当有紧急情况或重要事项需要通知时，我们通常会选择写一份通知。如果你正在犯愁通知的写作，那么不妨来看看以下范文，相信会给你带来启示。
包村干部任职通知范文
尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位亲戚、朋友、乡亲们：
大家好！
春秋有序，天道无常。今天，我们怀着沉痛的心情，在这里举行告别仪式，深切地思念优秀*员、老干部、x人民的好儿子。在此我代表党总支、村委会对逝世表示沉痛的哀悼，并对其家属表示诚挚的慰问。
出生于1928年10月19日，1954年2月加入**，早在1949年，他就在工作，历任乡长，1980年才年老回家安度晚年。
是奋斗的一生，值得学习的一生，光辉的一生，是为党和人民忠心耿耿的一生，他对工作认真负责，他为人忠厚、襟怀坦白、谦虚谨慎、*易近人、生活节俭、艰苦朴素、家庭和睦、团结邻居，关心公益事业，他对子女从严管理，严格要求，处处以优秀*员的标准要求自己，并在工作中做出了突出的贡献，为后人树立了榜样，永远是我们学习的楷模。
各位领导、各位来宾、乡亲们，今天我们在这里举行告别仪式，沉痛思念，就是要学习对工作认真负责的精神，就是要学习他忠于党、忠于人民艰苦奋斗、乐于助人、关心公益事业的优良品格和高尚情操。
对不幸的逝世，我们深感悲痛，失去他是我们一大损失，他是我们的良师益友，我们要化悲痛为力量，继承他老人家的优良品格，在上级党委的正确领导下，团结一致，与时俱进，把各项工作搞得更好，以慰藉勤勉一生的。也希望家人节哀顺变，继承他老人家的优良品格，以告慰他老人家的在天之灵。
xxx，安息吧！
包村干部任职通知范文
近年来，xx区xx镇xx社区以狠抓社区党建为龙头，以创建和谐社区为出发点和落脚点，以抓班子队伍建设为基础，以提高居民政治生活、物质生活、精神生活质量和社区文明程度为抓手，为民办实事、办好事班子的奋斗目标，不断深化和创新创建党建示范点工作，推动了社区各项事业的健康有序发展。
一、背景xx社区坐落于美丽的xx湖畔，，所辖幅员面积xx平方公里，现有xx个居民小组，住户xx户，xx人，建有党支部1个，党员xx人，社区干部xx人。设有廉政文化基地、党员活动室、党员书屋、青少年活动中心、日间照料中心等多功能室。辖区内有xx培训基地、xx中心以及宾馆酒店等商贸企业，是一个集休闲、旅游、观光为一体的度假圣地。
xx社区是一个商品房小区，且部分商品房暂未交房，现有居民中既有离退休干部、部分动拆迁居民，也有很多知识分子、复合型人才。
xx社区以“书香xx”为主题，让红色精神引领基层党员干部，让国学思想植根于社区居民，让传统文化增加群众认同感，打造成为党员群众心中的新地标、新家园。始终坚持贯彻“十八字方针”，推行“四单”、“四心”工作法，以“围绕服务抓党建，以人为本促社建”为工作目标，以“牵手党旗下、情系千万家”为工作宗旨，实施“红细胞”工程，将每个党员都“亮”在线上，率先垂范，参与服务，发挥党员先锋模范作用。坚持“服务时间全天候、服务内容全方位、服务对象全覆盖”的服务理念，着力打造“组织活动经常、党员作用明显”的基层党组织战斗堡垒。
二、主要做法及成效（一）推行“四单”工作法，拉近干群关系为了能更好地为群众服务，xx社区积极探索创新服务方式，经实践摸索，提出推行“四单”工作法，得到了居民的肯定和点赞。
群众点单。坚持乡、社区两级干部定期不定期入户问需于民，记录“民情日记”，
建立《群众需求清单台账》。
社区开单。坚持每月召开居“两委”班子会议，对收集到的群众诉求认真分析，明确责任，落实解决。
共同接单。坚持将群众诉求、处理建议，及时报送并积极协调上级党组织共同为群众解难题、办实事。
民主议单。坚持每季度组织群众代表对办理事项进行民主评议，对评议结果逐条分析，查漏补缺。
始终把访民情、解民忧作为工作的出发点和落脚点，近年来，为困难群众解决实际问题xx件次，争取资金xx万元，惠及群众xx人次。
此外，为了杜绝群众来办事时“扑空”现象，社区还实行工作人员去向牌并相互了解工作流程，确保窗口服务缺人不缺位。近年来，社区为居民提供指导和咨询服务xx余次，代办事项xx余件，居民满意率达100%。
同时，社区还设有廉政文化基地、党员活动室、党员书屋、青少年活动中心、日间照料中心、红色讲堂等多功能室，完善社区服务阵地。辖区内有xx培训基地、xx中心以及宾馆酒店等商贸企业，是一个集休闲、旅游、观光为一体的度假圣地。
（二）社校企区域化党建联盟，实现资源共享，能量互释2019年，xx社区与xx学院、xx有限公司联合打造了xx区首个大学生实习基地，该基地建立，不仅为社区、学校、企业三方架起了一座桥梁和平台，也为大学生提供了一个实习和参加社会实践的好去处。自成立以来，引进了xx名学生实习，实习完成率100%，提供就业岗位xx个，就职xx名，收到了良好的成效。
社区积极探索社校企相互监督培养学生党员的督促机制，搭建“资源共享、多向服务、多向共赢”的社校企区域化党建联盟，将学生党员发展与育人紧密结合，解决实习生党建工作面临的时空困难。xx社区、xx学院和xx有限公司联合结对共建，以“党建引领，区域联动，资源共享，能量互释”为宗旨，旨在科学整合区域党建资源，实现党建工作与政府服务、学校发展、企业经营、社区治理同频共振，搭建起全方位、立体式、多层面的党建工作交流与协作共建平台。
同时，社区还建立志愿者服务队，由党员带头，激发志愿服务活力，让志愿服。
务更有传导性和生命力，让志愿服务更具实效性和持久力。曾多次组织志愿者走进敬老院、儿童福利院开展打扫卫生、慰问和送温暖活动。
（三）实施“红细胞”工程，提高群众满意度为提高居民文化素养，提升居民幸福感，根据居民需求，目前成立了xx达人秀、徒步达人秀、摄影达人秀、美术达人秀、太极达人秀等xx个达人秀。xx社区与大学生实习基地、物业管理公司三方联合构成党员志愿者服务体系，由党员参与服务结对，通过实际行动，发挥党员“红细胞”作用。坚持“服务时间全天候、服务内容全方位、服务对象全覆盖”的服务理念，着力打造“组织活动经常、党员作用明显”的基层党组织战斗堡垒。
三、启示（一）强化政治引领作用。充分利用xxxx等各种学习平台，丰富学习方法，同时，积极探索创新工作方式，充分释放红色发展动力。将政治功能和服务功能有机结合起来，在服务中体现组织优势，增强凝聚力和感召力，真正实现党建的政治引领作用，发挥党员的先锋模范作用，使社区真正成为党员生活的家园。
（二）党建引领社区治理。深入贯彻落实党的十九大精神，坚持以人民为中心理念，以居民关注的难点和热点问题为导向，以党建统领社区治理，以建设“居民和善、邻里和睦、环境和美、生活和乐、社区和谐”的奋斗目标，凝心聚力促进社区经济、文化各项事业建设和发展，致力为居民打造舒心美丽宜居xx。
（三）改良“四单”工作法。紧紧“围绕服务抓党建，以人为本促社建”工作目标，对“群众点单”，实现专线服务收单；对“社区开单”，实现对标明责，担当实干；对“共同接单”，实现无缝衔接落实；对“民主议单”，实现提质增效，群众满意。结合自身实际，改良“四单”工作法，以此不断夯实基层基础，奋发实干，走在前列。
包村干部任职通知范文
该规划由水利部水利水电规划设计总院联合清华大学、北京师范大学、福建省水利水电勘测设计研究院共同编制，受疫情影响编制进度滞后。下一步，将加快对接规划设计单位，补充完善相关规划，全力推进规划编制工作。
整改时限：2020年12月31日前。
2.关于“中央环保督察反馈问题整改不够到位”的问题。
完成时限：2020年12月31日前。
3.关于“落实扫黑除恶专项斗争不够坚决”的问题。
市公安机关将持续加大对在逃人员的追逃抓捕力度，强化分析研判和劝投力度，确保尽快做到逃犯清零。
完成时限：待相关涉案人员到案后，立即依法启动诉讼程序。
4.关于“公立医院合作存在国有资产流失”的问题。
高新医院和市中医院合作项目均为公立医院改革探索推进过程中的试点项目，需不断健全规范体制机制解决遗留问题。下一步，将成立市国有资产运营公司，统一接管高新医院和市中医医院项目，调整完善相关议事机构和运行机制，切实加强对公立医院合作项目经营收入、社会资本合作协议履行情况的监管。
完成时限：2021年6月30日前。
5.关于“工程建设项目招投标不规范”的问题。
相关案件涉及项目数量较多，尚有部分项目正在调查核实。下一步，将不断健全完善招投标长效管理机制，并按照属地及行业加快对案件的分解和线索移交，依法依规加快案件查处工作。
完成时限：2020年12月31日前。
6.关于“防空地下室建设执法不严，易地建设费使用不合规”的问题。
部分企业受疫情影响资金困难，后期建设项目搁浅，无法按时完成相关防空地下室项目建设。有关部门将加强对相关企业业务指导，帮助企业克服困难，尽快完成补建或补交易地建设费。
完成时限：2021年12月31日前。
（二）未完成整改事项。
1.关于“仙游县仙财国有资产投资营运有限公司承接不良资产包”的问题。
部分资产包涉及民事诉讼。下一步，涉及民事诉讼部分资产包将待法院判决后处置；其余部分资产包将通过公开挂牌拍卖方式，对资产包债权进行转让。
完成时限：2021年5月30日前。
2.关于“落实审计整改不到位”的问题。
（1）关于“祥和水岸公租房项目开工3年以上未建成”的问题。
受市场环境及开发商投资预期影响，造成项目建设进展缓慢。目前，该项目已复工。下一步，将把该项目纳入城厢区园区“十个一”配套工程项目和高质量建设管理，推进相关配套建设及遗留问题扫尾解决。
完成时限：2021年12月31日前。
（2）关于“亩地类重复、亩地类未确认以及公顷海域和土地管理面积重复”的问题。
该问题系行业主管部门认定标准不同，导致部分地类被多部门重复认定。目前，全市重叠交叉地类情况已掌握并上报自然资源部。下一步，将积极对接省上相关部门，并按统一部署要求做好地类认定工作。
完成时限：待国家统一标准及部署后进行归类归口。
包村干部任职通知范文
作为一名村会计，在工作岗位上率先垂范、求真务实、刻苦钻研、兢兢业业、任劳任怨，较好的完成了上级下达的各项工作任务;作为一名^v^员，严格履行党员义务，时时处处以党的标准严格要求自己，为其他党员做好榜样。下面就20xx年所作的工作汇报如下：
在工作上始终服从党组织安排，顾全大局，群策群力，坚持“出门一把抓，进门才分家”的工作原则;在物资上从不计较个人得失。为搞好干群关系，我积极主动与村两委成员互相学习，取长补短。不仅做好自己的本职工作，还协助其他成员做好相关工作。
坚定不移地贯彻执行党和国家的各项方针、政策，严格执行各项法律法规，遵守各项财务规章制度，认真学习上级下达的有关文件，切实履行好自己的岗位职责，加强业务知识学习，不断提高自身财务管理水平，使财务管理规范化，按照“村帐镇管”的有关要求，做到制度上墙，管理规范。按时进行财务公开，定期进行民主理财，搞好财务收支帐目。对管理混乱的帐目进行监督整改，使收支规范化，财务公开，化解了许多因财务不透明所引起的各类矛盾。
认真学习党在农村的各项方针、政策，积极投入“创先争优”活动，不断学习提高会计业务水平及岗位技能，为做好会计工作提供业务保证。
今年，会计工作比较繁重，各种往来帐目千头万绪，错综复杂，每月、每季财务收支逐笔逐项公示、农村合作经济组织会计科目余额、各项报表，新建村委会相关资料、村级“一事一议”财政奖补村道路修建等等工作：
1、新型农村合作医疗工作：今年12月份，通过村委成员的共同努力，使我村的新农合参合率达90%以上，参合资金如数上缴。
2、“一事一议”工作：为给村民办事实、办好事，切实做好村级“一事一议”财政奖补工作。在上级部门的大力支持下，在村两委的组织下，在村民们的积极筹资筹劳配合下，此项工程在广泛征求群众意见的基础上，通过村民大会讨论表决，公示均无异议。为搞好项目的申报、编制，认真按实填写各项表册并及时上报工作，我们加班加点，夜以继日。此项工作严格按照程序进行议事，接受群众监督，确保项目实施全过程公开、公平、公正，以及建设项目保质保量顺利完成，确保了我村社会和谐稳定。
3、文书工作：积极主动做好村两委文书工作。认真学习和及时传达党的方针、政策。
4、村务公开工作：我们设置了政策宣传栏、信息发布栏、党务公开栏、村务公开栏，每个季度及时公开一次。
5、创先争优工作：根据上级要求，我们认真制定计划，编制实施方案，努力扩大参与面，充分认识到创先争优是实践科学发展观的继续、是实现新农村建设的需要、是能够化解社会矛盾、服务人民群众、争创公仆意识的需要。
6、xx村务工程工作：在党委政府的领导下，我们进行了资金、资产、资源的“三资”清理工作，盘清家底，规范村务工作。
村支出票据经手人、证明人、审批人手续齐全，票据规范，协助村委会做好控减、压错非生产性开支。做好组级财务监管，每年定期进行财务公开。
村会计这项工作，任务重、强度大、是村里最苦最累的差事，白天参加村里的各项工作，晚上还要清理各项资料。在工作中，我虚心学习，在实践中不断探索，提高业务水平。在多年的工作中，我所参与或负责的工作，从未出现任何纰漏，没有出现过任何违规违纪问题。
本着积极为村民办实事、办好事、为村民服务的工作态度，对村民提出需要办理的事情，能办到的立即着手办理，不能办到的做好耐心细致的解释工作，努力使村民理解并满意。如：为村民办理户口登记和户口迁移、为村民办理小额农业贷款、开具各种证明等等。只要是村民提出的合理要求，我都尽力去办理，竭诚为村民服务。
在以后的工作中，本人将继续努力，围绕村“四有一责”工作目标，积极投身“三争一创”活动中，立足会计岗位，为村实现“两个率先”做出应有贡献。
包村干部任职通知范文
为了进一步加强基层干部队伍建设，确保“科学发展上水*、党员干部受教育、群众长期得实惠”的机制落到实处；为了提高干部队伍的凝聚力、向心力、战斗力；为了提高干部的整体素质，加强对干部的教育、培养和管理，有力推进全镇经济社会建设。结合实际，经党委研究决定举办镇村干部培训活动。制定如下培训方案：
采取走出去引进来和集中学习的形式。
1、外出参观学习：
2、外出参观学习：
3、王村镇镇村干部集中培训学习。
1、参加人员要自觉遵守会议纪律，按要求参会，不得缺席、迟到和早退。
2、参加会议时务必关闭通讯工具或将通讯工具设置为振动，会场内严禁吸烟，不随意走动，不在会场内外喧哗。
3、所有参训人员在培训结束后，三天内上交一篇不少于500字（手写）培训心得体会。
4、全体参训人员统一在镇伙食团就餐。
1、培训会场服务及纪律保障。
2、负责安全保障。
3、负责参训人员中午就餐保障。
包村干部任职通知范文
线历练、导师帮带历练、团队建设历练等方式，不断提升人社干部精准把握大局大势、精准分析问题、精准落实政策、精准破解难题的能力。通过持续营造学习氛围，全局党员干部学习的主动性、自觉性明显增强，干事创业的积极性、主动性明显提升，形成了风清气正、干事创业的良好政治生态。
突出规范强支部锻造坚强战斗堡垒党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。xx州人社局以规范化建设为抓手，不断提升党支部的凝聚力、战斗力。
强化责任落实。始终牢固树立“抓好党建是最大的政绩”的理念，成立机关党委，选优配强党委、支部班子，规范支委议事和党员议事规程，充分发挥基层党支部战斗堡垒作用，严格落实“三会一课”、组织生活会制度，严肃党内政治生活，强化责任落实，切实推动形成了党组统一领导、主要领导亲自抓、分管领导主动抓、科室负责人具体抓、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
支部规范化建设各项工作落实落地。
强化培训提升。积极选派干部参加党务干部专题培训班，借助片组活动优势开展支部规范化建设现场观摩互观互学，定期组织开展述职评议，让各支部工作有指引、身边有榜样、肩上有压力。xxxx年，州人社局机关党委被州直机关工委评为先进基层党组织，州社保局党总支被评为“自治区先进基层党组织”，并确定为中组部公务员平时考核联系点。
围绕中心建载体推动党建业务融合xxxxxx强调，只有推动党建与业务深度融合，机关党建工作才能找准定位。州人社局坚持聚焦党建引领，围绕中心工作选准党建与业务深度融合的切入点，积极促进党建与业务深度融合，推动引领人社事业高质量发展。
围绕扩大就业工程，千方百计当好就业“服务员”。去年以来，实施“公共就业服务能力提升行动”，通过明确目标促就业、落实政策强就业、精准帮扶保就业、技能培训稳就业、扩能挖潜促就业五大举措，促进实现城镇新增就业万人，城镇登记失业率控制在以内；持续开展线上线下招聘会xxx场，累计提供就业岗位万个，达成就业意向xxxx人，全力提升劳动者就业质效。
围绕增收致富工程，想方设法当好增收“领航员”。去年。
以来，通过发展劳务产业增收、积极培育劳务品牌带动增收、强化劳务协作推动增收、保障重点群体就业创业增收四项措施，在全疆率先成立劳务产业联合会，建立就业服务平台，实施“劳务合作组织助力准东发展行动”，实现农村劳动力转移就业万人次。
围绕社保扩面工程，全心全意当好民生福祉“保障员”。全面实施全民参保计划，开展专项行动精准扩面。截至目前,全州三项社会保险（养老、失业、工伤）参保达万人次。以人社部社会保障卡“一卡通”创新应用试点为契机，大力推进实体卡和电子卡在我州公共服务领域的应用。持续开展“服务流程再造”，先后梳理完善公共服务事项清单和办事指南xxx项，建成了覆盖全州县（市）、乡镇（街道）、村（社区）的基层服务平台，打通了服务群众最后“一公里”“最远一家人”。
干部任命通知
公司各部室：
为适应公司经营发展需要，经总经理办公会研究，决定对以下同志进行人事任命，现予以公布：
任命xx为工程部副经理(主持工作)，免去市场开发部副经理职务;
任命xx为安全运行部副经理(挂职)主管公司安全工作;
任命xx为市场开发部副经理(挂职)，主管客户服务服务工作;
xx公司
20xx年9月24日
包村干部任职通知范文
因参与实施“两违”问题，对秀屿区东峤镇赤岐村干部张各文，给予留党察看一年处分；因工作监管不力，对时任村党支部副书记兼土地协管员张万福，给予党内警告处分。
因未经审批进行旧房翻建问题，对荔城区新度镇沟口村党支部书记陈国新，给予党内警告处分。
因私吞集资款等问题，对涵江区新县镇文笔村党支部书记柯明生，给予开除党籍处分，涉嫌犯罪问题移送检察机关依法审查起诉。
因包庇儿子宋桂兴“两违”问题，对荔城区新度镇东宋村党支部书记宋元春，给予党内警告处分。
因参与实施“两违”问题，对荔城区新度镇东宋村党员宋桂兴，给予党内警告处分。
因违规转让旧村部、截留社会抚养费用于村集体开支等问题，对秀屿区笏石镇来垞村党支部书记许文盛，给予党内严重警告处分。
因在村级组织换届选举中工作失职问题，对荔城区新度镇东埔余村干部余乃棋，给予党内警告处分。
干部任免通知
经省委研究，决定将拟提拔任用或拟转新的重要岗位任职的何等7名同志予以公示，征求广大干部、群众的意见。现就有关事项通告如下：
1、反映问题的方式在公示期限内，任何单位和个人均可通过来信、来电、来访等形式，向省委组织部反映公示对象存在的问题。以单位名义反映问题的.应加盖公章。以个人名义反映问题的提倡署报本人真实姓名。
2、要求反映问题要坚持实事求是的原则，反对借机诽谤诬告。
3、公示时间从10月20日起到10月27日止。
举报电话：0571—123。
短信举报：189057123。
中共xx省委组织部。
10月20日。
干部任免通知
根据《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，现将州委会3月19日研究通过的6名拟任县级领导干部人选向社会公示。
李，女，朝鲜族，1968年6月出生，中共党员，19xx年1月参加工作，大学学历。曾任图们市法院政工科科长，图们市市长助理，图们市副市长，州监察局副局长，州纪委、监察局副局长。
拟任州残联党组书记，提议为州残联理事长人选。
家庭情况：现住延吉市太平街艺苑花园小区。
郑，男，汉族，1969年11月出生，中共党员，1988年11月参加工作，大学学历。曾任敦化市公安局经侦大队大队长，敦化市公安局副局长，和龙市公安局政委，州公安局经侦支队支队长。
拟任州纪委，州纪委、监察局案件监督管理室主任(试用期一年)。
家庭情况：妻子：田，敦化市农业银行职员。现住敦化市劳动局住宅楼5-30号。
欢迎社会各界和广大干部群众，对以上6名同志是否符合干部任用的标准和条件，是否存在工作作风、经济和社会公德等问题提出意见，反映情况。我们将对反映的.情况和问题，进行认真调查核实，并按有关规定做出相应处理。反映情况和问题必须实事求是，应签署或告知真实姓名、工作单位和联系方式。凡线索不清的匿名、冒名、假名举报不予受理，诬告陷害、干扰干部工作的将严厉查处。
来信来访接待机构：州委组织部举报中心。
通讯地址：xx市公园路2799号邮编：1330。
公示截止时间为：3月26日。
中共州委组织部。
包村干部任职通知范文
一年来，我在上级党组的正确领导下，在税务分局同志的相互配合和帮助下，圆满完成20xx年的各项工作任务。现就我一年来的工作学习情况做以下述职。
1、以全面落实科学发展观为契机，加强政治业务学习，提高政治及业务素质。
(一)以党章以及三条例为指针，坚持学习xx大会议精神和xx届六中全会精神，牢固树立做好税收本职工作和为人为服务的思想。
(二)坚持参加政治业务学习，学习有计划、有笔记、有心得。特别是在抓好自身作风建设的同时开展批评与自我批评，以务实的态度把每一件工作落到实处。真心实意为纳税人排忧解难。
(三)认真学习党纪、政纪条例、法律、法规以及规范性性文件。以近年来发生的几起反面教材进行自我教育，吸取教训。处处警告自己，时刻保持清醒头脑，做到警钟常鸣。
(四)在抓好政治学习的同时，认真学习税收业务知识。主要学习内容有县局下发或转发的业务文件、〈〈税收征管法〉〉及其〈〈实施细则〉〉、积极参加注册税务师考试，努力使自己的业务技能与税收发展的新形势相适应。
二、以两制要求为坐标，强化税源管理，提高我分局的征管水平，把行政执法目标责任制和行政管理目标责任制积极有序的执行好、贯彻好，为完成各项工作任务夯实基础。根据我分局分工及两制岗位、岗责分配，我主要从事以下几个方面的工作。
(一)做好分局长助手，积极为分局各项工作开展建言献策，同分局长一起制定分局工作计划。团结分局其他同志，努力工作，顺利完成全年各项工作。
(二)做好1至8月计会统工作：正确进行税收收入、入库及欠税情况的核算工作。做好税收会计核算对税收管理、税收计划、收入分析等征管工作提供了可靠依据。正确建立会计帐务，编报各种会统报表，做到帐表相符、内容完整、口径统一、数据准确无误、逻辑关系正确。报表于每月规定期限内报送。
(三)做好1至8月票证管理：严格执行票证管理的各项规章制度，及时领发各类票证，程序规范、发放手续齐全。帐薄登记准确、及时，定期盘点票证库存，做到帐表、帐实、帐帐相符。票证装订及时、规范。及时、准确缴销票证。及时结报税款并入库。按规定时限报送税收票证领、用、存情况月报表。
(四)所得税管理：按规定的程序、权限受理审核纳税人汇算清缴资料并及时上报。使企业所得税汇算面达到100%。
(五)申报审核、税款征收、企业日常管理等工作：认真做好企业的征管工作，是全面完成县局年初下达我分局的各项收入任务的保障。
(六)按照县局安排，按期完成财税库银税收收入电子缴库横向三方协议的签订和验证工作。
(七)积极开展企业纳税评估工作，评估企业两户，评估税款万元。
(八)其他方面：同分局其他同志一起积极开展辖区内的漏征漏管户的清理清缴工作以及个体房产税、土地使用税征管工作。按照分局安排，积极主动参与清理活动，对清理中出现的问题献计献策，为圆满完成清理工作贡献了自己的力量。
三、存在的不足。一是在思想政治方面虽然对xx届六中全会精神进行了学习，但还没有吃透，与县局要求的还有一定的差距;二是在业务学习方面对有的税收政策还不能完全吃透，有时会出现捉襟见肘的现象，所以还需要进一步学习和理解;三是对两制中所规定的有些项目和内容还没有完全理解，以致于使分配的工作不能够更加准确全面的完成;四是对分局内所制定的各类规章制度还没有完全掌握。在今后的工作中，我将努力改正以上不足之处，更好地完成今后的工作任务。
包村干部任职通知范文
尊敬的王总、赵总、各位同事，大家好!
一个月前的今天，我正式加盟了**公司。
通过我对全国市场的了解，对行业的了解与分析，对部分市场的实地走访，结合我们公司**产品本身品质、口感的魅力，更加坚定了我们打造**行业第一品牌的信心!
今天的会议将会成为我们**公司发展史上的重要里程碑。我们要改变以前完全以销售主义为导向的销售行为;以销量为导向的销售理念;以冲量为主的销售促进。我们要推行以品牌建设为导向的营销行为;以建设、掌控为主导的营销理念;以产品推广为主的营销促进。
通过近来在企业一线的深入走访，和企业的王总，赵总的深入交流。确定以了人为本的企业经营理念，以企业文化建设为核心内容，培养一支具有超常战斗力的学习型的营销组织队伍。落实务实科学的发展观念，整合社会资源实现企业集约化，滚动式发展的目标!
我将和大家一起经历，从现在的以产品为导向的经营模式向以市场为导向的经营模式迈进，再以市场为导向的模式向以满足消费需求为导向的阶段跨进，以满足消费为导向的模式向创造消费为导向的阶段跨越，始终保持企业能持续稳定的发展，在不同的阶段都有不同的新的增长点!
我将铭记今天，我将履行我的职责，我将会和各位共同打拼!
希望大家能够和我和企业共同亲历企业的每一个重要成长阶段!
谢谢大家!
任职通知
根据公司发展需要，同时也为了给员工提供更大的发展空间，经管理层办公会议讨论、商议决定，公司成立营业部门，管理公司原有xxx合作厅；对以下人员进行新的人事任命，具体如下：
原xx部门区域经理xx，晋升为公司营业部门经理，负责营业部门的整体运营，策划、采购、新店选址、新店开张筹备。
任命xxx为营业部门副经理，负责营业厅的xx接口工作，政策申请、执行，所有门店的日常后勤工作。
原城区营业厅店长xx，调到营业部门，负责营业部的人员培训及产品培训，门店体制起草、修改，任务下达、执行、监管。
以上任命自20xx年10月8日起生效，希望以上员工尽快转换角色，继续发挥尽职尽责的精神，努力工作，在新的岗位上走出一片新的天地。
20xx年10月8日发。
干部任命通知
中心各科室：
近年来，经过长久的工作磨练考察，中心涌现出了一大批思想品德端正、业务能力强的中青年骨干，在各自的岗位上率先垂范，表率作用发挥好，为中心的发展做出了突出的贡献。根据中心工作需要，20xx年3月18日经中心领导办公会议研究决定，现将20xx年中层干部任命及具体负责情况通知如下：
景 霞：任行政办公室负责人
负 责：处理办公室日常工作，做好中心领导交办
的各项事宜，及时报送文件及相关信息。并更加规范创造性做好办公室各项事宜，严谨的执行好上传下达指令性工作，当好领导的参谋助手。
范志仁：任流计科科长
负 责：全面抓好地病科日常工作，经常性的督促做好鼠疫监测站，昌马西湖、鸭儿峡、石油沟三个鼠疫检疫卡的`各项管理工作，特别是管理好鼠疫实验室的生物安全，剧毒及品的安全及存放。积极的做好应急突发事件和上级、中心指令性工作，做好鼠疫宣传、培训，周边县市鼠疫联防及疫源地监测工作。
金发昌：任地病科副科长
协助张杰同志做好地方病各项工作。 马春宁：任职业病卫生科科长
负 责：全面抓好职业病管理及卫生科日常工作，做好协调药监局，安监局及卫生监督所的工作，对从业人员、职业病及驾驶员体检工作安排有序，执行好中心指令性工作。做好财务现金、票据、账务管理等审查工作，做好收支两条线及公用帐户报账、上级检查财务及审计工作，当好中心领导的参谋助手。
李志霞：任检验科科长，兼任党支部干事，妇工小组长、
共青团及计划生育专干等工作
负 责：全面抓好检验科日常工作，门诊检验室及
项目痰检各项工作和中心指令性工作。对检验科设备、设施经常性的护养，建立相应的设备、设施档案卡，管理好水电，防止盗窃，火灾的发生，特别是用电安全和剧毒药品安全存放，建立好相应的制度。
梁丽萍：任结防科科长
负 责：结防科日常业务及配合做好项目财务工作，做好项目业务管理工作及中心指令性工作。
张建国：任放射科副科长
负 责：放射科、b超、心电图室业务工作，管理护养好设备，建立相应的设备、设施档案卡。配合职业病卫生科做好从业人员，职业病、驾驶员体检及中心指令性工作。
景文琴：任中心财务会计及项目财务办公室副主任。 负 责：门诊及所管帐户的记账、对账，项目财务账及财务管理工作，及时准确地向中心主任提供财务和项目财务情况，及时协调上级拨款，协调并收欠外单位欠款，管理好门诊收费，票据请领、使用等工作，并与马春宁共同做好上级财务审计工作。
李海玲：任性病艾滋病科负责人
负 责：性病艾滋病科业务及项目业务工作，配合做好项目财务报账工作及做好项目业务管理工作和中心指令性工作。
二0一一年四月六日
干部任命通知
根据公司发展需要，20xx年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。做更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的.人事任命，具体如下：
任命x做公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命x做公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。
任命x做公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。
以上人员任命自20xxx月x日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。
特此通知！
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
包村干部任职通知范文
整改情况：一是制定出台《莆田市贯彻落实2019—2023年全国党政领导班子建设规划纲要的若干措施》，开展优秀年轻干部专题调研，统筹干部队伍梯队建设。二是统筹推进干部调配工作，对长期在同一岗位任职和需要交流调整的干部，结合干部调配工作逐步调整交流到位。三是党组工作《条例》纳入各级党委（党组）理论中心组学习范围，举办全市干部人事专题培训班，对有关同志进行专题辅导培训。深入贯彻落实党组工作《条例》，通过整合、撤并等方式，规范党组设立，并结合干部调配工作予以规范配备。四是突出担当作为的选人用人导向，严格按照德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤的原则，做好每批次干部选拔任用或职级晋升工作。规范市管干部信息填报，为选拔任用工作提供研判。加强对干部的监督管理，完成市管干部个人有关事项年度报告工作。严格执行党政领导干部任职回避制度，市管干部亲属任职回避制度执行到位。
28.关于“选人用人不够严格”的问题。
整改情况：坚持党管干部原则，从严把好选人用人关。一是对市政府驻福州办事处主任（副处长级）的任期，已结合2019年度市管干部年度考核，进行试用期考察，予以正式任职。同时，严格贯彻落实党政领导干部试用期制度，及时完成期满人员考核任用等工作，对试用期未正式任职的原则上不予调整岗位。二是市委组织部专题学习《党政领导干部任职试用期暂行规定》等文件,督促相关科室负责人抓好整改工作，并举一反三，确保任职试用期制度落实到位。三是完善档案审核流程和机制，健全干部任前档案“三龄两历一身份”审核及工作制度，督促相关单位对任职存在问题进行自查、作出书面说明，及时抓好整改。四是组织全市干部人事培训班专题培训档案审核工作。严格落实干部档案审核，加强选拔任用检查力度，结合本轮市委巡察工作，对被巡察单位进行专项检查，及时纠正违规行为。
29.关于“对干部日常监督管理不到位”的问题。
整改情况：一是健全关于领导干部违规经商办企业、违规兼职以及个人有关事项核查发现的问题线索移送机制，对移送的相关线索及时予以查处。针对巡视指出的涉及个人有关事项隐瞒不报未处理的问题线索，分类作出处理。二是健全企业和社团审批登记办理流程，明确兼职有关要求，对涉及未批违规登记注册的市管干部进行整改，对部分企业和社团兼职问题清理到位。下发关于规范干部在社团兼职的通知，要求各级各单位严格落实社团兼职有关规定。三是做好干部个人有关事项填报、查核工作，压实主体责任，就领导干部个人有关事项报告查核发现问题线索移送建立工作机制，形成专题备忘录，编制公众号文章指导填报常见问题。四是对退休处级干部出国境征求意见，严格审核。加强干部因私出国（境）证照的管理，起草制定因私出国（境）有关通知要求，严格按照流程发放保管，及时对因私出国（境）管理不到位问题予以纠正。
30.关于“落实党建工作责任制不够到位”的问题。
整改情况：进一步调整充实市委党建领导小组名单，组长由市委书记担任。市委常委会专题听取2019年全市党建工作汇报，研究部署2020年全市党建工作。市委常委会暨市委党建工作领导小组会专题研究“党建+社区邻里中心”建设。经市委常委会研究制定市委《落实全面从严治党责任清单》。召开市政府党组党建工作专题会，认真学习领会《2020年全市党建工作要点》精神，研究制定《2020年市政府党组党建工作要点》，并印发市政府党组成员贯彻执行。
31.关于“部分党的基层组织未按要求设置”的问题。
整改情况：一是建立基层党组织设置情况整改台账，认真排查超规模情况，进一步压实主体责任，调整优化基层党组织设置，排查出的超规模党支部均已整改到位。二是督促市直机关党工委落实把关责任，推动党委（总支）书记全面由主要领导或分管领导担任，加强《条例》学习培训，提升基层党组织规范化建设水平。三是夯实“两新”组织基础台账，理顺隶属关系，通过“一筛二核三查四访”摸清底数，交叉指导压实主管单位和县区、乡镇（街道）属地主体责任，选派党建工作指导员“1对1”指导，推进“两新”组织党的组织和工作有效覆盖。目前，社会组织党组织覆盖率提高到。
32.关于“整顿软弱涣散党组织不够有效”的问题。
整改情况：全面整顿软弱涣散党组织，深入推进基层支部达标创星，扎实推进软弱涣散党组织整顿转化销号，已于2019年底完成验收销号。不定期开展市、县两级整顿工作情况抽查“回头看”，并结合扫黑除恶专项斗争，对涉黑涉恶基层党支部书记予以清理，通过选优配强、加强教育培训等举措促进村级干部整体提升、全面过硬。
33.关于“鼓励和支持干部担当作为不够有效”的问题。
整改情况：一是面向基层事业干部集中选拔乡科级领导职务工作，破解基层事业干部晋升提任“天花板”问题。二是开展“一票否决”清理工作，防止变相向基层推卸责任。三是严格执行新修订的《党内问责条例》，出台《关于进一步做好精准问责规范问责激励干部担当作为的意见》，切实解决问责简单化、泛化等问题，保护干部干事创业的积极性。四是贯彻落实省委办公厅《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的若干措施》，开展疫情防控表格填报清理工作,减轻基层负担。
34.关于“民主生活会质量不够高”的问题。
整改情况：严肃严格党内政治生活，不折不扣落实党员领导干部民主生活会制度。一是突出带头带动，市委常委班子高质量召开巡视整改专题民主生活会，示范带动各级严格开展批评与自我批评等党内生活。二是组织各级各单位认真学习《福建省县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会实施细则》，市委组织部会同市纪委监委就函询事宜进行提醒，落实会前审阅机制。三是相关单位党组已就存在问题进行整改并在本机关内部进行通报。
35.关于“发展党员和党员管理不够规范”的问题。
整改情况：落实落细党员教育管理，严格党内组织生活，强化党员主体意识。一是结合党费管理检查等相关工作，组织开展党员教育管理调研排查。二是按组织关系隶属，组织失联党员信息核实工作，稳妥处理全市失联党员。三是把建立落实“不忘初心、牢记使命”制度列为今年全市组织工作重要内容，形成长效机制。结合开展纪念建党99周年系列活动，进一步树牢理想信念、强化责任担当。四是市委组织部会同市直机关党工委对市直机关就严格落实党内组织生活、党员领导干部严格落实双重组织生活等有关规定进行检查指导，督促提醒整改落实到位。同时，在全市层面，对机关党组织和党员领导干部落实“三会一课”、双重组织生活等制度情况进行检查督促、指导提醒。五是市委组织部会同市直机关党工委对相关单位就发展党员工作开展督促检查，并要求相关单位组织开展业务学习，制作发展党员工作流程图，确保发展党员工作科学化、规范化、制度化。
36.关于“‘三会一课’制度不够严格”的问题。
整改情况：将落实“三会一课”制度作为提升基层组织力的重要抓手，精心规划，严格执行。一是督促有关党组织严格落实党内组织生活，对有关情况进行自查自纠，督促提醒党员领导干部严格落实双重组织生活。市委组织部会同市直机关党工委，对部分机关党组织就相关反馈问题作整改指导。二是结合相关工作，定期抽查机关单位党组织落实“三会一课”制度情况，做好业务指导。结合党员教育管理调研排查和党费专项检查工作，对市直部门党组织落实“三会一课”制度情况进行抽查指导。
37.关于“选人用人工作中坚持‘五湖四海’等原则不够到位”的问题。
整改情况：突出担当作为的选人用人导向，营造风清气正的干事创业氛围。一是严格按照“德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤”的原则，培养忠诚、干净、担当的干部队伍。规范市管干部信息填报，全面掌握市管干部有关家庭成员情况，为选拔任用工作提供研判。二是加强对干部的监督管理，防止因裙带关系造成的利益输送。目前，已完成市管干部个人有关事项报告核查工作。三是严格执行党政领导干部任职回避制度，市管干部亲属任职回避制度执行到位。