旅游系学生会工作计划(精选12篇)

时间:2023-12-24 22:22:36 作者:ZS文王

随着新学年的开始,学生会工作计划将成为我们工作的指导和依据,为学生事务的顺利进行打下坚实基础。要想写一份出色的学生会工作计划,不妨参考一下小编整理的一些范文,或许可以给你一些灵感。

旅游管理系的学生会工作计划范文

一、加强干部素质的培养。

学生会干部素质的高低,直接决定了学生活动的效率、影响到学生会常规工作的最终落实,可以说,加强干部素质的培养,是学生会成长壮大的关键。在新的学期,学生会计划采取如下措施,培养干部素质:

1、集中培养。在本学期第6、第12周,学生会将召开全体学生会成员大会,进行集中培训,让学生会干部干事明确:做好本职工作是符合学生会发展需求,我系发展的需要,要克服认为作为学生干部吃亏的思想,要真正意识到,正是我们学生会干部无私的奉献,才使得我们的旅游管理系的系风建设更加喜人,也正是有这种奉献,才能真正锻炼,提高展示自我。要自觉树立积极工作、主动思考的意识。

3、个别谈话。学生会的主要干部应不定期的与学生会成员交流、谈心,掌握他们的思想动态,大家共同探讨工作方法。主席、副主席、秘书长应不定期地与其他干部交流谈心;部长、副部长则更应多与干部干事交流,掌握他们的思想状况,做好他们的思想工作,并及时反馈到系团总支老师那里。

4、培养学生会成员的团队精神。在学生会内部开展艺体形式的竞赛。第七周:举办一场06级学生会成员vs05级学生会成员的篮球赛;第十一周:举办一场以部为单位的卡拉ok大赛,通过以上活动的开展,让干部干事时刻想到自己是学生会的一员,个人荣辱涉及整个集体,从而关心这个集体、爱护这个集体,进而为这个集体的成长壮大献计献策。

旅游管理系学生会的个人工作计划

一个学期又在一个忙碌而不经意间悄然而过,一个新的学期又来到我们身旁,作为学校学生会里的一名成员,我有责任把学校赋予的每一项工作做好。根据大学生艺术团本学期工作要点,结合院学生会工作实际,特定学生会个人工作计划如下:

一、认真完成本职工作。

1、每天按时签到,每周按时开例会。

2、认真完成学生会安排的任务:排球赛后勤组、办公室值班等。

3、学习学生会工作精神,认真、严谨、负责的做好每一件事,服从组织安排,服务全体同学。

4、充分发挥主观能动性,发挥想象力和创新力,积极策划艺术团的所有活动。

5、认真做好艺术团招新活动,负责好每一个细节。

二、开展丰富多彩的校园活动。

(一)准备中的活动。

为弘扬爱国主义和民族团结精神,构建和谐校园,丰富校园文化生活,向经典致敬,为英雄歌唱,学校在五月即将举行以学院为单位的红歌合唱大赛,为迎接此次比赛,学生会大学生艺术团将投入更多的精力在对合唱队的训练中。作为大学生艺术团的`一员,我会做到以下几点:

1、做好合唱队招新工作,积极宣传,听从部长及副部长的安排,积极与本部门干部协同合作。

2、做好申请教室、安排排练时间、通知队员、请老师指导、严格打好队员考勤的工作。

3、积极主动与合唱队队长配合。争取使职教学院大学生艺术团合唱队在红歌合唱比赛中取得好的名次。

(二)策划中的活动。

1、职教学院歌手大赛。

(策划已做好,需经学院领导批准)。

2、职教学院打跳晚会。

3、五四青年节学院合唱比赛。

三、提高个人素质。

1、对待工作严谨认真、充满干劲与热情。

2、礼貌,在工作中注意自己的言谈举止。

3、在实践中积累经验,熟练业务,提高水平。

4、提高与其他干部的合作能力。

以上是我本学期的工作计划,在工作实施中也许会遇到很多难题,但我会尽最大的努力把工作做的最好,同时请主席、部长及各位干部在工作中给予我指导与帮助。

计划人:职教学院学生会大学生艺术团xx。

旅游管理系的学生会工作计划范文

在学院老师的正确领导和悉心指导下,2011年上半年旅游管理系学生会以较为优异的成绩完成了上半年的工作。本学期,旅游管理系学生会将始终以“全心全意服务同学”为工作宗旨,以“日常工作管理”为主线,以“校园科技文化活动”为载体;以“服务学院发展,不断开创学生会工作的新局面”为目标,落实每一件事情,为大家营造良好的学习氛围和生活氛围。

一、加强学生会内部组织与建设。

本学期将重点抓好学生会内部招新工作,确保把想干事和能干事的同学吸收到学生会群体之中,并将进一步加强与学生会内部成员工作素质和知识素养的培训;通过开展一系列素质拓展活动等切实强化团队意识,为大家营造良好的团队归属感。各部门也将延续上学期的例会形式,进行具体的分工,对各干部的各项工作情况进行记录,并定期进行综合考评,规范并监督干部的工作。

同时,将继续完善学生会内部的规章制度和组织建设,加强内部监察和绩效考评,加强内部人员管理的制度化和规范化。进一步明确“分工不分家”的意识,竞争中求合作,合作中求发展;提高各部门的进取争先意识,使部门以及个人评优评先工作更加科学、更加合理。

除此之外,本学期还将继续加强与校学生会以及各兄弟院校学生会的思想交流。坚持“从同学中来,到同学中去"的路线,密切联系同学,了解同学的动态并及时进行有用资料的反馈;让学生会更贴近同学们的生活,也让同学们更了解学生会,充分发挥学生会的桥梁和纽带作用。

二、加强系部的日常管理与活动策划。

(1)、学习部。

本学期,学习部将每周定期给学习部干事以及各班级的学习委员在睿智楼203开例会,交代本周的工作任务。例会上将严抓到勤情况,请假三次做缺到处理,并要求各干事每月交一篇工作总结。

在日常管理方面,我系学习部还将继续进行严查方式,每天安排相关人员进行早、晚自习的检查,并进行考勤打分,对违纪情况进行严厉的批评,采取出黄榜的措施。

我系学习部在本学期将开展,“我的大学,我规划“等一系列活动,为培养同学的规划能力、创造良好的学风、帮助新生找到目标等贡献一份力量。

(2)、宿管部。

本学期,我系宿管部将加强管理,对于宿舍卫生的质量问题,将加强评分标准计分,并当场指出宿舍卫生的不足,将不过关的寝室交由辅导员加强督促,并对卫生情况以及态度很差的寝室予以通报批评。同时也仍将晚就寝的问题作为重点,进行不定期抽查,将违纪人员名单及时上报,落实到人。

使用违规电器的情况也将是本学期的重中之重,为了大家的安全,一经发现使用违规电器,立即没收,并上报批评。同时,多加宣传关于晚归造成的危害新闻以及具体的事例,给同学们敲响警钟。

本期,宿管部还将举办“文明卫生寝室”、“优秀寝室长”、“最优设计寝室”等一系列的宿舍评比活动,以促进同学们综合素质的增长、树立正确的精神面貌。

(3)、体育部。

本学期,早操迟到以及旷操的情况仍将作为我系体育部工作的重点检查项目,除了进行严查之外,还会将检查的结果予以通报批评,并及时通知各班班委以及辅导员老师。

同时,本学期体育部还将举办“班级友谊赛”等一系列的体育比赛,以增强各班级之间的联系,并加强同学们的身体素质。

(4)、环保部。

工作,并对每周五的大扫除情况狠抓不懈。

本学期,我系环保部将开展以“保护女院,保护我们的家”为主题的一系列环保活动。

(5)、纪检部。

纪检部将在本学期将以五个小组为基本单位,加强在各块的管理,以达到人员的最优化配置。加强早自习时在睿智楼门口站岗的力度,加强对食堂秩序的维持,更好的规范就餐的纪律。

本期,纪检部将延续上学期的活动开展方式,开展一系列的交流会以及活动,为更好的提高学生的素质,增强学校内的纪律管理,做出有效的工作。

(6)、勤俭部。

在这一学期,勤俭部将根据老师和同学的反映和查岗情况,对同学进行一定的了解,再进一步对勤工俭学的岗位进行安排。同时本学期,我系勤俭部还将继续对外寻找更多的兼职机会,确保岗位安全、且报酬可观的情况下,帮助更多的同学减轻经济负担。

除此之外,我系勤俭部还将举办各类社会实践活动,以锻炼学生的社会适应能力。

(7)、心理部。

本学期,我系心理部将在招新之后对部门内部成员进行一定的专业知识培训,并通过校内心理咨询室的老师,提升自身的能力,来更好的帮助更多的同学,并加强与校心理部以及外校部门的联系,相互学习,相互借鉴和相互支持。

在本学期,心理部将以“关注大学生身、心健康”为主题,开展一系列有利于大学生身心健康发展的活动。

(8)、文艺部。

在新的一学期里,我系文艺部首先会将工作重心放在节目储备和招新上,本期文艺部将加强与系部各班文艺委员的联系,使文艺部拥有更多的后备军。

积极的组织文艺节目的排练,以备各项晚会节目的需要。

同时,为了丰富同学们的业余生活,让同学们更好的挖掘自己的才能,我系文艺部将在本学期举办“歌技舞技大比拼”等一系列比赛活动,让我系文艺部注进新鲜血液,排演出更多精彩的节目。

(9)、宣传部在新的一学年里,我系宣传部的工作仍将以:传达学校内的各项通知、协助其他部门出活动海报、做宣传为主体;努力将每天的会议通知以及相关通知及时传达到位,并积极主动的去提升自身的综合素质。

在活动工作方面,本学期,宣传部将组织各项手工比赛活动,并将活动评选出一批优秀的作品在睿智楼进行公开展示。另外,也将配合好其他部门进行活动的宣传。

在过去的日子里我们存在着一些不足和疏忽,但在老师们的细心指导下我们已经将这些问题化成了历史。在以后的日子里,旅游管理系一定会以一个更加饱满的精神状态、更加踏实的工作态度和更加丰硕的工作成果,来建设我们旅游管理系,建设我们的学院。

无论是多么复杂多么严峻的情况,我们依旧展示着属于我们旅游管理系独有的魅力!经过我们旅游管理系以前的努力和现在持之以恒的精神。我们旅游管理系一定会以一个全新的姿态去面对每一个全新的挑战。用我们永不言败的精神去完成每一个超越。我们相信旅游管理系的明天会更好,湖南女子学院的明天会更好!

旅游管理系学生会的个人工作计划

我系学生会是学生实施自我管理、自我服务、自我教育的组织机构,同时又是学生锻炼自我、展示自我、表现自我的舞台,是全面落实全国高等院校育人工作的一个重要的补充。学生会成员是本着甘心为同学服务为根,以实干精神为本的目的投身本会的工作中。在新的学期为进一步提高学生会各成员的工作能力和管理水平,促进我系学生活动工作的落实,学生会特拟定以下工作计划:

一、加强干部素质的培养。

学生会干部素质的高低,直接决定了学生活动的效率、影响到学生会常规工作的最终落实,可以说,加强干部素质的`培养,是学生会成长壮大的关键。在新的学期,学生会计划采取如下措施,培养干部素质:

1、集中培养。在本学期第6、第12周,学生会将召开全体学生会成员大会,进行集中培训,让学生会干部干事明确:做好本职工作是符合学生会发展需求,我系发展的需要,要克服认为作为学生干部吃亏的思想,要真正意识到,正是我们学生会干部无私的奉献,才使得我们的旅游管理系的系风建设更加喜人,也正是有这种奉献,才能真正锻炼,提高展示自我。要自觉树立积极工作、主动思考的意识。

2、深入工作。学生会的主要负责人应深入到学生会的工作中去,指导各部干事的工作,培养他们的管理能力。部长、副部长更应深入到具体工作中。

3、个别谈话。学生会的主要干部应不定期的与学生会成员交流、谈心,掌握他们的思想动态,大家共同探讨工作方法。主席、副主席、秘书长应不定期地与其他干部交流谈心;部长、副部长则更应多与干部干事交流,掌握他们的思想状况,做好他们的思想工作,并及时反馈到系团总支老师那里。

4、培养学生会成员的团队精神。在学生会内部开展艺体形式的竞赛。第七周:举办一场06级学生会成员vs05级学生会成员的篮球赛;第十一周:举办一场以部为单位的卡拉ok大赛,通过以上活动的开展,让干部干事时刻想到自己是学生会的一员,个人荣辱涉及整个集体,从而关心这个集体、爱护这个集体,进而为这个集体的成长壮大献计献策。

二、日常工作应常抓不懈。

学生会的管理职能就体现在日常的组织工作中。学生会日常工作的好坏,直接关系到我系学生活动工作能否正常进行。因此,我们学生会要狠抓学生会日常工作。

1、学生会定期于单周星期日晚7:00召开常委会例会,总结前两周的工作,布置后两周的工作,并对一些工作做出调整(如需要加开会议,会提前三天通知)。

2、在学生会常委会工作例会后,学生会各部负责人应及时召开部门例会(碰头会),落实学生会的安排与调整,并对部门的工作做出相应调整。

3、学生会各部应在每周召开一次工作例会,总结本部前一周的工作,布置下一周的工作,并针对上一周的问题,在新的工作中做出调整和修正。

4、学生会各部门分管的副主席应参加部门的各次例会,对工作做出指导。

5、学生会各级各次大会(例会)均应有人做出相应记录,学生会任期届满前交我会秘书处存档。

6、各部门应组织本部成员认真学习各部工作职责,检查标准,并落实到工作中,学生会主要干部要不定期抽查各部的工作状况以及工作效果。

7、学生会各部门分工不分家,在具体工作上,各部门工作范围不同,但在工作中,大家应相互协作、配合。

8、各部应制定出本部的工作计划,并上交秘书处存档,并在工作中加以落实。

三、力求举办更多的丰富多彩的文体活动,丰富同学们的课余生活。

1、第2周协助系学生工作办公室开展迎接我系07级新生的工作;

2、第2-3周针对07级新生入学教育与军训开展相应的主题活动;

3、第2-3周配合学院有关方面做好校庆的相关工作;

4、第3周举办“旅游管理系xx年-总结表彰大会暨迎新晚会”;

6、第4周开展庆国庆为主题的活动;

7、第5周开展庆中秋为主题的活动;

五、完善干部、干事考核制度,落实评优选先工作,充分调动其工作积极性。落实《旅游管理系“学生会之星”评选具体实施规则》,秘书处做好相应的工作。具体落实方案稍后公布。

旅游系学生会工作计划

       20xx年7月中旬我系正式从恩施职业技术学院经济管理系分离出来单独成立了旅游系。因此在面临日常的检查及为了更好的服务于广大师生,自开学之后经过班主任老师的推荐,系部主任及老师的考核最终于10届高职新生入学前初步确定了我系学生会各部门的分工及相关负责人的名单。

那么对于本学期的工作我系将做出如下计划:

由于旅游系是刚刚成立的,很多日常检查及相关服务需要学生干部的参与与帮助,因此面临学生会的组建及学生干部的加入,我们的'首要工作既是组织。组织我们的学生干部尽快的投入到相关的工作中,而在工作的同时又使我们相关的负责人了解熟悉自己的工作环境及具体负责的工作,使其工作学习两不误尽快的进入角色减轻旅游系学生会的压力。尽管很多学生会干部是初次加入我们这个学生会的这个大集体中,很多工作及职责还(本文由()大学生个人简历网提供)不是十分的清楚但是他们的积极性及认真性是值得系部领导及广大师生肯定的。那么我相信我们旅游系学生会干部是不会令广大师生失望的。

xx届高职新生的到来可以说是我们旅游系迎来的第一批高职生,因此接待工作就显得尤为重要。我们在现有的人员基础上进行人员排班使其工作细化,为的就是减少新生的陌生感及心里情绪的变化。这样不仅可以减轻10届高职新生班主任老师的工作压力,还能增进我们学生会成员与新生的交流及认识方便日后的学习和工作。因此迎接新生对于我们刚刚成立的学生会具有“一箭双雕”的意义。

今年三月份我院曾在院领导的批准下开展了一系列的文明修身活动,其活动的主旨是令我院及我系的同学对于文明修身有了更深一步的了解并且效果十分显著。因此 20xx年秋季学期我系仍然积极支持、响应院里安排的活动月方向,并且努力把方向确定为我们今后日常生活中应该注意的事项,使其活动月的开展有所收获、有所改变。并且让日常生活中的“担心”在活动后变成“放心”。

我系现在校生分为多个层次,其中包含高职、中职、酒店定向及衔接自考班。其平均年龄均较小,因此对于日常的工作检查,考勤、班级卫生、寝室卫生的检查就显得尤为重要。我系本学期开学后在原来的日常检查表上做出较大的改动,使其每天检查各班早操、晚自习、班级考勤、班级卫生、晚就寝及宿舍卫生等情况。其目的就是严格规范我系同学的组织纪律性及自主劳动性。每天按班级综合排出各班级排名并让班主任老师签字确认,这样能使班主任老师了解班级动向并带来最真实最直观的感受,从而深入管理班级。

面临严峻的考验、艰苦的环境、院里的指示。我系学生会全体成员将竭尽全力为广大师生服务。

旅游管理系的学生会工作计划范文

过去的一年是我院升本的第一年,这一年工作中的点点滴滴,都是大家共同努力的结果我们在原有的基础上开拓创新,留下了较好的成绩。在校领导和老师正确的领导下,我们秉承“为同学服务”为宗旨,提高自我管理的素养,协助学院打造良好的教学质量和学风建设,务求把工作做的更好,把我系向高层次看齐,把工作做的更好,让我系学生会的工作有一个质的飞跃。

一.日常工作总结:

(一)办公室:

本学期,办公室与各部门有较好的沟通,及时地把各部门的工作计划与总结都整理规范;每周关注我系的活动然后写成简讯,负责把各班的日常表现统计并进行排名,有效的提高了各班上课的出勤率,让每个同学都意识到了自己是班里的一份子,自己的一举一动都关系着班里的排名。

4月份的“学风建设”,办公室与主席团在系里所有班级中精心挑选优秀班级,经过认真、严格的评选步骤,选出优秀班级参与到院里的评比。

(二)学习部:

本学期,学习部在上课期间每天安排干部在早自习对各班进行检查,督促各班同学形成一个良好的读书氛围;晚自习期间对各班缺勤人员进行登记并参与到优秀班级的评比中去;每天晚自习下课前的十分钟进行复查,以防止同学们早退,让各班的同学自觉养成浓厚的学习氛围。

学习部在日常工作中加强学术学风的建设,让同学们体会到了大学学习与生活的乐趣,策划并组织文化和学术专题的比赛,鼓励大家积极的去学习,让大家体会到学习的乐趣。

(三)宿管部:

本学期,宿管部认真检查宿舍卫生,每周安排人员进行不定期的检查寝室卫生,持续地检查学生们晚归的情况,并进行汇报,落实到了个人的名单,使同学们自觉遵守宿管要求。

宿管部组织同学们对各自的寝室进行有特色的装饰,把装饰的好的寝室照出来,展示了各宿舍的特点,对优秀宿舍加分,让同学们更重视宿舍的环境,使宿舍有家的氛围。

(四)环保部:

环保部每周五安排人员对各班的环境区进行检查,让大家注重卫生的质量,通过严格的检查使我院环境得到改善,同学们意识到拥干净环境的重要性,环保意识得到很好的提高。环保部开展了较多的讲座,使同学们更清楚地认识到环境保护对我们的重要性,但是实践还得加强,部门干部、干事要起带头作用,让大家都参与到环保活动中来。

(五)体育部体育部每次早操安排干部在宿舍下面吹口哨,唤醒同学早起去做早操,在做操时安排各干事检查各班有无违规现象,通过检查,同学们在很多方面都有提高,但是部分同学还是有迟到和穿高跟鞋等违纪现象。

体育部通过举行篮球、排球、拔河等体育活动,让同学们体会运动的乐趣;体育部在日常生活中应让同学们意识体育活动的重要性,在平时经常锻炼为我校的运动会做好准备,让运动员发挥好自身的实力。

(六)纪检部。

纪检部安排干部在教学楼下值勤,防止同学们带早餐和穿拖鞋进教室等违纪现象,让同学们在教室里有一种积极向上的学习氛围。纪检部组织同学们排队就餐,避免了出现混乱的就餐的情景。

纪检部的工作做的到位,但是活动有待加强,可播放一些军事电影给同学们观看来提高大家的自觉遵守纪律的行为。

(七)宣传部。

宣传部每次对我系的最新情况用海报张贴出来,提高了同学们对信息的了解度,让同学们及时的了解我系的最新消息,搞好了宣传的清洁工作,提高了宣传栏的质量。

宣传部在系里有举行海报设计比赛并粘贴出来,提高了同学们的创作能力。

(八)勤俭部。

勤工助学部为同学们介绍了兼职,为以后同学们的就业提供了有利的经验,丰富了同学们的课外生活。勤工助学部开办了一些辩论赛,开拓了学生的思维能力,让同学们有更高的求知欲,使同学们更加积极主动的学习。

勤检部通过向各班招收一些设计图片并粘贴出来展览,提高了同学们的节俭行为。

(九)文艺部。

文艺部在我系的特别表演提供了节目,加强对我系舞蹈队和合唱队的训练,为以后大型的活动做了准备;文艺部有举行一些专业技能的大赛,给有才华的同学提供了一个很好的平台,更好的挖掘学生们各方面的才能。

文艺部创作了一些主题来举办歌舞大赛,激发了同学们对歌舞的热情,为以后的才艺表演做好了准备。

(十)心理部。

心理部做好了同学们的心里调查表,定期交了心理表,关注同学们的心理健康问题;开展了心理咨询。提高同学们对挫折的应对措施,增强同学们对挫折的认识水平,提高了同学们面对困难的应对能力。

心理部鼓励各干事们向心理老师们多多交流,学习更多的专业技能,为同学们提供心理咨询问题,为同学们开导心理压力问题。

二、活动总结:

三、活动总结:

这些就是缺少学生会这一学期的工作总结,各部门内的工作做的基本到位,但是还存在着不足,我们将在以后的工作中做的更好,提高办事效率,全面做好各项工作,认真听取领导和同学们提出的宝贵意见,把学生会的工作做的更好,争取取得更大的成就。

陈蕾交。

首先是排版上的错误!

内容上,如果你以部门为分类点,那么你就需要将日常和活动两个方面都提到!(一般情况下是一个部门分为两段,一段日常,一段活动!必须将涵盖的活动全部写上去!)很严重的一点,竟然出现了错别字!并且是同一个字出现了很多次!

在总结中,又弄错了你的身份!你是整个学生会!你向上面汇报你们整个学生会这个学期的工作情况!!!!

总结,就算是有不足的地方,你也要带上一句美好的希望!且要注意扬长避短!基本上通篇都是口头用语!

并且遗忘了我们自己部门的工作总结!

这篇总结不合格的一个重要原因也在于你对各部门的工作的一个不了解!环保部,简直就是乱七八糟的!并且没有对平时各部门的活动有一个了解!

你自己再仔细的想一想!改好了再给我!

旅游局工作计划

xxxx年,全市旅游行业要深入贯彻落实**精神和市“两会”部署要求,牢牢把握科学发展主题和转变发展方式主线,紧紧围绕“打造国际化旅游目的地城市”的总体目标,深化改革创新,加强产业融合,突出蓝色优势,强化项目服务,提升发展质量和效益,积极开拓,攻坚克难,努力把旅游业打造成国民经济战略性支柱产业和人民群众更加满意的现代服务业。

重点做好以下几个方面的工作:

积极与相关部门沟通论证,力争在理顺和完善旅游行政管理体制方面迈出实质性步伐。探索筹建具备综合、协调、指导、督办职能的市旅游委员会,解决目前旅游部门“职能有限、责任无限”的困局,建立符合旅游产业地位、体现青岛旅游实际、具备科学高效特性的旅游管理体制。

结合我市新一轮城市空间战略布局和行政区划调整,抓紧对接完成全市旅游总体规划修编。重点做好蓝色硅谷旅游规划、大沽河生态轴带旅游规划和**岛旅游规划等控制性规划的编制工作。强化生态文明建设,认真组织实施《**市乡村旅游规划》,研究出台乡村旅游扶持奖励政策,推进乡村旅游基础设施建设,继续培育一批旅游强镇,打造生态旅游特色业态,丰富完善休闲生态旅游产品体系。

坚持以项目促升级、以项目促特色,加快推动符合产业功能定位和转型升级需要的大项目建设。继续全力推动“千万平米旅游度假会展设施”建设,全力服务推进世园会、邮轮母港城、大沽河、中山路综合改造等重大项目,突出抓好休闲度假、文化、海岛、生态等高端特色旅游业态项目,加快推进总投资1400亿元的72个旅游大项目建设。同时,加大招商引资力度,完善项目建设协调机制,提升项目管理服务水平,尽快把项目建设转化为产品竞争优势,不断提升青岛旅游产业发展整体素质和水平。

围绕服务和促进产业发展,进一步统筹全市旅游节会资源,提升节会品质水平,促进啤酒节、海洋节等大型节会活动的高端化、国际化和各区(市)节会活动的特色化、规范化。要以“世园会”试运行为契机,邀请国外各大旅行商,举办“观世园·游**”百名国际旅游买家青岛行活动。特别是要围绕“海洋旅游年”等不同主题,举办好“5.19中国旅游日”活动,推出相应的旅游惠民措施,推动发展全民旅游,让更多的市民百姓共享旅游业发展成果。同时,还要积极组织开展“好客山东”休闲汇、贺年会等节会活动。

结合我市实际,围绕推动美丽**建设,尽快打造体现城市文化内涵和禀赋特质、具有品牌统领力、能够达成多方共识的旅游主题形象,并配套若干分支形象品牌体系。按照“政府主导、企业运作”的模式,研究政策措施,争取引进国内外知名演艺集团作为投资运营主体,打造特色突出、效益显着的大型旅游文化演艺活动,同时加大已有演艺活动的扶持力度。还应深入挖掘城市的历史人文资源,通过“讲故事”的方式广泛宣传各个领域的旅游资源,进一步提升旅游城市的知名度和社会认同度。

重点加强以xxxx**世园会为主题的宣传推介工作力度,组织开发以“游世园”为主线的旅游产品和线路,开展系列推介活动。加大重点客源地旅游营销力度,国内市场继续深度开发京津冀、长三角、珠三角地区,拓展重点区域的二线城市客源市场;对国际市场进行细分,()以韩国、港澳台、东南亚和德国等客源市场为开发重点。创新宣传方式和营销手段,在继续发挥收视率高、影响度大的传统媒体作用和开展“大篷车”宣传促销的同时,加大新兴网络媒体营销力度。

继续加大对旅游公共服务基础设施建设的政策支持和资金投入,完善市旅游公共服务中心综合服务功能。新建6个以上旅游信息咨询中心、在主要公路、道路新增旅游景区道路标识300块左右,积极协调相关部门加快停车场、公厕和导游灯箱地图等旅游公共服务设施建设。同时,积极开展相关调研,探索建立基于互联网等现代信息技术,以智慧管理、智慧营销、智慧服务为内容的旅游公共服务体系。

旅游工作计划

即围绕建设国际生态旅游岛的总体目标,确保全年进岛游客190万人次,增长11.8%,旅游门票收入5800万元,增长12.6%,旅游收入11亿元,增长26.4%。

(一)创新旅游运营体制机制

积极推进政企分开的旅游体制改革进程。按照现代企业制度,整合旅游资源盘活存量资产,成立产权明晰的县旅游发展股份有限公司,通过融资、引资和嫁接改造等方式,做大做强县旅游龙头企业。同时,积极与首旅、港中旅等有实力、有信誉的战略投资者合作,大投入、高品质推进旅游开发开放。

(二) 创新招商引资工作

邀请专家进行专题项目策划;按照建设国际生态旅游岛的要求,大力推进南五岛旅游整体开发,根据县委县政府的统一部署安排,协助做好庙岛妈祖文化公园、螳螂岛旅游休闲开发等项目建设。积极争取国家、省市各级旅游项目资金、旅游发展资金。根据旅游行业特点,实行点对点招商政策,协调政府各部门做好前期拆迁、补助等准备及后续保障工作。

(一)提升国际生态旅游岛知名度

1、注重抓好高端宣传。瞄准央视、凤凰卫视等主流高端媒体,邀请国内知名专家进岛策划整体营销规划,通过参加“聚会上海世博,烟台海滨度假”主题宣传活动、第四届中国国际美食节等有影响力的各类展会活动以及举办大型专题推介活动等途径,重点开拓京津塘等环渤海高端客源市场,巩固鲁、冀和豫传统市场,努力拓展延伸晋、陕市场,突破日、韩、俄为主的入境游市场。真正把国际生态旅游岛品牌打出去、把高档游客引进来。积极开发自驾车和学生市场,推行学生年卡。加强与各大旅行社和新浪、搜狐等旅游站的合作。紧抓海岛经济国际高层在县召开的契机做好县宣传,着手在济南、青岛机场等城市密集区域设立广告,加大整体形象宣传。

2、开发特色旅游项目。重点发展“海上游”项目,建设游艇专用码头,新建旅游观光船舶,开辟海岛探秘、环岛观光、夜间赏岛等海上游线路,进一步拓展休闲渔业项目经营范围,推进旅游空间向海上拓展。积极策划一批参与性强的渔俗旅游项目,大力开发妈祖香缘、候鸟放飞、观鸥赏崖、医疗保健等特色主题旅游项目,积极发展海钓、帆板等滨海体育运动。深入挖掘县“百千万亿”文化产业精髓,大力发展“文化游”项目,将民俗表演等娱乐活动引入景区,提升景区文化内涵;积极申报世界地质公园,打造海岛文化旅游品牌。加速提升“渔家乐”项目,结合全县城乡一体化建设,整体改造一批各具特色的“渔家乐”度假村,实行公司化管理,推进“渔家乐”上档升级。修订完善“渔家乐”星级标准。从“渔家乐”硬件建设、安全卫生、服务质量等方面设置严格的、强制性“准入门槛”。

(二)加快提升旅游服务功能

学习借鉴海南经验做法,按照国际通行旅游服务标准,加快旅游要素质转型升级。

1、景区升级改造。按照国家aaaaa级旅游景区标准,将城市规划建设与旅游相结合,进一步改建月牙湾综合休闲娱乐区,改造九丈崖安全工程,扩建林海和望夫礁停车场,完善各景区通道、电子门票系统、公共信息服务系统,为游客提供高效的信息服务。

2、车船上档升位。加大旅游车辆与船舶更新改造力度,以晟达旅游客运有限公司为基础,购置旅游大巴、环保电动车,争取开通景区间旅游观光公交线路。制定出台旅游航线客服标准,鼓励发展高速豪华客舱,提升蓬长航线旅游运输档次。

3、完善购物场所。完成北长山特色一条街建设,集中改建一批休闲娱乐设施和旅游购物场所,吸引游客增加旅游二次消费。发挥海岛资源丰富优势,体现地域特色,将旅游商品开发与渔业生产相结合,推出小包装、精包装休闲食品、旅游纪念品。探讨成立县旅游商品协会,负责旅游商品整体开发和管理。

4、加快旅游集散中心建设。完善旅游集散中心服务功能,构建具有信息咨询、旅游预定、投诉受理、紧急救援等多功能、高质量的游客服务接待中心体系。计划在蓬莱港附近设立县旅游咨询中心,为进岛游客搭建绿色便捷通道。

5、提升旅游接待设施档次。加紧推进长园宾馆、悦海假日四星级酒店、东海瀛洲度假酒店和浅水湾度假区建设,不断提升岛内旅游服务接待水平。

(三)全面提升旅游服务质量

以打造中国最具亲和力旅游景区为目标,以落实“全国旅游服务质量提升年”为抓手,在旅游系统全面推行“酒店式”服务管理,切实提升县旅游服务质量。

1、整顿规范旅游市场。建立健全旅游市场质量监管与执法机制,加强旅游法制化、标准化及信息化建设,形成一套健全有力、规范有序与国际接轨的旅游市场管理体系;健全旅游行业监管制度,强化旅游执法队伍建设,旅游旺季抽调相关工商、公安等部门的执法人员,建立联合执法机构,聘请法律专业人才处理相关旅游法律法规问题;聘请退休老干部、旅游从业人员及社会人员充当旅游市场监督员,监督举报旅游市场,保障旅游市场和谐有序。

2、加强人才队伍建设。结合全省旅游人才资源调查统计试点工作,建立全县旅游人才库。制定旅游培训方案并组织实施。探索与各旅游职业学院形成长期培训教育战略合作关系,重点在细化服务流程、规范服务用语、营造文化氛围等方面下功夫,抓好a级景区和星级宾馆服务质量提升。在旅游系统全面推行高星级酒店式服务,以专业化、职业化、标准化、亲情化的细致周到服务,逐步实现打造全国最具亲和力旅游景区的目标。提升导游水平,修订导游词,引进一批以大学生为主的导游人才,鼓励离退休老教师、老专家从事导游工作,建设一支较高水平的导游队伍。以服务质量提升年为契机,依据国家标准,健全旅游标准化体系,制定涵盖旅游车船、景区、酒店等窗口行业服务规范标准,全面提高旅游从业人员整体素质。

3、抓好旅游安全管理。严格执行安全事故报告制度和重大责任追究制度,推动建立旅游紧急救援体系和应急处置机制;建立健全景区安全巡查制度、巡查记录及安全生产台账;全力做好景区内森林防火、悬崖落石等安全隐患的预防和治理;层层签订安全生产责任状,严格落实安全生产责任制;加大旅游安全监管检查力度,全力营造安全、和谐旅游新环境。

旅游工作计划

通过与高校合作,录用高校旅游专业学生实习和通过培训成为一个合格的销售代表,优秀者晋升客户经理。通过人才市尝网络进行招聘。

负责分管地区的市场调研、销售,掌握市场动态,完成片区销售指标。

第一阶段:

1、参加公司新员工培训,了解、熟悉、掌握《员工手册》内容、公司文化、公司产品;(如:《员工手册》、礼仪素质训练、心理心态训练、公司简介和景点景区知识)。

2、部门培训,了解、熟悉、掌握企业经营知识、销售途径、销售方法、市场调研方法、提高开拓和执行能力;(如:熟悉旅行社产品、旅游线路操作流程,了解旅行社计调工作等)。

第二阶段:

2、负责对所辖区域的旅行社及各类客户进行拜访、洽谈,确定目标旅行社及客户;。

3、邀请重要旅行社及目标客户参观考察,确定合作方式,建立良好的合作关系;。

4、在实际操作中熟悉市场动态;。

第三阶段:

1、掌握市场动态及合作旅行社、客户的情况,并及时向上级递交书面报告;。

4、负责重要团队、大型团队的衔接、接待工作;。

5、及时对客户进行回访,了解公司接待质量,并将问题反馈至公司;。

6、积极参加部门及公司组织的培训,不断提升业务技能;。

7、建立合作旅行社的档案;。

8、负责所辖片区广告投放的跟踪工作;。

9、负责公司政策调整、重大活动举办的信息传达工作;。

10、负责催收所辖区域合作客户的欠款;。

11、每周日下班前将上周工作小结及下周工作计划提交旅行社市场主管审批;。

旅游工作计划

在广州市旅游局和从化市政府、从化市旅游局、广东省自驾游协会等单位的大力支持下,由南方报业传媒集团主办,南方日报承办,雅居乐地产、雅居乐小院流溪全程协办的“旅居生活开启广州旅游3.0时代大型论坛暨xxxx从化生态旅游文化节启动活动”于19日下午在南方报业传媒集团隆重举行。论坛上多位知名旅游专家为从化发展生态旅游、打造旅居天堂献策献计。会后,500多位嘉宾还兴致勃勃地观看了首次上演的《从化印象》大电影聆听养心音乐会。

“旅居”渐成高端人群主流生活模式。

随着旅游业态的更新,以往单一的观光旅游已无法满足多元化的度假需求,边旅游边养生的“旅居时代”正悄然来临。一方面在过去城市化发展,随着聚集效应持续发酵,出现了交通拥挤、环境破坏等一系列“城市病”,促使城市中一大批高端人群产生了“逃离城市化”的需求,转而追求更高层次的生活意境;另一方面,中国老龄化社会在加速,面对即将来临的“银发时代”,中国养老地产却还没有做好准备。于是,一些经济实力雄厚的老年人,开始选择旅游地产替代养老项目,随季节迁徙、借度假养生。

天医从化,借力“旅居”晋级生态旅游新城。

以温泉而闻名遐迩的从化从不缺旅游生态资源,这里不仅有丰富的山林资源、美味的走地鸡、水库鱼,还有多种原生态蔬果。南方日报社总编辑王更辉认为,在自然资源越来越稀缺的今天,从化以上佳的空气质量、生态环境彰显不一样的价值,而这种价值将随着时间的推进而更加珍贵。

早在20xx年广州市政府制定的“东进南拓西联北优”城市发展战略中,从化就以其优良的自然生态资源,丰富的旅游资源被赋予了“北优”的重要区域。随着广州新一轮区划调整,从化撤市设区,以及“大交通”发展战略的实施,从化全面融入大广州“半小时”和珠三角“一小时”经济生活圈,旅游发展的区位和交通优势进一步凸显。

小院流溪度假养心生活模式,全时体验从化之美。

嘉宾专题演讲为从化生态旅游发展献策献计环节。广东省社会科学院经济学研究员、区域与产业经济硕士生导师丁力以《中国旅游步入3.0时代,从化实现产业经济旅游化发展》为题发表演讲,他认为,随着城市生活圈的提升及人们对生活品质的追求,促使旅游观念也在发生转变,目前中国旅游步入3.0时代;借助城市发展契机,结合从化区域经济产业特点,从化有能力承载广州田园城郊旅居的天然载体。旅游策划专家武旭峰则表示,从化旅游综合竞争力居广东首位,作为北回归线上的掌上明珠,从化旅游资源更加纯粹、丰富,且与珠三角周边城市的资源布局、人文底蕴形成差异化发展。

目前,从化已经从“度假旅游”转变到“养生旅游”,实现旅游模式的二次转变。正如雅居乐地产粤东区域营销总监胡文耕分享道,作为雅居乐在从化打造的第二代产品,旅游地产项目小院流溪正积极向市场推出一种度假养心生活模式,以广从45分钟车程距离,享受别墅级度假生活平台,实现全时段体验从化的山水与美食,而一项专为高端人群定制的“田园生活计划”也正在推行中。

嘉宾专题演讲环节结束后,《从化印象》大电影聆听养心音乐会首次上演。该音乐会由享誉国内外的著名音乐团创作演奏,集声、光、画、舞合一的表现手法,在音乐自然的海洋中,演绎最美自然从化。

旅游工作计划

通过与高校合作,录用高校旅游专业 学生实习 ,通过培训成为一个合格的销售代表,优秀者晋升客户经理。通过人才市尝网络进行招聘。(高校:扬州职大旅游管理系、镇江高专旅游系、镇江旅游学校)

负责分管地区的市场调研、销售,掌握市场动态,完成片区销售指标。

第一阶段:

1、参加公司新员工培训,了解、熟悉、掌握《员工手册》内容、公司文化、公司产品;(如:《员工手册》、礼仪素质训练、心理心态训练、公司简介和景点景区知识)

2、部门培训,了解、熟悉、掌握企业经营知识、销售途径、销售方法、市场调研方法、提高开拓和执行能力;(如:熟悉旅行社产品、旅游线路操作流程,了解旅行社计调工作等)

第二阶段:

2、负责对所辖区域的旅行社及各类客户进行拜访、洽谈,确定目标旅行社及客户;

3、邀请重要旅行社及目标客户参观考察,确定合作方式,建立良好的合作关系;

4、在实际操作中熟悉市场动态;

第三阶段:

1、掌握市场动态及合作旅行社、客户的情况,并及时向上级递交书面报告;

4、负责重要团队、大型团队的衔接、接待工作;

5、及时对客户进行回访,了解公司接待质量,并将问题反馈至公司;

6、积极参加部门及公司组织的培训,不断提升业务技能;

7、建立合作旅行社的档案;

8、负责所辖片区广告投放的跟踪工作;

9、负责公司政策调整、重大活动举办的信息传达工作;

10、负责催收所辖区域合作客户的欠款;

11、每周日下班前将上周工作小结及下周工作计划提交旅行社市场主管审批;

四、重点业务片区及辅助业务片区:

旅游工作计划

20xx年,河西街道将以十八大精神为指导,紧紧围绕区委区政府提出的一城两翼发展战略,围绕一条主线,着眼三个推进,实施五大工程,全面打造幸福宜居新河西。

以建设现代化新型城区为工作主线,依托城区、服务城区、建设城区,发展壮大三产服务业,提升城区文化品位,完善城区服务功能,建立城市管理长效机制,把河西打造成为幸福指数高、宜居、宜商、宜业的现代化新型城区。

一是推进作风建设和制度建设。建立街道效能办牵头抓落实、科室和社区各负其责、居民群众广泛参与的工作机制,坚持深入基层、服务群众的工作作风,完善首问负责、限时办结、绩效考评、监督管理、责任追究、财务公开等制度,经常开展自查自纠活动,从制度的层面规范党员干部言行。

二是推进社区服务用房硬件建设。以三年上水平为契机,加大社区办公用房、活动用房跑办力度,特别是中心街、游园、滏兴、牛佐等几个没有办公场所的社区,加紧与辖区内的房产开发企业联系接洽,尽快就社区用房签订协议,争取每个社区都有一个300平方米以上的综合办公和服务设施,从而为社区组织居民群众开展活动、开展服务,奠定坚实的基础。 三是推进社区信息化服务推广。以街道信息化社区服务中心为依托,按照便民、利民、安民、乐民的理念,以信息技术为手段,以社区服务为切入点,在各社区设立一站式服务大厅,探索完善集自动化办公、热线电话、联网办公、网上办公、电话预约、便民查询等为一体的信息化办公模式,不断提升为民服务水平,全力打响河西街道信息化服务品牌。

一是实施经济实力提升工程。街道紧紧围绕全区一城两翼发展战略,把最大的任务明确为全力发展主城区经济,以报社街区域三福富亿坊、金开利地下步行街为核心,东南方向的人民公园商贸中心,北面的滏兴国际园、鑫城城市广场,西面的东方财富广场相互呼应,打造服务业发展商业圈。同时,依托市休闲广场、人民公园、鑫城影视城、滏阳河岸,谋划以文化、旅游、休闲、服务为一体的生态型人居服务项目,打造休闲娱乐服务业聚集区,努力将河西辖区打造成人流集中、配套齐全、商气浓郁的繁华区域。同时,全力做好谋划项目的跟踪服务,确保20xx年区重点项目10个以上,开工项目10个以上。

区楼院胡同、新建小区、商业市场、民间社团、志愿服务组织、两新组织中成立新的党组织,并在单元楼建立党员中心户,团结带领支部党员开展丰富多彩的组织活动,发挥党员先锋作用,提升支部凝聚力和战斗力。同时,以落实十八大精神为主线,以为民办实事为切入点,大力开展党建惠民系列活动,全面提升街道干部队伍素质和办事效率,掀起联系群众、服务群众的热潮。

四是实施城市管理创新工程。坚持服务城市、服务群众的原则,不断加强对城管委工作人员的培训,完善推行小街巷卫生保洁、单位和门店门前三包、特色街巷创建等长效机制。针对重点路段,实行错时上下班,轮流上岗,死盯死守的方法,进行分时段重点管控。特别是重点加大报社街百货大楼附近、站前路汽车站周边的执法力度,加强报社街市场和站前路市场的管理,争取让占道经营商户全部进入市场经营,从软硬件两方面引导商贩、规范管理,实现商贩满意、群众满意的最终目标。

五是实施平安和谐创建工程。严格执行村财街管、政务财务公开、信访保证金、中层干部分包公司、稳定信息预警等各项制度,积极探索法律顾问介入信访案件,增强工作的主动性和前瞻性。按照发现一个重点矛盾,明确一位主管领导,配备一个化解小组,形成一套处理办法,逐项落实包案领导和责任人,并提出限时解决方案。同时,由街道综治委牵头,辖区各派出所配合,定期开展流动人口大清查活动,走家入户,对辖区内流动人口全部造册管理,及时发现清理不稳定因素。通过一系列举措,努力打造全方位、多形式的社会治安防控体系,构建区域覆盖、确保重点、依靠群众、整体联动、快速反应的社会治安运作机制。

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