学习乱作为心得体会(汇总18篇)

时间:2023-12-08 13:44:15 作者:琉璃

通过写心得体会,我们可以更好地总结经验教训,提高自己的能力。以下是小编为大家整理的一些心得体会范文,供大家参考和学习。

学习不作为慢作为乱作为心得体会年

近期,我校为贯彻上级的文件精神积极开展了庸懒散作风整顿专项活动。在这次庸懒散集中整治活动中,我严格按照要求,认真学习,深刻反思,深入剖析自己存在的问题,积极整改,努力提高。作为一名普通的人民教师,我也在主动反思自己的工作。庸懒散是对生活不积极的一种态度,本人也结合自身的工作实际,深入细致地查找了思想上、工作上存在的问题,现就本人自查自纠情况报告如下:

1、在理论学习方面表现懒惰,政治理论和业务学习不够,知识不足,靠经验工作,创新能力不强。

2、在工作方面安于现状,不想得罪人、老好人思想严重。

学习上,老觉得自己忙,事情多,干完工作后又以累做借口,不深入学习理论与业务知识,看材料不深,觉得几十年的学习刚过来,是应该好好的休息休息了,工作经验足以应对工作,造成工作创新不够,开创不了新局面。

工作上,努不努力也没什么区别,这种思想认识造成工作缺乏激情、安于现状,不求有大的功劳,但求无过错,得过且过;没有必要和那么多人过不去,不想得罪人。

1、努力学习。要不断提高自己的教学水平,这就需要通过学习吸取新的知识来充实自己,活到老学到老,教师更应如此。这也是现代人必备的思想观念。

2、努力工作。克服懒惰的工作作风,要有高涨的工作热情。教师要有一种积极向上的健康心态,这样也能给学生带来很大的影响。

3、与学生多交流。如果教育者希望从一切方面去教育人,那就必须首先从一切方面去了解人。随时随地与学生交流。

4、无私奉献。要有集体主义观念,做事情要以学校的利益为重。

5、注重小节,修炼人格。教育无小事,教师的一言一行都是学生关注的方面,往往起着一种潜移默化的影响作用。而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细节实现的,因为学生眼中的教师都是具体的,而教师又是学生心目中的榜样。所以,我要时刻铭记——从我做起,从小事做起,从今天做起!我要以自身良好的师德形象带动学生。

这是我通过学习整治“庸懒散贪”的剖析。总之我们教师应具有良好的师德风,精湛的业务知识,严谨的工作态度和乐于奉献精神才能与时俱进。

学习不作为慢作为乱作为心得体会年

目前,“三严三实”专题教育在县处级以上领导干部中开展的如火如荼。此次活动是党的群众路线教育实践活动的延伸,是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设而做出的一项重大部署。

过去一年,广大党员干部将“三严三实”的要求体现于党的群众路线教育实践活动中,落实到持之以恒纠正“四风”行动中,不断取得了作风建设新成效。但是我们也看到活动过后,“四风”有反弹、作风建设有松动,“庸懒散浮拖软”、“不严不实”等问题还不同程度地存在,“不作为、慢作为、乱作为”的现象依然出现。

只有坚决践行“三严三实”要求,用忠诚、干净、担当的标准要求自己,用“三严三实”的戒尺规范自己,本着“严”和“实”的要求,才能强化问题导向,敢于直面问题,着力解决“不严不实”的问题。

一要严明政治纪律。严格执行政治纪律和政治规矩,维护中央权威,在大是大非面前保持清醒头脑,要经得住各种糖衣炮弹的诱惑,做个让党放心、让人民满意的公仆。

二是集中整治、从严问责。坚持严字当头,加强督促检查。对专项整治和问题整改进行明查暗访,既查工作落实情况,又听基层和群众意见,及时反映和纠正突出问题。对发现的负面典型进行集中曝光,加强惩处力度。

三是强化督促整改。向群众作出整改承诺,及时公布整改情况。对“不作为、慢作为、乱作为”问题严重的,要进行党纪政纪处理,并实行“一案双查”,既追究主体责任、监督责任,又追究领导责任,涉嫌违法犯罪的移送司法机关。

开展“三严三实”专题教育,要在真抓实干、推动改革发展稳定上见实效,紧密结合改革发展实际查找解决“不严不实”问题。领导干部要每时、每事、每点上从严从实要求自己,让“不作为、慢作为、乱作为”无处遁形,形成风清气正、团结拼搏、实打实干的良好政治生态。

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不作为慢作为乱作为学习心得体会参考

为深入贯彻省委、省政府整治和优化发展环境的总体部署和要求,充分发挥司法行政机关在优化发展环境中的重要职能作用,推动司法行政系统依法行政、依法办事、公正文明执法,促进全省发展整体环境持续优化,我省于近日出台司法行政系统整治和优化发展环境工作实施方案。

方案要求,以习近平总书记对龙江全面振兴发展重要讲话精神和对东北地区环境建设的重要批示为指导,认真贯彻落实省委、省政府《关于进一步优化全省发展环境的意见》,坚持提高行政效能与改进作风相结合、严格行政问责与鼓励干事创业相协调、整治发展环境与优化发展环境相统一,紧密联系司法行政系统环境建设实际,重点整治法律服务行业、监狱戒毒和社区矫正执法领域、各级司法行政机关存在的影响和破坏发展环境的突出问题,强化规则意识和服务理念,努力营造公平公正、文明服务、优质高效的政务环境、市场环境和法治环境。

方案确定重点整治任务,要重拳整治法律服务行业服务不优、刁难勒卡问题。严肃查找和治理在律师、公证、司法鉴定、法律援助等法律服务活动中,是否坚持依法办事、公开办事,服务承诺是否落实到位;法律服务窗口单位是否存在推诿扯皮、效率低下,门难进、脸难看、事难办等问题;在办理群众和涉企法律服务事务时,是否存在推脱躲挡、欺蒙群众、吃拿卡要等问题;收费项目、标准是否符合规定,是否存在强行服务收费、搭车收费、收取赞助等问题。律师行业是否存在私自接受委托、收费不办案、办案不尽责等问题;公证行业是否存在违反程序办证、办人情证、假证、错证等问题;司法鉴定行业是否存在鉴定标准不统一、内部管理不规范、监督管理职责不到位等问题;法律援助中心(所)是否存在专款不专用、搞选择性援助、办案敷衍应付等问题;基层司法所是否存在漠视群众矛盾化解诉求,对安置帮教对象歧视、不管不问等问题。

同时,要深入整治监狱戒毒和社区矫正等执法领域违规执法、不公不廉问题。严肃查找和治理狱(所)干警教育管理是否到位,“六条禁令”、“六个一律”落实是否到位,是否仍然存在打骂、体罚、侮辱、虐待罪犯和戒毒学员的现象,对涉及的违纪干警是否严肃追责;干警是否存在执法不公不廉,徇私枉法,发生监管失职、场所失序等问题;在减刑、假释、暂予监外执行等执法环节,是否存在徇私舞弊、弄虚造假、把关不严、失职渎职等问题。社区矫正监督管理规定是否落实到位,是否存在矫正对象脱管、漏管和虚管等问题。同时,要严肃整治机关工作人员履职不到位、懒政怠政问题。突出治理“不作为”、“慢作为”、“乱作为”。

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讲奉献有作为学习心得体会

大家好,今天我跟大家交流的题目是《做一个合格的共产党员要讲奉献、有作为》。那么关于讲奉献、有作为,我们把它转化为另外一个命题就是“做一个合格的共产党员要有责任、有担当”。

每一位党员在入党时都会宣读这样一段入党誓词:“我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。”

履行党员义务是每一位党员必须牢记心头的,那什么是党员义务?在这里我们可以回顾一下党章对党员基本义务的八条规定,其中第二条和第三条跟讲奉献、有作为有着密切的关系。第二条规定,贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策,带头参加改革开放和社会主义现代化建设,带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。这就是讲共产党员要有作为。第三条规定,坚持党和人民的利益高于一切,个人利益服从党和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。这就是讲共产党员要多贡献。

党章在党员应履行的基本义务中明确规定党员要讲奉献、有作为。除此之外,2015年修订的《中国共产党廉洁自律准则》也对党员的廉洁自律规范作出了明确规定。其中第一条规定了公和私的关系,讲到“坚持公私分明,先公后私,克己奉公”;第四条讲的是苦和乐的关系,讲到“坚持吃苦在前,享受在后,甘于奉献”。因此,每一位共产党员在加入中国共产党的那一刻,就要意识到自己身上肩负着一份光荣和使命,要处处以高标准来严格要求自己。这不是一句空话,体现在日常生活中就是讲奉献、有作为,有公共精神,起到表率作用。

第一,责任和担当是由中国共产党的先锋队性质决定的。中国共产党是工人阶级的先锋队,同时也是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。这两个先锋队的根本性质和“三个代表”的先进性要求广大党员要兢兢业业、勤勤恳恳、艰苦奋斗。

第二,责任和担当是由中国特色社会主义的复杂艰巨性决定的。今天,中国正处于实现中国梦的伟大征程上,中国要同时处理政治、经济、文化、社会、生态“五位一体”的社会主义格局,可以说,这样的一个事业是非常之艰巨、非常之复杂的。同时,我们还要处理好稳定与发展的关系。正如小平同志所说:“我们评价一个国家的政治体制、政治结构和政策是否正确,关键看三条:第一是看国家的政局是否稳定;第二是看能否增进人民的团结,改善人民的生活;第三是看生产力能否得到持续发展。”所以,发展社会主义事业,面对这样一个艰巨复杂的局面,广大党员干部要发挥好中枢神经的作用,要承担起历史的使命与责任,这样才能够早日完成“两个一百年”的奋斗目标。

第三,担当精神是中华文明,尤其是儒家传统的优良品质。所谓“天下兴亡,匹夫有责”,每一个中国人对这句话都不觉陌生,可以说这种担当的精神已经渗透到了每一个中国人的血液中。鲁迅曾经在他的杂文中讲到,中国的自信力应该来自于“中国的脊梁”。那么谁是中国的脊梁?就是那些埋头苦干、拼命硬干、为民请命、舍身求法的人们。这些人构成了中国的脊梁。正是因为有这些人,中华文明才能够绵延不绝、生生不息。

我们可以一起回顾一下儒家经典中对于担当有为精神的一些经典描述。例如,“天行健,君子以自强不息”,再如曾子在《论语·泰伯章》中讲到“士不可以不弘毅,任重而道远”。从这些描述中可以看出儒家精神所倡导的一种君子品格。这种君子品格是一种刚健有为、勇于担当的精神。

此外,儒家精神对于担当的强调更有一种忧患意识,更有一种“敢为天下先”的精神,更有一种在探索中对美好社会政治秩序所承担的品质。例如,《孟子·尽心上》中讲,“穷则独善其身,达则兼济天下”。北宋理学家张载有言:“为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平”。另外,我们非常熟悉的晚清名臣曾国藩,他本人是一个将儒家的修身与实践结合得比较好的晚清名臣。曾国藩讲:“以苟活为羞,以避事为耻。”这就是一种非常典型的担当精神。在2013年全国组织工作会议上,这句话被引用。说:“为官避事平生耻”,这讲的正是一种刚健有为的担当精神。第四,担当精神是中国共产党的政治本色。讲到这里,我们有必要比较一下以中国共产党为代表的马克思主义政党与西方资产阶级政党的不同。西方资产阶级政党成立于19世纪上半页,其起源逻辑是先有国家,再有政党,政党是在西方资产阶级掌握政权之后,随着代议制与选举制的完善和发展而逐步确立。所以,自然而然,这些政党的主要功能就是选举。但是对于中国共产党来讲,情况就完全不一样。中国共产党在成立初期就面临着内忧外患的危难局面。在这样的局面中,共产党承担起来的是国家主权独立、政权重建、国家统一、人民解放、民族复兴等一系列复杂的历史任务。所以,中国共产党的历史脉络决定了他与生俱来的使命就是挽救民族危亡,建立民主共和,实现国家独立,所以必须要有非常坚强的担当精神才行。

历代中国共产党人如何勇于担当?我们可以简单回忆一下历代共产党人是如何勇于担当历史使命的。20世纪上半页,以毛泽东同志为主要代表的中国共产党人解决了内忧外患,挽救了民族危机,实现了国家的独立统一。20世纪七八十年代,以邓小平同志为主要代表的中国共产党人,实事求是、解放思想,开拓了改革开放的一个新局面。20世纪80年代末90年代初,国内发生了巨大的,国际上苏联解体、东欧剧变,以江泽民同志为主要代表的中国共产党人在这样的危急关头,坚持党的基本路线和基本理论,完善了社会主义市场经济体制,把中国特色社会主义事业推向了21世纪。进入新世纪,我们经历了非典、汶川特大地震等灾害,并经历了席卷全球的国际金融危机的冲击。在这样的关头,以胡锦涛同志为主要代表的中国共产党人科学判断、果断决策、成功克难攻坚,坚持改革开放,推动科学发展。以来,面临各种转型期的复杂矛盾和棘手的问题,以同志为的党中央以作风建设作为开篇布局,以“四个全面”作为全面战略布局,带领全党全国人民开拓了治国理政的新局面。可以说,每一代共产党人都在他们所处的历史阶段,勇于承担历史使命,为中华民族的复兴贡献了共产党人的力量,我们可以从中看出共产党人的担当。

要“讲奉献、有作为”,就必须奋发进取、用心成事。保持昂扬的奋发进取之志,是干好工作、成就事业的前提,是保持坚定的理想信念、纯洁的道德操守、崇高的事业追求、饱满的工作热情和务实的办事作风的集中体现。对于每名党员干部而言,“讲奉献、有作为”就应当始终保持火热的工作激情、旺盛的工作斗志,任何时候、任何情况下都把全部的热情、心思和精力用在干事创业上,精心谋事、潜心干事、专心做事、用心成事。

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学习不作为慢作为乱作为心得体会年

近期,我校为贯彻上级的文件精神积极开展了不作为乱作为作风整顿专项活动。作为一名普通的人民教师,我也在主动反思自己的工作。不作为乱作为是对生活不积极的一种态度,现就本人自查自纠情况报告如下:

从教多年,我深刻地认识到:只有在平凡的岗位中踏踏实实的工作,默默无闻地付出,并且不断学习新的知识,自觉遵守《教师法》,以它为准则,时刻提醒自己依法执教,自己的人生才过得有意义。作为一名普通的教师,是国家未来的建设者和培养者,责任重大,使命神圣。在治理“慵懒散贪”上面,表现在教师工作上就是甘于平庸,安于现状,不思进取,不愿创新。这对于教师工作和学生是不负责任的态度。因此,转变作风,振奋精神,必须从我们日常的工作细节着手。

具体表现为:一是自觉主动抽时间学习不够。除参加学校组织学习外,平时自己很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍。二是理论联系实际,运用理论去指导工作上有差距,对理论知识的理解与实际应用脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。三是由于政治理论学习不够,表现在理想信念上,虽然也有坚定的信念和信心,但是只限于口头上,缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起,从自身做起的具体行动意识。

具体表现为:一是有些实用主义的思想,急用先学,存在时紧时松的现象,造成学习的内容不系统,不全面,不广泛,不深刻。二是在业务知识方面,对理论学习的深度不够精。三是在工作中缺乏新思维,对发展中存在的问题认识不够准确,把握不住发展的必然规律。对工作中遇到的困难和矛盾,有时把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面,抓不住问题的实质和根本。

通过教育学习,要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足,要按照要求来审视自己,规范自己,严格要求自己。

一是要树立刻苦学习的精神,努力改造主观和客观世界。具体到实际工作上,就要把自己的思想和行动统一到学校的总体安排部署上,坚定不移地贯彻执行学校制定的方针、政策和各项具体的工作决策,立足本职岗位,为教育发展作出应有的贡献。着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践与发展,做到理论与实际、主观与客观的真正统一,在改造主观世界的同时,改造客观世界。

二是要积极钻研业务知识,不断增强新形势下做好工作的实际能力,尤其是要加强自己的业务修养,不断学习,不断改进工作方法,不断提高自己的工作能力,增强工作的自觉性和主动性,切实提高为人民服务的本领。真正成为学生满意,家长认可,学校称赞的学习型教师。

“担当作为狠抓落实”学习心得体会

对党忠诚是郑重写进入党誓词的,君子一诺千斤,一次宣誓就是一生承诺。回顾中国历史,在国家独立、民族富强、百姓安居乐业等事关国泰民安生活富裕问题上,无论哪个政党哪个朝代从未有今天的成就,这个成就是中国共产党缔造的,对这样一个伟大的党,我们没有理由不忠诚。在党言党,爱党护党。要听党的话跟党走,不做墙头草,顺风倒。不做骑墙派,一面受党的恩惠,另一面却对党的理论思想半信半疑。更不能做反对派,吃党的饭,砸党的碗。在党忧党,荣辱与共。生于忧患死于安乐。作为一名党员必须深刻认识自身发展和党的发展之间互相促进的关系,忧党之所忧、想党之所想,把党的兴衰作为己任,积极献言建策,替党多想困难,对党不利的事不做,对党不利的话不说,对党不利的谣言不信,思想坚定,为党多做工作。在党为党,永葆先进。

讲奉献有作为学习心得体会

10月17日下午,市财政局党组举行集中学习研讨会,围绕“讲道德、有品行”和“讲奉献、有作为”两个专题开展学习研讨。局党组书记、局长郭治琛主持了会议。

会上,围绕学习“讲道德、有品行”“讲奉献、有作为”的心得体会,局党组成员分别进行了主题发言和交流发言。大家认为,“讲道德、有品行”“讲奉献、有作为”是我们党对共产党员的基本要求。作为党员领导干部,要不断提升道德修养,脚踏实地工作,把合格党员的要求体现到思想、工作、作风等各方面,为全局党员干部做好表率。

郭治琛交流了自己的心得体会。他说,党员干部要做到讲道德,有品行,就要努力践行社会主义核心价值观,投身事业,履职尽职,为民服务;就要廉洁自律,以上率下,克己奉公。党员干部要做到讲奉献、有作为,就要培塑家国情怀,人民情愫;就要爱岗敬业,求真务实;就要敢于担当,吃苦在前。他说,“四讲四有”是辩证统一的,相互联系的,相辅相成的。无论是一个组织,还是党员干部个人,只有真正做到“四讲四有”,组织才能进步,个人才能成长。

郭治琛要求,要在全局青年干部中开展“努力做到‘四讲四有’,争做合格党员干部”的活动,组织青年干部进行”讲政治、有信念”“讲规矩、有纪律”“讲道德、有品行”“讲奉献、有作为”的讨论,教育引导全局青年干部加强道德修养,提升思想境界,立足本职岗位,努力奉献作为,把个人融入到财政事业发展之中,在甘于奉献中实现自己的理想追求,在努力作为中体现自已的人生价值,为推进财政事业发展做出自己的贡献。

不作为慢作为乱作为学习心得体会

8月21日,区委召开全区党员干部(扩大)会议,集中学习人民日报8月19日头版文章《干部不作为、慢作为、乱作为须担责——武汉不容庸懒散》。此次学习,是我强化了责任意识,也使我认识到加大治庸治懒治散力度是加强广大干部作风建设的重大举措,通过学习,我感触颇深,现就学习谈一点认识及体会。

武汉掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”已持续4个多月,席卷到全市上上下下的每一个层次、每一个角落、每一个角落、每一个岗位、每一个干部。其目的都是为了大力整治干部队伍中存在的“慵、懒、散”问题,都是为了增强干部责任意识,切实转变干部队伍工作作风,为经济社会不断前进提供坚强保障。庸、懒、散行为,在武汉被归纳为10种表现:得过且过;工作推进不力;创新能力不强;有令不行、有禁不止;不作为、慢作为、乱作为;业绩平庸;“谋人”不谋事;纪律涣散;贪图享受;远城区干部“走读”现象严重。

庸、懒、散,小则碍事,大则碍政。现实中,干部队伍中存在的庸、懒、散,是常见病,也是慢病和顽症,须长期用“药”。当大部分政府官员都处于庸、懒、散的状态时,最受摧残、最为悲哀的是人民群众。

作为一名年轻干部,要引以为戒,时刻提醒自己杜绝庸、懒、散行为。坚决杜绝得过且过;工作推进不力;创新能力不强;有令不行、有禁不止;不作为、慢作为、乱作为;业绩平庸;“谋人”不谋事;纪律涣散;贪图享受。

一是“庸政”“懒政”现象正成为中国各地政府着力破解的难题,特别是今年以来,多个省区和城市相继掀起一场“治庸”“治懒”“治散”的官场整肃风暴,一些机关工作人员抱定的“不求有功、但求无过”思想越来越行不通了。

二是开展“治庸治懒治散”,重点要解决以下方面的问题,在治庸方面,克服平庸作风,重点解决理想信念淡薄,缺乏事业心、责任感;工作作风漂浮,被动应付;领导干部不认真履行管理职责,机关管理混乱,考核评价和奖惩制度不完善,导致干部碌碌无为;干部业务素质差,不讲标准、不讲效率,对部门和岗位职责范围内的工作敷衍塞责,工作质量达不到标准;不研究新情况、新问题,因循守旧等问题。在治懒方面,克服懒惰作风,重点解决没有工作激情,精神状态差;不积极履行职责,只讲待遇、不讲奉献,缺乏大局意识和服务意识;不服从组织分配,不认真履行职责,办事拖拉,推诿扯皮,工作敷衍塞责,效率低下;思想僵化,缺乏改革创新意识,对群众反映的问题不能提出有效的解决措施等问题。在治散方面,克服散漫作风,重点解决组织纪律观念淡薄,漠视规章制度,损害集体荣誉;群众意识、服务意识淡薄,作风粗暴,服务态度差,群众满意度低等问题。

三是治理慵懒散要提高工作执行力。要提高执行力,就必须树立强烈的责任意识和进取精神,坚决克服不思进取、得过且过的思想;必须强化时间观念和效率意识,坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习;必须发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神,坚决克服夸夸其谈、品头论足的毛病;必须具备较强的改革精神和创新能力,坚决克服无所用心、生搬硬套的问题。广大干部职工必须讲大事、谋大事、办实事,优化作风,务实高效,不断加强学习,针对慵懒散问题提出解决对策,完善自我。

我在工作中还存在不少问题,还需要我长期坚持不断的学习,克服自身缺点,严格要求自己,及时查找自身不足,认真整改,从思想上提高党员干部的作风问题,践行科学发展观,让自己从思想上自觉远离“慵懒散”的坏毛病。

“担当作为狠抓落实”学习心得体会

德国大哲学家康德有一句名言:“世界上唯有两样东西一直让我心醉神迷,一是头顶上灿烂的星空,二是心中的道德律。”每个党员、干部要以坚定的理想信仰支撑良好的官德,保持高度的责任感、使命感,自觉做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。坚守两条红线:即纪律红线、政治底线。党员领导干部必须对“红线”,要有敬畏之心、戒惧之心,绝不能踩踏。要把严守党的政治纪律作为一条不可逾越的红线,坚定信念,自觉遵守,夯实责任,以上率下,不断自我革新、自我净化、自我完善。工作中、生活里,都要勤于学、慎于言、笃于行,作为党员干部,什么该说、什么不该说,必须以政治纪律为准绳,真正做到在党为党、在党言党、在党忧党,不能在精神上‘缺钙’,患‘软骨病’,做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,始终以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,自觉遵守党章和党内各项规章制度,自觉规范自己的一言一行。

岗位作为大讨论学习心得体会

个人认为,要在立足本职工作岗位有所作为,应当重视一下几点:

一、思想认识要提高。

正确认识岗位与作为的关系,树立宗旨观念和服务意识,正确看待自己所处的岗位与职责,以高度的事业和责任感投入到工作中,要“想作为”。

要加强学习,提高能力素质。岗位与责任是对等的。每个岗位都很重要,都有自己的职责。要在岗位上作出成绩。首先要具备与岗位职责相适应的素质和能力。因此,努力加强学习,提高自身能力和本领是重中之重。坚持认真学习党的路线方针政策、国家法律法规、业务知识的规章制度,使自己真正掌握政策、把握方式方法,工作起来才能事半功倍,得心应手,才能“会作为”。

二、要勇于创新、敢于负责。

任何事物都是发展的。靠“老一套”的工作经验,不可能作出好的成绩,在全区撒谎那个下法发展的大潮中,要向争先晋位,作出一定的成绩,一定要开拓创新、不甘平庸,认真分析事物发展规律,科学指导工作,千方百计促进工作的进展,“以创新谋发展”,再能真正充分发挥自身作用,履行好岗位职责。岗位与职责,相互联系,要做事,就要敢担责任。只有负责地尽心尽力的`工作,敷衍了事“做一天和尚撞一天钟”,甚至“不撞钟”,是对事业和自身的不负责任。因此时刻要做到兢兢业业、吃苦耐劳,不怕困难和挫折,承担起自己岗位所赋予的职责,才能达到“能干事”、“能作为”。

要清正廉洁、公道正派。

有作为不是“胡作为”、“乱作为”。对工作不负责任的敷衍是失职,而胡乱作为、弄虚作假甚至是作奸犯科,是更加重要的渎职和犯罪。因此,经常做到自省、内视,时刻保持一身正气、公道正派,清白做人,方能正确的行驶岗位作为赋予的权利,正确的“作为”。要牢记为民之心,牢记宗旨观念,切实为群众做事,为党分忧,扎扎实实的干好本职工作,“能成事、不坏事”,才是“真作为”。

讲奉献有作为学习心得体会

中央在开展“两学一做”学习教育中,对党员干部提出“讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行”的要求。笔者认为“四讲四有”难点和关键点在于怎样做一名“讲奉献、有作为”的党员干部,讲奉献、有作为的党员干部应当具备爱岗敬业、淡泊名利、甘于奉献和开拓进取四种基本品格。

爱岗敬业。因行业和分工不同,每名党员干部肩负的职责和使命不一样,“讲奉献、有作为”对于每一名党员干部而言蕴含的意义是不一样的。党员干部应当立足于自身工作实际,热爱本职工作,干一行爱一行钻一行,不断提升自身工作水平和工作效能。

淡泊名利。曾说过,鱼和熊掌不能兼得,当官不要发财,发财就不要当官。作为一名党员干部,就应当不追名不逐利,不计个人荣辱与得失,时刻把群众的安危冷暖挂在心上,真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。

甘于奉献。讲奉献,首先必须具备奉献精神。古有陆游“僵卧孤村不自哀,尚思为国戍轮台”,近有鲁迅“横眉冷对千夫指,俯首甘为孺子牛”,他们虽然身处逆境,却无时无刻不思索着怎样为民出力、报效祖国。讲奉献,其次要甘于奉献、乐于奉献。人的力量虽有大小强弱之分,但只要人人都愿意尽己所能贡献自己的力量,不以善小而不为,不以恶小而为之,我们的国家将会变得更加繁荣富强。

立党为公、忠诚为民是“红船精神”的重要内容之一。党的根基在人民,血脉在人民,力量在人民。指出:“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标。”自觉践行全心全意为人民服务的宗旨,始终保持与人民群众的血肉联系,是党员对党忠诚的重要表现。

共产党员必须始终牢记党的宗旨,坚定不移地贯彻党的群众路线,增强为民用权的意识和为民谋利的能力,把为民办实事作为履职尽责的根本,把群众满意作为工作的第一标准,诚心诚意为人民办实事、做好事、解难事,让人民群众共享改革发展成果。党员干部应牢固确立群众观念,想群众之所想,急基层之所急,正确处理好公与私、局部与整体、个人与组织的关系。我们做任何工作,心中必须装着群众,把群众的利益放在心上。

我们要把对党、对人民的感恩之情转化为坚定信念、听党指挥的崇高追求,转化为爱岗敬业、无私奉献的高尚精神,转化为埋头苦干、服务群众的实际行动,转化为勇创佳绩、拼搏进取的工作劲头。要学习焦裕禄“心中装着全体人民,唯独没有他自己”的奉献精神,把敬业当成一种习惯。要忠于自己选择的事业,必须全面了解掌握相关工作情况。

学习“讲责任、讲奉献、讲纪律”学习“讲责任、讲奉献、讲纪律”心得体会为认真贯彻落实党的xx届四中、五中全会精神,扎实深入开展创先争优活动,进一步加强思想政治建设,自觉践行“国家利益至上、消费者利益至上”的行业共同价值观,纵深推进川渝中烟“双新”战略、“126”目标和公司“”发展目标各项工作的落实,根据川渝中烟有关文件要求,中共四川烟草工业有限责任公司委员会开展学习“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动。

开展学习“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动的重要意义在于:1、彻底落实党的xx届四中、五中全会精神的具体行动;2、围绕“x”第一要务,实现公司“”时期“”发展目标的迫切需要;3、切实加强思想政治建设、努力提高干部员工队伍整体素质的必然要求。

开展学习“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动的主要内容包括:1、讲责任—忠实履行职责;正确行使权力;提高服务水平。2、讲奉献—珍惜工作机会;立足岗位奉献;厉行艰苦奋斗。3、讲纪律—严格遵守政治纪律;严格落实公司部署;严格执行规章制度。以“满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新”的良好精神状态,全力推进公司改革发展。

学习“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动后,我的心得体会如下:1、明确自身工作职责,认真履行岗位责任,忠于职守,勤勉敬业,尽职尽责,努力工作。曾强服务意识,牢固树立和自觉践行“两个至上”行业共同价值观,养成精心负责、精准细致办事作风,做到对国家负责、对消费者负责、对社会负责,树立责任烟草良好形象。

围绕“x”第一要务,严把质量关,“厂兴我荣,厂衰我耻”,把好关口,确保车间任务高质量完成,绝不能因为自己的失误给企业带来一点损失。

2、珍惜在公司和现有岗位工作机会,努力在本职工作中创出成绩,正确对待组织、正确对待同志、正确对待个人,胸襟开阔,崇尚事业,低调务实,淡泊名利,树立正确的人生观、价值观和利益观。始终保持积极向上、爱岗敬业、勇挑重担、奋发进取精神,全身心投入工作,在自己岗位上践行“激情创业、创新发展”的企业精神、“敬业、爱岗、忠诚、奉献”的行业准则和“海纳百川、矢志不渝”的人文品格,力戒张扬、力戒漂浮、力戒浮躁。大力发扬艰苦奋斗和勤俭办事优良传统,始终保持蓬勃向上的朝气、开拓创新的勇气、清正无私的正气,以个人聪明才智和不懈努力,为推动公司改革发展作出积极贡献。

很多职工认为,车间工作繁重而枯燥,简单而重复,上班没精打采,工作敷衍了事。当我知道这种情况后,私下和懒散的同事交流,说服他们一定要加倍努力,打起精神,营造和谐奋进的车间文化,为“x”做出自己应有的贡献。

3、严格遵守组织纪律和劳动纪律。

以一个共产党员的身份严格要求自己,以身作则,严格遵守厂区纪律和车间规定。虽然在平凡的岗位上,但我时刻告诉自己要牢记党“全心全意为人民服务”的宗旨,坚守岗位,把好关,站好岗,争做川烟的排头兵。

守纪律讲规矩敢担当有作为是每个共产党员应有的自觉认识和行动。特别是通过参加这次专题学习研讨班,聆听中共南开区委书记薛辉党课宣讲、专家授课辅导以及研讨交流,使我更加深刻地认识到强化党员领导干部纪律规矩意识和担当担责精神的重要性,深感“两学一做”学习教育对于我们正确分析形势、应对挑战、破解难题、推进工作的重大意义。作为一名经济部门的党员领导干部,更应该用实际行动践行“两学一做”,争当“讲政治有信念,讲规矩有纪律,讲道德有品行,讲奉献有作为”的“四讲四有”合格党员。

一、做“四讲四有”合格党员,要身体力行作表率。“守纪律讲规矩”是对党员、干部党性的重要考验,更是对党忠诚度的重要检验。作为党员领导干部,就必须严格遵守党的纪律和规矩,这是成为一名合格党员干部最基本的条件。首先在思想观念上要自律,要牢记遵守哪些纪律,讲哪些规矩,牢固树立纪律和规矩意识,充分认识纪律的极端重要性,内化于心,外化于行,才能自觉地守纪律讲规矩,自觉遵守党的政治纪律和各项纪律规定。特别是对于经济一线的职能部门,从事服务于全区招商引资、重点项目建设、楼宇转型升级等工作,是区域经济发展的引擎和生命线,要对守纪律讲规矩的标准要求更高,把握更严,更要时刻牢记党纪严于国法,守住为人、从政、做事的基准和底线。要严守党章、严守政治纪律、严守组织纪律、强化纪律执行,身体力行作好表率。

二、做“四讲四有”合格党员,要创新招法出实效。“敢担当有作为”是共产党员的崇高品格,是党员发挥先锋模范作用的重要体现。在实际工作中,我们要把全部心思和精力都用在干事创业、为民服务上,主动作为、善于作为、敢于作为,扎扎实实干好各项工作。招商引资是经济工作的重要平台,可以说是压力大、节奏快、很辛苦、有成就。落实好招商引资各项任务,就需要真抓实干,要明确主体责任,主动作为,形成合力。特别是在经济发展新常态下,招商引资工作面临着新的机遇与挑战,原有招商思路需要不断调整,招商引资工作已进入攻坚期。为此我们率先在全市打造的“4411”专业化招商格局,就是不断创新工作思路、完善工作体制机制的具体体现。通过打造专业的招商团队,使南开区系统化、持续化、精准化、专业化招商水平得到有效提升。截至4月底,实现招商引资到位额112亿元,国内招商引资到位额48.7亿元。与去年同期相比分别增长了30.23%和7.03%。盘活空置楼宇29.9万平方米,完成全年任务的128%。即将签约项目70余个,协议额超百亿。下一步,还将重点围绕产业招商、精准招商、以商招商等方面加大创新力度,用工作业绩践行“两学一做”学习教育成果。

三、做“四讲四有”合格党员,要带好队伍强素质。开展好“两学一做”学习教育是全党政治生态建设的一件大事。基础在学,关键在做,目的在于运用实践、解决问题、推动工作。作为招商合作办党组主要责任人,我也将以开展好学习教育为契机,抓好班子建设、带好党员队伍,增强凝聚力和战斗力。要加强对全体党员的党性锻炼和作风建设,把思想政治建设融入到日常的党内政治生活之中。按照“两学一做”学习教育要求,组织好讲党课、专题研讨、组织生活会等规定活动,结合工作实际,还要开展好微党课教育、建微信交流群、观看教育宣传片等自选活动,丰富学习教育内容和形式,确保取得实效。要通过“两学一做”学习教育,使招商办成为想干事、能干事、干成事、不惹事的优秀团队,做政治合格、纪律合格、品德合格、发挥作用合格的共产党员。

“四讲四有”标准对每一名党员提出了新要求,是从“讲”到“有”,从“思”到“行”的完整环节,是规范和衡量每个党员是否合格的基本尺度,也是新时期广大党员以知促行、知行合一的行动指南。作为党员领导干部,要按照“四讲四有”标准从严要求,以身作则,努力做好服务改革、服务发展、服务经济工作,为美丽学府、幸福南开建设作出应有的贡献。

讲奉献有作为学习心得体会

为使教育实践活动取得实效,车墩镇党委在党员干部中积极开展了“树正气、有作为、讲奉献”主题教育。

此次主题教育于3月开始至2月结束,为期两年。车墩镇党委希望通过开展“树正气、有作为、讲奉献”主题教育,号召全镇党员干部深入贯彻党的群众路线,进一步加强作风建设,以党员干部作风建设的新成效凝聚起推动车墩经济社会科学发展的强大动力。此次活动还新增了半年总结提升环节,旨在将活动中好的做法和经验予以总结提炼,形成一套具有指导意义的工作经验,为推动车墩下一轮科学发展提供借鉴和参考。

据悉,本次活动主要从三个方面推进,即“树正气”——要求全镇党员干部进一步树立共产党员的理想信念,加强党性修养和群众观念,为人处事公道正派、刚正不阿、坚持原则、守住底线;“有作为”——要求党员干部在事业中有建树,在工作中创业绩,以“三争先”(争政策、争资金、争荣誉)的精神建功立业;“讲奉献”——要求党员干部爱岗敬业,乐于服务群众、乐于奉献社会,积极参与各类志愿服务活动,更好地践行“为人民服务”的宗旨。

活动还设计了一句话感言征集活动,以及以“有作为”为主题的“三争先”立功竞赛、“我为车墩发展献一计”、“工作服务上台阶”主题大讨论活动,以“讲奉献”为主题的党员志愿者招募、党员志愿服务和“谁是最可爱的人”主题征文活动等各种形式多样的内容,以确保学习教育入耳、入脑、入心,进一步促进党员干部扎实有效开展教育实践活动。

作为教师学习心得体会

作为一名教师,我一直认为学习是一个终生的过程,不断地学习和成长是我作为一名教师的责任和使命。多年来,我不仅在教学实践中不断总结经验,也不断地进行专业学习和提升。在这个过程中,我获得了许多宝贵的经验和体会,下面是我作为教师学习的心得体会。

首先,作为一名教师,我必须持续不断地学习,不断地提高自己的专业素养。这包括了教学知识的学习,教学方法的研究以及教育理论的深入探讨。只有不断地更新自己的知识储备,才能更好地指导学生。因此,我会经常参加教育培训和研讨会,不断地学习和探索新的教学内容和方法。在这个过程中,我认识到,作为一名教师,要保持谦虚的态度,不断地反思和学习,才能真正成为一个优秀的教师。

其次,作为教师,我还通过与同事的交流和合作来学习。在学校,我常常与同事进行教研活动和经验分享,通过相互的交流和讨论,不仅可以互相借鉴,还可以互相激发灵感,共同进步。与同事的交流和合作,帮助我发现自己的不足和问题,在解决问题的过程中,增加了我的教学经验和能力。因此,我始终坚持与同事保持良好的合作关系,共同促进教学的发展和学校文化的建设。

第三,作为一名教师,我也从学生身上学习到了很多。每个学生都是独特的个体,都有自己的优点和特点。因此,我坚信,教师应该注重学生的个性化发展,尊重学生的差异,从学生身上寻找他们的优点和潜力,并帮助他们充分发挥出来。在与学生的互动中,我不仅教给他们知识和技能,更重要的是培养他们的思维能力、创新能力和合作能力。同时,我也通过观察学生的表现和反馈,不断地改进我的教学方法和策略,以更好地适应学生的需要。

第四,作为一名教师,我还学会了如何与家长进行良好的沟通和合作。家长是学生教育中不可或缺的一部分,与家长的良好沟通和紧密合作,对学生的成长起着至关重要的作用。因此,我会定期与家长进行面对面的交流,及时告知学生在学校的情况和表现。我也会主动邀请家长来参观课堂,了解学生的学习情况,并给予必要的建议和指导。通过与家长的合作,我能更好地了解学生的家庭背景和需求,为学生提供更个性化的教育服务。

最后,作为教师,我非常重视自我反思和评估。每次教学结束后,我都会回顾自己的教学过程和效果,总结经验和教训。我会思考自己的教学目标是否达到,学生的学习兴趣是否提高,以及是否需要进一步改进自己的教学方法和策略。通过不断反思和评估,我能更好地了解自己的优点和不足,及时调整和改进教学内容和方式。

总之,作为一名教师,学习和成长是永恒的主题。通过不断地学习,与同事的交流,与学生的互动,与家长的合作以及自我反思和评估,我不断提高自己的教学水平和能力,更好地为学生服务。作为教师,我深知自己肩负着培养未来的责任,我将继续对自己提出更高的要求,不断学习和成长,为学生的发展和教育事业做出更多的贡献。

作为

在人生的旅程中,我们都会经历各种考验和挑战。这些经历会让我们成长和变得更加坚强。作为一个人,我深刻体会到了这一点。多年来,我经历了许多困难和挫折,但每一次的磨砺都让我更加成熟和自信。通过这些经历,我领悟到作为一个人的真正含义。

第二段:接受现实。

在人生的各个阶段,我们都会面临各种各样的现实。无论是事业上的困难,家庭中的争执,还是个人意愿和社会期望的抵触,我们都要学会接受现实。人生不可能总是一帆风顺,面对现实可以让我们变得更加坚韧和有韧性。我曾经面对一个失败的项目,尽管很沮丧,但我选择面对现实并从失败中汲取教训。这个经历让我明白,只有接受现实,才能寻找解决问题的方法。

第三段:追求目标。

每个人都有自己的梦想和目标。但实现梦想并不容易。在追求目标的过程中,我们会遇到很多挑战和障碍。然而,如果我们决心坚持不懈,相信自己并竭尽全力,最终我们会成功。我曾经有一个梦想,想要成为一名作家。在写作的路上,我发现自己遇到了许多困难。然而,我没有放弃,而是努力学习和提升自己的写作技巧。最终,我成功地出版了一本书,这次经历让我领悟到只要有梦想和努力,就能实现目标。

第四段:团队合作。

在个人成长的过程中,团队合作扮演着重要的角色。通过与他人合作,我们可以学会听取别人的意见和分享自己的想法。团队合作还可以增强我们的沟通和领导能力。我曾经加入一个志愿者团队,帮助贫困地区的孩子。在团队合作的过程中,我学会了和不同性格的人相处和合作。通过这次经历,我懂得了如何尊重并倾听他人的想法,同时也提高了自己的组织和领导能力。

第五段:感恩和成长。

对于身处现实世界的每个人来说,感恩是一种重要的品质。通过感恩,我们能够欣赏生活中的美好,并在困难时期找到支持和力量。我非常感激那些一直陪伴在我身边的亲人和朋友,他们给予我鼓励和支持。并且我也学会感恩于那些困难和挑战,它们让我成长和进步。我认识到每个人的成长都离不开他人的帮助和自己的努力。

结论:

作为一个人,我们需要学会接受现实,追求自己的目标,通过团队合作和感恩成长。这些心得体会让我们明白人生的道路并不容易,但只要我们坚持努力,相信自己,我们就能够克服一切困难,并在成长中越发强大。通过这些体会,我们能够更好地应对未来的挑战,并成为一个更好的人。

作为教师学习心得体会

作为教师的我,在职业生涯中付出了很多努力来不断学习和提升自己。学习对于一个教师来说永远是一种持续的过程,它不仅帮助我不断提高自己的专业能力,也让我更好地理解和应对学生的需求。在这篇文章中,我将分享我作为教师在学习中得到的心得体会,希望能够激励更多的教师朋友。

首先,持续学习是作为一名教师必不可少的品质。随着社会的发展和教育的改革,教学方法和教育理念都在不断变化。作为教师,如果停止学习,就会错失很多宝贵的机会。我通过参加学术研讨会、读书、观摩优秀课程等方式来不断更新自己的知识和技能。这些学习的机会让我保持了与教育前沿保持紧密联系的能力,并且将最新的教学理念和方法融入到我的教学实践中。

其次,互相学习是我在教育职业中的一个重要感悟。教育是一个相互的过程,不仅仅是教师教学生,学生也会给予教师很多宝贵的经验和反馈。在与学生的互动过程中,我深深感受到每个学生的独特性和多样性。每个学生都有自己的兴趣、才能和需求,作为教师,我需要从学生身上获取灵感,并倾听他们的声音。我发现通过与学生的互动和交流,我可以更好地了解他们的需要,并更加有针对性地设计我的教学计划和方法。

再次,持续反思是我提高教学效果的一种关键方法。在教育中,每个教师都会面临各种各样的挑战和困难。面对这些问题,善于反思是非常重要的。我会定期回顾自己的教学过程,在每个环节上寻找合适的改进和提升方法。通过反思,我不断调整自己的教学方法,不断提高自己的教学效果。反思也使我在教育实践中不断成长,并且成为更好的教师。

此外,与同事合作学习是我在教育领域中的另一个重要体验。教师是一个团队,我们共同肩负着培养下一代的重任。通过与同事分享经验、共同研讨教学问题,我不仅从他们身上学习到了很多宝贵的经验和方法,也获得了很多支持和鼓励。与同事合作学习既丰富了我的教学经验,也增进了我与同事之间的团队合作精神。

最后,教师学习的最终目标是为了更好地服务学生。作为一名教师,我不仅要成为学生的指导者,更要成为他们的朋友和良师益友。通过持续的学习和不断提高自己的专业能力,我可以更好地满足学生的需求并为他们创造一个更好的学习环境。每一个学生都是一个独特而宝贵的个体,他们对教育抱有期待,作为教师,我们有责任用心教育每一个孩子,培养他们的潜能和自信。

总之,作为一名教师,学习是无处不在且持续不断的。通过持续学习,互相学习,持续反思,与同事合作学习,我们可以不断提高自己的教学能力,更好地服务学生。在我作为教师的职业生涯中,我深深感受到学习的重要性,它不仅让我成为一个更好的教师,更让我成长为一个更好的人。在未来的教育道路上,我将继续努力学习,不断完善自己,为学生的成长和发展做出更大的贡献。

学习心得体会心得体会

在学习中成长,在成长中实践。人生中就是这样,每一次的学习就是一次实践的机会。每一次的实践就是一次挑战,我们能害怕吗?答案是肯定的:“不能!” 不管是在什么情况下,都是不能,不会,也不可以害怕挑战。我们之所以培训,目的就是增强我们挑战的信心。我不知道别人通过培训学到了多少,感受到了多少,了解到了多少。只知道通过培训自己感悟颇深。

首先要说明的一点就是通过这次培训我学到了很多,见过的听过的,没见过的没听过的统统包含在内。

宋老师讲的创新与实践虽说我不知道内容是什么,不过通过各位干部的发言,我知道那是对我们以后产生影响的一次培训。总结会上各位干部积极发言,这说明什么?说明这一次培训是成功的。还有一点是我们需要这样的机会,这样一个提高自己,完善自己,充实自己的机会。

回想起这段时间的培训,相信大家都学到了很多,可我有一种新的感觉:“学到的越多,不知道的就越多”。为什么这样说呢?在以前的学习中自己并没有注重某一方面的学习,只是知道老师教什么,自己就学什么,从来不管对与错,也从来不管为什么,只是盲目的走路,学习。上大学以后感觉就变了很多,原因很简单:“这里的学习不再是片面的,是一种以具体事情具体分析的方式进行的。”只从这一点上说,这就要比以前的学习系统化,毕竟涉及到专业知识。在这里学习越多,感觉以前了解的东西越少,然后就会努力的或者是刻意的去找这方面的书籍,学习这方面的知识。可是越学,感觉自己知道的越少,这是为什么呢?因为我们有一颗想充实自己的心,有一颗想要学习的心,同时也有一颗向前的心。这就不得不要求我们自己要在工作中学习,在学习中工作,把所学的用到工作中。

其次在我们的电教理论培训中,于丹教授讲的一段话让我受益良多:“盘古在天地之间‘一日九变’,像一个新生的婴儿,每天都在微妙地变化着。这种变化最终达到了一个境界,叫做“神于天,圣于地”。这六个字其实是中国人的人格理想:既有一片理想主义的天空,可以自由翱翔,而不妥协于现实世界上很多的规则与障碍;又有脚踏实地的能力,能够在这个大地上去进行他行为的拓展。只有理想而没有土地的人,是梦想主义者不是理想主义者;只有土地而没有天空的人,是务实主义者不是现实主义者。”这句话虽然不能说完全体会但至少也回味很多次。他要求我们要干什么?脚踏实地!不管从哪一方面说,我们都要脚踏实地。只有这样,我们才能在工作中,学习中积极的表现自己。也是有这样,我们才能清楚的了解到自己的不足,从而积极的改正。

再次,在金正昆教授讲的礼仪中,主要是从“互动、沟通、形象”三个关键词入手,完整的讲解了我们在生活中,学习中所应该注意的事项。以及在交往过程中正确处理人际关系的原则和技巧,以生动的事例,深入浅出地介绍了接待礼仪、办公礼仪、公关礼仪的.基本行为规范。同时也说明,了解现代礼仪是我们21世纪大学生素质能力的重要组成部分和必然掌握的利益规范,熟悉和掌握现代礼仪文化,既是职业特殊性和工作严肃性的内在要求,也是新时期建设新型学生干部良好形象的目标要求。

随着现代信息社会飞速发展的传播,沟通技术和手段日益改变着人们传统的交往观念和交往行为。尤其是人们交往的范围已逐步从人际沟通扩展为大范围的公众沟通,从面对面的近距离沟通发展到了不见面的远程沟通,从慢节奏、低频率的沟通变为快节奏、高频率的沟通。这种现代信息社会的人际沟通的变化给人类社交礼仪的内容和方式均提出了更高的要求。如何在这种沟通的条件下,实现有礼节的交往,去实现创造“人和”的境界,这是学习礼仪的意义。也是我们当代大学生学习礼仪的重要原因。所以我们要认识到学习礼仪的重要性,从而完善自己这方面的不足。

总的来说,这次培训是一种以理论形式的全面培训,也是我们学生干部组建以来第一次综合的培训。在这次培训结束以后,我对自己的要求很简单:“在以后的学习工作中,把每次的培训都能很好的吸收,是自己的能力以及学习,工作都有一次质的飞跃。”

首先,我非常感谢公司给我们全体员工的集体培训,也很荣幸参加了这次培训,这说明公司对我们员工培训的重视,反映了公司“重视人才,培养人才”的战略方针;对于服务行业的我,也非常珍惜这次机会。

经过这几天的培训,完全打破了我没培训之前认为这是个很枯燥乏味的过程的那种想法,让原本对服务行业不感兴趣的我,渐渐对服务充满浓厚的兴趣,服务作为一个大众化消费群体,我个认为最主要的是,它是一个具有挑战性、完善自我的的行业,而且与生活紧密相连。

在这几天的培训中我还学到了,卖场的布局,商品的陈列,及在管理方面的根基,让我更加的了解超市是需要细心强和责任心强的员工。

如果在工作中我们失去了细心,那么在布局及陈列当中就不能很好的抓住顾客的购买欲。及顾客的购物动向,巨大磁石点也将达不到理想的效果,失去应有的价值;另外货架的陈列要求我们了解:怎样的陈列才能利用好货架的每一层,从而创造出更大的价值及效益;然而色彩的对比也能很大程度点亮顾客的眼睛,吸引并留住顾客的脚步。

公司的这一次培训,从培训的效果就可以看出公司对培训是非常着重的,老板及培训人员都做了很多准备,让我们在培训内充分感受到了公司对员工的负责的态度和良苦用心,让我们融为一体,我们在未来的工作中端正心态,更加努力!更加自信!

接下来的培训,我想会更有趣、更专业,所以我会更认真听,理论与实践更加强化我们的工作,因为我也很热爱且珍惜这份工作!

学习能让人进步,工作能让人自信,相信我们在不断地学习和工作经验当中让我们把超市变得更加美好。

工作阅历浅、认识面窄、课本上所学的理论与工作的实际上存在着一定的差别等等各种因素给我的工作有一定的难度,但是通过一段时间的工作,基本上 都能够熟悉前台的工作,例如对于总经理以及招商部同事所需要的客户资料能够立刻打印。刚开始对于电脑上存在多份相同的文件,不知道改打印的是哪一份,手忙脚乱、工作内容没能够分主次、轻重、缓急。最后找个空闲的时间把以前所学到的文档管理课程的电子档归档方法,判断电脑中的文件是否有用、什么样的分类标准、里面的内容是关于什么方面的等等。当把那些一堆堆的文件整理成井然有序的文件夹时,就会有一种油然而生的成就感,自豪感。即使是在这段过程当中,会有文件涉及范围广,也由于是新手,心里总觉得任务多,而且是自己的时间安排不合理;常常弄得焦头烂额的。20天的工作时间,终于让自己的工作井然有序地进行。

在行政人事部部门里,由主管带领着我们开展各项的工作。刚刚开始的工作,有点囫囵吞枣,像一只无头苍蝇。工作中感到头绪乱、心态没有摆正、走马观花。所以才会造成工作上的一些小差错,这些的小差错给自己的工作上带来了很大的教训,所以只有不求甚解,才能够准确地、明确地、具体地把握好上级的指示。同时也只有主动地向上级问:“还有什么事情需要我去忙的?”“这件事情需要什么样的要求?”也只有这样,才能够更加快速地提高自己的工作效率,工作的成效。

俗话说“滴水不成海,独木不成林”,所以每个项目的圆满的完成必须要有一个“人心齐,泰山移”的团队小组。在行政人事部门里,有许许多多琐碎的杂事,例如要注意到前台的饮水机旁边的卫生问题、为客户倒水、购买物品等、喂养鱼食等等。整个部门虽然只有三个人那么少,但是任务却也是繁重琐碎有时还需要很及时去处理,在主管的指示下,我们两个下属分工合作,只为了把工作做得更加全面和到位,力争到注意整个公司各个同事的需求,为各个部门提供方便快捷的服务,准备好经常使用到的各种店面资料、结业资料等等。这同时也挑战了我们的各种工作和为人处世的能力以及态度。为了能够使到每一次的项目、每一步的目标、每一个的计划能够圆满完成,会努力地向公司优秀的同事学习,向上级学习有关的工作能力和工作的态度。自己也会牢牢谨记:“三人行,必有我师焉”的名言警句。同时也告诫自己一个人在公司中,不可能是孤立的个体,而是要融入到一个公司的文化当中,只有团结一致,才能更好地完成任务。

又是一年春柳绿。走过了7月,迎来了7月。总结三月,计划8月,让自己的行程都在计划当中。不断地提高自己的职业素养、在不同场合扮演的角色、以及细节等等。与此同时,自己也会不断地要求自己达到更好的层次,找出工作中得不足,不满足于现状,不断完善自己,勤于和善于学习,努力提高分析和思考问题的能力,加强自己各方面的能力,工作时会更加主动付出,凡是都会出于真心,以大局为重,共事多沟通,交往相互尊重,相互信任,相互支持,时刻牢记团队的力量。

不作为慢作为乱作为学习心得体会

不作为是相对于作为而言的,指行为人负有实施某种积极行为的特定的法律义务,并且能够实行而不实行的行为。下面小编整理关于不作为、慢作为、乱作为的心得体会,欢迎大家阅读学习。

目前,“三严三实”专题教育在县处级以上领导干部中开展的如火如荼。此次活动是党的群众路线教育实践活动的延伸,是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设而做出的一项重大部署。

过去一年,广大党员干部将“三严三实”的要求体现于党的群众路线教育实践活动中,落实到持之以恒纠正“四风”行动中,不断取得了作风建设新成效。但是我们也看到活动过后,“四风”有反弹、作风建设有松动,“庸懒散浮拖软”、“不严不实”等问题还不同程度地存在,“不作为、慢作为、乱作为”的现象依然出现。

只有坚决践行“三严三实”要求,用忠诚、干净、担当的标准要求自己,用“三严三实”的戒尺规范自己,本着“严”和“实”的要求,才能强化问题导向,敢于直面问题,着力解决“不严不实”的问题。

一要严明政治纪律。严格执行政治纪律和政治规矩,维护中央权威,在大是大非面前保持清醒头脑,要经得住各种糖衣炮弹的诱惑,做个让党放心、让人民满意的公仆。

二是集中整治、从严问责。坚持严字当头,加强督促检查。对专项整治和问题整改进行明查暗访,既查工作落实情况,又听基层和群众意见,及时反映和纠正突出问题。对发现的负面典型进行集中曝光,加强惩处力度。

三是强化督促整改。向群众作出整改承诺,及时公布整改情况。对“不作为、慢作为、乱作为”问题严重的,要进行党纪政纪处理,并实行“一案双查”,既追究主体责任、监督责任,又追究领导责任,涉嫌违法犯罪的移送司法机关。

开展“三严三实”专题教育,要在真抓实干、推动改革发展稳定上见实效,紧密结合改革发展实际查找解决“不严不实”问题。领导干部要每时、每事、每点上从严从实要求自己,让“不作为、慢作为、乱作为”无处遁形,形成风清气正、团结拼搏、实打实干的良好政治生态。

学习乱作为心得体会

市农业局对“不作为、乱作为”集中专项整治活动高度重视,11月中旬收到市实践办发来《关于征求〈关于开展“不作为、乱作为”集中专项整治活动的工作方案〉意见的函》,就认真组织专人进行研究,对征求意见稿提出了三点修改意见。正式文件下发后,局领导立即组织学习,全面部署该项工作。

一是集中学习,提高认识。12月4日下午,市农业局组织全体干部职工召开专题学习会,会上,市农业局局长刘洪局同志全面传达了市委、市政府《关于在全市开展干部职工“不作为、乱作为”集中专项整治活动的工作方案》文件精神,重点突出“五不作为”和“五乱作为”整治内容,强调责任主体,让干部职工深刻认识到该项工作的重要性、严肃性和紧迫性。

二是专题研讨,明确责任。专题学习会后,市农业局接着召开班子会,专题研究部署“不作为、乱作为”集中专项整治活动的各项工作,会议首先明确了局党组书记甘忠南同志作为第一责任人主抓这项工作,局纪检组和监察室要做好督促检查工作,会议还讨论了成立市农业局“不作为、乱作为”集中专项整治活动领导小组,领导小组下设办公室,办公室工作人员从相关科站抽调,具体负责该项活动的日常事务工作。

三是加强宣传,营造氛围。市农业局充分利用贺州农业信息网等农业信息综合服务平台、板报、标语等形式广泛宣传,为全面推进“不作为、乱作为”集中专项整治活动营造浓厚氛围。目前,已出版简报2期,板报2版。

四是转变作风,真抓实干。市农业局把开展“不作为、乱作为”集中专项整治活动与教育实践活动整改落实工作、年度目标任务工作结合起来,努力提高服务质量和工作水平,全力打造恪尽职守、敢抓敢管、真抓实干的良好工作作风,切实提高群众满意度,进一步改善系统形象,形成凝心聚力干事业、狠抓落实促发展的浓厚氛围,力促今年全市农业和农村经济各项目标任务圆满完成。

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