语文教研员培训心得体会(优质19篇)

时间:2023-11-24 11:19:44 作者:飞雪 语文教研员培训心得体会(优质19篇)

写培训心得体会可以让我们对培训内容进行深入思考和反思,提高培训效果。以下是一些来自不同领域的专家的培训心得体会,希望能给大家提供多角度思考的机会。

线上语文教研培训心得体会

近年来,随着科技的不断进步与教育的深入发展,线上教育在中国迅速兴起。作为教师,我们时刻不忘进修与学习,以提升自身的教育水平,为学生提供更好的教学体验。我有幸参与了一次线上语文教研培训,以下是我的心得体会。

首先,在线上语文教研培训为我们提供了更多的学习机会。以往,我们往往需要去外地参加实地培训,耽误了大量的教学时间。而线上教育则打破了时间和空间的限制,我们可以随时随地进行学习,不再受时间和地点的束缚。这无疑为广大有志于进修的教师提供了更多的机会,使我们能够更加高效地进行学习。

其次,线上语文教研培训集聚了更多的优质教育资源。线下培训往往受各种因素的限制,可能无法请到优秀的讲师,也无法提供丰富的教育资源。而线上教育则能够解决这个问题,我们可以通过网络与全国各地的优秀教师进行交流和学习,获取到更丰富、更全面的教育资源。这不仅提高了我们的教学水平,也让我们能够更好地服务于学生。

另外,线上语文教研培训注重互动与交流。在线上教育平台上,我们不仅可以与讲师进行实时互动,解答疑惑,还可以与其他教师展开讨论,交流经验。这种互动与交流的环境可以促进思想碰撞,激发灵感,让我们获得更多的教学思路和理念。与此同时,我们也可以通过在线平台互相观摩,学习其他教师的教学方法,不断提升自己。

此外,线上语文教研培训还提供了多种评测手段与互动工具。在线上平台上,我们可以进行课堂实况观摩,了解其他优秀教师的授课方式。这个功能给了我们更多的启示,让我们看到了不同的教学新思路,学习了更多的优秀教学案例。同时,平台上也提供了各种测评工具,我们可以借助这些工具对学生进行测评,及时发现问题,并做出相应调整。这为我们的教学工作提供了有效的辅助手段,帮助我们更好地推进学生的学习进程。

总之,线上语文教研培训给了我们更多的学习机会,提供了丰富的教育资源,注重互动与交流,并提供多种评测手段与互动工具。我们深感受益匪浅,通过这次培训,我们不仅提高了自己的教学水平,也拓宽了视野,增强了自信心。相信在不久的将来,线上教育将成为一种主流的教育形式,我们将继续积极参与,不断学习,为学生的未来发展贡献自己的力量。

语文教研员培训心得体会

担任教研员一职,屈指一算已有一载有余,但每次开展工作总是觉得力不从心,无从下手。想想这也许和自己的业务水平有关吧。通过本次培训学习,我们有幸聆听了省内外专家有针对性的专题讲座。让我有眼前一亮的感觉,广西教育学院教研部陆云老师的《教研创新与教研员的专业发展》为我们教研员找到了角色定位,他深入浅出,摆事实、举案例为我们为教研员的专业发展指明了方向。

山东省教学研究室李家栋老师在《怎样成为一名优秀的语文教研员》的讲座中给我们留下了许多触动,开启了心灵之门。

1、故事启发。开讲伊始和结尾的两则故事,故事虽小,但寓意深远,他为我们揭示了,教研员要像《人生如水》中的水那样具有柔韧性,盛进什么容器就是什么形状,能适应环境,善于改变环境。要像《谷仓里的金表》里那小男孩那样坚定执着,满怀信心,摒弃浮躁,排除杂念,静下心来,才能听到“嘀嗒”的金表声,才会找到教研硕果这块无价“金表”。

2、理论支持。李老师对教研员的另一种诠释是:教研员是老师的老师。所谓老师也就是“师傅”,要成为“师傅”首先要“功夫”超群,技压群雄,能独挡一面;其次是德高望重,只有这样才能服众。所以作为一名教研员来说想成为老师中的老师,就要做到:

一,加强修养,不断提高自身的人格魅力,增加威信度;

二、重视学习,不断提升自己的文化素养和专业素养;

三、做好职业生涯规划促进自身专业发展,防止自己职业倦怠;

五、创造性地开展教研活动,不断提高自身的组织与创造性能力。只有这样做,我们才能成为“师傅”,成为一名优秀的“师傅”。

否则,就如陆云老师所说:“我拿什么来征服你,我的老师?”

二下语文教研培训心得体会

教研培训一直是教育工作者提高专业素养和教学能力的重要途径。最近,我参加了学校举办的二下语文教研培训,收获颇丰。接下来,我将分享我的心得体会。

第二段:认知。

在教研培训中,我了解了许多二下语文课程的授课策略和方法。其中,最吸引我的是针对学生的课堂教学设计和教学模式的详细阐述。我们了解到了兴趣导入、互动展示和课后作业布置这三个基本教学环节的方法,这些方法都可以提高学生的参与度,使得课堂变得更加生动有趣。

第三段:实践。

在教研培训之后,我开始在我的课堂上实践所学的教学方法。通过运用这些方法,我发现我的学生的积极性和参与度都有了提升。我的课堂氛围也变得更加活跃和生动。学生们非常喜欢参与到课堂互动中来,让我体会到了教育内容传达和学生参与度提高对课堂效果的提升作用。

第四段:收获。

通过参加此次教研培训,我不仅了解到了课程内的教学方法,还开拓了更多诸如课外阅读和多元化学习活动等方面的思路。教研培训向我展示了新的视角、新的方法、新的理念和新的方式,使得我可以更好地从学生角度考虑教学,提高我自己的专业水平和教育能力。

第五段:总结。

二下语文教研培训是一次难得而宝贵的经历,让我充满了学习的激情。通过实践和反思,我更能够了解学生的需求,并更好地实现了教学目标。我感谢这次机会,也感谢每一个认真参与教研的教育工作者。我将继续保持学习的态度,在今后的教学中不断实践、反思和创新,为学生成长和美好未来做出自己的贡献。

语文教研听课培训心得体会

作为一名语文教师,我深知语文教育的重要性。然而,在繁忙的教学工作之余,我是否还有足够的时间去研究并提高教学质量呢?要想在教学中不断提升自己,听课是非常重要的一段路径。在此背景下,学校开展了一次针对语文老师的听课培训活动,旨在提供一个互相交流、取长补短的机会。

第二段:分享我在听课中的收获和感悟(300字)。

在本次听课过程中,我从不同老师的讲解中受益匪浅。其中,某老师侧重于阅读理解,她的授课方式与我截然不同,而她所提出的一些问题也让我有了新的思考,非常受益。另外,某老师讲解了如何提高作文水平,她讲解的“论述”、“论点”等知识点都非常实用,我觉得我可以尝试使用这些方法提高学生的写作能力。通过听课,我不仅了解了不同的教学方式,更在教学方法上、教学思路上有了新的启发。感受最深的是,在听完别人的课之后,我也有了自己的收获和进步,这是一种非常好的互动方式。

第三段:如何运用所学到的思路和方法(300字)。

通过听课,我不仅学到了新的思考方式和教学方法,还开阔了自己的思路。我会在实践中更多地运用这些知识点,丰富自己的教学资源。例如,在阅读理解中,我会更多地引导学生运用自己的想象,培养学生对文本的感知能力。在写作教学中,我会大力讲述“论述”、“论点”等概念义,帮助学生更好地写作。同时,我也会慢慢尝试使用新的教学方法,提升自己教学水平。

第四段:对听课培训的建议和期望(200字)。

希望学校可以在未来继续举行语文教研听课培训活动,让老师之间继续交流、取长补短。同时,也希望可以开展更多形式丰富的活动,让老师可以在轻松愉悦的氛围中学习和交流。

第五段:总结听课的意义和重要性(200字)。

听课是一种相互学习、交流的方式,也是提升自己教学水平的思路。通过听别人的课,与他人交流自己的思考和想法,再次审视自己的思路和教学方法,是我们无法忽视的一道路径。希望我们在今后的教学中,不断地总结经验,提升自己的综合素质,为学生的成长和发展奉献更多的力量。

语文教研组长培训心得体会

《槐乡五月》一课,从语言出发,再到语言。教师带领学生“慢慢走,欣赏它”。

教师的教学设计充分体现了教师的教学理念。

《有趣的儿童诗》一课,教师把握了儿童诗的内核,儿童诗是儿童生活的方式,教学是为了进入学生的生活。诗也,情也,诗歌中有浓浓的情,儿童诗就要体现儿童的情趣和意趣,反映儿童的生活。所以教学中蕴含着写作训练,教师唤起儿童的记忆和回忆,把回忆转换为想象,把学习和生活紧密结合起来,落实语文为一个人的终身发展服务的至高目标。

二想,教学目标的拟定是否准确。教学要有明确的目标,具体的内容。

三想,教学思路的设计是否简明。

四想,教学方法的选择是否恰当。齐读用于排比句,用于照顾个别孩子,默读时要思考。

五想,听写读写技能训练是否落实。

阅读教学中要品词品句,落实语言文字的表达及运用;

语文学习是厚积薄发,教学从语言出发再到语言;

要通过文字感受画面,把课本语言转换为情境,不能用画面代替学生的想象;

课外阅读要成为学生的一种生活方式;

要让孩子沉浸在语言文字中;

评课要评在点子上,说课要说到关键处;

教学要有明确的目标、具体的教学内容;

要在平时的教学中开展作文教学;

教学方法无所谓陈旧、好坏;

教学的切口要小、要巧,教学思路要简单明了,教学过程要环环相扣,层层深入;

阅读教学要品词品句,训练学生的思维,加强情感联系;

教师对文本的解读是专业解读,解读要专业、深入、准确;

专业解读的文本的方法:标题、主旨、思路、语言特色及表达方式、与文本内容相关的背景知识。

教师对教研活动也不重视、不学习,不钻研。

语文教研培训心得体会

我有幸参加了神池县南关学校组织的语文教研活动,收获颇丰。在这些活动中,我听了有针对性的评课,对教学模式的实践有了一些新的认识。

在传统的教学中是教师“教”,所以只有教学目标。而在新课程指导下,学习的主体是学生,课堂应该是学生“学”的主战场,确立学习目标自然从学生角度出发。在吕老师的课上,她用“我能发现”“我能学会”“我喜欢”来表述学习目标。

学生自主学习环节是课堂的核心环节,所以学生应当在可操作性很强的方法的指导下去进行,这样即有利于学生学习,也更有利于教师在巡视时候及时发现问题。学习方法的出示可以灵活,让学生自己尝试着去探索,总结学习方法。

因为学生交流的随意性比较强,容易导致其他学生分心走神,所以规范的回答可以帮助学生及时梳理自己的思路,让展示交流环节更有效。

学生的学习是个连贯的'过程,所以在激情导课的时候,教师应当遵从这个规律,帮助学生把这个环节连接起来。但也显现出一些不足。例如在展示交流环节,教师又回归到以往教学一问一答的模式中,而且教师主导太强势了,占据了学生自己展示的机会。再如,学习目标与学习任务出示内容一样,学生容易混淆两者。最后的检测与目标的完成没有达成一致性,只是为了教学而教学。

标的前提下,设计好学习目标。同时学习任务也要细化,以点带面,精心设计,在日常教学中提高自己的素质。

语文教研员培训心得体会

20xx年“区培计划”小学教研员培训项目培训于7月23日至29日在广西师范大学教育科学学院举行,我有幸参加了此次培训。本次培训由广西教育厅主办,广西师范大学承办。在这为期7天的培训学习中,我有幸聆听了梧州市万秀区教研室李国魂老师主讲的《教研员的职业价值与职业追求》和桂平市西山镇城北小学杨艺校长主讲的《我们需要什么样的教研员》。通过学习,使我感悟颇多,受益匪浅。他们的报告带给我的不仅是知识上的收获,更是能力的提升。培训时间虽短,但给了我强烈的感染与深深的理论引领,让我明确了教研员的角色定位,深刻地领悟出一种思想、一种境界、一种努力的方向。通过学习,我有了以下几点体会:

一、更新观念。

通过培训,使我了解了教研员的发展历程,了解了教研员的职业尴尬,更明白了教研员的职业价值与职业追求。使我对教研员这个角色有了进一步的认识。教研员不只是听课、评课、检查常规教学工作这么简单,而应是老师的老师,是立于天地之间的精灵,定位于研究、指导、服务、合作、引领、开发等,是专业的引领者,指导者的角色。在教学过程中和教师们一起研究,探讨存在的具体问题,看到教师们看不到的,想到教师想不到的,有着榜样作用。

二、提高理论水平。

教研员是学校教研工作的引领者和指导者,是老师的老师,要想真正成为老师的老师就要学无止境。只有在教学中不断学习,才能不断地提升自己的教学理念和研究能力,这样教学研究才能深入,教学质量才能保障,教学成果才能丰硕。专家们的精彩讲座给了我一次次心灵的撞击。聆听了有着资深经验的教研员和一线骨干校长的讲座,使我了解到一线的学校和老师需要什么样的教研员,使我认识到想成为优秀的教研员,就必须重视学习,要不断提升自己的文化素养和专业素养,促进自身专业发展,不断提高研究能力,不断提升人格魅力;要有底气、秀气、灵气、正气、大气,只有这样,才能成为课程专家,教学专家,评价专家。才能引领教师专业发展。

三、提升教学实践能力。

有培训就有学习,有学习就会有收获,构建有效教研,才能提升教学质量。我要结合自己的实际,找准切入点,开展教研活动从五个环节来进行:

(一)明确教研活动目标;

(二)找准教研活动的切入点;

(三)发现问题及时处理;

(四)精心设计教研活动内容,满足教师的实际需求;

(五)让教师带着问题,困惑来明明白白的回去。在每次的教研活动后,要认真反思,教研员要用自己的智慧去完成每次的教研活动,既要做一个与时俱进的教研员,更要做一个求真务实的教研员。

通过这次学习,使我的目标明确了,理念更新了。今后,我将好好反思,不断总结,不断实践,运用本次所学知识引领和指导教师专业成长,提高教育教学质量。

语文教研组长培训心得体会

有这么一句话——工作需要助跑器。是的,教研组长就是教研组的助跑器。我们要拥有一支具有凝聚力、团结、和谐的团队;我们要有吃苦耐劳的精神、需要有良好的协调能力;要在教学中有一块自由支配的“自留地”,在快乐中收获总结经验;要把组内的每一位老师当成自己的老师,互相学习。让组内的第一位老师都不断成长,使教研组真正成为一个团结向上的共同体。

新课程改革对教研工作提出了更高的要求,传统的教研工作、教研经验、教研方式已不能适应新课程改革的需要,在这种情况下,教研组长应以新课程目标为导向,用新的教研观念和教育理念围绕新课程的实施,有目的、有计划、有组织的开展研究,在研究过程中要有新的创意,要采用新的教研方式和方法,为教学研究的发展探索新路。

校本教研的目的是推进新课程实验的实施及提高教师素质,提升教师的科研能力,提高了校本研究的水平。校本研究以学校为主体,教师是否转变成为一个研究者,直接关系到校本研究能否得到落实。所以我认为校本教研要以科学的态度、科研的方法进行,每位老师只能不断深入地学习,提高自身的专业发展。

通过次培训我真正感受到教育是充满智慧的事业,深刻意识到教研组长赋有的责任。我知道培训只是一个引领,一个导航,主要是靠我们自己去感悟,去体验,去总结,去反思。科组长培训给了我成长的挑战,同样也给我一个磨砺的平台。我会在今后的工作中,不断学习,为做一名称职的科组长而努力。

语文教研员培训心得体会

3月16日至3月22日,龙岩市教育局组织了全市各县(市、区)80多位领导、老师赴华中师范大学参加龙岩市教研员高级研修学习,我有幸成为一名学员,非常感谢各级领导为我搭建了这样一个学习的平台,使我有如此珍贵的机会从各方面提升自己。在培训期间我聆听了八位专家、教授的精彩讲座,考察了湖北洪山区实验外国语学校和武昌教研培训中心。专家教授以丰富的知识、鲜活的实例、幽默的语言、精湛的理论阐述,深深吸引我们,感化我们,考察的洪山外国语学校全方位为我们展示了学校的办学特色,武昌区教育局教研培训中心促进研训一体,为基础教育服务的做法深深让我们赞叹,让我看到了“敢为人先,追求卓越”的武汉人精神。培训内容充实、形式多样,非常接地气,让我感触颇深,收获颇丰,思考颇深。

【主要收获】。

一、更新观念,增强了对“教育”的理解。

教育的本质是培养人的社会属性,教育的价值在于促进人的发展和社会统一,这就是新的教育观。本次培训中,田文江博士作的《中国教育面临的困境和挑战》讲座中指出国家与国家的竞争是综合实力的竞争,是人才的竞争,21世纪的中国需要教育现代化,他从历史的角度、中美教育的比较的案例,从现实的角度等多方面进行剖析,指出现代化国家需要教育现代化,需要加强创新型国家建设。因此,创新教师教育观要求转变以教师为中心、以传授知识为主要目的的传统教育观,形成以培养学生能力为主要教学目标的新教育观;改变严守纪律死气沉沉的课堂氛围,营造主动探索、生动活泼的课堂氛围;鼓励创新性学习,发挥学生的主体能动性;要敢于打破常规,激发学生创造性解决问题的欲望;尊重学生个性,善于发现和保护学生的创新意识,使每个学生都能发挥自身潜能;建立新型师生关系,尊重学生人格,以宽容、保护、积极的态度对待学生;注重实践,打破封闭式教学。除了更新自己的教育教学理念之外,我们还需要结合个人情况及教学环境和特色来很好的贯彻和应用它们。这个过程也是一个自我发现和自我完善的过程。我们还更需要一份持久的热情,一份对教育、对学生、对社会的神圣信仰与追求。

二、学习实践,促进教研员专业发展。

教师专业化发展体现终身教育的要求。教育应当是个人一生中连续不断的学习过程,终身学习将成为一种不可阻挡的趋势。而作为为社会、为国家培养合格人才的教师,更应要求以终身教育为目标,将终身学习贯穿于自己的一生,不断完善自己的专业知识、专业能力,不断汲取本领域和相关领域的知识、研究最新的科研成果,提高自己的科研能力,使自己跟上时代发展的步伐,并在教育教学过程中,教会学生学会学习,学会认知。

姜英俐专家所作的《教育叙事研究与教师专业化发展》指出教师要改变研究形式,注重教育叙事的研究,充分发挥教育工作的价值,重建教育生活,让每位教师成为主动研究者和探究者,从而促进教师的专业发展。湖北大学教育学院叶显发教授所作的《基于教学实践的课堂教学变革》中指出在教学实践中,教师要注重引导语和评价语的研究,要修炼好教师的评价语言,从而调动点燃激励学生的学习,要研究深度教学,讲好教学故事。武汉市教科院朱长华所作的《教师行为问题的研究》从影响教师行为的`因素分析,教师行为存在的问题研究等方面加强教师的行为研究,促进教师专业化成长。武昌区教研培训中心沈旎教授所作的《教研员的三项修炼》中指出教研员要加强课例研修,加强课程整合,以及自我学习的能力等方面转换教研员的角色定位:专业课程的领导者,专业服务能力,课程发展能力,自我发展能力。武昌区教研培训中心肖作钧所作的《怎样提高评课的有效性》中从怎样听课,怎样评课两个方面进行有效性的实践研究,要求听课要明目的,摸要素,和关系,认真听,仔细看,勤记录,多思考,多谋略,精反馈,诚评价。以及评课要“四防八戒”等方面要求教研员切实要指导转型。在考察洪山外国语学校以及武昌区教育局教研培训中心中让我切身感受到学校“互联网+”的课程特色,以及三级教研网络格局,多层次集体备课模式,教学主题年活动形成了序列,211培训,案例培训等都给我们留下了深刻的印象。切身感受到他们研训一体的累累硕果、敢于担当,敢于作为的同时,也让给我们教研员增进了胆识,体会到教研员专业化发展的必然趋势。

三、加强修炼,利用现代信息技术实现课堂教学新跨越。

进入信息化时代,互联网+技术、广播、电视、卫星通讯越来越影响到人们政治、生活、学习,人们的生活、学习越来越离不开数字化、信息化,信息决定人们的生存。信息技术在教育领域的运用引起教育领域里的一系列变革,引起教学内容、手段、方法、模式、教学思想、观念、理论和教育体制等一系列变化。课堂不再是惟一传授知识的场所,学生利用网络去搜索学习资源,相互解决学习难点,交流心得体会,去获得心理的满足与荣誉的获得,突破了时间与空间上的约束。在本次培训中,湖北省教育科学研究院王志兵教授所做的《信息化教学评价》指出”从教“的评价”和学”的评价两个方面阐述了教研员的工具之一——利用信息技术支持课堂观察和教学评价。沈旎教授所作的《教研员的三项修炼》中提出了教研员要有自我学习的能力,利用在线学习经历、翻转课堂、微课等的学习修炼,指导教师用信息技术打造高效课堂,湖北省教育科学研究院傅华强院副长所作的《指尖上的教学研究》讲座从大数据时代的课程及教学变化,现代教学理念与教研转型等方面要求教学教研要明晰发展逻辑,转型要有信息化,从而利用“高科技”服务我们的课堂教学,实现课堂教学新跨越。

【思考与反思】。

课堂是教研员的根,研究是教研员的魂,课程是教研员的力量之源,作为直面一线的教研员,要将先进的教育理念转化为教师普遍的教学实践,教研员要以前瞻的视野、专业的判断、开放的心态学习借鉴,将有价值的研究成果转化为促进区域性、学科化的、融入常态研修的教育内涵发展的实践智慧。因此教研员应深入课堂、走进课程、参与课题、引领教学,成为一线教师的引路人。

1、教研员要有思想,去学习。

教研员只有过硬的业务知识与理论水平,才能解决教学、教研中的新问题。所以要通过不断的学习提升自我。要向武昌区教育局教研培训中心的老师那样,通过阅读专业书籍、报刊,关注网络等媒体中教育方面的话题等手段,把握教研最新动态。

2、教研员要放下身段,去一线。

教研员是一支特殊的教育群体,只有认识到自身岗位的特殊性,只有明确了当前所承担职责的重要作用,才能有针对性地提高自身素质。在新课程实施过程中,教研员的角色和职责也发生了变化。只有深入一线,才能真正了解教师的需求,才能认识到教师所面临困难的症结,才更有发言权。教研员的生命在基层,活力在教育教学的第一线。我们利用自身的科研优势,用全新的教育理念去指导教学,敢做示范,敢亮绝活,与一线教师共同磋商,共同进步。

3、教研员要自我反思,促成长。

教研员要成为反思型教师。除了具备专门科学的知识和技能以及能力等外,还应具有深厚的教育理论修养,广阔的教育前沿视野,敏感的教育问题意识,过硬的教学研究能力。我们要在在长期的教研实践中,借助反思不断探究和解决教学问题,掌握科学研究的本领。指导课堂教学,深化课程改革,加强课堂教学研究,及时为课堂教学把脉问诊。在教研中如何创造性的开展教研工作,教研员不仅要有丰富的理论储备,深厚的实践积淀,更要具备超前的创新意识。正如此次培训中沈旎教授所作的《教研员的三项修炼》中说的教研员要“经验+反思=专业化成长”,只有不断地反思,不断提高工作创新能力,着力提高教研活动的创新度,在教研中反思,在反思中创新,才能顺应课程改革的形势,才能不断地提升自己的专业素养,成为一名专业的课程研究者和引领者,成为与时俱进,更好服务于基础课程改革的新时代教研员。

总之,此次培训是一次对教研员专业修炼的提升培训,使我有了“开眼界、长见识、增胆识、出思路”的深刻体会,激发了热情。我将在工作岗位上勇于创新、敢于担当,追求卓越,为深入开展教育教学研究,推动教育教学改革,引领基层教师专业发展,促进学校教育教学质量的提高做出更大的贡献。

语文教研员培训心得体会

老师的两堂讲座,分别从教学论文的写作、教研活动的开展两个角度,进行了深入精辟的阐述。他们总结传授的规律性的知识,绝对是真知灼见,而且极具现实指导意义。对我们教学及研究工作的开展,是含金量极高的及时雨,也解决了很多现实工作中的疑问,并为我们指明了今后的工作方向。

收获的理论性知识,我就不做复述了。说一说感触最深的一点,就是两位老师做学问的态度。如果大家留意的话,你会发现,这两位老师都很会“讲故事”。但是,这些故事绝非虚构,毫无雷同。也就是说,两位老师绝对是生活和工作中的“有心人”,是善于积累、善于总结、善于思考、善于提炼的人。

这些“故事”是什么呢?是教育事实,是教育实践,是我们身边周围的教育研究资源。这些东西,离我们并不遥远,只是被我们无意(或有意)中忽视了。记得我们教体局郭长利局长,在一次面向教研中心召开的会议上,曾表达过类似的观点,希望我们能用讲故事的形式,积累成长经历,总结总结成长经验。这其实就是在提醒我们,要关注细节,要注重积累。而“三课联动”的实质,不就是立足课堂实际,在课堂教学实践中,落实课程要求,发现问题深入钻研,形成课题吗?这其实也要求我们,要善于发现,善于积累,善于研究。

怎样向两位老师学习,达到两位老师的期望呢?私以为可以从三个方面努力。

一是要保持职业敏感,关注平常细节中的不平常之处。我们在备课时,交流的一些问题,可能蕴含着重要的研究价值;课堂上,学生的一个活动、一个回答,可能是一个重要的课题;课后的一次反思,考后的一次总结,可能就是一篇精彩的论文。厚积才能薄发,只有平时积累一颗颗的珍珠,最后才能收获精美的项链。

二是要肯下功夫,深入钻研发现的问题。发现了问题,要有咬定青山不放松的精神,立足专业视角,广泛搜集资料,做深入细致的研究。凡事就怕认真,只要我们有打破沙锅问到底的韧劲,再加上精益求精的干劲,敢为人先的闯劲,一定会有所突破。当然,钻研中要不怕失败,善于修正;还要善于学习请教,多方吸收批评意见,让自己的研究更深刻、更科学、更无限接近真相。

第三,要善于总结,提升理论素养。我们研究发现的原理、规律可能一开始时是粗浅的,这就需要我们不断提炼升华。当然,前提是,要有一定的理论学习积累,具备一定的理论知识基础。总结时,保证术语准确,立场鲜明,观点科学。总结自己的研究成果,不是搞文字游戏,更不是追名逐利,必须充分认识所做研究的意义。

我们从事的是一项严肃而科学的工作,其实身边有很多的资源在等待我们去发掘。只要我们能把平常事做好,深入研究,不断提高,一定会把工作越做越好。

张志伟老师的话,很有哲理,让我们学会把复杂的事情简单做,简单的事情认真做,认真的事情重复做,重复的事情创新做。共勉!

语文教研员培训心得体会

6月16—17日,我参加了县教研室组织的乐都县中小学、幼儿园教研员培训学习,在培训过程中,我有幸聆听教育局领导、县教研室蔡主任、王斌、陈泽良两位老师及海南省教培院两位院长的精彩报告。通过本次培训,让我增长见识,开阔了视野,使我对教研员的角色定位有进一步的认识,同时也为日后的工作指明了方向,本人将这次学习心得体会总结如下:

一、爱岗敬业,甘为人梯,是做好教研员的基本前提。

"干一行,爱一行",才能干好本职工作。作为教研员,必须热爱教研工作。教研员的工作是很艰辛的,工作中加班加点是常有的事,为老师提供周到的服务是教研员工作的需要。面对工作中这样的不“公平”,如果不情愿的话,那么教研工作干得怎样就可想而知了。因此,作为教研员必须端正工作态度,对教研工作始终保持积极的心态,全身心的投入到工作中去,把工作中的忙碌看作是一种乐趣,使自己觉得工作因忙碌变得更加充实。

二、加强学习,钻研业务,是做好教研员的必备条件。

教研员是教师专业成长的引领者,是教师课堂教学的指导者、服务者,因此,教研员加强自身的充电式学习是十分必要的。培训过程中蔡主任、王老师和陈老师多次要求教研员要加强学习,可见,教研员只有加强学习,才能成为一名合格的教研员。教研员要学习教育政策法规、教育教学理论、课标、教学策略、教材等必备的知识,同时,还要加强研究的性的学习,如:研究高效课堂的构建,研究有效的作业教学等,争取通过学习逐步逐层提高自己,确实成为学科教师专业成长的引路人。

三、提高学科教育教学质量,是教研员的本职所在。

学校的办法宗旨就时想方设法地提高教育教育质量,这样一来,学校学科教育教学质量的提高任务就在学科教研员身上。教研员应如何帮助学科教师提高教育教学质量呢?我觉着从以下三个方面做起:首先,要树立好服务意识,让教师乐于接近你。作为教研员,要正确的审视自己的工作岗位,不要把自己当作高高在上的管理者,而是把自己当作教师教学的服务者。在工作中,要主动去接近教师,加强与教师的沟通,让教师切实感受到教研员的工作确实帮助了他们的教学,从而使教师主动走进教研员,使教研员的工作能得到顺利开展。其次,要规范学科教师的教学常规管理。教师的备课、作业设计批改及学生的教学质量监测等教学业务要加强管理,作为教研员,要根据上级部门的要求,结合学校的实际,制定出科学的评价体系,以此来督促规范学科教师的教学工作,从而夯实学科教学质量基础。最后,以教研活动为载体,全面提高课堂教学效率。教研活动开展应注重实效性。这就要求教研员根据自己平时的教研,及时发现学科教学中存在的问题,争取通过教研活动达到解决问题的目的。例如:集体备课、听评课、课题研究、学生综合质测试、教师业考试等活动都能从一定程度促进学科教师教育教学质量的提高。

四、促进校本研训的开展,是教研员工作的重中之重。

校本研训是教研活动的主要方式。在如何开展校本研训,校本研训走向规范化。在聆听省教培院两位院长的报告中给了我们许多的参考答案。如校本教研的三大思考:一是中小学生为什么要开展校本教研活动。二是校本教研的方法、方式和途径。三是教研员在校本教研中如何作为。为今后的校本研训的开展提供了理论依据。

总之,这次参加县中小学教研员的培训学习,使我受益匪浅、收获颇丰。不仅提升了教育理念,也拓宽了视野,使我认识到教研员的重要性。教研员个人素质会直接关系到学校教研活动的开展。只有把本研训搞好了,教学质量才有保障,教学研究才能深入,教学成果才能丰富。

语文教研培训心得体会总结

近日,国家举行了一次关于语文教研培训的活动,来自全国各地的教育工作者聚集在一起,共同探讨语文教学的新方法和新思路。我也有幸参加了这次会议,并从中受益匪浅。在这篇文章中,我将分享一些自己的心得和体会。

第二段:对比传统教学和现代教学。

在会议上,我深刻感受到了传统教学和现代教学的区别。传统教学注重学生记忆知识点,但忽视了学生的兴趣、主动性和个性差异。而现代教学强调让学生发挥自己的想象力和创造力,激发学生对语文的兴趣和热情。这样的教学方法不仅能够提高学生的学习效率,还能提高学生的综合素质。

第三段:重视课堂氛围的建设。

语文教学的核心在于培养学生的语文能力,而这需要在课堂上营造良好的气氛。会议上的讲座中,有一位老师分享了自己的经验。他说,建设良好的课堂氛围需要重视师生之间的互动,建立和谐的师生关系,合理地布置任务和课程内容。同时,要关注学生的心理和情感,让学生能够放松、愉悦地学习。只有建设了良好的课堂氛围,才能帮助学生更好地学习语文知识。

第四段:注重新课程标准的落实。

语文教学需要遵循新课程标准的要求。在会议上,教育专家详细讲解了新课程标准的内容和要点,并结合生动的实例让我们更好地理解。例如,新课程强调学生的能力培养,我们应该培养学生的听、说、读、写、译、评六个方面的能力,使学生能够在实际生活和学习中运用语文。同时,还要注重知识和技能的有机结合,更好地促进语文教学的发展。

第五段:总结。

语文教研培训会议让我深刻认识到语文教学的重要性。我们不仅要追求学生的好成绩,更要培养学生的全面发展。通过会议的学习,我明确了传统和现代教学的区别,注重课堂氛围的建设,遵循新课程标准的要求。相信这些经验和方法会在我的语文教学实践中发挥重要作用,让我的学生更好地提高语文能力,取得更大的发展。

教研培训心得体会

在众多讲座中,给我留下最深刻印象的是上海师资培训中心的专家、高级教师王珏老师。王珏老师在教育第一线工作了近二十年,积累了丰富的教育教学经验。她曾第一批参加上海市名师班,被评为英语学科中唯一一名重点培养对象,现已为第二批名师基地的专家组成员。

本次培训中,王老师给我们做的讲座主题是:语篇与语言学习。语篇教学是当今教育界比较流行的一种教学法,也是我们一线老师热切希望了解更多的一个话题。我们对于语篇教学的概念的理解、语篇教学中的新知识点与篇章整体性处理,以及如何通过语篇教学真正培养学生的综合语言能力等问题的解决,都是我们急于求知的。王老师首先解释了语篇的概念,接着让我们讨论了语篇和语言学习的关系。她让我们知道了,应该是语篇带动词句学习,而不是词句带动语篇学习(我们现在大部分老师在进行的语篇教学都是这种)。她通过对第一语言学习早期和第二语言学习早期的对比,得出结论:第二语言的学习要关注情境、输入和交际,即在教学中要把握语境、语量和语用。她还强调,一节课成功与否,看是否有语境,语量大不大,语用有没有。这样的评课标准让我们能很清楚地去评价一节课。王老师以朴实的语言诠释了“教材立体化”的理念,让我们对这看似深奥的概念轻易地就理解了。并拓宽了我们的视野,让我们知道身边的教学资源是何等的丰富,只要我们去做个有心的'教师。她同时还跟我们分享了一些她收集的网络资源。王老师通过生动的实例,讲解了课堂情景创设、语言输入量、语用能力和思维能力的培养以及各学科的融合,丰富多样的互动环节贯穿整个报告,预留的思维空间激发了大家的思考,我们从她的讲座受益匪浅。

本次暑期上海华师大培训之旅,让我们聆听到众多教育名家的讲座,他们的学识、专业素养、个人魅力都让我们深深地折服,也激励我们努力提升自己,向他们靠近……。

教研培训心得体会

xx—xx年3月12日—13日,我有幸在xx小学参加市中区教师进修学校组织的教研组长培训,收获很大,现将心得小结如下:

我作为一名教师,在多年的教学中,经常会出现这种情况:在老师多次讲解后,仍不能掌握知识,或作为班主任,对于调皮的学生,会向学生发脾气。在我聆听到李雪梅老师说的:学校是学生犯错误的地方。教育是一群不完美的人,带领着一群不完美的人走向完美。以及《南风与北风》的故事,深深地打动着我,让我豁然开朗,让我明白,在对待问题学生时,只有发自心底的,才能打动心底,让我们怀着感恩的情结,拥有阳光心态,博大胸怀,当好一名教师。

在以前,我们教研活动走形式的较多,学校希望教研组长们能带动每个组能真正开展有效的活动,但我觉得实际操作起来较难。后来,近两学期中,学校教科室拟订了一系列措施,确保教研活动的有效性。双周二下午作为活动时间,学校会为每次活动定好主题,并提前通知做好准备。这样活动时每人都有准备,气氛浓厚,效果比较好。

但当我听了李雪梅老师的讲座后,我才发现,自己作为教研组长做得远远不够,如:终身学习的楷模,敏与思考的先锋,研究反思的能手,活动策划的主角,这些都是我需要努力的。

两天的学习让我体会还很多,如:李镇西老师的“五个一”,罗淑清老师他们县小如何打造好一节课,团体精神。我希望以后能多有这样的学习机会,促进自己反思,促进自己学习,促进自己勤于笔耕,让自己更快地成长起来。

教研培训心得体会

通过培训,使我对教研员这个角色有了进一步的认识。教研员不只是听课、评课、检查常规教学工作这么简单,而应是老师的老师,是专业的引领者,指导者的角色。在教学过程中和教师们一起研究,探讨存在的具体问题,看到教师们看不到的,想到教师想不到的,有着榜样作用。

眼界和思想决定着他的能力和水平。尽管上海、甘肃在好多领域差距很大,但作为一名教育工作者思考教育的现状及发展而肩负的责任是一致的。上海教师把教育作为事业来干的拼搏精神,也应该是我们甘肃教师必须具备的、追求的。

有培训就有学习,有学习就会有收获,构建有效教研,才能提升教学质量。我要结合自己的`实际,从五个环节来进行教研活动:

(一)明确教研活动目标

(二)找准教研活动的切入点

(三)发现问题及时处理

(四)精心设计教研活动内容,满足教师的实际需求

(五)让教师带着问题,困惑来明明白白的回去。在每次的教研活

动后,要认真反思,教研员要用自己的智慧去完成每次的教研活动,既要做一个与时俱进的教研员,更要做一个求真务实的教研员。

教研员是学校教研工作的引领者和指导者,是老师的老师,要想真正成为老师的老师就要学无止境。只有在教学中不断学习,才能不断地提升自己的教学理念和研究能力,这样教学研究才能深入,教学质量才能保障,教学成果才能丰硕。

这次学习,虽然时间短暂,然而使我清楚的认识到自身的不足,更使我明白今后学校如何更有效的开展校本教研,教师如何专研课堂,切实提升自身综合素质。总而言之,通过此次培训活动,使我们的目标明确了,理念更新了。我坚信,只要我们学以致用,推广使用,一定会惠及桑梓,为改变家乡落后的教育面貌多做贡献。

教研培训心得体会

在众多讲座中,给我留下最深刻印象的是上海师资培训中心的专家、高级教师xx老师。xx老师在教育第一线工作了近二十年,积累了丰富的教育教学经验。她曾第一批参加上海市名师班,被评为英语学科中唯一一名重点培养对象,现已为第二批名师基地的专家组成员。

本次培训中,王老师给我们做的讲座主题是:语篇与语言学习。语篇教学是当今教育界比较流行的一种教学法,也是我们一线老师热切希望了解更多的一个话题。我们对于语篇教学的概念的理解、语篇教学中的`新知识点与篇章整体性处理,以及如何通过语篇教学真正培养学生的综合语言能力等问题的解决,都是我们急于求知的。王老师首先解释了语篇的概念,接着让我们讨论了语篇和语言学习的关系。她让我们知道了,应该是语篇带动词句学习,而不是词句带动语篇学习(我们现在大部分老师在进行的语篇教学都是这种)。她通过对第一语言学习早期和第二语言学习早期的对比,得出结论:第二语言的学习要关注情境、输入和交际,即在教学中要把握语境、语量和语用。她还强调,一节课成功与否,看是否有语境,语量大不大,语用有没有。这样的评课标准让我们能很清楚地去评价一节课。王老师以朴实的语言诠释了“教材立体化”的理念,让我们对这看似深奥的概念轻易地就理解了。并拓宽了我们的视野,让我们知道身边的教学资源是何等的丰富,只要我们去做个有心的教师。她同时还跟我们分享了一些她收集的网络资源。王老师通过生动的实例,讲解了课堂情景创设、语言输入量、语用能力和思维能力的培养以及各学科的融合,丰富多样的互动环节贯穿整个报告,预留的思维空间激发了大家的思考,我们从她的讲座受益匪浅。

培训教研心得体会

段一:引言部分(200字)。

在现代社会中,培训教研已经成为提升个人素质和提高组织能力的重要途径。通过参与培训教研活动,我们可以增加专业知识、提升实际操作能力,从而更好地应对日益复杂多变的社会环境。本文将就个人参与培训教研的心得体会进行阐述,探讨其对我个人以及组织发展的影响。

段二:参与培训教研的目的和方法(250字)。

参与培训教研的目的是获取新知识和技能,并将其运用到实际工作中。在我参与的教研活动中,我注重选择与我的职业需求和个人兴趣相关的课程,以提高学习的效果。同时,我也通过与其他学员的互动和交流,共同学习、共同进步。通过与行业内的专家学者面对面的交流,我深刻了解到深度学习的重要性,通过实际操作得以升华实践经验。

段三:培训教研带来的收获和变化(350字)。

通过参与培训教研,我不仅获得了专业知识和技能,还拓展了思维,增强了自身的职业素养。我学会了主动学习和思考的能力,不再满足于表面的知识,而是通过积极思考和实践,把所学转变为自己的实际操作能力。此外,我还借鉴了其他同行的经验,拓宽了自己的视野,提高了自身的综合能力。

段四:培训教研对个人成长和职业发展的意义(300字)。

培训教研对个人成长和职业发展具有重要的意义。通过培训教研,我不仅提高了专业技能,还培养了自主学习和持续学习的能力。同时,培训教研还帮助我建立了广泛的人脉资源,并提高了自己的社交能力。这些都为我的职业发展打下了坚实的基础,并使我在日后的工作中能够更好地面对各种挑战。

段五:培训教研对组织发展和员工士气的影响(300字)。

培训教研对组织发展也具有重要的意义。通过培训教研,组织可以提高员工的专业素质和综合能力,为组织的未来发展奠定坚实的基础。同时,培训教研还可以激发员工的工作热情和创新意识,提高员工的士气和归属感,进而促进组织的创新和进步。

总结:(200字)。

通过参与培训教研,我不仅获得了专业知识和技能,还培养了自主学习和持续学习的能力,改变了我的思维方式和工作态度。培训教研对于个人的成长和职业发展具有重要的意义,同时也对组织的发展和创新起到了积极的促进作用。因此,我将继续积极参与培训教研,不断提升自己的能力,为个人和组织的未来发展做出更大的贡献。

教研培训心得体会

20xx年11月16日至30日我有幸参加了由上海华信公益基金会“萤光支教”承办,甘肃省教科所组织,全省共50人的英语教研员团队赴上海市培训与考查学习。在这半个月的培训学习中,我有幸聆听了上海市多位教育专家的讲座,并且走进不同中小学校,深入课堂研讨,此举使我感悟颇多,受益匪浅。他们的报告带给我的不仅是知识上的收获,更是能力的提升。培训时间虽短,但给了我强烈的感染与深深的理论引领,让我明确了教研员的角色定位,深刻地领悟出一种思想、一种境界、一种努力的方向。通过学习,我有了以下几点体会:

通过培训,使我对教研员这个角色有了进一步的认识。教研员不只是听课、评课、检查常规教学工作这么简单,而应是老师的老师,是专业的引领者,指导者的角色。在教学过程中和教师们一起研究,探讨存在的具体问题,看到教师们看不到的,想到教师想不到的,有着榜样作用。

眼界和思想决定着他的能力和水平。尽管上海、甘肃在好多领域差距很大,但作为一名教育工作者思考教育的现状及发展而肩负的责任是一致的。上海教师把教育作为事业来干的拼搏精神,也应该是我们甘肃教师必须具备的、追求的。

有培训就有学习,有学习就会有收获,构建有效教研,才能提升教学质量。我要结合自己的实际,从五个环节来进行教研活动:

(一)明确教研活动目标。

(二)找准教研活动的切入点。

(三)发现问题及时处理。

(四)精心设计教研活动内容,满足教师的实际需求。

(五)让教师带着问题,困惑来明明白白的回去。在每次的教研活。

动后,要认真反思,教研员要用自己的智慧去完成每次的教研活动,既要做一个与时俱进的教研员,更要做一个求真务实的教研员。

教研员是学校教研工作的引领者和指导者,是老师的老师,要想真正成为老师的老师就要学无止境。只有在教学中不断学习,才能不断地提升自己的教学理念和研究能力,这样教学研究才能深入,教学质量才能保障,教学成果才能丰硕。

实提升自身综合素质。总而言之,通过此次培训活动,使我们的目标明确了,理念更新了。我坚信,只要我们学以致用,推广使用,一定会惠及桑梓,为改变家乡落后的教育面貌多做贡献。

20xx年11月29日。

培训教研心得体会

培训教研是教育工作者不可或缺的一部分,通过培训教研,教师们可以提升自己的教学技能,增强教育教学的质量。近期,我参加了一次关于小学英语教学的培训教研活动,让我受益匪浅。以下是我的心得体会。

首先,培训教研为教育工作者提供了学习和交流的机会。在培训教研活动中,我有幸与来自全国各地的优秀教师们相遇并交流学习。通过倾听他们的讲解和分享,我获得了新的教学理念和方法。与其他教师一起分享自己的教学经验,让我受益匪浅。尤其是与那些对教学抱着忧虑的新教师交流,我能够帮助他们解答疑惑,提供经验分享,更加深入地理解自己的教学方法。

其次,培训教研加深了我的专业知识。在培训教研课程中,我了解了最新的教学方法和研究成果,学习了关于小学英语教学的最佳实践经验。这个过程迫使我反思自己的教学方式,并寻找提高教育效果的方法。通过与其他教师的互动和讨论,我深入了解了教学的本质,进一步丰富了自己的专业知识。

第三,培训教研提升了我解决问题的能力。在培训教研的过程中,我充分利用了各种学习资源,提出了一些问题并尝试解决。与其他教师一起合作,我们共同研究问题,并努力寻找答案。这个过程对我个人能力的提高起到了至关重要的作用。我学会了如何提出问题、理解问题,并寻找解决问题的方法。当我遇到问题时,我也更有信心和能力去面对和解决。

同时,培训教研激发了我的创造力和创新精神。通过与来自不同地区的教师们的交流互动,我了解到许多不同的教学方法和策略。这些经验和想法激发了我的创造力,让我思考如何将它们应用到我的实际教学中。我尝试着根据自己的教学环境和学生的需求去创新教学方式,提高学生的学习动力和兴趣。这种积极的创新精神不仅丰富了我的教学实践,也为学生带来了更好的教育体验。

综上所述,培训教研活动为我提供了一个学习和交流的平台,加深了我的专业知识,提升了解决问题的能力,并激发了我的创造力和创新精神。通过参加培训教研,我成为了一个更好的教育工作者,也为我的学生带来了更好的学习体验和教育成果。我将继续参加更多的培训教研活动,不断提升自己,为教育事业做出更大的贡献。

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