事迹材料的撰写要注意语言简练明了，重点突出，避免冗长和啰嗦。一位普通的公交司机，利用自己微薄的收入和空余时间，积极参与社区志愿服务，关爱孤寡老人、留守儿童，传递温暖。
十佳团委五四红旗事迹材料
x区团工委是优秀的工作单位。
2019年，x区团工委在xx区党工委的关心和支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学发展观，紧密围绕服务于火炬xx区又好又快发展这一主线，扎实开展团的工作和活动，做了大量工作。主要做了以下工作：
一、积极推进xx区非公团组织的建设。xx区团工委自2019年成立以来，以“党建带团建”，“团建促党建”为指导原则，紧密依托各级党组织，积极推进xx区各级团组织的建设。根据团市委2019年《关于进一步加强和改进非公有制企业团建工作的意见》有关精神，火炬xx区团工委积极开展园区非公企业的团建工作。根据xx区“一区多园”的实际情况，xx区团工委按园区安排团委委员负责组建工作，定专人分别联系所属园区的非公有制企业团组织的组建。在推动团组织的组建过程中，xx区团工委结合园区企业的实际情况，采取了灵活多样的团建工作方法。一是依托企业党组织，结合“十佳”火炬青年、五四青年奖章评选等活动，以生产经营稳定、成长性好的企业为重点，通过积极动员、加强联络，深入企业来促进组建工作。二是充分发挥各园区团组织、xx区团工委委员定点联系人的工作力量，与各园区党总支密切配合，协同作战，推进组建工作。三是根据先易后难的原则制定组建计划，建立领导挂钩联系制度和定期沟通协调制度，推动非公团组织的建设。四是简化团组织组建手续，方便操作。同时加强组建后的管理与指导，开展培训与沟通交流活动，引导企业团组织结合企业需要开展各项青年活动，使团组织工作和企业工作相互促进。
在xx区各级团组织的共同努力，xx区涌现出了一批在共青团班子建设、队伍管理、活动开展等方面取得较好成效的非公团组织。xx市abb开关有限公司团委、弘信电子科技有限公司团支部、明翰电气有限公司团支部、北大之路生物工程有限公司团支部、青年网络通讯股份有限公司团支部、实达科技(福建)软件系统集成有限公司团支部x家企业团组织被列入xx市非公经济组织团建示范点，有效引导了整个xx区非公经济组织团的建设。截止2019年末，火炬xx区已成立团组织x家。
2019年底，xx区团工委举办非公团组织座谈会，园区近70家企业参加，会上，团员代表踊跃发言，对团组织的建设提出了很多建议。
二、为更好地发挥团组织的带动作用，根据xx区“一区多园”的特点，组建了留学人员创业园和软件园团委，作为xx区团工委的基层组织。
三、以丰富多彩的活动凝聚团员青年。根据青年朋友的特点，xx区团工委以各种交流、联谊、文体活动为载体，促进xx区各个团组织以及团员青年的团结、凝聚。如为进一步树立和宣传火炬青年中的先进典型，充分展示火炬xx区广大青年在文明建设中勇于实践、大胆创新、敬业奉献、服务社会的风采，引导和激励xx区广大青年为推进建设创新型园区、生态园区努力奋斗，举办了xx区第四届“十佳火炬青年”评选活动。通过单位推荐、网络票选确定候选人，再通过候选人现场答辩，评委现场投票方式，选出联想移动通信科技有限公司研发总监张x、x互联股份有限公司副总经理李x等十人为火炬xx区第四届“十佳火炬青年”。园区各级团组织也能够结合自身特点和团员青年的需求，开展形式多样、扎实有效的共青团和青年工作，用组织覆盖青年、用项目服务青年、用活动凝聚青年。比如，一些企业以“青年文明号”、“青年突击队”、“青年志愿者”等活动为载体，既把企业的团员青年组织起来服务企业的发展，又帮助团员青年在工作实践中学习提高、成长成才。
四、根据上级团组织要求，积极开展推优推先活动。推荐环保环保股份有限公司董事长兼总经理罗x、光电有限公司副总经理张x参评第七届“x省青年五四奖章”;推荐技术创业中心党支部书记、工会主席、火炬xx区青联副秘书长x，火炬集团有限公司人事部经理、党办主任、团委书记x参评xx市首届“五四”青年奖章;推荐金名节能科技有限公司x等三人参评xx市第五届“十佳外来务工青年”。
x区团工委开展团的工作和活动得到了很多好的反应，得到了大家一致认可。
公司创建五四红旗团委事迹材料
近年来，四公司团委在公司党委和局团委的正确领导下，紧紧围绕企业生产经营中心工作，找准服务企业改革发展、服务青年成长成才的切入点和着力点，从开展青年文明号和青年突击队创建活动、深化导师带徒活动、加强指导项目团建、抓好团内大型活动策划、打造特色工作品牌、探索片区团建新模式、落实团干部政治经济待遇、完善团建制度和赢取党政支持等九个方面着手，全面推进'五四红旗团委'创建工作，形成了'五好四有'的可喜局面。
一、创建活动成效好。四公司团委扎实开展青年突击队和青年文明号创建活动，较好地发挥了青年在安全控制、质量创优、文明施工、标准化管理等各项工作中的生力军作用，为青年在生产实践中成才建功搭建了广阔平台。xx动车段一队、二队分别组建了由青年项目经理裴xx、刘xx任队长的青年突击队，积极参加xx团组织的虹桥综合交通枢纽工程建设青年立功竞赛活动。刘xx青年突击队荣获2017年度xx市'优秀青年突击队',裴xx青年突击队荣获xx区'新长征突击队',刘xx本人还荣获中国中铁'优秀青年项目经理'和xx市合作交流系统'新长征突击手'.南京南站二队在创建青年文明号活动中，划分青年责任区，明确责任人、责任范围、职责标准和奖惩措施，以开展'比实干作风、赛责任意识，比爱岗敬业、赛团结协作，比岗位技能、赛工作业绩'的'三比三赛'青年立功竞赛为主抓手，组织青年积极投身京沪高铁工程建设，并先后荣获xx省青年文明号和xx省青年文明号，该队青年项目经理王xx还被评为江苏省'优秀青年标兵'.
二、导师带徒育人好。自2001年以来，四公司团委坚持每年在新员工中广泛开展导师带徒活动。通过把好师徒选配关、师徒职责关、教学实施关、管理服务关和检查评比关等'五关',实行季度通报、现场考核、双重奖励和末位淘汰等新举措，确保了该项活动不断深化，促进了新员工立足本职、扎根企业，为公司培养了一大批青年骨干。在局团委四届导师带徒评选活动中，四公司团委连续四次被评为'优秀组织单位',并在全局共青团系统进行经验推广。2017年，对79对完成合同履行任务的师徒进行了考核和奖励；新结成师徒对子156对，为历年之最，其中29对由项目经理、书记亲自担任导师，进一步扩大了活动影响。
三、指导基层载体好。一是召开会议及举办培训班。四公司团委坚持每年4月份召开由团委委员和全体基层团组织负责人参加、为期3天的全委（扩大）会议暨团干部培训班，总结部署年度工作，表彰团内先进典型，培训提高团干部的团务工作水平和活动组织能力。二是进行年度工作大检查。每年年底，四公司团委在公司党委统一安排下，对所属各基层团组织的工作进行全面细致的现场检查，通过总结推广好的做法、查找薄弱环节、提出改进措施，对基层团干部进行面对面、手把手的指导和帮扶。
四、大型活动策划好。纪念建国60周年'与祖国共奋进'诗歌朗诵比赛，共有16个基层单位的25名青年选手参赛。四公司团委在考虑活动内容时就进行可行性调查、比选、论证，赛前三次组织集中排练进行摸底，并邀请专家进行专门指导，对配乐、主持人、比赛服装、评委精心把关，最终比赛赢得了领导与青年'双重满意'.四公司团委在承办中铁四局合肥地区团组织向局第二次党代会献礼'我与企业共发展'综合知识竞赛时，在制定赛制、选取试题、布置赛场、安排活动等各个环节精益求精，得到了局团委和各参赛单位的一致好评。
五、特色工作坚持好。一是办好团刊《燎原》。四公司团委编印的《燎原》杂志，每年出版3~4期，以刊发文学类稿件为主，包括'领导讲话'、'团干论坛'、'征文选登'等栏目，内容丰富，印制精美，是团组织进行形势任务教育的主阵地，是团干部和团员青年思想交流的好平台，也是公司宣传企业文化建设成果的重要媒介。二是开展青年志愿者活动。四公司团委自1985年以来，二十几年如一日始终坚持与xx市xx敬老院进行结对帮扶，定期组织机关和医院的团员青年前往开展志愿服务和慰问活动，受到了团xx王xx等各级领导的高度赞誉和xx卫视、《新安晚报》等新闻媒体的广泛好评，并先后荣获xx省'青年志愿服务先进集体'和xx省'十大杰出青年志愿服务先进集体'称号。
六、片区团建有声势。近两年，四公司施工生产主要集中于南京与合肥两大-片区，南京片区有12个项目部，合肥片区有16个项目部。四公司团委充分利用两大-片区项目集中的有利条件，先后在南京片区开展了青年安全演讲比赛、'五四'参观中山陵与雨花台、青年安全知识竞赛，在合肥片区开展了爱国主义诗歌朗诵比赛、合蚌青年篮球赛。由于参与单位和人数众多，四公司团委每次开展的片区团建活动都成为基层关注的'焦点'、谈论的'热点'.此外，四公司团委还在两大-片区试行团支部书记季度工作例会制度，并扎实推进青年安全监督岗互查工作。
《公司创建五四红旗团委事迹材料》全文内容当前网页未完全显示，剩余内容请访问下一页查看。
五四红旗团委事迹材料
（一）、综合类：
2014校优秀学生分会。
2013、2014校优秀科协分会。
2013校优秀青协分会。
2013数学建模社团获得“四星级社团”称号。
2013.11第十三届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛校级“优秀组织奖”（全校3个）。
2014.05校“学党史、知团情、跟党走”党团知识竞赛二等奖。
（二）、学术科技类：
4、有2个参赛项目入围第十四届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛校级复赛。
5、近3年来申报学生创新项目48项，其中19项为省级创新训练计划项目，2012、20结题率为100%.
（三）、社会实践和志愿服务类：
3、2014.3“爱心助教，共育春蕾——彩香社区爱心家教计划”获得“青益姑苏”首届微公益大赛“卓越公益青年团队”奖、20江苏省优秀青年志愿服务项目，活动多次受到《xx日报》、《姑苏晚报》等媒体报道。
4、多个人次和团队在校级社会实践评比中获得荣誉。
（四）、文体活动类：
2014.5多人参加江苏省第四届大学生艺术展演，获得合唱一等奖（刘x、徐x等）、演器乐类二等奖（李x、糜x等）。
二、主要工作成绩。
全年组织28个支部开展“与信仰对话”、“我的中国梦”、“我的青春故事”主题团日活动50余场，向党组织输送优秀团员26人。
数理学院学生会荣获“优秀学生分会”称号，在全年中开展了数理学院十佳歌手大赛、迎新晚会、数理学院运动会、宿舍文化节等活动65场，直接受众人数900余人。
“心海”青协与xx“众合社工事务所”签署合约，全年组织志愿活动121场，参与志愿服务1220人次，志愿服务时间累计超过4670小时，全年组织献血总量达57000多毫升。
数理学院科协荣获“优秀科协分会”称号，组织开展大学生科研立项20余项，江苏省创新计划项目2项。举办“e-max”科技文化节，包括数学建模、电子制作、信息技术大赛、科普知识联合对抗等活动30余场，累计800多人次参与活动。
数学建模社团荣获“五星级社团”称号，组织开展xx高校数学建模联赛、模拟全国大学生数学建模、并荣获数学建模江苏省一等奖、二等奖。
媒体报道。
我院团委寒假实践活动-“微图说寒假”获得了《xx新闻网》的报道。
创建总公司五四红旗团委事迹材料
中国建筑第二工程局有限公司大连东北分公司，是中国建筑第二工程局有限公司的区域公司，代表二局在东北三省、环渤海、山东半岛、内蒙古东部的建筑市场行使经营开拓与管理职权。分公司成立于2004年1月，总部设在辽宁省大连市。年施工生产能力10亿元左右。分公司现有职工343人，党员69名，35岁以下的青年187人，其中团员130人，保留团籍党员人数 32人。分公司团委下辖4个基层支部，拥有专兼职团干14人。公司2004年—2017年3次获大连文明单位,分公司党委先后荣获局优秀基层党组织称号，分公司团委连续2年被评为大连市“五四红旗团委”称号，2017年清河电厂项目部团支部被授予中建二局“五四红旗团支部”，何志勇等5名同志被授予市级以上“青年岗位能手”、侯立伟等5名同志被授予中建总公司“优秀共青团员”等光荣称号。
这一根本需求，坚持在五四红旗团委创建过程中，积极探索服务中心、服务社会、服务青年的有效途径，坚持在发展中创新，在创新中发展，积极转变工作思路、更新工作方法、拓宽工作领域，公司共青团的工作始终焕发着青春活力，呈现出蓬勃生机，在推进企业改革发展和稳定，服务青年成长成才方面发挥了应有的作用。
一、抓住关键环节，注重班子建设。
工作好不好，关键看领导。为使团的工作更加扎实有效的开展，分公司团委坚持把加强各级团班子建设作为企业青年工作健康稳定发展的关键。首先，加强团干部的思想政治建设。公司团委把加强理论学习作为统一思想认识、提高理论修养、解决工作难题、强化团组织战斗力的重要工作来抓。坚持每月一次学习制度，把树立团干部“五个形象”纳入到领导干部思想作风建设之中。其次，坚持召开团务工作例会，每年年初、年中都要召开两次团委扩大会，沟通思想，解决问题，使各级团干部把握政治方向、统揽全局的能力和解决自身矛盾的能力明显增强。第三，严格对基层团委班子的监督考核和对年轻团干部的培养选拔和使用。公司团委加强对团干部选拔、任用、考核工作的力度，严格按照《团章》规定的选拔、任用程序，结合党政组织的建议，从真正意义上打造一支文化层次较高、有充分群众基础的“党放心、青年满意”的团干部队伍。
二、大力加强青年思想政治教育
围绕“创先争优，青年在行动”主题活动的开展，采取请党政领导讲团课、做形势任务报告，以及参观学习、演讲比赛、读书征文等多种形式，广泛开展青年理论学习实践教育活动。坚持将提高思想政治教育活动的实效性和针对性作为团组织开展工作的重要立足点。随着近几年企业招生力度的不断加大，大批的大学生加入到我们企业的共青团队伍中，这些青年思想观念和行为方式有着明显的多样化，这样，客观上就要求团的思想教育不能简单的搞“一刀切”。分公司团委深入调查了解团员青年的特点和思想状况，并依此制定和实践多层次的思想教育目标、教育内容、教育手段、方法和途径，增强思想教育的针对性。如每年有针对性地定期召开新生座谈会，向他们讲述公司的优良传统和光荣历程，激发他们的荣誉感。对于一些青年“老”职工，团委则以组织他们围绕公司的改革发展进行讨论，与党政领导“面对面”交流活动，引发他们围绕企业改革发展进行思考，激发他们的主人翁责任感，团委还通过集中宣传一批青年典型的先进事迹，展示具有时代特征的公司青年的群体形象，为他们树立榜样，激励他们成长。
持旺盛生命力的主课题。随着工作的不断开展，我们逐步意识到，提供切实有效的载体才是青年群体优势得以实现的有力保证。作为新形势下的公司共青团，必须找准立足点、出发点，服从服务于公司发展大局，以产生直接经济效益的施工一线为突破口，以争创优秀青年突击队、优秀“qc”小组，争当青年岗位能手等活动为有效载体，为青年的发展注入积极因素，提供必要舞台。
《创建总公司五四红旗团委事迹材料》全文内容当前网页未完全显示，剩余内容请访问下一页查看。
十佳团委五四红旗事迹材料
2012年，x区团工委在xx区党工委的关心和支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学发展观，紧密围绕服务于火炬xx区又好又快发展这一主线，扎实开展团的工作和活动，做了大量工作。主要做了以下工作：
一、积极推进xx区非公团组织的建设。xx区团工委自2017年成立以来，以“党建带团建”，“团建促党建”为指导原则，紧密依托各级党组织，积极推进xx区各级团组织的建设。根据团2017年《关于进一步加强和改进非公有制企业团建工作的意见》有关精神，火炬xx区团工委积极开展园区非公企业的团建工作。根据xx区“一区多园”的实际情况，xx区团工委按园区安排团委委员负责组建工作，定专人分别联系所属园区的非公有制企业团组织的组建。在推动团组织的组建过程中，xx区团工委结合园区企业的实际情况，采取了灵活多样的团建工作方法。一是依托企业党组织，结合“十佳”火炬青年、五四青年奖章评选等活动，以生产经营稳定、成长性好的企业为重点，通过积极动员、加强联络，深入企业来促进组建工作。二是充分发挥各园区团组织、xx区团工委委员定点联系人的工作力量，与各园区党总支密切配合，协同作战，推进组建工作。三是根据先易后难的原则制定组建计划，建立领导挂钩联系制度和定期沟通协调制度，推动非公团组织的建设。四是简化团组织组建手续，方便操作。同时加强组建后的管理与指导，开展培训与沟通交流活动，引导企业团组织结合企业需要开展各项青年活动，使团组织工作和企业工作相互促进。
在xx区各级团组织的共同努力，xx区涌现出了一批在共青团班子建设、队伍管理、活动开展等方面取得较好成效的非公团组织。xx市abb开关有限公司团委、xx弘信电子科技有限公司团支部、xx明翰电气有限公司团支部、xx北大之路生物工程有限公司团支部、xx青年网络通讯股份有限公司团支部、实达科技（福建）软件系统集成有限公司团支部x家企业团组织被列入xx市非公经济组织团建示范点，有效引导了整个xx区非公经济组织团的建设。截止2012年末，xx火炬xx区已成立团组织x家。
2012年底，xx区团工委举办非公团组织座谈会，园区近70家企业参加，会上，团员代表踊跃发言，对团组织的建设提出了很多建议。
二、为更好地发挥团组织的带动作用，根据xx区“一区多园”的'特点，组建了xx留学人员创业园和xx软件园团委，作为xx区团工委的基层组织。
三、以丰富多彩的活动凝聚团员青年。根据青年朋友的特点，xx区团工委以各种交流、联谊、文体活动为载体，促进xx区各个团组织以及团员青年的团结、凝聚。如为进一步树立和宣传火炬青年中的先进典型，充分展示xx火炬xx区广大青年在文明建设中勇于实践、大胆创新、敬业奉献、服务社会的风采，引导和激励xx区广大青年为推进建设创新型园区、生态园区努力奋斗，举办了xx区第四届“十佳火炬青年”评选活动。通过单位推荐、网络票选确定候选人，再通过候选人现场答辩，评委现场投票方式，选出联想移动通信科技有限公司研发总监张x、x互联股份有限公司副总经理李x等十人为火炬xx区第四届“十佳火炬青年”。园区各级团组织也能够结合自身特点和团员青年的需求，开展形式多样、扎实有效的共青团和青年工作，用组织覆盖青年、用项目服务青年、用活动凝聚青年。比如，一些企业以“青年文明号”、“青年突击队”、“青年志愿者”等活动为载体，既把企业的团员青年组织起来服务企业的发展，又帮助团员青年在工作实践中学习提高、成长成才。
四、根据上级团组织要求，积极开展推优推先活动。推荐xx环保环保股份有限公司董事长兼总经理罗x、xx-x光电有限公司副总经理张x参评第七届“x省青年五四奖章”；推荐xx-xx技术创业中心、工会主席、火炬xx区青联副秘书长x，火炬集团有限公司人事部经理、党办主任、团委书记x参评xx市首届“五四”青年奖章；推荐xx金名节能科技有限公司x等三人参评xx市第五届“十佳外来务工青年”。
我院现有在职团员总数39人，其中女23人，男16人，大专以上文凭24人；团干5人，其中1人为中共党员。2011年，在上级团委及院党总支的正确领导下，医院团支部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习党的十七大精神，带领团员青年树立“以人为本”的服务理念，紧紧围绕医院工作中心，加强团员青年政治思想教育和业务培训，切实提高医务青年整体素质，积极开展青年文明号创建活动青年志愿者服务活动，团工作取得了较好的成绩。我们的做法是：
《十佳团委五四红旗事迹材料》全文内容当前网页未完全显示，剩余内容请访问下一页查看。
公司五四红旗团委事迹材料
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
集团团委坚持把“党建带团建，团建促党建”作为团内政治工作根本主旨，将团建工作目标纳入党委重要工作日程，建立起“四同时”党团共建机制。
团建目标与党建目标同谋划。集团两级党委重视发挥好青年群体的基础作用，定期召开职代会、工作会等各类会议，要求团干部或青年代表列席，共同研究企业团青工作。做到政治上引领青年，工作上引导青年，思想上凝聚青年，文化上关爱青年。
团的组织与党组织同建设。“项目在哪里，党组织就建在哪里，青年在哪里，团组织就建在哪里”。根据建筑行业特点，集团两级党委团委在重点项目，一线工地成立临时党组织以及临时团支部。
抓
党建。
工作考核中，共青团工作作为重要内容列入。在两级团委工作目标互评互核中，基层党委班子对本级团建工作的评价意见占考核评当前隐藏内容免费查看分比例xx％。
青年干部与党的干部同培养。从xx年开始，集团党委每年定期选拔xx岁以下年轻后备年轻干部充实企业人才队伍建设，xx余名年轻干部列入本级班子成员管理。同时两级党委还进一步实行团青干部兼职党委、工会部门干部，建立青年人才库，健全青年人才岗上锻炼的培育机制。定期举办基层团干部培训班，并有针对性选派团青干部参加集团党委党政干部培训班。
一、着力擦亮“青”字号品牌。
集团团委通过青年文明号、青年岗位能手、优秀青年项目经理等共青团品牌，实现党政“投资”、团委编导、项目搭台、青年唱戏，将团建品牌打造成为凝聚青年智慧和力量的重要平台。在两级公司急难险重任务中，随处都能看到团员青年的身影：xx地震抢险救灾和灾后重建期间，集团团委成立十余支青年突击队，按时完成xx县灾区重建，在较短时间内使保障灾区学校按时开学，灾区群众顺利搬进新居，得到省委政府与人民群众的高度赞扬；修建xx高速期间，近千名青年职工风雪寒天坚守岗位，积极投身于急难险重任务，构筑了民族和谐的青春“天路”。新形势下，集团团委进一步优化团建工作方式方法，擦亮青字号招牌。坚持了xx年如一日定期组织团员青年参加“西南、西北八省（区）建筑业贡献杯”联赛活动，斩获“优秀青年突击队”、“优秀青年项目经理”等各类奖项；积极开展青工工作研讨会，xx篇研讨论文被评为xx年xx省国资委群团工作调研论文一等奖。
集团两级团组织重视团建荣誉对一线青工的鼓舞作用。近五年来，集团团委“青字号”工作成绩突出，下属xx家基层单位获得xx年度全国青年文明号，xx家集体获得xx省青年文明号“杰出号”；xx年至今，xx个集体、项目部获得国家、xx省、州市级青年文明号、集体号、安全生产示范岗等荣誉称号。xx项成果申报xx年xx青工“五小”科技成果认定。
二、团建夯实“青”基础，服务重点青年群体。
（一）“三句箴言”促进基层团组织有形化建设。
一是重视发挥两级团委引领作用。根据集团整合重组情况，对集团所有下属单位的青年情况、基层团建情况进行全面排查梳理；认真完成团费收缴与团统上报工作，xx年度应收缴团费xx元，在册管理团员人数xx人；定期更新团支部工作手册，指导基层团组织建设及团活动的开展；定期召开共青团工作会议，扎实开展基层团组织考核评比工作；总结表彰分享经验，重视一线青年团员意识教育，“让团员更像团员”。
二是创新性选拔团干部。xx年，xx家单位团负责人在同级党委带领下，实行公开竞聘方式产生，让青年选出自己心中的团书记，提升团干部的公信力。逐步规范团干部队伍选配、培养、考评、推荐工作，把是否具有坚定的理想信念，是否具有良好的思想道德，作为选拔团干部的首要条件。
用品；在扶贫驻村点组织手拉手团建，发动。
企业。
青年“团购”农副产品活动，增强贫困地区群众致富的信心；向xx宣威、昭通等贫困团组织捐赠xx份中国青年报；在xx组织项目青年参与xx省青少年发展基金会举办的“万步阳光路”志愿活动，为山区留守儿童带去温暖；发动团员青年多捐一年团费并帮助发布网络捐助筹集善款xx余万元，为企业困难职工患白血病子女提供经济援助，积极引导青年，传递青春正能量。
（二）共青团网络化建设卓有成效。
得到xx州团委的高度肯定；通过区域化青年之家建设活动载体在经开区团工委的支持下集团团委联合xx公司等多家相邻单位开展雷锋志愿活动、区内青年联谊等活动有力地填补了社区文化与企业文化交流的空白。
五年来，集团团建工作取得突出成绩。xx建投集团团委获得xx年度xx省五四红旗团委称号；共xx家基层团组织荣获xx省五四红旗团委（团支部）称号，xx名专兼职团干部被评为xx省优秀共青团干部；有xx名青年被评为xx省优秀共青团员。
跨越发展的主旋律下，xx建投集团团委将紧密围绕上级党委与团***团省委的要求，团结广大团员青年永葆忧患意识，弘扬狼性精神，勇往直前，凝心聚力，建功立业，立足岗位谋发展，同心同德促跨越！
公司五四红旗团委材料
一年来，第二炼铁厂团委在公司团委和厂党委的领导下,紧紧围绕第二炼铁厂党政中心工作，以“服务企业、服务青年”的宗旨，以提高青年综合素质、促进青年成长为主线，紧紧围绕企业生产经营，重点抓好“青安杯”竞赛、青年创新创效活动、青年科技与管理论文征集活动、青年志愿者服务等品牌工作，充分发挥团的组织优势和先锋模范作用，进一步解放思想，开拓进取，不断深化团的各项工作，为确保第二炼铁厂圆满完成各项任务做出应有的贡献。
一、以团的先进性教育为基础，激发青年的自主意识，切实加强青年职工的思想政治工作。
着力培养青年树立正确的理想信念意识，构筑青年精神支柱。一年来，我们坚持以理想信念教育为核心，及时掌握分析青年的思想动态。去年4月份，我们在青年中开展了思想状况调查，精心设计了一份调研问卷，内容上涉及职工的人生观、道德观、价值观、学习成才观以及企业改革发文化建设等诸多问题，并附以个别访谈、座谈等方式进行调查，同时，积极组织近五年进厂大学生开展座谈会，邀请厂领导与大学生面对面座谈，及时了解到广大团员青年的政治态度、思想倾向和关注热点，找到了团的工作与青年需求的结合点，增强了工作的针对性和有效性。
提高青年的服务奉献意识，树立二铁厂青年新形象。我们一直坚持有计划、有方案地开展青年志愿者活动，并将青年志愿者活动落实到支部，以加大青年志愿者活动的覆盖面。在3月份集中开展学雷锋活动，一方面参加公司团委组织的青年志愿者假日广场活动，为社区居民提供家电维修、理发等志愿者服务活动，获得了市民的一致好评；在3月份结合工会女职工活动，发出“爱心助心”
的帮困助学活动，为六合乌石希望小学成功的捐赠书籍与文具，此举在全厂引起了极大反响；除此之外，机关、烧结、高炉等团支部还组织青年志愿者为企业进行义务服务工作，通过义务清扫电脑灰尘及病菌、生产现场杂物清理、绿化植树等活动在全二铁厂职工及青年中展现了良好的高尚道德情操。同时根据生产实际，不定期开展青年志愿者服务工作，夏季高温季节，坚持每周为生产一线及项目建设施工现场送清凉，一线职工称高炉来了活雷锋，赢得了厂部良好赞誉。
结合新形势下二铁厂生产经营实际情况，提高青年的自主教育意识。我们通过qq群、微信群等新载体，在请公众青工中开展事业部改制等企业改革发展的热点话题讨论，利用先进的科技媒体向全厂青年提供了互相交流沟通的天地，并增强了自我分析、自我管理、自主教育的意识，并组织和发动广大团干们深入到广大青年职工中去，热情地帮助他们主动地、正确地应对思想、工作和生活中的问题，带领广大青年成为了炼铁事业部改革、发展和稳定的重要力量。
二、依托党建带团建，全面加强团的建设，创新团的工作机制，不断推进团的各项工作。
设大会等会议精神，使团员青年的政治素质有了很大地提高，政治敏锐性也得到了加强。同时团委坚持“推优荐贤”工作，向党组织输送新鲜的血液是团组织义不容辞的责任，厂团委坚持做到措施上与党组织配合、教育培养上与党组织配合、推荐上与党组织配合的“三配合”工作，使团员队伍建设和党的建设良好的衔接起来。一年来，先后有三名团员青年向党组织递交入党申请书，经过团组织考察推荐，党组织吸收顾建锋入党。
三、以促进青年成长成才为主线，大力开发青年人力资源，深入开展各项主题实践活动。
大力推进团内品牌阵地建设，更好地组织团员青年全面投身生产建设。青年创新创效工作是公司团内品牌活动的主线，也是龙头品牌。我们一直继续深化“青年创新创效”活动，要求青年员工从生产实践、降低生产成本、围绕技术创新等方面，立足岗位想问题、看不足、查隐患、找漏洞，寻求创新指标，确定攻关项目，成立青年项目攻关小组，吸收近两年进厂大学生进入项目组，定期举行青年技术交流，在广大青年集体中中树立了良好的形象。一年来，厂团委先后立项《高炉冲渣水沟模改造》、《3#高炉变电所移位基础改进》等项目，并获公司认可一项。
《公司五四红旗团委材料》全文内容当前网页未完全显示，剩余内容请访问下一页查看。
学校五四红旗团委事迹材料
首先，在去年4月17日，我校成功举办了“南昌市外国语学校首届校园社团文化节”，9月23日，我校又承办了全省示范“传承经典・责任中国”成年礼活动，两项大型活动吸引了数十家媒体和几百位团干、教育工作者、家长代表参与，受到社会舆论的好评。这两次活动，一方面展现了我校社团建设和发展的成果，另一方面也体现了我校师生“坚持传统美，坚定中国梦”的决心。作为学校团委，始终坚持发展师生的主观能动性，将学生有限的潜力发掘出来转化成无限可能。在2015年，我校高三保送生自编自导自演一部描述中学生活的微电影《一零三三》，上线一周，点击率破万，好评如潮;我校昆虫社在一群喜欢昆虫的孩子们努力下，不断成长壮大，至今已拍摄纪录片《昆虫100秒》6集，制作了上百件昆虫标本，越来越多的人开始关注昆虫;《桃苑》校刊在团委学生会同学不分昼夜的工作下，化茧成蝶。这本由学生出稿、设计、排版、宣传的刊物，到目前为止出版六期，期期精彩，在学生自愿订购的前提下，销量稳定在一千五百本以上，成为校园刊物的翘楚。值得一提的是，《一零三三》的学生策划和导演钟雨桐同学在刚刚结束的外研协全国英语演讲比赛中，代表复旦大学参赛获得亚军;昆虫社社长刘观岳同学依靠他对大自然的热爱打动了周边人，获得南昌市第二届“十佳美德少年”荣誉称号;校刊的编辑之一现高三(1)班彭予兴同学依靠她丰富的实践经验和成绩被武汉大学预录取。
学校五四红旗团委事迹材料
四年来，共青团安徽省六安中学委员会在团市委的关心下，在开发区团委和学校党支部的领导下，在学校行政和全校广大师生的全力支持下，始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，大力推进团建创新，团结带领全校团员青年，发扬艰苦奋斗的优良传统，根据创建“五四红旗团委”的基本标准，不断加强学习，不断总结经验，不断加强共青团自身组织建设、思想建设和阵地建设，积极开展形式多样、健康有益的活动，努力完成各项工作任务，充分发挥了党的助手和后备军的作用，发挥了团组织的能动作用，推动学校各项工作的顺利进行，为开发区共青团工作的发展作出了积极的贡献，赢得了社会、学校和家长的广泛赞誉。现将有关事迹汇报如下：
一、班子建设好。
我校团委班子健全，做到按期换届，民主选举；民主生活正常，实行集体领导和分工负责相结合；成员政治素质好，除学生外均为中共党员，且工作作风踏实，文化程度高，委员中有两人本科毕业，都具有一定的专业技能和较强的管理协调能力，在工作中认真负责，能密切联系学生和青年教职工，全心全意为青年服务，在青年中有一定的感召力和影响力。
二、活动阵地好、支部建设好、主题活动好。
1、思想道德建设。
共青团的思想政治工作是党的整个思想政治工作的重要组成部分，承担着引导青年逐步树立无产阶级的人生观和世界观，帮助青年解决各种具体思想问题，动员青年完成党的任务而奋斗的责任，尤其在新的历史时期，党和国家对团的工作提出了更高的要求。因此，我们始终坚定不移地把正确的政治方向放在第一位，坚持不懈地开展爱国主义教育、集体主义教育，帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观，树立崇高的理想和信念。只有坚持正确的政治方向，共青团才能真正成为党的助手和后备军，才能充分发挥党联系青年的桥梁、纽带作用。
四年来我们始终牢牢抓住思想建设这个中心，在政治上主动接受校党支部及上级团组织的领导，组织团员青年认真学习贯彻党的路线、方针和政策，认真开展学习“三个代表”思想和科学发展观，对团员青年进行理想和信念教育、思想品德教育，帮助青年牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，倡导良好的社会公德，弘扬中华民族优良传统，通过开展青年志愿者活动，使学生了解社会，自觉树立为人民服务的意识，弘扬团结友爱、助人为乐的时代风尚。利用共青团的先进性和群众性的特点，广泛地与青年联系，对全体团员的思想、学习风气开展不同形式的教育，让同学们明确自身的主要任务，增强角色意识，培养作为一名团员所应具有的责任感、使命感，从而保持团员的先进性；并积极支持、主动配合学校有关部门完成各项工作任务。四年来我们安排了三十多次团章的学习，每学期一次团员的思想教育、一次团干培训，安排一次党的基本知识教育讲座，其中学习内容包括《中国共产党基本知识》、《党章》、其它有关党的基本知识方面的书籍和材料。参加人数520人次，采取集中学习、自学、辅导等方法相结合的形式学习，做到理论学习和实践相结合。培训结束学员认真填写《安徽省六安中学团校结业论文》。团委还利用各种节日（如：“清明”、“五四”、“教师节”、国庆、元旦等）的庆祝会、团员大会、升降旗仪式及卫生大检查等，对全体团员进行必要的思想教育和动员。
其次，我们还充分利用学校这个大的育人场所，在新生入学时，对各年级的团员青年进行一定的思想教育，包括《中学生守则》、《课堂常规》、《中学生一日常规》、法制教育等等，教育学生遵纪守法，不参加非法组织，不参与危害社会公共秩序的活动，自觉抵制“黄、赌、毒”的侵蚀，抵制邪教，崇尚科学。明确责任，提出要求，并和校党支部、校行政各部门、各年级班主任保持联系，取得他们的支持、配合，进行必要的工作，以达到教育目的，提高全体团员青年的思想觉悟。
再次，校团委还利用墙报、广播、团校，加强对学生的爱国主义教育，增强学生的爱国主义情怀，增强对社会主义建设的决心和信心。通过保护校园环境，绿化美化校园活动，增强学生的环保意识，从而提高全体团员青年的素质，增强团组织的战斗力。
深入开展青少年读书活动，进行科学文化教育。坚持贯彻团中央在全团范围内启动的青少年读书计划，在广大青少年中开展“每天读书一小时”活动。成立了组织机构，制定了学习计划，并按时检查落实计划的执行情况。(本站)帮助学生青年养成主动学习，不断学习的习惯，提高学习和运用新知识的能力，要求学生学习百部爱国主义教育书籍，了解我国的历史发展，增强民族自尊心、自信心和自豪感。同时通过开展读书征文比赛、演讲比赛使得活动开展的有声有色。
2、团的组织建设。
在新时期，共青团有着特殊的历史使命，这更要加强团的自身建设。四年来，为使校团委充分发挥团结青年的作用，我们认真抓好了两个方面的工作：一是大力加强团的支部建设，二是重点抓好团干部队伍的建设。
四年来，我校团委坚持每个学期一开学就拟订出工作计划，并把它打印好发到各支部手中，由各支部结合实际订出自己的计划，再认真实施计划，并把每次活动的结果报告团委，校团委不定期检查其活动情况，年终团委做好总结，定期向上级团委上报团内活动情况，并积极撰写工作体会，积极开展创建“五四红旗团委”活动。在支部中做到班子齐全，制度健全，活动正常，时间保障，认真开展争创“红旗团支部”活动。认真组织好一年一次的团员民主评议和评优活动，及时表彰先进集体和个人，搞好团员证的颁发和注册，按时收缴和交纳团费。在抓好管理的同时，我们也注意搞好组织发展工作，不断为团组织增强新鲜的血液，把更多的'先进青年和优秀少先队员吸收到团组织中来，为党组织增强了后备力量。
四年来，我校团委收到的入团申请书350份左右，有的同学还多次向组织提出要求，迫切希望早日加入到团组织中来，面对这种情况，我们坚持“成熟一个发展一个，合格一个吸收一个”的原则，在本人提出申请支部讨论的基础上，广泛征求任课教师、班主任、政教处的意见，认真审查，做好入团工作。四年来共有302名同学加入团组织，现有43个团支部，团员共1567名，团青比例为76.36%。
在搞好团支部建设的同时，我们还注意团干部自身的素质的提高，对团干进行培训。通过理论学习，业务培训，使每一位团干都提高了思想认识和工作水平。此外，我们还积极做好推优工作，四年来，有三名青年教师发展为预备党员，此外，还有三位青年教师转为正式党员，这使团组织和党组织的关系更为密切，联系更加深了。
3、阵地建设（特色工作）。
在开展活动过程中，阵地的作用不容忽视，抓阵地建设，也是校团委的一项长期工作，我们坚持协助学校办校报，每班黑板报每两周检查一次，卫生检查每天一次，大扫除每周一次，每周工作三小时，每天上午第二节课后和下午第二节课后按时为学生进行“校园星空”广播，让学生及时了解时事动态。以上这些都与学习相结合，促进学生德、智、体、美、劳的全面发展。
4、青少年绿化工程、希望工程、青年文明工程。
我们共同生活学习在校园这个环境中，当然绿化校园、美化校园，成了我们每个师生的共同任务，打扫校园，爱护、修剪、种植花草树木，保持校园洁净，成了全体师生的共识，校园内主席台左右侧及学校大门旁的花草得到了全体师生的精心栽培和护理；校内垃圾桶有学生会和支部组成青年志愿岗及时处理，校内各角落每天有学生会和各班同学在维护监督卫生清洁。这样，既在同学中树立了环保意识，又美化了校园，同时也陶冶了人的情操。
同时开展学生献爱心活动，不仅表现在财物上，也表现在实际中。帮助贫困同学、帮助敬老院打扫卫生等，在这种种行动中，广大团员以自己的行动默默地影响和带动着广大青年，其中，一部分人成为广大青年学习的楷模。
5、丰富多彩的活动。
为了增强团组织的凝聚力、吸引力，结合我校实际，校团委在校领导的指导下，四年来开展了一系列寓教于乐的活动，让同学们在各项活动中加强学习、锻炼、陶治情操，为促进校园精神文明建设作出了积极贡献。
每年的1―2月份，每位团员利用假期于春节期间为社会做好事活动，参加社会实践活动；3月份学雷锋活动，青年志愿者服务活动，植树活动、做好发展新团员的准备工作，团员思想教育活动、团课；4月份，团员民主评议活动、评优活动，“三个代表”学习教育活动；5月份，庆“五四”系列活动，有足球对抗赛、教育电影、青年志愿者服务活动、国旗下讲话、国旗下宣誓、“三个代表”、科学发展观学习活动；7月――8月，“爱我六安中学”暑期社会实践活动；9月份，尊师重教活动，结合实际对新生进行入学教育，读书征文活动；10月份，国庆活动、团干培训、团员思想教育和党的基本知识教育讲座及团课，校园文化节系列活动；11月份，学校运动会；12月份，美术展、校园文化艺术节闭幕暨迎新春庆元旦系列活动。
除此以外，我们还根据不同的情况和要求，开展或配合学校开展各种各样的活动。如和工会组织教职工参加六安经济技术开发区职工运动比赛及经济技术开发区文艺汇演、演讲比赛等。通过一系列的活动，把更多的团员青年团结和吸引到了共青团的周围，并且在各项活动中，涌现出了一批先进集体和个人。四年来，受表彰的市“五四红旗团支部”1个，省优秀团员2人，市优秀团干3人，优秀团员有5人，开发区优秀团干、团员9人。
6、存在的不足。
我校团委的工作得到了上级团委、校党支部、学校各处室及班主任、各年级学生等多方面的大力支持、关心和协助，正因为有了他们的支持帮助，我们的工作才会顺利进展，才会取得如此的成绩。但也存在很多不足之处，团的工作宣传力度不够，教职工团的工作较为薄弱。
近四年来，我们始终按照六安市创建“五四红旗团委”要求，扎实有效地开展创建工作。我们的工作得到了上级团组织充分肯定，多次受到表彰。我们的工作也受到社会各届的广泛关注，六安电视台、皖西日报等新闻媒体曾多次对我我校团的工作和活动进行了报道，获得了良好的社会反响。
创建路上一路走来，既有辛勤的汗水，也有欢笑的泪水。我们深深地感到，创建工作大大地促进了我校共青团工作全面提升，创建工作是没有终点的征程，我们深信，有上级团组织和学校党委的正确领导，有团员青年的共同努力，有全体团干部的锐意创新，我校团的工作一定会迈上一个新的台阶。
共青团安徽省六安中学委员会。
学校五四红旗团委事迹材料
尊敬的团领导:。
您好，这是一个激情飞扬的集体，这是一个活力四射的集体，这是一个自强自信的集体，这就是外语系xx级商务英语专科一班团支部。
每一个集体都有自己的灵魂，我们集体的灵魂便是超越。从刚入学时的懵懂无知到如今的日渐成熟稳重，我们每个人都是在不断的自我超越和自我完善中。我支部在外语系团委的正确领导下，越来越发出璀璨的光彩。在此我们外语系xx级商务英语专科一班团支部写下这份五四红旗团支部的申请书，希望团领导给予批评和建议。下面将我支部成立至今的情况汇报如下:。
一、支部基本情况。
外语系xx级商务英语专科一班团支部，现有学生49人。其中团员47人，我们团支部是开学之初，通过同学们民主选举成立。有团支书，宣传委员，组织委员。三名团干之间各尽其责，以身作则,密切联系团员，了解团员的情况，起到模范的带头作用和核心作用。虽然成立还不到一年，但通过老师和学长的培训，大家明确了工作，团结一致，不断努力、共同进步。团支部积极发动同学们加入中国共产党，定期对大家进行党章教育，大家都认真学习，并表示争取加入党组织。现有已有47名同学递交了入党申请书，并积极交思想汇报。6名同学正在党课，3名同学已经上了党课。
二、团支部的学习教育。
1.政治理论学习:。
政治理论学习一直都是团支部工作的重心。在党章学习活动中我们严格按照团总支的要求组织同学们学习，鼓励同学们互相交流学习心得，要求入党积极分子写思想汇报，还鼓励同学们多参加党章知识学习活动。同时，向大家随时传达国家政治与形势动态。
2.文化知识学习:。
在专业文化知识学习方面，团支部成员互相帮助、分享学习方法。辅导员李恒基老师在入学之初便向同学们强调学习重要性。团员们共同努力是取得优异成绩的保障，在班委和团委的带动下，我班形成了良好的学习气氛。学习优异的同学尽自己最大可能帮助暂时落后的同学，排除他们在学习上的障碍，调整他们的心态，使他们的成绩获得提升。
三、丰富多彩的团支部活动。
作为当代青年，死读书的时代已经过去。为丰富课余生活，我们开展了丰富多彩的活动。每次组织活动，我班同学都积极参与，出席率在92%以上。我们通过各种团日活动，从思想上团结同学，最终希望大家能生活在一个温暖的“大家庭”里，让三年的大学生活成为我们最美好的青春时光。
从最开始的确定参赛曲目到班服的购买到舞台上49张可爱的面庞再到最佳指挥奖都使外语系xx级商专一班建立了深厚的感情，使我们班人更加团结，力量更加凝聚!
2.在上学期，在我们团支部的领导下，同学们开展了纪念改革开放xx周年“永远跟党走”的思想提高活动。通过活动的展开，同学们更加坚定了社会主义思想。
4.三月份为“文明礼貌月”，
(1)我支部响应号召组织了我团的活动，我们一改去帮别人的举动。开展了学雷锋从自我做起的活动，以“一屋不扫，何以扫天下”为主题，号召所有团员从自身做起，改掉漏习感染他人。首先对宿舍卫生进行了整顿，又对学部教室进行了打扫，这样一来，既使自己的学习和生活有了很好的提高，也对其他的同学有了很大的影响培养了一种积极的向上的学习及生活的氛围。
(2)三月组织以“尊敬老人，孝敬老人”为主题的活动。
xxx。
xx月xx日。
全国五四红旗团委事迹材料
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
近年来，陇西二中团委在团县委的领导下，认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，坚持社会主义办学方向，落实立德树人的根本任务，坚持教育为人民服务、为中国共产党治国理政服务、为巩固和发展中国特色社会主义制度服务、为改革开放和社会主义现代化建设服务的宗旨，在陇西二中党总支的正确领导下，全面贯彻党的教育方针，围绕学校工作重点，解放思想，开拓创新，教育和引导团员着眼于未来，大力弘扬正气和时代精神，充分发挥团委在未成年人思想道德建设中的积极作用，积极开展形式多样、健康有益的活动，为推动学校的发展做出了积极贡献。
加强和改进青少年思想政治工作；
对广大青年进行广泛的思想教育，教育青年牢固树立正确的人生观，切实抓好了团员青年的思想政治教育工作。
2、利用团组织接近广大青年这一优势，充分发挥好“助手”作用。共青团作为青年的一个先进组织，有协助党组织团结和教育青年的义不容辞的责任。为此，陇西二中团委以陇西二中党总支和学校工作为中心，做到“党有号召，团有行动，”把党总支、学校的工作目标分解为自己的工作目标，做到“月月有主题，周周有目标。”充分发挥了青年团组织的自身优势，为学校发展做出的贡献。
3、狠抓基层团组织建设，充分发挥团的助手和桥梁作用，努力激发团委的活力，建立完善团委工作制度。坚持团委例会，通过多种形式，对团干部进行培训，提高团委的战斗力。对各班团支部从出勤、组织活动、参加社团情况等方面实行量化积分制，期末按积分多少，评出优秀团支部。
4、加强团员队伍建设。通过建立健全团的活动制度，规范团的活动仪式等措施，开展团员意识教育，增强团员的先进性。更好地发挥团员的模范带头作用，在学生中，开展“争当入团积极分子”活动，在团员中开展争当优秀团员、优秀团干部的活动，使每一个学生有方向、有目标，并认真做好每学期的团员发展工作。
5、完善规范了升旗仪式，真正做到“月月有中心，周周有主题。”并密切配合学校教育工作和时事内容安排，国旗下的演讲做到正规化、精品化、教育化、主题化。使升旗仪式已成为我校德育教育的重要形式之一。
6、加强爱国主义、集体主义、社会主义教育，使青年学生的爱国主义情感不断升华。爱国主义历来是动员和鼓舞中国人民团结奋斗的一面旗帜，是推动我国历史前进的巨大力量。陇西二中团委充分利用每一周升旗仪式和清明祭英烈、国庆等重大纪念日活动对学生进行爱国主义教育。
积极宣传党团知识；
积极宣传学校多彩的活动。以丰富多彩的内容和新颖的形式，进行党团知识宣传，引领青少年学生的思想动向。
1、党团知识传播行动。积极探索团委衔接教育的新途径，大力打造团委衔接教育这一特色品牌，广泛开展了“党团知识传播行动”，以期达到“播下党团知识的种子，收获思想教育灿烂的明天”。
2、结合重大节日，开展活动，加强青少年爱国主义教育。2021年是中国共产党成立一百周年，陇西二中团委组织全校同学系统学习了党史知识，举办了以“学习党史，缅怀先烈”为主题的清明节扫墓活动和以“庆祝中国共产党成立100周年・党史学习教育系列”为主题的手抄报比赛活动。通过活动，学生重温了中国共产党的光辉历史，思想得到洗礼。活动增进了学生对祖国的了解，进一步激发了全体同学热爱祖国、热爱社会主义的高尚情感，并化为一种内在驱动力，促使学生用实际行动践行团员职责，天天有进步，日日有收获。
3、学雷锋精神，树文明新风。本着“服务班级、服务学校、服务社区、服务老师、服务家长、服务同学”的原则，组织“学雷锋青年志愿者”活动。锻炼劳动意识，增强服务意识，培养团结精神。积极开展青少年文明行动，促进学生文明习惯的养成。组织开展遵守网络文明公约文明上网等系列活动，促进青少年养成文明习惯，树立良好的社会形象。
回顾过去，是为了更好地展望未来。通过近年来的工作，我们更加清醒地认识到，共青团干部素质的高低，直接影响着一代青年的成长方向，共青团干部只有不断加强学习，提高素质，才能适应社会发展和青年工作的需要。陇西二中团委在今后的工作更要充分发挥对学校教育工作的辅助作用，脚踏实地做好每一项工作，创造性地开展各种有意义的活动，强化理想观念和组织纪律观念，带领全校广大团员青年认真学习，勤奋工作，使团委的各项工作再上一个新的台阶。
五四红旗团委申报事迹材料
我院团委结合本院特色，彰显主题，发挥创新性思维，开展了一系列极具特色的活动，丰富了广大青年团员的生活。
（一）“一助二”联系新生活动。
为了加强对青年团员的考核，培养优秀的团员作为党的后备军，团委在每年新生入校之初开展了“一助二”活动：一个入党积极分子负责联系两个新生寝室。通过这个活动，既考察了青年团员的能力，又帮助了新生及时适应大学生活。
（二）辩论团开展各项辩论活动。
我院辩论团在团委的指导下积极开展各种辩论赛，旨在提高学生的思维与口才。经过多年的发展，辩论团已经成为我院的一面旗帜，先后多次获得校辩论赛的冠军。
面向新时期，政法学院团委秉承“爱国、进步、民主、科学”五四精神，力践“严谨、勤奋、求是、创新”的优良校风，实现了学院共青团工作的长足进展。院团委以“20xx年全国五四红旗团委”为契机，通过学院全体团学干部和广大团员青年的共同努力，夯实基础，开拓创新、拼搏进取、开创政法学院共青团建设的新局面，同时引领江西师范大学共青团工作的新形势！
五四红旗团委申报事迹材料
中伟新材料股份有限公司团委(下称“中伟新材团委”)属非公企业团组织，其所属公司中伟新材料股份有限公司成立于2014年9月，是一家民营上市企业，是专业研发、生产、销售锂离子电池正极材料的综合服务商。作为一家沐浴着党的好政策成长起来的本土上市企业，近年来，中伟新材团委坚持依托党建带团建，以服务服从于企业改革发展为中心，以“五四红旗团委”创建为抓手，不断加强团的自身建设和青工思想道德建设，努力实现共青团工作管理水平、服务水平、青工素质以及创新能力的提升，共青团工作不断取得新成绩，在组织建设、党建引领、责任践行等方面硕果累累。
一、抓班子建设，形成共同合力。
总结。
提高等五个步骤的助推，在质量管理与科技创新方面，成绩斐然：2017年获国家级“绿色工厂”、2018年获中国有色金属工业协会科技进步一等奖、2019年获诸多客户公司“品质卓越”、“优秀供应商”等奖项、2020年获国家认定企业技术中心。除此之外，公司还是国家工信部绿色集成示范项目和智能制造项目承担单位、贵州省技术创新示范企业，贵州省企业技术中心、贵州省产学研合作示范基地。在行业技术发展方面，主导、参与起草标准10项，其中国家标准4项，行业标准3项，团体标准3项；已获得国家专利授权91项，正在申请专利76项，获得国家发明专利授权40项，并通过知识产权管理体系认证。
二、抓支部建设，形成支部工作常态运行机制。
为不断加强公司安全生产、提高企业产品质量，不断强化支部青年的专业技能学习。中伟新材料探索实施“1+4+2”重点专业技能培训措施（即：开展1个中伟大讲堂，开展工人“入模子”、班组长能力提升、通用管理能力提升及专业能力提升等4个培训，对社招、管培生开展菁鹰、雏鹰2种培养）。强化员工质量管理意识，不断提升企业核心竞争力。
三、
抓阵地建设，形成工作依托。
建立了活动室、读书角，休息交流区，依托公司司刊《锂悟月刊》创办团内专栏，广大团员青年员工踊跃投稿，成立了球类、文学等爱好团体，并举办职工篮球赛、羽毛球赛、趣味运动会等活动，丰富职工业余文化生活。以阵地为依托，不断加强青年思想文化建设。重点组织开展形势任务教育，每逢“五一”“五四”“十一”等节日，团委都会组织青年员工参加学习教育活动；依据青年的实际需要和求知要求，注重文化建设，通过参观红色基地、爱国影片教育、读原著、专题党课、“小喇叭”进车间广播优秀事迹等活动形式，做到学思用贯通、知信行合一，切实找准目标定位，将学习成效转化为工作实效。
四、抓载体建设，积极承担社会责任。
利用共青团的先进性与群众性的特点，广泛地与青年联系，让团员们明确自身的主要任务，增强角色意识，培养作为一名团员所应具有的责任感与使命感，从而保持团员的先进性，定期开展学习研讨会议，引导青年学习当下的最新思想与政策，就时事开展讨论并发表看法，培养作为一名团员所应具有的责任感、使命感。
积极组织青年团员参加公益活动，如植树活动、慰问活动、社区防疫志愿者等；实施“邻村帮扶”制度，对邻村情况特殊的贫困户设立帮扶标准，持续开展助学活动，为大龙中学无偿捐赠高端化学仪器，建立“中伟新材料大龙中学实验室”，为抗击疫情捐赠防疫物资、捐款，为铜仁市慈善基金会捐赠100万元，用于全市的教育、残疾、退役军人等帮扶。引导团员实现自我社会价值，积极承担社会责任。
五、抓素质建设，不断深化青春立功活动。
以争创青年文明号、优秀青年突击队为载体，在生产系统的青年文明号中，重点突出“安全、效益”这一主题，并每年评选出五四优秀青年与劳模，不断增强青工队伍的业务素质。加强青年“双推”工作，定期推选优秀的共青团员推荐入党，为党组织输送新鲜血液，助力党建发展，按照“活动经常化、管理规范化、评价标准化”的工作思路，不断深化青工创新创效活动。
六、抓思想政治工作，保持青工队伍稳定。
坚持做好深入持久的思想政治工作。在认真执行青工思想动态分析制度，落实稳定工作责任制。形成了每一名团员对团小组负责，团小组对团支部负责，团支部对团委负责，团委对企业负责的特色包保体系。定期组织开展青年思想状况问卷调查活动和青年思想情况调研，针对青工的思想特点，“对症下药”，有的放矢地做好思想政治工作。在增强团员意识主题教育中，我司团委积极主动的贯彻活动精神，先后召开动员大会、开展政治学习、组织团建活动，产生了广泛的影响，给广大团员青年上了深深的一课。同时，认真落实上级党委、团委的工作精神，先后组织了“学习党的十九大精神”、“学习研讨国发二号文件”等为主题的团会活动。从活动中提高思想素质，树立理想。并且认真贯彻落实十九大的精神，并把十九大的会议精神应用在现实的生活中、学习中。团员和党员都积极主动的递交了思想汇报。