县宗教工作会议总结（模板24篇）

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县宗教工作会议总结

3月17日，淅川县召开组织宣传统战工作会议，总结20全县组织宣传统战工作，安排部署20工作。县领导曲岩、梁玉振、朱彦平、王稚出席会议。

县委副书记曲岩在讲话中指出，2016年，淅川县组织、宣传以及统战工作坚持围绕全县工作大局，服务科学发展，为推动经济社会又好又快发展做出了重要贡献。2017年是党的十九大召开之年，是全面贯彻落实党的十八届六中全会和省十次党代会精神的关键之年，要深入贯彻党中央治国理政新理念、新思想、新战略，在提升发展质量上、增强发展活力上、优化发展环境上和全面从严治党上求突破。组织、宣传、统战等部门要认真研究，准确把握面临的新形势、新任务，积极探索符合淅川实际的新举措，以更佳的形象、更优的质量、更高的效率，充分凝聚全社会的正能量，为淅川县经济社会快速发展打牢群众基础。

曲岩要求，各级党委要认真落实管党治党主体责任，始终把组织宣传统战工作摆在重要位置，加强统筹协调，及时研究解决重大问题。各级组织宣传统战部门要注重加强自身建设，坚持高标准、严要求，加强协作，不断开创组织宣传统战工作新局面，为加快水清民富县强新淅川建设做出新的.更大贡献。

县委常委、宣传部长梁玉振对2017年宣传工作做了具体安排部署。他要求，宣传部门要继续深化政治理论学习，巩固主流意识形态，牢固树立宣传思想工作一盘棋理念，坚持线上线下宣传、县内县外宣传并重，坚持做大做强正面宣传、丰富活跃群众文化活动并重，把镜头聚焦精准扶贫、科研创新、发展民生、德育教育、“两弘扬一争做”等，同时着力强化网络舆情管控，利用好网络和新媒体构建和谐、积极向上的舆论氛围。

县委常委、统战部长朱彦平对2017年统战工作做了具体安排部署。她要求，要牢牢把握“大团结、大联合”的主题，突出民族宗教、非公经济、队伍建设等重点，深化海外统战，推进开放水平，充分发挥统一战线“争取人心、凝聚力量”的根本职能，服务大局谋发展，凝心聚力促和谐，团结共进增合力，为社会发展凝聚智慧力量，为经济发展注入活力。

县委常委、组织部长王稚对2017年组织工作做了具体安排部署。他要求，各级党组织要推动“两学一做”制度化、常态化，继续深化“两弘扬一争做”活动，把全县干部的积极性调动起来，形成干事创业的强大合力。要从严从实抓好干部日常管理监督，切实加强领导班子和干部队伍建设，要扎实做好行政村合并和村两委换届工作。

县宗教工作会议总结

3月21日，贵德县召开全县统战民族宗教工作会议。会议传达学习了全州统战民族宗教工作会议精神，全面总结全县统战民宗工作，安排部署重点任务。县委常委、统战部长卓么本出席并做重要讲话，县人民政府副县长、公安局长王坚俊主持会议并做总结讲话。各乡镇党委、县直各有关单位、各人民团体负责同志及县委统战部、县民宗局(佛协、伊协)、全体寺院管理干部和部分宗教界代表人士参加了会议。

卓么本指出，20全县统战民宗部门认真贯彻中央和省州县委关于统一战线的'一系列重大决策部署，推动了全县民族团结进步先进区建设的跨越迈进、宗教事务管理水平的全面提升，统一战线各项工作迈上了新台阶。

卓么本指出，全县统一战线领域广泛、任务繁重。但有县委、县政府的坚强领导，上级部门的大力支持，历届统战、民宗领导班子打下的坚实基础和广大统战民宗干部的团结奋进，对带领广大干部和统一战线成员，推进全县统一战线事业继续向前发展充满信心。

卓么本强调，20是全面贯彻“四个扎扎实实”重大要求，实施“十三五规划”，落实县委第十六次党代会决策部署的关键之年，也是中央和省州县委关于统一战线重大决策部署的“落实年”“创新年”。全县统一战线要以党的十八大、十八届历次全会为指引，全面贯彻落实中央和省州县委关于统一战线的重大决策部署，团结引导广大统一战线成员围绕全县大局，着力深化政治共识、着力维护社会和谐稳定、着力推进民族团结进步、着力强化宗教事务管理、着力促进非公经济健康发展，统筹推进党外代表人士、党外知识分子等各领域工作，为建设“强、富、美、高”青藏高原旅游名县凝聚共识、汇集力量。

王坚俊同志在总结讲话中就贯彻落实会议精神提出了具体要求。

民族宗教工作会议总结

4月7日，20xx年全市民族宗教蒙古语文工作会议召开。会议全面贯彻落实自治区民族宗教蒙古语文工作会议精神，总结20xx年全市民族宗教蒙古语文工作，部署20xx年工作任务。

会上，市民委负责人作了关于全市民族宗教蒙古语文工作的报告。

白清元在会上强调，要高度重视新形势下民族宗教工作，站在战略和全局的高度，深刻认识巩固和发展民族宗教工作的极端重要性，坚定不移地走好中国特色处理民族宗教问题的正确道路，不断巩固和发展全市民族团结、经济发展、社会进步、边疆安宁的大好局面。

白清元要求，要盯紧抓牢20xx年民族宗教工作的重点任务，有力有序地推动各项工作落到实处。要深入开展民族团结进步教育和创建活动，加强宣传教育，狠抓工作落实。

要加快推动少数民族和少数民族聚居区经济社会发展，提高少数民族群众生活水平，帮助少数民族群众更好地融入城市，促进少数民族社会事业全面发展。要全力做好自治区成立70周年大庆相关工作，认真筹备好民族团结进步表彰大会。

要提高宗教工作法制化水平，强化“属地管理”职责，依法加强对宗教事务和宗教活动场所的规范管理，切实抓好宗教人士和信教群众教育引导工作。

县宗教工作会议总结

3月28日，全市宗教工作会议召开。书记、市人大常委会主任蹇彪出席并讲话，市长刘始杰主持，市委副书记高伟传达国家和省宗教工作会议精神，市人大常委会党组书记、常务副主任韩军参加。

蹇彪在讲话中指出，国家总书记在全国宗教工作会议上所作的重要讲话，从党和国家事业发展全局的战略高度，科学分析了宗教工作面临的形势和任务，明确提出了中国特色社会主义宗教理论，深刻阐述了宗教工作的一系列重大理论和实践问题，是指导我们做好新形势下宗教工作的纲领性文献。

省委书记、省人大常委会主任李希在全省宗教工作会议上的讲话，具有很强的针对性、指导性、可操作性。全市上下要认真学习贯彻全国、全省宗教工作会议精神，深刻理解宗教工作的特殊重要性，深刻理解我国宗教社会作用，深刻理解我国宗教中国化方向，深刻理解宗教工作的本质是群众工作，切实把思想统一到中央对宗教问题的认识和判断上来，统一到新形势下宗教工作方针政策上来，切实增强做好新形势下宗教工作的责任感和使命感，确保中央和省委部署要求落在实处。

蹇彪强调，要全面正确贯彻党的宗教工作基本方针，不断巩固和发展全市宗教领域长期和谐稳定的良好局面。要始终坚持我国宗教中国化方向，广泛开展爱国主义和民族团结进步教育，使社会主义核心价值观成为广大信教群众的自觉追求和行为规范。

要着力构建积极健康的宗教关系，牢牢把握坚持党的领导、巩固党的执政地位、强化党的执政基础这个根本，着重处理好政教关系，妥善处理好其他层面的宗教关系。要切实提高我市宗教工作的法治化水平，推进宗教工作法治化建设，依法加强对宗教事务管理。要扎实做好宗教领域重点工作，解决各宗教存在的重点难点问题，支持爱国宗教团体加强自身建设。

蹇彪强调，要切实加强和改进党对宗教工作的'领导，把宗教工作纳入重点议事日程。要加强基层宗教工作，构建形成主体在县、延伸到乡、落实到村、规范到点的工作体系。要加强宗教工作部门建设，建立完善宗教工作网络，不断筑牢工作基础。

刘始杰要求，各地各部门要深入学习领会国家总书记重要讲话精神，深入贯彻中央和省委、市委有关部署，坚持从实际出发，突出重点，采取有力有效的措施解决宗教领域问题。要强化责任，密切配合，切实形成做好新形势下宗教工作的强大合力。

市委常委，市政府、市政协有关领导，各县(市)区委书记，统战部长，分管副县(市)区长和民宗局长，市直有关单位党组(党委)书记，市人大常委会民侨外委，市政协民侨外委负责同志等参加会议。

工作会议总结

县宗教工作会议总结

4月13日上午，全市宗教工作会议在市党政会议中心召开。书记、市人大常委会主任马志勇出席会议并讲话。他强调，要深入学习贯彻全国、全省宗教工作会议特别是国家总书记重要讲话精神，全面贯彻党的宗教工作基本方针，牢牢把握和坚持宗教工作的正确方向，突出抓好重点工作任务，加强和改进党对宗教工作的领导，更好地团结广大信教群众同全市人民一道，努力为推进转型发展、全面振兴凝聚力量。

马志勇指出，国家总书记在全国宗教工作会议上的重要讲话，科学分析了宗教工作面临的形势和任务，深刻阐述了宗教工作的重大问题，是指导我们做好新形势下宗教工作的纲领性文献。全省宗教工作会议，就认真学习贯彻国家总书记重要讲话精神、进一步提升我省宗教工作水平提出了具体要求。全市各级各部门要深刻领会全国、全省宗教工作会议精神，切实把思想和行动统一到中央和省委的决策部署上来，进一步增强做好宗教工作的思想自觉和行动自觉，不断开创我市宗教工作新局面。

马志勇强调，要深化思想认识，准确把握新形势下宗教工作的形势和任务。要坚持以中国特色社会主义宗教理论为基本遵循，积极引导宗教与社会主义社会相适应。要坚持党的宗教工作基本方针，引导信教群众在政治上自觉认同、在文化上自觉融合、在社会上自觉适应，牢牢把握宗教工作的主动权，不断巩固和发展我市宗教领域长期和谐稳定的大好局面。要坚持宗教工作的本质是群众工作，着力构建积极健康的宗教关系。

要牢牢把握坚持党的领导、巩固党的执政地位、强化党的执政基础这个根本，牢牢把握我国各宗教一律平等这个原则，牢牢把握巩固党与宗教界的统一战线这个要求，正确认识和对待信教群众，始终坚持在政治上团结合作、信仰上互相尊重。要坚持最大限度地发挥宗教的积极作用，进一步维护社会和谐稳定。要采取多种有效形式，积极引导宗教界在政治上形成正向共识，在弘扬宗教教义、传播宗教文化、参与公益事业中促进社会和谐进步。

马志勇强调，要突出重点领域，不断提高宗教工作法治化水平。要加大依法管理宗教事务的力度。各级党政领导干部和宗教工作干部要牢固树立法治思维，严格依法行政，规范和改进对宗教事务的管理，善于运用法治思维、法治方式妥善处理解决宗教领域的各种问题。要加强宗教界代表人士队伍和宗教团体建设。各级党委政府要关心和支持宗教团体建设，指导帮助宗教团体加强组织建设，促进宗教事务规范有序进行。要积极推进宗教工作社会治理。各级党委政府要结合各宗教实际情况，加强动态关注，抓住主要矛盾，解决突出问题。要坚决抵御境外利用宗教进行渗透活动。全市各级党委政府要按照属地管理原则，切实担负起抵御境外宗教渗透工作责任。

马志勇强调，要加强党的领导，推动全市宗教工作再上新台阶。做好新形势下宗教工作，必须发挥党委统揽大局、协调各方的领导核心作用，强化责任落实，健全工作机制，落实落靠党委政府的主体责任，强化部门协同联动，加强基层基础建设，确保宗教工作抓出新成效。

陈秀芬在总结讲话时要求，要提高思想认识，抓好会议精神的贯彻落实。要从思想深处和讲政治的高度提高对宗教工作的认识，切实把思想统一到中央和省、市委对宗教问题的认识和判断上来，增强做好新形势下宗教工作的责任感和使命感。要坚持问题导向，以扎实的工作措施确保全市宗教领域的和谐稳定。要尽快理顺宗教工作体制机制，建立党委统一领导、统战部门牵头协调、宗教工作部门依法管理、有关方面各负其责的工作格局。

市人大、市政府、市政协、龙煤七矿公司分管领导，市中级法院、市检察院、七台河职业技师学院领导，各区县委书记、区县政府分管领导、区县统战部长和民宗局长，市直、中省直各部门主要负责同志，市人大农林民族侨务外事委员会、市政协社会法制委员会负责同志，各乡镇、街道(社区)党委书记或党工委书记，宗教活动场所所在村党支部书记等参加会议。

工作会议总结

当前，我行不良贷款实际占比在百分之六十以上，对我行业务经营和加快发展形成了严重的“瓶颈制约”。由于我行不良贷款形成时间长、金额大,许多呆滞呆帐户已被判了"死刑",面对经济案件多、经营效益差、不良资产居高不下、干部员工精神面貌不佳的严峻形势，我们感到：大发展小困难，小发展大困难，不发展难中难。当前制约我们前进的步伐，很大程度是受资产质量的影响，要谋求我行的“大发展”，必须搬开不良资产这个“绊脚石”。近几年，市分行对各项经营指标进行考核时，对不良贷款的考核力度很大，对效益工资的分配影响一样很大。因而，要解决我行的经营与发展问题，一方面要多增存款，壮大经营实力，另一方面就是多清不良贷款，优化资产质量。有些同志说，还有一条途径，就是想办法扩张规模，靠规模扩张稀释不良，改良资产。这个办法很好。但是，我们面临的企业群体整体较差，规模不大，潜力有限，前景一般，很难从上级行争取到信贷政策。再从另一个侧面来看，扩张规模和清收不良又是两个概念。省、市两级分行对清贷指标都是钢性考核，既与当年效益工资分配联系紧密，又与次年贡献工资的基数确定密不可分。省行领导对不良贷款有一套核算理论，简单来讲，就是清收一百万的不良贷款，相当于搞回一个亿的存款。同时体现在经营方面，它改良了资产，体现在效益方面，它的价值又间接地体现在利润里面。由此可以看出，下大力气清收不良贷款，既可以解决面临的发展问题，又可以解决我们的工资问题。既可以改良我们的资产，又壮大了经营实力。

实事求是来讲，清收不良贷款犹如坚冰，越积越厚越不易攻破。越往后越是硬骨头。从不良贷款的成因来看，绝大多数是计划经济向市场经济过渡时期银政不分、银行过多地承担社会义务而形成的信贷资金沉淀，以及市场经济初期国家产业政策调整造成的企业风险向银行的转嫁所致。从我行的清收现状来看，主要存在以下几个难点：

1、外流贷户清收难。经我们了解，有很大一部份贷户常年外流，甚至是举家外流，而且他们的贷款既无抵押也无担保或是担保无效，给清收工作造成很大的困难。

2、胜诉的案件执行难。前几年，我们曾尝试通过大量起诉贷款户，寻求清贷途径，但赢官司不赢钱。案件执行艰难，时至今日，仍有大批胜诉贷款无法收回。主要是法院执行力度不够。

3、村集体贷款收回难。目前，我行有相当一部分农户贷款，均系原村集体落贷给村民的，这部分贷款形成不良原因极其复杂，牵扯到很多因素，多年来它们连利息都不予偿还，更别说本金了。

4、问题贷款清收难。两年前，支行清贷队人员就曾反映，个别内部人员将贷户归还的贷款私自截留自用，至今不予归还。支行曾与这些人员进行过沟通，由于无据可查，导致这部分贷款事实上已经被蒸发。

5、碍于情面清收难。由于有部分贷款与内部员工之间有着千丝万缕的复杂关系，实际清收起来也十分困难。

6、责任不清落实难。有些贷款的第一责任人由于调离、退休、退养等原因，造成责任难以落实，甚至贷户是谁都无法搞清楚，让我们的清贷人员根本找不到着力点。

除上述原因外，形成不良资产越积越多的原因还有以下三点。一是受客观环境的影响，我县没有大型企业作支撑，加之其他工商企业的经营包袱沉重，机制不活，效益不佳的问题也很明显，许多国营或集体企业处于停产、半停产状态，我们自然也受到了连带影响。二是有怕苦畏难情绪，缺乏下猛药、出重拳、不获全胜决不收兵的决心。三是清收机制不健全，清贷人员流动频繁，干好干坏一个样，激励机制跟不上。纵上所述。如何活化不良资产，尽快调整干部职工在清收工作中的精神状态，已成为摆在我们面前亟待解决的一个核心问题。

县宗教工作会议总结

6月14日，全市民族宗教工作会议召开。据悉，今年我市拟命名市级第六批民族团结进步创建活动示范单位30个。

市委常委、市委秘书长、市委统战部部长聂雪松在会上要求，要牢固树立“四个意识”，认识做好民族宗教工作的重要性，倡导民族和谐理念;要围绕中心，服务大局，努力开拓少数民族和民族地区社会持续发展新路径;要围绕“大扶贫、大数据、大生态”三大战略行动开展工作，用心、用力、用情为各族群众办实事。

聂雪松强调，要突出重点，精准发力，全面提升我市宗教工作社会化管理和服务水平;要加强党的领导，落实党委、政府的主体责任，有力、有方、有效地解决存在的问题;要完善民族宗教工作机制，加强对重大事项的统筹协调;要全力维护社会大局稳定。

副市长王玉祥对下一步民族宗教工作做了具体部署。他要求，要稳步推进民族宗教事务法治化，抓好督促检查，确保民族宗教各项工作落到实处，努力开创我市民族团结、宗教和谐工作新局面。

今年，我市拟命名市级第六批民族团结进步创建活动示范单位30个，争创省级示范单位20个;以少数民族特色村镇示范廊带建设为抓手，加大对民族文化企业的招商引资和支持力度，鼓励返乡创业者创办民族文化企业，扶持其利用大数据技术开展民族工艺品研发、生产、营销。另外，从今年起，我市力争用约3年时间，在全市创建10个示范宗教团体、40个示范宗教活动场所。

市民族工作领导小组、市宗教工作协调小组成员单位负责人，各区(市、县)、市属有关企业负责人参加会议。

县宗教工作会议总结

6月10日，全区民族宗教工作会召开。会议主要任务是传达贯彻中、省、市有关民族宗教会议和领导讲话精神，总结安排全区民族宗教工作，落实新形势下我区民族宗教工作新任务。区委常委、统战部长杨冬梅出席会议并主持会议，副区长、区公安分局局长聂洪出席会议。

会议指出，民族宗教工作在党和国家工作全局中具有特殊重要性，关系中国特色社会主义事业发展，关系社会和谐、民族团结和国家安全、祖国统一，历来都是党和政府工作的重点，我们要充分认识民族宗教问题的长期性、艰巨性和复杂性，充分认识民族宗教工作的政治性、政策性和群众性，自觉用总书记关于做好新形势下民族宗教工作的新思想、新论断、新要求研究新情况，解决新问题。

会议要求，要关心关爱少数民族人口，把民族团结事业做细做实。民族工作全区重点在精准扶贫，希望各级各相关部门在精准扶贫中将建档立卡少数民族对象作为重点帮扶对象予以帮助，确保其同步小康。要坚持党的宗教工作方针，把宗教和顺局面持续巩固。全区宗教领域还存在一些突出的苗头性、倾向性问题，比如乱搭滥建寺庙问题、借教敛财问题、也还存在一些错综复杂的'利益纷争等，信访、上访呈上升趋势，不稳定因素有所增加，因此，各级领导干部要深化思想认识，在切实增强做好新时期宗教工作上下功夫;要坚持问题导向，在切实排查梳理宗教工作问题上下功夫;要勇于担当担责，在切实勇于敢抓敢管上下功夫。

广大宗教界人士要认真学习宗教文化，在开展各种宗教活动中，积极倡导健康生活方式，为营造良好社会风气释放正能量，引导信众增强道德判断力和道德荣誉感，劝人向善，导人向美，促进家庭和睦、邻里和美、人心和顺，为维护公序良俗、促进社会和谐提供助力。

年在全市统战暨民族宗教工作会议上总结讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

这次全市统战暨民族宗教工作会议确定的各项议程已全部进行完毕。这次会议虽然时间短，但安排紧凑，内容充实，效果很好，达到了预期目的。下面，我就贯彻好、落实好这次会议精神，完成好今年的民族宗教工作任务，再强调四点意见。

同志们，今年全市统战及民族宗教工作的目标已经明确，任务非常具体，现在关键是抓好落实。我们一定要在市委、市政府的坚强领导下，进一步坚定信心，开拓进取，奋发有为，扎实工作，不断巩固和发展民族和睦、宗教和顺、社会和谐的良好局面，为促进×经济转型跨越发展、社会和谐稳定发展、民族共同繁荣发展做出新贡献！

工作会议总结

xxxx年7月9日至11日，展辰涂料集团xxxx年上半年销售工作总结会议在北京顺利召开。此次会议由销售中心主持，来自全国六家分公司的业务一部、业务二部、技术服务部以及集团家具漆销售中心的相关负责人共同参会，会议还荣幸地邀请到了刘顺总裁、孙金平副总裁、肖劲总经理、王宝副总经理、张君副总经理以及北京公司部分同仁参会。

会议第一天，刘顺总裁作了精彩的开幕致辞，继而各分公司业务二部的负责人分别对各自xxxx年上半年的销售工作做了总结，并在总结后进行了务实的交流和讨论。会议后两日分别是各分公司业务一部和技术服务部门的总结和交流，均得到了卓有实效的成就。

此次销售年中会议，在每个人的汇报中，纷纷呈现出展辰文化中谦虚、好学、求真、务实的态度和精神，用准确的数据和系统性的分析，真实地将成绩表达，也将各自的问题毫不掩饰地拿出来交流，共同探寻解决之道，传递出一股极有力的正能量，为下半年销售工作的开展奠定了良好的基础。

汇报总结结束，集团对表现优异的业务和技服部门进行了表彰和嘉奖，北京业务一部、成都业务一部、青岛业务一部、成都业务二部、上海业务二部、深圳业务二部、北京技术服务部、成都技术服务部、深圳技术服务部分别获得精英团队奖。

会议最后，孙总对会议进行了精炼而又务实的总结，一番感激之词让现场每一个展辰人温暖而感动，一语“为了目标，前行!”更将展辰销售人的风采潇洒展现!

通过此次会议，大家更加清晰了下半年的工作方向、目标和重点，同时对于提高各公司的销售管理工作提供了一个交流沟通的平台。相信通过此次会议，展辰销售系统必将在下半年取得更优异的成绩!

召开宗教工作会议总结

6月14日，2017年全市民族宗教工作会议召开。据悉，今年我市拟命名市级第六批民族团结进步创建活动示范单位30个。

市委常委、市委秘书长、市委统战部部长聂雪松在会上要求，要牢固树立“四个意识”，认识做好民族宗教工作的重要性，倡导民族和谐理念;要围绕中心，服务大局，努力开拓少数民族和民族地区社会持续发展新路径;要围绕“大扶贫、大数据、大生态”三大战略行动开展工作，用心、用力、用情为各族群众办实事。

聂雪松强调，要突出重点，精准发力，全面提升我市宗教工作社会化管理和服务水平;要加强党的领导，落实党委、政府的主体责任，有力、有方、有效地解决存在的问题;要完善民族宗教工作机制，加强对重大事项的统筹协调;要全力维护社会大局稳定。

副市长王玉祥对下一步民族宗教工作做了具体部署。他要求，要稳步推进民族宗教事务法治化，抓好督促检查，确保民族宗教各项工作落到实处，努力开创我市民族团结、宗教和谐工作新局面。

今年，我市拟命名市级第六批民族团结进步创建活动示范单位30个，争创省级示范单位20个;以少数民族特色村镇示范廊带建设为抓手，加大对民族文化企业的招商引资和支持力度，鼓励返乡创业者创办民族文化企业，扶持其利用大数据技术开展民族工艺品研发、生产、营销。另外，从今年起，我市力争用约3年时间，在全市创建10个示范宗教团体、40个示范宗教活动场所。

市民族工作领导小组、市宗教工作协调小组成员单位负责人，各区(市、县)、市属有关企业负责人参加会议。

民族宗教工作会议讲话

昨日，我市在柳叶湖畔召开统战、对台暨民族宗教工作会议，学习贯彻全省统战部长会议、对台工作会议、民族工作会议和宗教工作会议精神，部署推进2017年统一战线各领域重点工作。市委副书记徐正宪，市委常委、市委统战部部长陈华出席会议并讲话。

陈华指出，过去的一年，市委统战工作会议高规格召开，市县两级党委统战工作领导小组先后成立，大统战工作格局逐步完善，统一战线法宝作用全面彰显。她要求，全市广大统战干部要牢牢坚持和发扬有为有位、求实求新、善作善成、守纪守规的优良作风，不断开创党的统一战线事业新局面。

徐正宪强调，统战工作是党的'重要政治工作，事关战略全局，各级各部门要以高度的使命感和责任感，扎扎实实做好统一战线各方面工作。他指出，新常德新创业事关发展长远，全市统一战线要以“凝心聚力十三五”为抓手，进一步发挥统一战线经济发展“加速器”、深化改革“助推器”、社会安定“稳压器”的作用，踩好节拍点，唱好合奏曲。他要求，各级党委(组)、统战各部门、广大统战干部要认真贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例(试行)》，不断提升统战工作科学水平，以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。

会议还表彰了全市统战工作先进单位和先进个人;对第三批市级“同心园区”、“同心项目”、“同心社区”、“同心乡村”授牌。会上，武陵区委、市委宣传部、桃源县委统战部作典型发言。

工作会议总结

工作会议总结

季度总结是原创国际整装前行的必备会议，是我们对以往工作实践的一种理性认识，也是做好各项工作的重要环节可以全面地、系统地了解以往的工作情况，正确认识优缺点，明确下一步工作的方向，提高工作效益。

一、整体、各部门工作阐述：

原创设计中心是原创整个平台的先行官，经理潘强盘点了第一季度的基本工作情况，其中包括月度产值明细、同期对比、客流对比……数据的盘点我们不难发现市场竞争愈演愈烈。面对环境恶劣，对外有竞争对手，对内有来自各方的压力，如何在竞争激烈的环境中胜出，也是潘经理和整个团队认真讨论总结的关键问题，在总结中发现整个销售体系中，销售工具、销售技巧、销售方法都没有太多的突破和改进，对于市场和竞争对手的变化，我们略显粗略，战斗力不足，经过总结经验教训，设计部也拿出了应对市场变化的新方案：业务结构的调整，两大传统设计部和专家工作室，两大一专的新格局;网络推广的调整，商务平台搭建;销售工具改进(商务标准手册、工程口袋书、总包案例更新、报价单);设计师要定期外训;明确工作到个人，包括其他部门的辅助工作。

并且总结出部门三个的精神，聚焦即每项工作要具体，注意细节，有始有终，有重有轻。聚才即部门要汇聚各方人才、聚气即聚正气，士气。

原创工程管理部。

原创工程管理部是奋战在一线的团队，经理王世鑫直观详解部门第一季度的工作情况，包括从工程施工进度近况、产品分析汇总、工程竣工满意度汇总、客户满意度汇总、在施工程满意度汇总、监理满意度回访汇总等。面对季度收款任务王经理说是在穷尽与奔跑竞技当中完成的。这句话体现了我们原创穷经和奔跑的精神，只有拥有这两种精神我们才会跑的更快。随着市场竞争的不断加剧，学习已经成为各部门走向卓越的关键。为提高员工综合能力，打造企业核心竞争力，工程管理部率先完成企业大学工程管理课件定稿、关于工程产品及客服培训流程，在内部员工中间大力开展深度学习，为了进一步深化学习力度，部门还对深度学习进行了考核。下一季度各项培训学习考试陆续开展。

原创工程研究院。

原创工程研究院是衔接前后各个部门的'重要枢纽，原创工程研究院高工对一些重要的工程的施工工艺及部门各小组工作情况进行了深入浅出的讲解，包括三亚亚龙湾、财富项目、20层原创办公区改造，每个项目施工的情况和遇到的困难都一一做了深入的分析和点评。也指出研究院的各小组包括深化组、机电专业组、预算组在重点工作中需要改进和优化的一些地方。高工在总结工作后，对工作提升、工程细节方面的具体支持也做了细致、详细的阐述。

戴总对下一季度的工作提出了以下六点要求：

1.坚决创新,立即行动!

任何一家公司如果不在时时创新，按部就班，那么迎接的下一位客人就是“危机”，创新不仅是动力，也是发展的永恒主题。戴总在制定创新战略方面显示出强大的领导力，将创新融入原创国际的经营理念，但我们不是手机制造商也不是快速消费品，创新并不是意味着仅开发新技术、新产品，原创国际的创新包括营销模式的创新;商业模式的创新;质量检测、工期优化、各种技术整合的标准创新，寻求更适合原创的宣传模式、途径、方法，承接各种不同的项目有标准的流程，使工作时都能有章可循，只有不断生长，不断武装，才能使原创国际保持强劲而持续的盈利能力，才能在公装产业中占据优势地位。

2.人是关键:凝聚人心,网聚人才,人才架构完善!

3.质量是生存之本,虔诚要体现在质量上!

首先虔诚服务的意识就体现在质量上面。在这里强调一下，“服务”这个词现在已经被肤浅化了，但在戴总这里的是倾尽所有的奉献，奉献给业主的是艺术品是心血的结晶，它是温暖的、是感人的，是带着体温、感动的故事。说一千道一万，最后质量还是千古不变的生存之本。

4.向以大型项目为基础的管理机制大踏步推进!

5.内控不出事!

强化内部控制管理，对外媒体、客户业主、员工、意外事故等，提高风险防范能力。从内至外全面的武装起来!避免不必要的风险和危机。

6.最终决定我们前途的是组织的专业合力和个人的专业能力!

面对大项目的综合能力，其中要保证每个单一专业能力的纵向深度，还要保证所需各项专业横向综合，一定要把能力综合起来，使得力量最大化、最优化。专业合力可以用木桶效应来演变：桶的储水量，取决于水桶各木板的配合紧密性，配合要有衔接，没有空隙，每一块木板都有其特定的位置和顺序，不能出错。如果每块木板间的配合不好，出现缝隙，最终只能导致漏水。一个团队，如果没有良好的配合意识，不能做好互相的补位和衔接，最终储水量也不能提高。单个的木板再长也没用，这样的木板组合只能说是一堆木板，而不是一个完整的水桶、一个团队。

三、表彰优秀团队、员工及抽奖。

由此鼓励大家成为优秀员工，鼓励大家养成坚强的毅力、完美的执行力以及在限定时间内把握每一分钟每一秒去完成任何一项任务的信心和信念积极的心态和卓越的执行力是优秀员工的成功法典。

包括20一季度收款任务奖、季度设计师业绩奖、季度产品销售绝对值及配比最高奖、季度产品业绩销售奖、季度回头客奖、季度客户营销奖、季度业绩突破奖、季度客户满意度奖、季度客户满意度奖、季度工地安全文明生产奖、季度3g应用推广奖、季度优秀技工与工艺创新奖、季度特别贡献奖，设立品目繁多的奖项是为了表彰和嘉奖那些在原创工作岗位上默默奉献、成绩突出的优秀代表，从集体到个人，从一线的战士到幕后的英雄，他们中既有一贯忠诚的事业、永葆青春的老同志，又有理想信念坚定、散发着蓬勃朝气的新典型;既有刻苦钻研、努力攻克技术难关的专业人员，又有在原创工程中勇于拼搏、带领一线工人艰苦奋斗的能人异士;他们的身上，集中体现着原创人最可贵的优秀品质，为广大原创人树立了光辉榜样。正是这些“平常时期能看得出来，关键时刻能冲得出来，危难时刻能豁得出来”的优秀员工，在工作岗位上默默奉献，激励和带领着原创国际开拓创新为夺取新胜利，抒写了一部荡气回肠的创业史和拼搏史。总结经验为了更好的前进.

这不仅仅是个工作总结会议，也是一个综合全局的学习过程，思想和意识水平在激烈的碰撞中得到了提升。结束之后，与会同仁运用微博、日志、内网等电子平台发表感想并表示要在以后的工作中不断提升自己，向优秀员工看齐。面对第二季度的起始，“原创人”一路向前，这条路是平淡的，也是抒情的，是漫长迂回的，也是流光溢彩的。紧握着火把，把芬芳留给“原创”。

伙伴，你准备好了吗?我们，启程吧。

四、戴总感悟分享。

谈谈“给予”

——原创老戴.年愚人节。

“给予”是一种能力,是一种使自己和别人都受益的更高的能力!

“给予”是人生的放大,有多大的给予，做多大的事，享受多大的人生!

“给予”遵循守恒的自然法则,给予会有收获，索取的必要还!

“给予”往往是不对称的,给予东、收获西;给予她、收获他!

“给予”是播种希望，不要指望明天回报，秋天时便会瓜熟蒂落!

“给予”这事儿不可测,给予的越是漫无目的，收获的也许就是喜出望外!

“给予”从身边开始，亲人、友人、同人，己香达人，群香己香!

“给予”从轻开始，一微笑、一鼓励、一杯茶、一点心……。

“给予”从不轻取开始，一张纸、一杯水、一元钱、……。

“给予”的光阴都是快乐的，予人玫瑰，手有余香!

“给予”从此刻开始……。

以微妙的视角给了“给予”以及慷慨一个深入的诠释，激励着要主动做出改变，而这些改变有益于他人也能使自己、家庭、朋友收获颇丰。强化个人能力，还是致力于一个更加美好的世界，给予缩小了两者之间虽模糊但一直存在的差距。人并非为获取而给予;给予本身即是无与伦比的欢乐。在精神和行为上慷慨大方、宽宏大量，在很大程度上可使心灵安宁。不管给予的那一刻我们“失去”什么，或许是时间、金钱，或许是机遇，都将会以另外的方式更多地补偿给我们，收获会是巨大和持久的。

戴总的《给予》，读起来像是一场谈话。就像与你坐在同一个房间，或许在一起喝茶。可以谈谈人生，谈谈你所做的贡献和未来。我们开怀大笑，我们谈论彼此的想法，彼此鼓舞。每个人都能从中有所收获，就像大多好朋友做的一样。在谈话结束以后，我们都能感觉对自己比以前更满意，对我们所在的世界更满意。我们有奉献更多的激情，我们每一个人都会改变和改善我们自己的人生。如果我们自身能做到这些，我们也就肯定能改善他人的人生。给予是一种力量，是一种情操，是一种人生。

工作会议总结

各位领导，同志们:。

这次全省职业培训工作会议，开的很好，大家普遍反映收获很大。概括起来，有以下四个特点。

第一，规格较高。这次会议，是建省以来第一次以省政府名义召开的职业培训工作会议，规格较高，对于进一步促进我省的职业培训工作，必将产生重大而深远的影响。

第二，规模较大。参加这次会议的人员，有省和市县的政府负责人，以及人社、发改、财政、教育、农业、商务、民政、卫生、住建、科技、工信、扶贫、就业等部门的负责同志，还邀请省工商联、总工会、团委、妇联、工商联、残联的负责同志参加会议，共有160多人，是规模较大的会议。

第三，内容丰富。这次会议的议程安排，既有省领导宏观性的讲话，又有省有关部门领导明确具体的工作要求;既有市县政府抓好职业培训工作的情况介绍，又有职业培训机构开展职业培训的经验交流;既有大会经验介绍，又有现场观摩学习。项目不少，内容丰富，对于进一步促进和规范我省的职业培训工作，必将起到十分重要的作用。

第四，效果较好。这次会议的时间虽然不长，但丰富多彩丰富，生动活泼。大家普遍反映，通过这次会议，很大程度地提高了大家做好职业培训工作的认识，增强了责任感和紧迫感，看到了工作上的差距，学到了较好的经验，对于进一步做好职业培训工作充满信心。下面，我就人力资源社会保障系统的同志如何落实好本次会议精神提出六点要求:一、进一步强化责任意识，积极主动地抓好职业培训工作。人力资源社会保障部门是本级政府负责就业工作的职能部门。职业培训是就业工作的重要内容，切实抓好培训工作，是人力资源社会保障部门的责任所在。因此，必须进一步强化责任意识，改变就业工作由就业机构负责，与人社部门关系不大的错误认识，明确职责，靠前指挥，积极主动地抓好职业培训工作。

二、进一步强化协作意识，努力开创我省职业培训工作新局面。职业培训工作政策性强，涉及面广，工作量大，需要人社、财政等部门加强沟通协调，共同推进。人力资源社会保障部门的同志要以认真负责、精诚合作的态度，和财政部门的同志共同做好职业培训的预算编制、资金审核、监督检查、绩效评估等各项工作，形成合力，共同开创我省职业培训工作新局面。

三、进一步强化预算意识，规范有序地组织开展职业培训工作。组织职业培训，实际上是政府出资购买培训成果。政府支出实行严格的预算管理。严格来讲，预算就是法规。职业培训的预算一旦通过法定程序确定下来，就带有法律性的约束力。人社部门的同志既要积极地执行预算，又不能突破预算。如果确实需要增加培训投入，应通过相关程序，相应增加预算额度以后，方能组织实施。因此，人力资源社会保障部门要会同财政部门根据职业培训补贴实际安排情况和各培训机构的基本情况，科学确定年度职业培训预算，在预算中要明确各个职业培训机构的工种、培训人数和培训期数，并严格按照预算开展职业培训工作。同时，对预算内的职业培训工作，要及时审核拨付培训补贴。

办的还是民办的职业培训机构，要参与政府组织的职业培训，必须在取得职业培训资质的基础上，在教学场地、实训基地、师资力量、培训成效等方面达到一定的要求。这就是参与政府职业培训的准入条件，也可称为参与职业培训的门槛。我个人认为，参与省本级职业培训的准入条件，必须达到海南先程职业技能培训学校和海南时代潮职业技能培训中心那样的规模和水平。海口就是通过建立统一门槛实行严格管理，即使是市领导特别交代，过不了门槛的，也要回去充实提高，直到能通过门槛为止。同时，要引入"退出"机制，对培训质量较差的培训机构，或吊销培训许可证，或劝退办学。在此基础上，积极推进职业培训的招投标工作，根据培训任务和培训机构的实际情况，合理确定培训任务。

二是规范培训管理，确保培训工作规范运作。在这方面，海口市给我们提供了很好的经验，希望大家好好学习，进一步规范管理。比如，对培训资料的管理，就要像海南时代潮职业技能培训中心那样完整、规范。三是加强检查监督。要加强对整个培训过程的动态监督管理，通过随机抽查、学员问卷调查、电话查询等方式，重点了解培训效果和培训对象的满意程度。

要按照省政府信息公开的有关规定，向社会公开培训资金使用管理情况，接受监察、审计部门和社会的监督。要定期开展培训机构检查评估活动，提高培训机构的办学质量和培训效果。要发挥乡镇劳动保障平台的作用，让乡镇劳动保障平台的工作人员积极参与职业培训的监督检查工作，切实保证职业培训质量。四是严肃查处套取培训资金的行为，对有虚报、套取、私分截留、挪用培训补贴资金等行为的人员和培训机构，要根据有关规定严肃查处，追究相关责任。五是落实考核考证制度，以之促进培训质量的有效提高。

五、进一步强化创新意识，大力加强创业培训。由联合国大力推进，许多国家包括我国许多省区积极实施的创业培训，通过创业带动就业，取得十分显著的成效，普遍引起政府的高度重视和群众的积极参与。由于我省只是省本级和海口市在创业培训方面有所建树，所以，我仍然将其列为创新的范畴。到目前为止，举办职业培训班不愁生源，无需支付学员路费、误工补贴的，只有创业培训。管理最规范，学员最欢迎的，也是创业培训。因为这种培训班学习对路，质量保证，能真正的学到有用的东西。有一天晚上，我暗访一些职业培训机构，看到海南先程职业技能培训学校和海南时代潮职业技能培训中心的创业培训班正在上课，每班30人全部到位，学习非常认真。我们就需要这样的培训，就要把创业培训当做一种创新，一次跨越，真抓实干，抓出实效。

六、进一步强化赶超意识，争创职业培训的一流业绩。海口市的职业培训，不仅在本省堪为楷模，就是在全国也毫不逊色。由于管理有方，质量保证，政府放心，群众满意，市财政局在安排年度预算和资金审核方面要求人社部门提供的材料非常简单。这说明管理出成效，管理出信用。希望各地虚心向海口学习，赶超海口，争创职业培训的一流业绩。同志们，我们的使命光荣，我们任重道远。让我们乘着这次会议的东风，振奋精神，争先创优，努力开创职业培训工作新局面。

工作会议总结

东营中心支公司加强销售团队建设，不断强化团队销售能力，开始于20xx年下半年。当时，全市职工总数为59人，其中非销售人员为41人，销售人员为18人，没有营销员队伍，基层组织大多处于瘫痪状态，基础管理及基础服务不到位，市场竞争能力极差，市场销售能力薄弱，20xx全年保费收入3100万元，其中新车共保680万，全年日均保费6.6万元，人均保费50万元，20xx年保费收入3700万元，其中新车共保976万元，全年日均保费7.4万元，人均保费60万元。在这种情况下，如何加快发展，成为摆在东营中支总经理室面前的首要课题，经过认真分析研究，我们把培育团队销售能力作为加快发展的首要任务，经过三年来的不懈努力，东营中支不断总结经验，在销售能力建设方面迈出了坚实的一步。20xx年公司全年保费收入达9348万元，比20xx年增收保费5648万元，平均每年递增1882万元，全年日均保费25.6万元，人均保费突破100万元，市场排名由20xx年的第七位升至目前的第四位，实现了持续快速增长，开创了东营中心支公司业务多元化发展的新局面。这些成绩的取得取决于分公司的正确领导，也是东营中支不断强化销售团队建设的结果。

结合发展的实际情况，下面我把东营中心支公司的工作情况作以下汇报。

认识是行动的先导，只有正确的认识，找准发展的准确定位才能有进一步的发展。09年保费规模偏小的残酷现实让我们深刻认识到，没有强有力的销售团队就不可能摆脱困境，因此，“拉队伍，促销售”成为当时的口号与主题，东营中支班子成员深刻认识到这一点并高度重视，从寻觅高素质团队管理人员开始，通过近3年的努力，终于达到了目前各县区支公司人员稳定，各营业单位销售团队一步步发展壮大的可喜局面，这当中的实践证明，掐准培育销售团队的“脉搏”不放松是完全成确的，我们在此方面做了以下三点。

(一)销售团队规划。

首先从制定职涯规划开始，树立起全公司一盘棋的思想。特别在09年上半年，由于保费少，公司存在人心涣散状况，严重影响着公司的发展。公司总经理室要求，从发展的大局出发，凡是有利于公司发展的事就要主动认真地去完成，力求做事更好更快一点，把各类工作要做到位，同时利用好当时市场监管趋严的形势，以此为契机迅速打开局面，切不可坐失良机。其次，明确发展目标，利用会议进行宣导，制定切实的目标任务、增员方案、竞赛方案、奖罚措施等。三是树立团队标杆，让榜样团队的负责人在公司宣讲好的经验作法，即激励了后来者又起到稳定“军心”的作用。

(二)销售团队管理。

包含三个层面的内容：一是打造销售团队的凝聚力。团队的凝聚力是针对团队和成员之间的关系而言的。团队精神表现为团队成员强烈的归属感和一体性，每个团队成员都能感受到自己是团队当中的一分子，把个人工作和团队目标联系在一起。二是建立良好的信息沟通渠道。总经理室成员采取“走动式”管理方法，经常与一线销售员工进行沟通，对反映问题及时解决。三是建立健全奖励及激励机制。即增强了销售团队的合作意识，又增强了团队成员之间的良性竞争力，这成为促进业务发展的推进剂。

(三)销售团队培训。

员参加各类有关保险方面的知识讲座，让销售人员及时认识市场状况及上级公司的各类决定，达到了与时俱进的效果。

(一)启动四级机构建设。

东营中心支公司在销售团队的培育上，首要思路是启动四级机构，然后在四级机构中发展销售团队，让四级机构负责人成为增强团队销售能力的第一责任人。“想要火车快，全靠车头带”，销售团队的全面发展离不开合适的带头人，即合格的销售管理人才。20xx年6月以前，东营中心支公司四级机构发展很不理想，普遍存在产能极低、经营水平不高、发展基础不牢等突出问题，成为制约公司可持续发展的瓶颈。公司把引进高端人才，作为发展壮大的突破口。经过3年多的不懈努力，陆续从其他保险公司引进多名销售管理人才，这些人员综合素质比较高，业务及管理能力较强，这就为公司快速铺设机构、快速拓展市场奠定了人才基础。

展到20xx年1582万元，垦利支公司保费由20xx年314万元发展到20xx年1124万元，东城营销服务部保费由20xx年67万元发展到20xx年1037万元，河口支公司保费由20xx年x万元发展到20xx年x万元。

(二)培育销售队伍。

有发展潜力的销售队伍是保险业务的重要来源和保障，东营中心支公司不断强化四级机构销售人才队伍建设，不断从其他公司中挖掘有能力的业务人员和保险代理人员，组建强有力的销售团队，从20xx年下半年开始截止20xx年底，全市销售团队从0到发展到10支，其中广饶支公司已拥有4支团队，团队保费规模达到万元。东营区支公司已组建3个展业团队，团队保费收入达到万元。东城营销部组建2个展业团队，团队保费收入达万元。

在团队长的管理方面，东营中支明确要求各县区支公司团队长为各自办公会议人员，参与公司业务管理和决策，提高团队长的政治地位和归属感，并让团队长参加中支公司月度分析例会，让团队长了解公司的业务政策和工作思想，对表现突出的团队长在全市会议上进行经验介绍，即提高了他们的自身能力，又增强了他们对公司的认同感。

(三)培育销售人员。

工作会议总结

20xx年5月7日，在校二楼会议室召开了20xx年上学期半期行政工作总结会议。校长、书记等校级领导以及全体中层干部和各党支部书记参加本次会议。

各部门负责人以ppt简要阐述了本部门在上半期的工作中已取得的成绩，存在的问题，同时也提出了下阶段要整改的措施，为学校的可持续性建设与发展提出了有效与可行的设想。其中，课程中心重点介绍了“选课走班”与课程开发已经取得了阶段性的成绩。现今，我校在高一高二年级开展了“选课走班制”，并形成了课程开发、课程管理和课程评价三个体系，成为了我校转型的亮点特色项目之一。其次，教师中心在努力提升教师队伍方面也做出了巨大贡献。现阶段，在培养青年教师队伍方面，教师中心结合了“校长书记有约”系列活动，与青年教师协会共同打造青年教师的幸福工程，做到了走心，用心。另外，学生中心上半期也重点加强了对校园环境、班级、寝室的日常管理。其工作成效更获得了市、区创卫办的高度评价。学校正处于转型发展的时期，各部门围绕着学校工作的中心，做好了相互协调、无缝对接，做到了“人人有事干、事事有人管、人人干实事”的良好发展局面。

之后，学校党委熊鹰书记对各部门已经取得的成效表示肯定，对各位干部的肯干、实干、能干、巧干、善干给予高度评价，同时也对部分部门的一些问题进行了批评，并提出了新的要求。主持人唐玄俊副校长在会上，也提出，学校各部门只有秉承相互学习，相互交流，共同提高的精神，才能建立高素质的团队，打造好我校的品牌。

最后，蒋凯校长对于各位干部的工作成绩和各部门取得的工作成效表示赞扬。他首先指出，各部门成绩的获得与大家的相互交流、相互学习、相互激励是分不开的。今年是我校转型发展的关键年，我们要着力打造学校的十大工程，在谋发展的道路上，我们要凝心聚力，多交流，多总结。学校的发展，任重道远，由此，他强调今后的工作更要加强精细化管理，特别是干部值日，要进一步做好全面覆盖。在后阶段的工作上，他也做了详细的部署，提出了严格的要求。只有秉承精益求精的工作态度，实行无缝对接的部门管理，才能构建砥砺前行的新学校，也才能真正地促使我校转型发展的顺利进行。

工作会议总结

这次全国烟草工作会议顺利完成了各项议程，即将结束。工业和信息化部部长苗圩同志亲临会议并作了重要讲话，提出明确要求，使我们进一步增强了信心。会议利用一天时间，认真讨论了姜成康局长所作的工作报告，大家表示完全赞同和拥护国家局党组对当前和今后一个时期行业面临形势的分析和判断，坚决贯彻落实国家局提出的""时期行业改革发展目标任务和20xx年的主要工作安排，达到了统一思想、坚定信心、明确任务的目的。下面我重点就贯彻落实这次会议精神，提出三点要求:。

要充分认清行业发展的诸多有利条件，进一步增强做好工作的紧迫感和责任感。姜成康同志在报告中指出，""时期是烟草行业发展最好时期之一，得到大家的充分认同。""期间，特别是在遭受国际金融危机严重影响，我国经济发展面临国际国内多方面严峻挑战和严重困难情况下，全行业干部职工切实增强大局意识，在国家局党组领导下认真履行所肩负的重要任务和责任，更加积极努力做好工作，更加自觉践行"两个至上"共同价值观，有效应对市场环境不断变化和严重自然灾害影响，实现了行业经济效益以年均19%的高速增长，为我国社会经济发展作出了应有的努力和积极的贡献。姜成康同志在报告中的"六个坚持"，概括总结了行业五年来改革和发展所取得的重要经验;通过"十五"末期和""末期数据的对比，反映了行业五年来在推进现代烟草农业建设、调整企业组织结构和产品结构、提高自主创新能力、改善经济运行质量、发展现代卷烟流通、增强行业发展实力等方面所取得的显著成绩。这些成绩的取得来之不易，是全行业干部职工共同努力的结果，得到了工信部领导的充分肯定，为""时期行业发展奠定了良好基础、提供了有利条件。全行业要以此为动力，进一步增强责任感和紧迫感，乘势而进，更好地履行行业所肩负的责任。

要清醒认识行业发展的各种挑战，进一步增强全体干部职工的危机意识和忧患意识。姜成康同志在报告中指出，""时期行业发展机遇与挑战并存。机遇主要反映在四个方面，即卷烟产销规模在今后一个时期仍将保持相对稳定、卷烟产品结构调整仍有较大空间、有关方面对行业发展给予关心重视、行业整体竞争力增强为今后发展奠定了良好基础;面对各种挑战，如何抓住机遇、推进发展，关键在于把自己的事情办好。行业上下都要进一步增强危机意识和忧患意识，清醒认识行业发展形势，充分估计各种潜在影响，下更大决心，付出更多努力，妥善处理各方面利益关系，调动各方面积极性，扎实做好各项工作，及时有效解决发展中遇到的矛盾和问题，不断巩固行业发展的基础，确保行业""时期持续健康发展。

入贯彻落实科学发展观，全面贯彻xx届五中全会和中央经济工作会议精神，在全面总结20xx年行业工作，深入分析当前行业发展面临形势的基础上，进一步明确了""时期行业改革发展目标任务，对于继续推动""时期行业持续健康发展，具有极为重要的指导作用。全行业要认真学习、全面落实。

一要明确主要目标任务。""时期是行业发展至为关键的时期。姜成康局长的工作报告明确提出，全行业要坚持以科学发展为主题，以加快转变发展方式为主线，以全面推进"卷烟上水平"为主要任务，这是行业认真贯彻落实xx届五中全会和中央经济工作会议精神的总体工作要求。推动""时期行业持续健康发展，必须突出主题，抓住主线，更加注重深化改革、更加注重结构调整、更加注重技术进步、更加注重共同发展，力争通过五年左右的努力，全面实现"532"、"461"品牌发展目标，全面建设现代烟草，全面提高中国烟草整体竞争实力。各单位学习领会姜成康局长的工作报告，要深刻理解和准确把握""时期行业改革发展目标任务，即一个主题、一条主线、四个更加注重和三个全面目标。着眼于未来五年乃至今后更长时期的发展，制定具体措施，把国家局的各项要求落实到本单位的发展目标和实际工作中，确保行业"卷烟上水平"总体规划确定的各项目标全面实现。

二要突出做好重点工作。20xx年是实施""规划的第一年，开好局、起好步意义重大。姜成康局长的工作报告对20xx年行业的烟叶工作、品牌培育、技术创新、管理监督、队伍建设五个方面作了具体安排。在烟叶工作上，要把稳定种植规模作为工作的重中之重，重点在改善烟区生产条件、提高专业化服务水平、满足卷烟品牌发展需要方面取得新的成效。在品牌发展上，要以培育"532"、"461"知名品牌为重点，努力发挥市场营销的基础作用和引领作用，重点在提高产品质量、做大品牌规模、提高品牌培育能力、提高网络建设水平、提高客户盈利水平、建设现代物流体系、开拓国际市场方面取得新的进展。在技术创新上，要着力于增强自主创新能力，重点在科技重大专项实施、企业技术中心建设、高层次创新型人才培养和产品质量安全工作方面取得新的突破。在管理监督上，要全面提高行业管理水平，重点在提高经济运行的质量和效益、加强投资管理、加强安全生产、提高信息化水平、加强内部监管和专卖管理等方面取得新的进步。在队伍建设上，要重点在开展创先争优活动、加强领导班子建设、职工教育培训、董事会建设和反腐倡廉建设等方面取得新的进步。各单位要围绕这些重点内容，把报告中提出的任务和要求进一步细化，落实到本单位具体工作中，努力把各项工作抓出成效。

三要全面抓好传达贯彻。各单位要抓紧做好会议精神的传达贯彻工作。各直属单位领导班子要认真贯彻xx届五中全会和中央经济工作会议精神，深入领会苗圩部长重要讲话精神，围绕姜成康局长工作报告的部署安排，通过集中学习，统一认识，研究贯彻意见，制订具体措施，细化任务目标。要对各项工作完成情况进行全面总结分析，找准存在的差距，解决突出问题。要及时将会议精神逐级传达贯彻到所属各单位，让广大干部职工在看到成绩、鼓舞信心的同时，进一步认清形势、明确任务，自觉将认识和行动统一到这次会议的部署安排和各项要求上来。各级领导班子和领导干部要率先垂范，进一步解放思想，转变作风，真正扑下身子抓落实;要更加注重深入基层、深入一线调查研究，不断创新工作思路和工作方法，提高领导科学发展的能力和水平，对每项工作都要做到有部署、有督促、有检查，确保各项目标圆满实现。

会议结束后，各单位在集中精力做好会议精神传达贯彻的同时，近期还要切实抓好以下工作:。

一是认真做好春节卷烟市场供应工作。工业企业要高度关注市场变化，严格按计划合理安排生产进度。商业企业要针对本地消费特点和市场需求，合理安排市场供应，尤其要关注高档烟走势，加强低焦低害产品市场培育，高度重视农村市场和低档卷烟的有效供应，确保节日期间卷烟市场稳定。各级专卖管理部门要进一步加大监管力度，针对春节前后卷烟制假售假违法活动高发期的特点，保持卷烟打假高压态势，集中力量突破一批重大案件，加强对卷烟市场的日常检查监管，坚决遏制卷烟制假售假活动，维护良好的市场秩序。

二是高度重视抓好安全和稳定工作。各单位对安全工作要时刻给予高度重视，不能有丝毫麻痹大意，不能有丝毫放松。要切实落实安全生产管理工作责任制，春节前全面开展一次安全大检查，加大对重要部位和要害环节的防范检查力度，及时治理整改、消除隐患，尤其要做好防火、防盗、防交通事故等工作，坚决防止重特大事故发生。要加强信访工作，积极预防和有效化解各种矛盾纠纷。要做好防范和应对突发事件各项预案工作，加强节日期间值班工作，严格落实岗位责任制。

三是及时做好节日期间送温暖工作。各单位要落实国家局有关通知要求，领导干部要亲自带队走访慰问离退休老同志、生活困难职工和生产经营一线职工，送去党组织的关心，帮助他们排忧解难。要坚持厉行节约，利用现有条件开展职工喜闻乐见的健康文化娱乐活动，使行业广大干部职工过一个文明节俭、安全祥和的新春佳节。

""开局之年，行业改革发展任务依然十分繁重。努力做好今年工作，确保全年生产经营任务圆满完成，直接关系到"卷烟上水平"战略任务目标有效推进和全面实现。全行业要坚定信心，抓住机遇，奋力开拓，扎实工作，充分依靠广大干部职工共同努力，努力实现行业""时期持续健康发展。

工作会议总结

12月7日，榆林市委召开环境保护工作推进会。榆林市市委书记胡志强出席并讲话。他强调，全市各级各部门要高度重视中央第六环境保护督察组来陕督察工作，对交办的案件要及时查处，按时上报。市委常委、府谷县委书记杜寿平参加会议，市委常委、市政府党组副书记李春临主持会议。

会议详细解读了中央环保督察有关政策要求，并对中央环保督察组下沉榆林市督察期间的各项配合保障工作进行安排部署。

胡志强指出，开展环境保护督察工作是党中央、国务院关于推进生态文明建设和环境保护工作的'一项重要制度安排，是推动经济与环境协调发展的重要举措和抓手。这次中央环保督察组来榆下沉督察，既是对全市环保工作的一次重要检验，也是我们进一步提升环保治理水平的宝贵机遇。

胡志强强调，各级各部门一定要站在政治和全局的高度，务必高度重视，提高认识，深刻理解环保督察工作的重大意义，切实把思想统一到中、省决策部署上来，进一步夯实环境保护责任，强化"党政同责""一岗双责"，对于重视不够、责任落实不到位、工作措施不力的要问责。要严格按照督察组要求，精心组织，周密部署，不折不扣地完成督察组交办的各项任务，牢固树立"一盘棋"思想，各司其职，各负其责，特别要增强效率意识，确保各项工作调度有序，有条不紊，高效运转，全力配合保障好中央环保督察组来榆督察工作。要把做好督察整改工作摆到突出重要位置，围绕督察内容和重点，主动开展大排查，逐一对照、认真梳理、自查自纠、逐项整改。对于督察反馈的各类问题，要想硬办法、用硬措施强力推进，坚决整改到位，做到立说立行、立行立改、立竿见影。

民族宗教工作会议讲话

同志们：

今天上午我们在这里召开全市民族宗教系统工作会议，主要是学习贯彻落实全区民委(民族局)系统工作会议精神，回顾总结x年民族宗教工作，研判新形势下我市民族宗教工作发展面临的新问题和新挑战，部署安排x年民族宗教工作。

下面我就讲两个方面的情况和意见。

一、x年主要工作回顾。

在刚刚过去的x年，我们全市民族工作与宗教工作在市委市政府的领导下，在自治区民委、宗教局的指导下，在全市民委系统、宗教系统全体干部职工的共同努力下，认真学习系列重要讲话和三中、四中全会精神，根据上级的工作部署，以开展党的群众路线教育实践活动为动力，以市政府确定的民族工作10项重点工作，以及宗教领域重点工作为抓手，认真履行职责，各项工作都取得了新成效，为全市民族团结进步和宗教和睦和谐作出了积极贡献。具体如下：

一是开展党的群众路线教育实践活动。x年我们积极参加第二批党的群众路线教育实践活动，认真做好各阶段工作：一是组织学习、广泛征求意见。在认真学习有关文件，同时，深入到三区两县市、民品企业、社区和挂点村等听取党员和群众的意见建议。特别是关于“四风”问题的反映。二是开展传统革命教育。组织党员干部到党的群众路线教育基地——港北区奇石乡新清村“中秋起义”革命旧址参观学习，“缅怀革命先烈，牢记党的宗旨”。三是深入民族聚居区办实事。开展“走进群众、改进服务、解决难题”主题实践活动，到港北区中里乡三凌村开展“七·一”慰问少数民族聚居区困难党员和留守儿童活动，给困难群众送去了慰问金和慰问品。四是撰写好对照检查材料。针对征求意见中群众反映和需要解决的问题，重点查找“四风”方面存在的问题，分析根源，制定整改方案。五是开展好专题民主生活会。认真开展批评和自我批评，实现共同进步。六是做好整改工作。针对存在的问题，提出具体措施、进度安排、完成时限等方案，并向社会公布，接受群众监督。通过开展活动，使全体党员干部受到一次党性党风的深刻洗礼。

二是深入开展民族团结进步创建活动，营造民族团结和谐氛围。在贵城街道办事处、石羊塘社区成立“民族之家”、“少数民族流动人员服务站”，设立固定宣传橱窗，举办民族知识宣传板报、开展“民族团结心连心”联谊会等一系列创建活动，引导居民群众牢固树立“三个离不开”的思想。培育和挖掘了一批事迹突出、影响广泛的先进典型。我市获得国务院第六次全国民族团结进步2个模范集体(港北区港城镇龙井村村民委员会和平南县马练瑶族乡人民政府)和1个模范个人的表彰。港北区港城镇龙井村陈喜志同志，代表贵港市参加第六次全国民族团结进步表彰大会，并得到党和国家领导人的接见。同时，在新世纪学校开展民族团结进步创建活动，举办了以“民族团结进步”为主题的文艺汇演。在港北区石羊塘社区开展主题为“美好家园”的创建活动，使社区居民了解民族风俗习惯，树立正确的民族观，使“三个离不开”的思想更加深入人心。

三是做好各级少数民族发展资金编制和申报、监督管理，积极为民族地区办实事好事，推动民族地区经济社会发展。与市财政局组成联合检查组，对全市上年度民族专项资金项目实施和资金使用情况进行检查，开展综合评定，逐个项目量化考评，对检查发现的问题，提出整改意见，限时整改，使资金管理逐步走上规范化。

四是抓好民族关系监测工作，促进了社会和谐稳定。我市建立了由290名少数民族知名人士组成的信息资料库，其中实行全面联系的信息员163名、专家顾问40名、民族关系协调员87名，建立了民族关系监测评价处置工作制度12项。同时，我市依托“维稳基石工程”载体，认真排查调处涉及少数民族的各类矛盾纠纷，帮助群众解决困难，切实做好协调民族关系工作，促进全社会形成自觉维护民族团结的良好氛围。举办了“x年社区民族工作干部培训班”，采用理论学习与实践相结合的方式，一方面开展民族政策理论、当前民族工作形势等业务知识培训外，一方面组织学员到南宁市先进社区参观学习，拓宽了社区干部的工作思路，增强了他们的责任意识与工作积极性。

五是积极为民族地区办实事好事，推动民族地区经济社会发展。x年我市获得国家级、自治区级少数民族发展资金310万元，扶持少数民族地区道路9个，人畜饮水2处，文化设施建设6个等项目，解决了10多万少数民族聚居区群众行路、饮水难等问题。市本级财政安排78万元少数民族发展资金，扶持项目10个，桂平、平南县也分别从财政有限的资金中安排30万、15万少数民族发展资金，重点用于扶持民族乡经济社会发展。落实民品企业政策，为民族特需用品定点生产企业服务，帮助平南县兽药厂、广西清隆机械制造有限公司等民品企业争取享受到国家流动资金贷款贴息920多万元，从而进一步增强了民族企业的发展后劲，促进了民族贸易、民族特需用品生产企业的发展。

六是举办了“三月三”歌节和瑶族“盘王节”传统节庆活动，传承和弘扬民族传统文化。“三月三”期间，共举办各种文体活动共12场次，出版宣传专栏板报8期，印制宣传资料2万多册。分别在市民族公园、覃塘区樟木乡、东龙镇、蒙公乡和港北区的奇石乡、桂平市石龙镇等举办了壮乡欢歌迎“三月三”、“三月三”篝火晚会、“三月三”民间文艺文化节等活动。12月，在桂平紫荆镇木山村举办瑶族“盘王节”节庆活动。活动内容丰富多彩，产生了积极的影响。

七是做好贵港市组团参加第十三届全区少数民族传统体育运动会各项工作。做好调研、项目筛选和指导工作，确定了射弩、投绣球、武术等7个参赛项目。在钦州举行的运动会上，我市代表团59名运动员经过8天努力拼搏，共取得了2枚金牌、1枚银牌、3枚铜牌的好成绩，还有9名运动员荣获“体育道德风尚奖”。

八是成功举办平南县马练瑶族乡成立30周年庆典活动。市、县各有关部门做好考察调研，了解民族乡发展现状，组织召开了乡庆项目扶持协调会，确定了交通、文化、水利、人饮、危房改造、市政基础建设等民生项目和公益设施项目共119个，投资金额达6159.4万元，帮助少数民族地区和困难群众解决了一系列困难和问题。各族人民真正得到了实惠，感受到党和国家民族政策的温暖。

九是开展好民族区域自治法宣传月活动。x年是《中华人民共和国民族区域自治法》颁布30周年，在开展联合调研的基础上，举办了系列纪念活动：一是召开了纪念座谈会，市民工委等28个成员单位、三支队伍代表等40多人参加。市政府岑宛玙副市长参加座谈会并作了讲话。二是联合贵港市电视台到平南县拍录专题片，宣传党的民族政策、民生项目、民品企业发展情况，并在贵港日报开辟专版宣传。三是在桂平市、覃塘区举办“民族团结·美好家园”为主题的宣传文艺演出，进一步把民族区域自治法宣传到民族群众中去。四是在公共汽车电子显示屏流动广告宣传、贵港城区公益电子大屏幕宣传、编发公益短信宣传等，在全社会营造自觉维护民族团结和社会稳定的良好氛围。

十是举办了少数民族干部培训班。会同市委组织部在广西民族大学联合举办全市少数民族干部培训班，全市50名科级少数民族干部参加培训，重点学习党的和xx届三中全会精神，系列讲话精神，民族政策理论与民族政策、民族文化传承与发展、民族工作形势与任务、民族工作经验做法等。通过学习培训，拓宽了培训渠道，进一步提高少数民族干部综合素质能力。

1.积极推动和谐寺观教堂创建活动。

以“教风”为主题，组织引导宗教团体和宗教活动场所开展和谐寺观教堂创建活动。一是制定工作方案，对活动开展进行了全面的部署。二是贯彻执行国家宗教局等10部委《关于处理涉及佛教寺庙、道教宫观管理有关问题的意见》，按步骤开展自查登记、整改攻坚等工作。通过开展和谐寺观教堂创建活动，教职人员素质得到进一步提高，行为得到规范。我市1个集体、1名个人被国家宗教局授予全国创建活动先进集体、先进个人称号，3个集体、2名个人被自治区宗教局授予全区创建活动先进称号。

2.依法管理宗教事务，促进宗教和谐。

第一、开展以“传递正能量、共筑中国梦”为主题的宗教政策法规学习月活动。突出两个特点：一是由以往着重于宗教界的内部学习转变为加强面向社会各界的正面宣传，为依法管理宗教事务营造良好的社会环境。在《贵港日报》上刊登《宗教政策法规知识问答》，将宗教事务中与社会密切相关的事项，进行答疑宣传。同时，印制《宗教政策法规知识宣传手册》1000多份，向宗教界和相关部门发放，增强他们对宗教政策法规的认识了解。二是变被动接受学习为主动学习，增强宗教界人士学习的主动性与积极性。在平南县正觉寺召开习座谈会，宗教界代表人士轮流发言，畅谈经验和体会，进行互动交流，突出了宗教界人士的学习主体意识，变“要我学”为“我要学”，变被动接受为主动学习提高，大大强化了学习的效果。

第二、加强宗教活动场所规范化建设。一是把好场所审批关，依法审批和开放宗教活动场所。按照《宗教事务条例》、《宗教活动场所设立审批和登记办法》的有关规定，对基层申报设立的三个宗教活动场所，进行了初步调查核实。同时，做好换发宗教活动场所登记证工作。二是全面开展“会所中的歪风邪气”调查清理工作。对宗教活动场所或宗教界房产内是否存在违规设立会所等行为，进行调查处理。目前没有发现存在违规设立会所等行为经营。下一步，要进一步完善监督机制，防止歪风现象出现。

第三、加强宗教团体建设。宗教团体是党和政府联系教职人员、信教群众的桥梁纽带。宗教部门深入各级宗教团体调研指导，抓好宗教界代表人士的发现和培养工作。贵港市道教协会年内举办了一期业务骨干学习班、一次道教文化书画展览活动。佛教方面，充分酝酿，精心组织，成功举办了贵港市佛教协会成立暨第一次代表会议，选举产生了第一届领导班子。从此，贵港市四大教派的爱国宗教团体全部成立，为今后开展好宗教工作，打下了基础。

第四、推进教职人员认定备案、社会保障以及财务监督管理工作常态化。按照区局的要求，做好寺观教堂主要教职人员认定备案、活动场所教职人员认定备案的认定与上报工作，逐步建立宗教教职人员数据库。同时，对已认定备案的宗教教职人员参加社会保障情况进行调查核实，建立档案，并按照自愿的原则，发动教职人员积极参加社会保障。据统计，我市教职人员养老保险的参保率达80%以上，医疗保险的参保率达95%。财务监督方面，继续推动各级活动场所建立完善财务管理制度，规范功德香管理、财务管理、财务公开等工作，接受信众监督。平南正觉寺的财务管理制度被自治区宗教局树为全区宗教场所财务管理的先进典型。

第五、抵御境外渗透，打击非法宗教活动。抵御渗透方面，通过深入细致的思想工作，增强了天主教、基督教信众的爱国热情与守法意识，并会同有关部门做好防范。年内，在韩国举行的天主教世界青年大会、在香港举行的基督教培训班，我市天主教、基督教奉行自主自办原则，没有一个教徒参加。

打击非法宗教活动方面，对基督教私设聚会点活动进行了有效监控，防止其扩大规模与活动点蔓延。同时，注意工作方法，会同公安、市政等部门，制止、化解了多起假冒僧人到广场、公园等公共场所非法销售佛像的行为，制止了一起私设佛堂的违法行为、一起擅自建设露天宗教造像的行为。

3.指导宗教团体、宗教活动场所开展好相关宗教活动。

一是组织开展好中国佛教讲经活动。根据自治区宗教局和广西佛协的要求，组织我市佛教出家僧众、佛教居士40余人到桂林参加巡讲活动。10月中旬，指导贵港南山寺成功承办了广西第二届佛教讲经选拔活动。二是指导贵港市道教协会举办教职骨干人员培训班，并进行了授课指导。三是指导南山寺、城区天主教堂、基督教堂等重点宗教活动场所，做好春节期间及大型宗教活动的安全管理。在平南、港南举行的天主教相关大型活动，均能安全有序进行。

4.深入调查研究。

一是根据自治区宗教局的要求，调查了解藏传佛教在贵港市传播情况。二是根据国家宗教局的部署，对《宗教事务条例》颁布10周年实施情况总结评估，为修订和完善《宗教事务条例》提出意见建议。三是开展宗教活动场所专题调研，了解现状，掌握场所存在的突出问题并分析产生原因，为进一步加强场所管理提供依据。

5.化解难题，促进和谐稳定。

一是推动解决天主教教产遗留问题。主要是贵港城区天主教堂、平南天主教堂的教产问题。多次与自治区天主教主教府及教堂方面沟通，并主动向市、县市有关领导反映情况，力争达成共识，推动教产问题的有效解决。二是按照“尊重历史、照顾现实、体谅包容、协商解决”的原则，做好协调沟通，解决场所建设中遇到的问题。妥善解决了平南正觉寺建设中涉及的因高压线迁移问题。南山寺扩建的用地与日常管理问题，因涉及与南山风景区，多年难以解决。经多方协调汇报，市政府同意南山寺接管南山公园收费范围内除动物园之外的区域，从而有效解决了寺院被景区分割的问题，扩建用地问题也同时得到解决。港北区北山寺扩建，经会同林业等部门现场办公，采取不改变权属前提下由北山寺使用的办法，解决了附属设施的用地问题。此外，西山龙华寺观音岩扩建工程已经完成，罗丛岩古雅道观也完成了主体工程。

6.积极引导宗教与社会主义社会相适应。

一是结合中国传统文化的挖掘，发挥宗教文化在构建和谐社会中的积极作用。南山寺把“寿文化”与“佛文化”和谐结合，在国庆期间，举办了祈福孝亲百寿宴活动。平南正觉寺、城区天主教堂等宗教场所，在重阳节期间，举办了形式多样的敬老爱老活动。二是发挥宗教文化的积极作用，为经济建设做贡献。桂平西山龙华寺、洗石庵，白石山三清观等场所，配合景区文化建设，开展“浴佛节”、观音诞等宗教文化活动，推动了旅游业的发展。西山的“浴佛节”已成为广西著名的宗教旅游文化品牌。三是弘扬宗教的慈善济世、和谐众生精神，积极开展宗教慈善活动。举办了第三届宗教慈善周活动，共筹集善款40多万元，慰问了残疾人、特困户、受灾户等弱势群体。并带动了宗教慈善活动的常态化开展。

总之，x年我们民族工作、宗教工作都取得了可喜的成绩，这些工作成绩的取得，是上级各级领导关心关怀的结果，也是我们民委、宗教全体干部职工努力工作的结果，对所取得的成绩，希望大家要再接再厉，在新的一年里取得更好的成绩!

二、x年主要工作。

x年，我们将学习贯彻党的和xx届三中、四中全会精神，认真学习好中央、自治区民族工作会议精神，学习全国宗教工作会议精神以及全区民委宗教系统工作的要求，结合实际，扎实开展工作。总体要求是：深入学习系列重要讲话精神，贯彻落实党的、xx届三中、四中全会精神，根据上级的工作部署，在市委市政府的领导下，紧紧围绕“共同团结奋斗、共同发展繁荣”的主题，大力开展民族团结创建活动，依法管理宗教事务工作，促进我市经济社会健康、和谐发展。

1.推进民族团结进步创建活动工作，重点抓好创建活动进学校、进社区、进企业、进宗教场所工作。广泛深入开展民族团结进步教育活动。进一步推动党的民族理论、政策、法规、知识，推动民族团结教育进学校、进企业、进社区、进宗教场所。把民族团结教育贯穿于精神文明建设和公民道德建设全过程，引导各族干部群众把自觉维护民族团结作为基本道德规范。坚持开展民族团结进步表彰活动，大力宣传党和政府及全社会共同推动民族地区发展的成就和经验，大力表彰民族团结先进典型，用群众身边的人和事教育群众，带动各族群众积极参与民族团结进步事业。

2.争取上级资金支持，继续推动少数民族和民族地区经济社会发展。我市少数民族聚居都是较为偏远山区，信息滞后，自然条件差，经济基础薄弱，经济发展难度较大，较为贫穷落后。区域多民族聚居，民族关系复杂，较为封闭，科学文化落后，商品经济观念比较淡漠，社会发展水平较低，在去年开展的调研中全市还有18个少数民族聚居区的行政村尚未通水泥路，其中桂平市11个(新源、思源、东岗、中峡江、新隆、田泗、木山、深水、元安、大广、合水)，平南县1个(新利)，港北区3个(吉龙、银村、坦阳)，覃塘区3个(廖瑞、英峨、姚见)等边远山区村的少数民族聚居，由于交通闭塞，村民的经济收入低，生产生活条件艰苦，各县市区民委(民族局)在申报项目时要倾斜安排条件艰苦的民族聚居区。

3.开展好民族文化建设，认真做好“三月三”、“盘王节”节庆活动。为弘扬和传承民族传统文化，培养更多的民间文艺人才，创作出更多的佳作，让更多的民间文艺作品进一步贴近群众，组织开展“三月三”壮乡传统歌节活动、举办文艺汇演节目，不断打造贵港市民间文艺品牌，不断扩大贵港市民间文艺的影响力。

4.开展民族团结进步宣传月活动。根据自治区民委的要求，每年9月份到10月份为民族团结宣传月活动，各县市区要结合实际，举办多样式的主题活动，宣传月期间，重点宣传党的xx届三中、四中全会和系列重要讲话精神，党关于民族问题的重要理论、政策和国家的法律法规;中央民族工作会议精神，我市近年来民族团结进步事业取得的新成就和各行各业涌现出的先进典型等。要结合当地开展宣传教育和民族团结进步创建活动的经验做法和成效，使“三个离不开”的思想深入人心，家喻户晓。

5.举办一期民族宗教干部培训班。为深刻分析民族宗教工作面临的新形势、新任务、新挑战，增强做好新形势下民族宗教工作的使命感和责任感，全力维护民族宗教领域的和谐稳定;要突出工作重点，切实提高工作的针对性和实效性，创新和优化民族宗教事务管理;拟今年7月份前举办50名乡科级民族宗教干部培训班，提高少数民族领导干部与宗教干部依法行政的能力、开拓创新的能力、处置突发事件的能力、解决问题的能力、协调沟通的能力水平。

1.依法管理宗教事务。认真学习贯彻《宗教事务条例》和相关政策法规，加强和创新宗教事务管理。一是依法审批宗教场所的筹备、登记工作。按照信众需要、布局合理、条件具备等基本要求，加强核查，严格审批程序，并注重加强批后管理。二是继续做好宗教教职人员认定备案工作。三是进一步加强宗教活动场所财务监督管理。四是配合政法、公安等部门开展打击非法宗教活动。

2.积极推进各项重点工作。一是巩固宗教教职人员纳入社保工作成果，争取政策上的扶持，解决缴纳金不足的问题，扩大社保覆盖面，提升保障水平。二是按照上级的工作部署，开展治理“乱建寺观、乱塑宗教造像”工作，维护宗教领域的和谐稳定。三是指导佛教界、道教界开展文明敬香活动，建设生态寺庙、生态宫观。同时，加强与景区、旅游部门的配合，引导游客文明礼佛、文明参拜。四是进一步理顺宗教活动场所与景区、旅游、文物保护的关系，为经济社会发展发挥积极作用。五是指导宗教活动场所加强安全管理。重点是宗教活动的秩序安全、建筑施工安全、消防、治安、卫生防疫等方面的工作。

3.努力推动解决难点问题。一是推动宗教房产政策的落实。重点是贵港城区天主教堂、平南天主教堂的教产落实与教堂重建问题。要运用好国务院《宗教事务条例》及相关政策法规，以及最近中央统战部、国家宗教局下发的有关文件，结合实际情况，加强与相关部门的沟通、协调，争取党委、政府的重视，有效解决问题。二是加强抵御境外势力利用宗教进行的渗透工作，重点研究治理基督教私设聚会的问题，同时会同有关部门做好防范校园传教工作。

4.加强服务引导。一是继续开展以教风为主题的和谐寺观教堂创建活动，推动宗教界进一步加强教风建设与寺观教堂的民主管理。二是继续开展“宗教政策法规学习月”活动。注意创新工作方式，发挥宗教干部与宗教界人士的学习主动性。三是继续开展“宗教慈善周”活动。在总结近几年公益慈善活动成果经验的基础上，根据各教与各地的特点，探讨方便可行、富有特色、成果明显的活动形式，并逐步形成宗教慈善活动的常态化、规范化。四是进一步加强两支队伍建设。宗教干部队伍方面，根据机构改革后队伍建设的新情况，加强宗教干部的学习培训、交流提高，建设一支素质高、能力强的宗教工作队伍。宗教人士方面，以宗教团体、宗教场所负责人的培养使用为重点，以教育引导为手段，培养一支合格的宗教人士队伍。计划在上半年与下半年，分别组织两支队伍的相关人员，到市外学习交流，提高综合素质。五是指导宗教界积极参加各项文化活动。利用好各个教派的传统节日，开展积极、健康的文化活动;打造好西山浴佛节、南山文化节等宗教文化品牌，发挥正能量，促进社会和谐发展。

(三)党风廉政建设及纪检监察工作。

1.切实深化“三转”，找准职责定位。“三转”就是转职能、转方式、转作风，要求纪检监察工作要找准职责定位，做到不越位、不缺位、不错位。主要是督促领导班子落实党风廉政建设主体责任，遵守党章和其他党内法规，遵守政治纪律，以及廉洁从政等情况。

2.加大宣传教育，筑牢拒腐堤坝。各县市区民族宗教部门要把党风廉政建设宣传教育纳入党的宣传教育工作总体部署和年度工作计划安排，进一步加大反腐倡廉宣传教育力度，不断筑牢思想上拒腐防变的堤坝。安排好廉洁从政专题学习，把廉洁从政作为必修内容，要结合民族宗教工作实际，开展“主题教育”、警示教育和先进典型教育。党组书记要一次廉政党课。虽然各县市区民族、宗教局部门都没设有党组，但是，现在的班子要主动担起责任，加强党风廉政建设，绝不能只把精力集中在抓经济和业务上，对党建工作只是应付、被动地去做。要深刻认识党建工作服务中心工作的重要作用，围绕发展抓党建、抓好党建促发展，同时，要加强队伍的党性教育。当前，我们面临的形势任务发生了巨大变化，各种思想文化相互交织、相互激荡，社会环境日趋复杂，防止各种消极思想侵蚀党的肌体、保持思想纯洁更具严峻性和紧迫性。民族宗教系统一定要突出加强干部党性教育，加强党员干部革命传统教育、宗旨教育和法制教育。要通过党性教育，使党员干部尤其是领导干部更加坚定正确的理念信念，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，坚决抵制和反对一切违背党的基本路线的错误倾向，对那些牢骚多、怪话多、怨气大，干劲不足、精神松懈、得过且过、不思进取的现象，必须重点整治，一定要树立党员干部在群众中的良好形象。同时，要强化廉政工作。各单位尤其是领导干部要时刻绷紧反腐败这根弦，严格遵守中央“八项规定”和党风廉政相关规定，带头廉洁自律，秉公用权，依法行政，认真落实党风廉政建设“一岗双责”制，加强对干部廉政教育，强化监管，进一步把党风廉政工作抓紧抓好。

3.加强监督检查，强化执纪问责。重点督查：党风廉政建设主体责任和监督责任落实情况，贯彻执行中央八项规定和纠正“四风”情况督查，并加强对内设机构督查，防止权力滥用。(四)加强民族专项资金监督检查。

4.加强制度建设，完善惩防体系。按照《建立健全惩治和预防腐败体系—20xx年工作要求》，加强反腐倡廉建设制度，完善民族宗教系统惩治和预防腐败的各种制度。

同志们，今天的会议既是一次总结大会，也是一次动员大会。随着民族宗教机构改革，职能增加，工作量增大，虽然目前出现人员不足、工作条件不完善等情形，但我们的各项工作更不能有任何松懈，一定要增强责任感，鼓足干劲，做好民族宗教的各项工作。

借此机会也再次强调一下做好x年春节期间相关工作。要做好五个方面的工作：一是要扎实做好关心少数民族群众特别是困难群众生活工作，把党和政府的温暖送到群众家中;二是切实抓好宗教场所安全管理工作，着力维护社会和谐稳定;三是坚持务实节俭文明过节，严禁春节突击花钱;四是严格执行廉洁从政各项规定，坚决杜绝“节日腐败”;五是认真做好值班安排工作，确保各项工作正常运转。

工作会议总结

10月19日，南溪区大观镇召开金融扶贫工作座谈会，大观镇脱贫攻坚办主任、党委副书记聂舜丽，副镇长蒋超及大观镇辖区内农商行、邮储银行负责人及相关同志参加会议。会议由聂舜丽主持。

会上，农商行和邮储银行负责人就大观镇贫困户小额信用贷款现状做了简要介绍，并点出贫困户在贷款过程中普遍存在的问题：一、主体条件不符合;二、贷款意愿不强，这极大的限制了金融扶贫政策的落实。会议还对今年产业金融扶贫做了总结，两个银行共向百里冲葡萄产业基地金融贷款“大棚贷”240万元。

金融扶贫是大观镇党委政府一贯坚持的脱贫思路，也是打赢脱贫攻坚战必须走的一步，大观镇将再接再厉，继续加大对贫困户及产业的金融扶持。

民族宗教工作会议讲话

4月12日上午，周口市民族宗教工作会议召开。市人大常委会副主任游保峰，副市长、市公安局局长王平，市政协副主席黄体勤出席会议。会议传达了全国、全省民族宗教工作会议精神，对20民族宗教工作进行了安排部署。

王平要求，一要肯定成绩，认清形势。面对新的形势和任务，各级各部门一定要高度重视，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，用心、用力、用情做好全市的各项民族宗教工作。

二要围绕中心、服务大局。要围绕全面建成小康社会的目标，认真落实好党的各项民族宗教政策，巩固发展周口和谐稳定的大好形势。

三要加强领导、形成合力。要建立健全民族宗教工作领导体制和工作机制，进一步明确工作职责，形成党委领导、政府负责、有关部门配合、全社会通力合作的工作格局。切实做好宗教团体换届工作，全面加强宗教团体思想、组织、制度建设，不断提升规范化管理水平。

工作会议总结

9月18日晚八时，助学组第四季度工作会议在协会办公室召开。这也是协会新迁办公室以来的第一次正式会议。参加会议的有会长刘英，助学组组长xx老师和助学组各分片组长以及助学组资料管理冬妹。会议由春雨老师主持。

本次会议包括了六项工作：

一，寻找此次龙北助学金发放出现某些环节脱节现象的原因，并给予分析改正。在会议中，首先由xx老师就此次龙北小学助学金发放出现脱节的情况给予说明，并提交会议进行了深入的探讨。最后大家讨论发现：这次出现这样的问题主要还是因为各友友之间缺少联系和沟通，还有就是责任不明确，有些友友责任心不强，从而造成相互之间引起误会所造成的。最后大家一致认为：助学金的发放一定要严格按照流程来发放，明确责任人，并由相关责任人负责召集志愿者前往发放。在时间的安排上可以规定在某一时间段，不必限定在某一天发放。这样可以很大程度地减少相关责任人因为时间安排而出现问题。如果某一责任人有事确实没时间，要及时向组长或协会负责人作出说明，这样组长和协会负责人才能及时作出调整，把工作做好。

二，小学助学金发放的总结分享。在总结分享的环节上，各位参加了发放的友友都踊跃发言，讲出了各人的看法和建议。其中大多数的友友都认为，在助学金发放的过程中，最主要的是要及时和相关学校的校长，班主任进行沟通，并利用他们自身的优势来和学生以及家长进行调节。并可以对学校老师作出宣传，让协会的助学计划的声名更加响亮。助学行动对学生的正能量传递是很正面的。

三，20xx年度中学助学计划的进度通报。才子老师在会议中向大家公布了20xx年度中学生助学的进展，目前已经有130名中学生接受了资助，还有9名中学生待助中。并公布了相关的资金状况。

四，讨论20xx年度小学助学计划的启动和确定方向。在这个环节上，各分片组长都提出了自己的看法和意见，在激烈的讨论中，最终确定了以水口镇的三间中心小学为20xx年度小学助学计划的范围，并确定了本年度的助学名额。三间中心小学分别确定20名家访学生，最终严格按助学标准确定助学人数（预定控制在40人内）。同时对家访学生提出了相应的要求：1，学生本人要对读书有强烈的求知欲望。2，学生的思想品德要健康，不会对社会和他人做有害的事情。3，学生家庭属于贫困，家庭人口平均月收入不超过500元。（特殊情况的除外。比如虽然收入超过500元，但因为家人重病等等）。4，已经接受了其他社会公益团体和个人资助的学生不列入本协会的资助计划，避免重复资助现象的出现。

五，讨论春节慰问特困生的方案。xx老师在会议上提出了《春节慰问特困生》的方案，在他提供的慰问方案中提出，利用协会月捐的平台争取3000元左右的资金对十位已经接受资助的特困学生作为慰问对象，并提交了相关方案给大家讨论，经过大家的讨论后一致认为此方案可行。同时即日起开始，接受各位家访志愿者的推荐，并提供材料给才子老师，将在本月底集中讨论筛选确定最后慰问名单。

六，助学组各成员相互交流，沟通，磨合。在会议的最后，各位友友都积极的沟通和了解。通过这次会议使助学组的各成员都有了更进一步的认识。

本次会议从8点开始一直到10点，各友友都积极认真地进行笔记，展开热烈的讨论，并献言献策。促使本次会议圆满结束。并希望未参加本次会议的友友也都能提出宝贵的意见和建议，一起把协会的助学计划开展的更好！