银行教育活动心得体会（实用17篇）

心得体会可以帮助我们整理思绪，形成系统化的认识和观点，提高我们的思维逻辑能力。小编整理了一些关于心得体会的精彩文章，希望能够给大家带来一些思考和启发。

银行警示教育专项活动心得体会

通过这次警示教育我认为，我们作为农商行的员工应该做到以下几个方面：

一、利用反面教材，引以为戒。认清大窟窿都是由小砂眼演变而成的，必须慎初、慎微、慎独;认清行贿者总是披着热情、友好的外衣，处心积虑地投你所好，借用你的权力为他服务，必须提高警惕，慎好、慎友、慎权。同时人的堕落，并非偶然，都有一个不知不觉从小变大的渐进过程，都因循从小恶到大恶，最终走向身败名裂的轨迹，如果不拘小恶，忽微常积，明天走上犯罪道路的可能就是你自己。

二、树牢防腐意识，切莫糊涂。在廉洁问题上犯不得一点糊涂，抱不得一点侥幸思想。面临各种诱惑和考验时，要自觉拒腐防变，否则，不但毁了自己的一生、又危害家庭，更危害了国家利益、危害了社会。那天，两个犯人的现身说法，在让我们感到无比惋惜的同时，又不难发现他们共有着以下四个特点：一是都曾受到家庭、组织的良好教育，都曾是对社会、对人民有用的栋梁之才;二是都有辉煌的过去，曾在自己的岗位上做出了较为显著的工作成绩，得到了组织和群众的信任;三是都曾担任一定的领导职务，手中都或多或少掌握一定的权力;四是最终走上犯罪道路、成了人民的罪人都不是偶然的，都是因为放松了学习，放松了世界观改造，而失去了拒腐防变能力。他们走上犯罪道路，组织惋惜，家人痛心，自己悔恨。前事不忘，后事之师，我们必须从他们身上吸取教训，以此为鉴。

三、慎用手中权力，造福社会。权力是一面双刃剑，用好权会给社会做更多的好事、实事，用不好权也有可能会毁了自己、毁了家庭、贻误事业、危害社会。迷途者的现身说法也表明在走上领导岗位之初，还是慎重掌权，慎重用权，但当获取了荣誉和得到领导的信任后就渐渐变得麻木不仁，放松警惕，混淆甲乙方，称兄道弟，无形中将权力变成以权谋私的资本。我们必须引以为戒，从他们身上吸取教训。

四、端正人生态度，知足常乐。钱财是过眼云烟，幸福才是永恒。万恶皆因贪字起，贪念会让人的私欲无限膨胀，直至冲昏头脑，失去理智。迷途者的现身说法无一不是因为贪欲之手触及法律底线，而受到了党纪国法的严厉制裁。因此，我们在工作和生活中，不要一切向"钱"看，不要搞"攀比"，珍惜现有岗位和待遇，算好七本帐，不要迷失方向，在履行岗位职责时，才能真正做到廉洁奉公，问心无愧。

xx月xx日上午，xx分行职工到xx县xx监狱，进行现场“反腐倡廉警示教育”，走进监狱的大门，面对高墙电网，心情感到压抑了许多，在监狱领导的带领下分别参观了服刑人员的劳动工作区及生活宿舍区，随后听取了三位因职务之便，挪用公款、收受贿赂而走进监狱服刑人员的献身说法，观看了母亲到监狱探子的感人录像，最后听取了保定市检察院领导和太行监狱领导的重要讲话，使我受益非浅，感慨良多。

在社会主义经济建设时期，有些党员干部在个人欲望的驱使下逐步淡漠了法制观念，在权力关、金钱关、美色关、子女关面前前丧失原则，置党多年的培养教育于不顾，利用职务之便做出有悖于共产党员、人民公仆的原则和宗旨的事情，迈出了罪恶的步子，把自己送入了地狱之门，最终身败名裂，甚至是以生命为代价。教训是深刻的、令人痛心的，前车之鉴，后车之师，我一定要从这些案例中吸取教育，引以为戒。结合联社当前开展的”五提”活动，我认为，信用社广大党员干部应带头做到以下几个方面：

一是始终保持良好的学习习惯。学习是每一名党员干部的必修课，只有不断加强学习才能提高自身素质和能力，不学习思想就无法进步，能力就无法提高，领导方法就无法改进，做出的决策也就不可能正确。一些党员干部在学习上总是静不下心来，总是以工作忙为借口，推三阻四，走形势主义，结果是“只闻学习口号响，不见学习水平涨”。许多东西只有静心研读，才能有所思，有所获。活生生的事实还告诉我们，不学习，思想就得不到改造，心就不静，心不静，欲望就容易膨胀，就拒绝不了诱惑，一遇到诱惑就容易乱了方寸，就容易被诱惑的绳索绊倒。因此，党员干部必须要经常认真学习，从书本上学，从实践中学，学到真本领，努力做一个新时期优秀的党员干部，为农村信合事业做出自己的贡献。

二是始终保持廉洁自律的行为规范。两袖清风，清正廉洁，这是每一名干部最基本的行为准绳。党一直教育我们要廉洁奉公、严格自律，经常向大家敲警钟。党员干部不廉洁，不仅会使党在群众中的形象受到扭曲和破坏，而且会使党、国家和人民的利益受到损害。有些党员干部并非学识不高，能力不强，就是因为未能廉洁自律，最后走向犯罪。因此，我们一定要树立正确的世界观、人生观和价值观，牢记全心全意为人民服务的宗旨，自重、自律、自醒，排除非份之想，常怀律己之心，常修为官之德，始终保持共产党人的浩然正气。

三是要始终保持艰苦奋斗优良传统。近年来，有一部分党员干部，淡忘了艰苦奋斗作风，贪图享受，热衷于追求个人和小家庭的安乐，抛弃党纪法规，贪污腐化，走上犯罪的道路。我们一定要引以为戒，要继续发扬艰苦奋斗的作风，恪守党的宗旨，提倡勤俭节约，反对铺张浪费，始终不渝地保持和发扬艰苦奋斗的优良传统。

警示教育带给我们的思考是沉重的，留给我们的教训也是极其深刻的。在新的历史条件下，领导干部面临的诱惑和考验还很多，我们一定要经常打扫头脑中的灰尘，就像我们每天都要洗脸和照镜子一样，做到坦然做人，扎实做事，警钟长鸣，拒腐防变。

由于平时疏于学习，对法律知之甚少，思想中罪与非罪，违规与违法的界限十分模糊，法律是无情的，并不会因为你无知犯罪而免于处罚，那一篇篇惊人的挪用、盗用和贪污巨款等案例，轻信和无知付出了沉重的代价，也为所有走上工作岗位不久的年轻员工敲响了警钟。

农村信用社制度是完善的、有效的，操作性也很强，但是，有效的制度最终要靠人来执行，说到底，案件防范最主要的是控制员工的道德风险，员工如果无视规章制度和操作规程，就会使制度的严肃性丧失殆尽，作案就会变得畅通无阻，只要任何一个环节多一点管理意识、责任意识和执行意识，就不可能让犯罪分子得手。在日常经营中，片面追求以规模和数量扩张为特殊的业务发展，而疏于管理，其结果必然导致业务管理混乱和风险监控不力，最终使潜伏着的风险隐患暴露，引发出大案要案。

作为信合的一名员工，我深知自己工作的重要性，正确树立人生观、世界观、价值观和道德观，坚决抵制拜金享乐思潮，靠科学辩是非，时时刻刻保持清醒的头脑，抵制金钱的诱惑，不把工作外的情绪带入工作中，增强责任意识，大局服务意识，以科学的态度精益求精，以辛勤的劳动收获成功，坚决抵制那种愚昧无知，消极思想，争作知识性员工，用自己的智慧去做去想。

在工作中以身作则，用心服务，以积极的工作态度，饱满的工作热情，良好的外在形象，向广大客户展示建行良好的企业形象，想客户所想，急客户所急，需客户所需，用自己的细微周到服务打动客户，遵守行里的各项规章制度。在内控方面，要保管号自己的柜员卡和密码，不能以相互信任代替制度，对自己的印章、重空要严格保管，要章在人在，离柜收起，晚间款包入库，双人上锁。要加强自己的责任心和警惕性，在业务操作流程中，要控制每一个细小的环节，不能因自己的疏忽，而导致发生错误，增强自我保护意识，牢固树立正确的思想观念，抵制不良的思想，不做金钱的俘虏。

法国哲人克雷罗夫说过：“钱是一种可怕的东西，当你用不正当的手段去占有它的时候，结果你什么都失去了”。这些案例验证了这句名言，身份的变化，理想信念动摇，思想道德滑坡，利用职务之便利谋取私利，最后铤而走险，把自己送上了法庭。不把心思放在信合事业，却把青春“献”牢房。制度是银行的生命线，制度面前人人平等。

硕鼠硕鼠，无食我黍。三岁贯汝，莫我肯顾。银行里就有这只硕鼠，在盲目信任代替按章操作，岗位制约失去了作用，经营管理缺乏监督的漏洞下，怎能放过大吃一口的机会?事实再次说明，信任和说教在巨大的利益诱惑下是苍白无力的，加大规章制度的执行力度，强化对权利的检查监督，才是让“硕鼠”们“无食我黍”的根本解决之道。

在以后的工作中，我会以“案例”为警示，不能麻痹大意，正确树立人生观、世界观、价值观和权利观，全身心投入到工作中去。

银行制度执行力教育活动的心得体会

无论是在学习中还是生活中，你是不是都会碰到这样的情况，老师或者领导都会布置你这样一个任务：“明天交一份你这个这段时间学习活工作的心得体会上来”，这时的你是不是慌了，铺好了纸却无从下笔，不用着急，本站心得体会频道一定让您“健笔如飞”!

在市行召开的“开展加强执行力建设主题教育动员大会”上，我和市行副科级以上干部及各支行行长一道，认真听取了**行长就开展加强执行力建设主题教育，如何提高领导干部的执行力、积极应对新形势新挑战的重要讲话。*行长用精辟的语言，从细微处着手，宏观上把握，结合同志在省分行会议上的讲话精神，为我们诠释了执行力的真正内涵和实践宝典，即分析了***行当前面临的金融形势，也对我们各级领导干部提出了要求，对此我深有感触。下面我就根据近期学习的各级领导的讲话精神和自己的感知感悟，结合自己的工作实际，谈谈自己的`肤浅认识和体会。

何谓执行力?按照余世维博士的说法，执行力“就是按质按量地完成工作任务”的能力。个人执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和工作态度，能力是基础，态度是关键。所以，我们要提升个人执行力，一方面是要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质，而更重要的是要端正工作态度。对于牡丹江分行来讲，我们各部室、各部门是贯彻落实全行工作目标和任务的关键。我们担负着将分行的意图贯彻到支行和网点的每一位员工，最终使各支行实现每一个具体经营管理目标，并带领全体员工确保任务目标完成的责任。近年来，农行重视抓内控制度建设，建立健全了一系列规章制度，内容涉及到信贷管理、财会管理、人员管理等方方面面。我在实践中深深体会到，制度再多、再完善，执行者不去执行或执行不到位，再好的制度也发挥不了作用。因此，制度建设是业务稳健发展的前提和保障，而制度执行力才是关键。

从前几年的专项治理大检查情况看，违规操作情况时有发生。如在信贷管理检查中发现贷前调查不规范、无贷后检查记录、一户多贷及关联人员贷款、合同签订不规范、贷款逆向操作、超权限贷款、超年龄贷款等。在内控制度执行方面，存在会计(柜员)交接不规范、抹账不规范、柜员领用重要空白凭证的手续不合规定、印章保管不妥、会计凭证要素不全、挂失业务不合规定等。

所有这些问题都是制度执行不到位引起的，容易导致操作风险的发生。我认为抓制度执行力重点要抓以下五方面工作：

一、强化检查。农行所有机构都要充分重视检查制度落实情况的重要性，不要等上级布置时才抓检查，或发生金融案件后进行检查，而是应该做到常规性检查，把执行力作为各级管理人员的首要职责，机关职能科室要定期制定自律监管检查方案，事后的检查结果要书面通报全辖，以此作为考核职能科室工作质量的主要依据。一要提高检查频率。前台部门、安全保卫、信贷等业务要定出规划，规定多少时间必须进行自律监管检查;二要确保检查质量。自律监管检查之前要有检查提纲，包括内容、要求、检查人员组成、目的要求等，检查之后要有检查报告。三要突出风险点检查。全面检查是需要的，但更重要的是应找准风险点，多搞一些突击性、专题性、针对性的检查。四要充实检查人员。机关职能科室人员，信贷和财务监管等人员是检查的主要力量，同时也要吸收一些年轻的有上进心的基层员工加入，这既有利于培养青年员工，又充实了检查人员队伍。

二、严格问责。重奖之下必有勇夫，而重罚之下，必将使违规者付出昂贵的代价，使之不敢违规。主要是对职能科室有无按规定组织本专业制度执行情况进行检查，其方案和检查质量结果，问题的整改情况和落实情况如何;检查组人员有无做“和事佬”情况，有无该查而不查，有无应发现而未发现，有无发现了未作报告，未要求其进行整改等情况;支行行长本人的履职情况，有无做到以身作则;支行行长自己辖属员工的制度执行情况;职能科室负责人自己业务管辖员工的制度执行情况;各级经营班子各项业务经营指标完成情况和各项制度执行情况。通过问责，对制度执行不到位的，要提出批评。如造成损失的，则视其损失情况进行责任追究。同时，对制度执行有力的同志要及时进行表彰以弘扬正气。

三、实施倒查。实践表明各类问题大多暴露在基层，但往往根在各级管理层，在于管理层管理不力，制度执行力不强。所以，执行力的实施内容应加上实施严格的责任倒查制度，检查人员对检查事实要负事实责任，以提高检查人员的责任心和检查质量;支行行长、职能科室未加强管理、未按规定组织各类检查、未及时组织整改，而延误时机造成损失的要倒查其责任;各级决策者要承担决策责任，而不能说责任都是执行者，以做到责权利的统一。

四、定期轮岗。轮岗工作是银监会和上级行的强制性要求，是防范各类风险和暴露陈年老账的有效途径，也是锻炼人才、培养复合型人员的有效途经。轮岗除了暴露问题外，也能约束有关人员违规的不良心态的产生。

五、加强培训。知识对今后业务发展的贡献度在逐步提高，用规划代替劳动、用脑力代替劳力、用知识代替汗水已成为趋势，成为时代进步的标志。我行已将全行战略思路定位于“三农”。因此，提高农行机构在职人员的素质，高素质人才的引进已愈加迫切地摆到各级决策者的议事日程上。在提高员工素质上在职人员的培训应是最主要的。机关职能科室要定期提出考试大纲，对有关人员进行考试，如定期向全员或相关专业员工提供几个在实际工作中必须执行的规章制度文件，组织有关人员学习，然后再开展严格的笔试或学习体会交流会、经验交流会、案例分析会等，促进员工学法、懂法，从而做到遵法、守法。

银行客户经理案例警示教育活动心得体会

为深入推进邮政储蓄银行黄石市分行党风廉政建设，提高信贷客户经理全体拒绝腐败的防变能力，牢牢树立廉洁的就业意识，预防职务犯罪。7月10日，黄石市分行组织全体信用客户经理，64人去湖北省黄石监狱开展警告教育活动。

这次教育活动深入监狱内部，面对监狱官的日常生活环境，一些党员领导干部无法把握自己，以权谋私事、权利交易、试法、最终监禁、监禁过程再现。两名囚犯对参加者深入分析腐败思想的根源，发出悔恨的感慨。他们用自己的经验向参加警告教育的顾客经理明确了不要在金钱利益面前失去党性、迷失方向的道理。否则，就注定要走向犯罪。市分行的参观者心里感到很大，高墙电网的环境氛围和正常生活的巨大对比从视觉到心灵都受到很大的冲击。

与学习案例、听报告相比，参观监狱进行警告教育更直观生动，更有魄力，大家真正感受到法律的威严，从中受到深刻的警告。作为银行职员，每个人都表示，他们应该保持清醒的头脑，始终保持拒绝腐败和变化，立足于工作岗位，保护底线，不要触摸高压线。进一步加强廉洁意识、合规意识和法律意识，用廉洁自律的先进模范激励自己，用非法纪律的反面教材警告自己，切实严格遵守法律，防止微杜渐进和警钟长鸣。

在国有商业银行的改革和发展取得显着成绩的同时，基础机构事件濒临发生的问题没有得到有效的控制。这些案件的发生不仅给国有商业银行造成了巨大的经济损失，也给其社会形象带来了不利影响。如何分析事件的原因，从源头上防止银行事件的发生，是各级银行机构应该考虑的问题。通过对代价警示教育案例的学习，结合自己在银行工作多年的经验，在事件防范措施方面提出粗略的看法。

(一)端正经营理念，促进银行业务稳健快速发展。以价值最大化为经营目标，是国有商业银行在改革和发展过程中已经明确的经营指导思想。银行各级经营管理者在实际工作中坚决放弃追求规模、不讲质量、不惜成本抓住存款的短期行为，始终掌握正确的经营者[文学家秘港有更多精彩的文章等待着你！读读。

(二)加强内部管理，建立和完善科学管理机制。商业银行应根据银行的发展战略、经营思路和年度综合经营计划，建立和完善以经济增值为核心、权利和责任相结合的绩效评价和评价机制。建立健全、合理、有效的内部控制体系，加强全体员工的风险意识，构建内部审计、委派会计主管、业务检查、风险管理、审计监督等多层次的风险抵抗防线，形成监督合力。加强各级分公司经营管理责任，推进问责制度，加大责任追究力度，特别是对事件频发的机构负责人实行责任退休制度。

（3）以人为本，组建和谐团队，加强员工团队建设。银行机构要把所有员工作为主人和价值创造者，建立公正、公开、公平报酬、晋升等激励方法，为员工创造稳定、流畅的发展空间。弘扬企业文化，培养员工的敬业精神、进取精神，提高员工对银行的忠诚度和贡献度。同时，对员工进行警告教育，定期调查员工，及时掌握员工的思想和行为动态，将事件危险消除在萌芽状态。

(四)加强合规经营、合规操作意识，培养合规文化。不断加强经营管理者和员工的合规经营、合规操作意识，使每个人都积极合规，事务所合规，逐步培养和形成良好的合规文化。

学习知法、守法、敬法，我的经验是遵义分行营业部孙红，民不立。为了全面切实提高我行人的合规意识、法制观念和综合素质，最近我部组织学习了知法遵守法律是什么？敬法学习教育活动，通过这次国家法律法令、我行规章制度的学习，我对岗位职责和员工自身行为规范有了更深的认识。

特别是作为客户部的风险管理经理，我受益匪浅。

其次，加强管理，责任落实。从近年来金融系统发生的经济事件来看，有章不循，违反操作导致无数事件、事故、教训的发生，反映了内部控制管理有一定的漏洞。我们应该吸取教训，把内部控制管理作为风险防范的前提条件，认真贯彻事件防范责任制的规定，促进内部防范机制的强化和完善，在规范的前提下发展本业务，在发展业务的同时，加强规范管理，保证各业务流程和规章制度的制约。有了良好的制度，更多的模范实行制度的人必须实行，才能取得良好的效果。因此，要加强各项内部统制实施情况的后续跟踪和监督，严重违反内部统制度，严格处理内部统制存在的重大漏洞，内部统制失效造成的重大损失和包庇内部违反的，必须严格追究责任，使所有员工始终以防范风险为发展金融业务的生命线，切实加强业务的全面风险管理，大力推进金融产品、客户、渠道、风险管理和审查机制建设，明显提高业务发展质量和效率。

最后，加强教育，提高服务。

通过对我的员工行为的一些规定、责任追究工作规则和违规处理方法等一系列我行规章制度的学习，我可以从更具体的层面认识和处理现在的工作和日常事务。

作为遵义分公司营业部的客户部风险经理，在今后的工作中，我们必须组织、有计划地开展对员工的政治思想教育、职业道德教育、法律和犯罪事件的规范性警告教育，使员工牢牢确立正确的人生观、价值观，培养爱岗敬业的思想意识、诚实可靠的职业规范，严格遵守法律基础，加强规范、合规性和风险意识。

加强员工岗位培训，提高员工综合素质，培养良好的企业文化、风险文化、合规文化，提高遵守纪律法的自觉性。做好员工的思想工作，真正让每个员工从思想上重视，从行动上自觉遵守相关的法律法规。

法律是维护国家稳定、各项事业蓬勃发展的最强武器，知识法是前提、守法是渠道、敬法是目的。通过这次学习，我切实提高了自己的法律知识，提高了自己的法律素养，在今后的工作中，我们要学习致用，比较现在的各项规章制度和自己的工作，开展自我调查，有问题的时候改善处理，完善各项内部控制度，规范自己的经营行为，为我行业的各项业务健康发展做出贡献。

银行警示教育活动心得体会【】

为确保“知法·守法·敬法”案例警示教育活动取得实效，近日，农行山东安丘市支行纪委紧密配合本行实际，对警示教育活动开展情况进行了督导检查，在肯定前期效果的同时，针对存在的不足，专门下发了《关于做好“知法·守法·敬法”案例警示教育活动“学习教育阶段”有关事宜的通知》，提出了意见和要求。

农行安丘支行纪委要求各网点、各部门在下步“知法·守法·敬法”案例警示教育活动中，要注重抓好各项措施的落实，保证学习时间、学习内容和参加人员到位，突出抓好总行编写的“知法·守法·敬法”案例警示教育展览图册、《刑法》、《准则》、《条例》、条线与岗位规章制度、案防制度的学习，认真做好学习笔记，每名员工要结合岗位职责及学习情况，撰写心得体会，并利用各种宣传手段和形式，推广好的做法和效果，交流学习体会，提高学习教育实效。同时，完善监督检查机制，支行纪委随时检查或抽查单位学习记录和员工学习笔记，并在全辖通报。

在警示教育活动中，该行纪委还采取为员工上警示教育课、邀请司法专家上法制课、组织员工参观监狱、看守所和警示教育基地等方式，增强员工法纪观念，使干部员工警钟长鸣、防微杜渐，坚持以法合规经营和廉洁从业。

银行客户经理案例警示教育活动心得体会

学习知法、守法、敬法，我的经验是遵义分行营业部孙红，民不立。为了全面切实提高我行人的合规意识、法制观念和综合素质，最近我部组织学习了知法遵守法律是什么？敬法学习教育活动，通过这次国家法律法令、我行规章制度的学习，我对岗位职责和员工自身行为规范有了更深的认识。

特别是作为客户部的风险管理经理，我受益匪浅。

其次，加强管理，责任落实。从近年来金融系统发生的经济事件来看，有章不循，违反操作导致无数事件、事故、教训的发生，反映了内部控制管理有一定的漏洞。我们应该吸取教训，把内部控制管理作为风险防范的前提条件，认真贯彻事件防范责任制的规定，促进内部防范机制的强化和完善，在规范的前提下发展本业务，在发展业务的同时，加强规范管理，保证各业务流程和规章制度的制约。有了良好的制度，更多的模范实行制度的人必须实行，才能取得良好的效果。因此，要加强各项内部统制实施情况的后续跟踪和监督，严重违反内部统制度，严格处理内部统制存在的重大漏洞，内部统制失效造成的重大损失和包庇内部违反的，必须严格追究责任，使所有员工始终以防范风险为发展金融业务的生命线，切实加强业务的全面风险管理，大力推进金融产品、客户、渠道、风险管理和审查机制建设，明显提高业务发展质量和效率。

最后，加强教育，提高服务。

通过对我的员工行为的一些规定、责任追究工作规则和违规处理方法等一系列我行规章制度的学习，我可以从更具体的层面认识和处理现在的工作和日常事务。

作为遵义分公司营业部的客户部风险经理，在今后的工作中，我们必须组织、有计划地开展对员工的政治思想教育、职业道德教育、法律和犯罪事件的规范性警告教育，使员工牢牢确立正确的人生观、价值观，培养爱岗敬业的思想意识、诚实可靠的职业规范，严格遵守法律基础，加强规范、合规性和风险意识。

加强员工岗位培训，提高员工综合素质，培养良好的企业文化、风险文化、合规文化，提高遵守纪律法的自觉性。做好员工的思想工作，真正让每个员工从思想上重视，从行动上自觉遵守相关的法律法规。

法律是维护国家稳定、各项事业蓬勃发展的最强武器，知识法是前提、守法是渠道、敬法是目的。通过这次学习，我切实提高了自己的法律知识，提高了自己的法律素养，在今后的工作中，我们要学习致用，比较现在的各项规章制度和自己的工作，开展自我调查，有问题的时候改善处理，完善各项内部控制度，规范自己的经营行为，为我行业的各项业务健康发展做出贡献。

银行党的群众路线教育活动学习心得体会

通过银行党的群众路线教育活动学习，充分发挥主观能动性，以高度的政治责任感和踏实的工作作风，真抓实干，勤俭节约，争做一名合格的党员干部，尽己所能，为农商银行又好又快发展作出自己应有的贡献，在此分享。

心得体会。

自从20xx年的党的召开以后，我党便在全国范围内展开了党的群众路线教育实践的相关活动，各银行也一样，现在我们依然在学习党的群众路线，银行也会时常组织银行职员学习党的群众路线，开展相关的活动，那么，大家在参加了党的群众路线教育实践活动有什么心得体会呢?下面，就让本站的小编为各银行职员们整理一篇优秀的《党的群众路线教育实践活动心得体会》范文。

工作体会。

对贯彻党的群众路线做好基层央行各项工作谈几点认识。

群众路线是党的根本路线。贯彻群众路线首先要把群众路线学精深、学准确，才能在具体工作中去贯彻、去执行。

(一)坚持“一切为了群众，一切依靠群众”的群众观点。“一切为了群众”就是在任何时候都把群众利益放在第一位，同群众同甘共苦，保持最密切的联系，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，决不能脱离群众，凌驾于群众之上。“一切依靠群众”就是指要密切联系群众，遇事同群众商量，虚心向群众学习，善于组织和团结广大群众，从群众中汲取智慧和力量。

(二)学习“从群众中来、到群众中去”的领导方法。坚持“从群众中来”，就是要深入群众、深入实践，将群众分散的无系统的意见集中起来，经过研究化为集中的系统的意见;坚持“到群众中去”，就是到群众中去做宣传解释，化为群众的意见，使群众坚持下去，践之于行动，在群众中考验这些意见是否正确。

(三)在实际工作中贯彻群众观点的具体要求。一是尊重和支持群众的首创精神。党对人民群众的领导作用，就是正确的给人民群众指出方向，帮助群众自己动手，争取和创造自己的幸福生活。二是虚心向人民群众学习，认真倾听群众的呼声。善于从群众的议论中发现问题，提出解决问题的方法,特别要善于听取群众中同领导机关或领导者意见不同的议论，不怕群众批评甚至是过火的批评，善于从群众的议论中发现问题，提出解决问题的方针和政策。三是在工作中发动群众、组织群众。党领导的事业是人民群众的事业，在任何时候、任何地方都重视和组织动员人民群众广泛参与。只有充分调动群众的积极性，真正实行干群一致、党群一致、上下级一致，才能把基层人民银行的各项职责履行好，把广大人民群众的利益维护好。

二、树立群众观念，正确处理“三对关系”

贯彻党的群众路线，既不能从个人的主观愿望出发，也不能从机械的本本出发，而是要结合实际，辩证的去认识和把握，注意处理好“三对关系”：

(一)正确处理依靠群众与引导群众的关系。人民群众是历史的创造者，我们想事情、做工作，必须充分相信群众，尊重群众在实践中的首创精神;另一方面，群众不能自发地产生革命的觉悟，需要无产阶级先锋队的教育和引导，启发和提高他们的觉悟，使广大人民群众认识自己的利益，并为自己的利益而奋斗。

(二)正确处理对上级负责和对群众负责的关系。人民的利益就是党的利益，对上级机关负责与对人民群众负责总体上是一致的。坚持党的群众路线既要防止片面强调对上级负责，忽视对人民群众负责，甚至损害人民群众利益的行为，也要防止片面强调对群众负责，而无视上级要求，甚至违背党的方针政策，搞上有政策、下有对策。处理好这个关系必须吃透“两头”，既要贯彻上级精神，也要符合实际、符合群众利益。

(三)正确处理民主与集中的关系。民主集中制是民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合，是群众路线在党的生活中的运用。认真贯彻民主集中制，才能在更大范围内坚持群众路线，才能更好地发挥党员联系群众的作用。充分发扬民主，充分听取和采纳群众的意见，才能在广泛民主的基础上实现正确的集中。

三、站稳群众立场，以作风建设推进高效履职。

(一)坚持换位思考，密切联系群众。在工作中，要主动体会群众的情绪和想法，站在对方的角度去实事求是地观察、分析和解决问题。一是要带着群众感情去了解群众所思所想。元代张养浩曾说：“凡民疾苦，皆如己疾苦也。”只有当群众切实感到我们是真心实意，而不是假心假意，认真负责而不是敷衍塞责时，才肯敞开心扉。二是要设身处地解决群众实际困难。要将心比心地对待其实际困难和合理需求，凡是群众正当合法合理的利益诉求，都应积极创造条件解决，一时无法解决的，也要向群众做出负责任的解释，求得群众理解。三是要以群众喜闻乐见的方式加强思想政治教育。主动适应群众接受心理的新特点和主体意识、参与意识日益增强的新变化，站在群众能够接受的角度，以群众喜闻乐见、乐于接受的方式，讲授一些群众愿意听、听得懂、听得进的内容，把大道理化为小道理，把小道理化为身边道理。四是要以群众对干部的要求为标准做好表率。要从群众的角度、站在群众的位置来检验自己的言行举止是否适宜，不断进行自我反思、评价和自我修正。

(二)严肃纪律作风，促进勤政为民。为政清廉才能取信于民，秉公用权才能赢得人心。坚持群众路线必须重视党员干部自身的廉政建设。要把清廉作风建设与廉政风险防控年紧密结合，认真落实《岗位(廉政)风险点防控管理办法》，扎实推进廉政建设;要发挥行风标准化对于防范廉政风险的重要作用，建全完善“员工行为、岗位标准、监督检查、考核评价、责任追究”五项标准;要加强干部职工从政道德教育和警示教育，坚守廉政法规和制度“红线”。

(三)大兴调研之风，解决实际问题。人民银行履行职责涉及到经济社会的各个方面，很多工作事关广大群众的切身利益。只有把密切联系群众的要求落实到位，才能了解群众所思所想，才能充分汲取群众智慧，掌握实际情况，才能使出台的政策、制定的措施符合辖区实际，符合群众的利益。今年以来，分行党委中心组已连续3次深入实地开展学习，通过调研找出解决实际问题的途径与办法，分行机关各部门集中调研活动也已连续开展3年。下一步，要继续大兴调研之风，多去代表性强、情况复杂、矛盾尖锐的地方走一走，多到群众中听一听、向他们请教，使政策措施更切实际，解决实际问题更有效果。

(四)加快金融创新，扎实惠民利民。基层央行贯彻群众路线最有效、最具体的实践就是结合辖区发展实际，深入把握人民群众对金融支持实体经济发展、改进金融服务的集中关切和现实需求，不断提升履职效能，让金融创新成果更好地惠及民生。在过去的四年中，针对“三农”经济发展中面临的支付瓶颈问题，济南分行下大力气改善农村支付服务环境，实现了全省行政村金融基础设施100%全覆盖、100%县域以下涉农银行机构全参与的“双百目标”，帮助农民兄弟圆了“足不出户可缴费，身不出村存取款”的梦。下一步，将继续坚持有利于支持经济发展、有利于维护金融稳定、有利于树立央行形象的原则，紧紧围绕国家倡导的、居民期盼的、银行想干的，从人民群众最关心、最直接的切身利益出发，围绕支付结算服务、信贷产品创新、金融服务创新、现金流通管理、优化金融生态等，为百姓实实在在的解难事，为实体经济发展办好事。

党的群众路线教育实践活动既是在基层央行履行职责中坚持立党为公、执政为民的“航向标”，也是动员和凝聚广大干部职工团结一心、奋发进取的“促进剂”，更是锻造宗旨观念、提升精神状态的“打铁锤”。结合学习、工作体会，对贯彻党的群众路线，做好基层央行各项工作谈几点认识。

群众路线是党的根本路线。贯彻群众路线首先要把群众路线学精深、学准确，才能在具体工作中去贯彻、去执行。

(一)坚持“一切为了群众，一切依靠群众”的群众观点。“一切为了群众”就是在任何时候都把群众利益放在第一位，同群众同甘共苦，保持最密切的联系，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，决不能脱离群众，凌驾于群众之上。“一切依靠群众”就是指要密切联系群众，遇事同群众商量，虚心向群众学习，善于组织和团结广大群众，从群众中汲取智慧和力量。

(二)学习“从群众中来、到群众中去”的领导方法。坚持“从群众中来”，就是要深入群众、深入实践，将群众分散的无系统的意见集中起来，经过研究化为集中的系统的意见;坚持“到群众中去”，就是到群众中去做宣传解释，化为群众的意见，使群众坚持下去，践之于行动，在群众中考验这些意见是否正确。

(三)在实际工作中贯彻群众观点的具体要求。一是尊重和支持群众的首创精神。党对人民群众的领导作用，就是正确的给人民群众指出方向，帮助群众自己动手，争取和创造自己的幸福生活。二是虚心向人民群众学习，认真倾听群众的呼声。善于从群众的议论中发现问题，提出解决问题的方法,特别要善于听取群众中同领导机关或领导者意见不同的议论，不怕群众批评甚至是过火的批评，善于从群众的议论中发现问题，提出解决问题的方针和政策。三是在工作中发动群众、组织群众。党领导的事业是人民群众的事业，在任何时候、任何地方都重视和组织动员人民群众广泛参与。只有充分调动群众的积极性，真正实行干群一致、党群一致、上下级一致，才能把基层人民银行的各项职责履行好，把广大人民群众的利益维护好。

二、树立群众观念，正确处理“三对关系”

贯彻党的群众路线，既不能从个人的主观愿望出发，也不能从机械的本本出发，而是要结合实际，辩证的去认识和把握，注意处理好“三对关系”：

(一)正确处理依靠群众与引导群众的关系。人民群众是历史的创造者，我们想事情、做工作，必须充分相信群众，尊重群众在实践中的首创精神;另一方面，群众不能自发地产生革命的觉悟，需要无产阶级先锋队的教育和引导，启发和提高他们的觉悟，使广大人民群众认识自己的利益，并为自己的利益而奋斗。

(二)正确处理对上级负责和对群众负责的关系。人民的利益就是党的利益，对上级机关负责与对人民群众负责总体上是一致的。坚持党的群众路线既要防止片面强调对上级负责，忽视对人民群众负责，甚至损害人民群众利益的行为，也要防止片面强调对群众负责，而无视上级要求，甚至违背党的方针政策，搞上有政策、下有对策。处理好这个关系必须吃透“两头”，既要贯彻上级精神，也要符合实际、符合群众利益。

(三)正确处理民主与集中的关系。民主集中制是民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合，是群众路线在党的生活中的运用。认真贯彻民主集中制，才能在更大范围内坚持群众路线，才能更好地发挥党员联系群众的作用。充分发扬民主，充分听取和采纳群众的意见，才能在广泛民主的基础上实现正确的集中。

三、站稳群众立场，以作风建设推进高效履职。

(一)坚持换位思考，密切联系群众。在工作中，要主动体会群众的情绪和想法，站在对方的角度去实事求是地观察、分析和解决问题。一是要带着群众感情去了解群众所思所想。元代张养浩曾说：“凡民疾苦，皆如己疾苦也。”只有当群众切实感到我们是真心实意，而不是假心假意，认真负责而不是敷衍塞责时，才肯敞开心扉。二是要设身处地解决群众实际困难。要将心比心地对待其实际困难和合理需求，凡是群众正当合法合理的利益诉求，都应积极创造条件解决，一时无法解决的，也要向群众做出负责任的解释，求得群众理解。三是要以群众喜闻乐见的方式加强思想政治教育。主动适应群众接受心理的新特点和主体意识、参与意识日益增强的新变化，站在群众能够接受的角度，以群众喜闻乐见、乐于接受的方式，讲授一些群众愿意听、听得懂、听得进的内容，把大道理化为小道理，把小道理化为身边道理。四是要以群众对干部的要求为标准做好表率。要从群众的角度、站在群众的位置来检验自己的言行举止是否适宜，不断进行自我反思、评价和自我修正。

(二)严肃纪律作风，促进勤政为民。为政清廉才能取信于民，秉公用权才能赢得人心。坚持群众路线必须重视党员干部自身的廉政建设。要把清廉作风建设与廉政风险防控年紧密结合，认真落实《岗位(廉政)风险点防控管理办法》，扎实推进廉政建设;要发挥行风标准化对于防范廉政风险的重要作用，建全完善“员工行为、岗位标准、监督检查、考核评价、责任追究”五项标准;要加强干部职工从政道德教育和警示教育，坚守廉政法规和制度“红线”。

(三)大兴调研之风，解决实际问题。人民银行履行职责涉及到经济社会的各个方面，很多工作事关广大群众的切身利益。只有把密切联系群众的要求落实到位，才能了解群众所思所想，才能充分汲取群众智慧，掌握实际情况，才能使出台的政策、制定的措施符合辖区实际，符合群众的利益。今年以来，分行党委中心组已连续3次深入实地开展学习，通过调研找出解决实际问题的途径与办法，分行机关各部门集中调研活动也已连续开展3年。下一步，要继续大兴调研之风，多去代表性强、情况复杂、矛盾尖锐的地方走一走，多到群众中听一听、向他们请教，使政策措施更切实际，解决实际问题更有效果。

(四)加快金融创新，扎实惠民利民。基层央行贯彻群众路线最有效、最具体的实践就是结合辖区发展实际，深入把握人民群众对金融支持实体经济发展、改进金融服务的集中关切和现实需求，不断提升履职效能，让金融创新成果更好地惠及民生。在过去的四年中，针对“三农”经济发展中面临的支付瓶颈问题，济南分行下大力气改善农村支付服务环境，实现了全省行政村金融基础设施100%全覆盖、100%县域以下涉农银行机构全参与的“双百目标”，帮助农民兄弟圆了“足不出户可缴费，身不出村存取款”的梦。下一步，将继续坚持有利于支持经济发展、有利于维护金融稳定、有利于树立央行形象的原则，紧紧围绕国家倡导的、居民期盼的、银行想干的，从人民群众最关心、最直接的切身利益出发，围绕支付结算服务、信贷产品创新、金融服务创新、现金流通管理、优化金融生态等，为百姓实实在在的解难事，为实体经济发展办好事。

党的群众路线教育实践活动在我行开展以来，本人积极参与其中，通过认真学习中央文件精神以及关于党的群众路线教育实践活动的相关讲话精神，充分认识到了“四风”问题的客观存在及其不容忽视的危害性，也充分认识到了全党整治“四风”的必要性。通过查摆、对照任公司业务部总经理以来的思想和工作实际，尚存在一些问题和不足，现根据总行通知要求，将有关情况汇报如下：

一、存在的主要问题。

一是对形式主义危害性的认识不深刻。主要表现在工作和学习两个方面：学习目的不够明确，学习有时流于形式，缺乏认真深入的思考，囫囵吞枣，只从字面上理解，没有深刻认识内在含义，特别是在政治理论知识的学习上;信贷工作上不够深入，不够细致，不能充分了解任务的详细情况，在知人、知事、知情上还有一定差距，以致于工作缺乏针对性。

二是学习知识、钻研业务的精神不够。学习的自觉性、系统性不强，致使学习无论从广度和深度上尚显不足。平时多忙于业务工作，自觉学习的时间少，对信贷业务各项政策掌握得不够全面，尤其是对涉及公司业务以外的信贷。

规章制度。

学习得较少且不够深入。开展工作时，存在急于求进的情况，接到任务首先想到的是尽快完成，缺乏求精的钻研精神。

三是开拓创新意识不强。对业务开展过程中遇到的各种新问题、新情况探索得不够，缺乏创新工具和方法，没有充分发挥自己的主观能动性，有时产生的新想法也只是停留于心动状态，而没有将其付诸于实际行动。

四是服务宗旨观念不牢固。作为信贷业务部门的一员，在帮助基层解决实际困难方面做得还不够，不能将优质服务与履行职责很好地结合起来，工作中对事不对人，有时过于强调原则性，工作态度不够热情，容易得罪人。怕苦怕累、贪图安逸的思想或多或少依然存在，工作中虽然没有不作为、乱作为，但是责任心和工作的积极性、主动性还有待增强。

二、今后努力方向。

一要加强学习，用新知识、新理念武装自己的头脑，增长自己的才干，提高金融工作能力。一方面要加强业务知识的学习，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，更新自己的知识结构和理论水平;另一方面，通过持之以恒的理论学习，努力提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，提高自己的政治素质、业务能力和道德水平，在理论联系实际、指导实践上下真功夫，实现理论与实践相统一。当前，必须认真学习总行党委下发的一系列党的群众路线教育实践活动的文件，自觉加强党性修养，切实筑牢思想防线，严防“四风”侵蚀。

二要进一步改进工作作风，增强宗旨意识。以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的完成本部门各项工作任务，转变工作作风，提高工作效率，开拓创新，求真务实，模范地履行好一个党员干部的职责。

三要树立大局观，从更高的层面看待和认识问题，不断完善和提高自己，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，不断总结和完善工作经验，围绕农商银行的长远发展和中心任务积极工作，认真贯彻和落实总行的统一部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好本部工作。自觉遵守工作纪律，严格执行廉政规定，严谨、规范、科学地做好各项工作，善于和同志们团结共事，自觉接受党内监督和广大群众的监督，做一个心胸开阔的人、一个纯粹的人。

通过此次党的群众路线教育实践活动，本人充分认识到解决“四风”问题的必要，今后一定要保持清醒的头脑，在上级领导和同志们的帮助支持下，进一步转变工作作风，充分发挥主观能动性，以高度的政治责任感和踏实的工作作风，真抓实干，勤俭节约，争做一名合格的党员干部，尽己所能，为农商银行又好又快发展作出自己应有的贡献。

银行警示教育月活动心得体会

通过这次警示教育我认为，我们作为建行的员工应该做到以下几个方面：

一、利用反面教材，引以为戒。认清大窟窿都是由小砂眼演变而成的，必须慎初、慎微、慎独;认清行贿者总是披着热情、友好的外衣，处心积虑地投你所好，借用你的权力为他服务，必须提高警惕，慎好、慎友、慎权。同时人的堕落，并非偶然，都有一个不知不觉从小变大的渐进过程，都因循从小恶到大恶，最终走向身败名裂的轨迹，如果不拘小恶，忽微常积，明天走上犯罪道路的可能就是你自己。

二、树牢防腐意识，切莫糊涂。在廉洁问题上犯不得一点糊涂，抱不得一点侥幸思想。面临各种诱惑和考验时，要自觉拒腐防变，否则，不但毁了自己的一生、又危害家庭，更危害了国家利益、危害了社会。前事不忘，后事之师，我们必须从他们身上吸取教训，以此为鉴。

三、端正人生态度，知足常乐。钱财是过眼云烟，幸福才是永恒。万恶皆因贪字起，贪念会让人的私欲无限膨胀，直至冲昏头脑，失去理智。迷途者的现身说法无一不是因为贪欲之手触及法律底线，而受到了党纪国法的严厉制裁。因此，我们在工作和生活中，不要一切向"钱"看，不要搞"攀比"，珍惜现有岗位和待遇，算好七本帐，不要迷失方向，在履行岗位职责时，才能真正做到廉洁奉公，问心无愧。

警示教育对防范案件风险具有十分重要的意义。进行警示教育，应该注重引导员工思考人生目的、人生价值、人生态度等问题，对照案例校正人生坐标，增强自律意识。警示教育带给我们的思考是沉重的，留给我们的教训也是极其深刻的。作为一名普通人,我们没有伟大智慧,我们成就不了惊天伟业,但是踏踏实实做好自已的本职工作,用自己的勤劳和汗水为自己，为国家，为社会创造价值也是一种幸福，因为我们无愧于良心,无愧于这份工作,我们拥有自由,拥有做人的尊严.不论创造价值大小,只要是通过合法正当途径,就会获得大至国家给予的尊严,小至个人给予的尊严。

银行知法守法敬法警示教育活动心得体会

以此次警示教育为契机，在今后的工作中防微杜渐，警钟长鸣，筑牢思想防线，决不触碰法律和制度的‘红线’和‘底线’。以下是小编带来的20xx银行知法守法敬法警示教育活动。

心得体会。

希望对你有帮助。

日前，农行上虞支行举办“知法·守法·敬法”案例警示教育图片展，并有计划地组织各单位员工观看，旨在让全行广大干部员工接受一次深刻的反腐倡廉警示教育，真正从案例中吸取教训，做到遵纪守法，廉洁从业。

本次展览以“知法·守法·敬法——宝贵人生路，珍惜每一步”为主题，多维度、多层次、多岗位，以生动直观的图片和发人深省的文字，展出了近年来在银行业发生的典型违法犯罪案例、农行处理违法违纪行为的各项。

规章制度。

以及《刑法》中涉及银行从业人员的相关规定，具有极强的警示意义。

参加此次图片展的农行员工说，“我们将以此次警示教育为契机，在今后的工作中防微杜渐，警钟长鸣，筑牢思想防线，决不触碰法律和制度的‘红线’和‘底线’。”

为确保“知法·守法·敬法”案例警示教育活动取得实效，近日，农行山东安丘市支行纪委紧密配合本行实际，对警示教育活动开展情况进行了督导检查，在肯定前期效果的同时，针对存在的不足，专门下发了《关于做好“知法·守法·敬法”案例警示教育活动“学习教育阶段”有关事宜的通知》，提出了意见和要求。

农行安丘支行纪委要求各网点、各部门在下步“知法·守法·敬法”案例警示教育活动中，要注重抓好各项措施的落实，保证学习时间、学习内容和参加人员到位，突出抓好总行编写的“知法·守法·敬法”案例警示教育展览图册、《刑法》、《准则》、《条例》、条线与岗位规章制度、案防制度的学习，认真做好学习笔记，每名员工要结合。

岗位职责。

及学习情况，撰写心得体会，并利用各种宣传手段和形式，推广好的做法和效果，交流学习体会，提高学习教育实效。同时，完善监督检查机制，支行纪委随时检查或抽查单位学习记录和员工学习笔记，并在全辖通报。

在警示教育活动中，该行纪委还采取为员工上警示教育课、邀请司法专家上法制课、组织员工参观监狱、看守所和警示教育基地等方式，增强员工法纪观念，使干部员工警钟长鸣、防微杜渐，坚持以法合规经营和廉洁从业。

银行制度执行力教育活动的心得体会

近段时间，我们xx银行开展了制度执行力建设主题教育，传达总行、省行案件分析会议精神,传达贯彻市分行农业银行金库管理专题会议精神。目前，制度执行力主题教育已进入查摆问题、整改阶段。通过开展制度执行力建设教育活动，我觉得获益非浅，以下是我的一点心得体会，希望通过与大家交流，共同进步。

1、如何看待本位和越位。好的足球运动员在场上，应该有位置感。坚守职责的运动员，也许不是最注目的，但是最实用的。很多大牌球队里，明星们起起落落之间，总会有一些位置，一些默默的人在默默地坚守不变。一个没有位置感的人，总会追着球去跑，他的头脑里是孤军奋战，没有同伴。靠一个人的技术问题，解决不了一个集体的战术问题。把本职工作做好，是对同伴最大的支持。在一个企业里，应该是没有明星的，每个人都是自己岗位上的明星。他们兢兢业业地完成着自己的工作，认真地坚持着。当每个人都认真平凡地做事情时，对一个组织而言，也许会很快变得不平凡。一个有生命有理想的组织，又怎会忽略那些平凡工作的每一个员工。

2、聪明和笨拙的区别。大家都看过电影《阿甘正传》。那个智力有些障碍的人，用执着和认真，完成了他的美国梦，名利双收。一个聪明人不屑做的很多事情，他做了，而且做得很好，于是成功了。在我们银行里，执行力最强的员工，往往不是那些看似聪明的人，而是那些最认真的人。那些看似聪明的聪明人，总会质疑，总会不屑，总会叹气。聪明本不是缺点，但不要让聪明影响我们在团队里的位置感。当集体的意见决定下来时，这就是命令，是需要众人一心去做的事情，任何怀疑和质疑此时都要放弃，去认真地做一个执行者。这样的组织不一定每次的行动都会完美，但一定每次都有结果可以收获。当大家都聪明地以我为中心时，组织的行动是停滞的，因为他们一直在讨论以寻求一个大家都认可的，完美的方案。这样的完美是以漫长的时间为代价的，所以是没有价值的。作为卓越组织的一员，也许应该是这样的人，“象智者一样思考，象机器一样行动。”

4、分清任务和结果。这是两个需要定义的词。任务在这里指工作过程的描述，而结果，是我们想要的东西。比如吃饭是任务，吃饱是结果；看书是任务，学到东西是结果；广告是任务，销售是结果；……等等。这也是从执行力主题教育给我启发。看看窗外的大街上，很多人熙熙攘攘，来来往往。上班如洪流一般的人们，有多少人，在一天天进步，而又有多少人，碌碌而无所获。有多少人在追逐任务，有多少人在追逐结果。追逐结果的人，才能成长。管理上的很多道理，可以应用在个人成长方面，对我们的人生产生积极帮助。对结果的渴望，会让我们忽略很多可能成为借口的东西。结果是有价值的，没有结果时，任务也是没有价值的。

最近我也读过了《赢在执行》等书，不难看出一个单位的制度，高层要的是中层无条件执行某一个命令与决策，中层要促成的是基层员工一往无前地执行经过分解的任务与使命，需要由更多基层、中层都参与到银行管理的讨论中来，真正做到把制度落到实处，发展和控险两不误。

银行三爱教育心得体会

银行三爱教育是许多银行机构都采用的一种教育理念，它以“服务是第一位的，经营与发展是理所当然的，文化是最基本的”为核心，旨在提高服务质量、促进业务发展和建设良好的企业文化。我在银行工作已有多年，也参与了许多关于银行三爱教育的培训和交流，下面将分享一些自己的心得体会。

第一段：服务是第一位的。

银行作为服务行业，必须将优质的服务放在首位。而“服务是第一位的”也是银行三爱教育中最重要的一点。在工作中，我们必须始终保持客户至上的态度，以想客户之所想，做客户之所需。只有为客户提供优质的服务，我们才能够赢得客户的信任和支持，从而实现银行的双赢局面。而银行内部也必须强化团队精神，建立良好的内部服务体系，使得每一位同事都能够在工作中感受到被关爱和被尊重，从而增强团队凝聚力和工作积极性。

第二段：经营与发展是理所当然的。

银行的目的在于经营和发展，而这也是银行三爱教育所倡导的理念。在经营上，我们要不断完善业务流程，提高业务处理效率，创新业务模式，提高业务质量。同时还要注重业务拓展，开拓新的客户群体，提升企业知名度和竞争力。只有在经营和发展上持续投入，才能够实现银行的长足发展。此外，我们还应该增强自身的职业技能和专业知识，保持与时俱进的态度，在未来的市场竞争中更具备优势。

第三段：文化是最基本的。

银行文化作为银行三爱教育最基本的一点，它关系到整个企业的氛围和价值观。银行应该树立良好的企业文化，是员工在工作中能够遵循的道德底线和行为准则，是银行与外界交流的一种形象。银行应该注重人性化管理，引导员工用心做事，倡导诚信经营，在银行内创造和谐、积极的工作环境。同时，银行还应该积极参与公益活动，回馈社会，树立银行的良好社会形象。

在实现银行三爱教育的过程中，我们可以采用一些具体的手段和方法。首先，可以上外部的培训班，学习相关的专业知识和技能，以不断提升自身的能力。其次，可以参加内部的交流和讨论，从彼此的成功经验中汲取营养，共同提高服务质量。还可以采用团队建设活动，增强团队凝聚力和协作性，从而提高工作效率。银行领导也应该从制度和规定、激励措施等多方面着手，提高员工工作积极性和创造力，鼓励员工创新，为银行的长期发展提供源源不断的动力。

第五段：总结。

银行三爱教育作为现代企业管理的一种重要理念，与银行的自身发展密不可分。通过切实落实银行三爱教育的核心理念，我们能够提高服务质量、促进业务发展和建设良好的企业文化，从而为银行未来的长足发展提供坚实的基础。作为银行从业人员，我们要不断提高自身素质和能力，共同推进银行三爱教育，为银行行业的繁荣和发展做出我们的贡献。

银行教育心得体会

在过去的几个月里，我有幸参加了我们当地一家知名银行举办的教育培训活动。作为一名新加入的员工，我对银行行业充满好奇和敬畏，这次培训为我提供了宝贵的机会，让我更好地了解这个行业，提升自我。

这次培训涵盖了多个领域，包括银行基础知识、风险管理、金融科技等。在每一项内容的学习中，我都有所收获，也学到了很多宝贵的经验。其中，我对银行基础知识的理解最为深刻。通过讲师的详细讲解，我明白了银行作为金融机构的角色和作用，以及其业务运作的基本流程。此外，风险管理课程的严谨性和实用性也给我留下了深刻的印象。通过模拟风险评估和决策过程，我深刻理解了银行在风险控制方面的严谨态度。而在金融科技的学习中，我了解到了最新的金融科技如何改变银行的运营模式，这让我对未来的银行业充满了期待。

在培训过程中，我也注意到了一些个人成长和团队合作的收获。通过与其他员工的互动，我了解了团队合作的重要性，以及如何更好地与团队成员沟通和协作。同时，我也看到了自己的不足之处，并找到了改进的方向。例如，我发现自己在倾听和表达方面还有待提高，这将成为我未来提升个人能力的重要方向。

回顾整个培训过程，我深感收获颇丰。我不仅学到了银行的专业知识，还提高了个人能力和团队协作能力。更重要的是，我对银行行业有了更深入的了解，并对其未来的发展充满了信心。我期待在未来的工作中，将这些知识和经验应用到实践中，为银行的发展贡献自己的一份力量。

银行廉政教育心得体会

中共中央总书记胡锦涛同志在中央纪律检查委员会，第七次全体会议上作了《全面加强新形势下的领导干部作风建设，把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入》的全面讲话，此次讲话可以说拉开了我们党党风廉政建设新的篇章。把反腐倡廉工作融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设之中，拓展从源头上防治腐败工作领域，坚定不移地把党风廉政建设和反腐败斗争推向深入。2009年1月13日在中国共产党第十七届中央纪律检查委员会第三次全体会议上他强调，要充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，毫不动摇地加强党风廉政建设和反腐败斗争，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以党风廉政建设和反腐败斗争的新成效取信于民，为改革发展稳定提供坚强保证。从这些讲话来看，我深深地感受到我们党之所以不断地兴旺发达，领导中国人民和政府一步一步地推进社会主义现代化进程事业的发展，促进和谐社会的构建，全面实现小康，其最根本的原因就是我们党在党风廉政建设中始终坚定不移，特别是把领导干部的作风建设始终放在党风廉政建设的重中之重。

一、反腐倡廉的艰巨性和长期性决定了党风廉政建设的艰巨性和长期性。反腐倡廉就是要促进各级党政机关和广大党员干部做到廉政，努力为人民办实事、办好事、谋幸福;就是要坚决纠正损害群众利益的不正之风，严厉查处腐败分子，更好地维护人民群众的诸多利益和政治文化权益。只有抓好这项工作，才能永葆我党的先进性和国家政权的人民性。

然而，当前反腐倡廉工作在我国具有长期性、复杂性和艰巨性，主要表现在：一是有些组织管党不得力，一些党员干部廉洁自律和拒腐防变的能力不强。二是当前经济类案件涉案金额越来越大，如2006年全国各级检察机关共立案侦查职务犯罪大案18241件，其中贪污、受贿百万元以上的案件就有623起。三是利用干部人事权，司法权和行政审批权违纪违法案件突出。四是窝案串案明显增多。五是领导干部与配偶子女串通进行腐败活动相当突出。六是作案手段隐藏性加强。七是一些领域中制度和体制还不完善。

从以上种种现象来看，当前反腐倡廉的斗争还非常艰巨，其斗争具有长期性和复杂性，这场斗争的成功与否直接关系到我们党的生死存亡，也直接关系到我党党风廉政建设的决心与勇气。因此，为了真正打好我们党的党风廉政建设这一生死战役，必须正确分析和判断反腐倡廉的形势，认真审视反腐倡廉的形势。所以，当前必须要做到的是：建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系;要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针;要加强对权力运行的制约和监督，确保权力的正确行使;加强反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线;进一步加强党风廉政建设，认真治理和纠正损害群众利益的不正之风;以改革统揽预防腐败的各项工作，从源头上防治腐败;正确处理好惩治和预防腐败的关系;充分发挥反腐倡廉领导体制和工作机制的作用，形成惩治和预防腐败的整体合力。

二、在党风廉政建设中一定要抓好领导干部的作风建设。加强领导干部作风建设是全面贯彻和落实科学发展观的必然要求。这是因为领导干部作风问题不解决好，科学发展观就很难落到实处，那种因循守旧不思进取的作法，那种违背规律，盲目蛮干的作法，以及那种只看眼前，不顾长远的做法和那种只热衷于做表面文章、喜欢搞花架子的做法都是与科学发展观的要求，科学发展的目标格格不入的。只有坚持不懈地抓好领导干部作风建设，不断教育和引导各级领导干部按照科学发展观的要求切实转变作风，自学纠正违背科学发展观的观念和做法，扎实解决好制约科学发展突出矛盾和问题，才能推动经济社会又好又快发展，不断开创科学发展的新局面。

与此同时，领导干部作风建设也关系到社会和谐稳定。我们知道，实现社会和谐，一个主要前提是政通人和，有好的政治风气和社会风气。我们党作为社会主义事业的领导核心，是整个社会的表率，党风对政风民风具有重要的带动和示范作用。领导干部是党和国家的骨干力量，他们的良好作风本身就是凝聚党心民心的巨大力量，就是促进社会和谐的重要因素。如果领导干部在坚持党的优良作风方面以身作则，做出表率，给群众做出好样子，群众就会密切团结在党的周围，为党和国家的事业而努力奋斗。反之，如果领导干部作风不好，就会使人民群众与党离心离德，就会动摇党的执政基础，削弱人民群众跟党走的信心。各级领导干部必须按照中央要求，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，认真解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益，最大限度地调动和谐社会建设的积极力量，减少影响社会和谐的不利因素。党的执政能力和先进性，不仅体现在党的理论和路线方针政策上，而且体现在广大党员、干部尤其是领导干部的优良作风上。领导干部的作风状况，是衡量一个政党是否具有较高执政能力、能否始终保持先进性的重要标志，也是人民群众评判一个政党是否值得依赖、能否执好政的重要依据。一个政党的领导班子作风好，其在人民群众中的凝聚力和号召力就强，其执政基础就稳固;一个政党的领导干部作风不好，就必然脱离人民群众、失去人民群众信任，其执政基础就会逐渐瓦解。只有坚持不懈地抓好领导干部作风建设，不断教育和引导各级领导干部自觉发扬党的光荣传统和优良作风，我们党才能更好地提高执政能力，才能永葆先进性。

三、把科学发展观贯彻到反腐倡廉建设中，以改革创新精神推进反腐倡廉建设。科学发展观是发展中国特色社会主义的重大战略思想。反腐倡廉建设必须以科学发展观为指导。反腐倡廉必须始终为促进发展服务。要紧紧围绕党中央关于科学发展的各项方针政策和重大决策部署，着力解决影响和干扰科学发展的突出问题，为实现经济社会又好又快发展提供坚强的政治保障。科学发展观的核心是以人为本。反腐倡廉工作要坚持以人为本，重视民意、关注民生、维护民权，坚决查处违纪案件。要全面贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，做到惩治和预防两手抓、两手都要硬。真正做到教育、制度、监督并重，使反腐倡廉建设与中国特色社会主义事业总体布局相适应。以改革创新精神推进党的建设是党的十七大提出的重要任务。作为党的建设的一个重要组成部分，反腐倡廉建设必须与时俱进、开拓创新。当前，反腐倡廉建设面临许多前所未有的新情况新问题，需要我们用新的眼光审视、判断和分析新形势，以改革创新精神加强反腐倡廉建设的各项工作。尤其是在促进权力阳光运行上要有新突破，在加强监督上有新举措，在查办案件上有新动作。在坚决惩治腐败的同时，要更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，实现体制、机制和制度的改革创新，找出从源头上防治腐败的对策和办法，不断取得反腐倡廉建设的新成果。

银行履职教育心得体会

银行教育心得体会

在这次银行教育中，我深刻地感受到了自己在金融知识方面的不足，以及对于银行工作的重要性和复杂性。通过学习，我对银行风险控制、信贷管理、金融市场等方面有了更深入的了解，也更加明确了自己的职责所在。

在学习过程中，我特别喜欢案例分析。通过一个个生动的案例，我更加清楚地认识到，金融知识并不是抽象的，而是与我们的生活息息相关。同时，我也深刻地感受到了团队合作的重要性。在学习过程中，我与同学们互相帮助，共同进步，让我更加深刻地体会到了团队合作的力量。

这次银行教育让我受益匪浅。首先，我更加清楚地认识到了金融知识的重要性，也更加明白自己的职责所在。其次，我学会了如何将理论知识与实际工作相结合，提高了自己的分析和解决问题的能力。最后，我更加深刻地感受到了团队合作的重要性，也更加珍惜与同学们的友谊。

总之，这次银行教育让我有了很多的收获，我会将所学知识应用到实际工作中，不断提高自己的专业素养。同时，我也会继续与同学们互相学习，共同进步。

银行家风教育心得体会

第一段：引入话题+背景介绍（200字）。

银行作为金融产业的重要一环，在社会经济中起着举足轻重的作用。然而，近年来银行业不少不端现象频频曝光，严重损害了银行信誉，影响了金融市场的稳定运行。为了改变这一现状，银行业推行了“银行家风教育”活动，以期培养优秀银行家，提高银行业的整体素质，恢复社会对银行的信任。在参与学习这一活动的过程中，我深感收获颇多，下面将结合个人经历，谈谈自己的心得体会。

第二段：学习银行家风的重要性（200字）。

在学习银行家风教育的过程中，我逐渐认识到了银行家风对银行业的重要性。信用是金融行业最基本的要求，而银行家风则是捍卫这一信用的最强保障。只有具备了良好的道德品质、高尚的职业道德操守和严谨的工作作风，银行家才能真正成为人们心目中可信赖的合格银行家。作为金融行业的从业者，我们必须时刻保持对客户、对公众、对社会负责，严守职业操守，恪守银行业的底线，以积极的形象展现于世人面前。

银行家风教育注重对银行从业人员的价值观引导，强调以道德规范来调整人们的思想认识和行为践行。在学习银行家风的过程中，我深深感受到了这种价值观引导的重要性。银行家风要求我们始终践行诚实守信的原则，坚持以客户利益为中心，在服务中体现出友善、专业的态度。同时，它也强调注重责任担当，要求我们在工作中勇于承担风险，严格遵循内部有关规定，对违法违规行为零容忍。通过这种价值观引导，我认识到只有坚守正确的底线，银行业才能运行得更加健康稳定。

第四段：实践与反思促进个人成长（300字）。

在银行家风教育的学习中，通过丰富的实践活动，我深刻体会到了自身的不足之处，并进行了反思。在与客户接触的过程中，我意识到自己表达能力还有待提高，于是积极参加演讲比赛和各类培训，提升自己的应变能力和沟通能力。同时，在与团队合作的时候，我发现自己还缺乏一定的组织能力，因此我努力学习团队协作的技巧，主动承担更多的责任，以此来提升自己的领导能力。通过实践和反思，我逐渐找到了自己的不足之处，并在此基础上不断调整和完善自己，让自己在工作中得到更大的发展。

第五段：总结+期望（200字）。

学习银行家风教育使我受益良多，不仅使我增强了职业道德意识和服务意识，还提供了一个优秀银行家的培养平台。在今后的工作中，我将继续保持良好的银行家风，努力提高自己的业务能力和服务质量，以更身体力行的方式履行自己的职责，为银行业的健康发展贡献一份力量。也希望通过银行家风教育的知识传递，更多的人能够了解银行的应有面目，塑造一个更加透明和可信的银行形象，促进整个金融行业的良性发展。银行家风教育不仅是每一位银行从业人员的必修课，更是提高整个社会文明素质的关键一环。

银行教育心得体会

第一段：引言（150字）。

银行业作为我国金融体系的重要组成部分，其中的银行教育扮演了培养人才和提高劳动者素质的重要角色。三个月的银行教育培训结束了，我深感这次学习体验对我个人和银行业发展的意义重大。在这篇论文中，我将详细描述我在银行教育中学到的知识、锻炼的能力以及对我的人生和职业发展的影响。

第二段：知识的获取（250字）。

在银行教育期间，我广泛学习了金融、银行业务、风险控制、法律法规等知识。我了解了不同类型的银行产品和服务，如存款、贷款、信用卡等，并学会了如何进行风险评估和风险控制。此外，通过学习税法、劳动法等法律法规，我提高了法律意识和风险意识。这些知识的获取不仅为我今后的工作提供了基础，还开阔了我的眼界，提高了对金融行业的理解。

第三段：能力的锻炼（300字）。

在银行教育中，我还通过各种训练和实践活动锻炼了多项能力。首先，团队合作能力得到了提高。在小组项目中，我们需要携手合作，共同解决问题。这锻炼了我们的沟通能力和协作能力。其次，解决问题的能力得到了培养。通过实际案例的研究和分析，我们能够从多个角度思考问题，并提出具体的解决方案。同时，我们还通过信息收集、整理和汇报的活动提高了信息处理和组织能力。这些能力的锻炼将对我今后的工作和学习有着积极的影响。

第四段：人生影响（300字）。

银行教育对我个人和职业发展的影响不仅仅停留在知识和能力的提升上。通过与各种人文交流活动，我感受到了教育的力量和影响。在与同龄人的交流和互动过程中，我进一步认识到与人为善、与人合作的重要性，这将对我的人际关系产生积极影响。此外，银行教育还激发了我对未来努力的动力，我希望能够在金融领域做出更多的贡献，实现自身的价值。

第五段：总结（200字）。

银行教育是一次宝贵的学习机会，通过这次学习，我不仅学到了丰富的金融知识，还锻炼了多项能力。银行教育对我个人和职业发展的影响是全方位和深远的。我将以此次学习为动力，不断提升自己的专业素养和能力，努力成为一名合格的银行从业人员。

银行案件教育心得体会

近年来，中国银行业发展迅猛，但与之相伴随的，也是一系列银行案件的频发。银行案件给我们敲响了警钟，同时也给了我们深思。在近期举办的银行案件教育活动中，我按照主题“警钟长鸣，防范为主”的要求，通过参与讨论、观看案例展播和学习相关知识，深感银行案件背后的深层次原因和教育启示。下面，我将就我在活动中的心得和体会，作以总结。

首先，银行案件的发生是多方面因素的综合作用。银行案件并非由单一因素引发，而是其背后存在诸多因素的综合作用。例如，银行内部管理问题、员工职业道德约束力不足、市场监管不到位等等。银行作为金融机构，其活动涉及到大量资金，一旦管理不善，就极易引发问题。因此，银行案件的发生，不仅仅是银行内部问题，更是一个综合性的社会问题。

其次，银行案件的教育启示是深化金融教育。银行作为金融机构，其职能是为经济社会发展服务的。然而，在部分银行案件中，我们发现存在金融知识理论和实践操作上的薄弱环节。因此，我们要深化金融教育，提高从业人员的金融知识水平和职业道德素养。只有通过持续的教育培训，才能保证从业人员能够熟悉相关金融规定，提高风险意识和防范意识，从而减少银行案件的发生。

再者，银行案件的教育启示是加强监管和惩罚力度。银行案件的发生既对受害者造成损失，也损害了金融系统的稳定和市场秩序。因此，对于银行案件，我们要加强市场监管，加大对金融违法行为的打击力度。同时，加强对从业人员的监管，对于违法行为要严格追究责任。只有通过加强监管和惩罚力度，才能保持银行行业的健康发展。

此外，银行案件的教育启示是加强协作和信息共享。银行案件的背后，往往涉及到多个相关方。例如，银行、公安机关、司法机关等。在案件的发生和解决过程中，各个机关的协同配合十分重要。而要实现协同配合，就需要加强信息共享和沟通。只有充分共享信息，实现信息畅通，各相关方才能做出及时有效的反应，防范和解决银行案件。

最后，银行案件的教育启示是强化风险意识和防范主动性。银行作为金融机构，在金融风险中承担着重要角色。因此，我们要强化风险意识，做到识别风险、防范风险、化解风险。只有做好日常的风险管理，加强内部控制，才能降低银行案件发生的概率。同时，我们也要增强员工的防范主动性，提醒他们时刻保持警惕，严防被各种诈骗手段欺骗。

总之，银行案件教育活动让我深刻认识到银行案件的背后存在的问题和教育启示。我们应该从银行案件中吸取教训，加强对从业人员的教育和监管，加大对违法行为的打击力度，加强协作和信息共享，同时强化风险意识和防范主动性。只有通过综合施策，才能够减少银行案件的发生，实现金融行业的稳步发展。