简析高职学生可持续发展能力的培养论文(模板13篇)

时间:2023-12-12 01:35:40 作者:琴心月

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试论如何加强高职学生口语表达能力的培养论文

现代社会的发展对人们口头表达能力提出了越来越高的要求。但在过去,由于受种种因素的影响,学校及教师往往只注重对学生阅读能力和写作能力的培养,而对学生的口语交际能力的训练却并未摆到应有的位置。为适应未来人才素质的要求,语文教学必须重视口语交际教学,提高学生的口语交际水平。我认为在教学实践中,要充分利用语文课堂,创设交际情景、讲究授课艺术和手段,给学生提供更多“说话机会”,让学生了解到口语交际的重要性,真正提高学生的表达能力。

那么,应该怎样把口语表达的训练很好地融入我们的语文课堂中呢?本文提出了几种训练方法,希望口语能力教学能够得到充分的重视。

一、要重视朗读。

许多语文老师在教学时,会觉得朗读课文会浪费课堂时间,认为学生朗读不出课文所蕴涵的情感,因而常常选择让学生默读课文或者放录音带让学生听。这些老师不明白,朗读对于口语表达能力是有很大的作用的。因为朗读是将书面语言转换成有声语言的一种活动,朗读训练要练语音、语调、语气,是口语表达训练的一种基本方式。中国著名的文学家、教授朱自清说过:“朗读对于说话和作文也有帮助,因为练习朗读得咬嚼文字的意义,揣摩说话的语气。”

朗读不仅能够锻炼学生说话的胆量,还能锻炼发音器官和发音技巧,更重要的是它能够丰富口头表达的内容和方法。著名的文学家、语文教育家叶圣陶说过:“只有反复吟诵,才能作到对课文有深切的体会,不知不觉之间内容和理法化为自己的东西了,这是最可贵的一种境界。”这就是说,将课文中深刻的思想、丰富的内容、表现力强的语汇、语式储存在自己的大脑里,供选择使用,这自然会增加口语表达的能力。

二、创造性的复述。

复述是把读过的文本、看过的电影、戏剧,听到的消息、报告等内容,用自己的语言叙述给别人听。这也是锻炼言语加工能力,从而提高口语表达能力的一个很好的方法。

语文老师在教学过程中可以运用创造性复述的方法,如改变人称的复述,把第一人称的文章改为第三人称,如复述《社戏》;重新组织材料的复述,把《纪念刘和珍君》改为《刘和珍斗争实录》,要求把原文中有关刘和珍斗争事实的材料组织起来,进行复述等等。这样的创造性复述不仅可以提高学生组织语言、运用语言的能力,也能够进一步深化学生对课文的理解程度。

三、强化问答,鼓励质疑。

问答,是学生回答教师或同学提出的问题;质疑,是学生向教师或同学就课文提出疑问。

问答在语文课堂中运用得比较广泛。知识的传授往往要通过互动的形式来进行,不可能只是教师单方面地灌输。因此教师往往会在教课过程中提出许多问题,学生要回答这些问题不仅需要开动脑筋锻炼思维能力,同时也要学会组织语言,把自己经过思考得出的结论运用语言很好地传达出来使得老师和同学能够明白自己的意思,这就是一个锻炼口语表达能力的过程。这种问答形式在课堂中应得到继续强化。比如上《皇帝的新装》一文时,教师向学生提出问题:皇帝是怎么被骗的?大臣是怎么被骗的?骗子是怎么得逞的?从中你看出了什么问题?为什么骗子没有骗过小孩?如果你当时在场,你会怎么做?现实社会中,有这样的事吗?对此你有什么看法?这些问题的提出,无疑是“一石激起千层浪”,学生积极踊跃地回答问题,在这回答问题的过程中,很自然就训练了学生口语的表达能力,同时培养学生分析问题、解决问题的能力。

质疑在课堂中运用得较少,这也受到传统师者为尊的思想的影响,学生对老师的观点反驳或质疑得很少。但是质疑较之问答其实在提高口语表达能力方面的作用更大。因为问答形式中,学生答问题是一种被动的行为,而质疑是学生问问题,是一种主动的行为,少了老师的引导,学生在说话的胆量和口语表达的逻辑方面的要求更高,因而训练的效果会更明显。因此,老师在课堂上因多鼓励学生质疑。

四、进行讨论训练。

讨论是两个以上的人就某个问题交换意见或进行研讨的一种活动,在社会生活中,讨论是人际交往中经常用的一种形式,小到家庭里讨论家庭事务,朋友间讨论学术问题;大到人民代表大会上讨论国家大事,国际会议上讨论世界大事。因此,口语表达训练中,讨论训练是重要的一项。讨论训练在语文课堂中也有很大发挥空间。可以讨论课文中人物性格、思想感情、结构形式等等。在相互切磋和争辩中,激发发言的动机,创造发言的环境和气氛,形成生动活泼的学习气氛,在讨论中提高辨别是非能力和组织语言应答的能力,同时也可以锻炼口头表达的勇气和技能。讨论时发言要有勇气,只有主动发言,才能参加到讨论中去;也只有参加到讨论中去,才能使说话的技能得到多方面的锻炼。

五、口头作文训练。

作文教学中口语表达训练的机会也是有很多的。因为口语表达和作文的表达过程大体是相同的,区别仅在于一个是用口说,一个是用手写。说与写相比,简单而迅速。所以训练写的前前后后,都可以配合说的'训练,口头作文就是很好的训练方式。

口头作文是根据一个话题,连贯地说一篇完整的话。这就可以提高口语表达的条理性、连贯性和完整性。“出口成章”虽然目前只有极少数人才能做到,但是这应该是口语表达训练的方向。如果说出来的话也能像写出来的文章一样明白、完整、有条理,没有嗦的废话,那将大大提高说话的水平和效果。

而且口头作文也有助于提高学生的写作能力。在学生动笔之前,先让他们把要写的内容有头有尾、有条有理地说给大家听,由同学和老师评论,肯定其优点,指出其不足,提出改进意见。经过自己的口说,大家提意见,动笔写作文时,心里有了谱,不会感到困难,写出来的文章质量也会比较高。口头作文给学生提供交流的机会,帮助大家明确题意,开阔思路,是所有学生从中受到启发,提高了写好作文的信心。同时也给教师提供反馈信息,教室根据这些信息,可以有针对性地进行指导。

这样的口头作文训练可以大大激发学生练习说和写的兴趣。现在许多老师在进行作文训练时都选择这种先说后写的训练方式,效果都非常好,因而这种口头作文的方式越来越得到推崇。

以上这些方法都是与语文课堂教学中的文本教学联系在一起的,是穿插于老师的授课过程中的。其实,在语文课堂教学中还可以进行一些专门的,有针对性的口语表达训练,比如在课堂上组织进行演讲或是辩论赛等等。

六、演讲训练。

演讲,又称演说、讲演。它是在大庭广众之下宣传某种主张看法的一种讲话方式,是有声语言和态势语言紧密配合表达思想感情的一种宣传方式。

老师可以设置课前十分钟等,给学生创造演讲的机会,可以拟定题目,也可以自由发挥,让学生在全班同学面前阐述自己的思想、观点。这对于说话的胆量、心态的控制、语言的组织与表达都有一定的要求,是口语表达训练的一个行之有效的方法。

好的演讲不仅要有好的口才,而且要有敏锐的思想,出色的主张和广博的知识。演讲是各种才能综合表现的一种艺术。因此,演讲训练在锻炼口才的同时,也必然会磨练思想、扩充知识,从多方面提高。这对于学生的全面发展和提高都有益处。

七、辩论训练。

辩论是对某一论题,持完全不同或相反意见的双方展开论辩,以驳倒对方的错误观点树立自己正确观点为目的。辩论较讨厌尖锐、激烈,是非、正误鲜明,对辩论双方要求较高,因而锻炼也比较大。

辩论是一种听说能力的综合表现形式。参加辩论的人,一方面必须听明白对方话语的意思,迅速归纳出要点辨别它的是非所在;另一方面,要明确自己意见与对方意见的分歧,迅速组织自己的辩词,并用清晰流利的语言,有理有据地阐明观点、驳斥对方,征服听众。辩论中,学生处于神经高度紧张的状态之中,对语言表达的组织、陈述的要求最高。因此,辩论训练是全面培养学生听话能力和说话能力的有效手段。当然,重点还是培养口头论辩的能力。

除了上述的这些方法,在语文课堂上进行口语表达训练的方法还有很多,比如讲故事、口头报道、致词、谈话等等。繁荣汉语口语教学,发展交际语言研究,这是一个渐进的过程,需要我们持之以恒地努力下去!

试论高职高专体育教学中培养学生创新能力的培养论文

论文摘要:高职高专体育课在培养大学生创新能力方面有其独特的优势。因此,从体育教学的特点出发,探讨学生创新能力的培养方法,使其成为具有创新精神的高素质应用型人才。

(一)培养学生的个性意识。个性是指在一定的社会条件下,个人所具有的意识倾向性以及经常出现的、比较稳定的心理特征的总和。个性的倾向性是人进行活动的基本动力,是认识和获得某种事物的意识倾向,以及坚定某种观点的正确性和支配其行动的倾向性。从这个角度,我们可以认为个性是创新能力的前提条件,培养个性是创新素质的基础。而体育活动它要求参与者的身心必须有较大强度的紧张,同时与追求优异成绩的积极意向紧密联系,这对于发挥人的主观能动性和社会交往能力具有明显的促进作用。因此,长期系统的体育教育对学生个性的形成和发展必将产生积极的影响,培养学生良好的个性,是学校体育的重要功能之一。

(二)培养学生的创新意识。创新精神创新意识,创新精神是创新素质培养的重点,是创新人才所必须具备的基本素质。创新素质表现为发现问题、求新求变、积极探索的心理趋势和理性精神。体育活动是一种积极主动的活动过程,它不仅可以培养人的自己完善能力,还可有效塑造人的行为方式。在体育活动中不断突出自己,完善自己,最大限度的发挥体力和智力水平的实践活动中以创造佳绩为目标,在这一过程中已经蕴含着创新意识和创新精神的培养过程,因此,学校教育必须肩负着这一培养重任。

(一)转变教学指导观念。树立以素质教育为基础,以能力和创新精神培养为目的的教育理念,体育教育应身体力行,转变观念,从单一的生物体育教学观转变为多维的体育教学观,从传统的以体育知识、技能灌输为中心转向以培养学生自主学习、自主锻炼、发展独立思考能力和创新能力为主。要充分相信学生,发挥他们的积极性、主动性、独立性,正确处理教师的主导和学生的主体关系,改变学生被动学习的地位,让学生树立起自理、自制、自练、自评的思想,只有让创造者独立自主地进行创造性的活动,才有可能使其创造力得到培养和发展。

(二)改变传统的教学形式和方法,体育教学必须实行师生互动的教学形式,并加强实践性教学环节,以往的教学形式是以教师为中心,课堂为中心,书本为中心的封闭式教学,这是不利于学生创新能力及其它能力的培养,应把封闭式教学转为开放式教学在完成教学计划后,让学生走出课堂,到图书馆及社会上去学习,寻求创新的灵感。扩大他们的知识面和活动空间,培养他们独立分析和解决问题的能力,从而有利于学生创造能力的培养和发展。在教学的双向活动中,要使学生主动处于积极的创新思维状态中,改进体育教学方法,启发诱导学生的思维具有重要意义。加强实践性教学环节,提问、答疑、讨论、布置作业、设计创编动作,社会实践以及教学中的区别对待等,这些都有利于学生创新能力的培养。

(三)激发求知欲和创新思维,引导学生积极参加创新活动求知欲和创新思维与创新能力的发展紧密相关,相互制约。在教学实践中,经常鼓励和表扬,有利于学生探索精神和行为的发展。相反,如果受到不合理的惩罚和批评,则会使其丧失信心,抑制求知欲和创新思维。因此,教学活动中培养学生的创新能力必须发挥学生的主观能动性,激发求知欲和创新思维讲求方法的灵活性,要使教学内容保持一定的思维价值,为提高学生创新能力提供良好的条件,积极推动学生思维能力的发展,掌握创新的方法。例如,学生在掌握体育游戏或体操技巧单独动作后,就可让学生自己动脑筋创造小游戏或技巧小组合。在组织形式上也可以让学生轮流带领做创编的准备活动和新游戏等。有意识地培养学生的社会活动能力和组织才能的创新能力。(四)创设有利于创造性发挥的教学情境。教师是知识的传授者,也是创新教育的实施者。为了培养学生的创造性,教师应为学生创造一个能支持或高度容忍标新立异者或偏离常规者的环境,让学生感受到心理安全和心理自由。教师在教学过程中,应善于提出问题,启发学生独立思考,寻求正确答案;要鼓励学生质疑、争辩、自由讨论,要指导学生掌握发现问题、分析问题和解决问题的科学思维方法。只有这样,才能够真正激发学生学习的积极主动性,促进学生认知功能和情感功能得到充分发挥,提高学生的创造性思维能力。因此,在教学中要努力营造平等、和谐、宽松的课堂环境,把学生当作课堂的主人,学习的主人,才能充分挖掘其潜力。激发学生探索新知识的欲望,使学生在参与中领略运动与锻炼的价值,把学生的身心健康和娱乐、休闲结合起来,为终身锻炼和发展打下良好的基础。

(五)教学评价中应体现创新成分。

1、设立创新附加分。以往的教学评价以技能方面定成绩,缺乏创新能力方面的考核,扼杀了学生的创新思维和创新能力。因此,教学评价中应设立创新附加分,鼓励创新思维。这样有利于学生把学到的知识技能巧妙地结合在一起,进行创造性的发挥。例如在健美操教学中,教师不失时机的让每个小组创编一套健美操,经过一段时间的编排,教师组织学生创作作品展示。学生们自创自编自演的青春飞扬、激情飞越等健身操不仅创意新颖,而且也具有一定的健身效果。

2、设立自己表现分。在教学活动中,学生都具有强烈的表现欲,教师应创造条件满足学生的这一要求,创造一个让学生自己表现的机会,使其施展各自的特长,并尽情发挥,表现其活力。要适时表扬其创新精神。例如在游戏活动中,让不同省份的学生展现和带领做其富有民族或地域特色的游戏或舞蹈,这样学生的自信心及参与积极性得到提高,更有利于学生智力及创新能力的发展。

3、改变课堂提问方式。课堂上可由学生提问,教师回答问题。根据学生提出问题水平高低,给学生打分。如在讲解推铅球的出手角度时,有学生提出要使物体抛得更远抛物线的最佳角度是多大推铅球的出手角度,是不是45度?为什么要小于45度呢?教师在讲清楚铅球的出手点和落地点不在同一水平面上,有个地斜角的关系。因此,出手角度应该为38~42度之间。学生更能注意听讲,用心去想问题。这样,不仅促进学生主动学习能力,又可以使教师直接了解每个学生掌握知识技能的情况,改变学习地位,有利于学生发散性思维的形成。

4、改变课的评价方式。学生在课堂上除了身体的实践外,还应勤于动脑,善于思考,积极参与课堂讨论,分析问题,利用多种信息丰富自己的头脑,开拓视野。例如由学生轮流进行课的小结,对师生在课堂上的各种实践活动如组织纪律、运动负荷、技术质量战术运用等情况进行评价,指出优缺点及改进意见等。这样不仅可培养学生的总结归纳能力和语言表达能力,更能使学生自主学习,发展独立思考能力和创新素质。

体育对培养学生的创新能力具有重要意义。在教学过程中如何传递知识,培养学生的创新能力就成为当前教学改革的重要问题。只有转变教育思想,改进教学形式和方法激发求知欲和创新思维,创造轻松愉快的教学环境,从考核方法上入手,组织和引导学生积极参加各项体育活动,在体育实践和处理各种人际关系中培养创新素质,才能使学生不单纯学会一定的知识技能,而且向着高综合文化素质方向发展”使其具有创造性学习的品质!具备会学习和独立学习的基本能力,成为能够独立自主地、创造性地进行认识和实践活动的人。

试论如何加强高职学生口语表达能力的培养论文

表达能力包括口语表达能力和书面表达能力。口语表达能力在日常生活、工作、学习,尤其是人际交往和思想交流中极重要。因此,我们老师一定不能忽视口语表达能力的训练。未必每个同学都出口成章,但至少也不宜讷讷不能出口,或者出语蠢俗吧。当然,书面表达能力也同样重要。

一、课前1分钟演讲。每节课可让3~5个同学进行演讲,内容不拘一格,课前要求学生作好充分的准备。

二、课堂分组讨论法。在课堂教学中,给学生分组讨论有关课文内容的'问题或疑难,讨论后由组长总结发言。

三、师生对话法。课堂上老师提问,要求学生大胆、清楚地回答,并且语言要简练、风趣、文雅、有条理。

四、听录音朗诵法。课堂上采用初中语文“九义”教材朗读磁带,有利于对课文的理解,纠正错别字的读音,掌握朗读的节奏,体会课文的思想感情,加强普通话的训练。

五、“即兴作文”演讲法。这种方法是最有效的,不仅是口语训练,也是书面表达能力的训练。针对某一观点、建议以及某一事物,发表自己的见解和看法。一周可以专门安排一节“即兴作文”演讲赛。

总之,以上“五法”既活跃了课堂气氛,又激发了学生的学习兴趣,使学生在轻松、愉快的课堂中学习科学文化知识,开阔学生的视野,挖掘学生的潜力。“持之以恒”的训练,学生的口头表达能力显著的提高。

教学大纲明确规定了表达能力的训练任务,老师一定要重视培养全面发展的人。口语表达能力的训练,还要特别注意一点:不能只训练几个尖子,训练的面要大。

顺便说说,表达能力的训练,不仅是语文老师的事,班主任、团干部、各科任老师都要关心这件事。学生个个“能说会道”了,这也是教育上的一大成绩啊!

试论如何加强高职学生口语表达能力的培养论文

一、课前1分钟演讲。每节课可让3~5个同学进行演讲,内容不拘一格,课前要求学生作好充分的准备。

二、课堂分组讨论法。在课堂教学中,给学生分组讨论有关课文内容的问题或疑难,讨论后由组长总结发言。

三、师生对话法。课堂上老师提问,要求学生大胆、清楚地回答,并且语言要简练、风趣、文雅、有条理。

四、听录音朗诵法。课堂上采用初中语文“九义”教材朗读磁带,有利于对课文的理解,纠正错别字的读音,掌握朗读的节奏,体会课文的思想感情,加强普通话的训练。

五、“即兴作文”演讲法。这种方法是最有效的,不仅是口语训练,也是书面表达能力的训练。针对某一观点、建议以及某一事物,发表自己的见解和看法。一周可以专门安排一节“即兴作文”演讲赛。

总之,以上“五法”既活跃了课堂气氛,又激发了学生的`学习兴趣,使学生在轻松、愉快的课堂中学习科学文化知识,开阔学生的视野,挖掘学生的潜力。“持之以恒”的训练,学生的口头表达能力显著的提高。

教学大纲明确规定了表达能力的训练任务,老师一定要重视培养全面发展的人。口语表达能力的训练,还要特别注意一点:不能只训练几个尖子,训练的面要大。

顺便说说,表达能力的训练,不仅是语文老师的事,班主任、团干部、各科任老师都要关心这件事。学生个个“能说会道”了,这也是教育上的一大成绩啊!

试论如何加强高职学生口语表达能力的培养论文

语言是人类社会重要的交际工具,口语表达是人生中不可缺少的能力,培养学生的口语表达能力是语文教学的重要任务之一。但在中学语文教学中,作为“听、说、读、写”四项基本训练中的“说”却没有得到应有的重视。不少农村中学的语文教师对于学生口语表达能力的训练缺乏自觉性和主动性,更缺乏寻找科学的方法训练中学生的口语能力,只是片面重视学生“写”的能力,轻视和相当程度地忽略了学生“说”的能力的培养,从而导致了轻“说”重“写”甚至有“写”无“说”的偏差。培养口语能力,不仅包括培养表达能力,而且包括培养接受能力和思维能力。口语表达是书面语言的基础,它与思维的关系比书面语言更直接、更密切。在新形势下我们可以采用多种形式、多种方法和多渠道地对学生进行口语能力的训练。那么,在语文教学中如何有效地培养学生的口语能力呢?根据多年的教学实践,我认为可从以下几方面入手:

一、课堂训练。

在现行初中语文教材中,每个单元均安排了口语知识的训练点,如教材中的问题解答、复述课文、叙述事件、说明事物、讨论问题、发表议论、讲故事、致词、演讲、辩论等,它是教师对学生进行口语训练的主要“抓手”。为了保证口语训练能有系统地进行,教师应当根据教材中有关口语的基本知识系统地加以介绍,使学生了解常用的说话形式和技巧。教学中,教师应根据教材的要求和教学经验,有针对性地对学生进行强化训练,使学生在学会运用这些形式的过程中,掌握所需要的说话技巧,提高自己的口语能力。

二、示范训练。

每个单元结束都有一节口语训练课,教师要有计划地传授给学生口头语言表达的方法和技巧,再通过教师的示范、听录音、看录像、结合远程教育资源和多媒体教学手段让学生学习模仿。第一步,训练学生的口头说明能力;第二步,训练学生的口头创作能力。为了加强口头说明能力训练的针对性,提高训练效果,教师在讲读课中对课文的讲解、分析,对学生来说实际上是最好的说话示范。因此,在讲授课上,教师的讲解内容必须做到讲解明确、条理清楚;表达上必须做到吐字清晰、表述准确、简洁明了、抑扬顿挫。教师的示范作用,能使学生在听讲过程中潜移默化地学习口头表达的`技能、技巧,提高口语表达能力。教师还应充分利用远程教育资源和多媒体等手段提供画面、实物或场景,既让学生不感到枯燥乏味,又让学生根据不同的情况进行生动具体的说明。教师既要教给学生必要的说明知识、说明思路和说明方法,又要教育学生在说明事物时必须认真细致地观察、模仿、了解和思考。只有把事物看明白、想明白了,才能说明白。

口头创作能力的训练,可先从创造性的复述和看图看物作文做起,从二度创作逐步过渡到独立创作,进而发展为即兴口语创作。还可以把这些口头创作的作品写在作文练习本上,择优举办优秀口语作品展览,以说促写。

三、常规训练。

为了使学生的口语训练练在平时、练在大众,可把语文课前10分钟设为即兴演讲时间,让学生围绕所见所闻、所熟悉的事物或学习的问题自己开口说话。教师可以抓住社会热点和学生热衷的问题精心设计题目,例如“中国现在的国际地位”、“假日趣事”、“今日要闻”、“阅读收获”等,让学生在课前搜集素材,积极准备,激发学生“说”的兴趣,增强学生当众说话的自信心。可以运用网络、多媒体、录音、幻灯、电视等现代视听手段进行说话训练;还可以利用晚读课时间对校内外和班级的新闻进行报道,按学号每天一人报道,规定只准用自己的话说,不准照稿念,校外新闻占20%,学校新闻占30%,本班新闻占50%。还有每天的班级总结,按学号轮流进行,使每一位学生都有训练的机会。时间长了,学生们有了开口说话的自信心,就会调动学生学习的主动性、自觉性,提高学习效率和思维能力。这样可以极大地激发学生练习说话的兴趣,从而收到较好的练习效益。

四、活动训练。

要利用班团活动、春游、扫墓、夏令营、秋游、参观、访问等开展多种形式的活动,把口语训练由课堂拓展到课外。可带领学生到农村去,到田间地头,观察农作物的生长,欣赏大自然的美景,让学生描述所看到的景象,描述各种植物的颜色、形状、生长情况、特性,讲述自己的感受;也可带领学生深入到厂矿、企业、公司,观察车间的生产情况,了解生产过程以及产品的结构、用途等。

学生在生活中接触和见到的事物越多,积累的知识也就越多,就会有话可说了。还可定期举行演讲比赛、辩论赛,用竞争来强化学生说的训练。口头辩论是一种论说道理的口语能力,是需要口语和逻辑思维很好地结合的一种表达能力。学生敢说了,但对演讲、辩论的技巧、方法不善于运用,如吐字发音的准确、声音的响亮清晰、语气的轻重缓急、语调的抑扬顿挫、语言的感情色彩等。教师可以先从理论的高度给学生明确的目标,再通过多媒体教学等手段让学生多听有关的录音、多看相关的录像,使学生耳闻目睹、潜移默化。

在高速发展的新时代一刻也离不开语言交际,在语文教学中亟待培养学生“说”的能力。学生经过一定的目标训练,思维会更敏捷灵活,语言会更生动流畅,书面作文也会水到渠成,落笔生花,下笔不涩。总之,培养和提高中学生的口语表达能力是语文教学的重要任务,也是社会发展的迫切需要,作为新形势下的中学教师应有所作为。

如何通过音乐教育培养高职学生的审美能力论文

高职学生多来自中等收入或低收入家庭,离异家庭占有相当比例。根据问卷调查中基本信息反馈显示,大部分学生来自乡镇或农村,受当地经济发展水平的影响,艺术类培训机构匮乏。自幼经历过艺术方面培养的学生很少,如:钢琴、画画、舞蹈等。因此,从客观条件而言,孩子本身能接受艺术类培养的机会就极为有限。考虑到家庭经济状况不乐观,衣食住行便成了生活中最高要求。访谈中了解到大部分学生在考入高职学校之前都从未走出老家,学习仅限于九年义务制的以知识性为主的教育,加之,本身在学业上偏科或全科瘸腿,导致对学习能力的自信心丧失,迷恋上网络游戏、抽烟、甚至上课就等着混下课,视野狭窄。鉴于大部分高职生毕业后直接走向工作岗位,继续深造毕竟为少数。因此,倘若在高职院校依然无法得到教育工作者对其美育的重视,绝大多数高职学生将错过一生中在学校进行全日制学习的最后一个阶段。

育儿观念影响育儿行为。高职学生的家长父母文化水平普遍集中在初中、高中学历,本科以上为极少数。父母在育儿中重视对孩子美的培养,就会有相应的行为方式,如鼓励孩子阅读美文、欣赏优秀影片、参观名胜古迹、聆听优美歌曲等。儿时接受的审美教育将对人的一生有积极影响。杨振宁教授自幼学习唐诗、音乐,在物理学探究中发散出形象思维的火花。他说:“七十多年来,在人生旅程中经历了多种阴晴圆缺,悲欢离合以后,才逐渐体会到‘高处不胜寒’和‘鸿飞那复计东西’等名句的真义,也才认识到‘真堪论死生’和‘犹恐相逢是梦中’是只有过来人才能真懂的诗句”。访谈中学生表示父母对审美教育的重视程度相当匮乏,部分学生甚至表示,父母对自己的各方面教育都极其空洞。

提高审美素质的有效途径。

(一)发挥课程教学的功能。

充分发挥第一课堂的教育功能在美育工作中显得尤为重要。以丰富学生的审美情感,以培养敏锐的审美感知为主旨,渗透至学校各类课程的教学之中。具体来说,可以从以下两个方面着手。

1.突出高职生群体特殊性。高职美育的设置不能完全借鉴普通高校,要体现高职美育的时代性和高职特色。即要加强与专业的联系,提高针对性,努力与学生的专业发展相适应,满足学生成才与就业发展的需求。教师应注意发掘、利用本学科专业教学内容中丰富的审美因素,如在一些专业课程中,教师可有意在课堂上向学生介绍科学领域中的美学问题,例如黄金分割原则、对称美、建筑的美等生动的例子。引导学生用自己现存的知识经验去感受美、热爱美、从而追求美。在教学过程中需注意方式,本着尊重的原则出发,从而有效激发学生的学习兴趣和提高他们的审美情趣,借此,各门课程都能起到审美教育的作用,丰富学生的审美情感。

2.重视选修课的辅助作用。将审美课程纳入全校的公共选修课中。在审美教育的课程设置上,要考虑兼顾多种艺术门类,系统、科学、合理地为在校学生设置相关学习内容,如“礼仪与形象”、“色彩美学”、“影视欣赏”等。通过科学合理的审美艺术教育课程的学习,在美的`知识、美的体验中培养学生敏锐的审美感知。

(二)发掘实践活动的功能。

1.在实践活动中展现美。当前社会处于转型时期,学校教育已不再是孤岛教育。社会一些现象的美丑不辨,雅俗难分,渗透到学校、影响到学生,这就迫使面我们对学生的渴望求知与新鲜的刺激不可采取极力堵塞,而是进行合理疏导。高职学校可以以提高素质、陶冶情操为目的,依托学校社团,组织学生开展以一系列活动,如演讲比赛、辩论赛、校服设计大赛、服饰搭配大赛、书画作品展等,以多样化的内容和形式吸引更多的学生参与进来,在活动中展示他们的青春美,帮助学生在在生活中享受美,在活动中创造美。此外,开展师生座谈会,谈谈学生眼中的教师礼仪、班主任眼中的学生美、家长眼中的学生服装美。走近学生、学生了解社会、了解老师、更了解自己,师生建立平等审美互动机制。

3.利用校外教育资源,将美育将校外延伸。以进一步开阔学生的审美视野,如美术馆、音乐厅、博物馆、名胜古迹等。通过有计划地组织学生到博物馆、美术馆参观历史文物、美术作品,到音乐厅欣赏高雅艺术,游览名胜古迹等,唤起他们的灵动想象。在不断的审美体验中自然地吸收传统文化中的精华,并去其糟粕。潜移默化地形成积极健康的审美观,培养和提高感受美、鉴赏美的能力。

(三)加强教师审美意识。

教师应认清自己的角色定位,拥有美的仪表,这是教师形象塑造的最直接的自我展示。教师要以自然、潇洒的举止,给学生以轻松舒畅的感觉;以稳重大方的姿态,给学生踏实、可靠的印象;以整洁合适的衣着,给学生体会朴实、整洁的真正的美,达到“此时无声胜有声”的教育效果。

作为单个的社会属性人来说,张扬个性无可非议,但是作为在校的教师,面对学生,在教学过程中需注意自己的言行,从服饰、礼仪上来说,不可表现为个性张扬的极致,更不能混同社会非主流(男教师理光头、长胡须、大裤衩、坎肩背心、穿拖鞋,女教师超短裙、蕾丝黑丝袜、低胸服装、妆容浓)。着装应始终保持大方、得体、稳重,整体形象保持整洁。为人师表始终是审美道德与言行的底线。接近甚至超越这个底线的个人形象都将潜移默化的影响学生,大大伤害甚至扭曲了学生的审美心理的形成。因此,加强教师的师德修养,为人师表的行为自律刻不容缓。

试论如何加强高职学生口语表达能力的培养论文

学生在初学英语时普遍存在着有害羞心理、自卑心理、跟从心理和无所谓心理。有的同学害怕说错而不愿大声说英语甚至不开口说话;有的同学由于心理和生理的某种缺陷,在听到别的同学大声流利地说英语时,无形之中就觉得自己低人一等,从而就“默默无闻”了;还有的同学对英语学习认识不足,认为学不学无所谓,谁会平时都讲英语呢?这样势必造成讲英语的同学越来越少。

二、培养学生朗读习惯,增加语感。

朗读是培养学生口语表达能力最基本的一步,机械的模仿不能真正培养学生的语感,但是对初学者来说,不乏为一种锻炼自信心的手段。随着词汇量的增多,知识面的提高,当朗朗上口以后学生自然会甩掉机械模仿,从而自由发挥。同时在朗读选材时,注意趣味性和知识性的结合,尽量选择一些适合初一学生年龄特点的小故事、小幽默,而且规定学生在一定时间内大声朗读,可采取领读跟读、齐声朗读的方法,通过朗读,学生逐渐找到了英语的发音和语音语调规律,从而为今后的口语表达打下了坚实的基础。

三、循序渐进,稳扎稳打。

针对以上情况,我大胆进行课堂教学改革,我首先为他们做示范,用自己大声流利的英语教育学生开口“说话”,对教材的设计、时间的调配作了相当大的调整,从第一节英语课就对全班每个学生进行一句口语训练,这种做法花时确实很多,但对每位学生一视同仁让条件差点的同学感觉到别人能跟老师说第一句英语,我也能,从而消除了他们的自卑恐惧心理,大胆地跟着老师模仿。从那以后的每一节课都充分利用课时的前十分钟对学生一对一的口语训练,继而发展为让学生与学生的口语训练。我认为初一学生每天的dailyreport是必不可少的。内容从开始的一两句话开始,发展到一小段话,继而到一篇小短文,从一开始的单纯背诵模仿到后来的`自己脱稿发挥甚至即兴口语演讲。

在学了“洋葱、土豆、西红柿、香焦、可乐、鸡肉、汉堡包”等食品的课文之后,我单独开了一堂课,我让学生把食物带进课堂,讲台当作柜台,学生就是售货员和顾客,学生自编自演,自由进行交易,如遇不会的单词和用语,我就及时补充,这种做法深受学生的喜爱,让学生把难背难读的食品单词变成了五颜六色的食物,学生自觉地接受了这些单词,第二天的dailyreport学生把前面所学的句子说得非常流利。

英语作为一种交际语言,学习它的最终目的是让学生会说,而不是只会写,只要我们教师能够适时地进行教学,消除学生的各种心理障碍,给每一位学生施展他们才华的机会,学生的口语表达能力一定会不断提高。

简析大学生自主学习能力培养困境论文

国外在此领域内有影响力的学者对自主学习的定义及相关观点:holec定义自主学习为控制自我学习的能力。dickinson认为学习者要对其学习过程中所做出的一切决策和对实施这些决策要全权负责。little把自主学习看作学习者的学习过程与学习内容的心理关系问题。kenny则认为自主学习不仅是学习上的自由,而且是成人的良机。bound将自主学习归入教育实践的框架之中,他指出自主学习是教育实践的方法,也是的目标。gardner和miller将自主语言学习者定义为计划并实施其学习项目的人。nunan则指出完全的自主学习者完全是一种理想,而不是现实。

国内学者亦对自主学习进行了大量的研究和探讨。庞维国对自主学习从横向和纵向两个角度进行了定义:横向是指从学习的各个方面或维度来综合阐述自主学习。如果学习者本人对学习各个方面都能自觉地选择和控制,其学习就是充分自主的。即:如果学习动机是自我驱动的,学习内容是自我选择的,学习策略是自主调节的,学习时间是自我计划和管理的,学生能够主动营造有利于学习的条件,并能对学习结果进行自我判断和评价,其学习则是充分自主的。反之,如果在学习的以上方面完全依赖于他人指导或控制,其学习就是不自主的。从纵向界定自主学习是指从学习的整个过程来阐述自主学习的本质。如果在学习进行之前能够自己确定学习目标、制订学习计划、做好学习准备,在学习中能够对学习的进展、学习方法做出自我监控、反馈和调节,在学习活动后能对结果进行自我检查、、评价和补救,其学习即是自主的。如果在整个学习过程中完全依赖教师或他人的指导和调控,其学习就不是自主的。韩清林认为自主学习可分为广义和狭义两种:狭义上,自主学习是指学生在教师的指导下,通过能动的创造性的学习,实现自主性发展。教师的指导是前提条件和主导,学生是教育和学习的主体,学生能动的创造性学习是教育教学活动的中心,是教育的基本方式和途径。广义上,自主学习是指人们通过多种手段和途径,进行有目的有选择的学习活动来实现自主性发展。

根据以上提及的各种理论,我们其实可以得出以下结论:完全的自主学习是不存在的,它必然是受到外界的环境的影响或者刺激而产生的,一般是指学习者针对自己的学习所进行的自我的识别、选择、培养、反思的学习方式。其实质是自己主导自己的学习。而高校学生的自主学习则因为身份和环境的特殊性,可以界定为在教师的指导下,学生对自己的学习所进行的自我识别,自我选择,自我培养,自我反思的学习方式。自我识别是自主学习的基础,学生需要对自己有一个充分的自我认识,包括智力和非智力因素包括动机,兴趣等,要解决“为什么学”的问题。自我选择是自主学习的核心,这包括自主设立学习目标,确立自己的学习方式,制定学习计划,选择学习内容及教学手段,合理利用学习时间,完成教学任务达到基本要求,然后有所选择地继续扩充知识和发展能力,解决“学什么”“何时学”“哪里学”的问题。自我培养是自主学习的实现途径,是指在自我选择的.基础上,积极主动自觉地将计划付诸行动,主要包括发现和确定适合于自己的科学、完善的学习方法,并在学习过程中进行意志控制等,解决“如何学”和“和谁在一起学”的问题。自我反思是自觉地对自身的学习活动进行回顾、思考、总结、评价、调节等,不断修正自己的学习动机和目标在输入信息,使用时间与安排上,进行合理的分配与调节,在思维及学习方法上,经常注意反馈、调整和完善,归结起来是自我总结和自我评价的问题。

二、自主学习对大学生而言有重要意义。

首先,大学期间的有效自主学习是缩小与他人的差异,获得优势的有效途径。齐莫曼认为有效的自主学习策略能够减少成绩差异,同时自主学习强的学生能够获得学习成绩上优势,特别是与学习自主性差的同学相比。其次,大学期间自主学习的选择面非常广泛,客观任何条件限制相对较少。学生可根据自身需求或兴趣爱好,自主选择学习内容。从自主学习的目的看,学科专业制约的影响相对较小,只要学生愿意,通过自身努力,就可达到目标。而且学生学会了自主学习后将使自己终身受益。再者,自主学习能培养大学生的自主意识和自主精神。自主意识是人具有的自我认知能力和独立做主的思想与行为,是主体意识最基本、最主要的内涵。自主意识能够激励主体运用全部力量去认识和改造世界。自主精神则是大学生必要的一种精神面貌,是优秀人才所必须的品质。教育最根本的一条,就是要培养学生的自主精神,其实质就是全面提高学生素质,增强自主意识,培养自主能力,发展健康个性,培养其学习、生活、发展与创造的主动性。让大学生成为学习的主人,通过自主学习建立自主学习能力将有利于他们自身主体性的发挥,增强其自主意识,培养他们的自主的精神。

鉴于以上原因,目前全国高校不断实验并推出各种措施来积极倡导自主学习,但目前大学生的学习状况依然难以让人乐观。主要问题表现在以下几个方面:

首先,许多学生对大学的生活与学习不够了解。许多人对高等教育的认识不准确。许多家长认为大学教育基本能够满足一个人一生的知识需求,大学毕业即是船到码头,车到站;加之不少高中教师告诉学生,到了大学就可以松口气了,可以放松享受大学的快乐生活了。此类错误观念和教导导致许多学生对大学生活没有准确的认识和准备,以至于入校后产生了巨大困惑。此前从未面临自主学习的学生,在面对大学宽松环境和大量的自由时间时,在没有家长监督约束和升学压力情况下,面临着自我认识,重新定位的困境,以及由此产生的巨大恐慌,自主学习根本无从谈起。故此,许多学生对大学的学习非常不满意,觉得没学到什么东西,无从把握大学期间的学习和生活的方向,日子过得浑浑噩噩。

其次,许多学生对课程的选择无所适从,在选课时随心所欲。目前高校大多实行学分制,很多学生不知如何选择,于是选课时就有各种的盲从和跟风。许多人为了学分选课,哪门课程简单选哪个,哪个老师肯放水,就选谁的课。或者是功利性的选择,社会上哪个专业就业容易选就哪个。

再者,学生不会有效利用课余时间。许多大学生,特别是新生在面对大学减课后所带来的大量课余时间无所适从,不知道如何有效利用。许多学生仅仅利用课堂上的短暂时间进行学习,而大量的课余时间被浪费在了手机或者是网络之上,聊天、网络交友、游戏、购物、看电影成为学生们最喜爱的课余活动。许多学生在这些活动上所费的时间远超他们花在功课上的时间。这种情况在大一、大二学生中尤为普遍。网络依赖在许多高校学生中间普遍存在。沉溺于虚拟世界甚至成瘾已经是部分大学生生活和学习中难以逾越的障碍。课上手机,课下电脑导致大学生沉溺于网络的问题日趋严重,一部分学生为此付出了沉重的代价,有些不得不休学,退学,甚至被开除学籍。

其实无论学生还是老师都明白一个道理:“兴趣是最好的老师。”学习是学生的事,没有积极性是如何也学不好的。教师首先需要了解学习心理,激发学生的学习兴趣才能培养其自主学习的能力。学生对学习内容产生了浓厚的兴趣之后自然就会产生强烈的求知欲,其学习潜能就会被挖掘。培养学生学习兴趣需要让学生了解学科价值,体会到学习的乐趣。然后学习活动本身的兴趣自然而然就会建立。

建立良好的师生关系,在心理与情感上需要对学生进行积极引导,多加鼓励,创设愉快的教学环境。关注学生的学习活动,并适时表扬能够激发学生的学习自信与动力,使之乐于学习。并引入适度的竞争机制,加上奖励措施在教学中会激发学生自主学习的热情。在一个积极向上的环境里,各种竞赛情境会激发学生更大的学习兴趣。在高校里对大学生进行赏识教育和激励机制是为学生喜闻乐见并且是行之有效的。

指导学生树立明确的目标,培养良好的信息习惯。大学生,尤其是新入校的学生面临重新定位,寻找自我的问题。学校与系部如果在此时能够针对性地加强思想教育和指导,将有助于学生快速了解大学生活,树立人生目标,并为此进行规划,努力。

建立一个良好的内部与外部环境是必不可少的。目前社会阶层分化日趋明显,这种现象在高校内也有明显体现。微观上看,学生自主学习的培养不是某一门学科的教师,或者是一个系部短时间内能够实现的,需要校内多学科的教师群策群力的配合协作,更是校管理层的管理水平问题的表现。宏观上看,一个良好的社会环境会在学生学习的问题上产生更加深远的影响。

高职学前教育专业学生实践能力培养论文

摘要:创新是社会发展的不竭动力,随着科学技术的不断发展,社会对大学生的实践创新能力提出了更高的要求.但是目前高校的人才培养模式还不能完全适应社会的需求,尤其是在实践能力培养模式上比较陈旧.本文对当前电子专业大学生实践创新能力的培养现状进行了调查分析,并提出改进的对策.

1引言。

当今社会,各高校需要去解决的重要课题之一就是怎样培养同时具备创新和实践能力的一流高水平人才.实践能力是一个人在能动地改造和探索现实世界所具备的解决实际问题的能力,电子专业学生不管毕业后参加工作还是继续更高阶段的学习,其实践能力对其事业的发展和人生的规划都显得格外重要.但目前高校对学生综合实践能力的培养显得相对薄弱,本文以我院在校和已毕业学生为调查对象,调查分析了电子专业大学生实践能力培养现状,并提出了解决思路.

目前我国电子专业大学生实践培养还处于萌芽阶段,虽然培养形式和途径很多,但除了有一定规模的学术竞赛外,其它实践活动大都是在小范围内进行的,这种模式不能从根本上改善大学生实践能力培养的现状.目前的培养模式基本上还延续传统的教学理念,注重讲授、验证、模仿,对于激发学生学习兴趣和创新意识显得力不从心,从而严重阻碍了大学生实践与创新能力培养的进程.我们对本校的在读和已毕业的200名学生以及部分用人单位领导、研究生导师和本校教师进行了问卷调查.调查表明我院电子专业学生存在以下问题:

通过调查,电子专业大学生在校园学习生活中实践能力的自我培养意识较为淡薄.45%的学生认为自身努力不足,缺乏信心,参加实践的机会比较少;28%的学生认为自我培养实践能力的意识淡薄;只有27%的学生能够有意识地锻炼自己的实践创新能力,能积极参与各种校内外实践活动.究其原因主要在于学校的人才培养方案的设置比较滞后,与社会的发展脱节,开设的课程比较陈旧,技术落后.课堂教学方法依然以讲授为主,学生机械记忆、被动学习,从而使思维活跃,喜欢新奇实物的90后大学生觉得乏味,产生了读书无用的想法,从而在学习积极性上大打折扣.很多大学生不能够深刻理解自己所学的知识对今后自己工作和学习的意义,不愿花费精力去专研,去创新;更有甚者,一小部分的大学生只是为了应付学校、老师和父母,获得一纸文凭,所以抄作业、考试作弊,引发了社会对当今大学生素质滑坡的讨论.

2.2专业技能的实践和组织管理能力较差。

著名物理学家杨振宁说过:“中国的学生学习非常刻苦,基础知识丰富、扎实且善于考试.但他们却普遍存在动手能力差不善于提出问题等缺陷.”这句话一针见血指出了我国大学生在实践动手能力方面的问题.由于目前大学教育偏重课堂知识的教学,而在实践教学方面相对不足,多数大学生在学习中只掌握了较为扎实的理论知识,但却缺乏实践锻炼,眼高手低,毕业后不能立刻满足用人单位的需求,往往需要几年的继续培养才能胜任工作,因此很多用人单位不愿意聘用应届毕业生,造成了大学生就业困难的现象.

培养学生的实践能力,教师的指导和引领特别重要.为此,教师需要具备很高的专业水平和技能,为学生提供全方位的指导.但是高校教师因为缺乏考核的压力,在知识的更新和技能的提高上面不够主动及时,从而对学生的指导显得力不从心,效果也不够明显.调查显示,半数以上学生认为教师指导学生社会实践的能力一般,7.58%的学生甚至认为教师指导学生的能力较差.

在教学活动中,为达到预期的目的,教师应该因材施教,使用各种方法来活跃课堂气氛、提高教学效果.但是由于学生不主动配合、教学设施落后、课时有限等因素的影响,54.55%的老师不常使用有利于促进学生实践能力培养的教学方法.而学生中有26.5%认为现有的课堂教学方法对提高其社会实践能力的帮助较小,希望教师能改进教学模式,使用启发式讨论式等方法来培养学生的综合能力,提高学生的综合素质.

科学的课程考核模式,可以促进学生实践能力的提高,往往能达到事半功倍的效果,但是目前高校普遍采用的.考核模式还不能起到这样的作用.调查显示,31.82%的教师及40.31%的学生认为大学现在的考核模式对提高其实践能力的帮助比较小,主要表现为:考试形式少,主要是闭卷方式;考试内容只是侧重于理论测试而不重视能力的考核;考试命题多出自书本,考记忆的内容较多,考知识的理解应用较少;考试手段上,平时考核力度很小,成绩评定上以分数定高低.通过调查,反映出目前我院电子专业大学生在实践能力培养方面,无论是学生的自身认识,还是学院的培养方案、老师的指导等都非常不足,若不对目前的培养模式进行调整,大学生的实践能力势必会出现滑坡现象,最终导致大学生的能力下降,与社会需求严重脱轨,进一步影响整个社会发展的进程.因此,要高度重视大学生实践能力的培养,它不仅关系到学生个人的发展,也关系到整个民族社会的发展,高校应该把对学生实践能力的培养放在重中之重的位置.

3研究结论与建议。

从以上的分析可以看出电子专业学生自我培养社会实践能力观念差,教师对学生的指导不到位,以及大学现有的课堂教学方法和课程考核模式比较陈旧,这些都不利于电子专业学生社会实践能力的培养和提高.为了有效地培养和提高大学生的实践能力,帮助其真正实现在实践中受教育、长才干、做贡献,对高校大学生实践能力培养模式提出以下改进建议.

3.1夯实基础,实践教学贯穿于理论教学。

随着社会的发展,技术的革新,我国在生产模式、经济结构和人才需求等方面都有了新的更高的要求.《国家中长期教育改革和发展纲要2010-2020》明确提出把改革创新作为教育发展的强大动力,要牢固确立人才培养在高校工作中的中心地位,着力培养信念执著、品德优良、知识丰富、本领过硬的高素质专门人才和拔尖创新人才.创新能力不是凭空产生的,扎实的基础知识是培养创新能力的沃土,学生只有掌握了扎实的基础知识和专业技能,才能谈到实践和创新能力的培养与提高.而创新能力是基础知识培育出来的花朵,我们加强基础知识的目的是为了创新,所以在理论学习的过程中贯穿实践教学,从不断的实践中激发学生创新的意识,培养他们创新的能力.

3.2改革传统实验体系,加强实验技能训练。

实验课是学生实践锻炼最常见也是最重要的方式.通过实验教学,可以使学生复习学到的课堂知识,更深一步了解器件、电路的原理,提高自身的专业应用能力.目前的实验教学受场地和课时的限制往往还是验证性实验占了较大的比重,教师讲解实验原理、示范实验过程,学生模仿,这种方式可以比较高效地完成教学任务,因此受到很多老师的青睐,但是对学生的培养和锻炼有限,尤其对学生学习兴趣、好奇心的激发不利.为了有效利用实验课提高学生学习的效率和质量,强化实践的过程和意识,我们对实验教学模式进行了改革和新的尝试.我们以实验教学的层次化为改革思路,分三个阶段开设实验课,初级阶段、综合阶段、创新阶段.具体的做法是减少验证实验,增加综合实验、创新实验.低年级侧重基础知识的验证,我们重新设计实验题目,改验证的方式为自己设计电路,通过实验验证理论;三年级开始将各课程的知识综合在一起,以项目的方式完成实验,可以小组配合完成;四年级进入创新阶段,开设创新实验,以小毕业设计的形式进行.经过四个年级的实践表明,学生的实验兴趣大大提高了,学生的动手能力也达到了更高水平.

3.3开放实验室,给学生提供更多的实践机会和创新平台。

实验课课时受教学时数的限制,而且教师的精力也是有限的,仅仅依靠实验课对学生的实践能力进行锻炼和培养显然不够.作为实验课的延伸和补充,我院设置了开放实验室,全天向学生开放,学生可以以兴趣小组的形式在开放实验室进行有目的的实践训练.结合我院实施的全程实践教学活动,教师提供实践内容,学生具体设计实践方案,以小项目的形式完成实践训练.根据不同年级,可以分层次进行:低年级侧重基本电路、基本理论、基本仪器的使用等等;对于已经对基础专业知识有一定了解的二、三年级大学生,可以对他们进行各类电子器件组装研发的培训.对于四年级学生,已经有了一定的基础,综合能力较强,就可以侧重他们创新能力训练,可以参与到教师的科研项目中,获得研发产品的初步经验,培养科研的意识.从实际情况来看,经常到开放实验室训练的学生,其独立思考、分析解决问题的能力比其他同学明显突出,自信心明显增强,在就业、考研等方面表现出更强的竞争力.

3.4充分利用校外专业实习基地,让学生获得更多的实践体验。

电子产业发展迅速、仪器设备和技术更新很快,而高校教育有其特有的规律,无论是理论方面、实践方面还有理念方面都跟不上社会的发展.积极开辟校外专业实习基地,让学生有机会真正了解社会,感受电子产业的新发展、新思路、新模式对于培养学生的实践创新意识和能力非常有效,它是学校教育的一部分.我院近年来与多个电子公司签订了实习协议,学生至少利用半年的时间在实习基地实习,实习结束后,学院组织学生及时总结经验,通过各种形式跟低年级学生交流,使他们了解专业发展的方向,调整学习状态,激发学习兴趣,在全院形成积极、乐观、向上的氛围,有效地改善了学习风气.

3.5鼓励学生参加各类学术竞赛活动。

参加一些比较权威的学术竞赛活动,是对学生实践能力的检验和强化.近年来我院投入了很大的精力组织学生培训,参加各类学术竞赛.如学校组织的电子设计竞赛、全国大学生电子设计竞赛、全国数学建模大赛等.通过参加比赛,激发了学生的好胜心和学习积极性,拓宽了他们的视野和知识面,培养了他们的团队合作精神和协作能力.参加学术竞赛通常是学生自愿报名,利用课余时间训练,学生不是为了应付考试而学习,因此通常会表现出更强的积极性和自律性,对学生的实践能力和综合素质的提高效果更加明显.

总结。

本论文通过对我院各年级和毕业生等进行的调查,对当前电子专业大学生实践创新能力的现状进行了积极的思考,分析了高校在大学生实践能力培养方面存在的问题,提出了提高电子专业大学生实践能力的建议.

参考文献:

〔1〕李志科.大学生创新创业能力培养的实践研究[j].中国电力教育,2013(14).

〔2〕张策.电子商务专业大学生创业能力培养的实践研究[j].中国市场,2015(2).

〔3〕曹一江等.电子科学与技术专业大学生创新能力培养的研究与实践―以哈尔滨理工大学为例[j].黑龙江教育(高教研究与评估),2008(12).

〔4〕樊坤,呼鑫,王璐.参加创业类大赛对大学生实践能力的影响及其效果评估[j].中国林业教育,2015(4).

〔5〕李素云,张红燕.构建学科竞赛平台提高大学生实践创新能力[j].价值工程,2012(33).

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高职学前教育专业学生实践能力培养论文

高职教师专业实践能力的提高对于高等教育意义重大,一方面,社会对于人才要求越来越高,且专业实践能力是企业选择人才的一个重要标准。教师承担着培养学生的重任,只有教师自身的专业实践能力提高,才能促使学生的专业实践能力提高。另一方,高职院校和普通大学不同,一个重要的特点就是要求学生掌握实践技术,提高学生就业率。因此,应当提高教师专业实践能力。

第一,实践操作能力以及指导学生实践能力。高职教师专业实践能力中,实践操作能力是高职教师应当具备的专业技巧性能力。主要包括以下几个方面:搜集资料能力、课堂管理能力、技术实践能力等。一般来讲,实践操作能力包括动手能力、应变能力、以及应用电脑或者相应设备的能力。所谓指导学生实践能力是指高职院校的教师在教学过程中,提高自己操作能力,从而提升指导学生实践能力。指导学生实践能力是高职院校教师应当重点培养的能力。

第二,教学改革的研究能力。高等职业教师的教学改革的研究能力是指从实际的教学过程发现一些问题,并且找到解决问题的方法,从而总结教学经验并且将经验推广。教学改革的研究能力要求教师必须理论联系实际,教学改革的研究能力的提高,必须是从实践活动中得到。根据实践经验总结,对工艺或者系统加以改进,对于行业发展以及人才培养具有十分重要的意义。

第三,联系相关行业能力。联系相关行业包括:熟悉社会行业的具体背景以及发展趋势。作为高职的教师,应当积极和相关行业的企业进行交流,与相关行业企业合作,吸收相关行业的有益经验,从而提升自己的专业实践能力水平。联系相关行业的能力是高职教师职业发展非常重要的部分,高等职业教师应当加强自己联系相关行业能力,全面提高自己的专业实践能力。

第一,专业实践能力经验性。教师的专业能力提升离不开社会活动,教师通过经验不断提升自己,在实践活动中不断总结经验教训。教师是通过经验将枯燥的理论知识转化成教学能力的,没有经验,提升专业实践能力无从谈起,一般来讲,理论和实践是有差距的,理论知识只有运用到实践当中才有意义,才能进入教师的知识体系中,只有包含经验的教学,才能将理论知识深入浅出传授给院校学生。目前,我国高职教师专业实践能力提高,应当积极进行实践活动,从而可以从中积累经验。在丰富的'经验基础上,能够更快促使学生掌握理论知识,理论知识与社会实践之间并非对立,而是对立又统一的关系。经验不属于理论,但是离开实践经验谈理论不利于知识传授。只有通过经验教训,才能从经验中更深入理解理论。

第二,专业实践能力情境性。专业实践能力依赖情境,离开具体实践谈专业实践能力无从谈起,情境是实践的载体,实践能力培养也是发生在具体的情境之中。教师的专业实践能力培养需要情境才能开展,首先,教师处理具体问题需要设置具体的情境。其次,教师通过具体情境进行实践能力培养。情境具有其特殊性,在不同的情境下教师扮演的角色是不一样的,在不同的情境下,要求教师运用理论解决实际的问题。此外,教师实践能力水平具有一定范围,不是所有的情境角色都能够扮演。教师总是在特定的情境之下对学生进行教育,因此,脱离情境,无法促使教师专业实践能力提高。

第一,制度缺乏完善性。我国的高职院校发展到今天,社会各界人士都认识到高职教师专业实践能力培养的重要性。然而,仅仅只是思想层面认识到了高职教师专业实践能力培养重要性,实际上,我国的高职教师专业实践能力培养没有真正落实到位。最主要的一点就是缺乏相应的制度建设。首先,我国高职院校的教师选拔,没有对实践能力做出相关要求。当前大多数应聘高职院校的教师为应届大学生,相对而言,理论知识与实践能力相结合的专业型教师非常缺乏。其次,教育部没有明确规定教师的实践能力作为晋升的考核标准,教师晋升主要看重的是教师的论文数量以及科研成果,对于实践能力忽视,直接导致当前高职教师轻实践重理论。最后,政府部门也没有规定高职教师必须具备一定的专业实践能力,因此,高职院校的教师专业实践能力水平不高[2]。

第一,政府方面应当提升高职教师专业实践能力培养的内在动力,建立教师准入机制,将专业实践能力作为教师应聘考核的一个标准。要求所有教师任职之前必须具备一定的专业实践能力,或者获得相关权威机构的实践能力证书方可以任职。此外,高职教师评审中,应当与实践能力相结合,促使高职教师专业实践能力提高。

第二,政府部门应当积极引导学校和企业之间的合作,大多数企业认为,与高职院校合作无法直接创造利润,需要进行培训之后方能创造利润。因此,为了经济利益,大多数企业不愿与高职院校合作,合作的积极性不高。政府应当充分利用政策,通过减免税收或者其他手段,促成院校和企业之间的合作,从而促进高等院校教师的专业实践能力提高。

第三,作为政府部门,应当建立学校和企业的合作平台,举办大型的培训项目,从而提升教师分专业实践能力。例如,教育部门可以委托相关单位举办教师实践能力培训班,加强教师和培训技术人员的沟通,从而提高高职教师的专业实践能力。

第四,作为学校,应当建立专业标准。我国高等职业院校培养的学生主要是面向相关企业,为企业输送人才,然而这些企业各具特点,这就要求学校发挥指导作用,根据企业特点、行业特点、行业标准制定出一整套的专业标准。学校方面应当积极了解行业发展方向,并且及时作出相应调整,从而保障标准能够和实际行业标准一致。

第五,学校方面应当积极开展教师实践能力培训活动,提高教师的专业实践能力。首先,重视年轻教师实践能力培养,促使其专业实践能力提高。其次,从相关行业的企业内部聘请一位优秀的人员作为讲师,针对教师专业实践做一个系统的培训,提升教师的专业实践能力。

第六,高职院校应当建立相应的实践能力考核制度,对教师的专业实践能力进行考核。根据专业的具体特点,对教师的实践能力做出客观的评价。考核的主要内容应当紧跟行业步伐,体现新工艺的要求。实际考核工作中,可以聘请相关行业中的技术人员出题进行测试,通过测试考察各位教师之间的差距。

六、结束语。

综上所述,高职教师专业实践能力对于院校发展意义重大,实践能力缺乏会制约高等职业学院的教学质量的提高,专业教师实践能力提高应当从政府、学校、教师个人三个方面努力,经过三个方面的努力,全面提升高职教师的专业实践能力,提高高职院校的人才质量,促进社会的发展与进步。

参考文献:

高职英语教学中培养学生的关键能力论文

[摘要]音乐无处不在。欣赏音乐能力的成因是多方面的,有原始的、与生俱来的,有有意、无意形成的,有因明确目的而提升的。音乐欣赏能力形成是个积累过程,更多的要依赖后天的培养,社会、个体、家庭都是培养音乐欣赏能力的因素。高职学生在院校接受的音乐欣赏教学是学生音乐欣赏能力形成和积累的黄金时机。他们接触到的音乐欣赏概念和记忆到的许多各种风格的音乐旋律,以及这些旋律应该带给听者什么样的联觉相关概念,都会在这些学生将来的音乐生活中起着重要作用。

[关键词]学生;音乐欣赏;能力。

日本著名的钢琴家、指挥家久石让,在央视的一次采访中说,他年少时虽然学习和欣赏了不少交响乐作品,但只是听过,没有感觉,不为所动。而当他从事指挥、钢琴演奏工作后,回头涉足记忆中的交响乐,才深深体味之中的壮大和宏伟,从而让他创作出一部又一部脍炙人口的优秀音乐作品,其中不乏带有浓重交响乐风格的电影音乐。笔者中学时代的化学老师,喜欢听京剧,问其为什么喜欢,他说本来也不喜欢,只应知道京剧是国粹,必然有她的可听之处,为了此生不错过被冠之为国粹的京剧,就刻意听之,久而久之,爱上了京剧。石久从听过、没有感觉、不为所动到体味之中的壮大和宏伟继而创作出带有交响乐风格的电影音乐;那位化学老师从本不喜欢到刻意听之直至爱上京剧,都经历过了一个长期的过程。

这个过程是从记忆成为感动的过程,是从感性上升为理性的过程,是人生经历积累的过程,是音乐欣赏能力形成和积累的过程。笔者从事高职音乐欣赏教学多年了,有相当大一部分学生在课堂上是不可能实现真正意义上为音乐所动的。比如二胡独奏《二泉印月》,它是中华民族音乐、二胡演奏作品的精华,音乐欣赏教学显然是不能避开的。当介绍作品开始“叹气般”的下行旋律,铺垫了整个乐曲忧伤的基调;介绍整个乐曲悲而不伤,平静道来,但音乐内在却蕴育了强大的被压抑的力量,是一种曾经沧海、伤痛过去的恍如隔世感觉等,这些需要有些情感经历或情感体验的人才能真正感悟,对年纪轻、阅历浅的高职学生而言,在课堂短短的几十分钟里让他与阿炳的音乐和老师产生共鸣,实在勉为其难。所以高职音乐欣赏教学,要把控好音乐欣赏能力形成和发展的规律,要充分认识高职学校和学生的实际,做到既不让学生错失在校学习的黄金时机,又不能拔苗助长。

著名舞蹈家杨丽萍在进行《云南印象》的音乐创作时,找到作曲家三宝,请他聆听由当地农民演唱的民歌,三宝说歌声让他起了一身的鸡皮疙瘩,这是对这种超具震撼力和感染力的民间音乐的一种强烈感动。笔者曾经与一舞蹈老师一起戴着耳机听王宏伟清唱的陕北民歌《泪蛋蛋撒在沙蒿蒿林》,当王宏伟极具穿透力的男高音,带着黄土地的.劲风响在耳边时,我们同时出现了“鸡皮疙瘩”反应。这种感受就几十秒钟,是一种快速的“审美反射”,它无需反映出作品的意味与思想,是一种来自对音乐本身的纯愉悦,是一个欣赏者对真正的好音乐作品的最原始的反应。这种原始、初级的对音乐的反应会引致听者对音乐的兴趣、爱好、痴迷和感动,这种感动可能不是几个简单的形容词能表达得了的。

二是有意和无意形成的。从婴儿时期睁大眼睛听妈妈唱的摇篮曲开始,到幼儿园拍着小手跟着节拍起舞,到小学时用稚嫩的嗓子跟着老师喊歌,中学时没事挂在耳朵上的随身听,到大学的音乐欣赏课,步入社会后私家车里的cd,音乐厅里的音乐会,至到临终弥留之际听到的催人泪下的旧歌谣……这里面,有无意识的音乐欣赏,也有有意识的音乐欣赏,它们或早或晚能唤起人们内心的情感。而作为大部分人(非从事音乐专业学习和工作的人)而言,接受无意识的音乐欣赏教育要远远多于有意识的音乐欣赏教育,大部分人甚至一生都没有接受过专门的音乐欣赏教育,无意识的音乐欣赏是他们音乐生活的主体,这种无意识的音乐欣赏决定了他们音乐生活的水平、风格和质量。比如上世纪70年代户外高音喇叭播放的是样板戏,以《台湾,我的骨肉同胞》为典型代表的高歌型歌曲,成长在那个年代的人几乎都喜欢而且会来几段样板戏,几乎都愿意或者会大着嗓门歌唱;上世纪70年代邓丽君的风行,社会上又出现邓丽君迷,年轻女孩模仿邓丽君的“气声唱法”成为时尚;上世纪70年代农村的孩子会吹笛子、拉二胡,上世纪80年代城市的青年开始弹吉它,当今孩子被父母送去学钢琴,有因此成才的,但更多的只是作为爱好培养。在持续一生的社会音乐欣赏教育过程中,有很多人因此走上了专业音乐队伍,他们很大部分的音乐审美、音乐概念甚至音乐理论知识,都是在这些看似没有教学目的音乐欣赏过程中获得的,在无意识的音乐教育中实现了音乐欣赏。三是有明确目的而提升。

当一个人在生活中受到了挫折和打击,会将自己独自关起来,将贝多芬的《第五(命运)交响曲》开到大音响,让自己沉浸在震憾的音乐中,求得与音乐的共鸣,让自身的痛苦在音乐中得到释放,并将对音乐的感受提升到一个前所未有的角度和高度;上世纪60、70年代的音乐作品匮缺,音乐欣赏几乎只能从样板戏开始,人们在仅有的八出戏中翻来覆去地品味其中韵味,以使形成了许多与戏曲音乐表现规律有关的概念:什么样的音乐是果敢?什么样的音乐是愤怒?什么样的音乐是悲伤?什么样的音乐是倾诉?什么样的音乐是喜悦?什么样的音乐是狂欢?时过境迁,那个年代的人们,真的爱上了那样的音乐表达方式,去卡拉ok会对样板戏唱段情有独钟。

音乐欣赏能力形成是个积累过程。音乐欣赏跟天赋有关,但不是人人都有天生的音乐感受,更多的是依赖后天的培养,它是一个典型的积累过程。音乐欣赏是一项音乐审美活动,是以欣赏者的音乐审美经验为条件,通过审美经验的活动从中获得音乐审美体验。

没有“审美经验”,审美活动就如同无本之椽、无源之水,成为空谈。音乐审美积累越多,音乐审美活动才会越有效、越成功。经验分感性经验阶段和理性经验阶段,听者对好的音乐的第一感觉,是近乎原始的、纯粹生理的反应,它是无意识的,被动的,机械的,但会给人很强烈的唯美的音乐追求,一次次的追求,一次次的满足,这种“追求”与“满足”过程,在自觉和不自觉的教育形式下,进入“理性欣赏”阶段,好的音乐欣赏理念和习惯,以及一定的音乐欣赏能力便逐渐形成。音乐欣赏能力的形成和增强,音乐欣赏环境非常重要:一是社会层面的。音乐创作者作为音乐欣赏产品的制造者,应有意创作多一些新颖,有鲜明艺术特征,让人们明确、真实地感动的好作品;媒体作为最有力的音乐传播者,应该具备除了效益以外更强的教育责任感;学校音乐教育要承担起音乐欣赏教育和引导作用,为人们走上正确的音乐欣赏之路做好理论与实践的引导。二是音乐欣赏个体要加强自我培养意识。

欣赏者应该有意培养好的音乐审美,有目的、有选择地为自己进行音乐欣赏教育,同时提升自我综合文化素质,在选择音乐审美倾向的路上,不随波逐流,不误入歧途,进入音乐欣赏水平与综合文化素质双提升的境界。三是家庭音乐欣赏教育。这里并非指小朋友一定要学点什么乐器,音乐欣赏是一种融入和氛围,有意营造好的家庭音乐氛围,往往对孩子的音乐成长会起到很好的作用。常看电视的人会留心到,但凡能在舞台上表演一些才艺的,多数都是家庭或家族里有一个或多个相关艺术门当的“师傅”,至少音体美教学研究119是“发烧友”,这种在与家人朝夕相处、耳鬓厮磨的日常生活中的艺术熏陶,是极有效的。四是音乐欣赏教育都应注意欣赏方式问题。理想的音乐欣赏活动,应该是敏锐感受音乐独自体认的心理历程,音乐欣赏活动的核心应该是审美。音乐欣赏教育的方式很多,但均要选择有利于听者“感受”音乐的方式进行,方能达到有效的结果。施教者有必要分析听者的文化水平、音乐积累水平、情感经历、个性特征及审美倾向,有针对性的选曲和选择教育方式,围绕“感受”作文章。

高职院校音乐欣赏教学是学生音乐欣赏能力形成和积累的重要阶段。目前高职院校的音乐欣赏教学有两个层次,一种是对以音乐为专业课程的专业进行的,另一种是对不以音乐为专业课程的专业进行的。都有相应的培养目标。高职学生虽然同为大学生,但录取批次低,他们的音乐和文化水平不及一般高校的学生,甚至不及稍发达一点的城市中学生,处于偏低水平,这跟生源的生长环境多为次发达地区有关。高职院校的办学是“以应用为目的,实用为主,够用为度”为原则,以培养实用型人才为目的的,不论是对以音乐为专业课的专业,还是对不以音乐课程为专业课程的其他专业,音乐欣赏都是以提升学生音乐素质和培养学生音乐欣赏能力为主要目的的。学生音乐和文化素质较低,任课教师在实行“因材施教”时应予充分考虑和关注。音乐欣赏作为非主要技能课,都只开一学期即36学时,教学时间非常有限。

所以,在高职音乐欣赏教学中,应该从培养最基础的音乐欣赏概念开始,让学生在学习知识的过程中感受音乐的美,教以欣赏音乐的基本方法和思路,为其将来自觉欣赏音乐打下基础。它既不能像高中音乐欣赏那样,让学生以享受音乐为主,在享受音乐的过程中学习音乐知识,又不能像普通高校那样,在分析、解剖一部部音乐作品的过程和大量的音乐欣赏理论研究中享受音乐。高职学生自我意识是成年人的,但还是因为整体文化素质偏低,学习方式不尽如人意,大部分学生还明显存有中学生时的孩子气。他们单纯,在学习上存在较强的依赖性,同时他们更渴望自己通过学习,能以成人的思维方式学习和处世。所以,在高职音乐欣赏的教学中,要重视音乐欣赏常识和音乐欣赏理论的教育,同时又要顾及学生对音乐欣赏的兴趣。如果只重视前者,学生会失去对音乐欣赏的兴趣,如果只讲音乐的美,对音乐基础知识薄弱的高职学生来说,课堂上的欣赏只会是“空中楼阁”,而将来学生走入社会,因为没有一定程度地掌握音乐欣赏理论和常识,无法再与音乐“结缘”,断掉了学生欣赏音乐的“后路”。

可见,在高职音乐欣赏教学中,学生能真正为一些音乐作品打动,理解音乐所蕴含的主要内容、思想和审美,是非常难的。所以,高职院校学生所受的音乐欣赏教育,应该主要是是停留在“感性认识”层面的。

如在欣赏《二泉印月》时,学生如果不能感受到作品带来的深的哲学性的思考及阿炳沧桑后的叹息,但至少可以通过欣赏作品,学习到许多音乐欣赏和与作品有关的音乐知识。比如:通过讲解第一句的下行旋律如同叹息奠定了作品伤感基调,告诉学生音乐的下行能让人感受到哀伤,这个作品是伤而不痛的、是一个生活在旧社会最底层人的内心感受、音乐是有着明显的江南音乐风格等。学生即使不能切身感受,但完全有必要接受这个概念。教学过程中学生至少是机械性地接触了音乐,了解了一些关于这个作品的音乐概念,按受了与作品相关的音乐欣赏理论知识,哪怕他们还体会不到旋律的优美,但是肯定可以熟记作品相关主题等等。高职院校的音乐欣赏课教师不能好高骛远,要正视由学生的基础造成的音乐欣赏教学现状,扎扎实实做好对学生的初级音乐欣赏教育,乃至音乐启蒙教育,为提升学生音乐素质,为学生有机会步入真正的音乐欣赏之路做好相关的教学工作。高职院校的音乐教师应该面对现实,因材施教,不能完全随着学生的原始兴趣让学生在音乐欣赏中“图个乐”。提倡快乐教学,是要以提升教学效果为目的的,而并非为乐而乐。音乐欣赏这种对高职学生极具吸引力的事情,不应只是建立在“乐”和“享受”的层面,只有在一定的音乐积累和音乐欣赏能力的前提下,才可能谈对音乐的真正“享受”,这是师生们在音乐欣赏中都应该明确的观点。

俗话说“熟读唐诗三百首,不会作诗也会吟”,中国书法有“描红”之举,都说明了在诸多的知识和技能的学习过程中(尤其是艺术门类知识和技术的培养),最初的学习虽不能立竿见影,但是通过积累,量变是可能达到质变。同样,高职院校的音乐欣赏教育中,不管有多少感动或没有被音乐感动的学生所受的教育都是有效的,这是学生音乐欣赏能力形成和积累的必然阶段。他们接触到的音乐欣赏概念和记忆到的许多各种风格的音乐旋律,以及这些旋律应该带给听者什么样的感觉相关概念,都会在这些学生将来的音乐生活中起着重要作用,这也是高职音乐欣赏教育“建立”、“提升”的理念所期待的结果。

高职工商企业管理专业学生职业能力培养论文

摘要构建职业能力模型能有效解决高职教育内容空心化问题与短期行为问题。

模型以高职工商管理专业为建模对象,采用文献研究法、教育反思法和企业访谈法,从理论、教学、用人单位三个视角分析职业能力的影响因素,依据职业能力属性提炼关键要素,建立高职工商管理专业职业能力模型,同时设立相应的二级三级指标,构造职业能力指标体系。

最后对职业能力模型的特点进行总结,同时也讨论职业能力模型的应用限制。

关键词职业能力模型;高职院校;工商管理。

一、问题的提出。

当前高职教育存在两个普遍问题:一是空洞,二是功利。

前者具体表现为教学中没有具体的职业能力培养目标,教师按照偏好随性发挥,没有明确的能力点和训练系统。

后者为按照参与的各级技能大赛或者定点培养单位的要求,亦步亦趋实施教学,有能力点和训练体系,但是对学生的职业素质、职业精神关注少,学生辨识能力、学习能力、自我成长的能力弱。

导致上述问题的原因,前者是教育的目的性不清,后者是教育的短期行为太强。

高职学生的学习自觉性相较普通高校学生弱,在高职施行大而化之的放养式教育,会让本没有较强学习自律能力的高职学生失去方向和动力;而高职教育跟着技能大赛走,教师授课关注技能大赛规则、知识点,重点培养参赛学生,结果只能是少数学生出彩,绝大多数学生得过且过,没有达到学生与社会的双满意。

因此,找到通用人才标准,结合特定的专业技能训练,打造综合素养更强、专业特征更明显的高职人才培养方案能有效解决这些问题,而构建职业能力模型是问题的根本。

职业能力模型是工具,在职业教育中,能力模型说明了学习者应该具备什么样的认知条件,才能完成职业的典型工作任务[1]。

职业能力模型也可以作为标准使用,以模型设定人才框架,据此搭建培养体系,确保教育既有目标方向,又有实质性内容。

二、研究过程与方法。

一个好的职业能力模型建立在理性思考的基础上,有教学可操作性,培养过程可观察,同时又具备开放性,允许自我进化。

为了搭建起更合理更具有教育实践性的职业能力模型,让更多的学生具备“才”与“能”,建模的方法和过程是:通过文献研究,整理相关理论获得二手研究资料,结合教学实践观察与用人单位调研的一手资源,从理论、教学、用人单位三个视角来提炼职业能力要素,通过要素分析,结合培养过程的阶段性任务,搭建动态职业能力模型。

为了使探讨更具体,本文选取高职工商管理专业为研究对象。

三、模型的研究视角。

(一)理论视角。

目前对职业能力的定义非常之多,从教育学、教育行政管理、高等职业教育及企业人力资源管理的角度都有不同的定义。

综合学者们的论述,职业能力是人们从事某种职业的多种能力的综合,它通常包括职业素养、职业资格和职业生涯管理能力。

其建模的思路是,以职业能力综合属性为基准,框定高职工商管理专业的能力范畴,提炼职业能力关键要素。

同时将职业能力模型中的关键要素和指标体系导入核心课程的教学,以此构建教学体系和教学内容,确保职业能力的培养训练贯穿教学全过程,最终达到企业基层管理岗位用人标准。

从理论上看,职业能力的属性和结构如表1所示。

(二)教育实践视角。

目前高职职业能力培养分为校内工学结合、校外顶岗实习两个部分。

前者以理论知识结合实训,侧重方法论,后者通过企业实习,强化技能。

校内专业课教师教学的重点是知识点与技能点,职业素养、责任感则通过思政、礼仪等课程解决。

事实上,职业能力是一种整体展示,职业能力的培养也应该是一个全时段的过程。

教学中如果将职业能力的综合训练融合在某一类课程中,尤其是专业核心课程的教学过程中,通过专门的指标体系进行培养观察;同时将通用管理能力作为关键指标纳入核心课程的教学体系中,按照特定的程序进行强化训练,就真正实现了职业能力培养的全过程全时段。

在教学实践中应将职业精神、职业素质结合专业训练进行整体培养,其中最关键的职业能力要素,见表2。

(三)企业用人视角。

通过走访贵阳城市经济圈具有代表性的商贸企业,辅以问卷调查,发现企业最看重的是员工的职业精神(吃苦耐劳、坚持执着)和职业素养(职场礼仪、谦虚向学),以及基础技能(计算机应用、文字数据处理)。

企业用人的关键要素见表2。

普遍来说,高职学生的吃苦精神和信息处理能力偏弱。

四、职业能力关键要素提炼及建模。

(一)关键要素提炼。

从理论、实践和企业用人视角提炼出三者共同的能力要素,包括职业素质、职业精神、岗位技能、管理能力等。

研究发现,职业精神是内含的、隐形的,而其他诸如职业素养、岗位技能和管理能力是显性的。

因此,将职业精神作为模型的内核,职业素养、岗位技能以及管理能力作为延展。

同时模拟高职毕业生从新人、专员成长到企业主管的三级职业成长经历,使职业能力培养呈现动态过程,对各个阶段的关键要素设计为分步分类指标,共同构成职业能力模型指标体系,建立卫星型职业能力模型。

其中,根据与企业的探讨,结合贵州高职学生的特点,拟订专注、责任和卓越作为职业精神的二级指标。

如图1所示。

(二)职业能力模型指标体系设计。

在确定高职学生职业能力关键要素即一级指标的基础上,从社会、企业对高职学生职业能力的主流要求及变化趋势,构建高职学生职业能力的二级和三级指标体系。

其中,与职业素养对应的包括职业礼仪、职业沟通、团队合作3个二级指标,与岗位技能对应的包括岗位认知、基础操作、工作任务执行、工作改进与创新4个二级指标,体现分类分级培养、逐步实施的动态培养进程。

在职业素养指标体系中,职场礼仪按照新人、专员、主管分类描述,每一级的要求不一样,且一级比一级要求高,具体见表3。

与管理能力对应的包括自我管理、团队管理两个二级指标。

初步设置与二级指标对应的,按照学生职业能力培养目标和路径设计的三阶段指标体系,具体见表4。

上述职业能力的关键要素以及指标体系兼顾了工作岗位要求和个体发展的双重需要,即职业能力开发不仅关注个体的工作技能,还重视人的全人教育和生涯发展,为个体和其未来的职业架起一座桥梁,实现个人职业生涯的可持续发展[5]。

五、模型的特点。

模型具有通用性。

假设将本职业能力模型中的团队管理能力去掉,其实它也适用于其他专业职业能力培养,同时这个模型也可以作为初级职场人能力评价的指标使用。

模型凸显专业特色。

模型单列团队管理能力,这是工商管理专业中最有排他性的一个要素,其他专业的人才培养目标并不强调该能力。

模型重视内涵。

一般的职业能力模型更多关注职场人的外在表现,希望学生的行为“看”起来更接近行业中的专业人士。

通过架设职业精神要素,试图为高职毕业生加一个精神支柱,让学生在职场有内在信念并能一直坚持下去。

(贵州职业技术学院人文社科课题《基于贵阳经济圈企业需求的高职工商管理专业职业能力培养研究》,主持人:蔡昆)。

参考文献:

[1](德)费利克斯・劳耐尔,赵志群,吉利.职业能力与职业能力测评[m].北京:清华大学出版社,:48.

高职学前教育专业学生实践能力培养论文

摘要:职业教育改革的重点是培养包括自主学习能力在内的学生的关键能力。文章基于澳大利亚职业教育对学生自主学习能力的要求,分析了中澳合作高职药学专业学生自主学习能力的现状,并提出培养学生自主学习能力的对策。

关键词:自主学习能力;学习目标;学习兴趣。

进入信息化时代,培养包括自主学习能力在内的学生的关键能力成为职业教育改革的重点。《省教育厅关于江苏省高等职业教育课程改革与建设的实施意见》(苏教高〔〕15号)中指出要“探索以学生自主学习为中心,实行启发式、讨论式、开放式、探究式、实践式等教学方法”。,教育部颁布的《教育信息化十年发展规划(—)》指出要“鼓励学生……主动学习、自主学习、合作学习”。江苏省徐州医药高等职业学校(以下简称“我校”)与澳大利亚博士山tafe学院共同开办高职药学专业。本文通过分析学生自主学习能力的现状,探讨提高学生自主学习能力的方法,以期提高教学效果。

一、澳大利亚职业教育对学生自主学习能力的要求。

澳大利亚职业教育(tafe)的核心目标在于培养包括自主学习能力在内的学生关键能力。tafe采用国家职业资格框架(aqf)模式,根据国家能力标准对学生的职业能力进行国家认证。国家能力标准是对学生进行质量评价的尺度,它规定了每个岗位的从业人员应具备的文化知识、实践技能和思想素质。澳大利亚国家能力标准紧跟行业脚步,根据行业需求,每3~5年更新一次,为了能时刻达到国家能力标准的要求,学生必须具备自主学习的能力。

(一)自主学习目标不明。

自主学习能力是指学生能在学习目标的引导下,不断调整学习策略,修改学习计划,对学习进行自主选择、调节和控制。所以,学习目标是自主学习核心的构成成分。职业教育培养技能型人才,教学目标、教学方法与初中阶段的应试教育截然不同。学生对教学目标不关心、不明确、不理解,就无法将教师的教学目标转换为自己的学习目标。

(二)自主学习意识缺乏。

高职学生入学时年龄较小,学习自控能力较弱,仍习惯接受填鸭式的`教学方式。多数学生不愿主动思考问题,没有养成预习和复习的习惯,还有一部分学生经历了中考失利,有强烈的挫败感,对学习失去了兴趣,自主学习意识欠缺。

三、培养学生自主学习能力的对策。

(一)确立明确的学习目标,改善学习习惯。

中澳合作药学专业采用澳方原版培训包bsb07。bsb07根据教学的先后顺序分成4个stage,每个stage对其中的课程有所说明:哪些是实训课,哪些是理论课,哪些是独立的知识,哪些是相互依存的知识体系。stage中每一门课程都有performancecriteria规定着每一章节需掌握的知识点。课前通过对stage和performancecriteria进行梳理,学生知道了需要学什么、怎么学、学了怎么用、和自己的发展有什么关系,等等,这就明确了学习目标,为自主学习奠定了基础。

(二)改革学习方法,提高学习兴趣。

为了提高学生自主学习的积极性,教师必须改革教学方法。下面以pbl教学法为例,设计bsbmkg401aprofilethemarket的课堂教学活动。pbl是基于建构主义、以培养学生自主学习能力为核心、以问题为导向、以学生为主体的教学方法。课前,教师先向学生提供任务单,针对课堂教学内容提出需要学生解决的问题,提供教学视频让学生提前观看。学生通过观看视频、在图书馆查找资料、在网上搜索信息等途径自主寻求答案,同时分组讨论并将答案汇总。课上,首先,学生分小组进行pre-sentation,展示答案,教师点评;其次,教师设置新的与工作情境相符的情境,要求学生解决实际问题,学生分小组讨论、查找资料、汇总答案,进行演示;最后,教师点评,并综合学生自评、小组互评、教师点评三个方面来评定学生的课堂表现。整个教学过程以问题为中心,教师引导学生思考并解决问题,培养学生的自主学习能力。

(三)树立自主学习意识,改变考核方式。

自主学习意识是指学生有意识地控制自己的学习兴趣、学习情绪、学习意志,自觉实现学习目标。在bsbmkg401a课程教学过程中,学生通过团队合作完成自主学习。每个学生明确自己的职责和任务,并有意识地自主搜寻资料。考核时,bsbmkg401a课程使用了3种方式考核:笔试、小组合作报告及小组演示。小组合作部分的考核,小组成员在一个统一分数的基础上,根据组内表现,每个人会有一个系数,从0.8到1.2不等,系数乘以统一分数才是各自最后的得分,这就鼓励学生必须自主学习。总之,“授之以鱼,不如授之以渔”,职业教育是一种终身性的学习,只有培养学生的自主学习能力,激发学生学习的兴趣,让学生掌握自主学习的方法,才能让学生享受学习,快乐地学习。

参考文献:

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