检讨书是一种重要的自我提升方式,通过反思和总结,我们能够更好地认识自己、改正错误。下面是一些重要的检讨书事例,让我们看看他们是如何认识错误的。
公司个人工作失误检讨书
尊敬的领导:
您好!
我是xxxx部门的xxxx,作为一名在公司工作了xx年的员工,我很抱歉写下这份检讨书。
身为一名销售行业的员工,拥有良好的专业技能,和优秀的谈吐能力是必不可少的,想要成为一名优秀的销售员,还需要有灵活的应变能力和高情商。作为公司年度销冠,我很荣幸也很开心,因为这样的称号是对我工作果实的肯定的表扬。但是就在上周中心发布会上,我对自己的工作没能够细心地处理,导致的工作失误。
那一刻的我,仿佛感觉天都塌了,虽然我的工作对于发布会没有影响,但是却因为我个人的原因而导致了我们组损失了一些利益。事后,我想极力的挽回过失,可是即使挽回了,也避免不了我这次失误带来的影响。作为我们组的组长,肩负着组员的信任,我却没能够做好自己的本职工作,我内心感到非常的愧疚。
回首以往工作的那段时间,我一直兢兢业业地对待每一件事,真诚友好的对大气每一位客户,很多时候我都会把事情争取做到完美。因此公司时常会把大型活动的任务接头工作交给我来处理。这是对我的信任,也是对我能力的肯定。
在这一次的工作失误中,我反省思过,找到了原因,这次是我本职上的失误。在那份需要携带的文件中,少了一份合同协议,在以往的工作中,我每一次都会检查,文件是否全部携带了,但是就在那天,我鬼使神差的忘了这回事,因为大型活动场上的嘉宾太多了,我有些应付不过来。
好在我每次都会有自己的备份,但是由于备份文件不够完备,所以让合作方有空子可钻,我们只得做出让步。但是都在可控的范围,我多年的谈判经验,有理有据地说服了合作方,为这次失误争取了最大利益。
领导,在这次的工作失误中,我深刻反省了自己,这样的低级错误出现在我的身上,别说是您,就连我自己也很生气。同时,这一次的失误,也给了我一次很大的警醒,不论在任何时候都不能放松自己严谨的态度。
我愿意承担这次工作失误的惩罚,还请领导念在我为公司这xx年来带来的利益,并最大程度挽回损失的份上,从轻处罚。
此致
敬礼!
检讨人:xxxxxx
xxxx年xx月xx日
公司工作失误检讨书
敬重的领导同志:
您好!
我怀着无比内疚和惋惜的心境向您递送这份作业渎职的反省书。关于在xxxx超市的综合楼建设项目的监督作业中,因我个人的疏忽,我没有能够充分地对工程悉数资料的样本可实品做样品查看。没有细心核对账本,也没有在查看之后向您照实陈述。
我能够说是犯了一个最初级,最原则性的差错。我有罪啊,连这么根底的作业都没有做好,没有根据您的要求,把项目的开展状况着实地向了领导陈述。给公司形成了很大的负面影响,也导致了一些丢失,一起也内疚陈总对我的信赖和照顾。
但此次我经过自我反省,有必要找出我作业失误的根本原因,我反思了一下。我犯错的根本原因在于,我本身这个大意的性情,干事半心半意,敷衍塞责。我知道这样的作业风格是极度风险的,这样的风格持续下去。很可能在未来形成更多更严峻的差错。
针对我的差错,我反省了如下几点改正办法:
1,针对我的职责感不强,作业风格懒散,不实际。我深化知道到作为一名资料部的担任人,我对许多作业应该亲身干预,不管处理的好坏,都应该给上级一个清晰的陈述和告知。出来规矩情绪,细心作业之外,我也要抽出闲暇时刻前进自己的学习和专业水平,一起坚持作业的细节。
2,我往后干作业有必要严厉要求自己,做一个细心担任,勤勉的作业人员。我要不时细心的了解安排领导的目的,不能将领导的意思偏之千里,要将自己的作业做好做精。
经过此次深化的反省,请x总信赖我。我往后必定细心尽力位置公司做作业,为公司的开展献上自己菲薄的一份力气。
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
公司个人工作失误检讨书
尊敬的单位领导同志:
工作疏忽大意、不端正导致的工作失误,我对错误的全面认识如下。
首先,我的思想觉悟上存在严重不足。作为一名银行柜台职员,我的职位所在是占在与顾客沟通的'第一线,顾客对我行的实际印象,很大程度上还是通过在日常在柜台前办理业务时候感受到的。因此银行柜台职员的工作操守如何,很大程度上影响到银行给顾客心中的形象。而导致我此次工作业务操作的不规范也是在这一点认识上存在不足。
其二,我的工作作风懒散,不够严谨。如我这样的工作业务失误,在大多数情况下,都是因为自己工作不专心才犯下的。对于我这样的不专心,不严谨恰恰暴露出我懒散的工作作风。而我在日常工作中又缺乏谨慎态度,没有以一个严谨、认真的态度面对自己的工作。我此等错误的发生,跟我在日常工作中存在懈怠、偷懒、怕吃苦等因素是分不开的。这暴露出了我在工作作风上的严重问题,以及在工作上的不成熟和不严谨。
然而,我的工作错误已是不争事实,我并不想说说出种种缘由来掩盖自己的错误。比较我的错误原因完全在于我主观态度方面的不到位、不端正。
此致
敬礼!
检讨人。
20xx年x月x日。
公司工作失误检讨书
尊敬的领导:
您好!
很是抱歉自己出现了这个样子的错误,也都是因为我没有将自己的`心都拿来运用到工作上,工作失误确实是完全不应该要犯的事情,所以我必须要尽可能的做好自己的工作,更是努力让自己可以通过工作去有更大的成长,让自己可以将每一份工作都完成好。
这次我在工作上没有将自己的任务尽可能的做好,我已经是好好的反省了,同时我也渐渐的明白了自己在这次的事情上确实是需要去更加的努力奋进。这一次更是让我对工作,对生活都有了一定的反思,让我更是可以真正的进入到工作中,尽可能的让自己去成长,去做好自己应该要做的一切工作。
领导也是对我这次的工作失误也是做出了严肃的批评,更是让我明白自己确实应该要做出更多的努力,而这一次我也是有尽可能的让自己在其中去慢慢的成长,努力的让自己在工作中去做好自己应该要做好的事情。在我反思过自己之后,也是明白自己没有对工作上心,更是没有将自己的这份工作真正的放在心上。所以现在的我就想要为自己的错误赎罪,更是尽可能的让自己在其中去慢慢的成长,努力的去提升自己,让自己可以在往后的生活中去渐渐成长,去尽可能的做好自己应该要做的。
一次的失误就已经让我对自己的行为有了很是深刻的了解,更是明白自己在这段时间确实是没有做到真正的用心,所以我也非常的希望自己可以在往后的时间中去尽力让自己成长,尽可能的做好自己所负责的工作,同时我也会让自己去不断的奋斗,提升自己的技能,做好自己身为员工应该要做的。以后的时光,我也会努力的去提升自己,让自己在接下来的生活中去渐渐的提升自己,再也不要让自己因为自己的一些情绪上的问题,而让工作受到不好的影响。这一次我也是明白了自己的过错,也希望自己可以在自己的努力下让各方面得到提升,所以我更是会加强奋斗精神,让自己变得更加的优秀,尽可能的让自己不要再犯下不好的事情。
这一次也是让我明确了在对待工作上必须是一心一意的,不能在工作的时候去想些其他的事情,同时我也需要尽可能的让自己去提升自己,让我在工作上可以做到更好的提升,更是可以让自己有更棒的收获。我坚信接下来改变之后的我一定可以将个人的工作都做好,同时我也会努力让自己在各方面都有更好的提升,更是让领导看到我的成长与改变。
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
20xx年x月x日。
公司工作失误检讨书
敬重的领导:
您好!
xx月xx日,在作业中,我犯了一个严峻的差错,听客户教唆替客户签字,被领导及时发现,才未铸成大错,两天来,我细心反思,深化自剖,为自己的行为感到了深深地内疚和不安,在此,我谨向领导及各位同学做出深化反省,并将我两天来的思维反思成果向领导及各位搭档陈述如下:
经过这件事,我感到这虽然是一件偶尔产生的作业,但一起也是长期以来对自己放松要求,作业不谨慎的必然成果,也是与我公司要求背道而行。经过两天的反思,我对自己的作业生长阅历进行了具体回想和剖析。一直以来,我对自己的要求仍是比较高的,不时处处也都能恪守相关规章准则,然后尽力完成各项作业。但近来,因为作业逐步走上了轨迹,而自己对公司也有了必定了解,渐渐开端放松了对自己的要求。因而,这次产生的事使我不只感到是自己的羞耻,更为重要的是我感到对不住领导对我的信赖,愧对各位同学对我的关怀一起,在这件事中,我还感到,自己在作业职责心上仍就非常短缺。众所周知,作为一名客服人员,行为举动不只仅代表个人,更重要的是代表公司形象,已然公司有该项准则,不只仅是限制客户,一起也是限制咱们职工自己,这充分阐明,我从思维上没有把作业的方式方法注重起来,这也阐明,我对自己的作业没有满足的职责心,现在,我深深感到,这是一个非常风险的倾向,也是一个极端欠好的预兆,假如不是领导及时发现,并要求自己深化反省,而听任自己持续放纵和开展,那么,成果是极端严峻的,甚至都无法幻想会产生怎样的作业失误。因而,经过这件事,在深感痛心的一起,我也感到了走运,感到了自己觉悟的及时,这在我往后的人生生长道路上,无疑是一次要害的转机。所以,在此,我在向领导及各位同学做出反省的一起,也向你们表明发自内心的感谢。
此外,我也看到了这件事的恶劣影响,假如在作业中,咱们都像我相同私自为客户签订协议,那还要准则和法令干什么呢?一起,假如在咱们这个团体中形成了这种目无安排纪律的观念,不良风气不文明体现,咱们作业的前进将无从谈起,服务也仅仅纸上谈。因而,这件事的成果是严峻的,影响是恶劣的。
产生这件过后,我知道不管怎样都缺乏以补偿自己的差错。因而,不管领导怎样从严从重处置我,我都不会有任何定见。一起,我恳求领导再给我一次时机,使我能够经过自己的举动来表明自己的觉悟,以加倍尽力的作业来为咱们团队做出活跃的奉献,请领导信赖我,请各位同学监督我。谢谢!
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
公司个人工作失误检讨书
尊敬的部长大人:
您好!
今天,为表示我的深刻反省,我怀着无比愧疚的心情写下这封检讨书,以向您表示我对我自己在“it文化节”宣传工作上不尽人意的表现的深刻认识,以及保证在以后的工作中,尽自己的努力,做到。
这是一次十分深刻的反省,我对于我自己在宣传时的差劲的表现感到十分惭愧。我真的不应该在宣传的时候,只会呆呆地站着,没有一点积极性。我不应该感到害怕,不应该感到害羞,对于别人冷淡的反应,还是要有充足的热情,要有不畏困难,勇往直前的精神,一定要学会死皮赖脸,向xxxx和xxxx学习,学习他们的积极性,学习他们生来硬拽也要把人拉到报名点,报名参加我们的活动,学习他们看到目标,积极上前介绍,不畏畏缩缩,和陌生人交谈时也不会感到害怕。我真的十分深刻地认识到自己的错误,同时我也发现自己所存在的问题:胆子不够大,脸皮不够厚。我知道,脸皮不够厚,对于自己的工作室十分不利的。因为,我们后勤部的宗旨是:高调做事,低调做人。如果胆子不够大,就不能够积极主动地找事干,畏畏缩缩,到最后什么都干不了,就做不到“高调做事”。所以,锻炼胆量,是解决我的问题的方法,和更多不同的人,认识更多不同的人,扩大自己的交际圈子。
对于这次的错误,可能会给部门带来不正面的影响,可能会让别人觉得后勤部存在做事不认真的人,对此,我感到万分的愧疚和懊悔,因为我一个人的表现而影响到部门,实属不该。因此,我有如下深刻的反思和对自己的要求:
1、对于陌生的人事物,不要感到害怕,要表现的自然大方。
2、做事要有积极性,对于自己的任务,要有强烈的责任感。
3、对待自己的工作要有热情,要不怕苦不怕累,以微笑面对所有的困难。
此致
敬礼!
检讨书:xxxxxx
xxxx年xxxx月xxxx日
公司个人工作失误检讨书
尊敬的领导:
您好!
由于我做工作不认真、不仔细的原因,没有把工作做好,在“会议通知”上出现了工作失误,所以我必须勇敢的面对错误,展开深刻的自我批评,希望能够悬崖勒马,亡羊补牢,为时未晚,在此我做出深刻检讨!
x组是一个单位的“喉舌”,是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在工作上容易出现失误,以至会在早操和每日签到问题上犯错,甚至在“会议通知”问题上出现严重错误。
在“会议通知”上的工作失误,我反思经过,没有一点客观原因,都是因为我的疏忽造成工作失误。我做为一名x组工作的聘员,尽犯如此低能失误,我实在是问心有愧,无地自容。我做为一名综合室内勤,自己的思想作风没有端正,工作作风不够扎实,岗位责任意识不够坚强。我自己都觉得太不应该,更觉得不能推卸责任,我必须去承担后果。
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为综合室x组的一员,应该严以律已,对自己严格要求。之前自己在工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。
现在,我深深感到,这是一个非常不好的做法,如果放任继续发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我认识到自己的不足,在此,向综合室领导班子做出检讨的同时,也向同事们表示发自内心的歉意。
我谨向综合室领导班子做出深刻检讨,并保证:
1、在这些件事中,我感到自己在工作上还欠缺责任心。应提高自己的工作责任心。认真克服工作消极的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。
2、在以后的工作中认真履行岗位职责,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务。
3、我深刻意识到自已的错误,而且认识到了此次失误严重性。我保证今后不会再有类似失误发生在自已身上。请在场领导继续监督和帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!
我再此向场领导班子表示道歉,由于我的工作失误给大家带来了麻烦,影响了综合室的整体形象。
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
主管工作失误检讨书
尊敬的领导:
由于我自身原因,致使xx-xx-xx,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。
领导提出批评后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题:
1、思想懈怠,职责心不强。思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。
2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不具体、落实不到位。对领导布置的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。
3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即纠正,实际上,这样不仅仅不便于管理,并且造成了工作上的失误。
鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证:一是加强学习,绷紧思想这根弦,认真学习单位相关管理制度,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自我,端正工作态度,构成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的`要求,仅有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。
领导的批评使我认识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够理解我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
公司员工工作失误检讨书
尊敬的:
您好!
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的后悔向你们写下这份检讨书,我为误操作行为感到了深深地愧疚和担心,在此,我向各位领导做出深入检讨:
通过这起事故,我感到自己责任心不强,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风松散的必定结果。自己身为代岗位人员,应当严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,由于自己的失职,给公司带来了严峻的安全隐患,假如发惹事故,后果不可思议。
这也说明,我对自己的工作没有充足的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。如今,我深深感到,这是一个非常危险的.倾向,也是一个极其重要的苗头。
因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关怀。
同时,要诚意的谢谢领导,假如不是领导按时发现,并要求自己深入反省,而放任自己连续放纵和进展,那么,后果是极其严峻的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的按时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。
检讨人:xx。
20xx年xx月xx日。
公司员工工作失误检讨书
尊敬的领导:
__月__日,按照____站节日值班安排,由我进行当日值班,负责全站各项日常管理工作。值班期间,公司__总一行来站里检查指导工作,由于我的责任心不强,未能及时接待好各位领导,发生了重大的管理纰漏,对此事件我负全部责任。
事件发生后,我及时意识到了错误的严重性,闭门思过,对自己的错误行为的产生根源,做了如下剖析:
一是工作态度不够端正,思想松懈,对全站的行政管理工作没有做到高度重视,导致管理涣散,日常工作麻痹大意,没有达到一个基层管理干部应有的思想要求。
二是工作责任心不强,未能较好履行岗位职责的要求,工作流于表面化,没有扎实落实好各项工作,没有达到一个基层管理干部应有的素质要求。
三是危机意识不强,对____站的工作性质认识不够,对安全生产放松警惕,未能全面履行监督职能,直接导致对进站公司领导的疏忽与怠慢,没有达到一个基层管理干部应有的意识要求。
四是工作流程尤其是信息流程没有抓到位,未能全部落实执行信息反馈制度,从站领导到普通员工对站内人员情况没有做到及时清晰的掌握,没有达到一个基层管理干部应有的能力要求。
作为一个基层管理干部,发生这样严重的错误是绝不应该的,说明我在自身修养、工作态度和管理能力方面,都存在严重的不足,必须立刻进行脱胎换骨的自我改造。针对本次事件反映出来的各项严重问题,我将认真提高党性学习,端正工作态度,强化管理能力,尽快达到一个基层管理干部应具备的素质要求,在此基础上,全力做好以下三点:
一是向__厂党政班子进行深刻检讨,对自己在此次事件中造成的不良影响向全厂致歉,并申请处分。
二是向__站全体员工进行深刻检讨,对由于本人导致的不良事件,请全站员工予以批评。
三是组织召开__站班子会和员工大会,针对此次事件反映出的各项管理漏洞,研究布置以下重点工作。第一,以此次事件为参照,深刻反思事件发生原因,吸取经验教训,端正全员工作态度,提高全员工作能力,培养全员主动意识,严抓严管,杜绝类似事件发生;第二,加强岗位巡检力度,加强岗位监控能力,加强岗位信息流的畅通,确保____站的生产运行安全。
我会深刻吸取本次事件的教训,深挖自身陋习,尽快做到让领导满意、让员工放心的一名比较称职的基层管理干部。
请领导看我的表现。
谢谢领导!
此致
敬礼!
检讨人:______。
20____年__月__日。
公司员工工作失误检讨书
尊敬的领导、同志们:
今天,我在这里做检讨,因为我工作不认真不仔细的原因,让工作出现了失误。
本人的工作是负责文件收发管理。接收文件挂皮,经领导批阅后,督促承办人员及时办理并将原文件收回,事后也没有经过仔细检查,局领导是否批阅并将文件收回交局档案室。昨天因办事人员来访,承办人员没有见过领导批阅文件,而无法正常办理业务。经何书记调查了解情况后,才发现自已工作上的失误,但为时已晚!事发后,还不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因!
经过局领导批评和教育后我发现,造成没有做好局文件收发转办工作的原因,主要是因我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员,应该严以律已,对自己严格要求!自己在工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。现在,我深深感到,这是一个非常不好的做法,如果放任继续发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我认识到自己的不足,在此,向组织做出检讨的同时,也向同事们表示发自内心的歉意。
我谨向组织做出深刻检讨,并保证:
1,在这件事中,我感到自己在工作上还欠缺责任心。应提高自己的工作责任心。认真克服工作粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。
2,在以后的工作中认真履行岗位职责,认真做好职责范围内和组织交办的工作任务。
3,对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的本职工作加倍努力干好。我已经深刻意识到自已的错误,而且认识到了此次错误严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自已身上。请组织继续监督、同事们帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!
还有再此我向全局同事们表示道歉,由于我的粗心大意给大家带来了麻烦,影响了单位的整体形象。
检讨人:xx。
日期:xx
公司员工工作失误检讨书
尊敬的领导:
您好!
作为入职多年的老员工却仍然出现工作失误的状况的确令人感到汗颜,想起领导以往在工作中的教导不禁开始反思工作失误的正确性,不管是否故意为之都应该端正目前的工作态度才算是正确的做法,起码不应该在工作失误以后因为其他方面的做法惹得领导内心感到不愉快,实际上对于目前工作失误的结果的确应该进行检讨才不显得自己的人品卑劣不堪。
没能在思想上重视当前的工作便是造成失误的主要原因所在,尽管自己以往在工作中的表现还算不错却终究已经变成过去的事情了,若是不能够审时度势以至于长时间沉浸与过去的辉煌之中无疑是不值得提倡的行为,然而通过目前的惨烈结果便可得知自己对待工作已经明显不如以往那般重视,毕竟面对职业的发展而言无法在思想上保持先进又怎能领先于其他的'员工呢?浅显的道理却无法付之于实践只能说这段时间以来自己对待工作的确不够认真,否则的话我应该能够及时认识到问题所在以免在这种较为明显的陷阱之中吃亏。
工作态度不够端正也会让失误的状况降临在身为公司员工的自己身上,想到这里不禁让我抱怨以往的自己为何不能够看清身上的隐患,毕竟待到事后再来反悔只能够凸显出自己在工作中的愚昧无知罢了,须知在工作中若是不能够做到一鼓作气只会让以往的付出在失误的面前显得毫无作用罢了,只不过自己在职业发展的征程中未能以正确的眼光看向前方才会导致这类问题发生,因此反思这次工作失误对于今后的发展而言自然显得尤为重要。
面对严峻的职场竞争压力应该尽快摆脱工作失误带来的阴影才行,为了实现这点自然需要加强对自身工作的重视程度并将其付之于实践,尽管这次工作失误不过是一时大意却也要在内心有所警惕才行,可以确定的便是这段时间的懈怠的确让自身的工作效率下降了不少,若是持续下去的话势必会让自己在当前阶段的工作中丧失竞争的优势罢了,因此需要尽快振作起来并持以积极的态度投入到工作的建设之中。
不可否认工作失误的确让自己在同事们心目中的形象下降了不少,而且还在公司发展的关键时期通过这样的方式来拖后腿,因此为了扭转这种不利的局面需要尽快改变自身的工作态度才行,实际上做到这点只需检讨工作失误的问题并想办法将其改正过来便可以了。
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
20xx年xx月xx日。
公司员工工作失误检讨书
尊敬的老师:
您好!
工作中出现失误对于公司职员来说自然是难以被原谅的事情,毕竟能够在这份工作中锻炼自己也是出于领导的信任才能做到的,然而这种难度并不算高的工作还出现了失误的状况实在是让人感到懊恼,即便事后自己主动向领导认错也难以更改工作失误已经发生过的现实,所以我应该怀着忏悔的心情对这次工作失误进行深刻的检讨。
踏入职场以后的自己始终坚信可以通过严谨的作风完成领导的期待,毕竟我在过去的工作中正是因为认真刻苦才能完成诸多事业上的挑战,也许正是因为如此才会让未经挫折的自己在工作中开始变得骄纵妄为,否则的话即便是以往未接触过这方面的工作也不会出现这种难以处理的失误,哪怕后来自己在竭力弥补也难以将其修复到失误未曾发生过的样子,只不过因为这次的失误让我在看清自己的同时也变得颓废了不少,毕竟未能完成领导托付的任务的情况下还出现这种低级的失误实在是难以原谅。
如果仔细思考的话便能发现自己这次的失误有可能影响到部分同事的正常工作,毕竟自己现阶段负责的工作也涉及到一些比较重要的公司项目,眼下自己这边出现失误自然便会影响到处于同类型项目中员工的正常工作,这样的连锁反应无疑会让原本造成的损失随着时间的推移变得越来越难以收拾,若是不能引起足够的重视又怎么能够让今后的自己因为这次的挫折而得到成长呢?更何况当时自己若是能够稍微谨慎一些便不会因为贪功冒进而造成工作失误了。
面对工作中的注意事项还是保持小心谨慎的作风才能避免错误的产生,毕竟若想达成领导的期待自然不能因为贪图完成速度而放松警惕,否则的话即便能够在规定时间内完成任务量也很有可能因为工作不够细心而造成失误,既然已经经历过工作失误带来的痛楚便应该想办法不要让这样的事情再次发生。
此致
敬礼!
检讨人:
20xx年xx月xx日。
公司个人工作失误检讨书
尊敬的领导:
您好!
我是xx部门的xx,作为一名在公司工作了xx年的员工,我很抱歉写下这份检讨书。
身为一名销售行业的员工,拥有良好的专业技能,和优秀的谈吐能力是必不可少的,想要成为一名优秀的销售员,还需要有灵活的应变能力和高情商。作为公司年度销冠,我很荣幸也很开心,因为这样的称号是对我工作果实的肯定的表扬。但是就在上周中心发布会上,我对自己的工作没能够细心地处理,导致的工作失误。
那一刻的我,仿佛感觉天都塌了,虽然我的工作对于发布会没有影响,但是却因为我个人的原因而导致了我们组损失了一些利益。事后,我想极力的挽回过失,可是即使挽回了,也避免不了我这次失误带来的影响。作为我们组的组长,肩负着组员的信任,我却没能够做好自己的本职工作,我内心感到非常的愧疚。
回首以往工作的那段时间,我一直兢兢业业地对待每一件事,真诚友好的对大气每一位客户,很多时候我都会把事情争取做到完美。因此公司时常会把大型活动的任务接头工作交给我来处理。这是对我的信任,也是对我能力的肯定。
在这一次的工作失误中,我反省思过,找到了原因,这次是我本职上的.失误。在那份需要携带的文件中,少了一份合同协议,在以往的工作中,我每一次都会检查,文件是否全部携带了,但是就在那天,我鬼使神差的忘了这回事,因为大型活动场上的嘉宾太多了,我有些应付不过来。
好在我每次都会有自己的备份,但是由于备份文件不够完备,所以让合作方有空子可钻,我们只得做出让步。但是都在可控的范围,我多年的谈判经验,有理有据地说服了合作方,为这次失误争取了最大利益。
领导,在这次的工作失误中,我深刻反省了自己,这样的低级错误出现在我的身上,别说是您,就连我自己也很生气。同时,这一次的失误,也给了我一次很大的警醒,不论在任何时候都不能放松自己严谨的态度。
我愿意承担这次工作失误的惩罚,还请领导念在我为公司这xx年来带来的利益,并最大程度挽回损失的份上,从轻处罚。
此致
敬礼!
检讨人:xx。
20xx年xx月xx日。
公司个人工作失误检讨书
尊敬的领导:
您好!
我是xxxx部门的xxxx,作为一名在公司工作了xx年的员工,我很抱歉写下这份检讨书。
身为一名销售行业的员工,拥有良好的专业技能,和优秀的谈吐能力是必不可少的,想要成为一名优秀的销售员,还需要有灵活的应变能力和高情商。作为公司年度销冠,我很荣幸也很开心,因为这样的'称号是对我工作果实的肯定的表扬。但是就在上周中心发布会上,我对自己的工作没能够细心地处理,导致的工作失误。
那一刻的我,仿佛感觉天都塌了,虽然我的工作对于发布会没有影响,但是却因为我个人的原因而导致了我们组损失了一些利益。事后,我想极力的挽回过失,可是即使挽回了,也避免不了我这次失误带来的影响。作为我们组的组长,肩负着组员的信任,我却没能够做好自己的本职工作,我内心感到非常的愧疚。
回首以往工作的那段时间,我一直兢兢业业地对待每一件事,真诚友好的对大气每一位客户,很多时候我都会把事情争取做到完美。因此公司时常会把大型活动的任务接头工作交给我来处理。这是对我的信任,也是对我能力的肯定。
在这一次的工作失误中,我反省思过,找到了原因,这次是我本职上的失误。在那份需要携带的文件中,少了一份合同协议,在以往的工作中,我每一次都会检查,文件是否全部携带了,但是就在那天,我鬼使神差的忘了这回事,因为大型活动场上的嘉宾太多了,我有些应付不过来。
好在我每次都会有自己的备份,但是由于备份文件不够完备,所以让合作方有空子可钻,我们只得做出让步。但是都在可控的范围,我多年的谈判经验,有理有据地说服了合作方,为这次失误争取了最大利益。
领导,在这次的工作失误中,我深刻反省了自己,这样的低级错误出现在我的身上,别说是您,就连我自己也很生气。同时,这一次的失误,也给了我一次很大的警醒,不论在任何时候都不能放松自己严谨的态度。
我愿意承担这次工作失误的惩罚,还请领导念在我为公司这xx年来带来的利益,并最大程度挽回损失的份上,从轻处罚。
此致
敬礼!
检讨人:xxx。
xxxx年xx月xx日。
公司个人工作失误检讨书
尊敬的领导:
我于20xx年x月x号,我没能按照公司规定的时间到达公司,严重违反了公司的规章制度,抛除所谓的一些原因,过年报道时我没去,值班时也没准时到达,开会也没去,我管的台区也没管好,我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真,对工作责任心欠缺,没有把自己的工作做好,在自己的思想中仍旧得过且过,混日子的应付思想,这种不良思潮只能说明我太自由散漫,只顾自己,置广大公司员工的集体利益于不顾;置公司领导人的威信于不顾;置公司规定的原则于不顾。自私自利,自我放纵,丢弃原则。我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无以复加的后悔与遗憾。
此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的种.种原因,会对公司造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。
亲爱的'领导,我现在已经从内心深处认识到,我所犯的错误时巨大的,后果可能导致别人和我一样,对公司的规章制度完全于不顾,自由散漫,漫不经心。为了杀一儆百,让公司的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请公司领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。
第四段;最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。希望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有再犯,请领导重罚。
检讨人:
xx年xx月xx日。