房内所有设备按统一要求编号定位,登记入帐,做到帐物相符,专人管理。
3、进入机房应换鞋或穿鞋套,按指定座位就坐,不得擅自拆装机器。
4、不得擅自携磁盘、光盘进入机房,更不得在机房内传播病毒。
5、禁止在机房内玩游戏、不健康软件或访问非法黄色站点。
6、上机操作严格按程序进行。发生突发事故应立即切断电源,并报告机房管理人员。使用结束后,要按程序关机,并整理好桌椅,经教师检查后方可离开。
7、保持机房整洁卫生。禁止在机房内乱扔纸屑、吃零食或其他食品,机房内保证清洁,及时打扫。
8、机房内所有设备要注意防尘、防潮、防盗。如有损坏,除及时维修外,还要查明原因,追究责任。
9、机房管理人员应及时登记机房使用记录、安装软件、维护计算机设备,保证计算机教学的正常开展。