个人简历通常包括个人信息、教育背景、工作经历、技能和特长等内容。下面是一些经过专家审校的个人简历案例,供你参考和学习,希望能提供一些灵感和思路。
销售简历
户口所在:广州国籍:中国。
婚姻状况:已婚民族:汉族。
培训认证:未参加身高:170cm。
诚信徽章:未申请体重:75kg。
人才测评:未测评。
我的特长:
人才类型:普通求职。
应聘职位:保险:,销售人员:
工作年限:4职称:无职称。
求职类型:兼职可到职日期:随时
月薪要求:20xx--3500希望工作地区:广州,,。
公司性质:股份制企业所属行业:贸易/消费/制造/营运。
担任职位:销售代表。
工作描述:维护老客户的关系,开发新客户。
离职原因:
公司性质:政府机关所属行业:机关/事业单位/社会团体。
担任职位:城市管理员。
工作描述:城市“六乱”监管,无证经营、违建监管,处理市民对于城市管理方面的投诉。
离职原因:
公司性质:民营企业所属行业:生活服务。
担任职位:营业员兼理货员。
工作描述:商品销售,账单处理,库存整理,货架上商品整理摆放,退换货处理等。
离职原因:回校。
公司性质:股份制企业所属行业:会计/金融/银行/保险。
担任职位:营业员兼客服代表。
工作描述:股票分析、回答咨询、处理日常行政事务。
离职原因:实习结束。
毕业院校:广西师范大学。
专业一:国际商务专业二:行政管理。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
外语:英语一般粤语水平:良好。
其它外语能力:
国语水平:优秀。
本人在大学期间所学课程:国际贸易、市场营销学、财政金融、证券投资学、管理心理学、会计基础、财务报表分析、保险学、职业道德、英语、计算机等,成绩优良;其他方面:本人在英语口语及写作方面有较强能力,计算机获国家计算机等级考试二级vfp。
本人为人诚实稳重,待人友好,真诚随和,积极上进,开拓创新;工作认真踏实,有很好的团结互助协作精神,有证券、贸易方面的相关经验,真诚希望能与贵公司同呼吸,共发展!
销售部工作职责
1、 定期组织市场调研,收集市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势,销售部工作职责。
2、 收集有关房地产的信息,掌握房地产市场的动态,分析销售和市场竞争发展状况,提出改进方案和措施。
3、 负责收集、整理、归纳客户资料,对客户群进行透彻的分析。
(二)确定销售策略,建立销售目标,制定销售计划。
1、完成公司下达的销售任务为目的,确定销售目标,制定销售计划。
1、 监督计划的执行情况,将销售进展情况及时反馈给总经理。
2、 根据项目的卖点(卖点是可以创造的)和目标客源的需求制定广告的总方向和总精神。
3、 完善房地产营销策划方案,制定执行系统并监控执行结果。
(三)管理销售活动
1、 制定销售管理制度、工作程序,并监督贯彻实施。
2、 营销队伍的组织、培训与考核,管理制度《销售部工作职责》。
3、 客观、及时的反映客户的意见和建议,不断完善工作
二、销售部经理岗位职责
销售经理的主要职责是组织、安排、落实销售部的各项工作。领导完成项目销售工作。
具体内容分为以下几项:
(一) 负责销售部行政管理,组织协调销售部各项日常工作。
(二) 负责销售部工作时间、人员安排,管理、监督销售部工作纪律。
(三) 负责业务员工作行为,形象规范管理。
(四) 负责工作环境卫生监督、管理。
(五) 负责销售部销售业务管理:
1、 定各阶段销售目标,根据市场状况及时调整销售策略及销控计划,策划组织实施各项销售工作。
2、 组织安排销售动态分析,分析项目的'市尝广告、客户等回馈信息,为公司决策提供依据。
3、 定期组织安排房地产市场调查与分析,提出市场调查报告,全面掌握市场情况,为公司经营决策提供依据。
4、 协调配合业务员与客户的谈判,监督接待、谈判签约等销售进程,促进成交,审核合同条款。
5、 组织每周销售例会,总结销售情况。
6、 负责组织业务培训及考核。
7、 制定并组织销售业务流程、监督实施。
8、 制定并组织填写各类销售统计报表,监督建立客户档案管理。
9、 处理各种突发事件,完成公司交办的其他工作任务。
(六)做结佣函,每月统计销售人员佣金、工资情况,列明细表。
三、销售部经理岗位职责
售楼处销售主管一名,协助经理负责处理并完成每日的行政事务工作。具体工作职责如下:
(一)每日10:00前完成前日来电、来访的确认工作,如发现问题汇
报经理。
(二) 每日11:00前完成剪报及前日剪报资料收集工作、核对销控。
(三) 每日下午17:30前完成当日白班作业的汇总工作。
(四) 常规工作如下:
1. 负责******、保留单、认购单、合同的使用控制及归档保管。
2. 负责每日的记帐。
3. 负责复审每日签约的合同、认购单、保留单。
4. 负责销售部的排班及考勤管理、记录。
5. 负责会议的记录、文稿撰写等文秘工作。
6. 负责填写工作日志、销售日报及销控表的核对和填制、销售统计工作。
7. 负责销售部办公用品的管理。
8. 配合经理完成销售及经理交办的其他工作
四、销售部置业顾问岗位职责
1、 了解并掌握房地产及相关行业知识及政策法规,熟悉房地产市场情况。
2、 了解并掌握项目的各项情况,作到了如指掌,忌一知半解。
3、 依照公司要求完成各阶段销售任务。
4、 依照销售工作流程,负责接待、看楼、谈判、签约工作,能独立完成整个业务流程。
5、 催收成交客户的后期房款,办理相关手续。
6、 及时反馈客户情况及销售中各种问题。
7、 配合销售经理完成市场调查及信息反馈工作。
8、 按照公司要求填写相关表格,并建立客户档案。
9、 严格遵守公司和销售部各项规章制度及管理办法。
10、 学习、吸收新知识,不断提高自己的业务水平,在工作中学习,在学习中更好的工作。
销售工作职责
一、市场信息的反愧收集和总结,了解市场及竞争对手的情况。
二、完成上级领导布置的工作。
引导新业务员熟悉各项业务知识。
四、负责与顾客保持良好的关系,尽量提高顾客满意度。
五、负责展厅内展车的布置,要求展车:整洁、无手英粘贴好标志牌。
六、负责交车时向客户解释保修情况及注意事项。
七、注意礼仪、礼节,随时关注展厅的环境,保持清洁、清新、整洁而美观的工作环境。
八、负责办理收车及新车检验、加油、清洁和摆放车辆。
九、填写销售员负责的各种报表。
十、熟悉广本系列车型(参数、性能特点)。
十一、寻找潜在顾客及顾客拜访。
十二、接待展厅内顾客、并进行车辆介绍或与顾客试车。
十三、负责精品柜的整洁摆放,价目表清晰,品种分类摆放。
十四、负责跟踪上牌情况,尽快收齐车款,及时将车辆交给客户。
十五、与顾客商定合同,向顾客收取上牌所需证件交付上牌员办理上牌。
销售的工作职责
工作职责指在工作中所负责的范围以及所承担的相应责任,包括完成效果等,工作职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。那么销售的工作职责是怎么样的呢?下面是小编为大家整理的销售的工作职责优秀范本,希望能帮助到大家!
1、负责公司线上推广、完成公司下达的销售任务;。
2、通过各种媒介,寻找潜在客户及维护长期客户,及时准确地了解客户信息,把握客户需求,共同制订客户跟进方案。
3、跟进潜在客户,提高销售效率,实现销售机会到销售产能的最大转化。
4、有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度和客户价值,建立长期共赢的客户合作关系。
5、与客户进行良好的联络沟通,开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作,签订订单,回收相关服务款项。
2.新客户的开发与服务;。
3.搜集市场信息,了解内销和出口市场的动向;。
4.根据市场的变化制作年度销售计划,确定所负责客户的年度销售目标;。
5.与海外公司沟通,分享出口市场的信息并及时汇报;。
1:负责产品的市场开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。
2:与客户保持良好的沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动热情,满意,周到的服务。
3:根据公司产品,价格以及市场策略,独立处置询价,报价,合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中,协调并监督公司各职能部门操作。
4:动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。
5:收集一线销售信息和用户意见,对公司销售策略,售c后服务,等提出宝贵意见。
1、完成公司下发的月度、季度、年度销售任务;。
2、负责本部门团队建设及对下属进行全面管理:培训、业务指导、考勤纪律等;。
3、负责客户账款管理,按公司回款制度,催收或结算货款;。
4、负责售后服务,妥善处理客户投诉;。
5、负责开发新的客户及保持与老客户之间的双向沟通,做好维护;。
6、完成公司交办的其他一切事务,按时保证质量完成。
1、制定年度销售计划,报批落实全年任务的合理分解;。
2、检查、监督和授权所有的交易和订单,以确保完成毛利目标;。
4、为销售部和每一位销售顾问制定短期的销售和毛利目标;。
5、监督、落实销售流程和销售管理的标准化;。
6、每月制定销售分析报告。
7、制定销售顾问人员名额需求计划。
8、监督和衡量部门人员的工作效率,并定期进行绩效评估。
9、建立和维护员工培训,发展和激励的制度。
10、负责每日展厅的展车5s管理。
11、负责每日展厅销售顾问的站位排班。
12、负责每日巡展的排班。
13、督促销售顾问按照接待客户的工作流程接待客户。
15、汇总每天销售顾问的三表卡。
16、确保展厅的销售任务、销售毛利以及附加产值的完成。
1、负责辖区终端客户(药房/社区门诊)的开发和管理。
2、负责销售终端维护和促销推广工作。
3、负责辖区内otc销售档案的建立和管理。
4、定期拜访客户,定期对终端市场进行检查。
5、了解竞品信息并制定相应对策。
6、负责药品市场信息收集与反馈。
1、在销售总部领导下,和各部门密切配合完成工作。
2、严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。
3、制订销售计划。
4、确定销售政策。
5、设计销售模式。
6、销售人员的招募、选择、培训、调配。
7、销售业绩的考察评估。
8、销售渠道与客户管理。
9、财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。
10、销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
销售员工作
在销售现场,面对顾客,销售员是一个推销员,他们直接和顾客做面对面沟通,向顾客介绍产品,回答顾客提出的问题,诱导顾客做出购买决策。把产品卖出去是销售员的天职,但成就一个好的销售员决不只是把产品卖出去这么简单。销售既然是涉及到买卖双方的事,因此站在顾客与企业的角度,销售员的职责包括以下方面。
销售员的工作职责包括两个方面:
为顾客提供服务。
帮助顾客做出最佳的选择。销售员在了解顾客需求心理的基础上,使顾客相信购买某种产品能使他获得最大的利益。
销售员如何帮助顾客呢?
(1)询问顾客对商品的兴趣、爱好;(2)帮助顾客选择最能满足他们需要的商品;(3)向顾客介绍产品的特点;(4)向顾客说明买到此种商品后将会给他带来的益处;(5)回答顾客对商品提出的疑问;(6)说服顾客下决心购买此商品;(7)向顾客推荐别的商品和服务项目;(8)让顾客相信购买此种商品是一个明智的选择。
一个好的销售员能向顾客提供很多有用的信息,出许多好的主意,提许多好的建议,能够帮助顾客选择中意的产品。
站在公司的角度,销售员的职责包括:
.宣传品牌。销售员不仅要向顾客销售产品,更是销售产品背后的品牌,要在流利介绍产品的基础上,介绍产品的品牌价值,介绍一种品牌承诺,让顾客不仅买到产品本身,更是买一份放心。为此,销售员要做好以下工作:
(1)通过在卖场与消费者的交流,向消费者宣传本品牌产品和企业形象,提高品牌知名度。
(2)在卖场派发本品牌的各种宣传资料和促销品。
.产品销售:利用各种销售和服务技巧,提高消费者的购买欲望,实现更多的销售。
.产品陈列。做好卖场生动化、产品陈列和pop维护工作,保持产品与助销品的整洁和标准化陈列。
.收集信息。销售员要利用直接在卖场和顾客、竞品打交道的有利条件,多方面收集并向公司反馈信息。
(1)收集顾客对产品的期望和建议,及时妥善地处理顾客异议,并及时向主管汇报。
(2)收集竞争品牌的产品、价格和市场活动等信息,及时向主管汇报。
(3)收集卖场对公司品牌的要求和建议,及时向主管汇报,建立并保持与卖场良好的客情关系,获得最佳的宣传和促销支持。
(4)了解卖场的销售、库存情况和补货要求,及时向主管反映。
.带动终端营业员或服务员做好本产品销售。销售员不仅要自己做好销售,而且要带动终端店的营业员和服务人员做好自己公司产品的`销售。为此,销售员要做到:
(1)传递产品知识、企业信息:向终端店员介绍自己的公司和产品信息,让他们在了解情况的基础上做好销售。
(2)示范:销售员可进行销售示范,教会终端店员如何销售自己的产品。
(3)联络感情:与终端店员沟通感情,以激励其销售积极性。
(4)利益激励:赠送礼品、样品、返利、开展销售竞赛等。
、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。
、全面掌握本市场的变化和竞争对手情况,了解客源市场布置的流量,注意市场结构的变化。
、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。
、组织本组组员对新市场进行开发。
、管理开发好自己的客户。
、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。
、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。
协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。
、每天早晨组织销售员召开晨会,布置当日工作重点;晚上参加部门销售会议,汇报当日工作进行情况及次日工作重点。
、根据工作需要对小组人员配备提出意见并编制本组培训计划,并督导培训计划的落实。
、每周组织销售员完成部门周例会。
、每周对本市场状况进行一次分析总结,找出工作存在的不足并提出政策方案,并对下周市场状况进行分析预测。
、带领销售员完成饭店下达的经营指标。
、根据每位销售人员特点及客户的特点对本市场客户进行合理分配。
、审核上交种类报告并提出处理意见。
、协助销售员做好大型团队、特殊客户的接待服务工作。
、参加市场经营分析会及年、月、度的市场经营计划会。
、关心销售员,做好思想工作。发扬团队精神,认真完成部门下达的各项工作。
、组织和参与一些交易会及外地促销活动。
文/百分网
销售简历
目前所在地:荔湾区民族:汉族。
户口所在地:荔湾区身材:165cmkg。
婚姻状况:已婚年龄:38岁。
人才类型:普通求职。
应聘职位:人力资源:培训经理/主管、培训:培训策划、市场/营销:市场企划。
工作年限:14职称:中级。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:面议希望工作地区:广州。
公司名称:起止年月:-07~广州精准传媒有限公司。
公司性质:私营企业所属行业:通信/电信/网络设备。
担任职务:市场企划主管。
2)负责公司大型活动的组织策划及实施细案,制定活动的实施细则;。
3)按时完成公司指定个案的策划和个案实施总结。
离职原因:
公司名称:起止年月:-03~-06tvb无线收费电视有限公司。
公司性质:外商独资所属行业:通信/电信运营、增值服务。
担任职务:培训主管。
工作描述:在公司任职期间,主要负责开发培训需求、制定培训方案、编写培训教材及安排员工的培训活动!本人在公司是正式将培训的体系系统化的第一人,这份工作对自己在培训策划方面有全面深入的认识,让我更了解培训这个行业。更是增加了自己的胆识,与工作中的承压能力。
离职原因:个人发展原因。
公司名称:起止年月:-10~-03广州城电客户服务有限公司。
公司性质:外商独资所属行业:通信/电信运营、增值服务。
担任职务:培训导师。
工作描述:城市电讯服务有限公司是一家港资企业,主要业务为香港客户提供宽频上网、家居电话等电讯服务。在城市电讯任职期间,主要负责员工(入职前及在职)的产品知识和销售技巧的培训,让员工懂得利用电话寻找目标人物,然后与其进行沟通,介绍自己以及公司的产品和服务,最后达到成功登记的目的!本人在城市电讯初步接触了解培训行业,之前曾从事销售的体验对自己在培训方面有一定的帮助和提升。
离职原因:个人发展原因。
公司名称:起止年月:-05~-09金达珠宝金行有限公司。
公司性质:外商独资所属行业:会计/金融/银行/保险。
工作描述:负责公司产品的销售,对新员工进行产品功能解说及协助员工完成预计销售目标。这份工作为以后从事培训行业奠定了基础;对自己在表达与沟通方面有一定的锻炼和提升。
离职原因:个人发展原因。
公司名称:起止年月:-12~-04六福珠宝金行有限公司。
公司性质:外商独资所属行业:会计/金融/银行/保险。
担任职务:销售员/销售主管。
工作描述:负责公司产品的销售,完成预计销售目标。本人是第一次接受销售工作,在这份工作中学会了销售技巧,包括如何与客户沟通,掌握客户心理等。由于销售业绩出色,由销售员晋升为销售主管。
离职原因:个人发展原因。
教育背景。
毕业院校:广州市广播电视大学。
最高学历:大专毕业日期:
所学专业一:市场营销所学专业二:
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
-09--07广州市真光中学高中高中毕业证书。
-09--07广州市广播电视大学市场营销大专毕业证书。
-12--06劳动和社会保障部职业技能鉴定中心计算机办公软件应用职业资格证书。
-12--06广东省新世纪教育培训学校企业培训师企业培训师资格证书。
外语:英语一般。
国语水平:优秀粤语水平:精通。
销售部工作职责
7、制订销售人员的行动计划,并予以检查控制;
8、定期收集并整理市场信息;定期把市场信息报备公司;
9、预测市场危机,统计、催收和结算款项;
10、做好销售服务工作,促进、维系公司与客户间的关系;
14、组织、完成公司所属项目的销售
15、对产品的修改与调整提出建议;
1.在总经理领导下,全面负责企业产品市场开发、客源组织和产品销售组织工作。定期组织市场调研,收集市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势。制定市场销售策略,确定主要目标市场、市场结构和销售方针,报总经理审批后组织实施。
2.根据企业的近期和远期目标、财务预算要求,协调各部门的关系,提出销售计划编制原则、依据,组织销售部人员分析市场环境,制定和审核销售预算,提出产品价格政策实施方案,向销售部人员下达销售任务,并组织贯彻实施。
3.掌握产品市场的动态,每周在分管副总主持下,分析销售动态、各部门销售成本、存在问题、市场竞争发展状况等,提出改进方案和措施,监督销售计划的顺利完成。
4.协调销售部和各经济组织的关系,经常驻保持同上级部门的密切联系,并同各客户建立长期稳定的良好协作关系。
5.提交产品重要销售活动和参加产品展销活动实施方案,组织人员、准备材料,参加销售活动,广泛宣传企业产品和服务,对销售效果提出分析,向总经理报告。
6.定期检查销售计划实施结果,定期提出销售计划调整方案,报总经理审批后组织实施。
7.掌握产品价格政策实施情况,控制公司不同客户对象及其不同季节的价格水平,定期检查平均房租计划实施结果,及时提出改进措施,保证企业较高的平均盈利水平。
8.定期走访客户,征求客户意见。掌握其它销售情况和价格水平,分析竞争态势,调整产品销售策略,适应市场竞争需要。
9.参加企业收款分析会议,掌握客户拖欠款情况,分析原因,负责客户拖欠款催收组织工作,阻止长期拖欠。
10.培训和造就一支不同年龄和不同层次的产品销售专业队伍。 11.制定销售部管理制度、工作程序,并监督贯彻实施。严格控制销售费用开支、签发开支范围和标准,监督销售费用的使用。
1、负责日常的销售日常管理工作;
4、负责会议经纪要的编写与督促落实;
5、负责部门各种文件资料的打印工作;
6、参与价格系统的调整(如价目表、付款方式);
1.负责分工区域的市场管理,维护市场秩序,制止恶性竞争。
2.完成所分工区域的市场开拓、产品销售任务。
3.直接与所分工区域的代理商沟通联系,及时送货;办理退货;结算收回货款。
4.协助所分工区域代理商开拓二级市场和终端客户。
5.负责所分工区域的产品形象、宣传推广工作。
6.负责所分工区域的市场调研工作和代理商评估工作。
7.完成领导交办的工作
销售代表的简历销售人简历
民族:汉政治面目:团员。
学历(学位):本科专业:市场营销。
联系电话:12345678手机:13901111234。
联系地址:北京市东城区xx大街10号邮编:100007。
emailaddress:
教育背景。
毕业院校:河北工商学院1994.9--1997.7市场营销专业。
所学课程:商业经济学、管理学、市场营销学、消费心理学、市场调查、市场预测、公共关系、商务谈判、推销原理与方法、市场信息学、现代广告学、广告策划、国际贸易理论与实务、市场营销策划、新产品开发管理等。
另:其他培训。
*英语通过国家四级考试,具备较好的英语听说读写能力。
*有驾照。
工作经历。
*1997.9--1998.9xx医疗器械公司。
销售简历
年龄:22。
身高:174cm。
体重:60kg。
期望职位:汽车销售经理/主管。
工作经验:3年。
学历:大专。
求职地区:武汉。
现居住地:武汉青山区(籍贯:湖北武汉)。
在杭州吉利集团旗下4s店工作三年时间,经历过销售实习,销售顾问,销售主管,网络销售主管,展厅经历职位,因浙江杭州大环境限牌因素,现回家发展,本人抗压能力强,能积极展开上级分配的任务,团队协作力和精神都具备良好的思维模式,愿能够与公司共同发展,努力积极向上!
我正处于人生中精力充沛的时期,我渴望在更广阔的天地里展露自己的才能,我不满足与现有的知识水平,期望在实践中得到锻炼和提高。我会踏踏实实的做好属于自己的一份工作,竭尽全力的在工作中取得好的成绩。我相信经过自己的勤奋和努力,一定会做出应有的贡献。
在职期间成就:
获过10次销冠最好业绩是2万元。
带过9人团队续签率高。
适应出差沟通能力强。
善于创新执行力强。
学习力强诚信正直。
工作经验。
杭州鼎伦汽车有限公司。
起止年月:20xx年06月-至今[2年11个月]。
工作职责:销售产品和服务,整理客户资料、销售协议、合同等存档管理,完成相关销售报表。根据上级要求安排具体工作内容,团队协作能力的增强和处理事情的应变能力,对于汽车产品的市场开发和渠道销售跟踪潜在客户,不断创新销售方法,详细情况请面议。
学历教育。
20xx年02月-20xx年02月。
武汉北方汽修学校。
汽车工程。
销售简历
姓名:
男,28岁,。
大专学历,6年以上工作经验。
婚姻状况:未婚。
民族:汉。
参加工作时间:20xx-06。
邮箱地址:。
联系电话:。
求职意向。
期望工作性质:全职。
期望工作地点:不限。
期望从事职业:销售经理/销售主管。
到岗时间:1周以内。
期望月薪:3000元-4000元。
教育经历。
毕业学校:xx大学。
时间:20xx-09至20xx-06。
专业:市场营销。
学历:大专。
专业描述:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、消费者行为学、国际市场营销、市场调查。
工作经验。
公司名称:xx科技发展有限公司。
职位名称:区域经理。
工作时间:20xx-04至今。
工作描述:。
1、负责西北市场虚拟营销网络的建设工作。
2、负责公司区域产品的客户关系维系和拓展。
公司名称:xx科技有限公司。
职位名称:商务部经理。
工作时间:20xx-08至20xx-03。
工作描述:。
1、参与企业制定汽车定速巡航的销售计划和进行销售预测;。
2、组织与管理销售团队实现企业产品销售目标;。
3、控制销售预算、销售范围和销售目标的平衡发展;。
4、激励、支持与考核销售人员;。
5、发展与协调企业同经销商和代理商之间的关系;。
6、收集市场信息,并反馈到企业的各个部门;。
7、参与制定和改进企业的销售政策,使之不断适应市场的变化;。
8、参与招募和培训新的销售人员。
公司名称:销售公司。
职位名称:办事处主任。
工作时间:20xx-06至20xx-06。
自我评价。
对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。
销售简历
民族:汉族出生年月:
证件号码:婚姻状况:未婚。
身高:172cm体重:63kg。
户籍:广东湛江现所在地:
毕业学校:中国地质大学广州教学部学历:专科。
专业名称:珠宝营销与鉴定毕业年份:20xx年。
工作年限:三年以上职称:初级职称。
求职意向。
职位性质:全职。
职位类别:行政/后勤-行政专员/助理。
职位名称:销售人员;销售助理;。
工作地区:广州市;湛江市;。
到职时间:可随时到岗。
技能专长。
语言能力:普通话一般。
计算机能力:一般;。
综合技能:
教育培训。
教育经历:时间所在学校学历。
20xx年9月-20xx年7月中国地质大学广州教学部专科。
培训经历:时间培训机构证书。
工作经历。
所在公司:
时间范围:20xx年8月-20xx年3月。
公司性质:民营企业。
所属行业:其他。
担任职位:营业员。
工作描述:工作职责:1.负责钻石饰品的销售服务和客户咨询服务;2.负责挖掘客户需求,推荐公司产品,实现产品销售;3.负责完成公司下达的各项销售指标工作体会:领会了与顾客交流沟通的技巧,具备了较强的承压能力,提高了自身的素质,养成高度责任感。
离职原因:
所在公司:周大福。
时间范围:20xx年7月-20xx年7月。
公司性质:私营企业。
所属行业:其他。
担任职位:执模加工。
工作描述:工作描述:负责珠宝加工。工作体会:自我增值意识提高,培养了对生活的热情,认真的态度,更加吃苦耐劳。
离职原因:
所在公司:湛江万祥手机。
时间范围:20xx年5月-20xx年6月。
公司性质:民营企业。
所属行业:通讯、电信业。
担任职位:销售员。
离职原因:
所在公司:好又多。
时间范围:20xx年6月-20xx年3月。
公司性质:外资企业。
所属行业:批发零售(百货、超市、专卖店)。
担任职位:促销与理货员。
离职原因:
其他信息。
自我介绍:本人性格热情开朗,待人友好,为人诚实谦虚。工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责和敬业精神。具有亲和力,平易近人,善于与人沟通,拥有较强的适应能力。我相信能力高于一切。希望贵司能提供一个挑战自我的机会!我将还你一个惊喜。
发展方向:
其他要求:
联系方式。
销售简历
婚姻状况:未婚民族:汉。
户籍:广西年龄:28。
现所在地:浙江身高:177。
联系电话:135。
电子邮箱:
求职意向。
希望岗位:销售经理、销售顾问、业务员。
工作年限:6年职称:初级。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:面议。
工作经历。
xx年3月—至今xx有限公司,担任销售经理。主要工作是:
1、协调客户与公司部门沟通与协调,确保产品进程;。
3、针对用户特殊用途,协同代理商,分析方案可行性,满足客户要求,提供客制化方案;。
4、对需要贷款购车的客户,要协助合作伙伴,对客户进行调查,一系列文件抽取到位。
xx年3月—xx年7月xx有限公司,担任销售经理。主要工作是:
3、定期收集客户问题信息,分析问题原因状况,反馈给公司相关部门参考,协助解决客户技术问题,达到客户要求。
教育背景。
毕业院校:武汉科技学院。
最高学历:大专。
毕业日期:20xx-07
专业:工商管理。
20xx-07至20xx-09神龙培训中心现场管理。
语言能力。
英语水平:优秀。
国语水平:优秀。
粤语水平:一般。
自我评价。
本人热爱销售,并且从事销售行业多年,拥有一定的经验和心得,任何时候,我都是以一种认真、严谨、积极的态度去面对学习和工作,竭力将其做到最好。我的性格踏实认真,待人友善,有极强的责任心和上进心,团队合作意识强!
销售简历
欲从事岗位类别销售类,业务方面等。
欲从事工作地点昆山市。
希望工作方式全职要求薪酬20xxrmb/月。
其它要求住宿可不提供,但是工资需在20xx以上!
工作年龄:1年。
工作经验:20xx-20xx年在德国瑞思学科担任市场销售专员。
能力与专长:组织能力强、表达能力够强!
民族汉族婚姻状况未婚政治面貌共青团员。
身高172cm体重60kg职称级别初级。
户口所在地四川省视力情况正常。
现居住地江苏昆山市。
现工作单位xx学科英语。
参加工作年度20xx从事现工作年限1年。
现工作岗位名称市场销售专员现工作岗位类别销售类。
毕业院校四川达州职业学校毕业年份。
所学专业类别工商管理学历中专。
第一外语英语第一外语水平初级。
第二外语日语第二外语水平初级。
联系人联系电话。
传真邮政编码。
联系地址昆山市。
电子邮件。
个人主页。
学习简历-xx年就读于达州中学。
继续教育简历-xx年四川达州职业学校。
工作简历20xx-20xx年在美国瑞思学科担任市场销售专员。
个人技能及特长组织能力强、表达能力够强!
成果及获奖情况在瑞思学校期间从事销售工作积累了很多的社会经验、特别是锻炼了一种能吃苦耐劳的精神、能执着不怕失败、不怕拒绝。更好的是不管在销售期间还是在市场这一块都做出了可嘉的成绩。所以我很自信能成为公司一名优秀工作人员和业务精干!
兴趣及爱好:打球、交朋友、活动。
自我评价:
1.踏实肯干、吃苦耐劳、严谨细致、诚笃质朴。
2、才思敏捷,求实创新,锐意进取,品学兼优。
销售简历
培训认证:未参加身高:155cm。
诚信徽章:未申请体重:44kg。
人才测评:未测评。
我的特长:
求职意向人才类型:普通求职。
应聘职位:行政/后勤:,文秘/文员:,销售行政专员/助理:
工作年限:3职称:中级。
求职类型:兼职可到职日期:一个月
担任职位:行政文员。
工作描述:整理业务资料。
离职原因:个人发展原因公司性质:民营企业所属行业:机械/机电/设备/重工。
担任职位:行政助理兼财务。
惠州市博罗县金达副食品有限公司起止年月:20xx-07~20xx-11。
公司性质:民营企业所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)。
担任职位:跟单文员。
工作描述:业务跟单离职原因:个人发展原因志愿者经历。
教育背景毕业院校:惠州市惠城区惠城职业技术学校。
销售简历
姓名:
李凯。
民族:
汉族。
172cm70kg。
户口所在地:
宁夏回族自治区吴忠市。
年龄:
20。
求职意向及工作经历。
家具:家具销售。
可到职日期:
随时。
求类型:
全职。
希望工作地区:
不限。
希望工作地区:
公司名称:
起止年月:20xx-12~20xx-9-吴忠市众诚汽修厂。
公司性质:
民营企业所属行业:家具及零配件。
担任职务:
助手。
工作描述:
帮助修理工师傅修理等。
离职原因:
回校鉴定。
工作描述:
了解发动机等实训器材的内部构与工作原理。
名称:
起止年月:20xx-09~20xx-011西安家具科技学院、系部及院团委。
担任职务:
20xx—20xx年10月在系部学生会担任干事一职。
20xx年9月-20xx年11月担任系部学生会副秘书长一职。
20xx年10月-20xx年9月在院团文明先锋队担任队员。
工作描述:
在校期间我积极参加学校内举办的任何活动通过各种活动我有了自身的提高,锻炼了我的管理与被管理(自我管理)的能力与团队合作意识。
教育背景。
毕业院校:
陕西省西安市灞桥区西安家具科技职业学校。
最高学历:
中专。
毕业日期:
20xx-11。
所学专业一:
家具运用与维修。
所学专业二:
受教育培训经历:
求职基本信息。
婚姻:已婚政治面貌:群众。
求职信息。
希望职位:家具销售顾问。
希望地区:江苏徐州徐州金山桥招聘。
工作经历。
就业单位:徐州家具有限公司职位:斯巴鲁家具销售经理。
工作时间:20xx年——20xx年1月。
工作描述:
1、负责来店客户的接待、商品介绍、试乘试驾、销售合同商谈、交车;。
2、负责来电、来店客户的跟踪;。
3、负责展车的维护、确保展车处于最佳状态;。
4、执行公司的6s管理,为客户提供整洁、舒适的购车环境。工作期间并熟悉了家具构造、家具配件、及家具精品产品。
工作经验:
能够根据集团战略规划,制定公司年度销售战略,做好年度销售计划的制定与执行,保证销售目标的实现;通过企业销售工作维护品牌形象,提高销售满意度,完善销售制度、销售流程。整理搜集行业市场信息的收集,对销售政策作出指导;与市场、客服等部门的沟通协调,及时提高品牌市场占有率。
技能水平。
国家职业资格二级证书。
机动车驾驶证。
自我评价。
基本信息。
姓名:
性别:男。
民族:汉族。
年龄:23岁。
毕业院校:武汉科技学院。
学历:大专。
专业名称:工商管理。
户籍:湖北-武汉。
现在所地:湖北武汉。
求职意向。
职位类别:市场营销/公关类-市场调研/业务分析。
职位名称:销售经理销售顾问业务员。
工作地区:湖北-武汉。
待遇要求:2500元/月。
到职时间:随时到岗。
教育经历。
工作经历。
工作年限:4年以上职称:初级职称。
工作经历:所在公司:深圳东风家具有限公司。
公司性质:国有企业。
企业类型:家具销售。
工作描述:工作职责负责客户售前及售后工作售前工作内容:1;协调客户与公司部门沟通与协调,确保产品进程。2;协助销售分析客户应用,在合同签订前,与客户进行技术交流,充分了解客户的需求,在与公司部门进分析,分析完毕与合作伙伴进行产品兼容性和性能测试,测试完毕并达到客户需求后,给客户提供方案。3;针对用户特殊用途,协同代理商,分析方案可行性,满足客户要求,提供客制化方案。4.对需要贷款购车的客户,要协助合作伙伴,对客户进行调查,一系列文件抽取到位。售后工作内容:1;现场或在线解决客户在使用产品中的技术问题,给出后续建议及产品使用注意事项,必要时给客户做产品使用培训。定期电话回访客户产品使用状况。2.每月对贷款购车客户情况进行核实,督促客户及时还贷,对不能及时还贷的要了解原因,并向领导汇报。3定期收集客户问题信息,分析问题原因状况,反馈给公司相关部门参考,协助解决客户技术问题,达到客户要求。
自我评价。
本人热爱销售,并且从事销售行业多年,拥有一定的经验和心得,任何时候,我都是以一种认真、严谨、积极的态度去面对学习和工作,竭力将其做到最好。我的性格踏实认真,待人友善,有极强的责任心和上进心,团队合作意识强!
销售简历
户籍:河南-信阳年龄:21。
现所在地:湖南-郴州身高:170cm。
希望地区:其他。
希望岗位:销售类-管理/商务-销售部经理。
销售类-管理/商务-渠道经理。
销售类-管理/商务-分销经理。
销售类-管理/商务-客户经理。
寻求职位:区域经理、市场销售主管、业务。
待遇要求:3500元/月可面议要求提供住宿。
最快到岗:随时到岗。
教育经历。
20xx-09~20xx-06郑州大学理工专业本科。
20xx-09~20xx-06河南省高级中学全科高中。
工作经验至今1年3月工作经验,曾在2家公司工作。
***公司名称(20xx-01~20xx-10)。
公司性质:民营企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位:销售主管岗位类别:区域销售经理。
工作描述:1、主要负责行业拓展、渠道建设和日常管理等销售工作。
2、研究行业市场,充分理解客户需求,积极协调公司内外部对资源提出解决方案;
3、与行业客户建立良好的客户关系,督导项目实施、服务等过程,保证客户满意度;
4、销售日常管理工作,开发市场有潜力的客户。
5.能够有效的管理好市场,在工作中不断寻找销售方法。
6。积极的执行公司销售任务,配合公司完成业绩。
***公司名称(20xx-08~20xx-12)。
公司性质:跨国公司(集团)行业类别:家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位:区域业务,区域经理岗位类别:区域销售经理。
工作描述:1:负责开发市场客户。做好新老客户维护工作。
2:负责区域售后问题,定时给区域促销员做产品专业培训。
3:负责山东,河北客户销售,帮助开发终端市场资源。
4:了解市场信息,快速反馈公司领导。
5:做每天每周每月的工作计划,用报表方式做出并给公司领导查阅。
项目经验。
开发北方市场客户资源(20xx-10~20xx-12)。
担任职位:区域经理。
项目描述:主要针对北方的家电商超和全国各地电器代理商的客户开发和维护工作,.及协助公司完成各项销售目标和计划的制订.协助下属销售人员的开发工作。主要的渠道有,流通渠道,商超渠道,电视购物,网络销售等!本人将北方的市场销售平台集中起来,能够将公司的产品在市场上多领域销售。提前一个月将公司的产品上市场销售并达到量好业绩。
责任描述:1,协助公司完成公司的销售任务!做好区域的客户开发和维护工作!
2,协助区域总经销开发所属区域的分销商!
3,做好每月,每天的工作计划和目标!
4,报每天的工作报表!总结市场销售情况!洞查所有市场信息!
5,处理市场出现产品销售问题,协助公司对市场上的产品不良处理!
6,公司产品在所在区域宣传广告工作!将产品在市场上良性有序的循环销售。
销售简历
姓名:向小姐。
出生年月:1988年01月01日。
性别:女婚姻状况:
政治面貌:现所在地:湖北-荆门-京山县。
身高:厘米体重:公斤。
文化程度:大专技术职称:
所学专业:市场营销工作年限:0年。
现从事行业:工作岗位:促销员(方向:)。
求职意向。
工作性质:全职。
欲从事行业:
欲从事岗位一:销售助理欲从事岗位二:广告销售助理欲从事岗位三:
要求地区:湖北-荆门-京山县湖北-荆门-京山县湖北-荆门-京山县。
其他要求:
教育经历。
2006年09月至2009年01月中南民族大学工商学院市场营销大专。
工作经历。
2008年07月至2008年09月赛博数码广场。
自我评价。
性格开朗,有上进心和责任心;乐于团队合作,沟通能力强。
联系方式。
联系地址:
家庭电话:
移动电话:
qq/msn:
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销售简历
我是一个性格开朗、活泼、热情的女生。我的生活原则是:认认真真做人,踏踏实实工作。我的理念是:在年轻的季节我甘愿吃苦受累,只愿通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值并在工作中做出最大的贡献:在工作上,我责任心强、态度热忱、做事细心、绝对服从领导的安排和指示。
1年的销售让我懂得了与人交流的基本理念,微笑待人,真诚以待。为了有更好的.实践平台,怀着忐忑的心情走出了现在的社会圈,虽然不知道将来面对的是失败还是成功,至少我努力过。希望能凭借我的实力加盟贵公司,成为一个企业公关关系人员。希望企业给我一点阳光,我就能给您一片灿烂 。