度年度民主生活会个人检视剖析材料(通用19篇)

时间:2023-12-02 09:24:23 作者:JQ文豪

民主生活会是加强党内政治生活的一种制度化、规范化的方式,可以提高党员干部的主观能动性和执行力。接下来是一些民主生活会的经验分享,希望能够帮助大家更好地开展工作。

民主生活会个人检视剖析材料

按照___党总支关于开展党员民主评价工作的通知精神和党员自我评价的工作要求,本着实事求是的原则和态度,认真对比自己平时的实际工作和思想动态,结合身边一些党员群众的意见和建议,进行了认真的反思和深入的分析。我觉得我的精神状态很好,工作作风很务实,我的思想观念可以跟上时代的步伐。现就近一年工作、学习、思想等方面存在的问题进行总结分析,请分支机构进行评价。

今年,我改造自己,提高自己,提高自己,实事求是,虚心、自觉地向领导、同事学习,武装优秀、前沿的工作方法和学习理念,全面提高工作能力,适应当前的工作需要,更好地完成工作任务。但在仔细反思后,我也发现了自己的缺点:

首先,对政治理论的研究还不够深入。我在政治理论学习和商业学习方面还不够深入和详细。对于一些新知识和新理论,我只知道一点,缺乏努力学习的精神,特别是在忙碌的工作中,忙于一般的事务工作,学习还不够深入。在各种政治理论的研究中,仍有一定的实践。商业知识学习缺乏系统性,学习深度不够,理论知识与实际工作没有结合。

第二,工作的想法并不清楚。面对许多需要同时推进的工作,我们不能很好地处理和妥善的协调安排,没有区分优先事项,有时工作安排不合理,导致一些工作没有得到很大的改善。在工作中,有时情绪不耐烦,工作不够冷静,坚定,思想意志不够坚定,面对复杂的问题不能冷静地处理自己的情绪问题,不够小心,耐心,很容易陷入情绪状态。

做好眼前的工作,满足于一般化工作,对其他方面思考和行动不够主动积极。遇到困难,思想上有畏难情绪,工作上有些缩手缩脚,人民公仆的意识淡薄。

从以上存在问题进行研究,其原因是综合性的的、多方面的,究其根本,还是主观原因起了主要作用。

第一、对理论的学习不够深刻,重于形式,自主学习目标不够强烈,浅尝辄止,所以不能很好的将理论与实践完美的结合起来,每次学习都没有系统的学习规划,这造成了没有深入的、透彻的、持续的学习动力。

第二,没有积极主动的追求上进、追求卓越的工作态度,特别是在创新能力与开拓进取方面,主观意愿不够强烈,工作中对一些有难度的工作缺乏面对的信心与勇气,容易受客观事物的影响。

第三、工作方法比较死板,有时候比较“要面子”,怕得罪人,这种工作作风表现出自己缺乏有效的沟通能力和人际交往技巧。

综合以上存在的问题,我将从思想上寻找原因,采取措施,解决问题。

第一,要进一步加强理论学习,增强理_底。提高自己的政治鉴别力,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,已改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论和实践相统一。

第二,要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固梳理全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神。

第三,要进一步务实创新,增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,努力提高自己处理实际问题的能力,讲究方法,开拓创新,把工作提高到一个新的水平。

这是我的一些感想和对自身不足之处的看法,也是作为一个党员在“20_年度民主评议党员”的一次深刻的自我剖析。当然,这些感想还比较粗浅,我身上存在的问题也不仅仅是自己总结的这几方面,还有许多没有察觉的缺点,需要在与同志们的进一步交流中发现和改进,需要各位领导和同志们给予批评指正。总之,今后我愿和大家一起在开拓中前进,在前进中开拓,保持积极进取的良好精神状态;和大家一起团结奋斗、发挥优势,使自己在今后的工作中进一步走向成熟!

年度度党史学习教育专题民主生活会个人检视剖析材料精选文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一是政治理论学习还不够深入系统。虽然平时注重理论学习,坚持日常个人自学,但未能真正坚持每日必学、常学常新,有时存在以工代学、以干代学的问题,在学习内容上还不够全面、精细,对党史钻研的不深、不透,学习还浮在表面,满足于“读过”“学过”,没能深刻地把习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质同党史的学习进行有效衔接。

二是政治意识的敏锐性警惕性不足。在大是大非面前能够始终旗帜鲜明、立场坚定,但在强化政治责任、政治担当方面仍有不足,对意识形态领域的复杂性警惕性不够高,习惯就事论事,看主流多、看末节少,从政治上观察分析问题不够。对全县意识形态工作亲自研究不深、指导督促不够、有针对性的提醒教育少,有时对社会上的不良思潮、一些不当信论和乱评妄议行为积极抵制还不坚决果断。

三是理论成果运用还不够充分具体。对党的最新理论成果有些把握还不够深入透彻,没有深刻理解背后的思想内涵,致使理论学习转化成果不明显、效果不显著,理论联系实际还不够紧密,把科学理论转化为谋划推动工作的思路和方法不多,运用新思想、新理论解决实际问题、破解工作难题、有效推动工作方面还不够到位,没有真正做到学以致用、融会贯通。

一是开拓创新的能力水平还有差距。干工作时仍存在按部就班、四平八稳的思想,以新发展理念创新推动工作的意识和能力不足,没能充分适应新时代稳重求变的工作要求,惯用一些常规性工作举措,存在路径依赖和惯性思维,有时虽然有些新想法,想大胆地创造性地开展工作,但又求稳怕乱,怕用新思路会影响工作大局,未付之实践。

二是谋全局抓统筹还不够全面。虽注重站位全局,积极主动承担县委中心工作,但有时因担心“越位”,在主动发挥县委的全面领导作用上做得还不够多,对不直接分管的工作往往参与和过问较少,对自己分管工作也是中心工作、重点工作抓的多,常规性、基础性工作研究的少。比如对信访稳定等工作抓得紧、盯得牢,对营商环境、农业结构调整等领域研究推动不够,统筹兼顾做的还不够全面。

三是破解难题还有待坚强有力。立足新发展阶段,带头履职尽责、攻坚克难,破解突出矛盾问题的措施办法不足,一些工作满足过得去,不求真正过得硬,干事创业的责任担当有所减弱,缺乏钉钉子精神狠抓落实,尤其是面对缠点堵点,被动应付的多,带头迎难而上的少。比如对解决信访老户的办法不多,消化的不快,虽然多次研究部署,一直想下大力气解决,但对个别问题还是一直久拖未决,没有找到切实有效的解决途径。

一是服务意识和宗旨意识还不够充分。平时能够时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,践行执政为民的使命,主动下沉、广泛联系群众,但在实际工作中有时存在本末倒置的现象,对具体如何完成工作任务考虑多、研究多,对老百姓的一些“关键小事”投入精力相对偏少,没能时刻把群众利益放在首位,有时存在政绩观的思想,尤其在解决征迁遗留问题上还不够彻底,对群众反映的问题或想法,绝大多数进行了及时化解,但仍有个别的自认为不合理就不重视,最后解决效果不佳。

二是为人民服务的精神境界还不强。潜意识里认为自己为党和人民工作多年,干出的实事、解决的问题也不少,但实际比照革命先烈、29位“七一勋章”获得者和全国优秀党员,仍有不小差距,见贤思齐,在信念坚定、无私奉献等方面做的还不够,在情感上对以身许党、以身许民的充分感悟不够充分彻底,没能及时全部地转化为为人民服务的思想自觉,比如遇到一些难缠的信访和征迁遗留问题,主动为人民请命的精神还有所欠缺。

一是意识形态分析研判能力有待提升。面对错综复杂、纷繁多变社会网络舆情,尤其是针对征迁回迁等敏感工作,在捕捉新情况、新动向方面,未能提前未雨绸缪,进行分析研判,缺乏强有力的前置举措,紧紧围绕防范化解进行意识形态领域调研分析也不够全面深入,存在重业务、轻思想的工作倾向。

二是应对新形势新问题不够主动。适应新形势和解决新问题的能力不足,缺少主动性和前瞻性,遇到工作难题,有时思维视野不够开阔,举措办法不够创新,尽管有意识的想创造性开展工作,却没能拿出较好的工作举措,往往惯用老办法、老经验处理解决新问题。比如在容东片区首批回迁过程中,在完成摇号选房动作后,没能及时开展走访调研,充分了解群众思想动态,发现新问题新倾向,致使在后续交款验房环节处于工作被动。

三是攻坚克难的精气神还不充盈。面对困点难点,斗争精神还不够强烈,有时候思想上存在放松的心态,没有把个人逼到底线,具体表现为有时工作缺乏更为深入的调研和思考,缺少时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感,敢啃硬骨头的进取心不足,研究新办法、解决新问题不到位,尤其是在解决信访老户等疑难问题上韧劲不强、办法不多、措施不果断。

一是履行全面从严治党仍需强化。平时严格执行廉洁自律准则,但“一岗双责”落实还不够到位,比如对分管领域和部门党风廉政建设提原则要求多,在深入指导反腐倡廉的具体措施上还不够细,导致全面从严治党责任压力缺乏有效传导,出现层层递减问题。对工作的指导和督促还不够深入,有时对党员干部出现的苗头性问题发现还不够及时,警示还不够严厉。

二是模范带头作用还不够突出。有时执行制度规定自觉性不高,虽敬畏心持续增强,但还没有完全外化于形、内化于心。有时强调别人做的多,自己带头做得不够,有时总感到自己受党教育培养多年,在大是大非问题面前能保持清醒头脑,不会讲出格的话,不做出格的事,导致在防微杜渐上警惕性不高。

二、需要报告事项。

自2020年度民主生活会开展后,我严格对照问题清单,针对五个方面问题,坚持立行立改,扎实抓好工作整改。通过县委理论中心组集体学习和个人自学,着力在学懂弄通做实上下狠功夫,做到融会贯通,达到学用结合、知信行统一,及时适应新发展形势,确保各项工作取得明显实效。一是坚持学习为先,深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大及历次全会精神,进一步加强思想武装,坚定了理想信念。二是坚持履职为本,围绕和谐征迁和幸福回迁等重点工作,全力护航新区建设发展,统筹抓好疫情防控、乡村振兴、信访维稳等各项分管工作,持续用力推动全县向好发展。三是坚持廉政为基,认真参加组织生活,进一步严明政治纪律和政治规矩,切实履行管党治党主体和责任“一岗双责”,督促分管领域党员干部始终绷紧廉洁自律之弦。

(二)意识形态工作责任制落实情况。

深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,紧紧围绕县委中心工作,从更深的战略意义、更高的目标追求,以踏雪留痕、抓铁有印的务实作风,进一步加强和改进意识形态工作,落实党管意识形态原则,明确意识形态工作责任,把意识形态工作纳入到年度重要工作内容,同其他分管工作同安排同部署,定期深入分包乡镇和分管部门开展走访调研和约谈提醒,对苗头性、倾向性问题抓早抓小,全力打好意识形态工作主动战、阵地战。坚持落实意识形态工作责任制,进一步提升做好新形势下意识形态工作的能力,以高度的政治自觉、有力的举措做好意识形态分管工作,牢牢掌握意识形态工作的主动权,唱响主旋律、坚守主阵地、凝聚正能量,发出好声音,为新区建设发展提供强大的思想保证、精神动力和舆论环境。

三、产生问题的原因分析。

(一)政治建设和理论学习抓得不细。虽然经过县委理论学习中心组等系列专题教育,理论素养得到了很大提升,有时自我感觉良好,自认为基层经验丰富、思想素质过硬,学无止境的意识就有所淡化,放松了对政治思想理论武装的深化巩固,对政治建设没有从思想认识上紧起来、实起来,缺乏活到老、学到老的精神和劲头,常常借口工作忙、事情多,不能每天抽出时间静下心来学习。在学习上见缝插针的精神发扬不够,虽然对党的理论成果做到了读原著、学原文,但在深入理解、系统消化上还是有些差强人意,认识事物还停留在表面,未看到本质,对事物的理解不深刻、不全面,没有发挥理论的指导作用,有时为了学习而学习,使学习变得形式化,有学用脱节的苗头。对党的最新理论成果学习不深入、不系统,理解把握的不够全面,有时候没有做到先学先用、真学真用,导致没能平时警觉地深入思考解决问题的办法和事物发展的方向。

(二)党性修养和党性锤炼重视不够。经过深刻反思,自己党性修养锤炼不够专心致志和刻苦经常。常常认为党性修养可以在工作中历练,平时习惯以事务工作代替党性锤炼和品格修养的提升,放松了党性修养的高标准、严要求。“领导干部这个关键少数”的意识还不够牢固,有时把自己混同于一般党员干部,没有时刻做到高标准、严要求,对一些“小事”缺乏足够的警醒,产生事不关己、高高挂起的错误认识。警惕性还不够高,有时感觉受党教育多年,自身理想信念、党性修养应该不存在什么问题,在不经意中放松了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的自觉性。

(四)严守纪律和担当精神有所放松。自己坚持把党风廉政建设作为重要政治责任扛在肩上、抓在手上,将其同各项分管工作同部署、同检查、同考核,但有时还存在独善其身的思想,“种好责任田、管好自留地”的意识还不够强烈,认为分管部门都有纪检监察组织和监督机制,只要个人不越轨、下边不出事就等同于政治合格、作风过硬,以致对分管部门守纪律讲规矩的教育引导和监督管理还不够聚焦、深透、有力。对新形势下党风廉政建设出现的新问题、新变化还缺乏深入细致的梳理研究,究其本质,还是在落实“一岗双责”上存在着惰性。自我奉献精神不足,存在“多一事不如少一事”的想法,有对需要协调上级开展的工作,不愿积极承担应有责任,本质上是怕麻烦、怕担责。

四、今后努力方向及整改措施。

(一)强化政治学习,不断提高政治意识。持之以恒加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的深入学习,进一步提高自己的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,严格落实意识形态工作责任制,提升自身政治素养,坚持把党性修养作为终身必修课,始终与党同心同德。一是巩固理论武装。制定具体学习计划,特别是深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,认真撰写体会、思考领悟、融会贯通,进一步提升自己的理论水平,提高自己的政治能力。二是严守政治纪律。牢固树立“四个意识”,始终牢记自己的第一身份是党员、第一职责是为党工作,知责于心、担责于身、履责于行。做到党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决执行,党中央禁止的坚决不做,真正做到在党为党、在党言党、在党忧党、在党护党。三是提升党性修养。自觉弘扬党的优良传统和作风,切实解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,加强党性锻炼,时刻对照党章党规党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

(二)提升工作能力,推动工作全面发展。把职位当职责,视职业为事业,以强烈的责任感和使命感全力抓好各项工作。一是增强工作谋划。把贯彻中央决策部署与立足实际创造性开展工作结合起来,紧紧围绕县委中心工作,切实肩负起雄安建设发展的历史担当,立足长远、贴合实际,谋划好分管领域的各项工作,努力把雄安机遇转化为推动各项事业发展的强大动力。二是磨练工作作风。持续发扬开展疫情防控和征迁安置工作中的精神劲头,在实际工作中磨练提高自己的“七种能力”,积极培养马上干、干就干好的作风,对工作闻风而动、雷厉风行,在急难繁重的任务面前勇挑重担、带头攻坚、深入一线、咬紧盯死、一抓到底,全力维护社会和谐稳定,保障雄安新区建设发展。三是贯彻新发展理念。着力破除固步自封、因循守旧的思想观念,勇于创新、敢于创新,深入研究“五新”发展思路,从自身做起,改变传统工作思维,在行动上跳出惯性陷阱,全面提升工作效能,推进“五新”发展落地见效。

(三)强化宗旨意识,坚持服务为民。时刻提醒自己出发时的“初心”,牢记入党宣誓时的“使命”,坚持权为民用、利为民谋。一是要更加深入群众。把人民放在心中最高的位置,经常带着问题,到矛盾多、困难大的地方,同群众面对面沟通、心贴心交流,像感受亲情一样感受民意。下阶段,要更认真地开展民情访谈等工作,更细致地了解老百姓在“关键小事”上遇到的问题,加强跟踪督办,确保解决到位,真正把工作做到百姓心坎上。二是要更加依靠群众。注重发挥群众的主体作用,坚持问政于民、问需于民、问计于民,深入村社、群众中调研座谈征求意见,充分聆听真意善言,使工作开展更接地气、更合民意,最大限度地调动广大群众的积极性、主动性和创造性。

(四)强化纪律意识,做到清正廉洁。始终保持共产党人的纯洁性,清清白白做人、干干净净干事、坦坦荡荡为官。一是守好底线。严格遵守领导干部廉洁从政各项规定,持之以恒地抓好中央八项规定和上级各项规定的贯彻落实,加强对家属和身边工作人员的管理和约束,坚守思想道德底线,坚决不违反党纪国法。二是坚持红线。严格按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,自觉接受组织和干部群众的监督,切实做到公道正派、光明磊落,言行一致、表里如一,以自身的模范行为影响和带动党员干部正心修身、干事创业。三是筑牢防线。按照“一岗双责”要求,认真履行党风廉政建设责任制,在抓好分管领域业务工作的同时,主动承担和积极参与分管领域的党风廉政建设工作,做到防范在前、长鸣警钟,确保党风廉政建设各项制度落到实处。

年度民主生活会个人检视剖析材料

按照中央统一部署,1月31日,省委常委班子用一天时间召开2022年度民主生活会,以全面贯彻***新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实党的二十大作出的重大决策部署为主题,聚焦带头做到“两个维护”、带头用***新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂、带头坚持和加强党的全面领导、带头坚持以人民为中心的发展思想、带头发扬斗争精神、带头落实全面从严治党政治责任,紧密联系省委常委会工作实际,查摆突出问题,开展党性分析,进行批评和自我批评,明确改进措施和努力方向。

省委书记楼阳生主持会议并作总结讲话。省委副书记、省长王凯出席,省政协党组书记、**孔昌生列席。中央第四督导组的同志到会指导并进行了点评。

开好这次民主生活会,对于全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神,在新时代新征程上更好团结带领全省上下奋勇争先、更加出彩,具有重要意义。会前,省委常委同志自觉加强理论学习,广泛征求各方意见,真诚开展谈心谈话,深刻对照查摆剖析,认真撰写对照检查材料;省委常委会召开会议,认真学习***总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神,审议通过《省委常委班子2022年度民主生活会方案》;省委理论学习中心组围绕学习贯彻党的二十大精神进行研讨交流等,为开好民主生活会奠定了坚实基础。

会议通报了省委常委班子党史学习教育专题民主生活会整改措施落实情况和2022年度民主生活会征求意见情况。

楼阳生代表省委常委班子作对照检查,重点从6方面查摆问题和不足,深刻剖析原因,明确下一步努力方向和改进措施。随后,楼阳生带头作个人对照检查发言,省委常委依次作对照检查和自我批评,其他常委逐一提出批评意见。大家以中央政治局民主生活会为标杆,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,讲真话、实话、心里话,勇于揭短亮丑,敢于动真碰硬,共同经历了一次政治理论大学习、思想灰尘大清扫、党性修养大校验。民主生活会开出了好的氛围、高的质量、实的效果,达到了预期目的。会议要求,要做好民主生活会“后半篇文章”,制定整改方案,建立问题台账,细化整改措施,抓好整改落实,注重举一反三、抓源治本,把省委常委班子建得更强,把河南各项工作做得更好。

楼阳生在总结讲话中指出,今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,省委常委同志要当好“领头雁”“排头兵”,以“人一之我十之”的拼抢劲头,真抓实干、锐意进取,带领全省上下一起干、一起拼,为全面建设社会主义现代化国家开好局起好步贡献河南力量。

一要在旗帜鲜明讲政治上作表率。以更高标准铸牢政治忠诚,把对“两个确立”决定性意义的深刻领悟转化为做到“两个维护”的高度自觉和具体行动,持续强化理论武装,坚持用***新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,矢志不渝地忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心、紧跟核心。

二要在铆足干劲拼经济上作表率。坚定扛稳“经济大省要勇挑大梁”的政治责任,聚焦高质量发展这个首要任务,完整、准确、全面贯彻新发展理念,紧抓构建新发展格局战略机遇,大力提振市场信心,纲举目张抓工作,项目为王抓投资,强化创新赋能、改革破局、开放聚力,以更大的拼劲、闯劲、韧劲,推动经济发展质量更高、效益更好、速度更快。

三要在坚守初心惠民生上作表率。牢牢坚持人民至上、生命至上,把群众的急难愁盼放在心上、抓在手上,真心实意问政于民、问需于民、问计于民,持续围绕“一老一小一青壮”做好普惠性、基础性、兜底性民生工作,走好新时代党的群众路线,练好服务群众的基本功,始终把广大群众紧紧团结凝聚在党的旗帜下。

四要在提升能力转作风上作表率。注重加油充电,有针对性地学习掌握必备的各种知识,善于用系统观念、法治思维、改革精神、创新办法、市场机制来**难题,增强工作的科学性、预见性、创造性,真正成为行家里手、内行领导。

五要在敏锐果敢善斗争上作表率。强化忧患意识、树起极限思维,做到头脑特别清醒、眼睛特别明亮,带头站上斗争第一线、最前沿,既防微杜渐、未雨绸缪,又主动排雷、精准拆弹,努力实现高质量发展和高水平安全良性互动。

六要在廉洁自律重操守上作表率。带头弘扬党的优良作风,时刻用党章党规党纪约束自己,坚持为民用权、公正用权、依法用权、廉洁用权,始终做到严于律己、严负其责、严管所辖,推动形成清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系、亲清统一的新型政商关系,共同营造持久风清气正的政治生态,加快建设清廉河南。

民主生活会班子检视剖析材料&年度民主生活会个人对照检查材料

今年以来,我单位班子深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,按照“不忘初心,牢记使命”主题教育工作的总体部署和“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”具体目标,深入推进“自我革命、自我净化、自我提升”,按照习近平总书记关于“四个对照”“四个找一找”的要求,认真撰写对照检查材料,现将具体情况汇报如下:

一、主要收获。

6月以来,我班子严格按照中央省市要求,团结带领党员干部守初心、担使命、找差距、抓落实,对思想政治、理想信念、工作作风、干事担当、廉政勤政等方面进行了全方位的政治洗礼。

一是理论学习大有收获。班子成员通过系统学、原本学、透彻学,进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的认同与认知,在大是大非面前立场更加坚定,对理想信念的理解更加透彻,认识更加深刻。

二是思想政治大受洗礼。班子成员通过集中学、分组学、自己学,加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识,加深了对党章党规党纪的学习理解,提高了自己崇规、守规、执规意识,增强了“四个意识”,坚定了“四个自信”,“两个维护”更加牢固,在思想上政治上行动上更加自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

三是干事创业更敢担当。班子成员通过集体学习、集体调研、集体研讨,对习近平总书记所讲的“百年未有之大变局”有了更加清醒的认识,对我们党面临“四大风险”“四大考验”的严峻复杂形势有了更为精准的理解,在工作中更加敢于担当、敢于冒险、敢于直面问题和解决难题。

四是为民服务更加积极。班子成员通过走一线、跑基层、查民生,对“为人民服务”的宗旨体会更加深刻,对“以人民为中心、矢志不渝艰苦奋斗”的方向更加明确,对“党领导干部表率带头作用的政治责任重担”更加积极承担。

五是清正廉洁常态长效。班子通过学理论、学典型、学经验,对廉洁自律、廉洁从政准则了解更加明朗,对守好底线、筑好防线方面更加常态,在自重、自省、自警、自励方面更加积极。

二、存在问题。

班子通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议,坚持“严”字当头、“实”字托底,深入查摆领导班子及成员的问题,突出表现为:

遥远,工作生活中有一定的现实主义和功利主义思想,没有自觉做到像老一辈革命家、优秀共产党员那样为理想而奋不顾身去拼搏、去奋斗、去献出自己的全部精力乃至生命。二是大局意识不够强。个别班子成员缺乏用马克思主义立场、观点和方法去认识问题、分析问题、解决问题的理论自觉,还存在思想站位不高、考虑问题不够全面的现象,面对当前从严治党工作的高标准、严要求,总有想换换环境、歇歇气的心理,没有站在为人民服务的理想信念上思考工作。三是学习实践性不够强。个别班子成员在一定程度上忽视了对习近平新时代中国特色社会主义思想的系统研究和深刻理解,忽视了理论联系实际、理论指导实践的重要原则和根本作用,存在着为了理论学习而学习,用理论学习装门面,实际上所学的理论与实际主要工作相脱节,起不到理论指导实践的应有效果。

(二)思想政治受洗礼方面。一是政治敏感性还不够强。个别班子成员在政治信仰上始终是坚定的,但是对新形势下加强意识形态领域工作的认识还不够高,对中央和省市重大决策研究不够透彻、理解不够系统,对意识形态领域工作重视不够,忽视了意识形态领域的教育和管理。二是对政治纪律认识不够深。个别班子成员有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行了,思想认识不重要,对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制,存在麻痹思想,对“四个意识”

理解认识还需要进一步加强,在践行“四个自信”的自觉性上还有一定差距,政治敏锐性和政治洞察力还有待加强。

(三)干事创业敢担当方面。一是表率作用发挥不够好。个别班子成员在领导岗位时间长了,认为自己已经是“老人”了,改革攻坚、加快发展的锐气和闯劲不如以前,特别是随着年龄的增长,认为工作已经不错了,成绩也有了,就产生了“还可以、过得去、差不多”的自满心态,出现了“等一等、缓一缓、歇一歇”的松劲情绪,在急难险重任务面前没有真正地冲在前、豁出去、打得赢,以自身的模范行动为广大党员干部做示范、树标杆,而是工作患得患失,困难矛盾面前有推脱、躲避的思想。二是改革创新意识不够强劲。个别班子成员存在“船到码头车到站”思想,有时仅停留在确保完成各项重点工作任务和推进日常工作上。存在工作按部就班,想问题、做决策顾虑较多,开拓创新少,就工作干工作多,主动落实少,研究情况多,解决问题少,思路还不够活,站位还不够高,格局还不够大,工作上缺乏新意,缺少亮点,改革创新意识有待增强。三是部署工作不够细致。个别班子成员对于单位内一些日常工作,有时只注重结果,没有太多关注过程和细节,缺乏落实情况的监督指导和跟踪问效,致使一些工作落实不够理想。

(四)为民服务解难题方面。一是为民服务的意识还需增强。随着阅历增长、环境变化,个别班子成员不自觉地在思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”的认识出现模糊,潜意识中在处理对上负责和对群众负责的关系上出现偏差,造成联系基层、服务群众不深入,为民解难事、办实事上还不够有力有效。解决文山会海、基层减负问题上下的功夫还不足,统筹不力、多头部署、层层召开会议现象还存在,基层过重负担依然较大。二是为民服务的能力还需提升。个别班子成员在工作上群众观念淡薄,对基层鲜活的典型经验学习。

总结。

的不够,指导工作主观意志成份多,对群众反映的难点热点问题,拓思路、出点子还不够,服务群众,缺乏真功夫。关心关爱基层干部的有效举措不多,有时只停留在调研走访、慰问谈心上,调研还存在“走马观花”“被调研被安排”的现象,整体服务基层的程度不高、措施不实,与基层实际需求还有差距。

(五)清正廉洁作表率方面。一是在落实“一岗双责”上还存在薄弱环节。个别班子成员在落实“一岗双责”上还没有真正把党风廉政建设作为自己的“责任田”和“份内事”,对分管领域的党员干部监管、制约、监督力度不够,没有坚持高标准严要求予以问责。指导分管工作时,抓业务工作的多,抓党风廉政建设的少。二是对党员干部的教育管理还存在薄弱环节。个别班子成员对干部管理方面存在“重使用轻管理、重任务轻关怀、重考核轻激励”等现象。虽然落实任前廉政谈话、诫勉谈话等制度,但在后续跟踪管理方面滞后,未发挥有效的科学性、针对性,对干部的思想关怀、信任关怀、困难关怀方面等还做得不够,致使有的干部产生了惰性。

三、

原因分析。

(一)理想信念淡化,“总开关”拧得不紧。个别班子成员面对新形势新变化,缺少更加坚定的理论自信,导致理想信念出现松懈,进而放松了对自身建设的要求,没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求,直接影响了自己思想的进步和工作的推进。究其根本,主要是把政治理论学习当成了“软指标”,静不下心,抓得不紧,以干代学,放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

(二)宗旨观念弱化,“鱼水情”感触不深。个别班子成员随着职务的升迁,不知不觉间滋生了骄傲情绪和优越感,自以为能力比别人强、办法比别人多,碰到困难不主动向基层干部群众请。

教学。

习,不注意吸取群众首创的新鲜经验。有时干工作掺杂着对个人形象、局部利益的“小算盘”,内心包含着迎合上级、赢取口碑的私心杂念,导致到基层体察民情接触群众少了,与群众同吃同住同劳动少了,亲自沉下去解决具体信访问题少了,这其实是没有摆正“主仆”位置,“唯上”的思想占了主导,功利主义占了上风。

(三)进取精神退化,“领头雁”意识不强。个别班子。

成员担任领导职务时间较长,存在“功到业熟”的骄傲情绪,躺在“功劳大、苦劳多”的成绩簿上自我满足,听着“变化很大”的赞美声自我陶醉,对新形势新要求把握不够,对面临的危机和差距认识不足,在产业提升、转型发展、生态建设、精准扶贫、民生改善等工作中步子迈不开,效果不明显。有的认为工作永远也干不完,有了“歇一歇、等一等”的想法,有的存在明哲保身的思想,有了“少干事、不出事”的倾向,与“领头雁”的作风和作为相去甚远。

(四)实干作风虚化,“钉钉子”力度不够。个别班子成员在工作推进和作风建设上,没有真正做到“不忘初心,牢记使命”,很多事情只满足于开座谈会、听汇报、看材料,没有深入实际察实情,没有面对面心贴心了解需求,涉及到重大民生工程项目,凭经验决策,按惯例拍板,作出的决策难以得到群众的理解和支持。抓落实善始善终、善作善成不够,对一些重大问题和久拖未决的历史遗留问题,怕惹麻烦、怕出乱子。对于一些工程建设进度迟缓、“中梗阻”问题,在追查不落实的事、追究不落实的人上迟迟下不了决心,制度执行不够。

在慎独、慎微、慎权上不能从严要求,在自警、自省、自律上不能从高设标;

以自我为中心,党员义务记不清,好干部标准达不到,在落实主体责任上存在偏差和失误。

四、整改措施。

强化学以致用,切实做到学懂弄通做实,真正将学习的成果体现在xx工作的各个方面和全过程,为全区经济社会持续健康发展提供强劲思想动力和智力保证。

(二)强化务实担当,促进改革发展。一是牢固树立正确政绩观。树立“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念,紧紧围绕群众关切,结合脱贫攻坚和政府“十件实事”,重点念好“衣食住行、业教保医”民生八字经,努力解决与人民群众生产生活息息相关的饮水安全、食品安全、生态环境安全等方面的困难和问题,突出实效惠及于民。二是弘扬求真务实的作风。深入学习党的十九大对全面从严治党提出的新思想新理念新部署,在形势判断上向中央看齐,认真落实《准则》和《条例》。以踏石留印、抓铁有痕的精神,狠抓工作落实。坚持问题导向,清单式解决,在解决问题中推动发展。坚持一线工作法,做到领导指挥在一线,措施落实在一线,问题解决在一线。以钉钉子的精神,一件一件抓到底,一以贯之地坚持下去,善始善终、善做善成,把问题解决好。

(三)恪守为民之责,全力服务群众。一是牢固树立为民服务意识。始终把人民群众放在心中脑中,切实把“以人民为中心”落实到行动上,以真情真心对待群众,服务群众,持续增强广大群众的获得感和幸福感。二是切实为群众办实事解难题。全面推进脱贫攻坚行动,继续加大投入,解决行路住房、吃水用电、上学就业等民生问题,进一步完善和提升就医社保、民生保障水平,结合实际大力培育富民增收产业,不断增强贫困群众的自我发展能力,确保按期完成脱贫任务。

认真贯彻学习廉洁自律准则和党纪处分条例,时刻把党和人民利益放在首位,引导干部职工遵守党纪国法,坚持高尚的精神追求,永葆共产党人的浩然正气,做到自重、自省、自警、自励,抵得住诱惑、经得住考验,不沾腐、防侵蚀,做思想干净、作风干净、行为干净、关系干净的公职人员,永葆清廉本色。二是完善干部监督机制。加大政务公开力度,将监督的重心聚焦到领导干部掌权用权上,实现公款消费的公开透明,发挥社会各界特别是人民群众的监督力量,使“举报箱”“举报电话”发挥效用,坚决抵制借公务活动挥霍公款,尤其是假公济私行为,以促进权力在阳光下运行,筑牢拒腐防变的政治底线。

关于加强党的政治建设的重要论述和系列最新重要讲话精神,在读原著、学原文、悟原理和学习讨论中进一步深化了思想认识,围绕学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、坚决落实党中央决策部署、担当尽责投身疫情防控和经济社会发展、主动作为收官“十三五”谋划“十四五”和遵规守纪纠四风转作风等方面,深入剖析了存在的问题,反思了问题产生的根源,明确了整改措施,现将有关情况进行对照检查,请大家批评指正:

一、存在问题和不足。

(一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决做到“两个维护”方面。

习近平新时代中国特色社会主义思想精髓领会不够深刻。二是在融会贯通上还有差距。主要是在深钻细研、内化于心、外化于行上还不够积极主动,学习中满足于掌握基本观点、基本内容,联系实际、带着问题学做的还不够,对上级要求学习的理论内容进行“泛泛而读”,有时只是翻翻书、看看手机和报纸上的报道文章,满足于理论学习了、笔记记过了,没能做到融会贯通、举一反三,特别是对用什么方法去实践、靠什么工作去落实、以什么标准去规范,还缺乏系统的思考和行动,对照“往深里走、往心里走、往实里走”还有差距。三是学以致用上还有差距。用理论指导实践还有不足,满足片面引用个别原理,与实际工作结合不够紧密,把参加会议、学习文件、写写体会当做贯彻落实,没有很好地把思想、工作和生活实际与习近平总书记的讲话精神紧密联系在一起,对如何把“上情”与“下情”紧密结合方面思考不深、研究不透,存在学用脱节的现象。比如:在xxx建设、xxx工作,尤其是在违建清理、城镇改造拆迁等重大复杂疑难纠纷中,参与意识不强,不够积极主动,致使一些工作推动较慢。

(二)在坚持党的全面领导,坚决落实党中央决策部署方面。

一直以来,坚决贯彻落实习近平总书记重要指示和上级决策部署,自觉向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央的决策部署看齐。存在主要问题:一是在贯彻落实上还存在“时差”。在工作学习中能够在思想上、行动上与党中央保持高度一致,但在贯彻落实上,从学习领会到自身消化再到自觉执行需要一定时间、一个过程,导致有些认识和执行不够及时到位。比如:对肃清xxx流毒的长期性复杂性认识上,总感觉经过近几年的整治,xxx流毒影响已经得到彻底肃清,对余毒的影响还缺乏高度的警惕性。二是积极作为上还存在“局限”。面对新形势新挑战,贯彻新发展理念、融入新发展格局还不够积极主动,特别是吸收新思想新知识,借鉴新经验还不够深入,主动对接改革、迎接改革做的还不够,对待工作有时只满足于完成上级和领导交办的任务,在促改革、调结构、谋划长远建设中新思路新办法不多,求稳保底的思想抑制了创新发展思维。三是在服务大局上还存在“偏差”。贯彻执行中央路线、方针、政策和上级决策部署上,站位不高,谋划工作、落实上级决策部署,有时存在一定的本位主义思想,局限于自已负责工作、局限在本单位这个小圈子,遇到工作思想意识上经常首先考虑如何从本部门本领域角度去推动落实,完成分管的任务指标,缺乏从战略的高度,用辩证的思维,围绕全市中心工作、发展大局的角度去统筹推进。比如:在xxx工作中,与其他领导的沟通配合不够,共同推动发展的意识还不够强。

(三)在积极履职尽责,服务疫情防控和经济社会发展方面。

工作做实、做深、做细,特别是面对当前越来越严的巡视审计和行业清理清查,对一些政策把握不准、规定不明确的事情,有时明知道对工作、对群众有利,也采取了多一事不如少一事的态度,存在宁愿少出成绩也不能出问题的思想。三是主动服务还不够好。工作满足于部署了、要求了、完成了,过程缺少检查监督,没有形成完成闭合回路,对完成质量把关不严。工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己主动寻找对策,而是等待上级指示要求,缺少攻坚克难的精神。比如,对于辖区内企业复工复产,虽然能够主动帮助解决实际问题,但有时面对困难,深入研究不够、倾心服务不够,一些企业复工复产后防疫物资保障问题,没有在第一时间给予很好解决。

(四)在收官“十三五”,谋划“十四五”方面。

对接改革、迎接改革做的还不够主动,对一些新情况新问题,没有时时刻刻扑下身子去抓落实。

(五)在落实全面从严治党责任,履行“一岗双责”和遵规守纪、纠四风转作风方面。

个按语简单转发,没有对文件内容进行梳理、取舍、合并,没有起到减压分流作用,发文数量、篇幅没有得到有效控制。工作中存在过急现象,有时部署没几天的工作就要求下属去检查成效,只是想着本级去检查指导了,没考虑基层工作进度和实际情况,致使一些工作看似每个环节都有落实,实际做了虚功,走了过场。

二、原因分析。

深刻剖析这些存在的问题和不足的原因,主要有以下几个方面:

缺乏从党性观念和世界观改造的高度来端正“总开关”的紧迫感和责任感。联系实际不紧密,对政治理论的学习理解没有与实际紧密结合,没有发挥理论的指导作用,单纯为了学习而学习,指导实践不准。

二是宗旨观念树的不牢。“公仆”意识、“服务”意识有所淡化,对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质理解体会不深,存在实用主义思想,抓工作对个人进步、领导印象、上级评价考虑得比较多,对群众能不能满意想得比较少,追求的不是“给人民造福”,而是“给自己造势”。

三是党性锻炼有所弱化。觉得自己受党教育多年,有较高的政治觉悟,严守党的政治纪律和政治规矩方面肯定没问题,没有深刻认识到政治素质、党性修养是一个艰苦锤炼的过程,是一项长期的任务,对自己作为党员领导干部应该严格执行纪律规矩的意识还不够强,带头遵规守纪的自觉性、主动性还不够高,没有时刻谨记“打铁必须自身硬”,只求过得去、不求过得硬。

四是担当意识有所减退。带头自我加压,持之以恒的抓工作、促落实的劲头少了、韧劲减了,尤其是面对改革发展、疫情防控、“六稳六保”、从严管党治党等艰巨任务,缺乏攻坚克难的勇气,敢闯敢试的锐气。缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数,缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”韧劲。

三、下步打算(一)强化理论武装,提升思想觉悟。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,把《习近平谈治国理政》和习近平新时代中国特色社会主义思想《学习纲要》《基本问题》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中共中央办公厅印发党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等列为必学书目,坚持深入学公号“老秘带你写材料”整理编辑、系统学、实践学,做好“结合”“转化”文章,切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

(二)站稳政治立场,坚定政治方向。带头树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,落实“两个维护”,坚决落实党中央和省委市委的各项决策部署,落实到具体行动上,坚决做到听令而行、闻令而动,不打折扣、不搞变通,把党员干部的先进性纯洁性体现在实际行动中,始终把自己处于党纪约束、群众监督和阳光照射下,以实际行动、具体成效检验政治成色、诠释忠诚担当。

始终重心向下,多做打基础、蓄底气、利长远的工作;

始终坚持真抓实干,一把尺子论长短,不搞华而不实的东西。

严格落实廉洁自律各项规定,始终严守思想“防线”、道德“底线”和法纪“红线”,切实抵制诱惑、守住小节,以身作则,严于律自,做好表率。自觉接受监督,广泛听取意见,积极开展批评与自我批评,谦虚谨慎、戒骄戒躁,严于律己、宽以待人,树立为民务实清廉、忠诚干净担当良好形象。

以上是我的对照检查,请同志们批评指正。

要好好像作者学习!

基层党员班子成员年度民主生活会五个方面个人检视剖析材料

按照中共***市纪委机关中共***市委组织部《关于开好2020年度全市党员领导干部民主生活会的实施方案》通知要求,我认真学习了《谈治国理政》第三卷、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》等规定篇目以及党的十九届五中全会、全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会等重要会议精神,广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话,紧密联系思想工作实际,围绕“学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的十九届**全会精神、落实全面从严治党责任”五方面,深入查找了自身存在的差距和不足,深刻剖析了问题根源,明确了今后的努力方向和改进措施。现检视剖析如下:

一、查摆主要问题。

(一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是理论学习不够深入全面。由于自身知识积淀、认识能力、理论功底有限,对习近平新时代中国特色社会主义思想还没有完全真正学懂弄通,系统掌握还不够。如,在学习十九届五中全会精神中,对党建、经济、财税等与自身工作联系紧密的方面学得比较细,其他内容感觉与税收工作关系不大,往往一览而过,没有细致深入思考。

二是知行合一不够紧密。带着问题思考学、学用结合、学以致用做得不够,运用习近平新时代中国特色社会主义思想观察、分析、解决问题的能力不足、办法不多。如,十九届五中全会提出坚持系统观念,加强全局性谋划、整体性推进。作为税务部门主要负责人,把税收融入经济发展大局思考把握还不够,税收收入分析、减税降费效应分析等仅就税收分析税收,站位经济发展大局、做好地方党委政府参谋助手做得还不到位。

(二)在坚持和加强党的全面领导,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。我在学习工作中能够在思想上、行动上与党中央保持高度一致,但在具体贯彻落实上还不够及时到位。比如,压实党建工作责任不够到位,基层党建考核评价、激励约束、容错纠错等制度还不够健全,在工作上对各级党组织书记的党建责任考核,仍主要依靠台账资料和日常汇报,对具体工作落实和成效,深入一线跟踪、督查不够,没有把每个领域、每个环节党建工作抓具体、抓深入,导致基层党建责任落实层层传导压力不够。又如,落实党风廉政建设主体责任不够到位,作为单位负责人,没有及时发现单位内控管理不够规范,出现“加班工作餐开支无依据”等问题,虽能及时督促整改,但也暴露出在抓党风廉政建设工作存在不到位的问题。再如,意识形态工作方法不够多样,习惯于在单位学习、培训,很少主动到基层党组织中宣讲上级党委的重要会议和文件精神,没能很好带动农村党员、群众参与到基层社会治理各项工作中。

(三)在履职尽责,担当作为,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作,全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。疫情期间能够积极发挥组织部门职责,号召全区党员干部在疫情一线勇担当善作为,但在具体工作上还存在差距。比如,工作一定程度上存在厚此薄彼现象,疫情防控工作重点放在引导党员干部做好疫情防控工作,认为首先要管好党员干部,管好工作队员投入脱贫攻坚和集体经济发展即可,“六稳”“六保”和经济发展自然会有政府部门统筹协调。又如,在党组织建设上,注重于发展农村党建和城市社区党建,教育系统、卫生健康系统、两新组织领域党建工作比较薄弱,党组织覆盖面不够大,党建促乡村振兴、促社会治理等作用发挥有待提升。

(四)在学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项等方面。虽然及时跟进学习党的十九届五中全会精神,了解全会确定的“十四五”规划和2035远景目标,但对深入开展理论研究、进行理论创新抓得不积极不主动,深谋远虑不足。比如,对于中央提出的高质量发展理念等,仅限于宣传贯彻,做传声筒,没有主动结合我区实际,组织基层党组织和党员干部开展学习培训。又如,针对本系统“十四五”规划思考不足,谋划不多,只是对照上级方案执行,没能认真对照高质量发展要求,认真查找组织工作存在的短板和弱项,工作的针对性不够强。

(五)在落实全面从严治党责任,带头严守政治纪律和政治规矩,坚决反对形式主义官僚主义方面。能够落实新时代党的建设总要求,坚强基层党组织,管好干部人才,不断把党建设得更加坚强有力,但是对照上级要求,还存在一些问题。比如,对干部教育管理不够严格,偶尔存在老好人现象,用身边案例教育警醒干部不够经常。又如,在贯彻上级决策部署、安排推动工作时,往往首先考虑到的仍然是开会部署,到基层调研特别是针对党组织建设方面调研不够深入,不注重全程督导、跟踪问效,对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数。

二、剖析问题产生的原因。

针对查摆出的以上问题,深刻反思了产生上述问题原因,主要有以下几点:

(一)理论武装有所不足。在学习上存在“头痛医头、脚痛医脚”的现象,以工作忙、压力大、事务性工作多为借口,把学习当成“软指标”,对党的创新理论理满足于学过了、知道了,工作中拿来讲一讲、套一套,没有真正融会贯通、做到真学真懂真信真用,进而转化为指导工作实践的思路方法。

(二)党性修养有所放松。工作中没有时刻把党性锻炼贯穿于始终,工作过于看重指标,以人民为中心的发展思想坚持得不好,群众路线践行得不够扎实,全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化,自我净化、自我革新、自我完善、自我提高的意识不够强。

(三)奋斗精神有所减弱。尽管对党的事业,本职工作能尽心尽责,但有时习惯于遵循过去的方式方法开展工作,还不能完全做到顽强拼搏、锐意进取,迎难而上、担当作为、动真碰硬的勇气不足,工作积极性、主动性、创造性不够。

(四)自身要求有所降低。存在满足于过的去、还行的现象,没能主动向更高标准、更严要求对标对表,没有完全把严的标准、严的要求融入思想、融入经常,没有完全做到抓常抓细抓长、持续用力、久久为功。

三、

下一步整改方向及措施。

(一)在深化学习、坚定信念上下功夫。一方面,加强理论学习。继续通过参加理论中心组、“三会一课”等方式,及时跟进学习党的十九届五中全会精神、“十四五”规划和2035远景目标蕴含的深刻内涵,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想解决思想上困惑、工作中难题,不断提升政治能力。另一方面,加强实践学习。坚持理论联系实际,有针对性地学习基层党建、干部监督管理、抓党建促乡村振兴等方面知识,带着问题下基层、到基层解决问题,进一步提升领导能力和工作水平。

多到群众身边访贫问苦,不断增进与人民群众的感情,提高做好群众工作的本领。另一方面,在党组织覆盖面和服务水平上持续发力,强化分类指导,加大各领域党建工作力度,重点做好基层党组织标准化规范化建设和居民服务中心ppp项目建设,方便群众办事。

总结。

脱贫攻坚好做法,破解乡村振兴遇到的难题,推动工作上台阶。另一方面,推动落实。认真贯彻落实新时代党的建设总要求,加强政治建设,持续建强基层党组织战斗堡垒,打造高素质专业化干部队伍,凝聚产业发展人才,更好地发挥党建引领作用,为推动高质量发展提供坚强组织保证。

(四)在改进作风、廉洁自律上下功夫。一方面,严格做到廉洁自律。不断强化自身讲政治、讲法纪、讲规矩的理念和定力,以贾绍学案例等反面例子为镜鉴,自觉做到秉公用权、干净办事、清白做人,自觉接受群众监督,以实际行动筑牢廉洁从政底线。另一方面,严格落实“一岗双责”。充分认识党风廉政建设的长期性、复杂性和艰巨性,坚持严管厚爱,把主体责任和一岗双责紧密结合,抓好分管联系领域的党风廉政建设,营造风清气正的政治生态。

以上对照检查,请大家批评指正。

民主生活会个人检视剖析材料

现将对照检查情况报告如下:

上年度民主生活会,本人查找出7条存在问题,通过整改落实较好的完成了问题整改工作。一是强化了学习,加强了学习的自觉性和主动性,系统学了党章、党规、***总书记系列重要讲话、党的十九大精神和***总书记视察广东重要讲话精神,做到真学、真懂、真信、真用,用***新时代中国特色社会主义思想武装自己的头脑。二是求真务实,大胆开展各项工作,对各项工作的落实敢想敢干,积极研究新情况,解决新问题,做好自己职责范围内的事,勇于承担责任。增强对分管工作的指导和创新思维,各项工作高标准、严要求,狠抓落实,切实解决基层难点、热点问题。三是全力做好作风转变工作。牢记党的宗旨,努力做好群众工作。牢记全心全意为人民服务的宗旨,在工作中,结合镇干部驻点直接联系群众工作,带着深厚的感情去帮助解决困难群众遇到的实际问题,实实在在地为基层群众办一些实事、好事。

二、存在问题。

1.在认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,往深里走、往心里走、往实里走等方面,存在政治理论学习不够深入问题。学用结合不紧,学习方式的创新不够。在学习过程中,我能够认真研读习总书记的重要讲话原文,通过个人自学以及参加各级组织的学习培训、研讨会等方式,学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,进一步提升了政治理论素养,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。但在学习过程中,对学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想设计的新创新理论缺少深入解读,停留在理解的表面,指导工作的力度还需要进一步加大,特别是将学习研讨成果转化为决策,推动解决突出问题、加快发展还不够到位。

2.在坚定贯彻新发展理念,以奋发进取的精神状态,积极应对新形势新挑战,敢于担当责任、勇于直面困难,创造性开展工作方面,存在一些问题:一是创造性开展工作不足。工作中存在“不求有功,但求无过”的观念,进取意识有所弱化,面对新形势、新挑战,难题的新思路、新举措不多,很多工作觉得是主要领导下决策,自己负责落实就好,主观能动性不足。比如在招商引资工作中,过于强调主要领导“亲自抓”,存在“等靠要”思想,很多项目是领导联系引进来落地的,没有充分发挥好自己的主观能动性。二是在贯落实上级决策部署上还有一定的差距。对于主要领导靠前指挥的或者比较容易推进的工作,就大力去抓,对于其他的工作则只是完成标准底线,没有在质量和标准上提出更高的要求,落实上级决策部署不够彻底。三是对意识形态工作不够重视。没有深刻认识到意识形态工作形势的严峻性,往往只是会议强调布置,而没有具体的工作举措去落实。

3.在贯彻执行中央八项规定精神,严肃机构改革各项纪律,清正廉洁、秉公用权,从曾志权案中反思、认识、汲取教训,引以为戒方面。自己作为一名党员干部,始终做到了坚决拥护党中央权威,不折不扣落实中央、省市县各项决策部署,严守政治纪律和政治规矩,依法依规履职尽责。但还存在一些不足:一是在贯彻执行中央八项规定方面还存在一些需要改进的地方。例如对于上级布置的工作,经常只是交待相关部门或村去落实,自己比较少去督促检查工作落实的情况,存在以会议贯彻会议、以文件落实文件现象。二是在坚决克服“形式主义”上不够彻底。有时为了上级的考核成绩,虽然会做好各项工作,但是会比较偏向做好“看得见”的工作,存在形式主义。三是从曾志权案中反思、认识、汲取教训,引以为戒。本人坚决拥护党中央对曾志权的处理决定,与其无任何来往。对照曾志权案,虽无违纪违法行为,但应引以为戒,比如,在过年过节,自己有时碍于情面会接受一些礼节性的应酬,容易在群众中造成不好的影响,缺乏一定的警惕性。

三、原因分析。

1、思想理论学习不够系统。对***新时代中国特色社会主义思想深研细钻不够,对党规党纪、法律法规、基础理论学得少,对党的创新理论学原著不够,没有经常学原文、读原著、悟原理,学习浅尝辄止,没有与实际工作相结合。理想信念教育坚持不够,没有真正把自己融进去,把学习、思考、实践紧密结合在一起。没有系统掌握马克思主义基本原理特别是***新时代中国特色社会主义思想,用马克思主义立场、观点、方法去观察问题、分析问题、解决问题。导致思想理论武装不到位缺少深入思考,致使工作只是沿用旧方法去处理,成效不明显。

2、党性修养不够坚定。虽然入党多年,但随着年龄的增加,认为党性修养锻炼这么多年,已经成熟了,已经坚定了,再怎么加强也不会有大的提高和进步了,因此出现松懈苗头,只求过得去、不出错,做的差不多就行了。党性修养不强,思想就容易滑坡,精神就容易空虚,作风就容易松懈,各种问题也就随之而来。

3、纪律执行不够严格。本人对中央的各项纪律是坚决严格执行的,对中央的决策部署也是不折不扣落实的,但也存在图一时轻松,简单开会发文了事,对纪律和决策的落实情况缺乏比较硬的督促检查;有时存在畏难情绪,有些该执行的纪律坚持不够,有些该落实的决策执行不力;对社会上出现的一些不良风气,怕得罪人,没有按照党的政治纪律要求,同不良风气和行动作斗争。认为只要是为了工作,违反点纪律也不会有问题,没有认识到党的纪律是丝毫不能触碰的红线、是坚决不能突破的底线,没有把党的纪律当成铁律。

4、宗旨意识不够牢固。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。能否始终铭记、时刻践行这个根本宗旨是检验一名党员特别是党员领导干部是否合格的基本标准。近年来,随着生活水平日益提高和社会思想多元、多样、多变,为人民服务的宗旨意识有所淡化,未能时刻在思想上做到关心群众,感情上贴近群众,工作上联系群众,行动上照顾群众,以至与群众关系不紧密;同样对于关系群众切身利益的事情,缺乏急群众之所急、想群众之所想、解群众之所需的民本思想,没有从小事做起,从具体事情抓起,以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,主动解决好涉及群众利益的突出问题,以至于宗旨意识出现了情况。

5、敢于担当精神不够。工作时间久了,认为过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错,不添乱子,也就问心无愧。没给自己树立起跨越的高标杆,让自己朝着目标坚定地走下去,因而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。

四、整改措施。

1、强化理论武装,加强作风建设。坚持学政策理论、学先辈先进、学群众智慧,特别是系统学习深研十九大精神及习总书记系列重要讲话精神,用新时代中国特色社会主义思想武装头脑,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力。树立终生学习理念,增强学习的思想自觉和行动自觉。增强理论联系实际能力,增强党性修养。锤炼党性,坚定理想,始终与党中央保持高度一致,坚决贯彻执行上级决策部署。始终牢记党的宗旨,切实把思想和认识统一到以党建带队伍促业务上来。

2、强化纪律意识,维护党的权威。遵规守纪是共产党员的行为底线和安身立命之本。严明党规党纪,坚持纪严于法、纪在法前、法纪分开,真正把党规党纪内化于心、外化于形。严守党的政治纪律和政治规矩。旗帜鲜明地反对“七个有之”等问题,在涉及重大政治原则、政治立场、政治观点等问题上始终保持头脑清醒,争做政治的明白人。严守党的组织纪律。严格遵循组织原则,认真履行组织程序,坚决服从组织决定,自觉接受组织监督,任何时候都不搞非组织活动。严守党的廉洁纪律。常思贪欲之害、常修为政之德、常怀律己之心,时刻保持心有所畏、言有所戒、行有所止的约束,自觉做到依法用权、秉公用权、廉洁用权,切实做到自身正、自身硬、自身净,以模范行为树立忠诚、干净、担当的良好形象。

3、增强宗旨意识,强化党性锻炼。在今后的工作中,将不忘初心,牢记使命,把自身工作同人民群众的期盼结合起来,想群众之所想,急群众之所急,拉近同群众的感情,切实为群众做好服务。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,时刻提醒自己摆正同人民群众的位置,坚持群众工作方法,多下基层调研,向群众学习,在群众中汲取智慧,寻找解决问题,干好工作的方法和路径。增强大局意识、责任意识,立足本职岗位,忠诚履职尽责。树立敢于担当、埋头苦干、求真务实、言行一致的工作作风,扑下身子抓工作落实。

4、牢记使命担当,加快改革发展。始终把履职尽责、敢于担当作为一名党员必备的政治品格,争做敢于担当、干事创业的表率。把各项工作想在前、做在前,做到矛盾困难不推不拖、风险挑战不躲不绕、繁重任务不挑不拣。坚持务实重干勇争先,积极践行“马上就办、真抓实干”作风,拼命实干加油干,确保各项工作始终保持先进位次,干出让组织满意、让群众信服的工作业绩。

5、坚持严以律己,筑牢廉政防线。切实增强党章党规党纪意识。认真学习十九大新修订的《党章》,严格遵守《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,切实维护党章和其他党内法规的权威性、严肃性。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统。始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态,自觉接受党组织和群众的监督,管住自己,守住小节,防微杜渐,以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性,树立勤政廉政的党员领导干部形象。时刻紧绷廉洁自律这根弦,带头遵守廉洁自律各项规定,反对任何滥用职权、谋取私利的不正之风,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。

五、个人有关情况说明。

1.“三公”经费支出方面:没有违反规定,严格按照单位财务审批制度执行。

2.职务消费方面:按照规章制度报销。

3.人情消费方面:没有人情消费。

4.公务用车方面:没有。

5.办公用房方面:办公区3平方米,2007年建造,一般装修。

政研室民主生活会个人检视剖析材料

1.学习的系统性主动性不强。突出表现为,读原文原著多,深入思考少;按部就班参加中心组学习、支部学习多,主动自学少;现用现学多,系统全面研读少。无论在深度还是广度上都与“学懂”有很大差距。认为自己从事文字工作多年,天天摆弄材料,工作就是学习,不专门学习也比其他部门的同志强。满足于知道、了解一些应知应会的内容,缺少求知若渴、勤奋执着的耐性和劲头。自己松劲,在一定程度上也导致抓分管领域学习不够严不够实。

2.融会贯通思考不够。突出表现在理论功底不扎实,在学习过程中,与马克思立场观点方法结合不紧密,在继承和发展、中国与世界、历史与未来方面贯通思考不够。

3.转化运用学习成果的能力有欠缺。在推进工作中,形成了以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为根本遵循的自觉,也知道从其中找原理、找方法、谋思路,但在实际运用时还没有做到得心应手、应用自如,经常不自觉沿用老套路,四平八稳、因循守旧的问题还没有彻底解决。

(二)执行中央、自治区党委和市委决策部署方面。

4.精准掌握上级决策决议不够。以文辅政最重要的前提是讲政治、守规矩,平时也很注重学xxx自治区党委和市委政策精神,但有时由于时间受限、任务紧迫,害怕忙中出错,存在囫囵吞枣、照搬照抄上级政策文件的问题。因为下基层调研不够,只关注顶层设计,不知晓基层实际,主观臆断、闭门造车,服务决策不够精准、到位。

5.意识形态责任制落得不实。总认为党政机关干部政治是过硬的、思想是坚定的,但反思韩文才事件,在我们身边同样存在意识形态领域失管现象。对此,也深刻认识到自己在抓意识形态工作方面认识还不高,责任制落实还不够到位,尤其是抓日常教育管理不够,结合实际研究常态常效机制办法不够。

6.落实请示报告制度不严格。在工作中的重大问题、个人有关事项都能按规定按程序请示报告,但在落实请销假制度上还存在折中变通的现象,认为同志们工作任务繁重,经常熬夜加班,平时有事晚到或早走一会可以理解,只是口头报告一下,打声招呼,没有严格履行请销假手续。

(三)对党忠诚老实方面。

总结。

先进经验的调研多一些,直击问题、触碰矛盾的调研少一些。以上都是对党忠诚度不够的表现。

(四)担当负责、攻坚克难方面。

8.履行从严治党责任不到位。不论是在办公厅,还是到政研室,都存在党建业务工作“两张皮”、党建工作让位于业务工作的现象,对党建促业务工作主动研究思考较少,照章办事、按部就班推进较多,创新性的举措和办法运用不够,落实全面从严治党重大决策部署缺乏针对性和有效性,党支部“战斗堡垒”作用发挥得不充分。

9.攻坚克难的精神不足。材料任务重时,存在一定的烦躁心理,有时会出现“等一等、看一看”的松劲情绪,对新情况新问题,习惯凭借老经验、老办法去应对,创新不够、动力不足。

10.干部培养使用不平衡不充分。近几年,由于文稿起草任务重、时限紧,经常把任务压在少数人身上,单纯地压担子、压任务,忽视了队伍整体提升,造成忙的忙、闲的闲,业务骨干越用越顺手,年轻新手越呆越懈怠,不但苦乐不均、影响效率,而且后备力量也没有培养起来。

(五)纠正“四风”方面。

11.深入基层一线调研不够。跟随领导到基层调研的时候多,主动深入一线、深入群众中开展调研相对较少;在开展调研过程中,与领导干部交流座谈较多,入户走访群众相对较少,听汇报、看材料的时候多,深入调查、仔细研究的较少,有时只关注自己想要了解的情况,忽略了群众的所想所盼,撰写的调研报告反映问题不全面,质量打折扣,成果转化率不高。

12.文风还需进一步改进。在文稿起草时,有时追求面面俱到、篇幅过长,有时追求华丽、刻意雕琢,存在重技巧、轻内容、抠字眼现象,形式主义问题仍然存在。

(六)执行廉洁自律准则方面。

13.廉洁自律意识还需加强。能够严守中央八项规定、自治区党委和市委相关配套规定,严格执行准则和条例,坚决抵制“围猎”腐蚀等各种不正之风,但总认为办公厅、政研室是没权没钱的“清水衙门”,不存在滋生不廉洁的土壤,从而放松了警惕。随着生活条件好转,有时认为花自己的钱吃点好的,穿点好的没有什么,保持艰苦朴素优良传统的意识有所弱化,没能时时刻刻以共产党员的标准来严格要求自己。

二、产生问题的原因剖析。

认真反思自身存在的差距和问题,其根源主要有以下方面:

一是思想理论武装还需进一步深化。思想是行动的先导,理论是实践的指南。对照问题进行深入剖析,虽然表现不同,但都能从思想认识上找到根源,从理论武装上找到答案。习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神博大精深、思想深邃,学懂弄通做实绝非一日之功,但在学习中贪多求快、急于求成,每个领域、每个篇目都想马上学,每一点都想领会深、领会透,导致学习缺乏系统性,缺少深层次思考,对贯穿其中的马克思主义立场观点方法掌握不够全面、把握不够准确、运用不够自如。

二是党性锻炼还需进一步加强。对照习近平总书记对党员领导干部提出的“五个过硬”要求,还存在很大差距,产生这些差距的根源还是党性锻炼得不够。觉得受党培养教育多年,又在党委部门工作,认为自己的党性修养是扎实的,没有深刻认识到党性修养不会随着年龄阅历的增长而自然增强,有时工作忙起来,放松了对政治理论的学习,有以业务工作代替政治学习和党性锻炼的现象,没有把批评与自我批评的武器使用好,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高不够经常,没能把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课。

三是宗旨意识还需进一步提升。密切联系群众是我党的优良传统和政治优势,作为党员特别是领导干部应当始终坚持和继承发扬。但近年来一直在党委部门,主要工作是为市委服务、为领导服务,认为把这些工作做好就是间接为基层、为群众服务,坐在办公室“闷头搞材料”、当“二传手”的时候多,深入基层、深入群众了解情况少,特别是在尊重群众主体地位、向群众学习、拜群众为师做的不够,由于只注重“接天线”,不注重“接地气”,导致工作中提出的问题、措施和建议不能很好的反映群众需求和实际情况,缺少针对性和可操作性,这说明全心全意为人民服务的宗旨意识树得还不够牢。

四是管党治党力度还需进一步加大。习近平总书记强调,“要以永远在路上的执着把从严治党引向深入”。无论在办公厅,还是刚来到政研室,在日常工作中,与同志们探讨材料时间较多,认为工作交流也是在教育管理,监督执纪第一种形态运用得不够,经常咬耳扯袖、预防提醒较少,对以党建促业务认识不足、思考不多、抓得不细、落得不实,反思这些问题,还是管党治党责任履行不到位,距真管真严、敢管敢严、长管长严还有很大差距。

三、

努力方向和整改措施。

一是提高政治站位。习近平总书记反复强调,“各级干部特别是领导干部要善于从政治上看问题,站稳立场,把准方向”,“善于从政治上谋划、部署、推动工作”。作为党委部门的党员领导干部,提高政治站位显得尤为重要。在今后的工作中,要更加坚定自觉地维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上坚定同党中央保持高度一致,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”,向党中央看齐、向党的理论和路线方针政策看齐、向党中央决策部署看齐,切实做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。

二是强化理论武装。把学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,深刻把握“八个明确”和“十四个坚持”的科学体系和丰富,深刻把握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,发扬学到位、悟到底的精神,既知其然又知其所以然,不断提高运用习近平科学思想方法研究问题、分析问题、解决问题的能力,真正用以武装头脑、推动工作、指导实践。在加强政治理论学习的同时,结合政研改革工作,不断学习新知识、掌握新本领、熟悉新领域、开拓新视野,努力提高专业化能力,为提高工作应对能力、高效高质开展工作奠定扎实的理论基础。

三是要主动担当作为。要大力弘扬担当实干精神,认真贯彻落实上级决策部署,围绕打好“三大攻坚战”,推动“六区建设”、“五个高质量发展”,决胜全面小康,建设新时代草原名城全市工作大局,认真履行好工作职责。要改进调研作风和方式方法,坚持党的群众路线,多深入基层、深入群众开展调查研究,与基层干部和群众交流谈心,充分了解基层情况和群众所思、所盼、所忧、所急,力争使每一条所提对策建议符合基层实际,体现群众利益。要转变文风,撰写文稿要坚持不调研不成文,深入研究上情、市情、下情,必须融入思想、体现思路、领会意图,同时要加强创新创造,改变过去“按方抓药”、“来料加工”的老套路、***惯,不仅要做好“量体裁衣的裁缝”,更要做“符合潮流的设计师”,做到文风朴实、语言精练、内容充实,多用新鲜生动的事例,多用“接地气”的语言,提高文稿质量。要加强干部写作能力的培养,通过成手带新手、压担子等多种方式,提高年轻干部写作能力,着力解决干部写作能力不均衡的现状。

四是认真履行从严治党责任。牢固树立“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是渎职”的理念,切实担负起第一责任人责任。结合工作实际,认真谋划部署今年的党建工作,持续深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育。进一步严肃党内政治生活,严格执行“三会一课”制度,带头讲党课,带头参加中心组学习和支部集体学习,带头开展批评和自我批评,切实抓好班子,带好队伍。

五是不断加强自身建设。自觉按照“五个过硬”标准严格要求自己,把牢政治方向、增强政治定力,对党忠诚老实;严格执行个人事项报告制度,坚决反对特权思想和特权现象,抵制不良风气腐蚀,自觉净化“生活圈”、“朋友圈”;带头践行社会主义核心价值观,管好家属子女,树立良好家风,始终保持清正廉洁的政治本色。同时,认真抓好问题整改,坚持立行立改,主动接受组织和群众监督,通过问题整改,提高自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。

以上是我的对照检查,有不妥之处请同志们批评指正。

年度年度民主生活会个人检视剖析材料

民主生活会一般指民主生活会制度。民主生活会制度作为群众路线教育实践活动重要环节,是在加强和改进党的建设的长期实践中形成发展起来的。会议通报了2020年度民主生活会整改任务落实情况和本次专题民主生活会征求意见情况。蓝佛安代表省政府党组班子作对照检查,带头作个人检视剖析,党组同志和班子成员逐一进行个人检视剖析,自我批评揭短亮丑,相互批评开诚布公,达到了咬耳扯袖、红脸出汗、增进团结、振奋精神的目的。蓝佛安在总结讲话中指出,省政府党组班子要以这次专题民主生活会为新起点,更加紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,在省委坚强领导下,不断提升省政府党组班子的凝聚力战斗力执行力,在全方位推动高质量发展的伟大实践中踔厉奋发、笃行不怠,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。一要在坚定政治立场上下真功。深刻感悟两个确立的决定性意义,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,对国之大者领悟到位,在增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护上认识更深刻、态度更坚决、行动更自觉。二要在强化理论武装上悟真理。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,巩固拓展党史学习教育成果,弘扬伟大建党精神以下是小编为大家收集的2023年度年度民主生活会个人检视剖析材料【八篇】,仅供参考,欢迎大家阅读。

按照党中央统一部署,2月13日下午,团中央书记处召开2022年度民主生活会。团中央书记处以中央政治局民主生活会为示范,紧紧围绕全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,团结带领机关党员干部和广大青年以奋发有为的精神贯彻落实党的二十大作出的重大决策部署这一主题,紧密结合共青团工作和自身思想、作风实际,深入开展对照检查,严格查摆问题,深刻进行党性分析,严肃开展批评和自我批评,认真研究整改措施。2022年度省部级单位党员领导干部民主生活会第21督导组全程指导。团中央书记处全体同志参加会议,中央纪委国家监委驻中华全国总工会机关纪检监察组有关同志到会指导,团中央相关部门负责同志列席会议。

团中央书记处高度重视开好此次民主生活会,将其作为深入学习贯彻党的二十大精神的重要举措。会前,书记处班子聚焦会议主题扎实开展学习研讨,广泛征求意见建议,深入进行谈心谈话,逐项对照6个重点方面,认真撰写书记处班子对照检查材料和个人发言提纲,为高质量开好民主生活会打下了良好基础。会上,贺军科同志通报了党史学习教育专题民主生活会整改措施落实情况,并代表团中央书记处班子作对照检查。团中央书记处各位同志逐一作个人对照检查,并严肃开展批评和自我批评,书记处各位同志本着对党忠诚、对事业负责的态度,开诚布公、直面问题,提出了客观中肯、有针对性的意见,主动认领问题,主动抓实整改,达到了统一思想、明确方向、凝心聚力、改进工作的目的。

贺军科同志在总结讲话中表示,2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,共青团将召开第十九次全国代表大会。团中央书记处要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕学习宣传贯彻党的二十大精神主题主线,深入贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想,切实把党的二十大各项决策部署落实到团的工作各方面全过程。要在深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”上走在前、做表率,以实际行动做到对党绝对忠诚;要带头提高政治站位,夯实理论武装,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,带动全团不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力;要带头担当作为,认真履职尽责,团结引领广大团员青年为完成党的二十大擘画的目标任务贡献青春力量;要带头落实全面从严治党主体责任,勇于自我革命,增强斗争本领,在深化改革攻坚和全面从严治团上做实功、求实效;要以此次民主生活会为契机,认真研究制定整改落实清单,将抓民主生活会整改落实贯穿到全年工作中,以务实有效的整改成果体现政治担当。

一、一年来党员作用发挥情况;

主要做了五件事:一是按照新的支部领导班子对支部各委员进行分工,拟定了全年党支部工作计划;二是开展了党员创先争优方案,在党组领导下,牵头开展了到庆华集团参观、万人徒步以及赴白石峰进行党性锻炼等三次较大组织活动,增强了党支部的活力;三是认真履行本职工作,统筹安排好文秘、后勤、“热爱伟大祖国、建设美好家园”等主题创建、社会创新、精神文明建设、效能建设、保密、扶贫、暖气等重点工作改造、办公室财务以及机关党的建设工作,并完成了一系列的各部门检查。四是配合相关处室及编辑部做好临时性服务及接待工作,尽量改善办公环境。五是配合州党委组织部完成副主席阿拉提的考察工作,完成艾塞提的推荐考核工作,争取了协会更多的中高级职称。同时,对三个编辑部及协会争取资金的报告,亲自协调修改,力所能及向有关领导反映有关情况,争取更多资金支持。

二、自我剖析存在问题;

一是在执政为民方面,责任意识淡薄。总感到受制于环境的局限,与群众直接联系的机会少了,对基层群众所思所想不那么清楚了,从某种意义上脱离了群众。对待各族群众来文联反映问题或要求解决问题,迅速解决的热情少了,有些情况下无意识的态度生硬,引起了个别上访群众的不满。这要从内心认真反省。二是在变化变革方面,思想不超前。当前州文联面临着跨越式发展的大好机遇,中央、自治区、自治州相继如开了一系列的重大方针政策,而我本职工作方面研究不深不透,在办公室的制度建设、机制建设、作风建设尤其是思想建设方面,还有相当大的差距。即使心中有相应的思路和办法,但思路不够宽,办法没有付诸实践,说到底缺乏抓落实。没有落实,工作就会大打折扣,更谈不上变化和变革了,究其根本是党性不够强,责任意识、进取意识都不强。三是敢于担当的勇略不够。以往在基层工作时,往往敢于担当,大家看得是工作,比得是事业,谈的是真诚,没有时间去品头论足。进入机关工作,工作的繁重程度与以往不可同日而语,看书的时间多了,休闲的时间多了,但往往不经意中陷入品头论足之中,由此自感顾虑多了,魄力少了,遇事虽然敢负责任,但舍我其谁的底气明显不足。这必将与日益高标准要求、高节奏工作、高效率执行的文化工作大格局格格不入,必须认识深刻,加以改正。

三、整改措施;

一是认真学习党的十六届七中全会、中国第七次文代会、自治区党委第八次党代会精神,深刻领会州党委提出的“执政为民,变化变革,敢于担当”的时代背景和思想内涵,系统提高理论素养。二是加强党性锻炼,增强宗旨意识,改进工作作风,转变服务态度,提高执政为民的意识;三是全面提速,进一步研究新形势下做好文联办公室工作新的思路,建立新制度,完善新机制。四是广泛团结文联全体同仁,团结一致,严肃纪律,营造团结向上的氛围,树立正气,使敢于承担的人受保护,不吃亏。

一直以来,我始终以一个党员的标准严格要求自己,认真学习党的知识,锤炼自身的党性修养,用科学的发展观指导自己的教育教学工作,积极参加学校组织的每一次党的会议,经常开展自我批评,督促自己时刻保持一名党员教师正确的立场、人生观,的在学校领导的安排和指导,在全体教师的大力支持和配合下,我努力、主动、创新开展学校教务处各项教育教学工作,做好学校各项常规检查工作。在具体操作落实过程中,努力作到制度化、科学化、人文化,通过实践检验,总体来说是行之有效的,对提高教育教学工作的积极性、主动性、规范性、对各年级教学质量稳步提升是有促进作用的,工作取得了一定的成效,当然成效之余,工作中还有不少缺憾和不足之处,现将我在工作中存在归纳如下:

对照“党的群众路线教育实践活动”的重要思想,对照《党章》要求,对照新时期保持共产党员先进性的具体要求,回顾检查自身存在的问题,我认为主要有四点:

第一,在学习方面,学习上还存在浮躁情绪,有急于求成的思想。突出表现在对政治理论学习重视不够,虽然自身对政治理论学习还比较自觉和认真,但学校教务处工作比较烦冗琐碎,严谨复杂,以及自己所任学科的教学工作,有时在政治学习上对自己要求较低,流于形式和表面化。对保持共产党员先进性的基本内涵把握不够全面。就是对业务知识和其他科学文化知识的学习和提高,也对自己要求不高,满足现状,不求进取。往往有时有“书到用时方恨少”的感觉,特别对一些教育理念理解不清,把握不准,减缓了工作力度和实效。

第二,在学校教务上由于时间较短,缺乏工作经验。在具体工作中没有很好地把握事情的轻重缓急,未能具体分工安排,有时忙得晕头转向,顾此失彼,反而使工作滞后。尤其顾及学校教务处的整体工作,忽视自身的教学工作,尤其对三(1)班语文教学工作影响较大,未能全身心扑在班级教学当中,导致成绩下滑。

第四、由于平时的教研、教学事务缠身,与专职代课教师联系较少,对出现的实际问题未能准确、全面把握。与专职代课教师交流、沟通不够。对教学中存在的一些困难理解不够深入、细致,也位能很好地为教师解决困难,服务于教师作的不够到位。

1、对加强学习的重要性认识不够;

2、开拓进取精神仍然不足;

3、个人修养不够高;

4、面对繁杂的工作,未能合理分工安排,监督落实不到位。

针对以上不足,今后要努力作到:

不辜负学校党支部对自己的培养和期望,不辜负全校教师对自己的厚爱和信赖,要认真履行党员义务,时刻接受党员群众的教导与监督,虚心向先进党员学习,严守党的纪律,要持之以恒、坚持不懈的抓好学习,提高理论水平、业务能力、办事效率,突出工作业绩;让共产党员的先进性时刻保持,以创新的思想观念和创新能力,努力使工作有更大提高。

1、勤学善思需要进一步强化,学习的自觉性和系统性还不够强。学习还不够及时和全面,在解决实际问题上还有一定的差距,存在“学用”脱节的现象。

2、工作方面,计生工作涉及的内容多、覆盖面广,我分管计生工作时间尚浅,经验不足,在安排工作、落实任务时的领导力、执行力仍有待提高。

3、计生队伍的管理水平、计生队伍的综合素质仍需想方设法提高。

4、在深入基层、走近群众上需进一步加强。在日常工作中,定思路、作决策、上下协调等具体工作挤占了很大一部分时间,深入基层了解情况、征求意见的时间相对较少。

针对上述问题,今后我将从以下几个方面努力加以改进:

1、注重学习,提高个人素质修养。充分利用休息时间坚持学习,提高学习的主动性、系统性、针对性。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习科学发展观、*荣辱观、和谐社会等重要论断,理论联系实际,不断总结经验,提高理论素养。不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高自身的工作水平和工作能力。

2、强化宗旨意识,牢固树立执政为民理念。一是坚持执政为民,加强与群众的密切联系,深入基层,加强下乡检查,注重调研,做到“三多三少”:多搞蹲点调研、少些走马观花;多到矛盾一线、少些绕道躲避;多些轻车简从、少些繁文缛节;二是牢记党的宗旨。以实际行动取信于民,真正做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系。

3、提高领导水平,切实做好各项工作。增强责任意识,加强党性锻炼,增强党性修养,坚持多沟通,多配合,顾大局,识大体,增强计生队伍的凝聚力和战斗力。围绕镇党委工作中心,深入思考、立足当前、谋划长远。要严于利己,克服松懈心理和懒散情绪,树立崭新的奋斗目标,始终保持旺盛的战斗力,埋头苦干,不断进取。

4、慎微慎独,清正廉洁。今后我将更加严格遵守党员领导干部廉洁自律的各项规定,坚决不做违背党性原则的事情,不做违背党的纪律的事情,防微杜渐,警钟长鸣。按照共产党员标准严格要求自己,做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派,努力抵制不正之风侵蚀,不搞特权、不谋私利。自觉接受党组织和群众的监督,管住自己,守住小节,以实际行动树立自身良好形象。在实际生活中要求别人不做的,自己首先不做,要求别人做到的自己首先做到。始终保持政治上的坚定和思想道德上的纯洁,做一个让组织放心,让同志们信任,让群众满意的党员干部。

我也深知,关于我自身存在的问题和不足不仅仅是以上这些方面,还有许多自身没有察觉的缺点和问题。如有不当之处,恳请大家批评指正。

近日,高桥石化公司各级党组织陆续召开民主生活会,把认真开好民主生活会作为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习贯彻党的十九届五中全会精神的重要举措,将民主生活会作为严肃党内政治生活,不断加强自身建设,提高政治能力,发扬党内民主,规范党内监督的重要途径,进一步激发担当作为、干事创业,推动企业高质量发展的内生动力。为确保公司各级党组织高质量开好民主生活会,高桥石化党委狠抓会前准备、批评质量,紧盯会后拿出举措、改进工作,务求取得实效。

在2月25日召开的高桥石化公司领导班子民主生活会上,公司领导班子成员紧密联系实际,落实“三个摆进去”要求,深入查摆问题,进行党性分析,严肃开展批评和自我批评。

为确保民主生活会找准问题、开出实效,高桥石化党委在会前精心组织,班子成员在专题学习、自学的基础上,进行集中学习,对十九届五中全会精神专题学习研讨,切实增强开好民主生活会的思想自觉和行动自觉,打牢开好民主生活会的思想基础。公司党委组织部、纪委(监督部)分5个组深入到11家基层单位、21个机关职能部门,广泛听取各级干部、党代表、职工群众对领导班子及其成员的意见,并原汁原味地反馈给领导班子及班子成员个人。

公司班子成员结合征求意见、谈心谈话等情况,从思想、政治、组织、作风、纪律等五个方面,进一步强化认识,对照检查不足,认真撰写班子对照检查材料和个人发言提纲,为开好此次专题民主生活会奠定了扎实的基础。

3月17日,在高桥石化炼油一部党总支民主生活会暨巡察整改专题民主生活会上,党政主要领导率先拿起批评和自我批评的武器,把内心深处的想法、自身存在的问题坦率真诚地说出来,直截了当点不足;其他领导班子成员也没有人绕弯子,对其他同志的缺点不回避、不敷衍,相互之间共提了43条意见。同时,班子以公司党委巡察工作为重要契机和有力抓手,将被巡察视为一次深刻的“政治体检”和“全面检阅”,紧扣反馈问题,看巡视整改措施是否落实,整改过程中是否有新的问题产生,确保巡察整改工作落实到位。

“查摆领导班子成员思想根子问题,查摆影响基层执行力不够的问题,查摆职工群众利益诉求问题。”在3月9日的高桥石化分析中心党总支民主生活会上,这段开场白让参会领导班子感受到直截了当的氛围。会议围绕主题教育五个方面共查摆了班子问题6个和个人问题21个,制定了22项措施,同时,党总支要求有针对性的进行问题梳理汇总,为下一阶段整改奠定坚实的基础。

在3月5日召开的高桥石化储运部党总支民主生活会上,班子成员将会前谈话、征求意见同自身对照检查问题相结合,聚焦思想政治、管理提升、工作作风等三个方面开展批评与自我批评,提出了切实可行的整改措施,形成目标清晰、重点突出、措施务实、时限明确的问题整改清单共计13条,将整改落实作为承上启下的“后续文章”,始终贯穿于全年工作中。

“装置运行有缺陷,不仅要从方法上找原因,更要从思想上找问题……”3月15日,在高桥石化润滑油加氢党支部民主生活会上,参会人员正在进行互相批评,接下来,每位成员都进行自我批评,每条几乎都围绕装置如何最优运行、队伍建设如何实现凝聚、安全环保如何夯实基础展开,每条都非常有质量、都触及要害,在理解中相互批评,在批评中相互交心,真正达到“团结-批评-团结”的目的。作为高桥石化分析中心(研发中心)班子成员的邱文革,参加了3月5日召开的炼油分析站(石油产品研究室)党支部民主生活会,对会议进行指导,强调自我批评要开门见山,不遮遮掩掩、不避重就轻,防止以讲道理代替摆问题。相互批评要真点问题、点真问题,既指出差距不足,又提出改进意见,防止以工作希望代替批评意见。

在高桥石化5号联合罐区党支部民主生活记录台账中,详细记录了会前准备、会议召开情况、研究确定的整改措施等内容,将存在的主要问题、原因分析、努力方向和改进措施、相互批评的情况一一列举,字迹工整、毫无遗漏。“民主生活会的书面材料同样重要,要对照梳理的问题找整改效果,见人见事见成效。”罐区党支部书记说。

我围绕“以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,全面整改落实省委巡视反馈意见”为主题,采取参加中心组理论学习和自学等形式,深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,重点学习习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神,-学习两个“准则”及《巡视工作条例》、《纪律处分条例》,坚持问题导向、严字当头,准确把握党中央和省、市、县委要求,把存在的问题查摆清楚,扎实做好各项分管工作,现结合工作实际,重点从6个方面做对照检查。

(一)思想政治建设方面。平日在工作学习中,能够树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。但理论学习时间少,特别是存在着学习习近平新时代中国特色社会主义思想不系统、不全面、理解不深刻的问题。对意识形态工作重视不够。在学习工作过程中缺乏对身边党员干部、群众意识形态方面的教育和引领,特别是由于自身理论水平存在差距,没有有效的方法开展意识形态工作,没有时刻把理论学习和意识形态工作有机结合起来。比如在远程教育工作中,没有根据党员自身情况,加强意识形态工作的学习教育和管理。

(二)工作落实方面。能够认真完成组织交办的各项任务,以奋发进取的精神状态积极应对新挑战,但在日常工作中,攻坚克难意识不强,特别是任务多的时候,有时任务完成质量不高。比如由于各支部党员流动、调整频繁,统计相关信息时掌握不够细致、不够及时。

(三)组织建设方面。干部队伍建设有待加强。比如落实组织工作任务时,缺乏对党员干部能力素质的培养。特别是干部队伍理论水平还不高,这说明我在工作中还存在组织建设方面的短板。

(四)作风建设方面。严格贯彻执行中央八项规定精神,清正廉洁、秉公用权。但在工作中还存在形式主义的问题,比如工作中过分注重“痕迹管理”。在迎接上级检查时,将档案资料的准备工作放在重点,不注重实际效果。

(五)全面从严治党方面。落实“一岗双责”还不到位。比如平时缺少与分管部门工作人员的谈心谈话,对党风廉政教育强调的还不够。

(六)巡视整改方面。落实巡视整改任务不彻底,特别是对《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党纪律处分条例》学习得不透彻,不系统。

上述问题的存在,从主观上分析,主要是因为:

(一)理想信念不够坚定,理论水平还存在差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神学习不系统、不全面。没有坚持读原著、学原文、悟原理,导致理想信念不坚定,理论水平不高。

(二)宗旨意识淡薄,群众观念模糊。工作中没有贯彻落实群众路线,导致工作不实,思路不清,不能完全依靠党员群众开展工作,致使工作缺乏问题导向和明确目标,在推动工作时,没有向高标准看齐,宗旨意识不强。

(三)党性修养不足,理论联系实践能力较弱。思想观念上存在浮躁情绪,习惯于按部就班,因循守旧,安于现状,按老经验老办法思考问题、解决问题,没有创新思维,不能紧跟时代步伐,没有与时俱进地开展工作。没有较好地通过自我学习、自我教诲、自我锻炼、自我改造而达到党员领导干部党性应有程度的修养,因而也就缺乏不断加强世界观、人生观和价值观改造的自觉性,运用理论知识指导工作实践的能力就不够强。

对照查摆出的问题,制定整改措施如下:

(一)加强理论学习,高度重视意识形态工作。

牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做好“两个维护”,向以习近平同志为核心的党中央看齐。一是系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,特别是严格按照中心组理论学习计划认真学习《中国共产党巡视工作条例》。二是增加理论学习时间和学习内容。不断完善学习制度,坚持个人自学与集中学习相结合、理论学习与交流研讨相结合,书本学习与实践学习相结合的方式,重点学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等相关内容,做到学用结合、学以致用,把学习成果转化在创新工作思路中去,研究解决工作难题、推动党建工作再上新台阶。三是加强意识形态工作的学习、宣传、教育。进一步加强对身边党员干部、群众意识形态方面的教育和引领,充分利用党日活动、远程教育等载体开展意识形态工作,使意识形态工作入脑入心。

(二)攻坚克难,以积极的心态抓好工作落实。

一是克服畏难情绪,增强为党员群众服务的本领。重点解决思想懈怠问题,不断加强与党员干部、群众的交流沟通,进一步改进工作方式方法,提高工作质量,高效推进落实。二是提升协调力度,及时破解难题。进一步提高学习能力,服务能力,创新能力和协调能力,全面落实党员动态管理,及时掌握党员信息,做到底数清、情况明。

(三)加强干部队伍建设,提升组织协调能力。

一是以“三抓三促”工作为抓手,开展各村支部两委班子人员培训,提高农村基层党员干部的能力素质,提高干部队伍的工作水平。二是通过检查督导党建工作,提升组织协调能力。进一步促进干部队伍适应新时代的创新工作要求,补齐理论知识方面的短板,加快自身素质建设。

(四)加强工作作风,坚决杜绝“四风”。严格贯彻执行中央八项规定精神,严守纪律规矩,坚决同一切形式主义做斗争。在工作中注重实效、注重结果,不搞一切形式上的“痕迹管理”。严格遵守乡党委制定的各项规章制度,在工作作风方面起模范带头作用。

(五)全面落实从严治党,履行一岗双责。在落实好“党委主体责任、纪委监督责任”基础上,还要切实好履行“一岗双责”。在今后的工作中加强与机关干部及工作人员的交流沟通,提高他们对党风廉政教育重要性的认识。始终把党风廉政建设责任人职责抓在手里、扛在肩上。要求分管的干部及工作人员在工作中坚持原则、公正办事,不破“底线”,不越“红线”,不触“高压线”。最终达到党员干部凝心聚力共谋发展的良好格局。

(六)提高自身工作能力,全面落实巡视整改任务。一是严格按照乡党委制定的巡视整改方案,查缺补漏,发现并及时改正巡视反馈的意见和问题。二是进一步加强学习。对巡视反馈意见中指出的学习不系统、不到位的问题,立刻制定学习计划并严格按计划组织落实。不仅要全面学习还要学深悟透,能学以致用。同时以省委巡视反馈意见整改为契机,全面促进组织工作向更好方向发展。

在学校领导的关心下,在同事们的帮助下,我对照自己平时的实际工作及思想动态进行了认真的反思,深深感到自己在学习、工作方面还存在不少问题。-为警示自己,修正错误,鉴知未来,以利工作,我就本人在各方面存在的问题进行自我剖析如下:

1、政治理论学习不积极、不到位,运用理论去指导实际工作太少。具体表现为:

二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫,学习中集中通读文章、看报纸和电视新闻较多,认真坐下来研究原著少。

三是理论联系实际,运用理论去指导工作上有差距,缺乏运用理论的立场、观点、方法去指导、分析、解决面临的实际工作问题的具体能力。

2、专业业务知识满足于现状,继续学习不够积极主动,新的业务知识和业务能力掌握得不深不全,工作业务能力有待进一步加强。

教师要能长期胜任教学工作,就要不断的学习新的知识,才能在课堂的教学活动中不断的给学生提供新知识,才能提起学生的学习兴趣,而我在这方面做得不够。具体表现为:

一是钻研业务知识存在时紧时松的现象,造成学习的内容不系统,不全面,不广泛,不深刻。

二是在业务知识方面,对理论学习的深度不够精。

通过教育学习,我将要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足,要按照要求来审视自己,规范自己,严格要求自己。

1、加强理论学习,不断提高业务素质。

提高政治理论学习的积极性与主动性,不断的用政治理论知识指导自己的工作。“学海无涯,教无止境”,只有不断充电,才能维持教学的青春和活力。所以,我要积极学习,不断提升自己的业务能力。有机会一定积极技能培训不断充实自己、丰富自己的知识和见识、为自己更好的教学实践作好了准备。

2、积极参加学校组织的教学、教研工作。

作为一名青年教师,不能满足现有的教研成果,除了自己要多写论文,还要进行教学研究。

3、勇于探索,提升科研能力。

总之,作为一名党员教师,我要明确自己肩负的责任。在以后的工作中,我要时时事事处处用高标准、严要求对照自己,使自己在各方面的综合素质,在原有的基础上都得到进一步的提高,更好为党的教育事业做出贡献!

按照中央统一部署,1月31日,省委常委班子用一天时间召开2022年度民主生活会,以全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实党的二十大作出的重大决策部署为主题,聚焦带头做到“两个维护”、带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂、带头坚持和加强党的全面领导、带头坚持以人民为中心的发展思想、带头发扬斗争精神、带头落实全面从严治党政治责任,紧密联系省委常委会工作实际,查摆突出问题,开展党性分析,进行批评和自我批评,明确改进措施和努力方向。

省委书记楼阳生主持会议并作总结讲话。省委副书记、省长王凯出席,省政协党组书记、主席孔昌生列席。中央第四督导组的同志到会指导并进行了点评。

开好这次民主生活会,对于全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神,在新时代新征程上更好团结带领全省上下奋勇争先、更加出彩,具有重要意义。会前,省委常委同志自觉加强理论学习,广泛征求各方意见,真诚开展谈心谈话,深刻对照查摆剖析,认真撰写对照检查材料;省委常委会召开会议,认真学习习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神,审议通过《省委常委班子2022年度民主生活会方案》;省委理论学习中心组围绕学习贯彻党的二十大精神进行研讨交流等,为开好民主生活会奠定了坚实基础。

会议通报了省委常委班子党史学习教育专题民主生活会整改措施落实情况和2022年度民主生活会征求意见情况。

楼阳生代表省委常委班子作对照检查,重点从6方面查摆问题和不足,深刻剖析原因,明确下一步努力方向和改进措施。随后,楼阳生带头作个人对照检查发言,省委常委依次作对照检查和自我批评,其他常委逐一提出批评意见。大家以中央政治局民主生活会为标杆,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,讲真话、实话、心里话,勇于揭短亮丑,敢于动真碰硬,共同经历了一次政治理论大学习、思想灰尘大清扫、党性修养大校验。民主生活会开出了好的氛围、高的质量、实的效果,达到了预期目的。会议要求,要做好民主生活会“后半篇文章”,制定整改方案,建立问题台账,细化整改措施,抓好整改落实,注重举一反三、抓源治本,把省委常委班子建得更强,把河南各项工作做得更好。

楼阳生在总结讲话中指出,今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,省委常委同志要当好“领头雁”“排头兵”,以“人一之我十之”的拼抢劲头,真抓实干、锐意进取,带领全省上下一起干、一起拼,为全面建设社会主义现代化国家开好局起好步贡献河南力量。

一要在旗帜鲜明讲政治上作表率。以更高标准铸牢政治忠诚,把对“两个确立”决定性意义的深刻领悟转化为做到“两个维护”的高度自觉和具体行动,持续强化理论武装,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,矢志不渝地忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心、紧跟核心。

二要在铆足干劲拼经济上作表率。坚定扛稳“经济大省要勇挑大梁”的政治责任,聚焦高质量发展这个首要任务,完整、准确、全面贯彻新发展理念,紧抓构建新发展格局战略机遇,大力提振市场信心,纲举目张抓工作,项目为王抓投资,强化创新赋能、改革破局、开放聚力,以更大的拼劲、闯劲、韧劲,推动经济发展质量更高、效益更好、速度更快。

三要在坚守初心惠民生上作表率。牢牢坚持人民至上、生命至上,把群众的急难愁盼放在心上、抓在手上,真心实意问政于民、问需于民、问计于民,持续围绕“一老一小一青壮”做好普惠性、基础性、兜底性民生工作,走好新时代党的群众路线,练好服务群众的基本功,始终把广大群众紧紧团结凝聚在党的旗帜下。

四要在提升能力转作风上作表率。注重加油充电,有针对性地学习掌握必备的各种知识,善于用系统观念、法治思维、改革精神、创新办法、市场机制来破解难题,增强工作的科学性、预见性、创造性,真正成为行家里手、内行领导。

五要在敏锐果敢善斗争上作表率。强化忧患意识、树起极限思维,做到头脑特别清醒、眼睛特别明亮,带头站上斗争第一线、最前沿,既防微杜渐、未雨绸缪,又主动排雷、精准拆弹,努力实现高质量发展和高水平安全良性互动。

六要在廉洁自律重操守上作表率。带头弘扬党的优良作风,时刻用党章党规党纪约束自己,坚持为民用权、公正用权、依法用权、廉洁用权,始终做到严于律己、严负其责、严管所辖,推动形成清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系、亲清统一的新型政商关系,共同营造持久风清气正的政治生态,加快建设清廉河南。

年民主生活会个人检视剖析发言材料

2020年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》和股份公司党委的通知要求.按照集团公司党委关于认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化国家新征程的会议主题。通过自学、集体研讨等方式,读原著、学原文、悟原理在学懂弄通做实上下功夫,推动学习习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往实里走、往心里走。对照习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神,对照党章党规党纪,对照初心使命,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,结合本人思想和工作实际,我认真查摆了问题、剖析了原因,制定了改进措施。现将个人检视剖析情况汇报如下:

一、盘点收获。

通过认真参加主题教育,使我进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识理解,进一步坚定了政治立场、锤炼了党性修养。

1.始终坚定理想信念。不忘初心、牢记使命,就要把誓言刻在心中。入党誓词是一面镜子,只有经常加以对照,以此修身正己、锤炼党性,始终以实际行动诠释心中的信仰,为党和人民事业奋斗到底,才是坚定不移、终身不渝,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。

2.坚持党性锤炼。坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”,“根”深才能枝繁叶茂,“魂”固才能基业长青。思想是行动的先导,理想信念是党员干部担当作为的动力源泉。在实际工作中要立足岗位,增强勇立排头的责任感和使命感。要敢担当善作为,既要想干事、能干事、干成事,又要重实干、重担当、重实绩,撸起袖子加油干,凝聚形成创新创业的强大合力。

3.加强作风养成。发扬求真务实的精神,养成良好风气。在工作生活中,要个性鲜明、坚持原则、敢抓敢管、不怕得罪人;要做到政治上守规、作风上干净、工作上作为。要严守政治纪律,把准政治方向,毫不动摇坚持党的领导。要遵守纪律作风,提升廉洁自律力。要培养健康的生活方式,提高文化素养,发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风。要坚守在施工一线,经风雨、壮筋骨、长才干,为企业转型升级和项目管理升级作出贡献。

二、检视问题。

1.检视通读《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》或《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》情况。

存在的问题:理论学习系统性不够。由于工作关系,只是通读了一遍,并做了一些笔记,对习近平总书记系列重要讲话精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的理解领会,停留于表面的多,从系统上理解把握不够,没有把蕴含其中的立场观点方法悟透,转化为实践的少。

2.检视对照党章规定的党员条件和义务权利,对照《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,对照群众提出的意见建议等,查找了哪些具体问题、改了多少、改得怎样,还有哪些没有改到位。

存在的问题:

(1)对政治理论学习重视程度不够,学习不够系统和全面。

(2)帮扶现场力度有待进一步加强。

(3)组织技术人员培训还不够。

(4)对分管工作,安排部署多,督促检查少。

3.检视发挥党员先锋模范作用情况,立足岗位、履职尽责做得怎么样,为身边群众做了什么实事好事,还有哪些差距。

存在的问题:

创新意识不够强。总体上感到,思想解放还不够、还习惯于用老经验、老办法,遇到新情况、新问题,思路还不够开阔,还缺乏创造力,各种工作往往被习惯做法所左右。

三、

原因分析。

1.对理论学习不够重视。认为理论学习是务虚,干好工程才是务实,没有真正认识到坚持理论学习是坚定信念、武装头脑、指导工作的关键,有理论学习轻于工程施工的思想倾向。

2.工作方法有时不够恰当,不够策略,特别是对职工的批评,有时只想着解决问题,没有顾及对方的感受,对事不对人,追根究底是宗旨观念淡薄造成的。

3.密切联系群众不够。由于项目上场不到半年,而内施工线长点多。工作中重视上级考核,重视业主评价,对广大职工的期望会有所忽视。导致为人民群众服务的宗旨不够自觉主动。还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为职工群众服务的公仆意识,尤其对一线职工群众存在的一些切身利益问题,了解得不够及时,解决得不够到位。

四、整改措施。

1.加强理论学习,增强理论功底。认真学习十九大报告和新修订的党章,学习习近平新时代中国特色社会主义思想等,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立正确的世界观、人生观和价值观,牢固树立共产主义信念,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在坚定信仰中坚守初心,特别要在理论联系实际、科学指导实践上下功夫,不断提高理论学习的效果,使理论与实践相结合,达到有机地统一。

在工作上深入基层,多倾听一线职工群众的批评和意见,从政治高度、全局视野考虑认识问题,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和政策水平,积极解决施工一线存在的困难和问题。

3.强化创新意识,做干事创业的表率。坚持不懈地解放思想、与时俱进、开拓进取,以科学理论的武装头脑,用宽广的眼界、战略的眼光和理性的思维分析判断形势,到施工一线开展深入细致的调研,把立足点放在真抓实干、开拓创新上,大胆地想,勇敢地试,坚决地干,特别要在技术、质量、测量、试验、创效等重点工作上出实招、用新招,创造特色,培育典型,努力开创项目技术管理工作新局面。

2020年12月11日。

年度民主生活会个人检视剖析材料

党支部书记。

赵**。

根据民主生活会主题和相关要求,我逐一查摆了自身在“五个方面”方面存在的问题和不足,深入分析问题产生原因,并结合实际制定整改措施,进一步明确了下一步的努力方向和思路。下面我结合自身实际做出对照检查。

一、上年度整改落实完成情况班子整改落实方案中由个人负责的整改措施*项,已完成*项。个人整改措施中,共*项,已完成*项。

二、存在的突出问题(一)。

在带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

于加强党的政治建设的意见》《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》,学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习习近平总书记在党的十九届五中全会、在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会上的重要讲话,等等,自觉贯彻落实党的十九届五中全会精神,认真贯彻公司的各项决策部署,落实新发展理念,坚持维护大局,维护和谐,以实际行动积极贯彻落实各项工作稳步推进。

问题1:在实际工作中,对持之以恒的学习精神重视不够,学习的主动性要进一步提高。

(二)在带头坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。

范作用,坚持维护大局、维护和谐稳定,坚持抓好意识形态工作,结合实际落实好各项服务工作,努力营造和谐稳定的工作氛围。

(三)在带头履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。

能够发挥党员领导干部的核心作用和带头作用,积极履行职责,坚持抓好党建基础工作,统筹做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,积极发挥组织核心作用和党员领导干部带头作用,认真执行党的民主集中制,能够始终心系群众、服务群众,坚持以解决职工群众的问题入手,深入实践群众路线,始终站在人民群众的立场上想问题、作决策、办事情,正确处理涉及群众切身利益的问题,做到不与民争利,努力让利于民,与此同时,切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,以钉钉子的精神抓落实,积极维护好部门和谐稳定,积极落实防控防疫工作,不断提高管理水平,促进年度各项任务全面完成。

问题1:发挥主观作用不明显,创新思路还要进一步开拓。

问题2:主动探索新思路新方法要进一步加强。

景目标,加强科学谋划,推动高质量发展方面。

能够扎实开展好理论学习,抓好支部建设,坚持“一课三会”制度,加强学习型党组织建设,坚持学习贯彻十九大精神,十九届五中全会精神,结合本职工作,发挥主观能动性,把理论学习向纵深开展,即积极参加单位组织的政治理论学习,又坚持平时自学,充分认识学习基本理论的重要性和必要性,广泛学习本专业和其他专业相关知识,深入思考,加深理解,全面提高自身理论水平,进一步加强理论学习指导实践工作的能力,为实践新形势下部门改革创新发展打好坚实的理论基础,在实际工作中不断以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和52035,年远景目标,带领广大党员和群众共同完成各项工作任务,推动部门高质量健康发展。

问题1:在新形势下,工作站位不高,主动创新意识体现不强。

(五)在带头落实全面从严治党责任,严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则,坚决反对形式主义、官僚主义方面。

能够严明党的纪律,遵守《廉政准则》和廉洁自律有关规定,自觉从点滴做起,全面贯彻中央和上级党委的重大决策,严格落实中央八项规定精神,进一步强化基层党建工作,坚持民主集中制,依规用权,按规则、按制度、按法律行使权力,时刻树立清正廉洁的党员领导干部形象,时刻摆正自己的位置,认真落实领导人员“五个严禁”要求,用正确的思想理论武装头脑,不断提升自身的政治素质,坚决同消极腐败作斗争,坚决反对形式主义、官僚主义,不断提高思想、道德修养,努力做到自重、自警、自勉。

本人及配偶没有因私出国(境)和在国(境)外活动;

配偶、子女没有受到过执纪执法机关查处或涉嫌犯罪;

家庭收入主要来源于工资收入,没有从事第二产业;

在组织巡视过程中未出现个人问题反馈和组织约谈等问题。

五、产生问题原因分析在主观思想上,“虽然在日常工作中能够按照要求积极组织开展“一课三会”等理论学习和业余自学,不断提高自身理论水平,但学习过程中全面学、系统学的多,思想上满足于跟紧形势学习效果,深层次学习研究还不够深入,实际运用和理解上还有一定差距。

上级政策和维护稳定和谐,处理一些事务的新思路考虑不多,注重按规章制度处理事务,维护大局,虽然注重了工作效果,但创新性思维体现的不明显。

六、整改方向和落实措施1、要严格抓好学习。要按照支部学习计划开展理论学习,扎实推进学习型党组织建设,利用好“一课三会”、主题宣讲、座谈研讨、“6+x党日”活动等规定动作,确保学习落到实处,不断用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,深入学习十九大精神、党的理论知识,学习中央系列重要会议精神,自觉把学习作为提高理论素养的必修课,持续提高班子整体学习水平,通过学习进一步提升领导干部政治素质和干事创业的能力。

2、要发挥好党员干部带头作用。坚持集中学习与个人自学相结合的方式,结合本职工作,发挥自身主观能动性,把学习向纵深开展,即要积极参加单位组织的政治理论学习,又要坚持平时自学,充分认识学习基本理论的重要性和必要性,广泛学习本专业和其他专业相关知识,主动学习社会人文知识、法律法规、公司各项规章制度等,深入思考,加深理解,全面提高自身理论水平,不断改善知识结构,扩大专业知识储备,理论联系实际,进一步加强理论学习指导实践工作的能力,全面提高处理工作事务的能力,为实践企业持续改革发展打好坚实的理论基础。

3、要不断解放思想。通过坚持深入学习贯彻十九届五中全会精神,学习新形势下改革发展各项决策部署,全面提高思想认识,把不合时宜的旧观念调整出去,把先进的知识理念付诸新的实践,积极贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,实事求是、与时俱进,发挥自身主观能动性,主动开展世界观改造,以适应新时代发展形势,不断落实好部门改革发展过程中各项任务,创造性的开展工作,为全面实现各项工作顺利完成提供思想保障。

4、要不断加强主观世界改造。冲破束缚,突破陈规,坚持从实际出发,严格规范工作程序,细化责任,以创新发展的眼光指导各项工作,不断创新工作方法,在思考和处理问题时提高大局观念,不断用专业的眼光来审视工作,准确把握好工作要求,认真履行职责,为企业发展创造良好的内外环境。

5、要不断开拓新思路。做好新形势下管理创新和服务创新,结合部门服务特点,积极做好部门服务和配合工作有机结合,在思考和处理问题时提高全局观念、发展观念,紧紧围绕企业发展大局,扎实做好各项工作,通过进一步创新工作理念、工作手段和工作机制,不断提高工作质量和效率,确保年度工作全面完成。

布局顺当,言之有物!

民主生活会个人检视剖析材料

开展主题教育以来的收获。

本次主题教育是自入党以来参加党的集中教育、系统对照最深、思想最深的集中教育。三个月来,紧紧围绕xxx总要求,牢牢把握目标任务,坚持学习工作风格全面检查整改,取得了比较坚实的效果。

二是确立了责任的自信。尽职尽责,以事实为目学习贯彻党的创新理论和推进工作的有效措施,着重于教育教育工作领域短板不足,深入教育第一线,听取教师指导员班主任的意见,对先进省市学校的经验,进一步明确了提高教育工作科学化水平的有效途径,增强了扩大变革的自信。

第三,坚定以人为本的诚意。加强了全心全意为人民服务的宗旨意识,着重于教育中心的任务,规划和推进工作。抓住教师队伍建设教育规范化管理两个软核心,全面规划2020年度年度招生工作,解决真正关注的问题。

四是锻炼自律守法的决心。

学习理解xxx全面从严治党的重要论述,更加坚定地保持清正廉洁的党员形象,自觉地与腐烂的特权思想作斗争的信念,加强了新时代党的作风建设要求落入现场的政治战士思想和行动自觉。

两个人存在的主要问题。

通过深入的观察分析,自己在思想、政治、风险、能力等方面还有很大的差距。

一是理论学习武装头脑有差距,学用结合不密切。对xxx新时代中国特色社会主义思想和党章的学习缺乏主动性,满足于参加集中学习,个人学习体验不深,不集中,不系统。政治管理论学习的自觉性不强,思想锤上有放松的个人要求时放松,行为标准时高时低。作为管理教育工作的副校长,对于对党的基本理论学习不太深入的新时代的新发展理念,在新时期的新形势下,老年教育工作的规律不能把握的学习结合学,使用上不能融通等问题。

二是争先创优勇于创新意识不强,思想地位不高。

由于日常工作的琐碎,有一个问题。在困难重点工作推广力度不足的问题上,在工作力量的布局上,着眼于现在的点上出色的工作,打基础抓住长期工作比较少(教研教育提高教师队伍建设管理层管理规范等)。

在工作中遇到困难的心理,在负责方面需要加强的对象,在想法上需要进一步构筑四个意识的四个自信,切实实行。信念,情怀,还有待提高。

三是坚持原则,实事求是的工作风格不牢固,负责意识不足。

我认为我已经从事教育和教学很多年了。有时我会根据经验做主观判断的问题。我在教学第一线听课时没有足够的研究。座谈听取教师和学生的建议是不够的,导致我对工作创新发掘的不透彻研究。

在学校的集体决策过程中,面对很多人的意见,有时不想表达自己的意见,特别是对于自己的管理范围以外的工作,不太想参加。

主观原因是老人的思想受到影响,对于没有从讲政治的高度掌握工作的自己放松了要求,没有坚持原则的工作态度。

四是问题恐慌和能力不足的问题,与新时代的要求有差距。

教育前沿的消息专业知识不多,对新发展形势的研究不足,整合资源服务的创新发展缺乏有效的想法和实践。例如,课程体系建设、课程创新管理、教师引进机制探索、确立特色品牌课程、教育管理团队建设开发等方面有待改进和提高。克服困难的坚韧不足。无情地盯着安排的工作,没有死亡的监督力,在短板上出现了。

五是批评和自我批评不深,慎重有差距。不熟悉批评和自我批评是党员干部加强党性修养发扬党的优秀传统营造风清气正政生态的重要内容,是实践党的宗旨与大众密切联系的重要手段,缺乏开展批评和自我批评的思想自觉和行动自觉。

在讲纪律遵守规则方面,论事多,讲话规则不足。在大非上可以得到公私分明克自奉公,但在小事节上有松懈。

双重组织的生活没有落实,有时工作安排不开,不能参加党委组织的参观警告片等学习活动的日常听取管理室人员的意见还不够,有时只能听取工作报告,大家的思想状况还不够深入,工作计划的调度能力需要加强。

分析三个问题的原因。

以上问题的存在,有着深刻的思想根源。主要是没有深入学习,体会贯彻总书记思想,没有新思想及时改造和武装自己,确立正确的世界观人生观。主要原因如下:。

一是理论不够深入学习。作为被党培养多年的党员,对党有深厚的感情,有感情有责任认真学习使命xx新时代中国特色社会主义思想。但是,表现出理论学习上的懒惰浅薄,从根本上讲,理论学习的重要性还不熟悉,没有深刻理解的身体力量的坚持,大大影响了学习质量,没有深刻的力量和决定。的双曲馀弦值。的双曲馀弦值。

三是宗旨意识不牢固。以人为本,为人民服务的宗旨意识树木不牢固,服务主体不善,课程制度教研监督制度不严格执行。究其根源,主要是积极服务意识弱化,无法下半身,真正倾听老师和学生的声音,教育全面准确,解决问题不及时。

四是负责人不积极。不熟悉教育服务大局的使命,担任精神和本领缺乏。有杂念,怕说多了,越管越权。此外,平时的时间限于琐事,对教育新形势的新知识不太了解,也影响了负责人的魄力和智慧。

五是作风建设不牢固。克服形式主义官僚主义态度不牢固,纪律意识和下划线思维不足,在一定程度上缺乏对组织和民间对法纪的恐惧。

四是下一步的整改措施。

一是深入学习理论,植入思想基础。坚持原着学原文悟原理,认真学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想,认真参加党支部组织的学习活动,认真自学,以学思想为基础建立强烈的信念。深入学习与推进工作相结合,结合工作实际工作需求,使学习融通。

二是锻炼党性,提高政治能力。自觉经受思想淬炼,政治经历练习,提高政治鉴别力,旗帜鲜明反对,抵制一切错误的言行。加强纪律意识,经常征求领导同事和师生代表的意见,进行批评和自我批评。

三是牢记宗旨,提高业务水平。坚定树立以人为本的教育理念,考虑他们的想法,着急他们,用真心实意,用科学的方法,用优秀的业务能力抓住工作,以教育教育的实际效果相信师生,相信社会。

四是提高车站,认真履行责任。把主题教育整改作为勇于担当的动力,对标先进,提高站位,促进教育科学化水平,促进教师队伍建设,促进教育规范化管理,促进教育教育改革开展,促进大学优质示范领导作用。

五是树立形象,改善工作风格。认真贯彻落实[党章][准则][条例],从内心深处树立纪律规则意识,自觉净化社交圈生活的朋友圈。坚定维护团结大局,构建清爽的同志关系。

在今后的工作中,我进一步改善执行,提高素养,提高能力。真诚欢迎领导和同志们提出批评意见,帮助我找到更好的问题,改善提高。

专题民主生活会个人检视剖析材料

根据要求和通过自我查摆、相互谈话、征求意见等方式,深入剖析了存在的问题,反思了问题产生的根源,明晰了问题整改的措施,现将有关情况进行汇报,恳请领导和同事们批评指正。

一、上年度组织生活会问题整改落实情况。

针对上年党组织生活会及2018年“专题民主生活会提出的共计八个问题,我认真的进行了自我剖析,对自己提出了整改和改进要求,2018年得到了逐步的改善。具体整改如下:一是强化学习观念,做到学以致用。每月积极学习习近平新时代中国特色主义思想、党的十九大精神等和总行下发的各项规章制度及考核要求,并积极参与观看各类廉政专题片、党课、读书会、座谈会等各类形式宣教活动;二是始终坚持把党风廉政教育作为一项基础性工作来抓,做到廉洁自律、干净干事;三是切实改变工作作风和工作方法。进一步加强党性锻炼,牢固树立宗旨意识,把工作重心下移,深入员工,深入客户。切实抓好精细化管理工作,落实每项精细化管理内容。

二、存在的突出问题。

我紧扣民主生活会主题,广泛征求群众意见建议,深入开展谈心谈话活动,将收集到的意见建议认真梳理,着重从以下4个方面査摆自身存在的问题。

(一)思想作风方面。一是科学发展突破发展的理念有待加强,在新形势下,我作为对公业务分管领导,对如何实现科学发展、健康发展、协调发展缺乏深层次的思考。二是埋头于分管业务及日常的事务性的处理比较多,对全局和宏观的工作考虑不够,全局观念、大局意识还需要进一步加强。

(二)精神状态方面。一是对分管部门工作要求督促比较多,对中层和员工的工作作风培养、提高执行力的要求和措施的落实抓得不够;二是在抓新业务发展上还不同程度地存在思想不够解放的问题。方法和手段不够强硬,开拓创新力度有待加强。存在“畏惧风险,只求稳定”思想。

(三)工作作风方面。一是工作布置多,亲自检查少。亲自督促检查和落实不够,没有完全做到深入细致检查与跟进,对一些部门的一些工作情况还不能做到了如指掌。二是对公业务开拓创新力度不够。今年公司业务遇到的瓶颈,除了客观原因,更多的还是在主观意识上,不能很好地带领员工以一种创新性、开放性的发展思路去突破重围,不能有效地去落实创新的想法,使之总停留在想的层面,未真正践于行。

(四)学风方面。一是学习的主动性不强,碰到问题及时学,临时抱佛脚的现象时有存在;二是业务知识,特别是对商业银行经营管理理论知识学习和钻研不够,理论联系实际分析问题和解决问题的能力有待提高。

三、

整改措施。

反思自身存在的问题,剖析产生这些问题的原因和根源,制定如下努力方向和整改措施,并切实做到即知即改,逐项整改,确保让整改见底、促问题归零。

(一)加强理论学习,努力提高思想水平和工作水平。学习是增长才干、提高素质的重要途径,也是做好各项工作的重要基础。我将以这次组织生活会为新起点,严格按照总行党委的安排,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个坚决维护”。做一名学习型、知识型、实干型相统一的领导干部。

(二)强化事业心和责任感,努力做好本职工作。我将坚持贯彻总行方针政策,并紧密结合实际,创建性地开展工作。通过总行此次开展的“十项行动”制定相关活动方案,针对业务发展较薄弱的环节,认真仔细分析,进一步加大工作力度,解决“短腿”问题。

(三)努力改进工作作风,切实提高执行能力。一是从自身做起,切实落实学习效果。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴,时时处处把自己的思想与科学发展观要求进行对照,规范自己的一言一行,照好镜子,把好尺子,找准差距;工作上牢固树立争一流的思想,对个人要求上坚持高标准,严要求。二是协助班子,团结一心,想事情、干事情、干好事情。

(四)做到模范遵守纪律,严格规范廉洁自律。一是自觉遵守、认真执行领导干部廉洁自律的有关规定,树立正确的权力观、地位观、利益观;二是严格执行党风廉政建设责任制及各项规章制度,以身作则,廉洁自律,自觉履行教育、监督职责,自觉抵制不正之风;三是保持清正廉洁的工作作风,努力要求自己做一个诚实的人、正直的人,自觉接受群众监督,没有任何违法乱纪行为。

以上是本人对自己存在的不足和问题做出的深刻剖析,以及对自己今后的努力方向和整改措施做出的安排。恳请各位领导和同志对本人提出宝贵意见,我将虚心接受,努力改正。并在今后工作中进一步加强落实,促使本人在思想上、作风上取得较快的进步,以共同推进业务的发展,全面完成各项工作任务。

我的汇报完毕,不妥之处,请各位领导和同志们批评指正。

民主生活会剖析材料个人剖析材料

按照统一部署,牢牢把握守初心、担使命,找差距、抓落实的总要求,认真从“理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁”五个方面深入查摆问题、剖析根源,并制定整改措施。现将对照检查情况汇报如下:。

一、存在问题和具体表现。

(一)在理论学习方面。

坚持把学习宣传贯彻主题教育作为当前和今后一个时期的首要政治任务,加强理论学习,弘扬正能量、唱响主旋律。但对照理论学习有收获的要求,还存在一些不足。

一是在“学懂”上还有差距。虽然能够积极通过集体学习、个人自学等方式学习,但是学习还不够全面、深入,对主题教育的核心要义、丰富内涵、精神实质理解还不够。

二是在“弄通”上还有差距。虽然每次均能及时传达,但仅仅满足于会议传达,缺乏基础性、战略性、全局性、系统性研究,未能真正做到融会贯通、举一反三。

三是在“做实”上还有差距。没有很好地把学习与脱贫攻坚、社会稳定、全域环境整治等当前重点工作紧密结合起来,理论指导实践还有一定差距。

(二)在思想政治方面。

始终坚持以////为指导,牢固树立//,坚定//,做到///,但认真对照思想政治受洗礼的要求,还存在一些不足。

一是政治敏感性有待加强。//**在政治立场上是坚定的,但对一些政治敏感性、坚定性很强的问题,特别是意识形态领域的复杂性认识不够,对社会上一些////不高,对社会上、网络上出现的一些政治///论,未能及时给予制止,对歪风邪气斗争不够,对有些事情明知不对,却没有主动抵制,存在麻痹思想,缺乏应有的责任担当。

二是贯彻执行不够坚决。对一些重要工作、重大事件,缺乏主动性、预见性,在贯彻落实党中央、自治区党委决策部署时,对标执行不够到位、不够精准,有些工作无形中出现偏差、打了折扣。

三是执行民主集中制不够规范。对民主与集中的统一性、整体性认识不到位,讲求民主不“实”,研究讨论案件问题事先沟通少,有时领导先发表意见定调子,对分外工作不善于提出见解,多数是“没意见”。

(三)在干事创业方面。

能够以强烈的政治责任感和历史使命感,保持只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态和越是艰险越向前的斗争精神,以钉钉子精神抓工作落实,推动自治区经济社会发展更高质量发展。但认真对照查摆,还存在一些不足。

一是担当意识不强。随着年龄、职务增长,工作积极主动性不强,对新知识、新事物的学习热情不够,不愿意去思考如何打破常规和开拓创新,工作落实靠老套路,以文件贯彻文件,会议贯彻会议现象较为普遍。

二是干部的选拔工作中参与的担当意识不强。在干部选拔中,潜意识里认为某些同志虽然没做出什么成绩,却也尽心尽力,做老好人,随意打票。

三是思想解放不够。思维不够开阔,认识问题,解决问题,往往用传统做法和直线思维,对全区各项工作拓展不力,成效不明显。

(四)在为民服务方面。

能够树立以人民为中心的发展理念,着力解决群众的操心事、烦心事,以为民谋利、为民尽责的实际成效取信于民。但认真对照查摆,还存在一些不足。

一是宗旨意识不够坚定。在抓工作、谋发展时,站在群众立场思考少,以人民为中心思想不牢,倾听群众的意见和呼声不多,对基层情况的了解和把握也不够全面准确。

二是走访调研不够深入。下基层存在“蜻蜓点水”的现象,到熟悉地方多,其他地方少,对基层情况掌握不透,尤其是深入村组一线调研不够,面对面听取群众意见不及时、不全面,存在“隔着玻璃看”的现象。

三是服务群众不够细致。对群众反映强烈的一些热点难点问题特别是网络舆情回应不够及时,效果不够理想,没有达到群众的要求和期盼。

(五)在清正廉洁方面。

始终保持为民务实清廉的政治本色,不断巩固群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育成果,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,坚决预防和反对腐败,清清白白为官、干干净净做事、老老实实做人。但认真对照查摆,还有点差距。

一是“一岗双责”落实不够到位。在日常工作中,虽然能够认真履行“一岗双责”,但在落实监督上做的工作还有所欠缺。

二是对自己的自律还存在宽松软现象。对自己的自律尤其是“八小时以外”监管力度不够,导致自律差,上班玩手机、学习强国、聊天等现象没有完全杜绝。

三是艰苦奋斗精神有所减退。有时认为现在条件比以前好了,生活水平提高了,过紧日子的思想和艰苦奋斗、勤俭节约意识弱化了,受人情交往观念影响,有时参加朋友、同学间的一些聚会。

二、产生问题的原因分析。

剖析问题产生的根源,主要是:

(一)理想信念扎根不够。出现上述问题的根本原因,还是理论学习上不系统、不彻底,进而导致理想信念的底子未打牢。没有学深学透,认真解决好政绩观、权力观、人生观和价值观的“总开关”问题,久而久之,在自我反思,自我除垢上做得不彻底,自觉不自觉地降低了标准、放松了要求。

(二)党性修养锤炼不够。在严格//性锻炼上所下的力气不够多,为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力不足,不能时时以党章党纪警省自己,不能经常以先辈先进激励自己,为民务实清廉的要求没有真正内化于心、外化于行,导致自我要求松懈了,产生了一些不良习气。

(三)密切联系群众不够。官本位思想有所滋生,与基层群众的密切联系有所弱化,为人民服务的宗旨意识有所淡化,下基层调研听汇报的多,直接联系群众的少,服务群众的意识和主动性有所下降。

(四)干事创业担当不够。干事创业的激情还不高,开拓进取劲头不足,工作积极主动性不强,自我要求有所放松,对新知识、新事物的学习热情不够,不愿意去思考如何打破常规和开拓创新,工作落实靠老套路,应付工作检查务虚功较多。

(五)纪律之弦绷紧不够。执行廉洁自律规定缺乏高标准,有时还存在惯性思维,思想上认为只要把工作做好就可以,忽略了有关纪律要求,特别是对一些未纳入明文规定的纪律规矩,既没有精准把握,也没有印刻于心,造成对一些歪风陋习缺乏应有的“免疫力”,容易引发破规逾矩行为。

三、下步努力方向和整改措施。

针对上述查摆出来的问题,我将将聚焦问题,结合实际,认真制定和落实整改措施,做到立行立改,边查边改,以此达到理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。

一是进一步坚定理想信念。坚持把学习贯彻xxx贯穿全部工作始终,把学习执行党章作为一门经常性课程常抓不懈,坚持读原著、学原文、悟原理,以上率下,真学真用,既要全面系统,又要突出重点,学思践悟,知行合一,融入到指导和推进工作中,持之以恒补精神之“钙”、固思想之元、守为政之本,真正达到学懂、弄通、做实的要求。

二是进一步锤炼党性修养。把对党绝对忠诚摆在极端重要位置,牢固树立xx,坚定xx,坚决做到xx,自觉同xx致,坚决xx决策部署,不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,不忘初心,牢记使命,严格要求,恪守职责,全力以赴完成年度各项工作任务。

三是进一步强化担当意识。坚持把担当作为一种责任和使命,不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创干事创业新局面。勇于开拓创新,不回避矛盾困难,对于发展中遇到的难题,积极应对,迎难而上,集中力量攻坚。自觉把工作放在//发展大局中去思考去谋划,压实责任,加强指导,强化督查,推动各项工作落地生根。

四是进一步践行群众路线。牢固树立为民服务思想,将保障和改善民生作为一切工作的出发点和落脚点,腾出更多时间和精力,沉下身子,深入基层,与群众面对面,虚心听取意见,真正交心谈心,了解群众需求,热心服务群众。坚持发展至上、民生为本,集中精力抓重点难点和薄弱环节的突破,抓敏感问题和突出矛盾的化解,对群众关注的热点、难点问题投入更多精力,让群众有更多的获得感。

五是进一步保持清正廉洁。严格落实中央八项规定精神要求,坚持讲操守、重品行,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。严格执行中央八项规定和实施细则精神,牢固树立纪律和规矩意识,遵从纪律和规矩,不违纪,不越规。要严于律己、廉洁奉公,严格执行《廉政准则条例》和《党内监督条例》,自觉接受群众监督,树立清正廉洁的好形象。

民主生活会剖析材料个人剖析材料

根据县纪委关于召开以加强领导班子作风建设为主题的民主生活会要求,在认真学习习近平总书记在中央纪委七次全会上的讲话的基础上,联系思想和工作实际,深入查找自身存在的不足和问题,并就存在的问题深刻剖析思想根源,提出并落实整改措施。这次民主生活会既是自我剖析的深化,又是听取意见、批评,加深认识的极好机会。希望同志们多对我开展批评、帮助。

1、思想作风方面:在工作上存在畏难、急燥情绪:(一)是因为目前圆区中征地、拆迁遇到的阻力;(二)是项目落地和平台建设推进速度与领导要求还有一定差距。(三)圆区的建设资金目前也压力很大。

2、学风方面:理论学习不够,政治素质及政策水平有待加强,过分把自己的精力用于日常工作,放松了对理论素养的加强。主要表现在:一是用于学习的时间越来越少,既使学了一些理论也不够系统,少有做读书笔记、写心得体会;二是学习自觉性不强,参与有组织的学习目的不明确,有时当着完成任务去应付,自己主管的督查工作也少有有组织地、有针对性地开展学习讨论;三是学习内容肤浅,只求读过,不求读精,对所学内容理解不透彻、不深入,在学以致用上脱节;四是内容单一,没有有意识地去钻研一些新知识、新理论,特别是在知识经济时代和信息时代,更应拓宽在经济、文化、科学技术、法律、法规等方面的知识。

3、工作作风方面:一是忙于事务多,理性思考少。因本人是分管城建的副镇长,同时分管圆区工作,平时日常事务工作很忙,很少挤时间坐下来对自己分管线上的工作作一理性思考,总是碰到问题解决问题,对问题的前瞻性没有一个很好的思考;二是工作要求不够严,作风不够实。对分管部门的工作作风、工作质量、工作效率的要求有时还不严,很多工作安排的多,督促落实的少,追踪检查做得不够。因自己平常在各个项目和业主之间奔波,相对来说对分管的城建工作管的少,督促的少,调查研究的少。四是下村、深入农村调研的少,总以自己是分管工作性质的原因,对涉及到工作的村去的较多,其他的村就去的较少。

4、领导作风方面:自己总体来说,能够团结大家,尊重同事,不搞一言堂,作风民主,不拉帮结派。有时讲话不分场合,不注重对象,不够严肃,喜欢开些玩笑。

5、生活作风方面:自己能够勤俭节约,不铺张浪费。在廉洁自律上满足于不犯规随大流,觉得能够按照规定的去执行,不踩高压线、不犯规,不害自己不害别人就可以了,社会风气也不是我一个人所能左右的,能随大流就随大流,对一些不正之风也是事不关己,高高挂起,没有对自己高标准严要求。

1、理论学习不够深入,理论联系实际不够是根本原因。学习不够,使得理想信念不够坚定,思想上滋生了一些消极情绪;在工作中,没有很好地把所学到的知识运用于工作实践,没有很好地运用理论来分析解决工作中出现的新问题,尤其是对当前难上难的征地、拆迁的问题,结合理论思考不够。

2、忽视思想经常性改造是重要原因。主观世界的改造有所放松,满足于已经取得的成绩,不思进取,降低标准,放松自己;自已认为搞好工作就是硬道理,忽视了世界观、人生观、价值观的经常性改造,对抵制个人主义、自由主义、享乐主义错误思想的毅力不够,满足现状随大流的想法有所显现,使得自己在思想上、工作上、作风上、生活上的一些问题和不足没有得到根本的解决。

1、加强学习,进一步提升理论素养,增强政治敏锐性和洞察力。一是加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的学习,认真贯彻落实总书记的重要讲话,切实改进和端正自己的各项作风,以身作则,做出表率;二是理论密切联系实际,做到学有所思,学有所悟,学有所得;三是讲政治、顾大局,要坚持以人为本的科学发展观;四是丰富和充实自己经济、文化、历史、政治等方面的知识,增强自己对大是大非的鉴别能力,对事关全局的把握能力,对方针、政策的敏感力。

2、严格以合格共产党员的标准时刻要求自己。开拓创新、锐意进取、注重效率、坚持原则、做好表率,做到胜不骄、败不馁,始终保持高昂的工作热情和旺盛的战斗精神,虚心向同事、向群众学习,认真执行党员领导干部廉洁从政的若干规定,勇于同不良风气作斗争。

3、改进工作方法,增强工作实效。坚持密切联系群众的工作作风,增强决策的民主性和科学性;多调查研究,吃透下情,注重细节,从小事抓起、从局部抓起,增强工作的针对性和效力;加强与领导、同事、下属及人民群众的沟通与交流,增强工作的合力度。

我想通过这次民主生活会,既触到了痛处,受到了教育,又找到了根源,明确了方向。最重要的是增添了动力,振奋了精神,因此,我真诚地感谢党组织和同志们所给予我的善意的、中肯的批评。

民主生活会个人检视剖析材料

一是在“带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,严格执行《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》,坚决做到“两个维护”,自觉强化政治责任,提高政治能力”方面。能够带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真学习并严格执行《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》,坚决维护习近平总书记在党中央的核心和全党的核心地位,自觉强化政治责任,提高政治能力。但在实际工作中仍然存在一些突出问题。一是学习的自觉性仍然不够。党委理论学习中心组的集中学习能够坚持完成,但自学时间把握不好,与工作摆布不够平衡,有重实践轻学习现象。

如:6月份发下了《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》后,除在中心组集中学习会上学习了8讲,其它要求自学的22讲,至今没有学习完。二是学习的实践性仍然不够。能够进行理论学习,但满足于就学习而学习,将学习成果转化为实践应用不够。如:始终强调用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作,但对习近平新时代中国特色社会主义思想理解的不够深、不够透,在实践过程中有不合拍现象。

三是政治责任担当不足。对班子成员管理不够严格,导致出现了xx被查处的问题,在xx系统出现了“歪规矩”“潜gz”,政治生态受到破坏。怕被说成“一言堂”,对一些不必上党委会讨论的内容也上党委会讨论,对一些不属于“三重一大”范围的事也提交党委会决策,导致党委会的严肃性、规范性受到影响。如:xx等一些问题,达不到“三重一大”事项的标准仍然在党委会上作了表决。四是政治能力仍需提升。对意识形态工作领导不力,对意识形态领导权和话语权把握不牢,对社会上的不良传闻、错误言论没有主动抵制和及时发声。如:前段时间机构改革过程中,在网上出现了xx杂音,一开始没有引起足够重视,直到后期在各街道发现了贴出的“公开信”,才作出行动。

二是在“带头贯彻落实党中央决策部署,贯彻新发展理念,应对新形势新挑战,狠抓工作落实,敢于攻坚克难”方面。平时工作中能够做到带头贯彻落实党中央作出的各项决策部署,带头落实中央各项会议决议,但在实际操作过程中也存在一些急需解决的问题。一是对新发展理念执行有时还不到位。在执行“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念过程中,理解有时不够全面,不能站在全局的角度去思考问题。比如:对绿色发展的理解不深入,有为了发展污染环境、破坏生态现象的发生,在年内中央环保督察组督察中,发现了xx个问题。二是应对新形势新挑战冲劲不足。有按部就班思想,对形势认识不够,对新挑战有怕出错思想,闯劲冲劲不足。如:在推进xx建设过程中,由于思想保守,担心投入过大给政府造成沉重负担,降低了设计标准,现在看来还可以适应,但五年后就有些难以适应了。三是抓工作落实有虎头蛇尾现象。对一些重点工作能常抓不懈,对一些常规性的日常工作,年初安排后疏于推动。存在年初安排工作轰轰烈烈,年中抓工作松松垮垮,年末查工作睁一只眼闭一只眼现象。如:年初安排了xx工作,平时没有进行推动,年末检查时发现有的单位甚至用去年的佐证来糊弄。四是攻坚克难的劲头有所松懈。有时认为自己年龄大了,放在以往都到了二线的年龄了,有“人到码头车到站”的想法,有“当一天和尚撞一天钟”的行为。如:在建设xx项目时,需要跑省里、跑xx部里,认为这个项目争取的地方比较多,我们的优势不够突出,没有尽力争取就放弃了。

三是在“带头严格执行中央八项规定及其实施细则精神,廉洁自律,管好家属子女和身边工作人员,坚决防止和克服形式主义、官僚主义”方面。能够带头贯彻执行中央八项规定及其实话细则,带头廉洁自律,管好家属子女和身边工作人员,坚决防止克服开工主义、官僚主义。但实际工作和生活中仍然存在一些问题。一是执行中央八项规定有时不够严格。有时怕损害同志们工作的积极性,对一些影响不大的问题,出言制止后没有严肃处理。如:到基层调研过程中有摆水果、香烟等问题,只是让撤下去就完事儿了,没有讲清这么做的危害。二是对家属子女和身边工作人员有时放松管束。能够对自己严格要求,但有时对家属和子女缺乏教育,导致他们廉洁自律意识不强,有时认为是朋友间的互相走动,没有认清背后的危害。认为身边工作人员跟着自己,看着自己的身教就够了,没有必要再进行言传了。三是在形式主义、官僚主义方面仍有不足。反“四风”以来,特别是习近平总书记对形式主义、官僚主义作出批示后,坚持严格要求自己,“四风”问题得到了很大的遏制。但认真对照中央要求,还存在一些问题。如:还存在太过强调工作留痕的问题,在扶贫工作过程中,扶贫干部下基层要有照片;在到基层检查工作中发现统一模板的现象,没有明确指出;在听取基层单位党建工作述职时,为了格式的的统一规范,制定了统一格式结构模板,导致在述职中有千篇一律的感觉。

通过认真剖析,深刻反思,虽然以上问题的存在有一些客观原因,但主要还是主观原因造成的。具体表现在以下几个方面:。

一是理想信念不够坚定。作为“一把手”,在执行纪律合格方面,能够时刻坚定地维护党中央权威,认真贯彻执行党中央的各项方针政策,在大是大非面前头脑清醒,旗帜鲜明,立场坚定,但在一些具体事情上自我要求还不高。面对新形势新变化,缺少更加坚定的理论自信,导致理想信念出现松懈,进而放松了对自身建设的要求,没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求,直接影响了自己思想的进步和工作的推进。对一些同志不良作风的斗争不坚决,对社会上一些违反社会主义道德的言行也未能坚决批判。反思自己在纪律规矩上存在的问题,主要原因是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位,执行各项规章制度不够严格,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况,没有严格按照一名合格党员领导干部的标准来规范自己的生活和工作。

二是担当作为不够主动。在发挥作用合格方面,能够面对困难不退缩、面对矛盾不回避、面对不正之风敢斗争,确保党中央、省委、市委各项决策部署落地生效。但随着工作时间越久,面对改革发展任务,缺乏攻坚克难的勇气,敢闯敢试的锐气,对于没有先例的事不愿带头去干,缺少大刀阔斧,奋力开拓的精神头。有时认为和谐稳定是一个地方发展的重要前提,对一些认为不尽合理的地方,虽有想法改变,但有求稳怕乱思想,付诸行动比较迟缓。

三是遵规守纪不够严格。随着年龄和党龄的增长,认为自己作为一名老党员,能够时刻保持对党的政治纪律、组织纪律的敬畏,严格遵守、不越红线,但有时也会产生纪律松懈、观念淡化的情况。深刻反思自身出现的这些问题,主要还是没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活工作,对自身建设、自身要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高,安于现状,思想上放松了自己。

通过自身查摆和自我剖析,使我更加清醒的认识到了自身存在的问题和产生这些问题的根源,也更增强了我改进不足、提高修养的动力,在今后的工作中,我将以此次民主生活会为契机,针对自身查找和同志们给我指出的问题,切实采取措施,努力从以下四个方面改进和提高。

(一)加强学习,提高实践习近平新时代中国特色社会主义思想的本领。加强学习是我们党对干部尤其是领导干部的一贯要求,是提高干部素质的一条重要途径。一是加强政治学习。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉抵御各种落后思想和腐朽文化的侵蚀。要继续用科学的理论武装自己,深入系统的学习习近平新时代中国特色社会主义思想,努力在真学、真用、真信上下功夫。时刻保持清醒头脑,认真贯彻党的路线方针政策,努力提高自己的理论素养,不断增强自己的政治敏锐性和政治鉴别力,坚定共产主义理想和马克思主义的信仰,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,学会运用马克思主义的立场、观点和方法分析问题、解决问题,做到政治坚定,纪律严格。二要始终做到真心实意拥护核心、发自内心热爱核心。保持对核心彻底的、无条件的、不掺任何杂志的绝对忠诚。党中央就是大脑和中枢,任何时候、任何情况下都要向党中央看齐,经常同党中央要求、习近平总书记要求对表对标,不议论不评论不争论,坚决维护党中央定于一尊、一锤定音的权威,坚决做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决不做,把维护核心融入血脉、植入灵魂,立足岗位尽忠尽责。三是强化“两学一做”学习教育常态化制度化。带头巩固“两学一做”学习教育常态化制度化和干部作风整顿工作成果,积极参加即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育。切实将“两学一做”学习教育常态化制度化融入到党员教育管理新常态中,突出日常教育,突出问题导向,教育引导党员干部自觉按照党员标准规范言行。

(二)加强自身建设、改进工作作风,尽心竭力推动地方发展。一是树立正确服务意识。坚守无私奉献和艰苦奋斗的精神,把#formatbid_1#价值的实现与社会需要、人民群众需求紧密结合起来,坚持党的事业第一、人民群众的利益第一。树立正确的政绩观,切实抓好打基础利长远的工作。善于克服消极思维、破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去。二是强化责任抓落实。带头深入到基层一线、产业项目现场,调查研究,帮助协调解决问题。坚持深入到矛盾问题多、群众意见大、怨气多的地方,倾听群众呼声,解决群众困难。坚持重大决策、重要工作,亲自部署安排,全力确保各项工作扎实推进、取得实效。三是严格规范决策程序。凡是涉及“三重一大”的重大问题,坚持召开党委会集体研究讨论,广泛征求各方面意见,避免决策失误。积极推行权责清单,强化党务政务公开,确保权力在阳光下运行。

(三)总揽全局,增强责任,切实履行全面从严治党主体责任。带头遵守中央“八项规定”、省委省政府“x项规定”、市委市政府“x项规定”。廉洁从政、严以自律、修身立德,永葆共产党员本色。层层压紧压实“两个责任”,对重要工作和重大问题要亲自抓、亲自问,组织领导班子成员研究党风廉政建设工作,切实抓好落实。带头管好亲属和身边的工作人员,注重家庭、家教、家风,为全局党员干部树立好榜样。树立“红线”意识,坚决抵制“两面人”,不搞任何形式的小圈子,树立正确的用人导向和标准,不搞任人唯亲。对破坏政治纪律和政治规矩,不按照规矩程序办事的行为坚决抵制、勇于斗争,严格执行“六大纪律”,严格落实有关事项报告制度。

年民主生活会个人检视剖析材料

环绕民主生活会主题要求,加强学习,开展谈心谈话,认真盘点开展主题教育以来的收获,重点查找自身存在的突出问题,深刻剖析产生这些问题的原因,并制定整改措施和今后努力方向。现就个人有关情况检视剖析如下:

这次主题教育,是自己入党以来参加党的集中教育学习最系统对照最深入思想淬炼最深刻的一次。三个月来,紧紧环绕“xxx总要求”,牢牢把握目标任务,坚持做到思想学习工作作风全方位检视整改提升,取得了比较扎实的成效。

一是坚定了忠诚笃行的信念。坚持把理论学习贯穿始终,紧紧环绕学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想这条主线,读原著学原文悟原理,学习党的十九届四中全会‘精神’,通过系统学习,思想上更加清醒,政治上更加坚定,对xxx新时代中国特色社会主义思想有了更加深刻的熟悉,更坚定了拥护忠诚和捍卫党中央领导核心的信念。

二是树立了担当尽责的信心。把尽职尽责,实事求是作为学习贯彻党的创新理论和推动工作的有效举措,聚焦教育教学工作领域短板不足,深入教学一线,听取教师学员班主任意见;对标先进省市学校经验,进一步清晰了提升教学工作科学化水平的有效路径,增强了扩容转型做大做强的信心。

三是坚定了以人为本的诚心。强化了全心全意为人民服务的宗旨意识,聚焦教学中心任务,谋划和推进工作。紧紧抓住教师队伍建设教学规范化管理这两个软核心,以全面谋划做好2020年度年度招生工作为抓手,解决真正关怀关注的问题。

四是锤炼了自律守法的决心。

学习领悟xxx关于全面从严治党的重要论述,更加坚定了保持清正廉洁党员形象自觉同腐朽特权思想做斗争的信念,强化了把新时代党的作风建设要求落到实处的政治思想和行动自觉。

通过深刻检视剖析,自己在思想政治作风能力等方面仍存在较大差距。

一是理论学习武装头脑有差距,学用结合不密切。对xxx新时代中国特色社会主义思想和党章的学习缺乏主动性,满足于参加集中学习,个人学习体会不深入,不专注,不系统。政管理论学习的自觉性不强,思想锤炼上有所放松;对个人要求时松时紧,行为标准时高时低。作为分管教学工作的副校长,还存在对党的基本理论学习不经常不深入;对新时代新发展理念新时期新形势下老年教育工作规律把握不准;学用结合学以致用上不能融会贯穿等问题。

二是争先创优勇于创新意识不强,思想站位不高。

由于有时日常工作事务琐碎,存在遇到难点重点工作推进力度不够的问题;在工作力量摆布上,着眼于当下点上出彩的工作会有,打基础抓长远的工作抓得相对少(如教研教改提升教师队伍建设管理班级管理规范等方面)。

在工作中有时会呈现畏难心理,担当担责方面有待加强;需要在思想上进一步筑牢“四个意识”“四个自信”,并切实落实到行动上。信念情怀修养还有待提升。

三是坚持原则实事求是的工作作风不扎实,担当意识不够。

自己觉得从事教育教学工作多年,有时会呈现凭经验办事靠主观判断的问题,到教学一线听课调研不够,座谈听取教师学员意见建议不够,导致对工作创新挖掘的不多钻研的不透。

在学校集体决策过程中,面对多数人的意见,有时候不愿直抒己见,尤其对自己分管范围之外的工作,不愿过多参与。

主观原因是“老好人”思想作祟,没有从讲政治的高度去熟悉把握工作;对自己放松了要求,缺乏坚持原则实事求是的工作态度。

四存在问题恐慌和能力不足问题,与新时代要求有差距。

对教育前沿消息专业知识学得不多,对新发展形势钻研不够,对整合资源服务创新发展缺乏有效思路和实践。比如,对课程体系建设对课程创新管理对教师引进机制探究对树立特色品牌课程对教学管理队伍建构开发等方面都有待改进和提升。攻坚克难的狠劲韧劲不够足。对安排的工作抓得不狠盯得不死督导不力,以致短板时有呈现。

五是批评和自我批评不深刻,慎独慎微有差距。没有熟悉到批评和自我批评是党员干部加强党性修养发扬党的优良传统营造风清气正政治生态的重要内容,是践行党的宗旨密切联系群众的重要手段,从而缺乏了开展批评和自我批评的思想自觉和行动自觉。

在讲纪律守规矩方面,就事论事多,由事讲法讲规不到位。在大是大非上能做到公私分明克己奉公,但在小事小节上会有所松懈。

双重组织生活没有落实到位,有时会因为工作安排不开,不能参加党委组织的参观看警示片等学习活动;日常听取分管处室人员意见做的还不够,有时只满足于听取工作汇报,对大家的思想情况了解得还不够经常和深入,工作谋划分工调度能力有待加强。

以上问题的存在,有着深刻的思想根源。主要是没有深入学习体会贯彻总书记思想,没有用新思想及时改造和武装自己,确立正确的世界观人生观‘价值’观。主要原因有以下几点:

一是理论学习不够深入。作为受党培养多年的党员,对党怀有深厚的感情,能够带着感情带着责任带着使命认真学习领会xxx新时代中国特色社会主义思想。但是表此刻理论学习上的“懒浅散”,从根本上讲,还是没有真正熟悉到理论学习的重要性,缺乏深学细悟身体力行的坚持‘精神’,很大程度上影响了学习质量,缺乏往深里走往心里走往实里走的劲头和决心。

三是宗旨意识不够坚固。以人为本,为人民服务的宗旨意识树得不牢,问需问计于服务主体做得不好,听课制度教研督导制度没有严格执行。究其根源,主要是主动服务的意识有所弱化,没能踏下心躬下身,真正离倾听师生心声,对教学情况掌握不全面不准确,解决问题不及时不彻底。

四是担当作为不够主动。对教学工作服务大局的使命熟悉不到位,担当‘精神’和担当本领上有所欠缺。存有杂念,怕说多了越位管多了越权。再加上平时限于琐务,对教育新形势新知识学得不多,也影响了担当作为的魄力和智慧。

五是作风建设不够扎实。克服形式主义官僚主义态度不够坚定,纪律意识和底线思维不够强,在一定程度上缺乏对组织对人民对法纪的敬畏之心。

一是深学理论,厚植思想根基。坚持读原著学原文悟原理,认真学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想,认真参加‘党支部’组织的学习活动,认真坚持自学,以学思想筑根基强信念。把深入学习与推动工作相结合,结合工作实际工作需要,做到学用融通知行合一。

二是锤炼党性,提高政治能力。自觉经受思想淬炼政治历练实践锻炼,提高政治鉴别力,旗帜鲜亮反对和抵制一切错误言行。强化纪律意识,经常征求领导同事和师生代表的意见,进行批评和自我批评。

三是牢记宗旨,提升业务水平。坚固树立以人为本的教育理念,想他们所想,急他们所急,用真心真情,用科学的方法,过硬的业务能力去抓工作,以教育教学的实际成效取信于师生,取信于社会。

四是提升站位,认真履职尽责。把主题教育整改作为勇于担当的动力,对标先进,提高站位,促进教学科学化水平,促进教师队伍建设,促进教学规范化管理,促进教研教改开展,提升大学的优质示范引领作用。

五是树立形象,改进工作作风。认真贯彻落实[党章][准则]和[条例],从内心深处树牢纪律规矩意识,自觉净化社交圈生活圈朋友圈。坚定维护团结大局,构建清清爽爽的同志关系。

在今后的工作中,我将进一步整改落实,不断提高素养,提升能力。真诚欢迎领导和同志们提出批评意见,帮助我更好的找准问题,改进提高。

民主生活会个人检视剖析材料

自“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,通过个人自学、支部引学、领导班子谈心谈话、对分管科室党员谈心谈话等多种形式,对此次主题教育有了进一步的认识,现结合个人职责、工作及生活实际检视剖析如下:

按照“不忘初心、牢记使命”主题教育的安排,紧紧围绕守初心、担使命、找差距、抓落实的总要求,坚持将学习教育、调查研究、检视反思、整改落实四项重点措施贯彻始终,工作重点内容如下:

1.学习教育方面。

本人按照市*局党委的统一安排,制定个人自学计划,根据计划精读了《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》,通读了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》,逐段逐句学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,深入学习了中央政治局第十五次集体学习、党史、新中国史、习近平总书记视察山东重要讲话和重要指示批示精神,跟进学习习近平总书记最新重要讲话和中共中央、市委关于激励干部担当作为、力戒形式主义官僚主义、“学深圳、转作风”机制建设等方面的通知意见等,用好“学习强国”“灯塔—党建在线”“干部网络学院”“岛城先锋”“住房和城乡建设微信公众号”等信息平台,随时随地开展学习。

2.调查研究方面。

目前,我市正处于城市*建设的高潮,*建设工程是我市重大民生工程,具有规模大,投资高,周期长,不确定因素多,周边环境杂,施工工序繁,不可重复修建,事故后果严重影响深远等特点。通过对上海、深圳等国内多个城市对在建*工程质量安全监管工作情况的调研,结合城市*实际,总结各地区好的经验做法,为我市*工程今后质量安全监管工作提供有效的建议、意见。

3.检视问题方面。

自觉对标对表查摆问题。按照习近平总书记关于“四个对照”、“四个找一找”的要求,“学深圳、赶深圳”、召开对照党章党规找差距专题会议等进行剖析反思,对照“十八个是否”逐条分析,对标先进,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,分析问题症结,从主观上、思想上做深刻检视。进行“三看三问”,看入党申请书,问入党初心;看现实表现,问差距短板;看努力方向,问使命担当,把问题找实、把根源找深并明确改进方向。

4.整改落实方面。

对照查摆出的问题清单,深入剖析原因,分析问题症结,找准思想根子的问题,一项一项落实整改,短期内可以整改的问题即知即改,立行立改,短期内难以整改完成的问题明确努力方向和改进措施。

坚持把“不忘初心、牢记使命”作为自己的修身之本、为政之要、成事之要。对照高标准、严要求,经过不断反思,还存在着以下不足:

一是理论学习不够深入。在日常的党日活动中能够积极参加党的基本理论集体学习,认真做好学习笔记,但往往在工作任务重、急、难时就把党建工作排在业务工作之后,没有把党建工作摆到更加突出更加重要的位置,在自学上投入的精力不够、效果不理想,尤其是进入新时代以来对党的理论体系的新发展、新变化学习不够迫切、不够深入。

二是创新意识不够高,还存在畏难情绪。由于质量安全监督工作有比较严谨完备的法律法规规定,在工作创新上不够大胆,认为按照规定开展监督就是最好的履职,担心工作创新多了可能会导致违反规定。在完善细化现有法规规定上做的工作比较多,但对于没有明文规定,即使没有明令禁止的内容,总是要先看看国内其它城市、市内其它部门有没有先例,没有先例就不敢尝试,导致工作创新效果不佳。

三是管理标准、管理措施不够高。相比较深圳等先进城市,我市城市*工程在管理标准、管理措施方面与国内先进水平还有很大差距,在推进装配式建筑、bim技术、机械化施工等方面的推广应用,实现“机械化换人、自动化减人”,提高科技兴安技术水平等方面还有较大差距。

四是监管工作流程不够优化。对比深圳、北京等先进城市经验做法,在转变工作思路、突出监管和服务的有效结合还存在较大差距,监管工作越位情况较明显,未能很好突出主体单位责任履行。

五是联系群众工作不到位。在日常工作中侧重强调监督检查,不愿与受监督企业交流的思想包袱,建立与企业的“亲”、“清”关系,及时了解企业诉求,帮助和引导企业引进先进管理技术、提升管理水平。

城市*工程建设对于我市解决交通拥堵、促进经济增长、引导城市发展具有重要作用,城市*工程的质量安全监督管理责任重大,关系到社会发展稳定的大局。通过本次学习,我进一步深入领会了习近平总书记“办好一次会,搞活一座城”的重要指示、市委“学深圳、赶深圳”的城市发展战略和市住建局打响“七大战役”稳住“三大阵地”等工作部署的重要意义,感受到进一步全面提升全市*工程质量安全管理能力水平的迫切感。

一是进一步深入学习党章党规,深入领会党的性质宗旨,牢记党员义务和权力,牢记入党誓词,明确做合格党员的标准和条件;认真学习领会习近平总书记系列重要讲话的基本精神,坚持学而信,学而用,学而行,切实通过学系列讲话精神,统一思想,提高认识。进牢固树立“四个意识”,维护党中央权威。坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,维护党中央权威和集中统一领导。自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,强化政治责任,保持政治定力,把准政治方向,提高政治能力,增强斗争精神,坚决同破坏政治纪律和政治规矩的行为作斗争,努力成为党的政治建设的引领者、实践者、推动者。

二是克服畏难情绪,提升创新意识。把培养创新意识与实际工作有机结合起来,提高工作自觉性和工作责任感,大胆开展工作,开拓奋进,积极创新,增强工作的主动性,多想新点子,创出新路子,克服工作中只求过得去,不求过得硬的思想,认真履行岗位职责,抓好各项工作落实。进一步大力推进质量安全标准化管理,努力解决建设规模不断扩大,管理力量严重摊薄导致的管理能力水平下降现实问题;适应劳务作业人员老龄化的现状和国家对安全、环保的严格要求,督促参建单位大力推进装配式建筑、bim技术、机械化施工等方面的推广应用,不断实现“机械化换人、自动化减人”,引进先进装备技术,提高科技兴安技术水平。

三是进一步牢记使命担当,投身党的事业。结合交通基础设施建设攻势和自身岗位实际,充分认识*工程监管工作的重大责任,认真对照深圳市先进经验,查找工作漏洞和不足,转变工作思路,突出监管和服务的有效结合,不断优化监管流程,完善信息化监管平台,切实提高我市城市*工程建设水平和风险防控能力,主动作为,勇于担当,为我市*工程建设贡献自己的力量。

针对“十八个是否”相关内容做出以下说明:不存在配偶、子女及其配偶经商办企业情况,不存在利用名贵特产、特殊资源谋取私利问题。

作为一名党员领导干部,自始至终以党规、法律、道德为准绳,做政治上的明白人、工作中的老实人、生活中的干净人,以铁一般的纪律将之践行到政治生活方方面面,面对大是大非要敢于亮剑,坚定捍卫党的领导,面对危机敢于挺身而出,面对各种诋毁党的领导的歪风邪气要敢于坚决斗争。涵养政治定力,炼就政治慧眼,不做“两面派”。

同时在日常党建工作中,不仅对自己高标准,严要求,同时也以身作则,做好模范带头作用,认真组织廉洁纪律谈话,通过“一对一”谈心交流,了解党员的思想动态,通过平时多过问、多提醒,多讲道理、多摆事实,以润物无声的方式,积极引导党员干部自我剖析、自我批评、自我检查查摆问题,帮助党内同志“扯袖子”“揭盖子”,确保“红红脸、出出汗”“排排毒”“治治病”有实效。

民主生活会剖析材料个人剖析材料

此次召开的的民主生活会是一次自我检验和锤炼的机会,按照要求,我认真对照平时的实际工作和思想动态,遵循实事求是的原则,查找问题,深刻剖析,认真总结,结合工作实际,认真开展自我批评,并明确下一步的努力方向,现将一年来工作中存在的情况向领导和同事作一个简要的汇报。

1、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面存在的问题:一是系统性学习习近平新时代中国特色社会主义思想不够深入,理解不够透彻,没有做到入脑入心;二是政治鉴别能力不强,对非法宗教活动、民族分-裂势力、恐怖势力、群体性事件认识不足,认为是小事情,成不了大气候,没必要投入太多的人力和精力去防范打击。

2、在认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面存在的问题:对中央的路线方针政策、县委的重大战略部署,有理解不深刻、落实不到位的现象,在结合自身特点创造性地开展工作上有所欠缺,缺乏前瞻性的对策和方法,缺乏开拓创新精神,破解难题的办法、手段不多。比如对镇党委下达的征地拆迁等工作,缺乏攻坚克难的决心和信心,不是主动出主意,想办法完成,而是抱怨不合理,有等待观望思想。

3、在对党忠诚老实、对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做“两面人”方面存在问题:习近平总书记指出,对党绝对忠诚要害在“绝地”两个字,绝对忠诚就是彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。忠诚就是把自己的信仰、理想和情感化作全身心的投入。在这方面我存在不足:一是对于身边有部分党员对党说三道四,自己心里不赞同但是却没有立即旗帜鲜明的提出反对;二是对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论,不能做到正面反击;三是对改革发展过程中出现的分配不公、腐败现象不能用发展的眼光正确看待分析,发牢骚,说一些不符合身份的话。

4、在担当负责,攻坚克难,履行全面从严治党责任方面存在的问题:一是对全面从严治党理解还不够重视,对自己分管的教育、文化、科技、五城联创、驻村工作思考多,对党建工作谋划少、抓的少;二是敢管敢严的力度有待加强。在严格纪律、落实规定、执行制度上宽松软,对违规违纪的工作人员存在失之于宽、失之于软的现象,对苗头性的问题该提醒的不提醒,该批评的不批评,该约谈的不约谈。

5、在纠正“四风”方面存在的问题:一是联系群众不够深入。群众观念淡薄,深入群众不够经常,体察民情不够直接,服务群众不够主动,排解民忧不够及时,对群众所思所想所盼了解不够及时,例如对于花宝社区杜兴荣等人个人住房问题,我去了他家几次,却想不出解决办法;二是形式主义没有得到有效根治,由于各种检查考核内容重复交叉,而一些考核指标又不切合实际,只好编造一些无用东西应付考核检查,上级在检查考核的时候,往往又蜻蜓点水,走走过场,例如精准扶贫领域,城关镇花宝社区很多贫困户都不具备还款能力,但是上级要求硬性指标,完不成指标要追责,只有把超过年龄贫困户纳入;三是在工作不忙的时候,想得更多的是和家人团聚,和朋友聊聊天、全身心扑在工作上的时间和精力相对减少,有时候周六、周日加班心理上还存在抵触情绪,自己在奋斗精神上存在不足。

6、严格执行廉洁自律准则方面存在的问题:一是深入基层调研、了解民情任然不够,解决问题成效不够明显;二是在厉行节约方面做的不够,存在有时候下班后忘关电脑、电灯现象;三是生活作风方面,经查,自己不参与赌博,不存在借机敛财,业余爱好就是健身、骑单车,生活情趣基本健康。

以上这些问题的存在,虽然有一些客观因素,但是更主要的还是主观因素造成,结合这次民主生活会,我对自身存在的不足进行认真反思,深刻剖析产生问题的根源,概括起来有以下这几个方面:

1、理论学习不到位,没有把学习作为增强本领提升素质的主要途径,没有把学习摆在首位;学习形式就是看看报纸、杂质、浏览新闻网页,浏览多,思考少,记住少,真正安下心来认真读懂习近平新时代中国特色社会主义原著少,缺乏主动性自觉性;学习劲头有,但是实用主义,用什么,学什么,满足于一知半解,缺乏系统性学习,学习内容不够全面。

2、开拓进取精神不足,缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气,工作标准不够严格,放松对自己的要求和标准,特别是遇到时间紧任务重、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完成任务,降低了工作标准,攻坚克难的举措不够。

3、工作缺乏力度,工作中习惯于上面的部署,机械式执行,总认为自己是副职,镇上重大事项都有林书记、戢镇长领导,领导安排什么就干什么,不主动出击,对自己分管部门中,怕得罪人,怕影响同志们关系。

4、放松对自己要求,放松了对分管部门要求,特别是对于村干部,在工作中只求过得去,不求过得硬,只求把工作做好,不求严防死守,纪律松懈,缺乏平时教育。

1、端正态度,加强学习。做政治上的明白人,做工作上的踏实人,始终把学习放在第一位,把学习当作一种追求,树立终身学习理念,向书本学,向群众学,在干中学,在学中干,做到思想上不断进步,观念上不断更新,工作上不断创新,生活上更加严谨。

2、履职尽责,担当实干。真正扑下身子,为城关发展献计献策,为党委政府履职担当,为城关群众谋实干事。更加踏踏实实、勤勤恳恳的扎实工作,在工作中干出追求、干出情怀、干出责任、干出正气。

3、以身作则,严格要求。始终保持与时俱进、锐意进取、开拓创新的精神状态;始终坚持对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的思想理念;始终保持廉洁自律、自重自省的优良品格,时时处处严格要求自己,正确对待个人得失,不计名利,不图虚名,做一个堂堂正正、清清白白、干干净净的人。

民主生活会剖析材料个人剖析材料

回顾这近一年来的学习、工作与生活,我深深的感觉到离出色的完成工作目标仍有差距。根据民主生活会的有关要求,现将本人在工作中所存在的问题及整改措施剖析如下:

1、本职工作业务知识学习不够深入,原先工作的知识和工作方法与现在的工作不一样,对于新理论、新观点、新知识,我只满足于一般理解,没有用心去研读,究其原因,不是没有时间,而是缺少动力,导致深入研读理论比较少,学习质量不高。

2、调查研究还不够深入,对各村的现状不能做到了如指掌。主要是因为深入村联系群众不够,同干部群众一起分析、研究、探讨解决问题的措施和办法做得还不够。

3、创新的意识不够强。在某些具体问题上思想还不够解放,在一些业务工作上,有时候顾虑比较多,创新意识不够,工作力度还不够大。究其原因,开拓进取的精神不足,破解难题的办法少。

4、工作方法不够科学,不够细致。工作中缺乏主动性,在工作推进措施上不够扎实,对工作能做到有布置有检查,但没有更好地研究工作落实的机制,对有些工作只求过得去,不求过得硬。

5工作时有急躁情绪,缺乏耐心,一遇到问题就比较沉不。

住气,显得不够成熟。平时与同志们谈工作多,谈思想少,有针对性研究解决问题少。

6、我在落实党委的包村工作制中,到联系村的次数较少,对联系的贫困户、贫困学生帮扶的不够。

1、强化理论学习适应工作需求。好好学习理解党的方针政策和上级部门的工作精神,真正理解精神实质,使自己的思想和节拍适应实际工作的需要,适应喀尔墩乡发展的需要。

2、明确职责分工,抓好工作部署。喀尔墩乡经济社会事业正在高速发展,尤其是伊宁市城市建设的不断东扩,由此引发的失地农民增多可能会增加劳动保障工作的任务,为此一定要早预测,早做准备。

3、转变工作作风抓好工作落实。牢固树立求真务实的观念,把真正为群众办实事、办好事做为一切工作的根本出发点和落脚点,明确2014年工作重点,督促工作落实。

4、增强防腐意识树立良好形象。要求别人做到的,自己首先做到,禁止别人做的,自己首先不做,不搞特殊化。严于律已,做到慎行、慎独、慎言、慎交,自我加压,警钟长鸣。

5、是对分管的村委会做到多深入、多问、多了解、多创新,及时了解村委会开展的各项工作,以及辖区群众的热点、难点问题,努力做到小事不出村,大事不出乡。同时了解和掌握其它各村开展的工作和热、难点问题,全面把握全局观。

以上问题,我的认识可能还不是很到位,欢迎各位领导对我提出宝贵的意见和建议,帮助我克服不足,提高工作水平,我一定会虚心接受,并对各位领导的帮助和支持表示真诚的感谢。

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