春季小学开学工作自查报告(实用19篇)

时间:2023-11-28 17:57:40 作者:碧墨

自查报告是一种重要的学习和工作方法,可以使我们保持良好的工作习惯和学习态度。以下是一些经典的自查报告示范,希望能够为大家提供一些写作的思路和参考。

小学年春季开学工作自查报告

我校及时学习并认真贯彻《沁阳市教育局20xx年工作要点》,组织教师讨论,撰写心得体会,并有规范、详细的会议记录。同时,根据工作要点制定新学年学校各项工作计划和行事历,修订完善各项制度。

一、师生报到及精神面貌。

我校领导及教师按时报到,无旷工、脱岗等现象。师生精神面貌良好,课堂、办公、学习及活动秩序良好。同时,建立学生请假制度,学生报到情况良好,无旷课、流失等现象,并建立留守儿童档案。

二、入学教育及开学氛围营造情况。

根据要求制定开学第一天、第一周的学生行为规范教育计划,并抓好落实。同时,学校举行开学典礼,班级召开班会,效果良好。制定切实可行的礼仪工作计划和行事历,加强学校育人体系建设,重点突出社会主义核心价值观教育和四个主题教育,全面实施素质教育。

三、常规教学工作安排。

开足开齐课程,按要求开设书法、阅读与写作训练、礼仪等课程。认真组织教师集体备课和二次复备,教师储课两周以上。制定针对性、操作性强的赛课方案。课堂教学秩序良好、规范,并执行巡课制度。教师能在教学中熟练运用班班通设备。运动场地平整,“1+1”体育活动能正常进行。

四、校园文化。

各班班级文化新颖、各具特色,班务栏、黑板报、文化展板等更新到位。学校宣传橱窗、校务公开栏等校园文化的布置不断更新,避免出现过时内容。功能室布局合理、健全,管理规范,能正常使用。同时,校园、教室、办公室、功能室、厕所等干净整洁,环境优美。

五、安全工作。

我校人防、物防、技防管理规范,运行正常,专职保安认真履职。并在开学前全面开展安全隐患排查,设施健全,校园及周边环境良好。我校无学生食堂。

小学春季开学自查报告

小学是一所农村寄宿制小学,学校在原中学校区的基础上改建而成,现有10个班,经过一年的建设,学校硬件设施齐全,环境进一步美化,现有学生451人,教师32人。今春小学全体教职工在校长郭明杰的带领下,开学工作有条不紊。

一)抓好学生本学期的开学入学工作

我校把九月份定为义务教育宣传月,充分利用板报、橱窗、挂宣传条幅这些宣传的主阵地对学生、家长、社会进行义务教育宣传,让政策深入人心,人人明白自己的权利和义务。

为了不让一个学生流失,除搞好义务教育宣传外,我们还制定了控流防辍措施,并让每位教师和学校都签订了包保责任状,如果有异动,班主任教师必须要和学校及时说明情况,如果是教师的原因,学校将按制度进行处罚。另外,学校对每一位在校学生都登记在册,本学期,应报到学生446人,实际报到451人,转进9人,对于异动的学生老师都一一摸清情况教师如实填写学生的基本情况,整理好入柜存档,做到相关的表册齐全规范,数据准确、真实。正是因为这方面我们工作做的实,抓的细,在本学年度初无一起学生辍学流失现象;今春,留守学生共75人,其中父母双方外出的有75人,所有留守学生学校都登记造册,各班与留守学生结成帮扶对子,教师一周对一名学生进行帮扶,并如实做好记载。

二)一丝不苟抓好安全工作。

安全工作高于一切。我们始终把安全工作放在学校管理的首要地位,制定方案、明确责任,全校上下师生合力,形成了人人讲安全的良好局面,在本学期的一开始,我们便发放致家长一封信,告诉家长访溺水、不乘坐黑车等相关的安全事宜。此外,我们还抓好安全排查工作,在2月20日,我们就组织了安全排查专班,由校长带队,对各班的玻璃、门窗、开关、线路等进行了拉网式的排查,发现问题立即指出、立即整改,结止2月21日所有隐患全部整改到位。每班每周一进行一次安全卫生教育和排查,记载详实,周五有政教主任郑桂华进行整理,装订成册。每周五课间操,学校校长郭明杰对全体学生进行安全、饮食、卫生、防疾病、乘车等方面的教育,增强学生的意识。

在校内安全的管理上,每天的值日领导和监督岗的学生对学生的行为进行监督,对发现问题及时上报学校,这样,就确保了学生在校的安全。

在校内安全的管理上,每天的值日领导和监督岗的学生对学生的行为进行监督,对发现问题及时上报学校,这样,就确保了学生在校的安全。

此外,学校组织专门保安人员在门口执勤,认真做好人员进出登记,在学校大门口悬挂有相关的责任人。

三)规范办学为学生减压放压

今秋开学,我校就严格执行课程标准,开启课程开足课时,要求教师严格按课表上课,尤其是体音美信息等小科不得私自调课,更不能旷课,如有以上行为,全校通报,并扣除当月月工作2分。

在学生的用书上,我们严格学生用书,与每位教师签订责任状,做到“一科一辅”,严禁教师推荐或变相推荐学生用书,一经查实,学校对该教师进行通报批评,上报中心学校,并且要求教师退还学生的.费用,该教师本年度不得评先表模,切实为学生减压放压。

四)严格执行收费标准

在收费这一块,我们严格执行国家的有关政策,从不向学生收课本费、作业本费、借读费等费用。学校的相关收费项目、收多少等进行公示,让社会监督。

五)资助工作公开透明

为落实好国家贫困生资助工作,为此我们严格认真对待,按要求按条件按程序执行,班级教师与班委会成员组成评审小组,对每一位申报的学生进行严格的审查并公示,审查合格者再交由学校评审小组进行复审,最后学校对复审合格的学生名单进行公示接受群众监督。

六)安全教育周落实安全教育

开学第一周,我校就把该周定为安全教育周,对学生进行全方位的安全教育,要求教师如上课一样认真备好课,上好课,教师有教案,至少10课时,学生有学习笔记,不少于1000字,教育落实的情况有政教主任周学明进行核查,并对各班活动开展的情况做好统计。

七)认认真真准备展迎接检查

我校一直把义务教育均衡发展工作,作为自己工作的重点,每一块任务分配到人,明确职责,本学期各口工作都在积极整理装订中,以迎接更高一级的检查。

八)其他工作有声有色

抓好入学教育,我校把思想品德教育摆在首位,为使德育工作落到实处,学校成立了以校长为组长的德育工作领导小组,并制定了相应的常规管理制度,学校班级制订了详实的入学活动计划,并开展了丰富的活动,学生从中受到了启发,受到了教育。

具体工作的落实上由政教主任郑桂华老师负责,他推行绿色管理,从一个个鲜活的事例、一个个热情的话题入手,就事论事,论出思想,同时还举办各种主题队会及专题讲座,如:组织学生观看《开学第一课》,新学期的打算、习惯的养成等活动,让学生开心地去玩,放心地去做,在潜移默化中接受教育,改变观念。此外,我们还坚持开展兴趣小组活动,做到定人、定时、定地点,学生在轻松愉悦的氛围中活动。为把课外活动真正落到实处,我们确定周一、三为阳光体育活动,二、四为其他课外活动,根据现有教师、场地、设备等资源,确定了合唱、舞蹈、手工制作、绘画、田径、球类等8个课外活动小组。与此同时,双沟陈湾小学加大投入,为学生购买了跳绳、羽毛球拍、羽毛球、毽子等活动器械,有力地保障了学生课外活动的开展。为保证学生活动的安全,每一个活动小组该校都安排有相关负责人,对学生活动作引导保护。每到课外活动时间,校园内生机勃勃,好不热闹。

九)督导到位

学校安排专人负责该工作,有校长亲自督导,逐一落实,并认真组织教师学习文件精神,明确责任。具体工作安排如下:

1、班额过大,存在安全隐患

2、教学楼宿舍楼大门离楼梯太近,存在安全隐患。

1、针对班额过大:学生上下楼排队,由值日教师统一指挥。

2、针对低年级班级人数过多:积极争取资金,早日进行学生教室的改造。

以上就是我校今春开学工作情况,我们会以这次检查为契机,在今后的工作中,再接再厉,力争使我校的各方面工作再上一个新的台阶。

小学年春季开学工作自查报告

根据xxx市教育局有关文件精神,为进一步规范我校办学行为,努力办好让人民满意的教育,我校就春季开学工作情况进行了一次全面、深入的自查自纠活动,成立了以丁国强校长为组长的自查工作领导小组,集中排查我校在义务教育阶段办学中存在的问题,严格对照检查,认真进行整改。现将自查情况汇报如下:

一、学生新学期入学情况:

我校现有在校生2109人(其中本市户籍生949人,非本市户籍生1160人),共48个教学班。学校认真贯彻执行广东省《义务教育阶段学生学籍管理暂行办法》和《义务教育阶段学生编班管理暂行办法》有关规定,对属于我校招生范围内的义务教育阶段的适龄儿童实行免试就近入学,从不进行任何形式的入学资格考试;严格执行满6周岁入学,入学后不得留级的制度;我校从未以学生户籍和居住地变动、学习成绩及思想品德差等为由胁迫或诱导学生转学、退学;我校学籍管理制度较完善,学籍档案完备、规范,学生学籍档案由我校学生综合管理信息平台永久保存。

新莞人子女入学情况:近几年,我校新莞人子女占在校生比例逐年增多,从去年的53%到今年的55%,可见新莞人子女在公办学校就读的人数呈现逐年增多的趋势。对于招收新莞人子女,我镇严格执行《东莞市新莞人子女接受义务教育暂行办法》的规定,通过积分制的办法入读公办学校,具体由镇宣教办统筹安排,然后将获得入读公办学校资格的新莞人子女名单发给我校,由我校负责面试,安排班级就读。非起始年级新莞人子女的返校情况正常,只有极少数因父母工作调动问题而转学。

二、维护校园安全稳定的情况:

1、加强三防建设:为了确保师生人身、财产安全,消除安全隐患,使我校安全教育工作能取得实效,我校按照上级有关要求,牢固树立安全第一、预防为主的观念,专门成立了三防建设工作领导小组,由学校行政班子成员及各级科组长组成,对全校三防建设工作起到统筹安排和统一指挥的作用。人防、物防、技防建设是校园安全工作的关键环节,是营造平安校园、构建和谐校园的重要保障。学校切实将制度落到实处,层层抓落实,做到常抓不懈,多管齐下,以保证各项安全措施落到实处。校园安全保卫工作方面,我校现配备8名保安人员,24小时不间断保卫学校安全工作。前后门保安室均配备防暴盾牌、防刺背心、防暴头盔、防割手套、长叉、警棍、对讲机等保安用品。

3、我校没有开设学生宿舍和学生食堂。

三、学校执行教育收费政策情况。

我校根据上级文件精神,对在校学生全部免除学杂费、书簿费。校服费则按有关规定执行,由学生及家长在自愿的情况下自行决定是否订购。学校无强迫或变相强迫学生征订教辅资料的情况发生,也没有任何补课或收取补课的费用的情况发生。

四、学校教务安排情况。

我样严格执行国家课程计划,开齐课程,开足课时,不以任何名义增加或缩减规定的`课程、课时,不挤占音、体、美等课程。学生在校时间不超过六小时,其中包含学生的一小时活动时间。我校编班制度也较完善,各年级实行常态编班,有效控制班额,每班不超过50人,我校不设任何重点班、实验班等。我校减轻学生课业负担制度完善,严格执行作息时间,无集体补课,无违规组织征订和使用教材、教辅资料,无按成绩排名等。作业布置适量,严格执行上级有关规定,一、二年级学生无书面作业,其余年级学生家庭作业量没有超过规定标准,无加重学生课业负担现象发生。新学期,学校、各办公室、各教师均按学校的一贯要求,制订了新学期工作计划。

五、落实后勤管理工作情况:

1、我校无开设学生饭堂和小卖部。

2、采购方面:学期初需要的教学用具和清洁工具数量较多,由校务办公室组织采购小组进行采购;教学设备的大宗购买统一上报镇资产办审批采购。

3、财务管理方面:严格遵照上级的指示去执行财务工作,认真做好审批的手续,发票要有经手人、证明人、财务、批准人签名方可报销,做到每一处都是合理也很严谨。坚持做到不挪用现金,公物不准任意外借。

4、对学校固定财产要实行登记,并进行定期或不定期的检查,坏的及时修理,缺的进行有计划的添置,完善教学设备。

5、做到财务工作公开,民主理财,每个月账目都做到及时结算与入帐,做到帐目清楚细致,财务工作接受学校教代会监督,落实财务管理制度。还能做到学校经费的支付广泛听取教职的意见。及时更正自已的做法,所以加强了计划管理,树立勤俭节约的思想,让学校教育经费用到适当的需要的地方,紧缩开支,尽量做到少花钱多办事。

六、落实《关于加强外籍教师聘用管理的通知》的情况:

我校共有在编教师109人,其中行政人员8人。除正校长外,其余7人根据自己所学专业,全部担任语文、数学、英语科目。学校没有违规聘用临时教学人员的情况发生,也未发现有教师兼任有偿家教的情况。

小学春季开学工作自查报告

       20xx年春季开学之际,我校按照县教育局开学自查工作的有关要求,结合我校实际情况,做到周密安排,精心组织,严格要求,及早落实,确保开学的各项工作有条不紊地进行。现将我校开学工作的自查情况简要汇报如下:

        1.为使学校工作做到早安排,严落实,一月底,学校各处室就开始着手筹划部门计划,正月十二前,行政班子到校,召开新学期第一次行政会议,安排布置开学有关工作,确定学校工作思路,制定新学期学校工作计划。总务处2月3日就提前到校组织人员购买好新学期开学课本,提前做好教学用具和清洁用具购置计划,添置了新学期开学教学用具和清洁用具,安排有关人员对校园所有公共场所进行全面打扫和清理,确保学校开学工作能有条不紊地进行。全体教师于2月5日返校报到并参加学校新学期开学工作会议,传达了全省中小学、幼儿园规范办学行为电视电话会议精神,并就学校师德师风、常规管理等作了“强化常规管理,规范办学行为,促进百年碧阳新发展”主题讲话。向全体教师提出:新学期要紧紧围绕努力实现“内涵碧阳、创新碧阳、活力碧阳、平安碧阳、和谐碧阳、品牌碧阳”的新目标,坚持走“质量立校、科研兴校、文化润校、特色强校”之路,在“德育为首,突出养成教育”、“平安校园,突出师生安全”、“队伍建设,突出师德师风”、“教学质量,突出教学过程”、“校园文化,突出育人加特色”、“搬迁工作,突出质量安全”、“后勤管理,突出服务一线”七突出上做足文章。要求全体教师新年新学期要依法从教、依法执教,严格规范从教行为。会上还通报了学校新学期工作思路,对全体教师进行了义务教育经费保障机制改革重大意义、原则和内容的知识培训,布置了近期的有关工作。

2.2月6日上午,学生如期返校注册报名。各年级组、班级及全体教师做好开学各项准备工作,确保教育教学工作及时步入正轨。2月7日早上8点举行新学期开学典礼。上午第一、二堂课各年级组领取教科书、簿本、清洁用具、办公用具,发放教科书、打扫教室,第三节课各班召开“20xx年春季开学第一课:话安全·守常规·重养成”主题班会,各部门、年级组及教师个人制定各项教学、教研计划,2月10日全部上交。从第二周开始,落实数学培优班、英语每日一句、校乒乓球队等课外活动,第三周,恢复大课间活动。

3.各班主任还在第一时间了解学生的寒假学习生活及表现情况,促进师生牢固树立安全意识,高度重视安全工作和养成良好习惯,提升学校的“三风”建设水平,确保校园平安和谐。

4.做好“留守儿童之家”的建设和管理。根据教育股的要求,落实相关的规章制度,对留守儿童进行了重新核对,并重新填写留守儿童名册。同时我校从上学期开始就专门设立了每周三为“留守儿童读书日”,安排专人负责管理他们的课外阅读、观看影视活动,平常结合学校工作计划,扎实有效开展留守儿童的各项活动。

5.加快信息化校园建设步伐:投入资金,更换、检修学校信息技术教育设备。学校从推进现代化校园进程步伐大局考虑,继上学期为教师配备43台办公笔记本后,近期,学校又挤出资金,更换学校多媒体教室计算机,并组织人员利用双休日对两个微机室进行了全面维护和调试,确保新学期学校信息技术教育顺利进行。此外,学校新网站测试运行已顺利通过,并已成功申请学校网站顶级域名。

强化师德师风建设仍是本学期学校工作的重点。学校在新学年开学之初就向全体教师提出了“提师能、立师德、修师表”的明确要求,全体教师在新的一年里要在“八个增强”加以努力,即第一、增强团结协作的能力;第二、增强钻研业务的能力;第三、增强无私奉献的能力;第四、增强干事创业的能力;第五、增强爱与责任的能力;第六、增强服务大局的能力;第七、增强履行职责的能力;第八、增强开拓创新的能力。全体行政成员要在新年一年里努力改变六大作风:第一、团结和谐,共谋发展;第二、吃苦奉献,学校为主;第三、开拓创新,效益第一;第四、完善自我,唯公至上;第五、关心群众,服务师生;第六、品牌观念,至真至诚。

本学期德领组将继续严格按照《县中小学教师师德评价暂行办法》文件精神,努力提升学校德育建设品位,认真落实处室主任负责、年级组长负责制,加强班主任和辅导员队伍建设,完善班主任月评制度,继续推行班主任工作例会制度,组织开展班主任工作业务培训、经验交流,开展评选“优秀班主任”、“优秀辅导员”和“三育人”演讲活动,继续完善、落实学校的各项德育考评机制,特别强调严禁有偿家教,严禁推销、宣传教辅材料,广大教师要做到:底线不能越,红线不能踩。真正做到为人师表,维护教师的良好形象。关心、关注、鼓励学习、支教、交流教师的工作,使他们能安心工作,尽职尽力。(本文由()大学生个人简历网提供)

规范办学行为,严禁乱收费。开学初,组织教师学习有关上级教育收费文件和收费的要求,利用学校广播和宣传专栏宣传“义务教育经费保障机制改革工作知识问答”,并将“黄山市中小学20xx年春季开学收费公告”和收费举报电话予以公示,便于社会家长监督,确保开学收费的规范化。本学期收取作业本费每生10元,并对每位学生开取作业本费10元收据。本学期开学为四(1)班洪雨笑同学、三(2)班陈继勤同学、五(3)班舒运飞同学三位家庭特困学生减免了作业本费,并在县新华书店的关心和支持下,为以上三位同学减免了教辅材料费。同时学校采取有力措施,加强免费教科书发放、循环教科书保管和20xx年秋季教材征订工作。

落实课程计划,严格执行国家课程标准。做到课程表与部颁标准一致,课程表与实际分工一致,实际上课与分工一致。创设好校本课程,对诸如法制教育、国防教育、安全教育、生态环境教育、心理健康教育、禁毒教育等地方教材读本,坚持在课表中安排“综合类课”(区别于《综合实践活动》教材),并在课表的下方注明所要开设的课程名称,同时制定课程计划,落实教材、确定任课教师,建立健全相关档案资料。严格制定教学作息时间表。确保各类教材和教学用书提前到位,做到“课前到书,人手一册”。确保开学后教学工作进入正常状态。

严格执行学籍管理制度:开学前后,学校的“转学”、“休学”、“借读”按照《安徽省义务教育阶段学校学生学籍管理办法》认真办理手续和取证,截止2月6日,全校1478名学生均已按时入学,并完成了报名缴费手续。无论是招商引资的学生,还是进城经商和务工家长的`学生均享受我校学生同等待遇。

1.有条不紊早谋划,扎实有效促发展:2月9日下午,召开了由行政人员、教研组长、课题组长、学科带头人参加的新学期教学教研工作会议。会上,教导处首先就分析了上学期期末质量检测工作。随后,围绕“明确教研目标,规范教学过程,提升教学质量”的主题,重点布置了本学期的教学教研工作。接着,各教研组、课题组就本学期工作思路和活动的具体安排进行了交流。汪云副校长要求大家对自已要有正确定位,努力做好学校行政管理层的助手和参谋。他对教研组、课题组工作提出四点建议:1.要创建一个严肃活泼,刻苦钻研,文明和谐的教研组。2.打造精品课堂进行校际交流,积极参加各学科的各类竞赛。3.要在精细化管理上要质量。4.组织好骨干教师的示范课。发挥骨干教师的示范作用,促进年轻教师的专业化发展。对学校教学研究工作的四点要求:1.加强对教学教研工作的过程管理,本学期拟将实施的巡课巡岗等措施。2.积极实施课堂教学改革。3.深入开展课题研究。组织开展好课题的申报和结题工作,以课题研究来引领教研工作。4.关注毕业班教育教学工作。同时,他倡导网络教研,充分利用网络资源,跨越时空,实现专家与教师、教师与教师间的互动,为广大教师的专业成长搭建一个崭新的平台,清醒地看到自己的差距,顺利度过自身发展的“高原期”,进入更高一层次的发展空间。

2.新学期抓教学质量措施:继续以科学发展观为指导,紧紧围绕“全面推进素质教育、提高教育教学质量”的工作主题,以“关心教师,关爱学生,关注课堂”为宗旨,突出“关注细节,内涵发展,务求实效”的工作思路,突出“提高教育教学质量,提高教师综合素质和业务水平”两大重点;落实以下任务:提高教师素质,提升教师课改实施水平,构建高效课堂,提高教学质量。具体围绕四个方面开展抓教学质量的提升:

(1)加强教学常规管理,追求精细化管理。

(2)扎实推进校本研修,促进教师专业成长。

(3)搭建教师专业成长平台,提升教师队伍整体素质。

(4)强化素质教育意识,注重学生全面发展。

小学年春季开学工作自查报告

我校根据《广东省教育厅转发国务院教育督导委员会办公室关于开展春季开学专项督导检查工作通知》,粤教督函[]5号部署和《东莞市教育局的专项督导检查工作的通知》和东教督函[2017]2号文件的要求,扎实做好开学各项准备工作,现将春季开学重点工作自查情况汇报如下:

一、开学条件保障情况。

3.后勤人员提前做好校园的清洁和消毒工作,安保和护岗人员提前落实到位。

4.新学期第一周作为安全教育周,“三爱”、“三节”及安全防范主题教育全面铺开;新版《中小学生守则》在各教室显眼位置挂上,并成为指导学生日常行为规范的准则。

二、校舍安全管理情况。

我校严格按照上级有关校园安全文件精神,结合上学期期末全镇安全检查的整改方案,我校在寒假和开学前对校舍进行全面安全隐患排查并及时整改。在刚过去的寒假,趁师生放假之际,对连接综合楼与两幢教学楼的天桥进行加固、涂漆防锈,对教学楼过渡宿舍的地下线路重新铺设,在校园内增设了七个高清监控摄像头,确保教学楼每个楼梯梯口、校园出口、人群聚集点都安上监控镜头,学校安全领导小组在开学前已召开保安人员和后勤人员会议,明确后勤组人员的岗位职责,并全面对消防、教学设施、体育器械作了全面检查。发现问题及时做好整改,为学校各项工作的顺利开展打下了坚实的安全基础,争取做到了校园安全监管不留死角。

三、规范办学行为与义务教育均衡发展情况。

1.我校严格执行国家“三免一补”政策,学校无任何其他收费项目,各班主任、科任教师也无向学生收取任何费用现象。

2.课程安排与实施。我校认真贯彻落实课程方案,开齐、开足、开好各门课程。由教导处根据上级教育主管部门的文件精神拟定课程计划,经行政会议研究决定,最后制定任课教师课程表。在日常教学中,严格按课程要求进行教学,根据教学进度,不随意提高或降低教学难度,不随意提前或结束课程和搞突击教学,不挤占音体美等课程,确保学生全面发展,要求各班主任负责做好与科任老师的交流,协调工作,组织召开家长会,并向家长进行书面承诺,确保减负工作的全面落实。

3.学校严格落实学生的作息制度和每天1小时体育锻炼制度,坚持开展阳光体育活动和第二课堂兴趣小组活动,培养学生广泛的兴趣,有效提升学生的综合素质和能力。

4.学校责任督学牌挂在学校大门外最显眼的位置,公示了的.姓名、职务、联系电话、让群众能看得到,加强与群众的联系。

5、学校坚持把美育工作与体育三年行动计划纳入学校工作计划中,并且每学期举办一次大型展示活动,深受广大家长、师生和社会各届的好评。

四、教师队伍建设情况。

1.根据学校女教师的二胎情况,在寒假前已向镇教育办提交招聘报告,现已成功招聘临时专用教师5人,各学科基本配齐人员。

2.学校成立教代会和教师志愿者服务队,教师的合法权益得到保障。

3.寒假期间,全体教师都参加了市局组织的公需科目的远程培训。与此同时,学校严格按照上级主管部门的要求,在假期里要求教师深入学习国家、省、市《关于十三五教育发展刚要》的报告,认真写好个人学习心得体会。

1.我校一直对“三防”措施落实工作十分重视,并以人力、财力、制度上加以保证,采取“人防、物防、技防”并重的办法,确保校园安全工作的实施。学校加强消防设施管理,完善了消防管理机制,配备了充足的消防器材,每周有专职消防人员对全校消防设施设备进行检查,发现隐患及时解决,有效地建立了校园安全预防体系,确保校园安全和师生人身安全。

另外,学校每周安排相关人员对校舍安全、安保工作、食堂安全、教学设施设备等进行安全排查,发现问题及时整改,相关信息及时在校安平台上公布。现配有6名保安人员,配备警棍、钢叉、钢盔、防刺手套等,全校监控系统运行正常,安保人员工作到位,确保师生和学校财产的安全。

2.加强春季流行性疾病的防控和食品安全管理。按照市教育局的要求,做好师生常见病和突发事件的处理以及保健工作,明确规定要做好晨检、缺勤学生跟踪登记和突发事件做好上报等常规工作,确保校园不发生聚集性疾病爆发事件。

3.积极做好防溺水和全面安全的宣传教育。在寒假前已印发《给家长的一封信》,并要求家长签名确认。在假期里,学校通过“微课掌上通”公众号,要求各班主任不断向家长反复做好学生的防溺水和交通安全的宣传教育工作,从思想、方法等方面使家长重视,掌握教育方法,使安全教育工作得到落实。

4.学校各功能实验室管理制度齐全、防盗设施符合安全标准,并且实行专人负责保管及使用登记。

5.成立了校园欺凌治理领导小组,制定预防和处理预案,并通过校会、班会对学生进行主题宣传教育。

6.我校能严格按照上级要求,开设安全教育宣传栏,把开学第一周定为安全教育周,坚持在周末或放假期前最后一课开展10分钟安全教育。

总之,开学以来,我校能严格按照上级要求,加强对学校各项工作的管理,学校各部门,各教师均能认真落实上级的有关文件精神。经自查,我们认为,我校的开学工作是正常有序的,因为办好人民满意的教育是我们努力追求的目标,我们将一如既往,排除万难,争创一流业绩,向上级和广大家长们交上一份满意的答卷。

小学春季开学工作自查报告

20xx年春季开学工作中,我校按照芙蓉区教育局开学工作要求和精神,结合学校实际情况,做到周密安排,精心组织,及早谋划,严格要求,确保开学的各项工作有条不紊地得到落实。现将我校开学工作的自查情况简要汇报如下:

1、教师到校情况:

我校于2月12日上午召开学校行政会议,研究开学及学期工作,确定开学注意事项和教师人事及分工分课安排。教师于2月13日上班,上午9:00召开新学期第一次教师会议,传达了长沙市、芙蓉区教育局开学会议精神,对学校寒假工作进行了总结和开学各项工作进行部署。2月14日教师上班打扫教室卫生,整理校园文化,并且写好计划备好课。2月15日进行学生报到工作。总务后勤部门同时配齐教学必备用品,做好校园清扫工作,2月18日按课表正式上课。全校应到教职工85人,实到85人。开学上班秩序良好,确保了学校教育教学工作的顺利开展。

2、学生到校情况:

为确保在校生按时入学,从学校领导到普通教师,人人参与学生的报到工作。学校现有1274名学生,教师76人。学生流失0人,三残疾儿童2人,全校学生到校情况良好,确保了适龄儿童正常入学。

3、后勤保障情况:

学校教学、生活设施运行良好。国资办负责人也对办公设备、教学设备或维修、或添置、或整理,一切准备就绪,学校食堂管理规范严格,提前计划安排,进行卫生消毒工作,保证了在开学第一天按时向学生提供中餐,保证教育教学工作的正常进行。

4、开学主题教育活动情况:

学校大队部认真落实了《中小学生守则(2015年修订)》,并将《中小学生守则》做在学校校门口显眼位置和教室的黑板右前方,学校在开学第一天围绕“做一个文明有礼的东风学子”主题开展诵读、捐款、宣读教师宣言等活动,进行了东风小学20xx年春季开学典礼暨第一周升旗仪式。

开学前,安全综治部门和行政对学校房舍、围墙、用电线路等校园设施进行了安全排查和维修,学校领导带领综治主任对学校安全设施进行了逐一排查,在学校的北门安全通道的入口道路设置了警示牌,校门口设置了防冲撞设施和减速带,协调相关部门对校园周边环境进行了专项排查,无非法出版物和危险玩具的销售,并有学校行政、值周教师和张公岭社区的交通协助每天上下学时段专人在学校门口和安全通道出口值班,确保学校大门口交通畅通,师生出行便捷安全,保证教育教学工作的正常进行。学校落实了安全卫生周检、月检查制度,并形成较完备的安全卫生检查记录。学校无违反人口与计划生育行为。

1、教导处按照部颁标准开齐课程、开足课时,学校教师分工到位,总课表、作息时间表、班级课表、课任教师课表已制定齐全。教师已于2月15日之前教师进行学科计划制定、进度安排和超周备课,教导处于2月15日进行备课计划和超周课检查,教师二次备课认真,每个班级和教师个人的.课表到位。2月18日全校教师已按课表正常上课,并认真开展集体备课、集体研讨等活动,学校课题组于2月20日就聘请市教科院美术教研员朱小林老师来校指导学校美术课题。开学第一天升旗仪式、课间操、眼保健操已正常开展。

2、学校作息时间科学合理,学生8点30分上第一节课。在校时间保障了阳光体育锻炼1小时。

学校总务处提前与新华书店联系,书店人员拖运、学校分发教材,保证了及时开学和上课。教学用书目前已全部发放到位。义务教育阶段免费教科书、作业本已发放到位,学校严格按照省、市《中小学违规征订教辅材料问题专项整治工作方案》进行了全面自查,认真落实了“两个责任“,切实抓好教辅材料征订使用的监督和管理。学校无组织学生统一征订或向学生推荐教辅资料和其它学生用书现象;出版发行部门无擅自更换教科书版本、增加册数、扩大使用年级、强行搭配配套教辅、光盘、磁带等现象。总务处进行了教育收费公示,服务性收费和代收费收取符合规定,假期内无教师组织学生违规补课、有偿补课的情况。

寒假期间,学校教导处和副校长联合马坡岭街道和张公岭社区根据教育局精神,认真落实了国家、省、市《关于做好疑似失学儿童情况核查和劝返复学工作的通知》要求,做好了学区范围内控辍保学工作。并对照《疑似失学儿童核查劝返情况汇总表》进行抽查核实,真正将控辍保学工作落实到位。

1、学校党支部督促和落实了师德长效制度建设、师德建设工作机构和职责、师德问题受理与查处机制建立情况及师德问题查处情况,进行了师德建设工作考核考评、通报奖惩;开学预备周教师会议上党支部冯莉副书记对全体教师进行了师德师风教育。

2、学校落实了《长沙市中小学教师师德师风违规行为专项整治方案》,教师不存在以下违规情况:从事有偿家教,或者组织、参与对学生有偿补课的;向校外培训机构推荐生源或参与校外培训机构补课的;违规通过家长委员会组织学生有偿补课、违规收取费用的';体罚或变相体罚学生的;组织或者参与针对学生的经营性活动,或者强制学生订购教辅资料、报刊等谋取利益。学校风清气正,无责投诉举报、媒体负面报道无,学生和家长对学校满意度高。

1、学校教研室寒假培训。

教研室寒假培训时间为2天,完成了6期主题培训,分别为:“牵手书香拥抱新年”幸福阅读交流暨春节团拜活动、“规范教学行为永葆敬畏之心”师德培训、“教研展精彩书香浸校园”教研组工作汇报、“在学习中收获在共享中成长”外出学习老师分享交流、“以研讨促反思以总结领进步”学科质量分析会、“崇德向善迎新春和和美美过大年”开心假日活动等,并且都发布了新闻,推送了微信公众号。

2、垃圾分类落实情况。

学校少先队开学初就对学生进行了垃圾分类知识的培训,并添置配备了垃圾分类的各种设备,学校办公室、会议室等区域投放了二分类垃圾桶,楼道、楼栋出入口等区域投放了四分类垃圾桶。校园内的可回收物在分类投放点(站)进行了二次细分,餐厨垃圾由专业运营单位统一收运处置。

3、学校寒假期间体育场馆免费开放情况。

学校内暂无场馆开放任务。但是学校的老师可以在假期内到场馆进行运动。

4、学校教育阳光服务平台宣传工作情况。

学校门口有宣传栏,在学校微信公众号中进行了公示和宣传,利用广播站对学生进行了宣传和教育,师生知晓率高。

5、20xx年秋季开学工作专项督导指出的有关问题已经整改到位。

1、学校在开学预备周2月13日就开展了主题为“追梦路上我们一起加油”教师专题培训和师德培训,2月18日开学第一天教师例会对教师进行了主题为“幸福传递津津乐道”教师校本培训。

3、学校党支部第一周周三就召开了以“以爱育爱温暖东风”为主题的二月主题党日活动,用“学习强国”当学习先锋,学讲话强信念,重温入党誓词,总结“特别的爱给特别的你”爱心帮扶活动,布置党员教师“连心”行动。

5、学校食堂第一天就开餐,教师全员参与,规范有序。

小学春季开学工作自查报告

随着个人素质的提升,报告不再是罕见的东西,不同种类的报告具有不同的用途。相信许多人会觉得报告很难写吧,下面是小编为大家整理的`小学春季开学工作自查报告,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

20xx年春季开学之际,我校按照县教育局开学自查工作的有关要求,结合我校实际情况,做到周密安排,精心组织,严格要求,及早落实,确保开学的各项工作有条不紊地进行。现将我校开学工作的自查情况简要汇报如下:

1.为使学校工作做到早安排,严落实,一月底,学校各处室就开始着手筹划部门计划,正月十二前,行政班子到校,召开新学期第一次行政会议,安排布置开学有关工作,确定学校工作思路,制定新学期学校工作计划。总务处2月3日就提前到校组织人员购买好新学期开学课本,提前做好教学用具和清洁用具购置计划,添置了新学期开学教学用具和清洁用具,安排有关人员对校园所有公共场所进行全面打扫和清理,确保学校开学工作能有条不紊地进行。全体教师于2月5日返校报到并参加学校新学期开学工作会议,传达了全省中小学、幼儿园规范办学行为电视电话会议精神,并就学校师德师风、常规管理等作了“强化常规管理,规范办学行为,促进百年碧阳新发展”主题讲话。向全体教师提出:新学期要紧紧围绕努力实现“内涵碧阳、创新碧阳、活力碧阳、平安碧阳、和谐碧阳、品牌碧阳”的新目标,坚持走“质量立校、科研兴校、文化润校、特色强校”之路,在“德育为首,突出养成教育”、“平安校园,突出师生安全”、“队伍建设,突出师德师风”、“教学质量,突出教学过程”、“校园文化,突出育人加特色”、“搬迁工作,突出质量安全”、“后勤管理,突出服务一线”七突出上做足文章。要求全体教师新年新学期要依法从教、依法执教,严格规范从教行为。会上还通报了学校新学期工作思路,对全体教师进行了义务教育经费保障机制改革重大意义、原则和内容的知识培训,布置了近期的有关工作。

2.2月6日上午,学生如期返校注册报名。各年级组、班级及全体教师做好开学各项准备工作,确保教育教学工作及时步入正轨。2月7日早上8点举行新学期开学典礼。上午第一、二堂课各年级组领取教科书、簿本、清洁用具、办公用具,发放教科书、打扫教室,第三节课各班召开“20xx年春季开学第一课:话安全·守常规·重养成”主题班会,各部门、年级组及教师个人制定各项教学、教研计划,2月10日全部上交。从第二周开始,落实数学培优班、英语每日一句、校乒乓球队等课外活动,第三周,恢复大课间活动。

3.各班主任还在第一时间了解学生的寒假学习生活及表现情况,促进师生牢固树立安全意识,高度重视安全工作和养成良好习惯,提升学校的“三风”建设水平,确保校园平安和谐。

4.做好“留守儿童之家”的建设和管理。根据教育股的要求,落实相关的规章制度,对留守儿童进行了重新核对,并重新填写留守儿童名册。同时我校从上学期开始就专门设立了每周三为“留守儿童读书日”,安排专人负责管理他们的课外阅读、观看影视活动,平常结合学校工作计划,扎实有效开展留守儿童的各项活动。

5.加快信息化校园建设步伐:投入资金,更换、检修学校信息技术教育设备。学校从推进现代化校园进程步伐大局考虑,继上学期为教师配备43台办公笔记本后,近期,学校又挤出资金,更换学校多媒体教室计算机,并组织人员利用双休日对两个微机室进行了全面维护和调试,确保新学期学校信息技术教育顺利进行。此外,学校新网站测试运行已顺利通过,并已成功申请学校网站顶级域名。

小学春季开学工作自查报告

根据赤壁市《xx年春季开学工作专项督导检查的通知》要求,我校成立春季开学工作自查组,对落实开学条件保障、教学工作、规范办学行为、校园安全工作情况、推进新学期重点工作进行了自查,现将检查结果总结如下:

1、教职工到岗情况良好,对在编教师进行人事信息统计造册,严格按照上级要求对请假教师做好请假审批程序,目前,我校1人病假,4人产假,1人借调市局,其余都已到岗。在开学前组织了教师进行了交流、师德师风教育活动,并将活动情况进行了详细的记载。

2、学生入学情况良好,学校在xx年元月份就开始对一年级进行了招生工作,其他年级的教师也对部分学生地家访。学生返校后,政教处对各班学生进行了详细的登记注册,特别是进城务工子女、随迁子女、留守少年儿童及残疾少年儿童,并对精准扶贫对象学生进行了审核登记,确保了贫困生的资助保障。政教处严格按《市教育局x年招生管理办法》对于转入学生进行的审批,对进出学生按学籍管理要求进行电子转学手续。

3、学校开学前,学校召开了校务会、班主任会、教师大会,并对会议情况作了详细的记载,保证开学工作的顺利进行。

4、开学初,我校为加强学生入学的各方面的教育,2月21日全校就组织全校上好以安全教育为主题的《开学第一课》,并利用开学第一次升旗对学生进行爱国、行为习惯等教育,召开了开学典礼对学生学习能力与习惯进行了教育。

5、教材符合规定要求,开课前及时发送到学生手中,教辅材料不存在侵权盗版、违背自愿原则强制订购等问题。

6、学校总务处对饮食、用水、用电等各项后勤保障情况良好,学校教学、生活设施设备经过检修,运行良好。

7、开学活动、仪式开展情况。开学活动、仪式不存在铺张浪费,或曲解传统文化教育的情况。

8、学校环境卫生良好。学校组织生师开学期对各办公室、教室及校园内外进行了清扫,政教处并且进行了检查。

1、学校在负责常务工作的邱校长领导下,在开学前的一周内,分别组织学校领导组织机构分别召开领导会议、全体教职工会议、安全会议和学期教学工作会议,制定好学期工作目标,制定教学计划,确定教育教学目标、课改方案、教研项目与教学活动,落实职责深入开展教学工作,学校领导分工合作,层层落实,切实做到教育工作有条不紊地进行。

2、学校由主管教学的邱校长、教务谢主任负责教学管理工作,根据国家义务教育教学的规定和要求,以及全市三年教学质量提升计划,结全我校实际,制定出了《赤壁市xx第四小学教学质量三年提升计划》,在学期的教育教学与管理工作中,具体定出了学期教学的总目标、总计划、工作的指导思想、工作重点、主要要求和措施等,规范教师教学行为,要求各处室和班主任写好学期工作计划,教师写好教学计划,并组织教师多方面的渠道进行学习交流,提高师资水平,从而稳步提高我校的教学质量。

3、教务教学管理的开展具体情况如下:

由主管教学的校长负责学校教务处,按如下教学要求制定有关的教学计划与管理开展教学工作。

(2)制定出作息时间表。

(3)制定教学进度表。

(4)教师任课表总表。

(5)制定学期各学科教学计划。

(6)规范考勤记录表。

(7)完善教学监控,安排领导巡堂检查。

(8)教研活动计划。

4、开学第一周进行一次教学工作大检查。

1、校园安全隐患排查情况,对教学楼、综合楼、教师宿、图书馆、实验室、多功能室、电线路、学校内外操场、校园周边及建工地等区域和人员密集场所安全隐患进行全面排查整改。

2、校园人防、物防、技防措施落实到位,校外人员进入校园进行登记,门卫和保安员持证上岗并配齐配全安全叉、橡胶棒等必要的安全防护、应急处置装备,校园重点部位安装了24个视频监控,确保校园内师生的安全。

小学春季开学工作自查报告

今天,省教育厅领导一行莅临我县督导检查开学工作,这是对我们工作的极大鼓励和鞭策,在此,我谨代表xx县教育系统党委、县教育局对各位领导的到来表示热烈的欢迎!下面,我就全县开学工作情况作简要汇报,请各位领导批评指正。

把控制学生流失作为重中之重来抓,学校领导和老师对贫困生、厌学生等可能辍学的学生进行摸底、家访和致家长一封信,做好学生和家长的思想工作,以确保学生准时返校上课。截止到3日,全县中小学校应到学生158438人,实到学生155864人,到校率为98.4%,学生到校情况良好。

寒假前,县教育局印发了《关于做好20xx学年秋季学期结束和寒假工作的通知》,要求全县教师提前2-3天到校,切实做好开学前各项准备工作。截止到3全县中小学校应到教职工8710人,实到8673人,到位率为99.6%。

县教育局严格落实国家、省、市学生资助政策,通过健全机构、加大宣传、完善资助体系和规范申报程序等,保证困难学生资助政策落到实处。目前,20xx年贫困生资助金已经全部落实到位,共发放资助金652.095万元,8326人次学生受益,没有学生因家庭经济困难而失学。

一是严格教材使用管理。我县使用的教科书为上级主管部门规定并统一配发的中小学教学目录中的教学用书,在开课前由学校统一发放至学生手中。

二是规范教辅材料征订使用。严格按照“一教一辅”的要求,规范开展教辅材料选用评议工作,保证了教辅材料质量。加大宣传,印发《致家长一封信》,切实让家长、学生明白了规范教辅材料征订使用管理工作的意义。

目前,我县没有出现侵权盗版教辅材料,没有违背自愿原则强制家长征订教辅材料行为。

开学前,各学校对学生食堂和学生公寓进行了一次全面检查和认真消毒,杜绝安全隐患的存在和细菌病毒的滋生;对损坏的课桌椅维修、调配,并检查维修校园用水、用电和教学功能场室等设施以及清理校园卫生死角等,使校园以一个整洁优美的环境来迎接新学期的开始。

一是开展安全教育。各学校通过向学生宣传交通安全、消防安全、食品卫生安全、用电安全和春季防传染病等安全知识,切实提高师生的安全防患意识。

二是开展学生法制教育。各学校通过组织学生参加讲座、观看视频和主题班会和国旗下讲话等,大力宣传法律知识,借以培养学生遵纪守法的意识。

三是重视学生养成教育。各学校通过开展优秀传统文化教育、“三心三爱”和“三节”教育等活动,提高了学生的综合素质。

开学伊始,各学校始终把安全教育、安全管理列入学校的重要议事日程,重点抓好“四个一”工程(即制定一套安全工作检查操作规程,录制一套安全教育宣传片,完善一套安全管理工作培训计划;构建一套校车管理操作规程),制定安全管理措施预案,签订安全管理目标责任书,进行安全隐患排查等,力求杜绝安全事故发生。

县教育局把安全工作检查列为春季学期开学工作检查的重中之重,对校园内的校舍、食堂、小卖部、电路和功能室以及校园周边等重点部位进行了详细检查,并向有安全隐患的学校发放了整改通知书119份,要求学校定期整改。同时,局挂钩股室也同步跟踪,督促存在问题整改到位。

各学校加强了对校园安保人员的管理,制定了工作制度,确保责任落实到位;严格落实校园“封闭管理”制度、领导带班和24小时值班制度、重点时段值班护送学生制度、课间巡逻制度、幼儿“接送卡”制度、学生出入校门管理等有关制度和要求,营造了一个良好的校园环境。同时,各学校聘任了法制副校长,更有针对性开展法制宣传活动,不断提高广大师生法律意识,防范意识和自我保护能力。

各学校开学初对学生上下学所乘车辆进行了一次全面排查,对驾驶人员进行了专门的培训,提高的驾驶员安全责任意识。同时,实行学生交通安全管理责任制,与校车所有人及乘车学生及家长均签订了安全责任书。

一是抓好安全教育宣传。各学校把安全教育列入学生新学期开始教育的重要内容,集中进行安全教育活动,提高学生安全意识和防御能力。

各学校成立了以校长为组长的网站建设领导小组,负责指导和监督网站管理工作,并配备了网站管理员,负责网站维护、信息搜集和发布工作。并且统一安装了绿色过滤软件和电源防雷设施等,确保网站运行安全稳定。

依法依规是今年我们教育工作的主题和重点。县教育局高度重视,进一步明确了主体责任,把规范办学行为作为一项重要工作来抓。

各学校校长亲自抓教育收费工作,组织教师认真上级关于治理教育乱收费工作的文件,并与全体教师签订了治理乱收费责任书,严禁教师私自动员学生订购教辅材料,私自外出有偿补课、办辅导班等,杜绝教育乱收费行为。

坚持实行亮证收费和收费公示制度,实行收费公开、公示,将收费项目张贴公布,自觉接受社会、家长和学生的监督,收费公示率达100%。服务性收费和代收费符合规定,做到了公开透明。

各学校按照省课程标准要求,精心制定了课程方案、人事安排方案、课程总表、班级课程表,并规范到班、上墙。所有学校实行随机常态编班,没有开设重点班或特长班等,严格按照课表上课,没有增减学时的现象。

一是合理安排学生作息时间。目前,学生每天在校教育教学活动时间小学不超过6小时,初中不超过7小时,学生休息时间充分。

二是保证学生体育锻炼时间。积极开展每天1小时校园体育活动,提高学生身体健康水平。目前,学生每天共为70分钟左右的体育活动时间。

20xx年来,全县公开招聘的1192小学教师中,除部分补充到普通高中外,其余均充实到农村学校薄弱学科,有效解决了农村教师老龄化和结构性缺编问题。

我县城乡教师工资实行财政统筹统发以来,教师待遇逐年提高,目前,全县教师月平均工资为5479超过公务员月平均工资水平。同时,大力提高农村边远地区教师岗位津贴。除全面落实省市山区和农村边远地区教师岗位津贴外,县财政另每年拨付1800万元用于发放农村山区教师岗位津贴,对稳定山区和农村骨干教师队伍起到了重要作用。

一是完善制度建设。

县教育局和各学校严格按照《xx县师德建设“六禁令”、“十不准”》,不断强化教师行为管理,提高教师素质。同时,建立师德个人档案,将师德表现作为教师年度考核、职务聘任、派出进修和评优奖励的重要依据,实行一票否决。

二是开展师德培训。

县教育局将师德培训列入校本培训的重要内容,制定了详细的培训计划。三是开展师德主题教育活动。xx月份以来,县教育局以“立德树人、立教圆梦”为主题,开展了师德建设教育月,师德师风演讲、师德师风征文比赛、“师德楷模”寻访专访、“学楷模扬师德”和教师职业道德大讨论等系列主题活动,在全社会进一步营造了尊师重教的良好氛围,教师职业道德水平明显提升。

从各检查组反馈的检查情况来看,各学校较好地贯彻教育部关于做好寒假春节期间有关工作,认真做好假期间安全教育管理、廉政教育、勤俭节约教育和坚守值班制度等各方面的工作。同时,各学校开学工作准备充分,常规教育教学管理有序进行,收费工作规范透明,安全工作细致入微,教师工作积极,学生精神面貌良好,为新学期教育教学活动的`开展奠定了良好的基础。另外,各学校按照专项工作督导内容,逐一进行对照检查,制定了工作台账,列出了问题清单,明确了整改措施,形成了较为全面具体的开学工作自查报告。

县教育局认真贯彻落实省、市、县政府关于安全工作的重要批示精神,全面开展学校岁末年初安全生产大检查工作,重点加强对校园及周边环境的排查,查漏补缺,联合有关部门解决了一些遗留问题。

寒假期间,各学校通过“校园网”、“校园安全管理平台”、“校讯通”、“致家长的一封信”和家访等方式向家长和学生发出安全提示信息,提醒家庭注意饮食卫生健康、安全用气、安全用电等,教育学生不在任何场所玩火,不玩烟火爆竹,不燃放孔明灯,确保学生度过一个安全祥和的春节。

县教育局和各学校认真做好节日值班安排和节日报平安等工作,坚持主要领导带班制度,值班人员尽职尽责,按规定报送值班情况,时刻保持信息畅通。同时,制定了充分的应急预案,以保证遇到突发公共事件时,有足够的人力、物力可供紧急调度使用。

县教育局认真落实党风廉政建设有关要求,严格执行中央八项规定精神和反对旧“四风”要求,不断深化《廉政准则》的学习宣传,紧密结合寒假春节和新学期开学前后等重要时间节点,深入推进廉政文化建设,要求教育系统广大干部职工严格执行廉洁从教要求,坚决杜绝“节日腐败”,积极营造以廉为荣、以贪为耻的良好氛围。

二是个别学校消防设施设备不完善,比如个别学校灭火器没有及时更新。

城乡之间、镇域之间、校际之间和公民办学校之间在优秀师资、办学条件、管理水平等要素上差距。尤其是部分农村面上小学、教学点师资和部分功能场室、体育场所等基础设施设备的建设比较落后,亟需加大投入,进一步改善办学条件。

因城镇化进程加快,生源规模不断扩大,县城部分小学、初中和外来人口较多的乡镇学校仍存在一定的大班额现象。

教师学科结构不够合理,全国性或全省具有较高知名度和影响力的教育名师不多,仍需进一步加大引进与培养力度,全力提升师资队伍现代化水平。

总之,好人民满意教育,任务光荣而艰巨,意义重大而深远。我们将以此次开学工作专项督导为契机,以均衡发展为着眼点,抓学生素质提升,抓薄弱学校改造,规范化办学行为;以县委“师生共治”理念为指导,抓未成年人思想道德建设;以学生安全无小事为理念,落实“一岗双责”,抓学生安全工作;以高效课堂改革为平台,抓教学质量提升,为稳步推进我县教育事业率先发展、科学发展、和谐发展而努力奋斗!

小学年春季开学工作自查报告

为了保障我校开学初一切工作顺利开展,依据《国务院教育督导委员会办公室关于开展2xxx年春季开学工作专项督导的通知》(国教督办函〔2xxx〕xx号)和《xx省教育厅xx省人民政府教育督导室关于做好2xxx年春季开学工作专项督导的通知》(xx教电〔2xxx〕xx号)、《xx市教育局中共xx市委高校工作委员会xx督导室关于做好2xxx年春季开学工作专项督导的通知》中具体要求,本校做了开学条件保障、学校安全工作、规范办学行为、教师队伍建设等方面的全面排查,形成报告如下:

一、学校基本情况。

目前我校现有教职员工127名,教学班36个,学生人数1539人。

(一)开学条件保障情况。

1.127名教师中除xx二人因产假未能到岗,xx因患病正在治疗未到岗外,其余教师均到岗。

学生实际到校1538人,1人因病未能到校,已向校方请假。

2.学生资助政策措施落实到位,不存在因家庭经济困难、生活困难或学习困难而失学的情况。

3.教材符合规定要求,在开课前及时发送到学生手中,教辅材料严格执行上级要求“一科一辅”,由上级统一订购,不存在侵权盗版、违背自愿原则强制订购等问题。

4.饮食、供暖、用水、用电等各项后勤保障工作到位,提前已做好检查、筹备,保证了学生开学能吃好、住好。学校教学、生活设施设备假期中全面检修,运行良好。

5.开学教育开展情况,开学第一天学校利用课间操、班会时间,采用集中与分散等开展安全教育活动,开展爱学习、爱劳动、爱祖国“三爱”教育活动和节粮、节水、节电“三节”主题教育,。

6.开学活动、仪式开展不存在铺张浪费和曲解传统文化教育的情况。

(二)学校安全工作情况。

1.校园安全隐患排查情况,2月28日、3月5日,王义军校长亲自深入学校各处,对教室、食堂、宿舍、实验室、大会议室、锅炉房、电脑室、操场活动场所器材进行全面排查,并现场办公,对操场积雪安排铲车清运。

2.要求校园实行封闭式管理,做到人防、物防、技防措施落实到位,校外人员进入校园是否进行登记,门卫和保安员是否持证上岗,并配齐配全安全叉、橡胶棒等必要的安全防护、应急处置装备,校园全部配备视频监控。

3.学生安全知识教育方面,2月28日进行了安全教育课、消防安全演练,并通过校讯通以《致学生家长一封信》的形式宣讲安全知识;制定了校舍倒塌、食物中毒、拥挤踩踏等突发安全事件应急预案并组织相应的演练。

4.校园网络建设和管理方面,我校校园网络不存在安全漏洞,一切运行正常。

(三)规范办学行为情况。

1.开学前召开治理择校乱收费、补课乱收费等专项会议,强调不得违规乱办学、乱办班和乱收费等社会高度关注、群众反映强烈的突出问题。

2.校务公开情况,我校严格执行教育收费公示制度,服务性收费和代收费收取符合规定,校服征订规范、质量过关。

3.课程安排符合国家和省级规定,坚持落实每天锻炼一小时要求,不存在对学生考试成绩进行排名并张榜公布情况,不存在组织学生补课情况,落实责任督学挂牌督导制度。

(四)教师队伍建设情况。

1.教师配备情况,我校按规定为学校配齐教师,音体美教师基本满足教学需要。

2.教师队伍稳定情况,教师的合法权益落实到位,不存在拖欠工资情况,相关工资福利和社保政策宣讲到位,教师通过合法途径反映问题、表达诉求。

3.教育部《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《严禁教师违规收受学生及家长礼金等行为的规定》等文件落实情况,不存在违反教师职业道德行为。

(五)落实情况。

1.落实《教育部关于做好2xxx年寒假春节期间有关工作的通知》,学校组织开展了专项检查情况,建立工作台帐、问题清单及整改措施。

二、主要做法与经验。

1、领导高度重视。开学前校领导成立专门领导小组,并深入学校各部门检查工作,现场办公,解决问题,确保开学工作顺利有序进行。

2、责任落实到位。各项工作设专人负责检查、督促、落实。如安全专干针对各校具体情况,认真排查安全隐患,及时解决。

3、各项工作常抓不懈。学校领导和教师对工作中发现的问题做到“何时发现何时上报”,决不允许问题过夜。

三、存在困难与问题。

1、高三年级教学楼受积雪、严寒等影响:屋顶防水受损,严重漏水;东山墙透寒漏雨;雨封损坏需要修缮。前教学楼外墙皮脱落,有安全隐患。以上维修预计需要20万元。

2、缺语文教师2人。

四、今后意见、建议(与困难与问题对应)。

1、领导要高度重视,将开学工作纳入到重点工作。

2、克服一切困难,确保开学各项工作安全、有序开展。

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小学春季开学工作自查报告

本学期开学之初,我校认真学习“x政教督函【20xx】x号”《转发关于开展20xx年春季开学工作专项督导的通知》。为了贯彻落实好此文件精神,学校专门成立领导小组,按照附件1《20xx年春季开学工作专项督导的重点内容》,进行逐项排查,具体情况如下:

学校按照上级新学期开学的工作要求,组织教师3月9日上午返校,搞好清洁卫生,准备开学初的各项业务工作。3月8日下午召开了全体教职工大会,各科室安排布置了本学期的重点工作。3月9日,学生到校报到,清点人数,收缴各类寒假作业,了解学生一些实际情况。3月9日下午正式上课。学校不存在因家庭困难而失学学生。学校未统一征订教辅材料。学校的卫生、用水、用电等设施设备于开学前全部经过检修和维护,运行良好。总的来说,学校的各项起初工作有条不紊地进行。

3月8日下午,学校领导班子对楼房和各类设施设备进行了安全隐患的`排查,并进行了及时处理,确保学生到校安全。开学即安排好安全值日人员,及时开关学校大门,外来人员必须做好各类登记,经考察无疑后再准许进入。学校监控系统正常运转。学生上下学校门口有值日教师、门卫值班、校门口无非法营运接送学生车辆,因学生居住地离学校较近,只有小部分学生由其监护人接送,大部分学生步行回家,学校门口暂时未设置减速带。开学第一天,课间操升旗后,全体学生进教室,校长韩峰利用广播系统对学生进行了文明礼仪和开学之初的安全教育。从不同方面教育学生关注安全,关爱生命。学校各类安全突发事件应急预案齐全,上学期学生均参加过各类演练活动,具有自我保护意识,学校网络建设正常,无任何安全隐患。

1我校依法治校,依法办学,所有学生全免上学,学校一个年级五个班,不存在编重点班、乱办班现象,不存在违规办学、乱收费、乱补课现象。对学生的成绩不排名、不公示。

2、严格执行校务公开制度,代收费项目均详细公示,接受家长、社会监督。

3、按省定课程安排课程表,每天定时定点进行大课间活动,确保学生“每天一小时阳光体育运动”,每天在校上课时间不超过6小时,学生作息时间按照上级有关规定进行。

教师数量配备充足,但不够均衡,专业的音体老师数量不足。教师无越级上访事件,通过教代会反映问题,解决问题。教师无违反教师职业道德规范行为。

1、学校大门口外道路狭窄、还有三家小卖部;

2、学校围墙年久,需加固或重修。

3、专业的音体老师数量不足。

学校大门口外道路狭窄、还有三家小卖部;学校围墙年久。这些是安全隐患,学校需要各部门配合解决。

小学年春季开学工作自查报告

(一)“双高双普”突出重点。

1、成立领导小组。由校长、书记、副校长、教导主任及校委会全体成员组成。每项工作均有第一负责人。

2、突出工作重点。一是全面改造部室。新建和改造会议室、微机室、体育器材室、档案室、仪器室、图书室、少队部。二是提高功能部室使用率,规范部室管理,制定部室管理制度。三是对照指标,进一步规范办学行为。四是整理好文本档案。

(二)开学工作安排有序。

1、做好短缺教师的选聘和培训。开学前一周,通过面试招聘科任教师两名,零时聘用书法、音乐兼课教师两名。开学前对新聘任教师进行了业务培训,开学第一周校领导进课堂进行教学指导。

2、提前制定学期工作计划。开学前一周学校工作计划已基本成型,召开校委会,进行了任务分解。开学第一天向全体教师解读工作计划,就学期工作进行了全面安排。第二周安排了10位教师进行了示范教学,审阅了教师工作计划。

3、因地制宜落实“三个一工程”。一是开发校本课程。开设了围棋课、书法课、美德课堂、家长讲堂,进一步完善了校本课程目标。二是创新升旗仪式。采用喜闻乐见的展演形式,进一步扩大展示面,让升旗仪式既是一堂大德育课,又是学生才艺展示的舞台。三是实施活动育人。学校本学期安排了汉字书写比赛(成语大赛)、学生书画作品展、实行了月校园主题文化活动。四是适当扩大奖励面。学校将表彰奖励一批“小书法家”、“小画家”、“体育小明星”、“最美小天使”,进行“十佳校园之星”和“红旗小组”评选等活动。五是完善学生综合素质评价。制定了评价标准及实施方案,评价包括品德与素养、审美与表现等五个第一指标,50个第二指标,以评价引领学生健康成长。六是配足师生运动器材。实现了一人一运动器材的配置。

4、落实三大创建和五项主题教育。三大创建是:创建亮丽校园,创建模范班集体,创建红旗小组。五项主题教育分别为:规范教育、“小组”教育、“说写”教育、礼仪教育、生命教育,为确保五个主题教育落到实处,学校提出“七个一”保障措施:一份实施方案、一堂主题班会、一次高质量的升旗演讲、一份学习资料、每周一次的校园广播、一次活动风采展、一篇新闻报道。

(三)校园安全查缺补漏。

1、排除不安全隐患。开学前对整个校园进行了安全排查,拆除了不安全隐患。

2、突出薄弱环节的安全管理。每天安排一名教师、一名学生承担课间安全监督;播放优美音乐,舒缓学生的情绪;落实幼儿班学生出入护导责任;明确了两到校、两放学的安全管理责任。

(四)队伍建设措施有力。

1、抵制师德失范十大顽疾。根据当前学校发展中师德存在的十大顽疾,下决心解决教师中电子垃圾现象、备课虚拟现象、缺课缺会缺岗现象、乱推荐教辅资料现象、问题不纠现象、课堂无序现象、排斥课改现象、教学效益连续落后现象、体罚学生现辞工作现象。学校已形成了明细的实施方案和刚性制度,第二周召开了专门动员会,组织教师进行公开承诺活动。

2、实行教师月主题教育制度。本学期将按月分别进行规范教育、“转型教育”、礼仪教育、责任教育、“四有”教育(有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心)五个专题教育活动。

3、加强教师管理制度建设。坚持诚信管理,原则办事、制度说话,强化制度建设。实行人人上公开课制度,修订了《教师学期综合考核办法》,制定了《教师礼仪规范》;实行了最低工作量制度、绩效工作基本使用办法、公开课及会议考勤制度、校本研修主题研讨及中心发言人制度。

4、加速青年教师的.培养。做好新任教师岗前培训和课堂教学指导,到开学第二周,校长、教导主任累计听课13节,进行课后交流指导。学校推行预约听课办法,面对面交流,增强教师培养的实效性。

5、学校共同体发展真实有效。我校与**附小学校发展共同体工作更加接地气,学校制订了发展共同体实施方案、教师交流轮岗工作制度。本学期两校确定开展“六个一”工作:两校校长挂职交流一星期;向对方学校教师做一次专题讲座;安排一次高规格的全员培训、一次班主任交流学习活动、一次规范语言文字为主题的竞赛活动、一次教学质量调研分析活动。

6、落实校长“五个一”工作制度。校长每学期分别要面向学生、家长、三个教研组各做一个报告。并把此项工作列入校长的工作量,作为校长学期工作考核的重要内容。

(五)办学行为更趋规范。

1、完善现代学校管理制度,推行教代会及家长委员会工作制度。

2、实行学生综合素质评价报告制度,实行学习成绩等级评价。

3、继续实行30分钟师生晨练活动,加强体育课程的目标、过程、评价管理。

4、落实三名班长制度,推行值日班长制度,实行两周一次座位轮换制度。

5、实行全员读书活动,实行年级集体借阅制度。

二、突出问题。

1、部室改造困难大。一是改造范围大,二是改造时间紧,三是资金短缺严重。

2、师资力量危机强。外聘14名教师,占在岗教师近四分之一;艺术体育专业教师为零;骨干教师比重较小;教师培养任重道远。

3、实践活动安排少。学生的社会实践、社区服务、研究性学习活动安排少。

小学春季开学自查报告

20xx年春季开学之际,我校按照县教育局开学自查工作的有关要求,结合我校实际情况,做到周密安排,精心组织,严格要求,及早落实,确保开学的各项工作有条不紊地进行。现将我校开学工作的自查情况简要汇报如下:

1.为使学校工作做到早安排,严落实,寒假末,学校各处室就开始着手筹划部门计划,开学初,行政班子到校,召开新学期第一次行政会议,安排布置开学有关工作,确定学校工作思路,制定新学期学校工作计划。总务处提前做好教学用具和清洁用具购置计划,添置了新学期开学教学用具和清洁用具,安排有关人员对校园所有公共场所进行全面打扫和清理,确保学校开学工作能有条不紊地进行。全体教师于3月1日返校报到并参加学校新学期开学工作会议,传达了中心校校长会议精神,向全体教师提出:新学期要坚持走“质量立校、科研兴校、文化润校、特色强校”之路,在“德育为首,突出养成教育”、“平安校园,突出师生安全”、“队伍建设,突出师德师风”、“教学质量,突出教学过程”、“校园文化,突出育人加特色”上做足文章。要求全体教师新年新学期要依法从教、依法执教,严格规范从教行为。会上还通报了学校新学期工作思路,布置了近期的有关工作。

2.3月2日上午,学生如期返校注册报名。各年级组、班级及全体教师做好开学各项准备工作,确保教育教学工作及时步入正轨。3月2日早上10点举行新学期开学典礼。上午第一、二堂课各年级组领取教科书,发放教科书、打扫教室,第三节课各班召开“20xx年春季开学安全教育”主题班会。

3.各班主任还在第一时间了解学生的寒假学习生活及表现情况,促进师生牢固树立安全意识,高度重视安全工作和养成良好习惯,提升学校的“三风”建设水平,确保校园平安和谐。

强化师德师风建设仍是本学期学校工作的重点。学校在新学年开学之初就向全体教师提出了“提师能、立师德、修师表”的明确要求,全体教师在新的一年里要在“八个增强”加以努力,即:

第一、增强团结协作的.能力;

第二、增强钻研业务的能力;

第三、增强无私奉献的能力;

第四、增强干事创业的能力;

第五、增强爱与责任的能力;

第六、增强服务大局的能力;

第七、增强履行职责的能力;

第八、增强开拓创新的能力。

本学期将继续努力提升学校德育建设品位,认真落实处室主任负责制,加强班主任和辅导员队伍建设,组织开展班主任工作业务培训、经验交流,特别强调严禁有偿家教,严禁推销、宣传教辅材料,广大教师要做到:底线不能越,红线不能踩。真正做到为人师表,维护教师的良好形象。关心、关注、鼓励学习、支教、交流教师的工作,使他们能安心工作,尽职尽能,不断进步,为学校工作献计献策。

规范办学行为,严禁乱收费。开学初,组织教师学习有关上级教育收费文件和收费的要求。落实课程计划,严格执行国家课程标准。做到课程表与标准一致,课程表与实际分工一致,实际上课与分工一致。创设好校本课程,对诸如法制教育、安全教育、三生教育、心理健康教育、禁毒教育等地方教材读本,同时制定课程计划,落实教材、确定任课教师,建立健全相关档案资料。严格制定教学作息时间表。确保各类教材和教学用书提前到位,做到“课前到书,人手一册”。确保开学后教学工作进入正常状态。

严格执行学籍管理制度:开学前后,学校的“转学”、“休学”、“借读”按照学生学籍管理办法认真办理手续,无论是招商引资的学生,还是进城经商和务工家长的学生均享受我校学生同等待遇。

1.有条不紊早谋划,扎实有效促发展:3月1日下午,召开了全体教师工作会议。会上,校长首先分析了上学期期末质量检测工作。随后,围绕“明确教研目标,规范教学过程,提升教学质量”的主题,重点布置了本学期的教学教研工作。接着对本校的人事安排进行了调整。

2.新学期抓教学质量措施:继续紧紧围绕“全面推进素质教育、提高教育教学质量”的工作主题,以“关心教师,关爱学生,关注课堂”为宗旨,突出“关注细节,内涵发展,务求实效”的工作思路,突出“提高教育教学质量,提高教师综合素质和业务水平”两大重点;落实以下任务:提高教师素质,提升教师课改实施水平,构建高效课堂,提高教学质量。具体围绕四个方面开展抓教学质量的提升:

(1)加强教学常规管理,追求精细化管理。

(2)扎实推进校本研修,促进教师专业成长。

(3)搭建教师专业成长平台,提升教师队伍整体素质。

(4)强化素质教育意识,注重学生全面发展。

(一)开学初,学校及时组织相关人员,对学校涉及安全的各个方面进行排查,具体工作如下:

1、校长率领后勤人员,检查了教学楼内及各班教室门窗、电路及照明情况。各班照明灯和走廊灯都能正常使用,除个别班级窗帘掉下外,其他各班教室门窗完好。

2、校长率领后勤人员检查了办公楼、学生宿舍楼、教师宿舍楼的用电、防火、防盗情况,督促教职工注意安全用电和防火安全,防盗安全。

3、校长率领后勤人员检查了餐饮部。每年进行年检,配件齐全。后勤人员执证上岗,而且后勤人员管理严格,无违纪现象。餐饮部注重了食品卫生安全工作。

4、后勤人员检查了学校厕所、护栏、标志物、旗杆、教学楼外饰、门窗等处。经检查围墙护栏太矮,个别学生会从那里进出校园,希望上级领导协调解决。

5、后勤人员检查教学楼内消防设施、应急灯、安全通道等,发现楼内消防栓完好,并有水袋,配件齐全,灭火器数量符合要求,放置正确。应急照明设施齐全,疏散通道畅通。教学楼三楼两边的安全指示灯坏了,需要更换。

6、体育教师与后勤人员对校园的体育器械进行了检查。所有体育器械没有破损,不存在安全隐患。

7、后勤人员检查了学校的饮用水情况,水质水源合格,饮用水质量无问题。并教育学生杜绝吃“三无食品”。

8、校长率领教导处人员检查了微机室、图书室、实验室,这些教学辅助室的管理都很到位,都能按照上级的要求去做,无安全隐患。

9、后勤人员与大队部联合,对学校周边环境的情况进行摸底调查,发现学校周边环境情况较好,没有影响学生身心健康的各种娱乐场所,并教育学生双休日禁止去游戏厅、歌舞厅、录像厅、网吧。

(二)存在的问题及对策。

交通安全始终是我校安全工作的难点,学校放学之后,教师无法管理学生,尽管教师反复教育学生遵守交通安全要求,但学生仍然有在公路上跑、穿、疯打等情况,极易造成安全事故。

整改措施。

我们将继续加强以交通安全为重点的安全教育与管理,加强与家长的联系,形成教育合力,提高交通安全教育的实效性。继续加强食品卫生安全的教育与管理,继续加强流行传染病的预防,坚持进行晨检、午检,定时进行校舍建筑的检查,及时排查存在的安全隐患,将安全工作做实,将安全隐患和安全事故消灭于萌芽状态,以维护我校正常的教育教学秩序,维护学生的利益。

春季开学工作自查报告

我校作为一所市直属学校,办学宗旨和办学目标都非常明确,确立了“一切为了孩子”、“为了一切孩子”“为了孩子的一切”的办学理念。

1、我校现有保安人员4人,负责校园安全工作,由德育处领导。校园设有安全监控室,监控设施配备较为先进。

2、开学初,德育处通过专题教育课、早操等时间加强对师生进行安全教育活动,在开学第一课上开展了“消防安全教育”等主题教育活动。

3、学校周边环境综合治理:卫生良好,不存在安全隐患。

4、德育工作计划按时制定,执行到位,包括校警、宿舍管理员以及各项德育管理工作都顺利开展,效果较好。

(一)教育经费投入和使用监管透明、公开,接受全体教职工的监督,各项教育惠民政策落到实处。

1、学校设立“校务公开”和“财务公开”两个专栏,公开教育经费的投入和使用情况,接受全校师生的监督和评议,还成立专项检查、监督小组,定期或不定期对学校的经费开支进行清查、盘点。学校的教育经费投入和使用做到了公平、民主、公开。

2、学校对义务教育阶段学生的“三免一补”工作高度重视,认真贯彻落实惠民政策,免收了学生的课本费、学费、杂费,还按时补发给寄宿贫困学生生活补助费,确保各项教育惠民政策落到了实处。

(二)无义务教育阶段学校择校乱收费现象。

我校是一所乡镇的实验小学,生源均为本镇学生和外来务工人员的子女,学校无接收择校生的现象,不存在择校生乱收费的问题。

(三)规范学校中小学生服务性收费和代收费行为,校服费和学生意外保险费均在学生和家长同意自愿购买的前提下,统一由学校向提供服务的单位代收相关费用,学校无任何强加意愿的行为,不存在违反学生或家长自愿原则和非营利原则、强制收取服务性收费代收费或从中牟利的行为。

(四)中小学教辅资料使用和管理规范,合理。本学期,学校没有向学生收取征订任何教辅资料的费用,教学上使用的教辅资料均是海南省教育厅免费配发的同步练习册,小学的科目是:语文,数学,英语。

(五)贯彻落实农村义务教育阶段公办学校免除寄宿费的相关政策,免收了寄宿生的住宿费用,对符合政策条件的贫困生还发放寄宿生生活补贴,帮助。

春季开学工作自查报告

镇中心学校20xx年春季开学工作自查报告根据区教育局关于开展20xx年春季中小学(幼儿园)开学工作督导检查安排,结合我镇实际,认真部署,积极行动,把各项工作落到实处,现将20xx年春季开学工作自查情况汇报如下:

1、镇教育党委及各校支部按照党建六大块内容详细、档案规范,并扎实开展了一、二月主题党日活动。

2、中心学校、各中小学、幼儿园开学前都召开了师德师风教育会、制定有方案、有会议记录,签订了师德师风承诺书和拒绝有偿补课承诺书,各单位都将师德师风纳入教师聘用考核管理制度。

3、教育党委及各支部都建立了党员“双报到”台账,有周公示、日公示台账,党员注册“i襄阳”达到100%。

二、义务教育优质均衡发展工作

1、xx镇各校园布局均是按生活、学习、运动三区功能进行合理规划。

2、x小学学生宿舍建设安全防范措施到位。

3、镇各校园均按义务教育学校优质均衡“一校一方案”(20xx-20xx)要求制定有方案和推进方案。

4、教育督学、督导员工作。我镇各学校均在门口醒目位置悬挂责任区督学督导公示牌并做到及时更新。督学、督导员2020年学习笔记记录祥实。专项督导落实到位。

1、各校、园都成立了值班值守领导小组并严格落实值班值守制度,各学校制定了疫情防控工作方案,聘任了健康副校长。

2、各校园,入门测温设施运转正常;门卫值班人员能做到对进入校门人员做到五必“身份必核、口罩必戴、体温必测、信息必录、安防必查”;校内无人员聚集现象。中心幼儿园、佘营小学师生开学前14天的健康轨迹排查记录档案无留存,已整改到位。

3、各校园均按要求对校园环境做好消杀工作,消杀有记录、图片,并规范存档。佘营小学重点部位消杀记录不规范、印证图片未存档,中心小学消杀记录不完善、图片归档不完善,佘营小学消杀次数不够,已整改到位。

4、各校园利用电子显示屏滚动播放防疫宣传标语,并将防疫知识宣传教育纳入开学第一课。中心小学、回民小学疫情防控知识宣传形式单一,已整改到位。

5、各校园均按照学校实际需求储备足够防疫物资。并有专门的储备室,防疫物资登记造册。中心小学物资储备分散,未统一管理,已整改到位。

6、各校园有晨午检、新生入校(园)预防接种证查验等制度。

7、校园卫生。各校园开学前组织教师对校园、食堂、教寝室、楼道等场所进行了搬家式的大扫除。确保了校园内无乱搭乱建、乱牵乱挂、乱堆乱放现象。地面干净。

1、镇各校园均有教师任课一览表、各科教师有学科计划,做到了提前一周备课。

2、镇各校园按照年级、班级有学生报到册,人数与上学期吻合,无辍学现象。

3、镇各校园教材按部颁计划订齐正版教材,达到“人手一册”。

4、镇各校园一科一辅,均是从区新华书店统一征订的。

5、镇各中小学图书阅览室、理化生实验室、体音美卫等功能室环境卫生干净,窗明几净,分类规范。

6、镇各校园宽带接入均达到100m;班班通、电子白板能正常使用;师生教育云平台空间注册达到100%及有运用记录。

7、镇各校园学校食堂证照齐全,从业人员持证着装上岗;学校领导巡查食堂、陪餐记录完整,学校食堂环境卫生整洁;食品原材料采购规范、协议齐备,台账记录完整、索证齐全,储藏规范;食品留样、餐炊具消毒规范,无剩饭剩菜,免费供应开水;食堂“明厨亮灶”建设到位,“七防”措施完善;实行每周营养食谱供餐,饭菜品种、价格等上墙公示,落实制止餐饮浪费。双南小学食堂消毒柜不合格,砧板破旧,现已整改到位。

8、镇各校园宿舍制度健全台账齐备,各类用品摆放有序、室内卫生整洁无异味,文化氛围浓厚,电(线)路及消防措施(灭火器、应急照明灯、安全疏散标识等)安全齐备,值班工作落实到位有记录。

9、镇校内有超市的学校,均能做到无假冒伪劣、过期变质、“五毛食品”、“三无食品”和违禁商品销售,室内环境卫生、摆放有序、明码标价,商品价格不高于市场价。

10、各学校运动场、固定运动设施牢固、安全,运动场地周边洗手水龙头配备到位。

1、各校按部颁计划开齐科目开足课时,严格执行教育局统一制定的作息时间表。

2、各校各类计划齐全。

3、各校都开展了入学教育周活动,档案资料齐全。

4、各校上墙的横幅、条幅或者固定室外宣传文化,含爱卫、创文、党的教育方针等内容清晰无破损。

5、各校办公室、教室都张贴的有社会主义核心价值观、中国梦、中小学生守则。

6、各学校有分班、收费等公示栏。

7、各校章程完整规范。

1、各校开学前后对重点区域、人员密集场所安全隐患进行了排查。并建立了排查台账。

2、各校对危险化学药品进行了安全检查。

3、各校开学前后对学生矛盾纠纷、管制刀具、校园欺凌等行为进行了排查,并建立了台账。

4、各校建立了校舍安全年检制度,八里岔小学对d级危房进行封存停用,有拆除时间和台账。对围墙进行了安全排查。

5、各校均配备专兼职门卫值班人员,寄宿制学校配备有专职宿舍管理员。学校班子成员做到24小时值班护校,聘有法治副校长。中学门卫年龄偏大,门口限速牌不规范,已限期整改。

6、各校园均施行封闭管理,门卫室“八件套”齐全,门口防撞设施位置合理,门卫室设有出入人员登记薄且登记详实。

7、各校园重点部位安装有视频监控并与公安部门联网,不留死角。存储时间达30天以上。

8、各校开学前后有警校联动,开展了校园及周边治安专项整治行动,有图片,有台账。

9、各校有护学岗和站路队制度。

10、各校都将安全教育纳入日常的教育活动,并通过多种方式对学生进行防火、交通、溺水等方面的安全教育活动,学生有安全笔记记录。

11、各校对学生进行了乘车及交通安全教育;中心学校与交通管理部门对非法校车进行清理整顿。

12、各校教学楼、宿舍楼有“消防应急疏散示意图”,师生知晓率达100%;安全通道畅通,标志清楚。

13、各校学校各场所消防栓、灭火器按标准配置、能正常使用;寄宿学校教学楼和宿舍楼的每层楼梯口设置有应急照明灯。

14、各学校各类场所电线无老化、裸露现象,插座、开关、电教设备等用电设施安全,空调、电风扇、照明灯悬挂牢固。自查得分99分。

春季开学工作自查报告

对于重要的事情,事先作好规划是非常重要的。当我们对计划的具体实施感到迷茫时,我们都需要对其进行策划并撰写方案,方案必须围绕着实施目标来写,写好方案应当从哪方面入手?下面是小编帮大家编辑的《热搜报告:工作自检自查报告之四》,但愿对您的学习工作带来帮助。

根据xx市城市管理局《关于上报“组保洁”工作落实情况的通知》要求,切实落实“组保洁、村收集、镇转运、市处置”的四级城乡垃圾集中收运处置模式,推动xx市农村垃圾的100%有效治理,xx街道办事处于20xx年5月20日对各村委会、村小组保洁员工作情况进行自检自查,现将xx村庄“组保洁”工作自检自查情况汇报如下:

xx街道共有21个村委会91个村小组,村庄及辖区道路保洁人员共225名,每天均按时到岗开展村庄及辖区道路保洁工作,村庄日常保洁频次3次/日,道路保洁频次2次/日,人员均能按时到位定时进行清扫保洁;保洁人员工资发放按照各村农业人口总数每人每年15元核拨村庄及辖区道路保洁人员工资,农业人口不足100人的村组按100人计算,因保洁人员工资每半年拨付一次,故20xx年上半年保洁人员工资暂未统计完整,20xx年全年共拨付保洁人员工资53.604万元,由xx市城市管理局每年补助xx街道办事处农村生活垃圾清运补助中列支,xx街道办事处城规中心负责统一发放。

xx镇属农业镇,且人口较多,村庄覆盖面积广,日常产生的生活垃圾量较多,保洁需求面积广,致使保洁人员工作压力大,容易出现人员更换频繁的现象,加上街道财政资金能力薄弱,无法雇用更多的保洁人员,造成保洁人员数量不够,现有保洁人员人均工作量大、设备简陋、工资较低,平均每人每月工资仅xx6.25元,造成保洁人员意见较大,望上级相关部门能够给予xx街道一定的资金支持,以便更好地贯彻落实“组保洁、村收集、镇转运、市处置”的环境卫生四级管理机制,做好村庄环境卫生整治工作。

xx街道办事处20xx年计划在原有保洁人员数量上新增100个,并按照比例将保洁人员工资进行上调,保洁人员按照村委会辖区人口数进行分配,淘汰保洁人员现使用的老旧设备,为每位保洁人员新配备一辆垃圾收集手推车及其它工具若干(火钳、铲子、扫把等),计划待街道资金筹集后即开始实行。

春季开学工作自查报告

在春季学期开学工作中,我校按照xx市教育局《xx市xx年级252人,二年级238人,三年级298人,四年级308人,五年级278人,六年级267人,现有在校生64人。正常转入人,死亡人,休学人,外借2人,借读生回原校4人。全校学生到校情况良好,无流失、辍学等现象,确保了适龄儿童正常入学。

校总务处提前与新华书店联系,安排后勤人员拖运、分发教材,保证了及时开学和上课。教学用书目前已基本发放到位,只有个别科目新华书店尚未到货,正在催收。义务教育阶段免费教科书已发放到位,学生循环用书保管良好,正常循环。学校无组织学生统一征订或向学生推荐教辅资料和其它学生用书现象;出版发行部门无擅自更换教科书版本、增加册数、扩大使用年级、强行搭配配套教辅、光盘、磁带等现象。

计划是各项工作顺利开展的指南和保障。新学期伊始,学校以市教育局校长会精神和20xx春工作要点为指导,制定了科学的、符合校情的工作计划,做好校长听课兼课计划,学校校长室、教导处、总务处、工会、党支部、少先队各职能部门也在第一周内制定了科学合理的工作计划。全体教师在认真转眼钻研教材、课标的基础上,制定了学期教学计划和所任其他工作的相关工作计划。各类计划已由相关职能部门审核形成了定稿,本学期将紧紧围绕计划开展工作,注重过程落实,确保计划的可操作性,为学校各项工作取得更有益的成绩而起到领航作用。

按照部颁标准开齐课程、开足课时,学校教师分工到位,总课表、作息时间表、班级课表、课任教师课表已制定齐全。教师备课笔记已于2月8日发放,教师进行计划制定、进度安排和超周备课,安排于2月3日进行备课检查。全校教师已按课表正常上课,并进行作业批改、后进生辅导,认真开展集体备课、集体研讨等活动。升旗仪式、课间操、眼保健操已正常开展,活动课也已按课表上课。全体教师正按自己拟定的教学计划强化过程落实。

开学前,学校总务处对学校房舍、围墙、用电线路等校园设施进行了拉网式安全排查和维修,对办公设备、教学设备或维修、或添置、或整理,一切准备就绪,保证了教育教学工作的正常进行。学校已制定“xx”普法教育计划并安排“xx”普法知识考试。学校落实了安全卫生周检、月检查制度,并形成较完备的安全卫生检查记录。

至今为止,在学校领导和全校师生的共同努力下,学校各项工作已步入正轨,全体教职工以饱满的热情投入教育教学工作,学生认真学习,学校秩序井然。学校开学工作开创了一个崭新的局面,为本学期进一步加强管理,提高教育教学质量打下了坚实基础,我们对学校各项工作再上新台阶充满信心。

春季开学工作自查报告

1、学校现在教师10人,于2月24日全部到岗;小学报到学生91人,幼儿园报到幼儿29人。

2、学校紧紧围绕中心学校20xx年总体工作目标要求制定了祁连小学工作计划及周历安排。

3、学校于2月24日在全体教师会议上传达了甘州区校园长会议精神和中心学校校长会议精神,并按照开校工作会议精神,认真全面的按排了本学期工作。

4、学校教学用品的保障及教学设备的使用正常有序,各功能室正常投入使用。

5为了让学生尽快调整学习状态,适应校园生活,8月26日第一节课各班统一开“开学教育”主题班会。8月日组织学生观看了“开学第一课”。

1、严格按课程标准要求开齐开足课时,要求老师不加重学生负担,在日常教学中,严格按课标要求进行教学,把握教学进度不随意提高或降低教学难度,不随意提前结束课程和搞突击教学,不移用或挤占音体美等课,确保学生德、智、体、美、劳全面发展。

2、“两免一补”有效落实、对收费及代收费进行了公示。只收取了作业本费,票据与实际收费相符。除此之外,学校无任何其它收费项目。各班主任、课任教师也无向学生收取任何费用现象。

3、学生免费教科书、循环教科书发放完毕。学校无私自征订或向学生推荐教辅读物的现象。

1、坚持理想,坚定教书育人、为人师表信念。

思想上清醒、坚定;理想信念不动摇;理论要强。为此,我必须做到:切实加强党教育理论学习。约束自己,认真整改;继续培养正确的世界观、人生观和价值观,树立先进而纯洁的现代教育观。

2、完善学校教育管理,增强制度的严肃性。

注意加强学校教育制度的宣传工作,虚心听取各方的.意见和建议,增加自己对教育不良现象做斗争的勇气,树立良好教师的自我形象。

3、转变作风,积极工作。

坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好教育工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。严格要求,自我加压,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,全心全意为教育、为人民服务。

4、加强语文业务知识学习,努力提高综合素质。

1、于2月25日,召开了学校安全会议,会后组织学校班主任对学校安全隐患进行了全面排查,对存在的问题责任落实到人,并限期整改。

2?各班主任于26日上好安全教育第一课,并在26号学生集会放学时校长对全校学生进行了安全教育。

根据上级文件要求,我必须加强业务知识的学习,一是从实践中学,向广大的教职工学习,学习他们先进方法和思想,二是勤于从书上学,学习自己的专业知识,学习教育教学理论,业精于勤,信服于人。三是向挫折和教训学,不断加以改进和提高,以致完善自我,丰富人生。

春季开学工作自查报告

1、组织师生按时返校工作情况。学校全体教职员工按照教育局规定的开学上班时间都及时到岗,到岗后,各段组、处室首先开展了整理内务、打扫卫生活动,使校容校貌焕然一新。随后,召开了全体教职工大会,传达了市教育工作会议精神,宣读了学校20xx年度工作要点,部署安排了开学后的主要工作,要求各部门为开好学、上好课做好充分的准备。全体学生按照安排都按时顺利的返校,各班都召开了主题班会,对寒假社会实践活动进行了总结,开展了收心教育,布置了开门红工作,班级卫生清理,要求为上好课做好精神上、物资上的充分准备。

2、学生资助政策措施落实情况。加强学校收费治理,严格执行国家的“两免一补”政策,在开学典礼表彰会上学校对优秀贫困学生发放了奖金。开展了“红十字”助困活动,开封市红十字会资助贫困生的物品及时发放到学生手中。农村低保、城镇特困户家庭子女均享受了每学期600多元的补助。对于学习困难的学生学校采取了手把手的帮教,不让一个学生掉队。学校不存在因家庭经济困难、生活困难或学习困难而失学的情况。

3、教材符合规定要求,学校使用的是上级教育行政部门规定的教材,并由新华书店配送中心及时送到学校,及时的在开课前发送到学生手中。教辅材料也是使用的上级教育部门选定的,由书店配送,及时发放,不存在侵权盗版、违背自愿原则强制订购等问题。

4、饮食、住宿、用水、用电等各项后勤保障情况。学校教学、生活设施设备开学前经过认真检修,运行良好,为师生学习工作生活提供了安全舒心的环境。总务处在学校领导的大力支持下,牺牲假期休息时间,提早上班,依靠全组工作人的共同努力,保质保量地完成了开学前的准备工作,为新学期实现学校新面貌、齐心协力谋求新发展做出了应尽贡献。工作扎实:

1)对两个校园的日常水、电、气进行了检查和检修。对每个教室和宿舍的电棒、插座等用电设施进行了检查,发现损坏或者存在安全隐患的及时进行了维修或者更换。对上下水管路进行了检查和检修,厕所用水进行调整。

2)对班级座椅板凳、门窗玻璃进行了全面检查,能维修了进行了维修,不能维修的予以更换。

3)对宿舍床铺进行了检查和加固,重点是检查爬梯和护栏,对所有的爬梯和护栏进行了检查,螺丝松动的予以紧固,北楼后宿舍还对所有的床体螺栓进行了紧固。

4)清理了校园死角。对假期变压器安装过程中剩余的少量建筑垃圾予以清理,对施工造成地面脏污进行清理。对厕所进行了打扫和消毒。对各班教学机进行了调试。

5)检查了校园的监控设施,并对损坏的摄像头进行了维修,更换了三个摄像头电源。

6)坚持节约采用原则,认真做好开学的教学办学用品、卫生工具等采购任务,并及时发放到班级和办公室。

7)对校园花草树木进行了剪修、养护绿化的管理,优化了校园环境。

5、开学教育开展情况。

上班第一天校长召开全校教职工大会,针对“全员育人导师制度”对导师进行了培训,增强了全体教师的育人责任意识,使既教书又育人落到实处,而且在更高层面上实现了教书与育人的和谐统一,促进了学生的全面健康发展。要求人人都是德育教育者,做到随时、随地、随人、随事地对学生进行教育。坚持说教与身教相结合的教育思想,坚持教学育人、服务育人、管理育人三位一体。

政教处召开段长和班主任会,召开生活教师会议,组织教师学习教育法规,增强遵纪守法、依法施教的自觉性,提高教师科学育人的水平。牢固树立"教书育人,服务育人,管理育人"的思想。加强职业道德自律,规范教学行为,增强爱生意识,关心学生品行健康发展,认识并掌握教育规律,坚持耐心教育与严格管理相结合,使教师具有高尚的职业道德和良好的师表风范,全面关心、爱护学生,杜绝体罚和变相体罚,拿起表扬、赞美的武器,构建平等、民主和谐的师生关系。在学生管理工作中要做到:三查:观察、调查、检查;三导:疏导、引导、指导;三识:全局意识、岗位意识、服务意识。切实做好各项开学的准备工作,确保正常开学上课。

召开值勤干部会议,值勤小组开始值勤,对各班进行“班级量化考评”,从学生的一日常规做起,从学生每天的生活、学习、行为规范教育中塑造学生的心灵、陶冶学生的情操。通过对学生的纪律、卫生、两操、自行车摆放、常规等五各方面对班级进行考核,做到每天两反馈,每周一小结,使各班尽快进入正常的教育教学秩序。

更新宣传橱窗、板报和电子屏,营造“新学期、新气象”的氛围。为巩固学校养成教育的成果,培养学生良好的学习和生活习惯,形成良好的校风、班风、学风,开展为期一个月的“开门红活动”(时间3月2日—4月2日)。开展了爱学习、爱劳动、爱祖国“三爱”教育活动和节粮、节水、节电“三节”主题教育。要求各班召开主题班会,办手抄报。

6、开学活动、仪式开展情况。开学活动、仪式简朴、热烈,不存在铺张浪费,或曲解传统文化教育的情况。学校举行了简短的开学典礼,在会上书记致辞,提出了新学期的希望,给进步学生、优秀住校生颁奖,教师代表、学生代表分别发言,表达了新学期的美好愿望。

1、校园安全隐患排查情况。开学前,行政副校长带领总务人员对校园进行拉网式排查,排查内容是学生宿舍、办公室、食堂餐厅、图书馆、实验室、功能教室、配电室、阶梯教室等区域和人员密集场所是否存在安全隐患。经排查,学校安排情况整体良好。全面排查时发现的问题,当天就进行了整改。

2、校园实行封闭式管理及人防、物防、技防措施落实情况。学校实行封闭式管理。人人签订安全责任书。门卫和学校领导每天24小时值班。住校生有专人管理。确保了人身安全。物防设施设备齐全,照明灯齐备。技防设施齐备,共安装了16台监控摄像头,实现了校园全覆盖。重点区域学校开学当天及上下学等时段有学校领导执勤,民警执勤经常巡逻。校外人员进入校园严格执行电话联系和登记制度。门卫是持证上岗并配齐配全安全叉、橡胶棒等必要的安全防护、应急处置装备。

3、学生上下学交通安全情况。学校门口道路设置了警示牌、减震带,并有学校领导每天上下学时段专人在学校门口值班,确保学校大门口交通畅通,师生出行便捷安全。要求学生在学校门口马路上不能骑车,出入校门不能骑车并纳入班级量化考核。

4、学生安全知识教育情况。学校订购了安全教育用书,开设了安全教育课。平时利用国旗下讲话、班会、电子屏、黑板报、校信通等对学生进行安全教育。每学期至少进行一次安全演练。还通过家长会、发放安全知识手册、致学生家长书信等方式宣讲安全知识。学校制定了多项突发安全事件应急预案并组织演练。

5、校园网络建设和管理有专人负责,落实制度和责任,管理严格,不存在安全漏洞,正常运行,为师生学习提供了便利。

治理乱收费、补课乱收费等有关规定落实情况。学校严格执行国家的收费政策,不让收的一分都不收。实行师德一票否决,人人签订师德承诺书,不办班、不有偿辅导、不滥购教辅资料。学校不存在违规乱办学、乱办班和乱收费等社会高度关注、群众反映强烈的突出问题。

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