干部履职总结(通用18篇)

时间:2023-11-29 13:22:00 作者:琴心月

述职报告是对自己工作成果和经验的总结,也是对自己能力和进步的自我评估。以下是一些优秀的述职报告范文和模板,希望对大家有所启发。

乡镇领导干部履职总结

本人于2015年7月调到××乡担任主席职务,2015年10月代理××乡党委组织人事工作。近三年来,在各级党委、政府的正确领导下,在各级领导和同志们的支持帮助下,我以“认真学习、加强锻炼、服从大局、扎实工作”为准则,牢记组织和领导的教导,始终坚持高标准、严要求,立足基层、磨炼意志,扎扎实实做事、干干净净为人,勤奋敬业、锐意进取,使自己的各方面素质和能力得到不断提高,思想不断成熟,圆满完成了各项工作任务,得到了领导的好评和群众的拥护。在2015年年度考核中被确定为优秀等次,并先后被评为2015-2015年度南宁市优秀妇联干部;2015年度隆安县优秀党务工作者。现将本人近三年来的工作总结如下:

一、勤于学习,自觉锤炼,切实加强自身素质能力建设

三是积极参与乡党委组织开展的机关作风效能建设、党风廉政建设等学习教育活动,努力提高自身修养,增强责任意识;四是努力学习与工作相关的各种知识,使自己在工作中不掉队、不落伍,能够更好地胜任本职工作;五是自觉加强实践锻炼,把每项工作都当做是对自己素质和能力的检验和挑战,不断在实践中学习,在工作中提高,使自已进一步增强处理各种问题的本领和能力,适应新形势、新发展的要求。

二、立足基层,勤政务实,统筹抓好各项工作

计划”,积极联系和争取社会各界爱心人士为贫困女童出资助学,共收到爱心款2700元,扶持5个贫困女童完成学业。五是积极组织广大妇女群众开展有益身心健康的文体活动。如在春节、“三八”妇女节、“六一”儿童节等节假日期间,通过召开妇干座谈会、组织妇女代表外出参观学习、举行气排球、拔河比赛等一系列有益妇儿身心健康且群众喜闻乐见的活动,丰富了妇儿的业余生活,营造了温馨和谐的社会氛围。

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村干部履职尽职总结

识,提高了能力。

二、创新实践,努力开创水利工作新局面。

牢记为人民服务的根本宗旨,牢固树立“立党为公、执政为民”的理念,认真贯彻执行市委市政府有关指示和局党组的决定,认真履行作为一名副职担负的责任,努力完成一把手交给的各项工作任务,不争名、不争利、埋头苦干,以良好的心态和精神面貌,抓好分管工作的落实。

三是大力推进水电事业发展。坚持以水电安全年检工作为抓手,在抓好仙居县水电安全年检试点基础上,全市全面展开安全年检工作,总结水电规范化管理经验,搞好黄岩、仙居、临海农村乡镇电气化规划,并抓好试点工作,水电处被省厅评为水电安全管理工作先进单位。四是扎实抓好工程处改制工作。工程处改制是局党组确定的一项重要工作,我作为分管领导一是深入调查研究,认真听取了工程处干部职工的意见,走访了国资委、财政局等有关部门,在局党组正确领导下,认真拟制改制方案,严格改制工作程序,及时协调解决改制过程中出现的问题,圆满完成了工程处改制工作任务。

水利发展创造良好内部环境。

地完成了年度工作任务。

三、加强党性锻炼,带头树立清正廉洁的良好现象。

己应有贡献。

地学习。通过学习,不断提高业务水平,思想认识得到进一步提升,用理论指导实践的能力也有了新的提高。

二、扎实工作,认真完成各项工作任务。自参加工作以来,工作一直是我的重心所在。根据市政府领导要求和局党组的安排,除了分管局下属水电公司和参股兴建的望春水电站,我将全部精力投入到市区水环境整治工作中。水环境整治是当前一项意义重大的民心工程,直接关系到的经济社会和谐发展和人民群众的切身利益,社会关注度高,工作难度又大,因此对待这项工作马虎不得,一定要真抓实干。2018年在市委、市政府的高度重视和精心部署下,在有关部门同志的共同努力下,水环境整治工作取得了一定的成效。我作为水环境整治办主任重点抓了以下几方面的工作:

一是认真制定计划,抓好任务落实。在2018年度计划任务的制定过程中,首先是认真组织调研征询工作,力求更加全面科学地掌握水环境的现状和整治需求;其次对各地、各部门上报的计划任务进行多次反复的检查核对,确保计划的严密性;计划任务下达以后,重抓截污工程建设和河道改善等重点工作,并开展对各地、各部门水环境落实情况和开展情况的协调和监督工作。

二是狠抓任务进度,确保工程质量。2018年是“十二五”水环境整治工作的第二年,任务也是相当繁重,因此要求各地区、各部门对各项任务进一步细化、明确,定项目、定经费、定时间、定人员,倒排工程进度,确保按时保质完成各项工作。

三是强调部门协作,加强监督管理。在水环境整治工作的开展中,坚。

保部门以及水环境整治办将定期组织各种督查。

三、重视团结,营造和谐的工作氛围。在平时工作中,我经常强调团结的重要性,因为只有在一个和谐团结、相互信任的工作环境中,才能让大家心往一处想、力往一处使,能够事半功倍地完成各项工作。因此,我自己带头做到以人为本、善待同志,与同事相处过程中既严格要求,又关心爱护,以理服人、以情感人,待人平和,工作中充分发扬民主,遇事虚心听取各方面意见,善于和同志们团结共事,并自觉接受党组织、党员和群众的监督。

四、廉洁自律,强化勤政廉政意识。我始终把慎独、养廉、自警当作根本,时刻用它来提醒自己。自觉坚持民主集中制原则,坚持组织原则。时刻以党纪国法自我约束,以身作则,严格自律。一年中,严格遵守各项廉政建设制度,学习并履行中央关于厉行勤俭节约、反对奢侈浪费的有关规定和要求。我所负责的水环境整治工作客观上没有直接掌控财物,主观上要求全办同志要严格要求自己,用制度约束,平时正常性组织廉政建设和反腐倡廉学习。

回顾过去的一年,我在自己分管的范围内做了一定工作,也取得了一些成绩,但距市委、市政府的要求,与人民群众的期待相比,还有较大的差距。同时审视自身,也存在着一些不足之处:一是身体原因,或多或少对工作有一些影响,工作精力也不如以前;二是学习还不够系统和全面,自觉性还需加强;三是面对当前水环境整治工作难度大,出成效难,而且在抓好工作同时难免要得罪人,深感工作压力太大,思想上难免有些担忧。

2018年已经到年龄了,应退居二线了,组织也已经找我谈过话,免去水利局领导职务。部长谈话时问我有什么想法和要求,我说一点想法都没有,也没有任何要求,在水利局工作35年,领导岗位上待了18年,我一个农民儿子已经非常满足了。市政府领导明确要求我继续负责水环境整治办工作,我仍将尽力做好工作。

在过去的一年中,在局党组领导下,本人以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习实践科学发展观,围绕市委、市政府和省水利厅确定的工作目标和任务,团结依靠全局干部职工,努力工作,认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务,现将自己一年来的工作、作风及廉洁自律等方面的情况汇报如下。一年来,认真学习十七届五中全会精神,认真学习实践科学发展观,认真参加本单位组织的各项政治理论学习活动,积极参加市委统一部署的认真深入学习实践科学发展观活动,认真参加市组织部组织的“市2018年第一期市管干部进修班”学习,被市党校评为优秀学员。坚持民主集中制原则,维护班子团结,当好“班长”助手,认真工作,忠于职守,依法办事。

台风示范基地(城市)。

分管全市水库海塘除险加固、农村农民饮用水安全保障及大型灌区续建配套改造和节水工程建设工作。和分管处室同志一起,认真调研,积极抓项目前期工作,对相关技术工作进行认真审查指导,对具体工程建设进行认真督查抓落实,抓质量抓进度,到年底,超额完成全市农村农民饮用水安全保障工程工作目标,完成大型灌区续建配套和节水改造工程工作目标,基本完成水库海塘除险加固工程工作目标。分管全市滩涂围垦工作和重点水利工程建设工作。和分管处室同志一起,积极下工程现场,认真帮助指导解决有关技术问题和具体工作,使全部在建工程都达到安全度汛,并顺利完成年度工作目标。完成围垦年度投资7.5亿元。圈围面积7万亩;完成永宁江治理二期工程概算调整工作,编制完成《市滩涂围垦“十二五”规划》,组织对《栅岭汪排涝调蓄工程初步设计》审查批复,使该工程得以顺利开工建设。分管全市水文工作。和水文站同志一道,汛前认真检查各项水文测报设施,防汛防台期间,认真报测有关水雨情,为防汛防台工作做好参谋,当好耳目,同时认真整编资料,并在全省评比中获得较好名次,全面完成省局下达的年度工作目标。

供了科学依据。

工作,使项目建设顺利推进。

干事。

过去的一年虽然做了一些工作,也履行了自己的岗位职责,但与市委、市政府的要求和全局同志的期望还有一定的差距,同时也存在着许多不足之处,如对政治理论学习缺乏深度,理论水平提高不快,平时同志之间谈工作多、谈思想少,工作求稳、创新意识不强,下基层调研少,这些不足均有待在今后工作中认真改正。今后要加强理论学习,要树立开拓创新精神,深入基层调查研究,解决基层实际困难和问题,要与时俱进、努力工作,深入学习实践科学发展观,为推动我市水利事业又好又快发展而努力工作。

村干部个人履职工作总结

我是刘晰,男,汉族,1973年1月26日生于腾冲市界头镇贡山村毛竹寨社,于1996年大理医学院临床医学专业专科毕业,于1996年7月分到腾冲市浦川乡中心卫生院工作到2017年8月30日,于2017年9月1日调到腾冲市界头镇中心卫生院工作至今。

我于1996年7月份分到腾冲市蒲川中心卫生院工作后,我用在学校里面学到的医学理论及见习时的实践知识,为患者诊治一般疾病及常见病,我急患者之所急,想患者之所想,始终把患者利益放在第一位,并在此期间参与了非典型肺炎的预防工作。于1999年5月1日取得了执业助理医师资格,又于2002年3月25日经了国家医师资格考试取得医师执业证书。于2004年到芒市州医院进修心血管内科1年,于2005年取得了芒市州医院内科进修结业证书。随后,先后在蒲川中心卫生院门诊和住院部进行内科的常见病的诊疗工作,在科主任的领导下,负责本科一定范围内的医疗和预防工作,认真执行各项规章制度,诊疗常规和技术操作常规,严防医院感染与差错事故的发生,协助护士长搞好预防管理。在主治医师的指导下,严格操作各项操作规程,无一例差错事故发生。

于2005月6月19日取得内科学主治医师资格,并于当年聘为内科主治医。在科主任的领导下,先后在住院部和门诊工作,负责住院部和门诊的一定范围内的预防工作,认真执行各项规章,诊疗常规和技术操作常规,严防医院感染与差错事故的发生,定时指导住院医师进行诊断治疗及特殊操作、主持会诊。协助护士长搞好病房管理工作,严格抗菌素使用的适应症及使用率。在这期间我于2012年到保山市第三人民医院进行为期三个月的精神病培训。又于2014年到腾冲市中医院及人民医院进行为期三个月的骨干医师培训。在这期间我能治疗一些内科常见病及多发病,同时也治疗过一些肝硬化腹水患者、多例脑梗塞患者、脑炎患者,也治疗过一些肾病综合症患者。都取得了较好的疗效。

在我工作的这些年,在政治思想上我始终坚持中国共产党的领导,始终贯彻党的各项宗旨和政策、遵纪守法,严格按执业医师法执业,严格控制抗菌素使用率,严格保守患者秘密及国家机密,无一例患者举报,无一例差错事故发生。始终本着救死扶伤的人道主义精神,急患者所急,想患者所想,始终把患者的病情和利益放在第一位。在医疗实践中,我能治的治,不能治的及时指导患者转诊,尽量把患者由于病情带来的后遗症降到最低。当然,我也认识到我的医学知识在当今医学技术日新月异的今天及患者病情不断变化、不断有新病产生的今天,我的知识还远远不够,还应该不断努力,不断学习新的医学知识及新的诊疗技术来适应新形式下的医疗模式及不断变化的患者的病情及新疾病。

刘晰。

2017年10月12日。

村干部履职尽职总结

按照学校下发的《关于报送2016年度处级领导班子和领导干部履职尽责工作项目总结的通知》,本人对照《三峡大学处级领导干部2016年履职尽职工作项目清单》进行总结。2016年度,在学校党委和行政的领导下,在学院各部门的共同努力下,较好地履行了各项职责,现总结如下:

一、加强理论学习,带头履行一岗双责。

1.积极参加政治理论学习和党性锻炼,带头践行社会主义核心价值观。在“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”专题教育活动中,深入学习党的十八大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,努力提升思想道德素质、政治理论水平和业务工作能力。

2.深入推进党风廉政建设和反腐败工作。主动学习,带头落实中央八项规定和省委六条意见精神。密切联系师生,切实改进工作作风。明确岗位职责,认真履职尽责。

3.深入推荐校园综合治理工作。完成了第五期“平安校园”志愿者工作。组织开展安全教育活动,增强师生安全意识和法制观念,提高师生应对突发情况的应急自救能力。

二、加强大学生(研究生、本科生)党建与思想政治教育1.实施大学生(研究生、本科生)思想政治教育一体化工作方案。

2.加强学生党建工作,充分发挥学生党员的先锋模范作用和学生党支部的战斗堡垒作用,本年度学生党支部开展党建活动23次。

3.加强学生团学组织建设。做好班级团支部建设,完成五四评优表彰、十大杰出青年等组织推荐工作。本年度,电气学院团学联获“优秀学生会标兵”称号;愉婷志愿者服务队获“优秀志愿者服务队”称号;20131097团支部当选校“五四红旗团支部”;“创客中心”团队获得三峡大学第十三届“十大杰出青年”团队奖。

4.发挥院学生会、研究生会和其它学生社团作用,开展学术科技、文体活动和社会实践活动。

本年度获男子篮球季军,女子篮球冠军,啦啦操团体冠军,阳光体育创编大赛、田径运动会总冠军、最佳组织奖、最佳方阵奖,“三峡之春”大学生文化艺术节团体三等奖、“纪念红军长征胜利80周年”迎新歌咏会二等奖等优异成绩。

15.加强制度建设,建立了请销假制度和网格员制度,用手机app网格助手及时掌握学生信息,未发生重大责任事故。

6.按照三峡大学共青团2016思想引领工作活动安排统筹做好大学生理想信念教育工作,通过开展毕业季主题活动和第二届感恩电气学子评选等活动加强大学生感恩教育工作。

三、

加强大学生(研究生、本科生)学风和考风建设。

1.完善《电气学院关于进一步加强学风和考风建设的实施方案》,修订辅导员、班主任、本科生导师管理办法,将学风、考风建设与辅导员、班主任、本科生导师的工作职责和考核挂钩;加强优良学风班级创建工作,开展丰富多彩的学风建设主题活动6场。

2.充分发挥班主任、本科生导师、班级同学的帮扶作用,成立了学业帮扶中心;通过班主任和辅导员与学生“谈心谈话全覆盖”,了解学生实情,鼓励学业困难的学生重树信心,顺利完成学业。

3.组织5次考研动员会,邀请在校研究生和优秀校友介绍考研、保研成功经验,为考研学子指明道路和方向。

四、加强大学生(研究生、本科生)创新创业教育和就业工作。

1.切实发挥学院创新创业中心(创客中心)的平台作用,调整创客中心人员,加强队伍建设。

2.做好学院科技创新活动及创新课题立项工作,重点做好“互联网+”大学生创新创业大赛;组建“研究生+本科生+留学生”的团队参加各类学科竞赛。本年度获“创青春”全国大学生创业大赛三等奖1项,省级奖励6项;“互联网+”大学生创新创业大赛全国三等奖1项,省级奖励1项;“西门子”中国智能制造挑战赛国家特等奖2项,一等奖4项,二等奖1项,三等奖1项,省级奖励24项等。

3.提升学生创新创业能力,指导本院学生注册创新创业公司16个;抓好学生论文和国家专利的发表、申报工作,本年度学生以第一作者发表论文19篇,获批实用新型专利4项;举办第七届科技创新活动月,开展科技创新课题立项158项。

4.制定招生、就业工作奖励机制。邀请相关专家或校友开展就业教育5次,积极开拓就业市场,扩大就业信息发布渠道,学院招生与就业工作目标考核优秀。

五、加强学工队伍建设,创新学生管理工作。

21.加强辅导员岗位培训,健全完善辅导员的日常管理和考核工作,强调辅导员意识前移、工作前移和责任前移。

2.实行学生工作对标管理,选择江苏大学电气信息工程学院和武汉科技大学信息科学与工程学院2所标杆院校,制定了《电气与新能源学院学生工作“对标管理”实施方案》,确定了抓考研、抓四级,促学风;学业(就业)指导;心理健康教育3个对标项目,形成了《电气与新能源学院学生工作“对标管理”项目清单》,对标管理工作进展顺利。

3.加强班主任以及本科生导师的日常管理工作,推进落实荣誉寝室长的工作。学院智李老师荣获学校“十佳班主任”称号。

4.在全院范围内开展了以大学生思想状况为主题的问卷调查,此次参与问卷调查2295人,参与率95.8%,结合问卷完成情况和辅导员与83名学籍异动学生、27名舞弊学生的的谈话分析,形成《电气与新能源学院大学生思想状况调查报告》,并召开学院党政联席会和全院教职工大会进行专题研究。

5.推进网格化管理,结合学院学生的实际情况,按照“学校-学院-年级-班级-寝室”五级网络体系设立网络,运用网格助手,科学、全面地了解学生情况。

6.运用微信、qq、微博等新媒体,引领、服务、教育、管理学生,电气新闻中心获学校“十佳校媒”称号。

7.进一步推进学生事务中心管理,切实发挥事务中心作用,真正做到学生自我教育、自我管理、自我服务。

六、加强校友工作,积极争取校友支持。

1.做好杰出校友的跟踪、挖掘、宣传工作。校友于德翔先生与夫人卞娉女士为母校捐赠现金500万元,另有10辆电动汽车,价值100余万元。现金用于设立“特锐德”励志奖学金和“特来电”创新创业种子基金,汽车用于师生教学科研使用。

2.做好校友返校的接待工作,本年度接待校友返校4批次,开展校友活动,加强校友和学校的联系。

3.做好在校大学生的教育,增强在校学生的自豪感和归属感,为今后的校友工作打下基础。

4.规范爱心基金的管理工作。本年度新增爱心基金122467.8元,支出使用37000元。

基层干部廉洁履职总结

为认真学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》(以下简称《规定》),深入推进农村基层党风廉政建设,根据中央、市、县有关文件精神,我村采取有力措施,扎实开展了学习宣传《规定》的内容及精神,现将情况报告如下:

一、广泛宣传,认真学习

组织两委干部专题学习了《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》。在村务公开栏上张贴《规定》内容,悬挂了宣传标语,营造学习贯彻《规定》的浓厚氛围。

二、多种形式,扎实落实

小队走访,并召开村党员、群众代表参加的座谈会,深入了解村委会班子团结、战斗力、经济发展、社会公益事业发展等情况。三是召开了学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》民主生活会。民主生活会结合我村两委班子的实际,以党风廉政的具体标准,联系思想工作实际,剖析查找班子和个人存在的突出问题,开展了严肃认真的批评和自我批评,并进行民主评议,在评议的基础上,写出了个人学习农村基层干部廉洁履职个人剖析材料和整改措施,使两委班子认识到了个人廉洁履职工作中不足以及今后的努力方向,为我村更好的廉洁履职奠定基础。

三、加强督查,严明纪律

我村把学习贯彻《规定》情况作为一项重要内容来抓,保证学习贯彻《规定》的实效性。同时严明纪律,做到惩治和预防并举。

四、下步工作

一是进一步做好党务公开工作。在前期扎实的工作的基础上,进一步建立健全规章制度,使党务公开工作制度化、长效化。让广大党员群众及时了解党委政府的工作开展情况。

二是完善村级事务民主决策、民主监督机制,进一步健全阳光农廉网各项规章制度,全面落实村级事务“四议两公开”。

三是继续抓好《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》学习和落实。对照《规定》的“八条禁止”、“四十一个不准”的要求,严格做好各项事务规范化运作,促进基层干部廉洁履行职责。

2012年8月20日

《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》的颁布实施,填补了以往没有专门针对农村基层干部廉洁履行职责的制度空白,对于健全和完善党员干部行为规范制度体系,解决农村基层干部履行职责中出现的各种不廉洁问题,巩固党的执政基础,保持党内法规与国家法律建设同步推进,形成加强农村基层组织建设和干部队伍建设的整体合力,推动农村经济社会和谐发展具有十分重要的.意义。在认真学习的基础上,结合今年的工作实际,总结如下:

一、注重学习、增强意识,牢筑拒腐防变的思想道德防线

党总支以全镇掀起的学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》热潮为契机,接受和进行党纪条规、我党优秀传统和干部品德操守教育的再教育、再温习,并努力增强自身的七种意识,牢筑拒腐防变的思想道德防线。

学决策、协调关系、化解矛盾、推动基层工作,真正用好“民主”这个天然的防腐剂;四是自律意识,依靠自律和他律两道防线预防腐败,要经常检点自己的言行,始终做政治上的“明白人”、经济上的“清白人”、作风上的“正派人”;五是敬畏意识。要敬畏权力,始终把握权力行使的正确方向;敬畏百姓,始终让自己所做的事情对得起养育我们的农村群众;敬畏人生,始终让自己回首往事的时候不感到后悔;六是底线意识。为自己设立道德底线、纪律底线和法律底线,要确保自己的言行在三者范围之内,决不能“一失足成千古恨”,给自己、家庭和社会带来痛苦和损害;七是知足意识,对个人的名誉、地位、利益等问题想得透、看得淡,做得到知所趋、知所避、知所守,不为名所累、不为利所困、不为情所惑,始终保持平常心。

二、加强重视、深入落实,多管齐下组织全体干部学习贯彻《规定》精神

一是加强宣传和教育。把学习宣传《规定》作为当前农村基层反腐倡廉教育工作的重要内容,与学习胡-锦-涛“七一”讲话精神和领导干部廉洁自律有关规定有机结合,采取集中学习、个人自学和座谈交流等多种形式,认真组织学习,深入贯彻落实,促使干部对《规定》深刻理解,牢记在心。利用宣传栏、宣传小册子、农村远程教育等方式,营造贯彻落实《规定》的浓厚氛围。

策等制度,全面提高基层党风廉政建设工作水平。同时建立健全各项制度,进一步形成靠制度管人、按制度办事、用制度管权的农村基层党风廉政建设工作长效机制。

三是加强监督检查。党总支组成督查组,深入到各村,对农村基层干部学习《规定》情况进行检查,保证学习的实效性。各村基层干部根据《规定》内容开展自查自纠活动,认真分析对照排查自身廉洁履行职责方面存在的问题,针对排查出的问题迅速制定有效措施加以解决,以保证及时纠正违反《规定》的行为。

三、牢记使命、迎难而上,用高尚的人格赢得群众信任,谋一方发展

面对新形势、新任务和新要求,要发挥好党总支书记“一把手”核心带动作用,除了率先垂范、尽职尽责外,还要做到牢记使命、迎难而上,心系群众、执政为民。

出成效,遇到困难,要迎难而上,触及矛盾,解决问题,为群众谋利益,深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事,千方百计让群众真正得到实惠。

只有以诚容人,树立威信,以大局为重,以党的事业和群众的利益为重,以德为本,不计较个人私利,把经济建设的难点和群众关心的热点作为自己工作的重点,想群众所想,急群众所急,把好事办实,把实事办好,才能团结一班人,激励一班人,才能带领全村干部、全村人民群众为建设经济繁荣、社会和谐、人民安居乐业的新xx而努力奋斗!

xx党总支

2011年11月8日

领导干部履职工作总结

一年来,在、县政府以及园区党工委的领导下,我认真履行岗位职责,扎实开展工作,较好地完成了各项工作任务,现将一年来的思想和工作做一总结:

一、加强政治理论学习,着力提高政治素养和理论水平

一年来,我始终把加强思想政治放在自身建设的首位,自觉抓学习、强素质、讲党性,着力提高政治敏锐性和政治鉴别力。一是坚持学习政治理论。日常工作中,把学习和工作结合起来,学习党的十七大、十七届六中全会精神以及《党章》,努力掌握精神实质。在思想政治上,能始终同党中央、省市保持高度一致,并落实到工作和行动中。二是认真遵守党纪政纪。积极参与反腐宣传教育活动,自觉学习党风廉政建设材料,观看了多部反腐倡廉电视录像,进一步强化了廉政自律意识,提高了防腐抗变能力。三是强化学习理论知识。坚持理论联系实际,注重在学中思、在学中干、在干中学,着力提高学习的实际效果,个人的学习能力和政治素养有了明显提高,进一步增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。

二、坚持砥砺品行,重视自身作风建设,甘于无私奉献

中,以诚待人,与人为善,团结共事,顾全大局。对组织和领导交办的工作任务,不讲条件,不讲客观,全力以赴地完成。“五加二、白加黑”,加班加点,在应对紧急任务和多重任务时,能打通宵,连轴转,不叫苦,不叫累,甘于清苦,甘于奉献。

三、坚持开拓创新,提高服务决策能力

一年来,我始终保持博采勤思的学习习惯和开拓创新的工作态度,勤钻业务,勇于创新,敢于突破常规性套路,大胆创造性工作,在园区建设工作中取得了一定的成绩。在目前严格的国家货币政策、产业政策和土地政策下,园区建设遇到了资金、土地等瓶颈因素,在园区党工委的领导和支持下,通过市场化资金运作、土地置换等途径,使园区一个个项目顺利落地,特别是通过山禄群众事件的处理,提高了应变决策能力和驾驭全局的能力。园区管委会的工作是一个协调性的工作,每一个项目都需要和规划、国土、城建、工商、税务、安监等相关职能部门对接工作,大大提升了我的领导能力和组织协调能力,紧迫多杂的工作增长了我的业务知识、提高了业务能力。

四、恪尽职守,做好分管各项工作

目的包保工作。一是进一步加强机关建设。根据园区党工委和管委会的要求,重新制发了管理制度,内容包括学习、考勤、接待、车辆使用等多方面的内容,坚持用制度管事,用制度规范行为,使机关运转有章可循、高效有序。二是出色地完成了各种会议、活动的.组织和筹备。每一次会议和活动,我都提前介入,做好预案,周密安排,精心组织,没有出现任何纰漏。三是作为第一责任人,包保的鲁西南汽车城,规划占地200亩,总投资2.8亿,规划建设17个4s店,目前已投资8800万元,有7个汽车4s店正式营业,在建3个,取得了较好的经济效益和社会效益。协助周主任和支持其它同志开展工作,金兴商贸城、山禄大蒜交易市场、金宇家居园等项目顺利落地、建设、运营,为把金乡打造成“苏鲁豫皖边区商贸物流中心区”打下了坚实的基础。

五、遵章守纪,切实加强廉洁自律意识

的要求管好自己,管好家属,管好身边工作人员,维护党的纪律,体现自身素质。

虽然取得了一定的成绩,由于我到商贸物流区工作时间较短,当前园区建设面临诸多瓶颈问题,并且商贸物流领域的知识和业务还比较欠缺,今后必须加大学习力度,转变作风,创新思路,破解瓶颈,为企业提供更好的服务。

2012-2-3

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换届后村干部履职情况总结

一学期的工作很快就要结束了,回顾一学期的工作,忙忙碌碌,得失兼有,为了在今后的工作中能发扬成绩,改进不足,现在我就把自己这学年的工作总结如下:

一、思想方面:本人思想端正,拥护党的正确领导,关心国家大事,热爱教育事业,关心学生,团结同事,为人师表,积极参加各种政治学习和业务培训,不断提升自己的思想和业务素养。

二、教学方面:今年我担任全校三至六年级的微机课和三年级(1)班的数学课,这是我第一次教三年级的数学,让我深切感受到:数学,对我而言,懂它很简单,把它教给学生真的好难,要怎样讲学生才能更容易接受。所以,我尽量抽时间去听一些数学教学经验丰富的老师的课,平时虚心向其它教师请教我疑惑的地方,力求吃透教材,找准重点、难点。为了上好一节课,我上网查资料,我还经常通过上网搜看有关教学视频,集中别人的优点确定自己的教学思路,为了学生能更直观地感受所学的知识内容,我积极查找课件,制作课件,准备、制作教具。尝试运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,从而让孩子们能从我这里轻松地获得数学知识,感受到数学的乐趣。

在微机教学工作方面,除了认真上好每个班的每一节课,还组织学生参加各级各类竞赛活动,在干好本质工作的同时,还配合学校领导做好各种表册等各项任务。

三、德育工作:德育是学校工作中的重中之重,教师的责任不仅1。

在于教授学生知识,更在于引导他们学会生活和生存的基本技能,及做人的基本行为准则。要能及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情况、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的神圣历史使命。

三、出勤方面。

一年来,我无迟到、早退、病假、旷课等情况,严格按照学校的规章制度来做。

四、成绩方面。

在辛勤付出的同时也取得了回报,所教班级的数学成绩在原来的基础上上升了,所指导的开远市中小学生电脑作品比赛中获得了三个一等奖,二个三等奖的好成绩,被评为“优秀指导教师”。我深知,这些都离不开领导和全校教师对我的关心和支持。对此,我深表感谢,这也激励着我将继续更加努力地工作。

总之,一学期以来能按时完成教学任务及各项工作。在今后的工作中,一定扬长避短,让自己尽快的成长起来。

农村干部履职总结

认真学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》是深入推进农村基层党风廉政建设和反腐败斗争的一项重要党内法规。在镇纪委组织下,我村组织认真学习《若干规定》,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,并按照全年党风廉政建设与反腐败工作目标责任要求,结合开展“创优争先”活动,从服务全村工作大局出发,有效推进了基层干部廉洁履职和反腐败斗争,现将村自查自纠总结如下:

结合我村实际,进一步深化党风廉政建设责任制,成立了农丰村党风廉政建设和反腐败工作领导小组,明确了党风廉政建设和基层干部廉洁履职建设任务分工。对各项规章制度进行梳理、归纳、整合,根据我村工作特点和实际需要,建立健全村级民主监督制度、农村集体资金资产资源管理制度、村级事务民主决策制度等,充实完善了一系列规章制度。

村认真组织学习宣传贯彻《若干规定》,加强党员干部党风廉政建设教育、科学发展观教育、社会主义荣辱观教育、政策法规和党纪法规教育,严格按照《若干规定》的要求对照检查;加强村两委干部的培训与管理,对有问题的成员进行指导整顿。警示教育方面,定期组织村两委干部和党员群众集中收看腐败案例教育片。

深入开展“二排查一促进”活动,解决人民群众关心的热点难点问题,发现并妥善处理突出矛盾;及时办理群众信访举报事项,对实名举报或线索比较具体的举报、投诉,做到件件有着落、事事有回音;做好群众来访工作,严格控制越级上访、集体上访和重复上访,保证全年无群体上访事件发生,越级上访和重复上访数量明显下降。切实把矛盾化解在基层,把问题解决在萌芽状态。

坚持从严治标、着力治本,建立健全了教育、制度、监督并重的惩治腐败和预防腐败体系,村深化村务监督委员会建设,发挥村监委监督作用,经常性对村务、财务等事项进行监督检查,规范资金和集体财产管理,全面推进村务、党务公开,做到了“严格要求、严格管理、严格监督”,从源头上预防和治理腐败,推动《若干规定》落实到位。

**村党总支。

2012年9月9日。

换届后村干部履职情况总结

为了进一步落实好《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》(中办201121号)文件精神,今年以来,我们七子浃村支部村委在镇纪委的直接领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照全年党风廉政建设与反腐败工作目标责任要求,结合开展“创优争先”活动。从服务全村工作大局出发,有效推进了基层干部廉洁履职和反腐败斗争,特别是贯彻“十七个不准”“五个一律”,围绕“22个不准”,进行认真的对照检查,现将一年来工作开展情况总结汇报如下:

村民主议事委员会”、“七子浃村民主理财监督小组”完善、健全了村级“四委一体”组织。明确了党风廉政建设和基层干部廉洁履职建设任务分工。支部书记冯正军同志作为总责任人对党风廉政建设和反腐败工作负总责;四委成员相互监督,一级对一级负责,各尽其责,全面落实党风廉政建设和反腐败工作。

(一)加强教育管理,构筑拒腐防变防线。

加强党员干部党风廉政建设教育、科学发展观教育、社会主义荣辱观教育、政策法规和党纪法规教育,组织我村党员干部学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》和《湖南省农村基层党员和干部廉洁自律若干规定(试行)》,严格按照要求对照检查;加强村支四委干部的培训与管理,对有问题的成员进行指导整顿。

(二)加强村级财务管理。

规范资金管理,我村所有收支单据实行村支书审核、村主任审批、村会计经办的办法;加强我村社集体财产管理,实行资产管理的登记制度,完善村“集体资产”、“土地资源”、“计划生育”“社会事务”和“综合治理”五本台账,使村级财务管理更加规范。

(三)畅通信访举报渠道,有效化解各类矛盾。

深入解决人民群众关心的热点难点问题;及时办理群众信访举报事项,对实名举报或线索比较具体的举报、投诉,做到件件有着落、事事有回音;做好群众来访工作,严格控制越级上访、集体上访和重复上访,保证全年无群体上访事件发生,越级上访和重复上访数量明显下降,切实把矛盾化解在基层,把问题解决在萌芽状态。

(四)加强监督管理,改进四委干部作风。

坚持从严治标、着力治本,建立健全了教育、制度、监督并重的惩治腐败和预防腐败体系,严格落实党风廉政建设责任制;强化党纪、政纪监督、审计监督工作,从源头上预防和治理腐败。认真执行党内监督条例。全面推进党务政务公开,加强对党员干部的教育、管理和监督,做到了“严格要求、严格管理、严格监督”,打造有为、强势、高效、廉洁的干部队伍形象。

三、存在的问题和改进措施。

(一)党风廉政建设方面的宣传有待进一步加强,特别是对我村党员、四委干部的廉政知识培训需进一步加强。

(二)干部廉洁履职的相关制度和机制还有待进一步完善,监督机构还有待进一步发展和提升,起到明显效用。

2012年10月18日。

领导干部履职总结

2011年,在局党组的正确领导下,在同志们的大力支持配合下,我以高度的责任感和饱满的工作热情,与分管部门的同志共同努力,认真履行岗位职责,圆满的完成了各项工作任务。现将本人一年来的工作、学习及廉洁自律情况总结如下:

一、认真学习、严于律己,锤炼自身素质

坚持马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等一系列理论知识的学习,坚持读原著,坚持三级党报每日必读,不断学习党的路线、方针、政策,坚定自身的政治信念,提升自身的理论修养和政策水平;在学习过程中,注重联系思想和工作实际,增强学习的针对性,撰写了大量的读书笔记和心得体会;加强业务知识学习,从书本中学,在实际工作中学,不断提高业务素质和工作能力。

二、勤奋敬业,突出重点,恪尽职守做好分管工作

造浓郁氛围。xx年我局分别在三级党报上稿x篇,编辑部门简报x篇,举办专门的宣传活动x场,形成了良好的宣传氛围。三是加强典型宣传。结合保持共产党员先进性教育活动集中宣传一批先进个人、集体和工作典型。深入挖掘各类典型所蕴含的时代精神和社会意义,用榜样教育激励广大职工干部建功立业,树立x局新时期的风貌,赢得了人民群众的支持、称赞。四是加强与新闻媒介的联系与合作。制定宣传工作联络表及各新闻媒体记者通讯录,拓宽、畅通骨干记者队伍联系渠道,架起记者与我局沟通的桥梁。五是加强协调。在抓宣教工作中,本着以稳定为前提、以发展为主线、以改革为动力的工作思路,努力协调宣传工作与其他工作之间的关系,服从x局工作安排,致力于x局的发展。

三、廉洁自律,清廉从政,努力加强思想作风建设

行为准则,努力朝着这个方向去实践去争取。一年来,本人坚持自律为本,以廉洁从政为起点,认真执行领导干部廉洁自律的各项规定,没有违规违纪现象的发生。

四、存在问题及下步打算

对照岗位责任,认真反思自己的工作,自己还存在一定的问题和不足,主要有:一是理论学习不够扎实。不能正确处理工作和学习的关系,学习往往是浅尝辄止,系统性不强,不能持之以恒,深度和广度也不够;理论学习和实际工作还有脱节的地方,运用理论去指导实践解决问题不够。二是深入基层、深入群众调查研究不够。平时忙于日常事务多,调查研究少,缺少对基层客观实际的深度把握,以至于工作起来情况不明、决心不大、办法不多。三是工作开拓创新的力度不够。主要表现为瞻前顾后,求稳怕乱。四是工作方法不够细致。有时有急躁情绪,面对工作压力和出现的问题,不能完全做到冷静思考、沉着应对,时常表现出急躁情绪,有时对同志,对工作要求过高,态度有时有些过激,方法欠妥。

检查剖析自身存在的问题,从根本上说还是自己的政治素质不很高,世界观改造还不够,党性修养不够深。在今后的工作中,我决心进一步总结经验,发扬成绩,克服不足,认真学习科学发展观,以更加饱满的工作热情,团结全体干部职工,开拓进取,克难奋进,为xx局事业的发展不断做出新的更的大的贡献。

3

﹡﹡镇党委宣传委员 ﹡﹡﹡

我叫﹡﹡﹡,男,汉族,中共党员,大学文化,2015年选调生。2011年9月至今任﹡﹡镇党委宣传委员。参加工作近两年年来,在各级领导的关怀下,在周围同事的帮助下,我一步步从一名刚走出学校大门的大学生转变为一名在乡镇工作的基层公务员,通过不断的努力学习和工作,收获了扎实而较为全面的成长。现将我参加工作以来的工作情况总结如下:

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科级干部履职总结

2015年4月1日,我被组织上任命为医学技术系党总支书记,任职三年来,在学院党委的正确领导下,在班子成员的帮助和全系教职员工的大力支持下,我和大家一起,同甘共苦,努力工作,诚实待人,廉洁从政,认真履行工作职责,较好地完成了岗位和组织赋予的各项工作任务,为医学技术系的健康发展作出自己应有的贡献。下面,按照学院处级干部换届的要求,就任现职以来的学习、工作和廉洁从政情况向大家做以汇报,请领导和同志们评议:

一、勤于学习,努力提高自身素质和工作能力

任职以来,本人能紧密结合新的形势和任务,注重自身政治理论和业务知识的学习,不断拓宽知识面,努力提高综合素质和能力。一是通过参加中心组和支部的集体学习及自学,提高自身的政策理论水平;二是加强业务尤其是专业知识的学习,了解系各专业基本知识、现状、发展方向等,为自己更好地开展工作奠定了基础;三是注重向班子其他成员和身边的同志们学习,能维护大局,坚持原则,爱护班子的形象,维护集体的声誉,能摆正自身位置;四是参加了省高校中青年干部培训班的学习,开阔了视野,锻炼了能力,本人还获得优秀学员称号,结业论文被河南省高校干训中心第23期《干训之窗》选编;五是及时总结,先后在国家cn级刊物发表论文一篇,任副主编参与编写教材一部,撰写的大学生思想政治工作案例获学院一等奖等。

二、尽职尽责,认真完成了分管工作

1.按照院党委的统一要求,抓了党员干部和教职员工的政治理论学习,

组织开展学习实践科学发展观活动;通过形势与政策课、党课、主题班(团)会等形式对学生进行思想政治教育;紧密围绕系教学科研工作,做好党员与教职工的思想政治工作。我们医学技术系从2015年4月时的15个班级、526名学生、四个专业、14名专任教师、实验室建设基础薄弱,发展到目前的25个班级、近1100名学生、五个专业(含方向)、19名专任教师,实现了医疗美容、康复技术和医用电子三个专业的专任教师 “0”的突破,实现了学生顶岗带薪实习,学生高质量就业,就业率保持在100%,历经艰辛。虽然目前仍然困难重重,比如:专业与专业教师比全院最低、外聘教师与学生比全院最高、校内实习实训基地建设任务艰巨等等,但我们不等不靠,赢得了老师们的理解和支持,大家在各自的岗位上都能认真履行职责,保证了教学质量和管理水平的稳步提高。

2.集中精力抓了自身建设,全面提高党组织的战斗力。一是加强班子自身建设,发挥了领导核心作用。坚持党政联席会议和例会制度,定期分析系内党员教职工的思想动向,积极引导大家把精力更多地投入到自己的本职工作和学院的改革发展中;坚持中心组学习制度,制定了学习计划并认真抓好落实,从而提高了班子成员的政策理论水平;严格组织生活,广泛开展征求意见和谈心活动,向各党支部下发《征求意见表》、设立了线电话和意见箱,组织召开民主生活会。“讲正气、树新风”主题教育活动、“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动及“学习实践科学发展观”活动均取得良好效果,群众满意率达到100%。二是加强党支部建设,发挥战斗堡垒作用。建立健全了相关台帐,规范了工作程序;积极开展了 “五好党支部建设” 和“创先争优”活动;开展了民主评议党员活动;本着“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,共发展党员139名(含教工)。三是加强党员教育管理, 坚持“三会一课”制度,发挥党员的先锋模范作用。

行风评议、党风廉政目标责任制建设及涉教收费情况自查等工作任务。

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联村干部履职总结

从2006年4月12日到xx村任第一书记,距今天已经有近一年半的时间了。一年多以来,我严格遵照县委组织部提出的“指导、帮助、协调”这六个字的要求,正确处理好县、镇、村各级的关系,团结支村两委班子成员和党员骨干,发动村民自主建设,新农村建设工作取得了一定的成效,现将履职情况汇报如下:

一、摸清村情,制定规划,落实建设资金。

从去年四月份任职以来,利用困难户危房改造摸底的机会,在各片片长的带领下,一边为困难户危房照相,一边熟悉村情,跑遍了全村x个村民组,拍下了x户困难户共x多张危房照片,同时较为全面的了解了xx的村情、民情。接下来,我召集支村两委成员和部分党员、组长,根据xx的实际情况,认真研究探讨xx的发展方向,制定了《十一五发展规划》和《三年任期工作规划》,并分年度作出工作计划,将两个《规划》和工作计划在村民代表大会上表决通过,使我村新农村建设工作目标明确,有的放矢。随后,我又积极与联点领导杨万平主席联系,在政协办的精心组织下,召集县直有关单位召开了两次现场办公会,为我村新农村建设提出了宝贵意见,并在财力上给予了大力的支持,使新农村建设工作有了较好的财力保障。

二、加强领导,率先垂范,发挥基层组织堡垒作用。

去年以来,村党支部认真开展第三阶段的党员先进性教育和党员民主测评,建立了先进性教育长效机制,建立了《党员设岗定责制度》,加强了对党员的管理。共发展新党员7人、培养入党积极分子26人,多次组织党员参加慰问五保老人、捐资修路、义务劳动、外出参观学习、一对一扶贫帮困等活动。在这些活动中,我都是带头参与,率先垂范,为公路、特困户捐资x多元,用自己的私车免费接送孕产妇、病人和行动不便的群众x多人次。在今年上半年,我得知新屋组的刘冲因股骨头坏死急需更换股骨头,但家中无法承担高昂的手术费时,动员全体党员、村民群众和镇政府机关干部为刘冲捐款x万元,并在信用社担保贷款x万元,让刘冲及时完成了股骨头更换手术。通过这些活动,使全村党员都能发挥先锋模范作用,切实体现了党的先进性,为社会主义新农村建设工作奠定了良好的基础。

三、勤俭节约,严格审批,用好新农村建设专项资金。

在村部的日常工作中,我严格做到勤俭节约,从不乱花一分钱。自己的一台面的车无偿提供给村上使用,因工作需要,经常往返于县城与乡镇之间,每月的油钱、养路费、修理费都在x元以上,加上其他工作开销,每月支出至少需要x元,而到现在为止,我仅仅在村上报销了x元油钱和部分开销,其他的费用都是自己垫付,所以我每个月的工资都是“按时”提取。在新农村建设专项经费的使用方面,我认真核对每一张票据,严格审批,把有限的资金用在刀刃上,使我村的基础设施建设、村容村貌整治等工作得以顺利进行。

四、加强学习,热情服务,解村民燃眉之急。

由于我在莲花镇机关里比较熟悉电脑,所以镇党委在安排我到xx任第一书记的同时,还让我兼任镇上的远程教育管理员,工作忙的时候,白天为村上的事跑县里,晚上还要到站点维修电脑,由于我的服务及时、周到、热情,从未向站点收取过任何费用,每次去站点都是我自己开私车去,也从未向村上报销过汽油费,所以我镇几个站点的管理员送了我一个“远教110”的绰号。

在搞好远程教育的同时,我经常用业余的时间认真学习电脑知识,基本掌握了office、photoshop等常用软件的操作方法,村上的各种文件、报告基本都是由我完成。另外,我自己还买了台数码相机,随时记录身边发生的每一件事,每一道亮丽的风景,并热情为村民照相,只收取冲洗相片的工本费,有时村民需要照快像,我也能利用村上的打印机迅速完成。

一年多以来,在县委组织部和县新农村办的正确指导下,我带领全村干部一方面积极引导村民捐资投劳,自主参与社会主义新农村建设,另一方面广泛争取社会各界的支持,引进企业参与新农村建设,摸索出一套贫困山村依靠自主建设、文化兴村的社会主义新农村建设的工作经验。xx村先后荣获市敬老模范村、县新农村建设先进示范村,我两次代表xx村在全县和全市的新农村建设工作经验交流会上作典型发言,在今年望城县开展的十佳文明和谐村(社区)创评活动演讲比赛中,我村选派的选手荣获一等奖。xx的工作经验和村民的先进事迹在长沙晚报、长沙新闻频道、星辰在线、先锋潮网站、望城电视台等相关媒体上报道达10余次,工作成绩得到了村民群众和各级领导的充分肯定。但是,我非常清楚自己的工作还存在着不足之处,在如何壮大集体经济和引导村民致富方面虽然做了大量的努力,但成效仍然不大。在今后的工作中,我将进一步找寻适合xx村情的致富门路,不断加强学习,增强自身素养,为把xx建设成为“生产发展、生活宽裕、村容整洁、乡风文明、管理民主”的社会主义新农村而贡献自己的力量。

联村干部履职总结

尊敬的各位领导,同事们:

今天,我就“模范履职、文明执纪”谈几点自己的体会。

第一,履职就是履行职责。有分工才能有职责。我们作为一个社会人,模范履职是每个人的义务。从原始社会到现在,社会里的每个人都是有分工的。每个人把自己分工的事做好,履职。做到不一般的好,比一般的好更好,就是模范履职。为什么女的比男的更爱逛商场?因为在原始社会,男的狩猎,女人采集。男的是看准了就要出手。女的要比较。封建社会男耕女织。你耕田来我织布,也是一种分工。现代社会也是分工。宋祖英和姚明就是一种分工。一个唱歌,一个打篮球。都在本职岗位上做到了最好,都是模范履职。唱歌的就要唱的好,打球的就要打的好。在歌唱界篮球打的好,在篮球界歌唱的好,就有问题了。在家庭也是这样。日本人为什么先进?有一种说法是因为男女分工好。男主外,女主内。所以现在我给老婆说,要有分工,你在家多干点,我在外多干点。当然,还在探讨之中。所以说这个社会每个人都有分工,每个人把自己分工内的事做好,就是模范履职。上个月一天中午我从女厕所出来,见着朱书记,赶紧解释:女厕所水笼头坏了,我看看。马上找人修。不是做贼心虚,我的专业不是学这个的,也没这方面的业余爱好。估计我不说朱书记也不会把我往别处想,不过还是说了好。还是能说清的。女厕所坏了,谁的压力大?我的压力大。为什么我的压力的,因为我管这摊子,是我的分工,是我的职责所在,是我份内的事。把我份内的事做好,这是一种义务。

第二,中国传统的讲法是“穷则独善其身,达则兼济天下”。我们作为一名国家公职人员,模范履职是我们的责任。作为一名国家干部,应该不算穷,算是达。不是说你要做到主席、总理才是达。那是大达。即使是小达,也有兼济天下的责任。这是大道理。从个人来说,我相信在座的各位和我一样,都存在现实和理想的差距,具体说就是对小达的困惑和焦虑。官太小,职级太低,谈什么达,谈什么兼济天下,谈什么为人民服务。作为一名国家公职人员,无论大达还是小达,都有模范履职的责任。xx尽到做总理的责任,我一个小科员尽到做科员的责任。虽然暂时工资低一点,级别低一点,但责任不能放弃。

从别一个角度讲,这也是实现自我幸福的方式。原来当老师,能看到十年后,二十后,三十后的我。这样的日子有什么意思?我考上公务员后,一度也很迷茫。找不到方向。xx年春天,我在康乐园租的房子。凌晨4点起来,天下着雨,睡不着了,写了一首词,最后两句是:他日倒担三尺剑,一声长啸西京乱。气势很大,其实不是西京乱,是心里乱。后来想,幸福有两种,一是欲望得到满足,另一种是降低欲望。而欲望是无止境的,把心安下来,在普通的岗位上做好工作,总结过去,畅想未来,把握现在,老老实实先把男女厕所管好。

第三,我们作为一名纪检监察干部,模范履职、文明执纪是对我们的必然要求。首先,一个强大的党支撑起一个强大的国家。而这个强大的党,必须有一个坚强的能够模范履行职责的纪检队伍,来确保党的肌体的纯洁,确保党的先进性。其次,一个纪检干部在老百姓心中的分量是很重的。老百姓对我们的期望也很大。但“青天”是不好当的。要有水平,有能力,要锻炼,要提高。第三,我们教育、制度、监督、保护的对象是党员干部,是活生生的人。我们面对的第一个党员干部,都联系着一个单位,父母、妻子、儿女,我们的工作中,不光有党纪国法,还有情感、有血有肉。通过模范履职,文明执纪,在严格执纪执法的同时,充分尊重他们的权利、人格和尊严,让受处分的干部知道对他们是爱护,是挽救,让他们对我们充满了感谢,而不是痛恨。

林语堂说,演讲就像女孩子的迷你裙,越短越好。我这个裙子有点长了。就给大家汇报到这里。有不对的地方欢迎指正。谢谢大家!

农村干部

2018年度,本人紧密围绕学校、学院的中心工作和年度目标任务,在学校党委和行政的领导下,在学院各部门的共同努力下,在全院教职员工的支持和鼓励下,认真履行了各项职责。现结合年度履职尽责完成情况,从“收获和喜悦”、“遗憾和不足”两个方面进行总结。

第一方面,收获和喜悦。

2018年,本人深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真学习贯彻落实全国高校思想政治工作会议、全国教育大会和新时代全国高等学校本科教育工作会议精神,围绕立德树人根本任务,切实将思想政治教育融入教育教学全过程,积极构建“三全育人”的大思政工作格局。

思想上,按要求完成湖北省干部在线学习中心的课程学习,定期参加学院中心小组学习和所在党支部的理论学习,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。2018年7月赴浙江大学参加三峡大学——武汉纺织大学中层干部能力提升研修班学习,并作为学员代表在结业典礼上发言,圆满完成学习任务。

工作上,按照“五好干部”和“四有好老师”的标准,坚定贯彻新发展理念,勇于担当作为,尽心尽力做好岗位职责范围内的工作和领导交办的其他工作,本年度本人负责的学工(团委)工作年度目标考核全校第一,就业工作年度目标考核全校第一,创新创业工作年度目标考核全校第一。树牢“一岗双责”意识,结合自己的岗位职责,推动管党治党政治责任落地生根,个人及分管部门均无违反廉洁纪律的情况发生。

1.筑牢安全防线,确保学生安全稳定。

本年度,依托网格化管理平台建立起“统一指挥、分级负责、协调运转、责任落实、反应快速”的运行机制;配合学校的安全隐患排查工作、学院班主任谈心谈话全覆盖工作,加强对重点学生的关注,建立安全隐患台账;确保全年未发生群体事件,无重大责任事故。2018年10月,电气与新能源学院采取线上调查的形式,对全院2478名本科生进行了思想状况调查,收回有效问卷2465份,覆盖率达99.11%,形成《2018年电气与新能源学院大学生思想状况调研报告》。

2.狠抓学风建设,助力学生成长成才。

本年度,实施“优良学风班级建设成长工程”,出台《电气与新能源学院优良学风班级建设方案》,举办优良学风班级建设成果分享交流会;继续加强对学业指导中心的指导,充分发挥朋辈力量,实施少数民族学生“1+1+1”帮扶计划、退役复学学生帮扶计划、研究生进班会计划,努力营造良好的学习氛围,推进学风建设。2018年度,学院的考研录取率为17.01%,连续三年呈现增长态势;学院的四级初始通过率为77.8%。

3.发挥群团优势,促进学生全面发展。

本年度,初步建成“象牙红”青年之家,增加学生自我治理能力建设,加强学生参与学院民主管理的力度。学院团委学生会获优秀院级学生会标兵称号;青年志愿者服务队获优秀青年志愿者服务队称号;心安委员联合会获得三峡大学心安委员联合会标兵分会称号;20171731团支部获省级活力团支部、校级五•四红旗团支部标兵称号;学院运营的“电气学工”微信公众号被评为年度“十佳校媒”;愉婷志愿者服务队获得中国扶贫基金会善行一百爱心团体奖。刘泓蔚同学获国家“自强之星”提名奖,滕智帆同学做为湖北优秀青年代表赴俄罗斯参加“中俄青年论坛”,刘力同学获湖北省“百生讲坛”铜牌主讲人。

组织学生参加“互联网+”大学生创新创业大赛,获国家级铜奖2项,省级金奖3项、银奖1项、铜奖3项;参加“创青春•汇得行”湖北省大学生创业大赛创业计划竞赛,获省级铜奖5项。本科生以第一作者公开发表论文28篇,其中核心及以上期刊论文;专利授权38项,其中发明专利3项。

严格落实《电气与新能源学院辅导员管理办法》、《电气与新能源学院班主任管理办法》、《电气与新能源学院本科生导师制管理办法》,开展辅导员、班主任和本科生导师的考核工作,评选出优秀班主任12人,优秀本科生导师14人。2018年度,我院辅导员共获得与职业相关的各类职业资格证书数7个,5人公开发表与学生工作相关的研究论文或总结,建成一直充满团队精神的高绩效团队。

本人2018年度以第一作者发表论文一篇,“新时期研究生基层党支部建设新模式探索”,《中国研究生》,2018年第7期;获批2018年三峡大学第九届教学成果奖一等奖——基于“课程思政”的跨界协同“三全育人”体系构建与实践(排序第三);获批2018年湖北省第八届教学成果一等奖——“学校•企业•家长”创新协同的电力行业特色人才培养模式改革(排序第六);作为联络员参与学校本科教学工作审核评估现场考察,为学校本科教学工作审核评估顺利完成贡献了力量。

生活中,坚决贯彻执行中央八项规定精神及其实施细则,自觉抵制“四风”,自觉营造良好家风,按要求填报个人重大事项报告。

第二方面,遗憾和不足。

2018年的工作取得了一定的成绩,但仍然存在一些不足,离组织的要求和师生的期望还有差距,主要表现在:

1.学风建设一直在路上,尽管以年级大会、班会等形式组织学生学习《三峡大学学生考试违纪处理办法》,但是2018年学生考试违纪率抬头的趋势;学生英语四级通过率和考研报考率、上线率、录取率均有较大上升空间,学风问题始终没有得到打的改善。

2.理论研究一直在路上,作为一名副书记,本年度只发表一篇文章,对于学生工作的研究不够,创新不够,后续将结合电气学院的学生特点、电气学院的育人理念,争创一流学工。

3.联系师生一直在路上,平时坐办公室时间多,深入基层系部较少,深入学生课堂较少,深入学生寝室较少,未能真正做到思想上关心、感情上贴近、工作上联系,听取师生的意见建议不够广泛。

2019年,我将继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,以奋发进取的精神状态、清正廉洁的工作作风,坚持“实干才能梦想成真”,继续努力奔跑,做学生的筑梦者和引路人,做时代的追梦者和圆梦人,和全院师生一起拼搏、一起奋斗。

联村干部履职总结

春节已过,春华秋实又一年,根据乡党委和政府安排,按照县委对村党组织书记任期责任要求,经村两委班子集体研究,在任期内作如下承诺:

一、承诺内容。

1、千里之行始于足下。在完成乡党委、政府交办的各项各项任务的基础上,我们两委班子要以这次党委换届选举为契机,换出新气象,唤出新士气,要有新思路,站得高、看得远、伴增长、强基础、促发展、保平安,集中民智发挥民力,同心同德谋发展,在困境中突围,在破冰中前行,发扬锲而不舍精神,一心为民。各项工作力争有新起色,经济指标每年都会有新增长,力争年内翻一番。

2、以发展为己任。在完成乡党委、政府下达的各项任务的基础上,强化发展理念,发展我村特色蔬菜产业,使蔬菜种植面积达到2400亩,其中马铃薯398亩、甜菜420亩,巩固畜牧业发展强劲,巩固现有户,扩大养殖户,牛存栏951头,羊存栏2481只,使饮食业、服务业、电焊业有所增收,力争使全村经济不断增强,一年一大步,三年大变样,实现人均5000元。

3、重民生、帮民需,解民忧。在向党委和乡政府大力支持下,在今年水浇地全部实现地埋管,改变我村水浇地垄沟漫灌低灌方式,提高节水灌溉效率。面对我村人行、车行、卖菜难行的困难,在不举债情况下通过一事一议,大家出力、出钱修三条路,解决行路难的问题。

4、积极发展党员,培养后继接班人。年内培养35岁年轻有为,致富能力强的入党积极分子8名,发展党员4名,为下一届两委换届选举打下良好基础,提供新鲜血液。

5、积极谋划,创新经济发展思路。年内新发展膜下滴灌面积1000亩,力争3年内全村4000亩水浇地全部实现节水灌溉,发展成为现代农业示范村。

6、保稳定、促发展。要做好村民思想工作,村民的小事,就是我们的大事,村民要求就是我们的工作任务,认真解决群众反映的难点问题,杜绝上访事件,把上访事件在萌芽状态中解决,实现农村和谐稳定发展。

7、村务、政务阳光操作。权利一定要在阳光下运行,集体承包土地、救灾粮发放都要公开、公正、公平的接受村民监督,以公正赢得民心,以公平理解民意,以公开消除民虑。

二、监督办法。

1、两委自查。在定期召开的村两委会上,村两委成员必须将承诺完成进度、存在问题如实汇报。

2、乡镇监督。乡党委、政府组织人员对承诺完成情况进行定期的考评督促检查,指出存在的问题,提出整改措施。

3、群众监督。村里成立承诺履行监督小组,对承诺进行。

经常性的监督,在年终干部评议会上,吸收群众代表参加与村干部的业绩评定,增加群众代表测评的内容,使村两委会的承诺履行情况能更好地接受群众的监督。

承诺人:

2012年2月。

日1。

农村干部履职总结

为加强领导干部思想作风建设,增强责任意识,提高干部队伍整体素质,强化履职尽责执行力,特制定本办法。

即被考核部门所负责分管的公司生产、经营和技术指标。直属单位行政正职负责全面指标;党委书记负责党务工作指标;分管生产副职负责产量指标;分管技术副职负责技术指标;分管经营副职负责成本费用指标。机关处室按照分工各自负责不同指标。

即被考核领导干部按岗位职责要求,要去完成的工作内容及应当承担的责任。

即被考核部门按照公司要求,结合本部门实际制定的年度工作规划和每月重点工作规划。每个领导按各自分工,需承担的单位、部门重点工作及分管的单位重点工作。

月初接到公司领导工作安排时,要将此项工作纳入本月重点工作规划,并予以注明;月中或月末接到公司领导临时工作安排的完成情况,要在自我总结时认真填写。

导和公司主管领导评定。

各部门领导每月必须要深入基层三次以上,并要积极协调,努力为基层解决实际、具体问题。

各部门之间要加强协作,杜绝各部门之间互相推诿,不断加强领导干部日常协作、协调能力,努力提高工作效率。

各级领导干部要以身作则,严格遵守党纪国法,以及公司各项规定,对照“八项规定”的要求,时时自律、自省。

各级领导干部必须牢固树立和不断坚持正确的事业观、工作观、政绩观;努力培养艰苦奋斗、实事求是的工作作风;严格遵守公司各项规定,认真贯彻执行公司领导工作安排,充分发挥领导干部的模范带头作用。

各部门要制定好学习计划,努力营造良好的学习氛围。各级领导干部要不断加强学习,努力提高自身的综合素质;要不断强化责任意识,切实履行好自己的岗位职责;要有严谨的工作作风,努力提高自身的人格品位。

履职履责考核总权重为100,其中,各分项权重如下:

履职履责考核评价分为三个层面。即自我评价、专业系统考核评价和公司领导评价。三个评价办法所占比重分别为20%、30%和50%。

干部履职考核总结

发现自己还有很多不足之处。一是工作不够认真细致。二是政治理论水平还有待进一步提高。三是思想浮躁,回顾一年来的工作。干工作、办事情急于求成。今后的工作中,将摆正心态,克服粗心大意的毛病,加强学习,向身边的同事学习,向领导学习,努力做一个合格的党务工作者。

局党组和直属机关党委正确领导下,一年来。党委领导们关怀和支持下,各处室同志们帮助下,认真履行职责,基本完成了全年的各项工作任务。现做一简单汇报,不妥之处,请批评指正。

一、学习中。

二、工作中。

一年来,按照领导布置的工作。先后起草了党组关于加强领导干部作风建设的工作方案》党组关于开好加强领导干部作风建设专题民-主生活会的实施方案》落实党的工作责任制汇报材料》党组关于加强和改进党建工作的实施意见》加强领导干部作风建设工作总结》创建青年文明号实施方案》五五”普法规划》等文字材料。年内,起草各类通知、报告40余份,各类总结、计划20份,编写简报15期。写好文字材料的基础上,积极参加社会实践。10月份,参与组织了庆国庆,文明·和-谐·改革·发展”演讲比赛,修改了部分演讲稿、编写了主持词和局领导讲话。11月,参与组织我局152处云冈大锣鼓艺术社赴北京参加了世界音乐周暨第二届中—非音乐对话,并代表省参加了中国国际文化产业博览会。年底,编写了公职人员法律知识考试卷》。

注意团结同事,工作中。宽以待人,不计较个人得失,从不与同事争名利、争长短,任劳任怨,努力做好自己的工作。同时严于律己,不把小事当无事,不把小错当无错。以大局为重,讲团结、讲正气、讲原则。办公室工作纷繁、琐碎,日常吴秀生书记、王五柱主席、王聘副调研员和韩怀萍同志给予了极大的帮助,对我言传身教,使我受益匪浅,得以迅速地成长。

三、生活中。

生活中我严格要求自己。本着“健康生活,作为一名党务干部。促进工作”原则。业余时间里,努力培养有益的兴趣爱好。今年,征订了青年文摘》坚持每月看完一期,并写一篇散文或诗歌。同时,把摄影作为一项主要的业余爱好来学习。

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农村干部履职总结

为认真学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》(以下简称《规定》),深入推进农村基层党风廉政建设,根据中央、市、县有关文件精神,我乡采取有力措施,扎实开展了学习宣传《规定》的内容及精神,现将情况报告如下:

组织全乡干部职工、村两委干部和村纪检小组专题学习了《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》。并要求在乡宣传栏和村务公开栏上张贴《规定》内容,悬挂了宣传标语,营造学习贯彻《规定》的浓厚氛围。

在认真学习《规定》全文,全面把握其基本要求和主要内容的基础上,号召全乡干部职工、村两委干部和村纪检小组严格对照《规定》的“八条禁止”、“四十一个不准”要求,逐条逐项开展一次自查,着力查找在廉洁履行职责方面存在的哪些问题,进行认真分析,按照《规定》要求规范自己的行为。对“三资”管理、农村土地承包流转、惠农资金等涉农政策落实情况进行重点自查,着力查找在廉洁履行职责方面存在的哪些问题,对查找出来的问题,进行认真分析,然后按照《规定》要求规范自己的行为。

全乡干部职工和村两委干部下基层走访,并召开了全乡党员、群众代表参加的座谈会,深入了解村两委和村纪检小组班子团结、战斗力、经济发展、社会公益事业发展等情况。三是召开了学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》民主生活会。民主生活会结合我村两委班子的实际,以党风廉政的具体标准,联系思想工作实际,剖析查找班子和个人存在的突出问题,开展了严肃认真的批评和自我批评,并进行民主评议,在评议的基础上,写出了个人学习农村基层干部廉洁履职个人剖析材料和整改措施,使两委班子认识到了个人廉洁履职工作中不足以及今后的努力方向,为我村更好的廉洁履职奠定基础。

我乡把学习贯彻《规定》情况作为一项重要内容来抓,保证学习贯彻《规定》的实效性。同时严明纪律,做到惩治和预防并举,认真学习“三多三少,六讲六比”。

在前期扎实的工作的基础上,进一步建立健全规章制度,使党务公开工作制度化、长效化。让广大党员群众及时了解党委政府的工作开展情况。

对照《规定》的“八条禁止”、“四十一个不准”的要求,严格做好各项事务规范化运作,促进基层干部廉洁履行职责。

此次宣讲活动有效促进了农村基层干部廉洁履职能力,为深入推进我乡党风廉政建设和反腐倡廉工作奠实了基础。

2012年8月20日。

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