心得体会是一个人思想成长的见证，通过总结我们的心得体会，我们能够更好地认识自己、改进自己。【示例文本二】通过实践和总结，我发现自身在团队合作中存在的问题，并提出了一些改进的措施。
幼儿园帮扶记录心得体会
幼儿园帮扶活动是一种对于社会公益性的活动，旨在帮助需要帮助的幼儿园开展更好的教育工作。在我们的国家，虽然政府和社会各界已经采取了很多措施，而对基层幼儿园的关注和支持还需要进一步提高。最近，我有幸参与了一次幼儿园帮扶活动，对此有了更深的认识和了解，并得到了多方面的收获。
第二段：前期准备和了解情况。
在活动开始之前，我们需要通过各种方式对待帮扶的幼儿园进行全面的了解和分析，了解当地幼儿园的实际情况、特点、师资力量、活动内容、教学资源、教育方法等诸多方面，并针对性地进行精心规划和准备。我和我的同事们通过第一手的调查，了解到这家幼儿园的主要问题是拥有农村幼儿园通常的特点，教师队伍多为未经过幼儿教育系统认证的无经验人员，知识面、教育水平只有初中接受的基础教育知识。因此，在开展帮扶活动时，我们主要通过课程培训、教育咨询、教学方法指导、教学资源共享等方面协助幼儿园提供更好的教育工作。
第三段：帮扶过程和沟通。
在幼儿园帮扶活动中，与幼儿园进行有效的沟通是至关重要的一环。我们需要与幼儿园相关人员沟通教学、活动计划、资源共享等方面的内容，并逐步建立起合作伙伴的关系，便于更好的开展教育帮扶工作。同时，幼儿园人员需要配合帮扶团队提出的教育方案，并进行积极的反馈和建议，这样才能互相促进，实现良好的教育效果。
第四段：帮扶后期的反馈。
随着时间的推移，我们对幼儿园的帮扶越来越深入，对教育工作和各种课程的评估和改进也越来越全面。我们根据幼儿园反馈的意见，不断完善教育方案和教学资源共享，不断提高教师工作能力，帮助小学生能够更加轻松地学习，让他们在今后的成长中可以获得更好的机会。
第五段：结语。
通过这次幼儿园帮扶活动，我深刻认识到教育事业不仅仅是一种代表国家尊严和发展实力的标志，也是社会公益事业中一项至关重要的领域。幼儿教育的发展和改善应该是社会的共同任务。通过这次活动，我也学习了很多实践经验，掌握了有效的教育工作方法和策略，感受到了帮助他人带来的成就感和快乐。我相信，在未来的工作中，我可以将所学的知识和经验运用到实际教育工作中，为更多的孩子创造更好的教育环境。
幼儿园名师帮扶心得体会
近年来，幼儿园教育的重要性逐渐得到了社会各界的关注。然而，由于各种原因，很多幼儿园的教育质量仍然不尽如人意。为了提升幼儿园教育水平，一些有经验的名师通过帮扶的方式参与到幼儿园的教学工作中。在与幼儿园的名师帮扶合作中，我深受启发，获得了许多宝贵的心得体会。
第一段：了解幼儿的需求。
在幼儿园名师帮扶的过程中，我深切感受到了幼儿的需求是多样化的。同一年龄段的幼儿，个体差异很大。有的幼儿较为调皮，活泼好动；有的幼儿则相对安静，性格内向。不同的个体有不同的需求，教师要根据每个孩子的特点，有针对性地提供教育活动。在与名师的交流中，我学会了通过观察、沟通和了解家庭情况等方式，更好地了解幼儿的需求。只有真正理解幼儿的需求，才能针对性地制定教学方案，并给予他们更好的关注和呵护。
第二段：注重游戏体验的教学方式。
在与幼儿园名师帮扶合作中，我发现游戏是幼儿学习的最佳方式之一。通过游戏，幼儿能够在轻松愉快的氛围中获得知识和技能，培养他们的想象力和创造力。与名师合作的经验中，我学到了让幼儿主动参与游戏的重要性，以及如何通过游戏来促进幼儿的全面发展。现在，我在教学中尽量设置更多的游戏环节，利用游戏的魅力来激发幼儿的学习兴趣，让他们在愉快中学习。
第三段：注重表扬和激励。
与名师的合作中，我也学到了注重表扬和激励的重要性。作为幼儿教师，要懂得及时发现和肯定幼儿的优点和进步，并给予他们鼓励和赞美。通过表扬和激励，可以增强幼儿的自信心和积极性，激发他们的学习动力。与名师合作的过程中，我深刻认识到，每一个幼儿都是有潜力的，只要我们给予足够的关注和鼓励，他们都能取得进步。因此，在教学过程中，我尽量在幼儿表现好时给予及时的表扬和奖励，激励他们继续努力。
第四段：与家长合作共同育儿。
幼儿教育是家庭教育的延伸，与家长的紧密合作对于幼儿的全面发展尤为重要。在与名师的合作中，我学会了与家长建立良好的沟通和合作关系。我们通过家长会议、家长微信群等形式，与家长分享幼儿的学习情况和成长经历，征求家长的意见和建议。与家长紧密的合作，既能够让他们更好地理解和支持幼儿的学习，也能够让我们更好地了解幼儿的家庭情况，从而更全面地关心和帮助他们。
第五段：个人成长与自我反思。
名师帮扶过程中，我也对自己的教育水平和专业素养进行了深刻的反思。在与名师的交流与合作中，我发现自己在教学方法和教育观念等方面还存在一些不足之处。因此，我认真反思自己的工作，并积极参与相关培训和学习，以提升自己的教育水平和专业素养。与名师帮扶合作的过程中，我不仅取得了在教育理论方面的进步，也收获了宝贵的实践经验。这些经验对我的个人成长和教育工作都起到了积极的促进作用。
在与幼儿园名师帮扶合作的过程中，我深受启发和鼓舞。通过与名师的交流与合作，我更加深刻地认识到幼儿教育的重要性，学会了更好地了解幼儿的需求，注重游戏体验的教学方式，注重表扬和激励，与家长合作共同育儿，并对自己进行个人成长和反思。这些经验将成为我未来教育工作的宝贵财富，帮助我更好地为幼儿的成长和发展贡献自己的力量。
幼儿园点对点帮扶心得体会
作为一名幼儿园教师，我有幸参与了幼儿园点对点帮扶计划，并有机会赴偏远地区帮扶其他教师。这次经历让我受益良多，深刻体会到点对点帮扶的重要性和价值。在帮扶的过程中，我经历了困难和挑战，也感受到了进步和成长。以下是我对幼儿园点对点帮扶的心得体会。
首先，点对点帮扶让我们更加关注基层幼儿教育。在这次帮扶中，我到了一个偏远的农村幼儿园，这个园所的教师基础薄弱，缺乏更新的教育理念和教学方法。通过与他们的交流，我发现他们缺乏专业培训和交流的机会，他们的教学经验停留在固定且落后的模式上。这使我认识到，点对点帮扶能够让更多的教师和幼儿园受益于专业的培训和交流，帮助他们提高教学水平和教育质量。
其次，点对点帮扶促进了幼儿园教师的个人成长。帮助他们改进教学方法的同时，我也学到了许多新的教学理念和技巧。通过与他们的交流，我不断思考和反思自己的教育方法，并不断调整和改进。在整个帮扶的过程中，我提高了自己的教学能力和教育意识，我相信这对我的职业生涯有着积极的推动作用。
再次，点对点帮扶让我更加深入了解了农村地区的教育现状和需求。作为一个城市幼儿园教师，我对农村教育一直有着一些模糊的认识。通过实地走访和交流，我深刻感受到了农村幼儿园的条件有限和资源匮乏。这让我更加明白了改善农村教育的紧迫性，也为我今后参与农村教育改革提供了更多的动力和方向。
最后，点对点帮扶不仅对我们个人有益，也为幼儿教育事业做出了重要贡献。通过点对点帮扶，我看到了农村地区园所的变化和进步。他们不再局限于传统的教学方式，开始尝试新的教育理念和模式。我惊喜地看到农村的孩子们主动参与到学习中，他们的学习兴趣和能力得到了显著改善。这对农村地区的幼儿教育事业意义重大，也为我坚持下去提供了强大的动力。
总而言之，幼儿园点对点帮扶是一项有益的工作，它不仅关注了基层教师的教学水平和教育质量，也促进了我们个人的成长和进步。通过点对点帮扶，我们深入了解了农村地区的教育现状和需求，也为整个幼儿教育事业做出了重要的贡献。希望点对点帮扶能够继续得到关注和支持，让更多的教师和幼儿可以从中受益。
幼儿园跟岗帮扶心得体会
近年来，我国一直在积极推进全面建设社会主义现代化国家的进程中，一项重要的工作就是加大对教育事业的支持力度，尤其是幼儿教育的发展。在这个过程中，幼儿园跟岗帮扶的工作也日益受到了各级政府和社会力量的重视。幼儿园跟岗帮扶是一项有针对性的措施，旨在帮助幼儿教师提高专业素养，提高教育教学水平，促进幼儿园优质发展。在过去的一年中，我也参与了幼儿园跟岗帮扶工作，今天我想分享一下我的心得体会。
第二段：主要工作内容及挑战。
幼儿园跟岗帮扶的主要工作内容包括课程教学、教育管理、技能培训等。在实践中，我发现最大的挑战来自于适应新的教学环境和幼儿园的教育规划，同时也需要与本地教育政策相匹配。要完成跟岗帮扶的任务，需要耐心、细致、勤奋，并且要善于沟通交流，能够理解其他教师的教育思想，以便进行有效的协作。
第三段：促进幼儿教育发展的重要性。
幼儿园跟岗帮扶不仅仅是为了帮助幼儿教师提高专业素养、教学水平和教育质量，还促进了幼儿园优质发展，为幼儿们提供了更好的教育服务。幼儿教育是教育的基础，如果不能为幼儿提供优质的教育服务，将会对下一代的成长和整个社会的未来发展产生极大的影响。
第四段：坚持不懈的努力。
在跟岗帮扶的过程中，我发现提高教育教学水平是一项相当长期的任务。需要我们每天都要坚持不懈地努力。只有在日常的教学中，不断总结经验，改善改进，才能够达到不断提高的目标。此外，在跟岗帮扶的过程中，我们也需要加强与其他教师、家长等的互动交流，这样才能够更好地协作，提高整个园区的教育水平。
第五段：结语与建议。
总之，幼儿园跟岗帮扶是一项具有深远意义的工作。通过这个过程，我们可以更好地了解幼儿教育的最新状况，增强工作热情和责任感，以便更好地服务社会。如果我们能够充分发挥每个人的优势，建立起高效务实的工作机制，相信一定能够为幼儿教育事业做出自己的贡献，同时也为建设和谐美好的社会贡献一份力量。
幼儿园跟岗帮扶心得体会
幼儿园教育是一个非常重要的领域。幼儿期是人生中最关键的阶段，对孩子的成长和发展有着至关重要的影响。然而，存在很多幼儿园教师因为经验不足或是行业技能不够，导致教育质量不稳定的问题。在这种情况下，跟岗帮扶成为解决这一问题的有效途径。本文将分享作者在幼儿园跟岗帮扶过程中的心得体会。
第二段：跟岗帮扶使我目睹了困难与挑战。
在幼儿园的跟岗帮扶过程中，我发现了很多教育领域存在的挑战和困难。其中最主要的挑战就是如何在有限的时间内将知识储备传授给年龄不同的幼儿。此外，在课程设计和实施中，往往存在多种因素干扰，也需要及时调整策略和方法。但是，跟岗帮扶也让我看到了幼儿园教师在应对教育困境和挑战中的积极解决方式。
第三段：跟岗帮扶为我带来的收获。
通过跟岗帮扶，我不仅学到了如何与幼儿相处、如何设计教材和实施课程，更重要的是我学到了如何计划教学和培养幼儿园的教学理念。此外，我还学习了如何与家长沟通协作和如何与团队共同完成工作。这些经验和技能将对我未来的职业发展和个人成长产生深远的影响。
第四段：结合课程实践与理论的提升。
通过跟岗帮扶，我在实际工作中领悟到了幼儿教育课程设计和实施的关键之处，也从中学习了如何将理论知识与实践操作相结合。通过这样的跟岗帮扶，我对教育课程的全面理解得到了提升，也更好地了解了课程的应用现状。
第五段：发挥团队效应，更好地回馈社会。
通过跟岗帮扶，我不仅学到了知识和技巧，更重要的是深入体验到了团队协作的力量和重要性，以及如何帮助幼儿塑造更好的人生。在我的未来教育工作中，我将充分发挥团队效应，分享我的经验和技能，并回馈社会，为孩子们创造更多有意义的教育经验。
总结：跟岗帮扶是帮助幼儿园教师提高教育质量的一种有效途径。通过跟岗帮扶，我们可以深入了解教育行业的现状和挑战，并为自己的职业发展和个人成长打下坚实的基础。同时，团队协作也是促进教育行业持续发展和提高教育水平的关键所在。
幼儿园教师帮扶工作心得体会
一天早上，园长巡班是到中二班门口，正好遇到冬冬的爷爷送孩子，只听他说：“快进去吧，你看老师在吃早饭呢，你也要好好吃啊!”园长向班里看去，只见两个老师都坐在桌旁吃早餐，孩子们则自己动手进餐，吃完的孩子散乱无目的地呆在那里。接着，园长巡视了全园，发现许多班都存在着类似的现象。
回到办公室，园长立刻着手分析原因。由于幼儿园位于市郊，很多老师上班的路程都很远，又怕上班迟到，所以常把早饭带到幼儿园来吃，这确实是原因之—。但自己作为一园之长，没有及时注意到这一情况并采取相应的处理措施，却是造成这种现象的根本原因。在之后的教职工大会上，园长首先向全体老师做了检讨，指出自己工作的失误之处。并宣布了园务会的决定：今后，食堂将保证每天七点准时为老师们开早饭，园里也将拨出一部分钱在后院装修一个小餐厅，给老师提供用餐场所。接着，园长对教师吃早饭时孩子散乱地呆在教室里的情况予以纠正，告诫全体教师在任何时候都必须认真负责地对待工作和孩子。
分析与思考。
建立良好的教养工作秩序是教养工作正常运转、教养质量不断提高的重要保证。如果缺乏良好的教养工作秩序，必将引发一系列的问题。如上案例中，园长因未能扎实地落实入园和早餐这个工作环节，使得教师们纷纷在工作时间进餐，并进而导致孩子入园后没人管理，给幼儿园带来了不良的影响。而且，幼儿入园的时间正是教师与幼儿家长沟通、交流的好机会，教师在这个时候进餐，自然也就失去了与家长交流的机会。
该园长在后来的检查工作中，意识到了问题的严重性，并从自我批评入手，妥善地解决了问题，其方式、方法还是值得肯定的。
“幼儿园无小事。”任何小环节的疏忽，都可能造成工作的失误，给幼儿园带来不良的影响。因此，园所管理者必须重视小事，善于从小事中不断完善园所的管理。
幼儿园帮扶记录心得体会
幼儿园帮扶是一项重要的工作，它关系到许多弱势群体的生活，带来的影响也是深远的。最近我有幸参与了一次幼儿园帮扶行动，亲身感受到了它的价值和意义。在这次帮扶记录的过程中，我深深地体会到了许多教育工作者的坚忍不拔和奉献精神，那种心照不宣的感受让我至今无法忘怀。
第二段：帮扶记录的起因和情况。
这次行动是因为我们幼儿园报名参与了市区的“春晖计划”，被选中去帮助一所贫困幼儿园的儿童及其家庭。贫困幼儿园位于市郊区的一个偏远地区，周围的环境条件比较差，儿童和家庭都面临着许多困难。我们的任务是对这些孩子开展情感关爱、教育指导、医疗卫生等帮扶活动，帮助他们更好地成长发展。
我们第一次去的时候，发现这里的幼儿园条件确实比较艰苦，教学设施简陋，幼儿园老师开展活动手段有限。我们首先与老师进行了交流，了解了孩子的具体情况和他们最需要什么样的帮助。我们确定了开展“一对一”的教育指导，和孩子分享生命中的点滴、讲述玩具里的故事、让孩子们更好地认识周围的环境，让他们感受到不一样的生活，从而让他们更加健康快乐的成长。同时，我们还为这里的孩子和家庭开展了多项帮扶活动，如开展父母交流会、组织义诊、参加卫生培训等。
第四段：帮扶记录的效果与感悟。
经过一段时间的努力，我们看到了一点点的成效。孩子们逐渐变得活泼开朗，没有那么害羞了；家长们也变得更加关注孩子的教育和生活，他们对我们的帮助表示出了感激之情。帮扶记录中的每一个细节都体现着人们对幼儿教育的关注和爱心，每一个人都在为帮助这里的孩子发挥自己的力量。我也深刻地感受到了教育的重要性，每一份关爱都会在孩子的心中留下深刻的印记，这些印记将成为他们成长的力量。
第五段：总结。
从这次帮扶记录中，我深深地感受到了幼儿教育工作者的辛苦与奉献，也更加坚定了自己在幼儿教育方面的责任感。幼儿园帮扶记录虽然是一次短暂的活动，但它却让我们更加明白了教育的意义和幸福的真谛。我们要认真学习教育理论，不断探索、创新，在这场彰显爱心、传递温暖的教育行动中，充分展现出我们应有的力量与担当。
幼儿园点对点帮扶心得体会
近年来，我国教育体制逐渐完善，教育资源得到了更加均衡的分配。作为我国教育体系中的基础环节，幼儿园也得到了更多的重视和关注。为了提高幼儿园教育质量，我所工作的幼儿园实行了点对点帮扶的办法。近期，我参与了一次幼儿园点对点帮扶活动，从中得到了一些心得体会。
首先，点对点帮扶让我认识到了交流的重要性。在帮扶活动中，我与被帮扶的幼儿园的老师进行了深入的沟通和交流，分享了彼此的教学经验和教育资源。通过交流，我了解到不同的幼儿园在教学方法、活动设计等方面存在的差异，也从中学到了新的教学思路和方法。交流不仅可以拓宽自己的教育视野，还可以促进幼儿园之间的互相学习和进步。
其次，点对点帮扶让我深刻认识到了团队协作的重要性。在帮扶活动中，我与幼儿园的老师们紧密合作，共同开展各种教学活动和课程设计。团队合作使得教育教学工作更加高效和有序，各个环节更加紧密地衔接起来。通过合作，我和幼儿园的老师们共同解决了一些教学难题，也锻炼了自己的团队合作能力。团队协作不仅可以提高教育教学的质量，还可以增强团队的凝聚力和向心力。
再次，点对点帮扶让我体会到了学习的重要性。在帮扶活动中，我深入了解了被帮扶的幼儿园的教育条件和教育资源，也认识到了自身的不足之处。为了更好地帮扶幼儿园，我不断学习专业知识和教学技能，提高自己的教学水平。通过学习，我不仅增长了知识，提高了教学能力，还提高了自己的综合素质。学习不仅是为了自身的发展，更是为了更好地服务于教育事业。
最后，点对点帮扶让我认识到了教育理念的重要性。在帮扶活动中，我与幼儿园的老师们分享了自己的教育理念和教育经验。通过交流，我了解到幼儿园在教育理念方面存在的问题，也认识到了自身的优势和劣势。在点对点帮扶中，我不仅要关注幼儿园的具体教育问题，更要关注幼儿园的整体教育理念和教育办学特色。只有与幼儿园的教育理念相契合，才能更好地开展帮扶工作。
综上所述，幼儿园点对点帮扶活动给我留下了深刻的印象。从交流、团队协作、学习和教育理念等方面，我得到了很多宝贵的经验和启示。通过点对点帮扶，我认识到了自己的不足和发展的方向，也提高了自己的教学能力和综合素质。希望在未来的工作中，我能够继续参与这样的帮扶活动，为提高我国幼儿园教育质量贡献自己的力量。
幼儿园点对点帮扶心得体会
近年来，随着我国教育事业的迅速发展，越来越多的城镇幼儿园已经进入到点对点帮扶的模式，即由一所优秀的城市幼儿园与一所贫困地区的农村幼儿园进行结对帮扶。这一模式能够有效实现资源的共享和优势互补，促进幼儿教育均衡发展。我曾参与一次点对点帮扶活动，有一些心得和体会，希望能够给大家分享。
第二段：点对点帮扶的前期准备和务实性（200字）。
在参与幼儿园点对点帮扶之前，我们需要对帮扶的幼儿园进行调研和了解，确定帮扶的重点和目标。而且，我们还要做好帮扶工作的前期准备，包括与幼儿园师生沟通，了解他们的需求和问题。在此过程中，我们需要对我们的帮扶计划进行务实性的评估，确保我们能够为被帮扶幼儿园提供实际帮助，促进其教育质量的提升。
第三段：点对点帮扶的实施和效果（300字）。
实施幼儿园点对点帮扶的方式多种多样，包括学校间的交流、教师交流和资源共享等。我曾与被帮扶幼儿园的老师进行了多次交流，分享了教学经验和教学方法。我们还从基础设施和教育资源等方面对幼儿园进行了扶持。通过这些努力，被帮扶幼儿园的教育质量得到了明显的提升，孩子们的学习兴趣和自信心也得到了增强。这种点对点帮扶的方式既能够让城市的先进教育触手可及，也能够促进农村地区的教育均衡发展。
第四段：点对点帮扶的问题和反思（200字）。
然而，点对点帮扶也存在一些问题。由于资源的不对等和帮扶间的差异，有时候帮扶的效果可能不尽如人意。同时，由于时间和经济的限制，帮扶的范围也有限。此外，有时候受帮扶幼儿园的教师和家长可能对帮扶的活动存在一些误解，可能会产生一定的抵触情绪。因此，我们需要在点对点帮扶的过程中进行反思，及时调整帮扶策略，确保帮扶的实施能够达到最佳的效果。
第五段：点对点帮扶的价值和意义（300字）。
总结起来，幼儿园点对点帮扶在我国幼儿教育发展中具有重要的价值和意义。它能够促进先进教育资源的共享，丰富农村幼儿园的教学内容，提升教师的教学水平，改善农村地区的教育环境，促进教育公平。同时，它也能够启发城市幼儿园的教师和学生更加关注社会的公益事业，培养和加强他们的社会责任感。这种点对点帮扶的模式不仅仅能够改善教育状况，也能够增强社会的凝聚力和共同发展的意识。
总结：幼儿园点对点帮扶是一种有益的教育模式，通过城乡幼儿园间的资源共享和互助，能够促进教育均衡发展，培养更多的优秀人才。在参与点对点帮扶的过程中，我们需要做好准备工作，实施帮扶计划，并反思和调整帮扶策略。通过这样的努力，我们能够取得更好的帮扶成果，为幼儿园教育事业的发展贡献自己的力量。
帮扶幼儿园简报
为了深入贯彻国家的扶贫政策,构建和谐、幸福的幼儿园。据富平县教体局的扶贫帮困工作安排,留古镇红太阳幼儿园在认真落实了教育部门的各项优惠政策之后，幼儿园近期开展了多种扶贫帮困活动。
老师们利用下班时间走访入户,详细了解幼儿的家庭情况、学习和生活状况,。孩子的教育没有后顾之忧，教育的扶贫帮困关系到千家万户,关系到家庭的未来,关系到社会的和谐,任重而道远。贫困户对我们老师的到来也非常热情，希望我们的贫困幼儿在这个寒冷的冬季能感受党的`关怀和老师们的牵挂。真真切切的从各个方面帮助贫困幼儿，让每一个孩子都能感受留古镇红太阳幼儿园的温暖和社会的关爱,让每个孩子拥有幸福、快乐的童年!
帮扶幼儿园简报
为认真落实蚌埠市教育局关于幼儿园结对帮扶工作要求，充分发挥市级一类园的辐射带动作用，进一步推动帮扶工作的深入开展。汽车士官学校幼儿园迎来了来自怀远县常坟镇中心幼儿园的园长和老师们。
中心幼儿园的老师和汽车士官学校幼儿园的.老师一起观看了大班毕业典礼。孩子们用歌声和舞蹈抒发着对幼儿园的依恋和不舍，温馨的画面感染着现场的每一个人，大家纷纷用手机记录下那难忘的瞬间！
汽车士官学校幼儿园教师就班级主题墙创设的思路与来访教师进行了分享。她们仔细聆听、认真观看、不时询问，对汽车士官学校幼儿园环境创设称赞不已。
在汽车士官学校幼儿园“保育员经验交流暨讲故事”比赛中荣获前三名的选手，对来访教师进行了现场展示，她们精彩的表现给大家留下了深刻的印象。
在随后的座谈中，教师们就日常工作中所遇到的困惑进行了探讨和交流。大家积极发言、讨论热烈。刘园长表示，针对中心幼儿园提出的困难以及帮扶需求，汽车士官学校幼儿园将进行专项研讨，提供切实有效的帮助，为提升中心幼儿园的办园水平尽责尽力。
帮扶幼儿园简报
为进一步落实帮扶工作指导意见精神，充分发挥优质教育资源的辐射带动作用，提高乡镇幼儿园的教育教学质量，缩小城乡差距，实施互帮互学，优势互补，促进均衡，共同发展。20xx月2月26日，海口市中心幼儿园xxx园长等帮扶专家对我园进行实地考察及指导。
专家们先是对我园整体的环境进行了观察诊断，xxx园长明确指出，园所的建设及玩教具的.摆放，安全都需放在第一位。
专家们逐一深入到各个功能室、教室、户外场地进行诊断和指导，并提出科学可行的建议。
随后，专家们接见了我园的全体教师，全面了解了我园的办园情况。
文档为doc格式。
幼儿园帮扶方案
依据并幼教字12号文件《xx市教育局关于开展优质幼儿园结对帮扶活动的通知》和《xx省关于发挥优质幼儿园示范作用，提升全省学前教育发展水平的意见》精神，为充分发挥省示范幼儿园、五星级幼儿园示范引领作用，加强对幼儿园的科学指导，努力缩小幼儿园之间的差距，确保适龄儿童接受有质量的学前教育，提高幼儿园的保教质量，促进教育公平，xx实验幼儿园现制定开展优质幼儿园结对帮扶活动的方案如下：
一、指导思想。
四所幼儿园：xx区宝宝幼儿园、xx区xx幼儿园、xx集团幼儿园、xx幼儿园。帮扶园所现状：
（1）xx区宝宝幼儿园是一所四星级民办幼儿园，现有12个班，幼儿360余名。教师全部为外聘，其中教师24个，保育员12个，教职工共50人，其中大专教师17人，教师稳定性差。（2）xx区xx幼儿园是2013年5月新成立的区属公办园。幼儿园现有六个班（小班2个，中班2个，大班2个），幼儿190余名，教职工35人，其中在编教师8人，年龄45岁以上的有5人，都不在教学一线。另有3名在编教师，一名负责保教工作，一名负责事务工作，仅有一名在编教师在一线岗位，班里11名教师均为外聘教师，稳定性差，工作经验不足，学历大多为中专。保育教师学历在高中以下，年龄都在40岁以上，我园师资队伍很不稳定。（3）xx集团幼儿园是一所机关部队集体企事业办园，幼儿园现有6个班级，大中小各2个班。教师队伍以年轻教师为主，老教师所占比例较小。
（4）xx幼儿园是一所机关部队集体企事业办园，现有6个班级，其中大中小各2个班，共有13名教师，学期教育专业教师10名，非学前教育专业教师3名，幼儿园大部分教师属于外聘，师资队伍不稳定。
三、帮扶目标：
1.根据幼儿园目前状况，结合我园的优势，本次结对帮扶工作重点使结对园在教育理念、教学水平、园务管理、常规工作、资料建档、环境创设、区角活动的组织等几方面有一定的改善和提高。
2．围绕四个设计：顶层设计（办园理念）、路径设计（办园特色）、制度设计（适合本园）、环境设计（教师和幼儿的发展，幼儿为本）达到以文化的品味办有文化的教育。2.优势互补，取长补短、促进城区幼儿园发展的同时，提升我园的办园水平。
四、实施阶段及步骤。
第一阶段：2015年3—6月启动阶段规范园务管理。
目标：改变管理理念、建立健全制度、逐步规范园务管理。
（一）成立机构确定方案。
1.成立我园结对帮扶领导小组，明确责任组长：申xx副组长：王xx成员：王xx2．帮扶工作领导小组讨论制定“本园帮扶工作制度”。
（二）座谈调查，了解帮扶园情况1.请帮扶园填写调查表，座谈。
2.制定切实可行的帮扶实施方案，指导结对园结合实际拟定“三年发展规划”
（三）签订帮扶协议。
1．与结对园签订帮扶协议（3月31日）责任人：申xx王xx。
2、与帮扶园研讨到帮扶园深入了解园情“走出去”指导。
（一）2015年9月—12月提升教育理念。
目标：转变教师观念，树立“一日活动皆课程”的理念1帮助结对园根据《指南》规范一日生活及教学安排。工作重点：帮助结对园根据《指南》，制定适合本园情况的园务工作计划和保教工作计划，规范幼儿一日生活安排及周次教学安排。责任人：王xx2.示范引领：请帮扶园参加示范园园本教研活动：责任人：王xx教研主题：贯彻落实《指南》精神，优化幼儿一日活动。
采用共同开展教研活动，进行头脑风暴的形式，给教研员做示范引领。
（二）2016年3月-6月创设教育环境。
目标：根据指导结对园的环境创设，帮助她们改变环境创设观念，提升环境创设的理念，因地制宜创设室内外环境，改善校园环境。
1、“请进来”观摩。结对园派2名教师到我园实地观摩环境创设，并进行跟班学习，让结对园教师直观感受幼儿进行区域的情况。
2、到结对园进行业务指导。（工作重点：指导结对园的环境创设，帮助她们改变环境创设观念。）。
5.“请进来”观摩。各示范性幼儿园为帮扶园准备一节区域活动教学观摩，让结对园教师直观感受幼儿进行区域的情况。（重点从区角的设置、内容的选择、材料的投放、活动的开展方面进行手把手的帮教。）。
（三）2016年9-12月强化专题指导目标：针对各园前期的调研，解决困惑。加强教研活动的指导，督导常规工作的组织与实施，提升教师教育理念。
3．对于xx幼儿园，一建集团幼儿园解决教研活动的组织实效性4.以各园为单位开展公民办“同课异构”教学观摩研讨活动。5.教师培训。对教师进行关于《幼儿园保育教育常规（试行）》《幼儿园区域活动的实践与探索》专题讲座，帮助教师了解开展区域活动的重要性，以及区域活动开展的步骤与策略，重点从区角的设置、内容的选择、材料的投放指导。6．充分发挥公办校（园）优秀教师、学科带头人的作用，采取教学观摩点评与微型讲座形式，帮助教学技能的提高。
（四）2017年3月—6月师徒结对指导。
1、举行“师徒结对”签约仪式。开展骨干教师与帮教教师师徒结对。
2、“走下去听课”。结对园各派数名骨干教师与帮教教师师徒结对，进行跟班学习。帮教教师以听课、评课的方式，从备课、活动设计、活动准备、活动组织、活动反思等方面进行手把手的指导，切实提高结对园教师的教学技能。
3、开展帮扶结对教学展示活动。
第三阶段：2017年9-12月经验总结推广阶段1．指导完善资料整理扶档案资料归档。2．做好总结汇报，迎接检查。
3．做好幼儿园帮扶结对活动简报与交流工作。、活动方式。
四、活动措施。
1.制定一个帮扶活动方案。xx区实验幼儿园指派专人负责结对帮扶活动，深入到结对园了解园情，确立帮扶工作的任务和目标，制定出切实可行的帮扶计划和实施方案，与结对园签订帮扶协议。
2、完善一套制度。xx区实验幼儿园帮助结对园规范幼儿园的管理工作，完善组织机构、健全各项制度，推进结对园园务管理规范化。
3、互派学习指导“五个一”活动。
（1）一次综合指导。xx区实验幼儿园学期初派教师到结对园进行教育教学业务指导，帮助结对园制定学期班级保教工作计划，指导园内环境创设，开展教师业务学习等。派保健医、保育老师到结对园指导安全、卫生保健、疾病预防及消毒等工作。
（2）一次跟班式学习。xx区实验幼儿园学期中开展被帮扶园派出骨干教师到对方园跟班一周，并参与对方幼儿园组织的教研、集中学习等活动。
（3）一次专题讲座。每学期xx区实验幼儿园选派园长或骨干教师根据被帮扶园实际需求提供一次专题讲座。（4）一次送教活动。每学期xx区实验幼儿园选派骨干教师送教下园，通过开展示范性教学，同课异构活动，传授先进的保育教育理念和教育方法等，针对性地提高教师业务能力。（5）一次观摩学习。结对园xx区实验幼儿园每学期到示范园观摩学习，围绕“合理安排幼儿园一日生活”“创设丰富的教育环境”“游戏活动的开展”等内容开展。
4、建立帮扶档案。结对园所要建立一套帮扶档案，将帮扶活动资料分类整理留存，规范管理，努力提高帮扶活动的实效性。每学期末对活动开展情况、工作成效和存在的问题要进行分析，形成结对帮扶活动总结。
五、工作要求。
领导组组长：申xx（书记兼园长）、王xx（保教主任兼常务负责人）。
宝宝幼儿园负责人：程红英；xx幼儿园：王xx：后勤；李xx：保健；采取实地考察、座谈、查阅档案、访谈、观摩课等多种形式了解园情，明确帮扶工作的任务和目标，制定切实可行的帮扶计划和实施方案，并与结对园签订“爱心拉手”帮扶协议。
2、结对帮扶，重在过程，xx区实验幼儿园帮助结对园规范幼儿园的管理工作，建立和完善园务会、教研组、教代会、家长委员会、安全领导小组等工作组织；建立健全教研制度、档案管理制度、财务管理制度、幼儿入园制度、卫生安全制度、家园联系制度等各项规章制度。
3、制订方案，抓好落实。认真落实xx市结对帮扶“五个一”活动，做好资料收集。将结对帮扶双方幼儿园的名单、在园幼儿人数、教职工数、负责人、联系电话等基本情况制成表格报送教育局。
4.建立档案，做好总结。结对幼儿园要建立专门的帮扶档案，帮扶活动要有计划、有措施、有记录、有总结，分别建档立卷，规范管理，努力提高帮扶活动的实效性。
帮扶幼儿园简报
为进一步落实帮扶工作指导意见精神，充分发挥优质教育资源的辐射带动作用，提高乡镇幼儿园的`教育教学质量，缩小城乡差距，实施互帮互学，优势互补，促进均衡，共同发展。20xx月2月26日，海口市中心幼儿园王珊珊园长等帮扶专家对我园进行实地考察及指导。
专家们先是对我园整体的环境进行了观察诊断，王珊珊园长明确指出，园所的建设及玩教具的摆放，安全都需放在第一位。
专家们逐一深入到各个功能室、教室、户外场地进行诊断和指导，并提出科学可行的建议。
随后，专家们接见了我园的全体教师，全面了解了我园的办园情况。
幼儿园帮扶方案
以《幼儿园教育指导纲要（试行）》和《3－6岁儿童学习与发展指南》为指导，努力落实省普教室《关于落实“三件行动计划加强帮扶结对工作的通知》等文件精神，立足各园所的具体实际，发挥示范园的示范和帮扶作用，利用环境、师资、教育教学、教科研等资源，定期开展互动和帮扶指导，使各个园所在教学教研、学园管理等方面得到实质性的提高，促进各园所共同成长、共同发展。
1、帮助提高管理水平。
2、帮助提升师资队伍素质。
3、帮助开展保教活动。
4、帮助利用农村自然资源创办园所特色。
三、帮扶对象和时间安排：
帮扶时间：20xx—20xx年。
我县有省级示范性幼儿园2所，每年各帮扶三所幼儿园；市级示范性幼儿园1所，每年帮扶2所幼儿园；县级示范性幼儿园12所，每年各帮扶1所幼儿园（具体园所安排见帮扶结对表）。
1．互相交流、切磋、规范幼儿园管理模式。
通过园长与园长之间、教师与教师之间的交流。依托各园所具有的特色教育资源，结合帮扶园的实际情况，帮助其树立先进的保教理念，建立科学的管理体系和管理方法，完善园内各项规章制度，更新教师的教育教学观念，促进中心幼儿园向科学化、制度化和规范化发展，帮助其拓展视野，转变观念，提升保教管理水平。
2．开展形式多样的帮扶活动，提升教学质量。
（1）开展专题讲座，为帮扶园提供教师培训方面的有关信息、资料，开展定期培训，为教师提供专业成长的机会。
（2）积极组织“送教下乡”活动，选派优秀骨干教师深入帮扶园举办示范课、指导交流教研信息，实行教师培训资源共享，提高帮扶园师资队伍的整体素质。
（3）鼓励帮扶幼儿园积极开展课题研究，以研促教，以教促研，教科研一体化，提高帮扶园教师的业务水平。
（4）开展观摩研讨活动，组织帮扶园的青年骨干教师观摩省市县级示范性幼儿园开展的各项教育教学活动等，手把手结对帮扶。
（5）根据“保教并重、游戏为主”的原则，认真分析帮扶幼儿园的教育发展现状、亟待解决的问题，尤其是幼儿园教育“小学化”现象的原因，提出改进措施，促进幼儿身心健康发展。切实提高保教质量。
（6）帮助帮扶幼儿园利用农村资源的优势完善幼儿园的生活、学习、游戏环境的创设，引导帮扶幼儿园在现有的条件下，创建自身的办园特色。
（7）资源共享。实行各种师资培训资源共享、各种管理资料资源共享，实现教师素质、保教管理水平等的共同提升。
3、总结提高。
（1）完善档案资料，建档归案，规范管理。
（2）撰写帮扶结对经验总结。
（3）做好帮扶简报工作及交流活动。
帮扶幼儿园简报
俗话说“富在山野有人访，穷在闹市无人问”。然而，巴州区第八中学主动到50多公里外的曾口镇黄梁树村寻访“穷戚”，走进那片贫瘠的土地，与朴实的百姓有了一个“约定”，同他们一道在大山深处抒写着一段段深深的“情缘”故事。
远山的“呼唤”
曾口镇黄梁树村位于巴州区与平昌县交接处的铜罐山，是巴州区的一块飞地，海拔900余米，“四山五沟”，幅员面积3.9平方公里，耕地面积610亩，全村5个组195户723人，其中有51户贫困户176人仍未脱贫。村民出门不是爬坡，就是下坎，水源条件差，交通不便，受自然环境的制约，全村生产生活条件十分落实，经济发展十分缓慢，长期以来，贫穷的帽子如同“紧箍圈”一样紧紧勒住了当地老百姓的发展，纯朴的百姓世代在那片贫瘠的土地上繁衍生存，感情至深，故土难离，他们宁愿与贫穷相伴，也不愿走出大山一步。但他们数数辈辈都在不断努力，想极力改变自己的生活，但梦想一次次在失望中破灭。大山深处朴实的百姓一直在静静地等待。通过践行“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动，区八中与曾口镇黄梁树村“结缘牵手”。
教育人的情怀。
“我们这个村夹在两座山中间，山高坡陡，出行不方便，条件不好，这是造成我们穷的主要原因，因为穷所以生活环境、生产条件一直得不到改善。通过区八中的‘挂包帮’精准扶贫，我们这里在逐渐变样，老百姓的日子将会越来越好??”村支部书记李建华感慨地说。
“虽然我校是一所单设初中，学校搬迁，租校办学，新校区建设还未展开，学校也很薄弱，教育教学压力大，但我们是农民的儿子，我们也有责任和义务帮扶黄梁树村。”区八中校长鲜进在教职工会议上深情地说。
20xx年国庆刚过，班子成员、驻村干部和全体教职工悄无声息地走进黄梁树村，与群众座谈，实地查看，调查了解该村的基本情况，分析51户贫困户的致贫原因，基本摸清了该村存在的困难和需要解决的主要问题，对贫困户逐一登记造册，结合全村的情况，与村两委制订了村脱贫解困三年规划和贫困户帮扶计划。校长鲜进首先与家庭条件较差、年龄较大的李于富结对认亲，其他校领导和教职工也纷纷“认亲”结对。针对该村道路不通畅的'实际情况，向交通部门争取专项资金49万元，外出务工人员捐赠10万元，硬化了联通平昌出境公路1.4公里；争取市财政局投入3万，学校在微薄的公用经费中拨付2万，整治了病害公路800米，解决了老百姓的出行难问题。
平凡的“行动”
驻村干部吴映春是学校的工会主席，原来负责学校教职工的期盼----学校新校区的选址规划与建设，现在最主要的工作是走访每户贫困户，为他们提供种植、养殖信息。“比起学校工作，这里没有节假日，虽然不能像过去可以照顾家庭，但是能够实实在在地帮扶老百姓，让我生活十分充实。”
有乱长了，今年租赁费都无法兑现给老百姓了。今天幸好区八中教师一大早就从几十公里外来帮我种蔬菜，今年就有一个好收成了，这些教师好啊！”。苟国强原来在外打工，家中只有年老生病的父母，为照顾年迈的老人，今年回乡创业，租赁了20多亩的土地种植蔬菜，劳动力缺乏，2亩多的蔬菜苗到了种植时节没人帮忙，他心急如焚，关键时刻，区八中的教职工来到他的地里帮助“双抢”。
村委会正在忙碌地分发化肥，村干部逐一将教职工自掏腰包购买的6.5吨化肥发放到农户手中。
真情的回报。
为了黄梁树村的脱贫致富，区八中全体教职员工先后捐款4万余元，逢年过节、春播秋收、开学放假，在每个重要的时节，学校教职工就会出现黄梁树村，及时将慰问、助学、助农的情谊送到位每户帮扶户手中，解决他们的及时所需。
“穷”未走，心不“甘”。区八中全体教职员工与黄梁树村村民结下了“亲缘”。李秀才老人硬是要把自己的年猪肉拿两个送给白春春老师，文新宇每次都要把到巴城办事的李于高老人接到家中好好款待。区八中通过真挂、真帮、真扶，黄梁树村在不断地变样，夏种时节，学校又启动了新一轮“挂包帮”。“我们八中的教职工要努力用真情和辛苦指数换取群众的幸福指数。”校长鲜进如是说。
幼儿园帮扶总结
根据滕州市教育局关于印发《滕州市幼儿园结对联盟活动方案》的通知精神，为落实《滕州市第二期学前教育三年行动计划（20xx——20xx）》，深化城区集团化、镇村一体化办园模式改革，扩大优质学前教育资源，提高各级各类幼儿园保教质量，推动我市学前教育事业优质均衡发展，20xx年12月起，我园与柴胡店镇中心幼儿园开展了结对帮扶工作，两处幼儿园结合自身实际情况开展了一系列的活动，现将近一年的帮扶工作总结如下：
一、加强组织领导，立足实际，商定实施方案。
成立帮扶领导小组，张园长与高主任多次通过电话、邮箱等方式相互沟通，根据两元的实际情况，共同商定活动方案、计划，于20xx年11月签订了结对协议书，各自明确职责，保障了活动的实效性。
二、运用多种形式开展帮扶工作。
1、管理上的帮扶。
自建立结对帮扶以来，高主任和张园长经常利用邮箱、微信、电话等形式交流幼儿园的队伍建设、教师成长管理、环境设施创设管理等方面的问题，通过交流既快又好的解决了许多实际问题。
2、保教工作的帮扶。
为加强与帮扶幼儿园的课堂教学交流，实现教师间的有效教学互动，20xx年4月1日为帮扶的幼儿园送去了精彩的观摩课。本次送课活动，充分发挥了示范幼儿园教师的优质资源共享的辐射效应。俞利华教师娴熟的教学技巧、丰富多彩的组织形式,王丽老师的活泼又有创意的舞蹈编排，赵敏老师循循善诱的引导、有效的师生互动，赢得了帮扶幼儿园教师们的热情赞誉。活动结束后，柴胡店幼教中心的吴主任对三节课做了精彩、细致的点评，同时对活动中出现的问题给出了中肯的建议。本次活动为两园的教师提供了相互切磋、学习的平台，有效搭建了城乡幼儿教育联系的桥梁，从而达到两园之间教学活动新方法、新理念的提升。
3、资源共享方面的帮扶。
（1）20xx年4月2日，我园受柴胡店镇幼教主任高主任的邀请，组织孩子们开展了“放飞梦想”亲子梨园游活动。孩子们走在梨园小道，看到雪白的梨花、嫩绿的小草、五彩的野花、金灿灿的油菜花，孩子们都会忍不住蹲下来仔细的观察着它们的样子，孩子们忍不住发出赞美之声“好美啊！”还有几个可爱的孩子摘下几枝漂亮的野花送给老师、妈妈，表示对老师、妈妈的喜爱。孩子们快乐的观察着、说着、笑着、争论着，像小鸟一样在果园穿梭。孩子们沐浴着春风，欣赏着花的芬芳，共同感受春天赋予生命的绽放，一起拥抱大自然带来的美景。春游活动，不仅使孩子们亲近了大自然，开阔了视野，增长了知识，锻炼了意志，增强了团队凝聚力，同时也增进了师生情、生生情、亲子情，给孩子的童年留下了美好的记忆。
（2）20xx年4月29日，我园邀请柴胡店镇中心园的老师们参加了我园举行的器械操展演活动，各班老师根据自己班级幼儿的身心特点，自主选材，进行不同风格的动作创编，充分考虑班级幼儿的年龄特点和动作发展水平，突出协调一致的配合和整体性表现力特点，体现幼儿朝气蓬勃，健康向上的精神面貌。在活动中，尊重了个体差异，提高了幼儿动作的协调性，培养了幼儿大胆、自信、勇敢的个性心理品质。帮扶园的老师们对我们的铃铛操、彩圈操和旗操的编排和孩子们的表现报以热烈的掌声，并表示受到很大的启发，同时帮扶圆的老师们还观看了我们的户外活动的开展，参观了我园环境创设。
帮扶幼儿园简报
为认真贯彻落实幼儿园结对帮扶工作指导意见精神，充分发挥优质教育资源的辐射带动作用，实施互帮互助，优势互补，促进均衡、共同发展。10月10日至11日，乐山市市中区土主镇中心幼儿园党支部书记罗艳丽，带领帮扶小组一行三人分别走进峨边新场幼、新林幼开展实地帮扶活动。
10月10日，《市域视野下层级推进幼儿园区域游戏实践研究》“二对一”村幼帮扶小组组长凌云幼儿园园长杨科群、市中区土主镇中心幼儿园园长罗艳丽带领两园帮扶小组，赴峨边新场乡中心幼儿园开展了“幼儿园益智区域游戏探究活动”入园帮扶活动。在负责人赵东英老师的带领下，帮扶小组观看园所环境、各个功能室及各班的活动室；帮扶小组肯定了新场幼一学期以来在环境创设上的变化与进步，并就幼儿园的环境创设、安全设备、课程实施等方面提出宝贵的意见；随后，三所幼儿园的老师们进行体验式教研，分组探索和创新益智区游戏材料的玩法并进行记录，向在场所有老师展示玩法以及相对应的能力发展。老师们围坐一起，凌云幼教养主任李思蓉为大家带来《益智区指导策略》的专题分享。杨科群和罗艳丽进行总结，她们根据实地查看情况提出一些建设性的意见和建议，期待下一次来到新场幼又会有更多更好的变化。
10月11日，罗艳丽带领帮扶小组来到峨边新林镇中心幼儿园进行实地帮扶。期间，前期到土主幼跟岗学习的两位新林幼老师进行环境与游戏学习心得，以及回园后学以致用的情况分享；土主幼教养副主任杨柳给大家带来主题为《做灵动环创彰儿童本位》的`专题讲座，杨柳老师从幼儿园环境的含义、如何创设适合幼儿学习与发展的环境、班级主题环境与区域环境创设、区域游戏材料投放与教师支持策略着手进行了详细讲解与实例分享；在新林幼余芳萍老师的带领下，帮扶小组对幼儿园环境创设进行实地诊断与指导；罗艳丽对本次活动进行总结，同时对帮扶园有了新的期盼和希冀，希望在以后的环境创设中注重儿童的视角、儿童的痕迹，创设适合儿童学习与发展的环境，积极发挥环境的教育作用。
“教育是一场温暖的修行，一路同行，照亮他人也照亮自己。”土主幼相关负责人表示，土主幼将以此次结对帮扶为新的契机，继续充分发挥示范辐射作用，加强交流合作，不断提高帮扶质量与成效，与帮扶园姐妹共同进步和成长。
帮扶幼儿园简报
20xx年12月xx日、xx日和21日，周口市市直幼儿园郭蕊园长、张苏等老师一行四人，分别来到太康县实验幼儿园、沈丘县槐店回族镇实验幼儿园和周口市莲花幼儿园，开展“送教下乡”帮扶活动。此次活动的目的是为充分发挥我园省级示范幼儿园的辐射带动作用，帮助各级各类幼儿园提升管理水平和保教质量，全面推动我市学前教育整体科学发展。
此次“送教下乡”帮扶活动得到各县、区领导的高度重视。来自三个县区及各个乡镇的公、民办幼儿园园长和一线教师近700名，先后观摩了周口市市直幼儿园骨干教师张苏展示的大班语言活动《快睡吧，小田鼠》。此节活动选材适宜，设计巧妙，教育目标科学具体，重点难点把握准确，小朋友们参与积极，课堂气氛十分活跃。张苏老师教态亲切自然，语言简洁生动，非常注重五大领域的.自然渗透，鼓励、引导幼儿很好的理解和掌握故事内容，并结合自己的生活经验拓展联想，完整表达，让幼儿在快乐、轻松的氛围中得到全面发展。观摩活动结束之后大家认真聆听了郭蕊园长的专题讲座《幼儿教育活动评价》。郭园长紧密结合《纲要》要求，从幼儿学习的要求和评价及当下幼儿教育活动现状的问题研究出发，分别从教师“教”、幼儿“学”的层面，根据幼儿教育环境的基本要求精准分析幼儿的学习和评价，通过组织现场的观摩活动反思和点评，帮助老师们解疑答惑，总结经验，突出典型，以点带面，赢得了在场教师们的阵阵掌声。
通过本次“送教下乡”活动，不仅送去了精彩的课例，还对提升教师业务能力起到了很好的帮扶作用，更是为基层幼儿园的教师们送去了幼教新知识、新方法和新理念，全面提升被帮扶幼儿园教师队伍的专业素养，圆满完成了互相促进、共同成长的帮扶目标。