村干部履职能力总结(模板16篇)

时间:2023-11-28 12:00:59 作者:GZ才子

述职报告可以帮助我们更好地总结和梳理工作中的经验和教训,为今后的工作提供指导和参考。以下是小编为大家收集的几份精选述职报告范文,希望能给大家提供一些灵感和参考,一起来看看吧。

村干部履职情况总结

一、师德方面。

1、爱岗敬业。

热爱中国共产党,热爱社会主义祖国,忠诚于人民的教育事业。对照一名县级骨干教师的要求,对自己能从严要求,学习上追求自觉、刻苦,及时跟踪新的教育。

教学。

理念,努力提升自己的专业素养和师德修养;工作上追求勤奋、踏实,勇于实践,在新的理念的指引下不断改善自己的教学行为,不断提升课堂教学的有效性。工作至今已有18年,能一直安心在教育这块园地里默默耕耘、无私奉献,今后也愿意一如既往,继续为崇明的教育事业献出自己全部的智慧和力量。

2、职业爱心。

关注、关爱班上学习困难学生和调皮学生,积极利用中午等课余时间为学习困难学生进行单独辅导,并热情鼓励他们不要丧失对学习的自信,要尽力跟上全班的步伐;对班上调皮学生的不良表现,能及时、有针对性的进行行为规范教育,不断督促他们养成应有的行为规范和学习规范。对学有余力的学生推荐几本适合的课外辅导书,帮助他们拓宽解决问题的方法和路径。努力让不同发展层面的学生都能在各自的基础上获得提升,努力让每一个学生在学校教育中获得主动、健康的发展。

3、基本规范。

上班时间能专注工作,不看股情、无有偿家教,不参赌观赌,不以营利为目的参编应试性资料,从不从事任何形式的推销活动,能认真遵守学校的各项规章制度,无任何违纪行为。

二、师能。

1、教学业绩。

目前任教九年级数学,课时达到规定工作量。在县级以上测试中,任教班级学业水平在校平均之上。

2、引领作用。

动。2007年9月至今,共组织了7次片级以上教研活动。通过活动,提高了对“二期课改”理念的认识,有效的改进了课堂教学行为,不仅使学生主动学习的能力有了较大的提高,而且也促进了教师的专业发展。片上有一位年轻女教师,叫赵静,来自东门中学。2007年11月,她报名参加青年教师数学课堂教学评比活动,从片级比赛、县级比赛、市级初赛、决赛,她一路过关闯将,脱颖而出,拿到了今年11月份在桂林举行的全国总决赛的入场券,并最终获得全国一等奖。整个过程历时正好一年。一年中,在朱伟达老师的组织、协调下,我参与了教学过程设计、说课稿的撰写等工作,前后共听了赵老师的5堂课,尽自己最大的努力提出了一些参考意见,为赵老师的成功贡献了自己的一份绵薄之力。

同时,我也是崇明县初中数学中心组成员,能认真参加中心组的每次教学研讨活动,认真履行中心组成员的职责,如参与相关考试的命题工作等。

每周的星期五定为自己的教学开放日。

(一)》,2007年12月11日的《角的平分线。

(一)》。所获评价均为优。

3、教育研究。

课题《初中几何教材中育人资源的开发及其对学生的教育价值的实践研究》被列为县级一般课题,结题时间为2008年12月,现正在撰写结题报告。

案例《图形的旋转》在崇明县第四届教师教育教学研究成果评比中获二等奖,同时文章发表在2008年《崇明教育》教师教育科研成果专辑上。

论文《以开放的数学课堂教学引领学生的发展》发表于上海市普教系统名校长名师培养工程高级研修班首届学员成果书系《名师成长与教学创新》一书上,并在2008年崇明县中学数学教研论文评选活动中,获一等奖。

2007年9月至今,两次在片级以上向本学科教师作讲座。第一次,时间:2008年5月27日,讲座内容:对八年级第二学期第二十二章中“平面向量及其加减运算”这一内容作教材分析,讲座对象:全县八年级全体数学任课教师;第二次,时间:2008年11月19日,讲座内容:2008年上海市中考数学试卷分析,讲座对象:全县九年级全体数学任课教师。

村干部能力提升总结

综合布线实践能力提升总结综合布线课程是楼宇智能化技术专业主干课程之一,具有很强的实用性和操作性,是楼宇智能专业人员具备的实际技能课程。随着现代科学技术及生产组织形式对职业教育要求的不断提高,人们更多地倾向于采用项目教学法来培养学生的自主探索问题和解决问题的能力。

将某一学科的概念和原则等需要学习知识融入到有意义的任务中交给学生,在教师的指导下,由学生自己积极地学习、自主地进行知识的建构,以实现学生知识生成和能力的培养为最高成就目标。也就是说在项目教学过程中,学生是学习的主体,学生在老师的指导下,按照实际工作的完整程序进行信息收集、项目决策、项目实施、成果展示、评估总结。项目教学法打破了传统教学方法中教师为主体的局面,是师生通过共同实施一个完整的项目工作而进行的教学活动。项目教学法是一种培养实用型人才行之有效的教学方法,这一点与职业院校的培养目标一致。

综合布线机房在综合布线课程中的实施。

以完成一个个具体项目为线索,把教学内容巧妙地隐含在每个项目之中,让学生自己在实践中发现问题,并经过独立思考和教师的指导,自己解决问题,学会自我学习的方法。本学期浙江建设职业技术学院智能2004级的综合布线课程教学中采用了项目教学法,收到了预期的教学效果。之所以选择在《综合布线》这门课组织学生进行项目学习,主要考虑了智能2011班是普通高中生源,学生自学能力较强,另外与综合布线联系紧密的课程有《计算机网络技术》、《网络技术》、《windowersserver2003》等专业基础课程之前已学过,学生具备了相应的计算机网络及通信知识,具备了初步的综合布线工程的设计和施工的能力。为了能针对高等职业教育的教学特点,培养学生熟练的职业技能,以“项目教学”的理论为教学依据,在综合布线课程教学的中采用了项目教学法,强化实践教学。具体教学过程如下:

1.结合课程特点,设计项目。

基本过程:(1)本项目概况介绍。(2)划分测试组。(3)撰写测试计划书,计划书内容包括:项目简介、测试标准、测试内容、测试报告。(4)根据测试计划书及大楼综合布线施工图等资料进行测试。(5)提交测试小组大楼综合布线工程测试报告。(6)评价测试报告。

项目内容及要求:略。

2.明确项目目的与要求。

本项目主要要求学生掌握5e和6类布线系统的测试标准;掌握链路与通道的区别;掌握综合布线测试的类型及适用范围;掌握简单网络链路测试仪的使用方法;掌握fluke测试仪进行认证测试的方法。

3.合理进行学生分组。

合理进行分组可以决定各个小组整体的学习效果。因此我们的分组在自愿的前提。

条件下贯彻“组间同质,组内异质”的原则。先由学生自由组合成项目小组,教师再按“组间同质,组内异质”的原则进行适当调整,力求各个小组的实力较为均衡,小组内部能做到优势互补。

4.培养自主学习能力、顺利进行项目实施。

各个小组在明确项目目的和要求后,各小组成员根据分工进行自主学习,并着手撰写测试计划书。在这个项目实施过程中,学生需用到多门课程的相关知识,需具备多方面的能力。如在撰写测试计划书时需要了解相关的测试标准部分,就要求学生能够借助互联网、图书馆、书店等场所对相关信息进行检索,而且还要对所收集的信息进行分析判断,确定本次测试所应采用的标准具体是哪些。再比如,在项目实施过程中学生首先会思考如何完成项目,在完成项目的过程中将遇到各种各样的问题,有些问题通过已有知识、自我学习、相互讨论能够解决,而有些问题学生无法解决时,这时就需要老师协助解决这些问题,学生自己提出的问题,也是他们想要知道的知识点,此时老师再将新知识传授给他们,既解决了学生的疑惑,又充分调动了学生主动求知的欲望。在整个项目实施过程中,学生的学习自觉性和主动性都明显有所提高,不懂的问题能积极主动的向老师寻求帮助。

5.提交成果、评价总结。

本项目结束后,学生应提交一份项目认证测试报告书。测试报告先由学生对自己的工作成果进行自我评价,总结自己的收获,分析自己的不足之处,确立日后应努力的方向;并给出自我评定等级。然后由教师进行检查评分。通过师生共同评价,提出评判项目实施中出现的问题,学生解决问题的方法以及学习行动的特征。通过对比师生评价结果,找出结果差异的原因。

教师还要对本项目进行总结,主要包括本项目的重要知识点,解释重要概念,学生在项目实施过程中出现的共性问题及方法问题,总结内容要求学生整理成文字资料以备今后复习巩固。

总之,综合布线这门课程是一门操作性很强的课程,学生只有亲自动手操作,才能让学生在实践中把握真知、掌握方法。因此在综合布线这门课程中引入项目教学法,通过学生实际操作,不但训练了他们在工作中所需要的实际技能和基础知识,也培养了他们的协调能力、合作能力和创造能力,并促使他们养成了自我学习的习惯。在整个教学过程中既发挥了教师的主导作用,又体现了学生的主体作用,充分地展示了现代职业教育理论与实践密切联系的教学原则,使课堂教学的质量和效果有很大提高。

联村干部履职总结

尊敬的各位领导,同事们:

今天,我就“模范履职、文明执纪”谈几点自己的体会。

第一,履职就是履行职责。有分工才能有职责。我们作为一个社会人,模范履职是每个人的义务。从原始社会到现在,社会里的每个人都是有分工的。每个人把自己分工的事做好,履职。做到不一般的好,比一般的好更好,就是模范履职。为什么女的比男的更爱逛商场?因为在原始社会,男的狩猎,女人采集。男的是看准了就要出手。女的要比较。封建社会男耕女织。你耕田来我织布,也是一种分工。现代社会也是分工。宋祖英和姚明就是一种分工。一个唱歌,一个打篮球。都在本职岗位上做到了最好,都是模范履职。唱歌的就要唱的好,打球的就要打的好。在歌唱界篮球打的好,在篮球界歌唱的好,就有问题了。在家庭也是这样。日本人为什么先进?有一种说法是因为男女分工好。男主外,女主内。所以现在我给老婆说,要有分工,你在家多干点,我在外多干点。当然,还在探讨之中。所以说这个社会每个人都有分工,每个人把自己分工内的事做好,就是模范履职。上个月一天中午我从女厕所出来,见着朱书记,赶紧解释:女厕所水笼头坏了,我看看。马上找人修。不是做贼心虚,我的专业不是学这个的,也没这方面的业余爱好。估计我不说朱书记也不会把我往别处想,不过还是说了好。还是能说清的。女厕所坏了,谁的压力大?我的压力大。为什么我的压力的,因为我管这摊子,是我的分工,是我的职责所在,是我份内的事。把我份内的事做好,这是一种义务。

第二,中国传统的讲法是“穷则独善其身,达则兼济天下”。我们作为一名国家公职人员,模范履职是我们的责任。作为一名国家干部,应该不算穷,算是达。不是说你要做到主席、总理才是达。那是大达。即使是小达,也有兼济天下的责任。这是大道理。从个人来说,我相信在座的各位和我一样,都存在现实和理想的差距,具体说就是对小达的困惑和焦虑。官太小,职级太低,谈什么达,谈什么兼济天下,谈什么为人民服务。作为一名国家公职人员,无论大达还是小达,都有模范履职的责任。xx尽到做总理的责任,我一个小科员尽到做科员的责任。虽然暂时工资低一点,级别低一点,但责任不能放弃。

从别一个角度讲,这也是实现自我幸福的方式。原来当老师,能看到十年后,二十后,三十后的我。这样的日子有什么意思?我考上公务员后,一度也很迷茫。找不到方向。xx年春天,我在康乐园租的房子。凌晨4点起来,天下着雨,睡不着了,写了一首词,最后两句是:他日倒担三尺剑,一声长啸西京乱。气势很大,其实不是西京乱,是心里乱。后来想,幸福有两种,一是欲望得到满足,另一种是降低欲望。而欲望是无止境的,把心安下来,在普通的岗位上做好工作,总结过去,畅想未来,把握现在,老老实实先把男女厕所管好。

第三,我们作为一名纪检监察干部,模范履职、文明执纪是对我们的必然要求。首先,一个强大的党支撑起一个强大的国家。而这个强大的党,必须有一个坚强的能够模范履行职责的纪检队伍,来确保党的肌体的纯洁,确保党的先进性。其次,一个纪检干部在老百姓心中的分量是很重的。老百姓对我们的期望也很大。但“青天”是不好当的。要有水平,有能力,要锻炼,要提高。第三,我们教育、制度、监督、保护的对象是党员干部,是活生生的人。我们面对的第一个党员干部,都联系着一个单位,父母、妻子、儿女,我们的工作中,不光有党纪国法,还有情感、有血有肉。通过模范履职,文明执纪,在严格执纪执法的同时,充分尊重他们的权利、人格和尊严,让受处分的干部知道对他们是爱护,是挽救,让他们对我们充满了感谢,而不是痛恨。

林语堂说,演讲就像女孩子的迷你裙,越短越好。我这个裙子有点长了。就给大家汇报到这里。有不对的地方欢迎指正。谢谢大家!

村干部履职尽职总结

李小龙。

各位领导,各位同仁,大家上午好:

我叫李小龙,来自柏合镇公立卫生院,任职医务科科长。很高兴今天能够站在这里和大家交流,感谢卫生局的领导给我们提供了这样一个相互交流、相互学习的机会。现在我向各位领导和同志们述职如下:

一、认真学习,加强思想品德培养。

自觉的学习政治思想理论知识,时刻用先进的理论武装自己的思想和头脑,不断提高政治素质,增强辨别是非的能力,努力做到政治上清醒,理论上成熟,信念上坚定,实践上自觉。通过学习,深化了对“三个代表”重要思想的理解,增强了做“三个代表”重要思想坚定实践者的自觉性,明确了自己的学习和工作目标。当前我们要认真理解和落实“汽车龙泉”“田园龙泉”“幸福龙泉”的“三最”龙泉和我区卫生事业“带头实现城乡卫生一体化,带头建成西部健康新城”的两个“带头”目标的文件精神。

二、求真务实,履职尽责。我,1995年参加工作,1998年从事医务科工作至今。多年的工作经历,使我认识到,医疗质量是医疗安全的根本保障,医务科是医疗质量管理的关键部门。在院长的带领下,我积极的进行了以下工作:

学习并考核。开展医疗服务意识、安全意识培训,指导各科室正确规避医疗风险。对新开展的医疗业务经常巡视,发现问题及时向院领导汇报并在院长的带领下及时做出应对方案。

2.公共卫生方面,在目前的医改新政环境下,我加强了对临床医生参与公共卫生服务的技术培训。积极和公共卫生所配合,落实我镇的健康宣教,慢性病人的筛查、健卡、随访等管理。

3.村卫生站方面,加强其业务指导及培训。每季度进行一次例行检查,对发现的问题及时的做出有针对性的整改,并利用每个月的公共卫生例会进行点评及培训。

4.“三基三严”方面,认真落实各项业务培训。组织全院职工根据时令进行相关常见病,多发病的学习。结合公共卫生所的要求进行传染病的知识培训。今年我组织了全院医生进行了门诊病历及住院病历书写;抗生素的合理使用;艾滋病的职业暴露的防护;脊髓灰质炎的诊治等等培训。

三.取得成绩的同时,也要看到自己的不足及存在的问题。

1.自己的业务技术水平有待提高。

2.落实医疗制度的力度不够,医务科管理水平有待提高。

3.组织院内培训的内容不够全面,特别是针对公共卫生的培训少。

4.对村卫生站人员的业务培训、指导有待加强。四.整改措施:

1加强自己的业务知识,法律法规知识的学习。今年我参加了“全科医师骨干培训”并已顺利通过了考试。利用一切外出学习、来院帮扶专家讲课等机会,虚心学习,提升自己的能力。

2.加强自己医务科管理知识的学习,配合医院的管理指度,建立相应的奖惩机制,认真落实医疗制度。

3.加强院内培训,通过培训提升医务人员,村卫生站人员的医疗业务技术,公共卫生业务技术。在医疗体制改革新形势下,实行基本医疗与公共卫生的有机结合,使卫生院的整体业务水平更上一个新台阶。

最后借此机会,向一贯支持、关心和帮助我的各位领导、老师、同志们表示诚挚的谢意。

谢谢!

农村干部履职总结

为加强领导干部思想作风建设,增强责任意识,提高干部队伍整体素质,强化履职尽责执行力,特制定本办法。

即被考核部门所负责分管的公司生产、经营和技术指标。直属单位行政正职负责全面指标;党委书记负责党务工作指标;分管生产副职负责产量指标;分管技术副职负责技术指标;分管经营副职负责成本费用指标。机关处室按照分工各自负责不同指标。

即被考核领导干部按岗位职责要求,要去完成的工作内容及应当承担的责任。

即被考核部门按照公司要求,结合本部门实际制定的年度工作规划和每月重点工作规划。每个领导按各自分工,需承担的单位、部门重点工作及分管的单位重点工作。

月初接到公司领导工作安排时,要将此项工作纳入本月重点工作规划,并予以注明;月中或月末接到公司领导临时工作安排的完成情况,要在自我总结时认真填写。

导和公司主管领导评定。

各部门领导每月必须要深入基层三次以上,并要积极协调,努力为基层解决实际、具体问题。

各部门之间要加强协作,杜绝各部门之间互相推诿,不断加强领导干部日常协作、协调能力,努力提高工作效率。

各级领导干部要以身作则,严格遵守党纪国法,以及公司各项规定,对照“八项规定”的要求,时时自律、自省。

各级领导干部必须牢固树立和不断坚持正确的事业观、工作观、政绩观;努力培养艰苦奋斗、实事求是的工作作风;严格遵守公司各项规定,认真贯彻执行公司领导工作安排,充分发挥领导干部的模范带头作用。

各部门要制定好学习计划,努力营造良好的学习氛围。各级领导干部要不断加强学习,努力提高自身的综合素质;要不断强化责任意识,切实履行好自己的岗位职责;要有严谨的工作作风,努力提高自身的人格品位。

履职履责考核总权重为100,其中,各分项权重如下:

履职履责考核评价分为三个层面。即自我评价、专业系统考核评价和公司领导评价。三个评价办法所占比重分别为20%、30%和50%。

农村干部履职总结

认真学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》是深入推进农村基层党风廉政建设和反腐败斗争的一项重要党内法规。在镇纪委组织下,我村组织认真学习《若干规定》,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,并按照全年党风廉政建设与反腐败工作目标责任要求,结合开展“创优争先”活动,从服务全村工作大局出发,有效推进了基层干部廉洁履职和反腐败斗争,现将村自查自纠总结如下:

结合我村实际,进一步深化党风廉政建设责任制,成立了农丰村党风廉政建设和反腐败工作领导小组,明确了党风廉政建设和基层干部廉洁履职建设任务分工。对各项规章制度进行梳理、归纳、整合,根据我村工作特点和实际需要,建立健全村级民主监督制度、农村集体资金资产资源管理制度、村级事务民主决策制度等,充实完善了一系列规章制度。

村认真组织学习宣传贯彻《若干规定》,加强党员干部党风廉政建设教育、科学发展观教育、社会主义荣辱观教育、政策法规和党纪法规教育,严格按照《若干规定》的要求对照检查;加强村两委干部的培训与管理,对有问题的成员进行指导整顿。警示教育方面,定期组织村两委干部和党员群众集中收看腐败案例教育片。

深入开展“二排查一促进”活动,解决人民群众关心的热点难点问题,发现并妥善处理突出矛盾;及时办理群众信访举报事项,对实名举报或线索比较具体的举报、投诉,做到件件有着落、事事有回音;做好群众来访工作,严格控制越级上访、集体上访和重复上访,保证全年无群体上访事件发生,越级上访和重复上访数量明显下降。切实把矛盾化解在基层,把问题解决在萌芽状态。

坚持从严治标、着力治本,建立健全了教育、制度、监督并重的惩治腐败和预防腐败体系,村深化村务监督委员会建设,发挥村监委监督作用,经常性对村务、财务等事项进行监督检查,规范资金和集体财产管理,全面推进村务、党务公开,做到了“严格要求、严格管理、严格监督”,从源头上预防和治理腐败,推动《若干规定》落实到位。

**村党总支。

2012年9月9日。

村干部履职尽职总结

按照学校下发的《关于报送2016年度处级领导班子和领导干部履职尽责工作项目总结的通知》,本人对照《三峡大学处级领导干部2016年履职尽职工作项目清单》进行总结。2016年度,在学校党委和行政的领导下,在学院各部门的共同努力下,较好地履行了各项职责,现总结如下:

一、加强理论学习,带头履行一岗双责。

1.积极参加政治理论学习和党性锻炼,带头践行社会主义核心价值观。在“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”专题教育活动中,深入学习党的十八大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,努力提升思想道德素质、政治理论水平和业务工作能力。

2.深入推进党风廉政建设和反腐败工作。主动学习,带头落实中央八项规定和省委六条意见精神。密切联系师生,切实改进工作作风。明确岗位职责,认真履职尽责。

3.深入推荐校园综合治理工作。完成了第五期“平安校园”志愿者工作。组织开展安全教育活动,增强师生安全意识和法制观念,提高师生应对突发情况的应急自救能力。

二、加强大学生(研究生、本科生)党建与思想政治教育1.实施大学生(研究生、本科生)思想政治教育一体化工作方案。

2.加强学生党建工作,充分发挥学生党员的先锋模范作用和学生党支部的战斗堡垒作用,本年度学生党支部开展党建活动23次。

3.加强学生团学组织建设。做好班级团支部建设,完成五四评优表彰、十大杰出青年等组织推荐工作。本年度,电气学院团学联获“优秀学生会标兵”称号;愉婷志愿者服务队获“优秀志愿者服务队”称号;20131097团支部当选校“五四红旗团支部”;“创客中心”团队获得三峡大学第十三届“十大杰出青年”团队奖。

4.发挥院学生会、研究生会和其它学生社团作用,开展学术科技、文体活动和社会实践活动。

本年度获男子篮球季军,女子篮球冠军,啦啦操团体冠军,阳光体育创编大赛、田径运动会总冠军、最佳组织奖、最佳方阵奖,“三峡之春”大学生文化艺术节团体三等奖、“纪念红军长征胜利80周年”迎新歌咏会二等奖等优异成绩。

15.加强制度建设,建立了请销假制度和网格员制度,用手机app网格助手及时掌握学生信息,未发生重大责任事故。

6.按照三峡大学共青团2016思想引领工作活动安排统筹做好大学生理想信念教育工作,通过开展毕业季主题活动和第二届感恩电气学子评选等活动加强大学生感恩教育工作。

三、

加强大学生(研究生、本科生)学风和考风建设。

1.完善《电气学院关于进一步加强学风和考风建设的实施方案》,修订辅导员、班主任、本科生导师管理办法,将学风、考风建设与辅导员、班主任、本科生导师的工作职责和考核挂钩;加强优良学风班级创建工作,开展丰富多彩的学风建设主题活动6场。

2.充分发挥班主任、本科生导师、班级同学的帮扶作用,成立了学业帮扶中心;通过班主任和辅导员与学生“谈心谈话全覆盖”,了解学生实情,鼓励学业困难的学生重树信心,顺利完成学业。

3.组织5次考研动员会,邀请在校研究生和优秀校友介绍考研、保研成功经验,为考研学子指明道路和方向。

四、加强大学生(研究生、本科生)创新创业教育和就业工作。

1.切实发挥学院创新创业中心(创客中心)的平台作用,调整创客中心人员,加强队伍建设。

2.做好学院科技创新活动及创新课题立项工作,重点做好“互联网+”大学生创新创业大赛;组建“研究生+本科生+留学生”的团队参加各类学科竞赛。本年度获“创青春”全国大学生创业大赛三等奖1项,省级奖励6项;“互联网+”大学生创新创业大赛全国三等奖1项,省级奖励1项;“西门子”中国智能制造挑战赛国家特等奖2项,一等奖4项,二等奖1项,三等奖1项,省级奖励24项等。

3.提升学生创新创业能力,指导本院学生注册创新创业公司16个;抓好学生论文和国家专利的发表、申报工作,本年度学生以第一作者发表论文19篇,获批实用新型专利4项;举办第七届科技创新活动月,开展科技创新课题立项158项。

4.制定招生、就业工作奖励机制。邀请相关专家或校友开展就业教育5次,积极开拓就业市场,扩大就业信息发布渠道,学院招生与就业工作目标考核优秀。

五、加强学工队伍建设,创新学生管理工作。

21.加强辅导员岗位培训,健全完善辅导员的日常管理和考核工作,强调辅导员意识前移、工作前移和责任前移。

2.实行学生工作对标管理,选择江苏大学电气信息工程学院和武汉科技大学信息科学与工程学院2所标杆院校,制定了《电气与新能源学院学生工作“对标管理”实施方案》,确定了抓考研、抓四级,促学风;学业(就业)指导;心理健康教育3个对标项目,形成了《电气与新能源学院学生工作“对标管理”项目清单》,对标管理工作进展顺利。

3.加强班主任以及本科生导师的日常管理工作,推进落实荣誉寝室长的工作。学院智李老师荣获学校“十佳班主任”称号。

4.在全院范围内开展了以大学生思想状况为主题的问卷调查,此次参与问卷调查2295人,参与率95.8%,结合问卷完成情况和辅导员与83名学籍异动学生、27名舞弊学生的的谈话分析,形成《电气与新能源学院大学生思想状况调查报告》,并召开学院党政联席会和全院教职工大会进行专题研究。

5.推进网格化管理,结合学院学生的实际情况,按照“学校-学院-年级-班级-寝室”五级网络体系设立网络,运用网格助手,科学、全面地了解学生情况。

6.运用微信、qq、微博等新媒体,引领、服务、教育、管理学生,电气新闻中心获学校“十佳校媒”称号。

7.进一步推进学生事务中心管理,切实发挥事务中心作用,真正做到学生自我教育、自我管理、自我服务。

六、加强校友工作,积极争取校友支持。

1.做好杰出校友的跟踪、挖掘、宣传工作。校友于德翔先生与夫人卞娉女士为母校捐赠现金500万元,另有10辆电动汽车,价值100余万元。现金用于设立“特锐德”励志奖学金和“特来电”创新创业种子基金,汽车用于师生教学科研使用。

2.做好校友返校的接待工作,本年度接待校友返校4批次,开展校友活动,加强校友和学校的联系。

3.做好在校大学生的教育,增强在校学生的自豪感和归属感,为今后的校友工作打下基础。

4.规范爱心基金的管理工作。本年度新增爱心基金122467.8元,支出使用37000元。

联村干部履职总结

春节已过,春华秋实又一年,根据乡党委和政府安排,按照县委对村党组织书记任期责任要求,经村两委班子集体研究,在任期内作如下承诺:

一、承诺内容。

1、千里之行始于足下。在完成乡党委、政府交办的各项各项任务的基础上,我们两委班子要以这次党委换届选举为契机,换出新气象,唤出新士气,要有新思路,站得高、看得远、伴增长、强基础、促发展、保平安,集中民智发挥民力,同心同德谋发展,在困境中突围,在破冰中前行,发扬锲而不舍精神,一心为民。各项工作力争有新起色,经济指标每年都会有新增长,力争年内翻一番。

2、以发展为己任。在完成乡党委、政府下达的各项任务的基础上,强化发展理念,发展我村特色蔬菜产业,使蔬菜种植面积达到2400亩,其中马铃薯398亩、甜菜420亩,巩固畜牧业发展强劲,巩固现有户,扩大养殖户,牛存栏951头,羊存栏2481只,使饮食业、服务业、电焊业有所增收,力争使全村经济不断增强,一年一大步,三年大变样,实现人均5000元。

3、重民生、帮民需,解民忧。在向党委和乡政府大力支持下,在今年水浇地全部实现地埋管,改变我村水浇地垄沟漫灌低灌方式,提高节水灌溉效率。面对我村人行、车行、卖菜难行的困难,在不举债情况下通过一事一议,大家出力、出钱修三条路,解决行路难的问题。

4、积极发展党员,培养后继接班人。年内培养35岁年轻有为,致富能力强的入党积极分子8名,发展党员4名,为下一届两委换届选举打下良好基础,提供新鲜血液。

5、积极谋划,创新经济发展思路。年内新发展膜下滴灌面积1000亩,力争3年内全村4000亩水浇地全部实现节水灌溉,发展成为现代农业示范村。

6、保稳定、促发展。要做好村民思想工作,村民的小事,就是我们的大事,村民要求就是我们的工作任务,认真解决群众反映的难点问题,杜绝上访事件,把上访事件在萌芽状态中解决,实现农村和谐稳定发展。

7、村务、政务阳光操作。权利一定要在阳光下运行,集体承包土地、救灾粮发放都要公开、公正、公平的接受村民监督,以公正赢得民心,以公平理解民意,以公开消除民虑。

二、监督办法。

1、两委自查。在定期召开的村两委会上,村两委成员必须将承诺完成进度、存在问题如实汇报。

2、乡镇监督。乡党委、政府组织人员对承诺完成情况进行定期的考评督促检查,指出存在的问题,提出整改措施。

3、群众监督。村里成立承诺履行监督小组,对承诺进行。

经常性的监督,在年终干部评议会上,吸收群众代表参加与村干部的业绩评定,增加群众代表测评的内容,使村两委会的承诺履行情况能更好地接受群众的监督。

承诺人:

2012年2月。

日1。

农村干部履职总结

为认真学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》(以下简称《规定》),深入推进农村基层党风廉政建设,根据中央、市、县有关文件精神,我乡采取有力措施,扎实开展了学习宣传《规定》的内容及精神,现将情况报告如下:

组织全乡干部职工、村两委干部和村纪检小组专题学习了《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》。并要求在乡宣传栏和村务公开栏上张贴《规定》内容,悬挂了宣传标语,营造学习贯彻《规定》的浓厚氛围。

在认真学习《规定》全文,全面把握其基本要求和主要内容的基础上,号召全乡干部职工、村两委干部和村纪检小组严格对照《规定》的“八条禁止”、“四十一个不准”要求,逐条逐项开展一次自查,着力查找在廉洁履行职责方面存在的哪些问题,进行认真分析,按照《规定》要求规范自己的行为。对“三资”管理、农村土地承包流转、惠农资金等涉农政策落实情况进行重点自查,着力查找在廉洁履行职责方面存在的哪些问题,对查找出来的问题,进行认真分析,然后按照《规定》要求规范自己的行为。

全乡干部职工和村两委干部下基层走访,并召开了全乡党员、群众代表参加的座谈会,深入了解村两委和村纪检小组班子团结、战斗力、经济发展、社会公益事业发展等情况。三是召开了学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》民主生活会。民主生活会结合我村两委班子的实际,以党风廉政的具体标准,联系思想工作实际,剖析查找班子和个人存在的突出问题,开展了严肃认真的批评和自我批评,并进行民主评议,在评议的基础上,写出了个人学习农村基层干部廉洁履职个人剖析材料和整改措施,使两委班子认识到了个人廉洁履职工作中不足以及今后的努力方向,为我村更好的廉洁履职奠定基础。

我乡把学习贯彻《规定》情况作为一项重要内容来抓,保证学习贯彻《规定》的实效性。同时严明纪律,做到惩治和预防并举,认真学习“三多三少,六讲六比”。

在前期扎实的工作的基础上,进一步建立健全规章制度,使党务公开工作制度化、长效化。让广大党员群众及时了解党委政府的工作开展情况。

对照《规定》的“八条禁止”、“四十一个不准”的要求,严格做好各项事务规范化运作,促进基层干部廉洁履行职责。

此次宣讲活动有效促进了农村基层干部廉洁履职能力,为深入推进我乡党风廉政建设和反腐倡廉工作奠实了基础。

2012年8月20日。

村干部能力提升培训总结

我们学校六名教师一起,在教育局信息化能力提升的培训,聆听了王教授、曾院长等三位名师的讲座,我对教育信息化有了新的认识,当今以计算机和网络技术为核心的现代技术正飞速的发展,改变我们的学习方式,信息的获取、分析、处理、应用的能力将作为现代人最基本的能力和素质的标志。特别是对信息技术的综合运用能力,现在已不只停留在课本知识课件的制作上。作为一名教师应积极主动吸纳当今最新的技术,并把它们应用于。

教学。

活动之中,通过这次培训我深深的体会到:

一、理念上应更新。

这次教育信息化能力提升培训,我真正的认识到活到老学到老,只有更新观念,不断学习新知,从根本上提升专业素养,才能跟上时代的步伐。作为一名教师,具备良好的信息素养是终生学习、不断完善自我的需要。还应具有现代化的教育思想、教学观念,掌握现代化的教学方法和教学手段,熟练运用信息工具(网络、电脑等)对信息资源进行有效的收集、加工、组织、运用,这些素质的养成就要求我们不断地学习,才能满足现代化教学的需要,信息化素养成了终生学习的必备素质之一。

聆听了王教授的专题与案例分析的学习,使我充分认识到作为老师,要具备基本的信息化素养,掌握信息操作的基本能力和获取信息的能力,还应具备信息收集处理以及表达的能力和综合运用能力。同时,认识到教育信息化的重要性,了解了教育信息化的发展情况,信息化教学环境在教育教学中的作用以及几种常用的教学模式和软件的基本应用。教育的实质是通过传播、交流信息,有目的的影响他人的活动,因此我们要充分利用五大感官对信息的获取,并按一定的目的要求,选择一定的合适的信息内容,通过有效的载体把经验,知识,方法传给学生。发挥信息传递视角的六大功能,方可创造情境,变静为动,变可见为不可见,变抽象为直观,模拟场景,转化信息,课堂教学效率才会不断提高。利用现代技术,解决传统教学手段传统信息技术教学目的的那些关键性的教学因素和教学环节。有效达成教学目标的困难点和影响有效达成教学目标的哪些关键性的教学因素和教学环节是整合点的不同定义。正确运用整合点的诊断方法,才能在现代教学设计中,找准有效达成教学目标的困难点。把握整合的三项原则:紧扣学习目标;适合用啥就用啥;先用传统细信息技术后用现代信息技术。

三、

注重细节上的渗透。

本次培训中,曾院长的讲座,不仅教给我们知识和技巧,更在无形中用她自己的言行来引导大家,在一些细节的讲解上十分细致,恰当地渗透各学科的常识,使不同程度的老师都能得到提高,真正的学有所获。要“以人为本,育人为本,发展为本。”作为教师要尊重终身教育观,做好解析者,示范者,组织者,启迪者,指导者,给渔者,促进者。学生终身学习、发展观。做到主动参与,自主,探究,交互,合作,会学习,会活用。要以优质的数字化学习环境为支撑创新,因材施教。处理好尊重鼓励,民主平等,学会合作的师生关系。使我深深体会到:必须站在教育教学改革需求的角度,融会贯通曾院长的讲座内容,不断学习、消化,对技术的应用要把握好度,不能将电子白板代替黑板,更不能被技术捆绑。教育信息化在两个课堂的建设中有积极的推动作用,要把两个课堂的建设做好做实,使教育信息化能力不断提升,真正达到教育信息化与课堂教学的深度融合。教育也要时代化,要融入到现代的生活之中,融入到这个信息的时代,这个信息的社会。

总之,培训时间虽然短暂,但我受益匪浅。我将在今后的工作中不断学习,努力把所学到的教育信息化运用到教育教学中去,使之真正为教育教学服务。

换届后村干部履职情况总结

一学期的工作很快就要结束了,回顾一学期的工作,忙忙碌碌,得失兼有,为了在今后的工作中能发扬成绩,改进不足,现在我就把自己这学年的工作总结如下:

一、思想方面:本人思想端正,拥护党的正确领导,关心国家大事,热爱教育事业,关心学生,团结同事,为人师表,积极参加各种政治学习和业务培训,不断提升自己的思想和业务素养。

二、教学方面:今年我担任全校三至六年级的微机课和三年级(1)班的数学课,这是我第一次教三年级的数学,让我深切感受到:数学,对我而言,懂它很简单,把它教给学生真的好难,要怎样讲学生才能更容易接受。所以,我尽量抽时间去听一些数学教学经验丰富的老师的课,平时虚心向其它教师请教我疑惑的地方,力求吃透教材,找准重点、难点。为了上好一节课,我上网查资料,我还经常通过上网搜看有关教学视频,集中别人的优点确定自己的教学思路,为了学生能更直观地感受所学的知识内容,我积极查找课件,制作课件,准备、制作教具。尝试运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,从而让孩子们能从我这里轻松地获得数学知识,感受到数学的乐趣。

在微机教学工作方面,除了认真上好每个班的每一节课,还组织学生参加各级各类竞赛活动,在干好本质工作的同时,还配合学校领导做好各种表册等各项任务。

三、德育工作:德育是学校工作中的重中之重,教师的责任不仅1。

在于教授学生知识,更在于引导他们学会生活和生存的基本技能,及做人的基本行为准则。要能及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情况、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的神圣历史使命。

三、出勤方面。

一年来,我无迟到、早退、病假、旷课等情况,严格按照学校的规章制度来做。

四、成绩方面。

在辛勤付出的同时也取得了回报,所教班级的数学成绩在原来的基础上上升了,所指导的开远市中小学生电脑作品比赛中获得了三个一等奖,二个三等奖的好成绩,被评为“优秀指导教师”。我深知,这些都离不开领导和全校教师对我的关心和支持。对此,我深表感谢,这也激励着我将继续更加努力地工作。

总之,一学期以来能按时完成教学任务及各项工作。在今后的工作中,一定扬长避短,让自己尽快的成长起来。

换届后村干部履职情况总结

为了进一步落实好《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》(中办201121号)文件精神,今年以来,我们七子浃村支部村委在镇纪委的直接领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照全年党风廉政建设与反腐败工作目标责任要求,结合开展“创优争先”活动。从服务全村工作大局出发,有效推进了基层干部廉洁履职和反腐败斗争,特别是贯彻“十七个不准”“五个一律”,围绕“22个不准”,进行认真的对照检查,现将一年来工作开展情况总结汇报如下:

村民主议事委员会”、“七子浃村民主理财监督小组”完善、健全了村级“四委一体”组织。明确了党风廉政建设和基层干部廉洁履职建设任务分工。支部书记冯正军同志作为总责任人对党风廉政建设和反腐败工作负总责;四委成员相互监督,一级对一级负责,各尽其责,全面落实党风廉政建设和反腐败工作。

(一)加强教育管理,构筑拒腐防变防线。

加强党员干部党风廉政建设教育、科学发展观教育、社会主义荣辱观教育、政策法规和党纪法规教育,组织我村党员干部学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》和《湖南省农村基层党员和干部廉洁自律若干规定(试行)》,严格按照要求对照检查;加强村支四委干部的培训与管理,对有问题的成员进行指导整顿。

(二)加强村级财务管理。

规范资金管理,我村所有收支单据实行村支书审核、村主任审批、村会计经办的办法;加强我村社集体财产管理,实行资产管理的登记制度,完善村“集体资产”、“土地资源”、“计划生育”“社会事务”和“综合治理”五本台账,使村级财务管理更加规范。

(三)畅通信访举报渠道,有效化解各类矛盾。

深入解决人民群众关心的热点难点问题;及时办理群众信访举报事项,对实名举报或线索比较具体的举报、投诉,做到件件有着落、事事有回音;做好群众来访工作,严格控制越级上访、集体上访和重复上访,保证全年无群体上访事件发生,越级上访和重复上访数量明显下降,切实把矛盾化解在基层,把问题解决在萌芽状态。

(四)加强监督管理,改进四委干部作风。

坚持从严治标、着力治本,建立健全了教育、制度、监督并重的惩治腐败和预防腐败体系,严格落实党风廉政建设责任制;强化党纪、政纪监督、审计监督工作,从源头上预防和治理腐败。认真执行党内监督条例。全面推进党务政务公开,加强对党员干部的教育、管理和监督,做到了“严格要求、严格管理、严格监督”,打造有为、强势、高效、廉洁的干部队伍形象。

三、存在的问题和改进措施。

(一)党风廉政建设方面的宣传有待进一步加强,特别是对我村党员、四委干部的廉政知识培训需进一步加强。

(二)干部廉洁履职的相关制度和机制还有待进一步完善,监督机构还有待进一步发展和提升,起到明显效用。

2012年10月18日。

村干部综合能力提升总结

1、提高了信息技术的素养,教育信息技术也是一门科学,更要研究,教师要成为研究者,研究教育。

教学。

的规律与教育信息技术的整合,同时,我也认识到教师的成长离不开教育信息技,信息技术使老师面临着如何成长,如何应对新的问题。通过此次培训,让我认识到,学会把信息技术应用在学科教学中能使自己的教学过程条理清晰,直观形象,学生明白易懂,特别是教学流程图让教学过程更加明朗化,为我的教学增添了光彩,使我对课程发展、教育信息技术有了新的认识。认识到教育技术的有效应用对于推进教育信息化、促进教育改革和实施国家课程标准的重要作用,对于优化教学过程、培养创新型人才的重要作用。

2、掌握了教育技术的基本概念、主要理论知识、研究方法,教学媒体选择和使用方法,学习媒体素材的加工和获取方法,掌握了信息检索加工利用方法、授导型和探究型教学设计的模式、教学设计的一般过程(包括前期分析、确定目标、制定策略、选择资源、确立步骤、分析评价),教学资源与信息化教学资源的基本概念,教学设计的实施与评价反思等。

3、具备了根据不同的教学任务和学生特点及教学条件有效的设计教学活动的能力,具备了收集、甄别、整合、应用于学科相关的教学资源加以优化教学环境的能力,具备了在教学中对教学资源、学习活动、教学过程进行有效的管理能力。

4、本次培训采用网络学习,时间空间灵活,给人轻松自由的选择学习时间带来了方便,特别适合边工作边学习的老师。通过在线讨论的方式进行,这一点也给我留下了十分深刻的印象,在线讨论中,不但解决了老师布置任务,而且解决了平时教学中的困惑,以及大家在培训过程中遇到的难点,同一班的互相沟通,成员也可以在全班讨论区发表个人意见。

5、学习内容非常实用,从计算机基础操作,如文档编辑,数据的统计处理,演示文稿制作,多媒体素材的获取、加工方法等,如何利用网络搜索信息的方法和技巧,教学设计基本方法等基本技能开始培训,并结合大量中小学实际教学案例,特别是教学各环节的具体设计与处理,word中的试卷设计与排版,excel中公式与函数用于成绩统计与分析,上网查找资源和一些软件的学习和使用,又为教师深入开展教科研、更多的获取资料、展示成果提供了帮助。

6、矫正了观念的偏颇。以前一提到教育技术能力培训,就把它同信息技术培训等同起来,经过这次培训明白了教育技术是运用各种理论及技术,通过对教与学过程及相关资源的设计、开发、利用、管理和评价,实现教育教学优化的理论与实践。现代教育技术首先致力于以科学观来考察教学过程的各个环节,运用系统方法分析教学问题和设计教学策略,力求发挥教学系统的整体功能,通过优化教学过程来获得尽可能理想的教学效益。

7、通过自身参实践,对多媒体环境下的信息技术与本学科课程整合的信息化教学设计与课件资源开发的思路和方法及整个过程都有了亲身的体验,对信息技术在教学以及教学管理中的具体运用有了进一步的认识与实践,这是一次实用性非常强的教育技术能力培训,优秀的案例给了我示范,坚实的理论给我教学的动力,把这次培训所学到的新思想、新理念、新技术、新方法带到今后的课堂教学中,提高教学质量、促进每一位学生的发展,这是我培训的目的和收获。

在以后的教学实践中,我一定扎实工作,努力学习,真正将先进的教育技术合理地融入自己的教学中,使之转化为教学工具,以进一步吸引学生、激励学生,在拓展自己教学创造力的同时培养和发展学生的全面发展。做一名对学生负责,对学校负责,对社会负责的优秀教师。

村干部任期履职情况总结

刚来马田村的时候对于马田村的了解,只知道马田村交通、信息便利。只知道马田村有19个村民小组996户近4000口人。经过两个月的深入了解、调研,总结出马田村两个特点,第一、马田村是一个自然村同时又是一个行政村。全村百姓大部分百姓姓刘,且同宗同族,宗族观念、房界观念非常的强。是真正意义上的大村。93年与隔壁李姓井冈村的宗族械斗曾经震惊世界,民风彪悍这顶帽子一直是扣在马田村村民头上。第二、马田村地少人多,人均耕地不到0.13亩。从事传统农业生产的村民不到50%,大部分村民从事商贸、汽修、运输等行业。马田村内的农贸市场、人和市场非常繁荣。以前马田镇之所以叫马田圩,也正是因为这个两个市场。周边的乡镇、以及桂阳、耒阳都来这里赶集。不夸张的说,别的村的村民可能需要耕田种地才能勉强养家糊口,而马田村的村民只需拆块门板,在自家门前支个地摊就能养活家人,曾经马田村因此相对比较富裕。然而也是这种自古形成的各家各户,小打小闹成为了制约马田村长远发展的瓶颈。

(一)充分准备、主动争取,建成永兴第一所农家书屋。

农家书屋对于提高村民文化、科学知识,增强村民的个人素质、意识能力能起到非常大的作用,文化润物无声的力量是非常神奇的。到村任职后,一方面,积极的争取上级支持;另一方面,改善村内硬件条件,腾出空间。最终在永兴县文化局的支持,县图书馆的帮助,自身积极准备下,我村率先建成了永兴县的第一所农家书屋。农家书屋的建成,受到了村民的广泛欢迎。

在县图书馆的协助下,我和四个有一定文化基础的村民一起,花费四天时间对所有图书进行了分类、编号、盖章、登记、造册。按照县图书馆的要求,图书管理比较复杂。如,每本图书要盖3个章、要制作借阅卡等。要细化分类。考虑我村实际情况:图书少,场地小,人力物力财力缺乏。与县图书馆协商后,我们对图书管理程序进行了简化,每本图书只在书的侧面盖一个章;使用借阅登记本,不制作借阅卡。图书分类上,只分少儿、政经、科学、文学四大类。大大的节约了人力物力。(二)强化认识、多方协调,完成了廉政文化建设相关工作。

廉政文化进农村,是党和政府为了深入推进社会主义新农村建设、农村基层党风廉政建设、村级组织建设、夯实党在村的执政能力而提出来的新要求。而村务公开等廉政建设工作并不是所有的人都支持的。最终我们强化了认识,互相配合完成了廉政文件建设的相关工作。

依据纪委要求,我村在村中心位置建成了“马田村廉政文化活动室”。活动室内,摆放了纪委赠送的电视机、dvd播放廉政宣传片。悬挂了村务公开栏,村干部廉政承诺牌等4块相关宣传栏。并对村里的财务、社会事务、党务、民政救助等予以公开。让广大的村民监督。在村前设置了廉政文化宣传栏。并在村里各个显眼处设了廉政宣传标语。组织村民观看廉政电影、组织党员学唱廉政歌曲。发放廉政教育宣传资料、请村里长者给村民讲刘姓历史名人的廉洁故事。由于我村的出色表现,马田村也被永兴县纪委选为“2011年永兴县专职村干部述廉试点工作试点村”。

你们好!今天,县委考核组一行到我村对本人10年度任职工作进行考核,路远车颠,各位领导辛苦了,让我们以热烈的掌声欢迎县委考核组各位同志的到来。一年来,在各级领导和同志们的支持和帮助下,本人认真履行选派工作职责,积极调动村支两委同志一道开展工作,较好地完成了各项工作任务,现将本年度任职工作情况报告如下:

一、加强组织建设,确保换届选举顺利完成。按照县委和镇党委政府换届选举方案的要求,我村根据日程安排,遵照选举程序,成立了选举委员会,推荐产生了7名委员,具体负责换届选举工作。为了确保选举工作顺利推进,村支两委多次召开会议,并深入农户加强宣传,努力做到公开、公正、公平选举。经过海选和正式选举两次程序,产生了村委会主任1名,委员2名。在党支部换届选举期间,按照党支部“两推一选”的办法,村里增选了一名新同志担任党支部委员,该同志文化水平高,素质好,工作能力强。目前,双墩村班子和组织建设进一步加强,在任干部全部当选,整个选举期间,没有发生骚乱、扰乱选举秩序现象,得到了党委政府和人民群众的一致认可。

制定了规章制度,并制作了标牌,开通了“电视上网”农村党员远程教育系统,按照党建工作的新要求,进一步充实规范以村务、党务公开为主要内容的党建资料。狠抓党员经常性教育,确保党小组、党支部等组织活动正常开展,并利用“电视上网”工程适时组织党员学习和培训,发挥党员活动室作用。在“双培双带”方面,我村有2名党员干部已成为致富能手,2名致富能手在党支部的引导下,递交申请,积极申请加入党组织;有6名党员带头和带领群众致富,与全村20余困难户结对帮扶。为56名无职党员设岗定责,每位党员在各个岗位上发挥着积极的作用。在流动党员管理方面,定期与流动党员保持联系,向流动党员通报支部活动情况,并要求其汇报在外参加组织情况,确保流动党员不脱离组织。在发展党员方面,严格按照“三推一定”制度,今年共推荐入党先进分子、积极分子各3名,党员发展对象2名,党员转正1名。在关心老党员、生活困难党员和离任干部方面,我村有5名离任干部享受每年400元的退休补贴,从20余户享受国家低保对象中拿出5个名额,为5户生活困难党员家庭办了低保。在开展“为民服务全程代理”活动方面,我们实行村干部每日值班制度,先后帮助群众解决实际困难700余件,调解群众纠纷400余件。过去群众办各种证件,直接往镇里跑,多跑冤枉路,现在只要有事情,马上想到村干,既方便,也不耽误时间。就在这为民服务的过程中,群众与村干部的感情也加深了。

三、盘活集体经济,促进农民增收增效。发展是第一要务,村集体经济搞不好,就是选派任职工作的失败。我村用了近一年的时间,科学论证立项,积极招商引资,与个体户张涛(系长集镇农技站站长,具有多年生猪养殖经验)最终达成共识,运行股份制,双方投资发展母猪综合养殖产业。该项目总投资80万元,其中村委会投资4万元,每年获取6千元场地承包费和专项资金使用费。为了防止专项资金流失,确保经营不出问题,村委会与承包人签订了合同,明确了违约责任,减少了投资风险。其间,村支两委多次讨论研究,并提交村民代表大会表决认定,最后在镇政府有关领导的亲自过问和监督下,报经县委组织部、县财政局实地考察验收通过的。目前,该项目已投资30余万元,新建和改造猪圈56间,引进山东省寿光市二元杂交母猪种140余头,饮水等配套设施已建设齐全,7月份已经投入使用。该项目较好地推动了我村农业产业结构的调整,起到了引导和示范作用。同时,我村引导农民组建专业合作社,鼓励2户农民购买收割机、旋耕机,主动帮助协调农业机械补贴金,提高产业化水平,增加农民收入。

村的前提下,破格为我村拨付了3万元资金。这笔钱缓解了新建砂石路部分资金问题,目前,我们正在进一步筹资余下缺口资金,两条主干道的砂石底层铺设工作已经开始,从此全村近8km长村组道路硬化工作全部完成,基本达到户户通石子路。为了改变居住环境脏乱差现象,我村开展以“清垃圾、清污泥、清柴垛”和“改水、改厕、改灶、改圈”为内容的“三清四改”新农村改造工作,实施了年年申报的沼气项目,目前已经安装20余户。去年村小学新校舍建成后,配套设施资金没有着落,我找到该村在外事业成功人士市中医院院长李道昌,请求支持家乡教育事业,得到李院长的积极响应,他个人捐赠三万元,更换了200套课桌椅,安装了现代远程教学系统,极大地改善了学校的教学环境。村小学新校落成典礼时,市公安局领导应邀参加典礼剪彩仪式,并赠送了一些办公用品。村干部个人工作总结(3)。

在峪口村工作快两年了,回想刚来报到时的自己,同现在的我比起来判若两人。一样的是我的满怀激情,不一样的是多了几分成熟;一样的是规划整洁的村庄,不一样的是多了几分熟悉;一样的是勤劳朴实奋发向上的村民,不一样的是认可了我的存在。但是那为建设社会主义新农村奉献自已的心未变,那全身心的投身于农村基层工作当中的心不移。

这一年中,我在乡党委与村党支部村委会的关心、培养下,静下心思工作,自觉加强理论学习,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法,努力开展工作,认真完成领导交办的各项工作任务,在同事的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步。在农村这样广阔的天地为有志青年发挥才能、施展才华提供了舞台,而我要在这个舞台上扮演好自己的角色,不断的去学习、锻炼、充实、提升。从实践中吸取经验,从基层工作中了解民情,从优秀干部身上学习领导艺术。以服务农民、服务农业、服务农村的思想为宗旨,不断摸索农村工作的特点,不断提升为人处事的能力,不断创新服务群众的载体。充分发挥自己的优势,全身心的投身于农村基层工作当中。现将这一年来的工作总结如下,请组织和领导给予批评指正。

转眼间年的上半年已经过去,回顾这段时间,我在领导和各位同事的支持与帮助下,较好的完成了自己的本职工作。通过半年来的工作和学习,工作模式上有了新的突破,工作方式有了转变,工作心态也逐渐成熟起来。与此同时,在工作中也注意发现自己的不足,并努力去弥补,不断追求自我完善。现将上半年的工作情况总结如下:

一、日常的助理工作。

上半年主要围绕环境整治、3.25村务公开、退耕还林补植、六一儿童节慰问、七一纪念党的座谈会等方面开展工作,作为一个村委主任助理我认真做好村主任交给我的每一件事情。听取相关政策精神、汇报工作完成的进度、反映本村实际情况、实际工作中的困难;积极传达政府的惠农政策、发布涉农信息.结合过去一年的工作情况,在今年的下半年工作中,我会更加努力作好自己的本职工作。

1、做好村主任的助理,协助支部搞好党建工作,协助村两委其他人员做好村内工作,同时协助村委会搞好村政建设,推进本村新农村建设。

2、当好村村主任的参谋,协助村制定经济发展计划,明确经济发展目标,努力保证计划实施。同时负责收集与本村发展相关的信息,并将其整理后交给支部。

3、负责实用技术推广,落实好对村民的教育培训工作。主要包括科学知识、计算机知识、等内容。

4、作好政策的解读者、法律知识的传播者。扎实推进依法治村,提高村干部和村民的法律意识。

5、承担起所学专业涉及的各项专业工作,制定各项工作规划,明确工作目标,抓好具体落实。

6、完成领导交办的其他各项工作任务。

二、助理工作的点点收获。

作为一名大学毕业生,不仅要掌握自己的专业知识,更需要把自己的专业知识和实践相结合,做到在实践中灵活运用专业知识,通过实践不断完善自己的专业知识体系,提升自己的能力。(1)离校不断学,用先进的思想武装头脑,提高理论水平。自觉加强理论学习,从服务农村、服务基层、服务农民为出发点,努力提高理论水平和工作能力。

(2)积极参与,提高参政议事能力。积极参加村党支部开展的各项活动,坚持向村干部学习,向老党员学习,向致富能手学习,认真听取他们的意见和想法,并结合自己的一些想法和他们交流,同时注意做好会议记录,及时加以总结,在不断学习和交流中提高了自己能力。

时光匆匆,2015年9月至今我做大学生村官已经有一年的时间了。在这一年的时间里有欢乐也有泪水,有经验也有教训。在市、县、镇各级领导的带领下,在村两委同志的帮助与支持下,我学到了许多从学校里无法学到的东西。在思想方面,认真学习三个代表和许多优秀人物的先进事迹,思想认识也得到了很大的提升。在这一年的工作时间中,我做的主要工作是:1、党员干部的教育培训工作。在过去的一年里我主要负责村里的党员远程教育工作,通过积极组织党员干部收看中央和省级的远程教育节目,得到了许多知识。同时我还协助西马兴庄村的远教工作,无论村里有任何问题,我都是随叫随到,负责协助村播放员做好每周三的远教下载播放工作。2、2015年1月中旬的时候,我们村对村里现有的宅基地进行了一次划分,在这次工作当中,我协助村两委同志积极做好宣传工作,并组织党员群众进行投票,经过我们努力细致的工作,这次宅基地的划分最终做到了让群众心服口服。3、在我们村的计划生育工作中,我积极协助村妇女主任做好育龄妇女进站体检工作。在此次进站工作中,我们挨家挨户的送体检通知,告诉她们及时到村委办公室体检,之后组织她们有序的进行体检,还负责体检后的小礼品的发放工作。4、2015年1月,我被抽调到镇统计站参与全国第二次经济普查工作。在普查过程中,实行包片制,我与其它3位同志负责马兴庄工作区的村落、企业等的普查工作。在工作中,我认真完成领导分配的任务,积极的帮助他人,在镇领导的带领下,我们齐心协力,圆满完成了第六次经济普查工作。在了解马兴庄村基本情况的基础上,我积极的参与到村里的各项事务当中去。在这一年的工作当中,与领导、同事的交流当中也发现了自己的一些不足之处。1.欠缺处理实际复杂问题的经验。2.与村民的思想交流不够。3.考虑事情不细致,对待某些问题过于片面化。回顾过去一年的工作,有经验也有教训,在今后的工作当中,我一定会严格要求自己,从身边一点一滴的小事做起,积极真诚的努力,不断加强实践,克服缺点,弥补不足,协助各级领导完成各项工作任务,力争在村官这一工作岗位上能做出新的、更大的成绩,谢谢各位领导和同志们!

各位领导,全体党员同志们:

下面,我将本人任职以来的工作、学习情况述职如下,请同志们评议。

一、努力学习,不断提高业务水平和自身素质,及时适应工作岗位。学习是明确政治方向,提高能力水平的重要途径,更是适应新形势、新环境的必然要求。对我而言,从小村转到社区是一个重大转变。面对崭新的工作内容,工作环境,我深感责任重大,唯恐辜负组织的培养和群众的信任,所以我更加自觉刻苦地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想;学习计划生育“一法三规一条例”,掌握人口发展规律,力求在贯彻党的计划生育方针、政策和上级精神时不走样;学习现代管理知识,不断更新、完善自我,力求使自己适应新时期人口与计划生育工作对领导干部的知识要求。通过学习进一步提高了自身政治水平和工作能力,使自己较好地具备了适应社区工作的能力。通过学习使我时刻把党和人民的利益放在第一位,个人利益服从党和群众利益,平时注重关心社会,关心群众,关心集体,关心同志。注重从身边小事和本职工作做起。立足本职岗位,做到了干一行,爱一行,干一行,专一行。把自己平凡的工作,作为为广大群众服务的起点。在学习、工作和生活中识大体、顾大局、讲党性、讲奉献,树立勤政廉政、淡泊名利、醉心事业、勤勤恳恳、一心为公的思想。我经常深入到社区居民家庭中,开展调查研究,摸清情况,根据开发区妇联的要求,结合我居委会的实际,形成了以服务群众为重点的计生工作思路,依法推行我社区计划生育的开展,建设和完善流动人口管理机制,制作计生宣传板,努力创造了社区良好的人口环境。

二、格尽职守,勤奋做好组织上分配的社区各项工作。

1、妇代会工作。妇代会既是妇女的代言人,又是广大妇女的知心朋友,更是妇女姐妹工作和感情联系的桥梁和纽带。我在开发区妇联的精心指导下,紧紧围绕改革、发展、稳定的总方针,服从服务于经济建设,创造性地开展妇代会工作,一是利用“三八”妇女节,开展生动现实的座谈会,以生动的实例来激发妇女们的创业热情,用身边的典型来感染、带动妇女,促进她们思想认识的提高。以丰富文化活动为载体,提高妇女参与文化活动的热情,达到提高素质目的。二是加强维权,保护合法权益。对妇女同志来访,做到“热心、耐心、关心、爱心、尽心”等五心原则,充分运用新《婚姻法》、《妇女儿童权益保护法》等法律法规为广大妇女、儿童伸张正正义,打击邪气,消除偏见。妥善处理每一项纠纷,直到来访者满意为止。真正当好妇女的守门人,做好妇女的贴心人。三是开展“双学双比”,“巾帼建功”活动,使妇女的致富能力日益增强,社会地位明显提高。2、计划生育工作。我们社区计划生育管理人口4582人,已婚育龄妇女4215人,其中已婚未育47人,一孩3785人,二孩及以上489人,结扎2141人,双女结扎695户。人口出生率6。5‰,人口自然增长率5‰,计划生育率100%,统计符合率达100%,避孕节育措施落实率100%,圆满地完成了各项目标任务。主要做好了以下工作:一是加强宣传阵地建设。共投入资金17万余元,对社区计生指导所进行更新改造,人口学校配备了电教设备,更新了宣传版面的内容。制作了电脑喷绘的大型计划生育宣传标牌10块,横幅标语12条。二是搞好了春、秋、冬季三次大型计划生育集中服务活动和“六查一落实”活动,通过这几次大的集中服务活动,摸清了全社区计划生育底子,解决了工作中存在的突出问题,为计划生育工作打基础、上水平起到了决定性的作用。三是搞好7次活动,在活动中,共组织社区计生员职工5期,制定整改措施18条,在生育证发放、健康检查、避孕节育措施落实、妇科病普查普治等方面进一步完善了制度。四是搞好法制宣传,深入宣传“一法三规一条例”。今年,我们共举办法制培训班三期,举办专题法制宣传一条街二次,演出法制宣传文艺节目一场,印发宣传材料xx余份,受教育群众达10000余人次。我们社区的计生工作得到了上级领导的肯定,xx年度被评为相城区先进集体。

3、扶贫帮困工作。在关爱社区弱势群体上,积极为他们排扰。以自己赤诚之爱,热心相助贫困生沈燕、姚宇斌、吴婷,经常带上学习用品去探望慰问他们,关心他们的生活、身体和学习情况,勉励他们好好学习,成为了贫困学生的贴心人。

三、清正廉洁,树立个人良好形象作风廉洁。在实际工作中坚持不以权谋私,不行贿受贿,不搞钱权交易,不徇私舞弊,不投机钻营,不开后门。违纪违法的事一点不干,一尘不染。要做到这样,我主要做到了三条:一是不断进行反腐倡廉学习,对照正反两个方面的典型,认真反思,警钟长鸣,努力克服享乐主义、拜金主义和极端个人主义。二是事关全局的大事以及群众关注的热点、难点问题,都要及时向社区党组织汇报,经过领导班子研究决定,然后遵照执行,不独断专行。三是严格要求自己。作为社区总支委员,特别是我主抓妇女工作,是与基层打交道最为直接的工作,与群众接触的机会多。因此,自己工作的形象如何,直接关系到党在群众中的形象,直接关系到整个社区干部队伍建设。在实际工作中,凡是要求同志们做到的,自己首先做到,为同志们做好表率。我坚持客观公正地看待每一个人、看待每一项工作,不带个人色彩,一是一,二是二,不和稀泥,不吹“黑哨”;对问题不夸大、不缩小、不回避、不迁就。不拉小圈子、不搞亲亲疏疏、不计个人恩恩怨怨。

中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同志们对我的期望。

一是进一步强化学习意识,在提高素质能力上下功夫。把学习作为武装和提高自己的首要任务,牢固树立与时俱进的学习理念,养成勤于学习、勤于思考的良好习惯。把参加集体组织的学习与个人自学结合起来,一方面积极参加集中组织的学习活动,另一方面根形势发展和工作需要,本着缺什么补什么的原则,搞好个人自学,不断吸纳新知识、掌握新技能、增强新本领。

二是进一步强化职责意识,在争创一流业绩上下功夫。继续把“服从核心,服务中心”作为自己的工作中心。进一步树立正确的人生观和价值观,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务,充分发挥共产党员的先锋模范作用,自主创新的开展工作,努力创造一流的工作业绩。

三是进一步强化服务意识,在转变工作作风上下功夫。牢固树立宗旨意识,努力做到由只注意做好当前工作向善于从实际出发搞好超前服务转变;由被动完成领导交办的任务向主动服务、创造性开展工作转变;由只注意搞好对内服务向把对上服务和对下服务、对内服务和对外服务统一起来转变,努力为社区党总支做好参谋助手,为居委会全体妇女提供优质高效的服务。

在此,我真诚的恳请各位领导和同志们能给予我大胆的批评和指正,以帮助我更加全面的了解自己、认识自己,我将不胜感激。

各位领导、全体党员、村民代表。

一年来,在上级领导和村党总支的正确领导下,在村两委其他同志的关心帮助下,在全村村民的大力支持下,能踏踏实实地开展工作,完成了上级政府以及村两委交办的各项工作,现就一年工作开展情况汇报如下:

一、学习方面。

认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表的要思想和胡总书记“科学发展观”的论断,以及《安徽省计划生育条例》和财经、廉政方面的各项规定,贯彻落实《中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》,将“科学发展观”的理论融入工作实际中,在村党总支的领导下,认真完成上级布置的各项任务,多看、多听、多记录关于计划生育面的知识,扎实工作,不断提高业务能力和服务水平,更好地指导群众科学使用药具,提高了广大群众的生殖健康水平,做好新时期的人口与计划生育工作。

二、计划生育工作。

认真及时登记新婚、怀孕、出生、避孕措施,怀孕对象按时随访,准确掌握出生信息,尽自己最大努力查找信息,使手术到位,术后随访争取个个次次到位,使处在各个阶段的对象户心甘情愿的积极配合计生工作,只要有流出育龄妇女返乡,我知道后都会及时上门。按照规定完善节育手术,每次孕环检通知、宣传品的发放都会按时完成,并及时全部补检,认真填写计划生育工作情况记录簿。

三、妇女方面工作。

1、做好“三资“清理,推行阳光村务。

根据上级文件精神,配合村两委其他成员,对村集体和村民组资产进行登记、清查和核实,并进行了公示,建立健全软件台帐,促进村了村务公开的阳光运行。

2、加强学习,提高政治思想素质。

村干部能力提升培训总结

这次我有幸参加了浙江省中小学幼儿园教师信息技术应用能力提升培训,通过培训学习,让我对教育现代化的发现有了新的认识,当今以计算机和网络技术为核心的现代技术正飞速的发展,改变我们的学习方式。信息的获取、分析、处理、应用的能力将作为现代人最基本的能力和素质的标志。同时对我们各方面的能力有了很大提高,特别是对信息技术的综合运用能力,现在已不只停留在课件的制作上。使我们认识到作为一名教师应积极主动吸纳当今最新的技术,在这短短的培训中我收获颇多。总体上,通过这次培训,我有以下几点感悟:

1、当今我们正处在一个教育大变革时代。

我国的教育发展到如今的地步,可以说是到了一个比较高的水平,但还要继续发展,教育必须要向世界看齐,必须减负增效,必须同时代同步,必须同现有的信息科学技术同步,用先进的信息科学技术引领教育,促进教育,这样才能使教育不断发展和超越,传统教育在我国已有多年,我国的教育要长足发展,提高质量,必须应用现代先进的信息技术,先进的信息技术将推动教育的时代变革。

2、先进的信息技术对促进和提升教学质量有不可估量的作用。

3、对教师信息技术教育应用能力的培训和提高迫在眉睫,任务艰巨。

4、应该珍惜这次培训机会,回去之后再认真梳理、学习、提高,把学到的知识用到自已的实际工作中,并且要发挥骨干作用,发挥自己的培训作用,培训、引领我园教师认真学习教育信息技术,并且能尽力用到教学实际中,提高教学质量。

通过看专家视频讲座及各种电子教育技术的展示与操作,我获益很大。要想成为新型的幼儿教师,要不断地学习、不断的、地提高,才能适应当今教育发展的需要。此次培训改变了我对信息技术的片面理解,拓宽了个人的知识面,让我对信息技术有了一个全新的认识和理解。现代信息技术以图、文、声、像于一体,及多样性、新颖性、直观性、灵活性于一身,使静止的图文说话,复杂的内容变简单,抽象的思维更可及,知识的内容更明朗。使教学形象生动,方便快捷,实用有效。

费斯吉子。

换届后村干部履职情况总结

(2016年2月)。

一、基本情况。

**,男,*族**年**月生,**县**乡**村人,**大学**专业,**乡党委书记,**年**月任现职。年月任现级,于**年月**乡任**,**年任**乡**。

二、特色亮点工作。

干部和文化程度高法律知识丰富的同志担任调处中心调解员,对临时流动党支部开展党建工作指导培训;各村坚持半月开展一次矛盾纠纷集中排查调处工作,乡每月召开一次综治维稳例会,今年来共化解矛盾纠纷10余起、上访案件3起,确保全乡经济社会大局稳定。

(一)落实党建工作任务,着力提升服务水平。

全面落实上级党委关于基层党建工作的各项任务,落实软乡弱村整顿工作,从严落实“三会一课”制度。推进党员发展控量提质,建立健全抓党建工作纪实制度,形成抓党建工作纪实台账12本。认真践行“三严三实”活动,全力抓好党风廉政建设工作。深入推进“法律七进,增强全民的宪法意识和法治观念。切实强化基层基础保障,兑现各类经费。

费中拿出0.5万元累计培训党员群众150余人。发放56名离任村干部生活补助1.34万元,发放11名“三老人员”全年补助3.9万元。二是加强阵地建设。投资36万余元维修活动阵地,推进活动阵地建设规范化。三是保障人员充实。充分任用县委下派的后进村**“第一书记”和精准扶贫4名“第一书记”,指导后进村整顿工作和贫困村致富指导工作,确保各村均衡发展。

二、存在的问题。

一是干部队伍建设不够强。对乡村党员干部出现的“不信马列信宗教”的现象教育引导少,干部管理失之于宽;警告提醒有问题的党员,纪律处理少,从严治党有失于“松”。

二是抓组织建设缺少有效举措。机关党员干部直接联系服务群众工作推进不平衡。没有35岁以下村支部书记,中专及以上学历只有2人。

三是抓党风廉政建设力度不大。机关干部中“中梗阻”“不作为、乱作为、慢作为”等问题还未得到彻底解决;个别干部“门难进、脸难看、事难办”现象有所抬头。

经过认真反思,存在以上问题的原因主要有以下几方面。

一是思想解放程度不够。对政治理论知识及创新思维方式抓得不紧,学习不够,对党建工作在经济社会发展中的重要作用认识不深,没有统筹兼顾党建工作在推进发展、稳定、民生中的基础作用。

二是对党建工作紧迫感认识不足。研究解决党建工作面临新情况新问题的紧迫感不足,动力不足。同时,抓基层党建工作有畏难情绪,面对一些操作性不强的制度规定,改革探索的动力不足。

三是抓乡村党建不够均衡。平时下村走访党建工作开展的怎么样关注的少,导致熟悉法律法规、擅长经济管理的人才和带头人匮乏。

三、

下步工作思路及措施。

下一步工作中,我将继续自觉履行党建工作“第一责任人”职责,团结带领全乡干部职工和广大党员干部,集中力量抓党建,不断巩固党在农村的执政基础。

一是强化党员干部队伍建设。严格把好党员干部“入口关”。注重把素质高、品德好、思想上进、能致富的年轻群众吸纳到党组织中来,进一步优化党员结构。充分利用党员现代远程教育站点、农牧民学习小组等平台,加强村党组织书记及全体党员的教育培训工作。

(二)狠抓基层组织建设。一是建设服务型党组织。做到每月进村不少于12次,入户不低于10户,收集民情信息不低于16条,切实增强为民服务宗旨意识。二是重视党员教育管理工作。做到每个季度至少开展1次支部大会,每月召开1次支部委员会,每月召开1次党小组会,每个季度上1次党课,健全党的组织生活制度。拟定每年每村发展1—3名党员。

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