通过月工作总结，我们可以及时发现并纠正工作中的错误和不合理之处。想要写一篇出色的月工作总结，不妨参考一下这里精心准备的月工作总结范文。
街道社会事务科的年度工作计划
时间真是转瞬即逝，又将迎来新的工作，新的挑战，让我们一起来学习写工作计划吧。做好工作计划可是让你提高工作效率的方法喔！以下是小编收集整理的街道社会事务科的年度工作计划，希望对大家有所帮助。
1、组织文体骨干参加市、区组织的健身操、排舞、柔力球等各项文体育培训班。
2、发动辖区居民、文体骨干积极参加省、市、区举办的各项文体展演、活动及比赛，如每年的xx市外来青工文体节、xx区“邻里相亲”社区广场文化节、xx区健身操、羽毛球、篮球、游泳比赛等。
1、举办街道排舞、健身操、舞蹈等文体培训班。
2、根据各社区文体人才分布及活动开展情况，制定各社区的特色项目，并举办相应的培训班及活动，如书法、摄影、棋类等文化培训班、交流活动和比赛。
3、开展羽毛球、篮球、网球、游泳、健身操等日常体育活动，丰富辖区居民、企事业职工的体育生活。
1、承办xx区罗雪儿公共文化超市点单文化服务系列演出专场2场。
2、举办辖区运动会，预设篮球、足球、趣味运动会等项目，参与群众为辖区居民、学校、企事业单位职工。
3、做好20xx年国民体质测试和长跑日活动的组织。
4、积极开展“读书月”系列活动。
一是加强与社区的沟通协调，理顺社区文体工作管理体系，有效推动社区的文体工作。
二是积极培育、做强做大社区文艺队伍，利用现有设施并努力创造条件，为社区群众文体队伍开展活动提供便利。积极动员、组织辖区居民参加各类健康有益的体育锻炼活动，如球类、太极、健身操等，积极组织队伍参加各级业务部门举办的体育比赛及群众性体育项目展演活动。
三是针对省特级文化站的硬指标中我们目前还未能完全达到的弱项，如场地面积、街道图书室、社区电子阅览室的建设等，需争取上级支持，加大建设力度。
四是深入挖掘辖区资源优势，探索建设街道特色文化。
街道年度工作总结及年工作计划
2020年xx街道工作的总体思路是全面贯彻党的十九大精神，紧紧围绕柳南区委“实干兴区，实业强区”的总体部署，以“强基础、严作风、重经济、惠民生”的工作思路，统筹推进城乡发展，完善民生保障，确保整个街道辖区经济、政治、文化、社会、生态和党的建设呈现健康有序的发展局面。
一、加强党组织和党员队伍建设，夯实党建基础。开展党内系列创新活动，规范党员干部行为，夯实党建工作基础;加强政治理论学习，开展经常性教育活动，用党的理论创新成果，特别是党的十九大精神武装广大党员干部的头脑，使党员干部在日常言行和廉洁自律等方面勇做表率，勇当先锋。
二、抓好重点项目的征地工作。根据区下达的新的征地目标任务，街道班子成员要全力以赴支援配合做好重大项目政策处理、施工保障、协调服务等工作，同时在严把政策关口的基础上，又好做好被拆迁对象的思想工作，确保各类项目的如期推进并顺利实施。
三、以民生改善为目标，便民惠民促和谐。一是完善便民服务体系，落实各项惠民政策。二是做好低保、优抚、养老、医保、就业、计生奖扶等关呼民生的重点工作。三是用足用好惠民资金，切实帮助群众解决民生所需所求的问题，让惠民资金普惠民众。
四、以综合治理为手段，凝心聚力保稳定。围绕社会治安综治理，将安全生产、食品药品监管、打击“两违”等工作有机地结合起来，加大对重点区域、重点场所、重点行业的督查指导，力保xx辖区平安稳定。
五、打造xx特色，锐意进取，努力做好各个时期中心工作和常规工作。
街道年工作总结及年度工作计划
1.安全生产取得新突破。一是我街道严格落实“党政同责、一岗双责”和“三个必须”的安全生产责任制。推动安全生产措施落到实处。街道办事处与各社区、街道公共娱乐场所、学校、宾馆酒店、危化品经营者共签订了安全生产责任书5000余份。督促企业法人或经营者健全岗位安全生产责任制，严格执行隐患排查治理、落实安全生产培训教育制度。同时，街道与职能部门签订安全生产目标管理责任书，确保制度落到实处，形成安全生产工作合力。
二是认真推动安全隐患排查整改工作。坚持常态化巡查和隐患排查，强化督促整改工作，组织安全生产专项检查20余次，常规巡查200余次，累计出动巡查车辆100余次，对17家烟花爆竹零售店、12家加油站等重点企业进行安全检查，及时排除安全隐患200余处。另外对街道19个社区老旧危楼进行拉网式排查共发现危旧房屋142户，涉及面积12417平方。
三是强化安全文化宣传。今年以来我街道积极营造安全发展的社会环境，抓住“学生、居民和相关经营者”这三个重点，把“科学发展、安全发展”、“防范胜于处置、宣传优于治理”等安全文化理念进行大力宣传。将安全生产宣传纳入社区日常宣传工作中。各社区通过宣传栏和社区平台向居民进行用电、用火、减灾防灾等安全宣传教育，切实提升居民的安全防范意识。认真开展“安全生产月”活动，发动19个社区及相关单位开展安全生产月宣传，通过安全生产月活动的开展，共发放安全宣传手册6000余份、安全宣传帽500顶、围裙500条、设置安全宣传展板10块，积极营造了良好的安全文化氛围。
2.防汛工作取得新进展。今年汛期，我街道始终坚持“安全第一、常备不懈、以防为主、全力抢险”的防汛减灾工作方针，统一指挥，科学部署。对辖区内地下排水沟淤泥进行清理，确保及时排放积水，防止暴雨冲沟、坍塌。各社区实行24小时值班制度，保证突发事件能够得到及时有效的处置。
3.林业工作取得新成绩。通过严控火源点、节假日期间在林区重点区域设卡巡逻、广泛宣传等方式使街道森林财产得到极大保障。积极协助县林业局开展退耕还林工作，目前已完成星光、龙凤、响塘、塔山、大马城等社区重点区域绿化388.6亩，积极开展森林病虫害防治工作，确保辖区内无任何病虫害，为着力打造“绿色xx”奠定了基础。
街道年度工作总结及年工作计划
(一)加强党风廉政建设，落实“两个责任”和“一岗双责”。街道党工委严格落实“两个责任”，持续压实反腐工作力度。采取定期检查、不定期抽查和绩效考评“三重”模式，增强街道、村、社区落实党风廉政建设责任制的责任心和紧迫感。认真开展集体廉政谈话，街道党工委班子对街道党支部、4村6社区党(总)支部及其二层党支部、“两新”党支部书记集体廉政谈话会;开展新一届村社区两委“一对一”廉政约谈，打好廉政“预防针”;开展党组织书记落实主体责任述职评议会，加大对权力运行的监督，确保权力在阳光下运行。2020年街道共开展集体廉政约谈3次，诫勉谈话2人，使“咬耳朵”“扯袖子”常态化、机制化，经常红红脸、出出汗，防微杜见，警钟长鸣。
(二)落实中央八项规定，加强作风建设。街道把纪律和规矩意识挺在前面，严格落实中央八项规定，组织街道班子和干部职工认真学习了中央八项规定和规范津补贴等文件政策，及时召开作风建设大会暨贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作动员部署会，切实加强党性修养和作风建设，提高廉洁自律和自觉接受监督意识。街道党政领导对《准则》学习进行专题辅导讲座，邀请柳南区纪委常委、监察室主任周斌为街道党员干部进行主题宣讲，加深党员干部对《准则》、《条例》内涵的学习理解。5月下旬，xx街道举办廉政文化基层巡演，营造正风肃纪、反腐倡廉、从严治党的浓厚氛围。xx街道纪工委通过电话抽查、实地督查等形式，对街道多个社区、服务窗口落实中央“八项规定”等情况进行明查暗访，对作风“慵懒散”、服务“生硬冷”、服务方式“不接地气”等不良现象进行整顿。今年还制定下发了《xx街道工作管理制度》、《xx街道社区(村)工作规章制度条例》等制度规定，增强了干部职工的遵章守法意识，改进了街道、社区(村)的工作作风。
(三)保持纪律面前零容忍，加大惩处力度。今年以来，xx街道坚持深入反“四风”，坚决防止反弹回潮，加大对违法违纪行为的查处力度，加强同上级纪委及监察部门的办案协调与配合。截至10月中旬，共立案7件，立案数同比增加130%;结案5件，给予党纪处分5人，对1起不履责行为进行通报批评，保持惩治腐败高压态势。认真贯彻上级部署和要求，调查核实上级转办信访件3件，协助办理信访件2件，本级信访件1件。结合今年村、社区“两委”换届选举工作，对群众反映的案件线索，逐一检查并约谈，确保了阳光选举，顺利完成了换届工作。
(四)执行政务公开制度，加强监督检查。一直以来，xx街道注重坚持政务公开制度，加强对扶贫资金、民生方面的信息公开与监督，对受益对象、扶贫资金安排和项目建设等事宜全部公开公示，接受群众和社会监督。截止到2020年10月，对外公开部门预决算信息4条，补贴发放信息1911条，广泛接受上级各部门及人民群众的监督。严格对财务部门扶贫资金和民生资金的申报、分配、管理、使用等环节的监管，今年9月至10月，街道纪工委联合计生、民政、财务等部门对村、社区各民生项目进行大排查。街道还把节假日期间的廉洁教育检查作为重点来抓，纪工委书记对各村、社区并进行节前教育;街道纪检监察室加强对四个村节假日期间的“公车”管理，防止公车私用、请客送礼等违纪案件的发生。
街道年度工作总结及年工作计划
(一)惠民资金项目多元，惠民成效显著。今年以来街道使用的惠民资金达762，047.5元，涉及环境卫生治理、基础设施建设、文体公益活动、社区群众组织建设、特困群体帮扶等103个多元化项目，真正满足了民众的不同需求。一是春节免费送春联、游园、拔河;元宵节包汤圆、猜灯谜、花灯展;“三八”健步走;母亲节感恩行动，“六一”亲子等文体惠民活动，很受居民的欢迎，群众对此赞不绝口。二是为老旧困难群体较多的的生活小区和“三无”小区安装石桌石凳、安装太阳能路灯、硬化路面及清运垃圾等，切实解决了老大难小区的现实问题。街道在惠民资金使用过程中，始终严把资金立项、使用关口、项目验收等环节，狠抓财经纪律，确保资金使用公开、透明，使惠民资金真正普惠辖区大众。
(二)扎实推进公共服务，保障就业就医。一是街道联合辖区各单位积极开展“就业援助月”、“春风行动”“民营企业招聘周”等专项招聘行动，实现城镇新增就业人数累计1411人，实现再就业人数累计500人，农村劳动力外出就业新增人数累计15人;二是积极宣传新政策，截至10月12日，辖区参加医保10492人，其中学生参保161人;三是退管方面，管理企业退休人员2086人，本市1806人，异地280人，办理死亡补助35人，下户慰问住院病人142人，约7100元，办理异地就医卡31人，医疗费用报销65人，约196180元。办理异地死亡丧葬补助金14人，变更养老金帐号1人，养老金资格认证167人。
(三)民政工作不断夯实，助残助困暖人心。街道在助残帮抚工作中，积极开展慈善援助活动，切实为辖区困难家庭、低保户家庭解决实际困难。今年三个季度以来，街道申请并发放重病、特困人员春节慰问约23100元;为低户发放低保金及各项补助金440223元，高龄补贴280300元，重度残疾补助金245400元，全面实现了应保尽保。
(四)精神文明不断加强，弘扬社会正能量。积极推进道德讲堂百姓宣讲活动，组织街道百姓宣讲团成员，围绕“歌颂新成就，喜迎十九大”、中央关于2020年换届风气监督的要求、“着眼伟大复兴，坚定文化自信”、“弘扬我们的价值观”、“打好脱贫攻坚战，为决胜全面建成小康社会精准发力”等多个主题，开展“弘扬我们的价值观”、“传家训，扬美德”、筑基铺石营造“三大生态”等巡回宣讲活动，更接地气地传达模范的力量。我街道华韵社区吴家修家庭荣获“2020年度柳州市五好文明家庭”、“最美家庭”荣誉称号，为进一步弘扬社会主义核心价值观、传播社会正能量起到了积极的推动作用。
(五)提升计生服务，强化人口管理。xx街道全年出生人口1050人，其中：政策内出生1036人，政策外出生14人，出生符合政策率98.67%。积极组织群众参加国家免费孕前优生健康检查项目，截至10月底，共有97对夫妇共194人参加了检查，完成全年任务数65对130人的149%。充分发挥村级计生服务室和“幸福家园”综合服务平台的职能作用，邀请医生进行知识讲座，提高计划生育公共服务水平。继续做好爱心保险和免费药具的发放工作。加强宣传倡导，把调整完善生育政策的决策部署与开展婚育新风进万家及“关爱女孩行动”相结合。完善出生实名登记和有关单位信息共享制度;配合相关部门开展打击“两非”活动，保持出生人口性别比稳定。顺利完成村(社区)计生协会组织的换届。
(六)积极落实征兵工作，为国防建设输送人才。征兵工作一下达，街道武装部就组织各村、社区积极行动起来：一是加强宣传，营造氛围，通过悬挂50条横幅，发放300余份宣传资料，出11版征兵宣传板报，进一步提高群众对征兵政策的知晓率。二是认真做好预征对象的摸排和应征工作。街道、村(社区)两级党政领导新自抓，逐村逐户进行走访，积极动员适龄青年应征报名参军。通过大家的共同努力，有174名适龄青年进行了兵役登记，其中有15名青年报名体检和资格政审，最终有13名合格青年应征入伍，圆满完成征兵工作任务。
此外，xx街道人民武装、工会、共青团、妇联、关工委等工作都有序推进。
街道公共事务科年度工作总结及工作计划
20xx年，在街道党工委的正确领导下，在各部门的密切配合下，公共事务中心在辖区经济统计、劳动保障以及在对外为辖区群众和企业提供政务服务和对内提供后勤保障服务等方面做了大量工作，现将工作情况总结如下：
一、统计中心。
（一）、较好地完成了全国第四次经济普查工作。
根据区经普办下达街道经普任务法人单位（含行政事业单位）6554家进行普查，本街道共完成了7593家法人单位（含企事业单位），超额完成15.8%，五年间辖区法人单位增长3.8倍。
（二）、开展全国1%人口抽样调查工作。
此次全国人口抽样调查在本街道笋岗社区138号、139号、140号共计300人为抽查对象，工作人员上门派发宣传资料，预约调查时间，登记相关住户信息，顺利完成此次人口抽样调查工作。
（三）、年报月报工作有序进行。
1、完成本年新增26家四上企业的入库和对企业的报表培训工作，使辖区内的四上企业达到了169家，比去年增长18.18%。
2、完成国家一套表网上直报平台年报、季报、月报的催报和数据质量验收工作。一套表单位需网上报送国家一套表平台，笋岗街道共有定期报表192家，其中工业3家、房地产11家、建筑业6家、服务业63家、固定资产投资项目4家、商业批零69家、住餐5家、大个体2家、小微服务业5家、小微个体24家共计759张报表，经区统计局考核评定，迟报、错报、漏报、拒报率为零。
（四）、住户调查。
住户调查主要目的是通过我们对居民家庭的直接调查，准确了解居民收入与支出状况，详细掌握居民人口、就业、居住和社区环境的变化。本辖区有10户家庭为我们提供家庭每天的开支和每月的收入，为cpi提供数据依据。
（五）、加强与调查对象的联系。
统计中心规定每个统计员一个月至少与“四上”企业联系一次，落实统计“四条红线”。
1、坚持“先进库，再有数”，绝不自行修改名录库。
2、坚持由企业独立报送真实的统计数据，绝不干预企业独立报送真实数据。
3、坚持由企业自己上报联网直报数据，绝不代填代报企业数据。
4、坚持由企业修改差错或补填不完整报表的原始数据，绝不自行修改企业任何数据。
二、行政服务大厅。
（一）、服务窗口。
20xx年6月15日街道行政服务大厅搬迁至宝岗路裕田大楼三楼办公，大厅设置9个综合窗口，5个户政窗口、2个收税窗口、1个母婴室、1个自助室。
(二)、业务运作。
根据市编办的服务事项目录一一理顺，相关计生、劳保、房管、税收、医疗、城管、公安及司法等共有85项业务在街道行政服务大厅办理，到目前为止，业务受理量达45065件，代征税8517038.93元。
（三）、主要措施。
1、加强业务学习。行政服务大厅与职能部门保持紧密联系，培训窗口人员学习各职能部门的业务知识，掌握各种政策信息，做到群众办事只跑一次，有问必答，一次性解决群众问题。
2、监管到位。大厅安装了闭路视频，监督窗口人员和群众。窗口人员对所有事项都能按照法定流程办理，到目前为止没有发生群众投诉。
3、做好各种各样宣传，大厅搬迁后制作新址宣传卡片1000张发至各社区窗口、笋岗大厦五楼前台、二办保安处方便群众领取。宣传社会主义核心价值观、国务院在线、政府在线、创建文明城市、涉恶涉黑等。
三、劳动保障所。
（一）、20xx年1-10月各项业务完成工作情况：
1、就业方面：己为辖区286名失业人员办理失业证（有就业愿望9人），受理审批就业困难申请56人，促进就业91名，就业率达100%。
2、创业方面：辖区申请自主创业资格认定受理新增19人，申请自主创业补贴47人次，共计金额186262.19元。
3、在灵活就业、临近退休人员社保补贴和托底安置方面：享受受理灵活就业、临近退休社保补贴、企业岗位托底安置补贴人280人，发放灵活就业、临近退休社保及岗位补贴合计1426722.49元。
4、监察方面：
（1）受理各类投诉33宗；涉及员工661人，涉及金额8868104.23元（其中重大劳资纠纷24宗，涉及人数643人，涉及金额8764750.23元），己全部办结。
（2）日常巡查企业信息采集1117家，走访企业1117家。
（3）20xx年06月通过了罗湖区、深圳市、广东省和国家检查组对我辖区的十六个工地的“两制”平台的检查。
四、机关办。
（一）、维护各科室正常的办公秩序。每月定点在指定供点商采购设备、办公日用品；认真做好会议接待工作、提供大小会议200余次，为各部、办、中心采购电器设备、办公桌椅、日用品、饮用水等。
（二）、确保了机关饭堂的饮食安全卫生。在政府确定的供应商采购健康、安全的绿色食品，并对供应饭堂蔬菜和肉品进行严格的检查验收，杜绝过期变质的食品进入；在烹饪过程科学加工，确保食品、汤水的营养成份。机关饭堂日均用餐人数约250多人，未发生任何食品安全事故。
（三）、加强了对公务车辆的使用管理。合理调度和高效使用公务车：共出动车辆636台次；对车辆进行维修和保养共126台次；及时处理各类违章。按需求每月为公务车定点充值燃油费。
（四）、做好办公资产的使用与管理。及时做好办公资产转移和购入的造册登记备案工作，做好固定资产的盘点和申报过期报废物品的工作。
（五）、积极推动环保节能减排工作，认真做好水、电、通讯、空调和消防器材的维护保养。及时为各科室更换日光灯40支、led灯管60支，灭蚊灯8支，消毒管10支，洗手间冲水阀2个，排气扇6台，门锁和窗锁6把、水龙头10个、集体宿舍冲凉房花洒两套，更换马桶进水器一个，节能灯10个。为各科室拉网线100米，电话线100米，电源线50米，排除各种故障隐患3处，更换服务大厅led灯带30米，机关饭堂和服务大厅办公室贴玻璃纸10米。清洗空调123台。对办事处办公共区域消防安全进行了全面排查。协助工作站办理报废资产一批。
（六）、协助监督各部、办、中心执行合同履约。共上传42份合同，其中已完成合同履约38份，履约中4份，评价均无一差评。
（七）、信息安全的执行。严格按照区智慧城市建设中心要求，管理内外网设备杜绝泄密源，禁止各办公室私自设置wifi设备，机房按规定管理使用杜绝安全隐患，落实定期检查制度。
街道年度工作总结及年工作计划
(一)狠抓项目发展经济，农村集体经济成果显著。xx街道牢固树立抓项目就是抓经济、抓发展的理念，始终坚持稳中求进总基调，辖区固定资产投资、经济发展目标稳步推进，大力发展农村三产经济。今年1—8月共完成固定资产投资6.542亿元;4个行政村预计集体经济收入将达766万元。通过发展集体经济和项目投资，壮大了村集体的经济实力，增加了村民的经济收入，改善了农村基础设施，提高了村民的生活水平，增强了村民群众的获得感和归属感。
(二)推进重点项目建设，耐心细致做好征地安置工作。xx片区征地拆迁指挥部根据工作重点，组织成立4个征地拆迁工作小组，每个小组由一名副指挥长挂点，街道一名班子成员担任组长，并实行项目负责制，明确各项目负责人、成员及工作任务，定期召开征地拆迁协调会，解决项目实施过程中遇到的实际问题，确保了各项目稳步推进。同时，对重点项目加强调度和重点推进，开启了“5+2、白加黑”工作模式，对征地拆迁项目进行倒计时、倒排进度，以超常规的思维、超常规的举措，全力推进柳邕路片区改造、轻轨停车场、火车南站周边地区旧城改造、帽合村农产品交易服务中心、帽合灾后重建农民回建房等23个征地拆迁项目。截止目前共完成征地约860亩，拆迁26700平方米。
(三)落实“飓风”行动，改善人居环境。xx街道快速响应柳州市、柳南区清理整治违法建设“飓风行动”，研究制定具体措施，细化行动方案，积极动员、宣传、发动打违行动，严格执行两条刚性纪律：一是严禁为“两违”人员讲情、打招呼和通风报信，二是严禁党员干部组织实施或参与违法建设、违法用地。同时，街道纪工委全程监督检查，对涉及违法建设的党员干部，依法依纪追究责任;对乱作为、不作为的，一查到底，决不姑息。上半年，xx街道共上报城乡违建案件78起，并密切配合执法部门拆除xx小学左侧地块及居民小区的违章搭建，有力地震慑了“两违”行为的滋生漫延，改善了辖区城乡人居环境。
(四)狠抓“创城固卫”、“美丽乡村”工作，打造宜居街道。今年是柳州市历经十多年争创全国文明城市的冲刺年，也是国家卫生城市的复核年，创城工作异常艰巨。街道成立了创城工作领导小组，制定创城工作方案，落实创城工作任务，街道领导和成员全部挂点到各村、社区督促指导创城工作，形成上下联动、严防死守、层层压实的工作态势，扎实做好“创城固卫”和“美丽乡村”工作。一是街道以环境卫生整治为重点，对辖区垃圾、小广告等进行全面地排查清理，全力为创建全国文明城市各项迎检工作做好准备。二是以村(社区)为阵地，发挥宣传标语、社区宣传栏等宣传载体的作用，制作了“讲文明树新风”、“社会主义核心价值观”等创城固卫内容的宣传标语、横幅、板报、宣传广告4765多条(幅)，营造了浓厚的创城氛围。三是以村民小组(社区网格)为单位，深入开展宣传。组织网格助理员、党员、居民代表开展入户宣传工作。采用“5+2”、“白+黑”工作模式，进行入户走访宣传，发放创文明城市调查问卷、宣传折页、致居民的一封信等资料27000多份，为全民参与创城活动打下良好基础。四是以提高市民素质为重点，利用市民学校阵地，切实抓好社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育，在辖区内倡导讲文明、树新风的良好风尚。今年在创城固卫工作中，集中整治环境卫生100多次，参加人数1500多人次，共清理各类垃圾2000多吨，清理河道2、沟渠10多公里;对10个以上的老旧“三无”小区进行了彻底整治，仅清理各类垃圾费达100万元以上，有效地净化了村(居)民生活区的居住环境。
(五)综治维稳常抓不懈，营造平安xx。xx街道始终把社会治安综合治理放在首位，以创建“平安街道”为主体，以增强社会防控能力为重点，以提升公众安全感为目标，主要做好以下几个方面：一是做好重大节日的稳控。严格规范重大节日的值班制度，加大不稳定因素的隐患排查，尤其是对5名重点人群加强监控和实行“零报告”制度，有效防止进京上访3人次;二是联合清理有成效。加强与银山派出的紧密协作，定期组织人员对辖区治安薄弱区域、流动人口密集区等进行联合清查，有效地遏制了一些不稳定因素的发生。三是耐心做好信访接待。截止10月份，街道综治办共接收和处理信访件5件，接待上访群众21人次，主要涉及物业、家庭邻里、土地及征迁等方面的纠纷，成功调解5起，有效地防止了矛盾纠纷的激化;四是教育宣传形式多样。联合银山派出所，依托村、社区宣传阵地，通过演出、咨询解答、发放宣传资料、发放印有治安宣传内容的小礼品等，逐步增强居民对反恐和防毒拒毒的意识，为营造安全无毒的街居环境打下良好的基础。五是铁路护路工作常抓不懈。在层层签订护路责任状的基础上，督促各单位做好铁路护路工作的日常巡查，发出问题及时处理或上报，确保了辖区内铁路的运行安全。2020年前三季度，xx街道辖区无群体性事件发生，辖区治安基本稳定。
(六)安全生产和食药监管工作稳打稳扎，企业运转有序。坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，严格落实“党政同责，一岗双责”责任制，切实抓好辖区内的各项安全督查及整治工作。一是层层签订责任状，形成了主要领导带头抓、分管领导亲自抓，各企业、村负责人具体抓、安监办主要抓的上下齐抓共管的良好工作局面。二是每月定期组织安全督查员进行安全生产和食药监知识和的业务培训，为安全督查质量提供有力的保证。三是定期开展安全生产检查和食品药品大督查工作，尤其是在重大节日前，街道班子成员亲自带队深入企业进行检查和指导。2020年以来街道共开展了5次集中大检查，共有200多人次参与，查出大小事故隐患98条，完成整改92条，整改率94%，全街道未发生安全生产和食品药品的责任事故。
街道年度工作总结及年度工作计划
一是全力推进楼宇精准招商。强化宣传推介。继续做好长房时代城、达美d6区、西中心等重点楼宇的“填格子”文章，主动对接湖南商学院科研项目及创新中心成果，形成以达美d6区、长房时代城、西中心为龙头，望新大厦、商学院经管综合楼等在建楼宇为支撑的楼宇型经济，打造全业态、多牌照、创新型现代产业楼宇群，做到“企业满楼”。注重精细服务。依托楼宇工作服务站，全程服务企业入驻迁转、税务登记、工商注册，做到“服务上楼”。紧扣主导产业。围绕区委“四大经济”和梅溪湖组团健康养生业等政策，着眼中国500强和民营500强，招引一批有影响、有带动的重点企业、重大项目，着力打造一批纳税千万元楼宇，实现“财税盈楼”。二是全力推进产业转型升级。转型升级传统产业。以辖区六大专业市场为基础，推进湘浙、广大环球、郁金香等市场的提质改造，引导和带动市场周边商业的发展;重点打造枫林路以北、桐梓坡路以南商贸城片区，做好整体规划及市场功能分区，实施公共交通、社会车辆和物流车辆分流的封闭管理模式，逐步清理脏乱差门店，淘汰低端产业，使之成为真正意义上的“商贸城”，构建产城融合的新模式。打造高端产业集群。以交通枢纽为核心，发挥多种交通方式交汇的枢纽优势，做好西中心、达美d6区、中冶梅溪湖、明海国际广场、龙行电子商务、蔷薇大厦、欣和大厦、梅溪湖商住楼等楼宇的产业规划，引导进高端商务商贸、文化创意、信息技术咨询、健康服务、旅游服务等产业，建立枢纽型经济区。规划未来城市经济体。借鉴先进发展模式，推进望新片区、万宝山片区约1130亩土地的旧城改造，同时深度对接湘江新区相关规划定位和工作要求，编制望新片区、万宝山片区高端产业规划，引进高端商贸综合体，为xx经济发展设定高坐标，搭建高平台，打造产城融合的新城区。三是全力推进项目建设达效。落实项目建设任务进网格，强化日常管理与监督，确保明海国际广场等在建项目按质按期投入使用;加快启动望新大厦项目建设;完成街道社区卫生服务中心的相关手续报建，争取明年完成基本建设;做好望麓桥-龙王港片区征地拆迁工作。四是全力推进营商环境优化。用好网格化管理平台。发挥好一、二、三级网格长的作用，夯实四级网格建设，实现社会治理的精细化;整合各类平台资源，实施智慧管理，促进信息的互联互通互享，提升社会治理现代化、智能化、专业化水平。推进政务服务改革。坚持“便民利企”导向，突出社区关键载体，推动政务服务、网格化管理、12345市民服务热线三项工作融合，贯彻“千人帮千企”百日大行动，落实“扫黑除恶”专项行动，打通项目建设、企业发展的“最后一公里”。
街道年度工作总结及年度工作计划
一是提质基础设施配套。科学规划“一圈两场三道”建设。打造了以枫林路为界的南北两个交通枢纽配套“15分钟生活圈”，改造三角坪农贸市场，提质市场2300㎡整体硬件设施;建设xx站停车场，面积7767㎡，新增停车位196个;建设涧塘停车场，面积12700㎡，新增停车位185个;争取美麓阳光小区规划物管用房180㎡;升级改造玉兰路人行道;扩建望新社区公共服务中心，新增办公面积400㎡。二是深化“放管服”改革。改造服务阵地。投入50万元建设了“全科式办理、一站式服务”街道政务服务中心，完成街社两级政务大厅改造升级，将原有窗口调整为2个综合服务窗口，实现了“前台综合受理、后台分类审批、窗口统一出件”。完善服务平台。梳理服务事项300项、优化办理流程和便民服务清单，“智慧xx”微信公众平台设置了“我的需求”等服务板块，公示了群众办事流程及服务清单，启动了网上咨询及业务办理，提供了线上服务热线，目前“智慧xx”平台服务超4000余人次。做实网格服务。每个工作日社区工作人员除窗口坐值人员外，全部下沉至四级网格，上门提供帮代办等服务;每周二全体网格员进入网格走访服务，解决民情民生问题。三是提高社会保障服务。2020年共发放低保金104万余元，各类救助157人，发放救助金27万余元;申报惠民项目44个，申报资金305万元;办理城乡居民养老保险参保114人，城镇居民医疗保险261人;带动城乡劳动者就业人数1256人，新增创业主体数554家，卫生、计生、教育、武装、政协、工青团妇等群团工作均推进到位。
街道年度工作总结及年度工作计划
一是实现城市管理水平升级。围绕打好“蓝天保卫战、碧水攻坚战、净土持久战”三大战役，充分利用网格化平台体系的智能化手段，促进社区提质后的规范化管理，促进社会力量和普通群众的参与、支持，努力巩固门前三包、店外经营整治、拆控违、数字化案卷处置等基础性工作取得的成绩;认真开展网格日常排查巡查督查和常态化执法整治，时刻保持严格依法治理态势，全面提升城市管理水平。二是实现社会综合治理成效升级。深化网格管理融合，落实四级矛盾调处机制，切实将矛盾纠纷化解在基层一线，创建xx社会治理特色经验，继续争创市级先进单位;完善互联网+社会治理创新格局，充分利用网格化平台体系的立体化手段，深入开展扫黑除恶专项行动，提升居民的安全感;加大对“平安促进会”、“暖心公益”等社会组织的培育力度，充分发挥其在规范市场秩序、开展行业自律、调解矛盾纠纷等方面的积极作用，弥补政府公共服务的不足;充分发挥已改造完成派出所和司法所的功能，整合驻区单位资源，深入开展共治共建活动，实现区域综合治理“一体化”管理，打造“零事故、零投诉、零发案”的示范社区，全面提升社会综合治理成效。三是实现安全生产管理载体升级。继续保持省级安全生产示范街道，运用智能化手段加强安全生产管理，大力推动电气火灾监控预警进郁金香等重点市场、早谷塘等农安小区、达美d6等物业小区，逐步做到全覆盖，力争在全市形成影响;强化安全生产责任落实到各级网格，充分利用网格化平台体系的巡查化手段，持续进行重点领域全天候实时监测;扎实推进国家食品安全示范城市创建，争创市级食品安全示范街道，全面升级安全生产管理水平。
街道劳动保障事务所工作计划,街道劳动保障所年度工作计划
今年劳动保障工作总体思想是：一党的十八大精神为指针，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以构建和谐社会为目标，以落实政策、完善制度、推进就业再就业为主，全面落实就业再就业政策，加快完善企业职工养老保险制度，积极推进失业保险、医疗保险和工伤保险工作，保持劳务关系和谐稳定，大力加强宣传就业再就业和劳动保障法制政策，统筹兼顾，协调推进劳动保障事业科学发展。
一、全面落实积极的就业政策，努力扩大就业再就业。
落实工作责任。把就业再就业工作摆在经济社会发展更加突出的位置，把增加就业和控制失业作为构建社会主义和谐社会的优先目标。严格实行目标管理责任制，落实就业再就业工作任务，保持就业和再就业人数稳定增长。全年按区就业局下达的工作目标任务新增就业再就业要达到900人，其中城镇下岗失业人员再就业300人，“困难人员安置100人”，农村劳动力转移就业要达到550人，其中有组织的236人。职业培训达到320人，技能鉴定27人，安置公益岗位24人，新办网点16户，纳人员29人，用工信息采集80条320岗。推荐有创业培训意愿的人员32人，小额贷款推荐72人，失业扩面120人，创业示范社区1个，充分就业社区1个。用工信息采集80条320岗，信息发布400条1600岗。
二、以统筹城乡就业、帮助困难群体就业、实现充分就业为目标，进一步落实新一轮积极就业政策;认真开展“再就业援助月活动”、“春风行动”、“民营企业招聘周活动”、“高校毕业生就业招聘活动”等专项活动;认真落实十七大报告提出的“以创业带动就业”精神，健全创业服务体系，大力推进创业带动就业工作;建立就业援助长效机制，着力援助有劳动能力、有就业愿望的就业困难人员就业，动态消除“零就业家庭”;加强公共就业服务体系建设，继续巩固街道、社区劳动保障平台“六个到位”成果，进一步提升基层劳动保障工作人员的业务素质;加强信息网络建设，及时更新信息，配合上级主管部门完善“福州市劳动力资源管理系统”，加大街道对劳动力资源和用工企业的录入工作，力争做到劳动力资源和企业用工需求“两头清”。全面推进就业再就业政策落实，就业再就业工作目标任务，开展就业再就业政策宣传，用好用足政策，充分发挥效应。以增加就业岗位为目标，继续把再就业作为工作重点，建立创业培训联动机制，着力解决体制转轨过程中的下岗失业人员再就业问题。
三、锐意进取，努力做好其它中心工作。
加强信息宣传工作。及时向上级部门报告劳动保障重要工作进展情况;做好政策宣传和典型宣传，形成全社会关心、理解和支持劳动保障事业的良好氛围;继续完善窗口服务制度建设，切实转变工作作风，改善精神面貌，提升业务能力;进一步简化办事程序，服务群众，树立优质的窗口单位形象。推进就业服务专业化、制度化和社会化。认真组织开展“再就业援助月”坚持城乡统筹就业的方针，加强对农村劳动力转移就业的培训、管理和服务，推行培训、就业、一体的工作模式，扩大劳务输出规模，打造劳务输出品牌，加强劳动力市场建设，突出抓好关闭破产企业下岗失业人员、城镇零就业家庭等特殊困难群体的就业再就业工作，努力做好大学毕业生、复员退役士兵等各类人员就业工作。
四、加强职业培训。坚持以就业为导向，以能力为核心，大力开展职业培训。全面实施有技能人才培训工作，加大在职培训力度，健全职业技能培训，加大农村劳动力转移培训力度不断扩大社会保险覆盖面，完善社会保障制度、完善基本养老保险制度。
五立足实际，加快完善社会保障体系。
继续扩大各类社会保险覆盖范围，重点推进外来务工、个体工商户、灵活就业人员参保计划完成企业养老保险扩面2户，养老保险扩面100人;以建立完善企业退休人员社会化管理服务工作长效机制为主线，以建立社会化管理服务达标社区为中心工作，进一步提高管理水平和服务质量;继续落实好居民医保政策，做到应保尽保，做好居民医保的宣传、登记、申报等工作，力争做到全覆盖，切实做好残疾人、低保户的参保工作，让医保政策惠及每一位居民;计划完成城镇居民医保16001人。
六、立足特色、采取措施。
1、立足辖区特色，采取有效措施，服务辖区就业困难群体，促进困难群体再就业。同时积极引导私营经济和非公有制经济组织，挖掘就业潜力，积极吸纳失业人员，把公益性岗位作为解决就业和再就业的主要渠道。
2、进一步落实国家政策。把社会保险补贴、小额担保贷款、失业保险政策落到实处，并尽可能简化申报程序，为再就业人员提供帮助。
3、积极探索下岗失业人员的就业渠道。加大培训力度，转变实地农民、下岗失业人员就业观念，帮助他们树立创业意识和主动择业意识，切实搞好劳务输转工作。
4、继续加大劳动保障和社会保险扩面工作的宣传力度。
街道年度工作总结及年度工作计划
一是强化党建引领作用。全街66个基层党组织、118个党小组全部进入4级87个大小网格中，街道党政领导下派到三级网格中担任网格长兼任社区第一书记，街道机关党员干部、社区书记均下派到四级网格担任网格长，做到了党务带政务、优服务纯民风。深化区域共建机制，以楼宇党群服务站为依托，充分整合辖区70余家驻街单位、68家社工组织、5所学校、3大总部楼宇等资源，与“暖心社工”等7家单位开展共建项目15个，打造了南家塘社区“红色动能”等党建服务品牌。二是夯实社区党建基础。推进“两学一做”学习教育常态化，建设了长华社区、华图教育等4个党员群众讲学点，基层党组织战斗堡垒作用得到了加强。深化支部“五化”建设，打造了竹马塘祥和小区等示范性党支部，基层党员党性意识明显增强。全面施行“三层级四必须五到位”的党员兜底管理模式，加强了对直管党员、在职党员、流动党员的分类管理，基层党员先锋模范带头作用得到了充分发挥。三是深化政府自身建设。抓实党风廉政建设，深入开展违反中央八项规定精神、利用领导干部职务影响力“提篮子”等专项整治行动，切实增强党员干部的“红线意识”、“底线意识”，驰而不息的推进作风建设。从严开展纪检监督问责，今年开展各类督查30余次，全街通报批评40余人，对4名违纪人员分别给予党内警告、严重警告等处分。认真落实社区员额管理工作，强化“互联网+”财政监督。四是巩固意识形态成果。坚决落实主体责任，与社区党组织书记签订了责任书，压实了层级责任，今年全街未发生一起意识形态领域重大隐患事件。狠抓学习教育，坚持每月开展1次工委中心组理论学习，组织全街意识形态学习培训2次，进一步促进了党的先进思想在基层落地生根。抓牢阵地管理，利用网格化管理平台全面监控意识形态阵地动态，发现并处置事件11起。注重正面宣传引导，截至目前，中央、省市级媒体上稿57篇，xx新闻网上稿144篇，基层应急管理建设工作经验在《中国应急管理》上刊登，街道网格管理创新社会治理工作得到了市委书记胡衡华、市长胡忠雄的高度肯定，先后接待各级经验交流活动近20次，区委组织了全区现场观摩学习网格化管理工作经验。
街道年度工作总结及年度工作计划
一是持续深化“网格+党建”机制。以党建为引领，以网格管理为载体，做实大工委制、社区兼职委员制，推动传统社区党建和驻区单位党建、新兴领域党建有效融合，通过引导小区业委会和物业公司发展自治作用，积极构建党建引领“三方共治”的基层治理模式。二是抓牢抓实基层组织建设。继续落实“五化”支部标准要求，开展示范性党支部创建评选和软弱涣散党组织专项整治活动，切实增强基层党组织的战斗力;规范“三会一课”双述双评、主题党日等基础工作，切实推进非公党组织规范性建设;加强对街道本级工委、机关支部、离退休支部的监督管理，切实发挥基层党组织示范引领作用。三是全面从严党员教育管理。深入开展党的十九大精神宣讲和“书记讲党课”等工作，推进“两学一做”学习教育常态化。用好“红星云”、“党员群众讲习所”等平台资源，做实党员教育活动。从严落实八项规定，做好“互联网+”监督，坚定不移地推动作风改进常态长效。
街道年度工作总结和年度工作计划
一是家底殷实谋长远。设立100万元乡村振兴撬动资金，调动各村发展积极性，着力发展壮大集体经济，以产权制度改革为突破口，推动各村全面完成合同清理和股改任务。坚持因地制宜、因村施策，探索形成了园区经济型、商业经营型、特色农业型、集贸服务型、项目带动型等多种模式并存的集体经济发展局面。预计全年村集体收入总量将达到6500万元，同口径增长167%，为乡村振兴奠定坚实的经济基础。
二是美丽乡村“升级版”。累计投入800万元对14个村进行美丽乡村连片提升，街道对提升方案逐一把关，各村成立5人监督小组，构建全程全时监督体系，确保工程质量，使各村在“富起来”的同时“美起来”，为乡村振兴提供完善的基础设施和良好的村容村貌保障。
三是旧村改造换新颜。徐姚片区、大杨、官道完成新村分房，槐行新村主体完工，孙娄东村和商王新村加快建设，合里二期、大杨二期、东孙旧村改造正在着手启动，大杨旧村拆除已完成90%，过半数村庄已实现或正在实现期盼已久的“新居梦”。