教师心得体会可以帮助教师发现问题、改进教学方法,提升教学质量。下面是一些教师们撰写的心得体会,他们从不同角度和视角对教育教学进行了总结和思考。
教师学习解放思想大讨论心得体会教师
教师必须拉近与学生心灵的距离。爱生是教师的天性。教师爱自己的学生,就是要真正找到学生身上的可爱之处,这样的爱才会是发自内心,持久的。基于这一点,教师更应该不断缩短与学生的情感距离,以满腔的热情关爱学生。教师的教育对象是人,人是有情感的,需要教师的爱和关心,需要教师像父母一样在生活上关怀备至。当然,爱生不仅仅是一种情感,而是一种活动。党员教师要善于了解学生的心理变化,要设身处地为学生着想,体谅他们的难处与痛苦。党员教师首先应与学生交朋友,建立一种新型的师生关系,拉近与学生的心灵距离。其次党员教师要以心换心,与他们沟通情感,成为他们的好朋友。
教师必须做到与时俱进。“太阳每天都是新的。”时代的日新月异就是我们面临的第一挑战,教育观念、教学方法、专业知识、业务能力都必须紧随时代车轮,不断地更新、拓展、充实、提高。要勇敢地摈弃旧事物,勇敢地接受新事物。要敏锐地了解新思想,认真地研究新理论,迫切地学习新技术,不断地提升自身素质。大浪淘沙,真金百炼,去除外在约束之后,更需要的是心灵的准绳,这种准绳,对于不同的时代、不同的职责而言,不能一概而论,但我认为,无论时代如何发展,有一点是不变的,那就是我们只有将个人的发展与国家、社会、党的发展紧密联系在一起,树立民族意识、社会意识、责任意识,这样个人才不会迷失方向。而今天,我们要认真学习“三个代表”重要思想,理解和把握其深刻内涵,并贯彻到教学工作中去。为党和人民的教育事业信而有做出自己的贡献,是其先进性的具体体现和要求。
我们要时刻按照优秀教师的标准严格要求自己,解放思想,更新观念,确立创新意识,善于动脑,勤于思考,开拓进取,始终站在时代的潮头,不断研究新情况,解决新问题,使自己的工作上一个新台阶!
解放思想大讨论心得体会
思想解放是促进社会变革的巨大力量,观念更新是推动社会提高的重要因素。不断增强“解放思想、更新观念”的自觉性,以思想的大解放促进企业的大发展,是我们推进企业提高的内在动力。下花园发电厂按照集团公司的部署,紧紧围绕“效益年”的中心工作,继续深入开展“解放思想、更新观念”大讨论活动。我们始终坚持“贯穿一条主线,融入一个中心,抓住一个重点,实现一个目标”的“四个一”总体要求,以科学发展观统领“效益年”各项工作,以各级领导干部为重点,结合社会主义荣辱观教育,大力加强本事建设,把转变思想和工作作风、践行“八荣八耻”作为干部年终考评的重要依据之一,促进企业由生产型向经营型转变。
“观念决定思路”,“思路决定出路”。3月29日,集团公司召开了深化“解放思想,更新观念”大讨论视频会议后,下花园发电厂领导班子立即行动,在认真研讨领会集团公司会议精神基础上,研究制定了深入开展“解放思想、更新观念”大讨论活动方案,还精心组织中层管理人员对活动方案进行讨论,确保大讨论活动的组织领导、过程控制和富有成果。
下花园发电厂始终把学习教育摆在首要位置,采用一般学习与突出重点相结合,集中学习与交流学习相结合,理论学习与联系实际相结合等方法,抓好重点群体、重点对象的学习教育。经过边学习、边讨论,学议结合,厂领导构成一致共识:领导干部必须带头树立忧患意识和竞争意识,带头破除妨碍企业发展的各种障碍,带头讲原则、重感情、促团结、求和谐,以“不换思想就换人”的胆略,一级带着一级着力解决企业发展中存在的矛盾和问题,做到职责到位、措施到位、工作到位,构成一级检查一级,一级考核一级的闭环管理模式,使管理部门成为优质高效、指导服务、指挥决策中心,使“解放思想、更新观念”的理论成果尽快转化为提高企业经济效益、促进企业生产发展的执行本事、治企本事和创新本事。
应对电煤价格上涨、机组利用小时减少、设备日趋老化、竞价上网等严峻的内外形势和历史遗留问题,厂领导一方面深入实际,调查研究,另一方面开门纳谏,向基层征求意见。我们重点查找制约企业提高和发展的问题,切实解决领导和管理层中不贴合集团公司发展要求、不适应企业发展需要、不能让广大职工满意等问题。问题主要表现如下:一是重生产,轻效益,重工作,轻成本的意识比较突出;二是有的自觉不自觉地放松学习,技术业务本事跟不上企业竞争和发展的形势需要;三是有的工作因循守旧,缺乏进取和创新意识;四是有的安于现状,骄傲自满,不善于理解新生事物;五是工作效率低,服务意识差,职能作用发挥不充分;七是过不了人情关、面子关、不按程序办,管理不规范;八是对待个人利益过重,守土恋家,小富即安,看不到企业的生存危机,缺乏抢占外部市场的意识等。针对目前存在的问题,以及管理难点、经营薄弱点,我们带头抓主要矛盾和矛盾的主要方面,分层次延伸“大讨论”活动的内涵,即,决策层制定目标、分解任务、职责到人;管理层建立措施、组织协调、分析考核;执行层严格要求、自我加压,确保效果,逐步探索建立发现问解决问题的形式和做法,以创新的思维提升干部职工思想解放、观念更新。
我们着眼于正在做的事情,认真分析企业经营现状和生存风险,坚定了“走出去创业”的信心和决心。我们坚持多条腿走路、多向发展、多点支撑,不断挖潜新的经济增长点,依托丰宁、盘电、托电三个项目部,扩大经营范围,进取拓展承包新的项目部,将老小电厂人员多的劣势转化为承包外埠项目部的优势。检修公司在争创检修品牌上下功夫,先后承揽石景山热电厂、云岗发电公司、托克托发电公司等机组检修任务。实业公司在提升产业层次上进取开发新项目,大力组织小瓶装纯净水、粉煤灰干灰、陶粒砖的生产和营销。
我们还充分发挥网络和电视的宣传作用,在全厂范围认真宣贯大讨论活动各阶段的目标和任务,树立典型,起到良好的示范作用,赢得职工的支持和理解,营造了“解放思想、更新观念、紧跟集团公司发展步伐、老厂创新机制”的氛围。
“解放思想、更新观念”的目标是使企业向经营型转变。我们紧密联系实际,从企业经营管理的战略、策略、方法三个方面进行破题,构建推进企业发展的战略支撑体系。在战略定位上,树立“安全就是最大的经济效益”的理念,牢牢把握“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,深入学习和贯彻温家宝总理关于安全生产的有关指示、集团公司安全生产的文件精神,认真履行安全生产第一职责者的职责,把安全生产的职责落实到每个环节、每个岗位、每个人。抓好安全文化建设,每周四午时为固定安全日学习时间,安监部负责规定活动资料,以班组为单位进行一次安全活动,组织职工学习安全规程和事故通报,联系本班实际进行讨论,检查本班组不安全因素,有针对性地制定具体措施;部室领导坚持跟班检查和指导,或进行抽查。每月召开一次安全网例会,重点讲评月度安全生产情景,布置下阶段整改措施,构成了有园电特色的安全文化。我们加强了“两票三制”的管理和职责落实,在全厂各专业工程师的技术职责范围,增加了安全职责。下发了加强工作票管理的通知,每周进行动态检查,并填报工作票动态检查表,反馈检查情景。执行“三制”,做到定时间、定线路、定设备、定标准,做到表格化,并与经济职责制挂钩进行考核。
建立和健全安全生产问题库、专家库和督办制、结案制,深入开展安全性评价和重大危险源评估工作,开展了“安全隐患预知”活动,加强工作前危险点分析,做到“不做资料不清楚的工作、不做无安全措施的工作,不做无把握的'工作”,完善安全生产保证体系和监督体系。每月开展一至两次应急预案演习活动,提高全能值班员控制、减轻突发性事故的本事,提高点检员提前发现设备缺陷隐患的本事,提高检修人员抢修事故的组织协调本事,保证系统无缺陷、管理无漏洞、设备无故障,夯实安全基础,到达本质安全,实现本质经济。
在策略选择上,抓好经营型企业的转变,把主要精力放在努力提高企业经济效益上,跳出原先的工作框架,重新审视企业的发展环境、重新定位企业的工作思路,重新整合企业的现有资源,树立“人人都是经营者,效益就在我手中”的理念。坚持勤俭节俭,艰苦创业的原则,量力而行,精打细算,加强财务预算管理、利润管理,完善企业内控制度,严格控制检修费用、财务四项费用、职工医疗费用。加强了非生产用水、用电管理力度。
进取借鉴兄弟单位的先进管理理念和经营机制,将他们的经验与我厂的实际进行集成与结合,实现管理工作“零距离”无缝对接,推进老厂开展点检定修和全能值班工作。经过点检,扩大状态检修的比例,减少设备欠维修或过维修,对设备进行劣化分析,到达预防性的维修、状态检修,增强了企业的活力和后劲。
在方法措施上,找准生产经营管理的关键问题,制定了《下花园发电厂生产经营行动计划》、《下花园发电厂降非停行动计划》,以规范化管理为突破口,确定管理目标,使安全目标、设备目标、技术目标、培训目标等方面更具体,详细,使之成为各级领导和全体员工的共同目标和自觉行为。制定了我厂节能管理制度和办法,分解、下达各单位的节能计划和指标,每季度召开一次全厂经济活动分析会,拓宽经济活动分析面,开展节能分析,及时发现问题,并制定整改措施和职责单位,堵塞管理漏洞,构成明确目标下的管理控制机制。着眼于节俭一张纸、一度电、一克煤、一滴水,深入开展“抓管理、保安全、控成本、增效益”主题劳动竞赛活动,加强竞赛的过程管理,分阶段进行动态考核讲评。坚持开展运行值大小指标、机组检修、抢发电量等专项劳动竞赛,各基层单位进取开展合理化提议、修旧利废,以及小核算、小革新、小改善、小提议、小节俭、小经验的“六小”竞赛活动。在动态讲评时,注重典型引路,将好的典型和差的典型一齐公布,鼓舞了先进,鞭策了后进,有力地促进了企业向经营型转变。
解放思想大讨论第二阶段教师心得体会
实践科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。教师的工作是教学,说具体点就是教书育人,学习实践科学发展观,就要把科学发展观渗透到教育教学工作中,以全体学生的发展为本,以全体学生的终身发展为本。
那么,教师如何实践科学发展观呢?
一是实践科学发展观要注重学生的可持续发展。作为教师要培养的是人材,我们造就的人材不应该是一成不变的,他应该是可持续发展的。所以,教师要为学生的可持续发展着想,让他们学会认知,学会生活,学会生存,学会做人,学会在实践中不断的充实和完善自己。我们不应该只为了今天的所谓的质量而肆意地加重学生的课业负担,把学生仅有的微薄智力全部挖掘出来。我们要学会开发和合理地利用学生的智力,让他们的智力在学习和活动中得到长足发展,而且为将来可持续发展奠定坚实的基础。
二是实践科学发展观必须注重学生的全面发展。教师要让学生在学习的过程中德、智、体、美、劳各个方面都得到协调发展,而不能让学生死读书,读死书。要把落实新课程标准落实在行动上,这样,才有利于学生的全面发展。其实,学生的各项技能是能够互补的,我们在发展学生德育、体育、美育的同时也在发展着学生的智育。但是,如果我们只注重学生的智育,而忽视其他各育,这样是对学生身心的严重摧残,同样阻碍着学生智育的发展,教师要把课堂变成学生发展智力、培养能力的乐园,要让学生愉快地学习,健康地发展。
三是实践科学发展观要注重学生个性的培养。我们在使学生全面发展的同时,要注意保护和培养学生的个性能力的发展,我们不能抹杀学生的个性。我们要把学生培养成个性鲜明,具有独立人格的合格人材。要保护和发展学生鲜明的个性,尊重学生身心健康发展的特点及教育的规律,使学生生动活泼的积极主动地发展自己的个性。
四是实践科学发展观要体现以人为本的思想。以人为本,以学生为中心,促进学生的全面发展,是教育的根本任务所在,也是教育科学发展的根本目的。
1、教师要不断更新教育理念,改变教学方法和学习方式,探索新课程评价与考试制度的改革,对学生进行经常性的心理健康教育,促进学生的健康发展。
2、要加强未成年人的思想道德建设,为孩子的健康成长提供良好的外部环境。
3、要建立师生平等的民主关系,让学生能和教师进行平等对话,平等交流,使学生在和谐的学习环境中发展自己。
4、要合理利用现有的教育媒体,让学生开阔眼界,扩大视野,丰富知识。
5、教师要确立服务意识,树立服务育人,服务管理的思想,在教育教学的过程中尊重学生的人格,培养他们健康向上,积极进取的精神。
五是实践科学发展观教师要注重学生的非智力因素的发展。教师在向学生传授知识的同时,要培养学生积极的人生态度、进取的拼搏精神、乐观向上的处世哲学、开朗大方的个性、宽广坦荡的胸怀、不畏艰难的韧性和耐力。
总之,作为教师要站在贯彻落实党和国家的教育方针的高度,自觉地按照实践科学发展观的基本要求,总结经验教训,转变发展观念,创新发展思路,把培养学生的创新能力作为我们的首要任务。教师用实际行动实践科学发展观,这不仅是教育发展的需要,也是构建和谐社会的需要,更是实现中华民族伟大复兴的需要。
解放思想大讨论第二阶段教师心得体会
按照部机关党委的安排,我经过了学习思考、查找问题和务实整改的过程,结合当前宣传工作的实际和中心工作,我研究怎样解放思想才能实现宣传工作新突破呢有三个思路与大家交流。
一是逆向思维。哪些方面影响我们新突破,就要在这些方面解放思想。今年是改革开放30周年,也是我们党提出解放思想,实事求是的思想路线30周年,这些年来当两个凡是影响我们前进的时候,我们就首先冲破它的束缚,提出建设有中国特色的社会主义;当姓社姓资影响我们搞市场经济时我们就针对它解放思想,提出建立社会主义市场经济体制。那末,今日什么影响我们前进呢就是影响我们贯彻科学发展观的不贴合科学发展的旧观念,比如,封闭保守的小农意识、官僚主义的落后意识、形式主义的错误意识等等。
在大讨论的过程中,找准宣传工作的差距,有3个共性问题。一是基础性工作不够实,二是常规性工作不够好,三是创新性工作不够多,这3个不够就影响我们宣传工作的新突破,这就需要我们破除旧的观念。
二是顺向思维。人民群众需要我们怎样解放思想,我们就从哪里解放思想。比如,人民群众十分关注假日文化生活、关注文化基础设施建设,关注燕赵讲坛,关注业余文化生活等,我们就要在这些方面多换脑筋,做个换位思考,从大多数市民的角度去研究问题,多为群众办好事,多为市民解难事,多为社会做善事。
三是比较思维。我们无论是在理论工作、文艺工作、新闻工作、创立工作、城宣农宣工作等都要在学习先进中解放思想。比如,这几天,谈固村的村民代表去昆明参观城市建设,还有许多的单位去北京、天津、长沙等城市学习,这就是在比较中、在交流中去解放思想,以比较就发现我们在城市建设的设计理念上、在城市建设的配套设施上、在城市建设的人性化上还有差距,这样就在到达了一个新的境界。
我们石家庄无极名人刘禹锡是唐朝的著名诗人,被称为诗豪,他有两句诗,沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春。芳林新叶催陈叶,流水前波让后波。这都是说明了新陈代谢、新旧交替的客观必然性,我们总要抛弃不合时宜的东西,清除思想上的垃圾、不断地解放思想,进而实现由精神到物质的飞跃,为实现宣传工作的新突破、实现三年大变样供给强大的精神动力。
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解放思想大讨论第二阶段教师心得体会
按照教育体育局党工委大讨论活动领导小组的统一安排部署,我校大讨论活动学习讨论阶段的各项工作已基本完成。从5月24日起,大讨论活动已进入第三阶段:查摆问题阶段。今天,我们召开转段动员大会,对学习讨论阶段进行总结,对查摆问题阶段进行部署和动员。
一、前段工作总结。
学习讨论阶段是整个大讨论活动的第二阶段,我校全体党员干部和广大师生按照大讨论活动办公室的统一部署,以高度的政治责任感和积极主动地学习热情,扎实有效地推进了这个阶段的各项工作,有了明显的转变:
一是教职员工精神面貌有转变。大讨论活动既是一次深刻的教育活动,又是学校破解难题、加快学校发展的契机。学校要求通过开展大讨论活动使教职员工“思想上统一、步调上一致”的目标,使学校教职员工精神面貌实现大的转变。通过学习讨论,教职工的思想观念、工作作风有了明显转变。
二是教职员工工作方法有转变。在实施教育教学的过程中,广大教师能够深刻剖析自己在过去工作中的陈旧方法,不断创新新课程背景下教书育人的新机制、新方法。针对教育手段单一、教学方法老套等问题,全体教师以开展“创建高效课堂”为突破口,大兴教研教改之风,提高了课堂效率。
二学习讨论阶段的四点启示。
在学习讨论阶段,我们学习了先进学校的办学经验,南京学校先进的办学理念和高效课堂改革、盘锦大课间与学生习惯养成的硕果。纵观几所学校的发展历程,这些名校也有过低谷,有的甚至濒临绝境,但他们靠自身的努力走出了低谷,创造了辉煌,办成了全国名校。他们有一个共同的特点:都是教育家办教育,他们遵循教育教学规律,用心办学校。
一是人的因素是办好学校的根本。虽然学校各不相同,但都是校长、教师、学生的组合,与名校相比,学校领导班子的管理能力和水平没有天壤之别,教师的教学水平也没有明显差异,学生的智力水平也差不多处在同一个水平线上。办学水平、效益的差距只能说明,硬件和生源不是造成质量差别的最重要因素,干部教师的精神状态才是最根本因素。
班子集体要有“合力”。要将学校办好,提高教育教学质量,没有一点精神是不行的。这些名校的经验各不相同,但有一点是相同的,班子都是奉献型、创新型的教育专家,班子的合力都是惊人的。
教师队伍要有“凝聚力”。一中有很多优秀教师,有的在省市也小有名气,但并未形成强大的团队力量。个体示范、集体智慧并未得到最大限度的发挥。教师的观念、知识需要更新,学生是老师的影子,什么样的老师教出什么样的学生。提高教师的内在素质,提升教师的精气神,对学校的发展至关重要。
二是理念是办好学校的灵魂。先进的教学理念,是一个学校的灵魂,没有办学理念就等于没有办学目标,没有办学方向。一个学校之所以成功,是因为他们都有先进的办学理念。比如:洋思中学的“没有教不好的学生,让每一个家长满意”,临川一中的“一切为了学生,为了一切学生、为了学生一切”,安丘四中的“要二三类的苗结出一类的果”的办学理念使我深受启发。看看洋思,比比我校,差距很明显,我们还没有自己独特的办学理念,有的浅显理念也只是写在纸上,挂在墙上,说在口上,没有植根于头脑里,更没有落实到平时的教育教学工作中。以前我们总认为学生基础差,优秀生外流严重,是我校教育教学质量下滑的主要因素,强调客观理由多,强调主观原因少。通过学习南师附小等名校和魏书生的办学经验,我们认识到了自身存在的差距,我们要立足实际、集思广益、准确定位、科学分析,确立自己的办学理念,并使之植根于一中广大教师的心灵深处,成为凝聚全校师生的精神力量,使广大教职工解放思想、更新观念、提高认识、转变作风、提振士气,坚定在青石板上创高产的信心和决心,不为失败找借口,只为成功找办法。
三是改革是办好学校的关键。改革是提高教育教学质量、办好学校的关键,只有改革才能挽救一中,才会有出路。如何把压力转化为动力,是要重点解决的问题,为此,我们将在年级负责制、聘任制、评价机制及奖惩机制方面实现根本性的改革。改革的核心是教学改革,一是改革传统的教学模式、包括备课模式、讲课模式、作业模式、辅导模式,建立高效课堂,向40分钟要效率、要质量。二是因材施教,实行分层次教学,让学生主动去学,去探索,去实践,教师在其中只是“向导”“路标”起着“引路架桥”的作用。“洋思现象”离我们并不遥远,通过努力,及时更新教学理念,改革教学模式,创新教师评价及激励机制、细化教学过程,我们也会有所进步和提高。
四是科学规范的管理是办好学校的保障。管理精细是名校教育教学管理的一大特点,“精”在点点滴滴,处处事事;“细”在分分秒秒,时时刻刻。与先进学校相比,我们在管理上还存在较大差距,表现为制度不够完善,具体操作不够细化。工作落实不到位。今后我们要根据我校实际,切实转变管理理念,树立“学生就是上帝、管理就是服务”的理念。改变管理方式,关心学生、关爱学生、关注学生,走进学生,做学生的朋友,建立起亦师亦友的新型的师生关系,管理方式便约束为感化。学校领导更要以身作则,深入课堂,深入教师,深入学生,做到精细化管理,“精”在点点滴滴,处处事事;“细”在分分秒秒,时时刻刻,不断提高决策力、执行力、亲和力,努力营造校园文化良好氛围,提升校园文化品位,优化育人环境。
三、查摆问题阶段的主要任务和基本要求。
查摆问题阶段是“大讨论活动”承上启下、从思想层面进入实践层面的关键阶段。这一阶段的主要任务是征求意见、找准问题、分析原因、理清思路、明确方法。概括起来就是“围绕一个主题、开展两项活动、组织三次会议、落实四点要求”。围绕高效课堂建设和学生习惯养成的这一主题,继续深化教学改革;开展向社会各界征求意见和师生测评两项活动;组织人大代表、政协委员座谈会,毕业班学生家长座谈会,师生代表恳谈会。落实四点要求,确保取得实效。一要在“恒”字上下功夫,教育教学要想取得实效,必须坚持不懈,持之以恒,不会一蹴而就。二要在“严”字上下功夫。所有工作的落实,都要“严”字当头,严抓严改,不流于形式、隔靴搔痒。三要在“活”字上做文章,要结合具体情况,实际问题,开展灵活多样的教育教学活动,不死板、不教条,有特色,切实调动教职工的积极性和主动性。四要在“实”字上出成绩,查摆问题要实,措施要实,要真正产生实效。
开展大讨论活动是教体局的具体部署,也是我校发展的迫切需要。各名校的办学经验和发展历程告诉我们,没有教不好的学生,没有管不好的教师,没有办不好的学校。我深信有县委、县政府的坚强领导和全县人民的大力支持,每个松小人都竭尽所能做好自己该做的事,做好平常的小事,我校定会走出一条复兴之路。
解放思想大讨论第二阶段教师心得体会
10月19日起根据伊犁州党委的统一部署,我们单位也进入解放思想,抢抓机遇,加快发展大讨论学习阶段,通过学习党的十七次全国代表大会精神,温家宝总理考察新疆时的讲话精神,国务院32号文件精神,自治区、自治州及市委领导的讲话精神,充分认识到这次开展解放思想,抢抓机遇,加快发展大讨论是十分重要的,对推进伊犁州的社会主义建设事业将起到十分重大的促进作用。
单位党支部提出的讨论主题是伊宁市教育大发展,我该怎么办?,通过几天的学习,我认为这个主题窄了,更加贴切的提法应该是伊宁市大发展,教育该怎么办?或伊宁市大发展,教育做什么?,只有我们教育系统明白了自己该怎么办,目标明确,要求清晰,才能使教育系统的广大教职员工明白自己怎么办。
党的十七大对实现全面小康社会奋斗目标提出了新的要求,这也是我们伊犁州在这次解放思想,抢抓机遇,加快发展大讨论活动要解决并且要实现的目标,即:
增强发展协调性,努力实现经济又好又快发展;
扩大社会主义民主,更好保障人民权益和社会公平正义;
加强文化建设,明显提高全民族文明素质;
加快发展社会事业,全面改善人民生活;
建设生态文明,基本形成节约能源资源和保护生态环境的产业结构、增长方式、消费模式。
以上五个方面概括了我们建设中国特色社会主义的要求和目标,各单位乃至各个部门和各个系统在进行解放思想,抢抓机遇,加快发展大讨论活动都要紧紧围绕着五个目标要求开展,这才开展这次解放思想,抢抓机遇,加快发展大讨论活动的初衷,因此,解放思想,抢抓机遇,加快发展大讨论学习讨论的结果要落实在实现全面奋斗目标的要求上来。要在这次解放思想,抢抓机遇,加快发展大讨论活动中达到学习讨论的目标要求,调动各级领导干部和广大人民群众建设社会主义现代化事业的积极性,就要首先发动各部门各系统领导干部和普通群众,解决好伊犁大发展,我们做什么?这个大问题,部门系统的目标要求明确了,它的领导干部和普通群众才根据他的本职工作要求提出自己做什么或说自己该怎么办。
要破懒、软就要求我们各级领导干部担负起自己的职责,在这次解放思想,抢抓机遇,加快发展大讨论活动中带领自己部门系统的干部群众,解放思想,打破条条框框,制订出本部门本系统的发展目标、整改目标。这是他们的职责使然,党和政府将他们放在领导位子上,就是要让他们为人民干事情,做实事而不是混日子的,领导干部不干谁干?再则,党和国家的政策他们了解的多,清楚新时期各项政策法规,政策理论水平理应比一般干部群众高,为保证本部门本系统不脱离中国特色社会主义方向,保证社会主义现代化建设事业正常进行,不走歪路,就要有正确的领导和导向;最后,做为领导干部对本部门本系统存在的`问题要做到十分清楚,解决各类矛盾的缓急也是应该十分清楚的,了解清楚自己的优势和不足,才能制订出正确有实效的伊犁大发展,我们做什么?目标要求。
综上所述,本人认为,在当前开展的解放思想,抢抓机遇,加快发展大讨论活动中,首先要解决的领导干部的问题,领导干部问题解决好了,广大老百姓的事就好办了。有人说:中国的老百姓是最好的人。这句话我信。自我参加工作以来近40年的时间,就是干好自己的本职工作,不让领导群众说什么,这是我的一条重要信念。
中国特色社会主义伟大旗帜,是当代中国发展进步的旗帜,是全党全国各族人民团结奋斗的旗帜。解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝,改革开放是发展中国特色社会主义的强大动力,科学发展、社会和谐是发展中国特色社会主义的基本要求,全面建设小康社会是党和国家到二0二0年的奋斗目标,是全国各族人民的根本利益所在。
解放思想大讨论心得体会
新时期还存在认识落后于形势的变化、用老办法解决新问题的现象。因此,当前只有解放思想,创新工作思路、工作举措,更加自觉地把解放思想落实到工作中去,才能深刻把握工作中面临的新课题、新矛盾。
市场监管工作面大量广,直接关系到农村经济的发展和群众的切身利益。通过解放思想大讨论,坚持问题导向,对如何提高基层监管工作成效广泛征求群众的意见。对群众反映强烈的校园周边“五毛食品”、小餐饮店存在“脏乱差”、农村大集食品安全等热点难点问题,建立问题台账,细化工作措施。能够马上解决的,立马解决到位。比如校园周边“五毛食品”问题,随机对辖区内11家食品店进行检查,规范商户经营行为,对问题食品予以查封。对于需要长期整改的,制定工作计划,分步骤抓好整改。比如小餐饮存在“脏乱差”现象,今年我们把小餐饮提升工程作为重点工作之一,先期着重抓好几个能随即整改到位的小餐饮店,严格按照操作规范,实施明厨亮灶,落实好主体责任,确保尽快取得阶段性成效。真正做到有差距就弥补、有问题就解决。
解放思想大讨论心得体会
6月11日晚,xx县xx局组织开展解放思想大讨论活动,集中学习人民日报《论领导干部要奋发有为》的评论员文章,观看《看金寨,学麻城,知耻后勇思发展--新一轮解放思想电视访谈》节目,并听取局领导解放思想大讨论活动的辅导报告。
活动使我深刻认识到思想大解放的重要性。思想是行动的先导,干事的指南,没有思想的大解放,就没有事业的大发展。如果一个人的思想受到各种各样的束缚,行动上就难以有所突破,有所创新,有所发展。
反思自己,还存在五种错误思想:
一是懈怠性思想。xx专业上报数据时非常忙,其它时间则相对宽松一些,自由支配的时间稍多一点。常常是紧张地报完报表,就想停一停,歇一歇,工作是做到哪里算哪里。
二是功利性思想。为完成任务而完成任务的多,不出成绩、吃力不讨好的事情不愿意多做,重结果轻过程,重利益轻奉献,缺乏精益求精、刨根问底、刻苦钻研、提升自己的精神。
三是临时性思想。只满足于把眼前的工作、面上的工作糊过去,对于隐性的矛盾、问题视而不见、一放再放,对苗头性问题一拖再拖,常常临时抱佛脚。
四是自卑思想。有时努力了也没有取得多少成绩,出彩的地方少,潜意识觉得自己的不足多,别人对自己的肯定少,产生做了也白做的思想,遇到挫折就放弃进取。
五是过得去的思想。工作中只求过得去,怕吃苦,怕困难,工作与做得好的比较的少,与做得差的比较的多,进取、创新、危机意识不强。
这些错误思想不仅阻碍了自己的进步和发展,也影响了单位的工作。目前xx正处在建设全省山区经济强县的关键时期,xx部门承担着生产数据、参谋发展的重任,亟需每个xx人做好本职工作,贡献自己的力量。因此,解放思想是当务之急,是当前的头等大事,是转变观念,改进作风,进一步提升自己的前提,结合自己的思想实际,我认为应当从以下几个方面着手解放思想:
一是多压担子,常定任务。平淡不能心淡,要善于找事做,自己给自己压力,自己给自己下任务,变“要我做”为“我要做”,勤动脑,勤动手,勤动腿,勤动嘴,杜绝无所事事、精神不振的状态,杜绝领导交办了才做,领导推一下才动的现象。
二是淡泊名利,严以修身。名利是把双刃剑,太过看重则会伤人伤己,得不偿失,迷失自我。干事不能以成败论英雄,要看收获,看进步。应该做的事不论出不出成绩、获不获得好评,都要老老实实去做,淡化功利性,拾起路上的快乐,欣赏路边的独好风景,不管终点是否得到名次、达到目标,只要努力过、奋斗过、尽力过就不后悔。
三是立足基础,着眼长远。静下心,沉下身,对一些很重要但眼前又不急切的问题例如限上企业的xx人员管理、进限工作的启动、如何应对xx商贸业发展不够等问题主动探索、落实,力争站得高一点,看得远一些,工作做得到位一些。
四是完善自我,重塑自信。思想上要认识到有差距、有不足、有挫折是常态,任何一个人都不可避免,行动上要化不利为有利,化压力为动力,不断进步,即使不能化蛹成蝶、焕发光彩,也一定能有所长进,增强底气,增强自信。
五是精通业务,力求过硬。工作过硬是岗位职责对我们的要求,我要虚心向老同志学习,加强锻炼,争取早日精通业务,成为工作的多面手。
解放思想只是第一步,还要转变观念,卸下包袱,改进作风,求真务实,甩开膀子,迈开步子,实现自身发展的大跨越,助推xx事业的大发展。
解放思想大讨论心得体会
按市委市政府要求,镇委镇政府部署,我以积极的心态,扎实的工作,诚恳的思想参与到这次“谋求新跨越,建设新午村”为主题的解放思想大讨论活动中,几天来,通过对学习篇目的学习,对书记镇长等领导同志的讲话学习,切实认识到这次大讲座活动的必要性紧要性和正确性。
通过联系实际,认真观察,再让这几个朋的所见所闻结合,周围的确存在着与活动方案格格不入的行为和心态,诸如,个别同志小进即满,不求大发展,只要领导不过问,就在床上睡大觉,在桌前泡茶水,在办公室瞌牙,甚至打麻打牌,不想了解业务,不去干点实事。诸如,个另同志总看待黑暗面,和困难,从不想去创造条件,克服困难,解决问题。诸如,个别同志自己不干活,还对进步的同志批点下绊,阴止,诸葛亮如个别同志上班不务业,别人找总不在,从来不把值班考勤当一回事,诸如,个别同志总是挥金如土,只顾醉生梦死,,最后一推二六五,这种自由,懒散的心态的确需从思想上和根源上解决。
自从九月二十日从学校转到镇政府以来,我认真检视自己的思想言行,积极查摆审视自己,总结体会如下:
认真做好工作,出满勤,上满点。对于上班考勤从未缺勤,没有请过一次假,没有迟到、早退等任何现象。今年多次出现大雾,下雪天气,每次我都宁可早些时间来,也从未迟到过,没有出现一次给大伙拉后腿的现象。镇里每六天值一次班,周围个别部分同志总是迟到或者不参与值班,但我摆正心态,积极值班,从未脱逃,并且一些同志也个别原因发生困难,我还积极帮助别人值班。
积极学习业务本领,提高业务技能,经委工作千头成絮,方方面面,我理清头絮,台帐,经济报表,档案管理,会计帐目,企业项目跑办,文件计划总结等几个方面下手,认真了解钻研掌握。台帐,我认真了解《个体经营主要经济指标报表》《民营企业经营主要经济指标报表》《乡镇企业主要经济指标完成情况》等。报表上,我认真学习填写各种月报,季报,年报。从档案上,我查看学习各种协议,合同,文件等,了解镇属的房屋,土地,等情况。会计帐目上,了解如何记帐,下帐,学习乡镇企业会计等书籍。企业项目跑办上,我掌握跑办单位,环节,文件,征用土地方式程序等内容。
安全工作是镇经委不可少并很重要的一个大方面,经委同时挂职安监所牌子,安监尤其是企业安全要求定期不定期下企业单位去检查,今年县里组织了安全双百日承诺活动,每月我都和吴会中同志骑摩托或骑自行车去企业检查安全隐患,签字盖章等。预防象今年衡水老白干酒厂火灾爆炸事故的重演,这样在检查中让企业法人和当事人从内心演算明白安全的重要性,每月都敲一下警钟,从思想上,行动上,物质上,经费上做好安全的各项工作,同时也锻炼了我的工作作风提高了工作能力。
工会也是一个大的方面的内容,工会今年下放报纸征订任务二十份,我和会中同志骑摩托去各单位征订,虽然历经困难,但也让我认识到了工作的确不是普通人想象的那样,而是困难多多,挫折多多,醉甜苦辣各种滋味都能体会到。到了年底,我到各企业去做好和谐车间科室和和谐企业的评选工作等,都需要改变各企业对于工会等的认识。
食品安全事故月报是分管的一个方面,每月我都总结基层情况,然后以书面形式上交食品药品监督局,每次都准点准时,从未出现工作失误。
二化厂问题是经委的一个重要问题,我和几个同志每天去二化厂盘点,早出晚归,共十余天,镇砖厂总是我也力求尽到自己的一点力量。
互帮互助历来是中国人民的优良传统,今年下半年,人事劳动保障站因检查出现工作量的突然加大,镇里临时抽调我吴林后期又加上王丽华等在半月时间内完成近千人的人事劳动力台帐的微机录入工作,当时镇里微机紧张,财政所也同时需要微机录入东西,我凭借对微机技能的了解掌握,把大部分时间把微机让给财政所,我利用业余值班时间加班加点完成,并且最早完成任务,这种助人为乐的精神得到财政所同志的高度评价。这种最早完成任务的务实精神也得到了镇长的高度赞扬。
今年又赶上十年一度的农业普查,镇里需选调一些业务实,细致,有干劲的审查团,对全镇57个村,一千多户,三万多人逐村,逐户,逐人进行检查核对,我选调其中,每天上午8点半上班,12点多下班,下午1:30上班,每天晚上6点多下班,尤其是晚上,总是天黑后借着灯回家。奋战八天半,终于完成任务,人们从心理上终于放一一口气。
本以为完成的工作结束,可以尽力抓份内线上的工作,几天后,双卷入到农业普查登记的汇总登记工作中,我认认直真登记,核算,平衡,力求做到清晰,整洁,准确,这种一丝不苟,踏踏实实,精益求精的精神得到同志们的高度赞扬。
镇里工作与学校工作相比有很大不同之处,学校管理,方方面面,实实在在,即有虚,也有实,既要实效,也要形式,当然更有许多相同之处,镇里工作如果更加解放思想,工作再具体,再完美,那么,我们镇里工作也就更加进步,社会就更加和谐,这也正是这次思想解放大讨论活动的出发点和落脚点。
解放思想大讨论心得体会
我镇6月2日召开全镇镇村干部职工大会,全面动员和安排部署以贯彻落实科学发展观为主题的“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”大讨论活动工作,要求通过深入扎实地开展解放思想大讨论活动,实现思想大解放,促进思想大统一、观念大更新、工作大落实、经济大发展、社会大和谐。
解放思想,是党的思想路线的本质要求,是社会进步的重要推动力量,也是我们应对前进道路上各种新情况新问题、不断开创发展新局面的一大法宝。首先我们要有思想,思想是一种认识,一种客观事物在我们头脑中认知的反映,并通过语言、文字、动作表达出来,是一种“思”与“想”的结合。我想只有通过不断学习,才能形成自己的思想。不仅要学政治理论,提高自己的思想政治素质,更为关键的是还要学习业务知识,提高业务水平,将思想与行动统一起来。所谓解放思想就是要使自己的思想认识,随不断发展的客观实际变化而变化,敢于实践、勇于探索,打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况、解决新问题。
解放思想不是一句空口号,而是要落实到自己的具体行动上来,通过近段时间的学习,联系目前的实际工作,我觉得解放思想要从以下几方面做起:
一要勤于学习。应时刻不忘学习,正所谓“学海无涯”,首先要树立终身学习的观念,活到老学到老,利用休息时间、利用工作之余,切实做到工作学习两不误;其次要会学习,要有方法,学习要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致用;最后要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自己的才干。要深入系统地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及党十七大精神,学习省第八次党代会、省委八届四次会议、市第二次党代会、市委二届六次全会和县第十次党代会、县委十届三次全会精神,时时关注各级各部门新的政策方针。通过学习,全面、准确、深刻地把握科学发展观的科学内涵、精神实质和实践要求。刻苦钻研自己的业务知识,以及科技、管理、哲学、历史等各方面的知识,全面提高自身素质,以丰富的理论知识武装头脑。在学习中要向领导学,还要虚心向身边的同志、群众学习,在实践中学习。通过不断的学习,深刻思想,更新工作观念,从而创新工作思路,适应新时期工作的需要。
二要善于思考。“学而不思则罔”,一个人仅仅学习而不思考,那将等于什么也没有学到。思考是一种能力,要根据掌握的第一手资料,运用自己所学的知识,按照正确的方法进行加工,认真查摆问题,去粕留精,转化为自己的东西。在工作中不会一帆风顺,难免会遇到困难与挫折,这时要正确认清形势,把握好大局,妥善处理好矛盾。一定要注意沟通方式和方法不能一成不变,要开动脑筋,想他们所想。要充分运用所学的知识和工作经验,根据岗位工作职责,积极思考如何打开工作局面。
三要勇于实践。就是要牢固树立“重在行动,贵在落实”的理念,要将学习与行动结合起来,目的是要学以致用,促进发展,我在工作中努力做到以下几个方面:一是做好“诚信”服务,科学指导,做到有诺必践,绝不信口雌黄。二是积极主动为百姓排忧解难,努力减轻农民不必要的负担,千方百计增加农民收入。
四要敢于转变。我们在工作的过程中,会接触到各种各样的困难和问题,面临着各种考验,通过学习,认真总结,积极主动解决认识上的问题,转变工作作风,提高自己的职业道德和职业素养。做到廉洁自律,自觉抵制住各种诱惑。同时,在工作中要能够俯下身子,破除旧观念,经常深入到农户中去,与农户拉近距离,热情周到地为他们做好服务,听取百姓呼声,搞好干群关系。
脚步达不到的地方,眼光可以达到;眼光达不到的地方,思想可以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变,彻底解放思想、更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从自身做起,认真履行职责,努力做好服务,我们的社会一定会更稳定、更和谐。
解放思想大讨论心得体会
解放思想即是学习理论的深入过程,也是把学理论向实践转化的过程,中国大学网范文之心得体会:解放思想大讨论心得体会:解放思想必须牢牢把握科学发展观的理论。企业基层党员干部学习实践科学发展观应放在提高执行力和本职工作创新上来。我们在以往的学习讨论中,人们习惯谈谈眼前生产遇到的芝麻小事、表决心和愿望,以为这就是解放思想了,其实,这是的形式主义的表现形式。要避免形式主义,必须有正确的理论为指导,牢牢把握科学发展观的理论方向,用科学发展观引领思想解放。
作为基层党员干部解放思想,就是要在增强执行力上下功夫。所谓的增强执行力,就是积极主动、不打折扣地全面贯彻落实上级的方针政策和工作部署。解放思想,就是按照科学发展观的要求,分析理解我们现行政策和措施的正确与否,从而消除在执行过程中的思想阻力。例如:我们分析判断我部近几年来的政策措施是否正确。首先看动力改型,淘汰蒸汽机车的决策。当时也有人认为这样的决策是败家,疑问蒸汽机车和电力机车用的好好的,为什么还要上我们不熟悉的内燃机车?从这两年内燃机车在运输生产运用的效果上看,运能提高了,效益上去了,这充分说明当初的决策是正确的。再看部确定的线路疏水和上质量工程决策。当时也有不同声音,认为光靠疏水解决不了线路安全隐患问题。事实是通过线路疏水和上质量工程,我们三年没有发生严重脱线事故,这在一次了当时的决策是正确的。再看目前推广的手口示意法,到目前也有阻力。手口示意法是一项较为科学的操作管理办法,为什么执行难,归根到底还是我们习惯势力、习惯做法在作怪。以上例子想说明一个道理,就是我们作为一个执行者,在想问题、办事情上要多加思考,不能用歪理学说妄下结论,要学会用科学发展观来辨别是非,这才是我们学习实践科学发展观的真谛.
曾强执行力,一方面要解决思想认识上的矛盾,从思想上做到响应拥护,同时还要解决行动上的问题,也就是真响应和假响应的问题。我们这几年随着我部的发展,在思想观念上有了很大的转变,工作思路也有了一些新的变化,工作上也取得了一些成就。但是还要看到,我们的思想转变与现实工作有差距,与领导的发展思路有差距,与社会大的发展要求差距更大。所以,我们面临的思想解放的任务更加重要和紧迫。
只有先进的思想,才会有先进的行动。因此,学习实践科学发展观首要任务是提高认识,思想认识不解决,做任何事情也就无从谈起。一是要有创新的高度。要不断创新思维,勇于打破因循守旧、固步自封的一些旧的思想观念;要不断创新机制,敢于突破一些体制、机制的束缚,要不断创新工作,树立人人都是创新、创造、创业主体的理念。二是要有全局的高度。只有人人解放思想,才会形成解放思想的浓厚氛围。解放思想必须从我做起,从现在抓起。三是要有发展的高度。要通过解放思想,大家对加快推进各自的工作,促进生产安全和经济发展,才会有更高的目标、更严的标准、更远的`发展愿景。
认识问题解决之后,要把想法变为现实,还必须具备较强的技术业务本领做保证,否则都是空谈。因此 ,我们要不断加强自身业务技能的培养,努力钻研科学文化知识,特别是业知识,通过学习,提高做好本职工作的能力,使我们每一名党员和党员干部,不仅在政治上成熟,思想上进步,理论上丰富,同时在技术和业务上也做到领先,成为想干事、会干事、能干事的领头人。
解放思想的目的是推动工作创新。我们就是要通过解放思想大讨论来,查找我们以往不合时宜的思想观念和工作思路,转变观念,创新工作。所以,我们在讨论中要从以下三个方面下工夫。一是要正视问题敢于揭短。要通过解放思想大讨论活动,深入从思想上、工作上查找问题和根源。二是要查找差距敢于碰硬。要通过新一轮解放思想大讨论活动,认识到我们的工作基础还有差距,工作中的疑难问题还很多,既有思想差距、能力缺陷,又有制度障碍和基础薄弱,只有认识到我们的缺点和不足,我们才能有的放矢改地进工作。三是要解决问题敢于动真格。对于查找出的各种问题,要认真研究解决,及时制定整改措施,切实抓好整改落实。对需要整改的事项,必须落实责任,限时整改到位。
我们要以解放思想大讨论活动为契机,强化加快发展的观念,牢固树立加快发展的意识,增强执行力,提高创新力,使我们在工作质量上有一个大的进步和跨越。
“解放思想大讨论”心得体会
为响应“解放思想大讨论”活动的开展,分中心信贷科全体工作人员于11月19日下午,展开了“解放思想”大讨论活动,大家积极置身学习讨论中,对于如何在工作中用好解放思想这一大法宝,认真剖析自己,寻找差距,改正自身存在的问题,展开了热烈的讨论,每个人都踊跃参加,积极发言。在此次活动中我的体会总结如下:
一、存在的主要问题。
1、对于国家的方针,政策了解的不多,专业知识充电不及时。
2、思路不够开阔,考虑问题和分析事物不全面,习惯走老路、唱老调,对一些新政策,新观点吸取的不多。
3、平时工作按部就班,循规蹈矩,被动工作多。满足于现状,只求完成任务不追求精益求精。
二、产生问题的原因。
1、学习的主动性不高。平时过分强调工作忙,知识积累较少。
2、工作作风上不够扎实。思想上不够紧张,甚至有缓一缓、歇一歇的惰性念头。
3、创新意识,创新能力不够,拼搏精神和责任意识也不够强烈。
三、整改措施。
1、加强学习,提高自身素质。养成坐下来读书,静下来思考的习惯。
2、进一步振奋精神,鼓足干劲。时刻保持工作的新鲜感,努力在辛勤的工作中实现自身价值,永葆工作激情。
3、破除自我满足观念,树立争先意识,以主人翁的责任感,踏踏实实干好本职工作。
通过此次大讨论活动,对我而言,真正解放了思想,更新了观念,找准了问题,理清了思路。今后我将把这次活动的意义贯彻到实际工作中,以达到自我教育,自我完善的目标。
按照全市纪检监察系统“解放思想大讨论”工作安排,我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神及相关会议精神,联系自身工作实际,我主要有以下几点认识和体会:
一要牢固树立解放思想意识。所谓解放思想,就是要使自己的思想认识,随着不断发展的客观世界和实践的变化而变化,发展而发展。在实际工作中敢于实践、勇于探索,打破惯性思维和主观偏见的束缚,认真研究新情况、解决新问题。2018年,是国家监察委正式挂牌组建成立的一年,是中共党内监督、反腐经验扩大到党组织以外的一年,是中国反腐败斗争继续深入、进入到新阶段的一年。面对这种种的形势变化,面对前无古人的纪检监察事业,没有现成的理论可找,没有任何捷径可走,需要我们付出艰辛和成倍的努力。肩负着全面从严治党和深化国家监察体制改革的重大使命,纪检监察干部必须心明眼亮,树新破旧,敏锐捕捉形势的变化,不断清除各种思想障碍,更新角色定位,从参与者变监督者,强化监督意识,强化问题导向,强化法治思维,把解放思想作为推进执纪监督改革创新的第一道程序,争做开拓创新、思变谋变的表率。
二要在解放思想中真抓实干。解放思想不是远离现实的苦思冥想,而是撸起袖子加油干,改进作风务实干。面对党风廉政建设和反腐败斗争新形势、新任务和新要求,纪检监察干部要始终保持一种时不我待、争分夺秒的工作紧迫感和责任感,要有一来工作任务马上就干的精神状态,要有踏石留印、抓铁有痕的工作劲头,坚持不懈抓好中央八项规定的贯彻落实,并在坚持中深化、在深化中坚持。要注意发现新问题,运用新招数,既要紧盯违规使用公务用车滥发津补贴违规吃喝等老问题,又要注意发现和纠正服务群众推诿扯皮、敷衍塞责等不作为乱作为等乱象。坚持严管就是厚爱,通过廉政谈话、述责述廉、个人有关事项报告等教育监督形式,及时提醒、及时纠正,加强对干部的日常教育和管理,推动全面从严治党向基层覆盖延伸。
三要在解放思想中提升自身。“打铁必须自身硬”。纪检监察干部的素质如何,直接影响着现今纪检监察系统面对新情况、新问题的解决能力,决定这纪检监察工作的效率和质量,同时关系着人民群众对党风廉政建设和反腐败斗争的信心。在这场解放思想的革命中,纪检监察干部要牢固树立进取意识、机遇意识和责任意识,注意结合新形势学习好监察干部工作方法业务知识,不断更新掌握纪检监察业务知识、法律法规知识、党的方针政策和其他领域的各项知识,并在系统内广泛参与能力提升活动,在案件办理实践中苦练监督执纪问责本领,不断提升自我监督、履职尽责的能力。
解放思想大讨论心得体会
按照县委关于开展“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”大讨论活动的有关文件要求,我带领学校领导班子成员和全体教职工通过召开动员会、学习交流研讨会,认真学习了十八大会议精神和大讨论的有关文件精神及县领导有关重要讲话,广泛开展“我为科学发展献一策,我为市县科学发展出一计”和“三走遍、三征集”等意见建议征集活动。联系进修学校工作实际,感到深受启发。大讨论活动是贯彻落实十八大精神的重要体现,是县全面建成小康县、实现教育振兴计划和我校实现“跨越发展,努力创建国家级示范性教师进修学校”目标的需要思想,具有时代的必要性、重要性和及时性。
党的十八大以来,中华民族需要全体中国人民共同努力,实现伟大的中国梦。每个单位、每个人要与时代、祖国同进步。开展大讨论活动,以“市场思维、开放思维、科技思维、法制思维”四种思维促科学发展,对我县推动经济社会跨越发展、我校提升服务全县教育、服务全县教师能力,实现创建国家级示范性教师进修学校的奋斗目标具有重要时代意义。思想问题是一切工作的前提,解放思想是我们适应新形势,解决新问题一大法宝。我们要强化改革创新意识,思想上要与时代脉搏相合拍,工作上要结合自身工作实际进行脚踏实地的改革创新,此所谓“思想决定高度,态度决定结果”的具体体现。要紧紧把握大讨论活动的总体要求,在实际工作中不断解放思想、以四种思维完善工作思路、创新工作举措,促进学校各项工作科学发展。
大讨论活动用“四种思维”破解工作“十方面问题”,我校围绕“实现跨越发展,创建国家级示范性教师进修学校”总奋斗目标,要在功能发挥、名师团队打造、成教工作、学校发展(或办学)空间、申请“国家级示范性教师进修学校验收”五个方面实现新突破。
一是用市场思维和机制促进学校发展建设。激发跨越赶超、奋进崛起的信心决心,积极筹措资金,加强设施建设,提高办学条件。要用开放的心态和措施,进一步加大争取国家级和省级培训项目和资金力度,努力打造市级骨干教师培训基地,在培训层次和培训项目上为创建“国家级示范性教师进修学校”奠定基础。
二是用开放的思维和方法提升传统培训业务。需要我们结合实际工作,实现“无中生有、有中生新”。要进一步畅通对外沟通渠道,采用“走出去”和“请进来”的方式,加强与外界沟通联系。多与省厅、市局、县委县政府、县教育局等上级部门和领导汇报沟通工作,争取上级领导的支持;多与兄弟单位开展交流合作,多深入基层一线学校调研工作,掌握最贴近参训学员的第一手资料等等,在培训内容、培训方式方面改革创新,提升培训层次和效果。合作办学方面探索更有效的管理模式。附中建设要抓好机遇,起好步,实现良性循环。成教招生工作要主动拓展业务范围,深入市内各大机关、各大企业及周边县市的进修学校、职教中心拓展招生业务。
三是用科技的思维和手段促工作方式转变。采用现代化办公方式,提升工作效率。逐步实现无纸化办公和信息管理现代化,与勤俭节约理念相结合,做好节能减排工作,按照《进修学校厉行勤俭节约的暂行规定》,具体在办公用品、用水、用电等方面搞好勤俭节约,以此带动思维方式和工作方式的转变。
四是用法制的思维和方式加强学校管理。优化学校发展环境,实现依法治校。进一步完善工作制度,将工作责任明确到人,做到事事有人管,时时有人管,处处有人管。在培、树、推名师工作和干部培养及任用方面,做到公开透明、任人唯贤。学校进行精细化、法制化管理,实现科学发展、跨越发展。
解放思想大讨论心得体会
回首30年前,一场关于真理标准问题的大讨论,促进了全国性的思想解放运动的发展,邓小平在党的十一届三中全会之前的中央工作会议上《解放思想,实事求是,团结一致向前看》的总结讲话和党的十一届三中全会更是确定了解放思想、开动脑筋、实事求是、团结一致向前看的指导方针,从而揭开了中华民族改革开放和社会主义现代化建设的新篇章。
30年来,我国改革开放和社会主义现代化建设事业取得了伟大的成就,历史告诉我们,解放思想是党的思想路线的本质要求,是发展中国特色社会主义事业的一大法宝,也是我们应对前进道路上各种新情况新问题、扫除障碍、引领发展的重要法宝。
30年来,我国的高等教育事业也取得了长足的发展,我国也已经开始了由高等教育大国向高等教育强国转变的进程,迈入了以提高教育质量和教育管理水平为主要特征的大提高阶段。前一阶段的高等教育改革与发展实现了高等教育“量”的发展,新阶段高等教育改革与发展的显著特点则是转变发展模式,深入贯彻落实科学发展观,实现高等教育“质”的飞跃。在这一新的历史起点上,我们更需要在解放思想、促进发展上有新境界。
在深入贯彻落实科学发展发展观的进程中,山东省委高校工委下发了《关于在全省高校中开展思想解放大讨论的通知》,积极推动全省高校在新的历史时期开展新的解放思想大讨论。思想解放大讨论有利于抛弃经验主义和惯性思维,冲破一切阻碍科学发展的思想体制的束缚。
在高校开展解放思想大讨论活动,就要克服因循守旧观念,强化改革创新意识,着力解决影响高等教育发展的体制机制问题;克服自满保守思想,增强危机忧患意识,推动高等教育全面协调可持续发展;克服狭隘封闭观念,增强开放合作意识,提高对外交流与合作水平;克服片面发展观念,树立科学发展意识,增强可持续发展能力;要着力探索促进高等教育全面、协调、可持续发展的新思路、新途径和新举措。
20xx年,山东大学明确提出了“人才年”的建设主题,确立了“人才年”建设“关注每个人的成长和发展”的主旨,突出树立“大人才观”和对每个人才“个体”及其“个性化特征”的关注和尊重,突破了以往只有少数“精英”和“优秀人才”才能称为人才的狭义的人才培养观念,这既和山东大学“担承社会责任,培养民族中坚”的人才培养目标不谋而合,更是一种人才培养理念的创新和人才培养思想的解放。让我们把坚持解放思想和实现山东大学的人才培养目标紧密结合起来,坚持科学发展,进一步推动我校建设国内外知名高水平大学的进程,为高等教育事业又好又快地发展贡献力量。
解放思想大讨论心得体会
习近平总书记经常强调,抓工作要久久为功。干任何工作都要有恒心、有毅力,像跑马拉松一样坚持不懈,像万里长征一样步步为营,只有这样才能顺利到达终点。以“功成不必在我”的胸怀和“功成必定有我”的担当,一步一个脚印地把基层监管工作推向前进。
一是勤勉敬业。不管做什么事情,首先必须勤奋。学习好的学生都是勤奋的学生,我们作为市场监管人员监管工作面大量广更要勤勉敬业,别人一天工作八个小时,我们可能要一天工作十个小时。同时工作要投入足够多的智慧,为了干好工作而殚精竭虑、绞尽脑汁,要主动工作,把自己的身心全部融入到工作中,把事业当做施展自己才能的舞台。
二是敢于担当。做任何事都不可能一帆风顺、平平坦坦,不可避免会遇到各种各样的艰难险阻。作为市场监管人员一定要有敢担事的宽胸怀、能担事的铁肩膀,正视问题不回避、勇担责任不推诿、直面矛盾不上交,事不避难,敢于担当。心底无私天地宽,只要不存私心,不谋私利,就没有任何精神包袱和思想负担,就能够襟怀坦荡地干好工作。有人可能讲,担当作为就会得罪人。但是,不担当不作为可能得罪的人更多,还会留下骂名。担当作为有可能会引发一些误解,但是时间久了大家就会明白,你没有任何私利,一心为公,广大干部群众一定会理解你、支持你。
解放思想只有起点,没有终点。我们将以此次解放思想大讨论为契机,统一思想、凝聚力量,当好“食药卫士”,为当地经济发展提供良好的营商环境,为群众的幸福指数做出更多的奉献。
解放思想大讨论心得体会
作为一种思想的常态,解放思想最基础的是要解决思维方式问题,即从主观主义、形而上学的思维方式中解放出来。形而上学是一种普遍存在的思维方式,在我们这样有着几千年封建社会历史的国家,形而上学思维方式是根深蒂固的,其表现形式又是多种多样的,在不一样的历史条件下、在不一样的领域和问题上,会有不一样的表现。在形而上学思维方式作用下,再好的东西在实践中都会被变形,被扭曲,正确的指导方针、政策都可能在贯彻落实中走样,甚至被歪曲。所以深入贯彻落实科学发展观,最重要的是要高度警惕和防止形而上学思维方式的干扰,要自觉把我们的思想从形而上学思维方式的*下解放出来。
同时要以深化改革为继续解放思想、不断开拓创新供给良好的社会环境和制度体制保障。解放思想作为社会主体的自觉行动,还必须重视主体素质条件,要求我们全面提高主体自身素质,要加强社会主义核心价值体系建设,引导全体人民,异常是全体党员、干部树立正确的世界观、人生观、价值观,勇于破除旧的思想观念、勇于开拓创新。胡*总书记在十七大报告中指出,实践永无止境,创新永无止境。全党同志要倍加珍惜、长期坚持和不断发展党历经艰辛开创的中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,勇于变革、勇于创新,永不僵化、永不停滞,不为任何风险所惧,不被任何干扰所惑,使中国特色社会主义道路越走越宽广,让当代中国马克思主义放射出更加灿烂的真理光芒。我们应当自觉地把这一要求落实到我们的实际工作中,肩负起这历史的使命。
思想是行动的先导,仅有开放的思想才能有效地指导社会主义各项事业的发展。我党革命和建设的无数实践证明,解放思想就能打破思想禁锢,激发工作活力,就能改善生产关系,解决先前落后的生产力,解放思想是适应形势,抢抓新机遇,寻求新发展的客观需要。所以,这次我校的解放思想大讨论十分及时,十分必要,对适应新形势,抢抓新机遇,寻求新发展,壮大我校有十分重大的意义。
如何使这场大讨论深入开展,取得实效,结合我校的实际,我认为应扎扎实实抓好三个方面的工作:。
一是激活全体教职员工的思想。要经过学习讨论,查问题、找差距、激发职工的思想活力,构成人人动脑筋想办法,个个转变观念谋发展的局面,使领导和普通职工,干部和群众思维互动,同步调解放思想。要经过各种形式的座谈会使全校党员干部群众,解放思想,统一到加快我校发展上来。
二是坚持与时俱进,弘扬创新精神,就是要在学校的各项工作中勇于进取,开拓创新,不断增强全校的创造力、凝聚力和战斗力。“创新是一个民族提高的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力”,仅有创新,才能更好地发挥我校在服务全市经济发展中的作用。
三是敢于转变工作作风。我们在工作的过程中,面临着各种考验,经过学习,认真总结,进取主动解决认识上的问题,转变工作作风,提高自我的职业道德和职业素养。我们在为学生服务的过程中,既要灵活多变,又要把握好原则性。同时,在教学中要能够开拓创新,破除旧思想、旧观念,经常深入到学生中去,与学生拉近距离,热情的解决他们在学习中存在的问题。尤其是开放教育的学员,都是在职学习,平时工作比较紧张,学习时间比较集中,一次讲课资料太多,难免有不懂的地方,作为教师,更应当耐心详细的对他们进行辅导。
四要勤于学习。应时刻不忘学习,正所谓“学海无涯”。首先要树立终身学习的观念,活到老学到老,利用休息时间、利用工作之余,切实做到工作学习两不误;其次要会学习,要有方法,学习要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致用;最终要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自我的才干。
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解放思想大讨论心得体会
一是查磐安与先进县市的差距在哪里?磐安与先进县市的差距是客观存在的,我认为既有发展的差距,也有人的差距,但关键还在于人的差距。思想不够解放。安于现状,小进则满,因循守旧,创新不够现象客观存在,超常规发展、跨越式发展思路欠缺。发展道路不够坚定。“生态立县”的发展思路提出这么多年了,但我们现在能拿得出手给人家看的休闲养生点还比较少。
二是查磐安的比较优势在哪里?磐安的比较优势是有千百年传统的中药材种植与加工,有山清水秀的生态环境,只有把这两者有机地结合起来,才能真正打造出属于磐安的“休闲养生”品牌,磐安也才有可能实现“跨越式发展”。
三是查磐安有效投资的动力在哪里?今后磐安招商引资工作的重点应盯在发展旅游观光农业和发展第三产业上,包括森林旅游、疗养度假、休闲养生、电子商务等。
四是查影响磐安发展的障碍在哪里?体制机制新优势如何再造?制约磐安发展的要素有很多,关键还是人的因素。自恢复建制至今,我县目前的机关和乡镇主职干部基本上是60后、70后,这批干部经历了磐安风风雨雨几十年,工作经验相当丰富,对磐安的情况十分熟悉,很能吃苦,也很实干,对磐安社会经济的发展做出了不可磨灭的贡献。但再过3-5年就该退居二线了,这么大一个群体,集中在两年时间内,必然会对工作带来较大的影响。因此,我们要完善干部队伍建设,以推动磐安的跨越发展。
二、扪心“四问”,我们要做到恪尽职守、勇争第一。
一要身在兵位,胸为帅谋。大家虽身在兵位,但要做到胸为帅谋;虽是服务者,但要有领导者的思维;虽是战斗员,但要有指挥员的谋略;虽是参谋者,但要有决策者的视野,真正做到站在县委的高度胸怀大局,把握大局,服务大局。
二要立说立行,马上就办。要切实增强办文、办会、办事各项工作各个环节的时间观念和效率意识,权衡大事小事,分清急事缓事。对紧急事项和重要事项要急事急办、特事特办,对能办的事立即就办,马上就办,不拖延、不推诿、不敷衍。对县委作出的决策部署,要迅速反应,及时跟进,强化执行,抓好落实。
三要顾全大局,敢于担当。要充分认识县委办公室所处的重要位置和担负的重大责任,认真履行围绕中心、服务大局的职责,树立高度自觉的大局意识,自觉把工作放到大局中去思考、去定位,为县委发挥总揽全局、协调各方的领导核心作用提供保障。要有敢于担当、能推功、能揽过、善纠错的精神;要有甘于担当、吃得了亏、吃得了苦、受得了气的情操;要有乐于担当,接受工作不走样,执行任务不打折的态度。
四要尽心尽力,千方百计。责任重于泰山,面对办公室繁重的工作任务,我们要以强烈的事业心和责任感,兢兢业业做好各项工作,做到敬业守责,尽心尽力。要敢于直面问题,矛盾面前不躲闪,挑战面前不畏惧,困难面前不退缩,在关键时刻和危急关头靠得住,顶得上去,豁得出去,经得住考验,要千方百计想办法,百计千方办成事。
解放思想大讨论心得体会
解放思想,首先我们要有思想。思想是一种认识,一种客观事物在我们头脑中认知的反映,并通过语言、文字、动作表达出来,是一种“思”与“想”的`结合。我想只有通过不断学习,才能形成的思想。不仅要学政治理论,提高自己的思想政治素质;更为关键的是还要学习业务知识,提高业务水平,将思想与行动统一起来。所谓解放思想就是要使自己的思想认识,随不断发展的客观实际变化而变化,敢于实践、勇于探索,打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况、解决新问题。
解放思想不是一句空口号,而是要落实到自己的具体行动上来,联系目前的实际,我觉得解放思想要从以下几方面做起:
一要勤于学习。应时刻不忘学习,正所谓“学海无涯”,首先要树立终身学习的观念,活到老学到老,利用休息时间、利用工作之余,切实做到工作学习两不误;其次要会学习,要有方法,学习要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致用;最后要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自己的才干。要深入系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及党的路线方针政策,时时关注国家新的政策方针,刻苦钻研自己的业务知识,以及科技、管理、哲学、历史等各方面的知识,全面提高自身素质,以丰富的理论知识武装头脑。在学习中要向领导学,还要虚心向身边的同志、群众学习,在实践中学习。通过不断的学习,深刻思想,更新工作观念,从而创新工作思路,适应新时期工作的需要。
二要善于思考。“学而不思则罔”,一个人仅仅学习而不思考,那将等于什么也没有学到。思考是一种能力,要根据掌握的第一手资料,运用自己所学的知识,按照正确的方法进行加工,去粕留精,转化为自己的东西。在工作中不会一帆风顺,难免会遇到困难与挫折,这时要正确认清形势,把握好大局,妥善处理好矛盾。一定要注意沟通方式和方法不能一成不变,要开动脑筋,想他们所想。要充分运用所学的知识和工作经验,根据岗位工作职责,积极思考如何打开工作局面。
三要勇于实践。就是要牢固树立“重在行动,贵在落实”的理念,要将学习与行动结合起来,目的是要促进发展,我在工作中努力做到以下几个方面:一是做好“诚信”服务,做到有诺必践,绝不信口雌黄。二是积极主动为学生排忧解难,努力减少学生不必要的负担。
四要敢于转变。我们在工作的过程中,会接触到各种各样的学生,面临着各种考验,通过学习,认真总结,积极主动解决认识上的问题,转变工作作风,提高自己的职业道德和职业素养。做到廉洁自律,自觉抵制住各种诱惑。同时,在工作中要能够放下身段,破除旧观念,经常深入到学生中去,与学生拉近距离,热情周到地为他们做好服务。
脚步达不到的地方,眼光可以达到;眼光达不到的地方,思想可以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变,彻底解放思想、更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从自身做起,认真履行职责,努力做好服务,我们的社会一定会更稳定、更和谐。