通过做好月工作总结，我们可以及时发现和解决工作中的问题，进一步提高自己的工作能力和水平。以下是小编为大家收集整理的一些既客观又有深度的月工作总结范文，供大家参考。
原创个人工作总结
时光流逝，岁月匆匆，转眼之间，我来到公司工作已经有了两年的时间。回顾这两年的时间，我从一个懵懂青涩的小伙子，变成了一个成熟理智的社会人士。虽然这个转变不是必然的，但是在这个过程当中，我却感受很深刻。并且我很感激在这两年之内，我有了如此之大的变化。接下来，就我在公司工作了两年的经历做一个总结。
其实一开始来到公司的时候，我并不是直接从售后客服开始做起的。一般都是要先从售前的客服开始做起，然后再慢慢转到售后。因为售前工作比较简单，在做售前工作的时候，我们可以通过经验的累积，来慢慢熟悉公司，熟悉公司里的各种产品性能和用途，这样就能为售后工作打下一个牢靠的基础。所以在前期，我一直都是呆在售前客服的岗位里，而且我是我一名4s店的客服，所以在那段时间里，我必须要熟记公司里面所有在销售的汽车产品，包括他们的价钱，款式，特点，还有我们公司所附带的服务等都要很好的掌握好。经过了半年在售前客服岗位上的磨炼和努力，我终于在通过了公司对售后客服岗位的考核。
于是，很快我就成了一名4s店的售后客服。对于这一身份的转变，我其实还是会感到有一些难度的。虽然说这个岗位上的工资增加了不少，但是挑战也存在着很多，并且还十分的辛苦和累，要常常加班。客户购买的产品一旦出现了什么问题，不管是在周末，还是在节假日，我都要及时的赶过去帮他处理和解决好。并且在这过程中，我的态度还要保持的非常有耐心和热情。对于客户提出的诸多的要求，我都要尽可能的去满足他。在售后的问题中，我们也常常会遇到是顾客本身使用不当，但是他们却怀疑是我们产品问题的情况。遇到这种情况，我们首先要做的是先安抚好顾客的情绪，然后再给产品做检修，把检修结果证明拿给客户看，如果是我们产品的问题，那我们一定会全权负责，如果不是，我们再仔细的询问一下他在使用过程中的一些操作，然后再一一进行排查，最后再给出他解决方案，获得同意后，便开始实施。虽然我在这上面说的很简单，但是实际上操作起来又是另外一回事了，总之这个售后客服的工作并不是那么简单的。
面对未来更多的挑战和未知数，我依然会勇往直前。
(本文为工作总结之家编辑原创文章，谢谢您的阅读!)。
企业员工个人工作总结原创
这些年在国企的经历，让我明白了一个道理，那就是在国企里做好工作，第一首要的就是要踏实肯干。国企的工作和私营单位的工作不同的是，国企的工作是有国家保障的，前提是做到了踏实肯干就不会没有饭吃，就不会生活过不好。今年相比去年以及往年来说，我还是一如既往的踏实肯干，因为我吃到过了踏实肯干的甜头，我不愿因自己因为懒惰懈怠而去吃那份苦，只要勤快一点，踏实一点，我就可以过得很好，为什么不踏实肯干呢？今年实际上比往年都要肯干，不仅做完了自己手头的任务，还能够帮助同事做一些事情，充实锻炼了自己的同时也给同事带去了善意。
二、科学创新是拓展。
虽说我们是国企，但科学创新还是很有必要的。比如说我们企业里面的一些业务，这就需要我们这些员工踏实肯干之后再发散自己的思维去进行业务创新进行业务拓展，只有保持着创新，我们的企业才会常新常发展。在今年我的工作中，我作为企业的一名老员工，我用我的行动证明着我在创新，还带领着新员工在创新，这领导们也都是看得见的，这里我就不赘述了。我只希望在明年我的工作中，我依旧能够保持这种创新能力，让我们企业在创新中永葆青春！永葆活力！
三、和谐相处是保障。
在我们国企，人是非常多也非常固定的，不存在很大的人员流动，这就更需要大家保持一种和谐相处的氛围了。毕竟抬头不见低头见，每天都要见面，如果关系不好的话，谁都会被影响心情，心情一有所波动，要想有很高的工作效率是不太可能的了，毕竟人都是有七情六欲的生物，不是冷冰冰的机器。在今年的同事关系中，我还是保持的不错的，但有时候也会有一些小的摩擦，还好彼此也都能在包容中原谅彼此的错误。我争取在明年的工作中把这些小的摩擦也杜绝掉，和同事一概都友善相处，做到不计较不傲慢，让未来的工作心情越来越好！
将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印。
原创个人工作总结
本年度完成的销售工作着实让我收获了不少经验，作为销售经理让我能够认识到管理好销售团队的重要性，因此我在领导的支持与地下同事的配合下落实年初制定的销售计划，经过这段时间的不懈努力使得年终到来的时候收获了不错的成就，为了再接再厉应该要对本年度的销售经理工作加以总结。
团队的管理以及销售任务的分配是需要予以重视的，我明白作为销售经理的自己在工作方面应该以加强管理为主，虽然我也能够胜任团队中的各项销售工作却难以创造更大的利益，毕竟个人的努力相对于集体的力量来说是微不足道的，所以应该要通过自身的努力将销售团队的力量凝聚起来才能够创造更高的效益，而我在工作中也能够认清自身的定位并对各项销售任务进行部署，督促好底下的员工完成每个月的绩效指标并进行考核，激励他们努力工作的同时做到统筹兼顾，对我来说这方面的努力也能够为销售团队的发展创造不错的效益。
积极做好客户开发以及资源管理方面的工作，关于这点主要是加强客户信息的收集力度以便于抽空进行联络，开发新的客户并让对方购买产品或者办理业务是我的职责所在，而我也会要求底下的员工也做好客服开发工作从而积累人脉资源，对于销售工作的完成来说人脉资源的积累是不可缺少的，因此我很重视这项工作的落实并在这方面倾注了不少心血，另外我也会通过资源管理工作的落实来为销售工作的完成提供便利，主要是利用手头的客户资源来让员工将精力都放在销售的过程之中。
注重对每月工作的反思与总结从而更好地积累经验，为了让员工重视销售工作的完成自然要加强这方面的管理才行，所以我要求底下的员工每月都上交工作总结及计划从而让他们回顾完成的销售工作，这样的话也能够让他们加强对自身的分析从而了解销售工作中存在哪些不足，在我看来适当地给予工作压力能够更好地激励底下的员工，而我自己也会对平时完成的工作进行反思并加以改进，对我来说朝着更高的目标而奋斗也是对销售团队负责的表现。
我会继续做好销售团队的管理并为了效益的提升而努力，至少经过这一年的努力已经让我从中积累了不少管理经验，而我也要再接再厉并争取在明年的销售工作中再创辉煌，作为销售经理自然要对这方面的努力予以重视并履行好相应的职责才行。
(本文为工作总结之家编辑原创文章，谢谢您的阅读!)。
一年的努力让从事灯具销售行业的我完成了自身的任务，尽管销售额并不能让人感到特别满意却也算小有收获，只不过与往年相比略有不如让人感到有些遗憾罢了，实际上因为行情的转变导致今年能够获得这样的业绩也是令人觉得不太容易的事情，虽然不知道明年灯具市场是否会有大的变化还是应该先根据今年的销售状况加以总结比较好。
尽管在销售工作中付出了不少艰辛却因为灯具自身的问题难以打开市场，实际上从能够达到业绩要求的同事人数便可得知灯具销售的艰难，由于我们销售的灯具类型过于老式导致很难找到对其有需求的客户，这种单一而不够新潮的类型若非是大型订单的话几乎不会有人进行采购，这也意味着无论我们怎样奔波都会在销售过程中失去中小型灯具的市场，因此针对这项问题早已有销售人员向部门领导进行反馈并希望技术人员能够对灯具进行改善，否则若是灯具本身的问题迟迟得不到解决的话纵使销售人员再怎么努力终究会难以填补相应的空缺。
没能找准客户源也是导致灯具销售的业绩得不到提升的缘故所在，其实我早该明白这种老式的灯具除了部分大型企业或者酒店会选择采购以外很少会有市场需求，然而我在今年的销售工作中却花费了不少精力在无效客户的身上，尽管是抱着尝试的想法应对灯具销售却未免显得有些舍本逐末了，为此我应该学习与灯具相关知识从中找出对本公司产品有需求的主要客户才行，找准方向以后再来与客户进行沟通自然就会减少许多销售过程中不必要的损耗。
能够熟练运用脑海中的销售知识应对客户的疑虑算得上自身的工作优势，经验的积累对于平时的灯具销售工作而言往往能够起到很不错的效果，尽管自己除了工作时间长以外没有太多优势却依旧还是积累了不少销售经验，尽管不能确保自己能够每次都获得高业绩却也在应对不同类型的客户方面颇有心得，而且许多看似对灯具没有需求的客户若是能够打消对方的顾虑往往能够起到不错的效果，因此我在今年的灯具销售工作中几乎没有浪费手中的任何客户线索并在积少成多下完成了业绩指标。
看似不够成功的灯具销售工作却为明年的发展提供了不少的思路，因此我在总结过后可以吸取其中的经验以免在后续的灯具销售工作中犯同样的错误，除此之外我也会的秉承销售工作中做得较好的地方并希望明年公司的产品能够有所改善。
(本文为工作总结之家编辑原创文章，谢谢您的阅读!)。
原创个人工作总结
20xx年转瞬即逝，在xxx工厂的xx车间里，工作是日复一日，年复一年的进行，但对于工作的安全，却必须永远放在第一的位置上！
作为车间的一名安全员，在这一年来的工作中，我在工作中严谨仔细的对待车间内的每个安全问题，自己的做好宣传和管理工作。保证车间的每个岗位都能在安全和规范的条件下运转工作。
回顾今年，随着公司的发展和订单的提升，我们车间的工作也越发的忙碌。但无论在何时，我作为一名安全员，始终对工作的安全保持着积极的态度和严格的要求！努力维持着xxx车间的安全责任与思想！现对我这一年来的情况做如下总结：
一、思想和责任感。
要保证工作的安全，最重要的就是保持适合的重视和预防。面对车间的工作一定要严格的按照规定和要求去做，决不能带有丝毫的侥幸心理！对我们安全员而言，更没有丝毫侥幸的选择！最能保护自己的，并不是虚无飘渺的命运，而是在工作前充足的准备以及工作中严谨仔细的安全态度！
为此，在今年的工作中，我严格的对车间员工进行了安全的思想培训。并针对车间内几个容易出现危险的方面进行了重点的讲解和指点。因为车间属于人员流动的比较快的地方，除了固定的一些老员工，新员工总是一批接一批的过来。但一年以来都坚持的做好安全教育工作，积极利用晨会来提醒大家安全思想的重要性，保证车间的安全常在。
二、加强安全预防措施。
在几年的安全生产月期间，我对xx车间内员工进行了严格的安全教育活动，通过学习和时间，指导培训员工了解车间安全问题的处理方式和疏散流程，并进行了灭火器和警报的使用方式，还进行了多次疏散演练，积极的保证了员工们对安全的认识。
三、工作的不足。
尽管在工作中一直在强调，但一些新人却不能及时的注意到安全的重要性。老员工中到做的比较出色。为此，在今后的培训中，我建议将安全责任加入到工作考核当中，让员工意识到安全的重要性。
就像开头说的，及时今年过去，安全和责任我们也永远不能放下。在下一年的工作中我会更加努力的做好自己工作职责，确保车间今后的安全工作全面且无误！
（本文为工作总结之家编辑原创文章，谢谢您的阅读！）。
工作总结纯原创
从我进入公司到现在，不知不觉间，已经匆匆过去两个年头，让人禁不住感叹“光阴似箭，岁月如梭”。两年多来，我经手的工作，完成的项目，数不胜数，回顾这些年的经历，忙碌的踏实感铺成了日常工作的基调，而平稳中也感受着公司、部门以及我个人的不断发展，对于我个人而言有着不可复制的记忆和不可磨灭的意义。在各位领导和同事的帮助与协助下，我工作都取得长足进步，取得了突出的成绩，让我收获颇丰，当然在这段时间里也发生了不少问题，可谓得失兼具，但带给我的所有历练都将积淀成为今后进步的深厚基础。
在此，我对我个人这几年来的工作进行简要的总结和分析：
1、对工作内容和职责的总结。
随着公司业务的发展和我个人能力的提升，我所负责的工作内容和职责，也发生着变化。
07年，我非常荣幸的以草坪经理的身份进入公司，工作内容是协助工程部对球场的建设，主要负责球场的深排水、浅排水工作，沙坑建造、给水工程的监管，一般是对外包工不包料。由于此项工作关系到整个高尔夫球场后期的投入使用之后效果，因此对技术和质量要求较高。作为这项工作的主要负责人之一，一方面，在工作上必须严抓质量，充分做好监督工作；同时，还需要带领我所在的部门，在工作上，为工程部提供有力的协助，从而保证施工的顺利进行和圆满结束。
08年以来，公司发展速度加快，球场相关工作也日益繁杂，我的工作内容除了07年的基本工作之外，还要负责对球场的日常管理，以及本部门的人员配置和管理。例如08年，由于球道铺沙和植草工作人手不够，我便带领草坪部对外招收员工，加快工作的效率。这样，草坪部的人员也相对多了起来，我的工作目前也处于比较繁忙的状态，一方面要管事，做好草坪部日常维护和建设工作；另一方面要兼顾管人，做好整个团队的建设，带领整个草坪部以好的精神状态和高的工作效率为公司建设和发展而努力。
2、对工作业绩和经验的总结（1）工作业绩。
经过两年来的努力工作，我和草坪部都取得了很大的发展，在工作上也取得了丰硕的成果。深排水管安装和浅排水管安装工程量浩大，其中浅排水管安装完成了29208米；植草面积351851平方米，09年一年的植草面积就达三十五万多平米；园林景观植树方面也取得了相当可观的成绩。
09年所取得的成绩，是最为值得一提的。在我和其他管理人员的带领下，草坪部从2月份至11月份，基本完成草坪建植工作，实现草坪作业机械化，总的植草面积达三十五万多平米，同时顺利的完成了侨博会的迎接工作。园林班组基本完成了1#～18#园林绿化工作，包括球道中的大树种植、边坡绿化等园艺工作。其中，小蚌兰、尖凤尾、海芋等花苗繁殖近24700株；榕树、白玉兰、国王椰等乔木类树木23085株；大红花、夹竹桃、勒杜鹃等灌木类4005株；绿苋草、银边草、龙船花等地被植物12530株；野菊花面积种植约300亩；边坡种植面积约100亩。机修班组则通过自身专业技能的提高，保障了草坪机械全年的正常运作，使草坪作业机械化逐步形成规模，建立了一支强而有力的机械队伍。喷灌班组在恶劣的气候环境下，克服一切困难，保证了前9洞草坪的正常生长情况使其基本成型，后9洞的草坪也在迅速生长中。
经过这些年的努力工作，无论在理事还是管人上，我都积累起了丰富的经验。在部门的管理上，通过这些年的精心管理，培养起了一批给排水方面的技术人才，同时也塑造起了部门的工作风貌，正是由于我们部门整个团队的努力，才取得了上述工作成果，也为球场的给排水工作、绿化工作解决了后顾之忧。在工作上，各项工程的圆满完成，不仅使我在工程计划、人员安排、项目实施方面日益娴熟；同时，随着越来越多的项目对外包工日益增多，我与各承接商也建立起了一定的关系基础，这些都为为后续更多更大的工程项目的开展奠定了一定的经验和关系资源基础，也使我对未来的工作充满了信心。
但是，在总结这些工作成果和经验的同时，我也深知自身存在着诸多不足之处，例如，重工作实效，而相对忽视了对员工精神和文化生活的关注；在施工的过程中，过于注重工作本身的质量，而对施工环境和施工执行过程的勘察有所疏忽。在本年的洞口试业中，虽然前九洞已经成功进行试业，但后九洞因施工原因产生发球台下沉，果岭也没按设计施工，结果造成这些项目全部进行整改。
因此，在未来的工作中，我应更加发挥自己的长处，明确并改正自己的不足之处，在具体应从以下几个方面着手：
首先，加强对工程施工监督和管理方面知识与技能的掌握，严格监管好施工；的进程，同时提升对施工环境的勘察能力，为工程的可行性分析和工程的施工设计提出有建设性的对策建议。
其次，加快整改步伐和质量，使需要整改的项目尽快保质保量的投入试行和使用。项目需要重新整改，本身就已经造成了大量资源的浪费，因而，最好的挽救措施，便是尽量减少整改时间，降低机会成本。
第三，加强部门员工培训，使本部门的技术人员拓展知识面，不仅专业自己的技术，同时还需要掌握其他与草坪建设管理相关的知识和技能，提高业务素质和执行力，从而充分保证我们部门的工作实效。
第四，积累更多的外部供应商和工程项目承接商的关系资源，从而保证外包项目的质量和较低的建设成本。
第五，加强与工程部之间在工作配合上的默契。草坪部的工作很大部分需要配合工程部的建设工作，因此在日常的工作中，需要更多的与工程部多做交流，明确工程部在项目建设上对于草坪部的要求，并按这些要求严格要求我们部门的每一位员工。从而培养起协作默契，一起为公司的项目建设做贡献。
最后，我衷心的感谢公司领导的指导与信任和同事们对一直以来的支持。这两年来的辛酸疾苦，付出收获都已经成为过去，我们迎来的是公司和我们部门、我们个人的更大的未来发展。2010年伊始，在进入这一年之际，我希望我和我的部门通过努力，能在工作上有更大的突破，在现有基础上得到更大提升。
原创个人工作总结
能够担任幼儿园校车司机自然肩负着接送孩子们的重要职责，因此在我入职以来便很重视校车司机工作的完成并付出了不少努力，既要以严谨的态度对待自身的工作从而确保接送过程中的安全，又要按时将孩子们送达幼儿园从而让他们开始一天的学习，可以说我的身上肩负着许多人的信任自然不能够让他们失望，回顾我在校车司机工作中的表现进行以下工作总结。
做好幼儿园校车的检修并做好内部的清洁工作，每次发车之前我都会对车辆进行仔细检查从而确保不会出现任何故障，对我来说在行驶过程中保障孩子们的安全是十分重要的，因此要确保车辆能够正常行驶且不会出现任何意外状况才行，而且为了孩子们的健康着想也要注重车内的干净整洁，所以我会认真检查车辆内部并花费时间进行清理，这样的话能够为孩子们提供安全舒适的乘车环境从而确保行程的顺利。
注重和家长以及老师之间的联系从而规划好行车路线，由于校车主要是接送住址离幼儿园较远的孩子自然要通知相应的家长提前做好准备，也许是能够保持和家长之间的沟通从而在工作中得到了他们的信任，每次将车辆行驶至相应的地点都能够看到家长已经做好准备工作，即便是等待也花费不了太长的时间从而能够按时结束行程，另外我也会和幼儿园的老师保持联系从而安排好每天的随车老师，毕竟车上有老师管理的情况下也能够为孩子们的安全提供双重保障，而且这样也是为了防止孩子们在车上出现喧哗或者打闹的状况发生。
行驶过程中严格遵守交通规则并将孩子们安全送至幼儿园，作为校车司机让我明白遵守交通规则是十分重要的事情，一方面车上都是需要到幼儿园上学的孩子从而需要保障他们的安全，另一方面则是起到言传身教的效果从而用自身的行动让孩子们明白遵守交通规则的重要性，虽然长时间的校车司机生涯让我对自身的工作内容无比熟悉，但是每次行驶的过程中都会保持小心谨慎的态度直至将孩子们送到幼儿园才感到放心，而且将校车停至指定地点以后也会对车辆进行再次检修并将其锁好。
对我来说能够获得校车司机的工作也是承蒙园领导的信任，所以我会继续履行好校车司机的职责从而接送好每个幼儿园的孩子，而且我也会秉承严谨的态度来对待司机工作从而确保不会出现任何只顾，至少我要用行动来证明自己会认真做好这份工作从而对得起园领导和学生家长的信任。
(本文为工作总结之家编辑原创文章，谢谢您的阅读!)。
班主任工作总结【原创】
集体活动是最富于教育力和感染力的课堂，学生从中可以受到教育，得到启发，得到激励，从而使集体荣誉感不断增强。本学期，我组织开展各种各样的活动，以此锻炼学生、提高学生表达、表演、管理的水平，从而提高学生的综合素养。主要体现在以下:。
1.班队会，给孩子们提供展示的平台。每周一次的“班队会”，学生自己寻找素材，自己组织活动，通过课本剧、微小品、相声、故事等多种形式，表现每一次班队会的主题，不但给同学们带来了很多的快乐，展示了学生的才能，又培养、锻炼了学生的各种能力，还给班级带来了活力，增强了班级的凝聚力。
2.“节日文化”教育。各种重要节日、纪念日，蕴藏着宝贵的道德教育资源。节日文化中的传统美德在今天仍有强大的生命力、凝聚力和感召力，所以，对于学生而言，节日的意义即教育的意义，我班开展了扎扎实实、轰轰烈烈的节日文化活动，充分发挥学生的主体内化作用，充分利用节日文化教育契机，把节日文化教育于学生的品德养成，道德修养，行为养成，人格塑造有机结合起来，对推进学生的教育工作起了很大的促进作用。本学期我们就在各个节日来临之日，组织学生开展了“妇女节里感母恩”、“栽种心愿”、“雷锋小队进社区”“网上祭奠英烈”等丰富多彩的活动。
3、各种活动的开展，使学生的个性得到张扬，能力得到了提升。运动会，培养了学生顽强拼搏，集体主义精神;读书交流会激发了学生阅读的兴趣，分享了读书的成果。
高中语文教学工作总结原创
原创作者：优需本站。
本学年度语文教学工作结束了。教学中，我狠抓常规教学，认真备课、上课、及时批改作业、讲评作业，做好课后辅导工作。自己广泛涉猎各种知识，从优需本站http://中形成比较完整的知识体系。严格要求学生，尊重学生，发扬教学民主，使学生学有所得，不断提高，从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟，并顺利完成教学任务。
一、认真做好常规工作：积极参加定期开展的语文集体备课、教研活动。高一语文组的开展集体备课活动不是一时热火朝天，一时悄无声息，而是坚持每周教研活动，发挥集体智慧。
二、本人积极参加定期开展的语文集体备课、教研活动，从中学到不少东西。本学期语文组众多老师献上了一堂公开课，供大家研讨。在积极参加互相听评课中学到：积极运用多媒体辅助教学手段，激发学生学习兴趣，增加课堂活力。我能积极参加互相听评课活动，学习讲课人说课，谈讲学设计，然后提高自己的教学水平。
三、
认真做好教学常规工作的落实，进行教学改革——自主学习。本人结合优需本站http://，在教学中认真研究课程标准、教学大纲并贯彻每一单元的教学重点。落实常规教学，抓好备课、上课、作业的布置与批改、课后辅导测试等五个环节。结合学校推行的“教案——学案”教案法，编写符合学生特点的教案、学案，让学生自主学习，课堂练习和课后作业，提高了课堂效率。
五、有时课堂落实不了，经常会在课余时间为个别学生的良好学习规范的养成付出心血。因为我们着眼的是学生的将来，我们相信从高一落实学习常规远比新知识的灌输意义更重大。
六、以高考为方向，强化高考意识。
七、高一的学生对高考都比较陌生，为此，我就不断的利用各种机会向学生讲解有关高考的各种信息，培养学生对高中学习的深层认识，使学生及早的适应高中学习对高考有所了解，明确高考的题型，树立高考的意识，做好高考准备。
八、不断努力创新、积极探索。我结合高一学生特点，进行作文序列设计，建立了一条由规范训练到自由写作的路。高一重点是训练记叙文，具体方式是先选好范文，分析讨论范文的结构，严格按照范文仿写。仿写一遍不够，再写第二遍，达到熟能生巧的境界。
在本学年的高一的教学工作中，我力争严格要求自己，无任何有悖教学大纲和新课改要求的做法，并能做到为人师表，语言健康得体，举止文明礼貌，以身作则，注重身教。在今后的教学工作中，我仍将一如既往的要求自己。我们语文教育有三重境界：人技教育、人格教育和人生教育。人技教育侧重给学生以生活技能，人格教育侧重将语文养料内化为学生自己的精神，人生教育则引导学生最终把语文素质与自己的人生融为一体。人技教育给学生以“真”，人格教育给学生以“善”，人生教育则将学生引向生命之“美”。作为语文教师，我深感责任重大。将本着“勤学、善思、实干”的准则，一如既往，再接再厉，信心百倍的迎接下个学期。
转载时请注明原创作者：优需本站http://。
【原创】七年级班主任工作总结
结合班级实际情况及小组公约，这一学期我狠抓课堂、考勤、仪容仪表、班级卫生、两操等各方面纪律，为学生营造良好的学习氛围，为提高本班学生的整体素质，我做了一下工作：
1、积极抓好学生仪容仪表及早上、中午到班学习情况，开学初，我就按照年级要求，做到人人都要达到学校要求的发型标准，做到每周一检查一通报;每天早上、中午我都会统计到班较早的同学、及时进入状态学习的学生，在家长会上大力表扬，同时也统计到班级较晚的同学，问清原因，耐心谈话，争取下次做的更好，促学生良好习惯的养成。
2、积极抓好两操、班级卫生工作，针对上学期两操的工作情况，我及时调整了文体委员，加强了对文体委员的工作指导。他们也不负众望，每一次做操、跑操，我们班都是到的较早的班级，做的最好的班级;班级卫生方面，为了减轻劳动委员的负担，我在班级重新推选了一位劳动委员，在工作当中她自己独当一面，工作安排有序，工作效率高，质量好，让同学们明白只要肯用心，工作都能干好。
年班主任工作总结【原创】
后进生的教育和管理历来是班主任工作的难点，却又是影响班级整体教育教学质量提高至关重要的一环。每个学生都享有受教育、受锻炼的基本权利，关注后进生是尊重学生享有这些权利的重要体现。我首先做到了以正确的态度对待他们，深入调查摸底，搞清他们所以成为差生的原因，及时对后进生加强心理疏导，同时，我还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处，及时赞扬他们，及时使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。对于屡教不改的学生，一方面，是班主任对其进行耐心的教育。"冰冻三尺非一日之寒"，要想后进生的心解冻不是不可能的事，也不是一天两天就能办到的事。班主任坚信这一点，并努力实行，转化后进生才会有成功的转机。另一方面，就是结合班上学生的力量，每一个后进生都坐在优等生旁边，让优等生帮助后进生改进不好的学习习惯、学习态度。
工作总结纯原创
街道办事处度工作总结（纯原创）2007-12-0712:10:50第1文秘网第1公文网街道办事处度工作总结（纯原创）街道办事处度工作总结（纯原创）(2)。
2006年，我们在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕上级的工作部署，进一步强化发展意识，突出执政为民，狠抓特色工作，夯实基础建设，在领导班子成员的团结协作和全体干部职工的齐心努力下，较好地完成了各项工作任务。
（一）突出重点，狠抓关键，保持经济稳步发展。
极协调、加强督导、精心管理”的原则开展工作，确保了全年经济考核指标的完成，保持了经济的稳步增长。截止到月底，固定资产在地统计完成.亿元，占目标的.；社会消费品零售总额完成万元，完成目标的；技术改造投资万元，完成目标的；工业增加值完成万元，同比增长；工商利税完成万元，同比增长；工商利润完成万元，同比增长。
建设，新盖厂房平米，投资万元引进拔丝机和退火炉设备，确保了各项任务的按时、按质完成。五是进一步加强市场管理，合理规划，完善配套服务设施，树立良好形象，确保市场的有序、健康发展。
（二）解放思想、求实创新，切实抓好党的建设和党风廉政建设。
发挥街道党工委的领导核心作用，加强班子思想政治建设、完善制度、创造环境。一年来，街道党工委认真执行民主集中制，始终把增强班子的凝聚力、创造力和战斗力作为关键环节来抓，作为班长，书记带头唱好“将相和”，做到了支持、理解、揽过和通气，此外，特别注意加强制度建设，力争用制度规范班子成员言行，建立和完善了《党委议事规则》《重大问题集体研究制度》，在重大问题的决策上坚持做到“三不”，即没有经过调查研究，考虑不周密的事情不在会上讨论；多数成员不同意的事情，不擅自做决定；多数干部不理解的事情，不强令执行。针对友谊班子的年轻、有活力、有朝气，我们把为同志们创造良好的干事环境、干事氛围、干事机制当作大事来抓，今年，投入万元建成了米的政务大厅，在全区率先实现“一站式”服务，通过政务大厅建设，优化了办事环境，规范了各项工作，使街居干部的窗口服务意识明显增强，投放万元为每位干部配备了电脑，建成局域网，使每个干部能够及时了解信息，查阅资料。鼓励支持走出去学习，今年有批人次参加上级组织的各类培训班，有余人次外出考察及参加国家、省会议，拓宽了思路、增长了知识，形成了比学争先的良好风气。
题。认真开展民主评议活动，组织行风监督员对个基层站所的行风评议工作进行明察暗访，保证评议结果的客观公正。
注重党员干部的政治理论学习和业务知识的培训。新班子上任之初，就把胡锦涛总书记“权为民所用、情为民所学、利为民所谋”当作工作座佑铭，开展了“创学习型街道、当学习型公务员”活动，以学习十六届三中、五中全会精神为主线，注重对党员干部政治理论和业务知识的培训，坚持抓好每周五的集中学习，制定了《学习制度》和《考勤制度》，把学习情况和出勤情况作为年底考核评先的内容，作到学前有计划，学时有笔记，学后有总结，评估有考勤，保证了学习效果，提高了党此文来源于第1文秘网员队伍的整体素质。同时，党工委围绕加强执政能力建设，组织开展了“领导干部人人讲党课，党工委书记带头讲党课”活动，以基层党校为阵地，以创建学习型组织、学习型干部为着力点，集中开展宣传月、宣传周活动，开辟学习园地个，办事处上下形成了浓厚的学习气氛。
加大社区党建和“两新”组织党组织建设力度。针对离退休人员转入社区后，党员队伍不断扩大的实际，街道党工委深入基层，认真调研，不断研究和探索，进行了社区组织机制的创新，在友谊社区原支部的基础上，细化结构，下设个支部，按区域进行划分，让党员活动在自己的楼院，发挥好自己的作用，并在党员中开展“亮身份，树形象”活动，调动了社区党员积极性。同时，抓好“两新组织”情况的摸底调查，做到有群众的地方就有党的工作，有党员的地方就有健全的党组织，实现了党支部组建率、党建指导员派驻率均为的“双百”效果。
小学班主任工作总结【原创】
1、抓好课堂纪律，首先作好学生的思想工作，要求学生以同等的眼光看待每一门课。要求学生养成课前做好预习，上课要求学生学会倾听，及时掌控课堂秩序。让学生在书上学习记一些笔记，提高课堂的学习效率。同时加强与任课教师间的联系，了解学生的课堂表现，做好及时了解反馈，及时和家长沟通。最后，了解学生各学科的学习情况，针对个体制定措施，帮助其把学习成绩搞上去。
2、坚决制止学生抄作业和不做作业的现象，我要求当天的事情当天完成，并且经常布置限时作业，提高学生的作业速度及效率。平时对学生奖勤罚懒，严格要求。
3、在班级中树立学习的榜样，让学生们向班里品行及学习成绩优秀的同学学习，每人为自己找一个小对手，树立近期目标和长期目标，增强竞争意识。
4、学生良好的行为习惯的养成不是一节课、一两天说说就行的，它必须贯穿在整个管理过程中。于是我制定出详细的班规，要求学生对照执行，使学生做到有规可循，有章可依。利用班会对学生中出现的问题进行晓之以理、动之以情、导之以行的及时教育，给他们讲明道理及危害性，从而使学生做到自觉遵守纪律。
七年级班主任工作总结【原创】
本学期，学生们还像上个学期一样，能够很自觉地遵守纪律，班干也主动管理班级，这让我很欣慰，我决定放手让学生们自己去管理自己，可是，我的计划实施一段时间后，我就发现情况变得不可控，纪律出现了严重下滑。我发现班级管理的问题，有些不想管、不敢管，有的管理过猛，学生怨气很重。我及时调查学生，多次召开班委会，组长会，课代表会议，找问题，想办法，并尽快组建一套高效可信的管理团队，建立一套严格有序、科学有效的管理办法。
调整管理中的重点—管理者要明白管辖的重点，明白重点管理的学生，明白重点学生需要管理的重点方向。这样，能使管理指向性很强，工作量减少了，效果翻番了。
指导管理的方法。班级管理的目的不是简单告诉学生你错了，而是告诉他们怎么做，所有我给所有管理者的管理方法是三个字:树.拉，打。即树立三分之一的优秀模范，拉拢三分之一支持自己的人，打压个别经常违纪的学生的违纪行为。让受管理者，既明确了前进的目标与方向，又学会了实现目标的方法。