领导干部五个带头对照检查材料下载(汇总21篇)

时间:2023-11-30 12:19:23 作者:文轩

汇报材料可以帮助我们回顾过去的工作,总结经验和教训,提高工作效率和质量。如果你对写一份完美的汇报材料还有些困惑,不妨参考以下的范文,或许能找到答案。

县处级领导干部度党史学习教育五个带头民主生活会对照检查材料完整文档

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按照市委党史学习教育领导小组办公室《关于开好2021年度党史学习教育专题民主生活会的通知》精神和领导班子统一安排部署。会前,我认真学习习近平总书记在党的十九届六中全会、党史学习教育动员大会、庆祝中国共产党成立100周年大会、全国脱贫攻坚总结表彰大会等发表的重要讲话精神和习近平总书记对xx工作的重要指示要求,以及习近平总书记关于加强党的政治建设的重要论述,深入学习党章党规和省委经济工作会议精神。紧扣会议主题,先后参加x次中心组集中学习、x次专题研讨,在充分征求意见建议、深入开展谈心谈话的基础上,对照“五个带头”,按照“三个摆进去”的要求,从5个方面深入剖析了存在问题,反思问题产生根源,进一步明确整改措施。现将有关情况对照检查如下。

不妥不详之处,敬请各位领导批评指正。

一、上年度民主生活会整改落实情况及有关情况报告。

始终树牢把企业的事当成自己的事的理念,深入企业调研座谈,主动解决实际困难,持续推动西瓜产业提质升级、城乡环境持续改善、农村电商迅猛发展,各项工作成绩显著。三是聚焦加强党的建设做到挺纪在前。全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,学习贯彻《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》,履行全面从严治党“一岗双责”,严格执行民主集中制、“三重一大”集体决策,以及廉洁自律要求。

(二)汇报其他有关情况报告。

1.个人重大事项。(略)。

2.意识形态工作责任制落实情况。作为班子成员,我始终严格落实意识形态工作“一岗双责”,把意识形态工作与分管工作同部署、同落实、同督促,结合重要工作、关键节点加强分管领域党员干部教育监督管理,及时进行谈心谈话,引导分管领域党员干部提高政治敏锐性和政治鉴别力,筑牢思想防线、拧紧责任链条。定期研判意识形态工作形势,加强意识形态阵地管理,充分利用微信公众号加强正面思想舆论宣传和引导,切实以高度的站位和务实的行动,推动意识形态工作落实取得良好成效。

3.群众反映或组织约谈函询情况。本人没有受到群众反映或组织约谈函询的情况。

二、检视自己存在的问题。

(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。能够深刻认识“两个确立”对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程的决定性意义,也一直把忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩,时时刻刻讲政治,事事处处讲大局,坚决做到令行禁止。但深入对照反思,还存在一些不足:一是坚决做到“两个维护”的思想基础还需进一步打牢。能够及时组织全办党员干部学习指定书目,对习近平总书记重要讲话精神,中央及省委、市委重要会议精神等进行集中学习。但从深层次看,对党最新理论成果的丰富内涵和精神实质把握不够全面、理解不够深刻,以最虔诚的态度学用党的最新理论成果上下功夫不够。二是勇担时代重任的思想认识还需进一步提高。能够针对重大改革和重点改革任务,立足实际研究谋划,但做到因势而谋、应势而动、顺势而为的要求还有差距,对前进路上涌现出来的新情况还存在了解不够多,应对不够及时,处理不够到位的情况,存在“见事迟”的问题。三是善于转化的能力水平还需进一步提升。真正做到知行合一、学用结合,指导实践、推动工作还有差距,对各级决策部署举一反三深思熟悟、超前谋划、创新落实不够,对新形势下经济社会发展的新特点、新规律不能及时把握、合理利用,将习近平总书记的相关重要讲话精神转化为解决制约高新区改革发展的实际问题效果不明显。

(二)带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。作为一名党员领导干部,自己始终坚持将“国之大者”牢记于心,在带头牢记“我们党是什么、要干什么”上走在前、做表率,兢兢业业、勤勤恳恳,自觉在践行初心使命、服务全市全局中找着力点、结合点,谋划推动牵头改革任务和各项分管工作。但深入对照,依然存在一些问题:一是坚决贯彻的政治站位还不够高。贯彻落实上级决策部署有时还存在一定的本位主义思想,对单位利益考虑多、对自身困难强调多、对全局利益考虑少,特别是对深化国有企业改革发展主动谋划,全力推动的紧迫意识不强,思想上还有等靠观望的倾向。二是带头攻坚克难的劲头有所下降。工作落实过程中缺乏“钉钉子”精神,有时满足于按部就班完成上级安排的工作任务,特别是困难多压力重情况下,还有应付过关的偷懒思想。比如,在推动高质量转型发展,持续推进机制体制改革上还缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气,存在有绕着走、推着干的问题。三是疫情防控工作落实还有差距。主要是作为疫情防控工作的分管领导,对常态化疫情防控要求理解贯彻还不够透彻,面对向好的疫情防控形势,内心也会出现乐观情绪、麻痹思想,逐渐放松了工作要求,在疫情防控工作上做到自始至终、慎终如始还有差距。

对干部职工谈心谈话不够主动,平时交流工作多、了解生活少,思想心理情况底数不够清楚,对大龄婚恋、家庭困难、身体患病等同志关心关注不够经常,解难帮困工作还没有完全做到干部职工的心坎上。三是厉行节约反对浪费抓的不紧。有时感觉现在生活条件好了,不自觉就放松了对勤俭节约的要求。工作中,在无纸化办公、及时关闭电灯空调等细节问题上做的不好,在精简会议、勤俭办事等方面审核把关不严。例如,有时在商务接待中,为了让客商感受到我区的重商敬商,也存在讲究排场、标准较高的问题。

(四)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争,善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。一年来,能够在思想认识上不断深化对工作风险点的研判,坚持防患于未然,完成好各项工作任务。经过查摆,还存在以下问题。一是对党的历史经验学用结合还有待提升。运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验把握规律、增长智慧还有差距,不能把学习所得转化为服务发展的创新思路和破解难题的管用招数,面对复杂局面和急难险重任务时主动性和前瞻性不足,破解工作难题的勇气和能力不够,离准确识变、科学应变、主动求变的要求还有不小差距。二是忧患意识还有待提升。作为一名领导干部,有时缺少强烈的危机意识和忧患意识,取得一点成绩就容易沾沾自喜,滋生骄傲自满、故步自封的思想倾向,对自身工作要求和标准有所松懈,不能时刻保持保持虚怀若谷、如饥似渴的学习状态和敢打敢拼的工作士气。三是善于斗争的能力还有待提升。能够做到敢于斗争,但由于知识储备、专业能力、思路视野和工作经验限制,在面对艰巨繁重的改革发展任务和各种风险矛盾挑战时,深感斗争的本领还不强,对一些容易诱发不稳定事件的“灰犀牛”与“黑天鹅”,敏感度还不够高,离做到眼睛亮、见事早、行动快还有差距,一定程度上还缺乏刀刃向内的斗争勇气和高超娴熟的斗争艺术。

工作中,有时统的过多、放手不够,替分管科室提前考虑安排布置的多,大胆放手让分管科室同志发挥主观能动性历练锻炼还不够。三是对领导干部经济责任审计重视不够。作为审计部门的分管领导,日常工作中,对领导干部经济责任审计关注不多,将审计结果应用到考核和监督等日常工作中还不够。

三、剖析问题产生的根源。

经过深刻剖析,存在问题的根源主要有以下几点。

(一)深化理论武装的政治意识有待强化。反思自身检视查摆出的问题,究其根源是自己深化理论学习的积极性主动性下降,理论素养提高速度受限造成的。虽然能及时跟进学习,但投入的时间和精力还远远不够,从根本上还没有克服浅尝辄止的慵懒思想,导致对其中蕴涵的精髓要义和实践方法缺乏深入领悟和内化掌握,思想境界得不到高水平提升,理论指导实践的重要作用不能有效发挥,自然决定了自己看待问题的视野不够宽、推动工作的魄力不够大、解决问题的方法不够多。

(二)加强党性锻炼的思想自觉有待强化。作为领导干部,针对肩负的重大职责使命,不断增强自我革新意识、保持本领恐慌还不够,主观世界改造没有跟上形势发展。特别是随着任职时间的增长、工作经验的积累,不自觉的放松了自我净化、自我完善和自我提高,甚至有时还会有骄傲自满情绪,没能始终把自己放到党性的大熔炉中去淬炼。时刻对照党章党规党纪衡量言行、审视思想和改进工作的自我改造精神有所弱化,虽然始终在工作中保持了为民务实的工作导向,但一心为民的宗旨意识还有所弱化。

(三)服务全市发展的能力素质有待强化。站在政治的高度和全市全局来对待工作、服务改革、创新管理的眼界和能力还有差距,思想上还有以往按部就班抓工作的思维定式,对省市委全方位推动高质量发展的思路举措学习深化和转化运用还不够主动,面对重点工作和棘手问题,缺乏出谋划策的思路举措和破解难题的硬招实招,有时还会有害怕改革举措损害部门利益,造成改革风险、破坏稳定局面的思想顾虑,所以在处理急难险重任务时也就做不到举重若轻。

同时,也没能直面问题、推心置腹地和其他班子成员相互监督、思想交锋,实现解决问题、促进团结的目的。

四、今后的努力方向和整改措施。

(一)坚定历史自信,自觉做到“两个维护”。一是继续强化理论学习。把习近平新时代中国特色社会主义思想作为终身课必修课,通过真学真懂真信真用,进一步转化为对伟大领袖的敬仰和忠诚,转化为对信仰信念信心的执着和坚定,转化为对党中央大政方针的自觉拥护和坚决执行。二是不断提升政治能力。深刻感悟“两个确立”的决定性意义,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,把忠诚注入血液里、融进事业中、写在大地上。三是坚决扛起政治责任。全面学习贯彻党的十九届六中全会精神,以及省委经济工作会议精神,按照推动高质量发展的目标要求,以坚定的历史自信,坚决扛起转型发展的政治责任,努力开创高新区高质量发展新局面。

(二)增强历史主动,自觉谋划推进工作。一是把准政治方向谋划工作。把讲政治从外部要求转化为内在主动,严守政治要求、政治规矩、政治纪律,以草摇叶响知鹿过、松风一起知虎来的政治敏锐性,充分考虑各种问题的政治危害性,确保贯彻落实党中央的大政方针,省委、市委的决策部署不打折、不走样。二是坚守为民情怀谋划工作。在推动改革和研究工作方面,既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事,也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事,既要做显功,也要做潜功,不计较个人功名,追求人民群众的好口碑、历史沉淀之后真正的评价。三是坚持实事求是谋划工作。加大深入开展调查研究的力度,遵循经济社会发展的客观规律,对照推动高质量发展的“六个一”发展思路、“六个更加注重”策略方法,实事求是研究制定符合分管工作实际的工作矩阵,做到求新求变但不好高骛远、紧追紧赶但不急于求成。

(三)心怀“国之大者”,自觉服务保障大局。一是持续提升工作站位。聚焦市委、市政府“新时代兴聊十大工程”“十二项攻坚行动”,持续树牢项目为王的理念,不断谋划务实举措,压实工作责任,全面抓好新旧动能转换、“双招双引”、园区阵地打造、体制机制改革等各项重点难点工作。二是进一步强化担当作为。主动开展前瞻性研究,狠抓产业招商机制完善和大项目引进管理,强化“店小二”“保姆式”全程帮办服务,引导全区干部持续增强服务发展的使命感、紧迫感、责任感和荣誉感,加大重点民生领域建设保障力度,推动相关部门更好履职为民。三是全力统筹支持重大项目。加强对企业的政策指导,尽己所能,积极为企业向上级争取海关、商务、发改、科技等部门的扶持政策和资金支持,构建以服务我市为主体,辐射周边产业发展和企业需求的“一体两翼四轮”驱动模式。

(四)带头担当作为,自觉发挥表率作用。一是带头发扬斗争精神。在工作中树牢勇担当的责任意识,练就善担当的能力素质,增强敢担当的斗争精神,事不避难、义不逃责,扑下身子干、挺起脊梁扛,讲求工作方法和策略,打破求安求稳的定式思维,敢于突破、敢想敢干,牢牢跟紧时代需求。二是带头深入解放思想。对标对表先进地区,吸收借鉴成熟的经验做法,统筹研究制约分管领域建设发展的难点难题,全面贯彻新发展理念,主动服务和融入新发展格局,全面深化改革开放,坚持创新驱动发展,推动高质量发展。三是带头坚持苦干实干。将贯彻落实中央及省委、市委部署要求与全年工作任务结合起来,制定好工作要点,明确时间表、路线图,切实把工作往前排、把任务朝前赶、把进度向前推,抓好各项任务贯彻落实,真正以苦干实干业绩诠释对党的绝对忠诚。

(五)勇于自我革命,自觉引深从严治党。一是用伟大建党精神滋养党性修养。不断锤炼对党忠诚的大德、造福人民的公德、严于律己的品德,时刻自重自省自警自励,做到慎独慎初慎微慎欲,带头以显规则破除潜规则、以正能量抑制负能量。二是坚持把政治建设摆在首位。深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,切实扛起主体责任,始终把严的主基调坚持下去,层层压实从严治党责任,不断提高基层党建工作质量,以高质量党建推动经济社会工作高质量发展。三是持续抓好干部队伍建设。在坚持发扬已经行之有效的好经验好做法的同时,结合新的形势任务和实践要求加以创新,把思想理论武装、理想信念教育、党性作风锤炼、能力素质提升贯穿干部成长全过程,着力打造一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。

以上检视剖析,不足之处请批评指正。

领导干部度党史学习教育五个带头专题民主生活会对照检查材料

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根据《关于开好党史学习教育专题民主生活会的通知》要求,会前,按照民主生活会预案要求,我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神等规定学习篇目,并结合个人学习工作情况,深入思考、调查研究和广泛征求意见建议,初步把问题找了出来,把原因进行了深刻剖析,明确了下步整改方向。下面我对照进行查摆,请同志们批评帮助。

一、存在问题。

(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

2021年,我们以开展党史学习教育为契机,高度重视学习党的创新理论,通过理论学习中心组集中学习、专题培训班研讨交流、领导班子成员面对面宣讲等多种形式,推动学习习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往实里走、往心里走。但是目前仍然出现这些问题,反映出我们政治站位还不够高,对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还没有入心入脑,没有做到高度自觉、学以致用。一是没有完全“学懂”。从我自身看,读原著、学原文、悟原理不够,学习不深、钻研不透还是一个普遍现象。虽然都能积极参加理论学习中心组和所在党支部的集中学习,但平时自学的习惯还没有普遍养成,存在跟不上、推着走、不深入的现象。对习近平总书记关于全面从严治党重要论述的学习相对较多,对习近平总书记其他方面的重要思想学得不够,在站位全局谋划工作上还有差距。二是没有完全“弄通”。学习孤立零散、大而化之,没有从理论与实践结合、历史与现实结合、当今与未来结合的角度进行系统学习,对习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义和创新观点把握不到位,没有做到融会贯通,知其然而不知其所以然。持续跟进学习不够,在不断学习、不断体悟、不断实践,真正内化于心、外化于行上有差距。三是没有完全“做实”。在理论联系实际、学用转化结合上做得不够,不善于从习近平新时代中国特色社会主义思想这一“金钥匙”中寻找破解复杂问题的答案,没有真正掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,存在以老眼光看待新形势、以旧思路应对新变化、穿新鞋走老路的惯性思维,在推动工作高质量发展仍然思路不多、举措不够。

二是对“国之大者”理解不够全面。对个别中央决策部署,能意识到工作的重要性,但没有完全上升到从政治高度去全面理解、深刻把握,没有完全做到自觉在大局大势下思考问题、推动工作。三是攻坚克难的精神不够强。对一些制约××经济社会发展的突出矛盾和问题,投入精力不够,解决力度不大。比如,对产业集聚区普遍存在的龙头产业项目缺乏,新兴产业培育不足和投资强度、亩均产出、亩均利税较低等问题,盯得不牢、收效不大。

(四)在带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。虽然能够带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,始终做到对党绝对忠诚,但仍存在一些问题:一是对风险认识不足。总觉得现在在中央和省委的正确领导下,特别是在习近平新时代中国特色社会主义指导下,各项工作取得了非凡成就,人民群众安居乐业,但对社会上平静背后的暗流涌动认识不深刻,对存在问题的严重性估计不足。二是对棘手问题应对不足。能做到敢于面对、敢啃硬骨头。但在求深、求实、求细、求准、求效、求质上下功夫不够,有时也存在求稳怕乱的心理,研究工作就事论事多,思想上有些因循守旧,工作上有点按部就班。比如,在城建领域做好“六稳”,落实“六保”任务中,创造性、前瞻性开展工作还不够,对促进建筑企业发展,创造更多建筑就业岗位上思考较少。三是创新能力不足。尤其是在谋划“十四五”和2022年工作时,存在“闭门造车”现象,弘扬创新精神,敢于破除阻碍发展的思想羁绊、体制障碍和利益藩篱的勇气不够。

对自己分管的部门,工作方面关注多,但在遵守政治纪律和政治规矩方面提要求多,发现问题少,监督力度还不够大。

二、原因剖析。

一是理论学习自觉性还不够强。虽然重视对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,但是学习缺乏系统性、持续性、自觉性,没有带着感情、带着责任、带着问题学,没有真正做到把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本性、长期性的政治任务,没有真正学出觉悟、学出信仰、学出担当。

二是政治站位还不够高。工作中出现这样那样的问题,归根结底还在于讲政治这根弦绷得不够紧。自己思想上对××机关作为党的政治机关,作为党的自我革命的重要力量,在践行“两个维护”上发挥着重要而独特的作用认识不到位,职责定位还不够精准。无论是监督执纪、审查调查,还是信访举报工作,没有做到始终把旗帜鲜明讲政治放在首位,没有做到把坚持政治标准、考虑政治因素、注重政治效果贯彻落实到各项工作中。

三是宗旨意识树得还不够牢。虽然主观上能够坚持人民立场、树立群众观点,但在实际行动中,践行习近平总书记以人民为中心的发展思想还不到位,站在群众的角度想问题、作决策、办事情还有欠缺,问政于民、问需于民、问计于民做得还不够好,对群众最急最忧最盼的紧迫问题解决不够及时。

四是廉洁要求还不够严。作为领导干部,尽管一贯保持了对党纪国法的敬畏,做到严于律己、遵规守纪,不越雷池、不踩红线。但是履行“一岗双责”、落实“严字当头、全面从严、一严到底”要求还不到位,对日常干部的思想、作风、工作、生活了解掌握不深不细,对苗头性、倾向性问题,抓早抓小不够、批评教育不够,日常教育监督管理有待进一步加强。

三、整改措施。

一要坚持用信仰来引领人生航向。坚持把理论学习摆上突出位置,自觉把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党史、新中国史中坚定信仰信念,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

二要要坚持用奋斗来描绘人生底色。在做好每一件事、完成每一项任务、履行每一项职责中,不断提高工作质量和水平,把自己培养成能力过硬、可以担负更大责任的人。

三要坚持用担当来书写人生华章。时刻牢记自己的第一身份是共产党员、第一职责是为党工作,练就过硬本领,在大是大非面前敢于亮剑,在矛盾冲突面前迎难而上,在危机困难面前挺身而出,在歪风邪气面前较真碰硬,用斗争意志、斗争成效来诠释担当。

四要坚持用约束坚守人生底线。坚持把廉洁自律作为思想作风建设的一项重要内容,通过学习,不断坚定理想信念,筑牢思想防线,增强拒腐防变和抵御风险的能力。坚持以违纪违法案件为戒,坚持知敬畏、存戒惧、守底线,带头遵守党章党规党纪,带头严明政治纪律和政治规矩,带头开展廉洁家庭建设,注重家庭家教家风,始终保持清正廉洁的政治本色。

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    习近平新时代中国特色社会主义思想是新时代中国共产党的思想旗帜,是国家政治生活和社会生活的根本指针,是当代马克思主义中国化的具体体现。在今年党史学习教育的有力推动下,我坚持把深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想作为重要政治学习内容,着力在学懂、弄通、做实上下功夫,不断汲取政治营养,增进政治认同、思想认同和情感认同。思想决定认知和行动,随着对党的理论学习逐步深入,使我更加清楚认识到党能历经百年而发展壮大,根本原因在于党的理论与时俱进、开拓创新,只有在习近平新时代中国特色社会主义思想的正确引领下,全党全国人民才能统一思想认识、明确前进方向、凝聚奋进力量,推动党和国家不断发展强大,实现中华民族的伟大复兴。在学习新时代党的创新理论过程中,我深刻认识到作为一名共产党员必须提高政治站位、树立历史眼光、强化理论思维、增强大局观念,带着信念学、带着感情学、带着使命学,自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者。不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,切实筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。新时代开启新征程,身处新的历史起点上,每一名党员都应立足时代赋予的历史使命,在新时代习近平中国特色社会主义的正确指引下,主动作为、不惧挑战、勇于拼搏,把党的先进理论运用到党的事业中去,以饱满的工作热情不懈努力奋斗。

    。

党史学习教育活动开展以来,虽然个人也能保持较高的学习热情,但依然存在“浅层次阅读”、“碎片式”学习、“学而不深思”等惯性思维,学习缺乏系统性、连贯性和层次性,对习近平新时代中国特色社会主义、党的十九大、十九届六中全会等思想蕴含的巨大实践价值、科学思想方法领会不够透彻,对“两个确立”的内涵掌握不精不深,不能完全做到从政治上认识和分析实际问题,距离将党的先进理论全面用于工作实践方面还有一定差距。

   作为党员领导干部,在立足于新时代党的发展理念、国家民族复兴和担当“国之大者”等方面缺乏深层次学习思考,面对国家飞速发展的新形势、新情况、新特点,缺少高站位的探索研究,主动担当作为意识还需进一步提升。今年xxx工作在疫情防控常态化、防洪救灾等、学校维稳等急难问题的考验下,也暴露出对于解决新问题、新难题方法还不够多、部署还不够细等方面的不足,攻坚克难的干劲、狠劲、韧劲还有所欠缺。

   针对新形势下民众凸显的新需要、新矛盾、新问题缺少深入地调查研究和周密地计划部署,问题收集不及时、问题解决不及时、问题反馈不及时的现象仍不同程度存在。虽然通过“我为群众办实事”实践活动一系列举措,解决了群众普遍反映的问题,但在真正解决“急难愁盼”的“硬骨头”上还不够及时有效,在推动建立健全“我为群众办实事”长效化、常态化、制度化机制上工作力度还需加大。

  学习运用党在不同历史时期成功经验和方法主动性不强,缺乏本领恐慌和知识恐慌意识,没有切实将党的宝贵历史经验真正运用到指导工作实践中,政治创造力、政治领悟力、政治执行力劲头不足。

   在严格履行党支部书记责任,落实“一岗双责”上聚焦发力不够,平时与支部委员和党员交流,安排具体事务多,谈思想、讲问题少,询问工作情况多,谈党性、讲党纪少。对党员干部的提醒不够,对一些不痛不痒的“小毛病”重视不够,认为不违背原则和纪律就无事,存在党员教育管理失之于软、失之于宽的现象。

  。

理论学习中缺乏“钻”的劲头,特别是对马克思主义经典著作学习不够,在用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作还有做得不到位的地方,在学习过程中忽视了理论与理论的联系、理论与实践的联系,在学深做实上还有差距。

    立足担当“国之大者”的认识不足,对于面对党的第二个百年目标和国家发展战略机遇期,深入贯彻党和国家关于xxx教育管理的发展理念还有差距,工作站位还需进一步提高。

  贯彻执行从严治党的政治要求有所降低,特别是在履行“一岗双责”方面,作为党务工作第一责任人的履职意识还有待提升,在强化班子成员执纪问责观念,履行党支部书记党员管理、追责问责方面有所欠缺。

   。

坚持把学习党的新时期创新理论作为首要政治任务,作为党员的“必修课”,全面系统学、及时跟进学、联系实际学。以“能力作风建设年”活动为牵引,切实做到以学明理、以学增信、以学立德、以学促行,用党的创新理论促进思想转变、作风转变、格局转变,真正把学与用联系起来,以更高的政治站位助推工作责任有效落实。

   带头以“国之大者”为自身追求,不断强化为党干事,为国作为的政治信仰,把新时期党赋予的职责使命转化为攻坚克难、拼搏进取的动力源泉,着力拓展思想、拓宽眼界、创新方法,在新问题、新困难中锻打锤炼,不断提升开拓创新的工作本领和勇于担当的政治品格。

 坚持实事求是,以人民群众满意为标准,进一步推动“我为群众办实事”实践活动走深走实,紧紧围绕学生关心关注的“急难愁盼”问题,及时做好调查研究和归纳整理,真正把情况摸清、把问题找准、把工作划明、把措施落实,全力把每项好事办好、实事办实,切实把党史学习教育的成效转化为推动学生工作高质量发展强大动力。

 对标对表党员领导干部廉洁自律规范,严格落实从严治党要求,加强党支部班子、党员监督管理力度,着力根治党员党性观念不强,政治纪律意识弱化、行为作风松散、法制观念单薄等问题,进一步健全完善党员追责问责内控机制,监督党员严守思想“防线”、道德“底线”和法纪“红线”,大力营造风清气正、海晏河清的政治氛围。

领导干部党史学习教育专题民主生活会五个带头对照检查材料

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、存在的主要问题。

二、产生问题的根源。

三、今后努力方向及整改措施。

四是坚持廉洁自律,扎实推进从严治党。严格执行廉洁自律准则,树立树牢反腐败防线,自觉抵制“围猎”腐蚀,始终做到老实做人,干净干事。管好家属和身边工作人员,坚决反对特权现象,树立好的家风家规。扎实履行“一岗双责”职责,着力抓好从严管党治党和党风廉政建设,定期听取分管部门党风廉政建设工作情况汇报,充分运用“四种形态”,强化执纪监督,加强对员工执行作风纪律规定情况的监督检查,紧盯重点领域、重点岗位和重点环节的人和事,对违规违纪问题做到早发现、早纠正、早查处,促进工作作风持续好转。

分管领导干部党史学习教育专题民主生活会“五个带头”对照检查发言材料

带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,全面落实“我为纳税人缴费人办实事暨便民办税春风行动”各项措施,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。下面是本站小编为您推荐的,欢迎阅读。

按照这次民主生活会要求,我认真学习了党的十九届六中全会精神,学习了习近平总书记去年党史学习教育动员大会以来的重要讲话精神。会前与市委常委、部分县区党政负责同志、分管部门单位的负责同志、市政府办公室部分党员开展了谈心谈话,听取了大家的意见建议,逐项对照查摆了自身存在的问题,并从思想、政治、能力、作风、纪律等方面进行了剖析,提出了下一步努力的方向和改进措施,现作对照检查,请同志们批评指正。

年领导干部党史学习教育五个带头专题民主生活会个人对照检查材料【范文】

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    根据《关于召开x委xxx领导班子党史学习教育专题民主生活会的通知》要求,现报告如下。

有墙角意识,对“不会为”说不;

有宽肩膀意识,对“不善为”说不。四是在学习贯彻党的十九届五中全会精神上下功夫,全力提升政治领悟力。学深悟透高质量发展、系统谋划、研究问题、务实创新强化党的领导理念,化理论为方法,用党中央精神指导、推动工作,既吃透“上头”,也吃透“下头”,结合各地区各部门实际,创造性贯彻落实中央决策部署,实现党中央精神到地方实际工作的有效转化。五是在落实全面从严治党责任上下功夫,全力提升政治判断力。争当“对党忠诚、不假不虚”“对内严格、不枉不纵”“对己清正、不贪不邪”“对人公正、不偏不私”“对外平等、不骄不欺”的xxxx。六是在运用典型案例开展警示教育、对照检查上下功夫,全力强化廉政建设。全面认识余毒流毒危害,和在x任职或曾在x任职的一系列厅级领导xx严重违纪违法案件和“xxxx”为首的涉黑涉恶犯罪团伙长期拉拢腐蚀公职人员造成的一系列吏治腐败、司法腐败导致的危害,做好交心谈心,对开展警示教育,努力深刻反思、自警自省,以案促改、破立并举,扶正祛邪、正本清源,坚定不移全面从严治党修复净化xx政治生态。

树立xx工作是高危职业,既要热情似火,也要冷若冰霜,更要刚正不阿的意识,对内严格、不枉不纵,做好交心谈心,强化民主作风。四是能力方面。争当党性最强、作风最硬、敢于担当的xxxx,从我做起、从自己做起,立足岗位、对标一流,当业务小能手、做政策百事通。五是纪律方面。通过深刻反思xxx严重违纪违法问题,全面贯彻落实党中央对腐败问题“全覆盖、无禁区、零容忍”和监督执纪越往后越严的要求,坚决维护xx、省纪委省监委对xxx严重违纪违法问题予以立案审查和立案调查的决定,真正把“讲党性、重品行、做表率”落到实处。牢记自己是农民的儿子,不能让自己的农村情怀、农民情节有所弱化,全心全意为人民服务的意识有所淡化,有效回应下级和党员群众的诉求。

   针对xx第x巡视组对xx巡视“回头看”反馈意见整改专题民主生活会进行了4个方面14个问题的整改,通过认真分析研究落实,6个问题已整改完成,其它8个问题整改取得阶段成效,需要长期坚持。一是思想政治建设方面。加强政治理论学习、业务学习,强化学习方式方法,杜绝“懒学惰思”,思想政治建设上再用力,努力达到“勤学善思”的状态。二是落实中央和省x委重要决策部署方面。扛实整改责任、抓实整改落实、落实重点任务,杜绝“安于现状”,中央和省x委重要决策部署上再落实,努力达到“深研细抓”的状态。三是履职尽责方面。围绕大局谋、对标一流逼、盯住关键抓,杜绝“应付过关”,履职尽责再有为,努力达到“快抓快办”的状态。四是纪律作风方面。强化“对己清正、不贪不邪”“对人公正、不偏不私”“对外平等、不骄不欺”“对内严格、不枉不纵”认识、落实,杜绝“沉溺风俗”,纪律作风再严格,努力达到“刚正不阿”的状态。

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党确立习近平同志党中央的核心、全党的核心地位,确立习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位,反映了全党全军全国各族人民共同心愿,对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程具有决定性意义。在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义上,我还存在这些问题:一是对“两个确立”的决定性意义,以及其重如千钧、意蕴深刻理解得不透彻,对“两个确立”是时代呼唤、历史选择、民心所向,是党和国家之幸、人民之幸、中华民族之幸把握得不深。比如,在学习上,自己没有先学一步、学深一层,学习表面化、浅层次、碎片化,对学习领会习近平总书记在全会上的重要讲话和全会《决议》的丰富内涵、核心要义和实践要求上入脑入心不够。二是思想和行动没有迅速统一到全会精神上来。把忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为自己最高政治原则和根本政治规矩,让忠诚成为自己最鲜明的政治品格等方面还有差距。比如,xx要求坚决做到“习近平总书记有号令、党中央有部署,xx见行动”以及x委的相关部署,存在领悟迟、行动慢。三是精心抓好学习培训上有不足。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全市广大党xx,把全会精神作为党校(行政学院)培训重点内容,分层分批开展轮训,引导广大党员xx原原本本地学,学出政治上的绝对忠诚、学出事业上的使命担当、学出行动上的坚定自觉上,存在等待、观望的情况,作为分管xx培训的副部长,主观上有等待xx决定培训后再进行市本级培训的思想。

参加各级组织的培训、党史学习教育专题班、全市xx系统党史学习教育集中学习等,完成《论中国共产党历史》《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产党简史》党史学习教育“必读书目”学习、xxxx在线学习任务达标、学习强国积分xxxxx多、xx先锋app先锋值xxxxxx多分,表面看学习党的历史比较到位,但深入了解百年党史、深刻领悟初心使命上还有差距。二是有时学用结合“两张皮”,存在“听听很激动,想想很感动,最后还不动”。比如,自己不能高举思想的伟大旗帜,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的真理伟力,没有从当代中国马克思主义、21世纪马克思主义中找到谋划自己分管工作的方向目标、找到推进工作的根本遵循、找到破解难题的方法路径。三是有懈怠情绪。由于20xx年x月个人发生了一次严重车祸,造成颈部撕裂伤,左腿三处关节分别是x、x、xx级伤残,虽然现在来看,恢复还可以,但自认为捡了一条命,活一天就赚24小时,有懈怠思想,进取精神、奋斗意识、斗争意识减退,工作标准降低,有多一事不如少一事的消极思想。二是有自满情绪。自认为有底气,有时候有没有经验的经验主义思想抬头的苗头,在“昨天刚到,从零开始”要求自己、以作风实推动工作实上有差距。三是有自卑情绪。由于自己从小在农村长大、少数民族原生家庭,读书后考不起中专中师后来读了师专,与我个人而言,为人直率、性情耿直,个人工作经历较为单一,虽然在乡镇、县级部门、市级部门不同岗位工作过,但主要从事党的建设和xx工作、教育、文学艺术等方面的工作,对经济等其他工作的学习、历练不够,个人能力、修养与岗位匹配有差距,面对急难险重的任务,方法不多、处理能力有待提升。

    坚持人民至上,这是因为党为人民而生,因人民而兴。党来自人民、植根人民、服务人民。党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。党的宗旨是全心全意为人民服务。在带头践行以人民为中心的发展思想上,我还存在这些问题:一是用好项目工作法把工作做实,变“无形”为“有形”上有差距。比如,不能主动对标中央决策部署和省x委工作要求,形成xx工作、xx培训等分管工作若干具体项目,并将项目清单化,以“每天一自查、每周一督查、每月一调度”抓好落实。二是用好一线工作法把工作做深,变“关门”为“开门”上有差距。比如,对调查研究重视不够,作为分管研究室的副部长,把“部署了”当“完成了”,习惯采取召开座谈会、听汇报、看材料等方式,解决问题多停留在表面,难以了解真实情况,办公室坐的时间长,不愿意深入基层、不敢直面群众,甚至有时存在闭门造车、报喜不报忧、好大喜功的现象,导致形成的调研报告、意见建议不能有效地为部务会研究决策服务。三是用好典型引路法把工作做优,变“规范”为“示范”上有差距。比如,在xx培训、xx工作上不能有效通过典型引路、先锋开路,把“一花独放”转变为“百花齐放”,把“盆景”打造成“风景”,推动工作整体提升。四是宗旨意识树得不够牢。比如,自己虽然是农民的儿子,但随着学校门到机关门的时间越来越长,个人的农村情怀、农民情节有所弱化,全心全意为人民服务的意识有所淡化。有些时候,有唯上、唯领导的情况,对下级和党员群众的诉求有效回应不够。五是个人格局、修养上有差距。比如,虽然从未在群众和基层xx面前端架子、搞特权、耍威风,从未玷污xxx门这块“金字招牌”,但有时以自己是少数民族xx自居,有时为了表示“接地气”,和大家打成一片,喜欢大大咧咧,在注重细节、注意礼节、接人待物、大方得体、春风化雨、提升修养上差距。

xx培训精准不够,要求培训什么就培训什么,机械执行,注重培训的量不注重培训的质;

党依靠斗争走到了今天,也必然要依靠斗争赢得未来。自己存在“求稳怕乱”的思想,有和稀泥的表现。比如,xx档案信息专审不专、不准不实等情况时有发生,xx档案工作政策未能做到“一口清”。三是不注重团结。党的历史表明,团结就是力量。建立最广泛的统一战线,是党克敌制胜的重要法宝,也是党执政兴国的重要法宝。自己有时“一根筋”,原则性和灵活性结合不够,在耐心细致、有理有度有节开展工作,提升领导水平和领导艺术上有不足。

工作一部署,马上去推动;

工作一完成,马上就反馈。三是政治执行力不强,不注重学习、不研究政策,存在“机械执行”的现象。比如,围绕杨军书记提出的“作风八问”,转过来看就是自己激情干事的精神不振、争先进位的锐气不足、改革创新的本领不强、思想解放的程度不高、攻坚克难的决心不大、高效服务的作风不实、履职尽责的成效不好、纪律规矩的意识不严,有时还存在“怕字当头推担子”“得过且过混日子”,对“破罐破摔撂挑子”“无事生非搅塘子”“积重难返绕圈子”“撸起袖子装样子”的现象不敢大胆斗争。

  开弓没有回头箭,从严没有休止符。坚持党的领导、是落实全面从严治党责任打头的、管总的、起关键作用的。在落实全面从严治党责任上,我还存在这些问题:一是对落实全面从严治党责任认识不到位,存在“消极心态”“鸵鸟心态”“悲观心态”。比如,对在x任职或曾在x任职的一系列厅级领导xx严重违纪违法案件和“3·29专案”,对xxxx队伍建设和政治生态造成的恶劣影响重视不够。二是对xxx门不是保险箱,风险无处不在、危险无处不有认识不足。有时认为xxx门是政治部门,在履行政治责任、加强政治建设方面一直有好的基础,错误地理解为只要进入了xxx,就进了“保险箱”。比如,坚持党风廉政建设和反腐败工作与常规业务工作一起抓,在领导、检查、督促分管科室落实全面从严治党,对分管科室党员xx从严进行教育管理监督,进行廉政谈话和廉政风险点化解上自己还深入不够,较真碰硬、严肃批评上有差距。三是“常抓长抓”形式主义、官僚主义等整治作风的意识不强,落细落小上有不足,在一定程度上还缺乏常抓的韧劲、严抓的耐心。

  习近平总书记对党的意识形态工作高度重视,强调意识形态工作是党的一项极端重要的工作,指出“建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态,是全党特别是宣传思想战线必须担负起的一个战略任务”。在落实意识形态工作上,我还存在这些问题:一是对意识形态话语权是软实力的认识不足。比如,对崇洋媚外,“鬼话”“童话”和“神话”泛滥,主流意识形态话语被弱化、西化,学界误读、曲解或质疑马克思主义意识形态等问题重视不够,对意识形态工作是党的一项极端重要的工作认识不到位。二是掌握马克思主义意识形态话语权,回应当下释疑解惑的能力不强。比如,中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信和文化自信表现不充分,面对不良言论,理直气壮站出来、怼回去的胆识和底气不足。三是抓意识形态的斗争精神不强。比如,对一些门户网站、公众号、微信群发布不实、歪曲信息,存在意识形态领域风险隐患,自己缺乏斗争精神,只是不点击、不转发、拉黑。

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没有时刻做到心中有党,学习*以正确的世界观立身上有不足,在向坚定信念、对党忠诚的政治品格看齐上有差距。对标xx第x巡视组对xx巡视“回头看”反馈意见整改提出的问题,思想上对党风廉政建设重视不够,从严治党责任认识不到位,政治领悟力提升不够,思想基础夯实不足,有本本主义、教条主义倾向,主动性、规划性、系统性不足,头痛医头、脚痛医脚。

没有时刻做到心中有责,学习*以正确的事业观干事上有不足,在向鞠躬尽瘁、不懈奋斗的崇高境界看齐上有差距。对标xx第x巡视组对xx巡视“回头看”反馈意见整改提出的问题,政治上忠诚不够,政治判断力提升不够,政治站位不高,不善于从政治上看问题,缺乏政治敏锐性和政治判断力,嗅不出敌情、分不清是非、辨不明方向。

   没有时刻做到心中有戒,学习*以正确的权力观用权上有不足,在向大公无私、淡泊名利的奉献精神看齐上有差距。对标xx第x巡视组对xx巡视“回头看”反馈意见整改提出的问题,作风上对xxx门不是保险箱,风险无处不在、危险无处不有认识不足,作风不够务实,旗帜鲜明地弘扬好传统、发扬好作风,让好作风充盈新时代,扎实推动全面从严治党向纵深发展上有不足。

   没有时刻做到心中有民,学习*以正确的群众观做人上有不足,在向牢记宗旨、一心为民的公仆情怀看齐上有差距。对标xx第x巡视组对xx巡视“回头看”反馈意见整改提出的问题,能力上存在“不愿为”“不想为”“不会为”、能力不足、落实不力“不善为”,背后还是政治能力不能支撑政治站位,得过且过,做一天和尚撞一天钟,与“讲政治、重公道、业务精、作风好”要求有差距。

   没有时刻做到心中有廉,学习*以正确的廉洁观律己上有不足,在向不忘初心、奉献一生的坚定坚守看齐上有差距。对标xx第x巡视组对xx巡视“回头看”反馈意见整改提出的问题,纪律上对xx存在的通过邀约吃饭、喝茶、打牌,逢年过节、红白喜事奉送“红包”礼金、“打朋友”“拜干爹”“结亲家”,“温水煮蛙”的亚文化风俗陋习认识不到位,xxx门不是“保险箱”,xxxx没有天然免疫力,表面看是一些细节、小事,没有把一贯清廉、一生本色的政治自律融入行为规范,本质上说明政治纪律、政治规矩要求上出现松懈,自我警醒、自我约束、自我克制的能力减弱。

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先学一步、学深一层,杜绝学习表面化、浅层次、碎片化,深入学习领会习近平总书记在全会上的重要讲话和全会《决议》的丰富内涵、核心要义和实践要求,确保学习领会入脑入心不够。把思想和行动没有迅速统一到全会精神上,忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,坚决做到“习近平总书记有号令、党中央有部署,xx见行动”以及落实x委的相关部署。同时,精心抓好学习培训上,分层分批开展轮训,引导广大党员xx原原本本地学,学出政治上的绝对忠诚、学出事业上的使命担当、学出行动上的坚定自觉。

   深入了解百年党史、深刻领悟初心使命,进一步做好“必读书目”学习、xxxx在线学习、学习强国、xx先锋等学习,杜绝学用结合“两张皮”。增强进取精神、奋斗意识、斗争意识,提升工作标准,以“昨天刚到,从零开始”要求自己、以作风实推动工作实,增强能力、提升修养。

   用好项目工作法把工作做实,变“无形”为“有形”,形成xx工作、xx培训等分管工作若干具体项目,并将项目清单化,以“每天一自查、每周一督查、每月一调度”抓好落实。用好一线工作法把工作做深,变“关门”为“开门”,重视调查研究,形成有效的调研报告、意见建议为部务会研究决策服务。用好典型引路法把工作做优,变“规范”为“示范”,在xx培训、xx工作上通过典型引路、先锋开路,把“一花独放”转变为“百花齐放”,把“盆景”打造成“风景”,推动工作整体提升。树牢宗旨意识,强化全心全意为人民服务的意识,有效回应下级和党员群众的诉求。要注重细节、注意礼节、接人待物、大方得体、春风化雨、提升修养。

    解放思想、开阔视野,杜绝“因循守旧”,进一步统筹xx工作,注重点面结合;

精准xx培训,注重培训量的同时注重培训的质。要敢于斗争,杜绝“好人主义”“求稳怕乱”“和稀泥”的表现。注重团结,耐心细致、有理有度有节开展工作,提升领导水平和领导艺术水平。

工作一部署,马上去推动;

工作一完成,马上就反馈。强化政治执行力不强,注重学习、研究政策,不搞“机械执行”,集聚激情干事的精神、争先进位的锐气、改革创新的本领、思想解放的程度、攻坚克难的决心、高效服务的作风、履职尽责的成效、纪律规矩的意识,坚决杜绝“怕字当头推担子”“得过且过混日子”,对“破罐破摔撂挑子”“无事生非搅塘子”“积重难返绕圈子”“撸起袖子装样子”的现象大胆斗争。

  落实全面从严治党责任,杜绝“消极心态”“鸵鸟心态”“悲观心态”,对在x任职或曾在x任职的一系列厅级领导xx严重违纪违法案件和“x·xx专案”,对xxxx队伍建设和政治生态造成的恶劣影响重视起来。深化xxx门不是保险箱,风险无处不在、危险无处不有的认识,坚持党风廉政建设和反腐败工作与常规业务工作一起抓,较真碰硬、严肃批评。落细落小、“常抓长抓”形式主义、官僚主义等作风整治,要有常抓的韧劲、严抓的耐心。

   强化对意识形态话语权是软实力的认识,对崇洋媚外,“鬼话”“童话”和“神话”泛滥,主流意识形态话语被弱化、西化,学界误读、曲解或质疑马克思主义意识形态等问题要高度重视起来,对意识形态工作是党的一项极端重要的工作认识要加强。掌握好马克思主义意识形态话语权,加强回应当下释疑解惑的能力,增强“四个自信”,面对不良言论,要有理直气壮站出来、怼回去的胆识和底气。强化抓意识形态的斗争精神,对发布不实、歪曲信息的一些门户网站、公众号、微信群,要做好监督、及时举报。

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个人重大事项(包括工资及各类奖金、津贴、补贴情况,办公用房、公务用车、出国(境)、职务消费、工作人员配备及在社会组织、企业兼职等情况,配偶、子女及其配偶经商办企业情况等)。

如果没有,也要说明没有)。受到问责的要作出深刻检查。

    结束语……。

年领导干部度党史学习教育五个带头民主生活会对照检查材料范文

按照中央和省、市委关于开好党史学习教育专题民主生活会的要求,近期,我通过学习研讨、征求意见、谈心谈话等方式,深入查找问题,深刻剖析原因,制定了整改措施,明确了努力方向。现对照检查如下。

一、2020年度民主生活会和2021年市委巡察整改专题民主生活会查摆问题整改情况。

组织赴革命纪念馆开展党性教育、开展读书班等,持续弘扬革命精神。在学习贯彻党的十九届五中全会精神方面,牵头编制完成全区产业发展“十四五”规划纲要,为全区发展提供了根本遵循。突出招商龙头地位,带头外出招商30余次,一批知名企业×我区。在落实全面从严治党责任方面,督促两委成员和各支部书记严格落实“第一责任人”责任,高标准做好市委巡察和问题整改工作。研究制定了公务接待、公务用车管理、考勤、保密等文件,制度笼子进一步扎紧。

二、存在的主要问题。

(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是在带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上有差距。通过党史学习教育,我更加清醒地认识到,习近平新时代中国特色社会主义思想是21世纪的马克思主义,是我们党指导思想的又一次与时俱进,必须时刻用其武装头脑、指导实践。但是在日常学习中,我对习近平新时代中国特色社会主义思想泛泛而学多,结合实际精研细读、反复揣摩少,导致理论联系实际不够紧密。比如,对照习总书记提出的高水平开放、高质量发展等重要论述要求,我区还存在龙头带动作用强的外向型项目相对偏少,对全市外贸发展拉动作用还不强等问题。这说明,我对高水平开放、高质量发展等要求的理解和把握不够深刻,一定程度上存在学用脱节的现象。二是在带头推动全区干部职工进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”上力度不够。通过党史学习教育,我更加深刻地理解到,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,是实现全党团结统一、行动一致的关键,也是百年大党能够成功的核心密码。但是在具体工作中,注重强调班子同志带头做好,在如何调动全区干部职工进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”上,办法研究的不深,在抓什么、怎么抓上措施不具体。比如,我在教育干部职工对忠诚老实的理解上不全面,疏忽了工作上的科学务实也是忠诚老实的应有之意,导致有的同志汇报工作时说成绩多、问题少。这说明,我在日常工作中注重抓一些具体工作,抓思想政治建设还不深入,干部职工“两个维护”没有完全内化于心、外化于行。

(二)在带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。一是带头指导和推动贯彻落实新发展理念不全面。通过党史学习教育,我进一步理解到,新发展理念的创新、协调、绿色、开放、共享是有机统一、内在联系的,必须完整、准确、全面贯彻。但是具体工作中,我在指导和推动贯彻上不够系统,导致我区与其他区域联动发展上还有一定差距。这说明,我对新发展理念的理解不够深入,落实措施不够全面。二是带头指导和推动开发区发挥政策功能优势不到位。我在指导和推动全区充分利用特殊政策功能、更好服务全市对外开放上还有一定差距。比如,在复制自功能政策方面满足于政策复制了,在深挖政策优势、放大政策功能方面做得不够。这说明,我平时对功能政策的研究还不深入,在指导创新政策与我区实际相结合上做得不好。三是带头履职尽责、担当作为上做得不够。带头到上级部门单位汇报工作次数少,沟通联系不密切,在加大对上争取力度、全面获得上级政策、项目和资金支持上做的还不够。这说明,我作为区内主要负责同志,还缺少一种强烈的事业心和责任感,有时只当“指挥员”,没有勇做“战斗员”,没能真正以身作则、以上率下。

(三)在带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。一是带头推动为企服务上做得不够,营商安商举措吸引力不强。通过党史学习教育,我更加深刻地理解到,一部中国共产党的历史就是一部始终坚持“以人民为中心”的历史。但是具体到我区为企服务中,我日常指导督促不够,个别部门干部职工服务企业的主动性和自觉性不强。比如,在我区组织的企业负责人座谈会上,个别企业反映有的部门指导业务不够、惠企政策传达不及时等。这说明,我“以人民为中心”的发展思想树得还不牢,指导和调动各部门为企服务上用心用力不够,影响了企业的获得感和幸福感。二是带头深入企业走访研究不深入,为企解难题跟踪督促不到位。通过党史学习教育,我深刻地体会到,调查研究是我们党的传家宝,是做好各项工作的基本功。但是在具体工作中,对照习总书记提出的“调研工作务求‘深、实、细、准、效’”的要求,我调查研究的方法运用得不好,致使个别企业的困难问题没有完全得到解决。比如,到企业一线开展调研走访时,我对企业反映的问题能够第一时间进行安排,但是有时由于工作忙就缺少了后续跟踪调度,导致个别企业问题没有得到解决。这说明,我在通过调查研究来发现问题、解决问题上做得不深入,对调研工作的“效”执行得不好,说到底还是为企服务意识、服务措施不到位。

(四)在带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。斗争精神不强,攻坚克难的韧劲还不足。对一些长期困扰发展的难点工作多少存有发愁情绪,对于一些棘手的问题有求稳怕乱的思想,对部署的一些工作存在前紧后松、战时紧平时松等问题。比如,资金等因素已成为制约我区高质量发展的瓶颈,特别是较先进地区有不小差距。这说明,我在带领大家攻坚克难方面做的不够,思路没有完全打开,具体措施不够有力。

(五)在带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠“四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对“一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。一是管党治党偏于宽松。通过党史学习教育,我进一步体会到,治国必先治党,治党务必从严。但是在具体工作中,我落实全面从严治党“第一责任人”责任不够有力,平时部署安排多、抓具体落实少,导致有的班子成员在落实“一岗双责”上不到位,个别问题时有发生。二是对执行八项规定情况要求的不够严格。在贯彻落实中央八项规定精神方面存在不严不实的问题,有时只是强调到了,没有真正一抓到底。比如,市委巡察指出我区执行车辆租赁制度不严格,租车未按照“一事一租”原则进行严格审批。这说明,我在抓纪律教育和约束方面做得不够,部分党员干部的纪律意识、规矩意识还没有完全立起来。

(六)其他方面。一是津贴补贴方面。没有违规发放公务员工资津贴补贴问题,但是市委巡察发现个别派驻机构和个人存在重复领取考核激励奖金等问题,目前已经整改完毕。二是厉行节约反对浪费方面。勤俭节约、艰苦奋斗意识有所淡化。比如,公务招待有时没完全落实“光盘行动”,造成一定浪费。三是理论中心组学习方面。抓理论中心组学习方法单一,带着问题组织专题讨论学、邀请专家学者辅导学不够,学习效果需进一步提升。四是落实意识形态工作责任制方面。对意识形态工作严抓严管、抓早抓小还不到位,致使个别部门在研判处置、舆情管控引导等方面存在一定漏洞。比如,指导督促区内企业落实意识形态工作较少,对跨境电商特别是直播领域缺乏有效管控措施。五是履行保密工作责任制方面。抓保密工作停留在面上,没有真正抓实抓细,导致有的干部职工思想上不重视,对新形势下网络安全认识不到位,检查中发现有个别同志用外网电脑处理涉及工作秘密的文件现象。六是作风建设方面。自己在当好“施工队长”来设计、参与、推动作风建设上做得不够,精准突破作风建设顽疾效果不明显。比如,个别党员干部针对企业诉求还存在不作为、慢作为的问题。中央生态环保督察方面。没有反馈我区的具体问题,但是我们针对市里反馈的面上问题,举一反三、全面排查、加强督导,有力推动了环保工作提升。没有经济责任审计发现的问题。不存在圈子文化码头文化,容错纠错澄清正名等问题。

三、产生问题的原因分析。

通过查摆问题、深刻剖析,我充分认识到,问题的存在,表面反映在工作上,根源在思想上。主要有以下几个方面:

有时在日常事务性工作任务比较紧张时,往往把学习当成“软指标”,觉得可以缓一缓、等一等再学,以工作忙为理由减少了学习时间。这样久而久之,理论武装有所放松,必然导致政治敏锐性不强,工作上缺少指南。

二是党性修养锻炼不强。近几年,经过“三严三实”“两学一做”“不忘初心、牢记使命”以及党史学习教育等党内教育的锻造洗礼,个人的理想信念、党性修养有了一定提高,但无形中就会产生一种错觉,自我感觉信念已经十分坚定了,该学的学了、该做的做了,没有什么大问题了。正是因为这样,慢慢忽视了持之以恒地党性锻炼,党员先锋模范作用发挥就不够,导致实际工作中有时境界不高,看问题的观点和解决问题的方法出现一定偏差。

三是宗旨意识树得不牢。全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化,与企业的密切联系有所弱化,平时借口事务性的工作多,到企业一线调研偏少。有时到基层调研看到的、听到的往往也是经过筛选的,对企业真正的所思所想所盼所需掌握得不够真切,导致想问题、作决策有时没有完全从企业利益出发,考虑较多的是能不能完成上级交代的任务、发展的指标,没有同企业“坐在一个板凳上”。

四是攻坚克难韧劲不足。在平时发展过程中,更多的是关注几个重要经济指标的发展,缺乏对特殊政策的深入研究,导致很多工作没有出类拔萃。同时,在当前激烈竞争的环境下,不进则退,慢进也是退,我在攻坚克难、争先进位上还缺乏自我革命的勇气和毅力,特别是对于制约我区发展的关键性问题亟待解决。

五是管党治党意识不够。对全面从严治党永远在路上的理解不够深透,对作风建设长期性、复杂性、艰巨性的认识不够到位。正是由于思想上出现了问题,导致自身行动上没有完全跟上去,平时对班子成员落实管党治党责任督促的不紧,对干部日常监督管理、严抓严管措施上不够有力。说明管党治党主体责任没有真正落下去,“第一责任人”责任没有真正扛起来。

四、努力方向和改进措施。

一是坚定理想信念,带头加强理论学习。不断强化思想理论武器,进一步提升自身的思想政治理论水平和工作能力,带头树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚持做到“两个维护”。全年党工委中心组学习12次以上、集中学习20次以上。

二是加强党性修养,带头改进工作作风。树牢“过紧日子”意识,勤俭节约。带头落实“管家+店小二”服务,改进调研方式。加大对不作为、慢作为整治力度,促进干部职工转作风、勇担当。全年开展调研不少于20次,协调解决重大问题10项以上。

健全履责谈话、述责述廉等制度,把压力传导到部门。带头落实中央八项规定及其实施细则精神,严格遵守廉洁从政各项规定,清白做人、干净做事。

党员领导干部20xx年度专题民主生活会个人对照检查材料五个带头摘选

上述存在的问题,从思想根源上进行深刻剖析,主要有以下几个方面原因:

(一)理论学习有待强化。自己认为分管的综合方面工作任务重、压力大,花时间和精力解决实际问题、做好各项工作更为重要,主动学习还不够经常、不够到位,没有真正做到把学习作为提升素质、锤炼党性的重要形式和途径。有时把学习理论当作了软指标,没有处理好工作与学习的关系,对理论学习有松懈的迹象,主观世界改造的主动性还不够,在党忧党、在党兴党、在党爱党、在党护党的意识还不够强。

(二)政治站位有待提升。深入反思存在的问题,虽然表现在工作面上,但究其原因,主要是对自身存在的问题多在能力、水平方面找原因,缺乏向政治站位的高低、思想灵魂的清浊等方面进行深度的挖掘与剖析,对应做该做必做的事情,如何高标准高效率高质量地做实做细做好,考虑的还不深,办法还不多。也反映出自身放松了党性修养的要求,放松了对增强自我净化、自我革新、自我完善、自我提高的重视,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。平时的政治理论学习吸收转化率还有待提高,必须持之以恒抓好"必修课",使自己的政治理论素养与岗位职责相一致、与形势任务要求相适应。

(三)履职尽责有待加强。虽然十分注重自身思想观念的更新,但由于工作中具体事务较多,造成深入基层,深入一线调研的深度和广度不够,对一些前瞻性工作把握得还不够精准,更多时候是在循规蹈矩、按章办事。对一些事关全局、需要动真碰硬的难事,虽然勇于面对,敢于担当,亲自去抓落实,但"一抓到底"的精神还不够强,一些工作落实的成效还不够好。

(四)宗旨意识有待树牢。随着年龄的增长和职务的提升,有时以工作繁忙为由,没有经常性深入一线、深入基层、深入到群众身边实地调研,没能与人民群众很好地打成一片,帮助群众解决实际困难和问题。说到底,还是以人民为中心的发展思想树的不牢,在内心深处对"为了谁、依靠谁、我是谁"等问题认识还不到位,对群众所思所盼了解不够翔实具体,缺乏一种权为民所用、情为民所系、利为民所谋的情怀,全心全意为人民服务的宗旨意识有所弱化。

(五)纪律约束有待强化。纪律是稳压器、是压舱石、是规范一切行为的底线。在重大问题上自己能做到坚决与党中央保持一致,做到对党忠诚,但在对遵守政治纪律和组织纪律的重要性上思考不深刻,对"千里之堤,溃于蚁穴"的认识还不够。有时对机关同志要求不够严格,有时工作方法不够细致,对个别工作不认真、纪律松弛的同志不能及时批评教育。

分管领导干部党史学习教育专题民主生活会“五个带头”对照检查发言材料

围绕这次民主生活会主题和6个方面对照检查要求,结合自己思想和工作实际,对征求到的各类意见建议、平时调研发现的问题、干部群众反映的问题、谈心谈话指出的问题、对照党章党规自查的问题,进行了梳理汇总。

(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

1.对党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,系统学习、深刻领会还不够到位,通过学习文本、体会情怀、浮现画面相结合的方式,深化党史学习教育不够。对党的百年奋斗史的历史逻辑、理论逻辑和实践逻辑理解得还不够透彻,把握得还不够精准,从中汲取智慧和力量还有差距。

2.能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是立足分管联系工作,学习领会总书记相关重要论述和指示批示精神,但还是存在学习不够全面、理解不深不透,学用转化不够,理论指导实践针对性、实效性不强的问题。特别是在以身作则指导和带动分管联系部门党员干部,从深层次上理解把握,从理论层面寻找破解工作难题切入口上还需持续用力。

(二)带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、服务当地经济社会发展、深化税收征管改革、落实减税降费、构建“六位一体”税务系统全面从严治党新格局等重点工作,不折不扣把党中央决策部署和总局、省市局工作落实到位方面。

一是落实上级决策部署不全面、不及时,只有安排,没有检查,落实措施不得力,落实成效不显著。二是干事创业热情不高。精气神不够,工作中患得患失,斤斤计较,不担当不作为。只当“老好人”“太平官”,不想担责,不敢定事。有时候还有“少干事、不出事”的思想,工作消极应付等问题。三是敢于担当意识不强。存在责任意识不强、讲话政策水平不高的问题,有时还有精神状态不佳,工作安于现状,缺乏主动作不,“不求过得硬,只求过得去”的思想,对本职工作缺乏激情,工作热情不足,在履职尽责方面,缺乏监督检查不到位,安排的多、检查的少。

(三)带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,全面落实“我为纳税人缴费人办实事暨便民办税春风行动”各项措施,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。

一是群众立场不坚定,群众观念淡薄,不能始终同人民群众站在一起、想在一起、干在一起,在为纳税人缴费人服务方面还存在服务不及时、不周到,纳税人缴费人不满意等问题。二是群众意识不强。在日常工作中,对职工群众的意见建议听不进去,主观武断作风有所表现,不善于调查研究,对上负责的多,对下负责的少。三是群众感情有所疏远。深入基层到群众去,与群众站在一起、干在一起、吃在一起的时间不多,只待在机关指导的多,蹲下去,深入基层与群众在一起的时间少。

(四)带头学习运用党在不同历史时期和党领导下的税收事业各历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,清醒认识风险,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。

一是斗争精神仍显不足。平时不善于锻炼身体,干没有精气神,学没有钻研精神,不善于学习,不善于提升自身素质,工作效率低,干事技能不熟练,工作的主动性、积极性不高。二是开拓创新能力不足,创新意识不强。对工作标准要求不高,思想保守,不求进取,思路、办法陈旧,不能用创新思维去解决问题;思想上不能与时俱进,不能适应时代的要求。三是化解风险挑战能力有待提升。对待复杂性问题,就束手无策,对待各种风险和凝难问题,解决的办法不多,应变能力不足。

(五)带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,严格落实意识形态工作责任制,落实中央八项规定及其实施细则精神持续用力纠“四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,大力巩固税务系统作风整治成效,切实加强对“一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。

一是党内生活不够严肃。在开展“三会一课”时,只满足于上级要求的“规定动作”,在加强党的知识学习方面还不够全面、系统;对党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神和上级的重大决策部署学得多、讲得多,但真正学深悟透、融会贯通不够,结合工作实际少,针对性和时效性不强;二是管党治党意识弱化。对管党治党工作认识还不深刻、不重视,还存在不愿抓、不会抓的问题,没有真正把管党治党放在最重要位置,工作中还有失职失责的现象,也有压力传导不到位的问题。三是廉洁自律抓得不严。自己在思想上、行动上对从严治党认真还有差距,平时工作中总觉得现在不大吃大喝了,不公车私用了,在廉洁自律方面做得很好了,有自我满足的感觉,无形中放松了对自己的要求,有时候还参加一些超标准的接待活动,没有严格按照八项规定和廉洁自律各种要求去做。

分管领导干部党史学习教育专题民主生活会“五个带头”对照检查发言材料

(一)强化理论武装,提高政治站位。把学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想作为重要任务,采取自己学,集中学、专题学等方式方法,坚持持续学、用心学、用心悟,牢牢掌握其精髓,深刻领会核心要义、精神实质和实践要求,切实履行好本身职责,用以指导实践、推动工作。积极参与党支部各项政治教育活动,认真学习习近平总书记的重要讲话精神,和上级党委的有关文件精神,不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,牢记初心使命,强化政治担当,自觉在思想上政治上行动上同以习近平总书记同志为核心的党中央保持高度一致。

(二)增强宗旨意识,注重为民务实。要切实改进工作作风,增强宗旨意识和党员意识,把群众利益放在重要位置,增强为民执法、以实际行动扎实开展“学党史、办实事”活动。牢固树立以人民为中心的思想,坚持党的税收事业第一、纳税人缴费人的利益至上。不断加强政治理论知识学习,提高自身综合素质和征管理工水平,强管理、优服务,树牢为民服务情怀,争做为民服务的表率,深入基层,加强调研,了解实情,措办实事,切切实实为基层解难题、谋福祉。

党史。

分管。

对照。

县处级领导干部年度专题教育民主生活会对照检查材料五个带头

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

按照市委党史学习教育领导小组办公室《关于开好2021年度党史学习教育专题民主生活会的通知》精神和领导班子统一安排部署。会前,我认真学习******在党的***x中x会、党史学习教育动员大会、庆祝中国***成立xx周年大会、全国脱贫攻坚总结表彰大会等发表的重要讲话精神和******对xx工作的重要指示要求,以及******关于加强党的政治建设的重要论述,深入学习党章党规和省委经济工作会议精神。紧扣会议主题,先后参加x次中心组集中学习、x次专题研讨,在充分征求意见建议、深入开展谈心谈话的基础上,对照”五个带头”,按照”三个摆进去”的要求,从5个方面深入剖析了存在问题,反思问题产生根源,进一步明确整改措施。现将有关情况对照检查如下。

不妥不详之处,敬请各位领导批评指正。

一、上年度民主生活会整改落实情况及有关情况报告

(一)上年度民主生活会整改落实情况。上年度民主生活会中,通过自己找、大家评、相互帮,共查找出自己在强化理论武装、打破固化思维、落实从严治党责任等5个方面14个具体问题。一年来,我始终坚持聚焦党史学习教育、聚焦重点工作任务、聚焦加强党的建设,真抓实改,2020年度民主生活会涉及到的问题已经整改到位。一是结合党史学习教育强化理论武装。坚持集中学习和个人自学相结合,组织参加中心组理论学习,严格落实学习***新时代中国特色社会主义思想”第一议题”制度,带头授课宣讲、认真撰写笔记、积极交流研讨,努力做到学思践悟。二是对焦重点工作任务增强担当意识。始终树牢”项目第一”理念,坚持一线工作法,督导重点项目建设;始终树牢把企业的事当成自己的事的理念,深入企业调研座谈,主动解决实际困难,持续推动西瓜产业提质升级、城乡环境持续改善、农村电商迅猛发展,各项工作成绩显著。三是聚焦加强党的建设做到挺纪在前。全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,学习贯彻《中共***关于加强对”一把手”和领导班子监督的意见》,履行全面从严治党”一岗双责”,严格执行民主集中制、”三重一大”集体决策,以及廉洁自律要求。

(二)汇报其他有关情况报告

个人重大事项。(略)

意识形态工作责任制落实情况。作为班子成员,我始终严格落实意识形态工作”一岗双责”,把意识形态工作与分管工作同部署、同落实、同督促,结合重要工作、 当前隐藏内容免费查看关键节点加强分管领域党员干部教育监督管理,及时进行谈心谈话,引导分管领域党员干部提高政治敏锐性和政治鉴别力,筑牢思想防线、拧紧责任链条。定期研判意识形态工作形势,加强意识形态阵地管理,充分利用微信公众号加强正面思想舆论宣传和引导,切实以高度的站位和务实的行动,推动意识形态工作落实取得良好成效。

群众反映或组织约谈函询情况。本人没有受到群众反映或组织约谈函询的情况。

二、检视自己存在的问题

(一)带头深刻感悟”两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻***新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强”四个意识”、坚定”四个自信”、做到”两个维护”方面。能够深刻认识”两个确立”对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程的决定性意义,也一直把忠诚拥护”两个确立”、坚决做到”两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩,时时刻刻讲政治,事事处处讲大局,坚决做到令行禁止。但深入对照反思,还存在一些不足:一是坚决做到”两个维护”的思想基础还需进一步打牢。能够及时组织全办党员干部学习指定书目,对******重要讲话精神,***及省委、市委重要会议精神等进行集中学习。但从深层次看,对党最新理论成果的丰富内涵和精神实质把握不够全面、理解不够深刻,以最虔诚的态度学用党的最新理论成果上下功夫不够。二是勇担时代重任的思想认识还需进一步提高。能够针对重大改革和重点改革任务,立足实际研究谋划,但做到因势而谋、应势而动、顺势而为的要求还有差距,对前进路上涌现出来的新情况还存在了解不够多,应对不够及时,处理不够到位的情况,存在”见事迟”的问题。三是善于转化的能力水平还需进一步提升。真正做到知行合一、学用结合,指导实践、推动工作还有差距,对各级决策部署举一反三深思熟悟、超前谋划、创新落实不够,对新形势下经济社会发展的新特点、新规律不能及时把握、合理利用,将******的相关重要讲话精神转化为解决制约高新区改革发展的实际问题效果不明显。

(二)带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀”国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党***决策部署落实到位方面。作为一名党员领导干部,自己始终坚持将”国之大者”牢记于心,在带头牢记”我们党是什么、要干什么”上走在前、做表率,兢兢业业、勤勤恳恳,自觉在践行初心使命、服务全市全局中找着力点、结合点,谋划推动牵头改革任务和各项分管工作。但深入对照,依然存在一些问题:一是坚决贯彻的政治站位还不够高。贯彻落实上级决策部署有时还存在一定的本位主义思想,对单位利益考虑多、对自身困难强调多、对全局利益考虑少,特别是对深化国有企业改革发展主动谋划,全力推动的紧迫意识不强,思想上还有等靠观望的倾向。二是带头攻坚克难的劲头有所下降。工作落实过程中缺乏”钉钉子”精神,有时满足于按部就班完成上级安排的工作任务,特别是困难多压力重情况下,还有应付过关的偷懒思想。比如,在推动高质量转型发展,持续推进机制体制改革上还缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气,存在有绕着走、推着干的问题。三是疫情防控工作落实还有差距。主要是作为疫情防控工作的分管领导,对常态化疫情防控要求理解贯彻还不够透彻,面对向好的疫情防控形势,内心也会出现乐观情绪、麻痹思想,逐渐放松了工作要求,在疫情防控工作上做到自始至终、慎终如始还有差距。

(三)带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。通过党史学习教育,更加深刻的领会了”江山就是人民,人民就是江山”深刻含义,,直接面对基层一线,自己能够始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,践行以人民为中心的发展思想,结合工作竭尽全力为基层和群众服务解难。经过查摆,还存在以下问题。一是密切联系群众的作风还需提升。有时觉得工作忙、时间紧,还存在习惯于电话了解情况、办公室听取汇报的工作方式的情况,经常性和群众面对面沟通少,制定政策、做决策时深入基层一线职工群众中开展调研不够,了解面上情况多,发现深层次问题少。二是靠前服务保障的主动性还不强。对分管干部容错纠错澄清正名和激励担当作为重视不够、用心不够招法不多;对干部职工谈心谈话不够主动,平时交流工作多、了解生活少,思想心理情况底数不够清楚,对大龄婚恋、家庭困难、身体患病等同志关心关注不够经常,解难帮困工作还没有完全做到干部职工的心坎上。三是厉行节约反对浪费抓的不紧。有时感觉现在生活条件好了,不自觉就放松了对勤俭节约的要求。工作中,在无纸化办公、及时关闭电灯空调等细节问题上做的不好,在精简会议、勤俭办事等方面审核把关不严。例如,有时在商务接待中,为了让客商感受到我区的重商敬商,也存在讲究排场、标准较高的问题。

(四)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争,善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。一年来,能够在思想认识上不断深化对工作风险点的研判,坚持防患于未然,完成好各项工作任务。经过查摆,还存在以下问题。一是对党的历史经验学用结合还有待提升。运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验把握规律、增长智慧还有差距,不能把学习所得转化为服务发展的创新思路和破解难题的管用招数,面对复杂局面和急难险重任务时主动性和前瞻性不足,破解工作难题的勇气和能力不够,离准确识变、科学应变、主动求变的要求还有不小差距。二是忧患意识还有待提升。作为一名领导干部,有时缺少强烈的危机意识和忧患意识,取得一点成绩就容易沾沾自喜,滋生骄傲自满、故步自封的思想倾向,对自身工作要求和标准有所松懈,不能时刻保持保持虚怀若谷、如饥似渴的学习状态和敢打敢拼的工作士气。三是善于斗争的能力还有待提升。能够做到敢于斗争,但由于知识储备、专业能力、思路视野和工作经验限制,在面对艰巨繁重的改革发展任务和各种风险矛盾挑战时,深感斗争的本领还不强,对一些容易诱发不稳定事件的”灰犀牛”与”黑天鹅”,敏感度还不够高,离做到眼睛亮、见事早、行动快还有差距,一定程度上还缺乏刀刃向内的斗争勇气和高超娴熟的斗争艺术。

(五)带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实***八项规定及其实施细则精神,持续用力纠”四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对”一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。能够始终把坚持和加强党的领导贯穿于分管工作的全过程,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,严格执行***”八项规定”精神,在履行”一岗双责”中压实政治责任。但作为班子成员,一是全面从严治党的责任链条拧的还不紧。主要是对党组织的政治功能发挥思考不够,投入精力不多,在分管领域中层层传导全面从严治党的责任和压力不够,对分管科室和人员的党建要求时紧时松,大多是强调的紧了就讲一讲,主动研究谋划加强监督少,特别是在进一步推动党建工作与重点任务、分管工作有机统一、深度融合还有差距。二是充分发挥集体智慧还有欠缺。在分管工作中发扬民主还不够充分,讨论问题时,有时候自己有了一定的想法就先给大家说了出来,一定程度上影响了分管科室同志不同意见的发表,影响了集思广益;工作中,有时统的过多、放手不够,替分管科室提前考虑安排布置的多,大胆放手让分管科室同志发挥主观能动性历练锻炼还不够。三是对领导干部经济责任审计重视不够。作为审计部门的分管领导,日常工作中,对领导干部经济责任审计关注不多,将审计结果应用到考核和监督等日常工作中还不够。

三、剖析问题产生的根源

经过深刻剖析,存在问题的根源主要有以下几点。

(一)深化理论武装的政治意识有待强化。反思自身检视查摆出的问题,究其根源是自己深化理论学习的积极性主动性下降,理论素养提高速度受限造成的。虽然能及时跟进学习***的重大决策部署、最新精神和******治国理政的新思想新论述,但投入的时间和精力还远远不够,从根本上还没有克服浅尝辄止的慵懒思想,导致对其中蕴涵的精髓要义和实践方法缺乏深入领悟和内化掌握,思想境界得不到高水平提升,理论指导实践的重要作用不能有效发挥,自然决定了自己看待问题的视野不够宽、推动工作的魄力不够大、解决问题的方法不够多。

(二)加强党性锻炼的思想自觉有待强化。作为领导干部,针对肩负的重大职责使命,不断增强自我革新意识、保持本领恐慌还不够,主观世界改造没有跟上形势发展。特别是随着任职时间的增长、工作经验的积累,不自觉的放松了自我净化、自我完善和自我提高,甚至有时还会有骄傲自满情绪,没能始终把自己放到党性的大熔炉中去淬炼。时刻对照党章党规党纪衡量言行、审视思想和改进工作的自我改造精神有所弱化,虽然始终在工作中保持了为民务实的工作导向,但一心为民的宗旨意识还有所弱化。

(三)服务全市发展的能力素质有待强化。站在政治的高度和全市全局来对待工作、服务改革、创新管理的眼界和能力还有差距,思想上还有以往按部就班抓工作的思维定式,对省市委全方位推动高质量发展的思路举措学习深化和转化运用还不够主动,面对重点工作和棘手问题,缺乏出谋划策的思路举措和破解难题的硬招实招,有时还会有害怕改革举措损害部门利益,造成改革风险、破坏稳定局面的思想顾虑,所以在处理急难险重任务时也就做不到举重若轻。

(四)从严管党治党的责任意识有待强化。还没有切实把落实管党治党政治责任作为最根本的政治担当,党建引领发展推动工作的思想还没有牢固树立起来,襟怀坦白的斗争精神也有所弱化。实际工作中,没有站到政治的高度落实好协同抓党建工作的任务,推动党建工作和业务工作的深度融合、互相促进;同时,也没能直面问题、推心置腹地和其他班子成员相互监督、思想交锋,实现解决问题、促进团结的目的。

四、今后的努力方向和整改措施

(一)坚定历史自信,自觉做到”两个维护”。一是继续强化理论学习。把***新时代中国特色社会主义思想作为终身课必修课,通过真学真懂真信真用,进一步转化为对伟大领袖的敬仰和忠诚,转化为对信仰信念信心的执着和坚定,转化为对党***大政方针的自觉拥护和坚决执行。二是不断提升政治能力。深刻感悟”两个确立”的决定性意义,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党***保持高度一致,把忠诚注入血液里、融进事业中、写在大地上。三是坚决扛起政治责任。全面学习贯彻党的***x中x会精神,以及省委经济工作会议精神,按照推动高质量发展的目标要求,以坚定的历史自信,坚决扛起转型发展的政治责任,努力开创高新区高质量发展新局面。

(二)增强历史主动,自觉谋划推进工作。一是把准政治方向谋划工作。把讲政治从外部要求转化为内在主动,严守政治要求、政治规矩、政治纪律,以草摇叶响知鹿过、松风一起知虎来的政治敏锐性,充分考虑各种问题的政治危害性,确保贯彻落实党***的大政方针,省委、市委的决策部署不打折、不走样。二是坚守为民情怀谋划工作。在推动改革和研究工作方面,既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事,也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事,既要做显功,也要做潜功,不计较个人功名,追求人民群众的好口碑、历史沉淀之后真正的评价。三是坚持实事求是谋划工作。加大深入开展调查研究的力度,遵循经济社会发展的客观规律,对照推动高质量发展的”六个一”发展思路、”六个更加注重”策略方法,实事求是研究制定符合分管工作实际的工作矩阵,做到求新求变但不好高骛远、紧追紧赶但不急于求成。

(三)心怀”国之大者”,自觉服务保障大局。一是持续提升工作站位。聚焦市委、市政府”新时代兴聊十大工程”“十二项攻坚行动”,持续树牢项目为王的理念,不断谋划务实举措,压实工作责任,全面抓好新旧动能转换、”双招双引”、园区阵地打造、体制机制改革等各项重点难点工作。二是进一步强化担当作为。主动开展前瞻性研究,狠抓产业招商机制完善和大项目引进管理,强化”店小二”“保姆式”全程帮办服务,引导全区干部持续增强服务发展的使命感、紧迫感、责任感和荣誉感,加大重点民生领域建设保障力度,推动相关部门更好履职为民。三是全力统筹支持重大项目。加强对企业的政策指导,尽己所能,积极为企业向上级争取海关、商务、发改、科技等部门的扶持政策和资金支持,构建以服务我市为主体,辐射周边产业发展和企业需求的”一体两翼四轮”驱动模式。

(四)带头担当作为,自觉发挥表率作用。一是带头发扬斗争精神。在工作中树牢勇担当的责任意识,练就善担当的能力素质,增强敢担当的斗争精神,事不避难、义不逃责,扑下身子干、挺起脊梁扛,讲求工作方法和策略,打破求安求稳的定式思维,敢于突破、敢想敢干,牢牢跟紧时代需求。二是带头深入解放思想。对标对表先进地区,吸收借鉴成熟的经验做法,统筹研究制约分管领域建设发展的难点难题,全面贯彻新发展理念,主动服务和融入新发展格局,全面深化改革开放,坚持创新驱动发展,推动高质量发展。三是带头坚持苦干实干。将贯彻落实***及省委、市委部署要求与全年工作任务结合起来,制定好工作要点,明确时间表、路线图,切实把工作往前排、把任务朝前赶、把进度向前推,抓好各项任务贯彻落实,真正以苦干实干业绩诠释对党的绝对忠诚。

(五)勇于自我革命,自觉引深从严治党。一是用伟大建党精神滋养党性修养。不断锤炼对党忠诚的大德、造福人民的公德、严于律己的品德,时刻自重自省自警自励,做到慎独慎初慎微慎欲,带头以显规则破除潜规则、以正能量抑制负能量。二是坚持把政治建设摆在首位。深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,切实扛起主体责任,始终把严的主基调坚持下去,层层压实从严治党责任,不断提高基层党建工作质量,以高质量党建推动经济社会工作高质量发展。三是持续抓好干部队伍建设。在坚持发扬已经行之有效的好经验好做法的同时,结合新的形势任务和实践要求加以创新,把思想理论武装、理想信念教育、党性作风锤炼、能力素质提升贯穿干部成长全过程,着力打造一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。

以上检视剖析,不足之处请批评指正。

五个带头对照检查材料

民主生活会制度作为群众路线教育实践活动重要环节,是在加强和改进党的建设的长期实践中形成发展起来的。本站精心为大家整理了20-年‚四个带头‛专题生活会个人对照检查剖析材料,希望对你有帮助。202-年‚四个带头‛专题生活会个人对照检查剖析材料这次民主生活会,聚焦‚强化创新理论武装,增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央和x决策部署落到实处‛这个主题,我积极参加集中学习,认真学习x治国理政重要思想,反复研读规定的学习资料,深入谈心交心、交流思想,为搞好个人对照检查作了思想准备。作为班子成员,必须把握新时代要求,围绕‚四个带头‛,把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,进行一次全面的党性检视和深刻的灵魂洗礼。现对照如下:

1.在带头学习贯彻____新时代中国特色社会主义思想,坚决做到‚两个维护‛,自觉强化政治责任,提高政治能力方面。作为一名入党多年的领导干部,我能够始终在思想上政治上行动上同以____同志为核心的党中央保持高度一致,能够认真学习运用党的最新理论成果指导实践,始终做到坚决维护____在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导。但对照差距,我个人在学懂弄通做实____新时代中国特色社会主义思想上还有所不足。一是在‚学懂‛上做得还不够。仅仅满足于对‚八个明确‛、‚十四个坚持‛等核心要义的知道和了解,从历史地位、时代背景、未来展望等深层次结构上理解还不够透彻,仍停留在一知半解的表层。

二是在‚弄通‛上做得还不够。有为学理论而学理论的倾向,未能做到完全融会贯通、举一反三,未能将新理论新思想完全融入到各项环保工作之中。三是在‚做实‛上做得还不够。习惯于开开会议、学学文件、写写体会等常规化的学习方式,在新常态新时代新形势下,如何探索和发掘丰富的学习手段,特别是与自身情况与实际相结合方面,还存在思之不深、研之不透的现象。

2.在带头执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度等方面。作为单位主要负责人,我始终坚持带头传达、贯彻、执行上级决策部署,坚持重大问题及时请示报告,并如实报告个人有关事项。但在例行工作请示报告方面做得还不够,怕请示多了影响上级对自己的能力评判,造成工作统筹力不够、担当力不强的印象。

3.在带头对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做‘两面人’,不搞当面一套、背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,甚至弄虚作假、欺瞒党组织方面。我能保持一名党员的先进性、纯洁性,始终对党忠诚老实,不当两面派、不做‚两面人‛。但在实际工作中,还存在一些不足。一是对上级组织和上级领导提建议谈意见有时不能做到知无不言、言无不尽,即使有不同的主张和看法,也抱着‚不好说、说不好、不说好‛的心态而不愿去说。二是倾向于主动落实对上级领导关注的事项、关心的工作,对不易引起上级领导注意的隐性工作,积极性和主动性还有待加强。

三是对一些具体工作还把握不准,对实际情况没有了解透彻,时有差不多、大约等字眼。

4.在带头担当负责,攻坚克难,不回避矛盾,以钉钉子精神抓落实,履行全面从严治党责任方面。无论会上会后,我始终坚持在抓班子、带队伍方面对大家要求严格,并多次强调政治纪律。但总体说得多,落实的少,如有些领导干部不能很好的遵守上下班纪律,我总是教育多、行动少,没能将这些要求与作风整顿、明查暗访、执纪问责等工作更加紧密地结合起来,使得这些要求和号召有时停留在表面,没有发挥出应有的效果。

5.在带头严格执行廉洁自律准则,自觉抵制‘围猎’腐蚀,坚决反对特权思想和特权现象,严格执行办公用房、住房、用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定,注重家庭、家教、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神‛方面。我始终牢筑红线意识,将反腐倡廉作为自身的行为准则,自觉抵制不廉洁行为,并在班子队伍中带头严格遵守中央八项规定和实施细则精神,时刻注重家庭、家教、家风建设,管好亲属和身边人。但作为单位主要负责人,我在廉政教育方面的手段还较为单一,以教为主,对干部管理方面存在‚重使用轻管理、重任务轻关怀、重考核轻激励‛等现象。特别是对班子成员主要关注其工作八小时以内的廉洁自律情况,对他们八小时之外的‚生活圈‛、‚朋友圈‛的缺乏有效监督,管得不严、不细、不实。

深刻剖析6个方面的问题,主要原因在于:

一是学习深度仍然不够。尽管去年总体上进一步加强了学习,制定了相应计划,但仍然满足于停留在表面,没有深刻探究新思想新理论背后的根基。同时,学习形势较为单一,多表现为看报纸、学文件,深度不足、不够全面。导致在日常工作中,主要还是依靠经验工作,新路子新办法不多,在理论体系把握上和融汇贯通地运用理论学习成果去指导实际工作上不够有效,理论与实际相结合的能量没有充分发挥。

二是党性修养有所放松。缺乏不断锤炼党性的思想自觉和行动自觉,往往把加强党性修养、树立正确的世界观、人生观、价值观挂在口头上,具体行动少,经常以事务性工作代替党性锻炼,致使党性修养减弱;在抓作风建设和廉政教育方面没有完全落实到位,对班子成员工作中存在的一些不当行为,批评教育多、督促改正少,致使一些党员干部作风问题难于彻底解决,导致还存在作风不扎实的现象。

三是担当意识有待提高。随着工作时间和阅历的增长,或多或少产生一种惰性心理,落实上级决策部署时,满足于完成任务和不出问题,没有站在更高的角度全面看待问题,没有主动自我加压、没有树立起跨越的高标杆,缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。

通过此次民主生活会,我一定以问题为导向,抓住产生问题的根源,明确今后努力的方向,虚心诚恳接受大家的批评和帮助,弥补思想上和工作上的不足。我会努力做到‚三个加强、三个坚守‛:

一是加强理论学习,坚守理想信念。我将始终坚持以____新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中全会精神,践行宗旨意识、增强党性观念、提高政治素养,进一步牢固树立‚四个意识‛,坚定‚四个自信‛,做到‚四个服从‛。牢牢守护绝对忠诚这条生命线,自觉严守政治纪律和政治规矩,坚决维护____党中央和全党的核心地位,维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以____同志为核心的党中央保持高度一致。同时,不断强化学习观念、增强学习意识,进一步在学习深度与广度上下功夫,主动用好新思想新理论,在学懂弄通的基础上,结合自身实际,持续在工作中‚做实‛。

二是加强党性修养,坚守纪律规矩。我将始终把加强党性锻炼作为提高自身政治素养的重要途径,始终坚持对党绝对忠诚的政治品格,坚决维护党的团结统一,坚决维护党中央权威,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。坚持把纪律挺在前面,时刻以党员标准严格要求自己,认真履行党政主要负责人落实党风廉政建设的主体责任,既做到洁身自好、廉洁从政,也不忘严格教育、严格管理、严格监督身边人,发现问题及时提醒、批评、纠正、处理。坚持高质量的组织生活,用好批评和自我批评的武器,加强与班子成员、基层干部的沟通交流,确保组织生活经常、认真、高效。严格遵守中央‚八项规定‛精神和相关廉洁自律要求,自觉抵制‚四风‛,坚决不搞‚小圈子‛、‚小团体‛,主动净化自己的‚朋友圈‛。

爱护基层干部,经常性了解他们的需求和困难,加强党的基层建设,切实提升基层干部的凝聚力、积极性。同时,从自身做起,主动作为、身体力行,带好班子、抓好队伍,切实转变作风、加强干部培训,打造一个忠诚干净担当务实的领导班子,带出一支想干事、会干事、敢干事、干成事的干部队伍,创新‚党建+xx‛模式,围绕我市x贡献一份力量。

五个带头组织生活会对照检查材料集合

根据这次民主生活会的要求,全面检视自身在“三严三实”方面存在的问题,现对照检查如下:

1.修身做人、用权律己、干事创业等方面。

去年以来,我认真参加“三严三实”专题教育活动,紧紧围绕工作分工和省委巡视组提出的意见,切实抓好剖析整改。但对照“严”和“实”的要求,还存在一些问题:一是理论学习与实际工作联系不紧。工作中,能够认真参加中心组学习,研读中央、省、市委系列重要讲话精神,但结合工作实际学深学透理论做得不到位。前期,在组织编制xx区“十三五”规划中,对中央、省、市委的规划建议以及一些重点调研课题,满足于自己通读了,并没有系统性地分析研究。尤其是对“互联网+”、智慧制造、大数据等一些新理念,仅限于知道了,一些认为不清楚的,也只是通过上网百度来简单现学,往往是一知半解。二是深入一线抓落实不多。过去一年里,对推动xx工业企业“化圈解链”、实施“西北片区生态修复”等工作,注重及时到企业沟通,经常到现场督办。但从总体工作上看,到基层察实情、到一线抓落实,做得还不够。分析经济运行形势时,在上面简单分析数据多,走到企业真正了解实情少。即使了解企业情况,也是对重点企业、运行好的企业关注多,对小微企业、运行质态差的企业关注少。面对经济下行给企业发展带来的困难,往往是企业提出来了才去协调,有的等到主要领导交办了才去推动。三是开拓创新谋发展的视野不宽。去年初,区委在第一时间部署推进“市委三大主题工作”,根据分工要求,我具体负责项目大突破工作。虽然自己及时做好任务分解,重视抓好驻点招商,积极参与商务洽谈,去年全区新开工亿元以上项目超额完成市下目标,也大大超过往年,但与周边地区相比还有不少差距。分析其原因,是招商渠道不宽,面上的招商工作把关也不严,自身在怎样尽早获取更多更好的项目信息源上思路不宽,务实有效的创新举措不多。

2.贯彻执行民主集中制,遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面。

入党以后,能够自觉遵守党的纪律,始终同党组织保持高度一致。对分管工作的重大决策、重点项目,注重事先充分沟通,集体研究决定。但对照要求,还存在一些不足:一是对《准则》和《条例》的学习不够系统深入。新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》颁发后,及时认真通读,深切感到,《准则》和《条例》不仅对加强反腐倡廉工作提出了更高要求,更是全面从严治党的纲领性文件。虽然自我感觉学习了之后收获很大,增强了严于律己的自觉性。但随着学习的深化,对一些理论创新和理论突破,认识还比较模糊,有些方面还存在一些困惑。自身对《准则》和《条例》的精神实质、时代要求和内在联系学得不够透彻,没有做到全面的领会把握。二是对不当言论的斗争不够旗帜鲜明。在工作和生活中,自己注意慎言谨行,对身边人谈论出现误读时及时交流引导,务求做好自己、管好身边人。但有时遇到社会上的不当言论,自己没有旗帜鲜明地站出来批评和抵制。看到网络上的一些谣言,只要不牵涉到本地,就不去关心;不是自己分管的事,也不去辩论。有时有“事不关己、高高挂起”、“多一事不如少一事”的思想。三是对扎紧制度的“笼子”不够主动务实。去年,我们先后两次接受省委巡视组的巡视,通过巡视意见的反馈,不少反映需严肃财经纪律、规范政府投资项目建设等问题,尤其是要加强政府平台公司的管理。我在牵头组织整改工作中,感到一些问题虽然过去也发现了,但并没有从制度上及时完善防范;有些制度虽然也有了,但还是多年前的“老黄历”,与新的发展要求已经不相适应。自己也在工作中多次提出要加强制度建设,而实际落实推进不多,总认为自己刚接手,等进一步熟悉情况再谈,顶真碰硬不够,思想顾虑多一些。

3.落实党风廉政建设“两个责任”、执行中央八项规定和省市委十项规定方面。

在落实党风廉政建设“两个责任”方面,尤其是落实党委的主体责任方面,意识比过去强了,抓得也多了,但从总体上看,主动性、深入性和针对性还不够。虽然注重开展一些谈心谈话活动,但往往是根据部署要求来展开,主动约过来谈、有计划系统性地谈,做得还不多。谈话对象还是和“一把手”谈得多,与部门的副职很少交流,与中层干部基本不交流。很多时候“就事论事”,很少能够静下来倾听他们的思想动态,从思想深处去交流引导不够。这造成了自己对区管干部了解并不多,在严肃党内政治生活、增进班子整体团结、严格干部教育管理等方面,存在不够尽责、不够到位的地方。在推动分管单位党风廉政建设工作中,往往是从面上检查为主,原则性要求为主,形式单一,内容简单,与实际工作联系不够紧密。

在执行中央、省、市委规定方面,能够按照党风廉政建设责任制的要求,坚持原则,坚守底线,但政治敏锐性不强,坚定性不够。在严格公务接待和公款出国相关要求执行之初,认为是“一阵风”,过去了就会松下来。随着这项制度越来越严、紧抓不放,又担心接待不好会影响工作效果,特别是接待外地客商和上级部门。在个人日常工作和生活方面,能够保持一颗平常心对待生活,严格要求自己,严格要求家人。因为工作分工,和企业家打交道比较多。对一些企业家的宴请,拒绝不够坚决彻底,随着多次邀请,总感觉盛情难却。在招商引资工作中,有时简单地把热情接待作为待客真诚的重要标准,接待的频次偏高,有的项目还没有具体进展也接待。在前期推进公车改革中,自己又有会不会降低办公效率的顾虑。但实际推进中,大家的认可度很高,群众更是高度赞许。究其原因,还是自己没有深刻认识到,这些看似平常的小事,已经成为影响党群关系、干群关系的一大顽症;没有深刻认识到,抓好这些工作,能够最直接、最有效地密切党群关系、干群关系。

剖析自身产生上述问题的深层次原因,主要是:

1.时刻锤炼党性的意识需要强化。工作多年来,自己虽然不断增强党员意识,但时时、处处加强党性修养的自觉性不够。有时把参加政治理论学习当作一种讲政治的态度,而不是从内在需要去领悟。教育活动集中开展后,理论学习的安排又少了一些。有时把干好工作等同于党性锤炼,片面认为工作做好了就是接受了组织的考验,就是不辜负党的培养。在强化纪律观念方面,认为做好自己、管好分工范围内的事就行了,对其他人和事顾忌多了,也正是放松了自身的党性要求。自己没有深切认识到,加强党性锤炼是一个长期的过程,更是一个系统的工程,任何时候都不能放松。尤其是在政治理论学习上,只有真正把握其精神实质,才能在我们内心深处固本清源,也才能真正让“三严三实”内化于心、外化于形。

2.争先进位的工作标准需要提高。很多时候,过多强调xx发展遇到的个性困难,工作标准上不是和别人比、与强的争,而是和自己比、向过去看,满足于“年年有进步、年年小进步”。在招商引资和项目建设上,有的项目争不过别人,看似比较优势不够,实质上是自身树立“三个不相信”的信心和决心不够。在服务企业中,特别是协调银企难题时,强调稳字当头,往往是内心不想去触及深层次的矛盾,求稳怕乱。在争创部级生态区中,把争先的标准仅仅定位在压线指标过关和少数亮点打造上,真正突破性推进做得还不够。因为工作争先进位的标准不高,虽然能尽心投入工作,但状态不如过去,有时候甚至产生“歇一歇”的松懈情绪,与建市之初大家全身心忘我投入的激情相比更有差距。

3.勤政为民的宗旨意识需要增强。对照“三严三实”的要求,自身深入一线不够,倾听基层意见不够,根本问题是全心全意为民服务的宗旨意识不强。有时下去调研也是选重点的看,听意见也是选主要的听,认为疏漏了少部分无所谓,不必要讲求“面面俱到”。在推进西北片区生态修复工程中,对少数群众出现的漫天要价、强揽工程等行为,不是耐心做宣传引导工作,而是片面强调严厉打击,工作方法简单。在信访包案中,满足于把事情调查清楚,和信访群众说清楚,但把群众反复询问看成是纠缠不清,没有拿出更多的时间和精力与群众交流,没有以高度负责的精神面对每一个群众。

三、下一步努力方向。

针对这次民主生活会中查摆出的问题,尤其是大家对我的批评意见,我将认真抓好整改,务求取得实效。一是强化党性修养,筑牢立身之本。坚持把学习作为精神需求、作为政治责任,牢固树立终身学习的观念,进一步加强政治理论学习,致力提升自身党性修养。坚持把“三严三实”的要求作为主线,对照先进查不足,面对不足抓提升,不断提高党性意识,加强党性修养,始终保持思想纯洁、品行端正。坚持学以致用,带着问题学习,紧紧联系xx实际,立足岗位职责,抓好中央、省、市委重大决策部署的贯彻落实,在实际工作中不断增强道路自信、理论自信和制度自信。二是强化宗旨意识,坚持勤政为民。坚持深入基层,加强调研学习,诚心诚意为广大企业和基层群众办实事、解难事、做好事。全力克服公车改革带来的不便,最大可能地深入一线,多层面倾听基层的意见。尤其是作出重大决策之时,调研更加深入充分,准备更加周密到位。牢固树立自觉接受人民群众监督的意识,坚持权为民所用,利为民所谋。三是强化责任担当,切实改进作风。培养严谨细致的工作作风,以高度的责任感和使命感,努力把各项工作抓实抓细,抓出成效。坚决靠实干落实整改,关键时刻敢于拍板负责。对于那些急需解决而又能解决的事,以“马上就办”的精神抓紧组织实施,注重督查推进,用高效率和高质量赢得发展速度、也赢得民心。特别是对非法集资、政府平台管理等重点问题,紧抓不放,确保迅速整改到位。四是强化自律意识,树好个人形象。认真学习、自觉遵守《廉政准则》,坚决执行中央“八项规定”、“六条禁令”以及省委、市委十项规定,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。时刻保持清醒的头脑,自觉抵制各种诱惑,按照党风廉政建设责任制的要求,注重抓好分工范围内的党风建设工作。对发现的一些苗头问题及时敲响警钟,做到防微杜渐,共同增强勤政廉政的自觉性。

五个带头个人对照检查材料范文

按照集团党组开好党史学习教育专题组织生活会通知要求,我紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”的总目标,对照党史学习教育有关要求、对照党章党规党纪、对照初心使命,在广泛征求意见和深入开展谈心谈话的基础上,我深刻查摆不足、深入剖析原因、制定整改措施,进一步明确今后的努力方向。现将个人对照检查情况报告如下:

(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义方面。

通过学习党史、学习十九届六中全会精神,我能够深刻感悟到“两个确立”对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程、对党和国家前途、党和人民事业的决定性意义,能够做到增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。但是,对照来看,依然存在一些差距和不足:一是对“两个确立”认识不深入。对“两个确立”的深远意义理解不够深,导致在系统把握、拓展延伸、联系实际方面做得还不够,没有真正做到知行合一、学用结合,指导实践、推动工作。工作中还存在习惯于按照既定的工作模式和方法推动工作,没有真正把“两个确立”转化为坚决贯彻党中央部署的实际行动,内化为从政治上看问题,工作中遇到了问题,就事论事多,考虑问题、处理事情往往考虑的是公司眼前的利益。二是意识形态工作责任制落实不到位。对意识形态领域工作的极端重要性认识还不够深刻,还存在重视生产经营工作,轻视意识形态工作的现象。对党支部意识形态工作监督、管理、指导不够。导致在传达学习贯彻党的十九届六中全会精神上不全面、不具体、不系统。特别是与党员同志们交流事,对实践和落实上缺乏系统的思考和行动,没有很好地把个人思想、分管工作与党的十九届六中全会精神紧密联系在一起,不能完全做到运用全局思维、战略思维来考量。三是理论学习的劲头不足。虽然通过集体自学、个人自学、专题研讨等方式,全面完整地学习党的十九大、十九届历次全会精神,学习习近平总书记“七一”讲话,及时跟进党史教育学习,扎实做好学习笔记,但从内心讲,没有把学习当作毕生的事业,而是把学习当作一项工作任务,导致对习近平新时代中国特色社会主义思想的一些重要战略、重大决策领悟不够到位、不够透彻,在学懂、弄通、做实上下得功夫还不够深,缺乏精益求精的钻研精神和持之以恒的学习精神。

(二)在带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题方面。

党史学习教育以来,我始终牢记我们党是什么,要干什么这个根本问题,深化企业改革,实现企业高质量发展。深入开展制度改革,扎实推进企业经济框架。但是对照来看,依然存在一些问题:一是贯彻落实新发展理念不够。近年来公司经营规模不断扩大,企业改革不断深入。但自己对公司经营方向和企业改革思考不够。虽然对企业经营发展方向有一定认识,但对公司如何更好地推进改革,缺乏深入的思考和具体的对策措施。在参与集体领导上,对分管业务外的工作关注不够,提针对性的意见建议偏少。二是贯彻落实重大决策部署的工作力度和标准还需加强。虽然自己能够坚决落实各项决策部署,但结合公司工作实际进行细化方面做的还不到位,有短板,创新驱动发展体现的还不充分。对落实上级决策部署长期性、艰巨性的认识不深,高标准落实上级决策部署的持续性不够,没有持续做到一盯到底、一抓到底,工作成效有待提升。比如,在抓《手册》的执行过程中全程督导、跟踪问效还有一些差距,管理上仍沿用老手段、老习惯,造成基础管理弱化。三是干事创业精气神不够。随着年龄的增长,工作的锐气、劲头有所减弱,勇于担当作为意识不够强,面对矛盾的勇气和担当精神有所减弱,甘于工作一般的现象,抓工作的狠劲有时也有所下降。比如,在聚焦目标任务,奋力推进高质量发展上还缺少系统性的思考,对分管系统如何在“十四五”期间取得更大的发展成绩,调研谋划还不够充分,对全面工作的掌握还不够详尽和完善。

(三)在带头践行以人民为中心的发展思想方面。

党史学习教育以来,我始终坚持以习近平同志为核心的党中央提出以人民为中心的发展思想,着力构建企业与职工命运共同体,增强社会人民群众和干部职工的获得感幸福感安全感,但是对照来看,依然存在一些问题:一是服务职工群众的意识有待加强。日常工作精力多用在听取汇报和管理决策上,主动到基层的次数不多,直接联系听取群众的意见建议不广泛,落实党的群众路线有所弱化。对“我为群众办实事”实践活动开展情况过问不多,没有抓实过程管控和效果追溯,有的部门办实事项目调研不足、立项不实、成效不佳。二是回应职工诉求不够到位。在“我为群众办实事”实践活动,职工反映了一些问题,多数都及时予以解决,但也有一些问题,回应不够及时,个别问题受客观条件的限制,没有彻底解决。三是密切联系群众上存在差距。在一些保障事项上建立了一些工作机制,就觉得加强了联系,从而疏忽了与职工面对面、心连心的交流,与农民工的直接交流、深度沟通还比较少,没能够做到密切联系群众、时刻心怀百姓。比如实行了农民工实名制管理就觉得农民工工资有了保障,却没有亲自问询农民工兄弟是否按月足额拿到了工资。

(四)在带头学习运用党在不同时期成功应对风险挑战的丰富经验方面。

党史学习教育以来,我认真学习了中国共产党从1921年到2021年一百年的光辉历程。这是用鲜血、汗水、泪水、勇气、智慧、力量写就的百年;是筚路蓝缕、披荆斩棘、艰苦创业、砥砺前行、充满艰险、充满神奇的百年;是苦难中铸就辉煌、挫折后毅然奋起、探索中收获成功、失误后拨乱反正、转折中开创新局、奋斗后赢得未来的百年。但是,对照来看,依然存在一些差距和不足:一是学习运用党的历史经验不够深入。在历史学习中,由于学习不系统、认识不深入,往往满足于一知半解,以致对历史规律认识不足,在现实工作中更是谈不上借鉴历史经验。对于“历史是最好的老师”的认识更多停留在表面。如何运用历史上的智慧,把历史智慧落实到工作中去,还需要持之以恒、毫不松懈地在下一步加强改进与提升。二是距离学懂弄通还有差距。主要是对党应对风险挑战的丰富经验仅限于了解,孤立地理解和认识,还不能系统地把握,理解还不够深入。对历史经验的深刻内涵、逻辑关系、重大意义认识还不够深刻。三是带着问题学、结合实际学方面还有待提高。在践行体会的环节上切入不深,对党的基本理论的学习存在时紧时松现象。在项目抢工大干时期,存在主要依赖集中学习的倾向,自主学习有待放松。

(五)在带头深刻汲取历史中正反两方面经验方面,履行全面从严治党责任方面。

党史学习教育以来,我坚决履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,但是,对照来看,依然存在一些差距和不足:一是带头落实党风廉政建设责任还有差距。带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行方面做的还有差距。抓党风廉政依靠职能部门的思想依然存在,对抓好党风廉政责任重视不够,片面认为开展反腐败斗争和廉政宣传教育主要由纪委具体来做,没有主动将党风廉政建设抓在手上、扛在肩上。比如,在研究部署企业生产经营重点工作过程中,同步研究部署廉政风险防控措施做得不够常态、不够精细。二是带头反对“四风”还有差距。自身对反对“四风”和作风建设建设方面有了很大提高,但是,有些不良习惯还时常冒头,比如,带头反对形式主义、官僚主义问题不够坚决;工作有布置没检查,或者检查不严;亲力亲为、靠前指挥不到位等。三是履行“一岗双责”还要进一步加强。对《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》学习研究得还不够全面系统深入,新形势下更好履行全面从严治党主体责任的新思路、新举措还不多。工作方法缺乏积极性和创新性。在“一岗双责”的履行上推动的多,监督检查和事后监督少,对班子成员之间监督少,对分管范围以外的事发表意见少。

上年共梳理个人具体问题5条,对此我认真制定了切实可行的改进措施,并进行整改,自身的不足和弱项得到了补强。截至目前,第1条问题依然存在,需要持续改进。其余全部整改完成。具体情况如下:

一是由于疫情和出差等原因,自学的形式有限,时间不足,虽然加大了对现代化企业制度、大数据及智能化应用等新知识的学习频次,但理论指导实践做的不实不深,需要持续改进。

二是全年带头落实领导干部双重组织生活制度,充分利用民主生活会、组织生活会,认真开展党性体检,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,真正做到与党同心同德,保持政治信仰不变,政治立场不移,政治方向不偏。

三是全年积极在智慧交通、产业升级等新兴领域的布局,结合分管领域,在经营承揽上努力有所突破。

四是全面执行《手册》,针对发现的问题,组织所在项目召开了专题会议,坚持问题导向,针对性梳理并修补制度,聚焦制度落实的瓶颈,按计划加快推进。

五是对基层联系点进行了经常性的督导、检查、提醒,主抓考核整改和廉政教育。

思想认识存在偏差。主要是对理论学习的重要性和必要性认识不足,没有切实把理论学习作为提升精神境界的不懈追求、作为坚定理想信念的必要手段,导致主动学习的劲头和热情不足,也使自己在真学真懂真信真用习近平新时代中国特色社会主义思想上产生差距。同时,以忙于日常行政工作为由,对持续加强党性锻炼有所放松,没有经常性地反省自己在理想信念和党性修养方面存在的问题,导致在为职工服务解难题等方面存在差距。

政治意识有待增强。由于缺乏充分的政治历练,也使得自己的政治敏感性不够强,没能完全从党中央和上级的高度看待事物、思考问题,在推动上级决策部署落实落地、严格执行党的政治生活若干准则、坚决同错误思想言论进行斗争等方面,也缺乏应有的政治鉴别力和政治坚定性。

能力素质存在不足。偶尔认为自己对工作已有了比较全面的了解,经验主义和实用主义思想有所滋生,对更新专业知识的紧迫性和必要性缺乏深刻的认识,日常不自觉地放松了对各类专业知识的深入学习,没有严格按照党员领导干部、岗位角色的标准来要求自己提升能力素质,导致面对一些阻碍企业发展的难题顽疾和复杂情况时,新的思路和办法不多,能力素质出现了不适应。

廉政建设尽责不够。对相关条文法规学习不够、研究不深;对作风建设从我做起、从小事做起、从身边做起的长远意义认识不够;对自身肩负的党风廉政建设责任认识不清、重视不够;对企业生产经营中的廉政风险防范工作研究不深、抓得不紧,缺乏表率意识、主动担当精神。

加强理论学习。一是着力增强理论学习的系统性,通过党委中心组学习、专题研讨等方式,继续在读原著、学原文、悟原理上下功夫,重点深学细研、学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,常态反复学习党章党规,不断提高理论修养和政治觉悟。二是着力增强理论学习的自觉性,主动加压抓自学,重点跟进研读习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话精神,进一步深化对党的理论知识体系的掌握。三是着力增强知行统一的实效性,自觉弘扬理论联系实际的优良学风,努力在学思用贯通、知信行统一上下功夫,积极运用马克思主义的立场、观点、方法,指导解决公司在争先进位过程中遇到的难题和矛盾,稳步推进企业改革发展。

增强政治定力。一是进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,把坚决做到“两个维护”落实到安全生产、经营创效、改革发展的各方面、全过程。二是严守政治纪律和政治规矩,在任何时候、任何情况下,都与以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致,始终坚持政治上的清醒坚定。三是严格遵守党的组织制度,认真执行请示报告制度和党员领导人员组织生活制度,坚决执行党中央和上级党组织的指示和决定,做到令行禁止,保证政令畅通。

强化担当精神。一是瞄准公司在新征程中的目标任务,坚持一张蓝图干到底,重点将下大力气解决好安全基础薄弱、企业盈利能力偏弱、部分建设项目进度滞后等重点、难点问题,推动企业更好发展。二是大力推进改革创新,聚焦三项制度改革等重点任务,牵头开展政策研究、现场调研等工作,主动担当,着力攻克发展难题。三是带头做到严抓严管,严肃问责工作不力、不负责任、失职渎职等行为,推动形成敢于担当负责的良好氛围。

保持廉洁奉公良好形象。将严格执行《廉洁自律准则》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》等党风廉政建设相关规定,扎实反“四风”转作风。严格落实《关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》,坚决支持各级纪检监察组织查案办案,紧盯权力、资金、资源集中的重点部门和关键岗位,强化日常监督,完善资金管理、物资采购、项目招标等重点领域的廉政风险防控机制,确保权力廉洁高效运行。

五个带头个人对照检查材料范文

按照本次组织生活会的要求,结合自己在党史学习教育中“学党史、悟思想、办实事、开新局”等方面的学习、领悟、反思情况,做对照检查如下:

党史学习教育开展以来,通过参加集中学习、交流研讨、个人自学,对学习教育叧収的重大意义有了更加清醒的认识和理解,进一步深化了对党的初心和使命的认识,更加自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,为积极践行群众路线,进一步转变工作作风,为干好本职工作打下坚实思想基础。

(一)理论学习方面。

一是学习党史的深度和广度不够。虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够系统、全面,对党史钻研的不深、不透,优势只注重表面学习,只满足于片面地引用个别原理,没能深刻、准确地把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表、科学发展观重要思想和习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵和精神实质,做到与党史学习有效衔接。二是学习不够刻苦。学习的自觉性还不是十分强,忙于业务性工作多,静下心来学习党史、思考问题少。平时坚持得比较好一些,但是在工作多、任务重的时候做得不够好,理论学习与实际工作有时结合得不够紧密,没有做到带着问题学,联系实际学,深入思考学,有浅尝辄止和半途而废的现象。

(二)思想领悟方面。

一是思考的不多。缺乏对十九大及历次全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的系统研究和深刻理解;对党的理论知识内涵知之不全,学得不深、悟得不透。没有深刻领会精神实质,在学原著、读原文、悟原理,学思践悟、融会贯通方面做的不够,理解不是十分透彻、不能做到学以致用。二是思考的不深入。平时只满足于学习组织下发的学习资料和对党史重点事件、重要节点的学习,对党史背后深刻的政治意义和历史意义思考的不多,没有真正的在实践中做到继承与发扬党的成功历史经验。

(三)履职担当方面。

一是工作中多数时按照党委部署既定工作按部就班的进行落实,主动性上还不够,创新意识不强,存在一定程度的“等、靠、要”思想。二是在工作推进方面有差距。这些年随着工作头绪越来越多,缺乏敢闯敢试的锐气,保守思想有所抬头,对工作实践进行理性思考、理性总结不够,存在重干轻学的现象,不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施。

(一)认识不到位。对党史学习的重要性认识不足,没有真正把学习党史作为一种责任、一种追求、一种境界。对一些理论问题的学习缺乏系统性,研究浅尝辄止、缺乏长期坚持和刻苦钻研的精神,学习、思考、实践结合得不够紧密。

(二)自我要求不严。对加强党史学习认识不足,抓得不够紧、站位还不够高,没有把党史学习作为政治必修课来修,平时主要停留在表面学,任务学,没有进行系统深入的了解中国共产党发展的艰难历程,领悟在发展过程中凝聚的精神气质和重要经验。

一要在学习党史中观照自身定位法步节,坚定信仰信念信心。

要系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党史悟党性,在学懂弄通中提高站位、明确方向、把握重点,以理论清醒增强政治坚定,以能力提升促进干事创业。遵守政治纪律和政治规矩,坚决维护党中央的集中统一领导,带头做到政治上维护核心、思想上高举旗帜、行动上紧跟看齐,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明,在关键时刻敢于冲锋陷阵、发声亮剑,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,做到政治立场不移、政治方向不偏。

二要在学思践悟中提振工作状态,努力开创工作新局面。

围绕“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,紧扣高质量发展主题,将具体工作和国家发展大局紧密结合,立足自身岗位切实为群众办难事、办实事。要以解决工作中的实际问题为出发点,以改进自身工作作风、提升工作成效为落脚点,发扬民主,集思广益,与同志勤沟通,多听取领导和其他同志意见建议,推动具体工作不断优化发展。

三要进一步发挥模范带头作用,坚持廉洁自律。

把全面从严治党要求融入工作和生活的各个方面,带头落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”,严守政治纪律和政治规矩,坚决反对形式主义、官僚主义,做到自重、自省、自励,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。

以上对照检查,恳请同志们批评指正,我将真诚接受,认真整改,并将整改措施真正落到实处。

度民主生活会对照检查材料五个带头

一年来,我积极主动想事、干事,本着对组织、对岗位高度负责的态度,聚焦主业,务实担当,较好地完成了上级党委赋予的任务。但距上级的要求、同志们的期待,仍有很大差距和不足。

下面,对照这次主题,结合自身实际,剖析如下:

(一)对表新时代,思想境界有差距。作为党的领导干部,深知学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的重大意义和现实意义,也做到了带头学、带头讲、带头做,但是受个人理论水平制约,距离学懂、弄通、做实的要求还有差距。有时认为只要看过、学过就行了,对"怎么学、学到什么程度缺少一个整体计划,系统性、研究性学习还远远不够,影响了理论学习效果。比如,通过学习,虽然对新时代的深刻内涵、新思想的精神实质、新论断的核心要义等有了新的认识和体会,但是还缺乏深层次的理解和把握。

(二)对标新要求,工作标准有差距。认真执行党中央决策部署,是第一位的政治要求。在这个问题上,我一直是旗帜鲜明、态度坚决、不打丝毫折扣。但细细反思,在严格党内政治生活、坚持党性原则等方面,还是缺乏见底到边、较真碰硬的作风和韧劲。比如,落实党委议事决策制度不严格,受日常工作繁忙这一因素干扰较大,有时不能及时研究重大问题,有时又因为上会议题多而赶进度,没有充分听取班子成员的意见建议,影响了民主集中质量。

(三)对照新标准,自我要求有差距。走上领导岗位以来,我一直告诫自己:处于特殊位置,不搞特殊待遇;负有特殊责任,没有特殊权力。但有时觉得自己是一名老党员,党性观念强、底线思维牢,是非观、大局观从未偏移,作风方面不会出问题,因此不自然就忽视了党性修养的锤炼,思想上也不自然就会有宽松现象。特别是受社会一些庸俗思想的影响,放松了自我要求。

(一)理论学习抓得不够紧。面对不断发展的形勢任务,自己虽然能够认识到理论学习的重要性,也尽可能抽出时间加强学习,但主观上的积极性、主动性,投入学习的时间、精力都有所下降,学习不系统、不全面、不深入,真正把学到的知识应用到实际工作中的还不多,特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想,还没有深刻地理解领会,以致于指导实践谋划工作的视野不够开阔。

(二)思想改造抓的不够实。近年来,随着改革开放的深入,面临的形势任务、所处的环境发生了时代性的变化,思想文化日趋多元多样。在这个过程中,自己虽然牢记是一名共产党员,但在潜移默化、日久天长的影响中,还是不自觉地放松了警惕、降低了标准,对一些不良现象、不正之风总认为是社会大环境造成的,没有旗帜鲜明地去反对和抵制。这些都是与党章的要求,与共产党员的本色相违背的,都是有损于事业和个人的。

(三)自我约束抓的不够严。"自重、自省、自警、自励、"慎独、慎初、慎微,这些挂在嘴边、响在耳边的教诲应该是党员领导干部的"座右铭和"护身符。对照这些要求感到自己在一些方面放松了。特别是作为领导干部,恭维的话多了,批评建议少了,在这种情况下,没有很好地自我提醒、自我告诫,面对不良苗头,更多地是"随大流。这都是有损于党员领导干部形象和风气的。

五个带头对照检查材料

对比是汉语单词,拼音是du-igravezh&agraveo、这意味着两个不同的、对立的和相关的事物,或者同一事物的两个不同的、对立的和相对的方面,被比较在一起,使它们相互补充,以便更清楚地表达事物的特征,也称为对比。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

按照这次民主生活会要求,我从五个方面查摆自身存在的问题,现将对照检查情况报告如下。

(一)学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

一是学习不深入。2020年个人学习上虽然能够按照要求学习新思想、五中全会精神等,但是学习深度思考不够,相比于2019年写出来的东西更少,上半年疫情期间计划写的一些东西到现在也还没有完成。

二是学习上有一定的形式主义存在,将学习的东西应用到工作中贯彻的不够,比如说教育部关于《本科毕业论文(设计)抽检办法(试行)》,目前为止还没有组织党员学习贯彻。

三时刻牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,但是“四个意识”不够牢固、“四个自信”不够坚定,感到自己深钻细研的劲头还不足,对“学了什么”比较了解,但在“学到什么”上收获不大,也就是理解上还有一定的差距。

(二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领广大师生不折不扣贯彻落实党中央决策部署。

对比其他人,个人感觉吃苦精神不够,完成任务标准降低了,特别是一些突发性的临时性工作,有抱怨情绪。具体讲,一是抓党建方面还存在一些不足,对待对学生工作投入的精力多,而对教师思想工作投入的精力相对少。个别工作还停留在纸上、墙上,没有注重发挥党组织团结集体,提升战斗堡垒作用的真正效能。

二是抓工作力度不够。推进支部标准化建设,形式上大概满足,而在内涵上工作不扎实,对于有些工作过程监督、指导不够,认为安排了即是落实,存在追求形式、忽略实效,怕引起教职工的反感,缺乏一竿子到底精神。

三是工作创新动力不足。创新形式推进支部标准化建设方面,通过党组织提升科研水平、教学成果方面也希望取得成绩,但是办法不多,效果有限。

四是主动作为意识不强。实际工作中,忙于应付各个部门的部署,学院的工作主动思考的深度不够,比如学风建设,过去两年一直追求不及格率,但是目前学生不及格率已经得到一定程度的控制,还要从哪些方面促进学风建设,思考不深刻。实验室建设方面认为主要是院长的事情,说的多,参与的少。另外学院党政联席会议参加的人数比较多,总是考虑大家都能充分发表意见,可是不能调动大家积极性,党政联席会质量不高。

(三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和防灾减灾教育事业改革发展工作,全力抓好脱贫攻坚等工作。

面对突出起来的新冠疫情,能够严格落实上级部署,实现“零感染”,虽然没有出现大的纰漏,但是小事情不少,如健康打开很多学生不理解,甚至教师也有一定的情绪,还有部分学生隐瞒外出事实,不遵守学校疫情防控纪律,说明在疫情防控中对党中央的政策和学校的要求宣传不到位,思想工作不到位。

应急管理外部环境变化很快,对工作提出可更高的要求,虽然能够认识到制约学院发展的一些突出问题,但是解决问题的手段和措施软弱,效果不明显。有时工作中有一些新想法、新观点,但受制于求稳思想,岗位意识,有些工作停留在口头或者号召。如教师数量和队伍不稳定、实验室现状不能满足教学科研需求,着力破解突出矛盾和问题的能力和行动不强。

落实“两个坚持、三个转变”、“提高自然灾害防治能力和防范化解重大风险”,促进防灾减灾教育事业改革发展工作方面,认为本来就是基层,统筹全局的意识不强,政治站位不够。2020年工作虽然基本上完成了预期的目标,但是工作质量、工作内容与防灾减灾工作需求还有一定的差距。

对习近平总书记关于扶贫工作重要论述和党中央脱贫攻坚决策进行了学习,但学习不及时、不扎实,与帮扶对象沟通交流不多,对于扶贫对象提出的困难和要求,不能圆满回应。学生资助工作分配的资助名额没有用完,是不是存在覆盖面不全,不够“精准”一直也在思考,也有待检验,但是受资助学生又浪费现象确实存在。

思想工作是我党的优势和生命线,但是在具体工作中讲制度多,按制度办事多,在推进工作中与教师做思想工作还有不到位的地方,给学院的工作增加困难。本来党组织是基层攻坚克难的利器,但是党组织的战斗堡垒作用发挥有限,拧成一股绳干事创业的恒心不够,对于信息管理与信息系统在学院的发展与作用,探讨的不够,始终存在一定混乱思想。

(四)学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强学校事业发展的科学谋划,查找短板弱项。

一是存在学用脱节现象。虽然学习了十九届五中全会文件,但停留于表面,结合学校十四五实际,谋划学院工作方面思考不足,存在学用脱节。二是深谋远虑不足。针对应急管理学科建设工作十四五思考不足、谋划不多,存在“等靠要”的思想。三是矛盾应对不力。寒假期间也思考过学院发展定位和发展思路问题,也与班子进行过小范围的讨论,但是对发展中的矛盾分析不全面,对遇到的挑战准备不足。在一定程度上简单地把教师队伍建设、实验室建设缓慢的原因归因为学校整体规划原因。对于新专业的人才培养方案,总是认为个人学习不到位,不敢大胆提出个人的想法。

(五)落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义。

一是落实党风廉政建设责任力度不强。廉政教育方面虽然没有出现问题,但是对一些小问题有麻批思想,如学校的制度的宣讲不到位,部分教师兼职辅导员、班主任选聘有意见;对于学校的一些制度,会上讲得硬,但是实际执行中把握不够艺术,落实制度中导致教师有一定的情绪。

二是在落实党建责任上有明确责任分工,有工作计划,但是具体工作落实不够细,相对于2019年对支部的工作指导的有些少,支部标准化建设还有待提高。支部委员在一定程度上还存在“挂名委员”现象。

三是在贯彻落实上级要求方面存在一定形式主义现象,工作中各个部门要求的总结报告多,有时习惯于用陈旧的思想,希望尽快提交,尽快完成,只求速度,质量上有所降低。2020年计划组织学生参加调研河北,但是团省委没有这项工作安排,已经改为其它,导致耽误了不少时间,也没有赶上工作节拍。今年学院党建工作和个人考核比较靠后,超出了个人底线,与个人对待工作的态度有相关,比如工作中也有一些可以总结的东西,但是静下心来思考,深刻总结不多。参加了河北省校园文化竞赛,原来的初衷是朝着二等奖去的,可是只是三等奖,在在某种程度上轻敌了。

之所以出现这方方面面的问题,究其原因,主要是:

一是理论学习方面。没有认识到到学习的重要性,通读的不全面,重要的文件学习深度不够;学习方法不对,学思结合不够,领悟新思想的精髓不到位;理论与实践结合不够,学习到的东西仅仅是停留在读过看过,切合实际不够。比如关于依法治国、治国理政的学习,站在新发展理念的高度不够,学院发展的新环境、新困难,思考不够认识。

二是拼搏进取的精神还不足。工作中不求有功但求无过的思想在一定程度上存在,对待工作,大胆创新、开拓进取的劲头不如从前,距离组织和群众期盼要求还有一定差距。

三是率先垂范的标准还不够高。对于一些硬问题,如教师队伍引进,实验室建设,学生创新创业等棘手问题,钉子精神不够,认为不属于个人直接工作范围,攻坚克难的勇气不大。

一要带头做好理论学习,从学习内容、学习方式、学习效果上深入学习五中全会、十四五规划等,调整好精神状态和工作心态,摆正自己的位置;把理论学习和讲党课的做到有意义和有成效相结合,力争促进实际工作成效。通过学习提高认识,强化“四个意识”,把一些不清楚的问题搞清楚,有效推进工作,不当“糊涂虫”、“墙头草”、“两面人”。

二要落实好党建责任制,加强制度建设,避免制度空转,有效促进工作;加强党风廉政建设,推进作风建设,坚持谈话制度,及时发现思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题。

三是敢于责任担当。做好工作谋划,同时克服“重计划安排、轻跟踪问效”,既抓具体,又具体抓,以最大的努力把每一件事抓紧抓好;全力抓好支部标准、学风建设,把防灾减灾知识技能大赛做成品牌,既体现出效果又体现出影响,支持院长大力开展教师队伍建设、实验室建设,鼓励和支持教师开展科研研究,学科建设。

四是践行服务宗旨。真正把学生的发展、教师的发展作为学院发展的基础,提高做好群众工作的本领。把教职工的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题,推动学院整理实力的增强。

五是坚持严于律己。做守规矩、明纪律的表率,从严落实中央八项规定精神,发扬艰苦风斗的精神,以实际行动为教职工、为学生作出表率。

按照学党史、悟思想、办实事、开新局的党史学习教育目标要求,真正做到把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,对照五个“带头”的要求,进行了自我检查。

(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

在领会精神实质上下功夫还不够,往往满足于参加组织上安排的学习活动,完成学习内容,记好学习笔记。不能做到入心入脑、学深学透、指导实践,没有完全把科学理论升华为政治信仰,内化为思想素质,转化为实践能力。

(二)带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当敢为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落到实处。

习惯于“穿新鞋走老路”,凭着经验干、跟着感觉走,满足安于现状,按部就班,不能很好地落实新发展理念。工作中有时依然存在重业务轻党建的现象。对待党建的责任感紧迫感不强;甚至有时觉得差不多了、该松口气了;有时认为打好一仗就一劳永逸、初见成效就见好就收。

(三)带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系。

在关乎国计民生的“双减”政策的落实上,由于理论功底浅,往往只看到事物的现象,而看不到事物的本质;由于政治站位不高,满足于有了动作、小有成效就沾沾自喜、盲目乐观。以至于工作中满足现状,缺乏创新的意识和动力。

(四)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光。

缺乏忧患意识,缺乏战略定力,得过且过、本领恐慌。脱离教学一线久已,在业务上特别是在教科研上已经没有了话语权,已经跟不上学校教育教学改革的步伐。对年轻同志缺乏耐心,帮助不够。

(五)带头深刻汲取党史中正反两反面的经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠正“四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对“一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争。

满足于自己不踩红线、不犯错误,对身边的一些小事小情的危害性认识不足,特别是对身边的一些官僚主义、形式主义的现象,采取睁只眼闭着眼的态度。

1.放松了政治理论的学习。理论上清醒才能做到政治上坚定。近年来,政治理论学习方面有所淡薄,只满足于参加集体学习,而自我学习的兴趣不浓。由于放松了政治理论学习,使自己在思想上产生了一些困惑和迷茫。这对一名党员来说,是一种危险的倾向,必须引起高度重视,必须立即予以克服和纠正。

2.放松了对自己的严格要求。总以为船到码头车到站,回家不远了,各方面都得过且过。这种认识,与党员标准严重不符,必须立即予以克服和纠正。

1.加强政治理论学习。自觉加强政治理论学习,特别是加强习近平习近平新时代理论的学习,努力跟上时代步伐,努力提高自己的理论水平,从而不断提高教书育人的能力。

2.严格要求自己。在充分认识自己存在问题的基础上,努力改正自己存在的问题和不足。以党员标准严格要求自己,永远保持共产党人的本色,保持旺盛的战斗力,努力为党和人民好好工作,做人民满意教师。

3.树立良好的师德形象。面向全体学生,关心每一个学生的全面发展。做家长的好朋友,跟家长平等交流、友好沟通,急他们所急,想他们所想,共同培养好祖国的未来。

按照中央部署和省委要求,省政府党组昨天召开2020年度民主生活会,紧密联系省政府工作实际,深入进行党性分析,认真查摆突出问题,全面客观对照检查,严肃开展批评和自我批评。

甘肃省政府党组书记、省长任振鹤主持会议并作总结讲话。省政府党组成员李沛兴、何伟、余建、程晓波、孙雪涛及李志勋参加会议。省政府党组成员刘长根提交书面对照检查材料。非党员副省长张世珍及省纪委监委、省委组织部有关负责同志列席会议。

省政府党组高度重视这次民主生活会。会前,专门制定方案,认真学习研讨,广泛征求意见,开展谈心谈话,深刻剖析问题,撰写对照检查材料,为开好民主生活会奠定了扎实的思想基础和工作基础。会上,通报了省政府党组2020年度民主生活会征求意见建议情况、省政府党组“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会和2020年中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈意见整改专题民主生活会整改情况。任振鹤代表省政府党组作对照检查,并带头作个人对照检查。随后,党组成员作个人对照检查并开展了严肃的批评和自我批评。对照检查直面问题,相互批评开门见山,达到了咬耳扯袖、红脸出汗、增进团结、共同提高的目的。

任振鹤在总结讲话时强调,省政府党组要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,深入学习贯彻习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,努力在干事创业上有新担当、在为民服务上有新突破、在清正廉洁上有新形象,不断推动政府工作开创新局面。一要在提高政治能力上“下真功”。始终对习近平总书记重要讲话精神从政治上看、从政治上学,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,不断增强科学把握形势变化、精准识别现象本质、清醒明辨行为是非、有效抵御风险挑战的能力,不断保持斗争精神、增强斗争本领。二要在抓好整改落实上“求真效”。坚持问题导向、坚持严字当头,把此次民主生活会查摆和相互批评指出的问题,同中央巡视、国家脱贫攻坚成效考核等反馈指出的问题结合起来,发扬“钉钉子”精神,一体推进,彻底整改。三要在全面履职尽责上“见真章”。全力抓好科技创新、传统产业“三化”改造、生态产业发展、重大交通水利工程建设等重点工作,巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,加大生态环境保护力度,积极稳妥做好金融经济、粮食安全、意识形态、公共卫生等各领域风险防范化解工作,扎实办好民生实事,争取实现一季度“开门红”。四要在严守纪律规矩上“动真格”。坚持公正用权、谨慎用权、依法用权,全面落实“一岗双责”,认真执行中央八项规定及其实施细则精神,持之以恒推动全面从严治党向纵深发展,为“十四五”开好局、起好步提供坚强政治保障。

按照学党史、悟思想、办实事、开新局的党史学习教育目标要求,真正做到把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,对照五个“带头”的要求,进行了自我检查。

(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

在领会精神实质上下功夫还不够,往往满足于参加组织上安排的学习活动,完成学习内容,记好学习笔记。不能做到入心入脑、学深学透、指导实践,没有完全把科学理论升华为政治信仰,内化为思想素质,转化为实践能力。

(二)带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当敢为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落到实处。

习惯于“穿新鞋走老路”,凭着经验干、跟着感觉走,满足安于现状,按部就班,不能很好地落实新发展理念。工作中有时依然存在重业务轻党建的现象。对待党建的责任感紧迫感不强;甚至有时觉得差不多了、该松口气了;有时认为打好一仗就一劳永逸、初见成效就见好就收。

(三)带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系。

在关乎国计民生的“双减”政策的落实上,由于理论功底浅,往往只看到事物的现象,而看不到事物的本质;由于政治站位不高,满足于有了动作、小有成效就沾沾自喜、盲目乐观。以至于工作中满足现状,缺乏创新的意识和动力。

(四)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光。

缺乏忧患意识,缺乏战略定力,得过且过、本领恐慌。脱离教学一线久已,在业务上特别是在教科研上已经没有了话语权,已经跟不上学校教育教学改革的步伐。对年轻同志缺乏耐心,帮助不够。

(五)带头深刻汲取党史中正反两反面的经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠正“四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对“一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争。

满足于自己不踩红线、不犯错误,对身边的一些小事小情的危害性认识不足,特别是对身边的一些官僚主义、形式主义的现象,采取睁只眼闭着眼的态度。

1.放松了政治理论的学习。理论上清醒才能做到政治上坚定。近年来,政治理论学习方面有所淡薄,只满足于参加集体学习,而自我学习的兴趣不浓。由于放松了政治理论学习,使自己在思想上产生了一些困惑和迷茫。这对一名党员来说,是一种危险的倾向,必须引起高度重视,必须立即予以克服和纠正。

2.放松了对自己的严格要求。总以为船到码头车到站,回家不远了,各方面都得过且过。这种认识,与党员标准严重不符,必须立即予以克服和纠正。

1.加强政治理论学习。自觉加强政治理论学习,特别是加强习近平习近平新时代理论的学习,努力跟上时代步伐,努力提高自己的理论水平,从而不断提高教书育人的能力。

2.严格要求自己。在充分认识自己存在问题的基础上,努力改正自己存在的问题和不足。以党员标准严格要求自己,永远保持共产党人的本色,保持旺盛的战斗力,努力为党和人民好好工作,做人民满意教师。

3.树立良好的师德形象。面向全体学生,关心每一个学生的全面发展。做家长的好朋友,跟家长平等交流、友好沟通,急他们所急,想他们所想,共同培养好祖国的未来。

支委五个带头对照检查材料

根据会议安排,紧扣本次党史学习教育活动,现将大湾支部对照检查情况如下:

一、参加党史教育情况

(一)主要收获。一是全体党员一起读原著、学原文、悟原理,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要论述,深刻理解和把握了习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和实践要求,真正做到用马克思主义中国化最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。二是通过党史教育学习,全面检视了“四个意识”牢不牢、“四个自信”足不足、“两个维护”强不强,不断坚定共产党人的政治信仰和价值使命,通过认真学习领会,自觉把思想和行动统一到中央决策部署和习近平总书记的重要讲话要求上来,始终严格政治纪律和政治规矩,在新时代中展现应有的政治担当,思想觉悟和政治担当显著增强。三是通过学习广大党员同志切实增强政治担当自觉,补足理想信念的“钙”,养足了共产党人的“精气神”。四是坚定了广大党员始终站位群众立场,聚焦民生领域问题整改,解决一大批涉及群众生产生活的难题,村委干部为民服务的作风得到显著改善,党群干群关系持续改善。五是能始终正确对待公与私,正确处理自身利益与党和人民利益的关系,一心为公、甘于奉献,始终保持共产党人的政治本色。使得广大党员同志能从严约束自己,持之以恒贯彻落实中央八项规定、自觉远离各种低级趣味和不良嗜好,使守纪律讲规矩成为党员干部的自觉养成和政治习惯,促进全村政治生态的不断净化。

(二)参加党史教育情况。

一是开展学习情况。xx支部学习党史x次,参加了大湾村党总支学习党史x次,深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,自觉加强理论自学,完成了规定的学习任务。

二、存在的主要问题及问题的主要表现

(一)深入领会看齐意识不够。广大党员同志虽然能够按照要求落实学习工作任务,但是对标先进典型做的还不够,深入研究做的还不够,学习成效不明显。

(二)引领群众树牢敬畏精神不够。日常与群众打交道中,没有想他们宣讲党史教育、宣讲党和国家各项方针政策,引导群众敬畏法律、遵守规矩、争做合法公民方面做的不够。

(三)为民服务有差距。随着经济社会的发展,群众的诉求越来越多,但是受各方面的因素影响,少数群众的诉求难以解决,为民服务上还存在不足。

(四)思想建设抓的不够均衡。因日常工作任务较多,对党员的思想建设抓的不够,党员之间交心谈心做的不够,实时掌握党员的思想动态还不到位,一定程度上影响了工作任务落实。

三、存在问题的原因分析

(一)理论武装上存在差距。对党的重大理论创新成果和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习没有做到深研细读、入脑入心,对有些理论虽反复学习,但“钻劲”还不够,有些理论并未吃透精神实质,学用结合做得还不够深入,用党的最新理论成果和习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作等方面还有差距。

(二)党性砺炼上存在短板。对照查摆的问题,表面上看是落实具体工作的问题,实际上是党性锤炼不够的问题。部分党员平时认为自己已学习,多年来受党教育,党性修养坚定、政治觉悟较高,但有时放松了党性锻炼,党性修养提高还不够快,有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼,对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈。

(三)思想教育上存在不足。思想上认识不足,认为在基层,抓具体工作是主要的,因而重视工作落实,缺乏深入细致的思想工作。沟通交流,也多是注重学习任务进度、存在问题、困难等方面,涉及思想层面的沟通、交流较少。没有很好的进行思想原因剖析和深刻思想交流,没有从思想上认识到错误。

四、今后努力方向和改进措施

(一)加强理论学习。广大党员同志通过学习党史树立终身学习意识,坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,经常对标对表,及时校准偏差。加强对习近平总书记重要讲话精神的学习,努力在学深悟透上、把握内涵上下功夫,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,践行“两个维护”。注重协调好工作与学习的关系,摒弃以干代学的思想观念;坚持理论联系实际的学风,把理论学习与实践探索结合起来,不断丰富自己的知识储备,开拓自己的视野,提升工作的能力水平,带领全村人民群众过上好日子。

(二)严守纪律规矩。广大党员同志通过学习党史坚持以身作则,带头执行中央八项规定和省市县委关于加强作风建设的一系列制度措施,始终把纪律和规矩挺在前面,始终尊崇党章,严肃开展党内政治生活,开展批评与自我批评,持续加强党性锤炼和道德养成,确保自身正、自身硬。全面保障和服务好全村经济社会发展工作。

(三)坚持务实担当。广大党员同志通过学习党史,时刻牢记使命,带头做敢干事、干实事的干部,切实在党史教育中坚守为民务实担当,推行说了办、定了干、干就干好的实干作风。主动谋好事、积极干实事、努力干成事,以钉钉子精神抓落实,对各类决策部署和工作任务,一抓到底、常抓不懈,不达目的不罢休,加强督办,对重点工作每天听汇报,一周一通报,倒逼干部整顿工作作风,改进工作方法,端正工作态度,强化履职担当。

五个带头个人对照检查材料范文

按照镇党委统一部署,我认真学习党史,紧扣党史学习要求,联系自身思想实际,悟原理,求提高。现将个人剖析情况汇报如下:。

一是紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党史教育要求,采取集中交流、会议学习、观看警示教育片等方式,不断提升了学习效果。二是自觉加强思想政治建设,切实树牢了“四个意识”,坚定了“四个自信”,做到了“两个维护”,锤炼了忠诚干净担当的政治品格。三是通过开展党史教育,切实提升了为民务实担当,各项工作任务成效明显。四是切实把群众满意不满意、支持不支持、答应不答应作为担当的成效标尺,切实解决好民生需求。五是时刻注重表率和示范作用,带头落实党风廉政建设责任制,不断加强自身修养,进一步增强自律意识和自我约束能力,树立了清正廉洁的形象。

一是先锋模范作用发挥不够。按照党员标准要求自己还不够严格,对有些非重点工作还存在只求过得去、不求过得硬的想法,真正争先创优的意识不浓,党员的先锋模范作用发挥的不到位。二是为民务实上还有待加强。日常工作中主动性不够,与群众的需求有差距,为民务实上还有待加强。三是做群众工作的能力有待提升。工作方法还不够“接地气”,与群众打交道的方法还不够多,深入基层一线做群众工作、破解群众的难题方面还有待提升。

(一)深入学习不够。在学习方面,平时对政治理论学习缺乏自觉性和深入性。在运用理论指导和促进工作上还存在着一定的不足,平时工作较忙,在学习中不够深入,未领会和掌握其精髓,学以致用的能力有待提高。(二)创新意识不够强。工作中缺乏开拓创新的精神,片面的将工作重心放在了日常的业务工作上,工作中存在一定的畏难情绪,创新意识和进取精神有待提升。(三)群众观念不够。深入群众不够,运用群众的思维、观念、方法去解决问题做的不够,主动深入群众之间进行调查研究做的还不够,群众的观念还有待进一步增强。(四)作风不够扎实。在抓工作落实上,缺少提前谋划,工作标准不高,抓细抓实不够。

(一)加强理论学习。自觉参加每月的支部“三会一课”和主题党日学习,自觉用好学习强国这个平台,全面有效的加强政治理论学习。持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,积极主动学习党章党规,确保党章党规真正入脑入心。

(二)改进工作作风。进一步扎实工作作风,确保把各项工作任务落实到位。坚定党性信念,振奋精神、提升能力、务求实效。

(三)提升工作本领。坚持用党的理论武装头脑,用理论上的清醒确保政治上的坚定,不断增强政治素质。紧跟时代发展要求,用与时俱进的科学文化知识丰富自己,充实自己,开拓视野,创新工作方法。

(四)务求工作实效。进一步强化工作统筹谋划,确保如期完成各项任务。立足本职岗位,积极主动破解工作难题,在平凡岗位上做出应有的贡献!

五个带头个人对照检查材料

按照县委关于认真开好党史教育专题民主生活会的通知要求,党史教育启动以来,本人坚持读原著、学原文、悟原理,深入学习领会,结合自身工作学习实际和履职情况,并对照“五个带头”,查摆问题,深入剖析了存在问题及产生原因,明确了改进措施和今后努力方向。现将个人剖析如下:

一、存在的问题及主要表现。

(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。主要有三点:一是学习热情不够。对理论学习不够重视,没有深刻认识到理论在实际工作中的指导性作用,与工作有关的学得多,与工作无关的学得少,主动学习的少。二是基层工作时间虽然长,但是长久单一,所以深度、广度不够。关注点多在上级重视的工作上,在服务群众方面还不够广,维护群众权益还存在死角,有时在推动整体工作落实上统筹不够。三是疫情防控重视程度虽高,但是履职尽责还有差距。面对疫情防控的严峻形势,本人能够奋战一线,加班加点,坚持抓宣传引导、抓隐患摸排、抓常态防控,但对照高标准要求,在抓长远、促长效上还有差距和不足。

(二)带头牢记我们觉是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。一是心怀“国之大者”还不够深入。主观认为“国之大者”就是贯彻好党中央的各项决策部署,观大势、把大局、算大账,忽略了“国之大者”不仅是政治上的要求,也是提升能力本领的方式方法。平时工作有时候还存在对上级政策理解不够深入、对接不够精准的问题。二是对于中华民族伟大复兴大局的高度站位有欠缺。虽然能积极推动分管的各项工作任务落地落实,但在实际工作中,思维和视野更多还是停留在自己负责的工作不出问题,从服务中华民族伟大复兴的时代高度上认识、谋划、推动工作还不够。

(三)带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。一是群众观念树立不够牢固。虽然在基层乡镇工作,但是真正沉到基层群众走访和调研的次数少,对群众心里想什么、盼什么、有哪些具体困难和问题也不去多想考虑,说到家,这还是全心全意为人民服务的意识淡薄了,在思想深处没有解决好“为了谁,依靠谁,我是谁”的问题。二是服务群众还不够到位。主动上门倾听群众呼声、解决群众实际困难具体行动少、实在举措少,宗旨意识树得不牢,没有站稳群众立场,没有真正把群众冷暖放在心上。

(四)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。一是抗风险能力有待提升。风险意识不足、风险排查不够深入,有时把行动上不出格等同于合格,有时对社会上消极议论或调侃所产生的负面影响认识不足、抵制不力,认为只要自己不附和、不转发就行,不善于分析情况、思考问题、作出判断。作为一名乡镇领导干部,需要旗帜鲜明表明态度立场,反对什么、提倡什么要说的清清楚楚、明明白白。二是缺乏斗争精神。作为一名乡镇领导干部,讲政治是第一位的要求。在学习近平总书记关于发扬斗争精神、增强斗争本领的要求时自己是热血澎湃的,思想上也是高度认同的,能够认识到党内不良风气和现象只有通过斗争才能实现我们党的自我革命。但在现实中,对于中央和省市通报的、定性的问题开展斗争能够态度坚决、行动自觉,但对身边个别同志偶尔出现的个别不当言行,甚至官僚主义、形式主义,很多时候只是作善意提醒,没有真刀真枪开展斗争。

(五)带头深刻派取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠“四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对“一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。一是小事小节还没有做到细之又细、严之又严。坚持把纪律规矩挺在前面,时刻绷紧纪律之弦,但在一些日常工作细节上还没有做到细之又细、严之又严,更多的是满足不踩红线、守住底线,没有以更高的境界、更严的要求、更实的举措去改进工作作风。二是对同志开展批评少。感觉批评教育是纪委的事情,与自己没有关系,感到大家工作很辛苦,任劳任怨,自己心中已有不安,有时造成了工作的紊乱。

二、产生问题的原因分析。

(一)思想理论学习不够系统。没有系统掌握马克思主义基本原理特别是习近平新时代中国特色社会主义思想,用马克思主义立场、观点、方法去观察问题、分析问题、解决问题,没有经常学原文、读原著、悟原理,学习浅尝辄止,没有与实际工作相结合。理想信念教育坚持不够,没有真正把自己融进去,把学习、思考、实践紧密结合在一起。导致思想理论武装不到位缺少深入思考,致使工作只是沿用旧方法去处理,成效不明显。

(二)宗旨意识不够牢固。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨,未能时刻在思想上做到关心群众,感情上贴近群众,工作上联系群众,行动上照顾群众,以至与群众关系不紧密;同样对于关系群众切身利益的事情,缺乏急群众之所急、想群众之所想、解群众之所需的民本思想,没有从小事做起,从具体事情抓起,以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,主动解决好涉及群众利益的突出问题,以至于宗旨意识出现了情况。

(三)敢于担当精神不够。工作时间久了,认为过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错,不添乱子,也就问心无愧。没给自己树立起跨越的高标杆,让自己朝着目标坚定地走下去,因而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。

三、今后努力方向和改进措施。

(一)强化思想认识,提高政治站位。要切实改变固执守旧的落后思想观念,积极追求上进,加强理论学习,自觉与党中央保持高度一致,提高政治站位,加强学习上级政策理论,提升政治修养;积极参加党委中心组学习,扎实做好学习笔记。

(二)创新工作思路,讲究方式方法。要切实认识到工作环境的改变,工作情况的复杂,从面临的众多问题中,挑准主要矛盾逐个击破,对于老思路、老办法,宜用则用,不宜用的坚决不用;要把推动工作落实难的问题统筹到其他工作上一并解决,多角度的思考,合理安排,从对上级政策理论的学习实践中找到工作方式、方法。

(三)鼓足工作干劲,发扬开拓精神。自觉做到增强紧迫感,自我施压,克服等、靠思想,鼓足干劲。经常走近群众,收集社情民意,与班子交流讨论,联系实际,认真思考,提出操作性的意见建议。真正扑下身子,掌握真实情况,去粗取精,去伪存真,总结经验。

五个带头专题民主生活会对照检查材料

昨天,省委常委会利用一天时间,召开中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈意见整改专题民主生活会,认真学习贯彻习近平总书记关于扶贫工作重要论述,深入贯彻落实习近平总书记在听取脱贫攻坚专项巡视“回头看”和成效考核汇报时的重要讲话精神、在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神以及对甘肃重要讲话和指示精神,对照中央第一巡视组反馈意见,深刻检视剖析,严肃开展批评和自我批评,进一步明确努力方向和整改措施。会议强调,要坚决扛起抓整改的政治责任,动真碰硬一抓到底,推动专项巡视“回头看”反馈问题整改见底见效,确保完成决战决胜脱贫攻坚任务。

省委书记林铎主持会议并作总结讲话。省委副书记、省长唐仁健,省委副书记孙伟,省委常委李荣灿、马廷礼、刘昌林、胡焯、宋亮、李元平、陈青、王嘉毅、蒲永能出席会议。省政协党组书记、主席欧阳坚,省人大常委会党组书记、副主任王玺玉列席会议。中央组织部有关同志到会指导。

省委常委会对开好这次专题民主生活会高度重视。会前,制定了民主生活会实施方案,从强化学习研讨、深入调查研究、广泛征求意见、开展谈心谈话、认真对照检查等方面做了扎实准备。林铎主持起草省委常委会班子对照检查材料,每位常委同志认真撰写了个人发言提纲。

会上,林铎代表省委常委会班子作了对照检查,带头作个人剖析,省委常委同志逐一进行对照检查发言。大家紧扣会议主题,把专项巡视“回头看”反馈意见同脱贫攻坚成效考核、中央纪委国家监委反馈问题结合起来,坚持举一反三,从政治站位、工作能力、担当精神、作风建设等方面实实在在谈问题、讲不足,追根溯源剖析原因,提出有针对性的整改措施,开展积极健康的批评和自我批评,增强了抓好整改的紧迫感责任感,凝聚了补齐短板、改进工作的共识和合力。

林铎在总结讲话中指出,这次专题民主生活会为推动问题整改奠定了更加扎实的思想和工作基础。省委常委会班子及成员要深入学习贯彻习近平总书记有关重要讲话和指示精神,切实用好专题民主生活会的成果,求真务实、苦干实干,抓好问题整改,做好脱贫工作,奋力打赢脱贫攻坚战。

林铎强调,要提高政治站位抓脱贫,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,如期高质量兑现军令状和责任书,以实际行动同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要站到前沿一线促整改,认真履行整改责任,扎实推进“3+1”冲刺清零后续行动和“5+1”专项提升行动,带头研究部署、指导督促、跟踪问效,深入基层面对面指导、实打实督战,盯细节、抓环节,做到扶贫工作务实、脱贫过程扎实、脱贫结果真实。要加大攻坚力度破难题,动态掌握整改进展,对重点事项、难点问题开展专项攻坚,采取更多硬招实招解决影响脱贫进程和质量的各种问题,保证脱贫成色。要传导责任压力保落实,靠实各级党委政府和相关部门具体责任,紧盯党政一把手传导压力,做到整改事项件件落实、脱贫工作全面提升,确保脱贫成效经得起历史和实践检验、让人民群众满意。

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