员工工作的检讨书(通用15篇)

时间:2023-11-25 14:55:53 作者:QJ墨客 员工工作的检讨书(通用15篇)

检讨书要注意用词得体,尽量避免冲动和激动的情绪,同时要展示出对错误的真诚态度和决心改正。以下是一些写检讨书的常见错误和改进方法,希望能够引起大家的重视。

员工工作检讨书

您们!感谢你在百忙之中看我的这份检讨书!

关于3月15日晚上我和小白吵架事件经过如下:当日我在宿舍休息,小白下班回到宿舍后与邓丽萍一边说搞好宿舍卫生一边辱骂,张经理问舍监之事时再次辱骂。虽然没有点名道姓的骂人,所听到的人都知道骂我。当日在公司发生了什么事我不知道,此时我走出房间和她吵架。原因是14日晚上业务部聚餐小白吃了一会先走,后来陈经理问我为什么不喜欢和小白住一个房间(为什么会问我不知道),我就提出了我个人认为的理由。

15日晚和小白吵架时矛盾不断上升问题有3:她一会说是张新慧主动告诉她的,一会说是她主动问的张新慧,说我在大家都在一起吃饭时不说,小白走后主动说为什么不喜欢和她住同一房间;一口咬到我知道白天公司发生的事情,在小白回来时她认为我该主动与她说;当晚吴经理和陈经理来时,小白不承认回宿舍先指桑骂槐事件。以往我与小白也有许多矛盾,以前吵架时我像她说明如果背后别人说我与你的什么事回宿舍问我,牵扯第3方大家可以对质。但是她小白从来不主动问我事情,也从来不对质,她认为是怎么样就辱骂。小白用一个手指指着我骂时我就走进她,她用左手推我,我就用手抓她的左手。当时我打电话给苏州朋友马上开车来宿舍,小白说马上叫人来砍断我朋友的手。

针对此次宿舍吵架事件我检讨自己有如下错误:

领导。

问事时,不该面对业务部同仁们说我个人认为的问题;小白辱骂时我该心平气和问她为什么骂人,不该与小白高声对骂;小白推我虽然我没有摔倒,但是不该把她的手捏用力捏红;不该叫朋友从苏州过来,公司内部事情不该对外扩大化;不该影响舍友们的休息,让。

领导。

们在忙碌的一天后还来宿舍解决我与小白的吵架。破坏了和谐的宿舍环境,违反公司规章制度,对公司的纪律也是一种破坏。我检讨如再有此类事情发生,我应该积极向。

领导。

汇报,分析事情从而正确的解决问题。

和舍友们的休息时间,还给公司。

领导。

添麻烦,对宿舍,业务部,公司也造成了不好的影响。公司为我们。

提供。

了这么舒适的`生活环境,我去破坏,辜负了公司。

领导。

对我的期望,伤害了。

领导。

们用心良苦,也是对我自己的一种不负责任。作为一名员工,在工作和生活上我都应该把公司规章制度时刻牢记,在公司和宿舍我都应该端正纪律。

我来公司已经快3年了,我很高兴能与公司的各位同仁同事,也非常感谢。

领导。

们让我成为公司的一员。作为一名老员工在今后的工作中我一定遵守公司规章制度,积极工作,配合。

领导。

们的安排,给新同事做好榜样,在今后的工作中为公司做出更大的贡献。

xx。

20xx年xx月xx日。

员工工作检讨书

尊敬单位领导:

您好!对于自己总是在工作中出错的行为,我感到很抱歉,我知道自己错了,现在,我怀着自责的心情向您递交检讨书,希望您能看到我认错的诚意。

时刻提醒自己,工作绝不能马虎,一定要实事求是到底。可每次我都会犯同样的错,都会遇到同样的麻烦,都会有一种通病。这真的是我们做这类工作一定要犯的错吗?这真的是我们做这类工作得的相同的病吗?这真的是我们做这类工作必不可少的麻烦吗?为什么这些错误每次不能避免和逃离?为什么错误出现才知错?为什么错了还要给自己解释的理由?或许是习惯,或许是本性,或许是天注定。

前几天我的工作一直都出错,整个公司都跟着乱。我的疏忽,我的粗心,我的失职,一切一切的麻烦给公司带来很多很多的不便和损失。在这里我只能说句:虽然这些错误不是我故意造成的,但损失的利益是因我而起的。我很抱歉,也很忏悔,更要检讨自己。所以现在把自身的工作做一个详细的规划:

一.在做每件事之前都要反复思考并给予老总审核。

二.如果没把握的事要先询问经验丰富的同事或朋友,让他们给我提出宝贵的建议和更好的方法。

三.坚决每天把自己一定要完成的事全部做完并做好明天的待办事件。

四.力争工作时全心投入,因为我的工作不能来半点虚假和玩笑。

五.不是不犯错,但不能犯相同的错,不能犯不是错误的错,不该犯错的绝对不能错,这次错了下次一定要记住不能再错。

六.对工作不能差不多,在工作里没有差不多,我不追求最好,但我只求我要把我的工作做到更好。

七.增强记忆力,提高工作效率,时刻让自己大脑保持清醒,工作进入最佳状态。

八.脾气和口气要端正,必定我的职责是对外,我的客户是建立在我的言谈举止上。

九.工作上的麻烦我尽力处理,没办法与我客人沟通和商量的要及时给老总做一个清楚的交代。

十.请清楚楚做事,明明白白做人,笑的天真,说的幽默,行的潇洒,这是我的宗旨。

此致

敬礼!

20xx年xx月xx日。

员工工作检讨书

尊敬领导:

您好!

由于我自身原因,致使xxx,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。

领导提出批评后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题:

1、思想懈怠,责任心不强。思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。

2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不具体、落实不到位。对领导布臵的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。

3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即纠正,实际上,这样不仅不便于管理,而且造成了工作上的失误。

鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证:一是加强学习,绷紧思想这根弦,认真学习单位相关管理制度,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自己,端正工作态度,形成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,只有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。

领导的批评使我认识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够接受我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。

检讨人:xxx。

20xx年xx月xx日。

党员工作检讨书

尊敬的x书记:

这里,我只向您作出检讨。因为您就是党的化身,亦是党。通过最近一段时间的学习和深刻反省,我已认识到自己所犯错误的严重性。为了更好的开展今后的工作,锻炼和提高自己,将书本上的自己彻底消灭,而替之以与现实接轨的自己。现在本着有则改之,无则加勉的诚恳态度,向您及您所有的党委作出检讨。

一是工作经验欠缺,不适应工作,并且在种种原因下,越发不能接受这种让我灵魂不得安宁的工作现状。今天,我痛定思痛,按照纪委书记和人大主席的谈话精神,在今后的工作中,首先要坚持自己的追求,并且要对残存在我思想深处的理想主义分子彻底肃清,不让其有抬头蔓延之空间,让自己整整齐齐地脱胎换骨,变成一个对党,对社会“有用”的人,而非“无用”的人;其次,要积累对工作有益和有良的经验,并将这种有益和有良的经验运用到实际工作中去。

二是纪律性不强,自由主义泛滥。由于各种不适应,加之自由主义在心中作祟,才犯下了今天这样严重的错误。在今后的工作中,要严格按照规则办事,认真遵守单位的规章制度和组织纪律,做到早请示、晚汇报。在努力工作的同时,要毫不留情地铲除掉隐藏于我身各个角落的自由主义成分。自始自终相信“不以规矩,难成方圆”这一古训。通过这次事件的发生,给我教训最大也是震憾我灵魂最深的经验只有一句话:无论做事还是做人,都要循规蹈矩。也只有循规蹈矩,方可成圆。

敬礼

检讨人:某某某

党员违纪检讨书

党员违纪检讨书

尊敬的x书记:

这里,我只向您作出检讨。因为您就是党的化身,亦是党。通过最近一段时间的学习和深刻反省,我已认识到自己所犯错误的严重性。为了更好的开展今后的工作,锻炼和提高自己,将书本上的自己彻底消灭,而替之以与现实接轨的自己。现在本着有则改之,无则加勉的诚恳态度,向您及您所有的党委作出检讨。

一是工作经验欠缺,不适应工作,并且在种种原因下,越发不能接受这种让我灵魂不得安宁的工作现状。今天,我痛定思痛,按照纪委书记和人大主席的谈话精神,在今后的工作中,首先要坚持自己的追求,并且要对残存在我思想深处的理想主义分子彻底肃清,不让其有抬头蔓延之空间,让自己整整齐齐地脱胎换骨,变成一个对党,对社会“有用”的人,而非“无用”的人;其次,要积累对工作有益和有良的经验,并将这种有益和有良的经验运用到实际工作中去。

二是纪律性不强,自由主义泛滥。由于各种不适应,加之自由主义在心中作祟,才犯下了今天这样严重的错误。在今后的工作中,要严格按照规则办事,认真遵守单位的规章制度和组织纪律,做到早请示、晚汇报。在努力工作的同时,要毫不留情地铲除掉隐藏于我身各个角落的自由主义成分。自始自终相信“不以规矩,难成方圆”这一古训。通过这次事件的发生,给我教训最大也是震憾我灵魂最深的经验只有一句话:无论做事还是做人,都要循规蹈矩。也只有循规蹈矩,方可成圆。

通过此次教训,我将当作极其宝贵的经验财富加以吸取,并深刻铭记于心,时常警醒自己。

此致

错了,随着21世纪时期的到来,许多历史痕迹都将逐渐消逝,然而只有具思维的物体在流转的'岁月中留有自生而来的思维。一直以来,检讨与自我检讨都是人们对自身素质提高的一个必要方法。外面的花花世界通常将人们本身发自内心深处的那些感觉朦上了一层层的面纱,人们只有不停的进行检讨及自我检讨才能将造成假象面纱掀开,真正的实质才得以体现,才不致于使人在假象中得出错误的结果。因此,在这里有必要去浅谈一下检讨与自我检讨。

检讨与自我检讨是一个循环的过程。一切有逻辑思维的物体都是通过检讨与自我检讨而得到进化或进步,动物界中的动物学/习生存的本领就是一个检讨与自我检讨的过程。检讨与自我检讨都必须要先产生一个实体才能对这个实体的过往经历的结果进行分析,然后得出总结,再将总结出来的具体问题进行优化及改进,最后推算出正确寻找真实结果的方法。由于有这些次序中的概念,往往检讨与自我检讨都会在先行动,然后再得到解决方法或经验。

检讨与自我检讨在定义上可以解释为对过往经验的分析、总结过程,现实中人们只是犯错误的认为它只是表示对一个失败经验的分析及总结过程,但成功经验的分析总结过程人们却忽略了。往往人们会认为过往成功的经历就不用进行检讨与自我检讨,其实这是极错误及危险地步向灭亡的想法。因为唯物论一切事物都是客观存在的,成功的结果往往冲昏了人们对成功过程中实施方法的总结经验,没了这个总结经验,人们在下一次实践中就等于每次都是只靠盲目探索而取得成果,这往往是最危险的方法,最终会误导人们处事方法而步向灭亡的深渊。

由于检讨与自我检讨是一个循环不断的过程,每一个检讨与自我检讨本身也是一个实践的过程,其经历及结果也将产生下一个检讨与自我检讨,下一个检讨与自我检讨的结论往往是一个最新的行动指引。检讨与自我检讨因此具有周期性,一切具有思维的物质自产生至灭亡的过程中,检讨与自我检讨的周期越短,进化的阶跃就越大,往往它是一个傅立叶级数方程,越往前执行一个周期,下一次的波幅就会收窄,频率也因此而加密。

其次,检讨与自我检讨由于是一个过程,所以结论在逻辑领域中也存在真或假的定性,但这一个结论的定性不会对检讨与自我检讨的过程产生一个阴影,因为综上所述在得出每个结论之后,无论怎样都必须要进行经验的分析与总结,所以这个定性并不影响下一次检讨与自我检讨的出现。

检讨是由一切具有思维的物质去执行,自我检讨则只是由自我思维的物质本身去执行。检讨与自我检讨中,自我检讨是检讨的一个真子集,因此,忽略自我检讨本身,非自我检讨在检讨中往往有可能是一个空子集,当这种情况出现的时候,自我检讨的存在就是唯一为防止步向灭亡而提出最新行动指引的最后一道防线。这个关键性往往给自我思维物质带来进化的希望与生机。

尊敬的x书记:

这里,我只向您作出检查。由于您就是党的化身,亦是党。通过最近一段时光的学习跟深刻检查,我已意识到自己所犯过错的重大性。为了更好的开展今后的工作,锤炼自己,将书本上的自己彻底毁灭,而替之以与事实接轨的自己。当初本着有则改之,无则加勉的恳切立场,向您及您所有的党委作出检讨。

一是工作经验欠缺,不适应工作,并且在种种起因下,越发不能接受这种让我灵魂不得安定的工作现状。今天,我痛定思痛,按照纪委书记和人大主席的谈话精神,在今后的工作中,首先要保持自己追求,并且要对残存在我思维深处的幻想主义分子彻底清除,不让其有仰头蔓延之空间,让自己彻彻底底地移本性,变成一个对党,对社会“有用”的人,而非“无用”的人;其次,要积累对工作有利和有良的经验,并将这种有益和有良的经验应用到实际工作中去。

二是纪律性不强,自由主义泛滥。因为各种不适应,加之自由主义在心中作怪,才犯下了今天这样重大的后果。在今后的工作中,要严厉依照规矩办事,当真遵照单位的规章轨制和组织纪律,做到早请示、晚汇报。在尽力工作的同时,要绝不留情地革除掉暗藏于我身各个角落的自由主义成分。一如既往信任“不以规则,难成方圆”这一古训。通过这次事件的产生,给我教训最大也是震憾我灵魂最深的经验只有一句话:无论做事还是做人,都要安分守纪。也只有安分守己,方可成圆。

通过此次教训,我将当作极其可贵的教训财产加以汲取,并深入铭刻于心,时常警醒本人。

此致

敬礼检讨人:某某某

员工工作检讨书

尊敬的领导:

最近在工作上总是出问题,为此感到了深深的愧疚,现将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

这样的事情我已经发生了好多次了,都是也是长期以来对自己的放松造成的,经过几天的反思,我对自己工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作;从而放松了对自己的要求,认为自己已经做得很好了,便犯了许多不应该出现的错误。

在这件事中,认识到自己在工作责任心上仍有欠缺。众所周知,服务行业一定要有规范的行为准则,工作时间我却不认真下单,这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,从而不能将自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种无组织无纪律观念,不良风气不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。因此,这件事的后果是极其严重,影响极为恶劣。

我知道无论怎样都不足以弥补自己这次犯下的过错,但能够做到亡羊补牢,知错就改就是一个好员工,虚心接受领导的教导与批评,让自己在今后工作当中能够认识自己工作的重要性,同时,我希望领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我!

检讨人:

日期:

员工工作检讨书

尊敬的领导:

您好!我是xx部的xx,现对前几天犯的错作出检讨。这次犯错误,自己想了很多东西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很气自己,去触犯酒店的铁律,也深刻认识到自己所犯错误的严重性,对自己所犯的错误感到了羞愧。酒店一开始就三令五申,一再强调酒店校纪,提醒所有人不要违反规定,可我还是违反了纪律,对此感到万分抱歉。我应该时刻把酒店的纪律谨记在心。

事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,耽误自己的工作。而且我这种行为给酒店也造成了及其坏的影响,破坏了酒店的管理制度。在同事中间也造成了不良的影响。由于我一个人的犯错误,有可能造成别的同事的效仿,影响酒店纪律性。如今,犯了大错,我深深懊悔不已。我会以这次违纪事件作为一面镜子时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。我要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢,努力学习。我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。自己还是很想好好学习,好好工作的,学习和工作对我来是非常重要的.。我还想再拼一次,再去努力一次,希望领导给予我一个机会,我会好好改过的,认认真真的去学习和工作。

相信领导看到我这个态度也可以知道我对这次事件有很深刻的悔过态度,相信我的悔过之心,我的行为不是向酒店的纪律进行挑战,是自己的一时失足,希望领导可以原谅我的错误,我也会向你保证此事不会再有第二次发生。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误,把今后的事情加倍努力干好。同时也真诚地希望领导能继续关心和支持我,并对我的问题酌情处理。

最后,我在这里郑重的为我的行为向各位领导和同事道歉!

此致

敬礼!

20xx年xx月xx日。

员工工作检讨书

尊敬的领导:

您好!

我是xx,今天我感到非常的遗憾,工作的时候不认真,一些时候太过于急躁,可是作为员工,永远应该是把公司的礼仪摆在第一位,这次我也感受到了自己这些缺点,我不应该抱有侥幸的心理,我总是觉得自己工作快一点没什么关系能够处理的好的,但是这次证明过于急躁肯定是做不好的一件事情的,我很是为难,现在我就一直很想反省反省,对于这一点我也实在难受,工作的时候没有高度认真我现在做的这些没有做好一名学生的本职,想了想在xx这里工作这么久了,我今天这种过失让您留下不好的印象,我得不偿失,本来想的是能够把工作做好,无论是做一件什么样的工作都不应该存在侥幸心理,很久之前我就应该明白这个道理,一直到现在我是认识不够,很自责。

回顾这次的工作我很难受,本来交待给我的事情,上午的时候就应该准时的完成,因为我这段时间就一直很懒惰,在一些事情上面觉悟不够高,致使我就一直没能够领悟这些,现在事情这么发展下去了,我真的是想了很多,我重新的看待了自己,过去一直没有这么觉悟,现在我经常在工作当中偷懒,今天我鼓起来勇气一定要正确面对这些,不然的话就会一直出现问题,我不能说这些事情是我本身就存在的,可是我现在就是有很多坏习惯,第一个就是懒惰,早上上班的时候您交待的工作,当时还是特意的叮嘱了我,最好是上午能够完成,我一听您这话“最好在上午完成”我就产生了不好的想法,我当时就想着是不是下午完成也没有关系,熟不知在工作当中一直给自己找这种借口之后越来越恶劣。

我在工作的时候上午的没有太过于急,您中午找我的要资料的时候我就没有,当时就硬是让我搪塞过去了,我还说下午一定完成,我那个时候态度就不对了,作为一名xx的员工这不是应该有的态度,工作积极性不高,没有稳定的状态,也没有是实现一些基本的工作素养,我想了想自己的情况我觉得这是非常的不好的,没有什么工作能偷着懒去完成,这让我很是自责,我还是在想当然,工作的时候不免让我想起了自己很多缺点,下午的时候我就一团糟了,上午偷懒,下午手忙脚乱,导致弄错了重要资料,当时不知道,回过头一想,我惭愧不已,我一定摆好心态检讨自己。

此致

敬礼!

检讨人:xx。

20xx年x月x日。

员工工作检讨书

尊敬的单位领导:

经过您反复的批评与严肃的指责,我彻底地认清了错误,深刻地做出了反省,并且面壁思过了三十分钟。在此,我向您递交检讨书,向您做出检讨,下决心改正错误,以征求您的原谅。

错误是严重的',过程是复杂的,情况是必须严肃弄清的。回顾我的错误,总结来说就是不思进取、小毛病不改正。此番工作期间,我多次丢失工作资料,上星期五我丢失本单位三名员工的工资单,这星期这三四天里我又多次丢失会议资料,搞得大家很尴尬。

面对错误,我真的感到无地自容,我原先已经想要给您写辞职报告了。可是想起您对我有深刻恩情,知遇之恩啊,我还没有报答您,就这样一走了之,不符合我的为人风格。

特此,我定下改正办法:第一,我就要彻底觉悟,将自身思维素质提升到一个相当高的水平,也就是要认清工作职责与重要意义。第二,坚决抵制不良工作作风,端正工作态度,深刻挖掘小毛病根源,彻底改正这样丢三落四的坏毛病、坏习惯。第三,我必须从错误当中充分地吸取经验教训,做到“吃一切长一智”!

最后,我当然还是要诚恳地向您道歉:对不起,领导!

检讨人:xxx。

20xx年x月x日。

员工工作检讨书

尊敬的领导:

您好!

我是xxx,我现在是非常的自己的,对于今天自己工作上面出现的错误,我十分难受,我作为一名公司的老员工了,在这个时候实在不应该犯这种错误,给大家看了一个笑话,让你失望了,我们单位一向都是,赏罚分明的我这次出身的错误,真的是很不好,因为虽然问题不大,但都是一些低级的错误,我作为一名老员工,这种错误是不应该出现的,对我的影响也是不好,对公司单位等影响更加不好,我不希望在未来的工作当中进一步的恶化,有这样种先例是非常不好的,我肯定会好好的纠正自己,希望大家都能够引引以为戒吧,不再犯这样的错误了,我愿意去做一个带头人,但是我肯定不会再犯这样的错误。

我今天出现的错误,让我难受了很久,也让我自责了很久,这样的情况是我不愿意看到的,我个人的荣誉感是很强的,集体荣誉感也是很强时刻的,都知道自己是一个什么样的身份,应该做好什么样的事情,工作当中就应该认真,不应该马马虎虎,有些东西不应该要,总是去说这是一名员工应该有的素养,现在我认识到了我强烈的感受到了自己身上还有很多缺点,一定要好好的去完善未来,还有更多的工作任务等着我去做好,这个时候不能忽视了,更加不能轻视一名优秀的员工,我也经历过不断的磨难,经历过很多的困难,我现在才刚刚开始,我不愿意去堕落自己,我希望能够在接下来的工作当中,脚踏实地的走好每一步,成为一名优秀的员工,往往要经历过很多很多的困难,这是一定的,我此时此刻已经做好了准备,为这一次的错误,我也应该做深刻的反省。

我希望你能够给我一个机会,让我去证明自己,让我去纠正自己,这是一个非常非常重要的队伍而言,我也希望未来的工作肯定是做得更好,而不是马马虎虎,我对自己的要求一向都非常的高,现在一样过去也是这样,当然不可忽视的是,这次我真的做错了,我不能去否定自己的一个工作出错,这是对自己的不负责,更加是一种恶劣的工作态度,这样的情况,以后请您监督,请同事们共同监督我,我肯定不会再犯如此低级的错误了,希望能够让自己吸取教训,记住,有些工作根本就不应该出错,这是现在的我,最想去认识的一件事情,请你给我一个机会,让我在未来的工作当中去证明自己,我不会让大卫失望的,我也不会让您失望的,不辜负了自己,因为这确实对于我来讲是非常非常重要的,会影响到我以后的一个发挥,我会好好珍惜自己,接下来工作的每一天,做好自己的本职工作,争取做一名优秀的员工,给公司争光。

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年x月x日。

员工工作检讨书

有些错误,可以修改,有如橡皮擦铅笔,修补之后可以没有痕迹;有些错误,可以修改,但有如手术后的疤痕,修补之后会留下不可磨灭的痕迹;有些错误,有如碎了的玻璃,连修补的机会都没有了。错误也是可以积累的,一个环节出错,就如多米诺骨牌。错了,就要担戴,不能找借口,要找出解决问题的方法,要总结错误的经验。

第三,我今后一定加强自身的责任意识,认真、深刻地了解自己的财务工作,全心全意肩负起这份工作责任,今后我要以踏实工作,努力从事,让自己这份财务工作责任感得到最好体现。

因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起医院领导对我的信任,愧对护士长的关心。

本人的工作是负责文件收发管理。接收文件挂皮,经领导批阅后,督促承办人员及时办理并将原文件收回,事后也没有经过仔细检查,局领导是否批阅并将文件收回交局档案室。昨天因办事人员来访,承办人员没有见过领导批阅文件,而无法正常办理业务。经何书记调查了解情况后,才发现自已工作上的失误,但为时已晚!事发后,还不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因!

你好!我做了一件不可饶恕的事。我的内心内疚不已。夜不能寐。经过无数个失眠的夜晚,我终于决定将我的罪恶行径告诉你,来减轻我内心的愧疚。

我现在总结如下方面的罪恶行径:

本人在公司利用公司资源下载工作之外的资料,占用公司资源,侵犯了公司的利益。首先是本人对于公司规章制度的精神,领会不够透彻,通过这次的通报,一定会认真学习公司的各项规章制度,并且严格遵守。

1、我不该在颁布新政策时,积极响应,秉着多点多得的心里,想多挣点钱,以至于忽略了别的同事。为此我感到深深的内疚。

发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为支行做出积极的贡献,请领导相信我。

2、我不该弃恶从善,改过自新。不应该再也不在上班时间玩手机。以至于没有促进同事爱。

3、我不应该嫉妒同事,嫉妒他可以玩,可以少干活。要知道人与人是有差别的。我不应该将这种心态带入工作中。以至于导致第4点,我感到深深深深的愧疚。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好、做好呢?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气、不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

意见不统一时喜欢发表自己的“高谈阔论”!现在觉得那时太放肆了,大家看着呢,以后会慢慢的无条件的遵从你们的命令。

4、顾客来时,没有及时点菜,即使没点,被自己嫉妒的同事说,也不要还嘴,努力的忍着,将不甘,委屈,愤怒,伤心,埋在心底。。不应该感到委屈。即便他当时在玩手机。我也不应该一时之气,没去点菜。我深深的反思,深刻的反省。深深的愧疚着。

5、我不应该在已经知道的情况下,还觉得委屈。我应该回归旧色,团结同事,努力搞好同事关系。

时刻提醒自己,工作绝不能马虎,一定要实事求是到底。可每次我都会犯同样的错,都会遇到同样的麻烦,都会有一种通病。这真的是我们做这类工作一定要犯的错吗?这真的是我们做这类工作得的相同的病吗?这真的是我们做这类工作必不可少的麻烦吗?为什么这些错误每次不能避免和逃离?为什么错误出现才知错?为什么错了还要给自己解释的理由?或许是习惯,或许是本性,或许是天注定。

敬爱的经理,我错了,我深深的认识到自己的错误,正准备改过,请敬爱的经理给我一次机会,我一定会尽快回到以前的状态的。

文员工作检讨书

尊敬的领导:

您好!

抱歉我这次犯下了这么严重的错误,这对于一名员工来说简直是不可原谅的。在我刚刚入职来到公司的时候领导您就给我讲过了遵守公司规章制度的重要性,然而我这次还是犯下了这样的错误,我为此感到深深的内疚和自责。同时很抱歉我辜负了您对于我的信任,在我刚刚来到这里的时候您就对我很照顾,而我却一次又一次的犯下错误,伤害了您,我为此感到十分的愧疚。

但其实这件事情之所以会发生我也是有着不得已的原因,在前天我的一个朋友突然告诉我说他来了这座城市喊我出去玩。因为第二天还要上班所以我害怕第二天上不了班就推辞了他说出去玩就算了,我第二天还要上班,你要是要来我家玩,我还是可以接受的。但他显然不会这么容易就放弃他的想法,反而是对我进行了劝说和引诱,他告诉了我我们一些共同的朋友也都会过去,然后大家一起玩,上班什么时候不可以,你明天请个假就行了。一开始我还严词拒绝,但慢慢的在他的劝说下我还是没用抵住他对于我的诱惑,同意了他对于我的邀请,在确认地点之后我就飞快赶了过去。当时准备和您请假的,但是一想这么晚了,打搅到您的休息也不太好,于是决定第二天早上的时候再和您请假算了。

果然这一晚在朋友的安排下确实过的非常开心,开心到我都已经忘记了早上要请假的事情,在玩了一个通宵之后只想回到自己的床上睡觉。在我睡着的时候迷迷糊糊的就感觉自己忘记了什么事情,然后突然想起来了自己忘记请假了,这让我一下惊醒。醒来拿来手机一看上面已经是领导您发来的消息和未接来电了,这让我当时一下整个人从迷迷糊糊的情况下一下就清醒了过来。当时我就知道了自己犯下了严重的错误,并且为此感到深深的后悔,如果我没有在那天晚上出去和朋友一起玩,坚守住自己的底线,能够不被诱惑或许就不会发生这些事情了。如果我能够记住在第二天早上给领导您发去消息请一个假的话或许也就不会出现这种事情了。然而这一些说来都是我自己咎由自取才有这样的结果,如果我从一开始就拒绝出去就好了,可惜一切不能重来。现在我是真的.认识到了自己的错误,以后我一定会改正自己的心态,严格要求自己,希望领导您能够理解我。

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年x月x日。

员工工作检讨书

尊敬的领导:

您好!

在此向您递交这份关于我财务工作失误的说明以及相关检讨:

如今,我的错误已是不争事实,我并不想说说出什么缘由、借口来掩盖错误。以下是我针对自己错误做出深刻的检讨和改正措施:

第一,通过这次错误的反省,今后对待今后的.财务工作,自己一定要万般谨慎,细细把关自己的每个工作环节。

第二,造成我此次工作错误的原因之一是这几个月厂房搬迁过程中,事情繁琐。为此,我今后必须刻苦努力工作,好好磨练自己的工作业务。

第三,我今后一定加强自身的责任意识,认真、深刻地了解自己的财务工作,全心全意肩负起这份工作责任,今后我要以踏实工作,努力从事,让自己这份财务工作责任感得到体现。

在此,我发誓今后我一定要积极努力地改正错误,以踏实、负责的态度投身于财务工作当中,尽努力做好工作,以长期的认真负责工作,慢慢弥补因为本次工作失职给给贵单位及贵单位领导造成的影响。

此致

敬礼!

检讨人:xx。

20xx年xx月xx日。

员工工作检讨书

尊敬的企业领导:

您好!

我是xxx,现在是企业一名员工,这次是来跟您检讨我在工作的时候不细心导致文件的派发出错了,闹了好大一个笑话。我对此事感到抱歉不已,很后悔自己的不细心搞成现在的状况,让您也看笑话了。

但是昨晚睡得着实比往日还晚了好久,第二天又要赶交通,就只能起早,回到我们企业工作,中途还打了一会的瞌睡,大概就是这一小会的瞌睡,才会造成后面的文件在归类的时候弄错了,真的很对不起这件事我做得这么不好。

我给同事们也弄了不小的麻烦呢。因为弄错文件的原因,然后给同事们缓冲的时间都没有。我也没有在第一时间把文件收回来,这就让其他的.同事都来不及做准备就要进入工作。由于文件的内容看得不明确,后面的工作就无法正常进行了。这就给他们耽误太多的工作了,是我的工作没有尽到细心而造成的。大致他们的工作就没有在时间内做完,然后就用了下班的时间加班才完成。我也同样对不起他们,这本应该是我的工作,结果却是让他们承担了后果。

此次的工作没有完成的好,是我对自己的工作没有做好管理,是我的一大失职,企业对我的接下来的处分我会欣然接受,愿意去承担这个后果,也愿我的同事们会原谅我的过错,还有领导您也会原谅我,在此感激不尽。我往后会做好我的工作的每一处细节,不会有现今的事情的。我要处理的文件我都会细致的做好备注,对每一位需要文件的人都会给予表明,避免再出现文件派发的时候弄错了的事情。严格的对待自己的工作,管理好自己的时间,不去占用别人的时间来帮自己承接后果。我一定会做到的。

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年x月x日。

员工工作检讨书

尊敬的领导:

您好!

我是xx部门的xx员工xxx,今天在您这么忙碌的时候还上交一份检讨书打扰您实在是对不起!但是面对我这样在工作时间玩忽职守的情况,我觉得我必须对我所犯下的错误做出反省,必须做出改正!所以今天给您上交这样的一份检讨,也是对我自己的一种监督和表示我改正的决心。

我在这次工作中所犯下的错误详细情况如下:

在x月x日的下午上班时间,由于最近公司的在我们这一块的任务并不是特别重,所以在这段时间我们的工作量非常的少,每天完成工作的情况变得非常的轻松。在最近这样闲暇的工作中,让我在工作的时候变得有些慵懒和对工作的态度有些放松。甚至开始在工作时间做一些与工作无关的事情!

在这样松懈的'情况下,我终于还是在工作的时候犯下了大错!x号的那天,我早早的就做完了上午的工作,连下午的工作也做了一些。但是在这时却感觉到有些无聊!在这样的情况下,我居然放下了手中的工作,拿起手机打开了游戏!我知道这是不对的,但是最近轻松的完成工作让我有点忘乎所以,居然忘记了公司的规定,忘记了做为一个职业人该遵守的工作道德!

所以在之后我就遭到了惩罚,被您直接当场抓获,人赃俱在。面对您亲自将我“拿下”,而且是我自己犯下的错误,我没有什么能为自己开脱的,只能怪自己在这些时候太过放松,居然失了分寸。

但是也谢谢您的到来,要不是您及时的将我提醒,保不准我会做出什么样荒唐的事情来。看到自己在工作时犯下的错误,想到自己在工作时的惰性,我实在是无地自容!在回到工作岗位后,我看着在努力工作的同事们。虽然每天的任务不多,但是在任务结束过后,都在细细的检查自己的工作,或是在学习工作上的经验,提高自己的工作能力。再想想我在之前所做的那些事情,实在是感到羞愧。

但如今我已经有所觉悟,面对自己的错误,我也不会逃避和推卸。我已经非常深刻的认识、了解了我的错误和工作心态上的问题,我要积极的改正和改变自己!我也要在之后的工作中做的比现在更好,比其他人更好!希望我的改变能得到您的原谅,我一定会洗刷这次的耻辱!

此致

敬礼!

检讨人:

日期:

员工工作检讨书

尊敬的各位领导:

大家好!认真工作是一名员工最基本的职责,我连这个都没做好,我觉得自己很可耻,我对自己工作偷懒的行为感到很抱歉,我以后一定努力工作,争取创造很好的工作成果。

当我到了车间见了领导,听领导的一番话,我才知道事情的严重性,我不但自己做错事,而且还似乎带坏了别人,由于我个人的原因而导致多人的不舒服,由于我个人的错误,而始多人受迁连,在这里我各位领导各位因为次事受迁连的人说声对不起!我知道错了,一句对不起是解决不了问题的',所以从今以后我不会迟到早退,听从领导安排,不维护个人主义,上班认真对待,绝不忽悠上司,服从命令听从指挥,争取做一个优秀的公司员工。

在此,我深刻的检讨自己。领导,对不起,我绝对不会在让同样的事情第二次在我身上出现,请领导监督我。我一定会改正错误,让自己成为领导器重、放心的员工。

此致

敬礼!

xxx。

20xx年xx月xx日。

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