精选领导班子民主生活会发言材料(模板13篇)

时间:2023-10-27 09:28:53 作者:紫薇儿 精选领导班子民主生活会发言材料(模板13篇)

民主生活会可以帮助党员干部查找问题、解决问题、推动工作。【范文六】本次民主生活会的开展,使我们更加热爱党、热爱人民事业,明确了前进的方向和目标,激发了我们不断进取的精神动力。

乡委员会副书记领导班子民主生活会发言材料

民主生活会发言材料中共山海关区委副书记陈宝奎今年以来,本人在区委的统一领导下,立足本职,求真务实,努力做好分管的工作;尽职尽责,廉洁自律,全面落实党政廉洁从政的有关规定。按照市纪委、市委组织部的统一要求,下面,本人就求真务实和廉洁从政方面所做的努力、存在的问题和改进措施汇报如下:

一、加强学习,深刻认识求真务实和廉洁从政的重要意义。

中纪委三次全会是在我国全面建设小康社会的重要历史时期召开的一次会议,胡锦涛的讲话从实现全面建设小康社会宏伟目标的战略高度,深刻阐述了新形势下大力弘扬求真务实精神的极端重要性,其立足点就是实事求是、真抓实干。结合胡锦涛的讲话精神,本人进行了不间断地学习。首先,积极参加中心组集中学习和自学,深刻领会求真务实与廉洁从政的精神实质。严格按照上级的要求来客观衡量自身的思想境界,不断和先进人物、先进典型进行对比,在言谈与行动、道德与情操的`对比中,发现自身的不足,从而提高自身的思想境界,把心思凝聚到了干事业上,把精力集中到办实事上,为在行动上如何做到求真务实,打下了坚实的基础。其次是坚定信念,理清求真务实与廉洁从政的着力方向。大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风,关键是在于不断求全区区情之真,务坚持艰苦奋斗之实,立足本职,研究新方法,解决难问题,做好自身的工作;求全区各项建设规律和社会发展规律之真,抓好发展这个党执政兴区的第一要务之实,科学把握发展规律,争先创优,把各项分管的工作搞上去;求群众的历史地位和作用之真,务发展最广大人民根本利益之实,决策前、决策中、决策后都要把人民的利益放在首位,一切工作围绕群众来开展,把群众满意不满意、答应不答应作为衡量政绩的唯一标准。再次是坚持求真务实,树立科学的发展观。求真寻求的就是“真理”,实实在在,既不“左”,又不“右”,完全按照客观规律来办事。作为一个地区、一个部门、一个单位,科学的发展观念就是“真理”,科学的发展观是正确的政绩观的基础。通过学习,本人更加自觉地坚持各项工作都以经济建设为中心,坚持社会主义物质文明、政治文明和精神文明的协调发展,用发展的眼光看一切事物,促进全区经济社会的可持续发展。

二、立足本职,求真务实,努力做好自身的分管工作。

按照区委常委会的统一分工,本人主要负责精神文明建设、教育文化、城市建设、商贸流通、旅游、交通、卫生等方向的工作。在工作中,我坚持求真务实的工作作风,坚决如何做到了以下几点:

一是坚持有决策就要有调研。科学的调研是正确决策的基础,对于分管的单位和部门,我事必亲躬,深入一线,在决策前就进入了调研,掌握第一手的材料。

二是坚持办实事、求实效。对于分管的单位和部门,每项任务都如何做到了实事求是,务必使各项政策见实效,不摆花架子,不搞“形象工程”。今年全区开展了“八个一”活动,活动开展以来,本人严格按照区委的要求,深入基层、深入一线,全面落实了各项帮扶措施,一系列亲民、惠民、利民政策得到了落实。

三是坚持万事民为先。时刻把人民的利益放在首位,一切工作围绕群众的利益来开展,把群众满意不满意、答应不答应作为政绩标准。坚持全心全意为人民服务,摆正同人民群众的关系,始终牢记党的宗旨,坚持一切从人民的利益出发,坚持以全区广大人民的根本利益为最高标准。

四是在工作在如何做到廉洁自律,严谨求是。在工作中,自觉遵守“三不准”要求,防微杜渐,从思想上树立起正确的世界观、人生观和权力观,筑牢廉洁从政的思想防线。

坚持如何做到了以下几点:

一是忠,即对党对人民忠诚,对事业忠心,为人处事诚实。在实际工作中,自觉实践“三个代表”重要思想,办事紧紧扣住老百姓所想,所盼,在利益面前,始终把对国家、对人民的利益置于对家族、个人和亲朋的利益之前,分清是非轻重,取大舍小,深入基层、深入群众,为群众办好事、实事。

二是正,从自身做起,树立正气。如何做到居官无私,坚持原则,秉公办事,带头反腐倡廉,当好遵纪守法的表率,在班子内部如何做到知无不言,言无不尽,积极配合“班长”做好工作,对主管工作如何做到主管而不专断,充分协商解决问题。

三是勤,在位谋政,勤政为民。牢固树立敬业精神和社会责任感。脚踏实地、埋头苦干,出实招,干实事,鼓实劲,以谋事、干事来凝聚力量。

四是廉,淡泊名利,廉洁奉公。对分管部门要求要树正气,不断校正坐标,讲修德,讲廉耻,讲荣辱,注意克服以人划线、任人唯亲的倾向;克服争功诿过、追名逐利的倾向;克服目光短浅、心胸狭窄的倾向;克服不讲原则、只讲人情的倾向。树立正确的世界观、人生观、价值观,时刻牢记为人民服务的宗旨,在思想上、行动上、作风上如何做到立党为公,执政为民。在任何时候都要以民为本,以事业为重,无私奉献,淡泊名利,不计得失,老实做人,扎实做事,清白为官,勤恳为民,始终保持政治上的坚定和思想道德上纯洁。

三、自身思想和工作实际中存在的问题和不足对照。

煤矿领导班子成员民主生活会发言材料

按照局党委召开专题民生生活会的工作安排,我在前期深入学习调研、广泛征求分管部门干部群众意见的基础上,以科学发展观为指导,联系一年来的工作和个人思想实际,进行了认真总结和剖析。现根据会议要求,做个简要发言:

一、去年以来工作开展情况。

过去的一年,面对复杂多变的形势和异常严峻的挑战,局党委团结率领全体干部职工认真贯彻落实科学发展观,围绕保发展、保民生、保稳定的目标,推动执法观念、监管方式和工作作风的创新和突破,开创了各项工作新局面。我作为班子成员,一方面,积极协助主要领导抓好年度整体工作计划、重点工作的落实,较好发挥了作为副职的作用。一方面,我尽职尽责抓好分管部门的工作,实现整体工作有序推进、重点工作亮点纷呈更,突出表现在以下三个方面:一是着眼大局,尽心尽力为全县(市)经济更好更快发展服务。充分发挥个体私营经济在扩大社会就业方面的重要作用,积极培育、支持各类市场主体发展,促进优化产业结构。坚持“一审一核”制度,强化首办责任制,认真做好私营企业和个体工商户的年检(换)验照工作。目前全县(市)共有各类企业户,其中内资企业户,私营企业户,个体工商户户,今年新发展个体工商户户,年检率达%。积极推进服务新农村建设。建立健全消费者投诉站和“12315”网络站,目前共在乡镇建立消费者分会处,消费者投诉站处,不仅将消费者分会建立在乡镇所在地,而且把消费者投诉站建立在每个农村大集附近和较大的行政村;实施“合同兴农、订单助农”工程,有效地推进了社会主义新农村建设的发展。扎实推进驰名、著名商标培育工作,大力做好招商引资和民营经济发展工作。二是强化监管执法整治,市场环境得到规范有序发展。大力开展流通环节产品质量和食品安全专项整治,开展农资“打假护农”工作,加大对传销和变相传销的整治力度,集中力量重点查处企业抽逃出资违法经营行为,开展虚假广告专项整治,开展商标专用权执法行动,加大消费者权益保护力度。三是加强分管部门的队伍建设。结合开展学习实践科学发展观活动,加强作风建设,形成了讲政治、务实效、强作风、保发展的良好局面,分管部门风清气正,干部职工团结协作,有效服务了地方经济发展。我作为分管领导,较好发挥了组织协调作用,尽到了自己应尽的职责。

二、贯彻落实科学发展观等方面的情况。

(一)贯彻落实科学发展观的情况。作为领导干部,我自觉投身到学习实践活动中去,接受了教育,扩阔了视野,提升了能力。一是重学习。把学习放在首位,重点学习党的十七大和十七届三中、四中全会精神、科学发展观理论体系、中央和省、市县领导有关讲话等,做到学习有计划、有材料、有笔记、有体会,特别是坚持带着问题学,结合应对危机保增长、解决影响制约工商系统科学发展观的突出问题,进行了深入学习和研讨,自觉将科学发展观转化为世界观、方法论和工作指南,内化为共识,外化为行动,提高了分析问题、指导实践的本领。二是重调研。一年来,坚持把调查研究作为科学发展的链接点、执政为民的突破口和推动工作的牵引力。全年下基层开展专题调研次,座谈研讨次,形成高质量的调研报告篇,召开征求意见座谈会次,征求意见建议条,剖析解决问题个,特别是借助进企业、进乡村、进农户蹲点调研等形式,问计于民、问需于民、问政于民、问效于民,帮助企业解决了个发展难题。三是重实践。围绕科学发展上水平、人民群众得实惠的目标,坚持突出实践特色,把中央、省委、市委对学习实践科学发展观的要求贯穿始终,围绕中心工作,谋划组织好分管部门工作的发展。例如,为了解决问题,提出了思路,推动了工作的创新发展。四是重能力。把学习实践活动作为提高自身素质的机遇,增强了推动发展的决策能力、密切联系干部职工的凝聚能力、处理复杂问题的应变能力、开拓进取的创新能力和坚定不移的执行能力。

(二)贯彻落实民主集中制情况。作为副职,我坚持积极参与,大胆监督,站在全局角度考虑问题,正确处理好集体领导与个人分工负责相结合的关系,努力增进“三服意识”。一是对上级服从,坚决维护班子的集体领导权威。我始终摆正位置,当好一把手的参谋助手,遇事讲规矩,讲程序,没有越位擅权,没有自做主张,坚持对自己职责范围内的事敢于负责,对于重大问题则要主动通气,多请示,多商量,自觉遵守服从一把手的意见,维护了班子的团结和一把手的威信。同时,坚持重配合,主动补台,对局党委和主要领导的工作思路和意图认真理解,并自觉贯彻到实际工作中去;对于工作中出现的失误,能够积极主动补救,把影响控制在最小范围,维护了班子整体形象。特别是对去年工作中的一些棘手问题,主动为主要领导同志分忧解难,对于自己分管的工作,敢抓敢管,大胆负责.对于工作中发生的矛盾和冲突,积极化解,主动承担。例如,。二是对平级服气,努力增强班子合力。一年来,我坚持与班子成员一道,围绕局党委确定的工作目标,同心同干,相互支持,团结合作,推动了有关工作的落实,协调解决了一些职能交叉中的复杂问题。工作中,坚持谦和礼让,平等共处,遇到争论和分歧时,多反省自己,没有对其他副职主管的工作品头论足,甚至越俎代疱。三是坚持对下级服务,形成自身行动的感召力。对于分管工作,我坚持大度而不失度、统揽而不包揽、揽过而不揽功。一年来,我加强与干部职工的交流沟通,虚心听取各方面的意见和建议,建立激励竞争机制,大力开展争创文明行业、争当文明单位、先进个人等争先创优活动,发现、培养和宣传先进典型。特别是关心体贴干部职工,设身处地地为他们着想,帮助他们解决工作、生活中遇到的各种困难,让每一位干部职工都能感受到集体的温暖,感受到自身存在的价值,增强了分管部门的向心力、战斗力和凝聚力,营造了团结和谐的工作氛围。

(三)思想精神状态方面的情况。一年来,面对艰巨繁重的工作任务,我始终保持昂扬向上的精神状态。一是强化理论武装。通过系统学习党的十七大和十七届三中、四中全会精神,树立了正确的事业观、工作观、政绩观,不断增强学习践行科学发展观的自觉性和坚定性。二是提高服务能力。立足于工商系统联系基层、服务发展、服务群众的优势,自觉为我市改革发展服务,帮助企业和群众解决发展中的问题。三是塑造良好形象。自觉维护工商系统领导干部在社会、在老百姓心目中的形象,坚持对党对人民负责,认真履行岗位职责,切实做好本职工作,做到责随职走、心随贵走。坚持深入基层,转变作风,做到问题在一线解决、工作在一线推进、形象在一线树立。

(四)党风廉政建设情况。作为一名领导干部,我始终严格要求自己,率先垂范,以身作则,对局党委作出的决定,带头坚决执行,遵守党的政治纪律,维护党的组织原则,坚持学法守法、按法纪原则办事,以严肃认真的态度对待党风廉政建设,以良好的自身形象带动党风廉政建设。一是加强个人修养。我自觉践行社会主义荣辱观,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、事业观、工作观、政绩观,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,讲操守、重品行,培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。二是切实转变作风。我始终牢记“两个务必”,发扬党的优良传统和优良作风,经常深入群众中去,同群众交朋友,与群众心连心。坚持用三分之一的时间深入基层调查研究,真抓实干,务求实效,努力把决策和工作落实到位。时刻保持与人民群众的联系,手机每天24小时保持畅通,随时了解基层情况,倾听群众呼声。三是严格廉洁从政。我始终牢记自己的权力是党和人民赋予的,始终保持共产党人的政治本色,坚持堂堂正正做人,踏踏实实做事,清清白白从政,坚持做到甘当公仆、不谋私利,克己奉公、不怀私心,公道正派、不徇私情。在工作和生活中,带头执行四大纪律八项要求和党政领导干部廉洁从政的十二条规定,严格遵守廉政承诺,以身作则,当好表率,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己坚决不做。没有插手工程项目、土地出让、房地产开发、政府采购、项目审批等活动,没有侵犯群众权益、贪污受贿、徇私舞弊、权钱交易、腐化堕落等问题。认真落实中央关于制止奢侈浪费行为八项规定,乘坐的小汽车不超标不超配,住房面积符合规定标准;没有收受单位、个人的现金、有价证券和支付凭证;没有用公款大吃大喝,没有参与高消费活动现象;没有在企业单位兼职、领取报酬或奖金;年内没有出国,没有操办婚丧喜庆事宜,严格管好家属、子女和身边工作人员,家属子女没有违反“两不准”规定的现象。

三、存在的主要问题改正措施。

尽管今年以来我行工作取得了不少成绩,个人在思想作风、党性修养等方面总体是好的,是符合党章要求的,但对照科学发展观和局党委的要求,还存在不少差距。一是理论学习不够,学习抓得不够紧、学得不够系统。过去一年工作任务很重,头绪很多,自己在学习上花费的时间少了,经常是在工作中需要用到某些方面的知识,才去查找资料、深入研究、系统学习,在学习上存在实用主义现象。二是在思想解放上有时步子还不够大,存在一些顾虑,有求稳怕乱的思想。投入日常性工作的精力多,对如何推进工作创新、推进金融管理创新抓得还不够实。三是工作中有怕得罪人的思想,个人能够按照党员标准严格自律,但开展批评和自我批评还不够。四是深入基层调查研究不够。虽然坚持深入到企业和基层调查研究,了解情况,掌握第一手资料,但存在调研时间短、蹲下去了解情况吃透情况少、接触群众少等问题。对一些困难职工关心还不够到位,分管工作中一些长期积累的问题尚未得到彻底解决。五是抓落实还不够。工作中有部署,但有时忙于事务,工作抓得不紧。对一些公开服务承诺检查落实不够。

针对上述问题,认真制订整改措施,狠抓工作落实,确保工作成效。

(一)注重加强学习,在增强理想信念、继续解放思想上下工夫。学习是工作的基础,也是领导干部提高素质、增长才干的重要途径。在今后的工作中,自己一定要自觉学习、勤奋学习、终身学习。要认真学习马列主义、毛泽东思想,认真学习中国特色社会主义理论体系,做到真学、真懂,领会精神实质、掌握科学方法、提高辩证思维能力。同时,要学习经济、金融知识。通过学习,开阔视野、开阔思路、开阔胸襟,不断提高自身的能力素质、精神境界、思想觉悟。特别是要通过全面系统的学习,进一步解放思想,促使改革的力度再大一些、步子再快一些,努力改变主观方面的不适应,破除客观方面的不符合,不断分析新情况、迎接新挑战、解决新矛盾,开辟思想解放的新境界,不断增强领导工作的科学性、实效性、创造性和预见性。

(二)坚持科学发展,在服务经济又好又快发展上下功夫。立足岗位职能,及时制定促进全市经济平稳较快发展的具体措施,引导社会资本创办各类市场主体;积极开展股权出资、股权质押和小额贷款公司登记,帮助企业增资、融资;为经营出现困难的各类企业减免相关费用。积极帮助农民、涉农企业和协会发展,积极促进区域经济发展,在支持农村市场主体发展、工业园区建设等方面采取有效措施促进县域经济发展。

(三)切实转变作风,在提高执行力和工作效率上下功夫。始终保持昂扬向上的精神状态,始终把人民群众是否满意作为评价工作的标准,始终把抓落实作为推动工作的着力点,始终把实干作为对工作的基本要求。强化工作责任心,不断增强执行力、创新力、凝聚力,以锲而不舍的精神,以饱满的工作热情,狠抓各项工作落实,努力创造经得起实践、历史和群众检验的政绩。

乡镇领导班子成员民主生活会发言材料集合

根据中央部署和省委要求,2月2日下午和3日上午,省政协党组召开2020年度民主生活会。省政协党组书记、**黄莉新主持会议并讲话。

会上,省政协党组首先集中学习总书记中央政治局民主生活会重要讲话精神。随后,黄莉新代表党组班子作对照检查,并带头作个人对照检查,党组成员逐一进行对照检查,相互开展批评与自我批评。大家的发言认识深刻,意见坦诚,既有查摆问题的辣味,又有同志之间相互帮助的真情,达到了统一思想、明确方向、增进团结、凝聚力量的目的。

黄莉新在总结讲话中指出,要以这次民主生活会为新的起点,认真贯彻总书记重要讲话精神,根据省委部署要求,进一步加强党组自身建设,以新担当新作为开拓新时代政协工作新局面。要更高站位旗帜鲜明讲政治,以实际行动坚决做到“两个维护”。要更实举措坚持不懈强党建,进一步落实党建工作、意识形态、党风廉政建设“三个责任制”,不断提升新时代政协党建质量。要更大力度开拓进取勇担当,为开局“十四五”开启新征程贡献智慧力量。要更严要求持续深入转作风,严守纪律规矩,为新时代政协工作创新发展提供坚强保证,为助力扛起“争当表率、争做示范、走在前列”新使命、谱写“强富美高”现代化建设新篇章多作贡献,以优异成绩庆祝党的百年华诞。

省政协党组副书记、省委常委、省委统战部部长杨岳,党组副书记、副**阎立,党组成员、副**周继业、王荣平、姚晓东,党组成员、秘书长黄继鹏参加会议。

乡委员会副书记领导班子民主生活会发言材料

各位领导:

我是从月到来任职的,回首过去的五个多月的时间,感触颇深。一段时间的锻炼使自己思想更加成熟,工作也有逐渐步入正轨,这些都与乡党委的正确领导分不开,与班子成员的密切配合分不开,与全体干部职工和村委会干部的辛勤努力分不开。在此向大家表示衷心地感谢!下面我就谈谈近来的感受,再剖析一下自身的不足之处。

感想之一,作为一名领导干部必须要有责任心。上任伊始,我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足。但是,我还是充满信心,我想首先我要增强自身的责任意识。这是做好乡党委交给我的每一项任务。有压力才有动力,有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然在这个位子上了,就必须对上级负责、对干部负责。近一段时间的工作证明,同志们对我的工作是十分支持的,尤其是几位班子成员的鼎立帮助更使我感到无比感激。

感想之二,群众是一切工作的力量源泉。制度是靠人落实下去的,再完善、再有效的制度得不到落实或执行不到位等于白纸一张,不完善的制度认真执行会收到比较好的效果。所以说做好群众工作是关键,但是教你教你怎样能做好群众工作,我认为既要严格管理又要爱护有佳。首先是“严管”,放任自流等于害干部。要从制度上约束他们自觉地去遵纪守法,执行制度必严肃,策必到位。其次是“爱护”,不爱护群众的领导不是好领导。只有关心群众的疾苦,了解他们所想的事情,帮助他们解决生活上的困难,才能充分调动起他们的积极性,让他们排除后顾之忧,全心全意地投入到工作中去。

感想之三,领导干部必须率先垂范。做官如做人,为人正派为官才能公正严明。这是我的一个观点。领导干部不管官位大小,其一言一行都是群众的一面镜子,不论在工作纪律方面还是在廉洁自律方面都为干部起着表率作用。所以决不能搞台上一套,台下一套,而应该表里如一、言出必行。放下一切私心杂念,全心全意地投入工作中去。在这一点上我肯定会向各位多学习。

感想之四,领导班子要团结一心,想事情、干事情、干好事情。团结出战斗力,战斗力靠团结。一个地方要发展首先要上下团结一心,干群共谋事业。对一个班子来讲,主要领导要全身心谋发展、干事业,班子其他成员也要尽心尽力谋发展,干事业,大家都要同心协力谋正事、求发展,不能三心二意,当裁判员、评论家。对一个地方来讲,各级干部要一心一意求发展,快发展,广大职工群众也要一门心思求发展,快发展。只有上下一心,众人一力,才可能使我们的各项事业健康发展。

干好工作的决心和信心都有,主观动机向好的方向发展是人人所想,但工作中出偏出错也都在所难免,我想每个人都是在不断的总结与改正中取得进步的。下面就剖析一下自己存在的不足之处,请领导和同志们给予指正,以便我在今后的'工作中加以改进。

问题之一,学习不够深入。当前工作形势对我们乡镇干部的综合素质提出了很大挑战,学习是刻不容缓的事情。但是自己无论在政治理论学习还是农村工作学习上都不够深入细致,特别是与其他班子成员在一起学习的时间少,而且学起来粗枝大叶,不做深究。平时,自己虽然也重视政治理论的学习,能够及时、认真的学习有关政策,但不够系统,缺乏全面的、系统的钻研精神。仅仅满足于有关安排学习,学过了事,在学习的自觉性方面还存在较大的差距,没有对学过的东西进行认真反思,没有深刻钻研。在以后的工作,我还需认真加以克服和改进。

问题之二,领导水平和对外协调能力还需在今后工作中,进一步加强。要通过学习,不断提高领导水平,提高明辨是非的能力,提高政治敏锐性和政治鉴别力,要善于透过现象看本质,站在全局的高度,从整体利益看待问题,解决问题。

问题之三,小节问题需要改进。比如:工作方法有时简单;处理问题经验不足;语言表达能力差;干工作放不开的问题。这些都是我自身的弱点,真诚希望同志们在今后的工作中提醒我、督促我,以使我尽快加以改正。

问题之四,深入基层调查研究不够。领导干部与一般干部职工需要面对面地交心、谈心,从这个角度上讲我做得不细。另外,深入村委会了解各村的情况做得太差。今后我要进一步牢固树立党的“从群众中来,到群众中去”的观点,多深入基层,多搞调查研究,了解情况,掌握各单位、各村的工作情况、职工生活和思想状况,多倾听群众建议,及时掌握干部职工、群众的思想动态和普遍要求,把他们的一些好意见征集上来,向班子反映,针对性地提出解决办法和措施,以更好地发挥为一把手参谋的助手作用。

问题之五,对领导尊重不够,尤其是对副职领导尊重不够。自认为自己是书记直接主管,自己只要对书记负责就行了,因此对乡长和其他班子成员安排的工作或者提的意见建议有想法,不认真遵照执行,不能听取意见。有时还不注意工作的方式方法,想什么说什么,不去考虑后果。不注重用正确的方式反正确的想法,有抵触情绪。

问题之六,工作上有些急燥。爱凭自己的主观良好的愿望去办事,平心静气不够,有时还会因为工作中的一点小事去发火,影响了团结和工作的开展。

针对以上问题,在。

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财政局领导班子专题民主生活会发言材料

****年**月**日。

同志们:

实事求是的开展批评与自我批评,从而使我们的思想更加统一,作风更加务实,工作更加主动,确保全面夺取今年工作的新胜利,推动全镇经济社会实现又好又快发展。下面,我就政府工作情况和个人存在的问题和不足进行剖析,请同志们给予批评指正。

今年以来,我们在区委区政府和镇党委的正确领导下,坚持深入贯彻落实科学发展观,始终保持共产党员先进性,坚持认真加强学习,提高政治理论水平,全面落实党的政策,保障农民稳步增收,坚持改革创新,增强经济社会活力,强化基础管理,扎实推进社会各项事业,各项工作都取得了明显进步。*****、*****、*****建设实现新突破,新农村建设迈出实质性步伐,工业经济实现新发展,镇村环境大为改观,第三产业发展步伐加快,政府自身建设有了新提高,各项社会事业全面发展。全镇已形成一个经济发展、社会稳定、人心思进、干事创业,风正、气顺、心齐、劲足的大好局面。

成绩的取得,主要得益于以下三个方面:一是工作思路清晰、明确;二是工作措施有力。通过开展村级工作点评会议,开展生态旅游年启动仪式、首届**节、********仪式等一系列活动,有力推动了全镇各项工作的顺利实施;三是工作氛围好。全镇上下紧密团结在镇党委、政府周围,步调一致,齐心协力,为各项工作的开展创造了优良发展环境。

一是工作魄力有待提高,思想解放不够,开拓意识不强。机关有些同志在思想上不够解放,墨守陈规,创先争优意识不强,工作标准不高;有的部门工作消极应付,本位主义比较严重;有的工作脱离实际,脱离群众,乐于做表面文章;有的工作无所用心,得过且过。二是缺少带动作用明显的大项目、好项目,招商引资的力度还不够。三是个别站所、人员创新力、执行力还不够。四是环境整治力度还不够,距离生态优美乡镇要求还有距离。五是民生建设还有待于进一步增强。六是对上争取力度、对外交流还不够。

针对存在的不足,在下一步工作中,要认真学习、深刻领会十八大会议精神,以学习十八大会议精神为契机,深入开展作风建设,大力弘扬求真务实精神,切实转变工作作风,牢固树立大局意识,提高整体战斗力。进一步提升工作标准,集中精力抓好发展,加快*****、*****、*****建设步伐。

紧紧围绕全镇工作大局,进一步解放思想,真抓实干,全力抓好以下工作:一是坚持****“立”镇,加大招商力度,积极引进优势明显、发展后劲足的农业开发公司,深化农业结构调整,加大土地流转力度,努力促进农业增效,农民增收。二是坚持以项目建设为抓手,以大项目、好项目拉动全镇经济增长,努力实现新型工业“强”镇。三是积极开展生态优美乡镇创建工作,全力打造“******”生态旅游观光路线,努力建设****镇,实现****“活”镇。四是更加注重民生,加大各项社会事业投入,使群众得到实实在在的实惠,努力建设和谐幸福美丽新城镇。五是进一步加强政府机关效能和机关干部作风建设,深化廉洁从政意识,提升机关人员凝聚力和战斗力,充满激情,干事创业,努力建设服务型、学习型、创新性机关。

认真按照上级统一部署,紧密结合个人思想和工作实际,深入、系统地学习了胡锦涛同志十八大工作报告工作报告和十七大以来历次全会精神,学习了胡锦涛同志在庆祝建党90周年大会上的重要讲话和十七届中央纪委第七次全会上的重要讲话精神,学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》。在认真学习提高认识的基础上,做到自觉带头贯彻落实,同时对自己在思想、工作作风等方面存在的问题,进行了深刻地剖析,确定了今后自己的努力方向。通过学习,也深感自己在思想、工作、作风上还存在一些不足。

通过多年乡镇基层工作经历,结合工作实际,本人的优点表现在:一是认真对待工作,责任心强,尽职尽责;二是坚持公开、公正、公平原则;三是甘于奉献,勇于担当;四是能够从实际出发,带着感情工作。

个人的不足之处,主要表现在:一是对待同志,批评多、表扬少;二是工作过程中有时会有急躁情绪,有时不注意工作方式和方法;三是在工作接待等细节上需要更加理性。

又要着眼长远。三是自身素质还需要提高。当前,产业结构调整进一步深化,面对新的发展形势,我在思想觉悟、理论水平、业务知识、领导能力等方面与履行职责的要求还有差距,自己感觉在管理和领导方面还不足,工作思路还有局限性,很多时候工作还停留在处理繁杂的事务之中,思考问题不够全面。

通过认真查摆和剖析,我认识到自己确实在工作和思想作风方面存在着许多缺点和不足,针对上述问题和不足,今后的努力方向和主要整改措施是:一是进一步解放思想。在今后的工作中,自己将着眼于大思路、大视野、大举措,努力增强加快发展的紧迫意识和危机意识,带头转变观念,带头开拓创新,克服求稳和保守思想,研究推进政府工作的新方法、新举措。二是以身作则,树立标杆。坚持严以律已,认真履行一岗双责,深刻领悟《廉政准则》等各廉政文件精神,严格约束自己。坚持从实际出发,实事求是的思想路线,深入基层,倾听干部群众的呼声,踏踏实实解决实际问题,要时刻牢记党的宗旨,不断加强党性锻炼,做敢于负责的模范,做善于团结的模范,做廉洁奉公的模范,堂堂正正做人、扎扎实实办事。三是自我加压,勇于奉献。在今后工作中,我将继续保持良好工作状态,进一步增强事业心和责任感,心系群众,献身事业,不畏压力,勇挑重担,切实履行好职责。四是自我提高,真抓实干。今后工作中,我将把同志们对我的期望做为自己干好工作的不竭动力,脚踏实地、埋头若干,努力改变工作方法,改进工作作风,坚持高起点、高标准、高要求,自强不息,争创一流。五是集思广益,团结向前。做到大事讲原则,小事讲感情。在工作中认真自觉地贯彻民主集中制原则,遇事多同班子成员商量,发挥好集体的智慧和力量,经常沟通思想,沟通感情,密切关系,增进团结。

以上是政府工作情况和个人剖析,分析的可能还不全面,希望同志们多提批评意见,我将会虚心接受,以便于今后更好的做好工作,感谢大家对我工作的支持!

局领导班子专题民主生活会实施方案和个人发言材料参考范文

领导班子巡察反馈问题整改专题民主生活会方案(局党组)根据《中国共产党巡视工作条例》《xxx省委办公厅关于建立市县党委巡察制度的实施意见》《被巡视党组织配合省委巡视工作规定》等文件规定和《县委第二巡察组巡察xx局党组反馈意见》的要求,按照县委巡察工作领导小组的统一部署,经局党组研究,拟于近期召开xx局党组班子2019年巡察反馈问题整改专题民主生活会,特制定本方案。

一、会议主题会议主题是:深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,特别是中央、省委、市委、县委关于巡察工作的指示精神,重点聚焦县委第二巡察组反馈意见整改落实,从围绕党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和夺取反腐败斗争压倒性胜利、加强对十八大以来巡视巡察整改情况督查督办等七个方面对照检查和深入剖析,主动认领问题,主动担负责任,主动整改落实,谈问题、讲原因、列措施,进一步增强践行“四个意识”,坚定“两个维护”的思想自觉和行动自觉,推动巡察整改任务条条要整改、件件有着落,确保巡察整改任务落地见效。

二、会议时间2020年x月xx日。

三、

会议地点县xx局七楼会议室四、参会人员1.县委巡察办有关领导。

2.县纪监委派驻农业农村局纪检监察组长:

4.其他列席和工作人员。

五、会议议程会议由xx局党组书记周勇同志主持。

1.周勇同志简要通报巡察反馈问题整改专题民主生活会准备情况。

2.到会指导的领导对开好会议提要求。

3.周勇同志代表班子和个人分别就县委第x巡察组反馈意见主动认领问题,深刻剖析原因,提出整改措施作对照检查发言,并开展批评和自我批评。

局其余班子成员依次主动认领县委第x巡察组巡察反馈分管领域和股室的问题,履行“一岗双责”,厘清症结,举一反三,谈问题、讲原因列措施,并逐一开展批评和自我批评。

5.到会指导的领导作点评讲话。

6.周勇同志作表态发言,表明整改态度,提出整改意见。

六、工作安排。

1.认真开展学习研讨(2020年x月x日-x日)。坚持个人自学和集中学习相结合,安排x-x天时间进行个人自学和集中学习,强化创新理论武装,坚持读原著学原文悟原理,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真研读《党章》和《中国共产党巡视工作条例》《中国共产党纪律处分条例》《中央关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党重大事项请示报告条例》等有关党内法规,做到忠诚干净担当,坚决贯彻落实党中央和县委决策部署,全面推进新时代改革开放,防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神,进一步提升政治站位,统思想认识,打牢开好民主生活会的思想基础。

2.深入开展意见征求(2020年x月x日前完成)。一是通过自我查找,根据巡察反馈的问题,自我对照,深刻查摆问题。二是通过开展走访调研、召开征求意见座谈会、发放书面征求意见表、设立征求意见箱等多种形式,广泛征求意见建议,属于党组班子的意见,由周勇同志召开党组会议进行通报认领;对党组班子成员个人的意见,由个人认领。

察反馈的突出问题,也要谈通过实地调研、接受群众反映等途径自查自纠发现的有关问题,结合各自分工和职能职责,带头把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,不断强化真认账、真反思、真整改、真负责的政治自觉、思想自觉和行动自觉,为开展批评和自我批评打牢坚实的基础。

4.认真撰写对照检查材料(2020年x月x日前完成)。准备局党组班子对照检查材料和个人发言提纲。在巡察反馈问题认领,个人自查和意见征求基础上,由周勇同志主持起草班子对照检查材料,其余班子成员亲自撰写个人发言提纲。主要负责同志要对班子成员发言提纲进行审阅把关。班子对照检查材料和班子成员个人发言提纲包括以下内容:一是紧扣巡察反馈问题整改专题民主生活会主题,对照党章和《中国共产党巡视工作条例》,重点围绕党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和夺取反腐败斗争压倒性胜利、加强对十八大以来巡视巡察整改情况督查督办等七个方面内容深查细照,主动认领问题,把巡察反馈的问题说清楚、谈透彻,进行深刻党性分析;二是从xx局党组班子落实“两个责任”,班子成员履行“一岗双责”角度,理清问题症结,剖析原因,做到举一反三、触类旁通;三是提出整改措施。

七、工作要求(一)强化担当,切实提高政治站位。站在讲政治、讲。

规矩、守纪律的高度,深刻认识此次巡察反馈问题整改专题民主生活会的重大意义,把思想和行动统一到巡察反馈问题整改工作的安排部署上来,对县委第二巡察反馈问题及意见建议照单全收,强化领导、全员参与,不折不扣地落实好各项整改任务。

(二)细化措施,狠抓问题整改落实。坚持解决老问题和整改新问题相结合的方式,制定整改方案,特别针对局党组领导班子和班子成员主动认领问题要建立整改台账,细化整改措施、目标和完成时限,做到即知即改、立行立改、全面整改,实现一体整改、深度整改、彻底整改,做好巡察整改“后半篇文章”,推动巡察整改和xx事业发展两促进、两不误。届时,整改情况将在一定范围内予以公开。

(三)注重结合,全面转化整改成果。以此次巡察整改为契机,把巡察整改成果与加强党的建设、党风廉政建设、xx工作有机结合,切实增强巡察整改成果运用和转化。同时,及时上报民主生活会情况,会议结束后xx天内,向县委巡察办报送本次专题民主生活会情况报告。

市科级及以上领导班子党员领导干部召开“不忘初衷、牢记使命”专题民主生活会的方案》精神,结合我局实际情况,决定召开市xx局领导班子“不忘初衷、牢记使命”专题民主生活会,特制定如下方案。

一、会议主题充分运用主题教育成果,紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线,聚焦不忘初衷、牢记使命这一主题,突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容,按照总书记关于“四个对照”“四个找一找”的要求,对领导班子和党员领导干部守初衷、担使命,找差距、抓落实进行一次政治体检,推动党员领导干部进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,推动领导班子履职尽责、团结奋进,牢记初衷使命。坚持真理、修正错误,严肃开展批评和自我批评,以钉钉子精神抓好整改,确保专题民主生活会开出高质量新气象。

二、具体安排(一)会议时间:拟定为201x年xx月x日,时间可根据具体情况适当调整。

(二)会议地点:党员活动室(三)参会人员:局班子成员、指导组人员。

(四)会议议程:会议由党组书记、局长xxx同志主持。主要有五项议程:

1.介绍会议准备工作情况和本次民主生活会征求意见情况;同志代表领导班子作对照检查发言,并带头作自我批评,其他班子成员逐一对其开展批评;3.班子成员依次作自我批评;4.派驻纪检组xxx同志进行点评;5.指导组人员进行点评;同志。

总结。

会议情况,提出整改要求。

三、会前准备(一)深化学习研讨(时间:2019年xx月x日-xx月x日)坚持集中和个人自学相结合,组织班子成员利用1天的时间组织集中学习、利用x天时间开展自学,在前一段学习的基础上,认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,认真学习总书记关于“不忘初衷、牢记使命”的重要论述,跟进学习总书记在出席庆祝中华人民共和国70周年系列活动时的重要讲话、在党的十九届四中全会精神上的重要讲话,认真学习总书记对内蒙古重要讲话重要指示批示精神和党中央决策部署,认真学习党章党规,认真学习党史、新中国史,认真学习《党的十九大以来查处违纪违法党员干部案件警示录》《叩问初衷》,认真学xxx自治区关于民主生活会的有关要求,打牢开好专题民主生活会的思想基础。

(二)深入开展谈心谈话(时间:2019年xx月x日-x日)班子成员要按照时间安排开展谈心谈话,主要负责同志同班子成员之间必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管股室主要负责同志之间必谈,主要负责同志、班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈。谈心谈话要一对一、面对面,既谈工作问题、也谈思想问题,既谈自身差距、也提醒对方不足;对一些有误解和分歧的问题要敞开谈、反复谈。

(三)对照查找突出问题,梳理汇总征求意见(时间:201x年xx月x日前)对在学习研讨中查摆的问题、照党章党规找出的问题、调研中发现的问题、座谈征求到的问题、“开门纳谏”群众反映的问题、对谈心谈话指出的问题等,进行系统梳理。同时要对上级党组织巡视、干部考核、工作考核中反馈的问题和所指出的意见,对上年度民主生活会和巡视整改专题民主生活会提出需要整改尚未整改到位的问题,对扫黑除恶、环保督查、脱贫攻坚、宗教工作等中央专项督查反馈问题进行梳理汇总。统计汇总形成征求意见清单及征求意见报告。

根子上的问题,并明确努力方向和改进措施。要联系在坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化方面存在的问题,联系思想和工作实际,认真检视剖析。检视剖析材料要按照有关规定,对是否存在领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业情况,是否存在领导干部利用名贵特产、特殊资源谋取私利,是否存在领导干部投资入股矿山或者以配偶、子女及其特定关系人名义投资入股矿山和利用三类矿产资源谋取私利等问题进行说明或检讨;对本人重大事项、巡视巡察反馈、组织约谈函询等问题作出说明或检讨,对存在问题的要深入剖析原因并作出深刻检查。

四、会议要求(一)严格会议程序。会议按照市纪委、市委组织部、市委主题教育领导小组《全市科级及以上领导班子党员领导干部召开“不忘初衷、牢记使命”专题民主生活会的方案》文件要求的程序召开。班子和班子成员要开展积极健康的批评和自我批评,达到坚持真理、修正错误,增进团结、振奋精神的目的。自我批评内容要具体,剖析要透彻、抓住要害,整改措施要对着问题去,可操作、能落实。相互批评要出于公心、直截了当,不能以提希望代替问题,不能以工作建议代替批评意见。

子主体责任落到实处,集体研究制定会议方案、集体讨论征求意见情况、集体审议班子对照检查材料、集体研究制定班子整改清单。主要负责同志要切实履行第一责任人责任,既要作出示范,又要敢抓敢管,带头学习研讨、带头查摆问题、带头谈心谈话、带头开展批评和自我批评、带头整改落实,逐一审核把关班子成员的发言提纲、整改清单。

(三)抓好整改落实。民主生活会后,领导班子要以召开会议或印发文件等形式,将民主生活会召开情况向本单位通报,自觉接受党员群众的监督评议。对于群众普遍关心问题的整改措施,要以适当方式公布。

组办公室联络整改组存档备案。

(五)思想高度重视。班子成员要把此次专题民主生活会作为当前一项重要政治任务,按照市委相关要求,认真做好每项工作,确保民主生活会的各个环节不出问题。

“不忘初衷牢牢记使命”主题教育民主生活会实施方案为深入推进“不忘初衷牢记使命”主题教育,按照xx组通〔2019〕29号要求,结合我局实际,制订本方案。

一、会议目的围绕“不忘初衷,牢记使命”主题教育要求,紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线,围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标,按照“四个对照“四个找一找”的要求,盘点收获,检视问题,深刻剖析,引领党员领导干部进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,推动领导班子履职尽责、团结奋进,牢记初衷使命,重整行装再出发,在新时代把党的自我革命推向深入。

二、方法步骤(一)认真做好学习准备。

1.组织开展学习。深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等规定,切实用理论武装头脑、指导实践、推动工作,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,切实增强做好审计工作的政治定力,为从严从实开好民主生活会奠定坚实的思想基础。

2.集中学习研讨。组织专题学习研讨,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵,切实保证学习研讨质量,为开好民主生活会打牢思想基础。

3、广泛征求意见。广泛听取党员干部和群众的意见建议,深入开展谈心谈话,找准找实问题。

(二)深入查找突出问题。

紧扣民主生活会主题,对在学习研讨中查摆的问题、对照党章党规找出的问题、调研发现的问题、群众反映的问题、谈心谈话指出的问题等,进行系统梳理。

遮遮掩掩、避重就轻,防止从抽象到抽象、从原则到原则、空对空。认真准备领导班子对照检查材料和个人发言提纲。主要负责同志主持起草领导班子对照检查材料,对班子成员发言提纲审阅把关。

(四)召开专题民主生活会1、地点:党组会议室。

2、时间安排:20xx年xx月x日3、与会人员:领导班子成员(五)扎实抓好问题整改会后,领导班子及成员针对查找出来的问题,逐个进行研究,明确整改重点,有针对性地提出整改方案和整改措施,形成领导班子和领导干部个人整改清单,建立台账,拿出过硬措施,扎扎实实地改,不断取得解决问题的实际效果。

三、工作要求(一)强化组织领导。按照“不忘初衷牢记使命”主题教育要求,精心做好组织工作,结合实际研究制定会议方案,确保民主生活会开出高质量。

(二)把握好关键环节。主动作为,对征求意见、谈心谈话、撰写提纲、开展批评、整改落实等各环节工作作出周密安排,同时明确会议时间、地点、参加人员。

(三)取得良好成效。严格做好民主生活会召开准备工作,抓好学习、专题研讨,坚持读原著、学原文、悟原理,坚持高标准高质量召开民主生活会,确保取得实效。

子县委常委班子2021年度民主生活会方案为深入学习贯彻党的十九届xxxx精神,开好2020年度党员领导干部民主生活会,根据《中共x市纪律检查委员会、中共x市委组织部关于认真开好2020年度县级党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》(x组通〔2020〕x号)要求,现就我县召开县委常委班子2020年度民主生活会提出如下方案。

一、会议主题认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化国家新征程,对照中央、省委巡视“回头看”、市委巡察反馈意见,结合思想和工作实际,进行党性分析,开展批评和自我批评,不断增强领导班子和领导干部发现和解决自身问题的能力。

贯彻总书记视察河南重要讲话和指示批示精神。学习省第×次党代会、市第×次党代会精神,及时回顾了同志在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神,做到学深悟透。在完成集中学习等规定动作基础上,集中开展了“讲奉献,有作为”专题学习讨论会,夯实思想根基。针对班子成员可能存在的思想顾虑,注重增强学习的针对性、适用性和有效性,引导班子成员带着问题学,带着责任学,真正认清民主生活会的重大政治意义,以理论水平提升带动政治素养提升,使同志们打消顾虑、解开心结、卸下担子、轻装前行,为开好民主生活会奠定了坚实的思想基础。

党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项。五是落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义。查摆问题要把自已摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,要紧密结合个人思想、学习和工作实际,逐个对照、逐条查找、逐项梳理,找准查实存在的突出问题,深入进行党性分析,深刻挖掘问题根源。

3.深入谈心交心。为深入开展好批评与自我批评,县委书记×与其他常委逐一谈心,与办事处党政负责同志集体谈心;县委常委之间相互谈心;县委常委与分管部门负责同志主动约谈,进一步听取意见建议。县委常委之间谈心谈话时既谈工作问题、也谈思想问题,既谈自身差距、也提醒对方不足,做到了班子问题、本人问题、对方问题、拟在会上提出的批评意见、产生问题的原因及改进措施“六个谈透”,达到沟通思想、增进了解、共同提高,并根据谈心谈话情况形成了批评意见清单。

言提纲要自己动手撰写,本着对党忠诚、对事业负责的态度认真修改,直奔主题、直面问题,从具体人具体事入手,切实查摆个人责任,深刻剖析思想、政治、组织、作风、纪律上存在的问题。严格落实对照检查材料的“三清”要求,“写清了存在问题”,每个问题都列出了1个以上具体事例;“写清了思想根源”,剖析做到了触及灵魂、触及实质;“写清了努力方向”,每个问题都有对应的改进措施,对领导班子存在的问题做到了主动认领。县委书记亲自主持起草县委常委班子对照检查材料;县委常委自己动手撰写和认真修改个人发言提纲;县委常委会集体对常委班子和每个常委的个人发言提纲严格把关,并在一定范围内对县委常委班子对照检查材料征求意见。县委班子的对照检查材料和党政正职的发言提纲报指导参加会议的市领导进行了审定,县委书记对县委常委个人发言提纲进行审核并报市委组织部备案。

改、全面整改;要抓好所在部门和系统整改,对分管领域整改事项主动认领,做到不回避、不推脱、不遮掩,提出实实在在、切实可行的整改措施,推动工作落实。要坚持“当下改”与“长久立”相结合,既“治已病”又“防未病”,健全制度机制,补齐短板弱项。要坚持开门整改,整改情况要通过适当方式在一定范围内向党员、群众公开。

三、会议安排1.时间地点拟定2021年x月x日,在x县委三楼中间会议室召开。

2.参加人员县委常委会班子成员;县人大、政协主要领导;联系指导的市委常委同志;其他需要列席会议人员按市委组织部要求确定。

3.会议议程x同志主持民主生活会。会议主要有7项议程:

(5)x同志带头开展自我批评,并接受常委班子成员批评。县委常委班子成员逐人发言作自我批评,每人发言后其他同志对其开展批评;(6)市委常委x同志作点评讲话;(7)x同志代表县委常委班子作总结表态发言。

四、会后工作1.制订整改措施。民主生活会后,县委常委领导班子和成员,对查找出来的问题和其他班子成员提出的意见进行认真梳理,形成领导班子和领导干部个人整改清单,并在一定范围公开,接受党员、群众监督。

2.上报专题报告。民主生活会后15天内,县委常委班子对民主生活会情况形成专题报告,经县委书记审定后,以县委名义报送市纪委和市委组织部。

3.抓好整改落实。县委常委班子逐项研究民主生活会上查摆出来的问题,认真制定整改方案,明确责任单位、责任人,制定整改任务书、时间表,并在一定范围内进行公示。县委常委个人对照查摆出来的问题,进一步剖析问题的思想根源,完善整改措施,由县委书记进行审阅把关。

五、有关事项1.县委组织部负责与市委组织部沟通汇报民主生活会召开有关事宜。

2.县委办公室负责做好民主生活会会务工作。

3.县委宣传部负责做好民主生活会的宣传报道工作。

4.县委办公室负责记录整理联系指导的市委常委同志的重要讲话和指示,做好民主生活会记录、整理以及县委常委班子民主生活会情况通报、专题报告的起草工作。

5.参会同志统一佩戴党徽,由县委组织部提供6.严格按确定范围控制民主生活会进场人员,严格遵守保密纪律。

财政局领导班子专题民主生活会发言材料

同志们:

局、守纪律,紧密结合领导班子及领导干部思想和作风建设实际为主题,围绕胡锦涛同志在党的十八大会议上的重要讲话精神,按照“发展发展再发展,实干实干再实干”和科学执政、民主执政、依法执政的要求,紧密联系思想、工作实际,坚持实事求是的原则和求真务实的工作作风,认真开展批评和自我批评,认真对照检查在贯彻以人为本、执政为民理念和自觉践行党的宗旨、加强党性修养方面,对照检查在发扬艰苦奋斗、勤俭节约优良传统、廉洁从政等方面存在的突出问题,深刻剖析思想根源,明确努力方向。希望每位同志,都要本着对党的事业高度负责的态度,实事求是,坦诚相见,积极开展批评和自我批评,通过这次民主生活会,全面加强领导干部作风建设,努力把镇党委、政府的各项工作落到实处,确保完成全年任务目标。

下面,先请同志们轮流发言,最后我再简要总结一下今年以来工作情况和我本人在思想、作风、工作等方面的情况以及下一步工作主要方向。

„„。

刚才,每位同志结合实际对自己在思想、作风、工作、学习等方面进行了客观的、实事求是的自我剖析,找出了存在的问题和不足,确定了下一步的努力方向。总的来说,在这次民主生活会上,每位同志都能够围绕主题,围绕党员先进性和领导干部作风建设的标准要求,认真进行了自查自纠,积极开展了批评与自我批评,谈的都比较实在、诚恳。

下面,就我镇今年以来主要工作情况和我本人在思想、作风、工作等方面存在的问题,作简要分析检查,请各位同志提出宝贵意见。

今年以来,在区委、区政府的正确领导下,在全镇干部群众的共同努力下,我们党政一班人抢抓机遇,凝神聚力,坚定信心,奋力作为,围绕全力打造“****镇、****镇、****镇”的工作目标,坚持农业抓调整、工业抓项目,社会事业抓民生,集中精力转方式调结构,全镇经济社会事业呈现出良好发展态势。

起“中药材、蔬菜、林果、杂品”等四大有机生态园区,**个农产品获得有机认证,“**韭菜”、“**蓝莓”、“**山楂”等*个有机产品被国家工商总局认定为国家地理标志证明商标。经过努力,全镇先后培育、打造出山东省内最大的***种植基地、省内首家***种植基地,省内最大的油松种植基地,鲁中首家**种植基地,并成立山东省内首个蓝莓科技研究院--山东**蓝莓研究院。淄****公司引进黄秋葵有机新品种,并试种成功。

今年5月19日“中国旅游日”之际,成功举行“***生态旅游年启动暨山东省摄影家协会**创作基地揭牌仪式”,百名省市区摄影爱好者和30余家新闻媒体前来采风。9月11日,镇党委、政府在淄博市著名的桂花种植专业村—**村博举办“***镇首届桂花节”。9月27日,“**镇摄影大赛颁奖仪式”在**城区憩园广场举行,节会为媒,全面打响***镇生态旅游品牌,各项活动均收到了良好的宣传推广效应。今年,以草莓采摘等为主导的采摘游,自驾游,有机农业观光游实现新突破,全镇累计接待区内外游客近6万余人。

以“基层组织建设年”为契机,不断强化基层组织建设和干部队伍建设,深入开展固本强基维稳工程,扎实开展“大走访、大排查”活动,有效排查各类信访隐患,全镇社会秩序和谐稳定。高度重视民生工程,总投资达2400万元的**、**社区新居一期工程已完成住宅面积1.6万平方米,部分居民已顺利入住;***中学校舍改造工程全面开工,现正在紧张有序的施工中;在上级交通部门的大力支持下,投资近500万元于8月份全面启动**路改造工程,该路段现已竣工通车,为建镇2周年献上了一份厚礼。提升便民服务水平,投资近100万元,改建***镇便民服务中心,并于10月12日举行揭牌仪式,正式投入使用。以文体休闲广场建设为重点,大力发展群众文化,全面建成总投资达1500万元的27个文体广场。结合重大节日,适时举办锣鼓大赛、演唱会、纳凉艺术节等文化活动,努力满足广大人民群众文化生活需求。四是生态工业全面提升。突出企业内涵发展,加快调整改造提升力度,全镇工业企业运行良好。全镇9项工业重点项目进展顺利,今年,全镇规模以上企业完成工业总产值5.8亿元;外贸出口完成1000万美元。时刻绷紧安全生产弦,加大企业安全生产监管力度,注重企业安全生产培训,努力为企业创造优良发展环境。

整体素质有了显著提高,工作积极性、主动性明显增强。全力抓好信访和社会稳定工作,狠抓社会治安综合治理,做好矛盾纠纷排查调处工作,为党的十八的召开创造了良好环境。

成绩的取得,得益于:一是镇党委、政府工作思路清晰,思想统一,认识到位;二是党政一班人工作方式方法得当,措施有力;三是机关干部作风有很大转变,工作人员的事业心、责任心明显增强;四是各项工作、活动起点高、层次高,效果明显;五是坚持以人为本的原则,充分调动起机关干部的积极性。

同时,通过近一年来的工作,也再次充分证明,我们的领导班子是一个团结的领导班子,是一个廉洁奉公的领导班子,更是一个干事创业的领导班子。但是通过广泛征求干部群众意见,进行深入细致的检查和剖析,也清醒地看到我们在发展上还存在不少差距和不足,主要表现在:思想解放的程度还不够;存在畏难怕愁情绪;全局观念、事业心、责任感还需要进一步强化;工作中协调和团队精神需要加强;工作作风还不够扎实;抓落实的力度还存有差距。这些问题和不足,还需要在今后的工作中,认真加以整改和提高。

根据与在座的各位同志及村、部门、企业座谈和交流的情况,对照党员先进性、廉洁从政、领导干部作风建设等方面的具体要求,从思想、作风、工作等方面进行了认真的自查,请同志们多批评指正,多提宝贵意见。

通过学习胡锦涛同志十八大工作报告工作报告和十七大以来历次全会精神,学习胡锦涛同志在庆祝建党90周年大会上的重要讲话和十七届中央纪委第七次全会上的重要讲话精神,学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等内容,使我对进一步实践科学发展观,坚持以人为本、执政为民和发扬密切联系群众优良作风有了更深的认识,主要体会有以下几点:一是能够较好的领会、把握上级会议精神,并能做好贯彻上级会议精神与实际工作结合文章,自觉与区委、区政府保持高度一致。二是要时刻把群众利益放在首位。全心全意为人民服务,把最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。三是要切实把群众工作做到实处。要把以人为本、执政为民作为开展一切工作的出发点,牢固树立为民办实事、办好事意识,在谋划和实施各项工作时,首先要从群众的利益出发,时刻把群众利益放在工作突出位置,切实解决群众关心的问题,把群众工作落到实处。四是要敢于接受群众的监督和批评。在工作中要自觉接受群众的监督和批评,一次集思广益,取长补短,克服缺点,减少错误,这是领导干部必备的素质,也是团结带领广大群众推动科学发展、促进社会和谐的一个重要途径。五是要发扬求真务实的工作作风,讲实干、不空谈。

子成员了解多,对机关干部和村两委干部了解少;在基层组织建设上投放的精力不够;抓落实的力度还不够大。

一是强化理论学习。在今后的工作中,我将认真学习党的理论创新的最新成果,深入学习党的十八大会议精神和胡锦涛同志党的十八大工作报告,准确把握和深刻领会党的十八大和十七大以来历次全会精神,以科学理论武装头脑、指导实践、开展工作。二是强化作风改进。努力改进工作作风,提高为群众服务水平,把群众满意不满意、赞成不赞成作为想问题、办事情的出发点。严于律己,以身作则。三是强化廉政意识。始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己,时刻反省自己,勇于正视错误,树立廉政就是政绩的观念,严格规范自己的行为。从小节做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人,自觉接受群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。

以上是我代表领导班子和我个人作的剖析报告,分析自己的不足和问题,可能还不全面,希望同志们多提批评意见,我会虚心接受,并借此机会,感谢大家对我工作的支持!

财政局领导班子专题民主生活会发言材料

根据区纪委、区委组织部和区委学习实践活动领导小组《关于召开党员领导干部专题民主生活会有关事宜的通知》要求,经请示区委学习实践活动领导小组同意,今天我们召开财政局领导班子专题民主生活(扩大)会议,会议的目的主要是联系思想和工作实际,认真查摆在落实科学发展观方面存在的问题和不足,分析原因,明确今后努力的方向。为了切实开好这次民主生活会,会前,局领导班子和班子成员按照要求,做了扎实认真地准备工作,围绕学习实践活动中要解决的五个重点问题,通过局对外网站、设臵征求意见箱、发放征求意见表、开通意见反映热线等各种形式,广泛征求了各方面的意见。同时,围绕健全完善财政体制机制,加快财政改革步伐,开展了8个批(次)大调研活动,走访单位12个,召开座谈会8次。班子成员之间开展了谈心活动,认真撰写了分析检查报告,初步形成了一批有价值、有份量,具有较强理论性和操作性,对财政工作科学发展具有指导性的调研成果。希望班子成员能够严格按照今天会议的要求,认真开展批评和自我批评,使我们这次会议达到洗礼思想、改进作风、促进工作、增进团结和推进科学发展的目的。下面,我就财政局领导班子和我本人存在的问题、原因、整改的方向等情况,对照科学发展观的要求,谈四个方面的意见。

从征求和反馈到的意见,以及我在财政局工作的近四年来的切身感受,总的认为,财政局领导班子是一个团结的、务实的、和谐的班子,是一个上级部门认可、干部群众信任和支持的领导集体。几年来,在区委、区政府的正确领导下,局领导班子始终坚持以科学发展观为统领,紧扣**实际,立足全区财政,积极创新发展思路,努力调整工作重点,充分发挥职能作用,全力以赴支持全区经济社会事业又好又快发展,取得了明显成效。

从数字对比看:**年,全地区财政收入为2.4亿元,地方一般预算收入为4653万元;全区财政总支出为1.36亿元,地方一般预算支出为1.04亿元。到**年全地区财政收入已1经达到3.5亿元,地方一般预算收入达到7257万元,财政总支出达到3.5亿元,地方一般预算支出达到2.23亿元,财政收支增幅是多少年来增长较快的。

从深化财政各项改革看:财政各项改革进一步深化,部门预算管理、国库集中收付、非税收入管理、政府采购、国有资产管理等多项改革稳步推进,非税收入管理改革走在了全市的前列,政府采购、国有资产管理改革成效显著。全区农业、教育、医疗卫生、民生事业、社会保障以及政府实事等重点项目得到有效保障。全区财政困难的状况有了很大程度的缓解。

从机关建设和内部管理看:我们始终坚持以政治思想建设和培训教育为突破口,狠抓干部队伍建设和党风廉政建设,先后制定出台了一系列管理制度和办法,加强财政监督检查,从源头上预防和杜绝腐败,有效保证了财政资金和财政干部队伍的安全。

总结这几年的工作经验,我的切身感受是,要加强班子建设,切实做好财政工作,全面落实科学发展观,必须做到‚四个必须‛:一是必须坚持正确的政治方向。全区财政工作之所以能够取得现在的成绩,办成了一些长期想办而没有能力去办的事情,主要是得益于区委、区政府的坚强领导,得益于区人大、政协的关心支持。因此,我们必须提高认识,坚定信念,自觉把思想和行动统一到省、市、区委、政府的决策部署上来,扎扎实实抓好各项工作落实。二是必须牢固树立大局意识。彻底改变过去就收支论财政的传统发展理念,进一步树立‚大财政‛思想,将财政工作臵于全区经济社会全局之中,把工作中心转移到服从服务于全区改革发展大局上来,变被动埋单为主动服务,切实增强工作的主动性和积极性。三是必须牢固树立全方位开放意识。在管好用好自身财力的基础上,广开筹资渠道,努力争取上级政策、资金倾斜和支持,为我区加快发展、解决民生问题提供可靠的财力保障。四是必须牢固树立超前意识。找准财政工作与经济社会发展的结合点,针对影响经济发展和社会进步的前瞻性、战略性、指导性问题,及早深入基层、深入群众、深入实际,调查研究,做到胸有成竹,临阵不乱。

我局领导班子总体状况是好的,也卓有成效地做了大量工作,取得了一些成绩。但2是对照党的十七大和区委学习实践科学发展观活动的要求,结合征求到的意见和建议,我认为主要还存在以下几个方面的问题和差距。在主观方面:

大家平时都有繁重的工作任务,除局里每星期一和周五组织的集中辅导学习外,很少再挤出时间学习新知识、新业务。特别是在学习领会十七大精神、科学发展观方面还不够透彻,把握内涵实质还不够准确,还不能很好的把科学发展观的丰富内涵融会贯通地灵活运用。在学风上存在着一定的实用主义思想,常常是用的时候才想起来学。对财政工作中的一些新情况、新问题,缺乏从理论层面上进行深入研究思考。反映到实际工作中来,我们一些同志总习惯于财政收收支支,看问题、做事情眼光不远、视野不宽,跳不出财政这个‚圈子‛,不能从全区经济社会发展的大局出发,考虑全局问题少,维护部门利益多,财政部门的综合职能作用发挥不够。

面对党和政府的新要求和广大群众的新期盼,一些同志针对工作中的热点问题和难点问题,缺乏超前谋划的意识,遇到棘手问题、突发事件,显得手忙脚乱、穷于应付,应对的办法不多、措施不力。同时,虽然围绕提高财政管理水平,出台了许多办法和制度,推行了很多改革措施,但与其他县区和上级的要求相比,我们还存在许多不足,很多做法借鉴别人的多,自我创新的少,工作中新亮点、新经验、新成效不够多。反映出我们思想观念还不够解放,创新意识还不够强,改革的步伐还不够大。

随着财政部门在经济社会发展中的职能作用越来越重要,一些同志容易在思想上产生优越感,听取汇报建议的多,积极主动到部门和单位深入了解的少,服务意识还不够强。有时候下基层调研只限于听听汇报,蜻蜓点水,走马观花,作风飘浮。有时候安排布臵工作,往往浮在会议上、文件中,停在嘴皮上,真正抓任务、抓督促、抓落实还做的很不到位。

这些年我局在机关内部管理、支部建设、干部队伍教育、廉政建设等方面相继制定出台了一系列规章制度,近期又对6项制度进行了补充完善。但在实际执行中,依然或多或少地存在着失之于宽、失之于软的问题,比如车辆的管理、3请销假的管理等等。同时,对干部的制度约束还不到位,导致个别年轻干部满足于现状,工作的主动性和事业心不够强。在这一方面,虽然制定实施了一系列办法和措施,但手段方式比较单一,大部分措施办法都针对财政业务方面的各个环节,而在在干部思想作风、行为规范方面还缺乏有效的措施办法,有些问题不能及时发现和纠正。

在客观方面:我们在加快发展与改革的过程中也还存在着许多客观因素和体制制约,如我们‚不区不县‛的局面、企业学校移交后‚同工不同酬‛的问题、兰铝税收分成不合理的问题,等等。这些客观存在问题都需要我们通过主观的努力去克服和弥补。

到财政局工作以来,始终信守一条,就是要对得起组织的信任,对得起干部群众,坚持以公正廉明、德才兼备的标准待人律己,尽职尽责。经过不懈的努力,各方面虽然取得了一定的成绩,但与组织和干部职工要的求还有一定的差距,突出表现在一下六个方面。

将主要精力和时间都集中到了抓工作上,在学习中存在实用主义倾向,学习的系统性、深入性、全面性不够,理论联系实际、指导实践不够。

不论是‚大财政‛管理,还是局机关管理,一向都是主张靠制度来管人管事。根据具体工作的需要,结合现实状况,相继建立健全了一整套较为完善的规章制度。近几年来,在我的带领下和全体干部职工的共同努力下,总体执行情况是良好的,但有些规章制度执行仍未到位,有的甚至流于形式,有的执行的不很理想,我自己在具体的监督检查抓落实方面也做的不够,亲自挂帅、督促检查落实不够。

这个问题,给我局的工作造成很大的压力,对有些自认为不好办和无法办的事,不是积极正确应对,用科学辩证的方法去剖析解决问题,有畏难情绪,有时就得过且过,不去深入探讨研究。有时面情软、怕4惹人,抱有‚多一事不如少一事‛的‚老好人‛思想。

其思想根源是怕得罪人,怕撕破脸皮难以共事。尤其在班子和中层干部之间,想大事提个醒、小事求和气,这在干部管理教育中也产生了一定的负面影响。

随着日益迅速发展的经济形势,财政改革也是日新月异,推陈出新,工作中对上级安排的财政改革,为完成任务被动推行的多,自主创新的少,同时也以工作太忙而不能积极专心而又自觉地参与、投身到财政改革创新中去。

分析问题产生的原因,既有主观方面的,也有客观方面的因素:一是在对待学习这一重大问题上,从思想深处还没有引起高度重视,总认为学习是软尺度、软指标,不像财政收支那样看得见、摸得着,来得实在。因此抓得不够紧,学得不够深,影响了认识水平和工作质量的进一步提高。二是在工作作风上,深入实际调查研究不够,没有很好地坚持问计于基层、问计于群众,一定程度上影响了体制机制的创新和财政资金分配的科学性和时效性。三是在干部队伍建设方面,虽然制定了比较全面的管理制度,形成了比较有效的激励机制,但在思想上还存在着重业务、轻管理的倾向,致使有时对党员干部严格要求不够。

上述问题,有些是多年的‚老大难‛问题,有些是出现的新情况,需要我们领导班子和我个人认真对待,并切实加以改进。在今后的工作中,我将认真履行第一责任人的职责,进一步加强班子建设,全力推进财政各项工作赶超跨越、科学发展。

通过开展各种形式的学习活动,进一步深刻领会十七大精神实质,特别是在理解科学发展观的科学内涵和基本要求上下苦功夫、下狠功夫,在精学、深学上下大功夫,进一步牢固树立大局意识、全方位开放意识和超前意识,不断增强工作的系统性、预见性和创造性。加强理论联系实际,不断提高发现问题、总结问题、运用理论解决问题的能力,找准财政工作的着力点和突破口,努力把学习理论的过程转变为推动财政发展的具体行动,转变为创新财政管理体制机制的具体举措。

5二是确保完成各项目标任务。今年的财政形式非常严峻,‚收入降、支出增‛的矛盾十分突出。截止5月18日,一般预算收入仅完成2730万元,占年初预算的34.12%,短平均进度7.55%,其中:国税短平均进度18.18%,地税短平均进度5.23%,财政税短平均进度13.46%,。因此,我们全局上下一定要切实增强工作的紧迫感和责任心,按照区委、区政府年初对提出的目标要求,积极谋划,科学安排,狠抓落实,提升工作效率。要以保收入、保进度、保增长、保任务为主线,进一步强化税收征管,确保财政收入13%的增长目标的完成;要以保运转、保民生、促和谐为重点,科学调度资金,建立科学高效的财政支出体系;要以推进财政精细化管理为目标,不断完善机制,稳步推进财政各项改革;要以规范财经秩序为突破口,厉行节约,增收节支,强化财政监督管理,努力为全区经济社会又好又快发展保驾护航。

要千方百计筹措财力,确保民生工程投入得到足额保证。要严格按照省市强农惠农资金管理办法和补贴资金‚一折统‛的要求,确保财政各项强农惠农资金足额及时到位。要努力增加财政投入,积极支持新农村、规模养殖、新型日光温室、水利设施改造等建设,提升农业生产现代化水平。要认真推进‚家电下乡‛,努力改善农村生产生活条件。要认真做好社会保障和就业工作,积极落实各项政策,切实解决好困难群众生产、生活问题,大力支持各项社会事业的发展。

按照省市对财政改革提出的新要求,深入开展调查研究,找准并抓住当前财政工作中存在的难点和热点问题,努力在理财理念和方式上实现大得突破。继续推进部门预算、国库集中收付、非税收入管理、政府采购和国有资产管理等多项改革。在财政项目资金管理中,逐步引入绩效评价机制,建立编制科学、执行严格、监督有力、绩效考评,各环节有机衔接的预算管理新机制。

把调查研究作为一项基本功,在深入实际上下功夫,不管工作多忙,都要坚持用一定的时间深入实际、深入基层、深入群众,及时了解情况、发现问题、总结经验,更好地督促和指导工作的开展。把狠抓落实摆在首要位臵,在工作实效上下功夫,出实招、办实事,做到工作扎实,效果实在。切实改进机关作风,进6一步明确职责分工,细化工作措施,落实工作责任,优化业务流程,完善岗责体系,简化办事程序,切实提高工作效率和服务水平。

大力加强学习型机关建设,营造良好的学习氛围,强化干部教育培训,进一步提升全体干部职工把握大局的能力、服务和创新能力。着力加强领导班子建设,以坚强的党性、良好的作风、规范的制度带动班子建设,用一个好的班子带出一支好的队伍。扎实推进反腐倡廉建设,认真查找体制、机制、制度和管理上存在的漏洞和薄弱环节,有针对性地建章立制,制定从源头上预防和解决腐败问题的有效措施,用制度规范工作,用制度约束干部,确保财政资金使用和财政干部队伍的安全。

按照市委关于学习实践活动专题民主生活会的有关要求,我于会前进行了认真准备,对科学发展观的一系列重要论述和有关文件、各级领导讲话进行了一次认真复习,同时,积极向有关领导、所分管部门负责人以及其它相关人员征求了意见和建议。结合本人思想、作风、工作实际等方面,认真查找了自身存在的问题,深挖了思想根源。现向各位领导和同志们汇报如下,不妥之处,敬请批评指正。

多年来,我比较注重自身政治素质的提高和思想观念的转变,但对照科学发展观的要求,自身在许多方面仍存在一些不容忽视的问题。

一是在政治理论学习方面,标准比较低,尤其是在‚通读‛和‚精读‛中央规定的必读书目和中央领导同志重要讲话精神方面下的功夫不够,对科学发展观的内涵、实质和要求理解的不深不透。二是对一些政策文件学得不7够全面和深入细致,针对性不够,掌握和运用政策不能得心应手。特别是对分管工作的业务知识掌握得不够全面,感觉自身的知识储备与履行岗位职责的要求还有很大差距。三是理论联系实际还不紧密,在指导实践上有一定的局限性。比如在促进科学发展的财政管理的机制上还不完善,综合财政预算管理不够科学,预算外资金、‚三农‛资金监督管理不到位。财政职能仅限于保工资,保运转,在保民生方面发挥职能不够,没有发挥好对经济发展和社会事业的支持作用。

在思想观念上,存有‚小进即满‛思想,缺乏超常发展的魄力。自分管城建工作以来,谋划实施了一批重点工程和开发项目,从量上讲,这两年实施的项目比较多,从难度上讲,实施‚三路‛西通,大动作拆迁建设,是以前我们想做而没有做的。从城市亮点来讲,增加了许多新的亮点。作为分管城建工作的领导,有时我感觉很满足。但是,参观了故城500亩小区、冀州的27层五星级宾馆以及石家庄和衡水市区大拆迁的动作和建设高速度后深受触动,确实感到与兄弟市县存在很大的差距。一是城乡规划编制慢,城市控制性详规和修建性详规还很滞后,镇(乡)村规划的编制进展缓慢,城市功能区划做的不科学,不细致。二是规划设计标准低。只聘请了省内的城乡规划设计院,没有聘请全国知名的规划设计单位进行高起点、高标准的规划设计。三是经营城市做得差,融资渠道窄。局限于条条框框,失去了很多招大商、引巨资的良好机遇。四是拆迁、建设速度慢,项目进展不理想。

一是工作作风不实,深入调查研究不够。在工作中由于具体事务多,浮在机关给各部门安排部署工作多,平时下乡调研较少,有时不能真正掌握基层的实际情况。平时开展一些调查研究,往往是听取干部意见多,直接到基层听取群众意见少,听取主管部门意见多,听取相关部门和方方面面意见少。二是工作劲头不足,缺乏克难制胜的精神。在工作遇到困难时,容易产生畏难情绪,缺乏想办法解决问题的劲头,缺乏超常发展的勇气。对xx‚突破之年‛从思想上认识深,从落实上抓不狠,从方法上不创新,所分管的工作未能达到理想的成效。比如城市管理一直是个难题,管理粗放,城市管理机制不完善,马路市场、私搭乱建、乱设广告牌和市区脏、8乱、差问题比较突出。作为分管领导,工作做得不深、不细,缺乏对城市管理的深入研究。三是责任意识差。遇到问题,不从主观上找原因,而是习惯于从客观上找原因。但作为市委常委和常务副市长,没能站在全局的高度去思考工作,提出解决问题的建议和措施,对全局工作研究的少,怕担责任,领导决定以后才干,没有真正为班长当好参谋助手,在协助班长抓好全局工作方面做得还不够。四是服务意识差。在财政收入上存在重征管轻服务的问题,日常工作中,重视了组织财税部门加强税收征管,但在金融危机的不利影响下,如何组织财税金融部门从帮助企业和纳税人筹措资金、搞好产品销售等方面服务的力度比较小。

在廉洁自律方面,能从大的方面把握住自己,在制止拉选票问题上,自己态度一直非常坚决,从没有为自己和别人拉过选票,同时,也对分管部门提出明确要求,坚决制止和预防拉选票行为的发生。但在其他方面还有不足之处,与同学、老乡等交往密切的人交换过土特产品,也存在公车私用的问题。有时为了跑项目、争资金,也常参与公款应酬消费;有时到乡镇和分管部门调查研究、检查工作,也接受过超标接待,自己也没有拒绝和提出批评。对自己分管部门的党风廉政建设,抓的也不够细致,不够深入。

以上问题的存在,根子生在思想上,从深层次上分析,主要有以下几点:一是理论学习不够深入,世界观、人生观、价值观不牢固。自身对日常学习抓的不紧,常以自己分管工作多、开会多、事务多,当成没时间学习的理由和自我安慰的借口,缺乏挤时间刻苦学习的劲头。理论上的不足影响了自身科学的世界观、人生观、价值观的改造。在学风问题上,不注意联系实际,由此产生了思想方法上的片面性、简单化。

宗旨观念有所淡化,放松了对自己的严格要求。减少了同人民群众密切联系。认为自己工作已经很努力了,致使某些工作有时不够深入,不够细致。有时认为,只要踏踏实实地为党工作,把自己分管的工作做好就行,没有深刻认识到牢记理想信念和宗旨意识是党员的精神支柱,对实现共产主义远大理想9的长期性、复杂性、艰巨性认识不足。对待工作,常常考虑领导意图多,考虑工作实际少,常以完成任务为目标,从科学发展和民生方面考虑的少,全心全意为人民服务的意识树的不牢固。

在一些重大问题上缺乏敢想敢干的劲头,领导没说的不敢办,文件没规定的不敢做,别人没做过的不敢试,工作中求稳怕错的思想比较严重,在重大机遇面前放不开手脚,缺乏开拓创新精神,局限于按规定、按文件,找依据,局限于条条框框,没有较好的用科学发展观来解放思想,创新思维,创新办法。

始终加强对科学发展观的学习,认认真真地学习中央规定的必读书目和中央、省、衡水市领导同志的重要讲话精神,学习党和国家的政策法规及市场经济理论知识,真正弄懂弄通科学发展观的内涵、实质和要求,用于指导工作实践。在城市建设上要以科学发展观为指导,高标准编制好城市控制性详规和修建性详规。加快城市建设与改造,切实加强城市管理,推进城镇面貌三年大变样深入开展。在财税方面,要狠抓财政收入,加强各类资金管理,提高科学理财水平,促进全市经济快速发展。

深入贯彻落实科学发展观,始终把发展作为第一要务,破除因循守旧、求稳怕错的思想观念,强化超常发展就是科学发展的意识,涉及分管的工作,只要是对xx发展有利,符合xx老百姓利益的事情,不管困难有多大,都大胆负责,一抓到底。在工作方法上,学习先进地区的经验,结合xx实际,用超常的措施、超常的力度实现超常的发展,缩小差距,赶超先进。抓住梁部长把xx作为联系点、省市有关部门对xx高度关注的机遇,以衡水市‚埋头苦干、以干为先‛的浓厚氛围为契机,弄清省直部门在项目建设方面的支持政策,搞好对接,谋划大项目,谋求大发展。

始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,严格要求自己,尽心尽力地做好每项工作。在谋划发展、研究政策、推进工作时更加贴近10基层、贴近群众、贴近实际,特别是要针对工作中的薄弱环节,在抓紧、抓实上下功夫,努力推动各项工作再上一个新台阶。在工作中,大力发扬实事求是的作风,坚持理论联系实际,注重调查研究,使工作思路更清晰,工作效果更明显。同时,强化责任意识,充分发挥岗位职责,紧紧围绕市委、市政府的工作重心,站在全局的角度考虑问题,为班长当好参谋助手,对自己分管的工作,大胆负责,扎扎实实的抓好落实。

一是始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。时常对照党章,对照党员和党员领导干部的标准,时刻反省自己,勇于正视错误,真正做到‚理想常在,信念常驻,宗旨不变,本色不褪‛;二是树立廉政就是政绩的观念,严格规范自己的行为。从小节做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。自觉接受干部群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。三是加强道德修养。将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程,不断提高自身素质,塑造新时期党员干部的良好形象。四是严格要求自己,管住分管部门和身边工作人员,坚决和拉票贿选行为作斗争。

我个人认为,换届以来,我们xx市委班子,结合工作实际,谋划确立了‚大力实施‘以工兴市’主体战略,深入开展全民创业活动,强力推进‘五项建设’‛的总体思路,围绕既定的工作目标,带领全市广大干部群众加压奋进,狠抓落实,全市经济社会发展取得了显著的进步。在班长的带领下,我们这班人是一个团结奋进、富有战斗力的集体。为了促进全市经济社会各方面实现更好更快地发展,现提出如下建议:

通过开展各类干部培训和集中学习活动,使全市广大干部对科学发展观的内涵、实质和要求有深刻的理解,真正达到弄懂弄通,切实提高广大干部的政治素质和业务能力,切实解决会干事、能干事的问题。

牢固树立科学发展和超常发展的理念,排除不利于发展的思想障碍,着力解决影响和制约xx科学发展的突出问题,将科学发展观贯彻落实到经济社会发展各个方面,把干部群众的意志和力量凝聚到市委既定思路和发展目标11上。

采取一系列过硬措施,教育和引导广大干部转变作风,狠抓落实,用心做事、用力做事,把工作往深里做、往实里做,往好里做。严格遵守干部作风建设‚十个严禁‛,锤炼一支能干事、干成事、干好事的干部队伍,为促进经济社会又好又快发展提供人力资源保证。

围绕衡水市委提出的‚四个重项‛,加强正面宣传教育,形成凝心聚力、干事创业的舆论氛围。破除‚论资排辈‛、‚平衡照顾‛的用人思想,提拔重用实绩突出、开拓创新的干部,调动广大干部干事创业的积极性,激发广大干部想干事、干成事的热情,全市形成一心一意干事业,聚精会神搞建设的强大合力。

民主生活会对照检查材料领导班子

根据按照xxx主题教育工作部署安排和《xxxxx民主生活会的通知》精神,xxxx党委班子成员认真学习了xxxx、xxxx,以及xxx等相关内容,围绕xxxx、xxxx、xxxx的主题主线,紧扣本次民主生活会相关要求,严格落实“三个摆进去”要求,对照“六个”重点方面,召开专题研讨会深入讨论,深入开展交心谈心,剖析原因,并提出了今后努力方向和整改措施。现在,我代表xx党委领导班子作对照检查情况汇报。

1.在理论学习方面。

一是在抓学习的自觉性上还存在差距。个别班子成员从讲政治的高度抓学习、抓转化的力度还不够。理论学习碎片化、表面化、形式化问题还不同程度存在,基本满足于上级安排什么就学什么,强调什么就突出什么,坚决扛起“争当表率、争做示范、走在前列”光荣使命方面还存在一定的差距。

二是在学以致用的务实性上还存在不足。自觉把习近平新时代中国特色社会主义理论学习成果,转化为xx人才培养模式的实践和理论探索,放在xxx建设大背景下来思考的力度还不够。对各自分管领域工作的新形势、新问题所形成的判断形势、研究谋划发展、有效推进工作的科学方法论学习掌握不够精准,从“政治三力”的角度强化和树立战略思维、辩证思维、历史思维方面仍有不足。

2.在政治素质方面。

一是个人的党性修养还需进一步提升。个别班子成员落实党日、党课、双重组织生活、开展批评与自我批评等还不够严格,有时存在失之于宽、失之于软的问题。对当前社会上一些“高级红”“低级黑”等不良现象,从本质上认识不足,对身边一些同志出现的“躺平”“佛系”“美分”“精日”等错误思潮,旗帜鲜明批驳不够,挺身而出与之斗争的精神还不够坚决。

二是党组织政治功能还需进一步加强。在xx党委推动的xx支部“双带头人”工程中,部分支部书记日常教学科研任务繁重还要身兼数职,受年龄和工作精力限制,致使个别支部党建工作与业务工作结合不够紧密,“两张皮”现象比较突出。

3.在能力本领方面。

一是运用新理论、新思想指导实践的成效不够显著。在xx谋划重大战略、制定重大政策、部署重大任务的过程中,各类《方案》《计划》《意见》等宏观指导性文件都能够做到紧跟创新思想、体现创新理论,但在“终端”抓手上,缺乏创造性地转化为具体措施的方法,存在一定的“落实误差”。

二是与时俱进、全面推动抓创新的意识有所弱化。个别班子成员思路陈旧,创新意识不高,缺乏探索精神,有时还习惯凭经验考虑问题和办事,习惯用一些老办法、老套路、老思维来想问题、干工作,对工作中出现的新情况、新问题研究不够及时,直接导致常规性工作多,亮点工作少、精品工作少。

4.在担当作为方面。

一是斗争精神仍显缺乏。对今年党和国家大事多、喜事多、要事多的实际,各种敌对势力意识形态领域斗争尖锐复杂,虽然班子成员都能够做到对手机网络特别是微信群、朋友圈上一些与主流声音不相符的观点言论做到自己不信不传,但坚决反击、果断批驳、及时提醒做得不够,斗争精神不够坚决。

二是开拓创新能力不足。个别班子成员工作时间较长、任务压力较大,开拓创新意识不够,敢为人先、敢闯敢试精神不足,面对身边个别党员干部“庸懒散”现象、工作“粗浅慢”、利益斤斤计较、纪律“宽松软”隐患等现象,未能很好落实政治思想教育工作领导责任,优秀教师入党“上热中温下冷”的现象依然存在。

5.在工作作风方面。

一是主动深入基层一线“破题”的意识还不够强。班子成员在互相交流中感到,随着近几年各项工作压力的加大,各种考核任务的增多,部分领导群众观念有所弱化,有时坐等上门多,主动问需少,同师生主动沟通、主动关心少,扑下身子走进师生身边,近距离听取师生心声做的还不够。

二是为群众服务的责任“担子”抗的还不够稳。对当前广大一线教职工群体多样化、多层次、多方面的精神文化需求关注不多、调研不深、了解不够,存在渠道单一、方法简单的情况。

6.在廉洁自律方面。

一是从严治党的压力传导还存在“肠梗阻”的现象。有的班子成员表示,有很多工作想到了,看到了,也安排布置了,但在抓落实上有所不足,平时工作一忙,就把大量的时间和精力投入在事务性工作中,没有狠下功夫去加强作风建设的过程监管。

二是党风廉政建设长期性缺乏“抓到底”的韧劲。个别班子成员对党风廉政建设的长期严峻形势认识还不够深入,认为自己不管钱、不管人,工作中注重业务工作多,党的廉政建设工作预防做的少、工作部署少。对一些风险隐患警钟敲得多,缺乏督查和跟踪问效,对各级党组织党风廉政建设抓的不够。

一是主观改造不够彻底。从思想深处来讲,说明有的班子成员没有将自己本职工作置身于党的事业高度去谋划去推动,缺乏远见,以工作繁忙、时间精力有限为由,对习近平新时代中国特色社会主义思想领悟还不通透,集中学习的多、个人自学的少,被动学习的多、主动学习的少,专题讨论的多、系统学习的少,务虚学习的多、联系实际的少,没有做到“往深里走、往心里走、往实里走”。

二是党性锻炼不够严格。个别班班子成员党性不强,觉悟不高,担当意识不够,以牢固的公仆意识践行初心,共产党人那种无欲则刚、天下为公的大情怀大修为有所欠缺。对照“四个意识”“四个自信”“两个确立”“两个维护”的政治标杆,把“四个意识”内化于心、见之于行上还需要持久深化,坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治站位需要不断提升。

三是宗旨意识不够牢固。由于xx各类事务性工作千头万绪、精力相对有限,对上级重视程度高和xx反映强烈的教科研设置模式、日常学习生活保障力度等重点难点工作抓得紧,落实的相对较快,对一些思想导向、心理健康、特殊群体需求等自认为不太重要的方面关注程度低,推进的相对慢一些,没有坚持任何时候都要以xx满意不满意作为工作衡量标准。

一是加强理论学习,坚定理想信念。持之以恒学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,紧紧抓住主题教育有利契机,立足各自岗位工作实际,在准确把握党的创新理论成果的深刻内涵和精神实质上下功夫,不断增强破解难题、化解风险、应对挑战的能力,真正把理论学习成效转化为谋划和推动xx发展的工作思路和创新举措,转化为立足新发展阶段、贯彻新发展理念、服务新发展格局的生动实践,着力推动xx高质量发展。

二是强化责任担当,提升履职能力。立足岗位职责,认真思考履职尽责、担当作为之策,力争提升工作站位,立足国家战略、立足xx角度、立足xx实际谋划全局、思考工作。坚决把上级和xx党委的工作部署落到实处,不断提高工作执行力和工作效率,努力在xxxx目标科学谋划、个人政策理论学习,创新教学计划制定等方面贯彻新发展理念。

三是践行服务宗旨,站稳人民立场。时刻擦亮党员本色,牢记心为民所想,情为民所系,权为民所用,利为民所谋,聚焦广大xx最关心的切身利益问题,放下“架子”,去掉“官气”,持续聚焦高质量教学、学习、生活领域痛点难点焦点问题,着力解决xx最关心、最直接、最现实的利益问题,切实解决好xx的操心事、烦心事,不断增强xxxx全体人员的获得感幸福感安全感。

四是严肃纪律作风,筑牢廉洁底线。始终坚持把纪律和规矩挺在前面,不断强化知敬畏、存戒惧、守底线的意识,以钉钉子精神贯彻中央八项规定及其实施细则,落实为xx减负的各项规定。注重净化自己的“生活圈”“社会圈”,时刻检视自己,始终保持健康向上的生活情趣。管好自己、管好家人、管好下属,摆正自身位置,不论职级高低,不论身处什么岗位,都要自觉接受组织和xx的监督。

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领导班子民主生活会对照材料

本人认真学习党的十九大精神、新《党章》,___新时代中国特色社会主义思想,学习《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》,学习___总书记在中共中央政治局民主生活会重要讲话,认真听取了单位同志对我个人提出的意见建议,根据《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》要求,对照党员标准深刻剖析了自身存在的问题。现将具体检查情况汇报如下:

(一)学习贯彻___新时代中国特色社会主义思想方面:

央保持高度一致。但是还是存在着一些不足之处:

一是学习态度不太端正。思想上不够重视,轻视理论学习,缺乏主动性和自主性,总感觉自己是老党员了,且经常看报纸杂志、听新闻广播,理论水平还可以,集体学习时有时满不在乎,被动参加,缺乏足够的热情。

二是学习深度广度不够。对党的十九大精神特别是__中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统,存在一知半解、浅尝辄止的情况。政治敏锐性和洞察力有所欠缺,不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题,缺少时不我待的使命感和危机感。

(二)认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面:平时工作中,虽然能够做到坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时请示报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告。但是还是有不足之处,平时工作中缺乏维护权威办法。主要表现在执行上级少数决策上领会不充分不透彻,没有从讲政治的高度去认识把握,总觉得自己基层干部干好本职工作就好了,政治纪律和政治规矩只要不踩红线,与党中央保持步调一致就行了,从而忽略了思想上行动上组织上与党中央保持一致,对于维护中央权威和维护总书记核心地位虽比较坚定,但是怎样做、如何帮助分管范围内同志保持政治信仰、维护核心不太会落实,有喊口号、走形式嫌疑。

(二)对党忠诚老实不做两面人方面:

不弄虚作假、欺瞒党组织。但是也存在着不少问题:

一是检举揭发“两面人”、“两面派”还不够深入。在思想上认为“两面人”、“两面派”不在自己工作、生活的圈子以内,重视不够。主动与“两面人”、“两面派”斗争意识不强。

二是存在老好人思想。制度执行时紧时松,导致出现的问题没有从根本上得到解决。对机关在出差、接待以及日常管理方面出现的问题,有失之于宽、失之于软的现象。

(三)担当负责攻坚克难方面:

能够积极开动脑筋、奋发进取,发挥主观能动性,在思想和行动上努力做到“在其位、谋其政、负其责”,但担当精神还需要进一步增强。

一是党员意识还有差距。思想上有时有“老”的思想在作怪,叫得多,行动得少,比如很少亲自干活。总要求其他人集合速度快可自己有时也在后面。要求其他人着装严整,可自己晚饭后有时不注重,作为老党员,要求别人的自己首先没做到,没能带动其他的同志。

二是主动作为不够。在具体工作中,开展工作的方式过于保守,力度上不够,思路创新不够。对于上级安排部署的工作虽然也能保证质量,但是基本上按部就班,没有新意,不能够做到创造性的完成工作。

问题不周到。

(四)纠正“四风”不止步方面:

随着自己认识的不断提高,深感自己在反对“四风”方面还有很大差距,通过领导指、群众提、自己抠,感到还突出存在以下问题。

一是在形式主义方面:重经验轻创新,长期以来受个人性格特点的影响,再加上知识、阅历、视野等不足,导致自己在工作中,虽然有创新工作的想法,但缺乏创新工作的思路和具体办法,有时思想僵化、墨守成规,靠经验、靠传统办事,大胆试、大胆闯的劲头不足。

二是在官僚主义方面:服务基层意识欠缺,虽然不存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象,但对于基层的服务需求和困难解决的不及时。面对基层坚持原则的时候多,设身处地考虑基层困难的时候少。深入基层少,以某科人少、任务多为借口,下基层接地气少。这就导致了工作思路容易变窄,不能与群众打成一片,不能及时听到群众的声音,成了“无源之水,无本之木”,掌握不了实情,造成工作的针对性和实效性不强。

三是在享乐主义方面:有时安于现状,缺乏较强的忧患意识和创新精神。特别是近两年,思想上存在“求稳”的倾向,有“干累了、歇口气”的想法。早些年的热情、早些年的锐气、早些年的斗志,在不同程度受到了侵蚀弱化。

家经济快速发展、社会上鼓励消费的背景下,自己也受到了一些不良风气的影响,现在回头看看经历过的一些事情,深感那种勤俭节约、艰苦奋斗的精神有很大弱化。1.社会风气干扰。因工作关系对外联系多,需要协调的社会关系复杂,为了保持工作联系,在一定程度上存在迎来送往、吃请请吃的现象。有时感到都是工作关系,要增进交流推动工作,对社会上一些现象不敢作坚决有力的抵制。2.人情世故使然。这两年请吃吃请的问题在很大程度上得到纠治,但参加过同事、朋友的吃请,虽然次数不多、档次不高,但没有完全杜绝。过去有收送礼品土特产现象,为解决单位的实际问题,也提议过给地方和相关部门送过礼品土特产。3.虚荣心作祟。来北京出差探望的朋友较多,过去为了尽地主之谊体现热情好客,确实去过高档饭店,上过高档菜高档酒,把感情和物质等同起来,用消费量化情谊。

去学习,理解性地学习。通过近期对党的十九大精神和__新时代中国特色社会主义思想的深入学习,使我的思想境界再一次有了质的飞跃,对改革发展有了更深的认识,但对深层次的问题研究考虑还不够,用理论指导实践的工作能力有待加强。

二是理想信念不坚定。__总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上,向全党提出了“。

不忘初心。

”的号召,

不忘初心。

就是不能忘了成为一名共产党员最初的理想信念。作为一名十多年党龄的老党员在工作中我虽然能够做到在思想和行动上同党中央保持高度一致坚定建设中国特色社会主义的信心并为之努力奋斗。但是随着改革开放的纵深发展、市场经济的不断推进外部资产阶级思想逐渐渗透到国内社会大众思想开始呈现多元化出现了一些非主流的庸俗实用主义者。面对这些社会现象有时候自己也会感到困惑和不解对是否该继续坚持自己一贯的共产党人人生观、价值观、世界观有时感到迷茫。扪心自问为什么会出现这种情况?主要还是理想信念不够牢固在名利和进退间放松了对自身建设的要求在比较和计较中淡化了理想信念、公仆情怀、群众观念。当面对繁重工作压力和突发事件考验时有时明显出现烦躁情绪总想推脱导致工作动力不足、精神状态不佳其根本原因就在于理想信念不够坚定、自觉、清醒。

“潜规则”冲击,价值观念发生变化,觉得“多做多错、少做少错、不做不错”,干好干孬一个样,修养高低一个样,产生“划船”思想,党性修养产生放松,对比“三严三实”、“四讲四有”、“四个合格”要求和焦裕禄、廖俊波等先进典型,确实感到党性修养水平存在差距。正是由于党性修养把关不严,为“四风”问题滋生、滋长提供了温床。二是自认为党性修养“可以了”。觉得受党教育多年,修养已经不低了,比上不足比下有余。干事创业热情不高,不思进取,工作能应付则应付、能敷衍则敷衍,拼搏进取的劲头减退。三是认为个人素养差不多了。觉得全国现在有8900多万党员,差不多家家户户有党员,很多党员水平比自己低;同时,觉得有些比自己位臵高的党员干部党性修养还不如自己,原来熟悉的一些同事修养不如自己也得到了重用提拔,感觉提高修养费力不讨好,没有多大现实意义。三是放松了艰苦奋斗的精神,淡忘了党的优良传统作风,在思想上对各类问题缺乏鲜明态度,错误地认为艰苦奋斗是“陈年老调”,再谈就跟不上“潮流”了,久而久之,精神上就缺了钙,丢弃了党员吃苦在前、享受在后的优秀传统。

紧密、工作不被群众认可;同样对于关系群众切身利益的事情,缺乏急群众之所以、想群众之所想、解群众之所需的民本思想,没有从小事做起,从具体事情抓起,以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,主动解决好涉及群众利益的突出问题,以至于宗旨意识出现了情况。

五是政治觉悟不达标。习总书记在十八届中央纪委七次全会上指出:“党的领导干部必须讲觉悟、有觉悟。觉悟了,觉悟高了,就能找到自己行为的准星”,旗臶鲜明提出了讲觉悟的重要意义,但本人今年中在该方面做的不到位,辜负了总书记的殷切嘱托,主要是面对公和私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐的矛盾,没有做出正确选择、科学判断和核心坚守,出现了政治觉悟不高,政治素养不强,政治作风不硬的情况,造成了政治站位不准、政治方向不明,政治能力不强等问题,也就影响了思想之标的校准、行为之舵的调正和作风之弦绷紧,成为了思想杂草丛生、作风问题频发的源头污水。

自觉性和主动性;加强对经济、科技、法律、哲学、历史、文学等知识的学习,及时了解和掌握反映当代经济政治文化社会等各个领域发展的新进展、新知识、新成果,用最新的优秀文明成果充实自身综合素质;加强专业理论知识学习,结合自己的工作实际、行业特点,认真学习相关专业理论知识,做到“精通本职、掌握相关、了解全面”,努力培养全局眼光、增强战略思维能力,力争成为一名真正的行家里手、专业干部。

(二)坚定理想信念。一是坚定正确的政治方向,坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,学习贯彻___新时代中国特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护__总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以___同志为核心的党中央保持高度一致。不断增强政治鉴别力和政治定力,在大是大非前不为巧言所惑、不为歪风所动,打牢开拓进取、努力奋斗的思想基础;二是坚持正确的政治立场,坚持人民性就是坚持党性,解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的根本问题,把服务群众同教育引导群众结合起来,把满足群众需求同提高素养结合起来,倾听群众呼声,反映群众意愿,积极帮助群众解决热点难点问题,更好地把群众凝聚在组织周围。

共产主义信念不动摇,坚定为人民服务宗旨不偏向,不断提高提高党性自觉和行动自觉;二是加强道德修养。修身韫德、德高行远。今后将努力做有德行的人,自觉培养积极向上的共产主义道德觉悟,发扬社会主义新风尚,将思想作风、工作作风、生活作风等有机结合起来,形成令人敬佩、敬畏、敬重的行事风格;三是加强纪律修养。“加强纪律性,革命无不胜”。将严肃政治纪律、组织纪律、经济纪律、群众纪律,尊崇党章党规党纪,把纪律规矩挺在前面,不断增强自己的纪律意识和纪律自觉。四是加强作风修养,增强忧患意识,以锲而不舍的决心、驰而不息的劲头紧抓严抓作风建设,认真落实“八项规定”及各项“禁令”,自觉抵制“四风”,同时加强家风建设,练好“看家”本领,用良好家风引导积极向上的党风正气。

工作的评判,以诚恳的态度接受群众的批评监督;三是全力服务群众,群众利益无小事。下步工作中,将更多站在群众角度想问题,不仅对群众嘘寒问暖、雪中送炭,更主动和群众面对面地交流谈心,积极关心他们在医疗、就业、出行等方面的实际困难,想群众之所想、急群众之所急、帮群众之所需,真正把群众的事当成自己的事。

(五)强化遵规守纪。问题整改中,将严格执行党的各项纪律,守住各条防线,管住行为、守住清白。一是筑牢思想防线,切实增强纪律观念,自觉遵守国家法律法规,常思贪欲之害,常怀律己之心,时刻树牢纪律高压线、警戒线,筑牢拒腐防变的思想红线,做到令行禁止,确保在工作生活中不触线,不越线;二是强化行为规范,把纪律观念内化为行为,变被动要求,为主动遵守,将纪律要求贯彻到自己的一言一行中,自重、自省、自警、自励,坚决做到自觉抵制歪风邪气,管得住小节,守得住本分;三是自觉接受监督,在日常工作和生活中主动接受组织和广大干部群众的监督,把接受监督的过程当作是自我完善、自我提高的过程,真正让权力在阳光下运行,将言行摊在阳光下检验,做永葆本色、为民务实清廉的合格干部。

开展民主生活会,进行严肃认真的批评与自我批评,是清除党员体内各种政治灰尘和政治微生物的有力武器。未来一年中,本人将认真学习领会__新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以___同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。会把生活会期间高度重视、认真整改的精神彻底贯彻下去,积极抓好问题深度查找、严肃党性分析,特别是关键问题整改等工作,结合党的十九大精神学习和两学一做学习教育继续牢固树立四个意识,积极培养党性修养,以更佳的精神,更好的状态,在实现中国梦的宏大征程中展现基层党员光彩。

以上为我的个人对照材料,恳请大家批评指正。

领导班子民主生活会对照检查材料

2021年,中心党委班子深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,认真学习贯彻党的十九届六中全会精神,全面对照中央和省委决策部著,深入开展党史学习教育,根据《关于认真开好2021年度党员领导干部民主生活会的通知》要求。中心党委领导班子现就“民主生活会”准备、组织情况报告如下:

会前,中心领导班子以"学党史、悟思想、办实事、开新局”和“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行"目标,落实党史学习教育专题民主生活会要求,领导班子于1月25日召开专题会,聚焦会议主题以及广泛征求意见情况,班子成员结合工作实际进行认真查摆剖析,剖析我们单位领导班子在这六个方面问题存在的根源及下一步努力方向和整改措:

一、对照检查找出的问题。

(一)在感悟“两个确立”,树立正确党史观方面。

一是政治引领发挥不足。班子成员在强化政治责任、政治担当方面仍有不足,对"两个确立感悟不够深,没有很好的贯彻落实到工作的全过程各方面。特别是意识形态工作抓得不紧,对意识形态领域的复杂性警惕性不够,习惯就事论事,看表面多、看根源少,更多地是照本宣科,上级讲什么,下面做了就行了,而没在树立强大宣传的工作理念上功夫,行政管理以思想舆论和管控紧密的结合起来,对意识形态工作亲自研究不深、经常性指导督促不够,存在上热下冷现向。

二是理论武装差距大。班子成员不同程度存在理论学习不系统、不深入问题,浅层学习的多、深度交流的少,在读原著基础上悟原理不够;部分同志对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中、六中全会精神等还停留在学习宣传层面,缺乏系统性的解析和思考,存在着为了理论学习而学习的现象,未能很好地运用习近平新时代中国特色社会主义思想解决实际问题,学习成果转化不明显,起不到理论指导实践的应有效果。

三是政治担当不强。部分班子成员在强化政治责任、政治担当方面仍有不足,关键是站位不高,模范带头作用不强,在抓基层党组织学习力度不够,存在走形式走过场的现象;有的同志没有树牢正确的党史观,政治敏锐性和政治洞察力不强,对社会上一些错误的言论、历史虚无主义没有主动抵制批判。

(二)在心系“国之大者”,履职担当作为方面。

一是落实上级决策部署不全面。部分班子成员仍存在一定的“本位主义"思想,平时想问题、作决策、贯彻上级决策部署时,还停留在以前的思想上,用老方法去地考虑问题,没有站在一定高的去看问题、去考虑事情。还有的同志发挥民主集中制作用不充分,集体研究工作时,对没分管的工作发表意见不积极主动,存在“随大流"现象。

二是干事创业热情不高。班子成员不同程度存在“安于现状、小进则满、按部就班”的陈旧观念,缺乏敢闯敢试、的拼劲闯劲,存在一定程度的不想为、不愿为、不敢为问题;还有的同志随着年龄的增长,“船到码头车到站”的思想有所抬头,内心有"缓缓气,歇歇脚"的想法,工作中存在松劲、精神懈怠现象,工作锐气、劲头有所减弱,满足过得去,不求真正过得硬。

三是敢于担当意识不强。面对发展任务繁重的形势,个别班子成员对新常态不适应,总觉得工作不好做,办法不多,拼劲不足,在谋划、推进工作时存在瞻前顾后、等待观望思想,抓发展不够尽心。

(三)在带头践行以人民为中心的发展思想方面。

一是群众立场不坚定。部分班子成员在为民服务、防范化解重大风险、切实解决群众最关心最现实的利益问题的能力有欠缺,与人民群众对美好生活的向往有较大差距,在落实“我为群众办实事"实践活动中成效不同程度存在折扣问题。如,目前群众反映较为强烈的工资、福利、待遇不高等问题突出,单位拿不出提高职工工资、福利、待遇的办法。

二是群众意识不强。部分班子成员平时深入基层一线调查研究不多,了解基层困难实际不多,帮助基层协调解决实际问题少,没能很好地把基层情况和群众思想吃准、摸透。

三是群众感情有所疏远。服务群众的意识不强,与群众感情不够深,党群干群关系不紧密。

(四)在保持战略定力,勇于自我革命方。

二是开拓创新能力不足。部分班子成员开拓创新意识不够,敢为人先、敢闯敢试精神不足,未能以发展才是硬道理的担当精神面对单位发展中存在的问题,敢于变革、创新的少。

三是化解风险挑战能力待提升。班子成员在工作中能够认真落实任务要求,但部分班子系统思维、危机意识还不够强,补短板、堵漏洞、防范化解风险挑战的本领有待加强。比如,面对常态化疫情防控和7月份洪涝灾害还存在重眼前、轻长远思维,面对突发公共卫生事件自然灾害的研判、领导决策上能力有待提升,服务一线岗位防范风险挑战的思路办法都有待加强。

(五)运用党的成功经验、全面从严治党方面。

一是党内生活不够严肃。部分班子成员落实党内组织生活不严格,虽然大家能够参加党委组织组织学习、参加党日活动,但与党员干部交心谈心、沟通思想不够;班子成员之间批评和自我批评没有形成常态,不同程度存在"好人主义"思想,提醒建议多、直面问题少,联系实际开展积极健康的党内思想斗争不够,影响了党内政治生活质量。

二是管党治党意识弱化。班子成员不同程度存在“重业务、轻党建"的思想,对基层组织学习宣传重视不够,政治功和模范带头作用发挥不突出;推动全面从严治党主体责任落实不够有力,对照市党委和集团党委要求有差距,落实“一岗双责"不到位,聚焦党风廉政建设偏少。

三是廉洁自律抓得不严。部分班子成员纪律规矩要求不严,有的认为只要在大事大非问题上能坚守原则就行,因而对自己放松了要求、降低了标准,导致思想和行动上“四风”的病根和顽疾仍未彻底根除;有的同志落实中央八项规定和实施细则精神没有真正内化于心、外化于行,更多停留在强调上,动真格检查不多,对一些问题高发频发领域仍存在关注不够、把关不严、执行不到位等疏漏。

二存在问题的原因。

(一)对党史学习教育的重要性认识不足,没有真正把学习作为一种责任,一种追求,一种境界。对一些理论性为题的学习缺乏系统性,研究浅尝辙止,缺乏长期坚持和刻苦专研的精神。理论学习、思考与实践的不够严密。

(二)自我要求不严。

对加强党史教育认识不足,抓的不够紧,站位还不够高,没有把党史学习作为政治必修课来修,平时还停留在表面学,没有进行系统深入的领会中国共产党发展的艰难历程。

三今后的努力方向。

针对民主生活会检视剖析的问题和原因,中心领导班子坚持问题导向,效果导向,认真制定整改措施,重点抓好以下几个方面的整改。

(一)牢固树立党性意识,进一步加强政治理论学习。

始终把学习贯彻习近平新时代中国特设社会主义思想和党的十九大及十九届五中全会精神作为重要政治任务,不断提高政治理论素质,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。把作为一种精神追求,一种政治职责,按照“三会一课”要求,加强在政治理论方面的学习,不断提高思想意识,政治素质,始终在思想上、政治上与上级党组织保持高度一致。进一步学习法律、法规及相关业务知识,以理论指导工作,坚持学习与实践相统一,理论与实践相结合,不断提高领导班子整体水平。

(二)加强党性修养,弘扬优良作风。要坚定理想信念,站稳政治立场,增强政治定力,不断强化党性修养,始终做到政治信仰坚定,把握大势、大局、大事,旗帜鲜明地维护党和国家的利益、维护集团发展大局。想革命先辈和身边典型学习,牢记使命担当,全心全意为人民服务,继承和发扬优良传统,坚持党性锻炼和人格修养统一,自我修养与制度约束统一的要求,进一步加强主观世界改造,牢固树立正确的权力观、利益观。自觉抵御腐朽思想的侵蚀,从小事、从细小、从点滴做起,防微杜渐,永葆共产党人本色。坚持务真求实,勇于担当,脚踏实地干事,堂堂正正做人。

(三)树立宗旨意识,坚持务实为民。始终坚持“以民为中心”的发展思想,坚决贯彻群众路线。自觉站在群众立场上想问题、做决策、做事情、干事业,始终把群众满不满意,答不答应作为工作的出发点和落脚点,为民办好事办实事,真正让人民群众共享新时代改革发展成果。

(四)从严管党治党,加强自身建设。要围绕新时代党的建设总要求,加强中心党政建设,增强凝聚力和战斗力,将坚持党的领导作为单位工作的根本道循,将党的领导贯穿于单位依法履职的全部过程,落实到单位工作的各个方面。认真落实党风廉政建设档住主体责任,中心党委领导班子要始终保持政治坚定、勇于担当、团结奋进、开拓创新、清正廉洁的良好形象,始终把纪律和规矩挺在前面,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚定不移把全面治党贯彻落实到中心各项工作中去。坚决反对特权思想和特权现象,开展廉政警示教育和廉政文化教育,进一步完善工作制度和机制,以良好的精神面貌和工作作风,赢得广大人民群众的信任和支持。

四整改措施。

(一)加强领导,以上摔下,班子成员要进一步认真学习,深刻领会、全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和省代会重要指示精神,牢固树立“四个意识”,围绕领导班子对照检查时查摆出的问题,制定针对性的整改措施,动真碰硬,真该实该,整改落实工作由党委会议集体负责,班子成员按照职责分工落实好分管的相关工作。领导班子的整改方案和班子成员的整改措施,要适时在一定范围内通报,接受广范围监督。

(二)标本兼治,从严从实。要以钉钉子的精神抓好整改落实。对具体问题建立台账,解决一个消耗一个。要坚持问题导向、目标导向和实效导向,进一步真枪制度建设的针对性和可操作性,做到务实管用,坚决维护制度的权威和严肃性。

(三)加强监督检查,务求实效。牵头领导和责任委室要制定具体整改的时间表,一件一件抓好落实,有条件近期解决的,要立说立行,抓好整改落实,需要长时间整改的,要加大力度,积极作为,争取尽快取得突破。牵头领导全程跟踪检查,全面推动工作落实,务求取得实效。

民主生活会对照检查材料领导班子

会前,按照主题教育专题民主生活会有关要求和具体安排,x领导班子认真开展会前各项准备工作,精心组织集体学习,深入开展谈心谈话,对照《意见》提出的6个方面突出问题,特别是对照习近平总书记关于以学以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的xx条具体要求,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入查摆突出问题,深刻剖析问题根源,有针对性地制定整改措施,形成班子对照检查材料。现将相关情况报告如下。

一、问题查摆。

(一)理论学习方面。

1.理论学习重读轻研。班子“带头学”方面,对习近平新时代中国特色社会主义思想满足于现学现用、即学即用,班子成员带头参与理论学习活动、为干部职工上党课次数偏少,为干部思想上“补钙”、学习上“加压”还有待加强。干部“专题学”方面,存在学习不够系统深入,规定科目多、自选科目少,部分基层党支部“第一议题”制度落实不够到位等问题。党员“灵活学”方面,“学习强国”平台,党员活跃度偏低,自觉性不高,被动参与理论学习。

2.融会贯通重唱轻做。习近平新时代中国特色社会主义思想博大精深、思想深邃、内涵丰富,从学习领会到自身消化再到自觉执行需要一定时间、一个过程,有的班子成员能够做到读原著、学原文、悟原理,深刻领悟新思想的真理力量、思想力量、实践力量,并总在强调、表态在理论学习中要学以致用、融会贯通,但严格对照主题教育任务要求和习近平总书记讲话,个别班子成员理论学习时仅满足于笔记记过了,没能真正做到理论创新每前进一步、理论武装就跟进一步,对用什么方法去实践、靠什么工作去落实还缺乏系统的思考和行动,在“知其然、知其所以然、知其所以必然”上还有较大差距。

3.实践运用重思轻行。在运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作、推动实践方面,与实际结合不够紧密,想问题、做决策、定目标时站位还不够高,思想还不够解放,推动xx工作的创造性不足。比如,在解决改革发展稳定的重大问题时,能主动从新思想、新理念中找指引、查依据、想办法,但在把思想力转化成生产力上还有一定差距。

(二)政治素质方面。

1.系统把握“两个确立”的内涵还有不足。有的班子成员在“两个确立”的时代背景、重大意义、深刻内涵上还缺乏深层次的理解,对“两个确立”在新时代党和国家事业发展、推进中华民族伟大复兴历史进程上具有决定性意义领会还不深。比如,党的二十大报告指出了中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴,领导班子在系统学习、深刻理解中,未能将事业发展置于中国式现代化的理论和实践发展中深入思考,从更深层次、更广范围谋划服务中国式现代化的破题思路还不明确,结合实际探索还不深入。

2.深入践行“两个维护”的要求还有差距。在落实中央的方针政策和省委重大决策部署上,还未真正将“两个维护”重要要求贯穿于班子建设、深化改革、科技创新、营商环境、民生改善、加快发展的过程之中,还存在思路不广、措施不多、结合得不紧密等问题,有时存在上热下冷、上紧下松、上实下虚的现象。比如,面对新定位新使命新形势,如何主动识变、主动应变,更好保障发展上创新举措不多,对如何服务中心大局、贯彻新发展理念、破解深层次问题缺乏研究,发挥“小切口”实现“大效应”优势未能充分体现。

3.锤炼提升“政治三力”的深度还有差距。党委监督、督促基层党组织和党员干部提升“政治三力”的能力需要进一步增强,仍存在少数机关党组织和党员干部对加强政治机关建设、提高“政治三力”抓什么、怎么抓缺乏深刻认识和思考,开展工作缺乏有效的手段和方法。比如,在加强政治机关建设方面,对规范提升党支部建设推动还需加力,党建品牌矩阵还未形成;对基层党组织推动机关党建、抓专题党课质量等方面传达压力还不够,有的党支部存在“党建务虚”的偏颇观念。

(三)能力本领方面。

一是应对风险的能力还需加强。有的班子成员对防范化解风险工作的艰巨性、复杂性认识不够充分,没有真正坚持把底线思维、忧患意识贯穿谋划推进分管事业始终,应对各种复杂局面、意外情况的预案做得还不够周密,对当前严峻的国内国外形势的预判不够精准,树牢“问题就在身边、斗争就在眼前的意识”不够,工作成果与高质量发展的要求还有差距。

投入力度和攻坚力度,用推动发展的“辛勤指数”换取人民群众的“幸福指数”。三是基层调研的能力还需加强。对标主题教育和习近平总书记要求,部分班子成员到基层调研,接触一把手和班子成员多,接触一般干部和群众少,发现问题不全面、不深入、不细致,解决问题不彻底。比如,面对重大决策部署落地、深化重点领域改革、人才队伍建设、职工急难愁盼问题开展的调研频次和深度不够,主动挖掘问题、创新推进举措等方面谋划不多、思考不深,形成的高质量的调研报告不多。

(四)担当作为方面。

一是开拓创新意识还需强化。在党的建设、干部人才、产业发展、项目建设等方面还存在路径依赖,开拓创新意识不够强,举措不够大胆。比如,面对区位交通优势、自然资源优势、历史文化优势明显,特别是国家和省出台的系列支持政策的难得机遇,在支持政策制定上视野还不够开阔,在项目载体设计上还是老项目居多,汇聚创新资源、集聚创新产业、推动创新赋能的效果不够明显。

二是发扬斗争精神还需提升。能够发扬党的优良传统和作风,积极主动防范化解风险,但在解放思想、攻坚克难上还需强化,在推动党中央和省委决策部署落实方面,结合文章做得不深、围绕不同阶段上级重点工作抓落实时,更多的是按老套路“出牌”,对分管领域难啃的硬骨头,有时存在畏难情绪、抵触心理,对前进路上的难点堵点痛点问题,缺乏“打破砂锅问到底”的斗争精神。

三是破解复杂矛盾还需增强。虽然对制约事业发展的体制性矛盾、结构性矛盾以及各种历史遗留问题有清醒的认识,也有破解矛盾、改革发展的强烈意愿,但在具体实践中,破题解难开局的招法和力度还不够。比如,在通过主题教育研究战略规划前瞻性、引领性的措施办法上还有不足,高点高位引领发展上仍需加强;深化改革在推进实施下虽然取得阶段性成效,但很多难题还需要研究具体的破解措施;一些历史遗留问题的解决,还是以求稳为主,缺乏彻底解决的智慧和办法。

(五)工作作风方面。

一是求真务实的劲头有所减弱。有的班子成员抓工作缺乏“一竿子插到底”的韧劲和狠劲,对费时费力、关系长远的工作缺乏持之以恒、久久为功的劲头。比如,在解决安全风险隐患排查整治方面,对有的干部职工出现的麻痹思想、侥幸心理批评指正不够及时,还未真正通过驰而不息的耳提面命,让大家时刻保持忧患意识。

二是善作善成的魄力有所减弱。在吃透党中央及省委精神前提下开展具体工作方面有欠缺,自觉主动从全国全省发展大局的高度想办法、作决策方面还存在不足。比如,能坚决扛起维护国家“五大安全”的政治使命,深知“五大安全”相互关联,但实践中对如何把维护“五大安全”这个政治使命、扩大内需这个战略基点和供给侧结构性改革这条主线有机结合起来,思考得还不够深,成势见效不够明显。

三是正风肃纪的常劲有所减弱。略。

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领导班子民主生活会综合汇报材料

根据中共××××党组关于以“贯彻落实党员领导干部廉洁从政若干准则切实加强领导干部作风建设”为主题开好2017年度党组党员领导干部民主生活会的通知(××××2017×××号)和中共××××党组关于开好2017年度×××党组(班子)党员领导干部民主生活会的通知(×××[2017] ×××号)精神,××××局领导班子认真做好本次专题民主生活会的各项准备工作,现将有关情况汇报如下:

一、会前组织工作情况

1、认真学习,提高认识,为开好民主生活会奠定思想基础。根据文件要求,分局领导班子成员深入学习了党的十七大和十七届四中、五中全会精神,学习胡-锦-涛在全党深入开展学习实践科学发展观活动总结大会上的重要讲话和中央纪委第五次全会上的重要讲话及全会工作报告,学习廉政准则等有关内容,深刻把握文件精神。通过学习统一了思想,提高了认识,为开好民主生活会奠定了思想基础。

式向分局全体干部职工征求领导班子在以上各方面存在的问题,为找准问题和切实整改打下了良好的基础。

3、深入开展了谈心活动,班子成员之间开诚布公,坦诚相见,沟通了思想,增进了理解,加强了团结。在认真学习和深入谈心的基础上,领导班子成员深入进行自我剖析,积极开展批评和自我批评。

二、查摆领导班子存在的问题

(一)是工作的规范性和计划性有待加强。领导班子对全局阶段性工作进行研究、部署和及时总结工作仍然不足。局长办公会研究事务性工作较多,研究战略性、全局性的问题不够。

(二)是班子成员对分工和责任不够明确。有时遇到不需要主要领导拍板的事也要找主要领导拍板,不能勇于担起责任。

(三)联系群众不够密切,关心职工生活不够细致。虽然有制定谈话制度,但是在与干部的沟通交流中,流于表面,没有深入了解干部内心的需求,不能进一步激发干部职工的工作积极性和创造性。

三、存在问题的原因

1、缺乏党员领导干部应有的领导素质和工作能力的锻炼和培养,在理论水平和工作能力上没有真正进入角色,对常规性工作抓的比较紧,对在新形势、新时期党建思想政治工作研究探讨的不深入,使全局工作效果没有得到进一步提升。

2、宗旨观念有所淡薄,思想改造不够。强调工作的比较多,2

全心全意为人民服务的宗旨观念树立得不牢固。没有树立关心干部职工生活、排除干部的后顾之忧就是抓工作的观念,所以没有积极主动去了解干部的生活需求,没能通过为群众办实事激发没能群众的首创精神,提高效率,以更好的服务群众、服务纳税人。

3、工作作风不够严谨。民主集中制的执行、批评与自我批评开展做得不够,领导班子成员之间、班子与班干部职工之间沟通交流虽有加强,未能站在高-瞻远瞩的位子上统筹规划,统揽全局,放松了质量和标准,没有强调开拓创新,以致分局工作有所停滞。

三、 整改措施

1、加强工作的规范性和计划性。分季度召开局长办公会,对季度性工作及时进行总结,对做得好的科室和人员进行表扬,对做得差的进行批评,对下一季度的工作进行科学合理的安排和部署,并明确各科室应实现的工作目标。

2、进一步明确班子成员的分工和责任。除重大事项提交局长办公会研究决定外,分管领导职责范围内的事项,分管领导应敢于作出决定,并勇于承担责任。

3、加强领导班子与职工的联系,多不定时地开展交心活动。班子成员经常性地了解干部职工的需求,有针对性的为群众办实事。强化对职工食堂的管理,不断改善职工生活条件,为他们解决后顾之忧。

从情感上体贴干部,真正理解和宽容干部,重视与干部的沟通、交流;在坚持政治原则、组织原则和法制原则的前提下,做到因人、因事协调,艺术处理.

四、 今后的努力方向

1、越是发展前进中碰到的困难大、问题多,越要坚定发展的信心和决心。进一步增强加快发展的紧迫感和责任感,坚定加快发展的信心和决心,始终如一地做到视发展为生命,视大局为眼睛,聚精会神抓管理,一心一意谋发展,不管遇到什么情况、什么困难,超常规、高速度、跨越式发展的思想不能动摇。

2、越是发展前进中碰到的困难大、问题多,越要增强机遇意识。当前,我们在宏观形势和自身发展过程中遇到了一些困难和问题,对这些困难和问题,只要能够客观对待,正确把握,妥善处理,对于我们同样是一种新的发展机遇。

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