新年的氛围充满了喜庆和团聚,人们会与家人和朋友一起欢度这个特殊的日子。以下是一些新年旅行目的地和景点推荐,希望能给大家提供旅行的建议和想法。
公司迎新年员工演讲稿
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
在这辞旧迎新的日子里,我们迎来了每年一次的年会,我心情特别激动,而且非常荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余,这是我第二次参加公司的年会,在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助,在此,我深表感谢,谢谢大家!
在职期间我始终本着“做一名优秀的财务人员”的信念,并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地完成各项工作,严格要求自己,在本职岗位上发挥了应有的作用。
大家都知道,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家,理好财,更好地服务企业”是财务部门应尽的职责。2017年财务部门顺利地完成了公司领导交付的各项工作,下面就将这一年的工作情况向大家做一个简单的汇报:
首先,我们用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,争取把问题想周到,尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标,力争做到总公司和分公司财务制度统一,积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题,及时上报,及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作,熟练掌握工作流程,坚持按财务制度办事,保持头脑清醒,及时掌握各公司签订。
合同。
和收付工程款项等情况。在工作中发现问题,解决问题,采纳大家提出的合理化建议。
其次,我们态度端正。财务部门是为大家服务的部门,坚持按原则办事,加强个人责任心培养,履行会计职能,勇于负责,积极主动,虚心向各位同事学习,配合公司各位领导完成每项工作,严格遵守公司的各项。
规章制度。
不能马虎不能怕麻烦也不能怕得罪人认真审核每笔业务本着对事不对人的态度工作。
在工作和学习中,我坚持取人之长,补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落,需要不断的学习,不断的更新专业知识,结合本企业实际情况,向领导提出合理化建议,争取找到更好的方法为企业服务。
在这一年里,总公司和分公司财务人员的工作在不断的摸索改进,到目前已经规范化,各人员的工作做的比较细,方法也得当,互相配合的很默契,致使总公司和分公司财务工作进展得很顺利。
经过一年多的工作,我在不断的改正缺点,完善自己,也希望大家多给我提出宝贵意见,而且在专业方面我会争取多学习财务管理知识,充实自己,更好地为企业服务。
公司是平台,我们每个人都是主人,把企业的事当自己的事来做,把企业的财当自己的财来理,从大处着眼,从小处着手。在新的一年,我对财务工作有几点想法:计划控制财务成本、审核监督费用开支、积极配合销售安装、保证财产物资安全、准确及时进行财务分析。服务于公司,服务于员工,服务于客户,以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润最大化,以最优的人力配置谋取最大的经济效益。
员工新年规划演讲稿
尊敬的各位领导、同事们:
大家下午好!又一次相聚在一月一度的员工大会上,回顾上个月工作我们逐步成长的同时,也发现了工作中的不足和问题:
首先完善公司制度,向实现管理规范化进军,因为成功的企业源于卓越的管理,卓越的管理源于优异、完善的制度,随着公司的不断发展,搞好公司管理无疑是持续发展的根本。
其次,要加强培训力度,目前各分公司人员的综合素质普遍有待提高,尤其是管理人员,我们的工作需要各位的支持与配合,大家身肩重责,需根据实际情况制定培训计划,从真正意义上为大家带来帮助。
再次,加强团队意识,正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细” ,只要我们对工作更加细致点、沟通多一点、责任心强一点,我相信我们会越做越好,工资也会越来越高。
全体员工朋友们,1月让我们在各级管理人员的带领下,在全体员工的共同努力下,我们团结一致、顽强拚搏、开拓进取,为全面完成1月各项目标任务,为公司创造新的历史、新的辉煌而努力奋斗!
谢谢大家!
各位同事:
大家好!借此机会向大家拜个早年,祝愿各位身体健康、家庭幸福、万事如意、鸡年吉祥!
××自创业至今,已经走过××个年头。首先感谢董事会对我的信任,委我以重任。××年来,公司在××董事长的领导下,经过前任总经理××女士的经营,所经历的风雨、所获取的成果,大家有目共睹。作为××的一名老员工,伴随着企业的历史一路走来,见证了企业在前期规划中所制定的'目标逐一达成,我为在这样的一个自强不息的企业中工作感到充实和自豪!身为公司领导人,从投身企业那一天开始,我们就为××确立了一个理想,我们认为自己的使命,就是要打造一个事业平台,一个让一切有责任感的有志于借助××成就自我价值的××人的事业平台!上一年,董事长将××企业经营的这副重担交给了我,让我和大家一起担着继续往前走,我相信:只要我们坚持并发扬企业的优良传统,勇于创新、乐于拼搏,应该可以不辱使命,完成公司董事会的要求并实现企业的各项经营指标。
今天,我很欣慰,也很自豪。不是为我自己,而是为在座的每一位,正是大家的共同努力,使××事业实现了历史性的跨越!借此机会,我谨代表集团总经办并以我个人的名义,向在座的各位以及一年来所有大力支持及配合××总经办工作的人们,表示衷心的感谢和诚挚的问候!
下面,我将利用一点时间,跟大家一起来回顾和总结××上一年来取得的成绩和积累的经验,就董事会及总经办关于公司接下来一年的规划向各位作一个概要性的通报,并就××年的工作重点和思路,提出要求。
一、××年的历史回顾
(……这一年取得的重大成绩和积累的经验……)
二、××年的发展思路以及工作重点
上一年,我们打通了各个部门运作的接口,对应地制造生产车间的工艺流程作出改造,为××年的规范运作奠定了基础。
××年要加强总经办对集团的协调、监督的职能,令资源及做事的步调一致,改以往“散兵作战”的方式为“兵团作战”。上半年在集团内导入及推行绩效考核及激励机制,同时也会导入公司“以人为本”企业文化的建设,会同人资、工会作一些员工福利的改善,人力资源中心加大力度,针对不同部门不同层级的人进行培训,令每个人实现价值,找到对企业的归属感。下半年通过成熟运作后,真正体现我们所追求的价值,达到专业共享的目标,实现公司的目标、整体价值及增值、个人价值及增值。
三、提几点要求
第一,各级员工必须明确自己肩负的使命,必须为自己制定明确的目标,并有达成目标的坚强意志,面对任何困难,都决不动摇。
第二,要表现出强烈的积极性,充分发挥出团队的战斗力,保持员工队伍旺盛的士气与活力。
第三,围绕“定目标、做计划、定规划、明责权”这四大管理要素,要不断强化组织观念、计划协调观念与系统运作观念。
各位同事,××年是××事业发展史上的又一转折点,我坚信,只要我们上下一心,群策群力,在国家加快民营经济发展的政策支持和地方政府的继续支持下,通过全体××人的共同努力,我们就一定能够圆满完××年各项任务,顺利实现××年公司各项经营指标。我希望在往后的日子里,各级领导干部和广大员工,继续发扬过去的优良传统,奋发向上、继往开来,朝着我们既定的目标,坚定地、踏实地向前迈进。公司制定的“将集团逐步建设成为中国办公家具行业的领头羊”的目标就一定能够变为现实范文大全#url#!同时也希望在座的每一位员工珍惜这个时代提供给我们的机遇、珍惜这个行业蓬勃发展的动力、珍惜我们企业前一年打下的基础和提供的平台,在企业的下一年中为企业、为自己再创辉煌!
新年员工大会演讲稿
很荣幸能够加入卡乐星这个团队,经过2个月的工作和学习,使我对我们卡乐星ktv有了深刻的了解,在这个大家庭中,通过大家的帮助,团队的氛围,使我有机会学习并提高自身素质。我能够担任执总这个职务,很感谢左总能够给我这个机会。也感谢左总提供我这个平台。在以后的工作中希望大家多多配合我的工作。让我有机会和大家共同学习,共同成长,共同进步。把公司的业绩做上去。想问下大家,有没有信心。谢谢大家!
下面我就讲一下我的工作规划:
1、严抓服务技能,树立核心竞争力。
目前本地区市场渐进行寡头竞争格局,作为市场挑战者的我们唯有在服务技能创新,并逐渐聚集起本ktv独有的核心竞争力,才能在竞争激烈的市场中崭露头角、并逐渐抢占市场份额。今后,我们将y严抓服务技能,并树立全员营销意识,让部门全体员工懂得“今天的服务就是明天的市场”,让员工把自己的言行、举止都提升到营销的高度上来,让员工意识到自己为宾客提供的优质服务就是在支持营销,从而使全体员工在思想上高度保持一致,保证了各项工作能够落实到位。以此来不断提高顾客满意度,提升ktv整体形象,形成独有的市场核心竞争力。
2、规范服务用语,提高对客服务的专业性。
针对我公司服务用语存在不规范、不统一的现象,公司将专业服务用语进行统一规范,作为我们对客交流的语言指南,同时也作为我们培训的教材。相信规范服务用语执行以后,公司员工在对客语言交流上肯定会有显著提高。
3、加大培训力度和培训方式,提升服务质量。
由于服务工作的特性,招来的新员工自身素质和综合能力不尽相同,或者从未做过ktv行业,理解能力和操作能力不一而足,给公司管理带来一定的难度。为此,公司已经详细制定了新员工培训计划和培训内容及在职员工系统培训计划和培训内容,将由公司赵经理、胡主任亲自负责培训、监督,并且对每一次的培训内容进行专项考核使培训工作得到深层巩固。今后,公司每周、每月搜集投诉案例和日常工作中发现的问题,由管理人员集中研究,找出问题的症结对员工进行专题培训,使服务和管理上存在的问题通过培训工作一一得到解决。
4、建立与健全部门各项规章制度。
规章制度是加强ktv管理的重要保证。今后将全方位加大管理力度,按照公馆、米乐星等好的ktv的标准,继续完善各种规章制度、工作流程,逐步建立起以“制度管人”主要内容的奖罚激励管理机制。对每一个人的岗、责、目标都提出了明确的标准,对超越和违反的都做出了相应的处罚规定。做到了对每项工作、每个工作环节都有章可循,有规可依。
5、准确定位,转变观念,加大营销力度。
提高ktv的知名度和培植自己的固定客源,是一个ktv生存和发展的基本前提。根据不同季节制定营销计划,注意稳定老客户,发展新客源,同时建立全员营销的大营销网络以及相应的营销奖励机制,以最大限度地调动每一个人的工作积极性。
9月份销售目标42w,,完成业绩366769,完成销售目标87%,ab两组目标各是21w,a组完成188008w,完成目标90%,b组完成178761,完成目标85%。
10月份销售目标40w,让我们大家共同努力,达成目标,有没有信心。
新年员工大会演讲稿
演讲稿是在一定的场合,面对一定的听众,演讲人围绕着主题讲话的文稿。在当今社会生活中,演讲稿与我们的生活息息相关,相信很多朋友都对写演讲稿感到非常苦恼吧,下面是小编为大家整理的新年员工大会演讲稿范文,欢迎大家分享。
尊敬的各位领导、同事们:
大家下午好!
又一次相聚在一月一度的员工大会上,回顾上个月工作我们逐步成长的同时,也发现了工作中的不足和问题:
首先完善公司制度,向实现管理规范化进军,因为成功的企业源于卓越的管理,卓越的管理源于优异、完善的制度,随着公司的不断发展,搞好公司管理无疑是持续发展的根本。
其次,要加强培训力度,目前各分公司人员的综合素质普遍有待提高,尤其是管理人员,我们的工作需要各位的支持与配合,大家身肩重责,需根据实际情况制定培训计划,从真正意义上为大家带来帮助。
再次,加强团队意识,正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细”,只要我们对工作更加细致点、沟通多一点、责任心强一点,我相信我们会越做越好,工资也会越来越高。
全体员工朋友们,1月让我们在各级管理人员的带领下,在全体员工的共同努力下,我们团结一致、顽强拚搏、开拓进取,为全面完成1月各项目标任务,为公司创造新的历史、新的辉煌而努力奋斗!
我的发言到此为止,谢谢大家!
尊敬的领导、各位来宾、我亲爱的同事们:
大家晚上好!
我是xxxx业务部的新员工余馥杏。莺歌燕舞春添喜,寅虎欢腾景焕新。在今天这个喜庆的日子里,我很荣幸能和大家欢聚一堂,共庆这一美好的时刻。
我从年6月底入职至今,部门领导对我的关心教导、同事们对我的热情帮助到现在依然历历在目。是你们使我这个刚毕业的职场新人渐渐地从迷茫走向了明朗。那曾经的茫然感,我想在座的每一位同事刚加入携程的时候都曾有过。如果说我和大家有什么不同,我想那应该是我是在携程xx周年的时候加入了这个大家庭。携程xx年,走过的风风雨雨、创下的丰功伟绩,真的不用我再一一细数。但对一个新入职的员工来说,这就像注射了一只强心针:是的,我选对了携程;是的,我该为自己能在这样一个精英团队而感到无比的骄傲!
与此同时,我深知,携程的每一个脚步离不开我们在座的每一位兄弟姐妹!是大家,日以继夜、不辞劳苦地坚守着我们平凡的岗位。尽管偶尔我们累了会发发牢骚,尽管有时我们会埋怨自己的工作是多么的繁琐和乏味,但我们心里清楚,携程的成功是靠我们每一位的共同努力。今晚,我们欢聚一堂,我们有着同样的目标,让我们团结一致、开拓进取,为携程的第二程而共同努力奋斗吧!
最后,请大家与我一同举杯,为大家的健康、家庭和事业。
我的发言完毕,谢谢大家!
尊敬的各位领导、各位来宾、亲爱的同事们:
大家上午好!
今天我们大家在此欢聚一堂,有幸作为公司的优秀员工代表上台发言,我感到无尚光荣和自豪。在这里,我代表所有优秀员工向大家表示感谢,感谢领导的厚爱,感谢同事们的支持。
我来到公司工作已经有xx年了,在这xx年里,我明显感受到了公司的发展,也感觉到了自身的成长。记得刚踏入公司时,我还是个刚毕业的学生,没有任何的经验,这几年来,多亏了领导的悉心教育和提拔,让我有更多的发挥平台;也多亏了同事们的支持与帮助,使我在学习到专业知识的同时,也提升了与人相处沟通的能力。
过去的xx年里,我并没有为公司做出了不起的贡献,也没有特别值得炫耀的成绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己的努力尽心尽力的去完成每一次任务。今年,在领导的充分信任和厚爱下,我被派往xx负责外协加工项目,虽然外加工点工作环境恶劣,生活条件艰苦,但是,在那份责任心的推动下,我调整了自己的心态,坚定了自己的方向,把这种落差当成锻炼自己的契机,把生活环境上吃的这一点苦当成是对自己的磨砺和人生财富。
今天,我的这份付出得到了公司的认可,我感到无比荣幸。我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了,只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的道理。我也坚信,今后的工作将会越来越好。
过去的成绩已成为过去,20xx年才是我们奋发图强的一年,我们面临的新形势既充满挑战,更催人奋进,在以后的工作中,我将更加严格要求自己,将这份荣誉化为我今后工作动力,扬长避短,用更加优异的成绩回报公司领导、同事的关心、支持和厚爱!
最后,我还是要感谢公司,是公司让我从工作中收获了那份财富与梦想;感谢领导,是你们让我从工作中学会了思考与总结,感谢同事们,是大家让我从工作中找到了朋友和关心!借此机会向大家拜个早年,祝愿大家在新的一年里身体健康,万事如意!
我的发言到此为止,谢谢大家!
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
我是xx部的xxx。很荣幸能作为新员工代表在此发言,首先我仅代表新员工向在座的各位领导、同事以及那些正在一线奋斗的同事们致以最诚挚的祝福,祝大家新年快乐,在新的一年里身体健康、工作顺利、万事如意。
来到公司已经半年了,在这半年里,我经历了从学生到公司员工的角色转变,这个过程是痛苦的也是快乐的。说痛苦是因为要快速适应工作后与学校完全不同的环境,说快乐是因为我无论在工作还是生活上都不断地在进步,更加有责任心,也更加成熟。我相信这也是所有新员工的感受,社会这个大学堂会逐渐磨砺掉我们的幼稚,同时赋予我们更多的坚强。
进入xxx分公司,我们来到不同的部门和项目,开始不同的工作,虽然身在天南海北,但我们的心是一样的,我们对工作的热爱是相同的。我来到公司后进入了xxx项目部,跟随大家忙碌在九号线的各项工作中,从绘图到调试,从xx到xx,我深刻地认识到工作的不易,也深深地体会到肩上的责任,我们的每一项工作都可能会关系到系统的正确性和安全运行,因此每一个细微之处都需要百倍的'细心和绝对的认真。为了帮助我们尽快适应环境和熟悉工作,公司为我们每位新员工都指定了师傅。我的师傅是九号线的项目经理,她一直都很关照我,不但耐心地向我传授技术知识,而且以身作则地教会我积极主动的工作态度,在xx出差期间,师傅废寝忘食地投入到工程调试中,即使生病也依然坚持工作,甚至顾不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我们公司这样的优秀员工不胜枚举,他们长期奋斗在最艰苦的环境却从不曾怀有怨言,正是他们无私的奉献支撑起我们公司的优秀业绩,他们带给我们新员工的不只是感动,更是震撼,是前进的动力。他们以实际行动践行着公司的价值观:诚信、责任、创新、奉献。我们要时刻以他们为榜样,严格要求自己,牢记自己的责任与义务,为公司的发展贡献全部力量。
在轨道公司,除了同事们工作的热情,给我印象最深刻的就是这里和谐温馨的氛围了。在这里,领导没有居高临下的姿态,他们会耐心地倾听我们的想法,平和地提出自己的意见。在这样平等民主的环境中,我们每个人都可以畅所欲言,集思广益。此外,各位领导也非常关心我们员工的生活,即使长期出差在外,我们也能够经常收到来自领导的问候,感受到家一般的温暖。
在这半年的工作中,我们不可避免地遇到各种挫折,也犯过一些错误,是领导和老员工们的理解与宽容、鼓励与协作支持我们一直到现在,没有你们就不会有我们今天的成长。在此,我要代表新员工衷心的感谢大家,感谢你们这半年来对我们的照顾和帮助。谢谢你们!
同时我也相信我们这些新员工的加入,一定会让我们的团队更加温暖,更加充满凝聚力,我们的公司也一定会蒸蒸日上,前景辉煌。就让我们所有人同心协力,共同奋斗,一起建设公司的美好明天!
我的发言到此结束。再次祝大家新年快乐,谢谢!
新年员工大会演讲稿
大家早上好!
我们搬过来已经半年了,现在我们的办公条件大大改善了,之前忙碌的装修环境要开一个这样的员工大会条件不是很允许。所以之前这类的公司会议开的比较少,今天我们在这里隆重召开公司第一次全体员工大会,除了出差的丁云能之外,其余员工都到齐了。我认为召开这个会议是很有必要的,原计划是装修好之后就要开的,但是因为大家手头上的工作比较紧,所以推迟到今天来开,大家来到公司上班,就是想跟公司一起发展,一起努力,公司发展好了,员工福利等各个方面也就跟上来了,虽然我们现在的条件不是最好的,但是我们是一个年轻的公司,“我们年轻,我有梦想”,有了梦想我们就去努力的打拼,这对公司和各位同仁来说都一样,我们要充满信心,充满希望。今天在场的同仁都是我们公司的精英和宝贵财富,借此机会,向所有辛勤工作的员工们,说一声:“你们辛苦了”!这次会议的主要目的是要求所有员工认清当前公司形势,立足本职工作,更好地服从服务于公司的建设与成长。
1.安全打不了折。可是我们在日常工作、生活中,有的人常用经验办事,对一些必须采取的安全措施都觉得无关紧要,无所谓,习惯性违章时常发生。少数员工自我保护意识差,交通事故时有发生,全体员工必须清醒地认识到,事故一旦发生,首先伤害的是伤者个人和家庭,其次伤害的是所在集体、所在企业,还会影响到正常的生产经营秩序和电厂的形象,影响到队伍的精神状态和生产氛围,影响到社会的稳定。2.执行意识不强,执行力差。工作中规章制度执行不严,执行力度层层衰减;执行任务拖拖拉拉、没有紧迫感,任务有布臵,无考核;执行过程马马虎虎,敷衍了事;执行结果偏离目标,推卸责任。个别员工主人翁精神还没有真正树立起来。有的员工缺乏强烈的竞争意识和效益意识,盲目乐观,只想待遇,不想奉献,一切向钱看,在个人利益上期望值过高。有的员工大局意识不强,集体意识淡薄,个人利益至上。有的员工,满足于“差不多、过得去”的思想,管理存在管理职能不够清晰、制度和标准执行不严、考核监督不到位等问题,与精细化管理的要求还存在相当的差距;有些员工,对面临的困难认识不够,危机感、责任心和效益意识没有牢固树立,奉献意识、敬业精神、全局观念、团队精神、雷厉风行的工作作风需要进一步加强。3.劳动纪律松驰,工作作风不扎实。突出表现为自由主义严重,不守纪律,不负责任。少数员工将公司的组织纪律、工作纪律和一些最起码的工作制度抛之脑后,请假无手续,有令不行,有禁不止,个别员工不服从分工,不听指挥,自由散慢,业务技能较差,个别人心态不端正,不琢磨事,只琢磨人,不仅自己不干事,而且还对干事的人说三道四,评头论足;有的作风飘浮,工作只求过得去,不求过得硬,有的怕苦畏难,对工作器具保管不严,旧料回收严重不足,出了问题,推卸责任,回避矛盾,相互踢皮球。有的从业不勤,力不从心,没有把心思用在工作上。
针对上述存在的问题我们要深刻反省,有没有司空见惯、熟视无睹的现象?绊人的桩不在高,安全的事不在小。如果管理者不能从源头上重视工作,我们就会始终徘徊在邋遢的边缘。上面松一寸,底下松一尺。在日常工作上一定要从严,严格执行规章制度,会面对很多心理上的考验,但是如果不从严管理,就会从恶如崩。
二.抓住机遇,努力学习。
刀不磨要生锈,人不学要落后。为了我们不被社会淘汰,我们应该为自己拥有企业这所学校的培养而感到荣幸,希望各位员工结合工作实际和自身发展的需要,平时多学习技能知识,同事之间相互交流,相互学习,提高自身素养,适应工作岗位,获取知识、提高技能、增长才干,立足本职,在竞争中提高自己,在奋斗中充实自己,给企业、也为自己创造永不枯竭的资源。
各位员工,亲爱的同志们:诚通是我家,工作靠大家。“让我们团结起来,扎实工作、同心同德,共同努力开创诚通工作新局面。
谢谢大家!
年会员工演讲稿
各位领导、各位嘉宾,同事们:
大家好!
今天在这里能代表优秀员工发言,着实有点激动,很多年都没这么激动过了,激动中又夹带了些欣喜和压力。就这两天评选的结果还没最终宣布,就有人调侃的不称呼我名字了,直接叫我“先进”,弄得我在这新年的伊始就觉得这20xx年给人倍感压力。当然了,有压力就是动力,有动力就有更多的能力提升空间,也就能更快的成长起来。
虽然今年的优秀员工只评选了六位,但是,我们肯定不能简单的说这六位就比其他人要优秀什么,或者多做了什么,可能只是他在专心的做一件正确的事情的时候,正好被领导们看见了,加深了很好的印象,而这样的次数多了,自然也就优秀了。又或者仅仅是一种处事态度和方式得到了广泛的肯定。所以那些低调勤劳,埋头苦干,把公司当家的同事们,在这里更需要我们向他们看齐,就比如高工从早上一上班就开始奋笔疾书,不知疲倦一直写到下班,有时候还会因为工作而累倒;我们潘总把车间当办公室,每天督战在生产第一线,遇到重点难点问题都是亲自指挥战斗;我们强哥每天都是忙里忙外的,把车子当床铺,把泡面做三餐,不管大事小事,事事亲力亲为;我们计工也是忙上忙下,保质保量,严把着公司质量关;还有我们车间主任张师傅,技术部唐工,朱工,各班班长等等,都是为工作殚精竭虑。当然如果这些中层领导不在优秀员工的评选之列,那么来年是不是应该增加一项优秀干部的评选?领导中也有竞争,那样会有一个更好的良性循环。
我们部门被评选为“先进集体”,确实是让人有点受宠若惊,其实质检部,各个班组都应该比我们有资格,因为我们清楚的知道在过去一年里我们有过多少错误和种种不足之处。上次去升华拜克的路上,计工说我们技术部下发的十套图纸,九套有问题,还有一套也不能说是没问题,只是他还没找到,没看过也就不知道有没有问题。虽然我们知道计工是在开玩笑,但是我们可不能就认为这是在开玩笑,比如事情一旦太多太杂就不仔细,不严谨,上补下漏;整个部门年轻化,有速度没质量;缺少足够的设计经验等等。所以这就要求我们在新的一年里在我们唐工的领导下努力的去克服困难,解决问题,多向有经验的老师傅去请教,特别是像计工这样有丰富的经验和阅历的老资格,去取长补短,自我提升,逐渐的充实自身。
时间就如白驹过隙般冲冲而过,来公司都有三个年头,对于自身的成长,和对公司发展也有了自己的理解,为了不影响同事们用餐时间,就把这些理解留到明年发言时再说吧。
总之,总结为一句话就是:在新的一年里,我们公司上下要紧密的团结在周总和曾总周围,高举着我们思创那实干、创新的精神,努力为公司的发展抒写新的篇章。
最后给同事们拜个早年,祝愿大伙都平平安安快快乐乐的过一个祥和的春节!
年员工新年演讲稿
讲话稿是指在公众场所,以有声语言为主要手段,以体态语言为辅助手段,针对某个具体问题,鲜明,完整地发表自己的见解和主张。下面是小编收集整理的员工新年演讲稿,大家一起来看看吧。
全体同事及各位家属:
凯歌高奏辞旧岁,豪情满怀迎新年。随着零点钟声的敲响,我们送走了硕果累累的20___年,迎来了充满希望的20___年。值此新年之际,我谨代表公司向全体员工特别是向奋战在施工一线的各位同事致敬!向默默支持华东公司发展的员工家属致以诚挚的感谢与慰问!向支持和关心公司发展的政府部门、业主、合作伙伴以及社会各界的朋友,表示衷心的感谢和祝福!
旧岁已展千重锦。20___年,公司五大攻坚战取得了重大突破,实现了“十二五”的完美收官,主要经济指标呈现“三高一低”的良好态势:新签合同额___0亿元,完成营业收入51亿元,实现利润总额___x亿元,费用成本下降,创历史最好水平。公司承接了280米的超高层余杭奥克斯项目,创五局华东地区项目承揽的新“高”度;中标了富阳ppp项目、淮安涟水公路等项目,基础设施业务和ppp项目接连突破,经济增长后劲勃发;承建中海33___项目7个,合同额68.7亿元,跃居中海33___最大的合作伙伴。公司的社会形象、江湖地位和品牌美誉度进一步提升,获市级以上荣誉88项,其中国家级荣誉7项,省部级集体奖项60项,全国五一劳动奖状、20___-20___年度上海市文明单位为企业增“光”;承办“中建五局超英杯”江苏省住房城乡建设系统手工木工和建筑焊工职业技能竞赛等多场省部级活动,为企业添“彩”。公司全体员工以优异的成绩、丰富多彩的庆祝方式,为中建五局局庆50周年献上“厚礼”、献上“祝愿”。
新年更进百尺竿。20___年,是“十三五”的开局之年,我们站在了发展的新起点,响亮地提出了打造“一流的总承包建设商”的企业愿景,明确了培育“区位经营、履约、赢利、资金、创新、人才、文化”等七种优势的战略路径,初步描画了“二打造一翻番”(两打造,即保位进位打造“3535”,任务结构打造“532”;一翻番,即主要指标在“十二五”期末的基础上实现翻一番的目标。)的战略蓝图。未来的华东公司,相信在各位同事们的共同努力下,将展现出更加美好的发展前景。
“一元复始山河美,万象更新锦绣春。”借着新年钟声的敲响,再次向所有的同事、朋友们表示衷心的感谢,祝愿大家在20___年里,心想事成,工作顺利,阖家欢乐!谢谢大家!
敬的各位领导、各位工友:
大家好!
值此新春即将来临之际,我谨代表全体员工向各位领导、全体工友致以节日的问候,祝大家在新的一年里身体健康、万事如意!
回首20___年,我们在工厂众多管理者的领导下,在全体员工共同努力下,用勤劳的双手终于取得了可喜的成绩。
一个打工者最期望的是一份稳定的工作和固定的收入。一个把员工当作亲人的企业,在大伟我真正找到了。在生产旺季,有工厂提供的点心豆浆。工作紧张时,总经理和各部门经理亲自下生产一线。为我们解决困难,为我们加油打气。今天站在这舞台,我内心是非常激动,作为大伟一名普通的员工,我深深懂得大伟创业的艰辛。是董事长刘玉辉先生和众多管理者凭着坚强的意志,一步一个脚印,趟出了一条属于有大伟。特色的发展之路。工厂在发展,员工的福利待遇不断提高。每年加薪,节日晚会,淡季时各种丰富有趣的活动,让我们真正体验到工厂的关爱之情。
在20___年___月27日,我厂一千多名员工又一次出外旅游。畅游了中山岒南水乡和珠海圆明新园。作为大伟的一名员工,我们深深的为自己的工厂感到无比的幸福和自豪!因为我们遇到了关心我们如同亲人的工厂老板和总经理,我们愿以大伟为家,工作上加倍努力,用真诚和汗水来报答工厂对我们的关爱之情。
新的一年即将来临,在此我们全体员工信心满怀。相信在董事长刘玉辉先生,总经理张艳蓉小姐的领导下,在全体大伟人的共同努力下,20___年的大伟将将更加欣欣向荣。明天一定会更加美好!最后祝各位领导和各位工友新春快乐!万事如意!
谢谢大家!
20___年,在新年的祝福中正一步一步地走向我们。在即将挥手告别______之际,公司向一直以来为___发展做出巨大贡献的全体干部职工及职工家属致以崇高的敬意和美好祝愿,向一直以来关心关注___发展的社会各界表示衷心的感谢,祝大家新年快乐!
刚刚过去的______年,是___全体干部职工团结奋斗、努力拼搏的一年,在创建“平安、文明、和谐、幸福”的思想引领下,___全体员工上下一心,锐意进取、顽强拼搏,用自己的辛勤付出和无私奉献,全力保障了各项生产任务的圆满完成,取得了非常好的成绩,实现了公司“十三五”的良好开局,充分展现了___人同心同德、昂扬奋发的精神风貌。
新年的阳光是扬帆起航的呼唤,更是催人奋进的号角。新的一年,希望全体___人继续发扬“责任、诚信、激情、创新”的精神,以推动公司全面健康发展为目标,凝心聚力,团结奋进。我们坚信:新的一年、新的希望、新的耕耘,在大家的共同努力下,___一定能够实现新的跨越和发展,开创___新的辉煌。
最后,再次衷心地祝福全体干部职工新年快乐、工作顺利、身体健康、万事如意!
我最亲爱的兄弟姐妹们:
新年好!
感谢大家在20___年辛勤的付出,感谢你们心灵的关爱,感谢你们对d购物广场的信任和支持,感谢你们对实现公司美好明天崇高信念的坚强意志和执着追求,感谢你们为d购物广场经受了太多的委屈,更要感谢人每一颗永不言败、积极进取、感恩善良的心!
有梦才会有缘。相信每一位d的兄弟姐妹们,在20___年的每一天,团结在一起,开心、快乐、工作、生活。为了让我们的企业早一天规范,成为一个优秀现代化企业的楷模,配合公司的发展,倾尽我们每一个人的力量。相信吧,我们的工作环境会越来越好,工作时间会越来越少,工作效率会越来越高,工资福利会越来越多。整个公司的愿望是一定要让商业变成一个快乐的行业,让d购物广场变成一个快乐的企业。
我们有了这种梦想,那就让我们心连在一起,用青春和热血铸就我们美好、浪漫的明天。相信自己是强者,相信自己是不可战胜的,相信自己是伟大的爱的传播者,爱的使者。从今天起我们将忘掉成绩,一起从零开始,整装待发,为了共同的目标,勇往直前。
祝所有的d人及其家属朋友新年吉祥,快乐健康。愿温暖、美丽、快乐、灿烂、亲情、健康、自由、幸福永远呵护着大家。谢谢!
各位领导、各位来宾、各位同仁:
大家新年好!
今天我们欢聚一堂,今天我们载歌载舞,今天我们恭贺新年!在今天这样高朋满座、蓬荜生辉的时刻,我首先祝愿大家晚上好!
对一个新生事物的诞生,我们总是有太多的感叹和向往。aa市职业经理人俱乐部在大家的热心期盼下,今天终于呱呱落地,同时,这还是经理人沙龙的第12次活动,还有一个更出名的理由是迎接20___年新年和新中国年的到来。当这三个潮头相碰在皇家大酒店的时候,就有了今天的联谊会,以及联谊会里的热火朝天。
感谢aa市教育局、aa市经贸局、aa市人事局以及各个相关部门,感谢aa市职业高级中学、aa市职工培训中心,感谢aa市企业家协会、人力资源协会,感谢为筹备这个俱乐部联谊会而努力的企业和今天到会的员工,正是因为大家共同的努力,才有了今天这样一个大家互相学习、互相探讨、甚至是互相欣赏的平台和机会。
万科的王石先生曾经说过,我之所以能够取得成功,在于我每次都能在关键的时刻和地点站对位置。创新是获得这种准确站位和迎接挑战的最好手段。而aa市职工培训中心紧紧抓住了这种关乎员工成长的培训机会。记得在今年的年初首先创立了网络学院加公开课的员工培训新模式,之后通过一年的努力,在20___年又推出了以公开课为主的职业经理人大讲堂和以班级培训为主的职业经理人大课堂,且在深度和广度上都要超过今年的培训课程,而且,更加重要的是,都是以无偿的形式提供这种培训服务。
如果说做好组织架构和岗位说明书能够让员工站立起来,那么做好绩效考核和薪酬设计能够让员工奔跑起来,而培训和员工晋升却能够让员工飞跃起来。正是基于此,我才觉得职工培训中心的培训工作是物有所值的,由职工培训中心牵头、相关企业发起成立的职业经理人俱乐部才是物超所值的,由全体员工、培训机构和培训老师参与的培训才是真正的善举!
这就是我作为企业的一名员工想表达给大家的中心思想!
有大家的参与,就有所有人的荣耀!耶!
恭祝各位阖家幸福、万事胜意!
各位员工——兄弟姐妹们:
新年好!
然而,在我们惜别旧年,憧憬新年时,我想到了很多…。
而我,却从一幅幅玻璃幕墙或一扇扇玻璃窗里,看到了另一幅蓝天!
因为,我想到了刚刚过去的三百六十多天,想到了过去的三百六十多个日日夜夜…因为,我说的另一幅蓝天——它是靠几十万平方、有各种颜色的玻璃拼接而成。这幅蓝天,它比自然的天空更壮丽、更壮观,更多彩、更多姿!
因为,这幅蓝天,是由我们___玻璃厂全体员工——一手一手地拼接而成!
所以,请各位___人,举起一双双撑天的巨手,猛烈地给我们自己一回掌声吧!
那些特别耀眼的星星中,一定有着我们这些战斗在玻璃加工行业的突出贡献者,更有我们___的优秀员工!尽管有些星星所在位置的原因,并不多么耀眼,但其光芒难以掩盖。正像我们有些员工,他们做得很好,但因种种原因,没有评上优秀,可是他们为撑起这片共同的蓝天,同样流过辛勤的汗水,所以,大家都一样劳苦功高!
所以,借此机会,让我们用掌声献给我们的老板刘绍勋先生、以及他的太太卢翠红女士!因为,是他们夫妇搭建了___这个平台——是他们让我们在这个平台上能够发光发热,是他们让我们在这个舞台能够尽情地展技献艺,让我们能够充分展现自己的优美的舞姿和青春的活力!(掌声——献给他们)。
所以,在这里,本人作为___的管理代表,在此向大家真诚地说一声:谢谢你们!(鞠躬致意)。
当然,过去的一年已经过去,我们的员工对我们的管理工作,已经给予了大力支持和配合,并对我们管理上一些欠妥的方法、或管理细节上的疏忽,给予了包容与理解。然而,作为一个工厂的主要管理者,其心里难免内疚和不安。在此,我向各位员工深表歉意!
但是,在这新年到来之际,在此,我要向各位___同仁郑重承诺:在新的一年里,我们在经营与管理上,将不断改进管理方法,尽快更新管理制度与运作流程,我们不仅要重视我们的广大客户,加强对客户订单的跟进和沟通,切实抓好产品质量与售后服务,而且要善待我们的员工,要想方设法提高员工的工资待遇,要进一步重抓安全生产,确保每个员工的人身安全,认真做好生产成本控制,降低非正常损耗,确保工厂经营运作正常。
并且,我们将大力抓好工厂企业文化建设,继续开展丰富的娱乐生活,以提高员工福利待遇。工厂将在继续坚持做好“员工生日、员工结婚、员工孩子上大学等大喜事派红包温馨活动”的同时,继续在各部门、各生产班组开展——无工伤事故、无严重损耗、无严重违章和高产量、高品质、高工作效率的“三无三高”活动。
___的各位同仁、各位兄弟姐妹们,我们都是这个大家庭的一分子,我们一起工作,一起生活,一起成长。因为前生有缘,大家今天才走到一起。虽然我们平日曾有过争论,甚至争吵,但我们彼此间没有敌意,更没有恶意。那都是为了工作,为了提高,为了达到一个目的:那就是不想让工作出错,想让客户、让领导满意,让我们自己满意。其实,我们都没有错,只是我们做事与沟通的方法有待改进。
玉兔欢跃辞旧岁,金龙起舞迎新春…。
最后,我给大家拜个早年——。
祝愿我们___各位员工、以及我们远方的父母、兄弟姐妹们、朋友们,以及所有龙的传人:在新年里——吉祥如意!永远健康!永远平安!永远快乐!
尊敬的各位来宾、各位同仁、各位家属、女士们、先生们:
大家上午好!
这天,我们欢聚一堂,共庆丰收的喜悦!首先我谨代表___公司的全体同仁,向参加年会的各位来宾表示衷心的感谢与热烈的欢迎!正是因为您们的大力支持和帮忙,才会有我们的这天;同时向敢争敢拼、锐意进取的全体同仁、及长期在幕后为我们的发展事业默默奉献的所有家属致以崇高的敬意和由衷的感谢!
回顾20___年,对于我们公司来说,是疾风骤雨的一年,是惊心动魄的一年,古人云“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,我们不怕挫折,但是我们最怕遇难而退,沧海横流方显英雄本色,跨越困难证明我们是一支同心同德、能征善战、优秀的队伍,我相信,这天的挫折必将成为未来更加辉煌的基础,我们公司在这种形式下顶风冒雨,怀着一股豪情,披荆斩棘,坚定地迈过了20___年。
因此我在那里,怀着感恩的心,衷心的感谢给我们雪中送炭、大力支持的朋友们,感谢全体同仁们,是你们的不离不弃,才有企业的这天。将来我们无论做到多么强大,我们都不会忘记一路相随的全体员工和各位朋友们。
人生难免有冬天,“祸兮福之所倚,福兮祸之所伏”,失意的时候不于悲观,得意的时候也不于张扬,冬天会不会来临并不重要,重要的是我们是否有准备好棉袄和食物,只有“未雨绸缪”,做好过冬粮食和棉袄的准备,这才是最重要的,才不至于被动,危机里面有挑战,更有机遇。
20___年来临了,在冬天里,对春天的向往也渐渐清晰起来,要从重重风险迷雾中看到其中给我们蕴藏的机遇,战略性转折机会,抓住它并利用它,危机与机遇是同行的。让我们在新的一年里,紧紧抓住盛世良机,顺应市场经济发展的大潮,以海纳百川的气魄,风雨同舟,一路前行,创造更加辉煌的明天!
最后,在春节即将来临之际,借此机会给大家拜个早年,衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福!祝愿我们的明天更加完美!
谢谢大家!
亲爱的同事:
大家好!
时间过的很快,一转眼春节就过去了,20___年已经过去,公司马上就要开工,首先请允许我代表公司,向每位员工和你们的家人致以新年的祝福,向全体员工在过去的一年里给予的积极合作与支持表示衷心的感谢!祝各位在马年里事业蓬勃发展,蒸蒸日上,业绩飞奔猛进!祝大家在新的一年里身体健康,心想事成,马年发财,万事如意,希望你们一如既往的支持公司的各项工作!
20___,我们遇到了来自各方面的诸多困难!也突破了许多的挑战!回首20___,我们确实有太多的不容易,有太多的难忘。展望20___,新的一年,有新的困难;新的一年,有新的期盼。在新的一年里工作也许更加困难,但我们目标坚定,全体万福人员在公司坚强领导下,将披荆斩棘,柳暗花明,迎来新的曙光,迎来新的发展机缘!
在度过了一个欢乐、祥和的春节假期后,再次回到工作岗位,我们要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,为完成新的一年各项工作开好头、起好步!以更大的热情更强的斗志迎接工作,迎接各种挑战,新年我只有一个愿望:就是希望各位都以积极的心态去面对自己的工作!
最后,公司期待与您共同走向辉煌!祝愿大家在新的一年里:家庭幸福,快乐相随。
谢谢大家!
20___的新年钟声已经敲响,在这辞旧迎新的美好时刻,谨向___的全体成员表示表示亲切的慰问和诚挚的祝福!恭祝大家新年快乐,万事如意!
回首往昔历历在目,峥嵘岁月令人难忘。20___是我们___部极其重要的一年。全体员工发扬“艰苦奋斗,自强不息”的精神,团结一心,众志成城,克服重重困难,勇敢迎接挑战,以坚强的意志和无私的奉献,创造了___部令人瞩目的业绩,奠定了未来发展的雄厚基础。20___我们顺利完成了从石线营销到___的组建,人员得到了前所未有的扩充和完善;我们以良好的状态和全新的面貌接受了集团总部工作水平的评估,全面总结和梳理了市场指导思想,销售和管理水平迈上了一个新台阶,并不断深入开展营销管理模式的改革,各项工作不断取得新的成绩,核心竞争力极大增强……20___,我们在挑战中成长,在困难中坚强,经受了考验,取得了可喜的成绩。这些成绩的取得,是___所有成员智慧、心血和汗水的结晶,是大家同心协力、迎难而上、无私奉献的结果,在这里衷心向你们及家属表示衷心的感谢!
岁月嬗递,光阴荏苒。面对20___,我们要以更加坚定的信心迎接新挑战,把握新机遇,按照集团、基地的工作思路及部署,继续深入贯彻各项政策和制度、精细管理,苦练内功、奋发拼搏,谱写本部发展的新篇章,为创造新业绩作出新贡献!
20___的风帆已经扬起,催人奋进的号角已经吹响,让我们更加紧密地团结起来,发扬“艰苦奋斗,自强不息”的精神,开拓进取,全力拼搏,为实现___更高的销售目标而努力奋斗!
天道酬勤,玉汝于成。我们相信,通过全体成员的辛勤努力,我们___的发展步伐必将更加快速、稳健,我们全体员工的生活也必将更加和谐、美好!
最后,祝同志们身体健康、工作顺利,阖家欢乐、万事如意!
光阴荏苒,时光飞逝。转眼间即将成为历史,我们将迎来充满挑战和希望的。
回首___年,自己取得了一些进步和成绩,同时,也有很多方面的过失和不足。在今年里:凭着自己踏实和苦干的工作态度,得到了领导的肯定和好评;凭着自己的毅力和探索的精神,游遍了苏州著名的八大古城门;凭着自己勤俭和节约的生活作风,顺利超额实现了年度收入计划。但是,取得以上进步和成绩的同时,一些不足也在无形中显现出来,健康意识严重淡薄,英语学习缺乏恒心,人际沟通交流不善等等。
回首___年,身边发生了许许多多难忘的事,至今仍然历历在目、难以释怀。有年度加薪的喜悦,也有是否在外租房的矛盾;有大哥结婚的感动,也有求爱失败的忧伤;有年底拿房的欣慰,也有等待一个人的痛苦。这一切,都将会随着___年的终结而将画上句号。
承前启后,继往开来。历史将翻开崭新的一页,展望___年,将会是充满挑战和希望的一年。
首先,工作岗位的变动。进后做了近三年的qre测试,现将转入到qp从事安规ul国际性认证业务。因此,前三年的努力都将归零,一切都要从零做起;另外该业务对英语能力的提出了更高更严的要求。所以,如何提升自己英语的听说读写,如何才能迅速适应新的工作环境,如何快速取得领导的信任和认可,都将是一个个巨大的挑战。
其次,生活节奏的加快。转眼自己都27了,但是对生活缺乏十分的认识,总觉得住在单位宿舍是对现实的一种逃避,因而不敢面对残酷的现实。今年必须要勇敢面对,要么今年搬出公司宿舍,要么完成房子装修。与此同时,还有今年能否顺利晋升和年度加薪,都值得自己为之努力和期待。
此外,百年相随的承诺。我曾答应一个女孩:我会一直等她。并且会小心翼翼地编织着自己爱情的长卷,一寸寸,一尺尺,一丈丈,织进我和她能有的全部感情。很多事情不是看到希望才去坚持,而是坚持了才看到希望。为了这个承诺,任岁月蹉跎,我都愿意坚持。只要你不离不弃,我依然深情款款地等待你。
最后,恭祝大家新春愉快、万事如意、阖家欢乐。
年会员工演讲稿
尊敬的各位领导,各位来宾,亲爱的同事们:
大家晚上好!
在这个欢乐的日子里,作为蜡笔小新包装一车间的一名普通员工,我很荣幸能被评为xx年度的优秀员工,这是一份荣誉,更是一份激励。在此感谢公司为我提供了这样充分展示自我的平台,也要感谢在工作中给予我无比信任和支持的所有领导!感谢一年里和我同舟共济、荣辱与共的工作伙伴!更要感谢我们的车间主任温晓华同志,感谢他对我在过去的一年中所做工作的认可与肯定。压力和困难磨练的是坚强的意志,集体的温暖和融洽成就的是完美的信念,我想说,蜡笔小新这个舞台让我执著!
加入蜡笔小新这个大家庭是在三年前,记得刚进公司时,我就感受到了一种蓬勃向上的工作氛围,感受到了同事们的热情、执著和敬业。正是在他们的启发和感染下,我开始努力学习专业知识,扎扎实实地苦练专业技能。知识一点一滴的学习、心灵一分一分的融入,经验一点一点地积累,工作一天一天的进步。漫漫人生长河中,每个人都有自己的工作岗位。岗位是一个人一生所有理想和汗水浇灌的土地;是一个人热情和青春年华的坐标。
作为一名物料员,我感到肩上的担子和责任的重大,在这个岗位我的工作就是与物料和数字打交道,我必须随时保持高度的责任感和警惕性。物料员工作虽然平凡,但却是公司一线工作必不可少的重要岗位。我每天在物料收发、登帐、对帐等等工作中周而复始地进行着,看着经过我的努力公司生产工作正常进行,我的心里别提多踏实了。但是,面对枯燥乏味的数字,有时临下班了还有几个数字对不上,我们就会加班加点的找到问题之所在。我体会到了物料工作的酸、甜、苦、辣。我深信:一份耕耘,一分收获。从点点滴滴的工作中,我的业务技能得到了提高,为以后的工作奠定了坚实的基础。在已经来临的新的一年里,我会一如既往的努力工作,为公司的进一步发展在做出一份贡献。
我觉得我们拼搏努力的20xx年,也是公司不断腾飞的一年,我们深信,通过大家互助协作,新的一年,我们会取得更加辉煌的成绩。
在此,愿蜡笔小新食品有限公司更加兴旺!祝诸位新年快乐、工作顺利、身体健康、万事如意!谢谢!
新年员工大会演讲稿
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
我是xx部的xxx。很荣幸能作为新员工代表在此发言,首先我仅代表新员工向在座的各位领导、同事以及那些正在一线奋斗的同事们致以最诚挚的祝福,祝大家新年快乐,在新的一年里身体健康、工作顺利、万事如意。
来到公司已经半年了,在这半年里,我经历了从学生到公司员工的角色转变,这个过程是痛苦的也是快乐的。说痛苦是因为要快速适应工作后与学校完全不同的环境,说快乐是因为我无论在工作还是生活上都不断地在进步,更加有责任心,也更加成熟。我相信这也是所有新员工的感受,社会这个大学堂会逐渐磨砺掉我们的幼稚,同时赋予我们更多的坚强。
进入xxx分公司,我们来到不同的部门和项目,开始不同的工作,虽然身在天南海北,但我们的心是一样的,我们对工作的热爱是相同的。我来到公司后进入了xxx项目部,跟随大家忙碌在九号线的各项工作中,从绘图到调试,从xx到xx,我深刻地认识到工作的不易,也深深地体会到肩上的责任,我们的每一项工作都可能会关系到系统的正确性和安全运行,因此每一个细微之处都需要百倍的细心和绝对的认真。为了帮助我们尽快适应环境和熟悉工作,公司为我们每位新员工都指定了师傅。我的师傅是九号线的项目经理,她一直都很关照我,不但耐心地向我传授技术知识,而且以身作则地教会我积极主动的工作态度,在xx出差期间,师傅废寝忘食地投入到工程调试中,即使生病也依然坚持工作,甚至顾不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我们公司这样的优秀员工不胜枚举,他们长期奋斗在最艰苦的环境却从不曾怀有怨言,正是他们无私的奉献支撑起我们公司的优秀业绩,他们带给我们新员工的不只是感动,更是震撼,是前进的动力。他们以实际行动践行着公司的价值观:诚信、责任、创新、奉献。我们要时刻以他们为榜样,严格要求自己,牢记自己的责任与义务,为公司的发展贡献全部力量。
在轨道公司,除了同事们工作的热情,给我印象最深刻的就是这里和谐温馨的氛围了。在这里,领导没有居高临下的姿态,他们会耐心地倾听我们的想法,平和地提出自己的意见。在这样平等民主的环境中,我们每个人都可以畅所欲言,集思广益。此外,各位领导也非常关心我们员工的生活,即使长期出差在外,我们也能够经常收到来自领导的问候,感受到家一般的温暖。
在这半年的工作中,我们不可避免地遇到各种挫折,也犯过一些错误,是领导和老员工们的理解与宽容、鼓励与协作支持我们一直到现在,没有你们就不会有我们今天的成长。在此,我要代表新员工衷心的感谢大家,感谢你们这半年来对我们的照顾和帮助。谢谢你们!
同时我也相信我们这些新员工的加入,一定会让我们的团队更加温暖,更加充满凝聚力,我们的公司也一定会蒸蒸日上,前景辉煌。就让我们所有人同心协力,共同奋斗,一起建设公司的美好明天!
我的发言到此结束。再次祝大家新年快乐,谢谢!
员工建筑新年贺词演讲稿
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
写一份新年相关的演讲稿不难,让我们也来写写。新年又来到,祝福也没有迟到,祝福早报道,短信问个好,愿我们办事步步高,生活日日妙。你是否在找正准备撰写“员工建筑新年贺词演讲稿”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!
尊敬的新老客户、各界朋友:
在这辞旧迎新,万众欢腾之际,我谨代表郑州春泉公司全体员工向长期关心、支持春泉公司成长的新老客户、各位领导、各界朋友、各位同仁致以衷心的感谢和祝福!感谢您一直以来对春泉公司的关爱,祝福您及您的事业兴旺发达!
刚刚过去的20__年,是春泉公司发展史上最浓注的一笔,在“融入汉威、合作共赢”的方针指导下,经过半年多的运作,取得了一定的成绩,基本完成“人力资源优化配置、技术研发应用推进、市场开拓体系完善、经济指标确保实现”四大任务。
一年来,公司荣获“全国企事业知识产权试点单位”荣誉称号等,受到河南省人民政府的表彰;成为“郑州市集中空调节能自控工程技术研究中心”技术依托单位。
“饮水思源,春泉谢恩”这是每个春泉人所恪心执守的企业信念。
春泉的发展离不开广大客户、员工、政府和社会各界的大力支持。感恩社会、感恩客户、感恩员工,感恩所有帮助春泉成长的社会各界人士和单位„„;正因为有此拳拳感恩之心,春泉人才得以真诚的对待每一位客户、每一项工作、乃至每一个与春泉结缘的人和事。我们对产品的精益求精,力求创新,竭力奉献,以客户需求为出发点,时刻为客户排忧解难。
更加美好,春泉的事业一定能够兴旺发达!让我们携起手来共同与春泉分享智慧、分享成功以及利益吧!
最后,再次感谢您的关注与支持!希望能与您以此结缘,共襄盛举,并衷心祝愿您兔年大吉,幸福愉快!
今天我们在这里欢聚一堂,喜迎20__年新春佳节,在此,我代表公司领导班子,向大家及其默默支持你们工作的家属致以节日的问候和美好的祝福,祝大家在心的一年里工作顺利,万事如意!回顾20__年,我们在公司上下同心,团结协作,以饱满的工作热情和奋发向上的精神状态,卓有成效地开展各项工作,取得了有史以来最好成绩。20__年全年完成生产产值4581.5万元比上年同期增长24.67%;实现产品销售收入4664.4万元,比上年同期增长23.63%;实现净利润425.5万元;全年应付工资总额855.2万元,比上年同期增长13.51%;福利费支出75.5万元,比上年同期增长23.16%,上交社会保险费298.5万元(其中个人负担70.85万元),比上年同期增长10%,为职工缴纳住房公积金125.2万元(其中个人负担62.7万元);比上年同期增长12.16%;固定资产增加47.8万元。上述指标的完成,均超过了年初预定的目标。这要感谢大家,没有你们就没有我们光瑞的今天,这些成就,都与我们光瑞全体员工所付出的艰辛和努力密不可分,与我们顽强拼搏、开拓创新、无私奉献的敬业精神密切相关。
责,我们始终都有一个前提,那就是我们的安全。安全是一个永恒的话题,它不仅对我们每个人及家庭很重要,对我们光瑞这个家庭来说更是尤为重要。对于我们光瑞人来说,安全生产就是前提,安全生产就是利益,安全生产就是幸福。在过去的一年,我们全体员工齐心协力,严格按照相关安全规章制度进行生产,在保证质量生产的同时,创造了全年零事故的安全年。
去岁曾穷千里目,今年更需上层楼,展望前程,我们心潮澎湃。过去的一年是公司发展史上具有里程碑意义的一年,是我公司全面提升管理水平的基础年;是全公司员工迎接挑战、经受考验、克服困难、努力完成任务的一年。但是,我们应不甘于现状,应不断给我们自己提出新的目标,不断实现超越,才能在日趋激烈的市场竞争中站稳脚跟,处于不败之地。为此我们必须抓住新机遇,迎接新挑战,以高度的使命感和责任感来推进我公司的持续发展。我们要继续秉承和发扬公司:以安全生产标准化为前提,以用户至上、质量求生存、信誉求发展、管理求效益的企业理念为保障,以长远利益发展为目的。实现目标产值五千万。
同事们,因为有梦,人类社会才拥有了灿烂的文明。也因为我们有同一个梦想,才让我们聚首成为了光瑞人!我们坚信,有公司全体员工的群策群力、众志成城,我们的目标一定会实现,我们的企业一定会不断发展壮大,光瑞人一定能铸就新的、更加壮美的辉煌。
各位领导、各位朋友,全体员工、家属同志们:
瑞雪辞岁金牛别,腊梅迎春吉虎来。值此新春佳节到来之际,我谨代表分公司党总支、行政、工会向一年来指导、关心、帮助企业发展的各级领导、各界朋友,向辛勤工作在各个工作岗位的全体员工及其家属致以节日的问候和良好的祝愿!
刚刚过去2009年,是极不平凡的一年,我们站在全业务经营的起跑线上,面对严峻的市场竞争,公司上下同心同德、众志成城,以首战必胜的决心、破釜沉舟的胆略和卧薪尝胆的毅力,不畏艰难,夺取了移动业务发展的首战胜利,实现了全业务经营的良好开局,企业发展基础全面夯实,精确管理水平全面提升,企业整体形象与精神面貌焕然一新。这些成绩的取得,凝集了所有管理人员和全体员工的辛勤努力和汗水,借此机会向各位表示深深地敬意。
各位领导、同志们,新年的钟声即将敲响,新春的气息扑面而来,新的,更加激烈的战鼓即将擂响,挑战极限的快乐正等待着我们,让我们紧紧围绕“宽带跨越、移动突破、转型冲刺、存量维系”四条主线,全面夯实基础,不断创新机制,员工更加生龙活虎,企业必将虎虎生威,虎年再谱公司发展的新篇章。
最后祝各位领导,各位朋友,全体员工及家属新年快乐,阖家幸福!谢谢!
尊敬的各位老师,亲爱的同学们:
大家上午好!
恍如昨日,流年无声三度秋,蓦然回首,又是一度春风近。岁月的年轮在不经意中又划了一圈,20__年挟裹着满心的喜悦已经悄然而至了。值此新年到来之际,我谨代表学校向大家致以新年的问候及美好祝愿!祝老师们新年快乐、万事如意!祝同学们学习进步、心想事成!
岁月不居,天道酬勤。在过去的一年里,我们看到的是全体老师求实敬业、刻苦钻研,立足课堂,抓质量求发展的劳动硕果;20__年高考,文康同学考入清华大学,这是步入清华北大的第四位淮阳学子。
在过去的一年里,我们得到的是全体同学立志成长,诚实做人,努力学习,固基础瞻未来的茁壮成长;同学们遵规守纪、文明向上的自觉意识显著增强,更加文明、活泼、健康、阳光。
在过去的一年里,我们伴随着的是广大家长对我们学校工作的支持、信任和殷切的希望;家长委员会的参与、家长们的倾心付出,成为了学校发展的有力臂膀。
发展未有穷期,奋斗永不言止。20__年,是学校第五个五年计划的关键一年,也是充满机遇与挑战的一年。让我们刻苦努力,将20__的挫折和泪水、成绩与苦难、经验与教训,化成20__前进的动力、奋发的精神,满怀着梦想与激情,自觉地肩负起历史赋予的崇高使命,只要我们胸怀希望,就总能与春天相伴;只要我们付出努力,就一定能收获累累硕果。只要我们师生同心同德,埋头苦干,锐意进取,开拓创新,就一定能够实现自我的人生价值,就一定能够迎来学校发展的崭新的春天!
老师们!同学们!让我们团结一致,荡起智慧的双桨,扬起创新的风帆,迎着教育改革的春风朝阳,起航破浪!
谢谢大家!
亲爱的职工同志们:
时光荏苒,岁月如歌。嘹亮号子伴着奋斗与拼搏的足迹,印证了20__不平凡的日日夜夜,铿锵誓言带着梦想和希望开启着20__的光辉历程。值此辞旧迎新之际,辽宁省地理信息院全体党政领导向奋战在各个岗位上的干部、职工和职工家属致以节日的问候和诚挚的祝福,祝同志们新年快乐!
20__让全院职工记忆深刻,因为我们经历了太多。其一,我院财政收支纳入政府规范管理,给新一届党政领导班子提出了新的课题,而一年来各项工作的逐步理顺和规范让很多矛盾得以化解;其二,国庆60年庆典期间,正值生产任务最为忙碌的关键时刻,六十多名职工一方面全力以赴参与大合唱比赛,另一方面不遗余力抢任务,内外业连续数月加班,最终实现了生产工作与合唱比赛的完美结局,极大地锤炼了队伍的意志和凝聚力;其三,我院外业首次进入新疆戈壁无人区作业,外业队员面临着来自多方面的困难和危险,他们的工作意义非凡。除此之外,安全生产和保密管理更让我们每个人经受了一次又一次检验。
一年来,院党政领导群策群力,呕血沥血,以最高的效率和扎实的业绩给职工上交了一份满意答卷。在全院干部职工的不懈努力下,我院全面完成了局党组制定的20__年工作目标,取得了生产工作、经济效益和精神文明的全面丰收。职工收入平稳增加、职工福利逐年上升、职工待遇有新突破、职工文化生活更加丰富多彩、构建和-谐单位有了明显成效,呈现了建院以来最温馨、最和-谐的蓬勃局面。
面对成绩,我们要感谢局党组的正确领导和英明决策,感谢局机关各处室及兄弟单位对我院各项工作给予的大力支持和无私帮助;感谢院党政领导班子一年来的团结协作和忘我工作,更要感谢全院职工一年来的奋斗拼搏。生产一线的内、外业干部职工,他们迎着初春的寒气出测,顶着严冬的雪花归来。迎着初升的太阳上岗,顶着满天星斗回家。如今,我院六支外业队仍然冒着酷寒奋战在测区,尤其是新疆隔壁测区的外业小分队,他们的身影正在感动着院里的每一位职工;后勤服务岗位上的干部职工一年来勤勤恳恳、兢兢业业,他们认真地应对每日的繁琐和突发应急,使我院的各项工作能够按部就班有序开展。
此时,我们还要感谢每位职工的家人,他们是测绘家属,他们功不可没。正是有他们在背后的积极支持和默默奉献,才使得我们的职工能够全身心地投入工作,才能够不畏困难,意志坚定、勇往直前。再一次向全院职工及家属表示诚挚的谢意!我们正处在一个飞速发展的时代,科技成果日新月异。处于高科技前沿的测绘领域必将面临着许多机遇,也要应对着严峻的挑战。面对新的形势,新的任务,我们将如何开启新的一页?拓展服务领域、提高服务水平、勇于自主创新、争做岗位标兵,这将是我院今后发展的新方向、新目标。
我们正处在一个巨龙腾飞的时代,中国崛起万众瞩目。测绘人作为祖国建设的排头兵,猎猎测旗舞动大江南北,测绘之歌响彻长城内外。愿同志们展开豪情和斗志的双臂,挥洒勤奋和实干的汗水,插上科学和睿智的翅膀,与流金岁月相约20__的秋收季节!祝同志们在新的一年里身体健康,家庭幸福、万事如意!
新年员工大会演讲稿
尊敬的各位领导、同事们:
大家下午好!又一次相聚在一月一度的员工大会上,回顾上个月工作我们逐步成长的同时,也发现了工作中的不足和问题:
首先完善公司制度,向实现管理规范化进军,因为成功的企业源于卓越的管理,卓越的管理源于优异、完善的制度,随着公司的不断发展,搞好公司管理无疑是持续发展的根本。
其次,要加强培训力度,目前各分公司人员的综合素质普遍有待提高,尤其是管理人员,我们的工作需要各位的支持与配合,大家身肩重责,需根据实际情况制定培训计划,从真正意义上为大家带来帮助。
再次,加强团队意识,正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细”,只要我们对工作更加细致点、沟通多一点、责任心强一点,我相信我们会越做越好,工资也会越来越高。
全体员工朋友们,1月让我们在各级管理人员的带领下,在全体员工的共同努力下,我们团结一致、顽强拚搏、开拓进取,为全面完成1月各项目标任务,为公司创造新的历史、新的辉煌而努力奋斗!
谢谢大家!
员工演讲稿
尊敬的xx行长、各位领导、同事们:
大家好!
我叫xx,今年xxxx岁,xxxx年xx月——xxxx年xx月在xxxx支行工作,是一名普通的综合柜员。今年xx月份调任xxxx支行主管柜员。首先感谢总部举办这次服务演讲会,给我一次学习、交流经验的机会,更感谢领导、同志们对我的信任和支持,让我站在这里,给各位汇报我的优质服务。今天我演讲的题目是:真心服务无止境。
xxxx年xx月xx日是我终生难忘的日子,刚刚离开校园的我,带着青春的激情,带着美好的梦想,带着未来的憧憬,我走进了xxxx银行。同学们纷纷打电话祝贺并羡慕地说“你成为一名白领了,祝你事业有成”。上班第一天,爸爸语重心长的说“选择xxxx银行,就选择了成功,努力工作吧!爸、妈支持你!
穿上大方整洁的工作服,坐在宽敞明亮的柜xx,抚摩着胸前“xxxx银行”的胸卡,一种自豪感由然而升,心中的喜悦难以表达,真想对所有人大声地喊:我是xxxx银行的人。
常言说的好,干一行、爱一行。既然选择xxxx银行就应选择奉献。我是一名刚参加工作的新兵,从上班的那一天起,我就下决心我要努力工作,用心服务,以优质高效的服务做一名优秀的xxxx银行人。
细节决定成败,细微之处见真情。我暗下决心,认真学习业务知识、业务技能、提高服务质量、服务水平。从一点一滴的小事做起。不会忘记下班后练习打字、输小键盘手上磨成茧,练习点钞、扎把纸条割破纤细的手指,早起背诵操作流程、规章制度塞满了我的记忆。练技能是艰苦的,业务技能的提高是快乐的。凭借着我的毅力和辛勤的汗水,我终于熟练地撑握了业务技能、服务技巧。在xxxx支行每月办理业务都在3000笔以上,业务办理速度高于网点平均水平1倍以上,客户满意率100%,零投?,零差错。受到了同事们的赞誉和客户的信赖。
务和温馨服务。今年三月份,有一个年轻人急匆匆来挂失,我核对证件发现不是本人,金额十几万元。我告?他挂失需要本人,年轻人很为难的说,父亲急病住院了,不能来办理业务,请求帮忙办理。一边是制度的要求,一边是客户焦急期待的眼光。我告?他下班后我去医院找老人按个质押可以办理挂失业务。当我冒着风雨,浑身湿淋淋出现在病房门口时,客户流下了激动的泪水。精诚所至,金石为开,我的温馨服务和诚意深深的打动了客户,他不但把自已的钱存入我行,又介绍亲朋好友把钱从他行转入我行。累计存款近百万元。真心服务换来了客户的支持信任,换来了丰厚的回报。让我又一次感受体验了真情服务的魅力。“优质服务”说起容易做起更难,要想做好,必须有持之以恒的恒心,必须有付出,曾经为客户的不理解流过委屈的泪下,曾为辛苦的工作发过唠叼。但是,我一直认为服务面前没有折扣,没有怨言,只有永无止境。
我把自己的情感投入到一招一式、一人一事的服务中,我把自己的时间奉献给了xxxx银行的事业。可是却忽略了生活,忽略了亲人。人人都说女儿是妈的小棉袄,但是我觉得我亏欠父母的太多了。我经常对爸妈说:“爸妈,等我工作稳定了,顺利了,好好孝顺你们。”“子欲养而亲不待”,父母垂垂老矣,又有多少时间可以去等待我实现自己的承诺呢?我哥在外地工作,很少能回家来,能陪在父母身边的只有我。今年xx月初xx,是我一生的遗憾,是妈妈xxxx岁的生日。也是xxxx支行临近开业的日子,我在xxxx忙碌地筹备着开业的事。心里非常想请假回去给妈妈祝寿,可看到有一大堆工作还要做,请假的话到嘴边又咽下去了,我只能给妈妈打电话祝福她。当我听到妈妈非常理解地说:“别回来了,要以工作为重,好好工作”。听到妈妈的话语,心里难以平静,泪如雨下。我知道,妈妈多么希望我能回家给她过这个生日呀!谁人无父母,谁人无亲情,可是面对不能停顿的.工作和疼爱我的父母,我只能说,忠孝不能两全,爸妈原谅女儿的不孝吧!女儿努力工作,以优异的工作成绩来回报您们吧!
员工演讲稿
各位领导、同志们:
大家好!回顾过去、展望未来、在新的一年里,我们电力公司将继续按照供电公司及各级领导的要求,紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展安全工作。
进一步修订和完善各种安全生产规章制度,全面落实安全生产责任制,明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚,同时细化各岗位、各部门的考核细则,严格考核,真正做到依法治企、科学管理。
抓管理,重奖惩,劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热情、制定详细的安全工作计划、培训计划,落实好各种防范措施,保证年度安全工作的有序进行。
规范各项管理,把落实“安全生产”作为安全工作的重要内容,以反“三违”为重点,着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。坚决抓好现有各级人员培训工作。
突出风险的动态管理,切实落实风险防范措施,积极组织对要害部位应急予案定期演练,提高公司整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护,各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工,管理上严格把关,紧抓经济效益的同时保障安全生产。
设备设施方面加强监管力度,安全工器具、电气工器具、起重工器具等报验率达到100%,坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车辆等超期使用情况、我们将严格按安全性要求进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用。公司人员安全培训合格率达到100%,坚决杜绝安全素质不合格人员进入施工、作业现场,严堵事故的源头,全面提高公司员工的整体素质,特殊工种持证上岗率达到100%,加强劳动保护用品投入,按规定发放,确保施工中人身安全。
培训管理,继续坚持每月一次的安全分析会议,传达上级文件、指示精神,查找隐患、分析不安全情况、制定好防范措施,层层落实到个人,及时堵塞漏洞,保证20__年安全生产目标的实现。
我们坚信,同时我们也有信心,在新的一年里,在供电公司及各级领导的领导下,做好我公司的安全生产工作,并以“零伤亡、零伤害、零事故”作为我们全年的工作目标,不断加强和改进管理手段完善各种管理方法,提高管理水平,切实加强现场安全的管理和监督,实现公司全年生产安全平稳运行,为公司的全面发展做出应有的贡献,谢谢大家。
新年演讲稿
尊敬的老师和全体亲爱的同学们:
在这举国同庆的大喜日子,我首先代表我个人及全体同学们对司老师半年来对我们各方面的理解、支持、关怀和照顾表示衷心地感谢!(鞠躬谢司老师)对同学们对我工作上的支持、生活上的帮助、学习上的鼓励表示深深的谢意!(鞠躬谢同学)。
今天我们在这里欢聚一堂,共度良宵,带着我们丰收的喜悦,迎接美好的明天。xxx年可以说是不平凡的一年,经过我们33位同学的齐心协力,我们班级各方面均取得了优良的成绩,得到了校各级领导的充分肯定和赞扬。我们荣获了”大连市三好班级”的崇高荣誉,取得了百科知识竞赛年级组第二名、第九届校运会名列前茅的好成绩,等等。这些都是值得我们每位同学欣慰和自豪的,特别是在新的班主任司老师的组织协助下,我们又在纪念”一二九”长跑比赛中取得全校第5名的成绩,留下灿烂辉煌的历史,为我们的1997年元旦献上了一份珍重的厚礼,并提高了班级的知名度。1997年再过几个小时就到了,随着历史年轮的飞转,也带给我们许多崭新的思考,1997年中国共产党第十五届全国人民代表大会将召开,7月1日香港将回到祖国的怀抱。时代赋予我们机遇,强盛的祖国给了我们动力,我们更应该无悔自己的青春,也应该用自己的实际行动来为共和国做出应有的贡献。在努力学好科学文化专业知识的同时,从一点一滴做起,从小事做起,爱党、爱国、爱人民、爱社会主义,爱学校、爱班级、爱集体;在司老师的带领下,在已有的`成绩基础上再接再厉,使班级工作锦上添花、更上一层楼,把我们的第二家园建设得更加富有朝气和活力!
今年的迎新年、庆元旦系列活动是在司老师的悉心帮助和指点下,在班委会、团支部同学间的密切配合及共同努力下,在全体同学的大力协助下,群策群力、集思广益,经过两周多的精心酝酿和全方位筹备组织进行的。从此次迎新年活动中我们会清晰地感受到我们团结的精神、集体的力量、雄厚的实力,有充足的理由使我们可以无愧地在经管校园中挺直腰板理直气壮地喊:”物管94(2)班具有自己的特色,物管94(2)班本来就不一般!”
亲爱的同学们,请仔细用手指数一下,我们还有仅仅一年半时间,彼此就各奔东西了,想一想到那时我们互相之间有的是不是一辈子也没有机会见面,只能通过鸿雁传书来表达自己的”相思”之苦了?一年半时间、18个月、550多天,我们还能在一起共同度过几个元旦?我们还会有几个这样团圆热闹的场面?我们更不能让我们将来回忆起中专生活毫无内容或者是过于平淡,对c逝去的岁月尽力避免留下任何愧恨与抱怨!同学们,请珍惜这样难得的聚会机会,请倍加珍惜这个难得的加深感情、增进友谊的机会,抱着积极的态度来参与、怀着浓厚的兴趣去投入,过好属于我们大家的节日!
最后祝愿司老师元旦快乐,在新的一年里工作顺利、万事如意、心想事成!祝全体同学新年愉快、学业有成!祝大家玩得高兴、玩得快活、玩得开心!祝我们的晚会圆满成功!
员工演讲稿
尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!我是设计院的何自宁。承蒙大家厚爱,获得xx“十佳员工”称号,集团公司给予我这份殊荣,我感到万分荣幸和自豪,我深知这是组织对我的信任,是对我这几年为燃气事业付出的肯定。在那里,首先向各位尊敬的领导和同事表示衷心的感激。
来到燃气集团这个大已经有5个年头了,在这几年里,我目睹了公司在这几年中的巨大变化,我从内心深处为公司快速的发展而感到骄傲。而我,也跟随着公司的发展而逐渐成长,在这几年工作当中,我以往欢乐过,也以往苦恼过,可是看着身边的同事,他们勤勤恳恳、兢兢业业的工作态度,让我烦躁的心又安静下来,虚心向他们学习、请教,同时认认真真的做好本职工作。
记得刚来的时候,我被安排到公司作为一名施工员,由于刚接触工程管理,对施工技术及工程管理不熟悉,总是有点力不从心,在领导和同事的指导和帮忙下,刻苦学习燃气,每一天泡在工地向前辈同事请教,向工人师傅请教,努力提高工程管理水平,在公司安排下先后圆满完成了园区商住、文萃路、祁村路等中压管道的'施工任务及市区多个工商小区的施工任务。在xx年常驻昆山独立负责工程公司昆山的运作,圆满完成萧林路、世纪花园四期、金色港湾三期等多个市政管道及工商小区的施工并且顺利经过昆山燃气办的竣工验收。在工程公司的两年时间里,不管是技术上,还是管理上,我都有了长足的提高。在此,我向支持我的领导和同事表示衷心的感激!
由于工作的调动,在xx年进入设计院工作,新的岗位新的工作资料,作为公司一名普通的设计,我时刻关注着公司的发展。xx年,为配合公司南环储配站迁建,东方大道7公里多的dn400中压管道需要先行设计铺设,院里面安排我负责牵头设计,由于东方大道是现状道路改造,管线经过的地形比较复杂,包括桥梁、高速公路、河道、砖瓦厂、站、寺庙、还有南环桥批发市场,我多次现场勘察,拟定管线走向及敷设方案,加班加点做好方案,与公司充分沟通,优化设计方案,按时完成设计任务。目前工程实施阶段,我与甲方、施工及监理坚持密切的协调沟通,虚心听取甲方、施工单位及监理提出的合理提议,作出相应的变更,确保工程顺利的进行,如期完成。
xx年,是园区中压管网改造的高峰期,时间紧,任务重,在院里的安排下承接了园区湖西cbd区包括苏绣路、苏惠路、星海街等10条道路近10公里的中压管道改造设计任务。阶段,我冒着酷暑,骑着电瓶车奔跑在一线现场踏勘管位、拟定穿越出入土点,对各个中压支管的位置、改造涉及的小区停气范围、临时供气管道的设置位置进行了地毯式的摸底排查,为保证改造工期不受耽搁,常常是白天在工地看现场,晚上在加班赶图直至深夜,在业主要求的期限前提交了设计方案;为了确保,同时降低施工难度,多次现场比较方案,充分研究施工区域对交通的影响、新老管道的连接方式与位置、控制阀门的安装位置、新老管道碰接时的停气范围;异常是苏绣路的管道,支管多,碰接点多,需要多次停气碰接,影响范围较大,现场踏勘比较方案的时间放得最多,以至于当时骑着公司的电瓶车在苏绣路上踏勘时人家还以为燃气集团的巡线工作做到园区来了。经过多次的沟通优化,改造设计方案顺利经过了港华公司的内部评审及园区规划局的评审,目前已经完成70%的改造施工及通气运营,千家万户的厨房间跳动着的蓝色火焰,温暖着每一个家庭,同时也温暖着我,更加坚定了我不断前进的脚步。
虽然被评为“十佳员工”,但我深知,我做得不够的地方还很多,尤其是进入设计这个行业不久,有很多的,还需要我去学习。我会在延续自我踏实肯干的优点同时,加快脚步,虚心向前辈们学习各种工作技巧,做好每一项工作。这个荣誉会鞭策我不断提高,做的更好。我深信:一分耕耘,一分,从点点滴滴的工作中,我会细心积累经验,使工作技能不断的提高,为以后的工作奠定坚实的基础。
20xx年是一个新的开始,我将把过去的成绩作为新的工作起点,以更高的标准严格要求自我,虚心学习他长处,使自我的素质和业务水平在工作中不断提高和完善,认真履行,踏实工作,爱岗敬业,始终坚持旺盛的精神风貌和饱满的工作热情,全身心投入今后的工作,以此来回报集团公司领导和同事们的鼓励和厚爱。
最终,祝各位领导、同事新的一年工作顺利,身体!
多谢!
员工演讲稿
同志们:。
去年以来,按照集团公司的统一安排,公司积极开展创一流对标工作。全公司抓住重点,夯实基础,努力超越,争创一流,对标工作初见成效。今天,我们召开创一流标杆调度会,主要任务是总结以往创一流标杆工作,分析当前标杆工作存在的问题,建立健全标杆工作常态运行机制,不断深化标杆工作,进一步认清形势,统一思想,明确任务,狠抓落实,确保创一流标杆工作目标的全面实现。下面,我想提几点意见:。
今年以来,集团公司一流同业对标工作不断深化,系统各单位创建一流同业对标工作力度加大,进度加快。公司一流同行对标工作面临新的问题和挑战。公司对标基础薄弱,部分经济技术指标不够先进,部分单位和部门对对标的重要性认识不足,责任感和紧迫感不强。于是,对标被视为额外的负担,导致工作中“两张皮”,强调排名,忽视改进。因此,要进一步提高对创建一流同业对标的认识,真正把同业对标作为提升管理的有效手段,加大工作力度,着力提升技术水平和管理水平,并在落实上下功夫,确保年底集团公司同业对标综合评价提升一位。
创建一流同行标杆是一个动态的过程,必须持之以恒,持之以恒。对标的目的.不是简单的对比指标数据,而是通过指标的对比看到业务流程和管理上的差距和薄弱环节,通过指标看到本质。要把同业对标工作的重点放在开展指标“四分析”、梳理完善业务流程、落实改进措施上。各单位不仅要关注指标,还要关注与指标相关的管理流程。要坚持指标和管理并重的原则,既要对比指标和数据,又要注重管理手段、方法和流程的对比,达到“通过对比指标找差距,通过对比流程找根源,突出整改重点,持续改进,讲求实效”的目的,不断提升公司的综合实力。
数据是同行对标的评估基础。要加强指标数据的采集、报送和审核管理,高度重视数据的唯一性、真实性、准确性和及时性,确保对标的有效性。要把同行业的对标指标逐项分解,做到部门工作有指标,人人有任务。各部门、各单位要不断完善本部门、本单位的指标体系,按照标准化、常态化、闭环管理的原则,及时分析、发现和解决各环节存在的问题,注重小指标的不断完善,大指标的全力推进,为公司整体指标优化做出贡献。要加强监督检查和动态管理。根据各部室、单位对标工作的开展情况,及时在“创一流对标信息”中上报,以便相互交流经验,促进共同提高。要建立有效的协调联动机制,加强部门之间的沟通协调和协作配合,强化基层对标杆工作的执行力,确保横向协调有力,纵向执行顺畅,政令畅通,措施到位,责任落实。
围绕“四横七纵”指标体系的完善和落实,将指标评价企业的原则延伸到部门、车间、班组、岗位。逐步建立部门、车间、班组、岗位对标指标数据库,按照集团公司下发的车间、班组对标管理办法,深入开展内部对标。
绩效管理和同业对标相辅相成,目标一致。绩效管理强调员工、绩效和沟通,而同行标杆管理强调目标、实践和改进。它们都注重绩效指标、流程优化、流程控制和持续改进,强调全员参与。他们都专注于改善管理流程和绩效水平。全面实施绩效管理,建立工作绩效评价机制,不断提升企业管理水平,是我们开展一流同行对标工作的关键。要建立健全“指标分解、责任到人、定期检查、严格考核”的监督考核机制,努力实现一流同行对标工作的闭环管理和全方位、多层次的综合考核,真正实现以指标评价企业、以绩效考核。
同志们,全面开展一流同行对标工作,是公司工作的主线,也是公司今后的重点工作。目前集团公司系统各单位都在你追我赶,形势紧迫。不进则退。希望大家认清形势,理清思路,落实责任,扎实推进,确保同业对标取得实效,实现预期目标,为建设“一强三优”现代化公司做出新的更大贡献。
员工演讲稿
提质降耗业务精。
气壮山河霸群雄。
二十年前,创业者,挥洒汗水,并肩作战,在鲁中大地上开创了节能产业,从此“”这个辉煌的名字誉满九州。斗转星移,日月如梭,我们唱着东方红,当家作主站起来;我们迎着太阳升,一同走进新时代。新的时代,对我们全体员工,尤其是对我们新一代的团员青年们提出了新的要求,那就是敬业爱岗。立足现实,从实际中出发“更新观念练内功,增强核心竞争力”,踏踏实实,兢兢业业,勤奋工作,为公司节能事业的发展贡献力量。古今中外走向成功的人靠的就是敬业精神,创造了与天地共鸣,与日月齐辉的业绩。
《致加西亚的信》这本书中所推崇的关于敬业忠诚,勤奋的思想,影响了一代又一人代的人们。主人公罗文中尉铭记誓死报国的勇气和不屈不挠的精神把信交到了加西亚的手中。积极的服从意识和执着的主动精神使接到使命的罗文及时的明白:只要血液还流动,只要心脏还跳动,只要双腿能挪动,即使是爬也要爬到目的地,把信交给加西亚,何等的顽强,何等的执着,不达到目的誓不罢休。他的敬业忠诚的精神谱写了一曲撼天地泣鬼神的赞歌。
在我国富有敬业精神能把信交给加西的人也不计其数。如石油战线上的“铁人”王进喜,60年代初期,带领广大石油工人开进了冰封雪飘的茫茫北国,最终建成了世界上屈指可数的特大油田——大庆油田。我国青年数学家陈景润,靠敬业精神刻苦钻研,最终摘取了《哥德巴赫猜想》数学皇冠上的明珠。伟大的国际主义战士白求恩,敬业爱岗,救死扶伤,对技术精益求精,受到中国人民的爱戴。非典时期,大智大勇的白衣天使敬业爱岗,迎难而上,向死神挑战,挽救了一个个生命。总之他们干一行,爱一行,专一行,三百六十行,行行出状元,他们就是状元,他们就是模范,他们就是我们走向成功的榜样,是敬业忠诚的精神的化身。
作为我们奋战在一线的职工来说,虽然不必像陈景润一样呕心沥血,攻克世界顶级的理论难题;不必像董存瑞一样头顶药包,顽强抗敌而壮烈的牺牲;而我们需要所拥有的是他们那种至死不渝的敬业精神,以及他们为了自己执着的事业而誓死报国的雄心壮志。在实际工作中,我们要以企业为家,带着一份高度的责任心和自信心与企业融为一体。我们要以同事为伴,用一份真诚的爱心去关怀身边的每一个人,我们要以团队为单元作战,增强集体的核心力量,把我们从事的工作做到最好。我们不需要有多高的情商和智商,只需有一种崇高主动的敬业精神,对上级的命令绝对服从,人人争做企业的优秀员工。
改革开放的新阶段,市场经济的大发展,无论是企业还是个人,都面临着机遇与挑战。就拿我们的陶纤事业来说吧,从死亡产业到目前的时代,经历了无数的坎坎坷坷,它一步一个脚印,它一步一曲乐章,从领导班子到职工队伍,靠的是对事业的执着追求,靠的是弥足珍贵的敬业精神和对公司的'忠诚,靠的是不可动摇的凝聚力和向心力,造就了今天的伟业。我是一个新兵,是一名团员青年,我选择了,义无反顾;接纳了我,我倍感自豪。面对机遇与挑战,让我们并肩作战,“立足市场求效益,依靠科技求发展”,从我进厂的第一天起,我就把经营方针牢牢的记在心中;因为市场是阵地,科技是第一生产力,谁占领了市场,掌握了科技,谁就掌握了促进企业发展的主动权。面对激烈的竞争,公司领导审时度势,驾驭航船乘风破浪,勇往直前,对于我们团员青年,无论在什么岗位,只要热爱自己的本职工作,敬业爱岗,忠诚企业,全心投入到工作中来勤奋工作,就一定能够得到体现自身价值的机会,也能像罗文那样把信送到加西亚的手中。
我们是企业的主人,我们有责任和义务为企业的发展做贡献。面对机遇与挑战,我们要以“更新观念练内功,增强核心竞争力”的活动为出发点,时时刻刻以“节能源,降成本”作为自己的天职,并付诸以实际的行动,人人为公司节约一滴水,一度电,一张纸,积少成多,以小见大,才能使我们的企业在同行业的竞争中立于不败之地。作为企业的主人,我们要时时处处勇挑重担、严格要求、努力学习,不断丰富和完善自己,强化服务意识,忠诚,执着敬业开展一流的工作,生产一流的产品,创造一流的效益,赢得一流的信誉,出色的完成公司赋予的“建设百年陶纤企业,争创世界知名品牌”的伟大使命。
放开眼界看未来,信心百倍情满怀。
同心同德求发展,走进新时代。
一流的领导班子,英明决策,高瞻远瞩,与时俱进。
一流的职工队伍,敬业爱岗,敢打硬仗,百战不殆。
我们为而骄傲和自豪!
我们为明天更加灿烂、辉煌而行动起来吧!
新年演讲稿
尊敬的各位领导、同事:
大家上午(下午)好!
此时的春,是百花争艳的季节。
今年的春,更是花枝招展,根深叶茂的春。
今天感谢这样的一个平台,让怀着一颗赤诚之心的我能够有机会站在这里,和大家欢聚一堂,相互交流对招商引资的认识和看法,我感到万分的荣幸!我叫xxx,是招商局投促股办公室的一名工作人员,我的主要任务就是为招商引资做好服务工作。国家是艘大船,经济建设是大船前进的动力,惟有经济不停发展,大船才能保持高速前进。
射洪是棵大树,项目发展是大树旺盛的根源,只有项目不断建设,大树才能得以旺盛永远。
为了培育和践行社会主义核心价值观,弘扬射洪精神,促进射洪跨越发展,做一个团结、实干、开拓、奉献的干部,我们要利用一切机会,为早日把我县建设成“全省县域经济排头兵、全市全面小康先行县”而不懈奋斗。
招商引资工作是关系我县实现这一战略目标的重要保障。古人云:“天下事有难易乎,为之则难者亦易矣,不为则易者亦难矣”。招商引资除了有好的政策和工作思路外,关键是要看能不能把客户引进来,留得住。这并不是一件容易的事情,但是我们县却做到了,而且成绩是可喜的。我们研究制定了一系列招行政策,落实招商引资办项目的责任,并将项目工作纳入目标管理考核,真正做到了以项目凝聚人心,以项目明确责任,以项目考核政绩,,营造了“工作围绕项目干,干部围绕项目转”的浓厚工作氛围。 我们体会最深的就是:
一要感动你的客户。感动是一种心灵的颤动和情感的升华。感动客户,首先要为我们广大客户的勤奋、善良、创造、节俭的精神所感动,带着这样的心态去为我们的客户服务,才能感动客户。
二要走进客户的心。优质的服务其实就是心与心的交流。走进客户的心里,从客户的需求出发,才能真正抓住客户、抓住客户的心。所以,这就要求我们在平时服务中多听客户的建议,多积累相关资料,到了具体服务时,才能迎合客户的心理,为他们排忧解难。为此,我们在工作中推行了“一条龙、一站式”服务和项目审批代理、重大项目领导挂靠以及限时交办、服务承诺等机制,提出了“为了一切的客商,为了客商的一切”的服务口号和“只要你来投资,一切手续由我办”的服务承诺。
当然,客户的满意、项目的落成无不饱含我们招商局人员的付出与心血。拿手续办理工作来说,它是一个相当繁琐的过程,因此,加班加点成了我们的家常便饭,周末休息对我们来说几乎是一种奢望,有时连家里都来不及照顾。他们理解和支持的目光,给了我们更大信心和勇气。
是什么样的力量使我们对待事业如此执著,对待生活是如此的坦然?是射洪精神,是射洪人不屈的意志,为了射洪的明天,我们愿意付出,甘于奉献。
春华秋实让我们感觉到岁月如斯,寒暑交替使我们理解了季节流逝;一次次春花秋月,一次次月陨月圆,都昭示着生命的不息轮回。从蹒跚学步到为公奉献,从咿呀学语到拼搏创业,人生的长河就这样慢慢流淌,在如歌的岁月里,愿用我们的热情、真诚、爱心和奉献在平凡的岗位上闪光!