工作计划如何贯彻(优质16篇)

时间:2024-03-04 19:48:04 作者:FS文字使者

工作计划书是对我们工作内容、目标和时间安排的一个综合性记录和计划。下面是一份优秀的工作计划书范文,它可以帮助你理清思路,提高编写水平。

如何贯彻新安全法

据最高人民法院网消息,新修订的《中华人民共和国食品安全法》(以下简称《食品安全法》)将于月1日起施行。近日,最高人民法院印发通知,要求各级人民法院认真学习贯彻《食品安全法》,正确审理食品纠纷案件,严厉制裁食品生产经营违法行为,切实维护百姓餐桌安全。

通知指出,食品安全是最重要的民生问题,直接关系到广大人民群众的生命健康和财产安全,关系到经济发展和社会稳定,社会各界高度关注。新《食品安全法》的实施,为贯彻重典治乱,严惩重处食品生产经营违法行为,确保食品安全,提供了重要法律依据。各级人民法院要充分认识学习贯彻实施好《食品安全法》的重要性,提前做好准备工作,为该法的顺利实施打好坚实基础。

通知指出,《食品安全法》在全面修改的基础上作出了许多新的规定,为调整消费者与生产经营者等民事主体的关系,依法审理食品纠纷案件创造了良好条件。各级人民法院要组织广大法官认真学习《食品安全法》,了解修改内容和立法原意,把握学习重点和难点。要开展专题培训,针对审判实践中遇到的问题,结合典型案例,开展以案说法,深刻领会条文精神,做到融会贯通。学习中要注意把握该法与其他相关法律的关系,在提高综合适用法律的能力和水平上下功夫,在办案中准确适用法律,维护司法统一。

通知强调,在审理食品纠纷案件中,要坚持严惩重处的原则,正确运用惩罚性赔偿和连带责任的规定,向食品生产经营违法行为严格追责,让不安全食品的生产经营者付出沉重代价。对于利用自己网站销售食品者,应当承担经营者的民事责任。集中交易市场的开办者、柜台出租者、展销会的举办者不尽法定义务,使消费者合法权益受到损害的,应当与食品经营者承担连带责任,不再以发生食品安全事故为要件。要坚持严肃执法,严厉制裁食品生产经营违法行为,正确适用惩罚性赔偿条款,严格把握适用价款十倍赔偿、损失三倍赔偿和一千元保底赔偿的要件,严格区分制售不安全食品与不合格食品、食品标识瑕疵的法律责任。要降低消费者维权成本,设身处地为消费者排忧解难,减少他们不必要的诉讼负担。

通知指出,《食品安全法》规定了首负责任制,其核心是让消费者及时获得赔偿。在审理食品纠纷案件过程中,既要确保首负责任制度落实到位,又要区分生产者与经营者的不同归责原则;既要让消费者尽早实现权利,又要让真正的违法者受到惩罚。消费者因不安全食品受到损害,无论是向生产者还是经营者索赔,无论谁是责任人,均应依法向消费者承担全部赔偿责任。如果作出赔偿的生产者或者经营者没有责任,其承担的是替代性的中间责任,有权向责任方追偿。

通知指出,要坚持以法不溯及既往为原则、以溯及既往为例外,正确把握新法和现行法律适用的界限。《食品安全法》施行后,因消费者购买、食用食品引起的民事纠纷,适用《食品安全法》的规定;《食品安全法》施行后,对其施行前的食品交易行为和事件起诉的案件,适用现行的《食品安全法》;食品买卖合同、餐饮服务合同成立在《食品安全法》施行前,合同的履行或者损害后果发生在新法施行后的,可以适用新法的有关规定;《食品安全法》施行前已经终审,施行后当事人申请再审或者按照审判监督程序决定再审的案件,适用当时的法律规定。《食品安全法》规定了本法与其他相关法律的衔接,在审理食品纠纷案件时,食品合格但经营者有欺诈行为的,应当适用《中华人民共和国消费者权益保护法》关于惩罚性赔偿和相关司法解释的规定,最大限度地保护消费者的合法权益。

工作计划贯彻会议

x年,我村党支部将继续坚持以党的基本路线、邓--理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以争创“五个好”村党组织为目标,以制度建设为根本,为充分发辉好党在新农村建设中的领导核心作用,促进本村各项工作迈向新台阶,现将xx年凤形山村党总支工作计划安排如下:。

一、始终不渝地抓好班子建设,展示良好形象。

坚持把制度建设放在突出位置,筑强村级组织的领导“核心”。一是完善落实村级学习制度。定期召开村“两委”学习、农村政策培训会,学习党在农村工作的方针政策和相关法律法规,异常是市委、市政府关于征地、拆迁、安置等方面的各项相关政策;充分利用远程教育播放设备,定期组织村两委成员、党员、“双培双带”示范户、入党进取分子等经过“先锋在线”学习农村实用技能和知识以及党的涉及农村各项政策法规,始终以科学发展观武装自我。二是完善议事决策机制。认真落实民主集中制原则,全面推行“四议两公开”工作法。对村级重大事务实行党支部提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民大会或村民代表会议决议,决议资料和实施结果公开。重大问题坚持团体研究、民主决策。同时,切实加强村级后备干部建设,让他们在为民服务中提高自身威信,在急难险重工作中理解锻炼;抓好村级妇联、共青团、工会、关工委工作,我村地处城市建设主战场,矛盾众多、治安状况复杂,要切实加强村治保委建设,加大村级矛盾纠纷调处力度,主动应对城市开发建设发展需要。

二、加强对党员的教育管理,注重实效、充分发挥先锋模范作用。

三、精心抓好村级规范化建设。

一是认真搞好两个安置区建设。扎实推进第二安置区建设。目前,第二安置区“三通一平”工作已基本结束,部分农户已按照要求在建成新居,我们将进取配合相关部门做好建房指导工作,确保“五统一”目标实现。同时,加快第二安置区区间道路、化粪池、绿化、路灯等基础设施建设,着力打造新农村建设新的亮点。同时认真做好第一安置区扫尾工作。目前,第一安置区已建设完成,我们将按照“完善功能、提升形象、打造品牌”的整体思路,重点做好安置区内大门、灯光球场、停车位、主题雕塑等工程建设。同时,进取化解两个安置区建设中出现的各种矛盾和问题,确保两个安置区推进和谐与稳定。二是完善自治机制。完善村民会议制度、村民代表会议制度,完善自治章程和村规民约,指导各村民组完善落实村规民约,从制度上解决“有章理事、有制治村”的问题;二是规范全程服务。进一步规范为民服务全程代理工作,公开代理服务事项、程序和具体要求,明确专人负责,提高为民服务全程代理工作。四是坚持完善村务公开制度,坚持该定期公开的定期公开,该随时公开的随时公开,广泛理解党员群众监督,并在理解监督中提高服务水平和自治本事。

四、抓好党风廉政制度建设。

党的xx大明确提出“坚决反对和防止腐败,是全党一项重大的政治任务”。一是要建立“一把手负总责,相关人员各负其责”的反腐倡廉工作体制。组织签订党风廉政建设工作职责书。对全村的党风廉政建设工作实行层级管理,做到一级抓一级,层层抓落实。二是坚持以人为本,预防为主的方针,抓好党员经常******工作,引导党员树立正确世界观、人生观、价值观,筑牢廉洁自律防线,做到警钟长鸣。坚持重大问题团体讨论,团体决策,民主管理,充分发挥团体智慧,增强领导工作的透明度。三是是加强政风行风建设,打好群众基础,树好社会形象。

总之,我村党支部将在市委、街道党工委的领导下,在工作中始终坚持戒骄戒躁、谦虚谨慎的作风,继续发扬优点,不断完善自已,始终与党委坚持高度一致,做到目标同向、思想同心、行动同步,并结合村实际,创造性地开展工作,努力完成上级交办的各项工作,力争取得更大的提高,各项工作再上一个新的台阶,以更加出色的成绩实践全心全意为人民服务的宗旨。

如何贯彻公平原则心得体会

公平是社会道义的基础,也是人类追求正义的重要体现。在生活和工作中,贯彻公平原则不仅是社会的需要,也是个人应有的道义担当。近年来,我在实践中不断总结和思考,深感贯彻公平原则的重要性。下面将从理论基础、方法手段、实践要求、心态调整和挑战突破五个方面,结合自身经历,分享我的心得体会。

首先,理论基础是贯彻公平原则的指南。公平的核心是“一视同仁”,即不偏袒任何一方,承认个体平等的权利和尊严。在实际操作中,我们可以参考法律法规、道德规范以及党的方针政策,确立正确的理念和认知。例如,在用人评优评先时,我们应该遵循公正、公开、公平的原则,以客观、公正的标准评判员工的业绩和贡献,避免对特定群体的偏向。只有树立正确的理论观念,我们才能在贯彻公平原则的道路上坚定前行。

其次,方法手段是贯彻公平原则的重要保障。在实践中,我们可以运用“公开透明、公正公平”的原则,建立公开的制度和程序。例如,在招聘环节中,我们应该确保招聘公告明确、职位要求客观、面试评价科学,尽可能减少个人主观因素的影响。同时,我们也可以建立监督机制,对决策和执行过程进行监督,确保公平原则得到切实贯彻。只有科学合理地运用方法手段,我们才能最大限度地实现公平原则的落地。

第三,实践要求是贯彻公平原则的重要任务。在具体工作中,我们需要站在公平正义的立场,秉持公道正气,对待每一个案件、每一位当事人都一视同仁,不偏袒不厚此薄彼。例如,在法庭工作中,法官是公平正义的守护者,要依法公正地判决案件,保障当事人的公平权益。在教育工作中,教师要公平对待每个学生,发掘和培养每位学生的潜能和才华。无论在哪个岗位,只有始终坚持实践要求,我们才能践行公平原则的宗旨。

第四,心态调整是贯彻公平原则的重要保障。在工作中,我们可能遇到各种各样的困难和挑战,这时就需要调整心态,保持客观公正的立场。首先,我们要克服人身主义和利益原则带来的影响,摆脱个人偏见和私心杂念,公正地看待问题并做出公正的决策。其次,我们要保持谦逊和开放的心态,虚心听取不同声音,接受他人的建议和批评,不固执己见。只有正确调整心态,我们才能更好地贯彻公平原则。

最后,挑战突破是贯彻公平原则必须面临的问题。公平原则的贯彻不是轻而易举的,需要正视和战胜各种困难。例如,在执行公正法律时,我们可能会面临利益集团的阻力和干预,这就需要我们敢于挑战权威、勇于维护公平;在员工评优时,我们可能会面临同僚间的争斗和嫉妒,这就需要我们凭借公正和公平的原则来对待每一个员工。只有勇敢地面对挑战,我们才能更好地践行公平原则。

在实践中,我深刻认识到贯彻公平原则的重要性,只有在工作中秉持公平原则,才能赢得他人的认同和尊重。通过理论学习、方法运用、实践要求、心态调整和挑战突破,我不断探索和总结,不断完善和提升自己的贯彻公平原则能力。同时,也希望更多的人能够认识到公平的重要性,一起努力,为建设公正和谐的社会贡献力量。

工作计划贯彻会议

(略)。

一、指导思想。

1、充分认识深入学习__系列重要讲话精神的重大意义。

党的十八大以来,以_同志为_的_,深入贯彻党的十八大精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以*****、“****”重要思想、科学发展观为指导,坚持稳中求进的工作总基调,统筹国内国际两个大局,统筹伟大事业和伟大工程,把握发展大势、科学务实决策,励精图治、奋发进取,稳中求进、稳中有为,带领全党全国各族人民开创了党和国家事业发展新局面。抓紧抓好讲话精神的学习贯彻,是当前的一项重大政治任务,是做好各项工作的现实要求。要深刻认识学习贯彻讲话精神的极端重要性,把讲话精神作为党支部学习第一位的任务,切实用讲话精神统一思想、统一行动,组织动员广大党员干部为谱写中国梦而努力奋斗。

2、全面准确学习领会__系列重要讲话精神的基本内涵。

一是深入学习领会关于坚持和发展中国特色社会主义的重要论述,坚定道路自信、理论自信、制度自信。中国特色社会主义特就特在其道路、理论体系、制度上,特就特在其实现途径、行动指南、根本保障的内在联系上,特就特在这三者统一于中国特色社会主义伟大实践上,特就特在始终坚持中国_的领导上。

二是深入学习领会关于实现中华民族伟大复兴的中国梦的重要论述,为国家富强、民族振兴、人民幸福而不懈奋斗。实现中国梦,就是要实现国家富强、民族振兴、人民幸福,国家好,民族好,大家才会好;中国梦是国家的梦、民族的梦,归根到底是人民的梦;中国梦是和平、发展、合作、共赢的梦,同世界各国人民追求幸福生活的梦想相通,不仅造福中国人民,而且造福各国人民。实现中国梦必须走中国道路、弘扬中国精神、凝聚中国力量,必须顽强奋斗、艰苦奋斗、不懈奋斗。

三是深入学习领会关于全面深化改革的重要论述,不断激发全社会的发展动力和创造活力。坚持把完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化作为全面深化改革的总目标,进一步解放思想、进一步解放和发展社会生产力、进一步解放和增强社会活力,以经济体制改革为重点、发挥经济体制改革牵引作用,坚持社会主义市场经济体制改革方向,以促进社会公平正义、增进人民福祉为出发点和落脚点,紧紧依靠人民群众。

3、深刻把握__系列重要讲话贯穿的立场观点方法。

一是深刻把握讲话贯穿的坚定信仰追求。讲话反复强调马克思主义、共产主义信仰是_人的命脉和灵魂,中国特色社会主义是中国_和中国人民团结的旗帜、奋进的旗帜、胜利的旗帜。要深入把握讲话贯穿的坚定信仰信念这个核心和灵魂,解决好世界观、人生观、价值观这个总开关问题,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、忠实践行者。

二是深刻把握讲话贯穿的历史担当意识。要深入把握讲话贯穿的历史担当精神,增强忧患意识、使命意识、进取意识,始终把责任扛在肩上,努力创造经得起实践、人民、历史检验的新业绩。

三是深刻把握讲话贯穿的真挚为民情怀。要深入把握讲话贯穿的以人为本、

以民为本的根本立场,切实解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题,努力实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益。

四是深刻把握讲话贯穿的务实思想作风。讲话反复强调空谈误国、实干兴邦,要树立正确政绩观,发扬钉钉子精神,接地气、察实情,出实招、求实效,多做打基础、利长远的事,一张好的蓝图一干到底。要深入把握讲话贯穿的求实务实的鲜明特色,坚持实一点、再实一点,奋力推进各项工作。

五是深刻把握讲话贯穿的科学思想方法。讲话体现了战略思维、辩证思维、系统思维、创新思维、底线思维,贯穿了辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观方法论。要深入把握讲话贯穿的科学全面、唯物辩证的根本观点和方法,用以正确地观察分析事物,研究解决改革发展中遇到的难题,不断增强工作的科学性、预见性、主动性。

二、措施方法。

1、制定专题学习计划。

从实际工作出发,对讲话精神学习作出统筹安排,作为当前的重要任务,制定详细学习方案,明确学习目标和要求。

2、原原本本研读学习。

系统学习讲话原文,逐篇研读、深入理解,努力学深学透,领会讲话本意,掌握贯穿其中的立场观点方法。把学习讲话同学习马克思列宁主义、_思想、*****、“****”重要思想、科学发展观结合起来,同学习贯彻党的十八大和十八届*中全会精神。

3、领导干部带头学习。

4、集中时间专门学习。

要积极创造条件,安排相对集中的时间,坐下身来、静下心来学习,做到心无旁骛、不受干扰,确保对讲话精神学得更多一些、更透一些。

5、丰富形式加强交流。

拓展学习渠道和学习载体,运用集体研讨、专题调研、个人自学、辅导报告、教育培训等形式,完善学习制度,加强学习管理,提高学习实效。

6、注重推动实际工作。

坚持理论联系实际,把学习贯彻讲话精神同实际工作结合起来,完善发展思路、破解发展难题,把学习成果转化为做好质监工作的实际成效。借鉴党的群众路线教育实践活动,引导党员干部对照讲话精神检视思想作风,加强主观世界改造,提升思想道德境界,为不断开创质监事业新局面增添强大动力和活力。

三、组织领导。

1、加强组织领导。

要切实增强政治责任感,把学习贯彻“三严三实”要求,作为当前和今后一个时期的重要政治任务,制定切实可行的集中学习教育工作计划,精心组织实施,迅速掀起学习贯彻的热潮,把思想和行动统一到中央和市委、市政府的要求上来。

2、坚持统筹兼顾。

要把学习贯彻“三严三实”要求,与学习贯彻党的十八大、十八届*中全会和__系列讲话精神结合起来,与促进改革发展稳定和联系服务群众结合起来,把“三严三实”要求作为重要标尺,把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿教育实践活动始终,推动作风建设常态化长效化。

3、强化督促指导。

要加强督促检查,推动集中学习教育工作任务落到实处。要把集中学习教育情况作为重要督导内容,发现问题,及时提醒,促其改进,为推动质监事业的发展作出积极贡献。

如何贯彻公平原则心得体会

公平是人类共同追求的价值观之一。公平原则在社会和个人之间起着重要的桥梁作用,能够确保资源的合理分配、促进社会的稳定和个人的幸福。然而,在现实生活中,我们常常面对着不公平的现象。为了贯彻公平原则,我积极探索并实践了一些具体方法,下面我将分享我的心得体会。

首先,要注重公平和公正的教育。教育是培养下一代价值观和道德观的重要途径。在学校教育中,我们需要注重培养学生公平意识和公正观念。学校要加强教师的师德师风建设,树立起公平、公正的榜样。同时,学校应该提供公平的教育资源,确保每个学生都能享受到平等的受教育机会。此外,家庭教育也是培养孩子公平观念的重要环节,父母应该注重教育孩子尊重他人、公平对待他人的原则,从小树立起正确的价值观和道德观。

其次,我们要建立公平的社会制度。公平是社会发展的基石,社会制度的公平与否直接影响着社会的稳定和谐。政府应该制定出公正的法律法规,依法治国,保障人民的合法权益。同时,要加强公平监管,完善社会保障体系,确保贫困人口和弱势群体得到合理的救助和帮助。在市场经济中,市场竞争对公平至关重要,政府应该采取有效措施监管市场,保障市场公平竞争的环境。只有建立起公平、公正的社会制度,才能促进社会的繁荣和个人的幸福。

再次,我们要培养公平的个人品质。作为个人,我们要时刻保持公平的心态和行为。不论是面对工作、学习还是生活,我们都要尽可能不偏袒、不偏向,对待任何人和事都应当公平公正。在处理事务时,我们要遵循公平的原则,不偏袒任何一方,不以私心为诱因。此外,在人际交往中,我们要对待他人公平,不偏私,尊重他人的权益和个性。只有培养起公平的个人品质,我们才能在公平道路上走得更远。

最后,我们要积极参与公平事业。公平原则的贯彻需要全社会的共同努力,个人不能缺席。作为个体,我们要积极参与到公平事业中来。可以通过参与社会公益活动、志愿者工作等方式,为推动社会公平发挥自己的积极作用。同时,我们要监督不公平现象的发生,及时报告并寻找有效途径解决问题。只有多方共同努力,才能让公平的理念融入到社会的各个角落。

总之,贯彻公平原则是一个长期而艰巨的任务,需要从个人、家庭、学校和社会层面共同努力。我们要注重公平和公正的教育,建立公平的社会制度,培养公平的个人品质,积极参与公平事业。只有这样,我们才能将公平原则落实到每一个细节中,创造一个更加公平和谐的社会。

窗口单位如何贯彻三严三实

一是提升职工素质。通过参与财政局集中学习、个人自学、交流心得体会、知识测试等形式,加强业务知识和财政法律法规学习,要求职工在财政窗口服务中克服厌烦、浮燥情绪,认真接待好每一位办事人员。

二是推行规范服务。加强内部管理制度化、职责分工合理化、服务项目全面化和服务环境人性化建设,不断规范财政窗口的行政行为,提高办事效率,健全服务功能,提升服务档次,增强全体成员的责任意识、效率意识、服务意识和环境意识。

三是严格内部控制。落实首问负责制、服务承诺制、退票告知制、限时办结制、责任追究制等工作制度。始终把内部控制贯穿于财政资金审核、拨付、管理和监督等各个环节之中,树立财政窗口风清气正、快捷高效的良好风气。

四是加强作风建设。始终把群众利益放在第一位,坚决杜绝门难进、脸难看、事难办的不良现象。优化服务流程,提高服务质量,提升工作效率,增强了财政窗口人员为民服务的责任感,树立财政人的良好形象。

6月25日下午,局长袁加根给城-管系统人员上了一堂“三严三实”专题党课,城-管窗口人员积极参加并认真学习领会袁局长的讲话精神。

作为城-管局对外服务的窗口单位,城-管窗口以此次集中学习教育活动为契机,集思广益、多措并举,突出服务群众这个着力点,践行“三严三实”,力促服务意识进一步增强,服务质量进一步提高,服务纪律进一步加强。盯住“四风”问题不走神、不散光,把服务群众工作做扎实,在直接服务群众中受教育、转作风。作为窗口服务单位,与群众联系最直接、最紧密,将始终坚持群众观念,把群众的利益放在第一位,始终站在群众的立场上想问题、服好务,进一步转变工作作风,认真履行工作职责。

自己如何贯彻落实规章制度

为认真贯彻落实中央关于改善工作作风、密切联系群众八项规定,以及省、市、县关于加强作风建设的相关文件精神,我局结合农业工作实际,严格对照规定要求,认真做好各项工作。

1、加强文件精神学习和宣传。为了把中央关于改善工作作风、密切联系群众的各项规定落实好,贯彻好,我局多次组织机关班子成员和机关全体干部职工学习了中共中央关于改善工作作风密切联系群众八项规定、省委常委会关于贯彻十八届中央政治局改善工作作风密切联系群众的八项规定的实施意见、市委常委会关于改善工作作风密切联系群众的十项规定、县委常委会关于改善工作作风密切联系群众的十项规定、习近平同志关于厉行勤俭节俭反对铺张浪费的重要批示、彬县公务活动接待细则(暂行)、领导干部廉洁从政若干准则等文件,深刻领会精神实质,局里共组织集中学习12次,大大提高了机关干部的对改善工作作风、密切联系群众重要性的认识,也提高了干部自觉改善工作作风的主动性。

2、召开专题会议,安排部署。一是我局及时召开由各基层站负责人、支部书记、机关全体干部职工参加的改善工作作风会议,会上,党委书记赵芳芳就改善工作作风、密切联系群众做了安排,局长贺西海做了重要讲话,并对我局改善工作作风提出了具体要求。二是结合县上开展的“改作风、抓落实、促发展”主题活动,局里及时成立了由党委书记赵芳芳任组长、党委副书记赵进学、纪委书记李树旺任副组长;局属各单位负责人为成员的领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在农牧局,李树旺同志兼任办公室主任,具体负责日常工作。

3、坚持廉洁从政,在改善公务接待上下功夫。今年,局里在公务接待用餐、住宿及会务接待上严格执行上级有关规定和标准。做到同城不接待,不搞超标准接待,不搞公款相互宴请,公务接待禁止饮酒,工作日禁止午间饮酒。同时,严格控制陪同人员,在接待中始终坚持一切从简,坚持标准,没有违规或提高标准接待,接待费用比上年同期减少30%。

4、厉行勤俭节俭。压缩文件、简报、会议及其他日常办公经费开支。减少纸质公文数量,坚持做到可发可不发的文件不发,可发可不发的简报不发,今年,局机关印发的文件比上年同期减少30余份,简报3期。控制会议活动规模,做到了开短会,讲短话,可开可不开的会不开,尽量做到压缩会务数量,控制会务规模,也坚持做到不在宾馆饭店开会。实行出差、学习、培训、检查审批制度。严格车辆管理,实行公务派车制度,严禁私自驾车、出车,严禁公车私用,压缩车辆费用开支。在节假日按照要求,坚持车辆封存,并制订完善了车辆管理制度。

5、严肃工作纪律,改善工作作风。今年以来,全局干部严格遵守考勤、请销假、值班等一系列制度,工作作风明显改变。局里严格要求干部工作时间不准从事与工作无关的事务。工作日不经批准一律不得外出,外出期间必须保证通讯工具畅通,值班期间必须坚守岗位,会议期间一律关掉通讯工具或调至静音状态。不许干部出入高消费娱乐场所,不组织参与赌博活动。要求干部讲实话、报实情、办实事、求实效,严格按月实行干部绩效考核,并将考核结果及时公开。

二、工作措施。

一是加强机关内部管理。今年年初局里重新修订了机关学习、车辆管理、值班、财务、签到等制度,并印发成册发到每个干部职工手中,要求干部职工按照制度执行。加大干部考核力度,将干部的工作实绩与效能结合起来,按月进行考核。

二是将落实“八项规定”与当前中心工作相结合。我局将学习贯彻落实中央精神与做好农业工作紧密结合起来,年初,全系统抽调60名专业技术干部成立沼气、粮油和设施农业三个专业服务队和招商引资工作队,由局领导带队,各单位配合,深入镇村农户搞好技术指导服务。沼气技术服务组,主要调查了解沼气任务落实和使用情景。粮油技术服务组,主要指导干部群众搞好小麦油菜中耕除草、病虫防治、抗旱保苗和预防低温霜冻工作。设施农业服务组,主要组织干部职工开展技术培训,指导广大菜农加强大棚蔬菜日常管理,落实预防低温霜冻等应对措施,着手搞好春茬蔬菜整地、育苗等准备工作,推动了全县农业农村工作再上新台阶。也真正做到了干部下访寻问题,与群众应对面交流、服务群众,也真正将“八项规定”到实处。

如何贯彻两个确立心得体会

在当今社会,人们对于如何成就个人目标,实现个人价值越来越关注。《两个确立心得》提供了一些建议,以帮助人们在实践中更好地贯彻心得并实现自身目标。本文将分为五个段落,系统地阐述如何贯彻这两个确立心得,以达到个人目标。

第二段:确立清晰的目标。

为了顺利实现自己的目标,首先要确立一个清晰的目标。在确定目标时,需要考虑以下几个因素。首先,目标应该具有可行性和可衡量性,即明确地定义目标并量化其达成程度。其次,目标应该与个人价值观相一致,能够激发个人的内在动力。最后,目标应该有明确的时间表和步骤,以便能够系统地达成。只有明确而有序的目标才能帮助人们更好地贯彻并实现。

第三段:制定详细的计划。

一旦目标确立,下一步就是制定详细的计划来实现它。计划包括对目标的分解、资源的分配和时间的管理。分解目标意味着将大目标分解成小目标,并为每个小目标设定明确的截止日期。资源的分配指确定任务所需的资源,包括人力、物力、资金等,并将其合理分配。时间的管理意味着根据计划的时间表,合理安排每个任务的起止时间,并制定时间紧迫的任务的优先顺序。制定详细的计划有助于确保在实践中贯彻和实现两个确立心得。

第四段:培养良好的习惯和行为。

要贯彻两个确立心得并实现目标,首先要培养良好的习惯和行为。良好的习惯包括积极主动、坚持不懈和自律。积极主动意味着在面对挑战和困难时,主动解决问题、寻找解决方案,而不是被动地接受现状。坚持不懈意味着在追求目标的过程中,不轻易放弃,即使遇到困难也要毫不动摇地坚持下去。自律意味着有良好的时间管理能力,能够合理分配和使用时间,并坚守自己的计划。通过培养良好的习惯和行为,人们可以更好地发挥潜力,贯彻并实现两个确立心得。

第五段:寻求外界的帮助与支持。

要贯彻两个确立心得并实现目标,还需要寻求外界的帮助与支持。外界的帮助可以来自于身边的人,如家庭成员、朋友或同事。他们可以提供鼓励、支持和意见,帮助我们在追求目标的过程中保持动力和信心。另外,外界的帮助还可以来源于专业的机构或个人,如教练、导师或培训师。他们可以通过传授经验、提供指导和指正错误,帮助我们更好地贯彻两个确立心得并实现目标。因此,我们应该善于寻求外界的帮助与支持,与他人共同成长和进步。

结尾段:总结。

贯彻两个确立心得并实现个人目标需要从确立清晰的目标开始,制定详细的计划,并培养良好的习惯和行为。寻求外界的帮助与支持也是重要的。通过系统地执行这些步骤,我们可以更好地贯彻两个确立心得,并实现理想中的目标。因此,在追求个人目标和实现自身价值的过程中,我们应该不断总结经验,不断完善并坚持这些贯彻心得的方法和策略。

自己如何贯彻落实规章制度

市委督查组:

6月3日,市第五次党代会胜利召开。我局高度重视,于6月4日午时立即召开了局总支及机关全体干部职工会议,传达学习了会议精神。市第五次党代会,是在全市上下喜迎建党90周年、奋力实施“十二五”规划、全面推进转型跨越发展的新形势下,召开的一次重要会议。认真学习贯彻市第五次党代会精神,是我们当前和今后一个时期的重要政治任务。我局结合工作实际,在加强学习的同时,将市第五次党代会精神贯彻落实到各项具体工作中,现将具体情景汇报如下:

一、高度重视,精心组织学习,深刻领会市第五党代会精神实质。

胡宝书记和薛永琦书记在市第五次党代会上的报告,回顾和总结了我市第四次党代会以来的工作,并确定今后五年的指导思想、奋斗目标和战略重点。会议选举产生了中国共-产-党河津市第五届委员会和纪律检查委员会,并动员全市各级党组织、全体共-产-党员和广大人民群众,凝心聚力,转型跨越,为全面建设绿色富裕、繁荣和-谐的现代化工贸城市而努力奋斗。会议闭幕后,我局制定出详实、周密的学习计划,局党总支要求将市第五次党代会精神,个性是胡宝书记《凝心聚力转型跨越为全面建设绿色富裕繁荣和-谐的现代化工贸城市而努力奋斗》工作报告及在闭幕式上的讲话和薛永琦书记《维护和-谐稳定服务经济建设为我市实现转型跨越发展带给坚强保证》工作报告,复印下发至全局各股室处所,纳入局党总支、机关全体人员的重点学习资料,确保学习笔记资料、时光和质量三落实,并要求机关全体司法行政干警和法律服务工作者每人撰写一份学习党代会精神心得体会。

二、突出主题,落实到位,用心推动各项工作的开展。

学习贯彻市第五次党代会精神,必须要落实到具体的工作和行动上。经过局领导班子认真讨论,确定了我局更新发展理念、创新思维方式、改善工作方法的几项措施:

一是进一步解放思想,树立全局意识。局党总支要求全体干部职工要紧紧抓住构建“和-谐河津”的契机,自觉站在全市大局的高度,来思考问题,来开展工作,始终把自我置于全市转型跨越发展的实践中,始终持续健康向上、迎难而上、团结奋进的良好精神状态。

二是进一步加强班子和队伍建设。继续完善中层单位要事记、中层干部周报表和一般干警月报表,切实调动全体司法行政干警和法律服务工作者用心性,以饱满的热情投入工作中。

三是加强制度建设,严肃工作纪律。健全首问职责制、限时办结制等制度,做到特事特办、难事巧办。进一步规范我局机关管理制度,完善机关工作人员外出办事履行请销假制度、离岗告示制度和ab岗制度,使全局干部职工能相互督促,提高工作效率。在工作中坚持原则,服从大局,严禁吃、拿、卡、要,不打折扣,不讲价钱,不徇私情。

四是用心配合相关部门工作,加强部门间的沟通和协调。认真执行阳光执法“五公开”制度,及时公开当月办案(证)情景,公布各项工作进展动态,按时向市阳光政务网报送相关资料并及时对下阶段工作进行安排部署。对全社会公开举报电话,设立举报箱,认真做好群众来信来访登记工作,确保“件件有落实、事事有回音”。

当前,我局将紧紧围绕市第五次党代会提出的目标要求,扎实推进“三创两提升”,站在构建“和-谐河津”的高度,加大社会管理创新力度,拓展法制宣传新形式,提高法律服务质量,以更大的决心、更有力的措施、更扎实的工作推动我市司法行政工作再上新台阶,努力为我市实现“绿色富裕繁荣和-谐的现代化工贸城市”作出应有的贡献。

如何贯彻会议精神

县教育局要加强政策研究,主动向市教育局、、县政府汇报教育工作,在上级支持下有效地开展工作,落实教育优先发展各项政策措施。抓住市、县正在进行社会公共服务设施专项规划的机遇,统筹全县中小学布局调整(含普通高中与职业教育)、义务教育标准化建设、均衡发展县评估验收、新优质学校创建、全面改薄、城区义务教育“倍增计划”等工作,纳入专项规划,明确提出需要上级支持解决的土地、资金、人力资源等方面的需求。各相关部门要保证教育规划优先安排、财政优先保障、公共资源优先满足发展。

(一)由教育大县向教育强县跨越。

抓住提升教育教学质量这条主线,完善质量竞争机制。加强教学过程管理与督导,及时诊断问题。义务教育阶段学校、普通高中学校要切实以教学为中心,狠抓毕业班教学,确保质量再提升。以教学质量为主要考核指标,引导学校及教师将主要精力放在教学上。努力形成群英灿烂、人才辈出的局面,向全省第一方阵迈进。

(二)由九年义务教育向全程教育跨越。

结合城镇化和中心村建设规划以及中小学布局调整工作,编修全县学前教育规划。按规划建设公办幼儿园,推进公办园管理体制改革,满足“保基本”的需要;大力发展民办普惠性幼儿园,满足“多层次”的需要。合理整合并大力发展高中教育,建设新职业与成人教育中心。通过引进、联办等方式逐步引进高等教育,发挥市场化的作用,推进产学研对接。

(三)由就近就便入学向规模化、综合性办学跨越。

总结经验,吸取教训,推进学校布局调整。高质量建好保留学校,添置硬件,美化环境,解决后顾之忧,重师资,强管理,提高教学质量。增强吸引力,变撤并学校为引导学生到更好的学校读书。提前谋划,早做宣传,精心组织新一年试点镇的布局调整工作。规范程序,主动做好风险评估,落实听证、会议、走访等环节,做好重点人群的疏导稳控工作,增强工作的针对性,防止集体大规模上访,确保学校布局调整任务圆满完成。

(四)由应试教育向素质教育跨越。

全面深化基础教育课程改革,改进德育、体育和美育工作,深入实施素质教育。正确理解“减负”的实质,在“教师提升、课堂高效”上多下功夫。培养学生主动的精神,阳光的心态,健全的人格,强健的体魄,优秀的成绩。引入“绿色指标”评价体系,以质量评价为核心,在多元、立体、互动等方面进行探索,促进学生全面发展。加强市情、县情教育,结合实际搞好地方课程、学校课程的教学工作。

(五)教师由“经师”向“人师”跨越。

一是坚持育人为本,德育为先,把立德树人作为教育的根本任务。组织全县广大教育工作者深入学习、带头践行社会主义核心价值观。改善学校德育工作,适应不同学段学生年龄与心理特点,增强针对性,与时俱进,将核心价值体系建设作为全县各级各类学校德育工作的主要内容。二是持续加强师德师风教育,严格落实惩戒制度。教育广大教师看重自己的职业,敬重自己的事业;选树优秀教师典型,弘扬正能量;正风肃纪,对个别道德败坏的“害群之马”保持零容忍,依法惩处。

(六)由单项创新向全面深化改革跨越。

定全县校长培养计划,建立梯次完备、结构优化的后备干部人才库;加强校长在职培训,选派一些年富力强,有潜力、有作为的校长到名校跟班学习;规范校长管理,健全奖惩机制,赋予校长必要的人权、财权、事权,优化履职环境,加强履职监督。完善教师补充机制,适当引进在职名师和高素质人才,对于偏远农村地区教师的缺额,试行定向招聘,规定服务期限;加强教师培训改革,扭转形式主义的倾向,重培训实效;在联盟学校之间,强力推进教师交流,城区学校教师实行无校籍管理,按学科配置教师资源,实现共享互补;多部门联动,研究出台全县教师交流方案,落实相关补助及政策支持措施,逐步推进教师在县域合理流动,打破教师交流的瓶颈;建立教师综合评价机制,适时打破职称聘任“终身制”,激发队伍活力;研究绩效考核工作,最大程度发挥绩效工资的激励调节作用,调动教师的积极性和主动性。在名校、名校长、名师培育上,打造本土教育品牌。确定标准,制订评选与考核办法,明确待遇与优惠政策,同时建立退出机制。

(七)由政府主导办教育向集中社会力量共同办教育跨越进一步优化民办教育发展环境,落实支持民办教育的优惠政策,规范民办学校办学行为,鼓励民办教育做大做强。积极与省内、市内民办教育品牌学校对接,引进有实力的社会力量办学机构来庐兴学。利用政策杠杆,鼓励布局调整中富余或接近退休的教师到本县民办学校任教。发挥“鲶鱼效应”,形成公、民办教育有序竞争、共同发展的局面。组织各城区学校、各完职中以及其他有条件的初中、小学,积极联系校友设立奖、助学金,拓宽教育视野,助力学校建设与管理。

一是指导督促全县各中小学整章建制。各校要就教学、安全、纪律、卫生、校容校貌、教师管理、学校文化等建立一套健全的管理、考核制度,全面落实。县教育局机关各科室要分片包干,负责督查学校的常规管理,承担连带责任。二是建立多种交流平台,完善工作监督机制。各中小学要利用家长学校、家长委员会等平台,加强与家长的沟通,赢得理解与支持;多种渠道接受媒体与社会对学校工作的监督、批评、举报,对受举报、曝光并经查实的学校,校长要公开整改承诺,限期改正,情节严重的,根据相关程序进行处理。三是各镇党委、政府以及县直相关部门要围绕教育工作,形成合力。落实属地管理、行业管理责任,切实做好校园周边环境整治、交通安全、食品安全、卫生及传染病防控、教师考录、职称评聘、人才引进等各项工作。

如何遵守维护贯彻党章范文

各位领导、同志们:

风、领导作风、职业道德建设和纪律教育,构建起教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,为实现市委十届六次全会提出的奋斗目标提供强有力的政治保障;二是要坚持从严治党的方针,对侵害群众利益的违纪违法和腐败行为,不手软、不护短、不迁就,以党风廉政建设和反腐败斗争的实际效果取信于民。下面,我讲三点意见:

胡锦涛总书记在中纪委六次全会上强调指出:要紧密联系建设中国特色社会主义的丰富实践,紧密联系党的建设特别是党风廉政建设和反腐败工作的现实需要,认真学习党章,自觉遵守党章,切实贯彻党章,坚决维护党章,努力促进党的执政能力建设和先进性建设,不断解决好提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力两大历史性课题,更好地团结带领全国各族人民为全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化而努力奋斗。胡锦涛总书记的重要讲话,从加强党的执政能力建设和先进性建设的战略高度,科学分析了国际国内形势特别是党风廉政建设的形势,深刻阐述了新的历史条件下学习贯彻党章的重要性和必要性,明确提出要始终把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为全党的一项重大任务抓紧抓好。这对于全面加强党的建设,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,具有十分重要的指导意义。最近,中纪委、中组部、中宣部联合发出通知,就认真学习贯彻胡锦涛总书记的重要讲话精神,切实抓好党章的学习贯彻作出安排部署。各单位、各部门一定要认真学习领会,坚决贯彻执行,按照中央和省、州的要求和部署,切实把这项重大任务抓紧抓好。

要深刻认识这项任务的极端重要性,进一步增强落实的自觉性。国有国法,党有党章。党章是把握党的正确政治方向的根本准则,是坚持从严治党的根本依据,是党员加强党性修养的根本标准,是规范和制约全党行为的总章程,是我们立党、治党、管党的总章程,在党内具有最高的权威性和最大的约束力。各级党组织要从增强党的创造力、凝聚力、战斗力,从巩固党的执政地位和保持党的先进性的高度,充分认识学习好、遵守好、贯彻好、维护好党章的重要性和必要性,把学习贯彻党章作为加强党的自身建设的重要内容,高度重视,精心组织,常抓不懈,严格按党章治党管党,切实抓出成效。市纪委、市委组织部、市委宣传部、市委党校等部门要在市委的统一领导下,各司其职,密切配合,切实抓好党章的学习贯彻。要把党章的学习列入各级党委理论学习中心组学习活动、干部教育培训的重要内容。要组织广大党员学习党章原文,努力做到熟悉党章的总纲和条文,熟悉党章的主要内容和基本观点,掌握党章的精神实质,进一步强化党章意识、党员意识、组织观念和纪律观念。各级党员领导干部要在学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章中发挥表率作用。通过学习,把思想和行动统一到胡锦涛总书记的重要讲话精神上来,不断增强学习贯彻党章的自觉性和坚定性。

要通过学习贯彻党章进一步推进党风廉政建设。胡锦涛总书记指出,总结我们党自身建设包括党风廉政建设和反腐败工作的实践经验,可以得出一个重要结论,就是要始终把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为全党的一项重大任务抓紧抓好。全市各级党组织、广大党员一定要紧密联系党的建设特别是反腐倡廉的现实需要,大力推进党风廉政建设。一是进一步坚定理想信念。理想信念是思想和行动的“总开关”、“总闸门”,理想信念的滑坡是最致命的滑坡,理想信念动摇是最危险的动摇。要通过党章的学习贯彻,帮助广大党员坚定理想信念,真正胸怀远大理想,矢志不渝地为实现党在社会主义初级阶段的基本路线、基本纲领而奋斗。二是进一步加强道德修养。要通过党章的学习贯彻,教育引导党员、干部特别是领导干部牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、利益观、地位观,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,坚决抵御各种腐朽落后思想文化的侵蚀,永葆共产党人的高风亮节。三是要进一步发展党内民主,坚持民主集中制,积极探索发展党内民主的有效途径和形式,健全党内议事和决策程序,认真贯彻党员权利保障条例,发挥各级党组织和广大党员的积极性和创造性。四是要进一步严明政治纪律,坚决维护中央权威,保证中央政令畅通。五是要进一步强化制约监督,不断完善党内监督制度,发挥各方面监督的积极作用,着力加强对领导干部行使权力的全方位、全过程监督,加强对腐败多发易发部位和领域的监督,确保权力正确行使。

基层干部如何贯彻三严三实

作风建设永远在路上。各级领导干部都要树立和发扬好的作风,既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。

严以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。谋事要实,就是要从实际出发谋划事业和工作,使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际。创业要实,就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。做人要实,就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。要发扬钉钉子精神,保持力度、保持韧劲,善始善终、善作善成,不断取得作风建设新成效。

9日下午在十二届全国人大二次会议安徽代表团参加审议时指出:作风建设永远在路上。各级领导干部都要既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。

在深入开展党的群众路线教育实践活动的大背景下,习又提出“三严三实”的新要求,为各级领导干部修身养性提出了新希望、新要求,也为改进作风确立了新的更高标准。

我认为,习在这个时候,提出“三严三实”,有着极强的针对性。党的群众路线教育实践活动已经收到明显成效,各级领导班子和领导干部作风明显好转,但只能说是阶段性成果,不可有半点感觉良好的自满情绪,因为“作风建设永远在路上”,如何保持清醒头脑,发扬钉钉子精神,深入打牢作风建设,是也是人民群众所关心的问题。

作风问题是腐败的温床,改进作风是一场持久战、攻坚战。不良作风具有一定的复杂性、顽固性、隐蔽性、复发性、抵抗性、传染性,有的“明修栈道,暗渡陈仓”,有的抓一抓有好转、松一松便反弹;有的对曝光事件感觉麻木,认为离我还远;有的对作风督查产生了依赖心理,甚至产生了疲劳感。这表明,“四风”在部分党员干部中积习难改,需要下决心持之以恒抓下去。

当前,我国经济正处于结构调整阵痛期、增长速度换挡期,到了爬坡过坎的紧要关口,改革“险滩”等着去涉,“硬骨头”等着去啃。因此,各级领导班子和领导干部,必须以“三严三实”来要求和对照自己,在作风建设上为普通党员作出表率。

把握好“三严三实”的辩证关系。在作风建设上,领导干部不光是自律问题,更有带头做表率的责任;不仅要管住自己,还要带好班子;不仅要修炼思想,还要有务实干事本领。在落实“三严三实”上,要把握好内在的辩证关系,不可偏废。要像要求的那样:既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。

落实“三严三实”,切忌只讲大道理。当前,在学习教育上,有的领导干部为了迎合或满足某种需要,不是武装头脑,而往往是注重“武装”嘴巴,把讲套话、官话当作显示自己理论水平的由头,让人听了,觉得正确的废话多、漂亮的空话多、严谨的套话多,陷入一种误区,值得警醒。在落实“三严三实”,应该注意这种倾向。“三严三实”的内涵,已经阐述得明明白白了,我们需要认真学习领会,但学习领会不光是重复的要求,只讲大道理,更重要的是领会“三严三实”的精神实质,并将的要求化作每个领导干部的实际行动,这样才有意义。

落实“三严三实”,切忌只要求他人。强化作风建设,需要把的“三严三实”要求,贯彻到各级党组织和每一位党员干部,贯彻的方法也离不开层层学习和讲读,但有一点需要注意,就是领导干部要从我学起做起,切忌把自己当成了教师,只要求下属,只教育他人,否则,就违背了“三严三实”的初衷,形成一种新的作风问题。

落实“三严三实”更要严与实。要把“三严三实”体现在干实事上。俄国寓言大师克雷洛夫有一句。

名言。

:“现实是此岸,理想是彼岸,中间隔着湍急的河流,行动则是架在河上的桥梁。”事有千件,贵在实干。只有拿出踏石留痕的狠劲、滴水穿石的韧劲、九牛爬坡的拼劲,才能干有所成。“空谈误国,实干兴邦”,说的就是反对学习和工作中的“空对空”。能否干实事、干成事,不仅是改进作风的一项重要内容,也是验证工作作风好差的一把尺。各级领导干部要做实干家,求实情、求实策、求实招、求实效。

做人要实,当修官德。诚实是立身、立言、立行的基础,是铸就领导干部人格魅力的重要基石。德教为先,修身为本。领导干部是要赢得群众的信任和支持,树立良好形象,决不仅仅靠权力,更主要的靠其人格魅力和工作能力。要始终坚持把诚实务实作为个人立身处世的基本准则,自觉加强党性修养,克服私心杂念,塑造高尚人格,真正做到表里如一,言行一致,知行统一。切记,诚实也是官德。党员干部惟有坚持言行一致、表里如一,其人品官德才能在群众心中“高大”起来,树立“亲民”形象。

为山九仞,非一日之功。作风建设是一项长期的、经常性的工作。各级领导干部要深刻理解“作风建设永远在路上”的深意,以踏石有印、抓铁有痕的气魄和精神,落实“三严三实”新要求,坚持不懈、不折不扣地改进作风,以作风建设的新成效回应群众的期盼,进而推进各项建设的新发展。

提出的“三严三实”是对落实中央八项规定和反对“四风”的延续、深入和拓展,是加强领导干部作风建设的新规定,贯彻落实好“三严三实”精神,对于提高领导干部作风建设,凝聚发展合力,促进经济社会发展具有重要意义。

“三严三实”精神是对领导干部加强作风建设提出的新要求,新期盼,进一步明确了领导干部以身作则、干事创业、廉洁从政的方向,为培养干部健康成长搭建了平台。

一、把落实“三严三实”精神与开展党的群众路线教育实践活动紧密结合。把“三严三实”的贯彻落实作为教育实践活动的重要指南,对照“反对四风”的要求进行深入查找问题,从思想深处、落实重点工作、作风建设上深挖存在问题的根源,制定整改举措,明确整改方向。

二、把落实“三严三实”与领导干部调研走访、征求群众意见紧密结合起来,最主要的是就是深入基层听取群众意见和建议,倾听群众心声,把广大群众的意见集中起来,形成有针对性的举措,为整改落实打下基础,为提高活动成效奠定基础。

三、把落实“三严三实”与提高整体工作结合起来。“三严三实”对领导干部提出的目标更具体,更具有针对性,具有很强的指导意义,把三严三实精神落到实处,努力提高领导干部的自身素质,提高领导干部执行力,改进领导干部作风,为提高整体工作水平,实现新跨越奠定良好基础。

四把落实“三严三实”精神与整章建制结合起来,整改问题最终就是要建章立制,建立长效机制,促进领导干部践行群众路线,是各项工作常态化,长效化。

自己如何贯彻落实规章制度

县委办公室:

20xx年xx月xx日县委工作会后,我局立即组织全体职工学习会议精神,结合工作实际,进一步解放思想、完善工作举措,将会议精神落实到具体工作当中。现将贯彻落实情景汇报如下:

一、及时传达,认真学习领会会议精神。

一是召开会议学习传达。我局先后召开了局班子专题学习会、机关全体职工会,层层传达会议精神,按照市委常委县委书记李波“抓思想、抓大事、抓干部、抓落实”的要求,号召全局上下迅速把思想和行动统一到县委、县政府的各项决策部署上来。同时认真开展了讨论研究,针对当前脱贫攻坚、创立、就业、劳务等工作任务重、时间紧、职责大等实际情景,围绕目标任务、面临形势和下半年工作措施,进一步解放思想、进一步明确工作重点,在全局营造了“只争朝夕抓落实、创新举措抓实效”的良好氛围。

二是加大职责落实力度。根据全年发展目标和工作重点,局属各办公室在目标管理管现状的基础上,分别对工作进行集中梳理,异常是脱贫攻坚工作制定了详细的工作计划、工作方案以及工作管理方案,再次明确了各项工作的推进时间、工作任务和预期目标,做到每一项工作都有班子成员挂钩、有具体工作人员负责,真正做到人人身上有任务,个个肩上有职责,构成“一级抓一级、层层抓落实”的良好工作格局。

二、强化举措,做好对标提高。

一是查漏补缺,进一步完善了各项规章制度。根据会议精神把工作实际与整章建制结合起来,对于制度过时或不完善的,做了修改充实完善;对于空白缺失的,尽快建立健全;对于有制度但没有执行或执行不好的,查找了原因,采取措施,为进一步提高工作效能、规范机关管理、提升服务水平奠定了坚实基础。使我局真正构成了按制度办事、靠制度管人的长效机制。

二是加强督查考核力度。一方面严格落实日常督查,实行周报告、月例会、季通报制度和群众评议,定期检查各项工作进度;另一方面健全年度对标考核工作机制,完善了机关干部考核实施方案,将脱贫攻坚、综治信访、工作落实、特色创新等工作,统一纳入年度综合考核资料。对局属各办公室实行综合赋分评比制度,层层签订目标职责书,夯实职责和措施,对机关干部实行将工作完成情景与干部任用、评优评先挂钩,增强党员干部干事创业的职责感、紧迫感和进取性。

三、抓住重点,全面落实会议精神。

一是精准帮扶,全力打好脱贫攻坚战。充分发挥工作职能,加强脱贫攻坚驻村工作,围绕脱贫攻坚工作任务,切实找准切入点和着力点,重点在产业发展、劳务输出、返乡创业、技能培训等发面精准发力,完成年度包扶工作目标任务。

二是严明纪律,全面落实党建和党风廉政建设职责制。深入开展“抓党建、转作风、促脱贫”活动,进一步增强干部职工的群众意识、服务意识、团队意识、廉政意识,不断提升干部职工为民服务的水平和效能,推动全县就业管理服务工作再上新台阶。

三是围绕中心工作,强化本事建设。紧紧围绕县委、县政府的中心工作,结合我局工作实际,创新途径,认真做好农村劳动力转移就业工作;多措并举,进取搞好城镇新增就业和再就业服务;规范操作,严格做好创业担保贷款;强化培训,不断提高创业培训工作成效;搞好服务,努力做好创业型城市创立工作;扩大宣传,营造良好的就业创业服务氛围。

我局将以贯彻落实此次会议精神为契机,继续抢抓机遇,务实开拓,奋力推进全县就业创业事业又好又快发展。

自己如何贯彻落实规章制度

关于贯彻落实《税收征管法》的情况报告**县地方税务局党组书记、局长***主任、副主任、各位委员:我代表**县地方税务局向各位作关于《税收征管法》贯彻落实情况的报告,请予审议。4月28日的第九届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议通过了《中华人民共和国税收征管法》的修正案,并于205月1日起正式实施。此次《征管法》的修订,认真贯彻了强化征管、堵塞漏洞、清缴欠税、惩治腐败的精神,对于保障国家税收收入,促进经济和社会发展,调节收入分配都有重大意义。几年来,在上级局和县委、人大、政府、政协的正确领导和关心支持下,我们把贯彻落实《征管法》作为贯彻税收工作的红线,按照依法治税、从严治队的工作思想,加强内部执法监督,完善监督制约机制,规范税收执法行为,切实提高执法水平,取得了良好的社会效果,得到了各级领导及广大纳税人的赞誉。一、主要做法1、认真组织学习,准确理解和把握《征管法》的精神实质为保证《征管法》学习贯彻,我们把组织税干学习理解和把握其精神实质作为首要任务。新《征管法》颁布后,我们及时对税干进行了学习培训,一是县局组织了二期骨干培训班,对从事征管、法规等业务人员进行培训。二是在各单位自学的基础上,对税务干部进行三次全员的学习培训,分期分批组织轮训班,逐条逐句加以学习,确保每位征管一线税务干部弄懂会用。三是组织新《征管法》的培训考核,我们先后采取考试、竞赛等多种方式,对税务干部学习领会情况进行考核,把考核情况作为执法上岗的首要条件。作为税务执法人员,提高自身素质,加强对征管法的学习是个长期的过程,几年来,我们一是认真抓好中层干部的培训,每年都对股所长集中培训,增强中坚力量的依法治税意识;二是抓好重点岗位的培训,特别是对征收、管理、稽查等一线执法人员的培训力度,提高大家依法治税的自觉性;三是针对重实体法、轻程序法的现象,运用典型事例,特别是运用一些因程序不到位而导致败诉的案例进行引导和教育。针对人员的年龄结构和业务特点,我局制定并实施了合理的教育培训计划,提高税干的综合素质。一是强调自学。鼓励干部职工参加各种形式的学历教育,有28人报考了各种类型的函授教育,目前我局专、本科以上人员有65名,占全局人员的70%。二是开展了多渠道、多层次的教育培训。近年来,我局组织各类培训20多次,培训内容涉及“一法一则”、稽查、微机、会计等方面。三是发挥以考促学,以训促学的作用,确立了周一、周三、周五班前学习制度和一季一考制度,将考试成绩作为年度考核的一项重要内容,教育培训的实施,有力的提高了税干的素质,为规范执法奠定了扎实的基础。2、建立科学实效的征管机制,牢筑贯彻实施征管法的基础――建章建制,规范管理。为了推进依法治税工作,切实把《税收征管法》的贯彻执行落实到实处,针对税干在工作中的随意性、不统一性,我们根据不同时期的税收征管现状,先后制定了《稽查局稽查管理办法》、《发票、证册工本费管理规定》、《饮食业税收管理办法》、《娱乐业税收征收管理办法》、《个体税收征收管理办法》、《关于五四一驻绛各厂所属运输处税收管理规定》、《实行统一登记、分类管理办法》、《纳税保证金和发票保证金管理制度》、《关于统一税务机关代开发票税款征收标准的通知》、《集贸市场管理办法》、《建筑行业有关税收管理办法》等具体的规章制度,为我局的税收征管工作奠定了坚实的基础。我局班子领导及征管股负责人起草了《税收征管文书运用范本》(草案),为当时全区出台正式文本起到了关键的作用,为全区地税系统征管工作做出了重大贡献。――科学合理配置机构和人员资源。我们抓住时机,对机构和征收人员进行了整合,收缩征管机构,实行集约化管理,提高集中征收度,县城范围内由原来的城镇所、城关所、车辆管理所各自为政改为统一征收、区域管理,节省了人力物力,提高了工作效率;实行专业化管理,分别设立专业性的管理、征收、稽查机构,使征、管、查职能分离,形成制衡关系。我们对征收分局更新建制整合后,成立了管理股室、登记征收股室,各股各司其职,各负其责,不交叉、不重复,起到了相互监督促进作用。今年6月底7月初,我们还要进行新的一轮税收征管改革,使机构更加规范化,管理更加科学化、法制化、精细化。――加快信息化建设。信息化、网络化是现代文明的重要标志,信息化建设是依法治税的切入点,我们努力加大地税工作的科技含金量,加大科技兴税力度。几年来我们在经费非常紧缺的情况下,用“省一点”、“借一点”、“争取一点”等办法筹集到部分资金,在县城范围内建起高标准的税收网络。县城范围内所有工商业纳税户全部实行微机管理,实现了征收信息化的高度集中,税源监控面达100%。其他各基层单位实行数据采集,集中输入的办法,也大大提高了信息的`集中性、准确性,借此实现了“机器管人”、“机器管税”的根本转变,减少了人为因素的随意性、不公正性。3、建立严格的考核管理机制,强化依法治税的措施年初,我局制定出台了《岗位职责及税收执法责任追究办法》,该办法坚持六个原则,做到了三个明确,即:坚持职责分别不交叉原则、奖罚结合重在激励原则、公平公正便于考核追究原则、岗责结合提高效率原则,做到了定岗、定责、定目标、定时限,明确了工作岗位和权限,明确了工作目标和职责,明确了工作任务和时限。该考核体系的主要内容是三个细化,即工作岗位细化,职责内容细化,责任追究细化。这样,全局82名税干上至局长,下至科员、办事员,人人头上有了明确的职责内容,并对每条职责内容详细作了办理时限、标准、质量等要求。随后,根据各岗位职责内容要求,制定了相应的责任追究措施452条。整个考核体系实行百分制,依据每条职责内容的轻重缓急核定出分数,责任追究措施中再核定出扣分标准办法。同时,注重各部门之间、岗位之间的工作衔接,达到了岗位相接,环环相扣,相互制约的效果。推行税收执法责任制是落实依法治税的一项有效措施,而考核评议则是实施执法责任制追究的重要手段。对考核评议我们做到三个明确:一是明确考核组织。成立了专门抓落实的固定考核小组,抽调计会、征管、监察等骨干人员组成,一季一考核。二是明确考核内容。我局采取百分制评议税收执法责任状况,主要包括税收执法检查,征管质量检查,目标管理考核等几个方面,同时对税收执法人员也考核了执法行为、执法程序、文书使用等方面。三是明确结果。每次考核结果都要点明具体事项,好的好在哪里,差的差在哪里,具体因为哪些问题而扣了分,直接与奖金挂钩,大大激发了干部职工的工作积极性。截止底,我们共追究内部人员45人(次),追究金额2万余元。4、加强执法保障,改善依法治税环境一是进一步加大了税法宣传力度,实现了由税务部门征税向纳税人自觉依法纳税的转变。我局把税收宣传看作是提高全民纳税意识,优化税收环境的有效途径,紧紧围绕中心工作,开展了全方位、多层次、多形式的宣传教育活动。在指导思想上,坚持着眼于增强公民的依法治税观念,着眼于优化税收法制环境,着眼于树立良好的税务形象;在宣传对象上面向党政领导,面向广大纳税人,面向社会各界,使税法深入人心;在宣传形式上,一方面大张旗鼓表彰先进,另一方面公开曝光反面典型;在宣传内容上,我们注重提高纳税人自行申报纳税的能力和质量,同时突出宣传纳税人应享有的权利;在宣传手段上,充分利用各种媒体广泛宣传,做到群众喜闻乐见,贴近实际,贴近生活,先后开展了“纳税人考税官”、“税收知识对抗赛”、“我能背诵征管法”等形式多样的税法宣传的活动,同时注意与为纳税人服务相结合,发挥地税部门的纳税辅导和咨询作用,提高针对性和实效性。二是密切部门协作,实现了由税务部门单兵作战向税务机关与相关部门联合共管的转变。主动向地方党委政府汇报地税工作,赢得党政领导充分的信任和支持。加强与国税、工商和司法机关等执法部门的协同作战,加强信息交流,共筑依法治税防线,联手打击偷抗骗税活动,一个良好的税收环境已经形成。三是强化社会监督,实现了由自律向自律与监督相结合的转变。我局全面推行政务公开,实行阳光办税,在社会上聘请了特邀监察员,并诚邀电视、报刊等新闻媒体对我们的工作肉中挑刺,通过监督促进自律。二、主要成效(1)纳税环境进一步优化。《征管法》实施以来,通过不懈的努力,业户的纳税意识明显增强,纳税环境得到有效改善。纳税户由过去的税务人员上门催税变现在的主动缴税。全县业户的纳税登记率、申报率平均达到了95.5%以上。县城范围内申报率达到了100%。(2)从严治税、执法刚性明显增强。各征管单位的执法力度进一步加大,敢于动真碰硬。各征管单位滞纳金加收率达到了100%,处罚率平均达到了90%,其中南城分局、古绛所、北城分局达到了100%。几年来各基层单位依法采取税收保全措施和强制措施13起,挽回税款28765元,清理回欠税69万元。去年1月份,我局稽查局接到群众举报认为绛县某信用社有偷税嫌疑,根据税务案件有关规定,我们依法对该单位进行了检查,根据《征管法》及有关规定,做出了税务处理、处罚决定,共查收税款6617.89元,罚款3471.42元,加收滞纳金5640.42元,真正起到了“以查促收”的效果,有力地捍卫了税法的尊严,增强了税法的刚性,维护了正常的税收秩序。(3)执法水平进一步提高。各征管单位和稽查局在执法过程中,基本都能按照法定的权限和程序,正确应运和行使权利,做到了执法行为依据充分,程序规范,处理恰当,并能严格按照法定程序正确使用文书。几年来全县未出现一起税务行政复议和诉讼案件。稽查局能严格按规定选案、检查、审理,审理面达到全面检查户的60%以上,处罚率达到了100%以上,入库率达到了100%以上。各单位认真执行税收法律、法规的规定,按照法定的职权范围,法定的执法程序旅行职责,确保各项税收收入及时足额入库,几年来无一例违法执法行为发生。同时,地税人员严格按征管法的要求,秉公执法,规范执法,清正廉洁,文明服务。目前,我局涌现出省级文明税务所、青年文明号2个,市级文明税务所6个。在全县行风评议中,我局连年名列前茅。(4)征管资料整理归档逐步规范化。通过执法检查验收,各单位的征管资料和管理水平有很大的提高,逐步趋向规范化。各所按照要求,建立三级管户底册,税收定额核定程序,纳税户典型调查,民主评议,纳税户基本情况表,所得税鉴定方式,纳税资料一览表,征税情况登记表,税款登记台帐及检查资料的整理归档等能够建立健全。(5)税收优惠政策的落实执行到位。本着积极维护下岗职工的权益,减轻下岗职工负担及实事求是的原则,我们积极宣传税收优惠政策,让广大纳税人熟悉、了解国家的各项税收优惠政策,属于享受税收优惠政策范围的,积极为其办理税收优惠手续。几年来,我县有76名下岗职工办理个体税务登记时工本费得到了减免,并按照规定给予税收减免,累计减免税收5万余元,使党的政策真正落实到实处,下岗职工得到党和政府的温暖。三、存在的不足1、少数税干规范执法素质与征管法的要求还有差距,有待进一步提高。2、一些偏远地区的管户管理上仍有死角和漏洞。3、在内部监督上,个别环节监督的力度不够。4、税收信息化建设滞后,使执法缺乏现代技术的支撑。主任、副主任、各位委员,继续深入贯彻执行《税收征管法》是我们税务部门落实党的十六大精神,实践“三个代表”重要思想具体实践,也是我们地税部门一项长期而艰巨的任务。我们将在县委、政府的领导下,在人大的监督、支持下,结合“保持共产党员先进性教育”活动,扎扎实实地把征管法学习好宣传好落实好,依法治税,聚财为国,执法为民,开拓创新,为构建和谐社会和实现我县经济提前翻番的宏伟目标做出新的贡献。谢谢大家!

如何贯彻两个确立心得体会

作为一个人,我们在成长的过程中,不断地积累经验和收获心得。在这其中,有两个确立心得,对于我来说尤为重要。一个是“付出必有回报”,另一个是“积累造就巨大”。在过去的经历中,我深刻地领悟到了这两个心得的意义和应用,通过贯彻这两个确立心得,我在工作、学习和人际关系等方面获得了不少成就。下面我将从实践层面和理论层面详细阐述这两个确立心得的体会,并分享一些相关的经历和教训。

首先,付出必有回报。这是个在职场和社会生活中最为常见的现象之一。无论是工作上的努力,还是人际关系中的友好,只要我们毫不保留地投入其中,必然会得到对应的回馈。我还记得刚开始工作的时候,面对新的工作环境和团队,我选择了全心投入,积极主动地承担任务,尽自己最大的努力完成工作,同时注重与同事的沟通和团队合作。在一段时间后,领导赏识了我的努力和责任心,给予了提升的机会,我也通过持续的努力获得了更多的机会。这个经历让我深信,只要我们真诚付出,坚持努力,回报终将到来。

然而,只有付出是不够的,还需要合理的积累。这就是我的另一个确立心得:“积累造就巨大”。在任何领域,我们不可能一蹴而就,需要通过积累经验、知识、技能等来提升自己。过去,我一直注重对新知识的学习和掌握,不断扩充自己的技能和视野。我还曾参加过一次重要的项目,项目的成功需要大量的数据支持和详细的分析,因此我坚持记录、整理和分析所需数据,建立起丰富的资源库。正是这些积累的数据,为项目的顺利进行和成功结局起到了决定性的作用。这次经历让我认识到,无论是知识还是资源,只有积累到一定程度,才能够在关键时刻发挥最大的作用。

除了以上亲身经历带来的体会,我也从一些理论和案例中得到了启示。比如,成功学家拿破仑·希尔的名言:“想要成功,首先要付出比任何人都多的努力。”这句话深刻地揭示了付出必有回报的真理。另外,许多成功人士的经历也充分证实了积累造就巨大的原理。像沃伦·巴菲特、马云等人,他们成功的背后都是积累了大量的知识、经验和人脉。这些理论和案例的启示让我更加坚定地相信这两个确立心得的重要性,也更有信心贯彻下去。

贯彻这两个确立心得,并不是一蹴而就的事情,需要我们在日常生活中不断实践和调整。首先,我们应该意识到付出需要有目标和计划,不能盲目和漫无目的地付出。我们要明确自己的目标,然后制定相应的计划,有针对性地付出,才能更好地实现回报。其次,我们要学会积累。这包括持续学习、钻研和总结,同时要有耐心和毅力,不能因为一时的挫折而放弃。最后,我们还要保持积极的心态和乐观的态度。无论是付出还是积累,都需要时间和耐心,我们要相信自己的努力一定会有回报,相信积累一定会造就巨大。

总之,通过实践和理论的结合,我深刻地体会到了“付出必有回报”和“积累造就巨大”这两个确立心得的重要性。通过贯彻这两个心得,我在工作、学习和人际关系等方面获得了不少成就。我坚信,只要我们毫不保留地付出,合理地积累,就能够迎来更多的回报和成功。我们应该在日常生活中贯彻这两个心得,不断努力和进取,让自己的人生更加精彩。

自己如何贯彻落实规章制度

7月30日全区工作会召开后,东大街党委、办事处高度重视,进取组织、迅速动员全街党员干部学习会议精神,结合街情实际,进一步解放思想、完善工作举措,掀起了学习贯彻落实会议精神、加快推进各项工作落实的热潮。现将贯彻落实情景汇报如下:

一、迅速传达、深刻领会,为完成全年目标任务供给强大思想动力。

我街把学习、贯彻会议精神作为当前及今后一个时期的重要任务,采取多项措施落实会议精神。

1、召开会议学习传达。先后召开了党委会、党政班子联席(扩大)会、机关和社区干部大会,层层传达会议精神,通篇学习了程结林书记、吴顺恩区长的讲话,号召全街上下迅速把思想和行动统一到区委、区政府的各项决策部署上来。同时认真开展了讨论研究,针对当前街道经济社会发展工作任务重、时间紧、职责大等实际情景,围绕目标任务、面临形势和下半年工作措施,进一步解放思想、进一步明确工作重点,在全街营造了“只争朝夕抓落实、创新举措抓落实”的良好氛围。

2、加大职责落实力度。根据全年发展目标和工作重点,各线、各部门、各社区在目标管理管理状的基础上,分别对工作进行集中梳理,制定详细的工作计划和工作方案,明确各个项目、各项工作的推进时间、工作任务和预期目标,做到每一项工作都有班子成员挂钩、有具体工作人员负责,真正做到人人身上有任务,个个肩上有职责,构成“一级抓一级、层层抓落实”的良好工作格局。

3、深入推进项目化管理。把项目化作为工作推进的重要手段,对全街党的建设、经济建设、为民办实事项目等3大类80个项目进行量化细化,明确牵头领导、职责部门和进度要求,采取“三个倒逼”项目推进机制,即程序倒逼、进度倒逼、时间倒逼,加快推进各个项目建设,确保每个项目都按时启动、顺利推进、早日取得效果。

4、加强督查考核力度。一方面严格落实日常督查,实行周报告、月例会、季通报制度和现场点评、部门评议,定期调度各项工作进度;另一方面健全年度绩效考核工作机制,分别完善了部门、社区和机关干部考核实施方案,将工作落实、经济建设、特色创新等工作,统一纳入年度综合考核资料。对部门实行“红黄旗”奖惩制度,对机关干部实行将工作完成情景与干部任用、评优评先、经济利益挂钩,增强党员干部干事创业的职责感、紧迫感和进取性。

二、周密谋划,强化举措,努力实现街道经济社会各项工作争先晋位。

为了使下半年工作更加全面兼顾、突出重点、争先晋位,我们坚持工作自我加压,按照区委总体工作部署,对各项目标任务进行了再明确、再安排、再部署,进一步明确职责单位、职责人、目标完成时限。主要做好以下几项工作:

1、坚持顺势推进,培植财源建设亮点。以财政收入突破亿元、实际工商税收增长20%为目标,打牢街道经济发展基础。一是抓好城南农副产品市场、安源国际汽车城等专业市场培育;二是抓好京萍氧枪、科兴窑炉等工业企业的效益提升,发挥工业项目在经济中的支撑作用;三是进取引进总部经济项目,抓好永盛运输、博源实业、萍川贸易、金秋贸易等总部项目运营和税收组织,重点扶持江西省热能工程有限公司赣西分公司、江西省山海建筑有限公司萍乡分公司、抚州临川建工萍乡分公司发展,力争实现税收2500万元以上;四是进取抓好生产力促进中心、社区卫生服务中心改造等争资项目,减轻财政负担。

2、坚持量质并举,实现项目建设突破。以新引进3个以上投资5000万元以上的工业、三产和总部经济平台项目为重点,在全街上下构成谋项目、抓项目、跑项目、促项目的良好局面。一是强力推进在建项目。继续实行领导干部帮包重点项目制度,抓好项目全程优质服务,中天国际创业园一期6万平方米标准厂房力争9月建成。投资1亿元的格丰科材项目,目前已完成前期准备,正在申报国家“千人计划”和院士(博士后)工作站,计划10月完成产品小试。加大科兴窑炉、玉泉水塔、东风雪铁龙、悦达起亚、通用雪佛兰等4s店和家境食府宾馆项目建设力度,力争年内全部建成投产(营业);二是加快落实意向项目。突出重大项目、重点项目、强攻项目的引进,借助区经济转型产业基地和中天(江西)国际创业园项目平台,重点抓好深圳润江南投射电容式触摸屏生产、深圳金元电子电容生产和索远航威公司车载电子产品三个亿元项目的跟踪,力争尽快签约落户;三是超前谋划储备项目。一方面进取对接区光伏太阳能、新能源等主导产业,派出小分队对广东、福建等地定点招商,力争在引大项目上有新突破;另一方面进取盘活城市资源,抓好农资配送中心、改制国企厂房置换等项目的推动。

3、坚持以人为本,加快民生建设进度。以解决群众重点难点问题,提高群众幸福感为重点,全面推进民生建设八个方面40件实事建设。一是抓好劳动保障。抓好就业再就业、社会保障各项指标的落实,确保民生工作在全区继续坚持领先;二是进取开展礼貌创立,开展基础设施建设调查摸底,继续抓好小街小巷卫生保洁等工作;三是创新社会管理。落实阶梯式管理要求,打牢基层基础工作,抓好定期排查不稳定因素,保证社会稳定;四是强化安全生产。全面落实安全职责制,加强日常监管和鞭炮烟花销售网点、液化气储存点、学校、公共聚集场所等重点领域检查监督,杜绝安全事故。

4、坚持创新特色,大力夯实基层党建。认真开展“基层组织建设年”活动,以区委党建“三大工程”为纲,以分类推进党的建设为举措,全力开展“三抓三促强基础、服务转型当先锋”等创先争优活动,抓好基层示范党委“1075”和社区“1365”等党建模式落实。进取创新党建载体,继续推进街党建工作10个特色项目。同时,大力完善基层组织构架,强化基层组织保障,抓好党组织晋位升级等基础性工作,使党组织成为经济社会发展的坚强核心。

奋力冲刺全年目标任务的号角已经吹响,我街将动员全体干群继续深入学习、贯彻、落实全区工作会精神,进一步坚定信心,克服发展困难,以决战的气势和面貌,全面超额完成区委区政府下达的各项目标任务,为全区打造“转型示范区”、冲刺“中部二十强”、“全国百强”宏伟目标做出更大的贡献,以更加优异的成绩迎接党的十八大的胜利召开。

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