小学质量分析发言稿(精选15篇)

时间:2023-12-11 12:14:20 作者:ZS文王

质量月是检验和评价公司质量管理体系有效性的重要检点,体现了公司对产品质量的重视程度。写质量月总结时,可以借鉴一些行业标准和规范,以提高写作的质量和准确度。

小学期中质量分析会教导处发言稿

各位老师:

我们进入初三已经半个学期,也就是说初三的工作历程我们已经走完了四分之一。半学期以来,从日常教育教学工作中,我们能明显地觉察到,我们初三年级老师是饱满热情的,工作是专注投入的,学校的无数工作,大家都在专心做,竭力做。大家的这种值得肯定。

开学第二周,我们9个班,齐刷刷地开始对各班学生举行长跑、跳绳训练。学生人手一条中考专用绳。从这里我们可以看到我们班主任非常强的执行力。再从跳绳这件事情上讲,1班吕冬琴老师开学第一次跳绳就安排了学生组成小组,学生一一固定组合,组织得非常娴熟,学生配合非常默契,效果也很明显。8班柳金娣老师,把跳绳安排得非常紧凑,什么时候齐跳,什么时候分组跳,什么时候个体跳,整个班级的学生训练的强度明显要高。6班王蕾老师,是新班主任,一开始组织得不够娴熟,但她善于观看、善于反思,并能积极听取徐卓娅组长的建议,很快地调整训练办法,关注整体,提高了训练的效果。从一个小小的活动组织中,呈现出了我们工作的态度,工作的经验,工作的策略,同理,在其他不同的工作中,我们同样需要这样的能力。

再说上周五我们各班级搞的活动。活动是周三布置的,时光很紧。我们正在举行期中考试,考场、监考、阅卷,老师们已经忙得团团转了,但是我们依旧可以把这个活动搞得有声有色。从学生脸上、家长的神色上,我看到的全是欢乐和满脚。我知道,周五那一天,最累的是我们的老师们,是我们的9位班主任。但是,虽然很辛苦,我依旧能看到班主任们也很满脚,老师与学生的距离明显更近了,孩子和家长的关系明显更融洽了。今天早晨我在批2班学生写的随笔,一位学生细致描写了周五的活动过程,表达了很强烈的热爱初三2班的情感。一位学生通过活动中老师与她随意的谈天,改变了曾经对老师片面的误解,并一下子喜欢上了这位老师,喜欢上了这位老师教的这门学科。我想说,这就是我们要搞活动的目的,无数我们磨破嘴皮子的大道理抵不上活动中的几句闲聊。我也在这里表态,以后,我们每一次考试结束,那2个小时的时光,我们不再用来讲道理,评试卷,全部用来搞活动。也希翼我们全体老师能积极参与我们年级、班级的各项活动,在活动中指导学生如何为人处世,在活动中增进对学生的进一步了解,在活动中拉近师生的心灵距离。

上周五下午英语考试是3:00结束的,我们年级英语老师人数比较少,5位老师马不停蹄地奋战阅卷,向来到晚上7:30才完工。高强度、高密度、高效率的工作状态,让我们所有老师肃然起敬。我们各班班主任老师也非常关怀英语老师,活动中不断地给英语老师送馄饨、送水果,这很让人感动。由于,初三期中考试的答案没有及时拿到,备课组长魏建春老师周六工会活动回来,到晚上9:00多做自己好听力答案,周日早晨再到学校,和教务员曹忠其老师一起把英语成绩汇总出来。

这脚以证明我们的英语备课组是一支有着非常高的凝结力和战斗力团队。一个团队,只要所有成员心连心,只要大家都能为集体,,为整体质量考虑吗,就没有克服不了的困难,没有达不成的目标。我希翼我们所有备课组都能像英语看齐,团结一心,为整个备课组的进步一起努力!

本学期从开学到现在,我的工作和原来比,要多一些,头绪也变得杂一些。有时候,可能对年级工作考虑得有失周全。但是,我们无数备课组长、班主任和任课老师都能站在年级的角度思量问题,并及时向我提己的想法和建议。这一点,真的很让我感动。宋志军老师,第一年做备课组长,但是他思量问题非常全面,不断和组员商讨培优的优化,有想法及时和我商议沟通,王蕾老师也是新备课组长,两个班化学,一个班班主任,信任备课组长,压力很大,工作头绪无数,但她能很快调整心态,积极投入到各个角色中,在备课组工作中有疑惑、有建议,能第一时光与我探讨商议,很好地表现出了一位优秀备课组长的素养。

我记得本学期第一次走进物理办公室,万东生老师就直接向我建3议辅导安排可以再优化,听到他们的建议,我真的很开心。所有这些,我都很感动,感动的原因不仅仅是大家给我建议、给了我点子,给了我帮助,最重要的是,大家能站在整个年级的高度思量问题,站在怎样更有利于学生、怎样更有利于提高年级工作实效的高度去思量问题。这半学期来,对于我们初三年级,我有很强烈的“大家庭”温暖感觉。我也相信,这种温暖的感觉,是我们陪伴学生举行中考大战,取得胜利的最大的保障。

对于我们的初三年级工作,我也在不断地观看、不停地反思,现在,我把我一些的想法和思量与大家一起分享:

几乎所有教过这一届学生的老师都明显地感觉到这一届学生与往届不同。我想起,在初一第一次教师会议上,我就跟当初初一的老师们讲过,我们要立脚现状,调整心态。今天到了初三,我依旧要讲这个话题。差生多,已是事实,念叨再多,埋怨再多,也不可能立刻改变现状。所以,不如我们改变心态,用积极的心态去面对问题。底子差,提高的空间相对就大,底子差,我们刘校长也没有给我们中考成绩达到江阴前几,澄西片前几的压力。既然这样,我们各备课组不如静下心来好好思量,如何在现有状态下,寻觅新的突破口。方法总比困难多,想方法,大胆尝试,尽全力去改变现状,假如日复一日地重复原来的教育教学办法,那是一定不可能改变现状的。另外,从心理学上讲,经常念叨差劲,真的有可能导致更差劲,这个叫心理暗示。

我们一定对学生讲过这个心理暗示,所以我们也要用积极的心理暗示来引导我们自己。我们对年级的学困生,我们从心理上对他们落低要求,我们应该为他们的点滴进步而感到欢乐,欣慰。也惟独这样,我们才有可能在原有基础上得到进步和提高。所以,我希翼在各备课组、各办公室,大家放弃和历届学生举行比较,放弃无休止的抱怨,放弃对学困生、对学困生家长的不满,对学生,我们多用积极的心理暗示,尤其对后进生,我们对他们多一些耐心,多一些引导的办法,多一些鼓舞和肯定,我想,这样一定会故意想不到的改变。

我们初三的老师,都是有经验的老教师。无数老师是遵循着经验在举行教育教学工作的。不可否认,经验是在大家在工作中摸索积存起来的,曾经让大家获得成功的好的做法。有的经验值得我们好好借鉴,甚至推广。比如在我的教学中也有这样的经验,多年以前,我从我们学校轰轰烈烈的小组合作课改模式中,获得了小组竞争可以激发学生学习动力和课堂活力的经验,我在语文教学中以小组合作为手段,很好地训练学生专注听的能力,大声说的能力,主动回答问题能力,大胆质疑的能力。在这几个方面,无数学生自己也明显地感觉到了自己的进步。

我觉得这样的经验值得我在以后的教学中,继续运用,并不断改善、完善,使小组合作竞争的手段发挥出更大的作用。但有的经验,随着时代的前进,学生的认知的改变,已经对当前的学生不再适用,但我们有的老师还没有跟上学生的步伐,照搬照用原来的经验,就会浮现问题。

因此,反思,在我们的日常教学中起着非常重要的作用。反思不仅仅是在每次大型考试后,而应该在每一节课后,在每一天工作后,在每一周阶段后。惟独时时反思,我们的教育教学能力才干提升,我们的教育教学效果才干显著。不反思教学过程,不反思教育行为,不研究学生,不研究当前考试,只顾埋头拉车,不抬头看路,那么我们将会干得辛苦却毫无成效。因此,我们的7个备课组,我们9位班主任,我们38位初三任课老师,都要很好地传承有效经验,不断反思教学行为。

学期过半,我们的各备课组可以开始超前规划起我们后期工作了。本学期我们是否需要把下学期的课程拿过来上一部分,上多少。我们周边兄弟学校的教学进度是怎样的。到了下学期,我们的大致要用多长时光完成新课教学,用多少时光举行一轮复习。我认为本学期期中考试后,就可以开始举行规划了。究竟,时光过得真的很快,第三次月考过后就进入期末复习了,假如我们不规划,漫不经心走,往往到下学期就有可能乱了阵足。所以,超前的,清楚的规划是每个备课组必须谨慎考虑的重点。规划,方向是明晰的,但细节相对来说线条还比较粗。

因此,我们要依据我们本届初三学生的特点,依据我们授课的实际情况,在实施规划的过程中不断地优化、调整我们的教学思路和步骤。在这个过程中,探究和反思缺一不可。绝对不能心中惟独计划,只想着完成任务,一定要思量清晰,怎样做,教学更有效果,怎样做,学生受益最大。哪些习题,学生必须做,哪些习题,部分学生可以做,哪些习题,绝对不需要在上面白费时光。实施的过程,是不断思量的过程,也不断优化改进的过程。

关于中考,上级和社会对我们学校的两个标准,一是优秀学生,而是平均分。关于这两段学生,大家也都向来在努力着。培优,我们的密度也很高,补差,下午的辅导,老师们也很尽心竭力。甚至课间,我也看到我们一些老师也利用起来了,把差生叫到办公室举行单独辅导。

我认为无论是优秀学生还学困学生,对大部分学生而言,心理引导和指导应该放在首位。优秀学生的学习办法基本没有大的问题,他们身上的主要问题在于不能坚持不懈持之以恒去努力,没有拿出初三应该有的拼搏来面对学习,也就是说耐力不脚。而,学困生,他们身上有太多的问题,学习办法有问题,学习底子相对薄弱,他们与优秀学生想比,更加缺乏学习主动性。因此,我们首先要做的是调动这两段学生的学习主动性和积极性。年级正在做的是,数学能力比赛,两次考试对优秀学生的表彰,期中考试后,请五个备课组都积极动起来,安排至少一次针对优秀生或学困生的学习比赛,我们把获奖的学生大力表扬。而且,我计划,在学期期末时候,各班举办一次盛大的颁奖典礼,我们要求这些优秀学生、进步学生的家长,邀请我们学校的,到班级去,把学生的获奖照片颁发赠送给他们,激活他们的斗志,在他们努力的道路上为他们打气加油。

这个是年级的思量,到各个班级,我相信,我们的班主任一定会有自己的点子,比如,现在有的班主任就对优秀学生举行问问题的要求,每天必须去问老师一到两个问题,在班内形成善于思量,积极好问的学习气氛。这也是一个非常好的办法。再说,学困生,对于班内的绝对学困生,我们要保证不让他们睡觉,假如单给他们布置任务,他们未必能完成,有的老师对差生举行两两组合,举行竞争,每节课布置相应的学习任务,一节课下来,对两位同学举行抽查,比一比,谁厉害,对获胜的学生,举行鼓舞,甚至奖励,把学困生的动力也激发出来。但我们更应该思量的是,那一段学生的学习提升空间最大,那绝对不是班级最后一段学生,我想应该是中等偏下一些的学生,我们不能眼睛里只能最前面和最后面的,也要关注要中等以及中等偏下的,这些学生专心地去引导,他们上升的空间还是很大的。我们从各备课组质量分析表上,可以非常明确地看到,有的班级均分高,主要是因为中后段的学生少。

这是一个虚的话题。但我还是想说一说。每逢放假前夕,我们都能看到我们曾经教过的学生回校看望我们,我不知道此时此刻,我们老师们会有何感想。我所观看到的是,被学生包围,笑声最多的那个老师,脸上挂满了幸福、满脚,还有自豪。而此时,其他老师往往会有那么点艳羡,那么点失降。我这里只是举个小小的例子,我想说的是,假如我们把爱、把心给了学生,也一定能收获学生的爱戴和感恩。记得有这样一句老话:种瓜得瓜,种豆得豆。假如你对学生是尽心竭8力,不求回报地付出,那么,你必定会收获学生对你的尊重爱戴,铭记感恩,你也必定会收获更多的人对你的肯定,你的心将是欢乐而充实的。反之,假如你仅仅把这份工作作为养家糊口的职业,马马虎虎地对付过去,那么最终结的果实也一定不如别人的大,不如别人的甜。

我认为,你来到学校,兢兢业业把工作当成事业是一天,浑浑噩噩把工作当成职业也是一天,兢兢业业的一天可以给让你充实,让你有成就感,浑浑噩噩的一天,也是一天,身体上可能获得了相对的轻松,但上绝对是空虚的苍白的。

假如你能给学生带来深远影响,你能帮助一个家庭成就一个孩子的将来,假如你真的能成为某个孩子,某几个孩子,甚至更多的孩子生命的贵人,那是多么故意义的事情!

我们初三的老师都是我们学校骨干教师,我希翼我们每一位老师,不管年长的,还是年轻的,都能把我们的工作当成我们人生的事业去做,充实地过每一天,然后收获用汗水浇灌而成的硕大的果实。

以上是我对我们平时工作中一点的思量,我也希翼我们全体老师包括我自己好好反思,尽可能把自己调整到最佳状态投入工作,以获得最佳的成效。为明年六月的中考最好最充分的预备。

小学语文期中考试质量分析发言稿

领导老师们:

我是中途接6班和8班,不熟悉学生,师生都需要时间彼此适应,109个孩子经常张冠李戴。又不了解学生的真实学习情况,说实话,这两个多月挺难熬。多亏两位班主任陈志学老师和李兴龙老师。陈老师的班级管理工作认真细致,扎实有效。他管理学生经验丰富,正能量满满,善于抓大放小,又很会调动学生的积极性;李老师谦虚好学,工作热情高,班级管理全身心投入。从他们身上我学到了许多东西。

同时十分感谢英语组老师们对我的无私帮助与照顾,由于对工作情况不熟悉,牛老师把课练卷的组卷工作给我靠后排,在工作上遇到问题他们也是竭尽所能地帮助我。还有初二年级的全体老师们认真敬业的工作精神也在时时感染着我,让我不敢有丝毫懈怠。我做的工作,大家也都在很认真的做,现在需要分享,那么我将毫无保留。

1.有效利用课堂时间,尽量每周挤出一节课来训练阅读理解,为提高正答率教给学生在文中划出处,标题号。

2.配合班主任老师的一分钟记忆竞赛:前一天下班前精选20个单词发给两位班主任老师,由他们在第二天早读时间组织竞赛:记忆一分钟,书写三分钟,从发四线三格纸到收齐5分钟之内完成,我判出成绩后按降序排列再交给两位老师,最后他们把结果公布在班级群里。为鼓舞士气,两位老师都以表扬为主。

3.针对英语科的学习特点,为了让孩子们学会利用零碎时间,特制作读书报告模板,学生自愿选择读书内容,第二天早上交给两位同学统计,把读书人数告诉我,老师每天抽查一组,或读或背,其他组同学采取自愿,读背皆可,背课文的同学量化加分。晚上我会把检查结果发在班级群,当然主要也是以表扬为主。

4.对于边缘生,将心比心,尽量换位思考,多理解他们的难处,课堂提问降低难度,以表扬鼓励为主,回答问题正确,让全班为他们鼓掌,帮助他们树立信心。

小学期中考试质量分析会发言稿

今天我讲话的主题是:认真复习准备,迎接期中考试。光阴如箭,日月如梭。不经意间,半个学期即将过去,本周三我们将迎来本学期的期中考试,针对本次期中考试。

我在此谈以下四点:

首先不可否认的是考试是有压力的。但我们只要学会负重就不会跌倒;考试是一种挫折,但它能磨练我们强劲、坚韧的心灵;考试是一种甜蜜,因为我们可以从中看到自己的璀璨;考试更是一种机遇,它能让我们的人格和自身的素质在不断的挑战中得到升华。生活是公正的,成功永远垂青那些勤奋刻苦,持之以恒,拥有毅力,时刻做好准备的强者。

其次考试它又是紧张的。考试既是对我们知识的检验,又是对我们意志的磨炼。因此我们在考试过程中要做到沉着冷静,认真读题,仔细思考,先易后难。考题你容易人家也容易,因此遇到容易的不要忘乎所以,要细心谨慎;考题你难人家也难,因此遇到难题莫惊慌,要认真思考。我们要做到基础题不失分,争取战胜难题,并把握好答题时间。

第三考试是有规范的。考前做好各方面的准备工作,考时在试卷上认真填写姓名、班级和座号,使用规定的学习用笔答题,在试卷规定的地方认真工整地填写答案,保持卷面整洁,保持考场的安静,准时交卷等等,这些都是考试的行为规范。

第四考试更是有纪律的。我记得上学期期末的时候我也是在这个地方告诉过我们的同学,考试它既是考查我们对知识的掌握情况,它更是对我们做人品行的全面检测。我相信各位班主任在班上肯定已经向同学们讲清楚考试的纪律要求。考试必须建立在公平、公正的基础之上,来不得半点的弄虚作假。考试作弊,是自欺欺人的做法,不仅不能弥补自己学习上的漏洞,反而会让自己失去诚实宝贵的品质。因此我希望大家在这次期中考试中都能做到诚实守信、自尊自爱,切勿因小而失大。

同学们,你们是有个性,有自尊,更有一股奋发向上,不甘落后新一代,我衷心希望同学们认真复习准备,迎接期中考试。力争在本次期中考试中既取得学业的进步,又能取得人格的完善。最后,祝同学们在期中考试中大获全胜!谢谢大家!

小学语文期中考试质量分析发言稿

各位领导老师们:

这次考试由于处于校庆工作最忙的时候,我几乎没到现场,因此没有什么发言权,其实即使守着现场,我也不知该说什么,除了英语学科略懂一些,对别的学科我决不敢班门弄斧,这不是谦虚,一点自知之明而已。接下去我要说也只是个人想法,大家尽可以直言不讳地给予反驳与建议。

从这次期中考试的成绩来看,我觉得很乐观,7a26个,6a43个,全科及格人数112个,1d以上143个,初二会考在会考老师及班主任的努力下,成绩很好,生物优秀率54%,地理优秀率62。5%,及格率都在90%左右,这两科成绩绝不会成为中考的后腿,那么依此看来,前途光明,我的乐观情有可缘。

1、严峻的因素。

一是进度。包括这一周,接下去的教学时间只有7周,以及不到两周的复习考试。我们的英语进度就是上完这本书都得抓紧,估计提前上下学期的功课只能免谈。而以往的经验是多上下学期两周的课程。雪上加霜的是,我们中考又提前了近两周。和以往比起来少了的一个月的复习时间,而本来能复习的时间就不到4个月,现在相当于少了四分之一。原因出在哪,大家都知道,暑假没补课,周末也没,再加上没有晚自修,进度也就上不去了。

二是心中没底。这次考试成绩虽然乐观,一味盲目乐观也不行。根据学校的要求,我们现在的考试题目大都比较基础,是不是能和中考接上轨?还有,这次考试成绩有多少水分也得自己拧一下,我先强调一下,免得引起误解,个人认为每次考试存在一定的水份是必然现象,高考尚且如此,并不是说我们偷看得特别利害。现代通讯这么发达,防不胜防,这水份如果不自己拧一下,也会让我们产生麻痹思想。这些话对大家说,其实也是对我自己说的,我本人绝不喜欢平时虚假繁荣,到了真正的考试再惨不忍睹,喜欢尽力去做,开心去做,对得起自己的内心最重要。说这些有些象自我标榜,但我相信大多数老师想法和我一样的,只不过我说出来了而已。我们是人,摆脱不了灵魂的制约。

2、再说课堂。

增加时间的可能性免谈,能想办法的就是课堂效率了。学生是主体,大家都会说,我更愿意这样表述,教师是主持,学生是演员,如果有谁还处在自己是演员,学生是观众,那么可以肯定地说,方法错了。课堂是学生学习的过程,尽量调动学生主动参与,而不是昏昏沉沉的听。如果我是校长,我还真会坚持教师讲课时间不能超过25分钟之类的规定,可惜我永远也成不了校长,所以只能说说而已。当然这25分钟也不是绝对的,分配也很有技巧,大家应该不会误解为老师一口气讲完吧,大家应该也没见过主持人一口气把所有的主持词讲完就走人的。还有那20分钟的备课也不是简单的,如何调动他们的参与因学科而异,设问、讨论、竞赛、反馈表演、做练习、做活动等等,如果没有做好备课,是没法很好地调动学生参与那20分钟的学习的,如果学生傻傻地和我们对恃,那么还是让我们口若悬河吧。

总之,我们一天拥有的教学时间是固定的,用得好等于成功,因此课还是好好准备,而且不妨考虑一下我的“少讲”的建议。

林勇老师要我说说体育考试,那么我勉为其难地说一下。首先我很乐观,乐观有原因有以下几方面:

一是我们的体育老师有一个增加到3个,一个人负责两个班,任务减为三分之一。

二是体育不存在后进生,因为后进生一般体育都不差,体育过不了关的大多数是听话喜静的人,这些人容易大都脾气温和,推推就能动。当然我也不排斥个别情况特殊的,如果是这种情况,可以将名单上交给班主任协助。

三是我们年段的班主任队伍无可挑剔,倒不是说每个人都是工作狂之类的,但他们都是尽职而又彬彬有礼的人,这类人有两个优点:一是死要面子,不乐意拖人后腿,二是不会推脱,只好乐于助人,呵。体育老师尽管将困难提交给班主任,相信大家一定能合作愉快。

乐观之余也担忧。一个和尚挑水吃,二个和尚抬水吃,三个和尚没水吃,这绝不是贬低我们的体育老师,而是人之常情,从心里学上来讲叫责任分担效应。为了更好地完成工作,我想还是提前做好分工,具体该怎么做当然还是得体育老师们安排。从经验来看,体育考试时间一般在四月份,请体育老师根据往年的经验给出体育锻炼的计划。

就说这些,欢迎指正。

县小学毕业班质量分析经验交流会发言稿

各位领导:

在已经结束的第一轮小学课程改革中,我县各层次小学以新的课程改革理念为指导、以推进素质教育为核心、以促进全体学生全面和谐发展为宗旨;坚持以教学为中心,通过规范教学行为,深化校本教研,提升教师整体素质,营造和谐的校园文化,创建特色名校等一系列强有力的措施,在县教育局的领导下,在各层面学校领导的共同努力下,各方面的工作都发生了很大变化,在荆州市是有影响的,在全省也是有地位的。在第二轮课改起步之际,教育局领导高度重视我县的小学教学教研工作,今天在这里召开规模这么大的小学毕业年级考试质量分析会,刘局长、李局长等党委成员亲临会议指导,格外给我们这些在第一线从事小学教学工作的同志增添了信心,也给了我们最大的鼓舞!

刚才小学股的周股长作了全县小学毕业考试质量分析报告,并对今后的教学提出了很好的建议,几所学校代表从不同侧面作了经验交流,感谢他们的精彩呈现。下面想借此机会就小学股在教学视导中获取的信息作一个反馈。

小学股在过去一年多里,对全县中心学校本部、城区小学及部分农村小学进行了教学视导。通过深入课堂、走进师生、问卷调研、查看常规工作记录等方式,对各校的教学工作有了一些了解。所到之处,总有亮点让人赞叹,总有感动让人震撼,总有力量让人期盼。

一、主要亮点。

(一)学校用“和谐”构造了良好的人文环境。

和谐是一个集体最美的境界,是各种关系的最佳状态,在不少学校,我们处处感受着“和谐之美”。

1.领导集体身先士卒,精诚团结。

不少学校领导都能以教学为中心,走进教学、研究教学、指导教学。孱陵小学、麻口小学领导集体均在教学第一线,他们事事想在先,做在前,在学校的各项工作中起到了领航作用。杨家厂中心学校教研员邹先葵老师亲自到农村小学上英语示范课;狮子口小学领导班子带头上毕业班;藕池小学宋校长上学期听课达20节;视导之中,我们时时都能感受到学校对教学工作的高度重视,不少中心学校的校长坚持全程听课议课。如狮子口的秦开文校长、闸口的朱爱华校长、藕池的欧碧华校长、甘家厂的陈士林校长、杨厂的李克浩校长、章庄的潘明德校长,等等,在他们身上,我们看到了他们深入教学、重视教学的姿态。

2.教师群体积极进取,虚心好学。

教师是学校工作的主力军,是学生成长的引路人,不少学校的教师有饱满的工作状态、热情的精神面貌、虚心好学的工作态度、严谨细致的从教风采。孟家溪小学、斗中小学部、夹竹园小学、实验小学、斗湖堤小学等学校的老师不分学科、不分年段,主动参与听课评课。有不少小学科老师已是年近花甲,仍然在课后虚心请教,热情参与探讨,也有教师正在组织学生进行单元测验,见到视导组来听课,毫无怨言地马上收起试卷,和学生一起开展丰富的课堂教学。

就是这样一批有凝聚力、有活力、踏实肯干的教育人,营造了一份校园的和谐之美。

(二)学校用文化构建了激励的发展空间。

学校是一个用“文”感化人的地方,正是以文化人的过程中,学生在拥有知识的同时,其心灵、情感也得到熏陶。不少学校将校园文化打造得春意盎然,精采纷呈。实验小学、申津渡小学、黄山头小学等学校将优秀班级、优秀师生的照片呈现在校园里,让榜样无声地引领师生的言行。斗湖堤小学、南平小学、杨厂小学等校园里爽心悦目、干净整洁,学生的养成教育得到了强化。狮子口、孱陵小学、夹竹园小学等班级文化符合学生的年龄特点,内容丰富,富有个性的班级评比栏更是充满了激励性。

(三)学校用管理构筑了规范的教学秩序。

不少学校教学常规管理在扎实中准确把握了方向,又敢于在创新中探寻有利于师生共同发展的.良方。

1.教师成长有计划。

学校的发展关键在于教师,专业化的教师队伍是教学质量提升的保障。可喜的是,不少学校的教师专业成长正在自觉形成。章庄铺小学、实验小学、杨家厂小学等学校教师能自觉互相听课学习,人人都有实实在在的自学笔记、听课笔记。孱陵小学针对学科特点,为教师提供成长方案,语文教师的美文赏析,写读后感,积淀了语文教师的语言功底;数学教师有计划地进行解题训练。老师们在赏析中,在解题训练中实现了学科教师必要的知识储备,这种做法值得借鉴和推广。

2.教研活动制度化。

好的制度能锻造一个优秀的集体。不少学校在教学研讨上已形成制度,孱陵小学一周一次的集体备课落实得好,学校还定期举行青年教师教学比赛、演讲比赛;夹竹园小学每周一次的教研活动,能落实、有记载。狮子口小学的“四课”、“四用”为老师们提供了成长的平台,中心学校还编写课标白皮书,教师人手一册,加强课改理念学习。黄山头小学在每个学科都举行业务讲座以及青年教师优质课竞赛活动等。

小学语文期中考试质量分析发言稿

各位领导老师们:

大家好!

刚才陆校长就七、八年级期中考试进行了数据分析,数据分析全面、详尽,暴露出了我们学科教学自身存在的问题,有很强的说服力。相信大家在这个会议之前,在拿到学生的试卷,看过学生的分数后,各自也进行过反思总结。

出现问题的原因是多方面的,有学生本身智力的因素,也有学生自身存在的非智力因素,如:学习态度不端正、主观上不努力、比较懈怠,也有我们自身教学上存在的疏漏。

我们无法改变学生的智力,但学生身上存在的学习态度不端正,主观上不努力,平时自身教学上的疏漏,我们是可以通过后天的努力改变的。

1、加强对学生进行勤奋学习精神的宣传教育。多树勤奋学习的正面典型,用身边勤奋学习的典型事迹教育本班同学,让典型人物的勤奋精神感染其他人,让他们学有榜样,同时也营造了班级良好的学习氛围。

2、重视与学生的沟通与交流,关注学生的进步与成长。与学生的谈心工作很重要,不能少。谈心工作能让学生体验到老师对他的关心帮助,拉近你与学生的情感距离,提高你今后做学生思想工作的有效性,点燃学生向往进步的激情,增加学生进取的内驱力。

平时,教师要关注学生的每一点进步,关注学生在成长过程中的每一个细微的变化,精心准备好每一次与学生谈心的内容,让学生体验到你因他的进步而喜悦,因他的退步而忧虑的情感。

谈心工作,要开展而且要反复进行。

3、精心准备每节课,认真上好每节课。备好课,是上好课的前提条件,提高课堂效率,上好课,又是质量提升的重要保证。教师要精心备好每节课,来不得敷衍马虎。对已有教案要认真阅读,针对本班实情和平时自己的知识经验积累,对现有的.教案作调整。做到:课不备好不进课堂。

4、培植优等生,抓好学困生。优等生在平时就要注意培植,培植好优等生是我们今后完成升学目标的重要保证,事关学校今后的发展,是重中之重的工作。

抓好学困生是提高班级均分的最有效的途径,同时也是一个班级良好的班风学风形成的重要环节。学困生抓好了问题生的队伍就会越来越小,学困生抓不好,这些学困生就很容易转化为问题生,问题生队伍就会越来越大,我们的工作就会越做越难做。

5、课任老师上课时要提前到班,下课后要延时离开。利用提前与延时的时间与学生交流沟通,既可增加师生感情,又可以避免课间没有老师在场而出现的管理真空。

6、安排好下午第四节课。以往,各班下午的第四节课,主要是班主任上班,极少数主要学科的任课老师也能主动跟班主任要这样的课,还有部分主要学科的任课老师就很少看到他们上班的身影,完完全全成了教授式的上课,这样恐怕不行。我们平时就很少有时间上班对学生进行辅导,如果下午的第四节课,你也不想上上班,你这门学科在课堂教学以后出现的新问题就没有时间去解决了。

我们主张,各班将下午第四节课,分配给本班主要学科的任课教师,这样就可避免一个班级只有班主任一个人喝独角戏或少数任课老师经常不上班的现象,如果班上任课老师需要下午的第四节课,可以与当日应上班的老师协调一下。

县小学毕业班质量分析经验交流会发言稿

尊敬的各位领导、各位老师:

今天我有幸在这儿发个言.说实在的,我受宠若惊.论资历,谈经验,我远远不如在座的各位.因此,我只是粗浅地说说我的几点看法:一、纪律好的班级,才有可能出好的成绩.这个班是我在20xx年接手的,我接手的第一件事就是整顿班纪,因为我深深地知道:纪律是成绩的保证,没有好的纪律来谈成绩,那是空谈.二、要不断地给自己和孩子们打气。

给孩子们打气简单,大不了就是多点表扬,少点批评,适时给点“优惠政策”,可给自己打气,除了要有自信心以外,关键是要放得下老师的架子,多向优秀的老师们请教、学习,我就经常向温校长请教一些数学教学上遇到的问题,除此之外,我还适时购买了一些资料,以备充电之用。比如说我在教学应用题时发现有一些吃力,就购买了一本应用题冲刺〉〉,我心里踏实多了。为了让孩子们在毕业调研考试中不在计算题上丢掉一分,我特意购买了《倍速训练法》,果然效果明显。

三、作业的布置老师不能草率行事。

题在后黑板上,我再有针对性地布置一些牵涉学生已学知识和未学知识的练习题。第二天让组长检查黑板上的题,并适时抽查,给组长一些压力,要让组员把计算题做好,并且负责给不懂的同学讲解。这样不断地提高孩子们的计算能力。

四、重视并且一定要搞好总复习工作。

复习是提高学生学习成绩的不可缺少的环节,但值得一提的是,复习并不是机械地重复过去的练习,而是教方法,抓规律.最后,总复习一定要做到三“严格”:

严格指导、严格要求、严格训练。

下学期期末小学语文学业质量分析发言稿

期末考试已经结束,手中拿着试卷及成绩表,既有看到一些孩子取得好成绩的欣慰,也有存在不足的失落。下面我针对我们二一班语文考试中的得与失,做一总结。

一、全班成绩统计。

人数:全班39人,总分3594,平均分92。2,及格率100、优秀率85。

二、考试试卷状况分析。

1、看拼音写词语部分:大部分学生书写正确,但还有小部分同学失分比较多,原因有不会读拼音,还有的是书写不规范而扣分。

2、在比一比组词,写带有偏旁的字,这几个小题中,组词完成得较好,少数同学失分。

3、按课文资料填空`:大部分学生对课文熟悉,但还有小部分同学课文背不熟练,错别字的出现,从而出现了失分。

4、补充句子,大部分学生完成得较好,小部分同学说话、想象潜力较差而失分。

5、课外阅读:完成得不是很好,因为低年级学生阅读量不多,理解潜力也不大好,有的学生漏做题目,对完成这样的题目有点困难。

二、优势。

学生在基础知识方面的正确率比较高:字词部分孩子们都能熟练的掌握,正确率较高。“读读背背”根据所学资料填空等题目学生掌握得不错,能灵活运用学过的知识,得分较高,说明我们在教学的过程中,对有关基础方面的拼音、字、词、课文资料还是抓的比较扎实的。

三、不足。

错误率较高的题目:。

1、排列顺序题,这一题对于二年级的学生本身就有很大的难度,共有6句话,要求排成一段通顺的话,很多同学失分。

2、最后一个写话题,有的学生写得不具体,有的错别字比较多,但最突出的问题在不会审题,要求写150个字以上。而且需要加强检查习惯的训练培养,写完句子以后要读一读,看一看是否通顺。

三、改善措施。

我打算在以下方面作出努力:。

1、知识学习偏重于积累,是潜力培养的前提条件;潜力培养是对知识的迁移和运用,也是知识学习的最终目的。遵循知识学习和潜力培养相结合这一教学原则,才能更好地完成教学任务。试卷答题状况就足以证明:知识与潜力同样重要,抓“双基”是一项务实工程,只有务实,才能创新。在平时的语文教学中,必须要遵照《课程标准》的要求,既重视阅读和写作,又兼顾书写、背诵和积累,打实基础,提升潜力,以求创新。

2、这次考试结束后,很多老师和学生感觉试题类型和平时做的练习不太一样,而且平均分不高。分析原因,我认为最关键的问题不是试卷的题型跟平时的练习是否一样,而就应从我们自身找原因。这次试卷,开放性试题和拓展延伸的资料学生做得也不太好,而且一个知识点采用了跟以往所不同的呈现形式,学生就感觉无从下手了。因此,树立大语文教学观,培养学生诸方面潜力便显得尤为重要。

3、立足于课堂,培养阅读潜力。阅读部分历来失分严重,本次考试也不例外,提高学生的阅读潜力务必立足于课堂,立足于课本,而不是仅仅依靠课外的超多阅读短文的练习。我们不仅仅要培养学生的阅读习惯和潜力,更要提高学生的阅读水平。

以上是本班语文期末考试状况分析,也许会有许多不当之处,但定会对我的教学有帮忙,只要努力就必须会有收获!相信,我们的明天会更好!

不会分析的人他不会寻找教训,不会从失败中寻找教训的人,他们不会成功。所以,这次考试结束后,我针对学生的考试状况做如下分析:。

一、试题分析。

本次的试题题型结构合理,试卷资料能紧扣教材出题,体现了新课标的理念,能及时对学生进行阶段性的知识考查,题量适宜,难度适中,覆盖面广,没有怪题,适合考查全体学生。

二、答卷分析。

从本班学生的答卷状况来看,大多数学生的基础题做得相对好些,如“看拼音写词语”、“按课文资料填空”、“选词填空”等题型,都答得较好,基础知识还算掌握的不错;存在的问题主要是“按要求改写句子”及“课外阅读”等题型,是致使许多学生失分最多的原因。在“按要求改写句子”的题型中,有些学生不太理解把“陈述句”改写成“拟人句”的方法,还有的学生是看漏题,没有做“在原句上修改病句”这道题,这些都是失分最多的题型;基础稍差的学生对“课外阅读”的题型难以理解,失分较多。班中两极分化的现象极为严重。

三、试后反思。

透过这次测试,我深深地体会到:教师在教学中,不仅仅要抓好学生基础知识的训练,还要重视学生的阅读潜力的培养。教学语文不单纯是课本的知识,还是对课外阅读的延伸。在今后的教学中,我要努力培养学生的阅读兴趣,只有在不断超多的阅读中,学生的语言积累才会提升,理解潜力才会提高,才能为写作打下坚实的基础。

四、努力方向。

1、继续加强学生的基础知识训练,培养学生学以致用的潜力。在后期的期末复习工作中,要制定好科学的学习和复习计划,对所学知识及时进行复习巩固,及时梳理归类,并透过多种形式加强练习,用心为学生创设运用知识的情景,让学生能够灵活运用所学知识。

2、继续重视学生语言的积累运用,提高学生的写作潜力。着力培养学生的阅读兴趣和阅读习惯,同时指导学生观察生活,记录生活,积累写作素材,从而提高习作水平。

3、继续抓好“培优”及“辅差”辅导工作,双管齐下,努力去提高本班学生的学习成绩。

质量分析会发言稿

各位老师:

大家好!

今天下午我们研讨的主题是期中考试教学质量分析。

本次期中考试成绩出来后,我先是汇总,分析成绩后有几个发现:

第一是,好的方面,比如去掉本班最后四分之一后,好几个学科(24个)的及格率都是在100%,如一年级、二年级、三一、三二、四一、四二、六二、六三的语文,数学及格率100%的班级有一年级、二年级、四年级、五二班。英语学科及格率达到100%的有三年级、四一、四二、五一、五二、六二、六三。一共四十个班级科目,17个课头及格率不到100%,在这17个不到100%及格率的班级科目中,大部分班级是除去四名差生后,还有一个、两个不及格。但是还有三三班语文、三三班数学、六二班数学,及格率不到90%。希望下一步,大家能更多的关注差生,就像现在社会上说的扶贫一样。我们的补差就是扶贫,让这些因为不同原因导致成绩贫困的学生尽快脱贫。

这次中心校计算成绩让去掉四分之一,下一次期末,还不一定去不去,所以,对于班上的后几名学生,大家可不敢放手不管。

第二个发现是优秀率,我看了一下成绩,有几个班级年级的优秀率比较高,这大多集中在一二年级语文数学,还有三四五六年级英语学科,四年级数学也好,三年级语文也还行。当然这跟各级各科试卷的难易程度有关,不能说明全部问题。

第三个发现是同年级同学科的成绩,大多相差不大,这属于正常。比如六一、六二语文,总评相差0.2分,二二、二三数学总评相差三五分,这都不算差距。但也有个别学科,第三名与第一名总评相差30分,甚至快40分,这就得引起注意了。

那么,有些班级学生成绩好,成功的经验是什么?有的学科这次考试出现失误,又是为什么呢?后一段我们要采取什么措施呢?接下来我们就进入今天研讨的第二个环节:教师发言。

我们采用学科分开的方式,语文英语学科在赛讲室,我主持。数学学科在五一班教室,由宁校长主持。研讨结束后,要把自己的研讨材料交给主持我和宁老师。下面数学组老师请抓紧时间去五一班教室了。

今天大家都认真总结了本次期中考试的得与失,反思深刻,也制定出了有效的改进措施。我相信通过这次的教学质量分析会,我们学校的全体教师一定会端正工作态度,学习优秀教师的成功经验,教学中扬长避短,扎扎实实抓常规,不移余力提质量。我们的教育教学质量也一定会得到再次提高。

质量分析会发言稿

尊敬的各位领导,各位同行:

大家上午好!

教学质量是学校发展的生命线,是教师教育教学价值的直接体现。面对本校近年来教学成绩不断滑坡的现状,特别是上期我校教学质量考核全县垫底,我感到非常惭愧,愧对各级领导对我校的关怀、愧对全体家长对我校的期望。为了全面提高我校的教育教学质量,我在此向大会做表态发言:

上期期末学生成绩一出来,我们学校班子一起就对我校教学成绩进行了认真分析:一是学科差异大,全校数学大部分都超县平均分,其中二年级一班陈敏老师的数学在全县同年级占第2位、四年级一班阳霞老师的数学在全县占第9位,但语文18个班级只有3个班高于县平均分;二是年级不均衡,其中三年级、五年级每个班各科都低于县平均分;三是薄弱班级问题突出,全校18个班就有6个薄弱班。

1、学校对提质升位的认识和重视不够

学校对当前的形势认识不够清楚,虽然在制度和管理方面进行了一些改革,但学校特岗教师多,他们离家远、待遇低,学校未考虑到他们这一部分人在校的特殊性,没有充分调动他们的工作积极性,使学校无法形成提质升位的良好氛围。

2、学校教育教学管理落实不到位

首先对新教师的培养、指导不够,我校部分新教师不能尽快进入角色,教学方法单一,教学手段欠缺;其次教学“六认真”工作督促不力,在平时工作检查中,也发现了一些问题,但督促教师整改不到位;再次薄弱班级的转化工作流于形式,虽然制定了薄弱班级转化方案,但只写在了纸上,没有落到实处。

3、我个人存在侥幸和麻痹思想

我这一学期由于家庭一些原因和学校今年征地和基建工作任务繁重,大部分精力都投入到学校建设上了,对抓学校的教学质量精力投入不够。参照前几期考试成绩,我自认为,我校教学成绩即使滑坡,但也不至于倒数,但情况出人意料,在我县现在这种大力提质升位的大环境下,如逆水行舟,稍不用力,便一退千里。

4、师资不配套,语文、数学教师紧缺

前年学校考调和调走了6位语文教师,由于语文学科教师不足,学校安排数学和非专业的其他教师和在社会上聘请临时人员上语文,他们也是“赶鸭子上架”,教学效果不佳,造成了学校教学质量的下滑。

针对以上情况,结合我校的工作实际,在以后的教育教学过程中,我将和学校一班人抓好以下工作:

1、强化认识、转变观念、增添措施,在全校形成全力提升教学质量的浓厚氛围首先,本期开学我校就重新修订“灵鹫小学教学常规管理办法”“灵鹫小学教学质量奖惩办法”。加强过程管理,优化激励机制,争取最大化地调动教师工作的积极性。

其次,层层签订目标责任书,争取目标到位,责任到人。学校领导、中层干部实行“三包”:包年级包班,包质量提升,包薄弱班级转化。任课教师撰写质量分析报告并在教师大会上交流发言,学校根据上期的教学质量与教师签订提质升位的目标责任书,本期坚决按月做到奖惩兑现。

2、加强新教师的培养,打造一支合格的教师队伍我校近三年的新教师占全校教师一半以上,他们教学能力参差不齐。我们采取领导和中年骨干教师双向包干指导的办法,对青年教师的教学过程进行全程跟踪,对他们的备课、上课、作业批改进行全程指导。青年教师在备好课后,要先将备课交给指导教师进行审阅,对教学目标的确定、重难点的把握、教学环节的构建、问题的设计、如何激趣、如何过渡等提出修改意见,然后才能走进课堂上课;每周青年教师与指导教师必须相互听课达到两课时以上,从而磨练青年教师课堂教学的基本功;同时指导教师对青年教师的作业批改和单元检测要随时抽查和指导,督促新教师尽快成长。

3、加强常规管理,向管理要质量首先,学校领导将不定时走进课堂,深入教学第一线“推门听课”,及时发现问题,“推门听课”与检查教师的教案、作业批改同步进行,并做好记载,对发现的问题及时提出整改意见,促进教师不断提高课堂教学能力。学校分管教学工作的副校长,教导主任本期“推门听课”不得少于60节,其他校级领导及中层干部不得少于50节,每次“推门听课”不但要做好相关记载,还要将听课的图片资料上传给校长。

其次,将以前每月一次教学工作大检查改为每月两次,每次检查各项工作必须严格认真对待,检查情况汇总后及时在教师大会上通报,并与当月教学过程奖挂钩,奖惩兑现。

4、薄弱班级的转化工作必须落到实处期初召开薄弱班级转化研讨会,制定薄弱班级转化实施方案。首先,将部分薄弱班级不能胜任的班主任或科任教师进行调换,学校选取教学经验丰富的老师去担任薄弱班级的工作。其次,每月召开一次薄弱班级包班工作交流会,对工作中存在的问题,取得的成绩,班级现状进行沟通、交流。再次,包班领导与任课教师共同签订目标责任书,同奖同惩。

5、重视学生的养成教育,培养良好的.学习习惯本期在全校开展行为习惯养成教育。在平时的教学中,要从课前预习、专心听讲、课堂练习、坐姿、书写习惯、遵守课堂纪律、完成课后作业、课外阅读等方面抓起,规范学生的学习行为,以良好的习惯促进学习效率的提高。

6、加强家校联系,争取家长的支持和配合我校留守儿童多,很多家长在外务工,家长疲于生计,无暇顾及孩子的学习与生活。隔代教育,很多爷爷、婆婆没有能力辅导学生学习,还有部分家长不知道怎么去管孩子。学校利用召开家长培训会、家访、微信联系等多种方式,加强与家长的沟通和交流,形成齐抓共管的氛围。

1、努力造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的教师队伍。

2、本期我校教学质量全县综合占位争取上升3位;下期在此基础上再上升2位。

各位领导、各位同仁:总结过去不容乐观,展望未来任务艰巨,我校教学工作面临的困难和问题很多,任务很重。但我们坚信,在各级领导的关心下,通过全校师生的共同努力,我校的教育教学质量一定能够迈上一个新的台阶。

质量分析会发言稿

时间过得飞快,刚接手1班发现班级的特点很多,最突出的问题发现是活跃,但是无凝聚力。研究发现其根源在于整体的素养不够,所以着手从提升班级整体素质入手。做了以下几个工作。

针对本班学生没有目标和方向,大部分学生迷茫,每天无所事事,混日子的现象比较多。我着手培养他们学会合理安排自己的时间,和按照自己的计划去完成各项任务,特别是晚上回家的各项作业完成的时间安排,还有周末2天的详细时间规划表。

让他们学会写日计划,周计划,月计划,年度计划以及相应的总结。在执行的过程中遇到很多学生不会写计划,或者不懂得如何按照计划去做的问题。我把自己读过的一本书《我家的小孩不拖拉》,我看书有在上面做详细的笔记的习惯。我把自己看过的书借给班级10多个人看,也有同学拿去复印,还有家长也借去看。还有其他的相关学习计划方面的书,推荐给他们去看。

在训练的过程中,做到早上没有今天的计划安排不进教室,初期安排2个班委在前门和后门检查。没有完成的在走廊上完成之后再进教室。主要包括早读20分钟,应该完成什么内容,中午是睡觉还是做什么作业。重点在于自习课要做些什么,每天我都尽可能的留一些时间给他们,让他们自主安排。其目的是培养他们学会在属于自己的时间里,应该如何掌控自己的时间。

晚上放学前完成今晚时间安排计划表。具体的包括各项作业完成预计多少时间,一共有几项作业,(每项作业按照45分钟法则制定)除作业之外自己还有什么任务,班主任布置的,家长布置的,还有自己的兴趣培养,以及要读的书有哪些,今天晚上如果作业不多,或者在学校完成了大部分,晚上属于自己的时间如何规划。

周末是学生和学生之间拉开差距的时间,周五的时候让他们每个人都写出自己周末的详细时间安排表,其中包括休息和运动还有外出活动,以及自由活动时间。

春节期间的时间计划,在寒假开始的班会课上完成自己的假期任务安排计划表之后才放学。开学第一天检查计划落实情况。同时公布我自己的计划安排以及开学前自己的完成情况。

针对本班学生没有凝聚力,男生情操不够高,喜欢开异性玩笑,讲黄色笑话。20xx年x月—12月开展读书月活动,旨在通过读书月活动来培养他们的阅读习惯,从书中学习知识,学习做人的道理。我们要求每人每月读1—4本课外书,班会课和自习课也安排读书。并在12月份开了“我读书,我快乐,我成长”—————影响我的一本书的主题班会。全校很多班主任,特别是年轻班主任都有来听课,产生了较大的影响。

后来在写xx年总结的时候,其中一个同学这样描述:“现在我发现我活的前xx年好悲哀,竟不理解读书的含义,竟没有认真读过一本书,竟没有在读书中发现无限的乐趣,真悲哀。不过,我也是幸运的。在初二的时候遇到了段老师,他教会了我读书,让我在“读书中成长,成长中读书”,所以我现在开始认真读好书还不迟,只要持之以恒,我一定会成功的。我认为我在xx年最大的收获是遇到了段老师,让他教会了我读书,我自己又理解了读书的含义,我认为这比给我100万美元还有意义。100万美元代表暂时的富有,而理解读书却是一生的财富。”

要提高班级凝聚力,我认为需要有一个强大的班委会,而班委成员必须要有威信,是大家认可的人,所以我就开展了班长竞选活动,愿意参加竞选的人公开发表演说,展示自己的执政纲领和方法,以及改变班级现状的措施。投票决定人选之后,由班长来提名副班长,学习,纪律,五项评比等几个副班长,再加上团支部书记,几大核心人员组成班级委员为,成为班级常务委员。下属机构由他们自己组阁,并且可以开会表决弹劾和罢免其中不合格的成员。

每周一召开本周工作计划会议,由班长牵头公布本周工作重点,需要落实的几件事情,并且布置各项任务,给各个班委安排需要完成的工作。周五召开本周工作总结会议,对本周发生的大事进行分析和评价,找出问题的原因,并且讨论解决的办法。特别是落实周一布置的任务完成情况。

周二班会课模式:1、班长对上周各项工作情况进行总结,提出对上周发生的大事的处理结果以及意见。然后对本周工作进行布置或者公开,强调本周工作重点,并对大家提出要求。

2、副班长宣读学校要求完成的各项任务,并且落实到各项目负责人。

3、班主任召开主题班会。针对最近班级发生的事情或者是有计划的进行主题班会。如:

开学第一个周主题是:“做一个诚信的人”。针对班级有同学没有把期末成绩报告看给家长签字,或者是私自涂改成绩的行为而进行的。

上学期针对班级情况,举办主题班会。如:

还有为学校团委举办了“做一个高素质的团委”专题讲座。为初二年段学生举办了“如何成为一个高素质的人”专题讲座,还为英才初一举办了“如何度过有意义三年初中生活”专题讲座。

从心理方面切入,解决其动力不足的问题。

通过几种方式进行:

1、家访。接手之后,开学前就开始家访。了解学生成长的环境,发现问题存在的根源,并且可以取得家长的支持和认可。案例:70多岁的老校友,另一个父亲也是16中校友,我的家访的心得是:介绍我的家访目的,为了学生的成长,我花费我的宝贵时间是来帮助学生和配合家长的。如果是告状我还没有时间登门,所以家长应该珍惜老师登门家访的机会。说明你的孩子很有希望,值得老师花费半天时间来访问家庭成长背景,目的是为了以后更好的培养和他个人的成长。最后学生都期盼班主任到家里访问,还有家长预约,孩子说老师你怎么说好了去我家,但是一直都不去呢?春节前还去了几个班委学生家里。

2、切实为学生着想,设身处地的为他们考虑,从他们的实际情况出发,为他们打造个人的,独具特色的培养方案。如:林圣晔,黄舒婷,谢思凯,肖宇宸等几个人的转化。

3、心态调整。认为他们都有自己的优势,有很多闪光点,为何他们会成为差生,其实是我们认为的认定他们是差生。我在这几年有一个心得体会就是。有一句话说:“没有教不好的学生,只有不会教的老师”,很多做老师的对这句话很费解。最近我的思考是,这里指的教好学生,是让他们在原有的基础取得进步。学生就算是有了提高,教育就算是有效的,我们老师就算是教好了学生。宋代的理学大师朱熹语:“圣贤教育,各因其材,小以小成,大以大成,无弃人也”

一、“建立自信心,展示自我风采”活动月,并以主题班会的形式进行。通过班会课的舞台,让学生施展才艺。从心理上寻求自我价值的实现,从而让学生找到自我。取得成就感,建立正确的人生观和价值观。

二、组建“1+1帮辅”活动。主要是结合上学期家长会反馈意见(家长会有让家长发言,并且提出意见,回家后跟孩子商量并且提出对班级工作的建议和意见,并回执给我)。

安排项目负责人,按照几个步骤完成:1、先给家长电话确认需要帮助的名单,

2、组织双方座谈,介绍活动的目的和布置任务。3、再请家长来座谈,1帮1的和被帮辅的家长见面,交流。4、每天检查作业签字,重要事情反馈给家长,每周写一个总结,然后家长也要反馈意见。5、由少至多的推广。

三、讲座继续进行。1初二年段学习养成讲座,2初三学习动力讲座。3、初三中考迎考动员大会。4初一学习方法讲座。

四、重视榜样的正面影响作用,评选感动班级人物。充分发挥榜样的力量。xx年感动班级的人物2人获奖,2人获得入围奖。宣传的时候就说:如果你不知道自己应该干什么,什么不能干,就看我们感动班级的人物,他们每天在做什么。我相信榜样的力量是无限的。

我带差班是有10多年经验的,但是优生潜力的开发还是我现在研究的范围,最近正在摸索和总结。

质量分析会发言稿

尊敬的老师们、同学们:

大家好!

今天,我的教学质量分析的主题是――夯实基础增强意识全面提高。

科学的依据,确保我校教学质量稳步提升,现对20xx——20xx学年度第二学期教学质量作如下分析:有待加强。经统计,全校语文及格率为%,优秀率为46.1%。和上一学年相比略有提高。

(一)语文平均分。

(二)语文及格率。

(三)语文优秀率。

本次试卷分析我是从5年级的语文试卷样卷进行分析。

试卷以教材为载体,立足基础,覆盖面全,难易适中,形式灵活多样,梯度明显;试题既具有综合性,又突出重难点,既注重了双基,又注重了知识与能力的拓展;注重了系统分析问题和解决问题的能力考查,使学生充分体会到了学以致用的重要性。

语文试卷特点(1)突出基础(2)注重情趣(3)体现灵活(4)彰显创新。

本次试卷分析我是从5年级的语文抽取10张作为样卷进行分析。从这次抽取的样卷上来看:

(1)卷面不够整洁,又脏又乱,涂改严重,使用涂改液、修正纸的试卷较多,字迹工整、干净整洁的试卷很少,3—5年级大多数学生还在使用铅笔作答。

没有认真审题,有跑题现象,好。

作文。

比较少,有的学生标点符号不知道占一格,甚至不打,暴露出了学生的素质和综合能力较低。个别学生。

写作。

能力有待提高,如:语言空洞,词汇量小、不生动,叙述不流畅。达不到规定的字数,有错别字、病句等。

学校。

领导。

高瞻远瞩,全体教师兢兢业业,他们质量意识强,团结协作,教育教学成绩虽得到一定的提高,但以下几个方面应引起我们的高度重视:

(一)以教学为中心的地位没有得到很好地凸现。在对外交往与对内管理上忙于对外,在管理上注重刚性管理,缺少过程性管理与引导;在形式与内容上,注重形式,缺少求真务实的作风。以教学为中心讲的多,真正落到实处的少。

(二)大多数教师爱岗敬业,工作责任心强,但仍有个别教师认为教学常规可有可无,监考时东张西望、来回走动;阅卷时,卷面上的分数不是算错,就是多扣或者少扣;面对差生又缺少耐心,时有体罚学生的现象发生。

(三)校本教研的有效性不强,教研活动缺乏系统性。学校的教研活动能正常开展,但不少处于低水平状态,少数教师缺乏专业追求,没有专业发展的心理需要,缺少优秀资源的专业指导,没有开阔的视野和先进理念的支持,缺乏研究意识,没有明确的研究方向,学科组群体智慧没有得到充分发挥。

(四)承班率高,生源素质参差不齐,再加上有些家长外出打工、做生意或单亲家庭,使得家庭教育的隐性缺失,学生学习的主动性不强,学习习惯较差。

(五)学科发展不均衡,从考试成绩来看,语、数明显高于英语,全校的英语成绩有待提高。除了学生、社会、家庭不够重视外,课时少、英语教师素质参差不齐,也是成绩差的因素。

针对以上情况,结合我校的实际,在以后的教学过程中应抓好以下工作:

1、加强学习转变观念,向课堂40分钟要质量。

每位教师应加强对新课标的学习,要把学习的主动权交还给学生,做到精讲多练,一课有一得,决不让问题过夜;让学生在合作、探究中领悟教材内涵,采用多种形式让学生喜欢你,同时喜欢你的课堂,激发学生学习的积极性,提高学生的学习效率,向课堂40分钟要质量,真正做到轻负担,高质量。

2、加强常规管理增强质量强校意识。

教学质量与素质教育不相矛盾,教学质量检测是目前衡量教育质量的重要手段,因此要增强质量意识。

加强备课环节的管理,每月进行一次常规检查,发现问题,及时整改,并建立监督措施,督促到位。充分运用现代化教学手段,为上好课奠定基础。作业设计要求做到“题精”、“量足”、“面广”,训练形式灵活多样,提倡分层布置,批改要求做到认真、及时、细致、规范,并及时分析反思,采取正确补救措施,确保每次作业练习都有成效。每单元教学结束后,要及时做好复习和检测工作,每次检测后要求做有书面分析,有改进措施,有下阶段努力目标等,继续坚持面向全体学生、兼顾两头的科学辅导原则。关注每一个学生的发展,要着眼于发现和发掘学生的优点,帮助学生认识自我,建立自信。重视对学困生的个别辅导,坚持“从最后一名学生抓起”的转差思路,不让任何一名学生掉队,让每一个学生都有进步。各学科教师对学生学习状况要全面了解,采取针对性方法进行培养帮助转化,要有实效。

3、加强检查与监督的力度向管理要质量。

学校。

领导。

将不定时走进课堂,深入教学第一线,以随时发现问题,及时加以指导、改进。随堂听课后将查教师的。

教案。

听教师教学设想看教师课后作业设计问学生掌握情况等,并做好记载,提出建设性意见,敦促整改,使教师不断提高课堂教学能力,从而追求课堂教学的有效性。

从本次抽取的样卷中发现,阅卷时有的教师由于赶时间,造成了漏改、错改、总分统计错误的现象,使得卷面上涂改比较严重,没有给学生形成榜样的作用。

应做教师的榜样,学校将加大检查与监督的力度,向管理要质量,努力为老师们创造一个公平、公正、客观的教学环境,尽量减少在评比中的消极因素和不利因素,全面激发教师的工作积极性。

4、重视学生的养成教育,培养良好的学习习惯。

教师要以人为本,关心学生,通过多种形式了解学生,利用各种形式,使学生明确学习目的和意义,逐步养成在学习中吃苦耐劳、勤于思考和倾听的习惯。有的学生平时不努力学习,把希望寄托在考试时偷看或抄袭别人的想法上,因此,教师要把对学生进行考风教育和平时的班队会结合起来,努力使学生明白学习的艰辛,从而培养学生的自觉学习的习惯。从本次抽取的样卷中发现卷面不够整洁,又脏又乱,字迹工整、干净整洁的试卷少,涂改严重、使用涂改液的有48人,占抽查人数的36.92%;因此,在平时的教学中,要从课前预习、专心听讲、课堂练习、坐姿、书写习惯、遵守课堂纪律,完成课后作业,课外阅读等方面抓起,规范学生的学习行为,以良好的习惯促进学习效率的提高。

1、倾力培养学生正确的日常行为规范。

2、努力提高学生的综合素质。

3、抓好语文成绩。

总结。

过去不容乐观,展望未来任务艰巨。教学工作面临的困难和问题很多,任务很重。但我们坚信,在各级。

领导。

的支持下。全体教师的脚踏实地,开拓创新,锐意进取,我校的教育教学质量一定能够迈上一个新的台阶。

质量分析会发言稿

尊敬的各位领导、老师们:

大家上午好!首先感谢领导给我这次发言的机会,自从接到任务,我就诚惶诚恐、惴惴不安,不知道说什么好。真的是没啥好说,其实在座的各位老师都比我经验丰富,在抓教学质量上也比我有方法,有窍门,成绩也非常优异,在这里我有些班门弄斧了!

思来想去,我想把自己上学期在英语教学方面的几点不成熟的做法和大家交流一下:

虽然以前《三年级英语》这套教材也曾经教过几次,但这学年自接手我还是不敢怠慢,唯恐有知识点被遗漏。每节新课之前都要把教材认真研读一遍,然后抽时间把同步练习册和历年来期中、期末考试的题型仔细看一看,看看每个单元的导向在哪里?重难点是什么?抓住核心内容在课堂上渗透给学生。我们市教研室谢清主任为了方便大家教学,建立了英语教师群,谢主任、还有一些热心的老师会把一些有用的资料发到这个群里,比如历年来期中、期末的听力材料、《新课堂》听力材料、课件等等,我看到之后会及时地把它们保存下来,在教学中用得着的`时候就不用再耽误时间去找,拿过来就能听,这样也为课堂教学提供了保障。

三年级英语和一年级汉语拼音一样,都是属于起步教学。所以。抓孩子的书写不能松懈,让孩子每天认真完成家庭作业更不能放松,因此,我尽量做到对每个孩子的家庭作业进行面批反馈,让他们及时订正书写不规范的单词或字母,为今后的书写打下良好的基础。除此之外,每学完一个单元,我都会及时地进行检测,并批改每一份试卷,然后下发到每个孩子手中进行讲评反馈,让他们知道自己哪些知识点掌握的不牢固,从而我也能从中发现教学中的不足,以便寻找下一步努力的方向。

大家都知道,英语是一门“听、说、读、写”并重的科目,这四种能力的习得与训练是相辅相成、缺一不可的。仅靠我们课堂上的40分钟是远远不够的,尤其是听力,没有足够时间的听力输入,就不会有量的输出,也就是对话以及读的能力的习得,这就需要家长配合利用一些平台进行训练。

在上学期我校召开的两次家长会上,我给家长强调了磨耳朵的重要性,他们也对这项工作表示认可和支持。同时,也给他们传递了三年级英语笔试占30分,听力占70分这一重要信号,家长们和孩子们也意识到听力训练的重要性。这也为我们以后实行“人机对话”的测试奠定了基础。

以上是我上学期的一些做法和粗浅的认识,肯定存在很多的不足或错误的做法,恳请各位领导和老师们批评和指正!

“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,本学期我将在各级领导的指引和带领下继续前行!争取能取得更大的进步!谢谢大家!

质量分析会发言稿

各位领导、各位同仁:

下午好!承蒙领导抬爱,让我在会上发言。但领导没有明确我讲小结还是反思。多年的教师经历告诉我:要是作小结,那是介绍经验;要是反思那就是检讨了。思来想去,我所取得的成绩远达不到介绍经验的程度;但倒也没到要作检讨的份上。于是决定说几句实话。鲁迅先生说过:总是说实话的人会被人打死的,但要是没人说实话,大家都会被憋死。

我以为当今社会还是个民主的、法制的社会,说几句实话还不至于被打死。闲话少叙,言归正传。我下面就针对目前的现状谈谈个人的管见。

既然是期中质量分析,就不能不谈分数。对于分数,我的观点是:战略上藐视它,战术上重视它。从长远看,分数不是学生的全部,也不是教师工作的最终目标。但在某个阶段,分数又是衡量教师教、学生学的标准之一,透过分数我们可以看到这一阶段的教与学的成果。这是定量的评价,课程标准要求定量评价要与定性评价相结合。也就是还要看到某个教师或某个学生在教与学方面有哪些进步。比如一个学生上次考了5分,这次考了50分,虽还是年级最后,但在性质已有了本质的变化,对这样的学生当然就不能仅以这次的分数对他进行评价了。

我知道要老师们淡化分数是不现实的。即使你愿意,家长(不是全部)不同意,领导更不会支持。因为分数对于学生只是在某个阶段的某个方面的知识状况,并不真正影响他们的前途。而对于家长则可能是面子、是对未来一相情愿的憧憬;对教师则是荣誉或许还有点小小的经济利益,本来这点小钱不足以让老师们拼命的,可惜教书先生们实在是太穷了,最近网上流行的有关教师的调侃就很能说明这一点!分数对于领导则是政绩,也是政府的脸面。我们南通市从上到下不都公然将分数作为教学质量的唯一标准吗?这是逆潮流而动,我坚信这种现状是不会持续很久的。

话说回来了。我跟分数没仇,我也认为目前还只得依据这一手段来选拔人才。但我觉得我们可以改变获得分数的方式方法,这也是现在搞课改的意义,这就是我要说的第二点:“求变”。

说起“改革”、“革新”很多人直摇头,包括一些领导也认为那只是哄哄人的:大的教育背景不改变,严峻的就业形势得不到缓解,说什么都是白搭,提高质量的唯一法宝——楸!其实,这只是我们的惯性思维在作怪。给大家讲个故事,前天我在家做南瓜饼,我非常认真细致的努力的将饼做成标准的圆形,这时旁边的女儿问我可不可以将饼做成一颗爱心。我愣了一下说:行啊。女儿立刻以极大的热情加入到做饼的劳动中。我感受到她只有在吃肯德鸡才有的专注与满足!约定俗成的东西不一定就是唯一的,改变原来很容易!饼做成圆的,这就是惯性思维,在无意间强调了它的外型,却忽视了饼是用来吃的这一根本目的。饼的形状其实并不重要,只要它能激起人们的食欲就行了。这正如我们都认为学生做作业是应该的,却忽视做作业的目的是为了学习科学知识,培养科学精神。也正如我们都强调要按要求特别是领导的要求做工作,却忘记了思考哪些要求是有利于教育教学工作的。类似的只重形式忽视实质的现象在我们身边屡见不鲜。而在教育教学的管理中更为突出。为了应付检查、推卸责任,各种形式主义的政策层出不穷。我想这也是我们基层教师最为厌恶的吧!

提到教育教学的管理,我想应分为两个层次。一个是领导对教师的管理,另一个是教师对学生的管理。我不是领导,对前者不大了解,不敢妄言。对于后者我认为无非是科学、人本的精神。科学管理就是依照法律的要求,根据教育规律进行有效的管理。很奇怪的是现在很多人也包括部分领导很不屑于法律的存在。也许我比较天真。我始终认为法律就是法律,是不可觊越的。否则将是很危险的!

以人为本的精神应该是我们工作的核心。民主、平等、尊重是主要内容。在教学中应少指责多表扬,少威吓多鼓励。比如,我们在布置学生作期中小结时可能会采用这种方式:你们必须从哪些方面作深刻的认识。不得少于1000字,且要记入你的学习档案。否则扣你的学期成绩,降低的你的考核等次。事情还没开始做呢,你就已认定会有人不做,将自己首先推向对立面。逼于你的yin威,估计不写的人不多,但效果怎样就不难想象了。如换个提醒和鼓励的口气会怎样呢!要是有人还不写你还可以采取下一步工作啊!

学生是骂不好、罚不好的,更是吓不会的。教师更是如此,教师这个工作独特就独特在不可重复性。他的产品没有统一的标准,不是靠规定多少工作时间,规定哪些工序就能生产优质产品的。它需要教师内因的驱动。教师的内驱力从何而来,自然来自于科学的、人文的、有效的管理。因此,学生需要我们的关爱,我们同样需要领导的关心。恳请领导们本着以为教育事业的发展为根本,以激发教师的热情为目标,不拘一格的实施教育管理工作。

由于时间关系,我不再耽误大家的宝贵时间。总之,我希望我们能在一个较为宽松的环境、相对公平的管理下努力工作。自觉自愿的投身于教育事业。每天能有个好心情。我们心情好了,学生也能轻松些,领导们也才能放心、舒心!

谢谢大家!

《》这篇教育教学文章来自[网]。

收集与整理,感谢原作者。

质量分析会发言稿

大家上午好!

时光如水,岁月如歌,承载着人生的希望,肩负着父母的使命,转眼之间同学们跨入五中的校门已经两个多月的时间。进入五中以来,通过严格的军训以及军训巩固月活动,我们共同营造良好的环境,相互激励,共同进步,凭着我们老实,踏实,扎实的态度为实现我们的目标拼搏着、奋进着。从生活到学习,从纪律到卫生,从军训到单元测试,从上课到自习,大家都不甘落后,争当先进,表现出了很高的热情。10月15――16号两天,根据级部计划、老师们认真组织、同学们积极备考、从容应考,我们举行了入校以来的第一次阶段性测试,考试期间,同学们从大处着眼、从小处入手、严于律己,从纪律、卫生、宣传等各方面都体现了较高的标准。不仅如此,通过考试自我检测、查缺补漏,在本次阶段性测试中,涌现出了像2班8班4班11班13班等成绩优胜班级。其中8班焉兆生、9班李新龙、11班王心如、7班张云霞、13班朱琼瑞、4班张媛、1班苏美玲、苏锐,10班陈仲浩、刘雪莹在本次考试中成绩优秀:总分位居级部前列。今天,我们隆重集会将对本次考试进行总结,以便思考过去、启迪未来。下面我宣布:20xx级高一上学期第一次月考质量分析会大会现在开始:

现在进行第一项――请政教处张鹏飞主任宣读获奖名单。

下面进行第二项――颁奖。

下面请获得成绩优胜奖的班级:2班、8班、4班、11班、13班班长上台领奖。下面请各班学习委员代表班内获奖同学上台领奖。

下面进行第三项――经验介绍。

请8班的焉兆生同学作经验介绍:大家欢迎。

同学们,前进的道路艰难曲折,但是我们并不孤单,因为不论从早到晚,同学们的生活始终有班主任老师的陪伴。下面进行第四项:请高一级部班主任代表魏庆斌老师发言,大家欢迎!五中是一个温暖的大家庭,它给予了我们生命成长的力量。新的学期,学校领导也对大家寄予了更大的期望。今天,曹校长就在百忙之中莅临我们的级部总结表彰会,下面让我们以热烈的掌声欢迎曹校长作指导讲话。

谢谢曹校长,刚才曹校长代表学校,肯定了自开学以来,我们级部在学习、纪律、卫生各个方面取得的长足进步,这与同学们的'努力分不开,与老师的辛勤劳动分不开,更与级部领导的辛勤付出分不开。下面让我们以热烈的掌声欢迎我们的级部主任李主任讲话。

同学们,前面焉兆生同学的经验介绍,说出了他的学习心得,希望同学们从中吸取切合自己的成功经验,从晨读做起,从课下预习做起、从上课专注听讲做起,从自修合理安排做起。级部李主任的总结讲话是对大家今后的学习和生活提出的具体要求,这是我们进步成才的关键。曹校长的讲话,哲理深刻、微言大义、妙趣横生、回味悠长。充分肯定了高一级部师生的优异成绩,客观地分析了管理中存在的问题,提出了指导性的意见,指明了师生今后努力的方向,同学们,本学期已经过半,还有两个月的时间我们就要和本学期说再见,时不我待。有句名言说得好“如果人生是一段旅程,那么机会就是它的导游”。当机会来临的时候,它需要你们用眼光去识别,用勇气去把握。眼下,秋高气爽,气温适宜,正是提高学习的黄金时期。就让我们以第一次阶段性测试为契机,以受表彰的班级和同学为榜样,争做优秀班级和个人,周密计划、合理安排,珍惜时间,重基础,抓落实,奋力拼搏,“珍惜黄金时节、掀起学习高潮”。争取寒假考试的最大的胜利。下面我宣布20xx级上学期月考质量分析会大会到此结束。请各班有秩序退场!

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