月工作总结能够帮助我们发现工作中的问题,并提出改进的措施。在下面的总结范文中,我们可以发现一些写作技巧和表达方法。
电力计量检修工作总结
计划财务处各项工作在校党委的正确领导下,认真贯彻落实学校精神文明建设工作的总体部署和要求,紧密结合财务工作重点,努力做好学校教学科研服务育人等工作,现将我处一年来精神文明建设工作汇报总结如下:
创建精神文明建设活动,是推动精神文明建设重要载体,是全面落实科学发展观培养师生思想道德建设、公德意识、法律意识、主人翁意识的基础,处领导十分重视精神文明建设工作,我们成立了精神文明建设领导小组,全员参加,人人参与,分工明确,责任到人,完善制度建设,建立长效机制,树立先以会计科为代表的先进典型,充分发挥模范带头作用。
根据学校精神文明建设工作要求和我部门实际情况,定期总结,改进工作方法建立健全精神文明工作重点,在工作中我们主要抓好理财业务和服务育人。我们组织全处同志进行了政治学习和业务培训,及时落实省教育厅各项文件精神,掌握并正确执行财经政策法规,提高了财务人员的政策执行能力及业务水平。此外,我们还积极响应学校党委扶贫助学工程,参加各项救灾捐赠,持续救助家境困难的大学生,使他们能够安心学习,感受到党和学校的温暖。
我们根据财政下达的教育经费指标,依据学校财务预算范围、预算标准以及预算定额,结合学校的财力状况,精打细算,周密计划,安排了年度预算。在编制预算中严格控制行政支出。预算分轻重缓急,突出重点,做到了“四个确保”,即确保人员经费、确保教学经费、确保科研经费和确保基本建设经费。计财处在财务管理及增收节支方面成绩显著,校长^v^在全校教职工年度总结大会上通报表扬。
按照教育厅预算工作部署,认真做好二上二下编制及审核工作,认真分析资金需求情况,坚持不搞赤字预算的原则,合理有效地调剂全校的资金分配,有保有压地安排各项支出,使校园基本建设和北湖校区建设项目得到资金保障。
财务处是服务性较强的部门,尤其是窗口岗位需要面向每一位老师和同学,这就要求他们热情、耐心为他们办理业务。我处一直十分重视对部门人员的文明礼貌教育,从20xx年至今,我处一直开着微笑服务的活动,取得了良好的收益。根据学校20xx年建设精神文明工作的要求,我校开展了处内文明教育活动,要求财务人员说文明语、办文明事、做文明人,争做文明科室,激励财务人员奋发向上、爱岗敬业,没有因为资金紧张问题及内部结账以及微机故障而停止办公。按照学校人事考核制度认真做好年终考核及评聘工作,处内实行岗位轮流制,使每个人都成为多面手,全能手,日常工作不因某人某岗无人而影响正常工作。充分调动每一个职工的积极性,并在执行中认真考核落实。
计财处全体人员坚持从细微处入手,严格执行《会计法》和国家有关财经法规,按国家财务规定对每一笔收支票据的真实性、完整性进行认真审核,对重大开支项目实行会签制度,并由主管、分管校长审批后下达,对经费支出的审查监督严格按照财经规定审批使用。严格控制现金的支出,对超过现金定额的支出按国家相关规定严格控制现金的使用。加强财务印章的管理和使用,确保学院资金的安全、完整。我们对学校各类经济合同、基本建设工程、专项工程预决算工作进行了认真的审核,及时准确报送各类报表,并认真检查计划执行中存在的问题,提出合理化建议。
结合我省高校收费特点,我们积极报批符合当前形势的收费管理办法及各项财经法规,使我校各项收费在国家文件的基础上更具操作性,解决了历年由于收费不规范而与执法部门发生争执,规范和调整工作中存在的问题和不足,使学校的财务管理及会计核算工作健康有序地进行。
为了保护学校的财产安全,维护学校改革、发展和稳定大局,健全和完善了各单位的安全责任制,坚持“谁主管、谁负责”的原则,实行一把手负责制,和重特大事故责任追究制。在资金方面,各科室必须严格遵守国家有关现金管理的规定,加强和健全现金管理,几年来,三个校区现金收缴学费以及银行存取款达千余次,金额几亿元,在兄弟部门的配合下,全年安全无事故。
在日常管理方面,各科室的重要凭证和印鉴,制定专人负责,营业终了入保险柜保管。各类会计档案,要妥善保管,防火、防水、防潮,确保会计档案万无一失。在行政方面,按照学校安全防火责任制度签定计划财务处内责任承包书,下考一级,坚持谁主管谁负责,把安全防火防盗工作落到实处。提高工作效率改进服务态度一直是我们常抓不懈的工作,回顾一年的工作,虽然取得一点成绩值得欣慰,这是与党委领导和各部门及广大师生支持分不开的,20xx年我们会继续努力工作,做精神文明建设的标兵,进一步加强学习,提高理财观念,为学校教育事业的发展建设做好本职工作。
电力检修工作总结范文
1、计划**项,实际进行**项,完成**项,未完成**项,未完成原因是*****。
2、简单总结检修中发现的重大缺陷、处理过程及结果。
3、检修后存在的问题及处理方案。
(二)公用系统检修情况。
1、计划**项,实际进行**项,完成**项,未完成**项,未完成原因是*****。
2、简单总结检修中发现的重大缺陷和隐患、处理过程及结果。
3、检修后存在的问题及处理方案。
二、20xx年度设备缺陷统计与分析。
(一)设备缺陷及消缺统计数据。
1、截止11月30日,全年发生设备缺陷**项,其中二类缺陷**项,三类缺陷**项。缺陷及时消除**项,占总数的**%;由于各种原因本周消除**项,占总数的**%;本月消除**项,占总数的**%;隔月消除**项,占总数的**%。
2、未及时消除缺陷原因统计:因备件未及时消除**项,占未及时消除缺陷总数的**%;因设备运行方式未及时消除**项,占未及时消除缺陷总数的**%;其他原因未及时消除**项,占未及时消除缺陷总数的**%。
(二)设备缺陷及消缺统计情况的分析。
1、典型缺陷分析:根据统计确定主要缺陷类型并说明控制措施。
2、未及时消除缺陷的分析:对全年发生的设备消缺情况进行分析(从运行方式、机组检修、设备质量、管理、备品配件等方面分析),针对存在的问题提出主要措施等。
三、技改及特殊项目完成情况。
(一)逐项简单总结全年完成的技改和非标项目(项目名称、改造原因、改造后效果、资金使用情况,并注明是否上级公司批准的项目)。
1、**********。
2、**********。
(二)简单总结技改及特殊项目工程管理过程中存在的问题及对策。
1、**********。
2、**********。
四、设备评级(年度)分析。
1、设备健康评级统计数据(以11月份统计为准)。
2、设备存在的重大设备隐患及缺陷。
五、检修管理方面。
1、简述各专业管理组织机构及管理制度的执行情况,存在的问题及建议。
2、简述本专业物资材料的使用情况:包含本年度计划资金、实际发生资金、生产及非生产浪费情况分析、超算的分析及控制材料费用的措施。
3、本专业人员情况(含外委单位)、问题分析及建议。
六、20xx年的重点工作。
1、设备方面。
2、管理方面。
文档为doc格式。
电力检修工作总结
一年一度的检修工作在电网一再要求下,一拖再拖.终于在今年九月十五日开始了。
在接下来的空冷器检修工作中,我在人员紧任务重的情况下!合理的安排了工作小组的人员分工,做到大家有活干,干活有激情,把每一项工作任务完整的做好。在上班的时间里抓紧,工作往前赶。大家在有限时间内把工作上的任务落实到人,谁该做什么,今天该做什么,都做到心中明白,上班就开始抓紧工作,不用过多的语言,此外,我抓紧在检修质量上的把关,不让带有隐患的设备投入运行。由于今年的水质情况好于去年,在空冷器检修工作中的塑料薄膜和数枝等一些杂物明显减少,但泥沙依然严重,在检修的20台空冷器中,情况最坏的是3号机组,进出水面平均堵塞超过30%,这也是定子温度偏高的原因之一。在安装的时候,我对破坏了的羊毛粘全部更换,确保机组热传导良好。从使用效果上来看,也确实达到了预期的效果。
四、在安全工作方面;在检修工作刚开始,专门负责管理工具和材料的同志领来安全帽和手套,我时时不忘提醒工作组的每一位成员,在危险地方,如:发电机坑下,行车上,廊道里,必须带安全帽,同时做好“不伤害自己;不伤害他人;不被他人伤害”在检修工作顺利完成的同时,我们组无一人受伤。
电力计量检修工作总结
20xx年即将过去,但计量工作只有起点没有终点的,我将在以后的工作,不断用专业知识来武装自己,使自己在计量方面得以更好的提高和发展。
20xx年新的工作要求:
认真学习公司下发的各种文件,拟订一套自己的工作方案,找出工作重点、难点,认真解决工作矛盾,工作积极主动,勤奋努力,不怕脏、不怕累,不畏艰难,认真作好每日早会工作汇报及工作计划安排,尽职尽责,月底作好工作总结,反思工作方法,提高工作经验,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
虽然参加工作已经两年多,但理论知识和专业技能还有很大的缺陷,所以我在作好本职工作同时,更需重视加强理论和技术知识的学习,特别是相关计量、仪器仪表和自动化的知识。在工作中,坚持一边工作一边学习,把工作现场每一个点,每一套计量系统,每一块仪表,每一台仪器,从工作原理到内设参数到故障排查,认真细致研究,不断提高自身综合素质水平。
一年来,坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记公司制度,全心全意保证公司衡器计量准确的宗旨,努力实践公司各项目标的重要思想,在自己的工作岗位上,努力做好本职工作。
在具体工作中,为计量准确和企业良好的声誉当好计量员,今后工作保证做到。
(1)认真收集各项计量信息数据,全面、准确地了解和掌握计量工作的开展情况,分析计量工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。
(2)领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。
(3)在处理计量衡器检定校准工作中,坚持按照工作要求,认真检定,细致工作,使计量误差处理在最小值,确保工作人员和用户的满意。同时,对制造部门要求解决但一时又解决不了的问题认真解释,耐心做好部门领导提出的计量异议,虚心向质量监督局计量工程师、其它公司计量技术人员学习,适宜计量技术的发展,确保计量准确。
电力检修公司工作总结精选_
检修前的准备和具体工作内容;我们机修二组今年主要工作是二十台空冷器和三台机组的调速器,油压装置.在检修开始前,我就把资料复印给组员.提前做好学习和准备.并检查好空冷器和调速器的漏水和漏油情况.提前做好材料上的准备,把调速器和油压装置所需要的煤油、白布、毛刷;清洗机;试压泵等安装准备到位,还借来图纸和资料,把不懂的和以前做过但自己还没吃透的一些知识来个补充,在这场即将开始的检修工作中,做到不打没准备的战,提前的学习图纸和资料,让大家对所做的工作有了一个大概清醒的认识,也让自己在接下来的1f、2f、3f油压装置、调速器的小修工作,油压罐的进出气阀门的处理、水机层油压装置的漏油处理、移动式油压装置的检修等方面发挥了重要作用。做到尽量不做返工活,干一件工作就干好,不留隐患,让大家在工作中学习,学习中工作。把对大沫的感情投入到对设备的认真维护上,真正的做到,人在大沫、心在大沫、一生奉献给大沫。
在接下来的空冷器检修工作中,我在人员紧任务重的情况下!合理的安排了工作小组的人员分工,做到大家有活干,干活有激情,把每一项工作任务完整的做好。在上班的时间里抓紧,工作往前赶。大家在有限时间内把工作上的任务落实到人,谁该做什么,今天该做什么,都做到心中明白,上班就开始抓紧工作,不用过多的语言,此外,我抓紧在检修质量上的把关,不让带有隐患的设备投入运行。由于今年的水质情况好于去年,在空冷器检修工作中的塑料薄膜和数枝等一些杂物明显减少,但泥沙依然严重,在检修的20台空冷器中,情况最坏的是3号机组,进出水面平均堵塞超过30%,这也是定子温度偏高的原因之一。在安装的时候,我对破坏了的羊毛粘全部更换,确保机组热传导良好。从使用效果上来看,也确实达到了预期的效果。
四、在安全工作方面;在检修工作刚开始,专门负责管理工具和材料的同志领来安全帽和手套,我时时不忘提醒工作组的每一位成员,在危险地方,如:发电机坑下,行车上,廊道里,必须带安全帽,同时做好“不伤害自己;不伤害他人;不被他人伤害”在检修工作顺利完成的同时,我们组无一人受伤。
电力检修电气先进个人工作总结
经过20余日的努力,电气组职工在时间紧、任务重且没有检修经验的前提下,坚持”安全第一质量优先”的原则,在全厂站领导的正确领导和电气组职工辛勤努力和下,圆满完成20xx年度大修各项计划项目,现将有关情况总结如下:
一、健全组织机构,落实岗位职责。
在检修动员会上,班组领导就大检修中检修物资、检修进度、检修安全措施、检修技术措施、以及检修工作的重点及难点,有针对性的提出了切实可行的解决方案,为了保证检修工作按质、按量、按时完成,班组人员认真学习《电气消缺方案》,做到了责任到人、任务落实、层层把关、各尽其责。充分调动每个检修人员的积极性和创造性为检修工作安全顺利完成奠定了坚实基础。
二、突出安全管理,保证不伤一个人不伤一个设备。
在大修开始前,电气组组织全体职工学习《电业安全规程》,增强职工在检修期间的安全意识,在考核合格后方可参加检修。在检修期间认真落实电气各种安全制度,在执行”停送电申请”时,在各个专业确认安全的前提下才进行操作。在接拆临时用电的过程中,严格按照《临时用电安全作业证》执行。在变电站停送电过程中,各项操作严格按照《倒闸操作票》的顺序执行。在外协单位检修时办理相关工作票,随时监督纠正检修人员的不安全行为。在20xx年度大修期间,电气组做到了伤一个人不伤一个设备。
三、忙而不乱质量第一。
在检修计划全部被打乱的情况下,全组职工冒着酷暑、迎难而上,在条件十分不利的情况下,完成所有计划任务。
高压方面,对户外高压设备13套、主变压器1台、高压开关柜32套、软启动设备2套进行了清扫紧固,对二次设备20套进行检修。增加1#冷剂压缩机电流变送器,后台系统全面改造,排除进线母线响声异常故障。更换贫液泵、循环水泵电流表4块。1#贫液泵电机更换轴承。对各绝缘部件进行了检查,对以往运行的隐患进行了排除。
低压方面,检修综合楼、循环水、污水厂及生活区等5处配电室,对综合楼、装车区等5处ups进行全面清扫紧固和试验。厂区7台10kv变压器进行紧固检查,进行联锁试验。增加循环水和污水泵房两处临时电源,将空氮站加热器临时电缆埋入电缆沟。对两套冷剂压缩机润滑油泵进行改造。闭式冷却塔电缆桥架进行了更换。全站低压电机闭式冷却塔风机电机24台、闭式冷却塔水泵电机12台、空冷电机11台、导热油风机电机2台进行检修并对恶劣环境下的电机进行防水、防腐保护。全站照明系统全面检查,对损坏的灯具进行全面改更换。检修期间接拆临时电源无数。
四、抓住机遇认真学习。
装置大修是难得的学习机会,这次大检修,使得班组每位员工的专业技术、动手能力等方面都得到了很明显的提高,对于每个人来说,开车阶段和大检修的时候是最能学到知识的时候,自己以前见过的不敢动的现在都有机会一展身手,不怕修不好,就怕不敢修。每个人都上手进行操作维修,将自己的专业维修技能进一步得到提高。在润滑油泵改造、后台改造过程中有厂家专业技术人员的指导,配电柜、ups、变频器的检修中员工的认真学习都为以后自己的操作和装置的运行都打下良好基础。
20xx年装置大修结束了,我们圆满完成了各项计划任务。但是,我们也认识到了自己的不足,但这只会成为我们的动力。
时间流逝,转眼间xx年即将过去。回顾一年来走过的历程,在项目部的正确领导下、在与检修分厂电气车间的紧密配合下,电气专业安全、优质、高效的完成了全年的检修维护工作。主要完成工作:拜尔一分厂电气春检,原磨4#棒磨机大修,蒸发、溶出低压水泵节能改造,各片区电机二级保养及日常检修维护。一年来各项检修工作都能做到合理安排,有条不紊的开展,没有发生人身伤害和设备损坏事故,实现了全年安全生产零事故的目标。现将具体工作总结如下:
一、遵章守纪,按规操作,实现了全年安全生产良好态势。
兵马未动,安全先行。一年来,全体电气检修人员在“安全第一,预防为主,综合治理”方针的指引下,严格遵守《电业安全工作规程》、严格执行“一对一”安全监护,很好的保证了自身的安全,为优质、高效的完成检修维护工作打下了坚实的基础。每周进行两次不少于1小时的安全学习活动,每月进行一次安全技术交底,明确告知工作中的危险点及发生事故的防范措施,让每位员工在思想上时刻保持高度的警惕性。
此外,借助“安全活动月”的东风,进一步加强安全知识的宣传普及。在二季度安全生产分析会上,集团公司卞总从安全管理的高度、深度及广度上,提出进一步统一安全管理工作的“三个认识”,即:进一步统一“关于安全责任”的认识、进一步统一“违章就是事故,对待违章要像对待事故一样处理”的认识、进一步统一“所有事故都可以预防”的认识。“三个认识”的提出,使我们对安全工作的认识提高到了一个全新的高度,从而进一步反省了自己、统一了思想、规范了作业行为,对如何预防事故,确保自身安全,杜绝违章操作指明了方向。一年来的安全工作来之不易,我们一定要戒骄戒躁,把好的工作习惯继续延续下去。
二、精心组织、严把质量关,大小修技改任务圆满完成。
1、拜耳一分厂电气春检。
春检包括:原磨、蒸发、溶出、沉降四个片区和3个10kv高压配电室及设备、7个400v低压配电室及设备、22台变压器,以及各片区所有的电缆桥架、电动机、控制箱、检修箱的卫生清理、螺丝紧固、防雷设施和接地装置试验、缺陷消除和预防性实验等。今年春检共办理电气专业向检修移交书大票8份、一种工作票61份、二种工作票66份。变压器5台油面低补油,消除隐患抽屉开关2处,消除渗油变压器3台,消除高配—接地刀闸机构故障3处,更换空气开关10套,更换按扭开关5套。pd5高配2#高压泵房变压器综合保护合闸指示无显示处理,空压站2#干式变压器温控仪操作失灵及一组冷却风扇线圈坏处理。
2、4#棒磨机大修。
成立了大修工作小组,以电气负责人为总指挥,电气技术员为技术指导,安全员全面负责大修过程中安全工作。从安全、管理、质量等方面进行合理分工、相互配合、严格把关,保证了大修工作的顺利进行。另外,提前做好了备品备件的统计与提报工作,确保大修正常使用,没有因为缺少备件而影响大修进度。
大修包括内容:定转子各部分及电机端盖检查,电机解体前测量定子绕组绝缘电阻、直流电阻,电机转子抽芯,电机内外各部位卫生清扫,电机轴承清洗检查,电动机检修后的回装,电机检修后测量定子绕组泄露电流及直流耐压、交流耐压试验、绝缘电阻及吸收比、直流电阻,液体启动器一、二次接线进行检查,大修后电机的空载、负载试车。此外,完成32台辅助电机的.保养工作。4#螺旋风机更换前后轴承、4#球磨机进料端高压油站1#电机更换风叶、4#泥浆泵电机更换接线板。
通过对4#棒磨机的大修工作,保证了该系统的良好运行,很好的满足了生产的要求。但是,在验收签字过程当中电气车间和生产技术部对我们提出许多宝贵建议,我们一定会参考、总结经验教训把今后的大修工作做得更好。
3、蒸发、溶出低压水泵节能改造工作。
为了实现节能环保的要求,特进行此次改造工作,该项目计划从7月15日开始至9月3日结束共用时50天,原本计划的工期在备品备件未及时来到的情况下进行了拖延,全部工作于9月20日结束。进行此次改造的电机有蒸发片区s134过料泵电机2台、二次冷凝水泵4台电机、溶出片区eds冷凝水泵4台,共计10台。此次改造所涉及的内容有:电缆沟制作、盘柜底座制作、盘柜安装、控制电缆敷设及动力电缆1778米敷设、接线、变频器调试、电机试转、防火封堵。改造完成后,10台电机均能实现远方启停,并且运行良好,按要求完成了此次技改任务。通过此次改造,增强了全体电气检修人员对变频器工作原理的认识,同时也加强了实际操作能力,为今后更好的完成类似工作打下了坚实的基础。
面对氧化铝厂强酸、强碱的环境和设备的不断老化,给生产流程的正常运行带来了许多隐患,也给我们的日常维护工作带来了诸多不便。8月25日,蒸发pc111电机运行电流已经远远超过额定电流但仍未跳闸,经检查发现电机温度已经相当高,随后联系相关人员对电机进行解体检查,发现定子绕组渗油严重,再不更换将烧坏电机,于是全体检修人员加班加点在晚上11点多电机终于更换完成,并且试转正常。10月14日上午8点左右蒸发片区主控室通知电气检修:“蒸发pc110电机开不起来”,检修人员立即赶往现场检查处理。检查低配室抽屉部分,未见有任何报警,仅主开关跳闸。现场测试发现电机三相对地绝缘为零,随后通知机务人员对电机进行拆除和更换,下午15时20分电机更换完毕,空载试转正常运行。经分析轴承与轴之间配合过松导致轴承内圈转动产生高温,至使转子轴径磨损,从而使轴承内部的润滑脂摔至定子线圈上,导致定子线圈绝缘降低造成线圈击穿。通过对问题的及时发现与处理,没有影响蒸发系统的正常生产,并且短时高效的完成检修任务受到了业主的一致好评。同时,我们对今后更好的做好检修维护工作也充满了信心。
5、电机二级保养。
xx年电机的保养工作我们一直作为重点来抓,并且取得了显著的成效。蒸发片区保养电机55台,沉降片区保养电机42台,溶出片区保养电机28台,原磨片区保养电机49台,与其他维护单位比较,我们做的最好并且受到了业主的好评和奖励。通过对电机的保养,可以及时发现一些平时巡检发现不了的问题并且能够进行处理,避免了不必要的设备损坏。通过对保养后的电机进行观察,发现运行稳定性大大提高,能够很好的满足生产的需要。
三、面对人员紧张状况,众志成城、渡过难关。
今年6月份,由于二期工程的投入生产,一部分主力人员被抽调过去,这大大降低了我们的实力,先前的两个班组也只能合二为一,无形之中工作量加大了许多,但是这样的情况并没有好转反而是雪上加霜。由于执行两班倒制度,导致部分劳务人员辞职,面对人数和实力大大减弱的情况,全体电气人员并没有退缩,而是凝成一股劲,埋头苦干,加班加点,渡过了最艰难的时刻。后来,在几次申请之下,人员总算配齐,但力量远远达不到先前水平,还需要我们进一步努力,做好以老带新,通过最短的时间来培养一支技术过硬的检修队伍。
四、需要进一步加强和改进的方面。
1、继续加强班组管理水平,不定期开展班组交流会,了解班内成员的思想状况,让全体电气人员树立服务意识、忧患意识、全局意识,以丰汇事业为己任,不已丰汇利益为己有。
2、组织全体电气人员,进行专业知识和技能的学习培训,提高自身水平,让每个人都能独当一面。
3、进一步提高检修质量,严把质量这道生命关卡,让丰汇检修品牌在市场经济的浪潮下立于不败之地。
xx年在全体电气检修人员的共同努力下,克服了重重困难,并且取得了骄人的成绩,受到了业主的充分肯定,全年的检修维护工作划上了圆满的句号。但是,成绩是属于过去的,要想把检修维护工作的做得更好,我们还任重而道远。在接下来的一年里,我们会继续已“服务业主、精心维护”思想为指导,强化管理,本着“安全本质化和检修标准化”的要求来展开工作。回顾过去、总结经验,面向未来、开拓创新,在今后的工作中我们会以更高的标准来要求自己,让“电建铁军”的精神在晋北铝业这片土地上焕发光茫。
电力计量检修工作总结
摘要:当前,我国煤矿行业统计基础工作质量呈现出明显下降的趋势,存在较大的随意性。文章针对该问题,探讨在当前国内煤矿业发展背景之下,我国煤矿统计工作的意义和如何做好煤矿的工业统计工作,供同行人士参考。
关键词:煤矿企业;企业统计;指标体系。
统计工作质量下降直接影响到企业的管理和经营质量,究其当前其下降原因,笔者认为存在以下四点:第一,管理层或者一些统计工作人员不能够正确认识统计工作的职能和作用,如将其纳入计划经济副产物中,认为市场经济以市场为主导,从而不重视产品产量、质量等各项指标的统计。第二,认为统计工作主要是用来应付政府,是一个形式的工作。因而一些企业采用虚假的数据以蒙混过关,统计指标很随意。第三,认为统计工作实际意义不大,也就是充实一下工作总结而已。只有在年末总结会议中或者职代会报告中,才能见到统计报表中的以下诸如原煤产量、进尺、单产、单进等统计数据。第四,一些管理人员重财务而轻统计。因为财务成果直接反映企业盈利情况,统计却只反映煤矿产量,缺乏实际说服力。
1煤矿企业统计工作的意义。
从定义上看,煤炭工业企业统计指的是正确运用统计学原理,采用数字体现出企业的经营情况的基本信息,达到从表面看本质,指导企业管理工作的目的。其研究对象是一个企业生产和经营时大量经济现象的数量表现,其目的是发现经营问题,从而改善企业的经营质量。笔者认为煤矿企业统计工作至少存在以下方面的作用。
反映企业基本情况:如企业的人员构成、生产发展、产品质量、资产、盈亏、负债等方面的情况,反映企业的规模和结构特点。可为企业管理者提供决策依据,使其清楚了解企业的盈亏情况,把握市场动向,可使得企业生产经营情况更加透明,让社会各界人士能够对企业产生信誉感和好感,而对企业结构的把握可以及时找出企业经营症结的所在;反映企业的速度与效率:反映出企业生产产值、产量及增长等情况以及全员效率,生产及回采、掘进、洗煤效率等情况,可指导企业实现利益最大化;反映企业的数量特征:如产销存、质量、设备等情况和其他产品指标。反映企业生产经营相关情况:统计工作不仅反映企业指标,还要做市场调查统计工作,进行综合比较分析,目的还是服务于企业的经营,提高竞争力;使管理者能清楚了解企业年、月的生产经营效果:这可以指导管理层进行计划的编制和管理,从而做出正确的建议和调整措施;为管理人员决策提供可靠依据:统计工作主要是收集企业内部和市场调查中的大量信息,整理成数据,经过分析得出结论,能有效指导管理人员做出决策,使企业良性发展。
2当前做好煤炭企业统计工作的建议。
建立完善的企业统计指标体系。
对于某个企业,建立合理的统计指标体系,首先需对企业的特点和需要有着充分的了解。市场经济背景下,企业之间竞争剧烈,管理者必须做出科学的决策以帮助企业将利润最大化以立于不败之地,这就要求掌握到尽可能多的企业内部投入产出及市场外部的信息。当前,企业的统计对象不仅包括原来的产品产量、物资消耗、销售等,还要包括资金、市场、成本、效益等方面的内容。所以统计指标体系要做的是同时满足国家宏观管理和企业微观管理的双重需要。
下面,我们可结合同煤集团的情况进行分析。依据国家相关规范和统计口径来合并统计指标,依据国家相关会计合并报表进行财务指标的合并,包括以下方面:(1)综合指标:现价工业总产值及增加值等;(2)生产指标:原煤产量、矿井产量、回采工作面单产、掘进进尺、采煤及掘进机械化程度等;(3)固定资产投资指标:工程量完成指标,工程进度、投资结构完成指标等;(4)能源消费指标:综合能源消费量、吨原煤企业综合耗能量、吨原煤企业综合耗电量、每吨水泥综合能耗、吨钢综合能耗等;(5)其他专业指标:煤炭销售、煤炭质量、建筑业、劳动工资、人事、机电设备、电力、环境保护、医疗卫生等21个专业的统计指标;(6)财务指标:资产总额、营业收入、利润、成本、资产负债率等。上述的统计指标体系就比较科学,对统计行为的规范、统计数据的准确合理有着积极意义,在很大程度上促进了企业管理水平的提高。
收集审核汇总,提供各种统计信息。
收集、审核并汇总各级单位向统计部门上报的各种信息和本企业其他职能部门负责汇总的信息以及超过企业范围内但有价值的各种信息。做好统计部门、行业协会部署的各种统计报表填写工作,主要目的是协助管理者做好决策工作。
下面,我们可结合同煤集团的情况进行分析。集团报表即是按照国家^v^出台的《企业集团统计报表制度》的相关规定合并集团下属各单位统计指标,同时遵守当地《大同煤矿集团公司统计报表制度》相关规范要求。统计管理具体方法如下:如果下属单位在大同市内,可直接将统计报表上报给集团公司各主管单位;如果下属单位位于朔州市、忻州市内,则将统计报表上报给集团公司主管单位,而且还要抄报当地^v^;如果公司属于参股单位,按规范要求上报统计报表,提供单位的经营情况信息。集团公司需依据相关规范汇总收集来的统计报表,构成集团统计报表,上报给国家^v^、^v^国有资产监督管理委员会、中国煤炭工业协会、山西省^v^等其他相关部门。对于每月一日、六日统计部门可提供全公司上个月主要指标,像原煤、进尺、产值、其他副产品、销售产值等以及固定资产投资完成状况,让集团公司管理人员能够充分了解和把握直接下属单位生产及投资情况,便于及时发现和解决问题。
对统计信息进行综合分析。
像生产进度等指标,可以通过一种信息做出简单的分析,但综合分析应是主要手段,像企业产销增减可通过收集的生产、销售、质量、盈亏等各种信息从多个角度进行综合分析,综合分析还可以较为准确地对企业未来发展情况进行估测。同煤集团要求公司统计科于每月中旬汇编统计资料,提供的信息包括产品产量、营业收入、利润、产销存、煤质及各单位工资、人员情况。
顺应企业经营多元化发展方向。
在最基本的调查信息的基础之上,在企业属性指标上添加多方面的经济指标,例如固定资产投资指标、能源实物消耗量、科技投入、员工的工资等。经济指标可分为业务指标和财务指标两项内容,前者反映企业的行业特性存在多种经营,属于共性,包括工业总产值及销售产值、建筑业产值、服务业指标等。财务指标属于特性,反映企业的企业资产、负债、所有者权益、费用及利润等特性,其体现在收入科目上,例如工业产品主营和其他销售收入、利息收入等范畴。而共性指标还包括工资、能源消耗、科技投入、投资等其他指标,企业经营情况能采用“一张表”进行全方位反映。
明确规范各职能部门统计职责。
像煤矿这类企业,需要收集的统计资料光靠公司内部信息统计是不够的,必须了解其他相关部门,如劳资部门对机构人数、工资情况的掌握,基建部门对投资情况的掌握,营销部门对销售情况的掌握。所以,为了保证统计资料系统的完整性,企业需要明确规范各职能部门统计职责,要求各部门遵循规定的时间、范围及方式上报其统计报告。
加强统计人员素质培养,发挥其参谋作用。
企业必须重视对公司统计人员的培训工作,要求其除了掌握必须的统计分析基本知识和必要的经济原理及计算机相关知识外,还要对本企业的业务工作流程及各部门职责十分熟悉,对企业的生产经营、财务、人员、能源、科技开发等情况有着清楚的了解。企业的供销、投入与产出、资产、人员等基本情况可通过该指标体系简单地反映出来,所以,煤矿企业的统计工作人员需将该套指标系统的功能最大程度发掘出来。一般通过综合不同的数据指标可发现新的信息。对比分析企业的资产、负债等财务指标及人员、工资、产值、销售、盈亏等指标;对比分析本企业和其他同类企业的经营状况。从宏观和微观两个角度思考经济效益,支持管理层决策,提高参谋质量。设置奖励和职位制度,激励员工积极参与统计工作,协调各部门。
3结语。
工业统计作为企业管理、监督的重要手段之一,其已成为管理层进行企业经营政策制定及决策下达的重要支持。企业管理人员和统计人员必须认识到统计工作对企业的重要意义,最大程度发挥统计工作的功能,服务于企业的管理,提高企业经营效益。
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电力检修工作总结
四季轮回。不知不觉,本人已在调度这个新的工作岗位上度过了平凡但却充实的第一年。20xx年二月末,本人从昌化操作站至调度所,从事调度与监控工作。这是领导对本人的信任与培养。我也十分珍惜这个机会,在新的岗位上勤勤肯肯,努力工作,充分发挥自己的聪明才干。以下是本人一年来的总结:
调度班张班长是位能干、热情、细致的女班长。她十分重视对对新进调度员的业务培养工作。为我三个月后的调度副值业务考试以及以后业务技术发展,制定了详细周全、循序渐进地学习计划。六月份,本人顺利通过调度副值考试,并正式担任调度副值。
本人在跟班学习的同时,尽已所能,完成所领导交与的调度所内联网建设等工作;根据所及班组工作计划、创一流工作计划及工作动态,及时完成上级布置的工作。积极配合班长完成班组部份管理工作,起草了监控岗位责任制,监控交接班制度、监控值班等制度,完成一些资料整理工作。进入调度所工作时,正值局创一流供电企业活动最后攻坚阶段。本人积极主动参与,完成班、所布置的无论份内或份外的工作。特别是在局mis系统“调度管理”模块及“监控”模块的修改和建立,本人做了大量工作:搭建模型,调试改进,等等。整理和规范了班组台账资料,制作了统一的台账标签。在日常工作中,本人及时根据设备变更情况,完成相应的资料登记整理工作。
在进调度所工作后不久,调度所为了加强对电网的调度管理,加强对无人值班变电所设备的监控,理顺关系,确保电网的安全经济运行,成立了监控站。根据工作安排,本人被安排于监控站工作。监控站成立前,电压及功率因数两市局对我局的考核指标完成情况很不尽如人意。从20xx年3月份,我局a类电压合格率及功率因数呈现逐月上升的好趋势,其中电压合格率5月份达到99.26%,创历史记录。其中包含了调度班全体人员的辛勤劳动。本人也为摸索10kv电压变化规律,多次后半夜起床监控电压变化情况,为电压的调节控制积累了很好的经验。本人的工作也受到了许局长的点名表扬。
“科学技术是第一生产力”,作为生产一线的一名电力工人,深知业务技术的重要性。只有扎实过硬的业务技术,在企业、部门中立足。社会生产不断发展进步,需要人们掌握更新更好的技术,满足社会生产发展的需要。当代社会,已进入高速发展的信息时代,新技术,新科技不断出现,电力行业也不例外。如本人目前所从事的工作,可以说,绝大部份是在电脑上完成。作为监控的重要工作之一:电压和无功调节、负荷控制,就是在调度自动化系统上完成;另外,值班的日常工作都在mis中进行。掌握先进的生产、管理工具是适应现代化企业需要的必备素质。作为一名普通工人,本人坚持立足本岗,努力学习,刻苦专研专业技术,努力提高业务技能;积极学习先进科学文化知识,不断学习,不断进步,以适合日益发展的电力事业需要。
随着临安经济的发展和社会用电量的不断提高,临安电网结线也日趋复杂与庞大。作为一名调度员,就必须时刻集中精力,了解和掌握电网的最新情况,分析电网运行情况,分析系统负荷、潮流、电压、无功,分析其可能存在的问题、隐患。只有对电网运行高度掌握的情况下,才能发现其可能存在的问题、隐患,并早作打算,未雨绸缪,有备无患;才能在突发事故中快速、安全、高效地处理事故、故障,才能减少客户停电时间,真正贯彻落实李局长在行风建设和优质服务大会上所提出的:“始于客户需求,终于客户满意”,“客户至上”的要求!没有扎实过硬的业务本领,一切都是空谈,“客户至上”也成了空中楼阁。始终要求自己保持高度责任心,对待每天的停电检修,事故处理,合理安排运行方式。
为进一步提高调度人员的业务素质,今年11月份,调度所领导又安排本人到杭州电力学校进行为期17天的调度业务培训。本人也十分珍惜这次机会。经过半个多月的培训,本人感触颇深。深感这次培训的及时性和重要作用。此次培训涵盖了电力企业发、供、变、配等电力生产销售的全部过程,包括发电厂的锅炉、汽机、电气,供电中的输电线路,继电保护,dts仿真机培训;还对《电力法》,《电力供应和使用条例》等电力法律法规进行了系统的学习。通过这次培训不但使我的业务水平有了较大的提高,也从学校老师哪里了解到了世界电力未来的发展趋势;电力技术发展的前沿科学;认识到信息技术对电业技术发展的非凡影响。
这次培训也使我感到一种深深地危机感,进一步、更深入地学习科学文化知识的迫切感时时冲撞着自己。电力技术飞速发展,信息科技日新月异,企业发展和岗位素质要求从业者要有一种十分强烈的自觉学习要求,要不断学习,不断进步才能不被岗位淘汰。翻老黄历,吃老本的日子早已一去不返。“逆水行舟,不进则退”。只争朝夕,发奋学习,才是在激烈的竞争中求得生存的根本之道。本人也计划进行系统的岗位技能学习,以适应企业发展的需要。
本人在业余时间广泛阅读现代企业管理,半月谈等报刊杂志,扩大知识面,提高自身综合素质。
电力计量检修工作总结
为贯彻落实《省人民政府关于批转省节能降耗统计监测及考核体系实施方案和办法的通知》精神,全面检验节能降耗统计指标体系实施方案的可行性、科学性和系统性,根据省政府要求,市政府决定在全市开展节能降耗统计指标体系试点工作。现就有关事项通知如下:
一、试点的目的。
根据社会经济各行业特点,通过数据的搜集整理,验证评估,归纳总结能源统计指标体系的调查方法,探索建立一套科学可行的能源统计指标体系调查方法制度,使能源统计指标体系能充分反映出能源供应和消费状况,确保能源统计指标体系与监测体系相适应,充分发挥能源统计数据的社会经济作用。
二、调查对象和范围。
(一)试点对象:市内从事第一、第二、第三产业的法人单位、产业活动单位、个体经营户和城乡住户。
(二)调查范围:农业,工业、建筑业,交通运输、仓储和邮政业,信息传输、计算机服务和软件业,批发和零售业,住宿和餐饮业,金融业,房地产业,租赁和商务服务业,科学研究、技术报务和地质勘查业,水利、环境和公共设施管理业,居民服务和其他服务业,教育、卫生、社会保障和社会福利业,文化、体育和娱乐业,以及公共管理与社会组织、城乡居民生活用能等。
三、调查方法和调查内容。
(一)调查方法分类确定。法人单位、产业活动单位采用全面调查方法,个体经营户和城乡住户采用抽样调查方法。
(二)调查内容分为能源供应、能源消耗两部分。采用的调查表式、统计标准、代码和目录、数据处理程序等,按国家和省^v^的统一规定执行。
四、试点工作进度安排。
试点工作调查年度为20**年,时间跨度为20**年7月1日至12月31日,分三个阶段进行:
第一阶段:准备阶段(20**年7月-20**年9月)。制定试点调查实施方案、工作部署、业务培训。
第二阶段:试点调查和数据处理阶段(20**年10月-20**年12月)。企业数据填写及上报;县、市、区完成调查数据的审核、录入、汇总。
第三阶段:试点调查数据汇总、总结阶段(20**年12月-2009年1月)。全市试点调查数据审核、汇总、评估、分析;试点工作总结;向省^v^和市委、市政府报告全市试点工作成果。
五、试点工作的组织保障。
(一)加强组织领导。试点工作由市能源清查工作领导小组办公室(设在市^v^)负责组织实施。各级政府要加强领导,安排必要经费,为试点工作提供保障。统计部门要充分发挥各部门和协会在能源统计工作中的重要作用。有关部门、协会、能源产品生产经营企业、用能单位要根据试点工作要求,依法履行统计义务,做好各项能源指标的统计。
(二)明确工作任务。市经委配合做好煤炭、电力供应调查,负责监督、核实、提供煤炭生产及流通企业名单。市建委负责做好建筑业能源消费调查,在资质以上的建筑企业中抽选若干家具有代表性的企业进行调查。市交通局负责做好交通运输业、仓储业能源消费调查,对运输企业和港口进行全面调查,对从事公路、水上运输的个体专业运输户进行典型调查,对于不同的运输工具按每种随机抽选5个样本进行调查,提供运输企业和港口名单及典型调查的个体专业户联系方式及运输工具类型等相关信息。市农业局负责农村能源消费调查,提供农业生产单位和重点农业生产大户名单,负责建立农业生产单位和重点农业生产大户用能情况统计台帐;核实提供从事农林牧渔生产经营活动的法人单位名单。市质量技术监督局配合做好能源计量,负责鉴定各煤矿生产的煤质和折标系数;提供新型能源产品相应的计量单位和折标系数。市教育局负责做好市中心城区内和县级城关镇所有大、中、小学和其他各类职教学校全面调查,其他镇、乡中学全面调查,小学采用随机抽取1所进行调查,提供本地小学拥有量及小学生总人数。市卫生局负责做好市中心城区内和县级城关镇所有人民医院、妇幼保健院、疾控中心以及每个乡(镇)的卫生院等进行全面调查。市^v^负责本次试点工作的计划、组织与协调,制定试点调查总体方案;负责全部规模以上工业企业、交通运输企业、限额以上批发零售贸易企业、住宿餐饮企业、资质以上建筑企业、农业生产经营法人单位的各种能源生产、流通、消费、库存的全面调查统计工作;指导并参加规模以下工业、贸易住宿餐饮业、建筑业、农业生产经营等行业的单位和个体户、城乡住户用能消费的重点调查、抽样调查统计工作;抓好市直部门、县(市、区)、乡(镇)能源统计队伍的业务培训;督办、检查、协调各县(市、区)和部门试点工作,及时做好统计数据的审核、录入、汇总和分析等日常工作。
电力计量检修工作总结
20xx年来,电能计量所在公司领导的关爱和正确领导下,在各部门的大力支持下,认真贯彻落实我公司的各项工作部署,紧紧围绕公司年初确立的以坚持^v^一个中心^v^,确立^v^两大目标^v^,完善^v^三项保障^v^措施,努力实现四个突破^v^为工作重点开展工作,现将20xx年工作完成情况作如下总结。
1、xx-xx月份轮换电能表xx块。
2、校验新单相电能表xx块。
3、校验三相电能表xx块。
4、校验互感器xx只。
5、校验智能开xx台。
1、始终坚持“安全第一、预防为主^v^的方针,认真贯彻执行公司关于安全生产的指示,加强安全管理。
2、在全县范围内积极开展轮校表工作,有效的降低低压线损,同时也积极配合做好大用户的送电和复电工作。
3、对公司辖区内xx个变电站以及xx个用户变电站的关口表进行了现场校验。
4、加强计量标准的监督管理,为公司线损率等经济指标的完成提供了可靠的技术保障。
5、全所人员参加了xx电科院的xx培训学习,并通过了考核。
6、针对20xx年存在的问题,加强了外勤工作的培训力度,人员业务素质有了很大的提高。
7、积极参加公司举办的各项活动,公司举办的文艺汇演、知识竞赛,我所人员均取得了优异的成绩。通过参加各项文体活动,带动并增强了全所人员工作的积极性,增加了凝聚力。
1、mis系统的应用以及简单的维护需进一步加强。
1、按计划完成轮换表任务。
2、积极配合公司组织的为大客户送电工作,严把质量关。
3、结合公司将20xx年到期的电能表全部进行轮换。
4、做好与各兄弟单位的工作。
电力检修工作总结
“没有规矩,不成方圆”。近年来,我们企业在运作中总的来看,其“人治”现象还较为严重,离依法管理、规范管理的要求还有一定差距。对此,要采取有力措施予以解决。对于调度运行管理工作,我想不仅要建立健全完善的管理制度,编制详尽的现场规程,对于各项工作任务还要制定翔实的作业指导书,使每个工作环节都有规可循、有章可遵,用“武装到牙齿”来实施规范化的管理运作。
面对新形势,必须抓住新机遇,迎接新挑战。我若能受聘,我一定不甘落后,勇于进取,努力学习新知识,掌握新技术,积极发挥聪明才智,以我满腔的工作热情、踏实的工作作风、前瞻的管理理念、规范的管理运作、科学的工作方法、高度的敬业精神做好调度运行部创一流工作。
检修工作总结
4月份的大检修,在公司与分厂的领导下,我工段早布置、早安排,在时间短、任务重的前提下克服困难,落实责任,圆满地完成了此次大检修的各项工作,并把其中衍生出来的一些问题也逐一地进行了消缺与处理。
1、本次大检修共完成42项,含自检项目。把我们在平时总结的一些可能或者影响安全的一些缺陷或故障,进行了消除,为下来的安全、平稳、高效生产奠定了一个良好的基础。
2、各项检修前期准备工作较充分。在检修的前期准备中,我们尽量做到想的细致周到,备品备件有准备而不闲置,各项动火的安全防护措施准备到位,落实到位。
3、责任落实,任务分解较细致。在检修前期,工段认真贯彻公司检修动员会的精神,认真思考,合理分配,把检修的各项工作层层分解落实到班、落实到人。进而在检修中忙而不乱,工作有条理、有章法、有可比性,极大地调动了员工的工作热情与主观能动性。
4、本次检修进度快,安全高效。
我们本着“安全第一”的原则,认真对待每一项工作,在检修现场看到的是一片繁忙景象。为此,我们在制定安全防护措施中就要求专人负责,专人监护。如需配合都有一人协调,不东拉西扯。值的高兴的是在本次大检修中,我工段包括民工在内无有一人受到伤害。
5、本次检修后续工作跟进快,现场清理有序彻底。这一点我觉得本次检修比往年任何检修都做的好,做的到位。现场卫生的清理很彻底,也很干净。如水洗塔旧填料的清理,发生到清净楼的清理,废旧物资的`退库,除锈刷漆工作等都让我们很满意。
1、个别员工在干活时缺乏技巧性。经过细致的观察发现,有个别同志吃苦耐劳精神可嘉,得缺少动脑子、用智慧的思维方法。在处理问题时,缺少技巧性,难免走了弯路,也降低了工作效率。
2、工段一级管理仍有漏洞。尽管每次检修我们都想把工作做到尽善尽美,但是总会出现这样那样的一些意想不到的遗憾。因此,我们会努力把工作做细、做扎实,克服困难,从大局出发,不计较个人得失与情感伤害,团结一切可以团结的力量,争取把大检修工作做好。
总而言之,我觉的瑕不掩瑜,本次大检修我们估且看作是“圆满”的。
检修工作总结
20xx年设备部的工作已经近尾声,回顾即将过去的一年,在部门经理和主管的指导帮忙下,我的业务技能突飞猛进,同时在经理和主管的直接领导下,工作开展的也比较顺利,作为设备部的一个设备员首先提高自身技能,才能更好的工作,为了使自我的技能更上一个阶梯,现总结个人一年来的工作以便更好的开展明年的工作。
一、每日巡检。
应对24小时不停运转的设备,仅有加强检查才能更好的了解设备的健康状况,对将要发生的故障隐患提前清除,以到达防患以未然。我每一天上班开展工作前,都会巡视油漆线的每台风机的运转情景,检查风机马达和机轴有无异响、固定座和螺栓有无松动脱落;检查en进风系统内热交换器有无裂痕漏水现象;检查冷水机工作有无报警;检查焚烧炉燃气压力、水压力、工作温度是否正常,马达有无噪音;检查脱水机压差是否在范围内,有无报警(如有报警根据故障解决);检查脱水区的电机是否运转正常(现脱水区一台电机运转有异常我一向在监控);检查链条线是否运行正常;检查空压房内的4台空压机和2台干燥机的压力、温度和工作运行的情景;检查蒸汽房、软化水房内的水温、水压的运行情景并查看电机水泵是否运转正常。经过整个喷涂线过程设备的巡检让我时刻掌握每台设备的运行状况,并根据每台设备的实际情景来开展维护保养工作,从而延长设备的使用寿命,降低生产维修成本,最终最大限度的`提高企业效率。
二、设备运行和保养记录。
除了对设备的检查外,我还提倡设备维护人员和生产操作人员的良好互动,力求做到设备缺陷早期发现、及时检修,充分摸透每台设备的脾气和病灶,以利于快速、有预见性的开展设备维护工作,并对易损易耗件重点跟踪和备件库存。对设备的各个加油点周期性做润滑工作,这样就不会因为润滑不好造成设备磨损而增加故障率。对于喷涂线各个喷房的排风风机我不但每日检查并且还定期用红外测温仪监测风机的机轴和电机马达的温度并构成记录。不仅仅如此,我对喷涂线的所有轴承、皮带、水管管件、滤网虑棉、水泵密封等常用的东西做好记录并跟踪库存,以便在维修更换时更加及时、迅速。也配合部门领导制作了设备的作业指导书、保养规程、设备运转、巡查维修保养记录等。
三设备维修保养。
对于在公司正常生产时我发现的故障隐患如果能及时解决的都已经及时排除,有些需要停线时解决的都先写下来并在第一时间排除,解决不了的就向经理和主管请教,比如年中的时候对我平时监测的喷房排风风机发生振动,在经理的带领下全部风机做了校正平衡后故障隐患解决。对于反渗透设备电导率高的现象,我加强观察并增加清洗的次数,并更换了保安过滤器滤芯效果明显。每次停线我都会对喷涂线的链条设备、进风设备、排风设备、各种循环水泵、以及空压机、干燥机、脱水机、冷却机、焚烧炉、刮渣机、溴化锂设备、2tdi系统、3tdi系统、热水循环系统的全面维护保养,确保了所属设备24小时运转全年低故障率的运行。
四技能提升。
我认为工欲善其事,必先利其器,君若利其器,首当顺其治。我们每一名设备维修员仅有严格加强设备管理和保养工作,改变设备维修的被动局面,才能使生产正常运营。经过近两年的设备维修工作,在经理和主管的细悉心培训下,我的技能和入厂时相比发生了翻天覆地的变化,自我也利用书籍和网络查询了所属设备的相关资料,尽可能地多去了解和掌握它们的性能、安全规程和维修保养等方面。同时自我也加强电工方面的的学习,争取使自我在机械、电气维修领域都能独挡一面。
五需要改善的方面。
经过自身维修水平的提高,努力在设备维修成本上节省开支,如对已损坏价格昂贵的部分进行分解修理使修理工作细致到元器件,缩小故障范围,用最低的维修成本修复设备,避免直接更换新的备件。减少设备外修次数,加大内部修理力度。对于设备维修,经过变更保养频率保证设备的使用性能,减少故障停机时间。
总结,作为公司设备部的设备员,自我有职责、也有信心不断加强学习,提升自身维修技能,围绕公司制定的年度目标,求真务实进取工作,全力配合直接领导和生产部门的工作,同时,加强同事间的配合,提高相互协作本事,使班组部门更加团结、更富有战斗力,在今后的工作中我相信自我有本事、有信心在部门经理的带领下勇于应对困难、迎接挑战,不断完善自我,并在新的一年里不断前进!
检修工作总结
本次青岛炼化20xx年6月大检修是建厂运行以来首次大检修,也是中石化系统中千万吨炼油系统首次将全厂停车检修与改造同时进行,其工程量之大、任务之艰巨,是历次检修项目之少见。北京燕华公司(以下简称燕华公司)在此次检修中承担了延迟焦化装置、聚丙烯装置、储运单元及全厂甩头等项目的检修和改造工程任务。自20xx年6月23日青岛炼化正式开始停车检修以来,燕华公司本着“团结协作、严细求实、竭诚服务大炼油”的原则,在青岛炼化检修指挥部的统一领导下,在监理单位的大力帮助下,燕华公司紧密围绕检修重点,迎难而上,严细施工,规范管理,克服一切困难,按照大炼油总体统筹计划及相关检修规程要求,顺利完成了本次检修任务。回顾此次检修过程,成绩与不足并存,经验与教训皆在,现总结如下:
面对本次检修改造工作量大、工期紧、难度高的特点,燕华公司在检修前就充分做好各项策划和准备工作,统筹全局、科学部署、精心策划,制定网络计划,细化施工方案,抓住检修改造的特点和关键部位,找准难点突出重点环节,采取得当措施,综合平衡各种资源,确保检修改造有力、有效、有序地实施。具体准备工作如下:
1、健全组织机构,落实岗位职责。
为保证青岛大炼油20xx年度停车检修工作的顺利实施,保证检修工作按质、按量、按时完成,我公司于20xx年1月就成立了由副总经理姜涛任总指挥、青岛分公司为主体力量的检修指挥部,组成由延迟焦化、聚丙烯、储运及全厂甩头四个检修项目分部,对每个分部的专业人员进行详细分工,做到责任到人、任务落实、层层把关、各尽其责。另外从后勤保障上充分调动各级人员的积极性,有力推动和促进检修任务的顺利完成。
2、技术质量先行,保证事前控制。
3)编制检修及改造的施工组织设计及各专项施工方案53份;
4)针对整个检修工作会产生重大影响的项目进行重点控制,如焦化装置的c203塔等,每一项均确定专项负责人,对重难点项目的检修方案均经过多轮讨论,从技术上保证了检修工作的事前控制。
5)梳理检修流程,合理制定各项目检修及改造网络计划;
6)细化检修工序,编制检修质量控制点256项;
3、组织人员机具,平衡各种资源。
本次计划检修人员643人,实际到岗人数1034人,,其中管理人员93人,占检修总人数的9%。参加检修改造的有燕华各专业公司及分包单位,参检队伍“特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻关、特别能奉献”的优良作风,确保了检修改造有力、有效、有序地实施。
4、落实检修材料,力保物资供应。
燕华公司一直与大炼油采购部紧密配合,对检修材料的到货情况进行跟踪验证,自检修前一个月每天要求材料人员落实材料的到货情况,未按时到货的及时与大炼油采购部及厂家进行沟通、催促,对已到货的及时进行质量验收,对于关键部分检修物资,采取专人专项负责,在大炼油采购部的全力支持和配合之下,绝大多数的材料均按照计划到货,保障了此次停车检修工作的顺利实施及完成。
5、完善安全体系,制定安全制度。
在检修前,明确检修安全体系,严肃分解安全责任,根据各检修项目的具体情况严格制定了详细具体的安全措施,针对重点检修项目和危险性较高的检修项目,都制定了安全措施方案并进行审批。
为确保整个大检修过程安全顺利进行,根据化工生产燃、易爆、有毒、有害的特点和石化装置大检修过程中安全、环保事故多发的经验,制定了相关规定,规定中对各个检修环节都作了详细的要求。
本次停车检修计划总项467项,其中延迟焦化141项,聚丙烯151项,储运27项,全厂甩头147项。所有计划检修项基本按照计划执行完成,计划执行率达到100%。
主要完成工程量如下:
停开车盲板拆装303块;
加热炉检修2台;塔器检修21台;
换热器检修114台,抽芯试压78台;
压力管道检测约75000m;
压力容器检验194台;
亮点:
a、组织机构健全,岗位职责清晰;
b、人员、机具准备充分;
c、技术、计划对接细致;
d、物资跟踪紧密,各项体系制度完善。
2、安全、质量达到预期目标。
3、阀门检维修。
亮点:量大、效率高。
4、换热器试压。
亮点:
a、队伍专业化、施工效率高;
b、假帽子、假法兰等规格型号齐全;
c、静密封点的施工质量控制较好;
d、在工程量大、工期紧的情况下,保质保量按时完成;
5、焦炭塔的配合检测。
亮点:采用新方法,加快进度,提高效率。
焦化装置4台焦炭塔直径大(9400mm)、高度高(43413mm),采用正常的搭设脚手架施工方法很难满足检修工期要求,我公司本着对检修方案优化创新的原则,决定在焦炭塔内采用电动提升装置代替常规的脚手架搭设,最终将配合检测工期提前7天完成。
6、c203塔改造。
亮点:优化方案,昼夜鏖战,紧抓质量,进度提前。
c203塔改造具有“工程量大、作业面窄、质量要求高、工期紧”的施工特点,也是焦化检修最关键的路线和难点。我公司技术人员优化方案,昼夜鏖战,紧抓质量,比原检修计划提前两天完成施工,且一次验收通过。
7、预热器的大件吊装。
亮点:采用公司450吨履带吊,提高吊装效率。
8、开展劳动竞赛活动,涌现先进个人。
适时开展以“六比六赛”为内容的劳动竞赛活动、以“六优”为内容的党员。
电力施工安全与电力检修
由于某些电力设备常年失修,尤其是大型电力设备,失去了原有的功能和性能,很难保证正常地工作和运作,给电力施工带来了困扰和安全问题。
设备的落后和维修保养的不到位会阻碍电力设备的正常性能和工作效率,当工作量过大时就会出现安全问题,造成电力施工和电力检修的麻烦。
2.2电力施工和电力检修的人员安全意识不高,不能很好地进行自我保护。
一些电力施工和检修人员缺乏安全知识和意识,在施工中不严格按照工作程序进行,而且有些操作部符合规章制度,出现投机取巧、偷工减料的现象,很可能会出现安全事故。
因此,电力施工和检修人员安全意识和知识的提高是减少电力施工安全问题的良好保障,能够使施工人员按照章程操作,做到有条不紊,井井有条,决不为了追求速度而忽视质量,这样才能使得施工人员和检修人员踏实稳定地进行工作。
2.3电力检修和施工没有严格的执行章程,缺乏完善的安全责任机制。
一方面,施工人员的安全保护意识薄弱,不利于电力施工的稳定正常进行,另一方面,缺乏规范可靠的电力施工和检修章程,是导致安全问题发生的重要因素。
施工人员若想保证自身的安全问题,就要按照一定的程序和规章制度进行操作,不能主观臆断,一旦因为操作不规范造成安全事故,其损失将不可估量,而且在成了人身和财产的损失,也给电力事业的发展带来了不必要的损失和浪费。
因此,提高施工人员的整体素质和管理人员的检修力度,可以减少安全事故的人为因素。
对安全管理责任分配不合理,对电力施工的监管力度不够会导致安全事故的发生,一定的监督和检修是减少电力施工中出现安全事故的有效途径。
3.1电力施工尽量采用先进的施工设备,保障施工人员的安全。
由于长久失修的电力设备不能满足长时间的运作和电力产业的发展需求,因此,电力施工必须采用新型先进的机器设备来进行施工,良好的电力施工设备是电力工作顺利进行的前提和保障。
除此之外,还要对设备进行定期额维护和保养,保证设备的性能能够正常发挥,保证施工工作的稳定进行,同时也能延长设备的使用寿命,减少施工中的安全事故。
良好的设备与高水平的施工人员共同成为电力施工正常进行和发展的重要因素和组成部分,二者共同配合与进步,促进电力施工和电力检修工作的良好进行。
3.2加强电力配网电力技术。
在进行电力配网电力技术提升的过程中,相关人员要把握好对电力自动化技术的提升、对故障处理技术的提升、对线路监测技术的提升三方面。
相关人员要针对当地电网状况及当地具体环境,对电网建设的各项内容进行全面落实,要依照电网的实时状态、设备、开关反应质量和效果,设置相符的综合自动化控制方案。
相关人员可以对综合自动化配电控制进行合理选取,建立完善的配电网自动控制操作系统、自动控制管理系统、自动控制监控系统;要对配电网中的电流负荷状况、潮流动向等数据及时进行监测、控制,保证供电系统的可靠性和安全性,形成完善的自动化控制体系。
与此同时,相关人员还可以将自动化单项接地故障判断技术应用到配电网建设的过程中,加强故障监控效果;可以对线路绝缘状况进行改善,减少线路树线,提升电力配网的建设状况;可以针对电网现状对故障区隔离、诊断恢复、网络过负荷监测、符合转移等对配电网技术进行全方位落实和提升。
3.3加强对施工人员和检修人员的培训,提高实际操作水平和技能。
电力施工工作隐含着很多安全隐患,通过对相关的技术人员进行培训,提高施工和检修人员的操作水平和技能是减少安全事故的有效措施。
一些技术人员长期不深入学习增加自身的知识水平和综合实力,是很难再行业中平稳立足的,在电力事业不断发展中很容易被淘汰。
所以应该建立一些相关技术的培训部门,对各个部门的人员加以培训,对提高他们的个人素质有很大的帮助,同时也推动电力施工工作科学有效地进行和发展。
通过对施工人员的操作知识的培训,提高了施工人员的安全和施工知识,同时把施工人员的理论知识和实际操作结合起来。
培训过后,对施工人员的操作水平等进行审核和评估,通过的才能上岗进行工作,没有通过的在接受下一轮的培训和学习,直到通过培训和审核后才能正式上任,这样既能提高施工人员的积极性,同时也能为电力施工提供安全保障。
3.4做好电力网络及设备的定期检查。
在进行电力网络定期检查的过程中,相关人员要对电力网络建设过程中可能存在的风险进行全面控制,对各项风险因素进行综合管理。
要对用电状况、运行状况、地理环境、气候因素等对电力网络内容进行拓展,增强电力网络的故障检测、故障定位、故障隔离、网络重构、供电恢复建设管理效果,实现对电力可靠性控制水平的提升。
相关人员要严格依照国家规范标准,对维护过程中存在的问题及时进行解决;要对电路及电气设备进行分析,及时清除上述部分中可能出现的障碍物;要对绝缘瓷瓶及避雷器等设备进行定期检查和更换,降低可能出现的闪络及雷电风险;要对用电频率进行定期调整和实时监控,从根本上降低可能出现的用电风险。
某些电力施工单位为了追求利益,而忽视了对电力施工的检修和监督,造成了很多安全事故和不可估量的巨额损失。
对电力施工的定期检修是电力施工工作的一部分,没有进行检修工作就等于没有完成电力施工工作,对电力施工的检修和监督室十分必要的和不容忽视的。
造施工阶段难免会遇到一些问题,施工人员自身却很难发觉,如果不能及时发现问题并进行改正,很可能阻碍和影响后期工作的顺利进行。
因此,在施工过程中进行定期检修和监督,可以及时发现电力施工中的问题,并及时找出解决问题的办法和对策,减少施工中的失误和差错,一定程度上也减少了安全事故的发生概率,为施工人员提供良好的施工环境。
4结束语。
综上所述,通过实施多种措施加强电力施工检修,完善建立体系,建立一套完整科学的管理体制和机构,是最终确保电力工程质量的有效途径和方式之一。
在施工前、施工期间以及施工后进行质量检测,出现一些或多或少的问题与矛盾需要及时予以解决,否则会影响施工的正常进行。
所以施工的监理工作是确保工程质量的关键,要想确保工程质量,必须科学有效地对施工进行监管和检修,从而实现满足大众要求的工程项目。
参考文献:
[1]曾祥宇.浅谈电力工程施工管理[j].机电信息,(21).
[2]莫艺华.电力工程中的施工管理和设备状态检修的研究[j].现代物业(上旬刊),2011(08).
摘要:随着我国国民经济的快速发展,电力工程建设也走到了国民经济建设的前沿,对工农业生产发挥着重要作用。
安全始终是电力企业发展的永恒主题,我们必须不断完善电力检修与电力施工的安全问题,研究新思路,创新安全管理新方法、新机制,只有这样,才能有效控制各类安全事故的发生,进而实现安全生零事故的目标。
本文简要论述了电力检修与施工安全常见的问题及原因,并提出了加强电力检修与施工安全的具体举措。
1.1电力设备因长期处于超负荷状态,存在一定的安全隐患。
目前,我国的电力设备常存在超负荷运转的现象,出现问题的设备也无法得到及时维护,致使设备长期带病运行,极易发生运行电压电流不稳、运行突然中断、熔断器烧毁等情况。
设备存在较为严重的安全隐患,所以,我们必须加强对电力设备的管理,逐步规范电力检修与施工的管理规程,彻底杜绝类似电力事故的发生。
1.2电力设施的保护及自动装置存在问题。
由这些问题引发的故障主要有两个方面的原因:一是生产厂家产品质量本身存在问题,经不起高负荷、大电流以及特殊环境下运行的考验,并且有很多保护装置已超过运行年限,达不到先进设备的要求;二是对继电保护装置检查、维护不到位,使得设备在遇到事故时拒动或误动。
1.3现场工作人员的安全防护意识淡薄,缺乏自我保护观念现。
在现场施工过程中,一些工作人员常因为自身安全防护意识的淡薄,而不自觉地违反《电力安全工作规程》,违规施工,还有一些工作人员由于安全责任心的缺乏,常出现习惯性的违章施工。
此外,还存在一些工作人员由于对现场设备的不熟悉,安全保护措施的不完善等等,造成安全事故的发生。
1.4制定的安全责任制度亟需完善或者缺乏相应的执行力。
建立健全完善的安全责任制度是保障电力检修与施工安全的关键,也是明确各部门职责的重要内容。
在现场施工中,施工人员通常不能不能严格按照上级部门制定的安全责任制度进行安全施工,普遍存在习惯性违章施工的现象,也不能根据施工的具体情况进行标准、安全作业。
目前,电力企业虽然已经认识到标准化作业的重要性,但是由于没有熟练掌握安全学和管理学的基本方法,在具体的实施过程中还存在一定的问题,无法落实到具体的施工中来,以至于电力检修与施工安全事故的频发。
2.1建立完善的安全责任工作制度。
建立一套完善的安全责任工作制度,有利于电力企业实现标准化作业,降低电力维修与施工的安全事故,做到安全生产,全面提高电力企业的经济效益和社会效益。
要建立完善的安全责任工作制度,应树立科学的工作态度,认真贯彻实施各项安全规章。
只有在安全规章得到严格落实的情况下,才能保证安全生产的'顺利进行。
电力安全工作的各项规章制度,是无数电力工作前辈们用自己的生命总结出来的宝贵财富,必须引起我们的重视。
记得一位老电力工作者曾说过:“电力系统的外线工作必须按规矩办事,不要图省事,省事的结果就是造成后续维修的麻烦。”在电力工作中,我们一定要按照规程上的要求认真落实,规程上的每项内容就像是一道道的防线,切实保障工作人员的人身安全。
也就是,电力维修与施工人员必须根据工作的性质,采取严格的工作安全制度和安全措施。
在全部停电或者部分停电的电气设备上作业时,必须严格按照规程,完成停电、验电、悬挂标识牌、装设接地线及遮拦等防护措施,以此来保障人身及设备的安全。
首先,应着手提高企业制度的执行力度,培养职工的服从精神,也就是对于企业制定的合理的规章制度应无条件的严格执行。
检修工作总结
回顾20xx年燃料车间主要工作内容包括以下方面:
1.施工方面:
在20xx年上半年,燃料车间的工作重点以监督和管理输煤、除尘系统的土建施工为主。具体内容体现在把质量、跟进度这两项之上。在工程质量方面采取了发现问题、解决问题、跟踪问题的三步走方式,同时与施工单位、工程管理处及时沟通协调,力求做到快速、准确、无误、以确保工程质量。在进度方面以公司计划为主导并结合现场实际情况,催促施工单位按期完成施工内容。下半年,燃料车间在监督、管理设备安装、调试的同时,积极参与输煤系统的安装工作,燃料车间人员完成了4条皮带共计1000米的安装及7条皮带机的调偏工作,安装注油嘴70余个、清扫器8台、导料槽8个、加装配重10余吨,同时协助检修部铺设管路及电缆等300余工日。截止年底已完成内容及主要施工节点如下:
(1)20xx年4月25日吸收塔与事故浆液箱土建基础完成。
(2)20xx年5月20日布袋除尘地建完工。
(3)20xx年9月10日灰库土建完工。
(4)20xx年9月30日输煤段钢结构及土建完工。
(5)20xx年10月5日输煤皮带架构安装完成。
(6)20xx年10月20日输煤皮带铺设完成。
(7)20xx年10月25日皮带机调试完成并具备单线上煤条件。
(8)20xx年10月25日吸收塔本体钢结构制作完成。
(9)20xx年10月30日石灰乳槽及设备安装完成。
(10)20xx年11月10日2#布袋除尘调试完成。
(11)20xx年11月15日1#、#2灰库内设备安装完成。
2.规章制度方面:
(1)审理图纸汇总问题:对已到图纸进行审理找出不合理之处并提出更改意见。包括脱硫、输煤、除灰控制室的合并等问题。
(2)作业标准的制定:根据现有资料和以往经验已完成初稿。
(3)岗位职责的制定:现已完成初稿。
进入冬季以来,施工方面逐步放缓,工作重心放在了规章制度的制定与车间人员培训两方面。
(1)20xx年4月1日20xx年6月1日公司组织新员工到朔州长城铝业有限公司进行实习。
(2)车间组织专业知识培训,以老带新,每周一至周五晚八点由技术熟练的老员工进行理论培训,结合现场已安装设备进行现场培训,做到理论结合实际,使员工更容易接受。4.存在的问题及困难:
锅炉烟气脱硫工程因承包方(北京正实同创环境科技有限公司)与其土建施工方存在纠纷致使土建工程停工,现在仍未开工。
为确保公司顺利投产,热电燃料车间20xx年工作安排如下:
1.技术方面:
(1)设备的调试是决定能否顺利投产的决定性因素,在整个调试阶段要依照调试方案的要求做到目的明确、方法得当、安全第一。
(2)在调试期间成立专门的调试小组,全面负责整个输煤、脱硫、除灰车间的设备调试工作。
(3)调试期间设备出现的问题要及时与设备厂家相关的技术人员沟通并及时处理。在整个调试期间厂家技术人员要求全程参与直到调试工作完成。
(4)输煤、脱硫、除灰车间的相关人员在调试期间也要全程参与以便熟悉设备、加深学习、了解工艺为上岗做准备。
(5)输煤、脱硫、除灰车间的人员要认真学习操作规程,熟悉工艺流程.,提高个人水平。
(6)在投产初期对整个系统进行跟踪,对于前期出现的各种问题要及时处理并汇总,总结经验提出问题原因防止问题复发。
(7)燃料车间预计明年3月1日进行整体调试,在此期间要制定完善的岗位职责,对各个岗位的工作内容,责任范围,考核标准进行书面的规定。
(8)加强专业知识的学习,并对相关专业加强认识,提高综合水平。
2.物质准备方面:
(1)对于大宗物质如电厂用煤、电石渣要有提前的采购计划,一般应在投产前一个月以内开始储备。
(2)在物质进厂方面要有可行的物质进厂标准,对物质的质与量要严格按照相关标准执行。
3.安全方面:
(1)本着“安全第一”的工作理念,在施工、调试、运行方面要严格执行相关安全规定。特别是在单体调试、整体调试、系统试运行时要提前做好安全预案,对于可能发生的安全事项要给予高度重视并做好事故处理准备。
(2)严格执行“两票三制”与“四不伤害”工作制。
(3)及时发现隐性安全事故并处理,将安全事故发生的概率控制在最小范围。
4.人员方面:
为了保证按时投产,对人员方面有以下安排:
(1)熟练掌握运行规程。运行规程是主要规程之一,是对设备的安全,经济的运行将起着积极的作用,运行人员应熟练掌握运行规程,将对提高人员技术素质和管理水平都有一个的促进作用。
(2)定期组织安全培训。全面提升员工的整体素质,强化职工的安全意识,让员工安全理念、安全意识、风险防范能力与职责得到提高,确保全年安全目标和生产任务。
电力检修工作总结
××××年7月参加工作后,在班长及各位师傅的帮助下,通过一年的学习努力,逐步熟悉了高压试验的接线,操作工作,对试验原理有了一定了解,初步具备一定的判断分析能力。在学习专业知识的同时,积极参与队内安全活动,深刻体会“安全生产”的重要性,确保现场试验安全进行,做到“三不伤害”。
回顾一年来的工作,我主要做了以下几个方面的工作:
1、爱岗敬业,积极向班内师傅学习。作为一个刚参加工作的新员工,无论在专业知识,还是在业务技能方面,都深深地感觉到自己的不足,都需要虚心向师傅请教,多看多想多问多学。在一年多的的时间里,学习《高压电气设备试验方法》《电气试验初级工》《带电作业工具、装置和设备预防性试验规程贯读本》等专业书籍,争取尽快熟悉试验原理,设备原理,操作规程。在工作中对不明白的.问题及时提问,事后继续查资料,深入了解。
2、慢慢熟悉试验工作后,我越来越深刻地认识到高压试验工作的重要性,变电站大部分一次设备的安危都需要细致耐心的试验来保证,试验数据精益求精,做试验不怕麻烦,胆大心细。在工作中我受到班内师傅的影响,操作中注意安全,试验后仔细检查,一根保险丝都不能拉下。
3、在完成自身本职工作的同时,还积极参与班组布置的各项工作。20××年10月观摩qc小组成果发布会,了解qc小组课题的制作规程,选题,论述,组织,原因分析,等等。参加总公司举办的“反腐倡廉”书法美术作品征集,原创五张漫画,一张海报。参加公司举办的安全生产漫画赛,所作漫画被录入宣传册。
一年来在队领导和班长正确领导下,虽然我做了上述工作,取得了一定的成绩,但作为一名刚新员工,与上级领导的要求相比,与其它班组成员所取得的成绩相比还存在一定的差距。主要有以下几个方面:
1、自身的专业业务水平不高,高压试验工作难在后期的数据分析判断,有些时候需要经验判断,而这些是我最为缺乏的,所以在今后的工作中需要多加学习,在遇到特殊故障情况下更需要注意,学习班内师傅找问题,分析问题,解决问题的方法。
2、角色转变不够,仅仅以为做完试验就可以,做好本职工作就可以,缺乏对组织协调工作的学习。另外,对安全问题存在一定惰性心理,以为负责人确认了便可以放心大胆工作,缺乏对自身的保护。
对于上述不足之处,在20××年的工作中,我要总结经验教训,找出差距,克服不足之处,特别的安全生产工作方面。在成绩面前我要保持清醒的头脑,充分认识到不安全的因素还可能存在,只有通过坚持“安全第一,预防为主”的方针,周密细致的工作,才能防患于未然。
电力检修工作总结
在接下来的空冷器检修工作中,我在人员紧任务重的情况下!合理的安排了工作小组的人员分工,做到大家有活干,干活有激情,把每一项工作任务完整的做好。在上班的时间里抓紧,工作往前赶。大家在有限时间内把工作上的任务落实到人,谁该做什么,今天该做什么,都做到心中明白,上班就开始抓紧工作,不用过多的语言,此外,我抓紧在检修质量上的把关,不让带有隐患的设备投入运行。由于今年的水质情况好于去年,在空冷器检修工作中的塑料薄膜和数枝等一些杂物明显减少,但泥沙依然严重,在检修的20台空冷器中,情况最坏的是3号机组,进出水面平均堵塞超过30%,这也是定子温度偏高的原因之一。在安装的时候,我对破坏了的羊毛粘全部更换,确保机组热传导良好。从使用效果上来看,也确实达到了预期的效果。
四、在安全工作方面;在检修工作刚开始,专门负责管理工具和材料的同志领来安全帽和手套,我时时不忘提醒工作组的每一位成员,在危险地方,如:发电机坑下,行车上,廊道里,必须带安全帽,同时做好“不伤害自己;不伤害他人;不被他人伤害”在检修工作顺利完成的同时,我们组无一人受伤。
检修工作总结
检修党支部20xx年以来先后换了四位支部书记,这在开展党支部各方面活动上带来了不小的难度,这是工作实情。在20xx年里,经过全体党员的努力,成绩是显著的,在抢修过程中,每名党员处处起到模党支部范带头作用,奋战在抢修、检修第一线。在党组织开展的各项活动中,都积极参加,广泛发言。都能按时合理交纳党费,从不拖欠。困难是暂时的,面对支部不断改选的不利局面,我们动xxx检修车间党支部,为了顺应公司党委要求,更好地贯彻落实河北xx的发展战略,深入开展5s管理,更深层次加强企业文化建设紧密结合,使每位职工都从严、从细、从全参与企业各方面管理,取得了长足的进步。主要招手以下几方面:。
1、建立荣誉激励机制,促进职工学习力和创新力的提升。
多年以来,检修车间党支部不断坚持工作学习化,学习工作化的教育职工理念,对工作中突出、技术优秀的职工,进行双培双带成为入党积极分子,并进行进行物质奖励。创建了以品德、知识、能力、业绩为主素的评估体系,力求打造学习型班组、知识型员工。这一机制建立,树立了职工荣誉感,激励职工发挥聪明才智、苦练内功的激情,在检修、抢修中更好地体现了自身价值。市委书记赵勇强调关键在人,关键在班子。就要求我们每位职工党员必须以大局为重,求真务实地去干好上级领导交给我们的任务。
2、细微显真情,点滴定成败。
不急跬步无以至千里,不积小流无以至江河。xx的巨变不是一幅画,撕下陈旧的一页,就换成了生态绿色的家园,是xx人经过一年来与日俱夜的打拼而成的。而我们全体党员要想使得技术水平充分发挥得尽善尽美,成为检修行业的中流砥柱,必须付出常人几倍的努力和艰辛,必须抓好身边的每一件小事,管好美好每一个细节,这也就是职工党员的责任心问题。我车间党组织结合车间领导近年来一直开展注重细节活动,通过板报、报纸、宣传材料对职工进行头脑武装,通过实际检修,由经验丰富的老党员、工段长、组长传帮护带,并进行检查,本着理论与实践相结合的原则,使职工都能摆正工作态度,注重每一个检修环节,为确保检修设备的正常运行奠定了坚实的基础。
3、强化职工安全行为,营造安全文化氛围。
检修车间党支部培养全体职工树立牢固的安全生产意识,全面提高职工的自我防范能力,车间党组织结合车间领导本着人是第一位的为原则,以严、活、全为方法。第一、贯彻制度体现严。第二、安全教育形式活。第三、教育内容体现全。通过以上三点,使职工真正体会到加强安全管理,不仅有利于安全生产,使企业财产免受损失,更重要的是对职工生命的关爱。严是爱,松是害说的就是这个道理。检修车间在平等、尊重、信任、合作、共享上下功夫,向职工灌输安全文化理念,解决职工由惰性引起的不安全因素。经过检修车间坚持不懈的努力,经过各种形式的群众性安全文化的创建活动,使职工的安全思想观念正逐步转变和创新。大到现场管理,小到身边的灭火器,都有专人负责,详实管理,力求防微杜渐、把危险隐患彻底根除。
4.加强党风廉政教育工作,狠抓内部挖潜增效。
我车间党政领导党风廉政建设责任及反腐倡廉工作分工已落实,车间支部主抓现场管理、工会、武装、保卫。车间领导主抓行政、安全、生产经营。一年来,检修车间党支部不断深入贯彻落实部党委《关于贯彻落实建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要的意见》,狠抓工作的分解与落实,强化监督检查,全面推动党风廉政建设工作的深入开展。建立了惩治和预防腐败体系工作格局和工作机制。
提高检修工作标准和绩效,并采用带压开孔、带压堵漏等先进工艺,确保各项检修工作顺利完成。
目前,我车间党支部,仍面临更换车间书记的不利局面,但我们还要咬紧牙关,去应对。检修党支部有信心迎接挑战,完成好党组织的各项任务,今年我支部新发展的四名党员即将转正,全是工段长,技术的骨干,一举一动都会影响广大职工,同时,为我们检修党支部注入了新鲜的活力,对未来我们充满信心。