通过月工作总结，我们可以找出自己在工作中存在的问题并制定相应的改进措施。下面是一些优秀的月工作总结范文，希望能够给大家提供一些写作思路。
机关党支部换届工作总结报告
知识欲的目的是真，道德欲的目的是善，美欲的目的是美。下面是众鑫文档网小编为您推荐x局机关党支部党史学习教育专题组织生活会策划方案。
一、会议主题和基本要求。
本次专题组织生活会要充分运用党史学习教育成果，聚焦“学党史、悟思想、办实事、开新局”这一主题，围绕“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”的目标，盘点收获、检视问题、深刻剖析。通过召开专题组织生活会，推动广大基层党组织和党员自觉深入总结历史经验、认识历史规律、掌握历史主动，传承红色基因、牢记初心使命，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，守正创新抓住机遇，锐意进取开创新局，为全面建设社会主义现代化国家、谱写好中国梦的云南篇章、推动集团“十四五”高质量发展而不懈奋斗。
二、会前准备工作。
1.认真组织学习。学习的主要内容包括：习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记在党史学习教育动员大会、庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神、习近平《论中国共产党历史》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产党简史》。
2.进行学习研讨。结合学习内容，围绕“通过学习党史牢记初心使命，通过学习党史感悟思想伟力，通过学习党史做到‘两个维护’，通过学习党史感党恩、听党话、跟党走，通过学习党史办实事解难题，通过学习党史开新局谱新篇”六个方面要求，组织党员开展一次集中学习讨论和心得体会交流。
3.开展征求意见。采取发放征求意见表的方式，主动征求群众特别是服务对象对党支部及班子成员的意见建议，把存在的问题找准找实。
4.开展谈心谈话。支委之间、支委与党员之间要普遍进行一次谈心谈话，谈心谈话要紧扣本次专题组织生活会的主题，谈参加党史学习教育的收获体会，谈学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行方面的差距不足，谈对整改落实具体措施和意见建议。既要谈自身差距，又要谈对方不足，把问题谈开、把道理谈透、把思想谈通，达到触动思想、增进团结、解决问题、推动工作的目的。要防止泛泛而谈不聚焦，防止只谈工作不触及思想等问题。
5.认真检视问题。党支部和党员要深入盘点参加党史学习教育的收获提高，查找违背初心使命的差距不足，并分别列出问题清单，从检视出来的具体问题中，剖析主观上、思想上的根源。
三、会议具体安排。
（一）召开形式。
支部以召开党员大会的形式开展专题组织生活会，组织党员开展批评与自我批评。
（二）会议时间。
2021年7月中下旬，具体时间待定。
（三）会议议程。
1.由党支部书记说明专题组织生活会会前准备情况、征求意见情况，并对会议提出要求。
2.党支部书记要代表党支部委员会作对照检查，带头开展批评和自我批评；其他党员逐一对其开展批评；待所有党员提出批评意见后，支部书记作表态性发言。
3.支部委员开展批评和自我批评；其他党员逐一对其开展批评，支部书记最后开展批评；待所有党员提出批评意见后，支部委员作表态性发言。
4.其他党员以此类推，待所有支部委员开展批评与自我批评后，依次按照上述程序开展批评与自我批评。
5.党支部书记就如何贯彻好落实会议精神和会议成果抓好问题整改、加强支部建设，进行表态发言。
（四）有关要求和注意事项。
1.党支部书记要严明工作纪律。会议期间，确因特殊情况不能参加会议的，按程序向支部书记履行请假审批手续。党支部书记要及时指出和纠正批评和自我批评中可能出现的不良倾向，营造严肃认真的氛围。
2.党员领导干部要严格执行双重组织生活制度，以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会，一起学习讨论、一起交流心得、一起接受思想教育，为普通党员作出示范。
3.开展自我批评要勇于解剖自己、揭短亮丑，见人见事见思想，既要找学习短板、工作弱项，又要找思想差距、作风不足，把自已的问题讲清楚，把问题根源讲透彻，把整改措施讲具体；相互批评要联系具体人具体事，有什么问题就说什么问题，不讲空话套话，不搞一团和气，要真点问题、点真问题。
四、会后工作。
1.党支部委员会要列出整改清单，明确整改事项、整改措施和整改时限；党员要作出整改承诺。整改措施要对着问题去，落在具体实事上，实打实、可操作。整改清单和整改承诺要在一定范围内公示，接受党员群众监督。党支部要履行直接教育管理监督党员的责任，督促党员承诺践诺，确保整改落实到位。
2.情况上报。会后2天内，党支部要完成做好谈心谈话记录、会议记录、问题清单、整改清单和整改承诺等相关资料的整理、归档工作，并将组织生活会召开情况及时上报上级党委。
村党支部换届工作总结报告
(一)党委、政府的重视是搞好选举的关键。一是党委、政府统筹兼顾，把村级组织换届选举工作放到突出位置来抓。制定周密的实施方案，乡党委多次召开换届选举工作会议，党委主要领导经常到我村督促，并提出了具体工作要求。二是分工干部认真负责，保证了我村换届选举工作的顺利进行。此次我村委会换届选举之所以成功，与乡换届指导小组周密布署、精心指导是分不开的。
(二)党员的坚强党性，是搞好选举的前提。在选举中充分发挥了领导核心作用和战斗堡垒作用，山东村全体党员都站在历史的高度，为山东村的将来负责，高度支持村换届选举工作，可以这样说，通过这次换届选举，检验了我村党组织，也检验了村干部的综合素质。
(三)群众的参与支持，是搞好选举的基础。换届选举的过程，也是推进我村基层民主政治建设的过程，是教育广大群众的过程。在选举过程中，我们采取不同形式，积极做好群众的思想政治工作，广泛、深入宣传《村民委员会组织法》和《选举法》，让群众明白换届选举的目的、意义、方法、步骤及原则等内容，从而使群众能够依法、正确行使自己的民主权利，广泛参与选举，这是成功的基础。
(四)依法办事是搞好选举的保证。一是根据实际，确定了选举方案。在选民的界定问题上，由村民选举委员会主持召开村民代表会议决定，从而有效地防止了违法、违规现象的发生。二是在每一个阶段工作上、在每一个工作环节上都严格程序、严格操作。三是相信群众，依靠群众，充分尊重群众的民主权利。在这次选举中，我们充分尊重了群众的意愿，依法保障选民的民主权利，为了山东村的将来，为了山东村的群众，投上了庄严的一票。
目前，我村换届选举工作已圆满结束，在下一步的工作中，我们将重点做好建章立制、新老班子的交接工作和村委会工作的分工，推选产生新一届村民代表和组长，对村班子成员开一次会，使他们尽快进入角色，投入工作，为加快推进我村社会主义新农村建设提供坚强的组织保证。
机关党支部换届工作总结报告
按照《中共xx市x区委党史学习教育领导小组办公室关于召开党史学习教育专题组织生活会的通知》等有关文件通知要求，局党支部围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题，积极贯彻“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”要求，会前认真组织全体党员干部学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上、庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神和来闽考察重要讲话精神及党中央指定的党史学习教育4本学习材料等，打牢开好专题组织生活会的思想基础。局党支部认真学习领会相关部署要求，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，从严从实做好各项准备工作，认真查摆存在的问题，深刻剖析问题根源，明确整改措施与努力方向。现将支部班子对照检查情况报告如下:。
一、半年党支部工作情况特别是开展党史学习教育情况。
一是及时启动学习教育。全区党史学习教育动员大会后，局机关立即召开专题会议，及时传达学习习近平同志在党史学习教育动员大会上的讲话精神，认真落实相关部署要求，制定了《中共xx市xx区委老干部局关于开展党史学习教育的实施方案》，成立了以局班子为主体的党史学习教育领导小组,明确了责任人、时间、学习读物等事项，使全局党史学习教育有章可循，努力做到党史学习教育组织到位、人员到位、工作到位、责任到位。二是认真开展学习交流。为全体党员干部征订了党中央指定的党史学习教育4本学习材料10套，坚持集体学习和自学相统一，将党史学习教育与局机关周学习学习制度相互融合，并充分利用下班时间自学，撰写学习心得，研讨交流。结合主题党日活动，组织全体干部职工前往x城xx爱国主义教育学习基地、xx生邮票艺术馆等实地感受红色历史文化的魅力，更深入地推动党史学习教育入脑入心、走深走实。三是重点解决民生实事。坚持把“我为群众办实事”实践活动贯穿党史学习教育全过程，结合老干部工作，组织广大党员、干部深入基层察民情访民意听民声，了解群众所思所急所需所盼，制定详细的“我为群众办实事”项目清单，明确时间表、任务书，限时解决，以实际成效取信于民。培育xxx、xxx、xxx为市级老年远程教育示范点，推动引领全区老年远程教育科学发展，全面实现全区老年远程教育全覆盖，提升全区基层老年教育教学质量;成立以离退休老干部为主的“讲党史、颂党恩、跟党走”主题教育宣讲团，深入中小学开展党史宣讲活动，与xxx联合举办“厝边党史小课堂”，邀请老干部以自身经历为社区青少年讲党史，厚植青少年爱国主义情怀继续深化离退休干部社区医疗保健挂钩服务，为老干部排忧解难等一件件项目清单都是为民服务、用心办实事的生动体现。
二、党支部委员会检视情况。
(一)在组织开展党史学习教育方面。一是学习氛围不够浓厚。班子按期开展集中学习和讨论，但学习的深度和广度还不够，在学习上常局限于“是什么”，对党史学习教育的精神实质和丰富内涵把握不够到位。二是理论武装不够深入。班子成员还存在不重视理论功底和理论素养的提升，存在重业务，轻学习现象，总是以工作忙、任务重、没时间学为由,不能自觉静下心来学习，导致政治理论学习效果不明显。三是学用结合不够紧密。把学习当做是一种任务，在学习的过程中，带着对老干部服务管理工作的思考较少，理论学习和工作实际存在一定程度的脱节现象，减弱了学习的实效性。
(二)在联系群众解决民生实事方面。一是深入基层不够。深入基层调查研究不充分，与基层干部交流相对较多，与群众的深入交流较少，对群众的需求把握不准确，对思想舆论掌握不全面。二是公仆意识不够。部分党员干部有机关作风，不会与群众交流、不善与群众沟通，面对群众来访办事不会处理，衙门作风较重。三是民本意识不够。对群众关心关注的困难不够重视，有时没有站在群众的角度考虑，想问题做决策还是从对单位有什么影响出发，没有把实现、维护和发展群众利益作为根本出发点和落脚点。
(三)在力戒形式主义官僚主义方面。一是工作作风不够扎实。日常工作存在以文件落实文件，以会议落实会议的现象，有些工作没有真正落到实处，班子成员还没有完全从文山会海中解脱出来，会议多、文件多等问题仍存在，整体工作效率、工作质量还有待提高。二是攻坚克难精神不够。班子成员对面临的新问题还有畏难情绪，患得患失，积极性、主动性、创新性较低。三是基层调研主动谋划不够。到基层走访调研缺乏统筹规划，更多的是陪同上级领导下基层，主动带着问题下基层、帮助基层解决问题做得不够。还没有完全沉下来倾听老干部所需所求。
三、努力方向和整改措施。
下一步，单位党支部将牢牢把握党史学习教育目标方向，紧扣党史学习教育各项要求，切实将党史学习教育各项部署要求从严从实从细落到实处，不断推进党史学习教育取得新进展新突破。
(一)加强理论学习，推动党史学习向深处发展。加强学习型班子建设，把党史学习教育作为加强党性修养、提高自身素质、履行岗位职责的第一需要。一是加强理论武装。坚持把党史学习作为班子的必修课，灵活运用多种学习方式，加强党史学习成效，做到学思用贯通、知信行统一。班子成员在加强学习、提高认识、带头整改上走在前面，以上率下发挥示范带头作用，进一步增强学习自觉，改进学习方法，注重在学懂、弄通、做实上下功夫。二是坚定理想信念。认真组织开展红色专题教育和理想信念教育，着力解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，补足精神之“钙”，让“革命理想”内化于心、外化于行。三是强化党性锤炼。持续加强党性党风党纪教育，增强党性修养，强化忧党、忧国、忧民意识，树立正确的权力观、得失观、服务观。
(二)强化宗旨意识，推动党史学习教育落到实处。通过党史学习教育，在转作风树新风上下深功夫苦功夫，切切实实提升服务水平。一是改进文风会风。坚决取消一切没有实质内容和作用的会议、活动和文件，以建设学习型党组织为抓手改进学风，以优良学风促进党员干部不断提高学习能力和知识素养。二是带头践行下基层。主动加强与涉老部门和基层各单位的沟通协调，带头到基层多倾听群众的声音，了解各基层离退休干部党支部各项建设和学习活动等存在的问题和困难，虚心听取离退休党员的意见，多与党支部所在党委沟通，共同探讨解决问题。带队到老干部家中开展“六必访”工作，带动全局干部职工践行亲情服务，与老干部交流感情，沟通思想，了解其所思所想。三是加强与干部职工的交流。定期开展组织活动，班子成员主动与机关干部交流谈心，积极营造和谐融洽的机关氛围。
(三)改进工作方法，建设风清气正的干事环境。一是坚持求真务实，努力钻研业务。本着科学求实的态度，加强调查研究，通过真抓实干察实情、出实招、办实事。按照股室业务分工，下达调研任务，带领工作人员加强调研，掌握真实的第一手资料，对各项业务工作中提出切实可行的工作方案，对老干部关心的问题提出具体的解决方法。努力化解工作实践中的突出矛盾和难点问题，切实提高工作成效。二是解放思想、大胆创新。破除自满畏难僵化思想，树立忧患进取创新意识。始终围绕我区的长远发展和中心工作，结合老干部工作实际，提出新思路、新方案，拿出新举措。力争在亮点工作上，取得新突破、新实效。三是加大落实力度，提升工作实效。完善工作任务分工负责制和奖惩机制，加强对工作落实情况的督查，对工作完成效率高质量好的同志给与表扬，对工作拖拉不前的同志提出批评。
机关党支部换届工作总结报告
（一）加强组织领导。重视开展主题党日活动，党支部要提前做好主题党日活动安排，周密部署，扎实有效开展各项活动，切实提高主题党日活动的质量与效果。
（二）党员积极参与。党员同志要积极主动参加主题党日活动，并提前做好相关准备，做到讲政治、讲党性。
（三）加大宣传力度。加强对主题党日活动的宣传，营造浓厚的舆论氛围，及时对活动成果和经验进行总结提炼，增强主题党日活动的感染力和凝聚力。
（四）规范活动资料。建立“主题党日”活动资料档案，做好活动记录和图片收集工作，并撰写党建活动信息。活动前有工作方案，活动中有工作记录，活动后有信息报送。
机关党支部换届工作总结报告
x年是党的_大召开的喜庆之年，也是全区上下努力推动又好又快发展，用心推进和谐建设的关键一年，做好今年机关党建工作，好处十分重大。为此，_年区级机关党建工作的指导思想是：坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻党的十六届六中全会及省、市、区党代会精神。工作思路是：按照区委、区政府提出的超常规发展和“克难奋进、务实为民”的要求，以“持续先进性，建功新”为主线，建立党建工作特色品牌，充分发挥基层党组织在建设“现代化国际性人文绿都标志区”中的政治、思想和组织保障作用，为党的_大胜利召开营造良好的政治氛围。
一、以思想建设为先导，拓宽视野强素质，不断提高机关党员干部综合潜力。
1、加强理论武装，促进学习型机关建设。各党（总）支部要切实建立健全学习制度，严格落实年度学习计划。重点抓好十六届六中全会及省、市、区党代会精神的贯彻学习；继续开展学习、遵守、贯彻、维护党章活动和社会主义荣辱观教育；认真组织学习宣传党的_大精神。结合部门实际，用心引导党员干部学习服务发展所必需的知识，努力改善知识结构，做到坚持学习常充电，学以致用多放电。每季度组织一次学习讲座，使机关干部及时领会新精神、掌握新信息。
2、立足服务定位，理解超常规深刻内涵。坚持找准党建工作在服务中心、服务大局、服务__发展中的切入点，发挥作用，寻求突破。按照“四个超常规”的要求大力加强机关党建工作，一切以发展为要，以群众为先，以基层为重，不断弘扬新时期__精神，敢于争先，敢争一流。进一步在发展创新中实现新的思想解放，增强机关干部危机意识、职责意识，以拼抢精神加快发展，以优质服务促进发展，以实干作风推动发展。
3、建立长效机制，巩固先进性教育成果。充分发挥片区组织协调作用，各党（总）支部要组织党员干部对机关党的先进性建设进行一次讨论，进一步探索新时期加强机关党组织和党员先进性建设的机制、途径和方法，努力在理论上、制度上取得成果。在机制建立的资料上注意突出党员长期受教育的学习机制、纯洁党员队伍的管理机制、党员密切联系群众的服务机制和新形势下做好机关党建工作的职责机制。
二、以制度建设为根本，固本强基求实效，全面提升机关党建工作整体水平。
4、明确目标职责，落实市区党建工作意见。认真学习和落实市委《进一步加强和改善机关党的建设的意见》、区委《_年党建工作意见》和区委组织部、纪委、机关工委联合下发的《关于进一步发挥机关党组织作用的意见》。明确当前和今后一个时期机关党建工作的指导思想、工作原则和各项制度。坚持和落实“一把手”抓党建目标职责制，选派部门优秀干部担任支部委员，配齐支部班子，充实支部力量，并把党建工作目标绩效纳入各部门二次考核之中。
5、严格规章制度，全面规范基层支部建设。各党（总）支部要认真落实“三会一课”制度，使党内生活规范化、制度化、经常化。用“七一”前后一段时间，开展集中教育活动，组织机关党员重温入党誓词，对照党章和党员先进性具体要求进行党性分析，开展一次批评和自我批评，进一步提高党员素质。开展好组织生活会和民主生活会。按程序做好党员发展工作，严把质量关。力争使机关各党（总）支部建设全面到达“班子更坚强、组织更健全、制度更完善”的目标。
换届支部党建工作总结报告
同志们：
在进行支部委员会换届选举之际，我代表本届支部委员会，向全体党员同志作汇报，并接受党员审议。现将本届支部委员会的工作报告如下：
捷利德公司党支部现有党员14名，其中积极分子2名。党员人数占职工人数的10%。党支部自2009年换届以来，在矿党委和劳服公司总支领导的大力支持下，以开展“创先争优”主题教育为契机，深入贯彻落实科学发展观，认真学习党的路线、方针、政策及十七大精神，全面加强党的思想建设、组织建设和作风建设，全体党员干部和职工爱岗敬业、努力工作，内抓管理，外树形象，争先创优，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。
一、以理论学习为先导，加强思想政治建设。
党支部坚持以党员组织生活、党课教育、职工政治理论学习、专题培训等形式，结合党员、干部和职工的思想工作实际，有计划有步骤地开展了形式多样、内容丰富的学习教育活动，重点学习了党的十七大精神、《科学发展观重要论述摘编》、《中国共产党章程》等文件资料以及矿下发的各项文件，在公司全体党员干部和职工中开展了“科学发展观”“创先争优”等主题教育，提高了全体职工的理论素养,并结合公司的实际情况，要求使每位职工做好自我查找不足和相互促进提高，通过活动有的放矢的查找问题，特别是对在安全生产中存在的问题，能够及时发现及时解决，为全面公司健康发展打下良好的思想基础。公司连年被评为“先进党支部”、“先进区队”。
二、以“创建五好支部”活动为载体，加强领导班子建设。
党支部以“创建五好支部”活动为载体，以建设一流领导班子为目标，通过加强以民主集中制为核心的制度体系建设，完善领导班子议事规则和决策机制，建立和认真落实班子主管成员之间定期谈话沟通以及问责追究制度，增强了班子主管成员“讲学习、讲政治、讲正气”的自觉性。班子成员严格要求，率先垂范，带头坚持政治理论学习。同时，班子成员在品格建设上努力做到深入一线基层，在工作中充分发挥个人的聪明才智，认真听取职工的意见，及时解决处理工作中的实际问题，努力完成各自分管的工作任务，用自己的行动、人格魅力来影响、带动党员和职工群众，较好的发挥了带头表率作用。
三、搞好组织建设，增强了党的组织战斗力。
组织建设是基层党支部的一项重要工作，公司支部以抓好党建促发展为目标。组织建设工作中，在严把党的“入口”关的同时，重视党的后备力量的培养和选拔，有针对性地对职工进行启蒙教育和培养。通过各种形式，对入党积极分子进行学党章，学理论，学业务教育，提高他们对党的认识，让他们以身边的先进党员为榜样，努力学习，积极工作，积极地向党组织靠拢，本着积极慎重发展的方针，成熟一个，发展一个。在本届支部任期内，按照党员发展程序，经支部大会讨论通过，共吸收新党员3人，转入党员1名，目前有5名职工写了入党申请书，有2名被确定为积极分子发展对象，为发展党员工作做了积极的努力。从而不断地为党的队伍增加新鲜血液，通过不断状大党的队伍，有效的增强了党的组织战斗力。
四、狠抓思想政治教育，提高全体员工素质。
事教育身边人。从源头抓起，从思想上解决问题，通过版报、标语牌和会议等多种形式开展经常性的职业道德教育、法制教育和廉政教育，倡导遵纪守法、爱岗敬业精神。有计划、有步骤、抓好全体干部职工的思想教育。举办形式多样的学习教育活动。另一方面，开展岗位培训及岗位技能比武，提高职工的业务技能。支部鼓励广大职工钻研技术、苦练本领，不断提高业务技能，增强了企业的凝聚力。
五、抓好创建工作，推进公司精神文明建设。
为了培养职工的团队精神，增强凝聚力和向心力，营造健康向上、朝气蓬勃的工作氛围，锻炼职工的意志，提高职工的身体素质。多次组织文艺活动，2010年举办了感恩演讲比赛和安全知识竞赛，干部职工踊跃参加，有效地活跃了支部生活的气氛，2011年参加矿组织的手指口述比赛荣获一等奖一名二等奖一名。每年春节前，党、政、工召开会议，对生活上确有困难的家庭分别给予了经济补助。将组织的关怀送到职工心坎上。
工会组织紧紧围绕经济建设这一中心，努力加强自身建设，创造性地开展工作，进一步增强了工会组织的吸引力和凝聚力，为推动企业健康发展做出积极贡献。女工组织紧紧围绕生产建设和工会工作要求，以维护女职工合法权益为重点，以“巾帼建功”活动为主线，以劳动竞赛为载体，以读书活动为契机，建立完善工会女职工自身组织基础，充分发挥女职工在企业改革和建设发展中的半边天作用，开创了女职工工作新局面。搭建职工成长平台。发扬党有号召、团有行动的好传统，动员广大团员青年立足本职、发挥聪明才智；计划生育、综合治理等各方面工作，发挥各方优势，为企业发展做出了新贡献。严格落实党风廉政责任制，推进惩防体系建设。
充分发挥四员一站作用，扎实推进廉洁文化建设，加强廉洁从业教育，营造风清气正、干事创业的浓厚氛围。
六、明确不足，力争又好又快发展。
同志们，在过去的几年中，公司党支部在矿党委的指导下，在全体党员的努力下，各项工作中都取得了一定的成绩，但在工作中仍然存在着一些问题，比如在对支部的建设过程中，有时管理工作显得比较粗放，距上级党的要求尚有一定的差距；在进行政治思想工作的过程中，常常因为强调生产经营工作，而使政治思想工作缺乏力度，并且在实际工作中，开展工作的方式方法不够丰富，不能最大程度地发挥出思想政治工作的作用。在今后的工作中，我们将继续发扬支部的优良传统，努力克服自身存在的不足，一如既往地做好支部工作。现就今后支部的工作提出以下几点意见：
1、继续抓好支部的自身建设。有组织、有计划地抓好党员教育，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。
2、围绕生产经营，不断加大政治思想工作力度，充分发挥政治思想工作的激励作用，为生产经营活动保驾护航。
3、加强支部政治理论学习和党性修养。
4、有计划地做好积极分子入党工作，对要求入党的同志做到明确分工，做到成熟一个发展一个。
5、加强党政青女工等协作关系，以更加求真务实、开拓创新的精神为生产经营做好各项服务工作，关注职工生产生活情况。工作更高效、团队更有战斗力。
完成各项工作任务，为捷利德公司的发展壮大而努力奋斗！
以上汇报若有不当之处，请全体党员批评指正。
谢谢大家！
捷利德公司。
2011-9-22。
机关党支部换届工作总结报告
根据支部组织生活会安排，要求每位党员开展批评与自我批评发言，下面，就本人过来的思想作简要发言，敬请各位党员批评指正。
刚才，以上领导和同志们都作了较好的发言，讲得很贴切，也很到位，其实，今年在脱贫攻坚工作中，我们较多的是集体行动和统一安排，所以大体也大同小异，发言有不到的地方，也敬请领导们批评指正。
今年，根据安排，我联系4户贫困户，今年来，先后多次深入农户开展脱贫攻坚政策宣传和送温暖活动，也于端午期间参与了“两率一度”清理及台账整理等有关工作，较好地完成了面上的工作任务。但按照省市县的有关安排和履行好帮扶人职责等方面，我认为自身做的与上级要求的还很有差距。
一是深入联系群众不够。存在畏难情绪，认为下乡不方便，也只是单位安排统一行动就去，单位不安排不去的现象，偶尔也只是电话和微信里聊得多，真正与对象户见面交心谈心的少，“生人变熟人、熟人变亲人”的要求执行得不到位，感情交流得也不够到位。
二是帮扶措施落实不到位。除了统一安排送了帮扶资金和送了棉衣外，没有为群众制定脱贫帮扶措施，帮扶工作还只停留在表面，只停留在帮扶手册上流于形式，主动为群众想办法、解难题做得不到位。
三是思想解放程度不彻底。总认为扶贫工作的主阵地在乡镇，主责任在扶贫工作队，没能很好地提高帮扶责任人的工作站位，没有从脱贫攻坚是全党的大事要事的层面上来思考和投入投贫攻坚工作中，思想的解放程序不彻底不到位。
村党支部换届工作总结报告
(一)高度重视，精心准备。村制定了实施方案，成立了村级换届选举工作委员会，负责村换届选举具体工作，村党组织书记为第一责任人。在换届选举工作中，我们按要求、分步骤、分阶段进行了工作的开展。认真做好村选举委员会推选，选民登记，选举日的确定，提名候选人，确定候选人，竞争演说，投票选举，村民代表推选，组长的推选，并张贴公布公告。
(二)注重宣传、依法推进。为确保村“村委”换届选举的圆满成功，在乡统一指导下进行换届选举工作法律、法规的培训，学习市委和换届选举工作的有关政策规定。通过我们充分利用党员会、代表会、板报、标语等为载体，在群众中广泛宣传发动，宣传村“村委”换届选举工作的有关政策，从而有利于党员、群众在整个选举过程中进行监督，使全体干部在实施选举的各个环节能够严格程序，依法办事。通过宣传发动，使95%的选民都知道要搞换届选举，并自觉投入到选民登记活动中。村党组织在换届选举工作严格按照“政策法规”进行操作、不准变通、不准简化程序。村委会的选举工作严格按照《中华人民共和国村民委员会组织法》、《安徽省村民委员会选举办法》、“市、乡第九届村民委员会换届选举工作实施意见”等进行操作，尤其在选民登记、选民资格的确认、法定时限、参选人数等方面严格把关。在整个换届中，要求党员作风正派，干部纪律严明，能够依法办事，坚决反对和杜绝发生欺骗、利诱、恐吓、贿选、利用宗族派性和邪恶势力干扰、破坏选举工作等现象。同时要求登记员必须深入农户逐户查访、核准登记，坚决做到不重登、不漏登、不误登。通过登记员10多天的艰辛努力，不分白天黑夜的劳动，终于在7月底前全面完成了选民登记工作。
(三)严格程序，依法选举。在这次换届选举工作中，我们坚持做到每一阶段都严格程序，严格操作，严格把关。始终认真贯彻《村民委员会组织法》、《安徽省村民委员会选举办法》等相关法律法规。同时对每一环节严把质量关，如选民登记做到不重、不漏、不错;严把候选人的资格审查关、以及投票选举关等等。认真做好每一阶段选举前的准备工作。为了选举工作规范有序，由乡选举办公室统一印制了村民直接提名票、选民登记表、选民证、候选人提名表、委托投票证、选票等。选举工作的筹备情况，会场布置等。在选举时，我们采取了村设立主会场和四个投票站，每个投票站都设秘密填写处，代写处不设流动票箱的形式进行投票，确保选举工作依法进行。在提名候选人和正式选举时，乡党委都组织工作人员到村指导、帮助、协调、监督，有效推动了选举工作的正常进行。由于严格程序，依法选举，工作细致、扎实，没出现一起因工作违法引起的上访，在整个选举中形势比较稳定。
(四)加强宣传，正确引导。及时请示，保证工作不走样。村民委员会的换届选举工作，有其自身的复杂性和特殊性，选举是能够体现选民的意志。选出的村委会成员是代表绝大多数选民利益的，也是能够较好地完成乡党委、政府交给的任务。为了确保选举一次成功，村选举委员会进行正面引导，通过细致的思想工作，教育选民正确行使自己的权利，投出有价值的一票。在村民委员会的选举中，村党组织的作用很大，立场非常关键，平时大家在一起工作，难免有分歧，如果把分歧带到选举中，后果十分严重。因此，我们注意把握苗头倾向，切实做好党员思想工作，顾全大局，搞好团结。通过细致的思想工作和正面引导，选举工作渡过一道道难关，顺利向前推进，选出了素质较高、能力较强的村委会班子，取得了乡党委、政府和群众的一致认可。
换届支部党建工作总结报告
（2018年7月）。
自2016年4月我站支部委员会换届至今，任期即将届满，按局党委统一换届的管理要求，根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，经研究，我站支部委员会打算于今年7月进行支部委员会换届选举。今天，我们召开支部委员会换届选举筹备会议。主要任务是回顾本届支部委员会工作，并进行换届选举新一届支部委员会委员。下面，我代表本届支部委员会做工作报告，请予审议。
过去两年多的工作回顾。
两年多来，在局党委的正确领导下，赤坎市政维护站支部委员会紧紧围绕市政维护管理工作实际，深入贯彻党的十八大、十八届历次全会、十九大、十九届三中全会以及习近平总书记一系列重要讲话精神，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实市委关于全面推进从严治党的实施意见，按照局党委机关作风建设提质年的要求，以保障人民群众出行安全为根本利益，进一步加强机关党员队伍的思想政治、组织作风建设，使党组织的凝聚力和战斗力得到进一步增强，不断激发党员干部的内在动力，使争当先锋成为党员干部的自觉意识和主动追求，为我站各项工作的顺利开展提供了坚强有力的思想政治保证。
一、大力加强思想政治建设和理论学习，努力提高党员干部的思想理论水平。
两年多来，按照上级党委的部署和安排，支部坚持抓好党员的政治理论学习，制定学习计划，认真组织党员干部学习党的路线、方针、政策，重点学习了《中国共产党章程》、保持共产党员先进性系列论述、党的十八大、十八届历次全会、十九大、十九届三中全会精神和习近平同志的一系列重要讲话精神及省、市领导同志的重要讲话及会议精神等。通过不同时段的学习要求、不同重点的学习领会，把理论学习和本职工作结合起来，把日常教育和传统教育结合起来，把党性教育和党员管理结合起来，把学习教育与推动支部建设结合起来，提高了党员干部的思想政治素质和政策理论水平。为了使学习收到实效，我们改变了过去死板的学习方法，通过领导带头上党课、观看宣教片、制作生动的。
教学。
课件，我站组织全体党员分别到硇洲岛灯塔、湖光岩清风林、吉安井冈山、雷州陈瑸廉政教育基地参观学习等形式开展主题教育。据初步统计，两年多来共组织党员干部参加集中学习270人次；电化教育130人次；学习一批先进模范事迹；党员考学6次，参考率达到了100%，满分率100%，圆满完成了学习测试任务。
二、大力抓好支部建设工作，充分发挥支部委员会的战斗堡垒作用。
支部委员会是战斗堡垒，是核心，加强支部委员会的全面建设工作，提高其领导和驾驭工作的能力，是做好支部各项工作的保证，在支部委员会建设方面重点做了以下工作：一是注重支部一班人的建设，支部提出了五个带头：即带头理论学习，带头转变工作作风，带头勤政廉洁，带头遵纪守法，带头践行社会主义核心价值观;这样既体现了支部一班人示范作用，同时显示了团结进取的精神，还树立了在群众中的威信。二是加强团结，协调和沟通。在支部建设中，做到了思想上、组织上、工作中的团结，做到了支部工作与股室工作的协调，个人要求与组织原则的协调，大局与局部利益的协调，并在支委之间做到大事沟通、小事商量，齐心协力。三是努力完善支部委员会工作机制。首先，建立和完善党员干部的学习教育机制，把党员干部的理论学习放在首位，借此来发扬党的优良传统，从而确保党员队伍的团结和活力，提高党员干部的思想觉悟和政策理论水平。其次，建立和完善支部委员会工作的监督机制，把支部工作纳入干部群众的监督之下，以“党务公开”等各项规章制度，使各项工作规范起来。严格执行“三会一课”制度、“党员承诺”制度、党员联系群众制度、及民主生活会制度等。坚持按时召开支委会、支部大会和开展党课学习。两年多来共召开党员大会29次，支委会35次，组织党员活动18次，上党课14次，有力地促进了支部各项工作的开展。第三，实行严格的党员管理机制，把好新党员的入口关。在发展党员或党员转正问题上，坚持标准、选准对象、搞好评议、多方考察，充分考虑发展对象和转正对象的工作表现和实际情况。在本届支部任期内，按照党员发展程序，经支部大会讨论通过，共吸收新党员2人，目前有1名职工被确定为积极分子发展对象，增加了新鲜血液，有效的增强了党的组织战斗力。并结合机关作风强化年、提质年建设活动，先后制作宣传画报19块，充分利用宣传栏广泛宣传机关党建工作，提高机关党建工作的影响力、吸引力和感染力，不断推进机关党建服务的整体水平。四是做好支部委员会建设的基础性工作。根据上级要求，支部委员会建立了自己的党员管理信息库，对党员的管理上了一个台阶。在日常工作中，支部注重各类学习资料的收集、整理和管理，做到登记清楚、内容完整、格式规范，每年或重要学习教育时期做到有计划、有安排、有总结，形成比较完整的基础性资料管理体系。五是按时缴纳党费。两年多共收缴党费17301.54元，其中：2016年党费为1766.10元、2017年党费为10171.67元，2018年上半年党费为5363.77元。
三、
大力推动政务公开工作，加强民主监督营造廉洁风气。
凡属重大事项，我站始终坚持民主集中制原则，如：工程物资采购、专项经费开支、人事任免等等严格落实重大事项集体决策机制，即按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，规范程序，完善机制，严格规则。工程物资采购采取多家比价、竞标方式方法进行确定；专项经费使用划拨的每一步进展都在支部委员会议上讨论研究；人事任免工作按照人事任免程序规定进行投票表决，两年多来提拔股级干部8人次。
四、大力开展党建工作，发挥党员先锋模范作用促进中心工作。
站支部委员会始终把抓党建促工作为主要工作，发挥党员的先锋模范作用，认真完成站的日常巡查、维护等工作，尤其在数字化城管派件处置方面，“双百”（结案率和综合得分均得100分）稳居考核排名第一；在应急抢险工作中，党员干部带头苦干，如2015年的“彩虹”台风、每年雨季排洪排涝工作、2017年协助垃圾场开展抢险工作等，党员干部都起着表率作用。2016年被评为局系统先进单位等荣誉，这些成绩凝聚了我站全体人员的不懈努力、积极拼搏的结果。
两年多来，我站支部委员会积极履行自己职责，带动党员干部认真做好本职作，但也存在学习不够深入，工作干劲不足等缺点，在新的形势下，我们在局党委的坚强领导下，按照中央、省委、市委全面从严治党的部署要求，以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风，真抓实干，锐意进取，奋力开创党建工作新局面！
机关党支部换届工作总结报告
深入开展对党忠诚教育，运用红色资源培育良好党内政治文化，组织开展重温入党誓词、党员政治生日等活动，下面是众鑫文档网小编给大家带来的省直机关党支部2022年党建工作要点范例，希望大家喜欢。
2022年xx党支部党建工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，自觉运用党的百年奋斗历史经验，弘扬伟大_精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，争创先进基层党组织，突出迎接宣传贯彻党的二十大和省第十四次党代会工作主线，坚持目标导向、问题导向，以党的政治建设为统领，着力深化理论武装，着力夯实基层基础，着力推进正风肃纪反腐，深化“灯下黑”等问题整治，层层压紧压实责任，以高质量党建服务和保障新时代xx事业高质量发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
一、持续强化政治引领，不断推动支部政治建设。
1.做“两个确立”的坚决拥护者和“两个维护”的坚定践行者。开展践行“两个维护”教育，教育引导支部党员干部深刻把握“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，始终不渝拥戴核心、紧跟核心、捍卫核心。加强政治教育，引导党员干部坚持和善于从政治上认识问题、推动工作，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。加强政治监督，重点督查习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和中央、省委决策部署推进落实情况，持续推动中央、省委巡视发现问题整改落实。
2.推动中央、省委决策部署落地见效。认真学习贯彻党的十九届六中全会和中央、省委经济工作会议精神，教育党员干部认清形势、把握大局，攻坚克难、苦干实干，结合实际狠抓落实，确保村镇建设工作各项任务圆满完成。加强习近平生态文明思想学习教育和培训，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，教育引导支部党员紧贴部门职能，明确目标定位，科学设计载体，拿出务实举措，知重负重、担责担难，更好彰显党员干部政治担当和党建作为。推进支部党建助推巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，扎实有序推进xx建设，缩小城乡差距，推进城乡一体化发展，积极做好新冠肺炎疫情常态化防控工作。
3.严明政治纪律和政治规矩。深入开展对党忠诚教育，运用红色资源培育良好党内政治文化，组织开展重温入党誓词、党员政治生日等活动，在工作实践中锤炼党员干部过硬政治品格，督促引导党员干部严守政治纪律和政治规矩。严格执行重大事项请示报告制度，切实增强贯彻落实党中央国务院和省委省政府决策部署的自觉性和坚定性，确保第一时间学习贯彻到位，第一时间推动落实见效，确保政令畅通、令行禁止。对重大问题、重要事项、重要工作进展等情况，严格按规定请示报告。强化党员干部自我约束，严肃查处违反政治纪律和政治规矩问题，及时通报违反党的政治纪律和政治规矩问题典型案例。
4.严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，落实民主集中制。用好批评和自我批评有力武器，切实提高民主生活会、组织生活会质量。严格执行“三会一课”、主题党日等组织生活制度，组织党员过好“政治生日”，强化党的意识和组织观念。切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。党支部书记全年至少讲1次党课。
二、做好迎接宣传贯彻党的二十大工作。
5.积极参加以“xx”为主题的系列文化活动。认真学习贯彻中央、省委关于迎接党的二十大、学习宣传贯彻党的二十大精神部署，结合实际，积极参与以“xxxx”为主题的系列文化活动和“xx”诵读、“xx”主题读书等活动。倡导和鼓励党员干部阅读理论、钻研业务、撰写体会、发表文章。
6.认真学习宣传贯彻党的二十大精神。按照中央、省委的部署要求，组织开展会议精神传达学习，以党支部组织生活等多种形式，扎实开展党的二十大精神学习宣传贯彻工作，持续掀起学习热潮，动员和激励党员干部把思想和行动统一到中央、省委要求上来，把智慧和力量凝聚到会议精神的贯彻落实上来。6月和12月，积极参加党的二十大精神集中学习研讨。12月积极参加领导干部学习贯彻党的二十大精神专题网班，进一步深化学习教育效果。
三、切实深化理论武装，进一步学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。
7.学深悟透党的创新理论。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，开展“十个明确”专题学习，深刻领会把握“十个明确”的精神实质、核心要义、丰富内涵和实践要求，深入学习习近平总书记关于本部门本领域工作的重要论述和指示批示精神，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，坚持学以致用，努力把理论学习成果转化为谋划发展的正确思路、促进落实的具体举措、解决问题的实际成效。用好“学习强国”等平台，不断丰富学习教育形式。坚持集中学习和个人自学相结合，采取理论宣讲、组织生活、在线学习培训等方式，形成习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育长效机制，推动党员学深悟透、入脑入心。
8.以学习党的十九届六中全会精神为重点巩固拓展党史学习教育成果。深入开展《中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》学习教育，与习近平总书记关于党史学习教育一系列重要论述、重要指示和在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话一体学习理解、一体贯彻落实。建立党史学习教育常态化、长效化机制，突出坚定历史自信深化“四史”教育，引导支部党员干部聚焦学史明理再深化、围绕学史增信再锤炼、着眼学史崇德再提升、立足学史力行再出发，以强烈的历史主动精神奋进新征程、建功新时代。持续深化“我为群众办实事”实践活动，紧密联系群众，着力疏解群众难心事操心事，展示党支部和党员良好形象。
四、突出政治功能提升组织力，推动机关基层党组织全面进步全面过硬。
9.锻造坚强有力基层党组织。认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》等党内法规，全面推进党支部标准化规范化建设，扎实解决支部党建与业务“两张皮”问题，积极参加支部党建与业务深度融合工作交流会。巩固深化“组织体系建设三年行动”成果，不断规范党内政治生活，严格执行“三会一课”、党员领导干部双重组织生活、民主评议党员等基本制度，丰富党支部主题党日形式和内容，增强党组织政治功能和组织功能，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
10.从严从实抓好党员教育管理。全面贯彻落实《中国共产党党员教育管理工作条例》，紧跟形势发展和党员实际需求，利用各种形式搞好专题辅导，不断改进和创新党员学习教育方式和思想政治工作方法，毫不放松加强党员党性教育和党性锻炼。积极参加“党员进党校集中轮训工程”，推荐党员干部参加xx举办的党支部书记培训班、党务干部集中轮训。
五、锲而不舍推进正风肃纪反腐，不断巩固发展风清气正良好政治生态。
11.切实加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作。认真学习习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，深入贯彻十九届中纪委六次全会和十三届省纪委六次全会精神，全面落实中央《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》，加强党支部对党风廉政建设工作的领导，严格落实“一岗双责”。持续传导压力，进一步压实管党治党主体责任，定期对党支部党风廉政建设工作进行分析研判，坚持每半年报告党风廉政建设主体责任落实情况。
12.坚持严的主基调不动摇，发扬钉钉子精神加强作风建设。持续巩固拓展党史学习教育成果，深入推进“我为群众办实事”实践活动走深走实，加强干部队伍建设，突出领导干部“关键少数”示范引领作用。强化对党员干部的教育、管理和监督，严格监督执纪问责，深化运用“四种形态”，坚持惩前毖后、治病救人方针，抓早抓小、防微杜渐，不断推进纪律教育向常态化、制度化转变，营造一体推进“三不”的浓厚氛围。持之以恒抓好中央八项规定精神落实，锲而不舍纠“四风”树新风，持续减轻基层负担，力戒形式主义官僚主义。
13.加强岗位廉政教育和警示教育。强化党纪党规学习，开展多种形式的廉政教育，教育引导党员干部自觉遵守党的各项纪律，做到“四个服从”。年内，组织开展1次党风廉政建设专题党课和1-2次警示教育。强化日常监督和重要节点检查，建立健全廉政风险防控机制，认真查摆、梳理廉政风险点，制定具有针对性的防控措施，确保责任落实。
六、加强精神文明建设。
14.强化精神文明建设工作。深入学习贯彻习近平总书记关于宣传思想工作、精神文明建设的重要论述和《中国共产党思想道德准则》，强化教育引导，统筹抓好诚信教育、勤俭节约教育、劳动创造幸福主题教育，扎实推进网络文明建设、志愿服务关爱行动、全民国防教育、爱国卫生运动，大力培育和践行社会主义核心价值观。强化党员干部家庭教育，抓好家风建设。
15.压紧压实支部党建工作责任制。牢固树立“抓党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职”的理念，强化责任担当，严格落实xx，压紧压实支部党建工作责任。
16.推动党建和业务工作深度融合。坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展，找准党建工作和业务工作的结合点，切实做到将党建与业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查。统筹疫情防控和经济社会发展，统筹发展和安全，发挥党建引领作用，采取设立党员先锋岗、设定党员责任区、开展岗位建功活动等方式，推动党员立足本职、担当尽责。
支部换届工作总结
企业支部换届工作总结(一)根据党章有关规定和区机关工委的部署，今天我们在这里召开区物价局党支部换届选举大会。受党支部委员会的委托，现由我代表党支部向全体党员作工作报告，请予审议。
本届党支部自20xx年3月以来，在区委、区政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习、贯彻党的十七届四中、五中、六中全会精神，全面加强党的思想建设、组织建设和作风建设。围绕区第十次党代会提出的奋斗目标和建设“五个”的宏伟蓝图。紧密结合物价工作实际，深入开展“创先争优”主题教育，争当“三争一创”排头兵，圆满完成“稳价格、促发展、惠民生”各项目标任务。其主要做法是：
三年来，局党支部积极开展创建学习型党组织活动，每年制定工作计划、学习重点和工作目标。通过抓学习教育提高党员素质。一是：认真落实“三会一课”制度。开好组织生活会和民主生活会，使党内生活规范化、制度化、经常化。根据机关工委要求和不同时期的形势、任务，结合本单位的实际安排好每个阶段学习工作任务，坚持集中学与日常学相结合，学理论与学业务相结合。通过组织党员学资料、听报告、看录像、上党课、参加学习交流，丰富党的理论知识，掌握党的方针、政策，增强发展能力、提升执法水平、服务人民群众。二是：1着力学以致用。物价局党支部制定了《发挥党员先锋模范作用行为规则》要求每名党员要有“尽职尽责、和谐奋进”的物价精神，在学习和社会生活中起先锋模范作用，依法行政、文明检查、廉洁奉公、加强服务，为争创机关先进部门作贡献。今年来，通过“双提升”主题培训，加大治庸、治懒、治散的力度，提升了党员干部的精气神和执行力。三是：加强反腐倡廉教育。党支部认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》开展学习《廉政准则》“六个一”活动。一是召开学习动员大会，将《廉政准则》的精神传达到每一个党员干部。二是交流学习。
心得体会。
三是局党支部书记以《加强自身修养，提高防腐能力》为题给全体党员上课四是开展《廉政准则》知识竞赛五是开展重温入党宣誓活动六是给每个干部发放了《道德情操论》《丑陋的中国人》等书籍，要求每个党员认真学习领导班子、各科室负责人签订《党风廉政建设责任书》，强化了行政执法及重要岗位人员的监管，形成用制度管权、用制度管事、用制度管人的有效机制，增强了党员干部拒腐防变能力。
多年来，局党支部始终把党建工作着力点放在工作实效上，把落脚点放在百姓满意上，围绕市、区中心工作，增强党组织凝聚力，以推动发展为目标，强化服务型机关建设，一是：扎实推进创先争优活动。认真组织党员开展公开承诺活动，承诺公示、对照践行。通过创2先争优活动，激发党员干部爱岗敬业，乐于奉献的精神，调动真抓实干的激情与能量。在落实“稳物价、安民生”各项政策措施中做排头兵。二是：开展“深化五个服务、争做满意先锋”主题实践活动。要求每个党员讲党性、重品行、作表率，结合自身岗位，关注民生价格热点，全面强化价格监管、加强价格诚信建设、提升价格服务效能，为促进经济社会发展、维护人民群众利益、保障社会和谐稳定发挥作用。近年来，积极推进平价直销店建设，稳定“菜篮子”价格，开展明码实价试点工作，围绕物业、停车、医疗、教育等民生价格热点做好价格公共服务，积极推进“三信三优”活动等工作，打造了“为民e价通”的服务品牌，获得了领导、企业和居民群众的高度评价。
三年来，我们始终把“强素质、树形象、促和谐”作为党建活动的主题，不断丰富活动载体，通过开展“双结对、双促进”、“创先争优”、“五服务”和“三帮”等活动，推动组织建设。局党支部和门街道社区党委多年来扎实开展“双结对、双促进”实践活动。通过共同开展“创建文明城市”、“物价宣传进社区”、“扶贫帮困献爱心”等系列活动和参加“牵手活动”、“满意服务进社区”党员义工服务。体察民情，了解群众疾苦，也力所能及的为群众办一些实事、好事，密切了党群、干群关系。三年来共资助社区党委党建活动经费近万元，组织了社区交流活动七次，还开展捐资助学献爱心和帮扶了30多名多名孤寡老人、残疾人、下岗失业等社区特困人员。
企业支部换届工作总结(二)自20xx年6月党支部换届至今，已任期届满。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，经研究，报市直机关工委同意，今天，我们召开党支部换届选举会议。主要任务是回顾本届党支部工作，并进行换届选举。下面，我代表本届党支部做工作报告，请予审议。
三年来，在市委和市直机关工委的正确领导下，药监局支部紧紧围绕食品药品监管工作实际，深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会以及习近平总书记一系列重要讲话精神，以保障人民群众饮食用药安全为根本利益，进一步加强机关党员队伍的思想政治、组织作风建设，使党组织的凝聚力和战斗力得到进一步增强，不断激发党员干部的内在动力，使争当先锋成为党员干部的自觉意识和主动追求，为我局各项工作的顺利开展提供了坚强有力的思想政治保证。
三年来，按照上级党委的部署和安排，认真组织党员干部学习党的路线、方针、政策，重点学习了《中国共产党章程》、保持共产党员先进性系列论述、党的十八大精神和习近平同志的一系列重要讲话精神及省、市领导同志的重要讲话及会议精神等。通过不同时段的学习要求、不同重点的学习领会，把理论学习和本职工作结合起来，把日常教育和传统教育结合起来，把党性教育和党员管理结合起来，把学习教育与推动支部建设结合起来，提高了党员干部的思想政治素质和政策理论水平。据初步统计，三年来党支部共组织党员干部理论学习61次，参加上级组织的各类考试5次，学习的理论文章和篇目20篇以上，党员干部参加学习率达100%以上。
在理论学习中，始终抓好学习的时间、人员、内容、质量的“四落实”，并在学习过程中做到“四个坚持”：一是坚持理论学习制度，支部组织党员每周一集中进行学习，要求无论工作多忙，党员必须无条件参加理论学习。二是坚持学习签到制度，做好学习内容的记录和整理;三是坚持抓学习效果，做到学习内容重点突出，学习安排规范有序，学习检查详细全面;四是坚持集中学习和个人自学相结合，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，重点抓好理想信念教育、群众观点和宗旨意识教育，切实把思想和行动统一到食品药品监管中，履行好监管职责，解决好群众关注的突出问题。为了使学习收到实效，我们改变了过去死板的学习方法，通过领导带头上党课、观看宣教片、制作生动的。
教学。
课件，瞻仰革命旧址群等形式开展主题教育，召开围绕党的群众路线教育实践活动和“学习龚全珍，我该怎么做”专题讨论、学习交流3场次，撰写心得体会、讨论交流材料30篇。以“转变作风提升效率”为主题，开展服务窗口换位体验学习活动，通过亲身体验监管对象的办事过程和心理感受，体验服务对象的所急、所需、所难、所盼，发现和整改自身在“四风”方面存在的突出问题。
党支部是战斗堡垒，是核心，加强党支部的全面建设工作，提高其领导和驾驭工作的能力，是做好支部各项工作的保证，在党支部建设方面重点做了以下工作：
一是注重支部一班人的建设，支部提出了五个带头：即带头理论学习，带头转变工作作风，带头勤政廉洁，带头遵纪守法，带头践行社会主义核心价值观;这样既体现了支部一班人示范作用，同时显示了团结进取的精神，还树立了在群众中的威信。
二是加强团结，协调和沟通。在支部建设中，做到了思想上、组织上、工作中的团结，做到了支部工作与科室工作的协调，个人要求与组织原则的协调，大局与局部利益的协调，并在支委之间做到大事沟通、小事商量，齐心协力。
三是努力完善党支部工作机制。首先，建立和完善党员干部的学习教育机制，把党员干部的理论学习放在首位，借此来发扬党的优良传统，从而确保党员队伍的团结和活力，提高党员干部的思想觉悟和政策理论水平。其次，建立和完善党支部工作的监督机制，把支部工作纳入干部群众的监督之下，以“党务公开”等各项规章制度，使各项工作规范起来。严格执行“三会一课”制度、“党员承诺”制度、党员联系群众制度、及民主生活会制度等。坚持按时召开支委会、支部大会和开展党课学习。三年来共召开党员大会12次，支委会19次，组织党员活动12次，上党课14次，有力地促进了支部各项工作的开展。第三，实行严格的党员管理机制，把好新党员的入口关。在发展党员或党员转正问题上，坚持标准、选准对象、搞好评议、多方考察，充分考虑发展对象和转正对象的工作表现和实际情况。在本届支部任期内，按照党员发展程序，经支部大会讨论通过，共吸收新党员6人，目前有3名职工写了入党申请书，有2名参加了市直机关工委组织的积极分子培训，并取得了党的理论知识和时事政治的良好成绩，有5名被确定为积极分子发展对象，增加了新鲜血液，有效的增强了党的组织战斗力。
四是创建机关党建示范点。结合食品药品监管工作实际，在开展学习型、服务型、创新型支部工作中，按照创建标准，制定了详细的创建方案。积极开展食品药品安全知识“五进五提高”，作风建设“四查四治”“三亮三比”等一系列活动。为激发党员干部干事创业热情，积极营造浓厚氛围，通过局网站、电子显示屏等形式，定期公示党建工作动态，并结合创建省级食品药品安全示范县和机关作风效能建设活动，先后制作展板19块、宣传长廊、宣传栏广泛宣传机关党建工作，提高机关党建工作的影响力、吸引力和感染力，不断推进机关党建服务的整体水平。
五是做好党支部建设的基础性工作。根据上级要求，党支部建立了自己的党员管理信息库，对党员的管理上了一个台阶。在日常工作中，支部注重各类学习资料的收集、整理和管理，做到登记清楚、内容完整、格式规范，每年或重要学习教育时期做到有计划、有安排、有总结，形成比较完整的基础性资料管理体系。
六是按时缴纳党费。三年共收党费9335元，其中：xx年党费为1654元，xx年党费为2982元，xx年党费为4699元。
企业支部换届工作总结(三)根据上级统一部署，我单位党支部换届选举工作于8月底正式启动，至11月底圆满结束。在选举工作中，根据上级指导精神，结合我单位实际，切实加强组织领导，进行广泛宣传动员，严格组织程序，充分保障党员权利，确保选举工作顺利完成。现将此项工作总结如下：
我单位共设xx个党支部，截至xx月底，xx党支部换届选举工作顺利完成。
(一)高度重视，加强领导。
接到上级下发的文件后，单位党委高度重视，把党支部换届选举工作放到重要议事日程，召开党委会，研究有关事项，下发通知，部署换届选举有关工作。主管领导亲自抓，分管领导具体负责，指定政治处专人负责有关具体事务。党委成员深入联系点，充分听取群众意见和建议，指导监督换届选举工作。切实把党支部换届选举工作作为加强党支部建设的重要举措，同时以此为契机，选好配强党支部班子，激发党支部班子活力，进一步提升党支部的凝聚力和战斗力，为推进单位顺利实现十二五规划目标奠定坚实的组织保障。
(二)严密组织，精心指导。
为使选举工作顺利平稳进行，根据党委的统一部署和指示精神，政工部门对选举工作进行认真谋划，严密组织实施。一是制定工作方案，明确责任人，由临时指定党支部负责人为选举工作的第一责任人，要求党支部确定1名具体联系人，负责选举工作的日常联系。二是及时召开党支部负责人会议，就换届选举工作具体要求进行再部署、再强调。三是强化培训，加强业务指导。把《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》列入学习内容，要求广大党员学习;根据上级举办的知识培训班讲授的关于换届选举工作知识，结合上级下发的文件精神，对党支部换届的所有工作程序及相关要求进行整理，形成书面材料印发，逐条对照解释，对所有支部负责人进行培训;对工作过程中的所有文字材料进行统一规定，制定参考蓝本发至党支部，力求指导明确具体，确保党支部换届选举工作程序严谨、材料规范。
(三)严格程序，保障权利。
此次党支部换届选举工作，严格按照《条例》和上级文件规定进行。从党支部上报换届选举的请示后到党委研究后批复，从党支部组织酝酿上报候选人预备人选到党委审核同意后批复，从支部选举工作的各项准备到召开党员大会正式实行选举，每个细节都注重确保组织程序的严谨性和合法性，确保党员权利的充分行使，保障广大党员意愿的充分表达。政工部门加强与党支部的沟通交流，及时反馈党委指示精神，确保党支部选举工作的顺利进行，最大限度地保证选举结果与组织意图的一致性。
(四)注重引导，统一思想。
始终把思想政治工作贯穿于换届选举工作始终，注重做好思想的引导和教育。一是引导广大党员充分认识党支部换届选举工作的重要性和必要性，提高广大党员参与的积极性和自觉性。二是引导广大党员正确行使行权利，本着实事求是、对组织负责、对单位事业负责的态度，严肃对待选举工作。三是注重做好落选侯选人的思想工作。
第一、党委领导的高度重视是前提。党支部按期换届选举，是党建工作的重要制度。单位党委的高度重视是做好换届选举的前提。单位党委把党支部的换届选举抓实抓细，既强化广大党员的身份意识，保障权利的行使，更促进党支部工作走上规范化、常态化。
第二、各党支部的精心准备是重点。各党支部迅速贯彻党委的部署，精心准备换届选举工作。不论是前期的酝酿讨论、征求意见，还是支部工作报告、党费收缴情况报告等文字材料的撰写，党支部都认真准备，为换届选举工作顺利进行奠定了坚实的基础。
第三、广大党员的认真参与是关键。此次支部换届选举，广大党员大力支持、认真参与，能够本着实事求是的原则，本着对组织负责、对他人负责的态度，正确行使选举权，确保选举工作的有序进行，选举结果也基本体现了组织意图，体现了广大党员严肃的纪律意识和高度的党性意识。
第四、做好党员的思想教育是保证。始终注重对广大党员及时进行思想引导，保证选举顺利进行的同时，又通过及时的交流谈心做好落选人员的思想工作，体现组织的关心和尊重，使落选人员消除心结，正确对待，做到工作热情不减，敬业精神不退。
(一)存在的不足及改进措施。
一是个别党支部班子对换届选举工作的重视程度不够，前期的酝酿不到位，征求意见工作不够深入细致。
二是个别党员对换届选举工作认识不正确，存在一些模糊甚至错误认识，认为只是走过场，没有实质意义。
三是个别党支部对台帐资料的重视不够，有些文字材料尚不规范。
改进措施：
第一、加强培训，提高党建工作水平。除单位自办的培训班以外，建议上级多举行组织工作知识培训班，对基层党支部班子成员着重进行组织工作的规范性培训。
第二、加强考核，夯实日常基础工作。以示范党支部的创建活动为抓手，强化日常考核，不断提升组织工作的规范化。
第三、深入调研，准确了解掌握情况。经常深入基层调研，充分了解掌握情况，有针对性地解决存在的问题，进一步加强党支部的凝聚力和战斗力。
支部换届工作总结报告
一直以来，统计局党支部以抓好干部职工政治思想为重点，以促进统计各项工作的全面发展。三年来，统计工作取得了较好的成绩。首先，统计综合业务有了较大的进步，数据质量不断提高，局支部和行政班子，针对××统计工作的实际情况及时转变观念，变被动为主动，积极超前地为当地经济发展提供优质服务和及时上报上级统计资料，积极实行以gdp为龙头实行专业联动，并建立了重要数据的评估和审核制度，立足基层，狠抓源头数据质量，强化业务培训，统计数据质量明显提高。其次，积极探索统计方法制度的改革。为准确反映我县经济发展状况，在全面调查的基础上，积极开展多种抽样调查，补充完善全面调查数据，继续完善农产量抽样，城镇、农村住户调查和农村贫困监测，在全州率先开展乡镇gdp核算工作，为县委、政府领导宏观决策提供了科学的依据。第三，积极开展统计优质服务。服务是统计工作的基本职能，也是统计工作的最终目的，我局一直围绕县委、县政府的中心工作，进一步增强服务意识，针对经济社会生活中出现的新情况、新问题进行调研分析，提供服务经济信息，撰写统计分析等，每年提供上千组统计数据，十余篇分析文章，10期经济运行情况，编印《××县国民经济统计提要》、《统计年鉴》等，为各级各部门领导作好决策提供了优质服务。第四，加强统计法制建设。为了认真贯彻落实《中华人民共和国统计法》，局党支部和局班子充分利用每年的年报会，乡镇统计员培训和统计上岗证考试的机会，积极地对全县统计人员和统计负责人进行《统计法》宣传，xx年5月1日起施行的《统计违法违纪行为与处分规定》，对加强统计工作，提高统计数据的准确性和及时性，惩处和预防违法违纪行为，促进统计法律法规的贯彻实施，具有十分重要的意义。为了更好地学习《处分规定》，及时组织人员参加省、州培训，并组织全县乡镇统计员学习，以杜绝源头数据的错误。
支部换届工作总结
根据医院党委《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，经过党员民主推荐、组织考察、党员大会选举，顺利产生了新一届内科党支部委员会。党组织换届选举工作取得圆满成功。下面就这次选举工作总结如下：
一、基本情况。
内科党支部应到党员28名，实到22名，超过2/3，换届后共产生支部委员3名，其中郝芳同志被选为支部书记，胡杰杰同志被选为组织委员，王亚玲同志被选为宣传委员。通过换届选举，进一步巩固和加强了党支部在医院内科系统中的核心领导地位。
二、主要做法。
员群众意愿，又体现了组织意图。二是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时，积极创造宽松严肃的环境，确保每个参加选举的党员都能充分行使个人的民主权利。三是严把唱票计票关。所有的选票都在党员代表的监督下进行公开唱票、计票，不搞暗箱操作。此次换届选举，内科组织按照院党委的要求，顺利产生了新一届的党支部委员会，选举工作取得圆满成功。主要有以下几点体会：
一是领导重视，认识到位是换届选举成功的前提。在这次选举过程中，由院党委陈蓉同志亲自主持了会议，并在会前发表了重要讲话对内科支部多年的工作进行了充分的肯定，特别是对内科支部作为我院最大的支部，在王香兰书记多年的领导下，思想政治工作一直走在我院各支部的前列，特别是在“舟曲泥石流”等自然灾害的救灾工作中，内科全体党员同志踊跃报名并积极参与到救灾第一线中去，充分体现了党员的先锋模范作用，王香兰同志光荣退休，如何将内科支部的先进传统传承下去，就必须要有更加优秀的领导集体，经过党员民主推荐、组织考察、党员大会选举，顺利产生了新一届内科党支部委员会。
二是严格依法，按章办事是换届选举成功的保证。一是结合医院内科系统工作繁忙、人员轮班的实际，在换届选举前制定了便于操作的党组织换届选举工作计划，规范选举程序，使党员能认真负责地投下自己神圣的一票。二是坚持公平、公正、公开的原则，在确定候选人过程中，进行组织审查考察并进行公示，既充分发扬民主，又严格按章办事。在整个党组织换届选举工作中，严格按党内程序进行选举，对其它一切影响，保证支部换届工作健康地开展。
党委换届工作总结报告
一是扎实开展“五类”党员排查登记工作。采取电话通知、短信联系、挂号信、走访亲友等方式，采取周报制度，动态管理，共排查出“五类”党员24名。
二是开展换届前谈心谈话。落实严肃换届纪律“四必谈”的要求，乡党委书记与全乡领导班子成员、村两委负责人、四类人员和换届工作人员开展谈心谈话30人次。
三是由党委书记主持起草党委工作报告、纪委工作报告和党费收缴使用情况报告。报告初稿形成后，庚即向乡村干部、群众代表、党代表、人大代表征求意见，修改完善后报送县委指导组、县级联系领导征求意见，报告先后经过5次修订，最终形成党委、纪委工作报告和党费收缴使用报告草案。
四是召开党委会听取党员大会筹备情况报告，确定党员大会召开时间和地点，安排有1个主会场和4个分会场，就召开党员大会进行预演，对换届工作人员进行了培训，发现可能出现的细节问题，及时进行整改。
党委换届工作总结报告
一是制定《__乡加强换届和换届风气监督实施方案》、《__乡换届纪律风险防控预案》，建立换届风险防控一览表，不断修订完善，力争做到风险点排查到位，预防措施针对性强、实用管用。
二是安排乡村干部对在家党员进行挨个见面，告知党员选举权利义务，确定能否参会，对不在家的“五类党员”通过短信、电话通知的方式进行联系并保留相关记录，确保党员知情率100%，党员参会率达到80%以上。
三是积极配合交通、路政等单位做好排危、管制、梳通工作，安排部署车辆在发生垮塌的道路阻隔点两侧安排车辆进行运转接送。
四是推行换届纪律承诺制、换届工作责任制，签署严肃换届纪律承诺书53份，乡村换届选举工作责任状14份。
五是是建立民情直报制度，落实4名民情反馈员，建立民情直报工作台账和换届风气问题台账，公开换届举报监督电话，做到实时监督、动态管理。
换届工作总结报告
纪律检查委员会委员5名和出席县第十三次党代表大会代表10名，圆满完成了各项议程，县委提名候选人全部高票当选，组织意图得到充分体现。
通过这次换届，镇党委、纪委班子结构进一步优化，干部素质进一步提高，班子平均年龄有所下降。
一、严肃纪律，确保换届风清气正
及时做好思想工作;开展重点宣传活动，多形式多渠道广泛宣传中央“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求，营造浓厚的严肃换届纪律氛围;开展问卷调查活动;开展换届风气测评活动;开展畅通群众举报渠道活动;开展换届纪律知识测试活动，用铁的纪律狠刹歪风邪气。
二、精心筹备，严格程序，确保选举成功
1、高度重视抓筹备。
镇党委、政府高度重视换届工作，成立党委书记任组织，其他班子成员任副组长，相关人员为成员的换届工作领导组，下设组织、秘书、会务、(2016音乐教学工作总结)宣传、安全保障五个工作小组，明确专人负责，确保各项环节准确到位。
制发了《xx镇党委换届选举工作实施方案》，认真起草了镇党委、纪委工作报告，全面总结了五年来，镇党委、纪委工作成绩，对未来五年的全镇工作进行了科学安排。
2、规范程序抓选举。
一是严格把关，扩大民主，选举产生出席镇党代表大会代表。
镇党委成立换届工作指导组，每个选举单位明确一名班子成员作为指导员，进行驻点指导，确保选举程序规范，各选举严格按照“两推一选”程序，共选出镇党代表116名，其中党员干部代表68名，占代表总数的58%;生产一线代表48名，占代表总数41.4%;妇女代表23名，占代表总数19.3%。
二是精心组织，履行程序，开好党代表大会。
在换届选举过程中，镇党委严格遵守选举工作有关规定，实行先差额预选，再等额选举的方式，分别选举出两委委员和县党代表。
党委委员、纪委委员和县党代表按照多于应选委员人数20%的比例先在分8个代表组实行差额预选，再召开全体代表会议实行等额选举，两次选举均采取无记名投票方式，党委书记、副书记和纪委书记副书记在实行等额选举。
选举时，为了充分体现选举人的意志，安排了充足的时间，让代表酝酿，使新一届党委、纪委班子顺利通过选举产生。
三是认真履行呈报审批程序。
在换届工作中，镇党委按照有关规定，及时做好镇党代表大会的有关请示、沟通和批复工作，不允许简化，更不准以其他方式取而代之，保证了选举工作的严密性。
镇党委在大会闭幕后，及时将文件材料整理归档，建立档案，对工作进行总结，上报选举结果，善始善终完成选举任务。
这次换届选举中，当选人100%符合上级党委的组织意图，确保了当选人100%以高票当选。
三、几个方面的经验和启示
一是思想统一、领导重视，是做好镇党委换届选举工作的前提。
镇党委换届工作是事关全局的大事，开展不好，就会在社会上造成不良的影响，甚至会影响党的各项方针政策在基层的贯彻落实，为此，镇党委领导思想高度统一，并纳入重要工作日程，认真研究部署，建立组织领导机构，使换届选举工作扎实有效地开展。
二是严格程序、依法办事，是做好镇党委换届选举工作的关键。
在换届选举过程中，镇党委严格按党内法规和程序办事，对每一个程序都严格把关，不图省事、简单化，充分体现党代表大会的严肃性、科学性，保证了换届选举工作高质量地完成。
三是充分酝酿、集中民智，是做好镇党委换届人事安排的核心。
在整个换届选举人事安排过程中，镇党委始终坚持走群众路线，发扬民主，对“两委”班子候选人反复酝酿，广泛征求意见，集中民意，从而达到把班子选优配强的目的。
支部换届工作总结
2011年村级组织换届选举工作是我乡党员、群众政治生活中的一件大事，为平稳有序推进我乡村级组织换届选举工作，根据县委有关文件精神，我乡先进行了村支部换届工作，在具体实施过程中，严格把握政策，精心组织，认真做好全乡村支部换届选举工作。从2011年11月14日正式启动以来，历时近半个月，于11月28日支部换届选举工作全部结束。整个工作进展比较顺利，达到了预期的目标。现将此次选举工作总结如下：
一、选举结果基本情况。
全乡共有212名党员参加选举，选举产生支部书记15名，委员75名，其中女委员3名。在年龄构成上，35周岁以下的6名，委员平均年龄从上一届的48岁，降到了42岁，年龄结构更趋合理；委员的文化程度全部达到初中，大专以上文化程度的有5名；有4名大学生村官被选为村党支部书记。
二、主要做法。
（一）精心组织，加强领导，确保换届工作扎实推进。
结束后，乡党委及时召开班子成员会议，专题研究和部署村“两委”换届选举工作，并结合我乡实际，制定了《吴马营乡村“两委”换届选举工作实施方案》，对开展村“两委”换届选举工作的指导思想、方法、步骤、措施、时间等作了明确规定和安排。
2、是成立领导班子，组建工作机构。乡党委成立了村“两委”换届选举领导小组，党委书记亲自担任组长，党委副书记任副组长，其他班子领导及相关站所负责人为成员的吴马营乡2011年村级两委换届选举工作领导小组。同时成立了指导组，负责对各村“两委”换届工作进行具体指导、督查换届选举工作，保证了选举工作的顺利进行，确保换届选举工作有序推进。
3、召开由乡、村干部参加的村级组织换届选举工作动员大会，进行广泛动员。充分利用横幅、小册子、宣传单等各种宣传工具，营造舆论氛围；及时开展调研排查，做到“心中有底”。通过调查摸底，及时掌握信息。对党员群众普遍关心的热点、难点问题，进行逐项排查、梳理，提前化解矛盾纠纷。大力宣传党的政策和国家相关法律、法规。
参与意识的高低，取决于群众对选举工作的正确认识。因此，乡、村两级充分利用会议、标语等形式，进一步宣传村“两委”换届选举工作，并对群众关心的“选举的公开、公正、公平问题”进行了重点宣传，让广大党员群众了解、掌握选举的方法、步骤、重要意义和法律依据。同时通过召开党员大会、村民代表会议以及张贴公告等形式对候选人条件进行宣传，积极引导党员群众把奉公守法、办事公道、廉洁勤政、年富力强、热心为村民办事的人选进村支部班子，提高农村基层组织的整体水平。
（三）严格标准、规范程序，确保换届选举工作正常有序。
1、按照《吴马营乡村两委换届选举工作实施意见》的具体要求，编制村换届选举的主要工作议程，按照流程执行选举有关程序，增加选举工作的科学性和操作性。
证换届风清气正，确保了我乡换届选举工作的圆满成功。
2、是把好环节，组织实施到位。首先我们根据有关要求，制定村支部书、支委委员任职条件的有关要求，并张榜公布到各个村，让广大党员群众有时间充分酝酿，使他们有目的地去投票；其次，召开村支部党员大会，每个村设一个会场，统一投票、唱票、计票，当众公布得票情况。对外出人员，实行提前通知本人回来投票；第三是按大于20%的差额比例，确定支委员预备候选人选，对这些预备候选人张榜公示，接受党员群众监督。最后直接选举。召开党员大会，选举支部委员，再在新当选的支部委员中酝酿支部书记人选，选举产生村支部书记。之后，乡党委按程序进行了批复任命。
三、
下步打算。
（一）搞好材料的收集与整理。在村支部换届选举工作过程中，涉及材料很多、很重要，选举工作结束后，及时组织专人负责各种材料的收集整理归档，上级下发的文件、会议材料、宣传资料，以及我乡自己出台的工作实施方案、日程安排、培训资料、会议记录、建议名单、选票票样、各种选举报告单、统计表、花名册等都收集整理好，并统一专项归档备查。并要求各村委及时整理归档好乡一级下发的各种文件材料，做好归档备案工作。
（二）是妥善做好离任村干部工作。认真做好离任、落选人员的思想工作。引导他们顾全大局，积极支持新班子的工作，努力维护农村社会安定团结的局面。
总之，在县委、县换届办的正确领导下，在县委组织部和督导组的指导下，我乡党委认真谋划、精心组织，村支部换届工作措施得力，进展顺利，效果较好。
党支部换届工作总结报告
自20__年6月党支部换届至今，已任期届满。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，经研究，报市直机关工委同意，今天，我们召开党支部换届选举会议。主要任务是回顾本届党支部工作，并进行换届选举。下面，我代表本届党支部做工作报告，请予审议。
过去三年的工作回顾。
三年来，在市委和市直机关工委的正确领导下，药监局支部紧紧围绕食品药品监管工作实际，深入贯彻党的__大、__届三中、四中全会以及总书记一系列重要讲话精神，以保障人民群众饮食用药安全为根本利益，进一步加强机关党员队伍的思想政治、组织作风建设，使党组织的凝聚力和战斗力得到进一步增强，不断激发党员干部的内在动力，使争当先锋成为党员干部的自觉意识和主动追求，为我局各项工作的顺利开展提供了坚强有力的思想政治保证。
一、大力加强思想政治建设和理论学习，努力提高党员干部的思想理论水平。
三年来，按照上级党委的部署和安排，认真组织党员干部学习党的路线、方针、政策，重点学习了《中国共产党章程》、保持共产党员先进性系列论述、党的__大精神和————的一系列重要讲话精神及省、市领导同志的重要讲话及会议精神等。通过不同时段的学习要求、不同重点的学习领会，把理论学习和本职工作结合起来，把日常教育和传统教育结合起来，把党性教育和党员管理结合起来，把学习教育与推动支部建设结合起来，提高了党员干部的思想政治素质和政策理论水平。据初步统计，三年来党支部共组织党员干部理论学习61次，参加上级组织的各类考试5次，学习的理论文章和篇目20篇以上，党员干部参加学习率达100%以上。
在理论学习中，始终抓好学习的时间、人员、内容、质量的“四落实”，并在学习过程中做到“四个坚持”：一是坚持理论学习制度，支部组织党员每周一集中进行学习，要求无论工作多忙，党员必须无条件参加理论学习。二是坚持学习签到制度，做好学习内容的记录和整理;三是坚持抓学习效果，做到学习内容重点突出，学习安排规范有序，学习检查详细全面;四是坚持集中学习和个人自学相结合，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，重点抓好理想信念教育、群众观点和宗旨意识教育，切实把思想和行动统一到食品药品监管中，履行好监管职责，解决好群众关注的突出问题。为了使学习收到实效，我们改变了过去死板的学习方法，通过领导带头上党课、观看宣教片、制作生动的教学课件，瞻仰革命旧址群等形式开展主题教育，召开围绕党的群众路线教育实践活动和“学习龚全珍，我该怎么做”专题讨论、学习交流3场次，撰写心得体会、讨论交流材料30篇。以“转变作风提升效率”为主题，开展服务窗口换位体验学习活动，通过亲身体验监管对象的办事过程和心理感受，体验服务对象的所急、所需、所难、所盼，发现和整改自身在“四风”方面存在的突出问题。
二、大力抓好支部建设工作，充分发挥党的战斗堡垒作用。
党支部是战斗堡垒，是核心，加强党支部的全面建设工作，提高其领导和驾驭工作的能力，是做好支部各项工作的保证，在党支部建设方面重点做了以下工作：
一是注重支部一班人的建设，支部提出了五个带头：即带头理论学习，带头转变工作作风，带头勤政廉洁，带头遵纪守法，带头践行社会主义核心价值观;这样既体现了支部一班人示范作用，同时显示了团结进取的精神，还树立了在群众中的威信。
二是加强团结，协调和沟通。在支部建设中，做到了思想上、组织上、工作中的团结，做到了支部工作与科室工作的协调，个人要求与组织原则的协调，大局与局部利益的协调，并在支委之间做到大事沟通、小事商量，齐心协力。
三是努力完善党支部工作机制。首先，建立和完善党员干部的学习教育机制，把党员干部的理论学习放在首位，借此来发扬党的优良传统，从而确保党员队伍的团结和活力，提高党员干部的思想觉悟和政策理论水平。其次，建立和完善党支部工作的监督机制，把支部工作纳入干部群众的监督之下，以“党务公开”等各项规章制度，使各项工作规范起来。严格执行“三_一课”制度、“党员承诺”制度、党员联系群众制度、及民主生活会制度等。坚持按时召开支委会、支部大会和开展党课学习。三年来共召开党员大会12次，支委会19次，组织党员活动12次，上党课14次，有力地促进了支部各项工作的开展。第三，实行严格的党员管理机制，把好新党员的入口关。在发展党员或党员转正问题上，坚持标准、选准对象、搞好评议、多方考察，充分考虑发展对象和转正对象的工作表现和实际情况。在本届支部任期内，按照党员发展程序，经支部大会讨论通过，共吸收新党员6人，目前有3名职工写了入党申请书，有2名参加了市直机关工委组织的积极分子培训，并取得了党的理论知识和时事政治的良好成绩，有5名被确定为积极分子发展对象，增加了新鲜血液，有效的增强了党的组织战斗力。
四是创建机关党建示范点。结合食品药品监管工作实际，在开展学习型、服务型、创新型支部工作中，按照创建标准，制定了详细的创建方案。积极开展食品药品安全知识“五进五提高”，作风建设“四查四治”“三亮三比”等一系列活动。为激发党员干部干事创业热情，积极营造浓厚氛围，通过局网站、电子显示屏等形式，定期公示党建工作动态，并结合创建省级食品药品安全示范县和机关作风效能建设活动，先后制作展板19块、宣传长廊、宣传栏广泛宣传机关党建工作，提高机关党建工作的影响力、吸引力和感染力，不断推进机关党建服务的整体水平。
五是做好党支部建设的基础性工作。根据上级要求，党支部建立了自己的党员管理信息库，对党员的管理上了一个台阶。在日常工作中，支部注重各类学习资料的收集、整理和管理，做到登记清楚、内容完整、格式规范，每年或重要学习教育时期做到有计划、有安排、有总结，形成比较完整的基础性资料管理体系。
六是按时缴纳党费。三年共收党费9335元，其中：党费为1654元，党费为2982元，党费为4699元。
医院支部在换届总结报告
近年来，*医院党支部在上级各级党委的正确领导下，在医院班子成员以及广大党员的支持配合下，以“抓好党建是本职，抓不好党建是失职”为准则，认真完成党建工作任务，推动支部建设全新启航、不断进步、持续过硬，在各项工作任务中发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
一、聚焦主责主业，抓政治建设提站位。一是坚决贯彻上级部署。始终围绕中心谋划工作、紧贴大局开展工作，对上级部署安排的主题教育、党史学习教育、疫情防控、支部标准化建设等重点工作、活动，都第一时间进行学习贯彻、研究部署，并结合自身实际，研究制定具体推进措施，有效确保政令畅通、落实落地。二是压紧压实主体责任。严格落实党支部书记抓党建工作直接推进责任，不断强化履行岗位职责的政治责任感和行动自觉性。每年年初，研究制定并严格落实党建工作要点、支部书记抓党建责任清单等党建系列文件，细化了支部书记、党员干部工作责任，切实形成一级抓一级，层层抓落实的责任传导机制。坚持勤提醒、常督促，每月至少召开1次党员大会，加强分析研判，推动责任落实，三年来共召开党员大会36次、支委会29次，组织主题党日活动20余次，召开组织生活会3次。三是持续强化政治功能。坚决把党的政治纪律和政治规矩挺在前面，根据上级部署要求，2019年开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，组织集中学习8次；2021年开展党史学习教育，组织线上、线下学习28次，发放党史学习教育资料40份；2022年开展“学习贯彻党的二十大精神”主题党日活动2次，进一步提高了党员政治能力和政治立场。
二、聚焦立根铸魂，抓思想建设筑根基。一是强化政治理论学习。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想以及中央大政方针政策、业务知识，严格执行集体学习制度，支部书记亲自谋划部署、督促落实，带头讲党课、读讲话、学党章党规、谈心得体会，严把学习质量、确保教育实效，切实增强学习针对性、实效性，促进习近平新时代中国特色社会主义思想学习走深、走实。建立支部线上学习小组，创新工作方法，充分利用微信团组织相关功能，开展线上学习讨论，推送学习文件，以会上轮流朗读原文、会后线上阅读原文相结合的形式，将文件精神内化于心，坚持学原文、悟深意、践于行，并督促引导党员学好用好“学习强国”等平台，努力使学习成为一种习惯、一种自觉。二是强化党性修养教育。持续推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，组织开展形式多样的专题学习、专题讨论、主题教育等活动，深入学习党章、党规、党的二十大报告、习近平总书记系列讲话和《习近平的七年知青岁月》等学习用书，并认真交流学习心得，引导党员及时跟进学、融会贯通学。围绕庆祝建党100周年主题开展理想信念教育活动，在七一、国庆等重要节日，组织开展特色鲜明的主题活动，讲好党史、新中国史、改革开放史和社会主义发展史。三是落实意识形态责任。严格落实意识形态直接推动职责，严格审核以支部名义上报、下发的各类文件、材料，确保其立场观点符合习近平新时代中国特色社会主义思想和社会主义核心价值观。坚持支部书记与党员谈心制度，及时了解支部成员思想动态、工作生活情况，进一步推进医院工作开展、促进干部成长、加强团队凝聚力，充分发挥党组织战斗堡垒作用。
三、聚焦强基固本，抓组织建设激活力。一是加强支部建设。严格按照党支部建设标准化要求和星级指标，全面梳理“三会一课”要求，组织党员学习党章、党支部相关条例和手册，严格落实基本制度和规定。加强对党员的教育管理，充分发挥党员的先锋模范作用，严格遵守《党章》规定及党内各项规章制度，严格党内生活，落实党员目标责任，认真履行义务，正确行使权力，协助支部做好各项工作。二是严格组织生活。充分完善各项管理制度，进一步落实党务、政务、民主管理、群众监督制度5个，增强工作透明度，各项工作有章可循，有法可依，做到职责分明，积极有效地开展工作，有效确保组织生活质量。三是强化基础工作。积极吸收新鲜血液，严格按照党规发展党员，坚持把党员培养成业务骨干，把业务骨干培养成党员，把党员业务骨干培养成高级管理人才，加强对后备干部以及入党积极分子的选拔和培养工作，严格选拔思想觉悟高，年轻有为，能带领群众的同志，加强其思想教育，努力提高其思想修养，使其成为优秀后备力量和入党积极分子，三年来先后培养入党积极分子9名，其中成功发展5名新党员。
四、聚焦提质增效，抓作风建设强效能。一是弘扬为民务实之风。聚焦为民服务解难题，认真做好新冠肺炎疫情防控等工作，组织动员党员干部支援大规模核酸采样63场，走访慰问困难群众、党龄满50年党员、困难党员3次，以实际行动践行初心使命。针对医疗行业人员流动性大不稳定、党建工作效果不明显等问题，坚持积极发展在员工中有榜样作用的职工为党员，开展“增才干、助发展”试点服务工作，切实发挥党员在各岗位带领作用。二是弘扬反腐倡廉之风。坚持刀刃向内，发扬斗争精神，在“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育等活动期间，支部认真梳理查摆具体问题，逐条逐项制定整改措施，明确整改责任人和完成时限，全部问题均整改完毕。及时咬耳扯袖、提醒督促，定期组织召开组织生活会，有针对性地开展批评和自我批评，达到“红脸出汗”效果，最大限度地保护干部。三是弘扬担当作为之风。始终坚持以党建为统领，巩固提升党建与业务融合互促格局，努力把党建工作成效体现到推进发展、提高服务上，以业务工作检验党的建设成效，2021年被授予“市文明单位”称号。班子成员带头转变工作作风，做给职工看、带着职工干，三年来，班子成员求真务实，认真抓好各项工作，很好地起到表率带头作用，群众评议优秀率达98%以上。
三年来，xx医院党支部工作之所以取得了一些成绩，是上级各级党委的坚强领导，支部党员的通力合作、全体干部的共同努力的结果。在此，我代表党支部向大家表示衷心的感谢！与此同时，我们也清醒地认识到，对标上级要求，与先进支部相比，我们工作中还存在一些薄弱环节：一是党建工作制度还不够完善，与新形势新任务的要求相比，还存在一定差距。二是党建活动还不够丰富，内容较为单一，创新不够，个别党员参加集体活动积极性还不够高。三是面对新时代党的建设要求，党建工作与业务工作融合还不够紧密，党建引领作用还有待进一步增强等等。针对存在的这些问题，我们将在今后的工作中采取扎实有效措施，认真加以整改，努力推动支部工作取得新成效、再上新台阶。
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县委党支部换届总结报告
加强党的领导是搞好村(居)党支部换届工作的保证。这次村(居)党支部支部换届选举涉及面大，工作任务重，政策性强，能够圆满地完成换届工作，最重要的一点就是党委高度重视。以下是豆花问答网话和大家分享的县委党支部换届。
总结。
报告资料，提供参考，欢迎参阅。
在县委的正确领导下，按照县委组织部的统一安排部署，我镇村(居)党支部换届选举工作于10月27日启动，按照公平、公开、公正和任人唯贤、发展共事的原则，严明各项纪律要求;坚持做到责任、程序、领导、人员“四到位”，顺利地完成了__个村(居)党支部的换届选举工作，支部班子选强配齐。现就我镇村(居)党支部换届选举工作总结如下：
一、基本情况。
__镇__个村(居)党支部全部完成换届选举，共产生党支部成员82名，平均年龄45.9岁，比换届前年轻了近2.6岁;35周岁以下13名，占15.9%;女性15名,占18.3%;大专以上文化程度__名，占19.5%;高中专文化程度31名，占37.8%，文化层次比上届大幅提高;初中及以下文化程度35名，占42.7%。新一届村(居)党支部书记共产生__名，50周岁以下10名，占62.5%;高中中专以上文化程度12名,占75%。全镇共有大学生村官12名，8名选进支部班子，其中有5名同志被选为支部副书记。通过换届选举，新一届支委班子的文化程度、年龄结构均有了较大的改善，自身素质和工作能力较之前都有很大进步。进一步巩固和加强了村(居)党支部在村民自治中的核心领导地位。
二、主要做法。
(一)强化宣传，开动员会、出方案。
一是掌握基层一线动态，做到一村一策。按照县委统一安排，镇党委迅速行动,换届前就分组分片进村入户了解群众、党员思想动态，听取支部换届意见建议。二是掌握民意，维护大局稳定。10月25日、26日利用两天的时间召开党政班子会议，专题研究部署我镇党支部换届选举工作。同时对原任主干逐村进行谈话，掌握他们的思想动态，并就工作的稳定性、连续性、发展大局作了强调。10月27日上午召开全镇换届选举动员大会，并对参与换届选举的镇级干部及村(居)支部书记进行了专题业务培训。三是明确工作职责。成立了由党委书记任组长的领导小组，下设专门办公室，负责具体工作;全镇__个行政村分成6片，明确了联系领导、主抓领导、指导人员，细化了工作职责，具体负责每个行政村的换届工作;成立了由纪委书记任组长的监督小组，负责全镇换届整个过程的监督。制定下发了《__镇村(居)党支部换届选举工作实施方案》。四是营造良好氛围。加强了政策、法律、法规的宣传，充分发扬民主，在整个换届选举工作中，镇党委着眼教育，立足宣传，注重引导，始终把宣传发动群众，做好思想政治工作贯穿于整个选举工作过程。
(二)精心组织，严格把握程序。
在整个村(居)党支部的换届选举过程中，严格按照《中国__党章》、《中国__基层组织选举工作暂行条例》等规定的程序做到四个到位：一是调查摸底到位。镇党委在换届选举前期已经做好调查摸底工作，掌握第一手资料，做到了底子清、情况明。二是评议推荐到位。严格按照“两推一选”的要求，所有村(居)采取无记名投票方式提名推荐新一届党支部委员候选人，较好地体现了广泛性和群众性。三是组织考察到位。对于党内外推荐出来的人选，镇党委认真细致负责地做好考察工作，严格进行8个部门联审。四是选举环节到位。选举之前，我们派出镇干部分片包村，认真做好正面宣传工作，镇、村(居)干部、下乡包村单位、驻村(居)干警齐上手。做好选举中候选人资格审查、选票填写、唱票计票等具体工作。另外，在整个选举过程中所有候选人预备人选签订了换届纪律公开承诺书，保证了换届依法有序进行。换届选举结束后，要求新一届支部班子成员公示5天，并要求新当选的支部书记签订履职承诺书。
三、
几点体会。
(一)加强党的领导是搞好村(居)党支部换届工作的保证。这次村(居)党支部支部换届选举涉及面大，工作任务重，政策性强，能够圆满地完成换届工作，最重要的一点就是党委高度重视，切实加强了对换届工作的领导，把换届选举工作作为重中之重，精心组织，狠抓落实。
(二)充分发扬民主是搞好村(居)党支部换届工作的前提。这次村(居)党支部的换届选举，党员的参选率达到了92%，呈现出选民参选热情高涨、参选率高的特点，真正实现了民主选举。事实上，只有相信群众和依靠群众，充分尊重民意，民主问题用民主的方法和方式去解决，换届工作才能实现预定的目标。
(三)严格依法办事是搞好村党(居)支部换届工作的关键。民主选举村支部书记和委员，只有不折不扣地贯彻落实《中国__章程》、《中国__农村基层组织工作条例》等法律、法规的基本精神，通过法定的程序来实现村民的民主权利，才能体现人民的民主，也才能真正做到村民自治。
(四)做好换届前村干部的调查摸底工作是确保村(居)党支部换届工作顺利开展的基础。在换届选举准备阶段，镇换届工作指导小组首先深入各村调查村“两委”干部现状，特别注意了解、掌握广大党员和群众对本村支部书记工作实绩的评估，把握党员、干部、群众的思想动态，做到心中有数。还采取民主测评的方式对村党支部班子的现状进行调查，换届工作前就召开由村民代表、党员代表及部分群众参加的民主测评会议，组织村干部述职，通过发放民主测评表的方式，开展了对村干部的民主测评。对各村“支委”进行分类排队，根据各村情况，因村制宜，制定选举预案。由于工作在先，了解在前，从而保证了换届工作的顺利进行。
(五)重视宣传发动工作，营造良好的舆论氛围，是促进换届选举工作的重要手段。事实证明：通过深入细致地宣传工作，大张旗鼓地发动群众，积极引导群众，才能保证党和政府的意图与群众的意志一致;也只有充分调动群众的积极性，村民的民主意识增强了，参与选举的热情高涨了，我们开展的民主选举村党支部才有群众基础，民主选举村党支部的目的才能最终实现。
四、存在问题。
虽然我镇的换届选举工作进行得比较顺利，较好地完成了选举任务，但也还有很多不可忽视的问题，主要是：一是村(居)支部党员年龄老化，文化水平偏低，部分党员思想陈旧、部分支委班子成员工作保守，不适应新形势下的农村工作要求;同时对年青党员同志的培养和发展力度不够，造成了青黄不接、后继乏人的现象。二是仍有部分村(居)党支部党员派性较严重，造成不能真正实现镇党委选准配强支部班子的意图，影响村(居)级今后发展。三是部分村(居)党支部书记存在“等、靠、要”思想，思想不够稳定，加上无村级经济收入，导致工作积极性不高。四是真正能发挥带动人民群众致富的“领头雁”太少，换届选择面较窄。
五、下一步打算。
在下一步工作中，我镇将重点开展好对新一届村党支部各项工作的检查指导和督促工作，确保新的党支部班子尽快理顺各种关系，扎实开展工作，强化班子，带好队伍，为群众办实事，办好事。针对当前存在的家族、宗派势力、部分村(居)民造谣中伤等情况，一方面加强教育，另一方面争取联合相关部门加大打击力度。接下来，关于村(居)委员会的换届选举中，在发挥支部换届选举好的做法的基础上，进一步细化方案、工作职责，严格程序，配强“两委”队伍，在x月15日前完成“两委”换届选举工作，给县委一份满意的答卷。
根据县委组织部统一安排部署，机关工委基层党支部换届选举工作于8月8日正式启动，至8月19日圆满结束。在选举工作中，根据宝组发《关于进一步规范基层党支部换届选举工作的通知》指导精神，结合工作实际，切实加强组织领导，进行广泛宣传动员，严格组织程序，充分保障党员权利，确保选举工作顺利完成。现将此项工作总结如下：
一、总体概况。
中共__县机关工作委员会共有基层党组织45个(县委办党支部、组织部党支部、政府办党支部、人大党支部、工会党支部、工商联党支部、党校党支部、残联党支部、气象局党支部、档案局党支部、司法局党支部、复查办党支部、__部党支部、党史办党支部、文联党支部、科协党支部、农开办党支部、审计局党支部、财政局党总支、编办党支部、接待中心党支部、环保局党支部、国税局党总支、国土局党总支、发改局党支部、地税局党支部、烟叶党支部、烟草党支部、妇联党支部、纪检委党支部、老干部局党支部、检察院党支部、法院党总支、县志办党支部、信访办党支部、经协党支部、物价局党支部、宾馆党支部、国有资产党支部、机关工委党支部)，其中党总支3个。截至目前，__县机关工委所属45个基层党支部换届选举工作顺利完成。
二、主要做法。
1、高度重视，加强领导。
接到县委组织部门下发的文件后，机关工委高度重视，把党支部换届选举工作放到重要议事日程，召开党委会，研究有关事项，下发通知，部署换届选举有关工作。主管领导亲自抓，分管领导具体负责，指定机关工委办公室专人负责有关具体事务。工委成员深入联系点，充分听取群众意见和建议，指导监督换届选举工作。切实把党支部换届选举工作作为加强党支部建设的重要举措，同时以此为契机，选好配强党支部班子，激发党支部班子活力，进一步提升党支部的凝聚力和战斗力。
2、严密组织，精心指导。
为使选举工作顺利平稳进行，根据机关工委的统一部署和指示精神，基层各党支部对选举工作进行认真谋划、严密组织实施。一是制定工作方案，明确责任人，由临时指定党支部负责人为选举工作的第一责任人，要求党支部确定1名具体联系人，负责选举工作的日常联系。二是及时召开党支部负责人会议，就换届选举工作具体要求进行再部署、再强调。三是强化培训，加强业务指导。把《中国__基层组织选举工作暂行条例》列入学习内容，要求广大党员学习;结合县委组织部下发的文件精神，对党支部换届的所有工作程序及相关要求进行整理，形成书面材料印发;对工作过程中出现问题进行及时沟通，力求指导明确具体，确保党支部换届选举工作程序严谨、材料规范。
3、严格程序，保障权利。
此次党支部换届选举工作，严格按照《条例》和文件规定进行。从党支部上报换届选举的请示后到工委研究后批复，从党支部组织酝酿上报候选人预备人选到工委审核同意后批复，从支部选举工作的各项准备到召开党员大会正式实行选举，每个细节都注重确保组织程序的严谨性和合法性，确保党员权利的充分行使，保障广大党员意愿的充分表达。机关工委办公室加强与党支部的沟通交流，及时反馈工委指示精神，确保党支部选举工作的顺利进行，限度地保证选举结果与组织意图的一致性。
4、注重引导，统一思想。
始终把思想政治工作贯穿于换届选举工作始终，注重做好思想的引导和教育。一是引导广大党员充分认识党支部换届选举工作的重要性和必要性，提高广大党员参与的积极性和自觉性。二是引导广大党员正确行使行权利，本着实事求是、对组织负责、对单位事业负责的态度，严肃对待选举工作。三是注重做好落选侯选人的思想工作。
三、关于换届选举工作的几点体会。
1、工委领导的高度重视是前提。党支部按期换届选举，是党建工作的重要制度。机关工委的高度重视是做好换届选举的前提。机关工委把党支部的换届选举抓实抓细，既强化广大党员的身份意识，保障权利的行使，更促进党支部工作走上规范化、常态化。
2、各党支部的精心准备是重点。各党支部迅速贯彻工委的部署，精心准备换届选举工作。不论是前期的酝酿讨论、征求意见，还是支部工作报告、党费收缴情况报告等文字材料的撰写，党支部都认真准备，为换届选举工作顺利进行奠定了坚实的基础。
3、广大党员的认真参与是关键。此次支部换届选举，广大党员大力支持、认真参与，能够本着实事求是的原则，本着对组织负责、对他人负责的态度，正确行使选举权，确保选举工作的有序进行，选举结果也基本体现了组织意图，体现了广大党员严肃的纪律意识和高度的党性意识。
4、做好党员的思想教育是保证。始终注重对广大党员及时进行思想引导，保证选举顺利进行的同时，又通过及时的交流谈心做好落选人员的思想工作，体现组织的关心和尊重，使落选人员消除心结，正确对待，做到工作热情不减，敬业精神不退。
四、存在的不足及改进措施。
一是个别党支部班子对换届选举工作的重视程度不够，前期的酝酿不到位，征求意见工作不够深入细致;二是个别党员对换届选举工作认识不正确，存在一些模糊甚至错误认识，认为只是走过场，没有实质意义;三是个别党支部对台帐资料的重视不够，有些文字材料尚不规范。
下步工作改进措施：一是加强培训，提高党建工作水平。除单位自办的培训班以外，建议上级多举行组织工作知识培训班，对基层党支部班子成员着重进行组织工作的规范性培训。二是加强考核，夯实日常基础工作。以示范党支部的创建活动为抓手，强化日常考核，不断提升组织工作的规范化。三是深入调研，准确了解掌握情况。经常深入基层调研，充分了解掌握情况，有针对性地解决存在的问题，进一步加强党支部的凝聚力和战斗力。
为落实迎办〔20__〕36号精神和《中国__基层组织选举工作暂行条例》规定，基层党组织任期届满应按期进行换届选举，为严格执行按期换届制度，根据省、市委、区委统一部署，__市__实验学校党支部开展了换届工作，现将工作总结如下：
一、筹备工作：
为保证换届工作顺利进行，党支部副书记与党员进行广泛的交流，宣传本次换届的必要性，并制定了换届专项整治方案。党支部按照德才兼备和班子结构合理的原则，推选六位党性强、修养好、素质高、作风正派、公平正义，热爱党的事业，敢于坚持原则，善于团结同志，在党员和群众中有威信，并有一定的组织和协调能力的正式党员为正式候选人，并提交给各位党员进行广泛讨论通过。在征求广大党员意见的基础上，起草了党支部工作报告，撰写了选举办法，拟定了会议议程，并向局党委提交了《关于__市__实验学校党支部委员会换届选举的请示》。
二、换届过程：
在得到局党委的正式批复后，党支部决定召开全体党员会议。准备好选票印制、投票箱;会场布置庄重，悬挂了“中共迎江区教育局__市__实验学校支部委员会党员大会”会标，党旗横向悬挂在主席台正中，票箱要安放在主席台前醒目的地方。20__年7月18日下午3:30，换届选举大会如期举行，大会严格按照程序和相关规定执行，确保换届选举过程的公开、公平、公正，保证党员教工的知情权、选举权和监督权。大会选举出了新一届支部委员会的委员，并向局党委上交了《关于__市__实验学校党支部委员会选举结果的请示》。
三、换届结果：
大会应到党员30名，实到党员28名，其中正式党员28名，超过应到会人数的五分之四，会议有效。大会共发出选票28张，收回选票28张，其中有效票28张、废票0张。选举结果如下：嵇玉得28票、周陈得28票、孙朋得28票、刘通得28票、汪金平得28票、张荷田得0票。根据规定，嵇玉、周陈、孙朋、刘通、汪金平五位同志得票超过半数，当选。
__市__实验学校党支部委员会于7月18日召开第一次党支部委员会会议，以无记名投票方式选举了支部书记、副书记，并讨论了委员分工。选举结果和分工如下：嵇玉任党支部书记，周陈任党支部副书记，刘通任党支部组织委员，孙朋任党支部宣传委员，汪金平任党支部纪检委员。
作者的才华让我吃惊。