2023年在选调生培训班开学典礼上的讲话(优秀15篇)

时间:2023-11-27 21:05:37 作者:文锋

开学典礼是学校向全体师生传递信息和激励的重要场合,每年都备受期待。开学典礼是每个学年开始之际,学校组织的一种庆祝活动,旨在欢迎新生的到来,让他们感受到学校的温暖与关怀。在开学典礼上,我们应该如何表达对新生的祝福和鼓励呢?怎样让他们感受到学校大家庭的温暖和团结呢?以下是小编为大家整理的开学典礼相关资料,包括精彩的开幕致辞、温馨的欢迎词和动人的演讲稿,希望能为大家提供一些参考。

干部培训班开学典礼上的讲话

尊敬的周部长、各位领导、各位老师,亲爱的学员们:大家好!

阴雨绵绵、暖意融融。伴随着耕耘的脚步,县委党校中青年干部培训班今天正式开学了,各位学员的到来,恰似涌动的春潮,划破了校园的宁静。首先,让我代表县委党校全体教职员工,向各位学员到来表示热烈的欢迎!

由于我们工作的疏忽,到昨天才发完了调训通知,有些同志可能还来不及工作的交接,来不及处理好生活上的事情,就让大家匆匆赶到党校参加学习,在此我向大家表示歉意!今天,看到大家都齐聚党校,所有调训学员一个不缺,让我看到了同志们渴求学习的愿望和热情,更是增添了我们搞好培训的信心和决心。

记得去年科干班学员创作了一首班歌,叫做《信仰之歌》,歌词写道“你是我们灵魂的号角,我们并肩冲锋向你奔跑;你是我们向往的乐园,我们坚定不移跟你勇往直前”。他们在党校培训期间饱满的政治热情,严肃认真的学习态度,严谨务实的学风,至今历历在目。是的,我们作为青年干部更应该高举信仰的风帆,抒写青春的风采。借此机会,我就本期培训班讲四句话与大家共勉。

第一句话是“问渠哪得清如许,为有源头活水来。”县委及组织部历来重视对青年干部的培养,一直把培养选拔年轻干部,作为一项长期的战略任务来抓,把加强理论学习和实践锻炼,作为提高年轻干部素质的重要途径。在坐的都是是各单位的青年骨干,有的已成为了单位领导,工作都很忙。把你们组织过来,集中三个月的时间进行脱产学习,充分体现了县委对年轻干部的重视、关心和培养。我们懂得理论上的成熟是政治上成熟的基础,政治上的清醒来源于理论上的坚定。面对社会转型过程中的复杂现象,经历激烈市场竞争的考验,作为一名中青年干部,需要具备哲学思维,需要透过现象看本质,迫切需要理论上的充电补课。实践证明,只有加强学习,打好扎实的理论基础,才能有坚定的理想信念、清醒的头脑和远大的目光,才会思路开阔,卓有成效地做好工作。希望大家珍惜这次难得的学习机会,切实提高思想认识,增强使命感和责任感,自觉加强学习锻炼。我们党校绿树成荫,鸟语花香,也确实是一个学习的好地方,希望大家安心在这里学习。

第二句话是“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”。成长的差距是由学习拉开的。工作后,我们知道干部成长进步因素的多元性,在某种程度上掩盖了学习的重要作用。因此我们不能够像上学时那样把学习看作竞争的基础,把学习成绩看作竞争的重要依据。实际上,人生的考场一直没有离开,只是从有形变成了无形,从单一变成了全面,从定时变成了随时,从单一评判变成了众多评判、公众评判,学习成绩也由分数变成了多维。对于青年干部来说,平时干的一项工作、完成领导交办的一项任务、参加集体座谈会的一次发言、起草一个文件、组织一项活动,都是一场考试。平时的这些小考,构成了最后“升级”考试的成绩,成为了干部进步与否的依据。如果大家都能自觉学习,把学习当做一种习惯,我相信组织一定会考虑我们的政治前途的,我们一定会到达胜利的彼岸。

第三句话是“修身养性天意会,循道穷理圣贤追。”人生境界的高低是由学习决定的。宋朝诗人黄峪说过:“士三日不读,则其言无味,面目可憎。”不读书,不学习,必然言之无物,风度、气度、修养就不会提高,人就会变得粗俗。古人还讲:“读书养气,养浩然正气”。读书学习,实质上是与智者的交流。置身于智者的氛围之中,人自然就变得聪明,人的品格自然就会高洁,心胸自然就会开阔起来,就能够从根本上摆脱低级趣味。一旦将读书视为乐事而终身不辍,会使人心灵纯洁而富有正义感,知识积累而博学多才。平时我们讲某人清高,其实清高就是一种修养的境界。清高是一种文化的迸射。读书多、学习多能够从根本上克服浮躁之气,能够使人气定神闲。

其实,党校学习也是贯彻落实党中央“保持党的纯洁性”的重要方针。今年1月,胡锦涛在十七届中央纪委七次全会上的重要讲话中强调:“全党都要从党和人民事业发展的高度,从应对新形势下党面临的风险和挑战出发,充分认识保持党的纯洁性的.极端重要性和紧迫性,不断增强党的意识、政治意识、危机意识、责任意识,切实做好保持党的纯洁性各项工作。()”3月1日,习近平同志在中央党校春季学期开学典礼又作了“扎实做好保持党的纯洁性各项工作”重要讲话。

我们作为一名党的干部,面对滚滚红尘,名利诱惑,只有不断加强党性修养,学习圣贤品行,才能品高志坚,廉洁勤奋,在思想上、组织上、作风上保持纯洁性。

第四句话是“不畏浮云遮望眼,只缘身在最高层。”我们知道我们工作的会同地处**南边陲,区位偏僻,交通不便,又处于敏感的军事禁区,经济基础薄弱,财力贫乏,属典型的内陆山区农业县,经济后发地区,国家扶贫开发工作重点县。落后的经济现状及科学发展观的要求,迫切需要实现本地经济的“赶超”和“转型”。要实现这两大目标,又迫切需要一支高素质的干部队伍,必须全面提高全县党员干部的能力和水平。站在高山总比站在平地看得远。只要我们站在时代的前沿,以历史的眼光洞察外界大势,以战略家的智慧谋划未来,以互利共赢的精神致力于发展,以务实开放的态度推进区域合作,我们就能克服前进道路上的艰难险阻,不断谱写出本地区发展与繁荣的新篇章,实现我县赶超发展的战略目标。

各位学员,会同的明天是美好的,但美好的明天需要大家去创造,更需要我们这些年轻干部来创造。希望同志们利用这个好机会,从今天做起。通过三个月的党校学习,让思想更加深邃,穷天人之际;让思想更加睿智,通古今之变;让思想更有张力,处顺逆之境,而游刃有余。

最后,祝学员们身体健康、学习愉快!

干部培训班开学典礼上的讲话

同志们:

根据全区新一轮干部培训规划的安排,从今年起到,全区所有科级干部将进行一次培训。我们这期科级干部培训班,既是新一轮干部培训规划实施的第一期培训班,又是在巩固学习实践活动成果、扎实推进“基层党建工作年”活动关键时刻举办的一期培训班,意义十分深远。这次办班的主要目的就是通过集中学习培训,进一步强化干部的思想作风,提高依法行政水平、领导能力和综合素质,为推行全面协调可持续发展战略和促进我区又好又快发展提供强有力的组织保证。下面,我就办好本期培训班提三点希望:

一、提高认识,统一思想,深刻理解举办科级干部培训班的重要意义。

首先,举办科级干部培训班是推动学习实践活动向广度和深度发展的需要。科学发展观是指导我党和国家各项工作的纲领性文件,是回答“为什么发展”、“为谁发展”、“靠谁发展”、“发展什么”和“怎样发展”这些带全局性、战略性重大问题的基本立场、观点、方法。通过深入学习实践科学发展观活动的开展,大家对科学发展观理论体系有了比较全面深刻的认识,在运用科学发展理论指导经济社会发展方面取得了比较丰富的实践成果。但是,学习实践科学发展观是一项长期的战略任务,是一个不断深化学习、不断深入实践、不断升华提高的过程,希望同志们珍惜这次难得的学习机会,静下心来,集中精力,认真学习,使自己的理论修养和认知水平有一个较大的提升,以便在今后的工作中更好地立足本职岗位,推动科学发展,夺取应对国际金融危机冲击的新胜利。

其次,举办这次科级干部培训班是适应我区经济社会又好又快发展的需要。近年来,区委、区政府始终坚持以科学发展观为统领,及时对经济发展大势进行研判,适时调整我区发展战略,促进了全区经济社会的平稳较快发展。特别是在去年,市对区实行财政和城管两大体制调整后,区委对全区经济社会发展的工作思路、工作重点、工作举措进行了重新定位,将多年来一以贯之的“工业扩规模、三产提品质、农业创特色”发展思路调整为“做强三产、做新工业、做优农业”,经济发展与社会事业呈现出令人欣喜的良好局面。今年,区委区政府又提出了全市力争“四个领先”的发展目标,即经济发展质量和效益力争全市领先;城乡居民收入和困难群体保障水平力争全市领先;社会事业发展总体水平和人民群众幸福指数力争全市领先;社会大局稳定和公众安全感指数力争全市领先。“政治路线确定之后,干部就是决定因素”。要确保这些发展目标地顺利实现,关键在于有一支过硬的党员干部队伍。在座的各位是我区经济和社会发展的重要力量。大家素质的高低,能力的大小,将直接影响全区经济的发展和社会事业的进步。因此,加强对科级干部的教育培训,努力提高各方面的能力和水平,对于我区经济和社会发展,具有十分重要的现实意义。

第三,举办科级干部培训班是强化干部队伍建设的需要。干部教育培训工作是建设一支高素质干部队伍的基础工作。胡锦涛在党的十七大报告中指出,要“继续大规模培训干部”。从我区干部队伍建设的现状来看,总体素质是比较好的,结构也比较合理,年轻化、知识化、专业化水平及综合素质都比以往有了明显提高。但从我区经济快速发展对高素质干部队伍建设的要求来看,还存在一定差距,相当一部分科级干部的知识结构和理论水平还不能完全适应新形势新任务的需要,主要表现在:作风不够扎实,缺乏脚踏实地的实干苦干精神和勇于探索的开拓创新精神;知识老化、知识面较为狭窄,对市场经济规律把握不准,对科学发展观理论学得不透,运用理论判断形势、解决实际问题的能力不强,不善于从宏观的、全面的和战略的高度思考问题。面对新形势和新任务,全面加强科级干部的理论学习,大力提高干部队伍素质,比以往任何时候都显得重要,更为迫切。为了办好这次培训班,让同志们学有所成,区委组织部、区委党校反复考虑,精心安排了学习内容,比较贴近我区的经济建设实际。希望大家踏踏实实、认认真真地学。

二、认真学习,努力进取,不断提高自身的综合素质干部的成长进步,离不开组织的培养,但更需要的是个人的努力,个人努力是前提、是基础。因此,希望大家在今后的学习和工作中,将自身的不断进取作为人生的信条,不断提高自身的综合素质。

1、要树立终身学习观念。学习是人生进取的不竭动力。一个人在上学期间学习的知识是有限的,只有在社会实践中不断地学习,不断地探索,才能掌握适合社会发展需求的知识和技能。特别是在当今知识更新如此之快的情况下,树立终身学习的观念,掌握新技能、学习新知识就更加紧迫。

2、要加强党性锻炼。作为一名领导干部,应该具有坚定的政治信仰。现在少数领导干部有不注意党性锻炼,不注意理论学习的倾向,应该引起高度重视。一个干部如果没有政治头脑,没有理论功底,他就失去了发展潜力。作为一名科级干部,只有不断加强党性锻炼,牢固理想信念,更新理论素养,才能有效指导工作实践,推动改革创新。

3、要善于思考问题。我们的干部还有一个容易被忽视的能力,就是独立思考能力。有一些干部工作是非常勤奋的,但就是不善于思考、不注重总结提炼,领导让干什么,就干什么,缺乏独立思考的能力。因此,要加快成长就要善于思考问题,具有创新意识,凡遇到国家、省、市、区一些大的政策出台或新的观点提出,大家要主动去思考,为什么这么提,为什么这么做;它的背景是什么,它的影响是什么,作为我们应该怎么去理解,这是我们应该锻炼和提高的能力。

4、要转变工作作风。一要坚持群众路线。按照立党为公、执政为民的要求,把维护好群众的根本利益作为思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点,时刻把群众的冷暖安危放在心上,想群众之所想,急群众之所急,全心全意为群众办实事、办好事,在工作中要敢于正视矛盾,勇于触及矛盾,善于化解矛盾,以高度的政治责任感,克服困难,扎实工作,真正做到为官一任,造福一方。二要坚持求真务实。干部是否具有务实作风,直接影响着我们各项工作的开展,影响着党和政府在人民群众中的形象。三要坚持廉洁自律。每名干部都必须牢记“两个务必”,严以律已,廉洁奉公,严守法纪,带头执行廉洁自律各项规定,常修为政之德,常思贪欲之害。

5、要提高执政能力。作为一名科级干部,要紧紧围绕加快**发展这个第一要务,着力提高四种能力:一要提高驾驭市场经济的能力。既要坚决贯彻区委、区政府的重大决策,又要坚持从实际工作出发,确定自己的工作重点;既要实施强有力的组织领导,又要按照市场经济规律办事,用发展的理念解决前进中的难题。二要提高应对突发事件的处置能力。随着改革的深化和利益关系的调整,各种社会矛盾日益显现,如征地拆迁、控违拆违等,工作难度进一步加大,必须不断增强驾驭复杂局面和处置突发事件的能力,正确处理各种矛盾。三要提高服务群众的能力。在日常工作中,要有权为民所用、情为民所系、利为民所谋的思想。四要提高依法行政的能力。要坚持依法办事,严格按照法律规定的范围、程序、内容和手段来规范行政行为,进一步健全管理制度,加强对权力的制约和监督。

三、严格要求,遵守纪律,圆满完成学习培训任务这次集中学习培训,机会是非常难得的。希望大家正确对待这次学习,在学习过程中一定要紧密联系自己的思想和工作实际,联系**发展实际,把握重点,切实增强学习实效。

一要自觉遵守培训班的规章制度。为了保证学习效果,培训班制定了培训纪律,大家要严格遵守。培训学员原则上不准请假,如有特殊情况,需要请假的,须经区委组织部分管领导批准。希望大家要珍惜这次学习的机会,正确处理工学矛盾,集中精力学习,不能想来就来,想走就走。这也是我们素质的体现。

二要树立良好的干部形象。大家都是科级干部,绝大部分还是所在单位的领导,要自觉树立良好的干部形象,从小事小节上来严格要求自己,如上课时间要关闭移动通讯工具、不吸烟,不随意进出教室,这是对教师最起码的尊重。要努力做到既严肃认真,又生动活泼,既要在学习上体现出比、学、赶、帮、超的良好氛围,又要在生活上展现出团结互助、融洽友爱的良好风尚。

三要联系自己思想、工作实际认真学习。大家岗位分工不同,但身上都肩负着**未来发展的重担。可以说,**以后的经济发展与大家的勤奋努力紧密相连、息息相关。这次组织大家集中学习,大家一定要把学习的出发点和落脚点放在贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神上,积极探索适合区情乡情、实现我区跨越式发展的办法。在学习培训的过程中,大家要紧密联系自己思想、工作的实际,深入思考和研究一些如何加快本乡镇、本单位发展的重要问题。这次培训班学习内容很有针对性,希望大家刻苦学习,勇于实践,不断提高思想水平和驾驭能力。要在不断自我改造中净化自己、纯洁自己、提高自己。

总之,希望大家能够通过这次学习培训,加强沟通,增进友谊,增长才干。同时,我也希望党校严格要求,大胆管理,使学员在加强理论学习的同时,受到严格的党性锻炼,为我区培养一批“靠得住,有本事”的高素质干部队伍。

最后,祝全体学员学习进步,工作顺利。预祝我们这期科级干部培训班圆满成功!

在中青年干部培训班开学典礼上的讲话

(××年月日)。

同志们:

今天能和大家一起探讨交流一些问题,机会难得。首先,我代表县四大班子对大家专程来参观考察、学习交流表示热烈的欢迎!前天,市委组织部通知我,说我们中青班的全体同志要到来,要我和大家座谈一下,谈什么呢?我想,参加这次中青年干部培训班的同志都是全市科级干部的精英,可以这样说,大家在不太长的时间里都可能会走上更重要的领导岗位,担负起领导一方经济的重任。所以我想结合这几年自己的工作实践,就地方党委如何领导区域经济发展这个问题与大家共同探讨。我主要谈以下三个方面:

一、形成一个较为成熟的思想体系,对加快区域经济发展具有至关重要的作用。

正如列宁所说,没有革命的理论,就没有革命的行动。任何一个国家、一个政党都有一套成熟的思想理论体系。就我们全党而言,正是在实践中逐步形成了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的理论体系,才使我们不断取得了民主革命、社会主义革命和建设有中国特色社会主义的一个又一个胜利。以大比小,道理相同。对一个地方来说,要加快发展,我认为也离不开一个上合党和国家方针政策、下合本地实际的思想体系。只有这样一个鲜明的思想体系,基层党员干部群众才清楚我们的旗往哪里摆,行动上才能更好地和我们保持一致。否则,基层就会感到无所适从。去年以来,我们在认真总结以往得失、深入分析面临形势、不断探索完善的基础上,逐步形成并确立了“实事求是、实干创新、狠抓落实”这一指导全县各项工作的思想体系。实践证明,这对加快脱困发展起到了至关重要的作用。

干部培训班开学典礼上的讲话

1、干部一定要有事业心。要有把工作当事业来经营的理念,静下心来做事,不浮躁、不急功近利,扎扎实实把工作做好。做好工作目的不仅仅是为了完成任务,而是通过圆满完成工作任务来实现自己的人生价值,找到成就感。要把工作做得无可挑剔,把每一件事做得干净利索。如果我们从参加工作开始到退休那一天,一直都是兢兢业业、任劳任怨的,那么退休之后和在工作期间,一定会受人尊敬。

2、不要立志做官,要立志做事。做官,起点基本可以决定终点。我们的起点在基层,终点绝大多数也在基层。所以我们身在基层不可能做大官,也不可能做轰轰烈烈的大事,要安安心心、扎扎实实做好自己本职工作。不要立志做官,要立志做事。这里有一个文化基因要改造,就是官本位思想。官本位是以官为本,它是落后思想,不是先进文化。我们要一代一代努力去淘汰它,我们在思想上如果不淘汰落后文化,那我们自身就会被先进文化所淘汰。要克服三种不良风气:第一,找关系。有少数人喜欢运作关系,这个习惯不好。其实每个人你在单位工作如何,业绩如何,群众公不公认,这些信息完全有机制上达到决策层。第二,牢骚满腹。总是觉得我应该如何,老是生活在不满意中,这种状态不是积极状态,人生应该积极,不要消极。第三,散漫。一个人要有精神状态,首先不能散漫,不能犯自由主义,要做一个受得住约束的人。

3、功劳交给别人说。少一点自我表扬,多一点自我批评。把工作做好,做得精细、完美、无可挑剔。评价我们做得怎么样的任务,应该交给别人,不能交给自己,自己评价不一定算数。自己有功还是有过,都由别人评价,不要搞自我表功,这也是一种境界。所以干部要学会谦让,你谦让别人,别人就会谦让你;你对别人怎样,别人就会怎样对你。

4、人生结果是由人生行为决定的。昨天之因是今天之果,收获之因是付出之果。人生收获一定是付出艰辛努力而来的。没有付出艰辛的努力,不可能结出丰硕之果。所以干部之间要多比过程少比结果。

5、规律是通用的,没有行业之分。无论你做什么,无论做哪一项工作,规律都是一样的,只是内容不一样。工作中要善于研究规律,要善于“抬头看天”,不要一味“低头走路”。要善于研究、总结,掌握了规律就会事半功倍。道家讲“道通则道通”,就是这个道理。

6、从严要求才可以打造过硬队伍。参加工作的第一个单位领导对你要求标准高还是低,很**度上可以决定你今后的人生作为。所以要自觉地从严要求自己,还要自觉的'从严要求别人,也要自觉地被别人从严要求。从严要求是多方位的,不是某个方面,是对各个方面的要求。

二、加强党校学员党性修养。

1、党校是锤炼党性主阵地之一。党校学习既可以增长知识、清理思路、反思人生,又可以加强党性锻炼。党校学习虽然只有1个月,但是大家可以相互借鉴、共同提高,也是锤炼党性很重要的机会。大家尤其要把党性锻炼放在党校学习的重要位置。

2、学员要把党性教育作为党校学习必修课。党员领导干部党性强不强、党性观念如何、党性在实际行动中体现如何,可以决定一个执政党生死存亡,所以要有一种紧迫感。在党校学习要把党性锻炼作为必修课,平常生活工作要把党性锻炼作为常修课。

3、市委党校要深入探讨和研究如何加强学员党性教育。党性教育活动要深入、方式要生动、影响要深刻,要求变、求新、求实,要跟上时代节拍,不能落伍。领导干部、党员干部加强党性锻炼不要停留于过时的方式上,要研究新的方法,要求变,因势而变。怎样探讨一个既有效又有吸引力、感染力的党性教育方式,党校要深入研究。

干部培训班开学典礼上的讲话

同志们:

今天,我们在xxx会议室举办区党务干部培训班。首先,我代表区委组织部,对培训班的顺利开学表示祝贺,对参加培训的各位干部表示欢迎,对xxx的支持帮助表示感谢。

这次培训班的主要任务是,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,学习党务理论、业务知识和服务黄岩经济社会发展的各种知识,立足当前形势,结合党务工作特点,采用教育培训和考察实践相结合的形式,提高全区党务干部的理论素养和党建工作水平,进一步树立科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观,不断提升全区党务干部的执政能力,为我区全面建设小康社会与和谐社会走在前列提供坚强有力的组织保证。

下面,我讲两点意见,与大家交流探讨:

一、提高思想认识,切实增强参加学习培训的主动性、自觉性。

现在已进入第三季度,各项工作任务相当繁重。区委经过慎重考虑,同意举办党务干部培训班,表明区委对我们党务干部队伍建设是高度重视的,对党务干部作用发挥是寄予厚望的。大家要充分认识此次学习培训的重要意义,切实增强参加学习培训的主动性和自觉性。

(一)开展党务干部培训,是推进党的事业发展的必然要求。

教育培训是加强干部执政能力建设的重要载体。我们党历来重视教育培训工作,每当革命、建设、改革的各个关键时期和重大历史转折关头,总是把教育干部的问题突出地提到全党面前。当前,我国正处于全面建设小康社会与构建和谐社会的关键时期,一方面,面临难得的发展机遇期,另一方面,又面临复杂的执政条件和执政环境,特别是贫富悬殊、失业人口增多、城乡和地区差距拉大、社会矛盾加剧、环境恶化等一系列问题,对我们的执政能力提出新的挑战和考验。为此,中央领导同志要求,各级党委要从推动党和国家事业发展的战略高度,切实加强干部教育培训工作,大幅度提高干部队伍素质,增强各级领导干部抢抓机遇、化解矛盾、推进发展的能力和水平,在各自工作岗位上胜任地履行职责。我们作为执政党的基层党务领导干部,一定要认真贯彻中央的决策,积极参加学习培训活动,切实提高执政能力和领导水平,推进党的事业发展。

(二)开展党务干部培训,是提高党务干部自身素质的迫切需要。

在座各位多是分管党务工作的领导干部,有些是机关基层支部的具体负责人,是党建工作的组织者、推动者、实践者。党建的具体工作靠大家来开展,具体任务靠大家来落实。党务干部素质如何,直接关系一地、一部门、一单位党建工作的实际成效。因此,提高党务干部的能力、水平,一直是上级党委关心的重要课题。前年以来,中央、省、市组织部门相继发文,要求加强党务干部培训,就说明了这点。我区党务干部的整体素质是好的,但也存在与新形势、新任务不相适应的地方,主要表现在:为党委出主意、当参谋的水平不够高,做群众工作的本领不够好,开创本部门党建工作新局面的能力不够强等。教育培训,是加强干部执政能力建设的重要平台,我们要抱着对事业负责、对本人负责的态度,积极参加此次学习培训,使自己的政治立场进一步坚定、宗旨意识进一步强化、服务水平进一步提高、拒腐防变能力进一步增强,从而更加胜任地履行好自身的工作职责。

(三)开展党务干部培训,是开创我区党建工作新局面的现实需要。

一个地方、一个部门、一个单位党建建设抓得怎么样,党务工作者负有重要的责任。在大家的共同努力和推动下,我区基层党建工作成效明显。但是,与上级要求相比,与群众要求相比,与工作任务相比,还存在一些亟需解决的问题:一是党建发展不平衡,特别是农村基层党组织的凝聚力、战斗力有待加强。二是不善于整合运用党建资源,导致党建工作手笔不大,措施不力,成效不显著。三是党建工作创特色、创品牌的思路不够新,力度不够大,与兄弟县市区相比还存在一定差距,等等。这些都需要我们采取有效措施予以解决。因此,大家一定要站在政治和全局的高度,充分认识参加学习培训的重要意义,通过学习培训,提高干事创业本领,增强开拓创新的精神,谋划党建发展新思路,推动党建工作再上新台阶。

二、珍惜学习机会,努力做到学有所获、学有所成、学有所用。

为办好这次党务干部培训班,我部和各位授课课老师作了精心的安排和准备。大家一定要十分珍惜这次宝贵的学习机会,端正学习态度,勤于学习钻研,争做学有所获、学有所成、学有所用的模范。具体做到三点:

(一)集中精力认真学。这次培训安排得比较紧凑,党校学习和外出考察共七天。同志们当前的工作任务都很重,许多工作都需要我们全身心地投入,能否圆满完成考核任务当前的时间十分宝贵,如乡镇(街道)的换届工作马上要启动,在此时能组织大家外出学习培训确实不容易。应当说这次学习机会难得,大。

家要端正学习态度,专心致志参加培训,坐下来,静下心,集中精力、全力以赴,争取学深、学透、学好。大家要严格遵守培训期间的各项规章制度,认真遵守课堂纪律,尊重老师,不得缺课或擅自迟到、早退,服从培训统一安排,特别是外出考察期间更要强调纪律、注意安全,充分展示我区党务干部的良好形象。

(二)讲究方法积极学。这次集中学习培训的时间有限,也很紧张,大家不要把此次到外地学习当作是交友聚会娱乐休闲的好机会。要发扬“挤”的精神,排除干扰,合理安排学习时间,提高学习效果。这次学习的内容比较丰富,专家的讲座也很有深度,光靠课堂时间是难以消化吸收的,大家在课堂上要做好读书笔记,便于在课后以及培训结束回到工作岗位后,利用空余时间继续学,以便进一步消化、理解、吸收。同时,还要以此次集中培训为契机,养成自觉学习、主动学习的好习惯,做一名学习型干部。

(三)联系实际扎实学。坚持理论联系实际的学风,是我们党具有旺盛创造的.生命力的源泉。理论联系实际越紧密,学习的效果就越好,对实践的指导作用就越明显。大家要紧密结合自身思想实际,加强主观世界改造,要紧密结合黄岩现代化建设和党务工作实际,边学习、边思考、边创新,努力推进实际工作。大家平时做具体工作多,真正静下心来思考少,相互讨论交流更少,因此,要借这次集中学习培训的好机会,相互学习,相互交流,取长补短,特别要结合各自思想实际,结合工作中遇到的热点难点问题,进行深入思考的与探讨,真正做到学有所思、学有所语、学有所获、学有所成。

同志们,区委领导对这次培训班是寄予厚望的,希望你们通过学习,提高业务,增长才干,学以致用,用所学的知识指导今后的工作实践,不断开拓进取,创新创业,为实现区委提出的在“两个社会”建设中走在全市前列的目标作出应有的贡献。

最后,预祝这期党务干部培训班圆满成功!

家要端正学习态度,专心致志参加培训,坐下来,静下心,集中精力、全力以赴,争取学深、学透、学好。大家要严格遵守培训期间的各项规章制度,认真遵守课堂纪律,尊重老师,不得缺课或擅自迟到、早退,服从培训统一安排,特别是外出考察期间更要强调纪律、注意安全,充分展示我区党务干部的良好形象。

(二)讲究方法积极学。这次集中学习培训的时间有限,也很紧张,大家不要把此次到外地学习当作是交友聚会娱乐休闲的好机会。要发扬“挤”的精神,排除干扰,合理安排学习时间,提高学习效果。这次学习的内容比较丰富,专家的讲座也很有深度,光靠课堂时间是难以消化吸收的,大家在课堂上要做好读书笔记,便于在课后以及培训结束回到工作岗位后,利用空余时间继续学,以便进一步消化、理解、吸收。同时,还要以此次集中培训为契机,养成自觉学习、主动学习的好习惯,做一名学习型干部。

(三)联系实际扎实学。坚持理论联系实际的学风,是我们党具有旺盛创造的生命力的源泉。理论联系实际越紧密,学习的效果就越好,对实践的指导作用就越明显。大家要紧密结合自身思想实际,加强主观世界改造,要紧密结合黄岩现代化建设和党务工作实际,边学习、边思考、边创新,努力推进实际工作。大家平时做具体工作多,真正静下心来思考少,相互讨论交流更少,因此,要借这次集中学习培训的好机会,相互学习,相互交流,取长补短,特别要结合各自思想实际,结合工作中遇到的热点难点问题,进行深入思考的与探讨,真正做到学有所思、学有所语、学有所获、学有所成。

同志们,区委领导对这次培训班是寄予厚望的,希望你们通过学习,提高业务,增长才干,学以致用,用所学的知识指导今后的工作实践,不断开拓进取,创新创业,为实现区委提出的在“两个社会”建设中走在全市前列的目标作出应有的贡献。

最后,预祝这期党务干部培训班圆满成功!

干部培训班开学典礼上的讲话

刚才,大家观看了余世维教授关于提高执行力的讲座,我听了以后很受启发。四川省委书记张学忠向领导干部推荐一本书,这本书的书名叫《执行力》。书的封面上写了一段话,就是:执行力确实太重要了。我们制定了那么多远大的战略,宏伟的蓝图,提出了那么多的好思路、好办法,如果不能得到坚定的执行,不能得到认真的贯彻落实,又有什么意义?因此我认为:一个企业、一个学校,要有竞争力,必须提高执行力。

目前,我们学校处在一个特殊阶段,这个时期既有巨大压力,又有良好的发展机遇,如果我们抓住了机遇,就会进一步推进学校的建设和发展,反之,结果令人遗憾。我们应该反思一下,在实际工作中,往往学校领导班子决定的事情,结果与目标之间有没有很大的差距的情况。在高度上,决策方案在执行的过程中,标准有没有逐渐降低、甚至完全走样的情况?在速度上,学校的计划在执行过程中有没有经常延误,甚至有些工作不了了之的情况?在力度上,学校制定的一些政策在执行过程中,有没有力度越来越小,许多工作做的虎头蛇尾,没有成效的情况?如果有,我们的问题出在哪里呢?答案就是:执行力不够或者没有执行力。那么到底“执行力”是什么呢?余博士讲的很清楚,“执行力”就是“按质按量按时完成自己的工作”。

学校要发展、规模要扩大、管理要提升,除了要有好的决策班子、好的发展战略、好的管理体系外,更重要的是要有中层的执行力。中层干部既是执行者,又是领导者。其作用发挥得好,是高层联系基层的一座桥梁;发挥得不好,是横在决策层与基层之间的一堵墙。学校决策层对各种方案的认可,需要得到中层的严格执行和组织实施。如果学校全体中层队伍的执行力很弱,与决策方案无法相匹配,那么学校的各种方案是无法成功实施的。要改善部门的执行力,就要把工作重点放在这个部门的管理者身上。可以这样说:一个好的执行部门能够弥补决策方案的不足,而一个再完美的决策方案,也会葬送在滞后的执行部门手中,从这个意义上说,执行力是学校管理成败的关键。

如何提升管理者的执行力呢?我认为必须从以下五个方面做起:

二、提高指挥能力。好的指挥不但能激发部属的意愿,而且能够提升其责任感与使命感。指挥部属,首先要考虑工作分配,要检测部属与工作的对应关系,也要考虑指挥的方式,在安排工作前,应该给下属讲清搞好工作的重要意义,完成情况对全局工作的影响,再次提出明确的目标和达到的标准要求,最后就是要以身作则起带头示范作用,要求职工做的.中层干部带头去做,要求职工不做的,中层首先不做。

三、增强协调能力。任何工作,如能照上述所说的要求,制定完善的计划、再下达适当的命令、采取必要的控制,工作理应顺利完成,但事实上,部门主管的部分时间都必须花在协调工作上。协调包括内部上下级、部门与部门之间的共识协调,也包括工作与生活之间的利益协调,任何一方协调不好都会影响执行计划的完成。如果我们的劲能够往一个方向使,那就是促进生产力,那就是解放生产力;如果我们的劲没有形成合力,甚至四分五裂,那就是影响生产力,阻碍生产力发展。

四、提高创新能力。创新是衡量一个人、一个学校是否有核心竞争能力的重要标志。要提高执行力,除了要具备以上这些能力外,更重要的还要时时、事事都有强烈的创新意识,这就需要不断地学习,而这种学习与大学里那种单纯以掌握知识为主的学习是很不一样的,它要求大家把工作的过程本身当作一个系统的学习过程,要清楚创新无极限,唯有创新,才能生存。

五、注重落实能力。任何一项宏伟战略,即使有很好的计划和方案,也有具体的措施,而没有按照计划和措施一步一步去抓好,没有坚持标准和质量,不注重结果,再好的计划也是一张废纸。所以,我们一定要在落实计划的时候,要注重过程,注重细节,注重效果,只有这样,才能确保学校各项工作的落实,才能体现计划的正确与否,才能推动学校健康发展。

上一次例会,各部门在协调工作时谈了很好的想法,比如召开座谈会,总结考教分离的经验;走出去联系学生就业、参观交大食堂;主动征集意见,改进工作作风;制定紧急预案,确保学校稳定安全,都是一个很好的开端,体现了部分中层干部善。

于思索,不断创新的精神。同志们,只要我们善于学习,不断思索,积极进取,严格从以上五个方面加强锻炼,我们自身素质就有提高,我们的干部队伍就能打硬仗,各项工作就会做出新成绩,学校就会具有竞争力,就会不断壮大和发展。

于思索,不断创新的精神。同志们,只要我们善于学习,不断思索,积极进取,严格从以上五个方面加强锻炼,我们自身素质就有提高,我们的干部队伍就能打硬仗,各项工作就会做出新成绩,学校就会具有竞争力,就会不断壮大和发展。

干部培训班开学典礼上的讲话

同志们:

今年我市的中青年干部培训班今天开学了,参加这次培训班学习的共有39位同志,大家基本上都是各单位的中层或骨干,工作都很忙,把你们选调出来,集中一个半月时间的培训,充分体现了市委和你们所在单位党委(党组)对年轻干部的重视、关心和培养,希望大家珍惜这个难得的学习机会。

同志们,我党历来非常重视培养和选拔年轻干部工作,对这个问题从两个方面来理解和认识:一是当前我们的国家、民族正处于一个和平崛起,大有可为的战略机遇期,培养选拔年轻干部,关系到党和国家事业的兴衰成败,关系着人民的幸福安康,这是一项长期的战略任务。历史和现实都已经表明,一个政党、一个国家,能不能不断培养出优秀的领导人才,在很大程度上决定着这个政党、这个国家的兴衰存亡,中国的社会主义事业能不能巩固和发展下去,中国能不能在未来激烈的国际竞争中始终强盛不衰,关键就要看我们党能不能不断培养造就一大批高素质的领导人才。这个问题如果解决得不好,我们就难以在新世纪经受住各种风险的考验,难以实现党和国家既定的奋斗目标。因此,必须从政治高度和战略的角度来认识培养优秀中青年领导干部的重大意义。二是目前,我们正处于全面建设小康社会的重要历史征程中,以胡锦涛为核心的党中央,在认真总结分析世界经济政治发展经验的基础上,针对中国国情,就加强和巩固党的执政能力和执政地位等问题,多次强调并深刻论述了一系列重要的思想和观点:一是全面、协调、可持续的科学发展观,核心内容是坚持发展是执政兴国的第一要务,强调发展要以人为本,尊重经济、社会和自然这三大规律,按照统筹城乡发展、统筹区域发展、统筹经济社会发展、统筹人与自然和谐发展、统筹国内发展和对外开放的五个统筹要求,推进改革和发展;二是办实事、务实效、求实绩的正确政绩观,核心是解决了什么是领导干部政绩,怎样树立政绩和为谁树立政绩的问题,从而把代表最广大人民的根本利益落到了实处;三是人才资源是第一资源,人人皆可成长,人才存在于人民群众之中的人才观,提出了党管人才原则、人才强国战略和党管人才队伍建设,做出了《关于进一步加强人才工作的决定》,切实把人才工作摆到了重要的战略位置和议事日程;四是权为民所用,情为民所系,利为民所谋的群众观。旗帜鲜明地指出了党的最大政治优势是密切联系群众,党执政后的最大危险就是脱离群众这两个根本问题,要求各级干部无论在何时何地都要坚定不移地保持党同人民群众的血肉联系,坚定不移地为人民群众服务,这是一切共产党人所有工作的根本目的和最终归宿。党中央提出的这四个观为培养造就大批德才兼备的优秀领导人才指明了方向。有关这方面的内容,大家还可以在下阶段的学习过程中加以深刻领会。因此,加强对领导干部尤其是年轻干部的“四观”教育,抓紧培养一批具有坚强党性、现代理念、科学思维和较强执政能力的年轻领导干部,是我们党在新时期的一项重要历史任务,这是现实的需要。所以,我们必须要从这两个方面去理解培养和选拔年轻干部的重要性和紧迫性。

应当说,这几年我市按照上级《关于抓紧培养选拔年轻干部的通知》精神,在加快年轻干部的选拔培养,推进我市各级领导班子和领导干部的年轻化方面做了不少工作。一是在选拔措施上,规定在班子调整时对年轻干部要优先选配。职数已满但班子中又无年轻干部的,通过“先进后出”的办法充实年轻干部;对特别优秀的,实行破格提拔。特别是近年来我们利用乡镇行政区域调整、机关机构改革中领导班子的调整和换届等有利时机,加大了对年轻干部的选拔力度,一大批年轻干部走上了领导岗位,使领导班子的年龄、文化结构有了明显的改善;二是在选拔方式上进行大胆改革。积极推行公开选拔领导干部制度,近两年,我们面向全社会公开选拔了34名领导干部。最近,我们又推出了10个职位的“一推双考”。同时,积极推动和鼓励中层干部竞争上岗,并实行领导干部任职最高年龄制,为年轻干部的脱颖而出创造了良好的'制度环境。三是在拓宽源头上,重视加强和改进后备干部队伍的选拔培养工作。这几年,我们积极实行后备干部公开选拔的方式,通过“单位推荐、组织部门资格审查、公共知识考试、面试、考察、公示”等程序进行公开、公平、公正地竞争选拔,建立了一支素质普遍较高,群众公认度较好,门类比较齐全,结构比较合理的350名左右的市管后备干部队伍,为适应近期和今后领导班子调整打下了良好的基础。四是在培养管理上,不断加大了工作力度。自以来,我市每年都举办一期中青年干部培训班,为后备干部的成长创造了良好条件,同时,制订出台了后备干部选拔培养管理办法,通过压担子、上挂下派、交流轮岗等各种途径加强锻炼培养。对各方面素质较好、表现突出的就大胆使用;对表现不好的调整出后备干部队伍,实行动态管理。

在座的都是中青年干部,关于年轻干部的成长规律等问题,我想以后有时间再跟同志们一起探讨、交流。今天,我想着重就为何加强学习,加强锻炼,不断提高自身的综合素质。讲两点意见供大家参考:

一、提高对学习重要性的认识,从思想上解决“为何学”的问题。

学习是一个永恒的话题。十六大要求我们建设全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展。应当说新时期赋予我们的第一位任务就是学习。联合国“国际21世纪教育委员会”提出,21世纪的人不仅是一个“经济人”或“社会人”,更应该是一个“学习型的人”。我个人对年轻干部加强学习的重要性理解有三方面:第一,加强学习,是当前国际国内形势发展变化提出的迫切要求。从国内来看,随着改革的深化和开放的扩大,特别是社会主义市场经济的发展,使一些深层次的社会矛盾和问题更加明显。从国际环境来看,当前国际关系复杂多变,多极化、全球化趋势日趋明显,恐怖主义势力纷纷抬头,国际竞争异常激烈,在这种新的国际国内形势下,我们各级干部尤其是后备干部,只有加强政治理论和各种知识的学习,不断提高自身素质,才能在复杂的斗争中保持清醒的头脑,坚持正确的政治方向,正确应付各种矛盾和挑战,做好领导工作。据专家分析,农业经济时代,只要接受7-的教育,就是以应付往后40年工作生涯之所需;工业经济时代,求学时间延伸为15-;而在当今信息技术高度发达的知识经济时代,学习则必须为“终身制”,否则,就谈不上很好的发展,甚至连生存也会成问题。以乡镇干部为例,在农业经济时代,只要懂得有关农业知识,就可以做好本职工作。在工业经济时代,乡镇干部必须要有发展经济,服务经济的本领,才算是一个称职的干部。而现在,还必须要懂得外语、计算机、贸易等许多知识,才能做好各项工作。面对21世纪信息的瞬息万变、竞争的日趋激烈,我们应时常告诫自己,一不小心就会被时代淘汰,必须采取最有生命力的生存方式,那就是学习。只有不断地学习,才能不断地适应外部环境的变化,才能不断获得新知识、新机遇。第二,加强学习,是完成新的历史任务的迫切要求,也是事业发展的需要。现在,我国已经进入全面建设小康社会、加快社会主义现代化建设的新的发展阶段,各方面的任务繁重而艰难。对我们温岭来说,未来几年就是如何坚持科学的发展观,加快发展步伐,完成实现“三大跨越”,提前基本实现现代化的战略任务。从目前省内外及周边县市的情况看,温岭近几年的发展已经慢了几个节拍,对此,我们绝不能再自我陶醉于“台州第一、全省前列”的光环中,现在人家在走,我们就得跑;人家在跑,我们就得奔。因此,在如此激烈的竞争环境中,我们要带领全市人民实现这个目标任务,就必须重视学习,提高领导水平和业务水平。例如怎样结合我们工作实际,贯彻落实好中央提出的“四个观”?如何按照五个统筹的要求,切实推进社会、经济和自然的协调发展?随着农村社会经济的进一步发展,基层党建工作覆盖面由原先单一的行政村党支部,发展到现在的非公企业党建、社区党建、社团党建等,这些党组织如何设置、怎样管理,党组织和党员的先锋模范作用怎么发挥;包括村干部、老党员的社会养老保险问题怎样解决等。所有这些正在发生着的新变化,工作的难点、热点问题都需要通过加强学习,在理论的指导下加以解决。第三,加强学习,是提高干部队伍自身素质的迫切要求,也是实现自身价值的需要。从我市年轻干部队伍和现状看,应当说,总体还是好的,也有着独特的优势。如大部分同志有较高的知识水平,眼界比较开阔,精力充沛,工作热情比较高,思维比较敏捷,接受新生事物快,有开拓进取精神,实践中也积累了一些经验。但是,我们也必须看到同新形势、新任务的要求相比,我们一些年轻干部的素质不相适应的问题还比较突出。不少年轻干部还缺乏扎实的理论功底,缺乏严格的党内生活锻炼和艰苦环境的磨炼;不少同志既不会“出思路”也不会“善操作”,特别是和老一辈相比,在信念坚定、政治成熟、作风务实上还有不少差距。在当今社会,我们生存需要学习,工作需要学习,成就需要学习,与时俱进更需要学习。事业无穷尽,学习无穷已,学习是提升生命价值的有效途径。如果不学习,就跟不上时代步伐,就会失职;不学习,就无所适从,就会有辱使命;不学习,就无法实现人生理想,就不能更好地为人民服务。

干部培训班开学典礼上的讲话

在全区上下认真贯彻中共十六届四中全会精神、加强各级党组织执政能力建设的重要时刻,由区委统战部、区委组织部和区委党校共同举办的全区党员干部培训班今天正式开学了.举办党外干部培训班,是一件很有意义的事情.这是落实区委关于加强党外干部选拔培养三年规划及大规模培训干部的具体行动,也是提高党外干部思想政治和业务素质、提高工作能力和参政议政水平的重要举措.借此机会,我谨代表中共**区委向参加本次培训的全体学员表示亲切的慰问和热烈的祝贺!

在这里,我想赠给大家四句话共勉:认真学习,准确定位,锻炼能力,健康成长.。

希望同志们不要辜负党和人民对我们的期望,按照建设“学习型社会”的时代要求,以这次培训为新的起点,进一步打牢成长进步的根基,善于学习,勤于思考,勇于创新,甘于奉献,为建设**人民的幸福生活和美好未来贡献青春、智慧和力量!

最后,祝各位学员学业有成、工作顺利、万事如意!

干部培训班开学典礼上的讲话

同志们:

在农村工作任务十分繁重,第三批先进性教育全面开展的前夕,市委在这里举办村主要干部培训班,主要目的是通过集中学习,帮助大家进一步加强对当前农村各项方针政策的理解,全面贯彻落实十六届五中全会精神,进一步树立和落实科学发展观,进一步加深对构建和谐社会重要性的认识,进一步提高政治素质和驾驭农村工作的本领,推动强基工程向纵深发展,全面推动社会主义新农村建设的伟大工程。

为了搞好这次培训班,葛志华书记亲自为培训班作动员讲话,充分体现了市委对搞好这次培训班的高度重视。下面,让我们以热烈的掌声,欢迎葛书记作重要讲话!

同志们,刚才,华书记从统一思想认识、明确培训任务、端正学风三个方面,对搞好这次培训作了重要指示。葛书记的讲话站得高,看得远,针对性、操作性都很强,讲话既是对搞好这次培训班提出的要求,也是对我们在座各位提出的殷切希望;既是对搞好全市农村基层组织工作提出的要求,也是对全市农村基层工作的'总体要求,希望大家深刻领会,认真抓好传达学习,并以葛书记的讲话精神,统领今后农村基层工作。下面,我就举办好这次培训班,讲几点意见:

一是端正态度,全身心的参加培训活动。这次培训班,我们采取的是封闭式培训方式,目的是让大家能够静下心来,全身心的投入到培训活动之中。因此,希望大家充分认清这次培训班的重要性,切实端正态度,克服困难,积极参加培训活动,力争通过培训活动,使自己的能力素质在现有的基础上有一个大的提高。乡镇组织委员在坚持跟班学习的同时,切实管理好本乡镇参训人员,做好组织协调工作。

二是解放思想,充分发挥理论联系实际的学风。理论联系实际,是党一贯坚持的马克思主义学风,是党具有旺盛生命力的关键所在。大家在学习培训过程中,必须紧密联系本村、本职岗位的实际,联系平时工作的实际,联系个人的思想实际,开动脑筋,边学边思,做到理论与实际、学习与运用、言论与行动的统一,在提高自身理论水平的同时,切实提高解决实际问题的能力,理清建设社会主义新农村的工作思路,从而创造性的开展工作。

三是广泛交流,在相互借鉴中达到共同提高。举办这次培训班,为大家相互交流提供了一个很好的平台,培训班在邀请市有关部门的负责同志作专题报告的同时,还安排了部分具有典型代表意义的基层党支部书记作经验介绍,相信这将为我们搞好基层党组织建设,推进新农村建设的伟大工程,提供有益的借鉴。与此同时,希望大家相互之间多交流、多学习,达到共同提高的目的,提高这次培训班的成效。

开训典礼到此结束。

事业单位工会主席培训班开学典礼讲话稿

同志们:

近年来,全市各级工会组织认真贯彻“组织起来、切实维权”的工作方针,努力“扩大覆盖面,增强凝聚力”,工会基层组织不断发展,会员队伍迅速壮大,工会干部大量增加。在工会组织建设快速发展,国有企事业的单位改革不断深化的情况下,如何加强工会干部队伍建设,不断提升工会干部素质和素养,发挥工会组织在建设国际化大都市中的积极作用,成为我们新的课题,对工会干部提出了新考验。面对新形势、新任务,市总工会决定,专题举办首期市直国有企事业单位工会主席培训班,并专门邀请省上有关专家、教授,全面系统的为大家讲授工会理论及其相关知识,旨在进一步提高工会干部的理论素质和工作水平,开创工会工作新局面。值此机会,我代表市总工会向参加这次培训的各位工会主席、工会干部表示热烈的欢迎!向不辞辛劳前来为我们传授知识的专家教授表示衷心的感谢!

下面,我讲几点意见:

一是加强学习培训是建设高素质工会干部队伍重要的基础。高水平的工会工作需要一支高素质的工会干部队伍做依托。具备协调劳动关系的专业知识和业务能力,具有较高判断能力、适应市场经济能力、应对复杂局面能力、服务大局能力、依法办事能力,成为政治家、社会活动家和协调劳动关系专家是社会主义市场经济条件下对工会工作者提出的更高要求。从工会工作的实践看,工会干部的综合素质越高,创新能力越强,工作作风越扎实,调查研究越深入,取得的工作成效也越大。因此,工会干部不仅要注重在实践中不断锻炼自己,增长才干,还要做勤于学习、善于思考,热本职、敬业奉献,与时俱进、开拓进取的模范。

二是加强学习培训是适应新形势的迫切要求。随着国有企事业的单位改革改制工作的不断深入,社会经济成份、组织形式和利益关系日益多样化,经济关系和劳动关系日趋复杂,工会工作的内容、要求和方式方法等都发生了重大变化,这些新情况新问题总体上对工会工作提出了严峻挑战。要加强新形势下的工会工作,工会干部必须认真学习理论,转变思想观念,以新思维、新理念研究新情况,解决新问题。

三是加强学习培训是做好工会工作的关键所在。工会干部只有学深学透党的方针政策和工会理论知识,才能更好地把握工会工作的正确方向,才能更好地围绕中心,服务大局,维护职工群众合法权益,才能更好地坚持理论与实践相结合,不断创新,开创工会工作新局面。当前职工群众反映强烈的一些问题,有些是改革过程中难以避免的,有些是体制转轨过程中一些企业管理者没有依照法律政策办事造成的,有些是法律制度上一时难以顾及或一时尚无善策而不得不存在的“空白”导致的,也有些是受目前我们国家经济社会发展水平制约而产生的。对这些问题,用传统理论和老办法是难以解决的,需要工会干部,以党的方针政策为指导,坚持理论创新、开拓进取,积极解决前进中的难点问题。这就十分紧迫地要求工会干部要通过认真学习,明确新目标,提升新境界,争创新业绩,这也是我们举办这次培训班的目的和意义之所在。

要成为一名合格的工会干部,必须对工会的性质任务和职能作用以及所肩负的使命任务,有清醒的认识,才能在工作实践中,自觉地履行好职责。

一是必须清楚工会是企业改革和发展的重要责任者。企业的成败,不仅关系着企业生存发展,更关系着企业职工个人的命运。这就意味着职工与企业的命运更加息息相关,企业靠职工的辛勤劳动而发展,职工靠企业的发展而立身,可以说一荣俱荣,一损俱损。因此,作为职工群众利益的代表者和维护者的'工会组织,也就义不容辞地要以企业改革和发展为已任,工会主席和工会干部的职责是促进企业发展,维护职工权益,所以,必须把工作切入点放在搞好搞活企业上来,要想企业之所想,干企业之所盼。在推动企业改革和发展大局中,履行好维护职工权益的基本职责。

二是必须明确工会是“依靠”方针在企业贯彻落实的推动者。全心全意依靠工人阶级是我们党的根本指导方针。在“政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上保护”是工会开展各项工作的指导原则。这就要求我们各级工会组织要勇于担当起“依靠”方针推动者的角色。要旗帜鲜明地坚持和完善以职代会为基本形式的职工民主管理和民主监督机制,大力推行厂务公开,保障职工的知情权、参与权和决策权。要继续把平等协商签订集体合同作为重点,进一步推动《劳动合同法》等相关法律、法规的实施,形成以平等协商和签订集体合同为基本形式的协商劳动关系机制,保障职工的劳动、经济权益。从而推动“依靠”方针的落实。要推动企业制定符合本单位实际情况,具有操作性,便于落实和检查的具体措施和规章制度,把全心全意依靠工人阶级的方针具体化、制度化,使依靠职工办企业有可靠的制度保证,克服主观随意性。要引导职工当好主人,充分发挥主人翁作用。权利和义务是一致的。“依靠”和“当好”是统一的。工会工作要始终把推动党的依靠方针的贯彻落实作为一条主线,任何时候都不能动摇和放松。通过切实有效的工作,丰富多彩的活动,动员和引导职工增强主人翁责任感,发挥主力军作用。

三是必须确立工会是维护职工利益的直接责任者。工会是劳动关系矛盾的产物。维护职工利益是工会组织存在和发展的基础,是工会的基本职责。在履行维护职能的过程中要做到,既要维护企业整体利益又要维护职工具体利益;既要维护职工的当前利益,又要维护职工的长远利益;既要维护职工的政治权利和精神文化权益,又要维护好职工的经济利益。

当前,我市企事业的单位改革、改制、发展的任务十分繁重,工会组织、工会干部的工作也十分繁忙。在这种情况下,下决心让大家腾出手来,集中时间,专题务虚学习,研讨交流,这样的机会是少有的,特别是,直接聆听省上专家教授的讲授辅导,这种面对面帮助我们释疑解惑的机会更是难得。所以希望大家珍惜这次培训机会,排除一切干扰,真正静下心来,集中精力,全身心地投入到学习培训之中,并注重学以致用,坚持在“结合中”运用成果,在“转化”中产生效益。要把握体系完整学,全面准确领会工会知识和工会任务;要运用科学方法学,掌握解读工会知识的“金钥匙”;要抓住主线重点学,深化对工会知识的学习理解;要解难释疑攻坚学,着力解决学习中遇到的热点和难点问题;要联系实际深入学,在解决问题,推动工作上见成效,努力使自己真正成为政治家、社会活动家和协调劳动关系的专家,更好地履行职责,动员带领广大职工在改革发展中发挥好主力军作用,为建设国际化大都市的宏伟事业创新绩,立新功!

最后预祝此次培训班圆满成功!

祝大家生活愉快,学习进步!

培训班开学典礼讲话

各位学员大家好!

金秋时节,硕果累累。欢迎各位来到美丽的乌海汉森国际葡萄酒庄园,参加内蒙古蒙诚保险代理有限责任公司2014首届职业经理人培训班,在此,我代表蒙诚保险总经理室对各位的到来表示热烈的欢迎!同时,也祝贺大家有这个机会和蒙诚保险代理公司结缘,走进这个新兴的、最具有发展潜力的朝阳行业。

曾经有这样一句话说:人寿保险的推销员是神派到人世间的幸福使者,他们推销的人寿保险就是把幸福送给千家万户,把快乐带给每一个人,让生命活得更有尊严,让爱心布满人间。保险这个行业的意义需要我们用心去践行和体会。 各位学员,我们在坐各位是幸运的,我们赶上了好时代。

上月8月13日国务院正式下发的《国务院加快发展现代保险服务业的若干意见》(以下简称新“国十条”)。

“新国十条”勾勒了保险业新蓝图,明确了“到2020年,基本建成保障全面、功能完善、安全稳健、诚信规范,具有较强服务能力、创新能力和国际竞争力,与我国社会发展需求相适应的社会保险服务业,努力由保险大国向保险强国改变的时间标,将开启人人学保险、懂保险、用保险的大保险时代。

“新国十条”强调,未来将强化风险管理核心功能,是保险成为政府、企业、居民风险管理和财富管理的基本手段,充分发挥保险费率杠杆的激励约束作用,强化事前风险防范,减少灾害事故发生,促进安全生产和突发事件应急管理。

商业保险作为社会保障体系的重要组成部分,是基本养老保险、基本医疗保险的有益补充,商业保险要逐步成为个人和家庭商业保障计划的主要承担者,企业发起的养老健康保障计划的重要提供者,社会保险市场化运作的积极参与者。

“新国十条”意味着保险业在新形式下的发展机遇,也意味着保险业的重要性在顶层制度安排中有了体系。

目前保险业政策的最大变化时产销分离,中介保险市场将会有更大的发展空间,在这个背景下,以蒙诚保险代理公司为代表的中介经代公司将应运而生。

昨天,蒙诚保险的营业执照、组织机构代码证、经营许可证、税务登记等一系列手续已全部办妥,也意味着正式开启了蒙诚保险发展的新篇章。

今天我们齐聚一堂,在美丽的乌海汉森国际葡萄酒庄园举办蒙诚首届职业经理人培训班,乃至今后的一系列动作都是因应了保险行业这一变化。

有更多的人民群众、更多的社会家庭受到人寿保险的绿荫庇护,你们也将会在更多客户的感谢中、赞美中获得成功,创造你们的.辉煌人生!

作为一名合格的寿险营销员,我们要诚实守信、目光远大,既要为客户提供优质的保险保障,也要为自己的事业创造成功的机会。我们蒙诚人始终本着“专业创造价值,服务赢得感动,诚信铸就辉煌的核心价值观服务社会,这次培训我们的讲师们将给大家讲授一套专业完善的培训课程,并在今后你们成长、晋升的过程中,继续给予培训支持;在主管的辅导下,引导每位伙伴发展的方向,让每一位伙伴最大限度的发挥自身潜能,以实现自己的理想,成为受人敬仰的寿险专家,成为一名造福社会、造福人民的爱心大使。

今天,你们选择了蒙诚,你们的人生里程将进入一个全新的发展阶段,在蒙诚这个大舞台上,公司提供了公开、平等的竞争机制,每位伙伴都可以通过自身的努力实现自己的梦想。制度是公开的,竞争是平等的,但勤奋和努力却是至关重要的,只要相信公司、相信制度、相信团队,“听话照做,相信追随”就一定会成功!

最后,预祝本次培训班取得圆满成功!预祝各位伙伴学有所成,未来蒙诚的销售精英就是你们!你们是蒙诚持续发展的新动力!

谢谢大家!

学员们,大家好!

由企业管理部举办的法律知识培训班今天正式开学了。在此,我代表企业管理部向对举办本次法律培训给予大力支持的各级领导致以诚挚的谢意! 向为准备本期培训班付出辛勤努力的同志表示衷心的感谢!向参加本次培训的学员表示热诚的欢迎!

借此机会,我想谈以下三点:

一、xx公司法律管理工作取得了逐步成果。

我公司的法律工作从一开始就受到了公司领导及华中公司领导的高度重视,通过公司上下齐心协力,法律风险防范与控制体系建设由浅入深,已取得阶段性成果;突出表现在以下几个方面:

一、公司的管理制度初步纳入规范化轨道;法律工作人员结合公司的实际情况,起草和出台了一系列法律管理制度,建立了基础的法律管理制度。

三、依法处理纠纷案件、维护公司权益的能力有所增强;法律工作在公司的工作中日益加强,法律工作体制趋于完善。

二、本期培训班举办的重要意义

本期培训班的举办,是贯彻落实依法治企的一项切实举措,我认为在以下几个方面具有重要意义:

1、培训法律人才人才,为公司更好的开展法律工作提供强有力的人才保障。

我们公司的法律队伍组建时间还不长,人员也相对比较年轻,业务技能尚需继续提高,基层法律人员缺乏,员工法律意识有待提高,为公司员工提供更多的法律培训和交流的机会,推动其不断更新知识、提高法律知识水平,增强法律意识是我们企业法律部门义不容辞的责任。

企业管理部组建以来,我们也曾通过不同形式对员工进行过法律知识的教育,为培训企业法律人才做出了切实努力。

通过举办本期培训班,我们希望能够培养一批懂法律、懂业务工作的业务骨干,为公司的经营发展提供人才支持;今后,我们还将继续努力,为公司的员工提供更多的法律培训机会,为公司输送更多的、懂法律、懂业务的复合型人才。

2、进一步推动法律知识在公司经营发展中所起到得积极作用,为公司的快速、平稳发展做出贡献。目前,公司的各项法律风险亟待治理。法律风险已成为公司发展进程中的严重制约因素。治理法律风险源、提高法律管理水平,保障公司平稳健康发展已成为一项十分重要而紧迫的战略任务。如何实现防范和化解法律风险源,是公司各级领导和员工必须面临的重要课题。

我认为,从根本上来说,只有提高公司全体员工的法律意识,规范公司的各项经营行为,才能保证公司法律管理水平的提高和公司的快速可持续发展。

随着国家提出建立社会主义法制社会和我国加入世界贸易组织,我国的各项立法也将日臻完备,国家对企业的各项监管也将更加严格。通过本期培训班的举办,我们将进一步了解掌握我们各自工作领域的有关法律、法规,并推动其在工作实践中的广泛应用,为公司的平稳发展作出努力。

3、促进个营销中心的交流与合作,推动公司法律工作向更深入发展。自去年起,根据华中公司的部署,公司先后成立了14家地市营销中心,今年各营销中心都已先后组建完毕并办理完工商注册手续,在此之际,公司开展法律知识培训活动,对于推动各营销中心法律管理工作的交流与合作,有着非常重要的意义。

有利于各营销中心充分交流各自在法律管理经验,互相取长补短,使公司的法律管理水平能够更上一个台阶。

担任本期培训班讲课任务的,有华中公司综合管理与法律事务处的王处长,和公司法律顾问,他们既有丰富的实践经验,又有深厚的理论功底和造诣;我相信,通过他们的授课,在座的各位学员一定能够拓宽视野、开阔思路,为防范和化解公司的法律风险做出应有的贡献。

三、几点希望与要求

本期培训班虽然仅两天,但机会难得,我衷心希望,在本期培训班上,各位学员能够做到三个注重:

1、注重交流

交流包括教学间的交流与学员间的交流。在本期培训班上,xx公司综合管理与法律事务处的王处长和公司的法律顾问将系统介绍有关销售企业法律风险方面的理论知识与实践知识,我希望全体学员抓住机会,多请教、多提问、多探讨。本期培训班的学员大都来自公司经营的第一线,都是业务骨干,都有丰富的实际经营经验和处理纠纷事件的经验,我也希望学员之间加深交流、相互学习、互相借鉴,共同提高。

2、注重创新

创新是事业进步的永恒主题,也是本期培训班所要实现的目标之一。希望学员们通过交流,相互启发,认真研究解决实际工作中存在的法律问题,力求能形成一套较为系统的防范公司基层法律风险的新路子,推动公司法律管理水平更快、更深入地发展,从而为公司的经营发展做出更大贡献。

3、注重发挥辐射作用

这次法律培训的宗旨之一,就是通过培养在座的各位业务骨干,并通过你们指导更多的公司员工提高法律素质和防范法律风险意识,为公司的发展做出更大的贡献。参加本次培训的同志在参加完培训以后,很重要的一项任务就是要发挥辐射作用。

每位同志不仅自己要掌握本次培训的内容,在工作中发挥法律知识的作用;而且还要做好“传”、“帮”、“带”的工作,带动更多的员工,掌握法律知识,促进公司员工整体法律意识的提高,为防范和化解公司经营过程中的法律风险而共同努力。

最后,预祝本期培训班取得圆满成功!谢谢各位!

培训班开学典礼讲话稿

学员们,大家好!

由企业管理部举办的法律知识培训班今天正式开学了。在此,我代表企业管理部向对举办本次法律培训给予大力支持的各级领导致以诚挚的谢意!向为准备本期培训班付出辛勤努力的同志表示衷心的感谢!向参加本次培训的学员表示热诚的欢迎!

一、xx公司法律管理工作取得了逐步成果。

我公司的法律工作从一开始就受到了公司领导及华中公司领导的高度重视,通过公司上下齐心协力,法律风险防范与控制体系建设由浅入深,已取得阶段性成果;突出表现在以下几个方面:

一、公司的管理制度初步纳入规范化轨道;法律工作人员结合公司的实际情况,起草和出台了一系列法律管理制度,建立了基础的法律管理制度。

三、依法处理纠纷案件、维护公司权益的能力有所增强;法律工作在公司的工作中日益加强,法律工作体制趋于完善。

二、本期培训班举办的重要意义

本期培训班的举办,是贯彻落实依法治企的一项切实举措,我认为在以下几个方面具有重要意义:

1、培训法律人才人才,为公司更好的开展法律工作提供强有力的人才保障。我们公司的法律队伍组建时间还不长,人员也相对比较年轻,业务技能尚需继续提高,基层法律人员缺乏,员工法律意识有待提高,为公司员工提供更多的法律培训和交流的机会,推动其不断更新知识、提高法律知识水平,增强法律意识是我们企业法律部门义不容辞的责任。企业管理部组建以来,我们也曾通过不同形式对员工进行过法律知识的教育,为培训企业法律人才做出了切实努力。通过举办本期培训班,我们希望能够培养一批懂法律、懂业务工作的业务骨干,为公司的经营发展提供人才支持;今后,我们还将继续努力,为公司的员工提供更多的法律培训机会,为公司输送更多的、懂法律、懂业务的复合型人才。

2、进一步推动法律知识在公司经营发展中所起到得积极作用,为公司的快速、平稳发展做出贡献。目前,公司的各项法律风险亟待治理。法律风险已成为公司发展进程中的严重制约因素。治理法律风险源、提高法律管理水平,保障公司平稳健康发展已成为一项十分重要而紧迫的战略任务。如何实现防范和化解法律风险源,是公司各级领导和员工必须面临的重要课题。我认为,从根本上来说,只有提高公司全体员工的法律意识,规范公司的各项经营行为,才能保证公司法律管理水平的提高和公司的快速可持续发展。随着国家提出建立社会主义法制社会和我国加入世界贸易组织,我国的各项立法也将日臻完备,国家对企业的各项监管也将更加严格。通过本期培训班的举办,我们将进一步了解掌握我们各自工作领域的有关法律、法规,并推动其在工作实践中的广泛应用,为公司的平稳发展作出努力。

3、促进个营销中心的交流与合作,推动公司法律工作向更深入发展。自去年起,根据华中公司的部署,公司先后成立了14家地市营销中心,今年各营销中心都已先后组建完毕并办理完工商注册手续,在此之际,公司开展法律知识培训活动,对于推动各营销中心法律管理工作的交流与合作,有着非常重要的意义。有利于各营销中心充分交流各自在法律管理经验,互相取长补短,使公司的法律管理水平能够更上一个台阶。

担任本期培训班讲课任务的,有华中公司综合管理与法律事务处的王处长,和公司法律顾问,他们既有丰富的实践经验,又有深厚的理论功底和造诣;我相信,通过他们的授课,在座的各位学员一定能够拓宽视野、开阔思路,为防范和化解公司的法律风险做出应有的贡献。

本期培训班虽然仅两天,但机会难得,我衷心希望,在本期培训班上,各位学员能够做到三个注重:

1、注重交流

交流包括教学间的交流与学员间的交流。在本期培训班上,xx公司综合管理与法律事务处的王处长和公司的法律顾问将系统介绍有关销售企业法律风险方面的理论知识与实践知识,我希望全体学员抓住机会,多请教、多提问、多探讨。本期培训班的学员大都来自公司经营的第一线,都是业务骨干,都有丰富的实际经营经验和处理纠纷事件的经验,我也希望学员之间加深交流、相互学习、互相借鉴,共同提高。

2、注重创新

创新是事业进步的永恒主题,也是本期培训班所要实现的目标之一。希望学员们通过交流,相互启发,认真研究解决实际工作中存在的法律问题,力求能形成一套较为系统的防范公司基层法律风险的新路子,推动公司法律管理水平更快、更深入地发展,从而为公司的经营发展做出更大贡献。

3、注重发挥辐射作用

这次法律培训的宗旨之一,就是通过培养在座的各位业务骨干,并通过你们指导更多的公司员工提高法律素质和防范法律风险意识,为公司的发展做出更大的贡献。参加本次培训的同志在参加完培训以后,很重要的一项任务就是要发挥辐射作用。每位同志不仅自己要掌握本次培训的内容,在工作中发挥法律知识的作用;而且还要做好“传”、“帮”、“带”的工作,带动更多的员工,掌握法律知识,促进公司员工整体法律意识的提高,为防范和化解公司经营过程中的法律风险而共同努力。

最后,预祝本期培训班取得圆满成功!谢谢各位!

培训班开学典礼讲话稿

同志们:

今天,我们在这里组织举办##工作专题培训班,特别邀请##方面的专家来讲课。这次培训班时间虽然不长,但学习内容很具体、很丰富,这既是一次学习提高的机会,更是一个相互交流的平台。在此,我就办好培训班讲两点意见:

一是要明确培训目的,充分认识提高##工作者自身素质的重要性。培养一支高素质的干部队伍,是##的前提和保证。当前,单位的发展正面临着前所未有的良好机遇和严峻挑战,这就在客观上要求大家必须在知识水平、思想境界和精神状态、工作作风和工作方法等方面与之相适应。为此,我们要针对日常管理中的薄弱环节,特别是如何正确把握##工作的特点和规律、讲求工作的方法方式等方面存在的差距和不足,深入学习探讨,不断提高自身素质和工作水平,更好地适应##工作的需要,以实实在在的工作成效让单位领导放心、让广大职工满意。

二是要珍惜这次难得的学习机会,做到学有所获、学以致用。首先,大家要端正学习态度,认真听讲、不懂就问、虚心请教。其次,要联系实际勤于思考,积极探索、解决新形势下##工作面临的热点、难点问题。再次,要注重学以致用,不断用新的理论来指导新的实践。努力做到思想上求实,作风上务实,行动上落实,力求在工作内容、工作方法、工作对象等方面实现新的发展和突破。

同志们,这次培训学习机会来之不易,上课期间,希望大家自觉遵守课堂纪律,认真做好学习笔记,努力掌握相关政策理论、方式方法以及知识技巧,并把它应用到实际工作中去,为##工作的扎实有效开展打下良好基础,为本单位##工作的创新发展做出我们应有的贡献。

最后,我预祝此次培训班取得圆满成功。谢谢大家!

各位代表、同志们:

根据厂工会年初工作安排,今天,我们在这里举办一期职工代表培训班。首先让我代表厂党委和厂工会,对本次培训班能如期举办表示祝贺,对讲师团和公司工会的老师和专家来授课表示衷心地感谢。这次培训班是我们对本届职工代表进行的第二次业务知识培训,从上一期的培训情况来看,通过老师讲课和学员看录象两种学习方式,效果还是很不错的。今后,我们还将努力地创造机会,让大家接受更多、更全面的培训和教育。

加强企业民-主管理,坚持依靠职工办好企业,是实现国有企业改革和发展目标的必由之路,是实现工会工作“五突破一加强”,贯彻落实“三个代表”思想的重要基础。当前“以法治厂”的根本形势对我们加强民-主管理工作提出了更高的要求。党的十七大明确提出,企业民-主建设要“坚持和完善以职工代表大会为基本形式的企事业民-主管理制度,组织职工参与改革和管理,维护职工合法权益”。 几年来,我们厂在建立健全以职工代表大会为基本形式的企业民-主管理制度、保障职工群众民-主权益方面做了大量工作。厂党委和行政也非常重视,给予了大力支持,保证了厂两级职代会制度的完善。企业的重要改革措施和有关职工切身利益的各项规章制度,都能提高职代会讨论通过后在实施。坚持了职代会民-主评议企业领导干部和业务招待费向职代会报告制度,并大力推行厂务公开工作。在基层班组开展了以民管会为主要形式的班组民-主管理等。这些措施有力地促进了企业的民-主政治建设,充分调动了广大职工群众的工作积极性,增强了他们的主人翁责任感,为企业的改革、发展和稳定作出非常大的贡献。但同时,我们也看到了由于职工代表自身素质参差不齐,有部分代表工作能力不强,政策理论知识掌握不够等原因,不能很好地履行职工代表的职责,影响了我们民-主管理工作的实际效果和质量,成为制约和影响我们民管工作的不利因素,使我们的工作不能做到让广大职工群众完全满意。为改变这种被动局面,我们举办了这次职工代表培训,这也正是我们这次办班的目的和初衷所在。

作为一名职工代表,肩负代表职工群众行使民-主管理权力的责任和义务,其自身素质的高低直接关系到民-主管理水平的发挥。因此,我们说要提高企业民-主管理的质量和水平,提高广大职工代表的自身素质,增强其参政议政能力是非常必要的。这次培训班,是我们在厂生产任务十分繁重的情况下,经过与多方协调,克服了许多困难后为大家提供的一次难得的学习机会,尽管学习的环境和条件差一些,希望大家能珍惜这次学习机会,认真地学习有关理论知识,并把所学习到的知识应用到企业的民-主管理工作中去,以更好地履行一个职工代表的职责。

最后,预祝各位取得好的学习成绩,预祝本期培训班圆满地完成培训任务。

这次培训班时间虽然不长,但学习内容很具体、很丰富,这既是一次学习提高的机会,更是一个相互交流的平台。在此,我就办好培训班讲两点意见: 一是要明确培训目的,充分认识提高xx工作者自身素同志们:

今日,我们在这里组织举办xx工作专题培训学习班,特别邀请xx方面的专家来讲课。这次培训学习班时间虽然不长,但学习内容很具体、很丰富,这既是一次学习提高的机会,更是一个相互交流的平台。在此,我就办好培训学习班讲两点意见:

一是要明确培训学习目的,充分认识提高xx工作者自身素质的重要性。培养一支高素质的干部队伍,是xx的前提和保证。当前,单位的发展正面临着前所未有的良好机遇和严峻挑战,这就在客观上要求各位必须在知识水平、思想境界和精神状态、工作作风和工作方法等方面与之相适应。为此,我们要针对日常管理中的薄弱环节,特别是如何正确把握xx工作的特点和规律、讲求工作的方法方式等方面存在的差距和不足,深入学习探讨,不断提高自身素质和工作水平,更好地适应xx工作的需要,以实实在在的工作成效让单位领导放心、让广大职工满意。

二是要珍惜这次难得的学习机会,做到学有所获、学以致用。首先,各位要端正学习态度,认真听讲、不懂就问、虚心请教。其次,要联系实际勤于思考,积极探索、解决新形势下xx工作面临的热点、难点问题。再次,要注重学以致用,不断用新的理论来指导新的实践。努力做到思想上求实,作风上务实,行动上落实,力求在工作内容、工作方法、工作对 象等方面实现新的发展和突破。

同志们,这次培训学习学习机会来之不易,上课期间,希望各位自觉遵守课堂纪律,认真做好学习笔记,努力掌握相关政策理论、方式方法以及知识技巧,并把它应用到实际工作中去,为xx工作的扎实有效开展打下良好基础,为本单位xx工作的创新发展做出我们应有的贡献。

最后,我预祝此次培训学习班取得圆满成功。谢谢各位!

同志们:

今天,我们在这里组织举办xx工作专题培训班,特别邀请xx方面的专家来讲课。这次培训班时间虽然不长,但学习内容很具体、很丰富,这既是一次学习提高的机会,更是一个相互交流的平台。在此,我就办好培训班讲两点意见:

一是要明确培训目的,充分认识提高xx工作者自身素质的重要性。培养一支高素质的干部队伍,是xx的前提和保证。当前,单位的发展正面临着前所未有的良好机遇和严峻挑战,这就在客观上要求大家必须在知识水平、思想境界和精神状态、工作作风和工作方法等方面与之相适应。为此,我们要针对日常管理中的薄弱环节,特别是如何正确把握xx工作的特点和规律、讲求工作的方法方式等方面存在的差距和不足,深入学习探讨,不断提高自身素质和工作水平,更好地适应xx工作的需要,以实实在在的`工作成效让单位领导放心、让广大职工满意。

二是要珍惜这次难得的学习机会,做到学有所获、学以致用。首先,大家要端正学习态度,认真听讲、不懂就问、虚心请教。其次,要联系实际勤于思考,积极探索、解决新形势下xx工作面临的热点、难点问题。再次,要注重学以致用,不断用新的理论来指导新的实践。努力做到思想上求实,作风上务实,行动上落实,力求在工作内容、工作方法、工作对 象等方面实现新的发展和突破。

同志们,这次培训学习机会来之不易,上课期间,希望大家自觉遵守课堂纪律,认真做好学习笔记,努力掌握相关政策理论、方式方法以及知识技巧,并把它应用到实际工作中去,为xx工作的扎实有效开展打下良好基础,为本单位xx工作的创新发展做出我们应有的贡献。

最后,我预祝此次培训班取得圆满成功。谢谢大家!

学员们,大家好!

由企业管理部举办的法律知识培训班今天正式开学了.在此,我代表企业管理部向对举办本次法律培训给予大力支持的各级领导致以诚挚的谢意! 向为准备本期培训班付出辛勤努力的同志表示衷心的感谢!向参加本次培训的学员表示热诚的欢迎!

借此机会,我想谈以下三点:

一、xx公司法律管理工作取得了逐步成果.

我公司的法律工作从一开始就受到了公司领导及华中公司领导的高度重视,通过公司上下齐心协力,法律风险防范与控制体系建设由浅入深,已取得阶段性成果;突出表现在以下几个方面:

一、公司的管理制度初步纳入规范化轨道;法律工作人员结合公司的实际情况,起草和出台了一系列法律管理制度,建立了基础的法律管理制度.

三、依法处理纠纷案件、维护公司权益的能力有所增强;法律工作在公司的工作中日益加强,法律工作体制趋于完善.

二、本期培训班举办的重要意义

本期培训班的举办,是贯彻落实依法治企的一项切实举措,我认为在以下几个方面具有重要意义:

1、培训法律人才人才,为公司更好的开展法律工作提供强本文来自 http:// 有力的人才保障.我们公司的法律队伍组建时间还不长,人员也相对比较年轻,业务技能尚需继续提高,基层法律人员缺乏,员工法律意识有待提高,为公司员工提供更多的法律培训和交流的机会,推动其不断更新知识、提高法律知识水平,增强法律意识是我们企业法律部门义不容辞的责任.企业管理部组建以来,我们也曾通过不同形式对员工进行过法律知识的教育,为培训企业法律人才做出了切实努力.通过举办本期培训班,我们希望能够培养一批懂法律、懂业务工作的业务骨干,为公司的经营发展提供人才支持;今后,我们还将继续努力,为公司的员工提供更多的法律培训机会,为公司输送更多的、懂法律、懂业务的复合型人才.

2、进一步推动法律知识在公司经营发展中所起到得积极作用,为公司的快速、平稳发展做出贡献.目前,公司的各项法律风险亟待治理.法律风险已成为公司发展进程中的严重制约因素.治理法律风险源、提高法律管理水平,保障公司平稳健康发展已成为一项十分重要而紧迫的战略任务.如何实现防范和化解法律风险源,是公司各级领导和员工必须面临的重要课题.我认为,从根本上来说,只有提高公司全体员工的法律意识,规范公司的各项经营行为,才能保证公司法律管理水平的提高和公司的快速可持续发展.随着国家提出建立社会主义法制社会和我国加入世界贸易组织,我国的各项立法也将日臻完备,国家对企业的各项监管也将更加严格.通过本期培训班的举办,我们将进一步了解掌握我们各自工作领域的有关法律、法规,并推动其在工作实践中的广泛应用,为公司的平稳发展作出努力.

3、促进个营销中心的交流与合作,推动公司法律工作向更深入发展.自去年起,根据华中公司的部署,公司先后成立了14家地市营销中心,今年各营销中心都已先后组建完毕并办理完工商注册手续,在此之际,公司开展法律知识培训活动,对于推动各营销中心法律管理工作的交流与合作,有着非常重要的意义.有利于各营销中心充分交流各自在法律管理经验,互相取长补短,使公司的法律管理水平能够更上一个台阶.

担任本期培训班讲课任务的,有华中公司综合管理与法律事务处的王处长,和公司法律顾问,他们既有丰富的实践经验,又有深厚的理论-功底和造诣;我相信,通过他们的授课,在座的各位学员一定能够拓宽视野、开阔思路,为防范和化解公司的法律风险做出应有的贡献.

三、几点希望与要求

本期培训班虽然仅两天,但机会难得,我衷心希望,在本期培训班上,各位学员能够做到三个注重:

1、注重交流

交流包括教学间的交流与学员间的交流.在本期培训班上,xx公司综合管理与法律事务处的王处长和公司的法律顾问将系统介绍有关销售企业法律风险方面的理论知识与实践知识,我希望全体学员抓住机会,多请教、多提问、多探讨.本期培训班的学员大都来自公司经营的第一线,都是业务骨干,都有丰富的实际经营经验和处理纠纷事件的经验,我也希望学员之间加深交流、相互学习、互相借鉴,共同提高.

2、注重创新

创新是事业进步的永恒主题,也是本期培训班所要实现的目标之一.希望学员们通过交流,相互启发,认真研究解决实际工作中存在的法律问题,力求能形成一套较为系统的防范公司基层法律风险的新路子,推动公司法律管理水平更快、更深入地发展,从而为公司的经营发展做出更大贡献.

3、注重发挥辐射作用

这次法律培训的宗旨之一,就是通过培养在座的各位业务骨干,并通过你们指导更多的公司员工提高法律素质和防范法律风险意识,为公司的发展做出更大的贡献.参加本次培训的同志在参加完培训以后,很重要的一项任务就是要发挥辐射作用.每位同志不仅自己要掌握本次培训的内容,在工作中发挥法律知识的作用;而且还要做好“传”、“帮”、“带”的工作,带动更多的员工,掌握法律知识,促进公司员工整体法律意识的提高,为防范和化解公司经营过程中的法律风险而共同努力.

最后,预祝本期培训班取得圆满成功!谢谢各位!

在全区新录用人员培训班开学典礼上讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

各位学员:

经过区工委党群工作部、区工委党校的精心筹备,今天全区新录用人员培训班正式在党校集中开课。首先,我代表区工委管委向参加这次培训班的学员们表示欢迎!

能够和你们这么多年轻人在一起,我感到非常高兴,也非常欣慰,在你们身上,看到了青春的朝气和热情,也看到了全区机关队伍的勃勃生机和美好前景。我区去年招考的人员数量比较多,能够一路过关斩将,顺利通过笔试、面试、考察,在为数众多的竞争者中脱颖而出,充分说明你们的各方面素质是比较优秀的,你们是具有无穷潜力和很好发展前景的。但是,这仅仅是一个开始,是你们事业道路上的一个起点。今后的路走得怎么样,关键还要看你们在实践中如何表现,可能这种考验比考试更难。为此,在你们走上机关岗位之初,我就如何发挥岗位作用,为事业发展起好步,提几点要求:

一、把握机遇,找准定位,尽快适应角色转换。

x月x至x日,市委x书记到x现场办公,充分肯定了试验区建设取得的成绩,明确要求我们提高生态保护和修复水平、推动海洋牧场建设走在全省全国前列、丰富生态旅游内涵、在城乡建设上突出海岛景观特色彰显海岛文化元素、抓实抓细民生保障,同时,省市对x综合试验区的政策支持将全面延续、资金支持将进一步加强,x保护发展的支撑将更加稳固。眼下的x站上了全新的战略平台,迈入大有可为的战略机遇期,同时,这也就决定了x比以往任何时候都需要一支适应生态文明、绿色发展的高素质干部队伍做后盾。

十九大报告指出,“青年一代有理想、有本领、有担当,国家就有前途,民族就有希望”。举办此次培训,既是全区干部队伍建设整体计划的重要组成部分,也是大家上岗任职前期的重要一环。目的是通过系统培训,帮助大家熟悉x的经济、社会发展状况,掌握开展工作的基本要求和方法,提高履行岗位职责所需要的素质和能力,为更好地服务全区经济社会发展提供坚强保障。年轻干部将成为x生态保护和可持续发展的中坚力量,担负着承上启下、继往开来的重任,是全区事业发展的后备大军。素质的好坏、能力的大小、水平的高低将直接影响全区各项事业的成败。

参加培训的x名学员中,25周岁及以下的占x%,25至30周岁的占x%,30周岁及以上的占x%,大学及以上学历的占x%,基本都是90后、高学历、高素质的人才。但学历不等于能力,文凭不等于水平。要想把学历变成工作能力,需要一个漫长的实践过程。大家从学校或企业考进机关队伍,面对的是一个崭新的环境,有三个转变是必须面对的,即由社会人士到机关工作人员的身份转变、由学校或基层到机关事业单位的环境转变、由以学习为主到以工作为主的任务转变。这三个转变,转得快不快,转得好不好,对大家今后的工作有着重大影响。大家要通过这次培训,积极适应角色转换,给自己重新定位,在最短的时间里,最大程度地适应社会、适应工作岗位。转变时间的长短,取决于你们周围所处的环境和发展机遇,更取决于个人的悟性和素质,而机遇总是偏爱那些有准备的同志。年轻人处于学习的黄金时期,希望大家增强学习的紧迫感和责任感,时刻保持“知识透支”的恐慌、“本领赤字”的焦虑,常思能力不足,常找学习差距,不断充实提高自己。

二、砥砺品质,提高本领,在实干中锤炼成长。

怎样成长为好干部?好干部不会自然而然产生。成长为一个好干部,一靠自身努力,二靠组织培养。从干部自身来讲,个人必须努力,这是干部成长的内因,也是决定性因素。

刚刚踏入新的工作环境,我劝勉青年干部要在工作和生活中,学会做人、学会做事、学会相处、学会学习。下面,我把这四句话做诠释,并送给大家。

(一)要学会做人,做有品德、有品格、有品位的人。

“人生如穿衣,第一粒扣子扣错了,剩余的扣子都会扣错。”这是习总书记对青年人价值取向的告诫,也同样是对他们加强品行修养的期盼。近年来,中央在选人用人上提出坚持德才兼备、以德为先。培养选拔青年干部既要重能力,更要重品行。为什么有些同志在年龄、学历、阅历等方面一开始处于同一起跑线上,但5年、10年之后每个人的发展却大不一样,原因主要在于修养不同。

品德不行,则不敢委以重任,许多干部出问题主要源于品德修养不足。因此,作为青年干部,务必要注重修品德、明底线,扣好从政路上的这“第一颗扣子”。

做一个有品格的人,就是做一个刚正不阿的人。作为青年干部,要坚持讲公心、讲公平、讲公信,要做到在是非面前不偏向,在压力面前不低头,摒弃“好人主义”,实事求是,讲真话、讲实话、讲内心话。

做一个有品味的人,就是做一个兴趣高雅的人。青年干部要培养高雅情操,丰富精神生活,做一个心理健康、心态积极的人,做一个政治上、生活上都有品位的人,要养成严谨的生活态度,不以“人不知”而放纵自己,不以“小节无碍”而原谅自己,不以“下不为例”而开脱自己,要始终做到慎小、慎初、慎微、慎始、慎终。

(二)要学会做事,用心专一、工作专注、做事专业。

作为一个走向新岗位的年轻人,做事就是工作,工作就是做事。你们应当要有蓬勃朝气,秉持对人生、对事业负责任的态度,在工作中做到专一、专注、专业。

当你把工作做到一半的时候,应当要有一种胜利在望的豪迈感;

当你把任务很好地完成时,应当要有一种一步一个脚印的充实感。这样,工作的过程也就变成了享受快乐的过程。

你负责撰写综合文字材料,就不能有一个错字,一处语法错误,一处政策性错误;

你负责信访维稳工作,就不能疏忽任何一个关键性的矛盾源头。年轻干部必须要有攻坚克难的韧劲,不拖、不等、不软、不散,不怕吃苦,敢于攻破难题。

如果你在乡镇工作,那么涉农政策,当地的地理地貌,风土人情,村情民情,你都要全面掌握,要会说当地方言,会说群众语言。新的工作岗位也是新的学习岗位,我希望三、五年之后,在座的各位都能成为有足够接班本领的优秀干部。

(三)要学会相处,在大局中、包容中、沟通中相处。

现在的年轻人,大多是在优越的环境中长大,以自我为中心的意识比较强烈。踏入工作岗位,高学历并不意味着就能随之带来好的人际关系。作为一名机关工作人员,只有摒弃自我意识,放低姿态,放宽视野,以容人容事的心态,真诚和善的态度去为人处事,才会成为一个团队好的合作者。

要在大局中学会相处。讲大局,包含三个不同的层面,分别是国家、民族大局,社会大局,工作所在单位的大局。谈大局,不是为了扣大帽子,而是一种迫切需要。我想告诫在座的各位年轻人,个人离开了组织,就会模糊前进的方向,就要出问题。放不下小我,绝对成就不了大我。因此,要自觉维护好单位的全局利益,把人情私利看轻一些,把大局利益看重一些,当个人利益与全局利益有冲突时,要舍小家顾大家。

有的个性偏激,凡事凭自我想象,对社会一知半解,随意发泄自己内心的不满;

有的自以为是,喜欢否定前人。这些现象,都是不够成熟、不够包容的表现。刚到新的工作环境,与领导、同事存在分歧和差异是难免的,也是正常的。但一定要修成一颗包容的心,学会容忍、学会宽容,大事讲原则,小事讲风格,公事讲奉献,共事讲宽容。要学会欣赏,看物见其秀,观事见其光,视人见其优,在赞许别人的过程中,展现自身的人格魅力。

要学会群众语言,不能对着群众满口“官腔”,鼻孔朝上;

特别要注意培养应对媒体的能力,不能对着“话筒”就无所适从,不能回避,更不能信口开河。

(四)要学会学习,好读书、读好书、书读好。

学习,学习,再学习。这似乎是一个老生常谈的话题,但是对于一名机关工作人员,特别是对于年轻干部来说,学习更是一个永恒的主题,它必须贯穿于整个生命的始终。大家一定要树立“一日学,一日功,一日不学十日空”的紧迫感。

二是善不善于总结。有悟性,就是能很快理解上级意图,提高思想工作水平。善于总结提高,就是“在哪里跌倒,就在哪里爬起来”,不要第二次犯相同的错误。

要主动思考,带着问题去学。学习的目的在于应用,在于解决实际问题。不能只学习不思考,只思考不运用。现在电视、网络、微信等信息渠道非常多,各种各样的信息铺天盖地,一个人如果没有独立思考的能力,就会失去辨别力,成为一个人云亦云、随波逐流的人。而这恰恰是我们很多中青年干部需要注意的问题。我们有些年轻干部工作非常勤奋,但是却出不了成绩,原因就在于他们是领导安排什么就做什么,一点也没有主观能动性,不善于去思考和解决问题。我希望大家不要做这样思想僵化、没有活力的干部,脑袋里要多装几个“为什么”,带着工作中的问题去学习,通过学习找到解决问题的方法和依据。

要抓住重点,有选择性去学。任何人都不可能穷尽所有知识。必须从个人的知识结构、能力结构、从事的岗位要求等实际情况出发,确定一个人某一段时间的学习重点。如果见什么学什么,眉毛胡子一把抓,都是重点也就没有了重点。一个人不同的时期,学习有不同的重点。随着岗位的变化、阅历的增加,学习的重点也是不一样的。大家在学习培训过程中一定要联系自身的工作实际,增强学习的针对性和实效性。要更多从推动工作的实际出发,坚持干什么学什么、缺什么补什么,使学习有厚度、深度和精度,努力通过专业学习上的“出众”,实现工作中的“出彩”、事业上的“服众”。现实中,一些年轻干部认为读不读书与胜任岗位、职务升迁没有直接关联,表现在行动上,就是不把学习作为一种使命和责任,仅仅依靠组织培训从外部“赋能”,缺乏内在的学习“动能”,参加集中学习培训“搞应付”,自我日常学习“穷对付”,从原则到原则、就理论谈理论,知行脱节“两张皮”,达不到“内化于心、外化于行”的效果。

要养成良好习惯,惜时如金去学。有一幅“小猫钓鱼”的漫画,旁边写着“鱼来不来是鱼的事。”的确,钓鱼的关键不是看鱼来不来,而是看钓鱼的人是否坚持的住。学识的增长也是一样,关键看我们坚持学习了没有。学历代表过去,学习力代表未来。要把自身的学历当作学习的“基础”,不要当作放弃学习的“资本”,来到新的工作岗位,要把学习看成工作的第一要求,当作生活的第一习惯,不断坚持下去。学得多了,掌握的东西多了,积累的经验丰富了,工作就会游刃有余,素质、气质自然就会与众不同,将来得到提拔重用的机会必定就多。所以,每一个年轻干部都应当重视学习、加强学习,通过学习长才气、筑底气、增锐气,不断提升适应新常态的思维能力和工作水平。

要做有心人,向实践去学。我们要学习,既要读有字之书,又要读无字之书。要善于向基层干部群众这些把论文写在大地上的专家、学者们学习。他们当中有很多同志在乡镇或部门干了几十年,对海岛坏境和业务工作非常熟悉,所具备的经验可以说是一种十分宝贵的财富。世事洞明皆学问,人情练达即文章。要做到“读活书、活读书、读书活”,做到学思合一,知行合一。

为了营造书香社会全民阅读的浓厚氛围,我区在文化文物服务中心二楼建有图书馆,馆内藏书x万册,内设综合阅览室、期刊阅览室等多个阅览室,大家可以在业余时间到馆内进行学习,充分利用好宝贵的图书资源。

三、珍惜岗位,坚守初心,涵养阳光平和心态。

可以说,现在的x跃上了更高的平台,迎来了难得的重大历史机遇。目前,全区上下正按照上级要求,发扬“老海岛”精神和新时代“闯海”精神,不畏难、不松劲,以只争朝夕的拼搏精神抓落实,以奋发有为的崭新面貌谋发展。当下的x,千帆竞发,百舸争流,为大家展示才华提供了广阔的舞台。但创业维艰,奋斗以成,个人的抱负只能在拼搏实干中得以实现。随着工作的深入开展都会遇到这样那样的问题,工作环境好坏、领导重不重视、加班加点等,都可能带来心理上的不平衡。目前,大家可能都处在同一起跑线上,但随着时间的推移,肯定会有岗位的调整和职务的变化,有的可能进步快些,有的可能相对慢一点,这是很自然的。要正确看待这个问题,无论在什么情况下,都要保持一颗平常心,把心思用在干事业上,但求耕耘,莫问前程。干事业的人,无论在什么岗位,组织都会发现。要倍加珍惜现在的工作岗位,更要把握好这个来之不易的机会,勤奋敬业,扎实工作,在基层这个“大舞台”上施展自己的才华。

x地处海岛,地理区位特殊,交通不便。尤其北岛乡镇,生活条件艰苦,乡镇干部需长期驻守,每月只能回家1次。你们工作的乡镇、街道、部门,可能有的地方条件好一点,有的地方条件差一点,地域间的落差比你们想象中可能大的多。习总书记说过,“好干部除了要加强学习,还要加强实践”,他打了个比喻:“知识和经验犹如雄鹰之双翼,只有经风雨、见世面,才能飞得更高、飞得更远”,号召青年干部们“要深入基层、深入实际、深入群众,在改革发展的主战场、维护稳定的第一线、服务群众的最前沿磨炼品性、提高本领”。实践证明,越是在条件艰苦、任务繁重的地方经受摔打,磨练意志,就越容易增长胆识和才干,越容易脱颖而出。希望大家立足现实,正确看待周围的客观环境,正确对待顺境与困难、成功与挫折、赞扬与批评。要摆正个人与党的事业的关系,不论在哪个地方、哪个岗位,都要树立强烈的责任意识和拼搏意识,努力使自己成为政治上靠得住、业务上拿得起,想干事、能干事、干成事、干大事的人。

在座的各位,有x人是学业有成回乡发展的x籍毕业生,也有暂别亲人怀揣理想来x展现价值的优秀外籍人才。部分人从踏上工作岗位开始,就有很多想法,这很正常。但是你们既然选择了x,选择了这个岗位,就要端正认识,对这个选择做出承诺,要经得住考验,在实践过程中一定要解决好不安心工作、心浮气躁、得陇望蜀的问题。大家一定要珍惜在x工作的机会和岗位,你们既然选择了x,x也会选择你们!

大家要以这次培训为起点,勤奋学习,踏实工作,始终保持一颗热忱之心、学习之心、奋斗之心、律己之心,勇于担当“肯干事”,提升本领“会干事”,强化执行“干成事”,正心修身“不出事”,在艰苦中锤炼自己,在实践中增长才干,不忘初心、牢记使命,扬鞭自提、加快步伐,勇做x综合试验区建设的不懈奋斗者!

 

培训班开学典礼讲话稿

同志们:

在全区上下全面贯彻党的十六大精神,认真落实全区三级干部大会所确定的各项工作的大好形势下,我区首届村党支部书记、村委会主任培训班如期开学了。首先,我代表区委、管委会表示热烈的祝贺!对于这次培训班,区委、管委会寄予了很高的期望,希望通过培训班,使各位党支部书记、村委会主任进一步统一思想,明确思路,改进方法,促进工作,在今后的工作中为开发区的建设、发展作出更大的贡献。在此,我就如何办好这次培训班,提两点意见。

全区三级干部会结束后,我区各级组织、各级干部都紧紧围绕会议确定的发展思路和奋斗目标,狠抓落实,努力工作,各项事业呈现出良好的发展势头。在这个发展的关键时候,我区举办这次党支部书记、村委会主任培训班,有着非常重要的意义。

第一、有利于进一步树立加快发展的危机感和紧迫感。党的十六大召开以来,特别是市经济工作会以后,全市上下掀起了一股抢抓机遇、加快发展的热潮。市领导在各个场合不断强调加快发展的重要性;市里的各大重点工程陆续上马,进展迅速。兄弟县市争先恐后,各显神通,工业园建设如火如荼;招商引资力度一家比一家大,政策一家比一家优惠,上次我去广东出差,见到不少县市的班子成员包括主要领导,亲自带领招商队伍在沿海各地招商引资,有的县市还在东莞等地租民房,自己开伙,住下来打持久战招商。而且各个县市抓发展、抓落实的成效非常明显,比如瑞金今年一季度实现签约项目22个,签约资金14亿元,实际进资3947万元;信丰县的工业园到目前入园项目已达68个,实际进资420万元;赣县今年1、2月份的工业产值就达到5.2亿元。同志们,面对如此逼人的形势,不进则退,小进也是退,如果我们不进一步加快发展步伐,加大工作力度,不仅无法实现全区三级干部大会确定的各项目标,还会进一步拉大与兄弟县市的差距,最终无生存和立足之地。这次培训班,要安排大家到一些发展较快的村去参观学习,就是让大家切实感受一下这种发展的氛围。

第二,有利于进一步明确发展的思路和重点。开发区成立以来,由于体制、机制等各方面的原因,忽视了基层组织建设,对基层组织缺乏指导,产生了一些问题:基层党组织生活不正常,党员学习、教育抓得不紧,部分党员的组织观念、纪律观念、宗旨意识谈化;农村基层组织与党委、政府不能完全保持一致,本位主义、地方主义思想严重,甚至有个别与党委、政府决策相对抗的现象,等等。这些问题的存在,极大地影响了我区的开发建设事业,已与我区的加快发展的要求严重不相适应。而且全区33个村,普遍存在村级集体经济薄弱,发展经济的路子窄,为群众办实事的能力有限等问题。现在,面临新的发展机遇,面对全区三级干部大会所确定的奋斗目标,各个基层组织如何进一步加强自身建设,壮大集体经济实力,增强在群众中的凝聚力、号召力,如何充分发挥自身的作用,促进开发区的发展,是当前的一个重大课题,也是这次培训班大家要探讨和解决的一个问题。

第三,有利于进一步确立发展的信心。我们的发展面临激烈的竞争和不少的困难,这是客观存在的。但是我们也要清楚地看到自身发展的优势:一是作为省级开发区、市级工业园,我区有独特的政策优势,我们最近出台的新的投资指南,就是借鉴了全国各地的优惠政策,再融合开发区的特点,塑造独特的政策优势。二是区位优势,随着市政中心的搬迁、黄金广场的兴建、市接待中心、会展中心的破土动工,和杨梅渡大桥的开工兴建,我区已经成为赣州的新城区;从大赣州的发展规划来看,赣州发展的方向和重点就是黄金开发区。我们的工业园内两条高速公路、一条国道一条省道纵横贯穿园区,紧扼赣州的交通咽喉要道,工业园内还设有保税仓、海关查验场,海关还表示在适当的时候搬迁到开发区,这些会是使我区的区位优势更加突出。三是领导优势。市里一些重点工程的实施对我们的拉动效应很大,特别是市里对我们工业园的建设非常重视和支持,市里每年对工业园安排1000万元专项资金,明确由市直有关部门同步做好供水、供电等配套工作;工业园的主干道原世纪大道,市里日前决定,更名为工业大道,由市里负责实施建设,我区负责做好征地拆迁和绿化、亮化工作,大道两边20平方公里都规划为工业园区工业用地,这说明市委、市政府要用更大的气魄、更大的力度推动工业园的发展。而且从工业园的发展现状看,发展态势与半年前相比,大大改观,原来是怕没有人来投资,现在是人家怕我们不要他来,目前工业园就有14家企业在排队等候供应土地。已经落户园区的企业、项目,都进展顺利。如率先进入工业园的龙头企业华坚鞋城,厂房建设已经完成2.1万平方米,四栋宿舍已经封顶,家俱城也已经峻工。而且华坚集团通过努力,与台湾宝成集团达成了合作协议。宝成是台湾最强的五家企业之一,去年营业额达27亿美元,有员工27万人,拥有250多条生产线,是全球最大的制鞋企业。宝成与华坚强强联合后,华坚将成为世界最大的女鞋专业生产企业。园内的台资企业华夏铜材是目前唯一一家能够当年签约、当年投产、当年纳税的企业,而且目前又决定进一步扩大投资,将厂区规模扩展至1200亩,建成后的产值也由现在的6亿元扩大到50个亿。已经确定落户工业园的其他大项目还有,江铃工业区,该项目总投资2亿元,建成后年产值16.6亿元,而且目前投资方正在选择外资力量进行合作,进一步做大做强;稀土工业园项目、国家863计划项目“中高档各向异性粘结钕硼铁研究开发项目”,建成后年产值也在10亿元以上。按目前这种发展态势,我区在三年内实现全区工业总产值100亿应该是可能的,到时候,我区的财政收入最少将达到1亿元,我们改善农村生产生活条件的能力将大大增强,村村通水泥路、户户通闭路电视等目标都会实现。所以,大家对我们的未来要充满信心,要看到我们的美好前景。

这次为期三天的培训,时间很紧,安排的内容很丰富。大家要珍惜这次机会,认真学习,认真思考,深入总结,确保培训有所收获。主要应该抓住两个重点、把握两个环节:

一是抓住强区这个重点。目前,我区的农村经济还比较落后,农村的生产、生活条件还比较差。比如邻近的县市区有的已经实现了村村通水泥路,但我区只有少数几个村修了水泥路。为什么?关键还是我区的经济总量小,财政底子薄,村级集体经济差,为群众办好事、办实事的能力有限。所以,我们当前的主要任务就是大力发展经济,壮大区域经济实力。俗话说“大河有水小河才能满”,全区的经济实力强大了,村级集体经济才能有更大的发展,我们为群众办好事、办实事的能力才能增强。因此,大家再这次培训当中,要紧紧围绕强区这个重点,深入思考和解决如何充分发挥基层组织的战斗堡垒作用,发挥党员的先锋模范作用,来支持全区的中心工作,促进全区招商引资、主攻工业的发展。

二是要抓住富民这个重点。我们招商引资、发展经济,最终的目的还是让农民富起来,提高人民生活水平。我区的农村都紧邻赣州市区,有很好的农产品市场条件;我区有很好的农业产业基础,比如坝上、武陵种菜,桃芫养鸡,虎形、桥兰种果,潭东养鸭,还有花卉苗木种植,都形成了一定的规模。我们如何利用和发挥这些条件和优势,找到一条适合本地本村的路子,带领群众尽快富起来,是这次培训中大家要思考和解决的又一个重点。当然,让农民富起来的最好的办法就是使农民洗脚上田,进厂当工人,这需要我们解放思想,大力招商引资。

把握两个环节就是,第一,认真学习。我们这次请来给大家讲课的市委组织部姚平部长、还有组织部村建办的同志,都是理论功底非常深,实践经验也非常丰富;还将请先进村的党支部书记,来给大家现身说法,介绍村级组织建设、发展集体经济的经验和作法。这是非常难得的机会,所以大家要认真地听,认真地看,认真地记,特别要注意别人是如何抓村级基层组织建设,如何发展村级集体经济,如何搞小康村建设的。还有,这次把全区33个村的党支部书记、村委会主任都集中在一起,也是一次非常难得的机会,大家要积极交流,互相学习,取长补短,共同进步。

第二,认真思考。古人说:“学而不思则殆,思而不学则罔”。大家在听、看、记的基础上,结合我区三级干部大会上所确定的各项工作目标,结合本地本村的实际情况,认真思考,在当前这种形势下,怎么样才能充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用,发挥党员的先锋模范作用,来支持和促进开发区的各项中心工作,包括招商引资、征地拆迁等,在全区的发展中有所作为;作为村党支部书记、村委会主任,怎样带头致富、带领群众致富、怎样发展村级集体经济,成为“双富十带头”的模范,在发展经济上有所作为;怎样为群众多办好事、多办实事,在提高群众生产生活水平上有所作为。通过参观、学习、比较,找到自己的差距在什么地方,明白自己的优势在什么地方;要把别人好的经验、作法,借鉴过来,结合实际,形成自己的工作思路、工作方法,找到适合自己的发展路子,在培训结束后回到工作岗位上,能够开拓工作新局面,实现工作新突破。这样,大家参加这次培训班才有意义,这次培训班办得才有意义。

最后,预祝我区首届村党支部书记、村委会主任培训班圆满成功!祝同志们身体健康,学习进步,工作顺利!

相关范文推荐