出国学习总结报告大全(13篇)

时间:2023-12-17 12:55:09 作者:翰墨

学习总结可以让我们更好地应对学习任务和考试,提高自己的学习成绩和水平。接下来,小编将为大家分享一些写得不错的学习总结,希望能给大家带来启发和帮助。

学习总结报告

从开始学fpga到现在粗略算来的话,已经有3个多月了,就目前而言,我并不确定自己算不算高手们所说的入门了,fpga学习总结。但是不管现在的水平如何,今天就总结一下自己学习它的感受或一些认识吧。

首先,先说一下自己的在学习中所发现自己的不足之处:

1.不会总结。

2.学习的良好习惯没养成。

在写fpga的基本模块时,遇到的问题有许多,譬如,写代码时的警告,特别是一些不能忽视的警告,每次遇到时,总是还要检查一会儿才能改过来,或者有的警告已经出现了几次,但是就是解决不掉。每次在学一个模块时,只要是看懂了,它的一些重点就没有及时的记录在本子上,只有个别的想起来时,才会做笔记。每做完一个模块,没有及时记录下自己从这个模块中学到了什么。上面的不足,都是在写模块的过程中,自己逐渐暴露出来的。我很庆幸自己的一些问题能及时的被发现,虽然年前的学习将暂告一段落,但是,在年后的学习中,我一定会时刻记得自己以前在学习上出现了怎样的不足,避免类似的事情再次发生。像遇到警告时,都要记录下来,通过改正后,要注释,写下警告的原因,定期看一下。每次写模块的时候,都要记下重点知识,即使是自己懂得的,好记性都是比不过烂笔头的。

其次,就谈一下自己在学习fpga中,截止目前,学到了什么,认识到那些。

fpga简单的说,就是现场可编程逻辑阵列。它的内部是逻辑单元,它们之间可以用线连接,至于以怎样的形式相连,则可以根据应用者写入的逻辑决定。每次布线都会重新组合逻辑单元,从而可以任意的编写不同的逻辑。当然,前提是定义的逻辑块不超出它可读写的最大值。可能自己说的术语并不专业,又或者是理解或表达的不透彻,但随着学习的加深,一定会有更加透彻的理解吧。学习fpga,虽然资料很多,但是看的资料并不是很多,除了看夏宇闻编写的语法书外,看的最多的就是特权同学的,一个年轻的电子工程师,他就是通过自己的努力和坚持不懈有了现在的水平,虽然不能说是最好的工程师,但是,他在这条路上的成长历程,却代表着更广大的青年的奋斗轨迹。他的《深入浅出玩转fpga》这本书,以前只听网友说不错,等到自己开始看后,发现里面的内容确实是值得学习,不仅是学习的层次性,同时里面的方法也是很不错的,通过看书和做模块,自己对fpga中的几个学习重点或者说菜鸟必须清楚了解的知识,有了一些自己的看法,首先是阻塞与非阻塞赋值的区别,阻塞赋值是只要你给一个寄存器赋值了,它在此语句结束后,其值立马就改变,而非阻塞赋值却不同,赋值后,寄存器存储的值并没有改变,还是上次所赋得值,只有当此过程块结束后,下一次脉冲来时,输出才会改变,确切的说,某些情况下,可以将阻塞赋值理解为移位寄存器。

在学习的过程中,通过学习到的这几种相对较好的编程方法后,我也意识到了自己在学习中的一些不正确的思想,如:以前总感觉既然是写代码的,最好还是自己写,这样才比较好,照着别人写好的代码看,感觉好像少点什么似的,这可能是心理作用在做怪,而这几次模块写下来,自己体悟挺深的,刚开始总是自己想着写,进度不仅慢,效率也不是很高。这让我郁闷不已,后来看别人都是看着别人的代码改写的,我想了挺多的。看别人的代码,能看懂其实也是一种本事,作为初级者,首先就是一个学习的过程,不可能什么东西都是“自来熟”,只有先学习别人的长处,掌握了一定的基础,才能去创新。这一点,在我看了网上一些人写的代码后更加相信:大多数的基本模块代码,大家的编程思路都是非常一样。只有在编写一些大型的代码时,才会在原有的基础上去进行改进和融合。而这些技能离不开平时的积累。

关于以上的总结,我相信在以后的学习中一定会对自己有莫大的帮助,它会时刻警醒自己,在以前的学习中,自己有哪些不足,以后千万不能再去犯同样的错误,不断地纠正,不断地进步,相信自己一定会学好fpga的。

学习总结报告

我于8月15日至8月21日至北京等地参加由清华紫光培训中心举办的《绩效实务管理》,现将此次培训总结如下:

1、绩效不能单纯叫做绩效考核,而应该称之为绩效管理。绩效管理只能是一种沟通和跟进的管理工具,而非是用于衡量工作好坏、薪资领取多少的手段,而且它是一项全员参与的工程。

2、绩效的实施需要与公司的战略目标紧紧相连的,它是以公司目标为总目标分解到部门当中,再由部门分解到员工个人。绩效计划的制定应是由全员参与共同设计共同签署的一项协议。

3、绩效管理应与培训同行,用培训的手段加强员工对它的了解度,再用物质激励的方式来刺激员工的接受度。

4、绩效管理的工具有两种:目标管理法、平衡积分卡;通过对这两种工具的学习,我认为目标管理法较适合我公司,但对公司有些部门可以将平衡积分卡的一些用途用在其中。

1、明年推进mba事宜:与清华紫光培训中心总监王玲沟通了关于明年推进mba培训一事,她对我公司推行提出两点方案:

(1)可先行在明年也做为介结客户的形式运作;待时机成熟后再考虑注册公司专门从事。

(2)直接注册公司运作。

(3)关于课程的价位问题可根据当地实际情况进行调整。

(1)财务系统。

(2)推行培训教育。

(3)公司对外网站的建立。

(4)公司内部网络的建立。

1、宜春:于8月20日抵宜春,对宜春即将新开的两家店进行走访。步步高店及一中店,步步高店店面墙壁颜色不一。一中店排班安排已安排好并通知了邓海龙。

2、吉安:吉安阳明店后藏间设计不够理想,空间太小,不易存货。墙壁颜色与环城店色彩不一,空调位置管处理不当。

以上为此次出差总结。

大学生出国学习总结报告

开展丰富多彩活动,强化安全教育。

1、扎实开展宣传活动,力求人人参与,效果明显。在开展教育周系列活动之前,制定班级的实施计划,开展教育活动。

2、为同学们搜集资料,关于安全教育知识,校园防火防电相关资料,安全防范意识,与一些急救方法与措施。

3、展开安全知识问答比拼,使安全知识更深入人心达到良好的效果。

4、在班级所在的寝室内进行安全教育,主要包括电源的使用,物品的合理摆放,不应当使用违规电器等。

5、与同学一同向寝室管理员学习使用灭火器,并了解安全出口。

一次小小的班会结束了,但是安全深深的印在同学们心中!

“生命”,一个多么鲜活的词语;“安全”,一个多么古老的话题;“幸福”一个多么美妙的境界。一人安全,全家幸福;生命至上,安全为天;安全第一,预防为主。生命只有在安全中才能永葆活力,幸福只有在安全中才能永具魅力。安全构筑了我们美好的家园,成为连接亲朋好友的纽带。通过这项安全整治活动,我再一次深刻的休会到:在安全的问题上,来不得半点麻痹和侥幸,在安全的问题上,我们必须要防范在先、警惕在前,必须要警于思,合于规、慎于行;必须要树立高度的安全意识,人人讲安全,时时讲安全,事事讲安全;必须要筑起思想、行为和生命的安全长城。

我们都生活在一个由亲情、道德、责任、义务等等所交织的密切的关系当中。因此,个人就不仅只是个人。每一个人的现在都与未来相连,每一个人的自身都与家庭相连,每一个人的荣辱都与整体相连。为了个人的成长,为了家庭的幸福,为了这荣辱相伴的整体,让我们共同筑起思想、行为和生命的安全长城,做个好人。原同学们在今后的学习生活中,牢记安全知识,平安一生。

学习总结报告

暑假已过去一个月,表示着初二生活即将结束,初三生活愈来愈近。为使初三的学习有目标和动力,我对初二后半学期做一个总结并提出今后的努力方向和目标。

我认为初二后半学期我的语文学得还不错,阅读技法已基本掌握,做题时已经可以应用的十分熟练,我的作文也有了很大进步,尤其是在选材方面有突破,希望能作文水平再上升一个台阶,语言还需再优美一些。在做语文作业时,我有时会有一些烦躁的心理,一看到那些语法就打不起精神,放弃了很多练习机会。学语文是一个慢功,课文的分析和理解,词句的应用都需要长期的积累和练习。

在数学方面,我担心的比较多。我的数学成绩总令我失望,最可怕的是我找不到原因,这让我几乎崩溃。回想以前,我在数学方面完全不担心。我感觉自己的主要问题在几何,我没有严谨的思维,对一些难题无从下手。学完一课后,谁都会做这一课的基本练习和作业,但是把易题变难题,一题变十题就不是人人都能做到了。我想难题是由基本的数学思想结合而成,看清本质,解题就不难了。我虽然会解一小部分难题,但那是凭着“题海战术”练出来的。而数学并不需要用“题海战术”来获得做题经验。所以,对于大部分难的题,我就束手无策了。看来,我的数学要真正入门还需要努力。

英语,我担心得最多,它是我所有科目中最“小气”的,每次都只“给”我那么一点儿分。看着别人从英语上大把捞分时,我又羡慕又妒忌。但又能有什么用?经过长期思考,我发现我的课堂知识的掌握和背诵很好,词汇量也并不缺乏,只是还有一些致命的不足:

1.做题不够严谨。不是逐字逐句读文章,常常意思还没翻译就下笔,经常发下卷子恍然大悟,捶胸顿足却也无济于事。

2.词性方面总是出错,变形较少的单词的还好,有些单词名次动词副词都有变形,我就搞不懂了。

再总结一下心态。我的心态可以分为“沉稳”和“浮躁”两种。“沉稳”是从期中考试之后到期末考试前一个月。在这些天里,我一直踏踏实实地学习,每次作业和考试成绩都较好。而期末考试前十天我的心态却变得浮躁了。或许是老做卷子做烦了,自己的考试成绩忽高忽低,很不平稳。

我希望在暑假储存能量,好好休息,锻炼好,为下学期学习打一个良好基础。在初三的学习中,我要做到在学习上时刻不放松自己,努力学习,取得优秀成绩,我相信我能行!

学习总结报告

xx年10月15日进入**公司至今已近两周时间,通过这段时间的工作和学习,已经适应了新的工作环境,了解了公司的发展历史及企业文化、认清了公司的组织结构及配置,熟识了大部分的同事,掌握了公司的大部分产品,了解了自己的工作性质及要求,在部门经理付经理的领导下现已完全能投入工作中,能够完成领导交给的各项工作。

现将近期的学习总结详述如下,望领导给予批评及指导。

一、 近阶段的学习收获

1. 了解公司的发展历史以及企业文化;

公司成立于1993年,历史悠久,是按纽、指示灯等低压电器行业的领跑者。

“追求专业,专注细节”是本公司持之以恒的产品目标,从生产车间的普通员工工作的熟练度以及认真态度中,我可以看到企业的文化精神。

让我深深的感触到:简单的事情坚持做就是不简单,平凡的事情认真做就是不平凡。

我觉得“坚持”和“认真”正是我们新员工所需要的工作态度。

2. 了解公司的组织结构及人员配置;

通过组织机构图及公司的联系表,了解到公司的组织结构及各部门的负责人及相关的人员配置结构。

进入公司以后,从工作到学习,都得到了很多同事的帮助,尤其是我部门经理付经理,他总是耐心的给我讲解一些我不懂的地方。

行政部张经理、傅**、后勤部徐**,在工作上都给予我很多支持,帮助我快速投入工作。

质量科检验员李**、库房主管龚**服,库房管理员陈*、生产车间操作员等在我的近阶段学习上都给予我很大帮助。

从陌生到熟悉的过程中,我深深的感受到了二工人的热情和善良,这也是我们新员工应该传承及发扬的精神。

4.进入车间内实习,提高了实际动手能力

通过进入车间内实习主要掌握了各车间的基本工作、产品主要生产流程、作业人员配置及生产检测设备配置。

嘉定工厂内配置有四个生产车间,综合车间主要生产按钮la39-e(f、g)系列、指示灯ad16系列、微动开关系列、警示灯系列、蜂鸣器系列;一楼二车间主要生产电流互感器,二楼两个车间主要生产控制继电器zy/dy系列及控制箱系列;产品的实际组装现已实际操作的有:la39-e、f、g按纽、指示灯、警示灯的部分组装及焊接、微动开关的部分组装. 了解了库房的配置使用状况以及物资的分类及存放。

5.解公司的管理流程

通过与各别部门经理的沟通了解各部门的管理流程(生产、检验及库房管理流程)。

6.质量管理体系、ccc等体系运行的学习

通过参阅公司的质量手册及程序文件,以及ccc文件了解公司质量体系的运行状况。

并了解了ccc中国国家强制产品认证及iso14000环境体系的认证流程。

二、本公司的优势总结

3.公司资金力量雄厚,财务管理完善,保证了公司的发展能力及市场竞争能力;

9.原材料检验、过程检验及成品检验控制环节较完善,可有效保证产品质量的稳定性;

11.产品防护包装完善,可有效避免产品在搬运、贮存、运输过程中的损坏和变质。

保证产品的交付质量;

三、公司管理中的问题及建议

本公司的管理流程已成熟稳定化,但个别过程细节存在小的问题,缺少规范化及智能化。

(鉴于来公司工作时间比较短,没有参加过内审及培训过程,对各部门的质量体系文件运行以及管理理解的不够全面透彻,观点及建议存在主观及片面性,仅作为工作的学习体会,不作为可依据性建议。)

2.文件控制及管理不健全;

建议:加强文件管理部门(行政部)的文件管理力度,使各部门明确文件的控制及管理过程。

4.人员培训,缺少完善的新进员工的培训及考核机制,未明确相关培训负责人,未制定完善的培训教材;新进员工大多进车间与老员工学习,老员工在保证其完成工件数的同时进行培训,影响培训质量。

新进员工的培训考核机制不健全,可导致其从事的关键工序不达标,影响产品质量。

建议:健全员工培训及考核机制,确定相关过程的培训负责人。

5.供方的评定制约机制不完善;

建议:长期合格供应商及关键部件供应商须签定长期的采购合同,合同中增加制约机制,保证供应商供货的稳定性及可持续性;让步接收品与退货的不合格品检验记录应详尽明确,通知供应商整改的须确认其整改结果。

6.作业指导书不健全,现有文件与实际生产工艺流程有偏离,产品缺少企业标准的备案;

8.文件管理保密性不够,难以保证保密性文件的流失。

各部门未建立适合本部门的行之有效的文件体系。

现质量科、采购部、库房未建立适合本部门的文件系统,文件大部分来自与技术科文件的复制,由此带来文件的保密性管理不够。

例如在库房不应该出现带有技术性文件的产品配置单,以及列有原材料采购价格的销货单。

产品的核心技术文件应只在技术科存档及保存。

采购价格应只在采购部及财务部体现。

13.未进行每项产品的成品核算,不利于成本控制;

四、后期学习计划

1. 各项产品工艺流程学习;

2. 各项产品原材料名称及识别;

3. 作业指导书的学习,通过车间实习逐步掌握实际组装过程及工艺;

4. 成品检验过程及包装的学习;

5. 原材料检验过程及标准的学习,掌握关键部件的检验方法;

6. 生产及检测设备的使用及维护学习。

每一节党课都带给人不同的感觉,而罗重一老师的这节课让我感触颇深。

他的课让人感觉党是那么亲切,那么贴近我们的生活,而不仅仅是一个名词。

他从地主阶级改革派、农民阶级革命派、资产阶级维新派和资产阶级革命派解放中国的失败讲起,生动形象的将中国革命历史以一个个小故事的形式呈现在我们眼前。

这以后,便是工人阶级领导的中国革命,有了前面的铺垫,中国共产党的优势体现了出来:革命最彻底,斗争最解决;特别易于结成工农联盟;人数虽少但特别集中;最重要的是有自己的政党——中国共产党。

罗老师将每一点都讲的非常透彻,他的课有很强的吸引力,让人非常愿意非常投入地去听,他的课是生动形象的历史重现。

这节课,让我知道了中国共产党革命坚决彻底,不像地主阶级那样维护封建统治、着眼自我利益;思想先进、觉悟高,不像农民阶级那样思想局限落后;有自己的政党,结合国情将共产主义在中国很好的实现,党内纯洁,党员思想高尚,不像资产阶级那样被人牵着走,没有政权,甚至领导者贪腐,正是这样,中国共产党才能屹立在历史的舞台。

还记得那句“以前的条约一律作废,赔款一律不赔,不服气,来找我”,这是中国人的骨气与傲气,也是中国共产党的强大与强势。

而土地问题的解决,则是中国共产党的智慧与对底层人民的关怀。

当民心所向时,她怎能不成功?

经过这几节课的学习,我对党有了更加深入全面的认识,也更迫切地希望加入这个承载着责任的组织,期待着在后面的学习中一步步走近党!

大学生出国学习总结报告

培训机构:ebg培训学习地点:勃兰登堡。

日程安排:4月8日5月9日。

4月11、12日参观ebg总部及焊接基地、机械加工基地每周一至周五上课。

每周六参观(大众总部、工业博物馆)每周日自由活动。

学习内容:机电一体化系统的组装和自动化学习目标:1、专业知识的学习。

2、探索德国双元制教学中的机电一体专业的课程设置及内容安排。

金属加工技术。

通过手工或机器制造机械系统中的任一部件。

机械学。

机械系统的组装和拆卸。

气动学。

借助气动控制装置实现机电系统的稳定运行。

电气动学。

借助一个常规的电气控制装置实现机电系统的运行。

sp技术。

借助电气控制装置和plc的运用实现机电系统的运行。

第一、项目载体是电、气、机的有机结合,来源于企业生产实际第二、对教学计划的重视(计划和流程)。

1、每位教师固定在相应的实验实训室上课2、每位教师所负责的教学项目相对固定优点:

1、便于实验实训设备的管理与维护。

2、每位教师都会有自己的专长,并在该方向上成为专家型人才。

第四、讲课侧重点不同。

重点讲元件的应用几乎不讲原理。

第五、学生为主体教师为主导,课堂气氛轻松自由,只给学生必要的帮助,大部分时间让学生独立思考。

先进的大众汽车生产线egb训练基地参观自然环境优美。

勃兰登堡工业博物馆。

1进修目的。

salford大学位于曼彻斯特市西北部,环境幽雅,是一所拥有一百多年历史的高校。一流的教学水平,不断创新的历史传统和成功的商业运做使其享有英国最具创业精神大学的盛誉。

salford大学共有0名学生,2500名教职员工,

salford大学具有适应人才市场需求的灵活的教学模式和办学体制、鲜明的教育方法和理念。其中,教学“以人为本,形式灵活”的特点,与国内的灌输型、学生被动地接受知识的教学模式形成巨大差异。其教学方法有:

互动式。学生在课堂上的自主学习讨论和做小型报告的时间占有较大的比例,而教师的任务主要是引导(告诉该学什么)、鼓励学生,教师除了传授教学内容以外,很大的精力和工作在于对教学内容的组织和教学方法的运用。

提问。在课堂上,无论发言人是教师还是学生,都会经常性地发问。有些问题是启发思考式,有些问题为随时检验教学效果,而教师极少针对具体问题给出“标准答案”,他们鼓励学生用批判的眼光去看待他人的理论,倡导学生自由发挥,鼓励学生展现个性,对同一问题教师鼓励学生给出不同的答案。

salford大学本科学制3年,每学年19周。但大多数企业在二、三年级间安排一年进入相关企业的带薪实习。本科期间修得180学分即可毕业,每门课程根据学时的不同所获学分为10~30不等。

对学生的考核方式包括考试(exams)占60%和作业(coursework)占40%。作业包括实验报告(fieldandlaboratoryreports)、小论文(essays)、数据分析(dataanalysis)、以及研究项目报告(presentationsandtheresearchproject)。6环境专业课程设置对比相同课程河北科技大学salford大学人类环境学,环境影响评价,环境经济学,环境法学,环境管理学,环境规划不同课程英语,物理,化工工艺,有机/无旅游的环境影响,土地利用与环境,机化学,分析/物理化学,生态学,环境统计学,环境控制,环境保护,仪器分析,环境工程,环境化学,环境干预,环境伦理,环境制图,等。等。实习认识实习,实践实习,毕业实习,高山环境(实地调查+研究项目参毕业设计或论文与),在2,3年级之间鼓励一年带薪工厂实习,毕业设计或论文可见,我校专业更注重基础知识的培养,学生的后劲足,但毕业后适应工作较慢。因此我国的大学教育为阶段性教育;而salford注重应用知识的学习,毕业后能立即参与到企业的实际工作中,做到无缝对接,但学生的基础理论知识欠缺,工作后根据需要仍需不停进修,英国为终身教育。

出国访学总结报告

上周,中国青年报社社会调查中心通过问卷网,对名家长进行的一项调查显示,54.6%家长想把孩子送出国,4.3%家长的孩子已经出国,40.5%家长的孩子正在准备出国。也有35.5%的家长不打算把孩子送出国。51.0%的家长在出国前征询过孩子的意见。

受访家长的孩子受教育状态分别为:学龄前儿童占24.7%,小学占33.4%,初中占20.6%,高中占9.7%,大学本科占8.2%,研究生占1.2%。

42.0%家长在孩子小学时就为其出国做准备。

调查中,54.6%的家长想把孩子送出国,其中14.8%的家长非常想,39.8%的家长比较想。22.6%的家长态度一般。15.2%的家长不太想,7.6%的家长完全不想让孩子出国。

在北京工作的陈静(化名)上周末刚刚抽空参加了一场中介组织的留学推介会。她告诉记者,9月女儿升入初中,她和丈夫打算在女儿高中时送她出国,现在要“早做准备”。“我们都觉得让她出国接触不同的文化对于她性格塑造非常有好处。只是初中时期孩子还小,又在青春期,情绪波动比较大,她出去我们也不放心。”思量许久,陈静觉得高中时期送孩子出国是个较好的机会。

数据显示,接受调查的家长中,孩子已经出国的占4.3%,孩子尚未出国、正在准备的占40.5%,不打算送孩子出国的占35.5%,不好说的占19.7%。

进一步交叉分析显示,随着孩子受教育阶段的递增,将孩子送出国的家长也在逐渐增多。在已经出国的孩子中,学龄前阶段占1.8%,小学阶段占3.2%,初中阶段占4.9%,呈现递增的态势。本科和研究生阶段的比例则达到了16.0%和26.1%。

社科院发布的《中国留学发展报告》显示,与相比,在国内读完高中再出国读大学的学生比例从61%下降到44%,出国读高中的学生比例则从17%上升到27%。超过三分之一的学生计划出国读高中或预科及语言学校。

为了让孩子申请到更好的学校,越来越多的家长开始早早准备。通过交叉分析,发现正在为孩子出国做准备的家长在各个年龄段都占比较大。其中,高中和初中阶段位列一、二位,分别占比54.6%和48.8%。接下来有42.0%的家长在孩子小学阶段为其出国做准备,41.1%的家长在孩子本科阶段做准备,29.3%的家长则从孩子学龄前就开始为其出国做准备。

陈静表示,从女儿上小学开始,她就注重培养孩子的特长。“比如绘画、游泳和音乐。当时跟风报了很多班,让她广泛接触,观察一段时间以后,再从中选择出她比较喜欢的。”陈静认为,既然决定送孩子出国,就要为她提供更好的保障。“国外比较注重全面发展,小学时培养她的兴趣爱好,初中时主抓成绩。如果孩子在中学阶段平均成绩比较拔尖,她将来申请国外的本科会非常容易。”

76.9%家长会在条件成熟的情况下送孩子出国。

电视剧《小别离》中,家庭经济状况一般的母亲吴佳妮为送女儿出国,考虑卖掉房子。而在现实中,76.9%的家长会作出理智的选择,在经济条件成熟的情况下送孩子出国,仅8.8%的家长“砸锅卖铁”也要送孩子出国。

在河北一所高校任教的吴打算以后送正在上小学的孩子出国。她认为,一年十几万到几十万的高昂留学成本,依然不能阻挡家长送孩子出国。“主要有两方面的原因:一方面是孩子本就优秀,出国可以接受更好的教育;另一方面,学习比较差的孩子,出去跑一圈相当于‘镀金’。”不过,吴坦承,如今各类海归很多,在职场上的优势也不如从前明显。

作出送孩子出国的决定之前,陈静和丈夫考虑了整整3年。“主要是从经济角度考量的。我们夫妻二人目前工作还算稳定,家里有点积蓄,父母还可以支持一下。经济上暂时没有问题。”陈静补充,虽然送孩子出国的花费是较高的,但这与孩子从中获得的收益成正比。“尊重孩子意愿的前提下,在我们能够为她提供条件的时候给予她最好的教育,我想是很多中国家长的想法吧。”

在出国的问题上,过半数(51.0%)家长会尊重孩子的想法,询问孩子的意见,35.7%的家长没有询问过。

家长是否有留学经验也对孩子的出国选择产生影响。受访家长曾有过留学经历的占16.9%,没有的占83.1%。而在曾出国留学的家长中,想把孩子送出国留学的占51.2%,其中非常想的占29.5%,比较想的占21.7%,态度一般的占12.2%。

曾有留学经历、目前在河北某高校任教的金强对自己孩子出国的态度一般。“我留学时最直接的感受就是独自生活的孤寂,在这种情况下还要考虑如何发展自己的兴趣爱好,提高自己的生活技能等。这些问题都要独自面对。”金强表示,孩子是否出国由孩子自己决定,他不会过多干涉。

虽然有83.1%的家长没有留学经历,但这并不影响他们想将孩子送出国。其中,非常想送孩子出国的家长占70.5%,比较想的占78.3%。

学习总结报告学习总结报告

原理:磁性法(f型测头),当测头与覆盖层接触时,测头和磁性金属基体构成一闭合磁路,由于非磁性覆盖层的存在,使磁路磁阻变化,通过测量其变化可导出覆盖层的厚度。用于测量钢铁基上所有非导磁覆层,如镀铬/铜/锌,油漆,陶瓷等。

涡流法(n型测头),利用高频交变电流在线圈中产生一个电磁场,当测头与覆盖层接触时,金属基体上产生电涡流,线圈与基体越近涡流越强,反射阻抗越大,通过测量反馈作用的大小可导出覆盖层的厚度。用于测量有色金属及奥氏体钢铁基上所有绝缘覆层,如油漆,氧化层等。

fn型为两用型。

f型探头中间有个金属点,外圈为一金属环,金属块测量磁通量的一部分。如tt220。

n型探头上为一红宝石,不参与测量电涡流中来。如tt230。

fn型,可以测两种基体,如tt210。

红宝石和金属点的共同点都是高硬度,不易损耗物体,起支撑作用,使线圈与被测物始终保持一定高度。

二、里氏硬度计系列。

原理:里氏硬度值等于距离被测物体一毫米处金属块下降的速度与同处反弹速度之比乘上一千。

里氏硬度计的优点是使用方便,对零部件没有伤害但是对于薄的零件或材料,由于是利用弹性的原理就会变的不准确,所以有一定的局限性。

三、粗糙度仪系列。

原理:当传感器在驱动器的驱动下沿被测表面作匀速直线运动时,其垂直于工作表面的触针,随工作表面的微观起伏作上下运动,触针的运动被转换为电信号,将该信号进行放大,滤波,经a/d转换为数字信号,再经cpu处理,计算出ra、rz值并显示。

tr100/tr110探头行程是通过凸轮控制。而tr220是通过点击丝杠控制,行程更长。time3230的行程更长所测得的粗糙度范围更大,其探头是由于皮带传动带动的。探头的行程的起始,重点位置是由内部的霍尔键感应的。

这一类仪器测量时底座必须与被测面保持平行,以使探头垂直被测面。测量前后两次检查。

四、洛式硬度计系列。

原理:th300洛氏硬度仪利用在一定力下测量金刚石压头或者球形压头在时间表面产生的压痕深度,来计算硬度。

根据不同材料的硬度及表面情况来认为的给仪器输入不同的力和保持时间,来得出比较准确的值。此类台式硬度计测得的值比较精确,但是材料表面会留下比较明显的压痕,由于施力方向的原因测一些相对不规则零件时所得的值可能会有很大的浮动,虽有不同的平台可以选择但是会有少许不便。

五、超声波测厚仪系列。

原理:探头发射的超声波脉冲到达被测物体并在物体中传播,到达材料分界面时被反射回探头,通过精确测量超声波在材料中传播的时间差来确定被测材料的厚度。像tt100测厚仪里面储存着不同材料所对应的声速很方便使用。但是有的像tt900得自己根据附录给出声速来调节。

当材料是铸铁时,1mhz的探头一般是没有问题的。由于5mhz的超声波波长短,绕过铸铁里大颗粒的能力低,所以当铸铁的厚度较大时就不灵敏了。但1mhz的探头完全可以适用。

高温侧后时要搭配特殊探头并使用高温耦合剂。如tt120/320。

六、超声硬度计系列。

原理:超声波硬度计基于超声接触阻抗测量原理,也称uci(ultrasoniccontactimpedance)方法。当被测材料与传感器接触时,在均匀的接触压力下,传感器杆的谐振频率随试件的硬度而改变。探头中的传感器杆,一端和一个大质量刚体固定在一起,另一端镶有金刚石。当压头被压到工件上,在固定负荷作用下,对弹性模量相同的工件来说,硬度愈低,那么压头与工件表面的接触面积愈大,从而阻尼传感器杆的压头端的压痕大小也愈大,于是此端振动幅度也愈小,谐振频率就愈高。计量该频率的变化达到测量硬度的目的,采用机电转换的信号拾取方式,显示出硬度值。该方法对被测件的损伤极小,为无损伤测量。

传感器工作原理:传感器由压电晶体、励磁线圈、传感器杆、金刚石锥体等组成,传感器杆一端与一个大质量刚体固定在一起,另一端镶有金刚石锥体压头。当压头与被测件不接触时,处于自由振动状态,此时,传感器杆的固定端将是振动的波节点,压头端由于振幅最大而成为振动的波腹点,杆的长度等于振动波长的1/4,此时的频率就是传感器杆的自由振荡频率。当传感器杆的压头端完全被试件夹紧时,理想情况下传感器杆的两端都将成为振动的波节点,杆的长度等于振动波长的1/2,此时的频率是压头端处于自由状态时的两倍。当压头压到被测件上时,则处于上述两种情况之间.在固定负荷作用下,对于弹性模量相同的试件,硬度愈低,压痕愈深,振动的波长越小,杆的振动频率就越高。通过测量传感器杆振动频率的变化即可确定被测件的硬度。

当试样比较薄,轻时里氏硬度计测出的值偏差就较大。但超声硬度计就可以较好的得到较准确的值。比较凉快不同的试样时必须是相同材料,才能保证有相同的弹性模量。若测量不同材料的硬度,那么首先可以为不同的材料搭配不同公斤力的探头,并分别连接不同的探头,调节到改已知试件的硬度值,那么探头就会自动记录下该材料的硬度值比较情况。th400不经可以识别探头类型还可以识别原来调教的模式。

七、测振仪系列。

原理:仪器采用压电式加速度传感器,把振动信号转换成电信号。通过对输入信号的处理分析,显示出振动速度的有效值(均方根值)、位移峰-峰值、加速度峰值或实时频谱图并可打印出相应的测量值及频谱图。

测振仪有不同样式如笔式,手持式的等,使用方便。tv400可以同时测出震动的速度位移和加速度。

八、超声波探伤仪系列。

原理:超声波在被测材料中传播时,根据材料的缺陷所显示的声学性质对超声波传播的影响来探测其缺陷的方法。根据此原理,利用超声波可以测量各种金属、非金属、复合材料等介质内的裂缝、气孔、夹杂等缺陷信息。

超声波探伤仪的功能很多,目前只了解的他的界面和部分案件的功能,完整的操作还没有掌握,接下来会利用珍贵的机会继续学习。

学习总结报告学习总结报告

12月份学校组织我们班的学生赴株洲“福尔莱”大#fromhttp://_nd#酒店进行了实地学习,通过这次学习对我的触动很大,体会深刻,同时感到了前所未有的强烈震撼和压力,也进一步增强了危机感、紧迫感和责任感。没有比较就没有差距,福尔莱的服务真正做到了“7s”管理质量,其质量是企业的生命,联系目前的现状,我们服务质量有待进一步提高。就如何改善我们的服务质量,提升自己的形象,增强竞争力,下面谈谈我的一些观点。

作为导游专业的一员,虽然我没有直接参与员工的招聘工作,但我认为,在我们挑选酒店新员工时应该做到“宁缺毋滥”,必须将新员工是否具有亲和力作为入选的必备条件。因为没有亲和力的员工显然无法与客人进行良好的沟通。严格管理体制是管理好酒店的首要条件,提高服务员的素质,加强安全防范。

随着工作逐步的开展,我发现自己越来越忙,曾经有一度我对自己管理工作长生了怀疑,也失去了信心,因为我发现,我竟然不知道该如何去做一些更重要的事情,同时也深刻体会到光凭目前的知识和素质是远远跟不上酒店发展的需要。我想,以这次外出学习为契机,虚心学习,加强与其它部门、同学之间的沟通与交流,调整自己的工作心态,做到谦虚谨慎,小局服从大局,个人利益服从集体利益为指针,为实现公司的销售目标而努力工作!

学习总结报告

总结,就是把一个时间段的情景进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的,要以计划为依据,制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。

在短短的时间里一个学期很快就过去了,大学生活改变了我很多东西,包括我的生活方式和学习方式,当然相比以前是提高了很多。当然,作为新世纪大学生也已经根深在自我的脑子里。对于过去的一个学期里,自我总的表现还算不错,下头就是本人的学习总结:

一个学期的学习,我发现大学的学习方式与高中时有相当大的差异,在高中时,每一天基本上是离不开记词背诵,还有繁多的作业。而在大学,有很多东西就不再像高中时那般强迫式的完成。大学的学习要靠的是自觉和方法,以前那种跟着教师走的套路早不管用了,所以学习上就更充满挑战性了。上个学期在学习上虽然并不是很乐观,但在其它方面的知识,我到学了不少,比如,计算机方面的c++语言,网页制作,fireworks与photoshop的图片处理,还有一些关于电脑方法的常识,我觉得,学习太过于局限于大学课本,那么大学就不再是真正意义上的大学了,并且学校的图书馆也就失去意义。所以,对于上个学期总的学习情景我还是比较满意的,但这并不是最终的满意。

在大学,除了学习,还有一样十分重要的就是生活,从小学到高中,我与同学的交流基本都很少,可能是性格的原故吧!我这人不爱主动与别人交流,更不喜欢聊一些无关痛痒的东西。因为我觉得那很没意义,所以,能与我谈得来的同学一般与我相处都十分好。可是到了大学,一切也就不一样了,你要是离来了群体也就等于鱼儿离开了水。所以我愿意平常在做一些事的时候总缺一点自信和勇气,可能与小时候的经历有关。所以在许多方面我能够比别人做的更好的,但就因为自我缺少自信和勇气,所以自我错过了很多完美的东西,这使我感到做人很失败,明明有些东西属于自我的,可是就因为勇气而最终只能把后悔留给自我。这令我很不干愿。

在大学,第一次选临时班委时就是缺少信心和勇气,所于错过了一次让大家深刻认识我的机会。过后我有些失望,更多的是后悔。可是一个月后,我最终鼓起了勇气,虽然最终并我没有当上班委,可是,我并没有把后悔留给自我,相反的,在这件事上,我明白了在大学的第一个月里我并没有与同学好好的勾通,所以,最终我以少有的票数落选了。

在过后的日子里,我尽量主动与周边的同学进行交流,虽然主动并不是我的天性,可是,我还是迈出了第一步。而今的我今非昔比了。可是,唯一欠佳的是,还没有主动与女生交流。这可能更取决我的性格,我想这个会是我接下来的一个挑战。

学习总结报告外出学习总结报告

我很高兴在...x年能被推荐去上党课。经过党课的培训,我在思想上对.....有了比较全面系统地认识,并在内心树立了共产主义信念。同时,我也意识到入党条件之多,要求之高,发现自我身上尚有许多缺点和不足,距一个真正的...员还有必须差距,但我相信经过自我的不断努力,提高自身修养,能给自我创造良好的入党条件的。

这次党课培训活动主要由以下资料组成:党课理论知识、党课实践活动、党课专题片、党课小组讨论和自主学习课程。党课理论课有:学习贯彻党的十七大精神、.....的性质和宗旨、.....的纲领和党的纪律、.....的作风和党员条件以及发展党员的基本要求、原则、程序及入党动机。党课实践活动有两次,一次是在我们专业课教师带领下参观我们专业楼—焊接楼中的一些先进的焊接装备并帮忙整理打扫了一些房间,另一次是在组长的带领下将学校的一些停车处的车辆整理整齐。党课专题片主要有复兴之路(中国近现代历史)、介绍建国后我党的一些历史、科学发展观、新农村建设等。党课小组讨论主要围绕着三个话题讨论,即入党动机问题、科学发展观和十七大精神。党课自主学习中,我们主要学习了党课培训时发放的入党培训教材。

在党课理论课期间,教师们主要围绕党的性质来阐述。了解党的性质和宗旨,是端正入党动机的前提条件,是立志为共产主义事业奋斗终身的必须前提。我们应当努力做一名合格...员,对党的认识,关系到党的指导思想,宗旨的确立和贯彻,关系到党的纲领,路线的制定和坚持,关系到党的建设方向。党的性质包括两个基本的方面,一是它的阶级性,一是它的先进性。党的宗旨是全心全意为人民服务,党要持续不断的加强党风和廉政建设,做到忠实地代表广大人民群众的利益。其中教师还讲述了作为新时期的大学生,我们要坚持党的根本宗旨,全心全意为人民服务。当前,我们应当认真学习,努力把我们党建设成为有中国特色的社会主义的坚强领导核心。

在最终一节课上,教师着重给我们讲述了入党的条件、入党的程序和如何端正入党动机。教师并没有刻板地将课本上的知识灌输给我们,而是将自我的亲身经历讲述给我们听,使我们很容易便理解了在我们认为是条条框框的死板的东西。

在实践活动中,我们从一开始的放不下大学生所谓的面子到最终进取投身到为人民服务的活动中去。虽然我们做的只是微不足道的摆放自行车和打扫房间之类的劳动活动,可是从中我们学到了不少书本上或者是党课理论课上学不到的东西,也亲身体会到了劳动的伟大意义以及党的根本宗旨--全心全意为人民服务。

在党课小组讨论中,在组长充分调动我们的进取性的情景下,我们党课学习小组每个成员都充分发挥了各自的党课理论知识水平,讨论现场气氛煞是热烈。在一旁的负责人也没有停下手中的工作,用相机拍下了一张张同学在讲台上发言时的照片,给我们每个人都留下了一段难忘的记忆。

此次党课培训,让我明白从一个普通的大学生,成长为一名.....员,这是一个质的飞跃。它意味着党对自我提出了更高的要求和期望。如果有朝一日我在组织上入党后,要在实践中不断地加强党性锻炼和党性修养,进取发挥党员的先锋模范作用,努力在思想上真正入党。因为我明白一个人在组织上入党一生可能仅有一次,但要真正在思想上入党却是一生一世的事。作为学生党员,首先应当是普通党员,应当用自我的言行证明自我是中国工人阶级的代表,是有共产主义觉悟的先锋战士。今日的学生党员,异常是像我们这样的大学生党员,应当具有时代的使命感,从而激发我们努力学习,全面发展,肩负起这个时代赋予我们的历史使命。

可是我也认识到,在为共产主义奋斗的道路上,绝不可能是一帆风顺的,也许将面临着能够和不可预料的种种困难。...员的先进性不是天生具备的,而是在不断地学习、不断的实践过程中,经过不断地总结和提高自我的思想境界才能构成的。在这一过程中,我们应当认真系统地学习,异常是学习政治理论,因为它在其中起着极其重要的作用。...员仅有经过努力学习文化知识,学习科学技术,才能具备建设社会主义的业务本事;仅有经过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论、“三个代表”思想武装自我的头脑,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,才能具备卓越的领导本事,防腐拒变的本事,才能在纷乱复杂的思潮中坚持清醒,经历各种考验,战胜所有的困难。

最终,我会在今后的学习过程中努力学习本专业的课程知识,在平时的学习生活中贯彻在党课中学习到的一些党的思想精神,进取向党组织靠拢,争取早日成为一名合格的...员!

出国培训总结报告范文

培训以技能传递为主,侧重上岗前进行。为了达到统一的科学技术规范、标准化作业,通过目标规划设定知识和信息传递、技能熟练演练、作业达成评测、结果交流公告等现代信息化的流程,让员工通过一定的教育训练技术手段,达到预期的水平,提高目标。以下是由小编为大家收集整理的出国培训总结报告范文,欢迎大家学习参考。

出国人员:

培训机构:ebg培训学习地点:勃兰登堡。

日程安排:4月8日5月9日。

4月11、12日参观ebg总部及焊接基地、机械加工基地每周一至周五上课。

每周六参观(大众总部、工业博物馆)每周日自由活动。

学习内容:机电一体化系统的组装和自动化学习目标:1、专业知识的学习。

2、探索德国双元制教学中的机电一体专业的课程设置及内容安排。

金属加工技术。

通过手工或机器制造机械系统中的任一部件。

机械学。

机械系统的组装和拆卸。

气动学。

借助气动控制装置实现机电系统的稳定运行。

电气动学。

借助一个常规的电气控制装置实现机电系统的运行。

sp技术。

借助电气控制装置和plc的运用实现机电系统的运行。

第一、项目载体是电、气、机的有机结合,来源于企业生产实际第二、对教学计划的重视(计划和流程)。

1、每位教师固定在相应的实验实训室上课2、每位教师所负责的教学项目相对固定优点:

1、便于实验实训设备的管理与维护。

2、每位教师都会有自己的专长,并在该方向上成为专家型人才。

第四、讲课侧重点不同。

重点讲元件的应用几乎不讲原理。

第五、学生为主体教师为主导,课堂气氛轻松自由,只给学生必要的帮助,大部分时间让学生独立思考。

先进的大众汽车生产线egb训练基地参观自然环境优美。

勃兰登堡工业博物馆。

1进修目的。

salford大学位于曼彻斯特市西北部,环境幽雅,是一所拥有一百多年历史的高校。一流的教学水平,不断创新的历史传统和成功的商业运做使其享有英国最具创业精神大学的盛誉。

salford大学具有适应人才市场需求的灵活的教学模式和办学体制、鲜明的教育方法和理念。其中,教学“以人为本,形式灵活”的特点,与国内的灌输型、学生被动地接受知识的教学模式形成巨大差异。其教学方法有:

互动式。学生在课堂上的自主学习讨论和做小型报告的时间占有较大的比例,而教师的任务主要是引导(告诉该学什么)、鼓励学生,教师除了传授教学内容以外,很大的精力和工作在于对教学内容的组织和教学方法的运用。

提问。在课堂上,无论发言人是教师还是学生,都会经常性地发问。有些问题是启发思考式,有些问题为随时检验教学效果,而教师极少针对具体问题给出“标准答案”,他们鼓励学生用批判的眼光去看待他人的理论,倡导学生自由发挥,鼓励学生展现个性,对同一问题教师鼓励学生给出不同的答案。

salford大学本科学制3年,每学年19周。但大多数企业在二、三年级间安排一年进入相关企业的带薪实习。本科期间修得180学分即可毕业,每门课程根据学时的不同所获学分为10~30不等。

对学生的考核方式包括考试(exams)占60%和作业(coursework)占40%。作业包括实验报告(fieldandlaboratoryreports)、小论文(essays)、数据分析(dataanalysis)、以及研究项目报告(presentationsandtheresearchproject)。6环境专业课程设置对比相同课程河北科技大学salford大学人类环境学,环境影响评价,环境经济学,环境法学,环境管理学,环境规划不同课程英语,物理,化工工艺,有机/无旅游的环境影响,土地利用与环境,机化学,分析/物理化学,生态学,环境统计学,环境控制,环境保护,仪器分析,环境工程,环境化学,环境干预,环境伦理,环境制图,等。等。实习认识实习,实践实习,毕业实习,高山环境(实地调查+研究项目参毕业设计或论文与),在2,3年级之间鼓励一年带薪工厂实习,毕业设计或论文可见,我校专业更注重基础知识的培养,学生的后劲足,但毕业后适应工作较慢。因此我国的大学教育为阶段性教育;而salford注重应用知识的学习,毕业后能立即参与到企业的实际工作中,做到无缝对接,但学生的基础理论知识欠缺,工作后根据需要仍需不停进修,英国为终身教育。

salford大学的教学模式给了我很多启示。它的教学理念、教学内容、教学方法对我的教学的提高都很有帮助。以我所代双语课程《environmentalscience》的第11章(humanenvironment)中的核能的收益与风险(nuclearenergy-benefitsandrisks)为例。原来的课程用两个课时,主要以教师的课堂讲授为主,学生靠自觉的课下学习为辅。今后的教学课时不变,但教学方式可以变为:教学方法:小组讨论与报告+教师总结。教学过程:

(1)课前:(目的为提高学生的学习兴趣)。

将学生分为4组;。

分别给每组提供一个题目:前苏联切诺贝利(chernobyl)核泄露灾难的启示、二战广岛与长崎原子弹后果及启示、中国的核能发展历程及其存在的问题、核能在发电以外的应用及其存在的问题。

每个学生分别在课下收集本组题目相关的资料。

(2)课上:(加强学生的参与程度,提高学生自己学习知识的能力)。

每组内部整合他们所查的资料(5分钟)。讨论本组的结论(5分钟)。

推举一个代表在课堂上向其他组用英语演讲他们的结果(每组5分钟)。

总之,通过一个月的培训和学习,本人全面的增强英语能力,了解了不同的教学理念和方法,使得我的双语教学能力显著提高。

随着我国教育体制的改革开放进一步向纵深发展,使我国的教育水平尽快与国际先进水平接轨,中外高校交流日趋频繁。为了提高我校双语教学能力,借鉴发达国家先进的教学模式、教学方法,由国际交流与合作处组织利用暑假时间(2019年8月3日至31日),由校团委书记徐永赞教授领队的一行二十三人赴英国曼彻斯特市salford大学进行了英语及双语教学的培训学习。

salford大学位于曼彻斯特市西北部,环境幽雅,是一所拥有一百多年历史的高校。一流的教学水平,不断创新的历史传统和成功的商业运做使其享有英国最具创业精神大学的盛誉。

salford大学共有20190名学生,2500名教职员工。内设4个学部:艺术传媒及社会科学学部、商学法学建筑环境学部、健康与社会福利学部以及科学工程与环境学部;下设12个学院:艺术与设计学院、英语社会学政治学及当代历史学院,语言学院,传媒音乐表演学院;商学院,建筑环境学院,法学院;公共健康与社会福利学院,保健职业学院,护理学院;计算机科学与工程学院、环境与生物科学学院。

此次培训的主要收获是英语水平的提高。首先是听力有了长足的进步。无论听课、回答问题、讨论问题还是生活中问路、闲聊、购物处处离不开英语,由刚刚到达英国时对所听英语的一知半解、支离破碎,到离开时能抓住和听出句中关键词和理解句子的整体意思;口语有了一定程度的提高。具体体会是在表达某些意思时只要把关键的词和语气表达清楚,并且配置以相应较夸张的表情,英国人便能很容易理解,完全不需要像我国课本上学的那样组织句子的各个成份。英语口语是相当随意的,比如向列车员解释做错车的原因,用:wrongtime,wrongtrain就能完全让对方华考范文明白;读的能力得到高强度的锻炼。在课堂上快速浏览老师的课件,及快速阅读老师分发的阅读材料,生活中各种免费报刊杂志随手可及,以及路标、广告牌等等一切,都需要快速的阅读能力,对英国本土的英语表达方式有了更加深入的认识。写的能力稍有提高,因为写的机会不太多。但在结业前的准备答辩稿的几天中,向老师学到了很多如何以英国人的方式表达意思。总之,此次英国之旅,英语综合能力得到显著的提高,达到了预期的目的。

salford大学具有适应人才市场需求的灵活的教学模式和办学体制、鲜明的教育方法和理念。其中,教学“以人为本,形式灵活”的特点,与国内的灌输型、学生被动地接受知识的教学模式形成巨大差异。其教学方法有:

互动式。学生在课堂上的自主学习讨论和做小型报告的时间占有较大的比例,而教师的任务主要是引导(告诉该学什么)、鼓励学生,教师除了传授教学内容以外,很大的精力和工作在于对教学内容的组织和教学方法的运用。

提问。在课堂上,无论发言人是教师还是学生,都会经常性地发问。有些问题是启发思考式,有些问题为随时检验教学效果,而教师极少针对具体问题给出“标准答案”,他们鼓励学生用批判的眼光去看待他人的理论,倡导学生自由发挥,鼓励学生展现个性,对同一问题教师鼓励学生给出不同的答案。

分组讨论和报告。集体讨论和做专题报告在salford大学课堂上十分常见。每次课上都给学生充分的机会和时间来进行个人见解和主张的及时发表和讨论,每次的分组讨论都是在教师有组织地管理和控制下完成的,一般控制在5分钟内,这种集思广益使得每个小组的成员都能积极参与并认真地听取其他小组观点。这不仅有助于培养学生的团队协作意识,调动学生的积极性,同时让学生获取了教师自身以外的知识和信息。

以“工学结合“为导向,以“项目任务”为趋动的人才培养模式。在没有去。

学习之前,我一直都是处于浅层次的理解,是一种初级的形式。

工学结合是企业规律与教育规律深度融合、高度融合。在企业中是基于工作的学习,在学校内是基于学习的工作。以生产流程为主线,生产任务为载体,贴近工艺、贴近一线、贴近技术。

“工学结合是企业规律与教育规律的深度融合”,究竟应该如何进行融合?是一个关键点。从教师自身而言,既有通晓教育教学规律,又要具有企业实战经验。只具备其一,是不能够较好的完成人才培养模式建设的。针对于我现在的自身情况,只有自已先亲体验一下在“企业中基于员工的工作”,在“学校内基于教学的工作”,才能更好的理解基于工作的学习,基于学习的工作。才能更好的找到工学结合的切入点和关键点。否则,工学结合只能是一句空谈和修饰语。

以项目任务为趋动,项目在哪里?只有去找,有什么资本去找?还是要凭借教身的自身业务素质能力,引进项目与学生一起做项目,以项目为背景开发教材、开发精品课程,改革人才培养模式。关键还是在于“教师”。

在南开大学的学习过程中,对于“项目”感触颇深,为我们进行授课的张博士做过很多项目,每个项目的复杂度、难度应用范围都很广。张博士经常下到企业,为企业提供项目方案设计。他每天几乎大部分时间都在实验中度过,敬业、爱业、自身的学习能力都很强,值得学习。三、课程体系建设:

在高职高专课程体系的商讨过程中,大家一致赞同这样的三句话,市场设专业、企业定课程、岗位练技能。多么简练的三句话,但却道出职业课程体系发展的基本思路。

市场设专业:针对目前专业的发展情况而言,我想只有一条路,大批量的进行真实的社会调研,(范围不仅仅局限在黑龙江省内,还可以扩展到it产业的发展的地区,大、中、小型企业,也不仅仅局限于计算机网络技术公司,还应包括它所涉及到的其它相应的工作岗位,也可横向发展,现今计算机仅仅是一个使用工具,工具就应该在共性的基础之上,与相应的其它专业相结合,我想这也许就是“基础平台课”+“专业课程课”+“个性课程课”的发展模式(bpmm)。

企业设课程:根据工作的岗位群,归纳,把相关企业专家请来座谈、探讨、研究、归纳、总结。形成bpmm(基础平台+岗位模块+个性化培养)的课程体系。

岗位练技能:市场定专业到企业设课程,必然能够产生岗位练技能。以职业能力为本,来设置课程,确定应知应会、课程内容、评价标准。课程与行业认证发展并行。行业认证代表着行业的发展的前沿技术。现在计算机网络主要行业认证有思科认证、华为认证、网络工程师认证,应将认证内容融入到课程。同时,教师也应参加相应的认证培训,培训提高能力,能力创造机会。精品课程建设,以“项目任务”趋动的方式,这样设置课程的优势就在于学而习之,学而用之,这样学生就能够学习态度良好,兴趣提高(愿意做),教师也愿意去教。以工作任务为主体,理论融于实践,做人融于做事,动脑融于动手。

总而言之,通过此次外出学习,感触很大。在今后的工作中,最重要的是化感触为实施。付出自己的实际行动,去学习,去敬业、去爱业。

学习总结报告

xxxx年7月5日到7月8日,我有幸参加榆次区教育局组织的培训,本次培训是由晋中学院院长赵介平及其带领的专家团队进行培训的。三天半的培训,不仅仅让我领略了大师的风采,更重要的是让我感受多多,收获多多,让我对阅读教学有了更准确更深刻的认识。

心得第一句话——“朗诵与朗读是不一样的”,赵介平教师一开口就不一样寻常,他让我第一次明确了朗诵与朗读是两个不一样的概念。朗读是朗诵的第一步,是脱离书本的实践活动,需要手势、眼神、姿态的配合。朗诵是心理的调整与情感的酝酿,在深入理解作者的想法,细读体会作者感情的基础上把自我设想成作者的化身,用自我的嘴把作者的感情表达出来,是对文章进行二度创作,自我要变成抒情主人公。

心得第二句话——“学而后知不足,教而后知困”,这是我本次培训最大的收获。从农村长大,我的语音不太标准,如后鼻音一向发不到位,一些复韵母一向口型变化不明显;在有感情朗诵课文方面更是不足,每逢指导学生朗诵时总感觉心有余而力不足,对学生只能是爱莫能助。在课上赵教师不仅仅细致耐心地讲朗诵的理论知识,还教给我们许多朗诵的技能技巧,比如如何找重音,如何处理停顿与停连,如何处理音变等等。他一遍一遍给我们示范,一次一次的为我们纠正,让我们在不一样理解、不一样表达(朗诵)的过程中领会朗读的技巧——要“读出韵脚,读出音步,读出意思,读出言语关系,读出意境”。坐在他的课堂上,周身被琅琅书声包围,我真正感受到了语文之美。

心得第三句话——“教师要传道授业”,在培训结束后我对自我的朗诵有了信心,目前我区正在开展“书香学校”活动,我想我应当把此次活动中学到的朗读技能技巧教给学生,学生经过这种训练既能够掌握语文知识,提高诵读水平,又能够增强对作品的理解,培养学生的培养人文情怀、人文精神,提升人的文化修养,这种寓教于乐的好方法我们何乐不为呢感激区教委给了我这次学习的机会,我将带着对诵读的一贯热情,将所学带入日常工作,发挥最大效能。

在这几天的学习中,我们大家一向都被感动着,一向都被吸引着。酷暑难耐,身兼数职的赵院长从百忙之中抽出时间来为我们作课,他用那富有磁性的标准的男中音深深地吸引着在场的所有人,我忘不了赵院长平易近人的步步引领,忘不了辅导教师的耐心指导,忘不了我们一齐学习的热闹场面,此次培训真乃“不虚此行”!

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