品牌支部实施方案(专业20篇)

时间:2023-12-16 10:37:21 作者:纸韵

一个好的实施方案应该明确目标,合理安排资源,具备可操作性和可评估性。以下是一些成功实施方案的案例分析,有助于我们更好地理解实施方案的重要性。

幼教中心党支部品牌创建实施方案集合

工作计划是根据实际需要通过增减项目来编写的,适用于特殊的单项工作。但不管怎样,”他说主要目标“实施步骤“政策和措施这三项是必不可少的,实际书写中的名称可能会有所不同,例如“ldquo主要目标”被称为“目标和任务”或者说“目标与对策”等等,放上“政策和措施被称为“实施措施”或者说“组织措施”等待以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

为深入贯彻十九大会议精神及公司党委关于各支部要实现“一支部一品牌”目标的新要求,充分发挥党建品牌的辐射和示范带头作用,制定本实施方案。

坚持以科学发展观为指导,以树立基础党组织和党员的良好形象为出发点和落脚点,通过打造富有特色的支部党建文化,充分发挥党建文化内化于心,外化于形的作用,努力把生产党支部建设成为扬中公司引领“一强三优”事业的先锋队,不断开创支部党建工作新局面。

“文化党建凝心聚力”

(1)、推进执行文化,不断加强基础党组织的战斗堡垒作用和党员干部的旗帜作用。一是建立目标传递的导向机制,支部和党员签订目标责任状,实现组织目标、支部党员目标与部门相统一,做到严格执行上级的各项方针、政策和工作指令;二是健全完善持续改进的绩效考评机制,实现绩效考核对象和内容的全员覆盖。

(2)、推进学习文化,重视部门青年党员及员工的综合培养。一是丰富党建知识的学习载体和模式。聘请支部书记、副书记、委员等有丰富经验的党员干部组成党员培训专家库,探索开发或选用高品质党课,制定有效培训计划构建出完整培训体系,鼓励引导部门青年员工积极向党组织靠拢。二是注重提升部门青年党员业务素质和专业技能,着力培养专业性人才。聘请本部门岗位技能专家如各班组长或其他部门优秀专家人才等组成职业技能兼职培训专家,合理制定年度培训工作计划和考核标准,组织基本知识和技能培训和考试,鼓励专家和青年员工结对活动,积极对接镇江公司每年举行的青年员工技能大比武活动。

(3)、推进激励文化,不断增强党组织的凝聚力和向心力。一是坚持以岗位能力评价为导向,使合适的人做合适的事,对因工作不力工作业绩较差的党员干部实施诫勉谈话。二是主动关怀党员干部及其家庭生活,尤其是家庭困难员工、党员,要积极和部门分工会、公司工会联系,申请经济或其他援助,让党员职工切实感受党组织的“温度”。

(1)、宣传发动阶段。

采取多种形式。组织支部干部员工结合实际。开展创建党建品牌和打造支部特色亮点的大讨论,集思广益,完善和确定支部党建品牌名称和定位。把党建品牌的定位过长变成宣传发动和增强党员干部的责任意识的过程,制订和完善本实施方案,明确目标,分解责任,落实创建措施,建立管理制度和保障措施,向上级党委申报品牌特色项目。

(2)、实施阶段。

1.成立党员培训专家库。召开支部党员大会,推选支部优秀党员干部入专家库。入选专家需提交一份党员党课培训计划,后期按计划制定或选用课程,开展定期培训。

2.成立本专业技能培训专家库。统计本公司技能人才的职业技能、职称评定情况,召开部门全体员工会议,推选本部门各专业具有技师及以上技能等级的专家入库,邀请其他部门专业技能专家担任兼职培训师,并请示公司领导协调人资部采取激励措施,入库专家需提供员工技能培训计划,开展不定期培训。

3.以省市公司组织的各类劳动竞赛、技能竞赛为契机,积极组织部门党员、员工参加培训。对培训执行情况进行评价,问题挖掘深度、立行立改情况及活动成效开展评价打分,为年度评优和部门绩效考核提供过程支撑。

4.结合每月支部“三会一课”的开展活动,建立相应的工作台账,形成丰富的支部党建过程资料。每月组织开展问题自查,召开专项活动推进会,总结工作,研究制定整改措施,明确下一步工作安排。

(3)、成果上报阶段。

对品牌创建工作工作开展自查及时查漏补缺,全面总结创建经验,并按照公司党委要求积极做好成果上报工作。

(4)、总结阶段:

重点总结支部党建品牌创建活动开展过程中取得成果,分析活动中的新亮点和经验,建立健支部文化党建常态化机制,勇于创新,突出特色亮点,实施长效管理,做到持之以恒,长抓不懈,不断提高党建品牌实效性。11月中旬上报专项活动总结报告。

(1)加强组织领导。

要切实加强对品牌创建活动的领导力和执行力,支部书记、副书记及支部委员成立工作小组。全面推进专项活动有序高效开展,确保活动取得预期目标。专项活动领导小组成员名单:

组长:-。

副组长:-。

成员:-。

(2)统一思想认识。

创建活动是塑造支部先进文化、构建核心价值体系、提升服务水平的重要载体,要把创建活动列入重要议事日程,充分调动支部党员积极性、主动性和创造性。全体党员要维护党建品牌形象,在工作中依照品牌创建的标准和要求,严格约束自己,想方设法为群众提供更加便捷、高效、优质的服务。

(3)注重工作实践。

在党建品牌创建活动中,要立足行业特点。突出实践特色,创新活动主题,用鲜活的形式和内容确保活动取得实效。全体支部党员干部要以求实的态度去工作、以务实的作风当先锋,创建党建品牌,创造一流业绩,为公司争当创建“两个一流”作出自己应有的贡献。

为贯彻落实集团基层党支部开展“两化两强两创”党建品牌建设活动的工作会议精神,充分发挥党建品牌的辐射和示范带动作用,按照宁夏水利水电工程局有限公司开展党建品牌创建工作的总体部署,经党支部研究决定,2020年在公司机关业务部门开展“党旗引领、心系企业,推进高质量发展”的党建品牌创建活动。现制定具体实施方案如下:

以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神及自治区第十二次党代会精神为指导,以《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》等为依据,以“xxxxxx”和“xxxxx+”要求为抓手,以转变作风为着力点,以培养人才为重点,以促进生产经营为要务,以群众满意为目的,通过党建品牌创建活动,全面提升党支部建设标准化、规范化建设,树立党组织和党员的良好形象,把深入开展“两化两强两创”活动作为党建品牌创建活动的载体,紧紧围绕公司党委的中心工作,全面推进党建品牌建设,力争通过党建品牌的创建,统一思想、凝心聚力、创先争优,努力把机关党支部建设成引领公司发展的先锋队,不断提升业务管理、业务服务水平,开创机关业务管理工作新局面。

党支部概况:

xxxx党支部与2020年3月20日换届改选完成,党支部由机关业务部门的26名党员组成。支部书记由xxx部门xxx兼任,支部副书记由xxx部门xxx兼任,支部委员还有xx部门xxx、xx部门xxx、xx部门xxx等同志兼任。

(一)品牌名称及标识。

“党旗引领、心系企业,推进高质量发展”

(二)品牌内涵。

党旗引领,心系企业,追赶高质量发展。强人才,谋划长远发展;抓业务,提升经济效益;树品牌,提高影响力;促规范,同心协力抓管理;讲服务,深度融合促生产。通过开展党建品牌创建活动,全体项目党员打造成推动项目更好更快更大发展的坚强保垒和时代先锋。

(三)品牌理念。

时刻把党和人民放在心中最高位置,树立“遵纪、爱企、敬业”的核心价值观;崇尚学习、追求真理,创建学习型党组织、争做学习型党员干部;勇于开拓、追求卓越,树立人人争当先锋的理念;心系群众、真情服务,一个党组织一个堡垒,一个支部一个品牌,一名党员一面旗帜,提升公司发展新形象;努力打造“党旗引领、心系企业,推进高质量发展”的党建品牌。

(一)突出一个主题,叫响品牌。

突出“党旗引领、心系企业,推进高质量发展”这一品牌主题,深入开展“两化两强两创””党建品牌建设活动,教育和引导广大党员干部在推进局公司事业发展的新征程中,走在前、干在先、作表率,进而带动各项工作升位争先。党建品牌创建是推进生产经营建设的一个载体,各党员要把创建“党旗引领、心系企业,追赶高质量发展”党建品牌列入重要议事日程,把创建党建品牌与落实党建工作责任制结合起来,与完成中心工作结合起来,充分调动广大党员参与创建的积极性、主动性和创造性。全体党员都要注意维护党支部的党建品牌形象,在工作中依照品牌创建的标准和要求,严格约束自己,并把品牌的各项要求落实到自己的日常工作中,以赢得职工的信任和肯定。

(二)通过开展六大系列活动,打造品牌。

1、认真组织开展支部换届选举工作。党支部依据《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,按照宁夏水投集团基层党支部开展“两化两强两创”党建品牌建设活动的工作会议精神及宁工局公司党委关于支部设置调整方案和工作部署,认真编写换届选举实施方案,从各部门自下而上推选候选人预备人员,按照程序进行上报请示。会前认真拟定会议流程,做好选举各项准备工作。选举工作开展有条有序,选举出新一届学历高、年轻化、能力强的支部班子。

2、开展学习型党组织活动。制定年度计划及内容,确定每月相对固定时间,开展活动内容围绕公司党委年度工作总体部署及公司生产经营重点工作。做到开展前认真计划具体内容,提交支委会讨论通过后实施。通过每月开展“三会一课”、“主题党日活动”及支部集中学习等形式,开展党员支部学习,学习党史等活动,学习《党章》、条例、习近平总书记新时代中国特色社会主义思想理论及自治区十二次党代会精神和上级党组织的会议、文件精神,积极组织党员干部参加《学习强国》及观看《国家监察》、《叩问初心》和学习等活动,在开展活动过程中,做到活动内容贴近机关业务部门阶段性具体工作,融入生产经营及生产安全管理。通过这些活动的开展,让党员干部,明白“什么是共产党人”、“我是共产党员”深入人心。

3、按照局公司的人才培养战略规划,做好党管人才的基础性工作。根据各业务部门的工作特点和业务,结合各部门的年度人才培养计划,做好宣传、指导和督促工作。在3月份结合主题党日活动,邀请公司党委书记xxx进行题为《xxxxxx》党课培训。通过建立“一岗双区”党建特色机制,即党员示范岗、普通党员责任区、专项攻关责任区,建立人才培养信息卡,与部门负责人时常沟通、与培养人和被培养人谈心谈话等方式,加强联络,掌握动态,做到时时服务、指导和督导。

4、组织党员开展落实公开承诺和兑现承诺活动。主要是开展“党员亮身份,工作亮标准,服务亮承诺”活动。通过制定下发《支部创建党建品牌活动实施方案》,将党建工作与业务工作结合起来,共同促进,同时开展好党员承诺活动。并利用组织生活会,采取群众打分、党员互评、组织点评等方式进行考核,以此激发党员干部创先争优当先锋的主动性、积极性和创造性,增强党员责任意识,发挥党员先锋模范作用。

5、凝心聚力,用业务打造品牌、用品牌促进党建。围绕工作实际创建。根据党建品牌的服务对象,改进工作作风,提升工作效能,围绕党建品牌建设,强化党建统领,致力为业务工作铸魂;强化标准规范,致力为业务发展把向;强化头雁效应,致力为业务建设聚能。通过服务企业工作“中心”、服务党员群众“人心”,推动支部党建品牌影响力,提升公司生产经营各项工作持续向好发展。

6、开展意识形态教育,保持党员纯洁性。党支部把党员思想教育始终贯穿于全年的业务工作。3月份结合主题党日活动,开展了“做合格党员”为主题的党员学习交流活动;5月份开展了意识形态教育活动述职述廉活动;7月份“党建月”活动中,召开纪念建党99周年暨“庆七一、温党史、强素养”党员座谈会及评选优秀共产党员活动;在年底开展的民主生活会等系列党员教育活动中,大力营造爱岗敬业、创新开拓、勇于争先、甘于奉献、追赶跨越的机关新风尚。

(一)制订方案,宣传发动阶段(2020年3月)。

采取多种形式,认真组织宣传工作,营造良好氛围,发动广大党员干部积极投入到党建品牌创建活动中来。组织各部门党员职工根据业务职能和群众的要求,开展创建党建品牌大讨论,集思广益,确定我项目党建品牌的名称和定位。把党建品牌的定位过程变成宣传发动和增强机关党员干部服务意识的过程。

(二)创建实施阶段(2020年4月-6月中旬)。

完善机制,建立创建载体,发挥品牌效应。

1、深入开展“两化两强两创”活动。

2、开展“党员亮身份,工作亮标准,服务亮承诺”活动。把党建品牌创建与当前各项工作结合起来,妥善处理好开展活动与做好日常工作的关系,把活动开展的效果落实到提高工作效率和服务水平上。

为充分发挥基层党建的区域化作用,进一步激发基层党建的活力,党支部为了优化新时代党建,打造新时代党建品牌,与社区、街道“红色联盟”无缝对接,20xx年初,支部决定深入开展“创品牌党建、强医疗服务”的活动,经过大家努力探讨。最后将xx党支部打造成为具有区域化特色的“红色e线”党建品牌,具体实施方案如下:

一、特色品牌。

党建品牌名称为“红色e线”。

二、指导思想。

坚持三会一课,以“两学一做”学习载体,以医疗服务为中心、围绕“红色e线”品牌创建活动,用品牌建设的理念和方法,提升党建工作,不断激发党员队伍的凝聚力和战斗力,保障医疗和党建两方面建设共频共振、协同发展。

三、创建目标。

1、以医疗为中心:即红色医家,以医疗为中心,即通过开展党建与医疗相结合的方式,在医疗中开展党建,在党建中深化医疗,推动品牌的发展,使基层党支部的战斗堡垒作用得到充分发挥,保障各项重点工作任务的完成。

2、以文化为中心:即红色艺站,为了推动党建进一步发展,党建的文化建设必不可少,它不仅仅是一个支部,一个组织的凝聚力的体现,更是一个党支部的精神食粮,一个具有生命力的党支部,一定需要有党建文化建设。

3、以活动为中心:即红色加油站,打造一个品牌团队,不仅需要时时刻刻提升自己,更需要提升队伍的建设,进行党员教育、党性学习和课堂教育等学习阵地。同时,也策划一系列学习活动,让党员干部学有乐趣。制定出切实可行的学习方案,丰富党课资源的学用形式。

四、创建载体。

党建品牌创建,必须立足工作实际,在实际的基础上落实,在初心的基础上执行,在品牌的基础上下功夫。

(一)加强场地建设。

一是品牌的建设需要党建氛围,无氛围,队伍就没有归属感,党员初心就涣散,所以,加强场地建设势在必行。

(二)以医疗为载体,加强红色志愿,开展党员先锋。

按照“一个好班子、一条好思路、一套好制度、一批好党员”的标准,以医疗为载体,定期开展义诊、党员志愿、上门医疗服务、免费测血压、学堂等,凝聚党员队伍力量,发挥先锋模范作用。

(三)加强文化建设。

提升党员队伍整体素质,需要文化,增加队伍的凝聚力,需要文化,发挥队伍的创造力,还需要文化。

1、注重学习引领。坚持三会一课制度,定期组织党员学习新时代纲要,倡导学习党史理论、经典著作。

2、注重文体活动引领。通过开展兴趣班,提高党员队伍文化的建设,通过各种各样的学习形式,极大的激发了党支部的向上精神,以“重温入党誓言,学习名族文化”为初心,每周定期进行文化学习,同时,对党员活动室进行改造,丰富党员及群众同志的文体生活。

(四)加强党风廉政建设。

以党建文化为抓手,品牌特色与廉洁文化有机融合。以廉政为载体,升级打造红色长廊,设立廉政文化墙,用书法谱写文化,建立文化长廊,营造良好的廉政文化氛围。

五、保障措施。

(一)加大宣传力度,扩大品牌影响。党建品牌既是一项具体的工作,也是一项抽象的工作。它需要有基础保障,同时它也需要加大宣传,为基础建设保驾护航,积极营造党建品牌创建氛围,发动全体党员干部积极投入到党建品牌创建活动中来。充分利用载体,对“红色e线”党建品牌进行大力宣传和推介,扩大党建品牌的知名度和社会影响力。

(二)加强组织领导,落实工作责任。为加强创建党建品牌工作的领导,党支部支委们在落实党建品牌中,层层进行分解落实,推进创建活动扎实开展。要求全体党员把品牌建设贯穿到自己的思想中去,要自觉把党建品牌创建的各项要求落实到具体工作中,用实际行动维护好党建品牌形象,执行好区域化品牌战略。

为巩固扩大党的群众路线教育实践活动成果,推进“三基”建设扎实有效开展,促进党建工作创新发展,努力打造一批彰显贵德特色的“高原先锋”党建品牌,充分发挥党建品牌的辐射和示范带动作用,按照州委组织部《关于开展“高原先锋党建品牌创建年”活动实施方案》精神,现就全县开展“高原先锋党建品牌创建年”活动制定如下实施方案。

“高原先锋”党建品牌,是省、州委对近年来各级党组织开展党建品牌创建工作的总结和提炼,是对基层党建品牌创建工作的深化和发展,是今后引领基层党建工作的旗帜。做好“高原先锋”党建品牌创建工作,对于解决新时期基层党建工作面临的新情况、新问题,解决基层党组织和党员队伍中存在的突出问题,推进基层党建工作制度创新、实践创新,具有重要的理论和实践意义。集中创建党建工作示范品牌,是巩固和深化党的群众路线教育实践活动的有力抓手,主要目的在于,立足党建工作中心任务、品牌现实基础和创新潜力,抓培育、树标杆、促提升,培树一批具有鲜明时代特征、广泛群众基础、强烈感召力的党建示范品牌,使基层党组织和广大党员学有榜样、做有标尺、干有方向,为全县“十三五”规划圆满完成及“十四五”规划顺利开局提供坚强组织保证和强大动力。各乡镇各部门各单位党组织要进一步解放思想,开拓创新,积极投入到创建“高原先锋”党建品牌工作中,不断开创我县基层党建工作新局面。

以党的十八大和十八届三中、四中全会及省州县委全委会议精神为指导,紧紧围绕县委、县政府中心工作,以加强“三基”建设为统领,以推进基层服务型党组织建设为主线,以转变作风为着力点,以提供优质服务为重点,以群众满意为目的,按照“发挥特色优势、培育党建品牌、服务科学发展”工作理念,创建全县各领域主题内涵深、品牌叫得响、工作措施硬、党员受欢迎的党建品牌,发挥党建品牌的示范带动效应,提升全县党建工作水平,真正把各领域党组织建设成凝聚人心、推动发展、促进和谐的领导核心和战斗堡垒,为全面推动“三基”建设、创建民族团结进步先行区和打造三江源区绿色产业集聚发展桥头堡提供坚强的组织保证。

(一)遵循党章、依法创建的原则。必须严格按照党章规定,贯彻党的路线方针政策,遵守法律法规,在总结党建工作成功经验作法,继承发扬优良传统的基础上,开展党建品牌创建活动。

(二)围绕中心、服务大局的原则。必须紧紧围绕全县中心工作,用品牌建设的理念、方法和机制提升党建工作效能,推动各项工作落实,增强党建品牌的影响力和生命力。

(三)与时俱进、突出特色的.原则。必须解放思想,更新观念,正确处理群体与个体之间、普遍性与特殊性之间的关系,把创新精神贯穿党建品牌创建活动始终,精心塑造党建品牌特色。

(四)分类指导、务求实效的原则。必须区别农村牧区、机关和事业、企业、社区等领域的不同特点,针对各自实际制定创建计划,坚持分领域指导,分层次推进,不断增强创建工作的针对性、灵活性和实效性。

(五)面向基层、服务群众的原则。必须充分尊重基层党员主体地位,激发党员内在活力,调动和保护基层的积极性和创造性。要切实解决基层党建面临的瓶颈问题和基层群众关心关切的热点难点问题,始终把基层党员群众需要不需要、满意不满意作为检验品牌成效的重要标准。

从20-年开始,利用三年左右时间,通过开展“高原先锋”党建品牌创建活动,努力实现“一领域一品牌一特色”的目标,在全县形成具有特色亮点、代表性强的党建品牌。具体任务为:每年创建5个具有特色亮点、代表性强的县级党建品牌;全县7个乡镇党委每年至少要各培树2个特点鲜明、生命力强的党建品牌;农村牧区、城镇社区、机关、学校、“两新”组织党组织要结合自身实际,每年至少创建1个党建品牌。

要以全面提高党的建设科学化水平为目标,结合实际,总结经验,实践创新,分类实施,扎实推进各领域党建工作。

(一)机关单位党建品牌创建要突出“提高效能改作风”。要紧密结合深入推进机关效能建设,着力打造“效能型”党建品牌。具体包括:围绕机关单位“一把手”认真履行本单位党建工作“第一责任人”职责情况的特色做法;围绕领导班子建设,在党组织领导班子选配、工作机制、学习活动方式、联系服务群众、班子及其成员考核评价机制等方面的创新或特色做法;围绕党员队伍建设,在党员发展、教育管理、关怀帮扶和发挥作用等方面的创新或特色做法;围绕党组织自身建设,在学习型、服务型、创新型党组织创建方面的特色做法;围绕党建保障机制建设,在党建经费投入,党务工作者选拔任用、考核激励、待遇保障等方面的创新或特色做法;围绕机关党员干部联系服务群众工作,在联系贫困村(户),帮助所联村(户)解难题、办实事方面的特色做法。

(二)事业单位党建品牌创建要突出“优化服务求实效”。要紧密结合优化服务环境、公开服务流程、提高办事效率、提升服务质量,着力打造“阳光型”党建品牌。具体包括:围绕开展“党员责任区”,“亮身份、当先锋、做示范”等主题实践活动中的特色做法;围绕创建“示范服务窗口”,在建设服务型机关,创建党员服务示范岗(窗口)、党员先锋岗、服务品牌方面的特色做法;围绕扩大党组织覆盖面,在党员发展工作和党组织组建中的特色做法;围绕党员教育管理,提高党员干部素质能力中的特色做法;围绕加强党组织制度建设,强化思想政治工作,建立健全谈心交流、关怀激励等制度,进一步增强党组织的凝聚力和向心力中的特色做法;围绕打造服务型党组织,着力在树立行业标兵、提升工作质量和服务水平等方面的特色做法。

(三)“两新”组织党建品牌创建要突出“创新载体抓创建”。要紧密结合贯彻党的方针政策、维护各方合法权益,团结凝聚党员职工,激发科技创新活力,助推企业提质增效,着力打造“活力型”党建品牌。具体包括:围绕加强党组织自身建设,在创新党组织学习方式和活动方式,加强党建活动阵地建设,完善党建工作经费保障,增强党组织创造力凝聚力战斗力等方面的特色做法;围绕加强党员队伍建设,在加强党员发展和教育管理服务等方面的特色做法;围绕服务生产经营,在发挥党组织和党员先进模范作用,团结带领职工群众创先争优,实现党建工作与企业发展目标同向、互促共进等方面的特色做法;围绕服务员工,在加强和改进思想政治工作,密切联系职工群众,注重人文关怀和心理疏导,构建和谐劳动关系方面的特色做法;围绕服务社会,引导企业诚实守信、合法经营,自觉履行社会责任,树立企业良好形象等方面的特色做法;围绕倡导文明,在大力弘扬社会主义核心价值观,引导广大干部群众保持勤俭节约、文明高尚的健康生活方式,进一步推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等精神文明建设方面的特色做法。

(五)乡镇社区党建品牌创建要突出“健全制度重服务”。要紧密结合服务群众、凝聚人心、优化管理、维护稳定,着力打造“服务型”党建品牌。具体包括:围绕服务居民,在整合服务资源、拓宽服务渠道、创新服务方式等方面的特色做法;围绕加强社区建设和管理,在创建各类特色社区、对社区进行有效管理方面的特色做法;围绕加强党员队伍建设,在党员发展、教育、管理、关怀、帮扶和发挥作用方面的特色做法;围绕加强党组织自身建设,在创新党组织学习方式、工作方式、活动方式、联系服务群众方式等方面的特色做法;围绕加强党建活动阵地建设,在党组织办公阵地和党员服务中心的设施配备、制度完善、活动安排、作用发挥等方面的特色做法;围绕建立党建保障,在党建经费投入机制、经费管理机制、社区专职工作人员待遇保障等方面的特色做法;围绕推进区域化党建,在创新党组织设置、组建协调领导机构、完善工作机制和运行制度等方面的特色做法;围绕健全完善在职党员进社区开展为民服务活动常态化管理办法,促进社区党组织在服务城镇发展、社区和谐、帮助困难群众、维护安全稳定等方面发挥领导核心作用和战斗堡垒作用的特色做法。

为全面贯彻党的十八大精神,全面加强党的先进性建设,不断提高党组织的凝聚力、战斗力和创造力,引导广大党员立足岗位、敬业奉献,结合统计工作实际,现制定具体实施方案如下:

通过创建活动,精心打造体现统计工作特色和党员干部认可的党建品牌,激发我局在统计工作服务中创特色、树品牌、出亮点、上水平,引导党员内强素质、外树形象,激发党组织的活力,增强党员干部的服务能力和服务水平,进一步提升我局党建工作整体水平。用“争先进位、争创一流”的工作业绩,打造“快、精、准、信”的统计服务品牌。

(一)遵循党章、依法创建。严格按照党章规定,贯彻党的路线方针政策,遵守法律法规,在总结去年党建工作基础上开展党建品牌创建活动。

(二)围绕中心、服务大局。紧紧围绕全县经济工作大局,以国民经济核算和固定资产投资统计为中心,为县委县政府经济调度和决策提供参考建议和依据。同时,将党建工作与统计业务有机结合起来,用品牌建设的理念、方法和机制提升党建工作的效能,推动统计工作及时、准确、科学、有效的反映我县经济发展的规律和变化,增强党建品牌的影响力和生命力。

(三)改革创新、突出特色。大力发挥党支部党员的首创精神,积极探索符合统计新常态发展的党建工作新思路,推动党建工作理念创新、方式方法创新、工作实践创新,激发支部党建的生机和活力,全面推进我局党建工作创新发展。

(四)因地制宜、务求实效。紧密结合我局工作特点,求真务实,遵循党建基本规律,创新活动载体,丰富创建内容,完善创建机制,不断增强创建工作的针对性、灵活性和实效性。使单位创建党建品牌活动与统计工作有机结合、相互促进、协调发展。

(一)品牌名称:“数情先锋”

(二)服务对象:全县社会各界。

(三)品牌定位:使统计成为监测经济社会发展的“晴雨表”、服务社会公众咨询的“信息窗”和党政领导决策的“参谋部”。

(四)品牌内涵:“数”即统计数据,是国民经济和社会发展情况的真实描述,是全县科学决策和管理的重要依据;“数”是统计的鲜明特征,是统计的专用术语;“情”是全面反映全县国民经济和社会发展的“县情”、统计数据准确的“实情”。“数”与“情”体现了统计工作者诚信统计的根本原则、开拓创新的统计精神、优质高效的工作标准和无私奉献的服务态度。通过文化引领、学习引领、激励引领,不断提升党组织吸引力,增强统计局广大党员干部职工的凝聚力和战斗力,激发他们共同为统计事业健康发展而努力奋斗。

(五)品牌理念:准确把握修水经济社会发展对统计工作提出的新要求,不断增强危机意识、使命意识,着力深化统计改革、拓宽统计领域、丰富统计内涵、提高统计质量,增强统计工作的针对性和有效性。

(六)目标措施:

1、开展党员先锋岗和党员承诺活动。

鼓励党员干部尽职尽责、廉洁奉公,模范遵守单位各项规章制度,认真履行党员义务和岗位职责,建立党员示范岗,制作党员示范牌。以单位扶贫点为重点,实行党员帮扶共建,组织党员干部关注民生、服务群众,争当先锋模范。同时,组织干部职工深入基层、深入群众,办好事、办实事,帮基层群众解决遇到的实际困难和问题。

2、开展创建学习型党组织活动。大力加强学习型党组织建设,把建设学习型党组织工作摆在突出位置,抓紧抓实。领导班子要带头学习提高、带头服务群众、带头遵纪守法、带头践行价值观。3月份组织党员开展学习习近平重要讲话精神活动,采取集中学习和自学相结合、理论和工作实际相结合的方式,通过党课、会议、培训、座谈等多种形式,抓好党员理论学习,广泛深入开展创建学习型党组织、学习型领导班子、学习型党员干部活动,引领党员干部以学习谋发展、以学习强业务,以学习促转变。

(七)党员干部职工做到“三增三创”

通过进一步引导党员干部立足岗位,敬业奉献,不断增强干部职工的业务水平和能力,提高统计数据质量,从而规范完善统计数据质量控制和监督检查机制,有效利用法制手段促进全县尤其是基层单位依法统计,切实维护统计数据的权威性。

1.增强需求导向,创建一流统计服务能力和水平。统计工作必须突出需求导向,才能紧贴党委政府决策的需要,才能更好地满足企业和社会各界的需要。具体讲,就是要坚持和落实好以下几个方面的要求:一是在工作指导上,必须围绕中心、服务大局;二是在工作安排上,必须紧贴要求、突出重点;三是在工作要求上,必须及时准确、务实高效;四是在工作方法上,必须上下联动、部门协作。

2、增强质量导向,创建统计数据质量的保障机制。从目前统计工作实际情况看,统计数据质量依然存在一些问题,基层统计台账不健全,企业统计人员更换频繁,统计从业人员业务素质不高,统计调查对象瞒报漏报与虚报多报统计数据现象并存,个别领域统计数据质量不高,有些问题还比较突出,等等。我们必须坚持质量导向,努力为党委政府和社会各界提供真实、准确、及时的统计数据。坚持质量导向,必须坚持和落实好以下几个要求:一是着力夯实统计业务基础和基层基础;二是强化数据流程的制度和责任建设;三是充分运用法治手段提高数据质量。

3、增强问题导向,创建作风建设的长效机制。当前统计工作面临诸多压力和挑战,既有外部环境的因素,也有自身的问题。许多问题表面上是业务工作问题,实质上都与工作作风密切相关。所以,我们要始终坚持以问题为导向,立足于问题的解决,把作风建设不断推向深入,形成常抓不懈和行之有效的工作机制。一是畅通渠道,加大基层问题的沟通反馈力度;二是多措并举,及时解决工作中存在的问题;三是强化问责,落实层级、专业及人员的职责范围和责任追究。

第一阶段:宣传发动阶段。支部在局干部职工中大力宣传品牌创建活动的意义、要求,充分调动支部党员参与品牌创建的主动性和创造性,发挥好党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。主要抓好以下几项工作:一是成立局品牌创建领导机构。二是动员部署,组织发动。三是学习教育。通过组织自学、集中讲学、收看视频等多形式的学习,通过学习党的十八大、十八届历次全会以及省市县有关会议和相关文件精神,利用信息网站、座谈会、宣传栏等多种宣传方式,树立干部职工品牌创建意识,营造单位创建品牌良好氛围。

第二阶段:品牌提炼阶段。在宣传发动基础上,局支部按照“三增三创”的创建标准,提出明确的承诺事项,制定“精准统计,助推经济”党建服务品牌创建活动实施方案,明确要求,落实责任,保障品牌创建活动健康有序的开展。

第三阶段:申报审核阶段。经支部大会通过后,报县直机关工委审核备案,由支部组织实施。

第四阶段:推进实施阶段。局党支部按照本实施方案,加强党建品牌的完善服务方式,提升服务效能,形成规范科学有效的运行机制。同时,将责任、任务分解到部门和个人,形成共管的工作合力,以务实的工作作风、优良的服务态度树立县统计局品牌形象。

(一)加强组织领导。

为确保我局“数情先锋”党建服务品牌创建活动取得明显成效,认真统筹谋划,落实工作责任,强化创建措施,切实抓好组织策划、方案制定、总结提炼、推广深化、巩固提高等工作,确保党建品牌创建活动抓紧抓好,落到实处,成立县统计局党建创建品牌活动领导小组。组长:周晓娟,副组长:周昀,成员:赖显辉、张敦优、刘玲丽。

(二)突出主题特点。

党建工作要围绕中心,服务大局,与时俱进,创新工作思路、体制机制和方式方法。要突出活动主题,创新活动内容,用灵活多样的形式和丰富多彩的内容确保活动取得实实在在的成效。要正确处理好“精准统计,助推经济”党建服务品牌创建活动与做好日常工作的关系,统筹协调创建活动各个阶段工作,突出重点,注重实效落实的工作作风、优良的工作成效创建一流业绩。

(三)强化宣传推广。

积极做好宣传工作,充分利用信息网站、电视、互联网、新闻媒体等载体和手段,大力宣传统计局创建品牌以及开展的党建工作,大力宣传在开展“精准统计,助推经济”党建服务品牌创建活动中涌现出来的先进事迹和优秀个人,不断扩大党建品牌在党员群众中的知晓率和影响力。

为打造支部党建工作特色和党建品牌,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,全面提升支部党建工作水平,根据《关于推进基层党组织标准化建设的实施意见》文件,结合业务工作实际,特制定本方案。

紧紧围绕“提升党建水平、提高服务能力”两大核心任务,以深入推进学习党的十九大精神为契机,以“抓党建、促业务、提服务”为目标,通过创建支部党建特色品牌,进一步完善党建管理机制,改进服务方式,规范服务行为,提升服务水平,为全市经济社会发展不断向前做出积极贡献。

(一)品牌名称:“服务一生关爱至上”

(二)品牌说明:支部党员多从事服务群众的基础性工作,为涵盖机关单位、企业、个体提供全面服务。

(三)品牌理念:聚力工作实际,服务广大群众,服务企业单位,服务社会发展。

以开展“四大”活动为载体,打造支部党建特色品牌。

1.开展“素质提升在行动”活动。一是通过采购书籍、召开党员大会、领导干部上党课、组织学习培训等多种形式提升党员队伍的整体素质和理论水平;二是通过制定“公文处理程序、业务处理流程、上下班签到签退”等各项工作规章制度,规范服务标准,提升服务效果,营造良好有序的政风行风作风。

2.开展“热忱奉献在行动”活动。一是要求党员亮身份,开展工作和参加活动必须亮明党员身份,接受群众监督;二是创建党员先锋模范岗,要求必须亮牌上岗,提升党员的先锋模范意识和带头示范意识;三是根据上级统一部署,积极开展党员干部帮扶村制度,党员领导干部下基层,帮扶慰问困难群众,推动广大群众共享发展成果。四是成立青年志愿者队伍,将全体党员纳入队伍,要求党员带头开展各项志愿活动。

3.开展“阳光透明在行动”活动。一是实行服务政策公开制度,借助网站、微信公众号、党建云等多个平台将服务群众的利民便民惠民政策及相关流程,及时公布,依法公开;二是建设覆盖全市的信息网络,将我们的服务平台延伸至乡村、社区,方便广大群众就近办理各项业务;三是公开办事程序。通过建设“首问责任制、一次性告知制、限时办结制和责任追究制”等制度,公示“服务事项、办事流程、服务指引、服务电话”等内容,方便群众办事,方便群众监督。

4.开展“服务民生在行动”活动。一是完善服务大厅建设,加强相关设施设置,将“服务一生关爱至上”作为中心工作理念;二是构建便民查询平台,通过网络端、手机端平台建设,方便群众足不出户地查询到自己的信息,学习到政策调整等相关文件。

1.动员部署、制定方案。根据工委和局机关党委的相关要求,支部研究制定机关党建品牌创建的具体方案,进行动员部署,使党员干部明确活动的目的意义、品牌内涵、创建措施,统一思想认识,增强投身活动的自觉性和责任感。

2.集思广益、论证规划。根据单位业务工作特点和实际,组织党员干部集思广益,通过广泛征选、反复推敲,设计好能够代表单位形象本质、反映工作特点的品牌标识,并根据品牌标识完善创建工作具体的活动载体和内容。

3.公开展示、深入推进。根据活动载体和规划,组织开展好相关活动。积极总结经验典型,查缺补漏,形成特色鲜明的机关党建品牌。

紧抓群众服务点亮党建品牌。

今年以来,支部以打造“服务一生关爱至上”党建品牌为契机,以抓党建、促业务、提服务为目标,一手抓党建,一手抓业务,做到“两手抓,两手硬”,实现党建工作和业务工作相融互促,营建党建品牌创建浓厚氛围,创新业务便民利民服务举措,贯彻“敬业奉献、高效创新、团结奋进、保障民生”服务理念,从群众不满意的地方改起,从群众期盼的地方做起,建立党建特色品牌,树立行业新风,取得了显著成效。

不断加强党性修养,思想素质,业务经办等各方面学习,党员队伍整体素质不断提升。一是通过建设标准化党员活动室、购买学习书籍、设置报刊栏、党支部学习、专题研讨、党员撰写、领导干部上党课、举办十九大知识竞赛、开展专题系列大讨论等方式,切实提高党员干部的党性意识、为民服务意识、思想理论水平和工作创新能力,全面提升党员队伍素质,为推动全市xx工作提供有力的精神动力。二是开展政风行风作风提升活动,严格制定各项工作规章制度,规范窗口单位服务、规范公文处理程序、规范业务处理流程,执行上下班签到签退制度,通过制度规范,提高党员服务群众意识,提升服务效果。切实做到“四杜绝”,严格依法依规办事,杜绝徇私越权;严格信息管理,杜绝泄露服务对象隐私;工作时间坚守岗位认真履职,杜绝脱岗“空窗”现象;保持饱满工作热情和精神状态,杜绝慵懒散漫现象。

围绕职能职责,创建党员先锋示范岗形成上下创先争优的良好氛围。一是要求所有党员亮出党员身份开展工作,提高服务水平,自觉接受群众监督;二是创建了一批共产党员示范岗,亮牌上岗,发挥党员先锋带头示范作用;三是党员领导干部联系村制度,主要领导赴贫困村进行帮扶,针对帮扶对象的实际困难,进行看望慰问和“一对一”帮扶活动;四是成立青年志愿者队伍,将青年党员全部纳入队伍,结合创建全国文明城市、双拥活动等,开展文明劝导、交通站岗、政策宣传、打扫社区等志愿服务活动。

进一步规范和服务窗口建设,公开办事流程,方便群众办理相关业务手续。一是政策公开,借助局门户网站、官方微信、公示栏、热线电话等平台,凡涉及业务工作的依法公开。二是把基层平台和信息化建设作为中心重点工作之一,在全市所有乡村和社区,全部构建起基层公共服务平台,将业务系统延伸到乡村、社区,方便人员群众进行业务办理,切实为广大群众提供规范、快捷、高效的服务。三是办事程序公开。普遍实行首问责任制、一次性告知制、限时办结制和责任追究制等,设置宣传栏、指示栏、岗位告示牌,公示服务事项、办事流程、服务指引、服务电话等内容,方便群众办事,方便群众监督。对窗口办事人员制定考核办法,按季度进行通报,表彰先进,严肃惩治。今年未发生一起投诉举报事件,工作人员连续获得优秀员工称号。

紧扣“服务一生关爱至上”的品牌内涵,服务一生即体系健全完善,人人享有,公共服务均等高效,努力实现政府目标;关爱至上即贯彻服务党和政府工作大局,服务企事业单位,服务人民群众,服务经济社会发展的宗旨,不断创新服务形式,丰富服务内容,关爱企业职工为重。一是在服务大厅设有服务台,提供各项业务宣传资料,配有引导员,接受群众咨询,指引办事人员到相关窗口。增设叫号设备,规范叫号排队程序。二是构建便民查询平台,全市人员可以在网站上实时查询到个人相关信息。紧跟新媒体,开通微信、微博公众号,广大群众可以直接在手机端方便查询到各类信息及规章制度、文件规范等有关政策。

支部通过党建品牌创建活动,有力推动了各项工作的顺利开展。自活动开展以来,中心切实抓好xx等重点工作,以工作成效检验党建品牌创建活成果,以活动效果推动工作又快又好发展。

品牌实施方案

为认真贯彻落实区委《关于开展党建品牌创建活动的意见》,巩固扩大深入学习实践科学发展观活动成果,推进创先争优活动扎实有效开展,加强各支部和党员队伍建设,推动全系统党建品牌创建活动,促进党建工作创新发展,特制定此方案。

一、指导思想

开展党建品牌创建活动坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观、深入开展创先争优活动,按照“发挥特色优势、培育党建品牌、服务科学发展”工作理念,创建全系统主题内涵深、品牌叫得响、工作措施硬、党员受欢迎的党建品牌,发挥党建品牌的示范带动效应,提升全系统党建工作水平,把各支部建设成凝聚人心、推动发展、促进和谐的领导核心和战斗堡垒,为加快实现****人力资源和社会保障工作跨越式发展提供坚强的组织保障。

二、基本原则

遵循党章、依法创建的原则。严格按照党章规定,贯彻党的路线方针政策,遵守法律法规,在总结党建工作成功经验作法,继承发扬优良传统的基础上,开展党建品牌创建活动。

围绕中心、服务大局的原则。紧紧围绕全区中心工作,用品牌建设的理念、方法和机制提升党建工作的效能,推动各项工作落实,增强党建品牌的影响力和生命力。

与时俱进、突出特色的原则。解放思想,更新观念,正确处理群体与个体之间、普遍性与特殊性之间的关系,把创新精神贯穿党建品牌创建活动始终,精心塑造党建品牌特色。

因地制宜、讲求实效的原则。紧密结合各单位实际,求真务实,遵循规律,讲究方法,增强党建品牌创建活动的实效性和针对性,使创建党建品牌与各项工作相互促进、协调发展。

三、创建标准

(二)有完善的创建机制。有创建党建品牌的长期规划、年度计划和具体措施;

(六)有良好广泛的社会影响。党组织和党员作用发挥好,得到群众普遍认可,社会满意度较高,具有示范导向和辐射带动作用,有一定的知名度和美誉度。

四、目标任务

从20xx年开始,用3年左右的时间,在全系统分期分批建立党建品牌梯次,形成具有特色亮点、代表性强的党建品牌,充分发挥党建品牌的示范带动效应。

到20xx年底,各支部根据自身实际,创建各具特色的党建品牌1个,全系统力争创建区级党建品牌1个。

到20xx年底,全系统力争创建区级党建品牌2个以上。到20xx年底,各支部均创建有党建品牌,力争全系统创建1个以上被市级认可的党建品牌,党建品牌创建活动取得明显成效。

五、主要内容

(一)围绕服务中心创建。通过提高党员干部做好本职工作的能力和素质,发挥各支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,以一流工作业绩和良好工作作风,塑造具有时代特点的先进典型和先进事迹,创建出具有广泛影响的党建品牌。

(二)围绕维护社会和谐创建。通过建立有效载体,健全工作机制,及时了解和把握工作职责内的热点难点问题,积极协调各方面的利益关系,有效化解各种矛盾和利益纠纷,创建出让上级放心、让群众信赖的党建品牌。

(三)围绕服务群众创建。通过建立健全党组织和党员服务群众、服务基层的长效机制,认真解决群众最直接、最现实、最关心的利益问题,创建群众拥护的党建品牌。

(四)围绕工作实际创建。根据党建品牌的服务对象,改进工作作风,提升工作效能,围绕学习型党组织和“五型”机关建设,推动各支部党建工作走在党的基层组织建设的前头等开展党建品牌创建活动。

六、方法步骤

第一阶段:宣传发动(20xx年11月)。各支部对创建党建品牌活动进行深入宣传发动,使党员干部明确活动的目的和意义,了解党建品牌的内涵和特征,自觉主动投身创建活动,形成浓厚氛围。

第二阶段:论证规划(20xx年12月)。各支部把握党建品牌的内涵特征,把创建活动的重点放在打造党建工作品牌上,组织党员干部集思广益,加强横向纵向比较,通过广泛征选、反复研究,找准能够代表自身工作水平和反映工作特点的品牌,制定党建品牌创建活动的长期规划、年度工作计划和具体工作措施。

第三阶段:全面推进(20xx年1月—4月)。各支部重点抓好品牌培育、品牌宣传、品牌服务三项工作。一是按照创建活动的整体安排和制定的方案措施,认真组织实施,精心培育打造,丰富完善党建品牌内涵。二是利用信息简报、动员会、座谈会、宣传栏等多种宣传方式,对所创建的党建品牌进行公示、宣传、推介,让党员干部熟悉、广大群众了解,塑造党建品牌形象,扩大社会影响。同时,要注意发挥党建品牌的示范、引导、激励和规模效应。三是以党建品牌创建活动为契机,增强党员服务基层、服务群众的意识,推动中心工作、重点工作的落实,使党建品牌创建活动成为促进经济社会发展的“动力工程”和服务群众的“民心工程”。

第四阶段:申报审查(20xx年5月)。各支部对照创建标准自我评估,认为符合标准的,撰写申报材料,填写《党建品牌申报登记表》开展申报工作。局党委对各支部申报的党建品牌名称、主题、内涵、效果是否达到创建要求进行初审。

第五阶段:评议上报(20xx年6月)。局党委初审通过后,组织不少于50名的服务对象、所属党员和居民群众对所创建党建品牌的社会影响和党员群众认可度进行评议,满意度达到80%的进行上报。

第六阶段:巩固深化(20xx年7月起)。各支部在区委命名第一批党建品牌的基础上,完善创建机制,细化创建措施,丰富党建品牌的内涵,推动党建品牌创建活动深入开展。

七、工作要求

(一)加强组织领导。建立局党委统一领导,各支部积极创建的工作机制。各支部要提高思想认识,加强组织领导,认真统筹谋划,落实工作责任,强化创建措施,切实抓好组织策划、方案制定、总结提炼、优化培育、推广深化、巩固提高等工作。要立足当前,着眼长远,健全管理和监督等制度,建立长效机制,确保党建品牌创建活动落到实处。

(二)注重宣传引导。各支部要积极做好宣传工作,充分利用信息简报、宣传栏、网站平台、报刊杂志、新闻媒体等各种载体,宣传创建党建品牌的重要意义、经验做法和主要成效,切实扩大党建品牌的影响力和知名度,发挥示范引导作用,扩大党建品牌在党员群众中的知晓率和影响力。

(三)分类开展创建。根据党建品牌的类别,有所侧重的抓好各类不同品牌的创建。在党建工作品牌创建方面,各支部党建工作要围绕中心,服务大局,与时俱进,充分反映时代特点,不断适应经济社会发展的需要,创新工作思路、体制机制和方式方法,促进党建工作科学规范、富有生机、充满活力、卓有成效。在党组织品牌创建方面,各支部要具有较强的凝聚力、号召力和创造力,团结带领党员群众抓好重点、破解难点、打造亮点,充分发挥战斗堡垒作用,创造出显著的工作业绩,成为组织信赖、群众拥护、业绩突出、廉洁勤政的典范。在党员品牌创建方面,党员要坚持用中国特色社会主义理论武装头脑,政治上立场坚定,思想上保持先进,工作上率先垂范,生活上情操高尚,通过一流的.工作业绩和服务社会、群众的成效赢得广泛赞誉,成为学习的楷模。

(四)健全工作制度。各支部每年年初要研究提出本年度开展党建品牌创建活动的目标任务和工作措施,认真做好党建品牌创建情况的统计工作,建立党建品牌创建活动台帐,定期上报局党委。

为切实把党的十八大精神落实到党的思想建设、组织建设和作风建设中去,不断提升全局党建工作的整体水平,努力打造具有水务局特色的党建品牌,实现党建工作全面提档升级,为全区水利事业实现跨越式发展提供坚强的政治组织保障,现提出如下方案。

一、指导思想

切实增强党员的党性意识、为民意识、自律意识,更好地发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用,以最大的力度、最实的作风推动水务工作再造新优势,实现新发展,为全区科学发展、绿色发展、和谐发展作出应有的贡献。

二、目标任务

一是全面提升破解水利难题的能力。把提高破解水利难题的能力作为水利干部一贯的追求,作为水利工作攻坚克难的源动力。在遇到重大水利难题时,党员干部要发挥党员的先锋带头作用,盯上、靠上、豁上,找准问题根源,制定合理措施,扎实推进,及时破解。破解难题,要勇于开拓创新,特别是解决改革发展中的一些复杂问题,不能光靠老经验、老办法、老套路,必须坚持解放思想、勇于开拓创新,用发展的眼光来认识、分析和把握问题,创造性地提出解决问题的新思路、新举措、新办法。

二是全面提升拒腐防变的能力。牢固树立清正廉洁的理念,时刻保持清醒的头脑,在任何时候、任何情况下,都要严格按照党的政策和原则办事,自觉同各种不正之风作斗争。始终绷紧廉洁自律这根弦,耐得住寂寞,守得住清贫,经得起诱惑,全面提高干部职工的防腐拒变能力。提高拒腐防变能力,必须加强理论学习,树立崇高理想信念,严格依照法律规定的权限和程序开展工作。

三是全面提升机关文化建设水平。把提高机关文化建设水平作为一项长期工作来抓,盯住先进,瞄准一流,不断提升机关文化建设的标准境界。要健全机制,把职工和单位的追求紧紧的联系在一起,形成良好的机关文化建设氛围,不断增强全局上下的凝聚力、创造力,激发干部职工的工作热情,形成积极、健康、和谐、向上的工作状态。

四是全面提升党建信息化水平。完善局机关网站,加强网站管理,及时更新,丰富内容,开办党建子栏目,实现与党建网站连接,宣传具有水务特色的党建品牌,提升党建品牌的影响力。

活动开展过程中,办公室要按照创建标准,对涌现出的好经验、好做法和好典型,及时总结,大力宣传,努力营造良好的舆论氛围。通过活动开展,党员干部整体素质要有明显提高,能积极发挥模范带头作用;党建品牌创建活动与“作风建设保障年”活动要有机统一,紧密结合,全局上下要以作风建设的实际成效推进党建品牌活动的深入开展,以党建品牌创建的丰硕成果检验作风建设的实际效果。

三、主要措施

活动从3月份开始,到12月底结束,分三个阶段组织实施:

学习动员阶段(3月份)

1、学习培训。召开动员会,对全局开展党建品牌创建活动进行安排部署。采取集中学习、个人自学、专题辅导、集中研讨、观看纪录片等多种形式,深入学习《党章》和十八大精神,区委、区政府近期一系列会议精神,加强全局干部职工的思想理论和形式任务教育,为党建品牌创建活动的开展打下坚实的思想基础。

推进落实阶段(4月份—11月份)

2、开展“三看三比”活动。一是看服务,比工作作风。看是否存在话难听、门难进、脸难看、事难办等问题,干部职工之间比一比工作作风,培树服务态度好、工作热情高的典型,形成全局上下争当先进、争做典型的良好势头,切实提升服务群众的质量和水平。二是看创新,比业务能力。看是否存在开拓创新意识不强,工作凭经验,办事老一套,缺乏干事创业激情的情况,同事同行之间比一比业务能力,相互交流,共同提高,不断增强自身业务素质。三是看争先,比工作业绩。看是否存在工作态度懈怠,推诿扯皮,效率低下,缺乏特色亮点的问题,党员干部之间比一比工作业绩,你追我敢,相互竞争,不断推出一批工作过得硬、叫得响、立得住的亮点典型。

3、加强民生水利项目建设。一是积极做好20**年第一批农村饮水安全工程扫尾工作,同时加大第二批建设力度,全面提升农村饮水安全保障率和水质合格率,切实解决全区14个村9885人的饮水安全问题。二是加强碧霞湖水厂的管理运营,完成水厂内环境绿化、监控安装等建设工作,加强与黄山头、安家林等村的联系,尽快签订管道施工合同,实现供水入户。三是突出抓好列入国家投资计划的瀛汶河、石汶河两条中小河流治理工作,在满足防洪需求的前提下,力求在水生态文明建设上实现突破,着力打造两条水净、河畅、岸绿的生态河流。工程完成后,河道防洪能力达到二十年一遇,并且能够改善沿岸生态环境,促进全区社会经济持续发展。同时对区委、区政府重点项目“花卉苗木精品城”内的泉沟河进行治理,通过治理,力争将泉沟河打造成一条精品景观生态河,为重点项目添彩。在项目建设过程中,督促全局党员干部深入一线、深入群众,走村入户,切实解决百姓用水吃水过程中遇到的难题,让老百姓享受到水利发展改革的丰硕成果。

4、开展“服务零距离”活动。按照“四联一解决”活动的要求,深入开展“第一书记驻村蹲点”、“干部进企业、服务促发展”、“三进三访三问”等活动,组织机关党员干部深入基层,察民情、听民忧、解民困,把服务送到群众心坎上,确确实实让群众得到实惠,感到温暖。扎实开展“三个一”活动,每名局级干部联系一个企业,每名科室主任联系一个困难村,每名党员联系2-3名困难群众。

5、争创“党员先锋示范岗”。与“作风建设保障年”活动结合起来,在全局党员干部职工中,掀起争创“党员先锋示范岗”的热潮。

使全体党员自觉学习中国特色社会主义理论体系,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,胸怀全局、心系群众,奋发进取、开拓创新,立足岗位、无私奉献,团结带领广大群众不断为全区水利改革发展做出贡献。

6、开展“红色教育”系列活动。组织干部职工观红色视频、看红色网站、游红色景点,加强爱国主义和革命传统教育,引导干部职工进一步坚定理想信念,强化宗旨意识。通过组织干部职工重走革命路重温革命史,让革命传统、民族精神和爱国情操代代相传。为实现中华民族的伟大复兴、为建设富强民主文明和谐的社会主义祖国奉献青春、贡献力量。

7、加强机关廉政文化、和谐文化建设。采取参观廉政教育基地、观看廉政警示电教片等形式,加强反腐倡廉教育,引导全局干部职工自觉遵守廉洁自律各项规定,架起“高压线”、筑牢“防火墙”。组织开展“读好书、看好片、唱红歌、做好事”活动,用中国特色社会主义共同理想凝聚力量,用“厚德、务实、担当、创新”的区精神鼓舞斗志,在党员干部中培育文明,倡导和谐。

8、完成三室建设。建成党员活动室、学习教育室、局荣誉室。以“党员活动室”为阵地,健全党的组织生活,坚持“三会一课”制度。把三室建成党员、干部、群众的“培训学校”和文体活动中心,制定和完善管理制度,积极开展各种培训教育和文体活动。

总结提升阶段(12月份)

9、走访困难党员、上访户。组织机关干部到困难党员、上访户中走访慰问,感受困难群体的生活现状,询问困难群体的迫切需求,力所能及地帮助他们解决实际困难。

10、开展民意调查。采取进厂入企、进乡入村、进家入户发放调查问卷、设置意见箱、公布监督电话、公布电子邮箱等方式,广泛征求基层群众的意见建议,充分了解百姓对水利工作的满意程度。

11、开展民主评议。与年底的述职评优工作结合起来,评议结果作为个人年底考核、评先树优的重要依据,同时对“党员先锋岗”标兵进行表彰奖励。

四、组织保障

开展党建品牌创建活动,是提高全局党建科学化水平的重要载体,水务局成立由党组书记、局长任组长,党组成员为副组长、各科室站负责人为成员的活动领导小组,负责整个创建活动的组织协调工作。各科室站要高度重视,结合平时工作中的实际情况,积极参加局里组织的活动。要注意合理规划,科学安排,对活动中遇到的问题能及时解决。要分解任务,落实责任,局里定期对活动开展情况进行检查,对照争创目标,查找薄弱环节,研究解决活动中出现的新情况新问题,探索新思路新方法,确保活动的健康顺利开展。局党组建立工作调度和情况通报制度,加强督促指导,确保争创目标的实现。

党支部特色品牌创建活动实施方案范文

根据实际需要,采用加减项目的方式编写工作计划,适用于特殊的单项工作。但不管是哪种方式写的,主要目标实施步骤“政策措施这三者缺一不可,实际写作的题目可以不同,如主要目标它被称为目标和任务或目标与对策等等政策措施它被称为实施措施或组织措施等等。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

为贯彻落实集团基层党支部开展“两化两强两创”党建品牌建设活动的工作会议精神,充分发挥党建品牌的辐射和示范带动作用,按照宁夏水利水电工程局有限公司开展党建品牌创建工作的总体部署,经党支部研究决定,2020年在公司机关业务部门开展“党旗引领、心系企业,推进高质量发展”的党建品牌创建活动。现制定具体实施方案如下:

以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神及自治区第十二次党代会精神为指导,以《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》等为依据,以“xxxxxx”和“xxxxx+”要求为抓手,以转变作风为着力点,以培养人才为重点,以促进生产经营为要务,以群众满意为目的,通过党建品牌创建活动,全面提升党支部建设标准化、规范化建设,树立党组织和党员的良好形象,把深入开展“两化两强两创”活动作为党建品牌创建活动的载体,紧紧围绕公司党委的中心工作,全面推进党建品牌建设,力争通过党建品牌的创建,统一思想、凝心聚力、创先争优,努力把机关党支部建设成引领公司发展的先锋队,不断提升业务管理、业务服务水平,开创机关业务管理工作新局面。

党支部概况:

xxxx党支部与2020年3月20日换届改选完成,党支部由机关业务部门的26名党员组成。支部书记由xxx部门xxx兼任,支部副书记由xxx部门xxx兼任,支部委员还有xx部门xxx、xx部门xxx、xx部门xxx等同志兼任。

(一)品牌名称及标识。

“党旗引领、心系企业,推进高质量发展”

(二)品牌内涵。

党旗引领,心系企业,追赶高质量发展。强人才,谋划长远发展;抓业务,提升经济效益;树品牌,提高影响力;促规范,同心协力抓管理;讲服务,深度融合促生产。通过开展党建品牌创建活动,全体项目党员打造成推动项目更好更快更大发展的坚强保垒和时代先锋。

(三)品牌理念。

时刻把党和人民放在心中最高位置,树立“遵纪、爱企、敬业”的核心价值观;崇尚学习、追求真理,创建学习型党组织、争做学习型党员干部;勇于开拓、追求卓越,树立人人争当先锋的理念;心系群众、真情服务,一个党组织一个堡垒,一个支部一个品牌,一名党员一面旗帜,提升公司发展新形象;努力打造“党旗引领、心系企业,推进高质量发展”的党建品牌。

(一)突出一个主题,叫响品牌。

突出“党旗引领、心系企业,推进高质量发展”这一品牌主题,深入开展“两化两强两创””党建品牌建设活动,教育和引导广大党员干部在推进局公司事业发展的新征程中,走在前、干在先、作表率,进而带动各项工作升位争先。党建品牌创建是推进生产经营建设的一个载体,各党员要把创建“党旗引领、心系企业,追赶高质量发展”党建品牌列入重要议事日程,把创建党建品牌与落实党建工作责任制结合起来,与完成中心工作结合起来,充分调动广大党员参与创建的积极性、主动性和创造性。全体党员都要注意维护党支部的党建品牌形象,在工作中依照品牌创建的标准和要求,严格约束自己,并把品牌的各项要求落实到自己的日常工作中,以赢得职工的信任和肯定。

(二)通过开展六大系列活动,打造品牌。

1、认真组织开展支部换届选举工作。党支部依据《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,按照宁夏水投集团基层党支部开展“两化两强两创”党建品牌建设活动的工作会议精神及宁工局公司党委关于支部设置调整方案和工作部署,认真编写换届选举实施方案,从各部门自下而上推选候选人预备人员,按照程序进行上报请示。会前认真拟定会议流程,做好选举各项准备工作。选举工作开展有条有序,选举出新一届学历高、年轻化、能力强的支部班子。

2、开展学习型党组织活动。制定年度计划及内容,确定每月相对固定时间,开展活动内容围绕公司党委年度工作总体部署及公司生产经营重点工作。做到开展前认真计划具体内容,提交支委会讨论通过后实施。通过每月开展“三会一课”、“主题党日活动”及支部集中学习等形式,开展党员支部学习,学习党史等活动,学习《党章》、条例、习近平总书记新时代中国特色社会主义思想理论及自治区十二次党代会精神和上级党组织的会议、文件精神,积极组织党员干部参加《学习强国》及观看《国家监察》、《叩问初心》和学习等活动,在开展活动过程中,做到活动内容贴近机关业务部门阶段性具体工作,融入生产经营及生产安全管理。通过这些活动的开展,让党员干部,明白“什么是共产党人”、“我是共产党员”深入人心。

3、按照局公司的人才培养战略规划,做好党管人才的基础性工作。根据各业务部门的工作特点和业务,结合各部门的年度人才培养计划,做好宣传、指导和督促工作。在3月份结合主题党日活动,邀请公司党委书记xxx进行题为《xxxxxx》党课培训。通过建立“一岗双区”党建特色机制,即党员示范岗、普通党员责任区、专项攻关责任区,建立人才培养信息卡,与部门负责人时常沟通、与培养人和被培养人谈心谈话等方式,加强联络,掌握动态,做到时时服务、指导和督导。

4、组织党员开展落实公开承诺和兑现承诺活动。主要是开展“党员亮身份,工作亮标准,服务亮承诺”活动。通过制定下发《支部创建党建品牌活动实施方案》,将党建工作与业务工作结合起来,共同促进,同时开展好党员承诺活动。并利用组织生活会,采取群众打分、党员互评、组织点评等方式进行考核,以此激发党员干部创先争优当先锋的主动性、积极性和创造性,增强党员责任意识,发挥党员先锋模范作用。

5、凝心聚力,用业务打造品牌、用品牌促进党建。围绕工作实际创建。根据党建品牌的服务对象,改进工作作风,提升工作效能,围绕党建品牌建设,强化党建统领,致力为业务工作铸魂;强化标准规范,致力为业务发展把向;强化头雁效应,致力为业务建设聚能。通过服务企业工作“中心”、服务党员群众“人心”,推动支部党建品牌影响力,提升公司生产经营各项工作持续向好发展。

6、开展意识形态教育,保持党员纯洁性。党支部把党员思想教育始终贯穿于全年的业务工作。3月份结合主题党日活动,开展了“做合格党员”为主题的党员学习交流活动;5月份开展了意识形态教育活动述职述廉活动;7月份“党建月”活动中,召开纪念建党99周年暨“庆七一、温党史、强素养”党员座谈会及评选优秀共产党员活动;在年底开展的民主生活会等系列党员教育活动中,大力营造爱岗敬业、创新开拓、勇于争先、甘于奉献、追赶跨越的机关新风尚。

(一)制订方案,宣传发动阶段(2020年3月)。

采取多种形式,认真组织宣传工作,营造良好氛围,发动广大党员干部积极投入到党建品牌创建活动中来。组织各部门党员职工根据业务职能和群众的要求,开展创建党建品牌大讨论,集思广益,确定我项目党建品牌的名称和定位。把党建品牌的定位过程变成宣传发动和增强机关党员干部服务意识的过程。

(二)创建实施阶段(2020年4月-6月中旬)。

完善机制,建立创建载体,发挥品牌效应。

1、深入开展“两化两强两创”活动。

2、开展“党员亮身份,工作亮标准,服务亮承诺”活动。把党建品牌创建与当前各项工作结合起来,妥善处理好开展活动与做好日常工作的关系,把活动开展的效果落实到提高工作效率和服务水平上。

为进一步加强和改进基层党组织建设,巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,促进企业党建工作创新发展,努力打造一批彰显丰源特色的党建品牌,充分发挥党建品牌的辐射和示范带动作用,根据《区国资中心党委关于开展党建特色品牌创建工作的实施意见》要求,经集团党委研究,决定开展党建工作特色品牌创建活动,具体实施方案如下。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,落实区委和区国资中心党委重要指示精神,按照发挥特色优势、培育党建品牌、服务内涵发展的工作理念,创建特色鲜明、实效突出的党建工作特色品牌,发挥示范带动效应,提升集团党的建设科学化水平,把党建工作特色品牌建设成增强党性、改进作风、提升素质、发挥党员先锋模范作用的坚强阵地,把基层党组织建设成凝聚人心、服务员工、推动发展、促进和谐的政治核心和战斗堡垒,为推进集团高质量发展提供坚强的组织保证。

(一)围绕中心、服务大局。紧紧围绕集团发展战略目标和中心工作,用品牌建设的理念、方法和机制提升党建工作水平,贯彻落实严以修身、严以律己的要求,促进全体党员创新精神、实践能力的不断提高,增强党建工作特色品牌的影响力和生命力。

(二)与时俱进、突出特色。按照谋事要实、创业要实的要求,解放思想,更新观念,在总结党建工作成功经验做法、继承发扬优良传统的基础上,把创新精神贯穿党建工作特色品牌创建活动始终,精心塑造党建工作特色品牌。

(三)因地制宜、讲求实效。紧密结合各自实际,求真务实,遵循规律,讲究方法,增强党建工作特色品牌创建活动的针对性和实效性,使创建党建工作特色品牌与各项工作相互促进、协调发展,进一步提升党建工作在人才培养中的贡献度。

(一)鲜明的品牌名称。品牌名称涵盖主题内涵,突出党建工作特色,简短有力,易懂易记。提倡形成凝练别致、寓意深刻的品牌名称。

(二)先进的创建理念。品牌创建定位准确、理念先进,与新时代党建观相契合,紧扣发展脉搏、工作中心和集团大局。

(三)完善的创建机制。创建党建工作特色品牌的年度计划和具体措施,体系健全,内容完整。

(四)丰富的活动载体。精心设计创建载体,开展贴近自身的主题实践活动,党员踊跃参与,员工积极支持。

(五)良好的活动实效。基层党组织建设富有成效,党员带头作用充分发挥,得到广大员工拥护和支持,具有示范导向和辐射带动作用。

通过开展党建工作特色品牌创建活动,达到各级党组织都有一定数量特色品牌的目标,并通过进一步丰富完善,力争形成若干个标杆基层党总支和样板党支部。

(一)宣传发动阶段(2020年1月)。各党总支、支部对创建党建工作特色品牌活动进行深入宣传发动,使广大党员明确活动的目的和意义,了解党建工作特色品牌的内涵和特征,自觉主动投身创建活动,形成浓厚氛围。

(二)申报创建阶段(2020年2月)。各党总支、支部把握党建工作特色品牌的内涵特征,把创建活动的重点放在打造党建工作特色品牌上,组织党员集思广益,通过广泛征选、反复研究,找准能够代表自身工作水平和反映工作特点的品牌,对照创建标准进行自我评估,撰写申报材料,进行申报。2月25日前填写上报《丰源集团党建工作特色品牌创建申报表》。

(三)全面推进阶段(2020年3月至5月)。各党总支重点抓好品牌培育、品牌宣传、品牌服务三项工作。一是按照创建活动的整体安排和制定的方案措施,认真组织实施,精心培育打造,丰富完善品牌内涵。二是利用动员会、座谈会、宣传栏等宣传方式,对所创建的党建工作特色品牌进行宣传、推介,让党员干部熟悉、广大员工了解,塑造品牌形象,扩大活动影响。同时,要注意发挥品牌的示范、引导、激励和带动效应。三是以党建工作特色品牌创建活动为契机,增强党员服务意识,进一步推进作风建设,推动中心工作、重点工作的落实,使品牌创建活动成为促进单位发展的动力工程和服务员工的民心工程。

(四)品牌认定阶段(2020年6月)。各党总支、支部要于2020年5月25日前完成创建自评工作,自评符合要求的,要于6月1日前向集团党委提出认定申请,集团党委将对申报的党建工作特色品牌名称、主题、内涵、效果等是否达到创建要求进行评审。要通过特色品牌的建设,不断完善创建机制,细化创建措施,丰富品牌内涵,推动党建工作特色品牌创建活动持续深入开展。2020年6月底,集团党委将对示范示范品牌予以挂牌和表彰,并组织宣传推广。

(一)强化组织领导。集团党委成立以党委书记任组长、党委书副书记任副组长、党委委员为成员的创建工作领导小组。各党总支、支部要加强组织领导,认真统筹谋划,落实工作责任,强化创建措施,切实抓好组织策划、方案制定、总结提炼、优化培育、推广深化、巩固提高等工作。各党总支、支部创建活动方案要于1月10日前报至集团党群工作部。

(二)强化品牌效应。各党总支、支部要积极宣传创建党建工作特色品牌的重要意义、经验做法和主要成效,切实扩大品牌的影响力和知名度,发挥示范引导作用,扩大品牌在党员群众中的知晓率和影响力。要突出企业业绩和特色工作,展现党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

(三)强化机制建设。各党总支、支部在创建活动中要紧密结合各自工作实际,与时俱进,求真务实,充分反映时代特点,创新工作思路和方式方法,促进党建工作科学规范、富有生机、充满活力、卓有成效。对于不参与创建活动,未按时申报的党组织负责人纳入月度党群绩效考核。同时,将基层党组织创建工作纳入年度党建工作考核,加强品牌动态管理,对挂牌后考核评价较低的予以摘牌,确保创建活动持续健康发展。

为打造支部党建工作特色和党建品牌,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,全面提升支部党建工作水平,根据《关于推进基层党组织标准化建设的实施意见》文件,结合业务工作实际,特制定本方案。

紧紧围绕“提升党建水平、提高服务能力”两大核心任务,以深入推进学习党的十九大精神为契机,以“抓党建、促业务、提服务”为目标,通过创建支部党建特色品牌,进一步完善党建管理机制,改进服务方式,规范服务行为,提升服务水平,为全市经济社会发展不断向前做出积极贡献。

(一)品牌名称:“服务一生关爱至上”

(二)品牌说明:支部党员多从事服务群众的基础性工作,为涵盖机关单位、企业、个体提供全面服务。

(三)品牌理念:聚力工作实际,服务广大群众,服务企业单位,服务社会发展。

以开展“四大”活动为载体,打造支部党建特色品牌。

1.开展“素质提升在行动”活动。一是通过采购书籍、召开党员大会、领导干部上党课、组织学习培训等多种形式提升党员队伍的整体素质和理论水平;二是通过制定“公文处理程序、业务处理流程、上下班签到签退”等各项工作规章制度,规范服务标准,提升服务效果,营造良好有序的政风行风作风。

2.开展“热忱奉献在行动”活动。一是要求党员亮身份,开展工作和参加活动必须亮明党员身份,接受群众监督;二是创建党员先锋模范岗,要求必须亮牌上岗,提升党员的先锋模范意识和带头示范意识;三是根据上级统一部署,积极开展党员干部帮扶村制度,党员领导干部下基层,帮扶慰问困难群众,推动广大群众共享发展成果。四是成立青年志愿者队伍,将全体党员纳入队伍,要求党员带头开展各项志愿活动。

3.开展“阳光透明在行动”活动。一是实行服务政策公开制度,借助网站、微信公众号、党建云等多个平台将服务群众的利民便民惠民政策及相关流程,及时公布,依法公开;二是建设覆盖全市的信息网络,将我们的服务平台延伸至乡村、社区,方便广大群众就近办理各项业务;三是公开办事程序。通过建设“首问责任制、一次性告知制、限时办结制和责任追究制”等制度,公示“服务事项、办事流程、服务指引、服务电话”等内容,方便群众办事,方便群众监督。

4.开展“服务民生在行动”活动。一是完善服务大厅建设,加强相关设施设置,将“服务一生关爱至上”作为中心工作理念;二是构建便民查询平台,通过网络端、手机端平台建设,方便群众足不出户地查询到自己的信息,学习到政策调整等相关文件。

1.动员部署、制定方案。根据工委和局机关党委的相关要求,支部研究制定机关党建品牌创建的具体方案,进行动员部署,使党员干部明确活动的目的意义、品牌内涵、创建措施,统一思想认识,增强投身活动的自觉性和责任感。

2.集思广益、论证规划。根据单位业务工作特点和实际,组织党员干部集思广益,通过广泛征选、反复推敲,设计好能够代表单位形象本质、反映工作特点的品牌标识,并根据品牌标识完善创建工作具体的活动载体和内容。

3.公开展示、深入推进。根据活动载体和规划,组织开展好相关活动。积极总结经验典型,查缺补漏,形成特色鲜明的机关党建品牌。

紧抓群众服务点亮党建品牌。

今年以来,支部以打造“服务一生关爱至上”党建品牌为契机,以抓党建、促业务、提服务为目标,一手抓党建,一手抓业务,做到“两手抓,两手硬”,实现党建工作和业务工作相融互促,营建党建品牌创建浓厚氛围,创新业务便民利民服务举措,贯彻“敬业奉献、高效创新、团结奋进、保障民生”服务理念,从群众不满意的地方改起,从群众期盼的地方做起,建立党建特色品牌,树立行业新风,取得了显著成效。

不断加强党性修养,思想素质,业务经办等各方面学习,党员队伍整体素质不断提升。一是通过建设标准化党员活动室、购买学习书籍、设置报刊栏、党支部学习、专题研讨、党员撰写、领导干部上党课、举办十九大知识竞赛、开展专题系列大讨论等方式,切实提高党员干部的党性意识、为民服务意识、思想理论水平和工作创新能力,全面提升党员队伍素质,为推动全市xx工作提供有力的精神动力。二是开展政风行风作风提升活动,严格制定各项工作规章制度,规范窗口单位服务、规范公文处理程序、规范业务处理流程,执行上下班签到签退制度,通过制度规范,提高党员服务群众意识,提升服务效果。切实做到“四杜绝”,严格依法依规办事,杜绝徇私越权;严格信息管理,杜绝泄露服务对象隐私;工作时间坚守岗位认真履职,杜绝脱岗“空窗”现象;保持饱满工作热情和精神状态,杜绝慵懒散漫现象。

围绕职能职责,创建党员先锋示范岗形成上下创先争优的良好氛围。一是要求所有党员亮出党员身份开展工作,提高服务水平,自觉接受群众监督;二是创建了一批共产党员示范岗,亮牌上岗,发挥党员先锋带头示范作用;三是党员领导干部联系村制度,主要领导赴贫困村进行帮扶,针对帮扶对象的实际困难,进行看望慰问和“一对一”帮扶活动;四是成立青年志愿者队伍,将青年党员全部纳入队伍,结合创建全国文明城市、双拥活动等,开展文明劝导、交通站岗、政策宣传、打扫社区等志愿服务活动。

进一步规范和服务窗口建设,公开办事流程,方便群众办理相关业务手续。一是政策公开,借助局门户网站、官方微信、公示栏、热线电话等平台,凡涉及业务工作的依法公开。二是把基层平台和信息化建设作为中心重点工作之一,在全市所有乡村和社区,全部构建起基层公共服务平台,将业务系统延伸到乡村、社区,方便人员群众进行业务办理,切实为广大群众提供规范、快捷、高效的服务。三是办事程序公开。普遍实行首问责任制、一次性告知制、限时办结制和责任追究制等,设置宣传栏、指示栏、岗位告示牌,公示服务事项、办事流程、服务指引、服务电话等内容,方便群众办事,方便群众监督。对窗口办事人员制定考核办法,按季度进行通报,表彰先进,严肃惩治。今年未发生一起投诉举报事件,工作人员连续获得优秀员工称号。

紧扣“服务一生关爱至上”的品牌内涵,服务一生即体系健全完善,人人享有,公共服务均等高效,努力实现政府目标;关爱至上即贯彻服务党和政府工作大局,服务企事业单位,服务人民群众,服务经济社会发展的宗旨,不断创新服务形式,丰富服务内容,关爱企业职工为重。一是在服务大厅设有服务台,提供各项业务宣传资料,配有引导员,接受群众咨询,指引办事人员到相关窗口。增设叫号设备,规范叫号排队程序。二是构建便民查询平台,全市人员可以在网站上实时查询到个人相关信息。紧跟新媒体,开通微信、微博公众号,广大群众可以直接在手机端方便查询到各类信息及规章制度、文件规范等有关政策。

支部通过党建品牌创建活动,有力推动了各项工作的顺利开展。自活动开展以来,中心切实抓好xx等重点工作,以工作成效检验党建品牌创建活成果,以活动效果推动工作又快又好发展。

幼教中心党支部品牌创建实施方案范文

实施计划是指从目标、要求、工作内容、方法和工作步骤等方面对某项工作作出全面、具体、明确安排的计划文件。这是一种应用写作风格。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

为深入贯彻落实党的精神,努力提升工商联党建工作科学化水平,区工商联党组紧紧围绕“项目攻坚年”中心任务,充分发挥党建品牌的辐射和示范带动作用,在全体会员企业中开展以“‘三学三争’活动,促进非公企业发展”为主题的党建品牌创建活动。具体实施方案如下:

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,围绕“项目攻坚年”建设,以促进工作、推动发展为落脚点,以开拓创新、服务大局为基本原则,把项目制管理和创建党建品牌作为新时期提升党建科学化水平的有效载体,着力推进党的基层组织建设,打造工作精品,展示良好形象。强化会员企业党员的服务理念,积极发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,进一步激发企业党组织的生机与活力,努力开创非公经济组织党建工作新局面。

紧紧围绕“规范、精细、透明、高效”的要求,树立“党建和生产经营一盘棋”新理念,继续深化开展创先争优活动,在非公企业中大兴学习之风,大兴争先之风。积极发挥工商联桥梁纽带作用,依托“两中心、四基地”培训载体,积极抓好党员和党务工作者队伍建设,发现挖掘优秀人才,为党组织输送新鲜血液。以“三学三争”为主要内容,即:学理论、学管理、学技术;争当生产模范、争当技术标兵、争当管理能手,创新非公企业党建工作机制,扩大非公企业党建工作覆盖面,以完善和规范企业党建工作,促进区内民营企业发展。

(一)品牌认定阶段(2月—3月)。

按照区委组织部和区直机关工委的要求,开展党建品牌创建大讨论,集思广益,科学制定创建实施方案,把党建品牌的定位过程变成宣传发动和增强党员干部服务意识的过程。认真总结去年我会党建工作的经验做法,围绕加强组织建设、助推企业发展、服务社会和谐,确认以开展“三学三争”活动促进非公企业发展为主要内容的创建目标,并向区委组织部和区直机关工委提出品牌认定申请。

(二)宣传发动阶段(4月)。

按照确定的党建品牌,召开主席(会长)扩大会、执委会作动员部署,明确目的意义、工作任务和标准要求,充分调动会员企业参与的积极性和主动性,形成浓厚的创建氛围。采取多种形式,制作印发宣传资料和创建标准、规范,在非公企业中大力营造共建共创的良好氛围,发动党员干部积极投入到党建品牌创建活动中来。建立非公企业党建信息上报工作制度,及时向区委组织部、区直机关工委汇报品牌创建工作开展情况。

(三)培育发展阶段(5—11月)。

针对当前区内非公企业在转型发展中面临自身竞争力不强、融资渠道不畅通、助推区域经济发展作用发挥不明显等问题,引导广大企业主深入领会党的精神和区委“产业强区、生态优城、开发富民、文化聚心”发展战略及“欣一、新二、兴三”产业发展思路,自觉加强对党的认识和归属感,自觉将加强党的组织建设和促进生产经营发展有效的结合起来,将企业发展与温江经济发展结合起来。深入了解会员企业组织建设、党员结构及生产经营现状,全面掌握非公企业在转型升级中面临的困难,搭建平台,建立机制,开展以“学理论、学管理、学技术;争当生产模范、争当技术标兵、争当管理能手”为主要内容的“三学三争”党建品牌创建活动,帮助非公企业内强素质、外树形象,全力助推非公企业快速发展。着力抓好示范企业创建活动,以示范带动整体,推星树典,激发活力,切实发挥“品牌”的示范、引导、激励效应,使创建党建品牌活动成为服务基层建设、助推企业发展的“民心工程”。

(四)总结提升阶段(12月)。

认真研究党建品牌创建工作中存在的问题、成效和经验,及时归纳总结,形成书面汇总材料上报区委组织部和区直机关工委,以创建党建品牌促进机关行政效能提升,促进服务非公企业发展能力提升,促进企业核心竞争力提升。

(一)提高认识,落实责任。成立党建品牌工作领导小组,并落实分管领导和具体工作人员。创建党建品牌工作是加强基层党组织建设的一项重要措施,是党的组织建设的基础性工作。要充分认识开展创建活动的重要性和必要性,明确职责任务,上下联动,确保创建活动扎实有效开展。

(二)分类指导,注重实效。创建党建品牌活动的过程是工商联党组和企业党组织自身建设不断完善的过程,全体党员干部要认真领会品牌的内涵,并结合自身工作任务,扎扎实实地开展“创建”活动,促进整体水平和实际效果提高。

(三)统筹安排,搞好结合。要紧紧围绕区委中心工作,以经济建设为中心,以项目建设为重点,紧密结合工商联工作实际,把完成各项工作任务与“创先争优”活动融合起来,通过发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,推动各项工作的开展,使创建工作更具有工商联特色和创建实效性。

为认真贯彻落实区委《关于开展党建品牌创建活动的意见》,巩固扩大深入学习实践科学发展观活动成果,推进创先争优活动扎实有效开展,加强各支部和党员队伍建设,推动全系统党建品牌创建活动,促进党建工作创新发展,特制定此方案。

开展党建品牌创建活动坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,全面落实科学发展观、深入开展创先争优活动,按照发挥特色优势、培育党建品牌、服务科学发展工作理念,创建全系统主题内涵深、品牌叫得响、工作措施硬、党员受欢迎的党建品牌,发挥党建品牌的示范带动效应,提升全系统党建工作水平,把各支部建设成凝聚人心、推动发展、促进和谐的领导核心和战斗堡垒,为加快实现****人力资源和社会保障工作跨越式发展提供坚强的组织保障。

遵循党章、依法创建的原则。严格按照党章规定,贯彻党的路线方针政策,遵守法律法规,在总结党建工作成功经验作法,继承发扬优良传统的基础上,开展党建品牌创建活动。

围绕中心、服务大局的原则。紧紧围绕全区中心工作,用品牌建设的理念、方法和机制提升党建工作的效能,推动各项工作落实,增强党建品牌的影响力和生命力。

与时俱进、突出特色的原则。解放思想,更新观念,正确处理群体与个体之间、普遍性与特殊性之间的关系,把创新精神贯穿党建品牌创建活动始终,精心塑造党建品牌特色。

因地制宜、讲求实效的原则。紧密结合各单位实际,求真务实,遵循规律,讲究方法,增强党建品牌创建活动的实效性和针对性,使创建党建品牌与各项工作相互促进、协调发展。

(二)有完善的创建机制。有创建党建品牌的长期规划、年度计划和具体措施;。

(六)有良好广泛的社会影响。党组织和党员作用发挥好,得到群众普遍认可,社会满意度较高,具有示范导向和辐射带动作用,有一定的知名度和美誉度。

从20xx年开始,用3年左右的时间,在全系统分期分批建立党建品牌梯次,形成具有特色亮点、代表性强的党建品牌,充分发挥党建品牌的示范带动效应。

到20xx年底,各支部根据自身实际,创建各具特色的党建品牌1个,全系统力争创建区级党建品牌1个。

到20xx年底,全系统力争创建区级党建品牌2个以上。到20xx年底,各支部均创建有党建品牌,力争全系统创建1个以上被市级认可的党建品牌,党建品牌创建活动取得明显成效。

(一)围绕服务中心创建。通过提高党员干部做好本职工作的能力和素质,发挥各支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,以一流工作业绩和良好工作作风,塑造具有时代特点的先进典型和先进事迹,创建出具有广泛影响的党建品牌。

(二)围绕维护社会和谐创建。通过建立有效载体,健全工作机制,及时了解和把握工作职责内的热点难点问题,积极协调各方面的利益关系,有效化解各种矛盾和利益纠纷,创建出让上级放心、让群众信赖的党建品牌。

(三)围绕服务群众创建。通过建立健全党组织和党员服务群众、服务基层的长效机制,认真解决群众最直接、最现实、最关心的利益问题,创建群众拥护的党建品牌。

(四)围绕工作实际创建。根据党建品牌的服务对象,改进工作作风,提升工作效能,围绕学习型党组织和五型机关建设,推动各支部党建工作走在党的基层组织建设的前头等开展党建品牌创建活动。

第一阶段:宣传发动(20xx年11月)。各支部对创建党建品牌活动进行深入宣传发动,使党员干部明确活动的目的和意义,了解党建品牌的内涵和特征,自觉主动投身创建活动,形成浓厚氛围。

期规划、年度工作计划和具体工作措施。

第三阶段:全面推进(20xx年1月4月)。各支部重点抓好品牌培育、品牌宣传、品牌服务三项工作。一是按照创建活动的整体安排和制定的方案措施,认真组织实施,精心培育打造,丰富完善党建品牌内涵。二是利用信息简报、动员会、座谈会、宣传栏等多种宣传方式,对所创建的党建品牌进行公示、宣传、推介,让党员干部熟悉、广大群众了解,塑造党建品牌形象,扩大社会影响。同时,要注意发挥党建品牌的示范、引导、激励和规模效应。三是以党建品牌创建活动为契机,增强党员服务基层、服务群众的意识,推动中心工作、重点工作的落实,使党建品牌创建活动成为促进经济社会发展的动力工程和服务群众的民心工程。

第四阶段:申报审查(20xx年5月)。各支部对照创建标准自我评估,认为符合标准的,撰写申报材料,填写《党建品牌申报登记表》开展申报工作。局党委对各支部申报的党建品牌名称、主题、内涵、效果是否达到创建要求进行初审。

第五阶段:评议上报(20xx年6月)。局党委初审通过后,组织不少于50名的服务对象、所属党员和居民群众对所创建党建品牌的社会影响和党员群众认可度进行评议,满意度达到80%的进行上报。

第六阶段:巩固深化(20xx年7月起)。各支部在区委命名第一批党建品牌的基础上,完善创建机制,细化创建措施,丰富党建品牌的内涵,推动党建品牌创建活动深入开展。

(一)加强组织领导。建立局党委统一领导,各支部积极创建的工作机制。各支部要提高思想认识,加强组织领导,认真统筹谋划,落实工作责任,强化创建措施,切实抓好组织策划、方案制定、总结提炼、优化培育、推广深化、巩固提高等工作。要立足当前,着眼长远,健全管理和监督等制度,建立长效机制,确保党建品牌创建活动落到实处。

切实扩大党建品牌的影响力和知名度,发挥示范引导作用,扩大党建品牌在党员群众中的知晓率和影响力。

(三)分类开展创建。根据党建品牌的类别,有所侧重的抓好各类不同品牌的创建。在党建工作品牌创建方面,各支部党建工作要围绕中心,服务大局,与时俱进,充分反映时代特点,不断适应经济社会发展的需要,创新工作思路、体制机制和方式方法,促进党建工作科学规范、富有生机、充满活力、卓有成效。在党组织品牌创建方面,各支部要具有较强的凝聚力、号召力和创造力,团结带领党员群众抓好重点、破解难点、打造亮点,充分发挥战斗堡垒作用,创造出显著的工作业绩,成为组织信赖、群众拥护、业绩突出、廉洁勤政的典范。在党员品牌创建方面,党员要坚持用中国特色社会主义理论武装头脑,政治上立场坚定,思想上保持先进,工作上率先垂范,生活上情操高尚,通过一流的工作业绩和服务社会、群众的成效赢得广泛赞誉,成为学习的楷模。

(四)健全工作制度。各支部每年年初要研究提出本年度开展党建品牌创建活动的目标任务和工作措施,认真做好党建品牌创建情况的统计工作,建立党建品牌创建活动台帐,定期上报局党委。

为深入贯彻党的十八七届四中全会和省、市有关会议精神,切实加强幼儿园党支部建设,不断提高我园党支部的凝聚力、战斗力和创造力,引导全园党员立足岗位,敬业奉献,不断提高育人质量和育人环境,按照局党委关于开展品牌创建工作的部署,园党支部开展党建品牌创建活动,结合工作实际,制定本工作方案。

幼儿园党建品牌以加强党的先进性建设为核心,以圆满完成幼儿园各项工作任务为目标,以服务师幼为重点,以加强组织建设为保证,以树立党组织和党员的良好形象为出发点和落脚点,紧紧围绕中心任务,全面推进党的先进性建设,努力把我园党支部建设成为推动发展、服务师幼、凝聚人心、促进和谐的坚强领导核心和战斗堡垒,永葆党员队伍的先进性,为推进幼儿园改革和发展提供坚强的组织保证和精神动力。

“红心向党、倾情幼教”

“用心养育,用爱教育”

用心养育:正处在生长发育期的幼儿是稚嫩的,需要幼儿园全体党员教师们的精心呵护,因此我园倡导全体党员教师们都能以爱孩子为工作前提做好保育工作,让孩子在幼儿园这个温暖的家园里健康快乐的成长。

用爱教育:幼儿教育是充满艺术和智慧的工作,在教育中需要党员教师灵活、创造性的展开,我园倡导党员教师全心放在幼儿教育岗位上、潜心钻研教育业务、精心组织教学活动、耐心对待每一个幼儿学习。通过全体教职工的用爱养育、用心教育,不断提高我园的保育教育质量,为办人民满意的幼教事业作出我园的贡献。

作为幼儿教师,树立全心全意为人民服务的思想,为了我们可爱的孩子们,我们共同捧着一份亲情,一分友情,一分真情投身于这“为人师、如人母”的崇高的事业中,让我们的宝宝,从这开始他(她)美丽的人生。园党支部把“红心向党,倾情幼教”作为党建品牌,充分发挥党员教师的先锋模范作用。以情促教,用“五心”(爱心、热心、耐心、诚心、细心)——共同撑起党员教师心中的一片蓝天,把党的阳光洒向每一个孩子。

以促进幼教事业发展为目标,充分的发挥园党支部的战头堡垒作用,开展以“用心点亮希望,用爱播洒阳光”为主题的教育活动,打造一支师德高尚,业务精良,锐意进取,勇于创新的“复合型”党员教师队伍,不断提升办园品质,努力建设一个让家长放心,孩子开心的绿色家园。

1、开展品牌形象设计活动。

根据“红心向党、倾情幼教”党建品牌名称,发动幼儿园全体教师对品牌标识进行设计活动,并将设计方案面向教师进行讨论;收集意见后进行修改,确定后公开发布品牌标识,并在幼儿园的宣传栏、网站等进行广泛的宣传报道。

2、开展党员先锋岗和党员承诺活动。

老党员与新教师“手拉手”结队带动教师全面贯彻党的幼教方针,全面提高素质教育。不断探索办园有特色、班级有特点、孩子有特长的办园之路。以“幼儿发展”为核心,以“保教并重”为原则,以“爱”为园训,培养孩子“健康又自信、礼貌会交往、好奇爱探索、独立能合作”良好品质。

3、幼儿园党支部开展“一个党员一面旗,争做党员先锋岗”活动。

在工作中发挥党员的先锋模范作用。在教师范围内开展“教学示范岗”、“师德标兵岗”、后勤人员范围内开展“服务示范岗”的争创活动。以开展“优质服务”和“爱孩子赛妈妈”“以老带新、手拉手”结对等活动为载体,全面提高服务质量。

通过活动的开展使广大党员教师在本职岗位上带头学习强素。

质,带头创新争一流,带头服务比贡献,带头自律树形象,努力成为工作的模范、岗位的先锋、业务的能手,服务的标兵,以自身良好的形象影响和带动身边的群众。

1、加强领导,确保品牌质量。

幼儿园成立“红心向党、倾情幼教”党建品牌建设活动领导小组,党支部书记张琳琳为组长,支部委员任组员。创建活动领导小组办公室设在教研室。在创建党建品牌过程中,党组织应提高凝聚力、号召力和创造力,充分发挥战斗堡垒作用,成为组织信赖、群众拥护、业绩突出、廉洁勤政的典范。制定健全党建管理制度和有效工作机制,结合我园具体工作要求,在制度上保证品牌建设的有效开展。

2、宣传动员,明确目的意义。

做好党建品牌的学习宣传动员工作,让每一名党员、师生明确创建党建品牌是党组织建设的需要,也是不断提高我园教育教学质量的需要。通过召开动员会,利用好标语、广播、网络,积极营造创建氛围,使创建工作在我园造成较大的影响。

3、创新服务,彰显品牌个性。

在创建党建品牌过程中要发挥自身个性,“个性”就是特色,特色就是生命。幼教中心党支部发挥党员教师、入党积极分子和教师、的自身优势,开展各种特色活动,更好地服务于党建品牌建设。要利用多种形式,打造真正适合我园发展的特色党建品牌,并在特色范围,特色内容上不断创新。

第一阶段:准备阶段。

学习文件精神,起草初步方案,组织讨论提炼品牌名称、内涵和理念,设计品牌标识,向教育党委提交申报表和创建方案。

第二阶段:部署创建与宣传推广。

部署动员创建工作,讨论并发布品牌标识,大力宣传推广品牌名称、标识、内涵和理念,组织开展相关主题活动,形成浓厚的品牌创建氛围,培育品牌。

第三阶段:发展与完善品牌。

在品牌创建过程中,进一步完善监督保障制度与机制,加强监督检查力度,跟踪掌握党员践行承诺、各部门和党员的工作作风、工作质量与效率等情况;着眼于长远,不断总结创建经验,发现问题,改进工作,坚持把党建品牌的创建活动推向深入;持续营造品牌创建氛围,巩固党员的品牌意识、服务意识,不断发展与完善品牌。

公司党支部党建品牌活动实施方案

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、指导思想

为增强党员先锋意识、提升员工队伍素质,持续开展“我为群众办实事”实践活动,促进分公司中心工作,现通过党员“一带一”结对帮带,密切党群关系,有效发挥国企分公司党支部在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要作用,带动部门员工立足岗位、履职尽责,助推分公司发展。

二、活动形式与原则

(一)活动形式

此次活动主要围绕“我为群众办实事”及“两学一做”这两条精神主线,以增强党员先锋意识、强化员工队伍素质、提升培训质量为目标,将“一带一”活动融入到党员先锋岗等活动中,为确保活动的质效,支部要求党员根据实际工作积极拓展灵活多样、行之有效的帮带形式。

(二)活动原则

1.互帮互助的原则。

2.对口帮带与就近帮带相结合的原则。

3.自愿组合与党支部调配相结合的原则。

三、活动内容

党员“一带一”活动以带思想、 当前隐藏内容免费查看带技能、带作风、带效益为主要内容,具体要求如下:

(一)带思想,共同进步

1.持续强化思想理论武装。坚持学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想,制定理论学习中心组学习计划,举办1期专题读书班,把跟进学习******重要讲话作为第一议题,增强学习的系统性、针对性、时效性。每季度不少于一次谈心谈话记录,党员与员群众共同培育积极主动、健康乐观、开放包容的阳光心态。

2.做好迎接宣传贯彻党的二十大工作。突出把迎接学习宣传贯彻党的二十大作为重大政治任务、全年工作主线,进一步创新形式、丰富载体,推出一批有影响、有实效的宣传活动,营造喜迎党的二十大的浓厚氛围。

3.巩固拓展党史学习教育成果。坚持目标不变、标准不降、力度不减,时常“温习”“回炉”,推进党史学习教育常态化、长效化,把党史学习教育融入日常、抓在经常,引导党员干部深化“四史”学习,不断从百年党史中汲取政治营养、砥砺初心使命、筑牢信仰之基。

(二)带技能,共强素质

1.要以塑造“工匠”精神为抓手,健全凝智聚力全员创业的保障机制。党员要带头把“大国工匠”追求卓越的创造精神、精益求精的品质精神、用户至上的服务精神体现到每名职工身上,深入做好“工匠”选树工作,分类打造一大批管理型“工匠”、技能型“工匠”、操作型“工匠”。

2.党员要不断深化技术保障。加快组织实施技改项目建设,尽快形成现实生产力。加快重大专项研究工作,以重大专项研究为指引,推进科研项目再上新台阶。党员与结对员工根据各自的技能与特长,建立相互帮带关系,明确帮带重点内容和主要方式,增强技能帮带的针对性,确保双方取长补短,共强技能,在本专业领域较上年取得明显进步。

3.党员要不断深化创新保障。深入推动创新课题制、精益项目制等科技创新平台建设。通过深入一线、立足现场寻求改善机会,持续开展创新活动。

4.党员要带头加强学习,争当技能过硬、业务精湛的规范,做到在业务技能上强于群众、在综合素质上高于群众,成为各个专业(岗位)的带头人和骨干。党员要督导结对员工每年至少研读一本专业书籍,并做好学习笔记。

(三)带作风,共树形象

1.紧抓***八项规定精神的贯彻落实不放松,保证各项具体措施的规范化、制度化运行。坚决把纪律和规矩挺在前面,认真学习两个《准则》《条例》和《问责条例》,严明党的六项纪律,加强党员干部执纪情况的监督检查。不断加强反腐倡廉教育,着力抓好岗位廉政和警示教育。

2.带头发挥党内政治生活锤炼党性、淬化思想的“熔炉”作用,创新形式方法,丰富内容载体,坚持重温入党誓词、党员过政治生日等政治仪式,增强党员荣誉感责任感。提高党内政治生活质量,开展1次基层党组织党内政治生活制度落实情况督查,杜绝随意化、平庸化、庸俗化等问题,切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

3.党员要带领结对员工自觉遵守“八项规定”,清白做人、干净干事,作风正派、严于律己,自觉抵制“四风”,弘扬正气。带领结对员工弘扬求真务实精神,真抓实干,坚决克服形式主义、被动应付、急功近利等不良倾向,尽职尽责完成各项工作任务。

(四)带效益,共促发展

1.提升个人效益。党员要带领结对员工优质、高效地做好本职工作,出色完成上级交办的各项任务工作,不断总结经验,确保个人全年绩效较上年取得较大提升。

2.提升部门效益。党员带领结对员工顾全大局,善于沟通和协调,积极主动的处理好各种关系,坚决执行分公司各项工作要求,提质增效。完善管理人员考核评价制度,科学运用考核结果,为加强管理人员队伍建设提供支撑。

3.创先增效。党员要带领结对员工牢固树立创先理念,立足岗位创新创效,抓住降本增效工作中的薄弱环节和关键问题,围绕目标引领、源头管控、过程控制、课题带动和责任落实,扎实推进精益管理工作深入开展。

四、实施步骤

1、深入研究,精细创建。(2022年x月-2022年x月)

各支部要对照任务深入调查研究,及时召开党员大会,研究制定本支部的实施方案。听取党员对本支部实施方案的意见,进一步完善实施方案。开展调查摸底,了解党员与员工的思想状况、业务技能、帮带能力,拟定初步帮带意向。

2、严格标准,加强督查。(2022年x月-2022年x月)

建立活动全程纪实制,构建“全程记录一过程控制一日常督查一责任追究”的管理链条,签订帮带协议书。根据恳谈结果,经结对员工同意后,组织党员和结对员工签订党员“一带一”协议书。协议书一式三份,党员与结对员工各一份,支部保留一份。原则上,“一带一”关系实行一年一调整、协议书一年一签订。采取定期检查、随机抽查、现场调度、研讨交流等方式,党支部依据党员与结对员工签订的“一带一”协议书,每季度进行一次检查考评,并作为年度民主评议党员和党员先锋岗评选的重要参考。

3、验收评比,示范表彰(2022年7月)

4、注重宣传,营造氛围。(2022年x月-2022年x月)

各级党组织要立足实际,积极主动宣传宣传党员“一带一”活动的意义,动员每一名党员积极参与到党员“一带一”活动中来,营造良好的创建氛围。宣传部门要突出典型抓宣传,积极宣传、充分展示活动的做法、经验,发挥典型效应,以典型带动全面促进。

五、活动要求

一是高度重视,精心组织。要将党员“一带一”活动作为加强基层党组织建设的重要载体,与施工生产工作结合起来,立足党员,员工岗位职责和工作实际,明确具体的任务和目标。

二是建立机制,闭环管理。党支部要将党员“一带一”活动纳入日常管理,督促党员当好结对员工第一知情人、第一报告人、第一帮助人,建立常态化、规范化的长效工作机制,进行督促检查,确保活动取得实效。

三是树立典型,营造氛围。党支部要加强对党员“一带一”活动的宣传,动员每一名党员都参与到“一带一”活动中来,使“一带一”活动成为发挥先锋模范作用的平台,定期组织开展活动经验交谈,树立先进典型,形成“党员带动员工、员工推动党员、党员与员工相互促进”的良好局面。

幼教中心党支部品牌创建实施方案

为深入贯彻党的十八七届四中全会和省、市有关会议精神,切实加强幼儿园党支部建设,不断提高我园党支部的凝聚力、战斗力和创造力,引导全园党员立足岗位,敬业奉献,不断提高育人质量和育人环境,按照局党委关于开展品牌创建工作的部署,园党支部开展党建品牌创建活动,结合工作实际,制定本工作方案。

幼儿园党建品牌以加强党的先进性建设为核心,以圆满完成幼儿园各项工作任务为目标,以服务师幼为重点,以加强组织建设为保证,以树立党组织和党员的良好形象为出发点和落脚点,紧紧围绕中心任务,全面推进党的先进性建设,努力把我园党支部建设成为推动发展、服务师幼、凝聚人心、促进和谐的坚强领导核心和战斗堡垒,永葆党员队伍的先进性,为推进幼儿园改革和发展提供坚强的组织保证和精神动力。

“红心向党、倾情幼教”

“用心养育,用爱教育”

用心养育:正处在生长发育期的幼儿是稚嫩的,需要幼儿园全体党员教师们的精心呵护,因此我园倡导全体党员教师们都能以爱孩子为工作前提做好保育工作,让孩子在幼儿园这个温暖的家园里健康快乐的成长。

用爱教育:幼儿教育是充满艺术和智慧的工作,在教育中需要党员教师灵活、创造性的展开,我园倡导党员教师全心放在幼儿教育岗位上、潜心钻研教育业务、精心组织教学活动、耐心对待每一个幼儿学习。通过全体教职工的用爱养育、用心教育,不断提高我园的保育教育质量,为办人民满意的幼教事业作出我园的贡献。

作为幼儿教师,树立全心全意为人民服务的思想,为了我们可爱的孩子们,我们共同捧着一份亲情,一分友情,一分真情投身于这“为人师、如人母”的崇高的事业中,让我们的宝宝,从这开始他(她)美丽的人生。园党支部把“红心向党,倾情幼教”作为党建品牌,充分发挥党员教师的先锋模范作用。以情促教,用“五心”(爱心、热心、耐心、诚心、细心)——共同撑起党员教师心中的一片蓝天,把党的阳光洒向每一个孩子。

以促进幼教事业发展为目标,充分的发挥园党支部的战头堡垒作用,开展以“用心点亮希望,用爱播洒阳光”为主题的教育活动,打造一支师德高尚,业务精良,锐意进取,勇于创新的“复合型”党员教师队伍,不断提升办园品质,努力建设一个让家长放心,孩子开心的绿色家园。

1、开展品牌形象设计活动。

根据“红心向党、倾情幼教”党建品牌名称,发动幼儿园全体教师对品牌标识进行设计活动,并将设计方案面向教师进行讨论;收集意见后进行修改,确定后公开发布品牌标识,并在幼儿园的宣传栏、网站等进行广泛的宣传报道。

2、开展党员先锋岗和党员承诺活动。

老党员与新教师“手拉手”结队带动教师全面贯彻党的幼教方针,全面提高素质教育。不断探索办园有特色、班级有特点、孩子有特长的办园之路。以“幼儿发展”为核心,以“保教并重”为原则,以“爱”为园训,培养孩子“健康又自信、礼貌会交往、好奇爱探索、独立能合作”良好品质。

3、幼儿园党支部开展“一个党员一面旗,争做党员先锋岗”活动。

在工作中发挥党员的先锋模范作用。在教师范围内开展“教学示范岗”、“师德标兵岗”、后勤人员范围内开展“服务示范岗”的争创活动。以开展“优质服务”和“爱孩子赛妈妈”“以老带新、手拉手”结对等活动为载体,全面提高服务质量。

通过活动的开展使广大党员教师在本职岗位上带头学习强素。

质,带头创新争一流,带头服务比贡献,带头自律树形象,努力成为工作的模范、岗位的先锋、业务的能手,服务的标兵,以自身良好的形象影响和带动身边的群众。

1、加强领导,确保品牌质量。

幼儿园成立“红心向党、倾情幼教”党建品牌建设活动领导小组,党支部书记张琳琳为组长,支部委员任组员。创建活动领导小组办公室设在教研室。在创建党建品牌过程中,党组织应提高凝聚力、号召力和创造力,充分发挥战斗堡垒作用,成为组织信赖、群众拥护、业绩突出、廉洁勤政的典范。制定健全党建管理制度和有效工作机制,结合我园具体工作要求,在制度上保证品牌建设的有效开展。

2、宣传动员,明确目的意义。

做好党建品牌的学习宣传动员工作,让每一名党员、师生明确创建党建品牌是党组织建设的需要,也是不断提高我园教育教学质量的需要。通过召开动员会,利用好标语、广播、网络,积极营造创建氛围,使创建工作在我园造成较大的影响。

3、创新服务,彰显品牌个性。

在创建党建品牌过程中要发挥自身个性,“个性”就是特色,特色就是生命。幼教中心党支部发挥党员教师、入党积极分子和教师、的自身优势,开展各种特色活动,更好地服务于党建品牌建设。要利用多种形式,打造真正适合我园发展的特色党建品牌,并在特色范围,特色内容上不断创新。

第一阶段:准备阶段。

学习文件精神,起草初步方案,组织讨论提炼品牌名称、内涵和理念,设计品牌标识,向教育党委提交申报表和创建方案。

第二阶段:部署创建与宣传推广。

部署动员创建工作,讨论并发布品牌标识,大力宣传推广品牌名称、标识、内涵和理念,组织开展相关主题活动,形成浓厚的品牌创建氛围,培育品牌。

第三阶段:发展与完善品牌。

市统计局党支部党建品牌创建工作实施方案

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

为深入贯彻落实党的十九大精神和******新时代中国特色社会主义思想,全面加强党的建设,不断提高党组织的凝聚力、战斗力和创造力,引导广大党员立足岗位、敬业奉献,服务追赶超越、转型发展。根据市直机关工委《关于印发市直机关“五有两好”党建品牌创建工作实施方案的通知》要求,结合统计实际,现制定实施方案如下:

一、指导思想。

以******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,围绕统计部门“经济发展晴雨表、领导决策参谋部、社会公众信息窗”三大职能作用,通过积极培育机关党建品牌,实现与“不忘初心、牢记使命”学习教育相结合,全力创建“阳光统计用心服务”党建品牌,以党建工作提升促进业务工作不断提高。

二、创建原则。

(一)遵循党章、依法创建。严格按照党章规定,贯彻党的路线方针政策,遵守法律法规,在总结党建工作成功经验作法,继承发扬优良传统的基础上,开展党建品牌创建活动。

(二)围绕中心、服务大局。紧紧围绕全市中心工作,用品牌建设的理念、方法和机制提升党建工作的效能,推动各项工作落实,增强党建品牌的影响力和生命力。

(三)突出特色、讲求实效。紧密结合统计部门工作实际,求真务实,遵循规律,讲究方法,增强党建品牌创建活动的实效性和针对性,使创建党建品牌与各项工作相互促进、协调发展。

三、品牌内容。

(一)品牌名称。

创建党建品牌—阳光统计用心服务。

(二)品牌标识。

标识释义:上面蓝色图标为中国统计行业标识,中间图标为党徽标识,两个图标相融合,体现了党建工作与统计业务工作的有机结合;内圆红色、党徽,寓意火热太阳,彰显统计党员的满腔热情,展示统计党员的党性光辉;外圆黄色光芒,寓意太阳光辉,党徽引领全市统计工作欣欣向荣,收获丰硕成果。红黄两色搭配象征统计人员严肃、忠诚、朴实、严守秘密、依法统计、服务社会的职业道德和朝气蓬勃、积极向上、热情奉献的精神风貌。

(三)品牌理念及内涵。

1.品牌理念:“阳光统计”是指公开透明的统计党务、统计业务以及健康阳光的统计干部队伍;“用心服务”是指统计党员干部以精益求精、严谨求实的态度,精心、细心、热心、贴心为党委、政府和社会各界提供统计服务。

2.品牌内涵:

阳光队伍。党员干部生活、工作阳光,积极向上,具有强烈的事业心和责任感,埋头苦干、开拓进取、无私奉献、奋发有为,树立统计阳光干部形象。

阳光党务。党建活动载体丰富,党员教育培训、党员监督管理进一步加强,廉政文化在机关扎实开展,全面从严治党得到有效落实。

阳光业务。完善统计管理制度,加强系统建设,强化统计执法监督,加强基层统计数据监管,加大政务公开,不断提升统计数据质量,统计的科学性、准确性、权威性和社会公信力不断提高。

精心工作。党员干部人人发扬“先高严优细”统计工作法,以对数据的严谨态度,精益求精对待每项工作,业务工作和党建工作样样出彩。

用心服务。深化作风建设,规范服务标准,优化服务态度,创新服务产品和内容,接受服务监督,提升服务质量,在对党委政府决策服务和社会公众服务上走在全省前列。

3.品牌目标。

通过创建活动,精心打造具有时代内涵和鲜明时代特征、体现统计工作特色和党员干部认可的党建品牌,激发我局在全市“追赶超越、转型发展”中创特色、树品牌、出亮点、上水平,引导党员内强素质、外树形象,激发党组织的活力,增强党员干部的服务能力和服务水平,进一步提升我局党建和业务工作整体水平。

四、创建载体。

(一)突出一个主题,叫响品牌。

突出“阳光统计用心服务”这一品牌主题,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,教育和引导广大党员干部在推进统计改革发展的新征程中,走在前、干在先、作表率,进而带动各项工作升位争先。党建品牌创建是推进xx统计机关建设,提升对外形象的一个重要载体,党小组要把创建“阳光统计用心服务”党建品牌列入重要议事日程,把创建党建品牌与落实党建工作责任制结合起来,与完成中心工作结合起来,充分调动广大党员参与创建的积极性、主动性和创造性。全体党员都要注重维护我局的党建品牌形象,在工作中依照品牌创建的标准和要求,严格约束自己,并把品牌建设的各项要求落实到自己的日常工作中,以赢得人民群众的信任和肯定。

(二)开展八大系列活动,打造品牌。

结合“不忘初心、牢记使命”“党员组织活动日”等党内活动,全面落实“三会一课”制度,积极推行“党员志愿服务队”、“党员承诺制”,创新开展“党员积分制”、统计微党课等,形成党员教育、管理和监督的长效机制,确保党的组织生活正常化、规范化、制度化,巩固和提升五星级党支部。

创新开展“xx统计微党课”,开展“不忘初心、品读经典”系列读书活动,开展首届统计师资大赛,开展好统计大讲堂、青年沙龙和干部培训,引领党员干部以学习谋发展、以学习求突破、以学习成果的转化推进统计工作服务追赶超越、转型发展。

加强思想道德教育和廉洁从政教育,全面落实从严治党责任,深入开展党风廉政宣传教育月和冯新柱案“以案促改”工作,积极引导广大党员干部切实履行职责,讲政治、懂规矩、守纪律,建设风清气正的统计机关。

加强党员管理,将党建活动同业务工作有机融合,创新开展党员积分制,提升党员主动参与各项活动的积极性,在机关营造党员干部比、学、赶、超的浓厚氛围。

工作制度公开、党员承诺公开、党员示范岗公开,让办事群众明白办事;年底开展党员述职评议活动,表彰先进党员干部,促使党员努力在各方面争做先锋和模范。

积极组织党员志愿者围绕环境清理、品牌宣传、困难帮扶等方面开展活动,推动党员志愿者活动向深度发展。

以党员结对帮扶贫困户为载体,组织党员干部深入帮扶村,为贫困群众办好事、办实事,帮助解决遇到的实际困难和问题。

倡导文明服务,做到着装规范、仪容整洁,说话得体,礼貌待客,微笑热情。设置岗位信息牌,明确岗位职责;亮明身份,佩戴工作人员身份牌,党员佩戴党员徽章,做到岗责分明、精准服务。设立群众意见箱、电子邮箱,公开监督举报电话,加强与服务对象的沟通交流,悉心听取服务对象的意见建议,自觉接受监督。加强统计分析和调研,提升统计产品质量。

五、方法步骤。

(一)宣传发动阶段(x年6月中旬至7月上旬)。

在全局开展品牌征集、品牌形象设计等活动,使党建品牌创建工作之初人人参与;采取多种形式,认真组织宣传工作,营造良好氛围,发动广大党员干部积极投入到“阳光统计用心服务”党建品牌创建工作中来,把党建品牌的宣传发动变为增强机关党员干部服务意识的过程。

(二)品牌创建阶段(x年7月下旬—11月下旬)。

完善创建机制,建立创建载体,通过开展八大系列活动,把党建品牌创建与当前各项工作结合起来,妥善处理好开展活动与做好日常工作的关系,把活动开展的效果落实到提高工作效率和服务水平上。围绕党建品牌创建,创新工作思路、提升服务水平,在实践中创新管理模式,增强品牌意识,实施品牌战略,打造品牌优势,发挥品牌效应。

(三)品牌评定阶段(x年11月下旬)。

对创建工作开展自查,及时查漏补缺,全面总结创建经验,突出创建亮点,并积极向市直机关工委进行申报评定,以便进行评定。

(四)建立长效机制阶段(x年12月起)。

针对检查中发现的不足,进行整改,建章立制,不同阶段突出不同的主题,对党建品牌创建活动实施长效管理,做到持之以恒、长抓不懈,不断提高我局党建品牌的知名度和公众信任度。

六、组织领导。

为了将“阳光统计用心服务”党建品牌创建工作抓紧抓好,落实到位,经局党支部研究决定,现成立******xx市统计局党支部党建品牌创建工作领导小组:组长由党组成员、副局长,局党支部书记贾鹏同志担任,成员由支部委员曾尚玉、郭永军、刘辰和法规科科长陈开华同志担任。领导小组下设办公室,负责创建工作的组织实施、综合协调、督促检查,办公室主任由陈开华同志担任。

七、几点要求。

(一)各党小组要立足统计特点,突出特色,严格落实品牌创建各项要求,用鲜活的形式和内容,确保“阳光统计用心服务”品牌创建工作取得实效。

(二)要立足现有条件,采取有力措施,利用不同载体,加大党建品牌和创建工作的宣传推广,切实增强“阳光统计用心服务”党建品牌创建工作的感染力和影响力。

(三)全体党员干部要以求实的态度去工作、以务实的作风当先锋、以落实的质量作表率,以党建品牌创建工作的深入开展带动统计中心工作上台阶。

(四)要注重创建工作结合,把创建工作与创文创卫、精准扶贫等结合起来,做到同重视同关注,谨防“两张皮”,做到共同推进。

XX学校党支部创建“一校一品”党建品牌工作实施方案

以全面贯彻落实中央对工会工作的重要指示和省、市、县委《关于进一步加强新时期工会工作意见》为契机;以提高工会工作水平、能力和绩效为重点;以创新工会方法为途径,团结动员、带领全镇小学教职工为完成各项教育教学任务而努力工作并在构建和谐校园中建功立业。

二、工作重点及方法措施。

(一)强化学习,提高认识,明确新时期工会工作重要意义。

做人需追求高尚境界,做事需具备敬业精神,意欲达此,离不开学习。学习是社会进步和人的全面发展的需要,也是工会保持正确政治方向,提高水平与能力的必要途径和前提。拟把学习摆在首要位置,组织教职工扎扎实实地学习。

学习目标与要求:提高全镇小学教职工的理论水平,把思想统一到学校的指标任务上来,把智慧和力量凝聚到学校的发展规划上来,增强“走内涵发展之路”的自觉性和坚定性。

进一步明确当前的形势任务,增强做好工会工作使命感、责任感和紧迫感;坚持以人为本,实施人才强国战略意义和措施;准确把握教育在“xx”中的地位和作用;细心体会中央对工会组织的期望和重视;全面坚持围绕中心、服务大局,锁定“走内涵发展之路”的强校目标,在构建和谐校园中发挥主动作用。

采取主动措施,巩固学习成果,上半年组织一次学习心得交流会与读书笔记展评,下半年组织一次征文比赛。

(二)善抓机遇,突出重难点,推进新时期工会工作的新跨越。

以高度的政治敏锐性和深刻的判断力,把握住从中央到地方各级党组织对工会组织、工会工作的重视,抓住全县上下贯彻落实《中共赣榆县委关于进一步加强新时期工会工作的意见》这一契机,突破僵持线和临界点,使xx年的工会工作再上新台阶。其工作思想是:围绕“一个中心”、抓住“两个善于”、实施“三个争取”、做好“四个突出”:

围绕“一个中心”。学校工会坚持围绕教育教学这个中心,服务于提高教育质量这个大局,引导教职工开展多种形式的教育教学活动,为学校发展建功立业;引导教职工树立正确的人才观、教育观、质量观,确保素质教育落到实处;引导教职工正确对待改革中的利益调整,自觉站在改革的前列,以实际行动支持学校的各项工作。

抓住“两个善于”。一是善于借势、借风、借力。充分利用学校行政搞活动之机,相机融入工会工作,使学校工作、工会工作既融为一体,重点又名得彰显,借助各部门的力量推动工会工作新拓展,完成年度工作任务,实现年度工作目标;二是善于贴紧教育教学工作,贴紧教育教学工作就贴紧了学校工作的中心,在政治上保证教职工的主人翁地位,在制度上落实教职工的民主权利、经济利益和精神文化权益,团结教职工为学校的发展作出应有的贡献。

实施“三个争取”。争取党支部对工会工作的坚强领导,依法维护教职工的合法权益,不断探索和实践多层次、多样化的维权载体和实现方法;争取行政重视、支持,努力加强自身建设,依法按章独立自主地开展工作,发挥工会桥梁纽带作用;争取学校各职能部门的协助,配合学校各阶段的主要工作,协同有关部门有效地组织生动、丰富、有意义的教育活动。

做好“四个突出”。突出重点是实现新时期工会工作新会议的重要点,在实际工作中注重突出党和国家的根本点,突出学校工作的中心点,突出工会工作的难点,突出教职工关注的热点,推动工会的新拓展。

(三)构建机制,发挥职能,维护和表达教职工合法权益。

维护是工会的基本职能。工会存在的基础和意义决定了工会在任何时候,任何情况下,都必须把实现和维护教职工的利益作为各项工作的根本出发点。以全总《关于加强协调劳动关系,切实维护职工合法权益,推动构建社会主义和谐社会的决定》为依据,着力推动维权机制建设,完善维权方法,创新维权载体,增强维权实效。本年度重点建设两方面的机制:

教职工民主管理,民主参与和民主监督机制。充分发挥教代会的源头参与、源头维护作用,重在落实职权、完善机制、提高质量上下功夫,重点做好四个方面的工作,一是注重教代会闭合期间的民主管理、民主监督的实现,行使好教代会工作机构的职责,落实好教代会决议,维护教职工知情权、参与权、通过权和监督权。发挥代表责任制的作用,坚持凡涉及教职工切身利益的事项须经教代会讨论通过,条件许可时实行票决制;二是在党支部领导下,主动推进教代会民主评议领导干部制度,促进民主决策、科学治校;三是继续推行校务公开,强力推进《厉庄镇小学校务公开实施方案》的落实,在规范上下功夫,并向过程公开,全面公开和深度公开推进;四是继续做好“学校目标共保协议制”,使之在学校教育教学管理中发挥更大作用。通过上述措施,畅通民主渠道、激发教职工当家作主的热度和参与学校管理的主动性和创造性,更好地发挥民主管理在和谐校园建设中的支撑和推动作用。

劳动人事关系协调机制。重点做好三件事:一是认真贯彻落实《xx省事业单位人员聘用制暂行办法》和《xx省人事争议处理暂行办法》。主动适应事业单位全员聘任制的实行;二是按上级要求,主动参与人事聘用制方案的制定并经过教代会审议通过;三是建立由工会组织代表、单位代表、职工代表三方组成调解委员会,切实承担好调解委员会办事机构的职责,宣传有关劳动法律法规,会同有关方面做好人事争议的调解。

(四)搭建平台,促进和谐、实现学校科学发展。

xx年,把建好“教职工之家”,摆上重要议事日程,提请行政予以重视、支持,搭建促进学校发展、推进校园和谐的平台。重点做好三方面的工作:

明确意义,确立理念。“家”是党联系教职工的载体,是工会工作的基础,是满足教职工意愿的需要,是增强凝聚力的实招,通过这个载体,推进党全心全意依靠广大教职工办学方针的落实,实现学校科学和谐发展,因此,必须确立建家就是建校的理念,通过建家活动,优化教育环境,强化教师素质,提高办学水平。

加强领导,务求实效。建立党政工会有关方面组成的建家工作领导小组。按照全总建设职工之家的基本要求,围绕建家活动促进学校和谐发展这个主题进行,在活动中注重拓展新内涵,注入新活力,确保建家活动取得实效。

提高能力,服务大局。围绕“四提升”使实劲,出实招。一是提升服务大局的能力。找准学校中心工作和教职工意愿的结合点,引领教职工把学校的奋斗目标转化为自己的自觉行动。二是提升争取党政工合力建家的能力。制定建家的规划、措施,争取党政理解支持,并纳入总体工作目标之中。三是提升组织协调能力。协调好关系,化解矛盾,营造优良的活动氛围。四是提升联系和服务教职工的能力。针对知识分子特点,围绕教职工最现实、最关心、最直接的利益,善待之,让其感受“家”之温馨。

挑战和机遇并在,困难和条件同在,迎难面上、拓展新视野、采取新举措,引领全镇小学教职工为完成各项教育教学任务,构建和谐校园乃工会之责也。

【方案】电力调度控制中心支部创建党建品牌活动实施方案范文

“红领兢”党建品牌创建活动,着力培养业务精湛、爱岗敬业、勇于创新的共产党员,特制定如下实施方案。

“红领兢”党建品牌创建活动。不断丰富品牌内涵、充实活动载体、突出创建成效,把品牌创建活动作为提升支部党建水平,促进业务工作的有力抓手和重要载体。充分调动党组织和党员干部创先争优的积极性,为推动抚州电网安全运行和调控中心队伍建设作出新的更大的贡献。

1、围绕中心工作的原则。严格按照公司党委各支部党建工作要融入中心工作要求,用品牌建设的理念、方法和机制,提升党建工作的效能,不断增强党建品牌的影响力和生命力。

2、因地制宜的原则。认真落实公司党委党建工作的安排部署,结合调控工作特点,扎实推进,不断增强支部党建工作的实效性和针对性,使创建党建品牌与调控中心各项工作相互促进,协调发展。

3、突出特色的原则。解放思想,更新观念,认真分析党建工作面临的形势和要求,努力使党建品牌富有鲜明的实践特色、时代特色和行业特色,注重在工作亮点上找切入点,促进各项工作的落实,创建党建特色品牌。

4、精心培育的原则。积极采取有效措施加强培育深化,逐步完善使其内涵不断充实、品质不断提升、影响力不断扩大,争创一流党建品牌。

通过深入开展创建党建品牌工作,探索党建工作服务于调控中心中心工作的新途径,充分发挥党建工作的积极作用。使创建党建品牌工作成为促进调控中心各项工作发展的有效动力;使党支部的战斗堡垒作用充分发挥;使党员在立场坚定、业务精湛、爱岗敬业、勇于创新等方面成为员工学习的楷模。

采取座谈、微信公众号、支部群、支部活动室创建等多种形式,认真组织宣传工作,营造良好氛围,发动广大党员干部积极投入到党建品牌创建活动中来。同时借鉴其他支部党建工作的好做法、好经验,用品牌标准进行理论概括,开展创建党建品牌大讨论,集思广益,科学确定支部党建品牌的名称、理念和内涵。把党建品牌的定位过程变成宣传发动和增强党员干部党建意识的过程。

“红领兢”。“红”突出党员信念坚定,思想先进;“领”突出党员业绩优秀,在思想、安全、业务、创新等方面起到引领;“兢”突出党员工作兢兢业业,精益求精,对安全战战兢兢,如履薄冰,不断提升安全技能和安全意识。

切实发挥支部的战斗堡垒作用,牢固树立。

“四个意识”,以学习十九大精神为主线,充分认识党建工作对促进业务工作的重要性,党员干部要“带头抓党建、带头参与党建、带头融入党建”,既要抓业务工作,也要抓党建,要两手抓,两手都要强,促使党建工作和业务工作深度融合。“红领兢”党建品牌建设是一个涵盖思想、安全、业务、创新、队伍建设的系统工程。思想先进是保障,安全稳定是前提,业务扎实是基础,工作创新是手段,锻炼队伍是目的。为切实做好党建品牌创建工作,支部将调控中心工作理念融入党建品牌创建活动,确保活动取得显著成效,为促进调控中心安全稳定发展提供有效保障。我们将着力做好以下几个方面的工作。

“三进”活动,以实际行动践行宗旨、履行社会责任。坚持“三会一课”制度,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,使全体党员充分认识党建工作对促进业务工作的重要性,进一步明确创建品牌的意义和作用,从而提升创建的层次和水平,为部门内强素质、外树形象提供精神动力。

二是加强红领兢安全阵地建设。开展党员身边无事故和党员安全零隐患活动,择优授予红领兢示范岗;创建红领兢突击队,在恶劣天气、特殊运方等急难险重任务面前,党员带头值班保班;组建红领兢督查队,定期对电网危险源点防控进行排查分析,队员带头认领各类电网运行危险源点,确保安全风险有人抓、有人管。

三是加强红领兢业务阵地建设。开展红领兢沙龙,党员登台开展技术授课、业务讲座;组织红领兢师带徒,对青年员工从业务和思想两个层面进行传帮带;开展红领兢擂台,定期组织青年员工,定期评出红领兢希望之星。

四是加强红领兢创新阵地建设。抽调各专业青年党员组建红领兢俱乐部,定期举办红领兢论坛,围绕电网职能调度控制系统、光伏发电并网、智能变电站研究、源网荷互动体系等前沿课题开展技术创新和管理创新。

由支委具体负责创建工作的组织实施、综合协调、督促检查。各党员要根据方案要求参与活动开展。

党建品牌创建是推进中心作风建设的一个载体,支部全体党员干部要依照品牌创建的标准和要求,严格约束自己,并把品牌创建的各项要求落实到自己的日常工作中,想方设法为电网安全尽心,为员工服务出力,以赢得公司领导和群众的信任和肯定,维护好支部的党建品牌形象。

支部要一切从实际出发,紧紧抓住为中心工作服务,把党建品牌创建与当前各项工作结合起来,妥善处理好开展活动与做好日常工作的关系,把活动开展的效果落实到提高工作效率和业务水平上。

党建品牌实施方案

中心小学全体教师热爱学生、爱岗敬业,许多优秀的教师被吸收到党组织中。在党员队伍建设中,学校党支部思考如何能更好地发挥党员教师的先锋模范作用,只有在日常教育。

教学。

过程中引导党员教师重新认知自己的服务意识,以服务学生、服务家长、服务(普通)教师为定位目标,开展全方位、多层次的党员服务活动,从而实现党支部和全体党员在政治建设、思想建设、组织建设、作风建设等四方面的同步成长。

二、品牌名称及内涵1名称:多彩中心,真爱无声。

2标识释义。

标识以中国共产党党徽为主要构成元素,并融入学校校旗元素。

党徽代表中国共产党,同时融入学校校徽的元素,以此作为学校党建标识,旨在指导学校全面贯彻落实党的教育方针,在教育规律的引领下,拼搏进取,攀登不止。

1、品牌理念:优化资源,服务师生2、品牌定位:

密切党群关系,贯彻落实党的教育方针。六、重点内容。

1、围绕中心任务。紧紧围绕办好社会满意的学校,党员加强学习,爱岗敬业,乐于奉献,勇于创新,不断提高业务素质和能力,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,以一流的工作业绩和工作作风,塑造出具有时代特点的先进典型,创建出具有广泛影响的党建品牌。

2、围绕创建和谐校园。通过建立有效载体,健全工作机制,认真研究及时解决热点难点问题,创建出内外和谐、让领导放心、让群众信赖的党建品牌。

(一)认真学习政治理论,不断加强思想建设。1.深入开展创先争优活动。以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五个模范”优秀共产党员为主要内容。深入开展调查研究,广泛听取意见建议,立足实际,精心谋划,以兴办人民满意教育为目标,开展文明和谐校园创建活动。围绕加强师德师风建设、提高素质教育水平、促进学生全面发展设计载体,通过开展争当“党员师德标兵”等活动,发挥党员的模范带头作用。

2.围绕推动党的十七大精神的落实,开展以“争当学习型党组织、争做学习型干部、争创赶超新业绩”为主要内容的“三争”活动,通过规定自学书目、举办专题培训、组织理论测试、开辟网上论坛等多种形式,推动学习型党组织、学习型领导班子建设。

3.学习贯彻胡锦涛书记在全国优秀教师座谈会上的讲话精神,在教师中大力弘扬“学为人师、行为示范”的职业道德。组织开展“品读经典,铸造师德”读书活动,学校领导带领教师读好书,读教育经典,进一步更新教育观念,培养健康、高雅的业余爱好和生活情趣。组织教师学习《义务教育法》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》等教育法规和“五严”要求,进一步规范教育行为。

4.坚持把德育工作摆在首要位置。

(1)健全德育工作体系。认真组织全校教职工学习中共中央办公厅、国务院办公厅《关于适应新形势,进一步加强和改进中小学德育工作的意见》精神,坚持以学生为本,建立以教导处为主体,班主任为骨干,教师全员参与的德育工作队伍;建立以学校为主、家庭配合、社会关心支持的三位一体的德育工作网络;真正形成人人抓德育,人人主动关心德育工作的局面,做到全员育人,全科育人,全程育人。学校力求将教职工日常德育操作过程规范化,让教职工明确岗位德育职责和具体操作规范,将《中小学生守则》作为学生德育规范的基本要求。

(2)把德育工作贯穿于教育教学工作的全过程。引导教师以德育人,在教育教学中不断加强对学生进行思想道德教育,通过召开班主任会、家长会,增强学校德育工作的针对性、实效性。通过开展文明班级、文明学生、三好学生、优秀学生干部、优秀班主任、优秀德育工作者等评比工作,激发全体师生的工作热情,推动学校精神文明建设。

(3)丰富德育实践活动。根据各个时期教育重点举办多种形式的主题班会。加强德育研讨,春季开学后拟举行学校德育工作研讨会、班主住工作研讨会。加强青少年学生行为规范养成教育。广泛开展丰富多彩的社会实践活动,充分挖掘德育资源,通过唱红色歌曲、看爱国影片、讲革命故事等多种形式,提高学生社会实践活动成效。继续抓好学生心理健康教育、法律教育、养成教育、诚信教育和特殊学生群体教育工作。关注优秀和群体不利两种学生,发挥优秀学生群体榜样的示范带头作用,加强对群体不利学生进行德育的爱护感化,进一步完善帮扶工作的机制。开展好科普、环保和献爱心教育活动。改进德育方法、拓宽德育途径,实行值日、值周、值班的轮流制度,让每个班每个学生每学期获得一次参与管理学校事务(主要是学生行为规范检查监查及处理)的机会。

(二)落实完善党内制度,强化党的组织建设。1.党支部要紧紧围绕学校中心工作,结合本校实际,积极开展主题实践活动,力争做出特色,形成亮点。本学期学校党支部将开展各种活动,进一步激发党员热情、发挥党员作用、展示党员风采、扩大党员影响和学校美誉度。

2.完善“三位一体”的管理体制。充分发挥党支部的政治核心作用,加强民主管理,不断完善校长负责、党组织保证监督、教代会民主管理“三位一体”的学校内部管理体制。按照先进党支部标准,开展工作,推进学校党组织的规范化、制度化建设,以党的建设实际成效,推动学校科学发展。

3.做好发展党员工作。坚持“按照党员标准,成熟一个,发展一个”的要求,加强在教学一线的教师中发展党员,通过党员的先锋模范作用,吸引更多的入党积极分子加入到党的组织中来,不断增强党组织的凝聚力。

4.发挥党员的先锋模范作用。组织党员开展丰富多彩的活动。围绕学校中心工作,结合教育教学实际,树立党员干部形象,充分发挥党员的先锋模范作用,力争让每位党员在师德、教育、教学、教研方面都成为典范。进一步建立健全党员活动及考核记录,为党内评优工作提供可靠依据。

(三)健全教育监督机制,推进党的作风建设。1.加强和改进领导班子作风建设。按照胡锦涛总书记提出的“为民、务实、清廉“的要求,自觉加强党政班子作风建设,在服务发展、服务大局、服务师生、服务群众中履行好职责,时时处处维护党的形象,时时处处维护师生利益,真心真意为人教职工谋利益。把学校党建工作有机融入学校中心工作之中,把解决师生反映的热难点问题作为学校党建工作的重点,把解决群众反映最强烈和最不满意的事情作为改进作风的最佳切入点,努力提高服务发展的水平和质量。

2.抓好党员教师的廉洁自律工作。学习贯彻有关党风廉政建设的文件,经常性开展警示教育,严格执行党风廉政建设责任制,高标准要求自己,坚持依法治校,清正廉洁,出色完成学校改革和发展的艰巨任务。深入开展党风党纪法规教育,组织党员、干部观看警示教育的电教片,通过党纪党规的学习,让每一名干部、党员熟知党纪条规,使党员干部从中接受教育,增强自律意识,树立正确的权利观、地位观,大力弘扬清政廉洁、勤政为民的作风,形成廉洁从教的良好环境。

3.继续开展“廉政文化进校园”教育活动。深入开展反腐倡廉专项教育活动,通过在全校组织丰富多彩的反腐倡廉宣传教育活动,营造浓郁的校园廉政文化氛围。加强党员教师的廉洁从政教育,教职员工的廉洁从教教育,青少年学生的廉洁修身教育,提高广大教职工爱岗敬业、廉洁从教的意识,增强广大学生规范做事、遵纪守法的自觉性,营造风清气正的校园环境。

4.进一步完善廉政监督制度。要坚持党内监督与党外监督相结合,健全和完善监督管理机制,搞好党组织对党员、党员对领导干部和党员与党员之间的监督工作,把全体党员特别是党员领导干部置于党组织和群众的监督之下。不断完善党员教育、党员管理、党员监督、党员考核、党员进出制度,使之成为党员长期受教育、永葆党员先进性的长效机制。实行党风廉政建设责任制,贯彻落实新的惩治和预防腐败体系工作规划,加强对财务、基建、采购等重点领域和薄弱环节的监督,促进我校党风廉政建设工作的健康发展。

党原乡中心小学党支部。

党建品牌创建实施方案

穆家党支部决定开展“红心向党,为民服务“党建品牌创建活动,现结合工作实际,拟定党建品牌创建实施方案如下:

指导思想。

围绕“今年为街道党建品牌创建年”建设任务,把党建品牌建设作为核心内容,扎实践行“民生为本“群众路线,着力打造“红心向党,为民服务“的党支部。

目标任务。

通过开展“红心向党,为民服务“党建品牌创建活动,引导全体党员干部转变工作作风、提高工作效能、强化服务意识,不断提高人民群众对党员干部的满意度,牢固树立党员干部的新形象。

品牌名称、内涵。

品牌名称:“红心向党,为民服务“。

品牌内涵:为进一步强化党员同志向党看齐、全心全意为人民服务的意识,发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

具体措施。

(一)完善规章制度并认真执行。全面落实组织生活制度、两学一做学习制度、党员联系群众制度、党员干部廉洁自律制度等规章制定,通过制度建设全面提党支部推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。党支部每月组织党员主题党日活动,坚持理论教育和实践锻炼相结合。通过学习教育,增强党员立党为公、执政为民的观念,提高服务意识、工作效率和工作质量,转变工作作风,始终保持共产党员的先进性。

(二)做好党员管理和组织发展工作。按照发展党员要求,结合本村实际,以党支部、党小组为单位,加强对党员的教育管理,引导优秀青年向党组织靠拢,进一步完善党支部推优、党员发展、党员量化考核等制度,做好入党积极分子的考察和培养等工作,保证党员发展、党员培养、党员考核工作顺利进行。我村党支部共有党员23名,去年递交入党申请书同志15名,今年我支部开会研究决定推选三名优秀入党积极分子,坚持做到培养人考察,党支部考察,党委考察。严格按照中国共产党发展党员工作流程,成熟一个发展一个。同时培养3名后备干部和致富带头人,并按照“一人一策”的要求,逐人制定培养计划。

(三)从严管理,打造廉洁党支部。加强思想道德教育和廉洁从政教育,引导广大党员干部切实履行职责,讲政治、懂规矩、守纪律,自觉做到忠诚、干净、担当。严格落实中央八项规定及要求,厉行勤俭节约,反对铺张浪费,加强廉政教育,筑牢思想防线。

(四)服务群众方面,坚持以党建为引领,全心全意为人民服务为宗旨,定期走访慰问村里的失独家庭和孤寡老人,解决他们生活上的困难,让他们感受到党的温暖。凝聚为民服务的“正能量“,坚持以“红心向党,为民服务“为目标,将目标任务细化量化,层层分解,做到事事有人管、有标准,有时限,推动工作高效落实。

今后的工作中,我们两委一定高度重视,精心组织,把党建品牌创建活动抓紧抓好,落实到位。全体党员干部要依照品牌创建的标准和要求,严格约束自己。切实发挥品牌的示范、引导、激励效应,打造属于我们穆家党支部的党建品牌。

品牌实施方案

为认真贯彻落实区委《关于开展党建品牌创建活动的意见》,巩固扩大深入学习实践科学发展观活动成果,推进创先争优活动扎实有效开展,加强各支部和党员队伍建设,推动全系统党建品牌创建活动,促进党建工作创新发展,特制定此方案。

一、指导思想。

开展党建品牌创建活动坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观、深入开展创先争优活动,按照“发挥特色优势、培育党建品牌、服务科学发展”工作理念,创建全系统主题内涵深、品牌叫得响、工作措施硬、党员受欢迎的党建品牌,发挥党建品牌的示范带动效应,提升全系统党建工作水平,把各支部建设成凝聚人心、推动发展、促进和谐的领导核心和战斗堡垒,为加快实现****人力资源和社会保障工作跨越式发展提供坚强的组织保障。

二、基本原则。

遵循党章、依法创建的原则。严格按照党章规定,贯彻党的路线方针政策,遵守法律法规,在总结党建工作成功经验作法,继承发扬优良传统的基础上,开展党建品牌创建活动。

围绕中心、服务大局的原则。紧紧围绕全区中心工作,用品牌建设的理念、方法和机制提升党建工作的效能,推动各项工作落实,增强党建品牌的影响力和生命力。

与时俱进、突出特色的原则。解放思想,更新观念,正确处理群体与个体之间、普遍性与特殊性之间的关系,把创新精神贯穿党建品牌创建活动始终,精心塑造党建品牌特色。

因地制宜、讲求实效的原则。紧密结合各单位实际,求真务实,遵循规律,讲究方法,增强党建品牌创建活动的实效性和针对性,使创建党建品牌与各项工作相互促进、协调发展。

三、创建标准。

(二)有完善的创建机制。有创建党建品牌的长期规划、年度计划和具体措施;。

(六)有良好广泛的社会影响。党组织和党员作用发挥好,得到群众普遍认可,社会满意度较高,具有示范导向和辐射带动作用,有一定的知名度和美誉度。

四、目标任务。

从20xx年开始,用3年左右的时间,在全系统分期分批建立党建品牌梯次,形成具有特色亮点、代表性强的党建品牌,充分发挥党建品牌的示范带动效应。

到20xx年底,各支部根据自身实际,创建各具特色的党建品牌1个,全系统力争创建区级党建品牌1个。

到20xx年底,全系统力争创建区级党建品牌2个以上。到20xx年底,各支部均创建有党建品牌,力争全系统创建1个以上被市级认可的党建品牌,党建品牌创建活动取得明显成效。

五、主要内容。

(一)围绕服务中心创建。通过提高党员干部做好本职工作的能力和素质,发挥各支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,以一流工作业绩和良好工作作风,塑造具有时代特点的先进典型和先进事迹,创建出具有广泛影响的党建品牌。

(二)围绕维护社会和谐创建。通过建立有效载体,健全工作机制,及时了解和把握工作职责内的热点难点问题,积极协调各方面的利益关系,有效化解各种矛盾和利益纠纷,创建出让上级放心、让群众信赖的党建品牌。

(三)围绕服务群众创建。通过建立健全党组织和党员服务群众、服务基层的长效机制,认真解决群众最直接、最现实、最关心的.利益问题,创建群众拥护的党建品牌。

(四)围绕工作实际创建。根据党建品牌的服务对象,改进工作作风,提升工作效能,围绕学习型党组织和“五型”机关建设,推动各支部党建工作走在党的基层组织建设的前头等开展党建品牌创建活动。

六、方法步骤。

第一阶段:宣传发动(20xx年11月)。各支部对创建党建品牌活动进行深入宣传发动,使党员干部明确活动的目的和意义,了解党建品牌的内涵和特征,自觉主动投身创建活动,形成浓厚氛围。

第二阶段:论证规划(20xx年12月)。各支部把握党建品牌的内涵特征,把创建活动的重点放在打造党建工作品牌上,组织党员干部集思广益,加强横向纵向比较,通过广泛征选、反复研究,找准能够代表自身工作水平和反映工作特点的品牌,制定党建品牌创建活动的长期规划、年度工作计划和具体工作措施。

第三阶段:全面推进(20xx年1月—4月)。各支部重点抓好品牌培育、品牌宣传、品牌服务三项工作。一是按照创建活动的整体安排和制定的方案措施,认真组织实施,精心培育打造,丰富完善党建品牌内涵。二是利用信息简报、动员会、座谈会、宣传栏等多种宣传方式,对所创建的党建品牌进行公示、宣传、推介,让党员干部熟悉、广大群众了解,塑造党建品牌形象,扩大社会影响。同时,要注意发挥党建品牌的示范、引导、激励和规模效应。三是以党建品牌创建活动为契机,增强党员服务基层、服务群众的意识,推动中心工作、重点工作的落实,使党建品牌创建活动成为促进经济社会发展的“动力工程”和服务群众的“民心工程”。

第四阶段:申报审查(20xx年5月)。各支部对照创建标准自我评估,认为符合标准的,撰写申报材料,填写《党建品牌申报登记表》开展申报工作。局党委对各支部申报的党建品牌名称、主题、内涵、效果是否达到创建要求进行初审。

第五阶段:评议上报(20xx年6月)。局党委初审通过后,组织不少于50名的服务对象、所属党员和居民群众对所创建党建品牌的社会影响和党员群众认可度进行评议,满意度达到80%的进行上报。

第六阶段:巩固深化(20xx年7月起)。各支部在区委命名第一批党建品牌的基础上,完善创建机制,细化创建措施,丰富党建品牌的内涵,推动党建品牌创建活动深入开展。

七、工作要求。

(一)加强组织领导。建立局党委统一领导,各支部积极创建的工作机制。各支部要提高思想认识,加强组织领导,认真统筹谋划,落实工作责任,强化创建措施,切实抓好组织策划、方案制定、总结提炼、优化培育、推广深化、巩固提高等工作。要立足当前,着眼长远,健全管理和监督等制度,建立长效机制,确保党建品牌创建活动落到实处。

(二)注重宣传引导。各支部要积极做好宣传工作,充分利用信息简报、宣传栏、网站平台、报刊杂志、新闻媒体等各种载体,宣传创建党建品牌的重要意义、经验做法和主要成效,切实扩大党建品牌的影响力和知名度,发挥示范引导作用,扩大党建品牌在党员群众中的知晓率和影响力。

(三)分类开展创建。根据党建品牌的类别,有所侧重的抓好各类不同品牌的创建。在党建工作品牌创建方面,各支部党建工作要围绕中心,服务大局,与时俱进,充分反映时代特点,不断适应经济社会发展的需要,创新工作思路、体制机制和方式方法,促进党建工作科学规范、富有生机、充满活力、卓有成效。在党组织品牌创建方面,各支部要具有较强的凝聚力、号召力和创造力,团结带领党员群众抓好重点、破解难点、打造亮点,充分发挥战斗堡垒作用,创造出显著的工作业绩,成为组织信赖、群众拥护、业绩突出、廉洁勤政的典范。在党员品牌创建方面,党员要坚持用中国特色社会主义理论武装头脑,政治上立场坚定,思想上保持先进,工作上率先垂范,生活上情操高尚,通过一流的工作业绩和服务社会、群众的成效赢得广泛赞誉,成为学习的楷模。

(四)健全工作制度。各支部每年年初要研究提出本年度开展党建品牌创建活动的目标任务和工作措施,认真做好党建品牌创建情况的统计工作,建立党建品牌创建活动台帐,定期上报局党委。

为切实把党的十八大精神落实到党的思想建设、组织建设和作风建设中去,不断提升全局党建工作的整体水平,努力打造具有水务局特色的党建品牌,实现党建工作全面提档升级,为全区水利事业实现跨越式发展提供坚强的政治组织保障,现提出如下方案。

一、指导思想。

切实增强党员的党性意识、为民意识、自律意识,更好地发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用,以最大的力度、最实的作风推动水务工作再造新优势,实现新发展,为全区科学发展、绿色发展、和谐发展作出应有的贡献。

二、目标任务。

一是全面提升破解水利难题的能力。把提高破解水利难题的能力作为水利干部一贯的追求,作为水利工作攻坚克难的源动力。在遇到重大水利难题时,党员干部要发挥党员的先锋带头作用,盯上、靠上、豁上,找准问题根源,制定合理措施,扎实推进,及时破解。破解难题,要勇于开拓创新,特别是解决改革发展中的一些复杂问题,不能光靠老经验、老办法、老套路,必须坚持解放思想、勇于开拓创新,用发展的眼光来认识、分析和把握问题,创造性地提出解决问题的新思路、新举措、新办法。

二是全面提升拒腐防变的能力。牢固树立清正廉洁的理念,时刻保持清醒的头脑,在任何时候、任何情况下,都要严格按照党的政策和原则办事,自觉同各种不正之风作斗争。始终绷紧廉洁自律这根弦,耐得住寂寞,守得住清贫,经得起诱惑,全面提高干部职工的防腐拒变能力。提高拒腐防变能力,必须加强理论学习,树立崇高理想信念,严格依照法律规定的权限和程序开展工作。

三是全面提升机关文化建设水平。把提高机关文化建设水平作为一项长期工作来抓,盯住先进,瞄准一流,不断提升机关文化建设的标准境界。要健全机制,把职工和单位的追求紧紧的联系在一起,形成良好的机关文化建设氛围,不断增强全局上下的凝聚力、创造力,激发干部职工的工作热情,形成积极、健康、和谐、向上的工作状态。

四是全面提升党建信息化水平。完善局机关网站,加强网站管理,及时更新,丰富内容,开办党建子栏目,实现与党建网站连接,宣传具有水务特色的党建品牌,提升党建品牌的影响力。

活动开展过程中,办公室要按照创建标准,对涌现出的好经验、好做法和好典型,及时总结,大力宣传,努力营造良好的舆论氛围。通过活动开展,党员干部整体素质要有明显提高,能积极发挥模范带头作用;党建品牌创建活动与“作风建设保障年”活动要有机统一,紧密结合,全局上下要以作风建设的实际成效推进党建品牌活动的深入开展,以党建品牌创建的丰硕成果检验作风建设的实际效果。

三、主要措施。

活动从3月份开始,到12月底结束,分三个阶段组织实施:

学习动员阶段(3月份)。

1、学习培训。召开动员会,对全局开展党建品牌创建活动进行安排部署。采取集中学习、个人自学、专题辅导、集中研讨、观看纪录片等多种形式,深入学习《党章》和十八大精神,区委、区政府近期一系列会议精神,加强全局干部职工的思想理论和形式任务教育,为党建品牌创建活动的开展打下坚实的思想基础。

推进落实阶段(4月份—11月份)。

2、开展“三看三比”活动。一是看服务,比工作作风。看是否存在话难听、门难进、脸难看、事难办等问题,干部职工之间比一比工作作风,培树服务态度好、工作热情高的典型,形成全局上下争当先进、争做典型的良好势头,切实提升服务群众的质量和水平。二是看创新,比业务能力。看是否存在开拓创新意识不强,工作凭经验,办事老一套,缺乏干事创业激情的情况,同事同行之间比一比业务能力,相互交流,共同提高,不断增强自身业务素质。三是看争先,比工作业绩。看是否存在工作态度懈怠,推诿扯皮,效率低下,缺乏特色亮点的问题,党员干部之间比一比工作业绩,你追我敢,相互竞争,不断推出一批工作过得硬、叫得响、立得住的亮点典型。

3、加强民生水利项目建设。一是积极做好20**年第一批农村饮水安全工程扫尾工作,同时加大第二批建设力度,全面提升农村饮水安全保障率和水质合格率,切实解决全区14个村9885人的饮水安全问题。二是加强碧霞湖水厂的管理运营,完成水厂内环境绿化、监控安装等建设工作,加强与黄山头、安家林等村的联系,尽快签订管道施工合同,实现供水入户。三是突出抓好列入国家投资计划的瀛汶河、石汶河两条中小河流治理工作,在满足防洪需求的前提下,力求在水生态文明建设上实现突破,着力打造两条水净、河畅、岸绿的生态河流。工程完成后,河道防洪能力达到二十年一遇,并且能够改善沿岸生态环境,促进全区社会经济持续发展。同时对区委、区政府重点项目“花卉苗木精品城”内的泉沟河进行治理,通过治理,力争将泉沟河打造成一条精品景观生态河,为重点项目添彩。在项目建设过程中,督促全局党员干部深入一线、深入群众,走村入户,切实解决百姓用水吃水过程中遇到的难题,让老百姓享受到水利发展改革的丰硕成果。

4、开展“服务零距离”活动。按照“四联一解决”活动的要求,深入开展“第一书记驻村蹲点”、“干部进企业、服务促发展”、“三进三访三问”等活动,组织机关党员干部深入基层,察民情、听民忧、解民困,把服务送到群众心坎上,确确实实让群众得到实惠,感到温暖。扎实开展“三个一”活动,每名局级干部联系一个企业,每名科室主任联系一个困难村,每名党员联系2-3名困难群众。

5、争创“党员先锋示范岗”。与“作风建设保障年”活动结合起来,在全局党员干部职工中,掀起争创“党员先锋示范岗”的热潮。

使全体党员自觉学习中国特色社会主义理论体系,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,胸怀全局、心系群众,奋发进取、开拓创新,立足岗位、无私奉献,团结带领广大群众不断为全区水利改革发展做出贡献。

6、开展“红色教育”系列活动。组织干部职工观红色视频、看红色网站、游红色景点,加强爱国主义和革命传统教育,引导干部职工进一步坚定理想信念,强化宗旨意识。通过组织干部职工重走革命路重温革命史,让革命传统、民族精神和爱国情操代代相传。为实现中华民族的伟大复兴、为建设富强民主文明和谐的社会主义祖国奉献青春、贡献力量。

7、加强机关廉政文化、和谐文化建设。采取参观廉政教育基地、观看廉政警示电教片等形式,加强反腐倡廉教育,引导全局干部职工自觉遵守廉洁自律各项规定,架起“高压线”、筑牢“防火墙”。组织开展“读好书、看好片、唱红歌、做好事”活动,用中国特色社会主义共同理想凝聚力量,用“厚德、务实、担当、创新”的区精神鼓舞斗志,在党员干部中培育文明,倡导和谐。

8、完成三室建设。建成党员活动室、学习教育室、局荣誉室。以“党员活动室”为阵地,健全党的组织生活,坚持“三会一课”制度。把三室建成党员、干部、群众的“培训学校”和文体活动中心,制定和完善管理制度,积极开展各种培训教育和文体活动。

总结提升阶段(12月份)。

9、走访困难党员、上访户。组织机关干部到困难党员、上访户中走访慰问,感受困难群体的生活现状,询问困难群体的迫切需求,力所能及地帮助他们解决实际困难。

10、开展民意调查。采取进厂入企、进乡入村、进家入户发放调查问卷、设置意见箱、公布监督电话、公布电子邮箱等方式,广泛征求基层群众的意见建议,充分了解百姓对水利工作的满意程度。

11、开展民主评议。与年底的述职评优工作结合起来,评议结果作为个人年底考核、评先树优的重要依据,同时对“党员先锋岗”标兵进行表彰奖励。

四、组织保障。

开展党建品牌创建活动,是提高全局党建科学化水平的重要载体,水务局成立由党组书记、局长任组长,党组成员为副组长、各科室站负责人为成员的活动领导小组,负责整个创建活动的组织协调工作。各科室站要高度重视,结合平时工作中的实际情况,积极参加局里组织的活动。要注意合理规划,科学安排,对活动中遇到的问题能及时解决。要分解任务,落实责任,局里定期对活动开展情况进行检查,对照争创目标,查找薄弱环节,研究解决活动中出现的新情况新问题,探索新思路新方法,确保活动的健康顺利开展。局党组建立工作调度和情况通报制度,加强督促指导,确保争创目标的实现。

品牌推广项目实施方案

甲方:乙方:

地址:地址:

委托代理人:法定代表人:

麦斯特蓝海传媒机构是(以下简称“乙方”)作为一家行销策划和品牌服务、推广实施的专业公司,在中国香港、厦门和福州均设有分支机构,对品牌有深刻理解和丰富的专业经验,多年来与众多知名品牌有过长期的紧密战略合作关系;德顿家居广场(以下简称“甲方”)将打造该行业内航母,它以“家居行业的国美”运营模式,以极大的价格竞争力和品质竞争力于20xx年进入市场,非常重视德顿品牌的建设。鉴于甲方市场推广需要,经双方友好协商就双方服务合作事宜达成协议如下:

第一条:总则。

但不仅限于如下德顿品牌基础性服务(详见第二条服务内容2.1)、相关项目制服务(详见第二条服务内容2.2)以及项目的执行(详见第二条服务内容2.3)等服务,合作期为20xx年4月23日到20xx年10月23日。

1.2在合作期内,甲方根据本合同的约定向乙方支付相应费用。

已委托执行但未最终完成的各项服务项目继续进行,在乙方执行完毕委托服务项目后,甲方应继续以本合约规定的标准及方式向乙方支付费用。同时,乙方需在甲方通知乙方终止合作后十个工作日内向甲方新的合作伙伴移交服务期间乙方为甲方所设计及服务的全部相关资料,包括甲方在服务期间向乙方提供的相关资料。

目继续进行,在乙方执行完毕委托服务项目后,甲方应继续以本合约规定的标准方式向乙方支付费用。同时,乙方需在甲方通知乙方终止合作后,需在十个工作日内向甲方新的合作伙伴移交服务期间乙方为甲方所设计及服务的全部相关资料,包括甲方在服务期间向乙方提供的相关资料。

第二条:服务内容。

2.1基础性服务。

在分析总结品牌推广情况的基础上,提出包括但不限于品牌市场拓展策略、品牌各驱动规划等方面推进思路;在此基础上制定全年品牌推广工作路标。

年年度合约签约之日起均以十个工作日计算完成当年的品牌年度推广策略。对全年品牌总体推进情况、重点项目的开展情况做出定性、定量的评估。

计划,包括不限于确定季度传播策略、季度重点推广项目等事宜。

区域品牌推广情况的基础上,对德顿品牌推广情况做出阶段性的总结。

竞争情况的基础上,作出适合于品牌的行之有效的媒介组合、有效的频度和具体实施计划。在甲方提供全年传播主题的情况下,站在客户感知层面的角度,制定全年的传播主线和规划,并在全年推广思路和季度工作计划中予以体现。

于20日之前根据甲方意见进行调整并定稿,若双方约定的合约期不满一年,此项执行将按照阶段性时间点提交媒体排期表。

走访,并负责对各区域品牌推广人员进行培训,包括但不限于对传播规范培训以及内部传播方案的策划及执行,每年各区域培训保底6次,封顶20次。

到各区域等基础性工作。甲方总部下发各区域市场的平面原则上在一个工作日内(特殊情况为一天)必须修改完毕后发给甲方确定,在次日下发地市(由甲方安排的快递公司上门取样,甲方结算邮寄费用)。

理。

2.1.10负责横向联盟的拓展及维护工作。

向联盟建设策略。

项目进行另行结算。

3。但甲方有权将其中项目交给第三方执行,所有由甲方交付给第三方执行的效果由第三方负责,甲方不得以交由第三方负责的项目效果问题而作为扣减乙方考核考评分值的理由。

闻发布会等活动筹备执行、活动宣传物料的制作、活动相关的临时性媒体合作、第三方合作及第三方资源的购买费用以及公共关系和社会资源的整合开拓等。必要的时候乙方在甲方授权下,乙方可以和第三方签署相关的执行合作协议。所有执行项目必须经过甲方的确认和审核,具体审核、结算流程按照【乙方报预算表-甲方签字确认-甲方支付预付款-乙方做详细执行案-乙方执行-甲方支付余款】。在未获得甲方有关确认、签署以及未签署合同的情况下,相关项目将不能进行,凡是因甲方确认、签署程序不能完成而造成得项目延迟或取消,乙方不负有任何责任。

第三条:服务方式。

流程,提高执行效率。

3.2乙方建立合理的沟通机制,保障双方共同参加相关工作会议、及时讨论、处理问题、例会制度等。

第四条:共享。

4.1甲方与乙方合作过程中,提供相应的必需资料作为乙方工作的参考,并可根据工作需要,双方协商获得必要的市场调查研究,以了解必要的市场资讯(甲方认可的市场调研项目另行计费)。

4.2对于乙方经过创意后提交给甲方的相关创作作品及思路等,其知识产权归甲方拥有,但乙方经过甲方书面同意后,可使用其中已不涉及甲方商业机密的作品用于乙方对外宣传使用,但该使用不得损害甲方的商业机密以及相关利益。

第五条:费用及付款。

5.1本合同中所指货币均为人民币,本合同所约定的所有价格均为不含税价格,甲方需要正式发票,按照11.8%广告业标准税点另行支付,乙方即可提供正式发票。

5.2具体付费项目。

5.2.1基础性服务费:在合作期内,对于乙方为甲方德顿品牌提供的基础性服务,甲方以月费形式向乙方支付服务费用。在协议期内,甲方每月对乙方的基础性服务进行考评并确定乙方是否继续获得月费服务。

附件4标准进行费用结算。

5.2.3项目执行费用。每个执行项目甲方向乙方支付费用包括两个部分:第一部分为乙方为甲方先行垫付活动费用;第二部分为乙方执行活动的代理收益,代理收益为实际发生的活动执行费用的8%。

5.3费用支付时间。

月费支付时间为:签约起的前三个月月费为每月三万,支付时间为签约当日支付第一个月月费三万,一个月后支付第二个月月费三万,再一个月后支付第三个月月费三万;接下来的三个月月费为每月一万,支付时间相同,为每月前事先支付。

项目制服务费用:每月月底汇总上月的项目制服务费用总额,下月前甲方支付清全额。

项目执行费用:项目执行费用按照单项项目立项、甲方确认、甲方支付预付款、执行、甲方支付余款的形式进行。

第六条:保密。

6.1本合同双方所知晓的有关对方任何方面的商业资料和信息应当严格予以保密,不得在未获得对方书面认可的情况下将此类商业资料和信息直接或间接透露给任何第三方。前述商业资料和信息包括甲方的商业计划、策略、安排及相应文档、资料等,亦包括乙方的前述文件及信息和乙方为甲方制作、提案的策略、创意、媒介排期等智力成果。甲乙双方均仅限于将该等商业资料或信息透露给与本合同的履行直接有关的人员,且均需告知有关人员此项保密义务。

6.2前款义务将一直延续至该项信息已成为公众所知。

第七条:排它条款。

7.1乙方在服务甲方的过程中以及甲乙双方正式终止合作关系3个月内,不得与甲方竞争对手或潜在竞争对手发生与本合同同类的广告代理等相关的业务往来。

第八条:知识产权。

8.1乙方为甲方服务的宣传内容中应注意乙方为甲方设计及策划制作的相关平面、广播、影视、宣传品等对外发行使用物品,乙方应确保使用的合法性,甲方愿意在本合同规定费用以外承担有关购买版权、图像拍摄、肖像权使用、插图购买等费用,但事先必须经过甲方确认同意。如因乙方提供的设计方案及其其他相关内容引起第三方的知识产权方面纠纷,由乙方承担由此引起的全部责任及相应的律师费和诉讼费、仲裁费等费用。

8.2根据国家有关法律,甲方提供乙方的材料务必真实合法,甲方不得强制要求乙方使用任何有可能侵犯知识产权的智力产品。如因此而发生第三方的知识产权方面纠纷,由甲方承担由此引起的全部责任及相应的律师费和诉讼费。

第九条:处罚与奖励。

9.1为明确甲、乙双方的责任与权益,有效保障甲方正常的企业动作,同时更好地促进双方的配合,密切双方的合作关系,对于甲乙双方未按本服务合同条款执行相关义务部分,明确如下的违约及赔偿责任。

9.2服务期内乙方在【执行项目】上做不加价承诺,乙方仅收取正常的项目执行总投入的8%作为正当利润,乙方一旦发生加价行为,乙方将因此承担本项目金额的10倍赔款;。

第十条:合同终止。

10.1由于不可抗力的原因导致合同的一方已无法履行义务及已无履行义务的必要,合同另一方可终止合同。

10.2乙方在合作过程中,如有解约意向需提前15个工作日提出书面申请解除合约,以备甲方寻找新的品牌合作公司。

品牌实施方案

为深入贯彻落实党的十八大精神,努力提升工商联党建工作科学化水平,区工商联党组紧紧围绕“项目攻坚年”中心任务,充分发挥党建品牌的辐射和示范带动作用,在全体会员企业中开展以“‘三学三争’活动,促进非公企业发展”为主题的党建品牌创建活动。具体实施方案如下:

一、指导思想。

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,围绕“项目攻坚年”建设,以促进工作、推动发展为落脚点,以开拓创新、服务大局为基本原则,把项目制管理和创建党建品牌作为新时期提升党建科学化水平的有效载体,着力推进党的基层组织建设,打造工作精品,展示良好形象。强化会员企业党员的服务理念,积极发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,进一步激发企业党组织的生机与活力,努力开创非公经济组织党建工作新局面。

紧紧围绕“规范、精细、透明、高效”的要求,树立“党建和生产经营一盘棋”新理念,继续深化开展创先争优活动,在非公企业中大兴学习之风,大兴争先之风。积极发挥工商联桥梁纽带作用,依托“两中心、四基地”培训载体,积极抓好党员和党务工作者队伍建设,发现挖掘优秀人才,为党组织输送新鲜血液。以“三学三争”为主要内容,即:学理论、学管理、学技术;争当生产模范、争当技术标兵、争当管理能手,创新非公企业党建工作机制,扩大非公企业党建工作覆盖面,以完善和规范企业党建工作,促进区内民营企业发展。

三、方法步骤。

按照区委组织部和区直机关工委的要求,开展党建品牌创建大讨论,集思广益,科学制定创建实施方案,把党建品牌的定位过程变成宣传发动和增强党员干部服务意识的过程。认真总结去年我会党建工作的经验做法,围绕加强组织建设、助推企业发展、服务社会和谐,确认以开展“三学三争”活动促进非公企业发展为主要内容的创建目标,并向区委组织部和区直机关工委提出品牌认定申请。

(二)宣传发动阶段(4月)。

按照确定的党建品牌,召开主席(会长)扩大会、执委会作动员部署,明确目的意义、工作任务和标准要求,充分调动会员企业参与的积极性和主动性,形成浓厚的创建氛围。采取多种形式,制作印发宣传资料和创建标准、规范,在非公企业中大力营造共建共创的良好氛围,发动党员干部积极投入到党建品牌创建活动中来。建立非公企业党建信息上报工作制度,及时向区委组织部、区直机关工委汇报品牌创建工作开展情况。

(三)培育发展阶段(5—11月)。

针对当前区内非公企业在转型发展中面临自身竞争力不强、融资渠道不畅通、助推区域经济发展作用发挥不明显等问题,引导广大企业主深入领会党的十八大精神和区委“产业强区、生态优城、开发富民、文化聚心”发展战略及“欣一、新二、兴三”产业发展思路,自觉加强对党的认识和归属感,自觉将加强党的组织建设和促进生产经营发展有效的结合起来,将企业发展与温江经济发展结合起来。深入了解会员企业组织建设、党员结构及生产经营现状,全面掌握非公企业在转型升级中面临的困难,搭建平台,建立机制,开展以“学理论、学管理、学技术;争当生产模范、争当技术标兵、争当管理能手”为主要内容的“三学三争”党建品牌创建活动,帮助非公企业内强素质、外树形象,全力助推非公企业快速发展。着力抓好示范企业创建活动,以示范带动整体,推星树典,激发活力,切实发挥“品牌”的示范、引导、激励效应,使创建党建品牌活动成为服务基层建设、助推企业发展的“民心工程”。

(四)总结提升阶段(12月)。

认真研究党建品牌创建工作中存在的问题、成效和经验,及时归纳总结,形成书面汇总材料上报区委组织部和区直机关工委,以创建党建品牌促进机关行政效能提升,促进服务非公企业发展能力提升,促进企业核心竞争力提升。

四、工作要求。

(一)提高认识,落实责任。成立党建品牌工作领导小组,并落实分管领导和具体工作人员。创建党建品牌工作是加强基层党组织建设的一项重要措施,是党的组织建设的基础性工作。要充分认识开展创建活动的重要性和必要性,明确职责任务,上下联动,确保创建活动扎实有效开展。

(二)分类指导,注重实效。创建党建品牌活动的过程是工商联党组和企业党组织自身建设不断完善的过程,全体党员干部要认真领会品牌的内涵,并结合自身工作任务,扎扎实实地开展“创建”活动,促进整体水平和实际效果提高。

(三)统筹安排,搞好结合。要紧紧围绕区委中心工作,以经济建设为中心,以项目建设为重点,紧密结合工商联工作实际,把完成各项工作任务与“创先争优”活动融合起来,通过发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,推动各项工作的开展,使创建工作更具有工商联特色和创建实效性。

党建品牌创建实施方案

作为幼儿教师,树立全心全意为人民服务的思想,为了我们可爱的孩子们,我们共同捧着一份亲情,一分友情,一分真情投身于这“为人师、如人母”的崇高的事业中,让我们的宝宝,从这开始他(她)美丽的人生。园党支部把“红心向党,倾情幼教”作为党建品牌,充分发挥党员教师的先锋模范作用。以情促教,用“五心”(爱心、热心、耐心、诚心、细心)――共同撑起党员教师心中的一片蓝天,把党的阳光洒向每一个孩子。

品牌推广项目实施方案

级推广策略(1万元)

1、为企业提供标准展位(1个);

2、现场为企业单位制作拱形门广告(1个);

3、在通道的人流密集区 设置易拉宝广告(2个);

级推广策略(3万元)

1、为企业提供标准展位(1个);

3、在通道的人流密集区设置易拉宝广告(4个)。

5、展会后向企业赠送活动全套印刷品、dvd光盘、照片、证书等存档纪念;

6、将企业宣传信息收录《旅游景点集锦》,并安排专门人员现场发放。

级推广策略(5万元)

1、享受二星级推广策略的全部服务内容;

2、为企业提供 27m2的特装设计及展示;

3、授予20xx北京及周边地区旅游景区(点)展示推介会“协作支持单位”称号,并由组委会颁发荣誉铜牌。

级推广策略(10万元)

1、享受二星级推广策略的全部服务内容;

2、为企业提供54m2的特装设计及展示;

3、获本活动总冠名权,并授予20xx北京及周边地区旅游景区(点)展示推介会“冠名单位”称号,由组委会颁发荣誉铜牌。

4、活动所有对外宣传资料均体现冠名单位的名称等标识。

市场分析

一、餐饮市场状况

1、餐饮行业总的来说是一个完全竞争市场,不同定位、不同档次的餐饮品牌众多,各品牌之间竞争激烈。

2、餐饮行业是一个具有明显品牌消费倾向的行业,消费者容易形成品牌忠诚度,这一点在高档餐饮的消费群体上体现更为明显。

3、就湖南市场而言,广告的投放度对品牌知名度的形成具有直接影响,对品牌的美誉度的具有重大的影响。

4、在湖南长沙郊区的四方坪到石马段,近几年迅速兴起了两个餐饮经济圈,一到就餐时间便车水马龙,生意红火。

餐饮经济的呈边缘化、集约化发展趋势因此得以显露。

同时培养了一大批忠实的消费者。

二、消费者状况

消费者消费趋于理性是勿容置疑的,但在趋于理性的过程中,也有很多不理性的因素,调查发现,在中高收入消费人群中,年龄在35岁左右及以下的人群,他们有一个极为相似的特征——他们大都属于“有车一簇”,那就是在他们的消费特征中都或多或少体现了对环境的把握度。

这部分人同时也是各个商家所争夺的消费群体,我们经过进一步的调查发现这个消费群也分为三类:

1、倾心于就餐环境,是时尚的“发烧友”;

2、有足够的消费能力的人追求环境,但并不追求最前沿的时尚;

3、向往高品位的时尚生活,渴望拥有时尚,但受消费能力限制。

第一类人属于时尚的领导者,他们总是不断接受来自时尚前沿的`信息,并对时尚有自己的理解和把握,一定程度上主导着时尚的潮流。

他们以高级白领阶层为主,且为贵族化消费。

后两种人属于时尚的追随者,基于自身的素养对时尚有一定了解和潜在的需求,但经济能力制约他们的消费。

他们在长沙为数众多,特别是中等及中等偏上一点的消费者。

在消费忠诚度上,时尚的领导者若对某一餐饮场所各方面比较满意,一般有固定的场所,忠诚度很高,品牌的丰富程度是他们选择商场的首要原因,而时尚的追随者则没有这种忠诚度,他们有多样化的需求,另一方面也说明由于自身经济实力或者时尚追逐度较低等的限制,导致他们愿意多跑几家,经过对比最终选择合乎内心标准的餐饮场所。

作为时尚的领导者,他们通常把吃饭作为满足自己需求的重要方式,吃饭带给他们的是较为纯粹的获得物质和享受后的快感;他们对于休闲、吃饭的场所往往很挑剔,非常讲究情调和气氛。

而时尚的追随者则不然,他们往往把就餐作为自己休闲娱乐的方式;他们通常和家人或者伴侣一起逛街,享受在一起的难得时光,单纯的就餐并不能满足他们其他的情感需求。

很明显地,集休闲、餐饮、娱乐于一体的西湖楼,它对时尚追随者能产生巨大的吸引力。

综合消费者的这些特点,时尚追随者是西湖楼最易争取,也是最可能成为西湖楼忠实消费群的人群。

西湖楼的诸多优势正符合时尚追随者的需求,因此,能否抓住这部分顾客,建立符合他们需求的品牌形象将成为西湖楼品牌成功的关键。

品牌推广实施方案

**集团品牌推广的目的,是为了更好地建立集团的品牌形象,扩大集团品牌在地产行业和消费者中的知名度。为品牌推广投入一定的资源是积累品牌无形资产的一种重要投资。**作为**省省会城市,汇集了**省内最重要的资源平台,是**集团品牌推广的重点阵地和区域性制高点,建议集团投入较多的资源,充分利用好各种品牌推广平台的优势,有力促进**品牌的推广,为**集团树立良好的品牌形象,积累丰富的无形资产。

二、**集团品牌现状

(一)、**公司在业内有一定的知名度,而且正处于品牌价值的上升期。

伴随着公司项目在**省内各地的遍地开花,以及各项目本身的宣传造势,再加上公司宣传推广自媒体渠道的建立及与外界行业资源的对接,**集团的知名度在**省房地产界逐渐提高,并被消费者尤其是各开发项目所在地的消费者所知悉,这为集团品牌的强势推广奠定了基础。

国(全省地市级城市)范围内的开发项目还不多;二是集团前期没有对公司品牌投入更多资源进行品牌推广,特别是有计划的整合推广;三是集团领导人低调务实的作风对集团对外宣传产生一定影响。

(三)、地产业界和消费者,甚至集团自身对集团品牌印象都还不太一致。

由于集团所开发各项目宣传点有所不同,以及集团前期的企业文化提炼整合不到位,集团品牌在不同的人群中呈现出不同的印象。尤其是,集团前期的企业文化理念提炼较少,未能真正形成一套与集团战略发展相辉映的理念体系,更谈不上在对各项目宣传及公司员工学习中提供指导和宣贯。

三、2015年度品牌宣传目标

(一)、全省乃至全国范围内广泛告知**集团品牌,初步建立准确、良好的品牌内涵和品牌形象。

(二)、引起广泛关注,带动媒体追踪报道,多角度、全方位地建立品牌形象。

(三)、稳步提高**集团地产品牌在全国,特别是在项目所在城市的品牌认知度。

(四)、初步建立**集团专业化,品质卓越,客户至上的品牌形象;

(五)、目标顾客能够了解我们的品牌定位、开发理念和主要品牌项目。

四、**集团品牌推广方式

(一)、品牌统一口号推广

通过前期提炼整理的**集团品牌标准化手册内容,对集团品牌进行统一口号推广,使消费者接受并认同公司品牌的定位提示信息。对于公司品牌在**省内的推广宣传,可通过多种媒体的组合进行。

(二)、品牌个性化推广

品牌在具有了拟人化的个性之后,更容易跟消费者发生感情上的联系,从而使消费者产生“我知道这个品牌”——“我喜欢这个品牌”——“我选择这个品牌”的心理变化。随着网络媒体的普及及网络宣传方式的丰富多样化,集团品牌在推广过程中也应充分考虑到个性化的需求,利用自身及外界的网络平台进行个性化的设计和活动推广,寻求更多的年轻消费者(一般也是当下社会的意见领袖)的支持和认可。

(三)、增加品牌附加价值的推广

地产市场的特点之一,是消费者很大程度上因为附加心理性价值所带来的冲动而做出购买决策。应在集团整体品牌推广的基础上,针对公司的目标客户多做有关产品设计理念、金牌物业管理、社区生活方式等的宣传,真正履行“为城市形象代言”的企业使命。

(四)、企业vi系统的设计和应用

观的推动体现。

(五)、企业品牌推广与项目推广的结合

项目推广的直接目的是为了提高销售进度,但是如果找出一些有很好推广效果的品牌接触点,可以使企业品牌和项目推广实现良性的互动。即:对企业品牌所做的投资能够带动项目销售,而项目推广也可以为企业品牌积累资产。(注:有关企业品牌推广与项目推广的结合部分,由各项目公司安排完成,不在此计划考虑之列。)

五、**集团品牌推广实施

(一)、集团自身宣传平台建设

1、《**视界》的编辑发行

《**视界》作为目前集团最有效的宣贯品牌形象及对内对外交流的媒体平台,应在新形势下充分发挥它的作用,重视前期组织策划和版面设计的灵活多样,用有限的版面传递尽可能多的正能量信息,对集团各项重点工作、项目的重要信息以及员工积极的工作生活方式等进行全方位展示;除此之外,继续加大《**视界》的发行工作,不仅作为内部宣贯的有效载体,更要加大发行范围,通过各项目自身发行及集团统一邮寄发行、集团举办及参与的各种活动场合等渠道将《**视界》传递到更多的人群,使他们成为集团品牌宣传的义务传递员和宣传员。

2、网站的更新维护

在集团领导的高度重视和亲自指导下,集团网站于2015年10月

份改版升级,新网站在功能、版块及设计上都充分考虑到了集团战略化发展和互联网变化新形势的需要,今后将在及时更新最新动态的基础上,结合网络特点,加强主动策划和网络监测,充分利用好官网的各项功能,为集团品牌形象的宣传提供正式有效的渠道。

3、集团微信、微博运营

微信、微博作为网络宣传的最有效渠道,是集团品牌对外宣传必不可少的工具。2015年度,集团微信公众号及官方微博将重点在互动推广上下功夫,组织策划不少于4场较大型的线上互动活动,力争关注人数达6000-10000人次,且将利用各项目营销推广活动,扩大集团公众号的推广力度和范围,努力培养一批忠实的粉丝;在日常内容更新上,主要集中播报集团重要事件、项目重大营销活动、相关热点政策解读及管理哲理等信息,使粉丝从中获取到自己想要的东西。

4、项目营销宣传中的品牌体现

集团所属项目在营销宣传中,应充分考虑到集团形象、实力等的宣传,在外界媒体宣传、推广活动及现场墙体围挡等场合均要求体现至少20%的集团形象展示;项目营销中心统一制作悬挂集团中国服务业企业五百强、**企业100强等荣誉证书(铜牌),更好的促进消费者对**集团实力的认可和增强对集团所开发项目的信心。

5、集团信息管-理-员培训及宣贯

贯,使其成为品牌建设的生力军。

品牌定位、品牌主张。

(二)外界媒介的利用

1、平面媒体

结合集团品牌宣传需求及媒体功能本身,集团层面上品牌宣传暂不考虑收费的平面媒体(特殊情况除外),主要依靠项目平面媒体的营销宣传中体现集团品牌形象;充分运用项目所在地政府部门相关免费宣传平台、各协会商会会刊等载体,积极组织撰稿、选送集团(项目)重大活动相关报道,从而达到集团品牌宣传的目的;此外,加强与省内主流高端媒体(如《徽商》杂志)的合作,组织策划其对集团领导人的专访宣传等。

2、网络媒体

网络正日益成为最重要的品牌推广媒体,具有费用低、互动性强、易于统计、形式多样等优点。鼓励项目营销部门在工作中与所在地网络媒体建立合作,既能保证营销宣传的效果,更能达到网络舆-论的正面引导的目的。同时不断更新和充分利用好集团媒体资源库,与省内主流网站及房产网站建立良好合作,结合集团的各阶段重点项目,共同策划相关高端品牌地产主题活动,组织举办不少于两次的群体聚会。

3、电视媒体

建立与省内电视媒体,尤其是新闻性电视节目的联络沟通,力争主导其关于集团新闻的报道,减少关于集团或项目负面信息的报导;同时,积极利用相关报导,植入集团宣传信息,为集团品牌形象推广拓宽渠道。

4、其他媒介

(1)高炮广告。据了解,高炮广告目前是户外广告中效果比较明显的形式之一(七彩集团近两年的名气骤涨基本上是因为他们的高炮广告投入)。2015年度,集团可根据需要重点在**高铁南站路段、**新桥机场路段设置部分高炮,直观宣传集团品牌形象;同时,可结合项目自身宣传,在该项目所在地高速路段设置广告宣传。

(2)户外led。闹市区的led对于集团品牌宣传也将有着显著的效果,可根据集团实际,制作简短形象宣传片,在**闹市区进行播放;各项目所在地闹市区亦可根据自身营销需要自行安排。

(3)公交、出租车身。公交车身广告适合与项目营销宣传相结合,突出集团品牌元素,具体以项目营销计划为主。

(三)集团领导人的形象推广

划、有效传播、长效经营、重视防护”的原则,主动抓住和利用媒体及其他资源将董事长形象对外宣传。

1、利用政府、商协会等平台

通过董事长参加政府或商协会会议的机会,主动出击,加强策划,积极抓取到与相关领导合影的瞬间,并适时邀请相关领导对集团或项目进行实地指导;同时,主动牵线和加入相关商协会等社会组织。

2、通过媒体传播领导人形象

邀约省内财经第一刊《徽商》杂志对董事长进行专访,可以考虑以封面人物的形式出现,必要的时候安排省内主流媒体进行集中专访,塑造董事长励志能干的正面形象。

(四)集团社会责任形象的塑造

当前,企业社会责任的浪潮正在国际上蓬勃兴起。企业要增强国内国际竞争力,必须关注民生,造福社会,这是世界级长盛不衰的课题。国内一流企业在经营管理中都十分重视社会责任感的体现,密切关注正在发展的与国计民生直接相关的社会问题,并自觉承担和实践社会责任,为企业本身的良好社会形象塑造和我国社会进步贡献力量。积极倡导企业履行社会责任,对于企业的健康稳定发展将带来积极的作用。一是可以提升企业形象,增强企业核心竞争力;二是可以提升企业经济效益;三是有利于吸引人才,提高创新水平,加强风险管理;四是可以加速实现社会的可持续发展和促进社会进步。

体平台进行宣传,既保证了集团与相关单位的友好互动,也为集团形象宣传提供了素材,同时真正履行了社会企业的责任于义务。

2、各项目冠名支持的当地百姓活动截至目前,集团各项目在营销宣传上与当地社会活动都能够进行比较好的对接。但是,前期宣传,尤其是后期宣传推广上都欠缺了对集整体形象的植入,今后将主动出击,加大在此方面的工作力度。

3、赞助相关公益组织的活动联合**或者各项目所在地的公益组织,组织策划相关公益活动,通过其较高的社会关注度实现集团品牌在公益圈内的口碑宣传。

4、策划建立集团自身的公益组织(**志愿者)结合**实际,拟策划组织**志愿者队伍,这不仅仅能够直接体现**参与社会公益的责任和热情,也在团结员工,增强员工认同感和凝聚力等方面起到很好的作用。相关细节如下。

(1)在**集团内部进行宣传、招募和组织,全员均可参与;

(2)人员较多时,将人员进行分组编号;

(5)鼓励志愿者携带家属参与,志愿者活动前期联络、组织及后期策划宣传由总裁办负责组织管理,保证活动的有序推进和整体效果。

六、年度品牌推广活动预算详表

第一章市场环境分析

一、户外广告市场环境

二、竞争对手分析

第二章目标定位

一、户外广告的特点

二、受众目标定位

第三章媒介竞争策略

第四章喀斯玛品牌分析与品牌策略

一、塑造品牌价值

二、喀斯玛品牌价值

三、喀斯玛品牌形象推广方案

四、喀斯玛品牌形象广告策略

第五章喀斯玛户外广告的创新思考

第一章市场环境分析

一、户外广告市场环境分析

1.喀斯玛:户外广告装饰媒体

凡是能在露天或公共场合通过广告表现形式同时向许多消费者进行诉求,能达到推销商品目的物质都可称为广告装饰媒体。广告装饰可分为平面和立体两大部类:平面的有路牌广告、招贴广告、壁墙广告、海报、条幅等;立体广告分为霓虹灯、广告柱以及广告塔灯箱广告等。在广告装饰中,路牌、招牌、灯箱是最为重要的表现形式,影响甚大。设计制作精美的户外广告带将会成为一个地区的象征。

媒体多元化时代早已降临,户外传媒作为广告装饰市场,其巨大的潜力和无可限量的发展空间已使的越来越的人开始关注这一传播媒介,而其本身的现状和优势,创新与不足,正是所待研究的方向。

2.户外广告发展趋势

a.投放量会持续增长

促成近年广告装饰持续增长的几大因素,如媒体多元化、城市形象大升级、人们生活方式变化等,在可以预见的未来,其变化趋势会继续延续,所以,广告装饰在整个广告投放量中所占份额,必将持续增长。

b.通路终端的户外媒体呈现整合趋势

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c.移动、视频、数字、动态等新材料新技术成为新趋势

过去,广告装饰制品给人的印象就是简简单单的平面的单一信息传达,目前电子技术的应用,使得户外开始“动”起来,有了动态的大屏幕,有了数字视频网络播放系统。如地铁车厢中、公交车中的 lcd 等,有了用 3 维全息成像技术制作的展示台,很多户外媒体开始走向多元化,并借由新材料和新技术由平面媒体的单一写真喷绘向多元化电声媒介形式过渡。

d.户外装饰市场价格走强

随着越来越规范化的户外管理规定,大型户外媒体发展减缓,甚至在密集区域还可能出现数量上的减少,户外媒体网络化将进一步发展完善,户外媒体的年广告额也将进一步上升。 城市中的“户外污染”会减少,单一媒体的费用会相对提高,但同时媒体的质量将提高,投放风险将明显降低。

3.户外广告市场环境分析

面对众多的宣传媒体,我们的受众正逐步被分流。随着城市化的发展、随着交通的发展,以及县区经济发展的不断提升,新的商业圈的打造,广告装饰产品的受众量也随之出现稳步增长的态势,户外广告的市场将不断扩大。

二、竞争对手分析。

1.媒介竞争对手

当前媒介多元化竞争越趋激烈。除去网络、电视、广播、报纸这些传统媒介越来越兴旺之外,户外广告自身的传播种类也越来越复杂,为了集中资源和竞争力,户外传媒广告公司越业务趋于单一和集中。但从目前市场看,有做公交等车载可视的运通传媒,主营led,在县商业街与中华广场有专业投放led户外显示屏广告的公司。单一从事户外广告牌的广告公司。

2.区域竞争激烈

从定量看,客户资源是有限的,客户在同类媒介上只会做一份广告,但却会在不同的媒介上做广告,华盛目前的业务集中在公交站台,道旗,高炮等户外载体上,不存在同类媒介载体竞争,除了在不同的媒介做广告的媒介共同客户之外,更多金钱资源有限的客户只会选择一种对其有利的、宣传效果好的广告媒介,尤其是在区域当中,大客户有限,另外广告业务的不断拓展,一定会触及到其他广告媒体的客户,因而竞争是无法避免的。

第二章目标定位

一.户外广告自身的特点

a.视觉冲击力强

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一块设立在黄金地段的巨型广告牌,是任何想建立持久品牌形象的公司的必争之物。很多知名的户外广告牌,因为它的持久和突出,成为某个地区远近闻名的地标。

b.接触频次高

通过策略性的媒介安排和分布,广告装饰产品能创造出理想的到达率和频次。正确地选择时间、地点,加上使用正确的户外媒体,可实现在理想的范围内接触到几乎每个层面的人群,甚至可与受众的生活节奏配合得天衣无缝。

d、容易体现社会公益性和人性关怀,具有强大的服务社会的附属作用。

二、受众目标定位

华盛品牌形象系列推广的受众分为两类:一类为华盛潜在的客户,即企事业单位,公司,工厂等。第二类为普通受众,目的是为建立华盛在普通受众中的影响力,获得认同感。

1.市场目标定位—大众。

每一份广告宣传都有其面对的受众,部分广告采用铺天盖地式的宣传推广策略但仍是以失败告终,除去广告自身宣传效果的原因,更重要的是在广告宣传对象上,即受众上,没有进行差异化的定位。

现代广告装饰是繁华都市的时装,是令人心醉的现代化梦境。“广告装饰才是真正的大众传媒。不是所有的人都看电视、读报纸或上网冲浪,但是任何人只要他离开家,就会看到广告装饰产品。”

2.市场目标定位—企业。

华盛文化传媒有公司的市场目标:为大企业品牌提供传播服务方案,提共中小企业品牌建设系统化解决方案,打造更“出色”的品牌形象。

找到“企业”有差异化的品牌战略定位与品牌形象,结合企业现状进行适合的品牌梳理,找到最佳的品牌建设及品牌价值管理模式。进而通过系列的媒介传播与公关策略,在目标市场领域形成良好的口碑传播与品牌美誉度。

3.推广目标定位

提高华盛传媒有限公司在区域市场的知名度与影响力,形成品牌建设规划思路。

开拓广告市场,建立与客户交流沟通的渠道,让客户了解华盛。

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提高华盛的创收能力,促进华盛的发展与壮大。

第三章媒介竞争策略

一、户外广告对梳理企业的品牌的形象最具功效。它们不但能大量有效地传递商业信息,展示企业形象,而且成了美化城市的文化艺术品,是城市生活的一条亮丽的风景线。而且越来越成为一个现代化城市商品经济发达程度的标志,也是一个城市精神面貌和文化修养的展示窗口。

二、与电视,网络,报纸,广播等其他媒介的比较。

第一是到达率高

通过策略性的媒介安排和分布,户外广告能创造出理想的到达率。据实力传播的调查显示,户外媒体的到达率目前仅次于电视媒体,位居第二。

第二是视觉冲击力强

林立的巨型广告牌却是令人久久难以忘怀。

第三是发布时段长

许多户外媒体是持久地、全天候发布的。它们每天24小时、每周7天地伫立在那儿,这一特点令其更容易为受众见到,都可方便地看到它,所以它随客户的需求而任天长地久。

第四是千人成本低

第五是城市覆盖率高

在某个城市结合目标人群,正确的选择发布地点、以及使用正确的户外媒体,可以在理想的范围接触到多个层面的人群,可以与受众的生活节奏配合的非常好。

三、升级户外资源载体,科技创新,提升媒介的竞争力,与其他媒介即联合,又竞争。

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任何媒介的本身都有着局限性,不可能接触到所有层面的受众,需要与其他媒介互补,即联合又竞争。

第四章华盛品牌分析与品牌策略

一、塑造品牌价值

品牌价值的提升离不开自身服务质量的提高,不断提升自身的服务质量,才

是塑造品牌价值的根本途径。

1、改变销售策略,不同的媒体有不同的卖法,虽然很多人都标榜自己的媒体是强势媒体,但其实还是有强势弱势的区别。强势媒体靠什么?靠品牌、靠人流、靠经验。弱势媒体靠什么?靠服务、靠价格、靠精准。还可以把自己媒体内部的优质资源和一贯受冷落的资源有机整合。

2、给客户提供更多的增值服务,如第三方监测、发布后效果调研等。

3、增加弹性机制,制定灵活的价格策略、适当延长发布周期等。延长发布周期虽然可能在投放总额上不会有明显的增长,但是能保证户外一定的投放量,这也是让客户保持信心的一种贡献。

4、优化自身媒体,在实用、美观方面多下功夫。既然消费者变得聪明,不再全盘接受广告信息,但如果制作精美的媒体上有他们关注的实用信息,消费者也会主动参与进来,产生互动,广告效果也自然提升,这也是客户希望达到的效果。

二、华盛品牌价值定位

华盛的品牌价值到底在何处?华盛的.品牌到底定位在何处,即华盛对外宣传

的形象侧重与何处。是国营?还是户外传媒?或是政府下属部门?

1.国营—权威性。强调国营的目的不是为了抬高自己,在市场经济下,对

客户有利,能真正为客户的利益服务的,才是客户的首选。强调国营的目的是在于强调华盛文化传媒有限公司发布广告的权威性。国营换句话说,就是受过审批的,得到认同的。此权威性不是私营广告公司能够比拟的。

2.户外广告—品牌形象策划。户外广告本身被称为“三秒钟”经济,这三

秒钟肯定不是为了宣传某些产品的功能,作用,而是突出公司的品牌形象。品牌是什么?是大,是强。是提到某一公司的名称时,人家回答的那句“我知道这个牌子。”因而华盛对外的另一品牌价值塑造点就是:为客户建立品牌形象。

3.户外—全方位的广告。

人们只要出行便能接触到户外广告,这是户外广告的优势,通过时间(比如

说春节,十一等节假日),空间(从家门口出发,到上班,商场等所经过的各个街道路程),种类(高炮,路标,道旗,站台)的协调组合,不论大众愿不愿意,都能使得受众在每时每刻都接触到户外广告的身影。华盛的另一品牌形象塑造点,就是在于宣传户外广告,优于网络,报纸,广播等媒介的对广告受众的全方位介入的广告效果。

三、喀斯玛品牌宣传推广方案

品牌形象推广广告的投放需要更全面的投放策划。在时间,空间,户外广告

种类,媒介组合上都需要协调与配合。

1.自身媒介进行品牌宣传是主要渠道,提升品牌效应与社会知名度。

户外广告公司要宣传自己,自己本身就是广告媒介,自己品牌宣传的成功,

更能让广告客户相信我们的广告效果。全方位,无差别的户外广告提升华盛在广大受众中的影响力。

2.媒介资源互补与组合策略,针对性强。

单一媒体分散但数量巨大,是对受众无差别的宣传与推广,但受制于地域的

局限性,需要且配合其他媒体攻势、加强整合传播效果,针对客户的目的比较强。

a) 通过电视媒体,报刊等传统媒介塑造品牌形象。

b) 强化中科资源网站,通过网络等新兴媒介宣传品牌形象。

3.品牌宣传的立体组合效应,时间,空间,与种类的组合,多种户外媒体

载具组合运用。

人的记忆力分为短时记忆和长效记忆两种。这就是为什么学生要把书本

拿过来反复学习的原因。广告同样是这样,一份广告,同一受众必须在不同

时间、不同地点接触多次以上,才会在脑海中留下影像。

户外广告的时效性只有3到5秒,因而要想获得良好的广告效果,在进

行品牌形象宣传时,必然要在户外广告的时空组合与种类组合上下一番功夫。

不仅要通过自身高炮,道旗,路牌,站台的组合包装,更需要再地段,街区,

等空间方位上进行排布,以及对宣传时间的掌握。

户外广告在时间,空间,与种类的组合,能产生一种连续的立体感,使

宣传效果事半功倍,节省户外广告资源,避免了盲目宣传。

四、喀斯玛品牌形象广告策略。

一:户外形象广告广告语

广告语:

广告语:

二:推荐媒体。

1.户外媒介。

媒体位置:

媒体形式:公交站台栏,跨街,路牌。 发布时长:1月一段,共三月,路段按月轮替。

(跨街,路牌。视可使用的具体情况再做划分。)

2.电视媒介,报纸媒介。

媒体形式:泗阳县电视台。

发布形式与时长:参见《华盛媒体排期表》(略)

3.丰富企业和平台网站内容。

4.定向目标推广,完善vi。

宣传画册投放:企事业单位,展会,园区。

第五章 华盛户外广告的创新思考

一、户外媒介表现形式的创新

我们经常看到的各种户外广告大都是平面作品和移植,只是用了更大字体的广告语,更加明显的品牌标记,再就是加一幅醒目的图片。无论是看板还是大立柱,都是四四方方的图形设计。而在发达城市的大街上,在街边和拐角处有许多广告立柱,一般在2-3米高,有圆柱形的、三菱形的和四面型的等等,顶部的设计更是花样众多,与周围的建筑风格相得益彰。广告物品或代表物伸出广告牌以外,造成立体效果的作品,时常可见,很是吸引过客的目光,具有极强的视觉冲击力。

二、表现内容的创新

户外广告受发布空间和地点的限制,传达的信息量有限,强制性差,很难引起受众的主动关心,在一个只有5秒钟停留的和一个5分钟停留的环境中,在一个拥挤嘈杂的和一个清静优雅的环境中,坐在行进和车辆上和站在购物场所前,人们的心境是完全不同的,对广告的关注程度也有着巨大的差别。因此我们在广告的诉求上应该有的放矢,有简有繁。有的只能用大字标语强化品牌,有的则可以图文并茂介绍产品,有的还可以详细诉求加深理解。这需要广告人深刻理解广告产品的特性,揣摩受众的接受心态。

三、表现手法的创新

高新科技的发展给户外广告的表现手法提供了的空间,光电艺术的巧妙结合,使户外广告的视觉冲击力发挥得淋漓尽致。在我国的许多大城市,霓虹灯和电子广告牌使用很多,装点着城市的夜空。而矗立在伦敦街头的健力士啤酒广告,则利用昼夜交替,使两面上的啤酒杯,由空杯变满杯,充满诱惑,让人遐想,给啤酒消费的黄金时段推波助澜。

四、媒体运用上的创新

户外媒体本身也有一些不足,如:宣传区域小,不适合承载复杂信息、传递时间短被称为“眼球经济、三秒钟的竞争”、信息更新相对滞后及广告发布不规范等。这些缺陷很大程度上能依靠广告人独特的创意和新材料与技术的运用得意弥补,户外广告管理机制也在不断走向规范和法制化。

五、资源升级

随着科技的进步,户外媒体可调用的创意手段越来越丰富。例如:形象、语句、三维物件、动感、音效、霓虹灯,led显示屏和高新科技等等,形成立体感官刺激。再加上精美的电脑喷绘、照明等技术进行制作,使得广告价值提高,对受众的吸引力也显著增强。

因此在不断提升华盛广告的设计与制作质量之外,户外广告资源升级将是提升华盛品牌形象与核心竞争力,不断创收的重要途径。

六、业务与品牌服务的拓展

品牌策划 品牌诊断、品牌定位、品牌命名、品牌梳理、品牌形象设计、品牌包装设计、vi设计、cis系统建设、品牌战略规划、品牌重塑、品牌管理。 品牌传播、品牌调查、品牌定位、品牌设计、年度品牌整合传播、媒介整合策略 平面设计 logo设计、vi设计、企业画册、招商、平面、海报、pop、形象店。 公关策划 形象、新闻发布会、公益活动、公关、政府公关、事件营销、体育营销。

品牌推广项目实施方案

甲:协议编号:乙:

一、协议概述1.1双方确认乙方为__________产品的特约推广合作单位。1.2经甲方审核确认乙方具备产品推广工作条件,并授权乙方负责协议产品的推广工作。

二、协议期限。

自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,协议到期后,在同等条件下,乙方有续签的优先权。

三、双方的权利、义务。

3.1有按照协议规定维护双方合法权益的义务。

4.2.1乙方应该对甲方经营内容(所代理产品及其销售的全部相关内容)继续承担保密义务,不得有任何破坏甲方企业形象、产品形象、市场状况等行为。

4.2.2乙方必须退还所有文件、资料、经销商委托代理的相关证书。

4.3本协议未尽事宜,由双方协商后签订补充协议,如有争议,可向签约地人民法院提起起诉。

本协议一式两份,双方各执一份,具有相同的法律效力。甲方(签字/盖章):乙方(签字/盖章):代表人:(身份证号):代表人:(身份证号):开户行:开户行:帐号:帐号:地址:地址:邮编:邮编:电话:电话:

签定日期:年月日签定日期:年月日签订地点:签订地点:

5、团购协议。

团购协议。

协议编号:甲方:乙方:

经甲、乙双方友好协商,真诚合作,现就乙方向甲方采购达成如下协议:

一、价格。

1、甲方按双方商定价格提供的产品均为甲方正品,完全符合商品展示及协议中该商品描述的规格,标准。

3、本协议确定的采购期内,如乙方采购产品(未提货部分)下调售价并低于双方议定的价格,则以甲方下调后的价格为基准,如乙方采购产品售价上调,则仍以本协议价格为准。

4、甲方保证本协议确定的采购价格低于同期市场零售价,如乙方发现本协议价格高于市场零售价,甲方承诺向乙方双倍返还差价部分(差价计算方式:本协议价格减去市场零售价)。

二、交易约定:

1、本协议签订后,乙方在----------日内向甲方支付协议交易金额。

2、甲方在乙方支付完成后三日内开始提供产品服务,具体服务安排双方商定为。

三、售后服务。

乙方采购的产品享有甲方承诺的产品质量保证和售后服务。四、本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效应。五、本协议自双方签订之日起生效。

甲方(签字/盖章):乙方(签字/盖章):代表人:(身份证号):代表人:(身份证号):开户行:开户行:帐号:帐号:地址:地址:电话:电话:

签定日期:年月日签定日期:年月日签订地点:签订地点:

6、产品订单。

销售订单。

销售部编号。

特殊贸易条件申请原因。

销售人员销售部经理。

营销中心经理营销副总裁总裁董事长。

财务人员收款确认。

7、经销协议。

协议编号。

经销商销售协议。

甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)。

甲方作为全国花木业知名的龙头企业,本着“共创双赢、永续发展”的原则,与乙方就森禾产品在当地的销售达成以下条款:

一、销售区域和销售业绩。

甲方授权乙方在________区域内以甲方经销商的名义销售甲方的产品。乙方承诺在__年__月__日到__年__月__日在其经销区域内实现销售(甲方提供的产品)____万元。

二、结算及优惠。

1、结算方式:甲方应按产品经销商价格售于乙方(不含税),协议签订付货款30%,全款发货。(供方收到预付款项之日起协议生效)。

2、乙方可享受销售额返点,返点可随着乙方销售金额的累计而增加。具体返点可参见下表:

3、甲方可提供乙方发票,税金一律按。

4、如乙方客户的款项汇入甲方账户,甲方应在七天之内,将扣除货款、税费等费用后,余额部分还给乙方。

5、甲方销售帐户为:三、双方权利及义务。

1、甲方权利。

(1)甲方应按双方商定的价格向乙方供货;

(1)享有本协议规定区域内销售甲方产品的权利;

(2)享有对所经销产品改进意见反馈权和新产品开发进度的知情权。4、乙方义务。

(1)全权维护甲方及甲方产品知识产权的合法权益;

(3)乙方联系电话、地址变更,应及时通知甲方,如二个月内甲方无法按原联系方式联系到乙方,而乙方又未通知甲方新的联系方式,本协议自行作废。

四、订单及运输。

1、乙方每次订单都应按照甲方要求的格式传真至甲方(格式甲方提供);

2、甲方可为乙方代办运输货物到乙方所在城市的货运点,乙方到货运点自提,运输的方式为一般的汽车运输,如需特殊运输方式乙方应提前书面通知甲方。运输费用由乙方承担。

3、乙方从甲方购货后不得要求退换货,如因甲方产品质量问题或因型号与订货单不符,乙方可自收货日起日内向甲方提出调换产品要求,但必须保证原产品完好、附件齐备、标签和包装不得损坏,运输费用由甲方负责。

五、解除协议。

乙方出现下列情况时,甲方有权督促乙方修正,如在商定期限内乙方没有修正,则甲方有权解除协议:

1、因乙方的销售能力无法达到销售目标时。2、乙方行为损坏甲方的名誉或信誉时。

六、其它。

1、在本协议执行期间如遇不可抗拒因素导致本协议无法继续履行,当事双方均不承担责任。

2、本协议规定的及未规定的事项如有疑问,由甲乙双方本着发展事业的愿望,坦诚地协商解决,若协商不一致,可在本协议签署所在地人民法院提起起诉。

3、未尽事宜,甲、乙双方可另具附件。本协议有效期一年,从______年_______至________年_______.本协议一式两份,双方各执一份,本协议的附件为不可分割之部分。协议期满前两个月,经双方同意,可以续签协议。

本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,双方签名盖章后生效。

甲方(签字/盖章):乙方(签字/盖章):代表人:(身份证号):代表人:(身份证号):开户行:开户行:帐号:帐号:地址:地址:邮编:邮编:电话:电话:

签定日期:年月日签定日期:年月日

品牌实施方案

一、活动概述随着经济的不断增长,消费者购买能力越来越强,为了迎接春季汽车消费旺季的来临,为了推动汽车消费在县市的发展。《三峡晚报》作为宜昌地区的主流媒体,运用深厚的资源优势,更好的服务于各位汽车经销商,于4月14日正式启动“20__年三峡晚报品牌汽车县市巡展”活动。

二、活动宗旨组织汽车经销商联合开发县市汽车市场,为县市城乡居民提供就近认知、选择、购买汽车产品的机会,促进县市城乡居民汽车消费增长;推动汽车商家在二级市场进行品牌推广、产品促销和汽车文化传播。

三、巡展县市和时间安排此次巡展活动分三站进行,分别为:枝江、当阳、宜都。每周巡展一站,展出时间为一天(周六)。备注:为在巩固汽车品牌推广效果的基础上,提高巡展的促销效果。各县市会场均选择在繁华及人流量大的城区广场;时间安排为:上午10:00――下午4:00。巡展具体日程安排4月14日(周六)枝江4月21日(周六)当阳4月28日(周六)宜都。

四、现场活动项目汽车巡游、时尚歌舞表演、现场互动游戏、新车揭幕或新车上市推广、优惠促销、试乘试驾、车型推介与汽车知识有奖问答、汽车品牌或价格竞猜。

2、三峡晚报重要新闻版1/2版活动形象广告宣传;3、三峡新闻网同步活动预热,现场花絮及活动最新动态报道。

六、活动招商1、活动总冠名:1名招商范围:通讯、商业、金融、旅游等行业客户。

七、活动费用及回馈。

1、活动总冠名:费用5万元回馈:x不少于8期1/2活动形象彩色广告宣传;x享受巡展活动全程新闻跟踪报道;x活动会场背景布总冠名宣传;x现场30分钟产品专场推介x会场提供展示专区。

2、活动协办:为本次活动提供背景布、音响、红地毯、彩虹门、主持人、文艺演出。回馈:x活动形象广告标注协办商名称;x巡展活动新闻报道穿插协办商名称;x活动会场背景布标注协办商名称;x会场彩虹门宣传;x会场提供展示专区。

3、参展商费用a、18000元套餐回馈:x提供3站巡展;x每站提供4个车展位;x提供3次1/2套红广告;x活动现场有奖问答及车型推介x新闻报道及现场花絮。b、10000元套餐回馈:x提供4站巡展;x每站提供2个车展位;x提供3次1/4套红广告;x新闻报道及现场花絮。c、3000元套餐回馈:x提供3站巡展;x每站提供1个车展位;x新闻报道及现场花絮。

党建品牌创建实施方案

以促进幼教事业发展为目标,充分的发挥园党支部的战头堡垒作用,开展以“用心点亮希望,用爱播洒阳光”为主题的教育活动,打造一支师德高尚,业务精良,锐意进取,勇于创新的“复合型”党员教师队伍,不断提升办园品质,努力建设一个让家长放心,孩子开心的绿色家园。

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