路灯保障工作总结(热门23篇)

时间:2023-12-21 23:42:39 作者:琉璃

月工作总结可以帮助我们更好地规划下一个月的工作计划。为了给大家提供一些写月工作总结的参考,小编特意整理了一些范文。

路灯保障工作总结范文

20xx年以来,我科在公司领导的正确引领和各单位的大力支持与配合下,以服务生产经营为中心,以抓用电管理、设备运行、安全生产为重点,通过全体员工的共同努力,安全稳定、顺利、圆满地完成了公司领导下达的各项任务。现将我科一年来的工作情况向各位领导简要汇报如下:

一、供电运行。

xx年全年供电37958905千瓦时,对外收费1091547元,供电运行率,基本上达到和满足了公司生产的需求。

二、电费的核算与收缴。

在电量电费核算方面严格按照制度执行,做到了精益求精,数据上不出任何差错;在电费的收取方面严格按照公司的规定执行,派专人在规定的时间内收取,逾期不缴者则停电强制收取,全年回款率100%,保证了公司的利益。

三、高压室设备改造。

为了配合粉磨站建设,高压室部分设备进行了相应的改造,原来的1#主变由2500kva增容到5000kva,31#和34#多油断路器更换为真空断路器,室内部分高压柜也进行了改造。根据电力部门的要求,原来的继电保护已经淘汰,要求用微机保护系统,无功补偿要求新增设备,但我们考虑到公司的资金情况,只对继电保护系统稍加改造,暂时保证了生产的正常运行,电容器只进行了部分增容,基本上达到了电力部门的要求。

四、新线建设安装。

新线粉磨站于初开始建设,我科积极配合并参与了其中电气设备及其辅助设施的安装;建设伊始,由于设计院部分图纸与公司实际施工情况不符,我科作了修改和补充;在施工建设期间,我科大部分员工积极投入安装建设,经常加班加点,为新线建设贡献了自己的一份力量。

五、节能降耗。

在节能降耗方面,配合生产部门做好降低用电单耗和避峰用电工作,不失时机地为生产部门提供有效可行的节电依据,如对生产单位用电设备照明系统进行了普查,督促更换了部分高耗电的电器和灯泡,对非生产性用电单位加强了有效的控制和管理。

六、车间电气设备的管理。

在电气设备的管理方面,结合公司实际状况进一步完善了变电运行技术规程和供配电安全技术规程,严格按规程操作;强化了供电设备设施的日常巡查维护维修保养制度,保障了生产正常,使设备故障比往年有所降低。

七、路灯安装。

在厂区环境改造期间,我科在人数不足的情况下,临时聘用一名外线工,调动全科的力量,在各单位的积极支持与配合下,完成了电缆的预埋、电杆的架设、灯具的安装等一系列任务。

八、厂区建筑物拆除、线路改造。

在拆除旧建筑物期间,我科人员配合拆除了建筑物内的线路。

和电器,并对一些在用的线路进行了改造;梳理和整顿了办公楼周边的用电和通讯线路;同时对老线立窑电缆进行了拆除并回收仓库。

九、安全管理和思想建设。

安全生产是用电企业的永恒主题,更是经济效益的重要保证,我科始终把“安全工作放在重之又重的位置,从抓员工安全教育入手,培训员工操作技能,落实安全责任制,加大考核力度。从而大大夯实了安全生产基础,稳定了安全生产局面,一年来未发生电气安全事故,供电可靠率,电压合格率均达到公司的要求。

20xx年公司在各方面取得了很大的进步,公司面貌焕然一新,我们虽然作了一定的工作,可能离公司领导的要求还有一定的距离,20xx年我们争取做得更好。

路灯保障工作总结

紧张忙碌的2013年即将过去,一年来,我单位工会在市建设局工会、市政公用局工会的正确领导下,坚持以“十八大”重要思想为指导,认真履行工会职能,以“立足全局,突出维权,解放思想,开拓创新”为基本工作思路,以群众满意为第一标准,以加快发展为第一要务,在促进发展中提升工作水平,在服务大局中强化自身建设,促进单位各项工作全面发展,确保了市区明灯率达标和照明设施的正常运行,走出了一条具有“路灯人”特色的文明和谐创建之路。

一、立足本职,开创路灯工会工作新局面。

一是加强自身建设。为适应改革发展与新时期工会工作的需要,结合路灯工作实际,首先准确定位,确立了工会工作目标与工作思路,即:以党的十八大精神为指导,围绕单位党支部工作中心,突出民主管理这一主线,抓住提高职工素质、构建和谐路灯两个重点,促进单位又好又快地发展提供坚强保障。同时健全组织,完善相关制度,党支部按照《工会法》、《中国工会章程》规定程序及要求,加强工会组织建设,配齐了工会委员,根据规范化的要求制定了相关的岗位职责和工作制度,加强了基础工作,健全了工会运作保障机制。

二是加强维权建设。单位全面推行阳光作业、职工拥有知情权,政务公开,把职工反映强烈的热点、难点问题予以公开,接受大家监督,2013年召开职工代表大会等各种相关会议5次,密切了党群、干群关系,在公开栏中公开内容30余条,切实维护职工合法权益。三是加强素质建设。近几年单位工会不断创新工作思路,把劳动竞赛、岗位练兵作为单位发展最直接和最有效的方式,有机的融入单位发展中去,融入职工教育管理。制定职工技能达标、教育培训等多种方案与计划,做到了集中培训、专项教育、职业道德培训、讨论与剖析、学习与实践等,通过开展形式多样、内容丰富、富有成效的竞赛活动,职工的政治素质和业务能力有了很大提高。

二、创新形式,营造和谐路灯发展新氛围。

满足职工群众日益增长的文化生活需求,是我单位文化建设的要求,党支部工作的重点,也是工会工作重要内容之一,工会以活动为载体,精心组织营造了“比、学、赶、帮、超”的氛围,文明和谐创建工作与业务发展相得益彰,花开并蒂。今年特将原有的“三个一”活动延伸为“三加一”活动,即“开展一个活动,树立一个标兵,争创一个班组,通报一个不良行为”活动,丰富和创新了“七彩路灯人”系列活动,以其大涵盖、多侧面、创意新的特点,吸引了全体职工的踊跃参与,推动了创建工作向纵深发展。

“七彩路灯人”系列活动,即红色感悟、褐色警示、绿色节能、青色活力、蓝色旋律、橙色展示、紫色血脉,用七种彩色代表文明和谐创建的七个方面,同时也象征着路灯人默默奉献、敢于创新、热爱工作的时代风貌。

红色感悟活动全面提高了职工素质。我单位不断深入创建学习型机关,加强学习型党组织建设,组织广大党员干部职工积极有效开展形式多样、内容丰富的专项学习活动,使学习真正成为职工的工作和生活习惯。先后开展了党员干部警示教育活动;向全国劳模沙永玲同志学习活动等。每人撰写心得体会10余篇,撰写笔记1万余字,并联系实际,以着力构建路灯工作科学发展的体制机制为主献计献策,共谋发展。褐色警示活动大力强化铁岗、铁章、铁责任意识。单位承担着市区路灯及亮化设施的管理和维护工作,鉴于路灯高空作业的特殊性和危险性,单位十分注重以“铁的岗位,铁的规章,铁的责任”严格要求职工,提高安全生产意识,杜绝安全事故的发生,确保了市区路灯着灯率。同时,加大社会综治防范和管理力度,实现了各项指标不超,计划生育达标,无职工伤亡、刑事犯罪案件发生。

青色活力活动积极体现群众性广泛参与创建要求。今年,工会组织组织开展了“健康迎五。

一、同心促和谐”友谊赛活动,不仅体现了路灯人的和谐与朝气,而且也体现了职工团结协作、互帮互助,从而更加坚定了对路灯事业的信心和工作热情。

蓝色旋律活动不断激发争先活力。今年5月开始,将原有的“三个一”提升为“三加一”活动,即在原有的“开展一个活动、树立一个标兵、争创一个班组”的基础上增加了“通报一个不良行为”。旨在进一步活跃职工思想,激发工作动力,指正错误,转变思想,推进工作。通过此举,广大干部职工综合素质得到很大提高,队伍的凝聚力、战斗力得到了进一步提升,为完成年度工作目标提供了精神保障和技能基础。橙色展示活动具体检验公民意识。今年工会先后组织开展了以“光明使者服务人民奉献社会”为主题的“讲文明树新风促和谐”文明和谐行业创建竞赛活动;召开了“为路灯事业谋发展”座谈会和“立足岗位爱树建、文明和谐创佳绩”总结及表彰会、举办了“迎国庆诗歌朗诵会”、“文明和谐家庭”评比活动等文化活动,增强了路灯人勇担社会责任、立足岗位、爱党爱国的积极性。

紫色血脉活动真诚落实以人为本理念。单位一直坚持为一线人员办理意外伤害保险,为聘用职工缴纳养老保险和医疗保险,每年慰问离退、病退职工、帮扶贫困职工及家庭、捐款等。

三、扎实推进,部署工作,增添路灯事业发展新活力。

总结经验,展望未来,2014年将以党十八大会议精神为指导,认真贯彻上级工会工作部署,结合我单位工会实际,与时俱进,求真务实地开展好各方面工作。

1、组织职工学习新《工会法》、《劳动法》、《公民道德建设实施纲要》等法律法规.2、加强职工的素质、技能培训工作,进一步促进单位精神文明建设,3、关心职工的学习、工作、生活,继续为他们购买意外伤害、养老、医疗等保险。维护职工合法权益。

4、继续改进和推行“三加一活动”,不断丰富活动内容。

总之,紧紧围绕2014年工作中心,动员和组织全体职工,以主人翁的姿态,解放思想、更新观念,履行好工会维护职能,充分发挥民主参与、民主监督和调节作用,在促进单位安定团结,维护稳定的同时,努力推进我市路灯事业更加灿烂辉煌。

2010年路灯管理所党建工作总结2010年,在市委、市政府的正确领导下,我所坚持以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,认真贯彻落实党的十七届五中全会精......

路灯管理所工会工作总结紧张忙碌的2013年即将过去,一年来,我单位工会在市建设局工会、市政公用局工会的正确领导下,坚持以“十八大”重要思想为指导,认真履行工会职能,以“立足全......

2014年路灯管理所季度工作总结作为城管系统的一分子,路灯管理所承担着县城各大主街道及小街小巷的路灯新建、维护、运行管理工作。2014年第三季度,在县政府、局领导的正确领导......

路灯管理所年中工作总结范文我局路灯所于2015年5月初成立,近1个多月主要工作是配合泰山道翻建工程拆除路灯杆76个,信号灯11个,限高1处。同时与电力局部门进行交接,熟悉并完成城......

路灯管理所工作简报第二期2012年2月10日农历正月十五“元宵节”,又称为“上元节”、“春灯节”,是中国汉族民俗传统节日,也是春节之后的第一个重要节日。因此,市政府、建......

路灯保障工作总结

2010年,在市委、市政府的正确领导下,我所坚持以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,认真贯彻落实党的十七届五中全会精神,紧紧围绕加强党的执政能力建设和党员的先进性建设,扎实有效地推进党员队伍的思想、组织、作风建设,解决开展“立足岗位比贡献、创优争先学先锋”活动,使党员干部的整体素质不断得到提高,为全面完成市委、政府交办的各项工作提供强有力的思想和组织保证。现将我所支部党建工作总结如下:

一、加强思想建设,提高党员干部的政治理论水平。

今年以来,我所进一步加强了思想建设,围绕创建“五好”基层党组织活动,不断强化政治理论和业务知识学习,使广大党员和干部职工的政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。

1、强化理论学习和业务培训。

坚持每周五上午为集中学习时间,把学习作为提高干部职工素质的重要手段,班子成员带头学习,采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式,认真组织学习^v^章、十七届五中会议精神及市委相关会议、文件精神,并有针对性地对党员干部学习情况进行了检查,使广大党员干部职工正确地领会精神实质,同时,加强专业知识的培训学习,并将理论与实践相结合,不断提高工作管理水平。

2、创新学习方法,注重教育实效。

采用学习文件材料、领导上党课、专题宣讲辅导、组织座谈讨论、进行知识测试和撰写学习体会等多种形式,开展党风廉政和业务知识培训活动。今初制定了学习计划表,邀请了讲师对我所干部职工进行了党的理论知识培训,提升了我所全体党员的党性修养。

3、加强民主法制建设。

开设了法制宣传,定期或不定期更换法制宣传教育内容,并通过开展法律知识竞赛、测试等多种形式,深入开展普法宣传教育,进一步增强干部职工依法行政意识和法制观念,不断提高依法行政能力。在全所上下开展了《‘五五’普法》知识竞赛,增强了全所党员的法律意识。

二、加强组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力。

1、建立和落实机关党建工作责任制。

今年,城管局党组将党建工作目标层层下达,建立了目标考核机制后,我所一把手亲自抓,相关负责人具体抓,按照考核细则,逐项抓落实,不定期地对支部组织开展活动情况进行检查,切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结,并做好了党建研究和信息报送工作,全年按时报送党建工作简报、信息稿件,调研文章篇,全面完成党报党刊和其它学习资料的征订任务。

2、以完善的规章制度促进组织建设。

坚持“三会一课”制度,进一步完善了党务公开制,增强党组织工作透明度。建立和完善了党内民主选举和党员“三先”制度、党员评议党组织干部制度等,切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权。我所按照局党组的安排,层层签订了党风廉政建设责任书,在项目管理、人员管理、财务管理及收支两条线等方面都严格按照国家有关规定及程序办理,做到纵向到底,横向到边。

3、深化“创先争优”活动,增强党建工作生机和活力。

通过开展“创先争优”活动,鼓励先进,提高中间,鞭策后进,激发党支部领导班子成员和党员的开拓创新、敬业奉献精神,在党员中掀起比、学、赶、帮的竞赛热潮,使党员在急、难、险、重任务面前和工作岗位上充分发挥先锋模范作用。同时,通过党员带动、影响周围群众投入到日常工作中去,促进各项工作顺利开展。

(一)开展了教育活动。结合职业道德教育、警示教育、增强党员爱岗敬业和遵纪守法的自觉性;加强党员的政治理论学习,重点学习党的^v^精神、科学发展观等内容。学后要求写一篇理论学习收获或心得体会。

(二)开展了专题讨论。通过组织党员重温入党誓词,开展“入党为什么?党员图什么?为党做什么?”、“如何学先进、讲奉献、比贡献”、“在工作中如何体现^v^员的先锋模范作用?”的讨论。将党员在“创先争优”活动中激发出来的政治、工作热情和奉献精神变为现实的工作动力。

(三)开展了党员先锋岗活动。在部门之间、党员之间开展“比学习、比干劲、比创新、比贡献”的活动,通过党员的先锋模范作用带动周围职工群众做好各项工作。

(四)围绕本职工作管理难点和重点,召开了党员座谈会,让党员想办法,出主意,鼓励党员发挥更大作用。

(五)开展“金点子”征集活动,要求每位党员根据路灯管理所的发展实际至少提一条合理化建议。

4、强化党员管理工作。

一是严格落实发展党员“十六字”方针及相关制度,注重对一线青年干部职工的培养、吸收,全面推行“积极分子培养联系人制度”、“党员发展公示制”和“预备党员跟踪考察制”、“入党前集中培训制度”等制度。去年,经支部大会讨论通过,我所发展了积极分子1名。二是落实专人认真做好党费收缴管理工作。具体工作中做到勤检查,多核实,按标准足额收缴,并定期公布党费收缴情况,自觉接受监督。三是认真组织好党务干部参加培训,不断提高党务干部的政策理论水平和业务技能。

三、强化服务,促进党风廉政建设和作风建设。

路灯管理所十分重视党风廉政建设和反腐败工作,根据城管局党组和市委政府工作安排,及时召开了专门会议,对路灯管理所党风廉政建设和反腐败工作做了具体安排,成立以支部书记王勇为组长的廉政建设工作领导小组。年初,签订了廉政责任书。路灯管理所支部多次召开班子会议,研究部署党风廉正建设和反腐败工作,解决各种具体问题。同时按照党风廉政建设责任制的要求,路灯管理所支部将党风廉政建设责任制在领导班子成员中做了明确分工,使班子成员责任明确,任务到人,保证了党风廉政建设责任制各项措施落到实处,取得实效。

路灯保障工作总结

2014年,在县局的正确领导下,我所以十八大及十八届三中全会精神为指导,深入开展党的群众路线教育实践活动,全面加强城市照明设施管理和维护,不断提高管理水平,团结拼搏,开拓创新,较好的完成了2014年各项工作任务,现将今年工作总结如下:

(1)坚持从实际出发,逐步深入开展党的群众教育实践活动。

一是召开了党的群众路线教育实践活动动员大会,对深入开展教育实践活动进行了动员部署,及时制定了活动方案,成立了党的群众路线教育实践活动领导小姐,落实了责任。

二是认真组织开展学习教育活动。组织干部职工认真学习了中央关于开展党的群众路线教育实践活动的决策部署和^v^^v^一系列讲话精神:《论群众路线》、《历行节约、反对浪费》、《^v^^v^系列重要讲话读本》等学习资料,进一步坚定信念、牢记宗旨;组织干部职工观看《焦裕禄》等教育影片,进一步提高了党性修养。

三是干部职工互相谈心,积极开展调研活动。组织人员到街道、社区进行调研走访活动,发放征求意见表150份,征得意见及建议16条。开展批评与自我批评的民主生活会,诚恳地指出自己与对方的问题,征求到意见及建议共10条。

四是制定整改措施,坚持边整边改。领导班子针对查摆出来的突出问题,结合征集到的群众意见,并根据问题的轻重缓急和难易程度,逐条制定整改方案;对整改措施进行了逐级把关。把整改贯穿于教育实践活动始终,坚持边学边改、边查边改和即知即改,从改进作风、为干部职工办实事入手,全力以赴整改落实。

五是注重建立教育实践活动的长效机制,巩固扩大整改成果。为了巩固扩大、整改成果,我们按照转变作风的总要求,探索建立健全有利于解决问题、推动发展的长效机制。认真清理现在的规章制度,搞好废、改、立工作,完善了我所党支部理论学习,党员干部学习教育培训、党员联系群众等方面的制度。

(二)以开展党的群众路线教育实践活动为抓手,狠抓照明设施管理工作。

一、强化措施,确保路灯亮灯率和完好率,确保城区路灯亮灯率保持在98%以上。

1、做好城区路灯、景观灯的维护维修工作。今年,我们加大对城区7392盏路灯,47台控制柜,106公里线路进行维护,全年共维修灯泡2100支,更换灯泡650支,镇流器320台,触发器860个,灯具139套,微电脑钟控29个,交流接触器16台,修复建设路、兴华街、北大街、南大街、西兰大街、城北大道灯道路的路灯控制柜16台,处理路灯突发事故及地埋线故障72处,更换地埋电缆630余米,保证了城区亮灯率在98%以上,设施完好率为定制95%,群众满意率保持在98%以上。在迎接重大活动和重要节日时,我们集中部分力量对主要大街进行加班加点维修,保证节日期间城区路灯的正常运行。

2、严格落实巡查制度和突发性事件处理制度。实行领导白加黑带班巡查工作制,每日白天由值班领导带领办公室人员,对城区路灯进行巡回检查,对检查出的问题以书面督办的形式下发各路段小组,并对各小组的完成情况进行复查。夜间由值班领导带领夜间值班人员坚持巡查,对发现的问题及时组织人员处理。当夜间灭灯情况时,视情况立即组织维修,对无法在夜间进行维修的,逐级汇报情况。2014年共处理亮灯故障5起。

3、资源回收、节约能源、避免浪费。一是对路灯维修材料的领取,采取以旧换新的形式,杜绝了维修材料的冒领及浪费现象;二是对城区道路亮灯进行了分时控制,实施区域重点亮化,在方便城区居民夜间出行的基础上,减少了电费支出、节约了能源;三是全力打造路灯亮点工作。建立健全路灯工作制度,进一步规范高空作业车路灯维修程序,确保了路灯维修工作的安全运行。

4、加大路灯分段管理工作。我们始终坚持路灯分段包抓管理责任制,实行了路灯日常管理考核机制,成立了考核领导小组,制定了考核标准。每月底由考核领导小组成员,对各路段小组的每月工作情况进行打分评比,并对每季度考核第一名的路段小组给予200元的奖励,累计三次倒数第一,给予100元的处罚。通过实行考核机制,进一步激励了大家的工作积极性、主动性,在单位形成了比、赶、超的工作氛围,确保了城区亮灯率。

5、加大城区路灯安全管理工作。我所一直重视安全生产工作,把它作为重中之重的工作抓好落实,工作中反复要求,反复强调安全生产的重要性。在高空作业中,对安全操作尤为严格,所领导提出更高安全要求和标准,要求路灯维修工作中带好安全帽,放好安全标志,做好车辆安全检查。为了使安全生产工作在我所得到长效化、正规化管理,我所与各小组签订了安全生产责任书,明确了各小组的工作任务、治理标准,并每月对各小组的安全管理工作进行验收,奖励先进,处罚后进,做到有奖有罚,有力促进了各小组的管理工作,使我所的安全管理工作上了一个新的台阶。

6、强化服务意识,提高服务水平。为了发挥我们的职能,把全心全意为人民服务落到实处,在单位设立了举报维修电话,接受广大市民的投诉和监督。全年共接到市民来电、来访13次,解决群众提出的问题和意见15次。在今年开展的党的群众路线教育实践活动中,我们以整顿纪律、转变作风、服务发展为着力点,引导干部职工进一步改进了工作作风,提高了服务质量,增强了服务意识。

(三)路灯改造亮化工程。

2014年,我们为认真贯彻党的群众路线教育实践活动,推进城市容貌大提升,为创建宜居城市,我所对兴华街西段路灯进行改造,兴华街西段全长700余米,在两侧人行道栽设双臂路灯28基杆56盏,由于该段路灯运行不正常,亮灯率差,故障多,将原有仿古路灯杆改造成单臂80wled路灯,给附近居民及行人安全出行带来方便。

(四)铲除野广告,美化县容县貌。

为清除城市牛皮癣,改善城区居民生活环境,我所集中对城区路灯设施的野广告、横幅、破损广告牌逐街进行了清理规范。重点对南大街、市政东大街、西兰大街全段路灯杆、配电柜的野广告、破损广告牌等进行清理,对南大街、市政东大街破损云石板及路灯底座进行更换与修复,又重点对兴华街东段私自悬挂横幅集中进行了清理和整治,共清理路灯设施上的野广告120余处。又集中清理中三街、劳动路的野广告,全年共清理路灯杆、电信杆、电力杆上的野广告350余处,清理墙面野广告700多平方米,并定期进行长效管理。

路灯保障工作总结

2015上半年,在市委、市政府及主管局的正确领导下,我所紧紧围绕路灯维护及管理的中心工作,始终践行方便群众的服务理念,不断追求更高的工作效率、更优的服务质量及更快捷的运行机制,较好地完成了各项工作任务。现将我所半年的工作情况总结如下:

一是着力推广绿色照明光源。为加快推进城市绿色照明改造工作,在对老旧路灯进行改造时,逐步引进低碳环保、高效节能、安全舒适的新型光源led路灯。特别是对背街小巷路灯的改造和建设,全部使用新型led光源替代老旧的传统路灯,提高了城市照明节能效率,减少了维护成本。

二是着力加大城市照明基础设施建设及改造工作。2015上半年累计投入建设资金200万元,完成了又一巷(市三医院入口)、潇湘西路、西区路等背街小巷亮化改造工程,安装路灯780余盏,更换改造老旧路灯80余盏,改造电缆2500米。

三是着力推进城市美化设施建设。春节前投资105万元对育才路、翠竹路和市总工会所处山体实施了“二路一山”亮化建设,并“用旧布新”,将示范街建设中拆除的亮化美化设施,进行整理、翻新,统一安装到河西主要街道,节约资源,美化市容。其次是协助主管局打造了湘永路、逸云路两条亮化美化示范街。

四是着力加强照明设施维护管理。2015上半年共受理路灯故障电话126次,累计完成抢、维修206班次,维修路灯2216盏次,更换各类光源电器1009套,维修电缆95处,更换电缆2839米。其次是通过考核办公室对城区路灯情况进行定期和不定期的巡查考核,将亮灯率与维修人员工资挂钩,对考核出来的问题进行跟踪限时整改,始终保持了城市亮灯率及设施完好率98%以上,为城市建设、经济建设和方便群众工作生活做出了积极的贡献。

五是着力完善路灯智能监控系统。xxxx年成功引进我省最为先进的路灯智能化监控系统,实现了对路灯的精细化、智能化数字监控,达到了自动校时、科学启灯、故障检测、防盗报警、视频监控等科学高效管理手段的综合利用。2015年2015上半年我所投资30万元开展了提质扩容工作,增加了无线监控终端30个,大大提高了故障发现和处理速度,并节约了电费,减少了盗损。

六是着力深入创卫及安全生产工作。我所高度重视创卫及安全生产工作并摆上了重要议事日程。召开了专门的会议,成立了创卫及安全生产领导小组,制定了工作方案,制定和悬挂了宣传栏,建立健全了各项机制,加强了健康教育及安全生产知识的学习,2015年2015上半年的全局创卫大检查中,我所取得了第一名的成绩。其次通过严格落实各项制度、签订责任状及配备安全员等措施,将安全隐患及时消除在萌芽状态,确保安全生产零事故。

七是着力加强队伍建设管理。大力开展“学习型”党支部及“争先创优”活动,组织职工学习各项政治理论,引导全所员工树立正确的世界观、人生观、价值观,培养爱岗敬业的精神。2015上半年来,我所积极发展和壮大党员队伍,通过召开支部党员大会确定了6名入党积极分子参加了市直机关第三十八期培训班的学习,为党组织输送了新鲜的血液。其次圆满完成了湖南省城市照明协会年会筹备和会务工作。得到了各级领导、省内兄弟单位及广大厂商的一致好评。通过开展此次会议,加强了沟通学习,为加快推进城市绿色照明,促进城市照明事业更好更快发展打下了坚实的基础。

存在的困难。

1、维护管理经费严重不足。

2、专业技术人员短缺。

3、城市照明基础设施薄弱亟待提高。

4、工程款拖欠严重。

5、管理体制不完善,管理难以到位。

2015下半年工作思路。

1、进一步做好背街小巷亮化及老旧路灯设施改造工作,消除亮化死角。

2、进一步做好节电、节能工作及推进绿色照明节能改造。

3、进一步加强内部管理,强化员工素质教育,引进专业技术人才。

6、进一步引进路灯管理新技术、新理念,不断完善路灯智能化监控系统,做好体质扩容改造工作。

4、进一步做好城市照明设施维护管理工作。

5、进一步抓好创卫及安全生产工作。

路灯保障工作总结范文

1、加强自身学习,切实提高党建扶贫工作本领:

作为一名党建扶贫工作队员,我深知扶贫工作的重要。在实施改革开放社会不断取得提高、人民群众物质和文化生活水平不断得到提高,并逐步走上富裕奔向小康社会的今日。

还有相当部分群众生活在交通不便、生存环境恶劣的边远贫困山区,他们大都生活在贫困线下,生活及其艰苦。每当想到这些,我倍感扶贫工作职责重大。为了把此项工作干好,不负党的重托和群众厚望。

2、加强理论和业务知识学习,不断提高自身思想政治素质:

认真学习党的理论知识、国家移民方针政策和^v^精神学习。引导当地人民群众转变思想观念,进取探索,因地制宜,选择贴合自身发展的增收路子。鼓励他们发扬自力更生,艰苦奋斗的创业精神,消除等。

靠、要被动思想,进取主动走致富增收路。经过不断宣传、讲解,增强当地群众致富奔小康的信心,增强了基层党组织的凝聚力和战斗,同时也及时为当地群众答疑解惑,消除了各种矛盾隐患,为构建和谐稳定的社会环境奠定了坚实的基础。

3、认真搞好调查研究,进取探索助民增收路子:

选择什么样的扶持项目能让当地群众尽快地富裕起来,并得到实惠,是我们刚刚下来开展帮扶工作的每位工作队员面临和思考的问题。党建扶贫工作队进取参与“市湾-高寨坪村”600亩现代烟草农业示范点的建设,做好宣传动员工作,配合乡农业组调剂好田、土。

4、进取配合乡党委抓好基层组织建设:

坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的指导思想,坚持以巩固和发展农村先进性教育活动成果、加强农村基层组织建设为己任,协助乡党委对高龙村开展农村基层组织建设。

不断增强农村基层组织的创造力、凝聚力和战斗力。一是注重培养和发展农村基层党员,在高龙村培养入党进取分子3名,为1名预备党员办理了转正手续,改善村级组织党员队伍结构。

5、抓好各项制度建立健全工作:

指导种烟农户按照麦套烟的耕作模式种植;尽快成立烤烟专业合作社,具体指导烟叶的育苗、烘烤等工作。把种植烤烟作为村民脱贫奔富的最佳首项选择,切实做到情为烟农所系,权为烟农所用,利为烟农所谋,让老百姓真正得到实惠。

路灯保障工作总结

一年来,我院在县委、县政府和上级卫生主管部门的正确领导和大力支持下,坚持以^v^理论和党的^v^精神为指导,高举中国特色社会主义伟大旗帜,践行“三个代表”重要思想。院班子贯彻落实新时期的卫生工作方针和省委、省政府提出的“中医药强省”战略指导思想;团结一致,全面落实科学发展观,不断深化改革,与时俱进,开拓进取。认真贯彻落实今年初全县卫生工作会议精神,牢记“一切以病人为中心”的服务宗旨,拓展业务范围,提高医疗服务质量,强化院内管理,求生存、谋发展。今年来,经过全院干部职工的共同努力,各项工作都取得了一定的成绩。门诊总病人数为239375人次,住院病人数为1639人次,同比基本与去年持平。其中好转率达到35%,治愈率达到65%。今年1—11月份业务总收入1349万元,同比略减。现将一年来的工作总结如下:

1、内强素质,外树形象。

院领导班子团结奋进,坚强有力,注重内部素质的提高,进一步树立中医院的形象。在经济比较困难的情况下,想方设法改造完善临床科室。五官科、妇产科、理疗科改造后,环境舒适,诊疗结构合理,深受群众好评。为强化管理,院部通过建章立制,不断完善各项规章制度,包括考勤制度、请假审批制度、会议制度、财会审批制度、药品购销、阳关采购制度等等,并狠抓制度的落实,实行领导责任,部门管理,专人落实,促使各项规章制度落实到实处。强化医务管理,不断提高医疗质量,指导全院医务人员认真学习《中医药条例》,营造学习氛围,选送技术骨干外出进修学习和参加国家及省内各会议活动共25人次,经济费用达9万多元,市科技立项2个,发表国家级论文2篇,省级论文5篇,市级论文2篇,举办学术讲座6次,带教进修实习生35人次,使医院业务工作跃上新台阶。

2、继续以骨伤科为龙头科室,大力拓展医疗业务范围。

我院的骨科在某某乃至邻近县区群众心目中有较高的声誉,为了在社会和医疗市场剧烈竞争的形势下,要处于领先的位置,我们必须清醒地认识到:医疗质量是医院的生命线,医技水平高低,医疗质量好坏是医院生存发展的关键,为迅速提高本院的医疗技术水平,在抓好骨科这一龙头科室的同时,继续开展高难度的骨科手术。一年来,开展骨科高难度手术12例,如开展了全髋关节置换术、腰椎间盘髓核摘除术等。我们还注意突出传统中医的特色,发展小专科,搞小而专,如糖尿病专科、脾胃专科、妇科和五官科等都取得了明显的社会效益和经济效益。特别是五官科,开展眼科手术135例,经济效益和社会效益明显提高。在突出中医特色,创办小专科一系列过程中,我们有如下体会:力求创建某某市医疗高水平的学科;间接地带动中医院的全面发展提高中医院的知名度;方便群众就医,减轻患者痛苦和经济负担;培养和造就中医院自身的技术业务人才。事实证明,此举是很适应我院目前发展的途径之一,我们将会认真总结和探索经验,一如既往,扎实开展下去,争取更大的成绩。

3、以开展“中医医院管理年活动”为契机,狠抓医疗服务质量,防范医疗事故差错。

我们在提高医疗技术业务、拓展业务范围的同时,以开展“中医医院管理年活动”为契机,按照中医医院管理年活动的要求,加强对病案、病历的规范化管理,成立病历、病案质控领导小组,充实成员,建立质控规章制度,使之形成一整套规范化管理,科学化决策,结合以人为本、构建和谐社会和本院实际,充分发挥班子成员的班子结构,集思广益,民主集中的原则,顾大局,立规则,制订了一些可行的措施。如奖罚措施,与技术考核挂钩,与年度考核挂钩,科室绩效与成本核算挂钩等等,落实和健全以大小科室医疗人员的岗位责任制为中心的各项管理制度,制订了切实可行的措施,如急诊责任制、首诊医生负责制、三级医师查房责任制和术前会诊讨论制度,特别是在抓病历书写质量、病案管理方面,办公室协调,以医务股牵头,护理部、计财股等配合,在院各临床科室设置病案质量监控员,定期对各临床科室和医生所书写的病历、病案进行检查评分,病案甲级率达91%以上,并与年度考核、职称的晋升、技术考核挂钩,实行奖优罚劣的措施。在严格诊疗规范,提高医疗服务质量的同时,构建和谐医患关系,建立医患交通平台,使病人来得放心,医疗安心,活得开心,从而减少了医疗事故、差错的发生。由于真抓实干,奖罚分明,取得了很好的社会效益,在社会上树立中医院是平安医院的良好形象。

4、继续开展深入学习实践科学发展观活动,贯彻落实县委提出的“树正气、强管理、促发展、惠民生”会议精神。

按照县委、县政府和卫生主管局的安排,做到领导重视,精心组织,周密部署,动员全院党员干部职工积极参与,落实到位。我院领导小组及办公室按照实施方案狠抓落实,设置了宣传栏、意见箱,召开了多场次会议,进行了传达贯彻、研究部署。

通过学习活动,大力加强医德医风建设。院领导班子高度重视医德医风建设,结合行风评议、万众评公务、继续解放思想,深入学习实践科学发展观等活动,贯彻落实上级有关会议精神,组织学习先进典型事例,贯彻落实了《纠正行业不正之风》、《医德医风考评制度》等举措,促使相关制度落实到岗。

去年初,院领导班子高度重视创建省中医名院项目建设,班子多次开会讨论,并组织全院各科股室负责人、护士长、班组长、业务骨干座谈,建言献策。在充分论证的基础上,我院确立了“某某县中医医院创建省中医名院改、扩建工程”项目,并成立了项目领导小组,大力开展、推进。本院克服各种困难,千方百计筹措部分经费,委托有限公司严格按照省中医名院建设要求编写了该项目可行性研究报告,县规划设计室设计了建设蓝图,经多方努力,我院创建省中医名院改、扩建工程在市、县发改委立项。该项目总投资为万元,分二期进行,其中一期工程建设投资为万元,拆除院内三排旧平房宿舍和旧制药房,新建住院综合楼7层(建筑面积为6200平方米)等;二期工程建设投资为万元,拆除院内三栋宿舍楼,续建住院综合楼8至11层(建筑面积3600平方米)等。今年以来,我院继续跟踪该项目。

1、增设图书阅览室,布置、完善院内各宣传栏。

为增强中医药文化建设,院部还专门在行政区域内划出空间,设置了图书阅览室,安排专人管理,布置了整齐的书柜、书桌,内陈各类医学书刊、医学挂图、模具以及院各项规章制度等,丰富了中医药文化氛围,为干部职工提供了良好的学习环境。

2、办好每月一期《某某杏林》。

3、落实科学发展观,建立高雅、清新的医院环境。

我院在原有基础上,想尽千方百计打造骨伤科、理疗科、五官科等重点专科。骨伤科原分为一区和二区,为了进一步形成科学布局,优化人才结构,合理安排医护人员,院部研究决定了在住院部进行重新整合,设立了骨伤科和外科为重点学科,突出了骨伤科的特色,明确了诊疗科目。原理疗科设在门诊楼三楼行政办公区域范围内,现搬迁到二楼,分男女理疗室,使之方便群众就诊,为患者提供舒适的诊疗环境,更好地保护患者隐私,受到了群众广泛好评。最近院部把五官科搬迁到住院部五楼,扩大了业务用房,布局科学新颖,为白内障超声乳化、人工晶体植入以及青少年近视眼的激光矫治术提供了良好环境,提升了五官科的诊疗服务能力。原五官科业务用房经重新整改增设为妇产科。各科室功能齐全,环境清静、温馨。通过调整和充实,使我院各科室科学合理的布局,清新、舒适的环境,深受社会各界人仕的好评,树立了医院的新形象。

4、注重人才培养和中医药文化交流。

我院除努力打造“名科”,同时也注重人才培养和中医药文化交流,返聘了三位副主任医师,加强医疗力量,为年青医务人员进行传、帮、带。最近开设了中医三基知识培训班,住院医师继续教育培训课程,全院护理人员的“三基”培训班,并邀请了有关方面的专家、讲师授课,全院各科医生都积极参加了培训,认真学习,不断提高业务水平,夯实中医药基础,精益求精,以更好的技术服务社会、服务群众。

5、进一步加强医疗合作,提高医院知名度。

我院继续与广州中医药大学骨伤科医院合作开展业务。20xx年同省人民医院联合组成合作医疗点,实行双向转诊。同时,亦是韶关医学院临床教学、实习基地。20xx年同附属一院建立联合医疗基地。今年来,我院在此基础上,继续加强合作,通过外引、内联,逐步提升我院在社会的知名度。

6、积极配合县委、县政府做好扶贫开发、“规划到户、扶贫到人”,多次下乡到村,对贫困户进行帮扶。

7、今年6月我院积极响应县委、县政府提出的“捐资办学”的号召,发动党员、干部踊跃捐资,单位及个人共捐资1万2千多元,为本县办学助教贡献力量。

8、配合县委、县政府及卫生主管局,做好综合改革调研工作。

1、历史债务沉重,资金严重不足,发展举步维艰。

2、业务用地不够,基础设施落后。

3、医疗仪器设备缺乏、陈旧。

4、高科技人才缺乏,技术力量不足,综合实力不强。

1.继续推进项目建设,争取在省、中央立项;争取中央、省、市、县拨款扶持,建设新住院综合大楼,分阶段还清历史欠款,彻底改变落后的被动局面。

2.添置、更新医疗设备。

3.实施人才战略,引进高科技人才和培训本院业务骨干,充实合适的医疗技术力量,逐步的向科学化、现代化中医医院迈进。

总之,在县委、县政府及卫生主管部门的正确领导和大力支持下,我院将贯彻落实党的^v^精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,继续解放思想,全面落实科学发展观,构建和谐社会。外树形象,内强素质,科学管理,打造中医专科品牌,促进医院全面可持续发展,以精湛的技术、优质的服务态度更好地满足人民群众的健康需要;发挥中医药特色优势,为建设省中医名院而奋斗。

路灯保障工作总结范文

机械行业噪音五大处理方法。

2022/12/1014:54:35。

大家都知道,不管是工厂还是车间,大多数人都不愿意去里面工作,为什么呢?其最主要的原因就是工厂和车间的噪音太大了长时间处于这种噪音环境中,对人们耳膜会造成严重的影响,甚至导致失聪也不是没有可能,那么这种噪音该如何改善呢?对此,国家制定了各种噪音标准值。那么车间噪音太大怎么处理?车间噪音太大怎么处理?要想降噪,关键在于采取综合性的措施。首先噪声车间与非噪声车间、强噪声设备与一般设备应隔开。也可以利用地形地物阻隔降低噪声,如山丘、土坡、建筑物、树木(森林)等都是良好的屏障,能阻隔或吸收一部分噪声。

如果以上方法仍不能达到要求,就需要在噪声传播途径上采取吸声、消声、隔声、隔振、阻尼等声学处理措施来实现车间降噪,并将车间噪声控制在标准之内。

1.吸声。利用吸声材料如玻璃棉、泡沫塑料、矿渣棉、隔音毡、石棉绒、加气混凝土、木丝板、甘蔗板等装饰墙面或天花板,这些多孔材料能够吸收声波,达到降低噪声强度的目的吸声材料主要吸收反射声,对从声源直接发出的直达声作用甚微,对高频噪声比对低频噪声有效。低频噪声可采用共振吸声的办法,用多孔板做吸声墙壁。这些措施均能取得较好的吸声效果。

2.消声。使用消声器是控制空气动力性噪声的主要措施。消声器是一种组织声音传播而允许气流通过的装置,主要用于风道和排气管道。常用消声器分阻性消声器和抗性消声器两种,二者联合使用消声效果更好。好的消声器应当是消声量大,空气动力性能好,结构性能好,三者缺一不可。

3.隔声。把发声设备或需要安静的场所封闭在一个小的空间中,使之与周围环境隔绝起来,以达到控制噪声传播的目的如空压站的隔声室,窗户用双层玻璃,门窗用吸声材料饰面,周围用橡胶条密封。小型声源可用隔声罩。

4.隔振。为了防止通过固体传播的振动性噪声,可在机器或振动体的基座与地板、墙壁连接处安装隔振或减振装置,也可起到降低噪声的效果。

路灯保障工作总结范文

动力科是负责全院各类综合维修,保障水、暖、电及特种设备安全管理、负责消防设施及消防器材管理、担负后勤值班等为一体的综合型后勤科室。

一年来我们在院委一班人的正确领导下,围绕医院开展的各项活动,牢记后勤服务于临床的原则;热情服务于全院各个科室,致力做到“三下三通、两满意”。

一年来,全科人员在全院的日常维修中,在勤俭上做文章,在省字上动手脚,精打细算做好每项工作,我们在全院的医疗设备维修、管道维修、电力线路和电器维修、总务后勤维修、院区硬化、绿化、消防安全,特种设备安全管理等工作中能以高度的责任感,严谨的工作作风去完成各项工作。

一年来,我们在人员少、技术薄弱的条件下团结协作,不分份内份外而身兼数职,如电工,不仅担负着全院的电力线路和医疗设备的维修任务,同时还担负着水暖等的维修任务。工作量大,任务繁重。维修工除了保证全院各项维修外还要做各种零碎工作及领导交办的其它工作。我们根据医院特点制定了相关的各项制度,把后勤值班和消防值班巡查合并起来,对全院八小时以外的水、暖、电、消防责任担当起来。我们还针对后勤人员的特点进行了合理分工和分工合作。全科人员任劳任怨地完成了每项工作。

一年来,我们加强对特种设备的管理,对锅炉、电梯、高压氧舱、灭菌器、液氧罐等特种设备不仅完善各项规章制度,坚持落实安全责任,签订安全责任书,责任到人;而且加强对特种设备使用人员的.安全教育培训并要求持证上岗;对特种设备加强巡视,做好运行记录和维护保养记录。对特种设备附属安全设施按要求进行校验和检测;并对特种设备做到及时年检。

一年来,我们努力改变观念意识,变医院要我服务为我要为医院服务。我们围绕医院各项工作,有的放矢地改进我们的服务流程,强化为医疗一线服务的措施,完善我们后勤工作在为医疗一线服务中的具体方案及实施细则。

后勤工作是医院各项工作中一个十分重要的环节,是医院发展中一项复杂的系统工程。思想汇报专题随着改革的不断深入,社会主义市场经济的建立和完善,后勤工作只有改变观念意识抓好以人为本的管理,培养职工的主人翁意识,发挥职工的积极性、创造性,树立“以病人为中心”的大服务意识,才能全面提高后勤工作的服务水平,促进后勤工作与医疗服务的同步发展。

路灯保障工作总结

今年以来,我局在市委、市政府的领导下,以“13446”工作思路为指导,扎实有效地推进我局实施的农业农村各项工作。现将工作推进情况总结如下:。

目前我市已实施“双高”基地建设万亩,占自治区下达20xx-20xx年任务6亩的,其中全面完成20xx-20xx年“双高”基地建设面积万亩,占自治区下达任务万亩的,共拨付土地整治、水利化建设资金万元,占应拨付项目资金的100%。

(一)20xx年“双高”基地推进情况。

1、土地整治。

截止目前,我市20xx年“双高”基地21个项目片区共亩,其中土地整治已开展道路、排水等实质性施工共21个片区,占片区数的100%,已拨付奖补资金万元,约占应奖补资金的95%,20个片区已完成工程复核,完成工程竣工验收19个,已向自治区备案。

2、水利化建设。

水利化建设除石卡万塘片区和蒙公韦贡片区、覃塘杨志村刘屋片区已具备水利化条件外,其余18个片区已全部开工,18个片区已完成县级验收,目前已拨付奖补资金万元,约占应奖补资金的。

3、良种良法验收情况及全程机械化情况。

20xx年完成种植面积万亩,符合良种面积万亩,通过验收面积万亩,占完成种植面积的,已拨付良种补贴(自治区财政资金)万元。

20xx年全程机械化深耕面积亩,一体化种植面积亩,分段式机械化种植面积2768亩,中耕培土面积亩,机械化收获面积1080亩,现已全部通过验收。

(二)20xx年双高基地推进情况。

20xx年上报20个项目片区点总共万亩,完成自治区下达给我区的年度建设1万亩任务,目前所有项目片区点的土地整治规划设计已完成,并通过了评审,目前土地整治项目14个项目点已开工建设,其中4个片区已完成土地整治工程复核,其余10个项目预计到10月16号进行工程复核,另有6个项目点因先水利化项目先施工,土地整治项目只能延后施工,已拨付奖补资金万元;其他项目片区也陆续开工建设,我办也在督促各乡镇和业主及时申请工程预付款。由于规划设计有变更,大多都是要先完成水利化项目后在实施土地整治,导致施工进度较为缓慢。

水利化部分,石卡镇大岩村大岩片区、石卡镇万塘村万塘片区已具备水利化条件不需要进行水利化设计,已完成全部项目的设计评审工作;其中10个片区施工图已交付乡镇分管和项目业主,5个片区已出财评结果,18个片区已组织设计单位、监理单位与施工单位进行交桩,已具备开工条件;其中覃塘镇黄鹤村马山督屯片区片区已验收完成,水利化已签审拨付奖补资金万元,其他项目片区也陆续开工建设。

良种良法部分,完成糖料蔗种植面积9914亩,符合良种面积6921亩,通过验收面积4553亩,已拨付良种补贴万元;机械化部分,全程械化深耕面积6921亩,一体化种植面积3126亩,分段式机械化种植面积3795亩,中耕培土面积5120亩。

1、平南县东平风力发电项目。1月3日邀请上海电力新能源发展有限公司规划在平南县投资建设的东平风电场项目负责人到市发改革局完善相关材料;1月6日到平南县政府、发改局就协调东平风电场项目相关工作。5月10日,我局领导到平南县政府参加《平南县100兆瓦风力发电项目》座谈会,县政府与上海电力达成开工时间表,全力推进项目,预计20xx年11月开工,20xx年10月投产。

2、南京甘汁园糖业有限公司功能红糖项目。2月21日陪同南京甘汁园糖业有限公司蔡铁华董事长一行考察粤桂产业园区和港北区甘蔗种植基地;5月11日,苏先娣局长同市招商局、贵糖公司领导到南京甘汁园糖业有限公司考察,对接项目引进等有关工作。5月18日,苏先娣局长同市招商局领导向贵糖公司领导通报到南京甘汁园糖业有限公司考察情况。11月2日,苏先娣局长陪同徐育东副市长会见甘汁园糖业有限公司蔡铁华董事长,进一步跟进功能红糖项目进展情况。

3、制糖产品深加工项目。3月15日,到广西嘉鸿益生物科技有限公司洽谈乳酸菌生产研发及应用项目;4月18日,到广西大学洽谈到贵港制糖企业开发生产红糖、黑糖项目;6月6日,到甘化公司洽谈,促成该公司与广西嘉鸿益生物科技有限公司合作利用甘蔗制糖副产品生产乳酸菌项目;与广西大学合作生产红糖、黑糖项目。

4、年产200万吨环保沥青混凝土生产销售项目。联动平南县镇隆政府,同平南县瑞鑫建筑材料有限公司成功签约《年产200万吨环保沥青混凝土生产销售项目》,投资亿元。

一是20xx/20xx年榨季全市进厂糖料蔗万吨比20xx/20xx年榨季进厂原料蔗万吨,增万吨。二是蔗农种蔗收入大幅增加。全市蔗农通过种蔗蔗款收入亿元,比上榨季亿元增加亿元,增长。三是平均开工率,比全区平均开工率高。

(一)甘蔗种植面积稳中有增。

20xx年,全市已完成糖料蔗种植面积万亩,完成任务的,比去年增加万亩,增长。全市种植自治区良种名录中的桂糖40、41、42号,桂柳05/136、粤糖60号、新台糖22号等高产高糖新品种达万亩,良种率达。

(二)甘蔗规模化、集约化发展。

培育经济能人、合作社或农业发展公司多种经营主体,20xx年,全市糖料蔗种植面积50亩以上共计237户,总种植面积万亩。占全市糖料蔗种植面积的。

(三)推广应用高产高糖技术。

推广机械化深耕深松作业面积10万亩,完成任务8万亩的125%。推广甘蔗种植覆盖地膜万亩,完成任务4万亩的。

(四)开展甘蔗高产高糖栽培技术培训。

一是4月11日在覃塘区召开全市甘蔗田间管理暨新技术演示会,现场参观了甘蔗粉垄耕作演示;甘蔗宿根盖膜;无人机甘蔗植保机械化作业演示。二是6月6日在覃塘区委党校209会议室召开覃塘区20xx年双高糖料蔗基地建设工作培训会,三是20xx年7月15日召开覃塘区优质高产高糖糖料蔗基地建设年中工作会议。参会人员有糖业部门、农机部门、制糖企业、乡镇政府、糖办主任或甘蔗专干、种植大户、“双高”基地建设业主等共300多人次。

(五)建设好甘蔗良种繁育基地。

指导建设好20xx年自治区三级良种繁育基地1500亩。项目资金270万元已下达到位,已完成了1600多亩土地的流转协议,并种植甘蔗良种1300多亩,繁育秋植良种桂糖46号200多亩,目前已对道路、水利主要工程进行施工、安装水利喷灌设施,力争明年5月份完成竣工验收。

(六)以项目工作为抓手,推动企业技术改造工作。

得审批,补贴250万元。组织符合条例的单位申报20xx年自治区糖业审发展专项资金项目3个。一是广西贵糖(集团)股份有限公司贵糖热电厂锅炉烟气脱硝、除尘技术改造工程项目;二是广西农垦糖业集团西江制糖有限公司制糖节能减排升级技术改造项目;三是贵港市欣盛农业开发有限公司覃塘区樟木乡、蒙公乡三级良种繁育基地项目。目前项目材料已报送到自治区糖业发展办公室相关处室,局领导密切关注着项目一步的审批工作。

根据自治区党委政府工作安排,自治区糖业发展办公室、中国糖业协会在南宁国际会展中心举办20xx年中国糖业博览会,这是糖业生产有史以来的第一次。时间紧,任务重,我局精心组织,完成了贵港市的展厅布置和指导制糖企业的参展,充分利用糖业博览会这个平台宣传贵港市的糖业发展、规划和招商引资等工作,得到上级领导的认可和广大群众的好评。

存在问题:

一、榨季管理难度大,原料蔗外流难于控制。一是糖价回升,甘蔗减产,我市周边玉林市雅桥糖厂、钦州市安寨糖业有限公司等一些小型糖厂由于甘蔗种植面积少,原料蔗严重不足。每年榨季,这些厂置自治区文件精神于不顾,擅自跨蔗区抬价收购我市贵糖蔗区的甘蔗;二是我市贵糖蔗区的港南区、覃塘区蔗区与周边交界线长,依法行政等新形势下,无法可控;三是糖业立法缺失,开展蔗区管理无法可依,管理难度大,效果不佳。

二、糖业管理体制不健全,影响各项工作的顺利推进。目前我市除市直、三区有糖业主管部门外、桂平市、平南县已经撤并,而且糖业部门人员少,年龄老化。如覃塘区种植面积20万亩,目前覃塘区糖业发展局有编制5人,实有人数5人,平均年龄53岁。蔗糖业是个特殊而比较脆弱的产业,离开了各级党委、政府和村屯一级的的重视、引导、宣传和发动就成了无源之水,无本之木,要发展是相当困难的。

20xx年工作计划:

(一)做好20xx/20xx年榨季生产砍、运、兑和蔗区稳定等工作。

(二)再动员、再加油、再鼓劲。提前一年完成全市8万亩“双高”糖料蔗基地建设任务。

(三)以迎接国家第三方评估为契机,规范程序,强化措施,狠抓落实,实现“双高”糖料蔗基地建设新突破,争取通过国家第三方评估验收。

(四)大胆创新,勇于改革,推动制糖企业税控系统建设,提升食糖生产管理水平。

(五)创新工作机制,抓好招商引资工作,完成市政府下达的年内目标任务。

(六)精心组织做好糖料蔗生产保护区划定的宣传和发动等工作,按自治区的部署,完成工作任务。

(七)扎实抓好脱贫攻坚工作,完成本年度脱贫摘帽任务。

路灯保障工作总结

今年,我院继续把创建山东省农村中医工作先进县列入医院工作目标,并纳入我院社会事业发展远期规划目标和社会经济发展规划;在院长的带领下,层层落实,切实加强了创建工作的领导。并设置中医科,定编人员,配备专职干部,实施专人专管,从而加强组织建设,保障中医药工作顺利进行。

按照年初计划,今年我们对中医医疗资源进行了合理配置和充分利用。到20xx年底,经过合理配置,我乡30个行政村,其2个村卫生站均已按照《标准》改造完毕。切实加强了农村中医药服务工作的力度。

20xx年,我院对中医药工作的各项档案实行了规范化管理,中医台账涉及的内容包括中医药人员花名册、中医药人员基本情况汇总表、中医科室登记表、中医药工作统计表、中医药业务收入统计表、中医药学术论文登记表等各项登记表,并且有专人进行统计和分析。

20xx年,乡政府对中医药事业发展给予了政策保证和支持,按照创建标准,按辖区内人平不低于元/人安排中医专项事业经费,今年划拨专项经费在去年的基础上增长25%。用于中医药医、教、研工作,确保了中医事业后劲,促进中医事业持续、健康发展。

今年,根据《山东省农村中医工作先进县建设标准》》要求,切实加强了中医药各项工作,抓好了乡卫生院中药房、中医科和村卫生站的建设,加大基础设施建设和必备设施的投入。同时,加强内涵建设,加大新项目、新技术的引进与利用,强化专科、专病建设,提高危重症的救治能力。

乡卫生院的中医药人员培训做到有计划、有目标。20xx年,乡、村两级中医药人员通过各种形式的培训学习,逐步提高了我乡医务人员的中医药专业知识水平。并制定了对乡村医生的系统化培训方案,使我乡乡村医生能够得到系统化、长期性的培训。20xx年度,在培训人员的基础上,完成了突出中医药特色的研究、科研立项和成果应用,并用于对临床中医医护工作的指导,促进了我乡中医、中药双发展,为创建省级农村中医工作先进县打下了坚实的基础。

20xx年,我们将以创建省级农村中医工作先进县为契机,进一步加强我市中医药工作,全面推进中医药建设,开创全院中医工作新局面。

路灯工作总结

截止20xx年5月底,xx城区安装路灯2674杆、5848盏,路灯专用变压器52台,投入建设资金3050万元,其中:20xx年20xx年四年时间安装路灯1805杆、路灯专用变压器22台,投入建设资金1890万元,分别占总数的67.5%、42.3%、62%。城区路灯东起xx路xx收费站,西至xx路,南起xx路,北到xx路,路灯设施遍布城区各个角落。

为迎接市委工作会议在xx的召开,20xx年分别在xx北路、xx路、xx桥、xx西路、xx中路等安装路灯294杆;20xx年对xx全段1046只路灯灯具更换维护,投入资金94.3万元,在xx路和xx一级公路安装路灯365杆,投入建设资金537万元,20xx年无论是新建路灯还是资金投入均为历年之最。

1、制定路灯分片定期巡查制度。

将城区路灯设施分4片,4名路灯检修巡视人员每人1片,对各自责任区路灯设施认真巡查,确保电源、线路及设施的安全,发现问题及时汇报并在第一时间修复。

2、采取智能控制方式调控路灯开关灯时间。

在城区部分道路安装路灯经纬度控制仪,取缔以前的电脑时钟控制器,实现路灯开关灯时间随季节变化而自动调整,彻底改变随季节变化靠人工手动调整开关灯的落后方式,路灯开关灯时间更加准确,检修人员工作强度也随之大大减低。

1、路灯防盗措施。

针对路灯电缆线路被盗的现象,采取对路灯线路不定点浇筑混凝土、分段下卡和灌注水泥浆等措施对电缆予以固定;对桥脚下的线路采取镀锌管和螺丝固定等措施;对偏远路段采取间隔或者单侧亮灯等措施,保持电缆夜间带电,减少被盗机率。

在路灯设计、安装之初就优先使用低损耗变压器,淘汰高损耗老旧配电变压器,选用发光效率高的光源及高效的灯具等。根据xx区实际情况,对路灯照明采取了一些节能(电)措施:安装双光源灯具或双灯具时,在需要节能的时候关闭其中一只光源或一个灯具实现节能;在车少人稀的.道路上,采取隔盏熄灯和关闭人行道侧路灯的办法实现节约用电。

我所现有职工7名,其中巡视检修人员4名(管委会2人),承担城区近6000盏路灯维修任务。因人员少,巡视检查有时不到位,不彻底。

2、车辆滞后。

现有一辆20xx年购买的高空作业车,高度为14米,部分高杆灯因该车高度有限无法维修。

1、推广led道路照明在我区的广泛应用,有效地降低城市营运成本。

2、增加路灯检修巡视人员,购买28米高空作业车,以加强路灯维修和养护,确保良好的路灯亮灯率和设施完好率。

路灯保障工作总结

今年,我公司在市公司和市交通运输局的正确领导下,认真按照市交通运输局的各项工作部署开展各项工作。以服务经济发展为中心,全面落实,不断改善办公条件和工作环境。为全面落实党的各项方针政策,提高公司的整体素质,为公司的健康发展作出了一定的努力。现将我公司今年的工作汇报如下:

一、200*年主要工作开展。

一)加强理论学习,提高员工的业务素质。

在日常的工作中,我们坚持把加强理论学习贯穿于公司生产经营全过程,使公司全体员工能够认真学习国家和公路部下发的各种文件、文件,进一步提高理论水平和思想觉悟,并将其运用到实际工作中,保证公司生产经营工作健康有序地开展。为了加强员工的法律法规教育,今年,我们组织全体员工学习了《企业破产清册》、《公司违章处罚法》、《企业资产清查》、《安全事故应急救援预案》等法律法规和公司的各项规章制度,使每个人都能了解公司的发展状况。并将法律法规和公司的实际情况结合起来,使员工能够熟练的使用,并能够做到学以致用,提高了全公司工作人员的思想素质。同时,公司坚持每周两次的员工学习制度,组织学习了《公司法》、《安全生产法》、《道路运输安全管理条例》、《工伤保险条例》等有关的法律法规,并将其与实际工作相联系,不断完善自我。

二)做好员工培训工作,提高员工整体素质。

200*年,我公司组织全体员工参加了公司安全培训,参加的学习人员达600人次。公司全年组织培训6次,培训覆盖率达到100%。

三)加强车辆管理,保证公司车辆的正常行驶。

在车辆的日常管理中我们严格执行车辆管理办法和车辆管理规定,认真做好车辆维修保养,定时对车辆进行保养,并做好保养记录,保证车辆能正常行驶。同时,我们认真做好车辆的调配、使用及维修登记,并做好车辆的保养和维修登记,做好使用记录。公司每月对公司车辆进行统计,及时掌握车辆的使用情况,对出现的故障及时排除。

四)加强车辆使用、维修、保养及维修管理,保证公司的用车、保养及维修工作正常进行。

我公司始终把加强车辆使用管理工作作为提高公司整体工作水平和经济效益的重要措施来抓,严格落实公司车辆使用管理制度,坚持定期对车辆进行检查、维修、保养,确保各类安全事故发生率为零。

二、存在的问题。

一)存在问题主要表现是:1.部分车辆未及时保养、保养,存在隐患;2.车辆保养不及时,未按保养日期及时更换;3.车辆使用、维修、保养不到位的,不及时更换;4.车辆未安全行驶,有安保人员责任不清;5.车辆保养不及时。

三、今后的打算。

我公司在今后的工作中,将继续努力加强车辆管理、加强对驾驶员的安全教育、加强对驾驶员的保养、保养工作,做到车辆、保养和维修工作及时、准确、安全的完成任务。

保障工作总结

作为一名人力资源和社会保障局的工作人员,我按照各项标准严格要求自己,认真完成领导交办的工作任务和本职工作,团结同事、虚心学习,创新工作方法,逐步提高自身素质,现将20xx年的主要工作总结如下。

一、加强学习、提高自身素质,工作中涉及的法律、法规都需要烂熟于心,针对这一问题,我利用工作闲暇时间努力自学有关人力资源和社会保障的各项法律、法规,相关政策,做到准确掌握法律、法规的使用尺度,确保调节改工作的合理性。

二、做好本职工作,完善各项技能,集中精力投入到了人力资源就业工作中来。

20xx年,全国就业形势严峻,尤其是高校毕业生,报考机关事业单位的人越来越多,这也加大了我们的工作,也要求我们更加认真细心工作,做到高效、准确、及时。

本着公开平等竞争的原则,及时公布各类招聘信息,认真审核各项资料,确保工作零失误,切实做到为人民服务。

三、做好各项档案资料的建立、健全。

完善档案管理制度,认真按照要求和政策贯彻工作。

在完成本职工作同时,我积极配合办公室的其他同志,加班加点建立健全各项档案,并顺利通过xx管委会考核组的考核。

今年,我在自己的岗位上,做了一些工作,也取得了些成绩,但这离不开领导、同事的关心与帮助,离领导、同事的要求还有很大差距,这主要表现在主动学习还不够,有时工作欠仔细、缺乏耐心,缺乏创新工作的'本领,创造的成果还不多等方面。

在今后的工作中,我将努力改善和弥补,完善自身各项素质,力争在20xx年工作再上新台阶。

一、个人情况介绍

徐琴,女,汉族,出生于19xx年x月x日,系郧西

县城关镇民联社区居民,于20xx年x月参加郧西县公益性岗位人力资源和社会保障协理员招聘考试,有幸被分配到夹河镇政府工作。

二、工作经历及现实表现

20xx年x月毕业于郧阳师范高等专科学校教育信息技术系,20xx年x月至20xx年x月任教于郧县青曲镇中心小学,20xx年x月至今系夹河镇政府党政办办公员,认真履行了岗位职责,较好地完成了政府安排的各项工作任务。

认真准时地完成了党政办安排的各种任务,并分类整理好各种电子文档。

同时,还认真学习工作技能,不断改造思想观念,努力提高自身的综合素质和工作能力。

积极参加政府组织的每一次学习和会议,把学到的新知识、新技能、新本领和会议传达的精神,充分运用、发挥到工作和学习中。

为自己的准则。

把自身建设的重点放在严谨、细致、扎实、脚踏实地、埋头苦干上。

在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守政府的各项规章制度;尊重领导,团结同事,谦虚谨慎,主动虚心接受领导、同事和来自各方面的意见和建议;不断的改进工作和加强自身建设。

坚持做到不利于政府形象的事不做,不利于协理员形象的话不说,积极维护政府和政府最基础层服务窗口的良好形象。

三、工作中的不足与今后的努力方向

将近两年的工作时间说长不长,说短也不算太短,虽然工作比较积极,各项任务完成的较好,但还存在很多不足,和有经验的同事相比较还有一定的差距,所以要更好的学习,努力提高自己。

在今后的工作中,我一定认真的总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。

做好领导的帮手,以服务大家为荣,以偷闲躲静为耻。

在自己的工作中,一定要做到今日事今日毕,决不能拖拖拉拉,更要克服自己的性格缺陷,要不断反思自己的一言一行,做到多听、少说、多做,发挥自己的有点,弥补自己的缺点,多向有经验的同事、领导学习,加强工作的积极性和主动性。

在今后的工作中,我会更加的努力保质保量的做好领导部署和安排的各项工作任务。

在对待工作上要有高度负责的态度,脚踏实地、尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导的期望。

保障工作总结

1.扎实开展工作,成效显著。

今年各中心、部门紧紧围绕后勤保障的重点工作,及时向后勤保障处报送相关信息,扎实开展宣传和报道。在数量上有所增长,在层次上有所提升,在内容上有所拓展。在工作新思路、新举措、新成果等方面,重点加强策划,精心设置栏目,针对重大事件和社会热点问题,如生产、安全、煤改气、玉树地震、贯标、技能比赛等,积极刊登文章,正确引导舆论。

2.加强队伍建设,形成宣传合力。

后勤保障处各中心、部门均选派思想素质高、写作能力强的员工为信息员,具体负责本部门信息宣传的上报工作。从事信息宣传工作的信息员能认真学习理论,不断提高自身素养,主动深入实际,掌握一线情况,及时报道后勤保障处的新闻、信息,为后勤保障处信息宣传工作作出了积极的努力。有的中心采取信息小组的形式,发挥了各部门的合力作用,写出的报导风格多样,令人耳目一新。

三、存在的问题及改进措施。

回顾后勤保障处的信息宣传工作,我们取得了一些成绩,但与后勤保障处领导的要求,与兄弟学校相比仍有差距,主要表现在:

1.宣传稿件质量仍有待提高,少数单位对此项工作还不够重视;。

3.经验总结提练不足,“经验交流”板块文章更新慢;。

4.对典型部门、人物的报导不够。有的部门做的事很多,报导确很少看到。

5.综合宣传力度不够。部门说部门的,中心说中心,缺少综合性的报导。

针对以上问题,现提出几点改进措施:

1.明确任务和要求。要求各中心每月至少报送4篇稿件,科室每个月至少报送1篇,所报送信息要求稿件主题鲜明,定位准确。有观点、有论据、有分析、有数字,用事实说话,短小精悍。

3.针对稿件质量、附带图片要求清晰,要有代表性。

4.每中心每月至少应有一篇宣传技能、经验方面的文章。

5.加大典型报道力度,可以将“第一届后勤服务技能比赛”获奖人员或其他优秀人员的先进事迹以不同形式进行宣传,发挥典型引路的作用。

6.后勤保障处和各中心都应加强综合宣传能力,共性问题由专人认真总结,如防寒防冻、技能比赛等应有综合的报导。

路灯工作总结

通过开展路灯在建工程、各类工作场所和路灯运行设施安全隐患大排查工作,进一步落实安全生产主体责任和行业安全监管责任,全面排查治理事故隐患和薄弱环节,认真解决存在的突出问题,建立重大危险源监控机制和重大隐患排查治理机制,有效防范和遏制事故发生,使我处安全生产始终保持稳定,确保各项生产任务安全正常运行。

1、照明设施线路和高低压配电系统安全性。

2、灯杆灯具完好性及连接可靠性。

3、照明设施防倾覆垮塌、防高空坠落。

4、安全生产制度落实的情况。

我处按照上级文件要求,坚持安全发展观和“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,组织成立了以分管安全负责人为组长,处专职安全员为成员的安全生产大检查领导小组,并对此次安全隐患排查工作的各个环节进行认真部署,进一步强化安全生产意识,调动上上下下、方方面面抓好安全生产工作的积极性和创造性,切实做到不走过场,严密排查,全面覆盖,不留死角,排查出的问题即时整改,不出纰漏,不出事故。

1、照明设施线路和高低压配电系统无问题。

2、灯杆灯具完好性及连接可靠性的`排查情况:有部分路灯灯门缺失、破损,已维修到位。

3、照明设施无倾覆垮塌、高空坠落情况。

4、安全生产制度落实情况:主要对处维建班和工程队伍落实安全制度、文明施工和安全施工的情况进行了检查、督促和总结。经检查,在施工过程中,能够按照所里的要求,安放警示锥、佩戴安全帽和使用防护用具,各类安全员能够到施工现场,随时掌握和处理施工过程中的安全情况。

通过这次安全隐患大排查,明确了开展安全工作的思路,全体职工的安全意识得到了不同程度的提高,履行安全规定更加自觉。下一步我处将完善各类设施、场所的安全措施,使安全隐患大排查工作形成常态化,建立每半年进行一次安全隐患大排查工作机制。市路灯处上半年安全生产工作总结范文是网友投稿分享,属于安全生产总结,共有2322个字。下载本文稍作修改便可使用,即刻完成写稿任务。

路灯工作总结

在市委、市政府和住建局党组的领导下,我单位认真贯彻落实十九大精神,以“不忘初心、牢记使命”为引领,以提升城市夜间形象,提高市民出行的安全感、满意度为宗旨,扎扎实实做好路灯管理工作,现就工作开展情况向考核组做以下汇报:

(一)党建工作得到全面加强。

坚持以“不忘初心、牢记使命”主题教育为主线,完善并严格执行了“三会一课”、“主题日”等制度,深入开展“人人上讲堂”学习活动,班子成员带头领学党内法规制度。坚持以基层党组织规范达标工作为抓手,积极创建五星级支部,认真开展了专项整治活动,对相关材料进行统一规范、分类、归档,明确了专人进行管理。丰富单位党建文化的建设,新制作党建标示牌、宣传语十余处,以新颖、现代的方式将党员的教育融入日常生活中。积极参加了“基层党建擂台赛”活动,并取得较好名次。着力加强和规范党员发展工作,切实做好党员教育、监督、管理和服务,切实增强党组织的亲和力和凝聚力,基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用充分发挥。

(二)全面从严治党政治责任进一步压实。

全面落实党要管党、全面从严治党的政治责任,始终把党风廉政建设要求贯穿于路灯管理工作全过程,切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。年初,及时召开党建工作会议暨党风廉政建设专题会议,层层签定《廉政承诺书》,以“军令状”的形式把“一岗双责”要求落实到人、落实到位。全面加强廉政风险防控,认真组织开展了廉政风险大排查及党规党纪知识测试。修订了财务管理制度,制定照明服务中心“三重一大”执行制度,及时向住建局报送相关情况,切实扎紧扎密扎牢制度笼子,规范权力的运行。以“四看四树”、“讲规矩、守纪律、做表率”活动为契机,教育和引导广大干部职工深刻汲取教训,引以为戒,严于律己,廉洁从政。因预防措施扎实有效,近几年我单位未出现一起违反党规党纪的情况。

(三)党员素质进一步提升。

组织党员、干部和入党积极分子观看了先进典型党性教育等方面的电教片3部,增强支部党员党性观念。加强对党员学习情况的监督考核,利用“灯塔-党建”、“学习强国”平台,在单位内部举行学习竞赛、学习积分大比拼,并将学习情况纳入每月的党员亮化计分与年底的民主评议中,调动了广大党员学习的积极性。

(四)进一步加强驻村联户工作。

1、积极开展“民意5来听”活动,按照上级要求支部相关党员同志到北关社区书院居民组走访慰问,察民情、听民意,与社区居民进行交流,详细询问他们面临的生产生活困难,就居民提出的要求进行记录,在端午前夕为家庭困难群众、老党员送去节日慰问礼品,协调相关单位为社区修复损坏的路灯井盖,消除了安全隐患。

2、组织党员与联建马庄社区共同做好辖区附近居民体温的测量,人员的登记信息等工作;为支持特殊群体疫情防控工作,党员自愿者为香城敬老院和峄山敬老院捐献消毒液四箱,助力疫情防控。组织党员为疫情捐款,奉献爱心,支部全体党员两次捐款共计6086元。

3、为加强农村党组织建设,提高群众满意度,切实为群众办实事,为村民的夜间出行保驾护航。我带领驻太三工作组协调组织人员为太平镇太三村更换led路灯灯头33个,新安装抱箍灯35个,消除了村内亮化死角,受到了群众的一致称赞。

(一)加强路灯的日常维护维修。根据各维护队路灯维修日志全年共计出动工程车1000余台班,维修故障路灯2000余盏,更换了损坏的钠灯、镇流器、触发器等电气元件。对巡查发现的路灯井盖缺失进行及时增补,共增补井盖40余个。为方便故障维修,新砌路灯检修井三百余个。及时处理路灯线路故障,更换民孟子湖新区、孟子大道等二十余条路段电缆管线6000千余米。对变压器进行安全大检查,为变压器加注变压器油、更换高低压配件,共计检查变压器197台,维修维护路灯变压器19台,更换路灯控制柜7台,处理高压故障14次。配合城市及道路建设,及时对变压器进行迁改,确保变压器安全平稳运行。因维护得当,处理及时,全市路灯未发生大面积灭灯故障。贯彻绿色照明要求,更新改造峄山路、凫山路、庙前路等七条道路路灯灯头,采用新式led光源,改善了照明环境,提高了照明亮度。

(二)是加强了对路灯的巡查看护工作。按照巡查制度,巡查人员每天对区域内路灯设备进行巡查,对偷盗路灯设备、撞坏路灯、路灯倾斜、人为损坏等情况进行巡查,编报路灯巡查单及时通知维护人员,发现问题及时处理,全年共处理撞灯事故十起,及时向损坏灯具行为的个人追缴损失并及时上交财政,这些制度有效确保了路灯设施的安全运行。

(三)严格落实了亮灯率考核制度。制订了切实可行的考核指标和考核办法,对各维护队的维修管理情况进行不定期检查考核,提高了维护人员的工作积极性,为提高管理和维修水平起到了较好的.促进作用。每半年组织一次一线科室队员及部分后勤科室人员对区域内路灯进行亮灯率检查,有力地保障了群众的夜晚出行安全。

(四)是群众满意度大幅提升。制定路灯故障报修流程,进一步减少中间环节,打通群众到直接业务人员的通道,避免出现推诿敷衍情况的发生。对“三个平台”、12319、市民热线反映的问题,直接责任到人,并对办理情况进行监督考核,确保了群众诉求能够及时解决。科学合理的开启早晨“二次亮灯”,并根据日照时间及市民诉求对亮灯时间进行调整,最大程度的方便群众冬季早间的出行。

(五)全力保障重大节假日期间的路灯运行质量。中秋、国庆期间及时组织维修人员对辖区路灯进行全面检修,同时检修加固节日灯饰,在两节期间合理开启节日灯饰,烘托了节日氛围。特别是春节亮灯工作,广大干部职工战严寒、斗风霜,加班加点、保质保量的完成了春节亮化,受到了群众的一致赞扬,得到了上级领导的一致肯定。

(六)加强了安全生产检查整治工作。每季度初安排部署安全生产隐患排查整治活动,确保路灯及其附属设施的安全运行。组织全体干部职工对全市路灯及附属设施进行安全大检查。明确检查区域责任人,逐灯进行漏电检测。共排查路灯杆体14000余杆、路灯箱变190余台,共发现漏电点5处,螺丝松动10处,检查井破坏70处。对发现的安全隐患进行迅速整改,整改率达到100%,有效保障了路灯设施的安全运行,提升了市容市貌,为市民的夜间出行保驾护航。全年未发生安全生产责任事故。

(七)做好信访维稳、文明单位方面的工作。配合固定资产统计工作,对管辖路灯、变压器进行全面细致的摸排。做好常态化值班工作,班子成员带班,处理各类安全隐患及矛盾纠纷。为巩固济宁市级文明单位的创建成果,同时迎接党建观摩,对单位办公区域进行集中粉刷,极大的改变了单位的面貌,改善了职工的办公环境。落实志愿者服务、组建党员和职工的志愿者服务队伍,积极参加各类志愿者活动。根据住建局对信访工作的要求,严格落实排查化解等工作措施,将各种不稳定因素消除在萌芽状态。

下一步我单位将继续充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,增强创新意识,努力开创党建新途径,将“四看四树”、“讲规矩、守纪律、做表率”、“不忘初心、牢记使命”教育活动成果转化为格尽职守,兢兢业业,任劳任怨,无私奉献到工作上。继续加大路灯巡查维护力度,坚持为市民的夜间出行营造良好的照明服务的宗旨,坚守岗位,服务大局,做好路灯管理维护中心工作,确保亮灯率始终保持在98%以上,切实提高群众对路灯工作的满意度。

汇报完毕,请考核组领导批评指正。

路灯保障工作总结

王店镇位于xx市西南部,属江汉平原向鄂xx区过度的丘陵地带,国土面积263平方公里,辖15个村,1个社区,116个村民小组,万户,万人,耕地面积7万亩,柑橘面积万亩,水面积万亩,林地面积23万亩。今年以来在市委、市政府的正确领导下、在全镇干部群众共同努力下,财政收入将突破2000万元,人均纯收入将超过全市的平均水平。

柑橘产业是我镇增加农民收入的支柱和优势产业。通过近六年的努力,面积已达到了万亩,今年的产量将达到万吨。

1、以注重面积的增加向加强管理、增加产量转变。20xx年以来我们根据全镇的实际情况:柑橘面积小,不能形成规模,用4年的时间将面积扩大到现有的规模,但受20xx年市场价格的影响,部分农户对新定植的幼树管理放松,甚至放弃。针对这种情况,只有让新定植的面积尽快受益才能让农民看到希望。20xx年、20xx年两年来,我们在加强成年树的管理的同时,加强了对幼树的追肥、修剪等技术管理,使全镇所有的面积已全部受益。

2、以注重产量的增加向提高果品的品质转变。今年以来我们依托省级柑橘密改稀项目建设建标准示范园2407亩。一是完成项目接受了省级的验收;二是依托项目对项目区范围内的果园全部进行了中耕、施肥,对树体全部进行了树体改造;三是以项目区为示范基地引导农民加强标准化生产,不断地提高品质,增加效益。

3、以注重生产向产销并重转变。前几年我们在抓面积的扩大、产量的增加、品质的提高等方面做了大量的工作,但生产出来的产品是等客户上门收购,客户说什么价就是什么价,根本不能争取最大的效益。随着规模的扩大、产量的增加。光等客户上门不行,我们从06年开始连续5年均由镇政府牵头,采取“走出去、请进来”的方法抓好我镇的柑橘销售工作。“走出去”即把我们的产品、产量、品质以及我镇的销售环境等通过图片、资料的形式向主销区进行宣传。连续几年来我们跑市场的足迹遍布了新疆、内蒙、xx、xx、xx及东北三省;“请进来”即在柑橘生产的过程中将主销区的大客户请到镇内来向他们介绍我们的产品、产量以及我们加强管理、提高品质的措施等,使我镇的柑橘产业形成了“面积稳定、产量稳定、品质稳定、市场稳定、效益不断提高”的良好局面。

生猪养殖长期以来是我镇农民家庭收入的主要来源,有传统的养殖习惯,为了增加农民收入,镇党委、镇政府因势利导,使其形成了产业,增加了农民收入,今年生猪年出栏将达到万头。

2、引导农户进行生态健康养殖,追求效益的最大化。传统的养殖将会影响环境、影响疫病的防控等,今年以来我们引导农户发展生态健康养殖,其要求是:养殖面积100平方米以上、年出栏100头以上能繁母猪5头以上,有固定的消毒池,有处理粪便的沼气池,有养殖档案。通过提倡、引导、宣传,全镇共发展生态健康养殖示范户110户。

路灯保障工作总结

20xx年上半年,集团继续遵循和发扬“学习、服务、创业、发展”的企业精神,紧紧围绕“以服务求生存、以改革求发展、以管理求效益、以贡献求支持”的战略思想,在各级领导和各个部门的关心支持下,狠抓质量管理,不断改革创新、开拓发展,很好完成了学校各项后勤服务和保障工作,基本实现了集团上半年工作目标,为创建和谐校园作出了贡献。

20xx年上半年,集团对各中心的副管代及内审员开展了iso9000基础知识的培训,增强了各中心的质量管理意识,以此推动各中心的质量管理工作;二是逐步修改集团《质量手册》与各中心三级文件,使之更符合实际情况并增强可操作性;三是对各中心贯彻落实iso9000情况予以检查,本学期对每个中心进行了两轮检查,提出整改意见,各中心予以持续改进,达到了加强管理,提高质量的目的。

20xx年上半年,集团在原有安全保卫领导小组的基础上,又成立了安全保卫工作小组,明确由一位副总经理牵头,各中心设立安全员,贯彻落实集团与各中心的安全保卫工作,将安全责任落实到人。工作小组每月组织一次安全检查,并与iso9000工作紧密结合,有效地保证了集团的安全运行。本学期未发生一次安全事故。

(1)培训工作效果显著。本学期培训内容主要围绕《员工手册》及规章制度的学习、服务意识与职业道德的培养、质量管理体系知识的掌握及落实、各专业技能的提高等几方面,计划实施率高达98%,滤布培训近9000人次,总参培率达97%以上,对提高员工的服务技能与水平等起到了积极的作用。

(2)专业技术人员的引进力度进一步加强。上半年共引进专业技术人员5人,聘用应届大专以上毕业生10人,其中本科生4人。

(3)办理养老保险人数增加。本学期,集团为140位非正式用工办理了养老保险,目前集团办理养老保险的员工达到505人,其中新办医保200人,总参保率达45%。

(4)职工生活条件进一步改善。鼓楼校区临时工的住宿问题得到了缓解,集团为职工宿舍安装了电风扇和简单的淋浴设备,尽可能为职工创造良好的生活条件。

(5)本学期集团工会举办了第二届职工扑克牌比赛,开展了书法兴趣小组活动,丰富了职工的业余文化生活。

路灯保障工作总结

作为城管系统的一分子,路灯管理所承担着县城各大主街道及小街小巷的路灯新建、维护、运行管理工作。2014年第三季度,在县政府、局领导的正确领导及大力支持下,我所紧紧围绕路灯维护的中心工作,始终践行方便群众的服务理念,不断追求更高的工作效率、更优的服务质量和更快捷的运行机制,较好地保证了亮灯率。现就第三季度的工作情况总结如下:

一、主要工作及成效。

(一)坚持理论、业务学习,提高职工业务素质,认真学习^v^理论,“三个代表”重要思想以及县委政府的有关文件会议精神,征订了《城市亮化》等相关杂志,职工学习有安排、有考勤、有笔记、有记录,切实提高了职工的政治业务素质。

(二)路灯日常维护管理工作。

1、强化路灯维护工作,确保道路照明运行正常。本季。

度维修大街小巷路灯960余盏,处理地埋电缆故障点20余处,处理白天着灯事故9次,恢复铁叶门、南街小区、墩脑等路段被大车挂断的路灯线路5起,处理雷雨季节里因恶劣天气损坏的路灯杆4起。切实提高了路灯照明的覆盖率,使路灯设施完好率达97%以上,确保路灯设备的正常运行。

2、全力保障重大节假日期间路灯的运行质量。为迎国

庆,我所及时组织维护人员对县城路灯及亮化设施进行了全面细致的维护检修。重点修复了岚山公园的上山道、岚湖路、游步道的路灯及望江亭、电视塔等亮化景观灯;替换了文化广场已腐蚀的庭院灯十杆,其余的庭院灯、龙柱灯及外围路灯都已进行了大规模修复;陆续更换了已烧坏受损的九洲大桥、文化广场、岚山、岚湖路、延伸街、黄坊至化工厂路段、湘江大道、同济大道等十余处电缆890米。

3、加强巡查管理,确保路灯设施安全运行。我所制定。

了详细全面的巡查制度,维护人员每天必须对区域内路灯设备进行巡查,对偷盗路灯设备、撞坏路灯、路灯倾斜、人为损坏等情况进行巡查,发现问题及时处理;督查室每星期对区域路灯进行督查,并做出相关督查结果对区域管理进行考核。这些制度有效确保了路灯设施的安全运行。

(三)强化施工质效监管,确保路灯设施安装工程质量。

保障工作总结

20xx年春运从1月16日开始至2月24日,历时40天。为切实抓好春运期间交通安全工作,保障人民群众安全出行,维护社会和谐稳定,按照市、县的统一部署,结合县政府《关于认真做好20xx年春运工作的通知》(云阳府办发〔20xx〕7号)、县交安办《云阳县20xx年春运农村道路交通安全工作方案》(云交安〔20xx〕1号)的要求,结合街道实际,认真开展了春运交通安全工作,确保了20xx年春运工作目标任务圆满完成,使辖区人民过上了一个欢乐、祥和、平安的春节。现将春运工作总结如下:

全面加强春运农村道路交通安全工作,实现了“事故起数、死亡人数同比下降,不发生重大(死亡)责任事故,不发生长时间、长距离交通拥堵,杜绝一次死亡3人及以上较大事故”(两降两不一杜绝)的工作目标。

为切实保障20xx年春运交通安全平安,街道办事处成立春运交通安全工作领导小组,由办事处主任汪腊春任组长,副主任刘宝任副组长,安监科工作人员为成员。领导小组下设办公室在安监科,由何文负责春运交通安全日常工作。各社区、村也成立了相应的工作机构,制定春运交通安全工作方案,进一步明确目标、任务,细化职责,狠抓各项措施落实。

(一)加强春运交通安全宣传工作。

一是利用宣传车进行流动宣传,并分别在辖区车站、村级交通安全劝导服务站、渡口设立交通安全宣传点,向过往群众发放宣传材料,展出宣传挂图,强化交通参与者春运交通安全意识。

二是街道在村级劝导服务站、薛家沟、复兴场镇等主要交通要道书写和张贴了13条以“让爱回家”为主题的宣传标语。在复兴社区组织开展了“抵制黑车载客、拒绝超员和酒驾、摩托车限二人”宣传活动,提醒驾乘人员安全文明出行。

三是继续为摩托车喷涂“限坐二人,佩带头盔”、为载客三人以上非客运机动车喷涂警示标语、为辖区面包车张贴限载标识,做到逢车必喷、逢车必贴,切实提高驾驶人员的安全意识,确保辖区春运道路交通秩序井然。

(二)全面排查整治交通安全隐患。

1.加强道路隐患排查。节前,组织各社区、村安全监管人员对云双路、复龙路、黄水路、建民村、马沱村等村级路段进行全面排查,重点检查存在安全隐患的路段,发现问题及时整治。对不能及时整治的,设置警示标志,提醒驾驶人注意行车安全。

2.水上交通安全隐患排查。春运期间,加大三坝溪渡口渡船的安全设施的检查力度,全面实施救生衣工程和签字发航制度,对发现的安全隐患立即整改,对达不到安全条件的渡船,坚决停止渡运工作。

3.制定应急处置预案。针对冰雪雨雾天气的道路管控、交通堵塞疏导等制定切实可行的应急处置预案,确保应急事件快速反应、指挥有力、保障到位、处置适当。

(三)加大水陆交通管控力度。

1.春运期间,采取定点检查和流动检查相结合的方式,严格查处客运车辆超速超载、货车、拖拉机、摩托车、电动车不戴头盔、违法载人以及酒后驾驶、疲劳驾驶、“三无”车上路等严重交通违法行为和渡船超载、冒雾航行及载运易燃易爆危险品等违章行为。

2.加大联合执法力度。节日期间,街道组织联合辖区派出所、交巡警中队等组建执法小分队,严格依法查处微型面包车、客运车辆超员、货车和拖拉机违法载人、驾乘摩托车不戴头盔、三无车辆上路、机动车超员超速、酒后驾驶等交通违法行为。对交通违法违章行为实行零容忍,严执法,切实防范安全事故。

3.全面发挥“劝导服务站”作用。从20xx年1月16日起,“农村道路交通安全劝导站”充分发挥“看、查、劝、宣、纠、报、封”功能,守好农村道路的重要节点,禁止违法行为过岗过卡而进入主干道。为切实抓好“春运”工作,青龙街道在农村重点路段路口启动了四个督查关口,并由街道派出督查组,对检查情况进行了每天不定时的督查,收到了明显效果。

4.重要节点重点处置。一是掌握辖区学生集中上放学、赶场日、村(居)民婚丧嫁娶等特殊时段,落实交通安全“打招呼”制度,组织人员“跟场”监管,严查或劝阻中短途运输工具交通违法行为。二是与气象部门联系,掌握恶劣天气信息,时时监控辖区雨雾冰雪路段的交通状况。大雾发生时,通过喊话、远端提醒等方式告诫驾驶员谨慎驾驶;冰雪路面发生时,派出专人值守,禁止未戴防滑链、三角木的车辆通行。三是根据村居民集中外出“烧香拜佛”“飘魂挂纸”“登高望远”“结伴旅游”“吉日出行”等民俗特点,提前安排执法力量指挥车辆有序停放、疏导交通、禁止车辆超员超速、酒后驾驶,防止交通堵塞或诱发道路交通事故。

5.集中开展“交安行动”。按照县交安办要求,从20xx年1月16日起,以10天为一个周期,依次以客车、酒驾、微型面包车、客车为主题,开展四次道路交通违法行为集中整治行动,确保节日期间辖区交通秩序良好、有序。

6.全面完成基本工作量。一是保证街道行政主要领导每周带队路检路查不少于1次、分管领导每周带队不少于3次、执法人员每周路检路查不少于5天。二是根据辖区实际,节前全天候管控、春节期间和春节后以出行高峰和事故易发路段为重点,错时值守和管控,预防交通事故。三是街道保持每月查处交通违法行为不少于60件,其中严重交通违法行为不低于30件,确保农村道路“有人管、管得住”。

(一)重点突出,责任落实。

安监科积极配合交巡警青龙中队、青龙派出所等部门,在客运交通流量、事故多发时段、路段、渡口,落实勤务制度。春运期间办事处主要领导、分管安全的领导亲自带队上路检查安全,安监科全体工作人员一律不休假,坚持每天上路检查。春运领导小组人员深入辖区路面进行督导,切实做到一级抓一级,层层抓落实,确保了春运交通安全工作落到实处。

(二)严格执法,文明执法。

春运期间对各类机动车船的违法行为,严格依照国家现有法律、法规进行执法,严格履行法律程序,坚决杜绝公路“三乱”和“三无”船只运客,对摩托车、非客运机动的违法行为进行严查重处,切实消防交通安全隐患。

(三)加强检查,严格查处。

在春运40天期间,安监科人员坚持每天上路安全检查,其中主要领导上路检查16天,分管领导28天,共出动车辆56台次,出动人员共200余人次,查处各种违章车辆117台次。

(四)严格工作纪律,加强信息报送。

春运期间,各社区、村认真落实领导带班和值班制度,保障通讯畅通,重大情况按要求及时上报。春运工作实行“有事报事、无事报平安”的日报制。

安全工作只有起点,没有终点。虽然春运期间取得了交通安全平安无事,没有发生一起交通安全事故。但也存在一些隐患,在今后的工作中将继续加大道路交通安全检查力度,确保辖区交通秩序持续好转,确保全年交通安全目标任务的实现。

路灯工作总结

20xx年上半年,路灯管理处在处支部、处委会的领导下,积极落实年初处务工作会议精神,结合自身工作任务与特点,做了以下工作:

常规的巡检与维护是非常必要的,在×××化营副处长的安排下,我们组织了6次徒步全线路巡检、21次车巡,每周安排配电箱表测检查,并规定了雨后配电箱必检的制度。我们把日常检查工作落到了实处。通过有规律性的检查,发现了并处理了路灯杆地脚螺栓松动7处,线管裸漏35米,检查口盖10处,及时发现丢失电缆80余米,电线100余米,挂式镇流器5个,以上均及时做了处理。

通过日常有序的检修工作,使我们能及时的发现系统运行的隐患,避免了一些故障的发生,保证了路灯系统的正常工作。

上半年我们主要对建设路南段、北段西、建凌街市场段(西)、建凌街(育红)北段漫水桥、朝阳路(河东段)、朝阳路西沟段等进行了大规模的维修工作。上述路段主要是施工原因造成的故障,有的地段甚至发生两次以上线路故障。对于这种情况,我们在×××处长带领下总是能够在第一时间做出反应,认真分析故障原因,运用万用表、电流表、探测仪等设备进行检测,尽快找出故障点,进行处理,全力避免停电维修。

在建设路的维修工作中,由于北段西侧有业户盖楼深挖基础,造成线路破损,导致不能供电,为不影响市民出行,按×××处长指示,西段停电而东侧供电,这样就避免了停电维修状态。在7月份的维修中,因其它同志都忙于河东防汛垫方,只剩×××、×××、×××三名同志在线路上工作,在无车、无人,冒着酪热于当天完成了南段的维修,保证了晚上正常供电。

在工作中一线的同志力求严谨认真,在西沟线路维修工作中,我们的同志头顶烈日在长达300多米的线路中电缆上用手进行触摸检查,确认有无坏点,用各种仪器进行反复检测,确认表示正常后,才请示送电。

我们今年上半年的停电维修情况只发生了2次3天,较去年有很大提高,给市民出行尽量减少了麻烦。这些工作得益于×××处长的正确指导和一线同志的努力工作。

今年上半年发生因车撞坏撞倒灯杆7起(分别为红旗街毛巾厂门口,朝阳路西沟段、河东加油站东、棉麻西,站前街2处、凌东北街三高中),因洪水毁倒灯杆1起;因洪水冲击露线(管)150多米。在这些突发事件中我们总是第一时间赶到现场并及时进行处理。在站前街线杆处理中,由于我们的及时反应,避免了因线杆倾斜给群众和车辆出行带来的威胁。

在29日发完洪水造成线、杆损坏后,在处里统一组织下,×××处长在30日即指示我们对棉麻西的损坏点进行防护,并对河东的因路基被毁而对线、杆造成的损害进行评估。我们于当天即完成对棉麻西损坏点的防护,并在稍晚些时候,组织人力、铲车、东风、时风等车辆进行垫方和水泥防护,在1个工作日内完成河东垫方、水泥防护,完成了任务。

只要有涉及路灯的突发事件,我们总是能在第一时间赶到现场并做处理,有的群众指着我们车辆上的“×××县市政管理处”说,你们的速度真是太快了。

随着铜价的上涨,一些不法分子的目光描向路灯的一些跨桥线路,建凌三桥、南环小桥、建凌大桥、凌东北街84m桥等处跨桥线路相继被盗割,配电箱被破坏。我们对三桥及时修复后,次日又被盗,针对这种情况,×××化营处长带领路灯管理处人员进行了反复研究,切合实际的做了以下工作:

2、南环小桥用水泥杆穿管;

4、向镇南派出所、河东派出所报案。

以上措施,有力的`保护路灯电缆,效果明显。

在×××处长安排下,完成不夜城路的尾端路灯进行安装,安装路灯3组,布线180m,使不夜城路与建平路连成一线。

一支队伍能不能冲得上、打得赢,我们认为主要是队伍的战斗力与凝聚力。路灯管理处是以年轻人为主的队伍,我们在工作中十分注意发挥年轻人的特点,增强队伍的团结协作精神,在烈日下的每一瓶水、在寒雪中的每一支烟,都能体会出同志们的互相关心与照顾,正是因为这种相互的力量,才是我们在各种急难险重的条件下出色完成任务的关键。

作为市政管理处的一部份,我们负责的是路灯工作,这是整个市政管理的一个组成部份,这半年的工作主要是在处支部、处委会的安排下进行的,同时,处里也给我们在材料、车辆、设备和决策上以大力的支持,如果没有这些工作,我们的工作将一事无成。

路灯工作涉及电气、土建两个体系,我们在工作中坚持实事求是、科学严谨,对一些故障的判断和处理上绝不敷衍了事,坚持按操作规程办事,一丝不苟,同时,对一些有分歧的问题上,本着结合实际,尊重规律的态度,适当的加以集中。如在处理电缆线盗割问题上,同志们的意见不尽相同,×××处长经过综合分析后,果断决定应用钢索、砌筑、穿水泥管的办法尽量做好线路防护,实事证明这些方法是可行的,有效的。

在近几年的锻炼下,路灯管理处形成了这样的传统,一是团结协作,二是能吃苦能战斗;在日常工作中,我们通常是有任务就出发,而无论严寒还是酷热,以最快的时间以最优的质量完成各项任务,同志们在各项工作中都非常认真努力。朝阳路河东段的防汛垫方和建设路南段的查修是同时进行的,分为两个工地,车辆、土建、电气三个工作面,对于这样大的工作量,在同志们的努力下。我们用少于1个工作日的时间保质保量的完成了任务,工作结束时已经接近下午3时,没有一个人退缩、没有一个人叫苦叫累。正是这样的队伍素质,我们才完成一个又一个急难险重的工作。

1、上半年的路灯维护工作不理想,亮灯率没有达到95%;

在今后的工作中,我们要以处支部处委会的工作安排为核心,结合自身特点加强各项工作,加强队伍管理,研究一些新工艺和新方法在路灯管理和维护工作上的应用,提高管理和维护水平,为全处整体工作的不断向前发展贡献自己的力量。

路灯保障工作总结

今年,在中医重点专科(专病)建设中,我区坚持“以中医为主,中西医结合,突出特色”的发展思路,努力做到“六个结合”:即突出中医特色,中西医结合;保持和发展中医药特色优势与提高中医药防病治病能力相结合;传统的“望、闻、问、切”与现代诊疗手段相结合;重视基本知识、基本技能的学习实践,做到理论与临床相结合;创新服务环境,强化服务意识与提高医疗质量相结合;专科(专病)能否持续发展与培养学科学术带头人及临床师承工作相结合,有力的促进了各医院的发展,在促进和推动全区中医事业整体发展、创建“全省农村中医工作先进区”工作中发挥了重要作用。现将该工作总结如下:

一、以国家重点中医医院建设项目为契机,全面加强中医重点专科(专病)建设。

亩(新征亩),建筑规模20538平方米(其中新建业务用房13000平方米),添置110万元中医医疗设备。中医脊柱专科、创伤骨科、中医肛肠科、针灸推拿科等四个科为区级重点专科,创伤骨科为市级中医重点专科,“股骨粗隆间骨折中西医结合治疗方案研究”获省中医药管理局科研立项,《股骨近端骨折中西医结合防治方案》列为四川省中医药防治重大疾病工程建设项目协作单位。该院计划在国家重点中医院项目建设周期内完成肛肠、针灸两个四川省重点专科的验收,争取市级重点专科达到六个(增加推拿和康复科为市级重点专科)。通过项目建设,在继续加强中医骨伤科为主的业务发展的基础上,走“大专科,小综合”的道路,使之成为集内、外、妇、儿、肛肠、针灸、急诊、创伤急救、康复理疗、中药制剂等为一体的现代化中医院。

二、全面加强基层中医专科(专病)建设。

今年全面开展了区级中医重点专科(专病)建设工作,制定了《高坪区中医重点专科(专病)建设及验收标准》,建设目标一是到20__年,初步建立一批布局合理、特色突出、疗效显著的专科(专病),形成一院一品牌,一院一专科;二是培养一批中医药专科(专病)人才骨干;三是挖掘、整理并推广一批中医药专科(专病)技术。今年确立了第一批11个区级中医重点专科(专病)建设单位。并确立了23个乡镇卫生院中医专科(专病)设置。目前,区乡两级中医专科(专病)建设体系已初步形成。

三、切实加强中医专科(专病)人才的培养。

市中二院在专科人才培养方面,积极探索中医专科人才培养的竞争机制,制定激励措施,为人才的脱颖而出创造良好的外部条件,并把经过系统整理的中医专科诊疗技术,作为住院医师规范化培训的重要内容。同时我们注重乡镇卫生院的中医专科人才培养,以促进乡镇卫生院的中医专科(专病)建设。今年12月在基层乡镇卫生院选派8名中医骨干到成都参加全省项目培训。

____年,我区中医药工作在区委、区政府的领导下,在省、市中医药管理局的指导下,按照局党组工作要求,以_市基层中医药服务能力提升工程“十三五”行动计划为抓手,扎实推进各项中医工作,圆满地完成了各项任务和工作目标。现将有关工作情况总结如下:

一、____年工作完成情况。

(一)积极参与新冠疫情防控。

一是积极贡献中医力量。充分发挥祖国传统医学优势,为防疫一线助力,根据国家卫建委和中医药管理局发布的诊疗方案,结合中医治疗“疫病”、“瘟病”的特点和多年临床经验,利用中医药防治原理,研制出了中药预防汤剂及“防感香囊”组方,及时向隔离人员、一线工作人员及社区群众免费发放熬制发放中药预防汤剂_____余人份,为我区疫情防控工作建起了一道牢固的中医“防疫屏障”。二是严格各项落实防控制度。

各中医医疗机构严格按照标准要求,落实首诊负责制、预检分诊、探视陪护、院感防控等相关制度,规范设置发热门诊(发热哨点),_肛肠专科医院于_月完成了核酸检测实验室建设,具备了核酸检测能力。

(二)加强中医药传承创新发展。

组织专家认真分析锦江区中医药现状和特点,谋划中医药传承创新发展的着力点和具体举措,拟定了区卫健局关于促进中医药传承创新发展的实施方案。

(三)深化中医药服务能力提升。

1、强化中医医疗机构内涵建设。

加强中医医院、社区卫生服务中心标准化中医科、中药房、中医集中诊疗区(中医馆)内涵建设,指导_骨科医院创建三级中医医院,督导_肛肠专科医院完成三甲评审反馈问题整改,指导成龙卫生服务中心、双桂路五福社区卫生服务中心等_家机构进行“示范中医馆”和“规范化中医角”提档升级。截止__月,锦江区__个社区卫生服务中心均完成中医馆建设,_个“示范中医馆”和_个“规范化中医角”完成提档升级,并顺利迎接了检查验收。__岁以上老年人中医药健康管理率达到,_—_岁儿童中医药健康管理率达到__。__%。

2、大力开展中医药适宜技术推广。

以锦江区基层中医适宜技术培训基地为依托,有针对性地对辖区内基层医疗卫生机构推广__类__项以上中医药适宜技术,举办全区中医适宜技术培训,邀请省、市专家为基层中医医务人员进行专题讲座,全面提升基层中医药服务能力。在____年_市中医经典竞赛中,区卫健局获优秀组织奖;在_市____年基层中医适宜技术技能大赛中,获拔罐项目三等奖;在____年_市首次基层中医药传统技能竞赛中,获个人三等奖。_肛肠专科医院中医适宜技术《济川化痔线挂线疗法》和_泰坤堂中医门诊部中医治疗优势病种《儿童性早熟》顺利通过市级评审。

3、推进中医特色专科建设。

严格按照国家、省、市中医重点专科建设要求,持续加强我区中医重点专科(专病)建设,发挥中医专科(专病)特色,为群众中医药健康需求提供更多高质量的中医专科服务。组织各医疗机构按照社会效益、技术效益、经济效益相结合的原则积极申报省、市重点专科(专病)项目,通过加强重点专科建设,不断提升自身能力水平。____年成功申报_个省级重点专病(_肛肠专科医院痔病、肛裂病),成功申报市级重点专科_个(_骨科医院上肢骨科、老年骨科)。

(四)加强中医药知识传承。

继续深度挖掘心裕·济川医学、杨氏骨科、肖小儿中医儿科等近现代川派名医的学术理论和实践经验,进行保护和整理。发挥“心裕·济川”“杨氏骨科”等品牌优势,利用_骨科医院特色跌打损伤药物和_肛肠专科医院胃肠医学创新药物,推动_骨科医院、_肛肠专科医院与生物医药企业合作,共同研发运动伤病药物。严格按照省市中医药管理局要求,严格组织中医师承和医术确有专长考核报名和资料审核工作。____年,共审核推荐__人参加中医师承和医术确有专长人员参加考核,完成师承备案_人。

(五)加强中医药人才队伍建设。

深化中医药继续教育,加强对医务人员,特别是基层医务人员中医药基本知识、适宜技术和西医人员学习中医药知识项目培训,按计划组织医师职称晋升考试报名工作和中医全科医生转岗培训工作。

二、存在问题。

相关范文推荐

猜您喜欢
热门推荐