最热企业各种新闻稿(通用15篇)

时间:2023-11-04 08:29:41 作者:JQ文豪 最热企业各种新闻稿(通用15篇)

新闻报道需要通过深度调查、采访、分析等方式获取信息,确保报道的真实性和可信度。接下来是一些有关社会热点问题的新闻报道,让我们一起来关注和思考。

企业新闻稿

为了帮助国富街辖区内老年人跨越数字鸿沟,远离各类养老诈骗、守护好老年人的钱袋子。帮助老年人提高自我防范意识,谨防以养老为名的诈骗,不轻信电话、网络、电视推销,防止陷入骗子的`套路,守护好自己的“养老钱”。10月25日,东风街道社工站社工们在辖区内开展防诈骗安全宣传活动。

活动中,社工们给老人发放了防诈骗宣传单页,老人拿到宣传单页后认真阅读,提出了各种疑问,对于老人提出的问题社工们耐心地解答。并且针对智能手机使用问题,社工们手把手教老人使用,反复操作直到老人学会为止。最后还为老人介绍了养老诈骗犯罪分子的惯用手法、作案方式等内容并重点对近期高发的“保健品诈骗、缴纳养老金诈骗、冒充公检法诈骗、以房养老诈骗、温情骗局”等新型诈骗骗局向老人做了详细讲解,提醒老年群众不要贪图小利,做到不轻信、不透露、不转账,遇到可疑情况,第一时间与子女沟通或拨打报警电话,防止不必要的财产损失。

此次开展的活动有效提高了老年人们防范电信诈骗的识别能力,为预防和打击各类电信诈骗犯罪打下坚实基础,营造出全民防诈的良好氛围。接下来,东风街道社工站将继续开展助老服务,帮助老年人识别诈骗手段,避免其遭受网络诈骗侵害,让老人学会用手机并放心享受数字生活。

企业新闻稿

为丰富全体职工的精神文化生活,增强集团公司凝聚力,集团公司于20xx年4月29日举办庆“五一”拔河比赛。每支代表队都显示出最强的比赛阵容,齐心协力,勇争第一。

当比赛的哨声响起,光明物业队员们口中一齐高呼着“一二,一二”,双手紧握长绳,憋足了劲拼命往后拉,公司领导也在队伍旁边助阵加油,未参赛的员工自发组成啦啦队为比赛队员呐喊加油,号子声、呐喊声,此起彼伏,飘荡在上空。

经过努力拼搏,物业公司联队夺得庆“五一”拔河比赛第三名的优异成绩。透过此次拔河比赛发扬了公司的`团队精神,使员工集合群众的力量,提高了公司团队合作和坚韧不拔的精神。

企业新闻稿

近日,东莞市松山湖绿道上人潮涌动、热情高涨。中建三局深圳公司第二分公司在东莞松山湖开展职工健步走活动,150余名来自广东各地多个项目部的建设者们参加本次活动。

今年是“发展体育运动,增强人民体质”题词70周年,也是中国建筑集团成立40周年,为倡导全体职工健康向上的生活方式,第二分公司举办了本次活动,引导大家以强身健体的运动方式培养奋斗精神。

本次健步走活动路线全长约13千米,沿途设置“廉洁从业打卡点”,大家在打卡点拍照留念,通过“党史答题”活动学习党史知识,进行“廉洁从业小游戏”营造风清气正的廉洁氛围。公司青年职工刘兆兵是广东省优秀共青团员,曾参与武汉火神山医院建设,他说:“很高兴能参加这次健步走活动,刚刚我在廉洁从业打卡点拍照打卡,觉得非常有意义。今后一定会继续发扬火神山精神、耿直廉正,为湾区建设贡献力量!”

第二分公司党委书记、总经理陈德洋表示,希望通过健步走活动的开展,使职工们切身体会革命精神,加强交流沟通,以更高昂的`斗志投身大湾区建设中,用实际成绩迈向新的征程。

企业新闻稿

20**年1月9日下午14:00,”祥隆飞天”新春年会在县影剧院拉开帷幕,x董、x总等兄弟公司领导亲临观看了演出,到场的同事们更是从活动中感受到了浓浓的节日氛围。

本次晚会,融合了乐队、舞蹈、情景快板剧、歌曲、诗朗诵、小品、相声、服装秀等各方面元素,节目精彩纷呈,高潮迭起,给公司员工带来了一场别开生面的`视觉盛宴。整个晚会气氛活跃,让员工在欣赏节目的同时,收获一份感动,一份与企业心心相连的默契。年会初始,x总首先宣读了201x年度表彰决定,分为优秀干部、优秀员工、企业文化践行奖及合理化建议参与奖4个奖项,共46人受到表彰。

伴着喧天的锣鼓,寄托着祝福的舞龙表演及舞蹈《开门红》拉开了年会的序幕,整场晚会持续3个多小时,贴近公司文化而又精彩的小品,浪漫优美的舞蹈,惟妙惟肖的相声捧逗,优美激昂的诗朗诵,时而使人捧腹大笑,时而使人陶醉于那深情的歌声中,时而使人感动默默流泪,时而又流连于异域舞蹈风情之中。其中在充满奇思妙想的环保时装秀表演中,废弃的塑料袋、坩埚袋在设计者手中,变成模特身上一件件典雅高贵的晚礼、婚纱,赢得了观众阵阵惊叹;快板情景剧《放飞我的爱》,真实展现新入职大学生加盟隆基后的实习生活,在表达自身情愫的同时,大胆采用了快板与情景音乐剧的结合,触动众人心灵深处。……演员们精彩的表演,观众们笑声迭起,全场气氛长时间达到高潮。

企业新闻稿

201x年1月13日,普强装饰在武汉家装网主办的年度家装盛典上,以高网络人气与高口碑值荣获“201x年度口碑最好装饰品牌”,为普强装饰“做口碑工程、铸百年企业”的经营理念再添一笔精彩的注脚。总经理刘立申亲自出席并登台领奖,充分显示了公司对这一奖项的高度重视。

任何一家装饰企业要在言论自由的网络营销平台上长久生存,口碑不好将是致命的,事实上,业主在网络平台上选择装饰公司,大众口碑评论起到了决定性作用。因此,“201x年度口碑最好装饰品牌”是受众多商家格外青睐的一个高含金量奖项。

普强装饰高高捧起口碑大奖,实至而名归。普强装饰成立于1998年,成立伊始,董事长项松普就制定了“做口碑工程,铸百年企业”的经营理念,十四年风雨走来,惯看业界花开花落、云卷云舒,始终咬定口碑不放松,口碑效应不断累计与扩大,目前回头客与客中客已经占到公司年度总业绩的四成以上。

笔者从普强装饰刚刚结束的201x战略规划会议上获悉,普强装饰将继续高举口碑营销的大旗,继续深化与主流家装网站的合作,充分接受网络业主的监督评论,本着“无则加冕、有则改之”的原则,通过自律与他律双重监督来不断改进和提升自身的质量与服务水平。同时,普强装饰还将联合主流家装媒体,策划举行一场大型的“寻人、寻物、寻过去”主题品牌活动,实地回访一批竣工满十年的老工程与老客户,以真物展示与真人口述的全新方式,来鉴证普强装饰最好口碑是怎样在漫漫岁月中淬炼出来的。

企业新闻稿

为表彰先进,提升归属感,进一步激发员工的积极性、主动性与创造性,20xx年2月4日,西安华傲通讯技术有限责任公司举办了20xx年优秀员工表彰大会,公司总经理潘总、副总徐工、技术总工任工及各部门负责人和优秀员工们参加了本次表彰会。

员工是企业的根基,优秀员工是企业制胜的法宝。正是他们不懈的努力和无私奉献换来了西安华傲公司的不断成长。为鼓励先进,激励后进,在公开公正公平的前提下,通过考核、投票等各种有效方式选出了5位优秀员工代表和2个优秀班组,颁发了"华傲之星"、"优秀管理者"、"先进工作者"、"后起之秀"、"优秀部组"等各种奖项,多名员工获得优秀员工荣誉。

企业稳健发展离不开全体员工的辛勤付出,希望受表彰的优秀员工,戒骄戒躁,发挥模范作用,在今后的'工作中再接再厉、全力以赴、争创佳绩。

愿和谐、互勉、共同进步的气氛长存;让企业文化扎根在每一位员工的心中,让我们携手与西安华傲共同成长,祝愿西安华傲明天更美好!

企业新闻稿件

20xx年成立的十堰市金诚信业投资有限公司投资设立的互联网金融平台——网乐贷也已经试运营。

在这收获的季节里,公司领导金总敏锐地发现了公司存在的问题隐患,为了解决尚处在萌芽状态的这些问题,金总不惜重金聘请汇聚投资有限公司的金牌讲师梁娜,来我公司进行主题为“提升执行力”的培训,目的就是为了提高公司人员整体素质,准确把握公司发展方向,使得公司能够在将来,获得更多的丰硕果实,从众多的p2p网贷公司中脱颖而出,成为互联网金融业的一匹黑马。

20xx年10月13日,公司领导及全体员工,还有受邀的各界朋友,齐聚公司培训室,共同参加金牌讲师梁娜老师关于执行力的培训。

培训当中,梁老师紧紧围绕“提升执行力的关键”这一主题,并在培训伊始,就提出了提升执行力的核心主题,即“我是一切的根源”。

这一深刻主题仿佛一语道破梦中人,引起了培训人员的极大兴趣。

带病在身的梁老师,讲课时依然精神饱满,精简、干练的语言阐述最实用的道理,她还通过举例子,现场提问互动的各种方式,调动培训人员的热情,深切领悟执行力核心主题。

培训人员也积极参与互动当中,结合自己的实际工作,认真回答老师提出的问题。

为了加深培训课的印象,梁老师还播放了电影《ceo》的部分视频,这段砸冰箱的视频深深震撼了在场人员的心里,培训人员通过这段视频,深刻体会到提升执行力的难度,以及对品牌塑造,对公司发展的重要性。

“我是一切的根源”,是问题的根源,也是执行力的根源。

最后,随着《感恩的心》、《在路上》等音乐的响起,梁老师诚恳的要求大家,感恩父母、感恩公司领导,深情并茂地告诉大家,人要学会感恩,因为“我是一切的根源”。

在场的员工深有体会,并为之感动,部分员工动情地流下了眼泪。

培训会结束后,所有员工都表示,这样的培训让人铭记在心,体会颇多,收获更多,仅仅两个多小时课堂,主题明确,内容充实,形式却多种多样。

希望公司以后经常举办类似的培训课程。

一般来说,作为企业文化载体,企业报不仅要反映企业内部的生产经营管理等信息,为企业的生产经营活动、文化建设和发展服务,为员工的成长服务,同时,它还应该服务企业的市场营销,对外向公众展示企业的经营理念,向社会发出企业自己的声音,彰显企业的个性文化与自己对社会的责任、自己的主张。

从这个意义上讲,办好企业报,企业员工,尤其是企业报通讯员责任重大,使命光荣。

企业新闻不同于社会新闻,它的.受众范围局限在企业内部,范围相对较小,因此,新闻线索的收集、采访,到最后编辑,有其独特的地方。

企业报通讯员以及为企业报刊撰稿的作者,既是企业报的忠实读者,又是企业报刊提供稿源的基本人力因素。

其中,企业报通讯员是一支重要的写作力量,他们利用自身所拥有的便利条件,为企业报刊提供了许多连企业报采编人员也难以采写到的稿件。

但是,由于受工作环境或自身新闻采写专业方面的素养、实际采访经验和技巧等诸多因素的影响,尽管勤奋努力,积极写稿,但很多时候仍然难以写作出有深度的报道稿来,以致浪费了许多有价值的新闻线索。

笔者有近二十年在基层担任通讯报道员的经历,并曾多年担任过国有企业党委宣传部宣传干事,后来又在国内知名中医药上市企业——河南羚锐制药股份有限公司的企业内刊《羚锐人》报主编岗位上工作多年,就如何落实好企业基层新闻报道工作方面,有一些独特体会,在此愿意与广大企业报通讯员共享。

培养新闻敏感,做一个有心人。

企业报通讯员,尤其是生产经营一线的基层通讯员,直接从新闻类院校毕业或到新闻院校深造学习的很少,他们大部分是“半路出家”搞新闻报道的,相当多的基层通讯员,采写经验不足,写稿能力不强,稿件质量不高,尤其是思想性、可读性俱佳的新闻精品更是少见,需要尽快提高自身新闻业务素质。

其中,多数通讯员一个共有的困惑是感觉没有什么东西可写。

其实,基层通讯员处于企业生产经营工作第一线,是企业生产经营活动的实践者、参与者,又是企业生产经营工作的践行者、落实者、推动者。

无论是日常业务工作,还是临时性工作,无论是对上级重要会议、重要部署的贯彻落实,还是重大节庆活动,我们基层通讯员都身处其中,身临现场,积极参与活动,以实际工作去推动、落实。

事件能否最终落实到位,其中出现的一些亮点、现实生活中反映的难点、热点以及涌现出的典型人物,都是企业报刊所需要反映和报道的新闻。

因此,在我们身边,有着十分丰富的新闻资源。

关于新闻素材的搜集,这里有一个故事:有一天,某新闻版主编脸色忧郁地审视着付印单上寥寥无几的文章标题,他抬眼看了一下钟表,然后把目光落在一个引起他注意的倒霉的年轻记者身上:“现在离截稿时间还有90分钟”,主编说,“你出去采写一篇轻松活泼的特写文章,准备放在头版上”。

主编语气坚决、严厉,并含有“不然的话”的弦外之音。

这令年轻人感觉到从未有过的压力。

年轻人匆匆奔出,不到5分钟,他发现了题材:在一栋高楼的第31层窗台上,有两个人正在擦玻璃。

这是丹尼·威廉森讲给我们的故事。

它告知我们一个道理:新闻素材就在日常生活中,就在我们身边,只要我们保持一颗好奇心去探索,寻找新闻写作题材是易如反掌的事情。

企业报通讯员要不断提高自己的新闻敏感,平时必须做到“五勤”:一是腿勤,多跑、多接触实际;二是眼勤,多看、多观察;三是嘴勤,遇事多问;四是脑勤,勤分析、多思考,遇事多问几个为什么;五是手勤,勤记、勤写,把看到、听到的各种材料,记录积累起来。

新闻敏感是一个大的概念,有方方面面的知识融在里面,需要通过大量的实际工作,在实践中逐渐锻炼和培养。

基层通讯员要搞好新闻报道工作,就应注意身边发生的每件事,随时处于采访状态中,在工作中实践,在不断实践中进行总结,摸索提高。

这样,我们的新闻敏感就会不断增强。

笔者以为,我们基层通讯员与其挖空心思想题目、找点子,不如融入实际工作中,关心身边发生的每件事,哪怕是一件小事,在我们摸清了其前因后果后,说不定就是一个很好的报道题材,在无意间就能抓住线索,写出新闻。

新华社新闻研究所所长、高级记者徐人仲在《要善于发现新闻线索》中曾经说过:“新闻采访线索可能是一件很简单的事,一个数字、一句话、一种现象;也可能是比较复杂的事。它的来源十分广泛,记者的所见所闻,都有可能成为线索。”

经验之谈也告诉我们,“世事洞明皆学问”、“处处留心皆学问”,新闻线索的获取没有定式,只要我们做个细心人或有心人,处处留意身边的人和事,有的看似很平常的事情,可能就是一条很好的新闻线索。

基层通讯员要充分发挥这一难得的资源优势,着力培养自己的新闻敏感性,从自己身边的人和事中及时发现和捕捉新闻线索和素材,从中发掘出有报道价值的新闻来。

利用自身优势,注重新闻时效性。

新闻的特点是“新”,新就新在新闻具有较强的时效性。

但实际工作中,一些本是很好的新闻往往由于时过境迁而失去了报道的价值和意义,成为“昨日黄花”。

以最快的速度和最短的时间将新闻事件报道给受众,这既是新闻特性本身的要求,也是时下报刊不断增强自身竞争力的一个重要手段。

因此,追求新闻时效,在第一时间将新闻传送给报刊社,是许多有经验的新闻写作者(包括企业报通讯员)中稿率高、上稿快的一个诀窍。

快速,是新闻采写的一个特点,更是一个难点。

在新闻学中,我们一般把记者或通讯员亲自感知,不经任何中介转换而获取的材料称之为第一手材料,把记者或通讯员从当事人或目击者那儿获取的材料称之为第二手材料,把记者或通讯员从非当事人或非目击者那里碾转得到的材料称之为第三、第四手材料,因接近性与权威性的关系,第一手材料较为可贵也具备实证性。

而易于使受众接受;第二、三、四手材料并非不重要,只是因为多重转移,因而往往具有“三人成虎”的嫌疑。

而基层通讯员通常是新闻事件的目击者或参与者,是身处现场的亲历者,是新闻线索和新闻源的第一手材料所有者,相对报刊记者和采编人员而言,在突出新闻时效性上具有“近水楼台先得月”的优势。

基层通讯员要善于利用这一优势,不失时机地快速抢抓发生在自己身边的新闻,努力在突出新闻时效性上狠下功夫。

企业新闻稿代写

有时候刚开展完一个活动,需要写一篇新闻稿发布出来,那么,这个时候我们就得清楚活动新闻稿怎么写,熟知它的一些相关要求,这样才能写出一篇高质量的活动新闻稿。

往上推软文城致力于发展国内软文知名平台,除了与新浪、腾讯、网易、搜狐、央视等国内一线媒体资源建立长期战略合作外,目前拥有门户网站,行业类、地方类等共3000多家媒体资源。

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那么,活动新闻稿要怎么写呢?下面我们来介绍一下写活动新闻稿的步骤:

写新闻稿首先自然是标题了,标题又分为几种类型:眉题(又称引题、肩题)、正题(又称主题、母题)和副题(又称辅题、子题)。

当然很多新闻发言稿都是采用了多行标题(囊括了其中的'几种标题种类),像我们的活动新闻稿一般采取单行标题即可。

导语,就是新闻稿中的第一段话或者是第一句话,它是由新闻稿中最新鲜、最主要的事实或精辟的议论组成,只有好的开头才会吸引读者有继续往下读的欲望。

导语的写法一般分为:叙述式,提问式,引用式。

主体是新闻稿中的主要部分,它是新闻稿的核心。

首先要承接导语,阐述导语所揭示的主题(或者是回答导语中提出的问题),然后要对消息事实作具体的叙述与展开。

书写主体时候需要注意:主题突出,内容充实,结构严谨,层次分明。

在主体部分,我们要着重注意新闻的特点:内容真实准确,内容新鲜有价值,时效性强,简明扼要。

新闻稿中的最后一句或者最后一段话,它就是用来阐明消息所述事实的意义,加深读者对新闻稿的理解、感受加深,从而从中得到更多的启示。

新闻稿中的结尾方式分为小结式、评论式、希望式等。

当然有的新闻稿并没有特意结尾,因为结尾就在事实之中。

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中国xxxx北京消息(王涛)8月18日,

由中华全国工商业联合会评选的“20xx中国民营企业500强”榜单揭晓,xxxx位列榜单第28位。

“中国民营企业500强”是中华全国工商业联合会在上规模民营企业调研的基础上,以营业收入总额为参考指标发布的排序结果。

上规模民营企业调研作为全国工商联的重点工作,自1998年以来已连续开展了13年。

中国xxxx集团旗下的..和„已经连续多年入选“中国民营企业500强”。

今年,中国xxxx集团以20xx全年营业收入总额1,88,209万元,入选“20xx中国民营企业500强”榜单,成为中国xxxx集团走上集团化发展道路的重要标志之一。

中国xxxx集团始终秉持“绿色、可持续”的发展理念,依托资源优势,坚持以“煤基清洁能源”为主线,大力发展煤基多联产循环经济。

集团已经在内蒙古、青海、宁夏和新疆等地先后建成了多个以现代煤化工为标志的低碳化、清洁化、循环型国家级产业园区,成功运营了一大批煤基清洁能源项目。

“打造国际一流清洁能源企业”是中国xxxx可持续发展的主旨和不懈追求。

作为全球领先、中国第一家投入商业化运营的煤制气企业,中国xxxx将继续加大在清洁能源领域的投资和科技研发力度,遵循“绿色、安全、高效”的发展模式,构建全新的清洁能源全产业链条,努力成为中国清洁能源领域的领跑者!

企业展会新闻稿

中国(广州)国际建筑装饰博览会如期而至,数千家建材行业巨头和知名品牌在这里汇聚。盼盼以180平方的面积高调占据a区3.1馆的首位,一度成为媒体采访、参展商选择的焦点。此次搭建风格以简约而不简单的形式来满足对空间环境那种感性和理性的需求,从而突出产品的高雅和奢华,提大的提升了企业及品牌的整体形象。

7月8日-11日为期4天的博览会,经过盼盼全体同仁的不懈努力,实现了近百客户加盟盼盼大家庭,收获远超预期。在此祝贺第十五届中国(广州)建博会成功举办!祝贺盼盼取得大丰收!

此次展出的都是公司上半年推出的各系列新品,不但丰富了现有产品链,而且极大提升了产品综合竞争力,产品新颖,做工独特,工艺考究,得到现场新老客户的一致认同和称赞。

本次博览会,公司全体员工积极的为筹展献计献策,各部门积极配合与付出,展示了盼盼员工的良好团队协作精神。我们深信,在公司领导的英明带领下,在盼盼团队的不懈努力下,盼盼一定会再创新高!继续辉煌!

企业会议新闻稿

会议认为,我国……工作取得显著成绩和进步,……改革迈出重大步伐,……持续快速发展,……领域对外开放稳步推进,……监管得到加强,……秩序明显好转,……在我国经济社会发展中发挥了重要作用。

我们要认真总结……改革发展积累的成功经验,同时也要清醒地看到当前……领域存在的矛盾和问题,充分认识……改革发展任务的重要性和艰巨性,坚持不懈地做好各项……工作。

会议指出,当前我国正处于全面建设小康社会的关键时期,对外开放进入新阶段。

我国……领域面临着新情况新问题,国际……发展也出现了新趋势。

切实做好新形势下的……工作,全面推进……改革,促进……业持续健康安全发展,对于实现国民经济又好又快发展,构建社会主义和谐社会,具有十分重要的意义。

会议强调,今后时期……工作的总体要求是:以“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,坚持以……改革开放和科技进步为动力,着力推进现代……体系和制度建设,着力提升……创新能力和服务水平,着力提高……运行效率和……企业经营效益,着力加强……调控和监管,着力维护……稳定和安全,显著增强我国……的综合实力、竞争力和抗风险能力,促进经济社会全面协调可持续发展,充分发挥……对全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的重要作用。

会议强调,今后时期……工作的主要任务是:进一步推动……业持续健康发展,不断满足经济社会日益增长的多样化……需求;进一步优化……结构,完善多层次……市场体系和城乡、地区金融布局。

进一步推进……对外开放,学习借鉴国外先进……管理经验和技术,增强在扩大开放条件下我国……发展能力和竞争能力;进一步健全……法制,依法强化……监管,促进……安全高效稳健运行。

会议强调,各级党委和政府要从经济社会发展全局和战略的高度,充分认识做好新形势下……工作的重要性,加强和改进对……工作的领导,认真贯彻中央关于……工作的大政方针和战略部署,统一思想,明确任务,狠抓落实。

要完善……工作领导和管理体制,切实加强各类……机构各级领导班子建设,全面提高……从业人员思想政治素质、业务素质和职业道德素质,大力实施……人才发展战略,加强……系统党风廉政建设,强化监督约束机制,加大打击商业贿赂工作力度,严厉惩治腐朽行为,坚决反对挥霍浪费、追求奢华的不良风气。

20xx年6月29日至7月1日,陕西xx建筑工程有限公司在西安xx大酒店二楼会议室召开了一年一度的工作会议。

公司总经理、副总经理,各项目管理人员及其公司各职能部门领导等50余人参加了此次会议。

会上,总经理xx做了题为《 统一认识,调整思路,稳步发展》的工作报告。

报告分析了现在建筑市场诸多不利因素,全面总结了20x年所作的工作,客观的分析了工作中存在的问题,并依据20xx年的目标实现情况及工作中存在的.问题对下一年的工作做了详细的安排部署。

会议指出:要牢牢把握公司发展大局,转变公司发展战略,提升企业品质,实行多元化经营,在发展公路、铁路的前提下,也要进入房建、水利、装饰装修等行业,弥补桥梁单一性带来的不足,倡导大家要充满信心、统一思想、大胆尝试,坚持不懈,确保20xx年的经营目标的实现。

公司副总及书记也对如何加强项目的质量、安全、成本、生产经营、文化建设方面做了详尽的报告。

会议结合公司目前的现状,就如何进入新的领域,开拓新市场;如何想办法做好变更、索赔,怎样加快项目结算、工程款的回收;如何提高项目的管理能力;如何留住人才等四个大议题进行了激烈的研讨,参会人员本着认真负责的态度,从公司的实际出发,畅所欲言,进言献策,共同谋划着公司的美好未来。

会议还评选了20xx年度先进集体、先进个人、先进班组,对他们进行了表彰,肯定了他们的工作,号召大家向他们学习,由此调动了员工、工班工作的积极性。

此次大会,始终贯穿着求真务实的精神,洋溢着浓厚的民主气氛,这是一次团结民主、集思广益的大会,必将引导和激励公司员工以勇于创新、坚定执着的精神,开创公司更加辉煌的明天。

xx建筑201x工作会议的召开,无疑为下一年的工作确定了工作目标,明确了工作任务、经济指标和发展方向,为来年各部门、各项目完成生产计划奠定良好的基础。

4月5日,由xx三建集团第一工程公司、第七工程公司、市政公司联合举办的管理培训班在人民饭店二楼会议室隆重开班。

这次培训是为了进一步强化各级人员对企业管理的系统认知,提高管理效率,强化团队建设,为公司的发展壮大奠定良好基础。

培训主讲老师为xx卓立管理咨询有限责任公司的王丽萍老师和陆教授。

开班仪式由第一工程公司副经理毛建祥主持,公司经理王武利出席并致欢迎辞。

本次培训班得到公司领导的高度重视,公司各部门和职工也给予了大力支持。

此次培训班共计100余人参加,公司领导还从百忙中抽出时间全程参加了培训。

授课过程中,大家专心听讲,认真做笔记。

根据主办方介绍,本次培训两位主讲老师授课经验丰富。

课程讲解过程中张老师、陆教授理论联系实际,讲课生动有趣,课堂气氛十分活跃。

王老师对企业管理架构与管理实务、执行力做了独到讲解,陆教授对建设卓越团队做了独到讲解,同时重点强调了强化团队建设是强化各级管理人员对企业管理的系统认知关键所在,使学员们抓住了此次培训的精髓。

讲课过程中两位老师还分别与大家探讨了关于企业管理和贯标方面的问题,使大家受益匪浅。

4月6日,培训顺利结束,学员们一致反映良好,并希望多举办一些类似的培训。

企业复产新闻稿

9月14日0时起,新都区逐步有序恢复正常生产生活秩序,辖区民营企业逐步进入复工复产阶段。位于新都现代交通产业功能区的四川科伦药业股份有限公司新都基地(以下简称新都科伦)产能已超过300万瓶(袋)/天,实现满产状态。

成都“8·25”本土疫情期间,科伦药业迅速启动“防疫泡泡”闭环生产管理模式,确保生产不停、链条不断、产能不减、秩序不乱。从9月14日开始,科伦药业员工到岗率进一步提升,生产效率也进一步提高,快速实现“满血生产”。

作为一家根植新都多年的民营医药企业,新都科伦将始终坚持和发扬勇于担当、不断探索、攻坚克难的精神,制定有效措施精准防控确保生产不停、链条不断、产能不减。能够快速“满血生产”,除了企业自身的精细统筹,还离不开地方政府的精准发力。行政主管杨琴说:“本次恢复生产,新都区在我们生产、运输和员工生活保障等方面给我们解决了很多实际困难,非常给力。”

新都科伦基于全产业链的流程整合,大力推进“智慧工厂”建设,已逐步探索出了一条医药行业的工厂数字化、产业链智能化升级之路。而这样一条充满探索创新特色的道路,也将助力新都区走出一条“新都智造”特色路径,助力产业“建圈强链”高效发展。

企业会议新闻稿

10月5日至7日集团“第二届企业经营管理工作会议”在公司总部温州召开,此次会议是为了全面贯彻落实集团20xx年工作会议精神适时召开的重要会议,在总结1—8月公司经营管理工作的基础上,明确下半年乃至今后一段时间经营管理工作思路、经营目标和重点工作,创新的提出了“大布局、小团队、精分工、再创新”的战略目标。

集团各分公司和部门负责人重点汇报了20xx年任务目标完成情况、工作中存在的主要问题以及下半年的工作思路。1—8月份,各分公司和部门紧紧围绕公司年初预定的经营目标,积极落实抓产品、抓管理、抓营销、抓合作和抓队伍的工作思路,规范经营,创新举措,深挖潜力,开源节流,进一步提高公司抗风险的能力,努力化解市场不利因素,积极做好项目的规划落实和公司发展管理,科学制定完成经营任务的举措和方法,责任落实到人,任务层层分解,为公司实现稳步健康发展打下良好的基础。

集团董事长沈永贤在听完各分公司和部门负责人的工作汇报发言后做了重要讲话。他充分肯定了集团1—8月份各项工作所取得的成就,并要求在已取得成绩的基础上,进一步加强规范管理,突出重点,在节约成本的同时提高单位成本的产出率,并积极开拓市场,抢占资源,创造新的盈利点和闪光点,积极完成公司下达的本年度经营任务。沈董强调,战略决定成败,细节成就完美,各分公司和部门要从公司发展、经营效益、管理创新、财务管理和加强学习等方面,努力提高核心竞争力和企业健康快速发展的后续动力。各分公司负责人要进一步增强战略决策能力,各部门要提高管理创新能力,从而保证中天昊宇富有创造力、影响力和战斗力的现代化企业。

沈董指出,1—8月企业能在各种环境影响下取得又好又快发展,这说明经过大家共同努力,战略管控、科学发展在公司是富有成效的。这些成绩的取得,得益于公司全体员工自强不息的奋进努力和强烈的紧迫感和使命感;得益于我们坚定不移地贯彻落实公司的发展战略、强化集团管控能力,让中天昊宇成为一个生命共同体;得益于公司经营管理体制机制的改善,促进了生产经营活动健康发展;得益于领导团队的经营管理领导能力和经营管理能力的提升。

沈董在总结成绩的同时,客观地分析了公司发展存在的问题。他指出,当前公司一是要抓住老客户进行大客户营销和开拓新客户的营销问题;二是要切实采取措施解决同质化的企业发展问题,及其定位、规模效益问题;三是要解决分公司专业能力培养、专业化定位和综合大型化定位的导向问题。

针对公司今后的经营管理工作,沈董强调,要以科学发展为主题,以转变发展方式为主线,切实加强经营管理能力,促进经营管理工作创新、升级、增效。经营管理是质量效益企业的一个主要抓手,是公司可持续发展的一个重要工作,是培育和提升公司品牌的基础工程,是企业软实力一个本质要素。沈董要求各分公司和部门把经营管理工作作为主攻方向来抓,加强经营管理的领导力建设,主要负责人要把经营管理工作当成重中之重,列入主要议事日程;加强培养经营管理职能机构和管理团队,把技术系统尖子培养成经理管理高层高级人才,把经营管理工作与生产放在同等地位;提升团队经营管理能力,提升企业质量效益;强化合同管理和成本管理,创造无障碍发展环境;坚持标准化、程序化、规范化、精细化过程管理;坚持提高认识,做好企业考核评价工作,引导我们发展方式转变和经营管理能力提升。

此次会议由温州公司总经理张亮主持,会议在圆满完成各项议程后于10月7日落下帷幕。

企业会议新闻稿

20xx年6月29日至7月1日,陕西xx建筑工程有限公司在西安xx大酒店二楼会议室召开了一年一度的工作会议。

公司总经理、副总经理,各项目管理人员及其公司各职能部门领导等50余人参加了此次会议。

会上,总经理xx做了题为《 统一认识,调整思路,稳步发展》的工作报告。

报告分析了现在建筑市场诸多不利因素,全面总结了20x年所作的工作,客观的分析了工作中存在的问题,并依据20xx年的目标实现情况及工作中存在的问题对下一年的工作做了详细的安排部署。

会议指出:要牢牢把握公司发展大局,转变公司发展战略,提升企业品质,实行多元化经营,在发展公路、铁路的前提下,也要进入房建、水利、装饰装修等行业,弥补桥梁单一性带来的不足,倡导大家要充满信心、统一思想、大胆尝试,坚持不懈,确保20xx年的经营目标的实现。

公司副总及书记也对如何加强项目的质量、安全、成本、生产经营、文化建设方面做了详尽的报告。

会议结合公司目前的现状,就如何进入新的领域,开拓新市场;如何想办法做好变更、索赔,怎样加快项目结算、工程款的回收;如何提高项目的管理能力;如何留住人才等四个大议题进行了激烈的研讨,参会人员本着认真负责的态度,从公司的`实际出发,畅所欲言,进言献策,共同谋划着公司的美好未来。

会议还评选了20xx年度先进集体、先进个人、先进班组,对他们进行了表彰,肯定了他们的工作,号召大家向他们学习,由此调动了员工、工班工作的积极性。

此次大会,始终贯穿着求真务实的精神,洋溢着浓厚的民主气氛,这是一次团结民主、集思广益的大会,必将引导和激励公司员工以勇于创新、坚定执着的精神,开创公司更加辉煌的明天。

xx建筑201x工作会议的召开,无疑为下一年的工作确定了工作目标,明确了工作任务、经济指标和发展方向,为来年各部门、各项目完成生产计划奠定良好的基础。

企业扫雪新闻稿

xx年立冬以来天津的第一场雪带着春的信息飘然而至,使大地万物银装素裹,变为童话般的世界,似是为了迎接冬至的到来,令人不禁产生“瑞雪兆丰年”的美好憧憬。但道路上厚厚的积雪也公司员工的出行带来了不便。为畅通交通,方便大伙出行,12月18日公司组织全体员工在第一时间开展了义务扫雪活动。

18日早上,我公司全体员工冒着飕飕袭来的寒风,纷纷拿起铁锹、扫帚等工具,在金总的带领下组建扫雪队伍。

同事们不畏严寒,积极主动、相互配合、齐心协力,挥舞着铁锹和笤帚,你铲我扫,一派热火朝天的景象,一点点地将积雪和冰层铲起集中堆放,尽管大家的脸都冻得通红通红,但手中的扫雪工具却不停地挥舞着,忙得浑身是汗,在欢声笑语中扫出了干净的厂区和畅通的大道。

经过二个多小时的辛勤劳动,公司厂区内以及外面道路上均清扫干净,使大家在安全行走时增添了几分好心情。

企业新闻稿撰写

例如新品发布,如果召开新闻发布会,那么与会嘉宾、会议流程、产品特性等这些基础材料收集工作完成。

在确定了报道的方向和主题后,以相关关键字搜索现有报道,然后找到类似的别厂家或者本品牌的产品稿,选取一篇结构满意的稿件作为参考;例如写美的空调的新一代产品稿件,可以以“美的新品”、“格力空调”、“格力新品发布”等为关键词,寻找你认为合适的稿件,找到一篇满意的稿件结构,然后参照。

以上说的方法是对于那些刚刚进入企划行业,不知道如何开展企业新闻报道撰写的菜鸟级借鉴。对于高手,这些方法就太浅显,贻笑大方了。

条好的新闻可以在无形之中提高企业的整体形象、树立企业的品牌。而广告作为一种直接的产品或服务的宣传,所达到的宣传效果是短期的,并且可信度低,容易引起用户的厌烦,从而使广告成为无效信息。因此,在品牌通上持续发布的企业新闻才能使企业达到最佳的`宣传效果。

标题是新闻的眼睛,是给用户的第一印象,具有激发用户阅读兴趣的作用。标题要将新闻稿中最重要、最新鲜、最有价值的内容概括、提炼出来。它不能是刻板的说教,更不能是单一的企业名、产品名等,这样的信息不能称之为新闻,同时也不会有人愿意读这样的一条广告。而一个新颖的标题会立即吸引用户的注意,使新闻被立即点击、有效浏览。

1.简洁凝练

标题展现的是新闻的精华,既不能冗长、繁琐,又不能表达不出重点。例如,“xx绿色空调节能先锋”标题中既点明了产品,又突出了该产品的亮点是节能。

2.留有悬念

标题带有一定的模糊性,使用户产生疑问,引起用户阅读的欲望。例如,“五十年代国产汽车惊现车博会”,这是一条宣传某品牌汽车质量优越的新闻,但标题中并没有说明是什么汽车,因此会引起用户的好奇心,从而了解这个汽车品牌、并记住这个汽车品牌。

3.生动形象

要做到生动形象首先要抓住新闻中的关键点,以小见大。例如,某款手机的最大特点是音质好,我们就可以写“x手机在音质测试中竟听到检测员的心跳”类似这样的标题可以给用户留下更为深刻的记忆。

4.巧用修辞

生动的语言能显著增强标题的可读性和感染力。可用比喻、拟人、拟物等,例如:“阳光下的长虹” ,“x企业擂响新技术研发的战鼓”等。

导语引领着全文的展开,导语写的好不好直接影响着读者的阅读兴趣。在导语中一般都要点明时间、地点、人物、事件,使读者首先对新闻有整体的印象。同时也有一些技巧,可作为参考。

1.一语破的

好的新闻导语如何做到“抢耳”、“抢眼”,用最短的文字,一语破的,无疑会起到开门见山、立竿见影的效果。例如,某企业的新款手机上市了,“xx手机2006新款闪亮登场” 导语干脆利落。

2.设置悬念

在新闻导语上设置“悬念”,事情先不直说,吊起读者的胃口,“逼”得你不得不继续读下去。例如,“xx汽车翻山越岭,行车数十万公里,挽救了一片原始森林”汽车怎么能挽救森林?挽救了哪的森林?导语对此一概不说,你想知道就得往下读。

3.化静为动

一个事件性的新闻,用静态的记叙手法写,其导语往往比较枯燥、呆板、索然无味,但若用动态的表现手法写,导语就会新颖有趣,活脱而有生气,所报道的新闻也就有了灵性,引人入胜。例如,xx企业第五届职代会在舞动中拉开帷幕,鲜花、彩旗、笑脸映衬着本次大会的主题“xx企业在和谐中奋进”。

1.突出一个“新”字,第一时间客观准确的报道企业最新近的新闻。

只有是新鲜的才能引起用户在品牌通上不断阅读新闻的兴趣,满足用户求“新”的心理。例如,企业最近研发了什么新产品,产品的新功能、新特点;企业最新的发展动向,企业与哪些国内外知名厂商合作,共同开发了什么项目或共同承办了什么活动。

2.表明新闻的重要性,引起用户的高度关注。

例如,新闻中涉及到哪位重要人物,企业开了什么重要会议,举办了什么重大庆典、赞助了什么公益活动。这些要点都要花点笔墨去写。

3.写与国家重大新闻事件和社会上发生的焦点事件相关联的企业新闻,借助公众舆论热点提升企业的知名度。

例如,企业的什么产品被指定为2008年奥运会的专用产品;企业的哪项新技术应用到国家的航天、科技、建筑、水利等大型工程中等等。

4.注重体现人文精深和企业文化。

例如,企业领导人风采、经营管理之道,对领导人进行的新闻专访;企业员工中涌现出的先进人物、先进事迹,他们为企业、地方、国家做出了什么重要贡献。

5.当企业出现公关危机时,写好正面的新闻有助于企业扭转不利局面、渡过难关。

对于企业客户因产品质量或服务而提出的指责批评、出现的恶性事故等,企业应当在全面调查的基础上,及时发布新闻澄清误会或赔理道歉、安抚受害者,有效制止事态扩大。

例如,新上市的汽车有时会出现一些安全隐患,当用户的对其表示强烈不满,并引起社会不良影响时,企业会立即发布新闻对该批次的汽车进行召回,并进行赔偿。

这样有助于消除公关危机造成的影响、恢复用户对企业的信任。

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